掲載予定期間：2026/11/2（月）～2027/1/31（日）更新日：2026/11/2（月）

レバレジーズ株式会社

【渋谷】マーケティング／自社メディア（求人サイト）責任者／テクニカルSEO・CVR改善など

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【渋谷】マーケティング／自社メディア（求人サイト）責任者／テクニカルSEO・CVR改善など

■概要：
自社メディア（求人サイト）のグロース担当として、以下事業に関連するテクニカルSEO・LLMO・CVR改善・Webディレクション業務をご担当いただきます。

■職務内容：
テクニカルSEO・CVR改善・Webディレクション業務全般をお任せいたします。

■具体的な業務内容：
・KPIは自社メディア経由のサービス登録者数（CV数）
・求人一覧・求人詳細ページの順位／訪問数改善に向けたテクニカルSEO
・ChatGPT、AIO、AI Mode、GeminiなどLLM経由の言及率・引用率改善
・Web求人数拡大に向けた法人営業連携・求人データ作成
・サイト全体のCVR改善に向けたフォーム、求人検索パネルの機能改善
・ブランドマネジメントチームと連携をして、TOPページのクリエイティブデザイン・訴求軸の改善
・Claude、Geminiを活用した業務フロー改善
・GA4・BigQuery（SQL）を活用したアクセス解析
・システムABテストの実施および効果検証（有意差検定）
・仕事探しに関連するお役立ち情報発信
・デザイナー、エンジニアと連携し要件定義・進行管理
・メディアの理想状態の定義。5カ年予算の策定やKPIモニタリングシートの作成
・四半期の業績報告会（QuarterlyReport）にてメディア経由の成果実績、来季の行動計画の報告
・直接CV以外のKPI設計。リードCVや間接効果の課題設定および施策進行
など

※上記のほかにも多数の事業やメディアを保有しており、マーケティング戦略や適性によって配属が決まります。
※基本的にはひとつの事業を担当いただきますが、状況によっては兼任になる可能性もございます。

■使用ツール：
・Google Analytics 4
・Google BigQuery（SQL）
・ABテストツール（Optimizely等）
・ヒートマップツール（User Insight・Clarity等）
・Figma
・Asana
・Google スプレッドシート他

■魅力：
・インハウスで制作を行っているため、立案～実行までのスピードが速い
・基本的に1人1つの媒体を担当し、売上発生などの最終成果まで数値のモニタリングが可能
等

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・テクニカルSEOの実務経験2年以上

■歓迎条件：
・抽象的な課題設定をできる方
・UI／UXに関する知識・経験
・SQLを使用したデータ分析の実務経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F、25F
勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記または9：30～18：30／10：00～19：00より選択制

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は最大6ヶ月（給与は本採用時と同額）

給与

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,360円～260,176円
固定残業手当/月：146,640円～169,824円（固定残業時間80時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
370,000円～430,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル・経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。
※固定残業時間＝実残業時間ではありません
■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（当社規定による）
家族手当：無
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無　確定拠出年金制度

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■ビジネス雑誌読み放題

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月支給
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■夏季休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■生理休暇（時間取得可能、無給）
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2025年度は年商1762億円となりました。
現在、IT・ヘルスケア・M&A・SaaS・海外などの領域で約60の事業を展開。新規事業にも積極的に投資しており、年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。

「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー、
「働きがいのある会社」女性部門は3年連続受賞、若手部門も2022年に1位を受賞しており、成長を続けています。

オウンドメディア：https://melev.leverages.jp/
Youtubeチャンネル：https://www.youtube.com/channel/UCYtyPBc-cdZo9ie5o45_PiA/featured

■事業内容（主力事業）：
（1）IT事業
「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。
ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。
日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。

（2）医療・介護事業
医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。
職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。
また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。
人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。

（3）若年層事業
主に若年層転職サービスを展開している事業部です。
時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。
エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。
所在地: 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F、25F
設立: 2005年4月
従業員数: 4,264名
上場市場名: 非上場
資本金: 50百万円
売上高: 176,200百万円
平均年齢: 27歳
企業URL: https://leverages.jp/company/profile/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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求人コード 3016326069