株式会社日峰測地
【南さつま市】測量技術者／現場リーダー◆UAV測量・手当充実・転勤なし◆完全週休2日制◆賞与4か月
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【鹿児島県のインフラ整備を支える測量技術者／ドローン等最新技術導入／現場リーダー候補／完全週休2日制・福利厚生充実】
■業務概要
当社は鹿児島県南さつま市を拠点とし、道路・河川・農地などの公共インフラ整備に不可欠な測量業務全般を担っています。本ポジションは、測量技術者として現場リーダー候補をお任せし、最新のUAV（ドローン）技術も積極的に導入するなど、変化と成長を続ける組織でご活躍いただきます。
■業務詳細
・公共測量（基準点・水準・地形・応用・深浅・用地測量等）の外業・内業全般
・UAVドローンや3次元測量、3次元モデリングなど最新機器・技術を用いた計測・データ解析
・CAD（測量用・土木用）による図面作成・報告書作成
・現場でのチームマネジメント、発注者・元請企業との打ち合わせ・調整
・社内外の調整業務、現場の進捗管理や品質管理も含めてリーダーシップを発揮
■扱うサービス
最新の測量機器およびUAV、3Dモデル作成技術等、先進技術を積極的に活用
■組織構成
■組織構成
本社（南さつま市）／技術者約15名在籍。
鹿児島支店／4名在籍(営業2名 設計技術2名)
全社36名規模で、アットホームかつ助け合いの文化が根付いています。
■業務の魅力
南さつま市を中心に地元インフラ整備で社会貢献性の高い業務／転勤なし／地域に根差し安定して長く働ける職場
■教育体制
資格取得支援制度や社内勉強会を通じて成長を全面バックアップ／先輩社員のOJT・手厚いフォロー体制あり
■就業環境
完全週休2日制（土日祝休み）、月平均残業20時間以内、各種手当・退職金制度完備、マイカー通勤可
■想定されるキャリアパス
現場リーダーとして実績を積み、将来的には管理職や技術指導者へステップアップ可能
■企業の特徴/魅力
地域社会の安心・安全を支える測量会社として、最新技術導入と人づくりを両立し、社員と家族の生活を大切にする温かな社風が根付いています。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・測量実務経験3年以上
・基準点測量、地形測量等の実務経験
・Excel、Word等のPC操作
・普通自動車運転免許（AT可）
■歓迎条件
・UAVドローン測量技術
・1級土木施工管理技士、技術士（建設部門）、RCCMの資格保有者
・3次元測量技術
・用地測量経験
＜必要資格＞
歓迎条件：測量士
勤務地
本社
住所：鹿児島県南さつま市金峰町大野3616
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
車通勤推奨。無料駐車場完備。
※鹿児島市南部エリアより、車で30分程度で通勤可能
＜転勤＞
無
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間20時間以内
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間3ヶ月。変更無
給与
402万円～715万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～400,000円
＜月給＞
225,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績は年2回、
昨年度実績4ヶ月分。
諸手当（通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当、出張手当、役職手当）あり。
残業手当は残業時間に応じて別途支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：8,000円～20,000円
住宅手当：10,000円～30,000円
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：退職共済加入
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度や社内勉強会あり。個々の成長を全力でバックアップ。
＜その他補足＞
資格手当2,000円～100,000円、出張手当、役職手当、資格取得支援制度、社内勉強会、退職共済加入、福利厚生の適用条件は職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日
完全週休2日制、土日休み、年間休日114日。有給休暇10～20日。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
株式会社日峰測地は、鹿児島県を拠点とする総合建設コンサルタント企業です。
道路・橋梁・河川・砂防・農業土木・上下水道などの土木設計、測量、地質調査、補償調査、施工管理、発注者支援業務まで幅広く展開しています。
近年はUAV（ドローン）を活用した3次元測量にも注力。主な顧客は官公庁であり、
測量から設計・補償まで一貫対応することで地域インフラ整備を支えるビジネスモデルを構築しています。
■ビジョン：
1978年の創業以来、地域密着型の建設コンサルタントとして社会資本整備に貢献。
経営理念である「人づくりと技術力で安心・安全な未来に貢献する」のもと、防災・減災やインフラ長寿命化といった社会課題の解決に取り組んでいます。
UAV測量やBIM/CIMなど新技術の導入を進めながら、地域住民の安心・安全な暮らしを支えることを使命としています。
■特徴（TOPICS）：
防災・減災対策や老朽化インフラの維持管理需要が高まる中、同社はUAV測量や3次元データ活用など先進技術を積極導入。
鹿児島県内に複数拠点を展開し、地域密着型で安定した事業基盤を確立しています。
また、資格取得支援、講習会参加、社内勉強会など教育体制が充実しており、技術者の継続的な成長を後押しする環境があります。
■組織風土：
行動指針として「チームプレイヤー」「責任と誇り」「仕事を楽しむ」を掲げており、協調性を重視する社風です。
採用においても素直さ・誠実さ・謙虚さを重視しており、人柄を大切にする文化が根付いています。
資格取得や技術研鑽を積極的に支援する風土があり、地域インフラを支える技術者集団として専門性向上に取り組む組織です。- 所在地
〒899-3401
鹿児島県南さつま市金峰町大野3616- 設立
- 1978年10月
- 従業員数
- 42名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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