掲載予定期間：2026/10/1（木）～2026/12/23（水）更新日：2026/10/1（木）

株式会社Ｔ２

【日比谷】自動運転輸送システムの設計・検証エンジニア／裁量労働制・テレワーク可

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【日比谷】自動運転輸送システムの設計・検証エンジニア／裁量労働制・テレワーク可

【物流業界の未来を担う自動運転トラック輸送システム／設計と検証をつなぐ中核エンジニア／AI活用・テレワーク可】

■募集の背景
T2は、物流業界の未来を革新する自動運転輸送システムの開発を推進しています。レベル4自動運転の社会実装が近づく中、検証活動は戦略立案のフェーズから、システム適格性確認・実車評価を含む大規模な検証実行のフェーズへと移行しつつあります。本ポジションは、システムの設計情報を起点に「どのような検証が必要か」を導き出し、シミュレーション・HILS・実車を組み合わせた検証を設計・遂行・改善していく、設計と検証をつなぐ中核的な役割です。

■業務概要
レベル4自動運転に向けたシステム設計情報をもとに、必要な検証項目・テストケースの導出、KPIや合格基準の定義など、システム検証全体の設計および実行を担当します。シミュレーション、HILS、実車を組み合わせた検証環境を設計・運用し、結果の確認・分析・課題抽出、プロセス改善まで幅広く担います。

■業務詳細
・システムアーキテクチャ、要求仕様、インターフェース情報からの検証項目・テストケースの導出
・Automotive SPICEに準拠した検証設計およびKPI・合格基準の設定
・検証環境（SILS/HILS/実車）の選定と分割戦略の立案・運用、環境間の結果照合
・テストコースでの実車評価の計画立案・関連部署との調整・連携
・検証データの確認・合否判定・課題管理、検証プロセスの自動化・効率化
・安全要求・検証項目・検証結果のトレーサビリティ管理、法規動向の反映

■扱うサービス
自動運転トラック輸送システムの開発・評価、法規対応のための検証支援

■企業の特徴/魅力
2022年設立ながら、革新的な技術で物流現場の課題解決に挑戦。新規事業にも積極的で、成長意欲の高い方が多数活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Automotive SPICE等のV字開発におけるシステムレベル検証経験

■歓迎条件
・HILS構築・運用、実車試験経験
・シミュレーション評価、モデルベース開発経験

■求める人物像
・AIツール・LLMエージェント（Claude Code、Codex等）を業務に取り入れることに抵抗がなく、AIの出力を自ら検証しながら使いこなす姿勢

＜語学力＞
必要条件：日本語上級

＜語学補足＞
日本語での高度なコミュニケーション能力(日本語検定N1相当)

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
600万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制
月収は基本給と固定残業手当の合計です。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～560,000円
固定残業手当/月：120,000円～240,000円（固定残業時間47時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
400,000円～800,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：年2回（評価に応じて変動あり）
・月収×12か月＋標準評価時賞与に基づく目安であり、保証額ではありません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限15万円実費支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無　企業型確定拠出年金制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時有給付与、特別休暇、社会保険完備、定期健康診断あり

＜その他補足＞
入社時有給付与（20日）、年末年始休暇、特別休暇（アニバーサリー休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児介護休暇/生理休暇）、定期健康診断、企業型確定拠出年金制度、ベビーシッター利用補助券、PC貸与、テレワーク勤務可（社内規定あり）、フリードリンク、服装自由

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜/日曜/国民の祝日/年末年始/その他会社が指定する日

会社概要

事業概要: ■事業紹介：
同社は、深刻化するドライバー不足と揺らぐ物流インフラという大きな社会課題に対し、レベル4自動運転トラックという先進的なソリューションで挑むスタートアップです。

最大の特徴は、自動運転システムの内製開発に留まらず、将来のレベル4商用運行を見据え、自ら運送事業者として一気通貫で事業を手がける独自のビジネスモデルにあります。2022年8月の創業以来、急成長を続け現在は200名を超える組織へと拡大、2025年7月には国内初の「自動運転レベル2による幹線輸送の商用運行」を開始、大手物流・メーカーなど様々な企業が参画し、拡大を続けております。2026年3月には関東～関西間の高速道路にて、ドライバーによるハンドル操作を発生させない「自動運転走行率100%」の走破を達成しました。今後はさらに技術を進化させ、国内のレベル4幹線輸送でNo.1を目指し社会実装を推進しています。

業界の垣根を越えたリーディングカンパニーと共に、新しい輸送のカタチを創り上げていきます。「紡ぎ、繋ぎ、未来に継ぐ」。その志と情熱に共感できる仲間を、T2は待っています。
所在地: 〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル
設立: 2022年8月
従業員数: 244名
上場市場名: 非上場
資本金: 19,020百万円
企業URL: https://t2.auto/

応募方法

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求人コード 3016074974