33ページ｜業種【商社業界】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

株式会社三崎恵水産

食品・飲料・たばこ（商社）

神奈川県三浦市三崎町城ケ島658-142

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設立 1986年
従業員数 52名
平均年齢 -

求人情報全3件

【神奈川・三浦／未経験歓迎】まぐろの食品加工・製造担当（約4兆3千億円市場で創業50年以上黒字経営）

【※採用背景／業務内容】売り上げ好調により増員での採用を行うことになりました。同社は創業53年目神奈川県三浦市に本社を構えるマグロの専門商社です。長くお付き合いのあるお客様からの厚い信頼と、新たにEC事業を活用した販路開拓を行っている成長企業です。今回同社のかなめともいえる製品加工とお付き合いのあるお客様への実際の配送を行う加工兼配送担当を増員で採用します。同社の窓口としてお客様と長く関係性を築き、営業としても成長できる環境です。 ■業務内容：同社の冷凍マグロの製造加工業務と配送業務を行っていただきます。 ■育成方針未経験の採用となるため、まずは現場のOJTを通して業務をキャッチアップいただきます。 ■組織構成：本業務は現在8名で構成されている組織で担っております。（男性7名女性1名で構成） ■当社の特徴：・まぐろの目利きは「人を見る目」と一緒です。見た目が良いものは、誰が見ても良いと分かります。対して、外見で判断できないものを、経験で培った知識をもとにいかに想像し、価値を判断するのか、その目利きを確実なものにするために当社は日々勉強しています。・当社の誇りと強みは、互いに信用し合い、いざという時に一致団結できる「仲間」とそれぞれの持ち場での「プロフェッショナルな人材」です。社員一人ひとりの適正を見極め、十人十色の長所を引き出しながら人材育成をし、よりお客様から信頼頂ける組織を目指してまいります。 ■当社のビジョン：「グローバルに、そしてローカルに次世代につなぐ魚食文化」をビジョンに掲げ、事業を展開してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県三浦市三崎町城ケ島658-142 勤務地最寄駅：京急久里浜線／三崎口駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,674円～249,209円固定残業手当/月：42,326円～50,790円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～299,999円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】営業職◇マネージャー候補／約4兆3千億円の成長市場／創業50年以上の黒字経営／完全週休2日
- 締切間近
～1986年設立の老舗水産商社／マグロの専門商社／通信事業等で業績好調／コロナ禍でも黒字経営／海外関連会社あり／完全週休2日制～ ■業務内容：※新規顧客開拓の営業をおまかせいたします。・給食や介護施設の食事・社員食堂のメニューに同社製品を使用していただくための営業をお願いします！ ■組織構成新規部署のため、はじめは1名で営業活動をお願い致します。人数が増えれば、後輩の育成にも携わって頂きます。【商材魅力】（1）神奈川県三浦三崎港水揚げのマグロは、世界でも注目されているでマグロです。（2）株式会社三崎恵水産様はマグロの専門商社の中でも営業職が在籍しており、柔軟性のある対応ができているため、お客様から支持いただいております。（3）高度な加工技術を使用しています。船上で水揚げされたまぐろは即座に処理され、-60°Cに凍結し運搬され、超低温冷凍庫に保管されることにより水揚げ直後の鮮度を保ち、新鮮な状態をお客様へお届けしております。 ■当社の特徴：・まぐろの目利きは「人を見る目」と一緒です。見た目が良いものは、誰が見ても良いと分かります。対して、外見で判断できないものを、経験で培った知識をもとにいかに想像し、価値を判断するのか、その目利きを確実なものにするために当社は日々勉強しています。・当社の誇りと強みは、互いに信用し合い、いざという時に一致団結できる「仲間」とそれぞれの持ち場での「プロフェッショナルな人材」です。社員一人ひとりの適正を見極め、十人十色の長所を引き出しながら人材育成をし、よりお客様から信頼頂ける組織を目指してまいります。 ■展望・水産物流用保冷箱の販売 2024年4月、発泡スチロールと同等の保冷性能を実現した次世代の保冷箱「tunagu cool box」（ツナグクールボックス）をリリース。会社で使用する発泡スチロールを30%減らすことを第一目標に、環境負荷の低減に取り組んでいます。・ペットフード事業人用に目利きした三崎まぐろの未利用部位(ヒューマングレード)を活用し、犬にも地球にもやさしく、美味しいドッグフードの商品化に挑戦。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜営業所住所：神奈川県横浜市神奈川区山内町1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／神奈川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,160,000円～6,660,000円固定残業手当/月：70,000円～150,000円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～705,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社高山

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都台東区西浅草3-24-6

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設立 1956年
従業員数 548名
平均年齢 38.0歳

求人情報全5件

事務責任者（管理職）候補／年休124日／賞与4カ月／土日祝休
- NEW
全国の支店運営を支える“事務責任者候補”として、バックオフィス業務全般をお任せします。将来的には組織をまとめるマネジメントポジションへとステップアップしていただきます。＜具体的な業務内容＞入社後は、以下の業務を段階的に習得していきます。 ■商品管理・商品の入出荷管理（返品対応含む） ■販売管理・買掛業務（仕入計上・商品代の支払処理、買掛残高の管理）・売掛業務（売上計上、請求書発行、入金確認、売掛残高の管理） ■経理業務・出納、預金の管理、請求書・領収書の管理・電子帳簿保存に関する業務 ■財務管理・財務システム（SuperStream‐NX）を使用した仕訳・月次／年次決算、予算策定など ■他部署との連携・リース物件管理などの総務業務・勤怠管理などの人事業務・PCやプリンター管理などシステム関連業務 ―――――――――――――― ◎約3年かけて、業務全体をマスター ―――――――――――――― ▼まずは、研修からスタート入社後はバックオフィス業務をローテーションで経験。約3年かけて幅広い業務に触れながら、会社全体の仕組みを理解していきます。未経験の分野や、経験が浅い業務があってもじっくり身につけられるので安心です。 ▼管理職ポジションへ一通りの業務を習得した後は事務責任者へステップアップ。バックオフィス全体を統括し、組織を支える中核メンバーとして活躍いただきます。

【マイカー通勤OK／借上社宅制度あり】 ■東京支店八千代センター千葉県八千代市保品1809‐1 プロロジスパーク八千代1 1F ＜アクセス＞「勝田台」駅よりバスで20分「もえぎの中央」停留所下車 ※車通勤も可能 ※約3年の研修後、全国32か所いずれかの事業所に異動となります。 ※U・Iターン支援あり：面接にお越しいただく際の交通費は、当社にて負担いたします。 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙

月給25万円～ ※年齢・経験を考慮し決定します
【千葉／未経験歓迎】小売り向けの提案営業◇創業100年／お菓子の老舗商社／月残業15h／年休124日

【未経験歓迎！／創業100年以上／お菓子に特化した強みを持つ老舗卸売企業／安定した基盤／月残業15時間／年休124日・土日祝休み／手当充実／長期就業可能／ワークライフバランス◎】 ■業務概要：お菓子を扱う創業100年の老舗商社である同社にて、営業職ポジションとしてとして、メーカーとの商談や情報収集を通じてお菓子の提案をしていただきます。 ■業務詳細：小売業（スーパー等）などに対するお菓子の提案営業をお任せいたします。既にお取引のある顧客に対して、お菓子の提案をするルート営業となります。新規の飛び込み営業は一切ございません。＜提案営業の流れ＞ ▼市場調査、情報の収集／分析顧客から提供していただいた市場動向や販売データを分析いただきます。売れ筋のお菓子や他社の戦略などをリサーチし、情報収集や分析を行った上でご提案いただきます。 ▼メーカーや小売店との商談顧客となるメーカーは数百社以上です。メーカーから仕入れた商品を売り場に置いてもらえるよう交渉いただきます。実際の売り場を見ながら、場所の選定をすることも可能です。 ▼商品データ登録販売される商品の売価やコードをシステム上に入力。フォーマット通りに必要情報を入力すれば問題ございません。 ▼分析、効果測定販売された商品の売れ行きなど、情報収集し振り返りを実施。ここでのフィードバックを次回の提案に活かしていきます。＜補足＞顧客は1人で2～3社程度を担当します。大きな商談は月に1回ほどあり、細かい商談も多くございます。 ■組織構成： 20代～30代の若手を中心に活躍中となります。いずれの業務も最初は先輩社員がOJTにて教えていきます。仕事の流れや基礎知識をしっかりレクチャーしていきますので、未経験の方もご安心くだい。独り立ちまでは半年程度を見込んでいます。 ■やりがい：お菓子の専門商社として、顧客とメーカーの間に立ち「売れる売場」「話題の商品」「季節の仕掛け」を提案するのが同社の営業スタイルとなります。単なる営業ではなく、「どんなお菓子を、どんな風に並べれば、手に取ってもらえるか？」という売場づくりのプロデュースに携われる面白さがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店（千葉）住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト21F 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円＜月給＞ 210,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：あり（年間4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本機材貿易株式会社

その他電気・電子・機械（商社）

東京都台東区蔵前4-17-9

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設立 1959年
従業員数 16名
平均年齢 -

求人情報全1件

【埼玉県／川口市】技術職（メンテナンス・サービスエンジニア）◆少数精鋭で技術者として成長できる環境◆

～あなたの技術が“ものづくり”を支える／創業60年以上。安定企業で技術を磨く～ ■仕事内容：お客様の生産現場に導入されている、皮革／ゴム／ウレタンなどの加工機械のメンテナンス／修理／設置／調整を担当します。 ■主な業務内容：・機械の定期点検／保守作業・故障時の修理対応・新規導入機械の設置／試運転・お客様への操作説明／技術サポート・メンテナンス業務(社用車を使用し、お客様先へ訪問するスタイル) ・機械のクリーニングや整備や部品の発注など ※電気図面、空圧回路図は英語が多いです。 ※扱う機械は、裁断機／スライサー／接着機／縫製機／成形機など多岐にわたります。入社後は先輩社員が機械の構造や作業手順を丁寧に指導するため、業界未経験からでも技術を身につけられる環境です。 ■この仕事の魅力：・ルーティンだけでなく、機械ごとに違う技術習得の面白さがある。・少数精鋭で、技術者として成長しやすい。・お客様との関係性が深く、感謝される場面が多い。 ■会社概要：日本機材貿易株式会社は、1959年の創業以来、靴／鞄／皮革／ゴム／ウレタンなどの加工機械を扱う専門商社として、製造業の現場を支えてきました。国内外のメーカーと提携し、裁断／接着／縫製／成形／自動化設備まで幅広い機械を提供しています。靴／鞄メーカーを中心に、工業製品メーカーや自動車関連企業など、全国200社以上の取引先を持つ安定企業です。少人数ながら専門性が高く、技術力を活かして長く働ける環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞川口営業所住所：埼玉県川口市東領家3-11-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞ 300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社昭和

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県稲沢市福島町中之町80番地

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設立 1961年
従業員数 593名
平均年齢 -

求人情報全2件

食品商社の事務／未経験歓迎／稲沢本社積極採用／独身寮あり

＜仕事内容＞・商品の発注業務・受注データのパソコンデータ入力・伝票の照合・伝票出力・伝票仕分け　など在庫を日々チェックし必要な商品を仕入先様へ発注します。季節商材やイベント商材などその時期にどのような商品がどのくらい出荷されるのか営業とコミュニケーションを取りながら、予測して発注することも。　スーパーなどのお客様から注文を受け、取引先ごとに商品の出荷を配送担当へ指示することが主な業務です。電話・FAX・EDI（オンライン）などそれぞれのお客様に合わせて対応していきます。【業務のポイント】 ★難しい操作はほとんどありません！「作業表」を見ながらその通りに数字を入力していきます。 ★特売情報を漏らさずチェック在庫確認だけでなく、今後注文がくる予定も事前にチェックします。 ★データは必ずダブルチェック商品の配送指示にミスが生じてはいけないため、本入力とチェック入力を必ず2名体制で行います。 ★社員で連携を取りながら進める「いただいた注文はその日のうちに配送指示」が当社の強み。配送時間に合わせ、受注入力をしていきます。時には受注が集中することも。優先順位をつけながら社員で連携し、時間内に終わらせるための体制を都度整えます。＜キャリアアップ＞入社から5年で主任になった実績もあり、勤続年数・年齢関係なくキャリアアップができる環境が整っています！

【車通勤OK／独身寮あり（月5,000円で入居可能）】愛知・稲沢市での勤務 ■本部愛知県稲沢市福島町中之町80番地 ※名鉄津島線「青塚駅」「木田駅」より車で10分 ★車・自転車通勤OK！ ★受動喫煙対策／屋内全面禁煙

＜想定年収＞300万円以上　※前職・年齢などを考慮し、当社規定にて決定します。＜月給＞21万円～（一律住宅手当：月5,000円含む）
食品の法人営業／稲沢積極採用／月給27万円以上／土日祝休み

■お取引先は全国に100社以上地元スーパーマーケットやドラッグストアをはじめ、東証プライム上場企業を含む、惣菜チェーンや外食チェーンと取引しています。食品の加工から商品の保管・配送までを一貫して請け負う利便性が評価され、取引先との関係は強固です。 ■お客様想いの営業スタイル既存顧客を中心に、1人当たり2～3社を担当。利益を優先した無理な目標は当社にはありません。大切なのはお客様のニーズをしっかり汲み取り、喜んでいただくこと。長期的な目線でご満足いただくことがなにより重要です。 ■全国チェーンのメニューに顧客担当者からの相談に応じ、仕入先業者と協力しながら食材や惣菜の提案を行います。【具体的な仕事内容】＜卸事業部＞積極採用中！・量販店への販促売場提案・商品仕入・在庫管理・販売・資料作成・見積書作成 ☆2～3カ月先の季節商品を提案します。 ☆温度帯に合わせて取り扱う商品が異なり、より専門性があります。(日配部、冷食部、食品部） ☆メーカー様との商談を通じて商品知識を身に付けます。＜業務食事業部＞・惣菜売場や外食チェーン、工場の食堂などの業務用商品の販売・メニュー提案、販促企画の立案など ☆季節に合わせたお惣菜（ハンバーグやコロッケ、サラダやスイーツなど）の提案を行います。 ☆魚から肉、野菜まで幅広い商品を取り扱います。 ☆自社のテストキッチンで行う勉強会を通して知識を身に付けます。 ※適性や希望に応じて、卸事業部、業務食事業部のいずれかの部署に配属されます。＜入社後の流れ＞入社半年から1年を目安に、先輩社員によるOJTで業務を教えていきます。会社のルールや担当顧客の特徴、在庫の管理などを学んでいきます。独り立ち後もいきなり全てを任されるということはありません。＜キャリアアップ＞入社2年目で主任に昇格 40代で次長として活躍中

【車通勤OK】【独身寮有り（月5,000円で入居可能）】＜卸事業部・業務食事業部共通＞ ■本部愛知県稲沢市福島町中之町80番地 ※名古屋鉄道・津島線「木田駅」より送迎バスあり ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給27万2,000円～（固定残業代・一律住宅手当含む） ※固定残業代（営業手当として支給）は、時間外労働の有無に関わらず月19.6時間分を月3万5,000円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※一律住宅手当は月5,000円～支給

株式会社アスコ

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県東海市養父町八ケ池13-1

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設立 1969年
従業員数 23名
平均年齢 -

求人情報全1件

★未経験歓迎【愛知／大府】シャトレーゼの店舗スタッフ＜店長候補＞◇研修あり／夏季・年末年始休暇あり
- 締切間近
◎マイカー通勤OK◎シャトレーゼの店長候補◎経験不問◎小売業の経験があれば即戦力◎人気のお菓子屋さんでの就業◎ ■担当業務当社が運営する「シャトレーゼ大府店」の店長候補としてご活躍いただきます。・接客（和洋菓子販売、レジ作業）・品出し・商品管理、発注業務・売り上げ管理・シフト管理・スタッフ育成・イベント等の企画立案・本社への報告業務など ■業務内容詳細店長候補として、まずは和洋菓子の販売、品出し等の店頭業務を習得いただきます。その後は店頭業務を行いながら、商品発注や在庫管理、売り上げ管理の他、新人スタッフの育成やシフト管理、季節にあわせたイベントの企画／運営等も担っていただきます。 ■組織構成当社では「シャトレーゼ」を3店舗（大府／焼津／田沼）を運営しております。大府店にはリーダー（店長代理）と、パート／アルバイトを含む従業員が16名が在籍しています。 ■キャリアパス入社後は研修を受け、まずは販売スタッフとして独り立ちいただきます。その後、売り上げ管理やシフト管理等にも業務を広げていただき、前職にて店長経験のある方であれば早ければ半年程度で店長をお任せする予定です。今回は店長候補としての募集ですが、さらにキャリアアップを目指したい方は、自店舗での勤務を中心に月数回他店舗（焼津店、田沼店）を巡回いただきながら、ゆくゆくは3店舗を統括する責任者（SV）としてご活躍いただくことも可能です。 ■研修についてシャトレーゼ本部の研修（約2週間）のほか、店舗にてOJTを行います。OJTは焼津店にて実施する可能性もあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞シャトレーゼ大府店住所：愛知県大府市明成町三丁目73-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,800円～319,500円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：39,200円～62,500円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～392,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■食事手当：10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＭＣＣトレーディング株式会社

樹脂部品・樹脂製品（商社）

東京都港区芝大門1-1-30芝タワー2F

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設立 1955年
従業員数 147名
平均年齢 49.7歳

求人情報全2件

【未経験歓迎】建材原料の法人営業◆三菱ケミカルグループ／商社に1から挑戦！

◎法人営業・業界未経験から育てる前提の採用！入社後は半年～1年以上、先輩社員と同行しながら業務を習得。化学や建材の知識がなくても、基礎から丁寧に教える体制があります。 ◎人との関係づくりが成果につながる営業飛び込みやテレアポはなく、既存顧客との信頼関係を深める営業スタイル。元気な挨拶や前向きな姿勢が、そのまま評価されます。 ◎安定した基盤と働きやすい環境三菱ケミカルグループの一員として、安定した経営基盤を持つ会社です。フルフレックス制、リモート勤務（週1～2日程度）も可能で、長く働ける環境が整っています。 ◆採用背景：将来を見据えた人材育成を目的とした募集です。現在、部門の中心となっている社員と一緒に行動しながら、次世代を担う営業メンバーとして育てていきたいと考えています。 ◆業務内容建材メーカーなどの既存取引先に向けて、接着剤原料などの建材用化学製品を扱う法人営業をお任せします。・既存顧客への定期訪問、関係構築・価格・納期の調整、見積作成・工場（東北エリア中心）への訪問・打ち合わせ（月1回程度）・社内外向け資料作成（在宅勤務で対応することも可能） ※最初は先輩社員と同行し、徐々にできる業務を増やしていきます。 ◆組織構成：営業組織はベテラン社員を中心に構成されており、20代・30代の若手をこれから育てていくフェーズです。面倒見の良い先輩が多く、「分からないことをすぐ聞ける」雰囲気があります。 ◆アピールポイント：・若手でも取引先から信頼され、頼られる存在になれる・専門知識よりも「人柄」「前向きさ」が評価される・安定した環境で、営業として一歩ずつ成長できる変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門1-1-30 芝タワー2F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 395万円～577万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞ 240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■上記年収は想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
機能性化学品(原材料)ルート法人営業◆業種未経験歓迎／三菱ケミカルG／在宅勤務可

◎三菱ケミカル100％子会社の安定基盤国内トップクラスの化学メーカーグループの一員として、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。人事制度・福利厚生もグループ基準で整備されています。 ◎既存顧客中心・信頼構築型の営業スタイル飛び込みや過度な新規開拓はなく、既存取引先への継続提案・調整が中心。数字を追い続ける営業から、信頼を積み重ねる営業へ転換できます。 ◎フルフレックス×リモート相談可の働きやすさ月平均残業10時間、フルフレックス制を導入。業務に慣れた後は在宅勤務も可能で、長期就業を前提とした働き方が叶います。 ■採用背景： 2021年に三菱ケミカルグループ内商社5社が統合し発足した当社。事業拡大と顧客対応力強化に向け、次世代を担う営業人材の育成を目的とした増員募集です。化学業界未経験の方も、法人営業経験を活かして活躍いただけます。 ■業務内容：化学メーカーを中心とした既存顧客に対し、機能性化学品の提案・販売を担当いただきます。・既存取引先へのルート営業（入社後半年程度は先輩同行）・顧客ニーズのヒアリング、製品提案・販売実績・各種データの集計、管理・環境負荷化学物質調査や法規関連データ対応・セミナー・展示会への参加（知識習得・情報収集） ※新規開拓よりも「正確な対応」「継続的なフォロー」が重視されるポジションです。 ■組織構成：中途入社者も在籍しており、業界未経験者を育成してきた実績があります。チームで情報共有しながら進めるため、専門知識は入社後に習得可能です。 ■部署や業務のアピールポイント・国内取引を問わず、輸出入も取り扱いグローバルに業務展開をしています。・多様な業界のメーカーと関われて、業界の枠を超えた広範なネットワークや知識を身につけることができます。・コミュニケーションを重んじ、定期的にコミュニケーション部会を実施し、由闊達な意見を発言できる環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門1-1-30 芝タワー2F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 395万円～577万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞ 240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■上記年収は想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

豊通メタルソリューションズ株式会社

自動車部品（商社）

愛知県東海市新宝町33-4

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設立 1968年
従業員数 586名
平均年齢 40.3歳

求人情報全10件

【愛知県東海市】工場の設備保全◇豊田通商G／トヨタGの製造を支える安定企業◇働きやすさ抜群◎定着率高
- NEW
◆◇豊田通商100%出資している戦略子会社／トヨタGの鋼材加工・物流基地としてトヨタＧの自動車製造を支える企業／離職者がほぼいないほど働きやすい環境で活躍◎／福利厚生充実◇◆ ■業務内容：工場全体の設備保全業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：主に生産設備の定期点検・保守業務、外部メーカー連携、既設生産設備における改善作業等を担当。 ◇担当設備…生産ライン及びクレーン等、鋼材の加工から運搬に係わる設備。 ◇入社後：生産設備の保全業務を行います。 ■業務の魅力：近年、製造業界では分業制が増えていますが、当社ではあえてそれを行っておりません。複数の業務経験により、設備の全体像を把握することができます。 ■キャリアパス：保守・保全のスキルアップ後に担当ラインを増やしていきます。 ■募集背景：定年退職者や社内ローテーションの影響により技術員が不足しております。機械・電気分野双方に知見のある方に入社いただき、体制強化を図りたいと考えております。 ■当社の魅力： ◇トヨタＧのもとで培われた物流・加工技術は同業他社を寄せ付けず、業界トップクラスの実績を持ち安定性があります◎ ◇職場の雰囲気は風通しの良い落ち着いた印象を受け、実際に離職者はほぼいません。通勤に関しても、名古屋市内から車および公共交通機関で１時間圏内と便が良く、長く腰を据えて実務経験を積みたい方にお勧めの企業です。　 ■当社の特徴： ◇トヨタＧの総合商社「豊田通商」の関連会社として、トヨタ車に使用される鋼材60％の物流・加工を手掛ける設立50年以上の優良企業です。 ◇主な取引先及び納入先は、トヨタグループの３本柱であるトヨタ自動車、アイシン精機、デンソー及びその連結子企業、グループ企業、その他、リンナイ、パロマといった日本を代表する大手メーカーです。 ◇名古屋港南部に本社を構えることにより、トヨタＧ各社及びその他メーカーへの迅速な供給が可能であり、かつ、業界最大級の加工工場・保管倉庫等の設備により、効率的で安定した供給技術に強みをもっております。 ◇加工技術に関しては、アメリカ、メキシコ、インド、マレーシア、台湾など、海外への技術支援という形でグローバル化しており、今後の躍進も期待出来る魅力があります。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社工場住所：愛知県東海市新宝町33-4 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄常滑線／聚楽園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 405万円～708万円＜賃金形態＞月給制夜勤がある場合は別途夜勤手当支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,500円～410,000円＜月給＞ 218,500円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※2022年度実績／年間6.8ヶ月 ※初年度は入社月により按分して支給。 ■モデル年収：※時間外手当含む 25歳　405万円 35歳　511万円 40歳　600万円（※上記は夜勤手当を含んでいない金額となります。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知県東海市】生産技術／設備の更新等◇豊田通商G／トヨタGの製造を支える安定企業◇働きやすさ抜群◎
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◆◇豊田通商100%出資している戦略子会社／トヨタGの鋼材加工・物流基地としてトヨタＧの自動車製造を支える企業／離職者がほぼいないほど働きやすい環境で活躍◎／福利厚生充実◇◆ ■業務内容：生産準備業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：主に設備の生産性改善及び設備更新、新規生産設備の構想、仕様書作成、外部メーカー連携、既設設備における生産性改善等を担当します。 ◇担当設備…生産設備の改善及び導入 ◇入社後：スキルにも応じますが当社設備の仕組みを覚えていただくため、設備保全業務を行います。 ■業務の魅力：近年、製造業界では分業制が増えていますが、当社ではあえてそれを行っておりません。複数の業務経験により、設備の全体像を把握することができます。 ■キャリアパス：新しい生産設備の主担当を目指すことができます。 ■募集背景：定年退職者や社内ローテーションの影響により技術員が不足しております。機械・電気分野双方に知見のある方に入社いただき、体制強化を図りたいと考えております。 ■当社の魅力： ◇トヨタＧのもとで培われた物流・加工技術は同業他社を寄せ付けず、業界トップクラスの実績を持ち安定性があります◎ ◇職場の雰囲気は風通しの良い落ち着いた印象を受け、実際に離職者はほぼいません。通勤に関しても、名古屋市内から車および公共交通機関で１時間圏内と便が良く、長く腰を据えて実務経験を積みたい方にお勧めの企業です。　 ■当社の特徴： ◇トヨタＧ総合商社「豊田通商」の関連会社として、トヨタ車に使用される鋼材60％の物流・加工を手掛ける設立50年以上の優良企業です。 ◇主な取引先及び納入先は、トヨタグループの３本柱であるトヨタ自動車、アイシン精機、デンソー及びその連結子企業、グループ企業、リンナイ、パロマといった日本を代表する大手メーカーです。 ◇名古屋港南部に本社を構えることにより、トヨタＧ各社及びその他メーカーへの迅速な供給が可能であり、かつ、業界最大級の加工工場・保管倉庫等の設備により、効率的で安定した供給技術に強みをもっております。 ◇加工技術に関しては、アメリカ、メキシコ、インド、マレーシア、台湾など、海外技術支援という形でグローバル化しており、今後の躍進も期待できます。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社工場住所：愛知県東海市新宝町33-4 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄常滑線／聚楽園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 405万円～708万円＜賃金形態＞月給制夜勤がある場合は別途夜勤手当支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,500円～381,500円＜月給＞ 218,500円～381,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※2022年度実績／年間6.8ヶ月 ※初年度は入社月により按分して支給。 ■モデル年収：※時間外手当含む 25歳　405万円 35歳　511万円 40歳　600万円（※上記は夜勤手当を含んでいない金額となります。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

豊通鉄鋼販売株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8センチュリー豊田ビル11F

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設立 1983年
従業員数 137名
平均年齢 42.0歳

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【名古屋】鉄鋼（条鋼）の法人営業◇自動車や建設機械などモノづくりを支える◇豊田通商G・鉄鋼専門商社

【年間休日129日・土日祝休／条鋼製品のデリバリー・提案営業商流全体に関わることができる／事業拡大中・年商1000億円規模にまで成長】豊田通商グループの鉄鋼専門商社である当社にて、条鋼営業部のメンバーを募集します。入社後に豊田通商株式会社のメタル+(Plus)本部へ出向いただき、条鋼製品のデリバリーおよび提案営業を担当します。既存のお客様を中心に、国内外の鉄鋼メーカー、加工パートナーと連携し、調達から納品までをワンストップでリードしていく仕事です。 ■業務詳細：日々の業務は、受発注や納期管理などのオペレーションが中心です。その基盤を安定させながら、品質・コスト・供給面での最適化を図っていきます。＜基盤業務＞・鋼材の調達、加工手配、納期コントロール・受発注管理、売上・在庫モニタリング・与信管理、債権フォロー＜提案・改善業務＞・取引先ニーズのヒアリング、仕様確認・見積作成、条件調整・コスト低減や業務改善の企画・実行・トラブル時の対応、代替提案・需給を踏まえた在庫・調達計画の立案【主な取引先】・仕入先：鉄鋼メーカー、加工メーカー・販売先：自動車関連、産業機械関連メーカーなど ☆仕事の魅力 ■ 商流全体に関われる営業：鋼材の調達から加工、納入まで一連の流れを担当します。部分的ではなく、全体を見ながら仕事を進める力が身につきます。 ■段取りや関係づくりが成果につながる：日々の調整やコミュニケーションが大きな価値になります。取引先との信頼関係を築いていくやりがいがあります。 ■日本のものづくりを支える実感：自動車や建設機械などを支える企業が主な取引先です。安定供給を通じて、産業を下支えする役割を担います。 ■若いうちから幅広い経験ができる：日々、社内外の関係者と調整しながら複数案件を並行して進めます。受発注の正確さだけでなく、状況を先読みした手配や代替案の提示が求められるため、営業としての基礎体力が身につきます。経験に応じて担当範囲も広がります。 ■主体的に動ける環境：自ら学び、行動できる方ほど成長の機会が広がります。前向きに取り組める方にフィットするポジションです。 ■教育制度：・OJTの他、集合研修も各種実施。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞名古屋本社住所：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目9番8号11階（センチュリー豊田ビル）受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊田通商本社住所：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目9番8号（センチュリー豊田ビル）受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 620万円～820万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～340,000円＜月給＞ 280,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

百井鋼機株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

宮崎県都城市中原町39街区5号

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設立 1959年
従業員数 12名
平均年齢 -

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【宮崎／都城市】機械設置・メンテナンス◇未経験歓迎/手に職を付ける/業務の裁量◎/転勤無し◇

◇◆国内外のメーカーと顧客をつなぐ企業/未経験歓迎 /転勤無で腰を据えて就業可◆◇ ■業務内容：〇木材を製材・加工するための設備の設置業務・メンテナンス業務をお任せします。〇1日だいたい5,6案件ほど回っていただくことが多くなっております。〇担当エリアはお客様の規模、設備導入数、距離などの特性を基に振り分けます。 ■配属先情報：部署には5名が所属しており、歴の長い上司の引継ぎから始めていただきます。先輩社員に同行し現場に行き、当社の設置、メンテナンス業務のノウハウを学んで頂きます。当社が販売して設置した機器のメンテナンス業務が中心です。 ■先輩社員について：同社に長年いる社員の方々も、もともとは未経験から始めています。音響に携わっていた方（入社から7年）、業務用冷凍機器に携わっていた方（入社から18年）と様々な業界から中途入社。技術を身に着け、同社で長く活躍されています。 ■1日の流れ：機械に不備が発生したお客様より電話を受け、電話にて故障部分を推測し修理方法を考えて現場に向かいます。修繕作業を行い、故障の原因や対策、メンテナンス方法について説明します。 ■当社について：世界中のメーカーと顧客企業との橋渡し役を担い、お客様に必要な情報・商品・サービス・価格・納期の提供を心掛けます。また、顧客満足度高める喜ばれるように、電動工具から、木材を製材・加工する為に必要な大型機械・設備、畜産設備まで幅広く取扱いを行っています。お客様の繁栄をサポートする役割を果たし、社員自らの努力を積み重ねて、当社の社員の豊かさと幸せを追求します。国内・海外メーカー問わず、専門知識・ノウハウ・行動力最適なソリューションを惜しみなくお客様へ提案し導入から稼働、アフターサービスまで、しっかりと当社はサポートいたします。

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県都城市中原町39 街区5号受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～396万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～240,000円＜月給＞ 180,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回(1回あたり1か月～1.5か月分) 上記とは決算賞与(約1か月～1.5か月分)がございます。決算賞与は業績により変動する形となり、22年度は約70万の支給となりました。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宮崎／都城市】営業職(木材加工機械など)～＜未経験歓迎＞/転勤無し/昭和34年創業～

◇◆国内外のメーカーと顧客をつなぐ/接客販売経験・機械メンテナンス経験など歓迎 /転勤無で腰を据えて就業可◆◇ ■職務内容：お客様に対して、木材を製材・加工するための大型機械・設備の販売提案、及びアフターフォローを行っていただきます。具体的には、お客様との商談、ニーズの把握、適切な商品・サービスの提案、見積もり作成、契約締結、設置・メンテナンス計画の策定などをお任せします。営業活動は都城市を中心に、小林市・日南市・志布志市などのエリアまでがほとんどとなります。(社用車有り) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報：営業は現在2名で担当しております。ベテランのものがご入社から慣れるまでサポートいたします。当社は多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍しており、それぞれが専門知識を活かしながら営業力を磨いています。未経験からスタートした社員もおり、長期にわたって活躍しています。 ■入社後の流れ：入社後は、経験豊富な先輩社員に同行し、営業活動の流れや顧客対応のノウハウを学んでいただきます。短期間でのOJTを経て、自立して案件を担当していただくことを目指します。 ■1日の流れ：お客様からの問い合わせに基づき、適切な商品やサービスを提案し、商談を進めます。また、設置済みの機器に関しては、メンテナンスやトラブルシューティングを行い、顧客満足度の向上に努めます。 ■当社について：当社は、木材製材・加工機械をはじめ、多岐にわたる商品を扱っているトレーディングカンパニーです。顧客企業の繁栄をサポートし、豊かで幸せな社会作りに寄与することを目指しています。営業職として、国内外のメーカーとの連携を強化し、最適なソリューションを提供することで、当社の成長を支えていただきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県都城市中原町39 街区5号受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 270万円～396万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～240,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 165,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回(1回あたり1か月～1.5か月分) 通常賞与とは別に、決算賞与(約1か月～1.5か月分)がございます。決算賞与は業績により変動する形となり、22年度は約70万の支給となりました。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テックウインド株式会社

電子部品（商社）

東京都文京区湯島3-19-11

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設立 1995年
従業員数 200名
平均年齢 38.8歳

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PCパーツやIT製品の仕入れ・在庫管理・プロモーション／PM
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【テックウインドってどんな会社？】 IntelやMicrosoftの国内正規代理店として、150社以上の世界的ITメーカーと直接取引を行うIT専門商社です。 PCやスマートフォン、タブレット、周辺パーツなど幅広いIT関連商材を扱い、国内正規一次代理店として30年以上選ばれ続けています。【プロダクトマネージャー（PM）とは？】海外メーカーのPCパーツやIT製品を仕入れ、日本市場で「売れる形」に整える仕事です。単なる購買業務ではなく、製品選定・仕入れ判断・在庫管理・社内調整・プロモーションまで一貫して関わります。「日本で売れるか」「営業が売りやすいか」「在庫を持ちすぎないか」といった視点で判断を重ね、ヒット商品を生み出します。今回は、PM1部・PM2部の同時募集となります。【主な業務内容】 ◆海外メーカー・製品などの情報収集 ◆新規メーカー・製品の開拓・条件交渉 ◆商品資料の作成・社内システム登録 ◆在庫管理・発注調整 ◆メーカーとのメール・Web会議 ◆契約・仕入れ・輸入に伴う書類作成 ◆展示会への同行 ◆国内向けプロモーション施策の企画　など【仕事の流れ】 ▼情報収集海外メーカーや展示会、Web商談などで、新しいIT製品・PCパーツの情報を集めます。 ▼製品チェック「日本で売れそうか」「スペックや特徴に強みはあるか」を確認します。 ▼仕入れの検討営業と相談しながら、価格・数量・納期をメーカーと調整します。 ▼社内共有・準備商品資料を作成し、営業がすぐ提案できる状態に整えます。 ▼在庫管理売れ行きを見ながら、在庫が多くなりすぎないよう管理します。 ▼売り方を考えるメーカーや営業と連携し、プロモーション方法を検討します。（例：YouTube・インフルエンサーでの紹介など） ※入社後の流れは原稿下部をご確認ください。

【転勤なし】東京本社／文京区＜アクセス＞東京メトロ千代田線「湯島」駅5番出口より徒歩3分東京メトロ銀座線「末広町」駅4番出口より徒歩6分＜在宅勤務もOK！＞在宅勤務と出社の両方をあわせたハイブリッド型を取り入れています。多くの社員が週2回はリモートワークを活用しています。入社半年間は業務を覚えるため出社が基本になりますが、独り立ち後は在宅勤務が可能です。 ★海外出張が年に1回程度あります！（台湾など）

月給25万円～40万円 ※経験・年齢・スキルを考慮し、当社規定の上決定します。＜オープンな評価制度＞目標管理制度があり、目標の達成度が賞与に反映される仕組みとなっています。部門目標には、メンバーと助け合いながら達成に向けて取り組んでいきます。目標設定は上司との面談ですり合わせ、評価のフィードバックもマンツーマンで行い、やるべきことが明確になり前向きに仕事に取り組める環境を作っています。

ウメトク株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

大阪府大阪市北区茶屋町3-7

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設立 1947年
従業員数 518名
平均年齢 44.0歳

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【真岡市】特殊鋼のルート営業＜自動車関係の顧客多数＞◇創業約80年安定経営を継続／業界知名度抜群

【年商885億円・特殊鋼のリーディングカンパニー／年収は着実にアップ／福利厚生充実◎平均勤続年数16.3年で長く働く社員多数】 ■職務内容：自動車などモビリティや日用品、産業機械など幅広い業界で使われる『特殊鋼』のルート営業としてご活躍いただきます。＜具体的な業務内容＞【特殊鋼とは？】特殊鋼とは、鉄から生まれる特殊な素材。原料となる鉄に、炭素を加え調整したあと、添加する元素によっていろいろな能力を発揮する、なんとも不思議な素材です。日用品、モビリティ、産業機械など幅広い場所で使用されています。【営業の流れ】・既存取引のあるお客様のニーズをヒアリング・素材メーカーから元となる特殊鋼の仕入れの調整段取り・製造部隊と連携をしながら納期管理・製造完了後、顧客へ納品を行う ※別途仕入先企業や加工企業とのやり取りが発生します。 ※ノルマはありません。【顧客】栃木県（北関東）がメイン ※自動車関係のお客様が多く工場によっては遠方になるため、泊りの出張が発生する可能性があります。 ※将来的には1人当たり15～20社程度を担当頂く予定です。【商材】特殊鋼材、ステンレス鋼材、電子材料など ■入社後のフォロー体制：・まずは、先輩社員のアシスタントから始め、1～2年かけて一人前の営業として顧客をお任せしていきます。・特殊鋼に関しては勉強会へ参加頂き、商材知識や業務の進め方はOJTを通して習得いただきます。 ※業界知識0から入社し活躍している社員も複数おりますので、ご安心ください。 ■魅力ポイント：・当社の営業は、モノづくりの最前線に立てる営業です。自動車、スマホ、半導体など世界を動かす製品に関わることができます。・業界トップクラスの信頼を武器に営業できる環境です。「提案が通りやすい」「信頼される営業」という強みがあります。 ■働き方：・残業時間：平均20h程度・平均勤続年数：16.3年 ■福利厚生：家族手当、住宅手当あり ■当社について：当社は、1947年創業、特殊鋼のリーディングカンパニーであり、特殊鋼を扱う専門商社の中で国内トップクラスの地位を確立しております。大手メーカーと多数取引、“ものづくり”の世界では知名度のある企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東営業所住所：栃木県真岡市鬼怒ケ丘１丁目６－５受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～365,000円＜月給＞ 250,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記下限月給は大学卒の初任給、上限月給は年齢により算出した金額です。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【真岡市】特殊鋼のルート営業＜自動車やスマホなどに使われる製品＞◇第二新卒歓迎◇老舗企業×安定経営

【業界知識0の方も安心！時間をかけて独り立ちを目指す／年収は着実にアップ／福利厚生充実／特殊鋼のリーディングカンパニー】 ■職務内容：自動車などモビリティや日用品、産業機械など幅広い業界で使われる『特殊鋼』のルート営業としてご活躍いただきます。＜具体的な業務内容＞【特殊鋼とは？】特殊鋼とは、鉄から生まれる特殊な素材。原料となる鉄に、炭素を加え調整したあと、添加する元素によっていろいろな能力を発揮する、なんとも不思議な素材です。日用品、モビリティ、産業機械など幅広い場所で使用されています。【営業の流れ】・既存取引のあるお客様のニーズをヒアリング・素材メーカーから元となる特殊鋼の仕入れの調整段取り・製造部隊と連携をしながら納期管理・製造完了後、顧客へ納品を行う ※別途仕入先企業や加工企業とのやり取りが発生します。 ※ノルマはありません。【顧客】栃木県（北関東）がメイン ※自動車関係のお客様が多く工場によっては遠方になるため、泊りの出張が発生する可能性があります。 ※将来的には1人当たり15～20社程度を担当頂く予定です。【商材】特殊鋼材、ステンレス鋼材、電子材料など ■入社後のフォロー体制：・まずは、先輩社員のアシスタントから始め、1～2年かけて一人前の営業として顧客をお任せしていきます。・特殊鋼に関しては勉強会へ参加頂き、商材知識や業務の進め方はOJTを通して習得いただきます。 ※業界知識0から入社し活躍している社員も複数おりますので、ご安心ください。 ■魅力ポイント：・当社の営業は、モノづくりの最前線に立てる営業です。自動車、スマホ、半導体など世界を動かす製品に関わることができます。・業界トップクラスの信頼を武器に営業できる環境です。「提案が通りやすい」「信頼される営業」という強みがあります。 ■働き方：・残業時間：平均20h程度・平均勤続年数：16.3年 ■福利厚生：家族手当、住宅手当あり ■当社について：当社は、1947年創業、特殊鋼のリーディングカンパニーであり、特殊鋼を扱う専門商社の中で国内トップクラスの地位を確立しております。大手メーカーと多数取引、“ものづくり”の世界では知名度のある企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東営業所住所：栃木県真岡市鬼怒ケ丘１丁目６－５受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～365,000円＜月給＞ 250,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記下限月給は大学卒の初任給、上限月給は年齢により算出した金額です。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

オリカ産業　株式会社

日用品・雑貨（商社）

大阪府大阪市北区豊崎4-9-17

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設立 1950年
従業員数 98名
平均年齢 35.0歳

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【大阪】未経験歓迎！食品容器・包装資材の提案営業（弁当箱・折箱等）月平均残業8h/年間休日123日

【未経験からでも安心してスタート！充実のサポート体制で新しいキャリアを築きませんか？】＼働き方・教育体制・未経験からでもチャレンジできる環境／私たちは、100年以上の歴史を持つ食品容器や包装資材の製造・販売を行っている老舗企業です。未経験からでも安心してスタートできる提案営業職を募集しています。 ■職務内容：お弁当箱やおせちの重箱などの食品容器を、既存のお客様や新規のお客様に提案するお仕事です。営業未経験でも、しっかりとした研修制度があるので安心してチャレンジできます。 ■具体的な業務内容：既存の顧客（70%）や新規のお客様（30%）を訪問し、ニーズを伺いながら最適な提案を行います。お客様からの正式な注文を受けた後、製品の相談や発注手続き、納品手配を行います。・担当エリア・顧客数： 1人当たり30～40社を担当いただきます・残業時間：月平均20時間以内・出張：入社直後はありませんが、業務に慣れていただきましたら、1泊2日の出張が一部発生します・直行直帰：申請すれば可能です（外出先から社内システムへのアクセス可） ■この仕事のやりがい：自分が提案した商品が店頭に並ぶ瞬間や、お客様から「ありがとう」の言葉をいただくときに、大きな達成感を感じることができます。 ■チーム構成：営業チームは10名で、20代から40代までの幅広い年齢層が活躍しています。未経験の方でもすぐに馴染める環境です。 ■研修制度： OJT研修（約半年間）：教育担当者が付き、業務の進め方やお客様とのやり取りを実際に見ながら学びます。 OFF-JT研修：社外セミナーで基本的な知識や最新の情報を学ぶ機会があります。 ■企業の魅力：安定した経営基盤：創業100年以上の歴史があり、安定した経営基盤があります。働きやすい環境：年間休日123日で、土日祝日が休みです。一部土曜日出勤がありますが、それ以外はしっかりと休暇を取得できます。多様な商品力：多様な素材を取り扱っており、顧客のニーズに柔軟に対応できる点が強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区豊崎4-9-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間20時間0分/月～1時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【モデル年収】新卒入社6年目：年収438万円中途採用5年目：年収418万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

関西フエルトファブリック株式会社

その他電気・電子・機械（商社）

大阪府大阪市北区野崎町7-16

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設立 1938年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

専門商社のルート営業／研修充実／土日祝休／賞与4.9カ月分
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産業製品や自動車、インテリアに関する資材をお客さまのニーズに合わせて最適な商品をご提案します。大手取引先が多く、納期に余裕があるものが多いので、落ち着いた環境で一つずつ着実に業務に取り組めます。産業、車輌、環境、インテリア事業を展開しており、多角経営にて、経営基盤が安定しています。 ★いずれかの事業部へ、希望や適正に合わせて配属を決定します。 ◆インダストリ事業部 ≪商材≫ ・産業資材：産業製品用の絶縁材、緩衝材等・車輌資材：自動車の天井やドアなどに使用する資材・環境資材：集塵機に用いるフィルター大手取引先が多く、海外にも拠点を展開しています。オーダーメイドで資材を加工するなど、きめ細やかにニーズに応えることができるのが特徴です。近年は自動車需要の増加によって特に車輌資材に関するニーズが高まっています。 ◆インテリア事業部 ≪商材≫ ・インテリア資材：内装施工用の資材や施工工具等・インテリア開発：より高いデザイン性商品のPR活動及び販売内装施工用の資材だけでなく施工工具や機械、職人の技術やノウハウも提供可能。あらゆるニーズに、幅広く応えることができます。最近では、より高いデザイン性を持った商品を海外メーカーと共に企画・販売をしています。有名な建築物に携われることもあり、自らの実績として残っていくのでより達成感を味わえます。 ◆入社後は座学で会社や仕事の基本について学んだ後配属。先輩と同行しながら、OJTで営業の仕方や商品知識を身に付け、サポートを受けながら少しずつ業務の経験を積んでいきます。 ★日報を通して先輩社員だけでなく、メーカーへの質問なども可能。 ◆当社はそれぞれの「やりたいこと」を応援業務に慣れたら、スケジュール調整や営業方法など、個人個人のやり方を尊重。裁量の大きな環境で働くことができます。「海外のこの資材を扱ってみたい」など、アイデアややりたいことを積極的に叶えられる環境です。

【東京・名古屋・大阪・福岡での募集】 ★直行直帰可　★転勤の可能性あり ◆東京オフィス東京都千代田区東神田1-11-1 ・JR各線、東京メトロ日比谷線「秋葉原」駅徒歩10分・都営新宿線「馬喰横山」駅徒歩4分・JR総武快速線「馬喰町」駅徒歩4分 ◆名古屋オフィス愛知県名古屋市中区丸の内3丁目2番22号・地下鉄「久屋大通」駅　徒歩5分・地下鉄「名古屋城」駅　徒歩8分・地下鉄「丸の内」駅　徒歩9分 ◆大阪オフィス大阪府大阪市北区野崎町7-16 ・JR「大阪」駅・阪急「梅田」駅　徒歩12分・地下鉄「扇町」「南森町」駅徒歩8分・地下鉄「東梅田」駅徒歩9分・JR「天満」駅徒歩11分 ◆福岡オフィス福岡県福岡市博多区東比恵3丁目24番37号・地下鉄「東比恵」駅　徒歩3分 ★すべての拠点が2年以内に改装済みのきれいなオフィス！東京・名古屋・大阪にはリラクゼーションスペースもあり、休憩やミーティングなど自由に使用可能。夜はお酒を飲みながら親睦を深めるなど、多目的に活用できるおしゃれなスペースです。受動喫煙対策：オフィス内禁煙

◆東京オフィス月給23万円以上 ◆大阪・名古屋・福岡オフィス月給22万円以上 ※上記には一律手当として、住宅手当（1万円／月）が含まれます。 ※東京オフィスのみ地域手当（1万円／月）が含まれます。 ※経験、能力を考慮の上、決定
営業サポート（積算）／賞与4.9カ月分／年休129日／残業少
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★＝＝具体的には？＝＝★ 工事で必要な材料の確認や各費用などを計算します ◎積算業務 ◎簡単な見積作成 ◎電話・メール対応（メーカー様や自社の営業担当など） ◎受注処理・受注手配　など＜仕事の流れ＞ ▼図面などの確認　→工事をするために何がどれくらい必要かを確認 ▽数量の計算　→図面を見ながら必要な材料の量を出します ▼金額の算出　→工事費や材料費、人件費など工事全体の見積金額を出します ▽見積書の作成 ★＝＝未経験スタートでも安心＝＝★ 専用の積算ツールを使うことで、簡単＆効率的に進められますのでご安心ください。もちろんツールの使い方もイチからお教えします。個人のペースに合わせて少しずつ業務をお任せ！ ★＝＝入社後の流れ＝＝★ 入社後は先輩が横につき、OJTで業務の流れをお教えします。個人差はありますが、約半年ほどで一通りの仕事を処理できるようになるイメージです。一人立ち後も、困ったことがあったら何でも先輩に相談してくださいね。 ※入社後の職種変更なし

【転勤なし／駅チカ／複数駅利用可】＜勤務地について＞ ◎企業名：関西フエルトファブリック株式会社 ◎勤務地：イースト・アイ株式会社（グループ会社）への在籍出向となります。　　　　　東京都千代田区東神田1-11-1 KFF BLDG.5F 　　　　（関西フエルトファブリック株式会社の東京オフィスと同じビル内にあります） ◎事業内容：内装施工技術の提供 ◎職種：積算＜交通アクセス＞・JR各線／東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」徒歩10分・都営新宿線「馬喰横山駅」徒歩4分・JR総武快速線「馬喰町駅」徒歩4分 ★2025年5月に全面改修したキレイなオフィス（自社ビル）オフィス内の壁や床、お手洗いや事務機などの設備も全面改修しました！キレイでなオフィスで気持ちよく働けます♪ ビル内には、社員が自由に使えるフリースペースがあり、そこでお弁当を食べる方も多いです！フリースペースの冷蔵庫にはお酒もあり、定時後に社内メンバーで自由に飲んでOK！集まったメンバーでわいわい楽しんでいます。 ※受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙

【年収例】年収370万円～400万円（月給＋時間外手当＋賞与4.9カ月分含む場合）月給23万円～（一律手当：地域手当月1万円、住宅手当月1万円を含む）＋時間外手当＋賞与4.9カ月分※昨年実績 ※経験・能力を考慮のうえで決定。 ※ご経験などに応じて優遇いたします。

株式会社クオリス

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

大阪府大阪市北区大淀中4-3-1

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設立 1964年
従業員数 30名
平均年齢 37.0歳

求人情報全3件

【大阪・北区】コンサルティング営業（省人化提案）※大手メーカーとの直取引多数／成長できる環境◇

～創業60年超の安定基盤／大手メーカーとの取引多数／年休120日～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】既存のお客様をメインに、FA実現のための現地ヒアリングや調査・構想提案・設置工事・アフターフォローを事業の基盤としており、その中で、設備導入の顧客サポート、修理や部品手配サポート、提案時のCAD作成サポートなどを中心にお任せします。 ■業務詳細：お客様からの修理依頼対応、CAD図作成、現場視察、現場据付工事、提案サポート（提案書作成、仕様書作成）各種資料作成、メーカー打ち合わせなどコンサルメンバーと共に独自性のあるFAソリューション構築及びサポート頂きます。 ※ファクトリーオートメーション(FA)とは製造工場の自動化を意味します。 ■研修・フォロー体制 2週間～1か月：社内研修にて製品知識をインプット～2か月：先輩社員同行にて業務内容イメージを把握 3～6か月：OJTで業務を覚えていただき、徐々に顧客を担当将来的には、50～100社程担当いただくことを想定しています。 ※講習会や資格取得も支援しており、業界未経験者でも十分成長できる環境ですのでご安心下さい ■当社の特徴・強み：・創業60年以上で顧客からの信頼も厚く、大手メーカーとの取引も多くなっております。・数々の実績や新商品情報などデータベース化しており、新人でも顧客固有のニーズに迅速に対応できるナレッジマネジメントを実現しています。・クライアントや工場によって、それぞれ課題や問題点は異なりますが、事業部一丸となって導き出した解決策や手法を提案し、課題解決や経営支援ができたときのやりがいは大きく成長実感も感じていただけます。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大淀中4-3-1 勤務地最寄駅：JR線／福島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円固定残業手当/月：32,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 382,000円～553,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回《7,1月》 ■賞与：年2回（※業績により変動）《7,12月》賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪・北区】コンサルティング営業◇大手メーカーとの直取引多数／成長できる環境◇

～創業60年超の安定基盤／大手メーカーとの取引多数／年休121日～ ■業務内容：【変更の範囲：なし】既存のお客様に向けて、包装資材及び生産財（製造工程において必要となる素材、原材料など）のリピート受注活動及び、顧客のニーズに合わせたコンサルティング提案をお任せします。 ■業務詳細：・既存顧客への取り扱い拡大提案・既存納入商品の切替提案、新商品提案・担当顧客の業界：食品・化粧品・製造業等の工場、物流センター等多岐にわたります・出張：日帰りで訪問できるエリアをメインでお任せします。現状、宿泊を伴う出張は基本的にありませんが、将来的に宿泊出張が発生する可能性もございます。 ■当組織のミッション：長期間同じ製品を使用されているお客様が多い為、生産性向上や環境配慮、コストダウン等、企業のニーズに合わせた提案を実施し、新たな生産財や、包装資材への切り替えを行っていただく事が、当組織のミッションとなります。また将来的には、製造装置等の機械の提案もお任せしたいと考えております。 ■組織構成： 3名：事業部長／30代／20代 2名は中途入社で活躍しています。 ■研修・フォロー体制 2週間～1か月：社内研修にて製品知識をインプット～2か月：先輩社員同行にて業務内容イメージを把握 3～6か月：OJTで業務を覚えていただき、徐々に顧客を担当将来的には、50～100社程担当いただくことを想定しております。 ※講習会や資格取得も支援しており、業界未経験者でも十分成長できる環境ですのでご安心下さい。 ■当社の特徴・強み：・創業60年以上の信用力と大手メーカーとの直取引が多いため競争に強いと自負しています。・数々の実績や新商品情報などデータベース化しており、新人でも顧客固有のニーズに迅速に対応できるナレッジマネジメントを実現しています。それにより約1,000社近くのお客様へ長期に渡る取引が実現できております。・単体販売ではなく、システム提案をすることにより、比較的競合しにくいビジネスモデルとなっております。・クライアントや工場によって、それぞれ課題や問題点は異なりますが、事業部一丸となって導き出した解決策や手法を提案し、課題解決や経営支援ができたときのやりがいは大きく成長実感も感じていただけます。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区大淀中4-3-1 勤務地最寄駅：JR線／福島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円その他固定手当/月：26,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 236,000円～286,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回《7,12月》 ■賞与：年2回（基本給の2～4ヶ月※業績により変動）《7,12月》賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

昭和電気株式会社

電子部品（商社）

大阪府大阪市北区中津7-4-8

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設立 1962年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全2件

【大阪/中津】電気・電子部品の海外営業◆残業10H以内／年休125日／60年連続黒字達成◆

～海外で活躍したい！グローバルに挑戦したい方、大歓迎！～ ■業務概要当社では、炊飯器などの家電製品や電車、産業用ロボットに使用される電材や電子部品の提案営業を担当していただきます。具体的には以下の業務を行っていただきます。将来的には、海外市場の新規開拓を中心にご活躍いただきます。様々なメーカーとの取引があるため、扱える商品の引き出しが多く、より自由な発想でお客様へご提案することができます。 ■業務詳細（まずは内勤業務にて商品や自社システムなどを覚えていただきます）・既存顧客へのルート営業: 　既存の顧客企業と定期的に面談し、お客様のニーズや課題をヒアリングします。その上で、最適な電材や電子部品の提案を行い、お客様の製品開発をサポートします。面談方法はメールとオンラインがメインです。・新規顧客の開拓: 　市場調査を行い、潜在的な新規顧客を見つけ出し、アプローチします。新しい取引先との関係を築き、当社の製品やサービスの魅力を伝え、取引を開始します。・製品提案とコンサルティング: 　お客様の要望に応じて、当社が取り扱う幅広い製品ラインナップから最適な商品を選定し、提案します。技術的なアドバイスやコンサルティングも行い、お客様の課題解決を支援します。・製品の応用・加工技術の提供: 　お客様の製品開発に必要な素材や加工技術に関する情報を提供し、製品の実装化をサポートします。技術的な知識を活かして、具体的な加工方法や応用例を提案します。・アフターフォロー: 　納品後のフォローアップを行い、お客様が製品を円滑に使用できるようサポートします。問題が発生した際には迅速に対応し、信頼関係を築きます。全く異なる業界から転職してきた社員も多数在籍していますが、入社後は先輩社員が客先訪問に同行し、商品知識や営業ノウハウを丁寧に教えながら、しっかりとサポートしますので、ご安心ください。 ■海外営業内勤業務を経験後、経験や適性に応じて段階的に海外営業へステップアップし、東南アジア地域（ベトナム/中国/インドネシア/マレーシア/タイ）へ出張し、現地企業への提案活動に携わっていただきます。対象は現地の日系企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中津7-4-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～35,000円＜月給＞ 240,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:合計3.5か月分 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪/中津】電気・電子部品の提案営業◆残業10H以内／年休125日／土日祝休／60年連続黒字達成◆

■60年連続黒字達成！健康経営優良法人2025取得／土日祝日休み・残業少なめでワークライフバランス◎の営業職■ 当社は、炊飯器などの家電製品から電車・産業用ロボットまで、幅広いモノづくりを支える電材・電子部品を扱う専門商社です。創業以来60年以上黒字を継続し、2024年度以降継続して健康経営優良法人も取得。働きやすさと安定性を兼ね備えた環境で、じっくりスキルを磨けます。 ■お任せする業務：＜既存中心のルート営業＞既に取引のある企業を訪問し、製品開発の課題やニーズを丁寧にヒアリング。豊富なラインナップから最適な部材を提案し、お客様のモノづくりを支えます。＜新規顧客の開拓＞市場調査を行い、潜在顧客にアプローチ。ものづくり企業が抱える課題に寄り添い、新たな取引関係を築きます。＜製品提案・コンサルティング＞技術的な知識を身に付けながら、お客様の課題解決に向けた提案を実施。応用・加工技術を踏まえたコンサルティングも行います。＜アフターフォロー＞納品後の使い方サポートやトラブル発生時の迅速な対応など、信頼関係を強める重要な役割です。 ■教育体制：異業種からの入社者も多数活躍中。入社後は先輩が客先訪問に同行し、製品知識はもちろん営業の進め方まで丁寧にサポートします。未経験でも安心して成長できる環境です。 ■昭和電気の想い：私たちは「Communication & Joint」を理念に掲げ、お客様とメーカーの“結び目”として新たな価値を創り続ける商社です。多様な製品を扱える強みを活かし、自由度の高い提案ができるのも魅力。モノづくりの現場に深く入り込み、未来の製品を支えるやりがいがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中津7-4-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～35,000円＜月給＞ 237,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:合計3.5か月分 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

白石カルシウム株式会社

化学・医薬原料（有機・高分子）商社

大阪府大阪市北区中之島2-2-7中之島セントラルタワー9F

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設立 1937年
従業員数 201名
平均年齢 -

求人情報全3件

【大阪市※在宅勤務・フレックス可】物流企画〈化学品〉トップシェア／家族・住宅手当有／年休122日◎

◆◇設立80年以上の化学品専門商社／安定した経営基盤／炭酸カルシウムのパイオニア／リモート・フレックス勤務可／残業10時間程度・年休122日でワークライフバランス◎／国内外に拠点を持つグローバル企業◆◇ ■業務内容：当社の輸出入ビジネスを支える国際物流の最適化を担うポジションです。特に海上輸送を中心に、物流コストの最適化やオペレーション上の課題解決に向けた、企画・交渉・改善業務を主体的に推進していただきます。単なる手配業務ではなく、物流全体を俯瞰しながら、事業成長とコスト競争力の向上に直接貢献できる役割です。＜具体的な業務内容＞・輸出入における国際物流（海貨業者・船会社・物流業者など）との価格交渉および契約条件の調整・物流オペレーションにおける課題抽出から改善施策の立案・実行・物流コスト削減・効率化に向けた企画立案および社内提案・物流関連データの分析・資料作成、社内への報告・情報発信・港湾運営会社、行政、業界関係者との情報交換・折衝現場と数字の両面から物流を捉え、「より良い仕組みをつくる」視点で裁量をもって取り組めるポジションです。 ■魅力ポイント： ◎商社の中核機能である国際物流を担い、事業全体の収益性向上に直接貢献できるポジションです。 ◎海外との取引に関わるダイナミックな業務に携わり、グローバルビジネスを支えるやりがいを実感できます。 ◎価格交渉や改善提案など裁量を持って業務を推進でき、自らの判断が成果につながる環境です。 ◎業界ネットワークを活かしながら、国際物流の専門性を高め、キャリアを築いていける点も大きな魅力です。 ◎働き方：全社的にリモートワーク制度、フレックスタイム制度を進めています。その他、育児・介護支援制度や豊富な福利厚生で、長期的に働くことの出来る仕組みづくりがあります。 ■組織構成： 40代１名、60代1名(どちらも男性)が在籍しています。 ■白石グループについて：今では当社グループは全国30拠点まで拡大をしており、圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。今後も炭酸カルシウムの開発のパイオニア企業として、技術それ自体が独立したものになるのではなく、人々の生活をより良いものにするために、社会に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー9F 勤務地最寄駅：京阪中之島線／大江橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4.75ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪市※在宅勤務・フレックス可】海外営業〈化学品〉トップシェア／家族・住宅手当有／年休122日◎

◆◇設立80年以上の化学品専門商社／安定した経営基盤／炭酸カルシウムのパイオニア／リモート・フレックス勤務可／残業10時間程度・年休122日でワークライフバランス◎／国内外に拠点を持つグローバル企業◆◇ ■業務概要：白石カルシウム株式会社は、炭酸カルシウムのパイオニアである「白石グループ」の商社機能です。今回の営業先は、アジアを中心とした世界各地のゴム・樹脂の工業用品（自動車部品、電子基板、履物、手袋）などの既存顧客がメインです。 ■業務内容：仕入先の商品を、直接納入や在庫販売などでお客様に届けます。また、販売に関する見積書試算から作成、単価申請や登録、予算・会議資料の作成、経費精算などの事務的な業務もあります。ルートセールスが95％以上となっているため、アポイントはメールや電話での連絡が中心ですが、仕入先折衝や海外顧客訪問目的での国内、海外への出張もあります。 ■扱う原料について：同社は「炭酸カルシウム」という石灰石を原料として製造される材料を扱っています。取り扱い分野は、ゴム・樹脂・インキ・塗料・接着材料・製紙・食品・農材・畜産・繊維・電子材料・生体バイオと多岐にわたり、人々の生活に欠かすことのできないものです。 ■同社の魅力： ◎炭酸カルシウム製品の開発、製造、供給を実施する白石工業から独立して誕生した、1937年設立の化学品の専門商社です。 ◎販売先も国内外を問わず、白石グループのネットワークは22社あり、高い行動力とグローバルな視点でお客様同士のコーディネーターとして高い評価を得ています。 ◎リモート勤務可/月残業10時間程度/各種手当・制度豊富とワークライフバランスを整えながら働くことができます。 ■組織構成：営業社員は４名在籍しており、30代～50代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 ■白石グループについて：https://www.shiraishi.co.jp/ 今では当社グループは全国12拠点まで拡大をしおり、圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。今後も炭酸カルシウムの開発のパイオニア企業として、技術それ自体が独立したものになるのではなく、人々の生活をより良いものにするために、社会に貢献していきたいと考えております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー9F 勤務地最寄駅：京阪中之島線／大江橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4.75ヶ月）※業績により変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

親和鋼機株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

大阪府大阪市北区西天満2-6-8堂島ビルヂング818

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設立 1969年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎※【大阪／西天満】法人ルート営業◆年休121日／土日祝休／オーダーメイド／ニッチトップ～

【一般鋼材の販売や鉄素材を中心とした製品を取り扱う専門商社／創業50年以上／基本土日祝休み】 ◎大手上場企業との取引多数！ ◎時間をかけてしっかり教育！図面の読み方など安心の教育体制◎ ◎専門性も高いビジネスですので、市場価値UP！ ■業務内容：・営業担当として、一般鋼材の販売や、高付加価値鉄製品の提案などをご担当いただきます。顧客の問い合わせからスタートします！ ■業務の流れ：・お客様から問い合わせ・顧客（大手上場企業中心）から図面を受領し、部材・加工方法を検討・協力工場の選定、見積作成、納期調整・製造工程の品質・納期チェック・納品管理（伝票、検品、不具合対応）・既存顧客中心・問い合わせ対応型の営業スタイル ■入社後について：・時間をかけて知識や経験を重ねることが必要となります。そのために、最初は現場同行からスタートしていただきます。提携先の工場にて、製造品質管理を通してモノ作りの行程をイチからしっかり学んでいただきます。その後はOJTで、約2～3年の営業同行の中で少しずつ仕事を理解していただきます。 ■ノルマについて・目標の設定はありますが、個人ノルマのようなものはありません。その為、インセンティブで稼ぐ！というよりかは着実に年収を上げていくスタイルになります。 ■モデル年収：・年収500万円…入社2年目（メンバー）／月給25万＋賞与・年収600万円…入社7年目（メンバー）／月給30万＋賞与 ■配属先について：営業部は40代2名、30代1名、20代1名で構成されています。 ■担当顧客・大手上場企業を中心に1人当たり10社程度担当 ■企業魅力・安定した顧客基盤と景気に左右されにくい“鉄素材”を扱うため、将来まで安心して働ける環境です。飛び込みや無理な数字追いはなく、顧客と丁寧に向き合える営業スタイルが魅力。質の高いモノづくりに深く関わりながら、専門性を高めてキャリアを積み重ねられる点も大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング818 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～300,000円＜月給＞ 245,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：・年収500万円…入社2年目（メンバー）／月給25万＋賞与・年収600万円…入社7年目（メンバー）／月給30万＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

宝産業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

大阪府大阪市北区東天満2-6-5I・S南森町ビル5F

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設立 1939年
従業員数 40名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【大阪市／転勤無】正社員登用が前提！営業職　※未経験歓迎／在宅勤務OK／住友電気工業G／年休123日

◆◇住友電気工業株式会社100％出資の専門商社／未経験・第二新卒歓迎／働き方◎／定着率◎丁寧な研修あり／未経験スタートの社員多数◇◆ ■求人内容：既存顧客（大手メーカー等）へのルート営業をお任せします。商材は切削工具や産業資材となり、具体的には住友電工製を中心としたカッティングツールや、アルミ線などの材料、レーザー関連商品や、その他の生産関連機器をお客様のニーズに応じて提案を行います。より専門的な知識が必要となる場合は、メーカー（仕入れ先）と協力しながらの営業活動となります。 ※営業には社用車を使用していただきます。 ※主要取引先は、関西中心です。なお、取引先の国内外拠点へ出張する場合があります。 ■取引先：住友電工とそのグループ会社をはじめとして、川崎重工、住友重機械、シマノ、村田製作所等の大手企業の他、輸送機器及び電子部品関連製造の会社など。 ■研修・環境について：契約社員（３カ月）としての採用となりますが、正社員登用を前提（過去実績100%）としており過去実績もございます。過去10年間に営業部に入社した社員10名の9割が在籍しており、定着率も高い環境です。入社後導入研修後、製品・技術研修、先輩社員に同行しての顧客訪問、仕入先での研修等により、長期的視点に立って専門スキルを習得できるよう、丁寧な育成を目指しています。業務関連の資格取得に対する支援制度があります。 ■配属先：第一もしくは第三営業部（産業用資材・素材関連部門）計13名 ■制度備考： ※正社員登用後に適用されるものを含みます。（1）休日出勤について：取引先への設備納入等により、まれに発生することがあります。休日出勤の場合、振替休日を設定。休日振替出勤手当有り。（2）働き方について：より効率的に業務を行うために、自宅から訪問先への直行直帰やオンライン会議などを組み合わせた働き方を推進しています。そのために、ノートPCやシステムの活用により、外出先でも効率的に業務を行う環境を整備しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区東天満2-6-5 I・S南森町ビル5F 勤務地最寄駅：JR東西線／大阪天満宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～270,500円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 225,000円～280,500円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回：約5ヶ月分/年（社員平均：前年度実績。業績連動の加算金含む）賞与について半期ごとの会社業績や個人成績に応じて加算制度有。 ■昇給：年1回（4月）の基本給昇給に加え、毎年1月に職務給昇給の機会有。 ※昇給、賞与は正社員採用後に関する記載。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハコセン

建材（商社）

神奈川県大和市福田6-1-20

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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -

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金属工事の営業／未経験歓迎／月給30～40万円／土日祝休み

建物に欠かせない金物資材や金属工事を扱う専門商社として1981年に設立された当社。内装パネルや手すり、グレーチング・ピット、フェンス・門扉など外構工事、建物に関わる金属製品を扱い、建築現場を支えています。＜Point＞ ★スーパーゼネコンをはじめ、建築業界大手上位100社のうち95社と取引 ★海外ODA案件は年間に10件～20件を担当 ★ご要望いただいた金物製品を提案する仕事で反響中心 ★ゼネコンの本支店からのメール、工事現場からの問い合わせに対応 ━━ ◆具体的には ━━ お客様からの見積り依頼があったら図面入手... 　図面の読み取り→適正業者の選定→見積り＆提案取極め成約後は... 　工場指示・職人選定→施工の管理→品質検査→引き渡し＆請求＜仕事内容＞　 ▼営業（見積作成～引き渡しまで）※2人1組なので分担して案件を進められます！ ▼資材調達 ▼業者選定 ※協力会社は120社程あり、案件に合わせて選択します ▼施工・品質管理 ※現場に定期的に通いながら、進捗を管理します ※工事施工は職人がやります ※ハコセンは管理のみ、現場常駐もありません【取引先】大手ゼネコンを主客先に、有名な建築物を担当。東京・神奈川県を中心に首都圏の案件を担当しています。 ※直近では、 ◆TOKYO TORCH ◆麻布台ヒルズ ◆ハラカドなどを手掛けました【案件には最後まで携われる】見積作成・資材調達だけではなく、施工の進捗・品質管理まで携われるのが特徴です。といっても、現場に常駐して管理することはありません。あくまでも金物の専門業者というポジションで、施工が滞りなく進むようサポートを行う仕事です。先輩とペアで活動します。しっかりサポートします。 ━━ ◆最初の1～1年半は… ━━ 研修期間として、独り立ちまでは2人1組で先輩のアシスタントを行います。先輩の請求書類、見積書類などを作成したり、たくさんの現場や本支店に出向いて商談に同席したりと、経験を積みます。

＜東京支店もオープン予定／江ノ島線「桜ケ丘駅」徒歩10分＞ ■本社神奈川県大和市福田6-1-20 └小田急電鉄江ノ島線「桜ケ丘駅」より徒歩10分 ■工事部神奈川県大和市福田6-1-19 └小田急電鉄江ノ島線「桜ヶ丘駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり ※転居を伴う転勤はありません＼東京支店もオープン予定！／東京都世田谷区等々力に事務所を確保しており、体制が整い次第、東京支店の開設も予定しています。

月給30万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回（夏・冬ボーナス）＋決算賞与（3月・部の業績による） ※これまで経験・スキルによって決定します ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※関連資格保有者は優遇いたします

中央産業株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

大阪府大阪市住之江区南港東2-2-44

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設立 1954年
従業員数 54名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪/南港東】＜未経験歓迎＞「GLドラム」のレンタル営業◆年休125日/転勤なし/ノルマ無し

＜お人柄重視！営業にチャレンジしたい方に・新規開拓飛び込みなしのルート営業＞通常のドラム缶の耐久性・安全性・洗浄性を大幅に向上させた「GLドラム」のレンタル事業、受託洗浄事業を手掛ける当社。そんな当社において法人営業担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容：ドラム缶レンタル業におけるルート営業です。既に取引のある顧客へのルート営業を通し関係構築を深め、リピート受注対応や、新しい製品の充填相談を受けた際のニーズの聞き取り・対応等お任せ致します。 ■業務詳細：＜提案先＞石油化学メーカーなど、上場企業様ともお取引先がございます。その他、既存からのご紹介・お問合せなどの新規顧客もございますが、飛び込み営業やテレアポなど新規開拓はございません。＜エリア＞現在の取引先は新潟・仙台以南から九州までの範囲で、首都圏、近畿圏がメイン。1泊～長くて3泊程度の出張が月１・2回(多くて3回)程度発生します。＜担当社数＞一人あたりの担当社数は約15社程度。備品販売等の小さなオーダーも含めると30~ 50社程度。＜ノルマ・数値目標＞押売り営業ではなく、お客様の生産スケジュールや予算設計に合わせた提案になりますので、数値目標程度の指標はありますが、ノルマやペナルティは一切ありません。 ■組織構成：当社には派遣社員含め54名が在籍。大きく（1）営業部（2）総務部（3）製造部の３つの部門で構成されており、今回配属となる営業部は10名体制。営業の中でも営業課／業務管理課に分かれており、営業課は男性4名(平均年齢35歳)が活躍しております！ ■魅力： ◎会社の強み◎ ドラム缶のレンタルのみでなく回収などの流通面も行う企業は国内に稀有。似た業態を持つ企業は国内に70社ほどありますが、納品のみでなく回収や洗浄・修繕まで包括的なサービスを提供しているのは国内で当社（当社関連企業含む）のみだけであり、非常に付加価値の高いサービスを提供しています。 ◎風通しの良い環境で、社員定着率も高！◎ 経営陣含めワンフロアで働いており、業務上の相談や気付きなどメンバーから管理職や経営陣に対し声を掛けるシーンも多々あるような、風通しの良い環境です。そういった特徴もあり、勤続年数30年以上など、定年まで活躍する社員が多い事も魅力ポイントです！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★本社住所：大阪府大阪市住之江区南港東2丁目2番44号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 339万円～426万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,000円～253,200円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 218,000円～273,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊年齢や経験等を考慮し決定致します。＊その他固定手当＝住宅手当(一律2万円支給) ■昇給：有 ■賞与：年2回(前年度実績：約3.7か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中央自動車工業株式会社

自動車部品（商社）

大阪府大阪市北区中之島4-2-30

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設立 1946年
従業員数 325名
平均年齢 -

求人情報全2件

【大阪市】商品企画(自動車部品)※東証スタンダード上場企業！年休127日！一気通貫で携われる！

～無借金経営で自己資本比率も80％を超える抜群の財務体質からファブレスメーカーとして、商社でありながら自社商品開発にも注力！事業安定性◎～～これまでの経験によって管理監督者採用の可能性もあり！～ ■業務概要：自動車部品商社である弊社商品企画部にて、国内外のサプライヤーとの窓口、調達業務、新規開拓、海外製造委託先企業で製造する自社ブランドの品質管理をお任せします。 ■具体的には：・開発中新製品の計画マネジメント・自動車部品の海外からの調達業務・海外委託先メーカーへの品質指導（製造工程の監査）、自社ブランド品の仕様決定・不具合発生時の原因検証、対策指導・販促資料作成・サプライヤー及び顧客先への訪問（営業同行）など　＜自社ブランド製品＞ショックアブソーバー、エンジンオイル、CVジョイント、クラッチ等 ■配属先情報海外営業部（大阪本社には35名が所属） ■当社について：「開発型企業」を目指す自動車部品商社で世界60カ国のネットワークを持ち、環境にやさしく安全と豊かなカーライフを創造して、社会に貢献をしています。高価格の新コーティング剤が人気を集めており、国内外で積極的に事業を拡大しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中之島4-2-30 勤務地最寄駅：京阪／中之島新線／中之島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～666,000円＜月給＞ 500,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪/中之島】海外営業(南米担当)◆スペイン語・英語を活かせる／世界60カ国ネットワーク／安定基盤

【無借金経営／自己資本比率80％超／自社ブランド開発／海外出張あり／安定基盤で挑戦／管理職候補採用可能性あり】財務体質に強みを持つ自動車部品商社で、プライベートブランド製品の企画提案を担う海外営業を募集します。 ■業務概要：自社プライベートブランド製品の自動車部品（ショックアブソーバー、クラッチ、エンジンオイル等）など企画提案をお任せします。担当地域の輸入商社やバイヤーへの受注対応、新製品の案内などを行います。 ■業務詳細：・営業スタイル：代理店、部品商向けルート営業・メールやオンライン会議もスペイン語で対応する場面が多く、英語を併用するケースもあります。・Excelでのデータ確認や見積作成などOAスキルも求められます。・顧客の潜在ニーズを捉え、新商品開発につながる情報収集も重要な役割です。・出張頻度：年に3回程度、1か月～１か月半の出張 ※担当企業を持った後に発生いたします ※入社後の流れまずは製品知識を習得しながら、問い合わせ対応や見積書・請求書作成などの事務業務を通じて基礎を固めます。半年～1年後を目安に担当企業を持ち、代理店・部品商向けルート営業を開始いただきます。 ■組織構成：米州課中南米担当　３名体制（40代男性2名、30歳男性1名）少数精鋭で意思決定が早く、海外経験や語学力を活かせる風土です。 ■魅力：・スペイン語を活かし、海外市場で価値を生み出すダイナミックな仕事・現場情報を起点に商品開発へ関与できるため、提案力と企画力を磨ける・安定基盤のもと、裁量を持って長期的にキャリア形成可能・オンライン英会話など語学研修の利用実績あり・資格取得支援制度あり（利用は任意） ■キャリアパス：ポテンシャル採用を重視。若手は基礎を固めた後、海外営業の専門性を高め、30代後半頃に昇格していくケースが一般的です。 ■企業魅力：中央自動車工業は「開発型企業」を掲げ、世界60カ国にネットワークを展開。環境に配慮した製品や高性能コーティング剤など独自商品で市場をリードし、カーライフの安全・快適を追求しています。無借金経営と高い自己資本比率を誇り、安定した財務基盤のもと積極的な事業拡大を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区中之島4-2-30 勤務地最寄駅：京阪／中之島新線／中之島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、12月　約6ヶ月） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収：・年収700万円　入社10年目　係長（基本給27万+諸手当7.5万+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通商株式会社

建材（商社）

大阪府大阪市北区中之島3-3-23中之島ダイビル 29F

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設立 1962年
従業員数 236名
平均年齢 38.0歳

求人情報全10件

【西宮・山口町】商社の提案営業◆既存中心／自由度高めの営業スタイル／土日祝休・年休125日)

＜三田市近郊／住宅資材の専門商社/営業職/既存顧客メイン/年休125日/土日祝休み＞ ■職務内容：・既存のお客様を中心に、ハウスメーカー・工務店などに対して、定常注文の受注、新規案件の対応を行います。また、お客様のニーズに合った住宅資材を提案・販売するほか、新製品や新素材などの情報提供なども手がけていただきます。基本的にはルート営業中心となりますが、建築現場にも足を運び、現場監督や大工さんとの打ち合わせに参加して顧客開拓に臨み、新規契約に繋げる営業努力も行います。・外出している時間：事務所にいる時間＝は大体７：３の割合です。 └外出時業務：顧客訪問、商談、建築現場確認等 └事務所内業務：図面、カタログチェック、見積作成など事務処理、営業事務との連携＜取扱商材＞システムキッチン・床暖房・給油機等の住宅機器をはじめ、壁材・木材・断熱材等、住宅資材全般 ■組織構成：営業4名、事務10名、倉庫4名 ■職務の特徴：・仕入先は会社全体で700社程度あり、販売するお客様は一人あたり10～30社を担当しております。ゼネコンや工務店からの信頼も厚く、メーカーと直接取引をしております。・建材、断熱材、ドアなど、さまざまな建材を扱うため、商品知識の幅も広がります。自由度高く業務に取り組んでいただけます。・職場は意見発信しやすい風土があり、さまざまな方が在籍しているため、溶け込みやすい環境です。・しっかりとした給与体系を整えており、貢献度や成果は正当に評価され、給与や賞与に反映されます。・キャリアが積みやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞西宮支店住所：兵庫県西宮市山口町阪神流通センター1-106 勤務地最寄駅：神戸電鉄三田線／岡場駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～540万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～285,100円その他固定手当/月：13,000円～21,000円固定残業手当/月：44,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,600円～351,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）3,000～10,000円程度 ■賞与：年2回※昨年度実績4ヶ月分 ■業績により決算賞与あり ■その他固定手当内訳　精勤手当5,000円、食事手当6,000円、住宅手当（2,000円～10,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】商社の提案営業◆既存中心／自由度高めの営業スタイル／土日祝休・年休125日

◆◇住宅資材の専門商社／法人営業／既存顧客メイン／年休125日／土日祝休◇◆ ～“住まいづくり”のプロフェッショナルとして、現場に寄り添う提案営業～通商株式会社は、木材、サッシ、システムキッチンや断熱材、太陽光パネルなどの家を建てるための住宅資材を扱う専門商社です。今回募集する営業職は、ハウスメーカーや工務店などのお客様に対して、住宅資材の提案・販売を行うポジションです。 ■仕事内容・既存顧客へのルート営業が中心・定常注文の受注対応、新規案件のヒアリング・提案・建築現場での打ち合わせ（現場監督・大工さんとの連携）・図面やカタログをもとにした商品選定・納品調整・新製品・新素材の情報提供 ◇営業スタイルは「現場に寄り添う提案型」です。お客様の課題に対して、最適な資材を選定し、施工現場までしっかりサポートします。 ■働き方の特徴・外出：事務所＝7：3の割合・外出時：顧客訪問、商談、現場での実寸確認など・事務所内：図面・カタログチェック、営業事務との連携、事務処理 ■取扱商材システムキッチン、床暖房、給湯器などの住宅設備機器壁材、木材、断熱材などの建材全般 ※仕入先は約700社、担当顧客は10～30社ほど ■組織構成（支店）営業：1名、配送：1名、事務：4名少数精鋭のチームで、風通しの良い職場です。 ■この仕事の魅力・自由度の高い営業スタイル：自分の裁量でお客様へ提案できます。・専門性が身につく：建材、断熱材、ドアなど、さまざまな建材を扱うため、商品知識の幅も広がります。・キャリアアップも可能：支店長・役員も40代中心。中途入社も多く、馴染みやすい環境です・成果はしっかり評価：頑張りは賞与にしっかり反映されます。 ■こんな方におすすめ！・法人営業の経験を活かして、より専門性の高い提案営業に挑戦したい方・お客様と長期的な関係を築きながら、信頼される営業を目指したい方・建築や住まいづくりに興味がある方変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本支店住所：熊本県熊本市東区平山町2986-40 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～540万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：181,600円～285,100円その他固定手当/月：13,000円～21,000円固定残業手当/月：44,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,600円～351,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）3,000～10,000円程度 ■賞与：年2回※昨年度実績4ヶ月分 ■業績により決算賞与あり ■その他固定手当内訳　精勤手当5,000円、食事手当6,000円、住宅手当（2,000円～10,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中島電機株式会社

電子部品（商社）

大阪府大阪市北区同心2-15-13

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設立 1950年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪市】電子部品等の法人ルート営業◆大手顧客と安定した取引で業績安定／ノルマなし／年休126日◆

～所定労働時間7時間で働き方・就業環境◎／お客様への対応（定性面）を重視して評価／スピード昇格できる！～ ■業務内容電子部品、配線材料などの専門商社として創業80年以上の歴史を持つ当社にて営業職としてご就業頂きます。 ■業務詳細三菱重工業、キャタピラージャパン、ダイキン工業など名だたる大企業と直接取引を行っており、各社の購買部門に対して電線やハーネス(組み電線)の営業を行っていただきます。デスクワーク業務（受注や仕入先との調整）：外回り業務が50：50のイメージです。宿泊を伴う出張はほぼなく、日帰り出張が月2～3回ある程度です。顧客先では、当社製品がそれぞれ電線（発電所や高速鉄道など）、建設機械のワイヤーハーネス、エアコンのワイヤーハーネスに使用されています。ワイヤーハーネスは電気で動く機械の「神経」と表されるほど、重要な役割を果たす製品です。飛び込みなどの新規の営業は一切ないため、営業一人あたり数社～10社程度担当する顧客の深耕営業に専念することが出来ます。特にキャタピラージャパンにおけるハーネス電線の販売は独占契約するなど太いパイプを有しています。 ■ご入社後まずは先輩との同行からスタートします。ご自身のご経験にもよりますが、2～3年かけて一人立ちしていただけるよう、しっかりサポートしますのでご安心ください。 ■同社の特徴（1）同社は電子部品、配線材料といった製品の専門商社で、創業から80年以上の歴史があります。売上の多くは、三菱重工業、キャタピラージャパンといった大手企業との取引で成り立っており、設立以来黒字決算を続ける安定した財務基盤があります。現在は中国にも関連会社を持ち、国内外で大きな実績を挙げています。（2）同社は8割以上の社員が中途採用で社員同士、顔が見える距離の近さもあり、すぐに馴染める環境です。男女問わず20～30代の社員が活躍しており、フラットで明るい社風です。また、充実した福利厚生制度があり、完全週休2日で年間休日の多さに加え、夏季・冬季休暇などには有給休暇を取得し、大型連休をとる社員も多くいます。安定して就業することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区同心2-15-13 勤務地最寄駅：JR環状線／天満駅／桜ノ宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～320,000円＜月給＞ 230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊年収は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定します。＊上記年収には月20hの残業手当と想定賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例：・500万円（30歳）・650万円（35歳／課長代理）・800万円（40歳管理職）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本電商

その他電気・電子・機械（商社）

大阪府大阪市中央区伏見町4-1-1明治安田生命大阪御堂筋ビル7F

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設立 1948年
従業員数 389名
平均年齢 38.2歳

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【大阪/平野※転勤無】空調設備の施工管理◆出張ほぼ無で働きやすさ◎／残業20h以下・年休126日

～創業98年・パナソニックの代理店の老舗専門商社／風通しの良い社風／年休126日／賞与実績6.4ヶ月～社員を大切にし、社員の声を吸い上げて、会社として改善に取り組んでいく会社です。 ■仕事の内容：電設資材や設備機器の専門商社である当社において、空調設備の施工管理をお任せします。・計画の立案及びスケジュール作成・現場での工事進捗管理、作業員や下請け業者の指導・品質のチェック及び保証・安全対策の徹底及び監視・費用の管理及びコスト削減の提案・進行状況の把握及び調整・引き渡し準備及び説明・記録、報告書、各種申請書類の作成及び管理・施主、設計者、協力業者との打ち合わせ及び調整 ★転勤もなく、出張についても発生頻度はごく稀で　長く安心して働ける環境です。 ■担当エリア／顧客数：・関西地区：大阪府内／兵庫県「神戸市、西宮、尼崎、伊丹、宝塚」／奈良県「北部」 ■組織体制：3名 ■当社について：・顧客：住宅会社、不動産会社、建築会社・主な納入：フジ住宅、東建コーポレーション、（株）谷安組、大忠建設、サンヨーリフォーム・主な仕入れ先：パナソニックEW社、日東工業、富士電線・メインの商材：照明器具、分電盤、電線関係 ■会社の特徴：当社はパナソニックの代理店として、電材を中心に扱っている電設資材・設備機器の総合商社です。取扱い商品が非常に幅広いのが、当社の強み。日本各地に営業所があり、100年近くの歴史で積み重ねてきた固定得意先を数多く抱えています。外部環境に影響を受けにくく、安定した事業基盤があります。当社は設立からパートナーシャフト経営を実施しており、社員の声を吸い上げて制度化する経営を実践しております。社内は気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気があり、ワークライフバランスを推奨しています。有給休暇が一般的となる以前より取得を推奨したり、年間休日数を増やしたりした事は全て社員の声から実現しました。また、社員への利益再分配も行っており、年間目標を達成した年度ついては2回の賞与と別に期末賞与を支給しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞施工推進部住所：大阪府大阪市平野区西脇4-1-41 勤務地最寄駅：OsakaMetro谷町線／平野駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円＜月給＞ 260,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：昨年度実績6.4ヵ月（夏／冬期）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

不二化学薬品株式会社

化学・医薬原料（有機・高分子）商社

大阪府大阪市北区東天満2-6-11

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設立 1952年
従業員数 185名
平均年齢 -

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【兵庫/未経験歓迎！】事務業務 ※二級建築士保有者向け／残業ほぼなし／フレックス制／老舗専門商社

【二級建築士保有者向け！／残業ほぼなし／年休126日／フレックス制／転勤なし／医薬品原料を取り扱う専門商社】 ■職務内容：同社は景気に左右されない医薬・医療業界で医薬品原料・試薬・工業薬品・検査機器等を取扱う専門商社です。同社にて、建設業関連業務をはじめとする事務業務をお任せいたします。＜具体的には…＞ ◎建設業関連業務・建設業関連法規の改正チェック、情報更新・石綿事前調査結果報告システムでの申請・建設業許可申請（変更・更新）の書類作成（9月～10月）・決算変更届の書類作成（11月～12月） ◎事務業務・基幹システム（販売管理システム）へのデータ入力・小口現金管理（領収書の管理・経理へ送付、仮払金送金依頼）・来客対応、電話応対・郵便物の発送、納品書・受取書等の受領・分類　等 ■業務の魅力：同社の円滑なビジネスを支える重要なポジションです。二級建築士を活かしながら、バックオフィス職として高度な専門性を身に着けることができます。入社後は先輩社員のもとで、一から業務を習得いただきます。建築事務所など、業界未経験・職種未経験の方も歓迎です。安心してご応募ください。 ■働き方の特徴：・年間休日126日／残業ほぼなし／フレックス制採用とメリハリを付けながら働くことができます。・家族手当など福利厚生も充実。長期就業の叶う職場環境です。 ■同社の特徴：化学薬品の専門商社として、1952年の創業以来、約半世紀にわたり多彩な商品の供給を通じた事業活動で、人々の暮らしに貢献されてきました。あらゆる環境変化に素早く対応できる強固な事業基盤を構築し、積極的に推進する「情報力」「機動力」「マーケティング力」を活かしての「ソリューション方提案営業」は、業界でも高く評価され、これまでも、さまざまな時代の要請に応えられてきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞尼崎営業所住所：兵庫県尼崎市額田町3番1号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 532万円～690万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～350,000円その他固定手当/月：70,000円～100,000円＜月給＞ 360,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回　（4月）（前年度実績：2,000円～/月） ■賞与：年2回　（7月・12月）（前年度実績：計4ヶ月） ※賞与は初年度は寸志となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

丸正株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

大阪府大阪市北区天満3-11-12

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設立 1954年
従業員数 50名
平均年齢 43.0歳

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【大阪／転勤無】アルミ箔やフィルムの仕入担当◆包装資材～大手取引有で安定性◎年休120日～
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～年間休日120日／創業80年の非鉄金属商社／既存顧客メイン／大手メーカーとの取引実績ありで安定性◎腰を据えてじっくり働きたい人歓迎！月残業平均10時間以内～主要商材であるアルミ箔やフィルムの仕入担当者として発注や納期・価格交渉をお任せいたします。 ■業務内容・アルミ箔・フィルム等の発注業務・仕入先との納期調整・管理・価格交渉およびコスト管理・在庫状況の確認および適正在庫の維持・需要予測に基づいた発注計画の立案・社内（営業・製造部門等）との連携・調整・市況（原材料価格など）の情報収集・分析 ■教育制度　＼企業理解も安心／・ベテラン社員による講義・動画研修・先輩社員の同席サポート／同行 ★中途入社者も多く、入社後1年ほどで独り立ちしていただけます。 ■特徴・魅力日本国内にはアルミ箔シートを製造できるメーカーが２社しかなく、当社はその１社の代理店を務めています。 ■雰囲気・安定感：古くからある専門商社で、信頼型営業が中心・温かい社風：オーナー会社で社員・お客様との関係が密、温かく人情的・丁寧な文化：基礎基本を大切にし、誠実な仕事を評価 ■キャリアパス本社営業部門の中でリーダーや主任・係長といったまとめ役、課長・部長の人員差配役としてのキャリアがあり〇 ■評価方法売上・成果50％（予算達成・新規顧客開拓・新規開発など）能力・人事評価50％ ※部署によって変動あり ■当社について 1944年創業。パッケージ・電子材料分野で、素材を“つなぐ”だけでなく“新しい価値を生み出す”商社として事業を展開。顧客とメーカーを結び、ニーズに応じた素材提案や新素材開発にも携わっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区天満3-11-12 勤務地最寄駅：JR東西線／大阪天満宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 402万円～513万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,150円～269,450円その他固定手当/月：12,500円固定残業手当/月：26,000円～27,000円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,650円～308,950円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※提示年収には賞与4.5ヶ月分及び固定残業代を含んでいます。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※初年度は金一封賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／天満宮／転勤なし】未経験歓迎／既存ルート営業◆包装資材～大手取引有で安定性◎年休120日～

～年間休日120日／創業80年の非鉄金属商社／既存顧客メイン／大手メーカーとの取引実績ありで安定性◎腰を据えてじっくり働きたい人歓迎！月残業平均10時間以内～食品メーカーに向けて、アルミ箔シートなどの包装資材を提案・販売する仕事です。 ■ミッションすでに取引しているお客様としっかり信頼関係をつくり、そのお客様に合った一番いい包装素材をわかりやすく提案する仕事です。 ■業務内容・顧客ニーズに応じた包装資材の仕様提案→提供・見積作成、試作品テスト、資材メーカーへの発注・納品対応・提案例 └素材の種類・厚み・加工方法などをメーカーと調整し、試作品や見積りを作成・製品例 └コーヒー用ポーションタイプのシロップ・ミルク容器 └チョコレートなどの押し出し型容器・顧客：大手飲食料品メーカー（既存顧客メインで1人あたり10社ほど）・営業手法：訪問／電話／メール等・やり取りの頻度：資材メーカーとクライアントで4：6ほど ■配属部署の組織構成４名（40代課長、20代１名、アシスタント２名） ■教育制度　＼同業界の営業経験がない方も安心／・ベテラン社員による講義・人事部との面談・動画研修・先輩社員の同席サポート／同行 ★中途入社者も多く、入社後1年ほどで独り立ちしていただけます。 ■特徴・魅力日本国内にはアルミ箔シートを製造できるメーカーが２社しかなく、当社はその１社の代理店を務めています。 ■雰囲気・安定感：古くからある専門商社で、信頼型営業が中心・温かい社風：オーナー会社で社員・お客様との関係が密、温かく人情的・丁寧な文化：基礎基本を大切にし、誠実な仕事を評価 ■キャリアパス本社営業部門の中でリーダーや主任・係長といったまとめ役、課長・部長の人員差配役としてのキャリアがあり〇 ■評価方法売上・成果50％（予算達成・新規顧客開拓・新規開発など）能力・人事評価50％ ※部署によって変動あり ■当社について 1944年創業。パッケージ・電子材料分野で、素材を“つなぐ”だけでなく“新しい価値を生み出す”商社として事業を展開。顧客とメーカーを結び、ニーズに応じた素材提案や新素材開発にも携わっています。

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区天満3-11-12 勤務地最寄駅：JR東西線／大阪天満宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 388万円～457万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,050円～245,600円その他固定手当/月：17,500円固定残業手当/月：26,000円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 247,550円～289,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※提示年収には賞与4.5ヶ月分及び固定残業代を含んでいます。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※初年度は金一封賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エル・ミズホ

化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）商社

大阪府大阪市西淀川区御幣島6-14-48

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設立 1941年
従業員数 50名
平均年齢 43.8歳

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【名古屋】塗料のルート営業（第二新卒の方歓迎）※創業135年超の老舗商社／年休123日／若干の残業有
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【業界経験不問／賞与５カ月実績／老舗専門商社のルート営業／年休120日以上／若干の残業有／専門性を深め営業としてスキルアップ】 ■業務内容：当社は創業明治20年の老舗の専門商社です。国内シェアトップレベルの塗料メーカー（東証一部上場関西ペイント等）の販売店として堅実なる経営・実績を行っている、当社の営業職としての業務をお任せ致します。基本的には提案型のルート営業とはなりますが、お問い合わせや紹介などがあった場合は新規の営業も任せする場合がございます。 ■業務内容の詳細：【商材】商材としては、一般向け汎用塗料から工業用塗料などの塗料の販売を中心に、その周辺分野の塗装関連設備機器や塗装請負工事などがあります。【顧客】顧客は大手メーカーから中小塗装業者まで幅広いですが、建設機械・鋼製家具・宅内外装材メーカーがメインになります。【業務の具体例】・1日5件程のお客様を回っていき、顧客との折衝を行っていただきます。【入社後の研修体制】・基本的に先輩社員と同行しながら、直接教えていただきます。・3か月～半年後に一人前となっていただき、一人立ちできるように先輩社員がフォローしながら、業務を行っていただきます。 ■組織構成：・名古屋支店　営業　5名（男5名）　20代～40代 ■同社の特徴：・同社は、1887年（明治20年）に和漢薬・工業薬品を扱う薬種商「芝真明堂」として発足し、明治末年からは輸入および国産の塗料の販売も始めました。1941年に法人に改組し瑞穂塗料商事株式会社を設立、この時から塗料販売を主体として現在に至っています。1992年には、株式会社エル・ミズホと社名を変更。2021年には創業135年・会社設立80周年を迎え、より一層の飛躍を目指しています。・関西ペイントのグループ会社として信用は厚く、堅実な経営を継続しています。税務署からも「優良申告法人」として表彰されております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市中川区柳川町3番17号受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～240,000円その他固定手当/月：18,000円～26,500円＜月給＞ 235,000円～266,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※6月・12月（昨年度実績5か月分）業績に応じ変動いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

明和興業株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

愛知県みよし市三好町金田1-5

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設立 1953年
従業員数 300名
平均年齢 -

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総務・経理／事業成長をバックオフィスから支える／年休128日
- NEW
バックオフィス部門の一員（管理職候補）として各種業務をお任せします。《総務関連》 ◎契約書まわりの管理 ◎設備・備品などの管理《経理関連》 ◎伝票処理 ◎請求・売掛金管理 ◎決算関連　など《人事労務関連》 ◎人材採用 ◎労務管理 ◎社会保険関連業務 ◎給与計算　など ―電気工事部門の業務例― ◎社内入金処理・依頼/経費処理 ◎工事工番発行・管理（帳票作成） ◎工事原価・工事出来高管理 ◎各種稟議作成・上申（支払い・押印・発行等） ◎各責任者への報告・他部署調整 ◎各種雑務 ―リサイクル事業部門の業務例― ◎各種契約書作成業務 ◎移転業務 ◎各種法人手続き業務 ◎その他・庶務雑務《入社後のサポート体制》これまでの経験・スキル状況を考慮し、当社が手がける事業の詳細や各部門の業務内容、バックオフィス部門の業務内容を一つひとつ丁寧に教えていきます。まずはできる業務からスタートし、徐々に対応領域を広げていってください。また実務面でわからない点は、社内を含め、外部の税理士や社労士などに聞ける環境があります。《将来のキャリア》会社経営にさらに踏み込んだポジション（管理職候補）で、マネジメントや後進の育成をお任せできる存在に成長していただけるのが理想です。

《週1～2回の名古屋出張あり》東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル

月給36万円以上 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。

ヤチヨコアシステム株式会社

複写機・プリンタ（商社）

大阪府大阪市北区天満3-7-4

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設立 1970年
従業員数 500名
平均年齢 -

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教育重視のチーム制営業／未経験が大半／固定給30.7万円以上
- 締切間近
＼5名チームでの営業スタイル！／ 5名1組のチームが常に専用車で動き、それぞれの役割分担を定めた独自のノウハウで法人に営業します。（役割分担：マネージャー1名／営業2～3名／運転専門社員1名）【Q：お客様や商材は？】提案先は、さまざまな分野の中小企業。パソコン、ビジネスフォン、デジタルカラー複合機、シュレッダー、プリンターなど、オフィスに必要不可欠なOA機器やシステムを提案し、業務の効率化や自動化、快適な環境づくりなどをお手伝いします。時にはネットワークやオフィス家具などを提案することも。＝＝＝＝＝＝＝＝＝具体的な業務内容＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜提案の流れ＞【1】商談セッティング最初にお任せするのは商談のきっかけ作り。あなた自身を知っていただくことからスタートするので、未経験の方でも無理なくできます。 ※詳しくは「入社後にお任せする役割」をチェック♪ 【2】商談マネージャーと2人で企業様のオフィス環境をヒアリングし、最適な機器を活用したプランを提案します。商談はマネージャー主導で行うのでご安心ください。【3】機器の導入契約後は機器の導入をサポート。納品・インストールなどの設定作業～取扱い説明まで、チームで協力して実施します。【4】アフターフォロー導入後も専門知識を持ったサービススタッフと一緒に定期訪問。手厚いアフターフォローで信頼関係を築いたお客様から次のご注文をいただくことも。新規のお客様をご紹介くださることも多々あります！ ★顧客満足を追求できる環境★ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験でも固定給30.7万円以上 ◎入社後半年間は売上目標ゼロ（各段階のプロセス管理あり） ◎賞与年2回（2025年度実績：約8カ月分）「安心してじっくりスキルを身につけてほしい」「顧客のためになる提案ができるように育ってほしい」という想いのもと、充実した待遇を整えています。

【転居を伴う転勤なし】希望の勤務地を考慮して配属 ■大阪本社 JR東西線「大阪天満宮」駅徒歩4分地下鉄谷町線「南森町」駅徒歩6分 ■東北（仙台）支店　地下鉄東西線「卸町」駅徒歩4分 ■東京支店 JR各線「秋葉原」駅徒歩5分丸ノ内線「淡路町」駅・新宿線「小川町」駅徒歩3分 ■城南営業所 JR「品川」駅港南口徒歩12分京急線「北品川」駅徒歩5分 ■横浜営業所 JR各線「横浜」駅徒歩8分 ■埼玉ブランチ JR高崎線「宮原」駅徒歩5分 ■名古屋支店地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内」駅徒歩1分 ■北営業所阪急伊丹線「伊丹」駅徒歩2分 ■南営業所 JR阪和線「堺市」駅徒歩3分 ■東営業所京阪本線「御殿山」駅徒歩5分 ■京滋営業所 JR各線「京都」駅から徒歩7分 ■姫路営業所 JR山陽本線「姫路」駅徒歩2分 ■奈良営業所近鉄奈良線「新大宮」駅徒歩5分 ■岡山営業所 JR山陽本線「岡山」駅徒歩8分 ■広島支店 JR各線「広島」駅徒歩6分 ■九州支店 JR各線「博多」駅徒歩5分 ※受動喫煙対策：禁煙

月給30万7000円～36万5000円（一律営業手当含む）＋販売奨励金＋賞与年2回（2025年度実績7.78カ月分） ※上記営業手当には、一律のみなし残業手当（月55時間／11万1000円～11万3000円）を含みますが、平均残業時間は2025年度営業職全国平均で月28.9時間です。 ※みなし残業時間超過分の残業代は別途全額支給いたします。 ※公平な評価制度のもと、成果をしっかり評価し給与に反映します。 ※基本給は規定に沿って決定します。 ■固定給が高い理由「基本給が低めで歩合給の割合が高い」ことが多い営業の仕事。当社では「安心して学び、スキルを身につけてほしい」という思いのもと、歩合給という言葉は使いません。固定給を高く設定しているため未経験スタートの方も安心の環境です！

ＪＦＥ商事鉄鋼建材株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル5F

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設立 1969年
従業員数 453名
平均年齢 41.0歳

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【大手町】鉄骨工事の監理◆施工管理経験者歓迎～ＪＦＥグループの安定企業／年休123日／働き方◎

～JFEグループの中核を担う鉄鋼建材商社／業績拡大に伴う増員募集～ ◆業務内容：鉄骨工事の工務担当として種々の管理業務（設計、工程管理、製作管理、予算管理、等）をお任せしたいと考えております。 ■主な業務内容：・作図管理・FAB製作管理・現場施工管理 ■業務内容詳細：・鋼材手配・設計者との打ち合わせ・元請けとの打ち合わせ・鉄骨製作工場との打ち合わせ・鉄骨製作および現場施工の製作管理（工程・品質・予算）・CADシステムを活用した鉄骨工作図作成 ≪詳細≫ ・担当案件数：4~5件 ※入社後直後は先輩社員と付き添って業務を覚えるため、まずは1件担当しますが、将来的には4~5件担当していただきます。・現場には週に1～３回ほど行きます。・エリア：関東近郊（ほとんどありませんが、遠方の場合は1泊2日） ■入社後入社後はまず先輩社員1名と同行し、現場を見て業務内容を学んでいただきます。 ■組織構成：6名（40代～50代）ベテラン社員が多く、個々が集中しながら社内と穏やかな連携とコミュニケーションが行われております。また、他の部署とのかかわりも多いため、同じ世代の若いメンバーと絡む機会も多いです。 ■働き方残業：平均20～30ｈフレックス制度あり有給奨励日：月１や連休があるタイミングで有給消化しており、プライベートも充実させることのできる環境です。 ■同社の特徴： JFE商事鉄鋼建材は2013年4月1日、JFE商事の直系建材商社であった旧JFE商事建材販売と旧JFE商事鉄鋼建材が合併し「JFE商事グループの建材事業の先駆け」となる商社として誕生しました。各社で培って来た経営資産や市場、ノウハウを受け継ぎ、業界内におけるプレゼンスは大きなものがあります。また、鉄鋼建材の専門商社としてJFEスチールグループが製造する高品質な製品をタイムリーに提供できる、という大きな強みを持っており、この強みを生かして、様々なフィールドでビジネスを積極的に拡大しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：388,000円～462,000円＜月給＞ 388,000円～462,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社萩原

その他商社

東京都墨田区本所4-8-5

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設立 1978年
従業員数 99名
平均年齢 46.3歳

求人情報全2件

【業界不問】新商品企画◆社会貢献×安定市場◆裁量大◎遺された方へ寄り添う企画◆残業10H程／土日祝休
- NEW
【葬儀業界をリードする商品開発職／企画から量産まで一気通貫で携われる／社会貢献性と成長機会が魅力】 ■業務概要当社は葬祭用品の製造・卸販売を行う専門商社として、全国の葬儀社へ多様なニーズに応える商品を届けています。本ポジションでは、商品開発職（企画・ディレクション／プロダクトマネージャー）として、葬儀社現場の声を起点に企画～開発～量産～販売まで、全工程をリードしていただきます。社内外の関係者を巻き込み、より魅力的な新商品を具現化する役割です。 ■業務詳細・葬儀社や営業部門とのコミュニケーションを通じ、現場ニーズを深掘り、商品コンセプトへ落とし込む・社内の本部長、営業、仕入先や自社工場（中国等海外含む）と連携し、企画案の立案から製造指示、量産まで一連のプロジェクト進行管理・外部デザイナーや設計士と協働し、仕様決定やサンプル試作、改良などの調整・販売方法や価格設定、訴求ポイントの設計、営業部門と連携した販促推進・将来的には、若手や外部メンバーをまとめるリーダー業務や、複数案件の進行管理・人材育成 ■扱うサービス木工製品や繊維物など、当社自社工場で製造する葬祭用品が中心。独自のノウハウや現場ニーズを反映した商品開発が可能です。 ■組織構成商品本部・マーケティング部に所属し、上司・同僚・営業・購買・自社工場・仕入先等、多様な専門性を持つメンバーと協働します。 ■業務の魅力意思決定者との距離が近く、自らのアイデアで0→1の商品開発を推進。社会の節目である葬儀に関わる“誰かのため”になるものづくりに携われます。 ■教育体制現場帯同やOJTを通じて、商品開発の型を身につけられます。企画会社・代理店・制作会社出身の方も活躍できる環境です。 ■就業環境残業は月10時間程度。海外出張（年6回程度・中国等）も業務内容に応じて柔軟に対応可能です。 ■想定されるキャリアパス商品開発担当からリーダー、将来的には新規事業・戦略の中核メンバーへの成長を支援します。 ■企業の特徴/魅力業界の変革期にあり、伝統と革新を両立した商品づくり・組織づくりに挑戦できます。「自分の手で社会に役立つモノを生み出したい」方に最適なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区本所4-8-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制固定手当内訳：保有能力手当148,000～205,000円／住宅手当・家族手当（※詳細別欄記載）＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～210,000円その他固定手当/月：160,000円～250,000円＜月給＞ 340,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与あり（年1回／6月）※業績による経験・役割期待により調整可能賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験歓迎】葬祭関連用品の法人営業／顧客深耕型・商品提案／年休123日・出張有・人柄重視採用

【「社会インフラ営業」「安定消耗品ビジネス」の第二創成期】葬儀という人生で最も大切な瞬間を、商品と提案で静かに支える仕事です。私たちが扱うのは、日々使用される消耗品から式場全体の空間づくりまで。決して派手ではありませんが、景気に左右されにくく、全国約2000社と長年取引を続ける安定したビジネスモデルを築いています。＜魅力ポイント＞葬祭業界トップクラスの取引基盤（約2000社）消耗品中心＋オーダー提案＝安定×付加価値完全週休2日／年休123日／転勤なし平均勤続が長く、穏やかな社風 ■業務概要当社の営業職として、葬儀社や互助会を中心とした50～100社の法人顧客に対し、会話を重ねながら必要な商品を提案、納品し、関係を築いていく営業を担います。日々使用される消耗品からホール全体の提案といった案件まで幅広く扱い、顧客に寄り添った長期的な信頼関係構築が求められます。 ■業務詳細・担当エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木・静岡・長野・山梨の中から担当）への営業活動・既存顧客との関係性強化、継続的なフォロー・新規顧客開拓や大手企業との取引拡大に向けた交渉・提案・顧客の課題に応じた提案から受注・納品・フォローまでの対応 ■扱うサービス葬祭用品全般（既製品中心、一部オーダー対応あり） ■組織構成営業課は20代～60代まで幅広く在籍。人柄や強みを活かしながらチームで助け合う風土です。 ■業務の魅力顧客との継続的な関係構築を通じて信頼を積み重ね、「次もお願いしたい」と言っていただける関係性を築けることに加え、人生の節目に寄り添えるやりがいも感じられます。 ■教育体制マニュアルはありませんが、先輩社員によるOJTと実践を通じて業務を身につけていきます。 ■就業環境残業は10～25時間と働きやすさを重視。アイパッド支給。担当エリアによっては出張があります。 ■想定されるキャリアパス経験を積んだ後は、営業リーダーや企画提案のスペシャリスト、将来的には組織マネジメント等へのステップも可能です。 ■企業の特徴/魅力人柄や信頼関係を重視し、個人の強みを活かせる社風の中で顧客深耕型営業に集中できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区本所4-8-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制固定手当内訳：保有能力手当88,000～125,000円／住宅手当・家族手当（※詳細別欄記載）＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～210,000円その他固定手当/月：100,000円～170,000円＜月給＞ 280,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与あり（年1回／6月）※業績による年収例： 4,300,000円 / 入社1年目・30代前半 6,000,000円 / 入社5年目・30代後半賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ミツエ

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

兵庫県たつの市新宮町佐野288

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設立 1994年
従業員数 20名
平均年齢 47.0歳

求人情報全3件

【兵庫／たつの】土日祝休みのドライバー職◆解体工事・リサイクル提案◆未経験歓迎／転勤無／上場企業G
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◇SDGsに貢献◎社会貢献性の高い事業／未経験・UIJターン歓迎◇ ■業務内容：当事業所の4tダンプドライバーとして、取引先企業の工場や倉庫などから収集した産業廃棄物や金属スクラップなどを自社工場まで運搬していただく業務です。 ※4tユニック車の運転をお任せする場合もあります ※廃棄物運搬のため荷台にシートを掛ける作業もあります【収集・運搬エリア】・取引企業先の工場や倉庫・近畿圏内で近距離の日帰りのみ（1日3～4件ほど）【積込方法】・クレーンやフォークリフトを使用 ※一部手積み手降ろしがあります ※リフト使用の場合も手元作業あります ■社内の雰囲気：お客様とのコミュニケーションも密に取りますので、会話好きなドライバーが多数活躍しています。ドライバーによくある不規則な勤務シフトはなく、日勤のみの安定した勤務時間でリズムよく働けます。 ■組織構成：収集運搬部には３名在籍しております。平均年齢は55歳です。 ■仕事の魅力： ◎お客様のお困りごとに寄り添いながら、昨今注目されているSDGsの目標達成や脱炭素化に向けて、営業活動を通じて社会貢献できるやりがいのある仕事です。 ◎製造工場や行政、大手企業、中小企業問わず多くの業界とのビジネスチャンスがあり、可能性が広いことも魅力の一つです。 ◎廃棄物に関する法律や商品知識の社内教育も充実しているので、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。 ■同社について：昭和61年の創業以来、総合解体業、産業廃棄物及び一般廃棄物収集運搬業を中心に行ってまいりました。環境対策の面からも解体工事においてはアスベスト対策が重要視されている中、当社では大型アスベスト除去装置の導入を行うなど、「持続可能な社会づくり」に貢献しています。自然に優しい安心と信頼のパートナーとして、「資源循環型社会」の実現に向けて、私たちが重要な役割を果たしていくという姿勢で取り組んでまいります。 2025年1月1日に株式会社イボキンのグループ会社となり、ワンストップサービスのさらなる拡充を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県たつの市新宮町佐野288 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 360万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～360,000円＜月給＞ 250,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【兵庫／たつの】施工管理職◆解体工事・リサイクル提案◆未経験歓迎／転勤無／上場企業G
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◇SDGsに貢献◎社会貢献性の高い事業／未経験・UIJターン歓迎◇ ■業務内容：＜施工管理業務＞・解体工事の準備、工事関係者との打合わせ・解体工事の現場監督(工程・原価・品質・安全等を管理) ＜営業＞・お客様の要望に応じて現地調査や調査を基に見積書の作成・お客様と商談、法律に基づく官公庁への届出書類や工事計画等を作成＊既取引のお客様からリピート発注も多く反響営業が中心です。新規案件もお客様からのご紹介がほとんどですが、状況に応じてDM送付などもございます ■入社後の流れ：解体工事現場にて実際の行程管理や作業内容を体験していただきます。そののちOJTにより、同行して営業の研修を受けていただきます。およそ3ヶ月程度での独り立ちを目指して、しっかりサポートいたします。 ■組織構成：解体工事部には９名在籍しております（施工管理1名／解体工事技術スタッフ8名）。平均年齢は42歳です。 ■仕事の魅力： ◎お客様のお困りごとに寄り添いながら、昨今注目されているSDGsの目標達成や脱炭素化に向けて、営業活動を通じて社会貢献できるやりがいのある仕事です。 ◎製造工場や行政、大手企業、中小企業問わず多くの業界とのビジネスチャンスがあり、可能性が広いことも魅力の一つです。 ◎廃棄物に関する法律や商品知識の社内教育も充実しているので、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。 ■同社について：昭和61年の創業以来、総合解体業、産業廃棄物及び一般廃棄物収集運搬業を中心に行ってまいりました。環境対策の面からも解体工事においてはアスベスト対策が重要視されている中、当社では大型アスベスト除去装置の導入を行うなど、「持続可能な社会づくり」に貢献しています。自然に優しい安心と信頼のパートナーとして、「資源循環型社会」の実現に向けて、私たちが重要な役割を果たしていくという姿勢で取り組んでまいります。 2025年1月1日に株式会社イボキンのグループ会社となり、ワンストップサービスのさらなる拡充を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県たつの市新宮町佐野288 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フジキ

建材（商社）

大阪府大阪市北区東天満1-5-8

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設立 1980年
従業員数 80名
平均年齢 34.5歳

求人情報全1件

防水商社のルート営業／未経験OK／既存顧客90%／賞与年2回
- 締切間近
戸建住宅や民間マンション・公共住宅などを手がける施工会社のお客様に対する、提案営業をお任せします。【★】具体的には￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■顧客先への定期訪問・ヒアリング建設現場で必要な資材を提案するにあたり、既存のお客様先へ定期的に訪問。得意先事務所に伺い新規の現場情報を頂いたり、工事予算などをヒアリングして必要材料の見積書作成、提案をします。 ■資材の納品対応見積りの結果、現場材料納品が確定すれば、次は納期・納品場所などの打合せを行います。新商品であれば施工方法などを現場にて説明したり、次回納品の打合せをしながらしっかりとフォローしていきます。＜仕事のPoint！＞【1】圧倒的な売りやすさ防水資材の総合商社として100数社の豊富なメーカー商材を取り扱っているため、ありとあらゆるニーズにお応えすることができます。【2】莫大な数字を動かせる面白さ！営業としての一番のやりがいは、「数字を動かすこと」ですよね。当社では、一人の営業が年間で1億～2億円単位の莫大な数字を動かせることが何と言っても魅力です！【3】働きやすい環境づくりを徹底！・年間休日125日・完全週休2日制（土日祝休み）・業績賞与支給・各種手当充実（家族手当、資格手当等）＜入社後の流れ＞入社後は独自の教育カリキュラムに沿って発注システムの使用方法、防水知識、商材知識などを覚えていただきます。先輩のOJTで段階を踏んでステップアップし、営業としての独り立ちを目指していきましょう。

※基本的には転勤なし【東京、大阪、仙台、名古屋、福岡】のいずれかの営業所／U・Iターン歓迎／希望勤務地を考慮します ◆東京本店東京都中央区新川2-20-8 八丁堀スクエア4F ◆大阪本店大阪府大阪市北区東天満1-5-8 ◆仙台営業所宮城県仙台市青葉区立町20-10 ピースビル西公園2F ◆名古屋営業所愛知県名古屋市千種区仲田2-15-8 NTビル6F ◆福岡営業所福岡県福岡市東区二又瀬3-12 オフィスパレア二又瀬Ｉ

■月給28万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します

ディ・エス・シィ株式会社

電子部品（商社）

大阪府大阪市住吉区帝塚山東1-7-20

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設立 1982年
従業員数 20名
平均年齢 44.0歳

求人情報全4件

【東京文京区】電子部品等の法人営業／大手企業との直取引／裁量もありチャレンジできる環境！

～自社製品から仕入製品まで幅広い提案営業が可能です！大手メーカーとの取引多数、海外に自社工場を持ち安定した経営基盤があります！昨年度は過去最高の営業利益～ ◆実績評価のクリアな人事評価制度や裁量のある仕事のため自分の強みを存分に発揮できます！ ◆年休125日、完全週休2日制、残業1日1時間弱。カジュアルな服装ＯＫでワークライフバランスも充実！ ■業務内容：～TOTO、京セラ、ダイキン工業、パナソニックなどの大手メーカーとも直接取引～・東京営業所にて、モーターや電子部品、各種鋼球、磁性材料などの提案営業をお任せします。・仕入れ先メーカーの担当者や、自社の製造部門と協力しながら顧客のニーズに訴求する提案営業を行っていきます。・ニーズに合う商品が見つからない際には、知識、経験を身に付ければ自分たちで商品を作ることも可能です。現在、大手メーカーの開発担当からの相談が増え、顧客や仕入れ先メーカー、自社の製造部門と共に知恵を絞り、モノをつくる醍醐味を味わえます。 ■組織構成：4名　営業部長（50代）　所長1名（50代）メンバー2名（30歳男性、27歳女性）　営業事務1名　少数精鋭の組織で、風通しの良い雰囲気が特徴です。 ■担当顧客について：約15～20社を担当。既存顧客のフォロー～受発注・納期管理などデスクワーク中心ですが、ルート営業で経験を積んだ後、先輩社員と協力しながら、新規顧客開拓(展示会での名刺交換や、自社ホームページへの問合せ顧客がメイン)にも従事して頂く予定です。商談は週2回程度(WEB・対面含め)。担当エリア／青森～静岡。商談は電話・メール・WEB主体の為、泊り出張は3ヵ月に1回程度。 ■入社後は：1か月は座学。その後OJT主体(先輩社員マンツーマン)を経て、3ヵ月後には徐々に顧客を引継ぎます。ただ顧客担当後も先輩社員が随時フォローに入りますので、ご安心ください。何かあればすぐに聞ける環境です。 ■当社について： ◆独立系の商社ですので、しがらみもなく、お客様のニーズに合わせて新たな仕入先メーカーへリーチすることもできます。 ◆少数精鋭が故に社風としては風通しがよく、また社員の自主性も重んじ、チャレンジにも寛容です。

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都文京区小日向4-2-8　大樹生命文京小日向ビル2階勤務地最寄駅：丸の内線／茗荷谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,100円～348,500円固定残業手当/月：39,150円～52,260円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,250円～400,760円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3か月分） ※別途決算賞与もあり ■昇給：年1回 ※年収や昇給はご経験、成果、会社業績などにより変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京文京区】法人ルート営業◆未経験・第二新卒でも安心のフォロー体制／大手メーカーとも直接取引◎

「モノづくりの最前線で、あなたの“ひらめき”がカタチになる。」～自社製品から仕入製品まで幅広い提案営業が可能です！大手メーカーとの取引多数、海外に自社工場を持ち安定した経営基盤があります！昨年度は過去最高の営業利益～ ◆実績評価のクリアな人事評価制度や裁量のある仕事のため自分の強みを存分に発揮できます！ ◆年休125日、完全週休2日制、残業1日1時間弱。カジュアルな服装ＯＫでワークライフバランスも充実！ ■業務内容：～TOTO、京セラ、ダイキン工業、パナソニックなどの大手メーカーとも直接取引～・東京営業所にて、モーターや電子部品、各種鋼球、磁性材料などの提案営業をお任せします。・仕入れ先メーカーの担当者や、自社の製造部門と協力しながら顧客のニーズに訴求する提案営業を行っていきます。・ニーズに合う商品が見つからない際には、知識、経験を身に付ければ自分たちで商品を作ることも可能です。現在、大手メーカーの開発担当からの相談が増え、顧客や仕入れ先メーカー、自社の製造部門と共に知恵を絞り、モノをつくる醍醐味を味わえます。 ■組織構成：4名　営業部長（50代）　所長1名（50代）メンバー2名（30歳男性、27歳女性）　営業事務1名　少数精鋭の組織で、風通しの良い雰囲気が特徴です。 ■担当顧客について：約15～20社を担当。既存顧客のフォロー～受発注・納期管理などデスクワーク中心ですが、ルート営業で経験を積んだ後、先輩社員と協力しながら、新規顧客開拓(展示会での名刺交換や、自社ホームページへの問合せ顧客がメイン)にも従事して頂く予定です。商談は週2回程度(WEB・対面含め)。担当エリア／青森～静岡。商談は電話・メール・WEB主体の為、泊り出張は3ヵ月に1回程度。 ■入社後は：1か月は座学。その後OJT主体(先輩社員マンツーマン)を経て、3ヵ月後には徐々に顧客を引継ぎます。ただ顧客担当後も先輩社員が随時フォローに入りますので、ご安心ください。何かあればすぐに聞ける環境です。 ■当社について： ◆独立系の商社ですので、しがらみもなく、お客様のニーズに合わせて新たな仕入先メーカーへリーチすることもできます。 ◆少数精鋭が故に社風としては風通しがよく、また社員の自主性も重んじ、チャレンジにも寛容です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都文京区小日向4-2-8　大樹生命文京小日向ビル2階勤務地最寄駅：丸の内線／茗荷谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,500円～256,800円その他固定手当/月：30,825円～40,200円＜月給＞ 236,325円～297,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3か月分） ※別途決算賞与もあり ■昇給：年1回 ※年収や昇給はご経験、成果、会社業績などにより変動する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社むそう商事

食品・飲料・たばこ（商社）

大阪府大阪市中央区南新町1-3-8MUSOBLDG

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設立 1986年
従業員数 32名
平均年齢 39.0歳

求人情報全2件

【大阪/未経験歓迎】輸入担当（国内営業部）◆英語を活かせる/年休120日/オーガニック食品専門商社

■業務内容：輸入担当として、海外仕入先・生産者との買い付け業務や運送業者・倉庫業者との調整業務等をお任せいたします。 ■業務詳細：・海外仕入先、生産者との交渉・納期管理業務（メール、オンライン商談、電話）・輸入関連事務手続き（倉庫保管業務、通関申告業務）・国内・海外出張（海外は年間数回、1～2週間程度）・食品表示の確認 ■入社後の流れ：入社いただいてからはOJTや、先輩社員同席のもとで海外仕入先とのWEB商談や国内外の展示会視察などを通じて、必要な知識やスキルを習得いただきます。 2～3年後を目途に、お一人での海外出張や任せられた範囲での意思決定をお任せいたします。 ■当社について：当社は、オーガニック認定食品をはじめ自然の摂理で生まれる無添加食品、日本の伝統食品を、世界と日本に向けて届ける商社です。「本当に良いものだけを、多くの人に届けたい」その一つの願いから、私たちの活動は始まりました。原料・製法・食べ方、作り手の想いや環境など、様々な視点で「食」を捉え、本当に良いものとは、“人と自然の調和から生まれたもの”と考えました。人や自然にやさしい「食」が、一つでも多くの人に届くことで、健康や安心のある食生活につながります。私たちは、調和のある「食」を通じて、皆様に健康的で喜びと発見のあるライフスタイルを提案いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区南新町1-3-8 MUSOBLDG 勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋・谷町線／南森町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 379万円～489万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,500円～288,000円＜月給＞ 223,500円～288,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：年3回（7月、8月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】海外営業(オーガニック食品) ※未経験歓迎/ワーホリや留学経験ある方歓迎/年休120日

～ワーホリや留学経験ある方歓迎・英語が生かせる環境／年間休日120日／オーガニック食品専門商社～ ■業務内容：オーガニック・ヴィーガン・グルテンフリー食品をはじめとする日本の伝統食品を広めるべく、世界40ヶ国以上に届けてきた専門商社です。海外輸出営業職、営業サポート業務からスタートし、将来的には海外顧客への提案・市場開拓・商品開発にも携わっていただくポジションです。＜具体的に...＞・海外顧客への提案営業：既存顧客との関係構築や、ニーズに応じた提案、新規顧客の開拓などを行います。・貿易実務の対応・調整：受発注管理、納期調整、価格交渉、出荷手配など、海外輸出に伴う実務全般を担当します。・商品・市場の開発業務：市場ニーズの調査・分析をもとに、新商品の企画や、仕入先との共同開発を行います。(年に複数回国内出張有り) ・営業資料の作成・プレゼン業務：海外顧客向けに、英語での提案資料・商品説明書などを作成し、プレゼンにも関わります。・海外顧客来日時の対応：来日した顧客との商談や訪問アテンドなど、対面でのコミュニケーション機会もあります。 (年1-2回程度/ヨーロッパ圏がメイン) ・海外展示会の出展・運営サポート：海外展示会への出展準備や現地対応を通じて、現場での営業活動にも携わって頂くようになります。 (年1-2回程度) ■キャリアパス：・入社後4ヶ月～半年：受発注管理などの貿易実務を通じて、輸出業務や商品・物流の流れを体系的に学んでいただきます。・半年～1年後：既存顧客数社の営業補助・アシスタントを担当。顧客とのやりとりを通じて、提案営業や納期調整などの基礎スキルを習得します。・1年～3年後：営業担当として得意先を受け持ち、海外顧客との商談、提案、価格交渉などを主体的に対応いただきます。新規顧客開拓にもチャレンジしていただきます。・3～5年後：会社を支える主要顧客を担当し、長期的な信頼関係を築いていただきます。並行して、マーケットニーズの分析や商品開発提案など、より戦略的な営業活動にも携わります。・5年目以降：プロジェクトリーダーとして、新商品の共同開発、海外市場開拓、展示会出展企画など、多様なプロジェクトを主導。チームをまとめながら会社の成長を牽引していただくことを期待しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区南新町1丁目3番8号 MUSO BLDG 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線／谷町四丁目駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～542万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,000円～288,000円＜月給＞ 223,000円～288,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業時間20時間（全社平均）の場合残業手当；34,119円～44,064円昇給:年1回(11月) 賞与:年３回(7月、8月、12月)　※昨年実績： 5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テクノ・プラス・ジャパン

樹脂部品・樹脂製品（商社）

神奈川県大和市中央4丁目10-4

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設立 1984年
従業員数 5名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

ルート営業／未経験歓迎／ノルマ無し／土日祝休／月給30万円～
- NEW
【職場環境ポイント】 ★上場企業の一次販売代理店 ★ノルマなし ★フレックスタイム制 ★土日祝休み ★残業原則なし（月残業目安0時間～5時間）当社は、東証プライム上場企業である株式会社ニフコの一次代理店。自動車関連を中心に多岐にわたるお客様と、長年にわたり取引を続けています。あなたには営業担当者として、既存のお客様対応を中心としたプラスチック部品のルート営業をご担当いただきます。【お任せする業務内容】 ★お客様との関係づくり（訪問・打ち合わせ） ★商品提案や納品までの各種調整 ★受発注管理、納期調整 ★商品の引取りや入出荷の軽作業 ★問い合わせ対応など ※商品の提案から、入出荷時の軽作業まで幅広い業務を担当します。業務が細分化されしすぎていないため、単調にならず、知識やスキルを幅広く身につけられます。【入社後の流れ】研修の一環として、梱包業務からスタート。「どんな商品があるのか、どんなお客様がいるのか」など実務を通じて学べるため、無理なく仕事に慣れていけます。その後は、先輩メンバーによるOJTを通じて、営業業務を少しずつ習得。研修期間はあえて固定せず、一人ひとりの理解度やペースに合わせて成長できる体制です。「やってみたい」という前向きな意欲を大切にしながら、焦ることなく長期的なキャリア形成に取り組めます。【どんな商品を扱うの？】「工業用ファスナー」「自動車リペア用クリップ」等、ニフコ製の留め具や結束部品。ニフコ製品は「錆びない・軽い」といったプラスチックの特性を最大限に活かしている点が特徴。自動車や住宅設備、家電など身近なあらゆる分野で活用され、各業界にとって「なくてはならない存在」として採用されています。今後も継続的な需要が見込まれる、将来性の高い商材です。【ここがポイント】 ★飛び込みやテレアポがなく、未経験の方でも安心して挑戦できます。経験よりも意欲を大切にし、新しい一歩を踏み出すあなたを全力でサポートします。 ★好奇心が活かせる日々の営業活動に細かなルールはありません。自分の興味・関心を活かした自由な発想で、提案内容を工夫できる楽しさがあります。

神奈川県・愛知県で同時募集！★U・Iターン歓迎★配属先は希望を考慮します★転勤なし★自動車通勤OK（名古屋営業所のみ） ◆愛知県（積極採用中！）愛知県名古屋市守山区今尻町1202番3 ◆神奈川県神奈川県大和市中央4丁目10-4 【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり

月給30万3,599円～34万5,694円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、月6万5,599円～7万4,694円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルを考慮のうえ、優遇します

テイ．ケイフーズサービス株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

兵庫県豊岡市日高町池上105-1

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設立 1986年
従業員数 99名
平均年齢 -

求人情報全3件

【兵庫／豊岡市】食肉加工品の法人営業◆地域密着スーパー「マルアイ」グループ／転勤無し

【食肉加工品の提案／ノルマ無／親会社「マルアイ」の子会社で安定性◎／地域密着型／家族手当有／転勤無】 ■業務概要：食肉及び肉製品の製造・仕入販売を行う当社の営業をお任せ致します。既存顧客の課題をヒアリングしながら、ニーズに即したご提案を頂く仕事です。 ■業務詳細：個人で営む飲食店やスーパー等の顧客に対し、自社の食肉加工品の提案を行います。顧客が抱える課題や、顕在化していないニーズを引き出しながら、新しい売り方等も模索頂きます。・既存取引先へのルート訪問、ニーズヒアリング・見積書作成、価格交渉、受発注管理・工場（製造・品質管理）との生産量・納期調整・クレーム・品質問い合わせへの対応・新規取引先の開拓　など ■取引先： 10件～15件ほど担当をいただきます。 ■組織構成： 3名で構成されております。 30代～50代のメンバーで、将来的にはチームを牽引頂けることを期待しています。 ■当社の魅力： ◎残業月20時間程度でWLB充実！ ◎家族手当有り！配偶者　月1万円子供1人目　月3千円、子供2人目以降　1人につき月2千円 ※子供は18歳未満が対象となります。 ◎合併後数か月のため、今後の立ち上げフェーズに携わられる！ ◎親会社「マルアイ」で安定性有り！『「人と」食のかかわりの中で、喜びを提供しつづける。』を経営理念として掲げて事業を展開しており、2025年には、阪神地区、東播、西播地区で68店舗を展開する創業55周年の食品スーパーに成長。今後も、『食のインフラを支える企業』を当社の企業価値として、より多くのお客様に、より良い商品をお求めやすい価格で提供していくため、売り場の改装や新店のオープン、新商品の開発など、これまで以上に新たなチャレンジに取り組んでまいります。 ■当社について：昭和61年の創業以来、兵庫県下・京丹後エリアのスーパー・専門店・外食店を中心に、食肉のスペシャリストとして地域に根差した企業運営を行っております。仕入販売部門のティ．ケイフーズサービス（株）と加工部門の兵庫ミートプロセッサー（株）が併設しており、食肉の仕入から商品への加工・販売と連携してお客さまのニーズにあった商品を迅速に開発・提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県豊岡市日高町池上105-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,500円～375,000円＜月給＞ 312,500円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【兵庫／豊岡市】総務・経理＜部長候補＞◆就業規則の改定、勤怠管理、給与計算等◇転勤無し

【働きやすい環境でスキルアップ◆労務関係の業務（勤怠管理、労使関係の調整、就業規則の整備など）に携わりながらキャリアアップ可能】 ■業務概要：食肉及び肉製品の製造・仕入販売を行う当社の総務業務をお任せいたします。将来的には経理業務など、幅広く業務を担っていただけることを期待しております。 ■具体的な業務：＜経理業務＞・仕訳、伝票入力・請求書の発行、処理・経費精算、支払業務・月次、四半期、年次決算＜労務関係＞・勤怠管理・労使関係の調整・就業規則、給与規程の整備・外国人実習生の受入管理＜その他＞・給与計算、賞与支給、年末調整・社会保険、労働保険の手続き・退職金制度や福利厚生制度の整備 ■組織構成：総務は現在3名で構成されております。女性2名・男性1名：外国人の留学生にご活躍いただいております。 ■当社について：昭和61年の創業以来、兵庫県下・京丹後エリアのスーパー・専門店・外食店を中心に、食肉のスペシャリストとして地域に根差した企業運営を行っております。仕入販売部門のティ．ケイフーズサービス（株）と加工部門の兵庫ミートプロセッサー（株）が併設しており、食肉の仕入から商品への加工・販売と連携してお客さまのニーズにあった商品を迅速に開発・提供しております。 ■当社の魅力： ◎親会社「マルアイ」で安定性有り！『「人と」食のかかわりの中で、喜びを提供しつづける。』を経営理念として掲げて事業を展開しており、2025年には、阪神地区、東播、西播地区で68店舗を展開する創業55周年の食品スーパーに成長。今後も、『食のインフラを支える企業』を当社の企業価値として、より多くのお客様に、より良い商品をお求めやすい価格で提供していくため、売り場の改装や新店のオープン、新商品の開発など、これまで以上に新たなチャレンジに取り組んでまいります。 ◎合併後数か月のため、今後の立ち上げフェーズに携わられる！ ◎残業月20時間程度でWLB充実！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県豊岡市日高町池上105-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,500円～375,000円＜月給＞ 312,500円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

セントライ青果株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107

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設立 1954年
従業員数 363名
平均年齢 46.8歳

求人情報全2件

【愛知/西春日井】『青果物の卸売営業』◇業界者向け／業務を通じてスキルアップ／ワークライフバランス◎

■求人概要生産者から買付または販売委託された野菜や果物を仲卸業者や小売店に販売する卸売営業を担当します。 ■担当業務・生産者からの集荷（仕入れ）・入荷した青果物の販売（商談中心）・市場動向や産地情報の収集・分析・適正な価格設定に向けた相場形成・販売促進の企画・提案・産地訪問 ■業務内容詳細全国の生産者から買付または販売委託された野菜や果物を、仲卸業者や量販店などに販売します。主に「相対売り」という商談形式での販売が中心で、過去のデータや現在の産地情報を基に相場を読み、それを買い手に伝えて交渉しながら商品の価格を決定します。生育状況の確認や情報収集、様々な会議に出席するため、全国の産地へ出張することもあります。また、品目ごとに担当が決まっており、仕事の段取りをつけやすく、裁量を持って働くことができます。 ■組織構成営業部門は野菜部、果実部、営業推進事業部、商事部の4つで構成されています。当社では営業職150名ほどが現在活躍中で、各部署ごとに分かれ業務を遂行しています。 ■配属部門適性を見て、野菜か果物の部門への配属予定です。チームは6～15名で、大半が男性になります。50代から20代までバランスよく在籍しており、年齢に関わらず相談しやすい雰囲気があります。 ■働き方品目ごとに担当が決まっているため、仕事の段取りをつけやすいです。また早期から裁量を持って働けます。 ■キャリアパス研修先の部署にて市場での業務を通じて当社業務フローを習得→各部署に配属され実務に従事 ■仕事の魅力この仕事の魅力は、品目ごとの担当制により専門性が身につくことや、季節や産地の変化を肌で感じられることです。全国の産地や市場と関わる中で、知らなかった地域の魅力に触れることも出来ます。また、市場動向を読み、産地や市場、消費者に価値ある提案をしていく中で、提案力や交渉力、マーケティング視点が身につき、食品業界のプロとして成長できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞支社住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2番22号勤務地最寄駅：地下鉄名港線／日比野駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 460万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ■手当内容（物価手当）：20000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～400,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 330,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回／4月） ■賞与あり（年2回／6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知/西春日井】『青果物の卸売営業』◇未経験歓迎／業務を通じてスキルアップ／メリハリ就業◎

■概要生産者から買付または販売委託された野菜や果物を仲卸業者や小売店に販売する卸売営業を担当します。 ■担当業務・生産者からの集荷（仕入れ）・入荷した青果物の販売（商談中心）・市場動向や産地情報の収集・分析・適正な価格設定に向けた相場形成・販売促進の企画・提案・産地訪問 ■業務内容詳細全国の生産者から買付または販売委託された野菜や果物を、仲卸業者や量販店などに販売します。主に「相対売り」という商談形式での販売が中心で、過去のデータや現在の産地情報を基に相場を読み、それを買い手に伝えて交渉しながら商品の価格を決定します。生育状況の確認や情報収集、様々な会議に出席するため、全国の産地へ出張することもあります。また、品目ごとに担当が決まっており、仕事の段取りをつけやすく、裁量を持って働くことができます。 ■組織構成営業部門は野菜部、果実部、営業推進事業部、商事部の4つで構成されています。当社では営業職150名ほどが現在活躍中で、各部署ごとに分かれ業務を遂行しています。 ■配属部門適性を見て、野菜か果物の部門への配属予定です。チームは6～15名で、大半が男性になります。50代から20代までバランスよく在籍しており、年齢に関わらず相談しやすい雰囲気があります。 ■働き方品目ごとに担当が決まっているため、仕事の段取りをつけやすいです。また早期から裁量を持って働けます。 ■キャリアパス研修先の部署にて市場での業務を通じて当社業務フローを習得→各部署に配属され実務に従事 ■仕事の魅力この仕事の魅力は、品目ごとの担当制により専門性が身につくことや、季節や産地の変化を肌で感じられることです。全国の産地や市場と関わる中で、知らなかった地域の魅力に触れることも出来ます。また、市場動向を読み、産地や市場、消費者に価値ある提案をしていく中で、提案力や交渉力、マーケティング視点が身につき、食品業界のプロとして成長できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞支社住所：愛知県名古屋市熱田区川並町2番22号勤務地最寄駅：地下鉄名港線／日比野駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制 ■手当内容（物価手当）：20000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～310,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 225,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回／4月） ■賞与あり（年2回／6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

丸進青果株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107名古屋市中央卸売市場北部市場

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設立 1958年
従業員数 215名
平均年齢 48.0歳

求人情報全3件

【豊山町】青果バイヤー（仕入・販売）★未経験可/完全週休2日/フレックス/青果の知識はゼロでもOK

青果仲卸／1品目1担当制／仕入と販売を一貫担当／専門性を磨ける環境／第二新卒歓迎／教育体制充実／昼過ぎ終業可／安定基盤で長く働ける市場で培う知識と判断力を軸に、仕入から販売まで一連を担う仕事です。天候や相場の変動を読み、最適な量と価格を組み立てる実務を通じ、担当品目のプロとして成長できます。食品や青果が好きな方、未経験から専門性を高めたい方に適した環境です。 ★1品目1担当制により専門性を深め、全国1万5000のネットワークを活用した情報力を強みに業界トップクラスの実績を持つ青果仲卸企業です。 ■職務内容：野菜など担当品目を持ち、仕入れから販売までを行っていただきます。仕入先は卸売市場やJA・生産者で販売先は大手スーパーを中心に小売店となります ■具体的には：担当する野菜について、日々の発注整理から業務が始まります。品種・産地・大きさの違いを踏まえ、お客様の要望と当日の在庫を照合し数量を確定。市場内の店舗では商品の陳列を行い、直接買い付けに来る小売店への対応も担当します。販売後は事務所で売上入力や翌日分の仕入確認を実施し、相場動向や品種の特徴など商品情報を小売店へ共有します。 ◎青果は天候で出荷量が変わりやすく、生鮮品のため在庫管理も難度があります。仕入先・数量・金額、販売価格の判断に裁量があり、変動要素の多い状況下で最適な条件を組み立てる力が求められます。 ◎関係者は卸売市場、JA、生産者、大手スーパーを中心とした小売店。日々のやり取りを通じ、産地情報や相場の動きを捉えながら安定供給につなげます。 ■入社後：ほとんどの人が野菜の知識がなく入社しています。入社後は約4か月と長期間に渡って市場の仕組みを理解していただく研修を実施しています。その後、先輩社員のもとで野菜の知識を身につけていただきます。野菜には毎日触れますので、自然と知識はついていくので安心してください ■担当組織：約30名の組織です。20～50代の方が活躍されています ■就業環境：・完全週休2日制(水・日) ・平均有給取得日数6日・連休も取れます・フレックスタイム制なので、出退勤時間に決まりはなく仕事の量に応じて勤務時間を調整できます・平均勤続年数18年、平均年齢48歳、定年や定年後再雇用まで働く方も多くいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社【愛知県豊山町】住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107番地（北部市場内　青果棟3F）勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～405万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,500円～215,830円その他固定手当/月：15,000円固定残業手当/月：63,400円～70,680円（固定残業時間43時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 271,900円～301,510円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■年収例：主任：420万円係長：500万円課長：620万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知/豊山町】小売店向けの青果・果物の販売促進　 ★未経験可/完全週休2日/業界トップクラスの売上

青果専門／1品目1担当制／全国1.5万ネットワーク／市場の仕組みから習得／裁量ある提案型営業食品や青果に関心があり、店舗の動きを読み取りながら最適な商品を提案したい方に向く仕事です。同社は食品流通の上流と下流をつなぐ商流づくりを担い、扱う情報量と専門性を武器に業界上位の実績を持っています。 ■職務内容：担当小売店の窓口として、青果・果物の提案業務を担います。各店舗の特性や売れ筋を把握し、市場・JAから入荷する商品の状態、量、価格情報を整理します。商品部の担当営業と連携し、日々変動する相場や天候による影響を踏まえて、店舗が扱うべき品目や数量を具体的に調整します。 ◎店舗では売場担当者とコミュニケーションを取り、販売状況や来店客層を確認し、次の提案内容に反映します。卸売市場の情報を踏まえた販売促進案をつくり、仕入れ量・価格設定の判断材料をそろえることも重要です。 ◎関係者が多いため、情報を整理して伝える力、状況変化に合わせて判断を切り替える柔軟さが求められます。 ■入社後：市場の仕組みと知識を習得していただく為に、約半年は様々な部署を経験していただきます。商品や業務を覚えていくのに約2年程度。3年目から独り立ちできるようになります。じっくり育成していきますので、安心してください。 ■この仕事の面白さ： ◎大きな裁量権：仕入れ先や仕入れ量、価格設定など、あなたの判断が直接ビジネスに影響を与えるため、自分の力を試す機会が豊富です。 ◎生鮮食品の特性上、在庫管理が難しいため、効率的な管理方法を学ぶことができます。 ■就業環境：・完全週休2日(日曜日及び水曜日（又は祝日の前日）) ・平均勤続年数18年) ・連休も取れます。・フレックスタイム制なので、仕事の量に応じて勤務時間を調整できます。・平均勤続年数18年、平均年齢48歳、定年や定年後再雇用まで働く方も多くいます。 ■同社について：年間6万トンを超える青果の流通を支えるのは冷蔵設備が完備されている自社倉庫。この倉庫によって新鮮な青果の出荷を実現。また、グループ企業にはフリーズドライ苺を生産・販売する（株）丸進ファームなど青果を中心に据えて新しいビジネスを積極的に展開。丸進青果にプラスしてグループ企業を含めた売上は300億円に届く勢いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社【愛知県豊山町】住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107番地（北部市場内　青果棟3F）勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 345万円～392万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,800円～215,830円固定残業手当/月：60,900円～70,680円（固定残業時間43時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 246,700円～286,510円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中部グローバル青果株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107名古屋市中央卸売市場北部市場仲卸88

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設立 1967年
従業員数 227名
平均年齢 43.0歳

求人情報全2件

未経験◎【愛知／豊山(名古屋の北10分)】ルート営業（果物）★完全週休2日制／教育・フォロー体制◎

～固定の休日で働きやすい！未経験から果物のプロへ～ ■採用背景事業拡大と顧客ニーズの多様化に伴い、新たな仲間を募集します。既存顧客との関係構築を重視した営業スタイルで、長期的な信頼関係を築いていくことが求められます。 ■業務内容大手スーパーや外食チェーン等、小売店のバイヤーさんに向けて果物（果実）のルート営業を担当いただきます。春夏秋冬の旬に応じてニーズが大きく変わる果物の特性上、知識をつけて幅広い提案を行うやりがいのあるポジションです。 ■業務詳細・既存顧客への定期訪問・果物の旬に合わせたニーズのヒアリングと提案・見積、契約、納品までの一連のフォロー・社内関係部署との連携（仕入れ・物流・管理部門など）　等 ■入社後の流れ：入社後には配属先の先輩メンバーと同行営業したり、市場や生産者の元を訪問しながら果物の旬と知識を習得いただきます。仕事を通じて、扱う青果物に関する知識をはじめ、具体的な営業ノウハウを少しずつ身につけることが可能です。 ■組織構成：今回配属される果物部門は、営業と事務サポートメンバーが在籍。それぞれ20代～50代まで幅広い世代が活躍しており、みんなでサポートし合いながらお客様の要望に応えています。上下関係なくフラットな組織で、先輩社員とも冗談を言い合えるなど、社員同士の中がよくコミュニケーションが活発に行われています。 ■当社の魅力 ◇安定性： 1967年創業の野菜専門仲卸会社と1964年創業の果物専門が2018年に合併し設立された当社のため、昔から長い間信頼関係を築いてきたお客様が多いことが特長です。また、中部地区の売上高一位を誇る卸会社「セントライ青果」のグループ会社として物量の確保に強みを持っており、お客様からは「困ったら中部グローバル青果に相談する」という立場となっております。 ◇ワークライフバランス：当社は変形労働時間制を採用しており、仕事の状況に合わせて早く退勤することが可能です。また、週休完全2日制の固定休日（水曜・日曜）でプライベートも充実して安定的に働くことが可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字八反107 名古屋市中央卸売市場北部市場仲卸88 勤務地最寄駅：東海交通事業城北線／比良駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,600円～370,500円＜月給＞ 224,600円～370,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）＊モデル年収例：・入社3年目　主任　年収380万・入社8年目　課長　年収560万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験◎【愛知／北名古屋】ルート営業（野菜）★完全週休2日制／教育・フォロー体制◎

～固定の休日で働きやすい！未経験から野菜のプロへ～ ■採用背景事業拡大と顧客ニーズの多様化に伴い、新たな仲間を募集します。日々継続的な需要が発生する野菜を安定的に供給する営業スタイルで、産地状況と顧客ニーズを把握する力が求められます。 ■業務内容大手スーパーや外食チェーン等、小売店のバイヤーさんに向けて野菜のルート営業を担当いただきます。継続的な需要が発生する野菜の特性上、例えば「ジャガイモを年中安定してお客様にお届けすること」がミッションになるため、情報収集や関係構築が重要です。＊担当品目は難易度・適性を考慮し決定いたします。 ■業務詳細・既存顧客への定期訪問・野菜のニーズのヒアリングと入荷状況に合わせた提案・見積、契約、納品までの一連のフォロー・社内関係部署との連携（仕入れ・物流・管理部門など）　等 ■入社後の流れ：入社後には配属先の先輩メンバーと同行営業したり、市場や生産者の元を訪問します。仕事を通じて、扱う青果物に関する知識をはじめ、具体的な営業ノウハウを少しずつ身につけることが可能です。 ■組織構成：今回配属される野菜部門は、営業と事務サポートメンバーが在籍。それぞれ20代～50代まで幅広い世代が活躍しており、みんなでサポートし合いながらお客様の要望に応えています。このチームワークの良さが、定着率の高さにもつながっています。。 ■当社の魅力 ◇安定性： 1967年創業の野菜専門仲卸会社と1964年創業の果物専門が2018年に合併し設立された当社のため、昔から長い間信頼関係を築いてきたお客様が多いことが特長です。また、中部地区の売上高一位を誇る卸会社「セントライ青果」のグループ会社として物量の確保に強みを持っており、お客様からは「困ったら中部グローバル青果に相談する」という立場となっております。 ◇ワークライフバランス：当社は変形労働時間制を採用しており、仕事の状況に合わせて早く退勤することが可能です。また、週休完全2日制の固定休日（水曜・日曜）でプライベートも充実して安定的に働くことが可能です。

＜勤務地詳細＞沖村事業所住所：北名古屋市沖村権現１番地勤務地最寄駅：名鉄犬山線／西春駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,600円～370,500円＜月給＞ 224,600円～370,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）＊モデル年収例：・入社3年目　主任　年収380万・入社8年目　課長　年収560万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社島袋

建材（商社）

沖縄県浦添市牧港5-7-1

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設立 1971年
従業員数 255名
平均年齢 -

求人情報全1件

【沖縄/浦添】社内SE＜Java、VB.NET＞県内トップ級シェア/残業平均15h/UIターン歓迎

～土日祝休/研修・福利厚生充実/年収350～450万/沖縄県内金物・工具の卸業トップクラスシェア老舗企業～ ■業務概要：・自社オリジナルシステムの開発、管理、運営・商品マスターのメンテナンス・営業社員からの改善要望やヘルプデスク　※社内全ての部署と関わるため、柔軟性が求められます。・トラブル対応・実績入力対応　等オリジナルシステムは、主に受発注システムを作っております。 ※一部業務を外部委託しております。 ■組織構成：現在は3名の社員が担当しておりますが、12月に1名退職者がおります。担当分野は決まっておらず、皆で協力をして作業を分担しております。 ■入社後：社内システムの管理、運用業務については外部委託先から業務を引継いでいただきます。その他の業務については社内の担当者より引継ぎをいたします。また、現在社内で中長期のDX推進を進めているため、ゆくゆくはシステム開発業務など、他部署と連携しながらDX推進業務にも携わることができます。 ■当社の魅力：残業は月平均15時間以下。効率化に投資することで残業を減らし、ワークライフバランスを整えています。　変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：沖縄県浦添市牧港5-7-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間15時間30分/月～11時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～260,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業代：固定残業代あり（超過分は支給） ■賞与：年3回（夏・冬・決算）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社山辻

食品・飲料・たばこ（商社）

大阪府大阪市北区堂島1-1-20堂島フードセンタービルパールプラザ1F

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設立 1986年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪／未経験歓迎】野菜果物の箱詰め・ルート配送～朝方勤務で午後はのんびり♪日曜固定休／残業10時間

～朝方ワークで午後は自分時間◎自転車・バイク通勤可／ラッシュ知らずで快適に通勤／決まったお客様相手の仕事で未経験でも安心です～ ■業務内容：青果卸業を営む当社にて、商品仕分け・配送業務をお任せします。 ■具体的には：（1）商品仕分け：主に大阪市内の高級レストランやホテルからの注文に合わせて、野菜や果物を箱詰めしていくとても簡単なお仕事です。こだわり野菜の種類やそれらの良し悪しの見分け方など様々な知識が身に付き、日々の生活に役立ちます。気になる商品は従業員割引きで、購入していただけます。（2）ルート配送：ホテル・飲食店へのルート配送業務です。決まったお客様への納品で未経験の方でも安心です。 ■組織構成：現在、役員2名含めて15名の社員が在籍しています。うち、パートさんが10名ほどいらっしゃいます。 ■入社後の流れ：既存の社員により、数週間サポートをいたします。未経験の方もご安心ください。 ■企業情報：同社は、昭和63年（1988年）7月の設立以来、大阪市中央卸売市場を拠点に、全国の産地から厳選した青果物を安定的に供給しています。小売店・飲食店・加工業者など、多様な業態のお客様に対し、鮮度・品質・納期にこだわった柔軟な対応を実現。長年の経験と産地ネットワークを活かし、季節やニーズに応じた最適な商品を提案しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区堂島1-1-20 堂島フードセンタービルパールプラザ1F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 336万円～392万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～280,000円＜月給＞ 276,800円～318,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績1.0ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

伸和エンジニヤリング株式会社

その他化学・素材・食品・エネルギー（商社）

大阪府大阪市北区堂島2-2-23白雲ビル

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設立 1959年
従業員数 45名
平均年齢 43.5歳

求人情報全4件

【広島市】営業職※発電所・工場向け電機品～年休129日／大手取引先多数！事業安定性◎社会貢献性◎～

～電力会社に発電機や変圧器を販売する三菱電機の販売協力商社！事業安定性◎インフラを支える営業に携わりませんか？～～年休129日！残業時間20ｈ以下！働きやすさ◎～ ■業務内容：大手メーカーの販売協力商社としての電力会社等に対する営業を行います。＜具体的には…＞・受注前営業：技術提案、仕様打合わせ、見積作成等・受注後営業：契約事務、設計／製造打合せ、納品、フォロー、保守　…等・主要顧客：関西電力、中国電力、北陸電力、日本原子力発電、和歌山共同火力、大阪ガス、山陽特殊製鋼、川崎重工業、近畿車両、関西熱化学、岩谷産業、信越化学工業グループ、東洋紡、セーレン、レンゴー、オーミケンシ、資生堂ほか・取扱製品：三菱電機、日立三菱水力、東芝三菱電機産業システム、川重冷熱工業、タイチク、テンパール工業ほか【変更の範囲：なし】 ■お仕事のやりがい：上記の電力会社や電源開発、日本原子力発電の各社における発電所・変電所にとって重要な機器・装置を担当する営業職で、インフラに関わることができる非常に社会的意義の大きいお仕事です。伸和エンジニヤリング社の営業のお仕事は「売って終わり」ではなく、受注後のフォローも対応するので、お客様のパートナーとして長くお付き合いをしていきます。インフラに関わる仕事や、お客様と中長期的に関係性を築く営業の仕事に興味がある方におすすめのお仕事です。 ■業務の特徴：・基本的には電力会社の様々な部署に訪問するルート営業がメインになります。・受注後は、お客様と三菱電機製造部との間を取り持つ重要な役割を担います。また、製造工場の技術者ともタッグを組み設計や打ち合わせを行いますので、ご自身が中心となり周囲を巻き込みながら進めていきます。・入社後、3ヶ月～半年程度は先輩社員の営業に同行し、OJTを通じて仕事を覚えていただきます。また三菱主催の製品研修（発電機・変圧器・電気モーター等)に参加可能。・社会インフラである火力、原子力発電所の大容量電動機やタービン発電機、制御盤などを扱うため、営業として扱う製品の金額も非常に大きく、また商談から契約・納品までの期間も長いため介在価値を感じられる営業の仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中国営業所住所：広島県広島市中区中町7-35 和光中町ビル勤務地最寄駅：広電宇品線／本通駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～410万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,000円～252,500円固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 249,000円～297,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安。詳細はスキル・経験を考慮し決定。・賞与：年2回　※前年度実績：2ヶ月分（初年度は寸志）・17:30～18:30の時間外分を営業手当（4～4.5万円）を支給・モデル月収：35歳主任昇格者298,200円、40歳課長代理昇格者360,700円（各種手当含む、時間外を除く）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
★未経験歓迎★【大阪・堂島】営業職※残業20h以下／年休129日／発電所・工場向け電機品※

～電力会社に発電機や変圧器を販売する三菱電機の販売協力商社！事業安定性◎インフラを支える営業に携わりませんか？～～年休129日！残業時間20ｈ以下！働きやすさ◎～ ■業務内容：大手メーカーの販売協力商社としての電力会社等に対する営業を行います。＜具体的には…＞・受注前営業：技術提案、仕様打合わせ、見積作成等・受注後営業：契約事務、設計／製造打合せ、納品、フォロー、保守　…等・主要顧客：関西電力、中国電力、北陸電力、日本原子力発電、和歌山共同火力、大阪ガス、山陽特殊製鋼、川崎重工業、近畿車両、関西熱化学、岩谷産業、信越化学工業グループ、東洋紡、セーレン、レンゴー、オーミケンシ、資生堂ほか・取扱製品：三菱電機、日立三菱水力、東芝三菱電機産業システム、川重冷熱工業、タイチク、テンパール工業ほか ■お仕事のやりがい：上記の電力会社や電源開発、日本原子力発電の各社における発電所・変電所にとって重要な機器・装置を担当する営業職で、インフラに関わることができる非常に社会的意義の大きいお仕事です。伸和エンジニヤリング社の営業のお仕事は「売って終わり」ではなく、受注後のフォローも対応するので、お客様のパートナーとして長くお付き合いをしていきます。インフラに関わる仕事や、お客様と中長期的に関係性を築く営業の仕事に興味がある方におすすめのお仕事です。 ■業務の特徴：・基本的には電力会社の様々な部署に訪問するルート営業がメインになります。受注後は、お客様と三菱電機製造部との間を取り持つ重要な役割を担います。また、製造工場の技術者ともタッグを組み設計や打ち合わせを行います。・入社後、3ヶ月～半年程度は先輩社員の営業に同行し、OJTを通じて仕事を覚えていただきます。また三菱主催の製品研修（発電機・変圧器・電気モーター等)に参加可能。・社会インフラである火力、原子力発電所の大容量電動機やタービン発電機、制御盤などを扱うため、営業として扱う製品の金額も非常に大きく、また商談から契約・納品までの期間も長いため介在価値を感じられる営業の仕事です。 ■組織構成：配属先となる部門には営業担当20名（全員男性）が所属しています。平均年齢は40歳前後と比較的ベテラン層が多い層の厚い組織構成になっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区堂島2-2-23 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 325万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：194,000円～240,000円固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 234,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。・賞与：年2回　※前年度実績：2ヶ月分・17:30～18:30の時間外分を営業手当（4～5万円）を支給・モデル月収：35歳主任昇格者320,000円、40歳課長代理昇格者400,000円（各種手当含む、時間外を除く）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福田龍株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

大阪府大阪市北区西天満1-5-11

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設立 1951年
従業員数 35名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

【大阪市北区】経理事務◆17時退社／残業ほぼ無し／大手企業との取引多数／年収421万円～

～基本土日祝休み／定時17時／残業ほぼ無し／大手取引多数／設立約70年の安定企業～ ■仕事の内容：薬種天産物輸入卸の専門商社である当社にて、経理総務業務をお任せします。総務担当者の退職に伴い、今後の体制に向けた募集となります。幅広い業務の経験ができるため、ご自身のスキルアップも可能です。 ■入社後すぐにご担当いただく仕事内容：・勤怠管理・社会保険手続き・事務用備品管理・売掛金請求書発行業務・来客や電話対応・郵便物管理 ■慣れてきたらご担当いただく仕事内容：・売掛金入金管理・買掛金支払管理・現金預金管理・顧客対応 ■適性次第でお任せする内容：・会社資金の予実管理・社長の補佐・銀行との折衝 ■同社の特徴：（1）同社は明治21年の創業時より薬種天産物一筋に業績を伸ばし、現在は世界各地と取引をする業界大手の一つで、その品質は日本全国から高い評価を得ております。（2）同社は創業以来、顧客本意の姿勢でより良い医薬品原料、機能性食品原料をご提供する努力を続け、今日まで成長を続けてまいりました。当社では「品質」を重要な柱であると考え、ますます高まるお客さまの「安全、安心」で独自性のある素材提供のニーズにお応えするため、品質管理、研究開発、物流、営業、と全社員が長年の医薬品取扱いの経験を活かし、さらなる品質の向上を目指した取り組みを続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区西天満1-5-11 勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋線／北浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 421万円～478万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～220,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 240,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収補足：・賞与：年3回支給（本年実績7か月分）・物価手当50,000円／月・残業手当：残業時間に応じて別途支給・昇給：毎年5月／月額5,000円～1万5,000円／過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社名畑

食品・飲料・たばこ（商社）

大阪府大阪市北区豊崎3-20-20

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設立 1951年
従業員数 158名
平均年齢 39.0歳

求人情報全3件

【大阪市/中津】飲食店のサポート営業◆既存ルート◆食品~お酒を取り扱う「業務用のプロ」／年休120日

◆経験者優遇／残業月平均10～15時間程度／担当する飲食店の売上最大化がミッション／顧客との信頼関係を築いてあらゆるソリューション提案が可能◆ ■業務内容＜ご入社後まずお任せする業務＞・商品の受注拡大 └既に取引のあるお客様を担当し、取引を続けていただくためのフォローを行いながら、受注量を拡大してもらうため日々コミュニケーションを行います。＜ゆくゆくお任せする業務＞お客様のご相談解決や売上向上のため、飲食の卸だけではなく店舗の新店開業やその後の経営支援なそソリューション提案ができる営業になっていただくことを期待します。【ご提案事例】食材仕入れの支援／広告・ブランディング等のプロモーション／立地や物件の調査、業態の提案など ※配送と営業は分かれているため、配送業務はございません。 ■営業スタイル・ルート営業（お客様からの紹介等）が中心です。・入社後はOJTメインで、先輩社員から引継ぎを行って担当を持つことになります。・顧客データは、チーム内で共有できるようにセ営業管理ツールで管理しています。社内のノウハウ共有や、担当が休んでも代理対応が円滑を行うことができるような仕組みづくりを行っています。 ■魅力・やりがい（1）「ただ数字を追いかける物売り」ではなく、コンサルティングの要素が強い営業となります。「お客様のお店を繁盛させるため、喜んでいただくためにどうしていくか」を考えご提案します。（2）担当した客様に少しでも喜んでいただきたいというホスピタリティ精神のある方を求めております。価格競争ではなく、トータルサポートを行うことで「名畑」を選んでもらう仕組みづくり・関係構築が重要です。 ■1日の流れ(例) ・08:30～12:00→顧客の注文伝票・出荷業務の確認や提案書・管理資料の作成等・13:00~17:30→担当店舗を約5～6店舗回ってお客様との商談等 ■組織構成営業は約30名(20代～40前半の男性）で構成されております。同業界やお客様からの紹介で入社しているメンバーも新卒社員も多くおります。皆フランクな雰囲気で質問もしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区豊崎3-20-20 勤務地最寄駅：御堂筋線／中津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～355,000円固定残業手当/月：45,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～420,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） ■固定残業は月20時間　資格等級により45,000～65,000円を支給　主には顧客飲食店での飲食を伴う営業　超過した時間外労働は残業手当を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】経理財務の管理職候補◆土日祝休・飲食業界を支える商社で経験を活かしてマネジメント

◆◇転勤無／飲食業に必要な商品、サービスを豊富に取り揃える卸売商社／1-3名のメンバーマネジメントもお任せします◇◆ 創業89年、飲食店を総合的に支援する卸売商社で、財務・経理部門の即戦力としてご活躍いただきます。単なる経理業務だけでなく、金融機関との折衝や財務戦略など、企業運営の中枢に携われるポジションです。現場実務を理解しながら、マネージャーとして財務基盤をさらに強化していただく役割を期待しています。 ■業務内容：・売掛金/買掛金管理・固定資産管理・月次、年次決算、税務業務・資金管理、資金調達、金融機関折衝・予実管理、管理会計・与信管理、取引先信用状況確認・債権債務管理・税務調査対応・契約書管理、保険管理・部門マネジメント ■組織体制財務経理部は「実務に強く、風通しの良い少数精鋭」のチーム構成です。主任1名（40代前半／男性：経理実務メイン担当）再雇用スタッフ2名（60代女性：支払処理・データ入力・法務まわり補助などを担当）今回ご入社いただく方には、管理職ポジションを補填していただく形となり、経理実務にも理解のある“財務領域の主担当”として活躍していただきます。 ■このポジションの魅力・89年続く老舗企業で安定性◎ ・「酒を売るだけではない」、飲食店を総合サポートできる体制で、紹介等も増加。事業安定に向けた運びも堅調に推移。・少数組織だからこそ、財務～経理～管理会計まで広く経験を活かし、裁量を持って動ける環境・中小企業らしいスピード感と“自分の判断が経営に反映される手触り感”が魅力・転勤なし／休日出勤なし／落ち着いた働き方が可能 ■当社の特徴・関西最大級の外食総合サポート提案会「食王」～ショッキング～を主催する等、業界をけん引。・酒類のみならず、冷凍食品等の食材をはじめ消耗品に及ぶまで飲食業に必要な商品、サービスを豊富に取り揃えており、現在では約9500軒ものお得意様とお取引させていただいております。・常にお客様の立場に立って商品からサービスに至るまで「お客様にとって本当に価値あるものは何か」を考えた提案力を武器にお得意様先とお取引をさせていただいております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区豊崎3-20-20 勤務地最寄駅：御堂筋線／中津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 700万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円＜月給＞ 375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績：4.4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アサヒブロイラー

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都中央区日本橋小網町6-7 第2山万ビル5階

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設立 1957年
従業員数 -
平均年齢 -

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販売スタッフ／年休120日／完休2日／未経験歓迎！
- NEW
＊＊＊＼お客様に”おいしい”を届けるやりがい！／＊＊＊当社運営の鶏料理を中心に扱う販売店舗（主に百貨店など）にて焼き鳥・揚げ物・弁当の調理、接客販売・商品陳列などを担当します。慣れてきたら売上管理やスタッフ育成・シフト作成などにもチャレンジ。未経験でも安心してスタートできるよう、段階的に業務を習得していきます。まずはマニュアル通りの接客や仕込みから、自分のペースで成長できる環境です！ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【主な業務内容】 ▼焼き鳥・惣菜の調理、販売接客 ▼売り場づくり、商品陳列、レジ対応 └新商品を企画できるチャンスもあり ▼売上管理、スタッフ育成、シフト管理 └店長昇格後 ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜入社後の流れ＞ ▼STEP1 接客や仕込みなど基礎業務からスタート。商品知識や店舗の流れを理解しながら慣れていきます。 ▼STEP2 揚げ物や惣菜の調理にトライ。慣れてくれば接客と調理の両面で活躍できるようになります。 ▼STEP3 焼き鳥の焼き工程や店舗運営にステップアップ。売上管理やスタッフ育成にも関わり、店長候補として成長していきます。 ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜マネジメント・スペシャリストどちらの道も＞店長へステップアップできるのはもちろんですが管理よりもスタッフとして活躍し続けたい方はそのままのポジションでもOK！画一的なキャリアだけでなくひとり一人の希望に寄り添った選択肢をご用意しています。

＼勤務地は希望を考慮／当社が運営する6ブランドいずれかの店舗に配属。 ※主に百貨店内 ■各店舗いずれかへ配属となります。 ※一都三県を中心！・日本橋三越本店東京都中央区日本橋室町1-4-1 日本橋三越本店本館 B1F ・ecute品川店東京都港区高輪3-26-27 エキュート品川 2F ・アトレ目黒店東京都品川区上大崎2-16-9 アトレ目黒1A館2F ・渋谷東急フードショー店東京都渋谷区道玄坂1-12-1 しぶちか B1F　　…等＜ブランド・店舗名＞・鳥麻・麻布あさひ・両国茶屋・ビッグオーブン・焼鳥処あさひ・みのりみのるチキン

■月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します

株式会社久保商会

樹脂部品・樹脂製品（商社）

東京都墨田区向島4-24-22

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設立 1940年
従業員数 90名
平均年齢 -

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モノづくりを支えるルート営業／未経験歓迎／土日祝休／ノルマ無

☆POINT☆ ◆新規開拓・ノルマなしのルート営業 ◆モノづくりに踏み込める（自社工場あり） ◆設立85年の安定基盤×幅広い業界との取引実績 ◆未経験から育てる前提の研修体制 ◆営業の定着率100％／土日祝休／残業月10h以下＜仕事内容＞すでにお取引のあるメーカーや商社のお客さまに対し、モノづくりに欠かせない製品の提案を行うルート営業です。新規開拓やノルマはなく、既存のお客さまとじっくり関係性を築きながら、ニーズに応じた提案を行っていくスタイル。「売ること」よりも「応えること」を大切にできる営業です。 ★ソフトマテリアルとは… ゴム・プラスチック・コンベヤベルト・パッキンなど、製造現場で使用される柔らかい素材のこと。目立たない存在ですが、モノづくりに欠かせない重要な製品です。＜主な業務内容＞ ■お客さまとの打ち合わせ・ニーズのヒアリング ■用途や課題に応じた製品の提案・見積作成 ■納品対応（必要に応じてメーカーと同行し技術面もサポート） ■簡単な事務作業（受発注は営業事務がサポート）【担当エリア】全国をブロック分けして担当（月に1回程度出張があります）【得意先】商社（代理店）や機械・製造メーカーなど【仕入先】ゴム・樹脂・ベルトメーカーなど20社以上。海外メーカー製品の中には国内トップクラスのシェアを持つ製品もあります。 ◎モノづくりに関われる営業です当社は商社でありながら、自社工場を保有。既製品を提案するだけでなく、「どんな形状にするか」「どの素材が最適か」といった加工提案まで行えます。＜入社後の流れ＞ ▼1日～2日導入研修として業界やメイン商材、取引先について学びます。 ▼～1カ月各部署を回りながら業務理解を深めます。工場での研修を通じて、加工技術にも触れることができます。 ▼2カ月目～営業部で先輩に同行し実務を学んでいきます。お客さまとの関係構築が大切な仕事だからこそ、いきなり一人で任せることはありません。周囲のサポートを受けながら、安心してスタートできます。

【転勤なし】東京本社（墨田区）または埼玉営業所（草加市）／配属先は希望を考慮し配属します。 ■東京本社：東京都墨田区向島4-24-22 ・各線「押上駅」より徒歩6分・東武鉄道「曳舟駅」「とうきょうスカイツリー駅」より徒歩8分 ■埼玉営業所：埼玉県草加市内 ☆工場と併設しており、2026年9月に新設予定です！ ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【入社時の想定年収：年収370万円～450万円】月給23万円～25万円 ※上記月給には一律手当（家族手当・住宅手当）を含みます。 ※固定給は経験・スキルを考慮し優遇します。 ※残業手当・インセンティブなどは別途全額支給します。

三共リース株式会社

その他商社

大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス17階

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設立 1976年
従業員数 710名
平均年齢 -

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配送メンテナンス職／未経験歓迎／月給31.9万円～／手当充実
- NEW
介護用ベッドや車いす、歩行器などの福祉用具を、利用者さまのご自宅や施設へ届け、設置・調整・メンテナンスまで行います！単に商品を届けるだけではなく、利用者さまが安心して使えるように使い方の説明や細かな調整を行うのもこの仕事の大切な役割です。「歩行器のハンドルの高さを変えるだけで扱いやすくなる」「手すりの位置や高さを整えると歩きやすくなる」といった少しの調整が、利用者さまの生活のしやすさにつながります！＜主な業務＞ ■利用者さまのお宅や施設への商品の配送 ■福祉用具の組立・設置 ■商品の点検・メンテナンス ■利用方法の説明や簡単な調整対応 ☆配送エリアは拠点のある都府県内が中心。 ☆1日の訪問件数は6～7件程度です。＜入社後の流れ＞入社後は先輩社員の車に同乗しながら配送の流れや商品知識を学びます。先輩に質問しやすい体制のため、未経験でも安心してスタートできます！重い機器の扱い方や設置時の注意点なども含めて段階的に知識と技術を身につけていきましょう。 ☆希望と適性により営業にキャリアチェンジすることも可能。理想のキャリアを追求できます！＜ある日の一日＞（8時30分）朝礼後、商品積み込み・商品チェック　　　↓ （10時00分）福祉用具貸与事業所に杖や歩行器を納品　　　↓ （11時00分）利用者さま宅に介護ベッドを納品し、使用方法を説明　　　↓ ～お昼休憩～　　　↓ （13時00分）福祉用具貸与事業所で車いすの引き取り　　　↓ （14時00分）利用者さま宅に手すりを設置し、安全面の注意点を説明　　　↓ （16時00分）施設にて使わなくなった介護ベッドの引き取り　　　↓ （17時00分）帰社、荷下ろし　　　↓ （18時00分）終礼、翌日の準備を行い退社おつかれさまでした★

【希望勤務地に配属／住宅手当あり】埼玉／千葉／東京／神奈川／大阪／和歌山／神戸の各事業所 ※マイカー通勤OK／駐車場完備（埼玉、横浜、和歌山、神戸） ※U・Iターン歓迎！ ■介護埼玉／埼玉県さいたま市西区清河寺1167-2 ■介護京葉／千葉県船橋市上山町1-209-3 ■介護東京／東京都足立区皿沼2-17-13 ■介護横浜／神奈川県横浜市神奈川区三枚町320-1 ■介護大阪／大阪府大阪市東成区東小橋2-5-6 ■介護阪神／大阪府大阪市淀川区三津屋中3-3-7 ■介護和歌山／和歌山県和歌山市吹屋町2-20-4 ■介護神戸／兵庫県神戸市西区今寺26-1 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給31万9000円～44万円 ※年齢や勤務エリアなどを考慮のうえ、社内規程により決定します。 ※面接の際に、月収をシミュレーションして概算をお伝えします。＜初任給例＞25歳未経験者／月給34万円

株式会社ゴトウ

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

東京都墨田区東駒形3-23-14

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設立 1963年
従業員数 52名
平均年齢 45.0歳

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【原木中山】ステンレススクラップ仕入営業◆全国出張有／紹介9割／年間休日128日

■業務内容：当社は、多種多様なステンレススクラップと特殊鋼の卸売問屋を営んでいます。今回は、全国規模での新規開拓をメインとしたステンレススクラップ仕入営業をお任せします。・取り扱う商品はステンレススクラップで、見込み客の発掘や新規開拓が主な業務です。・営業の方法としては、既存顧客からの紹介がメインになります。横の繋がりを重視する独特な業界背景を意識したバランス感覚が問われる職種になります。・営業エリアは全国ですが、関東地域が多く、日帰り出張がほとんどです。月に一度程度の遠方出張もあります。一日に3社程度の商談を行い、見込み客との信頼関係を築いていただきます。 ■組織構成：当社の社員数は約60名で、そのうち営業は3名（30代1名、40代1名、50代1名）が在籍しています。営業チームは少数精鋭で、各自が自走しながら業務を遂行しています。中小企業ならではのフレキシブルな環境が特徴で、指示待ちではなく、自ら考え行動できる方に最適な職場です。 ■入社後の流れ：入社後、異業種の方は、まず市川営業所で業界知識を学んでいただきます。その後、仕入れ先に先輩と同行しながら実務を習得します。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は、取引先様との関係性を大切にし、良心的な取引を心がけている企業です。 ◎全国を飛び回ることができるアクティブな方を歓迎します。長期的に腰を据えて働ける環境が整っており、全国出張を楽しみながらキャリアを積みたい方にはぴったりの職場です。 ◎当社は長期的な雇用を重視しており、安定した環境でのびのびと働くことができます。学歴や性別を問わず、多様なバックグラウンドを持つ方々が活躍しています。 ◎業界に慣れて、自走出来るようになった際には、週一度の千葉出勤が可能な方であれば、住んでいる場所が遠くても問題ありません。自由度の高い環境で、自身の力を存分に発揮できる職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞市川営業所住所：千葉県市川市田尻2‐4‐18 勤務地最寄駅：東西線／原木中山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～500,000円＜月給＞ 357,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンコープリペーション

化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）商社

東京都墨田区菊川1-4-2

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設立 1954年
従業員数 12名
平均年齢 40.0歳

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【青森・営業】ガラス瓶などの容器の提案／第二新卒歓迎！残業10h以内・ノルマ無◆直行直帰可◆老舗商社

【第二新卒歓迎！老舗専門商社／ガラス瓶・ペットボトルなど容器の法人営業／ノルマなし／既存顧客メイン／直行直帰OK／所定労働7時間・残業10h以内／マイカー勤務可】 ■仕事の内容創業70年の老舗商社である当社にて営業をお任せします。食品メーカー向けにガラス瓶・ペットボトル等各種容器の販売を行って頂きます。直行直帰型＆自由度・裁量権が大きい環境です。 ■業務詳細：主に担当エリア内の既存顧客深耕営業をお任せします。飲料や食品を販売するメーカー様を訪問し、企業担当者と商談を実施。各社の商品作りに対するニーズをくみ取り、ベストな容器を提案して頂きます。オリジナル瓶をつくる提案などをする事もあります。 ※基本は青森を中心にご担当頂きます。1か月に多くて2回程度東北エリアへの出張の可能性がございます。（業務に慣れて頂いた後） ■職務環境：（1）ノルマ無／直行直帰／年間休日123日／土日祝休／夏期休暇、年末年始休暇等あり／所定労働7時間・残業10h以内といった長期的に働きやすい環境です。（2）個人の成長へのバックアップを重視する社風のためサポート体制充分です ■組織構成：営業課長1名（50代）、営業事務・納品業務の方が3名在籍しています。商品自体も多岐にわたるため、徐々に商品知識をつけて頂き、既存のお客様と長く関係構築頂ける方を求めています。ノルマなしのため、安定した環境で顧客のために頑張りたい方におすすめです！ ■魅力ポイント：・飲料や食品、調味料などの瓶を扱っており、生活必需品のため顧客からの需要も今後も安定して頂ける状況です。・飲料メーカーと打ち合わせを行い唯一無二のオリジナル瓶を制作するといった新商品の規格提案を行う事もありやりがい十分です。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞ほくしん営業所住所：青森県黒石市相野102 勤務地最寄駅：弘南鉄道弘南線／黒石駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～322万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：110,000円～130,000円その他固定手当/月：32,664円～34,075円固定残業手当/月：57,336円～65,925円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 200,000円～230,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:430,000円～1,500,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。