26ページ｜待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧

杉浦製陶株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

岐阜県多治見市笠原町995-102

企業情報を見る

設立 1950年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全2件

タイルのルート営業／年間休日125日／食事補助・家族手当あり

□ 営業先は… ￣多治見市内の既存取引先であるタイルの専門商社が中心！お客様からの紹介やHP経由のお問い合わせで、設計事務所やデザイナーから依頼を受けることも。販売したタイルは、 ▽有名コーヒーチェーン店 ▽人気テーマパーク ▽空港 ▽アパレルショップ ▽戸建住宅　などに使用されています！ □ 仕事内容￣ ▽商社からの問い合わせ対応 ▽商社を訪問し、用途に合ったタイルを提案 ▽工場・釉薬メーカーとの打ち合わせ ▽サンプル作成の手配 ▽納期や数量の調整 ※釉薬…陶磁器タイルの表面に、色やツヤ、模様をつけるコーティング＼POINT！／ ◎既存顧客と信頼を築く営業1人あたり15～40社を担当（実際に密にやり取りするのは約10社ほど） ◎商品開発にも関われる当社には専属デザイナーはいないため、営業自らお客様から「こんな色・こんな質感のタイルが欲しい」というニーズを拾い上げ、商品化につなげています！ ◎補修タイルの提案もお任せビルやマンション外壁の補修案件も行います。顧客から送られてきた既存のタイルをもとに、釉薬メーカーと色合わせを行い、過去の色を蘇らせた再現タイルを提案します。 □ 入社後の流れ￣ ▽1カ月目：工場研修タイルの製造や梱包・品質管理など一連の流れを体験し、基礎知識を習得していただきます。 ▽2カ月目～：OJT 先輩の営業に同行し、できる業務からお任せ！少しずつ担当顧客を引き継いでいき、独り立ちを目指します。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】◇マイカー通勤OK ◇社宅あり岐阜県多治見市笠原町995番地102 ▽アクセス・中央本線「多治見駅」から車で20分・土岐プレミアムアウトレットから車で10分 ※無料駐車場あり ※受動喫煙防止対策：あり

月給：24万2000円～38万6000円 ※上記には固定残業代（40h／5万8000円～9万7000円）を含む。超過分の時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

北海道石灰化工株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

北海道苫小牧市表町3丁目2-12

企業情報を見る

設立 1973年
従業員数 39名
平均年齢 44.0歳

求人情報全3件

ルート営業／未経験歓迎／入社祝い金10万円支給／土日祝休み

当社が製造している生石灰・消石灰などの石灰製品を、法人のお客様へご案内します。お取引は長年お付き合いのある企業様が中心です。工業、土木、農業など、幅広い業界と関わっているため安定感バツグン。お客様側からお問い合わせをいただくことが多いため、関係性を大切にしながら対応しましょう！ ★ノルマや飛び込み営業はありません／石灰製品は意外と身近なところで使われています！＼ ■大手製紙会社紙のコーティングや、リサイクル工程で使われます。 ■浄水場不純物を取り除いたり、水質を中性に近づけるために使われます。 ■JAなど農業関連畑作における土壌改良剤として使われます。 ■土木関連地盤を固めるために使われ、道路や建物の土台づくりに役立っています。 ◎お任せする内容 …… ▼注文対応お客様からFAXで届く注文内容を確認し、工場へ製品を手配します。あわせて配送スケジュールを調整し、運送会社と連携しながら出荷まで進めましょう。 ▼電話・メール対応取引先からの問い合わせ対応や、納期の確認・調整などを行います。 ▼データ入力受注内容や売上、配送情報をシステムに入力し、伝票や報告書を作成します。 ◎充実の研修制度で未経験から育成！ …… 「業界のことも製品のことも全く分からない…」そんな方も大歓迎です！まずは北海道石灰化工の苫小牧工場業務課にて、約3カ月の研修からスタート。工場で実際の製造工程を見ていただきながら、どんな製品があり、どのようにつくられて出荷されるのか、一連の流れからお教えします。その後は、親会社である日鉄鉱業株式会社苫小牧営業所へ出向。配送の準備やお客様とのやりとりなど、 OJT研修を通して業務の進め方をお教えします。

▼日鉄鉱業株式会社苫小牧営業所へ在籍出向・所在地：北海道苫小牧市表町3-2-12 ・勤務地：上記住所を参照・事業内容：石灰製品の製造・販売・労働条件：勤務時間、休日日数以外は原則出向元と同様 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK（駐車場無料貸与）＼POINT／北海道石灰化工株式会社で一定期間研修を行い、その後に親会社である日鉄鉱業株式会社に出向となります。北海道石灰化工株式会社本社と、日鉄鉱業株式会社苫小牧営業所は同じ建物内。出向後も日常的に連携を取りながら業務を行います！ ※受動喫煙対策あり（オフィス禁煙）

★初年度想定年収例450万円～490万円★ 月給21万4000円～26万6040円＋各種手当＋賞与年2回（実績4.5カ月分） ※給与は年齢や経験・スキルを考慮の上決定いたします ◎入社祝い金【10万円】プレゼント！ ……… 今回dodaからのご応募を通じて採用された方全員に、入社祝い金10万円を支給します！ ※入社月から最初の賞与支給時（7月または12月）に賞与と併せて支給

九州指月株式会社

電子部品メーカー

福岡県嘉麻市山野1915

企業情報を見る

設立 1970年
従業員数 395名
平均年齢 40.9歳

求人情報全7件

【福岡／嘉麻市】社内SE◆フィルムコンデンサ世界トップ級◆東証上場G◆年休126日・土日祝休・転勤無

■業務概要：同社の社内SEとして、生産・購買を中心とした基幹システムや各種社内システムの「刷新」を担っていただきます。独自開発のオフコン系システムから、オープン系アプリケーションへの切り替えを進めており、運用保守よりも“つくる・変える”開発業務がメインです。世界トップクラスの製品を支える社内IT基盤を、自分の手でアップデートしていけるポジションです。 ■職務詳細：・生産・購買などの基幹システムの設計・開発・改修対応・オフコン系からオープン系へのシステムリプレイス推進・社内各部門との要件整理、仕様検討、ベンダー折衝・既存システムの運用保守および障害対応（比率は縮小予定）・情報機器・ネットワーク等インフラ周りの基本的な保守支援 ※現在は開発・刷新業務の比重が高まっており、今後は運用中心から開発中心へ移行していく想定です。 ■組織体制：情報システム部門には、40代課長1名、メンバー5名、60代の嘱託職員2名が在籍。それぞれが担当システムを持ちながら業務を進めており、新しい技術や仕組みについては、チーム全体で試行錯誤しながら進めている環境です。経験豊富なメンバーのフォローを受けつつ、若手でも開発や改善に主体的に関われる体制があります。 ■働き方：東証スタンダード上場グループの安定した環境で、完全週休2日制・年間休日126日と、ワークライフバランスを大切にできます。残業は繁忙期を除き月10時間程度で、定時退社も可能。休日出勤は自然災害など特殊なケースが中心で年1回程度です。安くて美味しい社員食堂もあり、リフレッシュしながらメリハリをつけて働くことができます。 ■キャリアパス：入社後は、既存システムの開発・改修業務を中心に担当しながら、リプレイスプロジェクトに参画していただきます。経験を積む中で、担当システムの主担当や、開発・刷新プロジェクトの中核メンバーとして活躍いただく想定です。将来的には、基幹システム全体の設計や改善提案、ベンダーコントロールなど、より上流工程に関わるキャリアも描くことができます。 ■企業の特徴指月電機製作所グループで、フィルムコンデンサ世界トップクラスの安定企業。品質第一と技術開発を掲げ、挑戦する社風への変革を進めています。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県嘉麻市山野1915 勤務地最寄駅：JR福北ゆたか線／新飯塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社さかえ屋

食品・飲料メーカー（原料含む）

福岡県飯塚市平恒432-6飯塚工業団地

企業情報を見る

設立 1953年
従業員数 649名
平均年齢 40.5歳

求人情報全6件

【福岡／飯塚】安全衛生推進◆工場での経験を活かす！日勤×地域密着×安定のシャトレーゼG/転勤なし

～九州の銘菓を支える、もう一つの主役、安全衛生推進／現場を知るあなたへ。工場の安全を仕組みで支えませんか？／シャトレーゼグループ×安定基盤×地域密着～ ■仕事内容和洋菓子工場における安全衛生推進担当として、「事故を未然に防ぐ」「安心して働ける職場環境をつくる」役割を担っていただきます。 ※具体的には・工場内の安全パトロール（巡視）・危険作業・危険箇所の確認、写真撮影・記録・注意喚起ポスター・掲示物の作成、掲示（PC・Bepop使用）・各部門・現場スタッフへの声かけ、フォロー・繁忙期における製造現場の応援業務・外出用務あり（社用車使用／AT車） ※現場に入り込みながら、「どうすればもっと安全になるか」を一緒に考えるポジションです。～ポイント～・創業70年以上／九州を代表する老舗菓子メーカー・シャトレーゼグループの安定基盤・工場の「安全」を守る社会的意義の高い仕事・転勤なし・福岡飯塚勤務／腰を据えて長く働ける・誕生日ケーキ支給や社員割引など、お菓子会社ならではの福利厚生 ■働き方・日勤固定で生活リズムが安定・地域密着で腰を据えて勤務・繁忙期以外は計画的に業務調整が可能 ■キャリアパス安全衛生の実務を通じて専門性を高め、将来的には工場全体の安全管理や後進育成に関わる役割を担えます。 ■当社について：当社は創業以来、おいしいお菓子の製造と販売サービスを通じて、お客様に喜ばれるやすらぎのひとときをお届けできるように努めています。主力商品の「なんばん往来」「すくのかめ」などをはじめ、季節感を感じられる四季折々のお菓子をお届けしつつ、さらにお客様に喜んでいただける商品をつくっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県飯塚市平恒432-6 飯塚工業団地勤務地最寄駅：福北ゆたか線／天道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,500円～235,000円＜月給＞ 188,500円～235,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回※過去実績：～3,600円／月（業績・能力による） ■賞与：年2回※過去実績：3.60ヶ月分（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡飯塚】未経験◎原材料の購買※発注・在庫管理◇『なんばん往来』等のお菓子メーカー／シャトレーゼG

■業務概要：購買課に所属して、購買・生産管理業務全般をお任せします。・原材料の発注・原材料や包材などの在庫管理・外部業者との交渉・社内での各部署の責任者との折衝・パソコン入力業務 ■業務詳細： ◇原材料の発注・納期管理生産計画に基づき必要な原材料の数量を算出（所要量計算）し、各メーカーへ発注を行います。 ◇物流コストの最適化・判断新商品の導入時やオーダーの際、「関東から調達するか、コストを抑えるために九州内で手配するか」といった仕入れルートの判断・選定を行います。 ◇仕入れ先との交渉稀に発生する価格交渉（年数回程度）も担当します。 ※交渉については既存スタッフがしっかりフォローしますので未経験の方も安心です。 ◇データ入力・数値管理 Excelを使用した集計や関数を用いた計算業務など。 ■当社について：当社は創業以来、おいしいお菓子の製造と販売サービスを通じて、お客様に喜ばれるやすらぎのひとときをお届けできるように努めています。主力商品の「なんばん往来」「すくのかめ」などをはじめ、季節感を感じられる四季折々のお菓子をお届けしつつ、さらにお客様に喜んでいただける商品をつくっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県飯塚市平恒432-6 飯塚工業団地勤務地最寄駅：福北ゆたか線／天道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,500円～235,000円＜月給＞ 188,500円～235,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回※過去実績：～3,600円／月（業績・能力による） ■賞与：年2回※過去実績：3.60ヶ月分（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

山喜建設株式会社

住宅（ハウスメーカー）

岐阜県下呂市和佐2447

企業情報を見る

設立 1690年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

既製品に頼らず設計通りに建つ家をつくる設計士／前職給与保証
- NEW
無垢材をはじめとした身体にやさしい自然素材にこだわった注文住宅の設計をお任せします。当社のブランド「無垢Story」は製材から塗装仕上げ、家具作製まですべて自社で行っています。そのため家具の形やキッチンの高さなど住む人に合わせたトータルコーディネートに携われます。【具体的な仕事内容】 ▼ヒアリング・プランニング間取りやデザイン希望などお客様にヒアリングシートを記入いただきます。ヒアリングシートを基にお客様のご要望に沿った理想の間取りを作成します。プランを組みながら概算の予算書も作成します。 ▼本図面作成・お見積りプランニングで間取りが決まれば見積書と本図面を作成します。 3Dパースも作成し、完成時のイメージをご提案します。 ▼着工前の打ち合わせ営業担当、施工管理、設計士、お客様が参加した最終確認のお打ち合わせを行います。建築確認申請を作成し着工～確認～各検査を経てお引渡しを行います。＼ポイント／ ★家づくりにトータルで関われる自社に工房があるため、テーブルやソファーなどの家具まで暮らしのデザインを設計士が行います。より幅広い実務が行えるので自由な発想でデザインが可能。無垢材・漆喰を標準とし、家具や建具まで設計段階から一体で考え、自社工場で製作しています。設計した空間を、そのまま実現できる環境です。 ★設計業務に専念できる環境最終の確認以外の打ち合わせは営業担当が行います。ベースとなるCAD図面作成は外注に依頼しており、設計士にしか出来ない業務に専念できるよう工夫しています。 1か月で1棟、年間で10～15棟ほどなので、無理なく業務を進められます。 ★前職給与保証入社時は前職給与を保証。次のキャリアをしっかりサポートします。新築だけではなくリノベーション施工も行っているので、リノベーション設計に携わることも可能です。

【転勤なし／マイカー通勤可】岐阜事業所：岐阜県各務原市鵜沼羽場町8丁目132-1 ※U・Iターン歓迎 ※スタッフの多くが車で30分圏内から通勤（駐車場有り） ※本社（下呂市）への転勤はありません〈アクセス〉名鉄各務原線「羽場駅」より徒歩5分

月給30万円～60万円＋賞与 ■経験者は優遇します ■前職給与保証

岡谷エコ・アソート株式会社

自動車部品（商社）

北海道苫小牧市宇勇払265-27

企業情報を見る

設立 1972年
従業員数 48名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

金属リサイクルの法人営業／賞与実績5.6ヶ月／18時に退社可

連絡をいただいたお客さまのもとへ向かい、金属資源（鉄・非鉄金属スクラップ・自動車など）の買取・仕入れを行います。お客さまは鉄骨加工業者、解体業者、スクラップ処理施設など。新規獲得はほぼありません。＜具体的には？＞ 100%反響・既存顧客へのルート営業をお任せします。 ■金属資源の買取・仕入れ ■商談 ■引き取り ■査定 ■支払い ■電話対応　など商談では買取金額などを提示し、合意を得られれば商談成立。その後は引き取りの日程などを調整し、引き取った金属資源を査定、支払いまでを行います。 ※ノルマはありませんが、買取量をベースに評価し賞与などに反映しています。＊残業：1時間/日程度＊訪問件数：4~5件/日＊訪問エリア：・移動範囲：苫小牧を起点に、西は室蘭市～東は浦河町まで・移動時間：車で片道2～3時間程度・距離感：50～60km圏内がメイン（遠方は100km超もあり）＜教育制度＞【工場研修（6ヶ月）】機械や手作業による金属の選別を経験していただきます。　▽ 【OJT研修】先輩社員に同行し、査定のコツや商談の流れを習得します。徐々にお客様を引き継ぎます。　▽ 【独り立ち】独り立ちまでは3年を予定しています。扱うものが「定価のない商品」だからこそ、実物を知り、損をしないための「勘」を養うことが重要です。＊一人ひとりの習熟度に合わせた研修を行っています。少しずつ着実にステップアップしましょう！ ▼あなたと性格が合う社員が教育担当▼ 現在営業として活躍しているベテラン社員が仕事をレクチャーしますが、誰が担当するかはあなた次第。入社された方の性格や志向性などを考慮し、「この人なら性格的に合いそうかな」という先輩を選ぶため、余計なストレスがかかることはありません。

【転勤なし／マイカー通勤OK】本社／北海道苫小牧市字勇払265-27 ※U・Iターン歓迎

月給235,000円～290,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月40,313円～52,000円支給します上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※経験、能力により決定します

株式会社イシダリンク

計測機器・光学機器・精密機器・分析機器（商社）

静岡市駿河区下島118-1

企業情報を見る

設立 1971年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業／未経験歓迎／年休120日／創業72年の専門商社
- 締切間近
静岡県内にある本社・浜松支店・東部営業所のいずれかの拠点でルート営業として以下の業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■既存顧客の訪問歯科医院、歯科技工所、歯科衛生士学校、歯科医療機関施設など既存のお客さまを定期的に訪問し、消耗品の受注や発注、納品を行います。 ■新商品やキャンペーンなどのご案内新しい商品やお得なキャンペーンなどの情報を提供します。各メーカーの担当者と一緒に期間を決めてご案内することもあります。 ■医療機器の入替などのご提案歯科治療に用いる医療機器の入替のタイミングに応じて相談にも応じます。商談で予算や台数などを詳しくヒアリングし、最適な提案を行います。 ■機器のメンテナンス機器のトラブルや不具合をチェックし、直せる範囲であれば対応します。状況によっては修理担当につないだり、工場への修理依頼を手配したりします。 ■その他フォロー新規開業やリフォームの際には、土地や物件探しなどイチから一緒に歯科医院を作り上げていけるチャンスもあります。【入社後の流れ】入社後まずはルート営業の基礎を学ぶため、先輩の営業に同行。お客さまとのやり取りや提案の流れなどを学びます。同時に、メーカー主催の新人研修やメンテナンス知識を習得する修理講習なども受講します。 ▼ 個人の成長に応じて1カ月～3カ月を目安にひとり立ち。その後は、先輩の取引先医院への納品などからお任せし、少しずつ担当の取引先を受け持っていただきます。【仕事の魅力Point】 ◎既存の取引先との関係性は盤石！創業から70年以上の歴史があり、静岡県内で高いシェア率を誇るなど、多くの医院と安定した関係を築いています。既存の取引先から新しく開業される医院を紹介いただくこともあります。

＜マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎／原則転勤なし＞ ■本社／静岡県静岡市駿河区下島118-1 ＜アクセス＞各線「静岡駅」より車で10分 ■浜松支店／静岡県浜松市中央区飯田町196-2 ＜アクセス＞ JR「天竜川」駅から徒歩8分 ■東部営業所／静岡県駿東郡清水町玉川235-1 ＜アクセス＞伊豆箱根鉄道「三島広小路駅」駅より車で4分 ※配属先は本人の希望を考慮し決定します ※受動喫煙対策：屋内禁煙、敷地内喫煙可能場所あり(屋外)

月給23万円以上+賞与年2回（業績による） ※経験、年齢、能力などを考慮して決定いたします。 ※上記は固定残業代（月30時間分／4万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。

木内建設株式会社

ゼネコン

静岡県静岡市駿河区国吉田1-7-37

企業情報を見る

設立 1944年
従業員数 464名
平均年齢 42.4歳

求人情報全8件

【名古屋市】積算◆地元密着の安定企業／年休121日／土日祝休み／家族手当・住宅手当など福利厚生◎

～静岡県での施工実績トップクラス／サッカー場・県庁別館をはじめ静岡県のランドマークを手掛ける／地域密着で転勤なし～ ■業務内容：静岡県内で業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、名古屋エリアの建築工事における積算業務をご担当いただきます。 ■業務詳細（一例）： ◇設計図や仕様書を基に、工事費用の見積作成を行います。 ◇部材や工法の選定、資材費や人件費などコストの算出します。 ◇案件ごとに関係部署や協力業者との調整業務を実施します。 ■1日の流れ（入社10年目社員例） 8：00　出社 8：30　現地調査 12：00　お昼 13：00　現地調査の反映 14：00　図面からの数量拾い、数量表の作成 18：30　退社 ■使用ソフト：仕上積算：TDS　駆体積算：ヘリオス ■組織構成：積算課は3名（20代-1名、60代-2名）の体制となっております。 ■資格支援制度：ゼネコンとして職員のスキルアップ・キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である1級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代の若手から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。 ■当社について：建物は、たくさんの人の知恵と努力の結晶です。関わる人や条件によって、たとえ図面が同じでも、ひとつとして同じ建物はできません。だからこそ、新しい発想や考えを持った人材が必要なのです。専門的な知識や技術は入社後にいくらでも身につけていただく機会があります。大切なのは、建築への興味と、チームで一つの目標に向かって進んでいこうという意欲です。そして何より、次の100年に向けた新しい流れの渦の中心となり、私たちとともに未来を創っていきたいという想いです。そんな熱意ある方との出会いを、とても楽しみにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市東区代官町40番29号勤務地最寄駅：地下鉄桜通線線／高岳駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 580万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,000円～372,000円その他固定手当/月：10,000円～20,000円＜月給＞ 292,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収 35歳：630万円（既婚・残業20h） 45歳：800万円（既婚・子2・残業25h・一級建築士）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大和工機

住宅設備・建材

静岡県静岡市葵区梅屋町4-8

企業情報を見る

設立 1958年
従業員数 30名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

街づくり施工補助スタッフ／未経験歓迎／年休120日（土日祝）

■お仕事内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣街づくりの現場サポートスタッフとして職人・設計・協力業者さんとチームを組み建物・道路などを作っていく仕事です！業務に関する資格取得を目指しながらキャリアアップできます◎ 具体的なお仕事￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■工事の進捗管理 └スケジュール通りに工事が進むよう日程を調整します。 ■品質管理 └各工事の検査に立ち会い安全と品質をチェックします。 ■協力業者さんとの調整 └現場で作業する職人さんや業者さんとの円滑なコミュニケーションを図ります。基本的な知識は入社後に取得できるので安心してください！入社後の流れ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP 1：基本を習得 └入社後、まずは研修からスタート。社会インフラを支える仕事の土台となる知識、例えば「図面の読み解き方」や「専門用語・道具の名前」などを、覚えていきます。 ▼STEP 2：先輩と現場へ └基礎を覚えたら、先輩と一緒に実際の現場へ！建物が少しずつ出来上がっていく様子を見ながら、仕事の流れを肌で感じてください。 ▼STEP 3：できることから挑戦！ └現場の整理や写真撮影など、簡単な業務から少しずつお任せします。いきなり難しいことを任せることはないので、ご安心ください。一人前になるまで、先輩たちがしっかりサポートします！職場の雰囲気￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼風通しの良い人間関係従業員同士の仲が良く、社長とも気軽に話せるフラットな社風です。仕事の相談もしやすい雰囲気なので、馴染みやすいと思います！ ■助け合いの文化お子様の学校行事や急な体調不良など、お休みも気兼ねなく取得できます。困ったときはお互いにフォローし合う体制が整っています。 ■プライベートも大切にできる有給休暇を取得しやすいので、自分の時間を大切にしたりお子さんの行事や、ご家族の行事などもしっかりと参加することができます。家庭と仕事を両立させたい方にもぴったりの環境です。 ★バリバリ働きたい方も大歓迎です！

静岡営業所・静岡県静岡市葵区流通センター12-4 【アクセス】静鉄バスこども病院線「静岡流通センター入り口」バス停から徒歩7分 ※受動喫煙対策あり

月給24万円～(固定残業代、一律手当含む) ＋諸手当＋決算賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、一律（定額）4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当（通信手当3,000円、通勤手当5,000円、住宅・家族手当5,000円）含む ※これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。

日興美術株式会社

印刷

静岡県静岡市葵区流通センター12-2

企業情報を見る

設立 1946年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全2件

【静岡】社内SE・自動車業界出身者歓迎！◆自動車・バイク等の説明書の制作兼務・社内SE

印刷業界大手・タイヘイグループの事業基盤／原稿制作から、印刷まで一貫して対応できる強み／デジタルコンテンツの制作などさらに事業拡大～社内SEの方を募集しています。オートバイや船外機、精密機器の「取扱説明書」「整備マニュアル」を制作する部門に所属していただき XMLエディターの業務（原稿からの組版作成・校正）も経験しつつ、業務効率化など関連システムのメンテナンス、顧客様への提案、調整を行っていただきます。 1～2年かけて長い目で手厚く育成します。【仕事の流れ】 ▼打ち合わせ、要件定義取引先は、輸送機器メーカーや精密機器メーカーなど。製品情報や制作物に対するニーズのヒアリングを行ないます。打ち合わせは、訪問・オンラインいずれかで実施。営業が同席することもあります。 ▼システム開発主に外注先への要件定義、プロジェクト管理、トラブル解決、必要に応じた顧客様との折衝調整にあたっていただきます。 ▼リリース顧客様はもちろん、つらなる競合他社も同システムを使用するため、こちらの調整業務もあります。 ▼メンテナンス長期使用されるシステムなので、運用後のトラブルなどに対応、都度修正版リリースなどを行っていただきます。 ※基本は1案件あたり1名で担当しますが、案件規模に応じて2～3名で進めることもあります。【仕事のポイント】 ◎貴重な経験ができる仕事です。マニュアル業界でのSE職は世間でも珍しく、プロジェクトの規模も大きく、他業種では経験のできない開発に携わることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区流通センター12-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～375,000円＜月給＞ 250,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

菱和設備株式会社

サブコン

静岡県静岡市葵区清閑町14-5

企業情報を見る

設立 1957年
従業員数 330名
平均年齢 -

求人情報全6件

施工管理／未経験OK／土日祝休み／手当・研修充実

現場事務所にて空調設備・給排水衛生設備等の施工管理をお任せします。図面をもとに施工指示・進捗チェックをするのがメインの業務です。＜施工する設備の例＞ ■空調配管 ■給水・排水衛生配管 ■消防・消火配管　など＜施工実績例＞ ■静岡市上下水道庁舎 ■ららぽーと沼津 ■東京都庁 ■東京ビッグサイト　などときには大手ゼネコン主導で数億円規模のプロジェクトに携わる機会も。そんなときにも求められるのが当社の技術です。施工の「スペシャリスト」として数十年単位で活躍し続けられます！＼地元・静岡で築いた信頼と実績／長く付き合いのあるお客さまから信頼をいただいてきた当社。現在では県外・関東エリアに実績を広げるほどに成長しました。新規顧客の開拓に頼らない黒字経営も当社の自慢です。＜入社後の流れ＞新入社員研修（5カ月） └ビジネスマナーから設備知識・技術まで、同期と一緒に学びながら成長できます！　▽ チューター研修／OJT（12カ月） └先輩1名と現場で実際の業務を覚えていきます。　▽ 独り立ち後も研修・講習を実施！ └定期的な研修に加え、国内外の宿泊でリフレッシュも兼ねた研修があります！ ☆将来は管理職など別職種への転換でキャリアアップする道もご用意！

【静岡・沼津・浜松／マイカー通勤可／U・Iターン歓迎】入社後は静岡県の各事業所に配属いたします。現場配属後はご自宅から直行・直帰での出勤となります。（社用車貸与可） ■本社／静岡本店静岡県静岡市葵区清閑町14-5 ■沼津支店静岡県沼津市沼北町2-12-40 ■浜松支店静岡県浜松市中央区植松町270-1 ☆自動車・バイク通勤可（敷地内駐車場のない事業所では個人契約の近隣駐車場をご紹介します） ☆U・Iターン歓迎！借上社宅制度で物件選び＆家賃補助のサポート付き♪ ☆受動喫煙対策：オフィス内喫煙室あり

＜月収例＞30万円以上月給25万円以上+各種手当

株式会社富士ロジテックホールディングス

倉庫業・梱包業

静岡県静岡市清水区清開2-2-12静岡栄町ビル1F

企業情報を見る

設立 1918年
従業員数 811名
平均年齢 43.0歳

求人情報全3件

【厚木／座間】物流センター長◆創業100年以上◆総合物流企業◆土日祝休◆年収491万円～

～創業100年以上の歴史を持つ総合物流企業／最適な物流ソリューションを提供で顧客から選ばれ続ける～ ■募集背景：・神奈川事業部では、事業・組織が拡大しており、2023年、2025年に新しい物流センターを立ち上げています。それに伴い、物流センター長募集します。・初任配属は、神奈川事業部内の拠点のいずれかを予定しています。└具体的には、座間市内もしくは厚木市内の拠点のいずれかです。 ※ご希望がございましたら、面接時にお話頂きたく、お願いします。 ■業務内容：・当社の物流センター長として物流センター業務に関わるマネジメント全般をお任せします。 ■業務詳細：・入出庫する貨物・貨物情報の管理・現場作業指示・作業進捗管理・荷主様・協力会社との連絡・パート社員・日雇い労働者の採用・人材派遣会社との連絡・メンバー労務管理　等 ■当ポジションについて補足：・ご経験、希望に応じて、センター長候補として入社頂き、業務習得後にセンター長を目指して頂く場合があります。・当社は倉庫業が主事業の総合物流会社です。貨物をお預かりするだけでなく、物流の効率化を図りお客様の課題を解決します。 ■富士ロジテックホールディングスについて：富士ロジテックホールディングスは、2018年に創業100年を迎えました。倉庫サービスから始まった事業は、経済発展と物流の複雑化を伴って多様化を進め、文書管理、通販物流、運輸サービス、通関業務、国際複合輸送、システム開発・販売、物流品質向上など多岐にわたる分野に広がりを続けています。当社では、さまざまなひらめきやアイデアで、次の100年を担う人材を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞神奈川県座間市住所：神奈川県座間市東原5-1-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞神奈川県厚木市住所：神奈川県厚木市三田2086ｰ1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 491万円～702万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,000円～413,000円＜月給＞ 289,000円～413,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：有（４月） ■賞与：有／年2回（7月・12月／前年度支給実績5ヶ月／年※支給額は業績により変動します）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知県小牧市】倉庫の拠点長候補◆年間休日122日／100年を超える安定企業

～創業100年以上の歴史を持つ総合物流企業／最適な物流ソリューションを提供で顧客から選ばれ続ける／貨物をお預かりするだけでなく、物流の効率化を図りお客様の課題を解決～ ■倉庫業、貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業等を展開する当社にて、倉庫の拠点長候補を募集します。 ■業務内容： 1918年設立の、倉庫業や貨物運送業を中心に多様な物流サービスを提供する当社にて、倉庫の所長候補業務をお任せします。倉庫業務に関わるマネジメント全般を担当いただきます。初任配属は、名古屋事業部の拠点のいずれかを予定しています。 ※経験、希望に応じて、入社時から倉庫所長をお願いする場合もあります。 ■業務詳細： ◇入出庫する貨物・貨物情報の管理 ◇現場作業指示・作業進捗管理 ◇荷主様・協力会社との連絡 ◇パート社員・日雇い労働者の採用 ◇人財派遣会社との連絡 ◇メンバー労務管理　等 ■組織風土：新しい意見を取り入れたいと前向きな方が多く、中途社員の意見も歓迎される風通しの良い社風です。規模が大きくないため、意見が言いやすいのも特徴です。スピード感を持って業務に臨む社員の方が多い会社です。 ■富士ロジテックホールディングスについて：富士ロジテックホールディングスは、2018年に創業100年を迎えました。倉庫サービスから始まった事業は、経済発展と物流の複雑化を伴って多様化を進め、文書管理、通販物流、運輸サービス、通関業務、国際複合輸送、物流品質向上など多岐にわたる分野に広がりを続けています。当社では、さまざまなひらめきやアイデアで、次の100年を担う人材を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞小牧第二倉庫住所：愛知県小牧市岩崎1-155 勤務地最寄駅：小牧線／味岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋支店住所：愛知県小牧市元町3-15 勤務地最寄駅：名鉄線／小牧駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 491万円～702万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,000円～413,000円＜月給＞ 289,000円～413,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を踏まえて決定（上限の相談や検討は可能）。昇給：有（４月）賞与：有　年2回（7月・12月　前年度支給実績5ヶ月／年　支給額は業績により変動します）手当：通勤手当・役職手当・家族手当等（※当社規程による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ガス檢中部

設備管理・メンテナンス

静岡県静岡市駿河区中村町439-1

企業情報を見る

設立 1974年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全6件

未経験から国家資格取得／保守・メンテナンススタッフ／安定企業
- NEW
＼ここがPOINT！／【1】安定感バツグンの会社 1974年の創業以来、黒字経営を継続中。全国でも数少ない「国から認められた検査会社」として、信頼と安定性はお墨付き！景気に左右されにくい安心の環境です。【2】未経験からスキル・キャリア・収入UP！社員のほとんどが未経験スタート。手厚い研修やサポート体制があり、知識ゼロからでも活躍できます。資格取得のための受験費や講習会費は会社負担！資格を取れば、「業務手当」としてお給料もアップします。「手に職をつけたい」「安定した仕事に就きたい」方にもぴったりです。【3】働きやすさ◎ 週休2日制（日曜＋隔週土曜＋祝日）で、長期休暇の取得も可能。残業も月20時間と少なめでマイカー通勤もOK！自分の時間もしっかり確保できます。具体的には…？ ─── 取引先のガス設備が法定基準を満たしているか、また異常がないかをチェックする検査業務をお任せします！ ■保安検査 └検査機器を使って設備や機器をチェックしたり、安全装置等が正しく動いているかを確認 ■開放検査 └貯槽や機器の精密検査（傷や腐食など不具合がないか）、分解点検整備を実施 ■記録、書類作成などの事務作業 >> チーム制で安心【静岡事業所】静岡県内を中心に、2～5名程度のチームで1日1現場を回ります。【春日井事業所】東海エリアを中心に、2～5名程度のチームで1日1現場を回ります。入社後の流れ ─── ▼Step1：基礎研修（3日間）からスタート！業界や仕事の基本から学べるので、未経験の方も安心です。 ▼Step2：現場でOJT研修（約3カ月）配属後は、先輩のサポートを受けながら、実務を通じてスキルを習得。簡単な業務から少しずつステップアップできます。 ▼Step3：将来は資格取得＆キャリアアップ 2～3年目で実務経験を積み、5年目以降は資格取得やリーダーへの道も。資格に応じた「業務手当」で収入アップも叶います！

【静岡県静岡市・愛知県春日井市／転居を伴う転勤なし】マイカー通勤OK（駐車場完備） ※配属先は、希望を考慮し決定いたします＜静岡事業所＞ ■静岡県静岡市駿河区中村町439-1 └JR東海道本線「静岡駅」より車で10分＜春日井事業所＞ ■愛知県春日井市十三塚町5-15 └JR中央本線「神領駅」より車で4分 ◎受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

【月収例】月収28万円～30万円／入社2年目 ★入社2年目で【月収28～30万円】が可能！ ★入社3年で年収450万円、5年で500万円以上へと着実にステップアップできます。 ※残業は月20時間程度。超過分は別途支給します月給25万2000円～29万5000円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律月5万6000円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※年齢やご経験を考慮のうえ、決定いたします。 ◆資格取得で収入アップも！ ──────────── 資格は、経験やレベルに応じて段階があるので、数年かけて挑戦していただきます。資格は3段階に分かれており、レベルごとに手当が支給されます！ ⇒ A種3000円、B種4000円、C種5000円＜年収のステップアップ例＞ ▼3年目：450万円以上 ▼5年目：500万円以上 ▼7年目：600万円以上 ▼管理職：700万円以上

株式会社小柳津清一商店

食品・飲料メーカー（原料含む）

静岡県静岡市駿河区向敷地1-5-38

企業情報を見る

設立 1949年
従業員数 122名
平均年齢 40.0歳

求人情報全7件

経理事務／静岡／創業76年の老舗製茶メーカー／業界未経験歓迎

「長く安心して働ける会社がいい」そんな想いをお持ちの方大歓迎です！当社の経理チームは、30代～60代のメンバーが活躍中。全員が女性で、「困ったときはお互いさま」が当たり前の文化です。創業76年の安定企業でありながら、抹茶ブームにより海外展開も進む成長企業。安心して働ける環境のなかで、DX化に挑戦など、業務改善の成果を実感できる環境です！【具体的には？】 ■請求書の発行、売掛金・買掛金管理、仕訳伝票の作成 ■営業社員の出張費・交通費などの各種精算、小口現金の管理 ■物品の購入・発注、在庫管理などの購買業務 ■経理データの集計・分析、社内向け経費削減案の立案と実行 ■電話・来客対応、受付対応 ■備品・施設の管理など総務業務【 1日のスケジュール例】 <AM> ・売掛金、買掛金の管理・各部署の書類確認 <PM> ・経理データの集計、分析・社内向け資料の作成 ★入社後は？★ 入社後は得意な業務からスタートし、ご本人の希望に応じて担当領域を広げていきます。周囲の社員が幅広い知識でサポートするため、安心して成長できます。 ★会社の魅力★ 1949年創業の製茶メーカーとして、自社一貫体制により品質と供給を安定的に確保。大手顧客との取引も多く、堅実な売上基盤を築いています。さらに新工場の立ち上げや抹茶需要の拡大、海外展開にも対応し、収益の幅を広げながら持続的な成長を続けています。 ★なぜ長く働けるの？★ 経理に限らず他部署との交流も多く、日常やイベントを通じて自然と関係性を築ける環境。気軽に相談でき、一人で抱え込まずに安心できる環境が整っています！

【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK／無料の専用駐車場あり】本社／静岡県静岡市駿河区向敷地1-5-38 <アクセス> 「静岡駅」から車で15分（JR線）＜受動喫煙対策＞敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

月給19万5000円～＋賞与2回 ※残業が発生した場合、10分単位で別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※業績に応じて決算賞与や、月の目標達成時には臨時ボーナスが支給されることもあります。頑張りが評価される環境です！

株式会社アルバイトタイムス

求人サイト・求人メディア

東京都中央区京橋2-6-13京橋ヨツギビル5F

企業情報を見る

設立 1973年
従業員数 198名
平均年齢 39.4歳

求人情報全7件

【経験者限定】経理◆日次～決算※経験ベースでお任せ／スタンダード上場／年休127日／平均勤続年数9年

【静岡県において抜群の知名度を誇る無料求人情報誌「DOMO」を運営するスタンダード上場企業／年間休日127日／平均勤続年数9.2年／働きやすさ◎】当社のコーポレート本部管理部にて、経理業務全般を担当いただきます。スキルや経験に応じて、日次処理から決算業務まで幅広くお任せします。 ■具体的には：・日次処理（仕訳・伝票入力など）・月次決算・年次決算業務・経費精算・取引先への支払業務（出納業務全般） ※ご経験に応じて業務範囲を調整します。 ■このポジションの魅力： ◇将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップが可能 ◇企業の経営的な業務を担う経営企画室との関わりも業務としてあるため、経理職としてより現場に立った視点で業務をしていただけます ◇経理スキルを活かしながら、組織運営にも挑戦できる環境 ◇東証スタンダード上場企業で安定した経営基盤 ■働き方： ◇残業時間は閑散期、繁忙期含めて25~40時間程度 ◇年間休日127日でワークライフバランスも充実 ◇基本的には出社勤務を想定しておりますが、ご事情がある際などはリモートワークも相談可能 ■組織構成：コーポレート本部管理部 (1) 経理財務課：課長1名、メンバー1名（50代男性）、嘱託社員4名、アルバイト1名 (2) 人事総務課：課長1名、メンバー2名、嘱託社員3名 (3) 経営企画課：2名 ■当社について：求人メディア「DOMO」の運営・WEB販促のコンサルティングなど大手～中小企業と幅広く企業の経営サポートを行っています。静岡で求人広告というと「DOMO」が第一想起されるほどの認知度を誇っておりますが、現在は企業としてのビジネスモデルの変革期にあります。今後はテクノロジーを活用した企業の経営サポートをメインとし、人事領域では自社開発のATS「ワガシャ de DOMO」に力をいれています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区京橋2-6-13 京橋ヨツギビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：中央区京橋2-6-13 京橋ヨツギビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／京橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～540万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～280,000円固定残業手当/月：57,400円～76,600円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 267,400円～356,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、能力・経験を考慮し、相談のうえ決定致します。 ■昇給：年1回（3月）※コンピテンシー評価による ■賞与：年2回（4月・10月末）※基準2ヶ月／1回（個人業績により変動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日産トレーデイングオペレーションジャパン株式会社

自動車部品（商社）

福岡県北九州市小倉北区米町1-2-26日幸北九州ビル7F

企業情報を見る

設立 1993年
従業員数 126名
平均年齢 -

求人情報全1件

【横浜／未経験歓迎】輸出業務＜週1日在宅・フルフレックス・転勤無も可＞英語力活かせる／残業20h程度

【自動車部品の貿易業務をお任せ/高い有給消化率/親会社含む各自動車メーカーとの取引有/物流会社様出身者も歓迎/福利厚生充実で働きやすい環境】 ■業務内容：自動車部品の輸出業務に携わっていただきます。主に担当していただくのは、自動車部品サプライチェーンの過程で発生する様々な問題（納期遅れ、品質不適合など）の解決に向けた調整や、新規案件立上げ、社内管理業務（売上実績/予算など）となります。 ■詳細：・国内部品メーカーとの納期調整、物流業務との輸送コーディネーション・海外取引先とのコレポン業務、品質不適合対応、設計変更等の調整・管理業務担当案件の月次売上粗利分析・予算作成・担当輸出案件の納期調整・管理業務、月次分析（売上・粗利予実算管理）・予算作成、設計変更・品質対応業務、トラブルの調整・管理・再発防止運用（PDCA)など ■入社後の働き方について・在宅勤務制度：入社後独り立ちを経て原則週1日利用が可能です。・フレックス制度：基本フルフレックスとなり、自身の生活と仕事のバランスを保ちながら、ワークライフバランスを整えて頂く事が可能です。 ■仕事の面白味輸出業務は、日産グループのグローバルサプライチェーンを支える重要な役割です。国内で調達した自動車部品を海外拠点へ届けるため、発注から納入までの一連の流れを管理し、納期遅れや品質不適合などの課題解決にも関与します。文化や言語の異なる取引先との調整・交渉を通じて、国際ビジネスの醍醐味を実感できる点が魅力です。単なる事務作業に留まらず、SCMの最適化や新規案件立ち上げなど、主体的に考え行動する力が求められるため、貿易実務・英語力を活かしながら幅広いスキルを磨けます。 ■企業魅力日産トレーデイングオペレーションジャパンは、日産自動車グループの専門商社である日産トレーデイングの日本拠点として、海外34拠点と連携するグローバルネットワークを誇ります。EV化や自動運転など変革期にある自動車業界で、安定した基盤と挑戦の機会を両立。働きやすさも充実しており、フルフレックス・在宅勤務制度、年3回の10連休、男性育休実績などワークライフバランスを重視した環境が整っています。さらに再生可能エネルギーやリユース事業など新規分野にも積極展開し、社会貢献性の高い事業に携われる点も魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東戸塚オフィス住所：神奈川県横浜市戸塚区川上町91-1 BELISTAタワー東戸塚6F 勤務地最寄駅：JR横須賀線／東戸塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 453万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞ 230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験に応じて決定します。 ※上記年収は想定残業月20hを含んでいます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月及び12月・5.2か月分／年、2025年度賞与支給水準）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

『眼鏡市場』『レンズスタイル』（株式会社メガネトップ）

専門店・その他小売

静岡県静岡市葵区伝馬町8-6 トップセンタービル8F

企業情報を見る

設立 1980年
従業員数 4,966名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

メガネコーディネーター／昇給賞与年2回／残業15時間以下
- NEW
◆━━━━━━━━━━━━━━◆ “見えやすさ”も“似合う”も叶えるメガネコーディネーター ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ メガネを「視力補正」だけでなく、ファッションやライフスタイルの一部としてご提案するお仕事です。大切なのは、ただ商品を販売することではなく、お客さま一人ひとりの使用シーンや好み、お悩みに寄り添いながら、理想の一本を一緒に見つけていくこと。・・・・・・・・・お仕事の流れ・・・・・・・・・ ◆ヒアリング使用シーンや好みを丁寧に伺い、お客さまに合った商品選びを行います。 ◆ご提案フレームやレンズをご案内し、コンタクトや補聴器をご提案することも。 ◆視力測定専用機器を使った測定を実施。進め方は入社後にしっかり学べます。 ◆加工・フィッティングフレームやレンズを調整し、お客さまにぴったりの一本に仕上げます。 ◆アフターフォローご購入後の調整やメンテナンスを通して、長く快適に使っていただけるよう支えます。・・・・・・・・・この仕事の魅力・・・・・・・・・全国1000店舗以上を展開しているため、店長・ブロック長などキャリアアップのチャンスも豊富。さらに、残業は月15時間以下と少なめで、年間休日117日、有休取得も推奨。時短勤務やジョブリターン制度もあり、ライフステージが変わっても長く働きやすい環境が整っています。・・・・・・・・・未経験でも安心・・・・・・・・・入社後はリモート研修で理念や接客の基本を学び、店舗ではメンターやOJTで成長をサポート。ほとんどの先輩が未経験スタートだからこそ、知識ゼロからでも “お客さまに信頼されるスタッフ”を目指せる環境です！

★埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県の首都圏積極採用中★ 全国募集！転勤なし！エリア内の「眼鏡市場」各店舗での勤務となります。勤務地は相談の上決定します。 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK（店舗により異なります） ※受動喫煙対策：屋内完全禁煙【募集エリア】 ★複数店舗で募集中！★ 北海道／青森県／岩手県／宮城県／秋田県／山形県／福島県東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県／茨城県／栃木県／群馬県新潟県／富山県／石川県／福井県／山梨県／長野県／岐阜県静岡県／愛知県／三重県京都府／大阪府／兵庫県／奈良県／和歌山県広島県／山口県徳島県／愛媛県／高知県福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／大分県／宮崎県／鹿児島県詳細は当社HPよりご確認下さい！

【東京都・神奈川県・大阪府】月給22万4882円～ ※東京23区・大阪市・横浜市・川崎市は月給22万9982円～【埼玉県・千葉県・愛知県・京都府・兵庫県】月給21万9882円～ ※千葉市・名古屋市・京都市は月給22万4882円～、神戸市は月給22万9982円～【北海道・宮城県・茨城県・栃木県・群馬県・長野県・岐阜県・三重県・静岡県・奈良県・山梨県・広島県・福岡県】月給21万4882円～ ※札幌市・仙台市・広島市・福岡市は月給21万9882円～【福島県・新潟県・富山県・石川県・福井県・山口県・熊本県】月給21万1882円～【青森県・岩手県・秋田県・山形県・徳島県・愛媛県・和歌山県・大分県・高知県・長崎県・佐賀県・宮崎県・鹿児島県】月給20万7882円～ ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルに応じて決定します。

サンワイズ株式会社福岡営業所

住宅設備・建材メーカー

本社・本社第１工場・本社第２工場〒424-0204 静岡県静岡市清水区興津中町848

企業情報を見る

設立 -
従業員数 177名
平均年齢 38.0歳

求人情報全2件

福岡採用！「営業」／完全週休2日・土日祝／実質年休134日

★ 競合が少なく、営業しやすい！ ☆ リピート率80％以上！ ★ 担当顧客は、中心10社ほど！（Q）簡単に言うと何をするの？ ⇒ 企業や工場に向けて、クリーンルームで使われる【ドア】をご案内する仕事です。商品の紹介だけでなく、取付工事の提案までサポートします。 ※クリーンルームとは、温度や清浄度が一定に保たれた部屋のこと。食品・半導体・精密機器などの工場で、細菌やホコリを防ぐために使われています。（Q）どうやって営業するの？ ⇒ 80％以上が、既存のお客様からの問い合わせです。たとえば、「こういう扉って作れる？」「この現場に合う商品はある？」といったご相談が中心。新規のお客様へご連絡する場合もありますが、ご紹介や展示会経由が多く、飛び込み・テレアポ中心ではありません。（Q）提案は難しい？ ⇒ 最初から全部できなくて大丈夫です。専門的に見える仕事ですが、営業はチームで進めていきます。教育担当がつき、アシスタントのサポートもあるため、未経験の方でも始めやすい環境です。（Q）入社後は？ ⇒ すぐに営業デビューはしません。最低でも半年ほどは、研修や補助業務を通じて、商品知識や仕事の流れを少しずつ覚えていきます。

★福岡営業所で積極採用！ ☆最寄り駅からは、''徒歩通勤手当''がでます！《福岡営業所》〒812-0041 福岡県福岡市博多区吉塚8-1-14 PANリバーズ6 （Q）転勤や異動などはありますか？ ⇒ 昇格のタイミングや、新拠点の設立に合わせて、転勤をご相談する可能性はあります。ただし、基本スタンスは、「希望する拠点で、長く働いていただく」こと。定期的な転勤があるわけではありません。希望や状況も確認しながら、期待を込めたキャリアの選択肢として、ご相談していきます。（Q）働き方について教えてください。 ⇒ 担当エリアによっては、大分・宮崎などへの訪問もあり、日帰りが難しい場合は宿泊を伴う出張になることもあります。頻度としては、週1～2日ほど外出・出張が発生し、宿泊を伴う出張は月に1～2回ほどが目安です。出張時には、日当も別途支給されます。【日当の例】・日帰り出張：3,500円・宿泊出張：4,500円（例）1泊2日の場合は、計8,000円移動や宿泊の負担に対しても、きちんと手当で還元される仕組みです。

＊月給：23～29万円＋7種類の各種手当（詳細は、手当欄を！）＋賞与年3回 ※内1回決算賞与〈30歳前後のモデル〉月収：32万円年収：452万円備考：営業未経験／配偶者／子供2名／残業20H想定【お給料のポイント＋彡】＊みなし残業制度でなく、残業した分 ’’全額’’の時間外手当を支給！＊扶養家族1人につき最大3万円 ※年齢により支給額が変わります ---お金がかかるライフステージに合わせた支給額--- ～2歳までは月3万円、4～18歳までは月1～2万円、19歳～月3万円 →お子様がたくさんいる方は、6万円～／月の方も..!）【大切なお給料について】いままでのご経験を聞かせていただき、できる限りの給与提示をさせていただきます。お金だけで、転職を決めるわけではないけど、生活する上でやっぱりお金は大事になると思います。もし、初回のご提示で100％満足の額面でなかった場合でも、しっかりとご経験を積めば、トップクラスの待遇であると自負しています。結果、プロセス、貢献度などを客観的に評価する制度があるので、説明会でご説明します！
第1期生！／取付スタッフ／研修後月給44万～可／手当充実！

……求人のポイント …… ①お金をもらいながら、旅行気分で全国へ！ ⇒ 詳細は、’’勤務地欄’’を！ ②サンワイズ内でも、好待遇で有名な部署◎ ⇒ 詳細は、’’給与欄’’を！ ③他、福利厚生や制度がやっぱり魅力★ Q.『何をするの？』作成したクリーンルーム用のドアや窓を、工場、企業、ビルに伺い、設置業務～メンテナンスを行います。 ※現場へは、2~3人程度で向かいます。 ▼システムで施工場所や内容を確認 ▼指定日時に現地へ訪問し、本体や部品を確認 ▼外枠などを現地で組み立て ▼ビスを打ち込み、取付作業を実施 ▼最終確認をして作業完了 Q.『仕事のポイントは？』クリーンルームとは、温度や清浄度が一定に保たれた空間のこと。食品・半導体・精密機器などの工場では、細菌やホコリの混入を防ぐために使われています。そのため、ドアや窓にも高い性能が必要です。特に気密性が重視されるため、一般住宅向けの建具とは異なり、1mm単位の精巧さが求められます。 Q.『重いものはありますか？』アルミサッシは40kg、鉄サッシは60kgほどあるため、重そうに感じるかもしれません。ただし、こうした製品は必ず2人以上で持つルールになっており、負担が集中しないようにしています。また、安全面にも十分配慮して作業を進めており、これまで労災事故は一度もありません。

【複数人採用／基本転勤なし／基本土日祝休み】＼勤務地は、選択可！／＼希望の拠点を応募フォームでチェックして下さい！／《東京営業所》〒105-0011 東京都港区芝公園1-2-8 AMANO芝公園ビル4階《静岡本社》〒424-0204 静岡県静岡市清水区興津中町848 《関西営業所》〒564-0051 大阪府吹田市豊津町13-15 Q.『出張について教えてください』月に15～20日ほど出張があります。現場は地元の有名企業から全国各地の工場までさまざま。また、17時頃に作業が終わる現場も多く、仕事後にご当地グルメや温泉を楽しむ社員もいます。 ※出張手当：日帰り3,500円／宿泊4,500円 └ 1泊2日なら8,000円支給 Q.『研修について教えてください』入社後はまず、製品や仕事の流れを学ぶため、静岡工場で現場研修を行います。期間の目安は、未経験の方で4～6カ月、経験者の方で2カ月程度です。研修中はマンスリーマンションで生活していただきますが、毎月の帰省交通費は会社が負担するため、安心してスタートできます。

・月給：24～38万円＋各種手当（詳細は、手当欄をご確認ください）＋賞与年3回 ※内1回決算賞与 ※年齢・経験を考慮して優遇します。【お給料のポイント＋彡】・工事職手当＋日当で、月10~12万円が給与にプラス?! ・みなし残業制度でなく、全額時間外手当を支給！・扶養家族1人につき最大3万円 ※年齢により支給額が変わります ---お金がかかるライフステージに合わせた支給額--- ～2歳までは月3万円、4～18歳までは月1～2万円、19歳～月3万円 →お子様がたくさんいる方は、6万円～／月の方も..!）【1か月あたりのモデル月収】 ※不明点は、面接時にご質問ください！モデルケース：28歳／未経験の場合条件：子供2名／残業時間20時間／出張回数:20 ーーーーーーーーーーーーーーー手当などの合計月収：444,000円

タナカ燃料株式会社

石油・資源

静岡県静岡市駿河区石田3-18-11

企業情報を見る

設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

自動車販売ルート営業※新規なし／転勤なし【静岡市】＜土日祝休み・残業15H程・未経験歓迎＞

【静岡県に密着エネルギー総合商社／事務スタッフのサポートあり】＼おすすめポイント／ ◇新規営業や飛び込みは一切なく、既存顧客や社内紹介のお客様への提案が中心です。 ◇国産・外車、新車・中古車まで幅広い商材を扱い、お客様のニーズに柔軟に対応できます。 ◇土日祝休みで残業も月15時間程度と少なく、ワークライフバランスが取りやすい職場です。 ◇営業事務スタッフのサポートがあり、営業活動に集中できる環境です。 ■業務概要当社の営業職として、静岡市内を中心に既存顧客や社内紹介のお客様に対し、新車・中古車（国産車・外車含む）の提案営業を担当していただきます。顧客は主に当社の他部門やグループ会社からの紹介で、新規の飛び込み営業やテレアポは一切ありません。安定した顧客基盤のもとで業務に専念できます。 ■業務詳細・お客様のご要望やライフスタイルをヒアリング・最適な車両をディーラーやオークションから選定・提案・成約後、タイヤやオイルなどの備品販売、車検、保険等のご案内も実施しカーライフ全般をトータルサポート ※事務作業は営業事務スタッフがサポートするため、営業活動に集中できます。 ■扱うサービス新車・中古車販売、車検・メンテナンス、各種保険案内、カー用品販売など幅広いサービスを提供しています。 ■組織構成営業担当・営業事務・サービススタッフが連携し、チームでお客様をサポートします。 ■入社後の流れ入社後は育成プログラムやOJTで基礎から学べ、未経験者も安心して成長できます。 3カ月～半年で独り立ちが目指せます。 ■やりがい幅広い自動車の中から最適な提案ができる自由度と、既存顧客を中心とした長期的な関係構築が魅力です。土日祝休み・残業月15時間程度と働きやすく、プライベートも充実させやすい環境です。事前調整で残業も見通しやすいです。 ■想定されるキャリアパス本人の意欲や能力によって最短3年程度で主任への昇格が可能です。中途入社のハンデも無く、実績だけでなく、社内連携やコミュニケーション力も評価します。 ■企業の特徴/魅力 100年以上の歴史を持つ地域密着型の総合エネルギー商社で、多角的な事業展開を通じて地域社会に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞静岡北支店住所：静岡県静岡市葵区岳美13-32 勤務地最寄駅：東海道本線線／静岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～480万円＜賃金形態＞月給制給与詳細は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：219,370円～264,290円その他固定手当/月：11,000円固定残業手当/月：17,930円～20,790円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 248,300円～296,080円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フロンティアエージェンシー

総合広告代理店

北海道千歳市信濃3丁目32番7号フロンティアビル

企業情報を見る

設立 1993年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

営業職／未経験歓迎／年休120日／月給30万円超／原則残業無
- NEW
＼ご提案商材について／配属先地域にて展開する自社商品「コミュニティバスの時刻表パンフレット」に掲載する広告枠のご提案をお任せします。地域の企業と人々をつなぐことのできるやりがい溢れる仕事です。＼主なご提案先について／病院・クリニックや不動産会社、税理士・弁護士・司法書士、その他公益法人・団体など、さまざまな業界の企業さまへ当社の広告枠をご提案いただきます。地域の高齢者層やファミリー層に向けた媒体のため地域密着型サービスを展開する企業さまがメインです。＜業務内容＞ ■アポイント既存7割・新規3割の営業スタイルですが、どちらもまずはお電話で商談の機会を獲得いただきます。 ■商談アポイント獲得後はお客さま先へと訪問いただき、商材のご提案をお任せします。 ■契約・取材契約後は掲載内容やデザインなどのご要望をヒアリングいただきます。 ■社内連携担当デザイナーや工場と連携しながら、掲載内容やデザインなどの企画を進めていきます。お客さまのご要望をもとに、どのような内容に仕上げるかはあなたのアイデアで決定することができます。 ■納品・掲載完成後にお客さまの元へ納品！お客さまとのやりとりや各制作工程を経て、広告がカタチとなった時には大きな達成感につながります。 ◎全員で協力し合うスタイルのため、わからないことがあってもすぐに相談できます＜入社後の流れ＞ ■同行研修先輩との同行研修を通し、商談から商品ができるまでの一連の流れを学んでいただきます。 ■実務研修実際にお客さまへのご提案などをお任せしながら少しずつできる業務を増やしていただきます。もちろん、この際も先輩が傍にいますのでご安心ください。＼ワンストップサービスでお客さまに貢献！／広告のデザイン、印刷から納品までの一貫工程をグループ全体で対応できます。一部の工程を外注することがないため、お客さまからの細かなご要望へも寄り添うことができ、成約にもつながりやすくなります。

◎転勤なし（希望があれば転勤可能） ◎マイカー通勤OK（北海道のみ）ご希望をもとに東京・仙台・北海道のいずれかの拠点へと配属いたします。 ■東京支社／東京都中野区中央4-60-3 銀座ルノアールビル2階＜アクセス＞東京メトロ東西線・JR中央線・JR総武線「中野駅南口」より徒歩2分 ■東北本部／宮城県仙台市若林区新寺1-2-26　小田急仙台東ビル8階＜アクセス＞ JR「仙台駅」東口より徒歩5分 ■北海道千歳本社／北海道千歳市信濃3-32-7 フロンティアビル＜アクセス＞長都駅より車で9分 ※受動喫煙対策：喫煙所あり（屋外）

【東京】月給35万円以上【仙台・北海道】月給30万円以上 ※経験・スキルをもとに決定します

久光製薬株式会社

医薬品メーカー業界

佐賀県鳥栖市田代大官町408

企業情報を見る

設立 1944年
従業員数 1,488名
平均年齢 39.2歳

求人情報全3件

【佐賀・鳥栖】分析（グローバル開発）◇医療用ほかOTC向け／月残業10～20h程度／借上社宅あり

◆◇新しい貼付剤のグローバル開発に伴う分析業務／分析研究経験をお持ちの方／借上社宅など福利厚生◎／2024新設の研究所勤務◇◆ ■業務内容医薬品製剤のグローバル開発のための分析研究業務を担当いただきます。当社では様々な新しい貼付剤のグローバル開発を推進しており、開発スピードを上げていくためにも分析研究スキルを有する人材を必要としています。グローバル開発品の分析研究者として、これまでの経験やアイデアを活かして活躍いただきたいと考えております。 ■具体的な業務内容・分析試験法の開発、規格･試験法設定業務・分析法バリデーション・治験薬の品質試験および安定性試験・実測データ取得、 CTD作成等の申請関連業務 ■勤務地情報今回の勤務地「SAGAグローバルリサーチセンター」は、2024／2に新設された拠点です。佐賀県鳥栖市と茨城県つくば市の2拠点にあった研究機能を1拠点に集約し、研究者間の連携と研究開発機能の最大化による開発スピードの向上、また、生産部門との連携強化を図る目的で竣工されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ SAGAグローバルリサーチセンター住所：佐賀県鳥栖市姫方町字嫁坂370番地1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／田代駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～420,000円＜月給＞ 270,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定します。・昇給：年1回（3月）、賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京・丸の内】法務　◇契約関係からスタート／月残業0～10h程度／サロンパスRでおなじみ

◆◇丸ビル勤務／事業会社での法務経験3年以上のご経験をお持ちの方／年間休日125日・月残業も少なく就業環境抜群◇◆ ■採用背景『「手当て」の文化を、世界へ。』の企業使命に基づく積極的なグローバル展開とM&A推進に伴い、経営戦略遂行を法的に支えるメンバーの募集です。 ■業務内容これまでのご経験も考慮して、下記のような業務を予定しています。・各種契約書の作成・審査・管理、及び契約締結の交渉・経営戦略の法的支援(M＆A案件や業務提携等のプロジェクトを含む) ・訴訟、係争事件の対応・社内外のトラブルやクレーム事件の対応・コンプライアンスの推進（社内研修の企画及び実施）・社内規定の整備（法対応等による社内規定の改訂）・各部門や子会社・関連会社からの法律相談対応・その他企業法務に関する業務 ■人員体制法務部全体は約20名弱の人員体制で、法務チームと知財チームに分かれています。今回は法務チームへの配属予定で、まずは契約関係の実務メンバーとしてスタートいただくことを予定しています。 ■企業特色： 1847年（弘化4年）の創業以来、医薬品を通じ、世界の人々のQOL向上に寄与してきました。【「手当て」の文化を、世界へ。】をコーポレートスローガンに掲げており、OTC 医薬品（一般用医薬品）市場の鎮痛消炎貼付剤カテゴリーで2016 年から 9 年連続で「 Salonpas®」が販売シェア世界 No.1 ブランドに認定され、また、同カテゴリーにおいて、「久光製薬」が 8 年連続で販売シェア世界 No.1 企業の認定を受けました。 ※2025年度時点（英グローバル調査会社・ユーロモニター社における調査結果）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区丸の内二丁目4番1号勤務地最寄駅：各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞ 280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定します。・昇給：年1回（3月）、賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

静岡ガス・システムソリューション株式会社

システムインテグレータ（SIer）

静岡県静岡市駿河区八幡1-5-38　静岡ガス本社東館

企業情報を見る

設立 2001年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／土日祝休／在宅勤務＆フレックス制度／転勤なし

『静岡ガスグループ』の一員として、グループ内のシステムやセキュリティを一手に担う当社。将来的な基幹システムの大規模刷新を見据え、体制強化に向けたITエンジニアの採用を行ないます。グループ企業をエンドユーザーとするため、反応や成果をダイレクトに実感できる環境。“自分の仕事が役になっている”という手応えを、日々感じられるポジションです。【お任せする業務】 ◆グループ企業からのヒアリング ◆システム要件定義～設計～開発～テストまでの一連の工程 ◆運用開始後のエラー対応や、既存システムの機能改善 ◆サーバやネットワークの管理、ハードウェア更新に伴う作業 ◆グループ内のITコスト削減やセキュリティ対策に関する提案などウォーターフォール・アジャイル双方の手法を用いながら、プロジェクトを推進。グループ内の関係者だけでなく外部ベンターとも連携し、マンジメントに携わる機会も豊富です。【ここがpoint】 ◆大規模プロジェクトでスキルを磨く 2032年に予定されている基幹システムの大規模改修プロジェクト。このタイミングでの参画だからこそ、要件定義といった最上流工程から携わることが可能です。現時点での最新技術はもちろん、将来的な導入も見据えながらシステムを構築。事業に直結するシステム開発に関わることで、ITエンジニアとして大きく成長できます。 ◆安定した経営基盤グループ企業からの依頼が中心のため、継続的なニーズがあり、安定した環境で長い活躍が可能。暮らしを支えるインフラ企業『静岡ガス』だからこそ、短期的な成果に追われず、長期的な視点でプロジェクトに携われます。

【転勤なし／静岡県静岡市／リモート勤務OK】＜勤務地＞・静岡ガス本社東館静岡県静岡市駿河区八幡1-5-38 アクセス：JR「静岡駅」徒歩9分 ※リモート・在宅勤務も活用可能です（週1回～2回程度） ※受動喫煙対策あり：勤務時間中全面禁煙【快適環境で業務に集中】全席にデュアルモニター＆高性能チェアを完備。ハイスペックな開発環境のもと、ストレスなく業務に取り組めます。

月給26万円～36万円＋残業代別途＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮のうえ、優遇します

静銀ティーエム証券株式会社

証券会社

静岡県静岡市葵区追手町1-13アゴラ静岡4F

企業情報を見る

設立 2000年
従業員数 364名
平均年齢 -

求人情報全14件

【静岡市】DX推進◆社内システム関連の企画・運用管理／しずおかフィナンシャルグループ／年収527万～

＜立ち上げばかりの部署／証券業界でDXを牽引しませんか＞＜しずおかフィナンシャルグループで長期安定就業＞＜ワークライフバランス◎／年休134日／日実働7時間20分／転勤当面なし＞ ■ミッション：部署が新しく立ち上げばかりなので組織強化のための募集をしています。まずは当社業務フローのペーパーレス化や顧客データの有効活用を進めたいと思っており、その後は新規プロジェクトの企画に携わっていただくことも期待しております。 ■業務概要：社内システムに関する企画・運用管理を担当します。＜具体＞・お客さま向けサービス向上や社内業務効率化に繋がるDXの推進・社内システムの企画および保守案件の構想立案・社内システムに関する中期および単年度の計画策定【アピールポイント】 ◎しずおかフィナンシャルグループの一員であり安定した経営基盤が築かれています。 ◎DX推進は新しい部署です。チームワークも良好です。 ◎創業22年。地銀系証券会社です。福利厚生も静岡銀行と同等で安心して働ける環境です。 ◎年間休日134日！プライベートの充実も図ることができます。 ■魅力最大の魅力は、自らの提案が会社の進化に直結する点です。DX推進の要として、既存の枠組みにとらわれない新しい仕組み作りを経験できます。グループの安定基盤があるからこそ、腰を据えて本質的な課題解決に取り組めます。年間休日は134日、1日の実働時間は7時間20分、残業は月平均約17時間程度と、私生活を大切にしながら高いパフォーマンスを発揮できます。 ■キャリアアップ：・IT企画とシステム運用の両方のスキルの習得が可能です。 ■組織構成： DX推進部に配属となります。6名で構成されています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区追手町1-13 アゴラ静岡4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の当社拠点

＜予定年収＞ 527万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：316,500円～500,000円＜月給＞ 316,500円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※職歴および経験を考慮の上、個別に決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

森永建設株式会社

ゼネコン

佐賀県佐賀市久保田町大字徳万48-1

企業情報を見る

設立 1949年
従業員数 27名
平均年齢 45.3歳

求人情報全5件

【佐賀】公共・民間建築の建築施工管理職◇転勤無／年休120日／残業月15H／地域密着

【佐賀を中心に130年超の歴史／公共・民間工事の施工管理／安定した働き方と充実の福利厚生／地域密着型で成長可能な環境】 ■業務内容業務内容の概要佐賀県内および近隣県における公共・民間建築工事の施工管理をお任せします。都市部ではなく、地域に腰を据えて長く働きたい方に向け、現場の中心として工事全体の進行を担っていただくポジションです。これまで培ってきた建築施工管理の経験と資格を活かし、地域の建築・インフラを支える役割を担います。＜具体的な業務内容＞・施工計画の立案および進行管理・工程、品質、安全、原価の管理・協力会社、職人との調整業務・各種書類作成、管理業務・発注者への報告および折衝対応 ■組織環境建築部は4名体制で構成されており、少人数ならではの風通しの良さが特徴です。経験年数の長い社員も在籍しており、日々の業務を通して知識やノウハウを共有しながら進めています。互いにサポートし合い、無理のない業務分担を行うなど、落ち着いた雰囲気の中で働ける環境です。 ■キャリア入社後は施工管理技士として現場を担当し、地域特性や工事の流れを理解していただきます。その後は経験に応じて担当範囲を広げ、将来的には現場責任者として工事全体を統括する役割を期待しています。長期就業を前提とした、安定したキャリア形成が可能です。 ■就業環境完全週休2日制で年間休日は120日。残業は月平均15時間程度と、日々の生活リズムを大切にできます。現場は佐賀県内中心で、マイカー通勤や直行直帰が可能です。地域密着型のため転勤はなく、生活基盤を変えずに働けます。 ■企業の魅力 130年以上の歴史を持ち、地域とともに歩んできた企業です。官公庁・民間双方の工事を安定的に受注し、実績を積み重ねてきました。働きやすさにも注力しており、長く安心して働ける環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：佐賀県佐賀市久保田町大字徳万48-1 勤務地最寄駅：JR線／久保田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～460,000円その他固定手当/月：25,000円～40,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間28時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 325,000円～540,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収は月給・手当・賞与（年2回、計2.00ヶ月分）を含む金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【佐賀市】建設会社の総務担当※総合職採用◇転勤無／土日祝休／年休120日／残業10H程度／地域密着

【130年以上続く老舗建設会社／ユースエール認定・国際認証取得／総務部門の将来責任者候補として会社運営を幅広く支える】 ■業務内容総合職として総務部門に所属し、会社全体の運営を支える管理・事務業務を幅広く担当していただきます。日常的な総務実務を担いながら、部署内外と連携し、業務が円滑に進むよう調整役としても活躍いただくポジションです。これまで培ってきた総務・事務の経験を活かし、安定した環境で着実に責任範囲を広げていただきます。＜具体的な業務内容＞・勤怠管理、社会保険手続き、福利厚生対応などの労務管理・官公庁および取引先への各種提出書類、申請書類の作成・公共、民間工事に関する入札参加手続き、契約書類の管理・見積作成、資料準備、受発注管理などの営業補助業務・会計、経理補助、備品管理、社内外の調整業務全般 ■組織環境総務部は4名体制で構成されており、全社では約30名が在籍しています。少人数だからこそ、一人ひとりの役割が明確で、業務の流れ全体を把握しながら働くことができます。年齢層は30代から50代まで幅広く、落ち着いた雰囲気の中で、互いにサポートしながら業務を進めています。日常的なコミュニケーションも取りやすく、相談しやすい環境です。 ■キャリア入社後は、これまでのご経験を活かしながら総務・事務業務の中心を担っていただきます。業務に慣れた後は、業務改善や後進のサポートなどにも積極的に関わり、将来的には、総務部門の責任者として、会社運営に深く関与し、組織を支える存在として活躍していただくことを期待しています。 ■就業環境完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は120日あります。残業は月平均10時間程度と少なく、業務スケジュールも見通しを立てやすいです。長時間労働を前提としない働き方が浸透しており、安定した生活リズムを保ちながら、長期的にキャリア形成ができる環境が整っています。 ■企業の魅力創業130年以上の歴史を持つ老舗建設会社として、地域に根差した事業を展開し、官公庁・民間双方から安定的に案件を受注しています。ユースエール認定や国際認証の取得など、働きやすさと信頼性の両立を重視した企業運営が特徴です。腰を据えて働きながら、責任ある役割に段階的に挑戦できる点が大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：佐賀県佐賀市久保田町大字徳万48-1 勤務地最寄駅：JR線／久保田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 287万円～400万円＜賃金形態＞月給制その他固定手当：車両手当5,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～250,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 205,000円～305,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収には車両手当5,000円、固定残業代が含まれます。基本給は年齢・職務経歴・資格等を考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

しずおか焼津信用金庫

信用金庫・信用組合・労働金庫

静岡県静岡市葵区相生町1-1

企業情報を見る

設立 1931年
従業員数 874名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（年齢・経験年数不問！静岡中部エリアで働きたい方歓迎）

具体的には、窓口業務(テラー)、後方事務、融資事務、営業、本部スタッフなどをお任せします。地域金融機関として、地域の企業や地域にお住まいの方の人生に関わり、夢の実現のお手伝いが出来る仕事ですので、非常にやりがいを感じて頂けるお仕事です。「金融事務をしていたけどブランクがある」「銀行で営業をしていたけど経験年数が少ない」等の不安をお持ちの方も、しっかりとした教育体制が整っていますので安心してください。「金融の仕事にもう一度携わりたい!」「地域の人や企業に関わった仕事がしたい!」という方、是非ご応募ください！！

本店および静岡市、焼津市、藤枝市、島田市、牧之原市、吉田町、富士市内における各支店（62店舗） ※インターネット支店１店舗含む

（月給）250,000円～394,000円 ※【例】大卒1年目総合職の初任給：250,000円 ※給与については経験や年齢等を考慮して決定致します。 ※上記他に、家族手当・通勤手当・時間外手当・家賃補助手当などが条件により支給されます。

第一自動車工業株式会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

北海道北斗市清水川142番26号

企業情報を見る

設立 1961年
従業員数 16名
平均年齢 -

求人情報全1件

はたらくくるまの整備／残業なし／土日祝休み／賞与4カ月分
- NEW
スケールの大きな仕事！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣私たちが整備しているのは、いわゆる「車」ではなく、工事現場で活躍するショベルカーやクレーン、道路を整えるフィニッシャーといった建設機械。街づくりを支える、スケールの大きな「はたらくくるま」です。自動車整備と大きく違うのは、・扱う機械がとにかく大きい・エンジンだけでなく“油圧”が主役・同じ型が少なく、毎回ちょっと違うという点。マニュアル通りにいかない分、原因を考え、試し、直す面白さがあります。仕事は、こうした建設機械が安全に動き続けるようにするための点検・修理です。具体的には… ■エンジンや油圧まわりのチェック ■定期点検や車検整備 ■バケット（爪）やアームなどの部品交換 ■タイヤやキャタピラーの交換　など ◎建設業者、レンタル会社、造園関係者、農業・林業関連の方、産業廃棄物処理業者、解体業者、自治体など取引先は多岐にわたります未経験でも大丈夫！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社後は先輩と一緒に動きながら、道具の名前や使い方、作業の流れを少しずつ覚えていきます。最初は工具を渡したり、先輩の作業を見たりするところからスタートしましょう！建設機械整備はチームプレー。原因がすぐ分からないときも、みんなで相談しながら進めます。「ここが分からない」が言いやすい雰囲気なので、安心してくださいね。一生モノの資格・技術が手に入る！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣仕事をしながら、いろいろな資格が取れる点も魅力です。自動車整備士、建設機械整備技能士、フォークリフト、玉掛け、ガス溶接など、必要な資格は会社がサポート。講習は勤務時間内、費用も会社負担なので、働いているうちに“手に職”がつきます！基本定時退社！メリハリのある働き方￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣安全第一の仕事だからこそ、無理な長時間作業はしません。残業は少なめで、定時退社が基本。有休も取りやすい職場です。しっかり休めるので、長く安心して続けることができます！

【転勤なし】北海道北斗市清水川142番26号 ◎自動車通勤OK ◎受動喫煙対策あり

月給20万円～37万円（一律手当含む） ※上記月給額には月33,200円～90,300円の一律手当を含みます

株式会社谷川建設

住宅（ハウスメーカー）

長崎県長崎市岡町9-1

企業情報を見る

設立 1971年
従業員数 536名
平均年齢 44.0歳

求人情報全29件

【福岡市博多区】木造住宅設計／完全自由設計・グッドデザイン賞受賞・リモートワーク可・年間休日120日

【グッドデザイン賞5度受賞／九州をリードするハウスメーカー／2万棟超の引き渡し実績／木曽檜の完全自由設計住宅を提供】 ■業務概要当社は、厳選された檜材を用いた注文住宅・分譲建売・リフォーム事業を展開しており、福岡支店で木造住宅の意匠設計業務を担当いただきます。お客様の理想やライフスタイルに合わせた完全自由設計の家づくりを実現するため、設計から各種調整、現場対応まで幅広く携われるポジションです。 ■業務詳細・注文住宅・分譲建売・リフォームの設計（基本設計・実施設計）及び図面作成・お客様や営業担当とのヒアリング及び打ち合わせ、要望の具現化・建築確認申請等、各種申請書類の作成や外部業者との調整・進行管理・工事現場の進捗状況に合わせた設計変更や調整対応・スキルや経験に応じて、設計チームのマネジメントやメンバー育成もお任せする場合があります ■扱うサービス樹齢90年以上の「木曽ひのき」など最高級木材を使用し、設計～仕入れ・加工・施工まで一貫体制で高品質な住まいを提供します。 ■組織構成福岡支店配属。設計士・営業・現場監督が連携し、顧客に寄り添った提案を実施しています。 ■業務の魅力完全自由設計で顧客一人ひとりの理想を形にできるやりがい。素材・技術へのこだわりと、5度のグッドデザイン賞受賞に裏付けられた実績があります。 ■教育体制 OJTやeラーニング、資格取得支援制度あり。実務を通じて専門性を磨ける環境です。 ■就業環境リモートワーク制度あり。年間休日114日＋最大12日取得可能なウェルネス休暇、育児・介護休暇、資格手当等充実しています。 ■想定されるキャリアパス設計実務を通じてマネジメントや専門性を高め、将来的には管理職や設計部門のリーダーも目指せます。 ■企業の特徴/魅力創業54年、2万棟超の引き渡し実績を誇る安定基盤。伝統技術と最新デザインの融合に強みを持ち、地域社会に根ざした総合建設企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区諸岡1丁目7-25 勤務地最寄駅：西鉄バス線／諸岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給には基本給と固定残業代が含まれます。超過分は別途支給されます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～384,000円固定残業手当/月：54,100円～82,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 294,100円～466,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長崎市】木造注文住宅の施工管理／九州トップクラスのシェア・年休120日・完全週休二日制・転勤当面無

【九州トップクラスの実績を持つ当社で木造注文住宅の施工管理を担当／年間休日120日・完全週休二日制／長期就業可能な環境】 ■業務概要当社は九州エリアでトップクラスのシェアを誇る総合建設会社です。本ポジションでは、長崎支店にて「檜」など最上級素材を用いた自由設計の木造注文住宅の施工管理をお任せします。完成度の高い家づくりを通じて、お客様の理想の住まい実現に貢献いただきます。 ■業務詳細・木造住宅の施工管理および原価管理・着工前および着工中の顧客との仕様打ち合わせ・引渡し前の立会検査の実施・引渡し後のお客様へのアフターメンテナンス（主に3カ月点検まで対応）・協力業者や職人との調整・工程管理・現場の安全・品質・工程・コスト管理全般・社内外の関係者と連携したプロジェクト進行 ■扱うサービス完全自由設計の注文住宅を中心とした住まいづくりを展開。樹齢90年超の木曽ひのきなど高品質素材を活かし、グッドデザイン賞受賞歴も多数。 ■組織構成長崎支店は経験豊富な施工管理メンバーが在籍。中途入社者も多く、サポート体制が整っています。 ■業務の魅力高品質な素材や自由設計へのこだわりを持ち、1棟ごとに想いを込めた家づくりが可能。施主との距離も近く、やりがいを感じられます。施工管理として幅広い業務に携われます。 ■教育体制 OJTやeラーニング、資格取得支援制度があり、入社後もスキルアップが可能です。特別休暇制度や講座代の無利子借入制度も用意しています。 ■就業環境年間休日120日、完全週休二日制（水曜・日曜）、夏季・年末年始休暇、有給やウェルネス休暇など多様な休暇制度あり。残業は月30時間以内で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス施工管理から所長、管理職、設計や営業など多様なキャリアアップが可能。長期的なキャリア形成を支援します。 ■企業の特徴/魅力 1971年創業以来、製材・木材加工から設計・施工・アフターまで一貫体制を構築。伝統と革新を融合し、約1万8千棟以上の実績を誇ります。事業の安定性と働きやすさを両立しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長崎支店住所：長崎県長崎市岡町9-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給には基本給と固定残業代が含まれます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円固定残業手当/月：50,800円～77,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,800円～427,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:年2回支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

広島県信用農業協同組合連合会

信用金庫・信用組合・労働金庫

広島県広島市中区大手町4-6-1

企業情報を見る

設立 1948年
従業員数 148名
平均年齢 -

求人情報全6件

【広島】総合職採用(推進企画・事務企画・証券業務・融資・リスク管理・資産形成・決算業務等)

ＪＡ・信連・農林中金で構成するグループの総称が「ＪＡバンク」であり、当会は県内JAとともに、広島県内の農業・くらし・地域に寄り添い、一人ひとりがより便利に安心してご利用いただける金融サービスの提供に取組んでいます。組織構成といたしまして、20-40代を中心とした職員が活躍しております。 ■業務内容総合職として入会後、希望や適性に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ◇証券業務(有価証券運用・資金管理業務等) …市場リサーチを行い、売り買いや内部稟議を行います。チーム10名程度で業務を行っております。 ◇融資業務(一般企業向け融資・日本政策金融公庫等の受託貸付・農業関連融資等) …企業や法人相手に、資金相談をはじめ本業支援(ビジネスマッチングや販売先・仕入先の紹介)や課題解決等の付加価値提供等)を行います。既存顧客と新規顧客の割合は半分ずつ程度です。 ◇リスク管理業務(統合的リスク管理・危機管理・内部統制関連業務・市場/流動性リスク管理に関する業務等) …審査部門という形で会内のリスク管理、証券の審査等を行っていただきます。 ◇資産形成業務(ライフプランに合わせた金融サービスの提供にかかるJA指導等) …当会はJAの県単位の組織であるため、当会より各JAへの指導等を行います。 ◇IT/システム企画業務(IT関連業務の企画開発・システムプロジェクト管理等) …金融店舗に関するシステムの導入等に向けた企画、ベンダとの調整・提案等を行います。 ◇その他 …経営企画部門における経理・決算・資産管理などを行う部署や総務部門への配属の可能性もございます。 ■入社後の流れ：・配属について：ご経験や適性をもとに配属部署を確定いたします。・教育体制：経験年数等に応じて現場OJTや研修がございます。 ■評価制度：半期に一度の業績面談と、年に一度のキャリア面談がございます。 ■キャリアパス：入会後はこれまでの経験を上記業務の担当として発揮いただき、その後、総合職として他部署への配属や活動実績等により、管理職としての登用も想定しています。幅広い業務経験を積むことで、様々なスキルを身に着けることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市中区大手町4-6-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～540万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～320,000円＜月給＞ 260,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・職責・経験年数等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績 ■モデル年収：35歳　600万円　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社横尾材木店

住宅（ハウスメーカー）

埼玉県本庄市本庄1-1-7

企業情報を見る

設立 1963年
従業員数 234名
平均年齢 -

求人情報全68件

住宅アドバイザー／年収1500万円も可／毎月インセン支給あり

「どこに、どのような物件が欲しいのか」「どのような雰囲気の家をお望みか」などを細かくヒアリングしていき、お客さまの希望にあった住宅をご提案していきます。優れたデザイン、こだわりの品質、信頼。これらを備え、北関東エリアで事業展開している横尾材木店。住宅を取り扱うこと、それは多くの人の暮らしを支える仕事でもあります。そんなお客さまの笑顔に繋がる住宅を、一緒にお届けしませんか？【お任せすること】 ■分譲住宅・注文住宅のご案内／ヒアリングチラシやHPなどを見てご来店されたお客さまから、どのような住宅を希望するか細かくヒアリングを行います。その後お客さまを現地の物件へご案内し、内外装や間取りのご相談などをしていきます。 ■ご成約手続き初めてご来店されてから、だいたい1カ月以内でご成約となるため、書類作成や資金計画、ローンのご相談など、各種手続きの対応を行っていただきます。 ■チラシ・ポスティングの作成お客さまがご覧になるポップやチラシの作成、ポスティングも行います。実際にチラシを見て、各店舗へご来店されるお客さまが数多くいらっしゃるので、このような集客活動も大事な業務です。 ■展示会場でのご案内毎週土日・祝日に開催している展示会場へご来店されたお客さまに、住宅のご案内をいたします。当社の魅力ある住宅を、お越しいただいたお客さまにしっかりとお伝えしてください。【未経験でもしっかりサポートします】不動産業界の経験がないから、興味があるけど踏み出しづらいとお考えの方、ご安心ください！入社時は、新入社員にむけて入社研修を行っております。研修では、お客さまの心理から購入に向けてまでのステップについて学んでいき、住宅に関する基礎知識を身に付けていただきます。その後独り立ちするまで、先輩がしっかりと付き添いながら実践を行っていくため、未経験でも安心して成長してくことができるでしょう。

【埼玉県・群馬県・栃木県・茨城県のいずれかの店舗勤務になります】 ★転居を伴う転勤はなし ★勤務地はご希望を考慮して決定します ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給25万円～35万円＋賞与2回 ※経験や能力などを考慮の上決定します。

株式会社シーエムエー

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

静岡県浜松市中央区板屋町111-2 アクトタワー15F

企業情報を見る

設立 2000年
従業員数 22名
平均年齢 39.3歳

求人情報全3件

Webマーケ企画／年休140日可／面白制度アリ！／リモート可

＝＝★POINT★＝＝ ◎完全ポテンシャル採用 ┗先輩のほとんどが未経験start ◎静岡No.1の働きやすさを目指す！ ┗子育て中のスタッフ多数！ ◎日々の仕事が、スキルアップへ ┗多様な業界との関わり＋資格取得支援制度 ■当社は￣￣地域企業の未来を、 Webの力でお客様と一緒につくる会社です。 Web制作・広告運用・分析支援を中心に、 SEO対策、アプリ開発、 SNSコンサルなども展開。課題に合わせて、最適な施策を組み合わせています。 ■詳しく￣￣ 100社あれば、100通りの企画。お客様によって、事業も課題も、目指す姿も、違うため、決まった提案をそのまま当てはめることはしません。何が課題か、どうすれば成果につながるかを考え、最適な施策を組み合わせて提案します。 ■企画例￣￣当社の仕事は、お問い合わせやご紹介をきっかけに始まります。（※飛び込み・テレアポは一切なし）ご提案という形で営業活動はしますが、実際の仕事は、 “売る”よりも“考える”に近いです。「問い合わせを増やしたい」「広告を出しているけれど、成果が見えない」そんなご相談に対して、まずは課題を整理し、何が必要かを一緒に考えるところからスタートします。私たちが目指しているのは、 “発注先”ではなく、真っ先に相談されるパートナーです。ヒアリング、提案、進行管理、公開後の改善提案まで、社内メンバーと連携しながら伴走します。だからこそ、提案して終わりではない面白さがあります。 ………… スマートフォンからご覧の方は、ぜひ Pick UP! も閲覧くださいね♪

【在宅勤務可／時短勤務制度アリ】 ◆ 勤務地希望OK ◆ 転勤ナシ ◆ 2拠点とも駅近！浜松本社：静岡県浜松市中央区板屋町111-2 アクトタワー15F ┗ 人数 17名（男性8名｜女性9名） ┗ 平均年齢：39.6歳静岡支店：静岡県静岡市葵区日出町1-2 TOKAI日出町ビル8F ┗ 人数 3名（男性1名｜女性2名） ┗ 平均年齢：41.5歳 ■在宅勤務について￣￣在宅勤務を活用している社員は、11名／20名です。ただし、当社の在宅勤務は、「楽をするため」の制度ではありません。たとえば、営業先と本社が別方向にあるのに、 “ルールだから”と一度出社する。そんな、これまで当たり前になっていた非効率や無駄をなくすために、出社と在宅を柔軟に使い分けられる制度を整えています。 ※入社初年度は、研修が多い為、基本出社となります。＃連絡手段は、Chatwork ＃ウォーターサーバーあり＃お弁当持ち込み派多数＃電子レンジ・冷蔵庫常備＃周辺には外食も充実◎

【未経験でも全員25万円スタート！】基本給：204,380円～225,000円＋固定残業代：45,620円～60,000円（30時間） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給ーーー【月給：250,000 ～ 285,000円】（固定残業代含む） ※250,000円～は、最低保証となります。　経験、年齢を考慮して優遇します。＋各種手当＋賞与年2回：40～70万円＋決算賞与1回：10～30万円 ※連続支給中

株式会社合人社計画研究所

不動産管理

広島県広島市中区袋町4-31合人社広島袋町ビル

企業情報を見る

設立 1980年
従業員数 1,249名
平均年齢 -

求人情報全50件

【横浜市／未経験・第二新卒◎】街づくり総合職◆内勤7割◎管理・運営業務◆年休123日・土日祝休み

～基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当／業界トップレベルの成長率を誇る優良企業／働き方◎～人々の暮らしを支え、街を活性化する＜都市の運営者＞として下記の仕事をお任せします。総合職として、以下ののフィールドでご活躍いただきます◎※（1）（2）の割合は拠点により異なります。（1）マンション管理事業・管理組合の運営サポート（理事会・総会の企画・議案作成）・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理・現場スタッフのマネジメント・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営／サポートする業務です。（2）公共施設事業・公共施設（道の駅・学校・庁舎など）の企画・管理・自治体や企業との協議・提案・サービス企画、イベント立案、収支管理・利用者満足度向上に向けた改善＼働きやすさのポイント／ ◆内勤と外勤の割合は7：3、基本的にオフィスワーク ◆年間休日123日・土日祝休み／フレックス制と柔軟な働き方が可能 ◆入社1年目は人事面談も年3回実施、中途入社向けにも手厚いフォローがあります！ ◆緊急対応があっても最初はコールセンターが対応◎依頼受け付け後現地へ出向くことは多くないのでご安心ください ■資格取得実務に必須となる管理業務主任者を入社後に取得いただきます。社員の主任者資格保有率80%以上と業界トップクラス、全国平均の約2倍の合格者を出しています！・先輩社員がマンツーマンで合格までサポート！勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教えます。・模擬試験実施（年20回前後／隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施）、解説動画配信・資格スクールの紹介 ■入社後の流れ・キャリアパス・入社後はまずマンション担当につき、資格を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。（マンション管理7割：営業3割）・昇進ステップ：係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所責任者成長意欲を尊重し、早期から営業活動を任されるチャンスや、飛び級昇進もあります！・実績に基づく評価制度のため、頑張りがしっかり評価に反映されます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜支店住所：神奈川県横浜市西区平沼1-1-3 合人社高島橋ビル5階勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 431万円～532万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,300円～230,300円その他固定手当/月：65,000円固定残業手当/月：68,700円～84,700円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 308,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（7月・12月）※但し、主任者試験２回以上不合格の場合は、合格まで支給なし） ■その他：確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島市／未経験・第二新卒◎】街づくり総合職◆内勤7割◎管理・運営業務◆年休123日・土日祝休み

～基本オフィスワーク・ノルマ等無し◎公共施設やマンション等の管理・サービス企画等を担当／業界トップレベルの成長率を誇る優良企業／働き方◎～人々の暮らしを支え、街を活性化する＜都市の運営者＞として下記の仕事をお任せします。総合職として、以下ののフィールドでご活躍いただきます◎※（1）（2）の割合は拠点により異なります。（1）マンション管理事業・管理組合の運営サポート（理事会・総会の企画・議案作成）・建物・設備の点検、修繕提案・工事管理・現場スタッフのマネジメント・会計・収支管理 ※いわゆるマンションの管理人さんではございません。オーナーや管理組合とともに運営／サポートする業務です。（2）公共施設事業・公共施設（道の駅・学校・庁舎など）の企画・管理・自治体や企業との協議・提案・サービス企画、イベント立案、収支管理・利用者満足度向上に向けた改善＼働きやすさのポイント／ ◆内勤と外勤の割合は7：3、基本的にオフィスワーク ◆年間休日123日・土日祝休み／フレックス制と柔軟な働き方が可能 ◆入社1年目は人事面談も年3回実施、中途入社向けにも手厚いフォローがあります！ ◆緊急対応があっても最初はコールセンターが対応◎依頼受け付け後現地へ出向くことは多くないのでご安心ください ■資格取得実務に必須となる管理業務主任者を入社後に取得いただきます。社員の主任者資格保有率80%以上と業界トップクラス、全国平均の約2倍の合格者を出しています！・先輩社員がマンツーマンで合格までサポート！勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教えます。・模擬試験実施（年20回前後／隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施）、解説動画配信・資格スクールの紹介 ■入社後の流れ・キャリアパス・入社後はまずマンション担当につき、資格を取得します。2年程度を目安に独り立ち、以降は新規獲得の営業活動も行います。（マンション管理7割：営業3割）・昇進ステップ：係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 事業所責任者成長意欲を尊重し、早期から営業活動を任されるチャンスや、飛び級昇進もあります！・実績に基づく評価制度のため、頑張りがしっかり評価に反映されます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル勤務地最寄駅：市内電車線／本通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 431万円～569万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,300円～251,200円その他固定手当/月：65,000円固定残業手当/月：68,700円～90,800円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 308,000円～407,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（7月・12月）※但し、主任者試験２回以上不合格の場合は、合格まで支給なし） ■その他：確定拠出年金手当25000円、暫定資格手当40000円 ※暫定資格手当は社内模試結果等を勘案の上で支給停止となる可能性あり ※35時間分残業が発生しなかった場合でも、差額返金の義務はありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メイツ中国

人材派遣

広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル

企業情報を見る

設立 1989年
従業員数 95名
平均年齢 -

求人情報全3件

人材営業またはコーディネーター／土日祝休み／年125日以上休

最適な人材を探している「企業」と、理想の仕事を探している「スタッフ」をむすぶ仕事です。入社後は、希望と適性により「法人営業」または「人材コーディネーター」として配属します。【法人営業】 ☆人材不足に悩む企業への提案を担当￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣新規や既存の企業に対し、人材に関する課題をヒアリング　▼ 最適なスタッフを、コーディネーターと連携して人選　▼ スタッフ・企業へ詳細の説明やご提案 ※その他、契約手続きや就業中のスタッフ・企業へのフォローも行います。【人材コーディネーター】 ☆企業と求職者のマッチングを支援￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣企業の求める条件に合うスタッフを人選　▼ 対象となるスタッフにお電話や来社いただき求人をご紹介。仕事内容から待遇まで丁寧に説明し、不安な点にも寄り添います。　▼ ご契約・フォロー＼POINT／【◆】地元企業さまとのつながりが大きな強み！メイツ中国はもともと、中国新聞社や中国電力など地域の大手優良企業から立ち上がった会社。会社の名前が広く知られているほか、中国エリアの企業さまとの結びつきが非常に強く、新しい顧客のご紹介も多くあります。【◆】未経験の方も安心！入社後は約2週間の座学研修を実施。その後は、OJTのもと実務を覚えていただきながら、チームで協力し合って仕事を進めていきます。社員の工夫や話し方などを吸収していけるほか、困難な状況でもチームで解決をする体制です。【◆】「人に向き合う力」が磨けます！モノを売る営業と異なり、目の前のスタッフ一人ひとりに向き合い、本音を引き出していく力が身についていきます。その他、傾聴力や言語化力、雇用に関する知識など、仕事はもちろん人生において役立つスキルを磨ける仕事です。

【広島・岡山・山口・島根 ★全国転勤なし】※希望の勤務地を最大限考慮します　 ■広島本社〒730-0021 広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル ■福山支店〒720-0065 広島県福山市東桜町12-5 中国新聞備後本社ビル5F ■岡山支店〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2-1-1 山陽新聞社本社ビル ■山陰支店〒690-0007 島根県松江市御手船場町553-6 松江駅前エストビル6F ■山口支店〒753-0074 山口県山口市中央2-4-5 山口中企ビル4 ※オフィス内禁煙（ビル内に喫煙ルームあり）

月給23万円～30万円+諸手当＋賞与年2回 ※これまでの経験やスキルを考慮した上、当社規定により決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途残業代を支給します。【◆】個人の取り組みをしっかりと評価しています数字だけでなく、企業さま・スタッフへの向き合い方や組織貢献など、さまざまな面を評価し昇給・昇格に反映しています。また、毎月の目標数字についても個人＋チーム制で達成を目指します。周りの同僚や先輩とフォローをし合い“全員で達成を目指す”ため、一人でプレッシャーを抱えることもありません。

中部印刷株式会社

印刷

静岡県浜松市中央区東若林町１５１６－２

企業情報を見る

設立 1953年
従業員数 199名
平均年齢 46.3歳

求人情報全1件

未経験歓迎！「企画営業」 8種類の手当＆17種類の福利厚生！
- NEW
（１）経営理念『ビッグカンパニーよりもグッドカンパニー』チラシからデジタルメディアまで、多様な広告・宣伝媒体を手掛けてきました。「情報発信者と受信者をつなぐ真のコミュニケーション」を大切にしています。（２）中部印刷のPRポイント『色のこだわりが最大のセールスポイント★ 』＃設立から70年の歴史＃色にこだわる取引企業が多数（例）大手メーカー／大手芸能事務所／有名テーマパーク＃色にこだわる顧客率 90%～（３）業務の流れ ① 営業 ⇔ お客様客「今回の販促、いつもと少し変えたいんです」営「ターゲット層に合わせて、見せ方を少し変えてみませんか？」 ② 営業 ⇔ デザイナー営「お客様は“高級感”よりも“親しみやすさ”を出したいそうです」デ「では、色味や写真の見せ方で調整してみます」 ③ 営業 ⇔ デザイナー ⇔ 生産部デ「デザイン案ができました」営「良いですね。印刷したときの色味も確認できますか？」生「では、色校正を出して確認しましょう」 ④ 営業 ⇔ お客様営「ご提案内容をまとめてお持ちしました」客「こちらの方向性、すごく良いですね」＝納品後＝営「実際の反応はいかがでしたか？」客「問い合わせが増えました。次回も相談したいです」（４）詳細について＃既存のお客様：95％以上＃担当数：40社程度（メインは、10社程度）＃独り立ち：約1年後＃研修期間：～半年間（５）地域によって客層が変わる全国に拠点があるため、地域によってお客様の業界や、関わり方にも少しずつ違いがあります。たとえば東京支社では、大手・中堅の広告代理店を通じた案件が中心。交通広告、学校案内、会社案内など、多くの人の目に触れる制作物に関わる機会もあります。一方、静岡では、企業との直接取引が多いことが特徴です。地域の企業や専業業者など、長くお付き合いのあるお客様と向き合いながら、じっくり信頼関係を築いていく営業スタイルです。

★ 東京／静岡積極採用！ ★ 基本転勤なし！ ★ 駐車場があり！* ★ マイカー通勤でラクラク！* * 浜松／静岡／豊橋／名古屋のみ【東京支社】 ※積極採用東京都中央区日本橋小伝馬町4-9 小伝馬町新日本橋ビル9F 【静岡営業所】※積極採用静岡県静岡市駿河区下島426-1 【浜松本社】静岡県浜松市中央区東若林町1516-2　【豊橋営業所】愛知県豊橋市西幸町字浜池333-9 豊橋サイエンスコア 403-A 【大阪営業所】大阪府大阪市中央区南本町4-5-7 東亜ビル3F 【名古屋営業所】愛知県名古屋市中区大須4-13-46 ウィストリアビル803号（転勤について）無理な転勤はありません。ご相談をすることはありますが、ご意向を加味するので、ご安心ください。＝＝＝＝＝＝＝＝働く環境について＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. ウォーターサーバー完備 2.最新の空気清浄機（コロナ以降、清潔な職場へ） 3. 冷蔵庫＆電子レンジ完備（部長が稀に、アイスを補充!) 4.最新PC＆スマホを支給 5.営業車貸与（要相談）

月額基本給 21万円～28万円　＋　手当(2～10万円)　＋賞与年2回 ※試用期間6ヶ月あり（待遇は変わりません） ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。（下限は、最低保証となります。） ※時間外手当は別途支給となります。【モデル月収例】 ▼27歳／月収29万円（手当込み） ▼34歳／月収35万円（手当込み） ▼45歳／月収39.5万円（手当込み）【前職給与を考慮します◎ 】物価高が続く今だからこそ、収入面の不安を少しでも減らして転職してほしいと考えています。そのため当社では、これまでのご経験・スキル・前職給与をしっかり考慮したうえで、月給を決定しています。営業経験が少しでもある方であれば、お客様とのやり取りや提案経験、調整力などを活かせる場面があります。「経験が浅いから下限スタート」と決めつけるのではなく、これまで頑張ってきたことをきちんと見たうえで、できる限り納得感のある条件をご提示します。

株式会社ダイテック

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

広島県広島市中区東平塚町1-14大興平塚ビル

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 175名
平均年齢 -

求人情報全8件

【高松】マニュアル制作ライター◆未経験可◆マニュアル企画・制作の専門会社◆福利厚生充実

～U・Iターン歓迎／フレックス／月残業10h以下／マニュアル企画・制作専門会社の新しい拠点／2026年7月に移転予定の新事務所勤務～ ■業務内容： 2026年7月に開設予定のオフィスで、マニュアル制作に関する業務に携わっていただきます。マニュアル制作業務製品の仕様書や技術情報をもとに、マニュアル制作をします。・クライアントとの打合せ、情報収集、取材・資料確認、原稿作成（テクニカルライティング　など）・テクニカルイラストの作成および作成指示・データ編集（DTCソフト・客先指定ソフトを使用） ※必要な装置知識や、業務の流れはしっかりと教育しますのでご安心ください。未経験の場合でも、制作アシスタントとしてスタートいただけます。 ※業務開始は7月の予定です。 ※2026年7月に新事務所へ移転予定（高松市中心部周辺） ■働く環境： ◎チャレンジ精神があればいろいろな事ができる社風です。フレックスタイム制度や在宅勤務制度（規定あり）もあり、フレキシブルに働くことができる環境です。 ◎マニュアル制作だけでなく、IT技術を融合させたマニュアル関連事業を展開する新拠点です。立ち上げメンバーとして、そこで生まれる新しい事業の成長と拡大を味わうことができます。自身の経験を活かし、新しいことにチャレンジしたいと考えるあなた。ひとつ上のステージを目指したいと考えるあなた。海・島・山に囲まれ、穏やかな気候の高松で、われわれとともにその思いを実現しませんか。 ■会社の特徴：ダイテックは1987年にマニュアル企画・制作の専門会社として誕生しました。長く培ってきた技術をもとに、クライアントのビジネスモデルやニーズ、ありたい姿や業務課題を深く理解することに重きを置き、顧客に寄り添うサービスを提案・提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞高松サテライト（※26年7月新事務所移転予定）住所：香川県高松市サンポート2-1 4F 勤務地最寄駅：JR線／高松駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙場あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 312万円～426万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記は年間賞与含む（過去実績2.2ヶ月分）※残業代別賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宇部】制作ディレクター※事業所運営含む◆残業少なめ／経験を活かし、新拠点の運営も担当

～U・Iターン歓迎／フレックス／月残業10h以下／マニュアル企画・制作専門会社の新しい拠点／経験を活かしながら、事業所の運営にも関わる仕事～ ■概要： ◇当社はクライアント企業向けのマニュアルや各種コンテンツの企画・制作事業を展開しています。 ※例：機械修理を行うサービスエンジニアが、必要な部品を正しく選び、迷わず発注するために使う「パーツカタログ」や「各種マニュアル」など ◇今回のポジションでは事業部の責任者として、制作現場の運営管理および、マニュアル制作のディレクションから実務まで、事業部全体をリードする役割を担います。 ※2026年7月からスタートです。 ■具体的には： ◇事業部のマネジメント業務・収支管理、人材・組織管理、労務管理・顧客管理、契約に関する対応 ◇マニュアル制作業務・制作に関する一連の業務（ディレクションから実務まで）・業務に関する育成・教育 ■働く環境／魅力： ◎チャレンジ精神があればいろいろな事ができる社風 ◎フレックスタイム制度や在宅勤務制度（規定あり）もあり、フレキシブルに働ける環境 ◎マニュアル制作だけでなく、IT技術を融合させたマニュアル関連事業を展開する中心拠点で仕事 ◎設立3年というまだまだ新しい事業所で、新しい事業の成長と拡大を進めるやりがい・自身の経験を活かし、新しいことにチャレンジしたいと考えるあなた。ひとつ上のステージを目指したいと考えるあなた。穏やかな気候と豊かな自然に囲まれた山口県宇部の地で、当社と一緒にその思いを実現しませんか。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞宇部事業所住所：山口県宇部市相生町4-12 宇部ビル1階勤務地最寄駅： JR宇部線／宇部新川駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙場あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 380万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記は年間賞与含む（過去実績2.2ヶ月分）※残業代別賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

上島建材株式会社

サブコン

静岡県浜松市中央区都盛町410番地

企業情報を見る

設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

取り付けスタッフ／26万~start！／完全土日休み／残業無

／焦らないで、少しずつ、学んでください！＼【仕事内容】＝＝まずは、ここから＝＝最初の半年程度は、先輩についていきながら、現場を’’知る’’ ことからスタート。メモを取りながら、以下について、学びを深めます。・道具の名前・材料の名前・作業の流れ・現場での動き方＝＝慣れてきたら…＝＝少しずつ、ビルや施設のサッシや建具の取り付け作業やメンテナンスを覚えていきます。とはいえ、最初から難しい技術が必要なわけではありません。「部材を運ぶ」「メンテンナス、位置を合わせる」「先輩が作業しやすいように準備する」できることを一つずつ増やしていきます。 ----- ＊「建設業って大変そう…」という方へたしかに、建設業に対して「夏は暑そう」「重いものを持つのでは？」「体力的にきつそう」そんな不安を持つ方もいるかもしれません。上島建材では、少しでも安心して働けるように、環境づくりにも力を入れています。たとえば、夏場は涼しい空調服を会社で支給。また、40kg～80kgほどの重いものは、必ず2人以上で運ぶため、無理に一人で持たせることはありません。「気合いで何とかする」ではなく、安全に、無理なく働けることを大切にしています。だからこそ、未経験の方でも焦らず、少しずつ成長していける環境です。 ----- ＊一生モノのスキルを！資格取得を全面的に支援！！未経験からでも着実に成長できるよう、資格取得を全面的に支援しています。対象資格の講座費用や受験費用は会社が補助。【対象資格の一例】・サッシ施工技能士・1級／2級建築施工管理技士・職長・安全衛生責任者教育定時退社で、勉強にも取り組めるので、働きながらでも、無理なくステップアップできます。

【遠方移動ナシ！／95％定時退社】本社：静岡県浜松市中央区都盛町410番地 ┗ 大きな窓が特徴のオシャレな外観です。＃マイカー通勤OK ＃無料駐車場あり＃必要な装備は、全て貸与（作業服／ヘルメット／安全靴空調服／作業用手袋フルハーネスなどの安全帯など）＃熱中症対策も万全（塩タブレットやドリンクの支給）

・月給25万円～50万円＋手当＋賞与（年2回） ※上記はあくまでも、最低保証額です。年齢・経験等を考慮し、相談の上決定します --------- ＼ご経験や待遇をしっかり伺います／これまで頑張ってこられたことや、前職での待遇もふまえながら、丁寧にお話を伺います。建設業の経験でなくても、例えば製造職で培った、安全意識・正確さ・段取り力・協調性は、この仕事でも十分に活かせる力です。

伊藤製パン株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1

企業情報を見る

設立 1920年
従業員数 1,391名
平均年齢 -

求人情報全4件

パンの製造スタッフ／未経験歓迎／安定企業／食事補助・社割あり
- 締切間近
ロールパン、菓子パン、デニッシュ、食パン、蒸しパン、調理パンなどの製造のライン業務および調理業務をお任せします！ …ーーーー主な業務 …ーーーー・生地をこねる大型ミキサーの操作、稼働チェック・成形機による分割や成形工程の操作・オーブンによる焼成の温度・時間管理・具材をはさむ、トッピングをのせるなどの加工工程＜パン完成までの流れ＞『ミキサー』→『成形』→『焼成』→『加工包装』パンの香りに包まれた工場で、最新の製造機械を操作する技術者として活躍していただきます。機械の「調子」を見極める技術が身につき、ものづくりの醍醐味を感じられる仕事です。 …ーーー入社後の流れ …ーーー ★3ヶ月～半年程度の研修でしっかり育成！入社後はまず、工場のルールや安全管理を学び、パン製造ライン全体の流れを把握します。そしてシンプルな作業からスタート！数週間かけて少しずつ機械の操作方法やチェック手順を覚えていき、 3ヶ月ほどで一通りの工程を経験できるようになります。どのステップでも常に先輩が横でフォローするので、一人で悩むことはありません。＜即戦力としての採用も！＞経験や適性がある方は、早い段階からミキサーや成形機など主要設備の操作をお任せし、チームをまとめるラインリーダーとしてもご活躍いただけます！

【本社・岩槻工場】転勤なし！埼玉県さいたま市岩槻区末田2398-1 ＜交通アクセス＞東武鉄道野田線（東武アーバンパークライン）「岩槻駅」より朝日バスで15分　朝日バス「越谷駅西口」行、「しらとばこ水上公園」行に乗車。「巻の上」降車して徒歩すぐ ★公共交通機関でもマイカーでも通勤可能★ 駐車場を利用できるほか、交通費は電車・バスなら全額、車の場合も距離に応じて会社規定額を支給します。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

＜月収例＞パターン１：月収31.5万円（33歳／独身／高卒未経験入社／入社半年）内訳…基本給20万円＋（住宅手当・残業手当・深夜手当など）パターン２：月収33万円（35歳／独身／大卒未経験入社／入社2年目）内訳… 基本給23万円＋（住宅手当・残業手当・深夜手当など）パターン３：月収41万円（40歳／配偶者・子あり／高卒未経験入社／入社5年目）内訳…基本給25万円＋（住宅手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当など）＜月給＞月給 20万円～25万円＋（残業代全額支給） ※経験・スキル・能力に応じて基本給は考慮、随時加給します

ゲイソー・ロジスティクス株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

広島県東広島市志和町志和東10895-296

企業情報を見る

設立 1971年
従業員数 69名
平均年齢 -

求人情報全2件

営業事務／物流業界経験が活かせる／キャリアアップ可／転勤なし

本社オフィスにて各種営業事務の業務をお任せします。《具体的な業務内容》 ◎トラックの配車業務（運送課） └荷主からの配送依頼にもとづき、最も効率的なトラック・ドライバー（社内外）を割り当て、運送計画（ルート・商品の種類・数など）を作成・管理します。 ◎事務業務（業務課） └受注・出荷管理業務、請求業務、飲料メーカーや外注配送業者との電話・メールやりとり、打合せ、PC書類の作成、業務に附帯する伝票処理などを行います。《入社後のサポート体制》まずは先輩社員と一緒に動きながら、業務内容を一つひとつ学び、徐々に業務の主担当としてひとり立ちしていただく予定です。わからないことがあれば気軽に周囲の人たちに質問してください。《業務改善の提案は大歓迎》「こうすればもっと効率が上がる」「こんなやり方でチェックすればミスが減る」といった意見があればどんどん出してください！より良い業務体制をつくり、物流事業の業績拡大につなげていきましょう！

《転勤なし／U・Iターン歓迎》広島県東広島市志和町志和東10895-296 ※車通勤可（無料駐車場完備） ★山陽自動車道・志和ICより車で10分

月給22万円～28万円 ※上記金額には一律住宅手当（5000円～1万5000円）を含む ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
物流倉庫の入出庫オペレーター／福利厚生・手当も充実／転勤なし

当社の物流センター倉庫内にて、フォークリフトを使った入庫・保管・仕分け・出荷業務を行います。《具体的な業務内容》・商品管理および在庫管理業務（指示書やハンディターミナルを使用）・荷役業務（フォークリフトを運転） └運ぶ商品は大手飲料メーカーの飲料が中心で、最大15kg程度の手積み作業もあります。 └2.5t、5tのフォークリフト（車種：トヨタL&F）を保有しています。 └フォークリフトの資格がない方は、取得まで手作業の荷役業務からスタートしていただきます。 ※大型ドライバーや事務所と密に連携しますので、チームプレーを意識し、しっかりとコミュニケーションをとって円滑で確実なオペレーションを行うことが大切です。《ある1日のスケジュール》 08：30…出社・朝礼（ラジオ体操・業務連絡など） 08：50…トラックからフォークリフトで商品を卸して検品 11：00…商品をロケーション毎、種類毎に整理・保管 12：00…昼休み 13：00…出荷指示の通りに商品をピッキング 17：00…入荷・出荷に間違いがないか棚卸 17：45…退社《入社後のサポート体制》丁寧な研修体制を用意していますので、未経験の方もご安心ください。倉庫課の課長がマンツーマンでつき、長爪フォークリフトの操作、重い商品を運ぶ際の操作方法、飲料メーカーの商品の運び方、トラックに積み込む際の養生の仕方など、毎日1h程度を割いてオペレーションの基本を教えます。 ※1か月程度をかけて入出庫オペレーターとしてひとり立ちしていただくイメージです。 ★フォークリフトの種類：リーチリフト・カウンターリフト（1.4t・1.5t・2.0t・3.5t）

《転勤なし／U・Iターン歓迎》広島県東広島市志和町志和東10895-296 ※車通勤可（無料駐車場完備） ★山陽自動車道・志和ICより車で10分

月給20万円～26万円 ※上記金額には一律住宅手当（5000円～1万5000円）を含む ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。

株式会社ＴＡｉＧＡホールディングス

住宅（ハウスメーカー）

埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2JA共済埼玉ビル14F

企業情報を見る

設立 1999年
従業員数 74名
平均年齢 38.0歳

求人情報全7件

社内SE／残業月10H以下／40年間黒字経営／年休124日

自社基幹システムの改修・運用やDX推進を中心に、サーバー管理、社内端末のキッティング、ITサポートまで幅広く担い全社の業務効率化を支えます。【　具体的には　】 ■ 社内 IT サポート・端末管理（メイン業務）社員からの「PC が動かない」「設定がわからない」といった問い合わせに対応。PC・タブレットのキッティングや Wi-Fi 設定、閲覧制限設定なども担当します。 ■ 基幹システムの運用・保守・改修自社の基幹システムを SQL Server および Access VBA で管理。社員からの要望をもとに、既存機能の改修・調整を？います。新規開発よりも改修・運用が中心です。 ※使用技術：Access VBA、SQL Server、Windows サーバー ■ SaaS ツールの導入支援 LINE WORKS やナレッジ共有ツールなど、全社業務改善のためのツール導入検討・設定・運用サポートを担当します。現場へのヒアリングから導入後のフォローまで対応します。＼ポイント／【★】入社後の流れまず社内ルールや業務の流れを研修で把握した後、OJT 形式で先輩と一緒に業務を覚えていきます。最初は IT サポート対応やキッティングからスタートし、徐々に運用・改修業務もお任せします。研修期間の目安として半年ほどを予定していますが、その後もしっかりフォローしていきますので、ご安心ください！【★】あたたかい人間関係お休みがしっかり取れる環境のほかに、当社の魅力として、あたたかい人間関係があります。上司、そして先輩メンバーふくめて、協調性があり、常になごやか雰囲気がある部署です。そんな職場ですので、「質問しづらいな…」なんてこととは無縁。会社としても、業務分担や相談しやすい環境づくりを日頃から意識的に作っていますので、安心して一歩ずつ成長できます。【★】こんなシステムを作りました！ ■営業社員表（日報）のデジタル化 ■来場者アンケートのデジタル化（Webページ）　 ■個々の現場で分かれている仕事の状況をExcelで共有

◎転勤なし ◎本社での勤務となります（最寄駅：JR各線／大宮駅） ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給27万6000円～36万9000円(固定残業代含む)+一律手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月56,000円～75,000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

赤武エンジニアリング株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

静岡県沼津市東椎路632

企業情報を見る

設立 1971年
従業員数 91名
平均年齢 44.7歳

求人情報全5件

【沼津・転勤なし】未経験歓迎《2年かけて育成の環境》購買担当◆装置製造に必要な部品発注、在庫管理

～2年間を目安に一人前を育成する前提／30代～ベテランからまでバランスよく在籍／安心の教育環境／特許多数の高い技術力／お菓子製造などに欠かせない！「材料を混ぜる装置」のメーカ～ ◎育成体制があるので経験浅くても大丈夫！ ◎機械図面の読み解きなど、高い専門性が身に付く ◎土日祝休／年休125日／残業15時間 ◎パンやスナック菓子など身近なものに利用されている装置のメーカー粉粒体の貯留・供給・輸送・計量装置をフルオーダーメイドで手がけるメーカーです。食品・医薬品・化粧品・自動車など多くの大手企業と取引し、景気に左右されにくい安定基盤を築いています。 ■業務内容：購買職として、部品や資材の発注から受入・在庫管理・検収までを一貫して担当いただきます。お客様に高品質な製品を期限通り届けるために、品質・コスト・納期を最適化する「司令塔」の役割です。 ■業務詳細：＜発注業務＞汎用品の発注から、機械図面を使用した製作品の発注、値決め交渉＜受入業務＞発注した物の搬入、受入＜在庫管理業務＞通常在庫品の管理、棚卸＜検収業務＞発注書、納品書、請求書の管理、買掛品の管理 ■配属組織：生産管理部の購買課には計5名が在籍しています。（平均年齢42.8歳、男女比ほぼ半々）。 30代からベテランまでバランスよく在籍しており、2年間を目安に一人前を育成する前提で、OJTで丁寧に引き継ぎを行います。粉体機械に関する知識や図面の読み方、購買の実務は、先輩が案件を一緒に担当しながら実践的に習得可能。長期的にスキルアップしながら腰を据えて働ける環境です。 ※玉掛け、クレーン、フォークリフトなどの必要資格は、会社補助で入社後に取得いただけます。 ■求める人物像：言われたことをこなすのではなく、常によい方法がないか創意工夫が出来る方ですと活躍いただきやすいです。 ■会社概要当社は、食品、薬品、化粧品業界など多岐にわたる大手メーカーと取引を持ち、沼津市に本社を構える企業です。転勤の心配がないため、地域に根ざして働きたい方に最適です。自社製品のオーダーメイド開発を行っており、組み立て工場も隣接しているため、設計した製品の実物を迅速に確認し、手直しを行うことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県沼津市東椎路632 勤務地最寄駅：東海道本線／片浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（5月、11月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【沼津/転勤なし】粉体ハンドリング製品の組立～日勤のみ／年休125日／静岡唯一の粉体機器メーカー～

【未経験歓迎！誰もが知る大手メーカーとの取引あり（食品・薬品・化粧品業界など様々）／沼津から転勤なし／お菓子やパンなど誰もが知る製品にも活用されています！自社オーダーメイド製品の組立業務】 ■概要当社主力製品である「粉粒体ハンドリング機器」の組立業務をお任せいたします。当社の組立はライン作業ではなく、組立から納品までをチームで一貫して行っております。単なるルーティン作業ではないので、飽きづらく手に職を付けることも可能です！ ■業務内容以下の業務をご担当いただきます。・部品の洗浄・製品の組立、性能テスト・出荷準備、製品保管・報告書や経費精算の入力・納品先での試運転や機械の据付作業　など ※出張：月０～２回程度（全国） ※出張手当（1000円/日・2日以降2000円・宿泊9000円） ◇充実の教育体制研修用のトレーニング機械を導入しており、実際に触りながら勉強していただくことが可能です。先輩社員が組み立てた動画を録画し、クラウドに格納しておりますので、いつでも確認していただけます！また、業務に必要な資格取得に向けた外部研修参加に際しても、当社負担とフォロー体制がございますので、ご安心ください。 ■組織構成・配属先の組織は18名で構成されております。(20代4名、30代４名、40代4名、50代４名、60代2名) ・社員同士はお互い頼り頼られる関係性で、中途入社の社員が半数をしめるため、中途でご入社いただく方もなじみやすく、働きやすい環境で、10年以上勤めている社員も複数います。・出張手当や家族手当を含めた福利厚生が整っており、家庭を持ちながら活躍している社員も多くいます。 ■当社製品について・人々の生活に関わる医薬・食品・化学・電池など、あらゆる業界の製品の原料（粉）を混ぜ合わせる機械として利用されています。・直近ではEV車に試用されるリチウムイオン電池の製造の受注も多くいただいており、今後も様々な業界からの受注が見込まれています。 ■当社の特徴・当社は、ISO9001とISO14001の認証も取得し、更にお客様に満足される最高の品質を提供して参ります。・５S活動に力を入れており、「見せる工場」から「魅せる工場」への変革に挑戦しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県沼津市東椎路632 勤務地最寄駅：東海道本線／片浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（5月、11月） ※昨年実績4.0か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

学校法人開智学園

公社・官公庁・学校・研究施設

埼玉県さいたま市岩槻区徳力186

企業情報を見る

設立 1983年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

教員／教員免許なし可／賞与実績年5.8カ月／福利厚生充実

★具体的な仕事内容：担当教科の指導およびクラス運営、ICTを活用した学習支援・進路指導を通じた生徒の成長サポート等【業務内容】 ◆教科指導（担当教科は採用教科に応じて） ◆クラス担任または副担任としての学級運営、保護者対応 ◆学校行事（探究学習発表会、TBC（宿泊研修）、文化祭、体育祭など）の企画・運営 ◆生徒の進路指導・学習支援・生活支援 ◆ICT（Google Workspace for Education等）を活用した教材準備・成績管理 ◆学年・教科での協働的なカリキュラム改善・教材研究【開智学園ならではの３つの魅力】 <1>革新的教育への挑戦 IB・探究型教育に携わり、教育者として自己成長できる環境があります。 <２>高い意欲を持つ生徒との協働主体性の高い生徒との協働で、授業のやりがいと成長を実感できます。 <３>風通しの良い職場文化フラットな人間関係でアイデアを発信しやすく、ICT活用で働きやすい職場です。上記のように当学園は”ワンランク上の教員”になれる環境が整っています！

【住宅手当あり／東京・埼玉・茨城のいずれか／希望考慮／自動車通勤可／U・Iターン支援有／転居を伴う転勤無】【開智所沢キャンパス】◎自動車通勤可〒359-0027 埼玉県所沢市松郷169 アクセス：東所沢駅から徒歩約12分　所沢駅から「東所沢駅」行きのバスでも通勤可能【開智岩槻キャンパス】◎自動車通勤可〒339-0004 埼玉県さいたま市岩槻区徳力西186 アクセス：東武野田線（アーバンパークライン）東岩槻駅より徒歩15分【開智未来キャンパス】〒349-1212 埼玉県加須市麦倉 1238 アクセス：JR宇都宮線/東武日光線　栗橋駅等よりスクールバス18分【開智望キャンパス】◎自動車通勤可〒302-0118 茨城県守谷市立沢1871-2 アクセス：関東鉄道常総線　新守谷駅より徒歩1分【開智日本橋キャンパス】〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町２丁目７-６アクセス：JR総武線快速「馬喰町駅」徒歩5分　JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」徒歩3分 ※将来的に昇進等に伴う転勤の可能性はありますが、ご本人と協議し決定します。 ※受動喫煙対策制度有／校内禁煙

①教員：大卒月給29万0185円～、大学院卒（修士）月給32万0890円～、大学院卒（博士）月給36万4360円～、博士号取得者月給35万5181円～いずれも本給＋職務調整手当（固定残業代）＋一律住居手当6000円を含む。 ※職務調整手当は固定残業代として月22時間分3万2689円以上、超過分は別途支給経験・能力・現給与を考慮し決定。 ②常勤講師：単年度契約で、授業および校務分掌など教諭に準ずる業務を担当。＜新卒者給与＞大学卒月給25万8776円、大学院卒月給28万4827円いずれも本給＋職務調整手当（固定残業代）＋一律住居手当6000円含む ※職務調整手当は固定残業代として月14時間分・2万9289円以上、超過分は別途支給 ※諸手当は教諭に準じ、賞与は年4カ月（基準内賃金×4）を支給 ③非常勤講師：1コマ3300円～4500円。月額＝単位額×週コマ数×40週÷12。賞与は年0.66ヶ月（昨年度実績）。講習手当3000円／1コマ（60分基準）。 ※予備校経験者（高2・高3大学受験担当）は時給4200円～1万200円（経験・実力を重視）教育現場での成果に応じた待遇を行う

株式会社光トーヨー

リフォーム・内装・インテリア

埼玉県春日部市大場1354-6

企業情報を見る

設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業（未経験歓迎／年休125日／残業月20h／転勤無）
- NEW
＼このお仕事のPOINT／ ★既存のお客様がメインなので飛び込み・テレアポなし！ ★お客様からご連絡をいただく反響営業中心 ★営業エリアは車で1時間以内の近距離なので、出張なし ★見積もりなど事務業務をサポートする専門スタッフが在籍 ★8割以上の施工担当者が自社社員！技術的な質問のしやすさ◎ ＜仕事内容詳細＞製品のご提案や施工の打合せ、契約、現場調査、施工担当への共有までを担当します。 1人当たりの担当件数は40～50件ですが、実際に対応するのは30件程度。営業エリアは埼玉東部がメインです。 ※ゆくゆくは現場での打合せを対応することもあります。《こんなエクステリア製品を提案します》・アルミサッシ・ドア・エクステリア・キッチン・バスルーム　など当社で扱っている製品はリクシルのものがほとんどです。《お客様について》お客様は地域に根付いた企業様がほとんど。住宅メーカーやリフォーム会社など、長くお付き合いのある企業様ばかりです。＜入社後の流れ＞先輩によるOJTや、eラーニングによるメーカーの商品研修、マニュアルなどで、業務を覚えていきます。また、自社工事比率が高く、スキルの高い施工スタッフが揃っていることも成長を後押しするポイントの一つ。分からないことは聞けばきちんと教えてもらえる環境があるので、完全未経験の方でも2年程度で独り立ちを目指せます。

【転勤なし／マイカー通勤可】★「武里駅」より徒歩8分埼玉県春日部市大場1354-6

月給28万円～＋賞与年2回（1年目は無支給） ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。業界経験者は前職給与考慮します。 ※月給には50時間分のみなし残業代（7万9000円～）を含み、超過分は別途追加支給。《先輩の月収例》 ★入社5年目／33歳／妻・子2人の場合月収34万円（月給32万円＋家族手当2万円）＋交通費＼成果は収入・昇進に反映！／人事考課制度を設けており、頑張りは正当な評価のもと、収入や昇進に反映しています。

株式会社平村建設

サブコン

北海道沙流郡平取町本町92-3

企業情報を見る

設立 1969年
従業員数 26名
平均年齢 44.0歳

求人情報全3件

建設技術者／未経験歓迎／負担月1万円の社宅／研修制度充実

地域インフラを支える建設技術者および技術者補助として、河川・道路などの維持／保全工事を中心にお任せ。単なる“つくる工事”ではなく、すでにある暮らしを守り続けることが私たちのミッションです！具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ◎写真整理・アルバム編集、図面作成 ◎官公庁へ提出する書類作成 ◎現場の進行管理・スケジュール調整 ◎資材の手配・管理補助 ◎安全管理・品質管理のサポート ◎河川や道路などの維持・保全工事の対応入社後の流れ ■.ーーーーー STEP1／基礎研修 ▼ 関係団体による約1カ月の研修にて、土木の基礎、測量、力学、安全衛生などを学習 STEP2／OJT ▼ 先輩社員のもとで現場補助業務を担当。写真整理や書類作成などからスタート STEP3／独り立ち ▼ できる業務を広げながら、施工管理や資格取得に挑戦。将来的には現場を任せるポジションへ団体研修のほかに、育成セミナーも実施しています。現場でのコミュニケーションの取り方、日常業務、資格習得など、さまざまなカリキュラムで成長できます！＼ここがPOINT！／ ★“元請け×維持工事”の安定性官公庁との直接契約が中心。業務もフォーマット化されており、未経験の方も挑戦しやすいことは魅力。景気に左右されにくく、継続的に案件が発生する環境です！ ★生活コストを抑えた働き方社宅は家賃・光熱費込みで月1万円程度。年収以上に手元に残るお金が多く、将来設計を立てやすい環境です。地方ならではの落ち着いた生活も実現できます！ ★地域に必要とされ続ける仕事自然環境の保全やインフラ維持など、地域の“困りごと”を解決することが私たちのミッション。日高エリアで長く必要とされる技術者を目指し、暮らしを支える実感を日々得られる仕事です。

【★転勤なし／車通勤OK】 ◎U・Iターン歓迎＜本社＞北海道沙流郡平取町本町92-3 ＜勤務地＞平取周辺、日高エリアの現場 ※屋内全面禁煙

月給20万円～35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～8万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験に応じて優遇いたします。＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績2箇月） ■決算手当、資格手当、残業手当等 ■モデル年収：

中電技術コンサルタント株式会社

建設コンサルタント

広島県広島市南区出汐2-3-30

企業情報を見る

設立 1965年
従業員数 436名
平均年齢 45.4歳

求人情報全20件

【東京都港区】総合建設コンサルタントのルート営業◆既存顧客中心◆年休124日◆中国電力グループ◎

【社会インフラ／地域貢献／官公庁・電力グループ／技術提案営業／チーム目標／既存中心／フレックス／年休124日】 ◎社会インフラを支え、地域に貢献できる！ ◎年休124日、フレックス制度導入、土日祝休み！ワークライフバランスが整います！ ◎既存顧客9割、新規はお問い合わせ中心です！ ◎個人ノルマなし！目標をチームで追いかけるスタイルです！ ■業務内容：中国電力グループ各社、官公庁・自治体、民間企業（ゼネコン・再エネ事業者等）に対し、当社が保有する調査・測量・設計・環境・防災などの技術力を組み合わせたコンサルティング・提案営業をお任せします。＜具体的には…＞・既存顧客（中部電力グループ、自治体、官公庁等）との定期的な情報交換・顧客の事業計画・設備更新計画・防災計画などの情報収集・技術部門と連携した提案内容の検討・技術提案書・プロポーザル資料の作成・取りまとめ・入札・見積対応（仕様書の読み込み、社内調整、契約条件調整など）・受注後のフォロー（追加要望のヒアリング、社内へのフィードバック） ※担当エリアは基本的に関東エリアと北海道となります。 ■当社技術の特徴：全社横断的な技術開発への取組みをしています。・自然災害への対応：調査技術力～防災・減災関連解析の強化 ∟「スマート調査」モバイル端末や高精度衛星測位技術等を活用し、自然災害発生後の緊急調査や社会インフラの点検・維持管理等を迅速かつ安全に実施するためのシステムです。・i-Constructionへの対応：3 長期的な人員計画と組織構成を考慮し、営業職を募集しています。当社の経営理念である「地域社会への貢献」「会社と社員の健全な成長」「創造と挑戦」を目指しています。ぜひご応募ください！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Ｋタワー4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内・銀座線／赤坂見附駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて当社規定により決定します。 ■昇給：あり　年１回（4月） ■賞与：あり　年２回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジャパネットたかた

通信販売・ネット販売

長崎県佐世保市日宇町2781

企業情報を見る

設立 1986年
従業員数 324名
平均年齢 38.0歳

求人情報全8件

【麻布十番】ゴルフ用品のバイヤー◆ジャパネット根幹である重要ポジション

【年休120日以上/通販業界を牽引するジャパネットグループ/グループ連結売上2700億円超/通販だけではなく、旅行事業、スポーツ事業、地域貢献など幅広く事業展開！/どの領域においても「見つける」「磨く」「伝える」を大事に新しいことに挑戦し続けています！】 ■業務詳細：当社の事業の根幹を担う商品バイヤー職として、ゴルフ用品カテゴリーを専任で担当いただきます。当社が制作・運営する「BSJapanext」の開局以降、ゴルフ関連番組は高い評価を得ており、今後さらなる事業拡大を見据えてゴルフ用品分野を重点強化しています。本ポジションでは、単に商品を仕入れるだけでなく、商品発掘 → 仕入れ判断 → 数量設計 → 販売戦略立案 → 各媒体での展開設計までを一貫して担います。ゴルフクラブ・用品・ウェアなどについて、バイヤー自身がゴルファー視点・市場動向・番組・媒体特性を踏まえ、「どの商品を」「どのような切り口で」「どの媒体で展開すべきか」を各媒体担当者と議論しながら販売を推進していきます。・ゴルフ用品カテゴリーにおける年間販売戦略の立案・商品発掘（展示会・市場調査による自主発掘／メーカーからの提案商品の精査）・メーカーとの条件交渉、社長・役員への商品プレゼンテーション・ゴルファー層・媒体特性を踏まえた販売方法・訴求方法の立案・商品展開に関わる社内媒体制作者（番組・WEB・カタログ等）との打ち合わせ、勉強会の実施・売上データ・お客様の声（レビュー・問い合わせ等）の分析・分析結果を基にした商品改善・改良提案およびメーカーとの再交渉 ■魅力ポイント：【ジャパネットチャレンジデー】1日1商品をその日限定の特別価格で売り切るという全社挙げて本気のチャレンジの日。バイヤーが1年をかけて準備を行い、必ず売り切るという使命をもってメーカーとの交渉を行います。バイヤーとしても緊張感もありつつ当日を迎えますが、自分の選んだ商品が大量に注文が入り発送されていく、売り切った時の達成感は他では味わえません。TVショッピングだからこそ日本全国への波及力も大きく、遣り甲斐につながります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社（麻布十番）住所：東京都港区三田1-7-1 パークコート麻布十番ザタワー　2F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／麻布十番駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～336,100円＜月給＞ 270,000円～336,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験／年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京／港区】家電・アパレル・食品バイヤー◆未経験者歓迎／商品開発やメディア戦略もお任せ／福利厚生◎

【完全土日祝休み／福利厚生充実◎／通販業界を牽引するジャパネットグループ／グループ連結売上2700億円超／通販だけではなく、旅行事業、スポーツ事業、地域貢献など幅広く事業展開、どの領域においても「見つける」「磨く」「伝える」を大事に新しいことに挑戦し続けています】 ■業務内容：～通信販売事業における商品企画・バイヤー業務～【家電・日用品】のカテゴリーに特化して、商談から仕入れ、販売戦略の立案・実行、さらにお客様の声を反映した商品改善や制作チームと連携した各種メディア戦略まで一貫して携わっていただきます。市場や顧客のニーズの調査や分析から商品の選定、メーカーとの価格交渉や取引条件の調整などをお任せします。仕入れから在庫管理・発注管理、販売計画なども一気通貫して担当いただき、自分の目利きで仕入れた商品がどれくらいの売上につながるか、がダイナミックに感じることが出来ます。 ■育成体制：バイヤー経験がない方でも、商品への情熱があれば問題ありません。入社後は、現場を知り尽くした先輩バイヤーが「メンター」としてあなたをサポートします。 ■業務の特徴： ◇ただ商品を仕入れるだけにとどまらないのが、当社のバイヤーの特徴です。販売戦略や媒体展開にまで自らの意見を反映し、社内制作部門と共に最後まで責任をもって商品を展開していただきます。 ◇コールセンター機能やアフターケア業務などを自社で行う「自前主義」を掲げており、お客様の反応や売上をダイレクトに伺うことができる環境で、やりがいも感じることができます。 ■魅力ポイント：【ジャパネットチャレンジデー】 1日1商品をその日限定の特別価格で売り切るという全社挙げて本気のチャレンジの日。バイヤーが1年をかけて準備を行い、必ず売り切るという使命をもってメーカーとの交渉を行います。バイヤーとしても緊張感もありつつ当日を迎えますが、自分の選んだ商品が大量に注文が入り発送されていく、売り切った時の達成感は他では味わえません。【商品開発にも携われます】お客様からの直接のお声から、全社で商品改善を検討。その声を直接メーカーに届け商品開発、交渉をするのもバイヤーの役割です。バイヤーがここまで関わることが出来るからこそ自信をもってお客様に提供することが出来ます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社（最新）住所：東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～336,100円＜月給＞ 270,000円～336,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験／年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収：・大卒35歳：509万円・課長代理：680万円（歴代最年少：23歳）・課長：755万円・部長代理：939万円（歴代最年少：29歳）・部長：945万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

カルビーポテト株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

北海道帯広市別府町零号31-4

企業情報を見る

設立 1980年
従業員数 253名
平均年齢 -

求人情報全7件

【北海道／帯広】計画保全／課長職◆カルビーG◆年間休日123日／受賞歴のある商品を多数展開

【カルビー製品のサプライチェーンを支える、馬鈴薯調達を専門とする会社】 ■採用背景：カルビーの原料部門から分社化してできた当社は、国内馬鈴薯の18％、国内加工馬鈴薯においては50％以上を調達しています。安定的に「高品質・高鮮度」のじゃがいもを供給しており、じゃがいもに特化した会社です。このポジションでは、馬鈴薯事業における設備の安定稼働と安全確保を目的とした計画保全業務を統括する役割を担っていただきます。当社の根幹である馬鈴薯調達事業を支え成長に貢献していただく重要なポジションとして、共に課題解決に取り組んでいただける方を募集します。 ■業務内容： 1）保全戦略の策定・推進・馬鈴薯貯蔵施設および集荷関連設備の予防保全・予知保全計画の立案と実行・安定稼働・品質確保のための改善提案と設備改良の推進 2）マネジメント業務・各事業所に配置された保全担当者の統括・指導・各事業所の保全担当者と連携した対応体制の構築 3）設備投資・中長期計画・国内外の最新技術・知見を活用した設備導入の検討・会社全体の予算計画や中長期投資計画の策定 4）品質・安全管理・馬鈴薯の安定品質を確保するための設備改善活動・安全基準の遵守とリスク低減施策の推進変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北海道河西郡芽室町住所：北海道河西郡芽室町受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 850万円～1,100万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：565,000円～668,000円＜月額＞ 47,083円～55,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※インセンティブは評価に応じて最大3,000,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【北海道／帯広】品質保証（課長候補）◆カルビーG◆年間休日123日◆受賞歴のある商品を多数展開

◎カルビー製品のサプライチェーンを支える、馬鈴薯調達を専門とする会社 ◎年間休日123日／フルフレックスで柔軟な働き方が可能（対象は入社1年以降） ◎昨年度賞与実績平均5.8ヶ月／役職問わず全員を「さん付け」で呼ぶ文化 ■採用背景：カルビーの原料部門から分社化してできた当社は、国内馬鈴薯の18％、国内加工馬鈴薯においては50％以上を調達しています。安定的に「高品質・高鮮度」なじゃがいもを供給しており、じゃがいもに特化した会社です。当社は国産じゃがいもを使用した冷凍食品など、自社オリジナル商品を販売しています。今後冷凍食品事業を中心に更なる事業拡大に向け、商品アイテム数や販路の拡大を積極的に進めています。その中で品質保証業務は、当社の事業において非常に重要なポジションであり、商品の安全性や品質を守るだけでなく今後の成長を支える基盤となる役割を担っています。このポジションでは関連部署との連携を通じて、安心・安全で美味しい商品をお客様に届けるための品質保証体制を築き上げ、事業拡大に貢献いただける方を求めています。チームを率いて全体のスキル向上や業務効率化、品質保証体制のさらなる強化を図り、共に事業拡大に取り組んでいただける方を募集します。 ■業務内容：自社商品の品質保証（品質規格、食品表示など）の業務およびお客様対応に関わる業務、内部監査などを担当する「管理課」の課長候補のポジションです。課全体を統括し、チームを率いて成果を最大化する役割を期待しております。 ■管理課の具体的な業務内容：・品質保証業務（規格基準書の作成・改定および内容審査、自社・OEM製品品質保証業務など）・お問い合わせ窓口業務（応対受付、調査、分析業務）・その他（内部監査、廃棄物処理業務など） ■本ポジションについて：・上記の業務全体を円滑に進められるようにメンバーをマネジメントし、更なる事業拡大に貢献していただくことを期待しております。・入社初年度は主任としてご勤務いただき、1年間で業務引継ぎを実施し翌年度より管理職登用（課長職）を予定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞芽室事務所住所：北海道河西郡芽室町東芽室南3線23番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～400,000円＜月給＞ 370,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【賞与】年2回（目標の達成度合いおよび組織業績により決定、前年度支給実績5.8ヶ月分）【昇給】年1回 ※上記は入社時（主任）の条件となります。将来的に管理職登用時（課長職）の年収は850万円程度を想定しております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＴＴデータ中国

システムインテグレータ（SIer）

広島県広島市南区比治山本町11-20NTTDATA比治山ビル

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 346名
平均年齢 38.0歳

求人情報全25件

A-10【広島／リモート可】基盤＆ネットワークエンジニア（自治体向け）◆土日祝休み／自社案件メイン◎
- NEW
◎NTTデータGの安定基盤のもと、社会貢献性の高い事業に携われる。 ◎フレックス・リモート勤務等、柔軟な働き方ができます。 ■業務内容：自治体向け基盤システム構築プロジェクトのリーダーとして案件推進を担っていただきます。当社では基盤システム・インフラの提案を行っており、提案、ベンダー選定、導入、運用テストまで、一連のフェーズに携わることが可能です。決められた仕様に沿った開発にとどまらず、自治体をはじめとした顧客に対するIT戦略の企画立案や要件定義、クラウドアーキテクチャの選定など、最上流工程からプロジェクトを牽引いただきます。また、仮想基盤や庁内ネットワークに加え、クラウド、ローカル5G、ゼロトラスト、行政DX等、幅広い技術領域に対応しており、多様な技術に触れながらスキルの幅を広げることができます。 ◇構築案件機器の設計・構築を自ら担当する場合と、ベンダーへ委託する場合があります。顧客との打ち合わせを通じて要望を整理し、社内メンバおよび外部ベンダーと連携しながらプロジェクトを推進します。 ◇運用保守案件顧客窓口として問い合わせ対応を行い、安定運用の維持および改善提案を行います。 ■業務の魅力：・「自治体」「医療」「教育」「防災」など、広島、島根の多くの住民が日々利用する社会基盤システムに、プライムベンダーとして直接関与できます。・顧客の課題解決に向けて、要件整理から設計・構築と一貫して携わり、“ゼロから仕組みをつくる”醍醐味を実感できます。・企画立案、要件定義、クラウドアーキテクチャの選定など、最上流工程からプロジェクトをリードすることができます。・幅広い技術領域にチャレンジできる環境です。AWS、Azure、Google Cloud、Oracle Cloudなどを活用したマルチクラウド・ハイブリッドクラウド環境の設計・構築スキルを習得できます。 ■当社の魅力： NTTデータGの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市南区比治山本町11-20 NTTDATA比治山ビル勤務地最寄駅：広島電鉄線／比治山橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 520万円～880万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,140円～562,600円＜月給＞ 327,140円～562,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（6月、 12月）7.39か月（2024年度実績）昇給：年1回（6月） ■モデル年収：年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出時間外手当は別途実績に応じて支給 33歳 560～670万円 36歳（課長代理） 630～780万円 41歳（課長） 880万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
B-08【広島／リモート可】サーバ＆ネットワーク構築リーダー◆中国地方の金融インフラを支える◎
- NEW
◎プライム、1次請け案件多数。お客様と１から仕組みづくりに携れます◎ ◎NTTデータGの安定基盤のもと、社会貢献性の高い事業に携われる。 ◎フレックス・リモート勤務等、柔軟な働き方ができます。 ■業務内容：中国地域の金融機関向けにインフラ基盤の構築を担うチームにて、チームリーダーとしてご活躍いただきます。社員・協力会社・委託先をリードしながら、プロジェクト全体の推進をお任せします。 ■業務詳細：金融機関向けのネットワーク・サーバ構築プロジェクトにおいて、開発チームおよび保守チームのリーダーとして案件推進を担っていただきます。（1）ネットワークの構築・保守業務金融機関の営業店のネットワーク構築を行います。既存ネットワークの設定変更・新規追加、ネットワーク更改、ファイアウォール設定変更などを担当します。小規模な改修から複数拠点にまたがる大規模案件まで幅広いプロジェクトに携わります。（2）端末／サーバ基盤構築・保守業務各種端末やサーバの構築およびソフトウェア導入を行います。委託先と連携し、要件定義～設計～構築～試験～納品まで一貫して対応します。また、サーバ基盤構築に加え、小規模なアプリ開発を含むシステム構築案件も担当します。サーバ1台のオンプレミス構成、WEB/DB構成、30VM程度の仮想システムまで多様なシステムを構築します。 ■業務の魅力：・中国地域の複数の金融機関のプロジェクトに携わることが可能。地域の金融インフラを支える社会貢献度の高いお仕事です・チームリーダーとして、要件定義からプロジェクトの全工程を一貫して担うことでマネジメントスキルを磨けます・試験用ネットワーク機器を保有しており、基本的な構成から冗長化構成やファイアウォールを用いた検証まで幅広く試すことができます・NTTデータ本社との連携も多く、全国拠点のメンバと人脈を築くことができます ■当社の魅力： NTTデータGの一員として、全国規模のプロジェクトや地域発展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。そこには「豊富な経験」と「お客様からの信頼」をベースに「社会の基盤を支え続けている」というスペシャリストとしての誇りがあります。社会に与える影響度の大きく、お客様のビジネス革新を実現するやりがいのある仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県広島市南区比治山本町11-20 NTTDATA比治山ビル勤務地最寄駅：広島電鉄線／比治山橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 507万円～880万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：319,315円～562,600円＜月給＞ 319,315円～562,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回（6月、 12月）7.39か月（2024年度実績）昇給：年1回（6月） ■モデル年収：年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出時間外手当は別途実績に応じて支給 33歳 560～670万円 36歳（課長代理） 630～780万円 41歳（課長） 880万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ウヱノ

建設コンサルタント

長崎県長崎市目覚町5-1

企業情報を見る

設立 1966年
従業員数 88名
平均年齢 -

求人情報全3件

未経験歓迎の施工管理／賞与4.1ヶ月分／官公庁案件9割
- 締切間近
長崎を中心に九州エリアで、がけや山の斜面を守る＜法面（のりめん）工事＞を手がけてきた当社。複雑な地形に対応できる技術力を強みに、地域トップクラスの実績を誇ります。お任せするのは、斜面を守る工事の【管理ポジション】です。作業は協力会社が担当するため、あなたは“まとめ役”として活躍します◎ ╋━━━━ 　具体的には　 ━━━━━╋ ・工事スケジュールの作成／調整・安全チェック／品質管理・役所への届出書類の作成・現場写真の撮影／データ整理・資材／機材の手配 ★工具はほとんど使いません。必要なのは「段取り力」と「数字の管理力」です。【最初の1年は育成期間】段階的に成長◎ ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣まずは座学で建設業法や専門用語、工事の流れをインプット。実際の打ち合わせや管理業務を見ながら学びます。 2現場ほど経験し、少しずつ書類作成や調整業務に挑戦。いきなり一人で任せることはありません◎ 工期は2～3ヶ月単位なので経験を積みやすい環境。目安として1年間はしっかり育成期間と、焦らず、着実に成長できます。【フォーマット化×DX推進】誰でもできる仕組み￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣書類はすべてフォーマット化され、色付き部分を埋めればOKな設計です。さらに独自データベースで過去事例を検索可能。チャットツールも活用し、困ったときはすぐに相談できます。一人で悩む必要はありません。ノウハウが会社の共有資産なので、未経験でも成果を出しやすい体制が整っています。

＼UIターン歓迎＊引越し補助＆社宅・寮制度でムリなく転職できる／・ ◇長崎県長崎市目覚町5-1

◇月給250,000円～＋賞与年2回（前年度実績4.1ヶ月） ※前職の給与を考慮し、給与ダウンなく転職できます。未経験前提の募集なので専門知識は不要！前職が営業・事務・サービス業でもOK。素直さやコツコツ取り組む姿勢を大切にしており、失敗を恐れず挑戦する気持ちがあれば十分です。＜年収例＞年収500万円／30歳／建設ディレクター職・経験3年

アクト中食株式会社

食品・GMS・ディスカウントストア

広島県広島市西区草津港2-6-60

企業情報を見る

設立 1911年
従業員数 455名
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業・配送スタッフ／未経験歓迎／賞与60～100万円

＼＼募集のポイント！／／ ★未経験でも月給26万円以上 ★賞与年3回（60万円～100万円 ※昨年度実績） ★完全週休2日制 ★社員食堂では200円でお弁当を提供飲食店や高齢者施設、病院、学校など、既存のお客様へ2トン車で食品をお届けします。配送時には新商品のご紹介・営業も行います。 ――――――… ◆仕事の流れ ――――――… ▼出勤後受注リストや欠品情報を確認。注文商品に欠品がある場合は、代替品をお持ちするか、翌日以降の納品にするかなど、必要な対応を検討します。 ▼積み込み商品管理部が準備した配送物を、納品先や配送順を確認しながら、トラックへ積み込み。効率よく回れるように準備します。 ▼配送スタート担当するお客様とやり取りを重ねながら信頼関係を築きます。 ―――――――… ◆配送スタイル ―――――――… ◎安心のルート配送毎日同じお客様を訪問するので、道や納品の流れもスグに覚えられます。 ◎簡単な営業対応「新しい商品が入りました」「季節メニューに使えそうな商品です」といった、おすすめも。もちろんノルマはありません。／ ◆おいしい商品を食べながら、知識を身につける＼ ★メーカー主催の試食会社内では夕方に週2～3回程度、メーカーによる試食会を実施。実際に商品を味わいながら、商品知識を身につけます。 ★展示会の開催年に2回、アクト中食主催の展示会を開催。メーカーがブース出展し、飲食店のお客様と一緒に会場を回りながら、商品を試食・試飲いただきます。スタッフも参加し、お客様をご案内します。

＜車・バイク・自転車通勤OK／U・Iターン歓迎＞ ■広島本社、西条支店、岡山支店いずれかでの勤務となります。 ■本社広島県広島市西区草津港2-6-60 └「井口駅」より徒歩15分 ■西条支店広島県東広島市高屋町檜山20-1 └「西条駅」より徒歩25分 ■岡山支店岡山県岡山市北区川入1088-1 └「庭瀬駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策あり

◆月給26万円～29万8000円（固定残業代含む） ※岡山支店は月給25万7,000円～29万6000円（固定残業代含む） ※給与は年齢などを考慮いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万円～6万8000円支給 →岡山支店も月40時間分を月6万円～6万8000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします

アルムメディカルサポート株式会社

医療機器メーカー業界

静岡県三島市寿町5-10 ■愛鷹事業所：静岡県富士宮市舞々木町150 ■甲府事業所・甲府医薬品事業所：山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1727番地1

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 1,615名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

全国募集！製造スタッフ／入社祝い金総額30万円／年休129日

2事業所で医療品製造を募集しておりますが、事業所により仕事内容が異なります。適性にあわせて複数ある工程のいずれかへ配属となるので、希望や不安を遠慮なくお聞かせください。配属後も、合わないと感じたら気軽にご相談ください。【静岡県／愛鷹事業所】医療ドラマでもお馴染みの、細くやわらかい管状の機器「カテーテル」などを製造しています。＜作業工程例＞ ◆加工　機械やピンセットで組み立て、接着 ◆製品検査　完成した製品をチェック ◆梱包　検査できた製品を箱や袋に詰める【山梨県／甲府事業所・甲府医薬品事業所】注射器や注射針、輸血ポンプ、血液バッグなどを製造しています。＜作業工程例＞ ◆加工　手作業での部品接着、組立て ◆製品検査　製品にキズや異物混入がないか確認 ◆設備運転　定期点検、機械が止まった際の対応 ◆装置組立　装置に部品を入れ、出来たパーツを取り出す ◆医薬品検査　液状の医薬品に異物混入がないか確認・組立重いものを持つ作業はなく、清潔な環境でのルーティンワークが中心です。扱うのは医療機器。1つひとつの業務が、そのまま医療現場の安心につながっています。 ★充実の研修制度愛鷹事業所は5日間、甲府事業所は3日間の導入研修からスタート。医療機器の知識や作業のルールを、座学と実習で学びます。その後は教育担当のもと"部品名が分かる""指示どおりに組み立てられる"など、できることを順番に増やしていきます。 ★キャリアパス制度一部事業所では、若年層の方や社会人経験の浅い方を対象とした教育制度があり、1年後の昇格試験に合格するとリーダーや工程責任者になる道もあります。

【勤務地】 ■愛鷹事業所　静岡県富士宮市舞々木町150 　※敷地内全面禁煙 ■甲府事業所・甲府医薬品事業所　山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1727番地1 　※釜無工業団地内　※敷地内全面禁煙【拠点一覧】札幌採用オフィス：北海道札幌市中央区北4条西4-1 盛岡採用オフィス：岩手県盛岡市中央通1-7-35 千葉支店：千葉県千葉市中央区新町1-17 新宿採用オフィス：東京都新宿区西新宿1-25-1 甲府支店：山梨県中巨摩郡昭和町西条5040 甲府研修センター・お仕事相談センター：山梨県甲斐市西八幡4427-1 三島本社：静岡県三島市寿町5-10 富士支店：静岡県富士市錦町1-2-3 富士宮研修・就労サポートセンター：静岡県富士宮市舞々木町273 名古屋採用オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 広島採用オフィス：広島県広島市南区的場町1-1-21 山口支店：山口県山口市小郡高砂町1-8 熊本採用オフィス：熊本県熊本市中央区安政町3-16

月給22万円～23万5,000円＋各種手当 ※給与は配属先により異なる └月収例：27万1,000円～29万円　内訳：月給22万円＋残業手当（20h分）＋深夜手当（50h分）《お給料の使い道は？》東京から愛鷹事業所に応募・入社された25歳Aさんの場合寮費・光熱費 ……………… －4万円食費 ………………………… －4～5万円携帯代 ……………………… －5千円雑費（美容院、洋服等） … －3～4万円趣味（推し活） …………… －3万円 ――――――――――――― 支出合計：145,000円～165,000円 ――――――――――――― さらに入寮日に赴任手当で現金2万円、工場配属初日には祝金5万円、初回給与で祝金10万円の支給など、転職時のご負担もサポートします！

昭産開発株式会社

不動産管理

埼玉県上尾市谷津2-1-1ショーサンプラザ5F

企業情報を見る

設立 1952年
従業員数 10名
平均年齢 46.4歳

求人情報全1件

【上尾】未経験歓迎★商業施設の企画・運営◆ほぼ毎日定時帰宅／住宅手当・家族手当有／昭和産業Gで安定◎

【国内大手＜昭和産業グループ＞の安定基盤／年間残業10h以内で働きやすさ◎／1988年から上尾駅前で地域の方々に愛されている商業施設『上尾ショーサンプラザ』の運営管理／ノルマなし】 ■職務内容：・施設（ショッピングセンター）の管理、運営（告知用POP作成貼替等）・販促計画、販促企画の作成・運営（サマーセール、Xmasセール、LINEイベント等）・イベントの企画・運営（音楽イベント：有名歌手多数来店、地域貢献イベント、ビンゴ大会他集客イベント）・テナントの管理及び誘致や施設のメンテナンス・お客様対応（電話での問い合わせ等） ■業務のポイント：商業施設での集客イベントの企画・運営や、販促企画の作成・運営、テナントの管理、気持ちよく施設をご利用していただくために老朽化部分の補修依頼などを行っていきます。＼＼こんな方にオススメ／／・接客販売経験から企画・運営ポジションにキャリアアップをしたい方・トレンドものを抑えて仕事に活かしていきたい方・ワークライフバランスよく長期的に働ける ■組織：こちらのポジションは5名（女性1名、男性4名）で30代～50代の方が活躍されております。接客販売・飲食業経験者など、未経験の方も多数活躍しております◎ ■研修：OJT制度を採用しており、慣れるまでは先輩社員に同行して、テナントとのやり取りや事務作業など幅広く学んでいただきます。概ね1カ月でOJTは終了しますが、わからないことや相談はすぐに対応できる環境ですので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。また、階層別研修もございます。 ■当社の特徴：・基本的に残業はなく年間で約10時間程度ですので、予定を組みやすい環境です。また、有給も非常に取得しやすいです。・勤務時間は9:00~17:30ですが、月に3～4回ほど遅番が発生いたします。遅番の勤務時間は12:00~20:30となっております。シフトはできる限りご希望を反映して組んでおり、全員が毎月土日休みを取得しているため、希望休も出しやすい環境です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県上尾市谷津2-1-1 ショーサンプラザ5F 勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞ 230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■モデル年収： 20歳代：～440万 30歳代：440万～560万 30歳代（役職者：係長・課長）：470万～630万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。