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株式会社グランレブリー
住宅（ハウスメーカー）
京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19
設立
従業員数
平均年齢
株式会社グランレブリーの過去求人情報一覧
該当求人数 6件
この条件の求人数 6 件
職種
勤務地
仕事
【新ポスト続々！／100％反響営業】戸建て住宅や住宅用の土地などに関わる不動産の売買営業をお任せ。
対象
学歴も営業経験も、問わない。本気でNo.1を目指す人だけが、チャンスを掴む。
勤務地
【京都本社（桂）での募集】 ◎U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備◎社用車も支給■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19└2024年9月にオープンした、カフェ風のお洒落な新社屋！└阪急「桂駅」より徒歩3分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆京都本社のオフィス環境について━━━━━━━━━━━━━━━━━オフィスは、グランレブリーの技術力とデザイン力を反映し、企画・設計・施工を自社で手がけたスタイリッシュな空間。機能性と落ち着きを兼ね備えた環境の中で、日々の業務に向き合える職場だ。━━━━━━━━━━━━━━━━━◆在籍中スタッフの通勤エリア例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 京都府京都市、京都府宇治市、京都府福知山市、京都府舞鶴市、京都府綾部市、京都府宮津市、京都府亀岡市、京都府城陽市、京都府向日市、京都府長岡京市、京都府八幡市、京都府京田辺市、京都府京丹後市、京都府南丹市、京都府木津川市、大阪府大阪市など※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
桂駅
給与
年収800万円／入社2年
年収700万円／入社4年
事業
■注文住宅事業■不動産の売買・賃貸・仲介および管理業■宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築■ホテル事業【許可番号】宅地建物取引業者免許 京都府知事（5）10965号一級建築士事務所免許 京都府知事（23A）第00990号建設業許可番号 京都府知事（特-26）第30236号日本住宅保証検査機構 登録番号A5200041【関連会社】河村建設株式会社
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覚悟を決めた人だけが、次のステージへ。
仕事
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし> ★オススメポイント★ ・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり平均15万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です！ ・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100％の社員も多数。残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。 ・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。 ■職務内容： 当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。 ・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。 ・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。 ■お仕事の流れ： ▼問い合わせへの対応 ▼想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約 ▼間取りや内装などの詳細決定 ▼着工 ▼引き渡し ■働き方について： ・原則定時退勤。ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。 ・まだまだ課題である年間休日日数を増加させるべく、制度改革を行っている真っ最中です。 ・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、有給の取得促進を全社的に促しているカルチャーです。 ■当社で働く魅力： ・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。 ・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても頑張りはしっかり還元されます ・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。 変更の範囲：無
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞滋賀支店住所：滋賀県大津市竜が丘2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
最寄り駅
膳所駅、京阪膳所駅、錦駅
給与
＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～227,000円固定残業手当/月：48,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代の超過分の支払いあり■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■月給＋インセンティブ +賞与年2回（平均8ヶ月分／最大18ヶ月分）■モデル年収：年収700万円 ／ 経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： ・注文住宅事業・不動産の売買・賃貸・仲介および管理業・宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築・ホテル事業・カフェ事業・ジム事業・酵素風呂事業・家具事業■ビジョン： 「夢」を「家」にする。2031年、関西No.1への物語を、あなたの手で！私たちは今、京都・滋賀から関西全域へと、住宅業界の常識を塗り替えるスピードで駆け上がっています。注文住宅事業は、わずか2年で売上15倍という驚異的な成長を記録。2025年に滋賀支店を設立、2026年には大阪への進出を控え、2031年には「売上高200億円・従業員550名体制」という、関西トップクラスのライフスタイルカンパニーへと進化を遂げます。【ライフスタイルを丸ごと創り出す「多角経営」の面白さ】私たちの事業は「家」を建てることだけではありません。ACTUS（家具）やジム・酵素風呂（健康・美容）など、人の一生を彩る領域へ次々と進出しています。ACTUSの関西初出店において、ブランド史上最大の来場者数を記録した事実は、私たちの提案がマーケットに求められている証。住宅の枠を超え、お客様の「理想の暮らし」をトータルでプロデュースできる面白さがあります。【SNS総フォロワー5万人が生み出す、圧倒的な「選ばれる理由」】InstagramやYouTubeでのルームツアー等、WEB戦略を極めた発信力により、月間15件前後の安定した反響を実現しています。営業が苦労する「集客」の部分はすでに仕組み化されており、テレアポや飛び込みに時間を奪われることはありません。メディア露出も多く、お客様が「グランレブリーのファン」になった状態で商談がスタートするため、未経験からでも早期に高い成約率を出すことが可能です。【「本物」を届けるための、妥協なき「自社一貫体制」】私たちが最も大切にしているのは「いいものを、ちゃんと届ける」という誠実さです。設計からインテリア、施工、アフターフォローに至るまで、すべてを自社で完結させる「自社一貫体制」を貫いています。デザイン性が高いだけでなく、耐震・断熱といった住宅性能においても一切の妥協を許さない。このこだわりがお客様の信頼を生み、紹介率の高さに繋がっています。自信を持って勧められる商材がある。それは、営業にとって最大の誇りとなります。
仕事
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし> ★オススメポイント★ ・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり平均15万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です！ ・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100％の社員も多数。残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。 ・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。 ■職務内容： 当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。 ・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。 ・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。 ■お仕事の流れ： ▼問い合わせへの対応 ▼想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約 ▼間取りや内装などの詳細決定 ▼着工 ▼引き渡し ■働き方について： ・原則１９時までには退勤するようにしており、ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。 ・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、有給の取得促進を全社的に促しているカルチャーです。 ■当社で働く魅力： ・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。 ・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても会社に貢献していれば、その分はしっかり還元されます ・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。 変更の範囲：無
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞滋賀支店住所：滋賀県大津市竜が丘2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
最寄り駅
膳所駅、京阪膳所駅、錦駅
給与
＜予定年収＞490万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,980円～382,812円固定残業手当/月：82,020円～117,188円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代の超過分の支払いあり■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■月給＋インセンティブ +賞与年2回（平均8ヶ月分／最大18ヶ月分） +資格手当■モデル年収：年収700万円／経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： ・注文住宅事業・不動産の売買・賃貸・仲介および管理業・宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築・ホテル事業・カフェ事業・ジム事業・酵素風呂事業・家具事業■ビジョン： 「夢」を「家」にする。2031年、関西No.1への物語を、あなたの手で！私たちは今、京都・滋賀から関西全域へと、住宅業界の常識を塗り替えるスピードで駆け上がっています。注文住宅事業は、わずか2年で売上15倍という驚異的な成長を記録。2025年に滋賀支店を設立、2026年には大阪への進出を控え、2031年には「売上高200億円・従業員550名体制」という、関西トップクラスのライフスタイルカンパニーへと進化を遂げます。【ライフスタイルを丸ごと創り出す「多角経営」の面白さ】私たちの事業は「家」を建てることだけではありません。ACTUS（家具）やジム・酵素風呂（健康・美容）など、人の一生を彩る領域へ次々と進出しています。ACTUSの関西初出店において、ブランド史上最大の来場者数を記録した事実は、私たちの提案がマーケットに求められている証。住宅の枠を超え、お客様の「理想の暮らし」をトータルでプロデュースできる面白さがあります。【SNS総フォロワー5万人が生み出す、圧倒的な「選ばれる理由」】InstagramやYouTubeでのルームツアー等、WEB戦略を極めた発信力により、月間15件前後の安定した反響を実現しています。営業が苦労する「集客」の部分はすでに仕組み化されており、テレアポや飛び込みに時間を奪われることはありません。メディア露出も多く、お客様が「グランレブリーのファン」になった状態で商談がスタートするため、未経験からでも早期に高い成約率を出すことが可能です。【「本物」を届けるための、妥協なき「自社一貫体制」】私たちが最も大切にしているのは「いいものを、ちゃんと届ける」という誠実さです。設計からインテリア、施工、アフターフォローに至るまで、すべてを自社で完結させる「自社一貫体制」を貫いています。デザイン性が高いだけでなく、耐震・断熱といった住宅性能においても一切の妥協を許さない。このこだわりがお客様の信頼を生み、紹介率の高さに繋がっています。自信を持って勧められる商材がある。それは、営業にとって最大の誇りとなります。
仕事
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし> ★オススメポイント★ ・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり平均15万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です！ ・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100％の社員も多数。 残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。 ・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。 【職務内容】 当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。 ・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。 ・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。 【お仕事の流れ】 ▼問い合わせへの対応 ▼想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約 ▼間取りや内装などの詳細決定 ▼着工 ▼引き渡し 【働き方について】 ・原則１９時までには退勤するようにしており、ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。 ・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、公休日以外で平均19日の休暇取得実績もございます。 【当社で働く魅力】 ・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。 ・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても会社に貢献していれば、その分はしっかり還元されます ・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。 変更の範囲：無
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞滋賀支店住所：滋賀県大津市竜が丘2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
膳所駅、京阪膳所駅、錦駅
給与
＜予定年収＞490万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,900円～387,000円固定残業手当/月：79,100円～113,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代の超過分の支払いあり■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■月給＋インセンティブ +賞与年2回（平均8ヶ月分／最大18ヶ月分） +資格手当■モデル年収：年収700万円 ／ 経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： ・注文住宅事業・不動産の売買・賃貸・仲介および管理業・宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築・ホテル事業・カフェ事業・ジム事業・酵素風呂事業・家具事業■ビジョン： 「夢」を「家」にする。2031年、関西No.1への物語を、あなたの手で！私たちは今、京都・滋賀から関西全域へと、住宅業界の常識を塗り替えるスピードで駆け上がっています。注文住宅事業は、わずか2年で売上15倍という驚異的な成長を記録。2025年に滋賀支店を設立、2026年には大阪への進出を控え、2031年には「売上高200億円・従業員550名体制」という、関西トップクラスのライフスタイルカンパニーへと進化を遂げます。【ライフスタイルを丸ごと創り出す「多角経営」の面白さ】私たちの事業は「家」を建てることだけではありません。ACTUS（家具）やジム・酵素風呂（健康・美容）など、人の一生を彩る領域へ次々と進出しています。ACTUSの関西初出店において、ブランド史上最大の来場者数を記録した事実は、私たちの提案がマーケットに求められている証。住宅の枠を超え、お客様の「理想の暮らし」をトータルでプロデュースできる面白さがあります。【SNS総フォロワー5万人が生み出す、圧倒的な「選ばれる理由」】InstagramやYouTubeでのルームツアー等、WEB戦略を極めた発信力により、月間15件前後の安定した反響を実現しています。営業が苦労する「集客」の部分はすでに仕組み化されており、テレアポや飛び込みに時間を奪われることはありません。メディア露出も多く、お客様が「グランレブリーのファン」になった状態で商談がスタートするため、未経験からでも早期に高い成約率を出すことが可能です。【「本物」を届けるための、妥協なき「自社一貫体制」】私たちが最も大切にしているのは「いいものを、ちゃんと届ける」という誠実さです。設計からインテリア、施工、アフターフォローに至るまで、すべてを自社で完結させる「自社一貫体制」を貫いています。デザイン性が高いだけでなく、耐震・断熱といった住宅性能においても一切の妥協を許さない。このこだわりがお客様の信頼を生み、紹介率の高さに繋がっています。自信を持って勧められる商材がある。それは、営業にとって最大の誇りとなります。
仕事
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし> ★オススメポイント★ ・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり平均15万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です！ ・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100％の社員も多数。 残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。 ・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。 【職務内容】 当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。 ・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。 ・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。 【お仕事の流れ】 ▼問い合わせへの対応 ▼想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約 ▼間取りや内装などの詳細決定 ▼着工 ▼引き渡し 【働き方について】 ・原則１９時までには退勤するようにしており、ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。 ・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、公休日以外で平均19日の休暇取得実績もございます。 【当社で働く魅力】 ・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。 ・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても会社に貢献していれば、その分はしっかり還元されます ・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。 変更の範囲：無
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 勤務地最寄駅：阪急線／桂駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)）変更の範囲：無
最寄り駅
桂駅、上桂駅、桂川駅(京都府)
給与
＜予定年収＞490万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,900円～387,000円固定残業手当/月：79,100円～113,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代の超過分の支払いあり■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■月給＋インセンティブ +賞与年2回（平均8ヶ月分／最大18ヶ月分） +資格手当■モデル年収：年収700万円 ／ 経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： ・注文住宅事業・不動産の売買・賃貸・仲介および管理業・宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築・ホテル事業・カフェ事業・ジム事業・酵素風呂事業・家具事業■ビジョン： 「夢」を「家」にする。2031年、関西No.1への物語を、あなたの手で！私たちは今、京都・滋賀から関西全域へと、住宅業界の常識を塗り替えるスピードで駆け上がっています。注文住宅事業は、わずか2年で売上15倍という驚異的な成長を記録。2025年に滋賀支店を設立、2026年には大阪への進出を控え、2031年には「売上高200億円・従業員550名体制」という、関西トップクラスのライフスタイルカンパニーへと進化を遂げます。【ライフスタイルを丸ごと創り出す「多角経営」の面白さ】私たちの事業は「家」を建てることだけではありません。ACTUS（家具）やジム・酵素風呂（健康・美容）など、人の一生を彩る領域へ次々と進出しています。ACTUSの関西初出店において、ブランド史上最大の来場者数を記録した事実は、私たちの提案がマーケットに求められている証。住宅の枠を超え、お客様の「理想の暮らし」をトータルでプロデュースできる面白さがあります。【SNS総フォロワー5万人が生み出す、圧倒的な「選ばれる理由」】InstagramやYouTubeでのルームツアー等、WEB戦略を極めた発信力により、月間15件前後の安定した反響を実現しています。営業が苦労する「集客」の部分はすでに仕組み化されており、テレアポや飛び込みに時間を奪われることはありません。メディア露出も多く、お客様が「グランレブリーのファン」になった状態で商談がスタートするため、未経験からでも早期に高い成約率を出すことが可能です。【「本物」を届けるための、妥協なき「自社一貫体制」】私たちが最も大切にしているのは「いいものを、ちゃんと届ける」という誠実さです。設計からインテリア、施工、アフターフォローに至るまで、すべてを自社で完結させる「自社一貫体制」を貫いています。デザイン性が高いだけでなく、耐震・断熱といった住宅性能においても一切の妥協を許さない。このこだわりがお客様の信頼を生み、紹介率の高さに繋がっています。自信を持って勧められる商材がある。それは、営業にとって最大の誇りとなります。
仕事
<SNSやWebマーケ経由の問い合わせが多数なため、テレアポ・飛び込み営業は一切なし> ★オススメポイント★ ・賞与は契約件数に応じて変動し、想定年収の下限額はあくまで最低保証金額です。契約1件当たり平均15万円のインセンティブ支給もあり、成果を出せば出すほど評価される環境です！ ・有給休暇の取得を推奨しており、有給取得率100％の社員も多数。残業も少なめですので、プライベートと仕事の両立を実現して頂けます。 ・入社年次に関わらず、成果をフラットに評価へ反映する環境です。入社半年で賞与支給が基本給の5倍となった例もございます。 ■職務内容： 当社にて戸建て住宅や住宅用の土地など、不動産に関わる営業を担当いただきます。具体的には下記業務となります。 ・不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響があったお客様への営業対応をお任せします。 ・問い合わせ数は、毎月60件以上。飛び込みやテレアポをする必要はありません。 ■お仕事の流れ： ▼問い合わせへの対応 ▼想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約 ▼間取りや内装などの詳細決定 ▼着工 ▼引き渡し ■働き方について： ・原則定時退勤。ワークライフバランスを保てる環境づくりに注力しています。 ・まだまだ課題である年間休日日数を増加させるべく、制度改革を行っている真っ最中です。 ・有給休暇を付与されている全日数消化している社員もおり、有給の取得促進を全社的に促しているカルチャーです。 ■当社で働く魅力： ・本格的なエリア拡大を計画しており、5年以内に近畿エリアに進出を予定しています。 ・当社では年功序列ではなく、それぞれの実力をしっかり評価。社歴が浅くても頑張りはしっかり還元されます ・テレビや映画館での広告のほか、Instagramでも発信中でフォロワーは既に2.3万人。YouTubeチャンネルもスタートし、ターゲットである若い世代のお客様に届く広報戦略を実施しています。 変更の範囲：無
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 勤務地最寄駅：阪急線／桂駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)）変更の範囲：無
最寄り駅
桂駅、上桂駅、桂川駅(京都府)
給与
＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～227,000円固定残業手当/月：48,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■固定残業代の超過分の支払いあり■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■月給＋インセンティブ +賞与年2回（平均8ヶ月分／最大18ヶ月分）■モデル年収：年収700万円 ／ 経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容： ・注文住宅事業・不動産の売買・賃貸・仲介および管理業・宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築・ホテル事業・カフェ事業・ジム事業・酵素風呂事業・家具事業■ビジョン： 「夢」を「家」にする。2031年、関西No.1への物語を、あなたの手で！私たちは今、京都・滋賀から関西全域へと、住宅業界の常識を塗り替えるスピードで駆け上がっています。注文住宅事業は、わずか2年で売上15倍という驚異的な成長を記録。2025年に滋賀支店を設立、2026年には大阪への進出を控え、2031年には「売上高200億円・従業員550名体制」という、関西トップクラスのライフスタイルカンパニーへと進化を遂げます。【ライフスタイルを丸ごと創り出す「多角経営」の面白さ】私たちの事業は「家」を建てることだけではありません。ACTUS（家具）やジム・酵素風呂（健康・美容）など、人の一生を彩る領域へ次々と進出しています。ACTUSの関西初出店において、ブランド史上最大の来場者数を記録した事実は、私たちの提案がマーケットに求められている証。住宅の枠を超え、お客様の「理想の暮らし」をトータルでプロデュースできる面白さがあります。【SNS総フォロワー5万人が生み出す、圧倒的な「選ばれる理由」】InstagramやYouTubeでのルームツアー等、WEB戦略を極めた発信力により、月間15件前後の安定した反響を実現しています。営業が苦労する「集客」の部分はすでに仕組み化されており、テレアポや飛び込みに時間を奪われることはありません。メディア露出も多く、お客様が「グランレブリーのファン」になった状態で商談がスタートするため、未経験からでも早期に高い成約率を出すことが可能です。【「本物」を届けるための、妥協なき「自社一貫体制」】私たちが最も大切にしているのは「いいものを、ちゃんと届ける」という誠実さです。設計からインテリア、施工、アフターフォローに至るまで、すべてを自社で完結させる「自社一貫体制」を貫いています。デザイン性が高いだけでなく、耐震・断熱といった住宅性能においても一切の妥協を許さない。このこだわりがお客様の信頼を生み、紹介率の高さに繋がっています。自信を持って勧められる商材がある。それは、営業にとって最大の誇りとなります。
出典：doda求人情報
仕事
Web広告の運用や集客戦略の立案などを通して当社の住宅の魅力を発信し、「住みたい」と思っていただくきっかけをつくる役割を担っていただきます。 ■―――――――… 具体的な業務内容 …――――――――■ ◇広報戦略の企画 SNSやWEBを通じ、認知を拡大するための施策を設計します。 ◇アクセス数や反響データの分析・改善 Googleツールを活用し、Web広告の運用やデータ分析を行います。 ◇住宅コンテンツの企画・発信 SNSやYouTubeの動画撮影や配信、記事の作成やHPの更新等を行います。 ◇統合マーケティング TVや映画館の広告、SNSなどを組み合わせてブランディングを推進。そのほか見学会やイベントの企画・運営などもお任せ。 ■――――… 入社後は… …――――■ あなたの希望やスキルに応じて、Web広告の戦略立案～実行、SNSの運用など幅広くお任せ！ 5年後には売上高200億円・550名体制を目指している当社。そのためにマーケティング部署の再建を行いたいと考えています。 自社の広告運用に0→1で携わり、自分のアイディアがダイレクトに成果として見える環境です。 ＼POINT！／ ◎自分の発信が「この家いいな」「見学してみたい」という声につながり、集客や成約に直結！ 企画→発信→分析→改善を繰り返しながら、ブランドの認知度を高めていく“仕掛け人”として裁量大きく活躍できます。 ◎テレビCMや映画館広告などの大型プロモーションとも連動し、デジタル施策からリアルイベントまで幅広いマーケティングに携われます。 ◎Instagramフォロワー2.5万人、YouTubeも拡大中！ 成長フェーズにある企業の中心で、更なる成長のための戦略を立て、運用まで実行することができます。
給与
【経験者の方】 月給30万円～ ※上記月給には固定残業手当（25時間分／5万5200円）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【未経験の方】 月給23万円～ ※上記月給には固定残業手当（25時間分／4万2300円）を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし／マイカー通勤OK】 ◇京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ▽アクセス ・阪急「桂」駅より徒歩3分 ※マイカー・自転車・バイク通勤OK！（規定有） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
※スマホでご覧の方は、画面上部より「Pick Up」もご覧ください！ ☆★ページ下部で、先輩社員の”生の声”を掲載！ ■業務内容 ￣￣￣￣￣ 京都を中心に住宅建築を行う当社で、お客さまの家づくりのサポートや関連する不動産の売買業務をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ 問い合わせへの対応 ▼ 家づくりの想いをヒアリング ▼ 具体的なプランと見積作成 ▼ 納得いただけたらご契約へ ▼ 間取りや内装の詳細を決定 ▼ プランに基づいて着工 ▼ 完成したお家の引き渡し ☆問合せ対応は10件～／月ほど ★飛び込み・テレアポは一切なし！問合せいただいたお客さまへの【100％反響営業】です！ ★契約書類の作成や提案準備など、一部の営業業務は【営業アシスタントがサポート】！ ★設計から施工までを自社で一貫！ローコストで高品質な【顧客満足度の高い提案】が可能です！ ★SNS・広告を効果的に用い、反響は「年間1200件超」！ときには「月に140件」になることも！ ――【各種SNSを活用した広告戦略を展開】―― 2.5万人のフォロワーをもつInstagramやルームツアー動画がヒットしているYouTubeなど、SNSをフル活用。 TVなども含めた多彩な広告戦略により、メイン購買層となる20代～30代の方に効果的にリーチできています。 問合せいただくお客さまは、事前に当社の商品やサービスに興味を持っている方がほとんど。商談もスムーズに進めることができ、高い成約率に繋がっています！ ――【成果に応じ還元＆早期キャリアUP】―― インセンティブは月平均15万円。年2回の賞与は、平均8カ月分を支給しています。 さらに、「入社4カ月で役職者→7カ月目でマネージャーに昇格」した実例あり！ ポスト増加中のいま、経験豊富な方であればすぐにでも責任あるポジションへ挑戦できます！
給与
‐月給35万円～100万円＋諸手当＋賞与年2回 ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により優遇します ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（7万9100円～）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★賞与＆インセンティブあり ・インセンティブの月平均支給額は15万円です（※現状メンバーの実績） ・賞与の最低保証額は1カ月分、実績に応じて最大18月分を支給します ★実績を制限なく給与に反映 個人の成約件数が上限なしで年収に反映される仕組みのためモチベーション高く取り組めます！ ★経験に応じた前年度給与保証あり（対象：住宅営業経験2年以上）
勤務地
【京都本社（桂）での募集／社員寮あり／転勤なし】 ■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 └2024年9月にオープンした、カフェ風のお洒落な新社屋です！ └阪急「桂駅」より徒歩3分 ★U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備しているため、Uターン・Iターンでの転職希望や、遠方からのご応募も大歓迎です！ ★社用車も支給します。 ★大阪支店もオープン予定！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
☆★原稿下部で、先輩社員の生の声を掲載！！☆★ 京都エリアを中心に住宅建築を行い、お客さまの理想の家づくりを実現している当社。 家づくりのサポートや関連する不動産売買業務をお任せします！ ／ 仕事の流れ ＼ ◎問い合わせへの対応 ▼ ◎家づくりの想いをヒアリング ▼ ◎具体的なプランと見積作成 ▼ ◎納得いただけたらご契約へ ▼ ◎間取りや内装の詳細を決定 ▼ ◎プランに基づいて着工 ▼ ◎完成したお家の引き渡し ☆問合せ対応は10件～／月ほど ／ 当社が選ばれる3つのPOINT ＼ 【1】成果を上げやすい＆インセンティブ充実♪ 100％反響営業のため提案に集中でき、成果が出しやすい＆インセンティブとしても還元！ インセンは月平均15万円。さらに年2回の賞与は平均8カ月分支給！実績に応じて最大18カ月分まで増えることも♪ 【2】SNSをフル活用した営業スタイル 当社Instagramのフォロワーは2.5万人。さらにYouTubeのルームツアー動画も好評で、SNSをフル活用しています。 お客さまは事前に当社の商品やサービスに興味を持って問い合わせてくれるため、商談もスムーズに進み、高い成約率を誇ります！ 契約書類作成や提案準備は営業アシスタントがサポートするので、提案に専念できる環境です♪ 【3】成長性バツグン＆キャリアアップも可！ 2024年9月には本社新社屋がオープン！過去2年間で23名の新しい仲間が加わりました。 また、2025年5月には滋賀支店も開設し、今後も、宇治・兵庫・大阪…と、どんどん支店拡大を計画中です。 現在進行形で資格取得支援制度や休暇制度の見直しも進めており、成長フェーズの今だからこそ、社員一丸となって取り組んでいます！
給与
月給25万円～50万円(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与2回＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月52,000円～）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆住宅営業の経験者の場合◆ 月給35万円～100万円(固定残業代含む)＋諸手当＋賞与年2回＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（7万9100円～）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ※各部門で月ごとに経費を使えるよう権限を委譲。社員の団結も高まっています！ ※給与アップ努力宣言企業 ＜インセンティブ＆賞与あり＞ ★インセンティブの月平均支給額は15万円！（※現状メンバーの実績） ★賞与は成約件数に応じて最大18カ月分を支給します！ ＜実績を制限なく給与に反映＞ ★個人の成約件数が上限なしで年収に反映される仕組みのため、モチベーション高く働くことができます！ ★経験に応じた前年度給与保証あり（対象：住宅営業経験2年以上）
勤務地
【京都本社（桂）での募集／社員寮あり／転勤なし】 ■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 └2024年9月にオープンした、カフェ風のお洒落な新社屋です！ └阪急「桂駅」より徒歩3分 ★U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備しているため、Uターン・Iターンでの転職希望や、遠方からのご応募も大歓迎です！ ★社用車も支給します。 ★大阪支店もオープン予定！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
京都エリアを中心に住宅建築を行い、お客さまの理想の家づくりを実現している当社。 お客さまの家づくりのサポートや関連する不動産の売買業務をお任せします！ ★1人あたり月15件ほどの問い合わせに対応します。100％反響型のため、成果を出しやすい環境です！ ／ 仕事の流れ ＼ ◎問い合わせへの対応 ▼ ◎家づくりの想いをヒアリング ▼ ◎具体的なプランと見積作成 ▼ ◎納得いただけたらご契約へ ▼ ◎間取りや内装の詳細を決定 ▼ ◎プランに基づいて着工 ▼ ◎完成したお家の引き渡し ／ グランレブリーを選ぶ3つのPOINT ＼ 【1】成果を上げやすい＆インセンティブ充実♪ 100％反響営業のため成果が出しやすく、しっかりインセンティブとして還元！ インセンティブは月平均20万円。さらに年2回の賞与は平均5カ月分支給！実績に応じて最大10カ月分まで増えることも♪ 中には入社半年で8カ月分の賞与を手にした先輩もいますよ。 【2】SNSをフル活用した営業スタイル 当社Instagramのフォロワーは2.3万人。さらにYouTubeのルームツアー動画も好評で、SNSをフル活用しています。 お客さまは事前に当社の商品やサービスに興味を持って問い合わせてくれるため、商談もスムーズに進み、高い成約率を誇ります！ 契約書類作成や提案準備は営業アシスタントがサポートするので、提案に専念できる環境です♪ 【3】成長性バツグン＆キャリアアップも可！ 2024年9月には本社新社屋がオープン！過去2年間で23名の新しい仲間が加わりました。 また、2025年5月には滋賀支店も開設予定！その他、宇治・兵庫・大阪…と、どんどん支店拡大を計画中です。 現在進行形で資格取得支援制度や休暇制度の見直しも進めており、成長フェーズの今だからこそ、社員一丸となって取り組んでいます！
給与
月給25万円～50万円(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与2回＋インセンティブ ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月5万6500円～月11万3000円）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆住宅営業の経験者の場合◆ 月給28万円～(固定残業代含む)スタートが可能です！お気軽にお問い合わせください。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月6万3300円～）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ※各部門で月ごとに経費を使えるよう権限を委譲。社員の団結も高まっています！ ※給与アップ努力宣言企業 ＜インセンティブ＆賞与あり＞ ★インセンティブの月平均支給額は20万円！（※現状メンバーの実績） ★賞与は成約件数に応じて最大10カ月分を支給します！ ＜実績を制限なく給与に反映＞ ★個人の成約件数が上限なしで年収に反映される仕組みのため、モチベーション高く働くことができます！
勤務地
【京都市（桂）もしくは大津市（膳所）いずれかに配属／社員寮あり／転勤なし】 ＜拠点＞ ■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 └2024年9月にオープンしたばかりのスタイリッシュな新社屋です！ └阪急「桂駅」より徒歩3分 ■滋賀支店／滋賀県大津市竜が丘字荒堀431-1 └2025年5月に新社屋完成予定！オープニングメンバーの募集です！ └JR「膳所駅」より徒歩1分 ★U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備しているため、Uターン・Iターンでの転職希望や、遠方からのご応募も大歓迎です！ ★社用車も支給します。 ★大阪支店のオープンも予定！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
＜具体的な業務内容＞ ■お客様との打ち合わせ ※営業社員と連携し、お客様の要望やライフスタイルをヒアリング。 ■設計図面・パースの作成・提案 ※デザインを設計図面に反映して提案。 ■意匠の決定と申請手続き ※申請書類の作成＆提出以降の工程は社内の施工管理職が担当。チームワークも抜群です。 【仕事の流れ（一例）】 8：30 出社。 ▼ 9：00 始業。販売図面の作成や仕上げ、プラン図や平立作成。 ▼ 12：00 昼休み スタッフとお話しをしながら休憩します。 ▼ 13：00 午後からは差し込みで依頼がある事も多くて柔軟に対応してます。 ▼ 15：30 各制作物の提出前に、上司に確認してもらいチェックバック・ブラッシュアップして仕上げていきます。 ▼ 18：00 退社。 ★入社後の流れ 入社後はマンツーマンでレクチャーしていきます。 ますは、当社について理解を深めた後に実力に合った仕事を担当します。 個人差もありますが、3カ月前後で独り立ち。 経験に関わらず、わからないことがあれば周りが優しくフォローする環境のため、安心して質問してきてくださいね！ ★自由にオリジナル提案ができる グランレブリーでは住まいのプロフェッショナルチームが、それぞれの強みを集結させて家造りを行います。 一人ひとりの夢やストーリーをお聞きし、一からデザインする設計力。 ハウスメーカーとして住まいの最適解を更新し続ける企画開発力。 そして、工務店の技術に裏打ちされる自由度の高い家造り。 土地の造成から企画設計、デザイン、施工までワンストップで行うため、中間マージンが発生しません。 価格以上のハイクオリティをお届けし、自由にオリジナル提案できる理由がここにあります！
給与
＜設計職経験3年未満の方＞ 月給28万円～30万円（固定残業代込み）＋各種手当＋賞与 ＜設計職経験3年以上の方＞ 月給30万円～40万円（固定残業代込み）＋各種手当＋賞与 ★一級建築士資格保有者（経験5年以上）月給40万円～（固定残業時間込み）＋各種手当＋賞与 ※経験・資格を考慮の上、当社規定により決定しますのでぜひご相談ください。 ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月5万2,400円～10万5,800円）を支給 ※一級建築士資格保有者（経験5年以上）の方は、月30時間分（月9万400円）を支給 ※上記を超える時間外労働分はいずれも追加で支給 ※建築士2級以上の資格保有者の方、初年度の想定年収：500万円～800万円
勤務地
＜京都市（桂）もしくは大津市（膳所）いずれかに配属＞ ※勤務地はご希望により決定します ※U・Iターン歓迎（社員寮あり） ※転勤なし ★2024年9月19日 新社屋オープン 住所：京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ［最寄り駅］阪急「桂」駅から徒歩3分 ★2025年5月 滋賀支店の新社屋が完成予定！ 滋賀支店：滋賀県大津市竜が丘字荒431-1 ［最寄り駅］JR「膳所」駅から徒歩1分 ※滋賀支店はオープニングメンバーの募集です！ ※受動喫煙対策：あり
仕事
＜具体的な業務内容＞ ■お客様と外装や内装の打合せ ■資材や人員などの発注 ■工程・安全・品質などの管理 ■お客様へ施工状況の報告など ■見積もり作成 ■図面作成 など ＜入社後の流れ＞ 研修はOJT研修がメインとなります。 先輩がマンツーマンでレクチャーしていただき、現場の流れや安全・品質管理などを学んでいただきます。 1現場～2現場程、一緒に対応するとある程度の流れを理解できます。 その後、少しずつ業務を担当しながら、1年前後で独り立ち。 わからないことはしっかりとフォローする環境なので安心してチャレンジしてください！ また、積算や図面作成も研修中に行いますので、施工管理職として大きく成長することができます！ ★一級施工管理技士の資格を取得すると収入も大幅アップ！ 一級施工管理技士の資格を取得すると月給60万円～も可能！年収1200万円も目指せる環境です！ 頑張りが必ず報われる環境で「前職より給与が上がった」という先輩も！ 正当に評価される環境であなたも理想の生活を手に入れませんか？ ★施工管理アプリシステム『ANDPAD』を導入 現場の巡回や資料作成・整理など、業務時間を圧迫することが多い施工管理職。 当社では、ITシステム「ANDPAD」を導入しており、各現場を効率的に管理し、無駄な働き方をしないように工夫しています。 現場へ直接行かなくても、システム上で現場把握が可能なため、効率良く働くことができ、定時で帰ることができます。 そのため、ワークライフバランスを整えながら働くことができます！
給与
＜未経験者＞ 月給28万円以上（固定残業代込み）＋諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分（月5万2,400円～10万5,800円）を支給 ＜経験者＞ 月給35万円以上（固定残業時間込み）＋諸手当＋賞与年2回 ※資格なしの経験者（3年以上） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分（月10万5,500円～）を支給 ★2級施工管理技士資格をお持ちの場合（経験5年以上）：40万円～（固定残業時間込み）＋諸手当＋賞与年2回（経験5年以上） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分（月12万500円～）を支給 ★1級施工管理技士資格をお持ちの場合（経験5年以上）：月給60万円～（固定残業時間込み）＋諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分（月18万800円～）を支給 ※経験・資格を考慮の上、当社規定により決定しますのでぜひご相談ください。 ※経験者、未経験者共に上記月給には固定残業代を含みます ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
＜京都市（桂）もしくは大津市（膳所）いずれかに配属＞ ※勤務地はご希望により決定します ※U・Iターン歓迎（社員寮あり） ※転勤なし ★2024年9月19日 新社屋オープン 住所：京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ［最寄り駅］阪急「桂」駅から徒歩3分 ★2025年5月 滋賀支店の新社屋が完成予定！ 滋賀支店：滋賀県大津市竜が丘字荒431-1 ［最寄り駅］JR「膳所」駅から徒歩1分 ※滋賀支店はオープニングメンバーの募集です！ ※受動喫煙対策：あり
仕事
京都を拠点に、注文住宅の建築や不動産の売買などを幅広く手掛ける当社。 さらなる成長を支えてくれる「採用担当」を募集します！ ＜具体的には＞ ■応募者への対応 ■面接の日程調整や実施対応 ■求人媒体とのやり取り、求人原稿の確認 ■採用コンサルタントとの連携 ■採用・人事計画の立案 ■教育体制の構築 など ◎主に中途採用向けの業務をお任せします。 ★成長フェーズの主役に★ 当社の目標は「お客様満足度 関西No.1」。 社員一丸となって走り続け、ここ数年で飛躍的な進化を遂げています。 2025年3月には、新たに滋賀支店をオープン予定。 さらに、兵庫、大阪、京都府宇治市など関西各地への新規出店も予定しています。 事業拡大に伴い、40～50名規模の大型増員も計画中。 当社が“大企業”になっていく過程で、会社の核となってご活躍いただけます！ ★若手社員が活躍中★ 立場に関わらず意見が通りやすい、風通しの良さも当社の魅力。 その人自身の実力を正当に評価する社風のため、入社1～2年でポジションアップするケースも多数です。 社歴や年齢・性別を問わず、誰もが活躍できる環境です！ ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員とのOJTを通して仕事を覚えていただきます。 すぐそばできちんとサポートしますので、未経験の方もご安心ください！ 外部の採用コンサルタントさんとも連携しながら業務を進めていきます。
給与
＜未経験の場合＞ 月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分／3万4,500円以上）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は別途支給します。 ＜経験者の場合＞ 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分／3万7,500円以上）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は別途支給します。
勤務地
【転勤なし】 本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ※阪急「桂」駅より徒歩3分 ★快適なオフィス環境★ 本社は、2024年9月に完成したばかりの新社屋。 スタイリッシュで快適なオフィスでご活躍いただけます♪ ◎車通勤OK！ ◎U・Iターン歓迎！ ◎単身用とファミリー用の社員寮完備！ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
京都エリアを中心に住宅建築を行い、お客さまの理想の家づくりを実現している当社。 今回は、お客さまの家づくりのサポートや関連する不動産の売買業務をお任せする新たなメンバーを募集いたします！ ＜仕事の流れ＞ ・問い合わせへの対応 ▼ ・家づくりの想いをヒアリング ▼ ・具体的なプランと見積作成 ▼ ・納得いただけたらご契約へ ▼ ・間取りや内装の詳細を決定 ▼ ・プランに基づいて着工 ▼ ・完成したお家の引き渡し ＜グランレブリーを選ぶ3つのPOINT＞ 【1】成果を上げやすい＆インセンティブも♪ ―――――――――… 100％反響営業のため成果が出しやすいだけでなく、しっかりインセンティブとして還元！ インセンティブの月平均は20万円、さらに年2回の賞与は平均5カ月分支給！実績に応じて最大10カ月分まで増えることも♪ 中には未経験入社から半年で8カ月分の賞与を手にした先輩もいますよ！ 【2】SNSをフル活用した営業スタイル！ ―――――――――… Instagramのフォロワーは2.3万人、さらにYouTubeのルームツアー動画も好評で、SNSをフル活用しています。お客さまは事前に当社の商品やサービスに興味を持って問い合わせてくれるため、商談もスムーズに進み、高い成約率を誇ります！ 契約書類作成や提案準備は営業アシスタントがサポートするので、提案に専念できる環境です！ 【3】会社の成長抜群◎キャリアアップも可！ ―――――――――… 2024年9月には新社屋がオープンし、過去2年間で23名の新しい仲間が加わりました。来年度からは資格取得支援制度や休暇制度の見直しも予定しており、成長フェーズの今だからこそ社員一丸となって取り組んでいます。 あなたも一緒に成長していけるチャンスです！ ※入社後の職種変更なし
給与
月給25万円～50万円＋各種手当＋賞与2回＋インセンティブ ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により優遇します ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月5万2400円～10万5800円）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★インセンティブ＆賞与あり★ ・インセンティブの月平均支給額は20万円！（※現状メンバーの実績） ・賞与の最低保証額は1カ月分、実績に応じて最大10カ月分を支給します ★実績を制限なく給与に反映★ 個人の成約件数が上限なしで年収に反映される仕組み！モチベーション高く働くことができます！
勤務地
【京都市（桂）もしくは大津市（膳所）いずれかに配属／社員寮あり／転勤なし】 ＜拠点＞ ■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ■滋賀支店／滋賀県大津市竜が丘字荒堀431-1 ★本社は、24年9月にオープンしたばかりのスタイリッシュな新社屋！ 滋賀支店は26年2月オープン予定のため、今回はオープニングメンバーの募集です！ ★U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備しています。 Uターン・Iターンでの転職希望や、遠方からのご応募も大歓迎です！ ★車通勤OK！社用車も支給します ★大阪支店のオープンも予定！ ＜アクセス＞ ◎本社／阪急「桂」駅 より徒歩3分 ◎滋賀支店／JR「膳所」駅 より徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
仕事
※スマートフォンでご覧の方は、画面上部のタブより「Pick Up」もご確認ください！ ■お任せするのは…？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都エリアを中心に住宅建築を行う当社で、お客さまの家づくりのサポートや関連する不動産の売買業務をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ 問い合わせへの対応 ▼ 家づくりの想いをヒアリング ▼ 具体的なプランと見積作成 ▼ 納得いただけたらご契約へ ▼ 間取りや内装の詳細を決定 ▼ プランに基づいて着工 ▼ 完成したお家の引き渡し ★飛び込みやテレアポは一切なし！問合せいただいたお客さまへの【100％反響営業】です！ ★契約書類の作成や提案準備など、一部の営業業務は【営業アシスタントがサポート】します！ ★設計から施工までを自社で一貫！ローコストで高品質な【顧客満足度の高い提案】が可能です！ ★反響が多く、サポート体制が整っているため、【業界未経験で入社した先輩も活躍】しています！ ――【各種SNSを活用した広告戦略を展開】―― 2.2万人のフォロワーをもつInstagramやルームツアー動画がヒットしているYouTubeなど、SNSをフル活用。 TVなども含めた多彩な広告戦略により、メイン購買層となる20代～30代の方に効果的にリーチできています。 問合せいただくお客さまは、事前に当社の商品やサービスに興味持っている方がほとんど。商談もスムーズに進めることができ、高い成約率に繋がっています！ ――【頑張りは賞与＆インセンティブで還元】―― 100％反響営業で成果が出やすいだけではなく、その成果が収入にしっかり還元される点も当社のポイント。 営業社員のインセンティブは月平均20万円、さらに年2回の賞与は平均5カ月分を支給しています！ 賞与は実績次第で最大10カ月分にアップ！中には未経験で入社し、半年後に8カ月分の賞与を手にした先輩も！
給与
月給25万円～50万円 ＋各種手当＋賞与＋インセンティブ ※スキルやご経験を考慮し、当社規定により優遇します ※上記月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分（月5万2400円～10万5800円）を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★賞与＆インセンティブあり ・インセンティブの月平均支給額は20万円です（※現状メンバーの実績） ・賞与の最低保証額は1カ月分、実績に応じて最大10月分を支給します ★実績を制限なく給与に反映 個人の成約件数が上限なしで年収に反映される仕組みのためモチベーション高く取り組めます！
勤務地
【京都市（桂）もしくは大津市（膳所）いずれかに配属／社員寮あり】 ＜拠点＞ ■本社／京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 ■滋賀支店／滋賀県大津市竜が丘字荒堀431-1 ★本社は、24年9月にオープンしたばかりのスタイリッシュな新社屋！ 滋賀支店は26年2月オープン予定のため、今回はオープニングメンバーの募集です！ ★U・Iターン歓迎！単身用とファミリー用の社員寮を完備しています。 Uターン・Iターンでの転職希望や、遠方からのご応募も大歓迎です！ ★車通勤OK！通勤利用可能な社用車を支給します ＜アクセス＞ ◎本社／阪急「桂」駅 より徒歩3分 ◎滋賀支店／JR「膳所」駅 より徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
不動産ポータルサイトやHP、SNSなどからの反響営業をお任せします。 ＼毎月60件以上の問い合わせが！／ 飛び込みやテレアポをする必要はありません 仕事の流れ ――――――― ▼問い合わせへの対応 ▼お客さまの住まいへの想いをヒアリング ▼具体的なプランニング・見積作成 ▼契約・手続き説明 ▼間取りや内装などの詳細提案・決定 ▼着工 ▼引き渡し ＜＜当社ならではの『強み』で提案をサポート！＞＞ ＼営業活動を強力にサポートする広告展開／ 「世界でたった一つの贅沢を」をコンセプトに、当社が運営するInstagramのフォロワー数は2.2万人。 モデルハウスをはじめとしたインテリア・住まいづくりの洗練されたデザインが話題となり、ファンを獲得。 「こんな家に住みたい！」とSNSをきっかけに、資料請求のお問い合せをいただくことが多いです。 また、YouTubeのルームツアー動画もヒット。 それ以外でも、TV・映画館・街中の大型ビジョンのCMやラッピングバスなど、あらゆる媒体で広告に積極投資しており、当社のカラーやサービスを事前に理解してお問合せいただけるため、提案から成約に結び付きやすいのもポイントです。 ＼ワンストップで自社建築。だから選ばれています／ 当社は、住まいのプロフェッショナルチームが、それぞれの強みを集結させて家づくりを行います。 ハウスメーカー・設計事務所・工務店それぞれ別の会社で行う工程を、当社では土地の造成から企画設計・デザイン・施工までワンストップで行うため、迅速でかつ中間マージンが発生しません。 価格以上のハイクオリティでお届けすることができるのも当社の強みです。
給与
月給23万円～35万円＋インセンティブ +各種手当＋賞与年2回（最低保証1カ月分～最大10カ月分） ※年齢・経験を考慮の上決定 ＼モチベーション高く活躍可能／ 努力や成果が評価される人事制度に。 還元もしっかりしており、ボーナスは最大10カ月分です！
勤務地
＜★新社屋建設予定＞＜転勤なし＞＜駅チカ＞ 本社／京都市西京区桂野里町41-7 阪急「桂」駅から徒歩3分 ※駅チカでアクセス抜群です ※転勤なし ※U・Iターン歓迎（社員寮あり） ★2024年には新本社が竣工！ 現在の本社の近隣にすでに土地を取得。 2年後を目処に新築移転する計画が進んでいます。 （新本社は一棟ビルとなります） もちろん自社で企画・設計・施工を行います。 グランレブリーの技術力、デザイン力を結集し「これが不動産会社のオフィス！？」と言われるような、スタイリッシュな建築に乞うご期待！
仕事
＼＼会社のココに注目！／／ ◎京都で抜群の実績！年間約100戸を施工 ◎テレビや映画館でのCMでもおなじみ。知名度抜群！ ◎Instagramのフォロワー1万6000人以上 ◎企画・設計～引き渡しまで社内一貫体制 ◎今後さらなる規模拡大を計画。将来性も申し分なし ＼＼仕事のココに注目！／／ ◎現場は車で30分程度の近隣エリアばかり。出張なし！ ◎完全自由設計の家にも携われる面白さ ◎完全未経験OK！ドライバーからの転職者も活躍中 ◎ムダな残業はなし！上司より早く帰ってOK ◎iPadの活用でペーパーレス化を促進！作業効率も抜群 ＼＼待遇のココに注目！／／ ◎未経験でも月給28万円以上をお約束！高めの年収 ◎GW・夏季・年末年始休暇はそれぞれ6日～11日 ◎ファミリーもOKの寮・社宅完備！ ◎車を一人一台支給！通勤利用もOK（ガソリン代支給） 【◎具体的な仕事内容】 ▼打ち合わせ 営業や設計担当者と連携し、お客様と外装や内装の打合せ。 ▼資材や人員の手配 協力会社へ資材や人員などの発注。 ▼現場管理 工程管理・安全管理・品質管理・お客様への施工状況の報告など。 いつも同じ協力会社の職人さんたちと仕事をしており、スムーズに施工が進むため、スケジュール通りに進むことがほとんどです。 【◎入社後の流れ】 最初は知識ゼロでOK！ 現場の雰囲気に慣れ、業者さんの名前を覚えることからスタート。 教育担当の先輩の現場についていき、工程の流れをつかみましょう。 2年目頃から一人で現場に行くことも。一人前になるには数年かかる仕事なので、粘り強く取り組んでいきましょう。 ※入社後の職種変更なし
給与
【未経験者】月給28万円以上＋諸手当＋賞与年2回 【経験者】月給40万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※一級建築士資格をお持ちの場合、月給60万円～80万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。ぜひご相談ください ★がんばったらがんばった分評価します★ 年齢ではなく、スキルや経験で昇給が決まります。 社長が「がんばった人はきちんと評価する」という考え方なので、年収が1200万円を超えている社員もいます。
勤務地
★転勤・遠方出張なし★ ◎アクセス抜群！阪急「桂」駅・「洛西口」駅からすぐ ◎U・Iターン歓迎（社員寮・社宅あり） ◎マイカー・社用車での通勤OK ◎京都での案件がほとんどなので、遠方への出張や転勤などは一切ありません！ ■京都市西京区桂野里町41-7 ・阪急「桂」駅からすぐ ■京都府向日市寺戸町七ノ坪108 ・阪急「洛西口」駅からすぐ
仕事
＼＼会社のココに注目！／／ ◎京都で抜群の実績！年間約100戸を施工 ◎テレビや映画館でのCMでもおなじみ。知名度抜群！ ◎Instagramのフォロワー1万6000人以上 ◎企画・設計～引き渡しまで社内一貫体制 ◎今後さらなる規模拡大を計画。将来性も申し分なし ＼＼仕事のココに注目！／／ ◎現場は車で30分程度の近隣エリアばかり。出張なし！ ◎完全自由設計の家にも携われる面白さ ◎完全未経験OK！ドライバーからの転職者も活躍中 ◎ムダな残業ははし！上司より早く帰ってOK ◎iPadの活用でペーパーレス化を促進！作業効率も抜群 ＼＼待遇のココに注目！／／ ◎未経験でも月給28万円以上をお約束！高めの年収 ◎GW・夏季・年末年始休暇はそれぞれ6日～11日 ◎ファミリーもOKの寮・社宅完備！ ◎車を一人一台支給！通勤利用もOK（ガソリン代支給） 【◎具体的な仕事内容】 ▼打ち合わせ 営業や設計担当者と連携し、お客様と外装や内装の打合せ。 ▼資材や人員の手配 協力会社へ資材や人員などの発注。 ▼現場管理 工程管理・安全管理・品質管理・お客様への施工状況の報告など。 いつも同じ協力会社の職人さんたちと仕事をしており、スムーズに施工が進むため、スケジュール通りに進むことがほとんどです。 【◎入社後の流れ】 最初は知識ゼロでOK！ 現場の雰囲気に慣れ、業者さんの名前を覚えることからスタート。 教育担当の先輩の現場についていき、工程の流れをつかみましょう。 2年目頃から一人で現場に行くことも。一人前になるには数年かかる仕事なので、粘り強く取り組んでいきましょう。 ※入社後の職種変更なし
給与
【未経験者】月給28万円以上＋諸手当＋賞与年2回 【経験者】月給40万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※一級建築士資格をお持ちの場合、月給60万円～80万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。ぜひご相談ください ★がんばったらがんばった分評価します★ 年齢ではなく、スキルや経験で昇給が決まります。 社長が「がんばった人はきちんと評価する」という考え方なので、年収が1200万円を超えている社員もいます。
勤務地
★転勤・遠方出張なし★ ◎アクセス抜群！阪急「桂」駅・「洛西口」駅からすぐ ◎U・Iターン歓迎（社員寮・社宅あり） ◎マイカー・社用車での通勤OK ◎京都での案件がほとんどなので、遠方への出張や転勤などは一切ありません！ ■京都市西京区桂野里町41-7 ・阪急「桂」駅からすぐ ■京都府向日市寺戸町七ノ坪108 ・阪急「洛西口」駅からすぐ
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