25ページ：待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,805 社中 1,201〜1,250 社を表示
その他メーカー
【本社】大阪府大阪市住吉区南住吉1丁目4-21
設立 1960年
従業員数
138名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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食品包装材のルート営業／未経験歓迎／土日祝休／年休127日
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- 【 扱う商品について 】 ■お弁当用調味料や弁当容器、お箸、紙おしぼりなどの食品関連資材 ■食品調理時に使用するマスクや手袋などの衛生商品 など 【 営業しやすい理由！ 】 ★「何でも提案できる」アイテム数 メーカーであり、商社でもあるため、取り扱いアイテム数は数万点にのぼります。 顧客ニーズに柔軟に対応できるため、お客さまの方から問合せをいただくことも非常に多いです。 ★誰もが知ってる商品を開発 魚の形をした醤油やソースの容器である「ランチャーム」をはじめ、数々のオリジナル商品を開発。 月に1回営業社員も新商品のアイディアを出す機会があります。 社員やお客さまの声を柔軟に取り入れながら、ニーズの高い商品を開発しています。 【 お客さまは？ 】 飲食店やスーパーなどに食品関連資材や衛生商品を納入している卸商社が主なお客さま。 お客さまから飲食店やスーパーの商品ニーズを聞き出し、商品をご提案します。 ※1人60社程度を担当します 【 営業スタイル 】 電車や社用車（AT車）でお客さまの会社へ、訪問は1日5件～6件。 お客さまの状況に応じて社内で取引目標を設定し、受注金額や受注商品数の拡大に向け営業活動していきます。 担当エリアによっては月1～2回出張が発生しますが、慣れてくれば出張頻度や期間はご自身で調整可能。 出張先では各県の美食や季節の移ろいも楽しめるため、仕事の息抜きになります。 【 入社後の流れ 】 各支店に配属となり、OJTにて先輩の営業に同行する中で仕事を覚えていきます。 先輩社員や本社総務部が中心となりサポートしていきますので安心してくださいね◎ ※本人希望以外の職種変更はありません
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- 【希望考慮／自動車通勤OK／北海道・広島県・大阪府・東京都の各拠点】 ★自動車通勤OK（一部支店のみ） ★原則、ご希望の拠点に配属となります。 ■札幌支店 ★自動車通勤OK 〒003-0027 北海道札幌市白石区本通20丁目北1-75 ■広島支店 〒733-0033 広島県広島市西区観音本町2丁目7-19 清原ビル2F ■長浜支店★自動車通勤OK 〒529-0362 滋賀県長浜市湖北町津里359 ■大阪支店 〒558-0041 大阪府大阪市住吉区南住吉1丁目4-21 ■東京支店 〒162-0803 東京都新宿区赤城下町86 ※受動喫煙対策：原則屋内禁煙
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- 【想定年収】350万円～504万円 ★これまでのご経験は十分に考慮させていただきます！ 【月給】25万円～36万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分／月4万7500円～6万8400円を支給 ※超過分は、別途全額支給いたします ※月給は個人の経験等を考慮し、選考を通じて決定します
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設立 1962年
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従業員数
3,130名
- 平均年齢 36.9歳
求人情報 全6件
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経理・事務／未経験歓迎／年休128日／残業月平均10時間程度
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- 創業60年以上！官公庁や有名企業とも取引実績がある当社で、あなたには経理や事務などのバックオフィス業務をお任せします！ ◎ お任せする内容 ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京本社のテクニカルパートナー事業部で業務を行っていただきます。 ご経験やスキルに応じて、下記の片方、もしくは両方をお任せします。 【 経理アシスタント業務 】 ◇請求書の作成補助 ◇入金・支払管理 ◇経費書類のチェック ◇給与に関わる勤怠状況の確認 ◇月次の会計仕訳入力 など 【 営業事務業務 】 ◇電話対応 ◇営業・現場社員からの依頼対応 ◇その他の営業支援 など ※書類・報告書の作成や、新人への工場の場所案内などを行います ◎ お任せする内容 ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼簡単な業務からスタート！ まずはデータの打ち込みや電話対応など、特別なスキルが必要ない業務から教えていきます。 ▼徐々に業務をお任せ！ できることが増えてきたら、経理業務など専門性のある仕事に少しずつ取り掛かっていきます。 ▼慣れてきたら独り立ち！ ある程度できるようになったらお一人での業務をお任せします！会社全体ではなく、部署内の25名～50名ほどの内容を手掛けるため、業務量はそれほど多くありません◎ ＼ 特別な経験は一切不要！／ 「接客業の経験しかない……」 「ずっと子育てをしていたから正社員に復帰したい……」 という方でも大歓迎。丁寧に育てていきます！ ◎ ココもポイント！ ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆完休2日制・土日祝休み・年休128日 ☆GW・夏季・年末年始の大型連休あり ☆残業は月10時間・2024年度実績は月平均6.3時間 ☆有休取得を会社全体で推奨 ☆産休・育休取得＆復職実績あり！ いま現在子育て中の方も、これからライフステージが変わるという方も、安心して働き続けられる環境が整っています◎
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- 【転居を伴う転勤なし】 ■本社・テクニカルパートナー事業部 東京都文京区千駄木3-50-13 ＜アクセス＞JR山手線「西日暮里駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内原則禁煙
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- 月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力などを考慮し、決定します ※残業代は別途、全額支給します
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設備管理／直請け／原則定時退社／完全週休2日・年休120日
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- 官公庁・自治体関連の施設に常駐し、建物の設備管理業務を担当します。 ライフラインに必要不可欠な【電気設備、空調設備、衛生設備等】の保安・管理を行うお仕事です。 ―――― 仕事内容 ―――― ・設備の保安・管理 ・設備の巡回 ・空調設備、衛生設備、ボイラー、電気設備の点検 ・不具合の確認、軽微な修繕（一時対応） ▼将来的には… 経験を積んだのち、現場責任者や現場管理担当者として、マネジメントや組織運営などに携わる幹部としてご活躍いただきます！ ここがPOINT！ ￣￣V￣￣￣￣ 【◆着実にキャリアアップできる！】 入社後は、先輩スタッフがしっかりとOJTを通じてサポート。 中途入社も多い環境なので、安心して成長していただけます。 さらに、受験料を会社が全額負担する資格取得支援制度や、スキル研修など教育体制が整っているため、それぞれのキャリアプランに合わせて着実に成長できる環境です！ 【◆働きやすさも申し分なし】 ◎原則定時退社で、残業は少なめ ◎有給休暇も取得しやすく、プライベートと両立可能 ◎育休・産休の取得実績も多数あり オンもオフも大切にできる環境で、安心して長く働けます。 実際に勤続10年以上の社員も多く在籍しており、腰を据えてキャリアを築ける職場です！
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- ＜転勤なし＞静岡県駿東郡／マイカー通勤OK・駐車場完備 ■静岡がんセンター：静岡県駿東郡長泉町下長窪1007番地 ＜アクセス＞ ・JR御殿場線「長泉なめり駅」よりバスで約10分／車で約5分 ・JR東海道線「三島駅」よりバスで約20分～30分／車で約15分 ※UIターン歓迎 ■受動喫煙対策／敷地内全面禁煙
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- 月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮し、優遇します ※残業代は別途全額支給します ＜資格手当も充実！＞ 業務に活かせる下記の資格を取得後は、月給と別途で毎月手当が支給されます。（支給規定あり） ・危険物取扱者乙種第4類：1000円 ・2級ボイラー技士：2000円 ・1級ボイラー技士：3000円 ・第一種電気工事士：3000円 ・第ニ種電気工事士：2000円 ・消防設備士乙種：2000円 ・消防設備士甲種：2500円 ・冷凍機械責任者：2000円 ・ビル管理士：3500円 ・電気主任技術者：5000円
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設立 1961年
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従業員数
5,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー／月収50万円～続出／実質200回以上休み
- 締切間近
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- 【注目POINT】 ★入社初年度で月収50万円超え続出 ★明け休み（144日以上）+公休日＝年間で休める回数は実質200回以上 ★勤務時間の相談可／ノルマ・残業なし ★国家資格のニ種免許を全額会社負担で取得可能 ―――――――――――― 自分に合わせる『働き方』 ―――――――――――― ■■今日は「のんびり」そんな日もOK！ ノルマなし！残業は原則なし！勤務時間のご相談も可能です。 ※稼ぎたい方は法定内で残業OK ■■今日は「稼ぎたい」そんな日もOK！ 「GO」「DiDi」「S.RIDE」「Uber」などエリアに合わせて、最適なタクシー予約アプリを導入済です。 タクシーでまわるルートは原則自由。 人通りの多いエリアへ移動して効率的に稼ぎながら、 入社初年度で月収50万円以上を稼いでいる人も珍しくはありません！ ◎『稼ぎたい時には稼ぐ・休みたいときは休む』など、 当日の気分や仕事への価値観に合わせて、柔軟に働くことのできる就業環境です。 ―――――――――――――――――― 【実は、9割以上が未経験からスタート】 ―――――――――――――――――― 普通運転免許があれば「2種免許」という国家資格保持者になるまで、会社が資格取得費用を負担します。 もちろん資格だけでなく、スタート時も全面的にバックアップします！ 【研修の流れ】 ▽座学による研修 ▽デモ機を使ったカーナビやカード決済機、タクシーの構造や操作方法を学ぶ研修 ▽タクシーセンターでの運転練習 ▽路上へ出たときの先輩ドライバーの相乗り など 手厚い研修・資格取得バックアップ体制があるので、未経験の方もご安心ください！ ※各社共通
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- 【全国各地で積極採用中／100名以上採用／全社とも転勤なし】 東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・兵庫・和歌山・岡山・静岡・群馬・秋田 ◎ご希望のグループ会社にご応募可能です。 ◎ハイヤーを扱える営業所もあります。 ※屋内・営業車車両原則禁煙
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- 下記月給＋歩合給＋各種手当 全社給与：月給 ■東京各社：209646円 ■神奈川各社：209475円 ■千葉各社：194940円 ■埼玉各社：195111円 ■大阪各社：201267円 ■京都各社：191862円 ■兵庫各社：190836円 ■和歌山各社：178695円 ■岡山各社：179037円 ■静岡各社：187587円 ■群馬各社：168435円 ■秋田各社：162621円 ※以下は給与が異なる ※共通：研修中日給1万円／21～28日間、乗車開始～最長6カ月間の月給保障有 東京／東京梅田交通・東京梅田交通第二・ネクスト ★保障期間：月給30万円 入社半年後～月給205968円＋歩合 大阪／毎日交通第二・毎日交通・梅田交通第三・毎日交通第三・敷津タクシー・泉州梅田交通 ★保障期間：月給40万円／泉州梅田交通は月給30万円 入社半年後～月給197736円＋歩合 兵庫／三和交通 ★保障期間：月給35万円 入社半年後～月給187488円＋歩合 神奈川／カナガワ交通・向ヶ丘交通 ★保障期間：月給38万円 入社半年後～月給205800円＋歩合 ※乗務員経験無の未経験対象
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設立 1986年
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従業員数
48名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験29万円～／幹部候補38万円～／マンション管理営業
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- 【ガツガツよりもコツコツ】 法人・個人のマンションオーナーがお客様。 どんどん新規アタックと言うよりは 既存オーナー様の信頼を深める営業です。 ＜賃貸・分譲マンション管理＞ ◎物件巡回 ◎設備点検 ◎原状回復 ◎入居者対応 ◎オーナー様へのご提案 など ＊――――――――――――――＊ ご経験に合わせてお任せします ＊――――――――――――――＊ 経験の浅い方は、まずは基礎知識から。 経験豊富な方なら、まずは同行訪問のあと 裁量をもって営業に取組んでいただけます。 話しやすい先輩ばかりなので安心です。 ＊―――――――――――＊ 既存のお客様が中心です ＊―――――――――――＊ 長年お付き合いを頂いているオーナー様や、 そこからご紹介頂いたお客様がほとんど。 信頼関係ができているお客様ばかりです。 ＊――――――――――――――＊ 早期キャリアアップが叶います ＊――――――――――――――＊ 入社1年で主任に昇格する方がほとんどで 中には10年経たずに部長への昇格例も。 中途入社のハンデは一切なく、 がんばりを正当評価します。 ＜担当するのは…＞ 賃貸マンションの場合は、 一人あたり30件ほどの顧客を担当します。 1日およそ10件ほどを巡回して頂きます。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【駅近】 「昭和町駅」「南田辺駅」徒歩7分 ＜本部＞ 大阪市阿倍野区昭和町3-8-27 ※転勤なし
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- ◆月給38万円以上（幹部候補） ※以下いずれかを満たす方 ◎管理営業経験3年以上＋賃貸不動産経営管理士 ◎分譲マンションの管理経験をお持ちの方 ◆月給29万円～ ※未経験または上記以外の方 ★経験・スキルに応じて優遇します ★前職給も考慮！ 面接時にお気軽にご相談ください ＜月給に含む一律手当＞ ・住宅手当／1万5000円 ・営業手当／2万5000円～6万5000円 ・食事手当／3000円 【年収例】 490万円／未経験入社3年目（月給38万円＋各種手当＋賞与） 530万円／未経験入社5年目（月給40万円＋各種手当＋賞与）
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設立 1989年
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従業員数
286名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全19件
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未経験歓迎の販売スタッフ／研修充実／車の知識は一切不要！
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- ◎お客様が安心して車を利用できるよう、タイヤやホイールの提案を行います。 ◎教育体制が整っており、接客が初めてでも、確実にステップアップできる環境です！ ◎車の知識がなかったスタッフや、販売経験なしのスタッフも活躍しています。 ━━━ ◆具体的には ━━━ ■接客対応 ■商品の提案 ■レジ業務 ■商品管理（受発注・商品陳列・補充） ■店舗レイアウト ■ピットスタッフへの伝達 など ※空き時間には店舗の美化や電話応対なども行い、スタッフ全体でお客様を迎える準備を整えます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼来店されたお客様のニーズをヒアリング ▼製品やサービスの提案・商談 ▼ご購入決定後、交換作業の手配 ▼鍵の受け渡しとお見送り ＜1日の来客数＞ 平日・休日などで差はありますが、1人当たり閑散期は4～5組、繁忙期は15組前後接客します。 ※見積もりをお渡しするだけのケースも含めると、20組程度対応する場合もあります。 ※手分けして対応するので、遅くまで残業になるようなことはありません。 ★ほとんどのお客様が、購入意欲をお持ちの状態で来店されるため、商談はとてもスムーズです！ ━━━ ◆入社後の流れ ━━━ ＼未経験者でも安心して成長できる仕組みが整っています／ ▼2週間の座学研修 ・ビジネスマナーや商品の基礎知識を学びます ・教えてくれるのは、教育専任スタッフ。 店長や先輩が業務の隙間に…などではないので、しっかり集中して学べます。 ▼店舗にて先輩によるマンツーマン指導 ・教育担当が1年は並走して1on1面談実施 ・面談状況などは人事までしっかりエスカレーションし、会社全体で成長を支えます。 ━━━ ◆みんなであなたをサポート！ ━━━ ＼新人を支えるチーム体制が整っています／ ★新人のうちは「新人マーク」をつけて接客ができるので、お客様からも理解していただきやすいです！ ★困ったときはインカムで助けを呼べば誰かがフォローに入ります！
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- 【転勤なし／車通勤OK】埼玉本店または宇都宮インターパーク店（仮称）のいずれか ※勤務地はご希望を伺います ※宇都宮勤務をご希望の方は、オープンまでの間、埼玉本店にて研修を行います。 宇都宮新店オープンまでの期間は、埼玉本店近隣の社宅を準備いたします。 ＼2026年10月OPEN予定！／ ■宇都宮インターパーク店（仮称） ＜アクセス＞ ・JR「雀宮駅」より車で10分 ・宇都宮駅より無料シャトルバスあり 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ■埼玉本店 ＜アクセス＞ ・JR高崎線「上尾駅」より車で6分 ・埼玉新都市交通伊奈線(ニューシャトル)「原市駅」より車で7分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給21万7,000円～28万円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。
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交換・組み立てスタッフ／年休実質125日／月収例28万円も可
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- ＼本求人のPOINT！／ ■「タイヤマルゼン♪」のCMでお馴染み！ ■年休実質125日以上 ■希望休、連休もOK！（土日休みの希望もOK） ■残業少なめ ■作業場は空調完備で快適 ■福利厚生充実！節約支援多数 今回の募集はピットスタッフ：ご購入いただいた商品をお客様のクルマに取り付けるお仕事です！ ━━━━━━━━━ 具体的な仕事の流れ ━━━━━━━━━ ▼タイヤ交換をする車両を作業場に移動 └移動はピットスタッフで実施！ 外車・国産車・高級車など色々な車に乗れます！ ▼指示書に書かれた種類・サイズなどを確認 ▼必要なタイヤ・ホイールを倉庫から持ってくる ▼専用の機械を使用しながら、タイヤ・ホイールを組み立てる ▼組み上がったタイヤをお客様の車に取り付ける ▼ナットの締まりを確認 ▼完成！ お客様の車を駐車場に戻し、引き渡して完了です！ ★作業は内容や車種によって異なりますが、1台10分～20分ほど！ ★作業場は音楽が流れており、リラックスしながら業務に取り組めます♪ ★2～4名のチームで担当！ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 【STEP1】座学研修：1日2時間程度を10日間ぐらいで基礎を学びます。（空気圧・サイズの見方・部品の役割など） 【STEP2】実践練習：練習用の廃タイヤで、先輩とマンツーマンで見てもらいながら練習。 できるようになってからお客様の商品を扱うので、自信を付けてから本番に移れます！ 【STEP3】入社後3カ月のOJT研修：「教わった／できた／承認された」のチェック表があり、成長を可視化。 自分でも次の目標を立てやすいです。 ＜難しくない！でも奥が深いタイヤ交換＞ 資格も不要なので決して難しい作業ではありません。 しかし、車によって作業が異なるので、意外と奥が深いのが面白さ。 車好き・機械いじりが好きな方に嬉しい環境です。
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- 【転勤なし／車通勤OK】埼玉または宇都宮 ※勤務地はご希望を考慮 ＼2026年10月1日OPEN予定！／ ■宇都宮インターパーク店（仮称） ＜アクセス＞ ・JR「雀宮駅」より車で10分 ・宇都宮駅より無料シャトルバスあり 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ■埼玉本店 ＜アクセス＞ ・JR高崎線「上尾駅」より車で6分 ・埼玉新都市交通伊奈線(ニューシャトル)「原市駅」より車で7分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※宇都宮勤務をご希望の方は、オープンまでの間、埼玉本店にて研修を行います。 宇都宮新店オープンまでの期間は、埼玉本店近隣の社宅を準備いたします。
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- 【入社時の想定月収例】 月収25万4000円～37万円 月収例① 36万5000円（29歳・整備士1級取得・配偶者＋子二人） 月収例② 32万円（28歳・配偶者＋子一人） 月収例③ 27万3000円（25歳・入社1年目） 月給21万7,000円～28万0,000円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ※残業代は1分単位で100%支給。
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設立 1997年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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高級マンションのコンシェルジュ／複数名募集／英語対応あり
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- ホテルのような環境でありながら、一度きりではなく、 居住者様と長く関係を築けるのがマンションコンシェルジュの特徴です。 日常のサポートを通じて、安心で快適な暮らしを支えていきます。 あなたには、高級マンションのフロントにて、 居住者様の快適な暮らしを支えるコンシェルジュ業務をお任せします。 単なる受付ではなく、管理会社・警備・清掃スタッフと連携しながら、 マンション全体のサービス品質を維持する役割です。 【具体的な仕事内容】 ■ 暮らしを支えるサービス対応 ・宅配便の発送手配・荷物のお預かり ・クリーニング受付・お渡し ・備品貸出対応（台車など） ■ 共用施設の案内・予約管理 ・ゲストルーム・パーティールーム等の予約受付 ・利用方法のご案内 ■ 入居・退去サポート ・各種手続き方法の案内 ・引越し時の対応 ・設備に関するご案内 ■ お問い合わせ・リクエスト対応 ・タクシー手配 ・周辺施設のご案内 など ■ 関係各所との連携 ・管理会社への報告・相談（メール文作成を含む） ・清掃・警備スタッフとの情報共有 ・日報記入 【この仕事の特徴】 コンシェルジュのサービスは個人プレーではありません。 正確な報告・連絡・相談を通じて チーム全体でサービス品質を支えています。 一人の対応力だけではなく、 現場全体として信頼を積み重ねていくことが、 この仕事の本質です。 【配属先について】 配属先は都心部の高級マンション。 居住者様とのやり取りは、 対面・電話・メールが中心です。 物件によっては海外居住者様が多く、 語学力を活かせる場面も多々あります。
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- ■東京都内（港区など）にある当社の管理マンション ※配属先はご希望やお住まいなどを考慮し決定します。 ※六本木・広尾エリアなどが中心です。 【担当マンションについて】 経験に応じて、エリア内のマンションを複数ご担当していただくことがあります。その場合は通勤アクセスなどもしっかりと考慮いたします。業務内容が大きく変わることはありません。 【本社所在地】 東京都中央区銀座8-14-14 銀座昭和通りビル3階 ※入社後は東京本社で研修を行います。
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- 月給30万2,600円～33万500円 ※英語手当(月1万円一律支給)を含みます。 ※固定残業代(4万1,600円～4万5,500円/20時間)を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記はあくまでも初任給時の給与額です。入社後の活躍によっては昇給もございます。
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高級マンションのコンシェルジュ／年休122日／完全週休2日制
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- ＜当社について＞ マンションのコンシェルジュ事業を通じて、全国30万世帯の居住者様に上質なサービスをご提供している当社。業界パイオニア企業として、大手開発会社や管理会社を中心に数多くのマンション物件を任せていただいています。 *──*──*──* 具体的な業務内容 *──*──*──* ◆生活関連サービス（クリーニング・宅配便の受付） └宅配便の取り次ぎ └クリーニングの受付・仕上がり品のお渡し など ◆共有施設の予約受付 └ゲストルームやパーティールームをはじめとしたマンション内の共有施設の予約受付、スケジュール管理 など ◆マンション内ショップ・カフェの運営 └施設内に雑貨ショップやカフェが併設されているマンションがあります。担当になった際は施設の運営や商品の受発注・在庫管理などを行います。 ◆各種ご相談・お問い合わせ対応 └タクシーの手配や、設備の不具合の受付といったご相談・お問い合わせに対応します。 ◆管理会社との連絡・調整 └マンション管理会社や清掃会社など、業務に関わる関係者との連絡・調整を行います。 ◆エリアマネージャーの補佐業務 └スタッフのシフト作成・管理、指導 └日報作成、書類作成 *──*──*──*──* 入社後は研修から始めます *──*──*──*──* 人材育成に力を注いでいる当社では、本社に研修センターを設置しています。入社後は専門講師によるマナー研修や業務の基本を丁寧にレクチャーしていきます。一人ひとりの習得度に応じて研修期間を調整しているため、焦らずに少しずつ成長していきましょう。 ※下段の「教育制度について」に研修内容の詳細をご紹介しています。 ※2026年3月19日オープンの為、入社後、オープンまでは研修実施です。
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- 【JR大阪駅より徒歩7分】 大阪市北区のマンション ※2026年3月に新しくオープンするカフェ付き高級マンションにてご勤務いただく予定です。 ※マンションオープンまでは近隣物件で研修を行います。 ※新規物件立ち上げ後（3～6ヶ月目安）、部署管轄の他物件への応援・異動の可能性があります。 【担当マンションについて】 経験に応じて、エリア内のマンションを複数御担当していただくことがあります。 その場合は通勤アクセスなどもしっかりと考慮いたします。 業務内容が大きく変わることはありません。
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- 月給279,400円～300,300円 ※固定残業代(38,400円～41,300円/20時間)を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記はあくまでも初任給時の給与額です。入社後の活躍によっては昇給もございます。
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設立 1985年
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従業員数
6,300名
- 平均年齢 -
求人情報 全51件
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多様化学校（中学校）の教員／残業20h以下／年間休日120日
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- 東京みらい中学校で、教師として活躍していただける方を募集！ 【具体的には…】 ■50分間の教科指導（他授業の補助） ■ICTサポート（授業配信・個別支援） ■入試・広報業務（準備・監査・オープンキャンパス・個別相談会など） ■学校行事の企画立案・運営 ■小学校や中学校等の教育関係機関や行政への訪問 ＜入職後の流れ＞ 入職後は、集合研修等を通して組織理解をしていただきます。 その後は、経験に合わせてOJTを実施。 教員として実務（授業）経験がない方は、授業の進め方からレクチャーしていきます。 ＜チームで行動する安心感＞ 1人で上記業務を担当するわけではなく、4～5名のチームに配属！ チームメンバーが業務内容はもちろん、ICTに関する研修を担当するので、少しずつ理解していってくださいね。 ＜研修で成長！＞ 組織理解や現場でのOJTはもちろん、その他にも研修が充実しています。 経営法人が主導となる今後のキャリア形成に関する研修や、 対外部が主催の学校運営や授業（教科）に関する研修、 校内においては生徒理解に関するものまで幅広く受講をしていただく機会があります。 また、経営法人内にて将来的に高校やフリースクール事業等、大学や専門学校、短期大学での教員、または経営法人内の部署でのキャリアを伸ばしていくことも◎ そのため、中学校以外の学校に務めてもらうこともあります。 ご自身が希望するキャリアを目指しやすい環境です！
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- 【駅チカの学校★】 ■東京みらい中学校／東京都足立区足立1-13-26 ＜アクセス＞ 東武スカイツリーライン・伊勢崎線「五反野駅」より徒歩約6分 ※受動喫煙対策：校内全面禁煙
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- 月給22万6500円～28万3900円
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通信制高校の教員／実務未経験OK／年休120日以上
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- 通信制高校の教員として、学習指導から担任業務、進路相談まで幅広い業務をお任せします。 当校では、生徒一人ひとりの学びのペースに寄り添いながら、入学から卒業まで長期的にサポートする体制を整えています。 ┏◆ ┃ 仕事内容 ┗━━━━━ ■授業運営・課題指導 各教科の授業を担当し、生徒が理解しやすい形での授業準備・進行、課題作成や添削、テストの監督・採点などを行います。 教科は国語・数学・英語・理科・地理歴史などからご自身の専門分野を活かせます。 ■担任業務 1年間担当するクラスの担任として、生徒の出欠管理、学級運営、保護者対応を行います。 また、個別面談を通して、生活面・学習面でサポート。個々の成長を支える役割を担います。 ■進路指導 卒業後の進路支援も大切な業務の一つ。 面接練習や小論文の添削など、生徒の進路に応じた指導を行い、一人ひとりの目標を後押しします。 ■学校行事の企画・運営 修学旅行・体育祭・文化祭などの行事の準備や当日の運営を担当。 生徒と教員が一体となって楽しみながら取り組めます。 卒業生もイベントに参加するなど、長い付き合いが生まれるのも魅力です。 ■広報活動 生徒募集のためのオープンキャンパスや学校説明会、見学対応、SNSなどを通じた広報活動も行い、当校の魅力を発信していきます。 ┏◆ ┃入社後の流れ ┗━━━━━━━ 異業種からの転職者も活躍中！ 入社後はバディ制度により、先輩教員がマンツーマンで指導し、業務に慣れていける環境が整っています。 生徒との関わり方や学校運営の流れを学びながら、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
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- 【U・Iターン歓迎！】 ＜飛鳥未来高等学校 千葉キャンパス＞ 千葉県千葉市中央区神明町205-9 ▽アクセス ・形成千葉線千葉中央駅より徒歩7分 ・JR「千葉」駅より徒歩15分 ・JR「本千葉」駅より徒歩11分 ・千葉都市モノレール葭川公園駅より徒歩11分 ※受動喫煙防止対策：あり
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- ＜年収例＞ 年収480万円（入社3年目） 内訳：月給24万円＋時間外手当（3万5000円）＋転勤手当（4万円）＋賞与4.3カ月分（※2024年度実績） … 月給24万円以上＋時間外手当全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※通勤に伴う交通費は別途全額支給します
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設立 1972年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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新たな事業・イベントの創出／未経験歓迎／賞与年2階
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- ＼新規事業開発のミッションとは？／ 空間づくりという既存事業を土台に、新たな価値やパートナーシップを生み出していくポジションです。 単に新しいアイデアを考えるだけではありません。 既存事業の「モノづくり」を改めて見つめ直し、企業・自治体・外部パートナーと協業しながら、 実際の事業として成立させていくところまでを担います。 そのひとつとして、工芸社が主体となる「新しいイベント」を、ゼロから立ち上げ推進するという事例もあります。 ★具体的には… ■既存事業の強み・価値の見直し ■新規事業・新サービスの企画立案、市場調査・ターゲット分析 ■コンセプト設計、事業スキーム検討 ■企業・自治体・外部パートナーとの協業推進 ■実証・運営・改善などの実装フェーズへの関与 ＜イベント立ち上げ（新規事業の一環として）＞ ■工芸社主体のイベントを、企画段階からゼロで立ち上げ ■企画・運営・広報PR・施工・デザインまで一貫して担当 ■新施設のオープンや地域の節目など「人が集まるタイミング」に合わせた企画・実施 ■関係構築を通じ、次の事業につながる土台づくり ※プロジェクトにより国内外への出張が発生する場合があります。 ★このポジションの魅力 【1】「新規事業開発」×「イベントプロデューサー」 空間を施工・デザインする技術力を持つ工芸社だからこそ、イベントも「設計から本番まで」自社で完結できます。ゼロから最後まで、プロジェクトオーナーとして動けるのが魅力です。 【2】安定した基盤のもと思い切り挑戦できる 77年の歴史と実績による安定した土台があるからこそ、短期的な成果に縛られず、未踏の分野にも本気で挑戦できる環境です。 【3】事業が育てば、責任者として関われる 新規事業は立ち上げて終わりではなく、軌道に乗ったプロジェクトは将来的に責任者として関わるチャンスも◎自分の手で生み出したものを長く育てるやりがいがあります。 ★入社後の流れ ▼導入研修（1日）：総務による会社説明 ▼OJT研修：先輩社員と案件を担当し、仕事の流れや業界知識を習得します。
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- 【転勤なし／東京本社勤務】 ◆東京本社：東京都文京区本郷6丁目17-5 ＃受動喫煙防止対策：あり（オフィス内禁煙）
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- 年俸制 350万円以上（固定残業代を含む） ※初年度は12分割して1／12を月々支給。2年度以降は14分割して1／14を月々支給し、半年に1度賞与として1／14を支給します。 ※経験や能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※上記の金額には、月40時間（月6万円以上）分の固定残業代が含まれます。月40時間を超える残業が発生した場合は、別途支給します。
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イベント運営サポート（営業事務）／フレックス／年休124日
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- 展示会・イベントを中心とした空間づくりを行う当社で、営業や現場を支える事務をお任せします。 資料作成や問い合わせ対応などの事務業務を通して、プロジェクト全体がスムーズに進むようサポートするポジションです。 ★. 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿ 営業や社内メンバーと連携しながら、以下の業務を担当します。 ■各種資料の作成、データ入力業務 ■出展者・関係各所からの電話／メールでの問い合わせ対応 ■展示会・イベント開催に伴う事務サポート ■社内事務局としてのオペレーション業務 ■営業や現場担当が業務に集中できるようなサポート全般 ※ 基本的に外出や同行はありません。 ※ 事務作業に専念できる環境です。 ★.この仕事のポイント ＿＿＿＿＿ Point1．仕組みづくりから関われる 営業事務は、2026年1月に新たに立ち上がったばかりの新設ポジション。 決まったやり方をなぞるだけでなく、「もっと効率よくできそう」「この流れを変えたい」といった改善提案も歓迎されています！ Point2．毎日が新鮮な気持ちで臨める 展示会やイベントごとに関わる案件や状況が変わるため、単調な事務作業だけで終わりません。 複数のプロジェクトを支えながら、チームや現場と連携し、イベント成功を裏側から支えるやりがいを感じられます。 ★. 入社後の流れ ＿＿＿＿＿ ▼導入研修（1日） 総務による会社説明を行います。 ▼OJT研修 OJTを中心に先輩社員と案件を担当しながら、仕事の流れや業界知識を身につけていきます。
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- 【転勤なし／東京本社勤務】 ◆東京本社：東京都文京区本郷6丁目17-5 ＃受動喫煙防止対策：あり（オフィス内禁煙）
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- 年俸制 350万円以上（固定残業代を含む） ※初年度は12分割して1／12を月々支給。2年度以降は14分割して1／14を月々支給し、半年に1度賞与として1／14を支給します。 ※経験や能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※上記の金額には、月40時間（月6万円以上）分の固定残業代が含まれます。月40時間を超える残業が発生した場合は、別途支給します。
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設立 1958年
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従業員数
252名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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食品サンプルのルート営業／年休126日／残業月10時間程度
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- ◆既存顧客への訪問がメイン お客様は、レストランやカフェ、居酒屋といった飲食店です。商材は食品サンプルをはじめ、タペストリー、ポスター、メニュー表、食器など。いずれも飲食店に欠かせないものであるため、安定したニーズがあります。 特に食品サンプルをご利用いただいているお客様とは、定期的なサンプルの差し替えやメンテナンスができる「貸付」プランで契約してもらっており、広く認知されております。 営業先へは車で訪問し、提案や受発注、納品業務を行います。 当社は飲食業界ではよく知られた存在であるため、顧客への提案がしやすいのも特徴です。 ◆営業が食品サンプルを納品するまでの流れ 【商談・見積書作成】 まずはどんな食品サンプルが必要かをお客様からヒアリング。 ▼ 【受注・打合わせ】 料理内容をお伺いし、必要に応じて実際に料理を作ってもらいます。 その料理をスマホで撮影し、食材の名前やこだわり、注意事項などをお伺いし、実物や食器を会社に持ち帰ります。 ▼ 【注文書を作成し、工場に製作依頼】 製作スタッフと打合せしつつ、より美味しそうな食品サンプルを製作できるようにします。 ▼ 【検品】 食品サンプルの製作期間は約3週間。 美味しそうに仕上がっているか、注意事項などが守られているか、 営業がお客様目線で最終検品をして完成です。 ▼ 【陳列・納品】 完成した食品サンプルをお客様まで納品し、並べるまでがお仕事です。 商品カテゴリごとに陳列しますが、実は見る角度で「美味しそうな印象」は変わります。より美味しそうに見えるように陳列して納品完了です。 ◆万全の研修体制 入社後の成長状況を見て新人研修もあり、 社会人としての基礎から、仕事で必要な知識まで、しっかりと身につけることができます。 Zoomでの研修や社内OJTなどで教えていきますので、営業に必要な知識もしっかりと身につけられます。
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- ★大阪、金沢、京都、神戸、名古屋、福岡で募集！ ◎以下の営業所からご希望の勤務地に配属します。 ◎マイカー通勤可（大阪営業所は除く／金沢営業所は無料駐車場あり） ◎Uターン・Iターン希望の方歓迎！ ■大阪営業所／大阪府大阪市東住吉区西今川1-9-19 近鉄南大阪線「北田辺」駅から徒歩5分 ■金沢営業所／石川県金沢市京町32番22号 北陸鉄道浅野川線「七ツ屋」駅から徒歩14分 各線「金沢」駅から徒歩17分 ■京都営業所／京都府京都市南区上鳥羽卯ノ花町43 近鉄京都線「上鳥羽口」駅から徒歩5分 ■神戸営業所／兵庫県神戸市灘区大和町3丁目1番1号 阪神本線「石屋川」駅から徒歩11分 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中村区城屋敷町4丁目17番地 名古屋市営バス「稲葉地町」停留所から徒歩3分 ■福岡営業所／福岡県糟屋郡粕屋町大字仲原1772番地の2 福北ゆたか線「原町」駅より徒歩17分・車で4分 受動喫煙対策：あり（社内分煙）
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- 月給21万9050円～28万2550円＋各種手当＋インセンティブ ◎これまでの経験や能力などを考慮して決定します。
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設立 1946年
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従業員数
180名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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技術系総合職（生産・調達・品質管理）年休120日／残業少なめ
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- 経験やお持ちのスキルに応じて「生産・調達・品質管理」のいずれかの部門に配属します。 ※本人の希望を考慮して決定 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更なし Q.油圧ジャッキって？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・重いものを持ち上げたり、支えるための機械 ・大きいジャッキは数千トン～数万トンクラスの持ち上げ可能 ＜当社の製品は…＞ 建設業界、造船業界、鉄道業界、自動車業界など、幅広い分野で活躍しています。 Q.具体的には何をするの？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1：生産（加工・組み立て）】 ■組み立て作業 （各種油圧ジャッキや油圧シリンダ、油圧ポンプ等） ■機械加工業務 （NC旋盤、マシニングセンタ、フライス盤、汎用旋盤等の専門工作機械） ＜CHECK＞ 手を動かして何かを作ることが好きな人にとって面白さを感じられるポジションです。 【2：調達】 ■材料の仕入れ （製品を製造するために行う工程） ＜CHECK＞ お客様、社内の人間など、さまざまな人と関わりながら資材の調達を行います。 人とコミュニケーションを取ることが好きな人、得意な人にはぴったりの部門です。 【3：品質管理】 ■組み立てられた製品の最終チェック （生産部門にて組み立てた油圧ジャッキ等の製品を、お客様先に送る前に行うチェック） ※お客様のもとで立ち会い検査を行う場合もあり ＜CHECK＞ 油圧ジャッキの不備は、お客様の安全にも関わる重大なもの。 不備を出さないよう、最後の砦として責任感を持ってチェックする必要があります。 Q.未経験でも大丈夫…？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方でも安心の充実した研修制度を完備！ 油圧ジャッキや油圧ポンプなどの「各種製品の基礎知識」「製造方法」「検査方法」などを、丁寧に指導するので安心してご入社ください。
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- 【転勤なし／車・バイク通勤可／駅チカ】◆奈良県天理市中町22 ☆近鉄『二階堂駅』より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（敷地内に指定の喫煙所あり） ――★U・Iターン支援制度あり★―― 遠方にお住まいで当社に転職をされる方は、引越し費用の相談が可能です。
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- ★月収モデル★ ◎月収28万円（20代／男性／月給24万円+残業20時間の場合） ◎月収35万円（30代／男性／月給30万円+残業20時間の場合） 月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与4カ月分 ※スキルや経験・年齢を考慮して優遇します ＜試用期間中＞ 月給20万円～＋残業代全額支給
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設立 1989年
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従業員数
13名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全5件
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産業機器のサービスエンジニア／転勤なし／未経験歓迎／寮あり
- NEW
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- 最初は何も分からなくて大丈夫！経験のない方も安心してください。 【当社について】 設立から30年、当社は主に工場などの製造現場にある設備や機械関係の提案から販売、施工、保守・点検、メンテナンス、修繕などをトータルに手掛けています。年々会社の売り上げもUPし事業は右肩あがり！利益は社員にきちんと還元していく経営方針です。 【お願いしたい仕事】 ◎工場向け法人ルート営業及び新規開拓に伴う業務 ※問い合わせや紹介された企業さまへ訪問し、産業機器の提案等を行います。 ※飛び込みセールスや営業ノルマ等はなく、顧客との信頼関係を大切にできます。 ※担当エリアは香川県内！直行直帰も可能です。一人一台社用車を貸与！通勤に利用OKです。 ※数ヶ月に1回程度、短期出張があります（2～3日程度） ◎設計施工管理、配管施工、機器メンテナンス、点検等の業務 ※未経験でも大丈夫！一つひとつ丁寧に教えていきます。 【扱う商材】 取扱機器はすべて一流メーカーの製品となり、一般企業をはじめ、病院、ホテル、学校など様々な業界から支持を頂いています。商品力があるので提案も通りやすいです。 【入社後の流れ】 入社後は先輩のOJTを通して、仕事を学んでいきます。入社後すぐに担当顧客は持たず、約1年ほどかけて10社程度をお任せする予定。じっくり自分のペースで仕事を覚えていただけます。 【将来のキャリアについて】 ゆくゆくは課長→所長→部長とマネジメント職としてご活躍いただくことも可能です。転勤もなく、地元で腰を据えてキャリアを積み上げていけるのが魅力！住居を構えるなど将来のライフプランも立てやすいです。
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- 【転勤なし／車通勤OK（社用車を一人一台貸与）／UIターン歓迎（寮あり）】 本社／香川県三豊市詫間町詫間869－1 ★社用車を貸与します！ 直行直帰もOK！アポイントにより昼から出社など自由度の高い働き方です。 ＜受動喫煙対策＞屋内禁煙（喫煙可能場所あり）
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- 月給20万3000円～25万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・能力・年齢を考慮し、決定いたします。 【皆で決める決算ボーナス！】 好決算はみんなが頑張った証拠！利益はみんなに還元していきます。 プラスしてチーム貢献度の高い人を皆で選び、上から順に決算ボーナスを上乗せしていく制度も！会社が一方的に決めるのではなく、みんなで評価を決める仕組みはわかりやすいと社員からも好評です。
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設立 1969年
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従業員数
800名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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技術系総合職／未経験歓迎／年休121日／フレックスタイム制
- NEW
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- ＼★デンソーグループで理想のキャリア実現★／ ■未経験OK！イチから成長できます！ まずは先輩のアシスタントとして簡単な業務からお任せ。 あなたの成長に合わせて業務をお任せしますので着実に成長していきましょう。分からないことがあれば気軽に質問してくださいね！ ■自由度の高さも魅力！ ◎フレックスタイム制（10時からの出社も可能！） 業務状況に合わせてゆったり出社したり、早めに出社して早く帰るという柔軟な働き方が可能。 ◎年休121日＆土日祝休み メリハリを持って働けます。 ■仕事の特徴 ＜設計＞ お客様の希望をヒアリングし、製造現場など他部署と連携しながら部品表や図面などを作成します（業務に慣れてきたら、自社開発案件にも携わることが可能です）。 ＜品質保証＞ 製品の品質や安全、信頼を守る最後の砦と言えるポジションです。社内外でコミュニケーションを取りながら、不具合の改善など問題・課題の解決を目指します。 【具体的には…】 ----------------- ＜設計＞ ・部品表の作成 ・要求仕様図に対する検討 ・お客様との各種調整や改善提案 ・社内関係部署との打ち合わせ ・製品動向に関する情報収集 ・上記に関連する事務作業 など ＜品質保証＞ ・新製品生産の準備（工程図の作成や監査など） ・不具合が出たときの原因調査・再発防止活動など ・品質マネジメントシステム（ISO9001に基づいた各規程類の維持向上） ・国内外工場の品質確認や改善指導 ・上記に関連する事務作業 など 【ワイヤーハーネスとは？】 ----------------------------- 複数の電線を束ねて、整理・保護させた部品の総称です。自動車などの内部で電力や電気信号を効率的に伝達する役割があり、人間で言うと神経や血管に相当する重要な役割を担っています。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 本社：愛知県豊田市吉原町平子58-1 ◆マイカー通勤OK！ ◆遠方の方は社宅の利用が可能です（規定により） ＜アクセス＞ ・伊勢湾岸自動車道「豊田南I.C.」より車で約10分 ・名古屋鉄道三河線「三河八橋駅」より徒歩約20分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙（屋外に喫煙場を設置）
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- 月給22万円～30万円＋賞与年2回 ※残業代は全額支給いたします。 ※年齢・経験などを考慮のうえ、決定いたします。
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大手メーカー法人営業／未経験歓迎／年休121日／フレックス制
- NEW
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- ＼★デンソーグループで理想のキャリア実現★／ ■営業としてのキャリアを磨ける 世界6ヶ国・7拠点で事業を手がける当社。 日本と海外をつなぐ“懸け橋”として活躍することも可能です！ ■自由度の高さも魅力！ ◎フレックスタイム制（10時からの出社も可能！） 業務状況に合わせてゆったり出社したり、早めに出社して早く帰るという柔軟な働き方が可能。 ◎年休121日＆土日祝休み メリハリを持って働けます。 ■やりがい抜群 トヨタグループなど、大手メーカーを相手に会社の"顔"として営業活動をしていきます。 自分の活躍が会社の成長につながるやりがいはひとしおです。 【具体的には…】 ----------------- メーカー（既存・新規）への提案や営業をお任せ！ ■ワイヤーハーネスの拡販活動 ■見積もりの作成 ■顧客折衝 ■販売計画の立案 ■製品動向に関する情報収集 他 ＜主な取引先＞ ・デンソー関連（60～70%） ・トヨタ自動車関連（20～30%） ・その他日系・海外メーカー ※全体の90%以上がトヨタグループ向けです ＜その他＞ ・1人あたりの担当社数は5社前後 ・顧客とのやり取りは電話やメールが中心 ・デスクワーク60～70%／外回り30～40%くらいの業務バランス 【ワイヤーハーネスとは？】 ----------------------------- 複数の電線を束ねて、整理・保護させた部品の総称です。自動車などの内部で電力や電気信号を効率的に伝達する役割があり、人間で言うと神経や血管に相当する重要な役割を担っています。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 本社：愛知県豊田市吉原町平子58-1 ◆マイカー通勤OK！ ◆遠方の方は社宅の利用が可能です（規定により） ＜アクセス＞ ・伊勢湾岸自動車道「豊田南I.C.」より車で約10分 ・名古屋鉄道三河線「三河八橋駅」より徒歩約20分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙（屋外に喫煙場を設置）
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- 月給22万円～30万円＋賞与年2回 ※残業代は全額支給いたします。 ※年齢・経験などを考慮のうえ、決定いたします。
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設立 1979年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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初年度前職年収保証！チャンスがある会社の工場長候補
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- 【募集職種】工場長候補 将来の工場運営を担うリーダーとして、キャリアを築いていただける方を募集します。 【仕事内容】 モルタル（セメント）製造工場での製造および工場管理業務全般を担当していただきます。 【入社後の流れ】 01｜OJTで製造作業を学ぶ 教育係がマンツーマンで、モルタル製造作業に必要な知識と技術を指導します。 ＜作業内容＞ 配合書を確認し、原材料を準備 →機械や機器を使って計量 →ミキサーに投入し、機械を操作 →袋詰めした製品を倉庫に運搬 ※作業に必要なフォークリフト免許・クレーン免許・玉掛け免許などの資格取得費用は、会社が全額負担しますのでご安心下さい。 ▼ 02｜工場長として 製造計画の立案（週間・月間）、進捗確認のほか、原材料の発注業務、関係各所との調整業務などをお任せいたします。 工場全体を牽引する責任あるポジションとして、工場全体のマネジメント、本社との連携を担うハブ的役割を担っていただきます。 ※JISおよびISOの品質管理責任者や化学物質管理責任者の資格取得も可能です。 ■将来のキャリアパス ▼入社1年目：初年度は年収保証。ご経験・保有スキルによって、ご希望額を検討します。 ▼係長：年収630万円 ▼課長：年収680万円 当社評価制度に基づく、最高評価例です。 頑張り次第でさらに高みを目指せる環境です。 【豊運の強み】 ◎目標管理制度導入 頑張りと成果を正当に評価し、給与・昇進にダイレクトに反映。社員一人ひとりの成長をサポートします。 ◎プライベート充実 日勤のみ・ノルマなし、年間休日111日、有給取得率ほぼ100%。
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- 【埼玉秩父勤務／マイカー通勤OK】 秩父工場 埼玉県秩父市みどりが丘65 ・秩父本線「皆野駅」から車で11分 ・無料駐車場完備
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- 【初年度前職給与保証】 ◆月給25万円以上 ◆年齢・経験・スキルを十分考慮のうえ決定 ◆経験によらず初年度は前職年収を保証します
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営業職／前職年収保証／東京八重洲or本社勤務／残業月10h
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- ＊…＊…＊…＊ お任せする仕事 ＊…＊…＊…＊ 当社メイン商材の販売店へのルート営業を担当していただきます。 当社では建築・土木工事に欠かせない材料（モルタル）を取り扱っており、全国の大手企業様と長くお取引を続けています。今回はこれからの当社を支えていただくため、新たな営業メンバーを募集いたします。 ＊…＊…＊ 仕事内容 ＊…＊…＊ ＊販売店へのルート営業 ＊工務店や現場での製品PR →ゼネコンへのPRや各種対応、製品説明（左官業者向け）なども行います。 ＊…＊…＊…＊ 当社営業の特徴 ＊…＊…＊…＊ ＊営業スタイル＊ 既存代理店へのルート営業がメイン。アポイントも主に既存の取引先に電話で行うため、飛び込み営業やテレアポはありません。既存代理店からの紹介も多いです。またノルマはなく、チーム目標で業務を進めていきます。 ＊職場環境＊ 今年できた新しい拠点のため、まだまだ入りやすい環境です。仕事などについては所長が既存社員としてしっかりとフォローいたしますので、ご安心ください！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 一日のスケジュール（一例） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 8:00 現場・代理店訪問（直行） ＊途中10:00～10:15休憩＊ 12:00 昼食休憩 13:00 会社に戻って事務作業・売上チェックなど ＊途中15:00～15:15休憩＊ 17:30 退勤 ※残業は月10時間未満でほとんどありません。 ＊…＊…＊…＊ 入社後の流れ ＊…＊…＊…＊ まずは研修＋OJTで製品知識や営業に必要なノウハウを基本からお教えしますので、業界未経験の方はもちろん営業未経験という方もご安心ください♪
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- 東京八重洲 もしくは 大阪本社 ※希望に沿います 【東京八重洲勤務】 東京都中央区八重洲2丁目1番1号 YANMAR TOKYO 12階 ※JR各線 東京駅から徒歩2分／地下鉄日本橋駅から徒歩7分 【大阪本社勤務】 大阪府大阪市東住吉区今川3-12-4 ※JR「平野駅」から車で5分・徒歩15分／近鉄「今川駅」から車で7分・徒歩18分 ★転勤なし ★受動喫煙地策：あり
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- 【前職年収保証】 ◆月給 20万8800円～39万8800円 ◆年齢・経験・スキルを十分考慮のうえ決定します ◆経験にかかわらず前職年収を保証します
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設立 1999年
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従業員数
523名
- 平均年齢 48.7歳
求人情報 全1件
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事務スタッフ／未経験歓迎／土日祝休／東証プライム上場グループ
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- 定型的な事務業務全般をご担当いただきます。 特別難しい業務はありませんので、未経験から活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には？】 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎パソコン入力 ◎各種データ作成・チェック ◎文書・資料の作成、整理、ファイリング ◎事務所内の整理 ◎電話対応・メール対応 ◎郵便物仕分け等の定型業務 ◎その他庶務 ◎保険金支払い部門での補助業務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社初日＞ まずは、オリエンテーションと社内案内を行います。 研修にて、当社の事業や「自動車保険とは？」という基礎をレクチャーします。 ＜入社2日目以降＞ 当社の商品詳細を学び、実務を体験いただきます。 はじめは、簡単な書類の作成から練習していきましょう。 ＜慣れてきたら＞ できる業務から一つずつご担当いただきます。 もちろん、わからないことがあればいつでもサポートしますので、ご安心ください！ ★未経験でも安心！ 業務は一人きりではなく、チームで行います。 入社時、保険などの知識はゼロで大丈夫！ 困った時は気兼ねなくすぐに相談できる環境なので、未経験からでも安心してスタートできます。
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- ★転勤なし 東京都・大阪府・愛知県の拠点にて勤務いただきます。 勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします。 【東京都】（本社） 東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル 8F ＜アクセス＞ ◎都営大江戸線「飯田橋駅」C3出口 徒歩3分 ◎中央・総武線 南北線 有楽町線 東西線「飯田橋駅」B1出口・東口 徒歩6分 ◎丸ノ内線 南北線「後楽園駅」出口1 徒歩7分 【大阪府】 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-5 日本生命御堂筋八幡町ビル ＜アクセス＞ ◎大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」徒歩3分 ◎大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」徒歩4分 ◎大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」徒歩6分 【愛知県】 組織名称 愛知県名古屋市中区栄4-14-5 松下中日ビル ＜アクセス＞ ◎市営地下鉄名城線「栄駅」徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙・就業時間中禁煙
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- 【東京都】 ■時給1,280円 ＜月収例＞ 月収18万96円（時給1,280円×7h/日×20.1日） 【大阪府／愛知県】 ■時給1,200円 ＜月収例＞ 月収16万8,840円（時給1,200円×7h/日×20.1日）
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設立 1987年
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従業員数
176名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理／経験者優遇／年休127日／土日祝休／長期連休あり
- NEW
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- プライム上場企業・関電工グループの一員として、建築や設備工事、メンテナンスまでを幅広く手掛ける当社。施工管理は経験やスキル、希望を踏まえて「電気施工管理」または「建築・土木施工管理」のいずれかを担当します。 ―――――――… ◆担当領域の概要 ―――――――… ■電気施工管理（内線設備部） オフィスビルや商業施設などの建物を対象に、電気設備の設計・施工から、竣工後のメンテナンスまでを手掛けます。建物の安全性や快適性を支える電気設備に関わり、長く使われる建物を技術面から支えていくポジションです。 ■建築・土木施工管理（建築土木部） 建物の新築工事や改修工事を中心に、建築・土木分野の施工管理を担当します。建築設備を含めた工事全体に関わり、計画通りに工事が進むよう現場を管理します。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■お客様 関電工グループの一員として、グループ関連工事や東京電力関連の案件を中心に手掛けています。安定した受注基盤があり、景気の影響を受けにくい点も特長です。 ■案件実績 都内を中心に、オフィスビルや倉庫、商業施設など多様な建物を担当します。東京駅八重洲口の大型ビルや、発電所などインフラに関わる工事に携わる機会もあり、社会性の高い案件が多い点も特徴です。工期は、改修工事であれば2～3ヶ月程度、大型案件では1年～1年半ほどとなります。 ／ ★業務のポイント ＼ ◎現場は基本2名以上で配属 小規模な現場を除き、複数名体制で業務を進めます。お互いにフォローしながら、無理なく現場に向き合えます。 ◎複数案件の掛け持ちも少なめ 3つ以上の現場を同時に管理することは基本的にありません。一つひとつの案件に集中できる体制を整え、品質と働きやすさの両立を大切にしています。
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- 都内（品川区・台東区・豊島区）のいずれかの拠点に勤務 ※勤務地は希望を考慮します ※転勤はありません ※受動喫煙防止対策あり ■本社 東京都品川区大崎1-6-4 大崎ニューシティ4号館11階 ■中央支社 東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング1階 ■池袋事務所 東京都豊島区東池袋5-44-15 東信東池袋ビル6階 <アクセス> ■本社 各線「大崎駅」より徒歩2分 ■中央支社 各線「御徒町駅」より徒歩5分 ■池袋事務所 山手線「大塚駅」より徒歩9分
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- 【経験者】 ■月給25万円～45万円+賞与（年間5.85カ月分）＋決算賞与 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル、前職の給与額を考慮のうえ優遇いたします ※上記月給には一律支給の家族手当（月8000円以上）・家計支援手当（月1万3000円以上）を含みます 【未経験者】 ■月給22万円以上+賞与（年間5.85カ月分）＋決算賞与 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル、前職の給与額を考慮のうえ優遇いたします ※上記月給には一律支給の家族手当（月8000円以上）・家計支援手当（月1万3000円以上）を含みます
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設立 2000年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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人材コーディネーター／未経験歓迎／年休123日／賞与年2回
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- 医療業界は、社会に欠かせないインフラである一方、 働く人の負担が大きくなりやすい現場でもあります。 当社が担うのは、病院とスタッフの間に立ち、 より良い働き方を一緒に考えていく役割。 「どうすれば現場が無理なく回るか」 「スタッフが安心して長く働けるか」を形にするポジションです。 -------------------------- 【具体的には】 ■スタッフとの定期面談 ・働き方や人間関係の悩み、希望条件のヒアリング ・長く安心して働くためのフォロー ■病院との連携・提案 ・人員配置や勤務体制の見直し提案 ・現場課題の共有、改善に向けた話し合い ・病院経営の課題に対する改善提案 ■採用・定着サポート ・スタッフの面接・採用フォロー ・定着率向上に向けた施策の検討 -------------------------- ＼研修期間は1～3ヶ月程度／ 入社後はまず先輩と同行し、スタッフの仕事内容や現場の流れを理解するところからスタート。 どんなサポートが必要なのか、自分だったらどんな部分を改善したいかを実体験で学びます。 また、実際に医療現場の業務を体験していただくこともあります。 その後、人材コーディネーターとして本格的にデビュー。 先輩とのOJT研修を通して、徐々に独り立ちを目指します。
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- 【東京＆名古屋＆大阪で同時募集！】 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ■東京支社…「東京」駅から徒歩4分 東京都中央区京橋1丁目1-1 八重洲ダイビル9階 ■名古屋支社…「名古屋」駅から徒歩5分 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目6-23 第三堀内ビル7F ■大阪支社…「天王寺」駅から徒歩1分 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス28階
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- 月給25万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※上記金額には固定残業代（30,000円／17時間15分～58,000円／25時間15分）を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。
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総務スタッフ／未経験可／年休123日／土日祝休／名古屋駅5分
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- ・電話やメールでの問い合わせ対応 ・給料計算対応 ・現金の出入金管理 ・新しく入社する方、退職する方の各種手続き ・社会保険、健康に関する書類作成・手続き 等 【株式会社エヌジェーシーについて】 皆さんが一度は利用したことのある病院の受付や会計窓口。 そこで活躍しているスタッフの多くが、当社の社員として医療現場を支えています。 株式会社エヌジェーシーは、病院で働く方々をサポートするさまざまな事業を通じて、患者様が安心して医療を受けられる環境づくりに貢献してきました。 特別な経験がなくても、「人の役に立ちたい」という想いがあれば、社会に必要とされる仕事に携わることができる。 それが、私たちの事業の根幹です。 ━━━━━━━━━━━━━ 無理なく働ける理由は… ━━━━━━ｖ━━━━━━ ★年間休日123日とお休みがしっかり確保 ⇒仕事とプライベートを無理なく両立！ ★未経験からのスタートも歓迎 ⇒基礎から学べる環境が整っているので安心です。 ★駅チカの好立地オフィス ⇒毎日の通勤ストレスを抑えられる点も大きな魅力です。
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- 【名古屋オフィス】 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目6-23 ★名古屋駅ユニモール5番出口すぐ
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- 月給25万円～32万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※上記金額には、みなし残業代（17時間15分／3万円～21時間45分/4万6,500円）を含みます。 ※超過した場合は、別途全額支給します。 ※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）。
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設立 1952年
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従業員数
1,060名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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キャリアカードライバー／最大50万円の入社祝い金・継続報奨金
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- ★★――――――――― 入社祝い金＋継続報奨金 総額50万円あり！ ―――――――――★★ 未経験でもご安心ください！ 着実にスキルアップできる、6カ月間の充実研修をご用意しています。 ▼入社～1カ月目 ・基本の技術研修 愛知県碧南市の研修施設で、基礎から技術を身につけます。 練習用の車両で積み下ろしの練習や座学、キャリアカーの運転作業からスタート！ ※いずれの勤務地でも研修は愛知県となります 未経験を育てる風土が根付いているので、つまずきやすいポイントも熟知。 ルールや作業手順など、基本的な技術を徹底的にレクチャーします。 ▼2カ月～5カ月目 ・同乗（添乗）教育／同行教育 配属先にて、先輩の同乗研修を通じて業務の流れを学びます。 成長速度によりますが、同乗研修や同行研修（別トレーラで先輩がつく）は2カ月程度。 しっかりフォローしますのでご安心ください！ ▼6カ月目 ・ひとり立ち目安の期間（技術試験と面接を実施） ▼7カ月目～ 先輩や上司がサポートしながら指導をします。分からないことがあればなんでも気軽に相談してくださいね♪ ＿＿＿＿＿ 【具体的な仕事内容】 ■車両の積み降ろし ■運搬先までの配送業務 工場から出荷された新車をキャリアカーに積み、指定された販売店や港まで運びます。 ★ここがPOINT★ 配送エリアは各営業所で決まっており、日帰り配送メインで長距離の移動はなし！ ルートも決まっているので道に迷う心配もありません。 ＿＿＿＿＿ 【将来のキャリアパス】 ゆくゆくは、ドライバーだけでなく意欲や適性、実績により管理者や指導者へ柔軟にステップアップすることが可能です。 トヨタグループの安定基盤のもと、長期キャリア形成していきましょう！ ＜例＞ ・国内拠点の運行管理や安全管理 ・パートナー会社を含めた乗務員の指導や教育
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- ★車通勤OK ★屋根付き営業所もあり（雨対策万全、夏場は熱中症対策でミストも出ます！） ＜宮城県エリア＞ ■仙台営業所 宮城県黒川郡大衡村中央平2 ＜神奈川県エリア＞ ■横浜営業所 神奈川県横浜市金沢区鳥浜町9 ＜愛知県エリア＞ ■元町営業所 愛知県豊田市元町2 ■堤営業所 愛知県豊田市堤町馬の頭1 ■高岡営業所 愛知県豊田市本田町三光726 ■田原営業所 愛知県田原市緑が浜3-8 ■富士松営業所 愛知県刈谷市今岡町吹戸池7-3 ■長草営業所 愛知県大府市長草町山口15-53 ＜三重県エリア＞ ■いなべ営業所 三重県いなべ市員弁町市之原10（中部地区配属の可能性あり） ＜兵庫県エリア＞ ■伊丹営業所 兵庫県川西市東久代1-337-1 ＜福岡県エリア＞ ■宮田営業所 福岡県宮若市下有木 80-1 （入社後3年程度、中部地区の配属となります） ※入社後、約1カ月間は愛知県碧南市での研修あり ※受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり
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- 【月収】 30万円～43万円（月給＋各種手当：普通残業＋休日残業＋深夜＋交替＋通勤） 【月給】 21万6,000円～22万5,000円 ★★――――――――― 入社祝い金・継続報奨金あり MAX50万円支給は今だけ！ ―――――――――★★ ▼入社月／祝い金10万円 ▼正社員登用時／報奨金10万円支給 ▼入社13カ月目／報奨金30万円支給 ※トレーラドライバーとして継続して勤務した場合 ＜月収例＞ 月収37万円～45万円（月給＋各種手当含む）／28歳／入社3年目 ＜家族手当／お子さん2人：月4万円（1人あたり2万円）、配偶者：月5,000円＞
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設立 1975年
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従業員数
533名
- 平均年齢 31.2歳
求人情報 全1件
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焼きたてチーズケーキ「りくろーおじさんの店」を支える総合職
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- ===私たちの使命=== 【会社】お菓子が持つ無限の可能性に挑む 【個人】人としての成長 当社が目指す人としての成長とは、スキル面とマインド面の両方だと考えています。 そのため、2つの面での評価がキャリアアップには必要不可欠です。 ===お任せする業務=== 本人の希望を考慮の上、選考を通じて【1】【2】のいずれかに配属します。 【1】店舗・カフェスタッフ（接客・販売・製造） 店頭でチーズケーキを作る技術を身につけ、お客様に「笑顔」を提供するお仕事です。 ■チーズケーキの調理 ■販売・接客 ■発注・在庫管理 ＼＼◎ここが面白い！／／ 一番近くでお客様と接するのがこの職種。 お客様の笑顔や「ありがとう！」というお言葉に間近で触れるやりがいはもちろん、「リクローの顔」としてお店の印象を良くすることにも貢献できます！ 「人と接すること、喜んでもらうことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 という方には特にピッタリです！ ＞＞将来的には… 店長候補としての活躍も可能です！ 店舗ごとの施策を提案・実行したり、アルバイト・パートの皆さんの育成を行ったりと、管理者として店舗をより良くしていきましょう。 【2】本社工場での製造スタッフ（製菓・製パン） 本社工場内、もしくは店舗併設のオープンキッチン型の工場での製造業務をお任せします。 店舗で販売しているチーズケーキ以外のスイーツの製造も行っています。 ＼＼◎ここが面白い！／／ 店舗併設のキッチンで一回に作れる量はそう多くありません。 お客様が行列で待たずに商品を買えるのは、工場で頑張っている製造スタッフのおかげなんです。 直接ではなくても、アンケートハガキで嬉しいお言葉をいただくこともある職種です！ 「人付き合いは得意ではないが、お客様の満足を支えたい」 「安心安全にこだわって仕事ができる」 そんな方にピッタリです！ ＞＞将来的には… 商品開発に携わったり、品質管理や生産管理のマネジメント業務、副班長、班長へのステップアップも目指せます。
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪府内】 ＜店舗スタッフ＞ ■なんば本店：大阪市中央区難波3-2-28 ■住之江公園店：大阪市住之江区新北島1-5-2 ■大丸梅田店：大丸梅田店地下1F ■JR新大阪駅中央口店：JR新大阪駅3Fアントレマルシェウエスト内 ■エキマルシェ新大阪店：JR新大阪駅3F駅マルシェ新大阪内 ■JR天王寺駅店：JR天王寺駅中央改札前アントレ・マルシェ内 ■彩都の森店：茨木市彩都やまぶき1-2-26 ■大丸心斎橋店：大丸心斎橋店 本館地下1F ■大阪伊丹空港店：大阪国際空港北ターミナル2F（保安検査場内） ＜製造スタッフ＞ ■岸里本部工場：大阪市西成区千本北2-28-10 ■新大阪ファクトリー：大阪市淀川区宮原5-8-2 ■なんば工場：なんば本店内 ■住之江工場：住之江公園店内 ■彩都工場：彩都の森店内 ■製パン部岸里本部工場：大阪市西成区千本北2-11-16 ■なんばファクトリー：大阪市中央区難波3-6-5 ※受動喫煙対策：全社禁煙
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- 月給21.8万円～24.3万円＋残業代全額支給+賞与2回+各種手当 ※年齢などを考慮して決定いたします。 ＜月収例＞ ■月収28万円（一般社員／入社1年目） ■月収31万円（一般社員／入社3年目） ※残業代、交通費第、各種手当を含む金額です ※入社半年（研修期間）を過ぎた後の目安になります
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設立 1947年
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従業員数
619名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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受注管理／土日休み／賞与4.4カ月／残業10h程／未経験歓迎
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- 受注管理は、顧客から「新部品」や「モデルチェンジ」に関する依頼を受け、予算やスケジュールを調整しながら新しい製品づくりを進めていくポジションです。 大手自動車メーカー各社と90％以上が直取引となっており、安定した経営基盤を築いています。 ■仕事の流れ ━━━━━━ ▼顧客からの問い合わせ 図面や仕様書をもとに、求められる品質・数量・スケジュールを正確に把握し、社内関係部署へ共有します。 ダイハツ車を中心に、トヨタ車向け部品も製造しています。 ▼見積もり作成 社内の各部門と連携しながらコストを算出し、部品ごとの見積もりを作成。 ▼価格・納期の調整 見積もりをもとに、価格や納期、量産スケジュールについてお客様と調整。 ▼製品の立上げ～納品までの進行管理 正式に受注が決まった後は、量産開始までの立上げを担当！ 試作から量産までの進捗を継続的にチェックします。 ■入社後は？ ━━━━━━ まず会社や製品、仕事全体の流れを理解するところからスタート。 経験豊富な先輩社員がメンターとして1対1でサポートします。 慣れてきたら、見積もり作成の補助や社内外とのやり取りの同席など、できることから段階的にお任せしていきます。 焦らず一つずつ経験を積み重ね、半年～1年ほどかけて独り立ちを目指していきましょう。 【1日のスケジュール例】 08:15 出勤 09:00 製造・設計部門と進行中案件の打ち合わせ 11:00 お客様との打ち合わせ（オンライン・対面） 12:00 ＜ランチ＞ 13:00 社内で見積もり作成・資料作成 16:00 メール対応、翌日の準備、進捗整理 17:00 退社 ■事業規模 ━━━━━ 国内に3拠点（伊丹・滋賀・北九州）、海外に2拠点（インドネシア・マレーシア）を展開。 グローバルに事業を広げながら、着実に成長を続けているメーカーです！
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- 【伊丹市勤務／U・Iターン歓迎／転勤なし／駅から徒歩6分】 ■兵庫県伊丹市東有岡1-65 ＜アクセス＞ ・JR「伊丹駅」から徒歩6分 ・阪急「伊丹駅」から徒歩15分 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置：4階、階段踊り場）
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- 月給22万7000円～30万5000円+賞与年4.4カ月分（2024年度実績）+手当各種 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、給与額は相談に応じます
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設立 1960年
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従業員数
1,568名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全6件
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サントリー飲料製造スタッフ／年間休日121日／s.musa1
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- 入社後は以下のいずれかをお任せします。 ■ 原料・資材供給業務 ━━━━━━━━━━━━━━ ・原料の計量 ・パレットへの積み込み ・調合した原料液のタンク投入 ・容器洗浄 ・フォークリフトを使った資材運搬 ...ほか ■ 製造機械オペレーター業務 ━━━━━━━━━━━━━━ ・中味設備の運転 ・原料投入 ・配管洗浄 ・生産設備の保守管理 ...ほか ------------------------------ 【入社後の流れ】 ------------------------------ ▼4日間の入社時研修 ・座学と現場での安全教育 ▼現場でのOJT研修 ・先輩社員が付き添って業務を習得 個々の適正や労働時間、人員などの状況を見ながら柔軟に配置転換を行っています。 また、フォークリフトの免許については入社後に取得していただきます。（取得にかかる費用は会社が全額負担） ------------------------------ 【目標を持って働く面白さ】 ------------------------------ 「異常発生件数をゼロにする」 「作業効率を向上させて生産量を○％アップさせる」 など、事業所・チーム・個人ごとに明確な目標を設定し、日々の業務に取り組んでいます。 同じ作業の繰り返しではなく、目標達成に向けて考え行動し、協力し合う“チームプレーの楽しさ”を感じられる職場です！
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎／家賃補助あり】 東京都府中市矢崎町3-1（サントリー武蔵野ビール工場内） ＜アクセス＞ JR武蔵野線「府中本町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：全面禁煙
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- 月給21万7,000円～25万2,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮の上、決定します
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未経験歓迎の製造スタッフ／リーダー候補／残業少／k.syo1
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- 湘南事業所では、主に大手化粧品メーカー（国内・国外）の化粧品製造を請け負っています。 今回お任せするのは、湘南事業所で大手化粧品メーカーの商品製造現場を指揮する「ラインリーダー候補」。 パートさんのマネジメントや生産量のコントロール、業務改善など幅広い業務をご担当いただきます。 ＝＝ お任せする業務 ＝＝ ■完成した商品の品質管理（目視でのチェック など） ■パートさんへの作業指示 ■生産ペースの確認および調整 ■生産記録の入力や報告 ■業務改善案の提案（採用されれば金一封！） など ＝＝ 入社後の流れ ＝＝ ＜入社～1カ月＞ パートさんと共に製造ラインに入り、企画に合わせて、化粧箱の組み立てや完成した化粧品の梱包、シール貼りなどの基礎的な作業を実践を通して学びます。 手のひらサイズの製品が多いので、体の負担も少なく安心です。 ▽ ＜2カ月目＞ 先輩リーダーと一緒に業務を行いながら、ラインリーダーのスキルを習得します。 ▽ ＜1年後には…＞ ラインリーダーデビュー！ 昇格に向けての研修プログラムを通して、リーダーとしての意識の持ち方やマネジメントスキルを習得します。 ※ラインリーダーとしてマネジメントするパートさんの数は約25名ほど（担当ラインによって変動あり） ＝＝ 将来的には… ＝＝ ラインリーダーへの昇格はもちろん、マネージャー職へのキャリアアップやジョブローテーションのチャンスも多数！ ◎残業が少ない環境も魅力です 定時は17:30ですが、1時間ごとの生産量チェックを通して、16:00までには当日分の生産を完了できるように稼働しております。
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- 【車・バイク通勤可／茅ヶ崎へのUIターンも歓迎／転勤なし】 ■株式会社ミヤザワ 湘南事業所：神奈川県茅ヶ崎市萩園2721 ■アクセス ・「寒川南IC」より車で5分 ・「茅ケ崎中央IC」より車で5分 46号の産業道路沿いのラーメン屋さんがある交差点が目印です！ ■公共交通機関利用の場合 JR「茅ヶ崎駅」北口よりバス乗車15分、「古川停留所」下車徒歩5分 受動喫煙対策：屋内喫煙所あり（喫煙ブース）
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- 月給21万4000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。
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設立 1972年
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従業員数
104名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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貴金属材料の法人営業／年休124日／昨年賞与実績4.6カ月分
- 締切間近
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- ＝＝当社の強み＝＝ ◎競合の少ないニッチな分野で国内ではトップクラスのシェア！ ◎“貴金属製品業界”での確固たる地位を確立！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 金、銀などを含む特殊溶接材料や貴金属材料の営業をお任せします。 当社が扱う貴金属材料は、電気・自動車・医療機器などの工業製品の製造に欠かせない素材です。 【具体的な業務】 ・新規受注品目の仕様に関する顧客との打ち合わせ ・工場への手配、納期の調整をはじめとした受注管理全般 ・売上伝票の起票と売掛金の管理業務 ★お客さまは大手メーカーや商社 大手の家電製品、電子機器、医療機器のメーカーや、それらの指定窓口となる専門商社がお客さまです。コミュニケーションは主に電話、電子メールになりますが、遠方（国内）への出張を含めた顧客訪問もあります。 ★新規開拓なしの反響営業 主に既存のお客さまとのやり取りになります。新規案件もHPからのお問い合わせや紹介で成り立っているため、飛び込み営業などの新規開拓は一切ありません。 ★2つの自社工場を保有 営業担当が直接工場に行く機会はあまりありませんが、お客さまからの発注内容や仕様の確認など、電話やメールで密に連携を取って進めていきます。 ※顧客のニーズによっては新製品の開発に携わる機会も！ 【入社後の流れ】 ▼入社時研修 1週間ほどかけて社内の基本的なルール・基礎的な業務を学びます。 自社工場での現場研修もあり、商品知識なども身につけていただきます。 ▼配属後はOJT研修 営業のノウハウを身につけながら、既存顧客との信頼関係を築いていきましょう。 習熟度に合わせ、約半年から1年後までに独り立ちを目指します。
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- 【転勤ナシ／駅チカ】東京都台東区北上野2-11-12 ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「入谷駅」から徒歩5分 ・JR「上野駅」「鶯谷駅」から徒歩10分 ・TX「浅草駅」から徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
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- 月給24万円～31万円＋諸手当＋賞与（昨年度実績4.6カ月分） ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します ＼安定して収入アップできます！／ 給与は経験年数と実力で正当に評価します。 昇給は年1回。毎年着実にベースアップしていくため、安定して働き続けられます！ 入社から5年ほどで主任へのキャリアアップも可能です。
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設立 1948年
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従業員数
329名
- 平均年齢 41.5歳
求人情報 全1件
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法人営業／既存顧客9割／年休120日／住宅手当あり
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- ◆提案先 ビル建築、ハウスメーカー、エクステリアといった建築関連商社や設計事務所 ◆商材 ごみ収集庫やドアハンガー、自転車置き場装置、点検口などの自社製品 各製品は技術スタッフが造る日本製で、確かな品質が評価され、お客さまから選ばれ続けています。 お客様への提案営業に加え、製品の手配や見積書作成などの事務業務もお任せします。 事務処理（見積作成など）には、自社システムを使用します。 ※エリア内で遠い顧客先は、出張で訪問する場合もあります。 ＜新規開拓ほぼなし＞ 新規開拓のための飛び込み営業はありません。 新規のお客さまはメールでの問い合わせや、既存のお客さまからの紹介などがほとんどです。 ＜入社後は＞ 業務の流れや事務処理などは先輩または事務員さんが教えていきます。 一人立ち後もフォローに入っていくので、安心してください。 1年ほど上司と一緒に売上目標に向けた業務を行っていきます。 ※一人立ち後のスケジュールは基本個人で管理していただきます。 ＜1日の流れ＞ 09：00～ 朝礼後、依頼の見積り書、メールの確認 11：00～ アポイント先へ(2～4件) 16：00～ 帰社後、お客さまの要望に合わせた受注書、見積書作成 17：30 退勤 ＜繁忙期12月～3月＞ 決算の2月末に向けて売上を上げるために業務を進めていきます。
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- 東京支店／東京都墨田区菊川1丁目12番5号 ※キャリアアップに伴い転勤あり ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 【担当エリア】 東京支店 東京都／神奈川県／千葉県／山梨県／茨城県
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- 月給22万3000円～36万円 ※経験・能力などを考慮して決定します。
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設立 1970年
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従業員数
1,100名
- 平均年齢 -
求人情報 全26件
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開発エンジニア・ソフト／年休126日・土日祝休・福利厚生充実
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- エレベーターのソフトウェア開発において、外部開発会社（プログラミング委託先）との技術窓口・調整役をお願いします。 社内の設計部門・ハード開発部門と連携しながら、機能要件の整理、仕様書作成、開発指示、進捗管理、品質確認、受入検証までを一貫して担当します。単なる外注管理ではなく、「何を実現すべきか」を定義し、システムとして成立させるための設計思考と調整力が求められます。 ソフト・ハード・現場をつなぐ中核的な役割として、エレベーターという社会インフラの品質と安全性を支える重要な役割となります。 新規開発だけでなく、既存システムの機能向上・改善・アップデートにも深く関われるため、社会インフラを進化させ続けるやりがいを実感できるポジションです。 【具体的には】 制御フローチャート作成およびプログラミング・ベンダーとの窓口、テスト仕様書、機能仕様書の取りまとめ等 ＜こんな方にぴったり！＞ ・安定した環境で技術力を高めたい ・社会インフラを通して人々の生活を助けたい ・実績が目に見え、形に残る仕事をしたい ・カスタムオーダーやlot化など、最新の技術を取り入れたモノづくりに挑戦したい 問題点を抽出・分析し、対策の立案、実行、検証、報告まで実施できる 行動力のある方をお待ちしております。 ＜他業種方の挑戦も歓迎します＞ 先輩社員のフォローや顧客特徴に即した研修講座があり 他分野での業務経験のみお持ちの方でもキャッチアップでき キャリアアップにつながる環境があります。
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- 【本社／転勤なし】 ■東京都千代田区鍛冶町2-3-3SECエレベータービル2 【アクセス】 JR中央山手線・京浜東北線神田駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給25万円～35万円+賞与年2回 ※残業代全額別途支給
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開発エンジニア・ハード／年休126日・土日祝休・福利厚生充実
- NEW
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- 既存エレベーターを進化させ、性能・安全性・快適性を向上する仕事です。 エレベーターを安全かつ高精度に制御するための基板設計・制御盤設計を中心に、 実験機器の設計、組立、各種動作検証までを一貫しておまかせ。 既存システムの改良や機能アップデート開発にも携わり、安全性・信頼性・効率性の向上を図ります。 設計だけでなく、実機による検証・改善まで関われるため、 机上設計に留まらない実践的な技術力が磨かれる環境です。 社会インフラとしての責任と誇りを持ち、品質と完成度を追求する、 専門性とやりがいの両立が実現できるポジションです。 【具体的には】 ・エレベーター用の基板設計および制御盤設計、実験機器の設計、組立作業、実験など ・制御盤筐体および制御機器固定のための板金設計、組立作業、実験など ＜こんな方にぴったり！＞ ・安定した環境で技術力を高めたい ・社会インフラを通して人々の生活を助けたい ・実績が目に見え、形に残る仕事をしたい ・カスタムオーダーやlot化など、最新の技術を取り入れたモノづくりに挑戦したい ★問題点を抽出・分析し、対策の立案、実行、検証、報告まで実施できる 行動力のある方をお待ちしております。
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- 【本社／転勤なし】 ■東京都千代田区鍛冶町2-3-3SECエレベータービル2 【アクセス】 JR中央山手線・京浜東北線神田駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給25万円～35万円+賞与年2回 ※残業代全額別途支給
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設立 1959年
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従業員数
46名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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製造職／未経験歓迎／土日休／年休124日／賞与3.3カ月
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- ドラム缶容器の総合メーカーである当社にて、製造をお任せします。 最初からすべての作業を任せるわけではありません。 約1年を育成期間として想定しておりますので、じっくり技術を学んでいきましょう。 ★★業務の流れ／ドラム缶ができるまで★★ ▽プレス └プレス機にステンレス板と金型をセット。 プレスボタンを押して、ドラム缶の天板と地板となるよう丸く切り抜きます。 ▽溶接・組立 └ステンレス板を円筒にして、溶接機でつなぎ目を固定。 ▽洗浄・チェック └洗浄機械を使ってドラム缶を洗浄し、拭き上げます。 ドラム缶に汚れや溶接跡などが残っていないかチェック！ ▽出荷準備 └納品先企業のロゴなどのラベル貼り付けや塗装を施し、最後の仕上げをします。 ▽完成！ ※医薬品、食品、塗料などの容器として使用されます。 ◎各工程2～8名で担当し、1つの工程が完了したら、隣接する次の工程のブースへ製品を受け渡します。 ◎1時間あたり20本、1日あたり150本ほどのペースで生産しています！ ＼入社後に安心して育っていける環境をご用意／ ▽入社後研修 製造の各工程を2カ月ずつ体験！ どんな工程があるのか？何をするのか？じっくり学びましょう！ ▽いずれかの工程へ配属 徐々に業務にチャレンジ！ たくさん質問して、先輩たちをどんどん頼って成長してください★ ▽すべての工程を経験、気づけばプロフェッショナルに！ 業務ローテーションの中ですべての工程で経験を積み、 少しずつドラム缶製造のプロとして成長していきます。 ＼一人前になるまでは数年かかって当たり前！／ 入社後1年は育成期間と想定しています。 分からないことは遠慮なく質問して、どんどん技術を覚えていきましょう！ 奥が深いこの業務、プロになるまでには時間がかかって当たり前です。 じっくり時間をかけて技術を磨いてくださいね。
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- 【転勤なし】 大阪市または尼崎市の工場勤務 ※受動喫煙対策：社内分煙 ■本社・工場 大阪府大阪市淀川区三津屋北3丁目3番9号 ＜アクセス＞ ・阪急電鉄神戸本線「神崎川駅」 ・JR東西線「加島駅」 ・大阪シティバス「東淀工業高校前」 ■名神尼崎工場 兵庫県尼崎市名神町1丁目6番18号 ＜アクセス＞ ・JR神戸線「立花駅」 ・阪急電鉄神戸本線または伊丹線「塚口駅」 受動喫煙対策：屋内分煙
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- 月給25万円～28万円（一律手当を含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※年齢や能力を考慮の上、決定します。 ※一律手当は住宅手当（月1万円）、食事手当（月6000円）を含みます。 ＼賞与3.3ヶ月支給実績あり／ 安定した業績を背景に、毎年支給を継続しています。
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設立 2001年
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従業員数
76名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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自社システムの営業／完全反響営業／チーム制／新規企画にも挑戦
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- 【当社システム「HUG」とは？】 児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援施設…など 福祉施設で働くスタッフや保護者の方に対して、効率的な業務・情報共有のサポートを行える業務効率化システムです！さらに、2026年4月からは就労支援関連システムを新規でリリース予定。新たなサービスでも多くの事業所さまを支えていきます！ 【ここがポイント！】 ＜完全反響型＞ 新規開拓などは一切なし、無理な提案は行いません。 お客さまの課題に寄り添った、最適な提案に集中できます。 ＜チームワーク抜群＞ 年間の目標や施策などは、チームで相談して決定。 アイデアを発揮し、協力しながら取り組むのが特長です。 ＜現場目線で提案＞ 当社では、放課後等デイサービスなどの事業も実施。 現場目線でニーズや知識を把握できるため、お客さまへの提案もスムーズです。 【入社後の研修】 ▼概要研修（1日） 「HUG」の世界観やブランド、業界内の制度などの概要説明を座学研修にて行います。 ▼事業所研修（1週間程） 当社の放課後等デイサービス事業所にて、実際の業務に携わります。 実体験として現場での業務を学び、お客さまに寄り添う提案ができるようになります。 ▼現場研修（2カ月～3カ月） 営業の現場にて教育担当1名のもと、オンライン商談への同席を中心にレクチャーします。 少しずつできる業務をお任せして、慣れてきたらひとり立ちです！ 【業務の流れ】 ▼Webサイトからの問い合わせ対応 ▼お客さまへのヒアリング（1日7件～8件） 主な相談内容例：紙の資料が増えて大変、スタッフの業務量が多く残業を減らしたい…など ▼オンライン商談（1日約1件～2件程／予算や導入イメージの明確化） ▼契約・専任フォロースタッフとの連携・アフターフォロー ※1人当たりの担当案件数は40件～50件程 【新規企画にも挑戦！】 アイデアを活かして各種イベント・企画にも挑戦できます！ ◆Webセミナーの企画 ◆メルマガの企画 ◆事業所見学ツアー…など ※企画に関する詳細は下記をご覧ください！
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- ★転勤なし 【本社】 愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山8F ＜アクセス＞ ・JR、各線「金山駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
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- 月給25万円～35万円＋残業代＋各種手当＋賞与年3回 ※残業代は別途全額支給。 ＜頑張りのアピールで評価に直結！＞ 当社では、ご自身の頑張りを社長や役員陣にプレゼンすることで賞与が決定されます。 仕事における成果や貢献性はもちろん、目標への取り組み方や頑張った姿勢などすべてが評価対象！ 頑張った分だけ、目に見えるカタチで還元されるのでモチベーション高く取り組めます。
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ITエンジニア／業界トップシェアの自社サービス／賞与年3回
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- 全国47都道府県、9200を超える事業所に導入されている業界トップシェアの療育支援システム『HUG』。 福祉の現場で使われる自社プロダクトを軸に、今後は大人向け支援領域へも展開していくタイミングです。 あなたには、児童分野で培ったノウハウを活かしつつ、大人向け「HUG」の開発に携わっていただきます！ ★. 主な業務内容 ＿＿＿＿＿ ■「HUG」の機能追加・改修・不具合対応 ■「HUG」モバイルアプリの設計・開発・テスト ■要件定義～運用までの一連の工程 ■CSや営業など現場の声をもとにした仕様検討 ■使い勝手向上のためのUI改善・処理効率化 など ※スキルに応じて、その他新規プロダクト開発をお任せする可能性があります。 ※拡大フェーズのため、新領域の仕様づくりや新サービス立ち上げにも関われるチャンスがあります。 ★. この仕事のポイント ＿＿＿＿＿ Point1. 現場発のアイデアがプロダクトに反映 開発だけでなく、営業やカスタマーサポートなど他部署と連携しながら、「こうしたほうが使いやすいのでは？」というメンバーひとりひとりの提案を歓迎。 指示通りに作るだけでなく、自分の意見をプロダクトに反映していける環境です！ Point2. エンジニアにとって“最高の作業環境”を用意 長時間のPCワークでも集中力を保てるよう、1脚約25万円の高品質チェアを用意！ 体への負担を軽減しながら、快適さとパフォーマンスの両方を追求しています。 余計なストレスを減らし、開発に没頭しながらスキルを磨ける環境です。 ★. 入社後の流れ・教育体制 ＿＿＿＿＿ ▼入社直後 放課後等デイサービスと就労継続支援B型で、それぞれ1週間ずつ研修を行います。 ▼その後のステップ 経験やスキルに応じて先輩エンジニアのフォローのもと、既存機能の改修や軽微な機能追加から担当。 開発プロセスやコード規約に慣れながら、徐々に新機能開発や要件定義など、上流工程にも関わっていただく想定です。
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- ＼キレイな東京新オフィスで働ける／ 新設オフィスには、約25万円の高機能チェアをご用意。 「座り心地」までこだわった環境で、肩こりや腰の負担を気にせず開発に集中できます。 居心地の良さも“推しポイント”です！ ★東京オフィス開所までの期間は名古屋オフィスでの研修・勤務期間となります。 ★東京オフィスは2026年4月開所を予定しており、開所に合わせてご入社時期を調整いただくことも可能です。 ■名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山8F アクセス：名古屋市営地下鉄名城線・名港線「金山駅」より徒歩1分 ■東京オフィス 住所：東京都港区浜松町2丁目4-1 世界貿易センタービルディング 南館 27F アクセス：JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」南口直結 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙） ※東京オフィスへ配属後の転勤なし
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- 月給 28万円以上 ＋ 諸手当 ＋ 賞与3回 ※残業代は別途全額支給します。 ※能力・スキル・経験に応じて決定いたします。
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設立 1903年
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従業員数
160名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験から始める生産管理／賞与実績7.4カ月／年休120日～
- NEW
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- 段ボールの中をよく見ると『中芯』と呼ばれる 波のような紙が入っています。 その“中芯原紙”を作っているのが当社です。 そんな当社の“なくならないモノづくり”を 一緒に支え、改善してくれる管理業務をお任せ！ ●データ分析力 ●化学・材料・機械・電気の知識 などを活かし、仮説をもとに実験・検証していく 理系思考を存分に発揮できます◎ 仕事内容 ―――――― ・生産設備の操業状況把握、管理 ・生産設備保全・修繕計画の立案、遂行、記録・履歴管理 ・品質データ管理、安全衛生管理（不安全箇所抽出・改善）、職場環境改善 ・操業・美化改善、省人化設備導入計画立案、工事立会 ・生産設備の予備品、消耗品・薬品在庫管理 ・設備事故対応 ・クレーム原因調査、再発防止対策 ・予算作成・管理 ・人員管理・教育、創業スケジュール管理 ※未経験の方でも挑戦しやすい ルーティンワーク業務もありますので 難しく考える必要はありません！ ▼ たとえば… （Sさん） さまざまな薬品の調合や管理を担当。 また、原料の状態の分析や 紙の強度などの製品の測定を行い、 品質の安定化やコストの削減を目指しています。 （Yさん） 日々の生産や設備を管理。 老朽化に伴う工事の業者の手配や立ち会い、 不具合や不良の原因特定、および それへの対処などを行っています。 ／ 自分のアイデアで 現場を動かせる！ ＼ あなたの仮説・検証が、 より良いモノづくりへの改善のきっかけに。 積極的に意見を提案できる風土ですので これまでの知識や経験をもとに “現場を変える”活躍ができます。 ★新たな取り組みとして発表し、 報奨金をもらえる制度もあり！ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社～3日目 座学研修（2日間）＋製造工程見学で大まかな流れを掴みます。 ▼入社4日目～半年 工場部門で約半年間の研修を実施。 日勤に加えて三交替勤務も経験し、現場全体の流れを把握します。 ▼半年以降 配属後は、上司・先輩がマンツーマンで指導。 困ったときにすぐ相談できる、風通しの良い職場環境です！
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- 【大阪府大阪市／転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 ■本社工場：大阪府大阪市淀川区加島2-2-1 ＜ アクセス ＞ ・大阪シティバス「加島東」下車すぐ ・JR東西線「加島駅」より徒歩12分 ※受動喫煙対策：分煙
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- 月給：24万900円～26万6970円 ＋各種手当 ＋ 賞与年3回 ※年齢を考慮し、決定いたします。 ※月給に加え、社宅入居者・実家から通勤される方を除く対象者（一部例外あり）には、毎月23,500円の住宅手当を支給いたします。
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設立 1950年
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従業員数
26名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート営業／未経験歓迎／年休132日／実働7時間／定着率抜群
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- 取り扱う商材は、「床の耐久性を上げ、清潔に保てる塗材」や「道路で滑りにくくするための舗装材」など。 実は「駐車場を区分けする白いライン」も、当社の扱う製品の一つなんです！ そんな「意外と身近な製品」を、「建設・製造・食品」などさまざまな業界のお得意さまへ向け、ニーズに合わせてご提案する。それが、当社の「ルート営業」です。 ◇具体的な業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ≪Step1／ご訪問＆ご提案≫ 取引先をご訪問し「どんなニーズ・課題があるか」をヒアリング。ご要望に応じて、適切な製品をご提案します。 ▽ ≪Step2／納品・アフターフォロー≫ 無事製品を納品した後も、数カ月ごとにご訪問を行い「製品に問題が無いか」「さらなる需要は？」など、細かくフォローを実施。 単に「売る」だけでなく「寄り添い、支える」営業スタイルだからこそ、厚い信頼を獲得できます！ ◎1日に訪問するのは、2～3社ほど ◎スケジューリングなど、自由度高く仕事ができます！ ◇入社後の育成について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2週間～1カ月は、大阪本社で製品について学びます。 そこから、東京営業所・福井工場で「営業としてのOJT」「製品の製造過程の学習」を実施。 上長が隣についてじっくり教えるので、未経験の方もご安心ください！ ◎研修は約3カ月＆一部座学もあり ◇知ってほしい、当社の強み！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【高い製品力＆ファンが多数！】 製品のなかには、当社でしか扱っていないものもあり、他社に影響されないニッチトップな需要を誇ります。 さらに、「ペトロケミカルスの○○、おススメだよ！」「じゃあ、ウチも使ってみようか」といった形で、“お客さまの口コミでファンが増える”ことも多く、今では需要がありすぎて対応しきれないほど。 【風通し良さ◎＆挑戦後押し】 営業の先輩はもちろん、他部署や代表に至るまで、誰とでも垣根無く話せる職場です。 加えて、「次は○○のエリアに挑戦したいです！」といった声にも「じゃあ、やってみようか」と後押しする風土があります。
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- 【転勤なし／駅から徒歩5分／リモート有】 ◎業務に慣れた後は、リモートでの勤務が可能 ◎月に1・2回、1～3泊の出張あり！ 商談後は、ちょっとした観光を楽しむことも♪ ■東京営業所 東京都千代田区神田須田町2‐23‐1 天翔秋葉原万世橋ビル13階 1303号室 ≪アクセス≫ ◎東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分 ◎各線「秋葉原駅」より徒歩4分 ◎都営新宿線「岩本町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：オフィス内原則禁煙
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- 月給26万円以上＋賞与年2回（昨年度実績2カ月分）＋各種手当 ※残業代は別途全額支給します。 ※試用期間中の給与は「月給24万円以上」となります。 ※上記の金額いずれにも、一律支給の「住宅手当（2万9000円）」「外勤手当（6000円）」「平衡金（2万7000円）」を含みます。
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設立 1939年
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従業員数
1,410名
- 平均年齢 41.7歳
求人情報 全4件
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ホイール製造職／賞与5カ月／年休121日／未経験歓迎
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- 豊田工場／（1）～（5）のいずれか モジュール工場／ホイールとタイヤを組み合わせ、車に取り付けられる状態にする作業 本社工場／（1）～（2）のいずれか ★ 豊田工場 （1）型保証課 ■金型の供給 ホイールを作るための「金型」を管理し、生産ラインに準備 ■金型の測定・メンテナンス 生産の前後に金型が正しい形を保っているかを測定し、修理・調整 （2）設備保証課 ■設備の点検・保守 各設備の日常的なチェックを行う他、故障を防ぐためのメンテナンス ■予防保全計画の作成 設備が故障しないよう、定期的な点検や部品交換の計画 （3）組立・塗装課 ■スチールホイール製造ラインでの溶接外観検査や部品セット作業 ■溶接部の合否判定や設備の段替え ■ライン監視（仕掛け・品質確認・異常処置など）を通じて安定した生産を維持 （4）プレス・リム課 ■外観検査 ホイールの主要部品である「ディスク（中央部分）」と「リム（外側の枠）」の成形が終わった後、傷やゆがみがないかを確認 ■金型の交換作業 製造するホイールの種類に応じて、成形機の金型を入れ替え （5）施設課 ■電気設備、ボイラー、コンプレッサーなどのユーティリティ設備の点検・保守 ■日常点検や定期メンテナンスを通じて、工場の安定稼働を支える ■設備の不具合やトラブルに対応し、迅速に復旧作業を行う ★ モジュール工場（組付課） ■タイヤとホイールの供給 各工程に必要なタイヤやホイールを準備 ■ラインオペレーター 機械を操作しタイヤとホイールを組み付ける ★ 本社工場（設備保証課） （1）設備保証課 ■設備の点検・保守 各設備の日常的なチェックを行う他、故障を防ぐためのメンテナンス ■予防保全計画の作成 設備が故障しないよう、定期的な点検や部品交換の計画 （2）施設課 ■電気設備、ボイラー、コンプレッサーなどのユーティリティ設備の点検・保守 ■日常点検や定期メンテナンスを通じて、工場の安定稼働を支える ■設備の不具合やトラブルに対応し、迅速に復旧作業を行う
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- 豊田工場またはモジュール工場、本社工場への勤務となります。 自動車通勤OKです。 ■豊田工場 愛知県豊田市鴻ノ巣町1丁目18番地 （名鉄三河線「土橋駅」徒歩10分） ■モジュール工場 愛知県豊田市鴻ノ巣町4丁目4番6号 （名鉄三河線「土橋駅」徒歩5分） ■本社工場 愛知県安城市尾崎町丸田1番地7 （JR東海道本線「安城駅」より車で10分）
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- 月給22万2500円～25万1200円+各種手当+賞与年2回（5カ月分程度） ※経験や能力を考慮し、決定します。残業代は別途全額支給します
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設立 1954年
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従業員数
282名
- 平均年齢 36.2歳
求人情報 全2件
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製造スタッフ／未経験歓迎／賞与実績5カ月分／年休121日
- NEW
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- 工場により、製造する部品や製造の仕方が異なります。 配属先はスキルやお住まいを考慮して決定します。 ===【上六栗工場】=== ◎つくっているもの：アルミ製のパイプ製品（2メートル程） 自動車の床下の配管などを構成する部品 ▼組み立てに必要なドライバーなどの道具を準備 ▼企画書を確認し、手作業でパイプを組み付ける ▼検査項目に沿って組み立てたパイプの品質チェック 1つ組み立てるのにかかる時間は2～3分程度。 複数の組付け工程をモクモクと行うため、飽きずに集中して働けます。 ===【幸田工場】=== ◎つくっているもの：アルミ製・ステンレス製の金属プレス製品 エンジンの冷却関連部品 ▼金型を運んでプレス機にセッティング ▼製品を1つ制作し、問題がなければ自動で量産 ▼検査項目に沿って完成した製品の検査（外観・品質など） 製品の形状や生産量によりますが、上記一連の作業で4～5時間程かかります。 ===【豊田工場】=== ◎つくっているもの：金属パイプ製品（5センチメートル程度） オイルクーラーなどに使われるパイプ製品 ▼必要な原料や部品を機械にセッティング ▼機械による自動製造 ▼検査項目に沿って完成した製品の検査（外観・品質など） 製造は機械で自動化されているため、機械オペレーターとして複数の機械を担当します。 【入社後の流れ】 初日は座学研修で会社概要や安全に関する知識をレクチャーします。 その後は配属先工場にて、先輩社員のOJTで業務を覚えていただきます。道具や機械の使い方、製品知識などの基礎から丁寧に教えますのでご安心ください。製造した部品は必ずダブルチェックして、不良品が発生しないようにしています。
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- 【転勤なし／マイカー・自転車通勤OK】 幸田工場、上六栗工場、豊田工場のいずれか（希望を考慮して決定） ■幸田工場 愛知県額田郡幸田町大字久保田字釜谷8 アクセス：JR東海道本線「相見駅」から車で10分 ■上六栗工場 愛知県額田郡幸田町大字上六栗字角田43-1 アクセス：JR東海道本線「幸田駅」から車で5分 JR東海道本線「幸田駅」から徒歩18分 ■豊田工場 愛知県豊田市吉原町平子50-1 アクセス：名鉄三河線「三河八橋駅」から車で5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給21万円～25万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験等を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途支給します。 ※深夜割増率は高水準の30%になります。 ＼各種手当の内訳／ ■残業手当：4.8万/月（残業30h分で算出） ■深夜割増(30%)：2,500円～/1日（夜勤の日に必ず支給） ■交代手当：2,750円/1日（夜勤の日に必ず支給） ■家族手当 ：配偶者1.8万円/月・子0.31万円/月 ■役職手当：0.7万円～/月 ＼月収例のご紹介／ ■22歳／未経験入社 基本給 21万円 残業手当 4.8万円（30h分） 深夜割増 2.5万円 交代手当 2.75万円 ーーーーーーーーーー 計 31.05万円
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設立 1983年
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従業員数
750名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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販売スタッフ／未経験歓迎／月給27万円／賞与年2回／転勤なし
- NEW
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- ＜具体的な業務内容＞ ■お客様対応、レジ対応、販売業務 ■お惣菜の品出し、補充 ■店舗内での調理業務、盛り付け ★残業の有無は希望制。「残業なし」「残業多め」などライフスタイルに合わせて調整可能です。 「家族やプライベートの時間を優先したいから残業なしで働きたい」 「残業してたくさんの経験・実績を積み上げて、早く昇級昇格したい」 「業務に慣れるまでは残業少なめで、慣れてきたら徐々に増やしたい」など。 残業も柔軟に調整しますのでお気軽にご相談ください。
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- 【転居を伴う転勤なし／UIターン歓迎】 大阪・兵庫・京都の駅スグ・駅構内など好立地の職場！ ＜大阪＞ 大阪市内／ドーチカ店、天満駅前店、千林店、十三店、なんばウォーク店、あべのキューズモール店、ホワイティうめだ店、梅田売店1号・2号店 豊中市／庄内店、服部元町店 大東市／住道店 富田林市／エコール・ロゼ店 岸和田市／岸和田カンカン店 高石市／アプラたかいし店 堺市／プラットプラット店 ＜兵庫＞ 神戸市／デュオこうべ店、垂水店、板宿店、須磨パティオ店 川西市／川西店 尼崎市／武庫之荘店・阪急園田駅店 明石市／西明石店、大久保店 姫路市／姫路店 ＜京都＞ 京都市／桂店、伏見桃山店 ※居住地やご希望を考慮し、 勤務地は通勤1時間範囲内を目安に決定します。 ※勤務地は敷地内全面禁煙
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- 【月給】27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■残業なしの採用もあり、その際は下記給与 【月給】20万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ◆残業時間の選択可能！ ◆入社後に切り替えも可能 ※試用期間3ヶ月 （試用期間中の給与・待遇に変更はありません） 【月収例】 ・入社1年目／月収27万円 ・店長／月収30万円以上（※入社後最短1年で昇格可能）
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おにぎり家一粒の販売スタッフ／未経験歓迎／残業時間選択可能
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- 《勤務地について》 大阪府・兵庫県にある「おにぎり家一粒」の各店舗に配属されます。意欲と実績次第で、最短1年で店長昇進も可能！ 【お仕事内容】 ＼まずは基本の店舗業務から／ ・おにぎりの販売／レジ対応 ・お客様へのご案内 ・おにぎりの製造(握りたてにこだわっています) ・お惣菜やお弁当の用意 ＼店長候補としてステップアップ／ ・店舗内の衛生管理 ・スタッフのシフト作成・管理 ・アルバイトやパートの育成・指導 ＼店長昇進後はさらに多彩な業務へ／ ・売上・コストの数値管理 ・スタッフ全体のマネジメント ・店長会議への参加 ・新メニュー・新商品の企画開発などにも関われます！ 【入社後の流れ】 入社後は、各店舗にて店長・先輩スタッフによるOJT研修を実施。 レジや接客、おにぎりの仕込みや“ふんわり握る”コツまで、一つひとつ丁寧に教えます。 全メニューにレシピがあるため、未経験でも安心してスタートできます！ 【キャリアパスについて】 店長経験を積んだ後は... ・複数店舗をまとめるエリアマネージャー ・本社勤務(生産管理/品質管理/営業など) など、一人ひとりに合った多様なキャリアを選べる環境です!
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- 大阪・兵庫にある「おにぎり家一粒」の各店舗での勤務 ＜大阪＞ ■梅田1階店／大阪市北区芝田1-1-2 ■茨木店／茨木市永代町1-5 ■阪急池田駅店／池田市栄町1-1阪急池田駅 ■なんばウォーク店／大阪市中央区難波2丁目虹のまち1-10 ■阪急大阪梅田駅2階中央改札内店／大阪府大阪市北区芝田1-1-2 ■くずは店／枚方市樟葉花園町14番1号京阪くずは駅ビル ■京阪京橋駅片町口店／大阪市都島区東野田町2丁目1番38号 ■石橋店／大阪府池田市石橋1-2-8 ■JR大阪駅桜橋口改札内店／大阪府大阪市北区梅田3丁目1番1号 ＜兵庫＞ ■西宮店／西宮市北口町1-1 ■阪急西宮北口駅店／西宮市高松町6-20 阪急西宮北口駅 ■姫路店／姫路市豆腐町222ビオレ姫路 ■さんちか店／神戸市中央区三宮町1-10-1 ■神戸市営地下鉄三宮駅店／神戸市中央区北長狭通1丁目神戸市営地下鉄西神・山手線三宮駅改札前 ■阪急川西能勢口駅店／川西市栄町20-1阪急川西能勢口駅 ■六甲道店／神戸市灘区永手町4-1-1プリコ六甲道中央館 ■垂水店／神戸市垂水区神田町1-20
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- 月給27万円以上＋賞与年2回 ＜残業なしの場合＞ 月給20万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ＜店長に昇格したら…＞ 月給30万円以上＋各種手当＋賞与年2回
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設立 1983年
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従業員数
54名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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月最低40万円スタート／在宅OK／競合がいない広告の内勤営業
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- 【自由度の高い新しい働き方で高収入が可能】 ★勤務地／ 原則自由。在宅勤務でも出社でも選べます。 ※ただし最初の3カ月は業務を覚えるために出社。 ★勤務時間／原則自由。業務の性質上、9時～18時の昼間の時間帯が基本です。 ★勤務日数／各月の平日の90％以上（平日が20日の月なら18日以上）。 ※基本的に法人対象なので、電話がつながらない土日祝に働く必要はありません。 ★高収入／1時間2500円＋インセンティブで初月から40万円以上が可能。 ※20日間×8時間仕事をすれば、2500円×160時間＝40万円保証 【自治体と郵便局というニッチな分野に特化した広告代理店】 ★当社は広告を載せる『媒体』を自治体や郵便局で使われるツール類に特化しています。 ツール類とは、証明書などを入れる封筒、広告付き婚姻届け、デジタルサイネージなど様々です。 （あなたもきっと見たことがあるのでは？） これに地域に根づいた法人やサービス業（クリニックや税理士事務所など）、 個人事業主の広告をご掲載いただき、広告付きツールを自治体や郵便局に納品します。 ◎自治体は無料でツールを使えて経費節減になり ◎企業や個人事業主は自社のPRができ ◎住民は近くに様々なサービスがあることを知ることができる という『三方よし』のビジネスモデルです。 【具体的な仕事内容】 ◆電話をかけるリストの作成 ↓ ◆電話でのアポイント（以下:アポ）取得 ※当社の事業を説明し、営業アポを取得 ↓ ◆営業に依頼 ※アポ先の情報、話した内容などを伝える ※電話での会話の録音データも渡します 【商材】 1）自治体広告 2）郵便局広告 3）Web広告 【この仕事の特長と魅力】 ★独占度の高いビジネスモデルでライバルが少ない。 ★自社サービスの良さを伝えることに集中できる。 ★「○○市役所の広告の委託を受けている広告代理店です」というトークが使えるので信用される。 ★仕事を通して地域の発展・繁栄に貢献できる。 ★経営者の方々と話をすることが多い。
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- ★勤務地は原則自由です。自宅での勤務もOK。 ※ただし、業務を覚えるための研修期間として、最初の3カ月は大阪本社か東京本社に出社していただきます（交通費全額支給）。 ※在宅勤務が苦手な方は、会社にデスクを用意しますので、出社して仕事をしてもOKです（交通費は全額支給）。 【大阪本社】 大阪市淀川区西中島4-1-1 日清食品ビル10F （アクセス） 大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩2分 阪急京都線「南方駅」より徒歩2分 【東京支社】 東京都千代田区東神田2-1-11 第一坂本ビル8F （アクセス） ◆都営地下鉄新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩3分 ◆JR各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩8分
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- ◆報酬／1時間2500円（1日8時間が基本）＋インセンティブ ★月額報酬例／47万円 ※時給2500円×8時間×20日稼働＝40万円 ＋インセンティブ（獲得アポ20件／3000円のアポが15件＋5000円のアポが5件） 【インセンティブの仕組み】 ◆自治体関連広告のアポ＝1件につき3000円 ◆郵便局関連広告のアポ＝1件につき5000円 ◆Web広告のアポ＝1件につき3000円 【時給は3カ月ごとに見直します】 3カ月ごとの実績によりアップダウンします。 その判断は下記の3条件で決定します。 1）獲得アポ数が3カ月間で60件以上（月平均20件／月20日仕事をした場合は1日1件） 2）架電数が1日120件以上 3）平日の9割以上勤務していること 上記3条件を達成した場合、1時間2500円は維持、 高い実績を上げた方は1時間3000円にアップ。 達成できなかった場合は、1時間2000円にダウン。 次の3カ月も連続で達成できなかった場合は1時間1500円に。 （1500円より落ちることはありません） もちろん、達成した場合は、また500円ずつ上がっていきます。
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設立 1958年
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従業員数
58名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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貴金属の分析・製造／年休129日／土日祝休／残業ほぼなし
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- 創業から68年にわたり、貴金属リサイクル事業を牽引してきた横浜金属。 なかでも、歯科治療で使われる金や銀などの回収・精製事業では業界トップクラスの実績を誇ります。 今回は、適性やご希望を考慮のうえ ◎＜分析工程チーム＞貴金属精製前の“下準備”と“分析”を行う ◎＜製造工程チーム＞原料を加工し、貴金属を生み出す いずれかへ配属します。 ■■分析工程■■ ◎回収された地金や宝飾品、工業品などの焼成・粉砕 取引先からお預かりした材料を、刻印のチェックや電子はかりを用いて確認・検量。 その後、機械を用いて粉砕したり、高熱炉で焼成し、貴金属精製の下準備を行います。 ◎溶解後の貴金属の分析 ICP発光分光、電位差滴定、蛍光X線、原子吸光、キャピラリ電気泳動などの分析器を用い、貴金属の含有量を測定。品位の合格可否を確認します。 ※必須ではありませんが、分析機器の使用経験が活かせます！ ━☆こんな方に向いています ・学生時代に化学を学んでいた、好きな方 ・体を動かしつつ、分析など専門分野でも活躍したい方 ■■製造工程■■ ◎下準備の済んだ原料の加工、製造作業 さまざまな機械や装置を用い、原料を貴金属によみがえらせます。 ・機械操作による原料の粉砕 ・自動運転の機械を操作し、薬液による溶解 ・手作業または撹拌機による撹拌 ・型への流し込み、冷やし固める（鋳造） など ━☆こんな方に向いています ・ものづくりにダイレクトに関わりたい ・体を動かすことや機械の操作に興味がある、好きな方 ※焼成・溶解作業時には防護メガネや防塵マスクを着用し、安全を確保しています …… 6カ月の丁寧な研修！ …… 貴金属の分析や精製に関わったことのない方もご安心ください。 座学とマンツーマン研修を組み合わせ、半年間じっくりと技術をお伝えしていきます。 ☆また、業務はすべてチーム制で進め、全員で連携しながら進めます！
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- 【マイカー通勤可＆駐車場無料貸与／U・Iターン歓迎】 ＜本社所在地＞ 神奈川県相模原市緑区橋本台3-5-2 峡の原工業団地内 ※屋内全面禁煙（屋外事務所敷地内に喫煙所あり）
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- 月給24万9,000円～29万9,000円（一律手当を含む）＋賞与年2回（昨年度実績：賞与3回・4カ月分） ※残業代全額支給 ★年齢・年次・経験に関係なく、成果を上げた方は、人事考課に基づきしっかり評価 【各種手当】 ・皆勤手当（4,000円／月）※一律手当 ・住宅手当（1万5,000円／月）※一律手当 ・家族手当（配偶者4,000円／月、子ども1人につき2,000円／月） └既婚・子ども2人の場合は月給に加えて毎月2万7,000円を支給 ・時間外手当（全額支給） ・出張手当 ・役職手当
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設立 1992年
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従業員数
36名
- 平均年齢 -
求人情報 全16件
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「かつや」の店舗スタッフ／賞与年2～3回／福利厚生充実
- NEW
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- 自社ブランド事業の「ル・パスタガーデン」をはじめ、FC事業では「かつや」「牛角」「田所商店」「からやま」「からあげ縁」「ゴルフパートナー」などを運営している当社。 今回は「かつや」の店舗スタッフとしてご活躍いただける方を募集しています！ 【お任せする業務】 まずは店舗スタッフとして、基礎からスタート。 ゆくゆくは、店長として長期的なキャリアアップを目指せます。 ▼入社後まずお任せすること 接客業務全般 調理（カツを揚げる・切るなど、マニュアル完備） 清掃・衛生管理 ▼慣れてきたら少しずつ挑戦 シフト作成 食材や備品の発注 売上・入金管理 スタッフの採用・教育 販促計画の立案・実行 労務管理 など 未経験の方でも段階的に覚えられる環境です。 いきなり全部任されることはありませんのでご安心ください。 【☆ここがポイント☆】 1：未経験でも頑張り次第で最短1年で店長も可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※店長試験に合格すれば店長としてご活躍いただけます。 ※未経験の方や他業態から転職された方でも最短1年での店長就任実績があります！ 2：より働きやすい環境へと整備中！ ーーーーーーーーーーーーーーーーー ・週休2日制で希望休の取得可能 ・家族手当や住宅手当、退職金制度あり ・賞与年2～3回（年2回＋決算賞与（会社業績による）） など 社員が腰を据えて働ける環境を整備！ 残業時間の削減、休日数の増加など、より働きやすい環境づくりには力を入れています！ 3：アイデアを発揮しながら店舗運営できる！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 店舗に裁量権があるため、スタッフの採用や育成、期間限定商品の発売など、店長は自分のイメージするお店づくりができます。 4：様々なキャリア ーーーーーーーーー 店長を経験したら、将来的にはエリアマネージャーなどの役職へキャリアアップも可能！ 希望する場合は、他の業態にチャレンジすることも可能です。
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- 【車通勤OK】 ★兵庫県・岡山県内の「かつや」での勤務 ＝＝＜兵庫エリア＞＝＝ ・明石二見店 兵庫県明石市二見町西二見1740-1 ・兵庫東加古川店 兵庫県加古川市野口町野口122 ・兵庫姫路西店 兵庫県姫路市下手野1丁目169 ・姫路野里店 兵庫県姫路市野里119-9 ・姫路てがらやま店 兵庫県姫路市西延末131-5 ＝＝＜岡山エリア＞＝＝ ・岡山富田店 岡山県岡山市北区富田503-19 ・東岡山店 岡山県岡山市中区下470-3 ・倉敷浜ノ茶屋店 岡山県倉敷市浜ノ茶屋250 ・岡山久米店 岡山県岡山市北区久米222番地11 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円～29万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代は月40時間分を、月5万6000円～6万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。
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設立 1987年
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従業員数
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- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全18件
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求人広告の企画営業／名古屋／年休123日以上／土日祝休
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- 新卒社員、中途採用、アルバイトなど『人材を必要としている企業』の ニーズや課題をリサーチし、最適なプランを提案・実行し 人材採用を成功させることがミッションです！ 各社の経営戦略に欠かせない採用パートナーとして、ぜひ活躍してください！ ★★ 仕事の流れ ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチ。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けますので 担当企業が増えていくにつれ、営業のスタイルも変化していきます。 ▼ 訪問し、採用に関するニーズをヒアリング。 ▼ 広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案。 ▼ 広告の制作ディレクション。 コンテンツはライターやデザイナーが制作してくれます。 ▼ 採用活動のフォロー、掲載終了後には採用結果を検証。 その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。 ★★ 仕事の面白さ ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】業界やエリアに制限はなく、自分がアプローチしたいと思う企業に提案可能 【2】様々な企業と取引できるため、経済・ビジネスに精通する 【3】実績は収入にダイレクトに反映。頑張りが報われてモチベーションアップ！ 【4】サポートチームと連携して業務を効率化できます。営業に集中しやすい環境◎ 【5】賞レースで物品支給などインセンティブ以外にも営業を活性化する施策がたくさんあります♪ ★★ 働きやすさもポイント ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】年休123日以上（土日祝休み）／残業少なめ 【2】産休・育休の取得実績も多く、復帰率は脅威の100％ 【3】復帰後も短時間勤務などライフスタイルに合わせて勤務可能
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- 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中村区名駅4-2-25 名古屋ビルディング桜館6階 ≪アクセス≫ ■地下鉄桜通線『国際センター駅』徒歩2分 ■各線『名古屋駅』徒歩6分 ※地下街ユニモール13番出口前にあるので、雨の日も濡れずに通勤できます！
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- ★月給26万円＋生活支援手当1万円 ＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給あり！） ※上記には固定残業代3.5万円・月19.91時間分を含む。 当該時間数を超える場合は超過勤務手当を支給。 *☆ 達成インセンティブだけじゃない！？充実の制度 ☆* ◆個人達成インセンティブ／1万円～最大50万円 ◆受注インセンティブ／1本につき5千円～3万円 ◆チーム達成インセンティブ／2万円～10万円 他、臨時に設定している各種インセンティブ／不定期実施 【新卒入社2年目社員の月間インセンティブ例】 （1）達成インセンティブ／3万円 （2）受注インセンティブ／受注数5本、12万円 （1）＋（2）＝15万円獲得！ 【中途入社4年目・リーダー社員の月間インセンティブ例】 （1）達成インセンティブ／20万円 （2）受注インセンティブ／25万円 （3）チーム達成インセンティブ／7万円 （1)＋（2）＋（3）＝52万円獲得！ ※上記インセンティブに関しては 受注または達成した場合、支給いたします。 ※あくまで上記は支給例となります。
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仙台／法人営業／採用に関する経営課題を一気通貫サポート
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- 新卒社員、中途採用、アルバイトなど『人材を必要としている企業』の ニーズや課題をリサーチし、最適なプランを提案・実行し 人材採用を成功させることがミッションです！ 各社の経営戦略に欠かせない採用パートナーとして、ぜひ活躍してください！ ★★ 仕事の流れ ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチ。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けますので 担当企業が増えていくにつれ、営業のスタイルも変化していきます。 ▼ 訪問し、採用に関するニーズをヒアリング。 ▼ 広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案。 ▼ 広告の制作ディレクション。 コンテンツはライターやデザイナーが制作してくれます。 ▼ 採用活動のフォロー、掲載終了後には採用結果を検証。 その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。 ★★ 仕事の面白さ ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】業界やエリアに制限はなく、自分がアプローチしたいと思う企業に提案可能 【2】様々な企業と取引できるため、経済・ビジネスに精通する 【3】実績は収入にダイレクトに反映。頑張りが報われてモチベーションアップ！ 【4】サポートチームと連携して業務を効率化できます。営業に集中しやすい環境◎ 【5】賞レースで物品支給などインセンティブ以外にも営業を活性化する施策がたくさんあります♪ ★★ 働きやすさもポイント ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】年休123日以上（土日祝休み）／残業少なめ 【2】産休・育休の取得実績も多く、復帰率は脅威の100％ 【3】復帰後も短時間勤務などライフスタイルに合わせて勤務可能
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- 【仙台営業所】 宮城県仙台市青葉区中央2丁目9-27 プライムスクエア広瀬通 14F ≪アクセス≫ ■地下鉄「広瀬通駅」より徒歩1分 ■JR「仙台駅」より徒歩9分
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- ★月給26万円＋生活支援手当1万円 計27万円 ＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給あり！） ※経験・年齢等を考慮の上、優遇いたします ※上記には固定残業代3万5,000円・月19.91時間相当を含みます。 当該時間数を超える場合は超過勤務手当を支給。 *☆ 充実のインセンティブ制度 ☆* ◆個人達成インセンティブ／1万円～最大50万円 ◆受注インセンティブ／1本につき5千円～3万円 ◆チーム達成インセンティブ／2万円～10万円 他、臨時に設定している各種インセンティブ／不定期実施 【新卒入社2年目社員の月間インセンティブ例】 （1）達成インセンティブ／3万円 （2）受注インセンティブ／受注数5本、12万円 （1）＋（2）＝15万円獲得！ 【中途入社4年目・リーダー社員の月間インセンティブ例】 （1）達成インセンティブ／20万円 （2）受注インセンティブ／25万円 （3）チーム達成インセンティブ／7万円 （1)＋（2）＋（3）＝52万円獲得！
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設立 1973年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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設立50年の安定企業で働く！建設作業員／賞与有／兵庫案件中心
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- ――――――――― ▼ 具体的な仕事内容 ――――――――― 基礎工事・外構工事における現場作業をお任せ。 「地盤の掘削」「砕石敷き」「土砂の搬出」などの手元作業や、 バックホー（ショベル）など建設重機を運転する作業を行っていただきます。 ★工期は1案件あたり3カ月～6カ月程度です。 ――――――――― ▼ 入社後は… ――――――――― 未経験からスタートされる方なら、育成担当の先輩社員と一緒に現場に入り、 業務の流れや工具の扱い方・コツなど、基礎知識からレクチャーを受けていただきます。 成長に合わせ、少しずつできることを増やしていきましょう！ ※ご経験者の方であれば、お持ちのスキルを存分に活かせる業務をお任せします！ （必要に応じご説明・サポートするのでご安心ください。） ＼資格取得もサポート／ 業務に関わる資格・免許の取得についても受験費用の負担など、サポートを行っています！ ――――――――― ▼ 仕事の特徴 ――――――――― 「商業施設」「店舗「工場」など、 鉄筋造りの建設物に関わる工事が中心です。 【ポイント1】…大手と安定取引を継続！ 主に大手「大和ハウス工業」様による工事に参加していただきます。 長年お取引をいただいており、信頼関係が築かれた主要取引先です。 安定的にご依頼が寄せられているため、不安なく働き続けることができます。 【ポイント2】…遠方案件はありません！ 現場は加古川市、高砂市、加古郡、播磨町、稲美町、姫路、明石など、兵庫県内がほとんどです。 基本的に出張を伴うような遠方対応はありません。 【ポイント3】…チーム作業だから安心！ 複数名の自社メンバーと一緒に「チーム体制」で現場に入ります。 仲間と状況を共有しつつ、協力しながら作業を進められます。 分からないことがあればいつでも相談してくださいね！
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- 【転勤なし／車通勤OK】 兵庫県加古川市尾上町池田1770-1 （「浜の宮」駅から車で7分、徒歩20分）
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- 【未経験者】 月給21万円～35万円＋賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 【経験者】 月給22万円～38万円＋賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
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設立 1988年
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従業員数
242名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全24件
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ITエンジニア（未経験歓迎／年休125日／土日祝休み）
- 締切間近
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- ＼自分に合ったプロジェクトを選択可！／ エンジニアとしてどんな道に進みたいか、 あなたの希望や適性に応じて決定します！ 【インフラ】※自社内開発 各事業会社の運営に欠かせないサーバー・ネットワーク環境の設計・構築業務。（要件定義・設計～構築・保守運用） 【評価】※客先常駐 開発された車載通信モジュール(DCM)が仕様書通り動作するか等の性能評価・テストを担当。（テスト項目の設計～テスト） 【テクニカルサポート】※客先常駐 (大手)自動車関連企業の情報システム部門として、クライアント端末のOS、アプリケーション等の運用、維持業務を担当。 ■入社後の流れ ────────── 【1】まずはエンジニアの「基礎づくり」から！ ITの基本用語や考え方を、基本情報技術者試験レベルを目安にわかりやすくレクチャー。 未経験の方でも、エンジニアとしての土台をしっかり固めていけます。 【2】 エンジニアならではの“考え方”をインストール！ 問題の分解の仕方や、プログラムの組み立て方など、エンジニア思考・プログラミング思考を身につけるトレーニングを行います。 「どう考えればいいか」が分かるので、つまずきにくい頭の使い方が自然と身についていきます。 【3】 配属先に合わせた個別カリキュラムで専門スキルを習得！ 身につけた基礎をベースに、配属先に応じた個別研修を実施します。 開発系ならプログラミング言語、インフラ系ならサーバーやネットワークなど、あなたの進む道に必要なスキルをピンポイントで学べます。 【4】いよいよエンジニアデビューへ！ 研修で学んだ内容をもとに演習を行い、そのまま実際のプロジェクトに参画していただきます。 もちろん配属後も各現場でOJTがあり、先輩エンジニアに相談しながら、一歩ずつ着実に成長できる環境を用意しています！
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- ＼基本的に転勤なし★駅から徒歩2～6分以内／ 名古屋市中区・豊田市・刈谷市のいずれかでの勤務になります。 ■名古屋事業所 ・愛知県名古屋市中区 錦1-10-27 カネヨビル7F …地下鉄「伏見駅」より徒歩2分 …地下鉄「丸の内駅」より徒歩6分 ※名古屋駅・栄駅・大須観音駅などからも近く、食事やショッピングにも便利です！ ■クライアント先 ・愛知県豊田市 …愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩5分 ・愛知県刈谷市 …JR・名古屋鉄道「刈谷駅」より徒歩3分 ー★ご希望がない限り転勤をお願いすることはありません◎ ー★Ｕ・Ｉターンの方も歓迎です！ ー★プロジェクトによっては在宅勤務・リモートワークも相談可能です！
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- ◆未経験の方： 年俸300万円～400万円 ◆経験者の方： 年俸324万円～500万円 ※12分割して1／12を月々支給。 ★年俸制を採用しているため、賞与分は月々の給与に組み込まれています。 （※評価に基づく）
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設立 1987年
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従業員数
15名
- 平均年齢 46.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎／施工マネジメント・サポート保守／年収700万円へ
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- 【注目理由】 ＼20～40代が活躍中＆定着率◎未経験から今注目の施工マネジメント。転職で年収アップ実績多数！／ ～工場の製造、建設系、販売・営業、メンテナンス、ドライバー経験など活かせます～ ①日本中で物流センターや半導体工場の自動化設備の仕事はひっぱりだこ ②未経験から年収700万円以上を目指せる、転職で年収アップ実績多数！ ③会社はこの先10年以上も売上が約束され、将来への不安も解消！ ※経験者はさらに優遇のコースがあります ヤマモトSCは、今注目の半導体工場や物流自動化倉庫の中の設備・機器を設置・据付する施工マネジメント会社。この先10年の受注も確保しているので安定成長中で、年収アップも間違いなしです 【ここがポイント】 物流センターや半導体工場は人手不足で、いろいろなロボット設備を導入する予定が目白押し！ どんどん自動化が進んでいます この設備を導入して物流センターや工場を助けるのが、私たちの仕事 施工管理職は設備・機器の設置・据付をする職人さんチームの管理や施工工程の管理を行います 【具体的な仕事内容】 ◆施工管理サポートの具体的な仕事内容は… ・建物内で設備の配置図面や計画を監督とともに確認します ・設備の設置・据付の監督業務のサポートを行います ・設備完成後のメンテナンスのサポートを行います ・サポート業務からのスタートなので、専門知識や資格は不要です ・まずは監督と一緒に仕事の流れを覚えていきましょう ・1現場、1～5か月間で、安定した環境です ・クリーンルーム等、屋内での管理ばかりで、よりよい環境で仕事に取り組めます 【仕事のポイント】 ・監督は施工マネジメント（施工管理）職ですが、経験とともにこの職種にキャリアップします ・キャリアアップすると年収もグンとアップし、700万円が狙えます ・入社後1～3年を目安に、施工マネジメント（施工管理）職へステップアップできます
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- ■本社 愛知県西尾市新在家町経塚19番地 ［アクセス］ 名鉄西尾線「西尾駅」より車で約10分 マイカー通勤OKです（駐車場あり） ※転勤なし ※施工現場：（室内の現場です）愛知県周辺での仕事、全国の出張の仕事（手当有）は応相談です ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給30万円～50万円 ＼賞与年2回あり◎120～150万円(2025年支給実績)／ （例） 年収500万円の場合、月収316,000円＋賞与（年2回）120万円 年収600万円の場合、月収391,000円＋賞与（年2回）130万円 年収700万円の場合、月収416,000円＋賞与（年2回）140万円 年収750万円の場合、月収500,000円＋賞与（年2回）150万円 ※人事制度として、賞与で利益を還元するスタイルをとっています ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 ※残業代は別途、全額支給いたします
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設立 1991年
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従業員数
18名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告物の制作スタッフ／未経験歓迎／年休126日／手当充実
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- ーーーーーー… 主な業務内容 …ーーーーーー ◆制作 ラミネート加工やパネル加工など、仕様書に沿って印刷物をカットし、適切な形状・サイズに成形します。単調なルーティンワークはなく、1日を通していろんな種類の制作物を仕上げます。経験を積むごとに幅広い技術を習得できるのも魅力です。まずは簡単な作業からスタートするので、未経験の方でも安心して取り組めます。 ◆施工 駅の構内や空港、大型商業施設、テーマパークなどで、ポスターや看板等の設置・交換・撤去作業を行います。掲示場所は平面の壁や円状の柱などさまざまで、それぞれに適した施工方法があります。遠くからでも視認できる大型ポスターを張る際は、脚立の上で作業するケースもあります。 ☆商業施設の営業終了後など、深夜作業になることも珍しくありません。誰もいない駅やテーマパークといった日常では入れない場所での施工を経験できるのも面白さの一つです。 ＼万全の研修体制あり！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の導入研修やOJTで丁寧にレクチャー。まずは制作の基本となるカッターの使い方やインクジェットプリンターの操作方法、写真の扱い方など、基礎的なスキルを身につけていきましょう。 その後、道具の扱いに慣れてきたら簡単な加工や施工業務を徐々にお任せしていきます。わからないことがあれば周囲の先輩たちに気軽に相談できるので、安心して業務に取り組める環境です。
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- ★転勤なし！ ＜営業企画部・工場＞ 大阪府大阪市北区大淀中4-7-6 ■アクセス■ 大阪環状線「福島駅」より徒歩10分 JR東西線「新福島駅」より徒歩10分 阪神本線「福島駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給23万円以上＋各種手当 賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当は別途、全額支給します。 ※交通費も別途、全額支給します。
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設立 1989年
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従業員数
25名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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大手商業施設のプロモーション企画／未経験歓迎／20代活躍中
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- ＼リックコミュニケーションズについて／ 三井不動産商業マネジメント(株)、東急不動産SCマネジメント(株)といった大手デベロッパーなどが運営する商業施設に対し、「トークショー」「館内ディスプレイ」などの売上やブランド力向上を目的とした、販促企画やコンサルティングなどを行っています。 ━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━ ▼クライアントに対するご挨拶まわり ▼販促計画書の立案・作成 ▼マーケティング調査（ターゲットやエリア動向など） ▼販促コンセプトの確定と施策立案 マーケティング調査を元に 「どのようなコンセプトを設定するか？」 「どのような手段を使って効果的なプロモーションにするのか？」 をチーム内で議論・検討を重ねます。 ▼クライアントに対する企画提案 ・各種集客イベント ・DMやチラシ、SNSやLPなどの広告宣伝 ・商業施設の館内ディスプレイの立案 ▼プロジェクトの進行管理 ・各協力会社・製作スタッフとのスケジュール調整やディレクション ・クライアントとの連携 ▼実施後の効果検証 ▼改善策の企画提案 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 《STEP2》 まずは先輩のアシスタントからスタート ┗特に未経験の方を中心に取り組んでいきます。 ▼ 《STEP2》 クライアントとの打ち合わせやイベント準備などに参加 ┗少しずつ業務の必要な知識やノウハウを習得してください。 ▼ 《STEP3》 独り立ち ┗未経験の方でも、入社1年後を目途に独り立ちを目指せます。独り立ち後も、わからないことや困ったことがあれば先輩たちに気兼ねなく相談できる雰囲気です。
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- 【東京・大阪いずれかのオフィス勤務】 ご希望を考慮した上で決定します。 ※転勤はありません ■東京オフィス 東京都渋谷区恵比寿西2丁目3-12 恵比寿オークビレッジビル5F ■大阪オフィス 大阪府大阪市淀川区 西中島6-6-17 リックファースト3F 【アクセス】 ■東京オフィス ・各線「恵比寿駅」より徒歩5分 ■大阪オフィス ・OsakaMetro御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩5分 ・各線「新大阪駅」より徒歩7分
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- 【未経験の方】 ■月給24万8400円以上＋賞与年2回（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 前職の給与を考慮したうえで決定します。 【経験者の方】 ■月給30万2200円以上＋賞与年2回（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 経験やスキルなどを考慮した上で決定します。
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設立 1973年
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従業員数
280名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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食品のルート配送／未経験歓迎／月給30万円も可／賞与年2回
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- 当社がご提供する”こだわりの食材”の配送業務をお任せします！ 【仕事内容】 ・冷凍水産物や冷凍食品の配送（会社トラックを使用） ・商品を所定の場所に納め伝票にサインをいただく ・商品の出荷作業 ・伝票整理 ・得意先および社内の在庫確認 ・簡単な商品紹介 ■ 運転車両 ： 1.5t車（1人1台の専用車になります） ■ 納品件数 ： 1日15～20箇所（担当ルートにより異なります） ■ 納品企業 ： シティホテル・リゾートホテル・温泉旅館・外食チェーン店・他飲食店 ■ 扱う商品 ： 海老や鮪、冷凍水産品など ※配送先についてのルートや納品の仕方、商品は丁寧にお教えして引き継ぎます。 ※配送先は、決められたルートのお客様になります。 ※営業ノルマが無く、残業も月5H以下です。 【入社後の流れ】 まずは先輩が配送ルートや納品の仕方、商品について丁寧にお伝えします。 先輩のそばで商品やルートを徐々に覚えていきましょう。 １ヶ月～２ケ月ほどで独り立ちを目指しますが 独り立ち後もサポートしますので安心してくださいね★
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- ☆転勤なし《札幌・東京・横浜・石川・名古屋・大阪南・岡山・福岡》のいずれかに配属。 ※配属先はご希望に応じて決定 ▼採用拠点▼ 札幌支店／北海道札幌市西区西町南11丁目2-24 東京本店／東京都江東区東雲2丁目6-10 横浜支店／神奈川県横浜市都筑区池辺町4452 北陸支店／石川県加賀市伊切町乙45番1 名古屋支店／愛知県名古屋市西区中小田井3-136 大阪南支店／大阪府松原市大堀１丁目4-17 岡山支店／岡山県倉敷市中庄2230-9 福岡支店／福岡県福岡市博多区那珂３丁目21-22 ▼関東圏アクセス▼ ■東京本店／最寄り駅：東雲駅 徒歩7分 ※東京駅から電車で約19分 ■横浜支店／最寄り駅：鴨居駅 徒歩8分 ※横浜駅から電車で約18分 ★マイカー通勤可能拠点 札幌、横浜、北陸、名古屋、大阪南、岡山、福岡 （※マイカー通勤の場合、当社規定により距離に応じて月1万5000円まで支給）
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- ■月給 エリア①東京 ⇒月給30万8500円+各種手当+賞与年2回 エリア②横浜 ⇒月給28万8500円+各種手当+賞与年2回 エリア③札幌/北陸/名古屋/大阪南/広島/岡山/福岡 ⇒月給25万8500円+各種手当+賞与年2回 ※賞与は2年目以降の支給となります。 ＊上記月給は固定残業代を含む/10時間・18,100円～20,400円 ＊10時間を超える時間外労働は追加支給 ＊地域手当：（30,000円・横浜支店）（50,000円・東京本店）を含む ■月収例 月収31万円／25歳／入社1年目／エリア① 月収32万円／30歳／入社3年目／エリア③ ■年収例 550万円／入社5年目／エリア① 385万円／入社2年目／エリア③
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設立 1992年
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従業員数
180名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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工場技術職／賞与年2回／年休128日／未経験歓迎／残業月5h
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- 【世界が認める高い技術力が磨けます】 当社は英国の世界的認証機関（LBMA・LPPM）が 認めた技術力が強み。 未経験から学べる研修あり、 安心してスタートできる環境です。 【具体的な業務】 ・貴金属の精錬（溶解・精製） ・インゴット(金の延べ棒)への加工 ・電子材料、部品の加工、製造 ・研磨、検品作業 一見聞いたことのない言葉に 戸惑うかもしれませんが、簡単に言えば "純度の高い貴金属を作り出す"仕事。 ベテランの先輩がついて指導を行い、 安心して業務ができるまでサポートします！ もちろん経験者は大歓迎
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- ◆転勤なし ◆マイカー通勤OK （ガソリン代支給・駐車場完備） 【野田工場】 千葉県野田市はやま19-2 東武線「川間駅」よりバスで30分 もしくは 【はやまMS工場】 千葉県野田市西高野348 東武線「川間駅」よりバスで25分
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- 月給24万円～60万円＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮のうえ、決定 ※残業代は別途全額支給します。
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貴金属の分析・研究開発／賞与年2回／年休128日／転勤なし
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- 【世界が認める高い技術力が磨けます】 業務内容 ◎貴金属の分析・研究開発。 当社は英国の世界的認証機関（LBMA・LPPM）が 認めた技術力が強み。 その「強み」をさらに高め、維持していくためには 技術開発と品質向上への不断の取組が必要です。 まさに当社の「強み」を磨いていく仕事です。 ◎具体的には次の内容のいずれかを担当いただきます。 ・製造工程での品質検査や顧客からの買取のための分析 ・ＩＣＰ、ＸＲＦ等を用いた貴金属、不純物の分析 ・分析手法の見直し・改善・新規開発 ・品質管理手法の改善・現場への指導、評価 ・新分析手法の導入・運用補助 ・新規製品の開発・製造・リサイクル技術の確立 【教育体制】 ・貴金属分析の基礎から実務まで段階的に教育 （未経験の方にも丁寧に身につくまで指導します） ・現場の分析を用いた実践的なトレーニングを行います ・分析業務への取り組み姿勢や考え方もしっかりと基礎から学べます 業務は最初はベテランの先輩がついて 指導を行いますので、 安心してスタートできます。 【将来的には】 経験を積み、スキルを磨いていただくことによって 社内の分析技術をけん引していくリーダー、 さらには工場全体や工程部門のリーダー、 マネージャーなどへのキャリアアップも目指せます！
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- ★転勤なし ★マイカー通勤OK （ガソリン代支給、駐車場完備） 【野田工場】 千葉県野田市はやま19-2
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- 月給24万円～60万円 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。(優遇あり) ※残業代は別途支給します。
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設立 1980年
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従業員数
838名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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サンディは19時半閉店／10分以内に退勤／店舗スタッフ
- NEW
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- ＼安心のポイント！／ ◎店舗数も売上高も急成長！未経験でもキャリアアップ目指せます！ ◎適性に合わせて店舗運営から本部へ、多彩なキャリアが実現！ ◎「こうしてみたい」というあなたのアイデアをすぐにカタチにできる！ ／ 型破りな安さのヒミツ！ ＼ サンディは、スーパーとは一味違う「ボックスストア」。 飲料やお菓子、調味料などを届いた”段ボールのまま”陳列して効率化。 その分、商品をおトクな価格で提供しています。 【お任せする内容】 売場づくりや商品の発注、スタッフ管理などをお任せします。 担当部門は、食品／菓子／雑貨／日配品／米／酒のいずれかです。 具体的には ■商品の仕入れ・品出し ■自動発注システムによる発注 ■売場の計画・管理 ■スタッフの育成・シフト管理 など ＜とにかく効率的！＞ 発注は自動システムで効率化されており、1日30分ほどでサクッと完了。 売場づくりは店長や先輩がしっかり教えるので、未経験でも安心して始められます。 ／ 働きやすさのヒミツ！ ＼ 【助け合える気さくな仲間】 役職や立場に関係なく、誰もが「環境づくり」に向き合うのが当社のスタイル。 売場づくりも社員・パート・アルバイト全員で意見を出し合い、和気あいあいと進めています。 立場にとらわれず、お互いを尊重し合うからこそ、楽しみながら成長できる職場です。 【現場の声がすぐ反映される】 全店でレジに椅子を導入するなど、現場の声をすぐ取り入れる社風。 「疲れにくくなった」といった嬉しい声も届いています。 社員一人ひとりが無理なく働ける“仕組み”や”環境”を大切にしています。
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- 【関西エリア／U・Iターン歓迎／転居を伴う異動なし】 ★2026年1月現在、計250店舗展開中！ 関西（大阪府／兵庫県／京都府／滋賀県／奈良県／三重県）にある、いずれかの『サンディ』直営店店舗にて勤務いただきます。 ※通勤時間や距離を考慮して決定します。 （ご自宅の最寄り駅より1時間半以内の距離が目安です） ※新店舗も随時拡大中！（2025年度23店舗新規出店） ※転居を伴う異動はございませんが、自宅から通える範囲での店舗異動がございます。 ★店舗の詳細は、当ページ下部「会社概要」にあるURLからHPをご確認ください！ ■受動喫煙対策有：敷地内分煙 ※店舗によっては喫煙不可の店舗もございます。
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- 【初任給（月給）】 ■大卒以上 基本給27万5000円～28万5900円＋各種手当＋賞与年2回 ■短大卒、専門卒 基本給24万7000円～25万8500円＋各種手当＋賞与年2回 ■高卒 基本給23万3000円～24万4900円＋各種手当＋賞与年2回 ★年齢や経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ★残業代は1分単位で別途支給いたします。 ＼毎年1回の昇給＆10年連続賞与5カ月分以上！／ 店舗の利益が評価やボーナスに反映される仕組みなので、「どう工夫すればもっとよくなるか」を考える面白さがあります。 ただ、売上だけが評価対象ではありません。 あなたの取り組む姿勢もしっかり見て、きちんと評価しています。 【賞与実績】 2020年度：5.53カ月 2021年度：5.52カ月 2022年度：5.43カ月 2023年度：5.46カ月 2024年度：5.42カ月 2025年度：5.42カ月
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設立 1979年
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従業員数
47名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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面接確約／産業用機械の製造／日勤のみ／残業月10h
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- あなたには、当社の要である製造部門で、 ■産業用機械設備 ■プラント装置 の部品の製造を中心に、お任せいたします。 【まずはできることからお任せします】 ……………… ▼入社時研修 未経験者の方は、工具の名前を覚えるところからスタート。 ▼チームで作業 経験により、即戦力として活躍も可能です。 ほとんどの工程は、チームで作業をしています。 ▼慣れてきたら、溶接や組み立てなどさまざまな工程に挑戦！ あなたの仕事は日本に留まらず、 世界のものづくり企業にはなくてはならない産業機械の部品や設備装置を扱います。 生活インフラを守るという、社会貢献性も感じられる仕事です。 【資格取得も応援！】 ……………… 溶接、玉掛、クレーンなどの資格の他にも、 仕事に必要な資格は、会社が取得費用を負担するなど、 積極的に支援をしています！
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- 【転勤なし・出張なし・残業月10h程度・マイカー通勤OK（無料駐車場完備）】 ■本社／愛媛県伊予郡松前町北川原1643-2 ＜アクセス＞ ・エミフルMASAKIから車で10分程度 ・伊予鉄道郡中線『松前駅』から車で7分 ・ 〃 『古泉駅』から車で8分 【U・Iターン歓迎】 会社から車で20分程度の距離に松山市があります。 田舎過ぎず、都会でもない。 のびのび子育てができる、住みやすい環境ですよ♪ ※受動喫煙対策あり
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- ＜月収例＞ 月収28万円（経験5年／資格あり） └月給22万円＋各種手当 ＜月給＞ 月給20万円～28万円＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
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設立 1980年
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従業員数
160名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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測量スタッフ／9割未経験／平均年収575万円／年休122日
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- □■□―――――――――――――――――― ソクリョウシ…って、どんな仕事？ ――――――――――――――――――□■□ 街で、カメラのような機械を覗いて作業している人を見たことはありませんか？ ――そう、あれが「測量士」です！ ひとことで言えば、“現場のカタチを正確に記録するプロ”。 ドローンや3Dスキャナなど最新機器を使い、土地や建物の形・高さ・面積などを正確に測ります。 いま、この仕事を未経験から始める人が急増中。 国家資格も目指せて、将来もずっと安定―― まさに“手に職”を叶えられる仕事なんです。 □■□―――――――――――――――――― 日本のランドマークを支える測量会社！ ――――――――――――――――――□■□ 渋谷ヒカリエ、東京駅、羽田空港―― 誰もが知る建物の“はじまり”をつくってきたのが、私たちビッグ測量設計。 工事測量の専門集団として、業界でもひと足早く独立し、 いまや大手ゼネコンや東京メトロ、東京都・環境省などから指名をいただくほどの実績を誇ります。 ／／ ◎安定性バツグン ＼＼ すでに数年先まで大型プロジェクトが確定済み。 また、当社は東京メトロと直取引できる業界内わずか5社のうちの1社。 成長を続ける今、200名体制を目指して34名を増員中！ ／／ ◎人も会社も“あったかい” ＼＼ 代表が掲げるのは、「日本一、働き続けたい測量会社」。 給与水準は業界トップクラス、社員定着率も抜群。 思いやりの文化が根づいていて、職場はいつも和やかです。 ／／ ◎給与水準は業界トップクラス ＼＼ 専門スキルが求められる仕事だから、報酬も一般職より高め！ 平均年収は業界平均より＋100万円の575万円。 都や環境省など大手プロジェクト多数で、安定して稼げます。 さらにを積めば、課長補佐クラス700万円、役員クラス1300万円超も可能です！
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- ◎転勤なし／U・Iターン歓迎／家賃3万円の寮あり ★新御徒町駅より徒歩3分の好立地！ ★東京・千葉・埼玉をメインに首都圏の案件を手掛けます ■上野本社勤務（東京都台東区東上野1-26-8） ※転勤・出張はありません。 【本社アクセス】 ■日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩約3分 ■大江戸線・つくばエクスプレス「新御徒町駅」より徒歩約3分 ■JR線「御徒町駅」より徒歩約4分 ■JR・地下鉄「上野駅」より徒歩約7分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給21万円～25万円+各種手当＋賞与年2回（昨年実績3.6カ月分） ※給与は人柄や前職経験を最大限考慮の上、決定します！ 【入社時の想定収入例】 月収約24.2～28.5万円＋賞与48.4～57.0万円 【想定月収内訳】 月収25.8～29.8万円 ・基本給 21.0～25.0万円 ・深夜勤務手当（2500円×6現場分＝1.5万円） ・夜食代（500円×6現場分＝0.3万円） ・残業手当（約10時間＝1.5万円） ・住宅手当（1.5万円） ※残業は全額支給 ＜残業、深夜勤務、休日出勤した場合の割り増し手当計算＞ 給与÷20日÷（8時間）×1.25倍 ★資格取得の難易度について★ 未経験の方でもご安心を！先輩たちも90％が未経験からスタートし、資格を取得しています。 測量士補などの基本的な資格は、受験費用を会社が負担するなどのサポート体制が整っているため、比較的短期間で取得可能です。難易度の高い資格もありますが、先輩たちのアドバイスや実践的な研修でしっかりフォローします。 ＼現場配属後のキャリアパスについて／ 2年で主任（現場リーダー）に昇格実績あり◎
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設立 2000年
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従業員数
1,092名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職（ライフアドバイザー・窓口担当者）／年休120日以上
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- 知多半島に47支店（出張所を含む）ある『JAあいち知多』。 あなたには、地域にお住いの方へ『JAバンク・JA共済』のご案内をお任せいたします。 ★転居を伴う転勤なし！『JAの○○さん』と親しまれ信頼される存在で活躍 ★原則定時退社・土日祝休みで、ワークライフバランスが整った環境 【具体的な業務内容】 適性に応じて、下記のいずれかをお任せします。 ■ライフアドバイザー（営業） JA商品の提案、定期訪問を行っていただきます。 ・訪問のスケジュールは自身で調整可能 ・周囲と協力をしながら、チームで目標を目指す ・窓口にご来店してくれた方や紹介や既にご契約されている方に訪問するため、無理な売り込み一切ナシ！ 支店間を跨いだ移動はないので、訪問エリアは近場のみ。 お客様に寄り添ったご提案をお願いいたします。 ■窓口担当者（事務） JAの金融・共済店舗で、窓口対応をお願いいたします。 ・JA商品の提案 ・金融窓口業務 ・各種書類作成 ・データ入力 など お金を扱うため、大きな責任と丁寧さが求められます。 お客様を安心させる対応を心掛けることが成長の鍵です。 【ゆくゆくは…】 ライフアドバイザー・窓口担当者⇒支店長代理⇒支店長 と、マネジメントの道に進むことも可能です。 【入組後の流れ】 ▼座学研修で金融やJAに関することを丁寧にレクチャーします。 ▼配属先で、OJT。先輩職員に教わりながら、業務に慣れていただきます。 所属長との面談体制が整っており、不安なく、成長できる環境です。 あなたの理想のキャリアを描くことができます！
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- ★愛知県知多半島5市5町の47支店（出張所を含む）のいずれかに配属となります。 ★U・Iターン歓迎！ ★転居を伴う異動はありません。 ★マイカー通勤OK（無料駐車場あり） 【本店】 愛知県常滑市北条4-100 【支店】 ■大府市 大府支店／神田支店／東栄支店／共和支店／吉田支店／大府西支店 ■東浦町 東浦支店／森岡支店／東浦南部支店 ■東海市 東海支店／大田支店／加木屋支店／上野支店／名和支店／加家支店／富木島支店／亥新田支店 ■阿久比町 阿久比支店／阿久比東支店 ■知多市 知多支店／新知支店／にしの台支店／岡田支店／旭支店／粕谷支店 ■常滑市 常滑北部支店／さくら支店／のぞみ支店／さわやか支店／常滑南支店／かじま台支店 ■半田市 半田支店／板山支店／半田北支店／半田南支店 ■武豊町 武豊支店／冨貴支店／玉貫支店／砂川支店 ■美浜町 美浜支店／河和南部支店／美浜西支店 ■南知多町 南知多支店／内海支店／みさき支店／日間賀島出張所 ※受動喫煙対策：あり
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- 【月給例】 ■ライフアドバイザー：月給28万円＋時間外手当（全額支給）＋諸手当／25歳※一律営業手当含む ■窓口担当者：月給26万円＋時間外手当（全額支給）＋諸手当／25歳 【月給】 ■両職種共通のスタート：月給26万円以上＋諸手当＋賞与年2回（6月・12月） ※経験・年齢・能力等を考慮し決定いたします。 ※金融機関経験者の方は優遇いたします！
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設立 1983年
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従業員数
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- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／未経験可／実質年間休日120日／転勤無し勤務可
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- ＜安定基盤と働きやすさ＞ ★顧客満足度15年連続No.1 ★M＆Aなしで売上1兆円突破！ ★総店舗数1646店舗 ★ほぼ全店が21時閉店 【お任せする仕事】 ▼STEP1 接客や商品の補充・陳列など基本作業からスタート！ ▼STEP2 業務の中で経験を積み、店舗運営に必要なスキルを身につけます！ ▼STEP3 スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務を徐々にお任せ！ ※先輩や店長のサポートのもと、基本知識を学べます ※充実のサポート・研修制度で未経験でも安心！ ＋＋＋ ＼業務の効率化推進により「接客の時間が増えた」と好評！／ 【独自の効率的な仕組み】 ★セールなしで「毎日が低価格」 POPの張替えや商品展開変更の負担を軽減し、お客様の来店頻度も向上しています。 ★定番商品は自動発注で業務を効率化 本社が全店舗分を一括発注することで、作業時間が従来の約4時間から15分に短縮！ ★シフト作成は簡単 独自システムを活用し、決まった業務にその日の出勤者を入力するだけでシフトを作成できます！ ★棚卸作業は専門チームが担当 店舗スタッフの負担を削減し、納品は各通路ごとに仕分け済みの状態で行われます。朝礼は毎日動画で配信し、全店舗で情報を共有しています。 ★適切な人員配置と詳細なマニュアルを完備 各店舗30～40名のスタッフが在籍し、登録販売者は1店舗平均11名。しっかりと休みが取れる環境を整備しています。また、詳細なマニュアルを完備し、誰が教えても均一なオペレーションを実現！ ＋＋＋ 【充実の社員教育】 ◎教育システム 各地に接客教育のスペシャリスト「トレーナー」を配置。毎日動画で接客や商品知識をアップデートする教育システムを導入。 ◎研修はマンツーマン教育が基本 習得状況や経験値に合わせて研修内容を調整できるため、分からない所や知りたい内容を深堀りする等、より実践的な研修を受けられます。 ◎資格取得支援セミナー 医薬品登録販売者資格、合格率71％（入社1年目／2024年実績）を実現
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- 【転居を伴う転勤ナシ／選択可】全国の【コスモス薬品】関東・北陸・東海・関西・中国・四国・九州地域 ※受動喫煙対策有 【ライフスタイルに合わせ、3つの働き方が選べます】 ▼【A】～【C】からご選択ください 【A】全国転勤有（ナショナル社員） 【B】選択府県および隣接府県内での転居有（リージョナル社員） 【C】自宅からの転居なし（エリア社員） ※通勤時間が車で最長1時間以内の範囲で配属 ▼店舗のある都府県 関東／東京,茨城,栃木,埼玉,千葉,神奈川,群馬,山梨 北陸／石川,福井,富山 東海／愛知,三重,岐阜,静岡 関西／兵庫,大阪,京都,奈良,滋賀,和歌山 中国／山口,広島,岡山,鳥取,島根 四国／愛媛,徳島,香川,高知 九州／福岡,熊本,大分,佐賀,長崎,宮崎,鹿児島 ※エリア社員は採用対象外地域がございます。地域の詳細は下記URLの≪募集範囲≫をご確認ください https://job.axol.jp/qd/c/cosmospc/public/koza/1/detail/1 ★入社後のコース変更は以下から選択可 【C】→【A】or【B】 もしくは【B】→【A】
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- 【固】＝固定残業代を含む（①無し） ①＝未経験者 ②＝経験者 ③＝店長・マネジメント職経験者 【A】全国転勤有 ①月給23.5～28.5万円 ②月給30.02～34万円（【固】5.02～5.7万円) ③月給35.6～37.5万円（【固】6.75 ～7.03万円） 【B】選択府県および隣接府県内での転居有 ①月給21.2～25万円 ②月給27.23～31万円 (【固】4.53～5.4万円) ③月給32.6～35.8万円（【固】6.37～6.6万円） 【C】自宅から転居なし ①月給19.2～24万円 ②月給25.12～28万円 (【固】4～5万円) ③月給30.5～33.7万円（【固】6.23～6.5万円） ※③年収例 【A】441.5～459.4万円 【B】417.9～436.0万円 【C】391.0～409.0万円 ※②の定義 登録販売者資格所持、小売業経験者 【固】月29H分 ※③の定義 登録販売者資格所持、店長・マネジメント経験者 【固】月39H分 ※上記、いずれの固定残業代も超過分は別途支給
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設立 1967年
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従業員数
85名
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求人情報 全5件
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人事／初年度年収450万円以上／創業110年以上の安定基盤
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- 採用担当として、新卒・中途・パートを含む採用業務全般をお任せします。まずは、毎週実施している会社説明会の運営・引き継ぎからスタートし、応募者対応や選考業務の中核を担っていただく想定です。 将来的には、採用予算の管理など裁量の必要な業務もお任せしたいと考えています！ 【具体的には】 …………… ■ 採用計画の運用 ・年間約30名の計画採用に基づく採用スケジュール管理 ・各部門と連携した採用ニーズの整理・調整 ■ 応募者対応・選考業務 ・応募受付、書類選考 ・会社説明会の企画・運営（週1回程度） ・面接日程調整、面接同席 ・選考結果の連絡、内定後フォロー ■ 新卒採用に関わる業務 ・現場見学の企画・運営 ・学生の送迎 ※運転するのはコンパクトカーで、学生を最大2名乗せます。 ・現場選定、下見、関係部署との調整 ■ 採用広報・情報発信 ・自社HP、SNS（Instagram・TikTok等）を活用した採用広報 ・マーケティング部や外部コンサルと連携した発信企画 ※動画編集などの作業面は社内サポートがありますので、企画に専念していただけます。 ■ その他 ・人事・労務部門との連携（入社受け入れまで） ・採用進捗・採用コストの管理、改善提案 ※入社後の職種変更はありません。 【入社後の流れ】 …………… ▼ 入社～3カ月 会社説明会の運営引き継ぎを中心に、応募者対応・選考業務をOJTで経験しながら、波多野工務店の採用スタイルや判断基準を身につけていただきます。 ▼ 4～6カ月 説明会運営、面接調整、内定後フォローまでを一通り担当します。 ▼ 半年以降 採用担当として自走し、年間約30名の計画採用を支える存在へ。採用進捗やコスト管理、改善提案にも取り組み、将来的には採用体制づくりを担う役割を期待しています。
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- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】 業務に応じて本社と名古屋支店を行き来していただきます。 ※本社と名古屋支店間の距離は電車で20分、車で1時間程度です。 ※将来的には半日自宅勤務でその後出社など、柔軟な働き方も可能です。 ※マイカー通勤OK ▼本社 愛知県江南市草井町南234番地 ▼名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内1-8-15 ※受動喫煙対策あり
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- 月給32万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1941年
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従業員数
142名
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求人情報 全3件
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農業・林業を支える営業職／未経験歓迎／賞与年2回／土日祝休み
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- ＝＝ ◆具体的には… ＝＝ ◎JAグループ・特約店へのルート販売 ◎普及センター・JAなどへの普及推進 ◎価格条件書の作成 など… ※担当は一人あたり1県、取引業者は5～10店程です ※営業には社用車（AT車）を使用 ※オフィスより外に出ることが多いため、適度に体を動かしてリフレッシュしながら働けます！ 【取り扱う商材】 ・殺虫剤 ・殺菌剤 ・フェロモン剤 ・森林用薬剤 ・植物保護育成剤など… ※鹿児島工場・深谷工場で生産する自社商品です 【お客さまと深い人間関係を構築】 当社でもともと取引実績のあるお客さまが対象。 日頃のヒアリングから作業のお手伝いまで、時間をかけてじっくり丁寧に向き合える営業ができます。 【農業・林業のプロフェッショナルになる！】 他社では農業と林業で部門が分かれることが多いですが、当社では両方を取り扱っており、幅広い知識・スキルを身につけることができます。 ＝＝ ◆入社後は… ＝＝ 【新入社員研修】 鹿児島市にある本社で、1泊2日の新入社員研修を実施。 工場見学などを通して、農薬業界の基礎知識を学んでいただきます。 ※交通費・宿泊費などは全額会社が負担します！ 【OJT】 先輩社員と同行する形で、半年～1年かけて業務の流れを習得。 ＜先輩にも大きなメリットが！＞ 【お世話係制度】 新入社員の研修期間中、指導担当の社員には同行先での食事代などの手当が出る制度を用意。 先輩も負担を抱えずに教えることができるので、いつでも頼ってください！ ＝＝ ◆評価制度充実！ ＝＝ 【人事考課制度】 半期ごとに上司とマンツーマンで面談を行い、個人の頑張りを正当に評価。 賞与・昇給にしっかり反映され、収入アップを目指せます！ 【表彰制度】 1年を通して大きな業績を上げた社員を社長・本部長が選定し、金一封を贈呈する表彰制度を用意。 該当者なしの年はないため、全社員にチャンスがあります！
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- 【鹿児島／転勤なし／U・Iターン歓迎】 希望に応じて、以下いずれかの勤務地に配属していただきます。 ＜本社＞鹿児島県鹿児島市南栄2-9 ※マイカー通勤OK（公共交通機関・マイカー通勤者には通勤手当支給） ※受動喫煙対策：あり
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- 月給23万4000円～26万円 ※スキル・経験を考慮して決定いたします
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設立 1967年
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従業員数
3,690名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／年休111日／正社員雇用前提／畜産歓迎
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- 大阪府を中心に展開する『食品館アプロ』。 あなたには、下記いずれかの売場担当をお任せします。 畜産／惣菜／農産／食品／水産 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ★畜産部門の採用強化中★ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 採用時にスキルチェックを行い、合格すれば正社員採用でスタート！！ ◆ 具体的には？ ￣￣v￣￣￣ まずは、接客や品出し、調理加工など各部門の業務からスタート。 その後、各部門の売場づくりや販売企画を受け持つ【売り場主任】への昇格を目指していきましょう◎ ＼ここがPOINT！／ 『個店主義』を採用している当社。 それぞれの個性を活かせるような、売場や店舗づくりを行っています。 社内ルールやマニュアルにしばられることがないため、理想とする売場や店舗を追求することが可能です◎ ◆ 入社後は ￣￣v￣￣￣ STEP1：入社決定後の、個人別会社説明 入社前に、業界についての知識、および会社の方針や理念についてレクチャー。 ▼ STEP2：配属先でのOJT 実際の業務を通じ、担当業務を覚えていきましょう。 先輩社員がしっかりレクチャーしますので、未経験の方もご安心ください。 経験をお持ちの方であれば、スキルに応じ、入社直後から裁量ある業務を段階的にお任せしていきます。 ＼個人の強みを活かしたキャリアパスを歩める！／ 当社の特長の一つに、「現場（店舗）と、本部の距離の近さ」が挙げられます。 最初は店舗勤務から始まりますが、将来的には3つのステージから活躍の舞台を選択できます。 ◇店舗…売場主任→副店長→店長 ◇本部…教育担当のSV、バイヤー、管理部門、営業企画、販売促進、店舗開発 ◇鶴見生鮮センター…技術指導者 幅広い選択肢のなかから、あなたの強みを活かせるキャリアを歩めます。 理想のキャリアを、一緒に探していきましょう◎ ※入社後の職種変更なし
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- ＜転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎＞ ◎大阪・兵庫・京都いずれかの店舗に配属！ ご希望や適性を考慮の上で配属店舗・部門を決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎 【大阪】（計49店舗） ■大阪市内 ・東住吉区、東淀川区、生野区、城東区、西成区、旭区、天王寺区、淀川区、福島区、港区、都島区、鶴見区、大正区、住之江区、浪速区、阿倍野区 ■大阪南部 ・藤井寺市、柏原市、堺市、松原市、泉大津市 ■大阪東部 ・枚方市、東大阪市、八尾市、守口市、寝屋川市、門真市 ■北摂 ・池田市、茨木市、豊中市、箕面市 【兵庫】（計4店舗） ■神戸市、尼崎市 【京都】（1店舗） ■宇治市 ※希望と通勤時間や距離を考慮して決定します。 （ご自宅の最寄り駅より1時間半以内の距離が目安です） ※新店舗も随時拡大中！毎年コンスタントにOPENしています！ ※転居を伴う異動はございませんが、自宅から通える範囲での店舗異動がございます。
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- 月給23万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記はあくまでも目安です。経験・年齢を考慮の上決定します。
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設立 1970年
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従業員数
22名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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ルート営業／年休128日／未経験歓迎／土日祝休み／賞与年2回
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- ＼Pick up!ページもご覧ください！／ 【提案するのは】 ■工事に欠かせない建設機械・備品のレンタルサービス ■取扱商品は、大型機械（油圧ショベル・クレーン・ダンプカーなど）からアスファルト舗装機・防音パネルまで、700種類以上の商品ラインナップ！ ■関西最大級の品揃えで、現場に合わせた多彩な提案ができるのが当社の強み◎ 【お客さまは】 ■9割が既存顧客 ■土木工事、解体工事、建築工事などさまざま ■エリアは大阪・京都・兵庫・奈良／車で片道1時間圏内がメイン 【仕事の流れ】 ▼建設工事現場を訪問 ・1日に近場をまとめてご訪問 ・定期的に顔を出して関係性を深めることが大切なので、工事の進捗のお伺いや挨拶程度の訪問も！ ※1人40社ほどを担当／1社あたり1週間～3カ月に1回のペースで訪問 ※堅苦しい提案ではなく、関係性を深めるような会話が大切！未経験でもコミュニケーション力や人柄を活かして活躍できます ▼ヒアリング・提案 ・今後の工事予定をお聞きしてご提案 ・お客さまが求める商品や施工方法、現場規模についてもヒアリング。最適な種類やサイズの機械を提案。 ▼手配 ・見積もり作成や機械の手配を実施。スピーディーにご要望にお応えするのが成約のカギです！ ＼POINT／ ■お取引実績は1000社以上＆ニーズ拡大中！ 都市再開発から国際的イベントに関する工事まで、関西の建設業界は非常に好調！ それに伴い私たちの事業もニーズ増加中のため、安心して無理なく成果を上げることができます。 【入社後は】 ▼2～3カ月：導入研修 まずは、実際の機械に触れながら商品について学びます。 ▼1年程度：同行・OJT 先輩に同行して、現場に慣れていきましょう！ 最初は必ず同行。いきなり一人にはしませんのでご安心ください。 徐々に担当を引き継ぐなど、自分のペースで学んでいけます。
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- 【大阪・転勤なし／車通勤OK】《大阪市・枚方市》いずれかへ希望を考慮し配属します。 ※U・Iターン歓迎 ※車・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備） ■本社│大阪府大阪市鶴見区安田1-2-2 ■枚方営業所│大阪府枚方市春日西町2-22-15 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（敷地内喫煙所あり）
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- 月給25万円～42万円(営業職能手当一律2万円～10万円含む) + 残業手当・各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮し決定します ※残業手当は別途全額支給しています 【入社1年目の月収例】 月収28万5千円（月給25万円＋皆勤手当1万円＋家族手当1万5千円＋住宅手当1万円） ※営業未経験・配偶者1名・子供1名・賃貸の想定 ＼＼POINT／／ ◆早期キャリアアップも可能！ 社長との距離が近いため、年齢や経験に関係のない、正当な評価が受けられる環境です。
