14ページ:業種【インターネット・広告・メディア業界】の企業一覧
該当企業数 25,744 社中 651〜700 社を表示
設立 1983年
従業員数 54名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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月最低40万円スタート/在宅OK/競合がいない広告の内勤営業
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- 【自由度の高い新しい働き方で高収入が可能】 ★勤務地/ 原則自由。在宅勤務でも出社でも選べます。 ※ただし最初の3カ月は業務を覚えるために出社。 ★勤務時間/原則自由。業務の性質上、9時~18時の昼間の時間帯が基本です。 ★勤務日数/各月の平日の90%以上(平日が20日の月なら18日以上)。 ※基本的に法人対象なので、電話がつながらない土日祝に働く必要はありません。 ★高収入/1時間2500円+インセンティブで初月から40万円以上が可能。 ※20日間×8時間仕事をすれば、2500円×160時間=40万円保証 【自治体と郵便局というニッチな分野に特化した広告代理店】 ★当社は広告を載せる『媒体』を自治体や郵便局で使われるツール類に特化しています。 ツール類とは、証明書などを入れる封筒、広告付き婚姻届け、デジタルサイネージなど様々です。 (あなたもきっと見たことがあるのでは?) これに地域に根づいた法人やサービス業(クリニックや税理士事務所など)、 個人事業主の広告をご掲載いただき、広告付きツールを自治体や郵便局に納品します。 ◎自治体は無料でツールを使えて経費節減になり ◎企業や個人事業主は自社のPRができ ◎住民は近くに様々なサービスがあることを知ることができる という『三方よし』のビジネスモデルです。 【具体的な仕事内容】 ◆電話をかけるリストの作成 ↓ ◆電話でのアポイント(以下:アポ)取得 ※当社の事業を説明し、営業アポを取得 ↓ ◆営業に依頼 ※アポ先の情報、話した内容などを伝える ※電話での会話の録音データも渡します 【商材】 1)自治体広告 2)郵便局広告 3)Web広告 【この仕事の特長と魅力】 ★独占度の高いビジネスモデルでライバルが少ない。 ★自社サービスの良さを伝えることに集中できる。 ★「○○市役所の広告の委託を受けている広告代理店です」というトークが使えるので信用される。 ★仕事を通して地域の発展・繁栄に貢献できる。 ★経営者の方々と話をすることが多い。
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- ★勤務地は原則自由です。自宅での勤務もOK。 ※ただし、業務を覚えるための研修期間として、最初の3カ月は大阪本社か東京本社に出社していただきます(交通費全額支給)。 ※在宅勤務が苦手な方は、会社にデスクを用意しますので、出社して仕事をしてもOKです(交通費は全額支給)。 【大阪本社】 大阪市淀川区西中島4-1-1 日清食品ビル10F (アクセス) 大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩2分 阪急京都線「南方駅」より徒歩2分 【東京支社】 東京都千代田区東神田2-1-11 第一坂本ビル8F (アクセス) ◆都営地下鉄新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩3分 ◆JR各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩8分
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- ◆報酬/1時間2500円(1日8時間が基本)+インセンティブ ★月額報酬例/47万円 ※時給2500円×8時間×20日稼働=40万円 +インセンティブ(獲得アポ20件/3000円のアポが15件+5000円のアポが5件) 【インセンティブの仕組み】 ◆自治体関連広告のアポ=1件につき3000円 ◆郵便局関連広告のアポ=1件につき5000円 ◆Web広告のアポ=1件につき3000円 【時給は3カ月ごとに見直します】 3カ月ごとの実績によりアップダウンします。 その判断は下記の3条件で決定します。 1)獲得アポ数が3カ月間で60件以上(月平均20件/月20日仕事をした場合は1日1件) 2)架電数が1日120件以上 3)平日の9割以上勤務していること 上記3条件を達成した場合、1時間2500円は維持、 高い実績を上げた方は1時間3000円にアップ。 達成できなかった場合は、1時間2000円にダウン。 次の3カ月も連続で達成できなかった場合は1時間1500円に。 (1500円より落ちることはありません) もちろん、達成した場合は、また500円ずつ上がっていきます。
設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【東神奈川/未経験◎】タリーズコーヒー店舗スタッフ◆月10日休/昨年12月OPENの新店舗◆研修充実
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- ~第二新卒歓迎◎/シァルプラット内の店舗で駅チカ/意欲・お人柄重視の採用/コーヒーの勉強会あり・ビジネススキルも学べる環境~ 印刷業を中心とする当社にて、お取引先の繋がりからタリーズコーヒーのFC事業を展開することとなり、2024年12月末に「タリーズコーヒーシァルプラット東神奈川店」をOPENしました◎ 今回の募集では副店長としてご入社いただくことを想定していますが、未経験の方も歓迎で、意欲重視の採用となります。 最初は、一般的な店舗業務からお任せし、タリーズ本社の研修を通じて徐々に受発注業務や棚卸業務等をお任せいただきますので、ご安心ください◎ ※店長も20代前半の未経験者ですが、 一つ一つキャッチアップして店舗づくりをしています。 ■仕事内容: ◇店舗オペレーション業務 ◇レジ業務 ◇ドリンク作成等 ◇プランドイメージに基づいた店舗のマネジメント業務 ◇採用活動人材育成などを通じたチームビルディングの構築 ◇お客様が快適に過ごしていただける環境・店舗づくり ◇売上・利益などの業績管理・販売戦略の立案・実行等 ■入社後の流れ: まずはレジでの接客、ドリンクの作成、グッズやコーヒー豆の販売など、お客様をお迎えするための店舗オペレーション業務から学んでいただきます。 その後、店舗経営に必要なマネジメント業務(ヒト・モノ・カネの管理)について、店舗と本社での研修を通して理解を深め、活躍の幅を広げていただきます。 ■キャリアステップ: タリーズコーヒーシァルプラット東神奈川店は、当社の1つ目のFC店となりますが、今後出店数の拡大を予定しています。そのため入社時は副店長での採用となりますが、将来的には新店舗の店長として、一からお店をつくり上げていただくことも可能です。 ■大事にしていること: 楽しく働くことをモットーに、店舗をより良くし、働く社員にとっても働きやすい環境を整備していきます。 休暇制度を例に挙げると、土日のお休みや連休等も取得できる環境作りをしています。 また雇用形態関係なく、当事者意識を持ちながらみんなで頑張っていこうという思いがあるため、レジのリーダー、コーヒーのリーダーなど、それぞれの分野でリーダーを作り、個性を発揮できるような職場づくりも大事にしています。
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- <勤務地詳細> シァルプラット 東神奈川 住所:神奈川県横浜市神奈川区東神奈川1丁目29 勤務地最寄駅:JR線/東神奈川駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 283万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給金額は、残業代を含めない金額です。残業手当は都度支給いたします。 ※年収下限は、月給+残業20時間分の残業手当の合計額となります。その他、副店長採用の場合は副店長手当、深夜手当(22:00以降の勤務時に発生)が追加されます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【上野】印刷・包装資材の法人営業※チラシ・パッケージ等◆マネジャー候補◆土日祝休◆大手企業取引多数
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- 【創業77年、印刷・包装資材の専門企業として、大手飲料メーカーや駅ビル看板などのデザインから納品までを手掛ける安定成長企業】 ◎40代・50代活躍中! ◎業界未経験歓迎! ◎残業10~20h程度、年休125日、土日祝休で働きやすい環境! マネジメント経験を活かしてリーダーとしてのキャリアを築き、部門の成長を支えながら、自身も成長できる絶好のチャンスです。印刷・包装資材を中心に、街中で目にするような看板や広告物などを手掛ける、非常にやりがいのある仕事です! ■具体的なお仕事: 印刷・包装資材などを中心とした既存クライアントの課題解決を実現する企画営業です。 パンフレットやポスター・POP等の商業印刷物の仕事を通してデザイン部門と共にコンテンツを考えていきます。 ・提案した印刷物の完成まで。校正、見本、デザインのチェック、校了確認から納品まで。取引先及び協力会社への提案及び折衝業務 ・協力会社への作業指示書手配・見積 ・印刷物の納品など ※営業エリアは東京23区が主です。 ※既存顧客への営業が9割程で新規は1割程度ございますが、全て紹介になりますので飛び込みなどは発生しません!ご安心ください! ※部下6~7名ほどの部署となります。(営業4名:事務2名) ※営業業務6割、マネジメント4割の想定です。状況に応じて異なります。 ■役職について: グループリーダー(課長相当)もしくは部長での採用を想定しております。 ■働き方について: ・成果に基づいた評価(昇給昇格)となりますが、ギスギスとした雰囲気はなくコミュニケーションも活発でチームワークを大切にしています。 ・営業組織の平均残業は平均10~20h程で繁忙期でも30h以下となっています。 ■組織構成: 営業部:男性13名(20代4名、3~40代4名 50代2名 60代1名) 営業事務:女性4名(30代前半) ※20代で入社したメンバーは全て未経験者です。前職は飲食業やサービス業、不動産業などバックグラウンドも様々です! ■当社について: 当社は創業1948年、今年で77年目になります。 クライアントのニーズに応えるデザイン制作から、印刷・納品までをワンストップで提供するファブレス企業です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区東上野3-18-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,640円~369,960円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 固定残業手当/月:53,360円~80,040円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 ■役職手当:3万円~5万円 ■賞与:2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【愛媛】生産管理 ◆夜勤なし/年休110日/幅広い業界とお取引有/創業約50年のラベルメーカー
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- <創業約50年の老舗企業!取引先は約1000社と多く、食品関係や梱包資材関係など幅広い業種との取引実績があります> ■担当業務: 1977年の創業、約50年ラベルメーカーとして実績を重ねてきた当社にて、生産管理業務を行っていただきます。 《具体的には》 ・自社既製品の在庫管理と生産指示 ・生産計画の立案、指示だし ・受注、納期管理 ・在庫管理 ■組織構成: 工場長:1名 生産管理:3名 工場作業スタッフ:15名 ■入社後: 入社後まずは現場経験を積んでいただきます(1年程度)。一通り業務を覚えたいただいたのちに、本格的に生産管理業務を担当いただきます。 ■魅力ポイント: ◎有給消化率が高く、従業員が遠慮なく休暇を取得できる環境です。 ◎取引先が約1000社と多く、食品関係や梱包資材関係など幅広い業種との取引実績があります。 ◎比較的勤続年数が長い従業員が多い ◎退職金制度や各種手当(家族手当、住宅手当等)完備されています。 ◎空調設備が整っており、快適な作業環境です。 ■当社の特徴: 1977年の創業以来、約50年ラベルメーカーとして実績を重ねてきた当社。 社内にある工場では機械の充実を図り、お客様からの多様なニーズに柔軟に対応できる生産ラインを構築しています。現在は約1000社のお取引先があり、利便性の高い販促ラベルから、お店・売場、商品の魅力をアップするオリジナルラベルまで、多様なご提案を行っています。今後も企画・デザインから印刷までをワンストップで対応し、スピーディな出荷体制のもと、安定して製品をお届けしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県四国中央市土居町津根3666-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円~296,000円 固定残業手当/月:43,000円~54,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告物の制作スタッフ/未経験歓迎/年休126日/手当充実
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- ーーーーーー… 主な業務内容 …ーーーーーー ◆制作 ラミネート加工やパネル加工など、仕様書に沿って印刷物をカットし、適切な形状・サイズに成形します。単調なルーティンワークはなく、1日を通していろんな種類の制作物を仕上げます。経験を積むごとに幅広い技術を習得できるのも魅力です。まずは簡単な作業からスタートするので、未経験の方でも安心して取り組めます。 ◆施工 駅の構内や空港、大型商業施設、テーマパークなどで、ポスターや看板等の設置・交換・撤去作業を行います。掲示場所は平面の壁や円状の柱などさまざまで、それぞれに適した施工方法があります。遠くからでも視認できる大型ポスターを張る際は、脚立の上で作業するケースもあります。 ☆商業施設の営業終了後など、深夜作業になることも珍しくありません。誰もいない駅やテーマパークといった日常では入れない場所での施工を経験できるのも面白さの一つです。 \万全の研修体制あり!/ ============ 入社後の導入研修やOJTで丁寧にレクチャー。まずは制作の基本となるカッターの使い方やインクジェットプリンターの操作方法、写真の扱い方など、基礎的なスキルを身につけていきましょう。 その後、道具の扱いに慣れてきたら簡単な加工や施工業務を徐々にお任せしていきます。わからないことがあれば周囲の先輩たちに気軽に相談できるので、安心して業務に取り組める環境です。
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- ★転勤なし! <営業企画部・工場> 大阪府大阪市北区大淀中4-7-6 ■アクセス■ 大阪環状線「福島駅」より徒歩10分 JR東西線「新福島駅」より徒歩10分 阪神本線「福島駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給23万円以上+各種手当 賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分) ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当は別途、全額支給します。 ※交通費も別途、全額支給します。
設立 1989年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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商業施設の販促企画◆阪急阪神など大手と直取引!売上UP・PR企画/管理職候補◆年休120日【大阪】
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- 【広告・イベント・商業施設関連の経験者歓迎!EST、クリスタ長堀など実績多数◎大型商業施設の販促企画に携わる/大手デベロッパーと直取引有】 ●大手と連携:大手デベロッパー・PM会社へのプロジェクト提案を、裁量権を持ってチャレンジ! ●少数精鋭組織のため、裁量大きく挑戦ができます。 ●成果を出せばしっかりと評価がされる環境。管理職候補としてご活躍いただけます。 ■業務内容: 全国各地の商業施設に対し、より多くのお客様に来ていただけくためのプロモーションやブランド力向上に向けたソリューションを企画・運営していただきます。競合コンペでのプレゼンを経て、年間での受注をいただき、プロジェクト開始となります。 【具体的には】 ・商業施設の販売促進企画の立案・運営 ・制作会社やイベント会社、装飾会社など協力会社のディレクション ・チラシやSNS、広告LPや特設サイト作成などの宣伝告知 ・集客イベントの運営管理 三井不動産商業マネジメント(株)、東急不動産SCマネジメント(株)などの大手デベロッパーやPM会社などが所有する商業施設に対して、売上やブランド力向上に向けた販促企画やコンサルティングなどを行っております。 【例】縁日の企画・テナントを巻き込んだポイントアップ/スタンプラリー/抽選会等 【実績】https://www.ricc.co.jp/works/ ■教育体制/本ポジションの魅力 入社後は先輩社員の企画に参加いただき、二人三脚で業務理解を進めていきます。 1施設あたり2~3名のチーム形式で管理しているため、先輩社員のアドバイスを受けながら、成長できる環境作りに取り組んでいます。 また、三井不動産商業マネジメントなどの大手企業と取引もあり、大きなスケールの中でご自身のアイディアをもとに人の心を動かして来店する人を笑顔に出来ることが魅力です。 ■就業環境: ・今回所属いただく部署は部長1名・チーフ1名・ディレクター2名・メンバー8名の計12名で構成されています。 ・イベントやセールが重なる11月~12月が繁忙期となります。ディスプレイ作業は閉店後に行うため、深夜に及ぶ可能性もあります(1シーズンに1回程度)。その際は時差出勤を活用し、次の日も遅くから出勤する等の調整をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-6-17 RIC1st 3F 勤務地最寄駅:御堂筋線/西中島南方駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~307,100円 固定残業手当/月:58,200円~69,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 314,200円~376,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回 ■決算賞与(会社の業績に応じて支給される場合があります) ■昇給:年1回 4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎】商業施設の販促企画/阪神阪急など大手デベロッパー直案件×企画裁量◎年休120日<大阪>
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- ◇未経験入社多数!営業経験者やアパレル店員等が活躍/EST、クリスタ長堀など有名施設での実績多数◎商業施設での販促企画やブランド力向上◇ \こんな方にオススメ/ ★自分の企画で大勢の方を笑顔にしたい!:販売現場で培った経験を、商業施設全体のプロモーションに応用できます。 ★企画・販促スキルを更に磨きたい!:企画力・プレゼン力・広告宣伝・マーケティングなど、包括的に能力を身につけることができます。 ★手ごたえあるミッションに挑戦したい!:大手デベロッパーへのプロジェクト提案を、裁量権を持ってチャレンジ! ■ミッション 阪急阪神不動産(株)、東急不動産SCマネジメント(株)などの大手デベロッパーやPM会社などが所有する商業施設に対して、売上やブランド力向上に向けた販促企画提案を行います。 【例】縁日の企画・テナントを巻き込んだポイントアップ/スタンプラリー/抽選会等 【実績】https://www.ricc.co.jp/works/ ■業務詳細 〇商業施設に対する、企画案のプレゼンテーション 営業からパスを受けます。独占案件や競合他社とのコンペなど形はさまざま。お客様のニーズに合わせて企画書を作成し、プレゼンテーションを行います。 〇制作会社やイベント会社など、制作協力会社のディレクション 受注したイベントで利用する売り場の装飾や備品などを制作会社に依頼をかけ、納品までのスケジュール管理を行います。 〇集客に向けた広告宣伝 チラシやSNS、WEB広告や特設サイト作成などを行い、集客効果を狙います。有実施イベントの運営管理 商業施設の担当者と協業しながら、円滑な運営を目指します。 〇振り返り効果検証 実施の結果売上にどう響いたかなどを検証します。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員の案件でプロモーションに関する知識を徐々に深めていただきます。 1施設あたり2~3名でのチーム形式で独り立ちした後も先輩社員へ気軽に相談できます。 ■組織・就業環境 今回所属いただく部署は部長1名・チーフ1名・ディレクター2名・メンバー8名の計12名で構成されています。 月の平均残業時間は20~30時間程度ですが、繁忙期:年末やクリスマス等のイベント時は残業が増えることがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-6-17 RIC1st 3F 勤務地最寄駅:御堂筋線/西中島南方駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):194,300円~281,500円 固定残業手当/月:44,200円~64,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,500円~345,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回 ■決算賞与(会社の業績に応じて支給される場合があります) ■昇給:年1回 4月 ■モデル年収:年収430万円 入社3年目 メンバー、年収370万円 入社2年目 メンバー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 271名
平均年齢 36.4歳
求人情報 全3件
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【赤坂/週2在宅勤務】IP活用した商品企画◆大手顧客専属の新規ポジション/版権元とのつながりが強み◎
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- ~有名キャラクターとコラボした販促物の商品企画等をお任せ!/グループ企業での研修期間ありで安心◎/年休124日~ ■業務概要: 大手顧客企業に対し、コンテンツを活用したキャンペーンにおける企画立案/制作及び提案を担っていただきます。 ■業務詳細: ◎IPを活用した企画立案/制作進行(デザイン・景品)業務 ・企画コンセプト考案・設計 ・企画制作/進行(デザイン・景品) ・クライアント/権利元/協力会社との調整全般 ※社内の他部署メンバー(営業/生産管理部署等)と協業で行っていただきます。 ■魅力: ◇コンテンツを活用したビジネスを展開しており、総付企画やオリジナル商品を大手顧客企業様と協議しながら実施します。 ◇自身で手がけた企画でファンの喜ぶ姿やSNSでのファンの反響をダイレクトに感じることができるのが業務の醍醐味です。 ■入社後の流れ 本ポジションは新規のポジションとなるため、 入社後半年ほどは、すでにナレッジを有しているグループ会社の株式会社レッグスに出向いただき、研修期間がございます。(同じビル内での就業です!) グループ間での結びつきも強く、学びあうことでスキルアップのしやすい環境です! ■チームの雰囲気: チーム内でワイワイしながら企画やデザインなど席で話し合ったり、実績が出た際にはメンバーで喜びを分かち合ったり楽しい雰囲気です。 ■教育についての考え方 「社員教育」ではなく「人財教育」による長期的な育成方針 当社が行うビジネスは、知識やスキルももちろん重要ですが、一番大切なのは「人間性」。 人としての信用、ブレない倫理観、仲間への思いやり、そして一生学び続ける向上心。 当社での経験は、10年・20年経ってからようやく実を結ぶものであっても構わないと思います。 そのような方針から、教育制度は独自のプログラムを整備。 経営幹部による理念教育・マネジメント教育を筆頭に、階層別教育等、人を育てる研修に注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル7F 勤務地最寄駅:各線/有楽町/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,645円~335,797円 固定残業手当/月:53,355円~78,703円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~414,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/未経験歓迎】販促企画営業◆大手企業との直取引多数!/実働7.1h/IP活用は業界トップクラス
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- ~介在価値を感じられる営業をしませんか/IP活用し、幅広い商材から顧客のプロモーションをお手伝い◎/業界成長中!/実働7時間10分/残業30h程~ 「IP(起点)×デジタル(接点)×リアル(体験)」による仕組み化でプロモーション領域を深耕し、顧客の営業活動全般におけるソリューション立案や実施を行う当社にて、飲料・食品メーカー、小売り等ナショナルクライアントに対するプロモーション販促企画営業をご担当いただきます。 ■業務概要: クライアントのマーケティング上の課題に対して、プロモーションの企画と提案を行う仕事です。 IPコンテンツやデジタルを組み合わせたキャンペーンの企画、フィギュアやクリアファイルなどの景品販促やPOP・店頭ディスプレイ等、売り場企画、IP活用のカフェの企画まで、幅広い提案が可能です。 枠に縛られず「顧客にとってベストな販売戦略やマーケティング施策」の提案を行います。 デジタルを活用した独自商材も開発中のため、さらに幅広い商材の中からご提案を行うことができ、提案力を身に着けご自身の介在価値を感じていただくことが可能です。 ■クライアント: 大手通信キャリア、ゲーム・ライブ配信サービス運営・大手飲料メーカー、食品メーカー、大手流通小売・大手アパレル、化粧品メーカー ■組織構成:1チームメンバー3~5名程度 ■案件事例:https://www.cdg.co.jp/business/case/ ■当ポジションの魅力: Web・デジタル専業の会社ではありませんので、オンライン・オフラインを融合させたトータルプロモーション、複合的なソリューション提案ができる点が魅力です。また広告代理店を介しない直営業スタイルであることも特徴で、23業界多種多様な、大手ナショナルクライアントのWebマーケティングを効果にこだわり、企画提案することが可能です。 ■働きやすい環境を推進: 平均残業時間30時間、原則出社ですが週2日まで在宅勤務の申請も可能です。 ・当社では、「社員の健康がすべて」を経営理念に掲げています。効率的な仕事の進め方が求められるので、メリハリをつけて働くことができます。 ・Web会議システムのサポートや社内データはすべてクラウド化することにより、どこにいても仕事を進めることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪本社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA 7F 勤務地最寄駅:各線/大阪、梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,645円~366,987円 固定残業手当/月:53,355円~86,013円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,000円~453,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 93名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【大阪・応募意思不問のカジュアル面談】システムエンジニア※フレックスタイム制/年間休日125日
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- 【気軽にお越しいただけるWEBカジュアル面談/希望に合わせて個別開催】 ~長期的なキャリア形成を応援する風土・制度/上場グループの一角/上場本体と同等の福利厚生/月平均残業14.6時間/年間休日(有給含まず)125日~ ■求人概要: 小~中規模案件に対し、新規構築~運用保守まで2・3年以上の長期アサインを前提としております。新領域へのチャレンジも応援する風土・制度であり、長期的なスキルアップを目指していただける環境です。現在はSalesforceやDXなど新しい領域・技術に積極的にチャレンジしています! 成長意欲の高い方、先駆者となり開拓していただける方を求めています。 ■業務内容: 大手製造業、官公庁、流通小売業、コンシューマ向けなど様々な業界への案件を抱えております。提供システムも基幹系、パッケージ系、業務系、toC向けコンテンツなど多岐に渡ります。ご経験・ご希望にに即した案件にアサインを致します。また、セキュリティ環境の整った当社では自社内開発を今後増やす予定です。 ■組織構成: 配属先のシステム部は60名で構成されており、現在20ほどのプロジェクトを請け負っています。平均年齢は38歳で、20代から50代まで幅広い年代の社員が在籍しています。 新分野に挑戦でき意欲的に取り組めることを魅力に感じ、入社された方もいます! ■先輩社員の声 「社員の上下関係があまりなく、とても良い人間関係を築いている会社だと思います。入社後は何でも相談してください!」 「変革し続ける会社なので、社員のチャレンジは歓迎してくれます。当社でぜひやりたいことを発見してください。」 ■企業の魅力: 【現場SEから声をあげやすい環境】 社員目線で会社を伸ばしていこうと考えており、参加型の経営を行っています。評価制度や社内ポータルの有り方についても現場SEから声を上げ、改革を進めている真っ最中です。自ら考え発信していくタイプの方が活躍しています。技術者出身の経営陣も育てたいと考えています。 【研修体制】 外部の研修コースを受けていただけます。また、約8,500講座のオンライン研修を自由に受講することが可能です。プログラミング以外にもヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(大阪府大阪市内想定) 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 465万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 基本給、職務手当、家族手当、通勤手当 <賃金内訳> 月額(基本給):262,100円~333,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 262,100円~333,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月)※2024年度実績…平均3.66% ・賞与:年2回(7月、12月)※2023年度実績…基本給の4.1ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】オープン系システムの開発SE(客先常駐/チーム体制)※上場JASTグループの安定基盤/残業少
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- ◎長期的なキャリア形成を応援する風土・制度/上場グループの一角/チーム常駐/3~5名規模のプロジェクト ◎上場JAST社と同等の福利厚生/土日祝休み/平均残業月14.6H/年間休日125日 ■ポジション概要: ソフトウェア開発支援サービスおよび、システム管理・運用業務支援サービスを手掛ける当社にて、オープン系システムの開発SEをお任せします。 ■業務内容: ・大手ベンダー様の配下で様々な業界の顧客様向けシステム開発案件でのシステム開発業務、もしくは保守運用業務を行います。 ・主に大阪市内の顧客先にて常駐作業をします(常駐期間は平均2~3年ほど)。 ・必ずチーム体制(2~10名)を構築しての常駐です。 ■当ポジションの魅力: ・東証プライム上場、独立SIerの「日本システム技術株式会社(略称 JAST)」を親会社に持ち、経営基盤は安定しています。 ・作業量コントロール、稼働時間管理の徹底から、平均残業時間は月14.6時間(2023年度実績)と少な目な水準です。 ・教育制度も充実しています。技術的な講座に加えて、ビジネススキルやヒューマンスキルに対する講座も含めて、約8,500講座が自由に受講可能です(オンライン研修)。プログラミングなど自身の技術を磨けるほか、ヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 ■企業の魅力: 【現場SEから声をあげやすい環境】 社員目線で会社を伸ばしていこうと考えており、参加型の経営を行っています。評価制度や社内ポータルの有り方についても現場SEから声を上げ、改革を進めている真っ最中です。自ら考え発信していくタイプの方が活躍しています。技術者出身の経営陣も育てたいと考えています。 【研修体制】 外部の研修コースを受けていただけます。また、約8,500講座のオンライン研修を自由に受講することが可能です。プログラミング以外にもヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(大阪府大阪市内想定) 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 465万円~555万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,100円~307,100円 <月給> 262,100円~307,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、通勤手当(全額)、家族手当(配偶者、子供ありのみ)の支給あり ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…基本給の3.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 191名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全6件
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【柏市】オフセット印刷機オペレーター ◆トレーディングカードの製造/バンダイナムコG
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- ◆◇バンダイナムコグループのエンターテインメント及びアミューズメント事業を支援/キャラ好きな社員多く明るい職場◇◆ バンダイナムコグループである当社にて、グループ会社バンダイなどの玩具メーカーから依頼されるトレーディングカードを製造する自社新工場にてオフセット印刷機オペレーターをお任せします。 ★30代~40代の社員がメインで活躍中です! ■業務内容 最新鋭の自動化された印刷機にてトレーディングカードやシール・パッケージの印刷を担当していただきます。 ※従来の印刷オペレーター職に比べ、身体への負担が少なくなるような配慮をおこなっております。 【期待すること】 高品質の製品を生産しようとする気持ちとルールに沿った仕事のルーティンの徹底が出来る事が重要です。 ※ルール自体も工場長と相談しながら新たに策定していただきます。 【やりがい】 ご自身が扱ったカードが世の中に出回るので、手に取って喜んでいただけているお客様の姿を見られる事がやりがいです。 【魅力】 バンダイナムコグループの一員としてエンターテインメント業界での多様なニーズに関わるあらゆる分野の業務ノウハウを蓄積してきました。 印刷業界の枠を超え、様々な媒体の無限の可能性を引き出す為、デザイン、企画、スタジオ撮影、イベント運営等の自由で幅広いサービスを取り揃えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 柏-BASE 住所:千葉県柏市新十余二9-1 勤務地最寄駅:首都圏新都市鉄道つくばエクスプ線/柏たなか駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 416万円~1,040万円 <賃金形態> 月給制 能力・ご経験を考慮し決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~430,000円 固定残業手当/月:46,875円~89,583円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,875円~519,583円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験・スキルにより管理職としての採用も検討いたします。 管理職として採用の場合月給は下記の通りとなります。 月給 550,000~650,000円※固定残業代および残業代の支給は無し。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/バンダイナムコG】内部統制&リスク管理/充実の福利厚生◎
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- ◆◇エンタメ好き集まれ/バンダイナムコグループのエンターテインメント及びアミューズメント事業を支援◇◆ バンダイグループの成長事業を支えるべく新設された部署の立ち上げメンバーとして参画いただきます。 ■配属部署について 各事業・プロジェクトを横断し、商品管理体制および運用管理の向上を目的としたセキュリティ推進機能と、サステナビリティ施策の企画・推進を担う新設ポジションです。単なる企画・方針策定にとどまらず、実際の運用設計・運営・定着までを一貫して担い、現場と並走しながら機能を実装していく役割を担う部署となります。 ■業務詳細 盗難・転売等が発生しないようサンプル製品の検査受入~廃棄までを管理いただきます。 ・高価値商品の入庫から廃棄までの一貫した管理業務 ・システムを活用した在庫管理と追跡 ・サンプル品の貸出・返却管理 ・廃棄物のサステナビリティ対応(再生紙・燃料化等) ・社内外への発信業務 ・コンプライアンス体制の構築 ■組織構成 現時点でのメンバーは、50代の管理職2名(男女1名ずつ)となっております。 ■当ポジションの魅力 ・高価値商品を扱う責任ある業務で、グループ全体の信頼性向上に直接貢献 ・セキュリティとサステナビリティの両分野でスキルアップが可能 ・社内外への発信機会があり、幅広いコミュニケーション経験を積める 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ㈱アートプレスト 駒形オフィス 住所:東京都台東区駒形1-3-16 駒形プラザビル7F 勤務地最寄駅:大江戸線・浅草線/蔵前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 416万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※固定残業手当は月25時間分、46,875~62,083円支給 超過分は別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~298,000円 固定残業手当/月:46,875円~62,083円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,875円~360,083円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(夏季) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 1,432名
平均年齢 -
求人情報 全97件
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【名古屋】食べログの法人営業◆未経験で営業へ/東証プライム/正社員登用や大手転職の幅広い選択肢<3>
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- ◆◇中途同期も多数で安心/面接1回で上場企業へ/営業を1から学ベる研修制度/月次表彰やインセンティブで頑張りを評価/好評の働きやすさ◇◆ ■成長と安心が両立するキャリアチェンジを 【人気大手企業】1億人弱/月が利用する「食べログ」を筆頭に、営業利益率は約40%(国内相場は約10%)を誇り、売上は右肩上がりの安定企業です。 【同期入社多数】飲食店やアパレル、アルバイトから正社員を目指す方など、未経験から毎月複数名入社、かつ合同で研修を行うため同期が多いことも特徴です。 【手厚い教育】半年かけて一人立ちまで支援するカリキュラムがございます。メンター制度など安心して相談できる環境もあります。 ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 無料で『食べログ』に掲載いただいている飲食店様に対し、有料プランの提案を行います。 集客強化を行う予約機能追加や、サイト魅力化を行う有料プランの提案を行い、お客様の売上を最大化していくことがミッションです。 <商談獲得>無料掲載の飲食店にお電話し訪問のアポイントをいただきます。1日の平均アポイント数は3件ほどです。 <訪問商談>実際に店舗訪問を行い、各店舗に合わせたプランをご提案します。店舗に応じた打ち出し/魅力化が必要なため、裁量も多い業務です。 ■頑張りを伸ばす組織 <段階に応じた支援>入社後1ヶ月は座学中心、2-5ヶ月は見習い期間、半年後は自立準備等、時期ごとにテーマを置き、内容の異なるフォローを行っています。 <表彰・インセンティブ>拠点毎に月次表彰を行いインセンティブで還元しています。頑張りを評価するからこそ、士気が高いメンバが多いのが特徴です。 <将来キャリア>契約期間からリーダー候補として挑戦でき、正社員登用制度もございます。また、力がつくからこそITやWEB系の大手企業に転職が叶った実績もあります。 ■就業環境 正社員をリーダーとし、数名のチーム体制で活動します。20代メンバが9割近くを占め、普段から仲良く和気あいあいとした雰囲気です。 土日祝休み、直行直帰も可、フレックスタイム制と働きやすい環境です。成長とプライベートが両立する就業環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-19-14 第2名古屋三交ビル 6階 勤務地最寄駅:国際センター駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,800円~287,000円 <月給> 260,800円~287,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は30H/月の残業代と賞与を含んだ金額です ※想定年収にインセンティブは含まれていません(別途支給) ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします ■給与見直し:年2回 ■賞与:年2回(6月・12月) ■インセンティブ:目標に応じた「報酬システム」をご用意しています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【プラットフォームエンジニア】データ基盤のモダン化実装等◆プライム上場/「食べログ」など展開◆在宅可
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- ■ポジションについて ◇プラットフォームエンジニアとして、事業運営で発生するデータを体系的なコンテキストに変換し、ヒト起点のAI活用だけでなくAIエージェントがデータを利活用できるプラットフォームを実現します。 ◇AIエージェントが活躍するためのデータ基盤を構築し、全社のデータアクセシビリティを最大化、モダンデータスタックとAI技術を融合させ、カカクコムグループ全体のデータ利活用レベルを飛躍的に向上させます。 ■新経営体制にてAI戦略を本格始動 ◇2024年4月に新経営体制が発足し、当社はAIネイティブなテックカンパニーへの進化を、重要戦略に位置付けました。 ◇この戦略を全社横断で推進するため、CTO直下にAX部(AIトランスフォーメーション推進部)を2025年度に設立しました。 ◇上場企業において、組織改変を前提としたトップダウンの戦略実行ができる希少な挑戦フィールドです。 ◇データ基盤のモダナイズに加え、生成AI活用を見据えた「AI Readyなデータプラットフォーム」への刷新に伴い、技術選定から実装までをリードできるエンジニアを募集します。 ■期待する役割 ◎データ基盤のモダン化実装 ・技術負債の解消(モデリング強化のための技術ボトルネックを見極め清々と対応) ・Semantic Layerの実装(LLMがビジネスロジックを正確に理解できるよう、指標や定義をコード化・管理) ・非構造化データの構造化処理(口コミ、画像、ログ等の非構造化データを、AIが学習・推論しやすい形式へ変換) ◎プラットフォームエンジニアリングの高度化 ・データパイプラインの実装(バッチ処理、ストリーミング処理の実装) ・Data Observabilityの導入(データの鮮度・分布・品質を自動監視し、異常を即座に検知・修復する仕組みの実装) ・AI/MLOps基盤との連携(学習データのバージョン管理、推論結果の評価フィードバックループの構築) ■魅力: ◇「AIのためのデータ基盤」という未踏領域への挑戦 ・単なる分析基盤ではなく、AIエージェントが自律的に動くためのインフラをゼロから設計できる ・レガシーな基盤を最新のモダンデータスタックへ刷新する、大規模な技術的挑戦 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める場所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 750万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):441,000円~559,000円 その他固定手当/月:120,000円~153,000円 <月給> 561,000円~712,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします。 ※その他固定手当:裁量労働手当 ■給与見直し年2回 ■賞与年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1958年
従業員数 82名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【鹿児島市】企画提案営業/サイン(看板/デジタル広告)~手がけたものが街に残る/福利厚生・手当充実~
- 締切間近
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- ◇◆サイン(施設などを示す建物名やロゴマーク等)を企画からメンテナンスまでワンストップで提供する設立67年以上の安定企業/土日祝休◇◆ ■業務内容: 建設会社・設計事務所・店舗・病院等の顧客に対し、ニーズをヒアリングし、看板・サイン・ディスプレイ等を企画立案、提案する企画営業を行います。ヒアリングからアフターフォローまでが業務となります。 ▼詳細: ・顧客…医療機関から温泉施設、商業施設等の看板を手掛けています。 ・目標…チームと個人で目標があり、達成度が昇給や賞与に反映されています。 ・担当…20~30社程です。既存企業を中心に担当します。お客様は、九州全域にいるので、出張は発生しますが、県毎に担当を決めていますので、遠方から遠方に移動することは、あまりないです。 ▼入社後研修について: 入社後半年~1年程度は商品について学ぶため、看板やサインの施工管理業務を行います。一通り業務を覚えた後、先輩より担当企業を引継いで提案営業を行います。 ■業界の将来性について: 看板業界は、デジタル技術の進化や地域活性化の流れを受けて、今後も新たなニーズが生まれる分野です。当社では、プロジェクションマッピングやデジタルサイネージなどの先進的な技術も取り入れながら、地域に根差した広告・空間演出を提供しています。若手社員の提案が採用される制度や、社員同士の感性を高め合う「ブンカ委員会」など、個人の成長が企業の成長につながる環境が整っており、将来性のある企業です。 ■就業環境: ・20~30代のスタッフが多く、社内は活気に溢れています。年齢や社歴に関わらず、実力次第でキャリアアップできることが魅力です。 ・社長との距離も近く、月1回の従業員参加ミーティングでは、会社を良くするために意見を言い合っています。 ・2008年より始められた「ブンカ委員会」活動を通じて社員同士感性を高め合っています。社員は7つの委員会のうち1つに所属し、会社の課題や環境づくりを自身のこととして考え、さまざまな活動に取り組むユニークな制度です。 ■当社の特徴: 大型商業施設や病院、アミューズメント施設、展示会イベント、公共施設等、さまざまな顧客に対し、看板・サイン・ディスプレイをはじめ、各種イベント・店舗内外装等の企画・製作・施工まで一貫して提供してきました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市石谷町3655 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/薩摩松元駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):154,500円~195,500円 その他固定手当/月:10,000円~50,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 194,500円~275,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■資格手当:社内規定に定める資格の保有に応じて、資格手当が加算します。1つにつき2,000円~20,000円×資格数 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1953年
従業員数 17名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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<4月入社>【大阪/本町】交通広告の代理店営業(100%ルート)※未経験歓迎※年間休日125日
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- ~駅や電車、商業施設で見かける広告を手掛けてみませんか?~ ■概要 街や駅で目にするポスターや交通広告。 そんな“人の目に触れる広告”を裏側から支えるのが今回の募集ポジションである代理店営業職です。 交通広告を掲載したい企業様に直接提案するのではなく、広告代理店のパートナーとして動くのが特徴。未経験でも始めやすい仕事内容です! ■具体的な仕事内容 ・代理店担当者への応対・打ち合わせ ・代理店が顧客に提案するための企画書・資料作成 ・掲出前の下見や現地撮影、進行管理 ・掲出後の確認や報告 ・定期訪問を通じた関係構築・追加提案 代理店との関係構築が中心です(新規営業はありませんのでじっくりと関係性構築をしていただけます) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社/サンマリオンタワー11F ※最新 住所:大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー11F 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~349,800円 その他固定手当/月:31,200円~52,560円 固定残業手当/月:23,500円~39,000円(固定残業時間13時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,700円~441,360円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与: 年2回(昨年度賞与実績4カ月) ■昇給: 年1回。あなたの頑張りを最大限に評価。 成果はしっかり給与に還元されます ■年収例:420万円/入社2年・25歳、600万円/入社10年・34歳 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 31名
平均年齢 33.5歳
求人情報 全2件
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【未経験、第二新卒】求人広告の総合代理店営業◆年間休日120日/営業として成長/多様な採用チャネル
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- 【業界・職種未経験から新規営業職に挑戦できる/第二新卒歓迎で若手も活躍できる環境/キャリアアップを目指す方、目的意識がある方歓迎/IndeedPLUSやバイトル、他求人媒体、SNS広告等を扱う営業】 ◎当社は、業種や規模を問わず採用でお困りの様々な企業様と取引を重ねてる会社です。業績好調に伴う増員です。 ◎「何かを成し遂げたい」「ビジネスパーソンとして成長したい」「変化のある環境で力をつけたい」という志向性の方にはぴったりです。 ◎新規営業メインで自分の営業力や市場価値を高めたい方お待ちしております! ■業務詳細: ・営業先のリスト作成、電話・訪問、アポイント取得 ・商談、契約、原稿作成 ・原稿の確認、入稿、掲載後のフォロー ※営業先は首都圏です。 ※新規開拓がメインとなります。 ■キャリアパス、評価: ・個々のスキルにもよりますが、早い人では3年でリーダー、5年で課長まで到達できます。 ・評価制度は、パフォーマンスとプロセスを6か月毎で評価します。 ・納得感が高いガラス張りの評価をしていくために、評価に対しての議論を深めています。 ■モデル年収: 以下は一例ですが、しっかりと成果を出せば評価に反映されます。 年収406万円/1年目(月給29万円+賞与+インセンティブ) 年収477万円/3年目(月給32万4750円+賞与+インセンティブ) 年収601万円/4年目(月給35万円+賞与+インセンティブ) ※月間インセンティブの他に、四半期毎にキャンぺーンにてインセン設定がされることもあります。 ■教育体制: ・必ず1名に1名専属の育成担当がつきます。 ・日ごとの振り返りを行い、疑問点の解消や今後の方針決めを行います。 振り返り以外でも、迷ったことがあればその場ですぐに育成担当の先輩以外にも相談できる環境です。 ・未経験の人でも安心して入社いただける仕組みが整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区台東3-42-7 松田商事ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 345万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,400円 固定残業手当/月:66,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(業績による) ■決算賞与あり(業績による) ■2018年から、2022年、2024年と、過去3回、全社員の給与ベースアップを実施しています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験ok】求人広告の総合代理店営業◆企業の採用支援に携わる/年間休日120日/ベースアップ実施
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- 【業界・職種未経験から新規営業職に挑戦できる/第二新卒歓迎で若手も活躍できる環境/キャリアアップを目指す方、目的意識がある方歓迎/IndeedPLUSやバイトル、他求人媒体、SNS広告等を扱う営業】 ◎当社は、業種や規模を問わず採用でお困りの様々な企業様と取引を重ねてる会社です。業績好調に伴う増員です。 ◎「何かを成し遂げたい」「ビジネスパーソンとして成長したい」「変化のある環境で力をつけたい」という志向性の方にはぴったりです。 ◎新規営業メインで自分の営業力や市場価値を高めたい方お待ちしております! ■業務詳細: ・営業先のリスト作成、電話・訪問、アポイント取得 ・商談、契約、原稿作成 ・原稿の確認、入稿、掲載後のフォロー ※営業先は首都圏です。 ※新規開拓がメインとなります。 ■キャリアパス、評価: ・個々のスキルにもよりますが、早い人では3年でリーダー、5年で課長まで到達できます。 ・評価制度は、パフォーマンスとプロセスを6か月毎で評価します。 ・納得感が高いガラス張りの評価をしていくために、評価に対しての議論を深めています。 ■モデル年収: 以下は一例ですが、しっかりと成果を出せば評価に反映されます。 年収406万円/1年目(月給29万円+賞与+インセンティブ) 年収477万円/3年目(月給32万4750円+賞与+インセンティブ) 年収601万円/4年目(月給35万円+賞与+インセンティブ) ※月間インセンティブの他に、四半期毎にキャンぺーンにてインセン設定がされることもあります。 ■教育体制: ・必ず1名に1名専属の育成担当がつきます。 ・日ごとの振り返りを行い、疑問点の解消や今後の方針決めを行います。 振り返り以外でも、迷ったことがあればその場ですぐに育成担当の先輩以外にも相談できる環境です。 ・未経験の人でも安心して入社いただける仕組みが整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区台東3-42-7 松田商事ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 372万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,400円 固定残業手当/月:56,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給は2026年4月からの給与となるため、本求人での採用は2026年4月以降入社の方を前提としています。 ■2018年、2022年、2024年と、全社員の給与ベースアップを実施 賞与:年2回 ■モデル年収: 572万円/入社4年目・リーダー 453万円/入社3年目 ・メンバー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【鹿児島市】広告会社での営業プランナー~営業経験歓迎/年間賞与3回支給あり
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- ■職務内容: 顧客の発展と満足を目指し、広告ディレクションを通して人々を感動させるお仕事です。テレビCM制作や放送企画、WEBプロモーションや町おこしイベントなど商品の売上から企業のブランディングまでを担当します。 業界・会社規模問わず、幅広い企業様とお取引をしています。 ▼詳細: 入社後は営業サポート業務や先輩営業社員と同行して業務を習得して頂き、実際にお客様への提案を行なっていただきます。 ※担当社数:最初は15社程担当頂く予定です。既にお取引のある顧客がほとんどです。 ■組織構成: 鹿児島本社24名(営業8名、制作4名、総務2名)在籍しております。 広告業界での経験が長いメンバーが多く、相談しやすい環境です。 ■魅力: ・0→1を経験できる:何もないところから、広告というひとつのカタチを 生み出す楽しさがこの仕事の醍醐味です。クライアントの商品を売るため どんな宣伝が効果的か、色々試しながら作業しイメージを完成させていきます。 ・連携力が身につく:社内のクリエイティブチームや、外部の協力会社など色々なスタッフと連携しながら制作を進めます。そこで自分だけでは思いつかないようなアイデアが出るなど自由な発想のある人間と関わることで 様々なことが学べるのも楽しいです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市堀江町12-14 SKビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 240万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~190,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 180,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ※11年連続3月に決算賞与(全社員) ※前年度最高賞与支給実績:7.7ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 169名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全9件
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【東京】Webディレクター◆アニメ・ゲーム・エンタメ案件に携わりたい方!在宅勤務中心
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- □■大手エンタメ企業と直取引で上流案件多数/グローバル展開の人気ゲーム・トイ商品PRサイトのWeb制作◎100%自社内勤務/年休125日/在宅・出社のハイブリッド勤務■□ 大手玩具メーカーや大手ゲームメーカーのPRサイト、キャンペーンサイト、会員サイト、アンケートサイト等のWebディレクション全般をお任せします。 クライアントのニーズを聞き、当社の制作・開発メンバーと連携しながら、サイトの公開に向けて指揮をとっていただきます。 また、打ち合わせでは直接クライアントの要望を聞き、どうすれば実現できるかを話し合えるため、提案できる技術や内容の幅が限定されていません。デザインや機能についてなど、自ら提案することができ、裁量を持ってディレクションを進めることができます。 ■業務の流れ 担当クライアントごとのチーム制。社内のデザイナーや開発エンジニアと連携して業務を進めています。 ・クライアントとのミーティング:デザイン・コンセプトのニーズをヒアリングします。打ち合わせ内容をもとに、納期に間に合うようにスケジュールの調整を行います。クライアントのOKが出たら、各コンテンツの制作を開始します。 ・制作・開発へのディレクション:社内の制作・開発チームと打ち合わせを重ね、業務の振り返り、進捗の管理を行います。クライアントとは定期的なミーティングで進捗を共有し、必要に応じて機能の追加、修正を行います。 ・サイトリリース:リリース後も専任チームがサイトの効果分析を行い、随時ページ追加・更新に継続して対応します。 ※開発期間:2~3ヶ月から半年ほど。※案件の規模により変動 ※年間3~5案件ほど担当。複数案件の立上げを並列して進めることはありません。 【制作実績例】 ・「太鼓の達人」シリーズ公式サイト ・「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ・「たまごっち」公式サイト ・カードダス・ドット・コム ・「鉄拳」シリーズ公式サイト ■就業環境 ・産育休制度、時短勤務制度などの利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名活躍しています。 ・在宅勤務や時差出勤、フレックス勤務などの柔軟な働き方を積極的に採用しており、多くの社員が活用中です。働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。有給休暇も取りやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋4F 勤務地最寄駅:都営地下鉄 都営浅草線/東日本橋駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:6,500円~114,500円 固定残業手当/月:83,500円~125,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。 ■賞与実績:年2回(昨年実績2ヶ月分) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/在宅勤務】Webデザイナー◆アニメ・ゲーム・エンタメ案件に携わりたい方!フレックス制
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- □■大手エンタメ企業と直取引で上流案件多数/グローバル展開の人気ゲーム・トイ商品PRサイトのWeb制作◎100%自社内勤務/年休125日/リモートや時差出勤が可能■□ 大手玩具メーカーや大手ゲームメーカーなどのWebデザイン、システム開発などを行う当社にて、Webデザイン、コーディング業務をお任せします。 ■仕事の流れ (1)クライアントからの制作依頼 (2)チーム編成/企画 (3)トップページ制作/プレゼンテーション (4)各コンテンツ制作 (5)制作後の管理、更新 ※制作期間:2~3ヶ月 ※新規タイトル立上げに携わる場合もあり、発表に合わせて制作します。 ■業務の特徴 ・有名企業との取引も多く、有名ゲーム・アニメを中心としたプロモーションサイトを多数手掛けていきます。サイトデザイン/コーディングを含めて高いクオリティが求められる仕事です。 ・クライアントからダイレクトに、フィードバックをいただける環境です。案件により、企画・提案から深く入り込むことが出来ます。 ・携わる案件の中には多くのファンを持つWebサイトも多数あります。 リリース後は、サイトに多くのアクセスが集中したり 各種メディアを賑わしたりと話題性の高い案件も多くあります。お客様からの喜びの声を聞いた時はもちろん、自分が携わった商品が店頭に並んでいたりゲームを楽しんでいる子ども達の姿を見ると、改めて世の中への影響力の大きさを実感することができます。 ■制作実績 ・『太鼓の達人』シリーズ公式サイト ・『テイルズ オブ』シリーズ公式サイト ・『たまごっち』公式サイト ・カードダスドットコム ・『鉄拳』シリーズ公式サイト ■配属先 ・制作事業部 制作グループ(平均年齢:33歳)Webデザイナーは東京/金沢あわせて1チーム約25名で構成しています。ディレクターチームと連携し業務を進めています。 ■就業環境 ・産育休制度、時短勤務制度などの利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名活躍しています。 ・在宅勤務や時差出勤、フレックス勤務などの柔軟な働き方を積極的に採用しており、多くの社員が活用中です。働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。5日以上の連続休暇の取得や、有給休暇も取りやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋4F 勤務地最寄駅:都営地下鉄 都営浅草線/東日本橋駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))
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- <予定年収> 350万円~434万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~216,500円 固定残業手当/月:40,000円~83,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績:2か月分(入社1年以上の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 27名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋】<業界未経験歓迎>パチンコ発射装置の開発設計※年休124日/残業20h/企画立案から携わる
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- ■職務内容: パチンコの遊技球を発射させる「発射装置」の開発・設計業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)企画立案 ・自社開発製品の企画立案/原価ならび販売価格の把握 ・お客様の商品の企画/製品設計/原価ならびに販売価格の把握/客先へのプレゼンテーション (2)製品実現 ・製品実現に向けて客先、仕入れ先との情報交換と打合せ ・材料選定、信頼性評価 ・製品の成立に必要な機構、動作を考え形にしたのち、3DCADを使った製品設計、2DCADを使った製品設計/製品図面(紙)作成 ・試作の方法立案、決定および試作の手配、組立。試作時点での寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・量産金型手配(プレス金型、ダイカスト金型、樹脂成形金型、電子基板、他)、量産試作品の寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・社内外への報告、打合せ ・不具合把握と対策立案や社内説明 (3)製品の量産管理 ・流動初期における客先対応と、品質管理資料作成 ・量産品の不具合発生時の対応と、不具合内容を次の製品にフィードバックすること ■勤務地: 新規で立ち上げ予定の名古屋オフィスにて勤務していただきます。 新オフィス開設までは本社(豊明市)での勤務となります。 ■職務の特徴: 企画立案の段階から量産まで一貫して担当することができます。顧客とも直接の折衝になるため、自身の考えを提案しやすい環境です。より良い製品を提案するべく改善提案を繰り返します。案件は短いもので3か月、長いものだと何年もかけて改善を提案します。3年に1度くらいの頻度で発射装置は取り替えていきますが、小型化など高い技術が求められてきています。 ■組織構成: 開発職2名が従事しています。 今回は、40歳(前職:自動車関係のワイパーの軸の機構設計)の方と共同でプロジェクトを推進いただく方の募集です。 ■当社について: メインは変わらず発射装置に力を注いでおりますが、近年は需要変動の激しいパチンコ部品だけでなく、海外事業にも力を入れており、3Dプリンタを用いたパーツ製造や、海外からの材料の仕入れなどを行うことで第2、第3の事業の柱を創り上げている過程にあります。手打ちの時代からパチンコの発射装置の製造を行っており、業界有数のメーカーへ部品の納入を行ってまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県豊明市栄町南舘3-303 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋オフィス(仮) 住所:愛知県 名古屋市内 場所未定(最寄り駅:名古屋駅もしくは丸の内駅) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には残業代20時間分と賞与を含みます ■賞与:2回(7月/12月) ■昇給:1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊明市】<業界未経験歓迎>パチンコ発射装置の開発設計※年休124日/残業20h/企画立案から携わる
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- ■職務内容: パチンコの遊技球を発射させる「発射装置」の開発・設計業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)企画立案 ・自社開発製品の企画立案/原価ならび販売価格の把握 ・お客様の商品の企画/製品設計/原価ならびに販売価格の把握/客先へのプレゼンテーション (2)製品実現 ・製品実現に向けて客先、仕入れ先との情報交換と打合せ ・材料選定、信頼性評価 ・製品の成立に必要な機構、動作を考え形にしたのち、3DCADを使った製品設計、2DCADを使った製品設計/製品図面(紙)作成 ・試作の方法立案、決定および試作の手配、組立。試作時点での寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・量産金型手配(プレス金型、ダイカスト金型、樹脂成形金型、電子基板、他)、量産試作品の寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・社内外への報告、打合せ ・不具合把握と対策立案や社内説明 (3)製品の量産管理 ・流動初期における客先対応と、品質管理資料作成 ・量産品の不具合発生時の対応と、不具合内容を次の製品にフィードバックすること ■職務の特徴: 企画立案の段階から量産まで一貫して担当することができます。顧客とも直接の折衝になりますので、自身の考えを提案しやすい環境です。より良い製品を提案するべく、改善提案を繰り返します。案件は短いもので3か月、長いものだと何年もかけて改善を提案します。3年に1度くらいの頻度で発射装置は取り替えていきますが、他の部品との兼ね合いもあり、小型化など高い技術が求められてきています。コストを抑えることや不良品を出さないなどで信頼をいただいています。 ■組織構成: 開発職2名が従事しています。 今回は、40歳(前職:自動車関係のワイパーの軸の機構設計)の方と共同でプロジェクトを推進いただく方の募集です。 ■当社について: メインは変わらず発射装置に力を注いでおりますが、近年は需要変動の激しいパチンコ部品だけでなく、海外事業にも力を入れており、3Dプリンタを用いたパーツ製造や、海外からの材料の仕入れなどを行うことで第2、第3の事業の柱を創り上げている過程にあります。手打ちの時代からパチンコの発射装置の製造を行っており、業界有数のメーカーへ部品の納入を行ってまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(最寄駅あり) 住所:愛知県豊明市栄町南舘3-303 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/中京競馬場前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には残業代20時間分と賞与を含みます ■賞与:2回(7月/12月) ■昇給:1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 15名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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【法人営業】カーラッピングの企画提案/営業経験を活かす◆年休日129日/土日祝休/残業10時間
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- <業界未経験歓迎/世界に認められる品質を誇る/ワンストップで企画~施工が叶うため外部依存が少なく安定的/年間休日129日/土日祝休/残業10時間> ■求人概要 企業向け車両(営業車両、配送車、バス、タクシーなど)のマーキング/ラッピングを、企画・デザイン・製作・施工、一連でお任せいたします。 ■具体的には カーラッピングを中心とした広告・プロモーションの企画提案から実施、運用までを一貫してご担当いただきます。ニーズに応じて、車両を使ったプロモーション施策をゼロから立案し、関係各所との調整を行いながらプロジェクトを進行していきます。 ・クライアントへのヒアリングと課題分析 ・カーラッピングを活用したプロモーションの企画・提案 ・デザイン制作や施工チームとの連携・進行管理 ・イベント運営の企画支援・現場対応 ・広告車両の活用設計(車数・台数・スケジュール・予算管理など) 【主要なお取引先】 自動車メーカー、アパレルブランド、食品会社、大手広告代理店、放送局 他。 ■やりがい 単に「カーラッピングを販売する」のではなく、企画段階からクライアントと一緒に考え、戦略から実行・振り返りまで一貫して関われるのが、この仕事の魅力です。そして、単発で終わらないプロモーションに関わり、自分の仕事が街で見える喜びを感じられます。また、デザインや広告、マーケティングの知識も自然と身につきます。「形だけの広告」ではなく、ブランドの価値そのものを創造する実感を得られます。企画の初期段階からクライアントと共に広告戦略全体を考え、車というメディアをどのように活かすかを議論する立場です。 ■入社後 入社後、先輩社員との同行営業・OJT研修を経て既存顧客への引き継ぎや案件フォローを行います。まずは小規模案件から提案・企画をお任せします。しっかりと先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。 ■就業環境について ・年間休日129日/土日祝休み/ON・OFFの切り替えができるので、仕事とプライべートの両立が可能。長く安定した仕事に就けることで、よりよいサービスの企画提案ができます。平均年齢36.8歳と、経験が豊富な社員も多く在籍。風通しもよいので、相談がしやすい環境も大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区横川1-1-10 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):296,000円~355,000円 固定残業手当/月:61,000円~73,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 357,000円~428,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与は経験・能力により応相談 ■賞与実績:年2回支給 ■昇給:有 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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<未経験歓迎>法人営業◆カーラッピング提案・顧客の課題に伴走◆年休日129日/土日祝休/残業10時間
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- <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎/年間休日129日/土日祝休/残業10時間> こんな方におススメです! ●モノ売りでなくニーズに合わせた提案を行いたい方 ●オンオフメリハリをつけて働きたい方 ■求人概要 企業向け車両(営業車両、配送車、バス、タクシーなど)のマーキング/ラッピングを、企画・デザイン・製作・施工、一連でお任せいたします。 ■具体的には カーラッピングを中心とした広告・プロモーションの企画提案から実施、運用までを一貫してご担当いただきます。ニーズに応じて、車両を使ったプロモーション施策をゼロから立案し、関係各所との調整を行いながらプロジェクトを進行していきます。 ・クライアントへのヒアリングと課題分析 ・カーラッピングを活用したプロモーションの企画・提案 ・デザイン制作や施工チームとの連携・進行管理 ・イベント運営の企画支援・現場対応 ・広告車両の活用設計(車数・台数・スケジュール・予算管理など) 【主要なお取引先】 自動車メーカー、アパレルブランド、食品会社、大手広告代理店、放送局 他。 ■やりがい 単に「カーラッピングを販売する」のではなく、企画段階からクライアントと一緒に考え、戦略から実行・振り返りまで一貫して関われるのが、この仕事の魅力です。そして、単発で終わらないプロモーションに関わり、自分の仕事が街で見える喜びを感じられます。また、デザインや広告、マーケティングの知識も自然と身につきます。「形だけの広告」ではなく、ブランドの価値そのものを創造する実感を得られます。企画の初期段階からクライアントと共に広告戦略全体を考え、車というメディアをどのように活かすかを議論する立場です。 ■入社後 入社後、先輩社員との同行営業・OJT研修を経て既存顧客への引き継ぎや案件フォローを行います。まずは小規模案件から提案・企画をお任せします。しっかりと先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。 ■就業環境について ・年間休日129日/土日祝休み/ON・OFFの切り替えができるので、仕事とプライべートの両立が可能。長く安定した仕事に就けることで、よりよいサービスの企画提案ができます。平均年齢36.8歳と、経験が豊富な社員も多く在籍。風通しもよいので、相談がしやすい環境も大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区横川1-1-10 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~296,000円 固定残業手当/月:49,000円~61,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~357,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与は経験・能力により応相談 ■賞与実績:年2回支給 ■昇給:有 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 381名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎【東京/日本橋】印刷物やWEB媒体のルート営業◆毎日新聞グループ/7時間勤務/土日祝休
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- ~未経験から営業にチャレンジ!既存営業/充実の研修体制/毎日新聞グループの安定基盤~ ■業務概要: 株式会社高速オフセットでは、東京支社の拡大に伴いルート営業職を募集しています。主に既存のクライアントを対象に、印刷物の提案や受注、納品までの一連の業務を担当します。 顧客との信頼関係を築き、丁寧に真面目に対応いただける方を募集しています。業務に慣れていただければ新規営業もお任せしますので、未経験から営業にチャレンジしたい方や、ルート営業に興味がある方はぜひご応募ください! ■職務詳細: ・既存顧客への定期訪問とヒアリング ・印刷物の提案・見積もり作成・受注業務 ・印刷工場や外注先との調整・進捗管理 ・クライアントとの定期的なコミュニケーション 一人当たり10~20社を担当いただきます。担当先としては印刷会社や制作会社、広告代理店が主になります。 お客様と定期的に接点を取りながら関係構築を行うことが非常に大切です。素直で丁寧に対応できる方がマッチします! ■組織体制: 東京支社の営業チームは、現在、正社員10名(60代1名、50代4名、40代3名、30代1名、20代1名)とアルバイト1名で構成されています。チーム全体で協力しながら、各自が担当するクライアントに対して丁寧な対応を心掛けており、チームワークを重視する雰囲気です。新卒社員のOJT研修や工場見学の機会もあり、充実したサポート体制が整っています。 ■入社後の研修: ・全体研修 会社全体の事を学びます。 ・営業研修(OJT) 見積り計算や工期の組み方などを学びます。 先輩がしっかりサポートしますが、営業の働き方は十人十色のため、業務を習得する中でご自身の働き方を見つけてください。 ※これまでのご経験や習熟度に合わせた研修期間を設けています。 ※業界未経験の場合、大阪で研修を実施する場合があります。 ※ノートPC、スマホは貸与します。 ■当社について: 1986年の設立以来、高速オフセットは毎日新聞グループの中核企業として印刷・制作事業に携わってきました。また、デジタル化が進む中にあっても、当社は長年の業務で培ったノウハウを生かしてWEB制作やメディア運営、インターネット販売へと事業領域を拡大。そこで得た柔軟な営業力と高い技術力は高く評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都中央区日本橋3丁目3番12号 E-1 BLDG.2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,400円~234,900円 その他固定手当/月:31,500円 <月給> 237,900円~266,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、ご年齢を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分 ■年収例:※想定残業20時間 25歳:410万円 30歳:460万円 ※営業未経験者の場合を想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/日本橋】印刷物やWEB媒体のルート営業◆毎日新聞グループ/7時間勤務/残業20時間/土日祝休
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- ~既存営業メイン/ルート営業/7時間勤務/毎日新聞グループの安定基盤/土日祝休~ ■業務概要: 株式会社高速オフセットでは、東京支社の拡大に伴い、ルート営業職を募集しています。主に既存のクライアントを対象に、印刷物の提案や受注、納品までの一連の業務を担当します。広告代理店や印刷業界の企業との取引が多く、1日に3~4社訪問することもあります。業務に慣れていただければ新規営業もお任せしますので、営業経験があり、特に同業界での経験を活かして新たなステージに挑戦したい方からのご応募をお待ちしています! ■ポジションの魅力: ◎毎日新聞グループの安定基盤 × 柔軟な営業スタイル! 直行直帰も可能で裁量を持って営業活動ができます。 移動も車よりも電車がメインです♪ ◎印刷+αの提案でクライアントの課題解決に深く関われる! 紙媒体だけでなく、WEBやデジタル領域も含めた提案が可能! ◎働きやすい環境! 毎日新聞グループの充実した福利厚生/土日祝休/7時間勤務/残業月20時間以下の働きやすい環境です。勤続年数も長い方が多く、長期的なキャリア形成が可能です。 ■職務詳細: ・既存顧客への定期訪問とヒアリング ・印刷物の提案・見積もり作成・受注業務 ・印刷工場や外注先との調整・進捗管理 ・クライアントとの定期的なコミュニケーション 一人当たり10~20社を担当いただきます。担当先としては印刷会社や制作会社、広告代理店が主になります。 お客様と定期的に接点を取りながら関係構築を行うことが非常に大切です。素直で丁寧に対応できる方がマッチします! ■組織体制: 東京支社の営業チームは、現在、正社員10名(60代1名、50代4名、40代3名、30代1名、20代1名)とアルバイト1名で構成されています。チーム全体で協力しながら、各自が担当するクライアントに対して丁寧な対応を心掛けており、チームワークを重視する雰囲気です。 ■当社について: 1986年の設立以来、高速オフセットは毎日新聞グループの中核企業として印刷・制作事業に携わってきました。また、デジタル化が進む中にあっても、当社は長年の業務で培ったノウハウを生かしてWEB制作やメディア運営、インターネット販売へと事業領域を拡大。そこで得た柔軟な営業力と高い技術力は高く評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都中央区日本橋3丁目3番12号 E-1 BLDG.2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,900円~347,300円 その他固定手当/月:31,500円 <月給> 266,400円~378,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、ご年齢を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分 ■年収例: 30歳:510万円 45歳:650万円 ※想定残業20時間の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1990年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪/北区】報道編集業務|ニュース・情報番組・ドキュメンタリーの編集◆年休121日
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- ~限られた時間の中で、正確性とクオリティを追い求める、ニュース映像のプロフェッショナル集団/しっかりと休みをとれる環境 ■業務内容: 当社における、報道編集業務をお任せします。 具体的には、毎日放送報道局内にて、日々のニュース・情報番組・ドキュメンタリーの編集を担当いただきます。 ■業務詳細: 毎日国内外から届く膨大な映像を「はじめての視聴者」としてチェックし、視聴者が見て分かりやすい、かつ魅力的なカットを瞬時に見つけ出し編集します。 報道編集に携わるエディターは「最初の視聴者」と呼ばれます。カメラマンが撮影してきた映像を現場に行かないエディターがどう感じ、どうすれば視聴者に伝わりやすい映像になるのかを考えながら編集を行います。 ■ポジションの魅力: ◎夕方の情報番組やドキュメンタリー番組など、あなたが関西で一度は目にしたことのある番組の制作を支えています。 ◎自分たちで編集した映像が実際にニュースとして流れると、大きな達成感を感じることができます。 ■働く環境: 現在、部署には23人のメンバーが在籍し、チームワークを活かしながら働いています。報道局での仕事と聞くと激務だと想像するかもしれませんが、私たちの部署には20人以上のメンバーが在籍しているので、シフト制で毎週しっかりと二日間の連休のお休みを取ることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 毎日放送 住所:大阪府大阪市北区 勤務地最寄駅: 阪急電鉄 阪急京都線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:53,250円~90,282円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 283,250円~350,282円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 33歳想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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デザイナー(DTP・エディトリアル)土日祝休み・残業少なめ
- NEW
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- 主に女性をターゲットにしたカタログ、書籍等のデザインをお願いします。 以下の流れでお仕事を進めていきます。 ▼クライアントや社内編集者との打ち合わせ ▼ビジュアルイメージ作成&提案 ▼ラフ制作 ▼撮影スタッフ・コピーライター・イラストレーターと打ち合わせ ▼撮影立会・ディレクション ▼デザイン、レイアウト、DTP ▼入稿 <手掛けるもの> ファッションや生活雑貨、化粧品のカタログデザイン、書籍、有名ホテルのパンフレットや会報誌など。生活者目線に立った企画と長年培った編集力で暮らし関連の印刷物を数多く手がけています。 <私たちが大切にしていること> インパクト重視の派手なデザインではなく、“生活者の心にじんわりと響く”そんな心地いいデザインを心がけています。クライアントの想いに寄り添いつつ、一方で読み手の感性に優しく馴染むやわらかなデザインを私たちと一緒にカタチにしていきませんか。
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- 大阪府大阪市北区豊崎2-7-9 豊橋いずみビル8F *撮影・打ち合わせなどの際の直行直帰OK <アクセス> 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩5分 各線「梅田駅」より徒歩8分
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- 月給250,000円~350,000円 ※給与は経験や能力を十分に考慮して決定します。
設立 1976年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪】ハウスメーカーへの企画提案営業◆関西トップシェアABCハウジンググループ/残業10h以下
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- 【関西トップシェアABCハウジンググループ/残業10h以下/土日祝休み】 ハウスメーカーに対して、同社が運営する住宅展示場の企画提案、運営をご担当いただきます。 ■詳細: 朝日放送株式会社、エー・ビー・シー開発株式会社、朝日新聞社の三社が主催する「ABCハウジング」総合住宅展示場の営業企画を担当します。主に、既存ハウスメーカーと長期リレーションを図り、担当エリアのルート営業を行います。大手ハウスメーカーが主なクライアントとなります。 【総合住宅展示場の企画、運営サポート】 ・既存営業:モデルハウスは基本的に5年契約となっており長くご利用いただくための継続営業をお任せいたします。基本的には、既存営業を担当いただきます。 ・新規営業:問い合わせもあれば、リストがあって架電をお願いすることもあります。 ・ノルマ:ノルマはございません。 ・アポイント件数:1日3件、4件ほどです。 【住宅メーカーへの出展コンサルタント】 ・住宅展示場の企画の一環として、メーカー様へのコンサルタントをお任せいたします。 ■仕事の特徴: 長期に渡り営業企画を担う為、「売る」営業というよりは調整力やクライアントとの関係構築が大切になります。 ■組織構成:6名(60代1名、40代2名、30代3名) ■同社について: 展示場を始まり全国に広がっていった第一人者である、ABCハウジングの展示場を運営しています。関西の中でトップシェアとなっております。 <働き方>完全週休二日制で土日祝が休みです。住宅展示場には現場スタッフがいるため、土日お休みが叶っております。大型連休時には出社することもありますが、振替休日を取得します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-5-10 学情梅田コンパス9F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/西梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~270,500円 その他固定手当/月:52,000円 <月給> 227,000円~322,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月収22.7万円(25歳) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績 約3.5ヶ月分(通年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 39名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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【大阪市北区】ITエンジニア(社内SE・Web開発・デザイン制作)/幅広い業務・若手活躍・裁量大
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- 【競輪・競馬・ボートレースなど公営競技を支える広告代理店の社内ITエンジニア/社内SE・Web開発・デザイン制作を幅広く担当】 ■業務概要 当社システム開発部に所属し、まずは社内基幹システムやネットワーク等の運用・保守を担いながら、業務フローや社内体制について理解を深めていただきます。その後、システム企画・開発・デザイン制作までIT全般を幅広く担当し、当社の業務効率化と事業成長に貢献するポジションです。 ■業務詳細 ・社内SE業務:基幹システムや社内ネットワークの保守運用、PC導入・設置・管理、社内手続きの効率化を目的としたシステム運営管理や社員からの問合せ対応 ・Web/システム開発:Webサイトの設計・構築・運営(サーバーサイド・フロントサイド両面)、競輪場内中継システムやYouTubeライブ配信用システム等の開発運営 ・クリエイティブ制作:Adobe Illustrator/Photoshopを活用したバナー画像・Web素材制作、Webサイトのビジュアル制作やUI/UX調整 ■扱うサービス 自治体や公営競技団体向けのWebサイト、イベントプロモーション、広告・番組制作など多彩な案件を担当 ■組織構成 システム開発部長、部員2名と連携し、少数精鋭で業務遂行 ■業務の魅力 自ら業務企画や運用をコントロールでき、若手の意見も積極的に取り入れる裁量の大きな環境です。新しい技術やクリエイティブへの挑戦も歓迎され、幅広い経験が積めます。 ■教育体制 OJTに加え、必要に応じて外部研修・セミナー参加の機会もあり、未経験分野にも挑戦可能です。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日120日。出張あり。転勤は当面ありません。 ■想定されるキャリアパス システム領域のスペシャリストやプロジェクトリーダー等、将来のキャリア選択肢も豊富です。 ■企業の特徴/魅力 70年以上の実績を持つ総合広告代理店として、公営競技のマーケティングやプロモーションを多角的に支えています。自社開発や新サービス創出にも積極的で、IT×クリエイティブの両軸で成長を目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16 アクア堂島西館13F 勤務地最寄駅:東西線または学研都市線/北新地駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~275,000円 その他固定手当/月:25,000円~45,000円 固定残業手当/月:45,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~385,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給は固定手当を含めた表記です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】広告・イベント企画営業◆既存案件中心/公営競技向け企画・運営/未経験から専門性習得~
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- ~未経験歓迎/企画提案×運営に挑戦/自治体・公営競技中心/70年の実績/若手が裁量大きく活躍/広告・イベントの基礎から成長/企画業務に踏み出したい方へ~ ■業務内容:競馬・競輪・ボートレースなどの公営競技を主催する自治体を中心とした既存クライアントへ、広告宣伝やイベントの企画提案と運営を担当します。テレアポや飛び込みはなく、関係構築を重ねながら、案件全体を一貫して推進します。日常業務では、レースの集客施策やキャンペーンの目的を踏まえて、媒体選定やイベントの構成案をまとめ、PowerPointで企画書を作成。担当者との打ち合わせでは、要望の整理、実施スケジュールの設計、必要な制作物や人員の調整を行い、協力会社との連携まで担当します。実施時はタレント・アスリート出演イベントやセレモニーの進行管理、デジタルメディアを使ったレース中継運営など、現場対応も担います。入社後はクライアント訪問や企画会議に先輩と同行し、OJTで業務を習得していきます。 ■業務の魅力 未経験から企画営業の基礎を学びつつ、広告・イベント・デジタル領域を横断した経験を積めます。自治体案件が中心のため、年間を通して長期的に担当し、提案の成果を実感しやすい点も特徴。企画づくりから運営まで担うため、自ら考えて動く姿勢を持つ人に大きな達成感があります。 ■働く環境:名古屋支社は5名体制で、20代~50代が在籍。距離が近く相談しやすい組織で、若手にも案件を任せる文化が根づいています。各種メディアや制作会社との協働が多く、多様な専門家と関わりながら業務を進めます。 ■働き方:フレックスタイム制で勤務時間の調整がしやすい/イベント現場で実践的な経験を積める/チームOJTで未経験でも段階的に成長可能 ■キャリアパス:入社後は企画書作成や打ち合わせへの同行を通して基礎を習得し、1~2年目から小規模案件を担当。将来的にはメディア運用・イベント企画・クリエイティブディレクションなど、領域を広げることが可能で長期的なキャリア形成ができます。 ■企業魅力:1955年設立の総合広告代理店として、公営競技を中心に70年近く実績を重ねてきた企業です。TV・新聞・WEB・イベントまで幅広いサービスを提供し、制作会社との連携基盤も保有。自治体や各競技団体と長年の取引を継続し、安定した事業基盤を築いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル10F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~275,000円 その他固定手当/月:25,000円~45,000円 固定残業手当/月:45,000円~75,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円~395,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮し決定します。 ■賞与:2回※業績に応じて支給 ■昇給:年1回 ■その他固定手当内訳:住宅手当1~3万円+食事手当1万5千円 ■年収例: 500万円/30代(入社5年目)/月給27万円+諸手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 230名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全8件
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【大阪】ビデオエンジニア※読売テレビ放送株式会社のハウスプロダクション/年休124日/
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- 読売テレビのハウスプロダクションである当社にてビデオエンジニアを担当いただきます。 ■業務内容: 主にYTVのスタジオ並びに中継現場でビデオエンジニアを担当します。 ■主な担当番組: 「朝生ワイド す・またん」「ZIP!」「情報ライブ ミヤネ屋」「かんさい情報ネット ten.」「声」「大阪ほんわかテレビ」「今田耕司のネタバレMTG」「うさぎとかめ」「ベストヒット歌謡祭」「24時間テレビ」「鳥人間コンテスト」他 ■当社の魅力: ・各部門に共通するのは、20~30代の若手社員が多く在籍していることです。新卒だけでなく中途入社の社員も多く、社歴や年齢関係なくどんどんスキルアップできる環境です。また社内にそれぞれの専門知識を持った社員が在籍するため、部署間の壁を超えて接点を持つことで様々な知識を吸収していただけます。 ・当社が目標としているのは、テレビ会社からはもちろん、社会全般から信頼される「モノづくり集団」を創造することです。そのために必要な第一の要素は、「制作力」です。当社は企画から作品の完成まですべてのプロセスを手がけられる体制を構築していますが、高い制作力を持っていなければ、優れた品質を保証することができません。部署間を越えた連携とチームワークを大切にし、組織としての総合力を築き上げると同時に、一人ひとりが無理なく働ける勤務体系を整えること。それが高い制作力を生み出している要因となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区城見1-3-50 読売テレヒ゛本社ビル6階 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪城公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~331,000円 固定残業手当/月:50,888円~89,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,888円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■年収モデル: 年収460万円 / 30歳 /編集エディター 年収500万円 / 30歳 /ディレクター 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】音声ミキサー※読売テレビ放送株式会社のハウスプロダクション/年休124日/
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- 読売テレビのハウスプロダクションである当社にて音声ミキサ―を担当いただきます。 ■業務内容: 主にYTVのスタジオ並びに中継現場で音声ミキサーを担当します。またマルチ収録のロケでの音声にも携わります。 ■主な担当番組: 「朝生ワイド す・またん」「ZIP!」「情報ライブ ミヤネ屋」「かんさい情報ネット ten.」「声」「ウェークアップ!」「あさパラS」「大阪ほんわかテレビ」「今田耕司のネタバレMTG」「うさぎとかめ」「ベストヒット歌謡祭」「24時間テレビ」「鳥人間コンテスト」他 ■当社の魅力: ・各部門に共通するのは、20~30代の若手社員が多く在籍していることです。新卒だけでなく中途入社の社員も多く、社歴や年齢関係なくどんどんスキルアップできる環境です。また社内にそれぞれの専門知識を持った社員が在籍するため、部署間の壁を超えて接点を持つことで様々な知識を吸収していただけます。 ・当社が目標としているのは、テレビ会社からはもちろん、社会全般から信頼される「モノづくり集団」を創造することです。そのために必要な第一の要素は、「制作力」です。当社は企画から作品の完成まですべてのプロセスを手がけられる体制を構築していますが、高い制作力を持っていなければ、優れた品質を保証することができません。部署間を越えた連携とチームワークを大切にし、組織としての総合力を築き上げると同時に、一人ひとりが無理なく働ける勤務体系を整えること。それが高い制作力を生み出している要因となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区城見1-3-50 読売テレヒ゛本社ビル6階 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪城公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~331,000円 固定残業手当/月:50,888円~89,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,888円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■年収モデル: 年収380万円 / 25歳 /音声ミキサー 年収460万円 / 30歳 /編集エディター 年収500万円 / 30歳 /ディレクター 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 93名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【梅田】広告ソリューション営業◆地域密着×オーダーメイド提案/土日祝休/平均残業20h
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- ~地域に根差したマーケティングを得意とする企業/”お客様のために”なる提案~ 当社にて既存の顧客に対し、法人営業をお任せします。担当顧客数は、10社程度ですが、個人ではなくチームで担当します。営業部の中で完結するのではなく、マーケティングや企画制作といった他の部署との横の繋がりを活かして顧客へ新たな価値を届けていただきます。 ■業務詳細: ・クライアントの課題やニーズのヒアリング ・広告・販促プランの企画立案 ・メディア選定・提案資料の作成 ・見積作成・受注・進行管理 ・マーケティングチームや他部署との連携 ■ 取り扱い商材 新聞折込・ポスティングなどの紙媒体から、テレビ・交通広告・施設メディア、Web・SNS広告まで、リアル×デジタルの多彩なメディアを自由に組み合わせて提案します。 さらに、会員データや統計分析を活用した販促企画・売場提案・イベント運営まで一貫して支援ができることが特徴です。 ■魅力: ◎ 自由度の高いオーダーメイド提案ができる! 「この商材を売る」ではなく、「お客様のために何ができるか」を考えて提案できる営業スタイル。社内も顧客志向が強く、チームで伴走する文化があります。 ◎「くらし・まちマーケティング」という独自手法 地域密着型のエリアマーケティングに加え、生活者の行動や価値観を深く理解する「生活者マーケティング」を融合。現場視察や座談会などを通じてリアルな生活者の声を捉えます。 ■組織構成: 10名(20代2名/30代3名/40代1名/50代2名/60代2名)※全員男性 ■働き方: ・月に2~3回、1回2~3営業日程の出張が発生します ・年間休日121日/平均有給取得日数10.2日/産休・育休実績あり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区大淀中1-6-2 勤務地最寄駅:阪急線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~365,000円 その他固定手当/月:20,000円~25,000円 固定残業手当/月:25,000円~30,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■賞与:有(年2回:7月/12月) ■モデル年収:500万円(社会人経験7~10年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1931年
従業員数 160名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【千葉・市川】パンフレットやカレンダーなどの法人営業◆未経験歓迎/年休126日/土日祝休/育成体制◎
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- ◆◇90年近い歴史を持つ総合印刷会社/未経験から入社している社員も多数在籍!/様々な”印刷物”に触れられる環境/女性社員も活躍中◎/インセンティブ支給あり◇◆ ■職務概要 総合印刷会社である当社にて、法人営業職を募集します。既存のお得意先を中心に、出版印刷の印刷物媒体の提案営業をお任せいたします。 ■職務詳細 ・既存顧客へのパンフレット、シールラベル、書籍等の提案営業 ・受注から納品までの一貫管理 ・社内関係部署との連携 <補足> 入社後はまず、既存顧客への営業を担当いただきます。将来的には新規営業もお任せしたいと考えていますが、ホームページなどからお問い合わせをいただき受注に繋がるケースも多いため、そこまで負担は大きくない環境です。 ※「既存顧客8割:新規顧客2割」ほどの想定 ■サポート体制 \未経験から入社している社員多数/ 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。基本的な知識や話し方から丁寧に教えますので、未経験でも安心してスタートできます。 ■魅力 ◎ご注文から納品までを社内関係各所と連携を取りながら、一貫して管理するやりがいあるお仕事です。幅広いお客様とコミュニケーションを取りながら、関係構築力・営業スキルを身に着けることができます。 ◎カレンダーなどは印刷に特殊な機械が必要なこともあり、他印刷会社では取扱いが少ない製品です。当社は歴史の中で様々な機械・技術を蓄積しているため、 様々な媒体・ツールを扱える強みを持っています! ■企業の特徴 弊社は90年近い歴史を持つ総合印刷会社です。企画からデザイン・印刷・加工まで一貫して手掛け、多様な印刷物を取り扱っています。 また「土日祝日休み・年間休日126日」に加え、有給休暇の取得率も高くインセンティブ制度も充実しているため、長期就業できる環境が整っています。 ■組織体制 市川営業所「計12名」 ∟商業印刷:7名(それぞれリーダー1名) ∟カレンダー:5名(それぞれリーダー1名) <補足> ・営業部門には多くの社員が在籍しており、女性社員も多数活躍中です。 ・風通しが良く、チームで協力し合う文化が根付いています。 ・有給休暇の取得率が高く、仕事とプライベートの両立が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 市川営業所 商印事業部・カレンダー事業部 住所:千葉県市川市堀之内5-21-11 勤務地最寄駅:北総鉄道線/北国分駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■インセンティブ ■昇給あり/年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 33名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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【大阪】通販MD・バイヤー職◇人気通販番組を担当/関西テレビ放送100%出資の安定企業/リモートOK
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- 【関西テレビの人気通販番組を支えるMD職/経験を活かしてキャリアアップ/ワークライフバランス◎】 ■職務内容: テレビ通販MDとして、商品の選定から番組制作サポートまで幅広く担当します。単なる商品仕入れではなく、テレビで“売れる仕掛け”を考え、番組を通じて視聴者に魅力を届ける仕事です。 <具体的には> ・商品選定・営業:アパレル、美容、食品、家電など、番組で売れる商品を発掘し、取引先と交渉 ・演出企画:商品の魅力を最大化する演出を考案し、制作スタッフへ提案 ・売上管理・分析:販売データをもとに戦略を立案、次のヒット商品を仕掛ける ・番組制作サポート:収録立会い、演出サポートなど、番組づくりにも深く関与 ※あなたの経験とアイデアが、テレビを通じて全国の視聴者に届くやりがいあるポジションです。 ■配属先: ・通販事業部(6名/男女比6:4/平均年齢43歳) ・ベテランから若手まで幅広いメンバーが活躍中。近年は20代採用も積極的で、活発な雰囲気です。 ■本ポジションの魅力: ◎人気番組に携われる:関西テレビ「真夜中市場~ハイヒールの眠れない夜~」「買物生活 ほんでなんぼ?」など、関西テレビの通販番組で商品紹介を行っています。 ◎働きやすさ抜群:フレックス、週4日リモートOK、年間休日125日 などワークライフバランスを充実させながら長期就業が可能です。また、女性が長く働ける職場として、育休産休復帰率ほぼ100%と、ライフイベント後も安心です。 ◎平均年齢40歳と、平均勤続年数が長く、離職率は低くなっております。近年では20代の若手を積極的に採用しており、安定感もありつつ活発な社風になっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西テレビハッズ 住所:大阪府大阪市北区兎我野町7-11 KTVエイトビル 勤務地最寄駅:メトロ谷町線/東梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~320,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1940年
従業員数 43名
平均年齢 47.5歳
求人情報 全1件
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【愛知県海部郡】生産管理(印刷工場の幹部候補)◆転勤なし◆年間115日休み◆創業150年の老舗企業
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- ~地元(お客様、地域、地方、国)の発展につながる製品を提供し「いつまでも選ばれる会社」を目指す企業~ ■求人の魅力: 創業150年を迎える老舗企業ながら、倉庫業務や社会福祉事業など新規事業にチャレンジを続けています。 DXの流れの中でも必要とされる企業であり続ける、それが当社のチャレンジです。それを実現するため、将来の工場幹部社員として活躍いただける方、ご応募お待ちしています。 ■業務内容: 印刷工場幹部候補として、生産管理を中心とした業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇生産管理 ◇資材・外注の手配 ◇生産工程スケジューリング ◇品質管理 ◇工場ワークフローの構築 ◇各部署との調整 ◇現場社員への指示、指導など ※他部署での研修(製造部内)あり ■当社の特徴: 【社内一貫製造、技術力と対応力】 現在の拠点、愛知県海部郡大治町に移転したのは昭和37年(1962)。名古屋で複数に分かれていた工場を1箇所に集約。現在では、写真撮影、デザイン、DTP、製版、印刷、製本仕上げ、出荷まで社内で一貫製造を行える体制が整っています。印刷物制作における多くの工程を社内で、しかも同じ敷地内で行うことができ、その特徴を活かしたスピーディーで柔軟な対応を行っております。 ■当社について: 1871年小栗源左衛門氏が、「菱屋」の商号で和洋紙の販売事業を名古屋市内にて開始。その後、印刷業へ移行。半世紀以上に渡り、お取り引きを続けていただいているお客様が多くいらっしゃいます。特にトヨタ自動車様は、戦前から印刷物を納品させていただいております。他にも70年以上になる消防機関の機関誌や、創刊号より半世紀以上の家庭教育情報誌など、長年に渡り携わる印刷物が数多くございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県海部郡大治町大字西條字松下75 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,700円~244,800円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月:42,403円~55,302円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 230,103円~300,102円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収には賞与、手当等を含みます。 ※経験や年齢によって決定します。 ■賞与:年2回(前年度実績:計100,000円~300,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 345名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【大阪/堺筋本町駅前】経理(課長クラス)◆残業10h程・リモート相談可・転勤なし/女性活躍
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- ~社員の半数が女性!子育て理解が高く、リモート相談可などWLB◎/福利厚生◎/エンタメ業界大手の経理ポジション~ \こんな方にオススメです/ ◎ワークライフバランスを整えながら経理キャリアを歩みたい方 ◎エンタメ業界への興味のある方 ■職務内容: 部門の体制強化を目的とした財務・サポートグループ 財務チームリーダーとして、実務とマネジメントをご担当頂く方の採用となります。 財務会計(収益管理)を徹底するのはもちろんですが、定性面も含めた企業全体の数値に関する理解を深めた上で、経営戦略をともに考えて頂きたいポジションとなり、経営と近い立場で職務をお任せします。 ■職務詳細: ・日次/月次業務のチェック ・月次部門別実績表の作成、確認 ・決算業務 ・グループ会社の経理業務 ・部下のマネジメント(2~3名) ※使用システム:勘定奉行 ※グループ会社:(株)ハートス/(株)東京ハートス/(株)九州ハートス ■組織構成: ・財務・サポートG:11名(内8名が大阪本社在籍) ・配属予定の財務チーム:男性1名、女性1名 ■働き方や働く環境: 残業時間:月平均10h程 リモートワーク:相談可(※フルリモート不可) 時差出勤:相談可(8:00~10:00の間より選択/月5回まで) その他:フリーアドレス制導入、副業可、女性管理職登用実績有、中途社員活躍中、転勤なし、女性活躍中 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町1-6-29 JRE堺筋本町スクエア10F 勤務地最寄駅:大阪メトロ堺筋線・中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 500万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円~331,000円 固定残業手当/月:63,000円~78,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 329,000円~409,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・ご経験・能力も考慮の上ご相談可 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) ・残業手当:固定残業代制(超過分別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/堺筋本町駅前】経理~エンタメ業界最大手~◆残業10h程・リモート相談可・転勤なし/女性活躍
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- ~社員の半数が女性!リモート相談可などWLB◎/福利厚生◎/エンタメ業界大手の経理ポジション~ \こんな方にオススメです/ ◎ワークライフバランスを整えながら経理キャリアを歩みたい方 ◎エンタメ業界への興味のある方 ■職務内容: 部門の体制強化を目的とした財務・サポートグループ 財務チームチーフとして、決済業務をはじめとする財務経理をご担当頂く方の採用となります。 財務会計(収益管理)を徹底するのはもちろんですが、財務チームのチーフポジションでご活躍いただき、ゆくゆくは経営企画業務への参画など、経営を担っていくことを期待しております。 ■職務詳細: ・日次/月次業務のチェック ・月次部門別実績表の作成、確認 ・決算業務 ・グループ会社の経理業務 ※使用システム:勘定奉行 ※グループ会社:(株)ハートス/(株)東京ハートス/(株)九州ハートス ■組織構成: ・財務・サポートG:11名(内8名が大阪本社在籍) ・配属予定の財務チーム:男性1名、女性1名 ■働き方や働く環境: 休日:日曜日・祝日+月4日が休日となりますが、当部門では月4日を土曜日に充て、土日祝休みで休日を取得しております。 ※5週月の際は有給取得を推進 残業時間:月平均10h程 リモートワーク:相談可(※フルリモート不可) 時差出勤:相談可(8:00~10:00の間より選択/月5回まで) その他:フリーアドレス制導入、副業可、女性管理職登用実績有、中途社員活躍中、転勤なし、女性活躍中 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町1-6-29 JRE堺筋本町スクエア10F 勤務地最寄駅:大阪メトロ堺筋線・中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~458万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,500円~243,500円 固定残業手当/月:51,000円~58,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,500円~301,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・ご経験・能力も考慮の上ご相談可 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) ・残業手当:固定残業代制(超過分別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 280名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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印刷物のルート営業/完全土日祝休・年間休日120日以上
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- ◆長く取引のある出版社を訪問し、受注後、お客様とやりとりを重ねながら納品までのプロセスを担います。 【具体的な仕事の流れ】 ・取引先への訪問 ▼ ・受注 ▼ ・見積作成・提案 ▼ ・印刷工場への指示 ▼ ・納期・品質管理 ▼ ・納品 ※車での移動が基本です ※社内連携を重視しているため、直行直帰はありません ● 既存取引先中心の「ルート営業」 ● ――――――――――――――――――― 社用車で大手から中小の出版社を訪問、お客様のニーズをヒアリングし、印刷物を制作します。営業エリアは出版社が集まる都内中心で、遠方へ出かけることはまれ。宿泊を伴う出張も原則ありません。また、取引先は長くお付き合いのある会社。営業目標はありますが、個人へのノルマはなく、じっくりと信頼関係を築いたうえで、お客様本位のご提案ができるやりがいがあります。 ● 創業100年の老舗印刷会社 ● ―――――――――――――――― 創業は1923年。デザインから、組版、画像処理、印刷、製本までワンストップに対応できる体制が、当社の強みです。さらに最新設備を備えた自社工場、印刷分野における技術力、ノウハウの豊富さにより、品質への信頼は厚く、50年以上にわたって取引を続けている出版社もあります。強固な信頼関係を背景に成約率は7割以上。営業として、ご提案しやすい環境です。 ● 業界未経験の方も安心スタート! ● ――――――――――――――――――― 印刷の知識や営業の進め方は、先輩社員が丁寧に指導いたしますので、印刷に関する知識がない方もご安心ください。試用期間中の6カ月間は、本人の適性も考慮しながら、それぞれに合った柔軟なやり方で指導していく方針。業界未経験の方も、着実にスキルを身につけられる環境です。
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- 転勤なし/東京都江東区亀戸/「亀戸駅」から徒歩12分 ●本社亀戸工場:東京都江東区亀戸7-2-12 <アクセス> ・JR総武線・東武亀戸線「亀戸駅」から徒歩12分 ・都営新宿線「大島駅」から徒歩10分 ※勤務地は原則、上記の本社になりますが、ご本人の希望があれば、以下のグループ会社のオフィスでの勤務も可能です ●株式会社イセブ:茨城県つくば市天久保2-11-20 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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- 月給27万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月8万円~10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルによって決定します
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設立 1949年
従業員数 207名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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印刷機オペレーター◆第二新卒・未経験歓迎◆年休123日/家族手当・住宅手当◎/創業77年の印刷会社
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- 【東証スタンダード上場/印刷のスペシャリスト集団として企画から発送までワンストップサービスを提供/年間休日123日/平均勤続年数20年】 当社は、1949年に創業し、76年の歴史を誇るスタンダード市場上場の安定基盤の企業です。 今回、未経験からでも始められる印刷機オペレーター職を募集します。 年間休日123日で、4勤2休の交代制勤務。福利厚生も充実しており、安定収入を得られる環境を提供します。 ■主な業務内容: ポスター、カタログ、パンフレット等の商業印刷物を作成する業務です。 ◎CTP版出力(本社で作成したデータをボタン一つで出力)用紙準備 ↓ ◎印刷機に用紙と版をセット ↓ ◎自動版付け ↓ ◎色合わせ・ゴミ・汚れの確認 ↓ ◎本刷り開始 ↓ ◎刷了後検品 ↓ ◎刷り本置き場に刷り本を置く ■入社後の流れ: まずは機械・資材の下準備などからスタートします。先輩社員から機械の操作方法から安全管理のポイント、作業手順などの指導を受けながら、徐々に作業領域を広げていきます。ほとんどはマニュアルに沿った作業となりますので、1~3ヶ月程度でひと通りの作業が可能になります。 研修期間を3ヶ月間としているため、じっくりと習得することができます。未経験者も親切に教えます。 ■組織体制: プリンティングセンターには担当者が約27名在籍。社員17名、PA2名、実習生8名が活躍しています。営業や事務など、他職種から転職されてきた方も多く、20代から50代の幅広い年代が在籍しています。未経験者でも安心して働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力: ・当社は、経済産業省による「健康経営優良法人認定」を取得しており、働きやすい環境作りに力を入れています。 ・品質の高い印刷物に仕上げる最新の機械を導入しており、顧客の要望に高い品質で応えることが可能です。 ・年間休日123日以上、住宅手当や家族手当、資格取得支援など福利厚生が充実しており、安定した収入を得られる環境です。 ・社内表彰などの制度が充実しており、受賞された方には金一封が支給されます。資格取得制度については費用を全額負担し、合格後2年間は5000円/月の資格手当が支給されます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 飯能プリンティングセンターBASE 住所:埼玉県飯能市茜台2-1-2 勤務地最寄駅:西武池袋線/飯能駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 378万円~412万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,500円~206,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 210,500円~231,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回※過去実績…計2.5月分 ■その他固定手当:事前給付型退職金 ※想定年収(月給×12ヶ月+月額×2.5ヶ月(賞与)+想定残業/月20時間×12ヶ月+想定手当) その他手当は別途(交通費、住宅手当、家族手当など) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 412名
平均年齢 42.8歳
求人情報 全1件
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【五反田】未経験◎情報システムSE◆AIツール活用等◆服装自由/残業月15H程度/土日祝休
- 締切間近
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- 【未経験歓迎/年休123日/残業少なめで働きやすい/AIツールを活用して業務効率化をサポートするSE】 ■業務内容: お客さまのデジタル化や効率化をサポートする業務です。AIツールを活用して、お客さまが求めるサービスを提案・提供を行います。 ■業務の大まかな流れ: ・顧客に現業務の作業をヒアリング ・顧客から請け負った作業を、人的に行う作業と、システム化、またはRPAやAIの利用に分配 ・システム構築やRPAとAIの設定作業を実施(システムは、Access、vb、php、pythonなど) ・人の作業は、マニュアル作成による整備を実施 ・DXと人の融合で業務標準化を進める など ※業務は個人単位ではなくチームで実行します。分からない点等はすぐ誰かに聞ける環境なので安心して業務が出来ます。 ■事例: ・商品の受発注業務とシステム連携の代行 ・ウェブサイトの情報から表データを自動作成 ・大量の紙の書類をPDF化 ・通販用ウェブサイトの構築 など ■組織構成: 20代・30代の若手を中心に在籍しています。 なんでもフランクに話しやすい、風通しの良い職場です。 ■教育体制: 経験豊富な先輩社員がイチから丁寧に教えます。まずは業務の流れを掴みましょう。 現在のメンバーも、文系未経験から活躍しています。わからないことや不安点があればなんでもご相談ください。 ■当ポジションの魅力: ◇未経験スタートでも専門性を高められる環境 このポジションでは、AccessやExcelといったソフトだけではなく、自動化・省力化を実現するRPAの開発スキルなどを基礎から学ぶことが可能です。 また、プログラミングのスキルを磨いたり、営業に同行し新たなシステムやツールを企画・提案したりと、能力や適性に合わせて幅広い業務に挑戦できる社風です。 ◇成果はきちんと給与に反映 評価に関しては目標管理制度を導入しています。半期ごとに業績・能力・情意(仕事に対する姿勢や意欲、勤務態度など)の目標を立て、面談を通じて自己評価と上長評価をすり合わせて評価を決定します。明確な評価軸があるので、常に高いモチベーションで働き続けられます。
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区東五反田2-2-3 勤務地最寄駅:JR線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~240,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 232,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:住宅手当3万円 ■年収例: 1年目/未経験:年収370万円~400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1962年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人営業/大手エンタメ企業のカードゲームを担当/未経験歓迎!
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- あなたにご担当いただくのは、アニメやゲームの人気キャラクターを用いたTCG(トレーディングカードゲーム)の法人ルート営業です。有名タイトルを多数生み出している大手エンタメ企業の専属担当として、下記業務をお任せします。 ・担当者との打ち合わせ(ニーズの確認、最適な印刷方法の提案、見積もり出しなど) ・クライアントの開発会議への参加 ・自社工場への製造依頼 ・完成品のテストプレイ ・見積書作成などの事務作業 など ユーザーに楽しんでもらえる商品を作るため、社内外の関係各所とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。 【オリジナル商品も展開!】 当社は自社でアナログゲーム事業も展開しており、一般企業や大学との共同開発に加えて、完全オリジナルのボードゲームやカードゲームも多数手がけています。自社開発したTCGの世界大会を主催しています!「自分でヒット商品を生み出したい」という方も、新商品の企画提案などでアイデアを活かすチャンスがあります。 【仕事のポイント】 ●クライアントを訪問する際は主に公共交通機関を使用します。 ●飛び込みやテレアポなど一切なし。担当企業の依頼からお取引がスタートする、完全反響営業です。 ●市場ニーズの把握やユーザーとの交流を目的に、ゲームイベント・ゲームマーケットなどに参加する機会があります。 【入社後の流れ】 OJT研修のほか、適切なタイミングで、神戸市にある自社工場での研修も実施。カードゲームがどのように作られているのかを学んでいただきます。クライアントの期待に応えるためには、工場との円滑な連携が欠かせないため、研修期間を通じて現場スタッフとの信頼関係を築くことも大切です。 各種研修が終わった後は、営業としてのスキルを磨くステップへ。配属先の先輩との営業同行を通じて、仕事の進め方やクライアントとのコミュニケーション方法を学んでいきます。 業界未経験・営業未経験の方も、入社後に必要な知識を身につけられる環境が整っていますので、安心してチャレンジしてください!
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- 【東京事務所】 東京都港区芝5-9-12 金沢ビル3階 ■アクセス 都営三田線・都営浅草線「三田」駅より徒歩3分 JR在来線「田町」駅より徒歩6分 都営三田線「芝公園」駅より徒歩8分 ※U・Iターン歓迎
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- 月給268,025円~275,575円+各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※試用期間6ヶ月あり(条件に変更はありません) ※上記給与には、固定残業代15時間分(月26,625円~27,375円)を含む。超過分は別途全額支給
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設立 1963年
従業員数 847名
平均年齢 40.6歳
求人情報 全1件
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【豊洲】企業法務※弁護士資格を活かせる◆プライム上場の安定基盤/契約審査~株主総会まで
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- 【契約法務/株主総会対応/M&Aや新規事業支援 など企業法務としての多角的な経験を得られます!事業所向けECとして認知度の高い『ASKUL』運営/フレックスあり/プライム上場】 ■お任せする業務内容: ・eコマース事業、ロジスティクス事業、サステナビリティ活動等に関する契約対応、法務コンサルティング ・新規事業・サービスの法的スキーム構築支援 ・社内リーガルリテラシー向上施策(e-ラーニング、教育コンテンツ提供等)の実施 ・株主総会・取締役会事務局、商業登記 ・交渉・紛争サポート ・M&A支援 ・AIレビュー等のリーガルテック活用 ・グループ会社への法務支援 ■配属組織について: 現在11名が在籍しています。 当社はBtoBおよびBtoCのeコマース事業、ロジスティクス事業を中心とした様々なビジネスを展開し、ビッグデータの利活用をベースとした施策やサステナビリティに貢献するビジネスも率先して展開しているため、案件の幅が広いだけでなく、世の中の進化・変化をタイムリーに体感できる部門です。リスクを予防・低減する守りと、ビジネス推進をサポートする攻めの両面で、全社に貢献しています。 ■部門責任者より: 新卒1年目の若手から法務キャリア歴25年のベテランまでの多様なメンバーで構成されています。メンバーがそれぞれの個性を活かし、「理屈でなく、理想に向かって」を行動指針にして、リーガルサービスの向上・変革にチャレンジしています。アスクル法務を一緒に盛り上げていける方との出会いを楽しみにしています。 ■アスクルについて: ・ASKUL(アスクル)…働く人々のライフラインとして、仕事場に商品を届けるECサイト。登録お客様IDは520万件以上(2023年時点)、様々な業種業態のお客様にご利用いただいています。 ・LOHACO(ロハコ)…LOHACO本店とLOHACO Yahoo!店の2チャネルを展開。累計1100万人(2023年時点)のお客様にご利用いただいている個人向けECサイトです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 1,085万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 月々に12分の1を支給。半期ごとに改定あり <賃金内訳> 年額(基本給):10,850,000円~12,000,000円 <月額> 904,166円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定(半期ごとに改定有) ※別途決算賞与・業績連動賞与が業績に応じて支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 24名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全3件
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【大阪・未経験歓迎】医療広告の提案営業◆仕事とプライベートが両立できる環境/デザインから提案可能
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- ■業務概要: ・大学病院・総合病院などのドクターが独立・開業する際に必要な宣伝、ブランディングをサポートする仕事です。 ・ロゴマーク作成・診察券や封筒のデザインから印刷、クリニックにつけるサイン設置に至るまでをプレゼンテーションから最終納品まで担当していただきます。※紹介営業なので、飛び込みはありません。 ・当社デザイナーや製作部門と協力しながら、ドクターの夢を具現化していただくお仕事です。 ・ドクターをチームで担当し、先輩社員が丁寧に指導しますので未経験でも安心してください。 ・ドクターの他、コンサルタントや設計士など多様な職種の方々と接する機会があり、幅広い知識を吸収することができます。 ・開業日までに必要なものを納品できるよう自ら計画し進めていくため、メンバーは段取り上手になっていきます。 ・クリニックの開業計画段階から携わり、開業後も、引き続き担当として広告提案などフォローしていただきます。得意先と一緒に成長の喜びを分かち合える方をお待ちしています。 ■クライアント先について:既存得意先営業 ・主に大阪府下の医療機関約50件の駅広告看板のご継続の確認業務や印刷物の増刷などアフターフォローの業務です。 ■職務環境: 月間2回程度休日や提示の勤務時間外での打ち合わせがあります。 休日出勤の際は振替休暇を取得いただき、定時時間外の打合せ時は残業手当の支給または時差出勤など柔軟に対応していただくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区上汐1-4-8 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/谷町九丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 304万円~359万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):179,000円~210,095円 その他固定手当/月:14,825円 固定残業手当/月:30,300円~35,425円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 224,125円~260,345円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■残業について:残業は月15時間前後。 ■最終面接時に給与額を提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪・未経験歓迎】広告枠仕入/駅・電車内広告など ◆年休127日/転勤無/残業平均15H
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- 【未経験歓迎/年間休日127日/完全週休2日(土日祝)、残業平均15H程、未経験からのキャリアップ事例有/最大2時間まで時差出勤制度】 交通広告や屋外広告を得意とする広告代理店での仕事です。広告枠の仕入担当として、営業支援やクライアントの発展に貢献できます。主にメディアバイイング(広告媒体社から広告枠の仕入)を担当していただきます。 <仕事内容> OOHメディア(交通広告・屋外広告)に特化した広告代理店です。公共交通機関の駅構内や電車に掲出されている広告やデジタルサイネージなど、街中で視覚的なインパクトを与える広告を数多く取り扱っています。入社後はメディアの仕入業務に関わっていただきます。 ■具体的な業務内容: ・媒体社(各鉄道会社)との折衝・関係構築 ・営業部門との連携による提案支援・資料作成 ・業界会議出席など外部先との関係構築 ・媒体開発に向けたリサーチ、行政・施設管理者との交渉 ■入社後の流れ: 【~入社半年】 メディアグループにて、メディアバイイング業務、媒体社への交渉・折衝など一連の業務について先輩社員のサポートを行っていただきます。具体的には広告媒体社から広告枠の仕入、広告枠の空枠確認、価格交渉などの業務が含まれます。広告業界や商品知識も学べる環境ですので、ここで得た知識をもとにいずれは案件別に対応をお願いします。 【入社半年後】 営業部門からの問い合わせや媒体社への折衝など、様々な案件を対応していただきます。 当社の得意先である広告主も、誰もが知る大手企業からベンチャー企業、街のクリニックや個人商店などさまざまな規模・業界から成り立っています。広告主の要望や期待に添えることができるようサポートをお願いします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区上汐1-4-8 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/谷町九丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 301万円~362万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~207,600円 その他固定手当/月:21,375円~29,700円 <月給> 201,675円~275,925円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■残業について:残業は月15時間前後。 ■最終面接時に給与額を提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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国内外のイベント企画・運営/月収27.5万円程度/賞与年2回
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- 企業向けイベントに対して、企画、提案、見積作成から当日の運営までを担当していただきます。 【業務の流れ】 毎月10本~20本のイベントを東京を中心に全国で手掛けており、 ご依頼からイベント当日までの期間は1カ月~1年と規模によって様々。 複数のイベントを並行して進行します。 ▼お客様からのイベントの依頼 ご依頼に対して、概要、予算などをヒアリング。 お客様ごとに担当を受け持ちます。 ※営業先を訪問して案件を獲得する場合もあり。 ▼企画提案・プレゼン、見積作成 コンセプト、演出企画をPPTに落とし込み、お客様にプレゼンを実施。 概算の見積書を作成しお客様へ提出。 ▼受注後 イベント内容の詳細を計画。運営マニュアルや台本の作成、 司会者、スタッフ、機材などの手配及び、会場折衝。 新規のイベントでもこれまでのノウハウを参考にイベントを組み立てます。 ▼イベント本番 搬入、設営、リハーサル、本番、撤収。 ※協力会社と協力しながら進めます。 ▼終了後 社内メンバーや主催者、関係者と反省会の実施、レポート提出。その後に御礼やご挨拶をして終了。 次回のリピートに繋げる為に定期的なフォロー接触を行います。 【イベントの種類】 ◇企業向け 表彰式、セミナー、展示会、プロモーションイベント、ファミリーデイ、日本文化体験、チームビルディング、周年記念式典 など ◇地域活性eスポーツイベント イベントを創り出すフェス主催事業を2020年より実施。 企画から運営、広告宣伝、協賛営業、映像コンテンツなど地域の様々な方と繋がり一緒にイベントを作り上げていくことが魅力です。 現在、複数都市で開催しており、今後も拡大計画中です。 【入社後の流れ】 現場OJTを通して当社のやり方を覚えていきます! ※イベント企画の経験がある方には、案件の主担当をして頂くこともあります。
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- ★「東京都江東区」「大阪府吹田市」「愛知県名古屋市」勤務 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします。 ■東京本社 東京都江東区辰巳3-19-14 <アクセス> 東京メトロ有楽町線・JR京葉線・りんかい線「新木場駅」より徒歩10分 ■大阪事業所 大阪府吹田市南吹田5-32-20 <アクセス> 御堂筋線・南北線「江坂駅」より徒歩11分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市西区中小田井4丁目175 <アクセス> 名鉄犬山線「中小田井駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収27.5万円/経験3年 【給与】 月給20万円~40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して優遇いたします ※時間外手当は別途全額支給します
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設立 1979年
従業員数 3,186名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全80件
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【大阪】ポーランド語ローカライズ担当◆プライム上場/「バイオハザード」など人気ゲーム多数
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- ~大阪本社のゲームソフトメーカー/オリジナリティあふれるゲームソフト開発力に強み/「バイオハザード」や「モンスターハンター」など人気ゲーム多数~ 当社タイトルにおけるローカライズの管理業務全般に携わっていただきます。 ■業務内容: ポーランド語ローカライズ作業、監修及び管理業務全般に携わっていただきます。 以下のような業務をご担当いただく予定です。 ・高いクオリティのポーランド語ローカライズを実現するための翻訳(英語→ポーランド語) ・ポーランド語の言語チェック業務(校正、LQA業務) ・ポーランド語プロジェクトのマネジメント業務 ・ポーランド語特有の問題の知識の共有、ポーランド語対応の改善提案 ・海外版コンテンツに対する意見提供 ■当社の特徴: ◎魅力的な福利厚生/食堂やマッサージルームも完備のオフィス 社員一人ひとりが高いパフォーマンスを保って業務に取り組めるように、様々な福利厚生制度を導入しています。大阪には社員食堂の他、専任の看護師やヘルスキーパーが常駐するクリニカルルームとマッサージルームを完備しています。 ◎働き方 土日祝休み・年間休日121日、有休消化50%以上とプライベートの時間も大切にしながら働くことが叶います。 ◎社員同士の交流が盛ん お誕生日会やクラブ活動(サッカー、バレーボール等)等、社員同士の交流も盛んです。中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ◎長期就業しやすい 大手ならではの安定性がある他、福利厚生も充実しており、入社3年後の定着率は90%以上です。転勤も無いので、腰を据えて働くことができる環境です。 ◎子育て理解のある会社 育児勤務時間短縮制度を導入している他、事業所内保育所があるなど、子育て理解のある会社です。 ◎ヒット商品多数 知的財産としての人気コンテンツを多数保有しており、これを複数の用途に活用するワンコンテンツ・マルチユース戦略を推進しています。 例えば、映画化された「バイオハザード」は、1.2作合計で2億1000万ドルの興行収入を記録する等、自社のヒットコンテンツを多方面に展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/京阪電鉄線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 400,000円~533,333円(15分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】韓国語ローカライズ担当◆プライム上場/「バイオハザード」など人気ゲーム多数
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- ~大阪本社のゲームソフトメーカー/オリジナリティあふれるゲームソフト開発力に強み/「バイオハザード」や「モンスターハンター」など人気ゲーム多数~ 当社タイトルにおけるローカライズの管理業務全般に携わっていただきます。 ■業務内容: 韓国語ローカライズ作業、及び、韓国語監修、管理業務全般に携わっていただきます。 以下のような業務をご担当いただく予定です。 ・韓国語ローカライズ(日本語/英語→韓国語) ・韓国語の言語チェック業務(校正、LQA業務) ・韓国語プロジェクトのマネジメント業務 ・韓国語ボイス収録支援 ・海外版コンテンツに対する意見提供 ■当社の特徴: ◎魅力的な福利厚生/食堂やマッサージルームも完備のオフィス 社員一人ひとりが高いパフォーマンスを保って業務に取り組めるように、様々な福利厚生制度を導入しています。大阪には社員食堂の他、専任の看護師やヘルスキーパーが常駐するクリニカルルームとマッサージルームを完備しています。 ◎働き方 土日祝休み・年間休日121日、有休消化50%以上とプライベートの時間も大切にしながら働くことが叶います。 ◎社員同士の交流が盛ん お誕生日会やクラブ活動(サッカー、バレーボール等)等、社員同士の交流も盛んです。中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ◎長期就業しやすい 大手ならではの安定性がある他、福利厚生も充実しており、入社3年後の定着率は90%以上です。転勤も無いので、腰を据えて働くことができる環境です。 ◎子育て理解のある会社 育児勤務時間短縮制度を導入している他、事業所内保育所があるなど、子育て理解のある会社です。 ◎ヒット商品多数 知的財産としての人気コンテンツを多数保有しており、これを複数の用途に活用するワンコンテンツ・マルチユース戦略を推進しています。 例えば、映画化された「バイオハザード」は、1.2作合計で2億1000万ドルの興行収入を記録する等、自社のヒットコンテンツを多方面に展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/京阪電鉄線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 400,000円~533,333円(15分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1977年
従業員数 22名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【大阪/西区】メディアディレクター/0から企業のニーズを形に/年間休日123日/幅広い提案可能
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- \プロモーションを通じて顧客の課題解決に取組み50年。広告のプランナーポジションをお任せいたします/ \トヨタディーラーなどの販売会社、化粧品などのメーカーなど幅広い業界の大手企業と取引がございます/ ■職種概要 幅広い業種のプロモーション課題の解決につなげるための企画やプランニングを行っていただきます。 ■職務詳細 ▼企業様プランニング ・プランニング、提案資料作成 ・クライアントへのプレゼン ・制作・運営ディレクション、スケジュール・予算管理 ▼企業様提案 ・既存・新規クライアントのアプローチ、課題のヒアリング ・追加もしくは改善提案 など ■主な提案領域: ・パンフレット・リーフレット、POPなどの紙媒体、イベント、Webサイト、Web広告、SNS運用など ・クライアントに対して、社内のクリエイティブ、プランナー、ほかの営業社員とも意見を出し合いながら、企画・企画書作成・提案・実施まで進めていきます。 ・案件によってはご自身でプランニング、企画書作成、プレゼンまで進めて頂くこともございます。 ■業務の魅力: ・クライアントは、在阪トヨタディーラー、大手製薬会社、大手化粧品会社などさまざま。課題や提案の切り口も異なるそれぞれの業種に応じた最適な提案をおこなって頂きますので、幅広い知見と提案スキルを身につけて頂けます。 ・また50年に渡り営業展開してきた実績から多くの大手広告主の口座はありますが、提案しきれていない企業も多数あり、営業・プランニングともに裁量権をもちながら、オンライン・オフライン問わず積極的に提案していきたいという方は、ご自身のこれまでのスキル・経験値をより飛躍させることができるフィールドがあります。 ■配属先情報: 大阪本社の体制は、営業が5名、企画・制作が2名、その他管理部門の方になります。 ■当社について: 幅広い業界の広告・販促支援業務および企画のご提案からデザイン、製造から納品・運営までワンストップでの提供を事業とする会社です。 直接取引先の大手企業も多数あり、メーカー、サービス、流通業など、特定の業界に偏らず、幅広い業種のプロモーション課題に向き合っております。 イデイが持つ多くの広告主に対して、グループ会社で解決に取り組みお客様へ最大の価値提供を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-6-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 半年毎に考課あり <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他手当:職能手当 ■賞与:年1回(12月)※初年度は無もしくは寸志 ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/玉造】法人広告企画~既存メイン/0から企業のニーズを形に/年間休日123日/幅広い提案可能
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- \プロモーションを通じて顧客の課題解決に取組み50年。既存メインの法人営業ポジションをお任せいたします/ \トヨタディーラーなどの販売会社、化粧品などのメーカーなど幅広い業界の大手企業と取引がございます/ ■職種概要 幅広い業種のプロモーション課題の解決につなげるための企画・提案業務を担当頂きます。 ■職務詳細 ■業務内容一例: ・既存・新規クライアントのアプローチ、課題のヒアリング ・プランニング、提案資料作成 ・クライアントへのプレゼン ・制作・運営ディレクション、スケジュール・予算管理 ・追加もしくは改善提案 など ■主な提案領域: ・パンフレット・リーフレット、POPなどの紙媒体、イベント、Webサイト、Web広告、SNS運用など ・クライアントに対して、社内のクリエイティブ、プランナー、ほかの営業社員とも意見を出し合いながら、企画・企画書作成・提案・実施まで進めていきます。 ・案件によってはご自身でプランニング、企画書作成、プレゼンまで進めて頂くこともございます。 ■業務の魅力: ・クライアントは、在阪トヨタディーラー、大手製薬会社、大手化粧品会社などさまざま。課題や提案の切り口も異なるそれぞれの業種に応じた最適な提案をおこなって頂きますので、幅広い知見と提案スキルを身につけて頂けます。 ・また約50年営業展開してきた実績から多くの大手広告主の口座はありますが、提案しきれていない企業も多数あり、営業・プランニングともに裁量権をもちながら、オンライン・オフライン問わず積極的に提案していきたいという方は、ご自身のこれまでのスキル・経験値をより飛躍させることができるフィールドがあります。 ■配属先情報: 大阪本社の体制は、営業が5名、企画・制作が3名、その他管理部門の方になります。 ■当社について: 幅広い業界の広告・販促支援業務および企画のご提案からデザイン、製造から納品・運営までワンストップでの提供を事業とする会社です。 直接取引先の大手企業も多数あり、メーカー、サービス、流通業など、特定の業界に偏らず、幅広い業種のプロモーション課題に向き合っております。 イデイが持つ多くの広告主に対して、グループ会社で解決に取り組みお客様へ最大の価値提供を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-6-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪新本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2丁目6-33 江戸堀フコク生命ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 半年毎に考課あり <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他手当:職能手当 ■賞与:年2回(4月、10月)※初年度は無もしくは寸志 ■昇給:年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 24名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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【堺筋本町】高校向け進学支援営業(近畿エリア担当)/年休120日/未経験歓迎/インセンティブ有
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- 【堺筋本町駅より徒歩5分/提案営業/年休120日/土日祝休み/直行直帰有り/評価制度◎/若手活躍】 ■業務概要: 同社が取り扱う教育関連事業を近畿2府4県の高校に対して営業活動を展開していただきます。具体的には、高校の教員と連携して進学相談会や講演会を企画・運営し、生徒の進学率や就職率向上に貢献します。また、校内塾の運営や進路情報誌の作成など、幅広い業務を担当していただきます。 ■職務詳細: ・近畿2府4県の高校へのルート訪問とヒアリング ・進学相談会や講演会の企画・運営 ・校内塾の運営と調整業務 ・進路情報誌やWebサイトの企画・作成 ・大学や専門学校への営業活動とリサーチ業務 ■配属部門: 教育関連事業部に配属されます。経験豊富な先輩社員がサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■組織体制: 同社の教育関連事業部は、若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍し、チームで協力しながら業務を進めています。一人あたり20校前後を担当し、各自の担当エリアでの活動を支援します。研修制度が整っており、先輩社員のサポートのもと、段階的に業務を習得できます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は教育関連事業を通じて、多くの生徒の進学や就職を支援してきた実績があります。年間休日120日、土日祝休み、直行直帰可能など、働きやすい環境が整っています。また、新しい企画やサービスの開発にも積極的に取り組んでおり、チャレンジ精神を持った方に最適な職場です。 ■募集背景 同社は教育関連事業を展開し、生徒の進学や就職を支援するための各種サービスを提供しています。事業拡大に伴い、新たな人材を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-6-19 プロパレス安土5階 勤務地最寄駅:堺筋線線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 282万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):109,000円~300,000円 その他固定手当/月:126,000円 <月給> 235,000円~426,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定。■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月分) ■30歳までの年齢給手当あり(5,000円/年) ■30歳の年収モデル:600万円(インセンティブにより300~800万円程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 97名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全13件
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【大阪】プロジェクトマネージャー/コンシューマゲーム及びスマートフォンゲーム◆豊富な開発実績
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- ~受託だけでなくオリジナルのタイトルも豊富/スタッフが仕事のしやすい環境づくりに注力/有名タイトルの制作実績も豊富/在宅勤務可~ コンシューマゲーム及びスマートフォンゲーム開発部門でのプロジェクトの管理業務をお任せします。 ■担当業務例: ・開発スケジュールの計画 ・開発プロジェクトの管理 ・クライアントとの折衝 ■配属部署について: コンシューマゲームからスマートフォンゲームまで開発、運用を行っている部署です。 現在、業界でも話題の『東京サイコデミック』『神箱』を開発、ヨーロッパ最大のゲームイベントgamescom 2023をはじめ、西海岸最大のゲームイベントPAX West 2023、東京ゲームショウ2023に出展され、多くの方にご来場いただきました。 また、全世界で同時発売された『Deadly Premonition 2: A Blessing in Disguise』やCEDEC AWARDS 2018で優秀賞を受賞した『がるメタる!』などを開発し、東京ゲームショウAWARDや、ファミ通殿堂入りなど数々の開発タイトルでそのクオリティや作品性を評価されました。 今後も、ワールドワイドな作品を生み出し続け、組織拡大を続けてまいります。 受託開発だけでなく、ゼロから世界観やシナリオなどを含めて作品を作り上げる開発を方針とし、クリエイターとして活躍できる環境や高いクリエイティブ性を身に着けられる部署となります。 ■当社の開発の魅力: オリジナルタイトルも作成可能。あらゆる開発が可能な、柔軟性のある組織体制、開発チームを持っています。 (1)有名タイトルの開発 独立系開発会社の強みの1つ、色々なジャンル、IPのコンテンツ開発ができます。 (2)最先端の知識と技術の取得 開発技術力の向上を常に意識して積極的な新技術の習得とその実践投入、新プラットフォームでの開発を行うため、必然的に新しい技術に触れることができます。 (3)多種多様なゲーム開発への参画 シリーズものの開発だけでなく、昨今流行りのRPG、音楽系、スポーツ系、乙女系、パズルゲームと幅広いジャンルでの開発ができる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町2-1-14 NMR北浜 勤務地最寄駅:地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,666円~646,666円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間14時間13分/月~8時間10分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,666円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】3D背景リードモデラー/コンシューマーまたはネイティブアプリゲーム◆豊富な開発実績
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- ~受託だけでなくオリジナルのタイトルも豊富/スタッフが仕事のしやすい環境づくりに注力/有名タイトルの制作実績も豊富/在宅勤務可~ コンシューマーまたはネイティブアプリゲームの3D背景リーダーを担当して頂きます。 ■担当業務例: ・3D背景モデル制作 ・背景のルックデブ・ライティングなどの環境周り設定 ・背景のレギュレーション策定 ・チームビルディング ・クライアントへの企画提案 ・デザイン資料作成 ・見積もり制作・工数管理 ・デザイナー採用業務 ・デザインアセットの品質管理、外注管理 ■配属部署について: スマートフォンアプリ開発をメインに行っている部署であり、ゲーム性が高くリッチな表現の作品を企画提案からワンストップで行うことを強みとしております。 働き方改革に努め、残業時間を削減し、ワークライフバランスの良い職場となっています。また急な有給休暇の取得もしやすい環境です。 ■雇用形態について: お持ちのご経験やスキル、ご希望の条件によっては、契約社員としての採用となる場合があります。 <契約社員雇用の場合> ・契約の更新 有※通算契約期間は3年、契約の更新回数は4回を上限とする。 契約期間満了時、勤怠状況、能力及び会社状況を考慮し、双方協議の上、判断する。 ・社内基準を満たした場合は正社員登用 ※所属長より推薦を受け、採用試験に合格した者 ■当社の魅力: オリジナルタイトルも作成可能。あらゆる開発が可能な、柔軟性のある組織体制、開発チームを持っています。 (1)有名タイトルの開発 独立系開発会社の強みの1つ、色々なジャンル、IPのコンテンツ開発ができます。 (2)最先端の知識と技術の取得 開発技術力の向上を常に意識して積極的な新技術の習得とその実践投入、新プラットフォームでの開発を行うため、必然的に新しい技術に触れることができます。 (3)多種多様なゲーム開発への参画 シリーズものの開発だけでなく、昨今流行りのRPG、音楽系、スポーツ系、乙女系、パズルゲームと幅広いジャンルでの開発ができる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町2-1-14 NMR北浜 勤務地最寄駅:地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,666円~646,666円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,666円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【大阪/北浜】コーダー(HTML)※完全週休2日制/大手企業との直取引で自由度高
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- <大手企業のセールスプロモーションを一手にお任せ/直接取引により自由度の高い提案が可能/裁量権をもって業務に取り組めます/完全週休2日制/年間休日126日> ■業務内容: ・Webページのコーディング作業 ・ブラウザや端末での表示確認と修正 ・Webサイトの更新・メンテナンス ※HTML使用します。 ■具体的に取り扱うサービス ・WEBサイト(アパレルなど業界問わずBtoB向け商材など) ・公官庁や民間企業の社内向けイントラ ■組織構成 WEBデザインチーム責任者含む4名(大阪2名、東京2名) 1名フルスタックエンジニア~ディレクター、3名コーダー ■同社の強み 取引先は帝人グループ、ダンロップスポーツ、AOKIグループ、伊藤忠商事など有名企業であり、直取引を実現しております。企画からデザイン、制作、現場の管理等イチから関われる環境です。中間に広告代理店をはさまないため自由度の高い業務と高い生産性で仕事を進めております。 ■入社後の流れ まずはあなたの”得意”に合わせたPJTに、先輩のサポートのもと携わっていただきます。いきなりお任せすることはありませんが、実務を通じて徐々にできる仕事の幅を拡げてほしいと考えています。 ■将来のキャリアパス あなたのキャリアプランに応じてお任せする仕事などは変えていきます! コーダーとして、ディレクション業務も…とまだキャリアプランが見えていなくてOK! 今やってることの延長線上にどんな未来があるか一緒に探しましょう! ■職場の雰囲気 当社の社員は優しい人ばかり。そのため、分からないことがあったときは質問がしやすい環境です。 知識が豊富なベテラン社員が多数在籍していますので、「ワンランク上の知識を身につけたい」「もっと良いものを作るにはどうしたらいいか知りたい」などの希望がありましたら、どんどんご相談ください。 ■当社について 各案件ごとにプロジェクトチームを結成。商品特性や市場背景など、さまざまな角度から徹底的に熟考し、時流の先を見据えたオリジナリティある販促プランやコミュニケーションプランなどブランドアイデンティティを高めるためにすべてのステージをひとつの流れとして捉え、最も効果的な販促システムをご提案いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場2-5-23 勤務地最寄駅:Osaka Metro堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,650円~305,000円 固定残業手当/月:50,350円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、実績に基づき年収は決まります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/品川】空間デザイナー<店舗・イベント・什器>※完全週休2日制/大手企業との直取引で自由度高
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- <大手企業のセールスプロモーションを一手にお任せ/直接取引により自由度の高い提案が可能/裁量権をもって業務に取り組めます/完全週休2日制/年間休日125日> ■業務内容: 希望や適性に合わせて店舗や展示会、イベント、什器などの空間デザインをお任せします! ※店舗内装・展示会ブース・什器デザインのどれか一つに特化している方は大歓迎です! ■具体的な業務内容: ・店舗設計、施工 ・展示会ブース ・什器デザイン ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■同社の強み 取引先は帝人グループ、ダンロップスポーツ、AOKIグループ、伊藤忠商事など有名企業であり、直取引を実現しております。企画からデザイン、制作、現場の管理等イチから関われる環境です。中間に広告代理店をはさまないため自由度の高い業務と高い生産性で仕事を進めております。 ■入社後の流れ まずはあなたの”得意”に合わせたプロジェクトに、先輩のサポートのもと携わっていただきます。いきなりすべてをお任せすることはありませんが、実務を通じて徐々にできる仕事の幅を拡げてほしいと考えています。空間デザインというひとつのくくりではなく、まずは細かな分野から極めていきましょう! ■将来のキャリアパス ゆくゆくはディレクターやコンダクターなど、プロジェクトの中心メンバーとして活躍していただくことも可能です。まずは今ある知識やスキルをさらに磨いて現場での独り立ちを目指してください!もちろん今までのスキルを活かしつつ、新たな分野へのチャレンジもしっかりサポートを行います。 ■職場の雰囲気 当社の社員は優しい人ばかり。そのため、分からないことがあったときは質問がしやすい環境です。 知識が豊富なベテラン社員が多数在籍していますので、「ワンランク上の知識を身につけたい」「もっと良いものを作るにはどうしたらいいか知りたい」などの希望がありましたら、どんどんご相談ください。 ■当社について: 各案件ごとにプロジェクトチームを結成。商品特性や市場背景など、さまざまな角度から徹底的に熟考し、時流の先を見据えたオリジナリティある販促プランやコミュニケーションプランなどブランドアイデンティティを高めるためにすべてのステージをひとつの流れとして捉え、最も効果的な販促システムをご提案いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区港南1-6-34 品川イースト5F 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,650円~305,000円 固定残業手当/月:50,350円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、実績に基づき年収は決まります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 50名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【東京/東品川】プロモーション営業<販売経験が活きる!>※完全週休2日・年休126日
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- \セールスプロモーション営業/完全週休2日制/年間休日126日で働き方も改善して店舗を盛り上げてきた経験を活かして営業職へチャレンジ! ■業務概要 大手小売店等の店頭販促におけるソリューション営業をお任せします。 あなたが店頭で行ってきた販促企画をより広げてください! ■求人の魅力 〇就労環境 年間休日は126日、完全週休二日制、残業も20時間程度と働きやすい環境が整っています。現場でも業務が発生するため「事業場外みなし労働時間制」を選択しておりますが、クライアントに合わせて働きやすい時間を確保するため、制度の見直しも行っています。 〇幅広いセールスプロモーション手段 広告、SNSタイアップ等などのオンライン上のプロモーションから店頭でのポップやイベントなどオフラインのプロモーションまで、自社サービスをもっていないからこそ、最適な手段でお客様へ価値をお届けすることができます。 〇働きがい 「より多くの方で賑わうお店にしたい」とこれまで販売サービス職として頑張ってこられたあなただからこそ、より多くのお店でより大きな集客をすることで価値発揮の場を広げていただけます。 自身の提案が売場で展開され、お客様の目に触れるやりがいがあります。 お店のコンディションを上げるあらゆるご提案をするのがミッションなので、店頭のセールスプロモーションに限らずマーケットの課題やクライアントの採用活動についても課題発見~提案~運用まで一気通貫で行います。 ■業務概要 ・店頭販促物のデザイン・制作から集客イベントの企画実行までお任せします。また協力会社との調整業務もございますので販促企画のリーダーシップを発揮してください! ・既存得意先の深耕を進めてゆくゆくは新規顧客の開拓もお任せします。 <環境> ・担当顧客:1~3社程度 ・属性:スーパーマーケット、ホームセンター、ドラッグストア、コンビニエンスストアなど ※1人ではなく複数名のチームで業務するので安心してください! ■育成環境・キャリアアップ お客様先へ常駐を行ったり、各店舗の現場で対応、社内で顧客支援を行う担当など役割分担をしているので得意な分野からお任せします。 また活躍次第でスピーディに管理職ヘキャリアアップも可能!30代で役員や部門長になっているメンバーもいます。
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- <勤務地詳細> 品川オフィス ※ビル名変更後(最新) 住所:東京都品川区東品川4-10-13 プライム東品川ビル5F 勤務地最寄駅:東京臨海高速りんかい線/品川シーサイド駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 その他固定手当/月:43,000円~122,000円 <月給> 228,000円~307,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※前職考慮の上、相談させていただきます。 ■その他固定手当内訳:職能手当3万円、裁量手当1.3万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※業績による ■モデル年収 入社5年目 部長 700万円 入社3年目 課長 550万円 入社2年目 係長 420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 68名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全4件
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【首都圏/転勤なし】イベント・ライブ等の音響担当◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/福利厚生充実
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■職務内容: コンサート、ミュージカル、芝居、各種イベントの音響プランニングおよびオペレート業務とBoleroおよび有線インカム業務をお任せします。 マイクを通して声・音楽が問題なく聞こえるよう調整します。スピーカーの出力やBGMの音量を調整したりがメインです。会場によって響く音の聞こえ方が異なるため、丁寧な打ち合わせが大切です。 【イベント例】 部門によって多少異なりますが、多くの方が集まるイベントをお任せします。 具体的には、劇場、コンサート、音楽フェス、ファッションショー、式典パーティー、表彰式、株主総会など。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。 4.創造性への飛躍: 「クリエイティブカンパニー」へ進化中で、変革のフェーズにある企業。 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。
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- <勤務地詳細1> 首都圏エリアの各イベント現場等 住所:東京都を中心に関東エリア(東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県) 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都江東区枝川1-10-24 FACE-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~251,500円 固定残業手当/月:48,000円~59,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,000円~310,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■年収例: 440万円(28歳/入社5年) 540万円(36歳/入社16年) ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【首都圏/転勤なし】イベント・劇場・TV等の照明担当◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/福利厚生充実
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■職務内容: 下記いずれかの業務をお任せします 『イベント照明オペレート』 コンサートツアー、ファッションショー、各イベント等の照明デザインおよびオペレート 『テレビ照明オペレート』 スタジオ、ドラマ、中継、PV、CMの照明プランニングやオペレート イベント、イルミネーション、ライトアップの企画、オペレート 『舞台照明オペレート』 芝居、ミュージカル、オペラ、レビュー等の商業劇場公演の施工・プログラム・オペレートおよび管理運営 『演出提案』 企画・提案・デザイン・空間演出施工 『照明デザインから技術オペレートまで一貫してお任せ』 デザイナーからもらったプランをもとに、施工・演出のプランニングを進めていきます。 時には、お客様へ照明に関する演出の提案をすることもあります。 『機材管理』 照明部門では、機材をお客様に提案するポジションもあります。社外レンタルの対応を進めたり、当社の機材を使ってもらえるよう営業をかけたりします。機材に関する知識を活かしお客様に提案をします。 【イベント例】 ■様々な施設でのイベント 有名ブランドのファッションショー、音楽フェスなどに携わることも。梅田芸術劇場といった有名施設での常駐業務もお任せいただいています。ジャンルを問わず、あなたの持つ演出スキルを存分に活かしてください。 ■テレビ局(スタジオ収録/中継/ドラマ・映画・CM・PV・VP撮影/イルミネーション) 照明に特化した技術オペレーションをお任せします。映画の場合は、撮影期間が2~3ヶ月になることもあります。ひとり立ち後は、担当番組を持っていただく予定です。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都江東区枝川1-10-24 FACE-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 首都圏エリアの各イベント現場等 住所:東京都を中心に関東エリア(東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県) 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~251,500円 固定残業手当/月:48,000円~59,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,000円~310,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■年収例: 440万円(28歳/入社5年) 540万円(36歳/入社16年) ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 128名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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社史・記念誌の編集/年収320万円~490万円/年休121日
- NEW
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- 社史や記念誌を作るための ディレクション全般を担うポジション。 手がける社史は書籍だけでなく、映像やWebサイト SNS、マンガなど、多様なメディアを扱います。 あなたには、そのプロジェクトの「まとめ役」をお任せします。 <具体的には> ◆外部のライターやデザイナーとのやり取り ◆スケジュール通り進んでいるかの確認・進捗の管理 ◆コンテンツの企画や編集、制作 ◆プロジェクトの予算管理 など ※変更の範囲:会社の定める業務 <制作期間について> プロジェクト1つにつき、半年~2年程度、 長いものでは2年以上かかるケースも! 企業様や案件により様々ですが、 1つの作品に時間をかけて じっくり向き合えるのが特長です! ─────── *入社後の流れ ─────── まずは先輩スタッフのチームに入り、 アシスタントとしてお仕事の流れを覚えていきます。 「ディレクションって難しそう…」と 思うかもしれませんが、ご安心ください! わからないことがあれば、先輩がその都度 優しく教えますので、なんでも聞いてくださいね♪ ▼ お仕事に慣れてきたら、メイン担当として 様々な社史や記念誌のディレクションに挑戦! あなたのペースでじっくり成長していけます。 ──────── *この仕事の魅力 ──────── ★カタチに残る、大きな達成感 数年かけて、お客様とじっくり関係を築きながら、 会社の歴史や込められた想いをカタチにします。 無事に完成して、喜んでいただけた時の達成感はひとしおです! ★幅広いスキルが身につく 本だけでなく、Webや映像など幅広いメディアに 関わるため、未経験から一生モノのスキルを磨くことができます。 ※編集アシスタント(契約社員)も同時募集中※ <主な業務内容> ■Excel・Word等を使用した編集補助業務 ■校正・校閲 ■資料作成・データ入力・表計算 ■原稿整理・修正・スキャン・コピー等 □時給1,250円~ □詳細はお問い合わせください
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- ■東京本社 東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル4階 ★状況に応じて一部、リモートワークも相談可能です 【アクセス】 東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」徒歩5分 東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀駅」徒歩8分 東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩8分
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- ■月給23万円~35万円+残業代全額+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します ★初年度年収例:320万円~490万円
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【東京】英語を使用した編集業務◆社史や周年誌を手掛ける専門出版社
- NEW
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- 社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、社史・記念誌、編集業務をお任せいたします。 ■業務内容: 日本語で制作された社史や記念誌を英語等の他言語に訳して刊行する際に付随する編集業務全般を担当。 日本語で制作された社史や記念誌内で、英文が使用されている箇所(タイトル・見出し・キャプション・奥付等)の校正等を主に担当し、その他当社で発行する書店売りの書籍やWeb媒体、映像等のデジタル媒体の多言語編集外部の協力会社・外部スタッフと協力して編集いただきます。 これまで、英語・中国語・韓国語・マレー語・インドネシア語・ベトナム語・スペイン語・ポルトガル語・フランス語・ドイツ語・チェコ語などの制作実績があります。 ■社史とは: 会社の歴史を記載した書籍やwebページのことです。会社の歴史を伝える目的であることが多いですが、直近では企業のブランディングやPRを目的にも作成されるモノもあります。 ■案件について: 制作期間は半年~2年が多く、長いもので2年以上かかるものもございます。過去の社史をWEB化する場合は3~4ヶ月程度、新規にWEB社史を制作するなら1~2年と、企業様により様々です。 ■当社の特徴: ・当社では、社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務、単行本出版を展開しており、国内トップクラスの実績を誇ります。 ・近年、企業寿命がのび、周年記念等で社史を出版する会社が増加したことで需要拡大中です。 ・企画立案から執筆・編集、出版・WEB化まで一気通貫できるのが当社の強みです。 ・プロ意識の高い社員が多く、成長できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル4F 勤務地最寄駅:東西/日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~580万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~310,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定される賞与・手当が含まれています。 ■手当:奨励手当、住宅手当 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1991年
従業員数 13名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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【大阪/転勤無】広告法人営業◆未経験歓迎/顧客との直取引の案件多数/月残業10H程度◆
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- <第二新卒歓迎/営業未経験で入社した社員も活躍中/在宅勤務可/創業から65年以上/Webから印刷まで幅広くメディア制作に対応> ■業務内容 新規顧客獲得と既存顧客のフォローをしていただきます。クライアントのニーズをヒアリングし、内容に基づいて、WEB/映像/CG/会社案内/展示会等の幅広い提案・制作進行管理を行います。 ※無理な飛び込み営業はございません。 ■入社後のキャリア 入社直後は代表や先輩社員同行のもと、訪問営業をお任せします。 ご経験やご意欲次第で制作の企画ディレクションをお任せするため、提案力に磨きをかけることが可能です。 ■働く環境 ・月残業10H程度 ・代理店の下請けではなく、顧客との直取引の案件多数。ご自身のスケジュールが管理しやすい環境です。 ■組織構成 大阪オフィス 全9名 ・クリエイティブデレクター1名 ・WEBディレクター兼デザイナー1名 ・コーダー2名 ・WEB・DTPデザイナー1名 ・企画兼アシスタントディレクター2名 ・事務スタッフ1名 ・営業1名 ■代表の想い 世界・日本トップクラスの技術/製品シェアを持ったメーカーのお客様、海外進出をしている日本のメーカーのお客様のお手伝いをしています。「日本の製造業へ貢献したい」という想いをお持ちです。 ■当社について 創業から65年以上、住友グループや大手製造メーカーの案件を中心に様々なマーケティングプロモーションを担当してきました。代理店を介さず直接取引のため、紙媒体/Web/映像/展示会等様々なツール制作の上流工程から企画に携わることができます。 変更の範囲:当社の業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区京町堀1-14-32 セイケンビル6F 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~304,000円 固定残業手当/月:54,000円~71,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【西大島/深耕営業】未経験歓迎◆キャンペーンやプロモーションをサポート/裁量◎/創業50年
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- 【創業50年の安定企業/プロモーション×物流×運営まで一貫サポートできる会社/未経験歓迎/エンタープライズとの取引】 ■業務内容 物流×プロモーションの強みを持つ広告会社である同社でセールスプロモーションにかかわる顧客深耕営業を行っていただきます。 ミッション:まだ案件化が叶っていないクライアントを中心に、継続して顧客へコミュニケーションを取り関係構築。最終的には受注すること。 ※テレアポを行うわけではありません。ニーズ獲得はテレアポ部隊がメインで行います。どの企業様へアプローチするかなどを計画します。 ■採用背景 現状様々な顧客に需要を頂いておりますが、中々新規にご要望いただいたところにリソースを割けていない状態です。既存はもちろんですが、より多くの企業様の期待に応えるため増員しております。 ■職務内容 ・企業様の課題の把握 └セールスプロモーションにおけるお困りごとがないか確認 例:SNSの拡散で新商品をプレゼントするキャンペーンや、シールを集めて応募するとノベルティがもらえるキャンペーンなどを提案します。 実際の案件管理を行う部署と協業して、企画設計→提案→事務局運営→集計や抽選&プレゼントの発送といった一連の工程を当社で一貫します。 ・日々日々の業務:見積書や提案書の作成、社内の関係者(クリエイターや事務局の運営チーム)との打ち合わせなど。 ■配属組織: マーケティング部は6名の構成になります。 2名がクリエイティブ系/4名が本ポジションに在籍しております。(男女2名ずつ) 会社の平均年齢は30歳前後で、年齢や新卒中途問わず活躍できる環境です。入社後はOJTにてキャッチアップをサポートします。 ■会社について 今年で創業50年を迎えますが、「お客様のやりたいことを具体化するために必要な会社である」という自負の元、セールスプロモーション、BPO、グローバルビジネスの3軸の事業を展開する会社です。広告宣伝に関わる物流アウトソーシングサービスを提供しております。 ・自己資本比率50%以上、国内大手消費財メーカーや食品メーカー、広告代理店と継続的な取引実績があります。 ■ポジションの魅力: ・売上などの数字目標に追われるのは嫌だけど、お客様に伴奏して、課題を解決する仕事がしたいという人には最適です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区大島1-9-8 大島プレールビル 2F 勤務地最寄駅:都営新宿線/西大島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~460万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,500円~310,000円 <月給> 227,500円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・現年収を考慮し、決定します。 上記金額に業績賞与と残業代が含まれます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ■決算賞与あり(2月) ■モデル年収: 25歳:400万 30歳:500万 35歳:600万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西大島・創業50年・多様な業種と関われる】プロモーションプランナー/販促企画のスペシャリスト職
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- ~~消費者向けキャンペーン案件の拡大に伴い、新たなポジションを募集します!~~ ■業務内容 物流×プロモーションの強みを持つ広告会社で、キャンペーンや販促施策をゼロイチで企画できるスペシャリスト職 <プロモーションプランナー> ミッション:既存・新規顧客の課題を発見し、消費者の心を動かすキャンペーンや販促施策をゼロから企画・立案します。 担当案件数:案件の規模や内容によって異なりますが、年間20~30件程度を想定しています。 ■企画内容 ・デジタルを活用した話題性の高いキャンペーン企画 ・認知拡大や売上アップにつながるプロモーション施策の立案 ・販促ツールや印刷物など絡めたプロモーション全体の設計 例えば:SNS拡散による新商品プレゼントキャンペーンや、ポイントを集めて応募するノベルティ企画など、消費者の行動を促す仕掛けをゼロイチで考え、“バズる”企画を生み出します。 ・日々の業務:マーケ・営業・ソリューション部門と密に連携し、顧客の課題や市場動向を分析し、ゼロイチで消費者向けキャンペーンや販促施策の企画立案に特化して取り組みます。 ■配属組織: ビジネスプロデュース部マーケティング課に配属されます。会社全体では平均年齢30歳前後と若く、年齢や新卒中途問わず活躍できる環境です。 ■ポジションの魅力: ・消費者の心を動かすキャンペーンや販促施策をゼロから企画できる、クリエイティブな裁量の大きいポジションです。 ・自分のアイデアが認知拡大や売上アップなど、企業やブランドの成長に直結するやりがいを実感できます ・多様な業種・案件に携わることで、プロモーション領域の専門性を磨き続けられる環境です。 ・販促業界のトレンドをキャッチアップし、常に新しい情報やノウハウをアップデートできるため、スペシャリストとして成長し続けられます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区大島1-9-8 大島プレールビル 2F 勤務地最寄駅:都営新宿線/西大島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,500円~310,000円 <月給> 227,500円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・現年収を考慮し、決定します。 上記金額に業績賞与と残業代が含まれます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ■決算賞与あり(2月) ■モデル年収: 25歳:400万 30歳:500万 35歳:600万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 140名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【東京/森下】経理職(月次、年次決算)◆半世紀以上の歴史を持つ老舗印刷会社
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- ◆◇決算業務中心に、事業の中枢となって経理面からサポート/ご自身のスキルをフルに活かせる場を提供いたします◎ ◆◇半世紀以上の歴史を持つ老舗印刷会社で、安定性◎/幅広い商材を取り扱っており、大手企業とも取引有! ◆◇年間休日120日以上、住宅手当等福利厚生充実で働きやすさ◎ ■業務概要: 当社の経理職として以下業務をお任せいたします。 同ポジションでは同社グループ会社含む6社の経理業務をお任せいたします。事業の中核となり、当社グループの諸業務を経理面からサポートいただきます。 ■業務詳細: <経理業務> ・売掛/買掛金管理、小口管理/経費精算、月次/年次決算、税務対応 ・財務計画の構築、運転資金の資金繰り ・固定資産/リース物件の台帳管理、各種資料整理 ・業務フロー改善 など ■組織構成: 配属となる経理課は、部長1名、社員2名、派遣社員1名、パート1名が在籍しております。 グループ企業ごとに業務分担しておりますが、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ■当社の特徴: 創業当時から培ってきた印刷技術と企画・クリエイティブ力を掛け合わせることで、クライアントのニーズに最大限の効果を発揮するような提案を、これまでいくつも行ってきました。自社で都内に印刷工場を持っているため、企業提案から納品まで一貫したサービスを提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 深鉄ビルオフィス 住所:東京都江東区新大橋1-12-13 深鉄ビル4階 勤務地最寄駅:都営新宿線/森下駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):255,250円~308,600円 固定残業手当/月:69,750円~84,383円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~392,983円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(8月) ■賞与:年2回(7月・12月)昨年実績 ※試用期間は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【営業経験者歓迎】印刷営業職◆直接取引で上流工程から◆商業印刷からWEBや動画まで
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- ◆◇半世紀以上の歴史を持つ老舗印刷会社で、安定性◎/幅広い商材を取り扱っており、大手企業とも取引有! ◆◇年間休日120日以上、福利厚生充実で働きやすさ◎ ■業務内容: カタログやパンフレット、POP、店頭什器などの印刷物の受注製作や、WEBサイトや動画などのデジタルメディア、グラフィックデザインなどを提供する営業活動を行っていただきます。 顧客とはBtoBで代理店などを通さずに、直接取引を行っているため、ヒアリング~企画提案~受注製作~納品~アフターフォローまですべての工程に関わることができる仕事です。 ※営業スタイル:ルートセールス8割、新規開拓2割程度 ※クライアント:LIXIL、ビックカメラ、国土交通省、文明堂、NISSIN、KIDDY LAND、ツムラ等 ※取り扱い商品 印刷物全般(パンフレット・カタログ・チラシ・会社案内・取扱説明書など)/ディスプレイ什器(フロア什器・カウンター什器・等身大POP・ハンガー什器・ブース用ツールなど)/ WEB制作、動画制作ほか ■組織構成: ・営業部15名(マネジャー(40代~50代)、メンバー(20代~40代))が在籍しております。 ■当社について: 創業当時から培ってきた印刷営業力と企画・クリエイティブ力を掛け合わせることで、クライアントのニーズに最大限の効果を発揮するような提案を、これまで幾つも行ってきました。自社で印刷工場を持っているため、企業提案から納品まで一貫したサービスを提案することができます。また、取引先のほとんどが代理店を挟まずに、直取引をしているため、案件の初期段階から参加することができます。今まで培ってきた経験や、これまでにないような新しく柔軟な発想を取り入れることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★深鉄ビルオフィス 住所:東京都江東区新大橋1-12-13 深鉄ビル4階 勤務地最寄駅:都営新宿線/森下駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~321,500円 固定残業手当/月:61,684円~107,469円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,684円~428,969円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 ■給与改定:年1回(8月) ■賞与:年2回(7月・12月)※業績連動・前年実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1932年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【潮見】法人営業(印刷物・製作案内)◆転勤なし/安定黒字経営
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- 【印刷業界営業経験者大歓迎/転勤なし/様々な提案(カタログ・チラシ・封筒など)が可能】 ■業務概要: 同社の営業として下記業務を行っていただきます。 ・受注してきた注文の手配 ・外注加工仕入管理 ・工程、納期管理 ・印刷物の品質チェック ・外回り・新規開拓 ■業務詳細: 既にお取引のある学校や玩具メーカー等のクライアント先(一人あたり10社ほど担当していただきます。)を社用車で訪問していただきます。 クライアントとの日々のやりとりの中で、ニーズをヒアリングし、それに合わせた印刷物・制作案件など企画提案を行っていただきます。 提案内容は、カタログ・チラシ・封筒など多岐にわたります。 営業担当者一人だけでなく、社内の制作担当などの専門メンバーと関わりながら業務を行っていただきます。 ■組織構成: 配属部署では、営業職計3名が在籍しております。 ■同社のこだわり: 同社では、地球にやさしい印刷を目指しています。環境保護への取り組みは、社会全体のテーマであり、印刷業界も例外とは言えません。 同社はこの課題に関して、社会的責任の一端を担う企業として積極的に取り組んでいくため、2006年12月8日にシルバーステータスのクリオネマークを認証取得しました。今後も引き続き、さらに高いレベルの「環境保護」へのさまざまな取り組みを行い、地球にやさしい印刷を目指し、努力していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区潮見2-5-2 勤務地最寄駅:JR京葉線/潮見駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~270,000円 <月給> 190,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・年齢・キャリアを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【潮見】法人営業(印刷物・製作案内)※転勤なし/安定黒字経営/経験者歓迎
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- 【印刷業界営業経験者大歓迎/転勤なし/様々な提案(カタログ・チラシ・封筒など)が可能/環境保護にも注力】 昭和7年創業の老舗であり、クリエイティブなプリントワークを展開する当社の営業として下記業務を行っていただきます。 ■業務内容: ・受注してきた注文の手配 ・外注加工仕入管理 ・工程、納期管理 ・印刷物の品質チェック ・外回り・新規開拓 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務のポイント: ・既にお取引のある学校や玩具メーカー等のクライアント先(一人あたり10社ほど担当していただきます。)を社用車で訪問していただきます。 ・クライアントとの日々のやりとりの中で、ニーズをヒアリングし、それに合わせた印刷物・制作案件など企画提案を行っていただきます。 ・提案内容は、カタログ・チラシ・封筒など多岐にわたります。営業担当者一人だけでなく、社内の制作担当などの専門メンバーと関わりながら業務を行っていただきます。 ■組織: 配属部署では、営業職計3名が在籍しております。 ■同社の特徴: ・地球にやさしい印刷を目指しています。環境保護への取り組みは、社会全体のテーマであり、印刷業界も例外とは言えません。 同社はこの課題に関して、社会的責任の一端を担う企業として積極的に取り組んでいくため、2006年12月8日にシルバーステータスのクリオネマークを認証取得しました。今後も引き続き、さらに高いレベルの「環境保護」へのさまざまな取り組みを行い、地球にやさしい印刷を目指し、努力していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区潮見2-5-2 勤務地最寄駅:JR京葉線/潮見駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~270,000円 <月給> 190,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・年齢・キャリアを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 70名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【東京】経理財務担当◆読売テレビ100%出資子会社のエンタメ企業◆完全週休2日/リモートワーク可◎
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- ~人気コンテンツ多数/人を楽しませるエンタテインメント企業/定着率の高い好環境/リモートワーク可~ ■業務内容: 多くの人気番組を制作している読売テレビのグループ企業として、イベントの企画・運営や、番組の販売・各種権利の管理業務など幅広い業務を担当している当社にて、経理・財務のお仕事をお任せします。 <具体的には> 以下業務の中から、ご経験やスキルに応じてお任せします。 ■日次業務 ・収入金管理 ・経費精算業務 ・伝票起票業務 ・経理システムへの入力業務 ・受発注・在庫管理業務 ・取引先登録・与信業務 など ■月次業務 ・売上入金管理 ・取引先への支払い業務 ・売掛金管理業務 ・請求書発行 など ■年次業務 ・年次決算・連結決算作成 ・税務申告・支払い業務 など ※当社ではグループ連結決算での照合作業も自社で行っています。 ※総合職のため、将来的に部署異動、転居を伴う異動の可能性がございます ■組織構成: 経理財務部は4名(男性2:女性2)で構成されております。 平均年齢は40歳です。 ■本ポジションの魅力: ◎完全週休2日・年間休日123日以上。テレワークや産休育休制度も整備され、長く安心して働ける環境です。 ◎中途入社5割以上かつ異業種出身者多数ですのでご入社後もなじみやすく、チームワークを重視する社風です。 ◎事務系→営業・企画のお仕事など、幅広い経験を積みながらスキルアップが目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京 住所:東京都港区東新橋1丁目6番1号 日本テレビタワー20F 勤務地最寄駅:各線/新橋、汐留駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 640万円~1,040万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~361,000円 その他固定手当/月:90,000円~250,000円 <月給> 365,000円~611,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※総合職採用のため、営業職・事務職、共に同じ給与体系です。 ■昇給:原則年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※モデル年収例 年収1,040万円/45歳/管理職 年収870万円/40歳/リーダー職 年収780万円/35歳/チーフ職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 31名
平均年齢 46.6歳
求人情報 全2件
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【清澄白河】管理部スタッフ(経理・労務等)◆創業60年超/実務未経験も応募可〇/残業少・転勤無
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- 【残業月15時間程度/日常生活で一度は触れたことのある日用品や食品容器への印刷(局面)で使用する副資材の製造販売/商標登録の技術や海外展開強化で安定経営/業界内での認知度が高くシェアトップクラス】 ■業務内容: 当社は、主に化粧品や食品の容器(例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、錠剤、自動車部品や電気製品等で使われる印刷副資材を製造しております。オーダーメイドの技術力に強みをお持ち、多くの引き合いをいただいております。創業60年を超える老舗優良メーカーです。 そんな当社にて、管理部門スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細: 通常は下記業務を2人で分担する想定ですが、お休みを取りやすくするためと、属人化を防ぐために、どちらかが不在の場合でもフォローできるように、すべての業務を取り扱えるようになっていただきたいと考えております。(特に 経理・会計業務) 最初からすべてをお任せするわけではありませんのでご安心ください。 <経理> ・日次経理業務(仕分け、伝票起票、弥生会計へのデータ入力、小口現金管理、ネットバンキング等) ※決算業務については外部事務所に委託しています ・経費精算管理、給与振込作業 ・手形管理(でんさい含む) ・海外送金 ・資金繰り表作成 <労務> ・勤怠データ、社会保険手続き関連書類の取りまとめ ※給与計算、社会保険手続きについては外部事務所に委託しています ・定期健康診断等の手配 ・対外必要書類の作成 その他、備品や設備の管理、行事運営などの総務業務も一部お任せいたします。 ※少数制のため、幅広い業務にチャレンジして頂く事ができます。 ※志向性やご経験に応じて人事や法務に ■現状構成員: ◎管理部 部長:社長兼任(直轄) ◎管理部 部員:女性1名(派遣社員) ◎管理部 参与:1名(前 管理部部長兼執行役員/定年後再雇用) ■当社について: 当社の事業は、紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷(マーキング)する際の版や副資材を製造、販売しており、特に環境に配慮したものづくりを心掛けています。 当社の製品は、一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区平野3-8-6 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門/都営大江戸線/清澄白河駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~526万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,450円~318,250円 固定残業手当/月:59,850円~83,750円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,300円~402,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額となり、給与詳細は年齢・経験・スキルにより決定します。 ■昇給:あり(年1回/原則9月) ■賞与:あり(年2回/7月・12月※月給の1~2.5ヶ月分) ※但し初回については、査定期間が6ヶ月に満たない為支給はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【清澄白河/未経験歓迎】法人営業(反響)◆服飾品のタグレス印刷や食品容器の印刷技術/創業60年超
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- 【日常生活で一度は触れたことのある日用品や食品容器への印刷(局面)で使用する印刷技術を展開/印刷素材や方法までをプロデュースするお仕事】 ◎日本のものづくりを支える印刷技術でシェアトップクラス ◎シャンプーボトルやカップ麺の容器等への印刷技術を展開!日常に欠かせない製品を展開 ■業務概要: 当社は紙以外の素材の立体物、曲面に印刷する際の版や副資材を製造、販売しています。当社の製品は一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。今回は、当社の印刷サービスにおける一連の営業活動業務をお任せします! ※現時点は反響営業で、飛び込み等はほとんどありませんが、今後の新規事業の立ち上げ次第では変動します。 ■業務詳細: ●誰に:大手企業~個人のお客様(個人経営のカフェオーナーやデザイナー等)まで幅広く担当します。 ●何を:当社が持つ印刷技術を活用してお客様のニーズに応えます。 ※印刷請負サービス、タグレスサービス(衣類のタグをなくし、ブランド名や洗濯表示を多くの素材に直接プリントをすることを可能にした技術)等 ●どのように:例えば「カフェの開店に際してカップを作りたい」というオーダーが来た際には、そのカフェのコンセプトを加味してマッチする印刷方法や素材、印記設定を共に考え、印刷会社と連携して製品化に向けて伴走します。 ・お客様からの依頼内容を基に最適な印刷方法・外注先の選定と提案 ・見積書、発注書、社内指示書などの事務処理業務 ・発注案件の進行管理、依頼品に対する品質検査 ・展示会訪問での情報収集 ・Webマーケティング(SNS・ブログ・メルマガ 発信) ■魅力: 当社ではこれまでお付き合いがなかった業種のお客様と接する機会が多く、その対象は、個人の方から大手企業と幅広く対応しています。 アナログ的な「足で稼ぐ」営業スタイルは全くとっておらず、デジタルマーケティングを活用して拡販/受注を行っています。普段は地道な作業も多く、大変なこともありますが、完成した商品を店頭やマスメディアで見かけた時には大きな喜びを感じます。特殊製版を利用した製品は身近に多数あるので、仕事へのモチベーションとなっています。 ■組織構成: 部長:社長兼任(直轄)のほか、30代社員が2名在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区平野3-8-6 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門/都営大江戸線/清澄白河駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,480円~283,690円 固定残業手当/月:71,820円~94,560円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,300円~378,250円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額となり、給与詳細は年齢・経験・スキルにより決定します。 ■賞与:あり(年2回/7月・12月※月給の1~2.5ヶ月分) 但し初回については、査定期間が6ヶ月に満たない為支給はありません。 ■給与改定サイクル:あり(年1回/原則9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1919年
従業員数 111名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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【銀座】経理・財務担当者◆創業100年×モノづくりのプロ/スキルとキャリアアップ◎/残業15H程
- 締切間近
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- ★創業100年!映像・3DCG・Web・展示会・印刷・製版までワンストップで制作◇経理からバックオフィスを幅広く経験できる/キャリアアップしたい方にお勧め ■ミッション 退職に伴うポジション補充として経理職を採用いたします。 まずは経理業務を中心に担当いただき、業務に慣れてきましたら幅広く携わっていただくことを期待しています。 ■業務内容 同社の管理部門である経営管理セクションにて、経理業務を中心に幅広い業務をご担当いただきます。 経営に近いポジションのため大きな裁量を持って活躍できます。 ・経営資料作成 ・月次/年次決算 ・試算表作成 ・会計事務所対応 ・予算編成 ・C/F作成 ・金融機関折衝 ・公的助成金の申請等 ※税務申告は顧問会計士にて行います コア業務は「経営資料作成」です。 ■勤務時間 ・年休127日 ・平均残業:月15時間 ■組織構成 東京オフィス7名(IT部門2名、管理部門5名) 大阪オフィス1名 ■当社の魅力 「100年の信頼を、次の100年へ。バックオフィスから変革を支えるプロを募集」 「Visualize Value(価値を可視化する)」 この理念のもと、 当社は広告製版からグラフィックデザイン・映像制作・Web・展示会など事業を拡大してきました 。 現在、私たちは「サスティナブル経営」を掲げ、環境・社会・経済が調和する持続可能なクリエイティブとプロダクトへ挑戦しています。 経理・財務・人事のプロとして、この新しい経営指針を実務レベルで形にし、社内外のコミュニケーションを牽引してくださる方を求めています。 残業は月平均15時間程度やフルフレックス制(標準勤務時間10:00〜19:00)など、プライベートを大切にしながらも経営に近いポジションで大きな裁量を持って活躍できます。 また新しい制度や事業へのチャレンジを歓迎する風土があります。 これまでのキャリアで培った知見を、老舗企業の「第二創業期」とも言えるこの変革期に活かしませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座7-13-20 銀座THビル2F 勤務地最寄駅:都営地下鉄都営浅草線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):248,000円~334,500円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:93,825円~122,985円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 371,825円~487,485円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※過去実績:3ヵ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1963年
従業員数 401名
平均年齢 34.3歳
求人情報 全4件
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【東京】プロデューサー※映像を軸としたSNSやTVなどのコンテンツ制作/国内TVCM制作トップシェア
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- 【年間TVCM制作数2000本以上、TVCMの3本に1本を制作しているKANAMELグループの中核企業/映像制作コンテンツが強くカンヌ国際映画祭にて最高賞バルムドーム賞等、多数の受賞実績あり】 ■職務内容: 様々なメディアの広告制作だけでなく、映像を軸としたコンテンツ制作をプロデュースしていただきます。 ▽具体的な業務内容: ・新規コンテンツの企画、営業 ・YouTubeインストリーム広告の映像制作 ・Instagram、Facebook等各種SNSの広告映像制作 ・ABEMA TVの広告映像制作 ・クライアント直案件の広告映像制作 ■組織構成: 部長1名、チームリーダー1名、プロデューサー4名、プロダクションマネージャー3名、ビデオグラファー9名、モーショングラファー1名、マネージャー1名 ■業務の特徴: ◎ビジネスプロデュース部は映像メディアの多様化に合わせ、様々な種類の映像制作をしています。そのため多岐にわたる映像制作の現場を経験することが可能です。 ◎クライアントの課題の上流から下流までを一緒に解決していくので、制作のフローにおいても広く関わることになります。5Gの普及で今後この動きはさらに加速し、次の新しいメディアにも対応できるチカラを共に付けていきたいと思っています。 ◎新しいメディアの広告制作では、職種の垣根も低く、皆、能動的でやりがいも感じられます。 他業界、他業種の働きを近くで見られるので、新しい興味やスキルの自己発見のチャンスが多くあります。 ■当社について: ◎AOI Pro.は、広告映像制作をコアビジネスとするアジアトップクラスの映像プロダクションです。海外の制作会社やディレクターとの強いネットワークを持ち、グローバル案件にも幅広く対応しています。 ◎手がけたコンテンツは世界でも高く評価されており、カンヌ国際映画祭のパルムドール、カンヌライオンズのゴールド、スパイクスアジアのグランプリなどを含む多数の受賞実績があります。 ◎企画、演出、プロデュース、3DCG制作、最新機材、撮影スタジオなど映像制作に必要なリソースをグループ内に備えています。アジアを中心とした海外事業やインフルエンサーマーケティング事業も行っており、クリエイティブで新しいコミュニケーションを実現します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> AOI Pro.本社 住所:東京都港区海岸3-18-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):458,333円~666,666円 <月給> 458,333円~666,666円 <昇給有無> 無 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は、前職の年収・経験・能力を考慮し当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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コンテンツビジネスプロデューサー◆新規IPの企画開発・制作・運営/映画、ドラマ、ライブ等
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- ~多数の有名映像制作実績のある企業/年間休日125日/正社員登用の実績あり~ ■業務内容: コンテンツビジネスプロデューサーとして、新規IPの企画開発・制作・運営を担当いただきます。 IPは映画、ドラマだけでなく、舞台、イベント、ライブ、音楽などのエンタテインメントコンテンツを含み、幅広いジャンルのIP企画開発をしていただけるプロデューサーを募集します。 ■具体的な業務: ・新規プロジェクトの企画立案 ・制作進行管理(スケジュール・予算・スタッフ調整) ・出演者・クリエイターとの調整・契約管理 ・宣伝・マーケティング・販売戦略との連携によるプロモーション施策の企画 ・各種イベント・公演の現場対応・運営サポート ■組織体制: AOI Pro.エンタテインメントコンテンツプロデュース部 部長2名、チームリーダー2名、プロデューサー12名、監督1名 アシスタントプロデューサー11名、広報担当1名 ■エンタテインメントコンテンツプロデュース部について: 映画やドラマのプロデュース力とネットワーキングを融合し、 あらゆるエンタテインメントビジネスに活かしていくと共に、広告映像プロデュースにも繋げていくをミッションとした部署です。 ■当社について: ◎AOI Pro.は、広告映像制作をコアビジネスとするアジアトップクラスの映像プロダクションです。海外の制作会社やディレクターとの強いネットワークを持ち、グローバル案件にも幅広く対応しています。 ◎手がけたコンテンツは世界でも高く評価されており、カンヌ国際映画祭のパルムドール、カンヌライオンズのゴールド、スパイクスアジアのグランプリなどを含む多数の受賞実績があります。 ◎企画、演出、プロデュース、3DCG制作、最新機材、撮影スタジオなど映像制作に必要なリソースをグループ内に備えています。アジアを中心とした海外事業やインフルエンサーマーケティング事業も行っており、クリエイティブで新しいコミュニケーションを実現します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> AOI Pro.本社 住所:東京都港区海岸3-18-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):301,666円~362,000円 その他固定手当/月:4,900円~5,900円 固定残業手当/月:110,100円~132,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■その他固定手当:深夜手当として ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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