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[業種]コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人　

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    25ページ：業種【コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人】の企業一覧

    該当企業数 14,381 社中 1,201〜1,250 社を表示

    パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区大手町2-1-1大成大手町ビル10F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 565名
    • 平均年齢 31.5歳
    求人情報 全11件
    • 【人事BPOコンサルタント】人材大手パーソルグループ！在宅可×フルフレックス
      【東証プライム上場／フルフレックス／9割リモート／転勤無し／残業月平均20時間程度】 人事領域を中心に様々な顧客の業務プロセスの可視化・改善をお任せします。 ■業務内容： ・BPRの可視化（業務ヒアリング、業務フローの設計）問題点の抽出、改善策の提案、実行、デジタル活用、実行支援 ・BPO案件のプロジェクトリーダー業務 また、以下職務が対応可能な方には以下職務にも従事していただきます。 ・BPO案件の獲得に向けた提案内容の作成 ・BPO案件の獲得に向けた顧客への提案 ■PJT事例： 1）人材流動性向上支援 グループ人事ポリシーの提言から、タレントマネジメントの要件整理およびシステム選定の支援 システム導入時における業務・機能要件整理の支援 業務運用の構築支援 2）大手グループ企業様ボトムアップアプローチを用いたMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）作成支援 ワークショップを通じて、現場の声と経営の思いを集約し、理念を言語化 認識の統一に必要な背景情報を伝え、イメージ（理念体系図など）の可視化 グラフィックレコード等、社内広報による全社員への巻き込みと 策定プロセスを通じで出た課題の吸い上げと分析・打ち手案の作成 ■事業・組織の特徴： 人と組織の課題解決をさまざまな形で行う、大手人材グループの知見やサービスを最大限活かし、お客様にご提供が可能です。全世界で140社、グループ従業員数60,675名のグループが培った豊富な人事課題解決力を活かせます。 ■働き方： 当社では生産性の向上を風土醸成×仕組みづくりで推進しています。 ・在宅勤務制度あり ・フルフレックス制度（標準労働時間8時間） ・残業月平均20時間程度（業務やプロジェクトによって異なります） パフォーマンスを発揮いただける方に関しては上記制度に限らず、兼業・副業など個々の状況に合わせて就業形態も相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務内容（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務内容）となります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪／シェアオフィス 住所：大阪府のシェアオフィス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～694,000円 ＜月給＞ 375,000円～694,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月平均20～30時間程度の残業代を含んだ想定理論金額です。 ※給与詳細は、ご経験・スキルによって考慮します。 ■給与改定（昇給・降給）：年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【経営管理コンサルタント】人材大手パーソルグループ！在宅可×フルフレックス
      【立ち上げフェーズの経営管理コンサルティングサービス／東証プライム上場／フルフレックス／9割リモート／転勤無し／残業月平均20時間程度】 事業の成長を目指し、はたらく人々の可能性を最大化するための、人的資本経営・タレントマネジメントを推進する人事コンサルティングをお任せします。 経営管理の高度化を目的に、企業が抱える以下のような問題を解決すべくコンサルティング事業を行います。 ・経営判断に資するデータの管理が非効率かつデータのリアルタイム性や精度が欠けている ・一部の情報管理にとどまり、分析、予測、シミュレーションに至らないことで短期的かつ表面的な経営判断となっている ・非財務情報が業績や企業価値にもたらすインパクトを十分に考慮できず、経営判断に活かしきれていない　など ■業務内容： ・経営管理・管理会計の基盤整備（データ活用環境整備のための業務プロセス設計、要件定義） ・経営管理ツールの導入支援 ・経営管理コンサルティング案件の獲得に向けた提案内容の作成 ・経営管理コンサルティングサービス案件の獲得に向けた営業活動 ・経営管理コンサルティングサービス案件のプロジェクトマネジメント 経営管理コンサルティングサービスの立ち上げ自体に参画いただくため、新規サービス立ち上げに際しての企画業務などにも従事いただきます。 ■PJT事例： ＜人材流動性向上支援＞ グループ人事ポリシーの提言から、タレントマネジメントの要件整理およびシステム選定の支援 システム導入時における業務・機能要件整理の支援 業務運用の構築支援 ■働き方： 当社では生産性の向上を風土醸成×仕組みづくりで推進しています。 ・在宅勤務制度あり ・フルフレックス制度（標準労働時間8時間） ・残業月平均20時間程度（業務やプロジェクトによって異なります） パフォーマンスを発揮いただける方に関しては上記制度に限らず、兼業・副業など個々の状況に合わせて就業形態も相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務内容（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務内容）となります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪／シェアオフィス 住所：大阪府のシェアオフィス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～694,000円 ＜月給＞ 375,000円～694,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月平均20～30時間程度の残業代を含んだ想定理論金額です。 ※給与詳細は、ご経験・スキルによって考慮します。 ■給与改定（昇給・降給）：年2回※人事評価制度に基づき決定 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｗｏｒｋ　Ｉｔ

    その他専門コンサルティング
    東京都港区芝大門1-8-1　JP-BASE芝大門3F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／事務スタッフ／月給26万円以上／年休120日
      クライアントさまに代わり、助成金などの申請代行業務をお願いいたします。 ★具体的な仕事内容 ―――――――――― ■1) 労務処理、助成金の手続き …雇用保険や社会保険の加入手続き、それらに関わる助成金の申請業務など ■2) 各種資料作成 …雇用契約書など：お客さまに給与形態などを確認後システムに入力し作成 ■3) 営業スタッフのアポイント調整 …営業スタッフからの指示をもとに日程を調整します ■4) お客さまへの弊社の簡単な会社案内 ■5) そのほか営業スタッフのサポート　など ★入社後の流れ ――――――― まずは先輩のアシスタントとして簡単な資料作成などからお任せします。 1カ月～2カ月かけて少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 必要な知識は入社後に学べるのでご安心ください。 ★丁寧さや正確性があれば大丈夫！ ――――――――――――――― 専門知識はもちろん必要ですが業務自体はシンプル。定型業務が中心なので、慣れれば丁寧にコツコツ進められる仕事です。営業とともにお客さまをサポートする中で、「ありがとう」「助かったよ」といった言葉をかけてもらえる場面も少なくありません。
      【転勤なし】 東京都港区芝大門1-8-1　JP-BASE芝大門3F・5F ＜アクセス＞ 都営浅草線 大門駅より徒歩2分 JR山手線 浜松町駅より徒歩6分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給26万円～50万円（固定残業代※＋皆勤手当3万円一律支給を含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月28時間分を月4万円～8万円支給 ※超過分は別途支給します ※ご経験やスキルに応じてスタートのお給料をご相談します。 ※入社後のご活躍次第で、実績に応じた評価を行っています。 ★なんと、入社半年後に月給34万円に昇給します！
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    Ｍ＆Ａ開発支援株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区広尾1-3-18広尾オフィスビル3F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【恵比寿／駅徒歩5分】M＆Aコンサルタント◆業界未経験歓迎／年間休日120日／設立3期目のM&A仲介
      ～エネルギッシュかつ論理的で風通しの良い環境／将来の幹部候補として活躍できる～ ■職務概要： M&Aアドバイザーとして、M&A案件の開拓、提案／企業評価、資料の作成／買い手企業への具体的な提案などをお任せします。 ▼具体的に下記業務をお任せします： ・M＆A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング ■入社後の流れ： 新規営業プロセスは定式化され、作業量は少なく開拓に注力できます。 翌月以降は受注案件のエグゼキューションをこなしながら、新規営業も引き続き行っていただきます。 当社は、売手企業と買手企業で担当領域は分かれず、1名のアドバイザーが担当し、一気通貫してM&Aのすべてを学びながら業務遂行できます。 ■魅力： ＜経験豊富でM&A・事業承継に精通したコンサルタントがサポート＞ 当社は2023年8月創業のM&A仲介企業です。M&A仲介は、日本社会の高齢化に伴う後継者不在問題により、時価総額1,000億円超に達する企業も登場し急成長しているマーケットです。当社も市場成長率を上回る速度で成長すべく創業期メンバーを募集します。新たに事業を創っていく経験ができます。 ＜チームについて＞ これまで外資系戦略ファームでPEファンド専門にサービスを提供していた精鋭メンバーで立上げたチームです。年代層は20～30代で、エネルギッシュかつ論理的で風通しの良い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル3F 勤務地最寄駅：恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,900円～388,200円 固定残業手当/月：77,100円～111,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：随時 ※2年目以降ノルマに対してのインセンティブ支給有り ■インセンティブを含む初年度モデル年収： 1,200～2,000万円※年収3,000万円以上も目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧＮ　Ｂｕｓｉｎｅｓｓ　Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ

    経営・戦略コンサルティング
    大阪府大阪市北区西天満5-1-9大和地所南森町ビル7F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京駅2分】《営業経験活かす》経営コンサルタント◆案件獲得～デリバリまで一気通貫◆コンサル未経験◎
      ◇◆東京駅徒歩2分／コンサル未経験OK／完全成功報酬型でリスクゼロ／分析から実行・提案まで伴走支援／<法人営業経験者歓迎>営業経験活かしてキャリアアップを実現◆◇ ■業務概要： クライアント候補と当社を繋ぎ、経営課題の解決を支援するコンサルタントとして活躍していただきます。 当社では業界随一の対応領域を誇るコスト削減サービスだけでなく、その後のBPR/PMIも実施することが特徴です。分析から実行・提案まで一気通貫で支援しております。 ■業務詳細： 以下のサービス領域における「案件の獲得（セールス）」と「コンサルティング（デリバリ）」の両面を担っていただきます。 ◇経営コンサルティング ◇業務プロセスの改善支援（BPR・BPO） ◇新規事業開発 ■入社後について： 入社後は既存のコンサルタントと共にプロジェクトに入り、コンサルティング実務（現状分析・資料作成・実行支援）をOJTで学んでいただきます。 同時に、対人スキルを活かしてクライアント候補とのリレーションを構築し、経営課題をヒアリングして案件化する役割も期待しています。 ■魅力： ＜営業×コンサルのハイブリッドな成長環境＞ 創業間もないスタートアップならではの環境で、クライアント候補との接点構築から提案、そしてプロジェクトの実行支援（デリバリ）までをリードする役割を担っていただきます。 実務を通じて「顧客を動かす力」を習得しながら、経営コンサルタントとしての専門スキルを実践を通じて獲得していくことが可能です。 ＜経営層との密接な関わり＞ 他のコンサル企業では得がたい貴重な機会として、クライアント企業の経営陣や当社の経営層と直接コミュニケーションを取る機会が豊富にあります。 経営の最前線で求められる戦略的視点や経営者思考を、実務を通じて早期に習得できる環境を提供します。 ＜多様なキャリアパスの選択肢＞ M&Aを活用した新規事業展開により、将来的にはコンサルティング業務で培った知見を活かしながら事業運営に直接参画する機会も見込まれます。 自身で獲得・支援した案件の知見を活かし、将来的に事業運営にも携わるという、ビジネスパーソンとして幅広いキャリアパスを選択できる柔軟性が当社の大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 12F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,870円～416,000円 固定残業手当/月：46,130円～105,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 243,000円～521,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与実績：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/未経験・第二新卒歓迎！】経営コンサルタント◇経営陣との直接連携×フラット組織/東京駅徒歩2分
      ＜未経験・第二新卒歓迎！未経験からの入社実績有／未経験から挑戦できる環境◎東京駅徒歩2分の好立地＞ ■業務内容： 経営コンサルタントとして、クライアントの経営課題解決の支援をお任せします。 現在はお客様からの声をもとに、経営の中でも重要なコスト課題（特に水道光熱費や通信費などの間接費）の解決に向けて支援を行っております。具体的にはクライアントに対して下記のサービスをメインに提供しています。 （1）業務プロセスの改善支援(BPR・BPO) （2）新規事業開発 ・Free Cash Maker(完全成果報酬型コストダウンコンサルティング) 将来的にコンサルタントを目指す方を対象とし、入社後はコンサルタントのサポートとして、コンサルティング資料の作成/分析を手伝っていただきながら業務の習得を進めていただきます。 プロジェクトには早い段階からOJTで入り経験を積んでいただき、ゆくゆくは1つの案件を1人のコンサルタントとして対応できるレベルまでの成長を期待しています。 ■魅力ポイント： ◇実践的スキル習得の環境 創業間もないスタートアップならではのフラットな組織環境で、社内のコンサルタントや営業スタッフと共に密に連携しながら、リサーチやデータ分析だけでなく、提案や実行支援にも関わることができます。これにより、コンサルティング業務の全体像を体系的に理解し、実践的なスキルを身につけることが可能です。 ◇経営層との密接な関わり 他のコンサル企業では得難い貴重な機会として、アソシエイトの段階から企業の経営陣や当社経営層と直接コミュニケーションを取る機会を豊富に提供しています。経営の最前線で求められる戦略的視点や経営者思考を、実務を通じて早期に習得できる環境です。 ◇多様なキャリアパスの選択肢 M&Aを活用した新規事業展開により、将来的にはコンサルティング業務で培った知見を活かしながら事業運営に直接参画する機会も見込まれます。「コンサルタントとしての専門性を深める」「事業家として経営に携わる」という両方のキャリアパスを選択できる柔軟性が当社の大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 12F 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～293,000円 固定残業手当/月：44,000円～92,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イージス・ワークス株式会社

    法律事務所
    東京都港区虎ノ門1丁目17番1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワー27階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業（IT・人材紹介）／未経験歓迎／月収30万円以上可
      さまざまな事業を展開する当社。 今回は人材紹介・IT領域で活躍する 営業ポジションをお任せします。 ◎この求人のPOINT ・未経験から月収30万円以上＋インセンティブあり！ ・残業少なめ、転勤なし！ ・お休みも多く、年間休日127日以上！ ・直行直帰OK！有給休暇もしっかり消化できます！ ・定着率95%以上！長く働ける環境です！ ＼人材紹介／ 相談者からのお問い合わせに、電話やチャットで対応。日常生活上のお困りごとや体に関するお悩みを解決するための情報提供やサポート、ご状況の聞き取りや士業又はクリニックの紹介などを行っていただきます。 ＼IT営業／ 扱うのは、顧客管理システムをはじめとした自社開発システム。法律分野に限らず、複数の業界ニーズを見るのがこの仕事。課題を聞いたうえで、使える形に整理して提案しましょう。 ○3カ月の研修で安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心してスタートできる環境を整備。 人と話すことが得意な方、営業経験がある方であれば 問題なく活躍することができます。 ≪さまざまな研修・フォロー制度あり≫ ・ロープレを通して実践的に学習 ・顧客対応を先輩がチェックし、フィードバック ・トークスクリプトやマニュアルを用意…etc ○飛び込み営業なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飛び込み営業は一切ありません。 ヒアリングやご案内対応に集中できるような、 成果が出しやすい体制です。 「プレイヤーとして活躍したい」という方は ぜひ当社へお越しください。 ★美容クリニック事業部も募集中！ 詳細気になる方はお気軽にご質問ください♪
      ◇転勤なし◇虎ノ門ヒルズ・虎ノ門駅から直結◇本社オフィス及び近隣の関連企業 本社オフィス／東京都港区虎ノ門1丁目17番地1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワー27階 松戸拠点／千葉県松戸市松戸1307-1　キテミテマツド8F
      ◇月給26万円～35万円以上＋インセンティブ+各種手当 ◎初年度月収30万円以上可能！ ・成果次第で給与UPがねらえます ・今までの経験やスキルによって加給優遇
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    弁護士法人立川・及川・野竹法律事務所

    法律事務所
    神奈川県横浜市中区本町1丁目3番地 綜通横浜ビル8階
    • 設立 -
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務職／未経験歓迎／年間休日125日／完全週休2日制
      □■─────── 　当事務所について ────────■□ 当事務所は横浜市中区にある、地域密着型の弁護士事務所。 お客さまは法人7割・個人3割。リモート相談など時代に合わせた最先端の法律事務所として、案件の大小に関わらず幅広い依頼に対応しています。 気難しい弁護士はおらず、事務員は和気あいあいと仕事をしています。 □■─────── 　お任せする仕事 ────────■□ 「弁護士補助業務」として以下の事務業務をお任せいたします。 ■書類の誤字脱字チェック …文章の違和感や間違いがないかを確認します。 ■裁判所等への書類提出 …事務スタッフ全員で協力して対応します。 ■証拠作成 ■弁護士のスケジュール管理 ■請求書の発行 ■電話や来客応対　など ※専属ではなく5名（2025年4月1日以降は7名の予定）の弁護士全員と関わります ★――――― 　入職後は… ―――――★ まず先輩事務スタッフが、仕事の流れや裁判の流れなどの基礎知識をお教えします。 OJTですが、一つひとつじっくり丁寧にお教えしますので、経験がない方もご安心ください。 同じことを何回きいても大丈夫。 忙しいからと質問を後回しにするようなこともありません！
      【「日本大通り駅」から徒歩1分！／転勤なし】 神奈川県横浜市中区本町1丁目3番地 綜通横浜ビル8階 ★1階にはカフェ・ベローチェがあります♪ ＜アクセス＞ ・JR「関内駅」南口（市庁舎側）から徒歩約10分 ・みなとみらい線「日本大通り駅」1番出口（県庁口）から徒歩約1分 ・市営地下鉄「関内駅」（尾上町出口・市庁舎側）から徒歩約13分 ※受動喫煙対策あり
      月給20万5000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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    ＷＡＶＥ　ＸＲＯＳＳ株式会社

    総合コンサルティング
    東京都千代田区内神田1-9-12NTビル7F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 31.6歳
    求人情報 全17件
    • コンサルタント（マネージャーorシニアマネージャー）◆事業・IT戦略の策定から業務改善やDX推進まで
      ■業務概要： 事業・IT戦略の策定から業務改善やDX推進まで、プロジェクトマネージャーとして品質維持・向上を図りながら、クライアントとの信頼構築と事業企画の推進をお任せします。 ■業務詳細： ◇事業・IT戦略、業務改善、DX推進プロジェクトの支援 ◇アカウントマネジメントおよびプロジェクトマネジメント ◇課題・リスク管理、顧客報告などの実行管理業務 ◇業務課題の発掘と解決策の提案、デリバリ品質の向上 ◇新規コンサルティング事業の企画・サービス化検討 ◇社内外ステークホルダーとの合意形成と信頼構築 ■配属先情報： ・コンサルティング事業部 └取締役2人がリードする20名弱の組織になります。 ■魅力： ◎個人に売上目標を持たせない組織体制となります。チーム全体で共同しながら目標達成を目指します。 ◎多様なキャリアパスを描ける環境です。 ■当社について： 総合コンサルティングファームとして、先端技術を活用したデータ利活用支援に強みを持ち、戦略策定から実装までを一貫して提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル5F・7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 900万円～1,700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：9,000,000円～17,000,000円 ＜月額＞ 750,000円～1,416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年1回（業績連動賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神田・在宅可】シニアコンサルタント◆金融機関向け／代理店営業支援PJT・戦略策定やDX推進など
      □■組織強化に向けた増員募集／事業・IT戦略策定や業務改善、DXプロジェクトの実行支援まで一気通貫でコンサルティングサービスを提供■□ ■配属先について： ◎コンサルティング事業部：20名程度在籍 主な顧客は保険・金融業界で、特に保険関連の案件が中心。新サービス開発やM&A事業にも取り組んでいます。売上目標は部門単位で設定し、個人営業予算はなし。営業開拓や提案は担当役員が中心で、コンサルタントはプロジェクトデリバリーに専念できる環境です。 ■業務概要： 金融機関の預かり資産ビジネスに関する代理店営業支援プロジェクトにて、戦略策定からDX推進、FD支援までを担い、クライアント向けのコンサルティングをお任せします。 ■業務詳細： ◇代理店営業支援プロジェクトの戦略策定・実行支援 ◇営業領域におけるDX推進、FD支援プロジェクトの推進 ◇プロジェクト計画作成（成果物、スケジュール、体制定義） ◇課題・リスク管理、顧客報告などの実行管理業務 ◇業務課題の発掘と解決策の提案、デリバリ品質の向上 ◇プロジェクトメンバーとしてのコンサルティング実施 ■魅力： ◎個人に売上目標を持たせない組織体制となります。チーム全体で共同しながら目標達成を目指します。 ◎多様なキャリアパスを描ける環境です。 ■キャリアパス ・入社後はコンサル業界やデリバリ関連の個別研修を役職問わず実施し早期成果を支援します ・IT・ビジネス両面でのコンサルティング経験を積み、スペシャリスト／ジェネラリストいずれのキャリア形成も可能。社内ベンチャー制度を活用し、新規事業への挑戦もできます。 ■働き方 ・年休123日、土日祝休み ・在宅、出社のハイブリットで頻度は出社週3、在宅週2を想定しております。ただ、プロジェクトに応じて客先出社・常駐など変動可能性があります。 ■同社について 外資系コンサル出身メンバー中心に、2023年設立。DX／IT／セキュリティ／戦略立案まで伴走支援し、大手製造業や金融業界を中心に企業課題の解決を支援しています。社内ベンチャー制度を通じて新規事業にも挑戦でき、起業家精神を尊重する文化の中で、自らのアイデアを形にできるチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル5F・7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～950万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～9,500,000円 ＜月額＞ 350,000円～791,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年1回（業績連動賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＷＡＶＥ　ＸＲＯＳＳ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    エスケイ会計事務所株式会社

    会計事務所
    兵庫県姫路市飾磨区恵美酒310
    • 設立 2023年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【姫路・転勤なし】会計事務サポート◇経験者歓迎／残業ほぼなし／有休取得しやすい
      子育てとの両立もしやすい環境／マイカー通勤可／新築のきれいなオフィスで働ける／簿記の資格お持ちの方歓迎／キャリアアップもしやすい ■業務内容 ・会計士のサポート業務として下記業務ご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・記帳代行業務 ・年末調整、給与計算 ・会計に関するアドバイス、会計事務補助業務 ・クライアント経理サポート業務 ■一日のスケジュール例 (8:00)出社/清掃完了後メール確認、訪問準備。 (9:30)顧問先に訪問。月次資料の受け取り、ヒアリング。 (12:00)帰社後、お昼休憩。 (13:00)午前中に訪問した顧問先の資料の整理、データ入力作業、電話対応。 (15:00)休憩。 (15:15)作業再開。 (16:30)翌日の顧問先資料の確認。 (17:00)退社。 ■組織構成 ・所長1名（40代）と事務補助の女性2名（50代/20代）の3名で構成されております。 ・人当たりのいい、気さくに話されるような方々で働きやすい雰囲気です。 ■ご入社後の流れ ・仕事内容については丁寧にサポートしていきますので、前向きな姿勢があれば問題ございません。 ・OJTでアシスタント業務をされている50代の女性の方から仕事を徐々に引き継いでいただく予定です。 ■働き方： ・有休取得しやすい雰囲気で、残業も基本ありませんが、繁忙期はお願いすることがあります(月10時間以内) ・健康診断受診率100％、室内完全禁煙、飲料水の提供など行っております。 ・清潔感のあるオフィスで働けます。 ■当社の特徴： ・エスケーホールディングス株式会社のグループ企業です。同グループ内には関西ではトップクラスの取扱数量を誇り、設立60年超の歴史ある金属リサイクル企業である株式会社山陽があります。グループ年商は289億円。 ・当社ではクライアントの夢と成長を共にするパートナーを目指しています。創立してまだ間もないですが、幅広くクライアントからのご要望にお応えできるよう会計事務補助のポジションを強化していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県姫路市飾磨区恵美酒310 エスケーホールディングスビル３F 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／亀山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～477,000円 その他固定手当/月：10,000円～23,000円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 交通費は別途支給します。 ・昇給実績：年5,000円(前年度実績平均) (業績による) ・賞与実績：年2回(業績による) -モデル年収- 【30 歳/大卒】 年収 500 万円 【35 歳/大卒/入社 5 年目】 年収 680 万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インソースコンサルティング

    組織人事コンサルティング
    東京都荒川区東日暮里5-47-7インソース日暮里ビル
    • 設立 2023年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】コンサルティング職/研修・人材育成大手・プライム上場インソースグループ
      ～官・民問わず、組織ニーズに応じた人材育成コンサルを実施／成約率約3割を誇る魅力ある商材を展開／未経験から人材育成コンサルタントを目指せます～ ★2002年の創業以来、コロナ禍まで20％以上の成長を継続 ■業務内容： インソースグループ新会社の(株)インソースコンサルティングにて、民間企業や官公庁などの法人に対し、人材育成上の課題を整理し、必要なソリューションを提案します。具体的には、、 ★顧客の研修・育成制度の計画/実施 ★人事評価制度の策定 ★次世代経営者の育成プログラム作成/実施　など クライアントはもちろん、研修コンテンツを作成する部署やIT部門など社内外問わず連携を取りながらプロジェクトを進めていきます。 ■配属先の特徴： 30代～40代の男性10名、女性2名が在籍しております。 【株式会社インソースコンサルティングについて】 当社は「人的資本の最大活用と最大化を通じて、クライアントの持続的な発展に貢献する」ことをミッションに、2023年10月1日に設立されました。株式会社インソース（プライム上場）の完全子会社です。40000を超える組織との取引の中で、インソースがこれまでに培ってきた研修/組織開発ノウハウを生かし、対法人のコンサルティング事業を展開します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都荒川区東日暮里5-47-7 インソース日暮里ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～500,000円 ＜月給＞ 290,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与は春季、秋季の年2回で各回とも月給の1.5～3ヶ月分（昨年度実績） ■想定年収には毎月30時間の（想定）残業代と年2回の賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クオンツ・コンサルティング

    総合コンサルティング
    東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館18階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 【2/14(土)休日1day選考会】ITコンサルタント◆M&AやDXの戦略に携われる/裁量◎
      • NEW
      【1日で面接プロセスが完結！／平日は忙しく面接のお時間確保が難しい方や、併願企業に選考スピードを合わせたい方にお勧めです】 ▼選考の流れ／当日のスケジュール 10:00～14:00頃：一次面接（Web） 11:00頃 ～ 15:00頃：最終面接（Web） ●数千人規模のコンサルティングファームを目指す社長直下の立ち上げメンバーになれる ●若いうちから責任感のある仕事ができプロモーションしやすい ●未経験者の大半が1年以内にM&Aを成約するM&A総合研究所独自のOJTメソッドを導入 ●インダストリー/サービスカットを設けず、多様な業界/テーマの案件に携わることが可能 ■当社の強み： 当社は、母体が事業会社であり、かつ自社が3年半で上場、5年で業界1位の時価総額という大きな成長を成し遂げております。そのため、実益を伴った意味のあるコンサルティングサービスを提供できていることが強みです。 ●戦略： （1）M&A戦略 ・M&A仲介実績で蓄積された知見を活かした、戦略立案から具体的なアクションまでのサポート・M&A総研出身者がクライアントに伴走支援 （2）営業戦略 ・某大手精密機器メーカーの営業モデルを企業ごとに最適化して導入 ・某大手精密機器メーカー出身者がクライアントに伴走支援 ●IT・DX： ・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援 ・M&A総研の急成長に裏打ちされた、実益のあるDX戦略の立案 ■教育体制： 当社ではIT人材に高度な教育をして育成することで、ビジネスとITが両方わかるプロフェッショナル集団を作って行きたいと考えています。そのためこれまでのIT経験を存分に活かしつつ、ビジネスの知見を身につけてより上流フェーズに携われるキャリアUPが可能です。 <教育体制における特徴> ・コンサルファーム経験者の比率が75%と他ファームと比べて圧倒的に高くマンツーマンのOJTに強み ・コンサルティングの基礎スキルはすべて自社オリジナル教材で学習可能・クライアントへの納品物や提案はパートナーやシニアマネージャーが直接レビュー ・ファーストキャリアをエンジニアからスタートしたメンバーも多数在籍 ・パートナーとの1on1制度で直接の相談が可能 ・ワンプール制のため自身の経験や志向性にあった案件へアサイン 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館18階 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,464,176円～4,928,352円 その他固定手当/月：9,724円～19,448円 固定残業手当/月：70,928円～141,856円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 286,000円～572,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記「その他固定手当/月」は深夜残業30時間としての支給となりま す。超過した時間分の深夜残業代は追加支給。 ※高度プロフェッショナル制度適用の可能性あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【HRBP】戦略人事／経営伴走型の採用戦略検討をお任せ※東証プライム上場Gのコンサルティングファーム
      【人事採用業務経験を活かしてCEO直轄の裁量ある環境で組織拡大に貢献】 ●採用戦略立案、採用データ分析など持続的成長可能な組織作りをお任せ ●人事チーム一体となり各ミッションの課題特定~実行まで一気通貫して対応 ●業界最速でプライム上場を果たした M&A総研Gの中核コンサル企業 ●業務効率改善におけるスキームを持ち社員一人ひとりが高い生産性を保有 M&A総研ホールディングスのグループ会社であり、戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域のコンサルティングを行っている、総合コンサルティングファームである同社にて戦略人事を募集します。 ■業務内容： ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営 ・採用データの分析 ・採用ブランディングの企画、実行推進 ・採用オペレーション改善など ■ミッション： 各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供する当社にて、戦略人事をお任せいたします。 主な業務は採用です。 採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。 M&A総合研究所を創業し、プライム上場まで急成長させたCEO直轄の体制にて少数精鋭で採用戦略策定～実行に携わっていただくため、CEOのノウハウを肌で感じ、自身の学びに変え圧倒的な成長にも繋がります。 ■当社の強み： 戦略、IT・DX、業務改善などの領域をカバーする総合コンサルティングサービスを提供しています。 業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。 ■当社の特徴： ◎数千人規模のコンサルティングファームを目指す社長直下の立ち上げメンバーになれる ◎自社の急成長を実現した実績があるため競合優位性があり説得力のある提案が可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館18階 勤務地最寄駅：JR線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,464,176円～4,928,352円 その他固定手当/月：9,724円～19,448円 固定残業手当/月：70,928円～141,856円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 286,000円～572,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験と前職の給与を考慮 ※上記「その他固定手当/月」は深夜残業30時間としての支給となりま す。超過した時間分の深夜残業代は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｖｉｓｉｏｎ　ｐｌａｔｆｏｒｍ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区赤坂7-2-21草月会館9F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【赤坂見附】バイアウト投資◆自己資金にてプライベートエクイティ事業展開/VC投資担当可/年休125日
      • NEW
      【経験者歓迎】豊富な自己資金力で自由な投資活動を実現 ◆案件ごとのキャリー制度で縛られないキャリア形成ができる 同社は日本の起業家支援や投資事業を中心に、社内でも新規事業の開発を行っております。世界の中で日本の国際的なポジションは下がっていることを実感する一方で、日本の製品や文化には依然として高い価値があると強く感じています。同社は、日本企業の再興を目指し、その手段として、バイアウト投資やVC投資を選びました。 資本だけでなく、事業の成長を支える実行支援も重視しながら、企業と真摯に向き合う姿勢を大切にしています。 ■業務概要 ◇具体的な職務内容 ・バイアウト投資の案件発掘 ・デューデリジェンス、投資交渉、投資実行 ・PMI（企業価値向上のための諸施策の実施等） ・EXIT戦略の立案および推進、実行　など ◇バイアウト事業の特長 同社は2023年10月に設立されたバイアウト・ベンチャーキャピタル事業を展開する投資会社です。バイアウト事業は2024年10月より開始しており、Small-Micro Cap（EBITDA2,000万円～5億円）を対象に自己資金で投資活動を行い、今夏前には1号が完了予定です。 自己資金ならではの柔軟な投資手法、経営支援チームの強さを特徴としており、本領域において高い競争力を有しております。 ソーシング強化・投資先拡大に伴い、バイアウト投資業務担当（マネージャー、シニアマネージャークラス）を募集しております。 投資担当が投資実行から回収まで一気通貫でトータルに取り組めること、投資先管理のみならずビジネスサイドに確りとハンズオンでの投資先成長支援に関与できることなど、 投資担当にとって成長機会にあふれ、充実したキャリア形成をしていただける場を提供しています。 ■同社の魅力 ◎自己資金による投資のため、投資・回収期限がなく、中長期的な成長投資が可能 ◎事業をグロースさせる本来の経営支援・バリューアップを実施 ◎ローンを利用せず、投資先企業の信用力を痛めない ◎他社が手を伸ばし切れていないコンシューマー事業に注力 ◎海外拠点を有し、グローバルに活躍できる ◎案件毎のキャリー制度で自由なキャリア形成が可能 ■組織構成：20代男性シニアMGR2名、MGR2名、学生インターン複数名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★新本社 住所：東京都港区赤坂7-2-21草月会館９F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目、赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：455,300円～910,600円 固定残業手当/月：160,100円～320,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 615,400円～1,230,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回 ■固定賞与：年2回 ■インセンティブ・キャリー制度あり ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※予定年収は固定賞与を含んだ金額です。 ※管理監督者として採用可能性有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レガカンパニー

    組織人事コンサルティング
    東京都港区芝2-1-33第三渡邊ビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【港区】コンサルタント※採用・HR◆2023年創設／「採用×教育×評価制度」など幅広い観点から提案
      ◇◆顧客と共に”答えのない問い”を探求し続けるやりがい／採用経験を活かし企業の採用変革をリード／人事機能の構築にも貢献◆◇ ～「発見・発明・挑戦を好む人材が集い、『新しい常識の創造』に貪欲な集団／未来のHRビジネスの新たなスタンダードを創り上げていただける方を募集～ ■事業内容 各種HRコンサルティングを行っている当社にて、コンサルタント職を募集します。クライアントの「採用成功・採用力強化／早期戦力化／離職抑止／従業員のやりがい向上」に向けて、採用のプロとして企業の人的リソースの最大効率化を目指して伴走いただきます。 ■業務詳細 クライアント企業（中小・中堅・ベンチャー企業が中心）の人事部のパフォーマンスを向上させる、総合的なコーディネーターとしての業務をお任せします。 ∟採用(求人/面接/選考/フォロー) ∟評価(制度の提案・構築) ∟教育(業務マニュアル作成/研修の企画・運用) ∟定着（離職理由の原因把握、改善のための道筋の考案） ～具体的には～ ◎人事部が確立している中堅企業に対して 「同業の成功モデルの調査」「複数のサービスを同時進行させパフォーマンスの比較」「大量採用を実現するチームの組成」などに関して情報提供を行い、経営者様の右腕的存在として採用全体をサポートいただきます。 ◎人事機能が定まっていない中小企業に対して 人事部長さながらのポジションに就任し、「予算策定や手法の選択」「実務フロー作成」まで行います。人事機能が定まっていないからこそ提案の幅が非常に広く、裁量権の大きさが特徴です。 ■魅力 ・クライアントにとって欠かせない存在になることができます。 ・新規事業立ち上げのメンバーとして参画し、共に会社や事業を創っていく”楽しみ”や”やり甲斐”は非常に大きいです。 ■働き方 ・「完全週休2日／年間休日120日／残業時間月15h程」と、ワークライフバランスを保ちながら働いていただくことが可能です。 ・創業して間もないため、福利厚生や働き方は既存社員や今後入社いただく方の意見も取り入れながら構築していきたいと考えています。ライフステージにあわせた柔軟な勤務スタイルを実現し、個々の能力が最大限発揮される環境・制度を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝2-1-33 第三渡邊ビル4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～458,300円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：83,237円～216,781円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 468,237円～685,081円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当…事業企画手当 ■賞与：年4回（3月、6月、9月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区/転勤無】法人営業※HRサービス◆幅広い業界・業種の顧客を担当／裁量権大きい／残業15h程
      ◇◆2023年創設／顧客と共に”答えのない問い”を探求し続けるやりがい／無形商材の営業経験を活かし企業の採用をリード◆◇ ～「発見・発明・挑戦を好む人材が集い、『新しい常識の創造』に貪欲な集団／未来のHRビジネスの新たなスタンダードを創り上げていただける方を募集～ ■業務概要 各種HRコンサルティングを行っている当社にて、営業職を募集します。 人事（HR）領域のパフォーマンス向上を主軸に、「採用・定着・教育」に関するサービスを提案いただきます。提案先は中小企業・ベンチャー企業の経営者（社長・役員クラス）が中心です。 【詳細】 ・当社が有する「提携先」「クライアント」からの紹介 ・各種交流会、ビジネスマッチング、業界団体 ・HPからの反響、DMからの反響、外部サービスの活用 ・リストアップした企業への主導的アプローチ 等を通じて獲得したアポイントに対し訪問・テレビ会議にて商談（サービス提案/説明）を行い、成約を目指します。 ■ミッション 私たちは「クライアント企業の一員」さながらに本気で課題と向き合い、お客様の希望を実現するべく日々精進しています。 お客様の採用業務の全てを担い、”採用のプロ”として採用に課題を抱える企業を採用成功に導くため、採用ノウハウやリテラシーを高めることを最終的なミッションとしています。 ■魅力 「企業代表への提案」 営業対象となる中小やベンチャー企業では、採用を企業代表（社長や役員の方など）が兼務していることが多いです。そのため営業を統括される役員直下で営業活動に従事できるだけでなく、企業代表などの経営層へ直接提案が可能なため、社会に与えるインパクトは大きいです。 「事業の創設フェーズから関われる」 新規事業立ち上げのメンバーとして参画し、共に会社・事業を創っていく”楽しみ・やり甲斐”は非常に大きいです。 ■働き方 ・「完全週休2日／年間休日120日／残業時間月15h程」と、ワークライフバランスを保ちながら働いていただくことが可能です。 ・創業して間もないため、福利厚生や働き方は既存社員や今後入社いただく方の意見も取り入れながら構築していきたいと考えています。ライフステージにあわせた柔軟な勤務スタイルを実現し、個々の能力が最大限発揮される環境・制度を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝2-1-33 第三渡邊ビル4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,600円～600,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：83,237円～216,781円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 509,837円～826,781円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当…事業企画手当 ■賞与：年4回（3月、6月、9月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｗｒａｐ　Ｍａｒｋｅｔｉｎｇ

    総合コンサルティング
    東京都港区東麻布1-4-2 THE WORKERS&CO 10F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 美容クリニックのカウンセラー／未経験でも年収600万円～
      ―――――― ◇POINT！◇ ―――――― ◆未経験でも月給50万＋インセンティブ！ ◆テレアポ・施術業務なし ◆接客や営業の経験を活かせます ◆手厚い研修＆サポートあり ◆既に意思がある患者様のため高い成約率◎ ◆新規クリニックのオープンにも携われるため、早期キャリアアップも可能！ ＜配属クリニック＞ ・泌尿器科 ・美容外科全般 ・痩身 ――――――― 仕事内容の流れ ――――――― （１）予約確認・受付 　└来院予定の患者様を確認し、受付対応。 （２）オンラインカウンセリング 　└患者様のお悩みを丁寧にヒアリング。 　└施術のメリット・デメリット、料金などをご提案。 　└不安を抱えて来院された方に寄り添い、安心できる雰囲気づくりが大切です。 （３）ドクター診察 　└カウンセリング内容を共有し、医師が診察。 　└専門的な説明はドクターが担当します。 （４）クロージング 　└再度ヒアリングし、最適なプランをご提案。 　└治療希望があれば、ドクターへ引き継ぎ。 （５）アフターカウンセリング 　└施術後の患者様にホームケアや次回案内を実施。 ※施術や専門資格が必要な業務は一切ありません。営業・接客がメインです。 ―――――― 入社後の流れ ―――――― ・1週目：会社・美容医療の基礎研修（約1週間） ・2週目：店舗でアシスタント業務開始。先輩のカウンセリングを見て学習。 ・3週目～：実践スタート！先輩のフォローを受けながら提案スキルを磨きます。 ★1～2カ月でひとり立ち可能！早い方は1カ月以内も◎ ★毎日の朝礼・終礼で情報共有があるので安心！ ★希望や適性に応じて、受付や決済担当などへのキャリアチェンジも可能。
      【転勤なし／駅近でアクセス良好】 各拠点から希望を考慮し配属します！（転勤なし） ・東京：新宿、渋谷、池袋 ・北海道・東北：北海道、青森、仙台、福島 ・関東：埼玉、千葉、神奈川 ・東海：静岡、名古屋 ・近畿：京都、大阪、兵庫 ・中国・四国：岡山、広島、高松 ・九州：福岡、鹿児島、沖縄 ◎受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給50万円～83万3,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月12万7,000円～21万1,000円支給。 超過する時間外労働分は追加で支給します。
    株式会社Ｗｒａｐ　Ｍａｒｋｅｔｉｎｇで募集中の求人をもっと見る

    プロヴェナンスコーポレートマネジメント株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区新橋6-14-3御成門PREX
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 経営企画◆代表取締役直下でグループ4社の事業成長に向けた戦略立案をお任せ／裁量大◎／職種未経験OK
      海外事業専門のコンサルティング事業を行うプルーヴ社を始めとしたグループ4社のコーポレート業務を担う弊社にて、部門の増収増益に向けた経営企画として社内の様々な数値を分析し、引っ張っていただきます。 ■募集背景： これまでは専任の経営企画職を置かず、総務や各社マネージャーで様々な経営分析、管理を行っていましたがグループ全体が成長するにつれて、一元的な管理の必要性が高まっています。 管理会計的なアプローチで、各部門の評価分析を行い、データドリブンな組織マネジメントを行うためにあなたの力を貸してください。 ■業務詳細： 代表取締役の直下で、成長企業の中核人材となっていけるポジションです。コンサルグループの経営企画として、長期的な事業成長を一緒に実現していきましょう。 ＜お任せする案件例＞ ■Salesforce等の営業管理システムを基とした事業拡大及び各部門の生産性向上に向けた施策立案 ■個人やチームの評価指標の分析及び管理 ■月次の試算を基にした各部門の課題分析及び改善案の策定 ※代表取締役と共に弊社事業の成長に向けた戦略立案を担っていただきます ■組織構成： ・会社の根幹となるコーポレート本部（管理部）配属となり、代表直下で経営を支えていただきます。 ・温和なチームメンバーが多く、新たな取り組みにも主体的に取り組まれやすい環境です。また、温和なだけではなく論理的に物事の課題を掴むメンバーが主であるため、案件毎のPDCAが進みやすい環境です。 ■ポジションの魅力： ・裁量権があり代表取締役の右腕として勤務いただくポジションで、新たな取り組みに挑戦しやすい環境です。 ・2007年の創業以来事業拡大を続けており、現在はグループ各社の専門機能を結集したワンストップサービスの体制構築を進めています。 ・社員個人の自由度の高い変形労働時間制を採用しています。 ■グループ会社について 海外事業専門のコンサルティングを行う『プルーヴ株式会社』を始めとして日本国内のマーケティング調査を軸にコンサルテーションを行っている『セルウェル株式会社』、営業事務や経理、SFAの運用や設定の受託業務を行っている『raain株式会社』、WEBマーケティングで海外進出を実現し、同時に企業のDXまでを支援する『UDX株式会社』がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋6-14-3 御成門PREX6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,100円～442,900円 固定残業手当/月：130,900円～157,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【戦略人事（部長候補）】代表取締役直下でグループ4社の事業成長に向けた人事戦略立案をお任せ／裁量大◎
      【職種未経験OK／人事として市場価値を高め続けられるポジション／年休127日／完全土日祝休】 海外事業専門のコンサルティング事業を行うプルーヴ社を始めとしたグループ4社のコーポレート業務を担う弊社にて、事業拡大に向けた人事戦略全般について【年間採用計画の立案】から【事業組織策定】までお任せします。 ■募集背景： 当社の陣容拡大にむけて人事部門を確立する為に【人事部長職（候補）】の採用を行いたいと考えています。 今後さらに増員/拡大していくにあたり、現状の課題分析や戦略立案、発生しうる課題の予測など、長期的な事業成長を一緒に実現できる方を歓迎しています。 ■業務概要： ・人事業務全般 ・各事業それぞれにおける人事業務体制の構築 ・採用・人事制度・評価制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 ■業務詳細： ◎採用 ・中途採用の企画立案、実行（年間採用計画の実施） ・採用マーケティング、PRの企画、実行 ・採用媒体の最適化、エージェント数の拡大 ◎教育・研修（次のステップ） ・階層別研修の企画立案、実行 ◎制度・評価 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ◎労務 ・勤怠管理 ・福利厚生業務 ・安全衛生管理 ◎人事企画 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等） ・人員配置 ・就業規則改訂 ■組織構成： ・会社の根幹となるコーポレート本部（管理部）配属となり、代表直下で経営を支えていただきます。 ・温和なチームメンバーが多く、新たな取り組みにも主体的に取り組まれやすい環境です。また、温和なだけではなく論理的に物事の課題を掴むメンバーが主であるため、案件毎のPDCAが進みやすい環境です。 ■グループ会社について 海外事業専門のコンサルティングを行う『プルーヴ株式会社』を始めとして日本国内のマーケティング調査を軸にコンサルテーションを行っている『セルウェル株式会社』、営業事務や経理、SFAの運用や設定の受託業務を行っている『raain株式会社』、WEBマーケティングで海外進出を実現し、同時に企業のDXまでを支援する『UDX株式会社』がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋6-14-3 御成門PREX6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,100円～443,900円 固定残業手当/月：130,900円～156,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイネクスト

    その他専門コンサルティング
    東京都豊島区東池袋1丁目30-6 セイコーサンシャインビル12 9階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • WEBマーケティング営業／年12回歩合／月給30万円以上
      • NEW
      • 締切間近
      95%が未経験入社のため、パソコンスキルや専門知識は一切必要ありません！飲食や理美容・オフィス様の法人向けに、TikTokやInstagramなどのSNSを通じて「集客」「売上増加」「コスト削減」など経営者様へ提案します！ 流行りのSNS系や大手企業の商材がメインのためお客様に興味を持ってもらいやすいのが特徴です！ 【取り扱う商材は？】 ・InstagramなどSNSの運用代行やGoogleMEO、WEBアクセシビリティなど集客や求人に必要なツール ・その他、企業様でかかっているコスト（電気・ガス）をより安い新電力などへ切替えるコスト削減商品 ＜具体的な仕事内容＞ ◎ 営業知識研修を受け、商材とアプローチ法を練習 ◎ クライアントの課題を電話でヒアリングし、商談を設定 ◎ 企業の社長様へ訪問・非訪問のzoomで商談をしますが、最初は先輩社員と同行営業します ◎ 飛び込み営業は一切なし！当社と過去に取引があるユーザー様への営業がほとんどです ＜仕事の魅力ポイント＞ ▼ 営業未経験の方が活躍できる！学歴や資格不要の仕事です！ ▼ 法人営業なので毎日企業の社長様との商談で自身のビジネススキルが向上！ ▼ 年齢に関係ない昇進制度なので、様々な年齢が活躍。また20代の責任者も多数！ ▼ ひと月に3桁の月給をもらう社員も多数いて、従業員にしっかり還元される評価制度 ▼ 女性比率25％で男女差なく売れる商材
      東京本社、名古屋支店、大阪支店、金沢支店のいずれか 【東京本社】東京都豊島区東池袋1丁目30-6　セイコーサンシャインビル12 9階 【名古屋支店】愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目3-18　NORE名駅 3階 【大阪支店】大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目2-15　岡地ビル 3階 【金沢支店】石川県金沢市広岡1丁目1-10　駅西ファーストビル 9階 ※転勤なし ※勤務地は希望を考慮★ ※全オフィス駅から徒歩10分
      月給30万円～150万円＋年12回歩合給＋賞与年2回＋手当 ※月給には、固定残業代（月45時間分／83,000～120,000円）を含みます。超過分は別途支給。 ＼スピーディな昇給が可能です！／ ◎試用期間中の6ヶ月間でも、社員と同様の人事制度が適用（歩合、昇給などすべて支払いされます。）
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    ＳＡＯ税理士法人

    税理士法人
    東京都港区赤坂2-14-5Daiwa赤坂ビル7F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【横浜】税務会計コンサルタント（リーダー候補）◆安定成長中の顧客志向の税理士法人／残業20時間程度
      【広告からの集客による安定した基盤／1000社超の信頼と成長を誇るSAO税理士法人／残業約20時間／年休120日以上】 ■募集背景 「クライアントのCFOになる」という理念のもと、お客様の事業成長を財務戦略から力強くサポートしています。本格始動からわずか1年で1000社を超えるお客様との取引実績を誇ります。さらに多くのお客様の期待に応え、共に成長していく仲間を募集いたします。 ■業務詳細 大～中・小規模の法人・個人事業主のクライアントに対し、税務顧問をはじめとした決算申告、税務調査対応等、資格や知識を活かして幅広い税務会計業務に携わっていただきます。 ◇税務相談 ◇月次・年次決算作成 ◇法人税・消費税・所得税等の各申告書作成 ◇年末調整・法定調書作成、給与計算・源泉事務 ◇税務調査対応 ◇会社設立相談等 ■仕訳入力について ・担当件数やクライアントの規模に応じて補助者をつけながら対応いただきます。 ・AIの導入を積極的に行っており、業務を効率化しクライアントに向き合える環境を推進しています。 ■キャリアパス 当社はクライアントサービスに関わる様々な部門を設けているため、ご志向やスキルに応じて以下の業務にも携わることが可能です。 ・相続、株価評価、資産税等 ・財務コンサルティング ・M&A ・事業承継 ・創業支援等 ■あなたらしい働き方と着実な成長 社員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して長く活躍できる環境づくりを大切にしています。完全週休2日制（土日祝）、残業月20時間程度、AI技術や補助スタッフとの連携により業務を効率化し、付加価値の高い業務や自己研鑽、お客様との時間に注力できます。年齢や役職に関係なく気軽に相談し合え、チームでサポートし合う「人の良さ」が感じられる温かい社風も自慢です。 ■ポジション魅力 顧客ファーストの理念のもと、クライアントに対し未来を見据えた提案を行うことができます。当社の多様な事業やサービスを組み合わせたソリューションを提供し、クライアントの成長を支援できるやりがいを感じることができます。 ■評価制度 『スペシャリスト』『マネジメント』の複線型キャリアパスで個々の志向に応じた成長を支援。透明かつ公平な評価を年2回実施し、納得感を持ってキャリアアップできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市中区弁天通6-85 宇徳ビル204 勤務地最寄駅：京浜東北線／桜木町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,734,000円～5,810,000円 固定残業手当/月：87,600円～138,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 374,830円～584,923円（13分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与査定：年2回 ■賞与：あり（年2回） ■給与モデル 20代／経験6年：年収680万円 30代／経験15年：年収960万円 40代／経験8年：年収500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】税務会計コンサルタント◆事業成長に向けた顧問業務をお任せ／顧問数1000社超え／残業20h程
      ～広告からの集客による安定した基盤／全国展開目指す成長中企業／クライアントの税務および事業成長に向けた顧問業務をお任せ／残業月20時間程度の働きやすさ◎～ ■採用背景 「クライアントのCFOになる」ことを理念とし、お客様の会社が成長するために不可欠な財務戦略サポートを主要サービスとする会計事務所です。今回、事業拡大に伴い税務会計コンサルタントを増員募集いたします。 ■業務内容 大～中・小規模の法人・個人事業主のクライアントに対し、税務顧問をはじめとした決算申告、税務調査対応等、知識を活かし幅広い税務会計業務に携わっていただきます。 ・税務相談 ・月次、年次決算作成 ・法人税、消費税、所得税等の各申告書作成 ・年末調整、法定調書作成、給与計算、源泉事務 ・税務調査対応 ・会社設立相談等 ■顧客の主な業種 メーカー、IT、飲食、建築など幅広い業種のクライアントを担当しています。また、ユーチューバー等のメディア関係のクライアントも多数抱えています。 ■仕訳入力について ・担当件数やクライアントの規模に応じて補助者をつけながら対応いただきます。 ・AIの導入を積極的に行っており、業務を効率化しクライアントに向き合える環境を推進しています。 ■キャリアパス 当社はクライアントサービスに関わる様々な部門を設けているため、ご志向・スキルに応じて以下の業務に携わることも可能です。 ・相続、株価評価、資産税等 ・財務コンサルティング ・M&A ・事業承継 ・創業支援等 ■働く環境 ・年間休日120日以上、完全週休2日制 ・残業月20時間程度 ・赤坂駅から徒歩2分以内 ・私服・オフィスカジュアルOK ■ポジション魅力 顧客ファーストの理念のもと、クライアントに対し未来を見据えた提案を行うことができます。当社の多様な事業やサービスを組み合わせたソリューションを提供し、クライアントの成長を支援できるやりがいを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市中区弁天通6-85 宇徳ビル204 勤務地最寄駅：京浜東北線／桜木町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年収の1/13を賞与として支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,590,000円～5,810,000円 固定残業手当/月：70,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 346,153円～576,923円（13分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与査定：年1回 ■賞与：あり（年2回） ■給与制度 評価制度が2025年3月に完成しました！キャリアステップを「スペシャリスト」「マネジメント」の2つの方向性に分け構築中。現職よりも透明性・公平性の高い評価が受けられます！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    清友税理士法人

    税理士法人
    京都府京都市上京区今出川通小川西入飛鳥井町268
    • 設立 1924年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 【京都】税務・会計スタッフ※創業100年の安定成長企業/年間休日130日/駅近/資格支援制度あり
      【創業100年の安定成長企業/年間休日130日/駅近(今出川駅より徒歩7分）/研修制度充実/女性活躍中】 税務会計業務、各種税務申告、税務書類の作成・税務、経営相談等を行っている当事務所にて、税務会計スタッフとして税理士ならびに担当者の補助業務をお任せいたします。 ■職務内容： 法人、個人の顧客先の月次処理、決算作業、税務申告書の作成など顧問先担当者の税理士補助業務をお任せします。 ・仕分入力、決算作業 ・税務申告書の作成 ・税務申告書関連資料の作成 ・給与計算の補助業務 ■組織構成： 税務部門（29名）に配属予定。 税務部門は2部門5グループ制として運用しており、1グループあたり5～7名で構成しています。 ■キャリアステップ： スタッフ→アソシエイト→シニアアソシエイト→マネージャー→部門長のキャリアステップがございます。 ・スタッフからスタートしてある程度の顧問先を任せられるようになるとアソシエイトに昇格（約3年～5年） ・税務調査、事業の分析、全ての顧問先の対応ができるようになるとシニアアソシエイトに昇格（約6年～8年） ・リーダーシップ、管理能力が備わっているものはマネージャーに昇格（約10年） ■当事務所の魅力： ◎現在年間休日は130日です。また転勤もなく今出川駅より徒歩7分と通勤の便も良いです。京都で仕事もプライベートも充実させたい方は必見の求人です。 ◎常に数件の相続案件が並行して存在しているため、多くの相続、事業継承の経験を積むことができます。 ◎専門チームに所属することにより当該分野のエキスパートを目指すことも可能です。 ◎弁護士をはじめとした士業や金融機関、不動産業など各種連携先も多く、それぞれの分野で適材適所のチーム編成で顧客対応するため、通常の決算、税務申告のみならず幅広い経験を積むことのできる機会があります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市上京区今出川通小川西入飛鳥井町268 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～290,000円 ＜月給＞ 240,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は想定される残業代を含みます。 ※詳細は給与規定に基づき、経験・前職・能力を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都】税務・会計業務（アソシエイト）※創業100年の安定成長企業/年間休日130日/駅近
      【創業100年の安定成長企業/年間休日130日/駅近(今出川駅より徒歩7分）/研修制度充実/女性活躍中】 税務会計業務、各種税務申告、税務書類の作成・税務、経営相談等を行っている当事務所にて、税理士補助業務をお任せいたします。 ■職務内容： 担当税理士として、主に以下の業務をご担当いただきます。 （1）法人（公益法人を含む）、個人の税務・会計業務全般…経理指導、自計化指導／月次決算、年次決算／各種税務申告及び報告書作成／お客様対応／税務調査対応 （2）スポット業務…相続税申告、相続対策／コンサルティング業務／企業再生、資金調達／計画策定※1人あたり20社程度を担当します。 ■組織構成： 税務部門（29名）に配属予定。 税務部門は2部門5グループ制として運用しており、1グループあたり5～7名で構成しています。 ■キャリアステップ： スタッフフアソシエイトトシニアアソシエイトトマネージャーー部門長のキャリアステップがございます。 ・スタッフからスタートしてある程度の顧問先を任せられるようになるとアソシエイトに昇格（約3年～5年） ・税務調査、事業の分析、全ての顧問先の対応ができるようになるとシニアアソシエイトに昇格（約6年～8年） ・リーダーシップ、管理能力が備わっているものはマネージャーに昇格（約10年） ■当事務所の魅力： ・幅広い案件に早くから携われることで多くの経験を積むことができます 　－常に数件の相続案件が並行して存在しているため、多くの相続、事業承継の経験を積むことができます 　－弁護士をはじめとした士業や金融機関、不動産業など、各種連携先も多いことも特徴です ・専門分野のエキスパートを目指すことも可能です 　－「資産税」「組織再編」「公益法人」「医療法人」などの専門チームも組成しており、専門的に問題解決を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市上京区今出川通小川西入飛鳥井町268 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 ＜月給＞ 290,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は想定される残業代を含みます。 ※詳細は給与規定に基づき、経験・前職・能力を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｔｈｉｒｄ　Ｂｒｉｄｇｅ　Ｊａｐａｎ株式会社

    マーケティング・リサーチ
    東京都千代田区丸の内1丁目6番2号新丸の内センタービル21階
    • 設立 2024年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • グローバルリサーチ会社のコンサル営業／月給40万円以上
      • NEW
      戦略コンサルティング企業・投資企業を中心としたクライアントに対して、最適な専門家をリサーチ・マッチングしていただきます。 　具体的には ─────── ■クライアントとの要件ヒアリング ■自社のデータベースを中心に、国内外の専門家リサーチ＆選定 ■クライアントと専門家のインタビュー調整 単なるデスクワークではなく、情報分析、コミュニケーション、交渉、マルチタスクが求められるビジネスの最前線です。 　ここでしか得られない経験 ────────────── 【 深まるビジネスの知見と業界理解 】 様々な業界のプロジェクトに関わることで知見が広がるほか、日常的にグローバルチームと連携しながら業務を進めるため、世界的なビジネスの潮流をリアルタイムに把握できます。 【 英語力を『実務レベル』へ高める 】 英語力をお持ちの方は大歓迎。そのまま活かすだけでなく、世界で通用する『実務レベル』へと磨き、高める環境が整っています。 【 裁量を持った働き方 】 すべてのプロセスに自分の判断が求められるため「自分の手でプロジェクトを動かしている」という強い実感を持てることも特長です。グローバル企業の重要な判断に立ち会う機会が多く、やりがいにあふれたポジションです。 　成果に応じた報酬とキャリア ─────────────── ■ボーナスは天井なし インセンティブに上限を設けていないため、成果を出すほど高い収入を得ることができます。 ※実績例は給与欄をご覧ください。 ■1年以内での昇進・昇給も可能 昇進・昇給の基準が明確で、入社半年～1年以内でのスピード昇進・昇給も可能です。 ■リーダーへと自然にステップアップ 後輩の育成やプロジェクトのマネジメントにも段階的に挑戦できるため「実力あるプレイヤー」から「リーダー」へと自然にステップアップできるキャリアパスが用意されています！
      【駅チカ1分／2024年10月開設】 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号日本生命丸の内ビル 21階 ＜アクセス＞ JR 東京駅（丸の内北口より徒歩2分） 東京メトロ東西線 大手町駅（地下道直結） ※受動喫煙対策：喫煙所あり ※転勤なし
      月給40万円以上＋インセンティブ 【 インセンティブについて 】 一律の明確な目標設定があるため、正当に評価される環境です。努力し成果を出すほど、月給にインセンティブがプラスされるやりがいある仕事です！ ＜モデル年収例＞ 年収610万円（入社1年目・20代／前職：不動産営業）
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    リゾルトパートナーズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区銀座8-18-1銀座木挽町ビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／銀座】会計コンサルタント（M&Aアドバイザリー・IPO支援等）◆未経験歓迎／土日祝休み
      【投資とコンサルティング両方の経験が可能／年収～1800万円／未経験でも安心のサポート体制◎／多様な業界出身者が活躍】 ■業務内容： 中堅中小企業の成長支援を投資とコンサルティングの両面から行う当社にて、M&Aアドバイザリー、IPO支援、財務戦略策定など幅広い業務に携わり、中堅中小企業の成長を支援いただきます。 ■業務詳細： ◇M&Aアドバイザリー └ファイナンシャルアドバイザリー └デューデリジェンス（財務・税務DD、ビジネスDD等） └バリュエーション（株式価格算定、投資採算分析、PPA等） └PMI（M&A後の統合計画策定支援、管理体制構築支援等） ◇IPO支援 └上場準備書類作成 └社内規程整備 等 ◇内部統制・ガバナンス構築支援 ◇CFO／管理部長代行支援 ◇税務業務 ※ご希望に応じて投資業務への参加も可能です。 ■業務の魅力： ◇投資とコンサルティング、双方の経験を積むことができます。 ◇手を挙げれば投資業務や経営への参画も可能です。 ■教育制度について： 書籍購入支援や研修参加など、キャリアアップ・自己研鑽の機会が豊富に提供されます。経験豊富なメンバーによるサポート体制も充実しており、未経験の方でも安心して成長できます。 ■当社の強み： ◇投資×コンサルティング 企業投資とコンサルティング・アドバイザリーの実務経験・知見・ノウハウを組み合わせることで、より効果的かつ実務に即した支援が可能です。 ◇プロフェッショナルチーム メンバーはPEファンド、Big4監査法人、FAS、コンサルティングファームなどのバックグラウンドを持つプロフェッショナル人材で構成されています。社外取締役としての経営支援も多数行っており、実務経験に基づいた支援を行うことが可能です。 ◇ネットワーク 外部のコンサルティングファーム、会計事務所／税理士事務所、弁護士事務所などのプロフェッショナルファームに加え、IT／Web領域、マーケティング、ブランディング、ECなど、幅広い領域の専門家とのネットワークとリレーションを有しています。幅広い領域で有機的に企業の変革・成長を支援することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座8-18-1 銀座木挽町ビル4F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／築地市場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,600円～1,109,800円 固定残業手当/月：108,400円～390,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,000円～1,500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＥＬＥＯ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都台東区東上野1-19-14
    • 設立 2023年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全1件
    • 在宅可・残業20H以内｜5千億～1兆円企業と取引/高裁量×ワークライフバランス｜戦略コンサルタント
      ＼求人の魅力ポイント／ （1）実績に応じた早期キャリアアップが可能で、年収2,500万円も目指せます！ （2）月平均残業20時間以内で、保育園送迎後の勤務開始など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能！ （3）売上5,000億円～1兆円規模のtoC領域案件を中心に高度な経営戦略・M&A支援など経験可能！ （4）代表をはじめアクセンチュア、PwC、デロイト出身者が結集！ ■業務内容： クライアントとリレーションを築き、中長期的にプロジェクトをリードしていただきます。お客様との継続的なお付き合いによる、コンテキストの深い理解を心がけており、2～3か月のプロジェクトをひたすら回し続けて疲弊するビジネスモデルとは一線を画した形で運営しております。 ※ご自身の適性と希望に応じて担当範囲は変更となる可能性がございます。 ■ポジションの魅力： ・2023年設立のスタートアップながら安定的な経営を実現しているため、安定的な収入の中で20代から大きく成長・活躍が可能な環境を提供できます。 ・フレックス制度やリモート勤務を取り入れているため、ご家族やプライベートに合わせた働き方を提供できます。実際にお子様の保育園送迎後10時スタートのメンバーも活躍中です！ ■当社の特徴・強み： クライアントとしては、売上高5000億円～1兆円規模の事業会社がメインです。代表が役員層と複数の接点を持ち、そこから受注したプロジェクトを遂行しています。全社戦略、事業戦略、中計策定、M＆A支援等、ハイレベルなクライアントと経営のトップイシューについて最高品質でプロジェクト経験を積むことができます。 ■代表の想い： 株式会社SELEOは、代表の強い信念のもとに設立されました。 （1）コンサルティングという仕事に誇りを持ち、まるで職人のように高度なスキルとこだわりを追求できる環境を創りたい （2）大手ファームのビジネス構造では取り扱いが難しい、利益率の低い業界や戦略的に重要ながら見過ごされがちなテーマにも真摯に向き合い、クライアントの真の課題解決を追求したい （3）個人の人生の幸福と会社の成長が共に実現できる場をつくりたい ■社風： 所謂コンサルらしからぬ温和な人柄の、20代～30代中盤の比較的若いメンバーで構成されている点も特筆すべきポイントです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都台東区東上野1-19-14 勤務地最寄駅：仲御徒町・御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 都内クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～2,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,462,100円～18,594,900円 固定残業手当/月：118,300円～492,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 461,538円～1,923,076円（13分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：あり（前年実績1ヶ月分） 昇給：年1回 年収例：20代後半メンバークラス　850万 30代前半マネージャークラス　1250万 30代中盤シニアマネージャークラス　1500万 ※経験・スキル・現年収を考慮し、初年度の年収を決定。その後、ご実績を踏まえ定性・定量の両面から評価を行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＸｔｏＸ

    経営・戦略コンサルティング
    大阪府大阪市中央区淡路町4丁目7-5 本町ハイエストビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • IT系コンサル営業／月給30万円～／年休120日／リモート可
      • NEW
      【お任せすること】 私たちが提供するのは＜統合型マーケティング支援＞ 例えば、「新規顧客を獲得したい」「利益率を上げたい」「商品の認知度を向上させたい」などの法人が抱える課題に対して、マーケティング戦略の立案～営業体制の構築・実行支援を一貫してお任せします。 ◆担当するクライアント： ・中小企業を中心に業界問わず担当します。 ・プロジェクト先の獲得は、担当部署からの供給・問い合わせ・既存クライアントからの紹介などが多く、クライアントワークに集中できます。 ◆クライアントワーク例： ・企業の課題調査 ・市場リサーチ・分析 ・マーケティング戦略立案 ・セールス戦略立案 ・リスティング広告の改善提案 など、課題解決に向けた戦略立案～実行体制の構築まで一貫して担当します。 ※詳細は「プロジェクト例」の項目をご覧ください。 ＜POINT＞ 営業、戦略の立案、クロージングまで一貫して実施します。 1年単位でクライアントを担当するため、長期的な目線で課題解決を伴走し、事業拡大の成果をしっかりと実感できます。 ※1人10社ほどのクライアントを担当 担当ポジションは、「セールス（プロジェクト獲得の営業）」「PM（プロジェクトマネージャー）」 など、適性や希望を考慮してステップアップが可能です。 ＜XtoXの強み・今後＞ ◆平均投資利益率 142% 創業より成長を続けています！ ◆今後の展望 今後年以内に、業界ごとに特化したチームを10部門ほど立ち上げる予定です。特定の業界に精通したプロフェッショナルを置き、事業提供を効率化しています。3年後には1部門年間3億円の売り上げ、全社合計30億円規模の売上を生み出すコンサルティングファームへの成長を目指しています
      【駅徒歩5分／転勤なし／リモートワークも可能】大阪府大阪市中央区淡路町4丁目7-5 本町ハイエストビル4F アクセス：四ツ橋線「本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給30万円以上（固定残業代含む）＋毎月インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5636円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • コンサル営業／月給30万円～／年休120日／リモートワーク可
      • NEW
      【お任せすること】 私たちが提供するのは＜統合型マーケティング支援＞ 例えば、「新規顧客を獲得したい」「利益率を上げたい」「商品の認知度を向上させたい」などの法人が抱える課題に対して、マーケティング戦略の立案～営業体制の構築・実行支援を一貫してお任せします。 ◆担当するクライアント： ・中小企業を中心に業界問わず担当します。 ・プロジェクト先の獲得は、担当部署からの供給・問い合わせ・既存クライアントからの紹介などが多く、クライアントワークに集中できます。 ◆クライアントワーク例： ・企業の課題調査 ・市場リサーチ・分析 ・マーケティング戦略立案 ・セールス戦略立案 など、課題解決に向けた戦略立案～実行体制の構築まで一貫して担当します。 ※詳細は「プロジェクト例」の項目をご覧ください。 ＜POINT＞ 営業、戦略の立案、クロージングまで一貫して実施します。 1年単位でクライアントを担当するため、長期的な目線で課題解決を伴走し、事業拡大の成果をしっかりと実感できます。 ※1人10社ほどのクライアントを担当 担当ポジションは、「セールス(プロジェクト獲得の営業)」「PM(プロジェクトマネージャー)」 など、適正や希望を考慮してステップアップが可能です。 ＜XtoXの強み・今後＞ ◆平均投資利益率 142% 創業より成長を続けています！ ◆今後の展望 今後 1 年以内に、業界ごとに特化したチームを 10 部門ほど立ち上げる予定です。特定の業界に精通したプロフェッショナルを置き、事業提供を効率化しています。3 年後には 1 部門年間 3 億円の売り上げ、全社合計 30 億円規模の売上を生み出すコンサルティングファームへの成長を目指しています
      【駅徒歩5分／転勤なし／リモートワークも可能】大阪府大阪市中央区淡路町4丁目7-5 本町ハイエストビル4F アクセス：四ツ橋線「本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      未経験：月給30万円以上（固定残業代含む）＋毎月インセンティブ＋賞与年2回 経験者：月給35万円以上（固定残業代含む）＋毎月インセンティブ＋賞与年2回 ※いずれの固定残業代も、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5636円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    税理士法人ＷＩＳＥ

    税理士法人
    愛知県名古屋市中区栄2-12-12アーク栄白川パークビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋／未経験歓迎】税務事務※正社員◆着実なスキルアップ◎◆残業月平均20H・年休120日
      ”税務・会計・経営のプロフェッショナル集団”でスキルを磨きませんか？ 従来型の会計事務所ではなく、経営者の親身なパートナーを目指して「進化する会計事務所」を心がけている税理士法人WISE。 様々な経営課題に向き合い、コンサルタントと連携しながら企業成長のために併走していただくポジションです。 ■募集背景 顧客からのご紹介により依頼件数は着実に増えており、今回はさらなる業務拡大を見据えて増員を行います。「企業成長サポートのプロ」として共に成長いただける方を募集しています。 ■業務詳細 担当顧客の決算業務だけでなく、顧客やコンサルタントとコミュニケーションを取りながらサポートいただきます。 ■業務詳細　 ・売上、仕入、現金等の月次データ入力 ・決算・確定申告業務 ・クライアントからの電話・メール対応 ・書類作成　 など 税務・事務スタッフとして 様々な業務をお願いします。 ■教育体制 未経験でのご入社でも安心して業務に取り組んでいただけるよう、サポート体制は万全です。入社後すぐは先輩社員がOJTで教育をしますが、OJT後もチーム制を取っていますので、何か質問があればチームメンバーやチーム長にすぐに確認が取れる環境が整っています。 <入社後のキャリアステップ> ・入社～半年：事務関連作業など基礎知識の習得 ・半年～1年後：決算を含めた一通りの業務を担当 ・2年目～：徐々に業務件数を増やしたり、難易度の高いクライアントの決算～確定申告や開業処理など業務の幅を拡大 ・3年目～：パートスタッフへの指示出しや 採用業務の一部など、事務所内の幅広い業務をお任せします。 ■当社「ならでは」の魅力 【コンビニより多い！？顧客マーケットの広さ】 当社の特徴の1つとして「歯科・医科」に特化していることが挙げられます。特に歯科はコンビニよりも多く、顧客マーケットが広い領域です。顧客のマーケットが広さが自社の安定した事業成長を実現していますす。また、特化しているからこそノウハウや経験が豊富に蓄積されており、その知識を顧客に還元することで、さらに信頼を得て、口コミなどから新規顧客の獲得に繋がるといった好循環が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋事務所 住所：愛知県名古屋市中区栄2-12-12 アーク栄白川パークビル4階 勤務地最寄駅：東山線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 308万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～218,500円 固定残業手当/月：27,500円～31,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜年収例＞ 年収450万円／経験5年（月給31万円＋各種手当＋賞与年2回） 年収510万円／経験10年（月給36万円＋各種手当＋賞与年2回） ※定期昇給：毎年7月（創業以来、全社員が昇給） 　前年度昇給実績は月給で1万円～5万円です。 ■賞与　年2回(前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★未経験からプロフェッショナルへ【名古屋/転勤なし】税務コンサルタント※20～30代活躍中
      ～残業20H程度/まずは事務作業からお任せ/年休120日/税理士めざしたい方・税務や会計知識極めたい方歓迎～ 企業成長に欠かせないのが「事業の資金効率最大化」です。 その側面から企業をサポートし、成長のため伴走していただくポジションです。 ■募集背景 顧客からのご紹介により依頼件数は着実に増えており、今回はさらなる業務拡大を見据えて増員を行います。「企業成長サポートのプロ」として共に成長いただける方を募集しています。 ■業務詳細 担当顧客の決算業務だけでなく、様々な経営課題に向き合いご対応いただきます。経営者の方とのコミュニケーションが重要になります。 ＜税務・会計業務＞ ・税務申告書作成 ・税務相談・アドバイス ・税務調査対応 ＜監査業務＞ ・記帳代行 ・会計ソフトの導入提案・支援 ＜経営コンサルティング業務＞ ・融資先のご紹介 ・経営・資金計画策定のご提案 <開業支援> ・資金調達 ・事業計画書作成支援 ・金融機関紹介 ■教育体制 未経験でのご入社でも安心して業務に取り組んでいただけるよう、サポート体制は万全です。 （社員の約9割が未経験入社です！） <入社後の流れ> ・入社～半年：事務関連作業など基礎知識の習得 ・半年～1年程度：OJTで先輩同行（税務コンサル・顧問業務の習得） ・1年以降～：先輩から徐々に顧客を引継ぎ開始 独り立ち後でも不安な点があれば先輩社員と共に顧客対応を行っていただくことができます。チーム制を取っていますので、何か質問があればチームメンバーやチーム長にすぐに確認が取れる環境が整っています。 ■当社「ならでは」の魅力 【コンビニより多い！？顧客マーケットの広さ】 当社の特徴の1つとして「歯科・医科」に特化していることが挙げられます。特に歯科はコンビニよりも多く、顧客マーケットが広い領域です。顧客のマーケットが広さが自社の安定した事業成長を実現していますす。また、特化しているからこそノウハウや経験が豊富に蓄積されており、その知識を顧客に還元することで、さらに信頼を得て、口コミなどから新規顧客の獲得に繋がるといった好循環が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄2-12-12 アーク栄白川パークビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,700円～260,100円 固定残業手当/月：33,300円～39,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮の上、支給額を決定します。 ※定期昇給あり（創業以来、全社員が毎年8千円～5万円昇給しています。） 　前年度昇給実績は月給で1万円～5万円です。 ■賞与　年2回(前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｐｒｅｌｕｄｅ　Ｌｉｎｋｓ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都新宿区四谷3-13三栄ビル 4FA
    • 設立 2024年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新宿】＜総合職＞事業戦略の策定と、実行を一気通貫で支援◆事業成長にコミット／土日休み／フレックス
      事業戦略及びマーケティングプランの設計を行う当社にて、ビジネス総合職としてご活躍いただきます。 ■配属先： コンサルティング事業部（もしくは新規事業部） ■業務の例： ＜マーケティングコンサルティング＞ ◇マーケティング戦略立案 ・リード獲得チャネルや歩留まりなど過去の実績値を考慮して、事業グロースする上で必要な総リード数を算出 ・チャネル別に各マーケティング施策ごとのKPIを策定 ◇広告運用 ・過去の運用実績やクライアントのサービスと媒体との相性などを考慮して媒体選定 ・目標CPAを達成するために週次でアクションの実行と予実管理を推進 ■業務の流れ： 9:00　出社（出社時間は自由なので好きなタイミングで） 9:30　社内MTG（本日のスケジュールの共有と目標を設定） 11:00　社外MTG（クライアントワーク　例.定期報告やQ&A対応など） 11:30　昼休憩 15:00　分析作業／施策実行 17:00　社外MTG 18:00　社内MTG（本日の振り返り） 18:30　退社 ※独り立ち目安：3ヶ月～6ヶ月 ■ポジションの魅力： 画一的な提案ではなくクライアントに伴走して事業グロースを目指すの様々な商材において起業・グロースを仮想的に体験できます。 ■当社について： 当社では事業設計や財務など上流から、マーケティング予算の策定、広告運用、SEOをはじめとした実行までの専門家を多数擁することで多様なクライアントの状況に最適化された支援を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷3-13 三栄ビル 4A 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,700円～498,600円 固定残業手当/月：100,300円～161,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 410,000円～660,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年12回（毎月）※上限なし ■賞与：年1回（12月※前年実績なしだが上限なし） ■モデル年収： ・500万円：24歳、入社2年目 ・700万円：27歳、入社4年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＦＳＡ税理士法人

    税理士法人
    東京都千代田区霞が関1丁目4-1 日土地ビル1階
    • 設立 2024年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 税理士事務所スタッフ／月給35万円以上／土日祝休み／残業無し
      クライアント企業様の税務会計業務をメインに、その他起業・融資支援や経営相談など健全な企業経営を行うためのサポート業務をお任せします。 会計・税務業務だけに限らず、お客様のためになること・更なる発展のために必要なことを考え、経営面からも幅広くご提案することで、経営者の頼れるパートナーとして活躍するやりがいを実感していただけます。 【対象となるお客様】 中小企業の社長様から大企業の経理担当の方まで、幅広いお客様とのご縁を大切にしています。 【具体的な業務内容】 ■税務会計業務全般 ■法人の設立・創業融資支援 ■税務対策・税務相談 ■税務署等への申告書類作成 ■税務調査・意見聴取対応 ■経営財務サポート、Ｍ＆Ａ支援 など 【使用ソフト】 弥生会計、TKC 【入社後の流れ】 基礎的な税務知識レベルを一通り確認するために、試用期間中に「巡回監査士補」のテキストに取り組んでいただきます。 ※テキストやプロの外部講師によるオンライン講義、毎週の小テストもご用意しているため、体系的に知識を整理できます。 入力作業、書類管理、月次・決算申告作業等一通りの業務に慣れていただきます。 その後は、意欲や適性を考慮しながら仕事をお任せしていきます！ 【代表・古郡様よりメッセージ！】 「税理士は、経営者の1番の相談役。専門的な知識はもちろんのこと、相手の話をよく聞き、しっかり寄り添うことが大きなポイントとなる職務です。寄せられる大きな信頼の分、覚悟と責任も伴います。 とはいえ、難しく考えすぎる必要はありません！ ・お客様の信頼に応える！という想いをしっかり持っていること ・そのために学ぶことや向上することを心から楽しめること そんな方であれば、きっと力を発揮できるはずです。 何よりも、人対人だからこそ生まれる交流や普通に暮らしていたら得られない繋がりなど、自分の世界を大きく広げてくれる面白さを共に感じていただけましたら嬉しいです。」
      【転勤なし／虎ノ門駅7番出口より徒歩30秒】 東京都千代田区霞が関1丁目4-1　日土地ビル1階 ＜交通アクセス＞ ・東京メトロ 銀座線「虎ノ門駅」7番出口より徒歩30秒 ・東京メトロ 丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」A12番出口より徒歩3分 ・都営地下鉄 三田線「内幸町駅」A8番出口より徒歩8分 ・東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2番出口より徒歩10分 ・JR各線「新橋駅」日比谷口より徒歩11分 ★毎日の通勤にも便利な場所にあり、事務所近隣は安くて美味しい飲食店も充実しています。 ★近隣には政府関連施設や博物館、日比谷公園など、日本の歴史や文化を感じられる観光スポットも多数ございます。 ※受動喫煙対策：室内禁煙
      月給35万円～50万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず＜月40時間分／月8万2548円～月11万7925円＞を含みます。 ※超過分は別途時間外手当を支給します。
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    ＰＩＮＥＣＯＮＥ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋兜町5-1
    • 設立 2024年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【コンサル経験歓迎】投資アナリスト（M＆A企業の発掘）◇IPO準備中次世代型投資企業/残業5ｈ
      【日本の新しい投資プラットフォームを作る】産業界で必要なサービスを継続するための投資企業 ～IPO準備中・拡大フェーズに携わる/ソーシングから投資後支援まで/月残業５時間でWLB◎～ ◎日本の優れた未上場企業への永続的な支援を行うことを目的としているため、無理な急成長に向けた取り組みなどは実施しません。 ◎投資先の役員としても参画していくため、多くの機会・経験を得ることができます。 ◎残業は月５時間程度。18時になるとほとんどの社員が帰宅しています。 ■当社について： 「地味に尖った」中小企業への長期的支援（KPI策定などの実務支援含む）を通じ、地域の優良企業の事業承継と価値向上を実現しています。 ＊考え方：買収後の企業を半永久的に自社傘下で成長させる“一蓮托生”の姿勢を貫きます。 ＊実際のM＆A企業例：神祭具の製造メーカーや給排水設備会社、ウサギ専門のペットフードメーカー　等 地域社会に根ざした「縁の下の力持ち」企業を複数譲受しています。 ■業務概要： 投資アナリストとして、投資先のソーシング～投資後の経営コンサルティングまで幅広く関与していただきます。 【詳細】 ・日本全国の投資候補先のソーシング活動（事業承継・成長投資案件の発掘） └M＆Aセンターなど取引先や投資銀行からのご紹介が中心です。 ・企業オーナー、経営者、仲介業者等とのコンタクト・関係構築のサポート ・経営者との初期面談への同席および、事業内容・企業文化・承継背景等の定性的評価 ・投資判断に向けた財務分析および定性・定量分析 ・バリュエーション、財務モデル、投資メモランダム等の作成補助 ・市場・業界・競合分析の実施（ソーシングおよび投資実行双方を支援） ・デューデリジェンス業務における社内外関係者との連携 ・投資後のポートフォリオ企業のモニタリングおよび支援業務への関与 ・会社・投資チームの成長に伴う各種アドホック業務への対応 ■組織構成： 当該部署所属者は３名（内１名兼任者）です。 └年代：30～50代 └詳細：https://pinecone.co.jp/ ■働き方： ・年休129日 ・残業月5時間程度 少人数体制のため、創業メンバーとともに半数以上が海外MBA取得者という優秀なチーム環境で成長することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町5-1 勤務地最寄駅：東西線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：471,596円～807,528円 固定残業手当/月：112,404円～192,472円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 584,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■記載年収の他に賞与が支給される場合があります ■賃金形態：月給制 ■昇給有無：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    税理士法人リリーフ

    税理士法人
    千葉県千葉市中央区富士見2-5-126F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉駅※幹部候補】税理士アシスタント◆転勤なし／急成長の税理士事務所／残業月10H以下／土日祝休み
      【資格取得支援制度◎／幅広い業務が経験できる税理士事務所／経験を生かしてスキルアップ／千葉駅から徒歩5分の新築オフィス！／転勤なし／土日祝休み】 ■当法人の強み： 多種多様なニーズに応えるため、税務・会計に限らず、経営助言や相続におけるコンサルティングサービスも積極的に提供してまいります。フリーランス・中小企業・大企業・資産家など幅広いお客様を支援しております。 ■業務内容： 会計事務所でのご経験を活かし、以下の業務を担当していただきながら、メンバー育成やマネジメント等にも携わっていただくリーダー候補を募集しております。 ・税務相談 ・相続、事業承継 ・資産税業務 ・各種申告書作成、確定申告業務 ・決算業務、年末調整 ・中小企業や富裕層向けコンサルティング 主な使用ソフトはマネーフォワード、freee、弥生、達人、TKCです。幅広い経験ができ、税務やコンサルティングのプロフェッショナルとして成長できる環境です。 ■組織構成： 当事務所は千葉駅徒歩5分の新築オフィスで、税理士3名、スタッフ6名の計9名で運営しています。 所長は30代で、大手税理士法人での豊富な経験を持っており、新規顧客開拓にも積極的に取り組んでいます。職員の平均年齢は34歳と若く、活気ある職場です。 ■入社後の流れ： 入社後はOJT方式で業務を習得し、先輩社員のサポートを受けながら実務に慣れていただきます。研修や勉強会も積極的にサポートしていますので、安心してスキルアップが可能です。 資格取得を目指す方には、勉強時間確保のための柔軟な勤務時間調整も対応します。 ■企業の魅力： ◎ライフワークバランスを重視し、出勤日や勤務時間を個々に合わせて調整可能です。残業も月10時間以下です。 ◎年間休日120日以上、在宅勤務も可能で、働きやすい環境を提供しています。 ◎新築のレンタルオフィスで快適に働け、成長意欲のある職員が多く在籍。風通しの良い職場です。 ◎各種税務やコンサルティング業務を幅広く経験でき、プロとしての成長が期待できます。 ◎国税出身の税理士も在籍し、行政機関からの視点や税務調査にも強く対応可能です。 ◎子育てや介護などライフスタイルに合わせたサポート体制が整っており、柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県千葉市中央区富士見2-5-12 6F 勤務地最寄駅：JR各線／千葉駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：1回（業績に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    税理士法人Light Up

    税理士法人
    兵庫県尼崎市御園町24番地尼崎第一ビル402
    • 設立 2024年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • バックオフィス系総合職（経理・労務）／年休130日・土日祝休
      希望や適性に応じて、下記いずれかの業務を担当していただきます。 ■経理職のスペシャリスト 大手企業一社に専任で入り込み、決算業務や税務連携など経理全般を担当します。 業務フロー改善にも関わりながら、専門性を深め成長できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント担当者との折衝・報告 ・月次、年次決算業務 ・経費精算、各種支払関連業務 ・会計ソフトへの入力作業 ・売掛、買掛金の管理 ■労務職のスペシャリスト 特定の大手企業の給与計算や社会保険手続き、年末調整などを一貫して担当。 クライアント担当者と密に連携し、労務フローの改善やマニュアル整備にも携われます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント担当者との折衝、報告 ・給与、賞与計算業務 ・年末調整業務 ・社会保険手続き ・労務フロー改善、マニュアル整備 ＜入社後の流れ＞ まずは、オリエンテーションで会社の理念や組織体制、総合職として担当する業務の概要を学びます。 その後、経理・労務それぞれの基礎知識や社内システムの使い方を研修で習得。 配属後は先輩社員と一緒にOJTを通して実務を体験し、クライアント対応や決算、給与計算などの業務を段階的に覚えていきます。 定期的な面談やフォローアップもあり、疑問点や課題を確認しながら、安心してスキルを身につけられる環境です。
      ＜本社＞ 兵庫県尼崎市御園町24 尼崎第一ビル402 ［アクセス］ ◎阪神なんば線・阪神本線「尼崎駅」より徒歩1分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙所あり）
      【経理・労務職】 月給24万8,000円～35万1,000円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月3万6,000円～5万1,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社アントレッド・コンサルティング

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区渋谷1-12-2クロスオフィス渋谷7F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【渋谷】M&Aコンサルタント◆1年目から1000万プレイヤー目指せる／将来の経営人材及び幹部候補◎
      ~業界経験不問◎未経験歓迎！新しいこと挑戦したい・仕事で稼ぎたい方へ~独自の戦略で企業の成功を支える事業承継のプロフェッショナル◎M&A知識不問！ ■仕事内容 M&Aコンサルタントとして中小企業のオーナーにM&Aという選択肢を提供し事業承継や成長戦略型M&Aのコンサルティングと譲渡の実行までを支援します。 M&Aを成長戦略の一つの手段として考えるオーナーも増えておりそれぞれのニーズに合ったサービス提供します。 ＜業務の流れ＞ ◆案件創出（ソーシング・提案） ・架電、DM、訪問を通じた譲渡希望オーナー様への新規開拓（M&Aという選択肢の提案） ・弊社経営層からの紹介案件の引き継ぎ・担当 ・経営者からの相談対応、初期的なM&A戦略の提案 ◆実行支援（マッチング・クロージング）: ・案件化後の具体的な企業評価、買い手企業とのマッチング ・条件交渉、最終契約に向けた調整 M&Aの成立（クロージング）まで、全プロセスをリードします。 ※建設業界やIT業界の取引が多いです ■入社後の流れ 「M&Aとは何か」「財務表の読み方」など顧客の取締役や役員と対話をするために必要な基本的な知識をインプットします。その後OJTにて先輩社員と二人三脚で業務を開始します。まずは譲渡オーナー様への新規営業活動から行います。架電・DM・訪問を行う企業については、最初は先輩と一緒に選定し営業活動も都度フォードバックをもらえる環境のためスピード感もって成長できます。過去1か月程度で顧客獲得した方もいます。入社時M&Aについての知識が０でも問題ありません！ 過去入社者はIT営業、人材営業、SaaS営業など全員未経験からの挑戦です！ ■組織構成 ・男性8名（27～35歳） ■魅力 ＜未経験でも1年目から年収1000万目指せる＞ ・インセンティブとして売上の20%支給／成果を出せば出すほど稼げる ・360度評価のインセンティブ（4半期毎支給）で業績以外の業務への姿勢／人柄も評価 ＜成長産業の立ち上げフェーズ＞ ・成長産業であるM&A業界のスタートアップで会社と共に成長を実感できる ・実際にM&Aを通じて事業を譲渡した経験のある3名の取締役陣のサポートあり ・組織文化や価値観の醸成など、経営の根幹から関われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷7F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,953円 固定残業手当/月：104,047円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月額固定給×12ヶ月+インセンティブ（売上の20%）支給 ・360度評価インセンティブ（4半期毎支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■給与改定年2回（成果に応じて、随時昇給も可） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本不動産情報リサーチ＆コンサルティング

    マーケティング・リサーチ
    新潟県新潟市中央区上大川前通六番町1214-2
    • 設立 2024年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【新潟/正社員】データ入力センターの業務改善(リーダー候補)◆年休125日◆土日祝休み/定着率◎
      • NEW
      ～不動産市場のDX化に注力◎株式会社estieの子会社として2024年に設立／業界内でのつながりが深い親会社の存在のおかげで安定感◎／産休・育休制度充実◎ボトムアップ型の社風で定着率◎転勤無～ ■業務内容 【まずはデータ入力作業を覚えるところからスタート】 自社のデータ入力センターにて、不動産事業に関わる入力作業やチームのマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ・チームの進捗、品質管理・マネジメント業務 ・報告資料・マニュアル作成 ・新人教育　など ■入社後の流れ まずは会社や事業のことについて学んだ後、データ入力の事務作業を体験しながら流れを学びます。 その後、リーダーもしくはSVとして、管理すべきポイントを身に付けながら徐々にできることを増やしていきましょう。 【ある1日の流れ】 ▽前日までの進捗共有 ▽改善活動の進捗確認 ▽日常業務の課題整理 ▽対顧客向けKPIの報告（案件ごとに異なる） ▽入力スタッフからの質問に回答 ▽メンバー教育　など ■業務の特徴・魅力 【社員の志気が高くチームの一体感◎】 複数の案件が同時進行中で担当はローテーションで決定。 将来的には全ての業務を担当できるようになります。 ■配属先の編成 現在、20～50代までのプレイヤーが11名在籍。 SVはメンバー教育の予定を考えたり進捗状況によってはデータ入力のサポートもしていただくため、日々チームで設定した目標達成に向けてコミュニケーションを取りながら進めましょう。 ■働きやすい環境づくりに注力中 プライベートも大切に働けるよう有給も取りやすい環境です。 年間休日は126日あり、土日祝休みの完全週休2日制。 時短勤務の実績もあり、働くママさんも在籍。産育休制度も整えています。 ■当社について 【2024年2月設立のスタートアップ企業】 株式会社estie（エスティ）の子会社である当社は、商業用不動産に関する様々な情報を収集・データ化し、業務インフラの整備を通して不動産業界のさらなる発展に大きく貢献するべく設立しました。 設立間もない企業ですが、親会社の強固なバックボーンを武器に、一緒に成長できる方を大募集◎新しいことにチャレンジしたい方、その意欲をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市中央区上大川前通六番町1214-2 大同生命新潟ビル 7階 勤務地最寄駅：JR線／新潟駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,333円～291,666円 ＜月給＞ 208,333円～291,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢・スキルを考慮して決定します。 ※月30時間程度の残業の場合のモデル年収 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟市／未経験可】データ入力スタッフ◆年間125日・土日祝休◆残業月平均10h以内◆髪型ネイル自由
      ～基本的なデータ入力ができればOK／不動産市場のDX化に注力◎／株式会社estieの子会社として2024年に設立／業界内でのつながりが深い親会社の存在のおかげで安定感◎／産休・育休制度充実／ボトムアップ型の社風で定着率◎～ ■業務内容： 不動産に関するあらゆる情報をデータ化し、お客様のビジネス発展に貢献することを目的に設立した当社にて、データの入力や修正をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇データ入力 └お部屋の広さなどの不動産情報を自社のデータベースに入力 ◇電話対応： └データ入力時に不明な情報があれば、情報元に電話で確認 └資料や面積などをヒヤリング。決まっている情報を聞くだけで、難しいことは一切ありません。 ■ポジションの魅力： （1）未経験でもしっかりと研修を受けられる環境 事務をやったことがない方でもイチからしっかりとお教えします。システムの使い方や電話の仕方、わからないことは一つひとつ出来るようになっていただければ問題ございません。 （2）イチから人間関係を作れる環境 勤務期間による上下関係がなく、全員がほぼ同期です。分からないことはみんなで助け合いながら業務を進めています。 （3）やりがいを感じられやすい 企業の成長も一緒に感じることができます。分からないことが多いからこそ、先輩社員のサポートは手厚いです。一緒にやりがいを感じながら勤務しましょう。 ■働きやすい環境づくりに注力中： プライベートも大切に働けるよう有給も取りやすい環境です。 年間休日は125日あり、土日祝休みの完全週休2日制。 時短勤務の実績もあり、働くママさんも在籍。産育休制度も整えています。 ■当社について 【2024年2月設立のスタートアップ企業】 株式会社estie（エスティ）の子会社である当社は、商業用不動産に関する様々な情報を収集・データ化し、業務インフラの整備を通して不動産業界のさらなる発展に大きく貢献するべく設立しました。 設立間もない企業ですが、親会社の強固なバックボーンを武器に、一緒に成長できる方を大募集。新しいことにチャレンジしたい方、その意欲をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市中央区上大川前通六番町1214-2 大同生命新潟ビル 7階 勤務地最寄駅：JR線／新潟駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 220万円～260万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～215,526円 ＜月給＞ 184,000円～215,526円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コムレイドコンサルティング合同会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都品川区上大崎2-15-19
    • 設立 2024年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全2件
    • 【目黒駅徒歩1分／未経験歓迎】財務コンサルタント◆簿記の知識を活かす／経営層の横で経営知識が身につく
      ★2024年創業のスタートアップ企業！代表の間近で経営を学び、将来的には経営者やCFOなどとして巣立っていくキャリアも！ ★未経験歓迎！補助業務から始めて、半年を目安の一人立ちに向けて案件ベースで育成！ 当社にて主に財務分野のコンサルタントとしてご活躍いただきます。 財務状況の分析から事業に入っていった上での立て直しなど、長期でのコンサルティングを行います。 ■具体的な業務イメージ ○クライアント：年商10億円から100億円程度の中小企業及び上場企業 ○業務事例：予算策定、予実管理、財務業績分析、投資対効果のシミュレーションなどを行っていただきます。 ○業務スタイル：顧客とは主にWEBにてやりとりいただきますので、外回り等は基本発生いたしません。飛び込み等の新規営業もございません。 ○使用ツール：主にMicrosoft Office（Excel、Word、PowerPoint） ■入社後の流れ まずは、同社代表や役員と案件に入っていき、FP&Aの代行業務や財務分析の補助、営業資料の作成、経理業務などからスタートしつつ、既存案件の引継ぎを行ってまいります。 並行して、今後SNSを活用して実施していくファイナンス周りの発信に関する情報収集～資料作成なども行っていただき、財務に関する知識を身に付けていっていただきます。 半年を目安に独り立ちをいただき、以降はM&Aデューデリジェンスなどの高度な業務にもチャレンジしていただきます。 ■案件事例 ベンチャー企業のCFO業務、上場企業のFP&A業務、上場企業のIR業務、金融機関より累計2億円の資金調達、地方中小企業の事業デューデリジェンスなどの実績がございます。 ■配属組織について 現在、当社は2名の正社員と3名の業務委託で構成されています。 今回の採用者はその中に加わり、少人数のチームで密なコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいただきます。 ■当社について 2024年に創業し、CFO、FP&A代行、M&A支援、資金調達支援などのコンサルティング事業を行っております。 事業内容や代表などとの距離感・社風など、将来的に事業会社の社長やCFOを目指したいと思われている方などが、最短最速で成長していくことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎2-15-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～5,000,000円 ＜月額＞ 291,666円～416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収総額は残業代も含めた金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒】コンサルタント（財務分析～事業再生等）◆代表の横で経営知識が身につく／フレックス・週2在宅
      ★2024年創業のスタートアップ企業！代表の間近で経営を学び、将来的には経営者やCFOなどとして巣立っていくキャリアも！ ★フレックス・リモート導入で柔軟に働くことが可能！ 2024年創業のスタートアップである、当社にて主に財務分野のコンサルタントとしてご活躍いただきます。 財務状況の分析から事業に入っていった上での立て直しなど、長期でのコンサルティングを行います。 ■具体的な業務イメージ ○クライアント：年商10億円から100億円程度の中小企業及び上場企業 ○業務事例：予算策定、予実管理、財務業績分析、投資対効果のシミュレーションなどを行っていただきます。 ○業務スタイル：顧客とは主にWEBにてやりとりいただきますので、外回り等は基本発生いたしません。飛び込み等の新規営業もございません。 ○使用ツール：主にMicrosoft Office（Excel、Word、PowerPoint）を使用してご対応いただきます。 ＜入社後の流れ＞ まずは、同社代表や役員と案件に入っていき、FP&Aの代行業務や財務分析の補助からスタートしつつ、既存案件の引継ぎを行ってまいります。 2~3カ月を目安に独り立ちをいただき、以降はM&Aデューデリジェンスなどの高度な業務にもチャレンジしていただきます。 ＜案件事例＞ ベンチャー企業のCFO業務、上場企業のFP&A業務、上場企業のIR業務、金融機関より累計2億円の資金調達、地方中小企業の事業デューデリジェンスなどの実績がございます。 ■配属組織について 現在、当社は2名の正社員と3名の業務委託で構成されています。 今回の採用者はその中に加わり、少人数のチームで密なコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいただきます。 フレックス・リモート勤務を導入しており、柔軟にはたらける環境が整っています。 ■当社について 当社は2024年に創業し、CFO、FP&A代行、M&A支援、資金調達支援などのコンサルティング事業を行っております。 事業内容や代表などとの距離感・社風など、将来的に事業会社の社長やCFOを目指したいと思われている方などが、最短最速で成長していくことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎2-15-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収総額は残業代も含めた金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＡＳＴＲＯ　ＧＡＴＥ株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都あきる野市油平136
    • 設立 2024年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 在宅勤務OK【子供向けスポーツインストラクター】未経験歓迎◆週休2日◆キャリアアップの機会もあり
      • NEW
      ～子どもたちの「できた！」が、自信に変わる――そんな瞬間を共につくりませんか？～ 4歳～小学6年生までの子どもたちの「運動能力」と「社会性」の向上を目指す教育型スポーツ教室を運営しています。 科学的根拠に基づいた「忍者ナイン」のオリジナルプログラム、そして東京大学名誉教授・深代千之先生監修の“深代メソッド”を活用し、誰もが成功体験を積み重ねられるレッスンを提供しています。 ■業務詳細： メインインストラクター・サブインストラクターとして、レッスンの現場での指導を担当いただきます。同時に、担当ラボ（教室）の運営もお任せします。新規入会者への対応、担当教室の売上・予算管理・損益管理、マーケティング戦略の立案や実行など、現場を円滑に進めるための業務です。インストラクター業務と管理業務の比率は50％：50％です。 将来的には事業部全体の経営を担う経営マネージャーになれるポジションです。 ＜例＞ 月…デスクワーク・集客活動等 火…午前デスクワーク、午後レッスン 水…休日 木…休日 金…午前デスクワーク、午後レッスン 土…レッスン 日…レッスン ■入社後について： 入社1～2ヶ月間は、初期研修および先輩インストラクターとのOJT期間を設けています。 業務に慣れ、現場をリードできると判断した段階で、メインインストラクターとしてレッスンをお任せしていきます。また、受講生管理や保護者対応、若手インストラクターの育成など、徐々にラボ全体の運営にも関わっていただきます。 ■キャリアパス： 将来的には、教室運営の中核を担う存在として、チームマネジメントや新規プログラムの企画・改善提案など、より広い裁量を持って活躍できるポジションを目指していただけます。 ■組織構成： アルバイト・パートを含めて計12名（男女比7：5）が在籍。メンバーは全員20～30代、平均年齢29歳で、気軽に相談や雑談ができる明るい雰囲気の職場です。 ■働き方： 普段は週1～2回のリモートワークを活用しながら、柔軟な働き方を実現しています。一方で、出社日にはメンバー同士でタイミングを合わせてチームミーティングやランチ会を行うなど、対面でのつながりも大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 中野坂上ラボ 住所：東京都中野区本町2丁目29－13 パラッツオピエトラ ２F スタジオBONNE 勤務地最寄駅：各線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 王子ラボ 住所：東京都北区王子2丁目30－4　２階 勤務地最寄駅：各線／王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 上板橋ラボ 住所：東京都板橋区若木1丁目26－9 勤務地最寄駅：東武東上線／上板橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 264万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／リモート可】マーケティング・PR担当◆宇宙事業を複数展開／立ち上げフェーズで裁量◎
      ◇世界初の複数のスペースポート（宇宙に繋がる港）の企画・運営を実施 ◇立ち上げフェーズのため裁量◎ ◇宇宙産業（2040年には1兆ドルを超える市場規模） ■業務内容 当社は、世界中でロケットの離発着拠点となるスペースポート（宇宙港）の企画運営等を行う企業です。 マーケティング／PR担当として、ブランド戦略の立案から、広告宣伝、広報活動、メディア対応、SNS運用など、幅広いマーケティング業務を担当していただきます。 ※上記業務と平行して、同社は子供向けのスポーツスクールの運営も行っており、スポーツインストラクターの業務も一部お任せいたします※ ■業務の流れ・体制 入社後2週間～1か月は上長からの教育を受けていただき、業務全般についての理解をしていただきます。その後、「業務の詳細」に記載の業務などを主体的に行っていただきます。 勤務形態は以下の通りです。 月：オフィスデー 火：テレワーク 水：テレワーク 木：テレワーク 金：テレワーク 土：休日 日：休日 (オフィスデーとテレワークの割合は事業進捗により変更になる場合があります。) ■配属部署・組織構成 当社には、業務委託先を含めて約15名（男女比9:1）が在籍。メンバーは20～40代で、気軽に相談や雑談ができる明るい雰囲気の職場です。 普段はリモートワークを活用しながら、柔軟な働き方を実現しています。一方で、出社日にはメンバー同士でタイミングを合わせてチームミーティングやランチ会を行うなど、対面でのつながりも大切にしています。 ■当社事業 ・スペースポート事業 世界各地のスペースポートの企画から運営までを総合的に支援。 ・ロケット事業 ロケット打上げ・輸送関連のサポートサービスを提供。 ・新規事業開発 宇宙産業への参入を検討する企業に向けた調査・コンサルティングを通じた新規事業開発を支援。 ・スポーツ事業 忍者ナインFC運営。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京都千代田区周辺 住所：東京都千代田区周辺 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 264万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（時期・金額は会社の判断による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＭＧＰａｒｔｎｅｒｓ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル25F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【経営コンサルタント】中小企業の経営課題解決・事業再生◆施策実行まで一気通貫で顧客へ伴走◆即戦力枠
      ★即戦力枠／中小企業の経営課題解決へ挑戦／幅広い領域から多角的に一気通貫で寄り添う伴走型コンサルティング／PMGグループ全体で多角的なご提案が可能★ ■業務内容： 経営に悩みを抱える中小企業の課題分析を行い、解決のサポートを行います。また、経営者の夢やなりたい姿の宇宙一の理解者であり、応援者を目指します。経営者と二人三脚で伴走するコンサルティングが特徴です。 ＜具体的には…＞ ・企業分析～課題発見と解決策策定、再建＆成長プラン策定と実行サポート ・事業（経営）計画書や財務戦略立案と実行サポート ・財務改善のサポート（経理自計化、財務諸表作成並びに補助、税理士や会計士との連携など） ・組織・人財開発（社内規定やルール、理念作成や浸透サポート、役割定義、評価制度作成と運用、採用、離職防止、マネジメント、研修など） ・関係者各位と折衝や交渉（銀行や行政、取引先、社員など） ・M＆A仲介（企業価値算定も含む） ・事業承継 ■当社の強み： コンサルしっぱなしではなく、PMGグループ内にファイナンス会社/物流コンサルティング会社も有しており、融資やリースバック等の実行支援まで一気通貫での提案が可能です。お客様の期待に二人三脚でお応えできるやりがいある仕事です。 ※ご支援事例はこちら：https://pmg-partners.jp/introduction ■組織構成 現在12名が所属をしております。直近非常に各社様からの引き合いが増えていることから、今回複数名の増員募集を行っております。ご入社いただく方には、即戦力としての活躍を期待しています。 ■当社について： ・企業の発展を多角的に支える経営コンサルティングとして、財務や事業計画、業務改善、人財戦略、組織強化、不動産活用、事業承継・M&Aなど「解決できないことはない」というほどの幅広さで会社経営を的確にサポートしています。グループ全体で一気通貫でのご支援を可能としております。 ・社内には会計士、コンサルタントの先生がおりますので、都度相談しながら業務を進めていただけます。 ■その他： 株式会社PMG Partners（東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 新宿NSビル25F／中小企業向け経営コンサルティングを展開）への出向勤務となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル25F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,500円～750,000円 固定残業手当/月：145,833円～250,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,333円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職・経験等を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：あり※1年目なし、2年目以降業績に応じて支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】中小企業向け経営コンサルタント ◆企画～実行まで一気通貫で顧客へ伴走◆育成体制充実
      ★営業経験を活かしてコンサルへ／中小企業の経営課題解決へ挑戦／幅広い領域から多角的に一気通貫で寄り添う伴走型コンサルティング／育成体制も充実◎★ ■業務内容： 経営に悩みを抱える中小企業の課題分析を行い、解決のサポートを行います。また、経営者の夢やなりたい姿の宇宙一の理解者であり、応援者を目指します。経営者と二人三脚でイチから最後まで伴走するコンサルティングが特徴です。 ＜具体的には…＞ ・企業分析～課題発見と解決策策定、再建＆成長プラン策定と実行サポート ・事業（経営）計画書や財務戦略立案と実行サポート ・財務改善のサポート（経理自計化、財務諸表作成並びに補助、税理士や会計士との連携など） ・組織・人財開発（社内規定やルール、理念作成や浸透サポート、役割定義、評価制度作成と運用、採用、離職防止、マネジメント、研修など） ・関係者各位と折衝や交渉（銀行や行政、取引先、社員など） ・M＆A仲介（企業価値算定も含む） ・事業承継 ■育成体制： インストラクター制度や充実の研修制度を用意しております。また社内には会計士、コンサルタントの先生がおりますので、ご入社後すぐに豊富な知識を身に着けることができる環境です。 ■当社の強み： コンサルしっぱなしではなく、PMGグループ内にファイナンス会社/物流コンサルティング会社も有しており、融資やリースバック等の実行支援まで一気通貫での提案が可能です。お客様の期待に二人三脚でお応えできるやりがいある仕事です。 ※ご支援事例はこちら：https://pmg-partners.jp/introduction ■組織構成 現在12名が所属をしております。これまでの実績もあり、直近非常に各社様からの引き合いが増えていることから、今回複数名の増員募集を行っております。 ■当社について： 企業の発展を多角的に支える経営コンサルティングとして、財務や事業計画、業務改善、人財戦略、組織強化、不動産活用、事業承継・M&Aなど「解決できないことはない」というほどの幅広さで会社経営を的確にサポートしています。グループ全体で一気通貫でのご支援を可能としております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル25F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 480万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 固定残業手当/月：100,000円～166,666円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職・経験等を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：あり※1年目なし、2年目以降業績に応じて支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シテラス

    総合コンサルティング
    東京都新宿区市谷田町2-1-3市谷東ビル2F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京】Salesforce開発リーダー■設定構築／副業◎・上流◎／設立2年目の創業期に携わる
      ～設立2年目の事業拡大期に携われる／開発だけでなく、組織づくりも経験◎／将来的には新規事業の立ち上げなども担う～ Salesforceの開発、および事業拡大のための戦略案・推進をお任せします。 【業務詳細】 ■Salesforce設定、構築、開発、コンサルティング ■既存顧客を中心とした営業活動 経験やスキルに応じて、以下もお任せしたいと考えております。 ■Salesforce事業のマネジメント ■新たなクライアント基盤の構築 【当社でできる経験】 今後人数・事業規模ともに拡大していく予定ですので、事業のコアメンバーとして事業拡大に携わっていただけます。今後新規事業の立ち上げや企業創りといった場面でも活躍、経験していただけます。 ■案件事例 ○大手信託銀行顧客管理システムの開発（要件定義～開発） 大手信託銀行様の顧客を管理するシステムの開発プロジェクト。 Salesforceならではのスピーディーな開発により設計段階からプロトタイプを顧客に提示し認識差異を早期にキャッチした上で、より業務に沿った設計を実現。 【当社について／募集背景】 当社は2024年4月に株式会社ルーシップから分社独立し、設立いたしました。当社は設立間もない企業ですが、前身会社の事業基盤を引き継いでいるため、1期目でも安定しており、2期、3期では大きく事業拡大するための計画を策定しております。 現在はSES事業とSalesforce導入支援を基盤にしていますが、今後受託開発や生成AI事業など新規事業を展開していきます。特に生成AI事業では既に複数のプロジェクトが進行中で、今後も拡大を予定しています。成長フェーズの会社ですので、大きな裁量を持って働きたい、新しい挑戦に意欲的な方を募集しています。 【ご入社後について】 入社初期は主にSalesforceの構築業務をお願いいたします。徐々に会社の理念を理解いただきながら、各事業の拡大や新規事業の立ち上げの主軸を担っていただきます。 【アピールポイント】 ・平均残業時間10時間程度 ・年間休日125日以上 ・資格支援、育児介護休業制度など福利厚生充実 ・リモートワーク導入済み ・組織づくりに携われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区市谷田町2-1-3 市谷東ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・パフォーマンスにより決定 ■年俸制／12分割＋決算賞与 ■昇給年1回(4月) ■決算賞与(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】プロジェクトマネージャー（ハイクラス）※システム開発推進／新規事業立ち上げ／メンバー育成
      プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー（候補）の立場でシステム開発事業の推進をお願いしたいと考えています。将来的には新規事業（受託開発、生成AI事業など）の立ち上げをお任せします。 【ご入社後について】 入社初期は主に顧客向けのシステム開発業務をお願いいたします。徐々に会社の理念を理解いただきながら、各事業の拡大や新規事業の立ち上げの主軸を担っていただきます。 【業務詳細】 ■システム開発業務 ■メンバーの育成、スキル向上の支援 ■既存顧客を中心とした営業活動 経験やスキルに応じて、以下もお任せしたいと考えております。 ■生成AIやプラットフォーム開発など、成長分野への事業開発 ■既存事業のマネジメント ■新たなクライアント基盤の構築 【主な開発環境】 現在携わっている開発で利用しているものをピックアップしておりますので、この限りではございません。 PHP / Java / Python / Flutter / HTML / CSS / React / Vue.js / JavaScript / Apex 【当社でできる経験】 社員の半分以上がエンドユーザ直案件でサービスやプラットフォームの開発案件に従事しておりますので、上流工程や顧客折衝などの経験を積める環境が整っています。また、今後新規事業の立ち上げや企業創りといった場面でも活躍、経験していただけます。 【アピールポイント】 ・平均残業時間15時間程度 ・年間休日125日以上 ・資格支援、育児介護休業制度など福利厚生充実 ・リモートワーク導入済み ・組織づくりに携われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区市谷田町2-1-3 市谷東ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・パフォーマンスにより決定 ■年俸制／12分割＋決算賞与 ■昇給年1回(4月) ■決算賞与(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｑｕｅｓｔ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区南青山1-12-3
    • 設立 2024年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • コンサルティング営業（責任者候補）◆戦略コンサル事業の拡大を推進／経営課題を引き出す最上流プロセス
      • NEW
      《大手企業を中心に経営課題を解決／部署立ち上げフェーズ／営業戦略の型化もミッション／経営直下で裁量大／子育て世代も多数活躍》 ■概要： コンサルティング契約の受注に向けた、一連のセールスプロセスをご担当いただきます。特に、リード獲得から商談化までのフェーズを最重要ミッションとしてお任せします。 コンサルティング業界未経験者も歓迎です。これまでの営業経験を活かし、安定基盤でキャリア形成していきたい方におすすめです。 ■具体的な業務内容： ・営業戦略の設計と実行: ターゲット市場を分析し、どのような顧客に、どうアプローチするか、戦略の立案から実行までを一貫して担当。 ・新規リード獲得: インサイド・アウトバウンドセールスを駆使した戦略的なリードの積み上げ。 ・リレーション構築と商談化:リードとの継続的なコミュニケーションによる信頼関係構築（ナーチャリング）と、潜在的な経営課題のヒアリングを通じた案件化。 ・案件組成とクロージング: コンサルタントと連携した最適な提案骨子の設計、及び受注に向けた交渉・クロージング。 ・セールスプロセスの型化: CRM/SFA等を活用した成功パターンの分析と、営業組織の標準プロセスの構築。 ■はたらき方： 完全週休二日制（土日祝休み）／フレックス制 子育て中の社員も多数活躍しており、家庭の事情などにも柔軟に対応できる環境です。 ■組織構成： 現在セールスの専任担当はおらず、コンサルタントが兼務している状況です。 更なる事業拡大を目指し、セールス部署を立ち上げるフェーズの為責任者ポジションを募集いたします。今後組織としても拡大予定です。 ■特徴： 当社は企業の経営課題を解決するコンサルティング事業を展開しています。今回募集する営業職はコンサルティング契約受注に向けた、戦略立案から実行、そして成功パターンの「型化」まで、セールスプロセス全体を設計・推進する最上流のミッションを担います。 リード獲得から経営課題のヒアリングを通じ、コンサルタントと協働し案件を組成する過程で、高度な戦略的思考力と本質的なコンサルティング営業力が身につきます。あなたの成功が組織の成長に直結する、組織構築に貢献できる大きなやりがいを求めている方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区赤坂8-12-14 UIW12乃木坂ビル 3F 勤務地最寄駅：乃木坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 900万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：750,000円～1,250,000円 ＜月給＞ 750,000円～1,250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■会社業績により、固定年収に加えて特別賞与を支給する場合があります。 ■早期入社・貢献に対するインセンティブとしてストックオプションを用意しています。 ■管理職のため残業手当なし（深夜労働の割増賃金は追加で支給）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】戦略コンサルタント／ディレクター◆新規事業開発を”徹底的に加速”させるプロフェッショナル集団
      • NEW
      《BCG・ADL等出身者とIPOを目指す成長ベンチャーの【戦略ディレクター】大手クライアントの事業創造を最前線でドライブ》 ■当社について： 当社はBCG/ADL等戦略ファーム出身者が集結し、大手企業の新規事業開発や事業成長を「Drive Business Forward」で徹底的に加速。企画職に光をあてる独自のミッションのもと、市場調査からコンセプト立案、PoC実行支援まで一気通貫で成果にコミットしています。IPOを目指す成長フェーズで事業責任者と共に組織づくりを牽引する、実行力と創造性を兼ね備えたプロ集団です。 ■業務内容： チームを率いて、新規事業開発に関するテーマを中心として、クライアントへのセールスからPJTのエグゼキューションまで一貫してご担当いただきます。 ■主要なプロジェクトテーマ： ・新規事業開発支援（市場調査、コンセプト立案、事業／サービス戦略立案、PoC支援） ・既存事業開発支援（事業成長戦略立案、GTM戦略） ・投資領域選定支援 ・人材開発（問題解決／リサーチスキル向上支援）etc. ■プロジェクト事例： ・大手保険会社の新規2Cサービス創出 ・大手メディアの新規B2Bソリューション創出 ・大手SIerの新規2CサービスPoC ・大手通信会社の事業ポートフォリオ見直し ・大手通信会社の問題解決スキル向上研修支援etc. ■当社ではたらく魅力： （１）ハイクラスなボードメンバーと協働： BCG、ADL、アクセンチュア戦略部門などの戦略ファームで事業開発案件を手掛けてきたプロフェッショナルと、同じ目線で事業を推進できる環境です。 （２）新規事業・事業変革テーマに特化： 大手企業の新規事業開発、既存事業の成長戦略立案といった、クライアントの未来を左右するクリティカルなテーマに集中して取り組めます。 （３）一気通貫体制： セールス、コンセプト立案、戦略策定からPoC支援、GTM戦略策定まで、机上の空論で終わらせない、クライアントの成果に徹底的にコミットする推進力を提供します。 ■はたらき方： 完全週休二日制（土日祝休み）／フレックス制 ※子育て中の社員も多数活躍しており、家庭の事情などにおいても柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区赤坂8-12-14 UIW12乃木坂ビル 3F 勤務地最寄駅：乃木坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,800万円～2,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：1,500,000円～2,166,670円 ＜月給＞ 1,500,000円～2,166,670円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■会社業績により、固定年収に加えて特別賞与を支給する場合があります。 ■早期入社・貢献に対するインセンティブとしてストックオプションを用意しています。 ■管理職のため残業手当なし（深夜労働の割増賃金は追加で支給）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥＮＢＩ

    その他専門コンサルティング
    福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／女性活躍／インセン充実／土日祝休み
      • NEW
      保育施設が抱える保育士不足、園児充足、ブランディング、業務の効率化、環境改善など、施設毎に異なる課題を幅広く支援し、 安定した運営をサポートするお仕事です。 東日本エリアの既存顧客から担当し、新規の契約を獲得した場合はインセンティブも発生！インセンティブは、契約になったアポイントだけでも発生するので、入社直後から稼げるチャンスがあります。 【具体的な仕事内容】 ◆顧客施設との定期商談（経営者・現場のご担当者様） ◆運営内容の収支管理、課題解決 ◆広報活動の企画・サポート ◆行政との連携対応 ◆DX化などの業務効率化の企画 ◆自社開発のWebアプリケーションのご案内 など ▼入社後の流れ step1：福岡本社での研修（2～3日間程度） まずは、座学研修を実施。助成金や法令などについて勉強していきます。保育業界の専門知識を身につけて、お客様に信頼されるコンサルタントを目指していきましょう！ step2：東京支社でOJT（1～3か月程度） 実務を行いながら、お仕事に慣れていただきます。決まった顧客に電話をして状況の確認、お困りごとがあればアポイントを取得します。最初は先輩が同行するので、一緒にごあいさつに伺いましょう！ step3：お悩みに合わせてコンサルティング 「園児が集まらない」「保育士が足りない」などの課題を解決するために、Webシステムの導入をご案内したり、求人の見直しなどをサポートします。定期的にコミュニケーションを取って、信頼関係を築くことがポイントです。 ━━ 仕事のPOINT━━ ★東京支店が新規オープン └ 未経験の方でも重要ポストへのキャリアアップが可能。希望しない転勤もありません。 ★メリハリをもって働ける └「年間残業0時間」を目指しています。 ★受注率が高い └ 自社開発したWebサービスのご提案をします。競合が少ないので、リピート率が高いのもポイント。
      希望しない転勤なし／高田馬場駅徒歩2分 ■東京支店：東京都新宿区高田馬場2-17-3 東京三協信用金庫本店ビル8 ・JR「高田馬場駅」早稲田口より徒歩2分 ・東西線「高田馬場駅」5番出口より徒歩1分 ■福岡本社：福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル ・JR「博多駅」筑紫口より徒歩6分 ・空港線「東比恵駅」1番出口より徒歩10分 ※マイカー通勤OK（規定あり） ※受動喫煙対策あり
      月給29万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代（月10時間分・2万400円以上）と固定地域手当（一律月1万円）を含んでいます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    税理士法人Ｇａｒｄｅｎｓ

    税理士法人
    大阪府大阪市北区梅田1-12-17JRE梅田スクエアビル5F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【梅田／経験者歓迎】税理士補助◆土日祝休み／年休127日／研修・サポート体制充実◎／資産税に特化
      ＜事務所経験者歓迎／税理士を目指している方歓迎／研修・育成体制充実／年休127日＞ ■担当業務 各分野に特化した『専門特化型税理士事務所』にて税理士補助業務をお任せします。 《具体的には》 ・会計入力 ・資産税（相続、資産管理、事業承継）業務 ・確定申告 ・セミナー運営 ・相続対策や節税対策などの提案業務 └相続税対策シミュレーション、相続税申告書の作成など ・法人の決算・申告書作成業務及び提案業務 ・上記に付随する一切の業務 ※最初は入力作業などの内勤業務など現担当のサポートから行っていただきます。その後、先輩同行などを経て少しずつ独り立ちを目指していただきます。 ※担当件数は、ご本人の能力に応じてお任せいたします。 ※ご本人の能力と適性を見て、お任せする業務を決定いたします。 ■組織構成： 大阪：8名（アルバイト含む） └所長税理士48歳（男性：3名、女性：5名） ■魅力ポイント： ＜研修体制充実＞ 日々、めくるめく変わる法律や制度に対応するため、随時社内勉強会や月1回外部研修を行っています。 ＜試験へのサポート体制＞ 試験勉強のための休暇制度があるため、試験の前は試験に集中することができます◎ ＜その他＞ 税理士登録費や税理士会年会費は会社負担あり。試験に合格すると、科目手当（1科目1万円）が出ます。 ■大阪オフィスの特徴： 資産税（個人）を専門にしている部署なので個人相続などに興味のある方は大歓迎です。また、大阪オフィスは未経験からスタートしたメンバーも多いので、チャンレンジしたい意欲のある方はぜひご応募ください。20～30代が多数在籍している組織です。 ■法人の特徴： 大阪、神戸、福岡の3拠点で運営しており、「法人部門」「資産税部門」「医療部門」と専門特化し、専門の税理士がお客様それぞれのニーズに合わせたチーム構成でより質の高いサービスをワンストップで提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル5F 勤務地最寄駅：各線／大阪駅 受動喫煙対策：その他（ビル内に喫煙室設置あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～110,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～510,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給金額／昇給率：1月あたり8,000円～30,000円（前年度実績） ■賞与：年2回＋決算賞与（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【梅田／未経験歓迎】税理士補助◆土日祝休み／年休127日／研修・サポート体制充実◎
      ＜業種・職種未経験OK／税理士を目指している方歓迎／研修・育成体制充実＞ ■担当業務 各分野に特化した『専門特化型税理士事務所』にて税理士補助業務をお任せします。 《具体的には》 ・会計入力 ・資産税（相続、資産管理、事業承継）業務 ・確定申告 ・セミナー運営 ・相続対策や節税対策などの提案業務 └相続税対策シミュレーション、相続税申告書の作成など ・法人の決算・申告書作成業務及び提案業務 ・上記に付随する一切の業務 ※最初は入力作業などの内勤業務など現担当のサポートから行っていただきます。その後、先輩同行などを経て少しずつ独り立ちを目指していただきます。 ※担当件数は、ご本人の能力に応じてお任せいたします。 ※ご本人の能力と適性を見て、お任せする業務を決定いたします。 ■組織構成： 大阪：8名（アルバイト含む） └所長税理士48歳（男性：3名、女性：5名） ■魅力ポイント： ＜研修体制充実＞ 日々、めくるめく変わる法律や制度に対応するため、随時社内勉強会や月1回外部研修を行っています。 ＜試験へのサポート体制＞ 試験勉強のための休暇制度があるため、試験の前は試験に集中することができます◎ ＜その他＞ 税理士登録費や税理士会年会費は会社負担あり。試験に合格すると、科目手当（1科目1万円）が出ます。 ■大阪オフィスの特徴： 資産税（個人）を専門にしている部署なので個人相続などに興味のある方は大歓迎です。また、大阪オフィスは未経験からスタートしたメンバーも多いので、チャンレンジしたい意欲のある方はぜひご応募ください。20～30代が多数在籍している組織です。 ■法人の特徴： 大阪、神戸、福岡の3拠点で運営しており、「法人部門」「資産税部門」「医療部門」と専門特化し、専門の税理士がお客様それぞれのニーズに合わせたチーム構成でより質の高いサービスをワンストップで提供しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル5F 勤務地最寄駅：各線／大阪駅 受動喫煙対策：その他（ビル内に喫煙室設置あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 316万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～265,000円 固定残業手当/月：40,000円～65,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給金額／昇給率：1月あたり8,000円～30,000円（前年度実績） ■賞与：年2回＋決算賞与（業績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＶＳＧ土地家屋調査士法人

    司法書士事務所・行政書士事務所
    ■本店 東京都中央区銀座3-7-3 銀座オーミビル8階 ■新宿オフィス 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル4F ■横浜オフィス 神奈川県横浜市西区高島2-19-12 スカイビル18F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 土地家屋調査士・調査士補助／年休124日／月額35万円以上
      Q．土地家屋調査士って？ 土地や建物を調査・測量し、正しい情報を登記として届け出る専門職です。 不動産に欠かせない存在として、調査や測量、登記申請のサポートを行います。 Q．具体的な仕事は？ 現場とオフィス、両方の業務をバランスよく担当します。 ■現場業務（2人1組） ・土地の境界や状況を確認する測量 ・測量機器の操作 ・お客様や隣地の方への対応 ■オフィス業務 ・測量データをもとにした図面・書類作成（CAD使用） ・官公庁へ提出する申請書の準備 ・登記手続きのサポート そのほか、来客対応や案件管理、役所への調査対応なども行います。 Q．未経験でも大丈夫？ 手厚いフォロー体制を整えています！ ＜入社後の流れ＞ ▼OJTで基礎から学べる 先輩社員と一緒に実際の案件を進めながら学びます。 住宅地図の見方や登記簿の読み方など、基本から丁寧にレクチャー。 成長がひと目でわかる「ステップアップ表」も用意しています◎ ▼チーム制で安心 まずは簡単な業務からスタートし少しずつできることを増やしていきます。 先輩や上司がすぐ近くにいるため、わからないことはすぐに相談できます。 ※不動産の測量・登記経験や関連資格をお持ちの方は、即戦力として活躍可能です！ ＼Point／ 【1】一生役立つスキルが身につく 土地・不動産の知識は、さまざまな業界で必要とされる専門性の高いスキル。 知識を身につけ、測量や登記の専門家を目指せます。 【2】グループ全体でお客様を支える 通常は手続きごとに別々の事務所へ依頼しますが、当グループには複数の士業が集まっているからこそ、各分野の専門家が連携しワンストップで対応。そのため、調査士業務にとどまらず幅広い知識や経験を身につけられます。お客様はまとめて相談でき、長期的な信頼関係を築きやすい点も特長です。 【3】好待遇で成長を後押し ・月額35～83万円以上（年収1000万円超の実績あり） ・毎年昇給（毎年年収12～120万円UP） ・年間休日124日
      【引っ越しを伴う転勤なし／駅チカで通勤しやすい好立地／東京・神奈川】 ■新宿オフィス：東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル4階 └ 東京メトロ「新宿三丁目駅」から徒歩1分 └ 各線「新宿駅」から徒歩5分 ■横浜オフィス：神奈川県横浜市西区高島2-19-12 スカイビル18階 └ 各線「横浜駅」から徒歩5分 ＼Point！周辺環境も充実／ ランチや仕事終わりに立ち寄れる飲食店をはじめ、カフェや書店、映画館など、気分転換できるスポットが豊富。百貨店やブランドショップも揃っているので、仕事帰りのお買い物も楽しめます。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      【月額35万円～83万円以上】 ▼未経験者 年俸制420万円～1000万円以上 ※月々1／12を支給します。 ※上記には固定残業手当（月42時間分・8万4645円以上）を含みます。（超過分は別途支給） ▼業界経験者 年俸制492万円～1000万円以上 ※月々1／12を支給します。 ※上記には固定残業手当（月42時間分・9万9155円以上）を含みます。（超過分は別途支給）
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    株式会社Ｃｏｎｖａｎｏ　ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ

    総合コンサルティング
    〒105-0001 東京都港区虎ノ門5丁目1-4 東都ビル4F ※株式会社コンヴァノ（東証グロース市場上場／証券コード：6574）の子会社です
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 休みが選べる事務アシスタント／人事総務・経理財務／未経験歓迎
      • NEW
      適性・希望・経験に合わせて「人事総務」または「経理財務」のいずれかの部門に配属予定！ 年間休日を自在に選べるため、あなたらしい働き方が実現できます♪ ━━＊人事総務の場合＊━━ 採用業務・総務業務どちらもご担当いただきます。 ★採用業務 ・応募情報やメールの管理 ・求人広告（dodaなど）の掲載依頼、内容チェック ・スカウトメールの送信 ・入退社に関する手続き ・アプリケーションの依頼・問い合わせ対応　…など ★総務業務 ・入退社や福利厚生の手続き ・オフィス備品の管理、発注、請求 ・社内のルールや制度の整理 ・電話やメールでの問い合わせ対応　…など ＜ゆくゆくは…＞ ・ポータルサイトの作成・管理 ・業務フローのデザイン ・業務改善のための調査　…など エラーを見逃さず、仕事のクオリティにこだわる方にはピッタリ！ ━━＊経理財務の場合＊━━ ★経理業務 ・日々の経理業務／伝票処理、仕訳入力、現金出納管理、銀行振込 ・月次決算、年次決算 ・経費精算 ・仕入先や販売先からの請求書確認～支払い ・予算作成、財務分析、関連資料の作成　…など まずは簡単な入力作業ができればOK！経験者の方はもちろん即戦力に。 ━━＊入社後の流れ＊━━ ▽step1・OJT研修 システムへの入力作業など、マニュアルや既存のフローに沿ってできる部分からスタート！ 社内や部署内の仕事の流れを知っていきましょう。 ▽step2・先輩のサポート 先輩社員をアシストしつつ、より応用的な業務にもチャレンジ！ 対応の必要性を一つひとつ理解し、業務知識を深めていきましょう。 ▽step3・自分のアイデアを発信 スタートアップの段階にある当社では、業務フローやルールをこれから作っていく場面も多数。 あなたの成長に合わせて改善業務にも取り組んでいただき、経験を積んでレベルアップ＆キャリアアップできます。
      【駅チカ本社】★転勤なし 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」4a出口より徒歩1分 ＜勤務地＞ 東京都港区虎ノ門5丁目1-4 東都ビル 4F-401 ＜アクセス・最寄り駅＞ 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩1分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩7分 都営三田線「御成門駅」徒歩9分 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩12分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩12分 #受動喫煙対策あり
      月給21万円～32万円＋賞与年2回 ※年間休日数により異なります、詳細は下記をご参照ください ━━＊選べるお休みと給与＊━━ 【1】年間休日110日の場合 　※給与重視の方におススメです！ 月給：24万円～32万円＋賞与年2回 想定年収：320万円～430万円 【2】年間休日120日の場合 　※給与・お休みもバランス良く取りたい方におススメです！ 月給：22万円～30万円＋賞与年2回 想定年収：300万円～400万円 【3】年間休日124日の場合 　※お休み重視の方におススメです！ 月給：21万円～28万円＋賞与年2回 想定年収：280万円～380万円 ※想定年収は賞与（年2回・正規雇用後から適用）を含みます ※経験やスキルなどを考慮のうえ、当社規定により決定します。
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    Ｖｉｓｉｏｎ　Ｂａｓｅ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区神田神保町1-2-3水野ビル3F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【神保町／微経験歓迎】ITエンジニア※「最高の仲間」と「最高の未来」を創造する会社／研修制度充実
      ★企業ビジョン★ Vision Baseは、挑戦する人々がその可能性を最大限に発揮できる環境をつくり、次なる世代へと好循環を広げていくことを目指しています。私たちは「挑戦者による挑戦者のための挑戦支援」を掲げ、社会や組織、個人が互いに刺激し合いながら挑戦を重ね、成長と成功を経て幸福へとたどり着く道のりをサポートします。 「挑戦こそが未来を変える力である」という信念のもと、Vision Baseは人々の一歩を後押しし、挑戦が当たり前に受け入れられる文化を育み、挑戦者が活躍する新しい時代を共に創り上げていきます。 ■研修制度 エンドユーザーや元請け直案件も多く、実際にどんな人材が求められ、活躍できるのかを常にキャッチアップしています。そのため当社独自のPM・PMO研修も用意しており、着実にスキルや経験を重ねてエンジニアとして高みを目指せます。 ■働き方 転勤無、フルリモート可能(リモート案件7割以上)で残業も平均10H程度とワークライフバランスを整えて働くことが可能です。 ■業務内容 ・要件定義 ・基本設計～詳細設計 ・開発、テスト　等 〈入社後は〉 あなたのこれまでの経験や適性、今後目指したいキャリアなどをじっくりヒアリングした上で、あなたのキャリアにとって最適となるプロジェクトでご活躍いただきます。 〈プロジェクト例〉 ▼Web・業務系アプリ ・不動産オーナー特化のアプリ開発（PHP/Laravel） ・Salesforce導入支援（Apex/JavaScript） ▼先端技術系 ・生成AIを用いた医療画像処理（Python/OpenCV） ・自動運転ソフトウェア開発（C++/ROS） ▼エンタメ・ゲーム系 ・スマートフォン向けソーシャルゲーム開発（Unity/C#） ＜顧客について＞ ・2期目ながら、元請け直案件比率は約90％、案件平均単価は107万円。 微経験でも、上場準備中の成長企業やユニコーン候補企業のプロジェクトに参画できるチャンスが豊富です。段階的なステップアップを重視しながら、着実にスキルを伸ばせる環境を整えています。 ・顧客とは未来を一緒に創るパートナーとしてお付き合いしています。「エンジニアを育てていく」という共通認識が根付いた環境の中でスキルアップが目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-2-3 水野ビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年3回　夏・冬＋期末の決算賞与 ・昇給：査定は年4回 ■年収モデル 930万円／39歳／経験12年（PM／自動運転ソフトウェアの開発PJ） 710万円／34歳／経験 5年（PL／セールスフォース導入支援） 500万円／28歳／経験 2年半（開発／不動産管理スマホアプリ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＹＯＲＯＺＵＹＡ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都新宿区西新宿3-8-3
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【M＆Aアドバイザー】営業経験からM＆Aのプロフェッショナルを目指す／残業20h以下
      • 締切間近
      ◎当社では中小企業の後継者不足や今後の成長などのお困りごとに対してM&Aという方法で貢献できます。 利益よりもお客様への貢献を重要視しており、自分らしく、より顧客志向で中小企業様に貢献したいという想いを持った方に最適な官許が整っております。 ■業務概要： 中小企業経営者、個人事業主の方々の後継者不在、成長発展等の課題・戦略に対して、M＆Aを活用したコンサルティングを行います。営業経験を活かして、大幅なキャリア・年収アップが可能です。 ■具体的な業務内容： ・M＆Aの仲介、アドバイザリー業務 ・企業価値算定業務 ・金融機関、M＆Aネットワーク先との連携 ◎1つの案件の期間は6カ月ほどで、商談回数も多く重ねるため、OJTで先輩社員の指導を経て、ご活躍することが可能です。 ■組織情報： 配属先：4名 ■当社の魅力： 当社では中小企業の後継者不足や今後の成長などのお困りごとに対してM＆Aという方法で貢献できます。 利益よりもお客様への貢献を重要視しており、自分らしく、より顧客志向で中小企業様に貢献したいという想いを持った方に最適な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-8-3 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～3,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与実績：インセンティブ支給有 ■モデル年収： 年収800万円 入社1年目 メンバー（月給35万円＋インセンティブ） 年収2,500万円 入社2年目 メンバー（月給60万円＋インセンティブ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヴェリタスコンサルティング

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区銀座1-12-4N＆E、BLD.6F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【麹町】コンサルタント※バリューアップチーム◆PEファンド／創業期メンバー／土日祝休み／リモート可
      【20代～30代活躍中／外資系トップ戦略コンサルファームで実績を積んだメンバーで構成されたコンサルタント集団／PEファンドなどへ戦略策定～実行支援のコンサルティングサービスを提供】 ■業務内容： コンサルタントとして、スモールキャップファンド唯一のバリューアップチームというユニークな環境のなか、投資メンバーとワンチームでソーシングから企業価値査定や投資後の企業の価値を高める戦略的支援を行い、ファンドの成長に直結する重要な役割を担っていただきます。 ※将来的に、バリューアップチーム内での昇進や昇格に加え、投資メンバーへの異動も意向次第では可能な環境です。 ■具体的な業務内容： ・ソーシング／BDD／PMI の各フェーズにおけるタスク推進 ＜案件の支援体制＞ ・マネージャー：シニアメンバー　または　今後ご入社いただくマネージャー ・スタッフ：2～3名（業務委託含む） ■案件例： ＜中堅マンション建築会社への投資＞ 対象会社は中堅のマンション建築会社であり、建築請負事業に加え、自社不動産の開発やマッチングプラットフォーム事業も展開。 IPOを共に目指すパートナーとして当社グループを選定いただき投資に至る。 ■当ポジションの特徴： (1)投資～経営戦略： 投資銀行、他PE出身のファンドメンバーと共にPEファンドでの投資実務に関りながらも、戦略ファーム出身のシニアメンバーと共に対象会社の経営実務の経験を積むことが可能です。 (2)創業フェーズ： 創業メンバーとしての大きな裁量と成長可能性があります。 また、2024年設立ではありますが、現在投資実行中の1号ファンドに加え、 既に2号ファンドも見据えており今後大きな成長が期待されるファンドにおける創業メンバーとしてご参画いただくことが可能です。 (3)報酬モデル： 自身の成果がリターンに直結する報酬モデルがあります。 自身で支援先企業のバリューアップを行い、売約時のリターン分についても自身の報酬としていただけるスキームを取っており、手触り感や当事者意識を持って案件推進を行っていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ BUREX 麹町 住所：東京都千代田区麹町3丁目5-2 BUREX 麹町 612 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,750円～473,000円 固定残業手当/月：147,750円～197,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 502,500円～670,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績連動ボーナス（12月） ■担当案件の投資枠付与 <投資枠付与のケース> 5口投資（100万円）…売却時500万円×Exitマルチプル 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／麹町】コンサルタント◆創業期メンバー／土日祝休み／リモートワーク有
      【外資系トップ戦略コンサルファームで実績を積んだメンバーで構成されたコンサルタント集団／PEファンドなどへ戦略策定～実行支援のコンサルティングサービスを提供】 ■業務内容： コンサルタントとして、スモールキャップファンド唯一のバリューアップチームというユニークな環境のなか、投資メンバーとワンチームでソーシングから企業価値査定や投資後の企業の価値を高める戦略的支援を行い、ファンドの成長に直結する重要な役割を担っていただきます。 ※将来的に、バリューアップチーム内での昇進や昇格に加え、投資メンバーへの異動も意向次第では可能な環境です。 ■具体的な業務内容： ・ソーシング／BDD／PMI の各フェーズにおけるタスク推進 ・下位メンバーの育成 ＜案件の支援体制＞ ・マネージャー：シニアメンバー　または　今後ご入社いただくマネージャー ・スタッフ：2～3名（業務委託含む） ■当ポジションの特徴： ・投資銀行、他PE出身のファンドメンバーと共にPEファンドでの投資実務に関りながらも、戦略ファーム出身のシニアメンバーと共に対象会社の経営実務の経験を積むことが可能です。 ・創業メンバーとしての大きな裁量と成長可能性があります。また、2024年設立ではありますが、現在投資実行中の1号ファンドに加え、 既に2号ファンドも見据えており今後大きな成長が期待されるファンドにおける創業メンバーとしてご参画いただくことが可能です。 ・自身の成果がリターンに直結する報酬モデルがあります。自身で支援先企業のバリューアップを行い、売約時のリターン分についても自身の報酬としていただけるスキームを取っており、手触り感や当事者意識を持って案件推進を行っていただけます。 ■案件例： ＜中堅マンション建築会社への投資＞ 対象会社は中堅のマンション建築会社であり、建築請負事業に加え、自社不動産の開発やマッチングプラットフォーム事業も展開。IPOを共に目指すパートナーとして当社グループを選定いただき投資に至る。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ BUREX 麹町 住所：東京都千代田区麹町3丁目5-2 BUREX 麹町 612 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：473,000円～886,875円 固定残業手当/月：197,000円～369,375円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 670,000円～1,256,250円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績連動ボーナス（12月） ■担当案件の投資枠付与 <投資枠付与のケース> 5口投資（100万円）…売却時500万円×Exitマルチプル 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーテック

    その他専門コンサルティング
    愛知県名古屋市中区錦3-17-1
    • 設立 2024年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ＜転勤なし/シニア活躍中＞【愛知県豊田市】各種車両整備管理システム開発のプロジェクト管理／残業ほぼ無
      • NEW
      ～転勤なし◇残業ほぼなし◇７５歳まで就業可能～ 自動車業界での就業経験を活かして、アシスタントから各種車両整備管理システムの開発プロセスのPM経験を積む ■概要： 大手自動車メーカーOBが集まり、令和6年5月に設立されました。 技術者集団として車両開発支援、車両開発技術コンサルティングを運営する当社でプロジェクトマネジメントを担当頂きます。 ■担当業務： ・顧客は高速道路の維持管理、車両整備管理を行っている企業です。 　システム開発や車両整備管理業務の改善提案等をご担当いただきます。 ・技術、システム開発会社との打ち合わせ ・既存の取引先企業との打ち合わせ ・Excelを用いたデータの収集、分析など ・上記業務を実施する技術担当に同行しながら業務サポート及び議事録作成などを担当頂きます。 ■キャリアパス： ・技術者と同行、指示を受けながらサポート業務に従事→ご自身で担当する業務範囲を広げて頂きスキルアップ→技術サポート担当して独り立ち→技術担当やシステム開発担当の業務サポート→サポート業務に従事しながら、業務内容や技術担当としての知見を習得、将来は技術、システム開発PM業務などにご活躍いただきます ■組織形態： 現在60代以上のシニア層が顧客打ち合わせから車両開発のマネジメントまでを一貫して対応しています。 業界不問／クライアントとプロジェクトの進行経験があれば、現担当者とともに一からシステム開発のプロセスを学んでいただける環境です。 ■働き方、就業環境： ・出張勤務の場合がございます(本州エリア) ・キャリアアップとともにゆくゆくは担当業務に応じて600万～1000万程度の年収帯へ昇進も見込める環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：豊田市浄水町一丁目６１番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 357,142円～500,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ・年俸制14分割の上、毎月支給 1／14づつを夏季、冬季賞与として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｕ‐ＺＥＲＯ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルヂング6F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大手町】導入コンサルタント◆デジタルソリューションの提案／組織エンゲージメント改革を支援／在宅可
      • NEW
      ～従業員エンゲージメントの向上に悩む企業の組織変革を支援／柔軟な働き方が可能～ ■業務内容： ◇U-ZEROのベストプラクティスを踏まえ、AS ISとTo Beを定義 ◇クライアントの業務要件をヒアリングし、最適なSaaS導入計画を策定 ◇各社ごとの設定（マスタ設定、表示設定、権限設定、データインテグレーションなど）を実施 ◇人事システムや他の業務システムとのデータインテグレーションの設計・実行 ◇導入後のテスト計画の策定および実行、品質保証の確立 ◇データ移行計画の立案および実行、データクレンジングやマッピングの管理 ◇導入後の活用促進および定着化支援 ◇プロダクトチームやエンジニアと連携し、クライアントのフィードバックを製品改善に反映 ■歓迎条件： ・ERPやHRテクノロジーの導入経験 ・クライアントワークでのプロジェクトマネジメント経験 ・BtoB SaaSの構築・カスタマイズに関する知識 ・データエンジニアリングやETLツールの利用経験 ・大手企業向けシステム導入プロジェクトの経験 ■当社について： 当社は、「Unhappyな働く人をゼロにする」をミッションに掲げ、すべての働く人が幸せでやりがいを感じられる社会の実現を目指す、創業2年目のスタートアップです。AIを活用したSaaSプロダクト「U-ZEROエンゲージメントスイート」の提供を通じ、従業員エンゲージメントの向上に悩む企業の組織変革を支援しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町１丁目６－１ 大手町ビルヂング5階 Inspired lab 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,400,000円～14,400,000円 ＜月額＞ 450,000円～1,200,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可】人事コンサルタント◆企業の組織エンゲージメント改革を推進／人事戦略の上流に携わる◎
      • NEW
      ■□従業員エンゲージメントの向上に悩む企業の組織変革を支援／創業2年目のスタートアップ／資本金2億4500万円（資本準備金含む）■□ ＼日本のエンゲージメント改革にムーブメントを起こす／ ～オススメポイント～ ◎創業2年目、事業拡大フェーズから参画できる ◎従業員のエンゲージメント向上を通して社会貢献できる ■募集背景：創業2年目スタートアップの同社にて、事業好調のため人事コンサルタントを募集いたします。 ■業務概要： 従業員エンゲージメントの低迷に悩む企業とその経営者の皆さまに対して、経営者視点でのエンゲージメント改革のノウハウを提供している同社にて、以下の業務をお任せいたします。 ◇企業の経営戦略と連動した人的資本経営戦略の策定 ◇クライアントの経営層とともに、人事戦略・組織設計を上流工程から考案 ◇データドリブンなアプローチを活用し、組織課題の分析・施策提案 ◇タレントマネジメント、リーダーシップ開発、エンゲージメント向上施策の企画・実行 ◇クライアント企業の社内ステークホルダーとの協働による施策の推進・定着化支援 ■組織構成： 全社約60名のうち、当ポジションの配属先には30代～40代の7名が勤務しております。 男女比は４：３、全員中途入社で、コンサルティングファーム出身者やHR業界出身者が活躍しています。 ■活かせるスキル・経験： ・戦略系もしくは人事系コンサルティングのスキルやご経験 ・経営層や事業責任者クラスの方とのコミュニケーション経験 ・顧客へのコミットメント志向 ■当社について： 当社は、「Unhappyな働く人をゼロにする」をミッションに掲げ、すべての働く人が幸せでやりがいを感じられる社会の実現を目指す、創業2年目のスタートアップです。AIを活用したSaaSプロダクト「U-ZEROエンゲージメントスイート」の提供を通じ、従業員エンゲージメントの向上に悩む企業の組織変革を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町１丁目６－１ 大手町ビルヂング5階 Inspired lab 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,400,000円～14,400,000円 ＜月額＞ 450,000円～1,200,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベレット

    マーケティング・リサーチ
    東京都板橋区大原町9-15-804
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • U29限定／未経験歓迎／研修3ヵ月フルリモートOK／IT事務
      ━≪≪未経験の方へのメッセージ！≫≫━ 初めてのIT業界やオフィスワークに緊張されるかもしれません。 でも大丈夫！ 入社後の研修でゼロから学んで、 基本的な業務で少しずつステップアップして、 ITも事務も「任せて！」と言える存在へと成長できます。 当社は【自信がない人を応援する会社】です。 「やればできる！」を実感しながら仕事を一緒に楽しみましょう。 ━≪≪具体的な業務内容≫≫━ 書類作成やデータ入力などのオフィスワークを通じて、 ITエンジニアやプロジェクトをサポートしていきます。 毎日の仕事で、事務スキルもITスキルも磨けるので 2倍のスピードで成長できる“お得”な環境です♪ 【業務内容】 ◎書類作成・管理 ◎データ入力 ◎ITエンジニアやプロジェクト支援 ◎議事録作成・管理 ◎アプリのインストール ◎簡単な技術サポート　など ━≪≪研修からスタート！≫≫━ 入社後は3ヵ月のフルリモート研修から始めます。 専任講師がカリキュラム形式でレクチャーします！ ▼STEP1／基本的なPCスキルの研修 タイピングなどの基本から、Excel関数の使い方まで、 業務で必要な事務スキルをゼロから学んでいきましょう。 ▼STEP2／IT業界に関する研修 IT業界全体の仕組みやシステム開発の知識、 プロジェクトの流れを丁寧に説明します。 ▼STEP3／実践形式の演習 実際の業務を想定した演習で基本的な業務を習得します。 業務で使用するツールの使い方も学べるので、 配属後もスムーズに業務に取り組めます。 ＼安心して働けます！／ ★研修後は学んだことを活かせる業務から担当 ★自社内研修や資格取得支援などスキルアップ支援が充実 ★成長に合わせて少しずつ仕事の幅を拡大 ★先輩がそばにいるから何でも質問可能
      【研修期間中（3ヵ月）】 ◆本社もしくはフルリモートオンライン（全国から参加OK） ◇本社／東京都板橋区大原町9-15 └都営三田線「本蓮沼駅」より徒歩4分 └都営三田線「志村坂上駅」より徒歩9分 【研修終了後】 ◆東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・リモートワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収例】 年収400万円（経験2年入社） 年収450万円（経験3年入社） 年収550万円（経験5年入社）
    • 未経験歓迎／研修3ヵ月フルリモートOK／クラウドエンジニア
      • NEW
      ◇─株式会社ベレットのご紹介─◇ 当社はシステム開発をはじめ、データ分析やWEBデザインといった多角的な事業を展開しています。 また自社内研修体制を整え、『次世代人材育成』にも注力しております！ 2024年設立の新しい会社でありながら、AI・IT時代に合ったビジネスで順調な成長を続けています。 今回入社していただく方にも3ヵ月の研修を用意しているため育成前提で積極的な未経験者採用を行います！ 「新しいことにチャレンジしたい！」という方々は当社で一緒に成長しませんか？ ◇─クラウドとは？─◇ スマホで撮影した画像をアップロードしていつでも取り出せる状態にしたり、 ビジネス文書をどのPCからでも閲覧できるようにしたり、 インターネット上でデータをやり取りする技術を「クラウド」と呼びます。 当社はクラウド技術を扱う最先端のプロジェクトを多数手掛けています！ ◇─3ヵ月の研修からスタート！─◇ クラウドエンジニアとして活躍するためには専門知識が必要です。 入社後、まずは自社内研修（フルリモートOK）から始めましょう。 専任講師がカリキュラム形式でレクチャーするため未経験でも大丈夫です。 また同期と成長できるので一緒に学び合う刺激も感じられます！ ≪研修内容≫ ◎IT・AI・ネットワークの仕組み ◎クラウド技術について ◎ネットワークとサーバの技術 ◎AWSをはじめとした最先端の領域について ※資格取得支援にも積極的です！ ◇─仕事とプライベートを両立♪─◇ 「プライベートも大切にして欲しい」というのが当社の想い。安心して働ける環境を整えています。 心と体にゆとりを持って仕事に取り組んでこそ、最大のパフォーマンスを発揮できるはずです！ ★土日祝休み ★年間休日125日 ★残業月20時間以内 ★有給取得推奨 ★5日以上の連休取得OK
      【研修期間中（3ヵ月）】 ◆本社もしくはフルリモートオンライン（全国から参加OK） ◇本社／東京都板橋区大原町9-15 └都営三田線「本蓮沼駅」より徒歩4分 └都営三田線「志村坂上駅」より徒歩9分 【研修終了後】 ◆東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・リモートワークはプロジェクトによって異なります。
      ■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円） ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収例】 年収450万円（経験2年入社） 年収750万円（経験3年入社） 年収1100万円（経験5年入社）
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    ＯＡＧ司法書士法人

    司法書士事務所・行政書士事務所
    東京都千代田区五番町6-2
    • 設立 2010年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全2件
    • 【市ヶ谷】司法書士スタッフ／不動産登記・相続登記がメイン／土日祝休み
      ～司法書士スタッフ／土日祝休み～ ■仕事内容： 税理士法人を母体とするグループの司法書士法人として、不動産登記は相続登記を中心に、商業登記も増減資、組織変更、組織再編など幅広いジャンルを取り扱っております。 不動産登記と商業登記の業務の割合は半々程ですが、その他遺言執行業務もございます。 登記の受任有無に関係なく、税理士、行政書士等、グループ内部からの様々な質問にも対応頂きます。 分業制ではありませんので、一定の範囲の仕事が繰り返されるというよりは、日々、様々な問い合わせに臨機応変に対応し、案件の入口から出口までを通して携わる形となります。 ■組織構成： 社内の雰囲気としては男女比が3:4、平均年齢が44歳なので、比較的落ち着いた雰囲気となっています。 また、同じフロアにはOAGグループの他法人も入っており、司法書士法人だけではなく他法人のメンバーともコミュニケーションがとりやすい環境です。 ■魅力： 士業間の垣根を取り払い、グループの一員として切磋琢磨することができる環境です。 他事務所で学んだ経験をベースに、より高みへ、ＯＡＧグループの興隆の一翼を担って頂ければと思います。 福利厚生も充実しています。 ■OAGコンサルティンググループ： OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める就業場所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,459,480円～5,189,280円 固定残業手当/月：45,050円～67,575円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,340円～500,015円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※20時間超過分別途支給します。 ※経験、能力により優遇します。 ※前職の給与を考慮します。 ※年俸を12か月で割り、月々支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【市ヶ谷】司法書士補助者（不動産登記業務・書類作成など／土日祝休み
      ～司法書士補助者／土日祝休み～ ■仕事内容： 税理士法人を母体とするグループの司法書士法人として、不動産登記や相続登記を中心に、商業登記は幅広いジャンルを取り扱っています。 《取り扱い業務》 ・不動産登記（相続登記を主に扱っています。） ・商業登記（組織再編などの複雑な案件もございます。） ・その他、相続放棄や遺言検認遺言執行業務など ■ご担当いただく業務： ・不動産登記業務の取りまとめ、商業登記業務 ・法務局や、都税、銀行、郵便局などの外回り業務 ・押印書類、申請書作成 ・戸籍収集、決済の調整など ■組織構成： 社内の雰囲気としては男女比が3:4、平均年齢が44歳なので、比較的落ち着いた雰囲気となっています。 また、同じフロアにはOAGグループの他法人も入っており、司法書士法人だけではなく他法人のメンバーともコミュニケーションがとりやすい環境です。 ■魅力： 士業間の垣根を取り払い、グループの一員として切磋琢磨することができる環境です。 綺麗で快適なオフィス環境で、培われてきた経験を発揮頂ければと思います。 福利厚生も充実しています。 ■OAGコンサルティンググループ： OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める就業場所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,459,480円～5,189,280円 ＜月額＞ 333,340円～500,015円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※20時間超過分は別途支給します。 ※経験、能力により優遇します。 ※前職の給与を考慮します。 ※年俸を12か月で割り、月々支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    八千代ソリューションズ株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都台東区浅草橋5-20-8
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【マネージャー】フィールドセールス◇自社SaaS／社会インフラ領域の「設備保全」に特化◎リモート可
      ◇◆堅実な事業基盤×スタートアップのスピード感の良いところ取り◎／建設コンサルタント業界トップクラスの八千代エンジニヤリングの戦略的子会社／持続可能な地域社会形成に貢献できる◎◆◇ ■業務内容： ～大手企業からの引き合い増加中／営業組織の基盤づくりフェーズ～ 製造業・ビルメンテナンス・社会インフラ領域の「設備保全」に特化したクラウドシステム「MENTENA（メンテナ）」を開発・提供している当社にて、フィールドセールスのプレイングマネージャーを募集します。 ■業務詳細： ～組織を牽引するポジション～ （1）大手企業を中心とした戦略案件の獲得 ・商談推進（プレイヤーとしての成果） ・大手アカウントに対する提案 ・商談リード ・経営層や工場長レイヤーとの商談 ・稟議支援、意思決定支援 ・既存顧客の深耕・アップセル （2）FSチームの売上・KPI達成（マネージャーとして） ・営業プロセスの標準化、Salesforce運用改善 ・商談レビュー、1on1 ・パイプラインの精査とボトルネック改善 ・社内関係部署との連携強化 ■組織構成： 当社は現在、親会社からの出向者を中心に構成されています。面接時に組織体制等の詳細はお伝えいたします。 ■当社について： 当社は製造業・ビルメンテナンス・社会インフラ領域の「設備保全」に特化したクラウドシステム『MENTENA（メンテナ）』を開発・提供しています。特に製造業においては、長年のコンサルティング実績に基づいた「現場が直感的に使えるサービス設計」が当社最大の強みです。その価値が市場に高く評価され、すでに600社を超えるお客様に導入いただく急成長SaaSとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー 勤務地最寄駅：JR総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～663,000円 ＜月給＞ 500,000円～663,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※月給例：500,000円～712,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋葉原】フィールドセールス＜自社SaaS＞社会インフラ領域の「設備保全」に特化◎リモート可
      ◇◆堅実な事業基盤×スタートアップのスピード感の良いところ取り◎／建設コンサルタント業界トップクラスの八千代エンジニヤリングの戦略的子会社／持続可能な地域社会形成に貢献できる◎◆◇ ■業務内容： ～大手企業からの引き合い増加中／営業組織の基盤づくりフェーズ～ 製造業・ビルメンテナンス・社会インフラ領域の「設備保全」に特化したクラウドシステム「MENTENA（メンテナ）」を開発・提供している当社にて、フィールドセールスをお任せします。 ■業務詳細： （1）初回商談～成約までの営業活動 ・顧客の課題ヒアリング ・クラウドサービス（メンテナ）を活用した課題解決提案 ・システムデモ、機能説明 ・見積／契約交渉 ・Salesforceによる商談管理 （2）インバウンドリードからの新規商談創出 ・問い合わせリードへの架電・メール対応 ・商談化までのナーチャリング対応 （3）展示会でのリード獲得活動 ・展示会来場者の対応 ・サービス説明、名刺交換、リード登録 ■採用背景： 事業拡大に伴う営業部門の組織強化です。MENTENA事業は立ち上げから順調に成長し、特に製造業を中心とした大手企業からの引き合いが増加しています。営業組織の基盤づくりを進めるため、フィールドセールスを増員します。 ■組織構成： 当社は現在、親会社からの出向者を中心に構成されています。面接時に組織体制等の詳細はお伝えいたします。 ■当社について： 当社は製造業・ビルメンテナンス・社会インフラ領域の「設備保全」に特化したクラウドシステム『MENTENA（メンテナ）』を開発・提供しています。特に製造業においては、長年のコンサルティング実績に基づいた「現場が直感的に使えるサービス設計」が当社最大の強みです。その価値が市場に高く評価され、すでに600社を超えるお客様に導入いただく急成長SaaSとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタワー 勤務地最寄駅：JR総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～869万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：294,000円～511,000円 ＜月給＞ 294,000円～511,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■月給例（残業平均30時間分含めた場合）：367,000円～639,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マリモソーシャルソリューションズ

    総合コンサルティング
    広島県広島市西区庚午北1-17-23
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東広島】子ども体操教室インストラクター◇スポーツ・子供が好きな方歓迎◎
      ◇未経験歓迎！研修制度あり／子ども好き、スポーツ経験を活かしたい、明るく楽しい現場で仕事をしたい！そんな方にピッタリの求人です／週休2日制・年休110日◇ ◎働き方：事務作業などは本部で対応しておりますので残務処理など無く残業少なめ！ワークライフバランスを大事にしながら働けます♪ ■業務概要： 全国展開中のネイス体操教室のインストラクターとして、体操指導や受付、親御さんとのコミュニケーションなど多岐にわたる業務をお任せします。研修で学びながら身に付けられますので、未経験でも安心です◎ 子どもたちが体操を通じて楽しみながら成長する姿に立ち会え、一緒に喜びを分かち合えるやりがい満点の仕事です。 ■業務内容詳細： ・子どもの運動の補助、指導（種目：基礎運動、マット運動、とび箱、鉄棒） ・受付、入会の事務対応 ・教室準備 ・親御さんとのコミュニケーション ※特別なスポーツ経験は問いません。 ◇現場見学あり：別店舗にて実際に現場の働き方を見学いただく事ができます。事前に相談いただき現場での社員の働き方を見学することが可能です！ ◇技術や体力の向上はもちろん、目標に向かって頑張ることの楽しさを感じてもらうこと、挨拶や集団行動のマナーを学べる指導をしています。 ◇将来的には店長、エリアマネージャーなどのキャリアパスがございます。 ■体操教室の基本的な1日の流れ： ・挨拶からレッスンが始まり、準備体操をしっかり行ってからオリジナルプログラムで脳育体操を行います。 ・オリジナル器具のエアートランポリンを使用し、楽しく安全にレッスン。返事や礼節の指導もします。 ・マット（orとび箱）は学校体育でやる技から難しい技まで挑戦し、チャレンジする力を身につけます。 ・鉄棒のレッスンは個々に合わせて技を練習し、あきらめない心を育みます。 ・最後の挨拶も大きな声で！礼で始まり、最後は必ず礼で終わります。 ■ネイス体操教室について： 全国100店舗以上展開する体操教室専門チェーン「ネイス体操教室」のフランチャイジーとして、マリモグループが広島県内に教室をオープンしました。子どもたちの「あきらめないココロ」と「すこやかなカラダ」を育てることを目的に、一緒に楽しく盛り上げてくださる方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ネイス体操教室　ゆめタウン東広島校 住所：広島県東広島市西条土与丸１丁目5-7　ゆめタウン東広島　3F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,800円～233,400円 ＜月給＞ 220,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験年数、勤務実績、スキルなどを考慮して決定いたします。 ■その他固定手当： 固定残業代25時間分34,200円～30時間分51,600円※超過分は別途追加支給 ■昇給：年2回（業績や貢献度を評価） ■賞与：年2回（業績や貢献度を評価） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】調理師（まりも食堂の運営、社員弁当の提供）◆年休110日◆創業55年以上のマリモグループ
      広島市西区に「地域の食堂として」2023年1月まりも食堂を開業しました。ごはんとお味噌汁を基本に、和食を提供しています。 併せて、マリモグループ社員の昼食のお弁当や、福利厚生施設での夕食を提供しています。オーガニック野菜を使った体に優しく健康的な食材を使い、食卓を彩る料理の提供をおこないます。 現在2名の調理人がおりますので研修を通じてお仕事を覚えて頂きます。 ■具体的な業務： ◇まりも食堂での調理業務 ・調理業務：キッチンでの調理、材料の補充や仕込み、食器洗浄など。 ・接客業務：お客様の対応、注文取り、料理の提供、レジ業務、クレーム対応など。 ・清掃と衛生管理：店内や厨房の清掃、衛生管理。 ・在庫管理と発注：食材や備品の在庫管理、発注業務。 ・スタッフの教育と指導：アルバイトやパートスタッフの教育、指導。 ・メニュー開発とプロモーション：新メニューの開発、プロモーション活動。 店舗運営の全体を管理する役割を担って頂くため、責任の大きい仕事ですがスキルアップできる環境です。 ◇まりも弁当の調理業務 広島市西区の福利厚生施設にて、社員用の弁当の調理をして頂きます。 ・調理業務：材料の仕込み、調理など ・配達業務：12時ごろまでに各グループ会社（いずれも西区周辺）へ配達 ■まりも食堂について： 何とかお昼くらいは栄養たっぷりの美味しい食事を食べて欲しい。 その想いから、2019年の秋、社員向け弁当「まりもごはん」がスタート。それから数年、お弁当を喜んで食べてくれる社員の笑顔をみていると、これを地域のみなさまにもお裾分けしたいと考えるようになり、「まりも食堂」を開業する運びとなりました。 糖質オフといったダイエットではなく、ごはんとお味噌汁を基本とした和食の考え方・こだわりの和食という格式高いものではなく、日常に馴染む、毎日食べたくなる日本の家庭料理です。 ■当社について： 私たちは創業55年以上の歴史を持つ総合不動産デベロッパー「マリモグループ」の一員です。2020年から非不動産領域に挑戦し、地域に根ざした事業を展開しています。2030年には「不動産“も”やっているマリモグループ」へ、さらに2035年には世界へ活動を広げることを目指しています。 事業領域：公共福祉・地方創生・ウェルネス・環境衛生・グローバル・IT 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ まりも食堂 住所：広島県広島市西区庚午北2丁目17-16 勤務地最寄駅：広島電鉄宮島線／高須駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,900円～218,000円 その他固定手当/月：96,100円～111,600円 ＜月給＞ 287,000円～329,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記「その他固定手当/月」内訳： ・25～30時間分の固定残業代（46,100円～61,600）※超過した分は別途支給 ・職務手当（一律50,000円） ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｐｒｅｓｅｎｃｅ株式会社

    組織人事コンサルティング
    東京都江東区青海２丁目７－４
    • 設立 2024年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／平均年齢26歳／年収1000万円以上可
      • 締切間近
      「人」と「企業」、どちらの未来にも寄り添う仕事です。Presenceの人材コーディネーターは、転職をサポートする人であると同時に、“企業の採用を支えるパートナー”。キャリア支援から採用提案までトータルに関わります！ 【主な業務内容】 ■求職者との面談・キャリアカウンセリング 　└「どんな自分になりたいか」「どんな働き方をしたいか」を一緒に整理し、理想のキャリアを設計！ ■求人のご提案・マッチング 　└面談内容をもとに最適な企業を紹介し、入社後もフォロー！ ■企業へのヒアリング・採用提案 　└採用課題や事業方針を深くヒアリングし、人材提案を行います！ ■求人広告や採用手法の企画提案 　└企業の課題に応じて、各種求人広告のコンサル提案を行うことも！ ■企業・求職者双方のサポート 　└「つなぐ」だけではなく、“信頼関係を育てる”ことを大切にしています。 【“在り方”から学べる、圧倒的に「育つ」カルチャー！】 Presenceのメンバーは、9割が未経験入社！代表直下のOJTに加え、100本以上の動画研修コンテンツで、 営業スキルはもちろん、ビジネスマインドや人間力まで体系的に学べます！ ★代表のマンツーマンOJT ★タブレットやスマホで視聴可能な動画研修でいつでも＆どこでもインプット ★1on1面談＆チーム共有会でフォローアップ ★「在り方」を軸にしたフィードバック文化 スキルを教わるだけではなく、“どうすれば信頼される人になれるか”を学べるのがPresence流。 できるようになるたび、視野が広がる。昨日の自分を超えるたび、仲間から応援される。 そんな「成長が連鎖する空気」が、この会社にはあります！
      【転勤なし＆フルリモート可】本社勤務（東京都江東区青海2丁目7-4） 【アクセス】 ・「東京国際クルーズターミナル駅」徒歩5分 ・「東京テレポート駅」 徒歩17分 ・「テレコムセンター駅」徒歩5分 ・「日本科学未来館前」バス停下車すぐ ★フルリモートまたは出社、ハイブリット勤務も可能 Presenceでは、「自由に働く＝責任をもって成果を出す」スタイルを大切にしています。 出社時は、ジム利用可（プロテインも支給）、16時以降はビリヤード＆ダーツOKなど、仕事もオフも楽しめる環境が充実 ◎リモートでもチームコミュニケーションは活発で、オンラインMTGやチャットで日々の情報共有を実施。 自分のペースで働きながら、仲間と高め合うハイブリッドな働き方が実現できます！
      未経験者：月給30万円～＋各種手当＋インセンティブ 経験者：月給35万円～＋各種手当＋インセンティブ ※経験者は法人営業5年以上が条件 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定いたします。 ※想定年収600万円～ ★インセンティブ制度あり★ 売上高に応じてインセンティブ割合が変わります！（金額の上限はありません！） 未経験からスタートしたメンバーも、入社3ヶ月で初インセンティブを獲得するなど、 チャンスは平等！誠実に頑張る人が、自然と結果を出せる仕組みが整っています！ ★評価の仕方について★ “在り方”と“挑戦”が、ちゃんと報われる環境！Presenceの評価は「数字」だけじゃありません。 日々の姿勢や、仲間・お客様との関わり方など、“人としてどう向き合っているか”も大切にしています。 結果を出したメンバーにはもちろんしっかりと還元。 一方で、コツコツ努力を積み重ねる人、チームを支える人も正当に評価されます！
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    ＪＡＡＬ株式会社

    組織人事コンサルティング
    東京都港区高輪1-20-2NEUK shirokanetakanawa1F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【高輪ゲートウェイ】採用企画職～企業の採用課題を解決／インセンティブで年収800万以上も可～
      ＜企業変革期のバリューアップを担い、事業成長を組織人事面から支援するコンサルティングファーム＞ ■業務内容 ・企業の採用課題や求める人材をヒアリングし、その人材の採用決定を生み出すための企画と採用チャネル提案をいただきます。 ・顧客の年間の採用計画に合わせて、求人広告・スカウト・フェアなどの採用チャネルを組み合わせ、企画提案から導入・運用ディレクションを行います。 ■ポジションの特徴 ・”どんなターゲットに、どんな訴求をどのように行うのか”という、「コミュニケーションプランニング」から手掛け、応募喚起・母集団形成から採用決定までのプロセスをデザインしていくお仕事です。 ・単一商材ではなく、顧客の採用課題に対して最も適した採用チャネルを、フラットな立場から提案することができます。 ・採用成功まで顧客に伴走する営業スタイルで、長期的に顧客との関わりを持つことができます。ソリューション営業スキルが身につき、キャリアアップに繋がりやすいポジションです。 ■業務の流れ １）アポイント獲得と商談（インサイドセールスを採用・または外部企業と提携して仕組化を行い、アポイントが常に入ってくる状態になることを目指していただきます） ２）商談（採用課題をヒアリングし、有効母集団形成やプロモーションの設計、その上での打ち手を提案します） ※提携している様々な採用サービスを取り扱うことが可能です。 ３）実務支援（受注後はチャネルの導入にとどまらず、応募者の状況などを見ながら、必要に応じて戦略の練り直しなどを行います） ■就業環境 ・基本的に出社いただきますが、最大で週2回のリモート勤務が相談可能です。（※試用期間は全出社） ・社内には子育て中の方もおり、育児と仕事の両立にも理解があります。 ■当社について ・「企業を次のステージに進める採用に貢献する」をミッションに、事業の変革期を人事・採用面から支援するサービスを運営しています。 オペレーショナルなサービス展開ではなく、企業様の本質的な人事課題に誠実に向き合い、ともに汗をかき、解決へ向けて長く伴走していくことをコアな価値観としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区高輪1丁目20-2 NEUK shirokanetakanawa 1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,300円～332,400円 固定残業手当/月：58,700円～107,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～440,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年間3ヶ月分支給 ■インセンティブ有り（業界高水準） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 組織人事コンサルタント～大手顧客取引が中心／顧客のパートナーとして組織課題を解決／裁量◎～
      ～顧客の変革期に携わり、人事戦略立案・人事制度構築と運用・組織開発など深いテーマに携わることができる／2024年設立のスタートアップ／大手顧客中心／売上・顧客数拡大中～ ■業務内容 ・クライアントの要件に合わせた人事コンサルティングを行っていただきます。外部HRBPとしての立ち位置で、顧客の経営パートナーとして事業に携わっていただく事を想定しております。 ・クライアントは上場企業の経営陣・事業統括レイヤーが中心で、最上流の人事イシューの定義から課題解決に向けたコンサルティングやHRM設計・運用を支援しています。 ・当社の自社サービス（RPO機能等）も同時に活用しながら、採用周りの支援も同時並行で行うことも可能です。 ・事業は創業以来黒字を続けており、さらなる事業・組織拡大を目指しています。今回ご入社される方には、今後の中核人材（事業統括・役員候補）としてのポストについて頂くことを想定しています。 ＜詳細＞ ・顧客の人事戦略に基づいたイシュー定義 ・課題解決に向けた組織人事コンサルティング ・HRM立案、HRシステムの設計　等 ■当社について 企業の変革期を、組織人事面から支援するサービスを運営しています。 経営パートナーとして参画し、クライアントに中長期的に伴走していくことをコアな価値観としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区高輪1丁目20-2 NEUK shirokanetakanawa 1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：352,466円～604,300円 固定残業手当/月：114,200円～195,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 466,666円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年間3ヶ月分支給（固定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社

    組織人事コンサルティング
    東京都新宿区西新宿3-3-13西新宿水間ビル6F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全8件
    • 【渋谷・在宅可】HRコンサル営業◆採用戦略立案～運用◇2024年創業・少数精鋭/残業10H程度
      • NEW
      ～2024年9月創業・少数精鋭で裁量を持てる／案件増加の増員募集／年休120日・残業10時間程度～ ■同社について 同社は、採用支援・HRコンサルティング・研修育成・海外人材紹介・システム開発を軸に、企業の成長と人材の活躍を支援を行っております。 ■業務内容 クライアント企業へHRコンサルティングサービスの提案営業を行い、採用戦略の立案からフォローアップまで一貫して担当いただきます。 〈業務詳細〉 ・クライアントのニーズ把握のためのヒアリング ・採用課題および組織課題の分析 ・HR領域の市場調査・データ分析に基づく提案書作成 ・新規顧客開拓および既存顧客への深耕営業 ・受注後のフォローアップ、関係構築 ・CRM・各種データツールを用いた進捗管理・成果分析 ■当社・当求人の魅力 ・採用、SES、育成など幅広いHR課題に携わり、提案営業として高い専門性を身につけられます。 ・裁量を持ちながら営業戦略立案にも関われる環境です。 ・既存顧客対応と新規開拓の双方に携わることで、営業経験の幅を広げられます。 ■入社後の流れ 入社後はOJTを中心に、先輩社員と共に案件理解・社内フロー理解を深めながら実務を習得いただきます。まずは新規顧客開拓や既存顧客対応から着手し、徐々に担当領域を拡大していただきます。 ■組織構成 HRコンサルティング領域の営業メンバーで構成され、年代は20代後半～30代前半が中心。年齢関係なくフラットな環境です。 ■働き方 ・年休120日、土日祝休み ・残業：月10～20時間程度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社　 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16階 WeWork内 勤務地最寄駅：JR山手線線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～7,000,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間40時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 383,333円～633,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京・上流経験歓迎】ITエンジニア※開発系案件◆2024年創業・少数精鋭/年休120日/残業ほぼ無
      ～2024年9月創業・少数精鋭で裁量を持てる／案件増加の増員募集／キャリアや希望を考慮した案件アサイン◎／年休120日・残業ほぼ無～ ■同社について 同社は、採用支援・HRコンサルティング・研修育成・海外人材紹介・システム開発を軸に、企業の成長と人材の活躍を支援を行っております。 ■業務概要 ITエンジニアとして、企業／プロジェクトの成長に貢献いただきます。 ■入社後の流れ： ・本人のキャリアの方向性などを確認し、案件を調整 ・営業より定期的なフォロー、随時キャリア面談を実施 ・社内イベントなどへの参加 ■アサインについて ・配属先は東京都内（基本は23区内）基本的には1～1.5Hの通勤時間を想定しております。本人のキャリアや希望を考慮し決定していき、いきなりの異動やアサインは、基本的にはありません。 ■組織構成 ・全体で20名でエンジニアは5名が在籍しております。 全社年齢は20～30代、エンジニアは20代後半が在籍しております。皆別の案件を対応しているため、年齢関係なくフラットな環境です。 ■働き方 ・年休120日、土日祝休み ・勤務形態は基本出社で、リモートは案件・スキル次第で活用できます。 ・残業はプロジェクトによりますが、現状ほぼなく月5時間程度です ・帰社日は現状なく、食事会などは不定期開催しております。出張も基本的にございません。 ■開発案件例： ※開発系（要件定義、基本設計～保守）の案件が多くなっております。 ・大手証券会社向け基幹システム刷新プロジェクトでテスト工程を中心とした品質検証支援案件 ・大手生命保険会社向け基幹・業務支援システムのWeb技術への刷新プロジェクト ・銀行向け業務システムの運用保守業務を中心に、Shell・SQLを用いた改修作業 ■開発環境： ＜開発系＞ Java、Python、JavaScript、C#、HTML／CSS等 ＜モバイルアプリ開発＞ Swift、Kotlin、Flutter、ReactNative等 ＜インフラ構築＞ AWS、Azure、Linux等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル6F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（東京） 住所：東京都23区内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：413,690円～540,000円 固定残業手当/月：44,643円～124,009円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,333円～664,009円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※希望に応じて単価連動型（保障給+歩合給）を選択することも可能 ※基本給は保障給となります。 ※歩合給：案件単価×60% ■昇給：年1回（10月）※単価連動制の場合は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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