株式会社ライフドリンクカンパニー

【福岡／うきは市】飲料の製造リーダー◇転居補助・社宅有／上場飲料メーカー／年休120日◇

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～引っ越し補助・社宅制度充実◎／大手スーパーのプライベートブランドを担当する東証プライム上場飲料メーカー～

■業務内容：
ペットボトル飲料（水・お茶）の製造工場での製造リーダーを担当いただきます。
フルオートメーション化された製造ラインにて、ペットボトルの成型、抽出・調合、充填、ラベル包装、梱包等当社の製造工程について、まずは現場での作業を通じて知っていただきます。スピード感のある機械が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンス業務など設備対応をいただき、製造工程を早期に理解していただいた後、リーダーとして製造現場に入りながら時間帯責任者やチームを牽引していく業務をお任せしたいと考えています。
＜リーダー業務のイメージ＞
メンバーの教育、シフト管理、生産管理、生産性向上のための分析、歩留まりの改善、停止記録の分析と対策、設備トラブルの恒久対策などオンライン研修や資格取得支援、階層別研修等、スキルアップ、キャリアアップのためのバックアップも充実しています。食品製造経験者はもちろん、半導体製造や自動車整備士、フォークリフト倉庫作業者等、食品製造未経験の方も活躍し、現在ではリーダーやマネージャーとして工場で活躍いただいております。
＜具体的には＞
■設備メンテナンス（日次、月次、年次）
■トラブル時の修理対応
■保守、保全、恒久対応
■部品管理
■CIP・SIP（洗浄・殺菌）対応
■メンバーマネジメント
※ゆくゆくはチームマネージャーとして3班すべてを責任者として管理いただきます。

■耳納工場の特徴：
LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。
増産体制に伴う増員採用により、活気ある20～40代のメンバーが多数活躍しています。入社年数に関わらず、成長への意欲を正当に評価し、役割をお任せする工場です。実際に女性のリーダーや入社3年目の20代社員がチーフに抜擢されるなど、「やってみたい」と意欲をサポートしてくれる工場です。定期的な上長との面談も実施しており、不安を抱え込まず、周囲と協力しながら一歩ずつ着実にスキルアップしていける職場です。

■採用PR動画：https://youtu.be/feZnfVB_dRk

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・機械設備のオペレーター経験がある方（目安3年以上）
・5名以上のマネジメントやリーダーのご経験


■歓迎要件：
・食品工場でのご経験
・飲料工場、調味料工場、薬品工場のご経験
・HACCP、FSSCの理解がある方
・新人教育経験がある方

＜勤務地詳細＞
耳納工場
住所：福岡県うきは市吉井町富永1820-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1960時間00分
休憩時間：120分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:00～20:00（交替制）

＜勤務パターン＞
8:00～20:00
20:00～8:00
＜その他就業時間補足＞
4勤2休の3班2交代（08:00-20:00 / 20:00-08:00）をベースにシフト制

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇は変わりません。
最大6ヶ月まで延長する場合あり。

通勤手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※車通勤の場合は、距離に応じてガソリン代支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：社宅支援制度有り
厚生年金基金：無
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTでの現場研修
・資格取得支援制度


＜その他補足＞
■制服貸与
■クルマ通勤OK、駐車場完備
■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
■入社祝い金（10万円）※規定あり
■引越補助制度（10万円）※規定あり
■社内懇親会（年2回）
■インフルエンザ予防接種（年1回）
■寮社宅：あり／社宅支援制度　※規定あり
■次世代育成手当（子１人につき3,000円／月）
■PayPayによるインセンティブポイント制度あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日