伊藤金属工業株式会社
【愛知／東浦町／未経験歓迎】未来のクルマを支える試作品づくり◆年休121日・土日休み・日勤のみ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～【第二新卒歓迎＆未経験歓迎】完全週休2日制（土日休み）／トヨタカレンダーで長期休暇あり／資格取得支援／社員食堂完備／トヨタ自動車の品質管理優秀賞を10年連続受賞◎～
＼応募者メッセージ／
「毎日同じ作業の繰り返しで物足りない」「手に職をつけたい」「モノづくりに興味はあるけど経験がない」そんな方にぜひ知っていただきたい仕事です！
■仕事内容
当社は、トヨタ自動車をはじめとする大手自動車メーカー向けの部品を製造する、自動車部品メーカーです。
今回募集するポジションは、量産前の新しい製品づくりに携わる「試作チーム」。まだ世の中に出ていない自動車部品を、実際に作りながら完成へ近づけていく仕事です。
■どんな仕事？
例えば新しい部品を作る際、「本当にこの形で作れるのか？」「もっと作りやすい方法はないか？」を確認するために試作品を作ります。
あなたには、その試作品づくりをお任せします！
まずは簡単な作業からスタートし、少しずつ知識や技術を身につけていただきます。
【具体的には・・・】
・図面確認
・加工方法の検討
・試作品製作
・寸法測定・品質確認
・改善検討
・製造部門との調整
■この仕事の面白さ
この仕事は、「言われたことを繰り返す仕事」ではありません。
＜作ってみる→確認する→改善する＞を繰り返しながら、完成に近づけていきます。
自分が関わった製品が実際の自動車に使われるため、モノづくりの達成感も味わえ、楽しみながら成長できる環境です。
■未経験でも大丈夫？
もちろん大丈夫です。
現在技術部には4名程在籍しており、活躍しているメンバーの中にも、文系出身、製造未経験、異業種から転職した社員が在籍しています。
入社後は先輩社員がマンツーマンでサポート。工具の使い方や製品知識なども一から学べます。
■教育体制
入社後は工場ルールや安全教育からスタート。（約3ヶ月目安に独り立ち）
先輩社員によるOJTを通じて、製品知識や設備操作、品質確認のポイントなどを習得いただきます！
■キャリアパス
将来的には、試作担当、生産技術、品質管理、開発サポートなどへキャリアを広げていけます。モノづくり企業で重宝される"考える力" "図面を読む力" "改善する力"を身につけられるポジションです。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【応募資格】
特別な経験や資格は必要ありません！
「モノづくりに興味がある」 「自分で考えながら進める仕事がしたい」 という気持ちがあれば大歓迎です。
【このような方にピッタリです！】
◎毎日同じ作業の繰り返しで物足りない
◎もっと頭を使う仕事がしたい
◎モノづくりに興味はあるが経験がない
◎プラモデルやDIYが好き
◎将来も活かせる技術を身につけたい
＃業界未経験歓迎＃職種未経験歓迎＃第二新卒歓迎＃ブランク可
勤務地
本社
住所：愛知県知多郡東浦町大字緒川字姥池100
勤務地最寄駅：名古屋鉄道 名鉄河和線／八幡新田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
◆マイカー通勤可
＜転勤＞
無
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均：30時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変動無し
給与
350万円～380万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～238,000円
＜月給＞
215,000円～238,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績4.07か月分
■その他手当あり：家族手当、皆勤手当（4,000円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
※社会保険完備
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：自動車通勤の場合は上限月14,600円まで
家族手当：配偶者8千円、子5千円（第3子まで）
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、自己啓発資格取得制度
＜その他補足＞
■社内食堂あり
■通勤手当あり
■部内意見交換会（会社補助ありの食事会）
■交友会（社員旅行）
■慶弔見舞金
■夏季飲料水補助制度
【工場内熱中症対策】
・夏場ドリンク代200円支給 ※ペットボトル（スポドリ等1本100円）
・塩飴無料設置
・ネッククーラー無料配布
・送風ベスト購入補助 ※本人3割ほどの負担購入可（3000円程）
・スポットクーラー設置
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
■GW休暇（9日）
■夏季休暇（9日）
■年末年始休暇（8～11日）
■有給休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
各種自動車部品の製造
オイルノズル、ボルトユニオン
ユニオン、オイルチェックバルブ
ドレンコック、ユニオンパイプ
各種非鉄金属部品
■当社の特徴：
自動車パワートレイン部品のさらなる可能性を求めて創業から100年以上培ってきた多彩な金属加工技術を駆使し、複雑な部品加工を正確かつ効率的に実現すべく事業を運営しております。当社は冷鍛・塑性加工、接合技術等を駆使し、少ない工程による複雑な加工を実現。コストパフォーマンスにも優れた加工を行っています。また、新たな加工技術を採用し、従来よりも良品廉価な商品を生み出すチャレンジを日々続けております。当社が扱う製品はパワートレインシステムは数多くの部品で構成され、それぞれに大きな役割があります。精度の高いレスポンスを実現する機能部品や、エンジンオイル・冷却水の通路を確保する部品など、自動車パワートレインに付随するさまざまな製品を製造しています。当社の冷鍛・塑性加工技術、接合技術などを活かした製品群はエンジンマネジメントの最大化に寄与しています。
■社長メッセージ、ビジョン：
当社は、創業以来一貫して、日本の経済界を牽引する自動車産業の中核的な役割を果してきました。製造技術の革新に力を注ぎ、安全・環境・経済性に代表されるイノベーションへの取り組みにより、トヨタ関連部品企業の一員として、確固たる地位を築きあげております。2020年代に入り、自動車業界は100年に一度の変革期を迎えています。『2050年カーボンニュートラル』に向けてBEV化の流れが一気に加速していく中で、グローバルな資源を効率的に管理し、環境責任を果たしつつ、活用可能な技術を駆使した製品や製造技術の開発、業界の垣根を越えたアライアンスやパートナーシップ開発が大きなテーマとなっています。変動する産業界の中において、当社は社是「和」と、地域・人との「絆」企業風土とした、未来を創造する「技術者集団」を目指していきたいと考えております。- 所在地
〒470-2102
愛知県知多郡東浦町大字緒川字姥池100- 設立
- 1947年9月
- 従業員数
- 254名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
6,708百万円
- 経常利益
- 648百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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