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[業種]メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界　

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    32ページ：業種【メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界】の企業一覧

    該当企業数 32,654 社中 1,551〜1,600 社を表示

    株式会社大商金山牧場

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    山形県酒田市山居町2-3-8庄内JAビル
    • 設立 1979年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【酒田】食品品質管理◆転勤なし/業績好調/残業10h程度/高い有給・育休消化率
      【業績好調/働き方改革積極推進中！/大手スーパーマーケット、ドラッグストアとの取引で安定/有給・育休消化率高】 ■業務内容 [米の娘ぶた]のブランドを中心に展開している総合食肉会社にて、品質保証・管理業務全般を担当していただきます。 ■職務詳細 ・食肉（豚肉・牛肉）および加工品の品質管理・品質保証業務 ・各事業部・工場における衛生管理体制のチェックおよび指導 ・品質マニュアルや基準類の策定、運用、改善活動 ・不良発生時の原因究明および再発防止策の立案・実行 ・メンバーの育成や専門部署としての体制強化・充実の推進 ・その他、お客様からの品質に関する問い合わせ対応や行政対応 ■働き方改革 同社では10年ほど前から働き方改革を実施しており、休日数の増加、有給消化数の改善などに取り組んで参りました。現在でも賃金のベースアップなど待遇の改善に向けて常に行動しています。 ■評価体制 半期ごとの自分で設定した目標への評価、それに対する上長からの評価を総合して賞与、昇格を決定します。 目標は社会人としての基礎行動に関する観点と業務に関連する観点（効率の良さ、正確さ）の2面で定めていただきます。 評価割合は半々となっており、経験を重ねていくごとに業務に関連する観点のウェイトが大きくなっていきます。 また、社内では職務や評価に関する満足度評価を定期的に行っており、社員の満足度向上に向けた改善を適宜行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ミートセンター 住所：山形県東田川郡庄内町家根合字中荒田21-2 勤務地最寄駅：羽越本線線／余目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～448,700円 固定残業手当/月：28,500円～50,000円（固定残業時間16時間53分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,500円～498,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： ・年2回 （7月・12月） ・業績に応じて期末賞与も支給あり、1か月分（2月） (前年度実績：3回・3.60か月） ■年収例 係長職相当：420～450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山形/酒田市】人事労務 ◆転勤なし/業績好調/残業10h程度/高い有給・育休消化率
      【残業月10h程度/業績好調/働き方改革積極推進中！/大手スーパー、ドラッグストアとの取引で安定/有給・育休消化率高】 ■業務内容 [米の娘ぶた]のブランドを中心に展開している総合食肉会社にて、管理部門における人事労務に関する業務を担当いただきます。 ■詳細内容： ・給与計算、勤怠管理等の事務 ・外国人労働者・障碍者等の雇用契約手続き ・総務・社労士との連携事務業務 ※使用するソフトは奉行シリーズが中心。 ■入社後のイメージ 入社後半年間は社内のマニュアルに従いながら業務を進めていっていただきます。 マニュアルで分からない部分があれば、先輩社員に聞きながらマニュアル自体を改良していっていただき、より分かりやすいものにしていくことが可能です。 ■組織体制 2名労務担当がおり、どちらも女性となります。 質問があれば、先輩社員が丁寧に指導するため経験が浅い方でも安心して就業いただけます。 ■業務時間について 基本的に労務業務が時間外までかかることはありません。 給与計算の関係で毎月15日前後で業務が増える傾向にあります。 残業時間は始終業前後の清掃や来客対応がメインとなり、多くても1日30分程度が目安となります。 ■働き方改革 同社では10年ほど前から働き方改革を実施しており、休日数の増加、有給消化数の改善などに取り組んで参りました。現在でも賃金のベースアップなど待遇の改善に向けて常に行動しています。 ・実績例 有給取得平均10日（20日間消化実績あり） 育休希望者全員取得（最長1年） ■評価体制 半期ごとの自分で設定した目標への評価、それに対する上長からの評価を総合して賞与、昇格を決定します。 目標は社会人としての基礎行動に関する観点と業務に関連する観点（効率の良さ、正確さ）の2面で定めていただきます。 評価割合は半々となっており、経験を重ねていくごとに業務に関連する観点のウェイトが大きくなっていきます。 また、社内では職務や評価に関する満足度評価を定期的に行っており、社員の満足度向上に向けた改善を適宜行っています。 ■募集背景： イオン系列のスーパーに加え、直近3年で薬王堂などのドラッグストアへの販路拡大に成功したため、増員での募集となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 管理本部 住所：山形県酒田市山居町２丁目3-8 庄内JAビル 勤務地最寄駅：羽越本線線／酒田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 固定残業手当/月：28,500円～50,000円（固定残業時間19時間11分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 228,500円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与： ・年2回 （7月・12月） ・業績に応じて期末賞与も支給あり、1か月分（2月） （前年実績：3回・3.60か月） ■年収例： 20代後半メンバー層：320～350万円 係長職相当420～450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カザミフーズ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都千代田区麹町2-2-22ACN半蔵門ビル6F
    • 設立 1952年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎/足利】業務用調味料の製造職◆創業78年の老舗／年休120日／大手メーカーとの取引複数
      ■採用背景： 当社は創業以来ОEМでつちかった幅広い調理技術を用いて、お客様の希望する「味」作りをお手伝いする業務用調味料メーカーです。今回は製造部門の体制に向けた製造担当を積極的に募集しております。 ■職務概要： ＜大手冷凍食品メーカーや外食チェーンの商品に使用する業務用のたれソースの製造、充填および倉庫作業＞ ・製造：計量された原料を釜に投入し仕込、加熱してたれ等を製造する業務 ・充填：自動化ラインの液体充填機で10~1,000g程度の小袋パックに充填包装し製品化する業務 ・倉庫作業(荷受・計量)：原料や包材の荷受、倉庫保管管理および使用原料準備に関する業務 ■職務詳細： ・製造業務担当として当面は原則固定ですが、工場全体の状況に応じて応援作業や配置転換があります。 ・1日1時間程度の力仕事があります。塩や砂糖などの大袋を持ち上げて釜に投入する作業工程があります。 ・人事評価体制が整っています。主な評価項目は、働きぶり、業務に対する姿勢、成果です。賞与や定期昇給に反映されます。 ・エアコン稼働、保冷ベスト貸与、冷水器設置など、作業環境の改善に取り組んでいます。 ・現場の課題や取組み状況が経営層にダイレクトに伝わる場、経営層の方針・考え方の伝える場として、若手キーパーソンが参加する経営会議を月1回開催し、現場と経営層の双方のコミュニケーションの円滑化を図っています。 ■入社後の流れ： まずはベテラン社員からのOJTで、安心して作業ができるようにサポートします。※作業手順書に沿って丁寧に指導いたします。独り立ちまでの目安は未経験者は1年、経験者は3～6か月程度です。 ■組織構成： 工場は全体57名、社員は31名で構成されております。平均年齢は40後半、男女比は半々の比較的落ち着いている職場です。中途採用者が多く、転職してこられた方の気持ちが共有されやすい環境です。 ■特徴・魅力： ・冷凍食品メーカー様、食肉加工メーカー様、大手レストラン様と長いお取引を続けておりますし、直近では新規得意先様とのお取引も始まっています。受注量も年々増え、安定した仕事量が確保できております。 ・課題に対して成功するまで粘り強く挑戦する姿勢をプラス評価する社風です。失敗した事実だけを取り上げられて評価が下がることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 足利工場 住所：栃木県足利市助戸1-26 勤務地最寄駅：JR線／足利駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～466万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～295,200円 ＜月給＞ 180,000円～295,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回　昇給率1.32~1.40%(前年度実績) ・賞与：年2回　7月・12月計3.88ヶ月(直近実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    佐藤金属工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    栃木県足利市迫間町8
    • 設立 1964年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栃木県足利市】設備保全／自動車部品製造用金型のメンテナンス・調整・修理／年間休日121日
      【創業62年の老舗自動車部品メーカー／金型メンテナンス・設備保全で生産現場を支える／年間休日121日・福利厚生充実】 ■業務概要 当社は設計から試作、金型製作、プレス加工、溶接、組立まで一貫した生産体制を構築しており、自動車部品製造の専門メーカーとして高い評価を受けています。本ポジションでは、プレス金型のメンテナンスや生産設備の保全業務を担い、高品質な自動車部品の安定供給を実現する重要な役割をお任せします。 ■業務詳細 主な業務は、プレス金型の定期メンテナンスや点検、金型のプレス機への取付・精度調整、使用後の金型の清掃や溶接による修理、摩耗や不具合への予防保全活動、設備改善提案などです。また、若手社員への技術指導も担当いただきます。扱う金型は自動車のセンターピラーやダンパーハウジング等の車体部品向けで、金型製造そのものは行いません。 ■扱うサービス 自動車部品の生産設備および多様なプレス金型を取り扱い、幅広い製品群の安定生産を支えます。 ■組織構成 本社工場の業務部保全グループまたはプレスグループに配属予定。保全担当は現在4名体制です。 ■業務の魅力 最先端設備を活用し、経験豊富なメンバーと共に技術を磨き続けられます。現場に密着した改善提案や予防保全活動を通じて、ものづくりの現場を根本から支えるやりがいがあります。 ■教育体制 OJTや資格取得支援制度を整備しており、専門知識や技術は入社後に習得が可能です。 ■就業環境 年間休日121日・土日休み、残業はほぼありません。各種手当や育児休暇、退職金制度など、福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 保全リーダーや管理職への昇進、他部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 「温故知新」の理念を大切にし、歴史と最先端技術を融合。安定した経営基盤と活気ある職場で、長期的に成長・活躍できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県足利市迫間町8 勤務地最寄駅：JR両毛線／フラワーパーク駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,800円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 183,800円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は経歴等により決定いたします。賞与は入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木県足利市】設備保全／金型メンテナンス・若手育成◆福利厚生充実
      【創業62年／自動車部品製造の老舗／設備保全業務で高品質な製品づくりを支えるポジションです】 ■業務概要 当社の生産現場を支える設備保全担当として、自動車部品の製造に不可欠なプレス金型のメンテナンス業務を中心にご担当いただきます。金型の取付・調整、使用後の清掃・修理、改善作業のほか、若手社員の育成にも携わっていただくポジションです。 ■業務詳細 ・プレス金型の定期メンテナンスおよび修理（溶接作業を含む） ・各種プレス機への金型取付作業および取付後の精度調整 ・金型の使用後における清掃、摩耗・破損箇所の修理や部品交換 ・金型の性能向上や生産効率化を目的とした改善提案・実施 ・業務部 本社工場保全グループまたはプレスグループへの配属 ・若手社員や新任メンバーへの技術指導・教育 ・チーム内外との円滑なコミュニケーションや情報共有 ■扱うサービス 主に自動車部品製造用の大型プレス金型を対象としています。 ■組織構成 保全グループは4名体制で運営し、経験豊富なスタッフと協力しながら業務に取り組めます。 ■業務の魅力 高品質・高精度の製品づくりを支える重要な役割です。経験を活かしながら、より高度な技術習得や組織全体の成長に貢献できます。配置転換も可能で、幅広いキャリアの選択肢があります。 ■教育体制 資格取得支援制度やOJT、先輩社員による現場指導を通じて、スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。 ■就業環境 年間休日121日を基本とした働きやすい職場。残業はほぼなく、ワークライフバランスが整っています。各種手当や社会保険も完備しています。 ■想定されるキャリアパス 設備保全の専門性を高めるだけでなく、将来的にはリーダーや管理職など、組織運営に携わるキャリアも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 1964年創業の老舗として歴史と伝統に裏付けられた高い技術力を有し、設計から組立まで一貫生産体制を持つ当社。自動車業界からの信頼も厚く、安定した経営基盤と活気ある職場が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県足利市迫間町8 勤務地最寄駅：JR両毛線／フラワーパーク駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年齢や経歴等により決定いたします。賞与は入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ナショナル製罐株式会社

    その他メーカー
    茨城県石岡市柏原9-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 205名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 未経験歓迎【石岡】製造経験を活かす◆設計開発へチャレンジ〇◆東洋製罐G◆土日祝休◆月残業10h
      ～東洋製罐グループ／飲料缶で国内トップクラスの生産規模／製造経験から“設計・開発職”へキャリアアップ／大手飲料メーカーとお取引／福利厚生充実・働きやすい環境◎～ ■おすすめポイント ◎年間約17億缶を生産する大規模メーカーの中核ポジション ◎製造現場の経験を活かし「より良く作る仕組み」を設計する仕事 ◎未経験から設計・開発にチャレンジできる教育体制あり ■募集背景： 生産拡大と将来のリーダー育成に向けた増員となります。 CADや製造業での経験を活かし、 設計・開発領域へステップアップしたい方を歓迎します。 ■業務内容： アルミ飲料缶（ビール・酒類など）の製品設計および生産技術業務を担当いただきます。 単なる図面作成ではなく、「どうすればより効率よく・安定して・高品質に作れるか」を追求する役割です。 ・缶製品の設計開発（軽量化・強度最適化） ・生産ライン設備の設計および改善（CAD使用） ・生産性向上、品質改善、コスト削減の推進 ・新製品開発や新技術導入の検討 ■業務の特徴： ・自分が関わった製品がコンビニやスーパーに並び、手に取られる実感あり ・製造現場と密接に関わりながら改善を進めるため、現場経験が活きる ・設計・設備・品質を横断してスキルを習得できる環境 ■教育体制： ・OJT（ブラザー制度）で基礎から習得 ・CAD未経験の方も段階的にキャッチアップ可能 ・資格取得支援あり ■働き方： ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・残業月10時間程度 ・転勤なしで腰を据えて就業可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県石岡市柏原9-2 勤務地最寄駅：JR常磐線線／石岡駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【茨城／石岡市】設備保全◆電気系技術を活かし生産設備の導入・保全を担う中核人材へ
      【包装容器業界トップクラス／東洋製罐グループの中核／最新鋭設備導入・保全リーダー候補として活躍】 ■設備保全とは？ 工場の生産設備を点検・メンテナンスし、故障を未然に防ぎながら安定稼働を支える仕事です。 設備の導入や改善にも携わり、ものづくりの現場を技術面から支える重要なポジションです。 ■業務概要 東洋製罐グループの一員として飲料用アルミ缶の製造を担う当社にて、生産設備の導入から保全・改善までを担当いただきます。製造現場の安定稼働を支える重要ポジションであり、将来的には設備保全部門を牽引するリーダー候補としての活躍を期待しています。 ■業務詳細 ・生産設備の新規導入に関する企画、仕様検討、メーカーとの打ち合わせ ・設備設置や立上げ時の工程管理、関係部署との調整業務 ・設備の定期点検、故障対応、予防保全の実施 ・生産効率向上や省人化を目的とした改善提案、設備改良 ・稼働データや不具合情報の分析、報告書作成 ・協力会社との折衝や若手メンバーへの技術指導 ■扱うサービス ビールなどの飲料向けアルミ缶製造設備を担当。 国内トップクラスの高速生産ラインに携わっていただきます。 ■組織構成 工場全体で約180名が在籍。設備技術者や製造スタッフと連携しながら業務を進めるチーム体制です。 ■業務の魅力 最新鋭設備に触れながら専門性を高められる環境です。設備導入から改善まで一貫して経験できるため、若手のうちから幅広い技術力を習得できます。 ■教育体制 OJTを中心に先輩社員が丁寧にサポート。資格取得支援や外部研修も活用でき、実務経験の浅い方でも着実に成長できます。 ■就業環境 東洋製罐グループの安定基盤のもと、社員とその家族を大切にする風土が根付いています。 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・残業月10時間程度 ・転勤なしで腰を据えて就業可能 ■想定されるキャリアパス 設備保全担当からスタートし、将来的にはリーダーやマネージャー、工場全体の技術責任者などへのキャリアアップを目指せます。 ■企業の特徴/魅力 包装容器業界をリードする東洋製罐グループの中核企業。高い技術力と安定した事業基盤を持ち、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県石岡市柏原9-2 勤務地最寄駅：JR常磐線線／石岡駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制での雇用となります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    滝沢ハム株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    栃木県栃木市泉川町556
    • 設立 1950年
    • 従業員数 700名
    • 平均年齢 39.4歳
    求人情報 全1件
    • 【栃木市/転勤なし】社内システム担当 ◆1918年の創業の老舗企業／福利厚生充実◎／マイカー通勤可
      【1918年の創業の長期経営◎/転勤なし・UIターン歓迎/福利厚生充実◎】 ■職務概要 当社の社内システム担当として、ITインフラおよび業務システムの運用・保守をお任せします。ハードウェアとソフトウェアで担当領域を分けており、これまでのご経験やスキルに応じて業務を担当いただきます。PCのセットアップや機器管理などのハードウェア対応から、社内システムの導入・運用・改善などのソフトウェア対応まで、幅広く携わることができます。 ■職務詳細 ・取引先情報や商品マスタを管理する基幹システムの運用・保守・メンテナンス ・各種業務システムの改修・改善対応 ・外部ベンダーとの折衝・進捗管理 ・社内ネットワーク環境の整備・運用 ・情報セキュリティ対策の推進 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・使用言語：SQL、Oracle、VB、Accessなど ■組織構成 社内システム担当は計5名（男性3名、女性2名）で構成されており、幅広い年代のメンバーが活躍しています。経験豊富な社員から若手社員まで在籍しているため、相談や情報共有がしやすく、互いに協力しながら業務を進められる環境です。 ■就業環境 ・年間休日：113日 ・月平均残業20時間 ・マイカー通勤が可能 扶養手当、財形貯蓄制度、社員持株制度、独身寮、社員食堂、社内保育園(1人目無料)など福利厚生も充実しています。 ■システム室とは ・システム室は管理本部に属する部署として、社内システムの構築・運用およびパソコンなどのハードウェア管理を担っています。生産管理システム、物流管理システム、販売管理システム、事務管理システムなどの導入において、ベンダーとの調整や社内への定着に向けた教育・サポートを行っています。 ・重大なシステムトラブルが発生しない限り、長時間の残業や連続出勤はほとんどありません。通常は定時または1時間程度の残業で退社できる環境です。また、土日の当番出勤が発生する場合もありますが、振替休日の取得率は100％であり、無理な出勤をお願いすることはありません。 ・システム室の業務はシステム関連が中心となりますが、滝沢ハムの一員として会社全体の業務にも携わっていただきます。そのため、年末の繁忙期には生産部門の応援業務をお願いする場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県栃木市泉川町556 勤務地最寄駅：ＪＲ両毛、東武伊勢崎線／栃木、新栃木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 賞与：年2回（昨年実績：200,000円～500,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジャパックス

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都千代田区東神田1-5-5馬喰町JPCビル
    • 設立 1998年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【馬喰町】貿易事務（輸入業務）◆15年連続増収・業績好調◎/残業10H・所定労働7H/土日祝休◆
      【ポリ袋専門メーカー内でトップシェア◎／ゴミ袋や包装資材等の日常生活に欠かせない製品を提供／所定労働7H・残業10Hと働き方◎／土日祝休・長期休暇有り】 ■業務概要 ポリ袋をはじめとするポリエチレン製品の製造～販売を担う同社にて、商品発注仕入業務、輸入書類にかかわる事務作業をお任せします。英語を用いて、海外工場とメール・電話・チャット等で連携しながら業務を進めていただきます。 ■業務詳細 ・販売実績および在庫を踏まえた国内外サプライヤーへの発注検討 ・生産状況、納期の確認 ・欠品防止に向けた前倒し交渉、コンテナ明細の組換え ・輸入書類の確認、原価表作成、仕入処理 ※海外サプライヤーとは英文メールを中心に連携を行います。また社内関係部署との調整も都度発生します。 ■組織体制 男性3名、女性13名の計16名体制となります。中途入社実績もあり、また分からない事があった際には、先輩・仲間からすぐに教えてもらえる環境でございますので、安心してご入社いただけます。 ■入社後の流れ まずは発注、在庫管理、生産納期確認、輸入関連書類への対応等、日々の業務の流れを学んでいただきます。サプライヤー毎に業務の進め方が異なるため、現担当者から実践形式で順次引継ぎを行います。 また教育担当者を設け、業務習得をOJT形式でフォローいたします。業務習熟度に応じて徐々に担当を引き継いでいただく形を予定しております。 ■働く魅力 ◇ワークライフバランス：9:00～17:00（内休憩1時間）の7時間勤務で、残業も月平均10時間程です。業務状況にもよりますが、17時台に退勤する事がほとんどで、全く残業の無い日もございます。 ◇新設・綺麗なオフィスでの就業：2022年に新設された馬喰町オフィスでの就業となります。ビル1階には定食屋が入っており、同社の福利厚生として半額で食事をする事が可能です。 ■同社について 景気変動に左右されにくい生活必需品市場を基盤に、売上は直近3期連続で成長しております。全国物流網とアジア全域に広がる生産ネットワークを武器に業界トップクラスの供給力を誇り、加えて環境対応製品や新規事業開発にも積極投資しており、「安定企業でありながら成長フェーズを経験できる」点がジャパックスの大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区東神田1-5-5 馬喰町JPCビル 勤務地最寄駅：都営浅草線／浅草駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,302円～299,127円 固定残業手当/月：40,698円～50,873円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月※前年度実績5ヶ月分） ※業績により決算賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    AGCグリーンテック株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都千代田区岩本町3-10-4寿ビルディング4F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【愛知/豊川】農業用ハウスフィルムの既存営業◆AGC子会社◆残業月10h・直行直帰可
      ～店舗販売など顧客折衝経験をお持ちの方も歓迎です！～ 【AGC100％出資の安定基盤／U・Iターン歓迎！借上げ社宅有／直行直帰可・年休125日でプライベート充実／教育サポート◎／退職金制度あり】 ◎AGC100％出資の安定基盤！世界各国で利用される自社開発フッ素樹脂フィルム「エフクリーン」の提案営業をお任せします。 ◎年休125日・残業月10h・直行直帰可！社用車貸与や教育サポートもあり、未経験でも長期的に成長できる環境です。 ■業務内容 AGC自社開発のフッ素樹脂フィルム『エフクリーン』の販売をお任せします。既存顧客であるハウスメーカーや販売店、消費者（農業生産者等）を訪問し、栽培する作物、気候、日照時間等の立地条件をヒアリングして「エフクリーン」の種類を選定・提案します。 ■営業の流れ 受注後は、ハウス施工現場にて施工業者とともに、時にはハウスの屋根で「エフクリーン」の展張状況の確認作業やメンテナンスも行います。 社用車での施設園芸地域への移動時に、直接消費者へ営業活動を行うこともあります。 ■営業スタイル 営業所・チーム全体で目標達成を目指す社風です。営業先はハウスメーカー、販売店以外にも役所、農協、農家、水産事業者など多岐に渡ります。お客様との関係を大切に、こまめな気配りやコミュニケーションを大切にしています。 ■入社後の流れ 入社後は先輩との営業同行を通して営業スキル・製品知識を身につけていただきます。入社から1年を目途に個人で担当を持っていただく想定です。 ■働き方 1人1台の社用車を付与、社用車での外回りがメインです。直行直帰可能で営業所への出勤は週1~2回ほどとなっています。 また年休125日・残業月10h程で、プライベートと両立して長期就業が叶う環境です。 ■組織構成 中日本営業所：4名 所長(40代)、所長代理(40代)、メンバー(30代)、営業事務(50代) ■当社について 世界的な大手ガラスメーカーのAGC(株)100％出資の子会社です。 フッ素樹脂フィルム「エフクリーン」を販売しています。「エフクリーン」は太陽の熱や光をコントロールできる革新的な新素材で、温室など園芸等で利用されています。寒冷地や熱帯地域問わず、農作物の収穫量を増やすため世界各国で利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中日本営業所 住所：愛知県豊川市三蔵子町橋本22-1 WELL'S21 豊川PART1 勤務地最寄駅：飯田線／豊川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～587万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,200円～247,800円 固定残業手当/月：53,100円～61,197円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,300円～308,997円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月30時間分 53,100円 ～ を支給、超過した時間外労働の残業代は追加支給。 ■賞与：年2回（2025年実績4.6ヶ月） ＜モデル年収＞ 28歳～35歳 465万円～587万円　　 36歳～40歳 551万円～668万円　 41歳～49歳 712万円～915万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ひざつき製菓株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    栃木県栃木市城内町2-15-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験歓迎【栃木市】スナック菓子の生地製造スタッフ ※年休120日／残業20時間程／1923年創業
      【米菓・スナック菓子・生菓子等の製造販売／年休120日／マイカー・バイク通勤可／育児休暇制度（取得率100％）】 ■業務内容 大手コンビニ等にも並ぶようなお菓子を製造するOEM菓子メーカーの当社において、生地製造部門のおせんべい生地を作る工程をお任せします。 ・原料（お米）の投入・計量 ・生地製造機械の操作補助 ・温度や湿度など製造条件の確認・調整 ・製造ラインの監視 ・生産状況や品質チェックの記録 入荷したお米の状態（湿度や気温等）を見極めながら機械を操作し、生地の練り具合や圧力を調整いただく等、食品製造ならではの職人技が光る工程も担当いただきます。 ■配属組織 製造部一課は、正社員7名で構成されています。年齢構成は、20代2名、30代1名、40代3名、50代1名です。落ち着いた雰囲気の中、コツコツと丁寧に作業へ打ち込むメンバーが多い職場です。特定技能の外国籍スタッフも活躍しており、指示出しやコミュニケーションを職場では大切にしています。 ■教育体制 入社後は先輩社員によるマンツーマン指導で教育をスタートし、機械操作や検査業務の基礎を習得します。独り立ちするまでの目安として、入社後より数ヶ月～1年程度の期間を要します。将来的には、生産工程の管理担当者や製造部のチームリーダーとしてキャリアアップすることも可能です。 ■ひざつき製菓の特徴： ・創業100年以上の歴史を持つ老舗米菓メーカー。1日に約9トンのお米から約200万枚のおせんべいを製造する高い生産力を誇ります。 ・米菓・スナック菓子・生菓子など幅広い商品を製造し、全国のスーパーやコンビニエンスストアへ商品を展開しています。 ・自社ブランド商品の開発に加え、大手小売店向けのPB・OEM製造も手掛ける安定した事業基盤があります。 ・直営店「武平作」を運営しており、お客様の声を活かした商品開発やサービス向上に取り組んでいます。 ・伝統を大切にしながらも新商品開発やコラボ商品展開に積極的で、成長を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県栃木市城内町2-15-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円 その他固定手当/月：22,000円～120,000円 ＜月給＞ 253,000円～351,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：2回 ■その他、固定手当：技術手当、職能手当（経験やスキルに応じて手当額を決定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【栃木市】スナック菓子の包装担当※年休120日／15時からの勤務
      【米菓・スナック菓子・生菓子等の製造販売／年休120日／マイカー・バイク通勤可／育児休暇制度（取得率100％）】 ■業務内容 おせんべい等の菓子を製造する当社の包装部にて、米菓の検品、包装、箱詰め業務をお任せします。 ・完成した商品の検品（割れや欠けがないかチェック） ・包装機への資材セットや簡単な機械操作 ・包装された商品の箱詰め作業 ・生産数量や包装状態の確認 ※温度管理された清潔な工場内（20～24℃）での勤務です ※重い物の運搬はほとんどありません 将来的に新規設備・機械を導入した後は、包装ラインの機械操作（ボタン操作や設定変更、トラブル対応等）が中心の業務へシフトしていく予定です。 ■組織構成： 包装部は正社員約40名で構成されます。年齢構成は、10・20代が20名前後、30・40代が10～12名、50代が10名前後です。女性比率が約95％と高く、子育て後に正社員・パートとして復職する社員が多数在籍しています。 ■教育制度： 入社後の2ヶ月間は、先輩社員がマンツーマンで指導するOJT期間としています。独り立ちした後は、ライン担当としてご活躍いただき、将来的に班長・副班長等へキャリアアップしていただけることを期待します。 ■ひざつき製菓の特徴： ・創業100年以上の歴史を持つ老舗米菓メーカー。1日に約9トンのお米から約200万枚のおせんべいを製造する高い生産力を誇ります。 ・米菓・スナック菓子・生菓子など幅広い商品を製造し、全国のスーパーやコンビニエンスストアへ商品を展開しています。 ・自社ブランド商品の開発に加え、大手小売店向けのPB・OEM製造も手掛ける安定した事業基盤があります。 ・直営店「武平作」を運営しており、お客様の声を活かした商品開発やサービス向上に取り組んでいます。 ・伝統を大切にしながらも新商品開発やコラボ商品展開に積極的で、成長を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県栃木市城内町2-15-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～314,000円 ＜月給＞ 214,000円～314,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メンテック

    製紙・パルプメーカー
    東京都千代田区丸の内1-6-5丸の内北口ビルディング2F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全8件
    • 【駐在可能性あり】 【欧米／アジア】法人営業職／技術サポート
      【英語を活かして活躍！／海外進出・新サービス立ち上げ拡大フェーズ／古紙リサイクル技術により世界に貢献／経常利益率約10％】 【職務内容】 製紙会社の生産部門へ出向き、古紙再生工程の汚れ防止システム（装置・薬品）の技術サポートを行います。 入社後1年間は研修やOJTを通じて業務を覚えていただき、その後海外エリアをお任せする予定です。 担当エリアは適性を見て判断させていただきます。（東南アジア／欧米） アジア営業部の現在の営業エリアはインド、インドネシア、オーストラリア、韓国、タイ、バングラデシュ、フィリピン、ベトナムとなっており、今後も拡大予定です。 【出張】 出張の頻度としては、平均で1～2回・1週間程度を予定しています。 出張時以外は原則東京勤務となります。（静岡の技術開発センターへの出社日もあり） ※月間4回までリモートワーク可 【組織】 現在、アジア営業部は8名、アメリカ現地法人では3名のメンバーが在籍しています。 事業拡大による増員を予定しております。 【職種の魅力】 メンテナンスに留まらず,顧客要望を自身の技術で実現し続けていく事で技術者としてのキャリアを高め、広げ続けられるフィールドです。 製品の大半がオーダーメイドの為,装置/薬品のメカニズムを理解した上で、社内関係者と協働して現状把握から改良/改善提案まで行います。 売上維持、技術の開発/改良の為のデータ収集や顧客のニーズヒアリング等、前線で同社を根幹で支える極めて重要度の高い職種です。 【入社後】 約1か月間程度、静岡県富士市の当社技術開発センターにて当社ビジネスモデルや独自技術の集合研修を受講していただきます。 研修後、OJTリーダーがつき、OJTにて当社の製品理解や営業同行などを通じて業務を覚えていただきます。 独り立ちまでの期間は10か月～1年を予定しております。残業は月平均10時間以内です。 ※当社は国内外の営業の拠点として東京・丸の内に本社を構えています。 静岡県富士市に技術開発センターがあり、その他、国内に北海道、関西、四国、九州に営業所の6拠点があります。 海外に中国、ドイツ、米国に現地法人（関係会社）があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング2F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■手当： 外勤手当（育成期間中は一律15,000円）を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,400円～268,100円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：34,600円～41,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有／賞与2回 ※上記年収はあくまでも目安です。経験・能力を考慮し決定します。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■賞与：年2回（7月・12月）および決算賞与※平均5.4ヶ月(決算賞与を除く)※賞与は目安となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜未経験可◎研修充実＞産業装置のサービスエンジニア＊土日祝休・直行直帰OK・事務作業はリモートOK＊
      【何かしらの機械メンテナンス経験をお持ちの方へ！働き方を改善しながら手に職がつく／事業好調による増員採用・将来性◎】 ＜募集のポイント＞ ・古紙再生技術に使用される機械のサービスエンジニアの募集です。 ・機械メンテナンスや工具の使用経験をお持ちの方歓迎◎専門エンジニアを目指せる教育体制も充実しています。 ・基本夜勤なし/土日祝休/直行直帰可/事務作業は在宅勤務可で柔軟な働き方◎ ◆職務内容 環境分野で注目される古紙再生技術を支えるサービスエンジニアとして以下をお任せします。 ・薬品散布装置の設置、点検、メンテナンス ・装置トラブル時の原因調査・修理対応 ・顧客課題に対する改善提案（社内技術者と連携） ・装置・薬品の効果確認およびフォロー ・オーダーメイド製品の改良・改善提案への参画 ◆はたらく環境 ・担当：関東中心（埼玉・茨城・栃木は日帰り／月2回程度の宿泊出張） ・月10～15社訪問／約30台担当（1日1～3台） ・直行直帰可／本社出社義務なし ・事務作業は在宅勤務可（リモート環境あり） ・残業月平均20時間 ・夜勤原則なし ・土日出勤原則なし（年1～2回程度、代休取得） ◆組織構成 サービスエンジニア部門への配属予定です。現場対応と技術提案を両立する体制で、先輩と連携しながら技術を深める風土です。 ◆ポジション魅力 点検・修理に留まらず、原因究明から改善提案まで一貫して関われるため、問題解決力と提案力を磨けるポジションです。顧客・社内技術者との連携を通じ、オーダーメイド製品の品質向上に直接寄与でき、専門エンジニアとしての市場価値向上が期待できます。環境分野で国際的評価のある技術に携わることで、社会貢献性も実感できます。 ◆入社後の流れ ・約1ヶ月の基礎研修（静岡技術開発センター、装置・薬品知識）で、基礎から実務まで段階的に習得 ・先輩同行によるOJT ・半年～1年後に実技試験 ・合格後に顧客担当として独り立ち、その後も継続フォローあり
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング2F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 440万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■手当： 現場手当（育成期間中は一律15,000円）を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,400円～268,100円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：34,600円～41,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有／賞与2回 ※上記年収はあくまでも目安です。経験・能力を考慮し決定します。 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■賞与：年2回（7月・12月）および決算賞与※平均5.4ヶ月※賞与は目安となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士鋼業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    茨城県筑西市玉戸1012-2
    • 設立 1962年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【茨城／筑西市】法人営業経験を活かした提案営業◆地域密着企業/マイカー通勤可/U・Iターン歓迎
      • NEW
      ～建築資材の安定供給を支える/地域雇用に貢献/建設会社や土木工事業者へ溶接金鉱などを提供/水戸線「玉戸駅」から徒歩10分/目の前にコンビニあり～ ■業務概要：営業職 建設資材「ワイヤーメッシュ」の法人営業を担当いただきます。 既存顧客との関係構築・維持を中心に、ニーズに応じた製品提案や新規開拓も含め、営業活動全般をお任せします。 業界経験は不問ですが、法人営業のご経験を活かして、顧客との信頼関係を築きながら、提案力を発揮していただける方を歓迎します。 ■業務詳細： ・既存顧客（建設会社等）への定期訪問・情報収集 ・製品提案、見積作成、受注対応 ・新規顧客へのアプローチ（紹介案件・問い合わせ対応など） ・営業活動に伴う報告書・日報の作成（Word・Excel使用） ・社用車による営業エリアの移動（茨城・栃木・群馬・東京・神奈川など関東一円） ■入社後について： ご入社後は、製品知識や業界特性を理解いただくため、営業同行や製造現場での研修を実施します。 設計図の読み方や製造工程の理解を深めることで、より精度の高い提案が可能になります。 ■組織構成： 現在、営業部門は2名体制。 少数精鋭の組織のため、意思決定が早く、個々の裁量も大きいのが特徴です。 顧客対応から提案、社内調整まで一貫して携わることで、営業としてのスキルをさらに高めていただけます。 ■働き方： ・残業は月平均20時間ほど ・年間休日は120日 ・基本は土日祝休み（月に1～3回ほど土曜出勤あり） ・有給休暇も取得しやすく、会社が推奨日を設定しています ・育児休業職と実績あり！ ■製品について： ・鉄線：JIS G 3532の認証を取得しております。自社材として普通鉄線・コンクリート鉄線を製造しております。 ・溶接金網（ワイヤーメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・異形鉄線溶接金網（CDメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・鉄筋格子（バーメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・コンクリート二次製品用 鉄線鉄筋加工組立品：側溝・暗渠・歩車道ブロック・法面等、道路・住宅・河川用のコンクリート二次製品に使用する鉄線鉄筋加工品を提供します。 ・フラットネットメッシュ
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市玉戸1012-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月次給与：250,000円～400,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.25か月分の賞与を支給しました（昨年度実績）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎※【茨城／筑西市】金属製品の営業◆マイカー通勤可/U・Iターン歓迎/建築会社関係へ営業
      • NEW
      ～ワイヤーメッシュなどの営業/地域雇用に貢献/建設会社や土木工事業者へ溶接金鉱などを提供/水戸線「玉戸駅」から徒歩10分/目の前にコンビニあり～ ■業務概要：営業職 当社製品の営業をお任せします。 既存のお取引先への対応を中心に、ニーズに応じた製品のご案内や、新規顧客との関係構築にも取り組んでいただきます。 ■ミッション： 安定性があり、地元密着型企業である当社にて、 これまでお取引をしていた企業様との関係構築や、新しい企業様獲得のための営業活動を行っていただきます！ U・Iターン歓迎！ 当社の事業にご興味のある方、ご応募お待ちしております！ ■業務詳細： ・新規への提案営業 ・PCにて、日々の活動や注文内容を記録（Word・Excel使用） ・建設会社などと打ち合わせし、製品のご案内など ※営業エリアは茨城県を中心に、栃木・群馬・東京・神奈川など関東一円です。 ■働き方： ・残業少なめ ・年間休日：120日 ・基本は土日祝休み ・有給休暇も取得しやすく、会社が推奨日を設定しています ・社用車による営業エリアの移動 ■入社後について： 営業が初めての方でも安心してスタートできるように、先輩社員が一緒に行動しながら丁寧に教えます。 また、製品のことをもっと深く知るために、工場での作業や図面の見方などを学ぶ研修も行うことがあります。 ■組織構成： 現在、営業担当は2名体制で活動しています。 少数精鋭のチームのため、コミュニケーションが取りやすく、業務の進め方やノウハウを直接学べる機会が豊富です。 ■製品について： ・鉄線：JIS G 3532の認証を取得しております。自社材として普通鉄線・コンクリート鉄線を製造しております。 ・溶接金網（ワイヤーメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・異形鉄線溶接金網（CDメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・鉄筋格子（バーメッシュ）：JIS G 3551認証。 ・コンクリート二次製品用 鉄線鉄筋加工組立品：側溝・暗渠・歩車道ブロック・法面等、道路・住宅・河川用のコンクリート二次製品に使用する鉄線鉄筋加工品を提供します。 ・フラットネットメッシュ
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市玉戸1012-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月次給与：250,000円～400,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.25か月分の賞与を支給しました（昨年度実績）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トイテック

    玩具メーカー
    栃木県栃木市沼和田町7-27
    • 設立 1992年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【栃木市/未経験歓迎】生産管理≪おもちゃ・雑貨の進捗管理≫英語スキルを活かす／転勤無・マイカー通勤可
      【英語力を活かし、ものづくりの現場を支える／福利厚生充実◎／転勤なし／残業15H程／未経験からスキルを身に付けられる環境】 ■業務概要： 当社では、玩具やホビー商品の企画から設計、試作、量産までを一貫して手掛けています。本ポジションは、おもちゃ・雑貨の新製品開発プロジェクトにおいて、国内外のパートナー企業と連携しながら、生産の進行管理や各種ディレクションを担当します。英語を用いた調整業務が発生し、グローバルな視点で製品づくりを支える役割です。 ■業務詳細： ・国内外取引先とのメール・電話・オンライン会議による連絡調整 ・必要な部材や部品の発注業務 ・工場や製造ラインの進捗確認、納期調整 ・新商品企画時の資料作成や各種サポート業務 ・トラブル発生時の迅速な対応、関係部署との連携 等 ■仕事のやりがい・スキルアップ： ・グローバルな環境で新製品の企画開発ができるので、英語を活かしてトレンドをつくる仕事がしたい方にはぴったりな環境です。 ・業務で必要になるスキルや知識は、入社後のOJTで先輩社員から学べます。 ※先輩方も異業種・生産管理未経験からスタートしており安心して挑戦いただけます。 ■魅力点： ◎未来を創る、おもちゃカンパニーでの仕事 ◎新製品・新技術の企画開発からディレクションまで一貫担当 ◎出退勤時間は自由、デニムやTシャツでの勤務も可能 ◎マイカー通勤可、引越し費用負担や休日の東武線無料乗車券等、福利厚生充実 ■当社について： 当社は、おもちゃ創りを支えるOEM企業No.1を目指して世の中にまだない「新しいおもちゃ」を企画、開発しています。 玩具・雑貨の企画・設計を日本で行い、中国で生産／輸入までを一貫して行っています。 また、製品はアメリカ・ヨーロッパに向けた輸出も行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県栃木市沼和田町7-27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 ＜月給＞ 230,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、給与を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社安達製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    茨城県筑西市折本799-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • ※未経験歓迎【茨城／筑西】駅ホームドア等の金属部品組立スタッフ◇残業月10H程／賞与年2回
      ～月残業10時間程度・就業環境◎/マイカー通勤◎/退職金制度あり/UIターン歓迎◎/異業種からの中途入社社多数/駅の自動改札機やホームドア等に使われる製品～ ■業務内容 駅の自動改札機やホームドアなどに使われる薄板精密板金製品の組立作業を担当していただきます。手動ドライバーでのネジ締めや、リベッターを使ったカシメ作業など、決められた手順に沿ってコツコツと進めるお仕事です。約半年間、先輩が丁寧に教えるため、製造未経験・異業種出身の方も安心してスタートできます。 ＜具体的な業務内容＞ ・手動ドライバーを用いたネジ締め作業 ・リベッターを使用したカシメ（板と板を固定する加工）の実施 ・図面や指示書に基づいた製品の組立作業 ・組立後の外観確認など、簡単なチェック業務 ・作業台や工具の整理整頓など、基本的な職場整備 ■組織環境 組立作業は男性3名、女性2名の計5名で担当しています（兼務者を含む構成です）。少人数のためコミュニケーションが取りやすく、わからないこともすぐに質問しやすい雰囲気です。異業種・異職種からの中途入社者も多く、約半年をかけたOJTで未経験者を育ててきた実績があります。 ■キャリア 入社後は、先輩社員の指導のもとで作業手順を覚えながら、ネジ締めやカシメなど基本的な組立技術を身につけていただきます。その後、扱える製品や工程の幅を徐々に広げていき、将来的には経験・適性に応じてリーダーや管理職への登用も検討されるポジションです。 ■就業環境 残業は月平均10時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。マイカー通勤が可能で、一人ひとりにロッカーが用意されています。工場内には空調設備も整っており、季節を問わず比較的快適な環境で作業ができます。勤務地は入社後本社ですが、将来的に同市内の新工場（小川工場）へ異動の可能性があります。 ■企業の魅力 同社は薄板精密板金の専門工場として、試作品から多品種少ロットの製品・部品まで高品質・低価格で対応しています。最新のファイバーレーザー搭載パンチ・レーザー複合加工機とCO2レーザー複合加工機を2台備え、短納期にも応えられる生産体制が強みです。駅の自動改札機やホームドアに使われる製品づくりを通じて、人々の安全で快適な移動を支える仕事に携われます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市折本799-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 235万円～316万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,013円～230,040円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 170,013円～230,040円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・日給：7,871～10,650円※月間平均労働日数21.6日 ・賞与：年2回 （昨年実績1.5ヶ月）　 ・昇給・昇格：有（1.0%～1.5%） ・皆勤手当：5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【茨城／筑西】金属板の切断・穴あけ機械オペレーター◇月残業10H／マイカー通勤可
      ～月残業10時間程度・就業環境◎/マイカー通勤◎/退職金制度あり/UIターン歓迎◎/異業種からの中途入社社多数/駅の自動改札機やホームドア等に使われる製品～ ■業務内容 駅の自動改札機やホームドア等に使用される金属部品を、NCレーザー・タレットパンチ加工機を使って加工するお仕事です。プログラムを呼び出し、レーザーによる切断や金型による穴あけを行い、薄板金属を精密に加工していきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・NCレーザー加工機・タレットパンチプレスの操作 ・加工プログラムの呼び出し・設定確認 ・金属鋼板のセット、加工条件の確認 ■組織環境 NCオペレーターは現在男性2名体制で、少人数のためコミュニケーションが取りやすい環境です。入社後は先輩社員が約半年かけてマンツーマンに近い形で丁寧に指導します。異業種・未経験から入社し、第一線で活躍している社員も多く、質問や相談がしやすい雰囲気があります。 ■キャリア 入社後はまずNC機械の操作習得と品質基準の理解からスタートし、半年ほどで一通りの工程を担当できるレベルを目指していただきます。その後は複数機種の操作や段取り、後輩指導など業務の幅を広げ、将来的には適性と実績に応じて管理職への登用も検討していきます。 ■就業環境 残業は月平均10時間程度と少なく、メリハリをつけて働ける環境です。マイカー通勤が可能で、一人ひとりに個人ロッカーを貸与しています。工場には空調設備も整っており、年間を通じて働きやすい温度環境で作業いただけます。UIターンも歓迎しており、地元で腰を据えて働きたい方にも適した就業環境です。 ■企業の魅力 当社は薄板精密板金の専門工場として、試作品から多品種少ロットの製品・部品まで高品質・低価格で提供しています。最新のファイバーレーザー搭載複合加工機やCO2レーザー搭載複合加工機を備え、短納期にも対応できる設備力が強みです。駅の自動改札機やホームドア等、社会インフラに関わる製品づくりに携われるため、自分の仕事の成果を日常生活の中で実感できるやりがいがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市折本799-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 248万円～315万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,280円～228,960円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 179,280円～228,960円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・日給：8,300～10,600円※月間平均労働日数21.6日 ・賞与：年2回 （昨年実績1.5ヶ月）　 ・昇給・昇格：有（1.0%～1.5%） ・皆勤手当：5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日伸合成

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    茨城県筑西市成田220-5
    • 設立 1980年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【茨城/筑西市】射出成形技術者 ◆設立44年／プラスチック射出成形・組立の老舗企業
      • NEW
      【未経験歓迎！多岐にわたる用途のプラスチック成形品を手がける会社／転勤無し／マイカー通勤可（駐車場あり）】 ■職務概要： 精密プラスチック工業部品、プラスチック用金型製造を行う当社にて、製造職（射出成形技術者）を担当していただきます。 ■職務詳細： ・成形機についての作業。 ・プラスチック製品の仕上げ・検査・箱詰め。 ・製品作成時の機械による条件だし。 ・金型の清掃、型変え作業。 ■組織構成： 配属先となる本社工場の成形課は7名で、20～50代の方が在籍しています ■当社の特徴/魅力： ・当社は主要取引先を大手化粧品・医薬品メーカーとして、信頼された生産を行っています。最先端の設備を整え、高い技能を持つ少数精鋭技術集団で、金型・成形の一貫生産の強みがあります。 ・また、製造企業として国際的な信用を示すISO9001の承認を2002年に取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県筑西市成田220-5 勤務地最寄駅：JR水戸線／下館駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～310万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収は残業代等諸手当を含んだ参考となります。 ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 ・賞与：年2回　（前年度合計1カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スリーエム

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    山形県新庄市大字仁間21
    • 設立 1987年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ★未経験歓迎★新庄市／経営サポート（衣服製造の会社）※経営者候補／月残業10h程／転勤無／土日祝休
      【※未経験歓迎／経営や服に興味がある方を歓迎いたします！／全国でも有数の衣服の国内生産企業／高級婦人服製造東北トップクラス／残業時間１０ｈ程／日祝固定休み／転勤無し】 衣服の製造を行う当社で、経営に関わる仕事に携わっていただきます。 まずは、衣服の製造等から行っていただくため職種未経験の方もお気軽にご応募ください。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜入社後の流れ＞ ・3か月～半年ほど： 製造部で服を作っていただきます。 ・入社半年後から約1年間： 営業を行っていただきます。最終的に単価を決めることはありますが、いきなり単価交渉は難しいため、何年か窓口としてアパレル業界を一緒にまわってやり取りを行います。服のことに関して知見を得たらアパレルの交渉に入っていただきます。常務・代表がフォローを行うため、ご安心ください。 業務に慣れていただいた後は、受注する製品の管理を行っていただきます。 ・2年目以降： 代表業務をお任せします。 まずは子会社の代表を経験していただき、受注の金額管理などを徐々にお任せしていきます。100名近くの従業員を代表の右腕としてマネジメントを行っていただきます。 ■期待すること： 服が好きで、服を作れるようになって、自社ブランドの製作事業に意欲的になっていただければと考えています。 ■企業の強み： 規模感が大きいことが強みです。100名以上でメイドインジャパンを作れているのは国内でもそれほどありません。顧客も安定しています。現状、服作りの98％は海外生産、2％が国内生産となっていますが、海外の大量生産は日本と合っていないため、国内生産で必要な分だけ製作できるメイドインジャパンの需要は安定しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県新庄市大字仁間21 勤務地最寄駅：JR奥羽本線／新庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（8月、12月／能力に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験歓迎★【新庄市／製造職（衣服）】日祝固定休み／月平均残業10ｈ程／全国有数の衣服国内製造
      【※未経験歓迎／服が好きな方を歓迎いたします！／全国でも有数の衣服の国内生産企業／高級婦人服製造東北トップクラス／残業時間１０ｈ程／日祝固定休み／転勤無し】 ■主な業務内容： 【裁断業務】 ハサミを使った裁断業務（縫う前の形を作るための裁断）をお任せいたします。 【出荷業務】 ・倉庫内での運搬 ・商品の梱包（出荷先ごとの箱詰め検品処理など） ・お客様とのやりとり ・送り状の発行 【ミシンオペレータ業務】 ミシンを使い、編みあがった編地を縫い合わせ固定する業務を担当いただきます。 ■期待すること： 服が好きで、服を作れるようになって、自社ブランドの製作事業に意欲的になっていただければと考えています。また、スキルに応じてゆくゆくは工場長として全体を工程全体を管理していただきます。 ■企業の強み： 規模感が大きいことが強みです。100名以上でメイドインジャパンを作れているのは国内でもそれほどありません。顧客も安定しています。現状、服作りの98％は海外生産、2％が国内生産となっていますが、海外の大量生産は日本と合っていないため、国内生産で必要な分だけ製作できるメイドインジャパンの需要は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県新庄市大字仁間21 勤務地最寄駅：JR奥羽本線／新庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 240万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニダック株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区神田須田町2-8-1須田町MKビル
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【茨城/高萩】鋳造メーカー品質管理（将来的には品質改善やISO監査など上流にも携わる）◇残業7.5h
      【賞与5.5か月分実績！利益は社員に還元／家族手当、住宅手当など福利厚生充実／石油化学・船舶・紙パルプなど社会インフラを支える！世界的にも高いシェア】 ＜鋳造から検査・研究までを一貫して社内で行っており、材質選定や品質改善、損傷原因調査などの技術的知見を蓄積しています＞ ■業務内容： まずは、製品の検査結果をまとめた成績書の作成など、品質管理に関する基本的な業務からお任せします。 製品や製造工程への理解を深めていただいた後、徐々に不具合発生時の原因調査や対策の検討などにも業務の幅を広げていただきます。 業務を通じて製品・製造工程の知識を身につけながら、将来的には不具合の原因調査や再発防止策の検討など、品質改善にも携わっていただきます。 また、将来的には立会検査への対応や、ISO9001・14001 の内部および外部監査への対応など、幅広い業務を通じて品質維持に貢献していただきます。他メンバーとチームで行うため、ご経験がない場合でも少しずつ学べる環境です。幅広い業務となるため、能動的に動ける方を歓迎します。 ■働き方： 社外へ不適合品を出さないよう、厳格な検査を実施し、原因究明から対策検討まで踏み込んだ品質管理を徹底しています。 その結果、重大な不適合によるクレームは発生しておらず、製品・書類（誤記等を含む）に関するクレーム件数も昨年実績で 年間7件 と少数に抑えられています。 万が一クレームが発生した場合は、営業部が顧客対応の窓口となり、品管部門は報告書の作成などを行う体制となっています。 品質を守るための仕組みが整っているため、安心して業務に取り組むことのできる環境です。 残業時間に関しては昨年実績で部署平均7時間半/月となっています。 ■就業環境： ＜圧倒的な賞与実績による高い利益還元＞ 社員の頑張りをしっかりと賞与で還元する社風が根付いており、モチベーションを高く保って働くことができます。 ※過去3年間の賞与実績 2023年度：6ヶ月、2024年度：7ヶ月、2025年度：5.5ヶ月 ■当社について： 当社は石油化学・船舶・紙パルプなど、社会インフラを支える産業機械部品を手がける特殊鋼鋳造メーカーです。国内外の幅広い業界に製品を提供しており、グローバルに価値を発揮できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 高萩工場 住所：茨城県高萩市上手綱朝山3641-5 勤務地最寄駅：高萩駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 高萩第二工場 住所：高萩市赤浜苅又作2100-141 勤務地最寄駅：高萩駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 245,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋業績に応じ期末賞与 ■その他固定手当：住宅手当5,000円（一律支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城/高萩】鋳造メーカー品質管理◆幅広い業界へ提供・産業機械部品安定性◎
      【世界的にも高いシェア／石油化学・船舶・紙パルプなど社会インフラを支える／家族手当や退職金制度など福利厚生完備／社員の頑張りは賞与で還元】 ＜世界的なシェアを誇る製品づくりに携わることができる求人＞ 当社は遠心分離機や石油化学、船舶など幅広い産業界から高い評価を得ており、世界的にも高いシェアを持つ特殊鋼鋳造品メーカーです。 ■業務内容： 成績書の作成に関連する業務をはじめ、不具合が生じた際の原因追及と対策検討をご担当いただきます。 また、立会検査への対応や、ISO9001・14001 の内部および外部監査への対応など、幅広い業務を通じて品質維持に貢献していただきます。他メンバーとチームで行うため、ご経験がない場合でも少しずつ学べる環境です。幅広い業務となるため、能動的に動ける方を歓迎します。 ■働き方： 社外へ不適合品を出さないよう、厳格な検査を実施し、原因究明から対策検討まで踏み込んだ品質管理を徹底しています。 その結果、重大な不適合によるクレームは発生しておらず、製品・書類（誤記等を含む）に関するクレーム件数も昨年実績で 年間7件 と少数に抑えられています。 万が一クレームが発生した場合は、営業部が顧客対応の窓口となり、品管部門は報告書の作成などを行う体制となっています。 そのため、クレーム対応に伴う休日出勤はありません。 品質を守るための仕組みが整っているため、安心して業務に取り組める環境です。 残業時間に関しては昨年実績で部署平均7時間半/月となっています。 ■社風・福利厚生： ＜圧倒的な賞与実績による高い利益還元＞ 社員の頑張りをしっかりと賞与で還元する社風が根付いており、モチベーションを高く保って働くことができます。 ＜安心して長く働ける充実した福利厚生＞ 資格取得支援や自己啓発支援など、スキルアップを会社全体でサポートしています。また、男女ともに育児休業の取得実績があり、安定して働き続けることができます。 ■当社について： 当社は石油化学・船舶・紙パルプなど、社会インフラを支える産業機械部品を手がける特殊鋼鋳造メーカーです。国内外の幅広い業界に製品を提供しており、グローバルに価値を発揮できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高萩工場 住所：茨城県高萩市上手綱朝山3641-5 勤務地最寄駅：高萩駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 245,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）＋業績に応じ期末賞与 ■その他固定手当：住宅手当5,000円（一律支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    越谷化成工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都千代田区岩本町1-8-17
    • 設立 1976年
    • 従業員数 67名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【深谷※転勤無】着色剤の製造オペレーター◇土日休・年間休日126日◇賞与6か月分支給！
      【大手商社グループの安定基盤／モクモク作業メイン＊スマホや自動車に使われる着色剤／借り上げ社宅制度や住宅手当あり／マイカー通勤可】 ☆オススメポイント☆ ◎直近でdoda経由で入社して活躍されている方がいます！ ◎経験も重要ですが、お人柄を最も重視して採用します！ ◎年間休日122日、転勤無しと長期就業しやすい環境です！ ◎借り上げ社宅制度（会社付近の住宅に入居で家賃の4分の3を会社負担！※入社10年目まで40歳まで利用可）あり、住宅手当もあり福利厚生が充実！ ◎賞与6か月支給！グループ業績安定！海外にも販路開拓をしており、安定した経営環境です！ ◎役職者も「～さん」付けで呼びあい、全部署がワンフロアにいるため社員同士声をかけやすい環境です！ ■会社概要： 合成樹脂・電子記録材料を扱う商社（森下産業）の製造領域を担うメーカーです。黒色に加工するための炭素で出来たプラスチック用着色剤をメインで製造しており、有名車種やスマートフォン等身近なものに使われています。 当社の製品は、市場にて最高クラスの評価を受けておりマーケットトップを争う地位を築いております。 ■業務概要： 当社にて、着色剤の製造業務をご担当いただきます。色材をプラスチックに混練加工する作業が主な仕事になります。 ■具体的には： ◇原料（合成樹脂・着色材・添加剤）の計量・小分け ◇ミキサーでの混合 ◇混練機械の操作による整粒作業 ◇分集・包装 ■何に使われる？： 製造製品は、自動車・パソコン・スマホ・ゲーム機・電化製品などの部品、食品容器や雑貨（百円均一）などに使われます。 ■職場環境： ・熱で調合していくためスポットクーラー有 ・1人でモクモク作業がメインですので、じっくり集中して仕事をしたい方にお勧めです。 ■入社後の流れ： 先輩社員の指示の元作業を行い、徐々にできる範囲を広げていきます。 ■会社の特徴： 取り扱い分野では、カーボンマスターバッチの高濃度高分散技術を軸にエンジニアリングプラスチックグレードの拡充や各種機能材マスターバッチ、また、粉砕・分級加工技術をベースに記録材料やミクロンオーダーのファインケミカル製品を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉工場 住所：埼玉県深谷市上野台1400-13 勤務地最寄駅：JR高崎線／籠原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～200,000円 その他固定手当/月：60,000円～90,700円 ＜月給＞ 225,000円～290,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月※1,820～2,820円／前年度実績） ■賞与：年2回（6か月分／前年度実績） ■その他固定手当： ・住宅手当…14,000円～27,700円 ・作業手当…46,000円～63,000円 ■その他手当： ・深夜割増手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【深谷※転勤無】＜未経験歓迎＞着色剤の製造オペレーター◇土日休◇お人柄重視の採用！
      【大手商社グループの安定基盤／モクモク作業メイン＊スマホや自動車に使われる着色剤／借り上げ社宅制度や住宅手当あり／マイカー通勤可】 ☆オススメポイント☆ ◎直近でdoda経由で入社して活躍されている方がいます！ ◎経験も重要ですが、お人柄を最も重視して採用します！未経験の方でも積極的に採用します！ ◎年間休日122日、転勤無しと長期就業しやすい環境です！ ◎借り上げ社宅制度（会社付近の住宅に入居で家賃の4分の3を会社負担！※入社10年目まで40歳まで利用可）あり、住宅手当もあり福利厚生が充実！ ◎賞与6か月支給！グループ業績安定！海外にも販路開拓をしており、安定した経営環境です！ ◎役職者も「～さん」付けで呼びあい、全部署がワンフロアにいるため社員同士声をかけやすい環境です！ ■会社概要： 合成樹脂・電子記録材料を扱う商社（森下産業）の製造領域を担うメーカーです。黒色に加工するための炭素で出来たプラスチック用着色剤をメインで製造しており、有名車種やスマートフォン等身近なものに使われています。 当社の製品は、市場にて最高クラスの評価を受けておりマーケットトップを争う地位を築いております。 ■業務概要： 当社にて、着色剤の製造業務をご担当いただきます。色材をプラスチックに混練加工する作業が主な仕事になります。 ■具体的には： ◇原料（合成樹脂・着色材・添加剤）の計量・小分け ◇ミキサーでの混合 ◇混練機械の操作による整粒作業 ◇分集・包装 ■何に使われる？： 製造製品は、自動車・パソコン・スマホ・ゲーム機・電化製品などの部品、食品容器や雑貨（百円均一）などに使われます。 ■職場環境： ・熱で調合していくためスポットクーラー有 ・1人でモクモク作業がメインですので、じっくり集中して仕事をしたい方にお勧めです。 ■入社後の流れ： 先輩社員の指示の元作業を行い、徐々にできる範囲を広げていきます。 ■会社の特徴： 取り扱い分野では、カーボンマスターバッチの高濃度高分散技術を軸にエンジニアリングプラスチックグレードの拡充や各種機能材マスターバッチ、また、粉砕・分級加工技術をベースに記録材料やミクロンオーダーのファインケミカル製品を提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉工場 住所：埼玉県深谷市上野台1400-13 勤務地最寄駅：JR高崎線／籠原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～200,000円 その他固定手当/月：44,000円～90,700円 ＜月給＞ 184,000円～290,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月※1,820～2,820円／前年度実績） ■賞与：年2回（6か月分／前年度実績） ■その他固定手当： ・住宅手当…14,000円～27,700円 ・作業手当…30,000円～63,000円 ■その他手当： ・深夜割増手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    DICプラスチック株式会社

    石油化学メーカー
    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5ソニックシティビル20F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 296名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全2件
    • 【館林/東証プライム上場DICグループ】工場環境安全管理（法令対応・環境安全）◆年間休日126日
      ～工場で扱う基本的な危険物の知見を活かせる！/世界トップシェアを誇る東証プライム上場DIC社の100%子会社／ヘルメットやバケツ、コンテナ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK～ ■業務概要： プラスチック素材の研究開発を生かした成形加工を手掛けるメーカーです。食品配送に使用するプラスチックコンテナや、病気の診断キット内検査チューブを生産する工場拠点にて、体制強化のため館林工場の環境・安全管理業務を募集いたします。 最も重要な安全に関する監査の仕組みを構築し、社員の安全に対する意識の高揚を図り、工場全体のレベルアップに繋げていくために社内の各部署や行政機関と連携しながら、安心・安全な職場づくりを推進していただきます。 ■具体的には： ・各種法令に基づく届出業務のサポート（消防関連を含む） ・許認可・届出に関する管理および更新手続き ・産業廃棄物の管理業務（排出・保管・処理状況の確認、委託先管理等） ・安全衛生に関する社内運用業務および関連資料の作成・管理 ・関係部署や行政機関との調整・対応 ■就業環境： デスクワークと現場業務が半々程度の仕事です。 社内関係者と連携しながら、工場の安全・環境管理に携わっていただきます。 ■入社後の流れ： 3カ月間（試用期間）は、製造現場実習も行いながら先輩社員によるOJTで育成を行います。現担当者から業務説明・指導を受けながら実務の補助業務から着手していただきます ■配属部署： 11名（部長（60代）ー 課長2名（50代）ー 担当者9名（50代～20代））が在籍しております。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■ポイント： 【ワークライフバランス◎/福利厚生◎】 就業時間は労働時間制で管理され、残業時間は月20時間程度。 ワークライフバランスを重視し、大きなやり甲斐とプライベートを充実させながら働くことが可能であり、福利厚生制度、退職金制度は大手企業に引けを取らない水準です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 館林工場 住所：群馬県館林市大島町東部工業団地6023 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,630円～280,550円 その他固定手当/月：28,500円～50,500円 ＜月給＞ 243,130円～331,050円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給は年１回、賞与は年２回。 【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。 410万：若手社員、工場勤務経験ありの方 500万：30代、設備保守や工場総務のご経験ありの方 600万：40代、次期管理職候補として安全衛生の実務経験ありの方 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【館林市】工場内での安全衛生担当◆東証プライム上場DICグループ◆年休126日・土日休
      ～労働安全衛生業務や管理者経験活かせる！/世界トップシェアを誇る東証一部上場DIC社の100%子会社／ヘルメットやバケツ、コンテナ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK～ ■業務概要： プラスチック素材の研究開発を生かした成形加工を手掛けるメーカーです。食品配送に使用するプラスチックコンテナや、病気の診断キット内検査チューブを生産する工場拠点にて、体制強化のため、環境安全業務を担当頂きます。 ■具体的には： ・安全文化醸成のための業務基盤改善 ・環境ISO認証維持活動、安全環境監査対応 ・ヒヤリハット・KY活動の指導支援と事故災害防止活動 ・産業廃棄物等の管理業務（マニュフェスト管理他） ■就業環境： 作業についてはデスクワークが半分位です。 デスクワークは管理文書作成、改訂、安全衛生委員会資料、報告書作成等が日常業務です。 ■入社後の流れ： 3カ月間（試用期間）は、環境安全品質部の基本業務の実習です。 工場全体の動きとコミュニケーションのため製造現場の実習も含みます。 （環境安全分野ですので、品質分野の検査業務等の比率は少なめです。） 実習期間の延長になりますが、現担当者から業務説明・指導を受けながら実務の補助業務から着手していただきます。 ■配属部署： 環境安全品質部には11名（部長（60代）ー 課長2名（50代）ー 担当者9名（50代～20代））が在籍しております。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■ 「労働安全衛生」観点で、今の会社の課題・今後実現させたいこと： 品質・環境共にISO認証を維持し内部監査の仕組み」がありますが、最も重要な安全に関する監査の仕組みを構築し、社員の安全に対する意識の高揚を図り、工場全体のレベルアップに繋げたいと考えております。 ■ポイント： 【ワークライフバランス◎/福利厚生◎】 就業時間は労働時間制で管理され、残業時間は月20時間程度。 ワークライフバランスを重視し、大きなやり甲斐とプライベートを充実させながら働くことが可能であり、福利厚生制度、退職金制度は大手企業に引けを取らない水準です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 館林工場 住所：群馬県館林市大島町東部工業団地6023 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 530万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,050円～283,100円 その他固定手当/月：38,000円～50,500円 ＜月給＞ 280,050円～333,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、スキルや経験によって決定致します。 ・昇給は年１回、賞与は年２回 【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。以下目安としてお考えください。 530万：一般社員、家族手当なし、住宅手当あり 650万：次期管理職候補、家族手当あり、住宅手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アップル

    その他メーカー
    東京本社／東京都千代田区神田須田町2-17-18 APPLE CUBE／埼玉県所沢市坂之下988
    • 設立 1988年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 商品管理スタッフ／未経験歓迎／年間休日128日／土日祝休
      • NEW
      商業施設や百貨店で使われるマネキンやディスプレイ製品を届ける、ものづくりの“最終工程”を担う仕事です。 製品がどのように使われるかをイメージしながら、一つひとつ丁寧に取り組んでいます。 【具体的な仕事内容】 マネキンや什器をお客様へお届けする業務を担当します。 ■荷下ろし・格納 ■ピッキング・運搬 ■梱包作業 ■積み込み ■在庫管理 ＞状況に応じて、以下の業務も行います ■検品・簡単な補修 ■組み立て作業 （ネジ締めや部品の取り付けなど、初めてでも取り組みやすい作業です） ■配送トラックの運行管理（スケジュール調整など） ◎業務のイメージはぜひ「Pick up！」もご覧ください！◎ ★荷下ろし・格納は、朝と午後に1回ずつの定例業務。チーム全員で協力して行います。 ★入社後は一通りの業務を経験し、適性に応じて担当を決定。チームで進めるため、未経験でも安心してスタートできます。半年ほどで慣れていける環境です。 ◆　　◆　　◆ 【取り扱い商品一例】 ・マネキン、トルソ ・店舗用什器 ・ディスプレイ用ツール など ★マネキンは軽量（約5kg）。重い什器も2人で運ぶルールがあり、無理なく安全に作業できます。 【取引先一例】 ・TOMORROWLAND ・UNITED ARROWS ・BEAMS ほか ★商業施設や百貨店で自社製品を見かける機会も多数。 什器やディスプレイを通じてトレンドに触れられるのも、この仕事の面白さです！
      【転勤なし・マイカー通勤OK・駐車場完備】 APPLE CUBE creative factory／埼玉県所沢市坂之下988 ★転勤なし ★マイカー通勤OK（所沢インターより約5分） ★電車の場合は「東所沢」が最寄り駅。東所沢から自転車通勤される場合は駐輪場代も支給します。 ※受動喫煙防止策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給24万円～＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
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    開成工業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    神奈川県足柄上郡開成町吉田島4301
    • 設立 1959年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【千代田区】フィルム加工製品の法人営業◆大手顧客の深耕・新規テーマ発掘～製品化推進／残業5ｈ
      【化学業界出身者歓迎／残業5ｈ／年休124日／大手既存顧客との対話から新製品・新用途のテーマを発掘／英語活かせる／将来は海外対応やマネジメントへ】 ■仕事内容 当社が展開する高機能フィルム製品の法人営業をお任せします。 単なる販売活動ではなく、お客様の課題やニーズを深く理解し、自社の技術力を活かした提案を行う「技術提案型営業」が特徴です。化学・素材メーカーで培った製品知識や開発・製造部門との折衝経験を活かしながら活躍いただけます。 ■業務詳細 ・大手化学メーカー、電子材料メーカー、専門商社など既存顧客への深耕営業 ・顧客ニーズや市場動向の調査、情報収集 ・新規用途開発や新規顧客開拓の企画・推進 ・技術部門や製造部門と連携した製品開発 ・改良提案 ・試作品評価から量産化までのプロジェクト推進 ・海外顧客からの問い合わせ対応、海外出張対応（将来的に担当可能性あり） 顧客の要望を社内へ展開し、製品開発から量産化まで一貫して携わるため、化学メーカーでの開発・生産技術・品質保証・営業経験を活かしやすい環境です。 ■キャリアパス 営業担当として既存顧客・新規テーマを担当いただき、将来的には事業拡大を牽引する中核メンバーとしてご活躍いただきます。 営業担当→新規用途開発・新規市場開拓を担当 →営業マネージャー・事業責任者へのキャリアアップ 将来的には海外市場開拓や新規事業推進など、より大きな裁量を持って活躍いただくことも可能です。 ■入社後の流れ 入社後は営業部長および先輩社員によるOJTを実施します。 ・既存顧客や製品知識の習得 ・前任担当者からの引継ぎ ・同行営業を通じた顧客理解 ・徐々に担当顧客・新規テーマを担当 ■チーム・組織構成 配属先となる営業部は計5名（社長1名、部長1名、メンバー3名）の体制で構成されております。 ■魅力情報 ◎国内トップクラスシェアを誇る独自技術 競合が限られるニッチ分野で高いシェアを確立。 ◎技術者と共に顧客課題を解決 開発・製造部門と密接に連携しながら、顧客ごとの課題解決に取り組める環境。 ◎海外展開にも関われる 海外顧客対応や海外出張の機会もあり、英語力やグローバルな視点を活かしながらキャリアを広げることが可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区岩本町3-5-8 岩本町シティプラザビル8F 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営新宿線／岩本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績計4.0ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フィルム加工製品の開発営業】大手顧客の深耕・新規テーマ発掘～製品化推進◇残業月5h以内／千代田区
      ～大手既存顧客との対話から新製品・新用途のテーマを発掘／自社工場・技術部門と連携して製品化を推進／将来は海外対応やマネジメントへ～ ■仕事内容： ◇フィルム加工・販売を行っている当社にて、法人営業をお任せいたします。独自技術による競争力と安定基盤を持つ当社で、これまでのご経験を最大限に活かし、国内外の顧客へ付加価値の高い提案を行って頂きます。 ◇大手企業を中心とする既存顧客との強固な関係構築と深耕営業を軸に、市場ニーズを的確に捉えた新規テーマや顧客の積極的な開拓、将来的な海外展開を見据え語学力を活かせる海外対応まで幅広くご担当頂きます。また顧客からの多様な要望を正確に把握し、自社工場や技術部門と綿密に連携し製品化を強力に推進していく等、非常に裁量大きく活躍できる魅力的な環境です。 ■キャリアパス： 営業部員として業務範囲を拡大 → 新規テーマ/事業拡大に担当職務を拡大 → マネジメントサイドへ昇格 ■入社後の流れ： 営業部長の指導下において、前任者から業務引継ぎ → 営業部長と連携して業務範囲を拡大 ■魅力： ・大手メーカーや専門商社との長年の取引を中心とした安定した顧客基盤があり、既存顧客対応を主体とした営業活動に取り組めます。 ・独自技術を強みに、国内でも限られた企業のみが展開する分野で高いシェアを確立しており、価格競争に巻き込まれにくい事業環境です。 ・既存顧客との関係構築を軸としながら、デジタル領域など新たなテーマの検討・強化にも携わることができ、営業としての成長機会があります。 ・海外からの問い合わせ対応や海外出張の機会もあり、グローバルな視点を養える環境です。 ・年間休日124日、有給休暇も取得しやすく、残業も少ないため、仕事とプライベートを両立しながら働けます。 ■チーム・組織構成： 配属先となる営業部は計5名（社長1名、部長1名、メンバー3名）の体制で構成されております。 ■企業の特徴/魅力 独自技術により国内トップクラスシェアを誇り、安定した事業基盤と成長環境を兼ね備えています。福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区岩本町3-5-8 岩本町シティプラザビル8F 勤務地最寄駅：都営地下鉄都営新宿線／岩本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績計4.0ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ディーアイシーコベストロポリマー株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス7F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／堺※転勤無】＜未経験歓迎＞製造オペレーター　※実働7h／環境にやさしい素材メーカー／大手基盤
      ～面接1回/＜遠方の方もご応募ください＞社宅補助・引っ越し代金負担あり/年休110日＋有給20日支給/社員食堂、エクシブ等福利厚生も充実◎未経験の方も安心！充実したサポート体制あり～ ディーアイシー コベストロ ポリマー株式会社 堺工場でのTPU（熱可塑性ポリウレタン）製造業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・安全操業への理解と対応 ・押出機を使用した着色造粒業務 ・使用原料の計量・仕込み業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・製造設備の操作、製品切替時の整備対応 ・工程内検査、生産機器点検　など ■製造部：39名程度(平均年齢：39歳)※年齢、経験年数は関係なく、実力・能力があれば昇格ができる環境がございます。 ■就業環境： 1直…8時30分～16時、2直…16時～22時、3直…22時～翌8時30分（実労7時間※24時間稼働）の4直3交替制となります。引き継ぎ時間は15分となります(4名の班による交代制勤務)※交替勤務手当支給（月平均30,000円：その月のシフトにより変動） ■同社の特徴： 同社は2000年6月に大日本インキ化学工業（現DIC）とドイツバイエル社（現コベストロ）の合弁企業として発足しました。DICが従来から手がけていた（PANDEX）を主体にコベストロの（Desmopan）と（Texin）を輸入販売し、熱可塑性ポリウレタン（TPU）のトップメーカーとして日本のTPU市場をリードしてきました。基本物性に優れ、環境にやさしいTPUは自動車、家電、通信機器、医療・ヘルスケア、スポーツ用品等、幅広い領域で使われています。これらTPU市場の質を伴う拡大を目指し、研究開発を充実させるとともに、生産部門では原料からコンパウンドまでの一貫体制による高いコスト競争力、高品質と安全操業を実現し、顧客の要望にきめ細かく答えてきました。今後とも、環境問題や安全確保に配慮するとともに、コンプライアンスを重視し、健全な経営体質の下、日本のTPUのLeading Companyとして社会から信頼される企業であり続けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 堺工場 住所：大阪府高石市高砂1-3 勤務地最寄駅：南海高師浜線／高師浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～510万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,550,000円～3,700,000円 ＜月額＞ 212,500円～308,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は年齢・経験・スキルによって変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／堺】＜未経験歓迎＞プラントオペレーター※実働7h／環境にやさしい素材メーカー／大手基盤
      ～面接1回/社宅補助・引っ越し代金負担あり/年休110日＋有給20日支給/社員食堂、エクシブ等福利厚生も充実◎未経験の方も安心！充実したサポート体制あり～ ディーアイシー コベストロ ポリマー株式会社 堺工場でのTPU（熱可塑性ポリウレタン）製造業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・安全操業への理解と対応 ・押出機を使用した着色造粒業務 ・使用原料の計量・仕込み業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・製造設備の操作、製品切替時の整備対応 ・工程内検査、生産機器点検　など ■製造部：39名程度(平均年齢：39歳)※年齢、経験年数は関係なく、実力・能力があれば昇格ができる環境がございます。 ■就業環境： 1直…8時30分～16時、2直…16時～22時、3直…22時～翌8時30分（実労7時間※24時間稼働）の4直3交替制となります。引き継ぎ時間は15分となります(4名の班による交代制勤務)※交替勤務手当支給（月平均30,000円：その月のシフトにより変動） ■同社の特徴： 同社は2000年6月に大日本インキ化学工業（現DIC）とドイツバイエル社（現コベストロ）の合弁企業として発足しました。DICが従来から手がけていた（PANDEX）を主体にコベストロの（Desmopan）と（Texin）を輸入販売し、熱可塑性ポリウレタン（TPU）のトップメーカーとして日本のTPU市場をリードしてきました。基本物性に優れ、環境にやさしいTPUは自動車、家電、通信機器、医療・ヘルスケア、スポーツ用品等、幅広い領域で使われています。これらTPU市場の質を伴う拡大を目指し、研究開発を充実させるとともに、生産部門では原料からコンパウンドまでの一貫体制による高いコスト競争力、高品質と安全操業を実現し、顧客の要望にきめ細かく答えてきました。今後とも、環境問題や安全確保に配慮するとともに、コンプライアンスを重視し、健全な経営体質の下、日本のTPUのLeading Companyとして社会から信頼される企業であり続けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 堺工場 住所：大阪府高石市高砂1-3 勤務地最寄駅：南海高師浜線／高師浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～510万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,550,000円～3,700,000円 ＜月額＞ 212,500円～308,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は年齢・経験・スキルによって変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フルタイムシステム

    その他メーカー
    東京都千代田区岩本町2-10-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 301名
    • 平均年齢 38.5歳
    求人情報 全1件
    • 人事／未経験OK／営業経験が活きる／宅配ロッカーのパイオニア
      • NEW
      ＼40年連続シェアNo.1！／ 当社は世界初の宅配ロッカー開発会社。国内シェアは73.7％、NTT・日本郵便・パナソニックなど大手との連携も進み、さらなる拡大フェーズを迎えています。 あなたの役割は、会社の成長に必要な人材を「自ら動いて」集め、育てること。採用課題の発見から打ち手の実行まで、幅広くお任せします。 ＜主な業務＞ ◆中途採用 ・採用要件の現場ヒアリング ・採用手法の選定、立案 ・面接～採用、採用後の定着フォローなど ◆新卒採用 ・学校との関係構築 ・会社説明会・採用イベントの企画運営、面接対応 ・採用SNSや動画での情報発信 ・内定者フォロー　など ◆育成・研修 ・研修の企画運営、外部講師の招致 ・従業員満足度の測定 ◆制度・定着支援 ・人事制度、評価制度の設計、改善 ・社員面談、職場環境改善施策の企画 ＼人事の枠を超え、会社の未来を支える／ 特定の領域に限定せず、人事業務全般に挑戦できるポジションです。 経営に近い距離で組織づくりのすべてに携われるからこそ、視野の広がりも成長のスピードも桁違い。 ＼営業経験がそのまま武器に／ 例えば、候補者の価値観や就活軸をヒアリングし、信頼関係構築したうえで、その人に合った当社で働く魅力を伝える。など、営業で培ったスキルが、人事でもそのまま活きています。 ＼指示を待つ仕事ではありません／ 応募者の対応漏れに気づいたメンバーは、社内ツールで毎朝自動通知する仕組みを自ら構築するなど、自分のアイデアが会社の成長に直結しています。自ら考えて行動したことが結果に繋がった際には、大きなやりがいを実感できます。
      【転勤なし／最寄り駅より徒歩3分】 東京本社：東京都千代田区岩本町2-10-1 ★複数路線利用可能！アクセス良好です◎ ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ・日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分 ・JR線、銀座線「神田駅」より徒歩9分 ・JR線、日比谷線「秋葉原駅」より徒歩7分
      月給25万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代20時間分（3万3,899円～5万4,238円）を含む。超過分は別途支給 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します。
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    日清丸紅飼料株式会社

    飼料メーカー
    東京都中央区日本橋室町4-5-1さくら室町ビル4F
    • 設立 1957年
    • 従業員数 575名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 丸紅Gｘ日清G【仙台】経理※将来管理職候補／月次決算から◆残業10H／年休125日◆充実な福利厚生◎
      • NEW
      【働き方を見直したい方へ／手当充実／配合飼料業界大手／丸紅グループの組織力と日清製粉グループの粉体技術を掛け合わせた商材が強み／年間休日125日／平均残業月10H】 仙台事業所の総務経理職として、拠点の運営に携わっていただきます。 ■仕事内容： ・営業拠点の経理業務（月次決算） ・転勤者の住まいの手配、社有車・施設内備品の手配 ・労務管理業務として給与計算や日常経費処理など ・関連各位の支援 ■就業環境： 残業時間：月平均10時間程度 休日：完全土日休み・年間休日125日 ■キャリアイメージ 総合職として将来管理職をお任せするポジションとなります。 将来的に全国転勤が発生いたします。 ■当社について： ・飼料業界のリーディングカンパニー 水産用飼料は『飼料業界No.1』、海外においても事業を展開しており、他社の追随を許さない製品を多数揃えています。畜産用飼料は鶏（採卵鶏、肉用鶏）・豚・牛（肉牛、乳牛）あらゆる畜種を網羅しており、『商系トップクラス』。当社の飼料は日本の”食”を根幹から支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本支店 住所：宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01　9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～310,000円 ＜月給＞ 255,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記には残業代、諸手当は含まれておりません。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿島】生産管理◇飼料業界トップクラス／年休125日・残業月10H程度・福利厚生充実◇
      【国内外の食を支える飼料業界のトップクラス企業／丸紅グループの組織力と日清製粉グループの粉体技術を掛け合わせた商材が強み／社宅制度充実（自己負担1割程度）／休暇制度充実／全社残業月10時間程度／手厚い福利厚生が魅力】 ◆職務内容：同社工場にて、配合飼料生産のための生産・運営管理業務をお任せ致します。具体的には下記業務をお任せしたいと考えております。 ◇生産計画の立案・策定・運用 ◇設備改善計画の運用（立案については本社統括部門で対応） ◇その他各工場サポート業務　など ◆就業環境 全社的な月平均残業時間は10時間程度となります。また年間休日125日・借り上げ社宅の自己負担額は1割程度（単身用／世帯用ともに）など手厚い福利厚生となっています。 ◆キャリアパス 経験や知識を活かしてマネジメントを担う立場になって頂く事を期待しています。頑張った分は給与等に反映されることも大きな特徴です。 将来的には生産管理部門の主担当やマネジメント、工場・製造部門の責任者をお任せすることを期待しています。 ■同社について 年間290万トンの配合飼料を提供している、飼料業界のリーディングカンパニーの同社。食品業界の川上に位置する飼料メーカーは、景気の波に左右されにくいのが特徴であり、同社も設立以来の黒字経営を実現しています。 経営基盤も安定しており、大手飼料会社の中では唯一、食品会社が親会社になっています。原料の供給元となる『丸紅グループの組織力』『日清製粉グループ本社の粉体技術』を活用し、世の中に価値提供しています。 2,000種類以上の豊富なラインナップを誇るほか、微妙な配合加減が求められ難しい分野であるウナギ用飼料ではトップシェア。同社の飼料は日本の”食”を根幹から支えています。また最近の取り組みでは、人口増の諸外国の食糧需要をにらみ、海外事業にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿島支店 住所：茨城県神栖市東深芝2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～350,000円 ＜月給＞ 245,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記には残業代、諸手当は含まれておりません。（残業代別途支給） ※借り上げ寮・社宅の利用が可能です。（ご本人1割程度負担・家賃上限額は地域によって異なる） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    永大小名浜株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    福島県いわき市泉町下川字田宿1-1
    • 設立 1967年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福島/いわき】人事事務◆正社員/基本土日休み/賞与年2回・福利厚生充実/キャリアパス◎
      【木材製品の製造・販売を支える人事事務／組織運営の中核を担い、幅広い人事業務に携わる総合職】 ■業務概要： 当社の人事事務として、勤怠管理や給与計算、社会保険事務、採用活動、各種社内手続きなど、組織運営に関わる幅広い人事関連業務を担当いただきます。社内の各部門と連携し、従業員が安心して業務に専念できる環境づくりを推進します。 ■業務詳細： ・給与賞与計算 ・勤怠管理（３６協定管理含む） ・社保関係業務 ・年末調整　 ・退職金管理（確定拠出年金制度含む） ・人材採用業務（新卒・キャリア・派遣社員等） ・人事関連における企画立案 ・その他付随する業務 ※各種届出や外部機関との調整のため、社有車を使用した外出業務も行います。 ■業務の魅力： 会社経営に直結する人事・労務領域で幅広い経験を積むことができ、将来的なリーダーや幹部候補としての成長も期待されています。 人事・総務領域の専門性を高めながら、経営に近い視点を養える環境です。 ■教育体制： OJTや実務を通じて実践的にスキルアップできるほか、経験豊富な上司や先輩社員が丁寧に指導します。 未経験分野にも挑戦しやすい環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス： 人事管理事務として経験を積み、将来的にはリーダーや管理職、経営管理部門の中核人材としての活躍が可能です。 ■就業環境： ・年間休日114日（基本土日休み）・残業月平均15時間 ・作業服・安全靴の貸与 ・無料駐車場あり ■企業の特徴/魅力： 創業昭和43年、木材製品の製造・販売で業界内の高い信頼を獲得。安定した経営基盤と福利厚生の充実が魅力です。 同ポジションではパーティクルボードや合板、木製品の製造・販売を行う現場を支え、管理部門として企業活動全体をサポートいただくことを想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市泉町下川字田宿1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 333万円～433万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給は欠勤控除のある月給制です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～270,000円 ＜月給＞ 190,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績3.26ヶ月分。基本給は欠勤控除のある月給制です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福島/いわき】総務管理職◆正社員/基本土日休み/賞与年2回・福利厚生充実/キャリアパス◎
      【地域密着型木材製造メーカーの総務管理職／幅広い組織運営とマネジメント力の向上が可能なポジションです】 ■業務概要： 当社の総務職として、組織全体の円滑な運営を目指し、幅広い総務業務を中心に担当していただきます。 社内外の関係者と連携し、業務効率化や職場環境の整備、基盤強化に貢献することがミッションです。 ■業務詳細： ・稟議事務 ・社内規程の整備 ・安全関連事務 ・広報業務 ・社内外慶弔管理 ・契約書管理 ・株主総会、取締役会等の会議運営 ・社内IT管理　など また、社有車を利用した外出や、必要に応じた出張も発生します。 福利厚生業務（家族手当・住宅手当・資格手当・給食手当等）や防災・安全関連の業務も含まれ、組織運営の基盤を支えていただきます。 ■業務の魅力： 会社全体の運営に関わることで、幅広い業務知識やマネジメント力を実践的に身につけることができます。 業務改善への提案や新しい取り組みにチャレンジできる環境です。 ■想定されるキャリアパス： 管理職や幹部候補としてのキャリアアップが目指せ、定年後も再雇用制度により長期的に活躍できます。 ■教育体制： OJTを中心に、未経験業務も段階的に習得できるサポート体制を整えています。先輩社員のサポートのもとで着実に成長できます。 ■就業環境： ・年間休日114日（基本土日休み）・残業月平均15時間 ・作業服・安全靴の貸与 ・無料駐車場あり 各種手当や育児・介護休暇実績もあり、安心して長く働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力： 昭和43年創業の安定企業であり、地域に根ざした経営と働きやすい職場づくりに注力しています。 同ポジションではパーティクルボードや合板、木製品の製造・販売を行う現場を支え、管理部門として企業活動全体をサポートいただく想定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市泉町下川字田宿1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 333万円～433万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給は欠勤控除のある月給制です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～270,000円 ＜月給＞ 190,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月・12月） ※入社時期により1回目の支給がない場合あり ※前年度実績3.26ヶ月分 ※基本給は欠勤控除のある月給制です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リーテム

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都千代田区外神田3-6-10リーテムビル
    • 設立 1951年
    • 従業員数 191名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 工場スタッフ※資源リサイクル◆未経験歓迎｜年休122日｜資格取得支援｜創業100年超え
      • 締切間近
      【未経験歓迎で育成体制充実／創業117年の安定企業で環境保全に貢献／年休122日・福利厚生充実で長期就業可能】 ■企業概要 株式会社リーテムは創業117年を迎える資源リサイクル企業です。金属資源の再生や廃棄物処理、解体事業、環境コンサルティングまで幅広く展開し、循環型社会の実現を支えています。 ■採用背景 環境保全への関心の高まりとともにリサイクル需要が拡大し、取引先からの依頼も増加しています。今後の事業成長と組織体制強化を見据え、次世代を担う人材を増員募集します。 ■業務内容 企業や自治体から搬入される金属系リサイクル品を適切に選別・加工し、再資源化へつなげる仕事です。安全な処理と資源循環を支える重要なポジションとして活躍いただきます。 ・搬入された資源リサイクル品の受入れ ・素材ごとの選別作業、手作業での解体 ・フォークリフトやクレーンでの運搬作業 ・破砕機への投入作業 ・破砕後の金属仕分け作業 ・製品管理および出荷対応 ※作業場は屋外となり、サッカーコート1面分の広さです。 ■組織構成 東京事業部複合メタルリサイクルグループへの配属です。20～30代を中心に活躍しており、明るく活気のある雰囲気が特徴です。チームで協力しながら業務を進めています。 ■サポート体制 入社後は開梱や手選別など覚えやすい業務から担当いただきます。その後、先輩社員の指導やOJTを通じて業務全体を習得します。資格取得支援もあり段階的に成長できます。 ■業務の特徴 屋外作業が中心のため季節や天候の影響を受けますが、安全対策や作業手順が整っています。機械稼働による音はありますが、臭いはほとんどありません。20kgを超える重量物は主にフォークリフト等を使用して運搬します。資格取得後は重機操作にも挑戦できます。 ■求人魅力 ・未経験入社実績が豊富です。介護職、飲食業、自衛隊出身者など異業種から転職した社員も多数活躍しており、教育体制が整っています。 ・創業117年の安定基盤があります。環境保全に関わる事業のため社会貢献性が高く、今後も需要拡大が見込まれる分野です。 ・年休122日、土日休み、残業月21時間程度です。資格取得支援や企業年金制度など福利厚生も充実し、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社リーテム　東京工場 住所：東京都大田区城南島３丁目２番９号 勤務地最寄駅：京急バス（森32）線／城南島循環動物愛護センター前駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 376万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円 その他固定手当/月：52,450円 ＜月給＞ 276,450円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    AGC株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都千代田区丸の内1-5-1新丸の内ビルディング30F～34F
    • 設立 1950年
    • 従業員数 8,122名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全55件
    • 高機能フッ素製品を含む品質保証業務（高機能フッ素系イオン交換膜）
      • NEW
      【グローバルシェアトップクラス製品を多数保有する世界トップクラス総合素材メーカー／有給取得率90%◎／独身寮や社宅・50％会社負担借上げ制度有】 ■業務内容： 当社化学品カンパニーの主要製品であるフッ素系樹脂、ゴム、フィルム等に対する品質保証業務全般をお任せします。品質規格の設定やお客様との規格交渉、クレーム・不適合・トラブル発生時の解析や是正対応、監査対応、品質管理・製品検査管理・依頼分析対応、品質作りこみ支援、QMS運用など幅広い業務を担当いただきます。 ■業務詳細 フッ素系の高機能膜製品の品質保証業務をお任せいたします。（品質規格の設定、お客様との規格交渉、クレーム、不適合、トラブル発生時の解析、是正対応管理、監査対応、品質管理、製品検査管理、依頼分析対応、品質作りこみ支援、QMSの運用等） ■ポジションの魅力 製品開発品の商品化における品質設定、工程設定から、製造工程改善、用途拡大、お客様クレーム対応という広い範囲で、開発から市場までの製造業の全領域に関わることができ、その中で品質という切り口で自部署の存在価値を示す魅力ある業務です。 ■扱うサービス フッ素系高機能樹脂・ゴム・フィルム等の幅広い製品群を対象とし、用途は半導体分野をはじめ多岐にわたります。 ■得られるスキル・経験： ・品質保証経験：用途・性質が異なる幅広い化学製品に関して、QA/QCの知見・経験が身につき、また分析技術に関する経験・知見を得ることができます。 ・マネジメント力：グループの管理者として部下をマネジメントする能力が身につきます。また、多くの部署との関わりにより、コミュニケーション力や、幅広い化学知識・知見を 得ることができます。 ■想定されるキャリアパス 品質業務では、機能製品／基礎製品に関わる幅広い業務知識を身に着け、グループ運営のマネジメント層として関わって頂きます。品質保証が所属している環境安全品質部内として、本社機能としての計画・立案の職務にも携われる可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング30F～34F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：540,000円～670,000円 ＜月給＞ 540,000円～670,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■条件につきましては卒業年度・ご経験に応じ、社内規定に沿って決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜※転勤なし】品質保証◆東証プライム上場／26年末新棟稼動開始新工場
      • NEW
      【転勤無／独身寮や社宅・50％会社負担借上げ制度有／バイオ医薬CDMO新工場の“品質の中枢”を現場から支える】 本ポジションのミッションは、バイオ医薬CDMO新工場における品質保証業務を、実務の最前線で安定的に支えることです。 新工場立上げという変化の大きいフェーズにおいて、 文書・バリデーション・GMP運用といった品質保証の基盤づくりを実務面から支え、工場が安定して走り出すための縁の下の力持ちを担っていただきます。総合職QAが担う最終判断の一歩手前までを整理し、つなぐ役割として、 品質の中枢を現場側から支える存在となることを期待しています。 ■職務内容 （1）GMP／GCTP等の品質保証システムの運用及び改善（文書管理、逸脱管理、変更管理、供給業者管理など） （2）新施設の建設及び設備機器の導入に関するバリデーション文書の作成、照査、承認に関わる業務 （3）MES、LIMSなどのシステムの導入に関するバリデーション文書の作成、照査、承認に関わる業務及びその運用 （4）お客様監査や当局査察への準備、対応 ■入社後にお任せする業務 本格稼働が27年を見越しておりますので、26年度はバリデーション関連の書類作成、GMP資料作成がメインになります。本格稼働が始まると、品質保証業務が始まる予定です。 ■組織に関して AGCバイオロジクス横浜サイトの品質部門の品質保証（QA）グループ 12名程度(総合職が8名／派遣の方が4名) 今回は転勤なしの初の技能職採用品質保証として採用させていただきます。 ■魅力： ・横浜立地と自由度の高いカルチャー 横浜という利便性の高い立地に加え、個人に任せられる裁量が大きく、比較的自由な雰囲気のある社風が特徴です。指示待ちではなく、自ら考えて動ける人にとって働きやすい環境です。 ・フルラインでモダリティを経験できるCDMO 横浜工場では、多様なモダリティをフルラインで経験できるCDMO環境があります。幅広いモダリティに携われる点は大きな強みで、経験の幅を広げたい方に適しています。 ・横浜拠点ならではの働き方 原則として技能職採用で、勤務地は横浜のみとなります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ AGC横浜テクニカルセンター 住所：神奈川県横浜市鶴見区末広町1-1 勤務地最寄駅：JR線／弁天橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～365,000円 ＜月給＞ 262,000円～365,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は想定年収は残業16.6h/月想定を含む金額です。 実際にはこれまでの経験やスキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社伊勢半

    化粧品メーカー
    東京都千代田区四番町6-11
    • 設立 1947年
    • 従業員数 325名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【市ヶ谷】北米市場向け化粧品PR・プロモーション(管理職)◆英語力を生かす／「ヒロインメイク」を展開
      • NEW
      【フレックス／英語力を活かして海外マーケティングをお任せ／化粧品のPRポジション／プロモーション施策の立案～実行まで一気通貫で携わる／年休125日／1825年創業・200周年の老舗企業／「ヒロインメイク」「キスミーシリーズ」】 ◆職務内容 「ヒロインメイク」や「ヘビーローテーション」などのブランドを展開する当社にて、PR／プロモーション関連業務を担当いただきます。 北米市場への展開強化に向け、新たに選任で担当いただける方を募集することとなりました。 コミュニケーション戦略の立案～施策の企画・運用まで一気通貫で携わるポジションです。 ◆職務詳細 ・商品開発・営業部門との社内調整の上、年間コミュニケーションの立案と進行 ・代理店と協業または独自で広告動画・ビジュアル制作進行 ・SNS自社コンテンツ制作、インフルエンサー・メディア（雑誌等）タイアップの実施 ・商品リリース作成とメディアリレーションで露出獲得 ※商品企画部門や代理店と連携しながら業務を進めていきます。 ◆当社について ・「明日はもっと美しく」をお客様に対するメッセージとし、 メイクアップ化粧品、基礎化粧品、医薬部外品など化粧品全般を製造、 量販店、ドラッグストア、バラエティーショップ等、全国で商品販売を展開しております。お客様の毎日の暮らしを豊かにする生活必需品として、その地位を獲得しています。 ・日本における女性用化粧品の草分け的存在として、永きにわたり多くのヒット商品を生み出してきた当社は、伊勢半グループの中核的存在です。「ヒロインメイク」、「ヘビーローテーション」、「マミー」などのブランドを展開する一方、「キスミー フェルム」、「キスミー 薬用ハンドクリーム」など、発売以来多くの方々に愛用されているシリーズも提供し続けており、幅広い年齢層の顧客から高い支持を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九段オフィス 住所：東京都千代田区九段南4-8-13 自動車会館ビル5F 勤務地最寄駅：有楽町線／市ケ谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 639万円～731万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円～369,000円 その他固定手当/月：64,000円 ＜月給＞ 379,000円～433,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回※業績により変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【市ヶ谷】化粧品PR・プロモーション※北米市場向け◆英語力を生かす／「ヒロインメイク」を展開
      【英語力を活かして海外マーケティングをお任せ／化粧品のPRポジション／プロモーション施策の立案～実行まで一気通貫で携わる／フレックス／年休125日／1825年創業・200周年の老舗企業／「ヒロインメイク」「キスミーシリーズ」】 ◆職務内容 「ヒロインメイク」や「ヘビーローテーション」などのブランドを展開する当社にて、PR／プロモーション関連業務を担当いただきます。 北米市場への展開強化に向け、新たに選任で担当いただける方を募集することとなりました。 コミュニケーション戦略の立案～施策の企画・運用まで一気通貫で携わるポジションです。 ◆職務詳細 ・商品開発・営業部門との社内調整の上、年間コミュニケーションの立案と進行 ・代理店と協業または独自で広告動画・ビジュアル制作進行 ・SNS自社コンテンツ制作、インフルエンサー・メディア（雑誌等）タイアップの実施 ・商品リリース作成とメディアリレーションで露出獲得 ※商品企画部門や代理店と連携しながら業務を進めていきます。 ◆当社について ・「明日はもっと美しく」をお客様に対するメッセージとし、 メイクアップ化粧品、基礎化粧品、医薬部外品など化粧品全般を製造、 量販店、ドラッグストア、バラエティーショップ等、全国で商品販売を展開しております。お客様の毎日の暮らしを豊かにする生活必需品として、その地位を獲得しています。 ・日本における女性用化粧品の草分け的存在として、永きにわたり多くのヒット商品を生み出してきた当社は、伊勢半グループの中核的存在です。「ヒロインメイク」、「ヘビーローテーション」、「マミー」などのブランドを展開する一方、「キスミー フェルム」、「キスミー 薬用ハンドクリーム」など、発売以来多くの方々に愛用されているシリーズも提供し続けており、幅広い年齢層の顧客から高い支持を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九段オフィス 住所：東京都千代田区九段南4-8-13 自動車会館ビル5F 勤務地最寄駅：有楽町線／市ケ谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～288,660円 その他固定手当/月：9,000円～14,000円 ＜月給＞ 242,000円～302,660円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は月10Hの残業代を含んでいます。 ■賞与実績：年2回※業績により変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    いわきサッシ株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    福島県いわき市平北白土字三倉38-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎【相馬/転勤なし】鋼製建具・アルミサッシ等の営業◆地域密着・賞与年3回
      【完全未経験歓迎！/転勤なし/基本市内の対応/賞与年3回/個人予算なし】 ■業務概要 当社はビル・住宅用アルミサッシの設計から製造、販売、施工までトータルで受託する地域密着型の総合サッシセンターです。営業職として、官公庁・建設会社・工務店・一般のお客様を中心に、鋼製建具（アルミサッシ・スチールサッシ・シャッター等）の受注活動や見積もり作成、現場との調整、アフターサポートまで幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細 ・鋼製建具工事やガラス工事等に関する受注業務 ・お客様のニーズを把握し、最適な製品・サービスの提案 ・現地調査および見積書作成、施工スケジュールの調整 ・自社工場と連携し、設計・製造・納品までの手配 ・施工現場での工程管理、取引先との打ち合わせ対応 ・納品後のアフターフォローや定期訪問による信頼関係の構築 └扱う商品：ビル・住宅用サッシ、フロントサッシ、自動ドア、シャッター、ガラス工事、エクステリア、内窓リフォーム、システムキッチン、ユニットバス、網戸張替え、合鍵作成、浄水機器、シャワーヘッドなど多岐にわたります。 └担当エリア：県内（主に相馬市内）での営業活動が主となり泊りがけの出張は基本的にありません。 ■組織構成 本社営業部門には5名が在籍しております。 50代を中心としたベテラン社員が多く、20～30年以上勤務する社員も在籍しています。豊富な経験を持つ先輩社員から直接知識・技術を学べる環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員との同行営業を中心に、3～6か月程度かけて業界知識や商品知識を習得いただきます。 まずは取引先への顔出しや補助業務からスタートし、段階的に顧客対応を担当いただきます。独り立ちまでは約1年を想定しており、営業未経験の方でも着実に成長できる環境です。 ■企業の特徴 1967年の創業以来、半世紀にわたりビル・住宅用アルミサッシの設計・製造・販売から施工までトータルに行う総合サッシセンターです。 アルミサッシ・ガラス工事を中心に、一般住宅からビル用建材まで幅広くお取り扱いしています。 ビル・住宅用アルミサッシの設計・製造・販売から施工までトータルに受託できる総合サッシセンターとして 地域の皆様の快適な住環境と街づくりのお手伝いをしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 相馬営業所 住所：福島県相馬市塚の町2丁目5の12 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 315万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給と業務手当の合計。通勤手当は別途支給（上限なし）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,000円～210,000円 固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 213,000円～246,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績あり（年3回、前年度実績：600,000円～1,400,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【いわき/転勤なし】鋼製建具・アルミサッシ等の営業◆地域密着・賞与年3回
      【完全未経験歓迎！/転勤なし/基本いわき市内の対応/賞与年3回/個人予算なし】 ■業務概要 当社はビル・住宅用アルミサッシの設計から製造、販売、施工までトータルで受託する地域密着型の総合サッシセンターです。営業職として、官公庁・建設会社・工務店・一般のお客様を中心に、鋼製建具（アルミサッシ・スチールサッシ・シャッター等）の受注活動や見積もり作成、現場との調整、アフターサポートまで幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細 ・鋼製建具工事やガラス工事等に関する受注業務 ・お客様のニーズを把握し、最適な製品・サービスの提案 ・現地調査および見積書作成、施工スケジュールの調整 ・自社工場と連携し、設計・製造・納品までの手配 ・施工現場での工程管理、取引先との打ち合わせ対応 ・納品後のアフターフォローや定期訪問による信頼関係の構築 └扱う商品：ビル・住宅用サッシ、フロントサッシ、自動ドア、シャッター、ガラス工事、エクステリア、内窓リフォーム、システムキッチン、ユニットバス、網戸張替え、合鍵作成、浄水機器、シャワーヘッドなど多岐にわたります。 └担当エリア：県内（主にいわき市内）での営業活動が主となり泊りがけの出張は基本的にありません。 ■組織構成 本社営業部門には5名が在籍しております。 50代を中心としたベテラン社員が多く、20～30年以上勤務する社員も在籍しています。豊富な経験を持つ先輩社員から直接知識・技術を学べる環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員との同行営業を中心に、3～6か月程度かけて業界知識や商品知識を習得いただきます。 まずは取引先への顔出しや補助業務からスタートし、段階的に顧客対応を担当いただきます。独り立ちまでは約1年を想定しており、営業未経験の方でも着実に成長できる環境です。 ■企業の特徴 1967年の創業以来、半世紀にわたりビル・住宅用アルミサッシの設計・製造・販売から施工までトータルに行う総合サッシセンターです。 アルミサッシ・ガラス工事を中心に、一般住宅からビル用建材まで幅広くお取り扱いしています。 ビル・住宅用アルミサッシの設計・製造・販売から施工までトータルに受託できる総合サッシセンターとして 地域の皆様の快適な住環境と街づくりのお手伝いをしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市平北白土字三倉38-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 261万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,000円～210,000円 固定残業手当/月：36,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 213,000円～246,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績あり（年3回、前年度実績600,000円～1,500,000円）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エドビ

    住宅設備・建材メーカー
    埼玉県深谷市起会333
    • 設立 1953年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【兵庫】農業用資材のルート営業◆セディアグループ／年休124日／マイカー通勤可／転勤なし
      ◇◆年休124日・土日祝休み／家族手当・退職金あり／業界屈指の全国ネットワークと豊富な取扱品数が強み◇◆ ■業務概要 農業生産者に農業資材を提案メーカーからの仕入れ、納品まで一貫して担当する営業職をお任せします。 既存8割・新規2割のため、営業未経験でも習得しやすい環境です。 ■採用背景 取引先からのニーズ拡大のため、増員募集となります。 ■業務内容 ・農業生産者さまへの提案／商材の発注、仕入／既存顧客へのルート ・見積書の作成・納品／メンテナンス、アフターフォロー JA様や農家様からの紹介で取引が始まることがほとんどです。 1日平均3～4件の農家様を訪問します。 ■取扱製品 農業用温室／農業用ビニール／灌水資材 ■フォロー体制 商品知識、建築の知識、経営についての知識などの習得や経験すべきことはたくさんありますが、先輩社員がサポートするのでご安心ください。 ■会社概要 株式会社エドビはフィルムシート加工、農業資材の販売を行っております。 加工力、製造力、取扱品数に強みがあり、業界大手の渡辺パイプグループの子会社です。 ■セディアグループ概要 セディアグループは、渡辺パイプ株式会社とその関連会社で構成される企業グループです。 水工、住設、設備、電工、土木など、あらゆる資材を生活インフラを支える事業者へ提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ エドビ兵庫営業所 住所：兵庫県加古郡稲美町加古382 勤務地最寄駅：東加古川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉】農業用資材のルート営業◆セディアグループ／年休124日／マイカー通勤可／転勤なし
      ◇◆年休124日・土日祝休み／家族手当・退職金あり／業界屈指の全国ネットワークと豊富な取扱品数が強み◇◆ ■業務概要 農業生産者に農業資材を提案メーカーからの仕入れ、納品まで一貫して担当する営業職をお任せします。 既存8割・新規2割のため、営業未経験でも習得しやすい環境です。 ■採用背景 取引先からのニーズ拡大のため、増員募集となります。 ■業務内容 ・農業生産者さまへの提案／商材の発注、仕入／既存顧客へのルート ・見積書の作成・納品／メンテナンス、アフターフォロー JA様や農家様からの紹介で取引が始まることがほとんどです。 1日平均3～4件の農家様を訪問します。 ■取扱製品 農業用温室／農業用ビニール／灌水資材 ■フォロー体制 商品知識、建築の知識、経営についての知識などの習得や経験すべきことはたくさんありますが、先輩社員がサポートするのでご安心ください。 ■会社概要 株式会社エドビはフィルムシート加工、農業資材の販売を行っております。 加工力、製造力、取扱品数に強みがあり、業界大手の渡辺パイプグループの子会社です。 ■セディアグループ概要 セディアグループは、渡辺パイプ株式会社とその関連会社で構成される企業グループです。 水工、住設、設備、電工、土木など、あらゆる資材を生活インフラを支える事業者へ提供しています。
      ＜勤務地詳細1＞ エドビ埼玉中央営業所 住所：埼玉県さいたま市北区吉野町2-191-10 勤務地最寄駅：今羽駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ エドビ埼玉営業所 住所：埼玉県深谷市起会333 勤務地最寄駅：深谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ファインセラミックス株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    宮城県仙台市泉区明通3-10
    • 設立 1984年
    • 従業員数 550名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全8件
    • 【仙台／転勤なし】資材調達／購買管理ポジション◆プライム上場の日揮グループ／年間休日125日◆
      • NEW
      ＜東証プライム上場のグループ会社/年休125日/転勤なし＞ ■業務概要： 　本社に新設される資材調達部門の中核メンバーとして、グループ全体の購買調達機能の高度化・最適化をリードしていただきます。 　これまで各生産現場に分散していた購買調達業務を本社へ集約し、生産量増加に対応できる持続可能な調達体制の構築を担う重要なポジションです。 ■業務詳細：資材調達 ・資材の発注業務全般（購買計画の立案、発注、納期管理） ・仕入先との価格交渉および契約管理 ・新規仕入先の開拓および既存仕入先の評価・管理 ・購買アシスタント業務のマネジメント、サポート ■業務詳細：購買管理 ・各事業部・工場に分散していた資材調達業務の集約・統括 ・購買システムの運用・改善、IT・DX推進による調達業務の効率化のサポート ・購買関連の法令遵守対応およびリスク管理 ・社内関係部署（生産管理、品質管理、経理など）との連携・調整 ・資材調達に関するデータ分析および報告業務 ・購買アシスタント業務のマネジメント、サポート ■こんな方におすすめ： ・工場・現場主導の購買から、本社主導への購買機能の集約・標準化をリードした経験、または挑戦意欲のある方 ・単なる価格交渉にとどまらず、事業成長・生産拡大を支える安定調達や原価低減に本質的に関わりたい方 ・サプライヤー戦略、調達リスク対策など、中長期視点での購買・調達を担いたい方 ■当社の特徴： ・当社はセラミックスの基礎及び応用研究、製品の用途開発ならびに製造販売に積極的に取り組み、高周波用セラミックス基板と回路部品、産業機械用セラミックス部品、金属セラミックス複合材料の試作開発など、独自の技術と製品で各種先端産業の多様なニーズに応えています。 ■トピックス： 当社は2024年に宮城県富谷市に半導体製造装置やEV（電気自動車）などに使うセラミックス部品の製造工場を新設すると発表しており、生産能力を現状の2～3倍に高め、半導体向け事業の拡大を狙っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県仙台市泉区明通3-10 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／泉中央駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(前年実績約6か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋葉原※転勤無】セラミック製品の技術営業（電子部品・部材／産業機械部品）◇東証プライム上場G
      【日常生活から宇宙探査まで、様々な分野の機器に欠かせないファインセラミックス／残業20h以下・年間休日125日／半導体事業の拡大を狙う】 ●セラミック製電子部品・部材、産業機械部品などを扱う技術営業として、 国内外の顧客に対する技術提案・折衝業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・担当顧客に対しての技術提案、折衝 ・耐熱や耐食、耐磨耗などの特徴を活かしたセラミックスの営業を行っていただきます。※お客様のご要望に沿う製品を提供するため、他部署技術者との協働作業も重要となってきます。 ■組織について： 営業部は現在31名程度で構成されております。 ・電気特性を活かしたエレクトロニクセラミックス ・耐熱や耐食、耐摩耗などの特徴を活かしたエンジニアリングセラミックス ・金属セラミックス複合材料 といった商材によって営業のグループを分けております。 ※3グループで構成されており、適性に応じて所属を決定いたします。 ■働き方について： ・担当エリアは日本全国となり、出張頻度は週2,3回となります（海外出張は稀となります）。また、当社は海外拠点はないため、海外顧客はメールや電話での応対となります。 ・海外顧客メインの部署もあり、ご経歴や希望に合わせて配属を決定いたします。 ・月間残業時間20時間以下、土日祝休みで年間休日125日と安定しており、長期的に働くことが出来ます。 ■入社後の流れ・フォロー体制： ご経験スキルに応じて工場研修を実施、以降はOn-Jobで指導を行います。 ■こんな方におすすめ： ・価格勝負ではなく、技術力で選ばれる営業がしたい方 ・顧客の開発・設計段階から入り込む営業にやりがいを感じる方 ・成長分野で、腰を据えて専門性を高めたい方　など ■当社について： 当社はセラミックの将来性にいち早く着目した総合エンジニアリング会社の「日揮株式会社」と、宮城県ならびに地元経済界により1984年に第3セクターとして設立されました｡ 現在は「日揮株式会社」の100％出資会社です。 ■トピックス： 当社は2025年7月に宮城県富谷市に半導体製造装置やEV（電気自動車）などに使うセラミックス部品の製造工場を竣工し、生産能力を現状の2～3倍に高め、半導体向け事業の拡大を狙っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都千代田区神田千代田区東神田2-2-5 PMO秋葉原Ⅲ 7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～440,000円 ＜月給＞ 280,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※処遇はスキルや経験値による ■賞与：年2回（前年実績約6.0ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イオンフードサプライ株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    千葉県船橋市高瀬町24-6
    • 設立 1981年
    • 従業員数 2,172名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全20件
    • 【千葉／船橋】品質保証・管理職候補◆イオングループの食品製造メーカー/年休123日/マイカー通勤可
      • NEW
      【JR総武線津田沼駅、京成津田沼駅から無料送迎バス有/イオン、まいばすけっとに並ぶ食品を製造/マイカー通勤可/住宅手当などの福利厚生◎】 ■業務概要 当社の品質保証部門の部長として、全国に展開する食品工場・惣菜工場の品質保証体制を構築・統括していただきます。HACCPやISO、SQF、JFS-Cなどの国際規格に基づき、現場の衛生管理や食品表示管理の徹底、品質基準の維持・向上をリードするポジションです。品質管理責任者やスタッフと連携し、課題解決・指導を通じて食品安全のレベルアップを実現します。 ■業務詳細 ・全国の食品・惣菜工場の品質保証体制の設計・運用と全体統括 ・各工場の品質管理責任者への指導・教育、現場巡回による課題抽出と改善提案 ・HACCP/ISO/SQF/JFS-C等の認証取得・維持管理の推進 ・食品衛生・食品表示法等に準拠したガイドラインや規程の作成と現場施策の徹底 ・品質トラブル発生時の迅速対応および再発防止策の立案・指導 ・顧客・行政監査への対応と品質関連書類の整備 ■働き方： ・年間休日123日、福利厚生充実しております。最低4連休以上のお休みを18日分付与する長期休暇手当もあり、この制度を活用し6連休以上のお休みをとる方が多いです。 ・全国勤務者については住宅助成金・社宅貸与あり（※入社時にお引越しが発生する場合は会社補助にて対応可能）単身赴任手当もございます。 ■当社について： ・イオングループのプロセスセンターとして、生鮮・加工食品の開発・製造・加工・流通等全ての工程を担う「食品メーカー」です。 ・畜肉・水産・農産などの生鮮商品や総菜商品を中心とした食品の製造加工事業を全国にて展開しています。 ・食品メーカーとしての商品の製造の機能だけでなく、トップバリュ商品をはじめとする多種多様な商品を全国のイオングループ店舗へ毎日供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 南関東センター 住所：千葉県船橋市高瀬町24-12 勤務地最寄駅：JR京葉線／南船場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：476,190円～595,238円 ＜月給＞ 476,190円～595,238円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※24年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉／船橋】財務・管理職候補◆イオングループの食品製造メーカー/年休123日/マイカー通勤可
      • NEW
      【JR総武線津田沼駅、京成津田沼駅から無料送迎バス有/イオン、まいばすけっとに並ぶ食品を製造/マイカー通勤可/住宅手当などの福利厚生◎】 ■業務概要 当社の財務担当として、全社戦略や中長期経営計画に基づき、資金調達や財務・経理管理を担います。食品業界のサプライチェーンや原価管理の知識を活かし、企業運営の要となる財務面から経営層と現場をつなぐ役割を果たしていただきます。社内外との調整・折衝も多く、幅広いビジネススキルが身につきます。 ■業務詳細 ・全社の資金繰り計画の策定、金融機関や取引先との資金調達交渉 ・予算編成、実績管理、財務分析および報告資料の作成 ・原価管理やコストコントロールの推進、製造現場との連携 ・財務諸表の作成、会計・経理部門との協働による業績管理 ・サプライチェーン全体における資金フローの最適化 ・経営層への財務戦略提案や意思決定支援 ・各種監査対応やコンプライアンス体制の強化 ・社内外の関連部署や取引先との調整・折衝業務 ■働き方： ・年間休日123日、福利厚生も充実しております。最低4連休以上のお休みを18日分付与する長期休暇手当もあり、この制度を活用し6連休以上のお休みをとる方が多いです。 ・全国勤務者については住宅助成金・社宅貸与あり（※入社時にお引越しが発生する場合は会社補助にて対応可能）単身赴任手当もございます。 ■当社について： ・イオングループのプロセスセンターとして、生鮮・加工食品の開発・製造・加工・流通等全ての工程を担う「食品メーカー」です。 ・畜肉・水産・農産などの生鮮商品や総菜商品を中心とした食品の製造加工事業を全国にて展開しています。 ・食品メーカーとしての商品の製造の機能だけでなく、トップバリュ商品をはじめとする多種多様な商品を全国のイオングループ店舗へ毎日供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県船橋市高瀬町24番6号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：476,190円～595,238円 ＜月給＞ 476,190円～595,238円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※24年実績4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    片倉コープアグリ株式会社

    肥料メーカー
    東京都千代田区九段北1-8-10住友不動産九段ビル15F
    • 設立 1920年
    • 従業員数 797名
    • 平均年齢 46.5歳
    求人情報 全11件
    • 【秋田／第二新卒歓迎】国内トップクラス肥料メーカーの提案営業／東証上場×創業100年以上／残業10H
      • NEW
      【業界未経験も歓迎！日本の食と農業を支える「社会インフラ」である肥料の営業／平均勤続年数19.7年・平均有給取得日数12.2日でワークライフバランス抜群◎／農業×化学品事業の多角化経営で安定と将来性を兼ね備えたメーカー】 ■業務概要： 国内トップクラスの肥料メーカーとして全国の農業を支える当社にて、 「日本の食を支える社会インフラ」である肥料の法人営業をお任せします。 農業を取り巻く環境が変化する中、近年はスマート農業や環境負荷低減、省力化農業への対応など、新しい提案にも力を入れています。主な顧客は農協や農家の方々となり、ユーザーの声を直接伺いながら課題解決に向けた提案やサポートを行います。 ＜業務詳細について＞ ・各地域や作物に合わせた肥料・農業資材の提案・開発 ・肥料の効果的な施肥方法や施肥タイミングなどのアドバイス ・プライベートブランド製品を中心に、地域特性に合わせた肥料製品の提案 ■業務の特徴： ・農協や農家などのお客様に対し、現場課題に寄り添い解決策を提案します。自身の提案がお客様の課題解決につながり、直接感謝の声をいただけるため、日本の食を支えるやりがいを実感できます。 ・既存顧客との関係構築を重視する営業スタイルです。農家の声をマーケティング部へフィードバックし、新製品開発につなげることも可能です。 ・年休125日、残業月平均10時間程度と働きやすい環境です。 ■キャリアパスについて： ・営業経験を積んだ後は、マネジメントのほか、支店での物流手配・調達業務や、本社での営業企画、原料輸入業務など幅広いキャリア形成が可能です。 ■配属先情報： 20代～50代まで幅広い年代の社員が在籍 ■当社について： ・創業100年以上の歴史を持つ東証スタンダード上場企業です。国内トップクラスの肥料メーカーとして日本の農業を支える肥料事業を中核に、肥料事業を通じて長年培ってきた技術を活かして、化粧品原料・健康食品原料・化成品・多機能性無機素材など幅広い事業を展開しています。 ・全国に営業・生産拠点を持ち、地域や作物ごとのニーズに応える提案力を強みとしています。スケールメリットを活かした調達・販売体制ときめ細かなサービスにより、日本の農業を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 秋田支店 住所：秋田県秋田市茨島三丁目1番6号 勤務地最寄駅：JR羽越本線／羽後牛島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～692万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,000円～445,000円 ＜月給＞ 306,000円～445,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：4.0ヶ月（昨年支給実績） ※賞与は業績により変動いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【九段下】無機素材の営業＜海外展開あり／化粧品や食品包装の原料＞◆創業100年・スタンダード上場
      【第2新卒可／業界経験不問で活躍！／農業×化学品事業の多角化経営で安定と将来性を兼ね備えたメーカー／肥料事業で国内トップクラスシェア／平均勤続年数19.7年・平均有給取得日数12.2日でワークライフバランス抜群◎】 ■業務概要： 国内外顧客向けに『合成粘土鉱物』（合成マイカ）の販売を担当していただきます。 ※合成マイカの使用用途： 食品包装バリア用原料、メイク用化粧品原料、透明電材フィルム原料など ★業務のポイント★ （1）既存顧客がメインのため関係構築力を磨ける （2）製造方法によって性質が変わる製品なので顧客に寄り添った幅広い提案が可能 （3）化粧品や自動車など多業界との取引有り （4）当社のグローバル展開を支える ※合成マイカはマイクロプラスチックの代替原料として欧州の化粧品メーカー高い評価を受けており、また会社としても化学品事業全体を成長ドライバーと位置付け、海外市場での事業拡大を進めています。 ※海外顧客は代理店が営業先となりますので、応募段階で高度な英語力は不問です。 ■具体的な業務内容： 使用用途ごとに担当が分かれており、ご経験に応じて担当を決定いたします ・顧客への技術サービス提供 ・製品の仕様書作成、証明書等の資料作成 ・国内海外の展示会参加 ・生産計画の策定 ※内勤外勤の割合＝4：6で内勤での勤務が多いです（WEBでの打ち合わせも発生） ※顧客は、国内・海外ともにお任せします。 ※国内、海外出張あり ■出張頻度と場所（例）：担当により異なります ・海外 ヨーロッパ：頻度　2～3ヶ月に1回／期間　約10日間 中国やアジア：頻度　1ヶ月に1回／期間　約2～3日間 ・国内 新潟県（開発部門との連携） ■就業環境： ・直行直帰：可能 ・平均有給取得日数：12.2日 ・平均残業時間：全社平均8時間 ・平均勤続年数：19.7年と高い定着率 ・キャリアに応じた段階的な研修実施あり ■当社について ・創業100年以上の歴史を持つ東証スタンダード上場企業です。国内トップクラスの肥料メーカーとして日本の農業を支える肥料事業を中核に、肥料事業を通じて長年培ってきた技術を活かして、化粧品原料・健康食品原料・化成品・多機能性無機素材など幅広い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル15F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西・半蔵門線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 533万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：352,000円～519,000円 その他固定手当/月：75,000円 ＜月給＞ 427,000円～594,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：4.0ヶ月（直近3年間の支給平均） ※賞与は業績により変動いたします ※初年度1回目の賞与支給対象期間に在籍していない場合は金一封10万円、2回目を標準報酬の90％を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アンドー株式会社

    繊維メーカー
    栃木県佐野市堀米町1236
    • 設立 1947年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【栃木／佐野】開発営業◇転勤無・残業5h以内／編物や包帯などのカスタマイズ提案／ノルマなし
      • NEW
      【顧客要望に合わせて、使用する糸や繊維を提案！／既存取引先が9割・個人ノルマなし／残業ほぼなし／未経験の方も安心！OJTでしっかりサポート】 ■業務内容 企画開発営業として、顧客の課題や要望に応じた製品のカスタマイズ提案を行います。社内外と連携しながら、製品づくりをリードしていくポジションです。 ・顧客の要望や課題をヒアリング（機能・サイズ・用途など） ・社内技術者や協力工場と連携し、仕様・素材を検討 ・糸の組み合わせや織り方、加工方法を企画・提案 ・仕入先との価格・納期折衝・新規仕入先の開拓・市場トレンド情報の収集 ※試作対応から品質管理・納期調整まで、社内製造部門や協力会社とタッグを組んで推進します。 営業としてのコミュニケーション能力に加え、現場を巻き込むプロジェクトマネジメントスキルや製造知識がバランスよく磨かれます。 ※出張：宿泊を伴う出張は月1～2回程発生 ※営業個人のノルマはなく、プロジェクト単位でチーム一丸となって最適解を目指します。 ■取り扱い製品 医療用資材（サポーター、包帯等）は6割程、産業用資材（インテリア・自動車資材等）は4割程の繊維素材および縫製・加工製品 ※色・風合い・機能・サイズ変更や特殊加工にも対応可能でお客様の要望を伺い、カスタマイズして商品をご提案ができ、介在価値を非常に感じられるポジションです。 ■組織構成 役職者を含む3名体制の組織です（60代1名、40代1名、30代1名）。 中途入社者が中心のため、新しく入社された方でも馴染みやすい雰囲気が特徴です。 入社後はOJTを通じて先輩社員が丁寧にサポートする体制が整っており、未経験の方でも安心して業務を習得いただけます。 ■就業環境 ・残業：0～5時間以内 ・食事補助：有 ■キャリアパス 入社後はまず工場研修（約4か月）で各工程やモノづくりの流れを学びます その後サポート事務（1～2年）として試作・品質問題・納期調整を経験し、営業や製造現場をつなぐ実践力を養ってから担当営業へ移行します 習得状況に応じて先輩同行から徐々にステップアップできるため、未経験からでも安心して成長できます 将来的にはご志向や適性に応じて、営業部門の管理職や製品開発のリーダーなど、他部門を含めたキャリアアップを目指すことが可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市堀米町１２３６ 勤務地最寄駅：JR両毛線・東武佐野線線／佐野駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～320,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績3.0ヶ月分） ■昇給：年1回 ■年収例 20代（入社5年目）：400万円 30代（入社12年目）：450万円 40代（入社20年目）：520万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社茂呂居製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    栃木県佐野市越名町1292
    • 設立 1970年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栃木/佐野市】鉄骨製図・CAD担当 ※転勤なし／賞与4.2ヶ月分※過去実績／各種手当充実
      《転勤無し》《賞与4.2ヶ月分※過去実績》《各種手当充実》 ■業務内容について： 1970年設立、栃木県佐野市に本社を置き、鉄骨加工業を行う当社にて 鉄骨製図・CAD担当として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細： ・専用CADを使った鉄骨図面及び加工指示書等の作成業務 ・図面の作成以外にも、発注企業側との打ち合わせ・付随する対応 ・専用CADはREAL４を利用しておりますが、使用経験のない方に向けた丁寧に指導のある環境となります。 ■配属部署： 現在3名のスタッフであり、20代から50代までの年齢構成で、男性2名、女性1名となります。 ■業務の特徴： ・平均年齢30代、転勤も発生しない運営体制となります。将来的な事業運営も見据えた方針の策定もされており、各社員が将来を見据えながら長期的に就業可能な環境となります。 ・業務の受注は見込まれているため、将来に不安なく、業務に集中して勤務いただける環境です。 ■当社の特徴 鉄骨加工業に関わる「ものづくり企業」として、安全で安心な建物を通して、 豊かな社会の実現 に貢献することを目指し、長い歴史と実績を積み重ねながら運営を続けております。 栃木県知事建設業許可（建築工事業・鋼構造物工事業）や国土交通大臣Ｍグレードの認定を取得し、高品質なサービス提供から顧客より支持を頂いております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市越名町1292 勤務地最寄駅：東武佐野線／佐野市駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～370,000円 ＜月給＞ 216,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（4.2ヶ月分）※前年実績 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木/佐野市】鉄骨加工 ※転勤なし／賞与4.2ヶ月分※過去実績／各種手当充実
      《転勤無し》《賞与4.2ヶ月分※過去実績》《各種手当充実》 ■業務内容について： 1970年設立、栃木県佐野市に本社を置き、鉄骨加工業を行う当社にて 鉄骨加工担当として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細： ・建築鉄骨製品の組立 ・溶接および運搬・組立 ・鉄骨製品の仕分 ■配属部署： 現在15名のスタッフであり、20代から50代までの年齢構成で、男性15名となります。 ■業務の特徴 ・平均年齢30代、転勤も発生しない運営体制となります。将来的な事業運営も見据えた方針の策定もされており、各社員が将来を見据えながら長期的に就業可能な環境となります。 ・業務の受注は見込まれているため、将来に不安なく、業務に集中して勤務いただける環境です。 ■当社の特徴 鉄骨加工業に関わる「ものづくり企業」として、安全で安心な建物を通して、 豊かな社会の実現 に貢献することを目指し、長い歴史と実績を積み重ねながら運営を続けております。 栃木県知事建設業許可（建築工事業・鋼構物工事業）や国土交通大臣Ｍグレードの認定を取得し、高品質なサービス提供から顧客より支持を頂いております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市越名町1292 勤務地最寄駅：東武佐野線／佐野市駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～370,000円 ＜月給＞ 216,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回（4.2ヶ月分）※前年実績 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮＴＫセラテック

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    宮城県仙台市泉区明通3-24-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 821名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全10件
    • 【小牧】機械加工◆マシニングセンタでのセラミックス加工◆プライム上場G／半導体装置向け部品メーカー
      【なんらか製造業界経験◎／マシニングセンタでのセラミックス加工／東証プライムＧ・半導体装置向けセラミックス部品メーカー】 ■業務内容： 当社製造部の加工職として、静電チャック事業の加工業務にあたっていただきます。具体的な業務内容は下記のとおりです。 【具体的には】 ・ブラスト工程： セラミックの表面をあらす工程。 フィルム貼り、設備投入、取り出し、次工程運搬など。 ・研磨工程： マシニングセンタを用いて、セラミック表面の加工を行う工程。 マシニングセンタの段取り、加工、取り出し作業。 ・その他、改善活動 業務改善・作業場及び機械の清掃活動 ■入社後の流れ： 小牧工場での加工工程の立ち上げ要員として採用いたします。 入社後は、研修のため仙台工場で業務を覚えていただきます（任期はおおよそ１～３年）。 ※この期間は転勤手当（単身赴任者は単身赴任手当）の支給があります。 仙台での研修終了後、小牧工場で工程立ち上げに携わっていただきます。 ■組織構成： 研修先部署（仙台）の人員内訳は、副課長1名、他課付け4名、係長2名、積層加工組立係44名となります。（派遣従業員を含む） ■当社取扱製品： 構造用セラミックス部品、機能性セラミックス部品、主に半導体製造装置、液晶製造装置、等の精密機械に組み込まれる部品を受注生産、および部品の再生、洗浄を行っています。 ■同社の強み： NTKセラテック小牧拠点は、親会社の日本特殊陶業に併設され、半導体製造装置に不可欠な「静電チャック」を生産しています。当社の強みは、究極の平面度を実現する超精密なセラミック加工・積層技術と、最新機器が揃う充実した検証環境です。日本特殊陶業と経済メディア「NewsPicks」が共同制作した番組でも、半導体製造の鍵を握るコアイノベーションとして当社の静電チャックが特集されました。世界の社会基盤を支える最先端のモノづくりに、あなたもここ小牧で挑戦してみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小牧工場 住所：愛知県小牧市大字岩崎2808 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 540万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～330,000円 ＜月給＞ 290,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6、12月）※昨年度実績　5.5ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【小牧】製造スタッフ◆プライム上場G／半導体・液晶製造装置向けセラミックス部品メーカー
      【未経験◎×手に職！／東証プライムG・半導体装置向けセラミックス部品で業績好調／年収460万円～／賞与実績5.8ヵ月分・年休121日】 ■業務内容： Niterra（日本特殊陶業）グループの当社製造部の加工職として静電チャック事業の加工業務にあたっていただきます。具体的な業務内容は下記のとおりです。業務はマニュアルや手順書に沿って進めるため、製造職未経験の方でも安心してスタートできます。 【具体的には】 ・シート加工工程：セラミック材料の受入・検査を行い、製造計画に沿って次工程へ準備・供給します。 ・シート印刷工程：専用設備を使用してセラミックシートへ金属インクを印刷します。機械の設定や材料交換、清掃なども担当します。 ・印刷作業補助：印刷に使用する材料や治工具の準備、測定機を使用した品質確認などを行います。 ・粘調工程：印刷工程で使用する材料の配合・調整や測定を行い、安定した製造を支えます。 ・圧着作業工程：印刷されたシートを機械で貼り合わせ、製品の土台となる積層工程を担当します。 ・改善活動：作業効率向上や品質向上のための改善提案、設備や作業場の清掃活動を行います。 ■入社後の流れ： 小牧工場での勤務となります。最初は日勤帯（8:30～17:15）の勤務で業務を覚えていただきます。 1人作業ができるようになってきましたら、3交代勤務となります。 ■組織構成： 今回は2部署にまたがっての募集となります。これまでのご経験や適性などを面接等で確認しながら、配属部署についてマッチングを進めていきます。 ・第1課では80名前後が在籍しており、うち約半数が正社員となっております。（うち係長2名、リーダー3名） ・第2課では55名前後が在籍しており、うち約4割が正社員となっております。（うち係長3名、リーダー3名） ■当社取扱製品： 構造用セラミックス部品、機能性セラミックス部品、主に半導体製造装置、液晶製造装置、等の精密機械に組み込まれる部品を受注生産、および部品の再生、洗浄を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小牧工場 住所：愛知県小牧市大字岩崎2808 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 ＜月給＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6、12月）※昨年度実績　5.8ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キミカ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都中央区八重洲2-1-1YANMARTOKYO5F
    • 設立 1941年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】貿易物流◆海外顧客と直接連携｜世界トップシェア・日本唯一のアルギン酸メーカー
      【海外顧客直結で供給責任担う中核ポジション／製造連携を通じた全体最適力が身につく環境／世界トップシェア製品で安定性と社会貢献性】 ■採用背景 海外売上比率が高く、顧客対応・輸出入業務・出荷調整を一貫して担うポジションの重要性が増しています。特に製造部門と連携しながら納期調整まで担える人材が求められており、メーカー理解のある貿易実務経験者の採用を想定しております。 ■業務内容 海外顧客の安定調達ニーズに対し、製造制約を踏まえた納期調整・物流手配を行い、供給安定という課題を解決します。 ・海外顧客とのメール中心のコミュニケーション ・輸出入手配および納期管理 ・貿易書類作成 ・フォワーダーとの折衝・輸送手配 ・受発注管理・製造部門との出荷スケジュール調整 ・三国間貿易対応、L/C取引対応 ・必要に応じた英語での電話対応 ■組織構成 国際部12名体制（営業8名／貿易事務4名）で構成されています。 ★一般的な「貿易事務」と異なり、海外顧客と直接やり取りを行うフロントポジションです。単なるオペレーションではなく、納期調整や供給責任を担うため、より本質的な価値提供が可能です。 ★メーカーならではの製造部門との連携を通じて、商流だけでなく供給全体を理解できる環境です。商社では経験しづらい「生産制約を踏まえた調整力」が身につきます。 ★中規模組織のため業務は分業されておらず、輸出入から顧客対応まで一貫して担当できる点が魅力です。裁量も大きく、主体的に業務改善にも関われるため、専門性と当事者意識の両方を高められます。 ◇アルギン酸とは ・コンブやワカメなどの海藻に特有の天然多糖類です。人々の健康で豊かな暮らしづくりに欠かせない素材として、食品・医薬品・化粧品・繊維加工など幅広い分野で活用されています。 ・応用範囲が幅広く、マーケティング対象は、食品、医薬、化粧品、日用品、農業など多岐にわたります。 ◇株式会社キミカについて 1941年創業、日本初のアルギン酸工業化に成功した素材メーカーです。食品・医薬・工業分野へ展開し、国内唯一のメーカーとして世界トップクラスシェアを保有。売上の約70％を海外で構成し、50か国以上に供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八重洲2-1-1 YANMARTOKYO5F 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,600円～362,000円 固定残業手当/月：41,400円～59,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 298,000円～421,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    協立化学産業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都千代田区内幸町1-2-2日比谷ダイビル16F
    • 設立 1957年
    • 従業員数 141名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 経理/決算補助経験歓迎◇年休128日・残業10ｈ・実働7.5ｈ◇接着など高機能化学製品の開発メーカー
      • 締切間近
      伝票起票・月次決算補助／有休取得率80％超／黒字経営継続／資格取得支援充実／転勤無 ■業務内容 入社後は、ご経験・スキルに応じて伝票起票など日常業務及び月次決算補助業務をメインで担当し、その後業務の幅を広げていただきます。 将来的には経理課のとりまとめをお任せできる方となり、海外子会社を含めたグループ経営にも携われる人材となっていただくことを期待しています。 ■業務詳細 ＜入社後お任せする業務＞ ・伝票起票 ・日次決算 ・月次決算補助業務 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・原価計算 ・月次決算取りまとめ ・年次決算 ・海外子会社管理業務 ＜使用ツール＞ 当社では近年、全拠点へ導入したERP(OBIC7)を使用しており、入社後、まずは40代の課長の指導の下、経費計上からその支払いまでの一通りの流れや 社員の旅費経費精算などの業務を通して当社の経理システムに慣れていただきます。 ■組織構成 ４名／50代1名、40代2名（課長含む）　30代1名 中途入社の方多数活躍中！ ■働き方 社風として穏やかな方が多く、また業務効率化にも取り組んでおり、経理課も4名ながら月の平均残業時間は10時間以下です。 加えて有休取得率は全社平均で80％超とワークライフバランスを考慮した働き方ができます。 ■教育・研修 経理課での業務は、課長やメンバーによるOJT教育です。 業務に必要な知識習得のためにセミナーや研修へご参加可能です。 資格取得支援制度をはじめとした教育・研修制度も充実しており、専門知識や技術の習得が可能です。 ■魅力点 当社は創業以来黒字経営を継続しており、エレクトロニクス業界において数々の革新的な技術を提供してきました。 その実績から、国内外の大手メーカーを中心に安定した取引基盤を築いています。 本ポジションでは、実務を通じて着実にスキル・経験を積みながら成長していただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内幸町1-2-2 日比谷ダイビル16F 勤務地最寄駅：都営三田線／内幸町駅、JR線・銀座線　新橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～308,700円 ＜月給＞ 250,000円～308,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月・12月) ※賞与は、会社の業績によって変動致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＫＦケミカル株式会社

    石油化学メーカー
    東京都港区新橋1-1-1日比谷ビルディング9F
    • 設立 1951年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／新橋】施工管理／外壁塗装工事の管理業務◆創業74年安定性/残業月平均10H/年休125日
      【接着剤・塗料メーカー／ファインケミカルを中心とした事業展開／土日祝休み】 ■当社の特徴： 1951年の創業以来70年以上にわたり、接着剤・塗料を中心としたファインケミカル領域で事業を展開しています。近年は建装・建築分野にも領域を広げ、外壁塗装や防水工事などの施工事業も自社で担う体制を整備。社内にはテクニカルセンターがあり、塗料・施工に関する技術的な疑問を社内で確認しながら進められる協力的な風土が根づいています。 ■業務内容： 自社が請け負う外壁塗装・防水工事の施工管理をお任せします。施工範囲・工事内容が明確な案件が多く、現場を巡回しながら工程管理・安全管理・品質管理・書類作成など施工管理全般を担当いただきます。工事会社・発注者との調整を行い、スムーズに施工が進むようコントロールする役割を担っていただきます。 〈業務詳細〉 ・外壁タイル剥落防止塗装工事の施工管理 ・外壁塗装／防水工事の工程管理、品質管理、安全管理 ・施工記録（写真・書類）の整理、報告書作成 ・現場巡回による状況確認、関係者との調整 ・関東を中心とした現場への出張（全国出張の可能性あり） ■業務の特徴： ・施工内容が明確な案件が多く、現場管理がしやすい点が特徴 ・自社開発の塗料を使用するため、製品特性を理解しながら管理ができる ・社内に技術部門があり、塗料関連の疑問点をすぐに確認できる環境 ・1名体制の組織のため裁量大きく働け、経験を活かしながら自分のペースで進められる ■組織構成と働き方 ・施工管理メンバーは現在1名です。 ・年休125日、土日祝休み ・残業月平均10時間 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋1-1-1 日比谷ビルディング9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当…固定残業手当：20,000円（9時間分）～30,000円（11.5時間分）※超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社奥山メリヤス

    繊維メーカー
    山形県寒河江市大字寒河江字赤田156
    • 設立 1951年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【外苑前／販売スタッフ】◆山形発ニットブランド「BATONER」旗艦店／残業20h程
      山形発ニット専業／自社ブランドBATONER／旗艦店販売／プロダクト価値を言葉で伝える／少人数体制／丁寧な接客／ものづくり理解 素材・編み・着心地といったプロダクトの本質で選ばれるBATONER。トレンド消費ではなく、価値を理解し伝える販売を担うポジションです。 ■業務内容 神宮前のBATONER FLAGSHIP STOREにて、販売スタッフとして店舗運営全般を担当します。来店されるお客様一人ひとりのライフスタイルや好みに合わせ、ニットを軸としたコーディネート提案を行います。接客時には、素材選定や編み方、着心地、耐久性など、山形の工場で培われたものづくりの背景を自分の言葉で伝えます。 そのほか、店舗ディスプレイの変更、在庫管理、店内清掃といった日常業務、販売・売上状況のレポート対応も担当。リピーター獲得に向けた販促企画や、新規顧客との関係構築にも関わります。店長や他スタッフと連携しながら、少人数体制の中で店舗全体の運営品質を高めていく役割が期待されます。 ■業務の魅力 プロダクトそのものの価値を深く理解し、言葉で届ける接客ができます。背景まで踏み込んだ説明ができるため、販売経験を通じて専門性を高められます。 ■働く環境 店舗は4名体制（店長1名/スタッフ3名）。距離の近いコミュニケーションのもと、意見交換しながら運営しています。 ■働き方 ・定休日が決まっており生活リズムを整えやすい ・繁忙期でも過度な残業が発生しにくい ・仕事と私生活の両立を重視したシフト運用 ■キャリアパス 販売の専門性を磨きながら、店舗運営や後輩育成など役割を広げていくことが可能です。ブランドづくりに近い立場で経験を積めます。 ■企業魅力 1951年創業の奥山メリヤスは、山形の自社工場で一貫生産を行うニットメーカー。自社ブランドBATONERは国内外で評価を高め、直営店や海外展開など安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ BATONER FLAGSHIP STORE 住所：東京都渋谷区神宮前3-41-3 吉田ビル1F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,500円～280,900円 固定残業手当/月：31,500円～40,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～321,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【寒河江市】ミシンオペレーター◆自社ブランド「BATONER」を展開／30代40代活躍／残業20h程
      ～完全未経験から活躍可！／細かい作業が好きな方大歓迎／女性が活躍中／自社アパレルブランド「BATONER」を展開～ ■主な業務内容： ミシンを使い、編みあがった編地を縫い合わせ固定する業務を担当いただきます。適正によっては、ハサミを使った裁断業務（縫う前の形を作るための裁断）、もしくは出来上がった製品の検品作業をお任せする場合もございます。 ■入社後について： 入社当初は先輩社員よりOJTを受け、約1年程度で独立して作業に従事していただきます。最初の1年を通して、繁忙期と閑散期での動き方なども覚えていただきます。 ■組織構成： 入社後に配属となる製造部は、現在30名程度（20代から50代まで幅広く、女性比率高め）が在籍しております。内訳としては、ミシンオペレータ20名程度、裁断担当3名、検品担当７名となっております。7割以上が未経験者で、前職は製造業、販売、飲食業等、様々です。 ■働き方： 残業は繁忙期で1～2時間/日、閑散期はほぼ0時間、社員の平均有給取得日数は10日とプライベートの時間もしっかりとっていただけます。 平均退社時間は17:15です。 時短勤務を希望する場合は、パート社員として働いていただくことも可能です。（※現在5時間勤務のパート社員の方が2名いらっしゃいます。） 女性比率は7割以上。産休育休は最大1年間取得可能で、その後ほとんど方が復職されておりますので働きやすい環境です。 ■当社の安定性： 2013年に自社ブランド「BATONER」が発足して以来、売り上げは好調を維持しております。国内外の大手企業様との取引もあり、2021年6月には東京へ直営店を出店しております。また、海外進出もしており、展示会を行ったりと工夫しており、取引先も堅調に増えています。Webでの販売も含め、今後も国内外とチャネルを増やしていく予定です。 【主要取引先】 （株）ユナイテッドアローズ （株）三越伊勢丹 （株）ジュン （株）ビームス （株）シップス 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県寒河江市大字寒河江字赤田156 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 238万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～285,000円 ＜月給＞ 170,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（7月・12月／約2カ月分） 昇給：年1回（1ヶ月あたり3,000円～20,000円） モデル年収：320万（入社6年目／30歳／縫製班長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    興国インテック株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都千代田区麹町2-1PMO半蔵門3F
    • 設立 1944年
    • 従業員数 2,259名
    • 平均年齢 44.1歳
    求人情報 全1件
    • 【東京】経理(月次からお任せ)◇高利益率業績安定企業／世界トップシェア製品あり／福利厚生充実
      ～高機能ゴムトップメーカー／自動車や医療分野の大手企業との取引多数／平均勤続年数20年以上／有給取得率高／残業月10時間程度／家族手当・退職金制度など福利厚生充実◎～ ■業務内容 管理会計や決算業務を中心とした経理業務をお任せします。定型業務にとどまらず、将来的には会社の経営判断を支えるコアメンバーとしての活躍を期待しています。 ・決算業務（月次・半期・年次決算） ・国内外関係会社の決算支援、連結決算サポート ・売掛金・買掛金管理 ・税務関連業務 ・その他、日常会計実務およびそのチェック など ■組織構成 本社の経理部には現在、役員1名、課長クラス3名、メンバー4名、一般職3名の計11名が在籍しています。 ■このポジションの魅力・キャリアパス グローバルなキャリア： 入社3～4年後を目安に、まずは国内工場（東京・静岡・栃木）にて原価分析などのモノづくり経理を経験。その後、希望や適性に応じてアメリカ・インド・タイ・中国などの海外拠点への駐在チャンスがあります。 （駐在時は別途、手厚い「駐在手当」を支給） 経営に近いポジション： 独立系メーカーとして迅速な意思決定が行われる環境で、数字の面から経営をサポートする手応えを感じられます。 ■企業風土 自主性を重んじる風土があり、裁量の大きい仕事をお任せしています。責任は大きいですが、自分の考えで業務の進め方を決定することができ、やりがいを感じることができます。 ■製品の特徴 高機能ゴム製品を製造しています。耐久性を保ちながら設定された温度に達すると柔らかくなり、ガスを逃がすことで内圧を調整する防爆機能を持たせたゴム部品など、顧客の要望に合わせてすべてカスタムメイドで開発しています。付加価値の高い製品開発に特化しているため、価格競争に陥らないビジネスモデルを確立しています。使いきりの医療用ゴム部品では国内トップシェアです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町2-1 PMO半蔵門3F　半蔵門駅A6出口直結 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 560万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～355,000円 ＜月給＞ 300,000円～355,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮し決定致します。 ※駐在時には別途駐在手当てが発生します。 ※賞与の過去実績は年2回の支給で合計約5ヶ月分です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    小岩井農牧株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都千代田区丸の内2-5-2三菱ビル7F
    • 設立 1938年
    • 従業員数 147名
    • 平均年齢 41.6歳
    求人情報 全2件
    • 【岩手県/雫石町】小岩井農場の獣医師★獣医師免許をお持ちの方
      • NEW
      ■職務内容：牛を中心とした大動物の健康管理、診療、採卵、受精卵移植、繁殖検診まで、広範囲な業務を担当します。 ■特徴：小岩井農場として広大な土地と最新設備が整った施設を保有しており、現在3000haの農場の中に、2000頭を超す搾乳牛および肥育牛を有しています。これは、動物達にストレスを与えず、良質な小岩井ブランドとなりうる商品を作るためでもあります。敷地・飼養範囲が広いだけではなく、様々な臨床事例に出会えるこの環境は最新の技術に触れ、自らの技術・知識を深める上でメリットになります。日々の診療に加えて、AI・採卵・ETまで行える繁殖業務も担当するため出会える症例も相当数になります。 ■飼育に対してのこだわり： ・環境づくり…毎日向き合い健康管理をする多くの牛たちは、生産性、質のよさを追求したフリーストール型の牛舎で健康管理されています。この新牛舎は牛の行動欲求を反映させたストレスフリーな環境にしてあり、開放的で壁がなく、糞尿からのアンモニアガスを発散させるなど、飼育環境の清浄化に非常に適しています。清潔で作業のしやすいこの牛舎は、一頭一頭の様子をしっかり診察しなくてはならない獣医にとっても、非常にゆとりのある環境です。安心安全な生乳生産のため、搾乳牛となる仔牛の哺育段階から健康管理を徹底、予防的な抗生物質の投与を行わないなど、薬害に配慮した衛生管理をして健康な乳牛を育てています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小岩井農場 住所：岩手県岩手郡雫石町丸谷地36番地1 勤務地最寄駅：JR線／盛岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～600,000円 ＜月給＞ 290,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【岩手/雫石町】小岩井農場の畜産スタッフ/残業約20H/UIターン歓迎（寮/社宅有）
      ■仕事内容： 牧場スタッフとして、牧場内で乳牛の健康と向き合いながら、生乳生産を担う畜産スタッフのポジションです。ストレスをかけない飼育や衛生管理を徹底し、質の高い乳牛の育成を目指します。 ■具体的な業務内容： ・乳牛の飼育管理（牛舎での見回り、健康チェック） ・給餌作業（自社で生産した牧草などによる栄養管理） ・繁殖・分娩対応（発情の確認、分娩の補助） ・搾乳牛となる仔牛の哺育・育成管理 ・牛舎および器具の清掃・消毒など衛生環境の整備 ・牛の行動観察や体調変化の報告・記録作業 ■飼育環境のこだわり： 〇心地よく利便性を重視した“つながない飼育” 毎日向き合い健康管理をする多くの牛たちは、生産性、質のよさを追求したフリーストール型の牛舎で健康管理されています。この新牛舎は牛の行動欲求を反映させたストレスフリーな環境にしてあり、開放的で壁がなく、糞尿からのアンモニアガスを発散させるなど、飼育環境の清浄化に非常に適しています。清潔で作業のしやすいこの牛舎は、一頭一頭の様子を丁寧に観察できる、動物とじっくり向き合える職場環境です。 〇安心安全を守る健康管理 安心安全な生乳生産のため、搾乳牛となる仔牛の哺育段階から健康管理を徹底、予防的な抗生物質の投与を行わないなど、薬害に配慮した衛生管理をして健康な乳牛を育てています。 ■組織構成： 畜産スタッフ 50名程度が在籍しています。 ・牧草生産 10名 ・乳牛飼育 40名 20代～50代まで幅広い年齢層が活躍しております。特に、20代・30代の方も多く在籍しており、若手のうちからリーダーを担うなど活躍するメンバーも多くいます。 ■入社後の教育体制： 入社後は先輩スタッフの指導のもと、OJTを通じて実務を一つずつ学んでいただきます。牛の扱い方や給餌・清掃・記録業務など、日々の作業を通じて徐々に習得可能。未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ＼求人の魅力／ 【安定性】130年以上の歴史を持つ「小岩井ブランド」を支える仕事に携われる 【やりがい】ストレスフリーな環境で、動物とじっくり向き合える 【福利厚生】寮・社宅完備＆転勤なしで、UIターン希望者も安心して働ける 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小岩井農場 住所：岩手県岩手郡雫石町丸谷地36番地1 勤務地最寄駅：JR線／盛岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・職歴を考慮の上当社規定によって決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社野中工業所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    栃木県佐野市大橋町3221-3
    • 設立 1969年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【栃木/佐野市】製造オペレーター◆大手との取引き多数あり／独自技術で安定成長／教育制度◎
      • 締切間近
      【世界的大手メーカーから信頼ある金属加工会社／安全を前提とした安定した品質、コスト、デリバリーの実現を目指す製造ポジション／マイカー通勤OK】 ■業務内容： 当社の製造オペレーターとして、NC施盤、マシニングセンター等の機械を使った金属加工をお任せします。 ■業務詳細： 「NC旋盤」や「マシニングセンター」という、 金属を削るための機械を使って、 自動車や産業用機械、建機の部品を作ります。 具体的には、外観確認や品質測定、設備点検、刃具交換等を行います。 ■一日の流れ： 出勤⇒朝礼⇒SOP（スタートオブプロダクション：加工前の準備＝設備点検／測定機点検）⇒生産⇒EOP（エンドオブプロダクション：加工の終了＝最終品の品質保証等）⇒業務終了 ■資格取得について： 3年を目途に、当社独自の研修プログラムにより「技能検定2級（国家資格）」取得を目指します。このレベルを達成すると、自分自身で作りたい形状のもの製作することが可能となります。細部まで拘った形状が思い通りに製作できたときにやりがいを感じやすいと考えています。手に職をつけることが可能である、本人の希望を尊重し次のステージアップができる環境があることも魅力の1つです。 ■業務の魅力： 当社は顧客の要望に合わせ、ただ図面通りの加工を行う会社とは異なり、その部品に求められる要件を理解し、加工の観点からより良い製品づくりの提案も行っています。 顧客であるメーカーとともに、製品設計に携わることもあり、世界的な大手メーカーの設計に携わるチャンスがあります。 ■当社の魅力： 長年にわたって金属加工の技術を磨いてきた当社は、「切削加工は不可能」といわれていた硬い金属の加工方法の考案や、従来よりも高精度かつ低コストでの加工を実現するなど、他社にはない独自の技術で安定成長を続けています。 また、当社独自仕様の無人加工化に挑戦しており、未来のものづくりの在り方を模索し実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市大橋町3221-3 勤務地最寄駅：JR線／佐野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 290万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 ＜月給＞ 190,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（等級によって変化します） ■賞与：年2回（過去実績400,000円～1,100,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木/佐野市】生産技術 ◆無人工場を目指して設備投資に超積極的！社長直轄で意思決定もスピーディー
      • 締切間近
      【世界的大手メーカーから信頼ある金属加工会社／マイカー通勤可／残業少】 ■業務内容： 当社の生産技術として、技量に応じて制御設計や加工工程設計業務をお任せします。下記2種を自作できることが最終目標です。 ■業務詳細： （1）加工方法（NC旋盤／マシニングセンターのプログラム作成や刃具選定等）を提案し実現する （2）ロボット活用ができるよう仕様を提案（シーケンス制御やラダー図更新等）し実現する （3）［共通］戦略立案と上記技術による提案ができること ※当社は顧客の要望に合わせ、ただ図面通りの加工を行う会社とは異なり、その部品に求められる性能を理解し、加工の観点からより良い製品づくりの提案も行っています。 ■業務の魅力： ・無人で稼働する工場を本気で目指し、設備投資に強気に取り組み、ロボや新しいテクノロジーを積極的に導入しており、生産技術として攻めの業務をしたい方へお勧めのポジションです。 ・日本生産性本部主導の「IoT研究会」に令和元年より参画しており、日刊工業新聞社をはじめとするメディアにも「IoT、DX、ロボティクス」の観点で取り上げられている実績があります。 ・また社長直轄ポジションであることから、意思決定も即日と非常にスピーディーに業務を進めやすい環境です。 ・顧客であるメーカーとともに、製品設計に携わることもあり、世界的な大手メーカーの設計に携わるチャンスがあります。 ■当社の特徴/魅力： 長年にわたって金属加工の技術を磨いてきた当社は、「切削加工は不可能」といわれていた硬い金属の加工方法の考案や、従来よりも高精度かつ低コストでの加工を実現するなど、他社にはない独自の技術で安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県佐野市大橋町3221-3 勤務地最寄駅：JR線／佐野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（等級によって変化します） ■賞与：年2回（過去実績400,000円～1,100,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クニミネ工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    東京都千代田区岩本町1-10-5TMMビル3F
    • 設立 1943年
    • 従業員数 228名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全4件
    • 【正社員/蔵王】製造職◇創業82年！スタンダード市場/未経験・UIターン歓迎／残業3H／社宅制度有
      ～＜未経験歓迎！他業界から活躍する社員多数＞ニッチトップの老舗優良メーカーで安定性抜群／スタンダード上場／住宅手当制度あり／残業月3Ｈほど／転勤無し／マイカー通勤可～ ■当社について ・1943年創業／東証スタンダード上場。粘土鉱石『ベントナイト』を用いた複数事業展開。国内シェア約60％を占めるニッチトップ企業です！ ・『ベントナイト』：「1,000の用途を持つ」と言われる粘土鉱物。水を吸うと自らの体積の10 倍以上に膨張しする膨潤性、多量の水と混合すると強力な粘性などの性質を持ち、日常の様々な場面で活用されています！ ※使用例：化粧品（泥パックなど）／猫砂／鋳造物の砂型（自動車部品、ドアノブ等）／ビル建設時の基礎工事／農薬　等 ■業務内容：ベントナイト（鉱石）を加工するお仕事です！シンプルかつルーティンワークが中心のため、未経験の方でもご活躍いただける内容です！ ＜仕事の流れ＞ （1）原料を倉庫から取り出し、原料タンクに貯蔵。 （2）機械を操作して鉱石を加工ラインに投入、設備の監視 ※難しい操作や技術は必要ありません！機械の使い方にはすぐ慣れることができます！ （3）製品の包装・運搬 ■安心の教育体制あり！ （1）入社後、約1ヶ月はOJTで製造現場の基本を学ぶところからスタート。 （2）2ヶ月目より成長速度に合わせて、配属先でサポートを受けながら細かい業務を覚えましょう。 （3）約半年の研修期間で独り立ちを目指します。 ※中途社員の約7割が未経験入社で活躍中です！ └製造業以外にも、運転手・公務員など 様々なバックグランドをお持ちの方が活躍中です。 ■組織体制：蔵王工場 ・工場長含め22名。20～60代の社員がそれぞれ在籍しております。（男女比9：2） ■働きやすい環境です！ ・月平均残業3Hほど ・平均勤続年数：16.7年 ・年間有休休暇取得日数：13.1日 ・ほぼ全社員がマイカー通勤。工場の立地上、渋滞もなく通勤が快適です！ ・ニッチトップ企業で毎年安定的な売上を維持。蔵王工場は繁忙期もないため、残業も少ないです！ ・1日の拘束時間が少なく、日勤の場合は16時半退勤。仕事とプライベートのメリハリを持って働ける職場です！ ■業務の変更範囲：入社後、事業所内変更あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 蔵王工場 住所：宮城県刈田郡蔵王町遠刈田温泉字下田6番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～250,000円 その他固定手当/月：8,500円～28,250円 ＜月給＞ 205,500円～278,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当：交代勤務手当+深夜割増賃金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城/刈田郡】地質や鉱山などの資源調査 ＜東証スタンダード上場の創業80年を誇る化学メーカー＞
      ～国内唯一無二の事業を持つ老舗優良メーカー／世界中の資源が調査対象のためグローバルな活動にも携わるチャンスがあります～ ■業務内容：生活インフラとして欠かせない素材である「ベントナイト」を扱う当社にて、資源調査をお任せします。ご入社後は、お持ちのご経験やスキルを踏まえOJTを中心に業務を習得いただく予定です。 ＜詳細＞ ・地質調査、鉱山調査・評価 ・ボーリング調査（計画・管理）、コア観察・試験 ・海外鉱山、工場調査、資源評価 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※ベントナイト（特殊粘土鉱物）とは：土木建築用の材料として、ビルの基礎杭、地下空間の防水対策壁などインフラ構築などに使用されている粘土鉱物です。自動車部品や産業機械に関わる素形材、化粧品や医薬品などの幅広い分野で活用されています。 ■業務の特徴：社内では、グループ子会社である各鉱山会社とのやりとりが発生します。また、原鉱の性能を分析するため黒磯研究所に出向くことが多いです。社外では、ボーリング業者を始め中国、米国を中心とした海外の調達先とのやり取りが発生します。そのため、英語力をお持ちの方は活かせる環境です。 ■キャリアパス：将来的にベントナイト資源(国内自社鉱山、海外買鉱先)の安定供給、新規確保の担当となり資源産業のコア業務をお任せするため、将来的には経営層クラスとの関わりもつこともできます。また、国内のみならず世界中の資源を対象に調査を行うため、グローバルな活動を行うことが期待できます。実際にアメリカ、中国、インドネシア等への出張の実績があります。 ■配属組織：資源探査課 課長 1名（資源開発課長）・課員1名で構成 宮城県の蔵王工場内の事務所が拠点です。 ■当社について：1943年の創業以来、貴重な地下資源であるベントナイトの採掘・製造・販売を行い、業界のリーディングカンパニーになるまでに成長してきました。自動車、産業機械、建設、石油、農薬、ペット、化粧品関連用途をはじめ、樹脂、セラミックスなど材料分野においても不可欠な材料として様々な産業で活用されています。環境負荷の少ない貴重な資源を活かし、長い間を経て蓄積した知見と技術をもとに独自性のある製品の開発を行うとともに、基幹産業の下支えとして活動の場を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 蔵王工場 住所：宮城県刈田郡蔵王町遠刈田温泉字下田6番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 225,000円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当補足：下記ナショナル社員を選択した方を対象に支給します。エリア社員を選択したさいは支給の対象外です。 ・転居の伴う異動可「ナショナル社員」 ・転居の伴う異動不可「エリア社員」 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光洋産業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都千代田区鍛冶町1-9-9石川LKビル4F
    • 設立 1958年
    • 従業員数 313名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【栃木市】未経験歓迎◇プラスチックシートの押出成形オペレーター◇転勤なし・UIターン歓迎・冷暖房完備
      【プラスチックシートの押出成形オペレーター／大手取引多数！食品用成型容器・住宅用複合建材・医療関連製品等、様々な製品製造を手掛け業績好調】 ■採用背景：業績好調に伴う人員体制の強化に向けた増員採用します。 ■業務内容： ・プラスチックの樹脂をシート状に加工するポジションになります。 ・その後、別部隊がシートを成形し、お惣菜やフルーツのパック、紙コップのフタなどを作っています。 ＜工場について＞ ・プラスチックシートの押出成形から食品用容器の成形まで一貫生産する拠点です。当社栃木工場では、プラスチックの真空成形ライン13台、シート押出成形ライン2ラインと設備を充実させ、ISO22000（食品安全のISO）を取得し、販売も非常に好調です。 ■働き方・手当について： ・交代制のため夜勤がございますが、年間休日123日、基本は土日祝休みで働きやすい環境です。シフトは2週間交代制で、事前に相談して有給を取得することも可能です。 ・通勤手当・ 住宅手当・ 残業手当・ 家族手当・退職金制度（勤続5年以上）など長期的に働ける環境が整っております。 ■組織構成： 本ポジションは現在11名が在籍しております。（20代後半～30代後半）「ものづくりに携わりたい」と未経験から活躍している人がほとんどです。 ※ISO22000（食品安全マネジメントシステム）認証取得済み ■ご入社後について： ・丁寧な指導で未経験業務でも安心 ご入社後はご経験やスキルに応じて、できる範囲から業務をおまかせしていきます。 ・製造に係るスキルを徐々に習得していただき、習熟度によって設備に係る生産技術業務も身に着けていただくを期待します。 ・経験豊富な先輩社員がOJT形式で指導・フォローしますので、ご安心ください！ ■当社について：当社は創業1958年以来、「努力・ヒラメキ・持続により世の中にないものを創造する」という企業理念を掲げ、「広く情報収集に徹し、独創性のある技術を確立し、商品化すること」を基本方針とし、食品用成形容器、住宅用複合建材、およびその他様々な用途に向けた機能性複合材料（構造用集成材の接着剤など）の開発・生産・販売を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 栃木成形工場 住所：栃木県栃木市岩舟町曲ヶ島882 勤務地最寄駅：東武日光線／静和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 250,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回：7月、12月（前年度実績4ヶ月分）＋物価調整賞与（不定期） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木市】土日祝休◇食品用プラスチック容器の成形オペレーター◇転勤なし・年間休日123日・冷暖房完備
      【食品容器の成形オペレーター／大手取引多数！食品用成形容器・住宅用複合建材・医療関連製品等、様々な製品製造を手掛け業績好調】 ★土日祝休み／年休123日／月平均残業時間21時間／平均有給取得率69.3％で働きやすさ◎ ■採用背景：業績好調に伴う人員体制の強化に向けた増員採用します。 ■業務内容： ・プラスチックのシートを食品容器の型に合わせて成形します。（真空成形、押出成形） ・お惣菜やフルーツのパック、紙コップのフタなどを成形しています。 ＜工場について＞ ・プラスチックシートの押し出しから食品用容器の成形まで一貫生産する拠点です。当社栃木工場では、プラスチックの真空成形ライン13台、シート押出成形ライン2ラインと設備を充実させ、食品のISO取得し、販売も非常に好調です。 ■働き方・手当について： ・交代制のため夜勤がございますが、年間休日123日、基本は土日祝休みで働きやすい環境です。シフトは2週間交代制で、事前に相談して有給を取得することも可能です。 ・通勤手当・ 住宅手当・ 残業手当・ 家族手当・退職金制度（勤続5年以上）など長期的に働ける環境が整っております。 ■組織構成： 本ポジションは現在20名が在籍しております。（20代前半～40代後半）「ものづくりに携わりたい」と未経験から活躍している人がほとんどです。 ※ISO22000（食品安全マネジメントシステム）認証取得済み ■ご入社後について： ・丁寧な指導で未経験業務でも安心 ご入社後はご経験やスキルに応じて、できる範囲から業務をおまかせしていきます。 ・製造に係るスキルを徐々に習得していただき、習熟度によって設備に係る生産技術業務も身に着けていただくを期待します。 ・経験豊富な先輩社員がOJT形式で指導・フォローしますので、ご安心ください！ ■当社について：当社は創業1958年以来、「努力・ヒラメキ・持続により世の中にないものを創造する」という企業理念を掲げ、「広く情報収集に徹し、独創性のある技術を確立し、商品化すること」を基本方針とし、食品用成形容器、住宅用複合建材、およびその他様々な用途に向けた機能性複合材料（構造用集成材の接着剤など）の開発・生産・販売を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 栃木成形工場 住所：栃木県栃木市岩舟町曲ヶ島882 勤務地最寄駅：東武日光線／静和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 250,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年2回：7月、12月（前年度実績4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    貝印株式会社

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    東京都千代田区岩本町3-9-5
    • 設立 1954年
    • 従業員数 409名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 【福岡】メーカー営業◆カミソリ国内トップ級シェア・KAIブランド◆既存先中心／販促企画や売場提案など
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      ～使い捨てカミソリで国内トップクラスシェア／創業100年超えの老舗企業／KAIブランド～ ★誰もが一度は手にしたことのある製品を展開する国内トップクラスの刃物メーカー★ ■仕事概要： 使い捨てカミソリで国内トップクラスのシェアを誇る同社にて、国内代理店とその先の小売店への企画提案・営業（原則ルート営業）をお任せします。 ■詳細： 使い捨てカミソリで国内トップクラスのシェアを誇る同社にて、国内代理店とその先の小売店への企画提案・営業（原則ルート営業）をお任せします。 取り扱い商材：カミソリ、ツメキリ、ハサミ、包丁、医療器、工業用等の刃物全般、ビューティケア、調理・製菓道具などです。 担当エリア：九州をメインに担当して頂きます。 ■組織構成 福岡の営業部への配属となります。 ■魅力： 自身で企画立案→提案→成約まで可能な自由な社風です。また、得意先に対しての日常生活に密着した日用雑貨・家庭雑貨の販売の為、自身の生活圏内で仕事の結果を見る事が出来ます。（基本的に新規営業はなく、既存営業がメインとなります。） ■就業環境について ・リモートワークについて：導入あり/配属部署のメンバーと相談して決めていきます。 ■キャリアパス： 将来的には管理職としてマネジメントを目指すことも可能です。また総合職採用の為ジョブローテーションもあり、管理部門、広報など別部門を目指せる可能性もございます。 ■当社の魅力： ・当社は118年の歴史と商品数が多くあります。またメーカーでは珍しく商品の開発段階より技術者と共に開発を進めることや、完成した商品を営業などと共にお客様へご紹介や案内を行うので、よりエンドユーザーの声を取り入れた取り組みが出来る環境です。 ・当社は、先進的な工場設備、生産技術の向上などに努めながら、調理器具をはじめ、ビューティーケアや医療用といった1万点以上におよぶ製品を展開してきました。高品質なものづくりの結果、私たちの製品は今やヨーロッパ、北米、アジア各地に届けられています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区竹下2-4-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,600円～371,300円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 237,600円～371,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキルやご経験等により決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】ルート営業◆カミソリ国内トップ級シェア／年間休日１２１日(土日祝)
      ～使い捨てカミソリで国内トップクラスシェア／創業100年超えの老舗企業／KAIブランド～ ★誰もが一度は手にしたことのある製品を展開する国内トップクラスの刃物メーカー★ ■仕事概要： 使い捨てカミソリで国内トップクラスのシェアを誇る同社にて、国内代理店とその先の小売店への企画提案・営業（原則ルート営業）をお任せします。 ■詳細： 使い捨てカミソリで国内トップクラスのシェアを誇る同社にて、国内代理店とその先の小売店への企画提案・営業（原則ルート営業）をお任せします。 取り扱い商材：カミソリ、ツメキリ、ハサミ、包丁、医療器、工業用等の刃物全般、ビューティケア、調理・製菓道具などです。 担当エリア：九州をメインに担当して頂きます。 ■組織構成 福岡の営業部への配属となります。 ■魅力： 自身で企画立案→提案→成約まで可能な自由な社風です。また、得意先に対しての日常生活に密着した日用雑貨・家庭雑貨の販売の為、自身の生活圏内で仕事の結果を見る事が出来ます。（基本的に新規営業はなく、既存営業がメインとなります。） ■就業環境について ・リモートワークについて：導入あり/配属部署のメンバーと相談して決めていきます。 ■キャリアパス： 将来的には管理職としてマネジメントを目指すことも可能です。また総合職採用の為ジョブローテーションもあり、管理部門、広報など別部門を目指せる可能性もございます。 ■当社の魅力： ・当社は118年の歴史と商品数が多くあります。またメーカーでは珍しく商品の開発段階より技術者と共に開発を進めることや、完成した商品を営業などと共にお客様へご紹介や案内を行うので、よりエンドユーザーの声を取り入れた取り組みが出来る環境です。 ・当社は、先進的な工場設備、生産技術の向上などに努めながら、調理器具をはじめ、ビューティーケアや医療用といった1万点以上におよぶ製品を展開してきました。高品質なものづくりの結果、私たちの製品は今やヨーロッパ、北米、アジア各地に届けられています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区竹下2-4-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,600円～371,300円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 237,600円～371,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキルやご経験等により決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スガツネ工業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都千代田区岩本町2-9-13
    • 設立 1943年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全15件
    • 【仙台／業界未経験歓迎】法人営業（家具金物・建築金物・機器部品）年休122日／95年間黒字経営
      ～デザイン賞受賞の身近な製品を扱う営業／1930年の創業以来95年間黒字経営／業界トップクラスの知名度を誇る設備・部品メーカー／世界80か国以上にグローバル展開／年休122日～ ■業務内容 ・家具金物・建築金物・産業機器部品の提案営業を行っていただきます。 ・取引のある企業様へのルート営業（直需・流通）が基本となりますが、展示会等から新規顧客への売込みを行うこともあります。 ・担当エリアは東北、北海道のいずれかとなり、出張が発生する場合もあります。 ・お客様のニーズ（仕様、機能、材質、デザイン等）をヒアリングしながら、3万点以上ある商品の中から適切なものを提案し、お客様の要望によっては、技術部と連携しながら新既製品の開発に携われるやりがいもあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について ・WEB発注システムや顧客管理システムの導入によって、お客様のニーズを満たす活動が効率化されています。 ・その影響もあり、ワークライフバランスの取れた働き方となっております。 ■当社の強み ・家具金物・建築金物業界では、シェアトップクラスの企業であり、オンリーワン製品を多く扱っていることから、自信を持った提案ができます。 ・また、毎年約100種類ほどの新製品を開発しており、顧客に対して幅広い提案をすることも可能です。 ■魅力 ◎蝶番やアジャスター、スライドレールなどの金物部品が主な商材です。顧客のニーズを汲み取り、30,000点以上ある商品の中から適切なものを提案して頂きます。また、技術部と連携しながら特注品・別注品（OEM・ODM）などのカスタマイズ提案や新規製品の開発など、お客様に寄り添いながら製品を提案できます。デザインへの拘りからグッドデザイン賞も多数受賞しており、幅広い業界で信頼を寄せている超安定企業です。 ◎住宅設備、家具、建設、インテリア、産業機器業界では知らない人のいない企業であり、設計やデザインに携わる方の間で知名度を誇ります。身近なものを扱っており、人々の生活を支えるのに不可欠な存在です。 ◎伊藤忠商事、イトーキ、ヤマハ、TOTO等の大手企業および幅広い業界との取引があり、安定した経営基盤があります 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 仙台営業所 住所：宮城県仙台市青葉区本町1-11-1 HF仙台本町ビルディング 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収には、賞与・残業代を含みます。 ※上記給与詳細は、面接後、応募者の能力により、金額を決定致します。 ■賞与：年2回　（支給実績：2～2.5ヶ月分×2回　※正社員登用後の金額） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神田】購買担当◇金物業界で日本トップクラス/在庫管理・発注業務中心/年休124日
      ～1930年の創業以来95年間黒字経営／伊藤忠商事、イトーキ、ヤマハ、TOTO等幅広い業界との取引で安定基盤／海外展開も強化中！／世界80か国以上に日本の技術力を輸出するグローバル企業～ ■業務内容：　 入社いただいてすぐは以下のような業務をお任せいたします。 ・製品の在庫・納期管理 ・製品発注業務 ・社内からの製品の問い合わせ対応 ・製品のトラブル対応 サプライヤーを新規で探す業務は生産企画部にて対応する為、主に既存のサプライヤー先、社内とのやり取りをお任せいたします。 ■組織構成 仕入部は男女比は6:4程で20代～50代までの21名の社員が在籍しております。ベテラン社員も在籍していることから充実した教育体制が整っております。 ■当社製品 蝶番やアジャスター、スライドレールなどの金物部品が主な商材です。カタログ製品は30,000点以上のバリエーションがございます。また顧客の要望に応じた特注品・別注品（OEM・ODM）も数多く制作し、グッドデザイン賞も多数受賞しており、業界における高い信頼度を獲得しています。 ■当社の魅力： 当社の扱う商品は、タオル掛けやスイッチカバー等の家具金物からドアノブ、パーテーション等の建築まで幅広く、取引先も住宅業界、商業施設、店舗、オフィス、ホテル、教育施設、医療福祉施設など多岐にわたります。そのため経営基盤は安定しており、創業以来黒字経営を行っております。 幅広い製品群が顧客のニーズに対応するのみでなくグッドデザイン賞も多数受賞しており、高い商品力のある製品の営業としてやりがいをもって活躍することができます。 住宅設備、家具、建設、インテリア、産業機器業界では知らない人のいない企業であり、設計やデザインに携わる方の間で知名度が高い企業です。 身近なものを扱っており、人々の生活を支えるのに不可欠な存在です。 国内事業所9か所、関連海外事業所10か所、世界80か国以上と取引しており、今後さらに拡大をしていきます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2019年5月30日更新） 住所：東京都千代田区岩本町2-9-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には、賞与・残業代を含みます。 ※上記給与詳細は、面接後、応募者の能力により、金額を決定致します。 ■賞与：年2回（支給実績：2～2.5ヶ月分×2回） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＶソーラーハウス協会

    その他メーカー
    茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 法人ルート営業／年休124日／土日祝休／研修あり／車通勤OK
      住宅の太陽光発電・省エネ設備の販売・設置等の導入サポートをお任せします。 提案先は、地場の工務店を中心とする全国の会員企業。オンラインや電話での商談も多数です！ ＜具体的には…＞ ■問い合わせ対応（電話やメールでのヒアリング、訪問の日程調整） ■既存顧客のフォロー（新商品のご案内や情報提供） ■書類作成（見積作成、シミュレーション）　など ★“売る”より“支える”営業職★ 当社の営業の役割は、「ゼロエネルギー住宅」の実現に向けてお客様をサポートすること。 信頼関係を重視しているため、ノルマの設定はなく、飛び込みなどの無理な営業も一切ありません。 それぞれのお客様にしっかり向き合い、ベストな提案をすることが可能です！ ★豊富なスキルを獲得★ 太陽光や省エネなど住宅業界の先端をいく知識を多く得られることも、この仕事ならではの特長。 お客様からの相談や質問に一つひとつ誠実に答えていくことで、コンサルティング能力も身に付きます。 慣れてきたら新規顧客へのアプローチにも挑戦可能。多彩な営業スキルを伸ばせます！ ★あなたの声が会社を動かす★ 当社は先輩や上司との距離が近く、現場の意見がすぐに反映される社風。 大手にはない裁量の大きさや、業務のスピード感が魅力です。 実際にスタッフの提案から、材料販売から工事までを全て含めた「自社パッケージ」が誕生した事例も。 決まった枠組みにとらわれず自ら考えて経験を積める、成長性の高い環境です！ ◆◆ イチから学べる育成体制 ◆◆ 入社後は、まず組織の考えや活動方針を共有する1週間の社内研修からスタート。 その後は先輩社員とペアを組み、3～6カ月かけてマンツーマンで業務を学びます。 先輩の打ち合わせに同行して営業のコツを覚えながら、デスクで商品知識をコツコツ習得。 一人ひとりのスキルに合わせて、無理なく独り立ちを目指せる環境を整えています！
      【転勤なし／自動車通勤OK】 本部／茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2 ◎無料駐車場完備！車・バイク通勤OK ◎転勤なし！U・Iターン歓迎 ＜アクセス目印＞ 「らーめんゆうきや」の交差点から徒歩約3分、「うちだ医院」の隣 事務所の前に看板があります！ ＜周辺地域＞ 牛久市・つくば市・稲敷市・取手市・つくばみらい市・稲敷郡河内町・北相馬郡利根町など 各地から車で15分～40分とアクセス便利です！
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
    • 事務スタッフ／年休124日／土日祝休み／手当充実／車通勤OK
      全国220社の会員企業を支える「PVソーラーハウス協会」。 太陽光発電を中心とした住宅設備の導入を、バックオフィスから支える事務業務をお任せします！ ＜具体的には…＞ ■見積書や提案書の作成補助 ■太陽光・換気・エコキュート等の商品管理 ■進捗確認やパートスタッフへの業務振り分け ■専用ソフト（CAD）を用いた簡単な図面作成　など ＜仕事の流れ＞ ▼必要なデータや依頼内容を確認 ▼パートスタッフへ業務の振り分けを指示 ▼出来上がった書類をチェックし、メールで送信 ★多彩な知見を得られる★ 太陽光や省エネなど、住宅・エネルギー業界の先をいく専門知識が身につく仕事です。 また、営業スタッフや外部とのやり取りを通してコミュニケーション力や調整力も磨かれます。 一つひとつの経験が、これからのキャリアにとって大きな強みになります！ ★事務×技術スキルを両取り★ 専用ソフト（CAD）を用いた簡単な図面作成もお任せします。 通常の事務スタッフとはひと味違う、専門技術を持った人材を目指せる環境です！ 操作はシンプルなので、パソコンの基本操作ができればすぐに覚えられますよ◎ ★キャリアUPも実現★ 社歴や年齢を問わず、実績を正当に評価する社風の当社。 実際に入社後3～5年程での昇格実績もあり、キャリアアップのチャンスが豊富です。 これからご入社される方には、将来の管理職候補としてご活躍いただきたいと考えています！ ◆◆ 未経験でも安心！万全のサポート体制 ◆◆ 入社後は、業界の知識や取り扱う商品について学ぶ座学研修からスタート。 専用ソフト（CAD）の使い方も、基礎から丁寧にレクチャーします。 実際の業務も、成長スピードに合わせて少しずつお任せしていきます。 チーム全体であなたをサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください♪
      【転勤なし／自動車通勤OK】 本部／茨城県龍ケ崎市藤ケ丘4丁目5-2 ◎無料駐車場完備！車・バイク通勤OK ◎転勤なし！U・Iターン歓迎 ＜アクセス目印＞ 「らーめんゆうきや」の交差点から徒歩約3分、「うちだ医院」の隣 事務所の前に看板があります！ ＜周辺地域＞ 牛久市・つくば市・稲敷市・取手市・つくばみらい市・稲敷郡河内町・北相馬郡利根町など 各地から車で15分～40分とアクセス便利です！
      月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。
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    三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都港区虎ノ門4-1-17神谷町プライムプレイス7F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 377名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【静岡市清水区】樹脂成形技術エンジニア（顧客技術支援・用途開発）◆三井化学とケマーズの合弁会社
      • NEW
      ＜世界を代表する総合化学会社ケマーズ（株）と三井化学（株）の合弁会社／参入障壁の高いフッ素産業業界で高い技術力・シェアを誇る優良メーカー＞ ■業務内容： ◇フッ素樹脂技術の成形技術担当として、顧客の成形プロセスを社内で再現し、ソリューション提案型の技術支援を行っていただきます。 ◇顧客の成形課題に対して、単なる原料提案にとどまらず、（押出・射出等）の成形条件検討や評価を通じて、（チューブ・射出成形体等）の品質・性能課題を技術的に解決することが主な役割です。 ◇また、顧客や設備メーカーとも連携しながら、成形条件の最適化、新規設備の導入検討、評価環境の整備にも携わっていただきます。 ■業務詳細： 半導体を中心とした顧客の課題解決に向け、以下の業務をリーダーとして推進いただきます。 ◇成形技術力強化ロードマップの策定と実行 ・社内成形技術力・価値化を中長期的に強化していくための戦略立案および実行 ◇成形・評価の実行と環境整備: ・自社設備を用いたフッ素樹脂サンプルの成形（押出・射出等）および条件出し ・顧客基準のクリーン度を再現するための、成形環境の構築と設備の維持管理 ◇新規成形技術の探索と設備導入・活用 ・成形機・周辺設備メーカー等とのやり取り、および最新成形技術の導入検討 ◇顧客テクニカルサービス ・顧客現場での成形不良や不具合に対する、再現実験に基づく原因究明と対策案の提示 ・顧客との直接対話による、次世代製品に向けた成形工法や新規設備の提案 ■当社について： ケマーズ株式会社（米国ケマーズ社の日本法人）と三井化学株式会社とのハイブリッド企業です。フッ素化学のパイオニアとして培った技術と経験、また国内でテフロン製造工場を有する企業として、エレクトロニクス、半導体や自動車など様々な分野の技術革新や製品開発を支える製品や素材、技術、サービスを提供しております。 ■特徴： ◇サッカースタジアムの屋根の加工、半導体を作る過程で使われる部品、薬品を流すチューブ、フライパンの表面加工など私たちの生活に身近な素材を扱っています。フッ素樹脂がなければPCやスマホもできません。 ◇自動車、半導体、食品、衣料、化学プラント、建築など、取扱の業界の幅が広いことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 清水工場 住所：静岡県静岡市清水区三保３６００ 勤務地最寄駅：JR線／清水駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～400,000円 ＜月給＞ 265,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金形態備考：経験に基づき設定 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回（業績により決定） ※賞与実績：過去5年間組合平均約7.112ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡市】安全、環境、労働衛生に関する管理業務 ◆フッ素化学品の専業メーカー／残業月平均15時間
      【世界を代表する総合化学会社ケマーズ(株)と三井化学(株)の合弁会社／高い技術力・シェアを誇る優良メーカー】 フッ素化学製品などの高品質素材の開発、製造、販売メーカーである当社において、安全、環境、労働衛生に関する管理業務をお任せします。 ■業務内容： 「安全」「衛生」「環境」についての法的規制に関する申請・届出や、社内基準の見直し、現場への指導・徹底を図る業務となります。 ■業務内容詳細： ・安全、環境、労働衛生に関する管理業務 ・各種関連法令対応および行政対応 ・EHSシステムの維持管理／強化 ・改善に向けた企画立案 ・危機管理 ■組織構成： 環境保安課は7名の社員が在籍しております。年齢層は60代3名、50代2名、40代1名、20代1名となります。 ■当社の事業： ケマーズ株式会社（米国ケマーズ社の日本法人）と三井化学株式会社とのハイブリット企業です。フッ素化学のパイオニアとして培った技術と経験、また国内でテフロン製造工場を有する唯一の企業として、エレクトロニクス、半導体や自動車など様々な分野の技術革新や製品開発を支える製品や素材、技術、サービスを提供してきました。フッ素産業は化学系メーカーで最も高度な技術を要する分野の一つです。他社が容易に参入できない分野であり、当社はその高い技術力を武器に様々な分野の産業を支えています。 ■特徴： ・サッカースタジアムの屋根の加工、半導体作る過程で使われる部品、薬品を流すチューブ、フライパンの表面加工など私たちの生活に身近な素材を扱っています。フッ素樹脂がなければPCやスマホも出来ません。 ・自動車、半導体、食品、衣料、化学プラント、建築など、取扱の業界の幅が広いことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 清水工場 住所：静岡県静岡市清水区三保3600 勤務地最寄駅：JR線／清水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 487万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,300円～350,000円 ＜月給＞ 264,300円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※実績…2020年度組合平均／約6.153カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハニーズホールディングス

    繊維メーカー
    福島県いわき市鹿島町走熊字七本松27-1
    • 設立 1978年
    • 従業員数 6,921名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【いわき市】次期経理部長候補◆東証プライム上場／年収700～1000万円／転勤なし◆退職金制度有
      【グループ全体の連結決算・開示業務を担う重要ポジション／東証プライム上場企業／次期経理部長候補／車通勤可・退職金制度有／年休114日】 ■募集背景 本社（福島県いわき市）で経理業務をご担当いただきます。 現経理部長の定年を4年後に控えており、次世代の経理部門を牽引いただく部長候補を募集します。 当社は「高感度・高品質・リーズナブルプライス」をコンセプトに全国展開するレディースアパレルSPA企業です。 東証プライム上場企業として安定した経営基盤を持ち、グループ全体の経営管理を支える中核ポジションとしてご活躍いただけます。 ■業務内容 管掌部門は経理課・財務課・売上管理課となります。 連結決算、開示業務、税務、財務、管理会計などの経理業務全般に加え、部門運営、人材育成、業績管理、業務改善の推進をお任せします。 将来的には経理部門全体を統括する立場として、経営層と連携しながら組織づくりや経営管理の強化に携わっていただきます。 ■組織体制 経理部18名 └執行役員部長1名 └課長3名 └係長4名 └正社員7名 └準社員3名 ■職場環境について 全国展開する上場企業でありながら、本社はいわき市にあり落ち着いた社風が特徴です。 過度な成果主義ではなく、長期的な視点で組織づくりや人材育成に携わることができます。 経理部は18名体制で各課と連携しながら業務を推進しており、周囲と協力しながら組織運営を行える環境です。 ■キャリアアップについて 現経理部長の定年を見据えた後継者募集のため、将来的には経理部長として部門全体を統括することが期待されるポジションです。 連結決算・開示・税務・財務・管理会計に加え、経理課・財務課・売上管理課のマネジメントにも携わることができるため、経営に近い立場でキャリアアップを実現できます。 ■会社の魅力について 東証プライム上場企業として安定した経営基盤を持ち、全国規模で店舗展開を行うアパレルSPA企業です。 グループ全体の経営管理を支える中核ポジションとして、企業成長を財務面から支えるやりがいがあります。 部長候補として中長期的な組織づくりにも参画できるため、安定性と成長性の両方を感じられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県いわき市鹿島町走熊字七本松27-1 勤務地最寄駅：JR常盤線／湯本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～650,000円 ＜月給＞ 500,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 前職考慮のうえ詳細を面談にて決定。昇給年1回、賞与年2回。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社丸石産業

    住宅設備・建材メーカー
    山形県上山市金瓶字湯尻19-14
    • 設立 1984年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【羽生市／転勤なし】ルート営業（農業資材など）◆農業を支える／残業10時間程度◆
      ＜未経験歓迎／JAや農家と関わるメーカー営業／既存中心＆同行提案／残業10時間程度＞ ●既存の販売店（JA・農材店など）に対し、農業資材および仮設資材の提案営業を行います。 ■仕事内容： ・JAや農材店などの営業店への定期訪問 ・自社製品（農業資材・建築資材など）の提案・販促活動 ・販売店の担当者と販促方法の打ち合わせ ・商品の受注・納品フォロー　など 販売店の担当者と一緒に農家の方への同行訪問などを行うこともございます。 ■魅力ポイント： ・自社工場を持っているため、既製品＋カスタマイズ提案が可能 ・農業分野だけでなく、土木・建設関係のご依頼もあり、安定性があります。 ・新規飛び込みなどがないため、営業未経験の方も安心 ■組織構成： 関東営業所：現状3名体制となります。 ■入社後の流れ： まずは、社内にて事務業務や倉庫業務などを手伝いながら、商品を覚えていただきます。徐々に営業動向を行い、1年後を目安に独り立ちできるような研修を予定しております。 ■エリア： 北関東エリアをメインに千葉、茨城、栃木、群馬となります。宿泊を伴う出張はなく、日帰りで行ける範囲内で営業活動を行います。 ■当社について： 農業・園芸資材を中心に、製造から販売まで一貫して手掛けるメーカー企業です。自社工場を強みに、お客様のニーズに応じたオーダーメイド対応も可能。農業分野に加え、土木・建築分野にも事業を展開し、安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉営業所 住所：埼玉県羽生市大字北袋623 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績計2.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【花巻／転勤なし】ルート営業（農業資材など）◆農業を支える／残業10時間程度◆
      ＜未経験歓迎／JAや農家と関わるメーカー営業／既存中心＆同行提案／残業10時間程度＞ ●既存の販売店（JA・農材店など）に対し、農業資材および仮設資材の提案営業を行います。 ■仕事内容： ・JAや農材店などの営業店への定期訪問 ・自社製品（農業資材・建築資材など）の提案・販促活動 ・販売店の担当者と販促方法の打ち合わせ ・商品の受注・納品フォロー　など 販売店の担当者と一緒に農家の方への同行訪問などを行うこともございます。 ■魅力ポイント： ・自社工場を持っているため、既製品＋カスタマイズ提案が可能 ・農業分野だけでなく、土木・建設関係のご依頼もあり、安定性があります。 ・新規飛び込みなどがないため、営業未経験の方も安心 ■組織構成： 岩手営業所：現状2名体制となります。 ■入社後の流れ： まずは、社内にて事務業務や倉庫業務などを手伝いながら、商品を覚えていただきます。徐々に営業動向を行い、1年後を目安に独り立ちできるような研修を予定しております。 ■エリア： 岩手県を中心に秋田県、青森県の北三県と一部宮城県エリアまでとなります。宿泊を伴う出張はなく、日帰りで行ける範囲内で営業活動を行います。 ■当社について： 農業・園芸資材を中心に、製造から販売まで一貫して手掛けるメーカー企業です。自社工場を強みに、お客様のニーズに応じたオーダーメイド対応も可能。農業分野に加え、土木・建築分野にも事業を展開し、安定した成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岩手営業所 住所：岩手県花巻市空港南2丁目5-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績計2.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東洋包材株式会社

    石油化学メーカー
    東京都千代田区神田美土代町5
    • 設立 1962年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【茨城／つくばみらい市】塗液の調合・容器の洗浄など◆土日祝休み／転勤なし／残業月平均10時間
      【最先端の高機能フィルムや菓子などのフィルムパッケージの提供企業／土日祝休み／残業月平均10時間】 ■業務内容： プラスチックフィルム等にグラビア印刷やコーティングを行う際、その前準備として行う塗液の調合や、使用した容器の溶剤での洗浄をご担当いただきます。 ■業務の特徴： ・ドラム缶等の運搬はフォークやハンドリフターを使用しての作業が中心のため、力作業ではありません。 ・少人数のチームで仕事を行っているため、臨機応変に対応しなければいけない面もありますが、大手メーカーからも高評価を得ている製品を作っているという技術力と誇りを持って社員一丸となって働いています。 ■当ポジションの魅力： ・転勤もなく、ずっと地元で働けます。 ・仕事に必要な資格取得支援制度も充実しており、費用や日程の調整を積極的にバックアップしています。 ■企業の特徴： 平均勤続年数12年以上と定着率が高く、落ち着いた職場環境が魅力です。育児休業取得実績もあり、長期的な勤務をサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：茨城県つくばみらい市南1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績：3.00ヶ月分支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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