キャリアリンク株式会社 【神奈川県】 の求人・中途採用情報

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ■主な業務 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。 ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ※マネージャー採用の場合は月給28万2000円～＋時間外手当（1分単位） ★今回は10名以上の採用を予定しております！

＜勤務地＞ 【関西】京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 【九州】福岡県、熊本県（熊本市） 【北海道・東北】北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県 【東海】静岡県（静岡市、浜松市） ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ■主な業務 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。 ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 【関西】京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 【九州】福岡県、熊本県（熊本市） 【北海道・東北】北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県 【東海】静岡県（静岡市、浜松市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。あなたの成長を促進すること間違いなしです！ ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 【主な業務】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 【関西】京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県 【九州】福岡県、熊本県（熊本市） 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 【北海道・東北】北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県 【東海】静岡県（静岡市、浜松市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。あなたの成長を促進すること間違いなしです！ ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 【主な業務】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★関西・九州エリアを中心に全国で積極採用中！ ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 【関西】京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県 【九州】福岡県、熊本県（熊本市） 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 【北海道・東北】北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県 【東海】静岡県 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。あなたの成長を促進すること間違いなしです！ ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 【主な業務】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★首都圏を中心に全国で積極採用中！ ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ＜勤務地エリアの例（首都圏の場合）＞ ・東京都 大田区、江東区、台東区、江戸川区、葛飾区 品川区、府中市、福生市、武蔵野市、町田市、港区 ・神奈川県 横浜市、茅ヶ崎市、小田原市、川崎市、相模原市 ・千葉県 松戸市、千葉市、柏市、船橋市、成田市

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。あなたの成長を促進すること間違いなしです！ ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 【主な業務】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★首都圏を中心に全国で積極採用中！ ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ＜勤務地エリアの例（首都圏の場合）＞ ・東京都 大田区、江東区、台東区、江戸川区、葛飾区 品川区、府中市、福生市、武蔵野市、町田市、港区 ・神奈川県 横浜市、茅ヶ崎市、小田原市、川崎市、相模原市 ・千葉県 松戸市、千葉市、柏市、船橋市、成田市

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとの関わりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 ＼未経験からでも活躍できるワケ／ ★教育体制に自身アリ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後には基礎的なところを学べる研修を実施。そのため未経験入社の方も安心してスタートできますよ。現場に配属後も、先輩社員がOJTでフォローしますので、徐々に慣れていきましょう。 研修終了後には、独自のカリキュラムで管理業務に必要なスキルを学べるように階層別研修をご用意。そのため、着実にステップUPできます！ ★居心地のよい社風も成長を後押し★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談をSlackを使っています。活用すると驚くかもしれませんが、とても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとするフォローをリアルに感じられるはず。あなたの成長を促進すること間違いなしです！ ★活かせるスキルはたくさん★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 【主な業務】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ※一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ※残業も月20～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★首都圏を中心に全国で積極採用中！ ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ＜勤務地エリアの例（首都圏の場合）＞ ・東京都 大田区、江東区、台東区、江戸川区、葛飾区、 品川区、府中市、福生市、武蔵野市、町田市 ・神奈川県 横浜市、茅ヶ崎市、小田原市、川崎市、相模原市 ・千葉県 松戸市、千葉市、柏市、船橋市、成田市

■当社について ￣￣￣￣ 東証プライム市場上場企業の当社には、豊富な育成ノウハウがあり、数多くの社員がキャリアアップを実現してきました。ぜひ当社のリソースを活用し、ご自身の成長とキャリアアップを実現していただければと考えています。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣ 官公庁・自治体から受託したプロジェクトで、リーダーポジションとして事務スタッフの管理業務をお任せします。 ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など ※プロジェクトは一般事務から営業サポート事務まで幅広く対応しており、規模は10名程度～100名以上とさまざまですが、いずれも同僚や営業とともにプロジェクトに参加し、協力しあいながら業務を行います。 ■圧倒的な成長環境 ￣￣￣￣ 当社でキャリアアップを実現する例が多い大きな理由の１つが「裁量権の広さ」です。上司や先輩の手厚いフォローのもとでのびのびとチャレンジできるため、豊富に経験を積むことができます。 そのため、当社で飛躍的に成長する社員が多く、年齢や経験に関係なく役職につく例が多くあります。実際に20代～30代前半で多くの社員がキャリアアップを実現しています。 ■入社後の流れについて ￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員の丁寧なOJTを通して業務を学んでいきます。できることを徐々に増やしていくので、経験がない方も安心して始めることができます。 コミュニケーションやマネジメント、顧客折衝など、いつの時代も需要が高いスキルを身に付けていくことが可能です。 ■キャリアアップ ￣￣￣￣ 社員の意欲を重視している当社では、多彩なキャリパスを用意。業務を通して思い描いたキャリアを実現できます。 【キャリアチェンジを実現したい方】 ◇例：営業、キャリアアドバイザー、業務構築、労務担当、採用担当 など豊富なキャリアパスから希望にあったものを選択できます

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市）、大分県 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務・コールセンタースタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ★一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ★残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 ＼未経験から活躍できるワケ／ ☆教育体制に自信アリ 入社後研修の他、当社独自のカリキュラムを定期的に受講できる制度や、 階層別研修をご用意しております。 現場ではOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、ご安心くださいね！ ☆実は活かせるスキルが沢山ある 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、 スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことが出来ます。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

★首都圏を中心に全国で積極採用中！ ★本社または各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ＜勤務地エリアの例（首都圏の場合）＞ ・東京都 大田区、江東区、台東区、江戸川区、葛飾区、 品川区、府中市、福生市、武蔵野市、町田市 ・神奈川県 横浜市、茅ヶ崎市、小田原市、川崎市、相模原市 ・千葉県 松戸市、千葉市、柏市、船橋市、成田市

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ★一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ★残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 ＼未経験から活躍できるワケ／ ☆教育体制に自信アリ 入社後研修の他、当社独自のカリキュラムを定期的に受講できる制度や、 階層別研修をご用意しております。 現場ではOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、ご安心くださいね！ ☆実は活かせるスキルが沢山ある 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、 スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクSV魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことが出来ます。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（神戸市、西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

【あなたにお任せしたいこと】 スマートフォンを利用した決済サービス、「スマホ決済」の導入を小売店や飲食店などに提案していただきます。エリアごとにチームを組むため、ナレッジの共有がはかどり、社員1人ひとりの成果が上がる体制です。ゆくゆくは、チームリーダーなどのポジションもお任せできればと考えております。 【スマホ決済サービスについて】 ご提案するのは、「初期費用がいらない便利なサービス」として人気の『PayPay』。レジに置かれたQRコードを、スマホで読み取るだけで支払いが完了できるシステムです。決済以外にも、クーポン発行などの集客ツールも備えるなどメリットの多いサービスなので、しっかりご説明すれば、導入（ご成約）いただきやすい商材です。 ★タブレットおよびスマホを貸与します。 　提案から契約までタブレットでスムーズに進めることができます。 ＜時代に求められているサービスだからこそ、提案しやすい＞ 店舗の方のお会計の手間が省けたり、「スマホで決済できる」便利さをフックに集客することができたりなど、導入先の店舗にとってもメリットが多数挙げられます。導入にコストがかからないので「試してみよう」とご検討いただきやすいサービスです。 ※QRコードは株式会社デンソーウェーブの登録商標です。

★営業マネジメント経験がある方 月給28万円以上 ※残業代は全額別途支給 ※インセンティブ制度あり ※上記は最下限給与です。年齢・経験・能力・前職の給与等を考慮して決定いたします。 ★未経験の方 月給23万8000円以上 ※残業代は全額別途支給 ※インセンティブ制度あり ※上記は最下限給与です。年齢・経験・能力・前職の給与等を考慮して決定いたします。

★全国で採用を予定／「地域限定正社員制度」などＩターン・Ｕターンも歓迎★ 【募集エリア】 東京都、千葉県、神奈川県、福島県、茨城県、栃木県、山梨県、広島県、高知県、徳島県、福岡県、大分県、長崎県、宮崎県 ※自動車通勤OK。ご相談ください。

■具体的な業務内容 ￣￣￣￣ 民間企業や自治体から依頼された事務業務を運営するチームにて、実務を行う派遣スタッフさんの管理（SV）をお任せします。育成ノウハウ豊富なため、未経験からSVとして活躍できるようになります。 ◇クライアント折衝 ◇スタッフの指導、育成 ◇シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◇業務マニュアル作成 ◇業務の進捗管理 ◇収支管理 ◇研修の企画・実施　など もちろん、いきなりすべてをお任せするという事はありません。 自分のペースでじっくり業務を覚えていってくださいね。 ■スタッフに寄り添う ￣￣￣￣￣ 当社は人柄を重視した採用を行っているため、スタッフとの関係も良好です。そんなスタッフの成長に寄り添い、イキイキと仕事をする姿にやりがいを実感できる仕事です。 「また、あなたと仕事をしたい」スタッフからそんな言葉をもらうこともあるなど、厚い信頼関係を築くことができます。人と関わることが好きな方は活躍できる環境です。 ■資格取得を全面サポート ￣￣￣￣￣ お仕事をスタートする前の10日間で社内研修を実施！SVの資格取得を全面サポート♪ 資格を取った後に現場で活躍いただきます。 現場では、OJTにて徐々に1 人立ちできるよう丁寧にお教えするので、着実にチーム運営スキルを学ぶことができます。 【身に付くスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル 規模や業種が異なるさまざまな案件を経験する中で、事業を運営する総合的なマネジメントスキルを身に付けられます。「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”方に最適です。

【年収例】 年収320万円（時給1500円＋平均残業20時間） 年収360万円（時給1700円＋平均残業20時間） 時給1500円～1700円＋ 時間外手当（1分単位） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします

【勤務先は関西エリア限定／転居を伴う転勤なし】 大阪支店、または京都・大阪・兵庫の各プロジェクト先 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ■大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階

■具体的な業務内容 ￣￣￣￣ 民間企業や自治体から依頼された事務業務を運営するチームにて、実務を行う派遣スタッフさんの管理（SV）をお任せします。育成ノウハウ豊富なため、未経験からSVとして活躍できるようになります。 ◇クライアント折衝 ◇スタッフの指導、育成 ◇シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◇業務マニュアル作成 ◇業務の進捗管理 ◇収支管理 ◇研修の企画・実施　など もちろん、いきなりすべてをお任せするという事はありません。 自分のペースでじっくり業務を覚えていってくださいね。 ■スタッフに寄り添う ￣￣￣￣￣ 当社は人柄を重視した採用を行っているため、スタッフとの関係も良好です。そんなスタッフの成長に寄り添い、イキイキと仕事をする姿にやりがいを実感できる仕事です。 「また、あなたと仕事をしたい」スタッフからそんな言葉をもらうこともあるなど、厚い信頼関係を築くことができます。人と関わることが好きな方は活躍できる環境です。 ■資格取得を全面サポート ￣￣￣￣￣ お仕事をスタートする前の10日間で社内研修を実施！SVの資格取得を全面サポート♪ 資格を取った後に現場で活躍いただきます。 現場では、OJTにて徐々に1 人立ちできるよう丁寧にお教えするので、着実にチーム運営スキルを学ぶことができます。 【身に付くスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル 規模や業種が異なるさまざまな案件を経験する中で、事業を運営する総合的なマネジメントスキルを身に付けられます。「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”方に最適です。

【年収例】 年収320万円（時給1500円＋平均残業20時間） 年収360万円（時給1700円＋平均残業20時間） 時給1500円～1700円＋ 時間外手当（1分単位） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします

【勤務先は関西エリア限定／転居を伴う転勤なし】 大阪支店、または京都・大阪・兵庫の各プロジェクト先 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ■大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階

■当社について ￣￣￣￣ 1996年の設立以来、「日本一親身な人材サービスカンパニー」を目指し、人材サービスで大手企業を中心とした数多くの実績を積み重ねてきました。2015年には東証一部上場（現在はプライム市場）。5年連続の売上増を達成しています。 ■具体的な業務内容 ￣￣￣￣ 民間企業や自治体から依頼された事務業務を運営するチームにて、実務を行う派遣スタッフさんの管理（SV）をお任せします。育成ノウハウ豊富なため、未経験からSVとして活躍できるようになります。 ◇クライアント折衝 ◇スタッフの指導、育成 ◇シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◇業務マニュアル作成 ◇業務の進捗管理 ◇収支管理 ◇研修の企画・実施　など もちろん、いきなりすべてをお任せするという事はありません。自分のペースでじっくり業務を覚えていってくださいね。 ■スタッフに寄り添う ￣￣￣￣￣ 当社は人柄を重視した採用を行っているため、スタッフとの関係も良好です。そんなスタッフの成長に寄り添い、イキイキと仕事をする姿にやりがいを実感できる仕事です。 「また、あなたと仕事をしたい」スタッフからそんな言葉をもらうこともあるなど、厚い信頼関係を築くことができます。人と関わることが好きな方は活躍できる環境です。 ■資格取得を全面サポート ￣￣￣￣￣ お仕事をスタートする前の10日間で社内研修を実施！SVの資格取得を全面サポート♪ 資格を取った後に現場で活躍いただきます。 現場では、OJTにて徐々に1 人立ちできるよう丁寧にお教えするので、着実にチーム運営スキルを学ぶことができます。 【身に付くスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル 規模や業種が異なるさまざまな案件を経験する中で、事業を運営する総合的なマネジメントスキルを身に付けられます。「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”方に最適です。

【年収例】 年収320万円（時給1500円＋平均残業20時間） 年収360万円（時給1700円＋平均残業20時間） 時給1500円～1700円＋ 時間外手当（1分単位） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします

【勤務先は関西エリア限定／U・Iターン歓迎】 大阪支店、または京都・大阪・兵庫の各プロジェクト先 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり ■大阪支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ 大阪を中心とした関西エリアで10名以上採用！ 現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ★インセンティブ制度あり。がんばりがすぐに評価される仕組みです。 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） 身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリング。 信頼を積み重ねていくことで、「●●さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ◆　注力事業に携わるチャンスも　◆ ………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。 こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【マネージャーの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

お仕事を探している方の面談や、希望に合わせた仕事紹介をお任せいたします。 ＜主な仕事＞ ◆スタッフ登録を済ませたメンバーと面談 希望の働き方やどんな仕事をしてみたいかなど、想いをヒアリング ◆お仕事紹介 希望内容にマッチングする仕事をピックアップし、条件面などを紹介 ◆業務開始後の対応 スタッフさんが業務を開始した後、何か困りごとはないか適宜フォロー 紹介して終わりではなく、スタッフさんが配属された後も関われるのが、この仕事の醍醐味です。 ＜入社後の流れ＞ 社内にて基礎知識を学んでいただいた後、先輩社員のOJTを通して現場の雰囲気・業務の流れを学んでいただきます。 ＜キャリアコーディネーターの魅力＞ あなたが「就業先を求めている求職者さまに対し、お仕事をご案内し、就業が決定する」このお仕事そのものが、雇用を創出するという社会貢献度の高い役割になります。登録スタッフさんに、望んでいた就業先をご案内できた、また就業する中でキャリアやスキルを築けた際には、ありがとうと言ってもらえます。これは大きなやりがいへとつながります！ ＜キャリアチェンジも可能＞ キャリアコーディネーターとしてスペシャリストを目指すも可！または、その経験を活かして他ポジションへキャリアチェンジし、得意分野を伸ばしていただくことも可能です。当社は、あなた自身へも理想とするキャリアを築いてほしいと考えています。 ＜事業拡大につき増員＞ 今回は東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄での募集になります。 特に東京・大阪では5名ずつの採用を予定しております。

月給27万円～36万円（一律手当含む） ※経験・スキル・年齢によって、社内規定により決定 ※時間外労働分は1分単位で追加支給

本社東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄のいずれかへの配属 ※配属先はご希望を考慮のうえ決定いたします。 本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階 大阪支社／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 札幌支店／北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階 仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル）ビル19階 名古屋分室／名古屋市中村区名駅４-８-18 名古屋三井ビルディング北館 13階 福岡支店／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階（西館） 沖縄支店／沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階 ◆受動喫煙防止対策あり ◆東京・大阪では特に5名ずつの採用を予定しております。

お仕事を探している方の面談や、希望に合わせた仕事紹介をお任せいたします。 ＜主な仕事＞ ◆スタッフ登録を済ませたメンバーと面談 希望の働き方やどんな仕事をしてみたいかなど、想いをヒアリング ◆お仕事紹介 希望内容にマッチングする仕事をピックアップし、条件面などを紹介 ◆業務開始後の対応 スタッフさんが業務を開始した後、何か困りごとはないか適宜フォロー 紹介して終わりではなく、スタッフさんが配属された後も関われるのが、この仕事の醍醐味です。 ＜入社後の流れ＞ 社内にて基礎知識を学んでいただいた後、先輩社員のOJTを通して現場の雰囲気・業務の流れを学んでいただきます。 ＜キャリアコーディネーターの魅力＞ あなたが「就業先を求めている求職者さまに対し、お仕事をご案内し、就業が決定する」このお仕事そのものが、雇用を創出するという社会貢献度の高い役割になります。登録スタッフさんに、望んでいた就業先をご案内できた、また就業する中でキャリアやスキルを築けた際には、ありがとうと言ってもらえます。これは大きなやりがいへとつながります！ ＜キャリアチェンジも可能＞ キャリアコーディネーターとしてスペシャリストを目指すも可！または、その経験を活かして他ポジションへキャリアチェンジし、得意分野を伸ばしていただくことも可能です。当社は、あなた自身へも理想とするキャリアを築いてほしいと考えています。 ＜事業拡大につき増員＞ 今回は東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄での募集になります。 特に東京・大阪では5名ずつの採用を予定しております。

月給27万円～36万円（一律手当含む） ※経験・スキル・年齢によって、社内規定により決定 ※時間外労働分は1分単位で追加支給

本社東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄のいずれかへの配属 ※配属先はご希望を考慮のうえ決定いたします。 本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階 大阪支社／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 札幌支店／北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階 仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル）ビル19階 名古屋分室／名古屋市中村区名駅４-８-18 名古屋三井ビルディング北館 13階 福岡支店／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階（西館） 沖縄支店／沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階 ◆受動喫煙防止対策あり ◆東京・大阪では特に5名ずつの採用を予定しております。

お仕事を探している方の面談や、希望に合わせた仕事紹介をお任せいたします。 ＜主な仕事＞ ◆スタッフ登録を済ませたメンバーと面談 希望の働き方やどんな仕事をしてみたいかなど、想いをヒアリング ◆お仕事紹介 希望内容にマッチングする仕事をピックアップし、条件面などを紹介 ◆業務開始後の対応 スタッフさんが業務を開始した後、何か困りごとはないか適宜フォロー 紹介して終わりではなく、スタッフさんが配属された後も関われるのが、この仕事の醍醐味です。 ＜入社後の流れ＞ 社内にて基礎知識を学んでいただいた後、先輩社員のOJTを通して現場の雰囲気・業務の流れを学んでいただきます。 ＜キャリアコーディネーターの魅力＞ あなたが「就業先を求めている求職者さまに対し、お仕事をご案内し、就業が決定する」このお仕事そのものが、雇用を創出するという社会貢献度の高い役割になります。登録スタッフさんに、望んでいた就業先をご案内できた、また就業する中でキャリアやスキルを築けた際には、ありがとうと言ってもらえます。これは大きなやりがいへとつながります！ ＜キャリアチェンジも可能＞ キャリアコーディネーターとしてスペシャリストを目指すも可！または、その経験を活かして他ポジションへキャリアチェンジし、得意分野を伸ばしていただくことも可能です。当社は、あなた自身へも理想とするキャリアを築いてほしいと考えています。 ＜事業拡大につき増員＞ 今回は東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄での募集になります。 特に東京・大阪では5名ずつの採用を予定しております。

月給27万円～36万円（一律手当含む） ※経験・スキル・年齢によって、社内規定により決定 ※時間外労働分は1分単位で追加支給

本社東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄のいずれかへの配属 ※配属先はご希望を考慮のうえ決定いたします。 本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階 大阪支社／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 札幌支店／北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階 仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル）ビル19階 名古屋分室／名古屋市中村区名駅４-８-18 名古屋三井ビルディング北館 13階 福岡支店／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階（西館） 沖縄支店／沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階 ◆受動喫煙防止対策あり ◆東京・大阪では特に5名ずつの採用を予定しております。

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お仕事を探している方の面談や、希望に合わせた仕事紹介をお任せいたします。 ＜主な仕事＞ ◆スタッフ登録を済ませたメンバーと面談 希望の働き方やどんな仕事をしてみたいかなど、想いをヒアリング ◆お仕事紹介 希望内容にマッチングする仕事をピックアップし、条件面などを紹介 ◆業務開始後の対応 スタッフさんが業務を開始した後、何か困りごとはないか適宜フォロー 紹介して終わりではなく、スタッフさんが配属された後も関われるのが、この仕事の醍醐味です。 ＜入社後の流れ＞ 社内にて基礎知識を学んでいただいた後、先輩社員のOJTを通して現場の雰囲気・業務の流れを学んでいただきます。 ＜キャリアコーディネーターの魅力＞ あなたが「就業先を求めている求職者さまに対し、お仕事をご案内し、就業が決定する」このお仕事そのものが、雇用を創出するという社会貢献度の高い役割になります。登録スタッフさんに、望んでいた就業先をご案内できた、また就業する中でキャリアやスキルを築けた際には、ありがとうと言ってもらえます。これは大きなやりがいへとつながります！ ＜キャリアチェンジも可能＞ キャリアコーディネーターとしてスペシャリストを目指すも可！または、その経験を活かして他ポジションへキャリアチェンジし、得意分野を伸ばしていただくことも可能です。当社は、あなた自身へも理想とするキャリアを築いてほしいと考えています。 ＜事業拡大につき増員＞ 今回は東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄での募集になります。 特に東京・大阪では5名ずつの採用を予定しております。

月給27万円～36万円（一律手当含む） ※経験・スキル・年齢によって、社内規定により決定 ※時間外労働分は1分単位で追加支給

本社東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡・沖縄のいずれかへの配属 ※配属先はご希望を考慮のうえ決定いたします。 本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階 大阪支社／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 札幌支店／北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階 仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル）ビル19階 名古屋分室／名古屋市中村区名駅４-８-18 名古屋三井ビルディング北館 13階 福岡支店／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階（西館） 沖縄支店／沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階 ◆受動喫煙防止対策あり ◆東京・大阪では特に5名ずつの採用を予定しております。

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ＜ポイント＞ ・大阪で10名以上の採用！同期と共に成長できる。 ・立ち上げ部署のため、管理職ポジションに空きがある。 ・組織づくりにや仕組みづくりなど、立ち上げ部署ならではの経験が得られる。 ・インセンティブ制度あり。成果に応じて給与に反映！ 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） ＜ポイント＞ ・コツコツとした関係構築力、顧客深耕力を活かせる。 ・人手不足による人材派遣の営業。需要が高い領域です！ ・モノ売りではないので、提案力を磨くことが出来る。 ・注力事業である官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも携わるチャンス。 ★早期キャリアアップが目指せる★ 20代で課長や支店長、30代で事業部長などはめずらしくありません。 早期キャリアアップを目指す方には最適な環境です。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ 大阪を中心とした関西エリアで10名以上採用！ 現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ★インセンティブ制度あり。がんばりがすぐに評価される仕組みです。 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） 身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリング。 信頼を積み重ねていくことで、「●●さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ◆　注力事業に携わるチャンスも　◆ ………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。 こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【マネージャーの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

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IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ＜ポイント＞ ・大阪で10名以上の採用！同期と共に成長できる。 ・立ち上げ部署のため、管理職ポジションに空きがある。 ・組織づくりにや仕組みづくりなど、立ち上げ部署ならではの経験が得られる。 ・インセンティブ制度あり。成果に応じて給与に反映！ 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） ＜ポイント＞ ・コツコツとした関係構築力、顧客深耕力を活かせる。 ・人手不足による人材派遣の営業。需要が高い領域です！ ・モノ売りではないので、提案力を磨くことが出来る。 ・注力事業である官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも携わるチャンス。 ★早期キャリアアップが目指せる★ 20代で課長や支店長、30代で事業部長などはめずらしくありません。 早期キャリアアップを目指す方には最適な環境です。

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札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ＜ポイント＞ ・大阪で10名以上の採用！同期と共に成長できる。 ・立ち上げ部署のため、管理職ポジションに空きがある。 ・組織づくりにや仕組みづくりなど、立ち上げ部署ならではの経験が得られる。 ・インセンティブ制度あり。成果に応じて給与に反映！ 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） ＜ポイント＞ ・コツコツとした関係構築力、顧客深耕力を活かせる。 ・人手不足による人材派遣の営業。需要が高い領域です！ ・モノ売りではないので、提案力を磨くことが出来る。 ・注力事業である官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも携わるチャンス。 ★早期キャリアアップが目指せる★ 20代で課長や支店長、30代で事業部長などはめずらしくありません。 早期キャリアアップを目指す方には最適な環境です。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ 大阪を中心とした関西エリアで10名以上採用！ 現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ★インセンティブ制度あり。がんばりがすぐに評価される仕組みです。 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） 身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリング。 信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● ………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。 こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つポジションでの増員募集となります。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ 大阪を中心とした関西エリアで10名以上採用！ 現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 また、インセンティブ制度もあるため頑張りがすぐに評価されることも魅力です。 【2】 既存組織の法人営業 ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） 身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリング。 信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● ………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。 こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

【直行直帰OK】札幌、宮城、東京、新横浜、愛知、大阪、福岡、沖縄の各拠点での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 今回は2つのポジションでの増員募集となります。 適性やご希望に応じて配属いたします。 【1】 新規部門の立ち上げメンバー（大阪） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（基本は新規をお任せします） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ 大阪を中心とした関西エリアで10名以上採用！ 現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ★インセンティブ制度あり。がんばりがすぐに評価される仕組みです。 【2】既存組織の法人営業（札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店） ＜具体的な業務内容＞ ・アポイント取得、訪問、ご提案（新規・既存） ・受注・派遣コーディネーターへの引継ぎ ・派遣スタッフ対応（フォロー面談、スタッフ出社初日・顔合わせの同行、職場見学会への同行など） 身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリング。 信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● ………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。 こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各支店での勤務となります。 ※直行直帰OK ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

◆大阪支店において、IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。営業エリアは大阪を中心とした関西圏です。プロジェクトの幹部候補の募集となります。 【具体的には】 ■アポイントの取得（基本は新規をお任せします） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング） ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ　など ●　立ち上げメンバーの募集です　● …………………………………………… 配属となるのは、「3年で売上10倍」という業容拡大に伴い、立ち上がったばかりの新規部門。現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ●　いつも身近に仲間がいます　● ………………………………………… 入社後は、1週間の座学研修の後、OJTを通じて実践的に学んでいきます。その後も随時、フォローアップ体制は整っているので、人材業界・営業未経験の方も安心してスタート。立ち上げメンバーとして10名以上の採用を予定しているため、同期入社の仲間が多く、お互いに支え合いながら成長を目指せます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● …………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

大阪支店：大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

◆大阪支店において、IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。営業エリアは大阪を中心とした関西圏です。プロジェクトの幹部候補の募集となります。 【具体的には】 ■アポイントの取得（基本は新規をお任せします） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング） ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ　など ●　立ち上げメンバーの募集です　● …………………………………………… 配属となるのは、「3年で売上10倍」という業容拡大に伴い、立ち上がったばかりの新規部門。現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ●　いつも身近に仲間がいます　● ………………………………………… 入社後は、1週間の座学研修の後、OJTを通じて実践的に学んでいきます。その後も随時、フォローアップ体制は整っているので、人材業界・営業未経験の方も安心してスタート。立ち上げメンバーとして10名以上の採用を予定しているため、同期入社の仲間が多く、お互いに支え合いながら成長を目指せます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● …………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

大阪支店：大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

◆大阪支店において、IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。営業エリアは大阪を中心とした関西圏です。プロジェクトの幹部候補の募集となります。 【具体的には】 ■アポイントの取得（基本は新規をお任せします） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング） ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ　など ●　立ち上げメンバーの募集です　● …………………………………………… 配属となるのは、業容拡大に伴い、立ち上がったばかりの新規部門。現在のコアメンバーは、急成長を経験しているため、自分の成長にもつなげられるヒントを得やすい事業フェーズ。早期にキャリアアップも可能で、将来は、部門の中核を担い、組織づくりにも携われるチャンスもあります。 ●　いつも身近に仲間がいます　● ………………………………………… 入社後は、1週間の座学研修の後、OJTを通じて実践的に学んでいきます。その後も随時、フォローアップ体制は整っているので、人材業界・営業未経験の方も安心してスタート。立ち上げメンバーとして10名以上の採用を予定しているため、同期入社の仲間が多く、お互いに支え合いながら成長を目指せます。 ●　注力事業に携わるチャンスも　● …………………………………………… 今後は、官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案にも力を注ぐ戦略です。近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野。こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から、本人の志向や希望に沿ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【MGRの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

大阪支店：大阪府大阪市北区堂島1-6-20　堂島アバンザ6階 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとの関わりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／滋賀／和歌山／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ★一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。 ★残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 ＼未経験から活躍できるワケ／ ☆教育体制に自信アリ 入社後研修の他、当社独自のカリキュラムを定期的に受講できる制度や、 階層別研修をご用意しております。 現場ではOJTを通して先輩社員から業務を学びます。 徐々に独り立ちできるように丁寧に指導していきますので、ご安心くださいね！ ☆実は活かせるスキルが沢山ある 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、 スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクSV魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことが出来ます。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとの関わりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／滋賀／和歌山／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。徐々に一人立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【身につくスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ⇒一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 【プロジェクトの規模】 10名～100名以上など、プロジェクトの規模は様々。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。 【当社SVの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合える。 そんな環境も当社ならではであり、大きな魅力の一つだと考えています。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとの関わりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／滋賀／和歌山／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。徐々に一人立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【身につくスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ⇒一見、業務量が多いようですが、全てが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 【プロジェクトの規模】 10名～100名以上など、プロジェクトの規模は様々。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。 【当社SVの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合える。 そんな環境も当社ならではであり、大きな魅力の一つだと考えています。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（西宮市、姫路市）、滋賀県、和歌山県、福岡県（北九州市）、熊本県（熊本市）、沖縄（那覇市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 ＝＝【具体的な業務内容】＝＝＝ ＜クライアント対応＞ ■アポイントの取得（新規・既存） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング）※新規は飛び込みも有 ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ ＜派遣スタッフ対応＞ ■フォロー面談 ■スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ■職場見学会への同行　など ――★ここがポイント★――― 業務の中には新規開拓も含まれますが、「すぐに提案」と考える必要はありません。 まずは身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリングすることが大切です。 こうして信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ＝＝【耳を傾けることが重要】＝＝＝ 当社の営業で欠かせないのが“話に耳を傾ける姿勢”。 しっかりとした提案も重要ですが、まずお話をしっかりとヒアリングすることが円滑な商談への第一歩に。 また派遣スタッフのフォローでは、1人ひとりの事情に耳を傾けることが、問題や課題解決するための糸口をつくることにもつながります。 ＝＝【注力事業に携わるチャンスも】＝＝＝ 官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案は、まだまだ開拓の余地が大きい注力事業です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野でもあります。 早期でのキャリアアップはもちろん、こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から希望に合ったキャリアを実現することができます。

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【ＭＧＲの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

【直行直帰OK】札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各拠点での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとの関わりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

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官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。徐々に1人立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【身につくスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ⇒一見、業務量が多いようですが、すべてが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 【プロジェクトの規模】 10名～100名以上など、プロジェクトの規模はさまざま。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。 －－－ 【当社SVの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合える。 そんな環境も当社ならではであり、大きな魅力の一つだと考えています。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市、釧路市、苫小牧市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県、京都府、大阪府、滋賀県、和歌山県、兵庫県（西宮市、姫路市）、大分県（大分市）、熊本県（熊本市）、沖縄（那覇市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 ＝＝【具体的な業務内容】＝＝＝ ＜クライアント対応＞ ■アポイントの取得（新規・既存） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング）※新規は飛び込みも有 ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ ＜派遣スタッフ対応＞ ■フォロー面談 ■スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ■職場見学会への同行　など ――★ここがポイント★――― 業務の中には新規開拓も含まれますが、「すぐに提案」と考える必要はありません。 まずは身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリングすることが大切です。 こうして信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ＝＝【耳を傾けることが重要】＝＝＝ 当社の営業で欠かせないのが“話に耳を傾ける姿勢”。 しっかりとした提案も重要ですが、まずお話をしっかりとヒアリングすることが円滑な商談への第一歩に。 また派遣スタッフのフォローでは、1人ひとりの事情に耳を傾けることが、問題や課題解決するための糸口をつくることにもつながります。 ＝＝【注力事業に携わるチャンスも】＝＝＝ 官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案は、まだまだ開拓の余地が大きい注力事業です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野でもあります。 早期でのキャリアアップはもちろん、こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から希望に合ったキャリアを実現することができます。

【未経験入社の場合】 月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【ＭＧＲの場合】 月給28万2000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

【直行直帰OK】札幌、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、沖縄の各拠点での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとのかかわりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8,000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

【あなたにお任せしたいこと】 スマートフォンを利用した決済サービス、「スマホ決済」の導入を小売店や飲食店などに提案していただきます。エリアごとにチームを組むため、ナレッジの共有がはかどり、社員1人ひとりの成果が上がる体制です。ゆくゆくは、チームリーダーなどのポジションもお任せできればと考えております。 【スマホ決済サービスについて】 ご提案するのは、「初期費用がいらない便利なサービス」として人気の『PayPay』。レジに置かれたQRコードを、スマホで読み取るだけで支払いが完了できるシステムです。決済以外にも、クーポン発行などの集客ツールも備えるなどメリットの多いサービスなので、しっかりご説明すれば、導入（ご成約）いただきやすい商材です。 ★タブレットおよびスマホを貸与します。 　提案から契約までタブレットでスムーズに進めることができます。 ＜時代に求められているサービスだからこそ、提案しやすい＞ 店舗の方のお会計の手間が省けたり、「スマホで決済できる」便利さをフックに集客することができたりなど、導入先の店舗にとってもメリットが多数挙げられます。導入にコストがかからないので「試してみよう」とご検討いただきやすいサービスです。 ※QRコードは株式会社デンソーウェーブの登録商標です。

★営業マネジメント経験がある方 月給28万円以上 ※残業代は全額別途支給 ※インセンティブ制度あり ※上記は最下限給与です。年齢・経験・能力・前職の給与等を考慮して決定いたします。 ★未経験の方 月給23万8000円以上 ※残業代は全額別途支給 ※インセンティブ制度あり ※上記は最下限給与です。年齢・経験・能力・前職の給与等を考慮して決定いたします。

★全国で採用を予定／「地域限定正社員制度」などＩターン・Ｕターンも歓迎★ 【募集エリア】 栃木県、茨城県、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、広島県、山口県、愛媛県、長崎県、大分県 ※自動車通勤OK。ご相談ください。

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。徐々に1人立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【身につくスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ⇒一見、業務量が多いようですが、すべてが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 【プロジェクトの規模】 10名～100名以上など、プロジェクトの規模はさまざま。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。 －－－ 【当社SVの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合える。 そんな環境も当社ならではであり、大きな魅力の一つだと考えています。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市、釧路市、苫小牧市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（西宮市、姫路市）、福岡県（福岡市、北九州市）、大分県（大分市）、熊本県（熊本市）、沖縄（那覇市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 ＝＝【具体的な業務内容】＝＝＝ ＜クライアント対応＞ ■アポイントの取得（新規・既存） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング）※新規は飛び込みも有 ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ ＜派遣スタッフ対応＞ ■フォロー面談 ■スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ■職場見学会への同行　など ――★ここがポイント★――― 業務の中には新規開拓も含まれますが、「すぐに提案」と考える必要はありません。 まずは身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリングすることが大切です。 こうして信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ＝＝【耳を傾けることが重要】＝＝＝ 当社の営業で欠かせないのが“話に耳を傾ける姿勢”。 しっかりとした提案も重要ですが、まずお話をしっかりとヒアリングすることが円滑な商談への第一歩に。 また派遣スタッフのフォローでは、1人ひとりの事情に耳を傾けることが、問題や課題解決するための糸口をつくることにもつながります。 ＝＝【注力事業に携わるチャンスも】＝＝＝ 官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案は、まだまだ開拓の余地が大きい注力事業です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野でもあります。 早期でのキャリアアップはもちろん、こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から希望に合ったキャリアを実現することができます。

【未経験入社の場合】 月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【ご経験者の場合】 月給30万円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

【直行直帰OK】札幌、宮城、東京、大阪、福岡、沖縄の各拠点での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

── おまかせすること ── 官公庁・自治体から受託したプロジェクトにご参加いただきます。リーダーポジションとして、プロジェクトの運営やメンバー管理などをおまかせします。 入社後は、OJTを通して先輩社員から業務を学んでいただきます。できることを徐々に増やせるよう丁寧に指導していきますので、経験がない方もご安心ください！ コミュニケーションスキルやマネジメントスキルを活かせる場面が豊富です。 ── 具体的な仕事内容 ── ◆クライアント折衝 ◆スタッフの指導、育成 ◆シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ◆業務マニュアル作成 ◆業務の進捗管理 ◆収支管理 ◆研修の企画・実施　など 文字で見ると非常にたくさんに感じるかもしれませんが、全ての業務が連動しているため、実際の負担は無理のない範囲です。 【プロジェクトの規模】 プロジェクトの規模はさまざまで、小さければ10名、多ければ100名以上におよぶことも。SVは一人あたり20名～50名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフのほか同僚となる当社社員や営業も参加するので、一人で不安を感じることはありません。 ── ポイント ── ◆プロジェクトの中核を担う ◆スタッフのみならず、クライアントとのかかわりも重要 ◆現場の状況を営業担当へ伝える重要なポジション ◆多様な知識・スキルが身につく ◆多彩なキャリアプランあり ※詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！ 「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適な環境です。プライム市場上場企業の安定基盤のもと、安心して仕事に向き合うことができます。

月給23万8,000円以上＋時間外手当（1分単位）＋賞与（年2回） ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【関西限定】京都／大阪／兵庫の各クライアント先での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。徐々に1人立ちできるように丁寧に指導していきますので、経験がない方も不安に思わないでくださいね！ 【身につくスキル】 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・課題解決スキル ・交渉スキル ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。 【具体的な仕事内容】 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施　など ⇒一見、業務量が多いようですが、すべてが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。 【プロジェクトの規模】 10名～100名以上など、プロジェクトの規模はさまざま。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。 －－－ 【当社SVの魅力】 プライム市場（旧東証一部上場）企業の安定基盤のもと、仕事に向き合える。 そんな環境も当社ならではであり、大きな魅力の一つだと考えています。 さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。 詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください！

月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 ★今回は10名以上の採用を予定しております！ 「統括マネージャー候補」として採用する場合は、月給25万円～50万円となります。

【全国同時募集！本社または各プロジェクト先】 ＜勤務地＞ 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、北海道（札幌市、函館市、釧路市、苫小牧市）、宮城県（仙台市）、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県、京都府、大阪府、兵庫県（西宮市、姫路市）、福岡県（福岡市、北九州市）、大分県（大分市）、熊本県（熊本市） ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり 【本社住所】 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33F

IT、金融、メーカーなどの大手企業や事務センター、コールセンターを運営する企業の法人顧客だけでなく、官公庁・自治体を含めクライアントに向けた提案をお任せします。 ＝＝【具体的な業務内容】＝＝＝ ＜クライアント対応＞ ■アポイントの取得（新規・既存） ■訪問（欠員・増員予定・採用計画のヒアリング）※新規は飛び込みも有 ■人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ■受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ ＜派遣スタッフ対応＞ ■フォロー面談 ■スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ■職場見学会への同行　など ――★ここがポイント★――― 業務の中には新規開拓も含まれますが、「すぐに提案」と考える必要はありません。 まずは身近なお話や雑談の中で、少しずつお客さまとの関係を築きながら課題や悩みをヒアリングすることが大切です。 こうして信頼を積み重ねていくことで、「○○さんにお願いするよ！」と成果につなげることができます。 ＝＝【耳を傾けることが重要】＝＝＝ 当社の営業で欠かせないのが“話に耳を傾ける姿勢”。 しっかりとした提案も重要ですが、まずお話をしっかりとヒアリングすることが円滑な商談への第一歩に。 また派遣スタッフのフォローでは、1人ひとりの事情に耳を傾けることが、問題や課題解決するための糸口をつくることにもつながります。 ＝＝【注力事業に携わるチャンスも】＝＝＝ 官公庁・地方自治体に向けたBPOサービスの提案は、まだまだ開拓の余地が大きい注力事業です。 近年、民間企業への業務委託による「スリム化」のニーズも高まっており、これからも成長が見込まれる分野でもあります。 早期でのキャリアアップはもちろん、こうした注力事業へのチャレンジなど、幅広い選択肢の中から希望に合ったキャリアを実現することができます。

【未経験入社の場合】 月給23万8000円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 【ご経験者の場合】 月給30万円～＋ 時間外手当（1分単位） ＋ 賞与（年2回） ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。

【直行直帰OK】札幌、宮城、東京、大阪、福岡、沖縄の各拠点での勤務となります。 ※受動喫煙防止措置：受動喫煙防止対策あり