株式会社コンピュータマネジメント
【フルリモート】セキュリティ案件・PL／PM｜大手企業と直取引｜残業12H・福利厚生充実◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■企業概要
株式会社コンピュータマネジメントは、業務システム開発やITソリューション提供を中心に事業を展開する独立系SIerです。幅広い業界の顧客を支援し、企画から開発、運用保守まで一貫して対応しています。
＜特徴・魅力＞
・基盤の安定性：創業40年を超え、黒字経営および実質無借金経営を継続しています。
・ワークライフバランス：残業時間は月平均12時間と少なく、さらに副業も可能です。
・フラットな社風：上下関係にとらわれないフラットなコミュニケーション文化があり、エンジニア視点からの提案や意見が通りやすい環境です。
■採用背景
顧客企業のセキュリティ強化ニーズ拡大に伴い、プロジェクト推進体制の強化を進めています。顧客と密接に連携しながら施策展開を支援できるマネジメント人材の採用を強化しています。
■業務内容
顧客企業におけるセキュリティ施策の展開・定着を支援するポジションです。単なる開発管理ではなく、現場担当者の状況や業務負荷を考慮しながら、関係各所と調整しつつ施策を円滑に推進していただきます。
・セキュリティ強化プロジェクトの計画立案
・顧客との折衝および各種調整業務
・施策展開に向けた進捗管理、課題管理
・関係者との合意形成支援
・部門横断での推進活動
・部長と並走しながらプロジェクト運営
・顧客の業務状況を考慮した施策推進
■サポート体制
入社後は既存プロジェクトへ参画し、部長と並行して案件推進を担当します。業務理解を深めながら徐々に担当領域を拡大し、将来的には主体的なプロジェクト運営を目指していただきます。
■業務の特徴
システム開発マネジメントとは異なり、顧客組織全体を巻き込みながら施策を浸透させる推進力が求められます。現場との信頼関係構築が重要であり、実務を通じてセキュリティ領域の幅広い知識も習得できます。
■求人魅力
・フルリモート環境で働きながら、大手企業のセキュリティ強化プロジェクトに携われる希少性の高いポジションです。
・高単価案件のため待遇面も期待でき、プロジェクトマネジメント経験を活かしてより上流の課題解決へ挑戦できます。
・SIEM、SOC、CSIRTなどセキュリティ領域の知識がなくても参画可能で、実務を通じて市場価値の高い専門性を身につけられます。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
（顧客や他部門など第三者に依頼・調整しながら推進した経験）
■歓迎要件：
・セキュリティに関する一般的な知識、SIEM運用、CSIRT、SOC等の経験
勤務地
本社
住所：東京都台東区松が谷1-9-12 SPKビルディング4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤無し
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均12時間／月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
給与
560万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
業務内容・役職等に応じて「専門業務型裁量労働制」へ移行する場合があります(その場合、労使協定に基づき
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：460,000円～750,000円
＜月給＞
460,000円～750,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■時間外手当：1分単位で支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：前月にかかった通勤費を支給します。
家族手当：配偶者月15000円、子5000円
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無 確定拠出型企業年金制度あり
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励
■資格手当月3000円～25000円／月（例）応用情報技術者資格取得者 ： 月15,000円、基本情報技術者資格取得者 ： 月5,000円）
＜その他補足＞
■ITプロフェッショナル認定手当
■OJT手当：新入社員の教育・サポートを担当する社員に対し、担当期間中 月額5,000円を支給
■在宅勤務手当
■DC手当（選択制確定拠出企業年金）会社が掛金額の10％を負担
■確定拠出型企業年金制度
■定期健康診断
■保養施設・スポーツ施設利用可（健康保険組合提携施設）
■社内表彰制度（年2回）
■社員懇談会
■同好会活動支援（軽音楽、ゴルフ、ダーツ、スキー、ゲーム、フットサル、卓球、格闘技）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇3日、年末年始休暇、入社半年まで特別休暇(病欠、通院など)3日支給、慶弔・リフレッシュ休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
システム企画・開発も。運用・保守も。インフラ構築やセキュリティ対策も。ITまわりの「困った」を、まるごとサポートいたします。
・システム企画
・システム運用・保守
・インフラ管理
・セキュリティ対策（6つの個別サービスをご用意しております）
・Microsoft 365活用
■ビジョン：
当社は1984年の創業以来、新しい技術とノウハウを取り入れ、常に業界の最前線を目指して参りました。
大型コンピュータのシステム開発からスタートし、90年代のインターネット革命を経て、多数のウェブシステムを構築してきました。
今日では、デジタルトランスフォーメーションが全企業にとっての必須課題となっています。
私たちは、長年にわたる経験と先進技術を活かし、皆様のビジネス変革を全力で支援しています。
現代のビジネス環境は、技術の進化とともに新たな挑戦をもたらしております。
特に、情報システムはクラウド環境の整備、ネットワークの構築、システム開発、導入から保守・運用に至るまで、進化し続けるIT技術を必要としています。
資源が限られた状況下での技術革新は、多くの企業にとって切実な課題となっています。
これに対応するため、私たちはお客様一社一社の特性を深く理解し、直面する課題に合わせた伴走サービスを提供しています。
また、IT化の進展に伴うセキュリティリスクの増大にも対応し、安全なデジタル環境を維持するためのセキュリティサービスの拡充にも注力しています。
私たちの使命は、創業以来一貫してお客様と共に成長し続けることです。
確かな技術とサービスを提供し続けることで、お客様及び社会全体にとって価値ある存在であることをお約束します。- 所在地
〒111-0036
東京都台東区松が谷1-9-12 SPKビルディング4F- 設立
- 1984年2月
- 従業員数
- 270名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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