45ページ:職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,873 社中 2,201〜2,250 社を表示
設立 2016年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【天神/基本在宅】グラフィックデザイナー◆物同封広告シェアトップクラス◆残業月20時間程度
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- 天神×基本在宅可/紙媒体グラフィックデザイナー募集◆リピート通販特化・同封同梱広告シェア業界トップクラス◆企画~制作で売れるクリエイティブに挑戦/残業月20時間程度/有給100%取得可・副業OK ■業務内容: 郵送物同封・同梱広告でトップクラスシェアの当社でのデザイナーとして、クリエイティブディレクターと連携しながら、クライアント向け・自社通販の広告(紙媒体)のデザイン制作を行います。 ■業務詳細: ◎新規広告では「売れるクリエイティブ」を制作するために、ディレクターと共にクリエイティブ開発に注力 随時クリエイティブをブラッシュアップし、テストを繰り返すことで、高いレスポンス達成を目指します。 ◎CRM施策として、定期顧客向けの離脱防止施策や休眠顧客向けの施策など広く既存顧客に向けてアプローチした広告の制作 クライアントの商品・サービスの良さを最大限に引き出す広告ツールをデザイン・制作し、営業、ディレクターと共にいいレスポンス(広告による反響)を上げることが最大のミッションです。 ■当社の強み・展望: 売れるクリエイティブの知見と媒体数がスタイルビーの強みであり、クライアントの満足度に繋がっています。同封同梱媒体シェア業界トップクラスに成長した今、さらなる業績拡大を視野に入れ、新たなスタッフを増員し、組織強化を図りたいと考えています。 ■就業環境: ◎有給休暇は100%取得可能(1時間単位での有給取得も可能)、時短勤務や時差出勤、ワークライフバランスを保って働くことができます。小さいお子さんがいるメンバーが半分を占めており、会社としてお子さんに寄り添ってあげられるような体制を整えております。 ◎リモート勤務、県外の方の在宅勤務も可能です。 ◎1人で集中する時間、仲間と協力する時間などを分けて、メリハリのある働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名1-15-33 福岡セントラルビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄/西鉄大牟田線/天神/西鉄福岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 270万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~215,000円 固定残業手当/月:30,000円~35,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや選考の評価によって一般職・総合職いずれかの採用となります。 ※総合職の場合は月給25万円スタートとなります。 ■総合職:月給25万円(基本給190,000円+固定残業40時間分60,000円) ■賞与:年4回(3月・6月・9月・12月)※業績連動 ■昇給:年2回(1月・7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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福岡【リモート・時短勤務可】通販広告の制作ディレクション(メンバー)/企画から携われる
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- ~リモート・時短勤務・時差出勤可/副業・兼業可/物同封広告シェアトップクラス/企画~制作までダイレクトマーケティングにおける総合支援を展開~ 通販広告の制作ディレクション業務をご担当いただきます。企画・提案、ディレクション、セールスライティング、コピーライティング、撮影の立ち会いなど、一貫して行います。クライアントは通販会社を中心に、非通販の会社等多岐にわたります。 ※経験や強みに応じて業務にあたっていただきますので、上記すべての経験が必須ではありません ■具体的な仕事の流れ: ◎営業とともに顧客訪問、顧客の課題や要望をヒアリング ◎市場・競合・自社を分析したうえでターゲットやメイン訴求を決定 ◎ラフと企画書を作成し、プレゼンを実施。いかに消費者の購買行動に繋げるかをロジカルに考え、「売れるクリエイティブ」を完成させるまでのディレクション(社内外との調整業務もあります) ◎納品 ◎効果検証を行い次の施策へ ■業務の特徴: ◎クライアントの商品やサービスの良さを最大限に消費者に伝えるための広告を制作し、より高いレスポンスを得ることが使命です。 ◎制作部署は専門職で特殊なので、実力がある方が仕事ができるように社員に配慮している。 ◎内部の制作と外部の制作があり、内部の制作はコントロールすることができます。また、内部があふれそうになった時には外部に委託するようにしており、メンバー同士や委託先などを活用するなど、時間内で仕事が終わるよう工夫をしております。 ■配属先の特徴: 局長、マネジャー1名、リーダー1名の他メンバーの、全員で12名(全員女性)で構成されております。メインは30代であり、40代も数名在籍している組織です。全員中途入社のため、相談しやすい環境です。 ■就業環境: ◎有給休暇は100%取得可能(1時間単位での有給取得も可能)、時短勤務や時差出勤、ワークライフバランスを保って働くことができます。小さいお子さんがいるメンバーが半分を占めており、会社としてお子さんに寄り添ってあげられるような体制を整えております。 ◎リモート勤務、県外の方の在宅勤務も可能です。 ◎1人で集中する時間、仲間と協力する時間などを分けて、メリハリのある働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区大名1-15-33 福岡セントラルビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄/西鉄大牟田線/天神/西鉄福岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~247,000円 固定残業手当/月:60,000円~78,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~325,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により決定 ■賞与:年4回(3月・6月・9月・12月)※業績連動 ■昇給:年2回(1月・7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全27件
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【中目黒/リモート可】UI/UXデザイナー◆累計6500店舗超◎飲食店向けプラットフォーム展開
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- ~モバイルアプリ・ウェブアプリのデザイン/リードデザイナー候補のポジション/モート可・フレックス制/飲食店向けモバイルオーダープラットフォーム/累計6500店舗を超える飲食店利用~ ■業務内容: 高いレベルでのユーザビリティやお店・お客様間のインタラクションを実現するために、店舗向け管理画面・ユーザー向けサービスに関わるデザイン業務です。お客様のUXを最大化するために機能の追加・アップグレードのためのデザイン全般を行っていただきます。 決められた要件に従ってデザインを行うだけでなく、ユーザービリティ向上のため要件定義も含めて行なっていただくポジションになります。 ■業務詳細: ・ユーザー向けアプリのデザインパターンの作成 ・プロダクトの要件定義・モックの作成 ・アプリ内に必要なイラスト素材などの作成・その他上記に準ずる業務 ■利用ツール: ・Figma ・Adobe CC(Photoshop、Illustrator、AfterEffects等) ・Slack ・miro ・notion など ■ポジションの魅力: ・他社に比べてもデザイナーが上流工程に強くコミットすることが求められるのでサービスづくりの中心になって携わることができます。 ・toB向け・toC向けプロダクト共に携わることができます。 ・まだ人数が少ないためプロダクト作りの意思決定に参画できます。 ・組織が縦割りでないので全職種横断的にサービスづくりのコミュニケーションをとれます。 ・パフォーマンス次第ではマネージャー職への昇格も可能です。 ■別枠の必須・歓迎条件の他、下記の方歓迎: ・SaaSモデルのプロダクトのデザイン経験 ・飲食店向けのサービスのデザイン経験 ■募集背景: 当社は飲食店に対して、モバイルオーダーの立ち上げ~活用までを一貫してご提供するモバイルオーダープラットフォーム事業を提供しているスタートアップです。2021年7月にシリーズAの資金調達を実施し、今まさに事業拡大を行なっていくフェーズにあります。立ち上げメンバーの一員としてオーナーシップを持ち、自律して会社の業務を実行できるメンバーを募集します。
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- <勤務地詳細> 新本社 202408~ 住所:東京都目黒区中目黒1-1-17 LANTIQUE By IOQ 208号室 勤務地最寄駅:代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 固定残業手当/月:60,000円~110,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 410,000円~710,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 92名
平均年齢 27.3歳
求人情報 全4件
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【三田】アカウントプランナー(リーダー候補)◆営業×マーケター×事業開発が融合したポジション◆
- 締切間近
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- ◆年平均成長率137%/顧客企業の事業成長に貢献&長期伴走/チームで仕事をしたい方◆ ■採用背景 当社は市場規模約14.8兆円に達すると予想される通販(EC)市場と、依然として約1.6兆円規模を誇るオフラインメディア市場を掛け合わせ、事業拡大中です。伴い、積極的なメンバー採用を行っておりますので、本ポジションでご入社いただく方々にはご入社後早い段階でメンバーのマネジメントを含むプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ■業務内容 食品、化粧品を商材として多く扱っている既存の企業様に対して、テレビ、ラジオ等のメディアを用いた運用広告・プロモーション支援を行っています。商品認知を上げる為、顧客の状態から売上が上がる仕組みを考え、提案→実行→効果測定→改善まで長期的に伴走します。 ■取引先 食品会社、化粧品会社、通販会社など消費者に対して直接アプローチをするマーケティングを行っている会社がメインです。 ■業務詳細 既存顧客への広告プラン提案にとどまらず、下記業務もございます。 〇クリエイティブ制作 ラジオCMの場合は市場分析を行いながら適切なキャスト配置、台本構成の検討、台本の作成までを担当いただきます。テレビCMの場合はシナリオ構成をした後、完成まではディレクターとして制作パートナーとやり取りする業務もございます。 〇分析・レポーティング ただ広告を打つだけではないのが当社が既存顧客と長期的な関係を築けている理由です。展開した広告の結果を分析し、顧客に対し再度今後の広告効果を最大化するための改善案を立案・提案いただきます。 〇事業課題の解決 広告にとどまらず、顧客データ分析やCRM・商品領域の提案を行い、顧客企業の事業課題の解決を支援も行っております。 ■魅力 ・効果測定・改善案の策定までを行っていただくため、マーケティング知識を身に着けることが出来ます。 ・経営者やマーケティング責任者に対して、広告提案を行っていただきます。最大数億規模になり、大きな金額を動かすことが出来ます。 ・チームでプロジェクトを遂行いただきます。 ■組織構成 現在オーディオ事業部とラジオ事業部で計60名ほどが所属をしています。平均年齢は20代後半で、若く活気のある組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝4-1-23 三田NNビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 固定残業手当/月:71,000円~75,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 371,000円~475,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年4回(業績連動) ・昇給年2回(1月・7月) ※上記年収は、賞与と一時金を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2020年
従業員数 75名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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【フルリモート】webデザイナー職◆ふるさと納税など食品系ECサイトデザイン企画・制作・運用業務
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- ◆増収増益の急成長スタートアップ/組織拡大フェーズで増員/地域活性に興味がある方必見/時短勤務可◆ ■業務内容: 同社が運営を受託しているECサイト(ふるさと納税の寄附受付サイト)のwebデザイン、サイト更新・保守、返礼品データ管理業務です。 ・Photoshopやillustratorを使って商品や返礼品画像の加工・制作、ページ制作 ・各サイトの管理画面より商品や返礼品情報の登録、更新 ・各種データリストの更新業務(CSV等のデータリストの更新等) ・コーディング ・ふるさと納税等に関わる各種チラシ等のデザイン スキルと希望があれば、デザインのディレクション業務や新規顧客のページ作成のコーディングなどに携わることも可能です。早期に幅広い業務に裁量を持って携わることができます。 ■現在の組織構成: 社長(男性/30代)、役員(女性/60代)、正社員34名(20代7名(女性5名、男性2名)、30代15名(女性12名、男性3名)、40代12名(女性9名、男性3名))、 パート36名(10代1名(女性1名)、20代16名(女性9名、男性7名)、30代12名(女性12名)、40代5名(女性5名)、50代1名(男性1名)、60代1名(男性1名)) の計72名で運営。急速に組織拡大中です。 社内では互いを尊敬尊重しながら、同じベクトルを共有すること大切にしており、「こんなふうに取り組んでみたらもっとお客さんに喜んでもらえるんじゃないか、ふるさと納税を通じて地域の魅力発信につながるんじゃないか」という会話が自然に日々飛び交っています。また、社長含め複数人が子育て中なので、子育て中の社員にも理解のある雰囲気です。 勤務時間や働き方についても柔軟に検討致しますので、まずはご相談ください。 ■制作実績: 《北秋田市》https://bit.ly/3CfWWbc その他実績は弊社HPよりご確認ください。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 秋田営業所 住所:秋田県秋田市東通1丁目3-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~320,000円 <月給> 214,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(年2回) ※時短勤務の場合は勤務時間に合わせて算出予定 例)1日6時間勤務の時短勤務の場合 月給約170,000円~ 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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EC責任者候補/AIも活用したECモールなどの運営や売上改善
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- 単なる更新作業ではなく、 「どうすれば売上を伸ばせるか」を考え、 商品ページ改善・販促企画・価格戦略・分析まで主体的に推進できるポジションです。 AIツールやデータ分析も積極的に活用しながら、 複数チャネルの売上最大化を担っていただきます。 ■複数モールの売上最大化 楽天・Amazon・Yahoo等の運営を横断しながら、 価格・販促・導線・見せ方を改善し、売上拡大を目指します。 ・モール運営 ・価格調整 ・イベント施策対応 ・売上分析 ・競合分析 ■“売れるページ”への改善 商品ページ・LP・バナーなどのクリエイティブ改善を通じて、 CTR・CVR向上を目指します。 ・商品画像改善 ・LP制作 ・ページ構成改善 ・訴求改善 ・バナー制作 ■販促企画・マーケティング イベント・広告・SEOなどを活用し、 集客から購入率改善まで一貫して担います。 ・キャンペーン企画 ・広告運用 ・SEO対策 ・メルマガ施策 ・SNS販促 ■AI活用による改善推進 ChatGPT・Gemini等の有料AIツールを導入済。 AIを活用した分析・企画・業務改善にも取り組めます。 ・AIを活用した販促企画 ・ページ改善 ・分析業務効率化 ・市場分析 ・改善施策立案 既存チャネルの売上最大化およびCVR改善の継続的推進を担います。
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- 東京都台東区竜泉2-13-10 三ノ輪ビル3階 ※転勤なし ※「三ノ輪駅」より徒歩5分
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- 月給45万円~(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分、月8万5,052円~を含む。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ▼給与補足 任される範囲が広い分、成果と能力は待遇面でもしっかり評価します。 売上拡大、新商品導入、複数チャネル運営の改善など、事業への貢献度が高い方については、固定給に加えてインセンティブや昇給で還元していく方針です。 「成果を出しても評価が変わらない」環境ではなく、 実績・能力・推進力を正当に評価していきます。
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設立 2016年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全27件
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DTPデザイナー/週2・3回在宅OK/残業ほぼなし/土日祝休
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- 各種資料(社内資料・提案資料)のリメイク業務などをご担当いただきます。 誰もが知る大手企業を支えるというやりがいを実感しながら働くことができます。 \POINT/ ★年休120日以上・基本定時退社でプライベートとの両立を大切に! ★スキルを活かして大手企業の業務効率化やブラッシュアップに貢献できるやりがい◎ ★デザインのスキルで大手企業に貢献できる! ★出社×在宅のハイブリッドで働きやすい◎ <具体的な業務内容> 担当先企業の社員の方々が作成した提案書・社内資料をより見やすく、わかりやすくデザインリメイクするお仕事です。 ■デザイン・デザインリメイク 提案書などのリメイク、ポスターやチラシ作成などのDTP業務も担当いただきます。 ・提案資料や社内資料などのリメイク業務 ・ポスターやチラシ作成などのDTP業務 ・その他、リスト作成・画像差替え、進行管理や校正、Wチェックなど ※Office系ソフト、一部グラフィックソフトを使用 ■ドキュメントの共有化 ・一定のルールに基づいた資料の分類・パーツ化・リスト作成など ・社内への告知・情宣 ■その他 ・上記に付随する依頼者への対応(電話・メール・Webでの打合せ) ・運営に関する庶務業務全般
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- 【転勤なし】霞が関勤務 ★駅チカ・徒歩圏内でアクセス良好★ ※担当業務により、都内の大手企業さまへ打ち合わせに行くこともあります <勤務地詳細> ■東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル18F(当社オフィス勤務) └東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- 月給27万8000円+残業手当+交通費全額支給(当社規定に基づく) ★残業は月5時間程度で、ほぼ定時退社! 残業が発生した分は、全額支給いたします。
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【大手町】デザインリメイク/PowerPointでのデザイン・動画編集業務をお任せ(顧客先常駐)
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- ■業務内容: 顧客先へ常駐し、依頼があった資料のデザインをPowerPointを使ってを見やすく整える業務をお任せいたします。 依頼の納期調整や細かいデザインについて、すり合わせを行い対応いただきます。 現在はPowerPointでのデザインリメイクがメインですが、今後は動画の編集業務もお任せする予定ですので動画編集ソフトの使用経験がある方や、抵抗感のない方が望ましいです。(長さ調整や字幕挿入等) ■業務割合: ・リメイク業務(業務比率80%) ・管理運営業務(業務比率10%) ・ナレッジシェア(業務業務比率10%) ■具体的な業務内容: ・PowerPointでの資料リメイク ・チラシ、パンフレット等、DTP依頼あり ・動画編集の依頼あり(2024年にサービス化) ■1日の問い合せ件数とその内容: ・1日の依頼件数/1~5件 ■チームの年齢層、雰囲気: ・50代女性との2名チームの予定 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> クライアント先 住所:東京都千代田区大手町1丁目9-2 グランキューブ 勤務地最寄駅:東京メトロ4路線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 333万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):278,000円 <月給> 278,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ・給与システム/月給(欠勤控除有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 15名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全11件
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【渋谷/業界未経験歓迎】運営ディレクション◆法人向けマーケティングイベント◇土日祝・残業10~20H
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- ~年間3,000名以上集まるイベント(マーケティングカンファレンス)の企画運営事業を展開/イベント会社やデザイン事務所など多くのパートナー企業との連携をお任せ/年休120日~ ■同社について 年間3千人以上集まる法人向けマーケティングイベントの企画運営事業を始め、企業向け研修、自社メディアの運営など最先端のマーケティングにまつわる事業展開を行っております。 ○取引企業 リクルート社、博報堂、KOSE、Google、資生堂、花王etc ■業務内容 マーケティングイベントを成功に導くため、企画~運営までのディレクションを担っていただきます。 〈業務詳細〉 ・開催地・自治体との各種調整 ・イベント会社、デザイン事務所、スポンサー企業など外部パートナーとの連携 ・イベント全体のプログラム企画(社内メンバーやスポンサーと協働) ・参加者情報の管理 ・ステージレイアウトや動線設計(基本となる型をベースに企画) ・パンフレット等の制作物の進行管理 ※当日の司会進行は外部が担当。運営当日は指示出しが中心で、走り回るような業務は想定していません。 ■働き方 ・年間休日120日、土日祝休み ・残業は通常月10h程度、イベント前は25h程度 ・イベント時は沖縄・関西・中部中心に年間最大5回、平日開催(2日~1週間程度)出張が発生する可能性があります。 ・遠方出張時の移動で休日勤務が発生する場合は、翌週代休や有休奨励日を設けています。 ■組織構成 社員19名。20~40代が中心で、オペレーションチームには3名在籍(全員中途入社)。風通しが良く、相談しながら進められる環境です。 ■同社の魅力 ・日本を代表する企業の最新のマーケティング事例やトレンドに日常的に触れながら、自身の知見も高められます。 ・希望に応じて、将来的にはコンテンツ企画やセールスなど、キャリアの幅を広げることもできます。 ■同社のマーケティングカンファレンスとは ・2017年から年間7回程度実施しております。スポンサー企業によるプレゼンテーションや、コンペ、その地域ならではのアクティビティなどを行います。 (例)マーケティングアジェンダ沖縄2025(2泊3日) ・アクティビティ:ビーチBBOパーティー、漁船クルーズ、利き泡盛など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:渋谷区広尾5丁目17番10号 EastWest 6F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/広尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,400円~337,000円 その他固定手当/月:6,000円~11,900円 固定残業手当/月:59,600円~101,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の給与を考慮いたします ※年齢、経験に応じて変動いたします ■給与改定:年1回 ■賞与:年1回業績連動(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷・未経験歓迎】自社Webメディア編集職◆企画・取材・進行管理◇マーケティング特化で月数十万PV
- 締切間近
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- ~年3,000名超が集まるマーケティングカンファレンスを展開/時に百万PV超を記録する業界注目メディアの編集担当/トップマーケターの知見を発信/土日祝休み・年休120日~ ■同社について 年間3千人以上集まる法人向けマーケティングイベントの企画運営事業を始め、企業向け研修、自社メディアの運営など最先端のマーケティングにまつわる事業展開を行っております。 ○取引企業 リクルート社、博報堂、KOSE、Google、資生堂、花王etc ◎こんな方にオススメ ・実務はもちろん、ブログやnote、SNSなどで自分で書く習慣・情報整理が好きで、継続して取り組める方 ・フットワーク軽く、新しいテーマや取材に前向きに挑戦できる方 └ 意欲があれば、連載企画の設計や取材進行を早期に任されます。 ■業務内容 Webメディア「Agenda note」における編集およびコンテンツ制作を担当いただきます。テーマ策定から取材調整、外部ライターへのディレクションまで、編集者として一連の流れをお任せします。 〈業務詳細〉 ・Webメディアの記事編集 ・連載・特集テーマの企画立案 ・取材先/執筆者の選定 ・外部ライターのディレクション(月3~5本) ・企画~取材~公開までの進行管理(約1ヶ月) ・必要に応じて取材同行、簡易ライティング ■メディア紹介:「Agenda note」 マーケターと共に創るメディア「Agenda note」を運営し、実務に役立つ事例やトップマーケターの知見を発信しています。記事は年間百万PVを超えることもあり、業界のハブとなる存在です。 ■ポジション魅力 ・記事の多くが、現役マーケターや企業の責任者による実務ベースの内容のため、取材・編集を通して、最先端のマーケティングトレンドをいち早くキャッチできます。 ■組織構成 編集長(30代後半)+30~40代メンバー2名。少数精鋭で、企画を全員で議論しながら作る文化が根付いています。 ■働き方 ・年間休日120日、土日祝休み。残業は月10~20時間程度です。 ・取材により、まれに休日対応が発生する場合があります(代休取得可)。 ・イベント出張は主にオペレーション・営業が担当し、必要に応じて企画が同行します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都渋谷区広尾5丁目17番10号 EastWest 6F 勤務地最寄駅:日比谷線/広尾駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,400円~337,000円 その他固定手当/月:6,000円~11,900円 固定残業手当/月:59,600円~101,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の給与を考慮いたします ※年齢、経験に応じて変動いたします ■その他固定手当:20時間分の深夜残業代※固定時間を超える労働を行った場合は手当を追加支給 ■給与改定:年1回 ■決算賞与あり:年1回予定(業績連動/創業から出なかった年はありません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全9件
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UI・UXデザイナー《感情を動かす企画・制作》◆ゲーミフィケーションで課題解決/電通・セガ合弁会社
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- □■エンドユーザーの「感情を動かす」仕組みをつくる/ゲームのノウハウやメカニクスをゲーム以外のサービスや事業活動へ活用/医療業界や金融業界など幅広い業界との取引有■□ UI・UXデザイナーの立場で複数のプロジェクトを横断し、UI・UXの提案から具体的な制作等でプロジェクトに参画いただきます。 当社としては初めての募集ポジションとなります。 ■業務概要: プロジェクトの立ち上げ段階からアートディレクション業務を担っていただきます。 はじめは既存プロジェクトのメンバーとして入っていただき、UI・UXデザインの制作など、これまでのご経験や適性に合わせた業務からお任せいたします。 ■業務詳細: ◇UX/UIを意識した画面設計やワイヤーフレーム設計の方針策定・制作 ◇サービス/プロダクトの世界観構築(コンセプトアート設計) ◇企画提案資料(社内/対顧客)のビジュアライズ支援 ■ポジションの特徴: ◇当社のUI・UXデザイナーは、「感情を動かす」デザインで業界を横断し、DX・研修・地域活性など幅広い社会課題に挑む、ちょっとユニークなクリエイティブポジションです。 ◇自社事業/協業事業および、様々な業界のクライアント企業の課題に対するエンタメ要素を絡めた課題解決手法の実施に伴うUIやUXの提案やデザインをご担当いただきます。アプリやWebサービスを中心に、時にはオフラインイベントやアナログゲームなど様々なエンタメサービスの制作に携わることができます。 ◇当社のお客様の業界は、金融、ヘルスケア、自動車、鉄道、教育、観光など様々です。 お客様の数だけ課題やご相談の内容も異なりますが、多くのケースが「作りたいものが明確に決まっていない段階」から参画し、デザインを提案していく立場となります。 そのため、一般的な受託開発とは異なり難易度が高い反面、自身の実現したいアイデアを企画に反映でき、新規事業の楽しさや得られる経験は非常に大きなものとなります。 ■得られる経験: ◎「エンタメ×社会課題解決」領域における専門性の高い実績 ◎業界横断での共同事業開発、幅広いテーマのアート設計経験 ◎BtoB/BtoC両面の事業フェーズに携わるスピード感と対応力 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー20F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~388,550円 <月給> 340,000円~388,550円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月30時間分の残業手当を含む金額です。 ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします。 ■昇給・昇格:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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開発運営プロジェクトマネージャー/プロデューサー◆電子マンガサービスに関わる開発・運用/年休130日
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- ◇◆セガと電通の合弁会社として、エンターテイメントを軸としたソリューションを提供/幅広い業界との取引有◆◇ ■本ポジションについて ◇電子マンガサービスの事業成長を目的に、社内外のクリエイティブおよび開発リソースを統括し、要件定義~制作~リリース~運用改善までを包括的にプロデュースしていただきます。 ◇まずは既存プロダクトにて、新規機能開発や他サービスとの連携を進めていただき、今後は新たなサービスの立ち上げにも携わり、ご活躍いただきたいと考えています。 ■業務内容: ◇案件P/Lと見積・契約管理 ・案件スコープ定義、見積作成、価格交渉、原価/粗利管理、請求/検収 ◇制作・開発体制の設計とディレクション ・社内開発/デザイン/QAの編成、外部パートナー選定/発注/進行管理 ・WBS/リソース/リスク/品質のマネジメント、クリエイティブレビューの主導 ◇機能開発・運用グロースのプロデュース ・電子マンガアプリ/WEBの新機能/連携機能の企画立案~要件定義~リリース ・KPI設計(CVR、読了率、継続率、ARPU等)とABテスト、改善のロードマップ化 ◇ユーザー価値を起点にした企画と顧客折衝 ・定量/定性調査にもとづくインサイト抽出、要件優先度の意思決定 ◇ガバナンス/品質保証 ・品質基準/受入条件の定義、デプロイ/運用ルール整備、障害対応のオーナーシップ ■当社について: ゲーム会社を親会社に持ち、「ゲーム性」「娯楽性」を利用したソリューションを提供する会社として、2016年に誕生しました。大企業の安定感とベンチャー的でチャレンジングな事業内容をあわせ持つことが、他にない大きな特徴です。2019年には電通グループからの出資を受け、今まさに第2ステージとして変革期に入っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー20F 勤務地最寄駅:大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,500円~410,000円 <月給> 338,500円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験、能力に応じて決定いたします ■昇給・昇格:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※評価算定期間:夏季(10月1日~3月31日)、冬季(4月1日~9月30日) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 200名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎の映像編集/月28万円/フルリモート可/土日休み
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- ◎この求人のポイント! ・未経験から映像編集に挑戦可 ・1カ月研修で基礎習得 ・フルリモ・フレックス選択可で残業月10h未満 ★一人ひとりのスキルに合わせて案件を振り分け …………………………………………………………… 上長が一人ひとりのスキルを見極め、吟味した案件をおまかせします。 無理なく経験を積みながら着実に成長できる環境でスキルを磨いていきましょう! もちろん希望とチャレンジできる範囲であれば案件希望も考慮します! 【入社後の流れ】 ▼基礎研修(~1カ月) (1)映像の基礎知識、機材や編集ソフトの操作方法を習得 (2)模擬編集:過去に先輩が担当した映像作品を元素材から真似して制作 →模擬編集を何度か行って編集作業に慣れたら、いよいよ案件に着手! ▼案件制作 社内案件・企業案件などの中からあなたのスキルに合ったものをおまかせ。 上長からのアドバイス・FBを都度受けながら、少しずつ経験を重ねていきます。 ☆撮影、ディレクションに携わっていくことも可能です! <案件例> ○自社メディアのコンテンツ ○プロモーションビデオ ○Youtubeチャンネルの撮影・編集 ○TikTok用のショート広告動画 ○結婚式用の映像作成 ○運動会、七五三などライフイベントの撮影・編集 など ▽ \CHECK/ ★あなたらしいキャリアパスを描ける ……………………………………………… 経験を積んでいくうちに、やりたいことが新しく見つかることもある場合も。 そんな時にも会社があなたを柔軟にバックアップしていきます! たとえば…… ・映像スクールのアシスタント職 ・他事業部へのキャリアチェンジ ・フリーランスとして独立 ……など、多彩なキャリアを描けます。 もちろん「編集スキルを極めたい!」というのも大歓迎です!
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- 【転勤なし/フレックス/選べる週休制度あり/駅チカ徒歩4分/新宿駅からも出勤可能】東京都渋谷区代々木4-32-1 トーシンビルミレニアム7F <アクセス> 京王線「初台駅」から徒歩4分 小田急線「参宮橋駅」から徒歩8分 JR「新宿駅」から徒歩15~20分 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ フルリモートorフル出勤orハイブリッド勤務から選択可能! ☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ※受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙) ★選べる週休制度あり→詳しくは休暇欄をご確認ください!
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- 年収例:400万円(未経験入社2年目) 月給28万円~42万円+各種手当+賞与(年2回) ★経験・スキルを考慮の上、決定します 【各種手当】 ■交通費(全額支給) ■職務手当 など
設立 2016年
従業員数 60名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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ブランドを育てる「公式EC運用スタッフ」/年間休日122日
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- ブランドの魅力を伝え、日本中にファンを増やす! ★LA発ペットブランドを世の中へ広めるお仕事! 当社はネット通販のプロフェッショナルとして、多くの「ヒト・モノ・コト」の出会いを創出し、既存の“アタリマエ”を更新し続けています。 今回、当社が取り扱うペット用品ブランド「KILONINER(キロナイナー)」を育て、国内普及を担うECショップ・SNS運用のポジションを募集します。 ※事前にブランドの世界観をぜひご覧ください。 Instagram:@kiloniner_japan 【この仕事について】 単なるEC更新担当ではなく、公式EC運用を軸に「どうすれば売上につながるか」を考え、施策の企画・実行まで関わるポジションです。 まずは商品登録やページ更新などの基本業務からスタート。 徐々に企画や改善にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・ECサイト上でどのような見せ方をすれば購買につながるか ・SNSとどう連動させれば流入や話題化を生み出せるか ・PRやキャンペーンをどう設計すれば売上に結びつくか EC、SNS、PR、店舗、イベントなど複数チャネルを横断しながら、ブランドの魅力をどう届け、どう売上につなげるかを考えるので企画力や実行力も伸ばせる環境です。 【具体的な業務内容】 ・公式ECの運用(PC/スマートフォン) ・商品ページ制作、商品登録 ・楽天などECモールの運営 ・販売施策の企画・実行・改善 ・SNSやPRと連動した販促企画 ・データをもとにした導線・訴求改善 ※公式EC運用が中心ですが、店舗スタッフ休憩時の店頭サポートや、ペット関連イベントへの出店対応をお願いする場合があります。 オンライン・オフライン両面からブランドを育てたい方を歓迎します。実際にお客様と接することで、オンライン施策にも活かせるリアルな気づきを得られる環境です。 EC運用経験が浅い方でも、“売上を伸ばしたい”“ブランドを育てたい”という意欲のある方を歓迎します!
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- 【大阪/転勤なし】 ※店舗に併設された事務所が拠点となります。 ■KILONINER Dept. 〒550-0014 大阪市西区北堀江1丁目11-2 [最寄り駅] 地下鉄四つ橋線「四ツ橋駅」6番出口から約2分 地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」7番出口から約6分 ◎受動喫煙対策あり/敷地内は完全禁煙
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- ■月給25万円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※上記は最低保証額です。 ※経験や能力を考慮して給与決定します。 ※残業代は別途支給します。
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設立 2007年
従業員数 15名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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商用大型トラックの塗装担当/新車中心・大手ディーラー<経験者歓迎>年収500万円~【大阪・摂津市】
- 締切間近
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- <髪型・髪色・ピアスなど自由/基本的に日祝がお休み/専門性を磨く!> 大手ディーラーから依頼を受ける新車商用大型トラックを中心に、 運転席・荷箱部分などのスプレーガンでの塗装業務全般を担当していただきます。 ラッピングやデザイン業務はなく、純粋な「塗装工程」に専念できるポジションです。 ■業務内容 以下工程を、案件ごとに一貫して担当していただきます。 ・トラック/商用車(新車中心)の塗装前処理 (ばらし、養生、足付け、脱脂、下地処理 等) ・スプレーガンを用いた本塗装業務 (白色の新車車体を、エンドユーザー指定のコーポレートカラーへ塗装) ・クリア塗装、乾燥、磨きなどの仕上げ工程 ・塗装後チェックおよび軽微な修正対応 ※1台あたりの工数が多く、入庫から納車まで約1週間かけて仕上げる案件が中心です ■業務の特徴・難易度 ・乗用車塗装と比較して、工程数・塗装面積ともに大きく、熟練度が求められる業務です ・塗膜の均一性、色ブレ防止、耐久性など、品質基準の高い仕事となります ・作業スピードよりも、工程理解と仕上がり品質が評価される環境です ■組織・体制 ・配属部門:塗装担当チーム(3名) ∟ 49歳/55歳/35歳(全員男性) ・会社全体:18名(パート含む) ・経験・技量に応じ、将来的に後進指導や工程管理を任せる可能性があります ■作業環境 ・自社施工倉庫(約400坪)にて屋内作業 ・塗装用設備、工具一式完備 ・屋内作業のため雨風は防げますが、夏季・冬季は気温の影響を受ける環境です ■このポジションの魅力 ・大手ディーラー案件を中心とした安定した受注基盤 ・新車×企業カラーという、品質要求の高い塗装経験を積める ・分業制ではなく、前処理~仕上げまで携われる裁量の大きさ ・技術に見合った高水準の月給レンジを想定 ・経験を活かし、ワンランク上の技術を習得。 「ただ塗るではなく、 色ムラのない均一な仕上がり・塗膜の耐久性・デザイン性 にこだわった仕事ができます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府摂津市鳥飼上3丁目14番13号 勤務地最寄駅:大阪モノレール線/沢良宜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~600,000円 <月給> 500,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【給与例】 給与例 ■月給 49才(男性)560,000円 経験者や技量のある方は給与優遇! 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2003年
従業員数 96名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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【週3日~業務委託可】アパレル布帛デザイナー<業績右肩上がり>時短育産休◎20~30代活躍中
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- ~人気アパレルメーカーと取引多数◎オリジナル生地を開発できる/OEMに強み/年間休日120日/土日祝休み/業績成長につき増員募集◎/業務委託週3日~・時短勤務相談可~ ■業務詳細: 同社のレディース布帛企画業務をご担当いただきます。 ブランドと打ち合わせ、商談 仕様書作成 サンプルチェック 修正依頼 付属の手配 工場とのやり取り(工場には日本語を話せる方がいるため、日本語でやりとりできます) ■担当ブランド: 弊社取り扱いブランド ※配属は適性を見てとなります。 ■組織体制: ブランドごとに、営業・企画・生産で1チームを組んでいます。 デザイナーは全体の半数60名ほどが在籍しています。 平均年齢は37歳です。 ■生産背景: 中国・バングラデシュ・ミャンマー ■求める人物像: お客様の求めるイメージを的確に捉え、要望以上の商品を提案する力が求められます。企画・デザイン力に加え、生産知識もお持ちの方を歓迎します。 ■当社の魅力: 売上・利益ともに健全で無借金経営です。オフィスはJR渋谷駅から徒歩10分とアクセスも良好です。社風は和気あいあいとしています。 多くのブランドと取引があるため、売れ筋情報の共有や多くの提案実績が蓄積されており、企画するための提案材料が豊富です。また、オリジナル生地を開発できる環境が整っております。そのため、生地開発の知識が身につくとともに企画する上での幅が広がり、提案力が向上します。 どこの会社に行ってもエース級の人財が集まっているため、レベルの高い仕事に触れられるので、スキルアップにつながりやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通りビル2F 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制:330万円~700万円 <賃金内訳> 年額(基本給):2,562,000円~5,432,400円 <月額> 275,000円~583,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキル、年齢を考慮し、加給・優遇します。 ※昇給 年1回(4月)※年俸制の為、賞与/月額に固定残業代を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【表参道】広告プロデューサー◆ブランディング・統合コミュニケーション設計~実行等/上流工程お任せ
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- ◆◇大手顧客と多数取引あり/上流工程から手掛ける案件が多い/事業会社のマーケティング部や宣伝部のマネジメント層とダイレクトに取引◎◇◆ ■業務内容: ブランディングや統合コミュニケーション設計立案からクリエイティブの企画制作までを一貫してプロデュースする当社にて、<構想設計立案の上流工程>をお任せいたします。 上流工程から手掛ける案件が多く、ブランディングやプロモーション施策において、イベントやグラフィック、デジタル、映像、PRなど、縦横無尽に組み合わせてコミュニケーション・クリエイティブを実現することが可能です。 ■業務の特徴: クライアントと直接対峙し、ニーズやコミュニケーション課題の抽出から、マーケティング戦略立案、コミュニケーションプランニング、提案、およびアウトプットに至るまでのプロデュース・各種管理、外部協力会社へのディレクションなどを一貫して手掛けていただきます。 ■主要取引先: Indeed、楽天、ミズノ、インフォバーン、日本財団、ブリジストン、ナイキ、メルカリ、チャンピオン、コロンビア etc… ■制作事例: https://marku.jp/works/ ■業務の魅力: 事業会社のマーケティング部や宣伝部のマネジメント層とダイレクトに取引するのでブランドの上流戦略から携わることができ、仕事の幅は広く、かつ裁量も大きく持ってチャレンジできるフィールドです。 ■組織構成: 現在4名の組織で平均年齢は20代後半程となっております。 働き方は自由で仕事の裁量も個々人に大きく任されています。 ■当社について: スポーツやファッション、ライフスタイルといった領域を得意分野とし、コミュニケーション戦略立案や各種プランニングからメディアを問わないクリエイティブのアウトプットまでを一貫して手掛ける企業です。 働く上で大切にしていることは下記です。 【マルクの思い】 ▼MISSION|LIFE WITH MEMORABLE MOMENTS MARKがプロデュースする記憶に残る体験を通して、世の中に笑顔を増やしより未来をつくっていく。 ▼VISION|LEAVE A MARK 日本で一番、世の中に、人の記憶に、MARKとして残る体験をつくる会社になる。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山6-1-32 南青ハイツ518 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,300円~429,100円 固定残業手当/月:106,700円~150,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 410,000円~580,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:業績に応じて決算賞与を支給する場合あり ■昇給:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【表参道】広告制作管理◆ブランディング・統合コミュニケーション設計~実行等/上流工程◎/土日祝休
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- ◆◇大手顧客と多数取引あり/上流工程から手掛ける案件が多い/事業会社のマーケティング部や宣伝部のマネジメント層とダイレクトに取引◎◇◆ ■業務内容: 制作進行管理として、幅広い業界のイベントや展示会実施に向けて大手代理店から降りてきた案件に対して、見積書作成、工程管理、現場設営の管理まで一貫して業務に携わっていただきます。 ■業務の特徴: ◇各種管理、外部協力会社へのディレクションなどを入社後すぐはご担当いただきます。 ◇上流工程から手掛ける案件が多く、ブランディングやプロモーション施策において、イベントやグラフィック、デジタル、映像、PRなど、縦横無尽に組み合わせてコミュニケーション・クリエイティブを実現することが可能です。 ■主要取引先: Indeed、楽天、ミズノ、インフォバーン、日本財団、ブリジストン、ナイキ、メルカリ、チャンピオン、コロンビア etc… ■制作事例: https://marku.jp/works/ ■業務の魅力: 戦略立案から企画制作実行までをワンストップで提供できます。 任せられる業務領域が広く、広告業界にありがちな肩書の縦割り的な制約がないこと。ゆえに幅広く知識が身につくこと。 ■組織構成: 現在4名の組織で平均年齢は20代後半程となっております。 働き方は自由で仕事の裁量も個々人に大きく任されています。 会社の成長と自己の成長とを一緒に実現できる環境であり、キャリアアップ志向の方にはマッチしやすい組織です。 ■特徴: スポーツやファッション、ライフスタイルといった領域を得意分野とし、コミュニケーション戦略立案や各種プランニングからメディアを問わないクリエイティブのアウトプットまでを一貫して手掛ける企業です。 働く上で大切にしていることは下記です。 【マルクの思い】 ▼MISSION|LIFE WITH MEMORABLE MOMENTS MARKがプロデュースする記憶に残る体験を通して、世の中に笑顔を増やしより未来をつくっていく。 ▼VISION|LEAVE A MARK 日本で一番、世の中に、人の記憶に、MARKとして残る体験をつくる会社になる。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山6-1-32 南青ハイツ518 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,900円~303,300円 固定残業手当/月:78,100円~106,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:業績に応じて決算賞与を支給する場合あり ■昇給:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 164名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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WEB制作(デザイン・コーディング)/フルリモートあり
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- 【未経験者の方】 簡単なPC入力作業からスタート。WEB制作の流れや幅広い知識を身につけ、基本的な業務をこなせるようになった後、将来進みたい方向に必要なスキルをつけていきます。 もちろん、将来フリーランスを目指している方やまだ自分がどの業務が向いているかわからない方は、WEB制作にまつわる全ての業務を一通り経験可能。そうして自分の進みたい方向を決めていくメンバーもたくさんいます。様々な業務を経験するため、スキルが偏ることはありません。 ゆくゆくは □有名企業コーポレートサイト制作 □有名企業のリクルートページの制作 【バックアップの流れ】 STEP1:基礎学習 デザイナーとしての心得や基礎知識を身につける! STEP2:トレース課題 TOPページのトレースからスタート! クオリティの高い作品に触れることにより、自身の幅を広げることができます。 STEP3:オリジナル課題 テーマに沿ってオリジナルのWEBサイトを複数作成しよう! STEP4:制作実務チャレンジ メンターと一緒にONで受託した制作案件のデザインにチャレンジ! ここで実務経験を積むことができます。 STEP5:ポートフォリオ制作 ポートフォリオ完成に向け、メンターと協力して制作をしていこう! GOAL:目指すキャリアチェンジ! ※デザイナーバックアップの一例となります コーディング/ディレクションなどの課題もありますので、面接でぜひお聞きください。 【経験者の方】 □有名企業コーポレートサイトやリクルートサイトのコーディング □有名企業LPのコーディング WEBサイトを中心とした制作のデザイン業務やフロントエンド業務です。 最新トレンドの理解と自身の技術を向上させ、ディレクターやデザイナーと連携し、クライアントの課題解決を行います。 ★スキル次第で、完全在宅勤務OK!気軽にご相談ください
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- 東京都渋谷区富ケ谷1丁目15-12 鈴ビル2F【本社】 もしくは1都3県のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤なし ※リモートワークあり
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- 【WEBデザイナー経験あり(目安5年以上)】 月給45万円以上(固定残業代含む) 【WEBデザイナー経験あり(目安3年ほど)】 月給30万円~45万円(固定残業代含む) 【未経験の方】 月給25万円~35万円(固定残業代含む) ※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、34,000円~を支給。 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
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設立 2012年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【フロントエンドエンジニア】因果関係に基づいた次世代コーザルAIプラットフォームの開発
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- 当社は、AI技術の使い方を革新し世界にポジティブな未来を創造するデータ・サイエンス・カンパニーです。一般的な相関関係ベースのAIではなく、因果関係に基づいた説明可能なコーザルAIプラットフォーム「xCausal™ 」を提供しています。今回、当社が注力する因果関係を明らかにして使うコーザルAI「xCausal(クロス・コーザル)」のフロントエンドエンジニアを募集します。このポジションでは、弊社のWebコンテンツやサービスのフロントエンドを開発いただきます。 【当社のサービス】 既存のAIは、データの相関からパターンを認識して利用されるため、予測は出来てもその理由は不明確です。一方ビジネスでは「結果を良くするには何をどうすれば良いか」を見つけること、つまり原因の理解とアクションの特定が重要です。xCausal (クロス・コーザル)は、人が、データから因果関係を推定し、原因と結果に至るメカニズムを理解できる新しいシステムです。さらに改善策の効果をシミュレーションでき「もし仮にこの値を変えたらどのような効果があるだろうか?」という問いに答えることが出来ます。先日発表の「コーザルAIアシスタント」はAIエージェントとコーザルAIの長所をブレンドした新技術で、世界的にも先駆的な取り組みです。 【当社で働く魅力】「成長性の高い市場・アカデミックなサポートで世界に挑戦できる環境」 現在、生成AI等によるAI市場の伸びと同時に、AIを説明するためのAI (Explainable AI) が必要とされています。市場規模は生成AIブーム前の予測で2023年の9,200億円 から2030年の3兆円 (1ドル = 140円換算) CAGR 18.4%で予測されています。特に弊社が取り組んでいる因果関係をベースにしたコーザルAI(因果関係を用いたAI)は、最近である2022年8月にGartner社によって命名され、今後重要になる領域とされています。日進月歩のこの領域は、まだ世界でもスタートアップは少なく、日本トップクラスのアカデミックな先生方のサポートを受けて世界に調整が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前5-18-10 エクサスペース2D 勤務地最寄駅:東京メトロ線/明治神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円 <月額> 500,000円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ストックオプション付与の可能性がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社ミリオンドリーム
設立 2010年
従業員数 30名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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Webディレクター/年休125日/土日休み/服装・ネイル自由
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- 【お仕事のステップ】 ■まずは「聞くこと」からスタート! お客様に電話やオンラインで、「どんなサイトにしたいですか?」とイメージを伺います。 予算や目的を一緒に整理し、理想のゴールを共有しましょう。 ■プロの仲間たちと形にする! 伺った内容を、デザイナーやコーダーに伝えて制作を依頼します。 完成したサイトをお客様に見ていただき、OKをもらえた時の喜びは格別です! ※1人で約20件の案件を担当しますが、いきなりすべてを任せることはありません。 まずは先輩の隣で、仕事のコツを掴むところから始めましょう ! 【仕事の魅力】 ★あなたの「これいいかも!」が形になる! 慣れてきたら、自分でサイトの一部を作ってみることもできます。 自分のアイデアが反映されたサイトが世に出る楽しさを味わってください。 ★「ありがとう」が直接届く! 美容、アパレル、エンタメなど、色々な業界のお客様を担当します。 「あなたに任せてよかった」という感謝の言葉は、一生モノの自信になりますよ。 \\6カ月の研修ロードマップ☆彡// ▼1ヵ月目:まずは土台づくり Webの基本用語や、スケジュールの立て方をゆっくり学びます。 ▼2ヵ月目:先輩の隣でリアルを学ぶ 打ち合わせに同席して、プロの話し方や仕事の流れを肌で感じましょう! ▼3ヵ月目:サポートからデビューへ 先輩のお手伝いをしながら、制作チームとのやり取りに慣れていきます。 ▼4~5ヵ月目:小さな案件にチャレンジ カンタンな案件からディレクションを担当! サイトが完成するまでの一連の流れを、実際に体験して身につけます。 ▼6ヵ月目:いよいよ独り立ち! 先輩にいつでも相談できる環境で、いよいよディレクターとしてデビューです !
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- 【転勤なし/駅チカ徒歩4分】 ■本社/東京都千代田区岩本町1-4-3 住泉KMビル2F <アクセス> 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩4分 都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 各線「神田駅」より徒歩9分
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- ★未経験でも月給25万円~ ★実務経験がある方は月給27万円~ スキルや経験によって、さらに上を目指せる環境もご用意します! ◆未経験:月給25万円~ ※経験・能力を考慮して決定します ※上記金額には25時間分(4万1000円~)の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給します。 ※試用期間中の雇用形態は契約社員で月給24万円~ ※上記金額には25時間分(4万0000円~)の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給します。 ※そのほかの待遇に変更はありません。 ◆実務経験者:月給27万円~ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には35時間分(5万8000円~)の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給します。 【社員の年収例】 年収600万(入社5年目/33歳) 年収540万(入社3年目/34歳) 年収380万(入社2年目/29歳) \エフェクトデザイナーも同時募集/ ガチャ演出などを手がけるエフェクトデザイナーも募集中! ※勤務地:横浜営業所 ※条件は同一 詳細はお気軽にお問い合わせください!
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設立 2015年
従業員数 300名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全30件
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【SNSグロースディレクター】国内最大級のファミリー向けメディア「トモニテ」◆フレックス/土日祝休み
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- 【リモート可・フレックスタイム制/3,000万人以上が利用するレシピ動画メディア「デリッシュキッチン」運営企業/業界トップクラスの食料品メーカー等とのタイアップ・取引実績多数】 ◆募集概要: トモニテのSNS(Instagram/YouTube)を中心に、短尺動画の編集~進行管理~分析~改善までをディレクターとして、一貫して担っていただきます。 チームメンバーと連携しながら、 “ 共感される育児コンテンツ ”を発信し、自社メディアを育てていくポジションです。具体的には、下記のような業務をお任せしたいと考えております。 ◆担当業務例: (1)SNSグロース戦略企画・ディレクション ・トモニテのSNSアカウントで発信するコンテンツの戦略企画の立案と実行 (2)SNSコンテンツ制作 ・SNS向けショート動画・記事コンテンツの制作 └各SNSプラットフォームの特性を理解し、ユーザーに響くコンテンツの制作 ・制作物の品質管理、スケジュール管理、制作指示出しなどの社内外でのディレクション業務 └社内外のクリエイターを巻き込み、視聴維持率の高いショート動画をプロデュースいただきます (3)数値分析と管理 ・制作スケジュール・進捗管理およびクオリティコントロール ・各SNSプラットフォーム(Instagram / YouTube 等)におけるKPI設計・数値管理・施策進捗管理 └KPIに基づいた数値管理を行い、データから「なぜ当たったか」を言語化し、再現性を高めていきます ◆トモニテのミッション: <子育てを通じて、人が、社会が、ともに手をとりあう世界を実現する。> たくさんの選択肢があるこの時代に「こどもを迎えること」を選択した人が、「子育て」を通じて人生の幸福度を高めていける世界を目指していきたいと考えています。 例えば、等しく幅広い情報にアクセスでき、さまざまな価値観にふれられること、一方的な正しさや固定観念を押し付けられず、ひとりひとりが自ら選択した人生を歩んでいけること。こうした状態を目指して、サービスを進化させてまいります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,168円~360,225円 固定残業手当/月:75,985円~101,313円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 346,153円~461,538円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給:年2回(2月・8月)※当社規程に基づく ■賞与:業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ストラテジックプランナー◆ファミリー向けサービス『トモニテ』/大手メーカーとのタイアップ案件の企画等
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- ■ポジション概要: ファミリー向けサービス『トモニテ』において、トレンドの縦型ショート動画を中心としたタイアップ広告の制作ディレクション及びクライアント課題に対してのソリューション提案を担当いただく方を募集しております。 ■業務内容: 子育てメディア、子育てサポートアプリとして国内最大規模である「トモニテ」では、子どもを取り巻く”家族”や”社会”を中心とした子育てに関わる全ての方に向けて、お役立ち情報を毎日配信しています。 SNSフォロワー数180万人以上、シリーズ累計アプリの総ダウンロード数は90万人以上を超え、ユーザーの目的に合わせた幅広いチャネルでサービスを展開しています。 SNSでの動画タイアップ広告からスタートした広告事業は、展開面がwebやアプリにも拡大し、ユーザーデータや行動分析を活用した独自のセグメンテーションやレポーティングができるようになりました。 大手ナショナルクライアントをはじめとした多数のクライアントを獲得しており、ファミリー向け動画メディアでのタイアップ実績は業界トップクラス。直近では、SNSのみならず、WEB、アプリといった多様なプラットフォームでの配信に加え、コンテンツの形式も動画に限らず、ライブ配信や、記事コンテンツの企画立案・制作など、ターゲットやトレンドに最適化した幅広いフォーマットを網羅。また、自社アプリで蓄積したユーザーデータの利活用の機会も増え、クライアントに提供できるソリューションの幅も広がり続けています。 そんなトモニテにおいて、ディレクター兼プランナーとして、業界トップクラスのメーカー様とのタイアップ案件の企画、制作ディレクションをはじめ、クライアント・代理店との長期的なリレーション構築までをお任せいたします。クライアントのマーケティング課題に寄り添い、トモニテが保有するデータやメディアを活用した最適なアプローチを考案・実行いただくポジションとなります。 <主な業務内容> ・タイアップコンテンツをはじめとした広告案件の企画・制作ディレクション ・クライアントのブランド認知や利用意向、購入意向に貢献するマーケティング戦略立案 ・営業チームへの提案サポート(提案ストーリーや企画内容への助言、提案資料作成支援)
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):284,515円~697,376円 固定残業手当/月:100,100円~225,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 384,615円~923,076円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給:年2回(2月・8月)※当社規程に基づく ■賞与:業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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動画クリエイター/実務未経験可/採用予定40名/年休120日
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- ◆サイバーエージェントのグループ会社として沖縄に本拠を置く当社。入社後は本社オフィス内のクリエイティブスペースにて、Web広告を中心とした動画制作をお任せします。大手企業や知名度のある商品広告にも携われます! 【仕事の流れ】 ・営業担当とのオンライン打ち合わせ ▼ ・制作に必要な素材を共有 ▼ ・動画制作 ▼ ・AI分析ツールで広告効果を予測 ▼ ・担当へ確認・修正等 ▼ ・納品 ※1人1案件を担当し、納品まで5日程度かけて制作します ※Adobeソフト(After Effectsなど)、AI分析ツールを使用 ※東京オフィスの営業担当や事務担当の「サポーター」との分業のため、制作に集中できる環境です <制作実績>※例 ■化粧品・食品などの通販動画 ■ゲーム・アプリの宣伝動画 ■自動車関連の動画 ■企業の採用・求人系動画 など ★ 実務未経験者向けの研修あり! ★ ……………………………………………… 入社後、動画制作の経験のない方も、着実にスキルアップできる研修をご用意! <研修の流れ> ●ツールの使い方・動画制作の流れを習得 ●参考動画をもとにサンプル制作に挑戦 ●応用的な制作にステップアップ ●先輩が担当する案件のサポート ●ひとり立ち 研修後も先輩社員が「メンター」として、継続的にサポートしますのでご安心ください! ★ 最先端の環境でスキルを磨けます! ★ …………………………………………………… 制作に当たっては、サイバーエージェント開発によるAIツールを活用。動画の作り方はもちろん、訴求の仕方なども細かく分析、メディアやターゲットに応じて効果を測定します。また、過去に制作した約230万件分の実績の確認もできます。さらに「アイデア出し」もサポート。業界未経験の方でもハイレベルのクリエイティブ制作が可能です。
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- 転勤なし/沖縄県那覇市/マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ●本社:沖縄県那覇市おもろまち4-9-13 京阪那覇新都心ビル 6F <アクセス> ・ゆいレール「おもろまち駅」より徒歩9分 ■受動喫煙対策/屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) ★直近で入社したクリエイターの約40%が沖縄県外からの移住者! 「海がキレイ」「温暖なところでずっと暮らしたい」…。地元出身者、U・Iターンの方はもちろん、北海道、東京、近畿の各県などから転居してきたメンバーが多数活躍中です。みんな、沖縄に住んで働くことに魅力を感じて移り住んだ仲間たち。現在、クリエイティブのスキルを磨きながら、思い思いに「沖縄ライフ」をエンジョイしています。
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- 月給 24万円以上(固定残業代・見込み深夜手当含む) + 諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、決定します/経験者は優遇 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月46時間分を、月6万1448円以上支給 ※見込み深夜手当は、月23時間/6145円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <モデル月収例> 29万円/実務経験者/月給26万円+住ムーズ手当3万円
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設立 2013年
従業員数 13名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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ディレクター・プロジェクトマネージャー~オーダメイドの提案が可能/大手取引多数/フレックス~
- 締切間近
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- ~コンテンツの力でブランドを支える/顧客の目的や課題・希望に合わせたオーダメイドの提案が可能/フレックス・服装自由~ Web制作会社と編集プロダクションの機能を併せ持つ、企画・制作会社である当社のディレクター・プロジェクトマネージャーとして、以下の業務をお任せ致します。 ■職務詳細: ・クライアントからの依頼内容の要件定義整理~社内・外注リソースの確保~ディレクション/マネジメント ■組織構成: ・プロダクションチーム(12人、男女半々、20代~40代前半) ■主要取引先(一例): 株式会社資生堂、株式会社集英社、株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ、パーソルキャリア株式会社など ■働き方: ・在宅勤務可(週1回以上のリモート※現状は週1日の指定出社日、他は在宅or出社) ・フレックス ・服装自由 ■当社の特徴: 当社は、プランニングからクリエイティブ制作までワンストップで提供するクリエイティブエージェンシーです。某大手SNSを運営している企業のサービス利用促進を目的としたブランディングキャンペーンやNetflixのコンテンツマーケティングなど大手企業との直接取引によるさまざまなプロジェクトに関わっています。 トレンドが目まぐるしく移り変わるこの業界ではときとして「新しいこと」という手段そのものが目的になることがあります。そのなかで、東京通信社は本質的な課題解決を目的としたプランニングやクリエイティブ制作を心がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋6-9-2 新橋第一ビル本館5F A号室 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 494万円~1,001万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):298,400円~604,600円 固定残業手当/月:81,600円~165,400円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~770,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験により決定 ■賞与:年1回/3月/前年支給あり※期末(3月末日)時点で6ヶ月以上の就業がある場合のみ入社年度も有り(業績決算賞与) ■昇給:年1回/4月/前年実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 400名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全6件
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Webクリエイター/4000名を育成した研修/フルリモートも
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- 当社が目指しているのは ★Web・ITの世界で市場価値の高い人材を育てることと ★社員が将来の選択肢を広げていける場をつくること ◆自社運営のプログラミングスクール「Freeks」で未経験者4000名を育てた実績があり、 この教育ノウハウと、新社内研修制度「YI College」で、3年かけて市場価値の高いWebクリエイターに育てます。 ◆あなたが目指す具体的なキャリアは下記の2つ。 希望や適性に応じて選択できます! ◎Webデザイナー ◎Webエンジニア(Webサイトなどの開発) 【入社後3年間の流れ】 ◆入社時/ 同期と一緒に学ぶ3カ月間の研修で基礎固め(24時間オンライン学習可) +実践を通してのOJT ↓ ◆1年目/ 基礎を身につけ、本格的な開発プロジェクトに参画。 資格取得も目指します(一般合格率約3割のIT資格・CCNAの合格率100%!) ↓ ◆2年目 より専門的な業務にステップUP。 ・ECサイト・アプリ制作、SNS系業務などさまざま ・取引先は200社以上 ↓ ◆3年目 どこでも通用すWebクリエイターへ! 開発・インフラエンジニアの他、Webデザイナーや教育担当、スクール運営に携わる道も! 【2025年スタートの新しい社内研修制度「YI College」】 ◆「YI College」は、自社のクリエイターがより市場価値の高いハイスキルな人材を目指せるよう、継続的に育成する仕組み。まずは3年かけて一人前のクリエイターになり、さらにその先のキャリアUPを目指します。 特長は ◆体系的なカリキュラム ◆定期的な勉強会開催 ◆技術メンターとの定期面談 などです! 【多彩なキャリアパス。技術的にも幅広い分野に挑戦可能】 ◆Webデザイナー、Webエンジニアの他、UI/UXデザイナー、 ゲーム開発、社内SE、Webマーケターなど多彩なキャリアを選べます。 また、スペシャリストとしてスキルを磨くだけでなく、 プロジェクトマネジメントの道に進んだり、将来はフリーランスを目指すことも可能です。
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- ★リモート&フルリモートあり! ◆東京本社・大阪支社・横浜支社・首都圏(東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県)と全国の各プロジェクト先 ※希望や案件の適性、通いやすさなどを考慮して決定 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎! 【東京本社】 東京都千代田区平河町2-5-3 6F (アクセス) ・東京メトロ半蔵門線・有楽町線「永田町駅」4番出口より徒歩1分 ・東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩5分 ・東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩7分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ★2025年1月に新設。業務拡大中!(現在50名規模) (アクセス) ・大阪メトロ「本町駅」より徒歩1分 ・大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩8分 ・大阪メトロ「心斎橋駅」より徒歩10分 【横浜支社】《ただいま採用強化中!》 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ★2025年10月に新設 ★現在50名規模で活動中 (アクセス) ・JR横浜線・東海道新幹線「新横浜駅」より徒歩5分 ・横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩4分 マイナビ転職の勤務地区分では…
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- 未経験者:月給22万円~60万円+諸手当+賞与年2回 経験者 :月給35万円~60万円+諸手当+賞与年2回 【首都圏】 ◆月給22万円~24万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ◆月給24万円~60万円の場合、7~22時間分の固定残業代(1万2400円~8万7700円)を含みます。 【関西/全国】 ◆月給22万円~23万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ◆月給23万円~60万円の場合、5~22時間分の固定残業代(8500円~8万7700円)を含みます。 ※首都圏、関西ともに固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 【試用期間中(3~6ヶ月)】 ◆首都圏:月給22万円~60万円 ◆関西:月給21万円~60万円 ※試用期間中の給与変動あり、待遇は変動ありません。 ※固定残業代制ではなく、残業代は別途全額支給します。 【モデル年収例】 ★500万円 / 24歳 経験3年 /前職は飲食業 ★650万円 / 28歳 経験4年 /前職は元事務 ★700万円 / 29歳 経験5年 /前職はヘルプデスク ★800万円 / 31歳 経験8年 /前職はルート営業
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Webデザイナー/未経験9割/年休125日/スクール受講無料
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- \\PC初心者からプロのWebデザイナーへ!// ◎研修×実務並行でスキルアップ ◎自社スクールを3年間無料で受講可能 ◎タイピングからのスタートでもOK Y&I Groupの特徴は、ただ学ぶだけで終わらないところ。 研修期間も実際の案件に携わりながら進めていくため、 「知識」ではなく「スキル」として定着していきます。 -------------------------------- 【STEP1】基礎研修(3ヶ月) ・PC操作/ビジネスマナー ・HTML/CSSなどの基礎 ・デザインの考え方 【STEP2】実務スタート ・先輩と一緒に案件に参加 ・簡単な修正作業からチャレンジ ・1,000件以上の豊富なプロジェクト 【STEP3】より専門的な内容へ ・アプリ開発 ・UI/UXデザイン ・ディレクション など ☆ITエンジニアへの転向実績多数 ☆スクール運営・教育担当にも挑戦可能 ☆フリーランス独立も応援 -------------------------------- 携われるプロジェクトは幅広く、 ◆アパレルやコスメのECサイト ◆ゲームや音楽アプリのUIデザイン ◆企業サイトの制作・ブランディング など、自分の“好き”を活かせるフィールドが豊富にあります。 「フルリモートで働けるスキルを身につけたい」 「アニメやゲームなど、好きなものに関わりたい」 「SNSの知識を活かせる仕事がしたい」 「未経験でもしっかり教えてくれる場所がいい!」 ↓ Y&I Groupなら、その希望がすべて叶えられます!
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- 【転勤なし】東京本社・大阪支社・横浜支社・首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)の各プロジェクト先のいずれかに勤務 ■本社 東京都千代田区平河町2-5-3 6F <アクセス> 「永田町駅」4番出口より徒歩1分 「赤坂見附駅」より徒歩5分 「麹町駅」より徒歩7分 \2026年6月より順次稼働予定/ □新オフィス 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F <アクセス> 「赤羽橋駅」より徒歩3分 「麻布十番駅」より徒歩6分 「芝公園駅」より徒歩9分 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ☆2025年1月に新設 ☆現在80名規模で活動中 <アクセス> 「本町駅」より徒歩1分 「堺筋本町駅」より徒歩8分 「心斎橋駅」より徒歩10分 ■横浜支社 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ☆2025年10月に開設 ☆現在50名規模で活躍中 <アクセス> 「新横浜駅」より徒歩5分以内 ※希望や通いやすさなどを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎
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- 月給22万円~35万円+諸手当+賞与年2回 ★首都圏 月給24万円以上の場合、固定残業代(12,400円~50,300円/7~22時間分)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※月給24万円未満の場合、残業代は別途全額支給いたします。 ★関西 月給23万円以上の場合、固定残業代(8,500円~50,300円/5~22時間分)を含みます。 ※上記を超える時 間外労働分は追加で支給いたします。 ※月給23万円未満の場合、残業代は別途全額支給いたします。 【試用期間中(3~6ヶ月)】 *首都圏:月給22万円~35万円+諸手当 *関西:月給21万円~35万円+諸手当 ※期間中の給与変動あり、待遇は変動ありません。 ※残業代は別途全額支給いたします。
設立 2011年
従業員数 38名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全5件
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【フロントエンド開発エンジニア】在宅勤務可(リモート率9割以上)/残業10h以下/プライム案件7割超
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- ~面接1回/ワークライフバランス◎/残業10h以下/リモート率90%以上~ React,Vue,Angularや、最新の開発環境/ツールを使って、BtoC向けWebアプリケーション開発のフロントエンドをメインとして、仕様検討/見積、設計といった上流から、実装/テスト、リリースまでをお任せいたします。 希望があれば、フロントエンドだけでなく、バックエンドやスマホアプリ、AWSといったクラウド運用などに触れる機会もあります。 ■仕事の進め方 仕様検討/開発見積/設計/実装~リリースまで一貫して担当します。 スプリント2週間の開発サイクルでスクラム開発を進めることが多多く、スピード感ある環境で開発します。(プロジェクトにより異なります) 顧客と同じ目線に立ちながら 「どうすればもっとユーザーにとって使いやすい機能にできるか?」 「そもそも、ユーザーにとって魅力的な機能やサービスとは何か?」 「リリースしてから、どのようにブラッシュアップしていけばいいのか?」 と率直な思いや意見を伝えやすい環境で、お客様のプロパーエンジニアと弊社エンジニアが一緒に開発するスタイルです。 一方で、言われたことをやるだけ、といった環境はないため、自ら考え自ら動き、周囲を巻き込みながら業務を進めていくことが求められます。 ■主な開発実績 ◆店舗向け予約システム開発 React.js,Java(SpringBoot),AWS,Git ◆大手広告プラットフォーム開発 React.js,Java(SpringBoot),AWS,Git ◆大手教育/福祉系メディアSPA開発 Vue.js,PHP(Laravel),AWS,Git ■仕事のやりがい ・大手企業の案件や有名サービスのプロジェクトを運営する経験が積めます ・ジャンルに縛られない業界での開発技術や知識が得られます ・バックエンドだけでなく、フロントエンドやスマホアプリなど幅広い開発経験が積めます ・アプリ開発だけでなくAWS等のインフラ運用の経験が積めます ・最上流から開発・リリースまでの一貫した経験が得られます ・効率化され、スピード感ある開発スタイルを経験できます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田8-8-15 カーニープレイス五反田 8F 勤務地最寄駅:東急線/大崎広小路駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):243,800円~367,000円 固定残業手当/月:56,200円~85,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~452,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して加給・決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収 ・マネージャークラス:年収800万円/月40万円(月給+賞与)/30代 経験10年 ・メンバークラス:年収540万円/月30万円(月給+賞与)/20代 経験5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 250名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【WEBデザイナー】毎月200%以上の売上成長を誇るトレカ事業のデザイナー/フレックス制度有~
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- ◆◇複数のサービスを開発・運営する「ラボのような会社」/自己資本100%/年間3~4の新規事業を創出する「実験思考」の組織/週3日リモート勤務可◇◆ ■業務内容: 2024年1月にリリースしたC2C事業(トレーディングカード事業)にて、Webデザイナーを募集しています。 市場規模1,000億円超のホビー領域で、年間流通10億円の達成を目指して急成長中のプロダクトです。立ち上げフェーズの今だからこそ、裁量を持ち、事業成長に直結するクリエイティブに携わることができます。 ・バナー作成、修正 ・LP制作、フロントエンド実装 など ※既存デザイナーのフォロー体制もあるため、着実にスキルアップできる環境です ■業務の魅力: 現役デザイナー&事業責任者のもとで実力を高められる環境です。また、少数精鋭だからこそ、自分の意見がプロダクトに直結し、将来リードデザイナーへのキャリアパスもございます。 ■事業について: トレーディングカード市場は、ポケモンカードやワンピースカードの人気、「ポケポケ」などのデジタル技術との融合により、年間3,000億円を超える市場規模へと成長しています。当社はこの市場にて、リリースからわずか1年で毎月200%以上の売上成長を実現し、現在は月商数億円規模に到達しました。今後は 海外展開・新規プロダクト開発などさらなる成長を見据えています。 ■当社について 「世の中を、実験しよう」をミッションに、AIパートナーサービスやマッチングサービスなどtoC向けから、AI自動音声SaaS、アート業界SaaS/ECなどtoB向けまで、さまざまな領域で事業を展開するラボのような会社です。 Rubyのコミッターの一人でもあるCEOの田中を筆頭に高い技術力を持つエンジニアが多数在籍しており、社会や人に求められる市場性があれば、積極的に新規プロダクトを立ち上げています。 創業から自己資本経営で毎年2倍以上の成長率を維持し、グループ売上は30億円超に成長しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1-10-11 フジワラビルディング2階 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):174,260円~350,000円 固定残業手当/月:56,500円~75,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,760円~425,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※人事考課・賞与:年2回(グレード・評価基準により金額変動あり※年収に対してのボーナス率が5~20%で変動) ※上記は目安であり、能力、経験に応じて上限は決めていません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【恵比寿】『Aimy』のプロダクトマネージャー■キャラクタークリエイトゲーム/急成長テックベンチャー
- 締切間近
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- ◆◇複数のサービスを開発・運営する「ラボのような会社」/自己資本100%/年間3~4の新規事業を創出する「実験思考」の組織◇◆ ■業務内容: 「Aimy」は生成AIを活用したAIパートナーゲームとして、プロダクト・マーケット・フィット(PMF)達成直前のフェーズにあります。2025年からは本格的なマーケティング強化フェーズとして、さらなる成長を目指しています。 今後の効果的なプロダクト開発のためには、明確なロードマップの策定やデータに基づいた改善が不可欠です。開発チームと密に連携しながら、ユーザー体験を重視したプロダクト作りを推進していただけるプロダクトマネージャーを募集します。 国内でPMFを達成しているエンタメ×AIサービスは数少なく、この難しいチャレンジにともに挑戦いただける方を探しています。 ・新規機能のリサーチ、仕様策定、ディレクション ・IPコラボ企画の立案およびプロジェクト管理 ・KPI改善施策の企画と実行 ■Aimy(アイミー)とは: AIチャットとキャラクタークリエイト(キャラクリ)・着せ替えが楽しめる、AIパートナー型のコミュニケーションアプリゲームです。 ■ポジションの魅力: ・最先端のAI技術を活用したサービス開発に携わる機会 ・国内で数少ないPMF達成を目指すプロダクトの成長フェーズに参画 ・大きな裁量を持ち、将来的に事業責任者を目指せるキャリアパス ■当社について 「世の中を、実験しよう」をミッションに、AIパートナーサービスやマッチングサービスなどtoC向けから、AI自動音声SaaS、アート業界SaaS/ECなどtoB向けまで、さまざまな領域で事業を展開するラボのような会社です。 Rubyのコミッターの一人でもあるCEOの田中を筆頭に高い技術力を持つエンジニアが多数在籍しており、社会や人に求められる市場性があれば、積極的に新規プロダクトを立ち上げています。 創業から自己資本経営で毎年2倍以上の成長率を維持し、グループ売上は40億円超に成長しています。メンバー数も70名を超え、現在はさらなる成長の加速を目指して組織強化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1-10-11 フジワラビルディング2階 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):348,600円~493,900円 固定残業手当/月:112,900円~159,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 461,500円~653,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※人事考課・賞与:年2回(グレード・評価基準により金額変動あり※年収に対してのボーナス率が5~20%で変動) ※上記は目安であり、能力、経験に応じて上限は決めていません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 15名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【渋谷】カスタマーサクセス◆PRディレクターのサポート業務/顧客折衝なし/リモート・時短勤務可
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- 【デジタルマーケティングを活用したPR支援/進行管理・社内調整を担うサポート職/柔軟な働き方が可能】 ■同社について: 企業の認知度や見込み顧客を増やすためのPR(広報)やデジタルマーケティングを行う企業です。PR代理業・ブランディング・プロモーション・映像企画制作、デジタルマーケティング支援、ネット広告運用、コンテンツマーケティング支援、Webサイト制作・保守・運用など多様なサービスを展開しています。 ■業務概要: 当社の事業推進を支えるカスタマーサクセスとして、案件の進捗管理や社内調整、代表やPRディレクター、WEBディレクターの業務サポートをお任せします。プロジェクトの進行管理やディレクション要素を含む多岐にわたる業務を担当し、組織のハブとして全体最適に貢献できるポジションです。 ■業務詳細: ・メール、Teams、Slackの確認および返信対応(代行含む) ・複数案件の進捗管理や抜け漏れチェック ・社内メンバーへの指示連携や調整業務 ・打ち合わせ内容の整理、議事録作成 ・ネットリサーチやリスト作成 ■扱うサービス: ・総合PR代理業/デジタルマーケティング/ネット広告運用/コンテンツマーケティング/Webサイト制作・保守・システム開発など、多様なサービスを展開しています。 ■業務の魅力: 事業の動きを近くで学びながら、進行管理や社内調整のスキルを磨けます。幅広い業務に携わることでビジネス全体の流れを理解でき、汎用性の高いスキルが身につきます。 ■教育体制: OJTを中心に、実務を通じて業務知識や進行管理ノウハウを習得できます。 ■就業環境: 時短勤務など柔軟な働き方を推進しています。企業の休日は土日祝の完全週休2日制です。 ■想定されるキャリアパス: 経験や実績に応じて正社員登用の可能性もあり。 ■企業の特徴/魅力: PR×デジタルを中心に多様なサービスを展開し続けるPRエージェンシーです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町31-14 岡三桜丘ビルSlackShibuya7F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 216万円~300万円 <賃金形態> 時給制 時給2,500円~3,000円(スキル・経験に応じて応相談) <賃金内訳> 時間額(基本給):2,500円~3,000円 <想定月額> 180,000円~216,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 時給制のため、実働時間により年収は変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全47件
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B.LEAGUEのクリエイティブ進行ディレクター※ロゴ・バナー等の制作進行/リーグの世界観を形に
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- 《B.LEAGUEの大会・イベントのクリエイティブ職~ロゴ制作やバナー作成のディレクションをお任せ/日本のバスケットボール業界を陰で支えつつ、大きな裁量をもってチャレンジできる仕事/B.LEAGUEの事業拡大期》 ■業務内容: B.LEAGUEの広報・イベントに関わるクリエイティブ制作において、社内各部署とクリエイターの架け橋となり、プロジェクトを円滑に進めながら、自らも手を動かしてブランドの世界観を形にする「進行ディレクション」のポジションです。 ◇クリエイティブ制作の進行管理・ディレクション ハブ機能としての連携: 各部署(マーケティング、広報、営業、競技運営など)からの制作依頼をヒアリングし、要件を整理 リソース管理: 社内デザイナーへのタスク割り振り、スケジュール調整、クオリティチェック ※外部折衝: 必要に応じて外部制作会社やパートナー企業との進行管理 ◇ブランドデザインの推進・実行 ブランディング計画の立案: リーグのタグラインやビジョンに基づいた、中長期的なデザイン戦略・トーン&マナーの策定 クリエイティブ実務: 既存デザインのリサイズ、構成案(ラフ)の作成、SNS用バナーや簡易なグラフィック修正などのオペレーション業務 ◇ガイドラインの運用・管理 B.LEAGUEロゴや各クラブの商標利用に関するガイドラインの監修・運用 ■勤務補足: ・フレックスタイム制・リモート活用可 ・標準労働時間:7時間 ・土日・祝日休み(土日出勤時は振替休日取得可) ■B.LEAGUEについて: 2026年7月、B.LEAGUEは「B.革新」という歴史的な変革を遂げます。これまでの「勝敗による昇降格」を廃止し、「売上・入場者数・アリーナ」といった経営基準に基づいた新ディビジョン(B.PREMIER/B.ONE/B.NEXT)へと移行。勝敗以外に「地域をどれだけ熱狂させ、持続的な成長を遂げられるか」が問われる時代に突入します。 ■出向について: 入社後すぐに、関連団体である公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ(B.LEAGUE)に出向となります。 ・出向先の事業内容:B.LEAGUEの管理・運営 ・住所:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 公益社団法人ジャパン・プロバスケットボールリーグ 住所: 東京都 東京都東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,263,704円~3,772,844円 固定残業手当/月:61,358円~102,263円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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B.LEAGUEの競技運営・興行運営スタッフ◇プロバスケリーグの「試合品質」と「興行体験」をつくる!
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- B.LEAGUEの競技運営/興行運営/情報管理等をお任せします!クラブ代表やクラブスタッフ等と連携を取りながら、円滑な試合運営ができるよう、先頭に立って動いていただきます ■業務概要: <レギュラーシーズン(管理・品質担保)> ・「B.革新」における競技・強化レギュレーションの策定:選手契約制度/ドラフト制度/サラリーキャップ制度など ・「B.革新」における各種規約規定の策定:練習場やウェイトトレーニング施設規定の運用に関して、各種規約の見直しなど ・各クラブの試合運営がリーグ規約・競技規則・試合実施要綱に沿っているかの審査・チェック・管理 ・選手登録、サラリーキャップ、競技機材、スコアボード表示等に関するレギュレーション遵守の確認 ・楽曲使用ルールなど興行に関わる法令遵守の確認 ・各クラブの運営体制に対するディレクション・改善支援 ・各種規約・レギュレーションの見直し・策定 <リーグ主管興行(企画・運営ディレクション)> ・「B.LEAGUE draft」、「B.LEAGUE ALL-STAR GAME」等の企画立案・運営体制構築 ・社内外の関係者調整、スケジュール管理、現場ディレクション ※担当領域(業務)は、ご経験・適性を踏まえて決定します。 ■働き方: ・フレックスタイム制・リモート活用可 ・標準労働時間:7時間 ・土日・祝日休み(土日出勤時は振替休日取得可) ・年に2回の大型イベントにおいて現地への出張が発生致します。 ※シーズン中は月1~2回程度の出張が発生します。 ■B.LEAGUEについて: 2026年7月、B.LEAGUEは「B.革新」という歴史的な変革を遂げます。これまでの「勝敗による昇降格」を廃止し、「売上・入場者数・アリーナ」といった経営基準に基づいた新ディビジョン(B.PREMIER/B.ONE/B.NEXT)へと移行。勝敗以外に「地域をどれだけ熱狂させ、持続的な成長を遂げられるか」が問われる時代に突入します。 ■出向について: 入社後すぐに、関連団体である公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ(B.LEAGUE)に出向となります。 ・出向先の事業内容:B.LEAGUEの管理・運営 ・住所:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 公益社団法人ジャパン・プロバスケットボールリーグ 住所: 東京都 東京都東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,263,704円~3,772,844円 固定残業手当/月:61,358円~102,263円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 85名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全3件
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【恵比寿】アパレルデザイナー◆SPIRALGIRL/ROYAL PARTY/DOUBLE NAME他
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- ■業務内容: オリジナル商品の企画・デザイン メーカーとの商談 仕様書の作成 サンプルチェック・修正指示 展示会 ■当社の魅力: グループ会社が保有するライセンスを活用し、国内外で愛されるキャラクターとのコラボレーション商品を企画。オリジナルブランドとキャラクターコラボを組み合わせることで、時代のニーズにこたえる多彩なアイテムを発信しています。 【ブランド】 ※応募時に希望ブランドをお知らせください。 ・SPIRALGIRL ・4GEEKs by SPIRALGIRL ・BTTF ・ROYAL PARTY ・MIIA ・DOUBLE NAME ・PONEYCOMB ・MORE self LOVE 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広尾OFFICE 住所:東京都渋谷区広尾1-7-23 グレイスビル 勤務地最寄駅:JR各線/恵比寿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~450,000円 固定残業手当/月:60,000円~150,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※超過した場合の時間外労働の残業手当は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【広尾】スマホアプリ開発<商用Androidアプリの新規機能開発>◆Kotlin/グローバルな環境
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- ■業務概要: 多国籍エンジニアチームの一員として、商用Androidアプリの新規機能開発および改善業務を中心にご担当いただきます。 要件定義~設計~実装~テスト~リリース後の改善まで一気通貫で携わり、バックエンドエンジニアやデザイナー、AI/フルスタック/デジタルツイン/ロボットチームとも連携しながら、日本人向けサービスを形にしていくポジションです。 ※社内公用語は英語ですが、一緒に働くチームメンバーとは日本語でのやり取りも多いポジションです。 ■業務詳細: マネジメント専任ではなく、「自らコードを書く実装エンジニア」としての役割が中心です。 取引先現場等への出張が、稀に発生する可能性があります。※頻度は高くない想定です。 <Androidスマートフォンアプリの開発> ◇Kotlin(Android)を用いたネイティブアプリの設計・実装・テスト ◇UI/UXデザインに基づいた画面実装・機能実装 <品質管理・コードレビュー> ◇チームメンバーとのコードレビューを通じた品質向上・ナレッジ共有 ◇パフォーマンス改善・クラッシュ対応などの継続的な改善 <バックエンド/クラウドとの連携> ◇AWSなどクラウドサービスを利用したアプリの開発・実装 ◇REST API経由でのバックエンドとの連携実装 ◇サーバサイド/インフラチームとの仕様調整・要件定義 <チームでの開発> ◇Gitを用いたバージョン管理、Jira などによるタスク管理 ◇デザイナーや他エンジニアとの協働による機能実装・改善 ◇必要に応じて、関連する領域(AI/フルスタック等)との共同作業・相互支援 ■魅力: ◎ハイレベルな実装エンジニアとしてキャリアを積みたい方にフィットする環境 ◎CEO・CTO直下で、AI/LLM/デジタルツイン/ロボティクスと連携した先進的なサービス開発に関われる ◎自分一人で設計~実装まで手を動かし続けられる裁量あり ◎「世の中にまだない製品」を生み出すフェーズに参画できる ■歓迎条件: ・商用アプリのリリースまたは運用保守の経験 ・KotlinベースのモダンなAndroid開発(Jetpack, Coroutines等)の経験 ・UI/UX観点での改善提案経験 ・スタートアップや少数精鋭チームでの開発経験 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-10-5 テック広尾3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):324,000円~972,000円 固定残業手当/月:76,000円~228,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~1,200,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・市場価値・他社オファー状況などを総合的に考慮し、柔軟に決定 ■昇給:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広尾】テクニカルアーティスト<3Dアセット制作>◆Blender・Houdini・Python
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- ■業務概要: 多国籍エンジニア・アーティストチームの一員として、デジタルツインソリューションに用いる3Dアセットの制作、および制作パイプラインの構築・自動化ツール開発を担っていただきます。 3Dモデリング・テクスチャリング・ライティングに加え、Blender/Houdini/Python等を用いたツール・スクリプト開発を通じて、プロダクション全体の効率化とクオリティ向上に貢献していただきます。 ※社内公用語は英語となります。 ■業務詳細: <3Dアセット制作> ◇デジタルツイン向けの高品質な3Dモデルの制作 ◇ポリゴンモデリング(ローポリ・ハイポリ両方) ◇UV展開、テクスチャリング、マテリアル設定 ◇PBRパイプラインに基づくシェーディング・質感表現 <パイプライン開発・ツール開発> ◇Blender、Houdini等を用いたツール・スクリプト開発(Python) ◇各種パイプラインを効率化するためのツール整備 ◇レンダリングワークフロー(Blender Eevee、Cyclesなど)の最適化 <テクニカル面でのサポート> ◇VEXコードを用いたHoudiniでのプロシージャルアセット・エフェクト制作 ◇JS、C#、C/C++等を用いたWeb・アプリケーション・リアルタイム環境との連携 ◇ゲーム制作/3Dアニメーション/映像コンポジット/Webアプリなど、多様なワークフローへの対応 <プロトタイピング/POC> ◇新しい表現手法やワークフローの検証のためのPoCを短期間で作成 ◇透明素材、ホログラムなど、「難しい題材」に対するモデリング・表現の探求 <チームでの開発・制作> ◇エンジニア/プロダクトチームと連携し、要件に沿ったアセット制作・ツール整備 ◇マルチカルチャーなチームでの情報共有・レビュー・フィードバック ■歓迎条件: ・透明素材、ホログラムなど、表現が難しいオブジェクトのモデリング経験 ・サイズや形状が幅広く異なる多種多様なアイテムのモデリング経験 ・デジタルツイン/シミュレーション環境向けアセット制作経験 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-10-5 テック広尾3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):324,000円~972,000円 固定残業手当/月:76,000円~228,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~1,200,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・市場価値・他社オファー状況などを総合的に考慮し、柔軟に決定 ■昇給:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 67名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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制作ディレクター/年休125日/在宅可/成果が評価される内勤
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- 自社求人メディア『ドラピタ』の原稿制作からスタートし、 取材・撮影・ライティング・校正・入稿までを担当。 ライティングはAIを活用しているため、 文章を作成するというより、 AIが出した文章を分かりやすく整える業務がメインです。 <<ここもポイント>> もちろん、「求人用の文章を書いたことがない…」 「クリエイティブ職が初めて…」なんて方も大丈夫♪ ライティングの基本からちゃんと教えていくので安心してください◎ ◇業務に慣れてきたら 掲載まで自走できるようになった後は、 効果測定や改善提案も担当します。 応募が入らない、採用に繋がらない時は データを分析、過去の好事例も踏まえながら 「こんなターゲット・訴求はどうですか?」 といった提案を行い、採用成功に向けた改善を実施! 顧客フォローは営業と協力して行い、 「採用成功」という共通ゴールに向け伴走します。 ◇採用支援の企画・ディレクション業務 求人制作に加えて、HPやパンフレットなど採用ツールにも関わります。 クリエイティブディレクターとして 企画提案~制作ディレクション~納品までを担当し、 納品後も改善提案などを行い採用成果の最大化を目指します。 / クリエイティブ職には珍しい 成果の『定量的評価』 \ 成果が数字で評価しづらいのがクリエイティブ職。 当社では日々の業務を細かくポイント化し、自分が手掛けた原稿への応募や採用もポイント化。 「頑張ってるっぽい人」ではなく「成果を出した人」が評価される仕組みです。 お客様に寄り添い頑張ることがキャリアや給与のUPに繋がります◎ ~私たちの使命~ 【エッセンシャルワーカーの働きがいを増やし続ける】 エッセンシャル領域は社会を支える基盤でありながら深刻な人手不足に直面しています。 私たちはこの課題に“採用支援”という角度から向き合い、 採用を通じて企業の成長に貢献し、働きがいを増やしていきたい。 そして、エッセンシャルワーカーを子どもたちの憧れの職業にしたいと思っています。
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- 【本社】 愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名古屋パナソニックビル6F ★名城線「久屋大通駅」から徒歩約1分 →1A・1B出口すぐ 駅チカで通勤ラクラク♪ 【東京オフィス】 東京都中央区日本橋久松町11‐6 日本橋TSビル3F ★都営浅草線「東日本橋駅」から徒歩3分 ★都営新宿線「馬喰横山駅」から徒歩4分 ★JR総武線快速「馬喰町駅」から徒歩7分 →複数の路線でアクセスできるので通勤もラクラク♪ ※本社・東京オフィスのどちらかで勤務となります。 ⇒勤務地は面接の際にご希望などを考慮して決定します
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- 月給280,000円~436,000円 ※上記は経験やスキルにより変動します。 ※固定残業代40時間分(65,475円~99,048円)を含み、 超過分は別途支給します。 ★求人媒体の制作業務 または、クリエイティブディレクター としての経験のある方は、 ≪月給30万円~≫となります。
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設立 2016年
従業員数 2,659名
平均年齢 43.3歳
求人情報 全9件
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【大阪/DISC OSAKA】パタンナー ◆年休124日土日祝休◆総合スポーツ用品メーカー
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- ◇プライム上場G/年休124日土日祝休み/フレックス制/1935年創業の総合スポーツ用品メーカー◇ ■業務概要 : スポーツ製品(主にアパレル)のパターンメイキング、トワル作成、サンプル等作成業務 製品のパターンメイキング、トワル作成、サンプル作成など、ブランド企画担当者/デザイナー、生産管理担当者や生産工場と連携し、プロトサンプルからバルク生産までを進行する業務に従事していただきます。 ■課の組織構成: 製品開発にかかわるパタンナー計21名(内東京6名)が在籍しています。 【DISC OSAKA】 2018年にスポーツアパレルの研究開発拠点「DISC(DESCENTE INNOVATION STUDIO COMPLEX )OSAKA」(デサントイノヴェーションスタジオコンプレックス オオサカ)を大阪府・茨木市に開設しました。 「世界一、速い」には2つの意味があります。1つは、競技で勝つための「スピード」を追求するということ。もう1つは開発するウエアをグローバルマーケットで他社に「先駆け」世に出していくという意味です。 DISCを開設したことで、社内で立てた仮説を製品サンプルの形にし、性能を検証するという一連の工程を施設内で完結できるようになり、商品開発の"スピード""ボリューム""質"を高めることが可能となりました。 ■当社の特徴: ◎1935年創業の総合スポーツ用品メーカーです。アウトドア、ゴルフ、スキーをはじめ10以上の幅広い競技用のアイテムを展開しており、「デサント」「ルコックスポルティフ」「アンブロ」をはじめとした自社ブランド、「ランバン」をはじめとしたライセンスブランドを数多く展開。細部まで研ぎ澄まされた機能美が当社商品の特徴です。 ◎海外での売上高が全体の約51%を占めており、日本・韓国・中国を経営の三本柱として位置付けています。韓国での成功に倣い、中国でも更なる事業拡大を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> DISC OSAKA 住所:大阪府茨木市彩都やまぶき2-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~7,000,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月額> 338,333円~588,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 年俸制。グレードにより残業手当別。 ※管理監督者相当の場合は残業代支給対象外(深夜時間外勤務有の場合、当社就業規則に則って別途支給)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/目白】フットウェアMD担当◆フレックス有◆年休122日土日祝休◆総合スポーツ用品メーカー
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- ◇プライム上場G/年休122日土日祝休み/フレックス制/1935年創業の総合スポーツ用品メーカー◇ 当社はアパレルを中心としたスポーツウェアカンパニーですが、フットウェアカテゴリーの事業拡大を図っています。 当社のブランドの特性を活かし、新たなフットウェアをクリエイトしてくれる方を募集しています ■業務内容: フットウェアのマーチャンダイジング及びそれに関する業務 ・商品企画(開発・デザインはインハウスもしくは外部靴商社) ・マーケティングプラン立案(マーケティング担当者と連動) ・計数管理(生産、売上、在庫) ・社内外関係者との折衝(社内営業部、小売店、靴商社、海外子会社・パートナー等) ・その他関連する庶務 等 ■靴種:主にカジュアルスニーカー ■部署の管轄ブランド : デサント、ルコックスポルティフ、イノヴェイト ※適性により担当ブランド決定(変更もあり) ■対象エリア:日本及びアジアを中心とした海外 ■課の組織構成: フットウェアマーケティング部 マーケティング課 計13名(うちMD4名) ■当社の特徴: ◎1935年創業の総合スポーツ用品メーカーです。アウトドア、ゴルフ、スキーをはじめ10以上の幅広い競技用のアイテムを展開しており、「デサント」「ルコックスポルティフ」「アンブロ」をはじめとした自社ブランド、「ランバン」をはじめとしたライセンスブランドを数多く展開。細部まで研ぎ澄まされた機能美が当社商品の特徴です。 ◎海外での売上高が全体の約51%を占めており、日本・韓国・中国を経営の三本柱として位置付けています。韓国での成功に倣い、中国でも更なる事業拡大を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都豊島区目白1-4-8 デサント東京オフィス 勤務地最寄駅:JR山手線/目白駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,500,000円 <月額> 416,666円~625,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 年俸制。グレードにより残業手当別。 ※管理監督者相当の場合は残業代支給対象外(深夜時間外勤務有の場合、当社就業規則に則って別途支給)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 379名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全14件
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【大阪】スマホアプリ開発◆30年来の長期取引あり/プライム案件/BtoCの案件保有/教育特化組織◎
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- 【toC toBいずれにも携われる/資格支援金あり 祝い金あり/プライム受けがメイン/希望に合わせたアサインでエンジニアのなりたい像を支援】 大手SIerへの常駐案件を中心にスマホアプリ開発業務に携わっていただきます。ご自身で担当案件を決めていただきます。面接の中で希望を伺い適した案件のご紹介もさせていただきます。 大手企業様から直接請けている案件など案件数が豊富ですので、エンジニアが自主的に選べる案件を豊富に確保しています。 ■案件例: 下記は一例です。toB・toC、ジャンルも幅広く案件を獲得していることが当社の特徴です。 ◇クラウド連携カタログアプリ ◇ECサイト連携アプリ ◇Apple Watchアプリ(雨降りアラート:お天気ナビゲータ) ◇機器の使用量やエラー確認アプリ ◇バーコードリーダーアプリ ◇動画閲覧アプリ/音楽プレイヤーアプリ ◇問診票やサーバ連携の電子カルテのアプリ ◇求人アプリ ■開発環境: Swift、Kotlin、Objective-C、Java等 ■働き方 ・平均残業時間:17.2時間 ・年間休日125日 転勤基本無 ■魅力: (1)大手取引多数あり 大手優良メーカーばかりで、誰もが知っている新製品の開発に携わることができます。 (2)充実した研修制度、ITエンジニアの豊富なキャリアパス 自己啓発援助制度や資格取得支援制度(お祝い金あり)があります。外部講習も受講可能です。 また、自由にe-ラーニングの受講が可能となっておりますので、積極的にスキルアップを目指せる環境があります。 同社はOracle DB、Oracle EBS分野で10年以上の実績を持ち、常に最新バージョンへの対応や技術者育成を行っています。(※Oracle Master等多数実績有 資格補助あり 会社の費用で受講可能です) また、フルスタックエンジニアとしての活躍を目指すことも可能で、PMPLへの挑戦だけでなくアプリからインフラや異なる領域への挑戦も可能です。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番24号 新大阪第一生命ビルディング7階 勤務地最寄駅:各線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~710万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):344,000円~580,000円 <月給> 344,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 *プロジェクトの契約単価の一定割合が成果給となる高待遇・明瞭な給与形態を導入しています ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】スマホアプリ開発◆30年来の長期取引あり/プライム案件/BtoCの案件保有/教育特化組織◎
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- 【大手SIer案件を中心に、BtoC・BtoBアプリ開発に参画。SwiftやKotlin等での実装に加え、案件は希望に応じて選択可能。成果連動報酬で納得の待遇】 ■担当いただきたい業務概要 ・東京エリアを拠点としスマートフォン向けアプリ開発案件に参画いただきます。 ・BtoB、BtoCいずれのプロジェクトも選択可能で業界や技術領域に 応じた最適な案件をご自身で選定いただける環境です。 ■具体的な業務内容 ・大手SIer直請け案件やエンド直案件を中心にSwift・Kotlinを用いた iOS/Androidアプリの設計・開発。 ・クラウド連携、IoT連携、ECサイト連携アプリや医療向けアプリなど ジャンルは多岐にわたります。 【開発実績】 ・カタログアプリ ・ECサイト連携アプリ ・Apple Watchアプリ(雨降りアラート) ・医療用電子カルテ連携アプリ ・求人アプリ ・動画閲覧/音楽再生アプリ など <開発環境> Swift、Kotlin、Objective-C、Java、Python、C# など ■当社の魅力 ・大手企業との直取引多数。安定した案件基盤 ・アプリ開発分野における豊富な案件と選択肢 ・技術志向・スペシャリスト志向に応える評価制度 ・資格取得支援や外部研修制度あり (1)福利厚生の充実 ・年間休日125日、残業平均17.2Hなどワークライフバランスが整っています。 ・季節ごとのイベントや社内活動も活発です。夏祭り、ハロウィン、忘年会などを通じて部署を超えた交流が生まれ、エンジニア間の情報交換や技術共有の場として刺激を受けながら成長できる環境が整っています。 (2)教育制度/スキルアップ支援の充実 ・教育に特化した専門組織「カイテクラボ&教育センター」を設置。社員のスキルアップやキャリア形成を支援するため研修設計から運営まで一貫して取り組んでいます。 (3)キャリアを見据えた成長機会の提供 ・30代の役職者が半数以上を占めており、若手が活躍できる組織です。入社から最短3年でリーダーを目指せる育成体制を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線・銀座線/新宿御苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 453万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):294,500円~545,000円 <月給> 294,500円~545,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※プロジェクトの契約単価の一定割合が成果給となる高待遇・明瞭な給与形態を導入しています ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全1件
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【名古屋】ゲーム3Dデザイナー(家庭用・PC・スマホ)◆年休125日/大手ゲーム会社支社から独立
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- ~残業17.8h、年休125日/大手ゲーム会社の名古屋支社から独立~ ■業務内容: 家庭用、PC、スマホゲーム等の3Dデータ制作関連業務。キャラクターの動き・アニメーションを作る仕事です。 ■業務詳細: ・キャラクター、背景などの3Dモデル作成 ・モーション、アニメーション作成 ・エフェクト作成 <使用ソフト>MAYA、Substance 3D Painter、Zbrush、Photoshop、Unity、Unreal Engine <開発実績>「みんゴル」、「風来のシレン6」のデザイン制作、「ダンガンロンパシリーズ」の移植他 ■組織について: 大手ゲーム会社支社から分離し操業している背景もあり、メンバーの多くが長年ゲーム業界に従事されている技術力の高いベテランメンバーです。 ■社員のとある一日: ・10:00 出社 チャットやメール等の確認をして、当日の制作内容の確認や返信など行います。午前中はプロジェクトの朝会が行われることも。業務報告を行って仕事内容の確認をした後、制作を進めます。 ・12:30~13:30 昼食 ・13:30~19:00 制作 背景やキャラクターモデル、キャラクターモーション等の制作を行います。各モデルやモーションが完成したら、Unityや実機等で確認し、問題がなければクライアントへ提出し、業務終了。 ・19:00~20:00 帰宅 ■働きやすい環境: ・年間休日125日、残業17.8時間、有休消化率60%、リモートワーク可(週3出社、週2リモート等) ・ウォーターサーバー、コーヒーメーカーを無料で利用可、オフィスコンビニ有 ■デベロッパーだからこその面白さ: パブリッシャーと異なり「このゲームでいくら売り上げを作らないと」というモノづくりではありません。ゲームを楽しんでいただく方に如何にワクワクしてもらうか、楽しいと思ってもらうか、というところに専念できます。 また、発注元も「もともと同じ会社で一緒に業務を行っていた」という背景もあり、受託という形ではあるものの制作物についてプランナーの方と直接お話をする機会も非常に多く、言われ仕事ではない形でゲーム開発に携わることができます。お声掛けいただく段階でリリースが2~3年先というものも多く、企画や開発の初期段階から携われます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦3-7-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~5,000,000円 <月額> 250,000円~416,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2024年
従業員数 3,172名
平均年齢 -
求人情報 全40件
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【リモート可】デザイナー※最先端のAIテクノロジー×国内最大級のデータ基盤
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- 【データドリブン&テクノロジーで単なる広告代理店を超えた「マーケティングDX支援会社」/多数のプラットフォーマーとトップパートナー契約を結び、最新・ニッチなデジタルチャネル有り】 ■職務内容 デザイナーとして、広告全般のデザイン業務を行っていただきます。 ・ビジュアルコミュニケーション全般の企画立案および提案 ・ビジュアルデザイン、 UIデザイン業務 ・広告グラフィックやCMなどのAD/デザイン制作業務 ・ウェブサイトデザインのディレクション ■得られるスキル・魅力 ・高いレベルでの動画クリエイティブの知見・経験を得ることができます ・PDCAを回すクリエイティブ手法が身につきます ・デジタル代理店ならではのデータ起点の発想法 ・オフラインでの高いデザイナースキルをお持ちで、そのスキルを活かしながらデジタル領域にチャレンジができる環境です。 また、今後アートディレクターとしてのキャリアを目指したい方にもおすすめです。 ■当社について Hakuhodo DY ONE は、インターネット広告黎明期より培ったデジタル広告の知見とノウハウを活かし、統合的なデジタルマーケティングサービスを提供しています。 マーケティング戦略立案力、クリエイティビティ、高度な運用力と技術開発力、媒体社・プラットフォーマーとの強固な関係性を強みとし、国内外のクライアント企業に対して、デジタル起点でのマーケティング戦略やテクノロジー活用を包括的に支援します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):307,000円~556,000円 固定残業手当/月:83,000円~149,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,000円~705,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1~2回 賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リーダー候補】シニアクリエイティブプランナー<ダイレクト領域>※国内最大級のデータ基盤
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- 【データドリブン&テクノロジーで単なる広告代理店を超えた「マーケティングDX支援会社」/多数のプラットフォーマーとトップパートナー契約を結び、最新・ニッチなデジタルチャネル有り】 ■職務内容 デジタル広告のクリエイティブにおける、プランニング、ディレクションを担っていただきます。 ダイレクト領域におけるクリエイティブ戦略、バナー・LP、動画広告の企画~制作ディレクション、実行を担っていただきます。 また、AIについて自ら率先して吸収し、積極的な活用をしていただきたいと考えています。 ・与件整理からクリエイティブ戦略の策定 ・ワイヤーフレームの作成、デザイナーや動画エディターとの折衝、品質管理 ・広告効果の考察と報告、PDCA設計というディレクション全般 ・AIを活用したやプランニング ・実施施策の効果測定と改善提案 ※ご希望や状況に応じ、チームの育成・マネジメントもお任せする予定です。 ■業務スコープ 領域:デジタル広告の主にダイレクト(運用型広告)領域 プロダクト:バナー広告/動画広告/ランディングページ/サイト等 付随業務:外部パートナーとの折衝や見積、受発注などの制作に伴う事務処理 ■身に付くスキル ▽マーケティングスキル 直案件や博報堂との連携案件など様々なマーケティング案件において、上流工程から携わり、デジタルマーケティング業界において市場価値を高めることが期待できます。 ▽制作ディレクションスキル ダイレクト領域をメインとしたプランニング・ディレクションスキルを身につけることができます。案件によってはダイレクトだけではなくフルファネルの制作も携わっていただきます。 ▽対人、コミュニケーションスキル 社内のクリエイティブ部署以外とのコミュニケーションはもちろん、クライアントや社外パートナーとのコミュニケーションにおいて多数経験を積んでいただくことが可能です。 ▽数字を読み解くスキル・仮説思考 数字を読み解くスキルと、クリエイティブに落とし込む際の仮説思考力を実践ベースで培っていただくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):374,000円~556,000円 固定残業手当/月:101,000円~149,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 475,000円~705,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1~2回 賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 20名
平均年齢 33.9歳
求人情報 全4件
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【恵比寿】広告運用◆住宅手当・退職金制度あり◎/年休124日/デジタル×オフライン/裁量大
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- 【デジタルとオフラインを掛け合わせた統合プランニング力に強みを持つ総合広告代理店/土日祝休み/インセンティブ支給や起業サポート支援など充実】 クライアントの収益を最大化するための戦略立案から広告運用まで一気通貫で担当していただきます。 入社直後から裁量を持ち、スピード感ある環境で実力を試し伸ばせるポジションです。 ■業務内容: 総合広告代理店での広告運用業務全般をお任せします。 デジタル広告を中心に、クライアントの事業成長に向けた運用設計・改善・レポーティング等を担っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・広告運用(リスティング/SNS/動画広告等)の戦略立案~実行 ・数値分析やデータに基づく改善施策の立案、実行 ・クライアントや営業との連携 ・レポート作成および成果報告 ・広告クリエイティブのディレクション ・WebサイトのUI・UX改善やLP制作提案 ・月額数千万円規模を含むアカウントの運用設計、意思決定 ・複数媒体を横断した予算配分、戦略設計 ・事業KPIを踏まえた運用方針の立案 ・クライアントの経営や事業課題を踏まえた改善提案 等 ■入社後(半年~1年)について: ・会社の運用クオリティを担う中核メンバーとしての役割 ・新規大型案件における運用設計・初期立ち上げのリード ・運用戦略の高度化および、メンバー育成・レビューへの関与 ・チーム全体の成果を引き上げるための施策提案・実行 ※実績に応じて役割拡張、年収は柔軟に見直します。 ■取り扱いソリューション: <デジタル広告>リスティング、SNS広告、純広告、DSP など <オフライン広告>TV-CM、OOH、マスマーケティングやポスティング、DM など <PR>戦略立案、プレスリリース作成・配信、イベントの実施・商品発売の報道発表、雑誌・新聞への掲載 等 <クリエイティブ>CM、PR動画、HP、グラフィック制作 等 ■配属先について: 広告運用部門は、10名(男女構成9:1/平均年齢33.7歳)で構成されています。 ■過去入社者の声・当社に感じる魅力点 ・案件・業務の幅を広げることができた。 ・オンラインだけでなく、オフライン案件にも携われる。 ・案件の金額規模が、数千万円単位の案件に携わることができた。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):329,500円~389,700円 固定残業手当/月:103,000円~121,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 432,500円~511,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記とは別途成果による歩合支給あり ■賞与:年2回 ※業績評価による(昨年度実績:年間総計2ヶ月分) ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 155名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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総合職(事務・Webデザイナー・エンジニア)残業月3.3h
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- ★この求人のPoint! ◎90以上が未経験スタート ◎基礎研修×個別カリキュラム×定期面談の3段階サポート ◎チームでの参画で安心 ◎リモート案件有(約50%) ◆まずは「できること」からスタート ……… 未経験の方は資料作成・データ入力・PCのセットアップなど、IT業界の仕組みを知れるサポート業務からお任せします。基礎を固めつつ徐々にITエンジニアやWebデザイナーなど、興味に合ったキャリアへステップUP! ▼入社後のステップアップ例 ・1年目:ITサポート(問い合わせ対応、PC設定など) ・2年目:運用・テスト業務 ・3年目以降:開発案件やWebデザイナー案件へステップアップ ※社内研修制度等を活用すれば、早期に開発案件への挑戦も可能です! 入社1年で月収+4万円も実現した先輩も! 面接ではあなたの目指したいキャリアに対して、当社でどんなサポートが可能かお答えします♪ ◆入社後の流れ ……… ▼STEP1:基礎研修(13日間) ビジネスマナー、PC基礎、デザイン研修、プログラミング体験など、まっさらな状態でも理解できる内容からレクチャー。 ▼STEP2:個別研修&面談 興味や理解度に合わせて内容を調整。 面談ではあなたの経験や挑戦してみたい分野を聞き、ステップUPに向けてしっかりフォロー! ▼STEP3:現場デビュー後も継続的にフォロー♪ 現場に出てからもマネジメント担当が定期的に面談を実施。将来目指したいキャリアの実現に向けて徹底的にサポートします! 不安なことや将来のキャリアに対してなどいつでも相談できるので安心です! ★豊富なキャリアパス! アプリ開発・RPA・Webデザインなどの専門職や採用・マネジメントなど幅広いのステップUPが可能です。 現在、受託開発案件も拡大しており、早期にPM・PLなどのキャリアを叶えるチャンスも豊富です!
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- 【リモートワーク(在宅勤務)有/転勤なし/U・Iターン歓迎】 ◎東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各プロジェクト先 ◎案件先の一例:東京都品川区大崎など、都心を中心に多数 ◎研修は三田本社で行います ■三田本社 東京都港区三田2-14-5 フロイントゥ三田ビル 4D <アクセス> 「三田駅」より徒歩5分 「田町駅」より徒歩8分 <★リモート(在宅勤務)有> ◎約5割のプロジェクトで出社と在宅を併用 ◎在宅の日も、オンラインで先輩が常にサポート ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙/喫煙専用室設置あり)
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- 月給25万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当+成果給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月17.5時間~20.8時間分を、月3万円~7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じて固定残業時間・金額に定めあり ※経験・スキルを最大限考慮し決定 <★未経験の方も安心の"給与UP"実績あり!> ・入社1年で+4万円/月 ・入社2年で+6万円/月 ・入社3年で+17万円/月 <★給与UPのポイント> ・現場での評価が上がった時 ・勤怠が安定しているなど、日々の姿勢が評価された時 ◎コツコツ取り組むほど、収入につながりやすい環境です! ★年1回は昇給のチャンスあり! ★資格取得で報奨金がもらえる!(最大40万円)
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【週2在宅】3Dキャラモデラー※リーダー職◇渋谷/サイバーエージェントG企業で新規ゲーム開発に挑戦
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- ~サイバーエージェントグループ/スマホゲームの企画・開発・運営/有名声優による音声付き美少女ゲームや、スマートフォン向けVR美少女ゲームなど複数タイトル保有~ ■業務内容: ・スマートフォンゲームの企画、開発、運営を行う当社における、自社で提供しているスマートフォンゲームの3Dモデラーとして、3Dキャラクターのモデリングを担当頂きます。 <具体例> ・キャラモデルの作成 ・モデルチェック ・ディレクション/仕様検討 ■組織構成: 100名前後の開発チームで、3Dデザイナーは約25名在籍しています。 ■使用環境: ・Unity、Adobe Photoshop、Adobe Illustratorなど ■やりがい: ・スピード感ある開発が可能です。 ■働き方: 【働きやすい環境への取り組み】 ・ハイブリット勤務(出社:月・水・金、リモート:火・木) ・残業上限45時間を絶対に超えないよう徹底しており、万が一繁忙期などで超えた場合には翌月に制限頂くなどの工夫を施しております。 ■当社の強み: 【優れた開発力を持ち、チャレンジする社風】 ◎自社でのネイティブゲームの開発を7年前から行っており、業界の中ではかなりパイオニアです! ◎アメブロなどの大規模サービスを作っていた方が多数在籍されており、開発力に強みを持っております。 ◎声優の方を招いたイベント(5000人規模)や生配信等お客様に喜んでいただけるコンテンツにチャレンジしていく風土があります! ◎会社経営の意思決定とコンテンツの意思決定を分離しています。各コンテンツごとにメンバーを設置し、各チームの裁量でコンテンツの制作を行っています。 ■当社の魅力: ◇スマホでコンシューマと同レベルの3D表現を追求…コンシューマ出身の3Dクリエイターも多く、経験を活かしてスマホでの3D表現に取り組んでいます。また、テクニカルアーティスト室を設置し、効率的で安定した品質の3Dアセットを制作をしています。 ◇美少女コンテンツの制作に注力…「ガールフレンド(仮)」、「IDOLY PRIDE」等の美少女コンテンツを制作しています。あえてジャンルを絞ることで、その領域のノウハウを戦略的に蓄積しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区宇田川町40-1 AbemaTowers14F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 年2回査定あり <賃金内訳> 年額(基本給):350,649円~525,973円 固定残業手当/月:149,351円~224,027円(固定残業時間46時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 178,571円~267,858円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【週2リモート】プランナー※企画・リーダー◇渋谷/サイバーエージェントG企業で新規ゲーム開発に挑戦
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- ~サイバーエージェントグループ/スマホゲームの企画・開発・運営/話題の有名声優による美少女ゲームなど複数タイトル保有/残業平均26h~ ■業務内容: ・スマートフォンゲームの企画、開発、運営を行う当社における、自社で提供しているスマートフォンゲームのプランナーとして、新規開発中もしくは運用中のスマホゲームのディレクション及びプランニング業務に関わって頂きます。具体的には以下業務をお任せいたします。 ・全体ディレクション ・企画立案 ・仕様策定 ・ゲームデザイン ・レベルデザイン ・パラメーター ・クリエイティブ発注 ■組織構成: ・100名前後の開発チームで、企画職は約10名在籍しています。 ■使用環境: ・Unity ■やりがい: 「現場ものづくり主義」で裁量を持ってコンテンツ制作ができます。 ■働き方: ・ハイブリット勤務(出社:月・水・金、リモート:火・木) ・残業上限45時間を絶対に超えないよう徹底しており、万が一繁忙期などで超えた場合には翌月に制限頂くなどの工夫を施しております。 ■当社の強み: 【優れた開発力を持ち、チャレンジする社風】 ◎自社でのネイティブゲームの開発を7年前から行っており、業界の中ではかなりパイオニアです! ◎アメブロなどの大規模サービスを作っていた方が多数在籍されており、開発力に強みを持っております。 ◎声優の方を招いたイベント(5000人規模)や生配信等お客様に喜んでいただけるコンテンツにチャレンジしていく風土があります! ◎会社経営の意思決定とコンテンツの意思決定を分離しています。各コンテンツごとにメンバーを設置し、各チームの裁量でコンテンツの制作を行っています。 ■当社の魅力: ◇スマホでコンシューマと同レベルの3D表現を追求…コンシューマ出身の3Dクリエイターも多く、経験を活かしてスマホでの3D表現に取り組んでいます。また、テクニカルアーティスト室を設置し、効率的で安定した品質の3Dアセットを制作をしています。 ◇美少女コンテンツの制作に注力…「ガールフレンド(仮)」、「IDOLY PRIDE」等の美少女コンテンツを制作しています。あえてジャンルを絞ることで、その領域のノウハウを戦略的に蓄積しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区宇田川町40-1 AbemaTowers14F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 年2回査定あり <賃金内訳> 年額(基本給):4,207,788円~6,311,676円 固定残業手当/月:149,351円~224,027円(固定残業時間46時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全12件
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【週3在宅|BXデザイナー】グラフィック起点|チームで作るブランド・採用・イベント|フレックス可
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- ~ブランド・採用・イベントを横断|企画段階から関われるデザイン|チームでつくるSaaS成長フェーズ~ ■当ポジションについて anyのBXデザイナーは、「言われたものをつくるデザイナー」ではありません。イベント・採用・ブランディング・営業。事業が前に進むために必要な“伝え方”を、目的・背景・ターゲットから一緒に考え、チームで形にしていく存在です。まだ50名規模、これから組織もブランドも大きくなるフェーズです。 ■業務内容 ・展示会・採用イベントに関わるグラフィックデザイン全般 ・ブース装飾、パネル、配布物、ノベルティなど ・採用・カルチャー浸透のためのデザイン ・営業資料・CS資料などの各種ドキュメントデザイン ※イベントは小~中規模のものを高頻度で実施しており、「イベント×グラフィック」の経験を活かせます。 ■Web / その他 ・コーポレートサイト・LPのデザイン(必須条件ではありません) ・ホワイトペーパー、セミナーバナー等の制作 ・デザインフォーマット・ガイドラインの整備と運用 ■魅力 ・目的・背景を共有された上で依頼される環境 ・企画・構成段階からの意見出しは大歓迎 ・「こうしたほうが良い」という提案が通りやすい文化 ・ノベルティの種類・量に制限がなく、挑戦できる環境 最初から戦略設計を丸投げするわけではありませんが、リソースが整っていけば、集客目的や想定ペルソナやイベント全体設計などといった一段上の観点も、デザイナーが自然に考える余地を広げていく予定です。 ■チーム体制・働き方 現在:デザイナー3名体制 今後:8名規模まで拡大予定 ■チームの特徴 ・独立したデザインチームが存在 ・ブランド・プロダクト・採用を横断 ・レビュー・相談しながら進めるスタイル 「一人で抱えず、チームでより良いものをつくりたい」という方にフィットします。 【入社後の期待値(イメージ)】 ▼3ヶ月 業務・サービス理解 既存案件を通じたチームへのフィット ▼6ヶ月 オーダーを受けつつも、自分の意見を自然に出せる状態 イベント・採用施策のデザインを主体的に担当 ▼1年 デザイン品質の底上げ チーム全体のアウトプットを意識した動き 「いてくれて助かる」と言われる存在 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F WeWork内 勤務地最寄駅:都営新宿線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,952円~582,400円 固定残業手当/月:119,048円~178,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~761,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与:応相談 ■昇給:年2回(10月・4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 420名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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TV番組制作/20代活躍中/ニノさん/しゃべくり007など
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- ★ディレクターや先輩ADのサポート業務からスタートし、徐々に映像づくりを学んでいきます。 TV番組はもちろん、Netflix・CM・MV・YouTubeなどの各種動画の道に進むことも可能です。 【何をつくるか?】 ◆当社はバラエティ番組をはじめ、ドラマや音楽・映画など、多彩な分野で多数のメジャー番組をてがけています。また、各種動画にも積極的に取り組んでいます。 【主な業務】 ◆事前リサーチ →お店・人・企業などの情報収集 ◆ロケ準備 →現場の下調べ、進行の段取り、撮影に必要な機材や備品の準備 ◆ロケ当日 →現場でディレクターをサポート、進行管理 ◆編集 →テロップやナレーション等を入れて納品 など 【将来のキャリア】 ◆目指すキャリアは ・アシスタントディレクターからディレクター ・アシスタントプロデューサーからプロデューサー があり、適性や希望に応じて選択できます。
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- ◆本社(渋谷区)もしくは都内のキー局(日本テレビ、TBS、テレビ朝日、テレビ東京、フジテレビ、NHKなど) ★リモートワークあり ★転勤はありません 《各局 アクセス》 ◆日本テレビ 東京都港区東新橋1-6-1 ~アクセス~ 各線『新橋駅』徒歩2分 ◆TBSテレビ 東京都港区赤坂5-3-6 ~アクセス~ 東京メトロ千代田線『赤坂駅』徒歩2分 ◆テレビ朝日 東京都港区六本木6-9-1 ~アクセス~ 各線『六本木駅』徒歩5分 ◆テレビ東京 東京都港区六本木3-2-1 ~アクセス~ 東京メトロ南北線 『六本木一丁目駅』直結 ◆フジテレビ 東京都港区台場2-4-8 ~アクセス~ ゆりかもめ『台場駅』徒歩5分 ◆NHK 東京都渋谷区神南2-2-1 ~アクセス~ JR山手線『原宿駅』徒歩10分 各線『渋谷駅』徒歩15分 ◆本社 東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル2階 ~アクセス~ 各線『恵比寿駅』徒歩5分
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- 月給27万9000円~+ 交通費 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給には45時間分の固定残業代(7万2585円~)を含む。 固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、45時間を超過した分は別途全額支給します。 ※試用期間6カ月あり(給与等の条件に変動はありません) 試用期間中は契約社員での雇用となりますが、期間終了後に正社員として雇用します。
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設立 2016年
従業員数 6,616名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【銀座本社】CG演出・動画制作担当◆基本土日祝休み◆成長性◎な「暗闇フィットネス」事業
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- ~各種メディアで話題!暗闇フィットネス事業で成長中/SUMIグループの安定基盤◎/フレックス~ 当社では今後の新規出店加速や提供レッスンプログラムの増加に合わせ、映像制作業務の増加を想定しています。 この度はFEELCYCLEのレッスンやLUSTERなどのイベントで使用する、モーショングラフィックスを中心としたCG演出・動画制作をご担当いただく方を募集しています。(実際に人物撮影やロケが発生するような映像・動画の制作ではありません) ■主な業務内容: ・「FEELCYCLE」のレッスン提供で使用される演出映像 ・「LUSTER」などイベントでの演出動画 ・その他、社内/社外問わず各種業務において使用される映像素材の作成・編集 ■働くメンバーが安心して楽しく働けるための制度があります: <社内表彰制度> 毎年「FEELCYCLE AWARDS BRILLIANCE」という表彰式を実施。成果をあげた店舗や社員を表彰し、活躍をたたえます。 <産休・育休制度> 女性はもちろんのこと、男性も育児休暇がとれる制度が準備されています。 女性の産休育休の取得率は100%となります。 こうした取り組みが評価され、“真の女性活躍”を目指す賞であるForbes JAPAN WOMEN AWARD2017にてグランプリを受賞いたしました。 ■事業について: 「日本のフィットネスカルチャーを変える」その想いから2012年に暗闇バイクエクササイズ専門スタジオ『FEELCYCLE』をスタートした当社。SUMIグループから2016年に分社しました。1500以上のメディアに取り上げられるなど注目を集め、現在全国約40スタジオを展開しています。2021年にはオンラインフィットネス『FEELANYWHERE』をスタート。2023年には創業11周年目に突入し、今後更なる発展を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX10F 勤務地最寄駅:東京メトロ浅草線・日比谷線/銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,059円~318,828円 固定残業手当/月:53,941円~74,172円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,000円~393,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はご経験・スキルを考慮の上当社規定により決定 ■昇給あり ■賞与: 業績連動賞与 支給回数年1回(5月) 評価期間:前年3月1日~当年2月末 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【銀座】クリエイティブディレクター/戦略の設計から◆暗闇フィットネス事業展開/フレックスタイム制
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- ~暗闇フィットネス事業で成長中/SUMIグループの安定基盤/フレックス~ ■業務内容: 創り上げていきたいブランドに対してクリエイティブはどうあるべきかを言語化し、様々なクリエイティブやアートとして具体化し実行推進していくことがメインミッションとなります。 ・ブランドコンセプトおよびクリエイティブ戦略の設計・推進 ・キャンペーン/プロモーションにおける企画立案および全体ディレクション ・キービジュアル・コンテンツの企画およびビジュアルコンセプト設計 ・デザイン/映像/撮影等におけるクオリティコントロール ・社内外クリエイター(デザイナー・フォトグラファー等)のディレクション ・トーン&マナー、ビジュアルガイドラインの策定・運用 ・マーケティング施策との連動および効果最大化に向けた改善提案 ・経営層・関連部門との連携によるブランド価値向上の推進 ・複数プロジェクトの横断管理および意思決定 ・クリエイティブチームの育成・品質基準の底上げ ■働き方・制度: <社内表彰制度> 毎年「FEELCYCLE AWARDS BRILLIANCE」という表彰式を実施。成果をあげた店舗や社員を表彰し、活躍をたたえます。 <産休・育休制度> 女性も男性も育児休暇がとれる制度が準備されています。 女性の産休育休の取得率は100%となります。こうした取り組みが評価され、“真の女性活躍”を目指す賞であるForbes JAPAN WOMEN AWARD2017にてグランプリを受賞いたしました。 ■事業について: 「日本のフィットネスカルチャーを変える」その想いから2012年に暗闇バイクエクササイズ専門スタジオ『FEELCYCLE』をスタートした当社。SUMIグループから2016年に分社。多くのメディアに取り上げられるなど注目を集め、現在全国約40スタジオを展開しています。2021年にはオンラインフィットネス『FEELANYWHERE』をスタート。2023年には創業11周年目に突入し、今後更なる発展を目指します。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・デザイン/映像/撮影など複数領域にまたがるクリエイティブのディレクション経験 ・複数プロジェクトを同時に推進するプロジェクトマネジメント能力 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX10F 勤務地最寄駅:東京メトロ浅草線・日比谷線/銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):463,307円~695,529円 固定残業手当/月:107,693円~161,671円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 571,000円~857,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ■賞与:業績賞与(年1回) ■給与改定:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【リモート可】AIクリエイター◆最先端のクリエイティブ生成AIを自在に操り、顧客の理想をビジュアル化
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- 本ポジションは、最先端の画像・動画・音声生成AIを自らの手足のように操り、顧客と共に未来を創り出す「AI-Native」なクリエイティブ・パートナーです。 ミッションは、最先端のクリエイティブ生成AIを自在に操り、顧客の理想をビジュアル化することです。顧客の要望を画像・動画・音声へと変換。高クオリティのプロトタイプを提示することで、顧客に「未来の完成図」を体感させ、プロジェクトをリードします。 また、導入後の制作支援も担当いただきます。顧客に代わってAIコンテンツを制作したり、最適な制作フローを設計したりと、現場の表現力を最大化させるパートナーとして伴走します。自らAIを使い倒して事例を発信し、プロダクトの価値を世に広める活動にも携わっていただきます。 <具体的な業務内容例> (1)ライブ・プロトタイピング(プリセールス) 顧客の要望を聞きながら、その場で生成AIを操り、画像・動画・音声のプロトタイプを作成し、「動く成果物」で提示ながらプロジェクトをにリードします。 (2)「未来の体験」のビジュアライズ(デモ制作) 映像、音声、レコメンデーションなど、多様なAI製品を組み合わせて顧客ごとに最適化した専用のデモやモックアップの制作。 (3)クリエイティブ生成の伴走支援(現場への実装) 顧客に代わり生成AIでコンテンツ制作・最適なAI制作ワークフロー(プロンプト設計や工程管理)を設計・提供 (4)自社AIのブランディング・マーケティング(文化を創る) 自ら最先端のクリエイティブ生成AIのヘビーユーザーとなり、その可能性を世の中に発信します。最新機能を使った作品制作や、事例の発信。AIクリエイターとしての知見を活かし、プロダクト自体のブランド価値を高めていく表現活動にも携わります。 (5)AIインサイトによる戦略提案 AIを用いた企業分析や市場予測をベースに、顧客のビジネスゴールに直結する企画を立案。 ■仕事のやりがい/魅力 ◎膨大な手作業に追われる制作ではなく、AIを相棒に「何を創るか」という本質的なディレクションに集中できます。 ◎世界トップクラスのマルチモーダルAIを自由自在に操れる環境です。 ◎自分の作ったアウトプットが顧客を動かし、日本を代表する企業のブランド体験を塗り替えていく手応えを感じられます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 520万円~970万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):341,000円~625,000円 <月給> 341,000円~625,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性あり ※別途、等級によって役職手当(10,000円~100,000円)支給あり ※年収は役職手当を含めた金額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 88名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
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【週4在宅】アプリエンジニア(Android)◆話題のシェアサイクル※自社サービス◆ソフトバンクG
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- 【世の中のモビリティ課題を解決するベンチャー企業/利用者400万人突破!シェアサイクル「HELLO CYCLING」展開/国内屈指のシェアサイクリングサービス(全国10000ヶ所以上)」 「HELLOCYCLING」をはじめとするモビリティサービスの、ネイティブアプリ(Android)開発業務全般及びリードをお任せします。 ■業務内容: ・Androidアプリを中心としたネイティブアプリの設計・開発(IoTとBackend側の連携など) ・デザインチームと連携し、アプリUIの改善開発 - UIの設計段階から参画し、実装・リリースまでを担当(規模によっては要件定義から参画) ■ポジションの魅力: ・ハードとソフトを結合したプロダクトの開発に関わることができます。 ・プロダクトを身近で体験、グロースを実感することができます。全国10000ヶ所以上でご利用いただいています。 ・企画段階でも、技術者視点でプロダクトに参画できることができます。 ・自分の意見を言語化し、サービスに反映させることができます。 ■当社の特徴: ◇WLB整えられる ・週1出勤、その他リモートワーク可能 ・フレックス制(コアタイムなし、7:00~22:00) ・完全週休二日制でWLBを保ちながら自由度高く就業可能 ◇事業拡大フェーズ×ソフトバンクGの安定性 ベンチャーの裁量の大きさもありながら、ソフトバンクGならではの知見・規定・ノウハウを活かせます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー35階 勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線線/浜松町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> サテライトオフィス 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F WeWork Hareza池袋内 Hareza池袋 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~355,000円 <月給> 255,000円~355,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルによって変動します。 ■賞与:年間において、基本給約6か月分を原資として、評価により決定 ■残業手当:時間に応じて別途支給(想定年収は月30hの残業の場合)/残業代を含まない場合、標準年収468万円~628万円。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【在宅可/週1出社】アプリエンジニア(iOS)◆シェアサイクリング「HELLOCYCLING」運営
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- ◎ソフトバンク社の新規事業提案制度「ソフトバンクイノベンチャー」を通じて設立/資金調達約52億円 ◎累計利用者450万人突破!シェアサイクリング事業「HELLOCYCLING」を運営 当社は「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。 本ポジションの方には、「HELLOCYCLING」をはじめとするモビリティサービスの、ネイティブアプリ(iOS)開発業務全般をお任せします。 ■業務内容: ・iOSアプリを中心としたネイティブアプリの設計・開発(IoTとBackend側の連携など) ・デザインチームと連携し、アプリUIの改善開発 └UIの設計段階から参画し、実装・リリースまでを担当(規模によっては要件定義から参画) ■業務の魅力: ・ハードとソフトを結合したプロダクトの開発に関わることができます。 ・プロダクトを身近で体験、グロースを実感することができます。全国10,000ヶ所以上でご利用いただいています。 ・企画段階でも、技術者視点でプロダクトに参画できることができます。 ・自分の意見を言語化し、サービスに反映させることができます。 ■当社について: ◎シェアモビリティ業界は成長市場であり、今後もシェアサイクリングのみならず自転車型特定小型原付もリリース予定など、新規プロダクト開発にも余念がありません。 ◎新たな交通インフラサービスとして、シェアサイクリングサービスを展開。2019年からはスクーター・小型EV車なども含めたマルチモビリティシェアサービスを開始、2024年には新型モビリティのリリースも控えております。当社はIoTデバイス・システムなどソフト面の提供に特化しており、シェアサイクルなどの「モノ・場所」の準備や実際の運営はパートナーにお任せしている点が当社の特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー35階 勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線線/浜松町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> サテライトオフィス 住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20F WeWork Hareza池袋内 勤務地最寄駅:JR線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 459万円~615万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~305,000円 <月給> 220,000円~305,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には月30時間分の残業代を含みます。 ■賞与:年間において、基本給約6か月分をベースに評価により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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空間デザイナー/リーダー◆法人向けオフィスコーディネート/空間提案・家具等サブスク支援/フレックス
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- ~オフィスのトータルコーディネート・家具や家電などオフィスにまつわるサブスクサービスを展開/「東洋経済すごいベンチャー100」選出/日本サブスク大賞ブロンズ賞」受賞/インテリアの可能性を最大限引き出す~ ◎オフィスデザインにまつわるご経験をお持ちの方歓迎!法人向けオフィス空間のトータルコーディネート ◎デザインや設計の提案だけでなく、その先のニーズにも長期的に寄り添えます ◎取り扱っている家具ブランドが1000以上と国内でも最多規模のため、ご自身が思い描く空間を実現させることが可能 ◎他部署と連携しながら仕事を進めていくことも沢山あり、チームで進めていく社風です \やろうと思ったことはなんでも挑戦させてもらえる会社です!ぜひ一緒に業界に革命を起こしましょう!/ ■業務概要: 引っ越しや増床を控える企業様への提案やオフィス全体のコーディネートなど、様々な業種・規模の企業様へ 自由度の高い提案を、営業と連携しながら進めていただきます! 規模感問わず、あらゆる法人のお客様を中心に空間すべてのコーディネートを提案していただきます。 ■具体的な業務内容: ・営業とともにお客様と打ち合わせを行い、好みやワークスタイルなどをヒアリングし最適なデザインを提案。 ・提案、プレゼン資料・見積もり書の作成 └ヒアリング内容をもとに資料をまとめ、オフィス空間を提案。 レイアウトについては自身で作成いただきますが、パースについては外注しております。 ・施工の立ち合い └スケジュールに無理がなければ、施工に立ち合います。 オーダー通りに仕上がっているか、工事の進み具合に問題がないかをチェックしていきます。 ・お客様と完成品のチェック ※使用ソフト:Vectorworks、AutoCAD、PhotoShop、Illustrator+、SketchUp ■当社について 「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」をミッションに、インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~833,333円 <月給> 500,000円~833,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やご希望をお伺いして決定いたします. ※年2回の昇給・昇格制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 120名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
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アダルトグッズの商品企画/未経験者が活躍中/土日祝休
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- ☆★ポイント★☆ …………………… ◎完全未経験、イチから商品企画・開発のノウハウを学べる! ◎あなたが考え、生み出した商品がたくさんに人に喜ばれる! ◎長時間労働なし!プライベートも充実のワークライフバランス! ◆お任せする仕事 ……………………… ・アダルトグッズの商品企画・開発 ・資料作成・データ分析・マーケティングサポート ・グッズの制作管理・ディレクション業務 ・その他関連する事務作業 <グッズができるまでの流れ> 【作品の企画・立案】 └世の中のトレンドやニーズをキャッチし「こんな商品あったらいいかも!」と企画を考えます。 【試作品の制作】 └実際に作り、試作品を使用して改善点などを洗い出します。 【工場への商品の制作発注・契約書の確認・内容のすり合わせ】 【制作の進行管理・ディレクション】 【販売PR戦略の企画と実施】 【発売】 ※商品が販売されるまでは、約半年~1年程度かかります ※中国にある工場に視察に行くこともあります(出張の頻度は年数回ほどです) ◆入社後の流れ ………………… 1)先輩社員のもとで、商品企画の一連の流れ(市場調査、企画書作成、開発[中身・容器・箱]、スケジュールやコスト管理など)を学びます。 商品のジャンル・カテゴリーごとに特徴があるので、一つずつ回っていきます。 週に1回ほど、企画書を出してフィードバックをもらうなどして商品企画の感覚を覚えていきます。 ▼ 2)慣れてきたら、研修の進捗や適性に応じて部分的に仕事をお任せしていき、担当する範囲を広げていきます。 ▼ 3)上長や先輩に相談や報告をしてもらいながら一つ、商品開発を担当します。1~2年での独り立ちを想定しております。 ※数年でカテゴリーの責任者になった社員も! ※実力・結果主義なところもあるので、モチベーション高く仕事に取り組めます!
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- 【転勤なし/東京都港区芝「田町駅」徒歩3分・「三田駅」徒歩6分】 ■東京都港区芝5-36-7 三田ベルジュビル17F ※株式会社ティーアイエスに在籍出向となります。 <アクセス> JR「田町駅」より徒歩3分 都営三田線・都営浅草線「三田駅」より徒歩6分 ※受動喫煙防止対策:オフィス内全面禁煙(屋内喫煙室あり)
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- 年俸400万円以上 ※上記はあくまで最低保証給。経験、能力等を考慮して決定します ※年俸の1/12を毎月支給 ※月々の支給額には固定残業代(45時間分・月10万9000円~)を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 \成果はきちんと評価し、収入に還元!/ 自分がプロデュースした作品の利益が評価につながる仕組みです。 利益を出して収入アップへ!年収1000万円以上の先輩も多数在籍しています!
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映像作品プロデューサー/未経験OK・土日祝休み・12時出社
- 締切間近
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- AV作品を企画し、世の中に届けるまでのトータルプロデュースをお任せします。 【具体的には】 ━━━━ ▼作品の企画・立案 世の中のトレンドをキャッチし「これは面白いかも」と企画を考えます。 ▼女優の面接、キャスティング、演出 「このストーリーならこの女優さんがいいかな」など、作品とのマッチングを考えてキャスティング。 ▼監督や撮影クルーなど制作会社への依頼 制作会社により演出や撮影方法はさまざま。各社の特長を考え、内容に合わせて発注します。併せてあなたのこだわりを伝えることも忘れずに。 ▼契約書の確認・内容のすり合わせ 契約書を確認し、女優さんと内容のすり合わせをします。「この内容の撮影はできそうか?」など、意向は細かく確認! ▼制作の進行管理、映像の確認 進行管理やパッケージ写真の撮影ディレクションなどを行います。 ※撮影現場に立ち会う場合もあり。 ▼パッケージの企画、販売PR戦略の企画と実施 デザイナーにパッケージの作成依頼を行うほか、どう世の中に作品をPRするか戦略を練っていきます。また、完成した作品のクオリティもチェックしていきます。 ※ひとつの作品がリリースされるまでは、約半年程度です。 ※その他、予算・経費の管理、キャストの契約書の確認といった事務業務もお任せします。 【入社後の流れ・キャリアイメージ】 ━━━━ 現場同行、女優面接同席、パッケージデザイン進行、PVチェック…などを通して、基礎的なスキルを学びます。 ▼ 企画提案、現場ディレクション、パケディレクションなど、案件を部分的に担当していきます。 ▼ 小規模案件のプロデューサーとして独り立ち!キャスティングから企画立案まで、作品の進行全てを担当するようになります。 ▼ 大共演作品など、大規模案件も担当できるプロデューサーへ! ※独り立ちまでは早くて1年。成長速度にもよりますが、数年で月5~10本の作品を手がけられるようになります。
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- 【転勤なし/六本木駅から徒歩5分!】 ■東京都港区六本木3-15-20(本社) <アクセス> ◎東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」徒歩5分 ◎東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策:社内喫煙所あり
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- 年俸500万円~ ★上記はあくまで最低保証給です。経験、能力等を考慮して決定します。 ★年俸の1/12を毎月支給します。 ※月々の支給額には固定残業代(月45時間分・月額10万9000円~)を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 \成果はきちんと評価し、収入に還元!/ 自分がプロデュースした作品の利益が評価につながる仕組みです。 利益を出して収入アップへ!年収1000万円以上の先輩も在籍しています!
設立 2016年
従業員数 103名
平均年齢 35.1歳
求人情報 全28件
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【フルリモート可】デザインマネージャー◆UI/UXデザイン等◆情報収集SaaS「Aconnect」
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- ■□ 300社導入SaaS/製造業R&D向けナレッジPFを次フェーズへ/生成AI時代のUXをリードするデザインマネージャー □■ \\ こんな方に来てほしいです // ・UI/UXを“見た目”ではなく“事業成長のドライバー”として捉えられる方 ・プロダクトデザインとマネジメントの両輪で成長を牽引したい方 ・複雑な業務ドメイン(製造・研究開発領域)の深いユーザー理解に挑戦したい方 ■現状の課題: 「Aconnect」は製造業のR&Dを中心に、250社以上のエンタープライズ企業に導入されている情報収集SaaSです。 今後は、全てのユーザーが使いやすく、かつビジネス課題を確実に解決できるプロダクトを目指しています。 その実現に向け、デザイナーがアウトカム志向でプロダクトの成長をリードできる環境を整備し、組織全体のパフォーマンスを最大化するために、デザインマネージャーを新たに募集することとなりました。 ■業務内容: SaaSプロダクト「Aconnect」のUI/UX及びデザイン組織に責任を持ち、プレイングマネージャーとしてデザイナーチームのマネジメントとプロダクトデザインをお任せします。 ■業務詳細: ・プロダクトのデザイン戦略立案とデザイン品質の担保のための各種施策の企画と実行 ・組織設計・デザイナー採用や1on1、人事評価などのピープルマネジメント ・プロダクトのUI/UXデザイン ■チーム構成: Design Unit プロダクトデザイナー4名 ※その他BXデザイナーが1名在籍 ■開発環境: 【組織体制】 機能別feature体制:PdM1名、プロダクトデザイナー1-2名、エンジニア5-7名 その他必要に応じてBizDevや自然言語処理のリサーチャーとも連携しながら開発を進めていきます。 【使用ツール】 ・Figma, Miro, Zoom, Teams, Slack, Adobe CC..など 必要に応じて購入を検討します。 ■ポジションの魅力: ・「日本企業のイノベーション創出」という社会貢献性が高いテーマに取り組める ・生成AIISaaSという前例のないプロダクトのユーザー体験設計の経験を積むことができる ・成長企業においてデザイン組織を発展させる経験を積むことができる
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山1-12-3 LIFORKMINAMIAOYAMAS209 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 729万円~1,229万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):427,852円~736,307円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:156,148円~263,693円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 604,000円~1,020,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年2回(5月、11月) ■手当: 顧客と向き合う手当:2万円(毎月) リモートワーク準備一時金:5万円(入社時1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【南青山】高級リノベマンションのSNS運用◆インスタフォロワー12万人超/年休123日
- 締切間近
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- ~写真が好きな方×Photoshopの使用経験お持ちの方歓迎!/大手ポータブルサイトと一線を画す自社メディアmitaina/SNS運用~自社メディア企画までお任せ◎~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 自社メディアで掲載する高級マンションの写真撮影、動画撮影、記事作成、SNS運用等をお任せします。 ■業務内容: 下記の他、SNSや自社メディアmitainaの企画にも携わっていただけます。 ・写真の撮影 ・写真の加工 ・動画の撮影 ・記事作成 ・SNS運用 等 ■1週間の流れ: 週3日は物件に撮影に行っていただきます。撮影日は1件、撮影日以外は3件(9件/週)を目安に自社メディアやSNSへ物件をUPしていただきます。 ■組織構成: 編集部には20代~30代の女性3名が在籍しております。全員、未経験からスタートとし、活躍しております。未経験の方でも安心してご入社いただける環境です。 ■入社後の流れ: ご入社後、まずは物件の写真撮影からお任せします。マニュアルもあり、先輩社員がOJTにて丁寧に教えますのでご安心いただけますと幸いです。写真撮影のスキルが身についてきましたら、動画撮影もお任せする予定となっております。 ■働きやすい環境: 土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇と長期連休も取りやすい環境です。有休消化率は96.8%、残業は10~20時間と働きやすい環境です。 ■株式会社I‐Houseの魅力: 【都心の富裕層向けの高価格帯物件に特化】 富裕層向けに1億円以上の高級リノベーションマンションをメインに取り扱っております。 【こだわりの自社メディアmitaina】 mitainaは一つ一つの記事を自社の編集部員が作成しているため、撮影や取材も自社で行い、丁寧につくりこまれているため他のサイトとは一線を画しています。お問合せから内見実施までされる方は、業界平均30%を大きく上回り、60%を超えています。 【インスタグラムのフォロワー数12万人】 自社オリジナルの動画は、実際に内見をしているかのように、各物件の魅力がしっかりと詰め込まれた映像となっており、その質の高さからフォロワー数12万人、反響を獲得しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 ※2024年6月~ 住所:東京都港区南青山2-5-9 ARISTO南青山II 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 324万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,280,000円~3,000,000円 固定残業手当/月:80,000円~125,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 270,000円~375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は想定年収であり、年齢、経験等を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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SNS・Webマーケター/自社内研修/賞与2回/土日祝休み
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- <入社後は研修からスタート♪> 未経験スタートでも、安心してスタートできる研修カリキュラムを用意! 未経験の方でも6ヵ月から1年で、 一流のマーケター・クリエイターへと飛躍していくことができます! 研修は社内にて行います! 他職種への配属や無関係な業務を お任せすることはありません! マーケティング業務を行いながら 実務につながるスキルを身に付けましょう♪ \9割以上が未経験入社です!/ ▼STEP.01▼ 入社後は、Webマーケティングで大切な 基礎知識をインプット。 お仕事をするうえで必要なことは しっかり学べるので、実際に業務に入るときも 安心してスタートしていただけます♪ ▼STEP.02▼ データの見方やWeb広告の運用方法など 大切なことをひとつずつ丁寧に教えていきます。 一貫してWeb広告運用にかかわることが出来るので マルチスキルを身につけることが出来ます♪ あなたのやりたいを後押しします! <主な仕事内容> Web広告の企画・運用・改善・デザインを兼務でお任せします! 具体的には・・・ ■Web広告の企画立案 ■各種SNSを活用したPR活動 ■クリエイティブ制作 ■広告配信・運用 ■出稿後の効果検証 等 <募集ポジションの魅力> 未経験でも頑張りはしっかり評価! 頑張っていれば早い段階から大きなプロジェクトに携わることも…! チャンスがたくさん転がっている環境なので積極的にどんどんチャレンジしてくださいね。 <身につくスキル> ・Web広告運用に関する知識 ・クリエイティブ制作スキル ・ライティングスキル ・数字・データ分析スキル ・企画・ディレクションスキル ★Webマーケターとして総合的なスキルを身につけることができます!
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- 【東京本社】 〒153-0042 東京都目黒区青葉台4丁目4番12号 THE N3 307 【アクセス】 ・JR、地下鉄各線「渋谷駅」 ・京王井の頭線「神泉駅」 ・東急田園都市線「池尻大橋駅」 ※渋谷駅からお越しの際はバス利用が便利です! バス停「大坂上」から徒歩1分。
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- 【月給】 25万円~+各種手当 ※上記は当社の定める最低額です。経験・スキルに応じて決定いたします。 ※固定残業代20時間(33,800円~)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
設立 2016年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【大阪/挑戦志向歓迎】WEBマーケター|ワークアズアライフ/成果を追う環境/20代は仕事に没頭
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- ◆◇【未経験歓迎】圧倒的な成長環境/急成長ベンチャー◇◆ ■仕事内容 WEB広告代理店事業を展開する当社にて成功報酬型のディスプレイ広告、SNS広告、動画広告 、アドネットワーク、リワード広告、ネイティブ広告 バナー広告等の運用を行って頂きます。 ■具体的な業務 ・ターゲット属性を考慮した運用方針検討、配信設定 ・バナーやキャッチコピーなどデザイン、クリエイティブの検討※デザイン性の高いバナーや画像制作は別途クリエイターが作成 ・ツールを用いた運用結果分析・分析レポート作成 ・顧客に向けた改善施策提案・実行 ■職務詳細 健康食品やサプリなど通販領域を得意としており、需要に対しどのようにアプローチをしていくか「発想力」と「表現力」を生かしながら広告効果の最大化を目指して頂きます。非常に自由度、裁量が高いため、一気通貫で広告の戦略構築から顧客とのコミュニケーション、クリエイティブのアイディア出しまでお任せします。1クライアントにつき月間広告費のフィーが数億円規模に渡ることから非常にスケールの大きい仕事に携われます。 ■キャリアプラン 成果報酬型のビジネスモデル×一気通貫の運用スタイルのため、顧客への貢献を通し「圧倒的な広告運用スキル」を身につけて頂くことが可能です。通販領域に関する広告運用の施策立案、実行に深く携わることでスペシャリストを目指して頂くことはもちろん、ナレッジの汎用化、仕組み化などマネジメントクラスとして社内体制の強化にも携わって頂けます。 ■組織構成 ▼大阪:業務委託・アルバイトあわせて全体で11名(20代中盤が中心、うち女性2名、マネージャー2名) 広告運用:4名 デザイナー:1名 ライター:2名 その他:4名 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所: 大阪府大阪市中央区今橋2丁目5-8 トレードピア淀屋橋3F 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 424万円~809万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~420,000円 固定残業手当/月:78,400円~149,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 298,400円~569,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷/挑戦志向歓迎】WEBマーケター|ワークアズライフ/成果を追う環境/20代は仕事に没頭
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- ◆◇【未経験歓迎】圧倒的な成長環境/急成長ベンチャー◇◆ 企業・求人の特色 : WEBマーケタ―×常時稼働OK:実力だけが評価基準。努力量と結果で未来を掴む挑戦者の戦場。 独立・社内ベンチャー支援:3年で経営権を狙える。資本・ノウハウ・案件を武器に、自分の会社を作れ。 業務内容: WEB広告運用(SNS/動画/ディスプレイ等)のクリエイティブ制作から運用・改善まで一気通貫で担当、クライアントのKPIを背負い、成果が出るまで諦めない高速PDCAを実行いただきます。24時間使えるオフィスやメンター制度を駆使し、常識や前例を壊すアイデアと行動で突破口を開き、報酬・裁量・将来の独立機会を奪い取ることを期待しております。 弊社独自制度: グループ独立制度・社内ベンチャー制度:3年で社長席を狙える環境 オフィス24時間開放×寮完備:寝る間を惜しんで結果を追い求める人を歓迎 ■フリーコメント 常在戦場。成果があなたの存在証明になり、成果が次の挑戦を生む。24時間開放されたオフィスと資源を、自分の限界突破に使い倒してください。 3年後、あなたがこの会社を踏み台にして社長席を奪い取っているか、それとも淘汰されているか──挑戦、その覚悟がある者だけ、お待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都渋谷区渋谷2丁目11-5 クロスオフィス渋谷メディオ9F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 424万円~809万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~420,000円 固定残業手当/月:78,400円~149,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 298,400円~569,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2005年
従業員数 308名
平均年齢 29.5歳
求人情報 全25件
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【渋谷】ブランドデザイナー/自社・クライアント両軸でブランド立上げから成長まで担当・多角的事業展開企
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- 【自社ブランド創出・成長とクライアントワーク双方で多様なクリエイティブ経験を積める環境です/幅広いデザイン領域で成長を実感・フレックス有・リモート可】 ■部署紹介 当社クリエイティブ室では、オンライン・オフラインの両領域にわたる、ブランドの立ち上げ・認知・浸透・独自性強化のための統合的なクリエイションを行っています。 自社創出のプライベートブランドとクライアントワークのどちらも担うのが他社のクリエイティブ組織と違う特徴です。 ■業務内容 新規ブランドの立ち上げに関わるありとあらゆるクリエイティブの責任を担います。 ローンチ後のブランドを成長させるフェーズにおいても事業部とともに並走します。 ----------------------------------------------------------------------------- コンセプト、ネーミング、ロゴ、ビジュアル、パッケージ、コピー、WEB、LP、SNS、広告、動画制作、写真撮影、店舗デザイン、空間デザインなど ----------------------------------------------------------------------------- ■ポジションの魅力 ・インハウスクリエイティブとして、自社で創出したブランドを一から生み出し育てることができるのが、イングリウッドクリエイティブ室の面白さとなります。 ・新ブランドの立ち上げではブランドコンセプトに始まり、商品の見た目、消費者にその商品をどう魅せるかなど根幹を作り上げます。 収益フェーズに入った自社ブランドであれば、どのようにアップデートしたらより愛されるブランドとなっていけるか。 そのようなことを他部署と密接な連携をしながら推進しています。 デザインだけではなくブランドのクリエイティブ全体に携われる点がやりがいの一つとなります。 ・自社ブランドだけでなくクライアントワークも行っており、ハイブリッド型にてクリエイティブに携われます。 ■求める人物像 ・デザインがお好きな方 ・クリエイティブで挑戦する心をお持ちの方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 月給には固定残業手当45時間分を含みます。 <賃金内訳> 月額(基本給):183,408円~313,880円 その他固定手当/月:54,000円 固定残業手当/月:82,592円~109,197円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~477,077円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験とスキルに応じて相談可。上記金額には固定残業手当45時間分を含みます(超過分は別途支給)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】Webマーケティング<アパレル事業立ち上げ>◆SNS運用・インフルエンサーマーケティングなど
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- ~急成長中のD2C事業の新規立ち上げメンバー/EC支援ほか幅広い事業展開/年間休日120日以上~ ファッション事業立ち上げに伴い、PR・SNS運用担当を募集いたします。 ■部署紹介: 100億売上企業の役員として務めていた方が、当社にジョインいたしました。アパレル事業を立ち上げを行い、複数アパレルブランドを展開していきます。 当社のEC・マーケティングのノウハウを活かしたアパレル事業を行っていきます。 ■業務内容: ・SNSマーケティング全般 ・SNSコンテンツ企画立案、運用 ・インフルエンサーマーケティング ・SNS用画像加工、リール動画の撮影、スナップ等のコーディネート撮影 ・EC画像の撮影ディレクション ・データ分析に基づく施策の評価および改善案の提案 ・他、簡単なバナー制作やプレス、販促業務のサポート ■ポジションの魅力: ・急成長中のD2C事業の新規立ち上げメンバーとして参画可能です。 ・企業として財務基盤がしっかり整っているため、資本力はありながら新規のアパレル立ち上げを行える魅力的な環境となります。 ・社内外の連携が多く、単なるアパレル業務にとどまらない多角的な事業創りができます。 ・成長企業の仕組みやナレッジを身に着けることができます。 ■当社の特徴: 「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供。 自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,408円~288,415円 その他固定手当/月:54,000円 固定残業手当/月:82,592円~119,124円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~461,539円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とスキルに応じて相談可 ■昇給昇格年2回(3月・9月) ■賞与年2回(5月・11月) ■その他固定手当:ライフプラン支援金として 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 329名
平均年齢 -
求人情報 全51件
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【在宅あり/Webディレクター】外部サイトの受託ディレクション◆直案件多数◆企画・コンセプト策定から
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- \直案件・大手企業の制作実績多数あり/企画・プレゼンから納品後の保守・運用までお任せ◆マイナビG◆ クリエイティブ系アウトソーシングサービスのWebディレクターをお任せします。 【サービス名】 マイナビクリエイティブファクトリー (http://mynavi-cf.jp/) 【業務の流れ】 ●企画・提案 主な案件はWebサイト全般(コーポレートサイト/採用サイト/サービスサイト/キャンペーンサイトなど)の新規及びリニューアル作業となります。 まずはクライアントの要望をヒアリングし、課題解決に最適なWebソリューションを提案します。 制作方針やスケジュール・見積を明確化した上でクライアントへプレゼンを実施し、企画・提案が通ると制作を開始します。 その後プロジェクトマネージャーとともに外部パートナー(デザイナーやエンジニア、ライター)をアサインし、プロジェクトチームとして制作を進めます。 ●プロジェクト管理・制作(クライアントワーク) 制作進行状況を管理し、納期・品質・コストをコントロールします。 チームメンバーや外部パートナーとの連携を円滑にし、クライアントとの打ち合わせの他、プロジェクトマネージャーへの進捗や変更点の報告を行い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 ●保守・運用 納品後の保守・運用まで担当します。定期的に情報を更新することや、トラブルが生じたら改善に当たる必要があります。 また常駐先での信頼関係構築や課題の理解・提案など、次のご依頼につながるコミュニケーションをとり続けることも大切な役割となります。 ※案件により自社または常駐先での業務をいただきます。 常駐先は東京都23区内がメインですが、案件によっては県外でのお仕事に対応いただく場合もございます。 <ポイント> 【会社・仕事の魅力】 ●Web制作経験を幅広く活かせるフィールドがある。 ●豊富な採用知見がある人材会社ならではの強みを活かした提案・体制構築が可能。 ●制作だけではなく課題解決まで行う場合もあり、主体的に動ける環境。 ●1つのクライアントと深く関わるため、介在価値を発揮できる。 【職場の雰囲気】 ●チームで協力しながら情報共有や案件相談を行うオープンな雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~482万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,325円~228,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:56,595円~67,445円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,920円~315,445円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ライフプラン支援金20,000円含む 給与詳細は経験やスキル等により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【Webディレクター】営業からのキャリアチェンジ歓迎◇大手人材マイナビG◇リモートあり/研修充実◎
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- \提案力や関係構築経験を活かしてキャリアチェンジしたい方歓迎/様々なクライアントワークで成長◇年休125日 クリエイティブ系アウトソーシングサービスのWebディレクターをお任せします。 クライアントに対して、制作物を通じて課題解決につながる企画・プレゼンから納品後の保守・運用も行っていただきます。 ■業務内容: 【サービス名】 マイナビクリエイティブファクトリー (http://mynavi-cf.jp/) 【業務の流れ】 ◎企画・提案 主な案件はWebサイト全般(コーポレートサイト/採用サイト/サービスサイト/キャンペーンサイトなど)の新規及びリニューアル作業を行います。 まずは、クライアントの要望をヒアリングし、課題解決に最適なWebソリューションを提案します。 その後、制作方針やスケジュール・見積を明確化し、クライアントへプレゼンを実施し、企画・提案が通ると制作を開始します。 開始するにあたり、プロジェクトマネージャーとともにデザイナーやエンジニア、ライターなどをアサインし、プロジェクトチームとして制作を進めます。 ◎プロジェクト管理・制作(クライアントワーク) 制作進行状況を管理し、納期・品質・コストをコントロールします。 チームメンバーや外部パートナーとの連携を円滑にし、クライアントとの打ち合わせの他、プロジェクトマネージャーへの進捗や変更点の報告を行い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 ◎保守・運用 納品後の保守・運用まで担当します。 定期的に情報を更新する他、トラブルが生じたらフォロー・改善も行っていただきます。 ◎クライアントへの常駐 クライアント先に常駐し、プロジェクトを担当していただきます。 常駐先でのクライアントとの信頼関係構築や課題への理解・提案など、次のご依頼に繋がるコミュニケーションを取り続けることも 大切な役割の一つです。 ※常駐先は東京都23区内がメインですが、案件によっては県外でのお仕事に対応いただく場合もございます。 ■当ポジションの特徴: ・入社後は先輩社員によるOJTを通じて、スキルアップ。 ・チームで協力しながら情報共有や案件相談を行うオープンな雰囲気。 ・会社全体としては、新卒社員からベテラン社員まで幅広い年齢層が在籍、活躍中。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー27F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~482万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,325円~228,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:56,595円~67,445円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,920円~315,445円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ライフプラン支援金20,000円含む 給与詳細は経験やスキル等により決定します。 ■昇給:有 ■賞与:年2回(6月、12月) 基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 80名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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キャラクターグッズのデザイナー/年俸450万円~/住宅手当有
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- 独学でも、Illustrator・Photoshopが使えれば即活躍! TVアニメ・漫画・ゲーム等、人気作品に関する商品・パッケージ・SNS告知物のデザイン作成。 たくさんの人たちに感動と笑顔を届けられるデザインをあなたの手で★ デザインのプロジェクトの一員として、企画からサンプル監修、入稿まで一貫して携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■デザイン制作 ■商品企画 ■商品開発の進行管理・ディレクション業務 ■権利元様との監修業務 など <こんな方が活躍中!> ・自らのアイデアやイメージを具体化できる方 ・コミュニケーション能力のある方 ■入社後は… 業務の流れ(一例) 【商品デザイン】 ▼ 【入稿】 ▼ 【校正確認】 ▼ 【告知物などの作成】 ▼ 【発売】 ★この間、権利元への監修及び、それに伴うリテイクを繰り返します これらが納期通りに進むよう、スケジュールを組み、進行管理を行っていきます。
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- 千葉県松戸市松戸8-3 <アクセス> JR 松戸駅まで徒歩5分 ※転勤なし ※U・Iターン支援あり ※受動喫煙対策:社内禁煙(喫煙所あり)
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- 年俸450万円~550万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を月7万円~15万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2016年
従業員数 33名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【福岡】企業型DC×Webマーケ◆戦略から裁量大◎代理店経験者も歓迎!◆週3在宅可・残業月15h
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- ◆◇企業型DCを社会に広げる/裁量大きいWEBマーケ立ち上げポジション/代理店からインハウスへチャレンジしたい方歓迎!◇◆ ■採用背景: 当社では、BtoB向けに企業型確定拠出年金(企業型DC)の導入支援を行っております。少子高齢化・年金不安が高まる中、ニーズが急速に拡大しておりますが、制度は難解で、正しく理解されないという課題も多くあります。 そこで、中小企業のお客様に企業型DCの価値を“伝わる形”で設計し、中長期でWEBマーケティング基盤を構築していただける方を募集します。 ■業務内容: 役員直下で企業型DCを軸に、現在のWEBページの戦略設計から実行・改善を通して、インプレッションや資料請求数の向上まで一気通貫で担っていただきます。 【WEBマーケティング業務】 ・全体戦略の設計、ターゲット設定、KPI設計 ・外部制作会社、広告代理店のディレクション ・リスティング広告、SNS広告などの企画・運用・改善 ・LP、記事等のコンテンツ企画・制作ディレクション ・CV、CPA、LTVなどの数値分析と改善提案 【企業型DCならではの業務】 ・複雑な制度を分かりやすく編集、翻訳 ・企業担当者・従業員それぞれに響くコミュニケーション設計 ・競合動向、顧客の声のリサーチと施策への反映 ・社長・役員へのレポーティングおよびマーケ視点での提言 ※将来的には、ブランディング戦略、新サービスのマーケ設計、マーケ組織づくりにも関わっていただく想定です。 ■魅力ポイント: ・「前例」ではなく「仮説と数字」を起点に、正解のないテーマに挑戦できます。 ・現場の気づきを社長・役員へダイレクトに共有でき、提案がそのまま事業に反映される距離感です。 ・企業型DCという社会性の高いテーマを扱い、「マーケティングで社会の仕組みを変える」手応えを得られます。 ■求める人物像: ・企業型DCの価値に共感し、社長・役員ともフラットに意見交換できる方 ・正解のない状況でも自ら仮説を立てて動き、マーケティングを通じて社会課題の解決に取り組みたい方 ■当社の社風・文化 当社は、20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍しております。さらに、約9割が子育て中の社員で、代表を含めた全メンバーが楽しくもメリハリを持って働いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区春吉3-21-18 GEST25ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,315円~317,072円 固定残業手当/月:74,400円~111,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,715円~428,572円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 140名
平均年齢 34.5歳
求人情報 全30件
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コンテンツマーケター(BtoB)◆現場で働くノンデスクワーカー向けSaaS開発企業
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- ■業務内容: BtoBマーケティングにおけるコンテンツ制作・ディレクション全般を担当いただきます。 ・SEOコンテンツの戦略立案・ディレクション:キーワード選定、構成案作成、執筆、外部ライターへの指示・検収。 ・顧客事例(ケーススタディ)の制作:導入企業の役員・エグゼクティブ層へのインタビューおよび原稿作成。 ・Web解析・パフォーマンス改善:GA4等を用いた記事の数値分析と、既存記事のリライト。 ・マルチチャネルのコンテンツ企画:ホワイトペーパー、メールマガジン、オウンドメディア記事、動画の企画・制作。 ■チームの課題・ミッション: 【1】“マルチバーティカル戦略” の先導役 カミナシは ”マルチバーティカル” という独自の方針でプロダクトの開発~セールス~カスタマーサクセスまでを実行しています。その中でマーケティングチームは、ターゲットごとの開拓の方針を示す役割を果たす必要があります。 ペルソナやカスタマージャーニー設計はもちろんのこと、セールスまで一貫したメッセージングや価値訴求をするための基盤を整え、施策の実行までを行います。 今後も3ヶ月や半年のタームで新しい業界・ターゲットの開拓をすると同時に、戦略立案や改善を進めていきます。 【2】「デスクレスSaaS」マーケティングのデファクトスタンダードを作る デスクレス×多業界に価値提供を行うカミナシのマーケティングは、未だ誰も開拓したことのないジャングルをかき分けていくようなものです。 そんな状況を楽しみながら、進むべき道を切り開き、新たな型を作り出すのがカミナシのマーケティングの醍醐味です。 戦略・施策・オペレーション、どれをとってもまだ誰も正解を知らない世界で、手本となる型を作り出すのが、カミナシのマーケティングの大きな目標です。 ■魅力: 【広大な市場へのインパクト】 3,900万人のノンデスクワーカーという巨大な市場に対し、自らのコンテンツで変革を促す手応えを感じられます。 【エグゼクティブとの接点】 大手企業の経営層へ直接インタビューを行い、ビジネスの本質を言語化する高度なスキルが身につきます。 【「作って終わり」にしないマーケティング】 解析ツールを使い、コンバージョンへの寄与を可視化。成果にコミットするマーケターとしてのキャリアを築けます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田鍛冶町3-7 神田カドウチビル3F 勤務地最寄駅:JR各線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,333円~486,000円 その他固定手当/月:4,000円~8,000円 固定残業手当/月:80,000円~156,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~650,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ストックオプション制度あり ※上記「その他固定手当」は「深夜労働割増賃金月10時間分相当額」として支給(超過分別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







