6ページ:業種【コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人】の企業一覧
該当企業数 14,305 社中 251〜300 社を表示
設立 2002年
従業員数 40名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全8件
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【未経験歓迎/赤坂見附】経営コンサルタント※年収UP/スピード感ある成長環境◎/専門性が身につく
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- 【未経験可/チームで成果達成を目指す経営コンサル/スピード感のある成長環境/資格取得バックアップ】 店舗や事務所の賃料は金額も大きく、頭を悩ませる企業が多く存在しています。当社はそんな悩みのタネである賃料を改定するため、コンサルティングでサポートを行います。 ■業務の流れ (1)取引先である主要な大手銀行、外資系ファンド、コンサルから企業のご紹介を受け、当社営業担当が企業を訪問し、課題をヒアリングする。 (2)企業の賃料を削減するための施策を考え受注する。 (3)調査職が顧客の賃料が本当に適正かを調査し、社内で共有する。 (4)コンサルタントが、調査職の結果をもとに賃料の改定を中心とした顧客の課題点を見つけ、具体的な改善案を提示する。 (5)実際に課題解決に至った場合には成果報酬を頂く。 ■魅力 〈チームで働くことができる〉 ・当社は個人主義ではなく、チームで成果を追います。 互いの経験や知識を活かして顧客の賃料削減に向けて動きます。チーム全員が責任感を持って働いています。 〈専門性を身につけられる〉 ・多岐に渡る業界知識を身に付けることが出来ます。 ・弁護士・公認会計士・税理士・不動産鑑定士等の専門家と連携しながら、経営分析をもとに賃料コンサルティングを行うことにより、企業再生に必要な専門性が身に付きます。 〈スピード感ある成長環境〉 ・スピード感をもって成長することができる環境です。 ・大手企業の上層部のクライアントと経営に関する戦略を考えることができます。 〈社会貢献性〉 ・顧客の経営課題を解決し倒産などを防ぐことができる仕事なので、社会的貢献度が高くやりがいを感じられます。 ■組織について ・3~4人のチームで賃料改定コンサルティングを行います。 ・金融業界出身、保険業界出身、メーカー出身など様々なバックグラウンドの方が在籍しています。 ■研修制度 ・業務に関してはOJTで学んでいただきます。 半年程度かけ、営業・調査・コンサルをジョブローテーションで経験します。 ・社内用語やシステムについては座学で習得していただきます。 ■キャリアパス: メンバー→主任→マネージャー→部長→役員というステップです。年次に関わらず実績次第で成長していける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 管理職は年俸制、メンバーは月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~460,000円 固定残業手当/月:86,173円~123,104円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 436,173円~583,104円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収構成:上記金額の1/14を月々支給。残りを賞与として支給します。 ■モデル年収:主任600万円/年+インセンティブ、マネージャー700万円/年+インセンティブ、部長900万円+インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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営業事務/未経験歓迎/残業10h/年休120日/フレックス制
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- ★POINT! 営業担当のオンライン会議に同席する機会もあり、プロジェクトの成功をサポートし、ビジネスに貢献している実感を感じられます。 将来的には営業やコンサルタントの総合職へのキャリアアップも可能です。 まずは営業事務として全体の基礎力を身に付け、自信を持ててからステップアップできます! ――――― 【主な業務内容】 営業担当の円滑な提案活動をフォローする仕事です。 ・顧客管理や営業の訪問準備 ・社長や営業の出張手配 ・見積書、請求書、契約書等各種書類の作成 ・電話や来客対応 ・部内の庶務業務 など ――――― 【未経験から営業事務デビューを応援】 未経験の方もご安心ください!まずは簡単な業務からお任せし、実務を通して一つひとつ丁寧にスキルを身に付けていけます。 実際に今活躍しているメンバーの多くが、事務未経験からのスタート。だからこそ、初めての不安やつまずきにも寄り添える人ばかりです。 【事務以外へのキャリアアップも可能】 営業事務としてスキルを磨いたその先には、営業・コンサルタントをはじめ人事や企画など別職種へのキャリアチェンジも可能です。実際に、営業事務からキャリアの幅を広げた社員も多数います。「もっと挑戦したい」「成長のチャンスを掴みたい」――そんなあなたにぴったりの環境です。 【ワークライフバランスを重視】 ★土日祝休み ★残業月10時間以下 ★フレックスタイム制 業務後のご家族や子育ての時間も大切にできます。 お子さまの送り迎えがある方も安心です♪ ――――― ★企業の先進性! 当社は、賃料改定コンサルティングを日本でスタンダードビジネスにしたパイオニア企業です。取引先は1300社以上に上ります。
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- 【転勤なし/フレックス制】★「赤坂見附」駅から徒歩3分! 本社:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート19F (ニューオータニホテル隣接のニューオータニガーデンコート内) ★ニューオータニガーデンコートとは? ホテルニューオータニ直結。サミットなども開催される先進ビジネスセンターです。最新の機能を構える超一流ビルで働けます。オフィス周辺に、美味しいランチが食べられるお店がたくさんあるのも魅力♪ <アクセス> 「赤坂見附」駅から徒歩3分 ※受動喫煙対策/屋内喫煙可能場所あり
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- ■月給25万円~40万円+各種手当+賞与 ※経験・能力を考慮いたします ※残業代は別途全額支給
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設立 2002年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【企業再生アドバイザー】銀行経験者活躍中◆/インバウンド紹介で初年度から平均5件以上の主担当案件
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- 【・破産懸念の企業を救う抜本再生のM&Aアドバイザー/戦略策定~実行まで伴走/東証プライム上場子会社】 ■業務概要 債務超過や市況感の変化から経常的な営業赤字の企業などに対して、支援者となるスポンサー企業(支援企業)のもとで抜本的な再生を実現するM&A支援を行います。 ※企業再生のM&Aアドバイザーであり、事業再生コンサルタント(ハンズオンでの立て直し、PMI)とは業務が異なりますのでご注意ください ■業務詳細 ・取引金融機関やグループ内のインバウンド紹介から対象企業へのヒアリング、交渉 ・財務並びに事業分析を介した企業分析、事業計画策定などのアドバイザー業務 ・経営難になっている原因や再生の道筋、スポンサーとなる買い手への打診方針など対象企業の強み、再生の道筋を分析 ・取引金融機関やM&Aブティック、直接打診などによるスポンサー探索(売り手FAとして入札方式による価値向上を支援) ・各ステークホルダー(取引金融機関、中小企業再生支援協議会、弁護士、公認会計士、スポンサー)を巻き込んだ各種調整、支援業務 ※再生スキームの策定や金融機関との交渉支援など再生支援業務となります。 ■当ポジションの魅力 ・企業再生分野×M&A分野の2軸で唯一無二のキャリアを実現 ・平均年収1,517万円(1年以上在籍社員) ・初年度から年俸制:500~1000万円 ・取引金融機関60行やグループ内からのインバウンド紹介が中心 ・圧倒的な案件数(入社初年度から平均5件以上の主担当に着任) ・成約実績100件以上の蓄積されたノウハウ並びに面談同行文化によるキャッチアップ支援 ・各業界のトップ層が集結(メガバンク、大手コンサル、M&Aのトップセールスや公認会計士が集結) ■仕事のやりがい 2024年で企業の倒産数は11年ぶりに1万件を超過しました。 地方の中小・中堅企業の倒産は地域に根付く取引先の業績に大きく影響し、連鎖倒産を引き起こします。 日本経済に欠かせない地域経済を守り、支援者であるスポンサー企業のもとで営業黒字、資産超過への変革を実現する再生M&Aは社会的意義のある仕事となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町2-6-4 TOKYOTORCH常盤橋タワー9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~9,999万円 <賃金形態> 年俸制 半期年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,100,000円 固定残業手当/月:100,150円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 275,150円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じて給与を決定 ※上記年俸に加えて案件インセンティブ + 業績連動賞与(年2回)を支給 ※360度評価インセンティブ:1回あたり数万円~十数万円×4回のイメージ ■年俸改定:半期毎 ■モデル年収 :初年度500~600万円、2~3年目以降1,500万円(年間2件のご支援イメージ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 781名
平均年齢 -
求人情報 全20件
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<横浜/リモート可>法人営業(世界的認証・検査サービス)◆年休125日(土日祝休)/直行直帰可
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- ~転勤無×完全週休二日制・年休125日(土日祝休み)/週2回在宅勤務可◎/世界的認証・検査機関企業/営業を通じ世界共通の安心できる生活を一層実現~ ■業務内容 ISOマネジメント規格に基づく「審査サービス」や、温室効果ガス検証などの「検証サービス」等の法人営業をお任せします。 ISOとは、製品やサービスの国際規格を制定する非政府機関です。 身近なものでは非常口のマーク、クレジットカードのサイズ等、これらは全てISO規格基準で定められており、世界共通の基準を満たしています。 この基準を満たすことで誰でも共通した認識や、世界中のATMの利用を実現する等、同じレベルの製品、サービスを提供できます。 《営業スタイル》 新規:既存=8:2 ※新規は当社セミナーで集客したところからアプローチして頂きます ※世界トップクラスの認証機関であるため、知名度も高く顧客へのアプローチがしやすいことが特長です 《担当エリア》 担当地域は中部~西日本エリアとなり、週に1回程度出張を想定 《組織構成》 10名程が在籍 ■働く環境 ◎土日祝休み、直行直帰や在宅勤務など、柔軟な働き方が可能なため、長期就業も叶いやすい環境 ◎女性活躍推進への取り組みを行っており、管理職に占める女性割合を、2025年までに30%とすることを目指して各施策を実施 ◎入社時オリエンテーションや基礎研修、OJTなど丁寧に社員一人ひとりの成長をさまざまな面から支援 ◎「資格取得奨励制度」もあり、会社が資格取得に要する費用負担ならびに受験をしやすい体制 ◎オンラインツールを使用した全社イベント、部門を越えた研修、また有志によるゴルフコンペやクラブ活動等、社員同士の交流機会は多くあります ■特徴・魅力 ◇社会に対して「品質」・「安心・安全」・「信頼」等を提供しています。 ◇各種認証に関わるスペシャリストとして専門性を習得し、社会・顧客に対して価値提供できる環境です。 ■同社について 世界トップクラスの第三者検査・認証機関として全世界で事業を展開しています。認証業界とは「公平」・「公正」を是とし、各種規定・ルールに従って審判(アンパイア)する公平性が高い事業内容となり、高品質且つ信頼性の高いサービスの提供により、総顧客数は全世界で40万社以上となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー11F 勤務地最寄駅:地下鉄みなとみらい線/日本大通駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~390,000円 <月給> 260,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定 ■賞与:年2回 ■手当:資格手当 等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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<リモート可/転勤無>法人営業(プラント設備検査サービス)◆直行直帰可・年休125日◆英語力活かせる
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- ~英語力活かせます◎転勤無×完全週休二日制/年休125日(土日祝休み)/週2回在宅勤務可/社会貢献性◎日本のものづくりを支える~ ■業務内容 当社の提供する法人向けサービスの営業業務をお任せいたします。 《主な提供サービス》 ・「プラント」及び「プラント建設プロジェクト」における、各設備の品質管理業務、各設備の検査、認証業務、など 《具体的な業務内容》 ・担当する既存顧客の対応 ・新規顧客の開拓 ・見積書/提案書作成、交渉、契約事務 ・月次の営業部門業績報告 等 《担当顧客例》 原油、天然ガス、再生エネルギー、風力発電、素材、大型産業機械メーカー事業者及び同事業者よりプラント建設を請け負うエンジニアリング企業 等 ■研修制度 入社後、業務に慣れるまでは出社いただき、OJT研修で丁寧にフォローいたします。 中途入社の方も異業界出身者の方がほとんどですので、業界未経験でも安心してご活躍いただける環境です! ■働く環境 ◎完全週休二日制の土日祝休みで、年間休日は125日 ◎在宅勤務も週2日ほど行ない、顧客先へは直行直帰も可能のため、ワークライフバランスを整えて長期就業も叶いやすい環境 ◎入社時オリエンテーションや基礎研修、OJTなど丁寧に社員一人ひとりの成長をさまざまな面から支援 ◎「資格取得奨励制度」もあり、会社が資格取得に要する費用負担ならびに受験をしやすい体制 ■同社について 世界トップクラスの第三者検査・認証機関として全世界で事業を展開しています。認証業界とは「公平」・「公正」を是とし、各種規定・ルールに従って審判(アンパイア)する公平性が高い事業内容となり、高品質且つ信頼性の高いサービスの提供により、総顧客数は全世界で40万社以上となります。 《同社のサービス》 ・HP:https://www.buil-repo.com/ ■同社の特徴・魅力 ◇社会に対して「品質」・「安心・安全」・「信頼」等を提供 ◇各種認証に関わるスペシャリストとして専門性を習得し、社会・顧客に対して価値提供できる環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー11F 勤務地最寄駅:地下鉄みなとみらい線/日本大通駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・能力・前給与等考慮の上、面接にて決定 ■賞与:年2回 ■手当:資格手当 等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【 福井】会計補助※年休120日/U・Iターン希望者歓迎・オンライン面接可/野村会計グループ運営
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- 《年休120日・土日祝休み》《野村会計グループとして包括的サービス提供》《U・Iターン希望者歓迎/オンライン面接可》 ■業務内容 野村会計グループとして顧客に対してグループ連携をもとに包括的サービスを提供する当社にて会計士補助をご担当いただきます。 ■具体的には ・税務会計(法人、個人)支援業務 ・相続/贈与/事業承継支援業務 ・社会保険労務士業務 ・行政書士業務 ・経営支援/生命保険設計/建設業経営事項審査支援 ※経験に合わせて、業務分担される予定となります。 ■組織体制について 23名在籍しており、現状は経験に年数に合わせて補助内容については 業務分担しながら対応されている状況となります。 ■当社の特徴 野村会計グループとして他の職業専門家・弁護士・司法書士との業務連携を行い税務・会計から事業承継まで包括的サービス提供をしております。 顧客としては法人が主(全体の70%)としてサービスを提供しております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福井県鯖江市三六町2-9-1 勤務地最寄駅:福鉄 福武線/神明駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~250,000円 <月給> 199,100円~269,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福井/鯖江】税務会計・社会保険等の専門職 ※実務未経験可
- 締切間近
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- ■業務内容:税務会計及び社会保険等専門職をご担当いただきます。 (1)中小企業(個人・法人)の税務会計支援業務 / (2)上記に付随する社会保険労務関係支援業務 (3)相続・贈与・事業承継の支援業務 / (4)非営利法人(社団・財団・社福等)の会計支援 / (5)建設業許可申請・経営審査・その他の業務支援 ■職務の魅力: 会社規模、業種ともに様々なお客様を担当するため、一つの事業会社では得られない多様な会計・税務知識・業界慣行を知ることができ、多角的な視点が身に付きます。 ■就業環境: 税理士業界全体が高齢化している中で、当法人は時代に即した働き方やICT技術の導入を行っていく予定です。最近の事例では2020年4月にリモートワークを導入し多彩な働き方に対応しています。 当法人はスタッフの勤続年数が長く、後継者(公認会計士)が若いスタッフの拡充を計画しています。仕事を通じて自己の成長と自己実現を図り、地域社会に貢献できるようスタッフを応援していきます。 ■当社の特徴: 野村会計グループとして他の職業専門家・弁護士・司法書士との業務連携を行い税務・会計から事業承継まで包括的サービス提供をしています。 具体的には、福井県嶺北地域の個人・法人を中心に所得税、法人税、消費税、相続税等各種税目の税務代行、申告書作成、税務アドバイスを行っています。また、これらに付随して会計帳簿の記帳代行、給料計算代行及び社会保険等の労務関係業務も行っています。2019年9月には、将来の事業拡大を目的に東京オフィスも設置しました。 創業以来50年以上の業歴があり、県内の税理士法人の中では規模、従業員数、顧客数でリードしており、競合他社と比べて業務内容、業務レベルともに高いと自負しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福井県鯖江市三六町2-9-1 勤務地最寄駅:福鉄 福武線/神明駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~385,000円 <月給> 269,055円~414,350円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与実績:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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リサーチャー/Asst.リサーチャー
- 締切間近
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- ・経営課題の提起、解決のための方策の研究・構築・指導 ・全体(全社)戦略・計画の研究・構築・指導 ・研究計画のコントロール ・社会環境および組織経営技術の研究 ・経営コンサルティングと顧客開拓 ・インスティテュートマネジメント ・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・---・ 1 コラボレーター 顧問先経営会議において経営者へのLeading(先導、指導)およびCollaboration を行なう 2 インストラクター 顧問先研修会において参加者へのInstruction(研修、指導)を行なう 3 コンストラクター 受託研究、基礎研究においてConstruction(構築、開発)を行なう 4 アナリスト、トレーニー 研究業務における分析、資料作成、サポートを行なう
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- メインラボ/兵庫県芦屋市月若町2-18 the gray complex 【最寄駅】 JR「芦屋」駅徒歩5分、阪急「芦屋川」駅徒歩3分、阪神「芦屋」駅徒歩7分 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
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- Ex.リサーチャー <賃金内訳> 月給(基本給):1,197,300円~ 固定残業手当 :187,080円~ 役職手当 :280,000円~480,000円 <月給> 役職者 :1,477,300円~ 非役職者:1,384,380円~ Sr.リサーチャー <賃金内訳> 月給(基本給):667,700円~ 固定残業手当 :104,180円~ 役職手当 :160,000円~240,000円 <月給> 役職者 :827,700円~ 非役職者:771,880円~ リサーチャー <賃金内訳> 月給(基本給):409,400円~ 固定残業手当 :63,960円~ 役職手当 :100,000円~140,000円 <月給> 役職者 :509,400円~ 非役職者:473,360円~ Asst.リサーチャー <賃金内訳> 月給(基本給):277,200円~ 固定残業手当 :43,320円~ <月給> 非役職者:320,520円~
設立 2014年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経営コンサルタント/年間休日120日/土日祝休み/賞与年3回
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- 経営コンサルタントとして、クライアントの経営を幅広くサポートします。 【具体的な仕事内容】 ◎中小企業の伴走支援(コンサルティング) ◎経営計画立案の支援 ◎財務分析など決算分析の支援 ◎補助金申請の支援 ◎M&Aの支援 ◎事務代行や経理代行 ◎セミナー講師 ほか <入社後の流れは…> まずは先輩社員と一緒にクライアントを担当し、業務の流れや進め方を覚えていってください。ある程度わかったら、独り立ちして業務をお任せしていきます。わからないことがあれば、何でも質問できる環境ですのでご安心ください。独り立ち後も、月1回の勉強会や充実のサポート体制によって継続的にスキルアップが可能です。 <クライアントは…> 愛知県安城市を中心に西三河(刈谷、知立、碧南、高浜)地域の法人や個人事業者様です。製造業、建築業、不動産業だけでなく、卸売小売業、治療院や福祉に関わる企業、飲食店や理美容業など、業種・業態は多種多様です。現在、1000社以上の中小企業の支援を通じて、地域経済の発展に貢献しています。 <当社の経営コンサルティングの特徴は…> 〇経営計画業務は、財務分析や社長の夢・展望を元に、経営計画をクライアントと一緒に策定します。 (目標売上や資金繰り対策のご提案、管理会計手法を用いたコスト費率の提案なども行ないます。) 〇月次の伴走支援では、社長の一番の相談役として経営計画の達成のご支援、その他経営のお困り事を解決しています。 〇補助金の申請支援では、平均採択率80%以上のノウハウと入念なヒアリングでどこよりもわかりやすい申請書支援してます。
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- 【愛知県安城市/転勤なし/マイカー通勤大歓迎(無料駐車場使用可)/U・Iターン歓迎】 <本社> 愛知県安城市箕輪町半夏1-2
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与年3回 ※給与に関して職種・業種経験者は応相談 ※残業代は別途全額支給いたします
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設立 1985年
従業員数 6名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【北九州/転勤なし】M&Aコンサルティング◆年間休日125日/家族手当・再雇用制度有/マイカー通勤可
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- ■業務内容: 中堅・中小企業から街の個人商店まで、多様なお客様を訪問してM&AをサポートするM&Aコンサルティング担当者としてご活躍いただきます。 ■業務詳細: 既存のお客様の訪問、ニーズのヒアリング、ニーズに基づいた提案書の作成、提案内容のプレゼンテーション、交渉支援、契約手続き、アフターフォローなど ■訪問エリア: 福岡県内および山口県下関エリアのお取引先をメインに、社用車で訪問していただきます。(案件によっては宿泊を伴う出張が発生する場合もあり) お取引先の都合でやむを得ず休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます。 ■組織構成: 現在、社員3名(社長、30代男性社員、女性社員)でM&Aコンサルティングを担当しています。 当社を含むSKC会計グループのグループ会社が仕切りのない同じフロアで働いており、活気のある明るい雰囲気の職場です。 ■当社について: 当社は1985年に設立し、税理士法人SKCの経営コンサルティング部門として中小企業向けのM&A支援や事業承継コンサルティングに強みを持つ企業です。中小企業の経営者さまの悩みに寄り添い、人物・金・情報を支援する伴走型コンサルティングを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市戸畑区中原新町3-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~258,000円 <月給> 225,000円~258,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月)4,000円~20,000円 ■賞与:年2回(6月・12月)3.5か月分 ※会社の業績や個人の実績による ■1年間のコンサル手数料の収益によりインセンティブを支給(社内規定あり:コンサル手数料の10%) ※コンサル手数料を含めると年収約500万円~600万円になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 38名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【熊本市/西区】税理士補助◆年休127日/転勤無/車通勤OK◆様々なクラウドサービス導入→業務効率化
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- ◇◆ 熊本市電「杉塘駅」より徒歩3分/AI、Chatwork、Zoom等を積極的に導入!/決算業務や巡回監査など税理士補助として活躍!◇◆ ■職務内容: 決算業務や巡回監査など、税務・会計業務全般を担当します。 <入社後> 最初は社内での書類作成等を覚えて頂きます。 徐々に税理士に同行しながら外勤業務も習得して頂き、顧客を引き継いでいきます。 <研修期間後> 顧問先の経営者や経理担当との面談等を担当します。 ・巡回監査 ・決算時のご相談対応 ・その他経営に役立つ情報提供 ・業界情報・顧問先ニーズの収集など。 <将来的には…> 【経営者支援】 補助金関係、事業承継、相続対策、IT化など、専門性の高い業務、経営コンサルティングを中心に担当。 【税務専門】 税務申告業務、巡回監査などをメインに担当します。 ■魅力: RPA導入やチャットなどのクラウドを利用したシステムを導入し、業務効率化を進めています。 ■人の手でしか担えないコト: 税務の知識、経験だけでなく、「 経営の知識を増やしたい 」「 創業支援・事業承継など、コンサルティングに興味がある 」そう思える方は歓迎します! 人の手でしか担えないコトで、熊本の企業を支えましょう。 ■働き方: 年間休日は127日で有給休暇も自由に取得することができます。 繁忙期以外であれば月の平均残業は20h以内です。専門性をしっかりと磨きながら、ワークライフバランスも整えて仕事をすることができます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県熊本市西区花園1-6-35 HANAZONO5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 264万円~465万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~270,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間18時間0分/月~13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※下限値は、未経験者入社1年目を想定しています。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 (夏・冬) ■モデル年収: 380万円:20代・新卒入社 440万円:30代・中途9年目・未経験 460万円:40代・中途2年目・経験者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪/天満橋 】調査・研究ディレクター※教育分野でのマーケティング支援/コンサルティング/企画営業
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- <ここにしかない仕事を!社会心理学を応用して社会貢献しようと設立> ■概要 社会心理学を応用する、課題解決型のシンクタンク。様々な調査・分析により人々の考え方や行動のメカニズムを明らかにします。また、研究だけでなくクライアントの課題を解決することで、社会に貢献する仕事です。 ■詳細 ・調査・研究プロジェクトの企画・設計 ・分析、報告書作成・コンサルティング ・クライアントへの企画、提案 ・人員、スケジュールの調整 ・文献、資料などの情報収集 ※おおよそ2~5名体制で、複数のプロジェクトを同時並行で実施 ■業務事例 扱う領域は私たちにとって身近で、社会生活において重要な領域です。(教育・労働・医療・観光・結婚など) 例えば教育の領域では、独自に開発したノウハウに関して、年に1~2回単独セミナーを開催。終了後のアンケートでは毎回約95%以上の方に高評価をいただいています。 考え方に納得いただいたら、個々の学校の課題や状況に応じて「選ばれる学校になるためにはどうするべきか?」を検討し提案していきます。 大学や専門学校の理事長や、教育・広報の責任者などと直接やりとりしながら、「本当に価値のある学校に人が集まる仕組み」を一緒に加速させることで、学校そのものがどんどん変革していきます。 支援開始から結果が出るまで、1年~数年で取り組みます。 「広告へ投資をして人を集める仕組み」から「教育へ投資をして人を集める仕組み」に転換することで、大学での教育のあるべき姿、専門学校の意義、効果的な職業教育などについて考えを深め、実践する学校が増えています。 多くの教育機関の変革を支援することで、社会全体を変えていく。そんなスケールの大きい仕事です。 上記のような取り組みを通じて、社会に「新しい価値」を生み出す人材になってほしいと考えています。 あなたが関心のある領域で、新しくプロジェクトを立ち上げることも可能。当社がこれまで培った実績やネットワークを利用し、ぜひ新しい領域を切り拓いてください。 ■やりがい あなたが納得できる「価値」を、信念を持って、クライアントや教育業界に提案することで、社会に貢献できる仕事です。 当社独自の方法で、課題の背景や根本にある原因、プロセスを明らかにし、本質的な解決方法を提示します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜東1-8 北浜東森田ビル5F 勤務地最寄駅:谷町線/天満橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~720万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~545,000円 <月給> 225,000円~545,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(7月・12月・3月※業績による) ・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■年収例:5,100,000円/入社3年目・28歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 99名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全3件
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【倶知安】税理士補助(業界経験者向け)《転勤無/道内トップクラス規模の会計事務所》
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- 税理士補助業務として、顧問先企業の監査、決算、税情報の提供、資金繰り相談、税務調査立会補助をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・税理士補助として数十件を担当し、担当関与先の税務会計全般を行っていただきます。時には、経営者が抱える不安や悩みを解決に導くための良き相談役として、時には、企業を取り巻く様々なリスクに対し助言を行うアドバイザーとして、経営者の意思決定をサポートする重要な役割を担っていただきます。求められることも多種多様で、責任も大きいですが、人の役に立てる喜びを感じることができます。 ・お客様へ提供する上で、コミュニケーション能力が必要となります。また、顧問先繁栄のために自分事として捉える意識が必要です。過去の会計の結果を顧問先に伝えるだけでなく、未来に対しての提案もできる能力を求めています。 ■同法人の魅力: 北海道で長い歴史のある税理士法人で、創業59年を迎えます。100年続く企業を目指して、継続的に働く環境を整えていくことはもちろんですが、一人一人の生産性も上げていきながら高い利益を保ち続ける法人を目指していきます。 ■オススメポイント: 同事務所は税務/会計業務を中心業務としつつ、企業経営者の参謀機能を果たすべく経営支援機能を拡充しております。それは会計事務所としての強み(企業経営者に最も身近な存在の士業)を活かして、経営者のニーズに応えるべきと考えているからです。そのため、グループ会社には相続/事業承継を専門に取り扱う組織があります。また、企業の戦略立案や各経営機能の強化を支援するコンサルティング会社を持ち、幅広くそして専門分野を深耕しております。
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- <勤務地詳細> 倶知安事務所 住所:北海道虻田郡倶知安町北3条東2丁目6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 月次給与は年俸の12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,036,000円~4,206,000円 固定残業手当/月:97,000円~149,500円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 350,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・前職の収入を考慮し当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩内】税理士補助(業界経験者向け)《転勤無/道内トップクラス規模の会計事務所》
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- 税理士補助業務として、顧問先企業の監査、決算、税情報の提供、資金繰り相談、税務調査立会補助をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・税理士補助として数十件を担当し、担当関与先の税務会計全般を行っていただきます。時には、経営者が抱える不安や悩みを解決に導くための良き相談役として、時には、企業を取り巻く様々なリスクに対し助言を行うアドバイザーとして、経営者の意思決定をサポートする重要な役割を担っていただきます。求められることも多種多様で、責任も大きいですが、人の役に立てる喜びを感じることができます。 ・お客様へ提供する上で、コミュニケーション能力が必要となります。また、顧問先繁栄のために自分事として捉える意識が必要です。過去の会計の結果を顧問先に伝えるだけでなく、未来に対しての提案もできる能力を求めています。 ■同法人の魅力: 北海道で長い歴史のある税理士法人で、創業59年を迎えます。100年続く企業を目指して、継続的に働く環境を整えていくことはもちろんですが、一人一人の生産性も上げていきながら高い利益を保ち続ける法人を目指していきます。 ■オススメポイント: 同事務所は税務/会計業務を中心業務としつつ、企業経営者の参謀機能を果たすべく経営支援機能を拡充しております。それは会計事務所としての強み(企業経営者に最も身近な存在の士業)を活かして、経営者のニーズに応えるべきと考えているからです。そのため、グループ会社には相続/事業承継を専門に取り扱う組織があります。また、企業の戦略立案や各経営機能の強化を支援するコンサルティング会社を持ち、幅広くそして専門分野を深耕しております。
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- <勤務地詳細> 岩内本部事務所 住所:北海道岩内郡共和町老古美83番88 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 月次給与は年俸の12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,036,000円~4,206,000円 固定残業手当/月:97,000円~149,500円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 350,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・前職の収入を考慮し当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 18名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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【赤坂】会計スタッフ※柔軟な働き方可/上場企業案件/安定した顧客基盤と実力主義の社風
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- ◇売り上げインセンティブ50%の高収入により稼ぎやすい◇ 創業37年の顧客基盤/7連休以上の実績もありプライベートも充実/上場企業案件多数 ■業務内容 会計スタッフとして、税理士業務および税理士補助業務、顧客訪問業務を行っていただきます。 ■業務詳細 (1)税理士補助業務 ・税務申告や調査立会などの税理士業務一般 ・月次帳票作成や給与計算などの記帳代行業務 ・総勘定元帳の作成業務…領収書、出納帳、預金帳簿等を顧問先からお預かりし、仕訳入力を行います。そしてPL(損益計算書)やBS(貸借対照表)を作成します。 ・年末調整、給与計算代行業務(毎年1~3月、企業によって3月締めの場合もあるため、5月が繁忙期となります) (2)顧客訪問業務…巡回監査業務、決算業務、月次決算報告を行います。 (3)セミナー業務…税制改正等のセミナーを年4回程度、お客様をお呼びして実施します。 ■働きかた 勤務地:赤坂見附駅直結のビルにより通勤に便利です 残業:早く帰る社員も存在し、人によっては月間残業時間が30時間程度の方もおります。 ■魅力 ・創業37年以上の歴史あり、売上も安定した企業です。 ・業界でも比較的高収入となっています。長年の業歴から顧客基盤がしっかりしていること、個人売上の半分が賞与で還元される給与モデルとなっていることから高い給与水準を実現しています。 ・上場企業関連のクライアントの案件の経験を積むことができます。 同社には2名の公認会計士が在籍しており、かつTKCから定期的な顧客紹介もある為、上場企業の案件に関わるチャンスがあります。 ・3泊4日で、グアム、ハワイ、北京上海、台湾、マレーシアなどへ海外研修旅行があり社員との交流の機会もあります。 ■当グループの特徴 原田会計グループは、「自利利他」の理念のもと、税務・会計の専門家である税理士法人原田税務会計事務所と、人事・労務部門を担う社会保険労務士法人オフィストラスティが一体となっております。 「月々の財務諸表の作成」から「経営改善計画書の策定」「資金繰り対策」「黒字決算実現」「給与・人事管理」「労務管理」等をお手伝いし、提携企業の「元気な会社のビジネスドクター」として、お客様の多様なニーズに総合力でお応えします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂3-1-2 BIZCORE赤坂見附2階 勤務地最寄駅:地下鉄銀座線/東京メトロ丸ノ内線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■給与改定:年1回(年次で昇給する制度) ■賞与:年2回 ■決算賞与:業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【赤坂・第二新卒歓迎】会計スタッフ/残業20時間以内/上場企業案件/安定した顧客基盤と実力主義
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- ◇売り上げインセンティブ50%の高収入により稼ぎやすい◇ 創業37年の顧客基盤/7連休以上の実績もありプライベートも充実/上場企業案件多数 ■業務内容 会計スタッフとして、税理士業務および税理士補助業務、顧客訪問業務を行っていただきます。 ■業務詳細 (1)税理士補助業務 ・税務申告や調査立会などの税理士業務一般 ・月次帳票作成や給与計算などの記帳代行業務 ・総勘定元帳の作成業務…領収書、出納帳、預金帳簿等を顧問先からお預かりし、仕訳入力を行います。そしてPL(損益計算書)やBS(貸借対照表)を作成します。 ・年末調整、給与計算代行業務 (2)顧客訪問業務…巡回監査業務、決算業務、月次決算報告を行います。 (3)セミナー業務…税制改正等のセミナーを年4回程度、お客様をお呼びして実施します。 ■組織構成 マネジメント:1名(男性・40代) メンバー:11名(男性:女性 9:2) 21歳~60代の方まで幅広く活躍されております。 ■働きかた 勤務地:赤坂見附駅直結のビルにより通勤に便利です 残業:20時間以下 ■魅力 ・創業37年以上の歴史あり、売上も安定した企業です。 ・長年の業歴から顧客基盤がしっかりしており、個人売上の半分が賞与で還元される給与モデルとなっている為、高い給与水準となっております ・上場企業関連のクライアントの案件の経験を積むことができます。 同社には2名の公認会計士が在籍しており、かつTKCから定期的な顧客紹介もある為、上場企業の案件に関わるチャンスがあります。 ・3泊4日で、グアム、ハワイ、北京上海、台湾、マレーシアなどへ海外研修旅行があり社員との交流の機会もあります。 ■当グループの特徴 原田会計グループは、「自利利他」の理念のもと、税務・会計の専門家である税理士法人原田税務会計事務所と、人事・労務部門を担う社会保険労務士法人オフィストラスティが一体となっております。 「月々の財務諸表の作成」から「経営改善計画書の策定」「資金繰り対策」「黒字決算実現」「給与・人事管理」「労務管理」等をお手伝いし、提携企業の「元気な会社のビジネスドクター」として、お客様の多様なニーズに総合力でお応えします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂3-1-2 BIZCORE赤坂見附2階 勤務地最寄駅:地下鉄銀座線/東京メトロ丸ノ内線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~500,000円 <月給> 270,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■給与改定:年1回(年次で昇給する制度) ■賞与:年2回 ■決算賞与:業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【未経験から専門職へ】検査業務(品質管理)■資格取得支援制度◎/第二新卒歓迎/休暇制度◎/賞与あり
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- ◆◇ほとんどみんな未経験からスタート/研修が充実しているので手に職を付けられる/資格取得も目指せる/平均残業17.6時間/年休125日/長期休暇あり/賞与あり◇◆ 同社では、電力・ガス・石油・化学・鉄鋼といった基幹産業の各種プラント・電子機器・材料などの検査や保守点検・品質管理を行っています。また、環境分析や検査機器の開発・検査計測技術者の育成・援助にも力を入れています。 OJTや資格支援等人材育成が充実しており、ほとんどの社員が入社後に取得しています。未経験からでも安心して活躍が可能です。 ■業務内容 発電所や石油プラントといった大規模な施設で、超音波やX線などの特殊な機械を使って、設備の内部に小さなヒビや劣化がないかを検査します。 <主な業務> ◎点検・検査業務: 稼働中の設備を定期的にチェックし、故障の予兆がないかを確認します。 ◎データ解析・報告: 検査で得られたデータを分析し、お客様に報告書を作成・提出します。 ◎お客様との打ち合わせ: 現場の状況や検査結果について、お客様と協力して課題解決に取り組みます。 入社後1年程度はOJT期間となります。 簡単な補助作業からスタートしながら、プラント設備や構造物の詳細およびJSNDI資格取得のための知識を身に付けていただきます。段階的にスキルアップを目指し、将来は現場の責任者や後輩を指導する立場、または検査技術のスペシャリストとしてキャリアを歩むことができます。 ■資格手当の詳細 ◎非破壊試験技術者資格 各種レベル1:1,000円・各種レベル2:5,000円・各種レベル3:10,000円 ◎第1種放射線取扱主任者:30,000円 ◎X線作業主任者:3,000円 ◎酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者:500円 など対象資格は20種以上 ※資格は殆どの社員が入社後に取得しています。 ■当社について ~非破壊検査は社会インフラの安全を守る技術~ 当社は社員一人一人の技術力に支えられて発展してきた総合技術コンサルタント会社です。創業以来48年のキャリアと実績は産業界で高く評価され需要も伸びてきました。主な業務は電力・ガス・石油・化学・鉄鋼といった基幹産業の各種プラント・電子機器・材料などの検査や保守点検・品質管理です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都大田区大森北1-12-5 井門大森北ビル7F 勤務地最寄駅:JR線/大森駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> IHI検査計測磯子事業所(派遣先) 住所:神奈川県横浜市磯子区 勤務地最寄駅:JR線/新杉田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~318,000円 <月給> 192,000円~318,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※所持されている資格やご経験によっては、提示年収を下回る可能性もございます。 ■勤務地区手当(東京・神奈川):出勤1日につき400円(月間20日出勤の場合8,000円)支給されます。※こちらの手当は上記月給に含まれておりません。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 48名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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【大阪/マネージャー候補】人事労務担当(アウトソーシング業務)◆OAGグループ
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- 弊社では、上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。 今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。 ■業務内容: ・給与計算のチェック ・労務監査の実施 ・労務・人材教育に関わるセミナーの実施 ・労務相談 ・従業員満足度調査の実施 ・人事制度改定のサポート ・人事規定改定のサポートなど 将来の管理職候補としての募集になります。 チームで様々な業務に対応していきますので、チームメンバーに業務指示や、クライアントからの依頼内容を説明し実施してもらうなどマネジメン業務もお任せする予定です。 ■魅力: OAGグループは、風通しの良い組織で、メンバー間でコミュニケーションを取っていますので、未経験の方でも着実に経験を積み重ねることができ、成長を実感できる職場です。 また上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。 企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。 ■当社とは: 当社は会計・税務・内部監査・DX導入・事業承継など企業の持続的成長に向けた様々な課題を解決する総合コンサルティング会社です。 またOAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-13-33 進和江坂ビル7F 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,000円~411,000円 <月給> 314,000円~411,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力など考慮の上、決定 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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経験者優遇/経理スタッフ/年休126日/実働7h/転勤なし
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- <主な業務内容> ■経費精算 ■支払業務 ■会計起票 ■月次/年次決算業務 ■固定資産管理 ■法定調書作成 ■科目残高管理 ■クライアント対応(経理・会計業務の質問対応や業務フロー改善の提案など) ━━━━━━━━ ◆入社後の流れ ━━━━━━━━ まずはクライアント毎のルールやシステムについてお教えするところからスタート。その後は先輩と一緒に実務に携わりながら、習熟状況に合わせて業務を引き継いでいただきます。 一通りの業務ができるようになったら、いよいよ独り立ち。チームの一員として担当企業の経理業務全般をお任せします。 \★ココがPOINT★/ 早い段階から決算業務に携われるだけでなく、業務を通して海外との取引における消費税の考え方や税法に関する知識といった幅広い知見を身に付けることも可能。 より専門性の高い経理のスペシャリストとして、ワンランク上のキャリアを築くことができます。 Q. そもそもBPOって?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)」とは、経理や人事といった企業の運営に欠かせない業務プロセスの一部を外部の専門業者に委託することを指します。 当社ではOAGグループ15社のグループシナジーを活かし、ただのアウトソーシングサービスではなく業務の標準化や改善提案といった付加価値を提供することで、クライアントの事業成長に大きく貢献しています。
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- 【大阪本店勤務/転勤なし/U・Iターン歓迎】 ■大阪府吹田市江坂町1-13-33 HF江坂駅前ビルディング7階 <アクセス> Osaka Metro御堂筋線「江坂駅」1番出口より徒歩1分 ◎受動喫煙対策:屋内に喫煙所を設置
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- 月給25万0000円~37万6000円以上+賞与年2回 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 <成長へのモチベーションを高める評価制度> 当社では社員一人ひとりが自分で「これができるようになる」などの目標を設定し、その結果によって昇給や等級アップが決まる仕組みを採用。 成長へのモチベーションに繋げると共に、自分らしいキャリアを実現できるようにサポートしています。
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設立 2013年
従業員数 102名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ISO審査員/未経験歓迎/副業可/全世界に拡がる企業グループ
- NEW
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- ■── 仕事内容 ─── ISO認証の対象となる現場へ赴き、規格の要求事項をもとにして審査を行っていただきます。 <以下の規格で募集しています> OMS(品質)、EMS(環境)、ISMS(情報)、ISO45001(労働安全)、IATF16949(自動車)、AS9100(航空宇宙)、R2(電子機器の再利用とリサイクル)、ISO15189(臨床検査室) ■── ある1日の流れ(一例) ─── 【事前準備】 訪問前に企業の情報や、審査内容などを再確認。スムーズな審査のために、事前準備を必ず行います。 ※審査先へ直行していただきます。 ▼ 08:30 企業へ訪問し、名刺交換などご挨拶からスタート ▼ 09:00 審査の初回会議開始 ▼ 11:00 経営層インタビュー ▼ 12:00 昼休憩 ▼ 13:00 現場審査 ▼ 16:00 最終会議 ▼ 17:00 審査終了 ▼ 帰宅後、報告書や翌日の準備を行い業務終了 ※時間はお客様により異なります ■── 契約後は ─── <丁寧なOJT研修あり> まずは主任審査員の審査同行からスタート。審査終了後はフィードバックを受けながら、次回研修へと経験を重ねていきます。 契約の約半年から1年後には独り立ちを目指し、審査を行っていただきます。 <キャリアステップ> 【審査員補】 ・立ち合い審査(オブザベーション) …審査の見学を行います。 ・スーパービジョン …審査の一部を担当していただきます。 ▼ ▼ 【審査員】 ・審査チームメンバー …チームの一員として審査を行います。 ・アクティングリード …主任審査員の役割を担っていただき、同様の業務を行っていただきます。 ▼ ▼ 【主任審査員】 独り立ちとなります!
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- 【U・Iターン歓迎/全国で大募集】 ◆関東、東北、中国、九州エリアは積極的に採用中! ◆審査の際は、ご自宅から審査先へ直行していただきます。 ◆Web面接も行っています。 \積極採用中/ 【東北エリア】 ・仙台支店 【関東エリア】 ・東京本社 【中国・九州エリア】 ・広島支店 ・福岡支店 <担当する企業に関して> 基本的には居住エリアの企業を担当していただきますが、時には離れた地域の審査をお願いすることも。その際にも、担当のスタッフが丁寧に対応させていただきます。
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- 固定報酬制:1審査あたり2万円~4万円 ※スタート時の報酬です。
設立 1990年
従業員数 110名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全9件
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【姫路/年収600万~】税理士・会計税務コンサルタント◆グループ内の社労士連携等幅広いサポート
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- ~転勤無し/賞与年3回/週2回の勉強会で将来の会計税務コンサルタントの育成にも注力/アシスタントも充実でクライアントにつき2~3名体制で対応する環境~ ■業務内容: 税理士の枠にとらわれない『経営者のパートナー』として、会計・税務・財務をベースとしたコンサルティング業務を行っていただきます。 ■具体的な業務: ご経験に応じて、徐々に業務や引継ぎ顧客をお任せする予定です。 ・税務申告業務 ・経営計画の策定とモニタリング ・資金調達支援 ・事業承継(自社株対策、相続対策) ・組織再編 ・M&A業務(DD、FA) ・企業再生 など ○入社後20~30件程度の担当をお任せする予定です。 ○会計ソフト:MJS、TKC、勘定奉行、弥生会計、freee、MFクラウド ■組織構成: ・配属先:本社、姫路オフィス 姫路オフィスには約40名のスタッフが在籍。大きく(1)管理部門 (2)税務部門 (3)資産税部門 で構成されており、今回は(2)税務部門へ配属予定。 クライアントに対し2~3名のチーム制で業務を行っております。 20代~50代と幅広い年代が活躍しており、とてもアットホームな職場です。 ■お客様の特徴: ◎エリア 姫路市・神戸市を中心としていますが、私どもには東京・大阪・京都・岡山等のお客さまともお付き合いさせて頂いております。 ◎業種 「製造」「卸・小売」「不動産」「建設」「サービス」「通信」等、様々な業種のお客様とお付き合いさせて頂いております。 ◎売り上げ規模 50億円を超える中堅企業さまから設立間もないお客さままでサポートさせて頂いております。また、スポットですが、1兆円、1,000億円を超える大企業さまからのご依頼もございます。 ◎お客様の経営状況 全国平均で約30%のところ、実際、私たちとお付き合いさせて頂いているお客様の約82%が黒字決算を実現されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 姫路オフィス 住所:兵庫県姫路市豊沢町186 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/姫路駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~500,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 360,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(入社1年以降の7月) ■賞与:年3回(3月、7月、12月)*前年度実績3.5ヶ月分/業績により決算賞与あり ■固定手当:資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【姫路/資格不問】会計税務コンサルタント◆会計・税理事務所の実務経験が活きる/転勤無し/年休118日
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- ~週2回の勉強会で社員全員で助け合う安心の教育体制◎/資格取得補助アリ/資格取得目指して社員同士で切磋琢磨し合える環境~ ■業務内容: 税理士の枠にとらわれない『経営者のパートナー』として、会計・税務・財務をベースとしたコンサルティング業務を行っていただきます。 ■具体的な業務: ご経験に応じて、徐々に業務や引継ぎ顧客をお任せする予定です。 ・税務申告業務 ・経営計画の策定とモニタリング ・資金調達支援 ・事業承継(自社株対策、相続対策) ・組織再編 ・M&A業務(DD、FA) ・企業再生 など ○入社後20~30件程度の担当をお任せする予定です。 ○会計ソフト:MJS、TKC、勘定奉行、弥生会計、freee、MFクラウド ○希望者へは、資産税専門の業務をお任せいたします。 ■組織構成: ・配属先:本社、姫路オフィス 姫路オフィスには約40名のスタッフが在籍。大きく(1)管理部門 (2)税務部門 (3)資産税部門 で構成されており、今回は(2)税務部門へ配属予定。 クライアントに対し2~3名のチーム制で業務を行っております。 20代~50代と幅広い年代が活躍しており、とてもアットホームな職場です。 ■資格取得について: 代表も苦労して、資格を取った経験から、自社社員の資格取得は全力で応援します。例えば、資格スクールに通うために早くめの退社可能。税理士試験前は1週間休暇(夏休みは別途取得可能)など、多数のスタッフが税理士試験勉強と両立してています。 ■お客様の特徴: ◎エリア 姫路市・神戸市を中心としていますが、私どもには東京・大阪・京都・岡山等のお客さまともお付き合いさせて頂いております。 ◎業種 「製造」「卸・小売」「不動産」「建設」「サービス」「通信」等、様々な業種のお客様とお付き合いさせて頂いております。 ◎売り上げ規模 50億円を超える中堅企業さまから設立間もないお客さままでサポートさせて頂いております。また、スポットですが、1兆円、1,000億円を超える大企業さまからのご依頼もございます。 ◎お客様の経営状況 全国平均で約30%のところ、実際、私たちとお付き合いさせて頂いているお客様の約82%が黒字決算を実現されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 姫路オフィス 住所:兵庫県姫路市豊沢町186 勤務地最寄駅:JR 山陽本線/姫路駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~310,000円 <月給> 270,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※求職者からは見ることの出来ない項目です※ ■昇給:年1回(入社1年以降の7月) ■賞与:年3回(3月、7月、12月)*前年度実績3.5ヶ月分/業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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業界未経験歓迎【飯田橋】労務/給与計算、労働手続など◆社会保険労務士を目指したい方へ★残業月20h
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- 【社会保険労務士を目指したい方へ★繁忙期でも残業20h!業務未経験者歓迎!50年以上の経営実績あり/大手商社関連企業との取引実績あり】 ~資格がなくても安心!!未経験OK・PCスキルが生かせる仕事/プライベートとの両立、定着率も高く居心地の良い職場です~ ■業務内容: 給与計算業務や雇用保険・社会保険手続き関連の業務などをご担当いただきます。 給与計算・手続き関連のシステムは、ともに社労夢を使用しています。 ■業務詳細: 【まずお任せしたい業務: ◇入力業務 手続・給与計算用システム(社労夢)での手続き・給与計算情報の入力をお任せします。 ◇お客様企業・役所等との電話・メール応対や訪問 受託しているお客様の規模は、数名規模から300名規模まで様々です。 【将来的にお任せしたい業務: ◇給与計算 チームを組んで給与計算を行っています。 ◇労働・社会保険の手続き 各種手続き書類を作成し提出を代行します。電子申請がメインですが、ハローワークや年金事務所などへ直接行っていただくこともあります。 ■配属先について: 30代から50代の社員が中心で、メンバー3名・管理職3名の計6名で構成されております。 ■就業環境・育成環境について: 残業は普段10時間程度、繁忙期で月20時間程度となり、業務ごとに性質上繁閑はありますが、しっかり休暇を取っていただくことができます。 専門用語など覚えることが多い分、フォロー体制は万全です。ベテランスタッフがしっかり寄り添うので、「学び続ける姿勢」を忘れずコツコツ成長を続けましょう。 当社HP掲載の企業の成り立ち、会社の雰囲気や魅力などはこちらを参照ください。 https://www.toyoweb.com/filename17.html https://part.shufu-job.jp/tokyo/city-chiyodaku/order-17011333 ■業務の特長: 給与計算業務を中心に担当していただくことを想定しております。クライアントは社員によって異なる勤務形態の企業様や海外派遣社員様がいる企業様もあり、様々な場合に対応できるスキルを身に付けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区飯田橋1-7-10 山京別館 勤務地最寄駅:JR線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円 その他固定手当/月:10,000円~80,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回※1ヶ月分×2+人事評価上乗せ分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2001年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【税務】移転価格シニアスタッフ(マネージャー候補)◆英語スキル活かす/年休125日(土日祝)
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- ★2024年にオフィスリノベーション・フリーアドレス制でコミュニケーション◎ ★残業20h程度・年休125日(2026年)・土日祝休・リモート可◎ ■業務内容: 当社はグローバルにビジネスを展開する企業や海外進出を検討している企業に対して税務会計サービスを提供している税理士法人です。 この度は移転価格チームにて、移転価格業務を行っていただきます。 【具体的には】 企業が異なる国や地域にある関連会社間で商品やサービスを売買する際に設定する価格に関する業務です。 ・移転価格ポリシーの構築 ・移転価格文書化(ローカルファイルやマスターファイル等) ・移転価格リスク分析 ・移転価格調査への対応 ・事前確認(APA)の申出のサポート ・相互協議の申立のサポート ・無形資産の評価 本ポジションでは、移転価格制度を更に理解し、英語を使って国際案件に携わることが可能です。 裁量が大きく、上流から下流まで一貫して担当でき、専門性を着実に伸ばせる環境です。 国際税務も学べ、将来はマネージャーも目指せます。 ■組織構成: 当社は、移転価格チーム3名をはじめとする7つのチームで構成されております。総勢46名、男性4割、女性6割で、20代~60代の方が活躍中です。 ■働き方について: ・リモート可能 キャッチアップ期間は基本出社となりますが、業務に慣れてきたらご自身のご都合に応じて在宅、出社を選択頂くことが可能です。 ・残業時間平均20h程度 新規学卒者の採用は行っていないため、中途入社の方がすぐに溶け込める環境が整っておりますので安心してご入社頂けます。 ■評価制度について: 専門知識・スキルに加え、クライアントや社内間関係構築・マネジメント等、様々な項目を設定。セルフチェック後、複数名上司によるインタビューを実施。 これから挑戦したいこと、次の1年どのように働くべきか等キャリアプランを共有し、頑張りの成果を正当に評価できるようにしています。 ■当社について: 当社は現在、日本の他、アメリカ、メキシコ、インド、ドイツ、UAE、シンガポールの6か国15拠点で会計、労務・給与関連、税務サービスを提供しています。国際税務や広範な税務知識、英語能力、DX化の経験を養うことができ、経験者は更なるスキル向上が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝大門2-12-10 T&G浜松町ビル6F 勤務地最寄駅:都営浅草線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 650万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 12か月で分割して支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,809,204円~5,548,800円 固定残業手当/月:140,900円~162,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 541,667円~625,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:業績により決算賞与あり ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国フルリモート可】米国個人税務スタッフ※USCPA資格歓迎/ブランクがある方も歓迎・働きやすさ◎
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- \米国個人税務の実務経験者歓迎/専門性を活かし、グローバルな環境で長期キャリアを築けます◇全国フルリモート可・年休122日/ ■業務概要: 米国の個人税務チームの一員として、主に米国駐在員の個人税務業務をご担当いただきます。 ※ご経験やご希望によっては法人税業務もお任せする可能性がございます。 閑散期の間にしっかりと教育が出来ます様、今回は1月入社が可能な方を募集しております。 ■業務詳細: <米国個人税務申告書の作成又はレビュー> ・顧客と直接連絡を取り申告書作成に必要な情報の収集、及び顧客からの質問の対応 ・Excelで申告書作成のためのワークシート作成(テンプレートあり) ・英語の税務ソフトウェアを使った申告書の作成 ※米国税務経験者には、スタッフが作成したワークシート、申告書のレビューをお任せします <米国税務相談> ・顧客からの個人税務に関する相談対応 ・米国給与グロスアップ計算 ・日本からの駐在員の方の、年度末の給与調整金額の計算 <米国税務リサーチ> ・申告書作成時及び顧客からの相談時、必要に応じて英語のリサーチツールを使って、税務上の取扱について調べていただきます。 ■組織構成: ・米国個人税務チームは13名のメンバーで構成されております。(東京3名、US8名、メキシコ1名、インド1名) ・マネジメントは米国事務所で勤務しているため、オンラインビデオ等で連絡を取ります。 ・米国スタッフとの会議は、基本的に日本時間9~18時に設定しますが、必要に応じて日本時間の朝7時、8時から参加していただきます。勤務時間外に会議がある場合は業務終了時刻もその分早まります。 ■働き方: ・フルリモート可能(全国各地からフルリモートで勤務しているメンバーも複数在籍しております。) ※未経験の方は独り立ちまでの期間週1~2日程度出社頂く可能性がございます。 ・残業平均10h程度(繁忙期は週10時間程度) ■当社の魅力 ◎現在はインド、ドイツにも進出し、グローバル展開する企業の増加により売上は順調に上昇しています。競合先が少なくこれから更に業績を上げていける基盤が整っています。 ◎外資系企業出身者や外資系のお客様が多く、国際税務、会計英語も身につきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝大門2-12-10 T&G浜松町ビル6F 勤務地最寄駅:都営浅草線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,958,408円~4,068,408円 固定残業手当/月:86,800円~119,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,334円~458,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力によって決定いたします ■賞与:業績により決算賞与あり ■昇給:あり(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 5名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【未経験・第二新卒◎】データ解析・調査◆データ入力からお任せ◆山間部や河川の防災調査◆正社員/転勤無
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- ★完全未経験歓迎!正社員で手に職つけたい方◎ ★地図で人と社会を守るやりがい◎ ★転勤なし・内勤多め・服装自由◎ ■担当業務: 大手建設コンサルタント会社から依頼される各種調査業務・データ解析業務を担当頂きます。 ■詳細: まずはデータ入力や補助業務からスタート。その後、業務に慣れてきたら地理情報システム(GIS)を活用した解析や、砂防・防災に関する現地調査の一部も段階的にお任せします。 (1)調査:日本全国の山間部や河川付近に赴き、レーザー測定器や写真撮影などによって地形データを取得します。 (2)解析:現地調査で得たデータを専用ソフトなどで解析し、GIS(地理情報システム)上に反映し報告書にまとめます。 ※1案件はおおよそ3ヶ月~1年程度の期間となります。 ※宿泊を伴う出張が発生します。 ※現地調査以外は基本内勤となります。(割合7~9割) ■当社の特徴: 1991年に大手建設コンサルタント出身である社長が起業。そのつながりもあり、仕事量が確保できており、安定した成長を遂げてきました。砂防調査会社の競合は少なく、都内でも2社~3社ほどとなります。請負案件も新規依頼も多いために、場合によっては依頼を断らざるを得ない状況にもなります。企業として競合があまり存在せず、他は個人事業として行っている場合がある例がある程度です。そのため、企業として事業展開し、実績も上げている同社は顧客としても安心材料となり安定した依頼を受けられるスパイラルが構築できています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区蔵前4-31-10 蔵前オラシオンビル 3F 勤務地最寄駅:都営線/蔵前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 95名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【恵比寿】不動産コンサル営業◆未経験歓迎/経営視点で課題を解決/年休120日・土日祝休・残業20h
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- ~経験や知識不問!未経験からコンサルティング営業に挑戦/税理士・弁護士など「士業事務所」経営者のパートナー~ ■仕事内容 税理士・弁護士などの士業事務所や、その顧問先のお客様を対象に、不動産に関するお悩みや課題を一緒に解決していく、コンサルティング営業です。 ・個人・法人のお客様への不動産売買・賃貸のご提案 ・法人向けの不動産M&A(※)のご提案 ・お客様のご希望やご状況に合った物件やプランの検討 ・契約書作成から成約までの手続きサポート ・不動産マーケットの調査や、物件の管理業務 など ■業務イメージ お客様一人ひとりとしっかり向き合い、信頼関係を築きながら、不動産の売買や賃貸のご提案、M&A(※)のご相談対応など、幅広くサポートしていきます。ノルマを必死に追いかける!というよりは、少人数のチームで協力しあいながら丁寧にお客様と業務に向き合うスタイルです。 ※不動産M&Aとは? 不動産を所有することを目的に、売主から買主へ会社の株式を引き継ぐ形で行われる取引のことです。 ■入社後について ・1~3カ月間の研修 ・士業業界や不動産の基礎知識、当社の営業手法などの座学 ・ロールプレイング ・営業担当者と同行して顧客訪問/WEB面談スタート ・1年間のメンター制度:他部門の年齢が近い社員がメンターとしてつき、わからない事をすぐに聞ける環境をつくっています。独り立ち後も定期的に面談等を実施 ■組織構成 7名(マネージャー2名/リーダー2名)・平均年齢30代後半~40代前半・男女問わず若手が多数在籍 ■キャリアパス ・年齢や社歴を問わず、実績を正当に評価する社風のため、20代であっても執行役員やマネージャーへ昇格のチャンスがあります。 ・当部署でのキャリアアップは勿論、別部署の活躍も可能。 (例) ・営業社員のマネジメント、マーケティング施策、販促計画の策定・実行 ・士業向け・M&A採用支援業務コンサルティングなど ■働き方 ・現社員も業界未経験者がほとんどなので、業界未経験の方も大歓迎です ・育児後復帰率100%で時短勤務もゆくゆく相談可能 ・ミニフレックス制度もあり、お客様対応がない日の服装も自由です ・「士業」という専門性・独自性がある分野でのスキルアップや自己成長が可能! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,900円~355,500円 固定残業手当/月:51,100円~73,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~428,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。 ■賞与:年2回(夏季/冬季/業績賞与) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【恵比寿】士業コンサルティング◆専門性で企業の成功を支援<未経験歓迎・研修◎>創業37年◆残業20h
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- ~経験や知識不問!未経験からコンサルティング営業に挑戦/税理士・弁護士など「士業事務所」経営者のパートナー/専門性・独自性◎でスキルアップ~ 創業37年で15,000件以上の実績を持つコンサルティング会社である当社にて、税理士・社労士・弁護士・司法書士など「士業事務所」の経営者が抱える課題に対して、自社サービスを提案いただきます。課題解決後も数年単位で継続的にサポートします。 ■仕事内容 ・ご商談/ヒアリング(1日に数件のオンライン商談・週に1.2回の訪問あり) ・専任支援チームと連携したコンサルティング ・進捗管理や成果の振り返り ・自社サービスのご提案 ■業務イメージ 新規開拓はメイン業務ではなく、クライアントである事務所が目指している成果を達成できるように、課題の発掘から改善方法の提案、目指すべき方向性までトータルでアドバイスできる立場として、経営者の様々な課題に一緒に伴走します。 多忙な士業事務所の先生方に対して、経営ノウハウの提供や、AIの導入による業務改善のサポートを行います。 ■入社後について ・研修:士業やコンサル業務に不安がある方でも大歓迎!会社の基本ルール・考え方の基礎的な座学研修(3日間)でしっかりサポートします。 営業基礎・業界・コンサルティングの基礎スキルの研修後(3~4日程)、現場に配属となりロープレなど実践的な研修とOJT教育を行います。 ・1年間のメンター制度:他部門の年齢が近い社員がメンターとしてつき、すぐに質問できる環境をつくっています。独り立ち後も定期的に面談等を実施します。 ■組織構成 13名(マネージャー2名/リーダー2名)・平均年齢30代半ば・男女問わず若手が多数在籍 ■キャリアアップ 年齢や社歴を問わず実績を正当に評価する社風のため、20代でも執行役員やマネージャーへ昇格のチャンスがあります。 ■当社の魅力 ・現社員も業界未経験者が100%ですので、業界未経験の方も大歓迎です ・育児後復帰率100%で時短勤務もゆくゆく相談可能 ・ミニフレックス制度もあり、お客様対応がない日の服装も自由です ・「士業」という専門性・独自性がある分野でのスキルアップや自己成長が可能 ・ノルマはなく目標数値に対する達成率に応じてインセンティブの支給があります 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,900円~355,500円 固定残業手当/月:51,100円~73,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~428,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏季/冬季/業績賞与) ■昇給:年1回 ■手当/営業コミッション: ・交通費支給(月2万5千円まで) ・年間達成報酬 ・注力商材販売件数コミッション ・リーダー職の場合:チーム達成報酬 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【みなとみらい】研究コンサルタント◆専門的な原子力や環境の問題を解決◆国家レベルの研究プロジェクト等
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- ~理工学部や工学部出身の方、ポスドクの方歓迎/面接1回/英国・日本の研究者を中心にグローバルな活動を展開する研究コンサルティングファーム/大手企業の取引先多数~ ■業務内容 環境・原子力・知識工学などの幅広い分野でグローバルに研究・調査を行う当社にて、国内外の研究機関、大手建設会社等を顧客とした研究コンサルティングをお任せします。 ■現在進行中のプロジェクト例(一部): ◇地層処分関連プロジェクト 放射性廃棄物の地層処分に関わる、多種多様な情報整理や調査 ◇CCS 効果的な地球温暖化防止技術の1つである、二酸化炭素の回収と貯留のプロジェクト ■配属先/組織構成: ・プロジェクトの規模次第になりますが、通常2~8名のコンサルタントと共同でプロジェクトを遂行、年に数件のプロジェクトに携わります。 ■繁忙期について: 下期(9月~3月)の中で12月~3月は繁忙期となりますが、上期(4月~8月)は主に新年度に各自が携わっていく研究に関する勉強時間として時間を使えます。各分野のスペシャリストが在籍しているため、より専門的な知識を習得することが可能な環境です。 ■当社の魅力: ・数学、物理、化学、地質学やコンピューター科学等の専門的な知識を活かし、原子力や環境の問題を解決する頭脳集団です。 ・多数の大手顧客をはじめ、非常に高い信頼を得ており、基本的にはクライアントより直接お声掛けをいただけるため、非常に安定した環境で業務を行えます。 ・環境に関する様々な問題に対して、調査/コンサルティングを行えます。現在在籍するコンサルタントも皆専門分野はバラバラであり、様々な観点からのコンサルティングが可能で、自身の専門分野の幅を広げられます。 ■当社について: 当社は、欧州とアジア・オセアニアを中心にグローバルに活動する研究コンサルティングファームです。1999年の設立以来、数学、物理、化学、地質学やコンピューター科学に関する専門知識を駆使し、原子力、環境、医療分野などで多くのお客様と共に様々な問題に取り組んでまいりました。現代の研究開発領域の細分化が進む中で、多岐にわたる分野で培った知識と経験を結集し、分野横断的な視点から創造的なコンサルティングを提供することが我々の使命と考えています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町8番地1 ヨコハマポートサイドビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,473,196円~6,946,392円 固定残業手当/月:43,900円~87,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 賃金改定 年1回 ※上記固定残業手当は4月~11月の金額です。12月~3月は残業50時間分の固定残業手当91,806円~183,612円となります。 ※手当は全て基本給に含み支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 200名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全1件
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【長野・松本市】経営コンサルタント ~業績好調!/地域貢献度◎/ライフワークバランス◎~
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- 経営コンサルタントとして長野県内の中小企業の経営者に経営アドバイスを行い、中長期での顧問企業の経営力を向上させる支援を行います。 数年をかけ、中小企業経営のオールラウンダーを目指します。 【コンサルティング業務詳細】 ◎マーケティングコンサルティング 企業の業績向上のため、経営計画の策定から実行まで月次で伴走支援を行います。 ◎マネジメントコンサルティング 人材育成や人員配置、人材採用に悩む経営者の仲立ちをします。幹部育成や次世代経営者への事業承継なども行い、中長期的に企業のかじ取りの支援を行います。 ◎アカウンティング・ファイナンスコンサルティング 経営に行き詰った会社を収益企業にするため、会計事務所としての強みを生かしコンサルティングを行います。 ◎プロジェクト経営支援 市場調査や競合調査、経営計画の策定など、コンサルチームが短期間でプロジェクトを行います。 ■組織構成: 部署7名です。年齢構成は34~50歳で平均43歳です。 男女比は男性6名で女性1名です。 ■OJTでの教育制度充実: 経営に関しては多くの社員が未経験スタートのため、OJTでの教育を行っています。入社直後は経営支援の補助業務や同行支援を行います。2~3年後にメインコンサルとして企業の支援を行います。 ■働きやすい社風: 完全週休二日制かつ有給休暇も取得しやすいため、ワークライフバランスを取りやすい社風です! また、お客様の都合による休日出勤は一切ありません。 育休・産休の取得実績が10件ほどあります!うち男性社員の育休取得実績もあります。 コロナ禍の影響もあり、在宅勤務、振替出勤を積極的に行っています。 業種により副業も可能です、ぜひご相談ください。 ■この仕事のやりがい: 企業のサポートを通じて得られる達成感や満足感は何にも代えがたいと感じています。 企業経営者の方に感謝され、サポートしている企業の雇用や取引先の維持、活性化に 貢献し、必要とされる存在になっていくことは、価値の高い仕事と感じられます。 仕事のやりがいや自分自身の存在意義も大きく感じることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 松本事務所 住所:長野県松本市巾上9番9号 勤務地最寄駅:JR篠ノ井線線/松本駅駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※3.5ヶ月分 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【静岡市】会計監査業務担当※基本残業無し/年間休日120日/賞与年3回
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- ≪月平均残業4.9時間※年間総計残業59時間/上下関係が極めて薄くご自身の意見を発信しやすい環境/離職率0%≫ ■業務内容 会計監査及び会計監査に付随する業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・金融商品取引法、会社法監査 ・学校法人、労働組合、社会福祉法人等の監査 ・その他の任意監査 ・株式上場支援業務 ・内部統制構築、評価支援業務 ・その他財務に関するマネジメントサービス ■入社後の流れ 先ずは先輩と共に監査の現場に出て、同社の業務を覚えていただきます。 ■魅力 上下関係が極めて薄い事から個人の意見を主張しやすく、社員一同協力的な体制が有ります。 また、複雑な会計処理を行っている顧客が居ない事や協力的な顧客が多い事も特徴です。 その結果、残業を基本的にする必要が無い環境が出来ており年間総計で59時間(月4.9時間)のみの残業時間を実現しています。 ※作業が早期終了し、定時前に退社している事も多くいらっしゃいます。 ■同社について:静岡で初めてできた監査法人です。顧客も昔からの付き合いが多く、深い信頼関係を築いております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市葵区紺屋町11 桜井・第一共同ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):666,000円~833,000円 <月給> 666,000円~833,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※法人給与規定に準ずる ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 33名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【東京/千代田/未経験歓迎◎】損害保険登録鑑定人◆資格取得制度有/インセンティヴ有
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- <手に職がつき、長く活躍できるお仕事/未経験歓迎/第2新卒歓迎/年休120日> ■損害保険登録鑑定人とは: 損害保険に関する事故の調査や損害額の鑑定、保険価額の算定などを行プロフェッショナルです。 主に火災、爆発、漏水といった事故、台風、地震、洪水などの自然災害発生時に被害状況に応じた適正な損害額の鑑定を行います。 損保保険会社から依頼を受け、現場に行き鑑定を行います。現在公益社団法人日本損害鑑定協会に所属する登録済みの資格保有者は全国で約1000人とレアなお仕事です。 ■入社後の流れ (1)資格取得まで会社で勉強 年2回1月と7月に試験が実施されます。分からないことは先輩が丁寧に教え、教材も会社が提供してくれます。殆どの方は1回で合格いたします。 (2)鑑定業務の開始 先輩と一緒に実際に鑑定業務をスタートします。 <損害鑑定> 損害保険の対象となっている財物が、火災などにより損害を被った時、保険会社から依頼を受け、その事故状況・原因を正確に把握し、損害の範囲を確認の上、損害額の算出を行います。 <広域災害鑑定> 大震災、集中豪雨、台風災害など大規模災害が発生した際、保険会社からの依頼のもと、いち早く被災地に赴き、迅速な損害鑑定を行います。 事故にあった時、十分な補填を受けるためには、適正な保険金額の設定が重要です。 <評価鑑定> 各種ビル、ホテル、百貨店などの商業施設、電機などの製造工場、化学などのプラント施設から神社・仏閣などの特殊な物件にいたるまで、幅広く保険価額の評価鑑定業務を行います。 ■インセンティブ制度: 個人の売上実績に応じ約15%のインセンティブが入ります。 資格の級が上がるほど還元率も高くなるため、中には年収1000万円以上の方もいます。※入社後2年間は補填あり。 ■配属先の組織構成 現在所属している鑑定人は30名程在籍しています。未経験者も多数おり、元銀行員、元警察官、弁護士志望者、元紡績会社勤務などが活躍しています。 ■事業安定性: 独り立ちしたあと、鑑定人として担当する現場は年間200~300件ほど。絶えずご依頼があり、事業の安定性が高いことが、企業としての強みのひとつです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都千代田区神田鍛冶町3-3-4 サンクス神田駅前ビル9階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円 固定残業手当/月:47,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※鑑定人の資格取得後は資格手当が30000円以上がつきます。 ※入社3年目以降はインセンティブにより基本400万円以上となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市/未経験歓迎】損害保険登録鑑定人◆資格取得制度有/インセンティヴ有
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- <手に職がつき、長く活躍できるお仕事/未経験歓迎/第2新卒歓迎/年休120日> ■損害保険登録鑑定人とは: 損害保険に関する事故の調査や損害額の鑑定、保険価額の算定などを行プロフェッショナルです。 主に火災、爆発、漏水といった事故、台風、地震、洪水などの自然災害発生時に被害状況に応じた適正な損害額の鑑定を行います。 損保保険会社から依頼を受け、現場に行き鑑定を行います。現在公益社団法人日本損害鑑定協会に所属する登録済みの資格保有者は全国で約1000人とレアなお仕事です。 ■入社後の流れ (1)資格取得まで会社で勉強 年2回1月と7月に試験が実施されます。分からないことは先輩が丁寧に教え、教材も会社が提供してくれます。殆どの方は1回で合格いたします。 (2)鑑定業務の開始 先輩と一緒に実際に鑑定業務をスタートします。 <損害鑑定> 損害保険の対象となっている財物が、火災などにより損害を被った時、保険会社から依頼を受け、その事故状況・原因を正確に把握し、損害の範囲を確認の上、損害額の算出を行います。 <広域災害鑑定> 大震災、集中豪雨、台風災害など大規模災害が発生した際、保険会社からの依頼のもと、いち早く被災地に赴き、迅速な損害鑑定を行います。 事故にあった時、十分な補填を受けるためには、適正な保険金額の設定が重要です。 <評価鑑定> 各種ビル、ホテル、百貨店などの商業施設、電機などの製造工場、化学などのプラント施設から神社・仏閣などの特殊な物件にいたるまで、幅広く保険価額の評価鑑定業務を行います。 ■インセンティブ制度: 個人の売上実績に応じ約15%のインセンティブが入ります。 資格の級が上がるほど還元率も高くなるため、中には年収1000万円以上の方もいます。※入社後2年間は補填あり。 ■配属先の組織構成 現在所属している鑑定人は30名程在籍しています。未経験者も多数おり、元銀行員、元警察官、弁護士志望者、元紡績会社勤務などが活躍しています。 ■事業安定性: 独り立ちしたあと、鑑定人として担当する現場は年間200~300件ほど。絶えずご依頼があり、事業の安定性が高いことが、企業としての強みのひとつです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区瓦町3-4-8 アサビビル4F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円 固定残業手当/月:47,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※鑑定人の資格取得後は資格手当が30000円以上がつきます。 ※入社3年目以降はインセンティブにより基本400万円以上となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 37名
平均年齢 39.5歳
求人情報 全4件
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【横浜駅】セミナー運営事務局(リーダー)※会場手配~当日運営/残業月20H/参加者の成長に伴走
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- ~年休120日/基本土日休み(2か月に1回出社有)/参加者の成長を促す重要なセミナーの運営/「あなたがいて良かった」と感謝されるお仕事~ ■ポジション概要: 実はコンビニより数のある、歯科医院専門のコンサルティング会社です。来院数を増やすマーケティングやスタッフ教育など、歯科医院が抱える課題を解決するために幅広いセミナーを開催しています。 今回、会場手配から当日の機材設営、セミナー終了後の宿題の取りまとめなど、運営に関する業務を幅広くお任せする「セミナーリーダー」を募集します。 調整力、顧客折衝力、事務処理スキルなど幅広いスキルが活かせ、身につくお仕事です。 講師やゲストは歯科医院や病院経営者の方がほとんど。あなたがいて良かった!助かった!と言われる大変やりがいのあるお仕事です。 ■就業環境: 育休産休制度があり、育休復帰後もチームメンバーと調整しながら子育てと両立していけるようサポートしていくため、ライフイベントがあっても長く働ける環境です(直近オンラインのみのセミナーも増えております) レポートライン(上長)は取締役(女性)で、子育てや介護などにも理解がある方です。 ■組織構成: 現在6名がセミナーリーダー(全員女性・フルタイム/20代1名、30代3名、40~50代2名)として活躍中です。 パートさん2名が内勤で荷物の発送や宿題の提出などのフォローを行っています。 ■セミナーについて: ・セミナーはリーダーとサブの2名体制となっており、自分が出席する土日のセミナーは2か月に1回程度あり、その場合のみ土日出社となります。 ・東京・大阪・名古屋で主に開催しております。1つのセミナーを開催するにあたり、講師1名~2名/音響・カメラ2名/ZOOM 配信1名/撮影(外部)1名/受付他1名で動いています。 ・出張の次の日を有給にして推し活を楽しむメンバーもいます。 ■業務詳細: ・会場手配 / レイアウト作成 / DM作成 / 受付・名簿作成 / 講師とのやりとり / テキスト作成 ・宿題取りまとめ / お弁当手配 / 台本作り / 各種備品お準備・発送 / 参加者からの質問 / ZOOM 配信・音響 など 月4~6本のセミナー(オフライン・オンライン合計)を開催 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1 KDX横浜ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 390万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:37,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、金額を決定。 ■その他固定手当(生活設計手当) ■賞与実績3か月(夏2か月、冬1か月)※別途業績賞与あり ■昇給・昇進あり(年1回職域・職責に応じ評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【歯科医院向け経営コンサルタント】医院経営を支える一生のパートナー/平均年収1000万/専門知識不問
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- \歯科医院経営に特化したコンサルティング会社・プロジェクトベースではなく、院長先生の“唯一無二の経営パートナー”になれる・新しい分野で1からキャリアを積みたい方歓迎/ ■業務内容: 日本全国のクリニック15社を担当いただき、歯科医院のマーケティング、マネジメントのコンサルティングを行っていただきます。歯科医院は全国で36000軒あり、顧客からの高いニーズがあります。 ・コンサルティング業務:集客向上、ホームページ作成、SEO対策、チラシ、小冊子作成、仕組み化等のマーケティング、採用、教育、マニュアル、労働環境の整備、チームビルディング教育制度等のマネジメント など ・セミナー講師、運営業務 など ※セミナー会場(東京・大阪・名古屋) 長い顧客では最初の契約から20年近くお取引が続いているクリニックもあり、顧客を長期にわたってサポートすることができます。 ■特長・魅力: ・業界の老舗企業として、「現場主義」をモットーに、机上の空論に終わらない、結果が出るコンサルティングを追求しています。 前職でも高いパフォーマンスを発揮していた、厳選された優秀なコンサルタント20名が同社の最大の価値です。 ※コンサルタントの経歴一部…リクルートチーフクラス多数、外資系保険会社MDRT獲得、MR、外食産業コンサルティング会社出身者など ・プロジェクト単位のコンサルティングとは異なり、経営支援=マーケティング支援、マネジメント支援と定義づけし、1社に深く入り込んだ質の高いコンサルティングを行っています。 経営に深く入り込むことで、数多いるコンサルタントの1人ではなく、院長先生の“唯一無二の経営パートナー”になれます ■研修内容について: 入社後は6か月の研修があり、歯科コンサルティングのノウハウを徹底習得して頂きます。先輩コンサルタントに同行し、歯科医院のイロハを学びます。 カリキュラム終了後テストに合格することにより、コンサルタントとして、担当する歯科医院への訪問がスタートし、マネージャーのフォローを受けながら独り立ちを目指していただきます。 ■職場の雰囲気について: コンサルタントは全国の歯科医院が主な職場になりますが、月に2日は、全社員が事務所に集結する日を月末に設けており、社内コミュニケーションをとる機会を大事にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1 KDX横浜ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(夏:1か月 冬:成果連動)※別途業績賞与あり ■その他固定手当(生活設計手当、諸手当) ■平均年収:1000万円 ■年収モデル: 入社2年/訪問クライアント数15件/990万円、入社4年/月訪問クライアント数17件/1180万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京/マネージャー候補】財務デューデリジェンス~裁量権◎/リモート勤務可/年休124日/土日祝休~
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- 【経営コンサルタントとして、全国の中小企業を対象に、経営者とともに「考える組織づくり」をコンセプトにした経営コンサルティングを行って頂きます】 ■業務内容: (1)顧問先企業の財務・事業調査…市場の分析や企業の内部調査等の事業調査を行います。また、現状の貸借対照表と損益計算書を把握し、財務面からも企業の優位性や課題を見つけます。 (2)経営計画策定…提案をもとにビジネスモデルの構築、将来ビジョンの擦り合わせを行います。 (3)各種経営課題への対応支援…計画実行のために会議体制の見直しや意見交換を行います。また管理会計の導入や金融機関取引の健全化のサポート業務も行います。 ■同社の特徴: 同社は、中小・中堅企業の経営者、幹部の方々と膝を突き合わせ、様々な経営課題に対して特効薬的な解決策を提供することよりも、徹底してともに考えることをモットーにした経営コンサルティング会社です。業種や企業のライフステージを限定することなく、あらゆる企業を対象に、経営者と従業員が互いに信頼感をもって「真に考える組織」づくりを手伝います。コンサルタントが得意分野を活かしながら、互いに補完しあうチームコンサルティングが基本です。 ■同社のコンサルティング・コンセプト: 同社は地域スタートのコンサルティング会社です。 地域で育まれた技術、ノウハウ、ブランドを活用するコンサルティングをモットーにしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区下宮比町2-28 飯田橋ハイタウン529 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~700,000円 <月給> 500,000円~700,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去15年間実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート勤務/土日祝休】経営コンサルタント管理監督者候補◆年休124日◆年間約100社の経営相談
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- 【経営コンサルタントとして、全国の中小企業を対象に、経営者とともに「考える組織づくり」をコンセプトにした経営コンサルティングを行って頂きます】 ■業務内容: (1)顧問先企業の財務・事業調査…市場の分析や企業の内部調査等の事業調査を行います。また、現状の貸借対照表と損益計算書を把握し、財務面からも企業の優位性や課題を見つけます。 (2)経営計画策定…提案をもとにビジネスモデルの構築、将来ビジョンの擦り合わせを行います。 (3)各種経営課題への対応支援…計画実行のために会議体制の見直しや意見交換を行います。また管理会計の導入や金融機関取引の健全化のサポート業務も行います。 ■同社の特徴: 同社は、中小・中堅企業の経営者、幹部の方々と膝を突き合わせ、様々な経営課題に対して特効薬的な解決策を提供することよりも、徹底してともに考えることをモットーにした経営コンサルティング会社です。業種や企業のライフステージを限定することなく、あらゆる企業を対象に、経営者と従業員が互いに信頼感をもって「真に考える組織」づくりを手伝います。コンサルタントが得意分野を活かしながら、互いに補完しあうチームコンサルティングが基本です。 ■同社のコンサルティング・コンセプト: 同社は地域スタートのコンサルティング会社です。 地域で育まれた技術、ノウハウ、ブランドを活用するコンサルティングをモットーにしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区下宮比町2-28 飯田橋ハイタウン529 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~650,000円 <月給> 450,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回(過去15年間実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島市】補償コンサルタント<未経験歓迎>◆公共事業の工事補償/研修制度◎/転勤なし/残業10H未満
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- ~補償コンサルタントを主軸とする徳島に根ざした地域密着型企業/防災・減災対策として国の国土強靱化計画に携われる/残業10H未満/面接1回~ ■業務内容: 主に防災・減災対策として国の「国土強靱化計画」や県市町村のインフラ整備など公共事業が円滑に行われるための調査や算定などを行います。 【変更の範囲:変更なし】 ■具体的には: ・受注後は現地踏査、打ち合わせ協議をし、複数名で現地での調査や測量 ・現場で調査対象となる家屋等の図面作成(配置図/平面図/立面図など) ・測量調査及び現況調査など ・社内でCAD等のソフトを使用しての作図、報告書等の作成。必要に応じて算定を行います ・その他の図面のチェック、製本作業など ※日中は現場に出て調査がメインとなり、夕方事務所に戻り事務作業をするイメージです ■業務の特徴: ◇担当エリア…徳島メイン(入札した場合、四国4県対応あり) ◇出張頻度…年に数日程度 ■入社後の流れ: 研修期間は、1~2回模擬的に社内や出張所等で現場調査の練習、CADの練習を行います。 ■キャリアパス: ・まずは測量士補の取得を目指していただきます(必要受験資格なし)。 ・主任を目指し、必要な実務経験数を積んで補償業務管理士の資格を取得いただきます。 ■当ポジションの魅力: 防災・減災対策としての公共事業は絶えず行われています。この業務を通じて安心・安全な社会の発展に大いに貢献できる将来性豊かな職種です。 ■組織構成: ・技術職員…19名、事務職員…6名 ・社員の約半数は40歳以下で、男女比は17:8です。 ・2級建築士、補償業務管理士、測量士補を取得した技術職として活躍する女性も在籍しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市昭和町2‐74 勤務地最寄駅:阿波富田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~250,000円 その他固定手当/月:6,000円 <月給> 194,000円~256,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:現場手当 ■昇給:あり(前年度実績:1月あたり5,000円~25,000円) ■賞与:年3回(前年度実績:230,000円~1,760,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 27名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【岩手/盛岡】税理士/所長・幹部候補◇創業45年超の老舗税理士法人◇士業の森グループ
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- 【地域密着の会計事務所/森グループ/創業45年超で安定性◎/転勤なし/所長・幹部候補】 ■職務内容: 税理士として、地元企業のお客様の税務相談対応を行っていただきます。将来的には所長としてご活躍頂ける方を探しています ■職務詳細: 広く個人、法人の税務相談や申告支援、決算手続きなどに対応していただきます。 ・起業創業支援業務:新規に事業を始めようとされている方の書類作成、各種官庁への手続きなど ・会計業務支援業務:会計監査や会計処理に関するご相談対応 ・事業経営支援業務:事業計画の立案や経営分析、その他経営に関する相談対応 ・税務申告支援業務:個人、法人の決算手続きや確定申告書作成、その他相続や贈与にかかる相談対応および申告書作成 ■キャリアパス: 当法人幹部・所長候補税理士として、お客様の税に関するコンサルティングや、当法人内の組織運営に取り組んでいただきます。 ■当法人の特徴: ◇創業より地域に根差した税理士事務所として、地元のお客様の決算会計業務を行っています。長年の実績と経験からお客様と信頼関係を築き上げ、多くのお客様より顧問としてご契約いただいております。 ◇現在は、税業務以外の事業承継・MA・相続等の相談業務のほか、市区町村などの公会計業務、公益法人業務、顧客への各種相談に対応できる体制を整えております。岩手県で事業を行う企業、経営者様の様々なお悩みに応えるべく、45年以上積み上げてきた実績と、提携している士業ネットワークを駆使して対応しております。 ■当法人のビジョン: 当社では、「わが社の、いわて一番宣言」ということで、「人材力」「業務品質」「顧客満足度」「顧客コミュニケーション」「情報発信力」において一番となり、ひいてはお客様とともに一番になることを掲げております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県盛岡市本宮2-3-30 士業の森ビル 勤務地最寄駅:盛岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,000円 その他固定手当/月:285,130円~642,272円 <月給> 500,000円~857,142円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■固定残業制/超過分は別途支給しています。 ■賞与:年2回 ■資格手当:5,000円~80,000円(所有している資格による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩手/盛岡】税務・会計<税理士科目合格者歓迎>◇創業45年超の老舗税理士法人◇残業少/転勤なし
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- 【地域密着の会計事務所/森グループ/残業月20時間以下/創業45年超で安定性◎/転勤なし/研修制度充実】 ■業務内容: 創業45年以上の地場に根差した老舗税理士法人である当法人にて税務・会計業務をお任せします。具体的には法人、個人の監査業務、各種コンサル業務をお任せします。また申告業務や事業部ごとの専門的な業務を担当します。 入社後は引継ぎ業務を行いながら、仕事を覚えていただきます。 ■業務詳細: 税務/会計に関し、下記の業務を行っていただきます。 ・法人個人の税務/会計業務 ・相続・事業承継/M&A業務 ・公会計コンサルティング業務 ・医療法人/公益法人等コンサルティング業務 ※業務にPCを使用します。 ■研修制度: OJTのみならず、Web研修システムを活用し、業務に必要な知識を体系的に身に着けていただいております。なお、Web研修システムの受講状況については、組織的に管理しています。資格取得支援制度があります。 ■当法人の特徴: ◇当法人は、創業より地域に根差した税理士事務所として、地元のお客様の決算会計業務を行っています。長年の実績と経験からお客様と信頼関係を築き上げ、多くのお客様より顧問としてご契約いただいております。 ◇現在は、税業務以外の事業承継・MA・相続等の相談業務のほか、市区町村などの公会計業務、公益法人業務、顧客への各種相談に対応できる体制を整えております。岩手県で事業を行う企業、経営者様の様々なお悩みに応えるべく、45年以上積み上げてきた実績と、提携している士業ネットワークを駆使して対応しております。 ■当法人のビジョン: 当社では、「わが社の、いわて一番宣言」ということで、「人材力」「業務品質」「顧客満足度」「顧客コミュニケーション」「情報発信力」において一番となり、ひいてはお客様とともに一番になることを掲げております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県盛岡市本宮2-3-30 士業の森ビル 勤務地最寄駅:盛岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):166,000円~ その他固定手当/月:186,298円~ 固定残業手当/月:48,870円~(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 401,168円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業制/超過分は別途支給しています。 ■賞与:年2回 ■資格手当:5,000円~80,000円(所有している資格による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 16名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【北海道(苫小牧)】【業界未経験者可】税理士補助~働きやすさ◎高い定着率/税理士資格取得実績◎~
- NEW
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- 【働きやすい職場環境/高い定着率/税理士資格取得支援※取得実績あり】 ■業務内容 ・税務書類(総勘定元帳、月次試算表、税務申告書)のチェック業務 ・決算書の作成、財務分析 ・伝票仕訳のチェック ・メンバーの取り纏め ■入社してからの流れ: 経験に応じてこちらで教育プログラムをご用意させていただきます。 基本的には、配属先の先輩に付いてインプットとアウトプットを繰り返しながら、業務や業界知識を少しずつ身に付けて頂きます。 また、定期的に代表の綱木と面談をして、状況に応じて教育プログラムの修正を行います。 ※テキストなども配布致しますし、優しい従業員ばかりですので、ご安心下さい。 ■組織構成: 従業員は全体で16名在籍しており、同業務に従事されている方6名いらっしゃいます。平均年齢は34歳で、20代半ばから50代まで幅広く活躍されております。 ■同事務所の特徴: 同事務所は綱木会計グループの母体として、地元地域をメインに創設以来35年以上にわたり業務を行ってきました。顧客企業の経営に真に役立てることをミッションとして多数の中小企業のサポートに携わっています。同事務所の所長である綱木保利氏は、80種以上のアルバイト経験と1,000社を超える多くの社長と会った豊富な実体験を活かし、実践的な経営指導を心掛け日々取り組んでいます。体験に基づく指導は、社長の経営ストレス解消に広く役立っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道苫小牧市日吉町2-10-4 勤務地最寄駅:JR線/糸井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与規定に基づき決定 ■賞与:年2回(前年度実績2か月分) ■昇給:年1回(業績及び勤務状況により変更あり) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【北海道(苫小牧)/管理職候補】税理士補助~働きやすさ◎高い定着率/税理士資格取得実績◎~
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- 【働きやすい職場環境/高い定着率/税理士資格取得支援※取得実績あり】 ■業務内容 ・月次帳簿データの監査 ・決算及び税務申告書類の作成 ・税務・会計・経営に関する相談、改善提案 ・税務調査の準備、立会い同行 など ■組織構成: 従業員は全体で16名在籍しており、同業務に従事されている方6名いらっしゃいます。平均年齢は34歳で、20代半ばから50代まで幅広く活躍されております。 ■同事務所の特徴: 同事務所は綱木会計グループの母体として、地元地域をメインに創設以来35年以上にわたり業務を行ってきました。顧客企業の経営に真に役立てることをミッションとして多数の中小企業のサポートに携わっています。同事務所の所長である綱木保利氏は、80種以上のアルバイト経験と1,000社を超える多くの社長と会った豊富な実体験を活かし、実践的な経営指導を心掛け日々取り組んでいます。体験に基づく指導は、社長の経営ストレス解消に広く役立っています。 ■綱木会計グループの特徴: 同事務所が属する綱木会計グループは、同事務所の他に行政書士綱木保利事務所、株式会社北海道ブレインズ、株式会社苫小牧総合経営から成り立っています。グループの業務は単に数字をまとめて決算書類を作成するだけでなく、社長の悩みや相談をヒアリングし、課題抽出、改善策の提案、経営計画策定など顧客企業の成長・発展に貢献するサービスの提供を目指しています。また、経営者である所長と職員との距離も近く、顧問先の相談など事務所一同で顧問先をサポートする体制が整備されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道苫小牧市日吉町2-10-4 勤務地最寄駅:JR線/糸井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 <月給> 250,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与規定に基づき決定 ■賞与:年2回(前年度実績2か月分) ■昇給:年1回(業績及び勤務状況により変更あり) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1989年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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外資系企業の支払・経理/英語力が活かせます/第二新卒歓迎
- 締切間近
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- 外資系企業の毎月の支払準備や、会計ソフトへの入力作業など経理業務のサポートをお任せします。 海外とのコミュニケーションは基本的に英語。 仕事を通じて、実践的なビジネス英語も身に付きます。 <主な業務内容> ●支払サポート インターネットバンキングを利用し、お客様の銀行口座にアクセスして振込処理を実施します。 ●事務業務全般 ●外国の本社に対して英文メールで支払内容の確認 英文メールでの連絡がほとんど、先輩がサポートしますので安心です。 ●会計ソフトへの立替経費入力等の簡単な経理事務など <毎月の仕事の流れ> ◎月初~月中は、請求書の作成や仕訳入力などの業務を主に行います。 入力(科目)は基本的に英語を使用します。 ◎月末は、締日に向けて支払準備を行います。 期日に間に合うように、お客様とのコミュニケーションも密に仕事を進めていきます。 ★月次、四半期、確定申告の時期、決算時期など 年間を一通り経験することで、一人前のスキルと知識が身に付きます。 ………… ■…複数メンバーで担当 クライアント1社に付き、2名~数名のチームで担当します。 誰かが休みをとった場合でも、ほかのスタッフが対応できる体制です。 メンバーはクライアントごとに異なり、メンバーのローテーションも行います。 ■…教育体制 先輩に付いて、マンツーマンで仕事の流れから会計ソフトの操作方法やビジネス英語まで、 実践的な環境の中で学んでいけます。 仕事の進め方や英文メールの作成などわからないことは気軽に質問できる話しやすい雰囲気のチームなので、 未経験からでも着実にスキルアップができます。 また、入社後は比較的取り組みやすいクライアントからアサインしますので 安心して業務に取り組むことができます。
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- 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー4階 ※「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」直結。 通勤に便利な好立地。天気の悪い日も楽に通勤できます。
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- 月給20万円以上 ※簿記3級レベルの知識をお持ちの方優遇します。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途支給します。
設立 2002年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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法律事務/未経験可/安定した環境でキャリア形成/年休120日
- 締切間近
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- ◎具体的には…  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ◆裁判所に提出する書類の作成&提出 └証拠書類などの事件に関する書類を、 裁判のルールに則った形式に整えます。 作成した書類は、弁護士の指示のもと 裁判所や相手方に提出します。 ◆料金の請求&支払いの管理 └弁護士の指揮のもとで、 顧問先企業から委託された 請求&支払い管理業務を行います。 上記の2つを中心として、 銀行や郵便局へのおつかいや 電話・来客の対応などもお任せします。 ※いずれの業務も1か月の座学研修+OJTにて、 未経験の方でも安心して業務に取り組めます。 入所直後は先輩社員が指導し、 研修終了後も分からないことはすぐに相談できる環境です。 また、定期的なフィードバックを通じて、 成長を実感しながら業務に取り組むことができます。 当事務所では、入所後の成長に応じて 得意を活かした業務に挑戦する機会があります。 例えば、入所3年目になるHさんは 1年目から業務の中で専門知識を身につけてスキルアップ。 今では料金の請求&未払い管理の中心人物として 活躍中です。 *・*・* ◎POINT  ̄V ̄ ̄ ̄ 【1:基本定時退社】 一人に業務が偏らないように 全員で協力しながら業務を進めるので、 残業はほとんどなし。 友人や家族との予定も合わせやすく、 平日の自分時間も大切にできます。 【2:日々の頑張りをきちんと評価】 振り分けられた仕事をコツコツとこなし、 実績を積み重ねれば、給与にもしっかりと反映。 「頑張ってるのに給与が上がらない…」 と悩む心配はありません。 【3:抜群の経営基盤】 個人よりも顧問契約先とのやり取りが多いため、 景気や世情などに左右されにくく、 安心して長期キャリアが築けます。
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- 【転勤なし/銀座駅から徒歩2分♪】 東京都中央区銀座3-7-3 銀座オーミビル9F ※受動喫煙対策:敷地内禁煙 (アクセス) 東京メトロ各線「銀座駅」より徒歩2分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩4分
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- 【賞与年3~6カ月分支給(昨年実績)】 月給25万円~30万円+賞与年2回 ※経験やスキルを考慮のうえで決定します。 ※上記給与には月5時間分のみなし残業代(11,000円~13,200円)を含みます。 万が一超過した場合は別途時間外手当を支給します。
設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【青山/リモート可】税理士サポート(税務申告書作成・月次巡回監査)◇7時間勤務高/度税務にも挑戦可能
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- ~残業20h/科目合格者・有資格者歓迎/高度税務に挑戦しスキルアップが目指せる/最寄り駅より徒歩5分以内/税理士試験前の配慮あり/幅広い業務に携われる環境~ ■業務概要: 当法人では、帳簿チェックや申告書作成にとどまらず、月次巡回監査や経営アドバイスを通じて、経営者のパートナーとして企業の成長を支援しています。相続・事業承継といった資産税分野にも力を入れており、幅広い業務に携われる環境です。 ■業務詳細: (1)月次巡回監査 ・顧問先を訪問し、帳簿内容のチェック・月次決算のサポート ・経営状況の分析と改善提案 (2)税務申告書の作成 ・法人税・所得税・消費税などの各種申告書作成 ・税務リスクの最小化、法改正への対応 (3)税務相談対応 ・日常的な税務相談、相続・贈与税の対応 ・税務調査のサポート (4)経営サポート ・経営戦略や資金繰り、節税対策の提案 ■ポジションの魅力: ・高度税務にも挑戦可能です。グループ通算制度、組織再編、税務DD、事業承継など、専門性の高い業務にもチャレンジできます。 ・様々な顧客とお取引があるため、上場企業の対応もできます。 ・8月より新規プロジェクトが発足するため、スキルと希望に合わせて参画いただくこともできます。 ■組織構成: ・社員28名で6名程のチームに分かれています。 ■就業環境: ・残業時間:20h ※繁忙期変動あり ■当社について: 税務・会計業務に加え、経営支援や相続・事業承継など幅広いコンサルティングを提供する税理士法人です。 TKCの最新システムを活用し、正確で効率的なサービスを実現。お客様のパートナーとして、課題解決と持続的な成長をサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山2-13-11 マストライフ南青山ビル6F 勤務地最寄駅:各線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 ※固定残業時間20時間分を含む <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 固定残業手当/月:96,666円~163,333円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 366,666円~483,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 1,104名
平均年齢 -
求人情報 全70件
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【大阪】経営承継における税務コンサルタント・コンプライアンス業務◆在宅勤務可
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- ■主な職務内容: 国内税務業務の他、オーナー系企業の自社株式等の承継、財産の承継に関する各種税務コンサルティング業務及びコンプライアンス業務を提供しています。 ・国内非上場/上場のオーナー系企業に対する、自社株式の承継業務に係る税務コンサルティング業務 ・オーナー系企業のグループ内の国内組織再編や資産税に係る税務コンサルティング ・相続税、贈与税等の申告書の作成業務 ・株式評価業務 ■役割 ・難易度、複雑性の高い業務に携わっていただき、コンサルティング業務をリードしていただきます。 ・クライアントは非上場のオーナー企業を中心に、案件ごとにチームを編成します。 ・新規案件の受注活動にも参加していただき、営業力も備えることを目指していただきます。 ■魅力 ・専門性の高い業務に携わることでご自身の描く税理士像に応じた成長を全面的にサポートします。 ・組織の中で他のスタッフと協力しながらプロジェクトを完遂させるチームマネジメントを経験することができます。 ・国内外のデロイトグループに所属する高い専門的知見、経験を保有するメンバーと協働し、税務に限らずご自身のスキルや知見を磨ける環境があります。 ■キャリアパス 定期的に上位者とキャリアステップについて面談する機会があります。その中で、ご自身が目指すキャリアを実現するには日々どのように取り組んだらよいか、相談することができます。 《例》 ・業務の責任者でありチームをまとめるシニアマネジャー、経営層のディレクター、パートナーを目指す ・ライフステージにあわせて、現状のポジションを維持するキャリアを選択する ・当法人の別の事務所、別の部門へ異動する ・海外のデロイトグループに駐在する ・国内のデロイトグループに出向、転籍する ■身につくスキル ・プロフェッショナル集団の中で、法人税のみならず資産税領域の幅広く深い税務の知識と経験が得られます。 ・デロイトグループ内の他法人との連携を通じて、税務知識のみならず関連する周辺領域の知見も習得することができます。 ・クライアントとのコミュニケーションを通じて、提案力、折衝力、プロジェクトマネジメント力、資料作成や分析能力が身に着けられることのほか、スタッフをまとめてプロジェクトを完遂するチームマネジメント力を成長させることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪事務所 住所:大阪府中央区今橋4丁目1-1 淀屋橋三井ビルディング 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~1,000,000円 <月給> 280,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※資格、経験、能力等を考慮の上、優遇いたします (提示ランク等により金額が異なる場合がございます) ※残業代別途支給 ※昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【丸の内/在宅中心】国際税務業務コンサルティング・M&A税務アドバイザリー業務
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- ■業務内容: ・海外/国内M&A案件のリサーチ業務 ・海外/国内グループ内再編業務のサポート業務 ・外国税額控除・タックスヘイブン対策税制サポート業務 ・国際税務プランニング/マネジメント ・税務ストラクチャー検討 国内外問わず業務に携わりたい方は是非ご応募ください。 入所後は、3~5名のプロジェクトマネジメントを行いながら、アソシエイト・シニアアソシエイトのレビュー等を行っていただくことを想定しております。 International Tax and M&Aチームでは、日系多国籍企業のクロスボーダー取引に係る税務相談コンサルティングや日系企業/外資系企業による海外/国内M&A税務コンサルティングサービスを提供致しております。 企業がグローバルに展開していく動きの最前線に触れながら仕事ができる環境で、新聞1面に掲載されるような案件に携われる機会もあるのが魅力です。 【この職種の魅力・特徴】 ・多国籍企業がクライアントとなるために、クロスボーダーな案件に日常的に携わっていただくことが可能です。 ・日系企業のグローバル成長の支援や日系企業/外資系企業の海外/国内M&A支援等、グローバルな取引の最前線に立って仕事ができます。 ・プロジェクトの配員管理を丁寧に行うことで、繁閑差はあるもののメリハリを持った働き方をしているチームになります。 ■働き方 ・残業時間月平均:約30時間 ・在宅ワークを基本として業務に取り組んでいただきます。 ※在宅勤務制補助金支給あり(書籍・ディスプレイ代金など) ・フレキシブルワーキング制度(育児・介護等での時短・短日勤務が可能) ・中抜け制度(通院や保育園のお迎え等のプライベートの用事で一旦、仕事を中断することが可能) ・育児コンシェルジュサービス、ベビーシッター代金補助等 ※上記、配属ユニット/時期/ランク等の要因により異なる場合がございます ※ユニットにより「変形労働時間制」での勤務となる場合がございます ■求める人物像: ・スピーディーかつ正確に業務を進める志向のある方 ・受身ではなく、成長意欲が高く、自発的に行動できる方 ・自身の考え方/思考を持ちつつ、協調性を持って周囲に接し、真摯に学ぶ姿勢のある方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京事務所(丸の内二重橋ビルディング) 住所:東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル 勤務地最寄駅:地下鉄線/二重橋前、有楽町、日比谷、駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~1,000,000円 <月給> 280,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※資格、経験、能力等を考慮の上、優遇いたします (提示ランク等により金額が異なる場合がございます) ※残業代別途支給 ※昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東京/千代田区】マーケティングマネージャー◆英語活かす/転勤無◆
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- ■ マーケティングマネージャー(Marketing Manager) マーケティングマネージャーは、戦略的なマーケティング計画を策定/実行し、推進する責任を担います。 シニアマーケティングマネージャーや経営陣と連携し、予算および目標の設定を行うポジションです。 マーケティングコーディネーターは、マーケティングマネージャーからの指導や方向性を仰ぎ、シニアマーケティングマネージャーおよび経営陣は、マーケティングマネージャーに対して収益性と成果の最大化を期待します。 組織の一員として、マーケティングマネージャーは、企業の戦略的目標とクリエイティブな方向性を整合させる重要な役割を果たします。 マーケティングディレクター含め8名の組織となります。 【職務内容/責任】 ・全社/部門のマーケティングキャンペーン統括および戦略実行 ・企業/製品/サービスのプロモーション活動の推進 ・潜在顧客の獲得および既存顧客の維持に向けた最適なメッセージ発信の管理 ・プロダクトマネジメント、営業、カスタマーサポート等の他部門との連携 ・マーケティング活動の進捗および成果報告(シニアマーケティングマネージャー/経営陣宛) ・マーケティングコーディネーターの管理/育成 ・新規および既存製品/サービスの市場性調査の主導 ・メディア企業/広告代理店との折衝および協働 ・新規キャンペーン企画立案およびブレインストーミング ・営業チームや他部門と連携した効果的な戦略策定 ・キャンペーン進行管理(スケジュール/タスクの遂行確認) ・データ分析に基づく成果評価およびブランド認知向上のための提案 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一番町10-6 ZeST一番町7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~7,500,000円 <月額> 500,000円~625,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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税務会計スタッフ/年休125日/フレックス制/賞与実績3ヶ月
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- 【主な業務】 ■申告書の作成(法人税・消費税など) ■確定申告 ■税務相談(節税対策・税予測) ■税務調査の立会い ■記帳代行 ■その他士業への取次ぎ業務 ※税務調査には、必ずグループ内の税務署OBが立会います。 ※相続・事業承継などは専門部署へ取り次ぐことも可能です。 【入社後の流れ】 入社後の約3か月間は会計ソフトや申告書ソフトの操作方法を学んでいただきます。基本的な業務が把握できたら会計担当者として中小企業の税務・経営相談を担当していただきます。最初は先輩社員が業務をサポートしますのでご安心ください。経験や知識に応じて社内研修を実施しており、段階的にスキルアップできる環境です。 【研修制度について】※月1~2回 基礎研修(1~2年目):所得税研修、法人税研修、消費税研修 など 中堅研修(3年目以降):資産税研修 など ※業務時間内に社内の勉強会も実施しています
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- ◎埼玉県(武蔵浦和) ◎転居を伴う転勤は原則なし(転勤が発生する場合は事前相談を行います) 【 武蔵浦和オフィス 】 埼玉県さいたま市南区別所5-15-2 ・JR「中浦和駅」から徒歩6分 ・JR「武蔵浦和駅」から徒歩12分
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- ■月給25万円~40万円(固定残業代含む) ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※固定残業代は、時間外の有無にかかわらず20時間分、月3万1400円~5万400円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で全額支給。
設立 1978年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人事労務/未経験歓迎/年休120日/完全週休2日制/転勤なし
- 締切間近
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- 【具体的な業務】 ………………………… クライアント企業の人事労務手続き全般を代行し、書類の確認から申請完了までをスムーズに進められるようサポートします。 ■雇用保険・社会保険の手続き(入退社時の電子申請など) ■専用システムへのデータ入力および書類作成 ■電話・メール対応 など 人事労務業務とは…  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業の「人」に関わる各種保険や手続きなどを行い、働く環境を支える大切な業務です。 入社・退職時の社会保険・雇用保険の手続きや、従業員情報の管理などを通じて、企業の労務体制を整える役割を担っています。 【入職後について】 ………………………… まずは上司や先輩社員の指導のもと、実際の業務を行いながら仕事の流れを学んでいただきます。 経験が無い方でも、先輩がサポートしていきますのでご安心ください! ★専門知識を深めるための座学研修や勉強会など、スキルアップを支援する制度も充実しています。 【キャリアについて】 ………………………… ゆくゆくは、チームメンバーの管理や採用面接への同席など、組織運営に関わる人事業務にも携わっていただきます。 実務・マネジメント・人事といった幅広い経験を積みながら、キャリアアップを目指せる環境です。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 北海道札幌市東区北5条東8丁目1-33 <アクセス> JR「苗穂駅」より徒歩12分 地下鉄東豊線「東区役所前駅」より徒歩12分 地下鉄東西線「バスセンター前駅」より徒歩17分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 年俸288万円~(月額21万円~)(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月18時間分、3万円~支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を十分考慮し、規定により加給優遇いたします。
設立 2002年
従業員数 2,277名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全78件
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【新宿】経理財務スタッフ~業界トップレベルの規模/教育体制充実/実力主義の評価制度/スキルアップ可~
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- 【インハウスの経理財務担当/日本国内と海外合わせ約100拠点にてサービスを展開/国内最大規模の税理士法人】 ■概要: 辻・本郷税理士法人では、国内最大級の税理士法人として業務の効率化やIT化を推進しております。 国内外約100拠点と約2300人の社員が円滑に業務を推進できるように、就業環境の整備を強化しております。 今回募集の経理・財務のポジションは今年の5月に組織再編で新設された部門となります。法人としての変革期にある当法人の経理部では、通常の経理業務に加え、ご経験に応じた業務経験を積むことができます。また今回のポジションは、当法人CFO直下で業務に従事いただくことを想定しておりますので、バックオフィスから会社の経営に提言できるようなポジションを狙っていただくことも可能です。 ■業務内容: 当法人の経理部にて、以下の業務をお願いします。 ◇仕訳入力 ◇入出金管理 ◇伝票起票 ◇債権管理 ◇報告資料の作成 ◇決算業務 ◇経費精算など ◇その他付随業務 CFO直下のポジションで、スキルもキャリアも、伸ばしていくことが可能です。 ■キャリア・サポート制度: ◇CFO直下の部門で、スキルアップやキャリアチェンジも あなたの上長となるのは、当法人のCFO。 税務・会計から経営まで幅広いフィールドを担う存在です。 そのCFOのもとで、これまでのご経験を活かしつつスキルアップできる環境をご用意しています。 また現在、法人全体が変革期を迎えており、新しい挑戦がしやすいタイミングです。 ご希望次第では、将来的には経営に関わるキャリアの可能性も広がっています。 ◇メンター制度 当法人ではすべての新入社員に3か月間サポート担当の社員が付いて、皆さんの活躍をサポートします。また人事主導の面談などもあり、入社後に早期に活躍できるような環境を整備しております。 ■当社について: 北海道~沖縄まで全国展開をしており、業界トップレベルの規模を誇ります。顧客の多様なニーズに応えるため、各専門分野別に特化した専門チームを編成しています。顧問先企業数10,000社を超える豊富な経験と実績、プロフェッショナル集団としての組織力を活かし、最高水準のサービスを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新宿ミライナタワー事務所 住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー28階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,900円~338,100円 固定残業手当/月:37,100円~54,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~393,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記記載は一例であり本給は資格、経験・前職等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給:原則として年1回 ■賞与:年2回(当法人規定) ※各種インセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新宿ミライナタワー】人事・中途採用◆未経験歓迎!業界トップクラスの税理士法人/残業10h/土日祝休
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- 【日本国内と海外合わせ98拠点にてサービスを展開する国内最大規模の税理士法人】 人事中途採用メンバーとして採用業務に携わっていただきます。採用経験を活かして士業の採用にチャレンジされたい方や、質の高い採用と大型採用の両方にチャレンジされたい方には、適切な環境を用意しております。ゆくゆくは採用企画や、ご希望によっては別ポジションへのチャレンジなどもできますので、柔軟なキャリア選択が可能な環境になっております。 ■業務内容: ・各部門の採用に関わる情報共有連携 ・各部門、責任者、役員との面接日程の調整 ・採用広報の企画運営 ・スカウティングに関わる企画運営 ・求人媒体、人材エージェントとの打ち合わせ ・説明会やカジュアル面談の企画運営 【こんな業務にもご希望に応じてチャレンジ可】 ・採用広報のブランディングや運営 ・採用計画の立案 ・面接の同席や実施 ■組織について: 当法人では人事本部という組織の名のもと、人事・労務・採用・キャリアサポー ト(教育)の4部門に分かれているため、それらの担当業務に集中して業務に従事 できます。 採用チームは現在6名で運営しており、主に中途採用、新卒採用、サポートチー ムの3部門に分かれております。 今回は採用チームの中途採用に従事いただく予定ですが、将来的に新卒採用や、人事内外の別のポジションへのチャレンジなどご希望に応じたキャリア形成ができる環境です。 また、本部門は業界未経験者も多く在籍していますので、入社場面で税の知識等 は必須ではありません。 ■教育・サポート体制について: ・教育専門部門による研修制度 当法人には、効率的かつ専門性を高めるために教育専門部署【キャリアサポートチーム】という部門があり、多彩な研修を計画、開催しております。 ・メンター制度 当法人ではすべての新入社員に3か月間サポート担当の社員が付いて、皆さんの活躍をサポートします。 ■当社について: 北海道~沖縄まで全国展開をしており、業界トップレベルの規模を誇ります。顧客の多様なニーズに応えるため、各専門分野別に特化した専門チームを編成しています。顧問先企業数10,000社を超える豊富な経験と実績、プロフェッショナル集団としての組織力を活かし、最高水準のサービスを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新宿ミライナタワー事務所 住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー28階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):258,100円~338,100円 固定残業手当/月:41,900円~54,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~393,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・スキルなどを考慮した上で決定致します。 ※上記金額には固定残業代(20時間分)が含まれています。超過分は別途支給致します。 ・賞与:年2回 ・昇給、昇格:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2007年
従業員数 18名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【八王子】税理士補助(決算整理~報告書作成等)◆実働7.5H/資格補助充実◎スキルアップ環境
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- ~税理士を目指している方歓迎です!/ワークライフバランス◎/充実したサポート制度~ ■採用背景: 当社は、顧客からの信頼関係により顧問先が増加しており、対応業務が拡大しています。 これに伴い、現状の人員では対応が難しくなっているため、新たに税理士補助スタッフを募集することになりました。 少数精鋭のチームの一員として、スキルを活かし成長を目指す方を求めています。 ■職務概要: 税理士補助スタッフとして、顧客先訪問での月次決算確認や試算表の作成を担当していただきます。 入社後は先輩社員から顧客を引き継ぎ、月20~25社程度の顧客を担当する予定です。 経営者との信頼関係を築きながら、スキルアップができる環境が整っています。 ■業務詳細: ・月次決算と試算表の作成 ・顧問先への月1回の定期訪問(巡回監査) ・決算業務 ・確定申告や年末調整の補助業務 ・東京以外の顧客訪問のための出張の可能性有り ■組織構成: 当社の全体社員数は18名で、女性5名、男性11名が在籍しています。 平均年齢は41歳で、20代・30代の社員が多く、活気のある職場です。 ■本ポジションの魅力: 当社は、資格取得のためのサポート制度が充実しており、書籍代補助や資格取得の特別休暇などが整っています。 また、1科目合格ごとに月1万円の手当が支給されるため、モチベーションを高く保ちながら学習できます。 さらに、毎週水曜日はノー残業デーであり、月平均の残業時間は20時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。 ■キャリアパス: 入社後は、先輩社員から徐々に顧客を引き継ぎ、月20~25社程度の顧客を担当していただきます。 経験を積むことで、将来的には税理士として独立できるスキルを身に付けることが可能です。 ■当社の魅力: 当社は1984年に個人事務所として創業し、3代に渡り信頼関係を築いてきました。顧客とは長いお付き合いをしており、顧客継続率99.9%の高い信頼性を誇ります。 少数精鋭で実務経験を積みやすい環境が整っており、プロフェッショナルとして成長できる機会が豊富にあります。また、経営理念「元氣」「勇氣」「知恵」を掲げ、チームワークを重視した働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都八王子市万町2-2 勤務地最寄駅:JR線/八王子駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,800円~302,400円 固定残業手当/月:73,200円~97,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■みなしの場合、40時間分支給 ■年収: ・上記年収は残業手当込み、賞与3か月分を含む ※ただし、賞与については業績による ■昇給: ・あり(毎年4月) ■賞与: ・年3回(4月・6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 14名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東京】海事検査員(貨物の品質チェック等)◆世界大手の調査機関/キャリアパス◎
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- 【世界最大級の調査機関/海事検査員として貨物の品質チェックや認定書の発行を担当/未経験から始められる/港への出張あり/長期的なキャリア形成可能】 ■業務内容: 港に着いた船舶の運送貨物(原油)の品質チェックと発着時の輸送物と差異がないかの認定書の発行等を実施します。 【具体的には】 運送貨物の確認/認定書の発行/船積み貨物の事故調査・確認・復旧手配等 ※各港への出張が発生します。 【配属先のミッション】 海上輸送に関わる貨物の検査をし、貿易を安全かつ円滑に進める手助けをする業務です。 ■入社後フォロー: 入社後はOJTにて育成します。未経験出身者が活躍している業界ですので、経験がなくても安心して働けます。 ■業務のやりがい・安定性: 船がある限り、永遠に残る職種ですので、海事検査員としてキャリアを歩むことで長期的に求められるスキルを身に着ける事ができます。 ■キャリア形成: 当社では海事検査員として実務経験を積んだのち、一検査員だけではなく、メンバーマネジメント等の管理職としてのキャリアもあるため、中長期的にスキル・年収を上げながら活躍できます。 また将来的には営業職などほかの職種への挑戦も可能です。 ■当社について: 当社は、世界中で幅広い産業分野の品質を支えるリーディングカンパニーです。 ◇審査、検査、試験、トレーニング、アドバイザリー、品質保証、認証業務を通じて、あらゆるお客様の製品やプロセス、資産に付加価値を提供します。 ◇世界中の46,000人以上の社員、3,000人以上の審査員のネットワークで、年間10,000以上の審査を実施 し、グローバルな市場でお客様の成功をサポートしています。 そして、私たちは世界中の市場でお客様の期待に安全で継続的に、実行力を持って誠実にお応えします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(2024) 住所:東京都港区虎ノ門4丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,799,992円~4,580,000円 固定残業手当/月:58,334円~95,615円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~477,281円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、業務経験・年齢を考慮の上決定します。 ※上記想定年収には、賞与は含んでおりません。 ■変動業績賞与:会社及び個人の業績に応じて支給する場合がある。支給を保証するものではありません。 ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 100名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全8件
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【茨城/鹿嶋】計測器の校正エンジニア/世界大手の認証機関/直流からミリ波帯まで対応/転勤無
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- 【未経験歓迎/計測器の校正エンジニア募集/世界大手の認証機関で専門性を高めるチャンス/安定した事業基盤/最新技術に携わる/完全週休2日制】 ■業務内容 電機機器メーカーや認証機関から依頼を受けた計測器の電気・高周波試験を実施・検証・レポートする業務やISO/IEC 17025試験所及び電波法指定校正機関における技術管理をお任せします。 ■業務の流れ メーカーや認証機関から計測器の校正依頼を受け、その製品に対して電気計測器や高周波計測器を活用して検査します。計測器に問題ないかどうかを確認して、依頼会社へレポートや各案件の技術文書の管理(作成、検査、承認等)・社内技術教育訓練をご担当いただきます。 ■顧客規模・業界 電機機器メーカー、認証機関 【検査対象】 電気計測器:電圧計/電流計/電力計/テスター/オシロスコープ等 高周波計測器:アンテナ/受信機/信号発生器/スペクトラムアナライザ等 ■ミッション 電機機器メーカーや認証機関から依頼を受けた計測器の電気・高周波試験を実施・検証・レポートする業務やISO/IEC 17025試験所及び電波法指定校正機関における技術管理をお任せします。 ■魅力: 家電を始めとする電気製品から、半導体製造装置、電子部品にいたるまで、あらゆる製品が市場に投入される際に無くてはならない存在で、世界屈指の規模を誇る試験・認証機関です。 現在は日本国内での需要拡大により事業も安定しており、最新の機器や最先端のモノづくりに関する案件も多く、今後注目を集めるような製品の開発に携わることも可能です。 ■当社について: ・私たちインターテックは世界中で幅広い産業分野の品質を支えるリーディングカンパニーです。 ・審査、検査、試験、トレーニング、アドバイザリー、品質保証、認証業務を通じて、あらゆるお客様の製品やプロセス、資産に付加価値を提供します。 ・世界中の46,000人以上の社員、3,000人以上の審査員のネットワークで、年間10,000以上の審査を実施し、グローバルな市場でお客様の成功をサポートしています。そして、私たちは世界中の市場でお客様の期待に安全で継続的に、実行力を持って誠実にお応えします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鹿島試験所/校正 住所:神栖市砂山3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):400,615円~721,109円 固定残業手当/月:16,052円~28,891円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 49,436円~88,983円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・変動業績賞与あり(会社及び個人の業績に応じて支給する場合がある。支給を保証するものではありません。) ・給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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安全試験及び評価(SEMIエンジニア/半導体製造装置)◆業界経験不問・世界大手の認証機関
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- ~世界大手の認証機関/最先端技術に携わる/完全週休2日制/年間休日120日~ ■業務概要: 国や地域ごとに異なる条件に則って半導体製造装置の安全認証試験および評価を行っていただきます。(1~2名で行います)さらに認証試験・審査実施後に英語でテストレポート及び審査結果のレポートを作成いただきます。メーカーに直接赴き、評価業務をしていただく形となります。 【検査対象】半導体製品・半導体装置 ■同社の魅力: 【取引先30000社を有する世界100か国以上に展開するグローバル優良企業】 世界100ヶ国以上で勤務するスタッフ38,000人のネットワークを生かし、グローバルな市場で事業を展開し、お客様の製品化をサポートしています。そのなかで同社は、英国(UKAS)、日本(JAB)、米国(ANAB)等の当グループが取得したすべての認定に基づき、幅広い認証活動を行っています。お客様は巨大な多国籍企業から小規模組織まで30,000社を超え、理想的なビジネスパートナーとして、未来に変革と付加価値をもたらすような効果のある認証サービスを提供しているためグローバルに語学力を活かし、活躍いただける方を募集しております。 【最先端機器に携われます/必要不可欠なビジネス】 どのような製品においても、試験・認証なしに市場に出る事はありません。その中で同社は家電を始めとする電気製品から、半導体製造装置、電子工学品に至るまで、あらゆる製品が市場に投入される際に無くてはならない存在なため、最先端な製品機器にいち早く携わることができます。また、今日、自動運転やインターネット・IoT技術の普及、モバイルシフトにより電波利用が急速に進展しており、同社も今後多くの需要が見込まれており、現在は日本国内での当社への需要拡大に伴い、組織強化が必要な状況となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京試験所 住所:東京都港区海岸3-2-12 安田芝浦第2ビル4F 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):4,736,842円~7,894,737円 固定残業手当/月:105,264円~175,439円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、残業手当を含みます。 ■昇給:年1回※年功序列ではないため、能力実績に応じた支給。 ■賞与:個人・企業業績により支給することがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 73名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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税務コンサルタント/実務未経験OK/在宅勤務可/年休120日
- NEW
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- 静岡でトップクラスの実績を誇る当会計事務所にて税務コンサルタントをお任せします。 さまざまな会計ソフトに対応しており、事業承継・企業コンサルティング・労務関連などのご相談に幅広くお応えできることが私たちの強みです。 「もっと柔軟にお客さまの悩みに寄り添いたい」 「主体性を活かせる環境でのびのびと活躍したい」 「安定した職場で腰を据えてキャリアを築きたい」 そんな想いをお持ちの方は特にやりがいを実感できるポジションです! 【具体的には】 ■各種税務申告、税務相談、経営に関する相談 ■記帳代行、作成指導 ■法人・個人の開業相談、開業手続、経営計画の策定 ■M&A事業承継支援、事業再生支援 など ※経験やスキル、適性を考慮し、配属や担当を決定いたします。 ※経験が浅い方の場合、まずは社内業務に慣れることからスタート! 少しずつ決算取りまとめや現場立会に挑戦し、段階を踏んだ成長を目指せますのでご安心ください。 <使用会計ソフト> FreeWay、JDL、TKC、勘定奉行、弥生会計、MFクラウド、PCA 他 <お客さまについて> お客さまは法人・個人それぞれおりますが、法人の割合が多め。 製造業をメインに、大手やその関連企業から、中小企業まで幅広いお客さまと取引を行っています。 加えて、長期的にお付き合いをしているお客さまが多いことも特長です! ※新規のお客さまのほとんどが既存のお客さまからのご紹介です。 \一部リモート勤務可能/ 家庭の事情に合わせて今日は家でテレワーク…といった柔軟な働き方が可能! 実際に現在リモート勤務を活用している社員も少なくなく、家族も大切にしながら無理なく働けます!
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- 【転勤なし/「浜松城」すぐ/マイカー通勤OK】 静岡県浜松市中央区元城町113-15 ※アクセス:各線「浜松駅」から車で5分、徒歩15分 ※受動喫煙対策あり 【☆ロケーションも居心地も抜群◎】 事務所は「浜松城」のすぐ近くにあり、ロケーションは抜群です。 また、オフィスには最新の設備を完備。清潔で居心地のよい職場環境を整えています!
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- 月給25万円以上+インセンティブ+賞与年3回 ※経験やスキルを考慮し、優遇します。
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【浜松市】税理士(資格不問)~年休120日/土日祝休み/残業15h/転勤無し/ライフバランス◎~
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- ~車通勤可/残業月平均15h程度(但し繁忙期2月~3月は70時間程度の残業あり)/土日祝日休み/年間休日120日/スキルアップ、キャリアアップが目指せる環境◎幅広いスキルを身に着けることができる~ 税理士を補助するチーフ候補職として様々なサポートを担当します。毎月の巡回監査から、コンサルタント業務まで、クライアント企業の経営を幅広く支援します。 ■業務内容: 会計ソフトデータ入力・・・原則試用期間(6カ月) 巡回監査(帳簿、書類チェック) 決算業務支援 事業計画の策定 企業支援(経営改善の助言、経理のDX他) など ※会計ソフトはフリーウェイ経理、JDL、TKC、弥生会計、OBCを使用しています。 ※入社当初はOJTで業務を進めていきます。 ■配属先: 製販分離体制において、販(外勤)部門への配属を予定しています。企業オーナーとお会いする機会が多いため、経営に関与することができる大変やりがいのある職務です。 ■組織構成 50名おり、20代~50代まで幅広く在籍しています。 平均年齢は40代となっており、長期的なキャリアを築いている社員が多いです。 ■職務の特徴: ・お客様のパートナーとして企業活動をサポートする業務となります。未経験の方や経験の浅い方は、入社後に会計ソフトの研修を実施いたします。基本的には記帳業務をメインにチームのメンバーと協働しながらOJTを通して業務に携わっていただきます。又、経験のある方や有資格者は、即戦力として得意分野を活かして働くことが可能です。 ■当事務所の特徴:創業以来、常に中小企業の成長・発展を心から願い、経営者のよき相談相手として単なる「パートナー」ではなく、より専門性の高い「エキスパートナー」となるべく業務を推進してきました。税務・会計・経営コンサルタント・労務管理に至るまで幅広くマネジメントをフォローできる多くの優秀なスタッフを有し、皆様の多様なご要望に応え、厚い信頼を築いています。 ■競合他社との違い クライアントは法人・個人問わず幅広く対応しており、クライアント数は約1000あります。ありとあらゆる業務を取り扱っているからこその幅広いスキルが身につくというところは魅力的なポイントの1つです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区元城町113-15 勤務地最寄駅:JR各線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、規定により決定いたします。 ■賞与:年2回 ■モデル年収例:430~560万円(勤続10年)、600~800万円(勤続20年)、600万円~(税理士有資格者及び実務経験5年以上)、1,000万円以上(役員) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 18名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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【新潟市】税理士◆年間休日123日/基本土日祝休み/賞与3回/インセンティブ有/UIターン歓迎
- 締切間近
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- ◆◇資格を活かす/ワークライフバランス◎個人裁量範囲が大きい業務をしたい方におススメ◆◇ \当社は定着率が高く、働きやすい職場を目指しています/ ・2025年度には完全週休二日制を導入し年間休日は前年比9日増の123日となる予定です。また繁忙期の3月には一部土曜出勤がありますが、その分年間休日数を確保しています。 ・「税理士事務所=残業が多い」そんなイメージを払拭するべく、当社ではDX化の推進や個人裁量範囲を大きくして業務改善に取り組む等、残業時間削減に取り組んでいます。 ■職務概要: 当社の税理士として20社程度の企業を担当し、各種税理士業務をお任せします。 ▼具体的には下記業務をお任せします: ・担当する法人の内部監査業務 ・各種書類の作成(残高試算表、確定申告書等) ・記帳代行 ・年末調整業務 等 ・企業や事業の成長に応じた、部門責任者の育成や経営管理の仕組み作りのサポート ・財産や経営権の承継、トラブル対策など ・相続贈与、遺言、名義変更など ・起業、独立支援 ・海外進出支援 ・経営改善、事業再生のサポート ※一部書類は内勤スタッフが作成しますので、顧客折衝を中心にお願いします ■働き方: ・基本的にお客様先に出向いての折衝を行い、1日平均2社ほどを回ります。 ・エリアは新潟市内が中心となり、社用車で移動しております。(直行直帰可) ・社内コミュニケーションはChatworkを使っておりますので、タイムリーに内勤スタッフへの事務業務の依頼が可能です。 ■キャリアアップ: 半期単位の受注実績によりインセンティブで還元しているため、個人の頑張りが正当に評価される環境がございます。 ■組織体制: 現在21名体制で、そのうち税理士は4名(70代、50代、30代2人)おり、税理士補助スタッフが9名、内勤スタッフ3名で税務業務を行っております。 ■入社後について: ご入社後は1か月~数ケ月程かけて得意先の引継ぎをいたします。その後担当企業の諸業務をお任せします。個人の責任において業務を進めていただくことを重視しており、自分のペースで仕事を進められます。もちろん代表や上司による業務内容のチェックはありますが、要所でのチェックですので業務を止めるようなことはありません。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市中央区愛宕1-3-4 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~666,000円 <月給> 400,000円~666,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には基本給、各種手当、賞与を含みます。 ※基本給は経験、能力を考慮の上、社内規定に従い決定します。 ■賞与:年3回(夏季・冬季・決算賞与:前年度実績30万円~200万円) ■昇給:年1回(前年度実績4,000円~7,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1979年
従業員数 116名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【仙台市】公認会計士 ◆東北No.1の会計事務所/年休125日/月残業20h程度
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- ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の公認会計士として従事していただきます。 ・FAS業務(デューデリジェンス、バリュエーション、MAアドバイザー、事業承継支援) ・税務申告、相談(法人税、相続税等) ・会計監査補助(会社法、学校法人、公益法人、医療法人、社会福祉法人) ・公会計支援 ■当社の特徴: ・あさひ会計は、東北No.1※の会計事務所であり、「地域企業の発展」に貢献することをミッションに掲げ、お客様の経営をサポートしています。 ・あさひ会計グループには、公認会計士7名、税理士10名、中小企業診断士1名、特定社会保険労務士2名が在籍し、総員数170名超です。 ・山形・宮城県内を始め、東北・関東地方に約1100件のお客様と顧問契約をしております。 ・「相続サポートセンター」「特別経営支援部」「地方創生部(地方公会計)」を設け、専門性の高い業務に取り組む体制を整えています。 ・創業時より新卒採用を継続して行っているため、所内は常に若い人材に溢れ、活気あふれる”未来志向”の職場です。 ・DX推進化を目的に立ち上がった「ASAHI Accounting Robot研究所」は、今や全国の会計事務所をはじめ、大手企業の支援も行い、東北経済産業局が主催する「TOHOKU DX対象2023」において最優秀賞、「日本DX大賞2025支援部門」において大賞を受賞しました。 ・あさひ会計はロボ研の知見を生かし、顧問先様のIT化、DX化を推進する先端的な業務にも力を入れています。 ※アックスコンサルティング社出版の『【2023年完全版】士業業界ランキング500』の会計事務所従業員数ランキングにて東北1位となりました 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 仙台事務所 住所:宮城県仙台市青葉区大町1-1-30 新仙台ビルディング4階 勤務地最寄駅:仙台市営地下鉄東西線/青葉通一番町駅駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮し決定いたします。 昇給:年1回(1月) 賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山形市】税理士 ◆東北No.1の会計事務所/年休125日/月残業20h程度
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- ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の財務コンサルタントとして従事していただきます。 ・会計指導 ・財務に関する相談業務 ・税務書類の作成など ※外出の際は自家用車を使用していただきます(毎月末ガソリン代などを精算) ■当社の特徴: ・あさひ会計は、東北No.1※の会計事務所であり、「地域企業の発展」に貢献することをミッションに掲げ、お客様の経営をサポートしています。 ・あさひ会計グループには、公認会計士7名、税理士10名、中小企業診断士1名、特定社会保険労務士2名が在籍し、総員数170名超です。 ・山形・宮城県内を始め、東北・関東地方に約1100件のお客様と顧問契約をしております。 ・「相続サポートセンター」「特別経営支援部」「地方創生部(地方公会計)」を設け、専門性の高い業務に取り組む体制を整えています。 ・創業時より新卒採用を継続して行っているため、所内は常に若い人材に溢れ、活気あふれる”未来志向”の職場です。 ・DX推進化を目的に立ち上がった「ASAHI Accounting Robot研究所」は、今や全国の会計事務所をはじめ、大手企業の支援も行い、東北経済産業局が主催する「TOHOKU DX対象2023」において最優秀賞、「日本DX大賞2025支援部門」において大賞を受賞しました。 ・あさひ会計はロボ研の知見を生かし、顧問先様のIT化、DX化を推進する先端的な業務にも力を入れています。 ※アックスコンサルティング社出版の『【2023年完全版】士業業界ランキング500』の会計事務所従業員数ランキングにて東北1位となりました 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県山形市東原町2-1-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 380万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~600,000円 <月給> 260,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮し決定いたします。 昇給:年1回(1月) 賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 11名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【諏訪市】税理士補助・会計業務◇専門的な知識を身に着けたい方歓迎◇基本土日祝休み/残業10H程
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- ~資格取得の勉強と両立できる環境◎残業少なめ/5年後には経営者に税務的なアドバイスができるようになることを目指せます! ~ ■業務内容: 税理士補助および会計業務を担当します。3年後に独り立ちできるよう、段階的に業務を習得していただきます。 ■業務詳細: 【入社してすぐに任される業務】 ・会計ソフトを使った帳簿入力や整理 ・税務申告書の作成補助 ・書類作成や管理 ・クライアント対応 ※ベテラン社員と一緒にお客様を訪問し、監査の方法を学ぶことからスタートします!未経験者の方もご安心ください♪ 【ゆくゆく任される業務(3~5年後)】 地元の中小企業の社長・経営者などを相手に、経営指導や税務的なアドバイスなども行っていただきます ■入社後の流れ: 入社後は、先輩に同行して顧客先を訪問し、仕事の流れを覚えます。OJTを通じて仕事のポイントを指導されます。徐々にクライアントを担当し、比較的難易度の低い業務から任されます。 ■働きやすさ: ◎長く勤めている方が多く、明るく家庭的な雰囲気の職場です♪ ◎残業時間は通常時は10時間、繁忙期(12~3月)は20時間程度のため、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です! ■資格取得の支援にも積極的! 資格取得の支援も行っており、資格所得のための勉強と仕事を両立しやすいような環境を整えております。専門学校に通いたい場合など、業務時間の調整も可能です。 ■同社の特徴: 同事務所は諏訪インタ-チェンジのそばで、周辺にはりんご畑、前には高田公園があり、環境抜群の地です。この地に移転してきてすでに25年がたち、周辺の人たちとも慣れ親しんでいます。同社は「本気ですれば大抵のことはできる。本気でしていると誰かが助けてくれる。本気ですれば何でも面白い」を同事務所の職員全員を含めた気概のスピリットとし、様々な問題に対し、気概をもって常に前向きに挑戦しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:長野県諏訪市沖田町1-2-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~600,000円 <月給> 190,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【徳島市】税理士補助◇年休120日◆残業10~20時間◆ワークライフバランス&キャリアップ
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- ~経理に関する経験を活かし、キャリアアップ◎/年間休日120日以上・残業10~20時間以内/簿記、税理士科目など資格手当充実◎若手からベテランまで活躍中/プライベートとの両立&キャリア志向もどちらも叶う環境です~ ■業務内容: 当事務所にて、税理士補助業務をお任せします。決算、申告などの経理業務を行います。※将来的には、将来的には相続や経営再建、M&A、事業承継支援などのコンサルティング業務も担当できます。 ■ポジションの魅力: <研修の流れ:未経験の方> 入社半年間は担当顧客なく、まずは仕分け入力からスタート。慣れてきたら決算や税務申告など、上司の業務を一部任せていただきます。半年後、担当企業(数社)はありますが、訪問時は必ず上司が同行しフォローします。1年後には担当企業を徐々に増加し、10年以上お付き合いのある企業様など、引継ぎしやすい案件から担当していただき、2年後に一人前として独立していただきます。 <税理士資格取得を支援> 入社後、税理士の資格取得を目指す方も歓迎です。試験期と担当先の決算期が重ならないよう調整するなど、資格取得を優先できる体制があります。試験前~当日は休暇取得OKです。また、税理士の資格は大学院に通って取得するルートもあり、当事務所のサボートで大学院に通学することも可能です。 <働きやすい環境> 年間休日120日以上・残業10~20時間以内で、プライベートとの両立がしやすいです。入社後、家庭の事情等で時短勤務を望むスタッフには配慮します。 ■業務詳細: ◇顧問先への巡回監査(経営者との面談、会計・記帳指導) ◇試算表の作成、決算業務 ◇申告書作成 ◇会計資料のチェック ◇年末調整業務 ◇税務調査の立ち合い ■業務の特徴: ◇担当顧客数…平均20社程度(経験者の方のみ) ◇外勤:内動=5:5 ■1日の業務の流れ(一例): 8:30~10:00 所内での事務作業 ▼ 10:00~12:00 クライアント訪問 ▼ 12:00~13:00 昼休憩 ▼ 13:00~16:00 クライアント訪問 ▼ 16:00~17:00 帰社後、所内にて事務作業 ▼ 17:00以降 業務のキリが良いところで退社 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市中洲町1-45-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度実績 計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島市】税理士補助※未経験歓迎◆年休120日◆残業10~20時間◆キャリアアップもプライベート両立
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- ~経理に関する経験を活かし、キャリアアップ◎/年間休日120日以上・残業10~20時間以内/簿記、税理士科目など資格手当充実◎プライベートとの両立&キャリア志向もどちらも叶う環境です~ ■業務内容: 当事務所にて、税理士補助業務をお任せします。決算、申告などの経理業務を行います。 ■安定経営: 当社は10年以上お取引いただいている企業様が多く、長期的な信頼関係を築いています。また新規営業は一切行わず、既存のお客様の満足度を重視し、紹介にてクライアントが増加しています。 ■ポジションの魅力: <研修の流れ:未経験の方> 入社半年間は担当顧客なく、まずは仕分け入力からスタート。慣れてきたら決算や税務申告など、上司の業務を一部任せていただきます。半年後、担当企業(数社)はありますが、訪問時は必ず上司が同行しフォローします。1年後には担当企業を徐々に増加し、10年以上お付き合いのある企業様など、引継ぎしやすい案件から担当していただき、2年後に一人前として独立していただきます。 <税理士資格取得を支援> 入社後、税理士の資格取得を目指す方も歓迎です。試験期と担当先の決算期が重ならないよう調整するなど、資格取得を優先できる体制があります。試験前~当日は休暇取得OKです。また、税理士の資格は大学院に通って取得するルートもあり、当事務所のサボートで大学院に通学することも可能です。 <働きやすい環境> 年間休日120日以上・残業10~20時間以内で、プライベートとの両立がしやすいです。入社後、家庭の事情等で時短勤務を望むスタッフには配慮します。 ■業務詳細: ◇顧問先への巡回監査(経営者との面談、会計・記帳指導) ◇試算表の作成、決算業務 ◇申告書作成 ◇会計資料のチェック ◇年末調整業務 ◇税務調査の立ち合い ■業務の特徴: ◇担当顧客数…平均20社程度(経験者の方のみ) ◇外勤:内動=5:5 ■1日の業務の流れ: 8:30~10:00 所内での事務作業 10:00~12:00 クライアント訪問 12:00~13:00 昼休憩 13:00~16:00 クライアント訪問 16:00~17:00 帰社後、所内にて事務作業 17:00以降 業務のキリが良いところで退社 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市中洲町1-45-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度実績 計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 120名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全1件
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【オンライン説明会/12月3日(水)】税務コンサルタント(資格保有者・業界経験者向け)
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- 【税務のプロとして長く活躍できる環境/働きやすさとやりがいが両立できる環境/資格取得やスキルアップサポート】 ■ 開催概要 イベント名: ひかり税理士法人 オンライン会社説明会(中途向け) 日 時: 2025年12月3日(水)19:00~20:30 開催形式: Zoom(オンライン) 参加費: 無料 ■ 内容 代表メッセージ 会社概要・事業紹介 質疑応答 ■ イベント特典 本説明会へのご参加者につきましては、書類選考を免除いたします。 ■魅力: キャリアアップの幅も広く、場合によっては他部門への異動も相談に応じます。成長意欲が高い社員が集まっているので、将来的な活躍の場が広いことも魅力です。 ■当社について: 法人税・資産税・財務コンサルタントに特化したプロフェッショナル集団として、あらゆる経営課題をグループの総合力で解決できることを目指しています。 また事業所ごとにも特色があり、地域密着型で地域のニーズに合ったセミナーの開催の実施をしたり、グループ法人と連携したサービスや起業家への創業支援業務の充実等、エリアごとの顧客サービスを実施しています。 ■社風について: ・所定労働時間限定職員制度や合格奨励金制度、試験休暇制度により資格取得のバックアップもあるため、社内には資格取得を目指す方も多く、仕事をしながらスキルアップを実現することが可能です。 ・社内の雰囲気は、一般的な税理士法人というよりも一般企業に近い雰囲気です。非常にフラットな組織で風通しがよく、発言の機会が多くあります。各部署が連携しながら仕事を進めており、個人よりも組織力で動くことを意識しています。 ・週2回はNo残業デーを設けています。社員がメリハリある仕事を行い、ライフワークバランスを保ち働く環境づくりを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 大阪事務所 住所:大阪府大阪市北区芝田1丁目14-8 梅田北プレイス10階 勤務地最寄駅:阪急電鉄阪急京都線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京事務所 住所:東京都千代田区内神田1-3-1 トーハン第3ビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 京都事務所 住所:京都府京都市中京区東洞院通竹屋町下る ひかりビル 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/丸太町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~650,000円 <月給> 270,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(毎年10月) ■賞与:年2回(夏季・冬季、合計 基本給の平均4ヶ月) ※その他業績に応じて決算賞与を支給 ※その他個人営業成績等に応じてインセンティブの支給あり ※想定年収に想定残業代分含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 100名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
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【新潟市/転勤なし】給与・労務担当◆年間125日休み◆フレックス◆北海道地場の大手税理士法人
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- 【創業50周年を迎える歴史ある事務所/会計事務所の中の「総合商社」として多方面にわたるサービスをワンストップで提供/フルフレックス制度/専門性を高められる環境◎】 ■業務内容: 会計事務所の中の「総合商社」として、業界に関わらず幅広いお客さまの役に立つ会計サービスを提供している当社にて、税理士法人部門の顧問先を中心に、給与計算業務と労働保険・社会保険に関する各種対応や労務コンサルティングを担当いただきます。 ■業務詳細: ◇数百人規模の給与計算、勤怠管理 ◇社会保険(健康保険や厚生年金)および労働保険(雇用保険や労災保険)に関する諸手続き ◇その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 ■組織構成: 労務部に配属となり、現在4名が在籍しています。 ■歓迎条件: 別途記載の必須条件と併せ、以下経験等のお持ちの方は歓迎です。 ◇複雑な勤怠ルール(フレックス、変形労働時間制、裁量労働など)に対応した給与計算経験 ◇中途入社、退職、休職者など、特殊なケースに関する給与計算及び社会保険手続きの実務経験 ◇退職金に関する知識と実務経験 ◇従業員300名以上の企業での給与計算業務経験 ■当法人の魅力: ◇グループ全体として税務・会計の「ワンストップサービス」を提供しており、事業経営のプロフェッショナル集団として顧客満足を最大限に高める体制を整えております。 ◇税理士法人で関与先数が年々減少している中、成長業界である社会福祉法人に特に力を入れるなどし、現在でも年間数十社の関与先純増に成功しています。新規顧客が現関与先や金融機関からの紹介という実績も、顧客満足の高さを裏付けています。 ◇給与体系は、個々の頑張りをきちんと評価するため年2回の賞与、決算賞与に反映し、個人へフィードバックしています。また、人材育成の面では、月1回の全体研修や月1~3回の専門研修等で、OJTのみに頼らない充実した研修制度も準備しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新潟事務所 住所:新潟県新潟市西区小新南2丁目9番20号 さくら総合会計ビル 勤務地最寄駅:JR各線/新潟駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【札幌】税務・会計業務(社会福祉法人・非営利法人担当)※幅広い会計サービスを提供/フルフレックス
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- <転勤無し/フルフレックス制度/残業月平均20時間程度/専門性を高められる環境/創業50周年を迎える歴史ある事務所/会計事務所の中の「総合商社」として多方面にわたるサービスをワンストップで提供> ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 会計事務所の中の「総合商社」として、業界に関わらず幅広いお客さまの役に立つ会計サービスを提供している当社にて税務・会計に関する業務をお任せいたします。 ■業務内容詳細 ・仕訳処理の点検・指導及び試算表、決算書の作成に対する助言・指導 ・税務、会計、理事会の運営等が、会計の基準、税制、関連法令に従っているかの点検・指導 ・経営に対する助言・指導 ・会計ソフトの運用支援、事務効率化、労務、総務に対する助言・指導 ・公会計(自治体)財務書類の作成支援 ・セミナーの企画運営 ※担当する法人は、社会福祉法人、公益財団・社団法人、一般社団・財団法人、NPO法人、学校法人、自治体等となります。 ■担当クライアント・業務について ・社会福祉法人や公益法人、非営利法人の会計・税務は、一般企業に適用される企業会計と異なり、特別な会計の基準、法令等に従っております。 ・当事務所では、社会福祉法人、公益法人、非営利法人の選任部署を設置しており、本求人はその選任部署の求人となります。 特別な会計の基準や税制、法令等を一から学習し、先輩社員に同行し経験を積んだ後、習得レベルに応じた担当を持つこととなります。公共の福祉や公益性に富んだ視点で担当先を指導し、社会貢献的な意義のある専門サービスを担っていただきます。 ■当法人について ・道内屈指の税理士法人 さくらマネジメントグループは、税務・会計業務を中核とし、合計13社で構成される事業経営の総合コンサルティング企業グループです。 事業経営のプロ集団として、確かな情報提供力や提案力、顧客対応力をもって、税務・会計の「ワンストップサービス」をご提供します。 ・お客様へ寄り添う姿勢 さくら総合会計はグループの強みを活かし、お客様の経営課題に寄り添うことで、お客様が必要とするサービスを必要なタイミングで提供できる体制を整えております。 税務、会計、労務をはじめ、相続問題、事業承継、M&Aなど多くの企業様が抱える課題に対して、お客様と一緒に課題解決に取り組みます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区南四条東4-2-1 さくら総合会計ビル 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/バスセンター前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・資格等を考慮し、同事務所規程により決定します。 ■賞与:年1回(7月) ■昇給:年1回 ※管理職で採用された場合は、深夜残業手当のみ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【相模原/未経験歓迎】税務会計スタッフ◆17:00退社/年休125日(土日祝休み)/残業ほぼ無
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- ≪相模原市内・周辺地域のお客様を中心に法人250社に関与/相続の申告も年間75件。確定申告660件と安定した経営基盤あり◎/年休125日・17:00退社でワークライフバランス◎未経験入社者も多数活躍・安心の教育体制あり≫ 税務会計スタッフとして、小規模企業~能力・経験次第で売上10億規模の顧問先を担当して頂きます。 ■具体的な業務内容: 法人・個人の顧問先を定期的に訪問し、帳簿、伝票等の資料回収や 会計データをチェックします。試算表の作成、決算申告を行います。 12月には年末調整、1月には償却資産税、2~3月には所得税の確定申告を行います。 担当件数は15件~20社、確定申告20件程度になります。 (※入力の80%は専属会計課が行います) ■入社後の流れ: 入社後はまず座学で計3回程度の研修でシステムの使い方や入力の仕方を覚えていただきます。会計入力などベーシックな業務からスタートし、仕事の進め方を1から学んで頂きます。育成を主に考えているため、先輩社員も含めてしっかりと指導を行いますので、ご安心ください◎ ■組織構成: 社員税理士2名・所属税理士1名の下に、税務部(1~4課)・企画営業部・資産税部・会計部・総務部という体制です。 税務部の配属になります。1~4課体制、各3~4名のチームになります。 担当者の上に所属長(役職者)が付きます。 ※医療業界や不動産業界など、未経験の方も活躍されております! ※会計部はパートさんがメインのアシスタントの位置づけになります。 ※男性16名/女性16名のバランスの取れた人員構成です。 ■当事務所について: 1982年に開業した当事務所。1989年に二人の税理士が参画し、その後税理士法人化。個人事務所ではなく、組織として質の高いサービスの提供ができる体制が整いました。相模原市内・周辺地域のお客様を中心に法人250社に関与しています。相続の申告も年間75件。確定申告660件と安定した経営基盤が自慢です。 弁護士、社労士、行政書士、司法書士、弁理士、不動産鑑定士、土地家屋調査士といった専門家との連携を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区相生1-11-7 勤務地最寄駅:JR横浜線/淵野辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 345万円~495万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):177,400円~253,400円 固定残業手当/月:32,600円~46,600円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収例: ・スタッフ:年収500万円~600万円/経験5年以上 ・幹部社員:年収800万円~1000万円/経験10年以上(税理士資格など) ■昇給: 年1回 ■賞与: 年2回(実績:4.5カ月分) ≪賞与例≫ ・90万円~135万円 ■諸手当: 特別手当 役職手当 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 27名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【横浜市/40代活躍】税務会計スタッフ(巡回・申告書作成)/年休125日/月残業7h/駅徒歩2分
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- ≪税理士試験受験中の方歓迎!/税務会計スタッフ/年休125日/土日祝休み/キャリアパス◎≫ 税理士業(記帳代行・試算表・申告書の作成)財務コンサルティングなどを行う当社にて、担当者として税理士補助業務をお任せいたします。 ■詳細: ・顧客巡回業務 ・税務会計業務(法人税・所得税・相続税・コンサルタント業務) ・使用ソフト:弥生(メインソフト)、JDL、freee ■入社後: 最初は2~3社程の担当から始め、最終的にはは20~30社程の担当をお任せいたします。(半年に1社増えるか、増えないかの頻度です) 業務については、法人税からゆくゆくは所得税・相続税などの業務もお任せし、担当企業様からM&Aなどのご依頼があれば、先輩社員のサポートの元、取り組んでいただき、スキルを伸ばしていただけます。 ■魅力: 年間休日125日の土日祝休みで月残業平均7時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。また、夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(12月29日~1月4日)などの長期連休も整備されております。 ■組織構成: ・所長 1名(50代・男性・税理士) ・副所長 1名(50代・男性・税理士) ・職員・税理士資格保有者 2名(50代・男性・1名、70代・男性・1名) ・職員・税理士補助業務 7名(男性 3名(30代~40代)・女性 4名(40代~60代)) ・パート 2名(女性 2名) ■キャリパス: 税理士資格を保有されると、昇給以外の報酬が上がることになります。 ■同法人について: 同法人は会計事務所業界のパイオニアとして、最高レベルの知識、情報、ノウハウ、システムを保有します。それによりお客様のよきパートナーとして、ソリューション&プロポーザルを実践し、会計事務所業界において最高レベルの顧客満足度を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜事務所 住所:神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目23番5 銀洋第2ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,780円~405,050円 固定残業手当/月:71,220円~94,950円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:不定期(会社業績・勤務実績)※令和7年7月実績あり ■昇給:未整備(会社業績・勤務実績)※令和7年1月実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 18名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【千葉市中央区】税理士・税理士補助◇会計事務所の監査対応/勤務時間調整OK/土日祝休み
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- 【資格取得支援制度あり/ワークライフバランス◎/JR千葉駅から徒歩10分の好立地/完全週休2日制/年間休日120日】 ■職務概要: 税理士補助(会計事務所の監査担当)をお任せいたします。 ■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・巡回監査業務 ・税務会計指導 ・決算・申告書作成業務 ・相続業務 ・税務調査立会補助 ・事業計画策定などの経営コンサルティング業務等 ■業務の特徴: ・クライアントの自計化を推進してきたことにより、記帳代行業務は少なく、月次試算表の作成から巡回監査を中心とした相談業務がメインとなります。 ・中小企業経営力強化支援法に基づく「経営革新等支援機関」にも認定されております。仮想PC・デュアルディスプレイ導入など社内設備も充実しております。 ※担当企業数:10~20社 ※クライアントは中小企業が中心となります。 ※会計ソフト:勘定奉行、弥生会計、クラウド会計(TKCも補助的に使う場合がございます。) ■組織構成: 代表2名、職員17名(内、パート1名)のスタッフが在籍しております。(男女比4:5) ■研修制度: ご経験・スキルに応じて業務をお任せし、徐々に慣れていただきます。資格試験前には特別休暇の取得も可能です。(要申請) ■会社・求人の魅力: 【当社の強み】 税理士法人大嶋会計はクライアント数250を超える税理士事務所です。早くからクライアントの自計化を推進してきたことにより、クライアントの自計化率は80%を越えております。それに伴い業務の中心は月次試算表の作成からクライアントの経営により踏み込んだものとなってきました。当法人は自由な風土の中で、クライアントの社長様の良きブレーンとして様々な実践の場を提供しています。 【スキルアップ/成長環境】 規模の大きな法人税務や相続・公益法人向け税務など幅広い経験を積むことのできる環境が整っておりますので、実務経験を積み、資格や職務経験を活かしたい方や成長意欲のある方を歓迎します。また、外部研修・社内研修会など積極的な研修・教育活動を行っており、働きながら資格を取得する人も応援します。9時~18時・8時~17時勤務など勤務時間の調整も可能ですので、勉強時間を確保することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区新宿1-1-3 勤務地最寄駅:千葉駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年3回(6月・12月・3月) 昇給:年1回(他に人事考課による昇給有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 87名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【博多駅】税理士補助◆顧客対応も担う・実務経験を積める環境/資格取得支援あり/年休120日・土日祝休
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- 【裁量権を持って働ける環境/業務と資格取得を両立・税理士を目指すメンバーも多数所属/残業少なめ/年休120日・土日祝休み・残業20Hほど】 ★記帳入力・資料整理だけでなく、顧客対応も行いながら実務経験を積める! ★大学院に通いながら勤務する先輩社員も在籍!税理士試験の勉学と並行して勤務可能! ★企業価値の向上に向けて、個人が裁量権を持って業務に取り組んでいる社風です! ■業種詳細: クライアントの専任担当(約20社ほど)として、税務相談などのコンサルティング業務全般をお任せします。 <具体的には> ・各種税務申告書の作成、税務相談 ・記帳指導及び記帳代行 ・給与計算代行 ・税理業務の巡回監査 ・資金繰り、節税相談 ・事業承継、M&A等に関する相談・アドバイザリー業務 など ※相続対応をはじめ、個人の相続相談から法人の経理・会計業務、事業承継、経営コンサルティングまで幅広く対応しています。 ■組織構成: ・人数:12名(20代~60代が所属) ※社員同士の距離も近く、地域社会とともに生きる「企業市民」として、積極的に社会のさまざまな課題に取り組んでいます。 ■取引先: 主なクライアントは、歯医者やクリニック・医療法人といった医業関係が40%。 その他は建設業、製造業、サービス業など、幅広い業界の事業会社とも取引しています。 ■特徴・魅力 ◎裁量権の高さ ・業務の進め方からお客様への提案内容までを、メンバー個々で自由度高く調整できる環境です。 ◎チーム制での対応 ・成功事例はメンバー間で共有し、良い事例を積極的に取り入れながら、担当者1名に依存しない体制・社風が特徴です。 ◎資格取得に向けて ・資格取得を目指し、大学院に通いながら就業しているメンバーも所属。切磋琢磨しながら税理士を目指せます。 ■同社について: ・同社は、中小零細から年商100億以上の規模・業種を問わない幅広い企業2000社以上を顧問先にもっております。 ・神戸本社を中心に、西宮・福岡・長崎・熊本など複数拠点を展開しています。 ・ただの申告代行ではなく、経営改善や財務体制強化のための財務税務支援が強み。 ・1989年創業という長い実績による高い信頼性と顧客基盤を軸に、現在も成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅中央街5-14 福さ屋ビル6FA 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 固定残業手当/月:66,019円~95,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 336,019円~445,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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