36ページ:業種【メーカー(機械・電気)業界】の企業一覧
該当企業数 28,451 社中 1,751〜1,800 社を表示
設立 1968年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【倉敷】機械オペレーター(汎用旋盤を使用した金属加工)◆日勤のみ◆転勤なし◆昼食補助&資格補助あり
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- 【1人1台の機械を担当!顧客のニーズに合わせた加工業務をお任せします!】 ■概要: 様々な用途、ニーズに合った金属製品の加工を得意としている当社にて汎用旋盤のオペレーターを募集いたします。 ■職務内容: ・汎用旋盤を操作しての金属加工業務 ・目視検査やマイクロメーターを使用しての測定 ・クレーンを操作しての製品運搬業務(有資格者の場合) ◎複数名で一台の機械を担当するのではなく、一人一台機械を担当することができます。 技術力を高めたい方におすすめの環境です! ■保有設備: 旋盤加工機や溶接、マシニングセンタ、横中ぐり盤、研磨機などを保有しております。 ■製品について: 巻上ドラム、フランジ、集泥機レーキ駆動軸などがございます。 JFE様工場の補修品などをお任せいただいております。 ■組織構成: 製造部門には30代から60代の方12名が在籍をしています。 ■働き方: 夜勤勤務はございません。 日勤のみ、転勤は無しとなっておりますので、腰を据えて長く勤務されたい方にピッタリです! また、お昼ご飯につきましては、380円のお弁当の170円を補助しているためお手軽にご注文いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市玉島阿賀崎2401 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):12,000円~16,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 252,000円~336,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(業績により支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1912年
従業員数 13名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全2件
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【岐阜/髙山】【未経験可】~搬送機械の電気制御~/UIターン歓迎/月平均残業15h
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- ■職務内容: 同社の製品である、搬送機械を動かすための電気制御を担当していただき、以下の業務に携わります。 ・機械を動かすためのプログラムを作成 ・センサーが作動するよう、機械へ配線 ・機械の組み立て作業 ■組織構成: ・配属される部署は、工場長1名、20代前半1名の計2名で構成されております。 ・取引先は大手建材メーカーや家具メーカーなど多岐に渡っており、評判で引き合いを頂いています。そのため、社内には営業部隊はありません。 ■当社の特徴: 当社は現在で創立106年となります。20年前までは製材機械メーカーとして日本全国にお客様を持っておりました。この20年で量産製材工場や集成材工場、大手建材メーカーの自動投入、積載等の搬送機械、家具メーカーの特殊機械を主に手掛け、昨年は製材機械以外の機械売り上げがすべてとなり、業種転換を図ることができました。ほとんどの機械がお客様オリジナルとなるため、打ち合わせから設計、製作、電気制御、機械据え付けまでをこなし、木材業界においても貴重な機械メーカーとなっております。汎用機械メーカーへの自動投入や自動積載をOEM商品としてセット販売する、セットアップメーカーとしても機械製作しております。同じものを連続で製作することは少なく常に新鮮なチャレンジができます。最近では木材関連以外の機械製作も手掛けており、例えば工事現場用鉄板を洗浄するラインやアルミ工場ライン、外壁材加工機など。現在は自ら営業に行くこともなく受注できています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県高山市下切町130 勤務地最寄駅:JR高山本線/上枝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【岐阜/髙山】機械設計、組立、動作確認※一気通貫でモノづくり!/UIターン歓迎/平均残業15h
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- 《自ら設計から組立、動作確認まで行うため、モノづくりのやりがいを感じられる仕事です》《既製品ではなくほとんどがオリジナルなため、お客様と完成の喜びを分かち合えます》《100年以上続く老舗企業/長く働いている方も多くいらっしゃいます》 製材・木工・搬送機の設計~組立、機械に使用する部品材料の選定~動作確認を、社内にて行っていただきます。 ・木工、製材、搬送機械の設計※CADを使用します。 ・お客様先にて、機械取り付け作業指導、調整等 ・お客様からの修理依頼、操作等の対応 ■業務の特徴: ・機械は既製品ではなく、お客様独自の機械になるため、打ち合わせから設計、製作、機械の据え付けまでを行います。 ・お客様の注文に合わせた製品を製作するため、毎回違う製品をつくるという面白さがあります。 ・設計から動作確認まで行うので、自らが設計した機械を最後まで見届けることができます。 ■組織構成: ・配属される部署は、50代前半1名、40代前半1名の計2名で構成されております。 ・取引先は大手建材メーカーや家具メーカーなど多岐に渡っており、評判で引き合いを頂いています。そのため、社内には営業部隊はありません。 ■当社の特徴: 当社は現在で創立106年となります。20年前までは製材機械メーカーとして日本全国にお客様を持っておりました。この20年で量産製材工場や集成材工場、大手建材メーカーの自動投入、積載等の搬送機械、家具メーカーの特殊機械を主に手掛け、昨年は製材機械以外の機械売り上げがすべてとなり、業種転換を図ることができました。ほとんどの機械がお客様オリジナルとなるため、打ち合わせから設計、製作、電気制御、機械据え付けまでをこなし、木材業界においても貴重な機械メーカーとなっております。汎用機械メーカーへの自動投入や自動積載をOEM商品としてセット販売する、セットアップメーカーとしても機械製作しております。同じものを連続で製作することは少なく常に新鮮なチャレンジができます。最近では木材関連以外の機械製作も手掛けており、例えば工事現場用鉄板を洗浄するラインやアルミ工場ライン、外壁材加工機など。現在は自ら営業に行くこともなく受注できています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県高山市下切町130 勤務地最寄駅:JR高山本線/上枝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1948年
従業員数 79名
平均年齢 38.3歳
求人情報 全8件
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【倉敷/未経験OK】機械組立スタッフ(半導体関連設備)/年休124日/転勤無/残業12H
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- ◇◆「自社一貫で日本のモノづくりを支える企業」全社平均残業12H/年間休日124日/設立75年/大手顧客との取引多数~◆◇ ■担当業務: 液晶半導体関連設備(薬液供給装置、超純粋製造装置等)装置を、自社工場にて組立製造を担当して頂きます。 ※未経験の方でも先輩社員がサポートいたしますのでご安心ください! ■業務詳細: ・1台の装置のサイズは大きくて4×3m ・基本的には2人体制(サイズによっては1名)で作業いたしますのでご安心ください! ・クレーンなどを活用するので、力作業はございません! ・1台完成するまでの期間については1~2週間程度となります ・自社工場のみで完結するため、お客様先への訪問はございません。 ・オーダーメイド製品中心ですので、単純作業の繰り返しではなく様々なスキルを習得することができます ■はたらく環境: ・空調設備と換気設備がございますので、常に快適な温度で作業ができます! ・鍵付きの個人ロッカーあり、シャワールームなどもございます! ■評価制度: 正当な評価を心がけており、上長とのすり合わせのうえ、5段階評価を実施しています。 ■働き方: ・月平均残業時間:12H ・夜勤/出張/転勤:なし ・年間休日数:124日 ※完全週休二日制でプライベートとの両立を図りながら、腰を据えて仕事ができる環境です♪♪ ■組織構成: 工事課には課長以下19名在籍しており、なじみやすい環境です! ■当社の魅力 【抜群の企業安定性/設立75年の歴史】: 当社は設立から75年の歴史があります。業界内では珍しく、仕様検討から、設計~工場組立~計装工事~メンテナンスまでを自社一貫で提供しており、コストダウンの実現と社内調整による高品質製品の提供を実現できることが大きな強みです。付随して、案件は顧客からのリピート受注や担当者名指しでの発注が殆どであることも特徴です。大手顧客との安定した取引があり、2023年度は売上17億円を達成するなど着実に成長を重ねています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市四十瀬331-3 勤務地最寄駅:水島臨海鉄道線/球場前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ※人事評価に基づき決定 ■賞与:年2回(前年度実績:3.5~4ヶ月分)※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷/未経験OK】施工管理(半導体設備)◆女性活躍推進企業◆年休124日/残業12H/転勤無
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- ~「自社一貫で日本のモノづくりを支える企業」全社平均残業12H/年間休日124日/設立75年/大手顧客との取引多数~ ■業務詳細: ・当社にて施工管理(工事管理者)をお任せします。入社後は適性に応じて徐々にお任せしていきますので、ご安心ください。 ・当社組立部門とお客様との間に入って、納期管理、部品の管理などをメインに行っていただきます。 ■業務詳細: (1)液晶半導体関連設備(薬液・スラリー供給装置、超純水製造装置等)の工事管理 (2)同装置の工場内での組立製造の管理及び試運転助勢 (3)設備や製作物に対して、客先との連絡や打合せ、調整 (4)当社工場で製作した装置の出荷対応 ■組織構成: ・人数:8名程度 ・年齢構成:10代~60代まで幅広い年代が活躍中 ・空調、換気設備整っている為、季節関係なく働きやすい環境です。鍵付き個人ロッカー、シャワールーム、女性用休憩室もございます ■働き方: ・月平均残業時間:12H ・夜勤:なし ・出張工事:なし ・転勤:無し ・年間休日数:124日 ■当社の魅力 ・抜群の企業安定性/設立75年の歴史: 当社は設立から75年の歴史があります。仕様検討から、設計~工場組立~計装工事~メンテナンスまでを自社一貫で提供しており、コストダウンの実現と社内調整による高品質製品の提供を実現できることが大きな強みです。付随して、案件は顧客からのリピート受注や担当者名指しでの発注が殆どであることも特徴です。大手顧客との安定した取引があり、2023年度は売上17億円を達成するなど着実に成長を重ねています。 ・働きやすく、馴染みやすい環境: 完全週休二日制で就労バランスの良い環境です。中途/新卒の比率バランスもよく、丁寧に教育していく環境です。また、社員旅行や新年会、J1サッカー観戦(スポンサーの為)等、イベントを通じた社員間の風通しが良い職場です。根底にあるのは「技術は人である」という考え方です。会員制リゾート施設や、社員の家族の誕生日にはドライフラワー製の記念品に加え、社長自ら直筆のレターを添えてその相手にプレゼントする等、社員を家族の様に大切にする社風が根付いており、働きやすく馴染みやすい環境です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:倉敷市四十瀬331-3 勤務地最寄駅:水島臨海鉄道線/球場前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:岡山県倉敷市四十瀬331-3 勤務地最寄駅:水島臨海鉄道線/球場前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~560万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ※人事評価に基づき決定 ■賞与:年2回(前年度実績:3.5~4か月分)※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 47名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【倉敷市/未経験歓迎】機械加工オペレーター~転勤無し/夜勤なし/面接1回/豊富な設備と高い技術力~
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- 【食品包装機械、魚肉加工機械、船舶用ディーゼル機関部品、その他各種機械部品の製造事業を展開/能力給制度、資格給制度を導入し社員の資格取得を全面的にバックアップ!従業員の技術・意識の向上に積極的な企業】 ■仕事内容: 汎用、NC旋盤やマシニングセンター、ボール盤などの工作機械を操作して機械部品の量産、単品の加工を行っていただきます。 ご希望をいただければ、より技術を身に着けたい方は汎用旋盤から初めていただく事も可能です。プログラミングをし、ボタンを押しだけの作業ではなく、ろくろの様なイメージで手に職をつける事が可能です。 ※将来的には量産、単品の加工の段取りができるようになって頂きたいです。 ※設備投資にも力をいれており、直近5年以内にも新規加工設備を導入しております。 ※職場環境について、夏はスポットクーラー、冬は電気ストーブを1人1台支給しており、常時飲める飲み物や塩分補給のための飴なども整備しております。 ■入社後の流れ: 金属加工の知識や経験がない未経験の方でも、仕事が覚えられるまで丁寧に指導いたします。未経験入社の方も多数ご活躍されております。 ■資格取得制度について: 個人のスキルアップのために、ポリテクセンターでの講習費用なども会社が負担します。資格手当の制度を設けており、技能検定取得いただけば給与アップになります。 ■組織構成: 製造部36人(男性34人、女性2人)となっております。 20代~60代まで幅広い年代層が在籍しているのと、40~50代のベテラン層が多くなっているため安心のフォロー体制となっております。 ■主要取引先: JFEスチール、三菱自動車工業、住友重機械工業、三井E&S様などの大手メーカーや井上特殊鋼業様などの大手部品商社を取引先としております。 ■当社について: 当社は、食品包装機械、魚肉加工機械、船舶用ディーゼル機関部品、自動車製造用治具部品、など多種多様な製品の開発・製造を行っています。豊富な設備と高い技術力を以て、誠心誠意お応えし続けてきたことで信頼と実績を築き上げてきました。当社の強みは受注50%が、大手メーカーからその時々のニーズに応じて新規製造するスポット受注です。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市中島726-2 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/西阿知駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 240万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~320,000円 <月給> 180,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年実績) ■昇給:年1回 1,100~5,000円/月(前年度実績) ※残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷市】機械加工オペレーター~転勤無し/夜勤なし/面接1回/豊富な設備と高い技術力~
- 締切間近
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- 【食品包装機械、魚肉加工機械、船舶用ディーゼル機関部品、その他各種機械部品の製造事業を展開/能力給制度、資格給制度を導入し社員の資格取得を全面的にバックアップ!従業員の技術・意識の向上に積極的な企業】 ■仕事内容: 汎用、NC旋盤やマシニングセンター、ボール盤などの工作機械を操作して機械部品の量産、単品の加工を行っていただきます。 ご希望をいただければ、より技術を身に着けたい方は汎用旋盤から初めていただく事も可能です。設備投資にも力をいれており、直近5年以内にも新規加工設備を導入しております。 ■職場環境について: 夏はスポットクーラー、冬は電気ストーブを1人1台支給しており、常時飲める飲み物や塩分補給のための飴なども整備しております。 ■資格取得制度について: 個人のスキルアップのために、ポリテクセンターでの講習費用なども会社が負担します。資格手当の制度を設けており、技能検定取得いただけば給与アップになります。 ■組織構成: 製造部36人(男性34人、女性2人)となっております。 20代~60代まで幅広い年代層が在籍しているのと、40~50代のベテラン層が多くなっているため安心のフォロー体制となっております。 ■主要取引先: JFEスチール、三菱自動車工業、住友重機械工業、三井E&S様などの大手メーカーや井上特殊鋼業様などの大手部品商社を取引先としております。 ■当社について: 当社は、食品包装機械、魚肉加工機械、船舶用ディーゼル機関部品、自動車製造用治具部品、など多種多様な製品の開発・製造を行っています。豊富な設備と高い技術力を以て、誠心誠意お応えし続けてきたことで信頼と実績を築き上げてきました。当社の強みは受注50%が、大手メーカーからその時々のニーズに応じて新規製造するスポット受注です。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市中島726-2 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/西阿知駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 260万円~416万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~320,000円 <月給> 200,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(前年実績) ■昇給:年1回 1,100~5,000円/月(前年度実績) ※残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1954年
従業員数 58名
平均年齢 42.7歳
求人情報 全5件
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【倉敷市】ブレーキプレス機オペレーター(鋼材曲げ)/◆オーダーメイド/基本土日祝休み
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- ~健康経営優良法人2025認定企業/土日祝休み/残業月平均25時間/マイカー通勤可~ ■業務内容: 鋼材を曲げ加工する機械オペレーターとして従事いただきます。 ・ブレーキプレス機を用いた鋼材の曲げ作業 ・屋内クレーンによる鋼材の移動 ・フォークリフトによる鋼材の移動 ■職場環境: 現在、職場には20代、30代、40代、50代の社員が性別を問わず在籍しています。 同じ作業をする先輩社員もいますので、不安な点は相談できる環境ですよ。 ■働きやすい制度あり: 完全週休2日制を採用しています。 残業も月25時間程度と働きやすく、休暇制度も充実。 ワークライフバランスを確保しやすい環境です。 また、該当者する方には、1日あたり300円の食事手当の支給もありますよ。 ■経験を活かせる環境: フォークリフト、クレーン、玉掛け作業の実務経験をお持ちの方の募集です。 経験された業界は問いません。 業務については、先輩社員がOJTを通してお教えします。 丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ■当社の特徴: オーダーメイドのモノづくりが持ち味。そこで培った技術力が認められ、2009 年に世界有数の製鉄会社「スウェーデンスティール社」と事業提携。 特殊鋼Hardox(R)ハルドックスの認定加工パートナーとして他社にはマネできないモノづくりで「100 年企業」を目指し躍進中です。 ~健康経営に向けた取り組み~ 定年を超えても長く働くことができる「活力ある企業」を目指して 社員とその家族の健康は,会社にとってのかけがえのない財産です。 当社は社員の健康を第一に考え,定年を超えても長く働くことができる「活力ある企業」を目指し、小さなことでも出来ることはどんどん積み上げ、社員が働きやすい職場環境、長く働きたいと思える魅力ある会社作りに日々力を注いでいます。 【健康宣言】 平成29年の『健康宣言』をもって本格的に健康経営に着手しました。 同年12月には全国健康保険協会 岡山支部より“健活企業”としての認定を受けました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市松江4-2-3 勤務地最寄駅:水島臨海本線/水島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~305,000円 <月給> 255,000円~305,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■物価手当 29,500円~32,500円 ■健康手当 5,000円~5,000円 ■その他手当(58,500円~95,000円) ■昇給:あり(4月/昇給率1月あたり5.00%~※前年度実績) ■賞与:年3回(7月、12月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷市】産業機械の製造スタッフ(製缶、板金、組付等)/◆オーダーメイド/基本土日休み
- 締切間近
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- ~健康経営優良法人2025認定企業/基本土日休み/残業月平均25時間/マイカー通勤可~ ■業務内容: 当社の産業機械メカニックとして、産業用機械器具(コンベアー・昇降機・各種治具等)の製作工程全般をお任せいたします。 お客様からの注文に合わせて、下記のような色々な手法で3~4名のチームに分かれてオーダーメイドの産業用機械を製作します。 <具体的には・・・> 製缶、板金、溶接、溶断、塗装、組付 など ■魅力ポイント: ・一気通貫でモノづくりに携わることができるため、色々な技術を習得することができ、未経験からで希少な技術者を目指すことができます。 ・基本的に一品一葉でオーダーメイドでモノづくりを行うため、全く同じ業務をただ繰り返すのではなく、日々新たな発見と楽しさを感じることができます。 ■組織構成: 本ポジションは現在10名が在籍しており、年齢層は20~50代までと幅広く活躍されています。 ■当社の特徴: オーダーメイドのモノづくりが持ち味。そこで培った技術力が認められ、2009 年に世界有数の製鉄会社「スウェーデンスティール社」と事業提携。 特殊鋼Hardox(R)ハルドックスの認定加工パートナーとして他社にはマネできないモノづくりで「100 年企業」を目指し躍進中です。 ~健康経営に向けた取り組み~ 定年を超えても長く働くことができる「活力ある企業」を目指して 社員とその家族の健康は,会社にとってのかけがえのない財産です。 当社は社員の健康を第一に考え,定年を超えても長く働くことができる「活力ある企業」を目指し、小さなことでも出来ることはどんどん積み上げ、社員が働きやすい職場環境、長く働きたいと思える魅力ある会社作りに日々力を注いでいます。 【健康宣言】 平成29年の『健康宣言』をもって本格的に健康経営に着手しました。 同年12月には全国健康保険協会 岡山支部より“健活企業”としての認定を受けました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市松江4-2-3 勤務地最寄駅:水島臨海本線/水島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:28,000円~40,500円 <月給> 228,000円~340,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■物価手当 13,500円~21,000円 ■健康手当 5,000円~5,000円 ■昇給:あり(4月/昇給率1月あたり5.00%~※前年度実績) ■賞与:年3回(7月、12月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1970年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【岡山/倉敷】クレーンのメンテナンス <未経験歓迎>■残業ほぼ無/16時30分終了/年間休日120日
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- <平日基本16時30分定時終了> <土日祝一部出勤あり(休日手当)/月20日以上で皆勤手当> <技術・資格取得可能/未経験歓迎の専門性高い職種> ■求人概要 1970年創業/大手企業との取引あり/クレーンメンテナンス/ニッチ分野で専門性の高いサービスを提供する安定した事業を展開している当社にて、メンテナンススタッフの募集となります。 未経験から応募可能です/電気・機械関連への興味をお持ちの方など、チャレンジいただける環境です。 ■具体的には ・各種クレーン修理・点検・工場設備保全の仕事です ・基本は、大手企業の工場に出向き、現地でのクレーン整備になります。朝8時にチームで水島地区に向かい、8時30分~16時頃まで作業を行い、16時30分には帰社をして終了となります。 ・主に高所作業になります(高さ5m~25m程度/命綱など安全対策あり/必ず2人以上で作業となり安全には十分に配慮した環境です) ・工場が停止する土日に出勤して整備するケースがあります。順番で出勤しますので、早めに申請をしてくだされば調整可能です。休日手当の支給、平日の休み取得がありますので、ご安心ください。 ■業務の魅力 未経験の方でも基礎から学べる環境です。業務に必要な資格取得制度もありますので、目標をもって勤務できます(クレーン運転士・ガス溶接・アーク溶接・高所作業車・電気工事士など) 勿論、経験のある方、資格取得者についても、現時点の経験を踏まえてしっかりとOJTがありますので、ご安心ください。 ■組織構成: メンテナンス部門:11名(30代~50代まで活躍中/平均年齢43歳) ■当社の特徴: ・1970年に岡山県倉敷市水島で創業以来、クレーンの保守点検・修理を軸に事業展開して参りました。 ・岡山県内にはあまり他社競合はおらず長年、三菱自動車工業(株)様や三菱ケミカル(株)様などの大手企業ともお取引がございます。 ・重機の定期点検は法律で定められている為、安定した受注に繋がっており業績も安定。社会情勢に左右されない点が当社の強みです! ・労力削減・生産性向上の為、会社のOA化にも力を入れており社員全員が働きやすい環境作りにも注力をしております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市玉島乙島8255-38 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~460万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):8,000円~13,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 160,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・前職給与・家庭事情など考慮して基本給は決定いたします。未経験=下限ではございません。 ※年収に関しては、日給×20日勤務、賞与を含めたモデル年収となります。休日手当など各種手当は含まれませ。 ■賞与:あり/年3回(6・9・12月)※業績に応じ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1957年
従業員数 108名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全6件
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【岡山/浅口市】表面処理加工(溶射)・機械オペレーター(NC旋盤メイン)※未経験歓迎/住宅手当有り
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- ~スキルを身に着けたい方歓迎!/溶射業界では国内トップクラス!/大手メーカーと多数取引を誇るグローバル企業/1回面接/中途採用多数~ ■業務内容: 同社鴨方工場ではNC旋盤/自動機を使った表面処理(溶射)・機械加工(研削)を中心にお任せします! 主な加工製品はメーカー様よりお預かりした産業機械部品となります。手のひらサイズ~何tにもなる大型のものまで幅広く手掛けています。 私たちの身近なモノでは、自動車や船舶、航空機のエンジン部品などに使われています!社会を支える使命感に加えて、精度の高い加工技術や技能スキルも身に付けられます! ■組織構成: 鴨方工場では約20名在籍しております。20代~30代中心の比較的若い組織です。 ■同社の魅力: (1)ジョブチャレンジ・キャリア選択が可能! 各部門を束ねるマネジメント(管理監督者)やその道を極めるエキスパート(スペシャリスト・マイスター)とご自身の目指したいキャリアの選択が可能となっています。 そのほかにも「営業から製造へ」、「開発から品質保証へ」など、ご入社後は部門の枠組みを超えたジョブチャレンジももちろん可能です。 (2)資格取得を積極推進! 「こんな資格受けてみたい!」というメンバーの主体性を応援します。能力向上に繋がると会社が認定する資格をご取得された際には、金一封が贈られる制度もあります。 またメンバー間でのコミュニケーションが盛んであり、和気藹々とした雰囲気も魅力の職場環境です! ■当社の強み: ◇業界最先端の研究開発…1985年に数名で発足した開発チームですが、2004年には「鴨方中央研究所」を設立、さらなる研究テーマの拡充や深耕のため、人材、最先端試験設備などの充実も進めてきました。国際溶射会議(ITSC)をはじめとする国内外の学協会へも積極参加し、海外の技術動向や溶射以外の表面処理技術にも目を光らせ、常に市場ニーズを意識しています。 (2)品質管理体制…品質マネジメントシステムの国際規格であるISO9001:2015の認証を取得、航空宇宙防衛産業における特有要求事項を追加した品質マネジメントシステム規格JIS Q 9100:2016、Nadcap(航空宇宙・防衛産業界の特殊工程の国際認証プログラム)の認証を取得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鴨方工場 住所:岡山県浅口市鴨方町地頭上江花329-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~250,000円 その他固定手当/月:3,500円 <月給> 188,500円~253,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はご経験により上下いたします。予めご了承ください。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績3.4ヶ月 ■繁忙期特別手当:10,000円(二交代勤務者対象) ■その他定額手当/月:昼食手当3,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷】大手製紙メーカー向けの提案営業※既存深耕開拓中心/ノルマ無し/※未経験OK/将来性抜群◎
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- ◆◇業界未経験歓迎!溶射業界国内トップクラス!大手メーカーと多数取引を誇るグローバル企業/既存顧客中心/ノルマ無/資格取得支援あり◇◆ ~成長拡大に伴う組織強化のための増員募集~ 当社は、製紙・印刷会社向けに表面処理技術(溶射)を提供する技術営業を担当していただける方を募集します。 ※溶射技術とは? 金属やセラミックの粉末を高温で溶かして物体の表面に吹き付けることで、熱や摩耗・錆などに高い強度を持たせる技術です。それらを施した産業部品は、石油化学、石油精製、造船、鉄鋼業などさまざまな分野で活用されています。 ■業務内容: プラント技術営業課にて、製紙・印刷工程で必要なローラー部分への表面処理技術(溶射)の提案営業をお任せします。製紙・印刷会社などの既存顧客が中心です。営業エリアは全国で、出張ベースでまわっていただきます。お客様との対話の中で要望を収集し、受注へ繋げていただきます。 チームで週次、月次目標を設定の上、業務に取り組みますので、個人ノルマはございません。 ■入社後の流れ: 入社後はまず技術の基礎知識を習得していただきます(座学教育1ヶ月程度)。その後、同行営業などOJT教育を通じて業務に慣れていただきます。業界未経験者も活躍中で、車の販売員から未経験で入社した者も在籍しています。 ■同社の魅力: ・ジョブチャレンジ・キャリア選択が可能で、マネジメントやエキスパートの道を選ぶことができます。 資格取得を積極支援し、能力向上に繋がる資格については会社が費用を負担します。 ・メンバー間のコミュニケーションが盛んで、和気藹々とした雰囲気です。 ■当社の強み: 1985年に発足した開発チームは、2004年に「鴨方中央研究所」を設立し、研究テーマの拡充や深耕を進めてきました。国際溶射会議(ITSC)をはじめとする国内外の学協会へも積極参加し、市場ニーズを常に意識しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市松江2-4-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~251,500円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月:3,500円 <想定月額> 188,500円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はご経験により上下いたします。予めご了承ください。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績3.4ヶ月 ■その他定額手当/月:昼食手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1960年
従業員数 322名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全8件
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【岡山】調達・原価管理◆UIターン歓迎◎転勤無/土日祝休◆業界トップ級シェアメーカー◆日本農業に貢献
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- \農業用作業機、耕うん爪でトップクラスのシェアを誇るメーカー・高い商品力があり世界的にも知名度が高く、離職率が低い安定性有!/ ■概要: 当社は1910年に創業し、機械メーカーとして、農業の現場に「理想的な土造り」という価値を100年以上の長い年月に渡って提供しており、下町ロケット最新シリーズにもモデル企業として取り上げられるなど、日本の農業に大きく貢献してきました。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容: 今回は、部材調達における対外交渉、開発打ち合わせ、原価算定等をお任せします。現在200社の取引先企業様があり、部品の購買点数は6,700点程です。部材としては機構部品・電気部品ともに幅広く領域があり、ご経験に合わせて領域をご相談させていただきます。 《1》価格・納期交渉、生産指導 《2》選定方針・理論原価の作成と改善 《3》設計標準、開発内容へのFB 《4》その他協力会社支援につながる施策策定と推進(産官学との連携等) ■業務詳細: 製品としては農業機械に限らず、多数のハードウェアベンチャーの案件があり新技術との接点も多くあります。地場の産業界との連携など、1企業の枠を超えた戦略的な活動に関わって頂くチャンスがあります。今は国内の取引企業様が多い状況ですが、今までのスキルを活かしてスタートアップ支援の調達(国内外問わず)に挑戦できる環境もございます。 ■組織構成: 配属先は製造統括部 購買課または原価管理課となり、現在14名で構成されております。中途入社者も多数在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境がございます。 ■当社について: 当社は農業用の耕うん爪、作業機の製造・販売において、いずれの製品も業界シェアトップクラスを誇るメーカーです。良質な食糧の安定供給、国土の環境の保全、文化の伝承など、多様な機能が期待されている日本農業へ貢献しています。農家の声に耳を傾けて形にしていく研究開発型企業という一面もあり、また兼業農家の社員も多く、全力で農家をサポートしています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市中畦684 勤務地最寄駅:備中箕島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~350,000円 <月給> 242,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は残業手当を含む金額 ※詳細は年齢・経験に応じて検討 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績約4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岡山】金型設計※経験者向け /UIターン歓迎/転居費用相談可/土日祝休/転勤無/年休121日
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- \農業用作業機、耕うん爪でトップクラスのシェアを誇るメーカー・高い商品力があり世界的にも知名度が高く、離職率が低い安定性有!/ ■概要: 当社は1910年に創業し、機械メーカーとして、農業の現場に「理想的な土造り」という価値を100年以上の長い年月に渡って提供しており、下町ロケット最新シリーズにもモデル企業として取り上げられるなど、日本の農業に大きく貢献してきました。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容: 鋼材から様々な工程を経て生産する『耕うん爪』の3D-CADを利用した金型設計、設備設計、CAE技術、シュミレーション、構造解析、鍛造解析をお任せします。 ■業務詳細: 新機種プレス部品の金型設計、トライ、立ち合い、金型据え付け、次機種、成成技術のフィードバックなど幅広く業務に関わるため、高い技術力を取得できます。ドローンをはじめ農業機械に限らない多種多様な分野、超多品種少量生産から中規模の量産まで多彩な業務内容に携わることができ、技術者としてスキルアップが可能です。 ■組織構成: 配属先の生産技術課には約10名が在籍しています。中途入社者も多数在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境がございます。 ■当社の特徴: 当社は1960年に創業し、機械メーカーとして、農業の現場に「理想的な土造り」という価値を100年以上の長い年月に渡って提供してきた企業です。 土造りに欠かすことのできない【耕うん爪】と【作業機】の両方を生産している会社は、国内では当社の他にありません。 土に価値を与える上記2つの製品を、設計段階から同時に開発・製造しており、耕うん爪については業界シェアNo.1、作業機はNo.2を誇っています。 当社ならではの品質の高い土壌に仕上げることにより、良質な食糧の安定供給、国土の環境の保全、文化の伝承など、多様な機能が期待されている日本農業へ貢献しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市中畦684 勤務地最寄駅:備中箕島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は残業手当を含む金額 ※詳細は年齢・経験に応じて検討 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績約4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 132名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【北九州市】オートバックスの整備士/創業150年の老舗企業~他事業部へのキャリアチェンジ可能◎
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- 【家賃補助あり/キャリアチェンジ制度あり/創業100年の高く事業運営会社】 ■業務概要 当社の運営するオートバックス店舗に併設するガレージにて自動車整備を担当頂きます。小さな店舗でも5名程度はエンジニアが在籍しておりますので、教育は出来る環境です。最初の2年は実務研修としてサポート系が多くなりますが、会社負担で免許取得の試験を受けることができます。 業務詳細…自動車整備(タイヤ交換、オイル交換、車検、修理・点検 等) ■組織構成: 当社は現在、131名(部長2名・店長等管理職10名・その他社員91名・パートアルバイト28名)で構成されております。男女比は男性95名・女性36名です。大きい店舗で30名、小さな店舗で15名で運営します。各店舗1/3程度がエンジニアです。 ■特徴 ・当社は石油事業からスタートし、創業150年を迎える老舗企業です。ガソリンスタンド、自動車部品販売、飲食店、宿泊事業など多岐にわたる事業を展開し時代の波を生き残っています。社長の一族はかねてより地元の名士として知られています。常に時代を先読みし、生存戦略を打つ柔軟性のある企業です。 ・定期的に社内異動公募制度があり、他事業部へのキャリアチェンジが可能です。また、新規事業立ち上げの際には社長よりヘッドハントされる可能性もあります。 ・一度辞めた社員が出戻りで就職するケースが多く、居心地が良い社風といえます。高収入を望める訳ではありませんが、安心して長期就業できる環境があります。 ■同社について 輸入車や次世代車も 任せられると評判です。 常に最新技術を取り入れているピットサービス。輸入車や電気自動車にも対応した車輌診断機を備えているため、これまでディーラーのみに任せていたお客様からも高い信頼をいただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> オートバックス黒崎店 住所:福岡県北九州市八幡西区幸神3-9-33 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> オートバックス八幡則松店 住所:福岡県北九州市八幡西区東筑2-4-8 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> オートバックス小倉南店 住所:福岡県北九州市小倉南区葛原5-1-22 勤務地最寄駅:JR日豊本線/安部山公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~210,000円 <月給> 190,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(過去実績3.2ヶ月分) モデル年収:入社10年目 ピット長職 380万 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1977年
従業員数 16名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【倉敷市】自動車販売アドバイザー◎転勤なし・残業ほぼなし・インセンティブ有・資格取得支援制度あり
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- ~自動車販売・提案営業職~顧客第一主義の下でキャリアアップ!転勤なしでマイカー通勤可能・インセンティブはじめ手当充実~ ■職務概要: 加須山店の営業担当として活躍いただきます。 ・自動車(新車・中古車)の販売 ・タイヤやオイル等の自動車付帯用品販売 ・自動車保険の販売 ・お客様のアフターフォロー ・書類や見積もり作成等 ※お客様の「快適なカーライフ」をサポートすることが同社のモットーであるため、車に関するどんな相談・困り事にも対応にもワンストップで対応することを徹底しています。 ※経営者、営業スタッフ、整備士皆が車について深い知識と経験と提案力を有することで、常に、お客様第一の提案姿勢で費用対効果の高い商品・サービスの提供を行っています。 ■営業職の特徴: (1)お客様の要望をヒアリングしながら最適な車種や保険のプランなどを 提案していただきます。営業活動を通じて、お客様の声にしっかりと耳を傾け、期待を超える価値や一歩先を読んだ(気持ちを汲んだ)サービスやソリューションの提供を期待します (2)来店されるお客様への接客を通じた営業活動を基本としますが、当社が保有する既存顧客データをもとに電話やメールなどを活用した営業活動も可能です (3)自分が扱う商品(車)について理解を深めること、商品を綺麗に・魅力的に見せることが大切なので、入社後の基本業務として洗車や陳列を行い、ある程度経験を積んでいただきます ※既存のお得意様が多いため、新規より既存顧客への接客メインとなります。 ■配属部署: ・営業 ∟人数:4名 ∟年齢構成:20代:1人 40代~50代:3名 ∟男女比:3:1 社長と専務以下、営業4名、整備4名、事務4名、清掃担当2名の計16名が在籍しており、加須山店とMITSUOKAショールームの2店舗(隣接)をに分かれて協力して仕事を行っています。 ■働き方: ・残業:ほぼなし ・転勤:無し ■職場環境: 従業員20名に満たない会社なので、社員同士が理解し合い、気遣い、協力しながら仕事をしています。また、気さくで明るい社員が多く、時に真剣に!時に笑いあり!のメリハリのある職場環境です。 季節ごとの社内行事も行い、社員間のコミュニケーションも大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市加須山10-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はご年齢・スキルによって決定いたします。 ●賞与:年2回 ●昇給:年1回 ●月給とは別に個人の成績に応じたインセンティブの支給あり(下記福利厚生その他欄に詳細記載) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 320名
平均年齢 31.4歳
求人情報 全9件
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【岡山市】鈑金・塗装メンバー※地元人気企業ランキングで堂々の上位!教育制度・福利厚生が手厚い※
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- ~新卒人気企業ランキングランクインなど岡山を代表する人気企業/残業平均月15h/年間販売台数・車検台数ともにトップクラス(岡山・香川)~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇お客様よりお預かりした自動車の修理及び鈑金塗装業務をご担当頂きます。 ◇2019年7月、同社では鈑金集中センターを新たにOPENしました!こちらのセンター増設などにも伴い、益々のメンバー増員を目指して一緒に働いて頂ける仲間を募集します! ■同社の特徴: (1)岡山県就業人気企業ランキング2位×新卒採用(2024年山陽新聞社発表) (2)「教育制度が充実している企業」部門岡山県1位(2018年6月株式会社シーズ発表) (3)新卒入社後3年以内の離職率13.9%※国内平均31.8%(2017年10月厚生労働省発表) (4)「年間休日日数の増加」や「残業時間の削減」※残業平均月15h、「育休産休制度の充実」など、社員が安心して働ける環境づくりに積極的に着手をしています! ■同社のビジョン: ・同社は従業員数296人。売上も毎年伸び続け、お陰様で2016年度には売上実積100億円を達成したパワーあふれる会社となっています。 ・現在16店舗で活動をしております。この先も店舗を増やし、ディーラーとして新規販売部門を創設する計画があります。 ・目標は国内有数の自動車販売会社になることです。その原動力となるのが社員の笑顔と若さ、親しみやすい社風と考えています。 ・「お客様の満足が第一」、そのためには「社員の満足度」を上げることが必要不可欠です。社員の笑顔があって、初めてお客様の満足が生まれる。すべて「人が大事」です。 ・社員達は切磋琢磨しながら、自身が将来なりたいイメージに向かって努力しております。例えば、入社時は車に関心がなかった社員が、入社4年で日本トップクラスの販売台数の達成や、接客を希望して入社した社員が、受付対応コンテストで日本一になる等、一人一人の個性を活かし、活躍できるように研修制度を充実させております。 ・当社の基本姿勢は個人の持っている能力を伸ばすこと、そして仕事を楽しみながら働くことです。今も創業時の精神を持ち、社員一丸となって取り組み続けています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 岡山店 住所:岡山県岡山市南区大福10-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 430万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~362,000円 <月給> 214,000円~362,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月)※2.5~4ヶ月目安/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷】鈑金・塗装メンバー※地元人気企業ランキングで堂々の上位!教育制度・福利厚生がとにかく手厚い※
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- ~新卒人気企業ランキングランクインなど岡山を代表する人気企業/残業平均月15h/年間販売台数・車検台数ともにトップクラス(岡山・香川)~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇お客様よりお預かりした自動車の修理及び鈑金塗装業務をご担当頂きます。 ◇2019年7月、同社では鈑金集中センターを新たにOPENしました!こちらのセンター増設などにも伴い、益々のメンバー増員を目指して一緒に働いて頂ける仲間を募集します! ■同社の特徴: (1)岡山県就業人気企業ランキング2位×新卒採用(2024年山陽新聞社発表) (2)「教育制度が充実している企業」部門岡山県1位(2018年6月株式会社シーズ発表) (3)新卒入社後3年以内の離職率13.9%※国内平均31.8%(2017年10月厚生労働省発表) (4)「年間休日日数の増加」や「残業時間の削減」※残業平均月15h、「育休産休制度の充実」など、社員が安心して働ける環境づくりに積極的に着手をしています! ■同社のビジョン: ・同社は従業員数296人。売上も毎年伸び続け、お陰様で2016年度には売上実積100億円を達成したパワーあふれる会社となっています。 ・現在16店舗で活動をしております。この先も店舗を増やし、ディーラーとして新規販売部門を創設する計画があります。 ・目標は国内有数の自動車販売会社になることです。その原動力となるのが社員の笑顔と若さ、親しみやすい社風と考えています。 ・「お客様の満足が第一」、そのためには「社員の満足度」を上げることが必要不可欠です。社員の笑顔があって、初めてお客様の満足が生まれる。すべて「人が大事」です。 ・社員達は切磋琢磨しながら、自身が将来なりたいイメージに向かって努力しております。例えば、入社時は車に関心がなかった社員が、入社4年で日本トップクラスの販売台数の達成や、接客を希望して入社した社員が、受付対応コンテストで日本一になる等、一人一人の個性を活かし、活躍できるように研修制度を充実させております。 ・当社の基本姿勢は個人の持っている能力を伸ばすこと、そして仕事を楽しみながら働くことです。今も創業時の精神を持ち、社員一丸となって取り組み続けています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 倉敷店 住所:岡山県倉敷市加須山334-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 430万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~362,000円 <月給> 214,000円~362,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月)※2.5~4ヶ月目安/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【埼玉/川越】装置の組立・仕上げ・磨き作業◆フルオーダーメイドの高い技術力/土日祝休み/転勤なし
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- 【研究・技術開発に欠かせない物理試験片で安定性バツグン!残業月10h/土日祝休み/転勤なし】 ◎高分子材料等の試験片作成に必要な機器に特化した、国内唯一の分業メーカー! ■職務概要: 埼玉県川越市に本社を構え、高分子材料等の試験片作成に必要な機器の製造等を行う当社にて、装置の組立(裁断装置・プレス機等)、金型磨き・仕上げなどをお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします: 【装置の組立】 ・装置本体(骨組み)に制御盤、エアーシリンダ、電磁弁、スイッチ類、稼働部部品、カバー等を取り付ける作業です。 ・架台への穴あけ、ねじ切り、ボルト締め、ボール盤、電動ドリルでの穴あけ作業を行います。 【金型磨き・仕上げ】 金型を平面研削盤、弊社製磨きマシーンにかけ磨く・鏡面部を手磨きする・バフ仕上げなどを行います。 ■人員体制: 現在、本ポジションの作業は1名体制です。他メンバーや社長も手伝いに入りながら、協力しながら作業を進めています。 ■当社について: 高分子材料等の試験片作成に必要な機器に特化した、国内唯一の分業メーカーです。取引先の大半は大手上場企業及び公的機関、大学などです。数々の特許製品を国内・海外へ送り出しています。 当社の社風として、仕事の結果だけでなく、取り組み姿勢や他部署との連携、協調性を正当に評価しております。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川越市笠幡2243-1 勤務地最寄駅:川越線/笠幡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 286万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 <月給> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績:計2.30ヶ月分) ■手当: ・皆勤手当:4,000円 ・食事手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉/川越】機械設計◆フルオーダーメイドの高い技術力/年間休日122日・土日祝休み/転勤なし
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- 【上流工程~下流子工程まで経験できる!/研究・技術開発に欠かせない物理試験片で安定性バツグン!/残業月10h/土日祝休み/転勤なし】 ◎高分子材料等の試験片作成に必要な機器に特化した、国内唯一の分業メーカー! ■職務概要: 埼玉県川越市に本社を構え、高分子材料等の試験片作成に必要な機器の製造等を行う当社にて、CADを使用しての機械設計、製品の組立をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします: ・物理試験機の各種製作 ・試験用試料成形金型及び関連装置の設計 ・試験片打抜きカッター及び関連装置の設計 ※当社事業の設計(カッター、金型、装置などをCAD使用により図面作成)、材料手配、工場への製作図面手配と説明、組立・仕様説明など業務は多岐にわたります。 ■入社後の流れ: まずは製品を組立を経験し製品の仕組みを学んでいただきながらCADの仕様に慣れていただきます。徐々にできる業務を増やしていきます。 ■人員体制: 現在機械設計は2名体制です(40代男性1名、40代女性1名) ■当社について: 高分子材料等の試験片作成に必要な機器に特化した、国内唯一の分業メーカーです。取引先の大半は大手上場企業及び公的機関、大学などです。数々の特許製品を国内・海外へ送り出しています。 当社の社風として、仕事の結果だけでなく、取り組み姿勢や他部署との連携、協調性を正当に評価しております。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川越市笠幡2243-1 勤務地最寄駅:川越線/笠幡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 354万円~591万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~410,000円 <月給> 240,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績:計2.30ヶ月分) ■手当: ・皆勤手当:4,000円 ・食事手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 51名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全6件
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【川越/CAD】機械設計◆自動車部品の検査装置/世界シェアNo.1/土日祝休/転勤無/残業10h◆
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- 【3DCAD/残業10H程度/土日祝休み/転勤なし/設計・製作・販売までを行うニッチトップ企業(自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置)】 ■担当業務: 機械設計職として、3DCADを使用した下記業務をご担当いただきます。 ・機械設計 ・構造設計 ・筐体設計 ■就業環境: 出生時育児休業、育児休業の取得実績があり、働きやすい環境です。 ・完全週休二日制、土日祝休み ・有給消化率85.9% ・残業10時間程度 ・家族手当有 ■当ポジションの魅力: 部品単位の設計でなく製品全体を一から考えて設計することができます。 様々なスキルを身につけ、幅広く活躍でき、成長できる環境です。 OJTを中心に教育体制が充実しているため、一生ものの技術を習得できます。 ■入社後の流れ: 先輩社員によるOJTを中心に、研修にも参加いただき、当社の業務の理解を深めていただきます。 製品知識習得のための他部署での研修、どのように製品が使われるかを知るための現場研修などを行います。 ■キャリアプラン: ゆくゆくは開発プロジェクトにて、一から新製品を開発いただきます。 入社後について、グループリーダー、プロジェクトリーダーなど様々なキャリアプランがございます。 自身の希望に合った様々な活躍が可能です。 ■組織体制: 技術部計20名(部長1名、リーダー3名、主任1名、指導員1名、社員14名) ■組織風土: 全社員数が約50名と少数精鋭の環境となっていますが、外国籍の社員も在籍し、各々専門性のある職種に就いています。 精密機器メーカーとして、営業部/技術部/製造部/総務グループが連携し合い、製品開発に取り組んでいます。 【中途入社者の入社の決め手や入社後の感想】 ■入社の決め手: 今まで行ってきた知識を生かして機械設計を行える環境。 部品単位の設計でなく製品全体を一から考えて設計できる環境。 立地がよく通勤しやすい。 ■入社後の感想: 大学で学んだ機械工学の知識を活かし、3DCADの詳しい操作方法などを働きながら学ぶことができた。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川越市砂906-5 勤務地最寄駅:東武東上線/新河岸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~596万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 職能職務手当0~3万円 年収例) 役職なし 設計経験者 3年目 月収30万、残業2万、賞与95万、年収480万 役職あり(リーダー) 5年目 月収40万、残業3万、賞与130万、年収650万 賞与:年2回 基本給×4.5ヶ月分(前年度実績) 昇給率:5.00%~(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【川越】ソフトウェア開発◆自動車部品の検査装置/教育体制充実/世界シェアNo.1/土日祝休/転勤無◆
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- 【VB.NET、C#ご活用いただけます/残業10H程度/土日祝休み/転勤なし/設計・製作・販売までを行うニッチトップ企業(自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置)】 ■業務概要: 自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置のソフトウェア開発職として、アプリケーションの開発業務を中心にご担当いただきます。 ■業務詳細: ・検査装置のアプリケーション開発 ・Visual Studio.Netを使用した開発(VB.NET、C#、C++) ・Windowsアプリケーションの開発 ■就業環境: ・残業10h程度 ・完全週休二日制、土日祝休み ・長期休暇あり ・有給消化率85.9% ■当ポジションの魅力: 部品単位の設計でなく製品全体を一から考えて設計することができます。 様々なスキルを身につけ、幅広く活躍でき、成長できる環境です。 OJTを中心に教育体制が充実しているため、一生ものの技術を習得できます。 ■入社後の流れ: 先輩社員によるOJTを中心に、研修にも参加いただき、当社の業務の理解を深めていただきます。 製品知識習得のための他部署での研修、どのように製品が使われるかを知るための現場研修などを行います。 ■キャリアプラン: ゆくゆくは開発プロジェクトにて、一から新製品を開発いただきます。 入社後について、グループリーダー、プロジェクトリーダーなど様々なキャリアプランがございます。 自身の希望に合った様々な活躍が可能です。 ■組織体制: 技術部計20名(部長1名、リーダー3名、主任1名、指導員1名、社員14名) ■組織風土: 全社員数が約50名と少数精鋭の環境となっていますが、外国籍の社員も在籍し、各々専門性のある職種に就いています。 精密機器メーカーとして、営業部/技術部/製造部/総務グループが連携し合い、製品開発に取り組んでいます。 ■会社の魅力: 年無借金(黒字)経営を続けている安定企業です。 安定感と挑戦する前向きさが、魅力の一つと言えます。ワイヤーハーネスの検査自動化分野において、国内では競合企業がほとんどありません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川越市砂906-5 勤務地最寄駅:東武東上線/新河岸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~297,000円 <月給> 243,000円~297,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他固定手当/月 職能職務手当 0円~50,000円 賞与:年2回 基本給×4.5ヶ月分(前年度実績) 昇給率:5.00%~(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 106名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【倉敷】DX推進※「現場」と「システム」の間に立ち、会社の未来をつくる仕事◆JFE商事Gr/人柄重視
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- 【JFE商事のグループ会社/DX・業務改善を担う一人目専任募集/先輩社員とのOJT、現場業務の理解からスタート!/年間休日120日/残業月平均15時間/賞与5か月支給(昨年実績)】 ■ポジション概要 製造現場で日々がんばる人たちの「これ、もっと楽にならないかな」「この作業、時間かかりすぎているな」、そんな小さな違和感や声を、システムや仕組みの力でカタチにしていく。 今回募集するのは、そんな「現場とITをつなぐポジション」です。 すでに完成されたシステムをただ守る仕事ではありません。 「これからの会社の働き方」を一緒に考え、創っていくポジションです。 ■業務内容 【入社後お任せする業務】 ・総務業務やIT関連業務全般(更新・運用管理、社内ネットワーク環境整備、セキュリティー対策など)を通じて、現場業務の理解 ※まずは社内業務を理解していただき、改善できそうな業務があるかを見つけていただくことから始めていただきます。将来的には現状を踏まえて、どの業務から効率化していくかを室長と議論しながら、DX推進していただくことを期待いたします。 【将来的にお任せしたい業務】 ・DX推進に向けたシステム導入企画 ・システム開発会社(JFEグループ企業)と連携しシステム導入推進運用 ■こんな想いを持つ方に来てほしいです! ・ただ言われた仕事をこなすより、「仕組みそのもの」を良くしたい ・人の役に立っている実感を持てる仕事がしたい ・製造業やモノづくりを、裏側から支えてみたい ・DXや業務改善に興味はあるけれど、専門家じゃないから不安 ■当社について 私たちは1966年創業、JFE商事グループの中核を担うコイルセンターです。 鉄鋼メーカーと製品メーカーをつなぐ拠点として、 「安全」「品質」を何より大切にしながら、日本のモノづくりを支えてきました。歴史ある会社ですが、これから先も選ばれ続ける会社であるために、 業務の進め方や仕組みをアップデートしていくフェーズに入っています。 その中心メンバーとして、あなたの力が必要です。
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- <勤務地詳細> 水島鋼板工業株式会社 住所:岡山県倉敷市水島川崎通1丁目4番地 勤務地最寄駅:水島臨海鉄道線/水島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 375万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~257,800円/月21日間勤務想定 <想定月額> 224,000円~257,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年実績5か月) ■給与改定:年1回 ■モデル年収 課長職(室長):630万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷】JFEグループ/機械オペレーター(金属加工ライン)◆完全未経験OK◆年間休日120日
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- ◆◇求人のポイント◇◆ ・JFE商事グループで安定の正社員採用 ・製造業が初めてでもOK!専門用語・知識は入社後にしっかり教えます ・研修体制が充実しており、工場勤務が初めてでも安心 ・チーム作業中心で、1人で抱え込むことはありません ・年間休日120日&長期休暇ありでオン・オフのメリハリ◎ ■業務内容 JFEスチール西日本製鉄所(倉敷地区)の工場内で、製鉄所で加工された鉄板を指定された長さや幅に加工する機械の操作及び付随する業務を担当していただきます。 具体的には… 5名ほどのチームで分担しながら、下記の作業を行います。 ・機械への材料セット ・ボタン操作などの簡単な設備操作 ・クレーンを使った材料・製品の移動 ・製品の品質検査(キズ、寸法等) 加工内容はこんなイメージです ・スリット加工 ロール状の金属を、指定された幅に切り分けます └「ロールケーキを人数分に分ける」ような感覚 ・ブランキング加工 必要な長さに切ったり、型で抜いたりします └「布を必要な長さにカットする」「クッキーの型抜き」のような作業 ※いずれも手作業で切ることはありません。 安全対策された専用機械を操作します。 ■研修体制 └入社後1週間:座学研修 ・工場の安全ルール ・機械の名前や基本用語 └現場配属後:マンツーマンOJT ・先輩と一緒に作業しながら覚えます ・簡単な工程から少しずつスタート ※およそ3ヶ月前後で一人でできる作業が増えていくイメージです。 ※チーム制なので、独り立ち後もすぐ質問できます。 ■組織構成 スタッフ:約70名(20代~30代の若手が多数活躍中!) 新卒・中途、製造未経験スタートの先輩もたくさんいます。 ■働き方 ・日勤/夜勤の1週間交代制 ・土日休みが基本 ・年間休日120日 ・有給休暇も取りやすい環境 ■当社の特徴: JFEホールディングスのグループ会社であるJFE商事の子会社です。JFEスチール西日本製鉄所倉敷地区構内に立地しており、JFEグループの薄板加工拠点として、自動車向け、電機向け、その他の鋼板の加工を行っています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市水島川崎通1-4 勤務地最寄駅:水島臨海鉄道線/三菱自工前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 306万円~430万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績:5ヶ月分) ■昇給:あり(過去実績:1ヶ月あたり2000円) ■技能手当(任命をされた場合) 玉掛技能:1,000円/月 クレーン:2,000円/月 フォークリフト:1000円/月 その他、社内認定制度導入 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 377名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全4件
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【岐阜/多治見】製造・管理※管理職採用◆年間休日121日/大手企業との取引多数で安定!/役職定年なし
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- ~創業90年以上!国内外に向けて電子機器の主要部品を製造している企業/業績拡大に伴い社内の成長チャンスも拡大中!/固定抵抗器を展開する専門メーカー~ ■採用背景: 管理職候補になり得る人材が不足しており、マネジメント体制の強化を考えての募集になります。 ■業務内容: 今回のポジションでは課をまとめ、目標に向かって導ける方を募集しています。課員教育、中長期を見据えた計画の立案、推進できる方歓迎します! 【業務詳細】 ・工程管理 ・課員教育 ・方針策定と目標設定、課員への落とし込み など ■組織構成: 現在、約250名の課員と課長職の方が現在6名在籍しています。 ■やりがい/魅力: ・役職定年なし!成果を出していけば、さらなるキャリアアップ(部長・執行役員)が目指せます。 ・マネジメント体制を強化したいと考えて採用活動を行っています。後輩育成を主にお任せしたいと考えているため、課員が育っていくやりがいがございます! ・事業内容は長らく安定し、近年ビジネスチャンスも取引も拡大しているため長期での活躍が可能な環境です! ■製品について: ・弊社製品の90%以上は自動車業界に採用され、カーエレクトロニクス産業の発展や社会に貢献しています! ・電気電子化が急速に進んでいる市場のため同社へのニーズは高く、グローバル化も進めています。国内外で活躍することも可能な環境が今後も期待でき、多くのチャンスがある当社では、成長機会が多くございます! ・当社では、お客様のニーズに合わせた多種多様な抵抗器を他社に先駆け開発することにより、「業界初」製品を多数ラインナップしております。また、仕様にない製品もカスタマイズ対応することに長けており、お客様の課題解決に貢献し、業界でのポジションを確立しております。 ■当社について: 当社は専業メーカーとして独自のポジションを確立してきたことで、圧倒的な信頼と高い品質から、トヨタ自動車社、デンソー社、東芝社など大手企業との取引が多数あることが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県多治見市小田町6-1 勤務地最寄駅:JR中央線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回+業績に応じて年度末に期末賞与あり ※昨年新入社員平均約2.2ヶ月+期末賞与 <諸手当> 残業手当 通勤手当 家族手当 資格手当 出張手当 役職手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【多治見市】経理・財務※管理職採用◆年間休日121日/大手企業との取引多数で安定!/役職定年なし
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- ~創業90年以上!国内外に向けて電子機器の主要部品を製造している企業/業績拡大に伴い社内の成長チャンスも拡大中!/固定抵抗器を展開する専門メーカー~ ■業務内容: 総務部にて、経理・財務業務全般をお任せいたします。また、課員教育等のマネジメントも行っていただきます。 【業務詳細】 決算業務、資金管理、資金調達、子会社会計管理、税務関係等、会計事務所、銀行等の折衝業務をお任せします。 課員教育、方針策定と目標設定、課員への落とし込み ■ミッション: 今回のポジションでは上記業務と共に、課をまとめ、目標に向かって導ける方を募集しています。課員教育、中長期を見据えた計画の立案、推進できる方歓迎します! ■組織構成: 現在、20代~40代の従業員3名が在籍しています。 ■やりがい/魅力: ・役職定年なし!成果を出していけば、さらなるキャリアアップ(部長・執行役員)が目指せます。 ・会社の将来設計に参画できるポジションとなっています。今後に向けて改善すべき点へ投資を行っているため積極的な提案をして頂きたいです。 (例)DX推進など ・マネジメント体制を強化したいと考えて採用活動を行っています。事業内容は長らく安定し、近年ビジネスチャンスも取引も拡大しているため長期での活躍が可能な環境です! ■製品について: 創業90年以上の歴史とノウハウを誇る電子機器の主要部品、固定抵抗器の専門メーカーです。 電気の流れを制御する抵抗器は、電動化が進む自動車や、スマートフォン、生活家電製品などの電子機器に搭載されています。当社製品は、特に自動車一台に約20,000個使用される中で、特に「動く」「止まる」「曲がる」の主要制御、運転者や歩行者の安全を守る回路に使用され、高い信頼性が要求される自動車の電子制御を支えています。 電気電子化が急速に進んでいる市場のため同社へのニーズは高く、グローバル化も進めています。 ■当社について: 当社では、お客様のニーズに合わせた多種多様な抵抗器を他社に先駆け開発することにより、「業界初」製品を多数ラインナップしております。また、仕様にない製品もカスタマイズ対応することに長けており、お客様の課題解決に貢献し、業界でのポジションを確立しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県多治見市小田町6-1 勤務地最寄駅:JR中央線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回+業績に応じて年度末に期末賞与あり ※昨年社員平均約3.6ヶ月+期末賞与 <諸手当> 残業手当 通勤手当 家族手当 資格手当 出張手当 役職手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 370名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【岐阜県瑞浪市】生産技術(管理職候補)~創業93年・地元の優良企業/有休取得率70%~
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- ~創業99年の地元の優良企業/有休取得率70%・2018年瑞浪工場完成・世界No.1のダイカストメーカーを目指しています~ ■採用背景: 電気自動車が普及される中、自動車の軽量化も進み主軸製品のアルミダイカストの需要がさらに増えると予想します。今後もさらに数多くのお客様のご要望に応えるため、中途採用を行っております。 ■職務内容:生産技術担当として、以下のような業務をお任せいたします。 ・アルミダイカスト製品の生産設備ライン(鋳造、機械加工各部門)の設計、構築 ・機械設備のメンテナンス等生産技術に関する業務全般 同社は、真空ダイカストのテクノロジーに始まり、すべての工程を自動化した生産ラインや、ダイカストマシンの数値の見える化等のスマートファクトリーなど、高い品質と生産性の維持に努めております。その生産ラインの上流工程に関わることは、非常にやりがいを感じられるお仕事です。 ※本ポジションは管理職候補となり、入社後1~2年程度で役職に就いていただくイメージとなります。 ■組織構成: 配属となる生産技術部門は、14名(60代1名、50代4名、40代5名、30代4名)で構成されております。 ■当社の特徴: ダイカストを用いて主に自動車のATやエンジン部品などの中枢部品を手掛けております。その他にも産業用エンジン部品、トラック・バス用の内外装部品の生産も行っております。永きに亘って積んだ経験やノウハウをもって、ダイカスト部品メーカー世界No.1を目指します。 The die is cast !「賽を投げられた~やるしかない」チャレンジ精神を大切にしています ■当社の魅力: ・得意先のアイシン系、三菱系各企業を通じて、全世界の自動車メーカーにアルミダイカスト製品を供給しております。ダイカスト業界では草分け的な存在で、社歴、品質、技術、規模共にトップレベルにあります。 ・設備投資に注力しており、全自動化・無人化・スマート化においては全国屈指の設備を使用しております。 またチャレンジしたことに対しどんどんモノが言えることが出来る環境で、失敗をしても次と、チャレンジに対して会社が全力でサポートします。 ・チャレンジ制度もあり2年間たてば、別部署に進言することが可能で、制度発足10年になりますが、すでに40名ほどチャレンジをしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 瑞浪工場 住所:岐阜県瑞浪市釜戸町字洞田739番地4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験・職歴などを考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■決算賞与:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜県恵那市】生産技術 ~地元の優良企業×最新鋭の設備/設備投資に注力しています~
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- ~創業93年の地元の優良企業/2018年瑞浪工場完成・世界No.1のダイカストメーカーを目指しています~ ■採用背景: 電気自動車が普及される中、自動車の軽量化も進み主軸製品のアルミダイカストの需要がさらに増えると予想します。今後にため組織力強化のため、中途採用を行っております。 ■職務内容: 生産技術担当として、以下のような業務をお任せいたします。 ・アルミダイカスト製品の生産設備ライン(鋳造、機械加工各部門)の設計、構築 ・機械設備のメンテナンス等生産技術に関する業務全般 同社は、真空ダイカストのテクノロジーに始まり、すべての工程を自動化した生産ラインや、ダイカストマシンの数値の見える化等のスマートファクトリーなど、高い品質と生産性の維持に努めております。その生産ラインの上流工程に関わることは、非常にやりがいを感じられるお仕事です。 ご入社後は、スキルに応じて3か月から1年程度製造現場においてダイカストについて学んでいただきますので、ご経験のない方でも安心してご就業頂けます。 ■組織構成: 配属となる生産技術部門は14名(60代1名、50代4名、40代5名、30代4名)で構成されております。 ■当社の特徴: ダイカストを用いて主に自動車のATやエンジン部品などの中枢部品を手掛けております。その他にも産業用エンジン部品、トラック・バス用の内外装部品の生産も行っております。永きに亘って積んだ経験やノウハウをもって、ダイカスト部品メーカー世界No.1を目指します。 The die is cast !「賽を投げられた~やるしかない」チャレンジ精神を大切にしています ■当社の魅力: ・得意先のアイシン系、三菱系各企業を通じて、全世界の自動車メーカーにアルミダイカスト製品を供給しております。ダイカスト業界では草分け的な存在で、社歴、品質、技術、規模共にトップレベルにあります。 ・設備投資に注力しており、全自動化・無人化・スマート化においては全国屈指の設備を使用しております。 またチャレンジしたことに対しどんどんモノが言えることが出来る環境で、失敗をしても次と、チャレンジに対して会社が全力でサポートします。 ・チャレンジ制度もあり2年間たてば、別部署に進言することが可能で、制度発足10年になりますが、すでに40名ほどチャレンジをしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 恵那工場 住所:岐阜県恵那市武並町新竹折80 (恵那テクノパーク内) 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験・職歴などを考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■決算賞与:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 68名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【神奈川県/綾瀬市】生産管理課長・課長候補/年間休日130日/転勤無/ワークライフバランス◎
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- ◆土日祝休み/残業10~20Hでワークライフバランス抜群 ◆トヨタなど大手取引多数!生産管理<課長・課長候補> ◆中途入社者多数在籍/転勤無/福利厚生充実◎マイカー通勤可・無料駐車場完備 *自動車用、農業機械用、地下鉄等軌道用、電気・通信用等インフラに関わる重要な製品を製造。道内、道外の多くの企業へ供給しております。 *綾瀬工場において、スクリュー/スパイラル製品等の製造の統括をお任せします。 ■業務詳細 ・生産計画に応じた適正な資材の調達 ・品種別利益、工程管理、納期管理 ・社内関連部署(営業部・品証・出荷)との連携強化 ・運送会社との物流の調整、外注先との対応 ・生産管理システムTECHSの活用 ・顧客折衝を含む管理業務等 ■北洋銀行の事業承継ファンド適用を受けており、安心して就業いただけます。 組織が新しくなり未完成の部分も多い為、改善が成果に結びつきやすく、やりがいを持って業務に取り組んでいただけます。 ■組織構成 綾瀬工場:製造担当5名 営業2名 事務1名 30代の若手~60代のベテランまでバランス良く集まった、少数精鋭の綾瀬工場で、司令塔の役割を担ってください。 課題解決や生産性向上に向けて仕組みを整えるなど、主体的に業務に取り組み、周りを巻き込みながら業務改善など推進していただきたいと考えております。 ■扱う製品 提案営業によるオーダーメイドの設計が主で、スパイラル、スクリューを扱います。日本に数社しか保有していない技術を使った製品です。 スパイラルとは ・農産物、飼料、食材・バイオマスなどの搬送用スクリュー ・穀物などの撹拌・乾燥用スクリュー ・太陽光、風力発電、新幹線防音壁、駅ホームドアなどの基礎杭 ※弊社のものづくりによって、多くの社会インフラを支えています。 ■製品ができるまでの流れ 営業が注文を受注し、納期対応の生産計画のもと毎月担当する製品を複数並行して製作。図面や指示書に基づいて、ある程度裁量を持ちながら計画的に必要なロットを納期までに仕上げます。 ■主な取引先 ・トヨタ自動車株式会社 ・日本軌道工業株式会社 ・株式会社タカキタ ・株式会社IHIアグリテック ・東京ファブリック工業株式会社 ・新明和工業株式会社 ・株式会社クボタ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 綾瀬工場 住所:神奈川県綾瀬市吉岡東2丁目3-23 勤務地最寄駅:各線線/海老名駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 397万円~502万円 <賃金形態> 月給制 ■残業代は社内規定により対象者へ支給 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~354,000円 <月給> 280,000円~354,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回※支給実績年間計2.2か月 ■年収は賞与前年実績にて計算 ■経験/能力を考慮して決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川県/綾瀬市】ルート営業<未経験歓迎>年間休日130日/転勤無/ワークライフバランス◎
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- ◆土日祝休み/残業10~20Hでワークライフバランス抜群 ◆トヨタや北海道電力など大手取引多数!既存顧客対応◎法人営業 ◆中途入社者多数在籍/転勤無/福利厚生充実◎マイカー通勤可・無料駐車場完備 ■職務内容: 関東の企業様を中心に、多様な部品をお客様のニーズに合わせた設計も含めてご提案をしていく営業です。アポイント設定から商談、フォローまでご担当いただきます。既存顧客のフォローが主で、新規開拓営業はございません。担当エリアは主に関東圏となります。 ■取り扱う商材: ・金属バネ、スパイラル、センサー、防犯カメラ等(3万円~500万円) ・他社ではできないものを小ロッドからオーダーメイドで手作りしていることが特徴です。 ■営業スタイル: ・一人当たりの担当企業数:30社程度 ・提案~受注の期間:1~12か月程度 ・出張は年2~3回程で基本的に1泊2日です。リモート営業を会社として推進しているため頻度は少ないです。 ■お客様 (1)7割:農業機械などの決まったパーツのリピート営業 定期的なご連絡で相手のニーズをキャッチし、オーダーを受けます。 (2)3割:相手にニーズ+αの提案営業 「新しい製品を作る際に別なパーツが必要」というお客様のニーズをキャッチした際には、設計部などの力も借りながら、新しいオーダーを作ります。 顧客の新製品など情報をしっかり掴める方、顧客からの繋がりで営業先を広げていける方が活躍中です。 ■具体的な仕事の流れ: お客様からご要望のお伺い⇒製造部と現物等を見ながら設計を相談⇒お客様に設計案ご提案⇒受注⇒製造⇒納品 ※オーダーから納品までお客様に伴走しながら、一連の流れを担当いただきます。 ■入社後の受け入れ体制: ・入社後は3~4か月は教育係の先輩の営業に同行し、仕事の流れを掴んでいただきます。 ・月4~5回の営業会議にて、気軽に上司や先輩に相談も ■主な取引先: ・トヨタ自動車株式会社 ・日本軌道工業株式会社 ・株式会社タカキタ ・株式会社IHIアグリテック ・東京ファブリック工業株式会社 ・新明和工業株式会社 ・株式会社クボタ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 綾瀬工場 住所:神奈川県綾瀬市吉岡東2丁目3-23 勤務地最寄駅:相鉄線/海老名駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 325万円~458万円 <賃金形態> 月給制 ■残業手当:超過分は全額支給いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):212,500円~305,500円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間0分/月~8時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,500円~325,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定年1回※1,500円~6,000円(昨年度実績、等級制度あり) ■賞与年2回※支給実績年間計2.2か月 ■年収は賞与前年実績にて計算 ■経験/能力を考慮して決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 57名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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【岐阜県多治見市※転勤無】未経験歓迎♪装置の設計開発◆土日祝休◆3DCADスキルが身につく◆残業少
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- ~無人化・省人化といった最新技術に携わることが出来る!/残業ほぼありません!/国内外の製鋼所向け耐火物の大手製造メーカー、(株)TYK(スタンダード市場)のグループ企業です~ ■職務内容 製鉄所の無人化・省人化を行うための装置の開発設計を行っていただきます。親会社である(株)TYK(スタンダード市場)から依頼が入り、国内外の製鉄所のニーズに基づき開発設計を行います。案件によって外部企業と協業することもあります。 ■業務詳細 (1)装置の開発・設計業務 (2)設計から装置の設置立会までの一連業務 ※ゆくゆくは一連の業務に携わることが可能です。スキルアップしたい方は大歓迎です。 ■働き方 普段はデスクで3DCADを使用し設計を行いますが、場合によっては工場に出向き現場のフォローをすることもあります。また、完成した装置の設置・試運転に立会うことも可能です。親会社からの依頼がメインのため、エンドユーザーから直接連絡が入ることはなく、休日に呼び出されることもありません。 ■海外出張 親会社である(株)TYKが海外に拠点を置いているため、海外案件を担当することもあります。海外出張の際は親会社の担当者と同行し、技術を試す機会があります。 ■組織構成 配属先の開発チームには、課長(40代前半)、係長(30代前半)、係員(20代後半)の3名が在籍しています。入社後はOJTで設計業務を学び、チームで対応するためフォロー体制は万全です。非常にアットホームな職場で、人として成長しスキルアップをサポートします。 ■働き方改革 働き方改革: 通常の設計・開発業務は会社内で行い、残業時間を月10時間程度に抑えるために仕事量を調整しています。 チームでの協力: 仕事は一人に押し付けずチームで協力しながら進めるため、無理な残業を避けることができます。 据付や立会の案件は年に1回あるかないかの頻度で残業が発生することがありますが、非常に稀です。 私たちのチームでは、効率的に業務を進めるためのサポート体制が整っており、安心して働ける環境を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県多治見市脇之島町1-21 勤務地最寄駅:JR太多線・中央本線/多治見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~250,000円 その他固定手当/月:35,000円~100,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安です。給与詳細は、スキル・経験等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1983年
従業員数 277名
平均年齢 35.6歳
求人情報 全11件
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【愛知/春日井】ルート営業 ※未経験歓迎 ~業界売上シェアトップ/入社後サポート環境有/転勤なし~
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- ◆取引社数約3,300社以上!受賞歴多数のIT×製造メーカーで働けるチャンス \レーザー加工技術のPR活動を通じて、未経験からスキルを磨きたい方歓迎!/ ・当社は『第36回優秀経営者賞』を受賞し、業界最先端を行くIT×製造メーカーです。 ・約3,300社以上の取引実績を誇り、安定した基盤の中で成長が期待できる環境です。 ・入社後は、充実したサポート体制であなたの成長をしっかりと支援します。 ■業務内容: 当社のレーザー加工技術のPR活動、お客様(取引先)より新たな加工依頼(オーダー)をお預かりするお仕事です。日々のルート訪問によって、お客様に顔を覚えて頂き、実際にニーズが出てきた際に声をかけて貰えるような関係性構築を行って頂きます! ※お客様の要望やニーズをしっかりと拾い上げ、社内製造部と協力しながら、納期までにきちんと納品が完了するよう社内外をサポートします。 ・お客様先への訪問活動、お預かりした図面をもとに見積り・提案書作成 ・受注後は自社工場への制作指示、納期・スケジュール調整 ・そのほか資料作成、事務作業(半分外回り/半分内勤) ※営業自体はルート営業となりますので、そこまで難易度は高くありません。お客様に顔を覚えて貰ったり、まずは実際にニーズが出てくる際に案件をご連絡頂けるかという点が大事です。足しげく通ったり定期的にご連絡をする所からスタート!図面を読むのは難しいですが、周囲の方に聞いて解消をしていってください。 ※担当エリア:愛知、岐阜、三重、静岡、富山、石川、福井、長野になります。 ■入社後について: 入社後は、中部営業所で会社の基本的な事や独自のシステムについてなど、 個人の成長度合いにあわせてきっちりサポートしていきます。 大体、4ヵ月目から顧客を担当し、既存顧客へ1人で訪問を行っていきます。不明点があれば、社内に持ち帰り先輩に聞いて頂ければ問題ありません。1つずつ知識と経験を積み重ね、営業として成長してください。 ■当社のおすすめポイント: 営業補助システムがポイントです。通常上司や熟練の営業に教育を受けなければ難しい『納期計算、見積、値段交渉』を図面データを入力するだけで瞬時に計算。結果、営業個々人に裁量権を持って提案・開拓を任せる事が可能になりました。※当システムは県から表彰されました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部事業所 住所:愛知県春日井市桃山町3丁目166番1 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,460円~250,000円 その他固定手当/月:22,500円 <月給> 252,960円~322,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給:年1回 ※賞与:年2回(過去実績3~4ヶ月) ※固定残業時間は採用時詳細決定(平均30h) ※その他固定手当は、自己啓発手当10,000円、特別物価高手当12,500円 ※モデル年収例: ・年収430万/35歳/入社3年/主任(配偶者・子供1人)/月収27万円 +営業目標達成手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【春日井】営業事務◆業界シェアトップ級の安定メーカー/正社員/育休復帰率100%/教育体制充実◎
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- ~取引社数約3,300社以上!『第36回優秀経営者賞』受賞(日刊工業新聞社主催)/業界最先端を進むIT×製造メーカーです~ 当社は岡山を中心に、九州・東北・東海・海外に拠点を置いて展開し、国内トップクラスの実績を誇るレーザー加工・精密板金加工会社です。 同社の中部事業所での営業アシスタントポジションをお任せいたします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細: 工作機械や食品、半導体製造装置、自動車関連など、様々な業界から依頼される金属加工において、営業が獲得した引き合いや受注後のサポート業務です。 ・営業メンバーがお客様より頂いた図面を基に、見積書の作成 ・生産部門との打ち合せ(加工納期の確認など) ・お客様との電話応対 ・ほか事務業務 <仕事の流れ> 取引先から必要な製品の図面をいただく。 ↓ 図面のデータを独自のシステムに入力。 自動で見積もりや加工工程を作成。 ↓ 製造部へデータで発注 ↓ 完成品を納品 ※金額・納期も自動で計算できる仕様となっており、お客様からのお問合せの多い、「いつまで?」「いくらで?」という質問も、 システム入力すれば自動で計算されるので、関係部署への確認作業などは発生しません。 ■働く環境: 2017年12月に、春日井市に設立した工場で、比較的新しく、きれいな事務所と若いメンバーでの構成となっております。※中部事業所は約30名にて構成されております。 研修体制も充実しており、入社後は少しずつ図面に慣れていただけます。実は同社への入社の方々の大半が業界未経験。そのため、入社後の研修体制もしっかり準備されていますので安心です。 ■同社の特徴: ◎当社の対象顧客は大手完成車メーカーを始め、半導体・医療機器・造船まで幅広く、最先端のモノづくりに貢献しております。 ◎高い品質と納期スピードで西日本で業界売上シェアトップを確立しているレーザー加工・精密板金加工専門メーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部事業所 住所:愛知県春日井市桃山町3丁目166番1 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,960円~220,000円 その他固定手当/月:22,500円 <月給> 205,460円~242,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【その他固定手当/月】 ・特別物価高手当:12,500円 ・自己啓発手当:10,000円 ※昇給:年1回 ※賞与:年2回(過去実績3~4ヶ月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 50名
平均年齢 38.6歳
求人情報 全8件
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【岐阜・関市】機械装置設計(チームリーダー)/医薬品や食品における自動包装機械メーカー/50代活躍中
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- 【冷暖房完備で働きやすい環境/70歳まで再雇用制度有/50代以上活躍中/月平均残業25時間程度/有休がとりやすい◎】 ■募集背景: 近年の人材不足による工場内の自動化の需要はますます拡大してきます。自動化や、海外需要の確保が目覚しく、事業拡大に伴い、技術者の増員採用を行っております。 ■業務内容: 産業機械の製造機器提供事業を行う当社にて、主に食品工場内の自動化設備の設計をお任せいたします。 過去の図面を基にお客様の要求に合う機械に仕上げていきます。自分の設計した機械が社内で組み立てられ完成するので、やりがいのある職場です。 ※使用ソフト:Auto CAD ・ TopSolid ■働きやすい環境: ◎冷暖房完備の職場 ◎昼食に便利な食堂完備(食事手当あり)・休憩所あり ◎育休の取得実績あり ◎転勤なし ■当社の特徴: 当社は、今年で創業61年目を迎えます。 事業内容は、創業時の熱簡鍛造ボルト製造から、機械部品製造、機械装置製造と、時代に合わせて変化と進歩をしてきました。 現在は、産業機械の製造に対して、設計から、部品製造、機械組立てまでを一貫して対応しています。 また、部品製造に関しては、外部のサプライヤー様を利用して、幅広い調達網を蓄積すると共に、自社では、部品管理の充実を図り、自社開発の管理ソフトを利用し、組立前の部品集約を徹底し、組立工程の作業効率を大幅に上げています。ベトナムにも製造拠点を持ち、今後拡大するアジアの機械装置需要を狙う準備も出来ています。現在は日本製の食品包装機械を、ベトナムでアジア向け装置として、100%製造できるよう、開発設計に力を入れています。 今後、日本国内では、各業界の機械装置単体のみではなく、自動化を実現するべく前後装置の需要や、ロボットの利用が高まってきますので、それらに対して、設計から対応してゆく為、現在の設計組織の拡大 を計画しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市志津野2935 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 480万円~630万円 <賃金形態> 月給制 試用期間(3ヶ月)は基本給9割支給 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~420,000円 その他固定手当/月:6,400円 <月給> 356,400円~426,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・年齢・経験等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(別途、決算賞与1回)※9年連続で取得実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜県・関市】生産管理(管理者候補)~食品等における自動包装機械など産業機械の部品管理、製造管理~
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- 【冷暖房完備で働きやすい環境/70歳まで再雇用制度有/月平均残業22時間程度/有休がとりやすい◎】 ■募集背景: 近年の人材不足による工場内の自動化の需要はますます拡大してきます。自動化や、海外需要の確保が目覚しく、事業拡大に伴い、増員採用を行っております。 ■業務内容: 産業機械の製造機器提供事業における生産管理担当(管理者候補)として、下記業務に携っていただきます。 ・機械装置を構成する各種部品の見積り、発注業務 ・専用ソフトを利用し部品の進捗、納期管理業務 ・サプライヤーの品質管理業務 ・客先様への発送、納入管理業務 ※上記業務の管理者 ■職務の特徴: 当ポジションは、医薬品や食品等の自動包装機械を、完成へとリードする司令塔の立ち位置となります。担当者との関係構築を行うため、協力企業・取引先・部品の調達先等をに訪問します。部品に関する知識および業務の流れを把握し、無理無駄のない機械製造の実現へ導きます。 ■組織について 生産管理課は10名で構成されています。(60代:3名/50代:1名/40代:2名/30代:2名/20代:2名) 中途社員の割合が多いため、馴染みやすいです。 管理者として若手の育成やマネジメントをお任せします。 ■働きやすい環境: ◎冷暖房完備の職場 ◎昼食に便利な食堂完備(食事手当あり)・休憩所あり ◎育休の取得実績あり ◎転勤なし ■職務の魅力: 独自の生産管理システムを使用するため、生産管理業務はそれほど難しくなく、シンプルな仕事です。また、モノづくりの現場を顧客折衝によって知る等、当ポジションならではの提案を実施しますので、ご自身の経験を活かすことが可能です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市志津野2935 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~670万円 <賃金形態> 月給制 試用期間(3ヶ月)は基本給9割支給 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~450,000円 その他固定手当/月:6,400円 <月給> 386,400円~456,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・年齢・経験等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(別途、決算賞与1回)※9年連続で取得実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1964年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【関市/転勤無】機械製造の組立(未経験歓迎)/設立30年以上・大手企業と多数取引
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- ~設立30年以上/自動車・製造業界の大手企業と多数取引あり/刻印機・自動組立機・検査装置などのの設計製造を行う企業/未経験から業務を覚えられる体制~ ■業務概要: 図面を見ながら各機械の組立を中心に作業して頂きます。 ■業務詳細: 未経験の方でも安心して始められるよう、先輩と一緒に作業をしながら覚えていける環境を整えています。見て覚えるのではなく、実際に手を動かしながら学べるので、着実にスキルを身につけられます。 当社は刻印機の専門メーカーとしてスタートし、日本でも数少ない特殊技術と豊富な経験を持つ企業です。その技術を活かし、組立装置・専用機・検査装置など、さまざまな機械の設計・製作を行っています。 ライン作業のような単純作業ではなく、機械ごとに異なる工程があるため、じっくり時間をかけて覚えていただければ大丈夫です。 ■取引先: ◎自動車関係 ・三菱自動車工業(株)・三菱重工業(株)・ダイハツ工業(株)・スズキ(株)・マツダ(株)・豊田自動織機(株)・デンソー(株)・富士重工業(株) ・いすゞ自動車(株)・日産自動車(株) など 主な海外納品先:韓国・台湾・中国・タイ・インド・インドネシア ◎高圧容器・LPガス関係 ・日本国内製造メーカー全般 ・主な海外納品先:イギリス・アメリカ・韓国・中国 ◎製鉄及び鋼管関係 ・住友金属工業(株)・新日本製鉄(株)・JFEスチール工業(株)・神戸製鉄所(株)・愛知製鋼(株)・クボタ(株) など ・主な海外納品先:韓国・中国 ◎その他 ・ダイキン工業(株)・(株)コマツ・ヤンマーディーゼル(株)・キヤノン(株)・横浜ゴム工業(株)・イビデン(株)・太平洋工業(株)・(株)今仙電機製作所 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市山田1175-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~310,000円 <月給> 210,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【関市/転勤無】電気制御設計/自動化装置、車体刻印機など/出張は日帰りメイン/70代も活躍中
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- ~設立30年以上/自動車・製造業界の大手企業と多数取引あり/刻印機・自動組立機・検査装置などのの設計製造を行う企業/構想設計に携われるやりがいのあるポジション~ ■業務概要: 自動車産業を中心とする専用機、またモーター、全個体電池、半導体など 自動組立装置の電気制御設計業務 ■業務詳細: メイン業務は営業と顧客先で構想設計を行い、その後の基本設計や詳細設計を行う協力会社の管理や据付のスケジュール管理(現地に行くことはあまりありません。)をご担当いただきます。 完成までにかかる期間は4~6か月となります。並行して3~4案件を進めているため、採用することで一人当たりの業務量を減らしていきたいと考えております。 機械設計や技術営業、施工管理等、他部門とも協力しながら業務を進めます。 ■はたらき方/組織構成: 協力企業様の打ち合わせもあり、コロナ前は1か月に3回程度全国出張していました。日帰りのことがほとんどで距離によって1泊する程度です。今後も状況を見ながら出張を行っていきます。 直近はコロナ禍の影響で残業時間は減らしておりますが、それまでも月約25時間程です。なるべく残業はしないよう指導しております。 現在同ポジションは2名在(40~50代)で対応しております。 ■取引先: ◎自動車関係 ・三菱自動車工業(株)・三菱重工業(株)・ダイハツ工業(株)・スズキ(株)・マツダ(株)・豊田自動織機(株)・デンソー(株)・富士重工業(株) ・いすゞ自動車(株)・日産自動車(株) など 主な海外納品先:韓国・台湾・中国・タイ・インド・インドネシア ◎高圧容器・LPガス関係 ・日本国内製造メーカー全般 ・主な海外納品先:イギリス・アメリカ・韓国・中国 ◎製鉄及び鋼管関係 ・住友金属工業(株)・新日本製鉄(株)・JFEスチール工業(株)・神戸製鉄所(株)・愛知製鋼(株)・クボタ(株) など ・主な海外納品先:韓国・中国 ◎その他 ・ダイキン工業(株)・(株)コマツ・ヤンマーディーゼル(株)・キヤノン(株)・横浜ゴム工業(株)・イビデン(株)・太平洋工業(株)・(株)今仙電機製作所 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市山田1175-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 その他固定手当/月:50,000円~100,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【小樽市/転勤なし】マンホール鉄蓋の提案営業~既存中心/未経験歓迎!/道内シェアトップ~
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- 【残業月平均10時間程度/既存営業/業界知識が無い方も、1か月の工場での研修で製品知識を身に着けてから営業を行えます/小樽駅から中央バス奥沢線で通勤可】 ■職務内容 道路上に設置されているマンホールの鉄蓋の提案営業を行っていただきます。 訪問先は役所などの自治体や建材会社が主で、お客様に老朽化したマンホールの取り換えを提案しながら案件を獲得していきます。 対応するお客様は既存のお客様がほとんどです。最初は、上司が付いてしっかりサポートします。 営業エリアは道内全域になりますが、出張は2ヶ月に1回程度で遠方のお客様の場合は電話で商談するケースが多いです。 商品の納品は運送会社に委託しておりますが、緊急の場合は社用車で配送を行っていただくケースもございます。 ※バンや2tトラックで配送していただくこともありますが、AT車もございます。 ■組織構成 現在、営業担当は4人在籍しております。 各担当で北海道内をエリア分けして担当しております。 ■入社後の流れ 入社後1か月間は製造部門で、マンホールの製造工程から学んでいただき、その後営業に配属されます。営業部門でもOJTを中心に業務を教える環境が整っております。 ■仕事のやりがい マンホールは自動車が通る道路ですと、耐用年数は15年程度といわれています。 老朽化したマンホールは劣化や不良により災害や事故の危険性が増します。 マンホールの鉄蓋製造している当社は、人々の安全や暮らしを守るライフラインに必要不可欠な商材を作っております。 ■当社について 当社は北海道有数の技術を誇る銑鉄鋳物専業メーカーです。 特にマンホールの鉄蓋は道内シェア60%とトップクラスのシェアを持っております。 また、これまで培ってきた技術を元にロボットや建設機械の部品などマンホール以外にも公共鋳物から機械鋳物まで品質管理と品質保証を第一に幅広く取り扱っております。 ※勤務時間補足 変形労働時間制(1年単位) ・11月~5月:8:00~17:00(休憩80分) ・6月~10月:8:00~18:00(休憩80分)
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道小樽市奥沢3-30-9 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給あり:1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ・賞与あり 年 2 回(前年度実績) ・賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 45名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全3件
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【倉敷市】治具の開発・設計<鉄鋼・金属加工メーカー>■大手取引あり/最新設備導入/組織強化の増員/
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- <鋼鉄・金属加工メーカー/取引先300社超/大手企業あり> <設計・製造から検査・出荷まで一貫生産体制が強み> <社員想いにあふれる企業/社員食堂/社内保育/独身寮など> ■求人概要 国内でも導入例の少ない最先端のレーザー加工機を導入/熟練技術者を抱える鉄鋼・金属の超精密加工メーカーにて、開発部門での治具設計・開発職の募集を行います。 ■業務内容 主に下記の業務に携わります 【ニーズ分析】 製造プロセスや製品に合わせて、どのような治具が必要かを分析・検討。 【設計】 CADソフトウェアなどを使用して、治具のサイズ、形状、材料、機能など、治具の設計図に落とし込みます 【試作】 設計図に基づいて治具の試作品を製作します。試作品を実際に使用して、設計が正しいか、問題点がないかを確認します。 【評価と改善】 試作した治具を使ってテストを行い、性能や耐久性などを評価します。その結果に基づいて、必要に応じて設計を修正・改善します。 【導入とメンテナンス】 完成した治具を製造ラインに導入し、その後のメンテナンスや改良も行います。製造プロセスの効率化や品質向上を目指して、継続的な改善を行います。 ■組織構成 組織構成:課長57歳、係長52歳、一般4名 ※50代の管理職と20代~40代のメンバーで構成されます。 ※将来の管理職候補となっていただくことを期待します。 ■今後の事業戦略 県内の主要顧客は取引があるため、ターゲットとしている業界・企業との受注を増やすため、県外の大手企業を中心に新規受注の仕掛けを行いたいと考えています。今後も更なる事業の成長を目指しているため、開発部門の強化が必須事項となっています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市矢部232-1 勤務地最寄駅:桃太郎線/吉備津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験・スキル・前職の給与など考慮して決定します。評価次第では管理監督者として受け入れる可能性もございます。 ※残業手当、賞与を含めた参考年収となります。 昇給:あり 賞与:年2回(計3.5ヶ月分/前年度実績) ※業績により他に特別賞与、決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷市】技術営業/鋼鉄・金属加工メーカ<業界経験不問>■県内既存顧客からスタート/充実の福利顧客
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- <鋼鉄・金属加工メーカー/取引先300社超/大手企業あり> <既存顧客から新規受注の営業/設計・製造から検査・出荷まで一貫生産体制が強み> <社員想いにあふれる企業/社員食堂/社内保育/独身寮など> ■求人概要 国内でも導入例の少ない最先端のレーザー加工機を導入/熟練技術者を抱える鉄鋼・金属の超精密加工メーカーにて、営業職の募集を行います。 ■具体的には お取引先からの注文、相談に対して見積提案、契約等を行っていただきます。 ・営業エリアは岡山県内のため出張はありません。 ・県内に関してはターゲットにしている業界・顧客とは全て取引があるため、基本既存顧客対応となります。 既存顧客が主な営業先になりますので、ニーズに応えしながら信頼関係を築いていく営業です。まずは、お客様の発注にミスのない丁寧な対応で、信頼を深めていきます。その上で、お客様の課題やニーズをしっかりとお伺いし、CAD・CAMや機械の知識を活かした技術営業を目指してください。モノづくりに携わるプロデューサー的な役割です。 【主な営業先】:建設機械の部品、ショベルカーのバケットやアーム部分、エレベーター部品、半導体装置部品、トラックの荷台ウイングの支柱など ■組織体制 営業部:部長、課長、係長、営業メンバー4名(40代の管理職と20代~30代、60代の営業メンバーの構成となります。全員男性) ※60代のメンバーは熟練の嘱託社員となり、若手育成に尽力いただいています。 ■今後の事業戦略 県内の主要顧客は取引があるため、ターゲットとしている業界・企業との受注を増やすため、県外の企業への営業を強化します。既存の営業メンバーを中心に、大阪・福岡・愛知などの本社を構える大手企業へのアプローチを積極的に行う予定です。よって、入社いただく方には、県内の既存顧客の対応をお任せします。 ■入社後のステップ: 入社したらまずは加工現場を経験いただきます。見て・触って・実際にやることで理解が深まり、お客様のご提案に大きくプラスとなります。期間は、およそ3~6カ月を予定しております。しっかりと学べる環境があるので、ご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市矢部232-1 勤務地最寄駅:桃太郎線/吉備津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 <月給> 230,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験・スキル・前職の給与など考慮して決定します。 ※残業手当、賞与を含めた参考年収となります。 昇給:あり 賞与:年2回(計3.5ヶ月分/前年度実績) ※業績により他に特別賞与、決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 20名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全5件
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【倉敷】機械設計※未経験歓迎~顧客の声をオーダーメイドで実現/完全週休2日制/残業無/面接1回~
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- ~構想設計・組立・納品までを自社一貫で提供/自動化をオーダーメイドで設計・製造するモノづくり企業~ ■業務概要: ハイブリッド自動車やスマートフォンなどのIT関連デバイス、家電などに搭載される電子部品の製造に関わる自動化設備(組立機械、検査機械など)の設計業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・3次元CADを用いた、自動化機械の設計及び製図 ・組立担当者との連携による、各種工程の調整 ※製造製品:コネクタ組立検査機械、画像検査機械、自動梱包機械 ■入社後の流れ ◇主にCADを用いた自動化設備の設計・製図を行います。最初はCADソフトに慣れる為、教育用図面から始め、操作に慣れた後はOJTによる設備の部品図を製図していきます。 ◇操作をある程度習得した後は組立図面の製図や商品の選定など、設計の中枢業務を行います。入社後しばらくは先輩がついて教える為、未経験でも安心して取り組めます。 ◇全てオーダーメイドで開発している為、顧客ニーズに合わせた柔軟な技術力が必要です。構想から設計・組立・据え付けまで全て自社で行っている為、専門分野の深堀りはもちろん、エンジニアとしてスキルを磨くための幅広い経験も積むことができます。また、やりがいの一つとして、自分が設計したものを現場ですぐに見ることができます。出張はありますが、県外への長期出張はなく、日帰り対応がほとんどです。 ■当社の魅力 ・当社では電子部品に関わる組立機械や検査機械などのオートメーション化設備の設計・製造をオーダーメイドで行っています。 ・構想から製作、納品まで一貫した価値提供を行うことにより、他社に負けないハイレベルなQCD(品質・コスト・納期)を実現しています。 ・個々の技術、知識や経験はもちろん必要ですが、「チームで一つのものを作り上げる」「仕事を通じてチームの総合力を高める」という一体感、組織力をより大事にしています。 ・幅広い活躍を目指す方、顧客の顔が見える仕事がしたい方は、やりがいを見いだせる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市下庄1126-15 勤務地最寄駅:JR山陽本線/中庄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績計4ヶ月) ■役職例:係長、課長、部長職のポジション推移となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【倉敷】電気設計※未経験歓迎~顧客の声をオーダーメイドで実現/完全週休2日制/面接1回~
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- ~構想設計・組立・納品までを自社一貫で提供/自動化をオーダーメイドで設計・製造するモノづくり企業~ ■業務概要 自動化機械(ITデバイスや自動車に搭載される電子部品に関わる)の製作における、ソフト設計業務をお任せします。 ■業務内容 ・PLCを用いたソフト(制御)設計及び、回路設計 ・制御盤のハード設計 ・ 作成したプログラムのデバッグ、設備搬入 全てオーダーメイドで開発している為、顧客ニーズに合わせた柔軟な技術力が必要です。構想から設計・組立・据え付けまで全て自社で行っている為、専門分野の深堀りはもちろん、エンジニアとしてスキルを磨くための幅広い経験も積むことができます。また、やりがいの一つとして、自分が設計したものを現場ですぐに見ることができます。出張はありますが、県外への長期出張はなく、日帰り対応がほとんどです。 ■当社の魅力 ・当社では電子部品に関わる組立機械や検査機械などのオートメーション化設備の設計・製造をオーダーメイドで行っています。 ・平均年齢 31歳(23~47歳)と若い技術者の多い会社です。 ・構想から製作、納品まで一貫した価値提供を行うことにより、他社に負けないハイレベルなQCD(品質・コスト・納期)を実現しています。 ・個々の技術、知識や経験はもちろん必要ですが、「チームで一つのものを作り上げる」「仕事を通じてチームの総合力を高める」という一体感、組織力をより大事にしています。 ・幅広い活躍を目指す方、顧客の顔が見える仕事がしたい方は、やりがいを見いだせる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市下庄1126-15 勤務地最寄駅:JR山陽本線/中庄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績計4ヶ月) ■役職例:係長、課長、部長職のポジション推移となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 50名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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【各務原】経理事務(正社員)/専用会計ソフト有/基本土日休/多業界取引有!地元密着・工作機械メーカー
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- ~経理(正社員)/週休2日(土日休)・年間休日110日/岐阜の地で、日本のものづくりに欠かせない技術・製品を発信するメーカー!~ ■業務概要: 自動化設備や専用機といったモノづくりの工場の生産ラインに欠かせない設備をオーダーメイドで製作している当社。これまで自動車業界を始め半導体業界、医療機器、食品業界など幅広い業界とお取引があり安定性がございます。そんな当社の経理事務業務をお任せします。 ■業務詳細: 専用の会計ソフトを使用して経理事務を担当していただきます。 ・月次決算、年次決算 ・現預金及び売掛、買掛金の管理 ・経費精算 ・その他庶務全般 ※原価計算業務は購買課が行うため、ご経験は問いません ■組織体制: 配属先は管理部経理課、現在は1名が在籍しております(30代1名)。 ■当社の特徴: ・当社は動化設備や専用機といった、ものづくりの工場の生産ラインに欠かせない設備をオーダーメイドで作っている会社です。これまで、自動車業界をはじめ、半導体業界や医療機器、食品業界など、あらゆる日本の製造業に対して製品を納入しております。 ・当社は一貫製造体制を取っているため、お客様の現場に応じたカスタマイズが可能です。またお客様の生産性を向上させるために、装置・ラインにかかわる各種VE提案を年間500件以上実施しており、単なる装置メーカーに留まらない、独自の価値を提供し続けています。今後は次世代につながる分野の自動化装置に特化して取り組む方針です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 各務原 住所:岐阜県各務ヶ原市テクノプラザ2-36 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季・冬季)計2.0ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【各務原市】自動化設備の機械設計<i-CAD使用経験歓迎>オーダーメイド設計で工場の自動化を実現
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- ~岐阜の地で、日本のものづくりに欠かせない技術・製品を発信するメーカー!/自動車業界をはじめとした多業界取引あり/週休2日(土日休)・年間休日110日~ ■業務概要: 自動化設備や専用機といったモノづくりの工場の生産ラインに欠かせない設備をオーダーメイドで製作している当社。これまで自動車業界を始め半導体業界、医療機器、食品業界など幅広い業界とお取引があり安定性がございます。そんな当社にてオーダーメイドの生産設備の機械設計業務をお任せします。 ■業務詳細: ・営業のヒアリングにも同行して、設置される現場をみながら仕様を決定することもあります。 ・自ら設計した機械には完成まで携わり、無事にお客様のところへ納品するまで見届けて頂きます。 ※自動車関連を中心とした顧客の製造工程に合わせて自動化設備の設計・提案を行います。1つの案件を自社で設計~仕上がりまで一貫して携わることができます。 ■仕事の流れ: <商談> 営業担当と同行の上、お客様の要望等をヒアリング ↓ <企画・構想> お客様が納得いくまで仕様を打ち合わせしていきます ↓ <設計> 要望をもとに仕様や動きなどの全体設計をお客様に提案し、最終OKとなった内容を機械・電気・制御の各担当者とで進めていきます。 ↓ <製造> 設計図面が完成したら試運転を行い動作確認。 オリジナルオーダーでもあり最初から思い通りの形となるケースは少なくなく、チューニングを繰り返して完成形にしていきます。 ↓ <動作確認> 誤作動などがないか確認。マニュアルやセットアップ手順も作成します。 ↓ <納品> お客様立ち合いの上、設置。納品後のアフターフォローしていただきます。 ■会社の強み: ・同社は、1960年に岐阜県関市にて創業して以来、自社一貫体制にてモノづくりに取り組む企業です。自働化装置の分野は極めて広いですが、自動車関連を中心とした装置完成メーカーを目指しており、特に検視の分野はその中核に位置付けしています。 ・また今後の新分野として昨年から準備してますが、EV、燃料電池関連のシステム装置を継続的に受注生産を進めています。IoT、AIを配慮した対応、アフターサービス迄を業務の範疇とし、心から信頼されるメーカーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 各務原 住所:岐阜県各務ヶ原市テクノプラザ2-36 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~370,000円 <月給> 200,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季・冬季)計2.0ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 27名
平均年齢 46.4歳
求人情報 全1件
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【埼玉県川口市】営業職(管理職候補)/鉄道車両検修用機械メーカー◆マネジメント経験不問/残業20時間
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- 【マネジメント経験不問!/機械好き、モノづくりが好きな方歓迎!/キャリアアップのチャンス!/残業20時間/マイカー通勤可】 ■業務内容: 鉄道会社や製作会社を中心に、産業用装置・機械製品の提案営業をお任せします。既存顧客との関係構築から新規開拓まで、幅広い業務を通じて当社の技術を社会に広めていく仕事です。 <具体的には> BtoB営業(ルート営業および新規開拓営業)をお任せします。 ・JR各社をはじめとする鉄道会社や製作会社からの機器製作・修繕依頼に対する仕様打ち合わせ、納期調整など ・お客様先への訪問、またはオンライン(ZOOMなど)での打ち合わせ ・建設機材関連の案件にも携わり、幅広い分野でご活躍いただけます ・関東一円の既存取引先約30社を担当し、良好な関係構築と受注拡大 ・下請け・OEMを主力とした新規取引先の開拓 ■募集背景: 現在営業部長を兼務している専務取締役が社長に昇格予定のため、次世代の営業部門を牽引するリーダーを求めています。将来的に部長ポストを目指せる、キャリアアップのチャンスがあります。 ■所属組織の説明: 営業部門は現在、専務取締役が部長を兼務しており、少人数ながら高い専門性を持つメンバーで構成されています。お客様の課題解決に真摯に向き合い、当社の高い技術力を最大限に活かす提案を行っています。 ■はたらき方/環境: お客様との打ち合わせが多いため、直行直帰も可能です。効率的なはたらき方を推奨しており、個々の裁量に任せた柔軟な働き方ができます。 ■当社について: 当社は長年にわたり、鉄道車両関連の機械製品を中心に、日本のインフラを支える「ものづくり」に貢献してきました。卓越した技術力とニッチな分野での競争力を強みとし、お客様からの厚い信頼を得ています。安定した経営基盤のもと、常に新しい技術とサービスの提供を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市江戸袋1-3-9 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:その他(喫煙場所指定有) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):428,000円~571,000円 <月給> 428,000円~571,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・想定年収(賞与含む)600~800万円 ・月収/相談 ・基本給/相談 ・固定残業代制/無 ・昇給/毎年1回 ・賞与/年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1907年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【川口市】電気設計◆紙揃え機の国内シェアトップ級!◆特許有・受賞歴あり◆残業ほぼ無・転勤無
- 締切間近
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- 【創業110年超の歴史にあぐらをかかず、時代に合わせて変革中!新しいことにも日頃から挑戦できる・自分なりのアイデアや提案が歓迎される環境】 ■業務内容: 全自動紙揃え機やエアテーブル、反転高積揃え機、印刷周辺機器などの電気設計業務をご担当いただきます。紙関連会社以外への新製品の開発などの機会もあります。 ■具体的な業務内容: ・新製品開発のためにCADでの電気回路設計 ・PLCソフトを活用した電気制御設計 ・専用ソフトウエアを活用したタッチパネルの設計 ■製品例:\川口 i-mono ブランドにも認定/『エアテーブル』 軽い力で重量物を楽に移動させることが出来るテーブルです。 独自のテーブル構造およびエアー技術により、効率的で安定したエアー(風)を吹き出し、搬送・回転・位置決めなどに効果を発揮します。このテーブルに重い物を乗せると力が弱い方でも楽に軽く物を動かすことができます。 ■当社の特徴: ・やりたいことに挑戦できる社風です(セミナーや通信教育などの自己啓発への会社補助もあり)。離職者が少なく、高い定着率を誇ります。また、残業もほとんどなく、有給など休みが取れる環境づくりに注力しています。 ・印刷・製本関連機械を製造、販売しているメーカーです。常に先駆的機械の開発に挑戦し、数々の特許機械を創出しております。その中でも、特許を取得している全自動紙揃え機クドエース及びエアテーブルでは、国内市場のシェアトップクラスを占めており、大手印刷系企業に加えて、国立印刷局など官公庁とも取引実績があります。また、埼玉県彩の国モデル工場指定、科学技術庁長官賞なども多数受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市東領家5-4-10 勤務地最寄駅:京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~392,857円 <月給> 270,000円~392,857円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1回(4月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎!【埼玉/川口市】全自動紙揃え機などの設計・開発◆国内シェアトップクラス・転勤無
- 締切間近
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- 【丁寧に育成致します/創業から110年以上の印刷製本関連機械メーカー/紙揃え機の国内シェアトップクラス/土日祝休み/転勤なし】 ■業務内容: 全自動紙揃え機やエアテーブル、反転高積揃え機、印刷周辺機器などの電気設計業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・新製品開発のためにCADでの電気回路設計 ・PLCソフトを活用した電気制御設計 ・専用ソフトウエアを活用したタッチパネルの設計 ※紙関連会社以外への新製品の開発などの機会もあります。 ■入社後の流れ: 輩社員の指示のもとで徐々にできる業務範囲を広げていただきます。 ■当社の特徴: ・やりたいことに挑戦できる社風です(セミナーや通信教育などの自己啓発への会社補助もあり)。離職者が少なく、高い定着率を誇ります。また、残業もほとんどなく、有給など休みが取れる環境づくりに注力しています。 ・印刷・製本関連機械を製造、販売しているメーカーです。常に先駆的機械の開発に挑戦し、数々の特許機械を創出しております。その中でも、特許を取得している全自動紙揃え機クドエース及びエアテーブルでは、国内市場のシェアトップクラスを占めており、大手印刷系企業に加えて、国立印刷局など官公庁とも取引実績があります。また、埼玉県彩の国モデル工場指定、科学技術庁長官賞なども多数受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市東領家5-4-10 勤務地最寄駅:京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~285,714円 <月給> 210,000円~285,714円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1回(4月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1956年
従業員数 95名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全3件
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【川口】機械設計※第二新卒・未経験歓迎<国内シェアトップクラスの工作機械メーカー>/土日祝休
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- 【板金切断機で国内トップクラスシェア/主力製品のプレスブレーキは業界指折り/十大新製品賞受賞製品あり(日刊工業新聞2023年)/95%が中途入社者・平均勤続年数18年】 ■業務内容: 産業用機械(当社のシャーリングマシン・プレスブレーキ)の機械設計をお任せします。 <具体的には> 既製品のカスタマイズに伴う設計/新製品開発に伴う構想設計~基本設計~詳細設計/顧客との定期的な仕様の打ち合わせ など ※別の職種の技術者なども含め、少人数のチームで一貫して受注・開発~製造・お客様への納品まで行うことができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■産業機械とは: 主に材料を削ったり穴を開けたりする除去加工に用いられる機械で、ものづくりに使われる機械なども工作機械によって作られます。その中でも自動車部品などの金属板を切断する当社の板金切断機は国内トップクラスのシェアを誇ります。 ※シャーリングマシン=自動車部品などの金属板の切断機 ※プレスブレーキ=建築部品などの金属板の折り曲げ機 ■入社後の流れ: 最初は長年経験のある先輩社員のOJTで業務を覚え、成長スピードにあわせたフォローを行う予定です。 ある程度一人でできるようになれば、製品ベースで担当顧客を持ちます。 他職種の技術者とも連携しますが、縦横と相談しやすい環境なので、一人立ち後も分からないことがあれば周りに相談しながら進めることができます。 ■業務の魅力: ・受注生産型で自社製品を多くの企業に納めています。製品仕様打ち合わせから最後まで携わることができます。お客様から相談を受けたり、アイデアを反映させていくことも可能です。 ・大手企業から10名程度の鉄工所まで幅広い顧客と取引があります(エンドユーザーが2万社程度、代理店が1万社程度)。30年以上もつ物持ちの良さや、品質の良さ、対応の良さなどが長年選ばれている理由です。 東南アジアを中心に海外でも認知度があり、当社の機械によってできる最終製品は自動車や建築物など身近なものも多くあります。 ・担当製品はシャーリングマシンやプレスブレーキと、シェアの非常に高い製品です。初期参入も難しい業界なので今後の安定性も見込めます。また、自動化(無人化)の製品も開発しており、時代やニーズに合わせて変化していくことに柔軟な企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市江戸1-16-10 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 その他固定手当/月:15,000円~21,000円 固定残業手当/月:46,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~431,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■その他固定手当:地域手当(本社、名古屋・大阪・広島営業所で勤務する場合に支給) ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉/川口】電気設計<国内シェア TOP の工作機械メーカー>/土日祝休/創業102年の安定企業◎
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- 【板金切断機で国内トップクラスシェア/主力製品のプレスブレーキは業界指折り/日刊工業新聞2023 年十大新製品賞受賞した開発陣と一緒に働きませんか/95%が中途入社者・平均勤続年数18年】 ■業務内容: 産業用機械(当社のシャーリングマシン・プレスブレーキ)のシーケンス制御設計をお任せします。 <具体的には> 既製品のカスタマイズに伴う設計/新製品開発に伴う構想設計~基本設計~詳細設計/顧客との定期的な仕様の打ち合わせ など 別の職種の技術者なども含め、少人数のチームで一貫して受注・開発~製造・お客様への納品まで行うことが出来ます。 ※シャーリングマシン=自動車部品などの金属板の切断機になります ※プレスブレーキ=建築部品などの金属板の折り曲げ機になります ■業務詳細: ・出張について └期間:短いもので日帰りや1泊2日、長いもので1週間程度となります └エリア:岩手工場、日本各地(場合によっては海外もございます) ※家庭の事情は考慮しながらお任せいたします ※出張手当もございます ■当社製品について: 自動車部品などの金属板を切断する当社の板金切断機は国内トップクラスのシェアを誇ります!全自動化された当社の板金切断機は受注が拡大しており、それに伴って売り上げも増加しております ■組織構成: 電気設計は現在35歳と48歳の社員が活躍しております。これまでの経験をいかし、ご活躍頂ける方をお待ちしております。 ■魅力: ・受注生産型で自社製品を多くの企業に納めています。製品仕様打ち合わせから最後まで携わることができます。お客様から相談を受けたり、アイデアを反映させていくことも可能です。 ・大手企業から10名程度の鉄工所まで幅広い顧客と取引があります(エンドユーザーが2万社程度、代理店が1万社程度)。30年以上もつ物持ちの良さや、品質の良さ、対応の良さなどが長年選ばれている理由です。 ・担当製品はシャーリングマシンやプレスブレーキと、シェアの非常に高い製品です。初期参入も難しい業界なので今後の安定性も見込めます。自動化(無人化)の製品も開発しており、時代やニーズに合わせて変化していくことに柔軟な企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市江戸1-16-10 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 その他固定手当/月:15,000円~21,000円 固定残業手当/月:46,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 311,000円~481,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■その他固定手当:地域手当(本社、名古屋・大阪・広島営業所で勤務する場合に支給) ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1965年
従業員数 88名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【福岡/柳川】製品開発(部課長クラス)◇転勤無◇残業月10H◇業界トップシェア◇創業58年目老舗企業
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- ■おすすめポイント: (1)海苔製造機械シェア50%を誇る業界けん引企業です。 (2)休憩2時間に一回で働きやすく、効率の良い仕事ができます。 (3)転勤がないので、地元に根付いて働けます。 (4)自社製品の魅力が高いのでやりがいにつながります。 ■業務内容: 製品開発として、下記の業務を行います。 ・新製品及び有力製品の開発業務 ・全自動乾海苔製造装置及び関連機器の開発業務 ※開発業務はソフトウエアやIoT等の技術を用いて業務を行います。 他業界からご入社いただいた際、まずは入社半年以内をめどに、当社の製品を知っていただくために製造の現場で機械を見ていただいたり部品の組み立てなどを行っていただきます。 ■組織構成: 配属となる技術部では、8名で構成されています。年齢構成は昨年入社した20代1名、30代1名、50代1名、60代5名です。 ■当社強み: オーダーメイドで機械製造:設計開発から製造、販売までを一貫して行なっています。多くのメーカは部品を外部から仕入れていますが、当社は、ひとつひとつの部品から自社生産が中心です。設計図をもとに部品をつくり、それを組み立てており、全部自社でできるので、急な故障でも、すぐに対応・復旧させることが可能です。 生産者の方との一体感が当社員のやりがいに繋がっています。生産者の加工場に納品にいく時はいつも緊張ですが、「私たちの機械が、良い海苔と生産者の方の人生をつくってるんだ」、という実感があります。 ■企業情報: 1965年に創業し、創立58年を迎える老舗の乾海苔製造装置企業です。主力製品である全自動乾海苔製造装置は、全国トップ。シェアは50%以上を占める強力な製品です。この製品開発により、生海苔生産は、1日2千枚程度の生産が、1時間当たり1万枚以上の生産ができるようになり、日本人の食生活に大きく貢献しています。機械のモデルチェンジをするにあたっては、毎週改善会議を実施し、会社の経営に従業員の意見を反映させています。また、顧客の声を即座に図面に反映させ、製造を可能にする、設計開発から、製造、販売までを一貫して行う会社です。今後も全自動乾海苔製造装置の全国トップの地位を維持し、海苔という日本人の食文化を支えていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県柳川市本町68-4 勤務地最寄駅:西鉄天神大牟田線/矢加部駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~365,000円 固定残業手当/月:85,000円~85,001円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,001円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年実績…年間3.5ヶ月分) ■昇給:年1回 ■残業代は役職手当の名目で支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 65名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全2件
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【岐阜県関市/50代活躍】制御設計(シーケンス・ラダープログラミング)◆転勤無/ニッチ業界で技術力◎
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- 【50代活躍/転勤なしで腰を据えて働く◎/オーダーメイドに近い形のため技術者としてスキルを磨ける/ニッチな業界において高い技術力を持つ当社の制御設計職】 ■担当業務: 各種産業機械の制御設計(電気設計)をお任せします。機械設計が具現化した機械を電気シーケンスにより要求どおりに動かす仕事です。回路設計のみではなく、ときには顧客と直接打合せ、また客先で直接機械を動かして引渡しまで行います。 ■具体的には: ◇自動車部品、スマートフォン部品などを生産するための生産設備(プレス機械、組立機械、試験機、搬送機械など)の制御設計を担当いただきます。自動車部品メーカー、家電メーカー様より、一品一様の生産設備や機械の設計開発の依頼が来ますので、その対応をお願いします。 ◇まずはお客様先にお伺いをし、どのような設備をお求めになっているかの打ち合わせを行い、社内に持ち帰り、電気設計を行います。電気設計の守備範囲は広く、シーケンサ(ラダー)プログラミング、ロボット制御等も含めて担当します。また、制御設計のポジションに関しては、海外の工場での設置(海外出張)も発生します。 ■仕事のやりがい: 当社の産業機械は、量産機ではなく一つひとつオーダーメイドに近い形でご提供します。決められた仕様の製品をただ設計する、同じ部品の設計を続けるといったことはありません。技術者として知識を身に付けていくことができ、顧客目線で自分の手で機械を作り上げることができる、そんなモノづくりの醍醐味を実感できる職場です。最終的に機械を組み上げ、試運転する時には、自らのプログラミングしたものが形になり、動くという大きな達成感を味わうことができます。 ■配属部署: 技術部電気設計課には、6名が在籍しています。 ■特徴・魅力: ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。最初は小さめの設備の設計から始め、慣れてきたら徐々に大きな設備の設計をお任せしていきたいと考えています。電気設計だけではなく機械設計のことなどにも興味を持ち、意欲的に様々なことを学んでいただける方を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市新迫間16 勤務地最寄駅:高山本線/坂祝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:賞与支給は会社業績に連動(2022年実績:3.8ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜県関市】制御設計(シーケンス・ラダープログラミング)転勤なし/ニッチな業界において高い技術力
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- ~完全受注生産/研修制度充実/転勤なし/ニッチな業界において高い技術力を持つ同社で制御設計職を募集します~ ■担当業務: 各種産業機械の制御設計(電気設計)を担当頂きます。(機械設計が具現化した機械を電気シーケンスにより要求どおりに動かす仕事です。回路設計のみではなく、時には顧客と直接打合せ、また客先で直接機械を動かして引渡しまで行います。) ■詳細: 自動車部品、スマートフォン部品などを生産するための生産設備(プレス機械、組立機械、試験機、搬送機械など)の制御設計を担当いただきます。自動車部品メーカ、家電メーカ様より、一品一様の生産設備や機械の設計開発の依頼が来ますのでその対応を御願い致します。まずはお客様先にお伺いをし、どのような設備をお求めになっているかの打ち合わせを行い、社内に持ち帰り、電気設計を担当頂きます。電気設計の守備範囲は広く、シーケンサ(ラダー)プログラミング、ロボット制御等も含めて担当を頂きます。また、制御設計のポジションに関しては、海外の工場での設置も海外出張も発生します。 ■仕事のやりがい: 同社の産業機械は、量産機ではなく一つひとつオーダーメイドに近い形でご提供します。そのため、決められた仕様の製品をただ設計する、同じ部品の設計を続けるといったことはありません。技術者としての知識を身に付けていけ、顧客目線で自分の手で機械を作り上げることができる、そんなモノづくりの醍醐味を実感できる職場です。最終的に機械を組み上げ、試運転する時には、自らのプログラミングしたものが形になり、動くという大きな達成感を味わうことができます。 ■配属部署について: 技術部電気設計課/6名 ■特徴・魅力: ・ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。最初は小さめの設備の設計から始めて頂き、慣れてきたら徐々に大きな設備の設計をお任せしていきたいと考えております。電気設計だけではなく機械設計のことなどにも興味を持ち、意欲的に様々なことを学んでいただける方を求めております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県関市新迫間16 勤務地最寄駅:高山本線/坂祝駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業代は全額支給。 ■モデル年収:29歳 入社7年480万円(残業含) ■賞与:賞与支給は会社業績に連動 (2021年実績 3.4ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 175名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全7件
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【中津川】購買・生産管理※老舗部品メーカー/年休120日/残業少なめ
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- 自動車部品や建設機械などの開発から量産まで一貫して手掛ける当社にて、購買/生産管理業務をお任せします。 ■業務内容: 当社製品の生産管理業務と、国内や海外の客先、仕入先などへの輸出入に関する業務をお願いします。 ・各担当者ごとに担当客先が割り振られています。(担当客先 平均3~5社) ・中途入社の社員は4名。それぞれの前職としては、1名はアミューズメント会社の営業、1名は大手メーカーの海外駐在員派遣の手配、1名は地元企業の製品検査員、1名ベトナム人留学生 などです。 ■当社の魅力: (1)研修充実 ・長年培ってきた技術の継承、人材育成のカリキュラムを積極的に取り入れ、活力ある人材の育成にも力を入れています。 ・新入社員だけでなく、既存社員にも段階的に様々な資格取得が推進されており、サポ―ト体制も整っています。 (2)風通しのよい職場 ・ファミリーのような雰囲気の中で、社員一丸となって仕事に取り組んでいるのが自慢です。 ・全社の平均年齢は36歳で、上下関係など隔てなく密なコミュニケーションをとっており、元気で明るい職場です。 (3)福利厚生充実 ・残業月平均20時間で年間休日120日、また福利厚生サービスへの加入など、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。 ・各種手当や、資格取得費用/給食の補助といった制度もあり、安心して腰を据えて長期就業できます。
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:岐阜県中津川市茄子川1688 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:5,000円~50,000円 <月給> 205,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金と資格手当は、経験や語学力などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 ※前年度実績:100,000円~800,000円/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜/中津川】生産ラインの新設・開発・改善◆残業月10H/年休120日◆転勤無◆老舗部品メーカー
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- 自動車部品等の生産ラインの新設・開発・改善を担当していただきます。 ■仕事の内容: ・冷間鍛造技術の品質および生産性の改善 ・金属金型設計 ・プレス工程の設計 ・製品加工の工程設計、プログラム開発(NC旋盤、マシニングセンタ) ・設備導入にかかる機械設計、組付け、電気配線、電気回路の組み上げ ・新たな工法・加工技術の開発 所属部署の技術部には部門長、課長のほか7名の社員が活躍中です。 ■募集背景:従来の自動車部品、建設機械部品以外に新規分野の立ち上げが増加しているため、生産ライン立上げの人員を増員しています。現在、製造ラインは自動化を進めている状況で、今後は検査作業を中心にさらに促進していく予定です。 ■当社の強み:自動車部品、二輪用ブレーキホース部品、建機・産業用機械のパーツなど世界のトップメーカーに使用されている製品も開発しています。また、プレス切削などの一貫生産を得意としており、特許なども取得しています。 ■魅力: <1>研修充実:新入社員だけでなく、既存社員にも段階的に様々な資格取得が推進されており、サポ―ト体制も整っています。 <2>風通しのよい職場:元気で明るい職場です!ファミリー的な雰囲気な中で社員一丸となって仕事に取り組んでいるのが自慢です。
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:岐阜県中津川市茄子川1688 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 その他固定手当/月:50,000円~150,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与支給:有 ■前年度実績:年3回/賞与月数/計4.12ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1961年
従業員数 140名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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第2新卒歓迎【福山】機械設計(大型プラント設備)※完全週休2日(土日祝)/転勤無/福利厚生充実
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- ◆◇完全週休2日制(土日祝)/平均勤続年数18年/入社3年超定着率90%/みなさんご存知の優良大手メーカー多数取引◇◆ ■採用背景: ~増員による募集~ 当社は岡山に根差し約半世紀の歴史を持ち、JFEスチールなどの優良大手メーカーとの取引実績があります。今回、組織強化を図るため、プラント設備の機械設計エンジニアを募集します。 ■業務内容: JFEスチール・西日本製鉄所構内にある設計事務所にて、製鉄設備などのプラント内設備の設計を行います。出張はなく、基本的には設計事務所内での業務となります。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・機械設備の設計・製図 ・機械設備工事の現場立会い ・クライアントとの打ち合わせ ※数人でチームを組み、話し合いながら時間をかけ、じっくりと案件に取り組んでいくスタイルが主流です。 ■やりがい: 製鉄所設備設計チームが従事するのは、見上げるような大きな構造物も含まれるため、完成し納品されたときの達成感は計り知れません。また、補修や改修の際には実際に現場の既存設備を確認する事もあるため新たな発見もあります。 最新の3Dスキャナー等のノウハウを含め、幅広いスキルが身につく仕事です。基本設計のみならず、企画段階から様々なプロジェクトに参加することで、多くの経験を積み、プラント設計のプロを目指すことができます。 ■組織構成: 設計部門には総勢120名ほどが在籍しており、本社70名、JFE水島40名、JFE福山10名の体制です。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しています。 ■当社について: 当社は、図面を手で書き写すトレース業務から始まり、機械設備や装置の設計、製品の企画・開発・設計、紙面やWebの企画・デザインなど、時代の流れに合わせて業務範囲を広げてきました。人の想いや、世の中を設計とデザインの力で創っていく環境が整っています。新卒採用も行っており、産休・育休での欠員も考慮し、常に増員を図っています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 福山設計所 住所:広島県福山市鋼管町1番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~230,000円 <月給> 210,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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第2新卒歓迎【岡山/倉敷本社】機械設計(大手メーカー向け設計開発)※完全週休2日/福利厚生充実
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- ◆◇完全週休2日(土日祝)/平均勤続年数18年/入社3年超定着率90%/みなさんご存知の優良大手メーカー多数取引◇◆ ■採用背景: ~増員による募集~ 当社は岡山に根差し約半世紀の歴史を持ち、JFEスチールなどの優良大手メーカーとの取引実績があります。今回、組織強化を図るため、プラント設備の機械設計エンジニアを募集します。 ■業務内容: 自動車・家電・航空関連メーカーなどで使用される製造装置や機器の設計をお任せします。 ・自動車部品組立装置、冶具設計、製作 ・医療機器・家電品および生活関連機器などの開発設計 ・産業機械、省力機械、製造ラインなどの設計・製作 ・航空機冶具設計 など ■業務詳細: 2D、3Dを使用した各種設計図の作成(検討・組立・部品)や3Dモデリング、製造ラインのレイアウトなど、基本設計のみならず、企画段階から大小様々なプロジェクトに参加することで多くの経験を積み、設計のゼネラリストを目指すことができます。 ■組織構成: 設計部門には総勢120名ほどが在籍しています。(本社70名/JFE水島40名/JFE福山10名) ■仕事の魅力: 3つのグループに分かれて設計業務にあたります。各グループではさらにプロジェクトリーダーを選定の上、案件単位でチームを結成して業務を進めます。クライアント・製作対象などでチームを編成。出張はほとんどなく、多い人でも年に数回程度(展示会など)です。 ■キャリアパス: 新入社員研修の後、各部署に配属され、OJTを中心に仕事を覚えていただきます。先輩たちは一つずつ丁寧に指導してくれるので、入社当初はわからなかった専門知識が身につき、日々成長を実感できます。 希望や必要に応じてeラーニング、外部研修などのOFF-JTも適宜受講いただきながら、経験とスキルを高めてください。 ■当社について: 岡山に根差して約半世紀、最初は図面を手で書き写すトレースという仕事からはじまり、機械設備や装置の設計、みなさんの身近にあるような製品の企画・開発・設計、紙面やWebの企画・デザインなど、時代の流れに合わせて広がっていきました。人の想いや、世の中を設計とデザインの力で創っていく環境がここにはあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市粒江20-36 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~230,000円 <月給> 210,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 285名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【福岡/柳川】製造技術部門の現場管理職(係長~課長クラス)◇産業用刃物・部品等の研削加工◇転勤無◇
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- ●募集背景: 産業用刃物だけでなく、刃物を搭載した切断装置類から、金型・治具等まで、同社への元請要請が増えてきています。今回は、製造現場の組織の半数以上が女性社員であるため、製造技術部門における女性の現場管理者を求めています。 ●業務概要: 当社の製造技術部門における現場管理職(係長~課長クラス)として、部門をリードし、製造プロセスの最適化や品質管理などを担当していただきます。 特に女性の管理者として、職場のダイバーシティを推進し、女性スタッフが働きやすい環境を整えていただきます。 チームを牽引し、効率的かつ高品質な製品を提供することで、会社全体の成長に寄与していただきます。 ●業務詳細: 当社は、切断品質を追求する産業用刃物のメーカーです。刃物は、試作品から量産品まで生産しています。 具体的には、お客様の求める切断品質、並びに、各種加工品の寸法精度を確保し、量産製造いたします。製品は多岐成長分野にわたり、当社の製品を御満足に御使用いただいていています。 ◇製造プロセスの最適化と品質管理 ◇製造現場の管理・監督 ◇チームメンバーの指導・育成 ◇製造工程の改善提案と実行 ◇顧客からのフィードバック対応 製造部門は半数以上は女性であり、女性が活躍できる職場です。 どうか、私どもと一緒にWinWinに成長されるお客様へ、安定した品質の色々な製品を提供して感動される、そのようなモノづくりを一緒にしてみませんか。 ●部署の組織構成: 製造技術部には168名が在籍しています。(管理職:8名、一般職:75名、パート:85名) ●企業魅力: 当社は、「切断の現象を探求し、そのメカニズムを解明する“切断の創造企業”」が事業コンセプトです。そのため、「あらゆる切断現場の課題解決に挑み続ける世界最大の刃物メーカーを築く!」をビジョンに掲げ、「世界中のお客様の良きパートナーとして刃物で切断工程に革命をもたらし、社会と人類に貢献する」とのミッションを果たす企業です。 【女性限定のポジティブ・アクションの募集となります。】
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県柳川市西浜武575-1 勤務地最寄駅:西鉄天神大牟田線/西鉄柳川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 固定残業手当/月:24,000円(固定残業時間12時間0分/月~12時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,000円~374,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【兵庫/福崎/未経験◎】工作機オペレーター(研削加工)◇転勤無/平日日勤のみ/切断の総合プロデュース
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- ~未経験歓迎/転勤なし/年間休日120日/平日日勤のみ/女性活躍中/世界一の刃物メーカーを目指す企業で工作機オペレーター募集/安定した品質の製品を提供し、感動を与えるモノづくりを一緒にしませんか?~ ●業務内容: 当社は、切断品質を追求する産業用刃物のメーカーです。刃物は、試作品から量産品まで生産しています。 具体的には、お客様の求める切断品質、並びに、各種加工品の寸法精度を確保し、量産製造いたします。製品は多岐成長分野にわたり、当社の製品を御満足に御使用いただいていています。 今回の求人では、製造技術部のメンバーとなっていただき、お客様へ提供する製品の製造を担っていただきます。製造部門は半数以上は女性であり、女性が活躍できる職場です。どうか、私どもと一緒にWinWinに成長されるお客様へ、安定した品質の色々な製品を提供して感動される、そのようなモノづくりを一緒にしてみませんか。 ●部署の組織構成: 関西工場の関西一課には10名が在籍しています。(管理職:2名、一般職:2名、パート:6名) ●企業魅力: 当社は、「切断の現象を探求し、そのメカニズムを解明する“切断の創造企業”」が事業コンセプトです。そのため、「あらゆる切断現場の課題解決に挑み続ける世界最大の刃物メーカーを築く!」をビジョンに掲げ、「世界中のお客様の良きパートナーとして刃物で切断工程に革命をもたらし、社会と人類に貢献する」とのミッションを果たす企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西工場 住所:兵庫県神崎郡福崎町西治920番地1 勤務地最寄駅:JR播但線/福崎駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 330万円~380万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 固定残業手当/月:24,000円(固定残業時間11時間0分/月~11時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 224,000円~254,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 59名
平均年齢 39.9歳
求人情報 全2件
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【北海道旭川市】パレタイジングロボットの調達・購買◆完全土日祝日休み/年間休日122日
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- ◇不二グループの主力製品である「パレッタイザ」とその周辺装置(コンベア等)の製造にかかわる購買職を担当いただきます◇ ◇パレット系搬送のコンベヤを中心に機械式パレタイザ、フジエース周辺設備、自動倉庫供給コンベヤラインを営業・提案・設計・製造・現地立ち上げまで行っております◇ ■業務内容:当社の購買・調達担当として、下記業務に携わっていただきます。 ・材料の仕入れ、発注業務 ・見積依頼 ・価格および納期交渉 ・注文書発行、納期管理 ・伝票仕分け、電算入力 ■パレッタイザとは: パレットに製品を自動的に積み付けるロボットです。特に、袋物・ダンボールケース・ポリケース等を高速かつ大量に積み付ける際に使用されます。本製品は国内で70%のトップシェアを占めており、ダンボールケース、ポリケース等で種類に応じた製品を展開し、豊富なノウハウの蓄積と最新のメカトロ技術による高い信頼性と経済性、省スペース、省エネ、低騒音など数多くのメリットで圧倒的な強みを持っています。また、提案力と超高速処理、多品種処理などの技術開発により、幅広いお客様のニーズに応えることを可能にしました。また、大規模な生産ラインに対応できるだけの組立て設備(旭川)を備えている同業他社は日本でも数社のみです。IHI・豊田自動織機・ダイフク・日清製粉といった大手メーカーとの強力な繋がりを活かし、現在業務を拡大中です。 ■組織: 現在、課長、メンバー3名を中心に購買を行っています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道旭川市工業団地五条2-1-28 勤務地最寄駅:石北本線/東旭川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・ご経験に応じて給与を決定いたします ・賞与は業績により変動(前年実績約7ヶ月) ・昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道旭川市】パレタイジングロボットの製品開発/機械設計◆完全土日祝日休み/年間休日122日
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- ◇不二グループの主力製品である「パレッタイザ」とその周辺装置(コンベア等)の製品開発もしくは機械設計の募集です◇ ■概要: 日本国内はもちろん、世界30か国以上に事業展開しておりさらなる需要拡大のための募集となります。 省力化、省人化のニーズは着実に拡大しており、顧客の要望に応えるための新たな製品開発もしくは設計担当をお任せいたします。 ■業務内容: 【製品開発】 ・新製品の開発や現行製品の改良 ・グループ内技術向上支援業務 同社では顧客ニーズによりその構造をカスタマイズした機器・装置の設計、組立て、設置、メンテナンスまでをサービス提供しています。今回募集する製品開発は、多種多様化する顧客要望を製品化するために行います。 【機械設計】 パレットに製品を自動的に積み付けるロボットの設計を行います。 ・案件ごとに2~3名のチームで担当、設備全体のレイアウト設計、装置カスタマイズ設計と役割分担をします。 ・1つの案件の納期:3か月~半年くらいになります。3~5案件同時に1人で担当を受け持ちます。 ・大手酒造メーカーや大手飲料メーカーなど食品メーカーや食品問屋、物流関連施設などで多く導入されております。 ・営業、製品開発、製造、据え付け、メンテナンスは別部署で実施、設計に集中できる環境です。(据付に立ち会う機会はあります) ※組織:旭川工場には61名の社員がおります。 ■パレッタイザとは: パレットに製品を自動的に積み付けるロボットです。特に、袋物・ダンボールケース・ポリケース等を高速かつ大量に積み付ける際に使用されます。本製品は国内で70%のトップシェアを占めており、ダンボールケース、ポリケース等で種類に応じた製品を展開し、豊富なノウハウの蓄積と最新のメカトロ技術による高い信頼性と経済性、省スペース、省エネ、低騒音など数多くのメリットで圧倒的な強みを持っています。また、提案力と超高速処理、多品種処理などの技術開発により、幅広いお客様のニーズに応えることを可能にしました。また、大規模な生産ラインに対応できるだけの組立て設備(旭川)を備えている同業他社は日本でも数社のみです。IHI・豊田自動織機・ダイフク・日清製粉といった大手メーカーとの強力な繋がりを活かし、現在業務を拡大中です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道旭川市工業団地五条2-1-28 勤務地最寄駅:石北本線/東旭川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・ご経験に応じて給与を決定いたします ・賞与は業績により変動(前年実績約7ヶ月) ・昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 821名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全8件
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【岐阜県中津川市】アルミダイカストの金型設計~シェアトップクラス/大手自動車メーカーとの取引多数~
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- ■職務内容 ダイカスト部品の製造工程を行う当社において、自動車部品(ダイカスト部品)の製造に用いる金型設計、および製作管理をお任せします。 ■職務詳細: ・金型に関する企画/開発/研究/設計/商品化 ※特に成形技術に特化し、金型設計/製作管理を行い部品を立ち上げます ・製作手配や製作仕入先の管理、試作 ※金型製作現場や部品製造現場から得たフィードバックを型作りへ反映することで、品質と技術の発展に貢献します。 ■基本的な仕事の流れ: 営業が顧客から受領した図面をもとに、営業とともに顧客先へ赴き、技術担当として「品質」や「作りやすさ」に関する改善提案を行います。その後試作品を設計し、量産できる状態になれば営業/生産管理と協業の上量産計画を立てます。量産製造中、製品に不良品が出た際には金型を改善するか、再度設計し直します。 ■この仕事の魅力・特徴 ・勤務地の坂本工場は、業界内でもトップレベルの技術を誇る施設であり、最新の設備を有しています。「お客様の欲しい形を100%に」業界では無理と言われていた薄さを品質向上と合わせて実施対応したトップレベルの高度な生産技術から、業界内でも揺るぎない地歩を創り上げてきました。 ・当社の基幹社員として、将来的には高度技術者もしくは幹部候補として活躍いただく予定です。尚、国内外子会社への出張や出向の可能性があります。 ・将来的には、マネジメントラインのみならず、技術のエキスパートとしてスキルアップいただくこともできます。 ■組織構成: 配属先の技術部には29名のメンバーが所属。40代の課長2名以下、メンバーは20代の新卒社員から60代まで様々です。ボリュームゾーンは20代~30代前半と、若い組織です。 ■当社の魅力・特徴 ・ダイカストのシェアはトップクラスを誇ります。現在、国内はもとより、世界各国の自動車メーカーに当社製品が使用されています。電気自動車領域は今後需要の拡大が見込まれており、一大プロジェクトに携わることができます。 ・働きやすい環境が評価され、2018年には岐阜県の「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」に認定されました。男女を問わず、育児休業の取得を奨励しています。また全社での平均有給取得日数は約13日と、プライベートとの両立を行いやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 坂本工場 住所:岐阜県中津川市茄子川1646-51 中核工業団地内 勤務地最寄駅:JR中央線/美乃坂本駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 坂本第二工場 住所:岐阜県中津川市茄子川1646-37 中核工業団地内 勤務地最寄駅:JR中央線/美乃坂本駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~340,000円 <月給> 245,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は一例です。給与詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定します。 ■昇給:1回/年(4月) ※過去実績2% ■賞与:2回/年(6月・12月) ※実績4.5ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【岐阜県中津川市】社内SE(アプリ専門)~ダイカストメーカー/大手自動車部品メーカーとの取引有~
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- ■職務内容 社内SEとして、アプリ業務全般をお任せします。 生産管理/会計/購買/物流/営業支援のシステム開発において、企画/開発/運用保守まで幅広く担当いただく予定です。 ■直近の業務内容 ・VB.NET+SQL Serverでの業務改善アプリ開発 ・AS400(RPG)の既存プログラムのメンテナンス ・ノーツデータベース(Lotus Script使用)の開発等 ※中長期的な業務内容として、グループ会社も含めた全体最適化システムの構築等も検討しています。 ※環境:OS(Windows、AS400)/言語(VB.NET、RPG)、DB(SQL Server、DB2) ■配属先 現在、情報管理係には5名が在籍し、システム開発/社内SE業務をメンバーで分担しています。今後は社用携帯で使用できるアプリなどの開発も行っていく予定です。 ■当社の魅力・特徴 ・トップレベルの高度な生産技術から、業界内でも揺るぎない地歩を創り上げてきました。ダイカストのシェアはトップクラスを誇ります。現在、国内はもとより、世界各国の自動車メーカーに当社製品が使用されています。北米の自動車部品メーカー向けの事業は今後需要の拡大が見込まれており、一大プロジェクトに携わることができます。 ・働きやすい環境が評価され、2018年には岐阜県の「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」に認定されました。男女を問わず、育児休業の取得を奨励しています。また全社での平均有給取得日数は約13日と、プライベートとの両立を行いやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 坂本工場 住所:岐阜県中津川市茄子川1646-51 中核工業団地内 勤務地最寄駅:JR中央線/美乃坂本駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~340,000円 <月給> 245,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は一例です。給与詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定します。 ■昇給:1回/年(4月) ※過去実績2% ■賞与:2回/年(6月・12月) ※実績4.5ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1954年
従業員数 89名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【岐阜/中津川市】製造スタッフ/金属製品<未経験歓迎>年休118日/働きやすい環境◇福利厚生充実◎
- NEW
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- ~未経験から挑戦可能/大型連休もありプライベート充実◎/モノづくりが好きな方歓迎/高度な技術も学べる/手に職を◎/福利厚生も充実/日本トップクラスの技術力を持つ優良企業/転勤なし~ ■職務概要: 家電、自動車、航空機などの製品を、大手メーカーに納めている受注生産型の金属製品のプラス板金での製造業務となります。 ■職務の特徴: 高度な技術で様々な受賞歴がございます。未経験からスタートして様々な資格や専門技術を身に付けることができる環境です。 ■キャリアプラン: 製造部門でリーダーや管理職になる道の他にも、製造での経験や知識を活かして営業部門への異動も可能です。 ■求める人物像: 今後AIが社会の中でいかに大きな役割をするようになったとしても、モノづくりの現場では人の役割がなくなることはありません。将来を担っていただけるやる気とリーダーシップのあるモノづくりが好きな方を求めております。 ■当社の特徴: ◇明治21年に鍛冶屋として創業以来金属製品の製造に携わり、刀を造る鍛冶屋の伝統と技術をいかし、モノ造りの魂を守り続けております。135年という長い歴史と共に、最新の工作機械を多数有し、プレス加工の中で最も難しいとされる対向液圧プレスによる深絞り技術は、日本でもトップクラスの実力です。その技術を認められ、非常に厳しい品質管理が要求される航空機の業界でも当社の製品が求められています。 ◇創業以来の不断の努力が磨いた技術が高い精度のモノ造りを実現させ、webを通じて全国各地、海外からもお声がけいただいております。 ◇シニア雇用を積極的に行い、幅広い年代の方が活躍できる環境整備を進めています。当社の取り組みについて、たくさんのメディアから取材を受けています。現在は東海地方でも珍しい最新の機械と技術、昔ながらの技術やノウハウが交錯し、様々な難加工にチャレンジしています。 ■当社について: 人づくりとモノづくりで「喜びから喜びを」それを当社の経営理念としています。人が幸せになるためには会社があります。幸せには自分自身を喜ばせる幸せと、自分以外の人を喜ばせる幸せの2つがあります。当社は仕事を通じ、社員とその家族、協力会社、お客様、そして多くの人の喜びを自身の喜びとする。そんな思いを、創業時より経営の志としています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県中津川市駒場447-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~280,000円 <月給> 190,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜/中津川市】資材管理・生産管理(調達)◇未経験歓迎/年休118日/働きやすい環境/福利厚生充実
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- ~未経験から挑戦可能/大型連休もありプライベート充実◎/福利厚生も充実/日本トップクラスの技術力を持つ優良企業/転勤なし~ ■職務内容: ・板金加工製品の生産計画立案・進捗管理 ・材料・部品の在庫管理および受発注業務 ・製造現場との連携 ・外注先との納期調整 ■当社の特徴: ◇明治21年に鍛冶屋として創業以来金属製品の製造に携わり、刀を造る鍛冶屋の伝統と技術をいかし、モノ造りの魂を守り続けております。135年という長い歴史と共に、最新の工作機械を多数有し、プレス加工の中で最も難しいとされる対向液圧プレスによる深絞り技術は、日本でもトップクラスの実力です。その技術を認められ、非常に厳しい品質管理が要求される航空機の業界でも当社の製品が求められています。 ◇創業以来の不断の努力が磨いた技術が高い精度のモノ造りを実現させ、webを通じて全国各地、海外からもお声がけいただいております。 ◇シニア雇用を積極的に行い、幅広い年代の方が活躍できる環境整備を進めています。当社の取り組みについて、たくさんのメディアから取材を受けています。現在は東海地方でも珍しい最新の機械と技術、昔ながらの技術やノウハウが交錯し、様々な難加工にチャレンジしています。 ■当社について: 人づくりとモノづくりで「喜びから喜びを」それを当社の経営理念としています。人が幸せになるためには会社があります。幸せには自分自身を喜ばせる幸せと、自分以外の人を喜ばせる幸せの2つがあります。当社は仕事を通じ、社員とその家族、協力会社、お客様、そして多くの人の喜びを自身の喜びとする。そんな思いを、創業時より経営の志としています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県中津川市駒場447-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~280,000円 <月給> 190,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 166名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【埼玉/川越】電気制御設計◆業界トップクラスの専門機械メーカー◆創業50年以上の安定企業◆転勤なし
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- ==◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー/ニッチトップ/国内需要増加に伴い業績も好調維持!◇== ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります! ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー!海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中! ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です! ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです! ◎家族手当等の福利厚生も充実!マイカー通勤OK! ■業務内容: 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機(折り畳み機)を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として、リネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計をご担当いただきます。最初の工程から完成形まで全工程に携わることができます。以下が業務の流れとなります。 ■業務の流れ: 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転(検査) ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1~2回程度、海外出張があります。 ■組織構成: 設計職(電気・機械)は約15名ほど在籍しております。 ■入社後の流れ: 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴: ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 川越工場 住所:埼玉県川越市芳野台2-8-75 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月 昨年度支給実績 年間3ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【群馬/邑楽郡】電気制御設計◆業界トップクラスの専門機械メーカー◆創業50年以上の安定企業◆転勤なし
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- ==◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー/ニッチトップ/国内需要増加に伴い業績も好調維持!◇== ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります! ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー!海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中! ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です! ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです! ◎家族手当等の福利厚生も充実!マイカー通勤OK! ■業務内容: 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機(折り畳み機)を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として改良設計を中心としてリネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計を行います。以下業務の流れです。最初の工程から完成形まで全工程に携われます。 【業務の流れ】 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転(検査) ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1~2回程度、海外出張があります。 ■職場環境: 設計職は約3名(電気設計1名・機械設計2名)で構成されています。 ■入社後の流れ: 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴: ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 板倉工場 住所:群馬県邑楽郡板倉町泉野2-40-1 勤務地最寄駅:東武日光線/板倉東洋大前駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月 昨年度支給実績 年間3ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【岐阜県美濃市】船舶用部品の溶接<未経験歓迎>◆転勤無/5日以上の連休OK/船舶業界の需要UPで安定
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- ~第二新卒・未経験歓迎!未経験から手に職を付けられます/中途の方が多く、未経験からのスタートの方活躍中/志向性に合わせた働き方が可能◎/5日以上の連休休暇OK/受注拡大中の安定企業~ \こんな方おススメです!/ ・将来を見据えてしっかりと稼ぎたい・・ けど定期的なプライベートの予定はしっかりと確保したい方! ・現職での人間関係を改善したい・・ 自分で考えて作業を進めることが求められるため、コミュニケーションよりも工夫することが得意な方、ご活躍できます! ※実際に・・ お子さんのために稼ぎたい!と日頃はたくさん働かれていますが、 お子さんの学校行事やご家族との旅行の際には有休を取得し、ご家庭の時間をしっかり確保されている方いらっしゃいます◎ ■職務内容: 船舶用の発電機のフレーム(リピート品)をメインに、様々な重工物の溶接業務、機械操作、ロボット操作のいずれかをお任せします◎ ※どなたでもやる気さえあれば、しっかりとキャッチアップいただける業務内容です◎ <詳細> 船舶用の部品が多いので、重たい物は1トンを超えるものになったりするので、天井クレーンにつるしたまま溶接したりと非常に特殊な技術を用います。そのため、安全管理の免許を持った管理者が在籍しており、クレーン操作も免許保持者が行うので安全には気を使っています。 ■志向性に合わせた働き方が可能: 業績が好調であるからこそ、働きたい!志向性の方にはぴったりな環境です!一方で有休も取得しやすい環境でご自身のライフスタイルに合わせて働くことが可能です◎ ■働く環境: ・生産性向上のため、ロボットの導入や機械の自動化など、積極的に改善を進めています◎ (実際)導入後、1日5台台1日10台まで引き上げることができ、受注拡大に応えられております。 ・工場では空調設備・水分補給設備も完備しています。 ■業界の動向と安定性: 船舶業界では2030年に向けての増産計画が発足されており、長期的な需要拡大が見込まれております◎当社にて長期的に就業いただける環境です。 ■組織構成: 当社は工場を3つ持っており、1つの工場に約7名(30代~60代)の方がご活躍いただいております。 黙々と作業することがお好きな方が多く、ご自身のスキル向上に集中できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:岐阜県美濃市野々口3165‐2‐1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~420,000円 <月給> 220,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 勤続8年目:年収400万円 勤続14年目:年収550万円 ※経験によって変動します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1936年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【川口市/転勤なし】総務(経理・人事)◆残業月10h/退職金あり/創業100年超
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- 【埼玉県庁や川口市役所等の官公庁や大手企業と取引あり/安定基盤】 キュービクル式高圧受電装置、薄形受電装置、制御盤、変圧器、各種配電盤・分電盤等の製造及び販売を行う当社にて、バックオフィス業務をお任せします。 ■職務内容: 入社後は経理業務が中心となりますが、先輩社員と一緒に業務を増やしていただきます。 <将来的に携わっていただきたい業務> ・財務経理管理業務、月次決算、年次決算 ・資金管理、資金繰り、銀行、証券会社、税理士事務所対応 ・経理システム対応 ・部下の管理 ■入社後: 先輩社員が付き、しっかりと教えていただけるため、キャッチアップが可能です。 ■組織:本社勤務/男性(60代1名、20代1名)女性(50代1名) ■当社の特徴: ・当社は官公庁や大手企業とも取引が多く、業績は非常に安定しております。また、当社は1914年に創業し、1936年設立の老舗企業であり、歴史とともに信頼を得てまいりました。 ・光サービスや各種機器の多機能化、高速化が進み、クラウドサービスの利用が拡大しております。そして市場では、さらに安定した電源を供給することができる電源供給の信頼性が求められています。配電盤・制御盤・変圧器などの電源制御機器を世に送り出し、長年の実績と厚い信頼を築き上げております。 ■取引先団体/企業: 国土交通省航空局/埼玉県庁/川口市役所/東日本電信電話株式会社/西日本電信電話株式会社/株式会社NTTファシリティーズ/株式会社NTTデータ/株式会社NTTドコモ/NTTコミュニケーションズ株式会社 など
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市栄町2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 その他固定手当/月:7,000円 <月給> 227,000円~287,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験を考慮 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(前年度実績:2.54か月分) ■決算賞与:会社業績による ■その他手当:皆勤手当4,000円/扶養手当5,000円(1人目)1,000円(2人目以降)/役職手当5,000円~7,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉県川口】未経験歓迎!電源制御機器の営業/官公庁や大手企業の案件多数/創業100年以上の安定基盤
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- ~創業100年以上の老舗企業/官公庁や大手企業の案件多数/安定した基盤/キュービクル式高圧受電装置、薄形受電装置、制御盤、各種配電盤・分電盤等の製造及び販売/土日祝休み/年間休日119日/転勤なし~ ■職務内容について 当社の営業担当をご担当いただきます。 当社はキュービクル式高圧受電装置、薄形受電装置、制御盤、各種配電盤・分電盤等の製造及び販売を行っており、事業を拡大しております。 そんな当社にて新たに営業担当者を募集いたします。積極的なご応募お待ちしております◎ 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務詳細について ・官公庁、大手企業などへの営業活動全般をご担当いただきます。先方へ訪問し、打ち合わせ等もご担当いただきます。 ・ご提案いただく商品はキュービクル式高圧受電装置、薄形受電装置、制御盤、各種配電盤・分電盤等となります。 ・営業エリアは川口市、埼玉県内、都内が中心です。 ※NTT関連に関しては全国の支店の対応をすることがあるため、頻度は高くありませんが出張に行くこともございます。 ・1人当たりの担当者数は5~6社、最大で10社程度となります。 ※飛び込み営業などはありません。 ■主要な取引先 ※大手企業からの安定した受注があります◎ ・官公庁 ・NTT(株)、NTT-AE(株)、(株)NTTデータ、(株)NTTドコモなど ■ご入社後 最初の3か月程度は久喜工場にて研修期間を設け、製品への理解を深めていただきます。 製品について理解いただいた後、先輩社員と営業同行しながら営業スタート致します。 ■組織構成 営業:部長1名、メンバー男性3名(20代、30代、50代) ■当社の魅力について 事業の安定した基盤があります◎ 当社は官公庁や大手企業とも取引が多く、業績は非常に安定しております。 また当社は1914年に創業し、1936年設立の老舗企業であり、歴史とともに信頼を得てまいりました。 ■取引先団体/企業: 国土交通省航空局/埼玉県庁/川口市役所/東日本電信電話株式会社/西日本電信電話株式会社/株式会社NTTファシリティーズ/NTTアノードエナジー株式会社/株式会社NTTデータ/株式会社NTTドコモ/NTTコミュニケーションズ株式会社など 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市栄町2-6-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 住宅手当 7,000円~7,000円外勤手当 15,000円~20,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 その他固定手当/月:22,000円~27,000円 <月給> 232,000円~307,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回 ■決算賞与:会社業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 11名
平均年齢 57.0歳
求人情報 全3件
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【埼玉・川口市】機械設計◆受賞歴多数ありの食品包装機械メーカー◆残業10h/年休120日/転勤無し
- 締切間近
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- ~開発から設計、評価まで全てに携われる!/残業少・土日祝休み/創業56年の食品包装機械メーカー~ ■仕事概要 食品(練り製品・あん・菓子・スープ・野菜・部品等)の包装機械の開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けている当社。この度、新たに機械設計職を募集します。 ■業務詳細: 包装機械の設計、開発、改造をお任せします。開発・仕様検討から基本設計、評価まで、全てのフェーズに関わっていただきます。 ・開発、仕様検討 ・製品仕様の確認打合せ(機能/サイズ/製造コストなど) ・要件/要求仕様の定義(サイズ/必要な特性など) ・基本設計 ・材料/部品の選定/手配 ・評価 ※使用CAD:AutoCAD ※将来的に先行開発にも関わることができます。 ■当社の製品について: 既にある機種をベースとしてのお客様に合わせたカスタマイズも、特注機をイチから設計してオーダーメイドで制作する事も可能です。 多種多用な包装機械を製造・販売しています。 ◇お客様設置事例:https://yuki-mfg.co.jp/result/index.html ◇包装商品事例:https://yuki-mfg.co.jp/packing/index.html ■組織構成: 同業務は、現在、1名の社員にて、対応しています。社歴の長い、ベテラン社員が担当しています。 ■当社の特長: ◇本年で創業56年の包装機械を作っている、昔ながらの機械屋です。 ◇社長が代替わりし(業界内では珍しい女性社長。また業界内最年少です)、今の良い部分を取り入れながら新しい体制を整えていこうと取り組んでいます。当社の変化のフェーズに関わり、一緒に高みを目指していただきたい、と考えています。 ◇昨年に社屋が新しくなりました。 ■当社の受賞歴: 「JAPAN PACK AWARDS 2019 優良賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2013 審査委員長賞 受賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2011 審査委員賞 受賞」 「2006日本パッケージングコンテスト 食品包装部門賞 受賞」 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市大字東本郷665-1 勤務地最寄駅:日暮里・舎人ライナー線/見沼代親水公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~450,000円 <月給> 180,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉川口※第二新卒歓迎】機械組立・メンテナンス◆受賞歴多数あり食品包装機械メーカー/年休120日
- 締切間近
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- ~モノづくりが好きな方/機械の組立やメンテナンススキルが身につく/残業少・土日祝休み~ ■仕事概要 食品(練り製品・あん・菓子・スープ・野菜・機械部品等)の包装機械の開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けている当社における機械組付け、加工、メンテナンスをお任せします。 ■業務詳細 (1)自社工場にて、包装機械の組立、加工 (2)自社工業にて、修理依頼を受けた包装機械のメンテナンス (3)お客様先に出向いてのメンテナンス ・対象エリアは、全国になります。入社~経験を一定年数積むまでは月に1~2回程度、日帰りで近隣への出張がメインとなります。 ・経験を一定年数積みましたら最大で2泊3日程度の出張に行く可能性もございます。 ※メンテナンス先には車で訪問いただきます。 ※希望があれば工場勤務の組立メインに配置することも可能です。 ■働き方: ・土日祝休みの年休120日 ・残業10時間程度でワークライフバランス◎ ■当社の製品について: 既にある機種をベースとしてのお客様に合わせたカスタマイズも、特注機をイチから設計してオーダーメイドで制作する事も可能です。 多種多用な包装機械を製造・販売しています。 ◇お客様設置事例:https://yuki-mfg.co.jp/result/index.htm ◇包装商品事例:https://yuki-mfg.co.jp/packing/index.htm ■組織構成: 同業務に従事している社員は3名です。 ベテラン社員と30代の中堅社員で構成されています。 ■当社の特長: ◇本年で創業56年の包装機械を作っている、昔ながらの機械屋です。 ◇社長が代替わりし(業界内では珍しい女性社長。また業界内最年少です)、今の良い部分を取り入れながら新しい体制を整えていこうと取り組んでいます。当社の変化のフェーズに関わり、一緒に高みを目指していただきたい、と考えています。 ◇昨年に社屋が新しくなりました。 ■当社の受賞歴: 「JAPAN PACK AWARDS 2019 優良賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2013 審査委員長賞 受賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2011 審査委員賞 受賞」 「2006日本パッケージングコンテスト 食品包装部門賞 受賞」 など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市大字東本郷665-1 勤務地最寄駅:日暮里・舎人ライナー線/見沼代親水公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~350,000円 <月給> 180,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【羽島市*転勤無し】電気技術者◆福利厚生充実/日勤のみ/自らの想いを形にできるやりがいのある業務!
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- ~大手企業(デンソー、三菱自動車、ダイハツ)と直接取引を行う創業70年以上の超優良企業!/1,000分の2ミリの調整など本物の金属加工技術!FA機器(工場機械)も自社で製造している為、利益率の高さを実現~ ■業務概要 電気担当として、工場の電気を供給している設備の保守管理、機械製作、修理・メンテナンス業務を担当頂きます。 ★FioT/DX関係の業務にも携わることができ、非常にやりがいの大きいポジションです! ■担当業務 電気設計・シーケンス制御プログラミング(自社オリジナル設備製作時など、設計業務を担当頂きます) 制御盤製作 配線電気保全業務(修理・メンテナンスなど) 切削用設備や搬送装置、検査装置などを扱います。 ■業務詳細 自社内でオリジナルの設備製作をしており、設計~組み立てまで担当頂く事ができます。ご自身で製作した機械が生産に貢献していると実感できるので、大変やりがいのある仕事です。オリジナル製品の設備製作、当社設備の保守管理、修理・メンテナンスなど、ご自身が設計・製造した製品をアフターフォローまでしっかり担当頂く事ができますので、1つの製品に対してじっくり業務に従事する事が可能です。プログラミングや保全業務などは入社後にスキルアップする事が可能ですので、業務を通じてご自身の技術力も更に向上させる事ができます。※建物の改変を伴う業務は含まれません。 ■組織構成 技術グループ電気セクションには現在6名が在籍しています(50代課長、30代1名、20代4名) ★新しいアイデアや工夫も積極的に取り入れていく雰囲気があります! ■キャリアパス 業務を通じて制御盤製作、配線電気保全、電気設計など段階を踏みながら業務従事→担当業務の幅を広げながらスキルアップ→電気担当として業務全般を担当できる中核社員としてご活躍頂きます。 ■働き方 残業時間削減や休日数などワークライフバランスに配慮した職場環境作りを実施しております。 ■当社について 良いものを安く社会にお届けするというポリシーを基盤に高品質、高性能な製品づくりを目指し、生産設備を内製化し差別化を進めています。精密切削、鍛造、溶接、プレス、塗装などの生産ラインで自動搬送・自動計測・自動刃具交換等の製造技術によって無人化、省力化、高生産性を追求しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県羽島市小熊町西小熊4005 勤務地最寄駅:竹鼻線/南宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~323,000円 <月給> 265,000円~323,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回(昨年度実績:5.0ヵ月) 【モデル年収】 年収630万円 入社11年目係長(月給30万円+賞与160万円+諸手当) 残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【北海道/旭川市】木材加工機のルート提案営業◇UIターンも歓迎/プライベートも充実◎
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- ■仕事内容:家具メーカーや製材工場など、木材を扱う法人への定期訪問による提案営業をお願いします。営業というよりも、「こんにちは、機械の調子どうですか」といった親しみやすいルート訪問スタイルで、お客様に長く寄り添いながら提案も行います。 ■提案方法:新しい機械や設備を紹介する際は、既に機械を導入しているお客様の工場にお連れしたり、稼働動画を見せたりして提案します。 ■メンテナンス:納品した機械は数十年使用されるため、定期訪問で点検や調整を行う場合もあります。操作に不安がある場合は、先輩とビデオ通話で確認しながら作業できますし、メンテナンス専門のスタッフもおりますので未経験の方もご安心ください。 ※スケジュールは自己管理で、日帰り・泊まりの選択も可能です。 ※当社はお客様と海外メーカーをつなぐ「橋渡し役」も担っており、逆にお客様から海外製品を紹介していただくこともあります。 ※社用車は固定車輌 ■職務の特徴: ・対応エリア:旭川市内および近郊を含む道内エリア※エリア担当制のため、担当エリアによっては出張があります ・取り扱う商材:「柱や板を作るための丸太カット機」や「木材同士を接着する機械」などの木材加工機械です。 ■教育・研修: ・入社1年目:先輩スタッフと一緒に現場に同行しながら、OJT研修で職場の雰囲気や業務を少しずつ覚えていきます。 ・2年目以降:独り立ちして現場を担当するようになっても、先輩への相談やサポート体制はしっかり整えているのでご安心ください。現場でわからないことがあったら、いつでも先輩にビデオ通話で相談できます。困ったときにすぐに聞ける先輩がたくさんいます。 ■モデル年収:5年目/年収500万円(月給25万円、賞与3回・諸手当含む) ■就業環境: ◎第1・5土曜は原則出勤日ですが、多くのスタッフが有休を利用して休んでいるので、土日祝休みのような気持ちで働けます。※有休を繋げた長期連休もOK。年1回必ず土日と有休を絡めた5連休を取得していただきます。お子さんの体調不良等に伴う急なお休みにも対応します。 ◎有休取得率:正社員8名の前年度有休取得日数は、年間平均14.75日。 ◎スケジュールは自分で調整可能です。予定があるときは、お客様への訪問時間を自分の都合に合わせて調整することもできます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道旭川市工業団地二条1-2-22 勤務地最寄駅:東札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 329万円~336万円 <賃金形態> 月給制 ■その他固定手当:・一律現業手当15,000~20,000円・一律住宅手当10,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円 その他固定手当/月:25,000円~30,000円 <月給> 230,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社1年目は基本的にみんな同じスタートですが、2年目以降は頑張りや成長、チャレンジに応じて昇給し、給与にしっかり反映されます。 ※上記の想定年収には、家族手当や出張日当手当は含まれていません。該当する場合は別途支給します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(前年度実績/計6カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道/旭川市】木材加工機のメンテナンス・保守◇UIターンも歓迎/プライベートも充実◎
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- ■仕事内容:メンテナンス・修理専門スタッフとして、家具メーカーや製材工場など、木材加工機械等の設備を導入している既存顧客を訪問し、メンテナンスや点検・修理を行います(分解、部品の取り付け・交換、組み立て、一部ガス切断や溶接作業)。納品後も長くお客様に寄り添い、信頼関係を築きながら長期的にお付き合いしていく仕事です。 ■職務の特徴: ・対応エリア:旭川市内および近郊を含む道内エリアです。エリア担当制のため、担当エリアによっては出張があります。※社用車は固定車輌 ・取り扱う機械:柱や板を作る丸太カット機や、木材同士を接着する機械などです。機械いじりが好きな方なら馴染みやすい仕事です。 ■教育・研修: ・入社1年目:先輩スタッフと一緒に現場に同行しながら、OJT研修で職場の雰囲気や業務を少しずつ覚えていきます。 ・2年目以降:独り立ちして現場を担当するようになっても、先輩への相談やサポート体制はしっかり整えているのでご安心ください。現場でわからないことがあったら、いつでも先輩にビデオ通話で相談できます。困ったときにすぐに聞ける先輩がたくさんいます。実際、先輩も同じように相談しながら成長してきているので、電話がかかってくれば優しく教えてくれます。独り立ち後は、自分の提案やメンテナンスでお客様の仕事を支えられる達成感も味わえます。 ■モデル年収:5年目/年収500万円(月給25万円、賞与3回・諸手当含む) ■就業環境: ◎第1・5土曜は原則出勤日ですが、多くのスタッフが有休を利用して休んでいるので、土日祝休みのような気持ちで働けます。※有休を繋げた長期連休もOK。年1回必ず土日と有休を絡めた5連休を取得していただきます。お子さんの体調不良等に伴う急なお休みにも対応します。 ◎有休取得率:正社員8名の前年度有休取得日数は、年間平均14.75日。 ◎スケジュールは自分で調整可能です。予定があるときは、お客様への訪問時間を自分の都合に合わせて調整することもできます。 ◎旭川市は北海道のほぼ中央に位置し、北国の豊かな自然と都市機能が調和する北海道第二の都市です。全国屈指の人気を集める「旭山動物園」や、上質なパウダースノーが降り注ぐ「スキー場」など、自然を堪能できるスポットが多彩です。ウィンタースポーツを堪能するには最高の場所です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道旭川市工業団地二条1-2-22 勤務地最寄駅:東札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 329万円~336万円 <賃金形態> 月給制 ■その他固定手当:・一律現業手当15,000~20,000円・一律住宅手当10,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円 その他固定手当/月:25,000円~30,000円 <月給> 230,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社1年目は基本的にみんな同じスタートですが、2年目以降は頑張りや成長、チャレンジに応じて昇給し、給与にしっかり反映されます。 ※上記の想定年収には、家族手当や出張日当手当は含まれていません。該当する場合は別途支給します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(前年度実績/計6カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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☆未経験歓迎/機械の組立・加工【岡山/倉敷市】◆残業20時間平均/年休118日/転勤無/日勤のみ
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- 【~残業20時間平均/年休118日/転勤無/働きやすさ◎/日勤のみ/少数精鋭/スキルUPが叶う!/家族手当あり】 ▽こんな方にお勧めです! ・1から製造業でスキルUPが叶いますので、手に職つけたい方はご応募ください! ・ワークライフバランスを整えたうえで、製造職を続けていきたい方は是非ご応募ください! ■仕事内容: 機械の組立・加工担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・産業用機械の加工・組み付け ・溶接等の金属加工 ・エアー配管や部品の組み付け ・その他、簡単な電気配線作業 ・お客様先での据え付け業務等 ■製品に関して: ・メインは産業用ロボットの周辺装置となります。 重い物を取り扱ったりなどの肉体的な負担は基本的になく、基本的に複数名で作業を行います。 ■教育研修: OJT形式:先輩社員がついて、手厚くサポートいたしますので未経験の方でもご安心ください。 ※過去未経験の方が入社されている実績もあり、しっかり活躍していける組織です!! ■働き方: ・月平均残業時間:20H程度 ・出張:あり ∟頻度:半年に一回程度 ∟期間:2泊3日程度 ・転勤:無 ・年間休日数:118日 ※ワークライフバランスを整えながら働いていくことが可能です。 ■組織構成: ・人数:3名 ・年齢構成:30代/1名 40代/2名 ■代表者様からのコメント: 私たちテクノ柳生は、消耗品の販売から始まった会社です。そこから商品知識及び技術を蓄え、治具、設備の製作に広がっていきました。 治具や設備の受注が増えても、設立当初からの消耗品の販売も手を抜かないのが当社の特徴であるとも言えます。 それは、一度築いたお客様との繋がりを大切にしたいからです。 治具や設備の製作では、お客様のやりたい事をいかにしてカタチにしていくか、ということに、社員はもちろん、外注先まで一丸となり取り組みます。 社員数でいうと、小さな規模の会社ではありますが、少ない社員だからこそ一人一人の社員に手をかけることで着実に成長して参りました。 経験と技術を伝承し、新しい提案を積極的に取り入れることで、お客様に本当に喜ばれる商品ができるのだと考えております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市黒石113-31 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,611,200円~4,351,992円 固定残業手当/月:32,400円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度、通年で平均して月額の4.0か月分を賞与として支給しました。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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☆未経験歓迎/機械設計【岡山/倉敷市】※自動車部品の生産用治具等/残業20時間平均/年間休日118日
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- ■仕事内容: 産業用機械の設計担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ・自動車部品の生産用治具および設備の設計 ・各種産業用ロボットのシステム設計 ・搬送用装置や省力化機械の設計 等 ※使用するCADは、Inventor(3D)やAutoCAD(2D)です。 ■代表者様からのコメント: 私たちテクノ柳生は、消耗品の販売から始まった会社です。そこから商品知識及び技術を蓄え、治具、設備の製作に広がっていきました。 治具や設備の受注が増えても、設立当初からの消耗品の販売も手を抜かないのが当社の特徴であるとも言えます。 それは、一度築いたお客様との繋がりを大切にしたいからです。 治具や設備の製作では、お客様のやりたい事をいかにしてカタチにしていくか、ということに、社員はもちろん、外注先まで一丸となり取り組みます。 社員数でいうと、小さな規模の会社ではありますが、少ない社員だからこそ一人一人の社員に手をかけることで着実に成長して参りました。 経験と技術を伝承し、新しい提案を積極的に取り入れることで、お客様に本当に喜ばれる商品ができるのだと考えております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県倉敷市黒石113-31 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,611,200円~4,351,992円 固定残業手当/月:32,400円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度、通年で平均して月額の4.0か月分を賞与として支給しました。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1969年
従業員数 99名
平均年齢 44.9歳
求人情報 全4件
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【岡山/未経験歓迎】海外営業◆卵に特化した産業機械メーカー◆転勤無/土日祝休/英語力を活かせる!
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- 【卵に特化した産業機械のプロフェッショナル集団!年休117日・土日祝休みでワークライフバランスもバッチリ◎】 ■業務内容: 海外での営業業務や、国内での輸入製品の営業をお任せします。 ・自社製品の海外営業 ・当社が取り扱う輸入製品の国内営業 ■当ポジションの魅力・やりがい: 当社の製品は基本的に完全受託開発となります。そのため、営業の役割は顧客要望をヒアリングに加え、新製品・設備の種を集める事にあります。 当社には新製品開発のニーズが集まり易く技術部門と協力して、新しい製品を世に送り出す事ができ、やりがいを感じることができます。 ■取り扱いの自社製品について: ・選別包装システム…1時間に3万8000個以上の卵を「2L」「L」「M」「ひび卵」などにサイズ分けや選別し、包装する機械です。 ・割卵システム…大手食品メーカーなどに採用されている、1時間に3万9600個の卵を割ることができる機械です。 ・不良卵検出装置…「ひび割」など、商品として出荷できない卵を、センサーで自動的に感知する機械です。 ・ファームパッカ…1時間に3万個以上の卵をプラスチック製のトレイに詰める機械です。 ・パックケーサ…プラスチック製のパッケージに包装した卵を、自動で箱詰めする機械です。 ・ラベル貼機…プラスチック製のパッケージに、賞味期限などが印字されたシールを自動で貼る機械です。 ■当社の特徴: 当社は「こんな商品にすれば売れるのでは?」という提案を頂ければ形にできる会社です。チャレンジする気持ちがあれば、どんな事でも挑戦でき、卵に特化した産業機械メーカーは世界でも僅かな為、特許取得しやすく「特許の発明者に自分の名前が載る」という事も可能です。 また、プロジェクトに対してチームで仕事をしている為、幅広い業務経験ができます。社内評価制度を設けておりキャリアパスも明確です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県津山市河面375 勤務地最寄駅:JR因美線/高野駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢・能力を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 1月あたり1.00%~3.00%※過去実績 ■賞与:年2回(計2ヶ月分)※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岡山・津山/転勤無】制御設計◆鶏卵関連機械メーカー/新製品の企画もできる!/年休117日・土日祝休
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- 【卵に特化した産業機械のプロフェッショナル集団!年休117日・土日祝休みでワークライフバランスもバッチリ◎】 ■業務概要: 今回は当社にて鶏卵処理に関する産業機械の開発、設計の業務に従事していただきます。 ■業務内容: ・制御盤設計(CAD使用) ・ロボット設計 ・ステンレス部品設計 ■取り扱い製品について: ・選別包装システム…1時間に3万8000個以上の卵を「2L」「L」「M」「ひび卵」などにサイズ分けや選別し、包装する機械です。 ・割卵システム…大手食品メーカーなどに採用されている、1時間に3万9600個の卵を割ることができる機械です。 ・不良卵検出装置…「ひび割」など、商品として出荷できない卵を、センサーで自動的に感知する機械です。 ・ファームパッカ…1時間に3万個以上の卵をプラスチック製のトレイに詰める機械です。 ・パックケーサ…プラスチック製のパッケージに包装した卵を、自動で箱詰めする機械です。 ・ラベル貼機…プラスチック製のパッケージに、賞味期限などが印字されたシールを自動で貼る機械です。 ■使用ツール:2DCAD AutoCAD ■入社後について: 入社後は、OJTで先輩社員が全体の業務について教えていく予定です。また、ご経験にもよりますが、3DCADの経験がない方であれば先輩社員が丁寧指導していく予定ですのでご安心ください。 ■組織構成: 現在技術部の設計担当は男女合わせて19名で構成されており、幅広いご年代が活躍できる環境です!(50代4名、40代5名、30代6名、20代4名) ■当社の特徴: 当社は「こんな商品にすれば売れるのでは?」という提案を頂ければ形にできる会社です。チャレンジする気持ちがあれば、どんな事でも挑戦でき、卵に特化した産業機械メーカーは世界でも僅かな為、特許取得しやすく「特許の発明者に自分の名前が載る」という事も可能です。 また、プロジェクトに対してチームで仕事をしている為、幅広い業務経験ができます。社内評価制度を設けておりキャリアパスも明確です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県津山市河面375 勤務地最寄駅:JR因美線/高野駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~350,000円 <月給> 190,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢・能力を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 1月あたり1.00%~3.00%※過去実績 ■賞与:年2回(計2ヶ月分)※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1960年
従業員数 62名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【岐阜/美濃加茂市】電気設計/年休122日/世界の工作機械メーカー「オークマ」のグループ会社/転勤無
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- ◆◇残業少なめ/安定した事業基盤/転勤なし/家族との時間を大切にできる職場/自動化・無人化システムの電気設計/多くの業界に貢献◇◆ ■職務概要:世界の工作機械「オークマ」社製品の、搬送装置製品(ローダー・ワークテーブル)の電気設計を募集します。70歳の社員の退職による募集です。 <具体的な業務> ・オークマ社製品(ローダー・ワークテーブル)の電気設計 ・詳細設計および改良設計 ・製品の据付・試運転 ・現地での改造依頼対応 ■業務の特徴: ・製品魅力:オークマ社が展開する工作機械の約10%に当社の設計及び生産するユニットが使用されております。多くは自動車関連メーカーに導入されており、車輪周りなど自動車でも精度や品質が厳しい駆動部品製造に使われております。EV車に代わっても使われる部品にも多く使用されているので、将来性も十分にある業界です。世界導入実績のある工作機械の電気設計に携わるチャンスがあります。 ■配属先情報: 設計課産機技術部に配属されます。人数は8名で、メカ設計4名、電気設計2名(70代、60代)、設計サポート1名の構成です。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、長年世界TOPクラスの工作機械メーカー、オークマ株式会社の協力工場として信頼されており、安定した事業基盤を持っています。 工作機械の搬送部品設計、工作機械本体の製造、食品メーカー向け梱包材装置の設計など多軸で売上を確保し安定した経営基盤があります。 残業は月平均10時間と少なく、ワークライフバランスを重視しています。転勤もなく、地元で安心して働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県美濃加茂市森山町4-8-36 勤務地最寄駅:JR高山本線/古井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:原則7月・12月に支給/会社の成績及び各人の資格能力、勤務成績、出勤状況等を勘案し支給 ■諸手当その他: ・役付手当(部長:50,000円/月、次長:40,000円/月、課長:30,000円/月、リーダー:20,000円/月、係長・主任:10,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 244名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【岐阜/美濃加茂】ITエキスパート 「はたらくクルマ」の油圧シリンダ総合メーカー/ニッチトップ
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- <特装車|農業|建機|船舶|航空分野で油圧シリンダの設計開発から部品加工~組立まで一貫生産/油圧シリンダの全国トップシェア多数> ■業務内容: 当社にてITエキスパートとして、IT部門の管理面や教育面を中心とした下記業務をお任せします。 ・プロジェクト・課題管理 ・社内ヒアリング(社内の各部署に対してヒアリングを行い、課題を抽出) ・設計(システム概要の作成など) ・簡易データ抽出、分析・確認と社内への成果物提供 ・システム開発補助(ソースレビュー等。メインは開発ではなく、改善点の指摘や指示) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成:課長を含め4名で構成されております。 20代~40代のスタッフ(ITエンジニア兼リーダー1名、プログラマー2名、フロントエンド兼デザイナー1名)が活躍しております(※外国籍社員2名含む:アメリカ|イタリア)。 ■採用背景: IT推進室のミッションは「課題解決」。 工場内の進捗確認や間接業務におけるデータ入力、システム上の連携不足などデータ活用面では、まだまだ改善が必要な、発展途上の状態となっています。社内でのデジタル化を強力に推進することで、利益率10%企業を目指し、お客様にとって「いい製品」を作り、働く社員にとっても「いい会社」を目指し、製造業FactoryTechとして地域密着のリーディングカンパニーとなるべく、今回の採用をスタートしました。 ■当社の特徴: ・消防はしご車、コンビニの配送トラックの昇降機を始め、ごみ収集車、高所作業車、トラクター、フォークリフト等々、「はたらくクルマ」のほとんどに採用されている当社の<油圧シリンダ>。最近では陸海の防衛関係にも採用される等、高い技術力を誇ります。「TOWA」ブランドは業界でも認知度が高く、カヤバ社を中心に大手油圧機器メーカー様ともつながりが強く、業績も景気に左右されにくい強みがあります。 ・油圧業界は10年で約4.3%(1兆円規模)の成長が見込まれ、当社も大きく業績を伸ばし続けており、更なる増産対応を目的に、2025年には美濃加茂市内に新工場を建設します。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県美濃加茂市川合町4-5-2 勤務地最寄駅:古井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2~3回(夏冬及び業績に応じて期末) ■2023年度 期末賞与の支給実績有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【美濃加茂】★未経験歓迎~電気ソフト設計/研修充実◎/お客様に自分の手で「自動化」をご支援する仕事
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- ◎未経験から丁寧なOJTで手に職つけていくことが可能です 海外戦略を突き進め挑戦し続ける風土! ■担当業務 「自動化」について課題を持つお客様に対して自動システムの開発提案~設計をご担当いただきます。 省力化のため必要が増している「自動化」についてお困りのお客様に対し、産業用ロボットの設計などでご支援します。 ■業務詳細 ・自動システムの構想設計 ・産業用ロボット(FANAC,三菱等)のティーチング ・自動設備の機械設計及び治具設計 ■組織構成 技術部は総勢5名です。 ■研修制度 現場配属にてOJTにて研修を実施いたします。 ■資格について 業務に必要な資格や講習は全額会社負担にて資格取得、講座の受講をしていただくことが可能です。 ■今後の展開 海外戦略を突き進める弊社は、新しい市場、新しい働き方、新しい製品開発に挑戦し続けています。大手企業の産業気機器メーカーとして現地設計、現地生産までを目標に海外進出を積極的に行っており今後も中国やタイ以外にも幅を広げて行きたいと考えています。一人一人に任せられる技術のレベルや幅は高く広いものの、技術者として様々な工程を経験することが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県美濃加茂市蜂屋町下蜂屋1929-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜県/美濃加茂市】生産設備・専用機の設計・制作~転勤無し/海外戦略を突き進め挑戦し続ける風土~
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- 海外戦略を突き進め挑戦し続ける風土!/面接1回/資格手当あり/転勤無し ■こんな仕事です! 「自動化」について課題を持つお客様に対して自動システムの開発提案~設計をご担当いただきます。 省力化のため必要が増している「自動化」についてお困りのお客様に対し、産業用ロボットの設計などでご支援します。 ■業務の概要: 大手メーカー様の生産設備・専用機の設計・制作を担当していただきます。 大手メーカー様の製造ラインの設計から専用機の製造・据え付けまでお任せします。 ■業務詳細 新たに新設される生産設備の設計・製造・据え付け 共にメーカー様からの仕様書や設計図を基に、組立スタッフと連携を取りながら進めていただきます。 ■組織構成 技術部:総勢5名 ■当社について 海外戦略を突き進める弊社は、新しい市場、新しい働き方、新しい製品開発に挑戦し続けています。 ・大手企業の産業機器メーカーとして現地設計、現地生産までを目標に海外進出を積極的に行っており今後も中国やタイ以外にも幅を広げて行きたいと考えています。 ・一人一人に任せられる技術のレベルや幅は高く広いものの、技術者として様々な工程を経験することが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県美濃加茂市蜂屋町下蜂屋1929-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 260名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【岐阜県加茂郡】財務経理◎転勤無し◎設立40年の老舗優良企業◎退職金制度あり/再雇用制度あり
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- ■職務内容: 精密機械加工から機械設計・組立、表面処理技術の開発・提供に至るまで、一貫したモノづくり体制を持つ総合技術企業の当社にて、経理財務職をお任せいたします。 ■職務詳細: ・経理部門の管理職候補として、日次・月次の経理業務から労務関連業務まで幅広く担当いただきます。 ・将来的には経理部門の責任者として活躍いただける重要なポジションです。 ・業績管理 ・予算管理 ・資金繰り管理 ・在庫管理等 ■組織構成: ・本社の管理部門系は財務経理部/人事総務部/事業統括本部で組織されています。 ・配属先の財務経理部は5名、部長(61歳男性)と女性の事務アシスタントの方が4名在籍しています。 ■会社・求人の魅力: ・豊に実る未来のために。日本のものづくり産業を支える会社です。 ・当社の製造業としての強みは、「設計から組立までの一貫生産体制」と、「環境対応型で高機能な独自技術である表面処理技術「ERINR」の開発力」です。これらの強みを活かし、少量多品種から大量生産まで幅広く対応し、高品質で環境に配慮した製品を供給しています。 ・完全クロムフリー表面処理の開発、グリーン水素を製造し温浴施設で活用する事業など、新分野へ積極的に挑戦 ・さらに、木質バイオマス燃料を使用するペレットストーブ「ペレスター」の開発・販売を通じて、持続可能な暮らしの提案にも取り組んでおり、製造業の枠を超えた多角的な事業展開を行っています。 ・1時間単位で有給取得可能!お子様のお迎えや通院などちょっとした予定にも活用できます。 ・有給休暇(平均取得日数10.7日)有給消化率7割以上/1時間単位で取得可能※5日以上の連続休暇も取得可能 ・産前/産後休暇・育児休暇(取得・復帰実績あり)・介護休暇制度あり ・資格取得支援・オンライン教育導入など教育制度を充実させており、最新の知識やスキルを効果的に獲得できます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県加茂郡富加町羽生2146-2 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙 屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(業績等を考慮して毎年5月に実施) ■賞与:年2回(7月・12月)昨年度実績:約2.4か月分 ※想定年収には賞与、各種手当が含まれます。 ※尚、経験や年齢によってこの限りではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 8名
平均年齢 32.2歳
求人情報 全1件
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【岐阜/美濃加茂】金型の製造および工程管理◆年休120日/転勤無/手当充実◎/残業月平均10h◆
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- ~月平均残業10h/年間休日120日/プラスチック製品生産に欠かせない金型製造企業~ 電設部品、水洗部品(シャワーヘッドなど)、ガスメータ部品など様々なお客様の仕事をしております。プラスチック製品の製造に欠かせない金型の製造および工程管理をお任せします。 \この求人のおススメポイント/ ・5年前に社長が代替わり!年間休日を105日⇒120日へ!明確な評価制度を設けるなど社員の働きやすい環境づくりに注力しております! ・ベトナムへの進出も予定しており今回の採用の方はゆくゆくは国内工場の責任者を目指していただくことも可能! ■業務内容: 製造業務及び工程管理を中心に、経験に応じて成形等もお任せします。 具体的な業務内容としては、設計図面をもとにデータ作成から組立までをご担当いただきます。また、他メンバーの進捗管理を行い、全体のスケジュールを把握しながら工程管理までを担当していただきます。 ■組織構成: 現在当社は平均年齢32.2歳と非常に若く、社長や社員との距離も近くコミュニケーションも活発です。また、ベトナム人の社員もいます。今後も、外国人社員は入れていく予定です。ゆくゆくは指導や管理にもチャレンジいただけます。 ■充実した各種手当: 当社では、マシニング、ワイヤー、放電、設計、組付け・合わせ、成形の6つの評価項目を設けております。それぞれ、A~D評価まで設けております。評価に合わせて職務手当が支給されます。また、役職手当や昼食手当など社員が働きやすく、かつ頑張りが評価される制度が整っております! ■当社について: 1970年創業のインジェクション金型の設計・製造をしています。 お客様は電設・水洗・雑貨・パチンコなど様々な業界と取引がございます。 弊社は5年前に代表を交代し、【ものづくりを通して、社会に求められる会社・人となることを目指し、邁進する。】を経営理念に掲げ、人を大切にする経営を目指しております。 事業面でも成型機の導入や、測定器の導入をして付加価値の積み上げをしているところです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県美濃加茂市加茂野町鷹之巣878-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円~60,000円 <月給> 260,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※2.5ヶ月分 ■諸手当:職務手当、役職手当、給食手当(お弁当支給、一部補助) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【倉敷】農林業機械等の販売修理スタッフ◆基本土日祝休み&年休115日◆残業10h以内
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- 【基本土日祝休み/ワークライフバランス◎/機械の知識と技術で貢献/創業60年以上の老舗企業】 ■業務概要: 農林業機械・高性能林業機械・薪ストーブ等の販売・修理・施工を行っている当社にて、農林業機械の販売修理をお任せいたします。2022年に新設したオフィスですが、受注ニーズが増加しておりそれに対応するための増員採用です。 ■具体的には: 既存・新規のお取引先に、発注品の納品や、修理品の配達に行っていただきます。基本的な修理知識と技術については研修がありますのでご安心ください。ご注文いただいた商品の発注・配達・簡単な修理をお任せします。 ■仕事の特徴: ・休日出勤や夜間の呼び出しはほぼありません。 ・お取引先には、1日平均して5~6件訪問します。 ・担当エリア:福山~備前(山陽地区) ・さまざまなお客様のニーズに応えていくことを強みとしており、他社やネット等で購入された機械の修理も行っています。 ■1日の流れ: ◇8:30…朝礼 一日の予定を確認。部品の注文、見積もりなどの事務作業を行います。納品物が届いたら、それを持ってお客様の所へ向かいます。同じ方向に他のお得意様やお客様がいれば、訪問してお話をして、困りごとがないかお聞きしたり、商品の紹介をしたりします。 ◇12:00…昼休憩 ◇13:00…訪問 午前中とは別の方面へ。壊れた機械を見に行ったり、機械の取り扱いについて説明したりします。注文した商品が届く時間に合わせて事務所に戻ることもあります。 ◇17:00…帰社 17:30の退社時間に向けて、注文や日報などの事務作業を行います。時々は残業がありますが、遅くとも18:30には退社します。 ※修理などの技術に関しては研修でしっかり学ぶことができます。 ※社用車使用して外回りを行います。 ※携帯電話貸与・作業服等無償提供。 ■組織構成: 2名(営業1名、事務1名) ■休日休暇: 年に数回ある土曜日出勤を除き、土日祝がお休みです。年末年始・GW・夏季休暇等がございます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 倉敷営業所 住所:岡山県倉敷市中庄2369-1 勤務地最寄駅:JR山陽本線/中庄駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 310万円~390万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与は経験を考慮いたしますので、今までのご経験を公私に関わらずお聞かせください。 ■昇給:あり ※1月あたり2,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与:あり(年2回)※計3.5ヶ月分(前年度実績) ■皆勤手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【真庭】農林業機械の販売修理スタッフ※年間休日115日/技術と知識で地域に貢献/WLB◎
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- 【基本土日祝休み/WLB◎/職人気質&アットホームな社風/創業60年以上の老舗企業】 ■業務概要: 農林業機械・高性能林業機械・薪ストーブ等の販売・修理・施工を行っている当社にて、農林業機械の販売修理をお任せいたします。 ■業務内容: 既にあるお取引先に、発注品の納品や、修理品の配達に行っていただきます。 基本的な修理知識と技術については研修がありますのでご安心ください! ご注文いただいた商品の発注・配達・簡単な修理をお任せします。 担当エリアは、真庭市を中心とした近隣市町村となります。 また、当社の薪ストーブ担当拠点として、他の支店・営業所にはない商品を取り扱っております。 <1日の流れ> 8:30 朝礼 一日の予定を確認。部品の注文、見積もりなどの事務作業を行います。 納品物が届いたら、それを持ってお客様の所へ向かいます。 同じ方向に他のお得意様やお客様が居れば、訪問してお話をして、困りごとがないかお聞きしたり、商品の紹介をしたりします。 12:00 昼休憩 13:00 訪問 午前中とは別の方面へ。壊れた機械を見に行ったり、機械の取り扱いについて説明したりします。 注文した商品が届く時間に合わせて事務所に戻ることもあります。 17:00 帰社 17:30の退社時間に向けて、注文や日報などの事務作業を行います。 時々は残業がありますが、遅くとも18:30には退社します。 ※修理などの技術に関しては研修でしっかり学ぶことができます。 ※社用車使用して外回りを行っていただきます。 ※携帯電話貸与・作業服等無償提供がございます。 ■組織構成 全社としては20代~70代の方まで幅広くご活躍されています。 ■休日休暇 年に数回ある土曜日出勤を除き、土日祝がお休みです。 年末年始・GW・夏季休暇がございます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 真庭営業所 住所:岡山県真庭市開田182-1 勤務地最寄駅:JR姫新線/古見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 310万円~390万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与は経験を考慮いたしますので、 今までのご経験を、公私に関わらずお聞かせください。 ■昇給:あり 1月あたり2,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与:あり(年2回) 計3.50ヶ月分(前年度実績) ・皆勤手当10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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