三井金属ユアソフト株式会社

【フルリモート】クラウドインフラエンジニア（Azure/AWS）◆共通クラウド基盤の設計・構築・運用

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【三井金属グループのDX推進を支える／全社残業月平均14時間以内／フレックスタイム制／年間休日126日】

■採用背景：
「DX推進を加速するため、業務拡大に伴う増員募集！」

当社は、三井金属グループのICT基盤を支えるIT系グループ会社です。

三井金属グループ全体で利用する共通クラウド基盤（Azure）・仮想環境基盤は、安定運用に加え、新技術の導入検証やID管理基盤の構築、データセンターの更新など、構築・改善フェーズの業務が拡大しています。運用保守にとどまらず、提案・上申から設計・構築・検収まで一気通貫で関与できる方を募集しています。

■業務内容：
・共通クラウド基盤（Azure、AWS）の運用（監視、計画停止対応、ユーザー問い合わせ対応）
・クラウド利用に関する社内制度（クラウドサービスチェック等）の事務局対応、運用
・AzureやAWSを基盤としたシステム導入や環境構築、それに伴う各システムとの調整

【範囲別業務】
・新しいクラウドサービスの導入、検証支援
※Azure以外のパブリッククラウドサービス（SaaS）を含みます。
・ID・認証基盤（Entra ID等）の構築、運用
・仮想デスクトップ環境や検証用環境の構築、提供
・社内ヘルプデスク、イントラネット関連システムの運用

■業務の魅力：
・運用保守だけでなく、提案・上申・設計・構築・検収まで一気通貫で携わることができます。
・Azureを軸としながら、他のクラウドサービスにも触れられる環境で技術領域を広げることができます。
・データセンター更新などの大規模インフラ更新プロジェクトに参画できます。
・ID・認証基盤の構築を通じて、セキュリティ領域の知見を広げることができます。
・「一人ひとりが主体的・自律的に動けるチーム」を目指す方針のもと、裁量を持って業務に取り組めます。
・グループ全体の共通基盤を担う、事業運営に直結する中核ポジションです。

■フルリモートについて：
プロジェクトの状況に応じて出社・出張が発生します（2025年度実績：出社頻度は月1回～3回程度）。
※グループ内および各種研修による出張が発生する可能性もあります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Azureの運用または構築の実務経験(5年以上)
・自ら提案し、設計～実行をリードし、調整・折衝した経験(5年以上)
・Windows Server等のサーバー運用に関する基礎知識
・社内外関係者との調整力・コミュニケーション能力

■歓迎条件：
・ベンダーマネジメント経験
・Azure以外のパブリッククラウドの利用、導入経験
・ID管理基盤（Entra ID、特権ID管理等）の構築、運用経験
・クラウド関連資格
・ライン管理者、PM、またはPLとしての経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県飛騨市神岡町東雲785
勤務地最寄駅：高山本線／杉崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
※転勤は原則ありません。（適性と本人の希望により相談可）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：全社平均14時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給※社内規定に基づく
家族手当：補足事項なし
住宅手当：借家・持家補助制度あり※持家は入社後の購入に限る
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格試験合格報奨金

＜その他補足＞
・借家補助制度
・持家補助制度（入社後の購入に限る）
・家族手当
・単身赴任手当
・退職金制度
・通勤交通費（全額支給）
・育児休業制度
・介護休業制度
・テレワーク制度
・確定拠出年金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■年末年始休暇（12月31日～1月3日）
■年次有給休暇、慶弔休暇　など
※有給休暇の平均付与日数21.5日／年間15日以上の取得を推奨
有給休暇取得率74.9％