掲載予定期間:2026/11/2(月)~2027/1/31(日)更新日:2026/11/2(月)

FICTホールディングス株式会社

【川崎】人事企画(人事企画・制度等)◆プリント基板の総合メーカー/世界レベルの技術◆年休126日

New
正社員
求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

【川崎】人事企画(人事企画・制度等)◆プリント基板の総合メーカー/世界レベルの技術◆年休126日

~最先端のインフラ(5G)やスーパーコンピューター「京」「富岳」の中にも当社の基板があり/近年は生成AI需要によるデータセンター向け基板も好調◎~

■業務内容:
以下の業務に主担当として従事していただく予定です。人事部の中核メンバーとして活躍することを期待するポジションです。
・人事系制度・規程等の企画、制定、導入、運用
・人事系基幹システムの導入、運用
上記以外でも人事部内の他業務(採用、育成、評価等)にも従事していただきます。
※担当していただく業務により、基板に関するあらゆるニーズに対応し製品開発のベストソリューションを提供する「FICT株式会社」へ在籍出向(兼務)していただく可能性があります。

■配属先:
人事総務部 人事部
※人事部メンバーは長野、川崎の二拠点に所属しております。

■魅力:
当社は、プリント基板の「商品企画」から「設計」「開発」「製造」「品質保証」に至るまでの全工程を社内で一貫して行う総合メーカーです。
生成AIの普及、データセンターの拡大、自動運転技術の進化などに伴い、電子機器の心臓部である高性能プリント基板の需要が世界中で急増しています。そのため、当社でも需要の拡大に伴い、開発体制や製造体制の強化に取り組んでおり、人事部としてもそれらを支えるミッションが重要になっています。
これまでのご経験を存分に活かして、当社の未来を担う役割を期待しており、会社の成長を支える非常にやりがいの大きいポジションです。

■キャリアパス:
まずは会社の制度を早期に熟知していただくと同時に、グループ長の指示・監督の下で人事企画系業務に従事していただく想定です。最初は実務を中心に行っていただきますが、早期に一人称で市場調査から企画・立案を行っていただきたいと考えています。
将来的には、人事企画業務全体のマネジメントや、HRBPとして経営戦略や戦略的人事の視点での活躍していただくことを期待します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・上場会社・大企業での人事部勤務経験5年以上(上場会社の子会社も可)
・会社制度の立案・企画・制定・実施・運用の実務経験3年以上
・Officeソフトのビジネス使用経験(Excel:表計算や関数の使用、PowerPoint:会議資料・提案資料の作成)

勤務地

<勤務地詳細>
川崎事業所
住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー13階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
JR川崎駅:中央改札から徒歩3分
京急川崎駅:中央口改札から徒歩8分
※リモートワーク月4回まで可

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:35~17:20

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
同条件

給与

<予定年収>
630万円~830万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~450,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
340,000円~450,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験、スキル等により上記金額帯によらない場合があります。
■賞与:年2回(6月、12月)※計4.5ヶ月(業績により変動)
■昇給:年1回(6月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
東京電子機械工業健康保険組合

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規程による全額支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:単身住宅(条件あり)
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
無料オンライン講座、階層別研修、開発等の業務に資する学会参加 等

<その他補足>
【各種手当】時間外手当(実残業制)、通勤手当(当社規程による全額支給)、京浜地域手当(川崎事業所勤務者)、単身赴任手当(対象者のみ)、交替勤務手当(交替勤務従事者)
【住宅補助】単身社宅あり
【退職金】確定給付型年金制度、確定拠出型年金制度(企業型DC)
【定年】60歳(定年後再雇用制度あり)
【リモートワーク】月4回まで可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始・夏季・産前産後・結婚休暇など多様な休暇制度あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
FICTホールディングス株式会社は、プリント基板事業を中心に展開するFICTグループの持株会社として設立されました。グループ全体の経営戦略の策定、事業管理、ガバナンス強化を担い、電子機器産業や半導体関連分野における競争力向上を推進しています。
傘下の中核企業であるFICT株式会社は、長野県長野市に本社を置き、高多層基板、ビルドアップ基板、半導体パッケージ基板などの開発・製造を行っています。

所在地

〒212-0014
神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー12F

設立
2026年7月
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3016312377

FICTホールディングス株式会社

【川崎】人事企画(人事企画・制度等)◆プリント基板の総合メーカー/世界レベルの技術◆年休126日

New
正社員

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます