掲載予定期間:2026/10/26(月)~2027/1/24(日)更新日:2026/10/26(月)

株式会社ピアラ

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【恵比寿】IR担当◆IR戦略の立案から投資家対応、開示資料の作成から開示◆東証スタンダード市場上場

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正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【恵比寿】IR担当◆IR戦略の立案から投資家対応、開示資料の作成から開示◆東証スタンダード市場上場

【経営層と連携し、企業価値向上を動かすIRへ/投資家との対話を経営戦略や成長施策に生かせる】

■業務内容
上場企業のIR担当として、IR戦略の立案から投資家対応、開示資料の作成から開示まで、IR活動全般をお任せします。
・IR戦略の立案・実行(エクイティストーリーの構築、株価・企業価値向上施策の企画)
・決算説明会資料、決算短信、有価証券報告書等の開示資料の作成・確認
・適時開示対応(開示要否の検討、開示資料作成、TDnetでの開示手続き)
・機関投資家、アナリスト、個人投資家への対応(個別・スモールミーティング、決算説明会、証券会社主催カンファレンス等)
・株主総会の運営サポート、株主・投資家からの問い合わせ対応
・IRサイト等の株主向け情報開示ソースの企画・運営、情報発信
・株主構成や株価動向、投資家の声、市場環境の分析と経営層へのフィードバック

■部門特徴
上場企業ながらベンチャースピリットで経営しているマーケティング支援会社のIR部門です。株主・投資家の皆様との対話を通じて企業価値の向上を目指し、経営層や各部門と連携しながら、スピード感を持ってIR・SR活動を推進していきます。

■お任せしたい役割
決算対応や投資家対応など必須要件で定めている業務を担っていただく他、ご経験に応じて得意な領域をお任せします。
並行してIR戦略の立案・実行、経営層への提言と投資家にもわかりやすいエクイティストーリーの再構築、等々業務領域を広げていただき、将来的にはIRチームをリードし、資本市場との対話を通じて企業価値向上を推進する存在として活躍していただくことを期待しています。

■キャリアパス
・上場企業のIR担当としての専門性を追求できます
・将来的にはIRチームの責任者を目指せます
・培った知見を活かし、経営企画といった経営に近いポジションへの挑戦も可能です

■当社について
当社は、東証スタンダード市場上場の独立系マーケティングDX企業です。私たちは、企業がお客様に商品やサービスを届け、成長していくための「マーケティング」を支援しています。具体的には、AIなどの最新技術を活用し、お客様のビジネスをデータに基づいて分析し、最適な戦略を提案・実行することで、売上向上に貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IR実務経験3年以上、またはそれに類するご経験(経営企画、財務・経理、証券会社・金融機関等でのIR関連業務など)をお持ちの方
・決算説明資料、適時開示資料、IR資料等の作成経験、開示経験
・財務諸表(財務三表)を理解できる会計・財務の基礎知識
・Excel、Word、PowerPoint等の基本的なPC操作
・投資家や経営層、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はありません

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~600,000円

<月給>
400,000円~600,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※詳細は、ご経験やスキルを考慮した上で決定いたします。
賞与分は3か月→年収では月額×15か月で試算

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月
家族手当:無
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
◇資格取得支援・手当てあり
◇レイヤー別研修 

<その他補足>
◇オフィスカジュアルOK 
◇表彰制度 
◇貸出図書 
◇従業員持株会 
◇企業型確定拠出年金
◇家賃補助手当(東京:2.5万円/月)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、スモ休(入社半年以上のノンスモーカーは有給休暇が年6日追加)産前、産後、育児、介護休暇 

会社概要

事業概要

■事業:
株式会社ピアラは、東証スタンダード市場に上場するマーケティング企業であり、「売上にコミットする」ことを軸に事業を展開しています。
2004年の創業以来、ダイレクトマーケティング領域で蓄積したデータと知見を強みに、現在はマーケティングDX事業を中心に、人材領域や自社事業創出まで事業を拡張しています。
●事業の特徴
同社の最大の特徴は、広告運用にとどまらず「売上」をゴールとした支援を行う点にあります。
認知・集客・購買・リピートまでのすべてのマーケティングプロセスを一気通貫で設計し、クライアントの事業成長そのものに深く関与します。
広告業界では珍しいKPI保証・成果報酬型モデルを採用しており、成果に責任を持つビジネスを確立しています。
●同社の強み
取引社数は1,000社以上にのぼり、Amazonや楽天グループといった大手企業にも選ばれている実績を有しています。
豊富なデータと再現性の高いマーケティングノウハウにより、売上直結型の支援を実現している点が強みです。
同社は売上創出を起点に事業成長を支援する統合マーケティング企業です。マーケティングを通じて事業そのものに深く関わることができ、戦略・上流まで挑戦できる環境が整っています。
●事業の広がり
クライアント支援に加え、自社で事業創出・運営を行うビジネスクリエーション領域にも注力しており、「支援側」と「事業側」双方の視点を持つことで、より本質的なマーケティング支援を可能にしています。

■サービス:
●マーケティングDXサービス
同社の主力サービスは、ブランディングからLTV最大化までを横断する統合マーケティング支援です。
約800社以上のデータと独自ノウハウを活用し、広告・CRM・オフライン施策を横断的に分析・連携することで、マーケティング全体の最適化を実現しています。
テレビCMやSNS、LINE施策など複数チャネルの相関関係を可視化し、高速PDCAを回すことで売上向上に直結させる点が特徴です。
●エンタメ領域サービス
2020年からはエンタメ領域にも進出し、クリエイターやアーティストの活動支援にも取り組んでいます。
ライブ配信・EC・NFTなどを組み合わせた独自プラットフォームを通じて、個人が収益を生み出す仕組みを構築し、新たな市場形成にも貢献しています。

所在地

〒150-6013
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F

設立
2004年3月
従業員数
161名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
850百万円
売上高

15,730百万円

平均年齢
33.2歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016254201

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