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[職種]クリエイター・クリエイティブ職　

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    9ページ：職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,497 社中 401〜450 社を表示

    株式会社CINC

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区虎ノ門1-21-19東急虎ノ門ビル6F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【天神】コンテンツディレクター～多様な業界のWebコンテンツの企画編集／急成長のフェーズで裁量大～
      ～Bigdata×Technology／日本語ビッグデータを自社保有／在宅勤務相談可能～ クライアントのビジネスの収益最大化に向けたWEBコンテンツの企画編集をお任せします。あなたが編集した記事によって一躍有名メディアに成長することもあります。経験豊富なメンバーが揃っていますので、入社後も安心して働けます。 ＜ 具体的には ＞ ・クライアントへ納品するコンテンツの企画立案、制作ディレクション　取材対応　など ※特定の業界・領域には特化していないため、幅広いジャンルの案件を担当していただきます。 ※1人で複数の案件を担当できるため、幅広い知識の習得が可能です。 ＜ 仕事の進め方 ＞ ・東京本社にいるコンサルタントと、テキストやGoogle Meetなどを使用して打ち合わせをしつつ、作業を進めていただきます。 ・入社後は2~3案件からスタートし、1年半頃までには平均12～15案件を担当していただきます。 ・ジャンルは美容系などのほか、経理・財務（インボイス系）、不動産、家具ECサイト、ファッション、結婚など、BtoC（一般消費者向け）をメインに、BtoB領域（企業向け）でも経験を積んでいただくことが可能です。 ・入社直後は得意な領域や知見がある分野をご担当いただくことを想定していますが、未経験分野でも希望次第でご担当いただくことも可能です。 ＜ キャリアパス ＞ 編集者としてのスキルだけでなく、マーケティングの知識や論理的思考力の習得などビジネスパーソンとしてのキャリアを高めることができます。 特定領域を突き詰めるスペシャリスト職や、組織としての成果を追い求めるマネジメント職などのポジションへのキャリアアップが可能です。 ＜ メンバー構成 ＞ 計11名（マネージャー1名、メンバー2名、アルバイト8名） ＜ 現在のメンバーのバックグラウンド ＞ 大手出版社、Webライター、社内広報誌の制作経験者が在籍しています。 また未経験のメンバーとしては、パーソナルトレーナーや、大手商業施設の販売員出身者なども活躍しています。 ＜ 当社ならではの魅力 ＞ 2022年に福岡の事務所が立ち上がったばかりであり、新しい事務所を大きくしていく中でのやりがいを感じていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡 住所：福岡県福岡市中央区天神4丁目3-8 ミーナ天神8階　 The Companyミーナ天神 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～321,428円 ＜月給＞ 208,000円～321,428円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記金額はあくまで目安です。 　※スキルや現年収を考慮して決定します。 　※残業代は残業時間に応じてお支払いいたします。連動制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テレビ宮崎

    放送・新聞・出版
    宮崎県宮崎市祇園2-78
    • 設立 1969年
    • 従業員数 176名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【宮崎市】報道記者～UIJ歓迎/宮崎を代表するTV局/年功序列ではなく若いうちから活躍できる職場～
      ◇◆/明確な評価制度/宮崎県に2局しかない民間放送局のうちの1つ/経済産業省による「健康経営優良法人2024」認定企業◇◆ ■担当業務： 取材準備～取材～原稿作成～編集～アナウンサーと打ち合わせ、といった一連の報道業務を行って頂きます。 ▼詳細： ・県内で発生する様々な出来事を取材し、正確に素早く、信頼性の高い情報を視聴者の皆さまに伝えていただきます。 ・日々の取材だけでなく、トレンドを踏まえた自身発案のコーナーや特番の制作にも取り組んでいます。 ■おすすめＰＯＩＮＴ ・明確な評価制度： 年功序列ではなく、上司による評価制度(役職毎にランク制)を基にした評価を実施します。現在のデスク長として30代前半の方もいます。 ・事業安定性： 開局から50年余りにわたり、最新の情報と娯楽を提供してきた宮崎県のローカル民間放送局。メディア・広告業界の構造的変化への対応を迫られるなか、財務や組織構造の見直しによる経営基盤の強化、新規事業の創出、コンテンツ開発などによる新たな収入源の開拓を行っています。 ・新規事業開発： オンラインイベント等の配信事業や、教育事業(東京のベンチャー企業と一緒に高校教育に関わる事業)、各種ベンチャーをはじめとする県内外の様々な企業との協業など、放送・放送外事業などを行っており、主業務と兼務して携わっている社員もいます。 ・健康経営優良法人2024認定企業： 定期健康診断100%実施、リフレッシュ休暇(年に1度、5日間有休消化)、社員食堂でヘルシーメニュー導入、産業医指導など様々な取り組みを行っています。 ■今後の事業展開： ライフラインを担うローカル放送局として、「宮崎県に貢献する」ことをキーワードに、県民に必要とされる情報の提供や地元特有の番組作りなど、より地域に深く根付いた情報を発信していく必要があります。放送活動を通じて「UMKブランド」の確立と価値向上に努め、テレビ宮崎の継続的発展を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮崎県宮崎市祇園2-78 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グローバルウェイ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区神宮前2-34-17住友不動産原宿ビル19F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 146名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全1件
    • 愛媛UIJターン歓迎【webサイト制作】在宅可◆フレックス◆グロース上場◆最新テクノロジーにも挑戦
      • NEW
      【リモート×フレックスで働き方◎／開発業務を愛媛のチームで進めたい社員の想いを実現】 ■仕事内容： ・サービスについて 　 自社・クライアントの目的に合わせた最適なWebサイトの構築を行います。企業のコーポレートサイト・ブランドサイト・ECサイトを中心に様々なWebサイトの企画を行い、さらにWebサイトに必要なコンテンツ制作、マーケティング、プロモーションなども行います。各業態、様々なジャンルのWebサイトに携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます】 ・クライアントからの要望に対する様々なWebデザイン制作業務 ・デザインコンペや提案における各種デザイン制作業務 ・その他、Webサイト保守などに関する各種デザイン業務など ◎Webサイト制作（コーポレートサイト／キャンペーンLP／ブランドサイト など） ・HTML／CSSテンプレートの作成、コンポーネント設計 ・CMS実装（主にMovableType、WordPress） ・CMS手順書、HTMLレギュレーション作成 ■魅力： ・事業部の基本方針として、「使う人」の喜ぶ顔を一番近くで見るためにクライアント様と直接取引することを大事にしています。クライアント様と直接話す機会があり、ヒアリングした内容を形にしていくチャンスに恵まれています。そのため、プログラミングだけではなくメンバーが直接クライアント様から必要な情報を聞いて形にしていく様を常に体験することができます。 ・上流からの開発経験 コンサルティングから要件定義、開発、保守運用までの一気通貫の開発を幅広く経験して頂き、フルスタックエンジニアとして成長することができます。 ・リモート×フルフレックス制度有 フルリモートで参画しているメンバーも複数在籍しております。 勤務時間に関してはコアタイム無しのフレックス制度を導入しています。 各メンバーが自身のライフスタイルに合わせた勤務を行っております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 愛媛オフィス 住所：愛媛県松山市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※毎月1/12を分割で支給いたします ※経験・能力を考慮し決定 ★2024年4月～みなし残業廃止、1分単位で残業代支給へ（要残業申請） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社バップ

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区四番町5-6 日テレ四番町ビル1号館
    • 設立 1981年
    • 従業員数 152名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 映像制作プロデューサー／未経験歓迎／年休120日／複数名採用
      映画、アニメ、ドラマなど、さまざまな映像作品の企画・制作からビジネス面の調整まで、プロジェクト成功に向けて幅広い業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ▼映像作品の企画・制作業務 ・アニメ、ドラマ、映画などの企画立案 ・原作権取得、出資営業、製作委員会運営 ・二次利用展開およびそれに伴う契約業務 ▼パッケージ制作、販売・宣伝業務 ・映画、アニメ等のパッケージ制作 ・ターゲット・市場を意識した販売戦略 ＿＿＿ ★未経験の方でも安心の成長環境★ ▼チーム制で成長を実感！ 最初は先輩のサポート業務を担当し、会議や商談に参加しながら制作の流れを学べます。 実績を重ねることで、独り立ちできるサポート体制が整っていますので、安心して取り組んでいただけます！ ▼最初に目指すべきこと 入社後は「プロデュース工程」と「ビジネススキーム」を学び、徐々に自分で企画を立てることを目指します。 「一企画を立ち上げる」ことが、最初の大きな目標となります。 ＿＿＿ ★ここがポイント★ 映画、アニメ、ドラマなど、さまざまな映像作品をゼロから企画し、形にしていく楽しさが魅力！ 毎回の作品で異なる挑戦を楽しみつつ、それぞれの完成までの過程にドラマがあります。自分の関わった作品が多くの人々に届けられる瞬間は、何にも代えがたい喜びとなります！ ★キャリアパスと成長の機会★ 制作過程を学びながら、ビジネス面での利益創出も経験できるなど、豊富なキャリアパスが広がっています。数年後には、自ら企画を立て、プロジェクトを主導し、売り上げや利益の責任を担う役割を期待されることでしょう。 時間をかけて、第一線の映像制作プロデューサーとして成長していける環境が整っています！
      【転勤なし／最寄り駅徒歩5分圏内】 本社：東京都千代田区四番町5-6 日テレ四番町ビル1号館 ＜アクセス＞ ■JR「市ヶ谷駅」徒歩5分 ■地下鉄「麹町駅」徒歩4分 ■JR「四ツ谷駅」徒歩9分 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙（屋外喫煙可）
      月給28万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※上記給与には固定残業代（月44時間分・8万7,360円以上）を含む。超過分は追加で支給します。
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    TMCシステム株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    神奈川県川崎市川崎区本町1-6-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 45.2歳
    求人情報 全2件
    • 【神奈川/週２～３日リモート勤務】webディレクター(管理職)※ものづくりメーカー×web制作会社
      • NEW
      ～川崎または茅ケ崎／平均有給取得日数14.7日/大手企業から一次受け/業界異色のものづくりメーカーでありながらweb制作会社/社員定着率◎の働きやすい環境/大学と共同研究を進めるなど新たな分野への挑戦～ ■担当業務： 同社にてwebディレクターとして下記業務をご担当頂きます。 （1）クライアントとの要件定義、サイト全体の企画、ワイヤーフレーム設計 （2）デザイナー、エンジニアへの発注、進捗管理、品質チェック （3）データ解析、SNS運用など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・広告代理店からの案件獲得も非常に多いですが、大手食品メーカーや大手商社、映画関連会社からも案件を直受けしています。※資生堂様、博報堂様、Mizkan様、三井物産様などとお取引しています。 ・担当プロジェクトの多くがコーポレートサイト、サービスサイト、キャンペーンサイトなどです。新規案件から改修案件まで様々なプロジェクトを経験することができます。 ・社員の定着率が良く、10年以上勤める人が多い働きやすい環境です。女性だけでなく男性の育休産休取得も支援しており、「かわさき☆えるぼし」の認証を取得しています。 ■組織構成: ・40代の方が多く活躍しており、ご経験やスキルに応じて案件のアサインを行います。 ■今後のビジョン： ・当社はものづくり中心のエンジニアリング会社ですが現在のWeb事業責任者の入社をきっかけにweb制作事業を約8年前に開始しました。順調に成長を続け今では14名の組織体制にまで拡大しました。 ・当社事業の中でも、これからさらに拡大を目指している事業です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 第1ビル 住所：神奈川県川崎市幸区中幸町3-28-2 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅　徒歩約5分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 湘南オフィス(茅ケ崎) 住所：神奈川県神奈川県茅ヶ崎市共恵 1-1-5 BLD Nagashima 301 COPLACE Chigasaki内 勤務地最寄駅：JR線／茅ヶ崎駅　徒歩約1分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～662万円 ＜賃金形態＞ 月給制 （残業手当20H分含む、20Hを超えた残業手当は別途支給） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：355,000円～440,000円 ＜月給＞ 355,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月あたり6,000円～11,000円／過去実績）※人事考課等評価による ■賞与：年2回（1,280,000／過去実績）※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川/週２～３日リモート勤務】webディレクター※ものづくりメーカー×web制作会社/残業15h
      ～川崎または茅ケ崎／平均有給取得日数14.7日/大手企業から一次受け/業界異色のものづくりメーカーでありながらweb制作会社/社員定着率◎の働きやすい環境/大学と共同研究を進めるなど新たな分野への挑戦～ ■担当業務： 同社にてwebディレクターとして下記業務をご担当頂きます。 （1）クライアントとの要件定義、サイト全体の企画、ワイヤーフレーム設計 （2）デザイナー、エンジニアへの発注、進捗管理、品質チェック （3）データ解析、SNS運用など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・広告代理店からの案件獲得も非常に多いですが、大手食品メーカーや大手商社、映画関連会社からも案件を直受けしています。※資生堂様、博報堂様、Mizkan様、三井物産様などとお取引しています。 ・担当プロジェクトの多くがコーポレートサイト、サービスサイト、キャンペーンサイトなどです。新規案件から改修案件まで様々なプロジェクトを経験することができます。 ・社員の定着率が良く、10年以上勤める人が多い働きやすい環境です。女性だけでなく男性の育休産休取得も支援しており、「かわさき☆えるぼし」の認証を取得しています。 ■組織構成: ・40代の方が多く活躍しており、ご経験やスキルに応じて案件のアサインを行います。 ■今後のビジョン： ・当社はものづくり中心のエンジニアリング会社ですが現在のWeb事業責任者の入社をきっかけにweb制作事業を約8年前に開始しました。順調に成長を続け今では14名の組織体制にまで拡大しました。 ・当社事業の中でも、これからさらに拡大を目指している事業です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 第1ビル 住所：神奈川県川崎市幸区中幸町3-28-2 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅　徒歩約5分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 湘南オフィス(茅ケ崎) 住所：神奈川県神奈川県茅ヶ崎市共恵 1-1-5 BLD Nagashima 301 COPLACE Chigasaki内 勤務地最寄駅：JR線／茅ヶ崎駅　徒歩約1分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 355万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～300,000円 ＜月給＞ 215,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月あたり6,000円～11,000円／過去実績）※人事考課等評価による ■賞与：年2回（660,000円～1,100,000円／過去実績）※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東和ハイシステム株式会社

    医薬品卸
    岡山県岡山市北区野田3-12-33
    • 設立 1978年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【岡山市】Webデザイナー※残業20時間／歯科×ITで全国展開する業界のリーディングカンパニー※
      ■業務内容： Webデザイナーとして、同社の商品開発におけるデザイン、コーディング、運用業務をお任せいたします。PCやスマートフォンなど各デバイスに合わせたUIデザイン、HTML ／CSSでのサイトコーディング、POWERを使った開発など、幅広い業務を用意しております。 ■主な開発プロジェクト： ・広告、カタログのデザイン ・UI ／UXデザインの提案、制作 ・Webサイト制作（PC、スマートフォン）デザイン、コーディング等 ・同社商品のUIデザインなど ■当社の特徴： 「人生もロマン・経営もロマン」無限の可能性に挑戦を合言葉に社員一人一人が志を持ち、日々活躍しています。iPadと電子カルテの融合で日本一の電子カルテの融合で日本一の電子カルテ統合システムを実現しています。 ■ビジョン： 「サポートなくして販売なし、お客さまの笑顔、お客さまの満足が私たちの喜び」を経営信条に、英知を集結・創意工夫・有言実行をモットーに親しまれ、愛され、信頼される「プラスバリュー・ソリューション・パートナー」を目指して日々精進しております。そのためにも、お客様である歯科医院の先生のニーズを的確に把握し、iPadとPCの融合を実現。また、次代を先取りして患者さんの立場に添ったシステム作りに専念。顔の見える会社、心と心が触れ合う会社を目指して地域密着、「行きます、やります」の緻密なサポート体制で、お客様の笑顔と満足を生み出します。歯科医療業務ノウハウを有する当社は、最先端のIT技術と技能を駆使し、カルテの真正性を確保、強固なセキュリティと操作性の良さを両立させた統合電子カルテシステム「Hi Dental Spirit」シリーズを開発・販売しており、これからも次代を先取りした高付加価値システムを追求していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区野田3-12-33 勤務地最寄駅：山陽本線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 日給月給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円/月22日間勤務想定 その他固定手当/月：50,000円 ＜想定月額＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記年収条件はあくまで目安であり、スキルによってはこれ以上に上がる可能性があります。 ■昇給：1ヶ月あたり5,000円／月（過去実績） ■賞与：年2回、370,000円～450,000円（過去実績） ■その他定額手当：開発手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社揚羽

    PR会社・代理店
    東京都中央区八丁堀2-12-7
    • 設立 2001年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 33.4歳
    求人情報 全10件
    • 【慣れれば週4リモート】デザイナー（Webメイン）大手の上流から携われる／年休125日／グロース上場
      ■職務概要： 営業プロデューサーやブランドコンサルタント、ディレクターとともに、新規サイトのデザインをメインに対応いただきます。 社内外の制作陣、お客様ともやりとりしながら、1名あたり、平行して4～8案件程度の案件を進めていただきます。（新規／修正含む） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容詳細： ・企画立案（コンセプト、クリエイティブ提案）のサポート ・クリエイティブコンセプト策定 ・キービジュアル提案／WEBサイトデザイン制作 ・制作打ち合わせ ・コーポレート／サービスロゴ等ブランディングに関わる提案 ■対応案件： ・業界大手企業の採用サイトや、コーポレートサイトなどのブランディングに関わるサイト ※パララックスやアニメーションを用いた動きがあるサイトも多数 ・販促系のコーポレートサイト、ECサイト ■案件に関わるプロジェクト体制の例： ＜会社紹介映像＋採用ブランディングサイトで受注した場合＞ 顧客折衷（フロント）：営業プロデューサー WEB制作ディレクション：WEBディレクター WEBデザイン：WEBデザイナー コーディング：コーダー コピーライティング：ライター 校正：パートナー校正会社（外部） スチール、映像撮影：パートナーカメラマン（外部） コーディング：フロントエンドエンジニア ■ポジションの魅力： ・知名度のあるクライアントが多いため、多くの人に見てもらえる ・様々なメディアのデザインに関われる ・WEBディレクターやブランドコンサルタントと共に、コンセプトからデザインをクライアントと直で提案できる ・ブランディング目的のサイトが多く、動きがあるサイトの提案ができる ・デザインという作業だけでなく、提案段階から参加できるなど、上流から関わることができる 【リモート勤務について】 ・入社半年間は、OJTの観点から原則毎日出社がルール ・半年以降は、週に4回までは、上長に相談の上でリモート可です（スキル的に自分で仕事ができる方ならば基本OK） ※対面MTGやアポの場合は週2以上の出社が必要となる場合もクライアント都合によってはございます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-12-7 勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 336万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,200円～286,000円 その他固定手当/月：9,390円～13,410円 固定残業手当/月：70,410円～100,590円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇降給：年2回（4月、10月）※6ヶ月毎に査定の上、決定 ■決算賞与：年1回 ※「その他固定手当」＝深夜残業手当として支給。超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コムニコ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区虎ノ門4-1-13
    • 設立 2008年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 30.4歳
    求人情報 全4件
    • フレックス・リモート◆コンテンツクリエイター◆SNS投稿の企画・制作・運用◆大手企業との取引実績多数
      【SNSマーケティングの総合代理店／国内大手企業をはじめ累計支援実績1800社以上／大手企業との取引多数／フレックス／リモートワーク可 ■業務内容： SNSを活用したマーケティング活動の支援をご担当いただきます。SNS投稿コンテンツの企画から撮影、制作、投稿代行など多岐にわたります。お客様とコミュニケーションしながらニーズを理解し、SNSユーザーに喜ばれ受け入れられるコンテンツを作成して、それを用いて課題解決に取り組んでいただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： 【SNS投稿コンテンツの企画提案・作成】 ・クライアントや代理店とのコンテンツ企画会議でのディレクション、ファシリテーション ・クライアントのニーズのヒアリング、クライアントへのコンテンツの提案 ・SNS投稿テーマやスケジュールの提案、原稿表作成 ・SNS投稿原稿の作成、校正 ・SNS投稿画像や動画の制作進行、撮影ディレクション 【SNSアカウント運用代行】 ・SNS投稿スケジュールの管理 ・SNSの投稿代行 ・コメントやメッセージの確認、返信案作成、返信代行 【SNSキャンペーン事務局代行】 ・キャンペーンページ制作 ・当選者選定（抽選、選考など） ・当落メッセージの送信 ■当ポジションの魅力： ・新しい提案や挑戦がしやすい環境で、クライアントの本質的な課題解決に関わることができます。 ・社内でも教育やマネジメントに関わるチャンスもあり、成長できる環境です。 ・大手企業のクライアントが多く、様々な業界やクライアントに対応する力が身に付きます。 ■配属先について： カスタマーサクセス局/コミュニティマネジメントチーム：31名構成（2024年5月時点） ゼネラルマネージャー1名 マネージャー：2名 リーダー：7名 シニア：3名 メンバー：18名 ※別途制作に特化したプロダクションチームに10名（リーダー、シニア含む）在籍しております。
      ＜勤務地詳細＞ ★新本社 住所：東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 プライムテラス神谷町9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～323,800円 固定残業手当/月：67,900円～101,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～425,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。 ※給与は月給＋業績連動賞与の合計額となります。 ■給料改定：年2回 ■業績連動賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベガコーポレーション

    通信販売・ネット販売
    福岡県福岡市博多区祇園町7-20博多祇園センタープレイス4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 295名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全21件
    • 【福岡】SNSクリエーター（Instagram、TikTokでアジアに発信）※前職経験不問/越境EC
      ◆◇台湾などアジアを中心とした越境EC「DOKODEMO」運営企業（東証グロース上場）/SNSで日本製品を発信/中心メンバーとしてお迎え/土日祝休◇◆ ■業務内容：当社が運営する越境ECプラットフォーム「DOKODEMO」の公式SNS担当として活躍頂きます。 （参考：https://dokodemo.world/ja/feature/257/?srsltid=AfmBOooCMfxuWKfNH9tEldHydu9oiLjTO9bI4YQPfOY3wZEQoH5WPoyM） 公式SNSアカウントの更新から、コンテンツの企画・制作までご担当いただく予定で、台湾、香港、アメリカ、韓国、中国等のフォロワーに向けたショートムービーや ライブをベースとしたSNSコンテンツを作成いただき、ご自身で出演も行いながらフォロワーの増加、エンゲージメント向上に向けた活動を担っていただきます。 具体的な業務内容は下記になります。 ・SNSアカウント（Instagram、TikTok、RedBook、facebook）の日常的な運用・更新・管理 ・投稿スケジュールの作成と実行 ・投稿用動画のリサイズおよびテロップの作成 ・投稿文の作成と投稿 ・SNSを通じたマーケティング戦略の立案と実行 ・運用の効果分析とレポーティング ※DOKODEMOは、日本国内の商品を海外に広く届ける越境ECプラットフォームとして、多くのお客様に支持されています。 今後さらに市場を拡大し、ブランド認知度を向上させるため、専任で担当いただける方を募集しています。 ■入社後にお任せしたい業務：まずはInstagramとFacebook（繁体字・英語いずれか）の運用からスタートし、その後TikTok、RedBookの立ち上げもお任せします。経営層に直接SNS施策を提案できる環境で、ファンの獲得・拡大にチャレンジしていただきます。 ■企業紹介：越境EC運営の「DOKODEMO」、20～30代女性をメインターゲットにした家具・インテリアECの「LOWYA（ロウヤ）」が2大事業です。 2016年には当時の東証マザーズ（現在グロース）に上場しており、今後も事業拡大のため、Eコマースの可能性を共に追求できる仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区祇園町7-20 博多祇園センタープレイス4F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／祇園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～443,000円 ＜月給＞ 208,850円～584,560円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、10時間～40時間、15,850円～141,560円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記月給には業務手当以外の手当は含まれていません。 ※昇給：年2回（4月、10月/人事考課による）、賞与：年2回（7月、12月/業績連動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】SNSクリエーター（Instagram、TikTokでアジアに発信）※前職経験不問/越境EC
      ◆◇台湾などアジアを中心とした越境EC「DOKODEMO」運営企業（東証グロース上場）/SNSで日本製品を発信/中心メンバーとしてお迎え/土日祝休◇◆ ■業務内容：当社が運営する越境ECプラットフォーム「DOKODEMO」の公式SNS担当として活躍頂きます。 （参考：https://dokodemo.world/ja/feature/257/?srsltid=AfmBOooCMfxuWKfNH9tEldHydu9oiLjTO9bI4YQPfOY3wZEQoH5WPoyM） 公式SNSアカウントの更新から、コンテンツの企画・制作までご担当いただく予定で、台湾、香港、アメリカ、韓国、中国等のフォロワーに向けたショートムービーや ライブをベースとしたSNSコンテンツを作成いただき、ご自身で出演も行いながらフォロワーの増加、エンゲージメント向上に向けた活動を担っていただきます。 具体的な業務内容は下記になります。 ・SNSアカウント（Instagram、TikTok、RedBook、facebook）の日常的な運用・更新・管理 ・投稿スケジュールの作成と実行 ・投稿用動画のリサイズおよびテロップの作成 ・投稿文の作成と投稿 ・SNSを通じたマーケティング戦略の立案と実行 ・運用の効果分析とレポーティング ※DOKODEMOは、日本国内の商品を海外に広く届ける越境ECプラットフォームとして、多くのお客様に支持されています。 今後さらに市場を拡大し、ブランド認知度を向上させるため、専任で担当いただける方を募集しています。 ■入社後にお任せしたい業務：まずはInstagramとFacebook（繁体字・英語いずれか）の運用からスタートし、その後TikTok、RedBookの立ち上げもお任せします。経営層に直接SNS施策を提案できる環境で、ファンの獲得・拡大にチャレンジしていただきます。 ■企業紹介：越境EC運営の「DOKODEMO」、20～30代女性をメインターゲットにした家具・インテリアECの「LOWYA（ロウヤ）」が2大事業です。 2016年には当時の東証マザーズ（現在グロース）に上場しており、今後も事業拡大のため、Eコマースの可能性を共に追求できる仲間を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター5F　ワークスタイリング内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～443,000円 ＜月給＞ 208,850円～584,560円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、10時間～40時間、15,850円～141,560円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記月給には業務手当以外の手当は含まれていません。 ※昇給：年2回（4月、10月/人事考課による）、賞与：年2回（7月、12月/業績連動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    SBIいきいき少額短期保険株式会社

    生命保険
    東京都港区六本木1-6-1泉ガーデンタワー16F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 131名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全13件
    • 【六本木】編集制作担当～企画立案～編集制作まで担当／SBIグループの安定基盤
      ■職務内容：SBIグループの中で少額短期保険を扱う当社にて、帳票類や販促の為の各種広告の制作をお任せします。企画立案・取材から、文章・コピー・ラフの作成、デザインチェック、校正、納品まで、編集・制作業務全体に関わります。 ＜販促ツール＞新聞や雑誌の広告、DMやチラシ、ラジオCMの原稿、バナーやLP等 ＜各種保険帳票＞パンフレット、約款、申込書など保険契約に必要な書類　など紙媒体とWeb、両方の制作です。外部のデザイン会社や編集プロダクションへのディレクション業務もあります。 ■業務内容変更の範囲：会社の定める業務 ■入社後のイメージ：スキル/ご経験によりますが、ご入社後は既存の広告制作進行に慣れていただき、数か月後を目安に徐々に1人立ちして頂くイメージです。本ポジションへの過去中途入社者は保険経験が無い社員ばかりでしたので、業界知見のキャッチアップは心配いただかなくて大丈夫です。 ■配属組織：４名(制作物ごとに担当を分担)で構成されています。通販会社や出版会社出身者で構成されており、中途入社者に理解がある組織です。 ■ポジションの魅力： ◎業務魅力：1人1人の裁量が大きく、アイディアを反映しやすい体制です。チームメンバー4名全員が全媒体に携わり、プロジェクトごとにリーダーがつくような進め方ですので、複数の媒体における経験が積めます。また、制作進行だけでなく、マーケティング部門と連携しながら販促の部分まで携わることができますので、販促や売上にどうつながるか等の数値/ビジネス感度を身につけることができます。 ◎働き方：風通しの良い雰囲気で、離職率も低い水準を維持しています。 ■中途入社者の声： ・ラジオCMといったこれまで携わったことがない媒体の広告制作に携われることが魅力。 ・コラムなどを行っている事で、ただモノを売っている訳でなく真摯にお客様に寄り添っていると感じる。 ■SBIいきいき少額短期保険について： 当社は、2013年にSBIグループの一員となりました（東証プライム市場上場のSBIホールディングス、東証グロース市場上場のSBIインシュアランスグループのグループ会社）。これにより、安定した経営基盤を確保し、同グループの保険会社や少額短期保険業者との相乗効果により、お客様へより高品質な保険商品・サービスの提供に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー16F 勤務地最寄駅：南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～880万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～8,800,000円 ＜月額＞ 333,333円～733,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・主任：400～560万円（残業代・交通費別途） ・マネージャー：700～880万円（残業代込、交通費別途） ※タイトルは、ご経験・スキルに応じ相談させていただきます ※現年収水準に合わせたオファーとなります ※管理監督者の場合残業代支給対象外。深夜残業代は対象 ※業績反映型賞与別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    and factory株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区青葉台3-6-28住友不動産青葉台タワー9F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 31.7歳
    求人情報 全10件
    • 【池尻大橋/在宅】マンガアプリのUIデザイナー◆東証スタンダード上場/「マンガUP!」などを運営
      • NEW
      ◆◇急成長企業でキャリアアップ/漫画アプリ運営/上場企業の安定感◇◆ ■業務内容： 自社運営のマンガアプリに関わるUIデザインをお任せします。 プロデューサー、ディレクター、エンジニアなど、多方面のメンバーと密にコミュニケーションを図り、企画段階からプロジェクトに参加していただきます。アプリ全体のUIデザインの課題を解決し、サービスとしての魅力を最大化するデザインを実現します。 ・ユーザビリティを考慮したUIデザインの作成 ・ユーザー体験を向上させるためのプロトタイプやワイヤーフレームの作成 ・ユーザー調査とデータを基にした改善案の提案 ・デザインガイドラインの作成と運用 ■具体的な業務内容 ・iOS/AndroidアプリのUIデザイン ・デザインシステム・デザイントークン設計と運用 ・担当アプリのデザインスケジュールとクオリティの管理 ・マンガ作品を紹介するバナーや、キャンペーンバナーの制作 ・キャンペーン等LPの制作、コーディング ※スキルに応じて作業内容は変動する可能性があります。 ■魅力： ・ユーザーへ届くデザインの経験ができる UIなどのご自身がデザインしたものが、数百万人規模のユーザー体験に直結します。ユーザーの声を直接感じながらデザインを行えます。 ・多方面とのコラボレーションプロジェクト サービス全体を見ながら、エンジニアやディレクターだけでなく、大手出版会社とも連携し、最適なUIデザインを実現することが可能です。 ・フラットな組織の為、企画発案から実行,検証まで一貫して携われます。個々人の裁量が大きく、自由度の高い業務環境です。 ■当社の魅力： ユーザーとサービスを繋ぐ様々なサービスを開発し、そしてマンガアプリを中心に複数の人気アプリをリリースしています。※小学館「サンデーうぇぶり」スクウェア・エニックス、白泉社、集英社、日本文芸社を始め様々な大手企業とのタイアップを行っています。また、スマホアプリの開発運営にて得たノウハウや資金を新規「NFT事業」や「IT不動産事業」へ積極的に投資も行っています。 ■運営しているマンガアプリ： 「マンガＵＰ！」「マンガPark」「マンガMee」（集英社様）「サンデーうぇぶり」「マンガTOP」「ヤンジャン！」 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー9F 勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,810円～281,710円 その他固定手当/月：21,054円～31,152円 固定残業手当/月：70,136円～103,805円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での経験を考慮し、当社規定に基づき決定します。 ■業績連動賞与：あり ■上記年収に別途ハイブリッド手当＋ランチ手当支給 ■深夜残業代：時間外労働の有無に限らず、66時間分の時間外手当として21,054円～31,152円を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • アートディレクター◆タテ読み漫画スタジオの立ち上げ／東証スタンダード/人気アプリ実績多数/働き方◎
      ◆◇残業少なめで働きやすい/人気アプリリリース実績多数/大手企業とタイアップ/アートディレクション全般/CLIP STUDIO・Photoshop使用◇◆ ■組織構成： マネージャー、リーダー、メンバー2名の4名で構成されています。 ■業務概要： 「日常に&を届ける」ことをミッションに、人々の生活を豊かにするサービスを提供している当社では11期目にあたり自社のタテ読み漫画制作スタジオの立ち上げを行いました。スタートアップメンバーとしての「タテ読み漫画スタジオ」のアートディレクションをお願いします。 今回お願いする業務はアートディレクション業務全般をお願いします。制作物のチェック・修正指示など、品質管理全般をお任せします。 【その他業務業務内容】 ・作品の品質管理 ・修正指示（社内外含む） ・一部作画対応 ・新規・既存IPに関わる業務 ※また、一部作画作業を頂く場合もあります。 ご経験に応じて、タテ読み漫画作品の新規IPのキャラクターデザインや背景などご担当頂くこともあります。 【使用ソフト】 CLIP STUDIO、Photoshop等 【働き方】 ・残業時間：20時間程度 【ニュースリリース】 https://andfactory.co.jp/news/post-4613/ ■当社の魅力： ユーザーとサービスを繋ぐ様々なサービスを開発し、そしてマンガアプリを中心に複数の人気アプリをリリースしています。※小学館「サンデーうぇぶり」スクウェア・エニックス、白泉社、集英社、日本文芸社を始め様々な大手企業とのタイアップを行っています。また、スマホアプリの開発運営にて得たノウハウや資金を新規「NFT事業」や「IT不動産事業」へ積極的に投資も行っています。 ■運営しているマンガアプリ： 「マンガＵＰ！」「マンガPark」「マンガMee」（集英社様）「サンデーうぇぶり」「マンガTOP」「ヤンジャン！」「めちゃコミック」 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー9F 勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,250円～395,416円 固定残業手当/月：114,750円～146,250円（固定残業時間44時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 425,000円～541,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収に別途ハイブリッド手当＋ランチ手当支給 ※前職での経験を考慮し、当社規定に基づき決定します。 ■業績連動賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社静岡朝日テレビ

    放送・新聞・出版
    静岡県静岡市葵区東町15
    • 設立 1976年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全11件
    • 【静岡市】webディレクター◇年休122日／福利厚生◎／「とびっきり！しずおか」でお馴染み
      ～挑戦・冒険し、面白いことを企て、突き抜けるテレビ局を目指す、地元に愛されるテレビ局～ ■業務内容： これまでの放送技術（マスター・回線・送信）に関わる運用・設備構築に留まらず、インターネット関連の最新技術を用いた企画・開発・運用を行っていただきます。具体的には、webにコンテンツを上げ、ニュースをLINEニュースなどで配信し広告収入を得る業務や、独自コンテンツの企画・運用などを担当していただきます。編集は簡単なもので、既存の素材を配信用に加工するのが主な業務です。アナウンサーを使ったショートコンテンツの配信など、アイディアを活かしてデジタルでのwebディレクションを行います。 ■地方局の中でも選ばれる理由： 静岡は日本の東西の文化がバランスよく含まれているため、全国的にマーケティングに適した地域とされています。そのため、情報収集のためにCMを出される企業が多く、選ばれるテレビ局となっています。 ■当社について： 挑戦・冒険し、面白いことを企て、突き抜けるテレビ局を目指し、静岡を代表するテレビ局です。様々なバックグラウンドを持った中途社員が、それぞれの「高い専門性」と「多様な経験」を活かして、テレビの枠を超えた幅広い事業を展開中です。 ■働き方： 社員が働きやすい環境作りに力を入れています。長期休暇取得奨励金制度（連続5連休を取得した場合、奨励金支給。年1回）や育児・介護休暇などの休暇制度も充実しています。 また、柔軟な勤務時間やリモートワークの導入により、働きやすい職場環境を整えています。 我々と一緒に、地元に愛される静岡のテレビ局で新しい挑戦をしませんか？あなたの経験とアイディアを活かして、デジタルコンテンツの世界で活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市葵区東町15 勤務地最寄駅：東海道本線／静岡駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 580万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～341,000円 ＜月給＞ 251,000円～341,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、年齢に応じて、規定により決定します。 ■昇給：当社規程に準ずる ■賞与：年2回（6月、12月）実績あり ■年度末に業績に応じて報奨金あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡市】番組ディレクター・報道記者◇とびっきり！しずおか」でお馴染み／年休122日／福利個性◎◇
      ～視聴率1位を獲得／静岡を代表するテレビ局／労務管理部門強化のための増員募集～ ■業務内容：ご希望と適性に合わせて判断いたします。 ＜ディレクターとしての業務＞ 『とびっきり！しずおか』をはじめとする情報番組、スポーツ番組などのディレクションをお願いします。また全国ネットの特番、系列局とのブロック番組も手掛けています。 ＜報道記者としての業務＞ ◎県内で発生する様々な出来事を取材し、正確に素早く、信頼性の高い情報を視聴者の皆さまに伝えていただきます。 ◎日々の取材だけでなく、選挙特番やテレビ朝日系列が共同で制作するドキュメンタリー番組「テレメンタリー」の制作にも取り組んでいます。 ■地方局の中でも選ばれる理由： 日本の東西の文化がバランスよく含まれている事から、全国的に静岡はマーケティングをするためには大変良いといわれております。情報収集の為にCMを出される会社様が多い事から選ばれております。 ■当社について： 挑戦・冒険し、面白いことを企て、突き抜けるテレビ局を目指す、静岡を代表するテレビ局です。様々なバックグラウンドを持った中途社員が、それぞれの「高い専門性」と「多様な経験」 を活かして、テレビの枠を超えた幅広い事業を展開中です。 ■働き方：社員が働きやすい環境作りに力を入れています。 ◎長期休暇取得奨励金制度（連続5連休を取得した場合、奨励金支給。年1回）や育児・介護休暇などの休暇制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市葵区東町15 勤務地最寄駅：東海道本線／静岡駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 580万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～341,000円 ＜月給＞ 251,000円～341,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、年齢に応じて、規定により決定します。 ■昇給：当社規程に準ずる ■賞与：年2回（6月、12月）実績あり ■年度末に業績に応じて報奨金あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インフォネット

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区大手町1-5-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 104名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大手町】統合報告書・サステナビリティレポートの制作ディレクター◆上場企業の広報やIRの課題を解決◎
      ～＜IR・ESG・サステナビリティ等への興味がある方歓迎＞上場企業の企業価値向上をサポートする専門部隊／東証グロース上場～ ■概要： 国内上場企業が発行する統合報告書、サステナビリティレポート制作の求人です。 ■業務詳細： ・企画（コンセプト、構成・コンテンツ、ビジュアルイメージ等）の提案 ・顧客へのプレゼンテーション ・顧客（経営企画部、広報・IR部）へのヒアリング、コンサルティング ・企画案に基づく取材・撮影ディレクション ・プロジェクトの進行管理とチーム（デザイナー、DTPオペレーター、カメラマン、ライター等）マネジメント ・スケジュール管理 ■魅力： ◎国内をリードする様々な企業のビジネスモデルを知ることができ、経済や経営の知見が獲得できます。 ◎成長事業を支えるポジションであり、積極的に事業に加わっていただくことで、個人の能力開発やマネジメントスキルの向上が望めます。 ◎上場企業の経営層と直接コミュニケーションを図ることができ、広い視座や高い知見を獲得できます。 ◎風通しの良い組織風土であり、自身の考えを発信しながらも、自社経営層の思考やスキルを学ぶことができます。 ■キャリアパス： 入社後は、上場企業が直面する広報・IRの課題に対し、解決策を提案しながら、業務を遂行します。IRの課題は経営課題と紐づくことが多いため、課題を乗り越えるたびに自身の成長を実感できます。また、事業の専門性を磨きながらも、マネジメントに求められるスキルを習得でき、中長期のキャリアにおいてはチームリーダー、マネージャーといった管理職として共に事業成長を担っていただきます。 ■就業環境： ・当部門は、上場企業の企業価値向上をサポートする専門部隊であり、IR・サステナビリティのコンサルティングやメディア制作のプロフェッショナルが多数在籍しています。 ・メンバーがお互いを尊重し、社歴を問わず、若手からベテランまで積極的な発信ができる組織風土です。各個人がそれぞれの知見を補完し合い、組織に貢献するために連携しています。 ・コンサルティングからメディア制作までのチームの連携力により、単なるメディア制作ではなく、独自の基幹技術で顧客のコミュニケーション課題の深層にアプローチし、本質的な課題解決を実践しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-5-1 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線・丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,978,436円～4,467,660円 固定残業手当/月：85,130円～127,695円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験・能力等を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社朝日ネット

    通信キャリア・ISP・データセンター
    東京都中央区銀座4-12-15歌舞伎座タワー21F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 196名
    • 平均年齢 39.7歳
    求人情報 全20件
    • 【銀座】自社サービスのWEBディレクター◆独立系インターネットプロバイダー／運用～データ分析など
      ◇◆東証プライム上場企業／所定労働時間7時間／年休126日／毎週水曜日と金曜日の2日はノー残業デー／自己資本比率87.6%／契約数約50万回線・法人契約数約50,000社のASAHIネットを展開◆◇ ■具体的な職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 朝日ネットのサービス訴求において活躍いただけるWebディレクターを募集します。各サービスサイトのディレクション及び改善活動、またそれらの運用を担当していただきます。 ・Web制作（当社サービス／サポートサイト）の企画、運営管理 ・制作のための要件定義、サービス毎の特徴の理解 ・制作会社への発注、進行管理、社内へのフィードバック ・アフィリエイトやLP等の運営、PDCAサイクル、改善の実施 ・データ分析による課題抽出、改善活動 ・サービスの企画担当者やデザイナーなどと連携した制作ディレクション ■組織構成： 課長1名、リーダー1名、メンバー3名、派遣社員2名 ■当社の特徴： 収益性、安定性のある当社は、さらなる成長を目指して躍進中です。能力を最大限発揮していただけるステージを用意しているため、安定した中で学び、教え、成長できる環境です。200名規模だからこそ、一人一人に目を配ることが可能です。社員の「お客様のために」というマインドが強いことも、当社の特徴の一つです。また、オフィスは東銀座直結の歌舞伎座タワー21階にあり、通勤に便利です。 ■スキルアップ支援： ・書籍代支給：自己啓発のための書籍代を支給しています。（月1万円まで） ・研修受講支援制度：就業時間内に、外部研修やTECHイベントに参加することができます。また、外部研修の費用も全額会社が負担します。 ・資格取得支援：業務に必要と認定した資格について、資格試験にかかる受験費用を支給しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー21F 勤務地最寄駅：都営浅草線／東京メトロ日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,783,784円～5,297,297円 固定残業手当/月：101,351円～141,892円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前収入等を考慮し、当社規定により決定させていただきます。 ■昇給：年1回※実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東京通信グループ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都港区六本木3-2-1
    • 設立 2015年
    • 従業員数 128名
    • 平均年齢 34.9歳
    求人情報 全8件
    • 【アプリプロデューサー】2022年アプリダウンロード数にて日本一!!自社開発スマホアプリ
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      アプリ企画からプロモーション戦略立案、ASO対策等のマーケティングまで一気通貫で担当いだきます。 「3分間ミステリー」や「ナゾトキの時間」等、アプリを自社企画開発している当社で正社員として採用し、グループ会社の株式会社TT（事業内容：アプリ企画・開発及び販売ほか）へ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■業務内容： 一言でいうと「面白いアプリを作る」ことです。 ・スマホアプリの企画立案 ・スマホアプリの製造管理 ・各種KPIチェック ・アプリ内容改善策立案実行 ・マーケティングプランニング ・アプリ新ビジネスモデル考案 ■当社について： ・2022年の日本国内におけるゲームアプリダウンロード数は、東京通信グループが第1位でした。そんな知る人ぞ知る、東京通信グループの一員となって、ノウハウやナレッジを身につけませんか？ 当社のアプリ事業で活躍するプロデューサーは、未経験からスタートしているメンバーがほとんどです。あなたにもチャンスがあります！私たちと一緒にヒットアプリを作ってみませんか？ https://blog.tokyo-tsushin.com/20230227-3087/ ■仕事の魅力： 率直に、「アプリ製造が楽しい！」です。 ・世界のユーザーに向けた制作 ・マーケティング能力が自然と身につく ・他社では考えられないくらいの数のアプリリリース経験が積める ・企画～開発～リリースまで、全ての工程に携われる ■開発環境： Macbook air、Macbook pro、Windows ■当社の特徴： ◎出退勤時間が自由： ・「スライドワーク」を導入。事前申請の必要はなく、毎日の出社退社の時間を自由に選べます。 ◎平均残業20時間以下： ・スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、オンオフのメリハリをつけて働けます。 ◎自己研鑽を応援： ・書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。技術力の向上を応援します。 ◎フラット組織採用： ・役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。 役員との距離も近く、コミュニケーションが活発です。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社TT 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,536円～ 固定残業手当/月：86,706円～（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,334円～（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。 ■評価インセンティブボーナスあり※実績、成果に応じて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広告用動画ディレクター】プロモーション/マーケティング/カジュアルゲーム◆東証グロース上場
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      当社グループは、スマートフォンアプリの開発・運用からスタートし、メディア事業/プラットフォーム事業/投資事業等を展開し、創業から5年で上場を果たしました。海外・国内へのゲームアプリリリース数は5,000タイトル以上で、2022年日本市場においてゲームダウンロード数第1位を獲得しています。 ■募集内容： 当社のリリースするアプリは広告収入がベースのゲームが多く、動画広告の制作は非常に重要なポジションとなります。「DL数を増やす。」数字と向き合い、結果を求める＝目標達成意欲の高い方に最適なポジションです。ディレクション力を活かしたい方、コミット力の強い方がマッチすると思います！ ■業務内容： 弊社のゲームアプリの広告動画のディレクション、マーケティング…効果的な動画の企画構想、制作管理、外部とのやり取り等。制作は制作チームが担当します。 ・各プロジェクトのプロデューサーと連携の上、動画構成立案 ・広告用静止画、動画制作 ※動画制作は別チームが担当する為、制作スキルは必要ではありません。 ■当社について： ・出退勤時間が自由！ 時差出勤「スライドワーク制」により、自身で毎日の出退勤時間を自由にスケジュールできます。事前申請等の必要はありません！（コアタイムあり、実働8H必須） ・ワークライフバランス◎/残業月20H以下 スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、ON・OFFメリハリをつけて働けます！ ・オフィスが好立地、駅直結でアクセス◎ ・自己研鑽を応援 書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。技術力の向上を応援します。 ・フラット組織採用 役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。 役員との距離も近く、コミュニケーションが活発です。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社TT 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,488円～ 固定残業手当/月：86,710円～（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,334円～（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■評価インセンティブボーナスあり※実績、成果に応じて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ショーケース

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区六本木1-9-9六本木ファーストビル14F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 34.1歳
    求人情報 全4件
    • 導入サポートエンジニア◆週4在宅／10年連続シェアNo.1SaaSツール展開／東証スタンダード上場
      ◆セゾンカード・楽天証券などの大手企業にも導入済み！◆年休122日・週1回以上の出社・残業20H以下・フレックス◆主要サービス『ナビキャスト』シリーズの導入支援を担う！◆ ＼冠サービスに携わる！サービス導入支援を担うお仕事／ ■こんな方にオススメ！ ・10年連続シェアNo.1！ 規模の大きいサービスに関わっていきたい方 ・年休122日、リモート、残業20H以下。ライフワークバランスを整えながら成長したい方 ・将来的にマネジメントも経験していきたい方 ■『ナビキャスト』シリーズとは？ 同社は、Webマーケティングやセキュリティ関連のSaaSツールを自社開発・提供するソフトウェア企業です。 主要事業である『ナビキャスト』シリーズは、Web上の入力フォームに誤記入アラートを表示し、CV率の改善を支援するツールです。 ナビキャストシリーズの1つである『フォームアシスト』は10年連続シェアNo.1、JCB・セゾンカード・楽天証券など大手企業にも導入されています。 ■業務詳細 サービス導入前後のカスタマーオペレーションをお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・サービス導入時のシステム準備、設定作業 ・導入後の動作確認、チェック作業 ・クライアントからの問い合わせ対応 ・ユーザーニーズに沿った新規機能開発 ■組織構成 カスタマーオペレーショングループは、部長1名・マネージャー1名・メンバー11名（20代～30代が中心）が所属しています。 メンバー間でのフォロー文化もあり、全員で助け合える関係を構築しています。 ■働き方 入社後すぐは出社メインで業務理解を深めていただきますが、その後は週1日の出社日を除きリモート選択が可能です。（状況によって変化あり） 年間休日122日（土日祝休み）・フレックス・残業20H以下で働きやすい環境です。 ■同社について Webサイトやスマートフォンアプリの最適化など、お客様のオンラインビジネスを支援するツールを提供しています。 AI技術やデータ分析を駆使して最適なコンテンツ提供をサポートしており、セキュリティ対策SaaS・広告配信サービスなど多岐にわたる事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木1-9-9 六本木ファーストビル14F 勤務地最寄駅：南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円～342,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 291,000円～362,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回（1月・7月） ■決算賞与：年1回（12月）※業績に応じて賞与の支払いあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社角川大映スタジオ

    放送・新聞・出版
    東京都調布市多摩川6-1-1
    • 設立 2013年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 35.3歳
    求人情報 全2件
    • ポストプロダクションの営業／既存顧客メイン／フレックスタイム
      制作会社向けに当社のポストプロダクションを活用してもらうための企画・提案～エンジニアとのスケジュール調整、管理までトータルで携わっていただきます。 入社後はまず、先輩スタッフのもとで仕事の流れなどを学ぶところからスタート。映像・映画関連の実務経験があれば、営業未経験でも着実にステップアップできますのでご安心ください。もちろん、ポストプロダクションでの営業経験などがある方であれば、即戦力として早期に裁量を持って仕事へ取り組めます。 【仕事の流れ】 ▼アプローチ 既存顧客(制作会社)に向けて電話を中心にコンタクト。 映画のエンドロールや業界で培ったネットワークをもとに、新規顧客へアプローチを行うこともあります。 ☆担当社数／15社程度 ☆営業割合／既存8割：新規2割程度 ▼社内打合せ・見積作成 エンジニアのスケジュールなどを確認・調整したうえで見積を作成します。 ▼提案・顧客折衝 顧客への金額交渉を行い、双方の意見が一致したら受注となります。 ▼アフターフォロー 要望に合わせたスケジュール・品質で納品できるよう進行管理、調整を行います。 【確かなブランド力・技術力が追い風に】 新規開拓も発生するものの、KADOKAWAグループの知名度・信頼があることから、比較的スムーズに提案を進めていくことが可能。さらに、国内ではほとんどない劇場用Dolby Atmos（R）に対応したダビングステージを用意しているのをはじめ、お客様のニーズへ柔軟に対応できる技術力も営業活動の追い風になります。 【製作実績（例）】 ・ふしぎ駄菓子屋 銭天堂 ・六人の嘘つきな大学生 ・九十歳。何がめでたい ・首（北野武監督作品） ・東京リベンジャーズ２ ・終りに見た街 ・極悪女王 ☆有名作品に関わるチャンスも多い職場です。
      【転勤なし／駅チカ徒歩4分】 東京都調布市多摩川6-1-1 ＜アクセス＞ 京王相模原線　京王多摩川駅より徒歩4分 京王線　調布駅より徒歩15分 受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給25万円～月給35万円 ※経験や前職の給与を考慮して決定します。 ※時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜手当は別途全額支給します。
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    ユミルリンク株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代々木2-2-1小田急サザンタワー12F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全11件
    • 自社SaaSプロダクトのフロントエンドエンジニア◆新規・既存プロダクトのUI設計/平均残業12h以内
      ■仕事内容： 国内最大級のメール配信サービス等のメッセージングソリューション事業を展開する当社にて自社SaaSプロダクト『CuenoteSMS』の拡大や新規プロダクトの立ち上げなどに関わって頂きます。 ・新規/既存プロダクトのUI設計 ・要件定義・設計・開発・リリース・サービス監視や分析・改善 ・顧客からの質問対応、障害対応などのテクニカルサポート ・コード、開発環境や開発フローなど含めた継続的な改善 ※会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■CuenoteSMSについて： 携帯電話網を利用したショートメッセージを配信することができるサービスです。SMSは本人確認やリマインド・申し込みなどの通知をはじめ、幅広いターゲットに対して即時性が必要な情報通知に強みがあり今後も利用が拡大することが見込まれています。CuenoteSMSは使いやすいUIと利用者ニーズにマッチした継続的な機能追加・改善により好評を得ています。 ■働きやすい環境： 有給取得率80%以上、女性はもちろん男性の育児休暇取得の実績もありプライベートとのバランスを取りながら成果を出せる環境です。チームでも残業など時間でカバーするのではなく、なるべくスキルアップや効率化、属人性の低減、環境整備などチームとして開発生産性を高めることで成果を出していくことを意識した取り組みを行っています。また、本人希望だけではなく事業状況にもよりますが、開発だけではなく企画から保守運用まで関わるフルサイクルエンジニアとしての経験を積むこともでき、マネジメント、UI/UX、フロント、バックエンドなど何らかの領域に特化することも可能です。 ■当社について 創業以来、主力である「eメールメッセージング製品・サービス」を核として、企業と消費者のコミュニケーションを実現する手段を幅広くご提供し、多くの企業にご評価頂いています。メールやSMSなどメッセージングサービスにおける配信プログラムは全て自社で開発しています。処理性能や効率向上を実現するための専用設計と並列処理指向言語の採用により、高速・確実なメッセージングを可能とするとともに、ソフトウェアによる性能向上により設備投資を制御でき、サービスの安価な提供にも寄与しています 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー12F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：308,220円～500,620円 ＜月給＞ 308,220円～500,620円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※所定労働時間を超えて労働した分について別途時間外手当を支給 ※昇給年2回（1月・7月） ※決算賞与支給実績あり ※前職給与を参考に、経験、能力等を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ミラティブ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区目黒2-10-11目黒山手プレイス8F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【フルリモート】オープンポジション～ゲーム配信サービスMirrativ、急成長スタートアップ企業～
      スマホゲームの配信プラットホームサービスの提供により、ゲーム×コミュニケーションの特化を掲げる当社にて、ご活躍いただきます。 ■求人概要： ・当社には興味あるが、募集ポジション一覧にマッチしたものが見つからない」という方向けの求人です。 ・エントリーいただいたのち、ご案内可能なポジションがないか確認してご連絡しますので、お気軽にエントリーください。 ※業務委託や副業での関わり方を希望される方も歓迎しています。 ■募集中の職種： ・広報担当 ・イベント企画ディレクター ・データアナリスト ・ソフトウェアエンジニア ・国内セールス担当　など ■活躍中の方の特徴： 当社では副業メンバーが大活躍しています。以下など副業（業務委託）として活躍してくださる方を募集しています。 ・本業はあるけれど、土日や平日の夜などに他の会社でも働きたい。 ・ミラティブが好きだから応援したい ・新しい働き方に興味がある ・他社でも力を発揮したい
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,833円～359,680円 固定残業手当/月：74,500円～140,320円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与を勘案しつつ、当社基準で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • UI/UXデザイナー（リーダー候補）◆スマホゲーム配信アプリ／企画の上流から参画／週4リモート
      【スタートアップならではのスピード感や裁量権を持って働ける／配信者数430万人以上！国内最大級のスマホゲーム配信者数を誇るゲーム実況アプリ展開のエンタメ×ITスタートアップ／総額約97億円の資金調達による安定した財務基盤／体制強化に伴う増員】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆新機能／改善施策の設計 PdMとともに企画段階から議論を交わし、開発を推進して頂きます。 ◆『Mirrativ』の UI/UXデザイン 新機能のUI/UX設計や、既存のUI/UX改善、キャンペーングラフィック等、幅広く携わって頂きます。 ◆リードデザイナーとしてチームの成果最大化 成果を最大化するための期待を超えるアウトプット、及びチームメンバーのデザインディレクションを行って頂きます。 ■『Mirrativ』とは： リリース以降、スマホ1台でライブ配信ができる手軽さが好評を博し、現在では、「スマホゲーム配信者数で国内トップクラス」の配信プラットフォーム、ゲームを通じたSNSとして成長しています。 ■使用ツール： ・デザイン作成…Illustrator、Photoshop、Figma、AfterEffects ・チームコミュニケーション…Slack ■魅力： ・開発サイクルが速く、ユーザーに向き合ったPDCAを回しやすい環境です。 ・チャレンジングなフェーズのため、自身の考えが反映しやすい環境です。 ・ゲーム x ライブ配信で新しい文化や体験、人々の居場所を創るという、革新性のあるプロダクト開発に携われます。 ・最良のユーザー体験を創るためにデザイナーも企画の上流から参加しているため、体験を最優先に考えたデザインができます。 ■働く環境： ・2024年9月現在、デザイン部には29名（正社員のみ）在籍しており、UI/UX、グラフィック、イラストレーション、3Dとそれぞれが専門領域に対して責任を持って取り組んでいます。今回募集しているUI/UX・グラフィックチームには正社員6名が在籍し、プロダクトの改善や新規機能のUI/UXデザイン、グラフィックデザイン、ゲームデザインに向き合っています。 ・働きやすい環境作りにも注力しており、例えば各タスクのスケジュールはクリエイタードリブンで決められるので無理のない就業が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：419,475円～491,385円 固定残業手当/月：163,859円～191,949円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,334円～683,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・スキル／経験／能力に応じて決定いたします。 ・年2回の改定検討有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アルファポリス

    放送・新聞・出版
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー8F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全11件
    • 【週２在宅可】Webディレクター職※小説・漫画投稿サイトを運営する出版社/年間休日120日
      • NEW
      【売上高、ユーザー数ともに毎年成長中／自社メディアサイトを展開／残業10~20時間程度】 ■業務概要：自社サイト『アルファポリス』(小説・漫画のWebサイト)や自社アプリの企画・ディレクション・運営などをお任せします。部署のリーダー（またはその候補）としてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務詳細： ・会員数やコンテンツ数を拡充するため、サービス機能の拡充やプロモーションを戦略的に企画していただきます。 ・社内のエンジニア、デザイナー、編集部門等、関係部署と協働します。 ・自社IP(原作小説や漫画等)のプロモーション活動や、Web広告の運用を行っていただきます。 ■配属先：配属先のWeb企画開発部Web企画課は約15名で構成されています。約3分の２のメンバーがWebディレクター職で、社内のWeb開発グループ（エンジニアグループ）と協働し、Webサービス、アプリサービスの企画、運営、プロモーション等を担っています。 ■業務の魅力：インターネット発の出版事業のパイオニアである同社にて、自社メディアの制作に関わっていただきます。ユーザー（読者、投稿者）の反応がダイレクトに見えるのがやりがいです。売上高も毎年成長中。グロース市場に上場しており、安定した経営環境です。また、現在在宅勤務と出社勤務を織り交ぜて業務を行っており、リモート環境下でもチームでコミュニケーションを取りながら業務を行っており風通しの良い環境です。 ■同社について：設立以来、「インターネットを軸に良いもの面白いもの望まれるものを徹底的に追求していく」というミッションのもと順調に業績を伸ばし、2014年にマザーズ市場に上場しました。自社サイト・アプリを充実させ、投稿サイトの質・量も成長しています。今後は出版事業をより強化すべく、電子書籍や漫画事業の拡大、書籍ジャンルの多様化に加え、映像事業などにも力を入れています。TVアニメ化した『ゲート』(シリーズ累計500万部突破)、TVドラマ化された『Separation―きみが還る場所』市川拓司著や、『居酒屋ぼったくり』、2021年TVアニメ化し二期も控えている『月が導く異世界道中』あずみ圭著など、多くの話題作を世に送り出しています。
      ＜勤務地詳細＞ ＹＧＰ8階本社 住所：東京都渋谷区恵比寿４－２０－３ 恵比寿ガーデンプレイスタワー８Ｆ 勤務地最寄駅：ＪＲ各線、東京メトロ線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～357,000円 固定残業手当/月：42,000円～63,000円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※各回ともに月額給与の1.5か月分をベースに会社の業績等により増減します。 ■固定残業手当補足： 固定残業手当には23時間分の時間外手当相当額が含まれ、平日勤務日1時間のみなし残業手当、休日出勤手当、深夜残業手当が充当される。超過した金額は別途超過手当として支給される。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【自社メディア】Webデザイナー◆小説・漫画のWeb投稿・読み物サイトの制作／グロース上場の出版社
      ◇◆Web上で人気のある小説・漫画等のコンテンツを書籍化するビジネス／売上高、利益ともに過去最高を更新し続ける企業／週2程度在宅可／年休120日／完全土日祝休み◇◆ ■業務内容： 自社メディアのエンターテインメントサイト（小説・漫画のWeb投稿・読み物サイト）の会員数やコンテンツ数を拡大するために、リーダーもしくはリーダー候補として、WebディレクターやWebエンジニアとともにサイト・アプリの制作・改善を行います。 ■業務詳細： ・自社サービスのサイト・アプリのWebデザイン ・新規サイト等のワイヤー作成 ・より多くのユーザーに満足いただくための自社サイトや専用アプリのUI/UX改善 ・チーム内のWebデザイナーのリーダーとしてのマネジメント業務 ※社内の関係部署・関係者（Webディレクター・Webアプリエンジニア・編集部・営業部等）と都度協業し業務を遂行していきます。 ■当社の出版書籍作品例： ・「とあるおっさんのVRMMO活動記」（TVアニメ化） ・「月が導く異世界道中」（TVアニメ化） ・「リ・モンスター」（TVアニメ化） ・「ゲート～自衛隊彼の地にて斯く戦えり」（TVアニメ化） ※ほかにも続々TVアニメ化作品多数あります。 ■当社について： 当社は2000年の設立以来、「インターネットを軸に良いもの面白いもの望まれるものを徹底的に追求していく」というミッションのもと順調に業績を伸ばし、2014年にマザーズ市場に上場しました。自社サイト・アプリを充実させることにより、投稿サイトの質も量も成長しており、出版事業をより盤石なものにすべく電子書籍の強化、漫画事業の拡大、書籍ジャンルの拡大（絵本、キャラ文芸、ライト文芸など）にくわえ、さらに映像事業などエンターテインメントビジネスに幅広く展開していくことに力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー8F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社が指定する場所
      ＜予定年収＞ 465万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～357,000円 固定残業手当/月：47,000円～63,000円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（1月・7月） ■固定残業手当（23時間/47,000円～63,000円）は裁量労働手当として支給。超過分は翌月超過手当を支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アルバック・ファイ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県茅ヶ崎市萩園2500
    • 設立 1982年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【神奈川（茅ケ崎）】ソフトウェアエンジニア～プライム上場G／世界で唯一ともいえる表面分析装置を保有～
      【東証上場・アルバック100％出資子会社／世界で唯一ともいえる表面分析装置の独自開発を専門に扱っている日本発のトップクラスのシェアを誇るメーカー／土日祝休みで就業環境◎/休日・夜間の出勤ほとんど無し】 ■業務内容： （1）当社のソフトウェアエンジニアとして、ソフトウェアの開発、および保守業務をお任せします。 主にC/C++, Delphi, MATLAB言語を使用し、5名以下のチームに参加してコーディングを担当 （2）協力会社へのソフト開発委託業務　 要求仕様書の作成、確認と定期的な打ち合わせ業務、また、成果物をパッケージへ埋め込み（エンジニア業務） ■表面分析装置に関して：材料の評価分析（例：電池リチウムイオンバッテリーの材料分析、半導体関連）に使用される装置で、企業の研究開発、大学の研究室、公官庁の研究室（工業技術センター）、産業技術総合研究所などに導入されております。 ■当社の魅力： ・一部上場企業アルバック100％の子会社として、日本で表面分析装置の製造・販売を行っております。 ・小規模な会社で風通し良い社風です。　 ・社員全員の顔が見て仕事ができます。 ・取引先／納品先は多岐にわたり、幅広い業種との関わりが持てます。 ・海外取引も多く希望により国内外で幅広く活躍できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県茅ヶ崎市萩園2500 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 370万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,700円～ ＜月給＞ 200,700円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※平均5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社電通ランウェイ

    総合広告代理店
    東京都港区東新橋1-8-1
    • 設立 2019年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【電通G】国内クライアント担当営業／2019年4月設立
      クライアントの広告コミュニケーション領域の課題抽出から、メディア戦略策定及びプランニングなど、総合プロデュースをお任せします。 ご入社後は「マルチタスクビジネスプロデューサー」として、営業・メディアプランニング・バイイングなどの一連の業務について、ある一定レベルお一人で対応できるスキルの習得を目指していただきます。 具体的には ●マーケティング業務全般：営業（課題抽出など）から、メディア戦略の立案や具体的なプランニング作業、調査、販促制作など ●上記業務の折衝、進捗管理 ●各種請求業務 など ※案件の規模などによっては3～5名でチームを組んで対応することもございます ※クライアントは国内外、大手からスタートアップまで様々な案件の実績がございます
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル内 勤務地最寄駅：ゆりかもめ・都営大江戸線線／汐留駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～ 固定残業手当/月：47,000円～（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【電通G】外資系クライアント担当営業／英語力を活かしたい方向け＊経験業界不問
      • 締切間近
      クライアントの課題抽出から、メディア戦略策定及びプランニングなど、総合プロデュースをお任せいたします。 【業務詳細】 ・グローバルクライアントのアカウント担当窓口を担っていただきます。 ・クライアントの課題解決のため、マス/デジタル問わず最適なタッチポイントでの実施策を、効果/予算/目的等さまざまな角度から考え選定/提案/支援を行います。 ・各種プランニングツールを活用しながらプランニング業務、マス/デジタルメディアにおける媒体各局との交渉をしながらのメディアバイイング・リード業務を行います。 ※案件の規模などによっては3～5名でチームを組んで対応することもございます。 ※クライアントは国内、外資、大手からスタートアップまで様々な案件の実績がございます。 ※将来的には営業・プランニング・バイイングまで一気通貫で担っていただきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋1-8-1 勤務地最寄駅：ゆりかもめ・都営地下鉄大江戸線／汐留駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～300,000円 固定残業手当/月：47,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～347,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タカショーデジテック

    電子部品メーカー
    和歌山県海南市南赤坂20-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【和歌山／海南市】Webデザイナー・エンジニア～東証上場企業タカショーグループ／年間休日123日～
      ■業務内容： WEBサイト構築（コーディング）を中心に、WEBデザインに携わっていただきます。 ■業務詳細： ・当社が運用しているWEBサイト、オウンドメディア、WEBアプリの制作／運用。 ・WEBを通じての製品紹介、およびプロモーションの立案～制作 ■当社について： ・親会社である株式会社タカショーは、ガーデニング業界の株式上場企業で業績も毎年右肩上がり。成長し続けている企業で基盤は安定しています。 ・LEDサイン製作30年以上の歴史と、20,000件以上の実績が強みです。また、Webマーケティング強化によるWeb経由での受注増加、支店開設や営業社員増員による販路拡大、生産体制の強化等により、直近3年で売上が倍近くに伸び、今後さらに増加が見込まれています。 ・海外進出にも積極的に取り組んでおり、非常にスピード感のある業務が魅力の社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県海南市南赤坂20-1 勤務地最寄駅：紀勢本線／海南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※固定残業代：42時間を超える時間外労働は別途追加で支給する。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円～221,000円 その他固定手当/月：44,000円～51,000円 固定残業手当/月：68,000円～85,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～357,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：職能手当（44,000円～51,000円）　 ■家族手当／役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    AI inside株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区渋谷3-8-12渋谷第一生命ビルディング4F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全9件
    • 【プロダクトデザイナー（マネージャー候補）】フルリモート◆独自開発AIプロダクトのデザインをお任せ
      ◇東証グロース上場／導入社数1万2000社以上！／平均残業20時間／AI-OCR書類データ化プロダクト「DX Suite」大手企業含め多数の導入実績によりAI-OCR市場でのシェアトップクラス◇ ■業務内容： DX Suite, Heylix, AnyData といった各プロダクトや、それらを横断した体験設計およびUIデザインに従事していただきます。 プロダクトマネージャー、エンジニア、カスタマーサクセス担当などのチームメンバーと協力しながら、プロトタイプドリブンで素早く仮説検証を回し、プロダクトに落とし込んでいきます。社内には、UXリサーチとUIデザインどちらも経験豊富なデザイナーが在籍しており、ディスカッションを通じてクオリティを磨き込むことができます！ ■業務詳細： ・各種リサーチ結果のインサイトに基づく仮説検証のためのプロトタイプ作成 ・ソリューションの検証・評価（コンセプトテスト、ユーザビリティテスト等） ・ユーザーフロー・情報設計、インタラクションデザイン ・デザインシステムに基づいたUIデザイン ★CEO直下の新規サービス・機能の研究開発部門属するデザインユニットへの配属です（マネージャー1名、メンバー2名） ★全社でデザイナーが約10名所属しており、プロダクトデザインの社内のプライオリティが高い環境です ★足元はいずれかのプロダクトにアサインとなりますが、ゆくゆくはプロダクトをまたいだユーザー体験設計にもチャレンジいただけます ■プロダクト： ◆DX Suite 当社独自開発の“文字認識AI”を搭載したAI-OCR「Intelligent OCR」と大量帳票を同一フォーマットごとに仕分ける「Elastic Sorter」の機能を搭載した、あらゆる情報をデジタルデータ化するアプリケーションです。 ◆Heylix あらゆる業務を汎用的に支援するAIエージェントです。人に話しかけるように指示を出すだけで、生成AI・予測AI・画像認識AIなどのテクノロジーを掛け合わせて、自律的にタスクを実行します。 ◆AnyData データを準備するだけで、数値・画像・テキストなど様々な形式のデータをマルチモーダルに処理しながら、ビジネスでの様々な課題解決に寄与する高付加価値なAIソリューションを生み出します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング4F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 850万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,040,897円～8,237,849円 固定残業手当/月：137,861円～161,297円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 724,602円～847,784円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給査定：年2回（4月・10月） ■業績賞与：年2回（6月・12月） ■固定残業代は「業務手当」として支給 ■その他：株式給付信託制度、借り上げ社宅制度等有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジオコード

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区新宿4-1-6
    • 設立 2005年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 33.4歳
    求人情報 全23件
    • 【スタンダード市場】コンテンツ編集／ライター※評価制度充実／安定基盤の中でもチャレンジ環境あり
      • NEW
      今期中にコンテンツマーケティングを実施する全ての案件にコンテンツディレクターをアサインできる体制を整え、＂ジオコードのライティングサービス＂の品質と売上をこれまでの2倍、3倍と伸ばしていく計画です。 上記計画を加速させるため、一緒にサービスを構築してくれるメンバーを募集しています。 ■具体的な業務内容： ・コンテンツコンサルティング（カスタマージャーニーマップ作成、対策キーワードに対する必要コンテンツの分析、記事テーマ決定他） ・記事の見出し／構成作成 ・ライティング ・記事の検品／編集 ・外部ライターのマネジメント ・クライアントとの打ち合わせ（顧客担当者に同行） ・インタビュー取材 ・制作物のコンプライアンスチェック ・Webサイト構成設計 ■本ポジションのミッション： ・コンテンツの企画やライティングを通して、クライアントのWebサイトや自社メディアの集客をアップする ・業務改善及びサービス開発のサポートによる＂ジオコードのライティングサービス＂の品質向上 ・事業の拡大に対応していくための仕組み作り ■キャリアパス： ライター→編集者→コンテンツディレクターとキャリアアップすることができます。 まずはライターとして記事のライティングや見出し／構成作成を担当いただきます。 なお、経験やスキルに応じて、入社時にご担当いただく業務は異なります。 ■クライアントの業界・業種： 代理店だからこそさまざまな商材のライティングができます。 クライアントの業界・業種はさまざまで、メーカーや小売店、レジャー、美容・医療、建築、インフラ、IT、金融、法律など、取り扱うジャンルは多岐に渡ります。 ■クオリティを徹底的に追及します： ユーザビリティーを重視してコンテンツを作成しています。 正しい情報を発信するのは当たり前。Webマーケティングを取り巻く法律を遵守してコンテンツを作成します。 またWeb上に似たようなコンテンツが乱立している中で、クライアントの記事を選んでもらうためには、しっかりと伝わるように発信する必要があるため、コンテンツのクオリティを徹底的に追求しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 10F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※半期年俸額の6分の1相当額を月給として毎月支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,400,000円～3,805,200円 固定残業手当/月：76,000円～102,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 276,000円～420,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（3月、9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】＜未経験OK＞SEOコンサルタント◆顧客折衝経験歓迎◆顧客Webサイトの成果向上を担う
      当社のメインビジネスであるSEO対策のコンサルティング業務をお任せいたします。顧客サイトをユーザーにも、googleにも正しく理解してもらえるように改善を行い、検索エンジンからサイトに訪れる人を増やすことで、Webサイトの成果を向上させるお仕事です。 ■職務詳細： ・SEO内部対策における改善、修正コンサルティング ・サイトへ修正内容を反映させるためのディレクション ・コンテンツ企画やCVを追求した導線設計 ・顧客と二人三脚で施策を進行するための打ち合わせ、成果のご報告　等 顧客への提案手法に自由度が高く、裁量を持って仕事に取り組めるため、自分のクライアントに責任と裁量をもって取り組みたい方にお勧めです。 ■やりがい： SEOコンサルタントは検索順位・セッション数・CV数など様々な切り口から、自らの施策がどれくらい影響したのかを細かく数字で見ることかできます。自分の手で行った施策の効果を、しっかりと可視化して仕事を進めたい方にお勧めです。 ■仕事の流れ ◎受注 営業が契約を締結してきた顧客を、SEOディレクターとして引継ぎ・担当。その後の折衝、コミュニケーションはすべてSEOディレクターが実施。 ◎課題調査・分析、改善案の策定 サイト内部の調査、外部リンクの調査とともにサイトの課題を抽出、改善案と改善スケジュールの策定 ◎対策実施 課題解決案実施、HTML・CSSの修正、コンテンツ企画、ライティング、導線・UI／UX改善など。自社エンジニアと調整しながらサイトへの反映を行ったり、顧客に対応してもらうための指示書や提案資料の作成。 ◎報告、提案 ・効果測定、分析レポートの作成、サイト改善案作成、顧客への報告・説明・提案を定例会を交えて実施。 ■研修スケジュール 1か月目：しっかりとSEOの知識研修を行い、基礎的なSEO知識を習得 2か月目：先輩社員のサポート 一緒にクライアントサイトの分析・調査を行っていき、知識・スキルを習得 3か月目～：先輩社員と一緒にクライアントを担当し、独り立ちができるまで現場で経験を積む ■関西支社について： 現在6名が在籍しており、SEO課と広告課に分かれています。 26歳～33歳のメンバーが在籍しており、皆心優しいメンバーで、非常に相談しやすい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA　24F 勤務地最寄駅：JR各線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期年俸額の6分の1相当額を月給として毎月支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,652,000円～3,805,200円 固定残業手当/月：71,800円～102,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 292,800円～420,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※半期年俸制となり、半期ごとに人事評価（3月／9月）に応じて昇給チャンスがあります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナウプロダクション

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    大阪府大阪市中央区平野町2-1-14KDX北浜ビル
    • 設立 1986年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 34.8歳
    求人情報 全11件
    • 【大阪】ゲームプランナー／人とは違う作品を生み出すクリエイター集団
      受託制作・自社オリジナルのゲームソフト制作事業において、コンシューマゲーム及びスマホゲームの企画・開発・運営に関する業務をご担当いただきます。新規・既存タイトルどちらのプロジェクトに従事いただくかは、経験・状況に応じて判断します。 ■担当業務例： ・ゲームの企画立案 ・ゲーム内イベントの立案、仕様設計 ・マネタイズ立案、仕様設計 ・開発のタスク&スケジュール管理、リスト管理、外注管理 ・ゲームデータ作成 ・ゲーム内テキストの作成 ・シナリオ作成、スクリプト入力（演出まわり込み）、運営データ入力 ・スキル考案、パラメータなどのレベルデザイン ・シナリオ、ボイス、サウンドなどの進行管理 ・イラスト、デザインなどの進行管理 ■配属部署について： コンシューマゲームからスマートフォンゲームまで開発を行っている部署です。 全世界で同時発売されたDeadly Premonition 2: A Blessing in DisguiseやCEDEC AWARDS 2018で優秀賞を受賞した『がるメタる！』などを開発し、東京ゲームショウAWARDや、ファミ通殿堂入りなど数々の開発タイトルでそのクオリティや作品性を評価されました。 受託開発だけでなく、ゼロから世界観やシナリオなどを含めて作品を作り上げる開発を方針とし、クリエイターとして活躍できる環境や高いクリエイティブ性を身に着けられる部署となっており、最近では、人材、若手の育成・経験値アップを目的として任天堂switchで自社インディゲームをリリースするなど、色々な取り組みもしています。 ■当社の開発の魅力： オリジナルタイトルも作成可能。あらゆる開発が可能な、柔軟性のある組織体制、開発チームを持っています。 （1）有名タイトルの開発 独立系開発会社の強みの1つ、色々なジャンル、IPのコンテンツ開発ができます。 （2）最先端の知識と技術の取得 開発技術力の向上を常に意識して積極的な新技術の習得とその実践投入、新プラットフォームでの開発を行うため、必然的に新しい技術に触れることができます。 （3）多種多様なゲーム開発への参画 シリーズものの開発だけでなく、昨今流行りのRPG、音楽系、スポーツ系、乙女系、パズルゲームと幅広いジャンルでの開発ができる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区平野町2-1-14 KDX北浜ビル 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線／北浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,666円～380,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間10時間22分/月～6時間44分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 266,666円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 昇給：年1回 賞与：年2回（過去実績：1.5カ月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【東京】3Dアートディレクター◆ゲーム性が高くリッチな表現の作品を扱う／働き方◎
      ～受託だけでなくオリジナルのタイトルも豊富／スタッフが仕事のしやすい環境づくりに注力／有名タイトルの制作実績も豊富／在宅勤務可～ デザイン部門（3Dチーム）ディレクション業務全般を行っていただきます。 ■担当業務： ・デザインメンバーのマネジメント、チームビルディング ・クライアントへの企画提案 ・デザイン資料作成 ・見積もり制作 ・工数管理 ・デザイナー採用業務 ・デザインアセットの品質管理 ■配属部署について： スマートフォンアプリ開発をメインに行っている部署であり、ゲーム性が高くリッチな表現の作品を企画提案からワンストップで行うことを強みとしております。働き方改革に努め、残業時間を削減し、ワークライフバランスの良い職場となっています。また急な有給休暇の取得もしやすい環境です。 ■雇用形態について： お持ちのご経験やスキル、ご希望の条件によっては、契約社員としての採用となる場合があります。 ＜契約社員雇用の場合＞ ・契約の更新 有※通算契約期間は3年、契約の更新回数は4回を上限とする。 契約期間満了時、勤怠状況、能力及び会社状況を考慮し、双方協議の上、判断する。 ・社内基準を満たした場合は正社員登用 ※所属長より推薦を受け、採用試験に合格した者 ■当社の開発の魅力： オリジナルタイトルも作成可能。あらゆる開発が可能な、柔軟性のある組織体制、開発チームを持っています。 （1）有名タイトルの開発 独立系開発会社の強みの1つ、色々なジャンル、IPのコンテンツ開発ができます。 （2）最先端の知識と技術の取得 開発技術力の向上を常に意識して積極的な新技術の習得とその実践投入、新プラットフォームでの開発を行うため、必然的に新しい技術に触れることができます。 （3）多種多様なゲーム開発への参画 シリーズものの開発だけでなく、昨今流行りのRPG、音楽系、スポーツ系、乙女系、パズルゲームと幅広いジャンルでの開発ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京スタジオ 住所：東京都港区芝浦3-17-12 吾妻ビル7F 勤務地最寄駅：JR山手線線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める就業場所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,333円～780,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間8時間10分/月～3時間16分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 333,333円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スローガン株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区南青山2-11-17第一法規本社ビル3F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 28.7歳
    求人情報 全7件
    • 全国フルリモート可【webコンテンツディレクター/マーケター】顧客の採用活動を支援◆フレックス
      • NEW
      ～急成長企業が発信する採用ブランディングページ等の制作ディレクター～ ■業務内容： 採用支援業務における企業のブランディングページ（LP）の作成、説明会案内ページの作成など、クライアント企業の情報発信に関する様々なWebコンテンツ企画・制作を担って頂きます。なかには、直接経営者にヒアリングをする機会や独自企画のWebコンテンツを作成する機会などもあり、主体的にディレクション、企画制作をできる環境があります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションのやりがい： 当社のクライアント企業は、まさに今新たな産業創出やイノベーションに挑戦している企業ばかりです。だからこそ、知名度の低さや既存の企業イメージが障壁となり、ブランド志向が未だ蔓延る採用市場において最適な才能と出会いづらい構造にあります。そこに、単なる企業紹介サイトとして存在するのではなく、一方では学生に知識や解釈を提供しバイアスを取り除き、また一方ではクライアント企業の魅力を新たな切り口から訴求することで、今までは起こり得なかった学生と企業のマッチングを生み出すことができます。 ■事業の強み： 一般的な人材紹介サービスとの差は、学生との信頼関係にあります。東大早慶をはじめとする上位校学生から圧倒的な支持を集めるキャリアサイト「Goodfind」を核に、ハイレベルなセミナーやキャリア面談を通じて築いたトップ層大学生との信頼関係を武器とした提案を行なっていきます。 また、95%以上という高いリピート率が示すように、同じ世界観を共有できるお客様のみに営業活動を限定しています。深い信頼関係を築き、長期間に渡ってコミュニケーションを取り続けることで、高い貢献度合いを実現しているのです。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-11-17 第一法規本社ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,500円～354,000円 固定残業手当/月：84,500円～146,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サイバーセキュリティクラウド

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区上大崎3-1-1JR東急目黒ビル13F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全21件
    • Webデザイナー／国内No.1セキュリティメーカー／コンテンツ制作等◆インハウス／リモートワーク可
      ～週3リモート可／フルフレックス／残業20h程／グロース上場／自社のセキュリティ製品多数◆国内シェアトップクラス～ ■業務内容： 当社のマーケティングやブランディングに関わるクリエイティブ制作全般をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・リード獲得のためのWebサイトやLP、広告バナーなどのデザイン制作 ・上記のディレクション及びCVR改善 ・SNS施策に使用するグラフィック作成 ・ユーザー動向を分析した上でのデザイン改善案の作成 ・マーケや広報で出すプレスリリースのキービジュアル制作やデザイン ・イベント（展示会）のブースデザイン、DTPなどのオフラインデザイン制作 ・マーケ部署やコーポレート部署のノベルティ制作 ＜主な使用デザインツール＞ ・Adobe Illustrator ・Photoshop ・Figma ・担当のプロダクトが固定であるというわけではなく、状況に応じて全体に対してクリエィティブの面から、 携わっていただくというイメージです。 ・オフライン／オンライン、SNS・WEB・ノベルティなど幅広くコンテンツ制作に挑戦することが可能です。 ■当ポジションの魅力： ・一人目インハウスデザイナーとして自身が取り組んだ施策やアクションに対する効果を肌で感じやすい環境です。 ・グロース市場上場のSaaS×IT企業で、上流部分から裁量の大きい経験が積めます。 ・希望次第で複数のプロダクトのデザインやブランディングに携われる。 ・マーケティング部内だけではなく、全社横断的にデザイナーのプロとして関われます。 ・比較的予算が多い環境で新しいことにも積極的にチャレンジできる環境です。 ■配属先について： 6名（部長1名、メンバー5名）で構成されています。 20代～40代くらいまで幅広く活躍中です。 ■当社プロダクトについて： ・クラウド型WAF「攻撃遮断くん」 ・パブリッククラウド WAF自動運用サービス「WafCharm」 ・パブリッククラウド環境フルマネージドセキュリティサービス ・AWS WAF Managed Rules ・脆弱性情報収集・管理ツール「SIDfm」 ■働き方 ・リモートワーク可能。 ・残業20h程度 ・フルフレックス 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル13F 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,866円～443,509円 固定残業手当/月：103,268円～153,506円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 373,134円～597,015円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与詳細は経験、スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アムタス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区赤坂9-7-2東京ミッドタウン・イースト10F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【デジタルコミック編集者】『めちゃコミック』提供企業／リモート可／フレックス可／所定労働7.15h
      ★国内最大級の電子書籍サイト『めちゃコミック』運営／オリジナルコンテンツ多数／電子書籍領域でグローバル事業を展開／平均残業時間30h以下／所定労働7.15h／有給消化率74.4%★ ■本ポジションについて： 業界トップクラスの規模感を誇る電子コミックサービス『めちゃコミック』のオリジナルコミックの企画／制作業務をお任せします。 デジタル市場向けオリジナルコミックの制作体制を強化すべく、即戦力としてご活躍頂けるやる気のあるコミック編集者を募集中です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 国内外の電子書籍サービスで販売するオリジナルコミックの企画/制作業務およびそれに付随する業務を行っていただきます。 ・自社編集部において作家の獲得から編集までの漫画制作業務 ・編集プロダクションとの漫画共同制作業務 ・顧客マーケティング調査/分析 ■魅力ポイント： ・オリジナルコミックは年間100作品以上の新規タイトルのリリース、累計作品数1,800品を超えており、様々な作品に携わっていくことができます。 ・デジタル配信である為、読者の反応をリアルタイムに感じることができ、また、それを作品作りに生かすことでヒット作品を複数制作しております。 ・現場メンバーは35歳前後が中心で、転職経験者も多く、フラットな環境働くことが可能です。離職者の少なさも魅力です。 ■組織構成： 社員20名で構成されています。 ■同社の特徴： ・同社は会員数2,000万人の国内最大級の電子書籍サイト『めちゃコミック』を中心に「生活者から求められるサービスを提供する会社」です。 『めちゃコミック』は、アプリ版のリリース・オリジナル作品の展開・漫画投稿サービスなど単なる電子書籍媒体の枠を超えた進化を続けています。 ・同社は帝人グループと日商岩井の情報システム部門の合併で生まれたインフォコム株式会社のネットビジネス事業として誕生した企業です。安定した財務基盤を持ちつつ、更なる成長のため事業拡大を続けています。 ・平均残業30hと他部署と比較すると少し多くてなっておりますが、所定労働時間7.15hと短く、フレックス制となっておりますので、ワークライフバランスを充実させながら働くことができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社※最新 住所：東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト10F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 580万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～385,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 275,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は当社規定により経験・スキルに応じて決定 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回 ■その他定額手当：固定手当 ■ご経験・スキルに応じて、勤務形態が変更となる場合有→固定残業手当25時間分/59,000円～を支給※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワークス・ジャパン

    研修サービス
    東京都千代田区鍛冶町2-2-2神田パークプラザ7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 35.4歳
    求人情報 全16件
    • ◆企画制作◆日本BtoB広告賞連続受賞！大手企業の広報施策を手掛ける企画制作に挑戦しませんか？
      大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 ・特定の制作物に限定されずに、webサイトも動画も紙媒体も幅広く手掛けたい！ ・誰もが知っているような大手企業に関わって、インパクトの大きい仕事がしたい！ ・「ある程度決まったものをつくる」から脱却して、クライアントのニーズをゼロベースで引き出し企画制作がしたい！ 上記のような想いのある方、ぜひ、ご応募ください！ ≪大手企業の大規模なWebサイトの構築に企画から携わることが可能であり、直取引となるため最上流工程に携われます≫ JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、JR東海、キリン、味の素、AGC、東レ、NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ニコン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等、大手企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです。 ▼実績とクライアント ・年間約1,000社との取引実績！ ・日本BtoB広告賞を連続受賞！ ・クライアントの9割が上場企業！業界・業種問わず多数！ ▼主な業務内容例 ・営業と共に顧客の採用課題・問題点のヒアリング ・顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成 ・営業と共にお客様へプレゼンテーション実施 ・受注後はパートナー企業（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、進行管理・編集ディレクション実施 ▼得られるスキルと経験 ・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく、幅広く自身のアイディアを取り入れカタチにすることができます。 ・お客様との直取引となるため、最上流工程に携わることができます。 ・さまざまな外部パートナー企業をマネジメントしてカタチにしていく立場のため、クリエイティブに関する幅広い知見やトレンド、ネットワークを得ることができます。 ▼チーム体制 元は編集者や、出版、印刷会社の制作部門、デザイン会社のディレクター等、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ7F 勤務地最寄駅：JR線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～420,000円 ＜月給＞ 270,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は、固定賞与(1ヵ月分)・業績賞与・想定残業代を含む。 ※想定残業代は、部門の残業平均時間（30時間）を元に算出。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】日本BtoB広告賞連続受賞！大手企業の採用ブランディングを手掛けるクリエイティブディレクター
      【年間休日120日／東証スタンダード上場グループ／採用支援サービスを提供する成長企業】 ・特定の制作物に限定されずに、webサイトも動画も紙媒体も幅広く手掛けたい！ ・誰もが知っているような大手企業に関わって、インパクトの大きい仕事がしたい！ ・「ある程度決まったものをつくる」から脱却して、クライアントのニーズをゼロベースで引き出しクリエイティブがしたい！ 上記のような想いのある方、ぜひ、ご応募ください！ 大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、味の素、ニコン、ソフトバンク、三井住友銀行、kubota等、日本を代表する企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです。 ▼実績とクライアント ・年間約1,000社との取引実績！ ・日本BtoB広告賞を連続受賞！ ・クライアントの9割が上場企業！業界・業種問わず多数！ ▼主な業務内容例 ・営業と共に顧客の採用課題・問題点のヒアリング ・顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成 ・営業と共にお客様へプレゼンテーション実施 ・受注後はパートナー企業をマネジメントし、進行管理・編集ディレクション実施 ▼得られるスキルと経験 ・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく、幅広く自身のアイディアを取り入れカタチにすることができます。 ・お客様との直取引となるため、最上流工程に携わることができます。 ・さまざまな外部パートナー企業をマネジメントしてカタチにしていく立場のため、クリエイティブに関する幅広い知見やトレンド、ネットワークを得ることができます。 ▼チーム体制 東京ディレクション課は10名で構成。20代後半～30代が中心の組織です。 元は編集者や、出版、印刷会社の制作部門、デザイン会社のディレクター等、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル6F 勤務地最寄駅：各線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～530,000円 ＜月給＞ 320,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（12月・7月）※別途、業績連動の決算賞与あり（会社業績、個人業績等によって決定） ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Fusic

    ITコンサルティング
    福岡県福岡市中央区天神4-1-7第3明星ビル6F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 32.6歳
    求人情報 全12件
    • 【福岡／在宅可】UIデザイナー◆東証グロース上場／前年比120％成長中・九州発ITベンチャー
      ～九州発の成長ベンチャー／東証グロース上場／フレックス制で働きやすさも抜群◎～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大企業から中小企業まで様々な業界のクライアント向けのWebシステムや 自社プロダクトにおけるUIを意識したデザイン（UIの検討提案）及び実装（HTML、CSS）を行っていただきます。 ■業務詳細： 具体的には、以下のような業務をお願いします。 ・WebアプリのUIデザイン ・自社サービスLPなどのWebサイトデザイン ・LPやシステムUIのコーディング ・マーケティング、プロモーションなどで必要なクリエイティブ制作 ＜使用技術＞ Figma／Photoshop／Illustrator／HTML5／Sass（CSS3）／バージョン管理（GitHub） ■募集背景： 現在のFusicはサーバーサイドが強いエンジニア集団ですが、次のステップへ進むために各種サービスでお客様によりマッチしたデザインの提案、より使いやすいUIの検討など、デザイン経験が豊富な人材を鋭意募集中です。 ■当社について： 福岡を拠点に、Webシステム開発をはじめとし、AI・IoTといった最先端技術を用いた開発、クラウドインフラ（AWS）、複数の自社プロダクトの提供を行う会社です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神4-1-7 第3明星ビル6F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,760円～266,350円 固定残業手当/月：83,240円～93,650円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（7月／1月） ■賞与：年2回（6月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スタメン

    組織人事コンサルティング
    愛知県名古屋市中村区下広井町1-14-8
    • 設立 2016年
    • 従業員数 89名
    • 平均年齢 30.7歳
    求人情報 全46件
    • 【ハイブリッド勤務(週4在宅)可】プロダクトデザイナー※自社サービス「TUNAG」/残業15h程度
      ~自社エンゲージメントプラットフォーム(国内唯一の社内SNS)「TUNAG（ツナグ）」を提供/東証グロース上場/リピート率99%以上・700社導入実績/週4日リモート可/残業15h程度/幅広いユーザーに新たな体験・価値を創造するプロダクトデザイナーを募集~ TUNAGは「人と組織をキードライバーとする企業のスタンダードになる」ことをビジョンに掲げ、業種、規模、構造などに関わらず多様な組織での導入が進んでいます。幅広いユーザーがオフラインと同じ、またはそれ以上のコミュニケーションが取れる、もっと組織や人について知ることできる価値や体験を実現するためにプロダクトデザインの力が欠かせません。 ■職務詳細 ・デザインシステムの整備・運用 ・新機能開発のUIデザイン ・ユーザビリティテストの主導 ・成果物のデザインレビュー ・プロダクト思考をもとにした課題発見と改善アイデアの創出 ・高いユーザー解像度をもとにした妥当性のある体験設計 ・プロトタイプを用いた意思決定サポート ・開発効率、クオリティ向上を目的としたエンジニアへのデザイン啓蒙　など ＜使用ツール＞ ・Figma ・GitHub ■成長支援の取り組み 『無限書籍購入補助』 技術書やビジネス書など業務に関連するものや自己研鑽を目的とした書籍であれば、費用 /冊数の上限なく会社費用で購入することができます。 『カンファレンス参加費用補助』 業務に関連する国内カンファレンスへの参加費用、交通費、宿泊費を補助します。営業日の技術カンファレンスは、業務扱いで参加可能です。 ■働き方 ハイブリッドワークが基本線(週一出社、その他リモート)となっており、自主的に出社することも可能です。また、開発のスケジュール・納期管理が徹底されていることから残業平均15時間程度です。 ■当社の特徴 「TUNAG」は、企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。会社の「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織作りを実現し、企業の競争力強化を支援しています。リリース以降、順調に成長を続けており、様々な業界・規模感のの700社以上の企業様に導入頂いています。
      ＜勤務地詳細＞ ※最新※　東京支社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅：JR線 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 456万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,953,520円～10,406,400円 固定残業手当/月：54,500円～132,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 383,960円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は固定残業代20時間分を含む金額です。 ※給与詳細は能力等を踏まえて決定します。 ■昇給：年3回（1月・5月・9月※昇給実績：最大7～8万円、平均1回あたり1～2万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【コミュニケーションデザイナー】※自社SaaS×HRtech「TUNAG」を展開/キャリアパス充実◎
      ~自社SaaS×HRtechプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を展開/各事業のブランディングをお任せ！/広義のデザインを通して会社、事業を推進/継続率99%以上・700社導入実績/キャリアパス充実◎~ ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 SaaS×HRtechである「TUNAG」を展開する当社にてコミュニケーションデザインを募集いたします。当社でのコミュニケーションデザインは、会社や各事業のブランディングを担う分野です。ビジュアルに限らず、体験設計や仕組みづくりなど広義のデザインを通して会社、事業を推進していきます。また、アートディレクターとして総合演出をする割合も増やしていきたいと考えております。 ■デザイン対象 -Webサイト -各種グラフィック（バナー・キービジュアル等） -ロゴ -各種資料（商談・登壇・IR等） -紙（フライヤー・冊子等） -映像 -空間 -イベント など様々です。 ■事業推進 -ブランディング (ブランドアイデンティティの作成、社内浸透) (各種制作物への適用とルール決め) -各種資料作成・アップデート -ブランドサイト・LP運用 -ノベルティ制作 ■コーポレート分野・社内業務改善 -コーポレート・採用サイト運用 -各種資料作成・アップデート -各種テンプレート作成 -ノンデザイナーでも基準以上のクリエイティブ作成ができる仕組みづくり -Notionの設計・導入推進 -社内イベント・ノベルティのクリエイティブ作成 ■主に使用するツール -Figma -Adobe 各種アプリケーション -Notion -Keynote ■働き方 ・全社残業平均15h程度 ・5:00-22:00の間でフレックスの利用が可能。 ・事前に申請を行い、リモートワークが可能。 ■今後の展望 自社プロダクト「TUNAG（ツナグ）は、ノンデスクワーカー向け(事業ドメイン＝アパレル、飲食、ホテル、運送会社など)が伸びていることや労働組合からも導入実績があり、組合同士の横の繋がりからもシェアの拡大につながっています。22年8月~2023年9月にて200社ほど顧客が増えており、現在はエンタープライ企業からの導入実績も増加しております。
      ＜勤務地詳細＞ ※最新※　東京支社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork KANDA SQUARE 11F 勤務地最寄駅：JR線 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,660,000円～6,446,400円 固定残業手当/月：65,000円～122,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 370,000円～660,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は固定残業代20時間分を含む金額です。 ※給与詳細は能力等を踏まえて決定します。 ■昇給：年3回（1月・5月・9月※昇給実績：最大7～8万円、平均1回あたり1～2万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社 テレビ朝日ミュージック

    放送・新聞・出版
    東京都港区六本木6-2-31六本木ヒルズノースタワー12F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全19件
    • アーティストマネージャー／テレビ朝日グループ／年休125日
      • NEW
      マネージャーは、アーティストの一番の理解者として、幅広いサポートやマネジメントを行います。 アーティストを輝かせるために、ブランディング戦略の立案から日々の細かなケアまで多岐にわたって担当！アーティストの活躍に貢献できるお仕事です。 ＝＝【　業務内容　】＝＝ ◇アーティスト対応（楽曲制作、メディア稼働、ライブなどの現場のケア・対応） ◇スケジュール管理 ◇アーティストの送迎 ◇各種メディア・イベントなどへの出演交渉 ◇アーティストのサポートメンバーのケア・対応　など ～経験者にはこんなお仕事もお任せ～ ◇担当アーティストのブランディング戦略立案 ◇年間プラン構築 ＝＝【　入社後の流れ　】＝＝ 入社後は、OJTでお仕事を覚えていきましょう。現場や打ち合わせに入っていくところからスタート！少しずつお仕事をお任せします。 ★★仕事のPOINT★★ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ◇アーティストの活躍はあなたの喜び！ -・-・-・-・-・-・-・-・--・-・-・-・- 音源リリース時はメディア出演が増え、早朝から深夜までつきっきりでサポートすることもあります。 ツアー同行では出張が続き、休日出勤となる場合も…！ しかし、アーティストの活躍や手掛けた戦略が実を結ぶ喜びはとても大きなものです。 マネージャーの思いや努力があってこそ、アーティストも輝くことができます。 ◇最高のパフォーマンスを届ける -・-・-・-・-・-・-・-・--・-・-・ それぞれのアーティストは、独特の感性やこだわりをもっています。 最もよい方法でアーティストの才能を売り出すためには、アーティスト本人、チーフマネージャー、各部門のプロジェクトメンバーと連携することも大事な仕事の一つ。みんなの想いをミックスし、カタチにしていきます。 一丸となって、最高のパフォーマンスを披露できた際の喜びは格別です。 ※入社後の職種変更なし
      【転勤なし／六本木駅直結／オシャレなオフィス】 本社／東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12階 ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線「六本木駅」1番出口地下から直通 都営大江戸線「六本木駅」3番出口から徒歩5分 ※受動喫煙対策：社内喫煙スペースあり
      年俸350万円～600万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分を、月額7万4700円～12万8000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆経験・能力を考慮し、決定いたします
    • 【六本木】Webサイト企画制作／SNS運用◆プライム上場テレビ朝日グループ／福利厚生充実／安定性◎
      【プライム上場テレビ朝日G／様々なコンテンツ事業を自社で運用／0→1の企画から携われる！／正社員転換率90％以上】 ■概要： アーティスト／イベント／音楽情報番組等、各自社コンテンツのWebサイト企画制作・運用業務と、各種SNSアカウントの運用・管理をお任せします。 サイト内企画の提案から制作・クオリティ管理、アナリティクス等を用いた分析、SNS運用まで、各担当者と連携を取りながら進めていただきます。 Webサイト／SNSマーケティングを通し、各コンテンツのブランディング構築にも関わっていただくポジションです。 大きな反響やエンゲージメント、ブランディング向上に繋がる有効な提案・改善・運用がミッションとなります。 ■業務内容： ・アーティスト／イベント／音楽情報番組等の各既存WEBサイトの更新・管理 ・各種Webバナーの作成 ・SNS投稿用動画の作成（できなくてもOK） ・各種SNSアカウントの運用・管理 ・新規Webサイトの企画制作・運用 ※経験・スキルに応じて、上記よりお任せする業務を決定。 ■魅力： 自社にてアーティスト発掘・育成、アーティストマネージメント、イベント企画制作、グッズ制作等、様々なコンテンツ事業を自社で運用している当社だからこそ、プロジェクト間でのスピーディーな連携ができ、0→1の企画立案から実行、運用・分析、改善まで、一気通貫でご担当いただくことができます。 また、エンタメ業界の仕事は、お客様に夢や希望をお届けする仕事です。 WebサイトやSNSベースで企画発案した施策が、お客様の笑顔や大きな反響につながったときの達成感はとても大きなものです。 また、クリエイティビティを尊重する当社では、新たな企画や提案、大歓迎です！例えば、Webチーム発信のライブ・イベント関連コンテンツ企画や、アナリティクスをもとにした新たなWebコンテンツ・マーケティング戦略の立案等、自身のアイデアを発信するチャンスが豊富に存在します。 ＜正社員登用について＞ 当社の中途採用は、一律、契約社員での募集を行っています。 ご入社いただいた方に当社のことを理解してもらい、納得したうえで長く活躍していただきたいという考えからです。入社後の意欲と成果次第では、正社員登用試験へのチャレンジも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,495,600円～5,483,600円 その他固定手当/月：133,700円～209,700円 ＜月額＞ 425,000円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与額は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーズ・ラボ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    北海道札幌市中央区北一条西7-3
    • 設立 1991年
    • 従業員数 101名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【札幌】スマホアプリ開発エンジニア／残業月13h／創業30年超・位置情報技術に強みを持つ開発会社
      位置情報ソフトウェア分野の開発を行う当社にて、スマホアプリのソフトウェア開発をお任せいたします。 ■業務内容： CCC規格に準拠したワイヤレスデジタルキーシステム実現のため、サーバ・車載機・スマホアプリ の研究開発から量産に向けた、設計、開発を行っていただきます。 ※CCC（Car Connectivity Consortium） →スマートフォンと自動車を連携させる通信ソリューション向けの技術を推進する業界横断型団体 カーシェアリングなどをはじめとしたモビリティサービスの増加を想定し、従来の 物理的な鍵の受け渡しを不要とし、かつ盗難を防止する高度なセキュリティを有するデジタルキーシステムを実現し、ユーザへ提供します。 ■組織構成： 開発1部は部長（40代男性）、グループマネージャー（50代男性、30代男性）、プロジェクトマネージャー（50代男性、40代男性2名、40代女性、30代男性）、以下約30名程度です。 開発2部は部長（50代男性）、グループマネージャー（40代男性）、ラージプロジェクトマネージャー（40代男性）プロジェクトマネージャー（50代男性、40代男性2名、40代女性2名、）、以下約20名程度です。 ■働く環境： 「人」こそが当社の資産と考えており、職場環境改善に全力で取り組んでいます。例えば、昨今の労働環境のダイバーシティへの対応として、テレワーク勤務・フレックスタイム制の導入、社員の生の声を聞き取り環境改善へ繋げるなど、「働きやすい＋やりがい＝働きがいのある会社」を実現するために日々取り組んでいます。 ■当社について： 当社は2021年に創業30年を迎えました。創業以来一貫して「位置情報技術」を得意分野とし、磨きをかけ続け、今では業界トップクラスの技術力としてお客様からも高い評価をいただいております。世界の「移動＝Mobility」環境は、CASE（車のコネクテッド化／自動運転／シェアリング／電動化）や「安心／安全」への潮流など大きな変化を遂げつつあります。当社ではAI、Cloud、IoTなどの「先端ソフトウェア技術」と「位置情報技術」の組合せにより、新たなモビリティ社会におけるミライを創造するソフトウェア開発に取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北一条西7-3 勤務地最寄駅：南北線／大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 460万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～570,000円 ＜月給＞ 290,000円～570,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■年収例： 540万円／エンジニア・30歳（月給34万円＋手当＋賞与） 845万円／エンジニア（管理職）・40歳（月給52万円＋手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ランディックス

    住宅（ハウスメーカー）
    東京都目黒区下目黒1-2-14
    • 設立 2001年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 32.2歳
    求人情報 全15件
    • 【WEBディレクター】自社メディア◆城南エリア特化／グロース上場～ランチ手当有★リモート相談可
      • 締切間近
      ～グロース上場／不動産業界にイノベーションを起こす！自社メディアのWEBマーケター／毎年売り上げUPの成長中企業／完全週休2日制／有休取得もしやすい環境／リモート相談可～ ■業務概要： 城南エリアに特化した高級不動産を扱う自社メディアのマーケティング業務をお任せします。「城南エリアの高級不動産の仕入れ～販売～建物の提案」という、他不動産会社には無い圧倒的な価値を言語化～企画を行い、ランディックスから不動産を買いたい！というお客様を増やす事をミッションにしているポジションとなります。 ■業務内容： 城南エリアを得意とするランディックスの自社メディアのマーケティング施策、プロダクト開発のディレクション、グロースハック業務をお任せします。 ■具体的には： ・CV数増加、成約数を増加させる施策の選定 ・ユーザ課題の調査、施策の企画・設計 ・施策の要件定義＆開発スケジュール調整 ・進行管理 ・リソース調整 ・数値振り返り、ネクストアクションの策定 ■ポジションの魅力： ・社内の営業部や土地の仕入れ部門など、多くの関係者と共にマーケティング施策の実行、プロダクト開発の中枢を担うことができます。 ・良いと思った施策は上長承認の元、すぐに取り入れる事ができるため、スピード感を持って業務を進める事ができます。結果、量をこなす事ができ、ご自身のスキルアップに繋がります。 ・上司、経営層とも距離が近く定期的なフィードバックを受けることができます。 ・リモートワーク相談可能、完全週休2日制、夏休み（６～８日間）、冬休み（６～８日間）と働きやすい環境です。 ■同社の特徴： （1）注文住宅建築のワンストップサービス…同社は、土地の仕入・開発～仲介～注文住宅マッチング～建築までをワンストップで提供しています。 （2）企業の安定・成長性…城南エリアの富裕層のお客様をメインターゲットとしており、高い顧客満足度を背景としたリピート・紹介のお客様が約40%を占める高い信頼と安定した事業基盤のもと、不動産テック事業で更なる飛躍を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都目黒区下目黒1-2-14 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 桜新町本店 住所：東京都世田谷区新町3-22-2 勤務地最寄駅：東急田園都市線／桜新町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 自由が丘センター 住所：東京都世田谷区奥沢5-40-4 勤務地最寄駅：東急東横線／自由が丘駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,040,000円～5,320,000円 固定残業手当/月：80,000円～140,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮。 ※固定残業代（月42時間・80,000円～140,000円）を含む。超過分別 途支給。 ※年俸制。オファー年収を12分割した金額が月給。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＮＥ株式会社

    ITコンサルティング
    神奈川県小田原市栄町1-6-4勝俣組ビル6F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全13件
    • 【神奈川】マーケティングマネージャー◇EC管理ツールネクストエンジン◇新幹線通勤可／リモート可
      ～2025年1月より横浜に移転／裁量大／EC業界経験者歓迎／リモート可／多数のtoB事業を展開／福利厚生充実／新幹線や特急券での通勤OK◎～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 業界のリーダー企業として、ネクストエンジンの市場ポジションを強化し、新たな事業ドメインへの展開を図るマーケティング活動全般を統括していただきます。 ■業務詳細： ◇マーケティング戦略・戦術の立案・実行 ◇マーケティング組織戦略・戦術の立案・実行 ■組織構成（マーケティング組織）： ・外部協力社員を含め5名 30～40代が活躍しています。 ■本ポジションの魅力： ◎業界リーダー企業におけるリブランディングやマーケティング組織の再構築は貴重な経験であり、当該ポジションは、そのような稀少な機会の一つに該当いたします。 ◎マーケティングを軸としつつも、事業全体や経営の視点も養いつつ成果を上げることができます。より高度なビジネスパーソンを目指す方にとっては絶好のポジションです。 ■募集背景： ・ネクストエンジンは、EC運営に携わる方々にとって必要不可欠な業務革新プラットフォームです。2024年7月末時点で6,300社を超えるユーザー様にご利用いただき、年間1兆円を超える流通を支えています。 ・「一元管理システム」業界と呼ばれる領域で圧倒的リーダーの地位を確立しているネクストエンジンは、事業のさらなる発展に向けて「リブランディング」と「事業ドメインシフト」が必要な段階に来ています。これらを実現することで、より多くのお客様により深く、より長期的に価値を提供できるフェーズに入ります。 ・今回募集する「マーケティングマネージャー」には、これらの活動をマーケティングの側面から牽引していただくとともに、必要なスクラップ&ビルドを実行していただきます。 ■会社の特徴： ・2022年5月、Hamee株式会社より分社して設立（toB事業を事業譲受） ・2025年1月、新横浜にオフィス移転（新横浜駅から徒歩5分） ・2025年、国内では極めて前例の少ないスピンオフIPOを計画 ・通勤手段：新幹線・特急電車・高速バスでの通勤が可能（特急券費用上限月10万円＋鈍行定期代上限5万円） 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県小田原市栄町1-6-4 勝俣組ビル6F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 横浜へ移転予定（2025年1月～） 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目2-3 EPIC TOWER SHIN YOKOHAMA 16階 勤務地最寄駅：JR／横浜市営地下鉄線／新横浜（徒歩6分）駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,670,000円～6,120,000円 固定残業手当/月：110,000円～144,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 499,166円～654,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し、決定します。 ■給与改定：年1回（6月／人事制度に基づく）※パフォーマンス、スキル、バリューの3軸から相対評価と絶対評価の両面で総合的に決定 ■インセンティブ手当：年2回（会社、個人の業績により支給有無を決定する） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ディスラプターズ【東証スタンダード市場上場】

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区南青山2-5-17ポーラ青山ビルディング13F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全5件
    • 【青山一丁目】プロダクトマネージャー◆求人や不動産情報のポータルサイトの運営／東証上場グループ企業
      ■当社について： 当社は国内の主要転職サイトに掲載されている求人をまとめた日本最大規模の集客を誇る転職ポータルサイト『CAREER INDEX』をはじめ、業界最大規模の不動産賃貸物件の掲載を行う『DOOR賃貸』など、年間数十万人が利用する自社サービスを運営する上場ITベンチャー企業です。 ■業務内容： ・プロダクトマネージャーとしての当社運営のポータルサイト、いずれかのサービスに関する課題抽出及び事業グロースを担っていただきます。 ・アジャイル開発で、事業責任者と相談しながらissueの優先度をつけて開発を進めていく形です。 ・CV獲得型のポータルサイト事業になります。CVR向上に向けたサービス改善がメイン業務で、体験強化のためのバックエンド処理の改良まで幅広く立案できる環境です。 ・これまでの数百万人の累計ユーザーや求人／不動産情報のアセットを活かして新機能や周辺新規事業の立ち上げもしており、セールスとマーケティングを巻き込んで企画できる裁量権の大きい職種です。 ■組織体制： 事業部制となっており、事業責任者のもとマーケター・ディレクター・エンジニア・デザイナーなど一つのチームでプロダクト運営を行っており、その中心を担っていただきます。 現在は事業責任者がPdMを兼務しており、各メディアごとにディレクターが配属されている体制となっております。 20代中盤～30代前半のメンバーがほとんどで、今後PdMチームを組成していくことも想定しているため、早期にPdM部署の責任者ポジションへステップアップも視野に入れることが可能です。 ■PdM目線で活用できる事業アセット ・独自の業界内ポジション ・ユーザー情報と求人／不動産物件情報の蓄積によるデータアセット ・開発内製化によるリソース裁量権 ★アセットを活かした事業展開を複数計画しているため、選考でぜひ詳細を伝えさせてください ■自社サービスについて： CAREER INDEX：正社員向けの転職情報サイト／Lacotto：アルバイト・派遣情報サイト／Fashion HR：ファッション業界に特化した転職情報サイト／DOOR賃貸：不動産賃貸情報サイト／JUST IT OFFICE：フレキシブルオフィス情報サイト等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング13F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,000円～422,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 291,000円～432,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の年収は30時間/月の残業代を含んでおります。 ※年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 ■給与改定：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イトクロ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区上大崎3-1-1JR東急目黒ビル4F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 124名
    • 平均年齢 33.2歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪/本町】自社教育メディア企画・制作ディレクション◆未経験歓迎／コンテンツ企画や施策の効果測定
      ■業務概要： 教育メディアサービスとして最大級の塾検索サイト『塾ナビ』をはじめ、『みんなの学校情報』『医学部予備校ガイド』など教育領域のWEBメディアサービスの企画業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・WEBサイトの構成提案～制作進行ディレクション ・社内のエンジニア・デザイナーと連携して企画のブラッシュアップ ・WEBサイトを訪れるユーザーの行動分析を行い、UI/UXの改善提案 ・ABテストなどの枠組みを用いて施策の効果測定 【業務内容変更の範囲：当面なし】(一定期間経過後、ご本人の適性と意向を加味し、当社業務全般に変更の可能性あり) ■当社について： 教育領域に特化したポータルサイトを運営しています。圧倒的シェアを持つ学習塾予備校領域の拡大はもちろん、教育領域において横断的にメディアを展開しております。教育メディアのNo.1を目指し、積極的に新規事業開発や事業買収など事業拡大に向けた動きを加速させています。 ■当社の特徴及び働く魅力： 【未経験でも活躍できる環境】 中途入社した方の内、８割弱がWEB業界未経験者です。先輩社員がOJT形式で業務のサポートをする他、すぐにキャッチアップ頂けるような仕組みやツールを整えており、1年後には、1サービスを担当できるようなスキルと裁量を提供できる環境です。未経験入社から幹部登用となった社員もたくさんいます。 【ユーザー視点でサイトコンテンツ制作できる環境】 ・コンテンツの企画、役員社員へのプレゼン、開発・デザイナーと連携して企画をリリース、アクセス解析による効果検証、次の企画に活かすというPDCAを回していきます。 ・自社内にて企画から開発・デザインを行っているためスピーディーに改善でき、立案した企画に対するユーザーからの反響・評価を実感しながらサービス改善できます。 【裁量権を持ち、幅広い業務に携われる環境】 ・当社では、入社１年目からでも事業の戦略策定から実行まで、一連の業務を担当することも可能です。 ・将来的には、新規メディアの事業計画策定～ローンチ、M&Aしたサービスの成成戦略策定・実践などを事業責任者として担っていただくことも可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪　支社　 住所：大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 ＤＰスクエア本町9F 勤務地最寄駅：OsakaMetro各線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,600円～360,800円 固定残業手当/月：50,400円～79,200円（固定残業時間30時間23分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～440,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：会社業績に応じ支給 ■年収例： 年収 600万円（月給42万円+賞与）/ 中途入社3年28歳 年収 800万円（月給50万円+賞与）/ 中途入社5年29歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オープンワーク株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア39F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全13件
    • UIデザイナー～国内最大級の社員クチコミと求人情報OpenWork/平均残業15h程度～
      国内最大級の社員クチコミを有する、転職・就職のための情報プラットフォームOpenWork（オープンワーク）において、ユーザーに価値ある体験を提供するために、最適なUIを具現化し、サービスに新たな価値を提供していただけるUIデザイナーを募集しています。 ■主な業務内容 ・自社サービスのデザイン/クリエイティブ領域全般のリード ・サービス向上のためのUIデザイン ・コーダーとの連携もしくは自身での実装 ■仕事の進め方 プロダクトマネージャー・エンジニア・アナリストなどのメンバーと一緒にチームを組んでいただき、価値あるUXを提供するための新しい機能を考えたり、サービスの課題を抽出し、解決したり、全体最適の視野を持ってグロースハックしていきます。 ユーザーに価値を提供するためにはどんな体験をしてもらうべきなのか、OpenWork（オープンワーク）のUXとしてあるべき姿をチームのメンバーとディスカッションしながら考えていただき、仮説を検証するためのUIをデザイン・実装（コーディング）します。 そして、リリース後には想定していたUXをユーザーに提供できているか数値をもって確認し、必要に応じてABテストなどでPDCAを繰り返しながら、サービスの価値を高めていただきます。 成長中のHR techベンチャーにて「価値あるUXをユーザーに提供するために、プロダクトのデザイン領域をリードしたい！」という方のご応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 固定残業手当/月：96,000円～144,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 496,000円～744,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※みなし残業40時間を含む ※上記想定年収は年間基準賞与3か月分を含んだ金額となります。 ※賞与は会社業績と個人の評価に応じて年に4回支給（1月、4月、7月、10月） ※リモートワーク手当の支給有（支給条件有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SKIYAKI

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂1-14-6ヒューマックス渋谷ビル 3F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 35.7歳
    求人情報 全8件
    • 自社UI/UXデザイナー※エンタメ業界プロダクト／ユーザーインタビュー・プロトタイプ制作など
      □■芸能プロダクションや音楽業界との強い連携あり/多数の有名アーティスト、タレント、スポーツ選手のファンサイト、グッズ販売ECサイト、LIVE配信サービスなどを展開/エンタメ好き歓迎！■□ 以下サービスを提供する当社のUI/UXデザイナーとして、各種業務をご担当いただきます。 ■プロダクト概要： Bitfan　https://bitfan.id/ オフィシャルサイトやファンクラブ、グッズ販売、ライブ配信、電子チケット販売など、クリエイター活動に必要なサービスをオールインワンでご利用いただけるファンプラットフォームサービスです。 コンテンツ投稿やライブ配信など、アプリで簡単に投稿することができ、翻訳機能も実装され、海外通貨にも対応しており、国内外に囚われないクリエイター活動を支援します。 Bitfan Pro　https://skiyaki.com/contents/service/bitfan-pro Bitfanを活用する上で、必要な機能を単一の管理画面から更新可能なサービスです。 高トラフィックの人気アーティストサイトも多数、クラウドサーバ上で安定稼働しており、Google Analyticsと連携したリアルタイムなアクセス解析や、会員データ分析が可能です。 ■業務詳細： 上記自社サービスのUI/UXデザインを担当していただきます。 ・PM／エンジニアと協力しながら一からデザインを考えられます。 ・ユーザーインタビューやプロトタイプ制作ができます。 ・自社サービスを手掛けていますので、チャンスがあれば一からアプリのデザインを経験することが可能です。 ■ポジション魅力： ・テクノロジーとトレンドの追求 新しいテクノロジーやトレンドを積極的に取り入れ、昇華させることができるのがこの仕事の特長です。デザイナーは常に最新のデザイン手法や技術にアンテナを張り、それをプロジェクトに組み込むこともできます。 ・複数ターゲット層への挑戦 当社のプロジェクトでは、様々なターゲット層に向けたデザインが求められます。これにより、どんなユーザーにも使いやすいデザインを生み出す難易度の高さがあります。ユーザビリティの向上と共に、ユーザーエクスペリエンスの高度な設計が求められ、デザイナーはその挑戦に刺激を感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 渋谷本社 住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,037円～324,050円 固定残業手当/月：56,963円～75,950円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実績・能力に応じて優遇 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：正社員は年１回の人事評価時に査定を行います 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エクスクリエ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー24F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 138名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】インフルエンサー事業の企画～運営◆プライム上場G／フレックス／年休120日
      【東証プライム市場上場グループ／週2リモート／フレックス／土日祝休日・年間休日数120日の働きやすい環境】 ■仕事概要： インフルエンサーマーケティング事業の運営、事業企画・推進を担当していただきます。大手メーカーのプロモーション施策としてインフルエンサーマーケティングの提案を営業部門と一緒に行い、実施確定後は運営のディレクションもご担当いただきます。 また、事業企画・推進として自社のインフルエンサーシステム、ネットワークの活用方法や成長していくための方法を一緒に考え、実施していただきます。 ■具体的な仕事概要： ・インフルエンサーキャスティングならびにディレクション業務（インフルエンサーのマネジメントを含む） ・インフルエンサーを集めたイベントの企画～運営 ・インフルエンサーを活用した新サービスの開発 ・インフルエンサーデータベースシステムの運用、改善 ■案件例： ・若年層への認知拡大を目的とした大手日用品メーカーのPR施策で、TikTokアワードにもノミネートされた人気インフルエンサーを起用し、InstagramやTikTokなどでPR。 ・大手食品メーカー数社が100名以上のインフルエンサーに対し商品説明をするイベントを企画。 インフルエンサー側が商品の開発背景、特長を知ることでイベント終了後には良質なクチコミ情報が多数アップされた。 ■出向先について： ・出向先事業主の正式名称：株式会社REECH ・勤務地：〒163-1424 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F ・事業内容：インフルエンサーマーケティング事業、広告代理業 ■『エクスクリエ』提供サービス： ◎プロモーション… セールスプロモーション：商品と生活者の出会いを創り、サンプリング等を通して豊かな体験価値を提供します。 ソーシャルプロモーション：各種SNSの企画・解説・運営から、インフルエンサーを活用したクチコミ施策まで実行いたします。 ◎アナリティクス… 定性分析：リサーチの経験・知識を反映した各種定性調査・分析を行います。 定量分析：1,000万人を超える調査モニターに対する定量リサーチ・分析を行い、生活者の声を聞く機会を提供します。 データプラットフォーム：各種データプラットフォームを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F 勤務地最寄駅：JR総部線／市ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,500円～405,500円 ＜月給＞ 219,500円～405,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与改定：年１回 賞与：年２回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィルズ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区虎ノ門2-3-17虎ノ門二丁目タワー
    • 設立 2004年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全9件
    • 【虎ノ門】IRツール（ESGやサステナビリティ）の企画・制作ディレクター◆週２在宅可／受賞実績多数
      • NEW
      【ESGコミュニケーションやサステナビリティ開示のサポートを通じた総合的な上場企業支援／東証グロース上場】 ■募集背景： 気候変動や地政学リスクなど、外部環境が大きく変化する中、企業の長期的な企業価値創造や持続性に対する関心が高まっています。それに伴い、企業によるサステナビリティ情報開示や価値創造ストーリー策定支援に対する需要も旺盛です。当社では今後のさらなる業務拡大に向けて、企業価値や企業の持続性に関する情報発信ツールである統合報告書やサステナビリティレポートの企画、コンサルティングや外部の制作会社との進行管理を行うプロデューサーを募集します。 ■業務内容： 上場・非上場企業・団体の統合報告書、サステナビリティレポートなどのコーポレートコミュニケーション媒体や関連ソリューションの企画、コンサルティングをご担当いただきます。単純なツールの企画や制作に留まらず、サステナビリティ情報開示の領域における様々なサービスを通じて企業の持続的な価値創造や企業価値向上に資する支援を行うことがミッションです。 （1） プロデューサー業務 お客様の期待に応えるための企画、チーム編成、資源配分、予算管理まで案件全体の統括。 （2） 編集・進行管理業務 コミュニケーション媒体の企画・立案と進行管理。現状の課題抽出、コンセプト策定、誌面構成案作成や進行管理をしていただきます。 （3） コンサルティング業務 サステナビリティ情報開示基準やトレンドを踏まえた開示支援や納得性のあるストーリー策定支援 ▼実績紹介 統合報告書において数多くの受賞実績のある当社で、グローバルに事業を展開する大手企業を支援できる点や直接マネジメント層にアクセスし、その経営や戦略に触れる機会があることも魅力です。 https://www.wills-net.co.jp/service/ir-csr-esg-ex.html ■魅力： ・当社はIR・SRを軸にニッチな領域でビジネスを展開し増収を続けており、独自の自社プロダクトを開発し世の中にない新たなサービスで価値を提供しています。 ・専門性の高いスタッフのもとで、ハイクオリティのサービスを提供するための研修や勉強会等を定期的に実施していますので、部員のスキルアップや新たな知見の獲得が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー6F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 503万円～795万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～482,100円 固定残業手当/月：114,500円～180,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 419,500円～662,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定いたします。 ※固定残業代45時間分を含みます。 ※昇給有無　人事考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【営業職候補】IRレポートの企画制作・コンサル◆ESGや統合報告書の企画制作◆東証グロース上場
      【代理店営業や印刷会社、編集者経験がある方大歓迎！企業の持続可能な成長へ貢献／サステナビリティ領域のコンサル～制作物納品まで一気通貫】 ■ミッション： 当部署では、ツールの企画や制作にとどまらず、企業の持続可能な価値創造と企業価値向上を支援することをミッションとしています。特に、サステナビリティ情報開示の領域において、資本市場に有益な情報を発信するための上場企業向けコンサルティングから統合報告書等の制作物の納品まで、一気通貫のサービスを提供しています。 ■業務内容： 部門全体のプロジェクト管理、営業数値に責任を持ちながら、数字管理、業務進捗、リソースの最適化を行っていただきます。また、顧客との折衝を通じてニーズに応え、長期的な関係構築を図りながら、人材育成にも積極的に関与していただきます。 ●統合ストーリー構築支援: 企業の長期ビジョン達成に向けた短期・中期・長期の戦略ストーリー策定を支援。中長期におけるリスク・機会や経営の重要課題（マテリアリティ）、無形資産と財務成果の関連性を踏まえた戦略企画とアドバイスを提供します。 ●サステナビリティ情報開示支援: ESG（サステナビリティ）格付け機関のスコア向上に向けた開示情報のギャップ分析を行います。また、TCFD（気候変動）、TNFD（生物多様性）、人的資本開示といったテーマに関するレポート制作もサポートします。 ●その他業務: 統合報告書やサステナビリティレポートの制作支援を中心に、多様な依頼に対応します。統合報告書に関する勉強会、マテリアリティの特定・見直し支援、取材や座談会のファシリテーションなど。 ■魅力： 当社はグロースステージの企業として、急成長を遂げる中で、サステナビリティ情報開示やESGコンサルティングの分野で新たな挑戦を続けています。急速に進化する市場環境の中で、統合報告書やサステナビリティレポートの企画・制作コンサルティングを通じて、企業の持続可能性を推進し、実際のビジネス成長に貢献できます。また、現在を起点とした新たな取り組みにチャレンジする機会も充分に想定され、自己成長とキャリアの発展を実現する機会が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー6F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：606,100円～909,000円 固定残業手当/月：227,300円～341,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 833,400円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はポジションや経験・年齢等を踏まえて決定します。 ※業績により決算賞与の支給があります。 ■昇給有無：人事考課による（2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    パナソニック映像株式会社

    放送・新聞・出版
    大阪府大阪市都島区東野田町2-4-20三井住友銀行京阪京橋ビル8F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 43.3歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪】映像制作担当◆パナソニックグループの安定基盤◎年休123日・土日祝休み/裁量権の多い環境
      ■業務概要：【変更の範囲：無】 各種プロモーション映像から展示会、イベント等の映像・空間演出まで幅広く扱う当社にて、様々な映像コンテンツの企画提案とコンテンツ制作に関わる業務を担当いただきます。 ■業務内容： 映像制作として進行管理をメインで行い、将来的には様々な映像コンテンツの企画提案、中小～大手の各クライアント様やパナソニックグループ、関係先との折衝などを手掛けていただきます。 当面の業務は以下の予定です。 ・映像素材管理、編集 ・スケジュール管理 ・クライアントや関係先との調整・折衝 ・イベント企画の提案など ※映像種類は企業プロモーション、配信系(パナソニックグループ系の社内イベント)※新卒メッセージ、業績発表などのイベントの配信の編集、YouTube配信、ライブ中継などの映像 ■業務の特徴： 単体の映像コンテンツ制作のみではなく、クライントのニーズを的確に反映させ、他のメンバーと連携を図りながら映像を効果的に配したイベントや空間演出等様々な映像コンテンツの企画提案を担当していただきます。 販売先はPanasonicグループが７割・グループ外が３割となります。 ■組織構成： 大阪全体で20名在籍 20代～50代まで幅広く、男性8割、女性2割。個性豊かなスタッフがコミュニケーションを密にとりながら業務しています。 プロジェクトの規模は様々ですが、大きなものの場合、社内のメンバーはプロデューサー、ディレクターなど含め4名～5名程度。 ■キャリアアップ： 将来的にプロデューサーもしくはディレクターとしてキャリアを積むことができ一からすべて任せていただける環境がございます。 ■働き方： 当社は労務管理の徹底を図っており、深夜時間帯や休日に勤務する場合は上長承認が必要になるなど就業時間管理に努めております。 ■当社の特徴： 当社は企業紹介映像、イベント映像、VRコンテンツ、空間演出を中心に様々なジャンルの映像制作を手掛けており、チャレンジングな環境にある制作プロダクションです。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市都島区東野田町2-4-20 三井住友銀行京阪京橋ビル 8F 勤務地最寄駅：JR環状線　等　各線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 430万円～744万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,250円～450,000円 固定残業手当/月：53,250円～90,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 319,500円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収はあくまで参考です。ご本人の前職年収・能力を考慮の上、決定いたします。 賞与：年２回（７・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川/在宅可】MA音響技術スタッフ（ミキサー）◆パナソニックグループ◎年休123日／残業20h
      ◆◇パナソニックホールディングス100％出資企業／週2回まで在宅可／育休・産休取得実績あり◇◆【変更の範囲：無】 企業プロモーション、イベントプロモーション、TV番組、展示会の他、動画配信業務まで幅広く扱う弊社にて、各種映像コンテンツの音声業務を行っていただきます。 ■具体業務内容： MA作業／音響効果／楽曲の選曲／収録作業／配信・イベントでのオペレーション等。収録音声やBGM、ナレーション、効果音などを重ねていきます。 ■このポジションの魅力： 企業プロモーションやTV番組を始め、パナソニックグループの社内イベントや業績発表などのイベント配信、YouTubeやライブ中継、オリンピック関連の仕事に携わることもあります。最新の技術に触れながらキャリアを積むことが可能です。 ■働き方： 週２回まで在宅が可能です。 夜間対応などはほぼなく労務管理を徹底しているため、働き方の柔軟性がございます。 ■就業環境： 平均の残業時間は25時間程度／月と、コンプライアンスを順守した働きやすい就業環境です。また、年齢や職種に関係なく活発な意見交換ができる風通しの良い職場環境です。 　　 ■東京オフィスについて： 社内に高画質・高精細の映像編集に対応するスタジオを擁しており、企画から編集・オーサリングまで一貫した映像制作フローはクライアントから高い評価を得ております。 　 ■当社の魅力： ・売上げの8割をパナソニックグループの案件が占めており、安定した基盤として事業を行っています。 ・パナソニックグループの案件だけではなく外部クライアントへも積極的に拡販しています。 ・最新の制作環境を擁し、音響制作を行っています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区東品川1丁目3-12 勤務地最寄駅：JR各線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 430万円～744万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,250円～450,000円 固定残業手当/月：53,250円～90,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 319,500円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収はあくまで参考です。ご本人の前職年収・能力を考慮の上、決定いたします。 賞与：年2回（７・12月） 昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Faber Company

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全16件
    • 【オープンポジション（営業・WEBマーケ・CS・人材事業・新規事業）】／デジタルマーケSaaS企業
      • NEW
      ≪「SEO対策ツール「MIERUCA（ミエルカ）」等、大手企業導入多数の自社サービス有り≫ デジタルマーケティングに取り組んでおられる企業様に対し、当社のマーケティングDXソリューションをご提案し、導入いただき、伴走し、売上をあげていただくお仕事です。 ■事業 ・WEBマーケティング支援プラットフォーム事業「MIERUCA」 ・UX改善事業「MIERUCAヒートマップ」 ・WEBマーケター人材マッチング事業 「MIERUCA コネクト」 ・ローカルビジネスWEBマーケティング支援事業「ローカルMIERUCA」 ・WEBマーケティングカスタマイズドeラーニング事業「Dekiruca」 ・動画マーケティング支援プラットフォーム事業「Douga MIERUCA（ドウガミエルカ）」 ■ポジション例： ・セールスサイエンティスト（顧客基盤とブランド、強みを利用したセールス戦略の構築・実行） ・職人（SEO、アクセス解析、ライティング、データサイエンス、SNS・動画・広告等のWEBマーケティング） ・カスタマーサクセス（当社サービスを用いてデジタルマーケティングに取り組む企業様の伴走） ・新規プロダクトの立ち上げ（プロダクトマネジメント） ■弊社の魅力 ・自社のWEBマーケティングを内製化し、強化していきたいという企業のニーズより、弊社では業界に先駆けてSEOマーケティングツールを開発。SEOのインハウス化に長きにわたり貢献してきました。弊社独自のノウハウも多く、多数の講演実績もある業界内の著名メンバーも多く在籍しており、マーケターとしてのスキルを磨ける環境です。 ・週4、時短勤務、業務委託等の多様な働き方を採用。外国人の方も多数在籍する多様性のある職場です。 《採用実績》　※敬称略 富士フィルム、ベネッセコーポレーション、ランスタッド、ニフティ、ビズリーチ、朝日新聞メディアラボ、パーソルキャリア等、多数 （例）富士フィルム様にて、業界としてシュリンクの傾向がある「写真年賀状サービス」において、「ユーザーの検索意図」を正確に捉えたコンテンツの自社制作をご提案。これによりECサイトへの自然検索流入数が前年比172％に増加、注文件数の前年比114％伸長を実現。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～999万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,935,447円～7,398,360円 固定残業手当/月：88,712円～216,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,332円～833,330円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定 ※別途特別分配金（決算賞与:無）、インセンティブ制度（部署毎に異なる）あり ※昇給：年2回 ※年収例： 年収720万円（月60万）の場合、基本給43.6万+固定残業代（45時間相当）16.3万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • SEOスペシャリスト ／SEO研究・分析に専念できるポジション／副業OK／時短・週4勤務も相談可
      ≪「ベストベンチャー100」選出／SEO対策ツール「MIERUCA（ミエルカ）」等、大手企業導入多数の自社サービス有り≫ SEOに特化した知識を持つ専門家としてSEO研究・分析に専念する特別なポジションです。 ■職務詳細： AI搭載のWebマーケティングプラットフォーム「MIERUCA」を活用しながら顧客に合わせたWebマーケティングプランの提案やコンサルティングを担当して頂きます。 自身の顧客を持つというより、社内の営業やカスタマーサクセスから相談を受け、社内で一番SEOに詳しいアドバイザーとして分析・課題特定・打ち手の提案を行っていただきます。 SEO専門家として社内にノウハウを提供したり、企業の顔としてセミナーに登壇することも職務の一つです。 ■自社サービス「MIERUCA」とは： ・人工知能を用いたWebマーケティング&SEOプラットフォームです。「ツール＋学習コンテンツ＋コンサルティング」の提供を行い、日本一Web担当者に活用されるSEOプラットフォームを目指します。 ・弊社にはGoogle Analytics分野で著名なwebマーケターが複数在籍しています。米国のカンファレンスにて定期的に登壇し、世界の著名な技術者達と情報交換を行うことで常に最新のSEOノウハウを蓄積し、サービス開発やコンサルティングに役立てています。 ■弊社の魅力： ・自社のwebマーケティングを内製化し、強化したいというニーズより、弊社では業界に先駆けてSEOマーケティングツールを開発。SEOのインハウス化に長きにわたり貢献してきました。弊社独自のノウハウも多く、業界内の著名メンバーも多く在籍し、スキルを磨ける環境です。 ・世の中の変化に合わせ時短・週4勤務、業務委託等の多様な働き方を用意しています。外国人の方も多数在籍する多様性のある職場です。 ・富士フィルム様、ベネッセコーポレーション様、ランスタッド様、ニフティ様、ビズリーチ様、朝日新聞メディアラボ様等多数の大手企業様の採用実績がございます。 例えば富士フィルム様では、業界としてシュリンク傾向の「写真年賀状サービス」にて、「ユーザーの検索意図」を正確に捉えたコンテンツの自社制作をご提案。結果ECサイトへの自然検索流入数が前年比172％に増加し、注文件数の前年比114％伸長を実現しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：500,000円～1,000,000円 固定残業手当/月：133,069円～266,138円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 174,735円～349,471円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※別途特別分配金（決算賞与:無）、インセンティブ制度（部署毎に異なる）があります。 ※昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リジョブ

    求人サイト・求人メディア
    東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 47F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全21件
    • ★マーケティング職のオープンポジション募集★経験者歓迎！美容業界の課題解決に挑戦
      今までのマーケティングのご経験を活かしながら、ブランド浸透率、マーケットシェア、リーチ獲得～LTV・ロイヤルカスタマー～リボンモデルと、業界最大級・トップクラスの採用率を誇る求人マッチングプラットフォームのマーケティングプロセスに多角的にチャレンジしていき、業界貢献を実現します。 【変更の範囲：なし】 ■概要 登録会員数670,000人、掲載求人数35,000件、月間400万PVを誇る、美容／ヘルスケア業界トップクラスの求人メディア「リジョブ」のグロースをお任せします。主にユーザーの流入数を指標とする「集客チーム」と、ユーザーの会員登録率や登録者数、応募UU数や応募率を指標とする「プロダクトチーム」に分かれています。 ■業務一例 ・全社的サービスリニューアルプロジェクトの推進（所要期間：1年程度） 　┗新規画面設計・提案、全体感のスケジュールの決定・ディレクション ・サービス改善 　┗既存顧客が利用するスカウト機能の改善、SEO改善（UX観点での顧客体験の改善） 　┗メールの改善（どういう文面、切り口で配信したら求職者のニーズを捉えられるか） 全社横断の大規模プロジェクトからWebマーケティングチーム内での改善施策まで、自分たちで課題を見つけてプロジェクト・施策に落とすため、幅広く深く携わることができます。またチームで協働するため、全体最適×実行力が強みと言えます。「自分が担当している施策を伸ばしたい」よりも「サービスをもっと良くして、業界の課題の解決を実現したい」という共通認識が根付いているため、担当領域に関わらず思考を重ね手を動かしていくことでより良いマッチングの提供に繋げています。 ■特徴 Webマーケチームは、一般的なマーケティング業務はもちろん、サービス全体の企画設計も含め上流から下流まで一貫して担います。 コミットするKPIを最小単位に分解し、現場メンバーがチーム目標を明確化。 toB、toCで領域を分けて追求をし、各現場のチーム毎に最小単位のKPIを設定、アルバイトでも業務改善ができるようにし、事業全体のPDCAを回しやすくしています。一人ひとりが持つ他者貢献の種を、大きく開いていける文化です。 全体性で思考できる方、他者への影響を考えてミッションにコミットできる方、誰かのために頑張りたい方を歓迎します。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,500円～381,300円 固定残業手当/月：67,500円～118,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は経験・スキルに応じて変動します。 ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回※評価時の個人評価と業績により賞与額は変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎※【toCマーケティング】ユーザー70万人の美容業界特化型プロダクト／業界課題解決に貢献
      登録会員数 約67万人、掲載店舗数 約3.4万件、月間400万PVを誇る、美容／ヘルスケア業界トップクラスの求人メディア「リジョブ」のグロースをお任せします。自分らしく活躍できる業界従事者を増やし、美容業界の課題解決に貢献できます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 以下いずれかのチームにて業務を行います。 ・集客チーム：主にユーザーの流入数を指標 ・プロダクトチーム：ユーザーの会員登録率や登録者数、応募UU数や応募率を指標 ■サービスについて 理美容業界は労働集約型の構造であり、企業と求職者の就業二―ズのミスマッチが起きやすい業界です。単に就業先の選択肢を増やすことや、就業ニーズのある求職者を集めるといった表面的な解決ではなく、本質的な解決解決を目指しているのがリジョブのサービスです。 企業側が本質的に求める人材ニーズと、求職者が持つ人材的価値(スキルや経験)をWEBサービスを通してマッチングさせることに挑戦し続け、企業と求職者の双方へ価値提供ができるサービスを創っています。 ■価値提供 今まで培ってきたスキルや経験を適切に評価でき、企業と候補者のマッチングを重視しているリジョブ。 ソフトとハードの両面で、価値をどのように可視化すれば雇用に繋がるのかを施策に落とし、その必要性を業界に認知させるにはどういう仕組みが適切かを考えて、プロダクトを創っています。 ■本質とブレないサービス提供 業界の課題解決に本気で向き合っているため、対処療法的なマーケティング戦略や施策ではなく、一人ひとりが業界全体を考え、サービスの上流から下流までの「全体性」を捉えてサービスを推進することが必要だと考えています。「全体性」には業界だけでなく自分や仲間を含みます。 「全体性」を持っているメンバーと同じ方向を目指し、同じような想いや価値観を持ちながらと事業や組織を創っていくことができます。 ■本業務の特徴 ・自社プロダクトグロースの上流～下流までを経験することができる ・ビジネスサイドのメンバーやインハウスのエンジニア／デザイナーとも協業できる ・チームで議論しながら業務を遂行しチームづくりも担える環境 ・若手が多く、基盤を整えながら知見を蓄積している最中なので、経験が浅くても主体的な姿勢や共に創り上げることができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,100円～295,100円 固定残業手当/月：55,900円～84,900円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は経験・スキルに応じて変動します。 ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回※評価時の個人評価と業績により賞与額は変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    住友不動産商業マネジメント株式会社

    不動産管理
    東京都新宿区西新宿2-4-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全5件
    • 【東京有明】イベントホールの運営スタッフ※住友不動産G／年休120日／転勤無し／有名公演実績有
      ～イベント運営スタッフ歓迎／住友不動産グループ／プライム上場の安定基盤～ ■担当業務： イベントホールの運営スタッフとして以下業務をお任せします。 担当営業からの申送りを受けた上で、事前打ち合わせ、セッティング手配、運営サポート 、イベントのスタートからフィニッシュまで総合的に携わります。 ■職務詳細： 主催者が安全かつスムーズに公演を行えるよう、全てをフォローするのが仕事です。担当者との打ち合わせ、機器の使い方レクチャー、入場待機列の作り方指導、退場時のさばき方指導、防災指導なども担当していただきます。 【公演がない日】 ・シアターのお客様案内 ・公演主催者、業者との打ち合わせ ・問い合わせ対応 【公演がある日】 ・主催者受入れ準備 ・主催者対応（貸出備品、空調、セキュリティなど機器操作） ・客の入退場時の安全管理 ・グッズ物販、ドリンク販売管理・指導 ・防災要員としての役割 ・舞台設備の機器操作は業務委託先が行います。 ・終演後の原状回復対応 ■教育体制： 仕事の流れに関しては、ご入社後に既存のスタッフが１からお教えしていきます。まずはアシスタントとしてできる業務から手がけて頂きます。徐々に業務範囲を広げ、ひと通りできるようになったら、すべて自分ひとりで進めていただきます。もちろん困ったことやわからないことがあれば、既存のメンバーにサポートして頂けるため、安心して業務に取り組むことができます。 ■就業時間： イベントの都合上、早朝や終電近くの作業になることがあります。状況によりホテルへ宿泊のうえ対応していただきます。 ■イベントホールの用途： 各種新製品の発表会、展示会、展示販売回、ファミリーセール、ファッションショー、アイドルの握手会、各種プレス発表、映画の製作発表会に使用されます。 ■仕事のやりがい： クライアントと一緒になってイベントを形にしていく「達成感」が仕事の魅力です。丁寧な打ち合わせを経て、綿密に準備されたイベントでも、当日はお客様も緊張感でいっぱいです。それだけに成功したときの喜びは何事にも代えられないものがあります。 「ベルサールに会場を変えて、集客もアップし、イベントも盛り上がった。」そんなお客様の満足感がリピートにつながり、新しいお付き合いが広がっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 有明ガーデン 住所：東京都江東区有明２丁目1-8 有明ガーデン2階インフォメーションセンター 勤務地最寄駅：りんかい線／国際展示場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 固定残業手当/月：106,100円（固定残業時間58時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 326,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収例：月217,000円×12か月＋賞与 ■モデル年収： 　450万円（30代前半・5年目・主任） 　650万円（40代前半・10年目・主査） 　750万円（40代後半・15年目・課長） ■時間外手当：58時間超過分は別途支給 ■賞与：年２回 ■昇給機会：年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＬＩＮＴＥＲＳ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区西新宿8-17-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全9件
    • フロントエンドエンジニア／AI領域のWebアプリ開発等◆リモート可／100％プライム案件／電通G
      【React×TypeScript／100％プライム案件／電通×セプテーニG／Google、Metaなどの認定パートナー／離職率7.6％／有給取得率80％以上／年休130日／リモート可】 電通×セプテーニグループ内の日本最大手企業の業務支援DXツールの開発やデジタルマーケティング領域におけるシステム開発に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・AI領域のWebアプリケーションの開発 ・要件定義から実装、運用までの0→1フェーズ全体に開発者として参加 ・同じものを作るのであればより楽に便利に作れるように積極的に新しい技術を検証 ・運用フェーズにおける運用作業の積極的な自動化 ・その他、Webアプリに限らず広告運用において必要なツールの作成 ■組織構成： 当社では平均29歳前後のエンジニア社員が活躍しております。それぞれ新卒1名、入社3、4年目2名、MGR1名、テックリード1名の約5名でチームが構成されております。 ■就業環境・社内環境： ◎リモート勤務可能 エンジニアの90％が在宅勤務で勤務しており、出社も自由にできるため柔軟な働き方が可能な環境です。 ◎全社的に残業を推奨しておりません。 ◎資格取得、スキルアップ、マネジメントなど様々な勉強会を毎週実施 就業時間内に自由に参加が可能ですので、自身のキャリアに合わせてスキルアップが出来る環境です。 ◎テストを書く文化や相互でレビューを行う文化があるため、安心して開発を行うことができます。 ■キャリアパス： スペシャリスト・エンジニアリングマネージャー・PMといった豊富な選択肢がございます。 ■当社の特徴・強み： ◎10年以上の デジタル広告・マーケティング関連システムの開発を通して蓄積された広告ドメイン知識・開発ノウハウや、各種広告媒体社にAPI公式パートナーとして認定された実績をもとにプロダクト開発にあたります。 ◎現在までの開発プロジェクトの95%以上が一次請け案件であり、ビジネス職のご担当者様と協働してまいりました。開発力の活用は手段と位置づけ、取り扱う課題や生み出す成果に目を向けた開発スタイルでお客様のビジネスに伴走します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-5-1 新宿セントランドビル8F 勤務地最寄駅：大江戸線／都庁前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,472,400円～6,288,648円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：122,300円～179,280円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～708,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与（業績連動型）を除く ■その他固定手当：在宅勤務手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社中広メディアソリューションズ

    総合広告代理店
    〒231-0016 神奈川県横浜市中区真砂町3-38　CERTE ANNEX5F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自社メディア・広告・プロモーションのセールス・マーケティング
      • NEW
      ★★仕事の流れ★★ --------------------------------------------------------------- ☆営業先は街の企業(中小企業)や店舗・施設・行政など ■広告・販促を必要としている所に電話や直接訪問でアプローチ。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けます。 担当企業が増えていくにつれ、新規と既存の割合や営業のスタイルも変わります。 　　▼ ■訪問し商談(現状の広告や販促をヒアリングし提案につなげていきます) 　　▼ ■ヒアリングをもとにビジネス成功につながる広告内容や利用メディアなどプランを提案します。 　　▼ ■受注・契約後は広告制作をディレクションしていきます。 　(ラフやキャッチコピーなどを考案し、大まかな方向性が固まれば制作のスタッフにバトンタッチ。デザイン性の高いページにはタッチしませんが、 簡易的なフォーマット広告の作成はセールスが担当します。) 　　▼ ■効果測定・振り返り →「ARIFT」での効果測定はもちろん、担当企業や店舗の全体での売上や新規数、単価など総合的に効果測定します。最近では紙媒体の測定をQRコードでおこなったり、Googleアナリティクスで解析したり分析方法は多岐にわたります。私たちの仕事は広告を販売して終わりではなく効果測定を行い、ビジネスに伴走する仕事です。 《複数の選択肢の中から、自分に合った道を》 セールスとして経験を積んだ後は、 「チーフ→マネージャー→ブロック長→営業部長」というキャリアパスがあります。 現場志向が強い方は、シニアプランナーや エグゼクティブプランナーとして第一線で活躍し続けることも可能。 当社は成果主義ですので20代の管理職も多数活躍しています。
      仙台オフィス、横浜オフィス、埼玉オフィス、山形オフィスのいずれか ※配属先は希望を考慮して決定します。 仙台オフィス／仙台市若林区新寺1-2-26　小田急仙台東口ビル5F →「仙台駅」徒歩5分 横浜オフィス／横浜市中区真砂3-38 CERTE ANNEX5F →「関内駅」徒歩2分 埼玉オフィス／さいたま市南区南浦和2-39-16 第五大雄ビル3F →「南浦和駅」徒歩3分 山形オフィス/ 山形市諏訪町1-1-1 センチュリープレイス山形2F →「山形駅」徒歩14分
      月給25万円以上＋賞与（年2回）＋インセンティブ＋特別賞与（会社の業績による賞与） ※経験や能力を考慮し現職の給与も考慮して決定します。 ※固定残業代6.8万円／45時間分を含む。一律職務手当として支給します。 ※固定残業超過分は別途支給します。
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    株式会社ゲームエイト

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区東1-32-12渋谷プロパティータワー7F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全5件
    • ゲーム企業向けの新規メニュー開発◇ゲーム総合情報Webサービス事業展開
      ◎プライム上場・Gunosyグループ／国内の主要ゲームパブリッシャーほぼ全てと取引 ◎年休124日／週4リモート／育休取得実績有 ■業務概要： ゲーム市場の傾向を分析し、ターゲットに合わせた企画立案や新規メニュー開発を行っていただきます。 また、クライアント（ゲームパブリッシャー）の課題に対し適切なパブリッシングプランを自ら考え、提案していただきます。 ■業務詳細： ・市場や案件の分析、調査 ・プロモーション企画、立案、新規メニュー化 ・キャンペーン／広告方針の戦略立案と推進 ・検索広告やディスプレイネットワーク広告、SNS広告などデジタル広告領域の配信設計、設定 ・広告配信結果の分析及び改善施策の立案、実行 ・イベントの企画、運営サポート等 ・セールスやCS、他チームとの連携 ■働く魅力： ＜市場に合わせて柔軟に対応できるようになる＞ 現在ゲーム市場の変遷は非常に目まぐるしく、売れるゲームのパターンも数年前と変わってきています。ターゲットや商材もそれに合わせて最適化し続けることが求められるため、常に市場の傾向を分析し、柔軟に対応できる力が身につきます。 ＜プランニングの自由度が高い＞ 自社メディアの広告枠、ゲーム攻略wiki、所属youtuberなど、自社が保有するソリューションをフル活用するだけでなく、 クライアントの要望・期待に答えるため、新しい施策やイベント企画などを日々考えていくことが求められます。 現在保有するソリューションに囚われることなく、ご自身の発想で自由なプランニングが可能です。 ■マーケティングソリューション事業部について： クライアントの課題解決のために セールスグループと連携し、自社のソリューションやメディアを絡めた 提案を策定しています。 自分のアイデアが 提案として具体化していく達成感を感じながら、経験を積むことができます。提案に際して、様々なクライアントと密接な関係を築くため、より具体的な課題やその解決法を模索する過程でプロモーションやマーケティングについて学ぶ機会もあります。 また、異なるバックグラウンドや経験を持つメンバーが多く、多様性が高いことも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー7F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 その他固定手当/月：26,000円～151,500円 固定残業手当/月：84,000円～125,200円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～506,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験やスキルを考慮の上決定します。 ※賞与は業績により支給 ■その他固定手当： ・特別査定手当：21,000円～146,500円 ・リモート手当：5,000円～5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社協和企画

    医療広告代理店・出版社・マーケティング・リサーチ
    東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ13F
    • 設立 1959年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全15件
    • 【東京】メディカルコピーライター～医療学術出版のスペシャリスト◆インテージヘルスケアG～
      ■職務内容： 医学関連学会誌や医学・健康系定期情報誌等の編集制作を行っています。また、診断と治療を補助することを目的として作られる、診断・治療ガイドラインやハンドブックを多数制作しています。医療専門の総合広告会社の同社にて、製薬メーカーのクライアントの製品や疾患に関連する資材の作成をお任せします。 ・学会・研究会などが発行する各種診断／治療ガイドラインの編集 ・MRや患者さん向けの書籍制作／編集 ・イベント、媒体等の企画、制作、編集 ・外部協力会社のディレクション 等 ※入社後1年程度は基本資材（製品情報概要や特定項目製品情報概要、IFなど）及びプロモーション資材の作成業務を担当します。 ※基本的に自社内で制作し、印刷工程は外注しています。 ■具体的な制作物 ◇学会関連書籍 / 医療系書籍 医学関連学会が発行する学術専門書の編集制作を行っています。ガイドラインや学会誌、一般の方が書店で手に出来る医学関連書籍も取り扱っています。また、CSR事業の「アルファ・クラブ」に関連して、胃を切除した患者さん向けの書籍も多数出版しています。 ◇定期情報誌 医療従事者向け定期情報誌（提供：製薬会社）を多数編集制作しております。MRの販促資材として活用いただける、各分野のニュートラルな情報誌を制作しています。 ■当社の強み 自社内に出版部門を持ち、編集から出版まで一貫して当社で制作しています。最新医療の指針となるガイドライン制作では多数の実績を誇ります。日々アップデートされる医学情報を伝えることは、医療専門の総合広告会社の使命だと考えています。また、医療従事者向けの書籍を編集する実力があるからこそ、MRや患者さん向けの書籍制作のクオリティには揺るぎない自信があります。 ■同社の魅力： ・2018年より日本最大級に処方箋・レセプトデータを保有するインテージヘルスケアグループの一員となりました。データに基づいた提案ができることが強みです。 ・学術専門性が高く、同社の出版する「診療ガイドライン」は一般の書店でも入社することができ、医療従事者から一般消費者まで幅広く閲覧され、様々な場面でも活用されています。各疾患領域の権威や厚生省、アカデミアとのネットワークも幅広く活用できることが強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ13F 勤務地最寄駅：総武線線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収には月30時間を想定した残業代と賞与を含みます。目安の金額であり、選考を通じて決定します。 ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅・リモート可】医療医薬系イベントディレクター／医療に特化した広告会社／インテージG
      【インテージグループ／リモートワーク・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境】 当社は国内最大級のヘルスケア・コミュニケーション・エージェンシーとして、長年に渡って医療医薬業界や医療関係者との連携を通じて信頼を深めてきました。製薬企業様へのプロモーションソリューションの提供や医療従事者向けCMEの企画・コンテンツ制作などを行っています。 ■業務内容： イベントディレクターとして医薬医療系コンベンション/展示会等のディレクションを行っていただきます。 例）医療従事者向けの各種セミナー・シンポジウム、学術集会、医療従事者向けのセミナー、疾患啓発イベント、医療従事者卒後教育・生涯教育、有効性・安全性セミナー、医療従事者向けのイベント ※外部のブースの設営などは委託することがほとんどです。 ■組織構成 8名:20代～40代前半のメンバーが活躍しています。 ■当社の取り組み： 製薬企業様の医療用医薬品のプロモーションを支援するプロモーション事業と医療関係者の生涯教育（CME：continuing medical education）に係るエデュケーション事業を事業の主軸とし、医学知識＋多彩なマーケティング手法に加え、データ起点・医療消費者中心・インサイト志向の視点とインテージグループの多彩なデータベースソリューションを駆使したエビデンスベースのアイデアで、唯一無二のビジネスモデルを構築しています。 ■当社の特徴： ヘルスケア・コミュニケーション・エージェンシーとして、医学・医療のトレンドを常に追い求め、クライアントが抱える課題に、包括的で最適なソリューションを提案できる、広告会社の枠組みを越えたイノベーター企業を目指しています。団塊の世代が75歳以上の後期高齢者になる2025年問題等は、現在の、そして今後のマーケット環境を大きく変えていきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ13F 勤務地最寄駅：総武線線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 530万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,200円～ ＜月給＞ 317,200円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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