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[業種]運輸・物流業界　

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    この条件の企業数13,639社

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    14ページ：業種【運輸・物流業界】の企業一覧

    該当企業数 13,639 社中 651〜700 社を表示

    東陸ロジテック株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市港区千鳥1-3-17DMB本社ビル
    • 設立 1962年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 43.7歳
    求人情報 全1件
    • 【埼玉/桶川市】物流系総合職（管理者候補） ★賞与3.4ヵ月/定着率9割以上◎
      <大手企業の連結小会社／創業から60年。無借金経営を実現しております> ◎業界トップクラスの木材に関わるトータルグループ「材惣DMBホールディングス株式会社」連結子会社です。 ◎将来的な売上高を100億円(現状の2倍)を目指していく中で、幅広い業界への販路開拓が本求人のミッションです。 ■職務概要： ◎業務管理／売上管理／労務管理／運行管理支援などをメインで行い、利益向上を目指しながら拠点の運営を行っていただきます。 ◎現場スタッフのフォロー業務（配車などの運行管理／建材倉庫における資材の入出庫管理／社内外の調整業務や発注業務など）も一部おお任せいたします。業務が円滑にまわるようサポートをお願いいたします。 ■就業環境： ・年間休日110日 ・日曜、祝日、夏季5日、年末年始7日 　※日曜固定休み＋平日か土曜の1日） ・ドライバーと内勤が楽しそうに話をしていたり、和気あいあいとした雰囲気で働いています。 ■同社について： 昭和37年の創業以来、長距離運送事業を展開。その後徐々に事業を広げ物流業に拡大。建材/住宅に関する案件を中 心に、仕入れから倉庫管理、配送までを一括で提供する物流企業です。 創業から半世紀、首都圏から九州までの長距離運送を60年以上にわたり手がけてきた実績があります。 M&Aも実施して事業拡大を図り、第2の創成期を迎えています。実質的な無借金経営で、財務体質も安定しており総合物流会社として攻めの戦略を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東営業所 住所：埼玉県桶川市坂田字目沢1712-1 勤務地最寄駅：JR高崎線／桶川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力などを考慮して給与額を決定します。 ■賞与：年2回　※過去実績：基本給×3.4ヶ分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤハタロジコム

    倉庫業・梱包業
    愛知県北名古屋市山之腰天神東18
    • 設立 1993年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【佐賀／鳥栖】物流管理(管理職候補)◆年休120／残業20h／夜勤無／賞与5カ月／創業70年超えG
      ～創業70年超えの老舗企業G／海外展開あり／キャリアアップしたい方にもオススメです～ ■業務内容： ・八幡ねじグループの物流業務全般、管理を担当をお任せします。 （物流作業含む。） ※全国7拠点、メインセンターとして八幡ねじグループを支える物流センターです。 ※物流拠点集約、将来に向けての管理体制強化に伴い組織強化を図っています。 ※本募集ポジションは、一連の業務の流れ習得から、将来の業務エリアリーダーの候補として検討したい内容となります。 ■業務詳細： ・受入れ入庫 ・商品補充 ・ピッキング ・付帯作業（得意先別帳票発行） ・パートシフト管理 ・業務進捗管理 ■入社後にお任せする業務： ・先ずは物流センター全体の基本業務習得のため、入荷から出荷一連の業務について基本の研修を行います。その後、適性を見て先輩社員から指導を受けながら担当業務をお任せしていきます。 ■物流チームの雰囲気： ・先輩社員だけではなく、多数のパートさんと考えや意見を直接交換する事ができます。 ・自身では気づかない点など、日々お互いに成長出来る職場です。 ・正社員が管理し、男女のパートさんが活躍する現場です。 ＼仕事の魅力・やりがい／ ・八幡ねじ／ヤハタロジコムの物流では、自社システムメインで改善を取り組み、『人と設備の融合』をテーマに日々進化、発展しています。 ・新しいシステムの稼働により、経理機能の集中管理に向け組織強化を図っています。 ・環境変化に伴い、新体制構築中でもあり、自身がセンター管理の中心になる機会のある職場です。 ・関連部署、営業、業務との距離も近いため、協力した課題解決、新しい取り組みも出来ます。 ■八幡ねじ／ヤハタロジコムの特徴： ・取扱商品の増加に伴い、顧客への安心な品質、価格、納期を実現する為に独自の生産、流通システムを開発しました。 その主旨を的確に表す品質表示としてのデザイン体系を構築し、パッケージ、ディスプレイ、ホームページ、カタログなどに適用してきました。このデザインマネジメントは高く評価され、グッドデザイン賞日本商工会議所会頭賞を受賞しました。また、2008年にはIT化への取り組みが高く評価され、中小企業IT経営力大賞、経済産業大臣賞を受賞しました。
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店(鳥栖DC) 住所：佐賀県鳥栖市永吉町６７３番地１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,200円～300,000円 その他固定手当/月：6,200円 ＜月給＞ 262,400円～306,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給には、食事手当、住宅手当を含みます。 ■賞与：年2回（過去実績5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜／各務原】物流管理(管理職候補)◆年休120／残業20h／夜勤無／賞与5カ月／創業70年超えG
      ～創業70年超えの老舗企業G／海外展開あり／キャリアアップしたい方にもオススメです～ ■業務内容： ・八幡ねじグループの物流業務全般、管理を担当をお任せします。 （物流作業含む。） ※全国7拠点、メインセンターとして八幡ねじグループを支える物流センターです。 ※物流拠点集約、将来に向けての管理体制強化に伴い組織強化を図っています。 ※本募集ポジションは、一連の業務の流れ習得から、将来の業務エリアリーダーの候補として検討したい内容となります。 ■業務詳細： ・受入れ入庫 ・商品補充 ・ピッキング ・付帯作業（得意先別帳票発行） ・パートシフト管理 ・業務進捗管理 ■入社後にお任せする業務： ・先ずは物流センター全体の基本業務習得のため、入荷から出荷一連の業務について基本の研修を行います。その後、適性を見て先輩社員から指導を受けながら担当業務をお任せしていきます。 ■物流チームの雰囲気： ・先輩社員だけではなく、多数のパートさんと考えや意見を直接交換する事ができます。 ・自身では気づかない点など、日々お互いに成長出来る職場です。 ・正社員が管理し、男女のパートさんが活躍する現場です。 ＼仕事の魅力・やりがい／ ・八幡ねじ／ヤハタロジコムの物流では、自社システムメインで改善を取り組み、『人と設備の融合』をテーマに日々進化、発展しています。 ・新しいシステムの稼働により、経理機能の集中管理に向け組織強化を図っています。 ・環境変化に伴い、新体制構築中でもあり、自身がセンター管理の中心になる機会のある職場です。 ・関連部署、営業、業務との距離も近いため、協力した課題解決、新しい取り組みも出来ます。 ■八幡ねじ／ヤハタロジコムの特徴： ・取扱商品の増加に伴い、顧客への安心な品質、価格、納期を実現する為に独自の生産、流通システムを開発しました。 その主旨を的確に表す品質表示としてのデザイン体系を構築し、パッケージ、ディスプレイ、ホームページ、カタログなどに適用してきました。このデザインマネジメントは高く評価され、グッドデザイン賞日本商工会議所会頭賞を受賞しました。また、2008年にはIT化への取り組みが高く評価され、中小企業IT経営力大賞、経済産業大臣賞を受賞しました。
      ＜勤務地詳細1＞ テクノセンター 住所：岐阜県各務原市前渡東町7-268-8 勤務地最寄駅：名鉄各務原線／二十軒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各務原DC 住所：岐阜県各務原市鵜沼大伊木町5-265-1 勤務地最寄駅：名鉄線／名電各務原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,200円～300,000円 その他固定手当/月：6,200円 ＜月給＞ 262,400円～306,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給には、食事手当、住宅手当を含みます。 ■賞与：年2回（過去実績5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    滋賀自工株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    滋賀県東近江市五個荘石塚町253
    • 設立 1968年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【滋賀／東近江】自動車整備士◆残業ほぼ無◆転勤無◆週休2日制・土日祝◆WLBの改善が叶う◆安定性◎
      • NEW
      ■職務内容： 近畿陸運局指定の自動車整備工場で、大型・中型トラックの車検、修理、鈑金を中心に車輌メンテナンスサービスをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報： ◇45名が在籍 ◇当社は滋賀県に本社を構え、石油類／大型自動車の中古販売事業、修理・メンテナンス事業、運輸事業を手掛けています。 今回募集する修理・メンテナンス事業を行う車両整備部門では、特に大型トラックの整備に県内でもトップクラスの実績を持っています。6名の有資格整備士によって、多くの物流関連・建築土木関連のお客様のご要望を迅速かつ誠実にお答えしています。 ■研修について： 引継ぎを含めOJTでの研修となります。必要な資格があれば支援制度も充実しています。 ■働き方： ◇ご家庭を持ちながら働いている方が多く、ご家庭の事情に合わせて働きやすい社風となっております。有休消化率も70％を超えており、ワークライフバランスを整える事ができます。季節、価格変動、取引先の要請要因で、残業が発生します。 ◇ガソリンスタンドは、土・日・祝日や、大型連休も出勤しているイメージを持たれることが多いですが、当社では、土日祝休み（土曜は月1日程度出社する場合あり）、GW・夏季・年末年始休暇も取得しております。 法人顧客様が占める割合が高いことから、このような勤務形態をとることができます。 ■当社について： 滋賀県に本社を構え、石油類／大型自動車の販売および修理と一般貨物運送事業を手掛けています。トラック（メーカー／車種不問）の高価買取をはじめ、ダンプやクレーン車両、バン／保冷／冷凍／ウイング車、平ボディ、トラクタ、脱着コンテナ車、ミキサー車等、中古トラックを専門に取り扱った「中古トラック」サイトの運営も行っています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県東近江市五個荘石塚町253 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 330万円～405万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／滋賀県東近江市】自動車整備士◆資格取得支援◆残業ほぼ無◆転勤無し◆週休2日制・土日祝休
      • NEW
      【未経験から手に”職”／資格不要／資格取得支援制度あり／残業ほぼなし／未経験・第二新卒歓迎】 ■業務内容： 近畿陸運局指定の自動車整備工場で、大型・中型トラックの車検、修理、鈑金を中心に車輌メンテナンスサービスを行っていただきます。入社後は、車検などの受付や来客対応などできることから少しずつお任せします。 ■配属先情報： ◇45名が在籍 ◇当社は滋賀県に本社を構え、石油類／大型自動車の中古販売事業、修理・メンテナンス事業、運輸事業を手掛けています。 今回募集する修理・メンテナンス事業を行う車両整備部門では、特に大型トラックの整備に県内でもトップクラスの実績を持っています。6名の有資格整備士によって、多くの物流関連・建築土木関連のお客様のご要望を迅速かつ誠実にお答えしています。 ■研修について： 引継ぎを含めOJTでの研修となります。必要な資格があれば支援制度も充実しています。 ■働き方： ◇ご家庭を持ちながら働いている方が多く、ご家庭の事情に合わせて働きやすい社風となっております。有休消化率も70％を超えており、ワークライフバランスを整える事ができます。季節、価格変動、取引先の要請要因で、残業が発生します。 ◇ガソリンスタンドは、土・日・祝日や、大型連休も出勤しているイメージを持たれることが多いですが、当社では、土日祝休み（土曜は第2、4が休み）、GW・夏季・年末年始休暇も取得しております。 法人顧客様が占める割合が高いことから、このような勤務形態をとることができます。 ■当社について： 滋賀県に本社を構え、石油類／大型自動車の販売および修理と一般貨物運送事業を手掛けています。トラック（メーカー／車種不問）の高価買取をはじめ、ダンプやクレーン車両、バン／保冷／冷凍／ウイング車、平ボディ、トラクタ、脱着コンテナ車、ミキサー車等、中古トラックを専門に取り扱った「中古トラック」サイトの運営も行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県東近江市五個荘石塚町253 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 285万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トレード

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    京都府京都市下京区中堂寺粟田町90KRP8号館
    • 設立 2001年
    • 従業員数 145名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京都／伏見】野菜加工工場で責任者◆京野菜ブランド『洛市』を展開◆転勤無
      ◇京野菜ブランド『洛市』・地域野菜ブランド『地選』を展開する企業／グループ全体年商232億円／転勤無◇ お客様においしい京野菜をお届けするために、工場のリーダーとして活躍いただける方を募集しています。【変更の範囲：会社が指示する範囲】 ■職務内容： 京都の加工工場では、生産者様からお預かりした京野菜を、専用の加工場で洛市独自の規格に沿って検品・加工しており、九条ネギにおいては、「カット九条ネギ」としてのカット加工も自社で行っています。 「カット九条ネギ」に関しては、独自の技術によって鮮度を落とすことなく、まるで切りたてのような味わいをお客様にお届けしています。 また今後は、新たなカット野菜の商品開発にも取り組んでいきたいと考えております。 ＜業務詳細＞ 加工野菜の生産実務に携わりながら、洛市ブランドの工場長として下記業務を実施していただきます。 ◇野菜加工場の生産計画策定 ◇シフト管理 ◇商品開発、企画 ◇工場内の改善指導 ◇生産、行程、品質管理 ◇原価管理 ◇安全衛生指導 ◇京都TCの設備関連管理（故障時の対応など） ■ブランド野菜事業： 2013年よりブランド野菜事業を立ち上げ、京野菜ブランド「洛市」と地域野菜ブランド「地選」の２つのブランドにて生産者から直接仕入れて自社工場で一次加工し、小売事業者へ直接販売する自社流通のビジネスモデルを確立しております。 ＜京野菜ブランド『洛市』＞ 『洛市』は京都で古くから見られる賀茂の振り売りをモチーフに、生産者自ら新鮮野菜を届けるような身近でおいしい京野菜ブランド目指しています。 「九条ねぎ」「聖護院大根」など京の伝統野菜をはじめ「小松菜」「胡瓜」など身近な野菜も取り扱います。 洛市のご紹介：https://www.rakuichi-yasai.com/ 『洛市』では、京都の伝統や文化を京野菜を通じて全国にお届けしています。京都は古の時代より食文化が発達し、歴史ある料亭や舌の肥えたお客さまの近くで、高い要求に応えながら生産が続けられてきた京野菜が多くあります。それら京野菜の伝統と文化を未来へ継承していくのが洛市の役割です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 伏見事業所 住所：京都府京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町45番地 勤務地最寄駅：竹田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■事業部の業績に応じて、インセンティブの支給あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～450,000円 ＜月給＞ 360,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（6月・12月） ※入社時期及び業績・評価により、支給額に変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都／伏見】生産管理◆京野菜ブランド『洛市』の加工工場◆未経験歓迎／転勤なし
      ◇未経験歓迎／京野菜ブランド『洛市』・地域野菜ブランド『地選』を展開する企業／転勤無◇ ■職務内容： 京野菜ブランド「洛市」は、京都の歴史と文化の中で育まれた伝統文化である「京野菜」を広く世界に届けるために生産者に寄り添いながら仕入れ・加工・販売までを一括して担当しています。【変更の範囲：当社が指示する範囲】 ＜主な仕事内容＞ ◇加工指示の作成 ◇生産・荷降ろし・ピッキングパートへの指示 ◇包装資材などの発注 ◇勤怠記録の確認 ◇到着した野菜の積み下ろし補助 ◇パートの採用、教育、評価制度の運用 ◇生産指示書の作成 ◇製品検査 ◇資材搬入、薬剤の詰め替え ◇各種マニュアルの拡充、衛生教育 ◇京都TCの設備関連管理（故障時の対応など） ◇部内経費処理 ◇そのほか本社からの制度変更の窓口業務 主な業務はカット工場の管理ですが、工場の稼働に関わる業務を全般的に担当していただきます。四季を通して様々な野菜の特徴や品質などを把握していく必要があります。 ■ブランド野菜事業： 2013年よりブランド野菜事業を立ち上げ、京野菜ブランド「洛市」と地域野菜ブランド「地選」の２つのブランドにて生産者から直接仕入れて自社工場で一次加工し、小売事業者へ直接販売する自社流通のビジネスモデルを確立しております。 ＜京野菜ブランド『洛市』＞ 『洛市』は京都で古くから見られる賀茂の振り売りをモチーフに、生産者自ら新鮮野菜を届けるような身近でおいしい京野菜ブランド目指しています。 「九条ねぎ」「聖護院大根」など京の伝統野菜をはじめ「小松菜」「胡瓜」など身近な野菜も取り扱います。 洛市のご紹介：https://www.rakuichi-yasai.com/ 『洛市』では、京都の伝統や文化を京野菜を通じて全国にお届けしています。京都は古の時代より食文化が発達し、歴史ある料亭や舌の肥えたお客さまの近くで、高い要求に応えながら生産が続けられてきた京野菜が多くあります。それら京野菜の伝統と文化を未来へ継承していくのが洛市の役割です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 伏見事業所 住所：京都府京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町45番地 勤務地最寄駅：竹田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（6月・12月） ※入社時期及び業績・評価により、支給額に変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大阪西運送株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府大阪市西区九条南1-2-20ドーム前いずみビル
    • 設立 1943年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 53.5歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】物流管理 ◆未経験歓迎／様々なキャリア有／住友生命・読売新聞の関連物流企業／有休消化率90％
      ■業務内容： 鶴見区にある住友生命鶴見物流センターでは、紙や印刷機のトナー、お客様への商品など、各種帳票が保管されています。ここから日本各地の住友生命支社へと送られています。入社後まずは、ピッキング業務を担当していただきます。徐々に現場業務の理解が深まってきたら、ピッキング作業を行っているスタッフなどへの指示出しや管理をお任せします。また、配送を担当している運送業者との折衝や住友生命様側で何か変更や調整が必要な場合には、担当者が来訪されるので担当者との折衝も発生します。 ■キャリアパス： 総合職採用のため、将来幹部候補として、経験・適性によりジョブローテーションにて様々な部署を経験いただきたいと考えています。候補としては、運輸事業部・ロジスティック事業部・営業開発部・経理総務部でのキャリアがございます。様々な部署をご担当いただくことで幹部候補としてのスキルを着実に積んでいただこうと考えています。 ■組織構成： 現在物流事業部では、部長1名、現場職員4名、事務3名、他パートスタッフなどから構成されております。入社後はOJTの形態で、じっくり丁寧に教えていく予定です。気軽に質問もできるような安心な環境が整っています。 ■魅力・特徴： ・企業安定性…読売新聞大阪本社様の新聞輸送業務を67年にわたり担当し、住友生命保険相互会社様の物流業務全般を担当している当社。創業70年以上ですが安定した業績を計上しています。 ・やりがい…ジョブローテーション制度を導入しており、様々な事業部での現場経験を積むことによって多角的な目線やスキルが身に付きます。もちろん、適性を見て同じ部署でエキスパートとして勤務されている方もいらっしゃいます。 ・働きやすさ…平均勤続年数13.7年。高定着率の背景には有休20日の消化率90％、残業の少なさ、和気あいあいとした社風がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 物流事業部 住所：大阪府大阪市鶴見区焼野3‐3‐25 住友生命鶴見物流センター 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：125,000円～140,000円 その他固定手当/月：75,000円～120,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・賞与：年2回 ・時間外労働：実労働に応じた支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大阪シティバス株式会社

    道路旅客運送業
    大阪府大阪市西区九条南1-12-62
    • 設立 1988年
    • 従業員数 1,030名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪】運輸課／施設担当(係員)　※OsakaMetroグループ／インフラ事業／年休120日
      • NEW
      ■仕事内容： 大阪シティバスの路線バスは大阪にお住まいのみなさまにとって非常に身近な公共交通であり、大阪の人・街・未来をつなぐ交通インフラです。運輸課は、このようなバス事業の「要（かなめ）」を担っています。 その中で施設担当とは、バスターミナルや営業線上の施設に関する企画、調整などを行っています。 今回は係員として、バスターミナルや営業線上の施設に関する以下の業務全般をご担当いただきます。 バスターミナルや営業線上の施設に関する、 ●企画、調整 └新規路線計画に伴う施設設置の企画 └サイネージ設備等の新型整備の設置計画 ●維持・管理 └停留所に設置されている、標識・上屋・ベンチ、バスターミナルや転回地などの用地、建物、構築物の維持・管理。 ●整備工事に関わる業務 └工事請負契約の締結（設計書の作成）と、発注。それらに関わる各種手続きや申請など。 └道路占用料、土地賃貸借料などの支払い └各種業務委託契約の締結 ●設置、撤去、整備等の手続き └時刻表をはじめとする各種掲示物の掲出等の作業・管理。 └停留所を道路上に設置・整備する場合の、道路管理者、交通管理者への許可申請手続き └私有地に停留所を設置・整備する場合の、用地使用権原の確保（土地賃貸借契約の締結等） ■運輸課について： 17名(課長２名　係長３名　係員12名) 年代分布：20代４名、40代６名、50代５名、60代２名（23～64歳、平均45歳) ■当社の特徴： 2018年4月の大阪市営交通事業の廃止に伴い、市営バス事業のすべてを引継ぎ「第二の創業」を迎えました。大阪市域を中心に、地域に密着した交通機関として、最高の安全・安心を追求し、毎日早朝から深夜まで大阪の街を走り続けるバス事業を運営しています。今後、Osaka Metro Groupの一員として、大阪・関西万博の開催など盛り上がりを見せる大阪で、貸切バス、自動運転バスなどの新規事業を推進中の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：大阪府大阪市西区九条南1-12-62 勤務地最寄駅：長堀鶴見緑地線／ドーム前千代崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※20時間相当の残業代を含んだ月給見込み： 30万円（基本給28万円の場合）～34万円（基本給30万円の場合） ※年収額は賞与を含む金額です ■昇給：年１回 ■賞与：年２回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】運輸課／施設担当(係長)　※OsakaMetroグループ／インフラ事業／年休120日
      ■仕事内容： 大阪シティバスの路線バスは大阪にお住まいのみなさまにとって非常に身近な公共交通であり、大阪の人・街・未来をつなぐ交通インフラです。運輸課は、このようなバス事業の「要（かなめ）」を担っています。 その中で施設担当とは、バスターミナルや営業線上の施設に関する企画、調整などを行っています。 今回は係長として、バスターミナルや営業線上の施設に関する以下の業務全般をご担当いただきます。 ●企画、調整 └新規路線計画に伴う施設設置の企画 └サイネージ設備等の新型整備の設置計画 ●維持・管理 └停留所に設置されている、標識・上屋・ベンチ、バスターミナルや転回地などの用地、建物、構築物の維持・管理。 ●整備工事に関わる業務 └工事請負契約の締結（設計書の作成）と、発注。それらに関わる各種手続きや申請など。 └道路占用料、土地賃貸借料などの支払い └各種業務委託契約の締結 ●設置、撤去、整備等の手続き └時刻表をはじめとする各種掲示物の掲出等の作業・管理 └停留所を道路上に設置・整備する場合の、道路管理者、交通管理者への許可申請手続き └私有地に停留所を設置・整備する場合の、用地使用権原の確保（土地賃貸借契約の締結等） ●係長として、組織・チームの中心となり、実務をしながら担当内の取りまとめや業務改善も行います。 ■運輸課について： 17名(課長２名　係長３名　係員12名) 年代分布：20代４名、40代６名、50代５名、60代２名（23～64歳、平均45歳) ■当社の特徴： 2018年4月の大阪市営交通事業の廃止に伴い、市営バス事業のすべてを引継ぎ「第二の創業」を迎えました。大阪市域を中心に、地域に密着した交通機関として、最高の安全・安心を追求し、毎日早朝から深夜まで大阪の街を走り続けるバス事業を運営しています。今後、Osaka Metro Groupの一員として、盛り上がりを見せる大阪で、貸切バス、自動運転バスなどの新規事業を推進中の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：大阪府大阪市西区九条南1-12-62 勤務地最寄駅：長堀鶴見緑地線／ドーム前千代崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 400,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収額は賞与を含む金額です ■昇給：年１回 ■賞与：年２回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    石川株式会社

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市港区築港4-5-21
    • 設立 1958年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【大阪/堺市】大手企業内でのリフト作業～正社員/有給取得率95%／マイカー通勤可~
      ＜完全未経験歓迎＞＜三菱グループ会社所有の工場で福利厚生充実＞＜中途入社者も多く活躍＞＜マイカー通勤可能＞ ■業務内容： 大手企業の工場内で、銅製品・原料などのフォークリフト作業・機械オペレーションをお任せ致します。フォークでの作業がほとんどなので、重いものを運ぶ作業等はございません。 ■業務詳細： （1）持ち場は3箇所に分かれ、トラックで運ばれてくる銅(原料)をフォークリフトで運びます。チーム(2人)で行うので安心して業務を進めれます。 （2）原料を溶かして再度固める機械オペレーション。 セットをしてボタンを押す程度で、難しい操作はございません。 （3）レーンで流れてくる銅製品をフォークリフトでトラックに積込みます。 ■入社後の流れ： 入社後1週間程度は、フォークリフトの資格を取得するために研修等の受講や、OJTへの参加を頂きます。資格が取得できれば、指導係が同乗しますのでマンツーマンでフォークリフトの作業について学んで頂きます。（ご経験にもよりますが、3カ月～半年程度しっかり教育頂けます。）まずはできることから少しずつ初めて頂ければと考えておりますので、徐々に担当業務を広げて頂ける環境です。また未経験者も多く活躍している為、安心してご入社頂けます。 ※資格取得制度有：フォークリフト免許は入社後に会社負担で取得可能です。 ■働き方： 会社カレンダー上、年間休日は100日ですが、有給取得率95％です。年末年始は倉庫が稼働していない為、有給を絡めて長期休暇取得可能です。（2022年年末に12/23～1/5まで有給を絡めてお休み取得された方もいます。） また、シフトは希望をなるべく考慮しながら決定しております。 夜勤と日勤が発生しますが、月毎に「夜勤月・日勤月」を決めてシフトを組んでいる為、生活リズムを整えやすいです。 ■配属組織構成： 12名在籍しています。中途入社者も多く活躍しております。 (20代1名、40代4名、50代4名、60代～2名) ■福利厚生： 三菱マテリアル株式会社所有の工場である為、様々な施設設備を利用することが出来ます。 ジムやお風呂・テニスコートも無料で利用可能！作業着の洗濯もしてもらえるため、仕事終わりにお風呂に入り、作業服の洗濯後ロッカーに戻して帰宅することが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 堺第二作業所 住所：大阪府堺市西区築港新町（三菱マテリアル(株)堺工場内） 勤務地最寄駅：南海線／石津川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 380万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～221,000円 その他固定手当/月：33,500円 ＜月給＞ 213,500円～254,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回(7月・12月)　※業績による／前年度実績40万円～80万円※景気の変動期でも出た利益は社員に還元 ■モデル年収 未経験5年目…435万円 10年目…510万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大阪運輸株式会社

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市住之江区御崎6-3-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 1,303名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／倉庫スタッフ／月収30万円以上可／社員寮あり
      【ココがpoint！】 ━━━━━━━━ ★新規案件スタートのため、大量募集！ 創業から長い歴史のある当社ですが、まだまだ年々と事業拡大を続けており、今回も新しい案件がスタートです！ 既存の倉庫では扱うものは、海上輸送されるようなコンテナの積み荷・全長25mもあるダイナミックな資材もあれば、食品や日用品といった生活に欠かせないものもあるので安定感も抜群です！ ★拠点づくりにも関われる 歴史ある倉庫ですが、現在設備投資をして働きやすさ向上や業務効率化を進めている最中です。 直近では4000万円ほどの費用をかけて搬送装置を整える等、社員メンバーでアイデアを出し合いながらリニューアルを進めています。 ▼仕事内容 ━━━━━ ■入社後すぐは…？： 【フォークリフト資格をお持ちでない方】： まずは手作業で「身体に負担のかかりにくい荷物の持ち方」等を学び、簡単な荷物の移動を進めていただきます。 ※重いと感じる荷物があれば、いつでも先輩を頼ってくださいね！ そして、入社後3カ月程度（研修期間）を目途に資格を取得いただければ、フォークリフトを使って作業を進めます。実際の運転についても、1カ月程度の時間をかけてしっかりお教えします！ 【フォークリフト資格をお持ちの方】： フォークリフトを使った荷物の移動で、 1）荷物の場所が書いてある紙を印刷し、指定の場所へ移動 2）トラックへの積込み・荷卸し作業や輸送コンテナに指定された貨物を積込んでいく 上記2つの作業をメインにお任せします。 ★玉掛けやクレーン資格をお持ちの方も、資格を活かせる環境です。 ▼将来的には ━━━━━━━ 一般社員 →サブリーダー →リーダー →フロアリーダー →作業責任者 →管理職…とキャリアアップできる制度を採用しています。管理職メンバーは全員現場からステップアップしています。原則入社後の職種変更はありません！
      【大阪】★転居を伴う転勤なし★社員寮完備★『中ふ頭駅』から徒歩4分★マイカー・自転車通勤可 【住所】 大阪府大阪市住之江区南港中6丁目5番1号
      ◎月収例◎ 入社1年目／25歳／月収28万円 入社3年目／30歳／月収32万円 月給25万円以上＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定致します。 ※しっかり稼ぎたい方は、残業をして月収30万円以上も目指して頂けます！
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    大阪コールドシステム株式会社

    海運業
    大阪府堺市堺区出島海岸通3-5-32
    • 設立 1992年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 35.2歳
    求人情報 全5件
    • 【大阪・堺／転勤なし】管理者（倉庫内業務管理）◆夜勤なし／未経験歓迎／完全週休2日制
      • NEW
      ～月給40万円～50万円＋賞与／完全週休2日制／2週間に1回ペースで土日連続休み可／湊駅徒歩8分～ ■業務内容： 冷蔵・冷凍倉庫の運営における管理者（倉庫内業務管理）として下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 主に以下の管理業務お願いします。 ・倉庫内業務管理 ・人材管理 ・時間管理 自身の持ち場はジョブローテーションになるため現場（倉庫内）・加工場・仕分けをローテーションで担当をしながら各部門の進捗（人員配置や時間管理）をしていただきます。 ■就業環境： ◇完全週休2日制 ◇年休105日 ◇夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（1週間）、特別休暇、育児休暇など休暇取得可能。 ◇転勤無し ■当社について： ～ワンストップでのサービスを提供～ 保管だけでなく、加工や物流・EC販売、事務等、全ての業務を社内ワンストップで行っております。そのため、コスト削減につながり、お客様へ低価格・高品質のサービスをお届けできるほか、業務を社内で把握できるため、スピード感のあるサービスを提供が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市堺区出島海岸通3-5-32 勤務地最寄駅：南海本線／湊駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 520万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：あり ■賞与：年4回（配当金として3ヶ月に1回支給されます）※昨年度実績40万円／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪府堺／転勤なし】物流事務◆職種未経験歓迎／月給23万～／スキルアップ可／残業月平均15H
      ■業務内容： 業務課の事務ワークを中心にお任せします。社内システム、業務マニュアルが完備しているため未経験でも活躍中の社員が多数います。 社内教育や研修にも力を入れており安定して働いていただけます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ドライバーの受付対応 ・入庫出庫に関する伝票発行 ・商品に関する情報のパソコン入力 ・荷主様との電話、およびファックスのやり取りなど ・ドライバーの受付や電話応対などの事務全般 ■就業環境： ◇週休2日制 ◇年休105日 ◇夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（1週間）、特別休暇、育児休暇など休暇取得可能。 ◇残業は月平均15時間 ◇転勤無し ■当社について： ～ワンストップでのサービスを提供～ 保管だけでなく、加工や物流・EC販売、事務等、全ての業務を社内ワンストップで行っております。そのため、コスト削減につながり、お客様へ低価格・高品質のサービスをお届けできるほか、業務を社内で把握できるため、スピード感のあるサービスを提供が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市堺区出島海岸通3-5-32 勤務地最寄駅：南海本線／湊駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 316万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回／過去実績：10,000～100,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コスモリファイナリーサポート堺株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府堺市西区築港新町3-14
    • 設立 1975年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 38.5歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/堺】保安・防災スタッフ※未経験歓迎／コスモ石油100％子会社／年収400万～／年休◎／転勤無
      • 締切間近
      ＼未経験・第二新卒歓迎/20代前半～50代前半の幅広い世代が活躍中/コスモ石油の安定性◎／ ■職務内容 社会生活に必要不可欠な石油製品を生産するコスモ石油株式会社製油所内の保安、防災、警備を担うお仕事です。製油所で働く方々が安心して働けるように”民間企業の消防隊員””保安・防災・警備のプロ”として近隣企業様が有事の際は防消火活動の応援等も行います。具体的な業務は以下となります。 ・発災時の防消火、減災対応 ・製油所構内外のパトロール ・消防自動車および防消火設備の点検、保守管理 ・防災訓練や防災教育等の従業員教育近隣企業における共同防災業務（踏査パトロール・訓練等） ・製油所の入出門管理、受付、来客対応、警備監視、建物の施錠管理等 【業務の変更範囲：無】※原則、業務変更はありませんが本人の申告、適正等から変更する制度があります。 ■勤務時間（勤務サイクル） ※週労働40時間以内 6班のシフト交替制　※4名/1班×2班で1勤務(実働15時間45分)を担当します。 入社後、3ヶ月間は日勤（8:00～16:30）4ヶ月目から交替勤務(8:00～翌8:15)です。交替勤務は1回の勤務を2日に換算し、6日間で2回出勤、2日間の連続休暇です。(1ヶ月の勤務が10回～11回) ＜勤務の詳細：（1）～（4）を繰返します＞　 （1）1日目の朝8:00～2日目朝8:15（休憩2時間30分　仮眠6時間） （2）2日目の朝8:15～退社（次の出勤は3日目の朝8:00） （3）3日目の朝8:00～4日目朝8:15（休憩2時間30分　仮眠6時間） （4）4日目の朝8:15～退社、5日目、6日目は2日連続の休日（次の出勤は7日目の朝8:00） ※夜間業務内容 防災センターで発災に備えた待機業務、建物の施錠管理や防消火設備の点検・パトロール、事務作業等を行います。（夕方～早朝にかけて交替で仮眠） ■入社後のスケジュール 入社後3日間は警備教育担当者から座学や実技のOJTを受けていただき、その後約3ヶ月間は日勤（8:00～16:30）で先輩社員に同行、保安防災業務を経験します。4ヶ月目から班（チーム）に加わり、交替勤務の実習を行い、5ヶ月目から定員（新人期間終了）として業務の知識・技術習得に努めていただきます。 ■特記等 ※警備業法上の要件あり。※緊急時に出社の場合あり。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市西区築港新町3-14 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■資格等級（1～8）等級が上がる毎に平均35,000円程基本給が昇給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,000円～260,030円 その他固定手当/月：19,000円 ＜月給＞ 218,000円～279,030円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※交替勤務従事後■交替勤務手当…11,500円■深夜労働手当… 13,000円～15,000円■休日出勤手当…16,000円～20,000円■資格等級（1～8）等級が上がる毎に平均35,000円の基本給昇給。（定期昇給は約5,000円～7,500円）■賞与：年2回（計4.35ヶ月分）※前年実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    TBKエアポートグランドサービス株式会社

    航空運輸業
    大阪府池田市空港2-2-5 空港施設大阪綜合ビル4Ｆ
    • 設立 1968年
    • 従業員数 144名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • グランドハンドリング／未経験歓迎／伊丹空港での勤務／夜勤ナシ
      • NEW
      《グランドハンドリングとは》 航空機が空港に到着した際、また飛び立つまでに必要な地上での業務のこと。 状況に合わせて周りの方々と協力して解決するので、チームワークが大切です。 仕事内容は、荷物の運搬などを行う＜貨物関連業務＞と＜航空機関連業務＞です。 ※配属は適性や希望を考慮し、決定します。 【貨物関連業務】 ▼航空貨物や郵便の荷受け・仕分け ▼特殊車両を使って航空機まで搬送 ▼代理店へ荷物の引渡し ＊ポイントその1＊ 貨物は資材や日用品だけではありません。 カンガルーやコウノトリなど動物園で飼育される動物を担当することも！ 【航空機関連業務】 ▼貨物・手荷物の積み降ろし ▼フライトが終わった航空機の機体水洗 ▼必要な水の補給や航空機に残った水の排水・汚水の処理 ▼ベルトローダー車の装着脱 └手荷物や貨物を積み降ろしするために使う車両を航空機に装着します。 ▼航空機誘導業務 └離発着する航空機を所定の場所まで安全に誘導する業務で、マーシャラーと呼ばれています。 ＊ポイントその2＊ 機体は専用の洗剤とモップですべて手洗い。 国内では数ヶ所で行われている作業で、TVでも取り上げられました！ 《入社後の流れ》 入社後1～2ヶ月はANA認定のインストラクターの指導のもと、空港のルールや就業規則、業務フローなどを学んで基礎を身に付けます。 また、当社ではメンター制度を導入。社歴や年齢が近い先輩社員が、教育担当としてマンツーマンで指導します。一人前になるまでしっかりサポートしていくので、未経験の方も安心です。
      【大阪国際空港（伊丹空港）内での勤務】 ★本社から徒歩5～10分（部署による）ほど ＜本社＞ 大阪府池田市空港2-2-5 空港施設大阪綜合ビル4F ＜アクセス＞ ・大阪モノレール「大阪空港」駅より徒歩7分 ・阪急「蛍池」駅より徒歩14分 ※マイカー通勤の場合、駐車場代金を一部負担して頂きます。（会社補助あり） ◎大阪中心部からのアクセス抜群！ ・阪急「大阪梅田駅ー蛍池駅」間は急行で13分 ・大阪市内からは車で約30分
      《実際の月収例》 入社1年目：月収21万円以上（月給19万3000円＋各種手当） 月給19万3000円～＋各種手当
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    ＳＲＩロジスティクス株式会社

    倉庫業・梱包業
    兵庫県神戸市中央区脇浜町3-6-9
    • 設立 1998年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福島/白河】正社員事務※発注管理など◆未経験歓迎◆プライム上場住友ゴムG／年休121日・残業ほぼ無
      ◆住友ゴム100％出資子会社での事務職◆年休121日◆残業月10h程度◆安定した経営基盤◎◆腰を据えて働ける環境◆ ■担当業務： 住友ゴム100％出資子会社で主にグループ内の物流業務を担っている当社にて事務業務全般をお任せします。 《具体的には》 ・原材料の在庫管理・発注管理 ・外部の業者との調整業務 ・各工場拠点間での輸送に関する調整業務 ・工場の安全活動、品質防災の活動業務など ■身につくスキル: 専門スキル/タイヤの製造工程、タイヤに関する知識、科学的な知識 ポータブルスキル/エクセルスキル、分析能力、PowerPointスキル 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 福島センター 住所：福島県白河市双石広久保1番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　※昨年実績年間4.4ヵ月 ■給与例：月給22万円(残業10h込み)　年収380万円(残業代込み) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    青木運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    山口県周南市初音町3-7
    • 設立 1946年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【山口県】ドライバー（トレーラー）※日勤のみ／業績好調に伴う増員募集です
      ※日勤のみ／業績好調に伴う増員での募集です※ 化成品や生コンクリートの輸送を行う当社のドライバーとして、運送業務をお任せいたします。本求人では、トレーラー・石灰運搬の運転手を募集します。 ■業務内容： ・トレーラー車による石灰の配送をご担当いただきます。 ・運送ルートは美祢市から岩国市となります。 ※輸送する製品の性質上、重量物の手積みや手降ろしはございません。 ※ご入社後は大型自動車免許を取得いただきます（資格取得支援制度あり） ■ご入社後の流れ・資格取得支援制度について： ご入社後は研修期間として、先輩社員との同行や作業手伝いを行い業務を習得していただきます。車両や設備の操作、納入ルートに至るまで丁寧に教えます。研修期間は3ヶ月程度を目安としております。 普通自動車免許しかお持ちでない方でも、資格取得支援制度がございますのでご入社後に大型免許の取得が可能です。教習所料金の半額を企業負担させていただきます。 また、契約社員スタートとなりますが5年以内での正社員化率は90％以上となっております。正社員登用については、面談にて運転の燃費や事故率、会社への貢献度を加味しながら決定いたします。 ■募集背景： 業績好調に伴う増員にて今回募集をしております。当社は山口県の大手化学メーカー・トクヤマ社と長年継続して取引を行っており、今後も安定した運送業務の受注を見込んでおります。 ■配属先人員構成： 本社のドライバーは26名が在籍しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県周南市初音町3-7 勤務地最寄駅：JR山陽本線／徳山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：8,000円～/月23日間勤務想定 ＜想定月額＞ 184,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により年収は変わります。 ※固定給＋歩合給あり ■昇給 : 年1回 ■賞与 : 年2回 ■モデル年収： 300万～350万円（入社1年目） 400万円（入社4年目） 380万円（運行管理者） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【山口市：正社員】ドライバー（ミキサー車）／普通自動車免許のみで応募可！★未経験歓迎／日勤のみ！
      ◎未経験歓迎！普通自動車運転免許のみで応募できます！ ◎セカンドキャリアの方やご経験者の方歓迎！ ◎日勤のみ、基本日帰り！転勤もございません！ ◎資格取得補助あり！大型自動車免許等取得できます！ ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務 ミキサー車のドライバーとして化学成品や生コンクリートの運送業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・ミキサー車による生コンクリートの運送をご担当頂きます。運送エリアは山口県内となります。配送エリアは担当制ではなく、日によって変わります。 ・運送以外の業務としては、タイヤ交換や車両のメンテナンスを行います。 ※輸送する製品の性質上、重量物の手積みや手降ろしはございません。 ■ご入社後の流れ： ご入社後は研修期間として、先輩社員との同行や作業手伝いを行い業務を習得していただきます。車両や設備の操作、納入ルートに至るまで丁寧に教えます。研修期間は3ヶ月程度を目安としております。 普通自動車免許しかお持ちでない方でも、資格取得支援制度がございますので、ご入社後に大型免許の取得が可能です。教習所料金の半額を負担致します。AT限定の方はMT解除を行って頂きますが、同様に教習所料金の半額を負担致します。 ■組織構成： 山口営業所のドライバーは現在6名程在籍しています。 元ガソリンスタンド勤務の方や自衛隊の方など、業界未経験者が多数活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 山口営業所 住所：山口県山口市宮野下定井手1158 勤務地最寄駅：山口線／宮野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,500円～250,000円 ＜月給＞ 170,500円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により年収は変わります。 ■昇給 : 年1回 ■賞与 : 年2回 ■モデル年収： 300万～350万円（入社1年目） 400万円（入社4年目） 380万円（運行管理者） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    九州運輸センター協同組合

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    福岡市東区多の津4丁目11番25号
    • 設立 1965年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 配車事務／土日祝休み・年休125日／賞与年3回／駅チカ
      • 締切間近
      【荷主とドライバーを繋ぐ】 各営業所で配車業務をお任せします！ 荷物を依頼したい荷主と、車両を活用したい運送業者からそれぞれ情報を頂き、荷物と車両を組み合わせる仕事です。 「どこのドライバーさんにどこの荷物をお任せするのが最適か」を考え、スムーズな采配をすることがミッション！ 電話でのやりとりや、PC入力作業がメインの内勤業務となります。 【お仕事の流れ】 ▼…受注業務 お客様（荷主）から電話で注文を受けます。 ▼…仲介業務 効率などを考えながら荷主とドライバーを繋ぎます。 ▼…配車・誘導 要望に応じて車の手配や誘導を行い、完了です！ そのほかにも、データの入力作業などもお任せします。 【入社後は…】 ▼ 本社研修（1週間） 福岡本部にて、会社の概要説明や基礎研修を実施します。 ※現在本部改装中のため、状況に応じて本部職員が現地に訪問する形での研修や、Web研修を活用する場合があります。 ▼…OJT 西日本営業所に配属！ 先輩スタッフから実際の業務についてレクチャーを実施します◎ ▼…本格的に業務スタート！ 1人でひと通りの業務にチャレンジ！ 業務を進めながら学ぶスタイルですが、周囲の先輩のやり方を見ながら吸収できる環境です。 自ら学ぶ姿勢を大切にできる方にピッタリ！ 【ゆくゆくは…】 入社2年～3年を目安にすべての業務に対応できる「プロ」へ！配車事務の業務を継続しながら責任者など上のポジションを目指すことが可能です。また、基本的には内勤業務となりますが、本人の希望に応じて外回り業務に携わることも！
      【駅チカ／移転2年目のキレイなオフィス】 ■西日本営業所／大阪府大阪市西区江戸堀1丁目19-10　6F ＜アクセス＞ 四ツ橋線「肥後橋」駅から徒歩2分 ◎全館禁煙
      月給231,000円-277,000円 ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※給与には以下の一律手当が含まれます。 ■職務手当30,000円 ■年齢手当5,000円-23,000円 ■住宅手当21,000円-25,000円 ■地域・調整手当45,000円
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    名阪急配株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県春日井市東野町9-7-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 1,802名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡崎】物流センターの配送管理※未経験OK ◆大手企業向け物流受託で安定◎
      • NEW
      ～未経験OK／大手コンビニやスーパーやメーカー向けの物流受託で安定した業績／資格取得を会社が応援～ ■職務内容： 岡崎センターにて、既存メンバー4名と共に物流センターの配送管理を担当していただきます。岡崎センターは、大手コンビニエンスストア専用の配送センターです。入社後は、コンビニ店舗への配送業務からスタートし、現場を学んでいただきます（約3ヶ月間）。 ■業務詳細： （1）岡崎センターのドライバー教育（約6名のドライバーを担当） （2）車両管理（車両の整備や消耗品の管理など） （3）大手コンビニエンスストアからの配送依頼への対応 （4）運転業務（3トントラック）：ドライバーが不足している場合など、配送業務を行うことがあります。準中型免許が必要ですが、免許をお持ちでない方も、入社後に会社負担で取得可能です。 ※フォロー体制：OJT制度あり ■働き方： ・月平均残業時間は45時間程度 ・24時間365日稼働する部署です。2名中1名は夜勤専任になります（交代制は採用せず、どちらか専任となります） ・休みはシフト制（年間休日107日） ・愛知県内での異動の可能性あり ■組織： ・4名（50代リーダー職、30代リーダー職、50代・30代メンバー） ・今回はメンバーポジションの募集です。 ■魅力： ・岡崎センターのドライバーは皆優しく、会社の雰囲気が良い ・毎日の業務はルーティンで縛られていないので、自分のペースで業務を回せる ・中途社員はスキル次第でキャリアアップが早い（センター長に5年くらいでなった方もいる） ■当社の特徴： 当社では、顧客の物流センターの運営や管理業務を受託しています。大手コンビニエンスストアやスーパーマーケット、自動車部品メーカー等を顧客としています。中でもコンビニエンスストアは業界の再編成もあり、当社へのニーズが拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡崎センター 住所：愛知県岡崎市岡町字下野川34 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～415万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,900円 固定残業手当/月：27,500円（固定残業時間17時間0分/月～17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績2ヶ月分）／決算賞与あり（12月※5年連続支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／春日井】経理◇未経験・第二新卒歓迎◇残業月20h以内／土日祝休み／設立50年以上の運送企業
      ≪第二新卒・未経験歓迎！≫未経験から経理職にチャレンジ／残業月20h以内／土日祝休み／地元で長期的に働ける ■職務内容： 経理部門における管理業務全般をお任せいたします。 主に社外・社内とのやり取りを、メールや電話にて行っていただきます。 基幹システムの他、ExcelやAccess、Wordを使用いたします。 ■入社後任せたい業務： ・会計ソフトへ仕訳の入力作業 ・現金出納管理／預金口座管理業務 ・小口現金管理 ・仕入、販売管理業務 ・月次試算表作成、年次試算表の作成　 ・伝票起票・管理 ・売掛金管理 ・支払締め業務、支払業務 ・請求書作成 ※将来的に決算業務や原価管理業務も学ぶことができます ■組織構成： 配属される財務経理グループは4名在籍しております。チーム長（50代）、サブチーム長（30代）、事務員2名（40代、50代）となり、今回はメンバー層の募集となります。全員がベテラン社員となりますので、フォロー体制はばっちりです。 ■入社後の流れ： ・OJT研修を行い、業務の流れを習得していただきます。 ・個人の習熟度に合わせて業務をレクチャーしますのでご安心ください。 ■当社の特徴： 当社は物流のパートナー企業として、顧客のロジスティックス部門を請負っています。大手コンビニエンスストアやスーパーマーケットをメインに、各種部品メーカー（電子部品、自動車部品）等の物流センターの運営や管理を受託しています。 「原価低減」「品質向上」はもちろんのこと、何よりも「安全」に対して強いこだわりを持ち、取り組んでいます。顧客に代わって、入庫した商品の検品や保管から簡単な加工作業、ピッキングや配送、納品、アフターフォローまでを一貫して行っており、そうした体制を実現させるために、当社では人の育成に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：春日井市東野町9丁目7番地の1 勤務地最寄駅：JR中央線線／春日井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,900円～242,500円 固定残業手当/月：27,500円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,400円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）／決算賞与あり ■モデル年収： ・355万円／入社1年目（月給250,400円＋各種手当 賞与含む） ・423万円／主任（月給303,140円＋各種手当 賞与含む） ・526万円／サブチーム長（月給345,340円＋各種手当 賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三重執鬼株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    三重県鈴鹿市平野町825
    • 設立 1978年
    • 従業員数 208名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【三重／鈴鹿】物流管理◆基本土日祝休◆地域物流のスペシャリスト企業◆転勤無し
      ～未経験歓迎／基本土日祝休／鈴鹿で腰を据えて働ける～ ■業務内容： ・当社の物流サービス部門において、倉庫運営・管理業務、生産物流管理業務を主にお任せします。 ■業務詳細： ＜生産物流管理業務＞ ・お客様との打ち合わせ、問い合わせ対応 ・スタッフへの作業指示、指導教育、勤怠管理 ・生産計画に合わせた、日々の在庫管理や入出庫業務 ・現場リーダーとして物流サービス業務のマネジメント　など ■当社の魅力： ◎資格取得を応援：運行管理者の資格取得にあたり、講習費・試験費用は会社負担で行わせて頂きます。 ◎鈴鹿で腰を据えて働ける：勤務地は本社。定期転勤制度もなく、鈴鹿で腰を据えて働けます。 ＼本求人は未経験歓迎です／ ・活躍されている方は、ホテルスタッフ、車両整備士など様々なバックグラウンドを持っており伸び代重視の採用です。 そのため、業界や職種の経験の有無は問いません。 ■当社について： ・当社は、2023年4月に創業45周年を迎えた物流会社です。 地域物流のスペシャリストとして、軽自動車による軽貨物輸送から大型コンテナ輸送まで、多種多様者な車両を100台以上保有し、配送センターや倉庫運営、エコパレット製造など様々な地元の輸送ニーズにお応えしてまいりました。 現在は、バイオ燃料トラック・電気トラックを始め環境先進取組や労働環境改善、地域貢献などの取組が評価され、三重のサステナブル経営アワードを受賞、働きやすい職場認証制度二つ星獲得、金融機関格付け評価で偏差値68を獲得など、様々な機関から高い評価を得ています。 また、創業以来、多くのチャレンジを繰り返し、現在の安定経営を実現してきた当社ですが、新たに「Connect to 2030」プロジェクトを始動。これまでの常識が通用しない時代に備え、想像を超えた時代の変化に適応する、そして100年企業を目指し、2030年までに10のグループ会社を設立していく予定です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：三重県鈴鹿市 地子町523-2 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／三日市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,200円～292,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 247,200円～317,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（実績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【三重／鈴鹿】配送計画の立案、運行管理等◆基本土日祝休◆地域物流のスペシャリスト企業
      ～未経験歓迎／基本土日祝休／鈴鹿で腰を据えて働ける～ ■業務内容： ・当社の運送事業部門において、出荷元の顧客問い合わせ対応や配送計画の立案、運行管理などを主にお任せします。 ■業務詳細： ・出荷元の顧客問い合わせ対応や配送計画の立案、運行管理 ・現場リーダーとしての運送業務のマネジメント ・ドライバーへの伝達、育成教育 ■当社の魅力： ◎資格取得を応援：運行管理者の資格取得にあたり、講習費・試験費用は会社負担で行わせて頂きます。 ◎鈴鹿で腰を据えて働ける：勤務地は本社。定期転勤制度もなく、鈴鹿で腰を据えて働けます。 ＼本求人は未経験歓迎です／ ・活躍されている方は、ホテルスタッフ、車両整備士など様々なバックグラウンドを持っており伸び代重視の採用です。 そのため、業界や職種の経験の有無は問いません。 ■当社について： ・当社は、2023年4月に創業45周年を迎えた物流会社です。 地域物流のスペシャリストとして、軽自動車による軽貨物輸送から大型コンテナ輸送まで、多種多様者な車両を100台以上保有し、配送センターや倉庫運営、エコパレット製造など様々な地元の輸送ニーズにお応えしてまいりました。 現在は、バイオ燃料トラック・電気トラックを始め環境先進取組や労働環境改善、地域貢献などの取組が評価され、三重のサステナブル経営アワードを受賞、働きやすい職場認証制度二つ星獲得、金融機関格付け評価で偏差値68を獲得など、様々な機関から高い評価を得ています。 また、創業以来、多くのチャレンジを繰り返し、現在の安定経営を実現してきた当社ですが、新たに「Connect to 2030」プロジェクトを始動。これまでの常識が通用しない時代に備え、想像を超えた時代の変化に適応する、そして100年企業を目指し、2030年までに10のグループ会社を設立していく予定です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社営業所 住所：三重県鈴鹿市 地子町523-2 勤務地最寄駅：近鉄鈴鹿線／三日市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,200円～292,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 247,200円～317,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（実績に応じて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社浜田運送

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    兵庫県姫路市白浜町乙221-5
    • 設立 1958年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • 【兵庫／姫路】社内SE（システム管理）◆物流会社※経験者歓迎／キャリアアップ可／賞与実績3.12ヶ月
      【SIやベンダー出身も歓迎！◆転勤なし／残業少なめ／福利厚生充実◆創業約90年の老舗安定企業◆ITにも積極投資◆変革を起こすチャンス】 ■職務概要： 1958年創業の西播磨地区地場の物流会社である当社において、社内ネットワークシステムやサーバ・パソコン等の管理をお任せ致します。 管理会計システムや請求管理の管理もお願いすることになります。 ■具体的な職務内容： ・社内システム全般の保守、管理業務 ・社内システム、ネットワークシステムの企画、構築、運用業務 ・パソコンの購入、セッティング（メールアドレス発行・管理） ・管理会計システムの管理、入力 ・請求管理業務　等 ■組織構成： システム部に4名のメンバーがいます。20代～40代で男性・女性が1:1のフラットな組織です。 ■働き方： 自由に使用できる指定休が月3-4日あり、土曜日はほぼお休みになります。有給も取得しやすく実質年休は120日以上です。 ■入社後の研修体制： 先輩社員によるOJT教育も充実しております。また、ご経験やスキルを活かせるものから取り組むことができます。 ご入社いただいてからしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。まずはシステムの理解として運用・保守などからお任せしていく予定です。 ■当社の特徴： 鉄鋼製品物流会社として、着実に事業基盤を固めてきました。現在は鉄鋼の輸送のみならずこれまで培った輸送のノウハウを活かし、一般物の輸送や倉庫業、引越し業など物流に関するお客様のあらゆるニーズに応える会社として成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県姫路市白浜町乙221-5 勤務地最寄駅：山陽電鉄線／白浜の宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：姫路市内の当社拠点
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,600円～323,780円 ＜月給＞ 202,600円～323,780円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月／過去実績3.12ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東洋電熱工業株式会社

    海運業
    広島県尾道市高須町東新涯4-4835-24
    • 設立 1977年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【尾道】製造スタッフ（組立～出荷）◆船舶製品／年休115日・残業少なめ／未経験可／U・Iターン歓迎
      ◎業界・職種未経験歓迎 ◎年間休日115日 ◎未経験から船舶業界に携われるお仕事♪ ■職務概要： 新造船に使用される船舶製品の検査、補修、組立作業をお任せいたします。 ■職務詳細： ＜1日の流れ＞ 出社 ↓ 当社工場内で作業 ☆新造船に使用される船舶製品が正常に動作するかどうか確認 ☆過去に納品した船舶製品のメンテナンスや修繕など ↓ 出荷準備 ↓ 造船会社へ納品 ☆自社配送もしくは提携運送業者へ持込 ↓ 退社 ☆工場の事務所は空調があります ☆冷風機、ヒーター有り ☆空調服、ヒートベスト貸与　 ※基本的には当社の工場内で作業を行います。メンテナンスや修繕対応の際には、船舶の寄港地へ製品を預かったり、納品するために出張の機会が稀にございます。 ※繁忙期：春と秋（定期の保守点検があるため） ＜入社後のサポート体制＞ ・入社後は工務部の先輩社員（50代・40代男性社員）や、30代の副社長から教わったり、作業のヘルプを通して、徐々に学んでいただきます。 ・専門知識や資格は特段必要ないため、未経験の方でも、半年程度で1人で作業ができるようになります。 ■所属先人員構成： 工務部2名（50代男性、40代男性） ■魅力情報 ・大手造船会社との取引基盤は強固であり、受注状況は安定しています。設計～製造～施工～修理と一貫して対応できるきめ細やかなサポート体制が強みです。 ・年間休日115日（週休2日制）、受注状況次第ではありますが、繁忙日以外は基本的に定時退社可能です！ ※補足 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県尾道市高須町東新涯4-4835-24 勤務地最寄駅：JR山陽本線／東尾道駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：130,000円～150,000円 その他固定手当/月：60,000円～100,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与あり（年2回、前年度実績計1か月分） ※スキルに応じて決まる ■昇給：有 ■残業手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キチナンロジスティクス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    山口県宇部市大字善和字下石ケ谷459-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【山口／宇部】運行管理リーダー候補※未経験歓迎◆『トータル物流サービス』を提供するキチナングループ
      【グループ売上100億円突破！更なる事業成長を目指す同社にて運行管理ポジションの増員採用です】 ■業務内容 運行管理補助者として、運行管理補助業務全般・トラック配車業務補助・安全、遵法関係業務の書類作成をお任せします。 運行管理者資格を持った従業員の下で、補助的業務からスタートしていただきます。 将来的には運行管理者資格の取得しご活躍いただくことを期待します。 それぞれの業務において社員・お客様など、多くの人と協力し進めていく、チームワークが必要とされる仕事です。 例えば、お客様からご依頼を受けた荷物も実際に運ぶのはドライバーです。お客様からどんな要望があり、どんな荷物をどんな風にいつまでに運んでほしいのか伝え、協力してもらう必要があります。 ゆくゆくはリーダー、管理職として組織を牽引いただくことを期待しての採用です。 ■採用背景 キチナングループはモノを運ぶ運輸事業、モノを預かる倉庫事業、モノをつくる製造請負業、モノをつつむ物流梱包資材販売業の4つの柱を軸に、グループ従業員数800名、グループ売上高100億円を突破しました。 2020年に新たに、35歳の社長が代表に就任し、今後も、物流情報サービスなど新たな事業展開を模索しています。 幅広い事業を行うキチナングループだからこそ、活躍できるフィールドは広く若手未経験の方から大手企業でリタイアしたベテランの方まで多くの方がジョインして活躍されています。 ■キチナングループについて ・ビュッフェスタイルのように各社のサービスをかいつまんでもらうよりも、コース料理のように一貫したサービスを提供することで、お客様が研究開発やマーケティング、販売といった本来の業務に集中できる環境づくりを目指しています。 ・同社社長は現在30代半ば。東京で物流マッチングプラットフォーム／宅配ボックス／即配3PL等をドメインに起業後、覚悟を決めて山口の家業を継承。代替わりして変革期を迎えています。 フルクラウドで紙の利用を最低限にし、業務連絡はslackで行う等社内IT化を推進、生産性の高い現場を実現しています。 ・売上だけではなくて、社員がやりがいを持って働くことができるという点も含めて地域ナンバーワンの物流企業を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県宇部市大字善和字下石ケ谷459-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：164,000円～ 固定残業手当/月：35,800円～（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 199,800円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口／宇部：転勤無】物流管理※管理職候補※『トータル物流サービス』を提供するキチナングループ◆
      ◆グループ売上100億円突破！物流管理ポジションで新たな挑戦を◆ ＼物流情報サービスなど新たな事業展開を模索中のキチナングループで活躍しませんか／ ・幅広い事業を展開しているため、若手未経験者からベテランまで多くの方が活躍しています。 ・医薬品や医療機器の物流に注力し、物流管理体制を強化中。新たな価値を生み出す環境で働けます。 ■採用背景： キチナングループは、運輸事業、倉庫事業、製造請負業、物流梱包資材販売業の4つの柱を軸に、グループ従業員数800名、グループ売上高100億円を突破しました。2020年に35歳の新社長が就任し、物流情報サービスなど新たな事業展開を模索しています。現在、医薬品や医療機器の物流に力を入れ、物流管理体制を強化するために新たなメンバーを募集しています。 ■主な業務内容： ・各物流拠点における改善案の企画、推進 ・利益管理 ・お客様からの問い合わせ対応 ・若手人材の育成 新たな価値を生み出すことが求められている物流業界において、変化に対応可能な体制を整える仕組み作りをしていただきます。倉庫の入出庫や人材の配置など、総括的な管理や若手人材の育成も担当していただきます。また、安全顧問を採用し、暑さ対策をはじめとした安全に働く環境を整えています。 ■キチナングループについて： キチナングループは全10社あり、商品の生産から出荷までの物流の全ての過程を視野に入れた『トータル物流サービス』で企業の成長をサポートしています。運輸事業、倉庫事業、製造請負業、物流梱包資材販売業の4つの柱で事業を展開しています。フルクラウドで紙の利用を最低限にし、業務連絡はSlackで行うなど、社内のIT化を推進し、生産性の高い現場を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県宇部市大字善和字下石ケ谷459-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～430,000円 ＜月給＞ 300,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収： ・50代課長：630万円 ・30代課長：460万円 ・20代主任：400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    キチナンロジスティクス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    キチナングループ株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    山口県宇部市大字善和字上瀬戸原189-7
    • 設立 1981年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【広島／大竹：転勤無】製造・倉庫管理※リーダー候補◆トータル物流サービスを提供するキチナングループ
      • NEW
      ≪30代社長率いる総合物流会社である同社にて製造・倉庫管理スタッフを増員採用！リーダー候補としての採用です◎≫ ■業務詳細 コピー機のトナー材、顔料、電池材料（リチウムイオン電池に使用される正極材）などの原料製造において、以下4つの工程でそれぞれ経験をつんでいただき、ゆくゆくは工程のリーダーとしてメンバーの管理、作業の進捗管理、報告等の業務を担っていただくことを期待しています。 （1）包装作業スタッフ 袋に入った原材料（粉末など）を小型クレーンにセットし製造設備に投入、専用の20キロ袋に詰めて包装、袋の口を閉じて完成 （2）倉庫管理・搬出入（フォークリフト） その日の入荷・出荷計画に基づいて原料を荷下ろし。 出来上がった製品を出荷に向けて倉庫やトラックへ運搬、入出庫状況をパソコンへ入力 ※簡単な伝票整理なども担当することがあります （3）機械オペレーター それぞれの持ち場で問題なく生産が進んでいるか機械を操作しながらチェック、生産高や進行具合などをパソコンを使って入力。 何か異常があった際は現場責任者・その他社員と協力しながら問題に対応する。 （4）検査・測定（室内） 工場で使う製品（粉末など）でサンプルを作成、測定機器を使って検査・測定を行い、測定結果をパソコンへ入力。 ■求人のPOINT ◎各工程で経験をつんでいただき責任者クラスになった場合日勤勤務となります。 ◎10代～60代まで幅広い年代の方がいらっしゃり、責任者は30代の方が担っています。「困っていることはない？」と気にかけてくれる社員が多い組織。人間関係の良さも同社の魅力です♪ ◎残業時間は30h程度、4日働いたらお休みというような働き方です。 ◎キチナングループの社長は現在30代半ば。東京で物流マッチングプラットフォーム／宅配ボックス／即配3PL等をドメインに起業後、覚悟を決めて山口の家業を継承。代替わりして変革期を迎えています。 フルクラウドで紙の利用を最低限にし、業務連絡はslackで行う等社内IT化を推進、生産性の高い現場を実現しています。売上だけではなくて、社員がやりがいを持って働くことができるという点も含めて地域ナンバーワンの物流企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大竹営業所（生産事業部） 住所：広島県大竹市明治新開1-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～270,000円 ＜月給＞ 240,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収： ・50代課長：630万円 ・30代課長：460万円 ・20代主任：400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口／転勤無】製造・倉庫管理※リーダー候補◆『トータル物流サービス』を提供するキチナングループ
      • NEW
      ≪30代社長率いる総合物流会社である同社にて製造・倉庫管理スタッフを増員採用！リーダー候補としての採用です◎≫ ■業務詳細 コピー機のトナー材、顔料、電池材料（リチウムイオン電池に使用される正極材）などの原料製造において、以下4つの工程でそれぞれ経験をつんでいただき、ゆくゆくは工程のリーダーとしてメンバーの管理、作業の進捗管理、報告等の業務を担っていただくことを期待しています。 （1）包装作業スタッフ 袋に入った原材料（粉末など）を小型クレーンにセットし製造設備に投入、専用の20キロ袋に詰めて包装、袋の口を閉じて完成 （2）倉庫管理・搬出入（フォークリフト） その日の入荷・出荷計画に基づいて原料を荷下ろし。 出来上がった製品を出荷に向けて倉庫やトラックへ運搬、入出庫状況をパソコンへ入力 ※簡単な伝票整理なども担当することがあります （3）機械オペレーター それぞれの持ち場で問題なく生産が進んでいるか機械を操作しながらチェック、生産高や進行具合などをパソコンを使って入力。 何か異常があった際は現場責任者・その他社員と協力しながら問題に対応する。 （4）検査・測定（室内） 工場で使う製品（粉末など）でサンプルを作成、測定機器を使って検査・測定を行い、測定結果をパソコンへ入力。 ■求人のPOINT ◎各工程で経験をつんでいただき責任者クラスになった場合日勤勤務となります。 ◎10代～60代まで幅広い年代の方がいらっしゃり、責任者は40代の方が担っています。「困っていることはない？」と気にかけてくれる社員が多い組織。人間関係の良さも同社の魅力です♪ ◎残業時間は30h程度、4日働いたらお休みというような働き方です。 ◎キチナングループの社長は現在30代半ば。東京で物流マッチングプラットフォーム／宅配ボックス／即配3PL等をドメインに起業後、覚悟を決めて山口の家業を継承。代替わりして変革期を迎えています。 フルクラウドで紙の利用を最低限にし、業務連絡はslackで行う等社内IT化を推進、生産性の高い現場を実現しています。売上だけではなくて、社員がやりがいを持って働くことができるという点も含めて地域ナンバーワンの物流企業を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 小野田営業所 住所：山口県山陽小野田市新沖1-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～270,000円 ＜月給＞ 240,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収： ・50代課長：630万円 ・30代課長：460万円 ・20代主任：400万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    川之江港湾運送株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛媛県四国中央市川之江町番外1-10
    • 設立 1949年
    • 従業員数 159名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛媛】総務・人事・経理～業界未経験歓迎／残業少な目／土日祝休み／福利厚生充実／長期就業可能◎
      【将来的な管理職候補／やってよし！聞いてよし！頼ってよし！の社内環境◎／海陸一貫輸送が強みです】 ■業務内容： 当社の管理部は、総務・人事労務管理・財務経理の業務全般を担っております。入社後は、銀行との折衝、新卒・中途採用活動、社内広報（イベントの主催）など、社内外の関係者とコミュニケーションを図りながら仕事を進めていただく想定です。 また、将来的には部下のマネジメントもお任せする他、互換性を高めるために総務・人事労務管理以外の実務全般も覚えていただき、業務の守備範囲を広げていただきます。 具体的には、財務経理業務の実務として、出納管理や清算業務などの日常業務、資金繰りや予実管理などの月次業務、決算作業などの年次業務に至るまでの実務全般を担っていただく予定のため、スキルアップを目指せます！ ※どの業務であっても、先輩社員がフォローするため、業界未経験者でも安心してご応募ください。 ※これまでのご経験に応じて入社後にお任せする業務は調整できますのでご経験を活かしてスキルアップしたい方もお待ちしております！ ■ミッション： 同社の中枢を担う管理部門の組織強化のための募集です。業務経験は問いませんが、ゆくゆくは総務・人事・経理におけるゼネラリストとして着実に業務習得いただき、会社組織全体を俯瞰して経営者をサポートしていただける人材にキャリアアップいただくことがミッションとなります。 ■組織と特徴： ・管理部の組織体制は管理職の男性1名、総務・人事労務管理の実務を担うベテランの女性1名、財務経理の実務を担う女性3名の合計5名体制です。財務経理の女性3名は在籍年数は10年超の方から1年未満の方まで様々ですが、総務・人事労務管理及び財務経理共に優秀なスタッフが事務を回しております。 ・財務経理・総務・人事労務管理の業務経験をお持ちの方が望ましいですが、前向きに業務に取り組み、各業務の実務を覚えていただけるという気概のある方であれば未経験の方でも歓迎します。個人情報や金銭を扱う部門になりますので、コンプライアンスを徹底出来る方をお待ちしております。 ・将来的には現在の管理職の後任として、管理部のマネジメント全般をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県四国中央市川之江町番外1-10 勤務地最寄駅：JR予讃線／川之江駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～251,000円 ＜月給＞ 210,000円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：年2回（7月・12月）過去実績計2.03ヶ月分 ■昇給：年1回（5月）過去実績1月あたり2,000円～7,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ウィルヘルムセン・シップス・サービス

    海運業
    東京都品川区北品川4-7-35御殿山トラストタワー13F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【品川】船舶製品の提案営業◆創業160年の世界的大手海運企業◆英語力活かせる／年休123日／土日祝休
      【職務内容】 ～英語力・営業力活かせる！創業160年の歴史を誇るノルウェーの大手海運会社「ウィルヘルムセン」グループ／年休123日／完全週休2日制～ 当社は、外航船向けに各種製品をグローバルに提供している企業です。今回、船舶製品の営業職（特に大手海運会社との取引が深いお客様担当）をお任せします。 ■仕事内容： ・船舶製品（ケミカル、ガス、船用機器、ロープ、潤滑油など）の営業業務全般を担当していただきます。 ・長年のお取引先である主要顧客（Key Account：国内の船舶の代理店・オーナー様・船舶の管理会社など）との商談が中心となります。 ・基本的に対面実施、国内での商談となり関東のお客様を中心にご担当いただきます。 ・お客様のもとを月に1回以上訪問し、ニーズをヒアリングしたうえで、自社製品を提案し、課題解決に繋がる提案を行います。 ・商談後のフォローや手続きについては、Customer Service部門が担当するため、営業活動に専念できる環境が整っています。 ・商談に必要な専門的な知識については、Technical Service部門がサポートし、共に業務を進めていきます。 ・社内コミュニケーションは基本的に英語（MTGや研修・メール、ファシリテーターなど）となっております。 ・海外出張について、年に数回ある場合がございます。 ※アジア地区での会議が年に1回約1週間確実にございます ■組織構成 マネージャー：男性（40代）　営業メンバー：女性2名（30代） ■当社の強み： ・創業160年を誇る大手海運会社の100％出資企業で、未経験者も大歓迎！2ヶ月間の充実した研修を通じて、じっくりと成長できる環境が整っています。 ・当社は、ノルウェー本社を中心に強力なネットワークを構築しており、160年以上の歴史を持つ大手船舶グループの一員です。世界中の2130港、140ヵ国をカバーする広範なネットワークを活かし、グローバル規模でのサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー13F 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,628,400円～6,176,952円 固定残業手当/月：114,300円～151,920円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■業績賞与支給の場合あり ■残業手当：法令どおり支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    泉汽船株式会社

    海運業
    東京都中央区築地3-9-9　築地三丁目ビル4階
    • 設立 1950年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 船舶管理業務／年間休日125日／土日祝休み／月給例31万円
      船舶管理や総務など、管理部門全般の業務をお任せします。 現担当者と協力しながら、社員を支える重要なポジションです。 …………………… ▼具体的な業務 …………………… ・用船先との交渉、用船契約に係る業務 ・本船の動静及び安全に関わる業務 ・本船の労務管理、陸上社員管理、運行管理 ・総務業務 └各種資料や書類の作成、備品購入 └役員会や取締役会の運営、社内誌の作成 └事務所の維持管理や船舶安全に関する対応 └給与計算及び社会保険関連手続き └伝票処理や予算管理を含む経理業務 先輩担当者と協力しながら、従業員64名を管理部門から支えるお仕事です。用船管理や労務といった幅広い業務を通じて、社員の働きやすい環境を整える重要な役割を担っていただきます。 …………………… ▼入社後について …………………… 入社後は、経験・スキルに応じて業務をお任せし、様子をみながら業務の幅を広げていきます。また、担当業務のローテーションを行い、相互補完的な体制を築いていきます。
      【築地駅から徒歩2分／家族手当・住宅手当あり】 東京都中央区築地3-9-9　築地三丁目ビル4階 ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線「築地駅」から徒歩2分 ＜U・Iターン支援あり＞ ■面接交通費支給 ■引っ越し代補助 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給24万8800円～40万8800円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します
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    富士フイルムロジスティックス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目7番17号　銀洋新横浜ビル10F
    • 設立 1963年
    • 従業員数 259名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 社内SE未経験歓迎／フレックス・在宅制度あり／残業少なめ
      【当社について】 富士フイルムグループとして事業を展開している当社。製品の包装設計から原材料の調達、生産、販売、回収、リサイクルまで専門知識・ノウハウを駆使しグループ全体の物流の最適化を目指しています。 今回募集する「社内SE」は、DX化や業務効率化など、様々なプロジェクトの推進を担当いたします。 ◆ーーーーーーー 具体的な業務内容 ーーーーーーー◆ ◎自社システムの運用・アップデート ◎DX化のためのシステム要件、設計、導入 ◎スクラッチシステムの外部パッケージソフト、外部サービスへの移行 ◎各種自社システムの拡張 ◎自社ネットワーク、サーバー環境の構築 ◎クラウド化対応　など ※各部署と連携して業務効率化に必要なプロジェクトを推進することがミッションです。 コーディングやプログラミングが未経験の方でも大歓迎！ ★各拠点を繋ぐ”ハブ”として存在 当社は全国に拠点を展開し、富士フイルムグループの物流を一手に担っています。 社内SEは、本社にいながら各拠点の業務をITの力でバックアップ。 そんな”ハブ”として業務の中心を担えることは楽しさの一つです！ ★自らプロジェクトを推進 社内のヘルプデスク的立ち位置、キッティング作業のみにとどまらないのが当社の社内SE。 各部署の意見を吸い上げプロジェクトを進行したり、DX化のために必要な要件を決めていったりと、 上流工程から様々なプロジェクトに挑戦できることは大きな魅力です！
      本社／神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目7番17号　銀洋新横浜ビル10F ※敷地内全面禁煙 ★プロジェクトにより各拠点への出張があります ※総合職での採用となるため将来的に転勤の可能性あり
      月給27万円～37万円 ※経験、スキルを考慮して話し合いのうえ決定します。
    • 経営管理／年間休日125日／フレックス制度／残業少なめ
      【具体的な業務内容】 ＜1＞経営企画 ・中期計画作成 ・予算計画立案 ・各事業部と連携した計画編成推進 ・富士フイルムグループ企業と連携した計画編成推進 ＜2＞経営管理 ・物流費実績の管理 ・会計業務改善推進 ・経理業務のDX推進 ★入社後は経験・スキルに応じて上記どちらかの業務からスタートいたします。 ◎POINT1：経営の根幹に携われる 経営企画や事業全体の計画にも関与できることはこのポジションの魅力！ 単なる事務処理ではなく、経営陣との対話など自分が関われる実感をもって活躍できます！ ◎POINT2：圧倒的スピードで成長を実感 経営をサポートする立場として、全社と関りを持ちながら主体的に業務を進めていけます。 他では経験できないようなスピード感のもと、自身の成長を実感できる環境です。 ◎POINT3：安定した労働環境 完全週休2日制や社宅制度、年休125日など労働環境が安定していることも魅力の一つ。 バックオフィスで働く上で「安定感も欲しい！」と考えている方も大歓迎です！ ★残業は月間平均15時間と少なめ 平日の業務後も自分の時間を確保できることは嬉しいポイント！ 家族との時間や自分の時間を大切にし、仕事とプライベートを充実させられます。
      ★当面転勤なし／新横浜本社勤務／在宅制度あり ※総合職での採用となるため将来的に転勤の可能性あり 本社／神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目7番17号　銀洋新横浜ビル10F ※敷地内全面禁煙
      月給27万円～37万円 ※経験、スキルを考慮して話し合いのうえ決定します。
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    アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県高浜市豊田町2-1-1豊田自動織機高浜工場内
    • 設立 2002年
    • 従業員数 2,588名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【船橋/地域限定職】物流センター管理運営※コロナ禍でも2年連続最高売上更新/豊田自動織機100%出資
      • NEW
      ※地域限定職※【業界経験不問/現場管理・データ分析による作業改善/残業平均34時間/充実した福利厚生】 ■業務概要： 当社の医薬品・衣料品を扱う物流センター内での物流管理業務をお任せします。実際に作業を行なうパートスタッフを管理しながら、計画通りに業務が進むよう、調整や指導を行ないます。センター内では、80～100名のパートスタッフが、仕分けや検品、ピッキング作業をおこなっているため、社員1人あたり約10名のパートスタッフを担当します。 マネジメントに近い業務で、センターの「司令塔」として活躍いただけます。 ・パートスタッフの作業改善 ・運搬の動線改善 ・専用ソフトを用いた動作のデータ分析 ・その他スタッフ指導　等 ■就業環境： 45時間を超える残業は厳しくチェックをする風土がございます。平均残業時間は34時間程度です。 ■研修制度：入社後すぐは研修から 現場研修：最初は、パートと一緒に検品や仕分け、ピッキング作業を行ないます。作業内容を把握すると同時に、パートとのコミュニケーションをとれる機会です。 OJT教育：月に1度、改善提案を行なう機会が設けられているため、現場研修で発見した問題点を解消できます。1年ほど経てば、1人で10～20名のパートスタッフをまとめられるようになります。また、先輩や上司はそばにいるため、相談や質問は大歓迎です。 本社研修：年に1～2回、集合研修が開催されます、コロナ禍でオンライン研修進めカリキュラムも充実しております。研修に参加したメンバーとの情報交換もできます。 キャリアパス：将来的には工場管理の経験を活かし、企画職などで活躍いただいているメンバーもいます。 ■当社の特徴： 同社は豊田自動織機の100%子会社で、中核企業です。トヨタ生産方式を取り入れた物流企画・改善と、コストカットに成功した利益をクライアントへ還元する方法により、お客様から高い評価を得ています。 医薬品業界や食品業界など物流の品質を重視される顧客に高い評価をいただいております。 取引先は医薬品卸の大手4社様やアパレル業界の売上上位の企業様など大手のお客様とも多数取引がございます。 コロナの不況の中でも2年連続で最高売上を更新しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 船橋事業所 住所：千葉県船橋市浜町2-5-7 MFLP船橋内4Ｆ 勤務地最寄駅：ＪＲ京葉線／南船橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～380,000円 ＜月給＞ 215,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験やスキルを考慮/賞与、残業手当、住宅補助を含む 490万円 入社4年目 主任（30歳）(基本給27万円) 650万円 入社6年目 係長（45歳）(基本給35万円) 830万円 入社8年目 課長（40歳）(基本給45万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／高浜市】法人営業＜英語力を活かす◎＞物流倉庫の改善提案営業◇豊田自動織機100%出資
      • NEW
      ～営業経験不問・第二新卒歓迎／英語力を活かす◎／お客様の本部に訪問し、お困りごと・悩み事を把握し解決する窓口の役割を担う◎／フレックスあり／充実した福利厚生／コロナの不況の中でも2年連続で最高売上を更新／残業少なく働きやすい環境～ ■業務内容： 当社にて、営業職をお任せします。 ■具体的には： ◇一般的な営業職とは違い、直接的に商品を売買する営業ではなく、卸会社・小売り・メーカーといったお客様の本部へ定期的に訪問し、物流担当者様と積極的にコミュニケーションを取って、困り事、悩み事、または当社に期待する内容を正確に把握して解決する窓口となる法人営業が主な内容となります。 ◇お客様へ解決・改善策を提案し、交渉を重ねた先にお客様とWin-Winの関係を築くことを目的としております。 ■提案事例： ・パートさんの物流作業を文章化し、工程の重複、無駄を見える化。作業の無駄削除からどの程度労務費を下げられるか等まで事前算出し改善提案を行います。 ■組織構成： 配属先には7名（男性：6名、女性：1名）在籍しております。 ■就業環境： フレックス制を導入しております（1日2時間就業は必須）。45時間を超える残業は厳しくチェックをする風土がございます。 ■採用背景： さらなる業績拡大と新たなビジネスチャンスの創出を営業部員の増員により目指しています。 ■当社の特徴： ◇当社は豊田自動織機の100%子会社で、中核企業です。トヨタ生産方式を取り入れた物流企画・改善と、コストカットに成功した利益をクライアントへ還元する方法により、お客様から高い評価を得ています。 ◇医薬品業界や食品業界など物流の品質を重視される顧客に高い評価をいただいております。 ◇取引先は医薬品卸の大手4社様やアパレル業界の売上上位の企業様など大手のお客様とも多数取引がございます。 ◇コロナの不況の中でも2年連続で最高売上を更新しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県高浜市豊田町2-1-1 豊田自動織機高浜工場内 勤務地最寄駅：三河高浜駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～265,000円 ＜月給＞ 235,000円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験やスキルを考慮/賞与、残業手当、住宅補助を含む 490万円 入社4年目 主任（30歳）(基本給27万円) 650万円 入社6年目 係長（45歳）(基本給35万円) 830万円 入社8年目 課長（40歳）(基本給45万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    京成車両工業株式会社

    鉄道業
    千葉県印旛郡酒々井町上岩橋600
    • 設立 2000年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【つくばみらい市】電車整備係 ◆未経験歓迎！／残業20h／京成電鉄の電車整備・検査／正社員登用前提
      安定の京成電鉄グループ◎／資格やスキル不問！意欲重視のポテンシャル採用／年間休日122日／完全週休二日制／土日祝休み／1ヵ月半の丁寧な研修あり／1年後の正社員登用前提／残業月平均20h程度 ■ポジション概要： 京成グループの車両整備を担う当社。本ポジションでは電車を整備する守谷出張所にて、つくばエクスプレスの車両をメインに電車の各部品の点検・整備・修繕業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ＜電車の車両に関連する部品や設備・装置に関しての整備業務＞ ・車両ドアを開け閉めする戸閉装置、空調機、集電装置（パンタグラフ）などの部品を車体から分離して、部品ごとの整備作業を行います。 ・一部、お客様の安全を守るホームドアのメンテナンス作業も行います。 ＜点検業務＞ ・電車の車輪の研磨も行って頂きます。雨天時の走行で車輪にガタつきが生じるなどの影響が出ることがあります。旋盤を用いての作業もお任せします。 ■入社後の流れ： 全部署を経験するまで約1か月半の丁寧な研修を予定しています。具体的には電車整備の全体の流れを理解するため、1つの担当部署で数日間ずつ研修を実施します。各部品を実際に見て触って把握するとともに、洗浄や塗装など簡単な作業から覚えていきます。 未経験からでも安心して成長できる環境が整っており、先輩社員の多くが未経験スタートです。研修後に配属が決まり、部署の先輩たちの指導を受けながら仕事を覚えます。 ■働き方： 年間休日は122日あり、現場職に関しては有給消化率が良く、年間10日以上消化する方も多数おります。実質的に休める日数は他企業様に劣りません！ ■組織構成： 各グループは4～5人の少数精鋭体制です。同世代が多いため打ち解けやすく和やかな雰囲気の職場です。 ■当社について： 成田空港に便利な京成スカイライナーをはじめ、千葉と東京に多くの路線を持ち、人々の足として欠かせない京成電鉄。 当社は、京成電鉄、北総鉄道など、京成グループの電車の点検・整備・修繕を行っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ くぬぎ山事業所　守谷出張所 住所：茨城県つくばみらい市筒戸3500 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／守谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,900円～263,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 209,900円～271,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には昨年実績をもとに下記金額が含まれています。 ■賞与60万円/年 ■残業代28,916円/月(20h想定) ※給与は経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給：正社員登用後／年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松戸市／くぬぎ山】電車整備係 ◆未経験歓迎！／残業20h／京成電鉄の電車整備・検査／正社員登用前提
      安定の京成電鉄グループ◎／資格やスキル不問！意欲重視のポテンシャル採用／年間休日122日／完全週休二日制／土日祝休み／1ヵ月半の丁寧な研修あり／1年後の正社員登用前提／残業月平均20h程度 ■ポジション概要： 京成グループの車両整備を担う当社。本ポジションでは電車を整備するくぬぎ山事業所にて、電車の各部品の点検・整備・修繕業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ＜電車の車両に関連する部品や設備・装置に関しての整備業務＞ ・車両ドアを開け閉めする戸閉装置、空調機、集電装置（パンタグラフ）などの部品を車体から分離して、部品ごとの整備作業を行います。 ・一部、お客様の安全を守るホームドアのメンテナンス作業も行います。 ＜点検業務＞ ・電車の車輪の研磨も行って頂きます。雨天時の走行で車輪にガタつきが生じるなどの影響が出ることがあります。旋盤を用いての作業もお任せします。 ■入社後の流れ： 全部署を経験するまで約1か月半の丁寧な研修を予定しています。具体的には電車整備の全体の流れを理解するため、1つの担当部署で数日間ずつ研修を実施します。各部品を実際に見て触って把握するとともに、洗浄や塗装など簡単な作業から覚えていきます。 未経験からでも安心して成長できる環境が整っており、先輩社員の多くが未経験スタートです。研修後に配属が決まり、部署の先輩たちの指導を受けながら仕事を覚えます。 ■働き方： 年間休日は122日あり、現場職に関しては有給消化率が良く、年間10日以上消化する方も多数おります。実質的に休める日数は他企業様に劣りません！ ■組織構成： 各グループは4～5人の少数精鋭体制です。同世代が多いため打ち解けやすく和やかな雰囲気の職場です。 ■当社について： 成田空港に便利な京成スカイライナーをはじめ、千葉と東京に多くの路線を持ち、人々の足として欠かせない京成電鉄。 当社は、京成電鉄、北総鉄道など、京成グループの電車の点検・整備・修繕を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ くぬぎ山事業所 住所：千葉県松戸市串崎新田190-2 勤務地最寄駅：京成線／くぬぎ山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,900円～263,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 209,900円～271,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には昨年実績をもとに下記金額が含まれています。 ■賞与60万円/年 ■残業代28,916円/月(20h想定) ※給与は経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給：正社員登用後／年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ケイヒン陸運株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    大阪府大阪市北区大淀南1-5-1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 124名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪】倉庫内リーチ型フォークリフトオペレーター 上場企業のG会社／年間休日122日／車通勤OK
      • NEW
      ～東証スタンダード上場企業グループ/手厚いサポート体制◎/福利厚生◎～ 当社はケイヒングループの一員として、特に近畿圏を中心とした国内輸配送サービスをはじめ、ケイヒン物流センターや関西・中国・北九州地区のお客様工場内での構内作業を一括で請負うなど、「 安全、正確、 効率 」 をモットーに、歓迎され信頼される物流企業です。そんな当社にて「倉庫内での作業」をお任せします。 ■仕事内容詳細： 倉庫内(食品などを取り扱っている)での下記業務を担当いただきます。 ＜具体的な作業＞ ◎プラッター（フォークリフト）での運搬作業 ◎一部ピッキング作業 ◎商品の検品作業 ◎トラックへの積み込み・荷下ろし ■組織構成： 現在13名(30～50代)が在籍しており、組織体制強化のため新しい仲間を募集しています。 ■当社について： ケイヒングループの一員として、特に関東圏を中心とした国内輸配送サービスをはじめ、物流センターやお客様工場内での構内作業を一括で請負うなど、「安全、正確、効率」をモットーに、歓迎され信頼される物流企業へと歩みを重ねており、当社では「安全」を最重要課題ととらえ、全部門において認証取得や各種施策を実施し、安全で品質の高いサービスの実現に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 堺浜営業所 住所：大阪府堺市築港八幡町1-17 グッドマン堺４階（住之江公園駅よりバス15分） 勤務地最寄駅：大阪メトロ線／住之江公園駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：143,350円～169,750円 その他固定手当/月：65,852円 ＜月給＞ 209,202円～235,602円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験など考慮の上、給与は決定いたします。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月・12月)　※前年実績3.51ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸市内】倉庫内リーチ型フォークリフトオペレーター 上場企業のG会社／年間休日122日／車通勤OK
      • NEW
      ～東証スタンダード上場企業グループ/手厚いサポート体制◎/福利厚生◎～ 当社はケイヒングループの一員として、特に近畿圏を中心とした国内輸配送サービスをはじめ、ケイヒン物流センターや関西・中国・北九州地区のお客様工場内での構内作業を一括で請負うなど、「 安全、正確、 効率 」 をモットーに、歓迎され信頼される物流企業です。そんな当社にて「倉庫内での作業」をお任せします。 ■仕事内容詳細： 倉庫内(食品などを取り扱っている)での下記業務を担当いただきます。 ＜具体的な作業＞ ◎プラッター（フォークリフト）での運搬作業 ◎一部ピッキング作業 ◎商品の検品作業 ◎トラックへの積み込み・荷下ろし ■組織構成： 現在3名(30～50代)が在籍しており、組織体制強化のため新しい仲間を募集しています。 ■当社について： ケイヒングループの一員として、特に関東圏を中心とした国内輸配送サービスをはじめ、物流センターやお客様工場内での構内作業を一括で請負うなど、「安全、正確、効率」をモットーに、歓迎され信頼される物流企業へと歩みを重ねており、当社では「安全」を最重要課題ととらえ、全部門において認証取得や各種施策を実施し、安全で品質の高いサービスの実現に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 冷蔵作業課 住所：兵庫県神戸市東灘区向洋町西2-1 ケイヒン六甲冷蔵流通センター内 勤務地最寄駅：六甲ライナー線／六甲アイランド北口駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 深江営業所 住所：兵庫県神戸市東灘区深江浜町34-2 勤務地最寄駅：神戸市バス線／東灘高校前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：143,350円～169,750円 その他固定手当/月：65,852円 ＜月給＞ 209,202円～235,602円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験など考慮の上、給与は決定いたします。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月・12月)　※前年実績3.51ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キューネ・アンド・ナーゲル株式会社

    海運業
    東京都江東区東陽6-3-2イースト21タワー19F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全10件
    • 【海上貨物手配】海上輸送の顧客サポート※リモート週1可／英語活用／同領域世界トップのグローバル企業
      • NEW
      【創業134年・日本進出40年／年休126日／リモート週1可／2024年8月新日本人社長のもとエリア推進強化中】 ★本社をスイスに構え世界100ヶ国以上、1,400を超える拠点において79,000名以上の社員を擁する、世界をリードする物流企業グループ ■業務内容： 海上貨物手配に関する顧客とのやり取り全般をお任せします。製品、サービスのスムーズな手配を通じて、良い顧客体験を実現し顧客満足度に繋がる活動をお任せ致します。 ■具体的な仕事内容 ・既存顧客、海上輸送手配に関連する顧客・社内業務部及びKN外地オフィスとのコミュニケーション。 ・新規受注案件取り扱い開始に伴う手順設定等導入対応。 ・提供するサービス内容、費用、コストの確認。 ・定期的な担当顧客とのビジネスレビュー。 ・問題解決やクレーム対応。 ・顧客訪問(必要に応じて) ■特徴： スキルアップできるチャンスが豊富にあります。次代のマネージャー、リーダーを担うリーダーシップのある方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区東陽6-3-2 イースト21タワー19F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,333円～291,666円 ＜月給＞ 208,333円～291,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職待遇を考慮の上決定します。 ※上記想定年収には賞与を含みます。 ■賞与：年1回（5月） ■給与改定（契約更新）：年1回（1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東陽町本社】品質保証マネージャー（医療機器の3PL物流倉庫）◆世界シェアトップクラスの国際運送会社
      • NEW
      医療機器の3PL物流倉庫における品質管理マネージャーを募集します。 品質プロセスを推進し社内外の関係者と協力しながら推進します。 ※東京東陽町をベースにして、鶴見・市川倉庫にはそれぞれ週１回くらいのペースで訪問していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇横浜鶴見倉庫(医療機器・体外診断用医薬品。ライセンス：医療機器製造業・販売業、医薬品製造業・医療機器販売業) ◎顧客側のQAと品質に関するコミュニケーション ◎手順書の変更管理 ◎内部監査の実施／結果報告／フォロー ◎是正処置報告書作成 ◎定期的な品質管理の社内研修 ◎現場折衝・顧客対応アドバイス ◇市川倉庫（医療機器。ライセンス：医療機器製造業、高度医療機器等販売業貸与業） ◎既存所有の製造業・販売業のQMS文書管理及び市場に合わせた更新/変更 ◎定期的な社内研修 ◎内部監査の実施／結果報告／フォロー ◎顧客又はコンサル会社とのコQMS・ライセンス／業態に関するコミュニケーション ◎現場折衝・顧客対応へのアドバイス ※部署立ち上げのため、Individual Contributorとして稼働していただきます。 ※上長になる方は、日本の事業部責任者（イタリア人）、Dotted Report to でヨーロッパ（スペイン）となります。 ◇RFQ（Request for Quotation、ヘルスケア領域の新規ビジネス案件への営業サポート） ◎顧客の要件に従い、必要なライセンス／業態、人員/資格、予算、タイムラインの作成及び/提案 ◎顧客の要件に従い、該当する市場の調査 ◎顧客への品質に関するプレゼン資料の作成、顧客への説明 ◎当社内のQC／QAの仕組みの理解と、顧客への説明 ■当社について： 当社（本社スイス）は、世界100ヶ国以上、1,300を超える拠点において79,000名以上の社員を擁する、世界をリードする物流企業グループです。主に海上貨物輸送、航空貨物輸送、コントラクトロジスティックス、陸上輸送の分野で確固たる地位を確立し、IT技術を基盤とした総合ロジスティックスで高い評価を得ています 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区東陽6-3-2 イースト21タワー19F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 鶴見ロジスティクスセンター 住所：神奈川県横浜市鶴見区安善町1-1-1 ヤマト運輸神奈川物流ターミナル　物流棟4階 勤務地最寄駅：JR鶴見線／安善駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 市川ロジスティクスセンター 住所：千葉県市川市高谷新町6-4 DPL市川4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 750万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～700,000円 ＜月給＞ 500,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力、前職待遇を考慮の上、優遇します。 ■賞与：年1回（5月）※200万円～290万円 ■給与改定：年1回（1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    武蔵通商株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都武蔵村山市伊奈平1-24-2
    • 設立 1969年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 美術品精密機械の梱包職／未経験歓迎／年休120日／土日祝休
      ＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝ お客さまの高価で貴重な製品やお品物を安全・スマートに取り扱い、梱包から輸送・据付・産廃収集業務を一貫して行っている会社です。その他、移設業務、CR内荷役など業務内容は多岐に亘ります。 ＝＝＝＝＝ お任せするのは？ ＝＝＝＝＝ ■木材を使用した梱包 ┗ 高級重量物（理化学機械、半導体製造装置、半導体検査装置、光学機器、医療用機器、真空装置、分析機器、ＯＡ機器、サーバー、超電導マグネット、航空宇宙関連機器等）を安全に運べる箱を作り、梱包いたします。 ■段ボールを使用した梱包 ┗ 大型のお品物だけではなく、小さなお品物の梱包も段ボールで行っていただきます。 ＜取扱品＞ ・精密機械（医療機器、工作機械など） ・美術品（絵画、銅像、掛け軸など） ・オートバイ　など ◎デリケートな製品から大型重量物まで、最も安全で最適な包装を行っていきます！ ◎主に都心部や関東県内などに日帰りでの出張梱包も行っています。 ＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝ 座学研修：入社後まずは、会社のことや業務の基礎を学んでいただきます。 　 ▼ OJT・実践研修：先輩社員がイチから丁寧にお教えします。しっかりサポートを行いますので、ご安心を！ ／ ココがPOINT ＼ ★“好き”を仕事に ―――――――― 「手作業が好き」 「何かを作ることやDIYが好き」 こんな方にピッタリ！ 好きを活かして、未経験から手に職をつけられます。 ★日々スキルが向上 ――――――――― 一つひとつ違うお品物に対して、最適な梱包方法を見つけるために、毎日思考を凝らします。 自身のスキルが日々磨かれていくのを感じられるお仕事です。 ★働きやすさも魅力 ――――――――― 年間休日120日、残業月10～20時間や家族手当など、安心して長く活躍できる環境が整っています！
      【転勤なし／車・バイク通勤OK（駐車場完備）】東京または山形での勤務です(希望を考慮) ※希望をお聞きしたうえで配属します。 ■東京本社 東京都武蔵村山市伊奈平1-24-2 ■山形営業所 山形県天童市大字山口1494-1 ★本社は2021年10月に新社屋へリニューアル！ 事業規模拡大中のための増員募集です
      【社員の月収例】30万円～55万円（諸手当含む） ■月給25万円以上＋賞与 ※上記は最下限の月給額です。 ※ご経験やスキルを考慮し決定します。
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    日興運送株式会社

    倉庫業・梱包業
    神奈川県横浜市神奈川区千若町2-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 52.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜市/マイカー通勤可】業務管理（労務）/管理職候補/月残業平均15h/設立52年の安定企業
      ～【横浜市/マイカー通勤可】業務管理（労務）/管理職候補/月残業平均15h/設立52年の安定企業～ ■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 工場構内作業、一般貨物自動車関連事業などを行う当社にて、業務管理（労務）をお任せいたします。 ■詳細： ・労務関連（勤怠管理） ・お客様との打ち合わせ ・会議資料作成 ・採用関連 ■入社後： 半年程は製造現場など各部署にて研修を行います。その後はOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は60名の組織となります。男女比は8 ：2で、20～70代の方々にご活躍いただいております。 ■魅力： ・設立52年の安定企業となります。同社含めグループ会社は15社、様々な事業を展開しており、非常に安定した基盤があります。 ・物流業界でありながら、基本土日休みで月残業平均15時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区千若町2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～430,000円 ＜月給＞ 310,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社丸総

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    静岡県榛原郡吉田町神戸3075-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 175名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【榛原郡吉田町／リーダー候補】整備士（トラックや特殊車両）※日勤のみ／設立から約半世紀の安定企業※
      【土日祝休み・長期連休あり／夜勤や緊急対応なし・日勤のみ／「安全・安心・法令遵守」の安定した土台づくり】 自動車整備業務を行って頂きます。 ＜具体的には＞ ・設備 ・点検業務（3か月点検、年1回の車検など） ＜リーダー候補として下記の業務もお任せします。＞ ・メンバーの育成、シフト管理 ・お客様対応 ・部品調達（定期購入品がいメイン：油やタイヤ、ねじなど） ※1台の車両を2～4名程度で対応します。1日3，4台の車両を担当いただくことが多いです。 ※扱う車種は普通車に加え、トラック、トレーラーシャーシ、特装車など様々です。（ゴミ収集車・リフトゲート車・ダンプ車など） 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■採用背景： 2025年に設備工場のリニューアルを想定しております。トラックの台数、ドライバー人員も増加しておりますので、設備部を強化したいと考えております。 ◇２０２４年問題に負けず日本の物流業界を支えるトラックの整備・車検・点検・メンテナンス業務を行っております。自社のトラックはもちろん取引企業様の大事な車両を整備するやりがいと誇りを感じられる仕事です！ ■組織構成： 5名程度 └その他事務の方3名程度 └工場長とタッグを組んでいただく予定です。 ■働き方： ・シフト制：現状は、人により固定での休みが決まっております。柔軟に調整可能です。 例）Ａさん月曜日と日曜日休み、Ｂさん火曜日と水曜日休みなど ・祝日休み、長期休暇あり ・資格手当あり：整備士や自動車検査員の資格をお持ちの場合は毎月の資格手当がございます。（5000円～2万円程度） ■当社の特徴： ・社内表彰制度：永年勤続、事業計画への貢献、特定の資格取得、優良乗務員など、表彰がございます。（表彰金あり） ・社内イベント：部活動や社員旅行も活性化しております。 ■当社の強み： （1）自社大型車輌60台以上、協力会社大型車両40台以上、日々100台以上のトラック輸送での機動力を有しています。 （2）関東から関西まで、大型車両1台のトラックを2名の乗務員で乗り継ぎ運行する「MELリレー輸送便」を行っています。 （3）小口エリア配送（神奈川、東京、静岡、愛知エリアの13t、7t、4t、2tの各トラック配送）のネットワークを有しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県榛原郡吉田町神戸3075-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～340,000円 ＜月給＞ 255,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（賞与前年実績:3ヶ月） ■決算賞与：業績次第 ■1級1.5万円/2級1万円/3級整備士5000円/主任手当１万円 ■自動車検査員1万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【榛原郡吉田町/未経験歓迎】整備士（トラックや特殊車両）※日勤のみ／趣味でご経験ある方でも大歓迎※
      【土日祝休み／黙々と作業したい方おすすめ／夜勤や緊急対応なし・日勤のみ／「安全・安心・法令遵守」の安定した土台づくり】 自動車整備業務を行って頂きます。 ＜具体的には…＞ ・設備 ・点検業務（3か月点検、年1回の車検など） ※1台の車両を2～4名程度で対応します。1日3，4台の車両を担当いただくことが多いです。 ※扱う車種は普通車に加え、トラック、トレーラーシャーシ、特装車など様々です。（ゴミ収集車・リフトゲート車・ダンプ車など） ■採用背景： 2025年に設備工場のリニューアルを想定しております。トラックの台数、ドライバー人員も増加しておりますので、設備部を強化したいと考えております。 ■組織構成： 5名程度 └その他事務や管理の方3名程度 【入社後の流れ】 ご経験が長く意欲のある方は最初から車検や修理に入っていただきます！ 未経験であれば、掃除片付け・洗車からスタートし、引取納車、オイル・タイヤ交換などを経て法定点検などを学んでいただきます。 ◎経験が長い先輩社員が1から教えていきます！ 普通車のみご経験のある方には大型車整備の研修を行います。 また、資格取得支援もありますので、整備士資格・自動車検査員資格・大型免許などが会社負担で取得可能です。 ■働き方： ・シフト制：現状は、人により固定での休みが決まっております。柔軟に調整可能です。 例）Ａさん月曜日と日曜日休み、Ｂさん火曜日と水曜日休みなど ・資格手当あり：整備士や自動車検査員の資格をお持ちの場合は毎月の資格手当がございます。（5000円～2万円程度） ■当社の特徴： ・社内表彰制度：永年勤続、事業計画への貢献、特定の資格取得、優良乗務員など、表彰がございます。（表彰金あり） ・社内イベント、部活動や社員旅行も活性化しております。 ■当社の強み： （1）自社大型車輌60台以上、協力会社大型車両40台以上、日々100台以上のトラック輸送での機動力を有しています。 （2）関東から関西まで、大型車両1台のトラックを2名の乗務員で乗り継ぎ運行する「MELリレー輸送便」を行っています。 （3）小口エリア配送（神奈川、東京、静岡、愛知エリアの13t、7t、4t、2tの各トラック配送）のネットワークを有しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県榛原郡吉田町神戸3075-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～285,000円 ＜月給＞ 215,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（賞与前年実績:3ヶ月） ■決算賞与：業績次第 ■1級1.5万円/2級1万円/3級整備士5000円 ■自動車検査員1万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社商港エンジニアリング

    倉庫業・梱包業
    兵庫県神戸市中央区港島6-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神戸市】中古コンテナの修理・整備/休日125日/残業月間20時間/信頼と安定の商船三井グループ
      ～未経験歓迎/資格取得支援/信頼と安定の商船三井グループ～ ■仕事内容： 中古コンテナの整備／修理、冷凍機点検／整備／修理などをお任せします。 お客様の要望により遠方への出張修理もありますが、2名体制で行いますのでご安心下さい。配属先スタッフ2名（40代）のうち、1名は就業10年以上、もう1名は1年程度です。色々と相談しながら仕事を進める事が可能です。 ■身につくスキル： 業務に関連する資格・講習は全額企業負担となるため、様々な知識・スキルを身に着けることができます。 例）フォークリフト、高圧ガス、玉掛け、冷媒回収技術者、第3種冷凍機講習（高圧保安協会）、第二種電気工事士、ガス溶接技能講習など ■働き方について： ・出張：コンテナ修理（特に冷凍機）は様々な地域から相談が入るため、北陸・四国・岡山・広島などにて、月に6日～10日程度出張が発生します 出張費用は宿泊費用も含め会社負担です。出張の日当として約2500円程度/日の手当が出ます。 ・ペア制：社用車で現地に赴いて修繕作業を行います。出張も全てペア制で向かうため、分からない事は確認しながら仕事を進める事が可能です。 ・働く環境：年休125日・残業20時間以下とワークライフバランスが整います。また安全第一のため、コンテナの修繕作業は基本的に明るいうちしかできず、日が落ちた後の対応はあまりありません。屋外作業がメインですが、熱中症対策等を十分に講じておりますのでご安心ください。納期も余裕をもって相談が可能なためしっかりと対応する事が可能です。 ■配属先の事業について： コンテナ営業グループ：各種中古コンテナの再生・改造・販売・リースレンタル 等を行っています。国際海上コンテナは環境に優しいリサイクル製品として利用価値が高く、冷凍・冷蔵倉庫や保管倉庫、事務所、店舗等として多く活用されています。また同社は商船三井中古コンテナ販売グループのメンバーとして、共同ポータルサイトに参画。全国ネットでコンテナ販売、改造を通じてエコビジネスに取り組んでおります。 ■大手グループ会社としての安定性： 商船三井グループとして、事業は非常に堅調に推移しています。大手取引先を中心に固定のお客様も非常に多いです。親会社がコンテナターミナルを運営している事から、通関や物流倉庫などのご紹介もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区港島6-1 勤務地最寄駅：ポートライナー線／北埠頭駅 受動喫煙対策：その他（■喫煙専用室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給： ・昇給（前年度実績）：あり ・昇給金額／昇給率：1月あたり2,500円～10,000円（前年度実績） ■賞与： ・賞与（前年度実績）の回数：年2回 ・賞与金額：計2.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    和晃運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    兵庫県尼崎市水堂町4-12-4
    • 設立 1971年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【兵庫県伊丹市／転勤なし】横持運輸ドライバー（大型自動車）◆免許があれば未経験OK／月給25万円～
      ～大型自動車運転免許があればOK／月給25万円～／マイカー通勤可／転勤なし◎腰を据えて働ける環境～ ■仕事内容： 当社取引先の工場と当社倉庫間のピストン輸送をお任せします。 基本的には、同じルートを毎日輸送していただきます。 ■横持ドライバーについて： 一般的には特定のエリア内で荷物や商品を配送するドライバーのことを指します。 ■当社の特徴： 当社は運送事業を基盤としてトランクルーム事業・引越し事業と、物流の未来を見つめて、BtoBからBtoCまでさまざまな物流サービスの追求を行っております。52期続く企業で、100期を目指して成長中企業です。運送事業においてはコロナ禍でも車両100%稼働、また直メーカーなどの大手企業との取引が多く、経営基盤も安定しております。また、当社は産業廃棄物免許を持っているため、その事業を今後伸ばしていきたいと考えています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 伊丹事業所 住所：兵庫県伊丹市昆陽南5-1-43 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 312万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～360,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり2,000円） ■賞与：年2回（前年度実績：計0.5か月分） ■別途無事故手当あり（30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫県伊丹市／転勤なし】運輸ドライバー（大型自動車）◆免許があれば実務未経験OK／月給28万円～
      ～大型自動車運転免許があればOK／月給28万円～／マイカー通勤可／転勤なし◎腰を据えて働ける環境～ ■仕事内容： 大型車・中型車による一般貨物、産業廃棄物の配送をお任せします。 ■当社の特徴： 当社は運送事業を基盤としてトランクルーム事業・引越し事業と、物流の未来を見つめて、BtoBからBtoCまでさまざまな物流サービスの追求を行っております。52期続く企業で、100期を目指して成長中企業です。運送事業においてはコロナ禍でも車両100%稼働、また直メーカーなどの大手企業との取引が多く、経営基盤も安定しております。また、当社は産業廃棄物免許を持っているため、その事業を今後伸ばしていきたいと考えています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 伊丹事業所 住所：兵庫県伊丹市昆陽南5-1-43 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～562万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～450,000円 ＜月給＞ 280,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり2,000円） ■賞与：年2回（前年度実績：計0.5か月分） ■別途無事故手当あり（30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中央運輸

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    秋田県潟上市天王字棒沼台282
    • 設立 -
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【秋田/潟上】重機運搬ドライバー◆転勤なし/夜勤ほぼ無し（年数回）/残業月20h程
      ～大型自動車免許を活かせる◎／国家資格取得支援／U・Iターン歓迎～ ■職務概要： 当社では、重機運搬業務を担うドライバーを募集しています。自社と現場間、現場間の重機（各種建設機械）の運搬だけでなく、営業活動も行いながら、運行管理者などの国家資格取得を目指していただきます。地域の地理を理解し、安全輸送の責任者として活躍できるポジションです。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・自社～現場、現場～現場への重機運搬 ・営業活動を通じた顧客対応 ・運行管理者資格取得のための勉強および実務 ・地域の地理を理解し、車両の動きを把握 ■入社後について： ・入社後は、先輩社員の指導のもとで重機運搬業務を学びます。業務に必要な玉掛技能講習や移動式クレーン運転士等の車両系建設機械に関わる資格の取得をいただきます。 ・また、運行管理者資格取得に向けたサポート体制も整えております。資格取得後は、安全輸送の責任者として活躍していただきます。実務を通じて地域の地理理解を深めることができる環境です。 ■就業環境： 当社では、社員一人ひとりが働きやすい環境を整えています。最新の設備と充実した福利厚生に加え、チームワークを重視した職場風土が特徴です。若手社員の成長を支援するための教育プログラムも充実しており、安心して業務に取り組むことができます。 ■組織体制： 当社の組織は、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しており、フラットなコミュニケーションが取れる風通しの良い環境です。各部門が密に連携しながら業務を進めており、チーム全体で目標達成に向けて努力しています。新しいアイデアや意見も積極的に取り入れられる職場です。 ■当社について： 当社は、重機運搬業務において地域トップクラスの実績を誇ります。安全第一をモットーに、信頼性の高いサービスを提供しています。また、社員の成長を重視しており、資格取得支援やキャリアアップの機会が豊富です。地域社会に貢献しながら、やりがいのある仕事に取り組める環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県潟上市天王字棒沼台282 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,285円～330,000円 ＜月給＞ 214,285円～330,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、社内規定により優遇 ■賞与：年2回 ■手当：職能手当（保有資格に対して）：20,000円～50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    永楽交通株式会社

    道路旅客運送業
    福岡県福岡市早良区原1-30-34
    • 設立 1969年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務系総合職（事務・運行管理サポート）／残業月平均10h以下
      1969年の設立以来、福岡市に根差してタクシー事業を展開してきた当社。2021年には140社超の企業を有するGLIONグループの一員としてグループに参画。経営基盤を安定させるとともに、更なる飛躍に向けて事務系総合職を募集いたします。 ＜業務の詳細は？＞ 以下の業務をスキルや習熟度に応じてお任せします。対応範囲が幅広いので、少しずつ担当できる業務を広げていってもらえると嬉しいです！ ■事務業務 乗務員さんの売上や労務時間の集計、免許更新や安全管理講習会へ参加するための手配、手続き書類の作成などを行います。 ■お客様対応 忘れ物に関するお問い合わせにお応えしたり、配車をご希望のお客様に配車アプリのご利用をご案内したり。運賃や運行ルート、接客に対するご意見をいただいた際には、丁寧にその際のご状況をお伺いし、適切な対応をすすめます。お電話でのご対応がほとんどです。 ■運行管理サポート 基礎講習の受講が完了した後は、乗務員さんの点呼や運行に関する指示書の作成サポートなど、運行管理者のアシスタント業務を担当します。先輩と一緒に業務に取り組みながら、仕事の流れをしっかりと覚えてください！ ■運行管理業務 『運行管理者』の資格を取得したら、タクシーを安全に運行するための以下のような各種業務を事務スタッフと連携しながら行っていただきます。 ◇点呼（アルコールチェックや健康状況の確認含む） ◇シフト作成 ◇労務管理 ◇日報や走行記録の整理・管理（走行距離・売上・燃料使用量） ◇車両管理（車検・整備スケジュールの調整） 乗務員さんは現在73名が在籍。20代～60代まで幅広い年代で、女性もいらっしゃいます。
      ＜マイカー・バイク通勤OK※社用駐車場あり＞ ■福岡県福岡市早良区原1-30-34 ※転勤はありません ※受動喫煙防止対策あり 【交通】 福岡市地下鉄空港線「藤崎駅」より西鉄バスに乗車「原一丁目」停留所より徒歩1分
      月給23万円以上 ※これまでの経験・スキルを考慮のうえ優遇いたします ※上記給与には一律住宅手当（月1万円）を含みます ※上記給与には残業代を含みません、残業代は別途全額支給いたします
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    太陽運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    北海道札幌市白石区北郷五条9-8-18
    • 設立 1976年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【北広島／転勤なし】トラック整備士 ～専門的な技術が身に付きます～
      自社整備工場でのトラック（中型・大型）等の車検整備及び修理メンテナンス業務を担当して頂きます。一日当たりの対応台数は1~2台です。お客様対応は基本的になく整備に集中できる環境です。また、部品発注作業及び車両管理業務を行って頂きます。 ■当社の特徴： ◎同社は48期目を迎え、成長を続ける運送会社です。 ◎創業時からの大手企業様とのお取引も多く仕事が安定しています。 ◎働きやすい環境へ常に考えながら運営しておりアットホームな環境です。 ＜詳細＞ ・大手企業様とのお取引も多く、仕事が安定しております。また、有給休暇も気軽に取得できるため、お子様の学校行事にも気軽に参加していただけます。その他、福利厚生も充実しております。その他年に数回、社員一同で親睦会を行うなど、社員同士のコミュニケーションを大切に考えております。 ・当社では、ドライバーの方が安心して働ける環境づくりに力を入れており、車両にドライブレコーダーやデジタコ（一部、アナログタコグラフ）の装備やGPSを搭載しております。札幌市が推奨する運送業のモデルプランを実戦し、寄り良い労働環境を作っております。具体的には、交通安全活動、勉強会など、ドライバー育成強化にも力を入れておりますので、中型や大型免許の取得支援制度も用意しております。 ・当社はドライバーの意見を尊重する社風なので、初めての方にも丁寧に指導し、自身のペースで勤務できるためストレスなく仕事ができます。当社は社員が長く働いていただける環境をご提供しております。 ・検整備から急な故障などドライバーが安心して運転ができる輛の整備全般をお願いしたいと思っています ■自動車通勤可能（駐車場完備）
      ＜勤務地詳細＞ 大曲車輌センター 住所：北海道北広島市大曲255-3（大曲車輌センター） 勤務地最寄駅：JR千歳線／上野幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご年齢、ご経験を踏まえ決定いたします。 ■賞与なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【北海道/北広島】営業・経営管理　※残業ほぼなし／平日8時間勤務／転勤無し／既存顧客中心
      当社の幹部候補として、営業業務を中心に、予算策定等や経営管理の業務をお任せします。 ・営業業務…既存顧客を中心として(8~9割)、運送業やメーカー等のお客様に営業を行います。担当顧客数は20社程度です。価格交渉などしていただきます。入社後は徐々に社長から顧客を引継いでいきます。 ・経営管理業務…予算の策定、人材採用／人材育成計画の策定等、経営に関わる業務を一部お任せします。 ※業務範囲はご経験やご意向等を踏まえご相談させて頂きます。 ■業務の魅力： 顧客ルート営業メインですが、新規の案件も随時窓口となり対応する。営業だけでなく経営管理に関わる業務もお任せするため、幅広い業務に従事頂けます。また、既存顧客中心です。女性の先輩もおりますので男女問わず活躍していただけます。 ■就業環境： 働きやすい会社を目指しており、休暇も取りやすく残業はほとんどありません。時間内で成果を出して頂ければ残業する必要はございません。また、転勤もないため北海道で働きたい方にオススメです。会社は北広島のアウトレットモール付近に位置します。 ■組織構成 事務部門には、事務スタッフ3名（女性／40代）が在席しています。 ■当社の特徴： ・当社では、ドライバーの方が安心して働ける環境づくりに力を入れており、車両にドライブレコーダーやデジタコ（一部、アナログタコグラフ）の装備やGPSを搭載しております。札幌市が推奨する運送業のモデルプランを実戦し、寄り良い労働環境を作っております。具体的には、交通安全活動、勉強会など、ドライバー育成強化にも力を入れておりますので、中型や大型免許の取得支援制度も用意しております。 ・大手企業様とのお取引も多く、仕事が安定しております。また、有給休暇も気軽に取得できるため、お子様の学校行事にも気軽に参加していただけます。その他、福利厚生も充実しております。その他年に数回、社員一同で親睦会を行うなど、社員同士のコミュニケーションを大切に考えております。 ・当社はドライバーの意見を尊重する社風なので、初めての方にも丁寧に指導し、自身のペースで勤務できるためストレスなく仕事ができます。また、女性ドライバーの積極的な採用や、パートやアルバイトで入社しても正社員になれる正社員登用制度もあります。当社は社員が長く働いていただける環境をご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大曲車輌センター 住所：北海道北広島市大曲255-3（大曲車輌センター） 勤務地最寄駅：JR千歳線／上野幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 288万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与制度：あり ※給与はご年齢、ご経験を踏まえ決定いたします。賞与対象は、勤務状況、営業成績、経営状況により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東京タイセイ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    埼玉県戸田市笹目5-24-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 613名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大型ドライバー／未経験歓迎／月給35万円～／年休122日
      ┏━━━━━━━━━━━━┓ 　あなたにお任せすること ┗━━━━━━━━━━━━┛ 大型トラックで一般雑貨や、冷凍食品をはじめとした食品関係などを配送する仕事です。 ＼働きやすさの理由／ ★センター間配送の平均時間は30～60分！ 行先は複数ありますが、限定されているため、道順は比較的スムーズに覚えられます。 ★1日平均のセンター間配送は4～5回！ 基本的に渋滞がない限り、業務はシフト時間内に収まります。 ★積み込み、積み下ろしの際パレットやカゴ台車を使用するため、体力は不要！ 実際、当社で活躍するドライバーの内、女性が約1割を占めています。 ★音楽やラジオを聴きながら、運転可能！ 好きな世界に自分の身を置けることで、配送時間が短く感じます。 ★ランチ休憩と併せ、1日平均30分の待機時間が２回程度あり！ リフレッシュ時間があるため、メリハリを持って働けます♪ ┏━━━━━━━━━━━━┓ 　充実の研修制度 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 入社後、最大2カ月の研修期間を用意。 指導員がトラックに同乗し、マンツーマンで運転の基礎を丁寧にレクチャーします。 「免許は取ったけどドライバーは未経験」 「トラックの運転は久しぶりで不安…」 そんな方もご安心ください。 指導員のOKが出てから、現場デビューとなりますので、 安心して大型ドライバーとしての一歩を踏み出せます。 ★大型運転免許をお持ちでない方は、一定期間教習所に通い、 大型免許を取得いただいた後に、当社での研修をスタートします。 （資格取得費用は全額会社負担　※当社規定あり）
      【希望勤務地に配属／マイカー・バイク通勤OK】 埼玉（和光/岩槻/三芳町/久喜）、千葉（習志野）のいずれかの拠点に配属します。 【本社営業所】 埼玉県和光市新倉7-12-42 ★アクセス／「和光市駅」から車で8分 【岩槻営業所】 埼玉県さいたま市岩槻区大字柏崎九反田625 ★アクセス／「岩槻駅」から車で10分 【久喜営業所】 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲3500 ★アクセス／「久喜駅」から車で20分 【三芳営業所】 埼玉県入間郡三芳町大字北永井字平野640-5 ★アクセス／「鶴瀬駅」から車で10分 【東習志野営業所】 千葉県船橋市高根町1678 ★アクセス／「飯山満駅」から車で12分
      月給35万円～42万円 ※経験・年齢・スキル・能力に応じて、当社規定により優遇 ※残業代は100％支給・別途諸手当支給あり
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    株式会社サン・サービス

    道路旅客運送業
    東京都港区虎ノ門1-15-12　日本ガス協会ビル6F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の役員専属ドライバー／月給30万円保証／土日祝休み
      企業の配車担当者の方や秘書の方とやり取りし、VIPの方をお迎えにあがります。 その後は安全かつ速やかに、目的地までお客さまをお送りします。 担当するお客さまは専任となるため、細かな気配りを積み重ね、信頼関係を構築することが可能です。 担当役員は1名！ いつも使うルートや、よく立ち寄られる場所を把握できるため、送迎もスムーズ。 お人柄に寄り添ったサービスを提供できます。 ━━━━━━━ ◆1日の流れ（例） ━━━━━━━ ※配属先への直行直帰が基本スタイルです。 ▼8:30／担当役員の方のスケジュール確認 （秘書の方への確認連絡なども含みます） ▼10:00／お客さまのお迎え ▼スケジュールに合わせ、送迎業務を実施 （待ち時間には、休憩や昼食をとったり、車内清掃などを行います） ▼18:00／お見送り （お見送り先は、会食会場やご自宅などさまざまです） ▼19:00／退社 ━━━━━━━ ◆入社後の流れ ━━━━━━━ 1～3カ月間の研修からスタートします。 <STEP1> ◎座学研修（マナーや、乗務員の心得など） ◎運転技能やドアサービス、洗車方法のトレーニング ◎主要駅や空港の下見　 <STEP2> ◎先輩との同乗研修 └運転中のポイントや、実践で活かせる情報をお伝えします！ 充実の研修終了後、乗務開始となります。 デビュー後も、乗務の前後に丁寧にフォローしています！ 未経験の方も、安心してご挑戦くださいね。 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／日勤のみ】東京都港区虎ノ門1-15-12　日本ガス協会ビル6F ※受動喫煙対策は、配属先により異なります。
      月給30～33万円（一律被服手当、一律食事手当含む）＋賞与年2回＋諸手当 ※上記給与は最低保証額です。 ＼　入社後、定年まで「月給30万円」を保証します！　／ 「もしかすると、月給30万円って、入社後3カ月だけ、とかそんな感じなのかな…？」と思った方、ご安心ください！ 当社では、ご入社後、ずっと月給30万円を保証しています◎ せっかく当社にご入社いただくからには、できるだけ長くご活躍いただきたいと思っています。好待遇にて、あなたのご応募をお待ちしています！
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    株式会社トーコー

    道路旅客運送業
    東京都中央区新川2丁目1番5号
    • 設立 1988年
    • 従業員数 701名
    • 平均年齢 59.0歳
    求人情報 全2件
    • 役員専属ドライバー（土日祝休）・本社キャリアあり・退職金あり
      上場企業や銀行役員の方の専属ドライバーとしてお客さま先に常駐し、送迎を担当します。 ◆働きやすい理由とは？ 体力的な不安なし！1日の運転時間は計2～3時間ほど ￣V￣ 1回の運転は5分～30分！運転以外は待機時間（準備、睡眠、読書、動画鑑賞など） ※トランクなど重い荷物の運搬も基本なし 急な送迎要請なし！役員からの直接の送迎依頼なし ￣V￣ 事前に本社に運航スケジュールの申請があるので予め決まった送迎のみの対応です。 また基本的に役員の方とドライバーが直接運行指示のやりとりをする必要はありません。 行き先や乗客は事前に把握 ￣V￣ タクシーと異なり、乗せる方、予定や目的地はおおよそ1週間先までわかっています。 事前にルートを把握でき準備ができるためゆとりをもって運転できます。 運転時間や走行距離のノルマなし ￣V￣ 役員の方の乗車回数や運転時間による給与の変動もなし。 毎月固定の月給額をお支払いします。（残業代・各種手当は別途支給） サポート体制が充実 ￣V￣ お客さまが好まれる運転スピードや注意点など、蓄積してきた情報をまとめたファイルをご用意。 未経験でもお乗せする方に合わせた運転がしやすく安心です。 【仕事の流れ】 ●運行準備 └当社支給のスマートフォンから運行スケジュール情報を確認。運転前はチェックシートに基づき車両点検を実施 　▼ ●送迎開始 お客さまの予定に合わせて送迎 └送迎以外の時間はお客さま先の待機室やオフィス、車両で待機 　▼ ●日報勤怠システム入力 └1日の業務内容をシステムに入力し終了 【車種】 ・クラウン ・アルファード ・レクサス ・レクサスLM 【お客さま】 『三菱UFJフィナンシャルグループ』の役員の方がメインです。
      【転勤なし】東京23区を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県（請負先での勤務となるため、請負先によって勤務地が異なります） ※勤務地はお住いの場所を考慮のうえ、決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜運転する時間は1日2～3時間程度＞ お客さま先にもよりますが、1回の運転時間は約20～30分。長時間運転することはあまりありません。 また、実働8時間のうち、運転時間は計2～3時間ほど。ほとんどの時間は待機です。 待機場所は、クライアント先にある運転手専用ルーム、オフィスのデスク、車両内などさまざま。 待機中は仮眠したり、読書をしたり、ランチをしたりと自由に動けます。 ■東京本社 東京都中央区新川2丁目1番5号　 ⇒東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【歩合制ではありません】 月給23万1000円+一律精勤手当（月1万1000円）＋賞与年2回＋各種手当＋残業代 ※残業代は分単位で支給 ※一律精勤手当は入社時より全員が支給対象となります ＼各種手当も充実／ ■乗務手当（担当先が決定し着任してから7000円／月） ■精勤手当（勤続年数に応じて支給） ■一律精勤手当（入社時より全員が対象） ■職能手当（入社5年経過後優秀者に4000円／年、上限4万円（60歳まで）） ■特殊技能手当（左ハンドル対応2万円／月、高級車（3000万円以上の車両）運転対応2万円／月、外国語対応2万円／月） ※技能に対してしっかり手当を支給します！
    • 【大阪/本町】大手企業の役員専属の運転手※年間休日120日・基本週休2日制・雇用延長70歳迄
      ■概要 上場・大手企業、金融機関等の役員専属の運転手として、役員車の運転、運行管理を担当いただきます。 ※取引先に常駐し、役員車に乗って業務にあたります。 ■職務詳細 ○運行準備 ・支給するスマートフォンで、お客様が事前に依頼した運行計画を確認します。予定は取引先の秘書担当などが翌月末まで入力をしていただけるのでイレギュラー対応は基本ありません。 ・清掃と車両点検をチェックシートに基づいて実施いただきます。 ○送迎 ・お客様の予定に合わせて送迎をお願いします。 ※車種：クラウン、レクサス、アルファード、ベンツ、ベントレなど ※おおよそ運転の目安は20～30分程度/回。送迎のない時間帯は取引先の待機室や出先であれば車両の中で待機。次の運転に備え、心身を休めます。 ○業務終了 運行後は点検業務を再度実施、一通りの清掃を実施いただきます。すべての業務が終了したら日報を作成。1日の業務内容などを記す簡単なものです。 ※お客様のご都合で休日出勤もあります。案件の都合上どうしても振替休日が難しい場合は、「休日出勤手当」を全額支給。勤務が難しい場合は代わりの運転手を手配しますので、お休みも安心してとれます。 ■業務なポイント ミッションはお客様を時間通り、安全に次の場所へと送り届けること。お客さまも移動中は仕事をされていることがほとんどです。自ら世間話やコミュニケーションを取る必要はありません。あなたは黒子役として運行管理システムからの指示に従って業務を遂行してください。 ■好まれる人物像 ・ビジネスマナー（挨拶、気遣い、配慮など）がしっかりされている方 ・寡黙に落ち着いてしっかりと業務をこなせる方 ■研修 入社後2～3ヶ月は研修を実施します。業務の心得、ビジネスマナー、接遇マナーなど人間力の向上や運転スキルとして、空港・駅・ホテル・ゴルフ場など主要施設の実走研修、高速道路・幹線道路などの地理勉強も行います。 プロドライバーは基本未経験スタートのメンバーばかりです！安心して挑戦してください。 ■やりがい 黒子役に徹していただきますがそのうえで役員の方から信頼を得ることもできます。当社へも専属運転手を変えないで欲しいご依頼もあり社長、役員クラスの方からの日々の感謝の気持ち、リスペクトはやりがいになります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪府、兵庫県、京都府下 住所：お取引先指定の拠点 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～237,000円 ＜月給＞ 232,000円～237,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■研修期間中の月給は、232,000円となります。 ■時間外労働、休日勤務手当、夜食手当（800円）は、別途支給されます。 ■上記年収には時間外労働手当、休日勤務手当を含みます ■賞与：年2回（年間220,000円を想定） ■平均年収：390～400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オーエスシーテック

    倉庫業・梱包業
    東京都港区芝大門1-3-8VORT芝大門II 2F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京】企画営業（グッズ提案）◆残業月5h／年休125日／資生堂様関連
      【年休125日（土日祝）×残業月5Hの働きやすさ◎/大手顧客との信頼関係があり業績安定/商社営業】 ■当社について： ノベルティグッズ等の商品の企画・提案を手掛ける当社にて、既存顧客を中心に営業職をお任せします。読売新聞のグループ会社から分社化して誕生した当社だけに、当時からお付き合いのある「読売新聞グループ様」や「資生堂様」と厚い信頼関係で結ばれています。 ■業務概要： 『資生堂』や『読売新聞社』のパートナー企業としてノベルティグッズ等を企画・提案致します。 ■業務詳細： 「コスメブランドのオリジナル商品をつくろう」「新聞購読者が増えるような景品をつくりたい」など、お客様のご要望に合わせてグッズなどの企画・提案・制作を進めます。 ■業務の流れ： ・ニーズのヒアリング ・商品企画・仕入れ ・協力会社とのデザイン・納期打ち合わせ ・サンプルなどを使った提案 ・商品発注 ・納期管理 ※飛び込みやテレアポはありません。大手既存顧客への深耕営業となります。 未経験スタートの方も安心してチャレンジしやすいのが魅力で、前職アパレルの販売をされていた方も当社営業として活躍しております！ ■組織構成： ・人数：6名（年齢：30～60代） ・中途比率：全員中途入社 ・雰囲気：柔らかい雰囲気で気軽に話ができる環境 ▽営業一部（資生堂担当）…リーダー1名・事務2名 ▽営業二部（読売新聞G担当）…リーダー1名・営業兼事務1名・事務1名 ■入社後の流れ： 先輩社員がOJTで丁寧に教えてくださいますので、一歩ずつ業務を覚えて頂ける環境です。 ■就業環境： ・残業5ｈ…固定残業代は25時間分はいっているが、実態は5時間程度であり、19時には社内にはほぼ誰もいません！※飲み会や接待もなし ・有給消化率◎…個々が仕事の調整をつけやすく休暇が取りやすいです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区芝大門1-3-8 VORT芝大門II 2F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,348,000円～3,768,000円 固定残業手当/月：54,500円～61,500円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,500円～375,500円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与：業績賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松町】法人ルート営業（グッズ提案）◆残業月5h／年休125日／資生堂様関連
      • 締切間近
      【年休125日（土日祝）×残業月5Hの働きやすさ◎/大手顧客との信頼関係があり業績安定/商社営業】 ■当社について： ノベルティグッズ等の商品の企画・提案を手掛ける当社にて、既存顧客を中心に営業職をお任せします。読売新聞のグループ会社から分社化して誕生した当社だけに、当時からお付き合いのある「読売新聞グループ様」や「資生堂様」と厚い信頼関係で結ばれています。 ■業務概要： 『資生堂』や『読売新聞社』のパートナー企業としてノベルティグッズ等を企画・提案致します。 ■業務詳細： 「コスメブランドのオリジナル商品をつくろう」「新聞購読者が増えるような景品をつくりたい」など、お客様のご要望に合わせてグッズなどの企画・提案・制作を進めます。 ■業務の流れ： ・ニーズのヒアリング ・商品企画・仕入れ ・協力会社とのデザイン・納期打ち合わせ ・サンプルなどを使った提案 ・商品発注 ・納期管理 ※飛び込みやテレアポはありません。大手既存顧客への深耕営業となります。 未経験スタートの方も安心してチャレンジしやすいのが魅力で、前職アパレルの販売をされていた方も当社営業として活躍しております！ ■組織構成： ・人数：6名（年齢：30～60代） ・中途比率：全員中途入社 ・雰囲気：柔らかい雰囲気で気軽に話ができる環境 ▽営業一部（資生堂担当）…リーダー1名・事務2名 ▽営業二部（読売新聞G担当）…リーダー1名・営業兼事務1名・事務1名 ■入社後の流れ： 先輩社員がOJTで丁寧に教えてくださいますので、一歩ずつ業務を覚えて頂ける環境です。 ■就業環境： ・残業5ｈ…固定残業代は25時間分はいっているが、実態は5時間程度であり、19時には社内にはほぼ誰もいません！※飲み会や接待もなし ・有給消化率◎…個々が仕事の調整をつけやすく休暇が取りやすいです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区芝大門1-3-8 VORT芝大門II 2F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,346,000円～5,762,000円 固定残業手当/月：54,500円～61,500円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与：業績賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＫＴＳ株式会社

    航空運輸業
    大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 航空会社北ビル3F 〒144-0041 東京都大田区羽田空港2-6-5 第3ターミナル2F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 1,047名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 航空系総合職／未経験歓迎！／月8日～9日休／航空券割引制度有
      • NEW
      「ランプハンドリング」「旅客ハンドリング」「貨物ハンドリング」「本社管理部門」の中から、希望と適性を考慮の上、選考により配属業務を決定します。 ………………………… 【★　具体的な業務】 ………………………… 【ランプハンドリング】 飛行機を誘導するなど、ダイナミックな仕事。普段乗ることがない特殊車両を操作することも。 ＜ランプ業務＞ ■マーシャリング（飛行機の誘導） ■トーイング（飛行機を牽引） ■プッシュバック（飛行機の機体を押し出す） ■ローティング（貨物の搭降載、搬送） ■手荷物業務 ＜運航管理業務＞ ■客室乗務員、パイロットへのフライト情報提供 ■ランプコーディネーション（到着・出発作業の進捗情報確認） ■ウェイト＆バランス（飛行機に搭載する人・物の重心位置を計算し、バランスよく搭載位置を配分） 【旅客ハンドリング】 多国籍のスタッフと働き、ルーティンワークではなく、日々新しいことと出会える仕事です。 ■チェックイン（荷物受取） ■旅客案内業務 ■手荷物サービス 等 【貨物ハンドリング】 日本／世界の貨物の安全に貢献。自分が担当した貨物便が無事離陸し、貨物代理店に引き渡されるまで見守れます。 ＜航空貨物事務＞ ■PCでの輸出入関連業務 ■電話・メールでの顧客（貨物代理店）対応 ■ランプコーディネーション（到着・出発作業の進捗情報確認） ■税関システムへの情報入力 ＜上屋業務＞ ■輸出・輸入貨物の取り扱い業務 ■貨物の検品・積込 ■到着貨物の解体・仕分・確認 ■蔵置保管作業 ■搬出（貨物の引渡し） 【本社管理部門】 ■総務人事 ■財務 ■現場安全品質管理　など
      【転勤なし】関西国際空港／東京国際空港（羽田）／神戸空港 ◆社員寮完備（関西国際空港のみ）◆車通勤OK（関西国際空港のみ） ※勤務地は希望により決定します。 ※社員寮は満室の場合があります。 【勤務地詳細】 ◆ランプハンドリング／旅客ハンドリング 関西国際空港、東京国際空港、神戸空港で勤務　 ※希望によりいずれかに配属・転勤なし ◆貨物ハンドリング／本社管理部門 関西国際空港で勤務 【勤務地住所・アクセス】 ◆関西国際空港：大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 ＜アクセス＞ JR・南海電鉄「関西空港駅」 ※貨物ハンドリングは「関西空港駅」からバスで5分 ◆東京国際空港：東京都大田区羽田空港2-6-5 第3ターミナルビル2F ＜アクセス＞ ・東京モノレール「羽田空港国際線ビル駅」 ・京急「羽田空港国際線ターミナル駅」 ◆神戸空港：兵庫県神戸市中央区神戸空港１ ＜アクセス＞ ポートライナー「神戸空港駅」 ※受動喫煙対策：屋内喫煙所あり
      ■ランプハンドリング：月給20万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回 ■旅客ハンドリング：月給18万円～28万円＋諸手当＋賞与年2回 ■貨物ハンドリング：月給20万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回 ■本社管理部門：月給18万円～40万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします
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    北海オートセンター有限会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    北海道札幌市西区発寒十三14-1080-30
    • 設立 2002年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【札幌/管理職候補】自動車整備フロント業務　~自動車整備経験を活かしたフロント業務~
      【グループ会社総数22社にて構成される大規模企業グループ】 グループ関連会社22社にて構成される大規模グループ企業の一員である当社にて、自動車整備のフロント業務をお任せします。 ■業務内容： ・売り上げ、仕入れに関連する管理業務 ・自動車整備の工程管理 ・各ディーラーとの折衝および打合せ ・その他管理業務 ※取扱う車両はグループ会社の車両が中心です(一部カーディーラーの委託修理も) 【当社について】 多数の事業を展開している当グループの中でも、運送業は中心事業です。その中で車両は輸送の要となる大切なものとなっております。 日常の整備から定期的な点検や修理など、整備部門の業務はグループ全体の円滑な事業経営に大きく寄与します。 ■グリーンエキスプレスグループとは： 運送事業を中心に倉庫事業、不動産事業、人材派遣業、農園運営また物流インフラをフル活用した包括的なロジスティクスサービスの提供など、グループ各社のノウハウを活かした多様な事業を展開しています。 現在グループ全体の企業数は19社、全従業員706名、グループ保有車両は551台まで拡大しました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市西区発寒十三14-1080-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～415,000円 ＜月給＞ 300,000円～415,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給／あり ※本人の実績による ・賞与／あり ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【札幌】自動車整備スタッフ◆グループ会社の大型自動車がメイン◆丁寧なフォロー有◎
      【グループ会社総数21社にて構成される大規模企業グループ／未経験歓迎の自動車整備士／マイカー通勤可】 ■業務内容： ・自動車整備スタッフをお任せします。 ■業務詳細： ・主にグループ会社の大型自動車の整備、修理、車検、定期点検をお任せします。 ＼未経験歓迎／ ・先輩社員がきちんとフォローしますので、未経験方でもご安心ください。 ・もちろん自動車整備士資格をお持ちの方や経験者の方も大歓迎です◎ ■当社について： 多数の事業を展開している当グループの中でも、運送業は中心事業です。その中で車両は輸送の要となる大切なものとなっております。 日常の整備から定期的な点検や修理など、整備部門の業務はグループ全体の円滑な事業経営に大きく寄与します。 ■グリーンエキスプレスグループとは： 運送事業を中心に倉庫事業、不動産事業、人材派遣業、農園運営また物流インフラをフル活用した包括的なロジスティクスサービスの提供など、グループ各社のノウハウを活かした多様な事業を展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市西区発寒十三14-1080-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 311万円～437万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：158,000円～171,000円 その他固定手当/月：73,000円～153,000円 ＜月給＞ 231,000円～324,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：職務手当 ■昇給：あり ※本人の実績による／前年度実績…1月あたり1,000円～10,000円 ■賞与：年2回 ※業績による（1.5か月実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ティーファスパートナーズ

    道路旅客運送業
    愛知県名古屋市中区錦三丁目20番27号　御幸ビル3階
    • 設立 2001年
    • 従業員数 235名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • （愛知県）役員ドライバー／セカンドキャリア世代活躍中
      ＜主な仕事内容＞ ◎商談や会合・出張・宴席などに関わる送迎 ◎車両の整備・点検・清掃や日報作成など 多忙な役員や銀行支店長の快適な移動時間を作るのが、当業務のミッション。 役員運転手に重要なのは、運転技術だけでなく、 しっかりとした身だしなみや接遇ができること。 お客様のことを先読みした行動やホスピタリティも重要です。 ※基本的に平日日勤ですが、都合により週末や早朝夜間に送迎する場合もあります。 ＜担当するお客様・車種＞ ◎上場企業の役員や銀行支店長など ◎クラウンやレクサスなど2000cc以上のセダンタイプの高級車が中心 ※快適な乗り心地のため、体への負担は少ないです。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は１ヶ月間の研修があるので、未経験の方でもご安心ください。 ▼入社後1ヵ月間／新人教育カリキュラム受講 　エチケットマナーからスムーズな発進・停止の仕方まで、役員ドライバーにふさわしい技術と姿勢を学びます。 ▼経験や適性に応じて配属先を決定 ▼その後も集合研修やスキルアップ研修を実施 ＜ある1日の流れ＞ ▼8:30～／お客様先に出勤 　・今日の予定を運行システムで確認 　・道路状況の確認 　・車両点検・清掃 ▼9:00～／1～2ヵ所の送迎 ▼ランチタイム ▼13:00～／1～2ヵ所の送迎 ▼16:00～／洗車・清掃 ▼17:00～／日報等作成 　・明日の予定、道路状況を確認 ▼17:30／退社
      ■愛知県名古屋市中区錦三丁目20番27号 御幸ビル3階 ※転居を伴う転勤はなし（目安90分以内） ※転居を伴わない転勤の可能性はあります ※直行直帰OK ※マイカー通勤相談可能（実績もあり）
      月給224,000円～231,000円＋各種手当 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
    • 警備庶務／銀行施設内の勤務／日勤のみ／年休121日／土日祝休
      ■警備業務 銀行内のロビーなどでの警備を行います。 銀行をご利用する方に、親しみやすい業務を行っています。 ■庶務 銀行内や店舗外周の美化・清掃、備品の仕分け・補充、梱包物の搬出入、落とし物の届け出などの各種庶務を行います。 ■案内 お客様からのお問い合わせを受けて、銀行のご担当者様にご案内します。 ＜仕事の特徴＞ 基本施設内での仕事なので、季節や天候の影響をあまり受けずに働けます。 重い物を運んだり、危険と対峙する仕事ではなく、体力的な負担はあまりありません。 銀行施設の営業時間に準じて働くため（8時～17時）、残業や夜勤はなく土日祝はお休み。 仕事もプライベートも充実して過ごすことができますよ。 ＜入社後の流れ＞ まずは4日間、法令に定められた20時間の研修を受講し、警備業務の基礎を学びます。 その後は配属先で1ヶ月程度、先輩社員と一緒に仕事を行いながら、実際の業務に慣れていきます。 一人立ち後も月に一度、管理スタッフが勤務先を訪問し面談を実施。 仕事で分からないことや不安なことがあれば、何でもお話しください。 また年に3回の定期研修では、救命訓練や事例の共有などを通じて業務知識を深めていけます。 ＜ある1日の流れ＞ 8:00／出勤、店舗の開店準備 9:00／開店後に店舗ロビーでの警備 　│ 15:00／閉店作業後に店舗外周の見回り 16:00／ポスターの張替えやATMコーナーの封筒の補充など庶務業務 17:00／退勤
      愛知県の大手銀行各施設 ※転居を伴う転勤なし
      月給217,000円～224,000円 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定します
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    正邦工業有限会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都足立区西新井7-9-13
    • 設立 2007年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • エレベーター機器の搬入／月給30万～45万円／完全週休2日制
      ━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ あなたが駅や商業施設、マンションなどで目にしている エレベーターやエスカレーターの部品を 「クレーン」「運搬用エレベーター」「作業用足場」「台車」を駆使して 建物内に搬入するお仕事です。 汗を流したぶんだけ“やりがい”と“喜び”を感じられるお仕事です。 【業務の流れ】 ▼出社して、車で現地に出発 ▼現地到着、製品の荷下ろし作業 ▼作業リーダーの指揮のもと、クレーン・作業用足場・台車などを駆使して、製品を建物内へ搬入 ▼完了、撤収 ▼本社に戻り、昼食。午後に備えます。 【早上がりの日もあります！】 一つの現場は移動も含めてだいたい1～4h程度。 午前中で業務終了の日もあり。 午後は自由な時間を過ごせる日もあります。 移動時間が長いので、休息も多めに取れます。 ※運転は交代制ですが、手当が月1万円支給されます。 ※移動中の昼寝やスマホもOKです。 【本社での昼食の日は、食事無料支給】 Uberや出前など、お好きなメニューをどうぞ！ ━━━━━━━━ ■未経験から丁寧に教育します ━━━━━━━━ 入社後、責任を持って一から育成します。 未経験の方も安心して、飛び込んで来て下さい。 【入社後の流れ】 ▼入社1～2週間：社内で安全作業のポイントを学びます ▼2週間目以降：現場に出たら、まずは簡単な搬入作業からお任せします ▼1ヶ月目以降：徐々にできる事からお任せします 【資格取得を応援します】 慣れてきたら、玉掛けやフォーク・足場主任者などの資格も勉強して、スキルアップを目指しましょう。 ※資格取得支援制度有：取得に掛かる費用は会社が負担。一生モノの資格を取得できます。 ※技術手当あり：月/1万～8万円支給 技術職のお仕事なので高収入を目指せます。 当社社員の平均月収は40万円以上で、別途賞与等が支給されます。 ※入社5～10年で、年収600万円超えの先輩も在籍。 ※入社後の職種変更なし
      ■東京都足立区西新井7-9-13 【アクセス】 ・舎人ライナー『西新井大師西駅』東口より徒歩3分 ・大師線『大師前駅』より徒歩10分 ※バイク・自転車・その他通勤可能
      月給30万～45万円＋賞与年2回＋手当多数 ※経験・能力に応じて決定します。 ※当社社員の平均月収は40万円以上(手当含む、賞与含まず)
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    株式会社ドライビングサービス

    道路旅客運送業
    岐阜県岐阜市六条大溝3-8-15
    • 設立 1987年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【岐阜市】学校等の送迎バスドライバー/年間休日140日以上/正社員登用過去実績多数
      • NEW
      ～未経験歓迎/第二新卒・シニア歓迎/年間休日140日/土日祝休/学校の長期休みはお休みになります/正社員登用有(過去実績多数)～ ■仕事内容：当社の幼稚園・小学校・中学校・高等学校等の送迎バスドライバーとして従事頂きます。 西濃、中濃方面のスクールバスの運行をお任せ致します。決まったコースとなります。1日35名前後の学生さんを送迎致します。 ■1日の流れ 出社→点呼（メディカルチェック、発熱、飲酒など）→車点検（タイヤ・ボルト・オイルなど）→決まったコースを送迎→会社に戻る →終了点呼 ■入社後 入社後は、最低20時間程実車で講習・座学講習がございます。しっかりと基本的な講習がございますので、未経験の方でも安心して働くことができる環境です。基本的な送迎になりますで、難しいことはございません。運転が好きな方応募お待ちしております。 ■仕事のやりがい ドライバーのお仕事はお客様から頼りにされ、感謝される喜びを実感することができるのでやりがいがあるお仕事です。 親御様やお子様から直接御礼のお手紙を頂くこともありますし、毎日の送迎の中で直接御礼を言われることもあります。 ■組織構成 会社全体では76名が在籍しております。契約社員は40名程でほとんどが男性です。30代～70代が活躍中です。 業界未経験の方も過去採用経験があります。大型免許持ってないが、挑戦したい方・やる気があれば会社でサポート致します。 ■就業時間について 午前（1運行）5：30～9：00 午後（2運行）15：45～18：30／18：15～20：45 ※9時～15時45分の間はご自身のフリータイムとなります。ご自宅に帰宅したり、ジムで運動したり、農作業したりとご自身のプライベートな時間を過ごすことが出来ます。また長期の休みの場合でも月給は補償されております。 ■社員登用 正社員登用過去実績多数です。最短で半年で正社員になった方がいます。正社員になるとお仕事内容が送迎以外で営業のお仕事が発生します。休みが100日、基本給や手当も変わってきます。 ■スクールバス、従業員通勤送迎の評価 学校のスクールバスや従業員の通勤バスなど、安全・確実に運行することが望まれる送迎バスは、現在運行しております複数のお客様より、高い評価をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市六条大溝3-8-15 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 250万円～262万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,500円～218,500円 ＜月給＞ 208,500円～218,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 契約社員の場合は賞与がございません。 ■小型車：基本給20万8千円～、年収250万円～ ■大型車：基本給21万8500円～262万2千円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スズケイ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    静岡県浜松市中央区中田町446
    • 設立 1971年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【浜松市】施設管理/働きやすい環境を整備・見回り/残業少ない/転勤なし
      ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の本部及び営業拠点（浜松（恒武・中田）袋井・静岡・沼津）の常温・冷凍冷蔵庫、危険物倉庫（中田）インタンク（恒武・小池）などの施設の管理メンテナンスを行って頂きます。 ■ミッション： 社内の倉庫、建物、備品の管理、整備、簡易的な修繕、応急処置を行っていただきます。もちろん全てを修復していただく必要はなく、基本的には外注先へのつなぎ役、交渉役のイメージになります。 ■組織構成： 施設管理の専門担当者になります。 ■働き方： 基本的に残業はありません。緊急時のみ残業となりますが、どちらかというと自分のぺースで各拠点の施設を循環し、整備点検をしていく業務が中心になります。 ■キャリアパス： 当社の所長やドライバーと連携しより働きやすい職場環境に改善、提案できる人材を希望しています。 ■魅力： 当社の所長やドライバーと連携しより働きやすい職場環境に改善、提案できる人材を希望しています。働きやすい環境整備や提案を行う事により、当社ドライバーからの信頼をえて営業課長⇒営業部長へとキャリアアップをしていただきたいと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区桓武町150番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松市】運行に関するリスクマネジメント≪課長候補/安心安全の配送業を推進/転勤なし≫
      ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 輸送・倉庫業務等に関する全体の品質管理・リスクマネジメント管理をしていただきます。リーダー（係長・主任）やトラックドライバーへのリスクマネジメント業務、安全指導、事故経験者指導、巡回指導、研修指導の安心安全を統括的に管理を行う仕事です。 ■ミッション： トラックを安全に走らせるための社内指導、体制をより強固にすることです。社内の保有トラックや社員、組合の損害保険関連の書類及び事務手続き、配送業務に関する事故対応、トラックドライバーを中心とした職員へのリスクマネジメント教育を行います。保険は中部共済、損保ジャパンの取扱いがあります。 ■組織構成： 管理部品質管理グループに配属となります。元々はドライバーだった担当者がいましたが高齢化が進み即戦力人材の募集を開始しました。。採用後は経営陣、事務員さんらと相談しながら業務ができることから、リスクマネジメント業務が未経験でも安心です。事故後に各所長、ドライバーとの連携が必要となることから、社内における対人コミュニケーションスキルが必要になります。 ■働き方： 事故発生時のみ業務がございますが即現場にかけつけるというよりも、翌日以降の事務処理等が中心となります。 ■キャリアパス： 当社の所長やドライバーと連携しより働きやすい職場環境に改善、提案できる人材を希望しています。課長補佐待遇からのスタートを考えています。働きやすい環境整備や提案を行う事により、当社ドライバーからの信頼をえて品質管理部門の専担者として管理職へとキャリアアップをしていただきたいと考えています。また当社関連会社（株式会社マルスズ）にて品質管理に関連する損保保険の代理店業務をメインに事業化、経営にもご興味あればチャレンジしていただけます。 ■魅力 当社の所長やドライバーと連携しより働きやすい職場環境に改善、提案できる人材を希望しています。働きやすい環境整備や提案を行う事により、当社ドライバーからの信頼をえて営業課長⇒営業部長へとキャリアアップをしていただきたいと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区桓武町150番地 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社大和タクシー

    道路旅客運送業
    香川県坂出市富士見町2-5-3
    • 設立 -
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【坂出市／転勤無】サービス提供責任者≪介護福祉士資格を活かす≫地域密着／ＵＩＪターン歓迎
      ◆◇全国トップクラスのタクシーアプリ『GO』利用／最新テクノロジー活用／効率の良い乗車を実現／高定着率／地域密着型サービス／高収入も目指せる！／約9割の方が未経験入社◇◆ ■採用背景： 当社は坂出市を中心に、府中・西庄地区でデマンド型乗合タクシーや買い物・薬の受け取り代行など、地域社会に貢献するさまざまなサービスを提供しています。成長とサービス拡充のため、新たにタクシードライバーを募集します。 ■業務内容： ・管理者サポート業務（運営管理、営業実施） ・車いすの取扱いおよび移動支援 ・介護福祉士としての資格を活かした介護支援 ・カンファレンスの事務作業 ・その他、関連する業務 ※上記の通常の介護保険サービスの内容以外にも、ご希望のニーズに合わせたサービス実施も行うことがございます。 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎えに行き、お客様を目的地にお送りします。社内無線や専用乗り場、および流しでのお客様もご対応いただきます。 ■業務の特徴： 当社ではテクノロジーを活用し効率の良い乗車を実現しています。これにより自然とお客様を多く獲得でき、収入アップに繋がります。無理なく集客できるため、定着率が高いのも特徴です。 ■仕事の魅力： 未経験でも安心の研修とフォロー体制が整っています。地域のお客様の生活を支え、地域社会への貢献性が高い職務です。 買い物代行や薬受け取り代行など、画期的なサービス展開を行っている企業です。 ■その他手当等： ＊皆勤手当　2,000円 ＊無事故手当　2,000円 ＊歩合手当　50,000～160,000円 ＊時間外別途支給 ＊深夜手当別途支給 ■当社について： 坂出市を中心に、府中・西庄地区のデマンド型乗合タクシー、買い物や薬の受け取りを代行する「タクシー救援便」など、さまざまなサービスを提供するタクシー会社です。ChatGPTを用いた配車サービスの打ち出し等、DX推進に積極的です。マイカー通勤OKで駐車場も完備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市富士見町2-5-3 勤務地最寄駅：JR予讃線線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■賞与：あり（年2回） ※昇給について※ 定期昇給制度はございませんが、能力に応じての昇給はございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【坂出市／転勤なし】タクシードライバー／地域密着／最新テクノロジー活用／ＵＩＪターン歓迎！
      ◆◇全国トップクラスのタクシーアプリ『GO』利用／最新テクノロジー活用／効率の良い乗車を実現／高定着率／地域密着型サービス／高収入も目指せる！／約9割の方が未経験入社◇◆ ■採用背景： 当社は坂出市を中心に、府中・西庄地区でデマンド型乗合タクシーや買い物・薬の受け取り代行など、地域社会に貢献するさまざまなサービスを提供しています。成長とサービス拡充のため、新たにタクシードライバーを募集します。 ■業務内容： 全国トップクラスのダウンロード数を誇るタクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーとして以下の業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎えに行き、お客様を目的地にお送りします。社内無線や専用乗り場、および流しでのお客様もご対応いただきます。 ■業務の特徴： 当社ではテクノロジーを活用し効率の良い乗車を実現しています。これにより自然とお客様を多く獲得でき、収入アップに繋がります。無理なく集客できるため、定着率が高いのも特徴です。 ■仕事の魅力： 未経験でも安心の研修とフォロー体制が整っています。地域のお客様の生活を支え、地域社会への貢献性が高い職務です。 買い物代行や薬受け取り代行など、画期的なサービス展開を行っている企業です。 ■その他手当等： ＊皆勤手当　2,000円 ＊無事故手当　2,000円 ＊歩合手当　50,000～160,000円 ＊時間外別途支給 ＊深夜手当別途支給 ■当社について： 坂出市を中心に、府中・西庄地区のデマンド型乗合タクシー、買い物や薬の受け取りを代行する「タクシー救援便」など、さまざまなサービスを提供するタクシー会社です。ChatGPTを用いた配車サービスの打ち出し等、DX推進に積極的です。マイカー通勤OKで駐車場も完備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市富士見町2-5-3 勤務地最寄駅：JR予讃線線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ■賞与：あり（年2回） ※昇給について※ 定期昇給制度はございませんが、能力に応じての昇給はございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    平出貨物有限会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    栃木県宇都宮市平出町2675
    • 設立 1978年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【宇都宮】農作物運送のドライバー■運搬量に応じた給与制度◆ブランクOK◆服装自由
      【私服通勤OK】【アットホームでゆったりとした職場です】【配達料に応じて給与UP可】 ■業務内容: 栃木の農作物を市場へ運送している当社にて、トラックドライバーを募集いたします。 当社の特徴は、従業員の声を聞いて決めた給与支給方法です。 積み荷が多ければ多いほど稼げる成果支給となっており、「やればやるだけ稼ぎたい」という方にはピッタリの環境です。 ■具体的な仕事内容: 野菜や果物を農家や農協から受け取り、都内の市場へ運送する仕事です。 ・農家や農協への集荷 ・農作物の積み込み※パレットに載せ、フォークリフトで積み込みます ・市場へ配送、納品 ・運ぶもの：いちご・ネギ・しいたけ・トマトなど農産物 ～大まかな1日の流れ～※繁忙期の場合 10:00～10:30　出荷元の農家や農協をリスト化し、行動計画を立てる（新規先はほとんどありません） 10:30～13:00　栃木県内の農家や農協へ集荷に向かいます（大田原・鹿沼・宇都宮市内など） 13:00～21:00　都心の市場へ積み荷を配送します（千住・新宿・大田・豊洲・横浜など）※高速道路を利用します 22:00～22:30：会社へ帰着　業務終了 ※配送中や、積み込みを待つ間に休憩を取ります。 ■仕事の特徴 ・農作物を扱いますので繁閑の差があることが特徴です。 夏や秋は勤務時間が短く、半分ほどの勤務時間となることもあります。 ■組織構成: 正社員ドライバー：6名在籍40代～70代で構成されています。 社長・役員は女性です。 ■特徴・魅力 ・配達量によって給与を決定しており、最大600万円ほどの年収を叶えることが可能です。 ・配達件数や配達先など、ドライバーの希望をできるだけ叶えるようにしており、多様な働き方ができる環境です。 大型・中型トラックの選択や、勤務時間の相談も可能となっています。 ・有給休暇は交代で取得いただきます。 ・無料ドリンクや野菜のおすそ分けもしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市平出町2675 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,700円～200,000円 ＜月給＞ 173,700円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本給＋出来高（配達量）で支給 【モデル年収】 大型自動車運転者：550～600万円 中型自動車運転者：350～500万円 ※年齢給はなく、成果（配達量）に応じて給与を計算しています。 【賞与】 配達料に応じて支給する可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ケイ運送

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    群馬県利根郡みなかみ町政所1059
    • 設立 1990年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬みなかみ町】人気の事務職/正社員◆デスクワーク/残業少/第二新卒・UIターン歓迎
      • 締切間近
      ～単な入力業務/ドライバーの出発前確認など／ブランクある方も歓迎／残業少なく働きやすい環境～ ■職務内容： 当社の内勤事務として、バックオフィス業務をお任せ致します。具体的には下記業務です。 ・会計システムへの仕訳入力 ・支払業務（売上、入金、売掛金の管理、振込、振替伝票の記入） ・資料の整理、ファイリング業務 ・社員管理 ・電話対応 ・ドライバー出発前のアルコールチェック、免許携帯チェックなどの最終確認 ・補助金の申請事務 ・新自動車の名義変更事務 ・ワードやエクセルなど基本的なPC入力 ※ドライバーの出発前チェックをしていただきますので、始業開始時間には出社が必須ですが、帰りの時間は応相談です。仕事が終われば帰ることも可能です◎ ■入社後 入社後3か月程度は、先輩社員からOJTにて業務を教えてもらいます。 まずは従業員の顔と名前を覚えていただくことから始めていただきます。お金の出し入れ等徐々に覚えていただきます。 ■組織構成 事務：女性2名（40代、60代） ドライバー：男性18名（平均50歳） ■就業時間について 下記2つの時間帯で選択いただきます。※本人の希望が通ります。 ・8時～17時（休憩60分） ・6時～14時（休憩60分） ■当社について 1990年11月に設立、今年で設立33年です。 事業内容：一般貨物運送事業・貨物運送取扱事業・産業廃棄物収集運搬事業　　木材チップ・ダストの売買事業 会社の特長：創業以来順調に業績を伸ばしています。各種（燃料、製紙）チップ、畜産バーク、オガ粉に特化した専門物流業者です。キノコ用原料、鋼材の運搬、その他定期便、発電用木材チップの運送,月間9,600屯の輸送量を誇ります。 社長より：これからも時代のニーズに対応し、社会に共存できる企業であるために、社員一同一層の努力をしてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県利根郡みなかみ町政所1059 勤務地最寄駅：JR上越線／後閑駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：163,400円～223,600円 ＜月給＞ 163,400円～223,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■昇給:1月あたり3,000円（前年度実績） ■賞与:年1回:100,000円（前年度実績） ■皆勤手当 ■能力手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    若原運送有限会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岐阜県本巣郡北方町平成7-3-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岐阜県本巣郡】<未経験歓迎>中型トラックドライバー◆西濃運輸代理店◆長距離運送なし/夜勤なし
      西濃運輸株式会社の代理店として幅広い製品を扱う～地域密着で本巣・瑞穂・北方メイン～ <完全未経験歓迎>最初は先輩の横乗りからスタート/法人顧客メイン/20代～50代の幅広い年代が活躍中！ ■業務概要： 西濃運輸株式会社の代理店として、本巣・瑞穂・北方エリアで配送を行う当社にて、中型トラックドライバーをお任せ致します。 中型免許をお持ちの方はもちろん、免許がない方は入社後取得頂くことも可能ですので、未経験からのチャレンジもお待ちしております！ ■職務内容： 3トン車による食品などの配送業務（慣れてきたら4トン車も使用します） <業務の流れ> （1）柳津の流通センターにて荷物の受取、積込 （2）午前配送（回るコースが決まっているルート配送です） （3）休憩 （4）集荷 （5）流通センターにて荷降ろし （6）センター内でエリアごとに荷物の仕分け ～補足情報～ ・配送や集荷先は法人のお客様が多いです ・ルートの効率的な回り方などは丁寧に指導しますのでご安心ください ・エリアが決まったルート配送となりますので、長距離配送などはございません ・早出をお願いする場合がありますが繁忙期のみで、定常的にはございません（手当支給） ■組織構成： 在籍ドライバー16名（20代～50代/中心は40代） ■働き方について： 通常は8:00～18:00（休憩150分/実働7時間半）となりますが、土曜勤務の場合は下記時間で2交替制となります。 （1）8:00～11:00（休憩なし） （2）8:00～16:00（休憩120分　12:00～14:00） ■当社について ・西濃運輸株式会社の代理店で安定した受注があり、長く働きやすい環境が当社の自慢です。 未経験で入社した先輩も多く、まずは丁寧な作業と元気な挨拶､そして安全運転を心がけていただき、 徐々に効率性なども意識頂ければと思います。 ・独り立ちした後は基本一人での乗車となりますので、周りを気にせず配送業務に集中できる環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県本巣郡北方町平成7-3-1 勤務地最寄駅：樽見鉄道線／北方真桑駅 受動喫煙対策：その他（敷地内喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：158,000円 その他固定手当/月：60,000円～70,000円 ＜月給＞ 218,000円～228,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社時の給与は一律となっております。 ■その他固定手当内訳： 皆勤手当11,000円、無事故手当11,000円、愛車手当8,000円 調整手当30,000～40,000円 ■賞与年2回（前年度実績3～4か月分） <月給例> 218,000円＋残業代(20h想定）＝265,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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