36ページ:職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 6,512 社中 1,751〜1,800 社を表示
設立 1950年
従業員数 396名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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【未経験歓迎/船橋】採用・教育担当※新卒採用をメインでお任せ◎安定性抜群の生活インフラ企業
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- ~未経験から新卒採用に挑戦できる◎東証プライム上場岩谷産業100%子会社/育休復帰率100%で長期就業可能/転勤無し/フォロー体制充実~ ■業務内容: 当社の人事として主に新卒採用・教育をお任せします。学校の就活イベントの対応から面接、入社後の研修まで幅広く経験ができるので人事としてキャリアを築いていきたい方歓迎です。 また、業務に慣れてきたら中途採用についても徐々にお任せしていく予定です。 ■業務詳細: ・応募書類の確認および面接スケジュールの調整 ・合同説明会やオンラインでの会社説明会に関する準備業務 ・内定者フォローとしてのイベント(懇親会や研修など)の企画・運営サポート ・採用サイトやSNSを活用した情報発信・広報 ■未経験でも安心のサポート体制: 入社後はおよそ3か月間、先輩社員がマンツーマンで業務習得をサポートします。 分からないことがあればすぐ聞ける環境なので未経験でも安心して就業できます。 ■組織構成: 現在、人事部には4名が在籍しています。そのうち2名が新卒採用を担当しており、残りのメンバーは中途採用や労務関連の業務を担っています。 ■当社について: 当社は、LPガスの販売を中心に住生活の広い範囲をサポートするサービスを提供しております。 前身である「石井商店」は、1884年(明治17年)に米販売店として創業しました。以後、薪炭の卸売業、LPガスの販売会社と事業を展開していき、現在ではガス、電気、住環境、リフォーム、ランドリーなど、人々の生活を支えるサービスを幅広く手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県船橋市藤原3-16-17 勤務地最寄駅:JR船橋法典駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,800円~326,600円 <月給> 224,800円~326,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【船橋/第二新卒歓迎】カスタマーサービス※未経験OK/年休121日/有休取得率92%◎福利厚生充実
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- ~創業以来140年以上/住生活の広い範囲をサポート/年間休日121日、完全週休2日制でプライベートも充実◎有休取得率92%/東証プライム上場岩谷産業グループ~ 【仕事内容】 当社のカスタマーサポートとして、電話、メール応対からPC作業及びデータ管理・分析・資料作成まで幅広く業務をお任せします。 頼れる先輩スタッフがいますので、分からないことがあればすぐに聞けるため未経験でも安心して就業できる環境です。 【具体的な仕事例】 ・コールセンターオペレーター(電話、メール応対) ・コールセンターオペレーター指導 ・コールセンター運営効率化の立案、実行 ・CS向上施策、研修の立案、実行 ・受付業務効率化の立案、実行 ・PC作業及びデータ管理・分析・資料作成 【安心のフォロー体制】 先輩スタッフによるOJTを中心に、実務を通じてノウハウを身につけられます。未経験分野も丁寧に学べる環境です。 【本ポジションの魅力】 ・コールセンターの運営効率化やCS向上施策の立案・実行に携われます。 ・社宅家賃全額会社負担や資格取得支援など福利厚生が充実。 ・年間休日121日、完全週休2日制でプライベートも充実。 ・車通勤可・駐車場完備で通勤も安心です。 【当社について】 当社は、LPガスの販売を中心に住生活の広い範囲をサポートするサービスを提供しております。 前身である「石井商店」は、1884年(明治17年)に米販売店として創業しました。以後、薪炭の卸売業、LPガスの販売会社と事業を展開していき、現在ではガス、電気、住環境、リフォーム、ランドリーなど、人々の生活を支えるサービスを幅広く手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県船橋市藤原3-16-17 勤務地最寄駅:JR船橋法典駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給制。賞与年2回、昇給年1回あり。 <賃金内訳> 月額(基本給):224,800円~326,600円 <月給> 224,800円~326,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は賞与・各種手当を含みます。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 323名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【日本橋】経理※伝票チェック~お任せ◇リモート可/土日祝休/残業20Hと働き方◎赤字なしの超安定企業
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- 【化学品物流で日本最大級のタンクを保有する安定成長企業/赤字を出さない安定経営&M&Aや事業所設立で拡大中】 ■ポジションについて 国内主要港にてケミカルタンクターミナル事業を展開する当社にて、財務・経理の実務担当者として実務全般をお任せいたします。経験を活かし、足元の業務から即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・伝票の仕分け業務 ・伝票・入力データの精査・チェック業務 ・振込・支払業務をはじめとする出納対応 ・その他、経験やスキルに応じた財務・経理実務全般 ※これまでの財務経理経験を活かし、正確かつ迅速に業務を遂行していただける方を募集します。 ■配属組織 ・人数:6名 ・男女比:男性5名/女性1名 ・平均年齢:38歳程度 ■就業環境: ・残業時間:平均20時間/月程度 ・繁忙期:1月~3月(決算期) ・リモートワーク:可 ■当社の魅力: ・世界最大で最も知名度のある液体貨物ロジスティクスカンパニーの日本法人として発足しました。 ・創業59年の歴史の中で、赤字を出さない安定経営を誇り、安全と品質面で業界トップの評価をいただいております。 ・2017年に新たに大井川事業所を開業、2018年に福岡門司事業所・川崎事業所を拡大、近年は同業会社をM&A(2019~23年に計3件)するなど顧客との信頼に後押しされ事業拡大しています。 ■選考補足 内定後にバックグラウンドチェックを行い、正式に内定とさせていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町2-1-3 ヤマトインターナショナル日本橋ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※提示年収は採用時のご年齢と前職年収を考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神戸】物流事務◆日勤16:45退社/年間休日125日・残業月10h以内・体力負担少/業界最大手
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- 【工場や倉庫での夜勤・重労働から、“日勤メインで無理なく働ける物流事務”へ/年間休日125日・残業月10h以内◆未経験歓迎/業界最大手・創業59年黒字】 ■ポジションについて: 石油類や液体化学製品をタンクや倉庫に保管・管理する物流拠点で、顧客からの受注対応や、作業現場とのスケジュール調整を行う事務ポジションです。 現場作業そのものは担当しないため体力仕事はほぼありませんが、工場・倉庫での勤務経験があれば、現場の動きがイメージしやすく、すぐに活躍いただけます。 ■業務内容: ・顧客(荷主)である、石油化学品メーカーや商社の物流部門の方との入出庫作業のスケジュール調整 ・荷役や保管に必要な備品消 ・消耗品などの手配 ・顧客からのオーダー受注、顧客への請求書発行 ・所管官公庁(税関、消防署など)への申請届出 ・現場作業担当者(オペレーター)との調整、作業立ち合い ・入出庫作業の受付対応、計量業務 【残業時間】 原則定時で帰宅。月残業時間は約10時間以内です。長時間残業はなく、生活リズムを崩さず働けます。 【体力仕事ではない宿直】 月2~3回、構内の見回りを行う宿直勤務がありますが、夜間は睡眠をとっていただきます。重い荷物を運ぶような体力仕事はありません。 【年間休日125日】※カレンダーによる 有給消化率も良く、工場や倉庫でのシフト勤務よりも、先の予定が立てやすい働き方ができます。 ※外航船対応にて、土日出社の可能性有。平日に振休もしくは時間外手当を選択可能。 ■同社の魅力: ・世界最大で最も知名度のある液体貨物ロジスティクスカンパニーの日本法人として発足しました。近年の株主変更後もサービスクオリティの向上を継続している、日本のタンクターミナル業界のパイオニアであり、リーディングカンパニーです。 ・創業59年連続黒字の安定経営、安全と品質面で業界トップの評価をいただいております。 ・2017年に新たに大井川事業所、2018年に門司(北九州)事業所・川崎事業所を拡大、2023年に川崎事業所南エリア、2025年に横浜大黒事業所、大阪事業所、広島事業所を開設。 近年は同業会社をM&Aするなどして、事業拡大しています。 ■選考補足 内定後にバックグラウンドチェックを行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神戸事業所 住所:兵庫県神戸市長田区南駒栄町1-43 勤務地最寄駅:地下鉄湾岸線/駒ケ林駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~489万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 採用した方の年齢とスキル能力によります。 ■モデル年収:30歳470万円前後 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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経理・総務/年休120以上・残業少・駅チカ
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- <会社について> お客様は、大手化粧品メーカー、美容機器メーカー、飲料メーカー、文具メーカーなど。有名ブランドのOEM商品を中心に、百貨店やオシャレな雑貨店などに並ぶ、ポーチやバッグといったブランド小物を扱っています。 <具体的には> ◆経理業務 仕訳入力、伝票管理、入出金管理、月次決算業務、年次決算業務(申告用資料作成・顧問税理士との対応)など ◆総務関連業務 社内規定、各種書類の整理、勤怠データの集計・確認、社会保険・労働保険に関する手続き など ◆財務関連業務(ゆくゆくは) 資金繰りに関する資料作成、金融機関とのやりとり(社長同席)など
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- 〒273-0005 千葉県船橋市本町 7-8-11 ピアコート3階 <アクセス> ・JR総武線「船橋駅」から徒歩5分 ・東葉高速鉄道「東海神駅」から徒歩7分 ※転勤なし
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- 月給25万円~45万円 ※能力や経験を考慮のうえ、決定します ※上記には住宅手当(一律)3万円を含みます
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設立 1982年
従業員数 43名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【岩手県】PC入力メイン<帳票入力、報告書作成>★大手自動車メーカーでのお仕事★土日休・残業10h
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- 【ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業/金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤~】 ■仕事内容: 市場情報・市場品質調査にともなう帳票入力、報告書作成、進捗確認、データ管理 ・パソコン作業がメインとなります(Excel、PowerPointなど) ・関係者との業務調整 ■当社について: 以下3つの事業を展開しております。 (1)CADデザイン・設計からCADシステムの開発、運用サポート等のトータルソリューション (2)土木構造物設計解析の運用と支援及び開発 (3)その他システム開発 ■当社の魅力 【高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています】 当社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。 【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です】 直接取引している大手メーカーやゼネコンでCADシステムや構造解析の先輩エキスパート社員が活躍しています。専門知識と豊富な経験を持つ先輩と共に働く事により、スキルアップが図れます。 定期的な研修制度によるスキルアップができ、長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 常駐先の企業 住所:岩手県胆沢郡金ケ崎町西根森山1番地 勤務地最寄駅:六原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 277万円~392万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):156,000円~196,000円 その他固定手当/月:66,000円~118,000円 <月給> 222,000円~314,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。 ※その他固定手当…職能手当 ■賞与:年2回(前年度実績 計 0.50ヶ月分) ■昇給:年1回(前年度実績 1月あたり0円~3,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 71名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全11件
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【春日部/未経験歓迎】営業事務・総務◆正社員/年休123/世界トップシェア業務用食器用洗浄機メーカー
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- 【 ヨーロッパ業界シェアトップクラスの業務用食器洗浄機メーカー】 ■業務内容: 当社における営業事務・総務のお仕事をお任せ致します。主に製品の受注出荷業務を行っていただきます。 ■詳細: ・営業事務…製品の受発注・在庫管理、請求業務など ・総務業務…備品・施設管理など ※お客様からの電話対応も行って頂きます。 ■入社後: 業務を先輩社員と二人三脚で進めていただくことにより徐々に業務を覚えていただき、最終的にはその引継ぎが受けられるように業務を習得していただきます。 ■組織構成: ・課長女性・部長男性 女性6名・男性2名 平均40歳以上 ■同社について: ドイツ本社と日本法人の関係性は「管理する、される」ではなく、パートナーシップを持ち、権限委譲をされています。そのため、一方的に高い利益目標を要求されることも無く、また日本国内での利益についても長期的視点に立ち国内投資に回すことが可能です。日本でも機器の販売だけでなく、アフターセールス(洗剤販売/メンテナンス等)も好調で、国内でのシェアも伸ばしています。 ■企業魅力: ・世界最高レベルの洗浄機ラインナップと洗剤やメンテナンスまでを含めたワンストップサービスを強みとし国内シェアを拡大しております。ドイツ本社は堅実な無借金経営の為、会社としても安定しております。アフターセールス(洗剤販売/メンテナンス等)も年々増加しており、コロナ禍の中でも業績は堅調を維持しています。 <主な取引先・営業先> 大手のキッチンメーカーや設計・コンサルティング会社、同業種の機器メーカーなど 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県春日部市緑町6-4-3 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線線/ 一ノ割駅駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~448,000円 固定残業手当/月:59,000円~112,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~560,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(業績によっては決算賞与実績有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 93名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全10件
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【海浜幕張徒歩2分】採用担当(新卒・中途)◆少数精鋭×裁量大×年休124日/採用戦略立案から一貫対応
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- ~物流倉庫管理システム分野でトップクラスの自社開発企業/採用戦略から選考・入社受入まで担うポジション ●採用戦略~母集団形成~選考まで一貫して担える裁量と責任を持てます ●少人数組織で経営層と近く、迅速な意思決定に関与 ●週2在宅可×実働7.5時間×残業月10時間程度で無理なく働ける ●WMS分野で13年連続首位の実績と安定基盤のもと挑戦できる環境 ■業務内容 中途・新卒いずれか(本社/グループ会社含む)を担当し、ペルソナ設計に基づく質重視の採用を推進します。戦略立案から母集団形成、選考運用、合否判断、入社受入までを一貫してリードします。 ■業務詳細 ・採用戦略立案、年間計画/KPI設計 ・ペルソナ設計、選考要件定義・面接設計 ・母集団形成(広報・集客、媒体運用、イベント企画) ・面接対応、評価取りまとめ、採用可否の判断 ・エージェント折衝、進捗管理、打ち合わせ運営 ・データ管理・レポーティング、施策の改善提案 ・オファー面談~入社手続き連携(受入準備) ■配属部署・体制 人事総務部 人事採用グループ(4名)。現場部門・経営層と連携し、少数精鋭で迅速に意思決定を行います。 ■やりがい・魅力 制度・労務等の兼務がなく採用に専念でき、上流から下流までの全工程を経験できます。合否判断の裁量があり、代表へダイレクトに申し送りできるため、手応えとスピード感を持って成果に繋げられます。 ■企業情報 物流業界向け自社WMSで13年連続シェア首位。日米同時特許の技術やRFID・音声認識など先進技術を活用し、研究開発を継続。スターバックス、ファミリーマート等を含む約200社・1300拠点への導入実績があります。 ■その他 働き方:週2在宅可/実働7.5時間/残業月10時間程度/時差出勤相談可/転勤無/年休124日。 年間採用数:新卒約10名・中途約10名。 求める人物像:やり方に固執せず臨機応変に実行でき、対外折衝を厭わない方(営業的な推進力を歓迎)。
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬 1丁目 3 幕張テクノガーデンB棟11 階 勤務地最寄駅:JR京葉線線/海浜幕張駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~520万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~180,000円 その他固定手当/月:80,000円~199,000円 <月給> 240,000円~379,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【海浜幕張駅徒歩3分/週2在宅】人事(採用担当)◆年休124日/土日祝休/労働7.5H/残業10H程
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- ~物流倉庫管理システム(WMS)パッケージシェアトップクラス/物流のDX化推進/時差出勤制度あり~ ■ミッション: 新卒採用担当、中途採用担当共に兼務となっており、今後グループ会社の採用ミッションが増えたこと、採用がより複雑化している現状を踏まえてチームにジョインいただき、より良い人材を獲得し会社の成長に携わってもらいたいと考えております。 ■業務内容 シーネットグループ全社(海外除く)の採用業務を幅広く担当していただきます。同社の採用力向上のために、学校とのリレーション構築やWebサービスを活用した広報活動もお任せいたします。 ・新卒…Webや大学/専門学校への採用広報活動および学生とのコミュニケーション ・中途…社内関係部署、エージェントとの調整業務等 ■キャリアパス: まずは、説明会や候補者のフォロー対応等の新卒業務を一人で実施する事ができる状態を目指して頂きます。 その後、採用戦略等にも携わり、ゆくゆくは教育や労務、規定の見直し等、計画力を身に着けて人事として幅広くご活躍していただきたいと想定しております。 ■組織構成: 配属先の人事総務部人事採用グループは計4名で構成されております。 ■当社の魅力: 物流業界を中心に同社のサービスに対する注目は高く、新聞や雑誌など各種メディアに取り上げられるほど高い評価を受けているサービスです。 継続的に新規ソフトウェアの研究開発にも取り組んでおり、日米同時特許を取得した倉庫管理システムをはじめ、RFIDや音声認識ソフトなど、先進の技術を取り入れています。 導入実績は物流系企業を中心に、株式会社ファミリーマート/味の素物流株式会社/コクヨサプライロジスティクス株式会社/ソフトバンク等200社、600システム以上を誇ります。 ■働き方の魅力: ・実働7.5時間で通常期の残業は月10H程度になります。残業も少なく時差出勤も相談可能な環境なので長期的に就業可能です。 ・週2回までリモートワークが可能です。 ・千葉にお住まいの社員が多く、転勤もないため、県内で落ち着いて働きたい方にお勧めです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬 1丁目 3 幕張テクノガーデンB棟11 階 勤務地最寄駅:JR京葉線線/海浜幕張駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~180,000円 その他固定手当/月:69,000円~180,000円 <月給> 229,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【尾花沢市/転勤無】人事(管理職候補)新卒採用×SNS発信で地域の未来を創る|土日休|9~18時勤務
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- <SNS運用や採用業/土日休み/寮・社宅制度有り> ■業務内容: 山形有数の観光名所「銀山温泉」の「仙峡の宿銀山荘」にてホテルグループの人事業務をお任せします。 <業務詳細> ・大学、短大、専門学校、高校訪問 ・企業説明会・新卒学生向けイベントの企画・運営 ・採用HPや新卒向け採用サイトの管理・SNS運用 ・応募者対応・管理 ・内定者フォロー業務 ・面接や説明会のセッティング ・履歴書確認・面接予約者のデータ入力 ・求人票作成 など 業務の都合上、現場のメンバーが不足している際は、旅館の接客やフロント業務などをお任せする場合もございます。 ■入社後の流れ: 主にOJT研修を予定しております。現在は、人事担当が1名で担当しているため、現メンバーと一緒に業務を行いながら覚えていただき、徐々に業務を受け渡していく流れになります。 ■魅力 ・月平均残業時間:10時間 当社は「定時内に仕事を終える」という徹底したスタンスを部門全体で持っております。 定時内に終わらないのであれば次の日に回し、その日の業務設計も定時内に終わることを前提に設定しております。 ・ありがとうという感謝の言葉 人事担当というバックオフィスの仕事であっても、旅館業としてお客様の喜んでいる顔や感謝の言葉はとてもやりがいになります。山形の伝統ある旅館を営む一員として誇りを持って業務に取り組むことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県尾花沢市大字銀山新畑85 勤務地最寄駅:JR山形線/大石田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 652万円~870万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~600,000円 <月給> 450,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回(支給実績:2.5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 86名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全3件
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【秋葉原】正社員事務/総務経理※未経験歓迎◆年休126日/残業月10h以内で働き方◎プライム上場G
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- 【東証プライム上場グループの安定基盤/未経験から総務・経理スキル習得/SDGsにも貢献/残業月10h以内で働きやすい環境です】 ■企業概要 東京グラスロン株式会社は、三菱系商社である明和産業株式会社のグループ企業として1970年に設立。断熱・防音・空調資材など建築に不可欠な商材を扱い、再開発や脱炭素領域にも貢献。安定した需要が見込まれる事業基盤のもと、長期的に安心して働ける環境を有しています。 ■業務概要 当社の管理部門にて、総務・経理を中心とした幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。社会保険手続きや伝票処理など基礎からスタートし、先輩社員の丁寧な指導のもと未経験でも安心して業務に取り組めます。土日祝休み・残業月10時間以内の働きやすい環境で、長く安定してキャリアを形成できるポジションです。 ■業務詳細 ・社会保険や雇用保険などの各種手続き ・社内備品や消耗品の発注・管理 ・契約書・社内文書の管理やファイリング ・伝票処理・支払業務、入出金管理 ・月次・年次決算補助などの経理サポート ・来客・電話対応、資料作成、庶務業務 ・その他会社運営を支えるバックオフィス業務全般 ■扱うサービス 当社は首都圏5拠点から迅速なデリバリー体制を展開し、再開発案件や脱炭素・SDGs推進に貢献する断熱材製品を提供しています。 ■組織構成 配属先は管理部門で、少人数によるチームワークを重視した風通しの良い環境です。幅広い業務を経験でき、着実にスキルアップできます。 ■業務の魅力 未経験から総務・経理の専門スキルを身につけ、将来的には幅広いキャリアパスが描けます。安定基盤のもと、ワークライフバランスを大切にしながら成長できる点も魅力です。 ■教育体制 OJTや研修支援、資格取得支援が充実しており、段階的に業務習得が可能です。 ■就業環境 秋葉原駅徒歩3分の好立地。服装自由、産育休取得実績あり、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 総務・経理のスペシャリストや将来的なマネジメント職へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 東証プライム上場グループの安定性・成長性を兼ね備え、社会的意義の高い事業に携われます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田佐久間町2-15 秋葉原加藤ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~220,000円 <月給> 215,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回。想定年収は月給・賞与を含む金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 505名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全31件
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【大宮】経営企画◆年休121日/土日祝休/残業月10h程◇研修◎福利厚生充実/プレカット加工会社
- 締切間近
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- ~無借金経営を続けている安定企業/国内トップ級のプレカット加工会社/原則土日祝休み/福利厚生充実/ワークライフバランス◎~ =求人のポイント= ◇創業以来無借金経営の安定企業/正社員◎ ◇年間休日121日/原則土日祝休/残業少とワークライフバランス◎ ◇教育研修制度も充実/OJTにより現社員がしっかりと教えます◎ ◇福利厚生も充実/腰を据えて長く働ける環境◎ ■業務内容: 大宮本社の経営企画部にて、以下業務や補助業務をおこなっていただきます。 ◇業績分析 ◇会議資料作成 ◇パソコンによるデータ作成、入力(Word・Excel・PowerPoint) ◇各事業所等への連絡(電話・メール) ◇その他、事務作業 ■1日のスケジュール例: ▼08:30【朝礼・スケジュール確認・メールチェック】 ▼09:00【資料作成、データ入力、電話応対など】 ▼12:00【休憩(1h)】 ▼13:00【資料作成、データ入力・分析など】 ▼16:00【事務作業、打合せなど】 ▼17:30【退社】 ※平均残業時間は月10時間程度です。 ■研修制度: 教育研修制度も整えておりますので、分からない事は先輩社員がしっかり教えます。 ■組織構成: 経営企画部は、メンバー2名(男性1名・女性1名)で構成される部署です。 ■当社について: ◇設立58年を迎えたハイビックは木造住宅の構造躯体であるプレカットを製造・販売している会社です。 ※プレカットとは?:木造住宅の部材を事前に機械でカットする技術。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大宮本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目10-16 シーノ大宮ノースウィング3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,500円~230,000円 その他固定手当/月:2,500円~20,000円 <月給> 188,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢に応じて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ★昨年実績:計3.3か月分★ *時間外手当 *キャリア手当(転勤可能な場合:2万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1979年
従業員数 560名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【飯田橋】総務法務※備品管理や契約書内容確認等◆未経験からキャリアを積める◎土日祝休◆大手取引多数◎
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- ★未経験歓迎!総務・法務としてキャリアを積めます◎ ★土日祝休み・年休120日・残業25h程度・転勤なしの働きやすさ◎ ★大手飲料・食品メーカー等との取引多数・業績安定◎ ■職務内容: 飲料・日用品・医薬部外品等の多様な商品のセットアップ加工を主業としている当社。本社での総務法務ポジションを募集致します。 ■職務詳細: 以下の業務から適性に応じて順番にお任せします。いきなり全てをお任せすることはないのでご安心ください。 ◇総務(備品発注、稟議書受付、会議室準備、請求書の管理・支払い申請等) ◇法務(契約書内容確認、裁判発生した際の弁護士応対等) ◇労務(月の残業計算、入退社管理・対応、給与計算のアウトソーサ取り纏め等) ■組織構成 経営支援サービス部(管理部) 8名 ※人事・経理といった分野は専任担当が別におりますので、自身の業務に集中できる環境です。業務過多になることはございません。 ■働きやすさ ・土日祝休み(年に数回土曜出勤あり※振休取得) ・年休120日 ・残業平均25時間程度 ・育休産休実績多数 非常に働きやすく、プライベートとの両立が可能◎ ■当社の強み: 【高い品質管理レベル】 2014年に業界初として、全ての生産ラインに映像による生産管理システムを導入。映像で常に生産ラインの状況を管理し、万が一ミスを発見した場合は製造年月日や生産ラインの記録によりミスを特定・発見し品質管理を徹底しており、大手飲料・食品メーカー等から定期的に指名をいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区飯田橋1-12-15 勤務地最寄駅:東西線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~248,000円 固定残業手当/月:60,000円~74,000円(固定残業時間39時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,000円~322,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1941年
従業員数 915名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全25件
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【新宿・未経験歓迎】物流事務※買取依頼品の管理・問い合わせ対応◇年休120日◇服装自由◇退職金有
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- <未経験歓迎/買取依頼品管理・カスタマー対応/正社員/月収24万円~/非常に低い離職率で定着度◎/有給消化率100%実績有/首都圏・近畿圏・中京圏へ店舗展開/1941年創業の老舗安定企業> ■業務内容: 買取センターにて、下記業務を担当いただきます。 ・カスタマー対応(受付、問い合わせ対応など) ・買取依頼品管理(荷受け、入荷処理、店舗への発送) ・事務対応(買取査定金額の振込対応) ・アルバイトスタッフの業務管理 ・その他中古商品に関わる業務全般 ※チーフもしくは一般社員としての採用を考えています。 ■事業詳細: 中古・新品のレコード・CD・DVDの販売を中心に、音楽と映像の専門店として、各分野のスペシャリストを育て、質の高い商品の販売及びソフトの制作活動を行ってきました。JAZZ・ROCK・CLASSIC・PUNK・HIPHOP・インディーズなど国内外を問わずあらゆるジャンルの良質な音楽を提供してきた結果、マニア層の顧客を中心に支持を得ています。デジタル社会に移行し、無味乾燥な時代になりつつある今こそ、精神的充足感を満たすために音楽やオーディオは、重要な使命を担っています。それに応えるべく、「ユニオン」らしい独創的な店舗、販売方法、制作活動などにより、音楽・音の分野で世界に類例のない会社を目指しています。 ■事業の安定性(中古レコード販売業界): 音楽業界全体の流れとしてレコードからCDへ、そしてデータ配信(音楽ダウンロード)へと販売方法・媒体が変化しています。データ配信の割合の多い、DANCE MUSICを専門的に扱う同業他社の中には、その煽りを受けて経営が立ち行かなくなる会社もここ最近増加しています。 そんな中当社では、データ配信には左右されにくいいジャンル、団塊の世代のリタイア後のレコード収集ニーズを敏感に感じ取り、JAZZ、CLASSICに力をいれ、安定的に売り上げを維持向上させています。一般ユーザー向けのビジネスではなく、マニアに喜んでもらえる、コレクター向けのビジネス展開を行っているため、景気にも大きく左右されません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 買取センター 住所:東京都新宿区新宿 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~375,000円 <月給> 246,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収について:上記年収は賞与を含んだ年収になります。 ■昇給:年1回(4月に定期評価) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 230名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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※未経験歓迎【塩釜】経理スタッフ◇正社員◇転勤無/月平均残業20h程度/創業100年越の安定企業
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- <国内大手スーパー・海外との取引も多数/未経験から経理にチャレンジできる/日本トップシェアを誇る魚種多数> ■担当業務: 総務経理のアシスタント業務をご担当いただきます。 経理伝票作成、入力、社内備品整備などをお任せし、 将来的には、経営層への提案など、積極的な改善提案を期待しております。 <すぐにお任せする業務> まずは、日次業務をお任せ致します。 ・伝票整理・振替伝票発行業務 ・売掛・買掛金管理業務 ・仕訳業務 <ゆくゆくお任せする業務> 下記業務も将来的にはお任せする想定です。 ・小口現金管理・出納管理 ・請求書発行 ・月次決算※補助含む(試算表作成・修正仕訳) ・年次決算(試算表作成・決算整理・修正仕訳・CF計算書) ・原価計算 単なる作業ではなく、社内外とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。 老舗で安定している反面、システムや仕組み作りには改善の余地があります。 今後の会社の発展のために改善点などを見出していただき、より良い体制を作っていただくことを期待しています。 例)業務の効率化、部署の残業を削減など ■企業の特徴/魅力: 大正10年創業の長い歴史を持ち、近海・遠洋漁業で水揚げした鮮魚を自社工場で加工し、全国の市場やスーパーに供給しています。 HACCP認定工場を持ち、安全・安心な製品を提供することに力を入れています。 また、産育休取得率100%と働きやすい環境が整っています。 歴史ある企業で安定したキャリアを築きたい方にとって魅力的な職場です。 海外からの輸入原料元を抑えていることが強みで、海外輸入先との信頼関係も厚く、アメリカ産のたらのシェアは全国トップクラスを誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:塩釜市新浜町1-7-10 勤務地最寄駅:JR仙石線/東塩釜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,617,344円~4,366,824円 固定残業手当/月:31,888円~53,098円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~417,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金:毎月15日締め、当月25日払い ■賞与:年1回 ※会社業績、本人実績により期末賞与あり ■昇給については本人実績により実施 ■昼食付(自己負担 月4,000円)です。食数により4,000円を超える部分は会社が負担。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【塩竈】内勤営業(出張・転勤無し)◇正社員◇創業100年水産商社/黒字経営で安定◎
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- ~塩タラの全国シェアトップクラス/大正10年創業の安定企業/年休108日/転動無しで腰を据えて働ける/マイカー通勤可~ ■業務内容: 創業100年以上の歴史を持つ水産商社である当社にて、内勤営業職として活躍いただきます。 ■業務内容の詳細: ・社内にて電話やメールによる営業活動 ・受発注に関する事務 ・専用管理ソフトからのデータ抽出と販売実績、得意先別管理表の作成 ・原料の検品、データ作成 ・開発の補助 ・営業サンプル作成の補助 ・簡単な商品カルテの作成 ・電話対応、来客対応 ■当社の特徴: ◇創業100年を超える水産商社です。黒字経営を継続し、業績拡大中です。 ◇アメリカ産塩鱈(真鱈商品)は日本トップクラスシェアで、身近なところで渡會の販売する鱈が食卓を賑わせています。主力商品は、漬け魚と焼き魚です。総合水産食品メーカーとして、獲る漁業から(海外からの輸入を含む)加工、一般販売まで一貫した機能を有し、合理化を図り安定成長を続けています。 ◇自社で原料を直接輸入しているため、大手量販店への販売時にも最新の漁獲情報を提供し、競争力のある価格設定ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:塩釜市新浜町1-7-10 勤務地最寄駅:JR仙石線/東塩釜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,617,992円~3,665,196円 固定残業手当/月:31,834円~44,567円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金:月末締め、当月25日払い ■賞与:年1回(前年度実績)/350000~700000円 ※会社業績、本人実績により期末賞与あり ■昇給については本人実績により実施 ■昼食付(自己負担 月4,000円)食数により4,000円を超える部分は会社が負担。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 1,349名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全13件
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【東京都港区】大学事務◆芸術系大学での講座運営◆実働1日7.5h/地域限定正社員
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- ~実働1日7.5時間/土日休み/お客様のビジネスプロセスを支援するアウトソーシングサービス企業として50年超の歴史ある企業~ ■業務内容: 芸術系大学の通信教育部での、講座運営サポートスタッフを募集します。正社員雇用なので、安定して就労できます。通信教育で年齢を問わず学ぶ学生さんのサポートをしてみませんか。都心を忘れさせる緑豊かな環境にある大学内でのお仕事です。是非ご応募ください。 ■業務詳細: 芸術系大学の通信教育課程における講座運営全般、教員が授業を行う上で円滑に授業運営が出来るようなサポート業務をお任せします。 ・教員の方と授業運営に関する事前の打ち合わせ(授業形式や使用物品の確認等) ・備品の発注 ・画材の在庫確認 ・教室掲示 ・授業で使用する物品の配置 ・教室机レイアウト調整 ・学内システムへの授業情報の入力 ・Zoomミーティングの設定 ・授業当日の運営業務(教員対応・教室のレイアウト変更・教室設備のトラブル発生時の一次対応・撤収作業など) ・受講生対応(欠席などの連絡受付・教室への誘導・資料配布など) ・授業終了後の事務業務(教員の出退勤管理・物品の返却、郵送対応) ・その他、付帯する事務業務 ■当社について: 当社はお客様のビジネスをお客様と一緒に育て成長していくビジネスを展開しています。ビジネスだけではなく、働く皆さんも一緒に成長していくことが当社の理想です。 当社は創業55周年のアウトソーシングサービス企業です。これまで培ってきた実績と信頼のもと、大学や企業内にて各種業務の受託、業務運営・管理を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京都港区の私立大学 住所:東京都港区北青山 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):207,600円 <月給> 207,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※職務手当あり:経験・能力による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉】大学内の情報センターリーダー◆学生・教員のICT窓口◆実働1日7.5h
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- ~実働1日7.5時間/土日休み/お客様のビジネスプロセスを支援するアウトソーシングサービス企業として50年超の歴史ある企業~ ■業務内容: 埼玉県比企郡鳩山町にキャンパスを持つ有名私立大学内の情報センター(総合メディアセンター)にて窓口業務をお任せします。未来ある学生さんや、先生方からのご依頼やお問い合わせにご対応いただきます。大学事務デビューしたい方のご応募、お待ちしております。 ■業務詳細: ◎情報システム運用 下記の各種システム利用案内/問い合わせ対応 ・教育研究システム ・視聴覚システム ・ネットワーク ・オンライン授業、クラウドストレージサービス、その他 ◎授業関連ICT支援 下記の授業に関する機器利用案内/問い合わせ対応 ・PC教室 ・教室内AV操作卓運用支援 ・ハイブリッド型講義 ・出席リーダー、その他 ◎メディアセンター関連事務支援 下記の運用/事務支援等 ・イベントでのAV/PC機器設営 ・デジタルサイネージ ・TV会議システム ・事務系PC ■一日の流れ: (1)開室/引継ぎ(受) (2)受付対応/ユーザー問合せ対応 (3)(2)を継続/ハイブリッド型講義対応/各種調査報告等 (4)閉室/引継ぎ(送) ■当社について: 当社はお客様のビジネスをお客様と一緒に育て成長していくビジネスを展開しています。ビジネスだけではなく、働く皆さんも一緒に成長していくことが当社の理想です。 当社は創業55周年のアウトソーシングサービス企業です。これまで培ってきた実績と信頼のもと、大学や企業内にて各種業務の受託、業務運営・管理を行っております。 ■勤務時間について: 【授業期間:週5日勤務/37時間30分】 <月・火・木・金>9:30~18:00(休憩1時間) <水>11:30~20:00(休憩1時間) 【授業外期間:週5日勤務/37時間30分】 <月~金>9:00~17:30(休憩1時間) ※オープンキャンパスや祝日授業日など、土日祝日に出勤をお願いすることがあります。 変更の範囲:会社の定める業務全般
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- <勤務地詳細> 埼玉県比企郡鳩山町の有名私立大学 住所:埼玉県比企郡鳩山町 勤務地最寄駅: 東武東上線/ 高坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 315万円~340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,200円~240,500円 <月給> 225,200円~240,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※職務手当あり:経験・能力による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1965年
従業員数 42名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【山形/山辺町】総務・経理事務◆転勤無し/残業月5h前後/山形県内最大規模の養豚場◎/マイカー通勤可
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- ~総務経理部門の取りまとめを担える◎/山形県内最大規模の養豚場/有名ブランド豚を出荷/転勤無し/残業5h前後/マイカー通勤可~ ■職務内容: 当社の総務・経理事務として従事いただきます。入社後は総務経理業務の補佐として業務をお任せし、ゆくゆくは総務経理部門の取りまとめをしていただきたいと考えております。将来的には生産管理を中心に企画運営を行っていただくことを想定しています。 ※決算業務は会計事務所にお任せしているため、対応いただくことはございません。総務・経理については基礎的な業務が中心となります。 ■組織構成: 配属部署には40代の方が2名在籍しています。将来的にはこちらの方々の取りまとめをしていただける方を募集しています。 ■当社について: 「安全で最高においしい豚肉を真心で」を至上命題に掲げ豚肉を生産し、おかげさまで半世紀が過ぎました。業界を取り巻く環境は国際化や日本人口の減少による消費の減退、労働力不足などますます厳しくなってくるばかりです。そんな中でも創業からの理念を引き継ぎ、時代の変化に対応し食卓に笑顔を届けるために社員一丸となり日々努力を続けてまいります。また、地域に愛される企業となるべく地域に貢献していく所存です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県東村山郡山辺町大字根際249 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 233万円~258万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~205,000円 <月給> 185,000円~205,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1991年
従業員数 207名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【仙台/正社員採用】営業アシスタント◆未経験者へフォロー充実◎/安定した実績を持つ企業で働く
- 締切間近
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- ~未経験歓迎!!正社員の営業アシスタント求人/手に職をつける/転勤無/大手ハウスメーカーなどを顧客に持ち、経営も安定◎~ ■業務内容: 建築現場で使用される仮設足場の営業アシスタント業務です。 <具体的には> ・現場の簡易的な下見や調査(計測等)、お客様との打合せ ・図面作製 ・営業員の指示による書類作成業務 ※社有車使用あり(仙台市を中心に近隣市町村) 入社後は先輩社員に同行して業務を覚えていくので未経験の方も安心です。 業務の進め方としても、先輩営業社員の指示による書類作成や現場の計測業務をお願いします。 ■とある1日の流れ 8:30 出社 9:00 内勤(安全書類・申請書類作成) 10:00 役所等への届出 12:00 お昼休憩 13:00 現場調査 15:30 内勤(現場調査まとめ・ファイル作成) 17:30 退社 ■当社の魅力: ◎大手ハウスメーカーの顧客がメイン 大手ハウスメーカーをメイン顧客とし、地場大手工務店から板金・塗装店まで幅広い顧客層に、住宅用足場リースおよび現場環境品リース品を堤供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 仙台中央営業所 住所:宮城県仙台市太白区上野山3丁目17番5号 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙施設あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 282万円~329万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~210,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 昇給:年1回※過去実績(1ヶ月あたり):0円~10,200円/月 賞与:年3回 ※過去実績3.7ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【長岡】経理事務 ◆大手ハウスメーカーとの取引多数で安定/年休113日/転勤なし
- 締切間近
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- ~受注処理や経理処理などの業務を担当/残業10時間程度◆育休・産休後の復帰率100%の環境で働きやすさ抜群/年休113日/転勤なし~ ■職務内容: 以下の業務をご担当いただきます。 ◇営業事務:受注処理、請求書発行、売掛金管理など ◇経理事務:営業所内の経理処理、現金出納など ◇庶務 :電話対応、来客対応、備品発注など ※外出用務には、社有車(AT)又はマイカー(ガソリン代支給)を使用します。 ■働き方: ・残業時間は月10時間程度のため、平日もしっかりプライベートの時間を確保できます。 ・育休・産休後復帰率は100%と、女性の方も働きやすい環境が整っております。 ■入社後の育成体制: 入社後は、先輩社員からのOJTにより業務を覚えていただきます。十分なサポート体制をとりますので、ブランクがある方もご相談ください。 ■当社の魅力: (1)大手ハウスメーカーの顧客メイン: 大手ハウスメーカーをメイン顧客とし、地場大手工務店から板金・塗装店まで幅広い顧客層に、住宅用足場リースおよび現場環境品リース品を堤供しています。 (2)安定した需要: 主に建築現場で使用する「足場」や「環境整備品(仮設トイレ・仮設フェンスなど)」を、施工・解体の技術サービス付きでトータル的に提供しています。会社名もロゴも認識のない方がほとんどだと思いますが、実は町のいたるところにあるモノなので「見たことある」方がほとんどかと思います。 法律で安全確保のため一定以上の高さでの作業は、すべて足場が必要と定められています。現場の安全を守り、快適な作業環境を提供するのが私たちの使命です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 長岡営業所 住所:新潟県長岡市上除町甲241-1 勤務地最寄駅:長岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 283万円~330万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~210,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 昇給:年1回(3月)※過去実績:~10,200円/月 賞与:年3回 ※過去実績3.7ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1974年
従業員数 200名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全5件
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※未経験歓迎※【須賀川】生産管理事務◆上場企業の子会社◆転勤無/安定性◎/基本土日休み◎
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- ~スタンダード上場企業(株)エスイーの100%子会社/未経験歓迎◎自社製品(セパレーター等)に関する製造事務(生産管理)業務をお任せします!~ ■業務内容: 自社製品等(セパレーター=仮設型枠工事用)に関する以下業務をお任せします。 ・在庫管理、納期管理 ・サプライヤー管理 ・工程指示書の作成 ・受発注業務 ・調達、購買…など ※完成品、部品ともにご担当いただく予定です。 また、入社後は先輩社員によるOJT研修を行います。 ■組織構成: 製造部長として50代男性が在籍しており、須賀川工場には工場長60代男性、課長40代男性、30代主任など事務職6名が在籍しております。 ■当社の特徴: 【必要なものを必要な時すぐに納品できる即納体制!】 仕入れから生産、配送まで全過程を自社で行うことで、品質の安定とコストの削減を実現しております。取扱い商品も、災害関連のコンクリート製品や建築資材ですので今後の日本にも不可欠で安定性の高い商品となります。また、特注品のオーダーにもスピーディに対応しております。問い合わせ後、翌日納入が可能なので、他社からの乗り換えるお客様もいます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福島県須賀川市滑川字中津沢46-1 勤務地最寄駅:JR各線/安積永盛駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 303万円~405万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,500円~249,450円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 196,500円~269,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳: 役職手当:5千円~1万円 現業手当:5千円~1万円 ■補足: 昇給:有/1月あたり3千~1万円(前年度実績) 賞与:有/年2回、計2.75ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎※【埼玉/白岡市】生産管理事務◆上場企業の子会社◆転勤無/安定性◎/基本土日休み◎
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- ~スタンダード上場企業(株)エスイーの100%子会社/未経験歓迎◎自社製品(セパレーター等)に関する製造事務(生産管理)業務をお任せします!~ ■業務内容: 自社製品等(セパレーター=仮設型枠工事用)に関する以下業務をお任せします。 ・在庫管理、納期管理 ・サプライヤー管理 ・工程指示書の作成 ・受発注業務 ・調達、購買…など ※完成品、部品ともにご担当いただく予定です。 また、入社後は先輩社員によるOJT研修を行います。 ■組織体制: 首都圏支店では、営業含め約60名の社員が在籍しています。今回は「製造班」への配属を予定しており、事務所には工場長、副工場長、メンバー2名の計4名が在籍しています。 ■当社の特徴: 【必要なものを必要な時すぐに納品できる即納体制!】 仕入れから生産、配送まで全過程を自社で行うことで、品質の安定とコストの削減を実現しております。取扱い商品も、災害関連のコンクリート製品や建築資材ですので今後の日本にも不可欠で安定性の高い商品となります。また、特注品のオーダーにもスピーディに対応しております。問い合わせ後、翌日納入が可能なので、他社からの乗り換えるお客様もいます。
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- <勤務地詳細> 首都圏支店 住所:埼玉県白岡市岡泉1200 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 303万円~405万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,500円~249,450円 その他固定手当/月:30,000円~40,000円 <月給> 216,500円~289,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳: 役職手当:5千円~1万円 現業手当:5千円~1万円 都市手当:2万円~2万円 ■補足: 昇給:有/1月あたり3千~1万円(前年度実績) 賞与:有/年2回、計2.75ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全160件
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事務系総合職/未経験歓迎/土日祝休/服装自由/期間限定採用
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- 配属先は、試験監督事業部の国家試験運営本部事務所。 全国で毎年開催される国家試験に関して、受験者さまから提出された願書の受領や、受験資格・提出書類の確認、そのほか出願に関するサポート業務を行っています。 今回は、運営本部事務所内の事務センターにて、 下記のいずれかのお仕事をご担当していただきます。 ①「電話オペレーター」 ②「事務センター管理者」 ※ご希望の入社時期・仕事内容に合わせてポジションをお選びいただけます◎ ① 電話オペレーター(9月スタート) 【具体的には?】 電話応対やデータ入力等の事務業務を中心にお任せします。 受験者さまや学校担当者さまからのお問い合わせ対応や、 提出書類の不備に対する修正方法・再提出のご案内、 その他提出書類の確認などをご担当いただきます。 マニュアルやFAQが完備されているのでご安心ください♪ 【主な業務内容】 ■試験に関する電話の受発信対応 ■出願書類の確認 ■問い合わせ記録等のデータ入力 ■事務手続きに関係する書類の点検/郵送対応 など ②事務センター管理者(10月スタート) 【具体的には?】 事務センター全体で業務をスムーズに進行できるよう、 スタッフの業務フォローや進行管理など、 チーム管理やサポートをお任せします。 経験豊富な先輩とチームになって業務を進めるので、 疑問点や不明点を気軽に相談しやすい環境です◎ 【主な業務内容】 ■書類審査や不備の解消など業務管理 ■事務作業スタッフのフォロー(質問対応など) ■作業進行/点検/実績集計 ■専用システムへのデータ入力 ■入力内容や納品物の点検 ■業務準備/簡単な資料作成 ■資材梱包/発送業務 など === 【入社後の流れ】 入社後は、約1ヶ月間のしっかりした研修をご用意しています。 多くの経験豊富なベテランスタッフがいる心強い職場環境で、 完全未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 これを機にスキルアップを図りたい方など、意欲のある方は大歓迎です!
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- 【転勤なし】 <ランスタッド株式会社 試験監督事業部 国家試験運営本部事務所> 東京都江東区有明3-6-11 TFTビル東館7階 <アクセス> ・ゆりかもめ「東京ビッグサイト」駅 直結 ・りんかい線「国際展示場」駅 徒歩5分
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- 月給25万円 ※残業代別途全額支給
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事務・未経験歓迎・月収例29万円・在宅可・女性活躍/経験不問
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- 入力作業や電話でのお問い合わせ対応などのバックオフィス業務をお任せします。 +*★具体的には+*★ ――――――――――――― ◎契約書、請求書の作成 、チェック ◎契約データ入力 ◎データ整理 ◎問い合わせ対応 ◎電話対応 など ※配属先によって若干異なります +*★入社後の流れ+*★ ―――――――――――――― ★STEP1★ 未経験歓迎!まずは事前研修からスタート! 実務で使えるスキルや基礎知識をゼロからしっかり学べます♪ ・ビジネスマナー、メールの書き方 ・Excelの基本操作 ・業界の基礎知識 …など、フルリモートで受講OK! ★STEP2★ 大手・優良企業で業務開始! 配属後はOJT担当だけでなく、 周囲の先輩たちにも相談しやすい環境です! 分からないことは一人で抱え込まず、 確認しながら進められます♪ ★STEP3★ "自分の将来"が見つかります! フォロー担当スタッフは、 仕事での困り事やフォローだけでなく、 キャリアアップや将来のことも相談OK! あなたに寄り添い、丁寧にアドバイスします♪ 働く中でやりたいことや、 将来の選択肢が広がっていきます。 +*★配属先は大手・優良企業中心!+*★ ――――――――――――――――――― 上場企業をはじめとした、大手・優良企業への 配属が中心となります。 配属先ではランスタッドの 先輩社員がすでに働いていますので、 わからないことがあれば 何でも聞いてくださいね♪ +*★働きやすさ抜群+*★ ―――――――――――――― ◎完全週休2日(土日祝) ◎年間休日123日 ◎残業平均10時間/月 …など、働きやすい環境が整っています! 産休・育休の取得実績も多数! 長期的にキャリアを形成できる職場です。
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- 【研修期間中はフルリモート/転勤なし】 ★勤務エリアや配属先は、希望を考慮して決定します ★Uターン・Iターン希望の方も歓迎します ★キレイでおしゃれなオフィス多数 ★20~30代の女性が活躍中! 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県のクライアント先にて勤務となります。 ※プロジェクトにより無期雇用派遣での勤務となります
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- 月給25万円~+残業代+各種手当 ★1年目でも月収29万円以上が可能です! ※経験・スキルを考慮の上決定します ※試用期間6ヶ月(条件変動なし) ※残業手当は1分単位で支給
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設立 1989年
従業員数 166名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【秋葉原】経理/プライム上場能美防災100%子会社/残業20h/年間休日130日
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- プライム上場「能美防災」グループ/平均残業20h/フレックス〇/年間休日130日 ■仕事の内容: プライム上場・能美防災グループの100%子会社として、防災事業とパーキング事業を展開する日信防災。本ポジションでは、経理課の一員として日常経理から管理会計、決算補助までを担い、事業運営を数字面から支えていただきます。 〈詳細〉 ・売掛金の消込※部署別に担当 ・延滞・未入金の確認 ・未払金経費の集計 ・振込の伝票起票 ・振込、請求書の作成等 ■研修制度 上記を担当している先輩と一緒に業務を進めながら徐々に覚えていただきます。20代~30代を中心に在籍しており、気軽に質問が出来る職場です。 ■働く環境 課長1名・課員6名で構成されています。 相談しやすく、業務を分担しながら進める体制が整っています。 ■働き方 平均残業時間は月20時間程度と働きやすい環境です。 (※四半期決算時には40時間程度) フレックスタイム制度やライフサポート休暇など、家庭との両立を支える制度も整っています。 ■当社について: 当社は日本の三大信号メーカー「日本信号」の防災事業を源流とし、現在はプライム市場上場「能美防災」の100%子会社です。主要取引先にはJRや官公庁などがあり、技術力と安定性が高く評価されています。旧規格機器の保守など、新規参入が難しい領域のノウハウも保有しており、業界内でも独自の強みを持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区岩本町3-2-4 岩本町ビル6F 勤務地最寄駅:都営地下鉄/都営新宿線/岩本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:7月・12月 ■昇給:4月 ■年収モデル: ・平均10時間の場合 3,900,000~5,000,000 ・平均20時間の場合 4,100,000~5,200,000 ・平均30時間の場合 4,300,000~5,500,000 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 1,954名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全168件
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サポート充実!事務職(原則定時退社/年間休日125日~)
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- \ POINT / ★あなたにピッタリな配属先へ! ヒアリングとカウンセリングを元に、お一人おひとりに合った企業や事務のお仕事を選定。たとえば知識を身に付けたい方には一般事務で幅広い経験を。コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い企業をご紹介しています。 ★配属先は、大手・有名企業ばかり! サントリー/博報堂/トヨタ自動車/日立/SCSK/ビズリーチ/明治安田生命/パナソニック/カカクコム ※メーカー、金融機関、総合商社、広告代理店、またはそのグループ企業などです。 ★まずは、研修からスタート! 就業開始前に3日間の基礎研修からスタート! ▼ビジネススキル研修 社会人としての心構え・マナーから電話対応、情報セキュリティなど、基本的なスキル ▼パソコン研修 基本的な操作方法から応用スキル(電源の付け方から教えます) ▼メールの基本操作 ビジネスメールのルール、本文の書き方、署名の付け方など ▼Excel基礎研修 Excelの入力・表の作り方などの基本的な操作方法 ▼Word基礎研修 Wordの入力・ビジネス文書の書き方などの基本的な操作方法 >>具体的な業務内容 ―――――――― ●受付・秘書 ・来客対応 ・スケジュール管理 など ●営業アシスタント ・資料整理 ・営業サポート など ※ほかにも、人事、採用アシスタント、広報アシスタントなど、多数の事務ポジションをご用意! ※入社後の職種変更なし ※あなたのスキルや希望に沿って業務をお任せしますので、ご自身のペースで成長を感じることができます。
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- 【希望のエリアで働けます】転居を伴う転勤なし 東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪・兵庫・京都・福岡・宮城(仙台)・北海道(札幌) 【首都圏エリア】 ・東京都(23区内がメイン/恵比寿、渋谷、新宿、港区、品川、東京 など) ・神奈川県(横浜市・川崎市など) ・千葉県(船橋市・浦安市など) ・埼玉県(さいたま市・川越市など) 【中部エリア】 ・愛知県(名古屋周辺がメイン) 【関西エリア】 ・大阪府(大阪市など) ・兵庫県(尼崎市・神戸市など) ・京都府(京都市など) 【九州エリア】福岡県(中央区・博多区メイン) 【東北エリア】宮城県(仙台駅付近もしくは仙台駅より電車・バス20分圏内メイン) 【北海道エリア】札幌市メイン ※交通費支給あり (上限月3万円/但し2キロ以内のバス定期は支給外) ※受動喫煙対策あり <◎勤務について> 就業先によっては週2~3日テレワークを実施する場合がありますが、未経験の方については基本的にオフラインでの勤務です。 【株式会社リクルートスタッフィング 本社】 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト
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- 東京都:月給20万1100円~32万8300円 神奈川県:月給20万900円~32万3900円 千葉県:月給19万2000円~31万3400円 埼玉県:月給19万3000円~31万4800円 大阪府:月給19万3300円~31万5700円 兵庫県:月給18万3300円~29万9900円 京都府:月給18万4100円~29万7300円 愛知県:月給18万7400円~30万6300円 宮城県:月給17万1800円~28万1400円 福岡県:月給17万3400円~28万1700円 北海道:月給17万6300円~28万700円 ※各エリア、上記に加えて賞与年2回+残業代が支給されます ◎入社前研修期間中(3日間/所定労働時間7時間)は、下記の通り給与を支給します(残業代は全額支給) ・東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県:日給8582円 ・愛知県:日給7980円 ・大阪府、兵庫県、京都府:日給8239円 ・宮城県:日給7266円 ・福岡県:日給7399円 ・北海道:日給7525円 【手当】 ■交通費支給(上限月3万円/但し2キロ以内のバス定期は支給外) ■パフォーマンス給
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【1day選考会/名古屋】事務職/7月9日・15日・22日~土日祝・平均残業6h・年休125日CW
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- 約8割のメンバーが事務職未経験から、土日祝休みで大手企業の事務職にチャレンジしている、同社の事務ポジションにて1day選考会実施いたします! 説明会実施後に、各45分のご面接を実施いたしますので、積極的にご応募ください! ■実施詳細:下記2日程にて実施(応募時に参加日程/面接希望時間ご教示ください) ■面接枠数/面接実施時間 ◎7月9日(木) 説明会:9:00~ 選考会:10:00~、10:45 ~、12:15 ~、19:00 ~ ◎7月15日(水) 説明会:9:00~ 選考会:10:00~、10:45 ~、12:15 ~、19:00 ~ ◎7月22日(水) 説明会:12:10~ 選考会:13:00 ~、13:45 ~、19:00 ~ ■雇用体系 同社正社員契約の上、派遣先の企業様にて就業をいただきます。派遣先での業務が終了後も、リクルートスタッフィングとの雇用契約は継続となり、他の就業場所に移っての勤務が継続となります。大手有名企業でのオフィスワークデビューが可能な環境で、長く安心して経験を積むことが可能です。 ■業務内容: 一般事務…パソコンによるデータ入力/来客・電話対応/書類の入力・コピーなど 営業事務…各種書類の作成/資料作成/受発注対応など 経理事務…伝票入力/データ作成・管理/問い合わせ対応など 総務事務…社内イベントの準備・運営補助/備品管理など ※8割以上の方が事務経験未経験にてご活躍いただいております! ■配属先 : 面談を元に、一人ひとりに合ったお仕事をご紹介します。専門知識を身につけたい方には経理や法務を、コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い営業事務などをご紹介しています。 ■配属先例: サントリー/博報堂/トヨタ自動車/日立/SCSK/ビズリーチ/明治安田生命/パナソニック/カカクコム ※メーカー、金融機関、総合商社、広告代理店、またはそのグループ企業など ■研修制度:就業開始前に3日間の研修を実施します。 ・ビジネススキル研修…社会人としての心構え・マナーから電話対応、情報セキュリティなど ・パソコン研修 ・メールの基本操作 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東海エリア 住所:愛知県 名古屋駅 栄駅周辺 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~310万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~303,900円 その他固定手当/月:15,700円~17,550円 <月給> 202,700円~321,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収:月収×12か月+賞与2回+残業月10時間分 賞与:年2回、昇給:あり パフォーマンス給:就業先評価+キャリアウィンク人事評価が認められた場合に+α手当を付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1993年
従業員数 2,005名
平均年齢 32.7歳
求人情報 全177件
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【麹町】経理/上場経理に挑戦可◆東証スタンダード上場で安定性◎/産育休実績有り/年休128日
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- 《月次決算経験で応募可!開示~税務まで幅広い経験が詰める!/上場企業で幅広い業務経験が可能◎/平均残業時間約20h/産休・育休取得率約95%/資格取得支援制度あり/年休128日》 ■業務概要: 本社財務経理部にて、経理業務全般を担っていただきます。 ■業務詳細: ご経験とご要望に応じてお任せする業務を決定させて頂きます。 ・決算(月次・年次・四半期決算業務) ・連結決算 ・開示(四半期・年次の開示資料の作成、チェック) ・監査法人対応 ・銀行入出金業務 ・従業員経費精算業務 ・税務(申告資料の作成) ・その他、各種申請書対応、請求など ※システムは『勘定奉行』を使用しております。 ■配属先組織構成: ・部長、課長、係長2名、主任3名、メンバー4名、派遣社員2名が在籍。 20~40代まで幅広い年齢層の方が所属しており、30代がボリュームゾーンとなっています。 現職メンバーに、会計士や税理士有資格者もいるため、お互いのスキルを高め合う環境です。 ■キャリアパス: まずは決算業務からご担当いただき、ゆくゆくはメンバーマネジメントなどもお任せすることを期待しております。 ■働き方: ・土日祝休み、リモートワークも相談可能で、ワークライフバランスが整った環境です。 ・産休・育休取得率100%となっており、「子育てサポート企業」として東京都よりくるみんマークも取得しています。 ■本ポジションの魅力: ・事業会社の財務経理として、幅広い経験を積むことが可能です。 連結・開示・税務など、やる気のある方にはご希望の業務を経験していただけます。上場企業の経理業務を(縦にも横にも)幅広く経験することが可能なのでご自身のキャリアを積み上げたい方には最適な環境です。 ※業務ローテーションは、定期的に行っております。将来的には予実管理(現在は経営企画が担当)等、幅広い業務に挑戦も可能です。 ■同社の魅力: ・同社は、携帯電話の販売台数だけでなく、顧客毎に異なる課題を解決するソリューションの導入にも拘っています。現在、1人1台以上を有する携帯電話だからこそ、付加価値に拘るべきだと考えています。実際に他販売会社のソリューション導入率は1ケタ台が大半ですが、同社は約23%の導入率を有し、業界トップの立ち位置です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町1-4-12 平河町センタービル3F、6F~9F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~580万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~332,000円 固定残業手当/月:40,000円~58,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験により職位を決定いたします。 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜/未経験活躍中】モバイルショップ受付/6連休を取得可/ライフイベントの支援多数/育休取得率◎
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- ~未経験活躍中/月の約1/3がお休み/社員が6連休を取得/スキルアップ◎/育休取得率約95%~ ■職務内容: 当社直営のソフトバンクショップで、お客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービスや商品案内といった仕事をお任せします。 ※チームでコミュニケーションを取りながら仕事に取り組んで頂きます。 ◇受付対応 ◇サービス・商品のご案内、手続き ◇便利な使い方のレクチャー ◇店頭ディスプレイづくり ◇店内イベントの企画・実施 など ■この仕事の魅力: ★ライフイベントへの支援多数★ (1)社員の男女比は【47%:53%】で、男女共にバランスよく活躍しています。 ・月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ・育休取得率約95%/復帰率は89.1%! ・保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給(3歳まで) ・お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ・時短とフルタイムをミックスして使えます『慣らしフルタイム制度』あり ・7割が未経験スタート★ ・30歳時点で男女の年収差額が少ないランキング「第1位」 https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_104 ・実際に活躍中の社員の声もCheck https://note.com/bellpark_saiyou/m/mb6d929dc2ddc (2)教える立場の先輩社員の7割が未経験スタートなので、入社時の不安な気持ちはよく理解できます。だから、あなたが安心できるようしっかりとフォローします!同期入社の仲間はもちろん、先輩ともいい関係を築いていけるのがベルパークの魅力のひとつ。困った時はすぐに相談し合えて、互いに高め合いながら成長できます! ★スキルアップが叶えられる★ 年4回の「ソフトバンク認定資格試験」で資格を取得したら、最高月額8万円(年額96万円)の資格手当を追加支給! ■認定資格取得 1.エグゼクティブディレクター:8万円 2.ショップエキスパート/ショップディレクター:6万円 3.チーフアドバイザー:3万円 4.アドバイザー:1万円 ※試験の合格率・保有率はともに約90% ※会社をあげて合格までしっかりサポートします 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岐阜県内店舗 住所:岐阜県内の店舗への配属となります 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 334万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~324,000円 固定残業手当/月:21,500円~36,200円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 213,500円~360,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ソフトバンク認定資格を取得すると資格手当が追加支給されます。 ※上記月収・年収はみなし残業手当含む加えた金額です。 賞与:年2回(6・12月)・昇給:年1回 賞与とは別にインセンティブや特別賞与も支給実績あり(2024年は30万円の追加支給を実施) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
従業員数 318名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【埼玉/熊谷】物流センター事務◆完全週休二日制・年休122日/残業月平均10h/老舗食品卸売G
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- □■創業300年以上の老舗グループ企業/食品卸業界トップクラスの売上高/定着率高く、働きやすい環境/エリアに密着した「食のマーケティングカンパニー」/ボーナス年3回■□ \本ポジションのおすすめポイント/ ◎完全未経験歓迎 ◎安定した基盤 × 地域密着の食品流通企業 ◎働きやすい環境:年間休日120日以上+時間単位有給 ■業務内容: 物流センターにおけるセンター事務業務をお任せします。 ・出荷データ・入荷データの確認 ・伝票の発行 ・欠品状況の確認および欠品報告書の作成 ・お得意先からの問い合わせ対応 ・会議資料の作成 お得意先と長期的な信頼関係を構築していける、やりがいのある業務です。 ■組織構成: 社員5名(男性4名、女性1人)の構成比となっております。 ■このような方におすすめ◎: ◇食品業界に興味のある方 ◇お客様と丁寧に信頼関係を築きたい方 ◇お客様や社内と円滑にコミュニケーションを取れる方 ◇チャレンジ意欲や行動力を持って仕事に臨める方 ◇安定基盤を持つ企業で腰を据えて働きたい方 ■当社について: ◇栃木・埼玉・茨城・群馬・新潟・長野の6県を主要商圏としている、エリアに密着した「食のマーケティングカンパニー」です。 ◇本社は栃木県小山市にあり、加工食品・酒類や業務用食品・冷凍食品・冷菓・菓子・日配商品など多くの製品を品揃えし、各エリアのスーパーマーケットやコンビニエンスストア、ドラックストア、ホームセンター、百貨店、そして酒販店などとの取引を実現しております。 ◇設立以来、長い間エリアに根ざし歴史を刻んでまいりました。10社以上の食品・酒類の卸売業が経営統合を重ね、各々で培った信用をベースにお取引先様の信頼を得て、現在の当社となっております。エリアで働く情熱溢れる社員による生活に密着した卸売業です。日々進化していくお客様のニーズに応え、エリアで不可欠な存在と言われるよう機能を充実させ、顧客満足度No.1企業となるために邁進してまいります。関信越エリアの国分としてお客様の豊かで健康で楽しい食生活に貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 熊谷ソシオ低温センター 住所:埼玉県熊谷市佐谷田字山神1777 ソシオ流通センター 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績:年3回(3・6・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 55名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全7件
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【千葉/館山市】経理事務◆ブランク歓迎◆土日祝休/休みに柔軟◎子育てと両立しやすい/マイカー通勤OK
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- ◆ママさんやブランク歓迎!/完全週休2日(土日祝)・年休120日/分業制で安心/ワークライフバランス重視の社風/資格取得補助あり/バックオフィスの幅広い知見が身につく◆ ■業務内容: 南房総エリアを代表する総合建設会社である当社にて、経理業務を中心に、総務などバックオフィス全般をご担当いただきます。 業務は分業・フォロー体制が整っており、「一人で抱え込む経理」ではありません。建設業界が初めての方や、ブランクのある方も安心してスタートできます♪ <メイン業務> ●経理業務 ・仕訳入力 ・請求・支払業務 ・経費精算 ・月次・年次決算業務 ※会計ソフト:マネーフォワード <その他おまかせする業務> ●バックオフィス全般 電話・メール対応や来客対応、PCでの書類作成、事務所内清掃、近隣市町村への外出業務 など ●総務関連業務 社会保険関係手続き、社内消耗品・備品管理、システム機器管理など ※経理業務はグループ会社を含め3社分を担当 ※専門的な判断が必要な内容は、顧問税理士・社会保険労務士と相談しながら進めるため、専門知識がなくても問題ありません。 ■配属先: 総務部:6名在籍(女性/40代~70代) 和気あいあいとした雰囲気で、年齢や社歴に関わらず相談しやすい職場です。 ■入社後の流れ: まずは、これまでのご経験や得意分野から業務をスタート。既存メンバーが丁寧にフォローしながら進め方をお教えします。 業務の属人化を防ぐため、マニュアル整備・システム移行を進めている最中で、「久しぶりの経理職」という方でも無理なく馴染める環境です。 ■資格・キャリア: ・建設業簿記4級以上をお持ちの方は即戦力として活躍可能 ・未取得の方も、入社後に取得いただければOK ・資格取得補助制度あり(会社がスキルアップを支援) ■働きやすさ・企業の魅力 ・転勤なし ・完全週休2日制(土日祝)・年休120日 ・自己資本比率30%超の安定した経営基盤 ・保育園の送迎や学校行事への参加も、会社全体でサポート◎ ワークライフバランスを重視し、仕事と家庭を無理なく両立できる環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県館山市亀ケ原682-3 勤務地最寄駅:JR内房線/館山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回(決算賞与含む) *昨年実績:3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
従業員数 132名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【市ヶ谷】法務(国内取引/海外取引)◆経験者歓迎◆在宅可/残業月20時間前後/フレックス・時差出勤有
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- 【穏やかな社風で手触り感や裁量権を持てる/総合リース業/海外マーケットの開拓に注力中 /残業月20H前後/フレックス・時差出勤有り】 ■業務概要: 審査部に配属になり、営業担当と並走しながら、契約書のレビューなど法務業務を遂行いただきます。 海外ビジネスに注力しているため、英文契約書のレビュー経験を積むことも可能です。 ■具体的な業務: ・営業部からの法務側面の相談及び定型外契約書レビュー(主業務、恒常的な業務) ・債権管理、債権保全、不良債権回収(日常的な業務) ・一般企業法務(コンプラ・内部統制) ・訴訟対応 など <取扱い> ・各種ストラクチャードファイナンス ・不動産/船舶/航空機/再生可能エネルギーなど 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・営業担当の業務に並走しながら法務業務を遂行いただきます。そのため、営業担当とのやり取りも多く発生し、手触り感を持って業務に当たることができます。 ・コンパクトな組織の為、1人当たりに任せられる業務範囲が広く、業務を一連の流れとして経験することが可能です。 ・海外ビジネスに注力していることもあり、英文契約書を目にする機会もあります。その他一般的な企業の法務よりも幅広い経験を積むことができるため、市場価値を上げることが可能です。 ・就業環境が良く、全社的に穏やかな社員が多く所属しています。各自で成果を上げるのではなく、チームで成果で上げる会社の為、社内のコミュニケーションも円滑に取れています。 ・月10回まで利用可能なリモートワークやフレックスなど(入社半年後から利用可能) 残業時間も月20時間前後のため働きやすい環境です。 ■組織構成: 審査部:全7名組織で、管理職5名、一般職2名で構成されています。 男女比4:3 ■同社について 同社は総合商社丸紅のリース部門として「丸紅総合リース」として誕生し、2003年には三井住友が持つ高度なリースと金融のノウハウと、丸紅グループが持つ総合商社としての強固な国内外ネットワークを融合させたビジネスを展開しています。 ■キャリアステップ: まずは契約書レビューなど上記業務を担当いただきます。 少しずつ業務幅を広げ、将来的には審査部を引っ張る存在になっていただくことを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区四番町6 東急番町ビル10F 勤務地最寄駅:JR総武線/市ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~690,000円 <月給> 420,000円~690,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご年齢とご経験に合わせて考慮致します。 ■その他:昇給年1回、賞与年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 781名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全78件
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【大手町】会計補助スタッフ《事務所経験者歓迎◎》実働7H/年休120日/正社員/資格取得支援制度あり
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- ~会計ソフト使用経験を活かせる/専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム~ ■業務内容: 事業部のサポートスタッフとして以下の業務を主に担当頂きます。 【会計事務所業務】 ・会計ソフトを活用したデータ加工 ・法人決算補助業務(科目内訳書の作成、事業概況書の作成、事業所情報などの申告書作成のための基礎情報の集計) ・法定調書作成(基礎情報の収集、入力・調書作成) ・個人確定申告作成(基礎情報の収集、入力・申告書作成) ・領収書整理、ファイリング ・記帳代行業務 【総務業務】 ・事務関係の庶務作業 ・社内事務手続き(契約書の各種申請、社内報告について部内の取りまとめ 等) ・書類の整理(資料作成、PDF化、郵送作業 等) 【情報処理業務】 ・数値データの作成(Excel) ・資料の作成、体裁修正(PowerPoint、Word) ■当社について: 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファームです。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風となっています。
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- <勤務地詳細> 本社(サウスタワー) 住所:東京都千代田区大手町1‐9‐7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~328,000円 <月給> 210,000円~328,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・残業代別途支給 ・昇給/年1回、賞与/年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】金融事務<M&Aコンサルタントのサポート業務>残業20H以下◆リモート可◆幅広いキャリアパス
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- 【M&A業務未経験の方歓迎/フルフレックス・リモート週1~2程度・土日祝休みで働き方◎/将来的にはバックオフィスのスペシャリスト、M&Aコンサルタント、どちらのキャリア実現も可能です!】 ■概要: ・提携している金融機関やファームへM&A案件の紹介業務及びフォロー。 ・クライアントとのメール、電話による連絡。 ・メール、電話対応を通じた関係者との日程調整、事務連絡。 ・上記を円滑に回すための仕組みづくりや関係者との円滑な関係構築。 ■具体的な業務: ・社内の他拠点メンバーへの、関西のM&A案件紹介 ・金融機関、ファームからの問い合わせ対応(メール、電話による案件内容の問い合わせ、資料請求等) ・金融機関、ファームとのアポイントに係る日程調整 ・金融機関、ファームとの打ち合わせへの同席 ・金融機関、ファームへのM&A案件紹介 ・金融機関、ファームへ紹介中のM&A案件の管理対応 ・金融機関、ファームから紹介を受けた案件、クライアントの情報管理、Excelやメールベースでの報告対応 ・クライアント及び新規先とのメール・電話対応(受電・架電ともに。必要に応じて案件持ち込み等をご対応いただきます) ・クライアントとの折衝は基本的にフロント職が行いますが、その後の適宜フォロー(資料送付や問い合わせ対応等。メール、電話が基本)やクライアントの訪問同行(単独訪問も職位に応じてあり) ・契約書、企業概要書等の各種書類・資料作成 ・社内の各部署への社内調整 ※エキスパート職でフロント職のサポート等を通じてM&Aのエグゼキューション業務に関心を持った場合は、経験と適正に応じてフロント職への転換もご検討いただけます。 ■魅力: ◎M&A・再編への豊富な知見 ・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。 ◎豊富な案件数 ・長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階 勤務地最寄駅:各線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~363,000円 <月給> 242,000円~363,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 87名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全5件
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【赤坂/週2リモート】海外事務所との連絡窓口※未経験歓迎/英語活かせる/日本企業の海外進出支援事業
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- ★英語を日常的に使用できる環境/週2在宅勤務・土日祝休・年休124日・残業20H/業界経験不要:未経験スタートからご活躍中の社員ばかりです/日本の商標やドメインネームを守る・世の中から無くなることのないサービスで安定性◎★ ■当社について 日本企業が海外に進出する際、会社名やブランド名などの商標登録やドメインネームの取得が各国で必要になります。そんな時、商標が登録可能なのかという調査から登録作業、更新のサポート等日本企業と世界各国の弁護士・弁理士を結ぶ架け橋をしているのが当社です。これまで、日本の大手企業を中心に1,800社以上の海外展開を支えてきた実績があります! ■業務概要 取引先となる海外の弁護士・弁理士事務所(以降、海外代理人と呼びます)の対応窓口および取引の管理全般をご担当いただきます。 ■業務詳細 <管理業務> 事務所ごとに価格が違うため、どこに依頼をするか決めるための前準備と、契約を担当します ・手続き費用の確認・回収した情報の管理、価格表の更新 ※商標の出願、登録、更新等の手続き費用や、特許庁の申請費用など ・費用の交渉 ・インボイスの管理 <新規取引のリサーチ業務> ・新規取引代理人(海外弁護士事務所)のリサーチ ※高品質かつ適正価格での安定取引のため、定期的に契約見直しを行っています。 ・海外代理人との関係構築 ※年に一回、業界向けの国際会議があるため、そこで新しい取引先(=海外代理人)の開拓、関係構築を行います。(入社後すぐではなく、ゆくゆくお願いする業務です) ・取引契約の交渉・締結 ・海外代理人来日の際のアレンジ ■こんな方におすすめ 日常的に英語を使用(メールが主、関係者来日時は会話・頻度少)できるので、英語スキルを活かして働きたい方にぴったりの求人です! ■未経験歓迎・安心のフォロー体制 当社スタッフは皆、未経験からのスタートです! (1)当社のサービスや専門知識を習得する研修の実施 (2)価格やインボイスの管理業務からスタート。事務的な作業から習得し、やれることの幅を広げます。OJTでしっかりと教育しますのでご安心ください ■組織構成 部長、メンバー2名(女性) 落ち着いた社風で、わからないことがあっても気軽に相談ができる居心地の良い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー8F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 日給月給制 月給日給制想定勤務日数:20日 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 235,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験等に応じる ※残業手当は、上記とは別に支給します ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【留学経験歓迎】商標事務(書類作成・データ入力)◇英語の読み書きのスキルを活かす/知識不問/在宅週2
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- \職種未経験歓迎・業種未経験歓迎!/競合少なほぼなく事業安定◎/英語の読み書きを活かせる/留学経験者も歓迎~ ★本ポジションの魅力★ ◎完全未経験から、英語力を活かして“日本企業のブランドを守る”社会的意義の高い仕事に挑戦できる ◎大手・上場企業の海外案件に携われるスケール感と安定性 ◎ただの事務ではなく、商標に関する専門知識や英語のスキル向上が可能! ■業務内容 海外で事業展開を行う日本企業から依頼を受け、世界各国の弁理士・弁護士事務所(海外代理人)へ、商標権の調査や出願、更新手続きをお客様に代わってサポートを行う業務です。 商標などの知識は入社時不問です。主な業務は英語でのメールのやりとりや書類作成が中心となります。 ※商標とは 商品やサービスを、ほかと区別するための「名前・ロゴ・マーク」のことです。商品名、ブランド名、ロゴマークなどに使われており、「自分の商品・サービスを守るための名前やマーク」を指します。 ■業務詳細 ・海外代理人への指示書面の作成や手続きにおける英語での対応(主にメールでのやりとりが中心となります) ・顧客へのレポート作成(お客様との折衝は営業が行います) ・当社の商標権利管理システムへのデータ入力、案件の進捗管理 ・発注書・納品書作成、原価、請求処理等 ■部署構成 20~30代を中心に活躍しており、全員が業界未経験からの入社!OJT体制もあり着実にキャッチアップをすることが可能◎ ■入社後の体制 (1)入社後は先輩のサポートをしながら、OJTを中心に、商標の基本的な知識や業務ノウハウを習得 (2)少しずつ担当顧客を増やしながら、段階的に難易度の高い案件に取り組む ■当社について ・お客様はグローバルな海外展開を行う企業が多く、海外に進出する日本企業のブランド保護のため、世界各国で商標の権利取得を支援しています。 ・さらに、各国の商標制度や法律の最新情報を収集・分析し、将来的な商標権の取得方法や保護などの提案も含めたコンサルティング業務も担い、クライアントに的確なアドバイスを提供することで、企業のブランド価値を最大限に高めるお手伝いをしています。 ・商標の取得~更新~特許まで一貫してビジネスに特化している競合はほとんどなく、多くの顧客を保有しているのも当社の魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー8F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与査定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※会社及び個人業績による ※ご経験・年齢に応じて決めさせていただきます。    ご経験等によっては、記載の年収を下回る条件をご提示する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 740名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【丸の内】金融事務(金融投資部)◇週2リモート可/日本生命G・アセットマネジメント事業の中核会社
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- 【金融経験×簿記×英語スキルを活かせる/サポート業務でキャリア形成を目指したい方歓迎/転勤なし・フレックス・在宅可・働きやすさ◎】 ■業務概要: 金融投資部に所属し、日本生命グループの資産運用に関する下記業務をお任せします。 (1)証券投資に付随する定例事務 主に外国証券に投資する際の申込書の作成・送付や、社内システムへのデータ入力、基本的な日程管理など (2)各種定型資料の作成 他ファイルの数値を参照しながら所定のExcelファイルを更新し、定型資料を作成(頻度は日次、月次、四半期毎など) (3)総務業務全般 定期的に受領するファイルの保存、経費処理、スケジュール管理など ■英語での業務について 海外の運用会社との資料のやり取りを含めたメールでの英語での業務がございます。AIツールの翻訳機能も併用しながら業務を進めています。 ※英語力:基本的な読み書きの能力が必要。スピーキング力は不要です。 ■組織構成 金融投資部:36名 本ポジションの業務を担当しているのは5~6名です。 20後半代~40代の幅広い年代の方が活躍をされています。 ■育成体制: 基本的にOJTでの育成となりますが、各種教育制度による資格取得や英会話受講などのサポート体制も整備しています。 ■企業の特徴/魅力 ニッセイアセットマネジメントは、日本生命グループの一員として確固たる信頼と実績を誇ります。お客様の大切な資産を運用する責任を持ち、長期的な信頼関係を築くことを最重視しています。多様なニーズに応える商品ラインナップと高品質なサービス提供を通じて、社会貢献に努めています。 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル19F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,120,000円~5,000,000円 <月額> 260,000円~416,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:有(年1回、5月末) ※基本年俸の10~20%目安 ・昇給:有 ・住宅手当:有(会社規定に基づき支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【丸の内】金融事務(リスク管理統括部)在宅可/産育休取得率100%/離職率低
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- 【マクロやVBAを活かせる/転勤なし・フレックス・在宅可・働きやすさ◎/中途入社多数活躍中】 ■業務内容: リスク管理統括部に所属し、PCスキルを活かしながら事務アシスタントとしてご活躍いただきます。業務詳細は以下の通りです。 ・売買に関わる法令等の遵守状況の審査 ・運用に関わる法令・ガイドライン等の遵守状況の審査 日次、月次、四半期等既定のシステムまたはExce、EUCツールを実行し、必要に応じて関係所属に照会を行い、法令等の遵守状況を確認する ・エクイティファイナンス銘柄等の売買に関する審査 東証HPや専門端末から銘柄情報を取得し、既定のExcelファイルに情報を登録し更新。また、必要に応じて関係部署に照会を行い、法令等の遵守状況を確認する ・社内向け各種書類作成補助・事務管理等 会議資料作成、取りまとめ、スケジュール管理、ファイリングなど ■育成体制: 基本的にOJTでの育成となりますが、マニュアルも準備されており、また同じ業務をしている社員が複数名いるので分からないことなどは常に聞ける環境です。 ■就業環境: 法定労働時間外の残業は残業0時間(18時前後で退社)。週2日在宅勤務をしています。※入社直後は2週間程度出社し、OJTにて業務を学んでいただきます。 当部門では産休育休取得率が100%で、長期的に働きたい方にお勧めの環境です。 ■企業の特徴/魅力 ニッセイアセットマネジメントは、日本生命グループの一員として確固たる信頼と実績を誇ります。お客様の大切な資産を運用する責任を持ち、長期的な信頼関係を築くことを最重視しています。多様なニーズに応える商品ラインナップと高品質なサービス提供を通じて、社会貢献に努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル19F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~630万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,120,000円~4,800,000円 <月額> 260,000円~400,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:有(年1回、5月末) ※基本年俸の10~20%目安 ・昇給:有 ・住宅手当:有(会社規定に基づき支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 100名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全11件
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【永田町】経理※業務改善や効率化/会社の基盤づくりに関与◇IPO準備中◇年休125日・残業20H
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- ~売上高・成長率2期連続2桁以上の出版社/更なる成長のためのIPO準備中/年間休日125日・残業20H/グローバル展開~ 財務経理部門において、正確かつ迅速な経理処理を行うとともに、経理業務の改善や効率化に取り組んでいただきます。 ■業務内容: ・売上集計、請求書発行、入金消込、仕訳入力 ・経費・請求書チェック ・印税税計算、支払報告書作成・配信、著者対応等 ・その他データ更新、マニュアル更新 ゆくゆくは ・監査法人対応や内部管理体制の構築のサポート業務 ・チームで連携しながら、決算業務の安定化や内部管理体制の構築 といった内容もお任せしていきます。 ■このポジションの魅力 (1) 幅広い経理スキルが身につく 日常的な仕訳入力や請求業務だけでなく、多様な業務に携わることができ、経理としての総合的なスキルを習得できます。 (2) 内部管理体制の構築に関われる 監査法人対応のサポートや、内部統制の整備など、会社の基盤づくりに関与できるポジションです。経理の枠を超えて、企業運営を支える重要な役割を担う経験ができます。 ■当社について: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、わたしたちは常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。 業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。 現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,364円~318,182円 その他固定手当/月:31,818円~35,354円 固定残業手当/月:55,666円~61,851円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 373,848円~415,387円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収(弊社規定による): ※残業時間20時間分(法定労働時間)と住宅手当(支給要件ありを加算した場合の年収となります ■賞与:業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【永田町】経理担当◆出版事業を中心に幅広く事業展開/IPO準備中
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- ~売上高・成長率2期連続2桁以上の出版社/更なる成長のためのIPO準備中/年間休日125日~ 財務経理部門において、正確かつ迅速な経理処理を行うとともに、経理業務の改善や効率化に取り組んでいただきます。ルーティン業務を着実に遂行するだけでなく、経理業務の効率化や標準化を主体的に推進できるポジションです。 具体的には、売上集計や請求書発行、入金消込、仕訳入力といった日常業務の安定運用に加え、監査法人対応や内部管理体制の構築のサポート業務にも携わっていただきます。さらに、経費精算や請求書チェック、著者への印税支払い計算、データ更新やマニュアル更新など、幅広い業務を担当していただきます。 また、マネジャーとチームで連携しながら、決算業務の安定化や内部管理体制の構築といった重要なプロジェクトにも貢献していただきます。 ■業務内容: ・売上集計、請求書発行、入金消込、仕訳入力、問い合わせ対応等 事業部門の請求書発行や、請求金額と入金金額の付け合わせを行います。 ・ 経費・請求書チェック、問い合わせ対応等 従業員がWebシステム(経費Bank)に申請する、交通費等の立替経費及び、取引先へお支払いする請求書チェックを行います。 ・印税税計算、支払報告書作成・配信、著者お問い合わせ対応等 著者への印税お支払いの計算、報告書作成等を行います。 ・その他データ更新、マニュアル更新 ■当社について: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、わたしたちは常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。 業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。 現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,818円~238,636円 その他固定手当/月:22,980円~26,515円 固定残業手当/月:40,203円~46,387円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,001円~311,538円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収(弊社規定による): ※残業時間20時間分(法定労働時間)と住宅手当(支給要件ありを加算した場合の年収となります ■賞与:業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 115名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全7件
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【ポテンシャル歓迎/九段下】契約管理・売上管理◆会社の売り上げを支えるポジション!/創業以来黒字経営
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- ★創業40年を超える独立系ソフトウェアハウス/創業以来黒字経営の安定基盤 システムの開発・運用・保守における粗利管理・契約書管理など売り上げに関わる重要な部分をお任せ。バックオフィスでいながら、会社の利益をしっかりと守るやりがいのあるポジションです。 ★残業20時間程度/退職金制度有/リモート相談可 ■業務詳細: 具体的には、下記の業務をお任せいたします。 ・原価、売り上げ管理:売上原価情報システムの登録、売上・利益、請求・支払処理や幹部が出席する会議資料の作成 ・顧客対応:顧客との契約(注文~請求の管理)に関わる業務 ・ビジネスパートナー対応:情報交換や参画要員の提案調整、また、契約(注文~請求の管理)に関わる業務 ≪主要取引先≫富士通、ソフトバンク、野村総合研究所、あおぞら銀行など ■身につくスキル: 実際にシステム開発における粗利や契約書周りなどの管理を行って頂きます。社内外問わずしっかりと適正な設定になっているかを確認し、交渉などをして頂く場合もございます。会社の売り上げを管理するポジションとしてご活躍頂ける環境です。 ■組織構成、キャリアパス: 管理職1名、メンバー1名(30代)で構成されています。 今回ご入社頂く方には当社の中核メンバーとしての活躍を期待しており、2年ほど現管理職の元で経験を積んでいただいた後に管理職の後任としての活躍も期待しての増員募集となります。 ■就業環境: 年間休日120日、月平均残業20h程度とワークライフバランスの整った環境です。リモートワークも運用しており、業務都合に合わせていただく必要はありますが頻度については裁量に合わせています。 ■当社の魅力: 当社は1981年に富士通のOS開発を主として設立された独立系ソフトウェアハウスです。現在では通信・金融・公共の各分野において、ソフトウェアの開発・販売から保守・運用まで一貫して展開しています。 国内の名だたる大手企業との取引も多数あり、長い期間かけて構築された信頼関係のもと、一次請け案件から参画している案件が多くあります。 当社の更なる成長のため、2023年には実店舗を構える顧客に向けた利用客数増加のためのサブスク導入支援サービス「Sub.」の運営を開始し、TOKYO MXのビジネス情報番組にて紹介されました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段北1-12-6 守住ビル 勤務地最寄駅:東西線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 465万円~495万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,660円~241,260円 固定残業手当/月:83,340円~88,740円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <モデルケース(管理職コース)> LD(リーダー):600万~ MG(マネージャー):740万~ 部長:900万~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 112名
平均年齢 39.5歳
求人情報 全4件
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【仙北市】経理担当/賞与7ヶ月分/福利厚生充実/寮完備/土日祝休/サーミスタセンサ分野で業界トップ
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- 【サーミスタセンサ分野で業界トップ/安定した就業環境と充実した福利厚生/地域に根差した成長企業】 ■業務概要 当社はサーミスタセンサ及び関連機器の製造・販売を行う電子デバイスメーカーです。本ポジションでは、メインは経理ですが、総務も含めた業務全般を担っていただきます。会社全体の働きやすい職場づくりを支える重要な役割です。 ■業務詳細 経理 ・伝票の作成、経費精算、帳簿管理など日常的な経理事務 ・日次経理 ・月次決算の補助業務 ・銀行振込業務 総務 ・電話や来客対応、社内外との連絡・調整業務 ・備品や消耗品の管理および発注業務 ・給与計算補助や人事関連資料の作成、各種書類管理 ・法定調書や社会保険手続き等の関連業務 ・職場環境や設備の維持管理、社員からの相談対応 ■組織構成 4名のうち1名が社内異動になるので、募集を行っております。 経理・総務それぞれに、メイン担当の方がいるので、OJTで教えていただきながら業務を覚えていただきます。 ■業務の魅力 経営管理の中核を担い、幅広い知識と実務経験を積むことができます。裁量を持ちながら業務改善や効率化にもチャレンジでき、会社の成長に直接貢献可能です。 ■教育体制 OJTによる丁寧な指導や業務マニュアル、社内研修など、未経験領域も着実に学べる体制を整えています。 ■就業環境 年間休日118日、育児・介護休業取得実績あり。マイカー通勤可(駐車場無料)、福利厚生も充実し、長く安心して働ける環境です。 ■想定されるキャリアパス 総務・経理・人事のスペシャリストや管理職へのキャリアアップ、将来的な他部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 サーミスタセンサ業界のリーディングカンパニーであり、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えています。地域に根差し、社員とその家族にも充実した福利厚生を提供しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:秋田県仙北市田沢湖生保内字下高野58-66 勤務地最寄駅:(JR東日本)田沢湖線/JR田沢湖駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※前年度実績:7.0カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 127名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【海老名】ヘルプデスク◇未経験歓迎◇残業20H程度/住宅手当・退職金制度◎/日清食品チルドG
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- 【日清食品チルドグループの安定基盤/大手コンビニ向けで販売される麺商品を製造!/残業20時間/住宅手当・家族手当等福利厚生充実】 ■業務内容: コンビニエンスストアの調理麺を製造する当社の総務部にて、システム関連業務を中心に業務をお任せします。 割合としては、6割程がシステム関連業務、4割が人事・総務経理・総務などの他の業務をお任せする予定です。 ■システム関連業務: ・ヘルプデスク業務 ・親会社のシステム担当との打ち合わせ(月1~2回程度) ・システムの運用・保守 ・社内ネットワークの管理 ■その他業務:※下記すべてをお任せするわけではありませんが、社内状況に応じて下記業務のいずれかを依頼します。 ・人事業務…給与計算/各種社会保険手続、勤怠管理/入退職者対応/健康診断の手配/税金(個人徴収)対応 ・総務業務…備品発注/電話・来客対応 ・経理業務…伝票のデータ入力/取引先への支払登録/売掛・買掛金管理 ・製造補助…製品データ登録/ラベル発行 ・総務業務持株会関係/マイナンバー関連業務/有休関連/本決算資料作成 /派遣先請求書作成および確認/労働契約書作成/年末調整対応/給与・社会保険対応/技能実習生等対応 ■組織構成: 総務部は8名所属しており、システム関連業を担当している30代の先輩社員からOJTで業務を教えます。 ■就業環境の魅力: ◎日清食品チルド100%子会社で安定の経営基盤 ◎転勤なく腰を据えて長期就業できる環境 ◎マイカーもしくはバイク通勤可能 ◎住宅手当/家族手当/資格手当等、福利厚生も充実 ◎夜間・休日の緊急対応・呼び出しはありません。 ■当社について: 創業以来、「製品は工場からお客様の口元まで、最高の状態であるように願いをこめて」の社是のもと、お客様との信頼関係を築いてまいりました。 主に即食できるラーメン・パスタ・うどん・そば等・麺類すべての調理麺を開発製造しております。 食品業界を取り巻く環境は増々厳しいものがありますが、当社は食品事業を通し、「安全・安心」を確保、「おいしさ」を追求し、お客様に喜んで食べていただける商品作りをしてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県綾瀬市早川字上原2647-24 勤務地最寄駅:小田急小田原線・相鉄線/海老名駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,180円~210,830円 その他固定手当/月:8,500円 <月給> 206,680円~219,330円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・年齢に応じて変動。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4.5ヶ月分 ■その他固定手当:住宅手当(6,000円/月)、在勤手当(2,500円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 115名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全8件
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【品川】人事総務(採用)◆IPO準備中/ニッチ業界のパイオニア/土日祝休み/残業
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- ★上場間近の成長企業で採用人事に携われる◎ ★年休122日・土日祝休み◎ ★ニッチ業界のパイオニア◎ ■採用背景 PC等のIT機器のリユース・リサイクル事業を行っている当社にて、人事総務職を募集致します。 ■業務内容 採用業務を中心にバックオフィス業務を行っていただきます。 【採用業務】 ・新卒/中途の求人票の作成 ・応募者対応/面接日程の調整 ・面接対応、候補者管理 【労務・総務】 ・入退社手続き・勤怠管理・給与計算 ・業務手順書の作成・備品管理、発注 ・健康診断、防災訓練、社内イベントの運営・社内部署との調整等 ■組織構成: 3名 ■働きやすさ ・年間休日122日 ・土日祝休み ・残業20h程度 ・基本転勤なし 非常に働きやすい環境です◎ ■当社事業に関して 当社は、「ITと環境の融合を図り、人と社会の成長に貢献する企業を目指します。」を企業理念に掲げ、サーキュラーエコノミー(CE:環境循環型社会)の実現に取り組んでおります。自然を育む豊かな環境を未来の世代につなげていくことは、今日を生きる企業の社会責任。日本システムケアは、IT機器のリユース・リサイクルを通じて、持続可能な社会を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川2-3-12 Tennozu Bay Tower7階 勤務地最寄駅:東京モノレール線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~348,000円 固定残業手当/月:57,000円~81,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~429,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【品川】総務◆ニッチ業界のパイオニア/土日祝休み/残業20h程度/IPO準備中
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- ★上場間近の成長企業で総務職◎ ★年休122日・土日祝休み・残業20h程度◎ ★ニッチ業界のパイオニア◎ ■採用背景 PC等のIT機器のリユース・リサイクル事業を行っている当社にて、総務ポジションを募集致します。 ■業務内容 スキルの応じて以下業務をお任せいたします。 ・オフィス備品管理 ・健康診断・ストレスチェック・防災訓練の手配 ・社内イベントの企画・運営 ・受付業務全般(電話・来客対応) ・社内規程の整備・改定、文書管理 ・業務手順書(マニュアル)の作成・更新 ・保険手続き(法人保険の加入/更新/解約) ・車両管理(社用車の台帳・利用管理、事故時の対応) ・契約書等のリーガルチェックおよび管理 ・資産管理(台帳管理、棚卸、貸与管理) ・施設管理(オフィス環境整備、修繕・保守手配、入退館管理) ・株式管理(株主総会運営、株主情報の管理、関連手続き) 本ポジションは、単なる運用担当ではなく、各部門と連携しながら課題の把握から改善の実行まで一貫して関与する役割です。 ■組織構成: 責任者(課長代行)1名 メンバー1名 派遣2名 ■就業環境 ・年間休日122日 ・土日祝休み ・残業20h程度 ・転勤なし 非常に働きやすい環境です◎ ■当社事業に関して 当社は、「ITと環境の融合を図り、人と社会の成長に貢献する企業を目指します。」を企業理念に掲げ、サーキュラーエコノミー(CE:環境循環型社会)の実現に取り組んでおります。自然を育む豊かな環境を未来の世代につなげていくことは、今日を生きる企業の社会責任。日本システムケアは、IT機器のリユース・リサイクルを通じて、持続可能な社会を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川2-3-12 TennozuBayTower7F 勤務地最寄駅:東京モノレール線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~369,000円 固定残業手当/月:79,000円~131,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 320名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全7件
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【愛知県豊橋市】ロジスティクスシニアスペシャリスト/物流管理・在庫管理・将来のマネジメント候補
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- 【中途入社8割超/離職率3%・長期就業が叶う/大手企業との取引多数/物流品質向上や将来の経費管理など幅広い業務でキャリアアップ可能】 ■業務概要 当社の豊橋工場にて、仕入れからお客様への納品までの一連の物流管理業務をお任せします。工場内外のデリバリーセンター(DC)や納入代行倉庫(SP)の在庫・輸送・品質管理を担い、物流体制の最適化・効率化を推進いただきます。将来的には物流経費管理やコストコントロール等のマネジメント領域も担当し、物流全体のリーダーとしてご活躍いただけるポジションです。 ■業務詳細 ・仕入れ先から顧客納入までの物流工程全体の管理 ・4拠点のデリバリーセンターにおける在庫保管状況や棚卸の管理 ・取引先間輸送便(自社手配)のスケジュール・配車・運行管理 ・お客様納品便の調整、納期管理、納入代行倉庫との連携 ・物流品質管理(荷姿・ラベル・梱包・破損防止策など) ・物流に関する社内外の相談窓口、関連部門との連携・調整 ・物流改善活動や課題抽出、業務フロー最適化の推進 ■扱うサービス 部品や製品の保管・輸送・納品に関わる全ての物流業務を担当し、安定したサプライチェーン構築に寄与します。 ■組織構成 生産管理本部 物流企画部は部門長1名、スーパーバイザー1名、スタッフ1名の計3名体制で運営されています。 ■業務の魅力 自社物流全体を俯瞰し、現場から経営視点まで幅広い領域に携われるため、将来的なマネジメントや経費管理などキャリアの幅を広げられます。 ■教育体制 入社後は先任者による丁寧な引き継ぎやOJTを通じて実務習得をしっかりサポートします。 ■就業環境 豊橋工場での勤務、8時~17時の就業時間で、安定した働きやすい環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 物流現場管理のスペシャリストからコスト管理やマネジメントなど、幹部候補としてキャリアアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 豊橋工場 住所:愛知県豊橋市野依町字細田10 勤務地最寄駅:豊橋鉄道渥美線/芦原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 483万円~620万円 <賃金形態> 月給制 月給に賞与が加算されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 <月給> 350,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与は年1回、年収の最大15%支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県豊橋工場】受注管理スタッフ/英語力を活かせる・世界的メーカーでの業務改善も担う
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- 【世界的工具・パーツメーカーの日本法人にて、受発注管理から納期調整・営業サポートまで一連の業務を担い、グローバルな環境で専門性を高めるポジションです】 ■業務概要 当社の豊橋工場にて、自動車業界や一般産業向け部品の受注管理スタッフとして、大手自動車メーカー・製造業のお客様からの注文受付、納期調整、在庫管理、営業サポートなど、注文から納品までの一連の業務をお任せします。国内外の関係者と連携し、お客様の要望にきめ細かく対応する役割です。 ■業務詳細 ・専用システム(SAP)を活用した受注処理やデータ入力 ・工場や倉庫と連携し、納期や在庫状況の確認および調整 ・顧客からの納期問い合わせ対応や、遅延時のスケジュール調整・連絡 ・営業チームと連携し、見積書の作成や売上目標達成に向けた情報共有 ・発注・納品プロセスの業務改善提案や運用の効率化 ■扱うサービス 自動車・産業機器用ファスナー、工具類など、世界的ブランドの製品を取り扱います。 ■組織構成 受注管理チームや営業部門、工場・物流部門と連携し、社内外の関係者と協力して業務を推進します。 ■業務の魅力 グローバルな業務環境で英語力を活かせるほか、世界標準の基幹システム(SAP)を学び、サプライチェーンの知見を深められます。専門性を高めながら、部品供給の根幹を支える実感を得られるポジションです。 ■教育体制 OJTやマニュアルによる業務習得サポートがあり、経験に応じて業務改善やプロセス設計にも関われます。 ■就業環境 オン・オフのメリハリを重視し、ワークライフバランスを保ちやすい職場です。リモート勤務はありませんが、安定した就業環境です。 ■想定されるキャリアパス 受注管理のスペシャリストや、営業サポート、将来的にはチームリーダーなど専門性を活かしたキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 世界的に実績のある工具・パーツメーカーの日本法人として、グローバルなネットワークと安定した経営基盤が強みです。業務改善や新たな提案も歓迎する風土が根付いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 豊橋工場 住所:愛知県豊橋市野依町字細田10 勤務地最寄駅:豊橋鉄道渥美線/芦原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~540万円 <賃金形態> 月給制 月給制での支給となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 <月給> 350,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮の上、社内規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 330名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【那須塩原/転勤なし】未経験歓迎◇リモート可◆派遣スタッフの労務管理◇年休125日(土日祝休み)
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- ~残業は月5時間ほど◎労務管理のお仕事/メリハリをつけて自己裁量でお仕事可能/創業32年地域に根付いた総合人材サービス会社~ 当社で就業する派遣スタッフの方のサポートを強化するため、労務管理スタッフを増員募集いたします。採用業務や労務管理や取引先企業の渉外業務などをお任せします。(新規営業はお任せしません。) ■業務詳細 ・派遣スタッフとの定期面談 ・取引先企業の渉外業務 ・派遣先の工場見学 ・取引先へ提出する書類の作成 ・社内資料の作成 ・新規スタッフの面談、入社手続き ・就業開始後のサポート ・勤務中の従業員の状況確認 ・取引先企業の現状や今後の状況確認 ・請負現場の従業員の労務管理 ・契約更新や時給の交渉 など ■業務の流れ: ・企業と派遣スタッフの引き合わせをし、面談の場をセッティング。当日は派遣スタッフと一緒に企業訪問し、職場見学をします。 ・入社に伴う手続きや契約書の作成、入社後のサポートも担当。スタッフの入社後は月に一度、多い場合は週に一度のペースで連絡、必要に応じて企業側と条件の再調整を行います。 ■入社後について: <入社後研修> 基本的な業界知識をはじめ、法律や社会保険関連の制度を学び、請求書作成など事務手続きについて研修いたします。 <OJT> 研修後はOJT中心です。先輩によるサポートのもと業務の流れを習得。独り立ちするまでは約3年。それまで手厚いフォローがあります。 <外部講師の指導> 最新の市場や従業員への対応、トラブル対応等について、問題解決のためのフレームワークやケーススタディを通じて学び、実践的なスキルアップが可能です。 ■同社の魅力/ワークライフバランスを大切にしています ★残業は月5時間程度 派遣スタッフに対し、適切なフォローが実施できるよう、担当する派遣スタッフの人数にある程度の条件を設定しております。担当する取引先も、場合によっては2名体制で担当するなど業務負荷の分散も行っています。 ★有休消化率60%以上 平均取得日数は年間12日と休みも自由に取りやすい雰囲気です。 ★直行直帰もOK 営業先のエリアや時間によって直行直帰が可能です。予定に合わせてスケジュールを立てたりと、効率よく業務を組み立てることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(最新) 住所:栃木県那須塩原市若葉町2-15 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/年1回(4月) ■賞与/あり ※業績・本人の能力による ■モデル年収例 年収420万円 / 経験2年 /月給30万円+賞与+諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 96名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【門前仲町】通関士◇実務経験不問◎/働きやすさ◎/年休130日(土日祝休)原則定時退社
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- 【東京メトロ・都営大江戸線 門前仲町駅徒歩8分/転勤無し/税関が終了する18:00に基本定時退社】 ■業務詳細: ・通関書類の作成 (お客様は主に韓国系・中国系の企業/輸入通関が7割) ・申告・審査 ・税関との調整 ・お客様対応 ・電話/メール/LINE/WeChat(中国のメッセンジャーアプリ) ◇商材は衣類、食品、化粧品、電子部品、雑貨等◇ ■入社後の流れ: 先輩社員からのOJTとなります。 実務経験の有無に合わせて仕事をお任せします。 実務未経験の場合も丁寧にサポートします! ■組織構成: 会社全体: 96名(2024年3月時点) 物流部門: 6名 ・営業 1名 ・通関 2名(輸入・申告)←今回はこのポジションの採用です ・業務 3名(社内系業務その他手続き請求書発行等) ■魅力: GW・夏季・年末年始は土日を含めると9日ほど休めるのが当社のスタンダード。 海外を旅行したり、趣味に没頭したり思い描いていた色々な過ごし方ができます。 ■社風・環境 ◇若手社員が中心となって活躍中!挑戦を歓迎する社風 ◇完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日130日以上で働きやすさ◎ ◇技術力を磨きながら、社会貢献性の高い仕事に携われる職場 ■当社について: エネルギー、物流、ICT、センシングの4つの事業を柱とする総合技術企業です。特にセンシング事業部では、人の動きを高精度に3次元解析するモーションキャプチャ技術を活用し、医療・研究分野などで活用される製品やサービスを提供しています。 ・エネルギー事業:常陸那珂火力発電所の燃料輸送を担っています ・物流事業:国内外の物流システムの最適化を目指し、物流関連の事業を行っています ICT事業:システム開発や検査などを通じてICTを支援する事業です センシング事業:人の動きを高精度に三次元解析するモーションキャプチャ製品やサービスを提供し、リハビリ支援、転倒リスク評価、動作分析などに活用されています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都江東区富岡2丁目9-11 Tokyo Monnaka Village 6F 勤務地最寄駅:門前仲町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・スキル等を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※賞与計算根拠は基本給ベース ■決算賞与:有※業績による/過去4年連続支給中※賞与昨年実績合計5.5ヶ月分 ■実務経験のない方:月給25万円~+賞与年3回 ■実務経験のある方:月給28万円~+賞与年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1957年
従業員数 150名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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【ひたちなか】人事採用/労務※将来的に管理部門を幅広くお任せ◆明治20年創業の老舗食品メーカー
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- ~採用・労務を入口に、総務・経理・財務へと領域を広げ、将来的にはバックオフィス全体を統括するリーダーとして経営を支えるポジション/残業20h程度/家族手当・住宅手当あり~ 明治20年創業の老舗食品メーカーである当社にて、まずは新卒・中途採用および労務の実務からスタートしていただきます。 本ポジションは、単なる採用担当ではなく、将来的に管理部門全体を担う中核人材の育成を前提としたポジションです。 ・「採用や人材領域の経験を起点に、経理・総務などバックオフィス全体のスキルを身につけたい方」 ・「最終的には経営に近い立場で組織づくりや仕組みづくりに関わりたい方」 といった、キャリアの幅を広げたい成長意欲のある方を求めています。 <主な業務内容> ■人事・労務(入社初期のメイン) ・新卒/中途採用、母集団形成、エージェント対応 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退社対応 ■総務(段階的に担当) ・社内環境整備、備品管理、イベント運営 ■経理・財務(中長期で習得) ・仕訳、帳簿管理、売掛・買掛金管理、資金管理 ※未経験可/入社後に習得できる環境です!残業は20時間程度です。 <配属先情報> 管理部は、部長1名・メンバー8名(正社員5名、パート・アルバイト3名)の計9名体制です。 平均年齢は33歳と若く、裁量を持ちながら幅広い業務に挑戦できる環境です。 人事・総務・経理が密に連携しながら、少数精鋭で組織を支えています。 <入社後のキャリアイメージ> ▼入社~3ヶ月(現場理解・引継ぎ) 工場研修で商品や製造工程への理解を深めつつ、前任者から採用業務を引継ぎ ▼4ヶ月目~1年半(採用・労務の習得) 採用(母集団形成~内定フォロー)を担当し、並行して労務業務を習得し基礎を固めます ▼1年半~4年目(業務領域の拡張) 総務に加え、経理の基礎(仕訳・帳簿管理)を習得 業務改善や仕組み化など、組織運営の視点も身につけます ▼5年目(管理部門の中心人材へ) 管理部長の意思決定やマネジメントに関与し、部門運営を担う準備 ▼6年目~(管理部長として組織を牽引) バックオフィス全体を統括し、社長・役員と近い距離で組織づくりや経営に関与します 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県ひたちなか市沢メキ1110-9 勤務地最寄駅:JR常磐線/勝田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~278,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:47,000円~52,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 24名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
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【横浜】海外貿易事務※年休125日/残業5~10h/在宅環境あり/語学力生かせる/将来の管理職候補
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- ★求人要約: ・アジア圏中心に取引拡大中につき、語学力を生かせる! ・自動車のEV化やAI普及に伴い、業績伸長中! ■具体的な業務内容: ・受発注処理 ・納期調整~出荷手配 ・輸出書類準備 ・見積作成補佐 ・社内システムへのマスターデータ登録 ・各種資料作成 ※メール(まれに電話)で英語を用いたコミュニケーションが日常的に発生します。 ※将来的には業務標準化やメンバー育成、他部署との調整業務にも携わって頂くことを想定しています。 ■配属組織: 配属先となる海外業務課は3名で構成されています。(課長代理40代女性1名、メンバー40代女性1名、30代女性1名) ■当社の働き方: ・残業月5~10h程/年間休日125日/土日祝休み ・在宅週1日(育児中の方は最大週2日可能) ・週2日まで、就業時間1時間前倒し(8:00~)もしくは1時間後ろ倒し(10:00~)が可能 ・新横浜駅から徒歩3分の好立地 ■入社後の教育: 現メンバーと共に、OJT研修にて教育いたします。 業界未経験の方からでもご活躍頂けるように、ひとつひとつ丁寧に進めていきますので、ご安心ください! ■同社について: 電子部品専門商社である当社にて、海外業務課の貿易事務業務をお任せします。 近年、自動車業界ではEV(電気自動車)やハイブリッド車の普及、自動運転技術の進化などにより、車づくりにおける電子部品の重要性がますます高まっています。 当社は国内外の電子部品メーカーと自動車関連メーカーをつなぐ専門商社として、最先端の電子部品を提供し、自動車業界の発展を支えています。業績拡大に伴い、海外メーカーとの取引や輸出入業務を担う海外業務課の体制強化のため増員募集を行います。 当社は現在、海外顧客との取引拡大に伴い業務体制の強化を進めているフェーズです。 整った仕組みの中で業務を行うというよりも、より良い運用を考えながら体制をつくっていく段階にあります。 部署単位ではなく、会社全体の視点で物事を捉え、トラブルや課題に対して「誰の責任か」ではなく「どうすればより良くなるか」を考えられる方と一緒に働きたいと考えています。 変化を前向きに楽しみながら働ける方に将来的にはチームの中核として活躍いただけることを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(2026年~) 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル4階 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~260,000円 <月給> 220,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:年2回(2025年度実績5.3ヶ月) ■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新横浜/在宅可】商社×貿易事務※第二新卒歓迎◎英語力活かす◆正社員/年休125日/残業5~10H
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- ★求人要約: ・業界未経験から専門商社の貿易事務にチャレンジできる! ・アジア圏中心に取引拡大中につき、語学力を生かせる! ・自動車のEV化やAI普及に伴い、業績伸長中! ■具体的な業務内容: ・受発注処理 ・納期調整~出荷手配 ・輸出書類準備 ・見積作成補佐 ・社内システムへのマスターデータ登録 ・各種資料作成 ※メール(まれに電話)で英語を用いたコミュニケーションが日常的に発生します。 ■配属組織: 配属先となる海外業務課は3名で構成されています。(課長代理40代女性1名、メンバー40代女性1名、30代女性1名) ■当社の働き方: ・残業月5~10h程/年間休日125日/土日祝休み ・在宅週1日(育児中の方は最大週2日可能) ・週2日まで、就業時間1時間前倒し(8:00~)もしくは1時間後ろ倒し(10:00~)が可能 ・新横浜駅から徒歩3分の好立地 ■入社後の教育: 現メンバーと共に、OJT研修にて教育いたします。 業界未経験の方からでもご活躍頂けるように、ひとつひとつ丁寧に進めていきますので、ご安心ください! ■同社について: 電子部品専門商社である当社にて、海外業務課の貿易事務業務をお任せします。 近年、自動車業界ではEV(電気自動車)やハイブリッド車の普及、自動運転技術の進化などにより、車づくりにおける電子部品の重要性がますます高まっています。 当社は国内外の電子部品メーカーと自動車関連メーカーをつなぐ専門商社として、最先端の電子部品を提供し、自動車業界の発展を支えています。業績拡大に伴い、海外メーカーとの取引や輸出入業務を担う海外業務課の体制強化のため増員募集を行います。 海外顧客とのメール対応や輸出入手配、納期管理などを通じて、グローバルな取引を支える重要なポジションです。専門知識は入社後に身につけられるため、貿易事務や国際業務に興味のある方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社(2026年~) 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル4階 勤務地最寄駅:新横浜駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:年2回(2025年度実績5.3ヶ月) ■賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1992年
従業員数 672名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【麹町】グループ経理 ※グループ連結売上高100億円以上/日テレなどTV番組の映像制作
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- 【残業平均10h程・繁忙期30h程/「月曜から夜ふかし」「ヒルナンデス!」などの有名TV番組やネット配信番組の映像編集を担うヌーベルグループ/年休120日/5日以上の連続休暇も取得可◎】 ■業務概要: TV番組編集を手掛ける当社含むヌーベルグループ全社の経理を担っていただきます。経験を考慮しながら、仕訳や伝票入力などの基本的な業務から始め、いずれは財務分野やマネジメントまでチャレンジできる環境をご用意しています。 ■業務詳細: ・グループ会社の月次集計、月次・年次決算業務 ・各種仕訳・伝票入力(使用会計ソフト:PCAクラウド会計DX) ・経費、現金出納、売掛・買掛管理 ・ネットバンキングを使用した振込業務 ・業務や組織に関する改善提案 などスキルに応じてお任せします。 将来的には、資金調達や予算作成などの財務業務、マネジメント業務もお任せする予定です。 ■配属部署について: <配属部署:経理部> ・従業員数:5名 ・男女比:2:3 ・平均年齢:29.6歳 ・雰囲気:明るくアットホームな雰囲気で、時にはみんなでランチを楽しむような活気のある職場です。面倒見の良い社員が多く、気軽に相談しやすい環境です。 ■当社で働く魅力: ◎残業は月平均10時間程度(決算期など繁忙期は30時間程度)、土日祝休みでワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。 ◎当社は8割が中途入社です。年齢や中途入社等によるハンデは無く、実力次第で早期キャリアアップが可能です。 ◎希望やスキル次第で財務・管理会計の業務にも携わることができるため、幅広いスキルを磨くことができます。 変更の範囲:会社の定める管理業務全般
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区四番町5-6 四番町ビル1号館5F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,199円 その他固定手当/月:37,801円~127,801円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記「その他固定手当」は月22~74時間分の固定残業手当として支給(超過分は別途支給) ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績:1.5~2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 280名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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出版業界の経理/グループ全体を支える役割/経理経験者募集
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- 入社後は、あなたのスキルや経験に合わせてできる業務からスタートします。 業界の知識や、グループ各社の事業内容を知ることからスタート。 仕事の流れは先輩スタッフがイチから丁寧に説明します。 《具体的には》 ・仕訳作業(会計ソフトへのデータ入力) ・入金管理、支払い管理 ・売掛金及び買掛金の管理 ・印税の計算 ・決算関連の資料作成 *会計ソフトは弥生会計を使用していますが、使用経験がなくても問題ありません! 慣れてきたら、決算業務やビジネスモデルに応じた、より高度な管理会計業務にも挑戦可能です。 マルチなスキルを持つ「経理のスペシャリスト」を目指せます。 ★当ポジションならではの面白さ グループ内には、出版事業をはじめ、デジタルコンテンツ、オンラインくじなど、多様なビジネスモデルが存在します。 「企業ごとにこんなに数字の動きが変わるんだ!」という新鮮な発見が日々あって、経理としての知的好奇心がそそられる環境です。 「飽きない楽しさ」があり、気づけばどこでも通用するマルチな経理スキルが自然と身につきます!
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- 東京都千代田区九段北3-2-5 九段北325ビル6F
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- 月給234,000円~ ※前職及び、年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※月給には固定残業代(15時間分/24,619円~)を含む。 ※試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となりますが、期間満了後に正社員として雇用します。 その他の待遇に変更はありません。 ※残業時間が固定支給分を超過した場合は、法令に基づき別途残業手当を支給します。
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設立 1964年
従業員数 89名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【我孫子】経理課長|仕訳・決算対応等◆車通勤可/創業以来60年以上黒字経営のインフラ企業
- 締切間近
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- ~日次業務・月次決算経験がある方へ/設立60年以上の安定企業/千葉県我孫子市/マイカー通勤可/経理の課長候補の募集/年休124日~ ■募集概要: 昭和39年創業。都市ガス配管や土木・舗装工事を手がけ、地域インフラを支えてきた当社。将来の経理課長候補として、日常実務の安定運用から部門連携まで担い、継続的な体制づくりに貢献いただきます。 ■職務詳細 支店経理部門の課長候補として、日次~月次及び決算業務などの経理実務を担当いただきます。 <具体的には…> ・仕訳入力 ・小口現金管理 ・伝票処理 ・振込登録業務 ・税理士との打ち合わせ(必要資料の準備、数値確認、社内状況を踏まえた連携) ・総務部内での業務補佐(他部門との調整、各種依頼対応等) ■組織構成 総務部には6名在籍しております。経理業務に係る職員は、女性2名となります。 少人数のため、相談しやすく、部門を越えた連携が日常的に行われています。 ■はたらき方: ◎年間休日124日の土日祝休み(土曜日は月2~3回出社の可能性有) ◎GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も整備 ◎マーカー通勤OKです ■当社について: 当社は、昭和39年の創業以来60年以上にわたり、千葉県北西部・茨城県南部・栃木県南部を中心に、都市ガス配管工事や土木・舗装工事を通じて地域インフラを支えてきました。長年にわたり培ってきた技術力と信頼を背景に、複数のガス会社の指定工事店として安定した受注基盤を確立。地域に密着した事業展開を続けることで、景気変動の影響を受けにくい経営体制を築いています。インフラを支える企業としての社会的意義と、腰を据えて長く働ける安定性を兼ね備えた企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 我孫子営業所 住所:千葉県我孫子市船戸1-6-40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~340,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間53時間0分/月~31時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 300,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 ■住宅手当:一律2万円支給 ■固定残業代:8万円(時間超過した分は別途支給) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1983年
従業員数 167名
平均年齢 41.8歳
求人情報 全2件
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【日本橋】法務(契約法務中心)◆日本経済新聞社100%出資/幅広い法務業務に挑戦可/残業月15H以内
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- 【日本経済新聞社100%出資/日経グループのデータベースの提供・コンサルティングで顧客に寄与/取引顧客数1万社以上/金融業界取引シェア25%/残業15H/年休120日/離職率3%以下/家族手当あり/転勤なし】 ■業務内容: (1) 当社が販売するサービスの契約書・利用申込書等の作成・チェック(営業部門の相談対応) (2) 当社が利用するサービスの契約書・利用申込書等の作成・チェック、各種契約書ひな形の作成(営業系バックオフィス・管理部門の相談対応) (3) 顧客対応に関する助言、トラブルに関する相談対応 (4) 社内規定の策定・改定、策定・改定に関する他部署の相談対応 (5) 全社のリスク対応全般(他部署に対する法務観点からの助言と指導、コンプライアンス・ハラスメント研修の企画、内部通報窓口など) ※入社後のメイン業務は契約書作成・レビュー((1)(2))ですが、ご経験に応じて(3)~(5)もお任せいたします(マネージャーや他部門の責任者・担当者、顧問弁護士等と必要に応じて連携)。 ■契約書作成・レビュー業務の詳細 平常時は約50件/月、繁忙期(毎年1~3月)は約120件/月 ※ 英文は数件/年 ・年間を通して約7割が営業部門からの相談(上記(1))。主に、サービス契約書・利用申込書ひな形を修正して相手方に提示する案を作成・チェックします。但し繁忙期は、相手方が提示する契約書のチェック業務が多くなります。当社が取り扱う各サービスの特性や営業活動への理解、サービス提供会社との調整力が求められます。 ・秘密保持、業務提携・業務委託、利用許諾、雇用、賃貸借などあらゆる種類の契約書を取り扱います。 ■組織構成:法務担当、法務担当補佐、マネージャー1名(実務担当)、兼務者4名です。 ■ポジション魅力: ・当社は大企業ではないものの、親会社が日本経済新聞社であるため、同等レベルのスキルを身に着けることができます。幅広い業務を任される風土があり、成長できる環境が整っています。 ・会社全体として法令順守やコンプライアンスに対する意識が高く、法務ポジションは社内でも重要な存在です。 ・ワークライフバランスも良く、日本経済新聞社の100%子会社として安定しているため、長期間にわたり活躍できる環境が整っています。
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- <勤務地詳細> 日経メディアマーケティング株式会社 住所:東京都中央区日本橋3-9-1 日本橋三丁目スクエア7F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/日本橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 600万円~790万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与と時間外手当15時間分/月を含む金額となります。最終的にはスキル・経験に応じて決定をいたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績6ヶ月 その他、配偶者手当33,000円/月、子手当20,000円/月、親扶養手当14,000円/月、等あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 167名
平均年齢 44.5歳
求人情報 全7件
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【松戸】輸出入業務(貿易事務)◆産業機器で世界トップ級シェア◆東証上場の安定◆土日祝休み
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- ■職務内容: 当社の製品が計画通りに海外のお客様へ届けられるよう、輸出書類の作成、貿易実務を含めた仕事をお任せします。 ■具体的には: ・基幹システムによる出荷処理、Invoice・梱包明細の作成 ・輸送業者への貨物輸送の手配 ・お客様への輸送内容の連絡 ・通関対応 など もちろん全てを一気にお任せするわけではありません。徐々にスキルアップしていただければと思っています。 ■入社後の流れ: OJTの形で、先輩について業務を学んでいただきます。 業務に慣れてきたら、徐々に1人で業務を行い、独り立ちまでサポートいたします。 ■組織構成: 課長(50代) - メンバー名(60代1名、50代3名、40代2名) ■当社の特長: 当社は1972年創業、資本金67億円、東証スタンダード上場の精密加工技術のニッチトップメーカーです。 圧倒的な品質により世界シェアも高く、光ファイバの同業他社へも販売し、業界の発展にも大きく貢献しております。 当社はコアテクノロジーである精密加工技術を活用し、市場が拡大している「情報産業」「医療・バイオ」「自動車」において成長を続けています。 「情報産業」においては、光ディスク成型用金型の販売で世界シェア7割を占めました。また光通信用コネクタの研磨機でもトップシェアを獲得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 精工技研 本社工場 住所:千葉県松戸市松飛台296番地の1 勤務地最寄駅:北総線/松飛台駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 440万円~680万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~420,000円 <月給> 270,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで予定年収であり、経験・年齢・前給を考慮の上同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月・12月)※別途業績連動賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 282名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全23件
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ファンド組成に関する契約事務(ファンド業界未経験の方も歓迎)※東証プライム上場デベロッパー/土日祝休
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- ~不動産ファンド未経験の方が多く活躍している部署です/ご本人の業務へのキャッチアップ度合いを加味して業務をお任せしていく為、無理な引き継ぎはありません~ ■職務概要:同社の100%子会社のトーセイ・アセット・アドバイザーズ(株)に出向頂き、アセットマネジメント担当と連携をしながら、不動産ファンド組成に関する各種関係者との調整業務や契約書作成業務をお任せします。 ・デューデリジェンス(調達した不動産が金融商品として適切であるかをチェック)/ストラクチャリング(ファンドの金融商品としての企画検討、投資家との調整業務) ドキュメンテーション(契約書で関係者の利益配分ルールや役割を定めファンドの仕組み確定)/クロージング(各種契約の調印、関連書類受け渡し、資金決済、登記手続き) ■不動産ファンド: ・不動産ファンドとは、複数の投資家から資金を集め不動産投資を行い、それによって得られた収益を出資比率に応じ投資家に分配する仕組みの事を指します。 ・国の後押しもあり、良好な資金調達環境のもと投資家の投資意欲は依然として強く、2020年の不動産投資の取引額は前年比5%の増加と予測されています。 ■私募ファンド運用本部 ストラクチャード・ファイナンス部: 部長1名、担当者3名の部署で、20代~40代のメンバーが活躍をしています。 ほとんどのメンバーが不動産ファンド未経験でご入社をし活躍しており、必要な専門知識等は、入社後キャッチアップをしております。 ■トーセイ株式会社の特徴: ・流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、9期連続営業増益を記録しています。 ■トーセイ・アセット・アドバイザーズ株式会社の特徴: ・トーセイ(株)の100%子会社であり、トーセイグループの不動産ファンド・コンサルティング事業の中核として、不動産資産運用管理、CRE等幅広く事業を展開しています。 ・創業以来事業エリアを首都圏に特化し、特に大手企業が参入しづらくストックが豊富な中小不動産にボリュームを敷いている為、業界での強い優位性を発揮しています。
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- <勤務地詳細> トーセイ・アセット・アドバイザーズ株式会社 住所:東京都港区芝浦4-5-4 田町トーセイビル 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 <月給> 240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は、職歴等を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・1月)※過去実績…ベース約4ヶ月 ■特別賞与:会社業績に応じて支給※過去実績約2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【宮城/岩沼市】総務◆転勤無し/綺麗な本社で勤務◎/平均残業月10時間未満/休暇制度充実
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- ★福利厚生充実★腰を据えて、長く働ける環境が整っています!★20代~30代が活躍中!資格取得支援制度あり!オンライン面接可★ ■職務内容: お客様の想いをカタチにできるよう、建築や土木の領域に関わる様々な建造物を手掛けている当社にて、総務業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・契約や入札に関わる事務業務 ・ファシリティ管理(車両/保険管理) ・社内外行事の企画運営(安全大会、全体会議等、地鎮祭)等 ■働き方: ・転勤が無く宮城で腰を据えて就業可能です。 ・平均残業10時間未満(過去実績5.1時間)とプライベートとの両立が可能です。また産休・育休はもちろんリフレッシュ休暇、バースデー休暇等、多様な休暇制度を用意。 子どもの誕生日休暇、配偶者出産休暇等、育児と仕事の両立を可能にする休暇制度も有ります。 ■魅力: ・綺麗な本社で働けます◎ ・資格取得支援制度がありますので、入社後のキャリアアップも可能です! ・宮城県や仙台市、岩沼市などの公共案件の他、民間より依頼された工事を多く手掛けている実績があり、盤石な財務体質を築いています。 ■会社の特徴: 「ものづくり」を一筋に邁進してきた当社。 1974年の設立以来、継続して「建物を建てること」「社会資本などのインフラを整備すること」「建物や構造物の修繕や改修に携わること」 これらの3つを主軸に、事業を展開しています。これからも当社は、時代とともに、つくるための技術や工法が変わっても、一つひとつの「ものづくり」に対する姿勢を変えることなく、お客様の想い、つくり手としての想いなど、様々な想いを大切にしながら、事業を展開していくことを目指すなど、今後の展開が楽しみな企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県岩沼市下野郷字出雲屋敷80 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~550万円 <賃金形態> 月給制 固定残業費21時間分を含む <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~380,000円 固定残業手当/月:30,000円~54,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~434,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルに応じ、決定します。 ■昇給:有(年1回) ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【宮城/蔵王】経理事務担当◆1947年創業/残業月20h以下/週休2日/転勤なし/経営層に近い◆
- 締切間近
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- ~難しいスキル必要なし!仕訳・伝票処理・会計入力ができればOK/4月より年間休日104日に変更!週休2日制/残業月20時間以下/少数精鋭組織でアットホームな職場◎~ ■業務内容: 蒟蒻製品の製造を営む当社にて経理事務をお任せします。 ・会計情報を会計ソフトに入力 ・出納、振込、入金確認 ・電話や来客応対 ※決算業務は顧問税理士にお願いしています。 ※社長主導のもと、社員が新規事業開発にも取り組んでおり、近年では保冷材の製造を開始しています。現在も商材開発により、商品化が間近のものもあり、新規事業に楽しくチャレンジしています。 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員によるOJT指導を予定しています。経理全般の統括は専務が行っておりますので、専務や社長が指導にあたることもあります。 まずはできる業務から徐々に幅を広げていただく予定です。少数精鋭組織ですので、決められた業務だけでなく、臨機応変に柔軟に対応していただける方を歓迎します。 ■組織構成: 現在、事務業務は事務2名体制です。(30~40代女性) 営業事務も兼任で行っているため、今回は経理事務専任担当者を募集することになりました。 現在、商材開発にみんなで取り組んでおり、社内はアットホームで和気あいあいとした働きやすい雰囲気です。新規事業に社員で楽しみながら取り組んでいます。 ■働き方: ・会社カレンダーにより、月に1~3回ほど土曜日出勤となりますが、月1回は土日必ずお休みとなります。 ・残業は発生しても1日30分~1時間ほど、月20時間以下と少なく、もちろん定時退社も可能です。メリハリをつけながら、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。 ■当社について: 1947年創業の蒟蒻製造会社です。宮城県刈田郡蔵王町を拠点に展開しており、業務用蒟蒻に特化して安定した販路を確保しています。 現在は保冷材の製造も行っており、新事業開発も積極的に行っています。 2018年10月に菅原冷蔵株式会社の関連子会社となり体力強化しております。現在、設備を含め増産体制計画中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県刈田郡蔵王町大字塩沢字土ケ市13-1 勤務地最寄駅:東北本線/白石駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 303万円~365万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(前年実績30,000円~50,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2021年
従業員数 3,086名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【JR東日本グループ】食品原料の調達購買・市場調査・価格交渉/フレックス制/賞与実績4.35ヶ月
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- <JR東日本グループ/食品の主要原材料の購買調達担当/フレックス制度・リモートあり/「BECK'S COFFEE SHOP」や「いろり庵きらく」などの展開事業/年間休日122日/残業平均20h> ■仕事内容 当社が展開している「BECK'S COFFEE SHOP」や「いろり庵きらく」などを展開しているフーズカンパニーの事業部で食品の主要原材料の購買調達担当して業務従事いただきます。 ■仕事内容詳細 主要原材料(製粉・コーヒー・乳製品・油脂・米・アルコール等)の購買調達担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・担当原材料に関する市場動向、価格動向の分析と報告 ・取引先(産地・製造現場)や店舗への定期的な訪問による情報収集 ・価格協議および条件交渉 ・商品の本質を見極めた、最適なメニュー展開への判断と提言 ・安定供給を維持するためのリスク管理と調達見通しの策定 ※原材料の買い付けから店舗納品まで一連の業務や取引先との折衝、契約交渉を実施していただきます。 ■入社後の流れ: 入社後1週間程度は、会社全体についての研修や実習を予定しております。 その後は実際の業務にあたっていただきます。 ■当社について: 「NewDays」や「HANAGATAYA」などの小売事業、 「BECK'S COFFEE SHOP」や「いろり庵きらく」などの飲食事業、 「acure」ブランドとしての自動販売機事業や飲料商品開発事業、 「ecute」「GRANSTA」などのエキナカ商業施設運営事業を展開する4社が統合し、JR東日本クロスステーションは、2021年4月1日に誕生しました。 ◎私たちは、エキナカを絶えず進化させていく会社です。別会社だった4社が統合することで、これまで以上の強い連携や商品・サービスの開発が可能になり、相乗効果が生まれています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-33-8 サウスゲート新宿ビル6F 勤務地最寄駅:新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,000円~317,000円 <月給> 264,000円~317,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代なし、残業代は全額支給します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月)※2024年度実績4.35ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【茨城/守谷市】経理事務・営業事務◆未経験歓迎◆基本残業なし・17時定時/年休123日◆面接1回
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- ~正社員登用/実働7H/ワークライフバランス◎/残業なし、定時退勤が基本/地域密着企業/バックオフィス全般スキル身に着く~ 地域に根差した建設会社で、木造注文住宅の新築・リフォーム工事を行っている当社。 この度、新たに事務スタッフを募集します。経理事務の他、営業のサポート事務や総務事務など幅広くお任せします。 ■業務内容: 下記の業務をお任せします。最初は、先輩社員のサポート業務からスタート。ご経験に合わせて、無理のない範囲でお仕事をお任せしていきます。 ・経理業務(日次決算業務): 売掛金・買掛金管理、小口現金管理、出納管理、伝票整理 税理士への依頼書作成 *業務に慣れ、経験を積んだ後は、状況に応じて、月次決算や年次決算業務もお任せしていきます。 ・営業事務業務: 見積書作成、請求書作成など ・総務事務業務: 備品発注、社用車管理など *後々は、会計ソフトの導入やその他、業務ツールの導入の際の対応窓口役などもお願いしたいと考えています。 ■組織構成: 現担当者との2名体制で業務をお任せします。 ■魅力ポイント: 【残業なしの環境を実現・ワークライフバランス◎】 通常時期も決算時期も残業なしの環境を実現。スムーズに業務を進められるような仕組みも作ってあるので、無理なく、負担なく働ける環境です。 【経理業務未経験の方も歓迎・ベテラン社員が丁寧にフォローします】 一緒に働くのは、社歴の長いベテラン社員。わからないことは、丁寧にレクチャー・フォローするので安心してスタートできます。 【地域密着企業】 1977年創業。地域密着企業として、1,000棟を超える住宅を手掛けてきた当社。市内での認知度も高く、注文もコンスタントにいただくことができています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県守谷市御所ケ丘4-10-6 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/守谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 54名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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【未経験OK】管理事務◆書類配備・チェック・発送管理/残業20H以下/正社員/プライム上場大手G
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- 【東証プライム上場大手TISグループ企業/アグレックス社の100%子会社のため顧客基盤や事業安定性が高い】 ●新規参入が難しい独自ビジネスのため、同業他社が極めて少なく不在/自由度の高い提案が可能です。 ●専門性の高い知見を得ることができます! ●フラットな組織で積極的な意見交換/WLB◎ ■業務内容 業務運用、業務改善、新サービスに係る業務設計、取引先へ業務運用に関わる提案等を担当していただきます。 ご経験や希望に応じて以下いずれかのチームへ配属します。 ・書類管理:全国窓口への書類配備、在庫管理、書類作成 ・報告業務:全国窓口からの書類回収、書類チェック、金融機関への納品 ・オンライン受付:書類請求の受付、書類チェック、メール応対 ・発送管理:FAX/郵送受付、書類印刷、封入/封緘、書類発送 ※将来的にはスタッフ管理(労務管理、相談対応、定期研修、業務指導など)もお任せいたします。 ■フォロー体制 同社のビジネスは独自性が高いため、入社後すぐは中途社員研修やOJTを通して当社のサービスに関する基礎知識を習得いただきます。 その後入社1~2か月目では、先輩社員のOJTの元業務に取り組んでいただきますので、未経験でも安心してご入社いただけます。 同業がほとんどないことから業界未経験はもちろんのこと、探求心がある方をポテンシャルで採用しますので完全未経験の方も大歓迎です! ■同社のビジネス 自動車ローンやリースに関する登録書類の交付手続きを金融機関に代わってサポートする専門企業です。書類の代理交付や車検証情報の管理、電子委任状の生成などを行い、業務効率化とリスク軽減を支援します。また、研修サービスやシステム提供を通じて、金融機関やディーラーの業務を幅広くサポートしています。 ■働き方 ・出社がメインです。 ・残業は基本0~10h程度、年度末などの繁忙期は20h程度となるケースもございます。 ■配属組織~業務管理部~ 部長1名、部長代理2名、メンバー8名、契約社員10名、派遣社員9名が在籍しており、社内で一番大きな部署です。20代~50代と幅広い年代のメンバーが活躍しています。 見積もり設計や業務管理などの事務職出身者や、コールセンターSV出身の方などバックグラウンド様々なメンバーが在籍しています。
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- <勤務地詳細> 事務センター 住所:東京都新宿区榎町43-1ユニゾ神楽坂ビル5階 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/神楽坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~5,500,000円 <月額> 291,666円~458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年俸制となります(12分割) ・残業代は別途支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験OK】委託先の窓口管理・事務◆自動車関連の書類交付サービス/競合なく自由度が高い
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- 【東証プライム上場大手TISグループ企業/アグレックス社の100%子会社のため顧客基盤や事業安定性が高い】 ●新規参入が難しい独自ビジネスのため、同業他社が極めて少なく不在/自由度の高い提案が可能です。 ●専門性の高い知見を得ることができます! ●フラットな組織で積極的な意見交換/WLB◎ ■業務内容 取引先のオートローン・オートリース会社の自動車名義変更書類の交付業務を委託している同社にて、委託先の業務サポートや管理、指導を担当いただきます。将来的には業務委託先の業務のデジタル化に向けた企画開発にも貢献ができます。 ■フォロー体制 同社のビジネスは独自性が高いため、入社後すぐは中途社員研修やOJTを通して当社のサービスに関する基礎知識を習得いただきます。 その後入社1~2か月目では、先輩社員のOJTの元、業務に取り組んでいただきますので、未経験でも安心してご入社いただけます。また他部門の業務に取り組んでいただき、当社サービス全体を習得していただきます。 同業がほとんどないことから業界未経験はもちろんのこと、探求心がある方をポテンシャルで採用しますので完全未経験の方も大歓迎です! ■同社のビジネス 自動車ローンやリースに関する登録書類の交付手続きを金融機関に代わってサポートする専門企業です。書類の代理交付や車検証情報の管理、電子委任状の生成などを行い、業務効率化とリスク軽減を支援します。また、研修サービスやシステム提供を通じて、金融機関やディーラーの業務を幅広くサポートしています。 ■配属組織~ネットワーク管理部~ 部長1名、部長代理1名、メンバー3名(うち契約社員1名) 30代以上の方々がご年代幅広く活躍しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区天神町10 神楽坂安村ビル3F 勤務地最寄駅:東西線/神楽坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~5,500,000円 <月額> 291,666円~458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年俸制となります(12分割) ・残業代は別途支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 2,092名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全77件
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【福岡市中央区】総務|ファシリティマネジメント◆企画・予算管理など上流から環境整備に参画可能◆楽天G
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- 【会社の成長を支える“働く環境づくり”の中核メンバー募集/3食無料のカフェテリア完備&最大12連休の取得も可能な休暇制度など充実の福利厚生あり】 ■募集背景: 事業拡大に伴い管理拠点の増加やオフィス機能の高度化が進んでおり、それに伴って、オフィス構築・修繕・管理、BCP策定や防災体制強化、コスト最適化など、ファシリティマネジメント領域に求められる役割も年々拡大しています。 また、“従業員の生産性向上と満足度を高める環境づくり”は、当社の持続的成長に不可欠です。 これまでのご経験を活かして、主体的に環境整備・改善を推進いただける方を募集します。 ■想定する業務内容: <オフィス関連> 新オフィス構築時のレイアウト企画、必要設備の検討 既存オフィスの修繕、改修対応 設備管理、座席管理、定期点検 固定資産、什器備品管理 オフィス関連の什器、備品調達 <BCP/防災関連> 年間防災計画の策定、見直し 各種訓練の実施(消防訓練、AED講習) 自衛消防隊、防火管理者の設置、管理 従業員への啓蒙(研修実施) <コスト管理> ファシリティ関連予算の策定、予実管理 業者選定、価格交渉、契約管理によるコスト削減 省エネルギー推進、環境負荷低減への取り組み <協力会社との連携> ビル管理会社、清掃業者、警備会社、取引業者等との連携/管理 トラブル発生時の対応指示・調整 総務部では、「トップライン拡大・収益強化・組織づくり」を2026年のミッション&ビジョンに掲げ、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を創造したり、社員の挑戦を後押しできるような組織づくりを目指しています ■魅力: ・単なる運用・対応業務にとどまらず、企画・改善・予算管理まで一貫して関わることができます。 ・拠点拡大フェーズならではの裁量と、ファシリティマネジメントの専門性をさらに高められる環境があります。 ■働く環境: ・総務部は東京・福岡(3拠点)・仙台に拠点を構え、拠点を越えて日常的に連携しています。 ・福岡では管理職が各オフィスを巡回し、フォロー体制も充実。 ・メンバー同士で意見を出し合いながらより良い環境整備を目指す、フラットで風通しの良い組織です。 (チーム構成:男性4名・女性2名/20代~50代) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 福岡第1支社 住所:福岡県福岡市中央区長浜1-2-5 楽天カード福岡オフィスビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 福岡第2支社 住所:福岡県福岡市中央区天神4-4-20 天神ノースフロントビル 勤務地最寄駅:地下鉄各線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 福岡第3支社 住所:福岡県福岡市博多区店屋町1-29 大博スカイスクエア 勤務地最寄駅: 地下鉄線/呉服町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,500円~628,600円 <月給> 308,500円~628,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して提示されます。 ■賞与:年2回※会社の業績や本人の評価により支給します。 ■評価に応じて昇給、昇格制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市中央区】債権回収◆経験を活かし新規サービス企画や業務改善も挑戦可能◆多様なキャリアパス有
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- =発行枚数3,341万枚(2025年12月末)/2025年度ショッピング取扱高26.5兆円/国内ショッピング取扱高国内シェアトップ級/3食無料のカフェテリア完備&最大12連休の取得も可能など充実の福利厚生あり= ■募集背景: 楽天カードは、人々の決済シーンにおけるキャッシュレス決済の普及に向け、 「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」をミッションとする楽天グループのフィンテック事業の中核を担っています。 さらなる高みを目指し、これからのキャッシュレス社会を一緒に創り上げていく新たな仲間を募集しています。 ■業務内容: 支払いが滞っているお客様への支払い案内を行います。楽天カードの収益を確保するための重要な役割です。 具体的には 一般債権の回収業務(初期~中長期債権) 破産、債務整理、民事再生、調停等に関する業務およびそれに伴う債権回収 弁護士との交渉、任意和解等の業務およびそれに伴う債権回収 訴訟、出廷、債務名義取得後の強制執行等・年間予算の作成と実績管理 各センターの経費管理と分析・未回収債権を効率的に回収するための新規サービスの企画や業務改善 など ■本ポジションの魅力: ・収益を確保する重要な役割を果たしているため、自分の働きが企業の成長に直接貢献していることを実感することができ、達成感とやりがいを感じることができる ・債権回収業務は法律や契約に基づいた業務であるため、法務知識や交渉スキルを身に着けることができる ・未回収債権を効率的に回収するための新規サービスの企画や業務改善にも関わることができ、自身のアイデアが直接業務に反映され、会社の成長に寄与することが可能 ■組織環境や風土について: オープンで風通しの良い社風:年次・役職に関わらず意見を言いやすい「One Team」文化です。 研修・育成環境:年次・役職別研修、専門スキル研修、資格取得・英語学習支援など学び続けられる環境がございます。 長期休暇が取りやすい制度:「サクセス休暇」により有休と組み合わせて9~12連休の取得が可能です。 充実した福利厚生:3食無料のカフェテリア、退職金制度、住宅手当など生活面を強くサポートしています。 多様性・働きやすさへの配慮:育休復職率95%超、育児・介護と仕事の両立支援が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡第1支社 住所:福岡県福岡市中央区長浜1-2-5 楽天カード福岡オフィスビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,400円~628,600円 <月給> 292,400円~628,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して提示されます。 ■賞与:年2回※会社の業績や本人の評価により支給します。 ■評価に応じて昇給、昇格制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 3,153名
平均年齢 35.8歳
求人情報 全17件
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【週2在宅】営業アシスタント<未経験可>人材大手パーソルG/安心のサポート体制/年休122日
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- 【週2在宅/営業事務/業界大手パーソルGで長期就業/正社員登用制度あり/未経験でも安心のサポート体制】 ■業務内容 障害がある方の転職支援を行う「dodaチャレンジサービス」において、営業アシスタントを募集しています。 リクルーティングアドバイザーアシスタントとして、法人企業向けの採用活動支援をサポートいただきます。 <具体的には> ・各種調整業務:企業様との面接日程調整や、各種ご連絡など ・推薦業務:企業様に転職希望者を推薦する際に、システムよりレジュメ・推薦文などのアップロード作業を行う ■入社後の教育体制 ・中途入社者向けの全体研修を実施します(PCセッティングや事業理解) ・現場配属後は、座学研修やOJTをメインにキャッチアップいただきます ※研修体制を整えておりますので、未経験の方も安心して業務に臨むことができます ■配属先: <組織構成> マネージャー1名、メンバー約10名のチームです。20代~40代まで広い年齢層の社員が活躍中です。 <正社員登用制度あり> 6ヶ月毎に上長との評価ミーティングが設けられており、業務レベルやスタンスの向上に合わせて昇給を検討します。また、将来的には業務の幅を広げ、正社員登用制度を利用して無期雇用社員を目指すことも可能です。正社員登用については、所属長の推薦および本人希望を前提に、評価・グレード等の要件を満たした方を対象として、面接や筆記試験等を経て決定されます。 <働き方> 月平均残業時間は約20時間程度です。業務状況により繁閑はありますが、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ■当社について: 「障害者雇用を成功させる。そして、その先へ」をミッションに、特例子会社としての側面と障害者雇用支援会社としての側面を併せ持つ、日本の障害者雇用分野におけるリーディングカンパニーです。障害者雇用に関する豊富な知見とノウハウを保有し、個人・法人・支援機関・自治体など多様なステークホルダーの皆さまとともに、障害のある方々のはたらく可能性を広げ、はたらくよろこびの創出を目指しています。 変更の範囲:会社が定める職種
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東6F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 319万円~374万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は残業月20時間・標準賞与(年2回)を含めた理論年収にて算出しています。 ※給与詳細は経験・スキル等を加味し決定します。 ■昇給:年2回(上期4~9月、下期10~3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【高知市】<完全未経験歓迎>障害のある社員のマネジメント業務◆新拠点開設◆土日祝休◆研修充実
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- 【業界・職種未経験歓迎/新設拠点のオープニングスタッフ/福祉業界未経験の方も安心の充実研修あり/障害者雇用支援のリーディングカンパニー/土日祝日休み/社会貢献性◎】 ■業務内容: ◎業務構築、フローの再設計、マニュアル作成・メンテナンス ◎メンバーマネジメント(業務管理・健康管理等) ◎各種管理ツールの作成(業務進捗管理表・納期管理ツール等) <入社後充実の研修あり> ◇入社1ヶ月~3カ月程度…障害があるメンバーが対応している各種受託業務について、一緒に業務を行うことにより把握いただきます。 ◇入社3カ月目以降…業務を経験いただいた後、進捗管理、メンバーマネジメント業務などに携わっていただきます。 ※入社時には導入研修及び障害理解研修がございます。また、各役職の着任者研修がございますので、役割や業務のキャッチアップが可能です。 ■役割・ミッション: ◇サブリーダーとして入社後、メンバーと同様の業務を習得の上、SV職(スーパーバイザー)としてメンバーマネジメントを担当。障がい者含むメンバーをサポートし、日々の業務管理を行っていただくことがミッションです。 ◇当社は、パーソルグループの特例子会社として、約1.900名の障害がある社員と共に働き、「障害者雇用の成功」を目指す会社です。 ◇今回の配属先である「受託サービス第1本部」は、障害のある社員が中心となってパーソルグループ各社を対象としたBPOサービス(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)を行っている事業部です。 ◇今後の事業拡大を見据え、社員の特性を理解し、品質や生産性を向上させながら、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集致します。 ■キャリアプラン: 部署内でのマネジメント人数を拡大し、チームリーダーやグループリーダー、将来的にはマネージャーを目指してキャリアを積んでいくことができるポジションです。 ■配属拠点について: 今回配属想定となる高知オフィスは、2025年10月開設予定の新規拠点です。(JR高知駅徒歩圏内を予定)新拠点の開設までは、リモートワークを中心に就業いただくことを想定しています。 変更の範囲:会社が定める職種
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- <勤務地詳細> 高知オフィス(仮称) 住所:高知県高知市はりまや町2‐2‐11 AIG高知ビル3階 勤務地最寄駅:JR線/高知駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社が定める就業場所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 351万円~516万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~295,000円 <月給> 210,000円~295,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収金額は残業月20時間、標準賞与(年2回)を含む ※20時間分の残業代を含んだ想定月収:242,000 ~ 341,000円 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回(上期:4月~9月、下期:10月~3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 80名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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【秋葉原】営業事務◆年収420万~/年休127日/上場企業で経営安定/契約書チェック・データ集計など
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- 【~東証スタンダード上場企業/成長市場で経常利益100億円を目指す/年間休日127日/転勤無し/トランクルーム『ハローストレージ』を展開~】 ■職務内容: 当社カスタマーコンタクト部のストレージ営業課ポジションにて契約書のチェックやデータ集計業務などをお任せ致します。あらかじめ定められた規程に照らし合わせ、終日PCに向かって黙々と定型処理を積み重ねる『審査業務』がメインです。コツコツと丁寧に進めることが好きな方にぴったりのポジションです。 【具体的な仕事内容】 ストレージ営業課 ・契約書類の送付もしくは契約メールの送受信対応 ・申込内容の精査や承認判断などの契約審査業務 ・契約書の返信内容についての確認業務 ・契約事務および集計・各種データ分析業務 ※顧客対応、クレーム対応は基本なし ※入社後はまず基礎知識研修・OJTなどを経て1~2ヶ月程度は経験を積んで頂く期間に当てています。 ■募集部署情報: 正社員6名(男性4名:女性2名) 非正規社員27名(男性4名:女性23名) ▼当社の特徴・魅力: 【国内トップシェアサービスの展開】 当社はコンテナ・ストレージ業界でトップシェアを誇る企業です。ストレージ事業とは従来のマンションやアパート、駐車場にとって代わる新しい土地活用の手法です。当社は業界の中でもいち早くストレージ事業を手掛けており、全国で約10万室にも及ぶ実績を持つなど業界内でも圧倒的NO,1の地位を築いています。また、ハローキティとのコラボレーションなど「ハローストレージ」のブランド認知度を高めています。 【職位とミッション】 カスタマーコンタクト部としてのミッションは、当社の企業理念である「世の中に便利さと楽しさと感動を提供する」の実現になります。 部の中には、収納スペースを借りたいというお客様対応を行うストレージ営業課と、ご利用中のお客様からの問合せ対応等を行うカスタマーサポート課、ご利用者様へ利用料を請求する延滞請求管理課がございます。 いずれの課におきましても、お客様が何に困っているか、何を求めているか、どうすれば伝わるかを常に考えながら、適切なご提案をして満足いただいたり、きちんとお客様の情報管理をしていくことが重要です。 お役に立ちたい!という強い想いのあるスタッフがたくさん働いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル北ウィング20F 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~480万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,874,000円~3,360,000円 その他固定手当/月:44,000円 固定残業手当/月:66,500円~76,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 350,000円~400,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は想定年収となりますので、経験・スキル等に応じて前後する場合もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【経理】次世代の組織を支える幹部候補へ/年功序列に縛られない環境/年休127日/東証STD上場
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- トランクルーム事業を展開する東証スタンダード上場企業の当社で、次世代の組織を将来的に牽引する経理リーダー候補を募集します。当社の経理部は「早く、幅広い経験を積みたい」という成長意欲に対して、社歴に関わらずどんどん裁量と新しい業務を任せる風土です。 一方で、キャリアのゴールを「実務の処理者」としては考えていません。幅広い業務を経験し、腰を据えて長く活躍していただいた先(5年、10年後)には、チームの進捗管理やメンバーの育成といった『部署管理(マネジメント)』をお任せしていきます。経理のプロフェッショナルから「組織のリーダー」へと、あなた自身の市場価値を大きく引き上げてみませんか? ■職務内容: 当社にてを経理業務をお任せ致します。日次・月次業務を中心としながら、本人の能力・適性・意欲により、『将来的に挑戦できること』記載の高度な専門業務へ業務範囲を拡大して頂きます。 ※~3年内には主任クラス、3~5年後に係長クラス、5年以降には課長クラスを目指せる位のキャリアプランを検討しています。 【具体的な仕事内容】 『入社直後にお任せすること』 ・会計ソフトへの入力業務 ・領収書の発行 ・各種支払業務 ・立替経費の精算 ・現金や切手収入印紙の管理 ・電話応対 ・通帳記帳(外出) ・以下、『将来的に挑戦できること』の補助業務 『将来的に挑戦できること』 ・役員会資料作成及び分析(予算実績管理) ・開示業務(決算短信、有価証券報告書、計算書類作成等) ・監査法人対応(四半期決算毎に伴う監査対応) ・税理士対応(四半期決算毎の税金計算に伴う税理士対応) ・会計基準改正対応 ・システム導入及び関連業務フロー構築対応 ・内部統制対応(決算・財務関連の内部統制による監査法人対応) ・金融機関対応(資金調達に伴う取引先金融機関とのリレーション構築) ・事業計画作成フォロー ・株主総会運営フォロー(経理として事業計画作成PJへ参加) 【将来お任せしたいミッション】 入社直後は、これまでのご経験に合わせて当社の経理実務の流れを掴んでいただきますが、期待しているのは「単なる作業者」としての経理ではありません。ゆくゆくは「次世代リーダー」として、マネジメント・部署管理業務を主導していただきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル北ウィング20F 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,712,000円~3,522,000円 その他固定手当/月:44,000円 固定残業手当/月:63,400円~79,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,400円~416,700円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は想定年収となりますので、経験・スキル等に応じて前後する場合もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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