14ページ:業種【インターネット・広告・メディア業界】の企業一覧
該当企業数 25,706 社中 651〜700 社を表示
設立 1999年
従業員数 37名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【豊田市】広告企画営業職~あなたのアイデアで店や人が元気になる!既存中心/土日休
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- ■業務内容: 営業先は飲食店やスクール、ライフなど、地域の方のライフスタイルに直結する幅広い業界を担当します。既存8割、新規2割で担当エリア営業します。広告を通して顧客の集客に貢献することで、西三河を中心とした担当エリアの活性化につながり、地域貢献に繋がる仕事です。 ●直行直帰OK・残業25h以下 ●既存中心でじっくり向き合える ●朝はゆっくり10時出社♪ ●インセンティブ・年2回給与改定あり ●お得に住める女性専用社宅も完備 ■組織体制: エリアの担当は紙媒体を中心とした営業。Webchaoのアシスタントと一緒に担当して頂きます。 活躍されている方は販売職で働いていた方、異業種で働いていた方など様々で、未経験からでも活躍できます。転勤はないため、地元に腰を据えて働きたい方も歓迎致します。 ■業務の魅力: 仕事の流れ 1)訪問 担当しているエリアの店舗を1日10件を目安に訪問し、特集案内をします 2)提案 掲載時期や特集などを検討・プランを提案 3)取材(1件あたり30分~45分) 受注後に取材をし、店舗の魅力をヒアリング ※記事の制作と撮影は、外部スタッフが行います! 3)掲載後のフォロー 効果の振り返りを行い、サポートを継続 お客様は西三河で飲食店やサロンを営む方々が中心 「新しいお客様が来てくれるようになった!」 「客層が広がって経営の刺激になった」 「予約が増え、売り上げが上がってきた」 など、お客様から嬉しい声を直接いただけることが仕事の魅力♪ ■同社の特徴: 同社はフリーペーパー「chaoo」を中心に、紙やWebなどのあらゆる媒体を駆使して情報を発信しています。すべては、1999年の創業から今日に至るまでに培ってきた地域に密着した同社ならではのノウハウと万全のフォロー体制で、情報を伝える側と受ける側のコミュニケーションを促します。ただの情報ではなく、地元に根ざし、人の想いが見える情報発信をモットーに、同社は動いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市大林町10-5-2 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/末野原駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):163,700円~175,000円 その他固定手当/月:10,000円~100,000円 固定残業手当/月:34,000円~56,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 207,700円~331,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験等を考慮し決定。月給は一律手当含む。 ■給与改定:年2回(5月・11月) ■賞与:年2回(7月・12月/昨年度実績:2~4カ月分) 年収520万円/28歳/入社3年目(固定月給33万円) 年収430万円/25歳/入社2年目(固定月給28万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 126名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告デザインのアシスタント/未経験可/年休120日~/賞与有
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- 全国の食品スーパーマーケットへ向けての販促企画の立案、それに伴う折込チラシ・カタログなどのデザインを行っている当社。今回は、社内での幅広いサポート業務を担うアシスタントの募集です。 ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ デスクワークをメインにアシスタント業務全般をお任せします。 □進行管理 □クライアントとの打ち合わせ・ディレクション □デザイン発注・校正など ■もっと具体的には?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【事務業務全般】 お客様からの電話応対・資料作成など 【営業との調整業務】 ▽営業と制作が打ち合わせをする際の段取り ▽資料の請求・管理 ▽撮影の段取り ▽制作スタッフへの発注などの進行管理 【制作との調整業務】 ▽デザイン広告のチェック 完成した広告紙面と原稿を比較し、誤植・体裁の誤りを正します。また、表記ルールに従っているかチェックも行います ▽取材・打合せの同行 カメラマンとの取材同行や、クライアントとの打ち合わせに営業と同行する場合もあります \★入社後の流れ★/ ◎入社後は、業界に関する特別な知識や制作、進行管理のノウハウについて、1カ月間の研修を実施しているので、しっかりと身に付けることができます。 ◎研修後は、日々の実務を通して業務を習得するOJTとしてスタート!先輩社員がイチからレクチャーするのでご安心ください。 ◎現在はオンラインでの打ち合わせも多いため、新しい働き方も積極的に導入しています。 ◎将来的にはプランナーやコピーライター、営業など、様々なキャリアアップも可能です!
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- ★東京・大阪・高知で募集中★ 【東京支社】東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 19F ・「小川町駅」より徒歩3分 ・「新御茶ノ水駅」より徒歩4分 ・「淡路町駅」より徒歩6分 ・「神保町駅」より徒歩6分 ・「大手町駅」より徒歩8分 ・「竹橋駅」より徒歩7分 ・「神田駅」「御茶ノ水駅」より徒歩10分 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー17F ・「大阪駅」直結 ※JR大阪駅、地下鉄西梅田駅など 梅田周辺の主要ターミナル7駅と地下で接続 【高知本社】 高知県高知市薊野北町2-12-13 ・「薊野駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり
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- <東京>月給26万70円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、一律月4万9050円支給(超過分は別途支給) <大阪>月給25万144円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、一律月4万7190円支給(超過分は別途支給) <高知>月給23万69円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、一律月4万3410円支給(超過分は別途支給)
設立 1982年
従業員数 136名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【業界未経験歓迎/台東区】法人営業/既存中心◇店頭POPなど販促ツール企画提案◇大手取引多数
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- ~【業界未経験歓迎/台東区】法人営業/既存中心◇店頭POPなど販促ツールの企画提案◇POPパーツ販売数国内トップクラスの実績/大手取引あり/有給取得率70%~ ■業務内容: ・当社は店頭POP材などの販促ツールの企画から製造までを一貫して自社開発しており、長年の取引がある大手代理店(50%)やメーカー、小売チェーン(50%)から依頼を受け、既存顧客の企画提案営業に従事いただきます。 ■具体的な業務内容: 【まずお任せしたい】先輩社員に同行していただき、一緒に見積りの作成などからお任せします。 【将来的にお任せしたい】早ければ半年ほどで独り立ちいただき、ご自身の担当顧客は数社~2、30社ほどをご担当いただきます。 ■営業スタイル: ・企画段階から相談いただく顧客や見積もり、製造から依頼いただく顧客に対し、訪問、オンライン等でニーズをお聞きしたり、社内デザイナーや外部協力パートナーと連携しながら、リピート受注・指名受注を拡大頂きます。※新規顧客開拓は半年に一度の展示会での反響営業が中心で、テレアポや飛び込み訪問ではございません。 ※営業エリアは首都圏が主ですが、東日本一帯となりますので、月に1回程の割合で出張(日帰り又は宿泊)が発生します。 ■組織構成と育成環境: ・本社営業部は約20名のメンバー、事務職が在籍しております。OJTを中心に1年程かけて丁寧にお教えして参りますので、未経験の方でも安心してキャッチアップしていただき、入社5~6年でリーダーポジションになっていただき、そこから4~5年でチーフ、その先はマネージャーを目指していただけます。 ■当社の魅力: ・1982年の創業以来、POPパーツ・店頭販促ツールの提供を行い、顧客の想いを目に見える形で表現できるスペシャリティ・カンパニーを目指して参りました。POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、ノベルティ・Webなどを受注生産しており、「POPパーツ販売数国内トップクラス」を誇り、自社開発の販促ツールも評価され、業界内でも高い指名受注率を誇ります。 ・デザイナーや製造部門とも連携し、顧客の多様なニーズに応え、形(製品)にしていくことが、企画から製造までワンストップで提供する当社ならではの強みであり、当求人の醍醐味です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区蔵前1-8-2 ワヨービル 勤務地最寄駅:JR総武線/浅草橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~245,000円 固定残業手当/月:68,000円~75,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回(10月)※業績変動 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】法人営業◆既存メイン★大手直取引多数!店頭POP等販促ツールの企画制作/ものづくり好き歓迎
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- ~【名古屋市】法人営業◇店頭POPなど販促ツールの企画提案/POPパーツ販売数国内トップクラス/既存中心◇大手取引あり~ ・当社は店頭POP材などの販促ツールの企画から製造までを一貫して自社開発しており、長年の取引がある大手代理店(50%)やメーカー、小売チェーン(50%)から依頼を受け、既存顧客の企画提案営業に従事いただきます。 【まずお任せしたい業務】:OJTしていただいたのちに、ご自身の担当顧客10~20社ほどをご担当いただきます。 【将来的にお任せしたい業務】:新卒入社5~6年でリーダーポジションになっていただき、そこから4~5年でチーフ、その先はマネージャーを目指していただけます。 ■営業スタイル ・企画段階から相談いただく顧客や見積もり、製造から依頼いただく顧客に対し、訪問、オンライン等でニーズをお聞きしたり、社内デザイナーや外部協力パートナーと連携しながら、リピート受注・指名受注を拡大頂きます。*新規顧客開拓は半年に一度の展示会での反響営業が中心で、テレアポや飛び込み訪問ではございません。 ・営業エリアは東海圏が主ですが、中日本一帯となりますので、月に1回程の割合で出張(日帰り又は宿泊)が発生します。 ■組織構成: ・名古屋支店は現在50代責任者と30代メンバー、事務職が在籍しております。 ■「POPパーツ販売数国内トップクラス」の当社の魅力: ・1982年の創業以来、POPパーツ・店頭販促ツールの提供を行い、顧客の想いを目に見える形で表現できるスペシャリティ・カンパニーを目指して参りました。POPパーツを始め、POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、ノベルティ・Webなどを受注生産しており、POPパーツ販売数国内トップクラスを誇ります。自社開発の販促ツールが評価され、業界内でも高い指名受注率を誇ります。 ・デザイナーや製造部門とも連携し、顧客の多様なニーズに応え、形(製品)にしていくことが、企画から製造までワンストップで提供する当社ならではの強みであり、当求人の醍醐味です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市東区葵1-16-38 葵ガーデンビル1F 勤務地最寄駅:東山線/新栄町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~307,000円 固定残業手当/月:85,000円~93,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回(10月)※業績変動 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 200名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全41件
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【名古屋】戦略法人営業(宿泊業界向けITソリューション)◆宿泊・観光業界経験者歓迎/柔軟な働き方
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- ~"売る"のではなく"支える"―戦略的営業で業界をアップデート/営業の新しいステージへ。課題解決型の戦略営業を求む~ ■業務内容: 宿泊業界の課題を見極め、当社が展開するSaaSプロダクト全体の中から最適なソリューションを提案・導入することが主な役割です。 ◇戦略的な提案営業 宿泊業界の現場が抱える課題を深く理解し、システム導入を通じて最適なソリューションを提案。売ることが目的ではなく、顧客の事業拡大や収益向上を支援する営業スタイルです。 ◇企画型の営業活動 単に決められた商材を提案するのではなく、顧客ニーズを踏まえた新しい施策や、プロダクト開発チームとの連携による新規機能提案など、マーケットの動きを見ながら営業戦略を組み立てるポジションです。 ◇競争力のある商材 業界トップクラスのSaaSプロダクトを複数展開。すでに高い評価を得ているプロダクトだからこそ、営業は課題解決に集中でき、成果を出しやすい環境です 。 ■業務詳細: ・既存クライアントのフォローアップと関係構築 ・新規顧客へのコンサルティング型提案営業 ・顧客課題に基づいた新しい施策や機能の企画立案 ・システム導入におけるプロジェクトマネジメント ・市場・競合分析を基にした営業戦略の立案と実行 ■業務の魅力: ◇決められた商材を売るだけじゃない→顧客のビジネスを成長させる本質的な提案ができる ◇営業の枠を超えられる→システムの改善提案や事業戦略の提案にも関与可能 ◇業界を変革する手応え→宿泊業界のDX(デジタルトランスフォーメーション)を牽引できる ◇高い自由度→営業プロセスを自分なりに設計し、商談や業務を効率的に進められる ■働き方: オフィス勤務を基本としながらも、直行直帰やリモートワークを組み合わせ、効率的な営業活動を推奨。成果を重視する環境のため、自由な働き方が可能です。 ■当社について: 同社は宿泊業界向けのSaaSプロダクトを展開するIT企業です。 今、私たちは 「売る営業」 ではなく、「仕掛ける営業」 を求めています。単なる商品紹介ではなく、クライアントの事業成長にコミットし、業界全体を変革するパートナーとしての営業を目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄5-28-12 名古屋若宮ビル12F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~715万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,900円~387,300円 固定残業手当/月:84,100円~162,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月または7月、12月) ■昇給:年1回(10月)※実績・評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】DXセールスコンサルタント(宿泊業界向け自社サービス)◇業界トップクラスマーケティング企業
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- ~宿泊・観光業界のDXを推進する。あなたの経験が、業界の未来を変える!/頑張りや成果がきちんと評価される環境◎~ ■業務概要: 当社が提供する宿泊業界向けSaaSシステムを軸に、クライアントの業務効率化やDXを推進します。 表面的な営業活動ではなく、課題の本質を捉え、最適なソリューションを設計・提案する<コンサルティング営業>です。 ■業務詳細: ・宿泊施設の経営課題・業務フローをヒアリング ・自社SaaSの導入提案および導入支援 ・運用改善・機能提案などのアフターフォロー ・社内開発・マーケティングチームへのフィードバック ・―クライアントとともにDXの実現を目指し、業務効率化・収益改善をサポートしていきます 【提案商材】 https://www.ab-net.co.jp/dx/ ■業務の魅力: ◇SaaSを通じて業界の構造変革に携われるやりがい ◇経験や実績に応じた高水準の報酬・評価制度 ◇提案~運用まで一貫して担当できる裁量の大きな環境 ◇将来的にリーダー・拠点責任者・事業推進職へのキャリアアップが可能。 ■評価制度について: 努力と成果に応じて、給与やポジションの昇進が可能な評価制度を採用しています。頑張りや成果がきちんと評価される環境です。 ■当社の魅力: 当社は、大手ホテルチェーンや有名観光施設の大型案件を多く手がけており、宿泊業界や観光業の課題に対して、グループ一丸となってシステムソリューションを提供しています。自社でシステムを内製し、業界の発展を支えることができるため、他の企業では得られない充実感と達成感が得られます。 ■働き方について: 正社員採用に限らず、ご本人の希望に応じ、ご希望の方は契約社員でのご採用も可能です。 契約期間 : 1年0ヶ月 ※会社の業績、本人の職務遂行状況、勤務態度などを総合的に判断し、契約更新または無期雇用へ転換可能性あり 契約の更新:あり(業務習熟度・勤務実績等に応じて更新) 更新上限:なし ※契約社員の場合、ハイブリッドワーク可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> ★東京本社 住所:東京都渋谷区神南1-6-5 SHIBUYA WayP 10F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 原宿ラボ 住所:東京都渋谷区神宮前6-35-3 コープオリンピア7F 勤務地最寄駅:各線/明治神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 390万円~715万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,100円~387,300円 固定残業手当/月:75,900円~162,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※固定残業時間制、超過分は別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2001年
従業員数 75名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋/自社サービス】SE ◆業界シェア1位/業界初成長療育支援システム/ポートフォリオ提出必須◆
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- ◆エンドユーザーから直接感謝の声を聞ける◆全国47都道府県9,000を超える事業所に導入の業界シェア1位のシステム/月平均残業20h/有給消化率100% ■業務内容: 自社で開発されているWebサービス「HUG」のシステム開発をメインでお任せします。既に世の中にリリースをしている成長療育支援システム「HUG」の開発(機能追加や修正)や「HUG」のモバイルアプリの開発をお任せします。要件定義~運用まで社内で完結しております。手を挙げれば新たな挑戦もできる環境です。 ■業務の特徴: ・社員一人一人の意見が反映される職場 より使い易いシステムの実現のために、開発チーム、セールス&マーケティング、カスタマーサポートなどの他部署と常に連携をしながら業務を進めています。マネージャーやリーダーの指示に従うだけではなく、メンバーの提案も大歓迎です。 ・試行錯誤しながら物を作る醍醐味が味わえる 私達が目指しているのは使う人全員が満足するシステムです。そのためにはこれまでにない技術を取り入れることも必要です。試行錯誤を繰り返し、これまでにない便利な機能を実現し、お客様に感謝して頂いております。 ・エンドユーザー(放課後デイサービスなどの事業所の現場スタッフ)からの感謝の言葉を直接頂ける。 ■入社後の流れ: 当社社が運営する放課後等デイサービスの現場を1週間体験していただきます。現場でどのような使い方をしているのかという視点で観察していただきます。その上で、経験やスキルに応じたポジションで力を発揮していただきます。 ■開発環境/言語: ・言語:PHP、JS ・DB:MySQL ・OS:AlmaLinux 9/AWS ■自社サービス「HUG」(成長療育支援システム)について: HUGは児童の育みを支援し、放課後等デイサービス施設のスタッフ様と保護者様とをつなぎ、放課後等デイサービス事業者様の業務のサポートに特化した業界唯一のシステムです。 ■組織構成: チームはリーダー、サブリーダーを含め、合計18名で構成されております。フリーアドレスを採用し、他部署とのコミュニケーションも頻繁にあり、連携しやすく働きやすい職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~285,000円 <月給> 280,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与3回/年支給 <モデル年収> 446万円/30歳(入社5年目) 830万円/40歳(入社15年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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子ども支援の先生/未経験歓迎/残業月10h/対象者全員面接!
- 締切間近
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- 当社が運営する放課後等デイサービス『ココトモワークスジュニア』。 自然に親しむアウトドア型の【犬山今井校】と、モノづくりを楽しむ【犬山五郎丸校】のいずれかにて、活動プログラムの企画・実施や送迎などの療育全般をお任せします。 …《 具体的には 》… *毎日の活動プログラムの企画・準備や実施 *学校・放課後等デイサービス・自宅間の送迎 *支援記録の記入(専用の自社システムあり) *保護者の方への連携や対応 など ※犬山今井校は飼っているヤギのお世話もあります! プログラムは日ごとに一人担当を決める日直制で、企画・準備から当日の司会進行まで一連を手掛けます。 「この子にはこの職員と一緒にしよう」「時間内に全員が楽しむためにどう進めよう?」など考えながら、あなた自身も全力で楽しめるプログラムを考えてみましょう! ★後述の『個性豊かな2校を展開!』欄で各校のことやプログラムについても紹介しています!ぜひご覧ください♪ …《入社後の流れ 》… まずはとにかく、子どもたちと楽しく遊ぶところからスタート! 段階を踏んで送迎への同行や活動プログラムのサポートもはじめ、送迎ルートやお見送り時に保護者の方とどんなことを話すのかなどを掴んでいきます。 その後も個人の習得ペースに合わせてカリキュラムをカスタマイズしながら、ひと通りの業務をじっくりレクチャー。 3カ月ほどで、送迎や日直のプログラムを一人でもこなせるようになっていきます。
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- 【愛知県犬山市/転居を伴う転勤なし/車通勤OK・駐車場完備】 以下いずれかへの配属となります。 ■犬山今井校 ★積極募集中! 愛知県犬山市大字今井字宮ケ洞19-1 [アクセス…名鉄広見線「善師野駅」より車で12分、名鉄犬山線・小牧線・広見線「犬山駅」より車で20分] ■犬山五郎丸校(2026年1月に開設したばかりです!) 愛知県犬山市下前田32-1 [アクセス…名鉄小牧線「羽黒駅」より車で4分、名鉄犬山線・小牧線・広見線「犬山駅」より車で6分] ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給24万円~30万円+賞与年2回+各種手当 ※経験や年齢などを考慮し、加給優遇します ※みなし残業制ではありません。残業が発生した際は全額支給します
設立 1965年
従業員数 125名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋】未経験歓迎! 法人営業 ※ルート営業/福利厚生◎/年休122日/未経験から広告業界へ!
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- ~業界トップクラスの老舗企業/JRや私鉄各社等の大手企業との大規模な広告製作に携われます!/完全週休二日制/福利厚生◎~ 有名化粧品メーカーや海外ブランド。さらには知名度の高い百貨店や商業施設、大手鉄道会社や航空会社など様々な業界の大手企業の広告製作に貢献する当社にて営業をお任せします。 ■業務内容: 長年の取引がある既存顧客への営業及びがメイン業務となります。 有名化粧品会社やファッションブランドのグラフィック広告・百貨店やショップのショーウィンドウ・ディスプレイ用の広告、駅や空港などの交通広告媒体に提示される交通媒体広告など幅広い顧客との折衝をお任せいたします。 契約成立となれば、デザイナーとタッグを組み、その後のディレクション・進行管理までお任せいたします。プロジェクトの規模は様々で文化施設の大型イベントとなれば1~2年規模のプロジェクトに及ぶものもあります。 また、夜間での工事立ち合い等の業務も発生いたします(年平均月10日前後※担当クライアントにより前後有) ※立ち合い業務は現場での安全確認、クライアント対応、完成物の確認がメインで、 施工業務に関しては別部署にて対応いただいております。 夜間での勤務もございますので、出社時間に関しては適宜調整できます。 ※夜間作業の時間:百貨店だと閉店後(20時~、1~2時間がメイン) 交通広告だと終電後(0時30分~、1~2時間前後がメイン) 大規模な入替作業だと、明け方までになる場合もあります。 自分で考え、作ったものが人目につくところで出来上がっている為、目に見えたやりがいを感じることができます。 ■入社後の流れ: 未経験からのチャレンジでも業界についてや提案方法など丁寧に指導いたします。広告とは縁がない業界で働いていた先輩や営業未経験の先輩も半年~1年程度で独り立ちしてます。 先輩社員に教えてもらいながら、一つ一つ着実に業務を覚えていってもらいたいと考えています。 ■ポジションの魅力: ・未経験から挑戦可能ですので、正社員を目指したい方や営業に挑戦したい方にオススメ! ・家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-16-19 三弘ビル 勤務地最寄駅:久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績:3ヶ月分) ※初回は寸志 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【未経験歓迎】ポスターやPOPの企画営業/自分の提案が街中に!◆ほぼ既存◆年休125日◆大手取引多数
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- 【創業77年、印刷・包装資材の専門企業として、大手飲料メーカーや駅ビル看板などのデザインから納品までを手掛ける安定成長企業】 ◎業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎! ◎未経験者も多数活躍中!(飲食業・不動産業・コンビニ店員等) ◎創業77年目/大手飲料メーカーや大手印刷会社との取引多数で安定性抜群! ■企業、募集概要: 創業77年の安定企業で、新たなキャリアをスタートしませんか?当社は、大手飲料メーカーや印刷会社をはじめ、駅ビル看板やカフェのメニューなど、さまざまな印刷・包装資材を手掛けてきました。そんな企業で未経験からスタートできる印刷・包装資材を中心とした課題解決型営業職の募集です! ■具体的なお仕事: 印刷・包装資材などを中心とした既存クライアントの課題解決を実現する企画営業です。 パンフレットやポスター・POP等の商業印刷物の仕事を通してデザイン部門と共にコンテンツを考えていきます。 ・提案した印刷物の完成まで。校正、見本、デザインのチェック、校了確認から納品まで。取引先及び協力会社への提案及び折衝業務 ・協力会社への作業指示書手配・見積 ・印刷物の納品など ※営業エリアは東京23区が主です。 ※既存顧客への営業が9割程で新規は1割程度ございますが、全て紹介になりますので飛び込みなどは発生しません!ご安心ください! ■働き方について: ・成果に基づいた評価(昇給昇格)となりますが、ギスギスとした雰囲気はなくコミュニケーションも活発でチームワークを大切にしています。 ・残業は平均10~20h程で繁忙期でも30h以下となっています。 ■入社後について: 未経験の方はアシスタント業務からのスタートとなります。 また先輩社員と一緒に現場で学びながら、半年~1年以内に独り立ちを目指せます。 ■組織構成: 営業部:男性13名(20代4名、3~40代4名 50代2名 60代1名) 営業事務:女性4名(30代前半) ※20代で入社したメンバーは全て未経験者です。前職は飲食業やサービス業、不動産業などバックグラウンドも様々です! ■当社について: 当社は創業1948年、今年で77年目になります。 クライアントのニーズに応えるデザイン制作から、印刷・納品までをワンストップで提供するファブレス企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区東上野3-18-7 上野駅前ビル5F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 299万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,600円~328,854円 固定残業手当/月:28,400円~71,146円(固定残業時間19時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 ■賞与:2ヶ月分(前年度実績) ■固定残業代について 固定残業代の時間と金額は基本給によって異なります。 ・19時の場合は28,400円~ ・30時間の場合は71,146円 基本給が203,340円の場合:固定残業代:25時間(36,660円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【上野】印刷・包装資材の法人営業※チラシ・パッケージ等◆マネジャー候補◆土日祝休◆大手企業取引多数
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- 【創業77年、印刷・包装資材の専門企業として、大手飲料メーカーや駅ビル看板などのデザインから納品までを手掛ける安定成長企業】 ◎40代・50代活躍中! ◎業界未経験歓迎! ◎残業10~20h程度、年休125日、土日祝休で働きやすい環境! マネジメント経験を活かしてリーダーとしてのキャリアを築き、部門の成長を支えながら、自身も成長できる絶好のチャンスです。印刷・包装資材を中心に、街中で目にするような看板や広告物などを手掛ける、非常にやりがいのある仕事です! ■具体的なお仕事: 印刷・包装資材などを中心とした既存クライアントの課題解決を実現する企画営業です。 パンフレットやポスター・POP等の商業印刷物の仕事を通してデザイン部門と共にコンテンツを考えていきます。 ・提案した印刷物の完成まで。校正、見本、デザインのチェック、校了確認から納品まで。取引先及び協力会社への提案及び折衝業務 ・協力会社への作業指示書手配・見積 ・印刷物の納品など ※営業エリアは東京23区が主です。 ※既存顧客への営業が9割程で新規は1割程度ございますが、全て紹介になりますので飛び込みなどは発生しません!ご安心ください! ※部下6~7名ほどの部署となります。(営業4名:事務2名) ※営業業務6割、マネジメント4割の想定です。状況に応じて異なります。 ■役職について: グループリーダー(課長相当)もしくは部長での採用を想定しております。 ■働き方について: ・成果に基づいた評価(昇給昇格)となりますが、ギスギスとした雰囲気はなくコミュニケーションも活発でチームワークを大切にしています。 ・営業組織の平均残業は平均10~20h程で繁忙期でも30h以下となっています。 ■組織構成: 営業部:男性13名(20代4名、3~40代4名 50代2名 60代1名) 営業事務:女性4名(30代前半) ※20代で入社したメンバーは全て未経験者です。前職は飲食業やサービス業、不動産業などバックグラウンドも様々です! ■当社について: 当社は創業1948年、今年で77年目になります。 クライアントのニーズに応えるデザイン制作から、印刷・納品までをワンストップで提供するファブレス企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区東上野3-18-7 上野駅前ビル5F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,640円~369,960円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 固定残業手当/月:53,360円~80,040円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 ■役職手当:3万円~5万円 ■賞与:2ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【四国中央市】生産管理<小売店の「売れる」をお手伝い◎>日勤のみ◇創業約50年のラベルメーカー
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- <取引先は約1000社と多く、食品関係や梱包資材関係など幅広い業種との取引実績があります!創業約50年の老舗企業◎> ■採用背景: 生産管理メンバーの定年退職を見据え、後継の方に業務引継ぎを行いたいと考えております。 ■担当業務: 1977年の創業、約50年ラベルメーカーとして実績を重ねてきた当社にて、生産管理業務を行っていただきます。 《具体的には》 ・自社既製品の在庫管理と生産指示 ・生産計画の立案、指示だし ・受注、納期管理 ・在庫管理 ※販売管理ソフト導入有。Excel等で管理した方がやりやすい場合は導入も可能 《当社の魅力ポイント》 ◎有給消化率が高く、従業員が遠慮なく休暇を取得できる環境です。 ◎取引先が約1000社と多く、食品関係や梱包資材関係など幅広い業種との取引実績があります。 ◎比較的勤続年数が長い従業員が多いです。 ◎退職金制度や各種手当(家族手当、住宅手当等)完備されています。 ◎空調設備が整っており、快適な作業環境です。 ■組織構成: 工場長:1名 生産管理:3名 工場作業スタッフ:15名 ■入社後: 入社後まずは現場経験を積んでいただきます(1年程度)。一通り業務を覚えたいただいたのちに、本格的に生産管理業務を担当いただきます。 ■当社の特徴: 1977年の創業以来、約50年ラベルメーカーとして実績を重ねてきた当社。 社内にある工場では機械の充実を図り、お客様からの多様なニーズに柔軟に対応できる生産ラインを構築しています。現在は約1000社のお取引先があり、利便性の高い販促ラベルから、お店・売場、商品の魅力をアップするオリジナルラベルまで、多様なご提案を行っています。今後も企画・デザインから印刷までをワンストップで対応し、スピーディな出荷体制のもと、安定して製品をお届けしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県四国中央市土居町津根3666-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円~296,000円 固定残業手当/月:43,000円~54,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5件
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大手商業施設のプロモーション企画/未経験歓迎/20代活躍中
- NEW
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- \リックコミュニケーションズについて/ 三井不動産商業マネジメント(株)、東急不動産SCマネジメント(株)といった大手デベロッパーなどが運営する商業施設に対し、売上やブランド力向上を目的とした、販促企画・運営、コンサルティング、広告宣伝、イベント演出などを行っています。 ━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━ ▼クライアントに対するヒアリング ▼マーケティング調査(ターゲットやエリア動向など) ▼販促コンセプトの確定 ▼販促計画の立案・作成 マーケティング調査を元に 「どのようなコンセプトを設定するか?」 「どのような手段を使って効果的なプロモーションにするのか?」 をチーム内で議論・検討を重ねます。 ▼クライアントに対する企画提案 ・各種集客イベント ・DMや交通メディア、SNSやWEB広告などの広告宣伝 ・館内ディスプレイの立案 ▼プロジェクトの進行管理 ・各協力会社・製作スタッフとのスケジュール調整やディレクション ・クライアントとの連携 ▼実施後の効果検証 ▼改善策の企画提案 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 《STEP1》 まずは先輩のアシスタントからスタート ┗特に未経験の方を中心に取り組んでいきます。 ▼ 《STEP2》 クライアントとの打ち合わせやイベント準備などに参加 ┗少しずつ業務の必要な知識やノウハウを習得してください。 ▼ 《STEP3》 独り立ち ┗未経験の方でも、入社1年後を目途に独り立ちを目指せます。独り立ち後も、わからないことや困ったことがあれば先輩たちに気兼ねなく相談できる雰囲気です。
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- 【東京・大阪いずれかのオフィス勤務】 ご希望を考慮した上で決定します。 ※転勤はありません ■東京オフィス 東京都渋谷区恵比寿西2丁目3-12 恵比寿オークビレッジビル5F ■大阪オフィス 大阪府大阪市淀川区 西中島6-6-17 リックファースト3F 【アクセス】 ■東京オフィス ・各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ■大阪オフィス ・OsakaMetro御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩5分 ・各線「新大阪駅」より徒歩7分
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- 【未経験の方】 ■月給24万8400円以上+賞与年2回(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 前職の給与を考慮したうえで決定します。 【経験者の方】 ■月給30万2200円以上+賞与年2回(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 経験やスキルなどを考慮した上で決定します。
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【恵比寿】商業施設の販促企画◆大手ディベロッパーへ提案◆縁日やスタンプラリーなど◆多くの人を笑顔に!
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- 【大型ショッピングセンターの販促企画や売上UP/東急不動産商業SCマネジメント等大手ディベロッパーと取引有】 ★スキルUP:企画力・プレゼンテーション力・広告宣伝・マーケティングなど、包括的に能力を身につけることができます。 ★大手と連携:大手デベロッパー・PM会社へのプロジェクト提案を、裁量権を持ってチャレンジ! ■業務内容: 全国各地の商業施設に対し、より多くのお客様に来ていただけくためのプロモーションやブランド力向上に向けたソリューションを企画・運営していただきます。競合コンペでのプレゼンを経て、年間での受注をいただき、プロジェクト開始となります。 【具体的には】 ・商業施設の販売促進企画の立案・運営 ・制作会社やイベント会社、装飾会社など協力会社のディレクション ・チラシやSNS、広告LPや特設サイト作成などの宣伝告知 ・集客イベントの運営管理 三井不動産商業マネジメント(株)、東急不動産SCマネジメント(株)などの大手デベロッパーやPM会社などが所有する商業施設に対して、売上やブランド力向上に向けた販促企画やコンサルティングなどを行っております。 【例】縁日の企画・テナントを巻き込んだポイントアップ/スタンプラリー/抽選会等 ■教育体制/本ポジションの魅力 入社後は先輩社員の企画に参加いただき、二人三脚で業務理解を進めていきます。 1施設あたり2~3名のチーム形式で管理しているため、先輩社員のアドバイスを受けながら、成長できる環境作りに取り組んでいます。 また、三井不動産商業マネジメントなどの大手企業と取引もあり、大きなスケールの中でご自身のアイディアをもとに人の心を動かして来店する人を笑顔に出来ることが魅力です。 ■就業環境: ・今回所属いただく部署は部長1名・チーフ1名・ディレクター2名・メンバー8名の計12名で構成されています。 ・イベントやセールが重なる11月~12月が繁忙期となります。ディスプレイ作業は閉店後に行うため、深夜に及ぶ可能性もあります(1シーズンに1回程度)。その際は時差出勤を活用し、次の日も遅くから出勤する等の調整をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都渋谷区恵比寿西2-3-12 恵比寿オークビレッジビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線線/恵比寿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~307,100円 固定残業手当/月:58,200円~69,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 314,200円~376,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職を考慮の上決定します。 ■賞与:年2回 ■決算賞与(会社の業績に応じて支給される場合があります) ■昇給:年1回 4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 271名
平均年齢 36.4歳
求人情報 全4件
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【赤坂※転勤無】生産管理<プロモーショングッズや雑貨を担当>◇年間休日124日/一部リモート可
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- 【全国規模のプロモーションに使うグッズに携わる/ぬいぐるみやバッグ、フィギュアなど幅広い製品を取り扱い/マーケティングビジネスを展開する企業】 全国規模のプロモーション案件の増加により、取り扱うアイテムの種類・数量が拡大しています。そこでこの度は、ものづくりの現場を支える生産管理体制の強化に向け、新たな仲間を募集しています。 ■業務詳細: プロモーション用グッズ・雑貨の生産管理を中心に、企画から納品まで一連の工程をリードしていただきます。 ・営業・制作担当と連携したプロダクト企画(素材検討、仕様設計、スケジュール設計) ・国内外OEM工場との折衝・調整(品質・納期・コスト管理)※語学力不問 ・生産体制やプロセス改善など、仕組みづくりへの参画 ・品質管理担当との連携(検品基準の策定・トラブル対応など) ■扱うアイテム: 縫製物(ぬいぐるみ・バッグなど)、成型物(マグカップ・フィギュアなど)、PP製品(クリアファイル・ポーチなど)、紙製品(POP・ステッカーなど)を扱います。 1人あたり20~40アイテムを同時進行で担当し、立体物を中心に多種多様なアイテムに携わることができます。 ■魅力: ・現場を支える司令塔として、営業・制作・工場など多様な関係者と連携しながら、モノづくり全体を動かせます。 ・複数案件を同時に進めることで自然とプロジェクトマネジメント力が身につき、幅広いアイテムを企画段階から生産・納品まで一貫して担当できる裁量があります。 ・自分たちが手がけた商品が世に出る喜びを実感でき、年間を通して多ジャンルの商品に触れられる、刺激的なポジションです。 ■教育についての考え方: 「社員教育」ではなく「人財教育」による長期的な育成方針 当社が行うビジネスは、知識やスキルももちろん重要ですが、一番大切なのは「人間性」。 人としての信用、ブレない倫理観、仲間への思いやり、そして一生学び続ける向上心。 当社での経験は、10年・20年経ってからようやく実を結ぶものであっても構わないと思います。 そのような方針から、教育制度は独自のプログラムを整備。 経営幹部による理念教育・マネジメント教育を筆頭に、階層別教育等、人を育てる研修に注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル7F 勤務地最寄駅:各線/有楽町/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,240円~299,240円 固定残業手当/月:51,385円~70,135円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,625円~369,375円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【赤坂/未経験歓迎】販促プロモーション企画営業◆大手企業との直取引多数!/実働7.1h
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- ~介在価値を感じられる課題解決営業をしませんか/マーケティングや販促物活用などで幅広い商材から顧客のプロモーションをお手伝い◎/業界成長中!/実働7時間10分/残業30h程~ 顧客の営業活動全般におけるマーケティングの立案や実施を行う当社にて、飲料・食品、化粧品メーカー、小売り等ナショナルクライアントに対するプロモーション販促企画営業をご担当いただきます。 ■業務概要: クライアントの商品の認知拡大に向けたマーケティング上の課題に対して、プロモーションの企画と提案を行う仕事です。 デジタルを組み合わせたキャンペーンの企画、フィギュアやクリアファイルなどの景品販促やPOP・店頭ディスプレイ等、売り場企画など幅広い提案が可能です。 枠に縛られず「顧客にとってベストな販売戦略やマーケティング施策」の提案を行います。 デジタルを活用した独自商材も開発中のため、さらに幅広い商材の中からご提案を行うことができ、提案力を身に着けご自身の介在価値を感じていただくことが可能です。 ■提案手法 PRや商品企画などのプロモーション~IPとのコラボ~デジタルマーケティング~プロダクト設計~商品の販売チャネル戦略~CRM構築まで幅広くマーケティング施策の提案がお客様へ可能で課題解決提案の幅が広いのが特徴です。 ■組織構成:1チームメンバー3~5名程度 ■案件事例:https://www.cdg.co.jp/business/case/ ■当ポジションの魅力: Web・デジタル専業の会社ではありませんので、オンライン・オフラインを融合させたトータルプロモーション、複合的なソリューション提案ができる点が魅力です。また広告代理店を介しない直営業スタイルであることも特徴で、業界多種多様な、大手ナショナルクライアントのWebマーケティングを効果にこだわり、企画提案することが可能です。 ■働きやすい環境を推進: 平均残業時間30時間、原則出社ですが週2日まで在宅勤務の申請も可能です。 ・当社では、「社員の健康がすべて」を経営理念に掲げています。効率的な仕事の進め方が求められるので、メリハリをつけて働くことができます。 ・Web会議システムのサポートや社内データはすべてクラウド化することにより、どこにいても仕事を進めることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区赤坂五丁目2番 20 号 赤坂パークビル 7 階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,645円~366,987円 <月給> 281,000円~453,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 93名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【大阪】オープン系システムの開発SE(客先常駐/チーム体制)※上場JASTグループの安定基盤/残業少
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- ◎長期的なキャリア形成を応援する風土・制度/上場グループの一角/チーム常駐/3~5名規模のプロジェクト ◎上場JAST社と同等の福利厚生/土日祝休み/平均残業月14.6H/年間休日125日 ■ポジション概要: ソフトウェア開発支援サービスおよび、システム管理・運用業務支援サービスを手掛ける当社にて、オープン系システムの開発SEをお任せします。 ■業務内容: ・大手ベンダー様の配下で様々な業界の顧客様向けシステム開発案件でのシステム開発業務、もしくは保守運用業務を行います。 ・主に大阪市内の顧客先にて常駐作業をします(常駐期間は平均2~3年ほど)。 ・必ずチーム体制(2~10名)を構築しての常駐です。 ■当ポジションの魅力: ・東証プライム上場、独立SIerの「日本システム技術株式会社(略称 JAST)」を親会社に持ち、経営基盤は安定しています。 ・作業量コントロール、稼働時間管理の徹底から、平均残業時間は月14.6時間(2023年度実績)と少な目な水準です。 ・教育制度も充実しています。技術的な講座に加えて、ビジネススキルやヒューマンスキルに対する講座も含めて、約8,500講座が自由に受講可能です(オンライン研修)。プログラミングなど自身の技術を磨けるほか、ヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 ■企業の魅力: 【現場SEから声をあげやすい環境】 社員目線で会社を伸ばしていこうと考えており、参加型の経営を行っています。評価制度や社内ポータルの有り方についても現場SEから声を上げ、改革を進めている真っ最中です。自ら考え発信していくタイプの方が活躍しています。技術者出身の経営陣も育てたいと考えています。 【研修体制】 外部の研修コースを受けていただけます。また、約8,500講座のオンライン研修を自由に受講することが可能です。プログラミング以外にもヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー28F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(大阪府大阪市内想定) 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 465万円~555万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,100円~307,100円 <月給> 262,100円~307,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、通勤手当(全額)、家族手当(配偶者、子供ありのみ)の支給あり ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…基本給の3.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪・応募意思不問のカジュアル面談】システムエンジニア※フレックスタイム制/年間休日125日
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- 【気軽にお越しいただけるWEBカジュアル面談/希望に合わせて個別開催】 ~長期的なキャリア形成を応援する風土・制度/上場グループの一角/上場本体と同等の福利厚生/月平均残業14.6時間/年間休日(有給含まず)125日~ ■求人概要: 小~中規模案件に対し、新規構築~運用保守まで2・3年以上の長期アサインを前提としております。新領域へのチャレンジも応援する風土・制度であり、長期的なスキルアップを目指していただける環境です。現在はSalesforceやDXなど新しい領域・技術に積極的にチャレンジしています! 成長意欲の高い方、先駆者となり開拓していただける方を求めています。 ■業務内容: 大手製造業、官公庁、流通小売業、コンシューマ向けなど様々な業界への案件を抱えております。提供システムも基幹系、パッケージ系、業務系、toC向けコンテンツなど多岐に渡ります。ご経験・ご希望にに即した案件にアサインを致します。また、セキュリティ環境の整った当社では自社内開発を今後増やす予定です。 ■組織構成: 配属先のシステム部は60名で構成されており、現在20ほどのプロジェクトを請け負っています。平均年齢は38歳で、20代から50代まで幅広い年代の社員が在籍しています。 新分野に挑戦でき意欲的に取り組めることを魅力に感じ、入社された方もいます! ■先輩社員の声 「社員の上下関係があまりなく、とても良い人間関係を築いている会社だと思います。入社後は何でも相談してください!」 「変革し続ける会社なので、社員のチャレンジは歓迎してくれます。当社でぜひやりたいことを発見してください。」 ■企業の魅力: 【現場SEから声をあげやすい環境】 社員目線で会社を伸ばしていこうと考えており、参加型の経営を行っています。評価制度や社内ポータルの有り方についても現場SEから声を上げ、改革を進めている真っ最中です。自ら考え発信していくタイプの方が活躍しています。技術者出身の経営陣も育てたいと考えています。 【研修体制】 外部の研修コースを受けていただけます。また、約8,500講座のオンライン研修を自由に受講することが可能です。プログラミング以外にもヨガなど健康維持のための講座もあり、自己成長や自分磨きをサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー28F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(大阪府大阪市内想定) 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 465万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 基本給、職務手当、家族手当、通勤手当 <賃金内訳> 月額(基本給):262,100円~333,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 262,100円~333,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月)※2024年度実績…平均3.66% ・賞与:年2回(7月、12月)※2023年度実績…基本給の4.1ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社東具
設立 1991年
従業員数 116名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店頭プロモーションの企画・営業/未経験歓迎/年休125日以上
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- 締切間近
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- クライアントの商品がより魅力的に伝わるよう、店頭POPや販促ツールを中心に、売り場での見せ方を提案する営業です!「どんなデザインで伝えるか」「何をどう配置するか」など、細部までこだわりながら、“売れる仕組み”を手がけていきます。 \\ まずは先輩のサポートからスタート! // アシスタント業務や営業同行を通じて、仕事の流れやプロモーションの考え方等、必要な知識を身につけていきます◎慣れてきたら、徐々に自分のお客様を探すフェーズへ。最初は思うようにいかないこともあるかもしれません。ですが、数々のチャレンジを重ねて無事案件を獲得し、プロモーション案を企画できるようになった時のやりがいは格別です! ━━━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━━━ ■クライアントへのアプローチ 電話や紹介、展示会での名刺交換などをきっかけに、企業ごとの課題を想定した上で提案します。 ■ヒアリング アポが取れたら商談へ。「どんな商品で、どんな人に届けたいのか」をはじめ、ブランドの想いや販売戦略まで踏み込みニーズを深掘りします。 ⇒ニーズ次第ではWEBプロモーションやポップアップイベント、キャンペーン等の提案も可能! ■PR施策の企画 ヒアリング内容をもとに、社内のデザイナーや設計担当と仕様を検討!「POPの形は?色は?」など、アイデアを出し合いながら内容を詰めていき提案します。 ■製造・納品 クライアントと打ち合わせを重ね、最終的な仕様が決まったら本生産へ。スケジュールや進行状況を管理し、納品までしっかり追っていきます! *担当件数は1人あたり月8~15件程度 *1案件につき2~3ヶ月で進行、中には半年以上の長期案件も 【クライアントについて】 大手~中小のメーカーが中心!業界は化粧品/食品/家電/製薬/日用雑貨などさまざまです。 ★提案する業界に縛りはなし!あなたの好きや関心に合わせて、営業活動の幅を広げられます。
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- ★大阪・東京で募集&配属先は本人希望で決定 ★転勤なし! <大阪本社> 大阪府大阪市鶴見区今津南1-1-35 ┗JR「放出駅」徒歩5分 <東京支店> 東京都中央区日本橋富沢町11-1 富沢町111ビル1・2・3F ┗東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」徒歩5分 ┗都営新宿線「馬喰横山駅」徒歩5分 ┗都営浅草線「東日本橋駅」徒歩5分 ┗JR総武本線「馬喰町駅」徒歩8分 ※本人希望により上記のいずれかに配属となります。
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- 月給27万円~43万円+賞与年2回+決算賞与(インセンティブあり) ※年齢や経験などを考慮して決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。
設立 1983年
従業員数 191名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全7件
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【三田/バンダイナムコG】ガンプラのカタログデザイン&ディレクション/充実の福利厚生◎
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- ◆◇エンタメ好き集まれ/バンダイナムコグループのエンターテインメント及びアミューズメント事業を支援◇◆ ガンダムのプラモデル商品をメインとした問屋向けセールスカタログ制作業務&納品管理をお任せします。キャラクターの世界観を理解し、魅力的なカタログデザインを手掛けていただきます。 【業務詳細】 ■問屋向け新商品カタログの制作進行管理 ■キャラクターの世界観を活かしたレイアウト・ポージング・背景作成 ■CGや撮影素材の発注管理 ■外部デザイン会社への発注業務 【当ポジションの魅力】 ■ガンダムなど45年の歴史を持つ人気IPプラモデル商品に携わる貴重な機会■キャラクターの世界観を活かしたクリエイティブ性の高いデザイン業務 ■息の長い商品ブランドに関わりファンから愛され続ける商品制作に参画 ■探求心を活かしキャラクターの魅力を深く理解し表現できる環境 【当社の魅力】 創業以来、バンダイナムコホールディングスグループの一員としてエンターテインメント業界での多様なニーズに関わるあらゆる分野の業務ノウハウを蓄積してきました。 印刷業界の枠を超え、様々な媒体の無限の可能性を引き出す為、印刷、製造、デザイン、企画、スタジオ撮影、イベント運営等の自由で幅広いサービスを取り揃えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社アートプレスト 三田オフィス 住所:東京都港区三田3丁目5-27 住友不動産東京三田サウスタワー2F 勤務地最寄駅:都営地下鉄都営浅草線/三田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~245,000円 固定残業手当/月:46,875円~51,050円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,875円~296,050円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉柏】おまけ付お菓子の製造オペレーター(日勤or夜勤)◆バンダイナムコG◆フォークリフト経験歓迎
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- ◆◇エンタメ好き集まれ/バンダイナムコグループのエンターテインメント及びアミューズメント事業を支援◇◆ バンダイナムコグループを筆頭にエンタメ業界全般のグッズ企画・製造を行う当社にて、おまけ付きお菓子の夜勤製造オペレーターをお任せします。 ※日勤・夜勤対応可能な方の募集ですが、どちらのシフトも発生することはなく配属に応じて日勤か夜勤どちらかの勤務となります※ ■業務詳細 ・製造業務(機械操作、清掃、メンテナンス) ・現場スタッフの教育 ・ライン運営におけるスケジュール管理 ・最新鋭の機器と技術を導入し最少人数で操業可能な現場作り。 ★最少人数で効率的に操業可能な現場作りを目指し、最新技術を駆使したモノづくりを追求できる環境です。 ■勤務時間に関して 入社後に日勤or夜勤どちらの担当となるか決定します。 ・日勤:8時30分~17時00分 ・夜勤:21時30分~6時00分 ■当ポジションの魅力・やりがい ◎バンダイナムコグループの一員として、世界中で愛されるキャラクターグッズや食玩の製造に携われる誇りを持てます。 ◎最新鋭の機器を導入した効率的なライン運営を自らの手で形にする手応えを感じられます。 ■当社の魅力 創業以来、バンダイナムコホールディングスグループの一員としてエンターテインメント業界での多様なニーズに関わるあらゆる分野の業務ノウハウを蓄積してきました。 印刷業界の枠を超え、様々な媒体の無限の可能性を引き出す為、印刷、製造、デザイン、企画、スタジオ撮影、イベント運営等の自由で幅広いサービスを取り揃えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 柏-BASE 住所:千葉県柏市新十余二9-1 勤務地最寄駅:首都圏新都市鉄道つくばエクスプ線/柏たなか駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 新習志野VPACセンター 住所:千葉県習志野市茜浜3-4-13 3階 勤務地最寄駅:JR京葉線/新習志野駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~518万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~280,000円 固定残業手当/月:46,875円~58,350円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,875円~338,350円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 夜勤勤務:470~580万円(夜勤手当含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 1,432名
平均年齢 -
求人情報 全86件
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「求人ボックス」の大企業向けコンサル営業◆大手企業の基盤でプロダクト拡大フェーズにジョイン
- NEW
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- ■職務概要: 求人ボックスを導入されていないエンタープライズ企業の新規開拓をメインミッションとし、人材採用に対して課題を持っている企業に対する提案営業を担っていただきます。 売り手市場と言われる昨今、“人が採用できない”“応募はあるが、よい人に出会えていない”などの課題をもっている企業が多く存在します。そういった課題を持っている企業に対して、求人ボックスの有料広告を提案することで、企業が採用に成功できるよう支援していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客獲得の為の営業活動(リストに対する架電営業) ・顧客課題ヒアリング ・顧客との商談、提案、クロージング ・有料広告出稿のための設定、フォローアップ ・有料広告掲載後の数字状況確認、改善提案 ※成績に応じて、入社後半年~1年を目途にリーダーとして、メンバー育成や数字管理をお任せします。 【仕事の進め方】 新規顧客の開拓から、提案、受注後のフォローまで一貫して担当していただきます。 特定の領域を担当いただく中で、顧客開拓のアプローチ方法を自身で戦略的に考え、営業活動を行っていただきます。 ■求人ボックスについて 求人ボックスは、アルバイトから正社員まで幅広い求人情報を掲載している求人一括検索サイトです。月間利用ユーザーは1,100万人、求人件数は2,000万件以上と多く利用されています。 独自の検索アルゴリズムにより、入力された言葉に対して仕事探しの意図に沿った順位を付けます。その検索結果から簡単に条件での絞り込みや気になった求人の保存ができます。掲載する求人情報も全国・各雇用形態の求人を偏りなく掲載し、様々な求職者のニーズに対応しています。今後も、日本の求人検索にさらに役立つよう、日々サービス開発を続けております。 ■想定キャリアパス 将来的にはリーダーを担っていただき、チーム運営などもお任せします。 組織が拡大するため、自ずとポストが増えていく予定です。 ■入社後のフォロー体制 入社後2週間の導入研修を行い、業務に必要なインプットを行います。配属後は上長が指導を行います。マニュアルが整備されており、質問できる体制も整っているので、独り立ち後も安心して業務を進めていただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):353,000円~471,000円 固定残業手当/月:96,000円~128,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 449,000円~599,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は35H/月相当の固定残業代と賞与を含んだ金額です ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします ■給与見直し:年2回 ■賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】検索基盤エンジニア/テックリード候補◆Apache Solr構築・運用等◆「食べログ」を運営
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- ■業務内容: 食べログにおけるユーザー価値提供の最前線で、企画や他開発チームと密に連携しながら検索基盤システムを構築、運用していきます。 食べログの検索システムは非常に大規模・高トラフィックで、検索対象によっては10億件を超えます。サジェスト機能、店舗情報や口コミを基にキーワードに該当するレストランの一覧を返す検索機能など基本的な検索だけでなく、まだ実現できていない切り口での検索や、ベクトル検索のようなセマンティックな検索、検索基盤自体の刷新など、新たな検索のための新技術の検証・導入も重要な業務です。 ■具体的には: ・検索案件における要件定義からリリース、保守運用に至るまで一貫した検索基盤の開発 ・Apache Solr の構築・運用・パフォーマンスチューニング ・全文検索エンジンへインデキシングする仕組みと全文検索エンジンへのI/Fの開発・運用 ・検索基盤のCI/CD、モニタリングなど運用システムの構築 ・Apache Solr以外の全文検索エンジン(Elasticsearch, Vespaなど)の検証・導入 ・課題解決や新たな価値提供のためのソリューション提案 ・大量トラフィックや大容量データを考慮したシステムアーキテクチャ設計 ・システムを安定稼働させ続けるための技術的負債の解消 ■開発環境: <技術スタック> ・全文検索エンジン: Apache Solr ・開発言語: Go, Python, Bash, SQL ・構成管理: Ansible ・関連システム / ミドルウェア: MySQL, Fluentd ・ソースコード管理: GitHub ・運用ツール: Jenkins, Rundeck, Prometheus, Grafana, NewRelic, Opsgenie ・OS・Webサーバ・コンテナ技術: Linux, Nginx, Docker, Kubernetes ・開発支援ツール: Microsoft Teams, Asana, Confluence, Miro, Qiita Team, CircleCI ・データ基盤:BigQuery, Tableau 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):382,000円~706,000円 固定残業手当/月:104,000円~193,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 486,000円~899,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします ■給与見直し:年2回 ■賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1958年
従業員数 82名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【鹿児島市】企画提案営業/サイン(看板/デジタル広告)~手がけたものが街に残る/福利厚生・手当充実~
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- ◇◆サイン(施設などを示す建物名やロゴマーク等)を企画からメンテナンスまでワンストップで提供する設立67年以上の安定企業/土日祝休◇◆ ■業務内容: 建設会社・設計事務所・店舗・病院等の顧客に対し、ニーズをヒアリングし、看板・サイン・ディスプレイ等を企画立案、提案する企画営業を行います。ヒアリングからアフターフォローまでが業務となります。 ▼詳細: ・顧客…医療機関から温泉施設、商業施設等の看板を手掛けています。 ・目標…チームと個人で目標があり、達成度が昇給や賞与に反映されています。 ・担当…20~30社程です。既存企業を中心に担当します。お客様は、九州全域にいるので、出張は発生しますが、県毎に担当を決めていますので、遠方から遠方に移動することは、あまりないです。 ▼入社後研修について: 入社後半年~1年程度は商品について学ぶため、看板やサインの施工管理業務を行います。一通り業務を覚えた後、先輩より担当企業を引継いで提案営業を行います。 ■業界の将来性について: 看板業界は、デジタル技術の進化や地域活性化の流れを受けて、今後も新たなニーズが生まれる分野です。当社では、プロジェクションマッピングやデジタルサイネージなどの先進的な技術も取り入れながら、地域に根差した広告・空間演出を提供しています。若手社員の提案が採用される制度や、社員同士の感性を高め合う「ブンカ委員会」など、個人の成長が企業の成長につながる環境が整っており、将来性のある企業です。 ■就業環境: ・20~30代のスタッフが多く、社内は活気に溢れています。年齢や社歴に関わらず、実力次第でキャリアアップできることが魅力です。 ・社長との距離も近く、月1回の従業員参加ミーティングでは、会社を良くするために意見を言い合っています。 ・2008年より始められた「ブンカ委員会」活動を通じて社員同士感性を高め合っています。社員は7つの委員会のうち1つに所属し、会社の課題や環境づくりを自身のこととして考え、さまざまな活動に取り組むユニークな制度です。 ■当社の特徴: 大型商業施設や病院、アミューズメント施設、展示会イベント、公共施設等、さまざまな顧客に対し、看板・サイン・ディスプレイをはじめ、各種イベント・店舗内外装等の企画・製作・施工まで一貫して提供してきました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市石谷町3655 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/薩摩松元駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):154,500円~195,500円 その他固定手当/月:10,000円~50,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 194,500円~275,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■資格手当:社内規定に定める資格の保有に応じて、資格手当が加算します。1つにつき2,000円~20,000円×資格数 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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専門メディア運営・立ち上げのWEBディレクター/年休130日
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- \成長中のWEB事業に関われる/ みなさんにお任せするのは、クルマ・バイク・釣りなど専門領域のWEBメディアの運営をする仕事。 成長中の事業のため、事業拡大につながるやりがいも感じられます! ◆具体的な仕事内容 ────────── 以下、自社メディアの運営をお任せします! □クルマの総合情報サイト『月刊自家用車WEB』 □バイクの総合情報サイト『WEBヤングマシン』 □釣りの総合情報サイト『ルアマガ+(ルアマガプラス)』 ▼入社後は まずは、既存のWEBメディア運営に取り組みながら 当社のWEBビジネスを理解するところからスタートできます。 ▼こんな仕事もお任せしていきます! ・新メディアの立ち上げ ・各WEBサービスの連携や顧客データの一本化 ・WEBメディア全般のポータル化など ◆たくさんのチャレンジができる仕事です! ────────── 【1】新メディアの立ち上げにチャレンジ 既存メディアの運営に加え 新しいWEBメディアの企画・立ち上げにも関われます。 「人を喜ばせるサービスとは」 そんなアイデアを形にできる環境です。 【2】「これから」なジャンルにチャレンジ みなさんにチャレンジしていただく釣りはWEB化が進んでいないジャンル。 だからこそ、これから伸びる余地が大きく、 新しいサービスやビジネスを生み出せるチャンスがあります! あなたのアイデアひとつで、新しい業界のスタンダードをつくることもできます! ◆チャレンジ歓迎の風通しの良い社風 ────────── 現在WEB事業は4名体制。 各自得意分野を活かしながら働いています◎ 「こうしたら面白いのでは」という提案は大歓迎。 年次やポジションに関係なく、意見を発信しやすい雰囲気です。 ◆事業を動かすディレクターにキャリアアップ ────────── 当社のWEBディレクターはコンテンツ制作や運用だけでなく、 「どうブランディングするか」「どう収益化するか」まで関われる仕事。 事業全体を見ながら動くことで、 一段上の視点を身につけることができます。
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- 【転勤なし/稲荷町駅から徒歩3分】 東京本社:東京都台東区東上野2-1-11 サンフィールドビル ★アクセス 銀座線「稲荷町駅」より徒歩3分 各線「上野駅」より徒歩10分
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- 月給20万円~50万円+各種手当 *年齢、経験、能力を考慮のうえ、給与は決定いたします。 *時間外手当は100%支給 *試用期間6ヶ月間(給与・待遇に変動なし)
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幅広いジャンルの書籍編集者/年休130日/実働7時間/転勤無
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- みなさんにお任せするのは、ビジネス書・自己啓発・教育・育児など 幅広いジャンルの書籍編集を手がける仕事。 できてまだ数年の新しい書籍編集部の一員として、事業拡大にも関われます! ▼内外出版社について 創業60年以上の歴史を持つ専門出版社である当社。 『月刊自家用車』『ヤングマシン』『ルアーマガジン』など クルマ・バイク・釣りなどの分野で多くの実績があります。 今回募集する書籍出版事業は、数年前にスタートしたばかり。 自由度の高い環境で、オリジナルの本づくりに挑戦できます! ▼具体的な仕事内容 □企画立案 □著者への執筆依頼・打ち合わせ □デザイン・装丁・図版のディレクション □進行管理(スケジュール・原稿チェック) □校正・入稿作業 □販促企画(PR・プロモーション) □イベント企画・運営 など ◎年間5~6冊の担当をお任せ \仕事のPOINT/ ◆ジャンルに縛られない本づくり ───── ビジネス書・自己啓発・教育・健康・育児など、 幅広い分野にチャレンジ可能。 これまでの経験を活かしながら、新しいジャンルにもどんどん挑戦できます。 ◆企画から販促まで一貫して関われる ───── 企画立案・著者依頼・進行管理・販促・イベントまでトータルに担当。 単なる“編集作業”ではなく、自分の企画を世の中に届けるところまで関われます。 ◆部署と一緒に成長できる ───── 書籍編集部は、立ち上がってまだ数年の新しいチーム。 これからの方向性やスタイルも、メンバーと一緒につくり上げていく段階です。 決まったやり方に縛られることなく、 「もっとこうした方がいい」「こんな企画に挑戦したい」といった意見も積極的に発信できる環境。 自分のアイデアや行動が、部署の成長にそのままつながっていきます。 ◆将来的には、幹部候補にも ───── 書籍編集部は、これから拡大していく成長フェーズの組織。 そのため、将来的にはチームを牽引する存在としての活躍を期待しています。 プレイヤーとしてだけでなく、組織を動かす立場へ。 編集者としてのキャリアの幅を広げながら、次のステージを目指せます!
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- 【転勤なし/稲荷町駅から徒歩3分】 東京本社:東京都台東区東上野2-1-11 サンフィールドビル ★アクセス 銀座線「稲荷町駅」より徒歩3分 JR「上野駅」より徒歩10分
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- 月給20万円~50万円+各種手当 *年齢、経験、能力を考慮のうえ、給与は決定いたします。 *時間外手当は100%支給 *試用期間6ヶ月間(給与・待遇に変動なし)
設立 1964年
従業員数 -
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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事務職(経理・人事・総務等)/年休127日/原則定時退社
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- ━━━━━━━━ 主な仕事内容 ━━━━━━━━ これまでのご経験を活かして、まずは得意なことからお任せします。 少しずつできることを増やしゆくゆくは、以下業務全般に携わっていただきます。 【経理業務】 ■請求書作成、振込、入金確認 ■資料作成 ■予算管理 【労務業務】 ■勤怠管理 ■採用対応、新卒・若手社員のフォローアップ など 【総務業務】 ■社内備品や設備管理 ┌┐ └■─── POINT ───── ◎管理全般に携われるおもしろさを実感 一つのことだけをお任せするのではなく、管理に関わる業務全般に携われるところが特長の一つ。幅広く経験を積めるので、知識やスキルを大きく磨けて、成長できるおもしろさを実感いただけます。もちろん、はじめからすべてではなく、できることからお任せ予定なのでご安心くださいね! ◎風通しが良く、意見を伝えやすい環境 意見をいいやすい風通しの良さがあるため、やりたいことへ取り組みやすいところも魅力。 会社をより良くするために、積極的に行動できます!また、定時退社を目標に効率よく働いています。 <入社後の流れ> ★まずはできることからお任せします! 入社後は、一人ひとりの経験・能力を考慮し仕事をお任せしていきます。 はじめての業務や当社での進め方は、一つずつお教えしますので焦らずに少しずつ覚えていきましょう!
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- 【転勤なし】東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー38階 ◎交通アクセス ・東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分 ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【月給】22万5000円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず(10時間分/月1万5000円~3万8000円)支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定します <月収例> 月収24万5000円(基本給20万7000円+固定残業代+手当3万8000円) <年収例> 年収350万円/25歳(入社3年目)
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設立 1953年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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交通広告の代理店営業/未経験歓迎/土日祝休/賞与4.5カ月分
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- 【具体的には】 デスクワーク7割、お出かけ3割とオフィスでの資料作成を多くお任せします。 慣れてきたら提案方法や企画内容は、あなたに全てお任せ。自分のスタイルで働けます◎ <1>交通広告を検討しているクライアントに対して、メールや電話でのやりとりを行い、現在の状況を把握。 クライアントのご要望を慎重に汲み取ります。 <2>お客さまのご要望を実現するための企画を立案。 主にPowerPointで企画書を作成し、クライアントのご要望を実現するためのご提案をしていただきます。 ※クライアントは「広告代理店様」にあたります。 \多彩な商品を取り扱える!/ 当社が取り扱う交通広告の掲載エリアや掲載媒体は様々。 「どこに出すか」「どんな風に出すか」によって広告がもたらす効果も異なるため、 クライアントのニーズをくみ取り、分析して、より高い効果が見込まれるものを提案していきます! 例えば… ◆駅広告:デジタルサイネージ(映像広告)、駅の壁面・柱面ポスター、フラッグ広告、駅看板 ◆電車広告:中吊り広告、車内ビジョン、窓・ドアのステッカー広告、車体ラッピング ◆バス広告:車内ポスター、ステッカー、車体広告 ◆地下街広告:大阪駅前地下道、ディアモール大阪、Whityうめだ など 【入社後の流れ】 ▼入社時研修 当社の事業や取り扱う商品、業界について学びます。 業界ルールや基礎知識などしっかり身に付けることができます! ▼部門別研修 実際に広告制作や仕入れを行っている部門との研修を実施。 取り扱う商品や広告についての理解をさらに深めます! ▼OJT研修 しっかり理解が深まったら、いざ、現場へ! 先輩社員の業務を見ながら、企画書の作り方やクライアントへのご提案方法を学びます。 横に常に先輩のいる環境で学べるので、困ったこと、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ★独り立ちまでの目安は半年~1年程度です!
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- 【大阪市勤務・転勤なし/住宅手当あり】 大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー 11階 <アクセス> Osaka Metro堺筋線・中央線「堺筋本町駅」から徒歩3分 Osaka Metro御堂筋線・中央線「本町駅」から徒歩4分 受動喫煙対策:オフィス内禁煙(ビル内に喫煙スペースあり)
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- 月給25万円~32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず13.5時間分(月2万3500円~3万円)を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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<4月入社>【大阪/本町】交通広告の代理店営業(100%ルート)※未経験歓迎※年間休日125日
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- ~駅や電車、商業施設で見かける広告を手掛けてみませんか?~ ■概要 街や駅で目にするポスターや交通広告。 そんな“人の目に触れる広告”を裏側から支えるのが今回の募集ポジションである代理店営業職です。 交通広告を掲載したい企業様に直接提案するのではなく、広告代理店のパートナーとして動くのが特徴。未経験でも始めやすい仕事内容です! ■具体的な仕事内容 ・代理店担当者への応対・打ち合わせ ・代理店が顧客に提案するための企画書・資料作成 ・掲出前の下見や現地撮影、進行管理 ・掲出後の確認や報告 ・定期訪問を通じた関係構築・追加提案 代理店との関係構築が中心です(新規営業はありませんのでじっくりと関係性構築をしていただけます) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社/サンマリオンタワー11F ※最新 住所:大阪府大阪市中央区南本町2丁目6-12 サンマリオンタワー11F 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~349,800円 その他固定手当/月:31,200円~52,560円 固定残業手当/月:23,500円~39,000円(固定残業時間13時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,700円~441,360円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与: 年2回(昨年度賞与実績4カ月) ■昇給: 年1回。あなたの頑張りを最大限に評価。 成果はしっかり給与に還元されます ■年収例:420万円/入社2年・25歳、600万円/入社10年・34歳 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【鹿児島市】広告会社での営業プランナー~営業経験歓迎/年間賞与3回支給あり
- 締切間近
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- ■職務内容: 顧客の発展と満足を目指し、広告ディレクションを通して人々を感動させるお仕事です。テレビCM制作や放送企画、WEBプロモーションや町おこしイベントなど商品の売上から企業のブランディングまでを担当します。 業界・会社規模問わず、幅広い企業様とお取引をしています。 ▼詳細: 入社後は営業サポート業務や先輩営業社員と同行して業務を習得して頂き、実際にお客様への提案を行なっていただきます。 ※担当社数:最初は15社程担当頂く予定です。既にお取引のある顧客がほとんどです。 ■組織構成: 鹿児島本社24名(営業8名、制作4名、総務2名)在籍しております。 広告業界での経験が長いメンバーが多く、相談しやすい環境です。 ■魅力: ・0→1を経験できる:何もないところから、広告というひとつのカタチを 生み出す楽しさがこの仕事の醍醐味です。クライアントの商品を売るため どんな宣伝が効果的か、色々試しながら作業しイメージを完成させていきます。 ・連携力が身につく:社内のクリエイティブチームや、外部の協力会社など色々なスタッフと連携しながら制作を進めます。そこで自分だけでは思いつかないようなアイデアが出るなど自由な発想のある人間と関わることで 様々なことが学べるのも楽しいです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市堀江町12-14 SKビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 240万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~190,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 180,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) ※11年連続3月に決算賞与(全社員) ※前年度最高賞与支給実績:6.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告プロモーション企画営業(反響)/未経験歓迎/年休125日
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- ★ 当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、半世紀以上の歴史を持つ総合広告会社です。 主に不動産業界向けにテレビCMからOOH(交通広告)、紙媒体、さらには最新のデジタルマーケティングまで、あらゆるメディアを自在に組み合わせ、お客さまに合わせたプロモーション戦略をご提案しています。 ★ 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業担当は、お客さま(ハウスメーカーや不動産会社)と協力会社(媒体側・制作会社)の間に立ち、お客さまの広告戦略を総合的にサポートする役目を担います。 具体的には、下記の通りです。 ■マンション・戸建住宅のプロモーション戦略立案および営業 ■定期訪問・定期ミーティング ■広告コンペティションに向けた企画案の作成(不定期) ※1人あたり4~5社のお客さまを担当します。基本的にお客さまは関西の企業であり、お打ち合わせは対面もあればオンラインもあります。 <広告コンペの流れ> ▼ヒアリング・提案 お客さまの予算やご希望をお伺いし、それに沿ったプロモーション企画をご提案します。 ▼制作開始 受注後、1~3年のスパンで時期に合わせたさまざまなプロモーションを実施していきます。 <扱う媒体について> ■テレビCM ■新聞・雑誌広告 ■Web広告 ■HP制作 ■交通広告 ■チラシ・パンフレット制作 ■図面集 ■外観・内観完成予想CG ■不動産展示場で用いるのぼり旗 などさまざまな媒体を扱います。 / POINT:大きな裁量権を持って働けます \ 数億円単位の予算を預かり、そのプロモーションを全て任せていただける場合も珍しくありません。 責任は大きいですが、その分大きなやりがいがあります! ★ 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はOJTで仕事を覚えていきます。 2~3年後の独り立ちまでは基本的に先輩と一緒に動きますので、未経験の方もご安心ください。 少しずつできる仕事を増やしていきましょう!
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- ★本町駅徒歩3分の好立地! 大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル10階 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 \インタビュー/ 私はこれまで映像制作や広告代理店など、4社ほど経験してきました。 同業界でキャリアを積んできましたが、実は今の会社が一番長く続いています。 その理由は、良い意味でしばられない社風にあると思います。 風通しが非常に良く、自分のスタイルでのびのびと動けます。 (Tさん/2012年入社)
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- 月給25万円~(固定残業代含む)+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※上記月給には固定残業代(法定内残業20h分/2万3000円、法定外残業45h分/6万6000円、計8万9000円)を含み、時間外労働の有無に関わらず支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 <評価制度を整備しています> 受注金額・粗利額に応じてポイントが与えられ、それによって賞与や昇格を決めていきます。 あなたの努力を見逃しませんので、モチベーションを高く持って働けます!
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設立 2000年
従業員数 169名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全8件
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【東京/中央区】テクニカルディレクター◆アニメ・ゲームPRサイトの開発プロジェクト管理
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- □■世界中のエンタメファンの元へ情報を届けるポータルサイトをシステム面から支える・大手エンタメ系クライアントと直取引◎/在宅勤務OK/フレックス制/年間休日125日/有給取得平均日数10.33日/Web面接OK■□ ■業務概要 当社オリジナルのヘッドレスCMSを活用したアニメ・ゲーム・おもちゃなど人気コンテンツの情報ポータルサイト開発における、特に技術面の設計サポートとプロジェクト進行管理をお任せします。 ※案件の規模によりますが、開発期間は3ヶ月~半年。年間3~5案件ほどを担当します。 複数案件の立上げを並行して進めることはなく、エンジニア・コーダー・デザイナーと連携し、要件定義から納品までクオリティ・スケジュール・コストのバランスを取りながらプロジェクトを推進します。 《制作実績例》 ・「太鼓の達人」シリーズ公式サイト ・「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ・「たまごっち」公式サイト ・カードダス・ドット・コム ・「鉄拳」シリーズ公式サイト 他 ■配属先情報 制作事業部 ディレクターグループ 技術戦略室 自社内の開発・コーダーチームと協力し、Webサイト・システム構築を行います。 ■業務の特徴・魅力 開発するWebサイトは、大ヒット中のアニメや最新のおもちゃ等をテーマにしたエンターテインメント性の高いものばかり。リリース後はサイトにアクセスが集中したり、各種メディアを賑わしたりと話題性の高い案件も多数あります。 顧客の喜びの声を聞いた時は勿論、手掛けたプロモーションサイトの商品が店頭に並ぶ様子や、ゲームを楽しんでいる子ども達の姿を見た時に改めて自身の仕事に対する世の中への影響力の大きさを実感できます。この喜びを一緒に体感してみませんか。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋4F 勤務地最寄駅:都営地下鉄 都営浅草線/東日本橋駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))
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- <予定年収> 440万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:13,500円~114,500円 固定残業手当/月:86,500円~125,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。 ■賞与実績:年2回(昨年実績2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/リモート中心】Webエンジニア◆アニメ・ゲーム・エンタメ案件に携わりたい方!プライム100%
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- □■大手エンタメ企業と直取引/プライム案件100%/上流工程から携われる/在宅勤務中心/フレックス/服装自由/年休125日/人気ゲーム・おもちゃのプロモーションサイト・情報ポータルサイトを手掛ける■□ ■業務内容 大手おもちゃメーカーやゲーム開発会社の商品プロモーションサイトのWebデザイン、システム開発などを行う当社にて、公式サイトやキャンペーンサイトのWeb開発エンジニアを募集します。 《担当フェーズ》上流工程~開発まで(要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト)/チームマネジメント ※入社後しばらくは開発業務を中心にお任せします。ご経験、志向をうかがいながら、ゆくゆくはマネジメント業務もお任せしていきます。 《案件の一例》 ・トイ商品の会員向けシステムやアンケートシステムの開発 ・商品検索、ランキングシステム開発 プライム案件比率:100% 《制作実績例》 ・「太鼓の達人」シリーズ公式サイト ・「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ・「たまごっち」公式サイト ・カードダス・ドット・コム ・「鉄拳」シリーズ公式サイト 他 ■配属組織 ・1チームごとの規模は6~7名のチーム制で業務をすすめます。 平均年齢:30代半ば程度 ・東京と金沢と2拠点にメンバーが在籍し、オンライン・チャットツールでコミュニケーションを取ります。3日~1週間単位のスプリントを回しながら開発を進めています。 ■働き方 ・入社後3か月間は試用期間となり、その期間は出社をお願いしています。試用期間終了後には、在宅勤務中心の勤務となります。(ほぼフルリモート) ※出社が必要となる場合には、出社をお願いする場合があります ・残業時間は平均月20h以内程度。フレックスも活用しながら働けます。 ・産育休、時短勤務、時差出勤などの利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名います。 ■同社について ・国内有数のおもちゃメーカーをはじめとしたエンターテインメント企業と直接取引をしています。 ・Webシステム、Webサイト開発のみならず、映像制作、イベントプロデュース、デジタルマーケティングまで、幅広い事業展開を行っており、IT/Webとプロモーションの一環したサービス提案ができることが強みです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋4F 勤務地最寄駅:都営地下鉄 都営浅草線/東日本橋駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))
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- <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 その他固定手当/月:13,500円~150,500円 固定残業手当/月:86,500円~139,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代については規定時間以下でも全額支給します。また超過分も全額支給します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月過去実績約 2か月分※入社1年以上の社員の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 27名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋】<業界未経験歓迎>パチンコ発射装置の開発設計※年休124日/残業20h/企画立案から携わる
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- ■職務内容: パチンコの遊技球を発射させる「発射装置」の開発・設計業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)企画立案 ・自社開発製品の企画立案/原価ならび販売価格の把握 ・お客様の商品の企画/製品設計/原価ならびに販売価格の把握/客先へのプレゼンテーション (2)製品実現 ・製品実現に向けて客先、仕入れ先との情報交換と打合せ ・材料選定、信頼性評価 ・製品の成立に必要な機構、動作を考え形にしたのち、3DCADを使った製品設計、2DCADを使った製品設計/製品図面(紙)作成 ・試作の方法立案、決定および試作の手配、組立。試作時点での寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・量産金型手配(プレス金型、ダイカスト金型、樹脂成形金型、電子基板、他)、量産試作品の寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・社内外への報告、打合せ ・不具合把握と対策立案や社内説明 (3)製品の量産管理 ・流動初期における客先対応と、品質管理資料作成 ・量産品の不具合発生時の対応と、不具合内容を次の製品にフィードバックすること ■勤務地: 新規で立ち上げ予定の名古屋オフィスにて勤務していただきます。 新オフィス開設までは本社(豊明市)での勤務となります。 ■職務の特徴: 企画立案の段階から量産まで一貫して担当することができます。顧客とも直接の折衝になるため、自身の考えを提案しやすい環境です。より良い製品を提案するべく改善提案を繰り返します。案件は短いもので3か月、長いものだと何年もかけて改善を提案します。3年に1度くらいの頻度で発射装置は取り替えていきますが、小型化など高い技術が求められてきています。 ■組織構成: 開発職2名が従事しています。 今回は、40歳(前職:自動車関係のワイパーの軸の機構設計)の方と共同でプロジェクトを推進いただく方の募集です。 ■当社について: メインは変わらず発射装置に力を注いでおりますが、近年は需要変動の激しいパチンコ部品だけでなく、海外事業にも力を入れており、3Dプリンタを用いたパーツ製造や、海外からの材料の仕入れなどを行うことで第2、第3の事業の柱を創り上げている過程にあります。手打ちの時代からパチンコの発射装置の製造を行っており、業界有数のメーカーへ部品の納入を行ってまいりました。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県豊明市栄町南舘3-303 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋オフィス(仮) 住所:愛知県 名古屋市内 場所未定(最寄り駅:名古屋駅もしくは丸の内駅) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には残業代20時間分と賞与を含みます ■賞与:2回(7月/12月) ■昇給:1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊明市】<業界未経験歓迎>パチンコ発射装置の開発設計※年休124日/残業20h/企画立案から携わる
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- ■職務内容: パチンコの遊技球を発射させる「発射装置」の開発・設計業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)企画立案 ・自社開発製品の企画立案/原価ならび販売価格の把握 ・お客様の商品の企画/製品設計/原価ならびに販売価格の把握/客先へのプレゼンテーション (2)製品実現 ・製品実現に向けて客先、仕入れ先との情報交換と打合せ ・材料選定、信頼性評価 ・製品の成立に必要な機構、動作を考え形にしたのち、3DCADを使った製品設計、2DCADを使った製品設計/製品図面(紙)作成 ・試作の方法立案、決定および試作の手配、組立。試作時点での寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・量産金型手配(プレス金型、ダイカスト金型、樹脂成形金型、電子基板、他)、量産試作品の寸法検証、動作検証、信頼性評価 ・社内外への報告、打合せ ・不具合把握と対策立案や社内説明 (3)製品の量産管理 ・流動初期における客先対応と、品質管理資料作成 ・量産品の不具合発生時の対応と、不具合内容を次の製品にフィードバックすること ■職務の特徴: 企画立案の段階から量産まで一貫して担当することができます。顧客とも直接の折衝になりますので、自身の考えを提案しやすい環境です。より良い製品を提案するべく、改善提案を繰り返します。案件は短いもので3か月、長いものだと何年もかけて改善を提案します。3年に1度くらいの頻度で発射装置は取り替えていきますが、他の部品との兼ね合いもあり、小型化など高い技術が求められてきています。コストを抑えることや不良品を出さないなどで信頼をいただいています。 ■組織構成: 開発職2名が従事しています。 今回は、40歳(前職:自動車関係のワイパーの軸の機構設計)の方と共同でプロジェクトを推進いただく方の募集です。 ■当社について: メインは変わらず発射装置に力を注いでおりますが、近年は需要変動の激しいパチンコ部品だけでなく、海外事業にも力を入れており、3Dプリンタを用いたパーツ製造や、海外からの材料の仕入れなどを行うことで第2、第3の事業の柱を創り上げている過程にあります。手打ちの時代からパチンコの発射装置の製造を行っており、業界有数のメーカーへ部品の納入を行ってまいりました。
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- <勤務地詳細> 本社(最寄駅あり) 住所:愛知県豊明市栄町南舘3-303 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/中京競馬場前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には残業代20時間分と賞与を含みます ■賞与:2回(7月/12月) ■昇給:1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 15名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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<未経験歓迎>法人営業◆カーラッピング提案・顧客の課題に伴走◆年休日129日/土日祝休/残業10時間
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- <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎/年間休日129日/土日祝休/残業10時間> こんな方におススメです! ●モノ売りでなくニーズに合わせた提案を行いたい方 ●オンオフメリハリをつけて働きたい方 ■求人概要 企業向け車両(営業車両、配送車、バス、タクシーなど)のマーキング/ラッピングを、企画・デザイン・製作・施工、一連でお任せいたします。 ■具体的には カーラッピングを中心とした広告・プロモーションの企画提案から実施、運用までを一貫してご担当いただきます。ニーズに応じて、車両を使ったプロモーション施策をゼロから立案し、関係各所との調整を行いながらプロジェクトを進行していきます。 ・クライアントへのヒアリングと課題分析 ・カーラッピングを活用したプロモーションの企画・提案 ・デザイン制作や施工チームとの連携・進行管理 ・イベント運営の企画支援・現場対応 ・広告車両の活用設計(車数・台数・スケジュール・予算管理など) 【主要なお取引先】 自動車メーカー、アパレルブランド、食品会社、大手広告代理店、放送局 他。 ■やりがい 単に「カーラッピングを販売する」のではなく、企画段階からクライアントと一緒に考え、戦略から実行・振り返りまで一貫して関われるのが、この仕事の魅力です。そして、単発で終わらないプロモーションに関わり、自分の仕事が街で見える喜びを感じられます。また、デザインや広告、マーケティングの知識も自然と身につきます。「形だけの広告」ではなく、ブランドの価値そのものを創造する実感を得られます。企画の初期段階からクライアントと共に広告戦略全体を考え、車というメディアをどのように活かすかを議論する立場です。 ■入社後 入社後、先輩社員との同行営業・OJT研修を経て既存顧客への引き継ぎや案件フォローを行います。まずは小規模案件から提案・企画をお任せします。しっかりと先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。 ■就業環境について ・年間休日129日/土日祝休み/ON・OFFの切り替えができるので、仕事とプライべートの両立が可能。長く安定した仕事に就けることで、よりよいサービスの企画提案ができます。平均年齢36.8歳と、経験が豊富な社員も多く在籍。風通しもよいので、相談がしやすい環境も大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区横川1-1-10 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~296,000円 固定残業手当/月:49,000円~61,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~357,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与は経験・能力により応相談 ■賞与実績:年2回支給 ■昇給:有 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【法人営業】カーラッピングの企画提案/営業経験を活かす◆年休日129日/土日祝休/残業10時間
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- <業界未経験歓迎/世界に認められる品質を誇る/ワンストップで企画~施工が叶うため外部依存が少なく安定的/年間休日129日/土日祝休/残業10時間> ■求人概要 企業向け車両(営業車両、配送車、バス、タクシーなど)のマーキング/ラッピングを、企画・デザイン・製作・施工、一連でお任せいたします。 ■具体的には カーラッピングを中心とした広告・プロモーションの企画提案から実施、運用までを一貫してご担当いただきます。ニーズに応じて、車両を使ったプロモーション施策をゼロから立案し、関係各所との調整を行いながらプロジェクトを進行していきます。 ・クライアントへのヒアリングと課題分析 ・カーラッピングを活用したプロモーションの企画・提案 ・デザイン制作や施工チームとの連携・進行管理 ・イベント運営の企画支援・現場対応 ・広告車両の活用設計(車数・台数・スケジュール・予算管理など) 【主要なお取引先】 自動車メーカー、アパレルブランド、食品会社、大手広告代理店、放送局 他。 ■やりがい 単に「カーラッピングを販売する」のではなく、企画段階からクライアントと一緒に考え、戦略から実行・振り返りまで一貫して関われるのが、この仕事の魅力です。そして、単発で終わらないプロモーションに関わり、自分の仕事が街で見える喜びを感じられます。また、デザインや広告、マーケティングの知識も自然と身につきます。「形だけの広告」ではなく、ブランドの価値そのものを創造する実感を得られます。企画の初期段階からクライアントと共に広告戦略全体を考え、車というメディアをどのように活かすかを議論する立場です。 ■入社後 入社後、先輩社員との同行営業・OJT研修を経て既存顧客への引き継ぎや案件フォローを行います。まずは小規模案件から提案・企画をお任せします。しっかりと先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。 ■就業環境について ・年間休日129日/土日祝休み/ON・OFFの切り替えができるので、仕事とプライべートの両立が可能。長く安定した仕事に就けることで、よりよいサービスの企画提案ができます。平均年齢36.8歳と、経験が豊富な社員も多く在籍。風通しもよいので、相談がしやすい環境も大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区横川1-1-10 勤務地最寄駅:JR総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):296,000円~355,000円 固定残業手当/月:61,000円~73,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 357,000円~428,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与は経験・能力により応相談 ■賞与実績:年2回支給 ■昇給:有 年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 381名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎【東京/日本橋】印刷物やWEB媒体のルート営業◆毎日新聞グループ/7時間勤務/土日祝休
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- ~未経験から営業にチャレンジ!既存営業/充実の研修体制/毎日新聞グループの安定基盤~ ■業務概要: 株式会社高速オフセットでは、東京支社の拡大に伴いルート営業職を募集しています。主に既存のクライアントを対象に、印刷物の提案や受注、納品までの一連の業務を担当します。 顧客との信頼関係を築き、丁寧に真面目に対応いただける方を募集しています。業務に慣れていただければ新規営業もお任せしますので、未経験から営業にチャレンジしたい方や、ルート営業に興味がある方はぜひご応募ください! ■職務詳細: ・既存顧客への定期訪問とヒアリング ・印刷物の提案・見積もり作成・受注業務 ・印刷工場や外注先との調整・進捗管理 ・クライアントとの定期的なコミュニケーション 一人当たり10~20社を担当いただきます。担当先としては印刷会社や制作会社、広告代理店が主になります。 お客様と定期的に接点を取りながら関係構築を行うことが非常に大切です。素直で丁寧に対応できる方がマッチします! ■組織体制: 東京支社の営業チームは、現在、正社員10名(60代1名、50代4名、40代3名、30代1名、20代1名)とアルバイト1名で構成されています。チーム全体で協力しながら、各自が担当するクライアントに対して丁寧な対応を心掛けており、チームワークを重視する雰囲気です。新卒社員のOJT研修や工場見学の機会もあり、充実したサポート体制が整っています。 ■入社後の研修: ・全体研修 会社全体の事を学びます。 ・営業研修(OJT) 見積り計算や工期の組み方などを学びます。 先輩がしっかりサポートしますが、営業の働き方は十人十色のため、業務を習得する中でご自身の働き方を見つけてください。 ※これまでのご経験や習熟度に合わせた研修期間を設けています。 ※業界未経験の場合、大阪で研修を実施する場合があります。 ※ノートPC、スマホは貸与します。 ■当社について: 1986年の設立以来、高速オフセットは毎日新聞グループの中核企業として印刷・制作事業に携わってきました。また、デジタル化が進む中にあっても、当社は長年の業務で培ったノウハウを生かしてWEB制作やメディア運営、インターネット販売へと事業領域を拡大。そこで得た柔軟な営業力と高い技術力は高く評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都中央区日本橋3丁目3番12号 E-1 BLDG.2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,400円~234,900円 その他固定手当/月:31,500円 <月給> 237,900円~266,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、ご年齢を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分 ■年収例:※想定残業20時間 25歳:410万円 30歳:460万円 ※営業未経験者の場合を想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/日本橋】印刷物やWEB媒体のルート営業◆毎日新聞グループ/7時間勤務/残業20時間/土日祝休
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- ~既存営業メイン/ルート営業/7時間勤務/毎日新聞グループの安定基盤/土日祝休~ ■業務概要: 株式会社高速オフセットでは、東京支社の拡大に伴い、ルート営業職を募集しています。主に既存のクライアントを対象に、印刷物の提案や受注、納品までの一連の業務を担当します。広告代理店や印刷業界の企業との取引が多く、1日に3~4社訪問することもあります。業務に慣れていただければ新規営業もお任せしますので、営業経験があり、特に同業界での経験を活かして新たなステージに挑戦したい方からのご応募をお待ちしています! ■ポジションの魅力: ◎毎日新聞グループの安定基盤 × 柔軟な営業スタイル! 直行直帰も可能で裁量を持って営業活動ができます。 移動も車よりも電車がメインです♪ ◎印刷+αの提案でクライアントの課題解決に深く関われる! 紙媒体だけでなく、WEBやデジタル領域も含めた提案が可能! ◎働きやすい環境! 毎日新聞グループの充実した福利厚生/土日祝休/7時間勤務/残業月20時間以下の働きやすい環境です。勤続年数も長い方が多く、長期的なキャリア形成が可能です。 ■職務詳細: ・既存顧客への定期訪問とヒアリング ・印刷物の提案・見積もり作成・受注業務 ・印刷工場や外注先との調整・進捗管理 ・クライアントとの定期的なコミュニケーション 一人当たり10~20社を担当いただきます。担当先としては印刷会社や制作会社、広告代理店が主になります。 お客様と定期的に接点を取りながら関係構築を行うことが非常に大切です。素直で丁寧に対応できる方がマッチします! ■組織体制: 東京支社の営業チームは、現在、正社員10名(60代1名、50代4名、40代3名、30代1名、20代1名)とアルバイト1名で構成されています。チーム全体で協力しながら、各自が担当するクライアントに対して丁寧な対応を心掛けており、チームワークを重視する雰囲気です。 ■当社について: 1986年の設立以来、高速オフセットは毎日新聞グループの中核企業として印刷・制作事業に携わってきました。また、デジタル化が進む中にあっても、当社は長年の業務で培ったノウハウを生かしてWEB制作やメディア運営、インターネット販売へと事業領域を拡大。そこで得た柔軟な営業力と高い技術力は高く評価されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都中央区日本橋3丁目3番12号 E-1 BLDG.2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,900円~347,300円 その他固定手当/月:31,500円 <月給> 266,400円~378,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、ご年齢を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分 ■年収例: 30歳:510万円 45歳:650万円 ※想定残業20時間の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 59名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【神田】「JANBARI.TV」/営業職にチャレンジ歓迎!企画営業◆20代活躍中◆年休125/転勤無
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- ~あなたの思う「オモシロイ」をカタチにする企画営業職/「JANBARI.TV」運営企業です~ ■業務概要 アミューズメント店舗を対象とする営業職として、あらゆるコンテンツを利用した広告宣伝の企画提案営業職です。 ■提案例 具体的な提案例としては、店舗でのイベント(ライターやタレント等が出演するイベント他)、フリーペーパー、Web番組、知名度抜群の業界メディア「JANBARI.TV」などがあります。 【具体的に】 ■店舗様との打ち合わせ・ヒアリング ■パチンコホールの企画立案・提案 ■制作に関するディレクション など トレンドやニーズに合わせた提案営業のほか 企画~運営まで幅広くお任せします! ■職務の特徴: (1)無形営業ゆえの提案の幅の広さ: 宣伝したいテーマや、集客に関する課題を聞き取り、販売促進の企画を提案していただきます。お客様の要望に対して、どのような「スパイス」を加えていくかが腕のふるい所です。形を持たないものを提案していく苦労はありますが、制約がなく、デザイナーや営業などの先輩社員からの助言もいただけるため、楽しんで業務を行っていただけると考えております。 (2)知名度◎: 業界に特化しているため、当社を知らないお客様は少なく、商談は円滑に進行するため、安心して業務を行っていただけます。ですが本ポジションでは、あくまでも提案内容がポイントとなります。お客様が「びっくり」するような仕掛けを行っていくことを期待しております。 (3)営業力は人間力 お客様のタイプは、世間話を含め会話を重視する方や、仕事の話を簡潔に済ますのが好きな方など様々です。そのようなタイプを見極め、営業するよう心がけて業務を行っている先輩社員もおります。人を相手とする仕事のため、他の何よりも人間力が重要になります。そのような意味では、「壁を作らず、様々な人と付き合うことが上手な方」にはマッチしたポジションです。 ■組織構成: 社員同士の仲は非常に良い環境で、20代3名、30代1名(入社後の上長)の組織です。 また、新卒社員や未経験での中途入社の方も数多く活躍しおります。 ■こんな方なら活躍できます ・一緒にいると楽しいと言われるような方 ・元気に挨拶ができる方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区神田東松下町48番地 ism神田6階 勤務地最寄駅:東京メトロ線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 312万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):176,500円~257,500円 固定残業手当/月:63,500円~92,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~349,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)約1.5か月分 ■モデル年収: 700万円/31歳・入社6年目(月給43万円+各種手当+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪/北区】報道編集業務|ニュース・情報番組・ドキュメンタリーの編集◆年休121日
- 締切間近
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- ~限られた時間の中で、正確性とクオリティを追い求める、ニュース映像のプロフェッショナル集団/しっかりと休みをとれる環境 ■業務内容: 当社における、報道編集業務をお任せします。 具体的には、毎日放送報道局内にて、日々のニュース・情報番組・ドキュメンタリーの編集を担当いただきます。 ■業務詳細: 毎日国内外から届く膨大な映像を「はじめての視聴者」としてチェックし、視聴者が見て分かりやすい、かつ魅力的なカットを瞬時に見つけ出し編集します。 報道編集に携わるエディターは「最初の視聴者」と呼ばれます。カメラマンが撮影してきた映像を現場に行かないエディターがどう感じ、どうすれば視聴者に伝わりやすい映像になるのかを考えながら編集を行います。 ■ポジションの魅力: ◎夕方の情報番組やドキュメンタリー番組など、あなたが関西で一度は目にしたことのある番組の制作を支えています。 ◎自分たちで編集した映像が実際にニュースとして流れると、大きな達成感を感じることができます。 ■働く環境: 現在、部署には23人のメンバーが在籍し、チームワークを活かしながら働いています。報道局での仕事と聞くと激務だと想像するかもしれませんが、私たちの部署には20人以上のメンバーが在籍しているので、シフト制で毎週しっかりと二日間の連休のお休みを取ることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 毎日放送 住所:大阪府大阪市北区 勤務地最寄駅: 阪急電鉄 阪急京都線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:53,250円~90,282円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 283,250円~350,282円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 33歳想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1976年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪】ハウスメーカーへの企画提案営業◆関西トップシェアABCハウジンググループ/残業10h以下
- 締切間近
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- 【関西トップシェアABCハウジンググループ/残業10h以下/土日祝休み】 ハウスメーカーに対して、同社が運営する住宅展示場の企画提案、運営をご担当いただきます。 ■詳細: 朝日放送株式会社、エー・ビー・シー開発株式会社、朝日新聞社の三社が主催する「ABCハウジング」総合住宅展示場の営業企画を担当します。主に、既存ハウスメーカーと長期リレーションを図り、担当エリアのルート営業を行います。大手ハウスメーカーが主なクライアントとなります。 【総合住宅展示場の企画、運営サポート】 ・既存営業:モデルハウスは基本的に5年契約となっており長くご利用いただくための継続営業をお任せいたします。基本的には、既存営業を担当いただきます。 ・新規営業:問い合わせもあれば、リストがあって架電をお願いすることもあります。 ・ノルマ:ノルマはございません。 ・アポイント件数:1日3件、4件ほどです。 【住宅メーカーへの出展コンサルタント】 ・住宅展示場の企画の一環として、メーカー様へのコンサルタントをお任せいたします。 ■仕事の特徴: 長期に渡り営業企画を担う為、「売る」営業というよりは調整力やクライアントとの関係構築が大切になります。 ■組織構成:6名(60代1名、40代2名、30代3名) ■同社について: 展示場を始まり全国に広がっていった第一人者である、ABCハウジングの展示場を運営しています。関西の中でトップシェアとなっております。 <働き方>完全週休二日制で土日祝が休みです。住宅展示場には現場スタッフがいるため、土日お休みが叶っております。大型連休時には出社することもありますが、振替休日を取得します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-5-10 学情梅田コンパス9F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/西梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~270,500円 その他固定手当/月:52,000円 <月給> 227,000円~322,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月収22.7万円(25歳) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績 約3.5ヶ月分(通年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1955年
従業員数 33名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【名古屋】企画提案営業◆法人向け広告/企画立案から進行管理/既存顧客中心/公営競技×総合広告
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- 既存顧客中心/企画から実行まで一貫担当/公営競技×広告/裁量ある営業/信頼構築型/媒体横断/プロジェクト推進 地方自治体を主要顧客とする総合広告代理店で、営業主体として企画立案から運営までを担います。決められた商材を売るのではなく、顧客理解を起点に「何を、どう伝えるか」を構想し、最後まで実現する役割です。 ■業務内容 既存取引先である地方自治体や関連団体を中心に、広告・プロモーション全般の企画提案から実行までを一貫して担当します。まずは顧客の課題や背景を丁寧にヒアリングし、仕様書に表れない意図や期待を引き出すことからスタートします。その上で、集客や認知向上を目的とした企画をゼロベースで構想し、媒体選定、コンセプト設計、提案までを営業主導で行います。 受注後は、社内外の制作スタッフや協力会社と連携し、制作進行やスケジュール、品質を管理。イベントやプロモーション施策の運営・実行にも関わり、企画が形になるまで責任を持って推進します。案件は担当制ですが、進捗や課題はチームで共有しながら進めるため、個人裁量と協働の両立が可能です。顧客から「この人に任せたい」と信頼される存在になることが、成果に直結する仕事です。 ■業務の魅力 営業でありながら、企画の中心を担える点が特長です。アイデアの面白さだけでなく、実現性まで含めて評価されるため、構想力と調整力の双方を活かせます。長期的な取引関係の中で、顧客と深く向き合える点も魅力です。 ■働く環境 名古屋支社を拠点に、主に東海地区の顧客を担当。案件は数百万円から数千万円規模まで幅広く、経験に応じた役割を任せます。OJTを通じて既存顧客を引き継ぎます。 ■働き方 ・既存顧客中心のため、関係構築に注力できる ・フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方 ・イベント時はチームでフォローする体制 ■キャリアパス 企画提案営業として経験を積み、より難易度の高い案件や全体設計を担うポジションへ。信頼を積み重ねることで、顧客のパートナーとして長期的に活躍できます。 ■企業魅力 1955年設立の総合広告代理店として、公営競技分野で長年の実績と安定した顧客基盤を築いてきました。時代の変化に向き合いながら、人と人との信頼関係を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル10F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮し決定します ■決算賞与:2回(6・12月) +業績賞与あり 賞与1年目は寸志となります ■その他固定手当の内訳 住宅手当(1万)・食事手当(1万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神田】企画提案営業◆法人向け広告/企画立案から進行管理/既存顧客中心/公営競技×総合広告
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- 既存顧客中心/企画から実行まで一貫担当/公営競技×広告/裁量ある営業/信頼構築型/媒体横断/プロジェクト推進 地方自治体を主要顧客とする総合広告代理店で、営業主体として企画立案から運営までを担います。決められた商材を売るのではなく、顧客理解を起点に「何を、どう伝えるか」を構想し、最後まで実現する役割です。 ■業務内容 既存取引先である地方自治体や関連団体を中心に、広告・プロモーション全般の企画提案から実行までを一貫して担当します。まずは顧客の課題や背景を丁寧にヒアリングし、仕様書に表れない意図や期待を引き出すことからスタートします。その上で、集客や認知向上を目的とした企画をゼロベースで構想し、媒体選定、コンセプト設計、提案までを営業主導で行います。 受注後は、社内外の制作スタッフや協力会社と連携し、制作進行やスケジュール、品質を管理。イベントやプロモーション施策の運営・実行にも関わり、企画が形になるまで責任を持って推進します。案件は担当制ですが、進捗や課題はチームで共有しながら進めるため、個人裁量と協働の両立が可能です。顧客から「この人に任せたい」と信頼される存在になることが、成果に直結する仕事です。 ■業務の魅力 営業でありながら、企画の中心を担える点が特長です。アイデアの面白さだけでなく、実現性まで含めて評価されるため、構想力と調整力の双方を活かせます。長期的な取引関係の中で、顧客と深く向き合える点も魅力です。 ■働く環境 東京支社を拠点に、主として関東地区の顧客を担当。案件は数百万円から数千万円規模まで幅広く、経験に応じた役割を任せます。OJTを通じて既存顧客を引き継ぎます。 ■働き方 ・既存顧客中心のため、関係構築に注力できる ・フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方 ・イベント時はチームでフォローする体制 ■キャリアパス 企画提案営業として経験を積み、より難易度の高い案件や全体設計を担うポジションへ。信頼を積み重ねることで、顧客のパートナーとして長期的に活躍できます。 ■企業魅力 1955年設立の総合広告代理店として、公営競技分野で長年の実績と安定した顧客基盤を築いてきました。時代の変化に向き合いながら、人と人との信頼関係を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都千代田区神田小川町3-1-5 須田ビル2F 勤務地最寄駅:都営新宿・東京メトロ半蔵門線/小川町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮し決定します ■決算賞与:2回(6・12月) +業績賞与あり 賞与1年目は寸志となります ■その他固定手当の内訳 住宅手当(1万)・食事手当(1万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 230名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全8件
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【大阪】音声ミキサー※読売テレビ放送株式会社のハウスプロダクション/年休124日/
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- 読売テレビのハウスプロダクションである当社にて音声ミキサ―を担当いただきます。 ■業務内容: 主にYTVのスタジオ並びに中継現場で音声ミキサーを担当します。またマルチ収録のロケでの音声にも携わります。 ■主な担当番組: 「朝生ワイド す・またん」「ZIP!」「情報ライブ ミヤネ屋」「かんさい情報ネット ten.」「声」「ウェークアップ!」「あさパラS」「大阪ほんわかテレビ」「今田耕司のネタバレMTG」「うさぎとかめ」「ベストヒット歌謡祭」「24時間テレビ」「鳥人間コンテスト」他 ■当社の魅力: ・各部門に共通するのは、20~30代の若手社員が多く在籍していることです。新卒だけでなく中途入社の社員も多く、社歴や年齢関係なくどんどんスキルアップできる環境です。また社内にそれぞれの専門知識を持った社員が在籍するため、部署間の壁を超えて接点を持つことで様々な知識を吸収していただけます。 ・当社が目標としているのは、テレビ会社からはもちろん、社会全般から信頼される「モノづくり集団」を創造することです。そのために必要な第一の要素は、「制作力」です。当社は企画から作品の完成まですべてのプロセスを手がけられる体制を構築していますが、高い制作力を持っていなければ、優れた品質を保証することができません。部署間を越えた連携とチームワークを大切にし、組織としての総合力を築き上げると同時に、一人ひとりが無理なく働ける勤務体系を整えること。それが高い制作力を生み出している要因となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区城見1-3-50 読売テレヒ゛本社ビル6階 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/大阪城公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~397,000円 固定残業手当/月:52,500円~106,350円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 248,500円~503,350円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■年収モデル: 年収380万円 / 25歳 /音声ミキサー 年収460万円 / 30歳 /編集エディター 年収500万円 / 30歳 /ディレクター 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】テレビカメラマン※読売テレビ放送株式会社のハウスプロダクション/年間休日124日
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- 読売テレビ放送株式会社の関連会社である当社にてテレビのカメラマンとしての業務に従事していただきます。 ■業務内容: (1)ENGカメラマン(報道カメラマン) ・担当業務…主にYTVの報道およびスポーツニュース、情報番組等を担当します。 ・担当番組…「朝生ワイド す・またん」「ZIP!」「NNNストレートニュース」「情報ライブ ミヤネ屋」「かんさい情報ネット ten.」「news every」「NEWS ZERO」「NNNドキュメント」「Going!Sports&News」「あすリート」他、VP・CMも多数。 (2)スタジオカメラマン ・担当業務…主にYTVのスタジオで生放送並びに収録番組を担当します。また、スポーツなど中継業務にも携わります。 ・担当番組…「朝生ワイド す・またん」「ZIP!」「情報ライブ ミヤネ屋」「かんさい情報ネット ten.」「声」「いろりろ」「うさぎとかめ」「土曜はダメよ!」「たかじんのそこまで言って委員会」「大阪ほんわかテレビ」「高校サッカー」他 ■当社の魅力: ・各部門に共通するのは、20~30代の若手社員が多く在籍していることです。新卒だけでなく中途入社の社員も多く、社歴や年齢関係なくどんどんスキルアップできる環境です。また社内にそれぞれの専門知識を持った社員が在籍するため、部署間の壁を超えて接点を持つことで様々な知識を吸収していただけます。 ・当社が目標としているのは、テレビ会社からはもちろん、社会全般から信頼される「モノづくり集団」を創造することです。そのために必要な第一の要素は、「制作力」です。当社は企画から作品の完成まですべてのプロセスを手がけられる体制を構築していますが、高い制作力を持っていなければ、優れた品質を保証することができません。部署間を越えた連携とチームワークを大切にし、組織としての総合力を築き上げると同時に、一人ひとりが無理なく働ける勤務体系を整えること。それが高い制作力を生み出している要因となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区城見1-3-50 読売テレビ本社ビル6F 勤務地最寄駅:京阪、JR環状、東西線/京橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~397,000円 固定残業手当/月:52,500円~106,350円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 248,500円~503,350円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■年収モデル: 年収400万円 / 30歳 /カメラマン 年収460万円 / 30歳 /編集エディター 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1931年
従業員数 160名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【千葉・市川】パンフレットやカレンダーなどの法人営業◆未経験歓迎/年休126日/土日祝休/育成体制◎
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- ◆◇90年近い歴史を持つ総合印刷会社/未経験から入社している社員も多数在籍!/女性社員も活躍中◎/インセンティブ支給あり◇◆ ~印刷物に興味があり、既存顧客中心で関係構築にじっくり向き合いたい方~ ■職務概要 総合印刷会社である当社にて、法人営業職を募集します。既存のお得意先を中心に、出版印刷の印刷物媒体の提案営業をお任せいたします。 ■職務詳細 ・既存顧客へのパンフレット、シールラベル、書籍等の提案営業 ・受注から納品までの一貫管理 ・社内関係部署との連携 <補足> 入社後はまず、既存顧客への営業を担当いただきます。将来的には新規営業もお任せしたいと考えていますが、ホームページなどからお問い合わせをいただき受注に繋がるケースも多いため、そこまで負担は大きくない環境です。 ※「既存顧客8割:新規顧客2割」ほどの想定 ■サポート体制 \未経験から入社している社員多数/ 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導。基本的な知識や話し方から丁寧に教えますので、未経験でも安心してスタートできます。 ■魅力 ◎ご注文から納品までを社内関係各所と連携を取りながら、一貫して管理するやりがいあるお仕事です。幅広いお客様とコミュニケーションを取りながら、関係構築力・営業スキルを身に着けることができます。 ◎カレンダーなどは印刷に特殊な機械が必要なこともあり、他印刷会社では取扱いが少ない製品です。当社は歴史の中で様々な機械・技術を蓄積しているため、 様々な媒体・ツールを扱える強みを持っています! ■企業の特徴 弊社は90年近い歴史を持つ総合印刷会社です。企画からデザイン・印刷・加工まで一貫して手掛け、多様な印刷物を取り扱っています。 また「土日祝日休み・年間休日126日」に加え、有給休暇の取得率も高くインセンティブ制度も充実しているため、長期就業できる環境が整っています。 ■組織体制 市川営業所「計12名」 ∟商業印刷:7名(それぞれリーダー1名) ∟カレンダー:5名(それぞれリーダー1名) <補足> ・営業部門には多くの社員が在籍しており、女性社員も多数活躍中です。 ・風通しが良く、チームで協力し合う文化が根付いています。 ・有給休暇の取得率が高く、仕事とプライベートの両立が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 市川営業所 商印事業部・カレンダー事業部 住所:千葉県市川市堀之内5-21-11 勤務地最寄駅:北総鉄道線/北国分駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■インセンティブ ■昇給あり/年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 33名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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【大阪】通販MD・バイヤー職◇人気通販番組を担当/関西テレビ放送100%出資の安定企業/リモートOK
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- 【関西テレビの人気通販番組を支えるMD職/経験を活かしてキャリアアップ/ワークライフバランス◎】 ■職務内容: テレビ通販MDとして、商品の選定から番組制作サポートまで幅広く担当します。単なる商品仕入れではなく、テレビで“売れる仕掛け”を考え、番組を通じて視聴者に魅力を届ける仕事です。 <具体的には> ・商品選定・営業:アパレル、美容、食品、家電など、番組で売れる商品を発掘し、取引先と交渉 ・演出企画:商品の魅力を最大化する演出を考案し、制作スタッフへ提案 ・売上管理・分析:販売データをもとに戦略を立案、次のヒット商品を仕掛ける ・番組制作サポート:収録立会い、演出サポートなど、番組づくりにも深く関与 ※あなたの経験とアイデアが、テレビを通じて全国の視聴者に届くやりがいあるポジションです。 ■配属先: ・通販事業部(6名/男女比6:4/平均年齢43歳) ・ベテランから若手まで幅広いメンバーが活躍中。近年は20代採用も積極的で、活発な雰囲気です。 ■本ポジションの魅力: ◎人気番組に携われる:関西テレビ「真夜中市場~ハイヒールの眠れない夜~」「買物生活 ほんでなんぼ?」など、関西テレビの通販番組で商品紹介を行っています。 ◎働きやすさ抜群:フレックス、週4日リモートOK、年間休日125日 などワークライフバランスを充実させながら長期就業が可能です。また、女性が長く働ける職場として、育休産休復帰率ほぼ100%と、ライフイベント後も安心です。 ◎平均年齢40歳と、平均勤続年数が長く、離職率は低くなっております。近年では20代の若手を積極的に採用しており、安定感もありつつ活発な社風になっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西テレビハッズ 住所:大阪府大阪市北区兎我野町7-11 KTVエイトビル 勤務地最寄駅:メトロ谷町線/東梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~320,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1940年
従業員数 43名
平均年齢 47.5歳
求人情報 全1件
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【愛知県海部郡】生産管理(印刷工場の幹部候補)◆転勤なし◆年間115日休み◆創業150年の老舗企業
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- ~地元(お客様、地域、地方、国)の発展につながる製品を提供し「いつまでも選ばれる会社」を目指す企業~ ■求人の魅力: 創業150年を迎える老舗企業ながら、倉庫業務や社会福祉事業など新規事業にチャレンジを続けています。 DXの流れの中でも必要とされる企業であり続ける、それが当社のチャレンジです。それを実現するため、将来の工場幹部社員として活躍いただける方、ご応募お待ちしています。 ■業務内容: 印刷工場幹部候補として、生産管理を中心とした業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇生産管理 ◇資材・外注の手配 ◇生産工程スケジューリング ◇品質管理 ◇工場ワークフローの構築 ◇各部署との調整 ◇現場社員への指示、指導など ※他部署での研修(製造部内)あり ■当社の特徴: 【社内一貫製造、技術力と対応力】 現在の拠点、愛知県海部郡大治町に移転したのは昭和37年(1962)。名古屋で複数に分かれていた工場を1箇所に集約。現在では、写真撮影、デザイン、DTP、製版、印刷、製本仕上げ、出荷まで社内で一貫製造を行える体制が整っています。印刷物制作における多くの工程を社内で、しかも同じ敷地内で行うことができ、その特徴を活かしたスピーディーで柔軟な対応を行っております。 ■当社について: 1871年小栗源左衛門氏が、「菱屋」の商号で和洋紙の販売事業を名古屋市内にて開始。その後、印刷業へ移行。半世紀以上に渡り、お取り引きを続けていただいているお客様が多くいらっしゃいます。特にトヨタ自動車様は、戦前から印刷物を納品させていただいております。他にも70年以上になる消防機関の機関誌や、創刊号より半世紀以上の家庭教育情報誌など、長年に渡り携わる印刷物が数多くございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県海部郡大治町大字西條字松下75 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,700円~244,800円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月:42,403円~55,302円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 230,103円~300,102円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収には賞与、手当等を含みます。 ※経験や年齢によって決定します。 ■賞与:年2回(前年度実績:計100,000円~300,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 103名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【神保町/未経験歓迎】求人広告の制作・運用◆年休129日・土日祝休◆正社員/Excelスキル活かす
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- <働きやすい環境◎/Excelスキルが活かせる!/求人広告の制作業務/社員の挑戦を後押しする社風/年間休日129日・土日祝休み> ■業務内容: 業界のパイオニアとしてアルバイト・パートに特化した人材サービスを手掛けている当社にて、以下業務をお任せします。 ・WEBを中心とした求人媒体の原稿作成/原稿の校正・入稿作業 ・原稿の効果分析、改善 ・ほか制作関連業務全般 ■業務詳細: お客様から頂いたデータをExcel(関数)を使って整理し、各WEB媒体の仕様に合わせて原稿作成~校正~入稿まで行います。 まずは色々なWEB媒体を扱っているため、各媒体の原稿作成から始めます。 その後、効果分析や改善までお任せするため、PDCAを自分で考えて回せるスキルが身につきます! ■教育体制: 中途入社者は2週間、自社についてなど座学研修があり、配属後はチューターがOJTを行います。 ※OJT期間は半年~1年と変わる可能性があります。 ■配属部署: 配属先は東京オフィスの制作部門で、11名が在籍しており、社員9名・アルバイト2名の組織です。 20代~40代の方が活躍しており、雇用形態や役職関係なくフラットで話しやすい職場で、気さくな明るいメンバーが多いです。 原稿作成・入稿が集中する月中から月末にかけては忙しくなりますが、月初から月中までは比較的落ち着きますので、メリハリをつけて働けます。 ■働きやすい環境: 当社として特徴として、人間関係の良さが挙げられます。 また、休日129日・土日祝休みで、時期によって変わりますが、残業時間月平均20時間程度でワークライフバランスも整う環境です。 ■スキルアップできる環境: 原稿作成を中心に、原稿の効果分析をしながら原稿改善を行っているので、クリエイティブと効果検証・改善の両方を経験できます。顧客接点も強化しているので、取材力や原稿提案力も身に付きます。 ■当社の魅力: 当社は企業の採用支援の企画・立案~求職者の定着のフォローまで一貫して行っています。 アルバイト・パートの採用支援に特化しており、人手不足が深刻化している中、ニーズは高まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都千代田区一ツ橋2-5-5 岩波書店一ツ橋ビル13F・15F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 ※給与改定年1回(4月) ※賞与年2回(7月・12月) ※賞与は会社の業績と個人の成果に応じて支給 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~195,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:45,759円~47,991円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,759円~262,991円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当は、「地域手当」です。 ※給与は経験・能力などを考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神保町/未経験歓迎】人事職へ挑戦できる◆研修・教育制度が充実◆年休129日・土日祝休/駅近オフィス
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- <採用アシスタントからスタート/研修充実で未経験でも安心/年休129日・土日祝休み> \おすすめポイント/ ・未経験から人事としてのキャリアをスタートできる ・年間休日129日/土日祝休みで働きやすい ・将来的には幅広い人事業務を経験可能 ■業務概要: まずは採用業務を中心とした人事アシスタント業務からスタートし、段階的に人事としてのスキルを身につけていただきます。 「人事に興味はあるけど、経験がなくて不安…」そんな方でも、基礎から学べる環境を整えています。 ■入社後すぐにお任せする業務 入社直後は、以下のような業務がメインで、採用フローや人事業務の全体像を理解するところから始めます。 ・中途・新卒採用における面接日程の調整 ・応募者・紹介会社との連絡対応 ・求人情報の修正・管理 ・採用進捗のデータ入力・管理 ※面接対応は早くても入社後1年以降 ■将来的に携われる業務 業務に慣れてきた後は、徐々に以下の業務にもチャレンジ可能です。 ・採用計画の立案・実行 ・入社後フォロー(オンボーディング) ・研修・教育施策の企画運営 ・労務・健康経営関連業務 ・人事制度や組織づくりへの参画 ※給与計算・勤怠管理は経理チームが担当します。 ■教育・フォロー体制 未経験でも安心の育成体制を整えています。 入社後、大阪本社にて数カ月間の研修があり、最初の1週間は座学研修(人事の基礎知識)を実施します。 その後1~2カ月間は、人事メンバーが多い大阪にて、OJTにより実務を通して基礎から習得していただきます。 ※東京・大阪間はチャットや定例MTGで常時連携しております。 ■組織構成: 配属先の人事課は9名(東京3名、大阪6名)で構成されており、男性2名女性7名で構成されております。 20代後半~30代のメンバーが中心に活躍しており、拠点は分かれていますが、週次会議や連携も活発で一体感のあるチームです。 ■当社の魅力: 当社は企業の採用支援の企画・立案~求職者の定着のフォローまで一貫して行っています。 アルバイト・パートの採用支援に特化しており、人手不足が深刻化している中、ニーズは高まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス13F、15F 住所:東京都千代田区一ツ橋2-5-5 岩波書店一ツ橋ビル13階+15階 勤務地最寄駅:(都営地下鉄都営)三田線/神保町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 361万円~372万円 <賃金形態> 月給制 ■諸手当:20,000円■固定残業代制:超過分別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~200,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:47,545円~49,107円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,545円~269,107円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※4/10以降給与改定により372~385万円の予定となります ■賞与実績:年2回/別途、業績賞与有※但し、業績による ■給与改定:年1回 ■モデル年収例: (例1)490万円入社3年目リーダー職(月給31万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1963年
従業員数 345名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【関西/転勤なし】イベント・劇場・TV等の照明担当◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/福利厚生充実
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■職務内容: 下記いずれかの業務をお任せします 『イベント照明オペレート』 コンサートツアー、ファッションショー、各イベント等の照明デザインおよびオペレート 『テレビ照明オペレート』 スタジオ、ドラマ、中継、PV、CMの照明プランニングやオペレート イベント、イルミネーション、ライトアップの企画、オペレート 『舞台照明オペレート』 芝居、ミュージカル、オペラ、レビュー等の商業劇場公演の施工・プログラム・オペレートおよび管理運営 『演出提案』 企画・提案・デザイン・空間演出施工 『照明デザインから技術オペレートまで一貫してお任せ』 デザイナーからもらったプランをもとに、施工・演出のプランニングを進めていきます。 時には、お客様へ照明に関する演出の提案をすることもあります。 『機材管理』 照明部門では、機材をお客様に提案するポジションもあります。社外レンタルの対応を進めたり、当社の機材を使ってもらえるよう営業をかけたりします。機材に関する知識を活かしお客様に提案をします。 【イベント例】 ■様々な施設でのイベント 有名ブランドのファッションショー、音楽フェスなどに携わることも。梅田芸術劇場といった有名施設での常駐業務もお任せいただいています。ジャンルを問わず、あなたの持つ演出スキルを存分に活かしてください。 ■テレビ局(スタジオ収録/中継/ドラマ・映画・CM・PV・VP撮影/イルミネーション) 照明に特化した技術オペレーションをお任せします。映画の場合は、撮影期間が2~3ヶ月になることもあります。ひとり立ち後は、担当番組を持っていただく予定です。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。
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- <勤務地詳細> 関西エリアの各ホテル・イベントホール・劇場等 住所:大阪府を中心に関西エリア 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~243,500円 固定残業手当/月:46,000円~58,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~301,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・資格などを考慮し優遇いたします。 ■年収例: 380万円(25歳/入社5年) 420万円(30歳/入社6年) ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】イベント・ライブなどの映像送出オペレート◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/副業可
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生も充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■この求人のポイント: 《”楽しい”や“嬉しい’を創る仕事》 多くの人々の心を動かす陰の立役者として活躍しませんか。 照明、音響、映像を中心にさまざまなシーンの空間演出を手掛ける会社です。 創業以来培ってきた知識や経験と最新鋭の技術を活かして、驚きや感動を生み出し続けています。 ■仕事内容: 多くの人が集まるイベントやコンサートなどの映像送出・映像配信をお任せします。 具体的には… 各種イベント、コンサート等での映像送出・映像配信のプランニングおよびオペレート 大型ビジョンへの映し出し、モニター画面の切り替えなども担当いただきます。 『関西エリアでの劇場、コンサート、音楽フェス、ファッションショー、式典パーティー、表彰式、株主総会など多くの方が集まるイベントをお任せします』 ☆実績☆ https://www.heart-s.co.jp/work/ ■働き方: 月8日~の通常のお休み、夏季・年末年始休暇の他、5連休の取得も可能。 メリハリをつけて働けます。 連休を利用して遠くのイベントに参加して、趣味を楽しみながら仕事に活かしたりもできます。 また育児休暇の取得・復職実績もあり、ライフステージが変化しても安心して働き続けられるところもポイントです。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。 4.創造性への飛躍: 「クリエイティブカンパニー」へ進化中で、変革のフェーズにある企業。 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。
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- <勤務地詳細1> T.E.D.S.ファクトリー 住所:大阪府大阪市住之江区南港東8-2-56 勤務地最寄駅:大阪メトロニュートラム線/ポートタウン東駅 受動喫煙対策:その他(■屋内禁煙) <勤務地詳細2> 関西エリアの各イベント現場等 住所:大阪府を中心に関西エリア 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~243,500円 固定残業手当/月:46,000円~58,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~301,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・資格などを考慮し優遇いたします。 ■年収例: 380万円(25歳/入社5年) 420万円(30歳/入社6年) ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 280名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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印刷物のルート営業/完全土日祝休・年間休日120日以上
- 締切間近
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- ◆長く取引のある出版社を訪問し、受注後、お客様とやりとりを重ねながら納品までのプロセスを担います。 【具体的な仕事の流れ】 ・取引先への訪問 ▼ ・受注 ▼ ・見積作成・提案 ▼ ・印刷工場への指示 ▼ ・納期・品質管理 ▼ ・納品 ※車での移動が基本です ※社内連携を重視しているため、直行直帰はありません ● 既存取引先中心の「ルート営業」 ● ――――――――――――――――――― 社用車で大手から中小の出版社を訪問、お客様のニーズをヒアリングし、印刷物を制作します。営業エリアは出版社が集まる都内中心で、遠方へ出かけることはまれ。宿泊を伴う出張も原則ありません。また、取引先は長くお付き合いのある会社。営業目標はありますが、個人へのノルマはなく、じっくりと信頼関係を築いたうえで、お客様本位のご提案ができるやりがいがあります。 ● 創業100年の老舗印刷会社 ● ―――――――――――――――― 創業は1923年。デザインから、組版、画像処理、印刷、製本までワンストップに対応できる体制が、当社の強みです。さらに最新設備を備えた自社工場、印刷分野における技術力、ノウハウの豊富さにより、品質への信頼は厚く、50年以上にわたって取引を続けている出版社もあります。強固な信頼関係を背景に成約率は7割以上。営業として、ご提案しやすい環境です。 ● 業界未経験の方も安心スタート! ● ――――――――――――――――――― 印刷の知識や営業の進め方は、先輩社員が丁寧に指導いたしますので、印刷に関する知識がない方もご安心ください。試用期間中の6カ月間は、本人の適性も考慮しながら、それぞれに合った柔軟なやり方で指導していく方針。業界未経験の方も、着実にスキルを身につけられる環境です。
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- 転勤なし/東京都江東区亀戸/「亀戸駅」から徒歩12分 ●本社亀戸工場:東京都江東区亀戸7-2-12 <アクセス> ・JR総武線・東武亀戸線「亀戸駅」から徒歩12分 ・都営新宿線「大島駅」から徒歩10分 ※勤務地は原則、上記の本社になりますが、ご本人の希望があれば、以下のグループ会社のオフィスでの勤務も可能です ●株式会社イセブ:茨城県つくば市天久保2-11-20 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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- 月給27万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月8万円~10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルによって決定します
設立 1949年
従業員数 207名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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印刷機オペレーター◆第二新卒・未経験歓迎◆年休123日/家族手当・住宅手当◎/創業77年の印刷会社
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- 【東証スタンダード上場/印刷のスペシャリスト集団として企画から発送までワンストップサービスを提供/年間休日123日/平均勤続年数20年】 当社は、1949年に創業し、76年の歴史を誇るスタンダード市場上場の安定基盤の企業です。 今回、未経験からでも始められる印刷機オペレーター職を募集します。 年間休日123日で、4勤2休の交代制勤務。福利厚生も充実しており、安定収入を得られる環境を提供します。 ■主な業務内容: ポスター、カタログ、パンフレット等の商業印刷物を作成する業務です。 ◎CTP版出力(本社で作成したデータをボタン一つで出力)用紙準備 ↓ ◎印刷機に用紙と版をセット ↓ ◎自動版付け ↓ ◎色合わせ・ゴミ・汚れの確認 ↓ ◎本刷り開始 ↓ ◎刷了後検品 ↓ ◎刷り本置き場に刷り本を置く ■入社後の流れ: まずは機械・資材の下準備などからスタートします。先輩社員から機械の操作方法から安全管理のポイント、作業手順などの指導を受けながら、徐々に作業領域を広げていきます。ほとんどはマニュアルに沿った作業となりますので、1~3ヶ月程度でひと通りの作業が可能になります。 研修期間を3ヶ月間としているため、じっくりと習得することができます。未経験者も親切に教えます。 ■組織体制: プリンティングセンターには担当者が約27名在籍。社員17名、PA2名、実習生8名が活躍しています。営業や事務など、他職種から転職されてきた方も多く、20代から50代の幅広い年代が在籍しています。未経験者でも安心して働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力: ・当社は、経済産業省による「健康経営優良法人認定」を取得しており、働きやすい環境作りに力を入れています。 ・品質の高い印刷物に仕上げる最新の機械を導入しており、顧客の要望に高い品質で応えることが可能です。 ・年間休日123日以上、住宅手当や家族手当、資格取得支援など福利厚生が充実しており、安定した収入を得られる環境です。 ・社内表彰などの制度が充実しており、受賞された方には金一封が支給されます。資格取得制度については費用を全額負担し、合格後2年間は5000円/月の資格手当が支給されます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 飯能プリンティングセンターBASE 住所:埼玉県飯能市茜台2-1-2 勤務地最寄駅:西武池袋線/飯能駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 378万円~412万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,500円~206,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 210,500円~231,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回※過去実績…計2.5月分 ■その他固定手当:事前給付型退職金 ※想定年収(月給×12ヶ月+月額×2.5ヶ月(賞与)+想定残業/月20時間×12ヶ月+想定手当) その他手当は別途(交通費、住宅手当、家族手当など) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 412名
平均年齢 42.8歳
求人情報 全4件
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【佐賀/小城】法人営業※印刷物・BPOサービス提案◆未経験・第二新卒歓迎/幅広い商材で顧客課題を解決
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- □■ビジネスフォームや一般印刷の企画製造販売を手がける創業65年超の老舗企業/BPOサービスやシステム構築など印刷業にとらわれない事業も展開/フラットな人間関係で風通しの良い風土◎■□ ■業務概要: 顧客ニーズに合わせて、ビジネスフォームを中心とした印刷物やBPOサービスの提案を行っていただきます。 ■業務の特徴: ・受注後は、生産部門への指示や納期調整を行います。 ・顧客割合:既存7割/新規3割 ・主な営業地区:佐賀・長崎・福岡(北部九州一円) ■商材について: <印刷物> 納品書・請求書・税金関係の通知書など企業生活や日常生活に欠かせない印刷物の対応を受注しております。 <BPOサービス> 印刷物の発送代行、事務作業、コールセンターなどの代行業務を受注しております。 印刷だけでなくサービスや商品など幅広い商材を扱うので、お客様に最適な提案をできるやりがいがあります。 ■入社後について: ・入社後は実務を経験しながら商品知識や営業方法を習得していきます。 ・独り立ちの目安はだいたい6ヶ月ほどを予定しており、未経験の方もその方のペースに合わせて指導してまいります。 ■評価制度: <頑張りがしっかり評価される> 役職手当の割合が大きく、キャリアアップに伴い給与も上がります。成果に応じて賞与も変わるため、公正な評価を行っています。 ■就業環境: ・有給休暇は1時間単位で取得可能、育児・介護などの事情がある場合は時差出勤制度や時短勤務制度を利用できるなど、社員が働きやすい環境を整えています。 ・役員含め全員「~さん」で呼び合っています。役職はただの役割、対等な関係性で仕事をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 佐賀事業所 住所:佐賀県小城市三日月町金田813 勤務地最寄駅:JR長崎本線/久保田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,100円~217,600円 その他固定手当/月:47,400円 <月給> 217,500円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:食事・住宅手当(32,400円)、営業手当(15,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【博多】法人営業<印刷物・BPOサービス提案>◆未経験・第二新卒歓迎/幅広い商材で顧客課題を解決◎
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- □■ビジネスフォームや一般印刷の企画製造販売を手がける創業65年超の老舗企業/BPOサービスやシステム構築など印刷業にとらわれない事業も展開/フラットな人間関係で風通しの良い風土◎■□ ■業務概要: 顧客ニーズに合わせて、ビジネスフォームを中心とした印刷物やBPOサービスの提案を行っていただきます。 ■業務の特徴: ・受注後は、生産部門への指示や納期調整を行います。 ・顧客割合:既存7割/新規3割 ■商材について: <印刷物> 納品書・請求書・税金関係の通知書など企業生活や日常生活に欠かせない印刷物の対応を受注しております。 <BPOサービス> 印刷物の発送代行、事務作業、コールセンターなどの代行業務を受注しております。 印刷だけでなくサービスや商品など幅広い商材を扱うので、お客様に最適な提案をできるやりがいがあります。 ■入社後について: ・入社後は実務を経験しながら商品知識や営業方法を習得していきます。 ・独り立ちの目安はだいたい6ヶ月ほどを予定しており、未経験の方もその方のペースに合わせて指導してまいります。 ■評価制度: <頑張りがしっかり評価される> 役職手当の割合が大きく、キャリアアップに伴い給与も上がります。成果に応じて賞与も変わるため、公正な評価を行っています。 ■就業環境: ・有給休暇は1時間単位で取得可能、育児・介護などの事情がある場合は時差出勤制度や時短勤務制度を利用できるなど、社員が働きやすい環境を整えています。 ・役員含め全員「~さん」で呼び合っています。役職はただの役割、対等な関係性で仕事をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-1 勤務地最寄駅:各線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 235,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1966年
従業員数 791名
平均年齢 41.7歳
求人情報 全2件
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【千代田区】デジタルマーケティング営業(課長職)~既存顧客への拡販・クロスセル/裁量権のある環境~
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- ~既存顧客へのアップセル・クロスセル提案/AIチャットボット等の行政DXを推進する官民協働のリーディング企業/自DX×企業DXを一気通貫で推進/圧倒的取引基盤(全国自治体の82%)~ ■職務内容: 企業・事業者向けに展開しているデジタル商材(Web広告、HP制作等)を中心とした、法人営業ポジションです。 既存顧客との関係性を活かしたアップセル・クロスセルを主軸に、部門売上の拡大を担っていただきます。 ■主な業務内容: ・既存顧客(事業者)への継続的な提案・フォロー └Web広告/リスティング広告/HP構築 等 ・顧客課題のヒアリングから、最適なデジタル施策の提案 ・既存施策の運用状況を踏まえたアップセル提案 └YouTube広告等を含む ・社内の運用・技術担当と連携した案件推進 ※個人の営業実績が、そのまま部門の売上に直結します 〈今後チャレンジできる領域〉 ・MEO/SEO領域の商材提案 ・EC(Eコマース)関連サービスの拡販 ・事業者向けDX商材の拡充・横展開 ■ポジションの特徴 ・マネジメント業務は最小限。営業現場の第一線で活躍いただく役割です。 ・既存顧客中心のため、関係構築力・提案力がダイレクトに成果に結びつきます。 ・組織としては拡大期。将来的に営業組織全体を見る立場へのステップも可能です。 ■当社の強み ・1700自治体中1400自治体と取引(業界でも高い浸透率) ・行政媒体や地域情報メディアを通じた長年の信頼関係 ・BtoGtoC の独自モデルで提案しやすい ・自治体をバックにした一気通貫のサービス提供 ■事業内容 当社は、自治体と地域事業者の双方を支援する「DXサポート事業」を展開し、地域全体のデジタルトランスフォーメーションを推進しています。 AIチャットボットをはじめとするICTサービスを提供し、行政の業務効率化や地域課題の解決を官民協働で支援。また、行政情報誌や電話帳事業を通じて全国自治体と築いた強固な関係性を活かし、デジタルサイネージ「わが街NAVI」や地域情報メディアなど、地域に根差したデジタルサービスも幅広く提供。 「官民協働 × DX推進」を軸に、地方創生に寄与するICTサービスを総合的に展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都千代田区麹町5-3 麹町中田ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~6,500,000円 <月額> 500,000円~541,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千代田区】自治体向けDX案件の進行管理(課長職)~1400自治体との取引基盤/裁量権のある環境~
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- ~自治体のDX推進の進行管理・マネジメント/AIチャットボット等の行政DXを推進する官民協働のリーディング企業/自治体DX×企業DXを一気通貫で推進/圧倒的取引基盤(全国自治体の82%)/新規DX商材をゼロから企画できる~ ■ポジション概要 全国の自治体向けに提供しているDX商材・ICTサービスを扱う組織にて、メンバーを支え、案件を円滑に回すためのPM・マネジメントポジションです。 ご自身が営業活動を行うのではなく、技術的知見を活かしながら、現場全体を見渡し、プロジェクトと人を前に進める役割を担っていただきます。 ■職務内容 <着任直後に期待する役割> ・メンバー個々の案件状況の把握、相談対応・フォロー ・ベンダーとの折衝、要件調整、進行管理 ・大手企業と連携して進行中の自治体向けDXプロジェクトの推進 <将来的に期待する役割> ・営業企画・営業戦略立案 ・新規DX商材の企画・開発(ゼロベースからの事業づくり) ・事業部全体の統括、および部長職を見据えた組織運営 ・自治体・企業双方へ展開するDXサービス体系の構築 ・組織文化形成、チームの牽引 ■配属組織 自治体向けチームとの課長職となります。 若手が多く活発な風土のため、技術的な視点からメンバーの案件のフォローをお任せしたいと考えています。現場レベルの判断や進め方については、一定の裁量を持って取り組んでいただけます。 ■ポジションの特徴 ・自分で数字を追う営業職ではありません ・炎上案件はほぼなく、落ち着いた環境で案件推進が可能 ・DX推進営業部を今後拡大していく中核メンバーとなり、将来的なキャリアアップも目指せる環境 ■当社の強み ・1700自治体中1400自治体と取引(業界でも高い浸透率) ・行政媒体や地域情報メディアを通じた長年の信頼関係 ・BtoGtoC の独自モデルで提案しやすい ・自治体をバックにした一気通貫のサービス提供 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都千代田区麹町5-3 麹町中田ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):400,000円~450,000円 <月額> 33,333円~37,500円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 847名
平均年齢 40.6歳
求人情報 全12件
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【労務・人事制度】データドリブンに課題解決◆自社ECサイト「ASKUL」「LOHACO」運営
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- ◆◇労務や人事制度企画~設計等、人事データから紐解き社員がイキイキと働ける環境づくり/プライム上場/自社EC「ASKUL」、「LOHACO」等運営/フレックスありなど柔軟な環境◆◇ ◆主な業務内容 労務・給与計算・人事制度など、経験に合わせ幅広い業務をご担当いただきます。 また人材に関連する様々なデータを分析、活用することで、人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用を担当いただきます。 各種人事データ分析・予測を経てデータドリブンな人事の実現を目指します。 ※ご経験やスキルにより、担当業務や対応レベルは応相談 <具体的な業務内容> ・労務相談、対応 ・勤怠、給与、福利厚生、採用等の人事業務全般の運用から制度設計 ・人事データの整備・構築、データ収集、可視化から、データ分析・予測 ・人事制度の企画、立案 ・人事システムの導入や切替 以下の業務において、人事システムの活用や統合、運用の構築まで ・給与計算業務(月次/年次) ・人事評価制度 ・健康経営、福利厚生関連 ・労務コンプライアンス関連事項への対応 ・その他人事業務全般 ■配属部門の役割: 不確実な時代の中、チームが担う役割は重要性を増しています。 チームの役割は、ASKUL WAYの推進者として、社員がイキイキとチャレンジできる環境をつくり続けることです。 社員を第一に考え、各部門やリーダーと連携しながら、人事制度の企画から運用を進めています。 ■部門責任者より: 戦略人事としての高い志を持ち、激変する事業環境に柔軟に対応しながら、新たな価値を想像するための挑戦を厭わない、そんな気概のある方と是非一緒にお仕事をしたいと思っています。 ■当社について: 1993年創業、2000年上場、現在プライム市場に上場しているEC事業の運営企業です。 オフィス用品はもちろん、生活用品、家具、専門用品、衛生・介護・薬局用品等の一般医療用商品・医薬品・医療機器等の医療材料まで1000万を超えるアイテムを取り扱う他、オリジナル商品も10000アイテム以上提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 497万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 月々に12分の1を支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,063,992円~5,702,796円 固定残業手当/月:78,000円~108,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収 4,970,000 円 - 9,000,000円 ※業績に応じて、別途賞与の支給あり ※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します ※年俸制(月々に12分の1を支給) ※通勤補助別途支給: 通勤取扱基準に定める日額×出勤日数 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊洲】ITセキュリティエンジニア◆サイバーセキュリティリスク対策計画・技術選定から導入推進など
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- 【セキュリティレベルの向上に貢献//事業所向けECとして認知度の高い『ASKUL』運営/週1リモート&フレックスあり/プライム上場】 ■職務内容: セキュリティ戦略の策定から製品選定や設計・導入までを一貫して担当いただきます。 困難な道のりと考えていますが、高度なセキュリティスキルを活かして対策の妥当性や網羅性をレビューいただき、一緒にセキュリティレベルの向上に努めてくださる強い意思と高い志を持った仲間を求めています。 ■主な業務内容: 〇:セキュリティ戦略/ガバナンス ・全社的なセキュリティガイドライン・KPIの策定 ・サイバーセキュリティ対策の計画や施策立案・上申、実行体制の確立 ・リスクアセスメント結果に基づく、経営層への定期的なセキュリティリスク報告 〇:セキュリティ基盤の実装~運用(セキュリティ×インフラ) ・セキュリティ製品の選定・導入(EDR、SIEM、IDP、WAF等) ・クラウド基盤におけるガードレールの設計・運用管理(AWS、Azure、GCP等) ・ネットワーク製品を用いた境界防御、セグメンテーションの設計・構築(Fortigate、Cisco等) ・ゼロトラストアーキテクチャへの移行・導入推進、運用設計 ■開発環境: Splunk Wiz Windows Linux Cisco Fortigate ■部門責任者からのメッセージ: 当社は、ECから物流まで全てのバリューチェーンプロセスがデジタル化しており、国内トップクラスのBtoB EC事業から蓄積された膨大なビッグデータを保有しています。これにより、データから得られるインサイトをダイナミックに事業に反映し、お客様や商品サプライヤーへ新しい価値を提供することができます。 さまざまな業界や国から多様な経験や想いを持つデジタル専門人材が集まり、「お客様のために進化する」という理念のもと、互いをリスペクトしながらテクノロジーやデータ利活用について意見を交換し合い、切磋琢磨しています。こうした環境で、社会や会社、そして自身の成長に挑戦することができます。 挑戦できる環境に飛び込みたい!更にその環境を自ら進化させていきたいという意欲を持った方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社および自宅並びに会社が指定する場所
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,063,992円~7,950,036円 固定残業手当/月:78,000円~170,830円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※業績に応じて、別途賞与支給あり ※能力、経験、ポジションを考慮の上、決定します ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1955年
従業員数 24名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全3件
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【大阪・未経験歓迎】企画提案営業(広告)◆広告代理店での提案/年休127日/転勤無/残業平均15H
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- 【屋外広告の企画提案営業/未経験歓迎/年間休日127日/完全週休2日(土日祝)、残業平均15H程、未経験からのキャリアップ事例有/最大2時間まで時差出勤制度】 ■業務詳細: (1)既存顧客への企画提案: 現在取引のあるクライアントの担当窓口として営業活動を実施していただきます。メディア(広告枠)を販売するだけでなく、クライアントの目的や目標に合わせ、どのような広告展開が効果的かを共に考え、企画提案を実施していきます。 (2)新規顧客開拓: 新たなビジネスチャンスを発見し、潜在的なクライアントに対して同社の広告サービスを提案していただきます。自らアプローチをして、初めて接する企業や団体と信頼関係を一から築き、長期的なパートナーシップを育てていくことを目標としています。 ■同社概要: OOHメディア(交通広告・屋外広告)に特化した広告代理店です。公共の交通機関の車両や駅構内に掲出されている交通広告、ビルボードやデジタルサイネージなど、街中で視覚的なインパクトを与える屋外広告を数多く取り扱っています。クライアントの要望に合わせ、より効果的な企画提案をしていただきます。 ■魅力: 【未経験からの中途入社実績有】 未経験の方には、丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。先輩社員と一緒に仕事をしながらのOJTで営業のスキルを身に着けることができます。 【スキルアップ・キャリアアップ】 今後さらに成長を続ける企業であり、その成長に伴ってあなたのキャリアも大きく広がります。新しい顧客の開拓や商品開発に携わっていただき、その過程であなた自身のスキルアップやキャリアアップが期待できる環境です。 【様々な業界・分野の顧客と関わることができる】 広告の仕事を通じて、業界のさまざまな分野で活躍しているプロフェッショナルと直接交流できるチャンスが豊富にあります。IT、ファッション、エンターテインメントなど、多種多様な業界の方々とつながり、色々な経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区上汐1-4-8 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/谷町九丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 304万円~359万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):179,700円~210,095円 固定残業手当/月:30,300円~35,425円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~245,520円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■残業について:残業は月15時間前後。 ■最終面接時に給与額を提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪・未経験歓迎】医療広告の提案営業◆仕事とプライベートが両立できる環境/デザインから提案可能
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- ■業務概要: ・大学病院・総合病院などのドクターが独立・開業する際に必要な宣伝、ブランディングをサポートする仕事です。 ・ロゴマーク作成・診察券や封筒のデザインから印刷、クリニックにつけるサイン設置に至るまでをプレゼンテーションから最終納品まで担当していただきます。※紹介営業なので、飛び込みはありません。 ・当社デザイナーや製作部門と協力しながら、ドクターの夢を具現化していただくお仕事です。 ・ドクターをチームで担当し、先輩社員が丁寧に指導しますので未経験でも安心してください。 ・ドクターの他、コンサルタントや設計士など多様な職種の方々と接する機会があり、幅広い知識を吸収することができます。 ・開業日までに必要なものを納品できるよう自ら計画し進めていくため、メンバーは段取り上手になっていきます。 ・クリニックの開業計画段階から携わり、開業後も、引き続き担当として広告提案などフォローしていただきます。得意先と一緒に成長の喜びを分かち合える方をお待ちしています。 ■クライアント先について:既存得意先営業 ・主に大阪府下の医療機関約50件の駅広告看板のご継続の確認業務や印刷物の増刷などアフターフォローの業務です。 ■職務環境: 月間2回程度休日や提示の勤務時間外での打ち合わせがあります。 休日出勤の際は振替休暇を取得いただき、定時時間外の打合せ時は残業手当の支給または時差出勤など柔軟に対応していただくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区上汐1-4-8 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/谷町九丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 304万円~359万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):179,000円~210,095円 その他固定手当/月:14,825円 固定残業手当/月:30,300円~35,425円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 224,125円~260,345円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回支給 ■残業について:残業は月15時間前後。 ■最終面接時に給与額を提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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国内外のイベント企画・運営/月収27.5万円程度/賞与年2回
- 締切間近
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- 企業向けイベントに対して、企画、提案、見積作成から当日の運営までを担当していただきます。 【業務の流れ】 毎月10本~20本のイベントを東京を中心に全国で手掛けており、 ご依頼からイベント当日までの期間は1カ月~1年と規模によって様々。 複数のイベントを並行して進行します。 ▼お客様からのイベントの依頼 ご依頼に対して、概要、予算などをヒアリング。 お客様ごとに担当を受け持ちます。 ※営業先を訪問して案件を獲得する場合もあり。 ▼企画提案・プレゼン、見積作成 コンセプト、演出企画をPPTに落とし込み、お客様にプレゼンを実施。 概算の見積書を作成しお客様へ提出。 ▼受注後 イベント内容の詳細を計画。運営マニュアルや台本の作成、 司会者、スタッフ、機材などの手配及び、会場折衝。 新規のイベントでもこれまでのノウハウを参考にイベントを組み立てます。 ▼イベント本番 搬入、設営、リハーサル、本番、撤収。 ※協力会社と協力しながら進めます。 ▼終了後 社内メンバーや主催者、関係者と反省会の実施、レポート提出。その後に御礼やご挨拶をして終了。 次回のリピートに繋げる為に定期的なフォロー接触を行います。 【イベントの種類】 ◇企業向け 表彰式、セミナー、展示会、プロモーションイベント、ファミリーデイ、日本文化体験、チームビルディング、周年記念式典 など ◇地域活性eスポーツイベント イベントを創り出すフェス主催事業を2020年より実施。 企画から運営、広告宣伝、協賛営業、映像コンテンツなど地域の様々な方と繋がり一緒にイベントを作り上げていくことが魅力です。 現在、複数都市で開催しており、今後も拡大計画中です。 【入社後の流れ】 現場OJTを通して当社のやり方を覚えていきます! ※イベント企画の経験がある方には、案件の主担当をして頂くこともあります。
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- ★「東京都江東区」「大阪府吹田市」「愛知県名古屋市」勤務 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします。 ■東京本社 東京都江東区辰巳3-19-14 <アクセス> 東京メトロ有楽町線・JR京葉線・りんかい線「新木場駅」より徒歩10分 ■大阪事業所 大阪府吹田市南吹田5-32-20 <アクセス> 御堂筋線・南北線「江坂駅」より徒歩11分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市西区中小田井4丁目175 <アクセス> 名鉄犬山線「中小田井駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収27.5万円/経験3年 【給与】 月給20万円~40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して優遇いたします ※時間外手当は別途全額支給します
設立 1979年
従業員数 3,186名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全79件
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【ゲーム開発(大阪)】ネットワークエンジニア
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- ネットワーク(オンライン)ゲームにおけるミドルウェアの設計・実装を行っていただきます。 ■魅力点: 【世界で戦える最新精鋭の開発体制/独自の開発総合環境の確立、新研究開発ビル建設し、未来を見据えた開発環境を構築】 当社の競争力の源泉は、その卓越したゲーム開発力にあります。XBox360、PS3、PCの3機種間で開発肯定の約80%を共通化出来る独自の開発統合環境、「MTフレームワーク」に加え、次世代機の性能を最大限に引き出す「Panta Rhei」と呼ばれている新エンジンの開発も行っています。また2015年に、新研究開発ビルの建設し、2021年度末までに2,500名の開発陣容を構える予定です。モーションキャプチャー室や効果音を作成、収録する録音スタジオ、100名以上の収容が可能な多目的スペースを設置するなど、最新設備を導入し、開発体制の効率化を推し進め、次世代、未来を見据えた開発環境を構築しています。 【有力コンテンツの多面展開を加速し収益を最大化/オンラインユーザー数1億1千万人/ハリウッド映画化コンテンツ7作品】 「ワンコンテンツ・マルチユース戦略」により、当社が保有するキャラクター、映像、ストーリー、世界観、音楽などゲームコンテンツの豊富な知的財産を複数メディアに展開するマルチユース戦略を推進し、収益を最大化しています。また近年では一層の企業成長を図るため、PCオンラインやスマートフォン、ソーシャルネットワーク向けゲームの開発にも経営資源を集中するオンライン成長戦略を推進しており、早くも成功を収めています。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて、以下の経験がある方は歓迎します。 ・リアルタイム性の高いアプリケーション開発経験(オンラインアクションゲーム等)/オンラインゲームのゲームデザイン経験 ・分散システムの知識、開発経験/大規模データ解析の知識、開発経験 ・RDB やそれ以外のデータストアの知識、開発経験/並列プログラミングの知識、開発経験 ・理数系の研究知識(修士号、博士号等)/英語でのコミュニケーション能力
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/京阪電鉄線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 基準年俸制(経験、能力等を考慮のうえ当社規定により決定) <賃金内訳> 年額(基本給):2,586,500円~5,530,000円 <月額> 224,433円~473,666円(15分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職収入、経験・スキル等を考慮の上当社規程に基づき決定いたします。 ■賞与:年2回(夏、冬) ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】テクニカルコーディネーター◆業界経験不問/プライム上場/ヒット商品多数/福利厚生充実◎
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- 【バイオハザード・モンスターハンターなど人気コンテンツ多数保有のゲームソフトウェアメーカー/やりがい×働きやすさが叶う/有休消化50%以上/完全土日祝休み/住宅補助あり】 ■業務内容: ゲーム開発で利用する様々な社内向けの仮想/物理サーバー基盤および、各種ソフトウェアの導入、保守運用業務をお任せします。 それら業務に付帯する、各開発部門からの技術的な問い合わせ対応等のサポートも行っていただきます。 ■具体的には: ・ゲーム開発で使用されるサーバー構築、各種ソフトウェアの環境構築/保守運用業務 ・ゲーム開発業務におけるテクニカルサポート ■当社の特徴: ◎魅力的な福利厚生・食堂やマッサージルームも完備のオフィス 社員一人ひとりが高いパフォーマンスを保って業務に取り組めるように、様々な福利厚生制度を導入しています。大阪には社員食堂の他、専任の看護師やヘルスキーパーが常駐するクリニカルルームとマッサージルームを完備しています。 ◎働き方 土日祝休み・年間休日121日、有休消化50%以上とプライベートの時間も大切にしながら働くことが叶います。 ◎社員同士の交流が盛ん お誕生日会やクラブ活動(サッカー、バレーボール等)等、社員同士の交流も盛んです。中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ◎長期就業しやすい 大手ならではの安定性がある他、福利厚生も充実しており、入社3年後の定着率は90%以上です。転勤も無いので、腰を据えて働くことができる環境です。 ◎ヒット商品 知的財産としての人気コンテンツを多数保有しており、これを複数の用途に活用するワンコンテンツ・マルチユース戦略を推進しています。 例えば、映画化された「バイオハザード」は、1.2作合計で2億1000万ドルの興行収入を記録する等、自社のヒットコンテンツを多方面に展開しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3 勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線/京阪電鉄線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~393,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:89,000円~112,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 399,000円~525,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬) ※基本月額の2ヶ月分ずつを支給。但し、夏季は業績賞与として前年度業績に応じて変動(初年度は在籍期間で按分)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1977年
従業員数 22名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【大阪/西区】企画・提案力を活かす広告プランナー/企業のニーズを形に!/年休123日◆50年の実績
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- \プロモーションを通じて顧客の課題解決まで導く/ ◎年休123日/転勤無/大手取引先多数/ ◎トヨタディーラーなどの販売会社、化粧品などのメーカーなど幅広い業界の大手企業と取引有◎ ■職種概要【変更の範囲:会社の定める業務】 幅広い業種のプロモーション課題の解決につなげるための企画・プランニングを行っていただきます。 ■職務詳細 ▼企業様プランニング ・プランニング、提案資料作成 ・クライアントへのプレゼン ・制作・運営ディレクション、スケジュール・予算管理 ▼企業様提案 ・既存・新規クライアントのアプローチ、課題のヒアリング ・追加もしくは改善提案 など ※クライアントに対して、社内のクリエイティブ、プランナー、ほかの営業社員とも意見を出し合いながら、企画・企画書作成・提案・実施まで進めていきます。 ※案件によってはご自身でプランニング、企画書作成、プレゼンまで進めて頂くこともございます。 <企画・プラン事例> ・売場特性をふまえたディスプレイ・POP ・商業施設など商品の魅力を伝えるPRイベント ・消費者が「欲しい」と感じるノベルティ商品 ※パンフレット・リーフレット、POPなどの紙媒体、イベント、Webサイト、Web広告、SNS運用など様々な企画・プランニングを行います。 ■業務の魅力: ・大阪トヨタディーラー、大手製薬会社、大手化粧品会社などを担当 ・50年に渡り営業展開してきた実績から多くの大手広告主の口座は有 ・ご自身のスキル、経験をより飛躍させることができるフィールド有 ■配属先情報: 大阪本社の体制は、営業が5名、企画・制作が2名、その他管理部門の方になります。 ■当社の魅力: ・年休123日/転勤無の働きやすい環境 ・上場企業グループとなり安定性◎ ・大手のお客様と長年お付き合いがあり長期的な関係構築が可能 ■当社について: 幅広い業界の広告・販促支援業務および企画のご提案からデザイン、製造から納品・運営までワンストップでの提供を事業とする会社です。 直接取引先の大手企業も多数あり、メーカー、サービス、流通業など、特定の業界に偏らず、幅広い業種のプロモーション課題に向き合っております。 イデイが持つ多くの広告主に対して、 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪新本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2丁目6-33 江戸堀フコク生命ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 半年毎に考課あり <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他手当:職能手当 ■賞与:年1回(12月)※初年度は無もしくは寸志 ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】法人向けプランニング・企画提案※既存メイン/企業のニーズを形に/年休123日◆上場G企業
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- \プロモーションを通じて顧客の課題解決に取組み50年。既存メインの法人企画提案営業ポジションをお任せいたします/ \トヨタディーラーなどの販売会社、化粧品などのメーカーなど幅広い業界の大手企業と取引がございます/ ■職種概要【変更の範囲:会社の定める業務】 幅広い業種のプロモーション課題の解決につなげるための企画・提案業務を担当頂きます。 ■職務詳細: ・既存・新規クライアントのアプローチ、課題のヒアリング ・プランニング、提案資料作成 ・クライアントへのプレゼン ・制作・運営ディレクション、スケジュール・予算管理 ・追加もしくは改善提案 など ■主な提案領域: ・パンフレット・リーフレット、POPなどの紙媒体、イベント、Webサイト、Web広告、SNS運用など ・クライアントに対して、社内のクリエイティブ、プランナー、ほかの営業社員とも意見を出し合いながら、企画・企画書作成・提案・実施まで進めていきます。 ・案件によってはご自身でプランニング、企画書作成、プレゼンまで進めて頂くこともございます。 ■業務の魅力: ・クライアントは、在阪トヨタディーラー、大手製薬会社、大手化粧品会社などさまざま。課題や提案の切り口も異なるそれぞれの業種に応じた最適な提案をおこなって頂きますので、幅広い知見と提案スキルを身につけて頂けます。 ・営業・プランニングともに裁量権をもちながら、オンライン・オフライン問わず積極的に提案していきたいという方は、ご自身のこれまでのスキル・経験値をより飛躍させることができるフィールドがあります。 ■配属先情報: 大阪本社の体制は、営業が5名、企画・制作が2名、その他管理部門の方になります。 ■当社の魅力: ・年休123日/転勤無の働きやすい環境 ・上場企業グループとなり安定性◎ ・大手のお客様と長年お付き合いがあり長期的な関係構築が可能 ■当社について: 幅広い業界の広告・販促支援業務および企画のご提案からデザイン、製造から納品・運営までワンストップでの提供を事業とする会社です。 直接取引先の大手企業も多数あり、メーカー、サービス、流通業など、特定の業界に偏らず、幅広い業種のプロモーション課題に向き合っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪新本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀2丁目6-33 江戸堀フコク生命ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 半年毎に考課あり <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他手当:職能手当 ■賞与:年2回(4月、10月)※初年度は無もしくは寸志 ■昇給:年2回(4月、10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 24名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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【堺筋本町】高校向け進学支援営業(近畿エリア担当)/年休120日/未経験歓迎/インセンティブ有
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- 【堺筋本町駅より徒歩5分/提案営業/年休120日/土日祝休み/直行直帰有り/評価制度◎/若手活躍】 ■業務概要: 同社が取り扱う教育関連事業を近畿2府4県の高校に対して営業活動を展開していただきます。具体的には、高校の教員と連携して進学相談会や講演会を企画・運営し、生徒の進学率や就職率向上に貢献します。また、校内塾の運営や進路情報誌の作成など、幅広い業務を担当していただきます。 ■職務詳細: ・近畿2府4県の高校へのルート訪問とヒアリング ・進学相談会や講演会の企画・運営 ・校内塾の運営と調整業務 ・進路情報誌やWebサイトの企画・作成 ・大学や専門学校への営業活動とリサーチ業務 ■配属部門: 教育関連事業部に配属されます。経験豊富な先輩社員がサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■組織体制: 同社の教育関連事業部は、若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍し、チームで協力しながら業務を進めています。一人あたり20校前後を担当し、各自の担当エリアでの活動を支援します。研修制度が整っており、先輩社員のサポートのもと、段階的に業務を習得できます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は教育関連事業を通じて、多くの生徒の進学や就職を支援してきた実績があります。年間休日120日、土日祝休み、直行直帰可能など、働きやすい環境が整っています。また、新しい企画やサービスの開発にも積極的に取り組んでおり、チャレンジ精神を持った方に最適な職場です。 ■募集背景 同社は教育関連事業を展開し、生徒の進学や就職を支援するための各種サービスを提供しています。事業拡大に伴い、新たな人材を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-6-19 プロパレス安土5階 勤務地最寄駅:堺筋線線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 282万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):109,000円~300,000円 その他固定手当/月:126,000円 <月給> 235,000円~426,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定。■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月分) ■30歳までの年齢給手当あり(5,000円/年) ■30歳の年収モデル:600万円(インセンティブにより300~800万円程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 97名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全13件
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【大阪】ゲームプランナー/人とは違う作品を生み出すクリエイター集団
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- 受託制作・自社オリジナルのゲームソフト制作事業において、コンシューマゲーム及びスマホゲームの企画・開発・運営に関する業務をご担当いただきます。新規・既存タイトルどちらのプロジェクトに従事いただくかは、経験・状況に応じて判断します。 ■担当業務例: ・ゲームの企画立案 ・ゲーム内イベントの立案、仕様設計 ・マネタイズ立案、仕様設計 ・開発のタスク&スケジュール管理、リスト管理、外注管理 ・ゲームデータ作成 ・ゲーム内テキストの作成 ・シナリオ作成、スクリプト入力(演出まわり込み)、運営データ入力 ・スキル考案、パラメータなどのレベルデザイン ・シナリオ、ボイス、サウンドなどの進行管理 ・イラスト、デザインなどの進行管理 ■配属部署について: コンシューマゲームからスマートフォンゲームまで開発を行っている部署です。 全世界で同時発売されたDeadly Premonition 2: A Blessing in DisguiseやCEDEC AWARDS 2018で優秀賞を受賞した『がるメタる!』などを開発し、東京ゲームショウAWARDや、ファミ通殿堂入りなど数々の開発タイトルでそのクオリティや作品性を評価されました。 受託開発だけでなく、ゼロから世界観やシナリオなどを含めて作品を作り上げる開発を方針とし、クリエイターとして活躍できる環境や高いクリエイティブ性を身に着けられる部署となっており、最近では、人材、若手の育成・経験値アップを目的として任天堂switchで自社インディゲームをリリースするなど、色々な取り組みもしています。 ■当社の開発の魅力: オリジナルタイトルも作成可能。あらゆる開発が可能な、柔軟性のある組織体制、開発チームを持っています。 (1)有名タイトルの開発 独立系開発会社の強みの1つ、色々なジャンル、IPのコンテンツ開発ができます。 (2)最先端の知識と技術の取得 開発技術力の向上を常に意識して積極的な新技術の習得とその実践投入、新プラットフォームでの開発を行うため、必然的に新しい技術に触れることができます。 (3)多種多様なゲーム開発への参画 シリーズものの開発だけでなく、昨今流行りのRPG、音楽系、スポーツ系、乙女系、パズルゲームと幅広いジャンルでの開発ができる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町2-1-14 NMR北浜 勤務地最寄駅:地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,666円~380,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間10時間22分/月~6時間44分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,666円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 昇給:年1回 賞与:年2回(過去実績:1.5カ月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【東京】クライアントエンジニア(リーダークラス)◆人気スマホゲームの開発実績◎/IP系ジャンルに強み
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- ~エンターテインメントソフト総合開発企業/ウェア受託だけでなくオリジナルのタイトルも豊富/スタッフが仕事のしやすい環境づくりに注力/有名タイトルの制作実績も豊富~ ■業務内容: プログラマーセクションのリーダーとして、実装業務およびチームマネジメントを担当していただきます。 ■担当業務例: プレイングマネージャーとして、実装と管理の両輪を担っていただきます。 基本的にはチームへの一任を前提としていますが、困った際は周囲のサポートを受けられる環境です。 ◇マネジメント・進行管理 ・プログラマーセクションのスケジュール策定および進捗管理 ・メンバーのタスク管理・技術サポート ◇折衝・調整業務 ・クライアント企業様との定例会議参加、仕様調整・技術提案 ・QA(品質保証)部門との連携、バグ管理などの折衝業務 ◇開発・実装業務 ・担当プロジェクトにおけるクライアントサイドの開発・実装 ■部署について: 大阪本社・東京2拠点に部署を置いており、東京⇔大阪メンバーと共同しながら ゲーム開発を行っています。ジャンルは幅広く扱っており、その中でもIP系のジャンルを強みとしております。新技術の取入れに意欲的であり為、開発のトレンドを意識しながら、開発業務を行っています。
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- <勤務地詳細> 東京スタジオ 住所:東京都港区芝浦3-17-12 吾妻ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):313,333円~513,333円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間8時間10分/月~4時間59分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 333,333円~533,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京/品川】空間デザイナー<店舗・イベント・什器>※完全週休2日制/大手企業との直取引で自由度高
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- <大手企業のセールスプロモーションを一手にお任せ/直接取引により自由度の高い提案が可能/裁量権をもって業務に取り組めます/完全週休2日制/年間休日125日> ■業務内容: 希望や適性に合わせて店舗や展示会、イベント、什器などの空間デザインをお任せします! ※店舗内装・展示会ブース・什器デザインのどれか一つに特化している方は大歓迎です! ■具体的な業務内容: ・店舗設計、施工 ・展示会ブース ・什器デザイン ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■同社の強み 取引先は帝人グループ、ダンロップスポーツ、AOKIグループ、伊藤忠商事など有名企業であり、直取引を実現しております。企画からデザイン、制作、現場の管理等イチから関われる環境です。中間に広告代理店をはさまないため自由度の高い業務と高い生産性で仕事を進めております。 ■入社後の流れ まずはあなたの”得意”に合わせたプロジェクトに、先輩のサポートのもと携わっていただきます。いきなりすべてをお任せすることはありませんが、実務を通じて徐々にできる仕事の幅を拡げてほしいと考えています。空間デザインというひとつのくくりではなく、まずは細かな分野から極めていきましょう! ■将来のキャリアパス ゆくゆくはディレクターやコンダクターなど、プロジェクトの中心メンバーとして活躍していただくことも可能です。まずは今ある知識やスキルをさらに磨いて現場での独り立ちを目指してください!もちろん今までのスキルを活かしつつ、新たな分野へのチャレンジもしっかりサポートを行います。 ■職場の雰囲気 当社の社員は優しい人ばかり。そのため、分からないことがあったときは質問がしやすい環境です。 知識が豊富なベテラン社員が多数在籍していますので、「ワンランク上の知識を身につけたい」「もっと良いものを作るにはどうしたらいいか知りたい」などの希望がありましたら、どんどんご相談ください。 ■当社について: 各案件ごとにプロジェクトチームを結成。商品特性や市場背景など、さまざまな角度から徹底的に熟考し、時流の先を見据えたオリジナリティある販促プランやコミュニケーションプランなどブランドアイデンティティを高めるためにすべてのステージをひとつの流れとして捉え、最も効果的な販促システムをご提案いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区港南1-6-34 品川イースト5F 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,650円~305,000円 固定残業手当/月:50,350円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、実績に基づき年収は決まります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/北浜】コーダー(HTML)※完全週休2日制/大手企業との直取引で自由度高
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- <大手企業のセールスプロモーションを一手にお任せ/直接取引により自由度の高い提案が可能/裁量権をもって業務に取り組めます/完全週休2日制/年間休日126日> ■業務内容: ・Webページのコーディング作業 ・ブラウザや端末での表示確認と修正 ・Webサイトの更新・メンテナンス ※HTML使用します。 ■具体的に取り扱うサービス ・WEBサイト(アパレルなど業界問わずBtoB向け商材など) ・公官庁や民間企業の社内向けイントラ ■組織構成 WEBデザインチーム責任者含む4名(大阪2名、東京2名) 1名フルスタックエンジニア~ディレクター、3名コーダー ■同社の強み 取引先は帝人グループ、ダンロップスポーツ、AOKIグループ、伊藤忠商事など有名企業であり、直取引を実現しております。企画からデザイン、制作、現場の管理等イチから関われる環境です。中間に広告代理店をはさまないため自由度の高い業務と高い生産性で仕事を進めております。 ■入社後の流れ まずはあなたの”得意”に合わせたPJTに、先輩のサポートのもと携わっていただきます。いきなりお任せすることはありませんが、実務を通じて徐々にできる仕事の幅を拡げてほしいと考えています。 ■将来のキャリアパス あなたのキャリアプランに応じてお任せする仕事などは変えていきます! コーダーとして、ディレクション業務も…とまだキャリアプランが見えていなくてOK! 今やってることの延長線上にどんな未来があるか一緒に探しましょう! ■職場の雰囲気 当社の社員は優しい人ばかり。そのため、分からないことがあったときは質問がしやすい環境です。 知識が豊富なベテラン社員が多数在籍していますので、「ワンランク上の知識を身につけたい」「もっと良いものを作るにはどうしたらいいか知りたい」などの希望がありましたら、どんどんご相談ください。 ■当社について 各案件ごとにプロジェクトチームを結成。商品特性や市場背景など、さまざまな角度から徹底的に熟考し、時流の先を見据えたオリジナリティある販促プランやコミュニケーションプランなどブランドアイデンティティを高めるためにすべてのステージをひとつの流れとして捉え、最も効果的な販促システムをご提案いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場2-5-23 7F 勤務地最寄駅:Osaka Metro堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,650円~305,000円 固定残業手当/月:50,350円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、実績に基づき年収は決まります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 40名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全4件
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【大阪/本町】プロモーション営業/大手小売店向け◆売場制作からオンライン施策まで/圧倒的な提案幅
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- <年休126日・土日祝休><大手スーパーマーケット・商業施設の販促プロモーションを担う> クライアントの売場づくりや販促企画を支援する営業職です。 ただ依頼を受けて形にするのではなく、「どうすればもっと売れるか」「どうすればもっと伝わるか」まで踏み込み、提案します。 POPやポスターなどの販促物だけでなく、売場レイアウト、集客キャンペーン、SNSやアプリ施策、IPコラボなど、オンライン・オフラインを横断したプロモーションの企画~実行まで一貫して携わります。 ■募集背景: ・同社は、大手小売店を中心に、店舗や顧客ニーズを起点とした販促・売場・プロモーションを手掛けています。 ・店頭販促に限らず、「店舗のコンディションを上げる」ことであれば、あらゆる企画をご提案していきます。 ・創業50年で培った実績とともに、よりクライアントのご支援につながる提案営業を行うため、組織強化を図ります。 ■業務詳細: ◎具体的な業務 ・販促物(POP・ポスター等)の企画・制作ディレクション ・集客キャンペーンの立案・実行 ・告知媒体(キャンペーン用LP、SNS)のデザイン・運用 ◎営業スタイル ・担当社数:1~3社 ・業界:スーパーマーケット、商業施設、食品メーカーなど ※1社複数名のチーム体制で対応します ※直接取引だけではなく、大手代理店と一緒に動く案件やコンペもあります ■入社後の流れ: ・先輩社員の商談同席や売場視察など、サポート業務から入りながら業務理解を深めます。 ・意見を出し合いながら業務を進めており20代でリーダー、30代で管理職になっているメンバーも在籍しています! \セールスプロモーションのスペシャリストとして、市場価値を高めませんか?/ ・同社は、店舗の課題に向き合い、POP・イベント企画・店舗開発まで、店頭の販促・集客をトータルで支援する会社です。 ・受注して終わりではなく、クライアントと一緒に売場をつくり続ける営業です。自分の提案が売場として形になり、売上や反応として返ってくる面白さがあります。 ・BRINGの強みは「企画力」と「伴走力」。頼まれたことだけでなく、その一歩先まで考えて行動し、とことん伴走する“おせっかい”ができる方をお待ちしています! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区瓦町2-6-6 ミラータワービル3F 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 その他固定手当/月:43,000円~122,000円 <月給> 228,000円~307,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮の上、相談させていただきます。 ■その他固定手当内訳:職能手当3万円、裁量手当1.3万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※業績による ■モデル年収 入社5年目 部長 700万円 入社3年目 課長 550万円 入社2年目 係長 420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/品川】プロモーション営業/大手小売店向け◆売場制作からオンライン施策まで/圧倒的な提案幅
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- <年休126日・土日祝休><大手スーパーマーケットの販促プロモーションを担う> クライアントの売場づくりや販促企画を支援する営業職です。 ただ依頼を受けて形にするのではなく、「どうすればもっと売れるか」「どうすればもっと伝わるか」まで踏み込み、提案します。 POPやポスターなどの販促物だけでなく、売場レイアウト、集客キャンペーン、SNSやアプリ施策、IPコラボなど、オンライン・オフラインを横断したプロモーションの企画~実行まで一貫して携わります。 ■募集背景: ・同社は、大手小売店を中心に、店舗や顧客ニーズを起点とした販促・売場・プロモーションを手掛けています。 ・店頭販促に限らず、「店舗のコンディションを上げる」ことであれば、あらゆる企画をご提案していきます。 ・創業50年で培った実績とともに、よりクライアントのご支援につながる提案営業を行うため、組織強化を図ります。 ■業務詳細: ◎具体的な業務 ・販促物(POP・ポスター等)の企画・制作ディレクション ・売場演出、キャンペーンの立案・実行 ・商品価値を引き出す陳列・見せ方の提案 ・市場調査・競合リサーチ ◎営業スタイル ・担当社数:1~3社 ・業界:スーパーマーケット、商業施設、食品メーカーなど ※1社複数名のチーム体制で対応します ■入社後の流れ: ・先輩社員の商談同席や売場視察など、サポート業務から入りながら業務理解を深めます。 ・意見を出し合いながら業務を進めており20代でリーダー、30代で管理職になっているメンバーも在籍しています! \セールスプロモーションのスペシャリストとして、市場価値を高めませんか?/ ・同社は、店舗の課題に向き合い、POP・イベント企画・店舗開発まで、店頭の販促・集客をトータルで支援する会社です。 ・創業50周年を迎え、他社には無いオンライン・オフライン問わず対応できる体制を強みに、大手企業との長期取引が中心。 ・受注して終わりではなく、クライアントと一緒に売場をつくり続ける営業です。自分の提案が売場として形になり、売上や反応として返ってくる面白さがあります。 ・頼まれたことだけでなく、クライアントのために一歩先まで踏み込める方をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 品川オフィス ※ビル名変更後(最新) 住所:東京都品川区東品川4-10-13 プライム東品川ビル5F 勤務地最寄駅:東京臨海高速りんかい線/品川シーサイド駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 その他固定手当/月:43,000円~122,000円 <月給> 228,000円~307,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮の上、相談させていただきます。 ■その他固定手当内訳:職能手当3万円、裁量手当1.3万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※業績による ■モデル年収 入社5年目 部長 700万円 入社3年目 課長 550万円 入社2年目 係長 420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 68名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全5件
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【豊洲/転勤なし】機材管理スタッフ(照明機材)◆エンタメ業界最大手/残業10h程・リモート相談可
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- ~エンタメ業界最大手/反響メイン/年休123日/5日以上の連休取得可やリモート相談可で働き方◎~ ■職務内容: イベント・空間演出を支える照明機材の需要拡大に伴い、機材管理部門の体制強化を進めています。 照明機材の知識や経験を活かし、現場を裏側から支えてくださる仲間を募集します。 ■具体的には・・・ 《機材入出庫業務》 ・照明機材の入庫・出庫作業 ・各種イベントで使用する照明機材の準備・動作チェック ・照明機材のレンタル対応(社内・社外) 出庫伝票に基づき、必要な機材を正確に揃え、万全の状態で現場へ送り出します。 《運用管理業務》 ・照明機材のメンテナンス・動作確認 ・機材の在庫管理・倉庫内整理 ・車両管理(機材運搬用車両の管理など) また、社外レンタルの問い合わせ対応や、当社機材をより多くのお客様に使っていただくための簡単な営業的アプローチも行っていただきます。 ★☆★この仕事のポイント★☆★ ・イベント・ライブ・展示会など、多彩な現場を支えるやりがい ・照明機材の専門知識を実務で活かせる環境 ・単なる倉庫作業ではなく、運用や提案にも関われるポジション ■働き方や働く環境: 休日:日曜日・祝日+月4日が休日となりますが、当部門では月4日を土曜日に充て、土日祝休みで休日を取得しております。 ※5週月の際は有給取得を推進 残業時間:月平均10h程 リモートワーク:相談可(※フルリモート不可) 時差出勤:相談可(8:00~10:00の間より選択/月5回まで) その他:フリーアドレス制導入、副業可、女性管理職登用実績有、中途社員活躍中、転勤なし、女性活躍中 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区枝川1-10-24 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~251,500円 固定残業手当/月:48,000円~59,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,000円~310,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) ■年収例:25歳入社3年:430万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【首都圏】ホテルの演出オペレート職◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/副業可
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生も充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■職務内容: ・演出オペレート ホテルでの催事にあわせ照明、音響、映像機材のオペレート、設営、セッティング、撤去 その他催事に関わる業務全般 ・打合せ・演出提案 クライアントとの催事に関する打合せや準備 【イベント例】 ・ホテル(ディナーパーティー/披露宴や婚礼/株主総会) ブライダル中心のホテルや様々な企業イベントが開催されるホテルなど、それぞれ特徴があります。 ■当ポジションの魅力: 当社のオペレーターは「指示通りに光や音、映像を作るだけ」の仕事ではありません。クライアントとの打ち合わせもオペレーターにお任せしています。 「どういった音響機器を使おうか」「照明のカラーバリエーションはどうするか」「映像に何か工夫できないか」。あなたのアイデアや意見をぜひ伝えていただきたいと思っています。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。 4.創造性への飛躍: 「クリエイティブカンパニー」へ進化中で、変革のフェーズにある企業。 ■当社社風について: 「やらないよりは、やってみよう」のスタンスを持つ社長をトップとし、お子様のいる女性社員も多く、そこへの理解もあり、従業員の意見も大事にされているボトムアップな社風であり、有給取得のしやすさ含め、働き方の柔軟性もあると感じています。
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- <勤務地詳細> 首都圏エリアの各ホテル・イベントホール・劇場等 住所:東京都を中心に首都圏エリア(東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県) 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~251,500円 固定残業手当/月:48,000円~59,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 252,000円~310,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■年収例: 440万円(28歳/入社5年) 540万円(36歳/入社16年) ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 157名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全8件
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【名古屋】英語を使用した編集業務◆社史や周年誌を手掛ける専門出版社
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- 社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、社史・記念誌、編集業務をお任せいたします。 ■業務内容: 日本語で制作された社史や記念誌を英語等の他言語に訳して刊行する際に付随する編集業務全般を担当。日本語で制作された社史や記念誌内で、英文が使用されている箇所(タイトル・見出し・キャプション・奥付等)の校正等を主に担当し、その他当社で発行する書店売りの書籍や、Web媒体、映像等のデジタル媒体の多言語編集外部の協力会社・外部スタッフと協力して編集いただきます。これまで、英語・中国語・韓国語・マレー語・インドネシア語・ベトナム語・スペイン語・ポルトガル語・フランス語・ドイツ語・チェコ語などの制作実績があります。 ■社史とは: 会社の歴史を記載した書籍やwebページのことです。会社の歴史を伝える目的であることが多いですが、直近では企業のブランディングやPRを目的にも作成されるモノもあります。 ■案件について: 制作期間は半年~2年が多く、長いもので2年以上かかるものもございます。過去の社史をWEB化する場合は3~4ヶ月程度、新規にWEB社史を制作するなら1~2年と、企業様により様々です。 ■当社の特徴: ・当社では、社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務、単行本出版を展開しており、国内トップクラスの実績を誇ります。 ・近年、企業寿命がのび、周年記念等で社史を出版する会社が増加したことで需要拡大中です。 ・企画立案から執筆・編集、出版・WEB化まで一気通貫できるのが当社の強みです。 ・プロ意識の高い社員が多く、成長できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市熱田区五本松町7-30 熱田メディアウイング 3階 勤務地最寄駅:地下鉄線/西高蔵駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~580万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~310,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定される賞与・手当が含まれています。 ■手当:奨励手当、住宅手当 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】英語を使用した編集業務◆社史や周年誌を手掛ける専門出版社
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- 社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、社史・記念誌、編集業務をお任せいたします。 ■業務内容: 日本語で制作された社史や記念誌を英語等の他言語に訳して刊行する際に付随する編集業務全般を担当。 日本語で制作された社史や記念誌内で、英文が使用されている箇所(タイトル・見出し・キャプション・奥付等)の校正等を主に担当し、その他当社で発行する書店売りの書籍や、Web媒体、映像等のデジタル媒体の多言語編集外部の協力会社・外部スタッフと協力して編集いただきます。これまで、英語・中国語・韓国語・マレー語・インドネシア語・ベトナム語・スペイン語・ポルトガル語・フランス語・ドイツ語・チェコ語などの制作実績があります。 ■社史とは: 会社の歴史を記載した書籍やwebページのことです。会社の歴史を伝える目的であることが多いですが、直近では企業のブランディングやPRを目的にも作成されるモノもあります。 ■案件について: 制作期間は半年~2年が多く、長いもので2年以上かかるものもございます。過去の社史をWEB化する場合は3~4ヶ月程度、新規にWEB社史を制作するなら1~2年と、企業様により様々です。 ■当社の特徴: ・当社では、社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務、単行本出版を展開しており、国内トップクラスの実績を誇ります。 ・近年、企業寿命がのび、周年記念等で社史を出版する会社が増加したことで需要拡大中です。 ・企画立案から執筆・編集、出版・WEB化まで一気通貫できるのが当社の強みです。 ・プロ意識の高い社員が多く、成長できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪カンパニー 住所:大阪府大阪市淀川区西中島5-13-9 新大阪MTビル 1号館9階 勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~580万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~310,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には想定される賞与・手当が含まれています。 ■手当:奨励手当、住宅手当 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 13名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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【大阪/転勤無】広告法人営業◆未経験歓迎/顧客との直取引の案件多数/月残業10H程度◆
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- <第二新卒歓迎/営業未経験で入社した社員も活躍中/在宅勤務可/創業から65年以上/Webから印刷まで幅広くメディア制作に対応> ■業務内容 新規顧客獲得と既存顧客のフォローをしていただきます。クライアントのニーズをヒアリングし、内容に基づいて、WEB/映像/CG/会社案内/展示会等の幅広い提案・制作進行管理を行います。 ※無理な飛び込み営業はございません。 ■入社後のキャリア 入社直後は代表や先輩社員同行のもと、訪問営業をお任せします。 ご経験やご意欲次第で制作の企画ディレクションをお任せするため、提案力に磨きをかけることが可能です。 ■働く環境 ・月残業10H程度 ・代理店の下請けではなく、顧客との直取引の案件多数。ご自身のスケジュールが管理しやすい環境です。 ■組織構成 大阪オフィス 全9名 ・クリエイティブデレクター1名 ・WEBディレクター兼デザイナー1名 ・コーダー2名 ・WEB・DTPデザイナー1名 ・企画兼アシスタントディレクター2名 ・事務スタッフ1名 ・営業1名 ■代表の想い 世界・日本トップクラスの技術/製品シェアを持ったメーカーのお客様、海外進出をしている日本のメーカーのお客様のお手伝いをしています。「日本の製造業へ貢献したい」という想いをお持ちです。 ■当社について 創業から65年以上、住友グループや大手製造メーカーの案件を中心に様々なマーケティングプロモーションを担当してきました。代理店を介さず直接取引のため、紙媒体/Web/映像/展示会等様々なツール制作の上流工程から企画に携わることができます。 変更の範囲:当社の業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区京町堀1-14-32 セイケンビル6F 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~304,000円 固定残業手当/月:54,000円~71,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







