掲載予定期間:2026/11/2(月)~2027/1/31(日)更新日:2026/11/2(月)

株式会社電通クリエイティブピクチャーズ

リサーチャー:情報部 広告賞エントリーサポートチーム◆在宅可※正社員登用制度あり

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仕事内容

リサーチャー:情報部 広告賞エントリーサポートチーム◆在宅可※正社員登用制度あり

~電通グループ会社/テレビCMやプロモーション映像制作などを手掛ける企業/フレックス~

■概要
本募集では、広告賞/映画賞のスペシャリストとして社のレピュテーション向上に寄与する専門性のあるリサーチャーを目指せる人材を求めています。
当社が手掛けたクリエイティブ作品の価値を社外へ発信し、国内外の広告賞受賞を支えるポジションです。
世界的な広告賞や映画賞のトレンドに触れながら、クリエイティブ業界を支える専門性を身につけることができます。

■業務詳細
・国内外の広告賞/映画賞に関するリサーチ
・社内作品の賞エントリーサポート
・社内作品の賞エントリー費用精算/管理
・広告賞/映画賞コンサルティング業務
・広告賞受賞作の収集/分析
(その他)
・企画プレゼンに関わる資料リサーチ、素材収集
・生成AI等の新しいテクノロジーを活用した業務効率化の推進

■当社について
2025年1月、電通クリエーティブXと電通クリエーティブキューブが合併し、社名を新たにして始動した制作プロダクションです。
今後も、高品質なコンテンツで多くの人々の心を動かし、社会に良い影響を届けたいという想いを込め、新たなスローガン「making awesome pictures」(イケてる画、とっとると?)を掲げています。

■当社の強み
テレビCMをはじめとする映像コンテンツ、ポスターや新聞・雑誌広告などのグラフィック広告、Webサイトやデジタルテクノロジーを起点とする体験コンテンツなど、
さまざまな領域のコンテンツを高い品質でプロデュース、企画制作できることです。
9つの専門性を掛け合わせ、高いエグゼキューション力を発揮し、時代とともに変化するニーズにスピーディーに対応できるよう、常に新しい技術・手法・ワークフローにチャレンジしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかに該当する方
・広告制作会社において、プロデューサー、AP、PM、デスク、制作進行などの実務経験 目安1年以上
※制作会社の業務フローや制作現場への理解をお持ちの方を歓迎
・映像制作会社での実務経験 目安1年以上
※TVCM、テレビ番組、ミュージックビデオ、映画、Web動画など、担当コンテンツは問いません

■歓迎条件:
・Microsoft PowerPoint/Word/Excelの基本操作スキル
・プロジェクト推進経験
・社内外との調整業務経験

<語学補足>
歓迎:ビジネスレベルの英語力

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル21F
勤務地最寄駅:JR山手線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業場(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
「汐留」駅より徒歩1分・各線「新橋」駅より3~5分程度
在宅勤務:週2~3回程度

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30
<その他就業時間補足>
■深夜・休日勤務:あり(担当案件や進捗状況による)※原則22:00~5:00は業務を行いません

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
■原則再契約や3年を超える更新はありません■正社員登用制度あり(毎年社員採用試験があります)

<試用期間>
6ヶ月
期間中条件変更なし

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月

給与

<予定年収>
370万円~410万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~245,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
230,000円~250,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※上記「その他固定手当」は在宅勤務手当として支給
※上記年収は月40時間分の残業を想定した金額((1日の所定労働7時間にて算出)
※これまでの経験・実績・スキル等を元に当社規定に基づき決定
・賞与なし
・昇給年1回(契約更新時)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤実績のある月の翌月給与にて支給(実費)上限あり
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■中途入社研修
■自己啓発費用補助制度

<その他補足>
■総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■健康診断・人間ドック費用補助
■インフルエンザ予防接種補助
■ドリンク無料(ウォーターサーバー/コーヒー)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか
■有給休暇
以下の日数を入社時点で付与いたします。
1~6月入社10日付与/7~9月入社5日付与/10~12月入社2日付与

会社概要

事業概要

■事業内容:
1.映像、グラフィック広告、Webサイトの企画制作
2.エンターテインメントコンテンツの企画制作
3.体験型コンテンツの企画制作
4.撮影、照明スタッフ、機材マネジメントおよびスタジオ運営
5.クリエイターマネジメント

所在地

〒105-0021
東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル21F

設立
2009年4月
従業員数
471名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38.4歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016310218

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