20ページ:待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,064 社中 951〜1,000 社を表示
設立 1966年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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トヨタ車のレンタルスタッフ/未経験歓迎/三重県/正社員採用
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- ……………… ●仕事内容● ……………… ■予約受付 お客様からのお問い合わせは、Webや電話がメイン。 料金プランや保険内容、割引などを丁寧にご説明します。 ■来店時の接客 事前に予約されたお客様に車のお渡しや引き取りをご案内。 鍵をお渡ししたら、お客様の出発を見送ります。 ※予約なしで来店されたお客様には、料金プランの説明・車種のご紹介から実施します。 ■洗車 お客様から返却いただいた車を、洗車機などを使ってクリーニング。 (洗車機をメインで利用するため、体力的な負担はありません) ■配車・引き取り 近くの整備会社や店舗間・お客様の個人宅まで運転。 安全運転を心がけましょう★ <こんなお客様をご対応!> ビジネスで利用される法人のお客様が、全体の約8割を占めています。 代車利用や出張等でレンタカーをご活用いただいています! また、観光やレジャー利用などで、一般のお客様も多く来店されます。 ………………… ●入社したら● ………………… ▼入社初日~3日目:本社研修でレンタカー業務の基礎、貸出ルールや保険内容、料金計算の仕組みを学びます。 ▼入社後1~2カ月目:スクリプトを使ってロープレ練習をしつつ、先輩に後ろで見守ってもらいながら実践的に業務を学んでいきます。 ▼入社2~3か月目:一通りの業務を覚えたら独り立ち! ◎教育係がついてサポートしますので未経験の方でも安心です! ◎2~3か月ごとに1度、入社1年目の社員を対象に、フォローアップ研修も実施。業務の振り返りやスキルアップの機会があり、着実に知識・スキルを身に着けていくことができます。
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- 【三重県内の各拠点で募集中/マイカー通勤OK】 ★勤務地エリアは希望を考慮します! <桑名拠店> ■桑名江場店/三重県桑名市江場615-1 ■桑名駅前店/三重県桑名市寿町2丁目31 <四日市拠店> ■近鉄四日市駅前店/三重県四日市市浜田町5-27 第3加藤ビル1階 ■四日市店/三重県四日市市浜田町1-16 ■四日市車両管理センター/三重県四日市市末広町3-28 <鈴鹿> ■鈴鹿白子駅前店/三重県鈴鹿市白子町2976-1 <津拠店> ■津栄町店/三重県津市栄町2丁目341番地 ■津駅前店/三重県津市羽所町380-1 津駅東口ビル1階 ■津みなと店/三重県津市なぎさまち1番地2 <松阪拠店> ■松阪店/三重県松阪市久米町1088-1 ■松阪駅前店/三重県松阪市朝日町1区7-4 <伊勢拠店>\★積極採用中!★/ ■伊勢店/三重県伊勢市河崎2丁目11番6号 ■伊勢宇治山田駅前店/三重県伊勢市岩渕2丁目413-19 <鳥羽> ■鳥羽駅前店/三重県鳥羽市鳥羽1丁目2380-29 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【モデル月収例】 ■月収25万6,200円(25歳・未経験入社) →基本給20万7,000円+資格手当1万2,500円+レンタル特別手当2,000円+残業手当2万4,100円(15H)+店舗奨励金1万円+保険奨励金5,000円 ーーー ■月給19万5,000円以上+各種手当 ※交通費、残業手当、資格手当、家族手当等は、別途支給 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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品質管理マネージャー/年休120日/住宅手当あり/残業10h
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- 弊社成田工場において、品質管理の上流工程(企画・設計)をお任せします。品質の安定化・均一化や安全性の確保はもちろん、生産性向上やリスクコントロールなど、工場全体を俯瞰しながら課題を特定し、改善を推進していきます。 <入社後のイメージ> ご入社時には、これまでのご経験に合わせて業務に取り組んで頂きます。 例えばご経験が浅い方や不安な方は、最初は基本的な検査業務や衛生講習、関係会社とのやり取りなどの日常的な運用からスタートして頂き、徐々に上流工程のお仕事に取り組んでいただければと思います。 食品や水産工場でのご経験をお持ちで、すぐにでも新たなチャレンジをしたいという方には、規程・帳票・手順書の見直しや再作成、既存のオペレーションプロセスの課題定義やデータ分析と改善に向けたプロジェクト、新規認証の取得に向けたプロジェクトなど、ご経験の幅が広げられるようなお仕事からどんどんお任せしたいと考えています。 <具体的な業務内容> (日常業務) ■原材料の細菌検査、備品検査業務 ■生産・製造プロセスにおける検査、及び最終商品の検査 ■商品企画書の作成・営業への共有 ■従業員への衛生講習 ※ご経験が深い方は、上記を担当するスタッフのマネジメントが中心となります (応用業務) ■HACCP・ISOなど各種認証取得の推進(衛生管理書・マニュアル改訂・各種帳票類の見直しや、関連業者への対応など) ■新規商品開発や新規事業開発時における、生産計画・工場内レイアウト設計・導線設計・オペレーション構築の見直し・再設計 ■設備投資・リニューアルを含めた工場のバリューアップの計画策定と実行 <工場について> 成田工場では、原料の加工から製造・生産管理までを一貫して担っています。超高速気流式乾燥設備や高速度粉砕機などの最新設備も導入しており、安定した品質と高い生産性を実現しています。 工場はアルバイト・ワーカーを含め20~30人前後と、比較的少数な体制で運営しています。一人ひとりの顔が見える距離感で、常にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。
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- 【転勤なし/車通勤OK/成田駅から約15分】 成田工場/千葉県富里市七栄1001-1 <アクセス> ■京成本線「京成成田駅」・JR線「成田駅」より約15分 ■京成本線「公津の杜駅」より徒歩25分 ★U・Iターン支援あり! 関東以外にお住まいの場合は、入社時に住宅手当や引越費用などの初期にかかる費用も弊社で補助・サポートいたします。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給41万7000円~66万7000円(固定残業代含む) ★入社時の想定年収/年収500万円~800万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月7万6200円~12万2100円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・年齢を考慮して会社規定により給与を決定します。
設立 1989年
従業員数 46名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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生協のルート配送営業/未経験歓迎/年休124日/賞与年3回
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- 組合員さまのご自宅へ、野菜やお肉などの生鮮食品、洗剤やティッシュなどの生活用品などをお届けし、オススメの食材などをご提案します。 一人暮らしや大家族、子育て中の方、シニア世代の方など、幅広くご利用いただいている配送サービスです! ======== 入社後の流れ ======== 【同乗研修】入社から2カ月 先輩社員があなたのトラックに同乗し、商品の仕分けからトラックの運転のコツまで、イチから丁寧にお教えし、いつでもフォローします! ▼ 【独り立ち】 独り立ち後も年1回の面談で将来的な目標などをヒアリングし、目標実現をサポート。実力や評価により、ステップアップや本部へのキャリアチェンジも可能です! ▼ 【ゆくゆくは…】 早ければ4年~5年でマネージャーへポジションアップ! 人事、経理決算、システム運用、事務など、本部のデスクワークにキャリアチェンジすることも可能です。 ======== 具体的な業務 ======== 普通自動車免許(AT限定可)で運転できる1.5tトラックで、1日30件~50件、毎回決まったルートを配達します。 配達先は遠くても配送センターから40分~50分程度と、長距離運転が不安な方も安心です。 ■食品や生活用品などの配達 ■オススメの食材などのご提案(営業) 組合員さまは気さくで穏やかな方ばかり! 毎週顔を合わせるうちに自然と仲良くなり、「あなたが来てくれるのが楽しみなの」「いつもありがとう」と喜んでいただけることも。組合員さまとの会話も楽しみの一つです♪ \ POINT!/ ★日勤のみ×長距離配送・再配達なし 明るいうちに毎回決まったルートを配送するので、スムーズに終われば16:30定時退社が可能!仕事と家庭、無理なく両立でき、保育園のお迎えなどにも間に合います♪
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/配属先は希望を考慮】横浜・川崎・鎌倉・藤沢いずれかの配送センターに配属します。 ■日吉センター(横浜市港北区) 神奈川県横浜市港北区日吉5-21-31 各線「日吉駅」よりバスで10分 ■初山センター(川崎市宮前区) 神奈川県川崎市宮前区初山2-1-7 各線「溝の口駅」よりバスで20分 ■鎌倉センター(鎌倉市) 神奈川県鎌倉市台5-2-22 各線「大船駅」より徒歩15分 ■藤沢センター(藤沢市) 神奈川県藤沢市善行6-19-51 小田急電鉄江ノ島線「善行駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)
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- 【月収例】月収24万4000円 (内訳:月給20万2000円+家族手当3万2000円+配達手当1万円)※1年目・子ども2人の場合 ====== 月給20万2000円~22万円 + 各種手当 + 賞与年3回 ※月給に加え、配達手当(月1万円)を一律支給 ※経験・能力等を考慮し決定します \ POINT!/ ★納得感のある評価と報酬を 年に2回、自分が立てた目標が達成できているかを精査する機会を設けています。 それをもとに、年度末に次年度の昇給額と年度末支給の賞与を決定し、反映する仕組みです。 仮に目標が達成できていなかったとしても、実際に行動に移せたかなど、多角的に見て評価を行っています。
設立 1914年
従業員数 917名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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医薬品営業/年休122日/各種手当充実/産育休取得実績あり
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- \●中北薬品ってどんな会社?●/ ……………………………………… 『これがなくっ茶、活命茶!』でおなじみの、「活命茶」がグループ会社でもある当社。 創業から300年近く続く老舗企業として、医薬品の販売だけでなく多彩な事業を展開し、地域の信頼・知名度を確立しています。 今回は、エリア拡大を目指すために今回は新たな営業スタッフを募集します。 <具体的なお仕事内容> 希望する職種や勤務地、適性に応じて、医専部、病院部、ME試薬部、動薬部のいずれかの部署へ配属いたします。 ◎【医専部】【病院部】…医療用医薬品を扱う部門 病院や開業医、調剤薬局などに対して、薬や医療材料などの販売、情報の提供や収集を行います。 ◎【ME試薬部】…注射器からMRI、検査薬まで、多彩な医療機器の販売提案やリースを扱う部門 新規開業支援も行います。既存顧客の病院や開業予定の医師などがお客様です。 ◎【動薬部】…犬・猫をはじめとした動物向けの薬を扱う部門 動物病院・水族館などがお客様&エリア拡大で関東圏にも進出しています。 ◎【環境部】 医療機関へ、白衣などのユニフォームのリースを提案します! ● フリーな営業スタイルが特徴 ● ……………………………………… 営業スタイルは自分次第! スケジュールも回る順番も自由に組み立てられます。 1件あたり5分~30分くらいなので、時間的な余裕も生まれやすいのが特長。 今日はちょっとセーブして事務作業の日にしようかな、といった日があってもOK! 無理なく自分のペースで動ける営業スタイルです。 ● 知識は自然と身に付く環境 ● …………………………………… 新薬が出たり、季節によって提案する医薬品は一部変わったりしますが、基本的には決まった医薬品をご提案します。 知識が無くても営業活動を通して自然と身に付いたり、定期的に開催されるメーカーの担当者による勉強会で知識が身に付く環境です。
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- 【医専部】【病院部】※眼科・産婦人科特化部門あり ■天塚支店 ■熱田支店 ■一宮支店 ■岐阜大垣支店 ■土岐支店 ■岡崎支店 ■浜松支店 ■三島支店 ■静岡支店 ■富士支店 ■下田支店 ■横浜西支店 ■厚木支店 ■大和支店 ■四日市支店 ■津支店 ■長浜支店 【ME試薬関連部】 ■天塚支店 ■三島支店 ■浜松支店 【動薬部】 ■豊橋支店 ■浜松支店 ■横浜北支店 ■大和支店 ■厚木支店 ■多摩支店 【環境部】 ■天塚支店 ■浜松支店 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万円以上(営業手当一律含む)+賞与年2回+各種手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※営業手当は、一律月2万円支給します。
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設立 1952年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ドライバー/予約送迎メイン/平均月収43万円以上/残業なし
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- 名古屋市内を中心に、 予約送迎メインのドライバーとして ご活躍いただきます。 「病院送迎」や「キッズ送迎」など 豊富な仕事があり、 地域の暮らしを支える役割を担います。 【未経験でも活躍できるPOINT】 ◎予約アプリで効率的に! ―――――――――――― 自社アプリ「スマたく」のほか、 「GO」「DiDi」「S.Ride」「Uberタクシー」の 5つのアプリを導入する当社。 だからこそ、未経験からでもすぐに “稼げる”を実感できます。 ◎予約が入らなくても…! ―――――――――――― 大手キャリアと共同開発したAI乗車予測で、 お客さまが捕まらないなんて心配はありません。 さらに、勤務エリアは都市の中心部。 出庫後すぐにお客さまが見つかる・ 時間ギリギリまでお客さまが狙えるといったメリットも◎ ◎二種免許取得もサポート! ―――――――――――― 入社時に必要なのは「普通運転免許」のみ。 未経験の方であれば、二種免許取得も 支援していますのでご安心ください。 入社時の研修も充実しているので、 自信を持って現場デビューできます! ※詳細は「未経験も安心の研修制度」欄を ご覧ください。 ◇ ◇ ◇ 【これまでの人生経験が活きる仕事】 高齢の方の病院までの送り迎え 小さなお子さんの送迎 妊婦さんを病院まで送迎 もちろん通常の運転業務も… あなたの気遣いや、落ち着き、話しやすさなど、 これまでの長い社会人経験で培われてきたものが 活きる仕事です。 「いつもありがとう」「丁寧な運転だから安心」 そんな言葉をいただけるたびに、 これまでの経験が誰かの役に立っていると 実感できるはずです!
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- 【寮費6カ月無料/U・Iターン支援/転勤なし】愛知県名古屋市または岐阜県岐阜市の各営業所での勤務になります。 <新生活をサポートする制度も充実> ★入社支援金10万円あり! ★半年間は家賃無料の社員寮完備(※他県からの赴任の場合) ★他県から赴任の場合最大5万円支給 ★賃貸紹介・家賃補助 <営業所> ■本社営業所:愛知県名古屋市中区栄1-21-17 ■前山町営業所:愛知県名古屋市昭和区前山町1-19 ■平田営業所:愛知県名古屋市西区山木2-6 ■岐阜支社:岐阜県岐阜市茜部菱野2-34-5 ※岐阜支社は勤務内容が異なるため、選考時にご説明いたします。 ※車通勤OK(無料駐車場完備) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙/喫煙所設置あり)
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- ◆平均月収43万円~50万円 (2024年度上半期の平均値) ◆年3回の賞与あり! <試用期間中> 月給20万9300円以上 ※うち研修期間2カ月も同様の給与です <試用期間終了後> 月給30万円~55万円+成果給 ◆保証給制度あり! 試用期間終了から最大12カ月は給与を保証! ※個人の業績により総額が保証給を超える場合は全額支給
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設立 1948年
従業員数 780名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【福岡/北九州市】製造オペレーター~未経験OK!/賞与5.3か月分/自動車用小型プレス部品メーカー~
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- ~福岡県北九州市/第二新卒歓迎/業務未経験歓迎/転勤なし/コツコツ仕事をしたい人におすすめ~ ■業務概要: ・自動車部品の製造を手掛ける同社にて、製造オペレーターとして業務をお任せします。 ・いずれの業務でも、先輩社員が一つひとつ丁寧に指導していきますので、自分のペースで仕事を覚えていただけます。自動車業界の経験がない方はもちろん、社会人経験がないという方も安心してスタートできます。 ・入社後は日勤のみ、残業も1時間程度を予定しています。(生産量によっては将来的に二交代勤務となる可能性がございます/未定) ※担当製品…手のひらの上に乗るくらいの小型金属部品です(マフラー保持の部品、リアバンパー部品、ドアの接続部品、スペアホイールを止める部品、パーキングブレーキ用のケーブル止めクランプ、スピーカーのカバーなど) ■ 業務詳細: ・鉄板を巻く・穴あけをする・曲げるなどの工程で使用される、機械の操作および異常処置をお任せします。設備は材料をセットしてボタンを押すだけという簡単な仕様となっています。 ・基本的には機械が自動で加工を行いますので、不具合が起こらないよう、見守るだけでOKです。 ・慣れてきたら、一部自動化されていない工程において、手作業でのネジやボルトの溶接をお任せいたします。そのほか、スクラップや製品、製品箱の運搬も行っていただきます。 ※先輩社員が一つひとつ丁寧に指導していきますので、自分のペースで仕事を覚えていただけます。 自動車業界の経験がない方はもちろん、社会人経験がないという方も安心してスタートできます。 ■就業時間: ・勤務シフト…8:30~17:20 (時差勤務あり) ※時差勤務:昼勤の扱いで出勤時間に数時間程度の差が発生(6:20~15:20等) ※将来的には1週間ごとの交替勤務(夜勤あり)になる可能性がございます。 ■当社の魅力: ・1890年創業の自動車用小型プレス部品メーカーです。トヨタ自動車の一次サプライヤーとしての自動車産業を支えており、安定した基盤があります。 ・大手企業に付随する働きやすさ、教育環境などが揃っています。 ・同社では短納期・低コスト・高品質を強みとしています。自社の設備を利用した金型システムを導入するなど、お客様のニーズに合った生産体制を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州工場 住所:福岡県北九州市若松区向洋町10番地12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の月給はあくまで最低限支給額です。 ※これまでの経験やスキルを考慮し、規定に従って決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績5.3ヶ月分 ■年収例: 500万円(30歳、経験5年) 650万円(38歳、経験7年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1976年
従業員数 197名
平均年齢 36.8歳
求人情報 全1件
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スーツの販売職/未経験歓迎/賞与最大年3回/各手当・制度充実
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- \業界最高水準の利益率で社員に還元!/ 自分自身もオシャレを楽しみながら、難しくも楽しいスーツ選びをお客様と一緒に進めていきます。 「仲間と喜びを分かち合いたい」という方は、ぜひ面接でお話ししましょう。 ━━*【具体的には】*━━ ◆接客販売、コーディネート提案 ◆採寸、サイズ調整 ◆商品ディスプレイ、フロアレイアウトの企画 など 《商品》 既製品だけでなくオーダーメイドも取り扱っています。スーツを着る場面、好み、体型などに合わせて、お客様にとって最高の一着をご提案しましょう。 ☆社員が新作スーツを購入する際の補助あり 《お客様》 学生の方から会社員の方、会社経営者の方など、幅広い層のお客様が来店されます。長年のお付き合いの中でライフステージの変化に応じたご提案も可能です。 ━━*【入社後の流れ】*━━ <配属店舗にて入社時研修> ▽ <店舗OJT・京都の本社での集合研修 > 売り場の整理整頓やお直しの受付から始めて、接客や商品知識、コーディネート、売場演出を学びましょう。 ▽ <徐々にお客さまを担当> まずはシャツやネクタイの販売から携わり、入社数カ月後を目途にスーツやジャケットの接客を担当します。 ▽ <2年目以降> 年次毎のフォローアップ研修を通じ、継続的にスキルアップできます。 ▽ <多彩なキャリアパス> 店長代理や店長、その後はエリアマネージャーや本部業務へチャレンジ可能です。独立して店舗を構え、業務委託制度を活用して当社製品を取り扱っている先輩も!ぜひ、あなたらしい道を見つけてください。
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- 【全国55店舗/希望を考慮/関東・広島・博多積極採用中】 ★埼玉県川越市のアトレマルヒロに新店舗が5月中旬にオープン★ ☆初任地は希望とお住まいを最大限考慮し、片道60分程度で通える範囲のエリアに配属 ☆詳しい所在地は当社ホームページ「店舗一覧」をご確認ください ☆今後も新店舗を続々オープン予定です <北海道> ■北海道:札幌市中央区 <関東> ■東京:武蔵野市、千代田区、新宿区、江東区、港区、豊島区 ■神奈川:横浜市中区、西区 ■埼玉:川越市、草加市 <東海> ■静岡:静岡市葵区、浜松市東区 ■愛知:名古屋市中区、中村区、西区、熱田区 <関西> ■大阪:大阪市中央区、北区、吹田市、八尾市、大東市 ■京都:京都市下京区、中京区、北区、南区、木津川市 ■兵庫:神戸市中央区、伊丹市 ■滋賀:近江八幡市 <中国> ■岡山:岡山市北区 ■広島:広島市中区、安芸郡 <九州> ■福岡:福岡市博多区、中央区 ※本人の意志を汲まない転勤はありません ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による) ※店舗によりマイカー・バイク・自転車通勤可 ※U・Iターン歓迎
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- 【大卒者の方、または社会人経験のある方(22歳以上)】 関東地区:月給24万1500円以上(手当一律1万1500円含む) 関東以外:月給23万円以上 【上記に該当しない方】 関東地区:月給22万500円以上(手当一律1万500円含む) 関東以外:月給21万円以上 ※経験・能力などを考慮 ※時間外手当を別途支給 ━━*多彩なキャリアパス&収入UP*━━ ★本部業務にもチャレンジ可能 ▽年収例430万円/店長代理/入社4年目 ▽年収例600万円/店長/入社7年目 ▽年収例750万円/本部企画職/入社9年目 本部と売り場の距離感も近く、やりたいことに手を挙げて挑戦しやすい環境です。新ポジションも増えていきますので自分らしいキャリアを切り拓いていきましょう! ★独立支援・業務委託制度あり 「店舗に立ち続けたい」「現場が好き」という方には、独立して業務委託の業態で販売を続ける道もあります。 独立後は収入が2~3倍にアップ可能! 異業種から転職し、実際に独立に成功した先輩もいます◎
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設立 1981年
従業員数 213名
平均年齢 36.5歳
求人情報 全10件
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【京都・尼崎】施工管理(木造住宅)◆京阪グループ/残業23h・10日前後の連休が年3回/定着率95%
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- ~ワークライフバランス◎/京阪グループで案件/人の良さから直近3年の定着率88%/知名度・地域密着◎~ ■職務内容: 建売住宅と注文建築の施工管理を担当いただきます。ゼロホームは原則として全ての住宅が直営管理です。 【転勤・出張】転居を伴う転勤なし。遠方出張なし。 【工期】1棟あたり平均7~8か月程/同時並行で月に6,7案件を担当/年間で約18案件程 ========★当求人のオススメポイント★======== 【1:DXを推進!】 ■全員にiPadを貸与。現場写真が必要になった場合などに、現場職人が写真を撮影し、クラウド共有を受けられるシステムを整えています。 ■リモート環境を完備。自宅からリモートで報告業務、勤怠管理が可能です。 【2:柔軟な働き方を実現!】 ■都合や体調に合わせて、1時間単位での有給取得や、出退勤時間を調整できる「フレックス制度」を活用可能。イベントで早帰りしたり、スケジュールに余裕があれば遅めに出勤したり…。実際の活用実績も多数あります。 【3:地場で長く活躍!】 ■遠方出張なし、直行直帰OK。家を長く開けることなく、スマートに働けます。 ■転居を伴う転勤なし、安定性抜群。長く腰を据えたい方にもピッタリです。 ============================== ■働き方: ・年間休日121日 ・残業平均23時間/月 ・フレックス制度の活 ・直行直帰可 ・自宅近辺での駐車場契約費の負担 ・1時間単位での有給取得が可能 ・DX化に伴い、自宅のリモート環境からの報告業務、勤怠管理が可能。 ・iPadが貸与される為、現場写真が必要になった場合等でも現場職人が写真を撮影し、クラウド共有を受けるシステムなどを導入しています。 ・転居を伴う転勤なし ・育児休暇(男女共に取得実績あり※3日間分は100%有給にて対応) ■組織構成: 全社で工事課は35名程度在籍。 ■同社の特徴: コンセプトは「公開」:同社は建築過程を公開するとともに、「お客様アンケート」「クレーム記録」「雨漏り事例の軒数」まで、安心して同社を選んでいただけるよう様々な情報を公開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本店 住所:京都府京都市北区紫野上野町108-1 河原町二条ビル3F 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/北大路駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 京都南インター展示場 住所:京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町50 勤務地最寄駅:京都地下鉄線/竹田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 尼崎展示場 住所:兵庫県尼崎市水明町4-4 勤務地最寄駅:阪神電鉄線/尼崎センタープール駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 358万円~546万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,000円~322,000円 <月給> 211,000円~322,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力に応じて決定します。 賞与:年3回(基本給の4~6ヶ月分) 6・12月 各2ヶ月、3月 業績連動賞与(0~2ヶ月) ・モデル年収 25歳:月収237,000円(住宅・資格手当含)年収420万円 35歳:月収310,000円(家族・資格・職務手当含)年収540万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都】不動産営業(買取再販や売買仲介他)◆個人裁量◎/京阪HDグループ/年休121日/定着率95%
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- ~不動産キャリアを広げる!/京阪HDグループで安定◎/時代に合わせた働き方!/平均年間賞与額(歩合総額)約400万円で実績も高く評価!~ ■業務概要: 新築木造住宅の販売や、中古住宅の買取再販(仕入れ~仲介・販売)、売買仲介、マンション用地の取扱など、当社の不動産営業部門にて営業活動をお任せします。 ■具体的な業務内容(一例): ・広告掲載 ・オープンハウスを実施し、来場者に対する説明 ・その後のお客様へのフォロー など 徹底したコスト削減・素材を重視し新工法の開発・徹底した情報をお客様に公開・アフターフォロー等で他社との差別化を行っており、営業ツールも豊富で営業もしやすいです。 販売・仲介業務だけでなく、用地仕入れまで一人の担当が行える為、不動産専門スキルを身につけることが可能です。 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員の案件を代わりに担当し、先輩社員フォローの元、経験を積んで頂きます。 ■働き方: ・年間休日121日 ・残業平均16時間/月 ・柔軟性のある働き方が可能 ・在宅勤務相談可能 ・育児休暇(男女共に取得実績あり※3日間分は100%有給にて対応) *POINT* フレックス制度の活用、直行直帰可、自宅近辺での駐車場契約費の負担、1時間単位での有給取得が可能。 柔軟な働き方に対応することでワークライフバランスを整えられることも、定着率95%の秘訣です! ■ノルマについて: 個人ノルマはなく入社2年間は給与も保証し、2.3年としっかり成長期間を見ているため、入社してすぐに売れないから、というような事はありません。成果はインセンティブとして賞与に反映されます。 ■歩合制度について: 販売、仕入、仲介、それぞれ担当物件に応じて支給がございます。 仕入物件の利益に応じたインセンティブ制度もございます。 ※平均年間賞与額(歩合総額):約400万円 ■当ポジションの魅力: ・街全体の開発やマンション用地などの大規模な物件を扱うこともあり、多様な物件を経験できるのが魅力です。 ・住宅にも流行り廃りがあるので、完成品を売る立場として、その時代に応じた商品を開発していくところにも醍醐味があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本店 住所:京都府京都市北区紫野上野町108-1 河原町二条ビル3F 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/北大路駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 西院支店 住所:京都府京都市右京区西院西淳和院町52-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 京都南インター展示場 住所:京都府京都市伏見区竹田西小屋ノ内町50 勤務地最寄駅:京都地下鉄線/竹田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~1,250万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~322,000円 固定残業手当/月:54,000円~75,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~397,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験や能力により決定します。 ※最低額は入社2年目の賞与5ヶ月分保証時を記載。初年度は賞与2.5ヶ月分保証。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 64名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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週2在宅◆営業事務/貿易関連◆450万~◆在庫管理・輸入書類作成\ワールドG専門商社で安定感◎/
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- 【シューズブランドの営業サポート業務/ワールドグループ/転勤なし/フレックス制/在宅週2日/残業月20時間程度/年休126日】 ■募集概要 当社はシューズ(靴)専門商社として、OEM事業・ブランドビジネス事業を展開するワールドグループの一員です。OEM事業で培ったノウハウを活かし、2025年より海外シューズブランドの日本市場展開(ブランドビジネス)にも本格的に取り組んでいます。今回は、この新規ブランド事業を支える営業サポート(アシスタント)を募集します。 ブランドビジネスチームは営業兼ブランドマネージャー3名、営業サポート:1名の少人数体制で、他部署のサポートを受けながら業務を進めています。 ■業務内容: 営業活動が円滑に進むよう、管理業務を中心に、輸入・物流・支払い関連まで幅広くサポートしていただきます。※すべての業務を一度にお任せすることはなく、段階的に習得していただきます。 <管理業務> ・製品在庫の管理(Excel) ・商品登録(販路である百貨店の専用システム) ・仕入/売上の管理(自社基幹システム) <輸入・物流業務> 海外からの量産品・サンプル輸入・国内輸送に関する業務です。 ・輸入関連書類の作成 ・社内の貿易担当者との連携 ・納期管理 ・国内出荷先や数量の指示・調整 <支払い関連業務> ・海外送金に関する経理担当との連携(必要に応じて、銀行とのやり取りが発生します) ※業務構成※ 日常業務の中心は<管理業務>となります。変動もございますが大きくは年4回(各シーズンごと)を目安に<輸入・物流><支払い関連業務>が発生するイメージです。 ■入社後の流れ: 入社後はOJT を中心に業務をキャッチアップしていただきます。3~6ヶ月を目安に、業務全体の流れを理解していただければOKです。段階的に業務をお渡しするため、少しずつ担当範囲を広げていきます。 ■評価体制: 年1回の目標設定・評価制度あり。業務の正確さだけでなく、担当領域の広がり/業務改善の工夫/チーム・組織への貢献など、プロセス面も含めて評価します。 ■働き方: ・残業時間:月20時間程度(繁忙期は最大30時間程度) ・勤務形態:フレックスタイム制/在宅勤務週2日まで可能(業務習得までは原則出社) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都品川区東五反田2-22-9 住友不動産大崎ツインビル西館 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~309,000円 固定残業手当/月:49,000円~51,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 349,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大崎/週2在宅】経理◆年休126日・残業20H以下・フレックス◆プライム上場G/決算・税務メイン
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- 【財務経理メインにお任せする想定/週2在宅勤務可/ワールドグループ/転勤なし/フレックス制/残業月10時間~20時間程度/年休126日】 ■募集概要 当社はシューズ(靴)専門商社として、OEM事業・ブランドビジネス事業を展開するワールドグループの一員です。 今回募集するのは、財務経理チームの“中核”として、ご経験を存分に活かしていただけるポジションです。 2名体制という少数精鋭の組織のため、月次~年次決算、税務、資金繰りまで幅広く裁量を持って担当可能。 ルーティンにとどまらず、仕組みづくりや改善提案にも挑戦できる環境です。 ■業務内容: 以下の業務を中心に、経験・得意分野に応じた役割をお任せします。 ・月次/年次決算業務 ・税務申告書の作成および納税管理 ・キャッシュフロー管理・資金繰り ・Excelを用いた計数管理・分析 ・その他、管理部門における経理付随業務 ※ご経験や得意分野に応じて業務領域の調整も可能です。 ※将来的な業務拡張・業務改善も可能です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員による OJT を中心に業務をキャッチアップしていただきます。3~6ヶ月を目安に、当社独自の運用やフローを理解していただければ問題ありません。段階的に業務をお渡しするため、無理なくスキル発揮・チャレンジができる環境です。 ■キャリアパス: 将来的にはリーダー・マネージャーとしてマネジメントに進むことも、スペシャリストとして現場の専門性を高める道も選択できます。 ■評価体制: 年に1度の目標設定をもとに、業務の遂行度や範囲の広がり、組織への貢献度など、スキル面とプロセス面の両方を丁寧に評価します。 ■働き方: ・残業:月10~20時間程度(決算月など繁忙期は最大30時間) ・フレックスタイム制 ・在宅勤務:週2日まで可能 ■魅力: ◎財務経理を一気通貫で担当できる 「経理」から「財務」へ横断的に経験を広げられる環境 ◎働きやすさ: 在宅勤務/フレックス制/残業10~20H程度/年休126日と働きやすい環境です。 ◎明確なキャリアパス マネージャー・リーダー・実務のプロとしてスペシャリストへ、どちらにも進める環境であり、志向に合わせたキャリアを選べる 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都品川区東五反田2-22-9 住友不動産大崎ツインビル西館 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~340,000円 固定残業手当/月:49,000円~56,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 349,000円~396,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 628名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全11件
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【京都市】PR・広報◇『NIWAKA』ブランドのコミュニケーションディレクター◇残業平均月13h
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- ◇「NIWAKA」をはじめ国内外で注目される京都発のジュエリーメーカー/働きやすい環境◇ ■業務内容: 国内外で高い評価を得るNIWAKAのブランド価値最大化と市場拡大を目的に、ブランディング・外部との関係構築・情報発信を担う、コミュニケーションディレクターを募集します。 具体的には、ブランドメッセージの構築やアーティストや文化人・KOLとの連携、メディア対応、販促ツールやコンテンツ制作、イベント企画、SNS等の情報発信などを、社内のマーケティングやクリエイティブチームと連携しながら担当いただきます。主なプロジェクトは日本国内のブライダルとファッションジュエリー市場からのスタートとなりますが、海外展開にも関わっていただく予定です。また、将来的に広報チームのマネジメントも担当いただく可能性もあります。 ■業務詳細: (1)企画と制作:ブランドメッセージや商品説明の言語化/広報や販促を目的としたコンテンツの企画と制作 (2)情報発信:マーケティングチームと連携した自社媒体やSNSからの情報発信/メディアアプローチと取材対応 (3)ネットワーク開発:他ブランド・アーティスト・作家・セレブリティ・KOL・外部パートナーとの関係構築と交渉 (4)イベント:認知率向上を目指したプロモーションやブランド体験イベントの企画と実施 ■配属先情報: 広報部 広報・庶務 広報課 広報 チームプレイを重視し、協力し合いながら効率良く仕事を進めます。 ■当社について: ◇「日本や京都の美意識」という独自のコンセプトに基づき、芸術性・品質ともにハイクラスのジュエリーを製作。国内シェア拡大の業績好調を足掛かりとして海外展開も積極的に実施。 ◇中途採用も積極的に実施。個人のレベルに合わせた研修(主にOJT)など、受け入れ体制も整っています。 変更の範囲:会社においておこなわれる全ての業務・職種
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- <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市中京区富小路通三条上る福長町105 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/烏丸御池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める全ての事業所及び関連会社
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,016円~385,622円 固定残業手当/月:59,584円~84,649円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 313,600円~470,271円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業代は残業の有無に関わらず支給 ■賞与:年2回※月給が賞与算出の基礎になる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都/転勤なし】<未経験歓迎>ジュエリー製作技術者◆残業平均月13h/土日祝休/年間休日125日
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- 【「NIWAKA」をはじめ国内外で注目される京都発のジュエリーメーカー/ 国内トップクラスのシェア/グローバル戦略も強化中/働きやすい環境づくり◎】 ■業務内容: ジュエリー製作の重要工程の一つである鋳造工程全般の作業をお任せします。 ※鋳造とは └金属を溶かし、型に流し込み、冷やして固める製造技術です。様々な形状の商品(当社は貴金属ジュエリー)を造り上げることができます。 ■具体的には: ◇鋳造技術を用いたジュエリー製造 ◇機械のメンテナンス ◇鋳造品の品質確認 など 鋳造は、ジュエリー製作の最初の工程であり、この工程の品質が高ければ、後工程の作業も容易となり、生産性の向上に貢献できます。 ■こんな方におすすめ: 日々の製造の中で、「品質/機械の変化」や「作業の問題点」に気づき、改善案を見つけていける方 ■入社後について: 先輩社員が一つずつ教えますので、未経験の方もご安心ください。 ■当社について: ハイジュエリーとファッションジュエリー、ブライダルジュエリーの製造・販売を行い、特にブライダルにおいては直営店と正規取扱店を全国70店舗以上で展開。国内トップクラスのシェアと確固たるブランドポジションを築いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 京都工場 住所:京都府京都市中京区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,306円~279,288円 固定残業手当/月:42,294円~65,512円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 222,600円~344,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(月給が賞与算出の基礎になる) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 1,309名
平均年齢 51.0歳
求人情報 全9件
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オフィスビルの清掃/未経験歓迎/面接1回のみ/残業ほぼ無
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- ●日常清掃:専用部(事務室内)、共用部(トイレ、廊下)、外周 └掃除機掛け、ゴミ回収、机上拭き、トイレ、給湯、エントランス等 ●定期清掃/特別清掃:専用部(事務室内)、共用部 └カーペットクリーニング、床面洗浄、WAX塗布等 ●清掃現場責任者業務のサポート └クリーン・クルーのシフト管理等 ☆将来はマネジメントにも挑戦可能! 経験や実績を積んで「ビル責任者」として マネジメント業務にも挑戦可能! 研修や資格取得支援も充実しており 自分のペースで成長できる環境が整っています! \現役社員が語る「会社のここが良い!」/ 【1】充実の研修制度 入社後は研修からスタート。 会社の基本的なルールや、清掃の基礎を一から学べます。 さらに年次毎の研修も充実しているため、長期的にスキルアップが可能です。 【2】働きやすさ抜群! ◎育休・産休取得実績多数 ◎原則15:30に業務終了 ◎入社した月に有給休暇を付与 ◎健康診断のプログラムも充実! 全世代対象の健康診断に加え、45歳以上は希望者に人間ドック全額補助。がん早期発見のPET検査も在籍中に1回会社負担。 30歳以上女性は乳がん検診全額補助。その他、骨密度・甲状腺・頸動脈エコー・肺CT、腹部超音波、眼底検査、 前立腺がん検査も全額補助し、安心して働ける環境を整えています。 【3】女性現場責任者活躍中 多くの女性メンバーが活躍中!現場責任者としてマネジメントに挑戦でき、 経験や性別に関係なく成長・キャリアアップできる環境です。 ☆国家資格も取得可能 清掃業務において役立つ「ビルクリーニング技能士1級」の合格率は100%(過去4年実績)! 一般的には合格率25%前後の難易度とされていますが、 当社では約2~3か月間の資格取得のための勉強期間を確保。 難関資格を取得することで、自身の市場価値も上げていけます。
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- 【勤務地】東京都港区・千代田区・中央区・新宿区などのオフィスビルがメイン他、 都内各地、及び川崎・横浜地区などにもあり \POINT!/ ◎自宅から通勤可能な勤務地 ◎転居を伴う勤務地の変更はありません ◎都内各沿線・各現場とも駅近です 2025年に新規開業した、高輪ゲートウェイシティーなども勤務地の1つです。 <本社> 東京都港区西新橋3丁目8番3号 ランディック新橋ビル 最寄駅/JR線 新橋駅 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給23万円+皆勤手当月5000円+賞与年2回 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、当社規定により決定します。 <ビル責任者就任時> 月給26万2000円以上(責任者手当含む)+皆勤手当月5000円+賞与年2回 ◆キャリアパス(モデルケース) ※経験と資格による 正社員 → 副責任者(入社後2~3年)→ 現場責任者(入社後4~5年)
設立 1979年
従業員数 2,102名
平均年齢 32.3歳
求人情報 全66件
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インフラエンジニア/月給41万~/在宅7割/クラウド案件多数
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- サーバ、NWの設計、構築から運用まで幅広くお任せします。これから「クラウド領域にチャレンジしたい」「Web案件におけるSRE業務を学びたい」「上流工程にチャレンジしたい」など、どんな希望でもしっかりとフォローできる体制のため、キャリア実現を自分のペースで目指すことができます!案件参画中もご自身が描くキャリアとギャップを感じてきたら、ご遠慮なくご相談ください。あなたの希望を最大限尊重したアサインを行います! 【仕事のポイント】 ◇希望技術や案件領域などを自身で選択可能! ◇基本的にチーム(3~5名程度)で参画! ◇教育専門の役員が在籍し、研修/育成プログラムを充実化! ◇案件は常時1000件以上!8割以上が直案件&リモート比率75%! ◇平均残業時間11.4時間でワークライフバランス◎ 【具体的なプロジェクト例】☆面接時点で参画可能性のある案件をご説明できます! ■ISP・DCを活用したNW設計・構築・PJ運用方針策定・管理 ■BGP・ACL設計やPoC検証など上流工程対応 ■Cisco機器中心の検証・構築およびRHEL連携対応 ■大規模ECサイトのインフラ整備及び刷新(オンプレミスからAWS/GCPへ移行) ■流通系商社及び関連会社向けAWS基盤のサービス構築、保守 ■大手金融機関社内向けオンプレミスサーバーからAzureクラウド環境への移行 ■官公庁へのCitrix導入(仮想化) ■顔認証AWS構築(サーバ構築・保守・運用) ■プライム上場メーカー向け仮想化基盤の構築・運用 ■社内システム基盤の構築(Vmware ※フルリモート可) ※規模により異なりますが、案件の稼働期間は平均3年程度です 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がサポートするのでご安心を!社内スキルアップ制度(※)を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ※入社後の成長サポートを参照 <スキルチェンジも歓迎> 「Linux、Windows⇒AWS、Azure」など、環境のスキルチェンジもOK!
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- 【フルリモート・在宅あり/転勤なし!配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫・京都・滋賀・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモート(在宅勤務)が全体の7割。フルリモートもあります。 ※U・Iターン歓迎!引っ越し費用は全額負担。 ※転勤なし ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 (月4万円 ※社内規定あり) 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■大阪支社/大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫(神戸市) ■京都支社/京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル4階 ⇒京都 ■大津支社/滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル6階 ⇒滋賀 ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井(福井市) ■四日市支社/三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重(四日市)
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- 【微経験者】 月給35万円以上+賞与年2回 【経験者】 月給41万円~90万円+賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100%保証 ★資格手当で収入UP!会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス!受験費用も合格時に全額負担します! <対象資格例と支給額> ・AWS認定資格 5,000~1万円/月 ・Google Cloud 認定資格 5,000~1万円/月 ・Microsoft 認定資格 5,000~1万円/月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他)1~3万円/月 ・応用情報技術者 1万円/月 ・ネットワークスペシャリスト 1万円/月 ・データベーススペシャリスト 1万円/月 など 【先輩の年収アップ例】 前職:メンバークラス→現職:リーダー(インフラエンジニア) 前職:年収560万円→現職:年収630万円 ネットワーク構築、導入を担当していたが、マネジメントスキルを身に付けたいと転職。現在では約20名のチームリーダーとして要件定義を担当中!
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セキュリティエンジニア/自社SOCで学べる/月給41万円以上
- 締切間近
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- ネットワーク、サーバー、クラウドといった分野が重要視される現代。情報セキュリティへの注目も一層高まってきています。クライアントに対し、予防・発見・回復の3つのフェーズからセキュリティサービスを提供していきましょう。 【具体的なプロジェクト例】 ■SOC(ネットワークの不正アクセス監視、ログ調査等) ■CSIRT運用支援/セキュリティコンサルタント業務 ■デジタルフォレンジック(インシデント発生時の証拠保全・解析) ■Webアプリケーション診断 ■ネットワーク診断(プラットフォーム診断) ■モバイル(ネイティブ)アプリ診断/ペネトレーションテスト など ※ツールはお客様により多数 <環境> 案件ごとに使用するツールや環境は多種多様!SOCでの機器操作や診断業務を通じて、あらゆる技術に触れながらスキルアップしていけますよ! ★セキュリティエンジニアの仕事は、システムの作り手の意図を読み解くパズルのような面白さがあります。また来るAI時代にも必要とされ続ける将来性の高さも魅力です。 【経験の浅い方やブランクのある方へ】 まずはOJTで先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます!社内スキルアップ制度(※)を活用しながら、少しずつ知識や技術を身につけていきましょう。 ※入社後の成長サポートをご参照ください。 また、自社のSOCや診断センターでの業務を通じて、セキュリティ分野に関する理解を深め、実務に役立つ視点を身につける機会が豊富にあります。経験が浅い方でも、自信を持って成長できる環境を整えています! 【将来歩めるキャリアパス】 ■セキュリティアナリスト ■セキュリティコンサルタント ■セキュリティマネジメント担当者 ■脆弱性診断士 ■ホワイトハッカー 【活躍する社員例】 実際に、自衛隊や警察でサイバー攻撃対策に携わっていた方も当社へ転職し、最前線で活躍中。国家レベルの人材が選ぶほど、当社のセキュリティ分野は信頼と実績を誇ります。
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- 【在宅率7割/転勤なし!配属先はお住まいや希望業務を考慮し、相談のうえ決定します】 東京・神奈川・埼玉・千葉・滋賀・京都・大阪・兵庫・愛知・岐阜・三重・福井の各プロジェクト先 ※リモートワーク(在宅勤務)が全体の7割。フルリモート案件もあります。 ※U・Iターン歓迎!引っ越し費用は全額負担します。 ※転勤はありません。 ※遠方へ配属の際は住宅補助を支給 (月4万円 ※社内規定あり)! 【プロジェクトエリア】 ■本社・東京支社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル 16階 ⇒東京23区内を中心に神奈川・埼玉・千葉 ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル2階 ⇒名古屋市内を中心とした愛知・岐阜・福井(福井市) ■大阪支社/大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー24階 ⇒大阪を中心に兵庫(神戸市)・京都 ■大津支社/滋賀県大津市京町2-5-10 大津神港ビルヂング2階 ⇒滋賀 ■四日市支社/三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ⇒三重(四日市)
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- 【微経験者】 月給35万円以上+賞与年2回 【経験者】 月給41万円~90万円+賞与年2回 ※経験、スキル等を考慮のうえ、決定します。 ※当社はみなし残業を採用しておりません。残業代は全額支給します。 ★想定年収550万円以上も可能です ★前職給与100%保証 ★資格手当で収入UP!会社規定の資格を取得すれば毎月のお給料にプラス!受験費用も合格時に全額負担します! <対象資格例と支給額> ・応用情報技術者 1万円/月 ・シスコ技術者認定資格(CCNA他)1~3万円/月 ・ネットワークスペシャリスト 1万円/月 ・データベーススペシャリスト 1万円/月 ・情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)2万円/月 ・CEH 認定ホワイトハッカー 2万円/月 など 【先輩の年収アップ例】 前職:メンバークラス→現職:リーダー(セキュリティエンジニア) 前職:年収450万円→現職:年収520万円 システム運用を担当していたが、セキュリティスキルを伸ばしたいと転職。現在ではお客様先のSOCで活躍中!
設立 1951年
従業員数 745名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職(企画・営業)/未経験歓迎/個人ノルマなし/手当充実
- 締切間近
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- 企業の物流課題に向き合い、最適な仕組みを企画・提案する仕事です。 どうすればより効率的で無駄のない物流を実現できるかをチームで考え、提案していきます。 ―――単に提案ではなく、物流の仕組みそのものを見直し、企業ごとの物流課題の解決に向き合う仕事です。――― ★たとえば… 「配送コストを削減したい」 「荷物の保管場所が足りない」 といった相談に対し、 車両や自社倉庫を活かし、より効率的で無駄のない物流の仕組みをチームで考えます。 【仕事の流れ】 ▽アプローチ チームで相談しながら訪問先を決定。 企業情報をもとにアプローチをします。 ▽商談 1日3~5件ほど訪問。 要望を丁寧にヒアリングし、顔を合わせて信頼関係を築きます。 ▽フォロー 導入後も継続してフォロー。 お客様と長く関わっていくことができます。 \POINT!/ ◆案件は新規・既存が半々 創業105年の知名度と実績があるため、アプローチしやすい環境です。 物流に課題を感じている企業が多く、初回から話を聞いてもらえます◎ ◎継続的なお取引のある企業も多く、関係構築がしやすい環境です♪ ◆個人ノルマなし チームで目標を追うスタイル。 困ったときはすぐに先輩へ相談できる環境です。 \当社の強み/ ★保有車両314台!全国でもトップクラスの規模! 当社が保有する車両の数は、1t~10t車合わせて 314台。 全国の貨物自動車運送事業者6万2848社のうち、上位0.7%に入る数字です! ※出典:国土交通省、2024年3月31日現在 幅広い車種を保有しているため、急な依頼や多様なニーズにも柔軟に対応。 課題に応じた最適な提案がしやすいのが強みです◎ ★自社倉庫によるワンストップ体制 自社倉庫を持つ当社だからこそ、「保管+輸送」をワンストップで対応。 「保管場所の変更」「在庫の持ち方の工夫」などの説得力のある提案可能!
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- 【転勤なし】◎金山駅徒歩9分 ◎直行直帰可 ◎マイカー通勤OK! ▽本社 愛知県名古屋市中区金山5-3-17 名古屋市営名城線「金山」駅より徒歩9分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(屋外喫煙スペースあり)
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- 月給25万4,500円以上(職能手当を含む)+諸手当+賞与(年2回) ※職能手当は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、固定残業代として3万円以上支給します。 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は年齢・経験などにより決定します。
設立 1973年
従業員数 500名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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公的施設常駐の設備管理(宿直担当)/未経験歓迎/年休120日
- 締切間近
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- 公的施設に常駐して、建物の電気や空調などが問題なく動いているかをチェックする仕事です。 専門的な設備の修理は、専門業者を手配して対応するので安心。 【具体的な仕事内容】 ■設備の点検・巡回 建物内をまわりながら、電気・空調・消防設備などに異常がないか確認します。 ■モニター監視 管理室でモニターを確認し、異常が出ていないかを確認します。 ■トラブル時の一次対応 警報や不具合の連絡があった場合は、現場を確認し必要に応じて協力会社へ連絡します。 ■業者・来館対応 点検や工事で来館した業者の対応や、簡単な案内を行います。 【入社後研修について】 最初の約3カ月は日勤のみ。 先輩と一緒に働きながら、設備の仕組みや点検の流れを覚えていきます。 慣れてきたら、宿直勤務も先輩と2人1組でスタートします。 【1日の流れ(一例)】 08:30 出勤・引き継ぎ 09:00 設備監視・警報対応 12:00 休憩 13:00 巡回・定期点検 17:00 休憩 18:00 監視業務・待機 21:00 休憩・仮眠…まとまった仮眠時間が確保されています! 02:00 監視業務・待機 06:00 朝の巡回・報告準備 08:30 引き継ぎ・退勤 ・・・ \POINT/ ◆常時2名体制で安心! 設備管理の宿直は2名体制のため、困ったことがあればすぐに先輩へ相談できます。 夜間時のトラブルなどにも、一緒に協力しながら解決できる心強さが魅力です。 ◆さまざまな設備を見て・触って学べる! 電気や空調、消防設備など、さまざまな設備に実際に触れることができるので、納得感を得ながら学んだことを資格取得やスキルアップに活かせます。
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- 【転居を伴う転勤なし/神保町駅から徒歩5分】 東京都千代田区一ツ橋の複合施設 アクセス:各線「神保町駅」から徒歩5分 東京メトロ東西線「竹橋駅」から徒歩5分 ※勤務地の詳細は面接時にご説明いたします ※屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
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- 月給22万5000円~26万円+残業代全額支給+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全83件
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ITソリューション営業/年間休日120日/残業月10h
- NEW
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- ◆マンションの管理会社、オーナーを対象に、保有物件へのインターネット回線の一括導入を中心とした各種ソリューションのご提案をお任せします。 ● マンションの価値向上に貢献 ● …………………………………………… インターネット回線の提供を基軸に、マンションの利便性を高める提案を行います。 【具体的には・・・?】 宅配ボックス、安心・安全な住環境を実現するネットワークカメラ、シェアサイクルやシェアカー。 さらに、中にはデジタルサイネージといった外壁部分に至るまで設備提案を行うことも。 顧客のニーズに応じて、NTT西日本グループが保有する多彩な商材をご提案できるのが弊社ならでは。 昨今空室対策やマンション全体の価値向上に貢献し、住まいの「快適さ」と「選ばれる理由」をつくるやりがいがあります。 【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち <ポイント> 「一人立ち」の目安は、だいたい半年後。その後も定期的に「集合研修(オンライン含む)」を実施します。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。
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- 【転勤なし/U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK! ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務(リモートワーク)・直行直帰も可能 【関西】大阪府・京都府・兵庫県 【東海】愛知県・静岡県 【北陸】石川県 【中国】広島県・岡山県 【四国】愛媛県 【九州】福岡県・熊本県 ※入社後、転居を伴う転勤はございません(通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり) ただし、更なるキャリアアップを希望した場合(グループ会社採用社員等)は転居を伴う転勤の可能性がございます ・・・ 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号
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- 【月収例】 月収24万円~30万円(時間外月10時間の場合) 【給与】 月給22万4830円~25万890円 ・・・ ※経験/資格に応じて、手当(月給に加算)を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
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オープンポジション/年休120日/残業月13h/資格取得支援
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- ◆以下の<1><2>いずれかのポジションをお任せします。 <1>コンサルティング営業 企業や自治体などのお客さまが抱える経営課題やニーズを踏まえ、さまざまなICTを組み合わせた最適なソリューションを提供できるよう、コンサルティングを行います。 <2>セールスエンジニア コンサルティング営業と連携し、企業や自治体などのお客さまの経営課題の解決・お客さまニーズに応えるICTの利活用検討から、システム導入に向けた技術的サポート・プロジェクトマネジメントを行います。 【☆入社後のスケジュール】 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます。 ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち <ポイント> 一人立ち後も定期的に「集合研修(オンライン含む)」を実施。さらには、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しています。いつでも技術力向上ができる環境です。 <お客さまは?> 地方経済に貢献している民間企業や地方自治体がメインです。 <案件具体例> ◎教育ICTソリューション…離島や山間部等の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、大型スクリーンを導入することで距離を感じることのない合同授業や文化交流を実現。 ◎観光ICTソリューション…観光地に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化を実施。観光客にさまざまな観光資源の魅力と合わせて発信し、訪問を誘導。 ◎業務改善ソリューション…全国展開する小売業の顧客情報や売上情報の管理において、クラウドサービスを活用し、効率的かつ安全なシステムに刷新。
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- 【転勤なし/U・I・Jターン歓迎】西日本エリア30府県の各拠点から希望を考慮して配属 ★拠点によってはマイカー通勤OK! ★一人で業務に取り組めるようになれば、在宅勤務(リモートワーク)・直行直帰も可能 ■コンサルティング営業(奈良・宮崎以外) 【関西】大阪・和歌山・京都・滋賀・兵庫 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸】石川・富山・福井 【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口 【四国】愛媛・香川・徳島・高知 【九州】福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・鹿児島・沖縄 ■セールスエンジニア(大阪・長崎以外) 【関西】和歌山・京都・滋賀・奈良・兵庫 【東海】愛知・静岡・岐阜・三重 【北陸】石川・富山・福井 【中国】広島・岡山・島根・鳥取・山口 【四国】愛媛・香川・徳島・高知 【九州】福岡・佐賀・熊本・大分・鹿児島・宮崎・沖縄 ※入社後、転居を伴う転勤はございません(通勤可能な範囲で勤務ビルが変更となる場合あり) ただし、更なるキャリアアップを希望した場合(グループ会社採用社員等)は転居を伴う転勤の可能性がございます ・・・ 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町四丁目15番82号
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- 【月収例】 月収24万円~30万円(時間外月10時間の場合) 【給与】 月給22万4830円~28万890円 ・・・ ※経験/資格に応じて、手当(月給に加算)を支給 ※賞与は、6/1・12/1時点で雇用されている場合、支給対象期間における在職期間等に応じて支給 ※初年度の賞与のみ評価反映部分の支給はありませんが、2年目以降は評価に応じてアップします
生活協同組合ユーコープ
設立 2013年
従業員数 5,989名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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生協の総合職/再配達なし/残業月平均約11h/平均勤続22年
- NEW
- 締切間近
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- ★おなじみの『ユーコープ』正規職員募集★ ◎再配達・夜間・長距離運転なし。毎日決まったルートで安心 ◎重い積み込み作業なし!(専任スタッフがいます) ◎13週間の研修+運転練習あり(免許はAT限定でOK) ◎平均勤続22年/景気に左右されにくい、生活インフラ企業の正社員 ━━ ◆仕事内容 ━━ ■配送スタッフ 1日平均40~50軒のお宅やグループに商品をお届け。 マンションなどの集合住宅もあり、効率的に回れます! <扱う商品> 食料品/日用品/雑貨など(冷凍品、冷蔵品、野菜・果物、常温品に分けて配送) <運転する車> 1~1.5tトラック(普通免許でOK) <1日の流れ> ▼出勤:体操・朝礼 ▼出発:積み忘れチェックをして出発(商品は専任スタッフが積み込み済み) ▼配送:組合員さんのお宅へお届け(商品は台車で運びます) ▼センターへ帰着:簡単な事務処理をして業務終了! \再配達なしで残業の心配もありません/ 不在の場合は、保存箱にドライアイスや保冷剤を入れてカバーで箱を覆います。 メモを残したり、雨の当たらない場所に置いたり、さりげない気遣いが喜ばれます! ※総合職のため、希望や適性を踏まえ以下への配属となる場合もあります ■営業職:商品やサービスのご案内を担当 ━━ ◆初めての方でも安心してスタート可能 13週間の研修プログラム ━━ ▼7月、9月、11月の各21日に本部で入職式 ▼人事での集合研修(1日) ▼宅配事業の座学研修(1日) ▼宅配センターに配属 ▼研修担当のもと業務のポイントを学ぶ ┗1週目:安全運転 ┗2週目以降:商品を効率よく抜き出すコツやトラック内の整頓方法 ―◎運転に特化した研修も! 提携先の教習所での運転に特化した研修もご用意!運転に自信がない方も安心してスタートいただけます。また、OJTでは先輩の横で「行き/帰り道だけ」「広い道だから運転してみよう」など段階的に運転機会を増やしていきます。
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- 【神奈川・静岡・山梨県内の『おうちCO-OP』の宅配センター】★初期配属時には100%希望の県に配属 ◎マイカー通勤OK(申請に基づく許可制) ※入職後は転勤が生じる可能性があります(将来的には県外への異動の可能性もあり得ます) ■神奈川県 ・横浜市(金沢区福浦/瀬谷区阿久和南/栄区飯島町/鶴見区矢向/緑区青砥町/中区新山下/戸塚区上矢部町) ・川崎市(宮前区土橋) ・相模原市(中央区田名) ・海老名市(上今泉) ・横須賀市(衣笠町) ・厚木市(飯山) ・藤沢市(石川) ・平塚市(新町) ・小田原市(前川) ■静岡県 ・静岡市(駿河区) ・藤枝市(築地) ・浜松市(北区豊/南区) ・磐田市(見付) ・牧之原市布引原 ・御殿場市神山 ・田方郡函南町間宮 ・富士市久沢 ・伊豆市八幡 ・沼津市大岡 ■山梨県 ・甲府市(落合町) ・南アルプス市(藤田) ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙) ▼勤務地詳細は下記『勤務地一覧を見る』よりご確認ください。
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- 月給21万6800円~31万1200円+各種手当+賞与年2回 【年齢給に伴う月給例】 25歳/月給25万7400円 30歳/月給28万5400円 35歳/月給30万9400円 40歳/月給31万1200円 \ 残業代全額支給! / 残業代は給与とは別途100%支給いたします。
設立 1986年
従業員数 142名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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ネットワーク技術保守/職種未経験歓迎/年休124日/土日祝休
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- 当社が提供する集合住宅向けインターネットサービス『BB4U』に関する技術業務を広く担当。 既存サービスの安定稼働を支え、お客さまの困りごとを解決するポジションです! 【具体的な仕事内容】 ■サポートデスクからの問い合わせ対応 ■緊急時の障害対応 ■協力業者への作業依頼・調整業務 ■管理会社や管理組合への説明・改善提案 ■各種事務手続き管理(加入・解約・決済など) ■個人情報保護管理および機器在庫・リース・購入管理 このほか、状況に応じて現地での機器設置作業や復旧工事、立ち合い対応といった業務が発生することもあります。 また、必要に応じて管理組合への説明のために土日に勤務することがあります。 【入社後の教育体制】 経験豊富な先輩社員が手厚くサポートしますのでご安心ください! 習熟度に合わせて徐々に担当業務をお任せしていくため、安心して業務をスタートできます。 【将来のキャリアビジョン】 業務を通して高い専門性を習得できます。 資格取得支援制度もあり、あなたの成長を力強くバックアップします! ゆくゆくは新規サービスの企画・提案や折衝、技術検討といった業務にも挑戦が可能。 意欲次第で活躍の幅を広げていける環境が整っています。 【ここがポイント!】 ★コミュニケーションスキルが活かせる! お客さまをはじめ、協力業者や管理組合など、さまざまな人と関わります。 電話のみならず対面での対応もあり、コミュニケーション力を発揮できます。 ★将来的に希望すれば在宅勤務もOK! 基本は出勤ベースですが、一通り業務を把握して独り立ちしたあとは、申請すれば在宅勤務も可能です。
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- 【転勤なし/通勤に便利な立地!】 本社:東京都品川区東五反田3-20-14 高輪パークタワー <アクセス> JR山手線「五反田駅」より徒歩8分 都営浅草線「五反田駅」より徒歩8分 東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」より徒歩9分 ◎受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給26万4,000円~35万5,000円+各種手当+賞与 ※スキル・経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします ※残業代は別途支給いたします
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設立 1902年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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財務・経理・会計/年休130日/経験者募集/土日祝休み
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- ■■採用背景■■ 現在、将来に向けた採用を強化しております。 今回は1名の採用を想定。 将来的なキャリアアップを目指したい方のご応募もお待ちしています。 【主な業務】 学校法人における会計業務が基本業務。 日々の支払い、会計処理を中心とした、下記実務作業が中心となります。 < 詳細 > ◆支払伝票の作成・確認 ◆交通費の精算・確認 ◆伝票に関する連絡 ◆問合せへの対応 ◆会計仕訳処理 ◆入金の確認 ◆入金・支払伝票振込データ作成・確認 ◆仕入れ先・給料・経費等の振込作業 ◆預金・現金の管理 【年次業務】 ◆補助金申請書類・調査票・実績報告と作成 ◆補助金監査対応 ◆会計士監査対応(監査準備、補助簿等資料作成) ◆決算業務(決算仕訳、按分、補助簿作成、決算書作成等) ◆予算策定業務(集計、予算仕訳、按分、予算書作成、内容確認等) ※本学での経験と実績をみて徐々にお任せしていきます。 ◆経理業務体制の整備、構築 ◆管理会計業務、理事会への説明資料作成等 ※最初は本学の業務を覚えていただくために実務をやっていただきますが、ゆくゆくは管理職業務を目指したキャリアプランを考えていきます。 【2つの特色】 1:「アナログ」な作業があります。最新の業務ツールを駆使した環境ではない点もあるため、臨機応変な対応力、柔軟さ、協調性が求められます。とはいえ、業務改善は積極的に進めていますので、あなたのアイデアもぜひ発揮ください。 2:日々多くの関係者とのやり取りが発生します。例えば「書類が届いたので取りに来てください」といった声掛けや、「請求書が届いたけど、どうしたらいいですか?」といった問い合わせへの対応など。そのためコミュニケーション力の高い方を歓迎いたします。
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- 戸板女子短期大学 三田キャンパス(東京都港区芝)内 法人事務局勤務 ※当面の間は転勤なし 将来的に三田国際科学学園(東京都世田谷区)への異動はあり得ます。 <通勤便利な好立地!> 都営三田線「芝公園駅」「三田駅」出口からそれぞれ徒歩3分 JR山手線・京浜東北線「田町駅」から徒歩7分 港区芝エリアのオフィス街にある大学構内が勤務先になります。 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給27万円~ ※年齢・前職・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は別途支給 ※管理職採用の場合は残業代支給なし、別途役職手当を支給 【モデル給与】 ■35歳・主任の場合 基本給 28万900円+役職手当 ■40歳・課長の場合 基本給 38万6,100円+役職手当4万円
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設立 1982年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/週3日リモート可/未経験歓迎/年休123日
- NEW
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- 当社にご依頼いただくオーダーメイドシステムの開発業務をお任せします! 8割以上の案件が、自社内での勤務となります。客先常駐の場合もチーム制で安心です! 【具体的な仕事内容】 在庫管理システムや販売管理システムなどの業務管理システムを中心に、開発業務を行っていただきます。 ☆配属プロジェクトはこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定します。当社では「どんな機能が欲しいか」などのシステムの設計から、そのシステムの運用保守まで一気通貫で手がけているため、意欲や経験に応じてさまざまな業務を担当していただけます。 ※経験豊富な方は、入社直後からご提案や設計などの業務をお任せする場合もあります ☆2名~5名のチームでひとつの案件を担当するので、経験が浅い方、スキルに自信がない方もご安心ください <開発事例> こんなシステムを開発しています! ■車両調査システム(自動車メーカー向け) 期間:4カ月 環境:ASP.NET Core MVC(C#) DB:Oracle ■社内勤怠管理システム 環境:ASP.NET Core MVC(C#) DB:PostgreSQL フレームワーク:Vue.js DDD(ドメイン駆動設計) ■中古車査定システム 期間:7カ月 環境:JavaScript DB:AWS(Amazon Aurora PostgreSQL互換) 【入社から成長までのステップ】 …………… <STEP1> 入社から1~2カ月の間は、本社にてシステム開発の基礎知識を学びます。 ↓ <STEP2> 学んだ基礎知識をもとに、かんたんなプログラムを作成。先輩からのフィードバックを受けながら挑戦していきましょう。 ↓ <STEP3> SQLのプログラミングに挑戦。少しずつ、データベースについての理解を深めていけば大丈夫。 ↓ <STEP4> 実際のプロジェクトに参画!まずは先輩のアシスタントからスタートして、経験を重ねていきましょう。 ☆経験が豊富な方は、早期の段階でプロジェクトに参画していただけます
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- 【転勤なし/8割以上が自社オフィス勤務案件/週3日リモートワーク可】 勤務地は希望を考慮し、関西支社または名古屋本社のいずれかに配属となります。 (地域に根差して、長期キャリアの形成が可能です) ▼関西支社 大阪府大阪市中央区難波4-1-15 近鉄難波ビル1階 ☆「大阪難波」駅21番出口より徒歩1分 ▼本社 愛知県名古屋市中区錦一丁目8番11号 DPスクエア錦7階 ☆「伏見」駅より徒歩6分 ☆「丸の内」駅より徒歩8分 ☆「国際センター」駅より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり(屋内分煙)
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- 【月収例】 ▼職歴3年/役職なし 月収26万円 住宅手当、食事手当、資格手当(2資格)、通勤手当別途 ▼職歴5年/役職あり 月収33万円 役職手当、家族手当(扶養者2名)、住宅手当、食事手当、資格手当(2資格)、通勤手当別途 月給20万円以上(経験者は月給21万円以上)+残業代別途支給+賞与年3回 経験や年齢、前職給を考慮して優遇します☆
設立 1973年
従業員数 375名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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販促物の企画営業/未経験歓迎/完全週休2日/月給29万円以上
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- <未経験でも安心のサポート体制> ◎先輩や上司が常に業務をサポート ◎社内デザイナーと連携/ワンチームで仕事を実施! ◎ ひとりで抱え込まない体制を徹底 わからないことがあればすぐに聞ける環境です!安心して業務に取り込めます。 ◆入社後の流れ ==== ▼印刷の知識や社内システムなどをレクチャー ▽先輩に同行しながら、商談の進め方や提案のノウハウを習得 ▼個々の成長に合わせて、クライアントをお任せ ◆永昌堂のココが良い! ==== ◎創業110年以上の安定経営 ◎さらなる進化を目指しポストも拡大中 ◎未経験歓迎・サポート体制が充実! ◎影響力抜群!あなたが携わったチラシや広告が街中に! ◎月給29万円以上+賞与年2回 ◎既存顧客メイン!飛び込み・テレアポなし ◆少しずつお任せするのは… ==== スーパー・家電量販店などの大手既存顧客へ ・販促物(チラシ・パンフレット・Webなど)の企画提案 ・制作~納品までのディレクション業務 など <仕事の流れ(一例)> ▼クライアントとの打ち合わせ ▽販促アイデアの企画・提案 ▼社内デザイナーへの共有・制作進行 ▽自社印刷工場へ手配 ▼納品までを一貫して担当 <ゆくゆくは…> 現在はチラシがメインですが、Web広告・動画・LP などデジタル提案も本格強化中。「もっとこうした方が集客が見込めるのでは?」「こっちの色合いの方がマッチするのでは?」など、裁量大きく幅広い提案が可能です! <販売・営業経験者が活躍しやすい理由> ◎ ヒアリング・提案スキルがそのまま活きる ◎ 既存顧客中心/飛び込み・テレアポなし ◎ 数字だけでなく「日頃の業務態度、姿勢」も評価 ◎ 裁量ある企画提案で、決まりきった営業じゃない
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- ◆滋賀県彦根市(本社)・埼玉県八潮市・愛知県名古屋市のいずれかに配属 ◆直行直帰OK・勤務地は希望を考慮 ■滋賀県彦根市西沼波町23 ・「ひこね芹川駅」より徒歩15分 ・「彦根駅」より車で7分 ■埼玉県八潮市南後谷107-12 ・「草加駅」より車で5分、徒歩15分 ※上記の勤務地のみ車・バイク・自転車での通勤可 ■愛知県名古屋市中村区名駅3-2-22 エスカ名駅東ビル1F ・「国際センター駅」より徒歩4分 ・「名古屋駅」より徒歩15分 ◎受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙/分煙) ※意思確認のもと転勤をお願いする場合あり。 (管理職への昇格や拠点立て直しの際などに発生する可能性) ※入社から一度も転勤していない社員も多数います。
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- 月給29万4000円~35万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4000円~6万4000円支給。 ※実際の平均残業時間は月25時間になります。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※経験・スキル及び前職給与を最大限考慮します。
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設立 1979年
従業員数 215名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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整備士/未経験歓迎/残業月2h程度/年休117日/賞与年3回
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- トヨタ正規ディーラーのサービス工場にて、車検・点検・整備業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■一般整備 ■定期点検 ■車検整備 ■重整備、故障診断など ※経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せします! 【1日の担当目安】 点検:約1時間/台 車検:約2時間/台 1日平均4~6台を担当(繁忙期は最大10台程度) 【設備・環境】 ★1人1レーン使用できるピット体制 ★トヨタ純正工具や最新の診断機器を完備 ★スポットクーラーを設置し、夏場でも快適な作業環境! 【1日のスケジュール例】 10:00 出勤・朝礼(当日の作業内容を確認) 10:15 車検整備・点検作業(1~2台) 12:00 昼休憩(社員同士で昼食・リラックス) 13:00 午後の整備・修理作業(2~3台) 16:00 点検記録の作成・部品発注など 18:00 片付け・清掃 18:30 退勤(残業ほぼなし!) 【入社後の研修】 ▼入社~1年目 入社後は教育担当の先輩がつき、OJT(現場研修)で基本作業や工具の扱い方から丁寧に指導します。資格がなくてもできる簡単な作業を担当していただきながら、経験を積んでいただきます! ▼2年目以降 資格取得に向けた勉強をスタートし、3年目を迎える頃には国家資格を取得する先輩も多くいます。 【研修制度】 社内では定期的にトヨタ独自の技術研修・年次別研修を実施。 最新の車種やハイブリッド車・EVなどの整備技術を学ぶ機会も豊富です。 資格取得の際は、そのために時間を業務時間内で確保するので、プライベート時間を使う必要はありません◎ <研修例> ・新入社員向け技術研修 ・国家資格取得向け研修 ・トヨタ検定研修 ・最新車種技術講習会
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- 【三重県内13店舗での募集/自宅から通える店舗へ配属】 ■四日市本社店 三重県四日市市十七軒町3-18 ■鈴鹿白子店 三重県鈴鹿市寺家六丁目23-33 ■菰野店 三重県三重郡菰野町大字神森848 ■富田店 三重県四日市市富田二丁目13-5 ■ネオポリス店 三重県員弁郡東員町大字穴太2353-1 ■桑名大桑店 三重県桑名市繁松新田33-1 ■一身田店 三重県津市大里窪田町2912 ■高茶屋店 三重県津市高茶屋小森町1317-7 ■津店 三重県津市垂水217 ■松阪店 三重県松阪市塚本町下箱144-1 ■伊勢店/GRGarage伊勢 三重県伊勢市小木町23-1 ■上野店 三重県伊賀市平野中川原488-4 ■小俣店 三重県伊勢市小俣町湯田733-1 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策:あり
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- <国家資格をお持ちの方> 月給22万円以上 <その他> 月給21万1000円以上
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設立 1991年
従業員数 49名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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システム開発部の管理者候補/年休120日以上/土日祝休
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- <POINT!> ◎官公庁・大手企業も利用する土地評価のプロフェッショナル企業 ◎社内案件メインで、余裕のあるスケジュール&連携も取りやすい ◎マネジメント経験を活かせる管理職。程よくシステム開発にも携われる! ◎土日祝休、ほぼ定時退社。ワークライフバランスも整う。 <具体的な業務内容> 社内システムを開発する部署のリーダーとしてご活躍いただきます。 社内の部署間で連携を取り、社員の業務効率を改善していくことがミッションです。 ◆プロジェクト管理 └社員のシステムに関する悩みや課題をヒアリングし、役立つシステムを開発していきます。 ◆業務振り分け ◆ISO27001・ISO9001対応 └改定があったときに社内の規則・ルールを見直します ◆名古屋大学共同研究の推進 └AIを利用した新技術を開発し、自治体の課題解決に貢献していきます ◆DX化やAI活用なのどの推進立案 └AIを活用した業務効率化に積極的に取り組んでいます。 ◆各部との調整 ◆部の中期計画、数値計画 <プロジェクト事例> ◆開発路線価評価システムの開発 ◆社内ツールの開発 ◆大学との共同研究など新規事業への取り組み ◆社内サーバーの保守管理(Windows,Linux) ◆社外サーバーの保守管理(Linux) ◆ネットワーク機器の管理 <使用言語等> Access,PostgrSQL Java,JavaScript,VBA,C#,Python <入社後の流れ> 現管理職の後任としてご活躍いただく予定です。 12月末までの長い期間で、しっかりと時間をかけて丁寧に引継ぐためご安心ください。 マニュアルなども完備し、メンバー全員が業務を把握しているため、分からないことは気軽に相談できます。
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- 【転勤なし/駅チカ/U・Iターン歓迎】 ※Iターン等、遠隔地の方は、住宅補助制度もあります。 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅:地下鉄 上前津駅 ※駅から徒歩1分 受動喫煙対策措置:あり(屋外喫煙スペースあり)
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- 月給35万円~43万円+資格手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります
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土地評価スタッフ/年休120日以上/土日祝休み/賞与年2回
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- 「土地評価スタッフ・不動産鑑定スタッフ」の仕事をお任せします。 資産評価部または不動産コンサルティング部にて、土地の評価に関する業務をお任せします。 【資産評価部】 各自治体が行う固定資産税評価の支援を行っています。 固定資産税評価額は3年に1回改正され、その間に道路が舗装されて通行できるようになったり、店舗が開店したりと変化することがあります。そのため土地の調査を行い、固定資産税の評価を算出する必要があります。 <具体的な仕事内容> ■データ処理、更新の作業 1万~2万件のデータをデータベースで管理し、更新処理や分析等を行います。 ■資料調査、現地調査 現地調査は日帰りや2日~3日の出張にて実施し、道路の変更状況を確認します。 2人~3人のグループで案件を担当。 自己判断が難しい内容も多いため、一人前になるまで3年~6年、7年目以降にリーダー的な立場となります。 未経験や専門知識のない方でも、まずはデータ処理や資料調査から始め、順次スキルアップ可能です。 ■コンサルティング お客さまに専門的なアドバイス等のコンサルティングも行います。 ★自治体土地評価研修会 年に2回、自治体向けの土地評価研修会を開催しています。 (春は初任者向けの講座、秋は専門性の高い内容です) 将来的には、研修会の講師もお任せしていきます。 【不動産コンサルティング部】 不動産鑑定評価および都市再開発事業のコンサルティング業務に関する資料調査、検算等を担当します。 <具体的な仕事内容> ■不動産鑑定評価業務 ■都市再開発事業の分析業務 ■データ収集、編集作業(Excel、Word等) 市役所での情報収集、資料調査、現地調査を行い、従前従後の評価等の業務および不動産鑑定評価書の作成 最初は不動産鑑定士の補助業務からスタート。 2人1組で案件を担当し、1年~2年で業務を覚えることができます。 業務に慣れてきたら、お客さまとの打ち合わせなどもお任せしていきます。
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- 【希望の勤務地へ配属/駅チカ/U・Iターン歓迎】 東京本社もしくは名古屋本社、鹿児島支社、静岡営業所への配属となります。 ※Iターン等、遠隔地の方は、住宅補助制度もあります。 ※鹿児島支社、静岡営業所の場合は名古屋本社での研修期間があります ■東京本社 東京都千代田区神田北乗物町1 イケダビル7F 最寄駅:神田駅 ※駅から徒歩5分 ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区大須4-11-50 カミヤビル8F 最寄駅:地下鉄 上前津駅 ※駅から徒歩1分 ■鹿児島支社 鹿児島県鹿児島市西千石町3-26 イースト朝日ビル 4F 最寄り駅:鹿児島中央駅 ※駅から徒歩10分 ■静岡営業所 静岡県静岡市葵区鷹匠3-14-16 Amylum鷹匠三丁目ビル 7F 最寄り駅:静電 日吉町駅 ※駅から徒歩4分 受動喫煙対策措置:あり(屋外喫煙スペースあり)
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- 月給23万3000円~30万円+資格手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※決算賞与を支給する場合もあります
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設立 1955年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造職/賞与4~5カ月分/年休122日/土日祝休み/夜勤なし
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- 図面を参考に、材料の切り出しから加工、組立、検査、完成まで、一貫対応で進めていただきます。 【具体的には…】 ■溶接作業 ・TIG溶接 ・半自動溶接 ■製缶加工 ・切断 ・曲げ ・穴あけ ■組立 ・部品取り付け作業(ボルト、ネジなど) ・部品の組み立て ・ねじこみ配管・溶接配管 ■仕上げ作業 ・検査 ・品質管理 ・外観、調査チェック ・測定器を使った検査 など \ポイント/ ★手掛けるのは「一品一様」のオーダーメイド品 …… 産業用製品を中心に、多種多様な製品を製造いただきます。 これまでには『遊園地アトラクション“大型ブランコ”』『名古屋市の某テーマパークの噴水の一部』も製造実績あり! 流れ作業ではなく、一つひとつ仕様が異なるオーダーメイド製品を手掛けるため、モノづくりの面白さをしっかり感じられる仕事です。 ★賞与4~5カ月分と、成果をしっかり還元 …… 他社では設計・製造が困難な機器にも真正面から取り組み、数々の実績を積み上げてきた当社。 その結果、大手・上場企業から高い評価をいただき、直接取引を実現中! 設立以来業績も好調で、社員の頑張りは賞与(支給実績4~5カ月分)で、しっかり還元します。 ★無理なく働ける …… 工場内での作業が基本となり、建設現場への出張や据え付け工事に時間が割かれる…という悩みとは無縁の環境です。 また、複数案件を同時に抱えることもなく、余裕をもったスケジュールを組んでいるため、納期に追われる心配もありません◎ 負担がかからないよう、営業担当が業務量を調整しています! 入社後は? === 図面の読み方、仕事の流れ、製品の特長などをレクチャーします。 その後は、あなたの強みや得意を活かせる分野からスタート! 最初からすべての工程をお任せするわけではありませんので、ご安心ください。 必要に応じて、随時OJT形式で丁寧な指導を行います! 少しずつ、できることを増やしていきましょう。 置いてけぼりになってしまう心配もなく、着実に成長できる環境です。
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- 【転勤なし】神奈川県横浜市港北区綱島東6-11-36 ★交通・アクセス 東急東横線「綱島駅」より徒歩15分 ※受動喫煙防止対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円~50万円 ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ※上記下限はあくまで最低保証額です。経験者は前職給与を考慮します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
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設立 1991年
従業員数 320名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全12件
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テストエンジニア/定着率93%/自動車分野中心/転勤なし
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- ★お客様は大手メーカーが中心(詳細は主要取引先一覧欄に記載) ★車載ECUやカーナビなどモビリティ案件が中心 └組込み/制御系ソフトウェアのテスト・検証業務をご担当いただきます。 ★配属プロジェクトはキャリア面談を経て決定 ■具体的な仕事内容■ ―――――――――― ■顧客要望を踏まえたテスト方針の整理・テスト設計 ■仕様書や要求仕様からのテスト観点抽出 ■テストケース設計・レビュー ■評価業務の推進・品質状況の報告 ■テストプロセス改善・品質向上活動 ■テストケースの実行 ■報告書の作成 ■問題点やテスト結果の分析 ■結果や状況に合わせてお客様へ提案 など ※Web/組込み/制御と幅広い領域の知見を活かせます。 ■キャリアプラン■ ――――――――― 当社では社歴や年齢に関係なく、実績や行動を正当に評価する透明性の高い制度のもとで昇給・昇格が可能です。 さらに一人ひとりの希望に沿って、 ・チームをまとめるマネジメント ・技術的に専門性を高めるエキスパート ・品質管理の仕組みをつくるQAコンサルタントなど、 多彩なキャリアパスを描ける体制が整っています。 ★入社後の職種変更なし
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- 【名古屋・刈谷・安城などの愛知県内のプロジェクト先】 ★転居を伴う転勤なし ★希望勤務地はできる限り考慮します ★U・Iターン歓迎※サポートあり ★リモート案件あり <主な勤務地> ・名古屋市(※各線「名古屋駅」) ・刈谷市(※各線「刈谷駅」) ・安城市(※JR「三河安城駅」) ・岡崎市(※名鉄「藤川駅」) ※勤務地により、自動車通勤や通勤バスの利用も可能です。 ■U・Iターン支援制度 ・支給時期:入社後1カ月以内 ・支給条件:東海地方以外から入社する場合に支給 ・支給金額:5万円程度
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- 月給28万円~45万円 + 賞与 ※あなたの経験・能力を十分に考慮し、規定により決定します。 ※残業が発生した場合は、手当を100%支給します。 【年収例】 年収650万円(40歳・入社時点) 年収450万円(29歳・入社時点)
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設立 1978年
従業員数 130名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全7件
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人事総務(管理職候補)定着率95%/年休124日/土日祝休
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- 設立以来約50年にわたり、建設業や製造業に向けたソフトウェア開発を手掛けてきた当社。近年は建設業界のDX化を推進するクラウドサービスも展開し、安定した成長を続けています。そうした当社を支える管理部門の一員として、既存メンバーと連携しながら、経験や適性に応じて総務・人事業務をお任せします。 == 【総務業務】 社内制度やルールの整備、働く環境づくりを通じて、会社運営を支えます。 ■企画・運営 ◇就業規則や各種ルールの見直し・周知 ◇全社会議や懇親会の企画・運営 ■オフィス・環境管理 ◇備品発注・在庫管理 ◇オフィス設備管理(レイアウト変更・座席表作成など) ◇防災・安全管理(備蓄、避難対応など) ■文書作成・労務サポート ◇稟議書・申請書など各種書類の作成 ◇契約書・重要書類の管理(リーガルチェック含む) ◇勤怠・有休・残業の管理・集計 ■関連業務 ◇広報対応(代理店・制作会社との連携など) ◇経理・営業部門との連携 == 【人事業務】 新卒採用を中心に、採用活動の企画から運営まで幅広く関わります。 採用人数は年間10名程度。入社後は先輩社員のサポートのもと、業務の流れから学べます。 ■採用企画・広報 ◇社内ニーズのヒアリング ◇採用計画の立案、ターゲット設定、媒体運用 ◇HP・SNSなどを活用した情報発信 ■イベント運営 ◇会社説明会や採用イベントの企画・運営 ◇大学訪問、合同説明会への参加 ■選考・フォロー対応 ◇応募者対応、日程調整、面接対応 ◇選考結果の連絡、内定者フォロー ◇入社手続き、受け入れ対応 ※将来的には中途採用や総務領域など、希望やスキルに応じて担当範囲を広げていくことが可能です
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- <新潟県上越市または新潟市での勤務/U・Iターン歓迎(支援制度あり)> ※勤務地は希望を考慮します ■本社 新潟県上越市黒井2598-30 ※車通勤OK └JR「黒井駅」より徒歩15分 └JR「直江津駅」より車で10分 ■新潟支社 新潟県新潟市中央区米山3-1-63 マルヤマビル8階 └JR「新潟駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり
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- 【メンバークラス(未経験者)】 ■月給23万3000円~36万6000円 【管理職候補(経験者)】 ■月給36万6000円~50万6000円 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル・前職給与を考慮して決定いたします
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設立 1970年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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給排水・空調などの施工管理/未経験歓迎/土日祝休/賞与年3回
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- 一般家庭のキッチンや浴室から、一日何千・何万人も訪れる大型商業施設を担当。 水回りのプロフェッショナルとして、インフラを支えていただきます。 <具体的には> ・お客様や協力会社との打ち合わせ ・工事スケジュールの作成・調整 ・資材や職人の手配 ・現場での進捗・品質・安全管理 ・書類作成(報告書・写真管理など) 【育成について】 ◆2~5年かけてじっくり育成 いきなり任せるのではなく、段階を踏んで成長できる環境です。 ・1年目:先輩同行で基礎習得 └ 図面の読み方/職人とのやり取り ・オフィス研修:図面作成も習得 【仕事の流れ】 ◆STEP1:図面作成(オフィス) 依頼内容をもとに施工図を作成。 ※Jw-CAD使用(未経験OK/操作から指導) ◆STEP2:資材・職人の手配 必要な部材を発注し、協力会社を調整 ※長年取引のある職人さんが中心で進めやすい環境 ◆STEP3:現場管理 工事開始後は現場を巡回 ・進捗確認 ・安全管理 ・必要に応じた追加手配 【担当案件】 ・エリア:名古屋市内中心 ・件数:常時2~3件 ・工期:半年~1年程度 ◎直行又は直帰OK/社用車貸与あり \ポイントは、「自分で段取りを組めること」/ この仕事の特徴は何といっても、 完成後も形として残り、「ここは自分が関わった」と実感できること。 「今日はこれをやれ」と細かく指示されるのではなく、やるべきことさえ押さえていれば、進め方やスケジュールは個人に任されます。自分の裁量で現場を動かしていく面白さがあります。
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- 【転勤なし/直行又は直帰可】 本社および各現場 本社:愛知県名古屋市昭和区福江1丁目11-5 <アクセス> ・JR/地下鉄「鶴舞駅」より徒歩10分 ・地下鉄「東別院駅」より徒歩10分 ◎担当現場は愛知県内が中心です ◎現場により直行又は直帰も可能 ◎腰を据えて働ける環境です ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円~27万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月20時間分を月3万5,000円~月6万5,000円支給。超過分は別途支給します ※給与は経験・スキル・資格等を考慮して決定します
設立 1973年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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警備職/未経験歓迎/年休120日以上/定着率95%/残業少
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- === 常駐警備 === Q.働く場所は?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ・名古屋銀行本店 ・提携テナントビル Q.どんなことをする?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ・建物やATMコーナーの警備 ・施錠確認 など。 === 輸送警備 === Q.どんなものを輸送する?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ・依頼主の貴重品、現金 ※特別装備両で輸送します。 === 機動警備 === Q.どんなことをする?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ お客さまの施設と当社のセンターを回線で接続。 24時間体制で監視します。 また、異常があった場合には 現場へ出動し、対応します。 ╋━━━━━━━━━━━━╋ 未経験の方も安心ポイント ╋━━━━━━━━━━━━╋ 【POINT1:万全の教育体制】 ▽法定研修・新人研修 ―― 業界知識や法律などの 理解を深めます。 その後はOJTで研修を行います。 仕事の流れや細かなルールなど 実務について学んでいきましょう! ▽実務指導 ―― 研修終了後、先輩社員が丁寧な指導を実施。 自身の経験も踏まえた 仕事のコツやノウハウを しっかりレクチャーします! 【POINT2:安定環境で働ける】 交通誘導警備のように、業務状況が 天候に大きく影響されることはありません。 安定した環境で、 経験を積み重ねていくことができます◎
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- 【愛知】★転勤なし ★駅から徒歩5分 ★U・Iターン歓迎 <機動警備・輸送警備> 基本的に、本社に出勤いただきます。 本社:愛知県名古屋市昭和区御器所通1-26-1 ※アクセス ・地下鉄「御器所駅」より徒歩5分 ・地下鉄「荒畑駅」より徒歩5分 ★現場はいずれも愛知県内で、 近場の現場がメインです! もちろん交通費は全額支給します! <常駐警備> 愛知県名古屋市中区錦3丁目19番17号 ほか ※アクセス ・地下鉄「栄」駅より徒歩4分
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- 【月収例】 <機動警備の場合> ■月収34万円以上(深夜割増・時間外手当含む) ※33歳/配偶者ほか2名扶養/勤続5年 <輸送警備の場合> ■月収32万4000円以上(時間外手当含む) ※33歳/配偶者ほか2名扶養/勤続5年 <常駐警備の場合> ■月収31万5000円以上(時間外手当含む) ※37歳/配偶者ほか2名扶養/勤続5年 【月給】 月給22万9180円~+時間外手当
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設立 1951年
従業員数 2,500名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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送迎ドライバー/グループ内売上No1/平均年収557万
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- 【気づけばみんなから頼られてるオトナ、ここに誕生】 最近ちょっと思うんですよ。 「若い頃みたいなスピード勝負じゃなくて、落ち着いた仕事したいな」って。 そしたらあったんです。 “いい大人の経験値が、まるっと活かされる仕事”。 それがケアアテンダント(送迎ドライバー)なんですよね。 ■人生経験が活きる! ―――― おじいちゃん・おばあちゃんに会うたび、 「今日あんたで良かったわ~」 「あなたの運転が一番安心するんよ」 って言われるんです。 ……え、そんなこと言われたの何年ぶり? ってなる。 しかも、ただ運ぶだけじゃないのがこの仕事。 病院までの送り迎え 買い物の代わり 小さなお子さんの送迎 妊婦さんの“超ていねい”運転 通常のタクシー業務…… 「気が利く」「落ち着いてる」「話しやすい」 この、オトナの得意分野が活かされまくる仕事なんです。 ■条件が“普通に”すごい ―――― もちろん、やりがいだけじゃない。 業界トップクラスの売上実績だから、安定性と働きやすさがダン違い! ●会社負担で二種免許が取れる 会社「取得費用? うちが払うよ」 あなた「え、そんなノリでいいの?」 ●未経験でもぜんっぜん平気 運転に自信なくても、研修が丁寧すぎてむしろ安心。 「こんなに教えてくれるんだ…」ってなる。 ●入社支援金あり 転職直後はなにかとお金が心配だけど、これは素直にありがたい。 ●家賃2万5000円の寮完備 「え、安すぎない?」「この家賃で引っ越せるの強すぎ!!」の声続出! ●ボーナス年3回 夏「来た!」 冬「また来た!」 臨時「いや、まだあるんかい!」 ⇒しかも入社1年目から支給対象! だから、【未経験でも初年度年収557万円以上】が平均なんです。
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- 【転勤なし/UIターン歓迎/社員寮完備】 ★入社から半年間、社員寮は【家賃無料】(他県からの赴任の場合) ※通常の家賃は【月2万5000円】 ★他県からの赴任の場合、社員寮への赴任費【最大5万円】支給 つばめタクシーグループのいずれかの営業所での勤務となります。 ◆名古屋市 黄金営業所/中村区 中川営業所/中川区 守山営業所/守山区 <出向先(在籍出向)> ◆名古屋市 あんしんネットなごや/南区・天白区・緑区 あんしんネットあいち/中川区・瑞穂区・長久手市 つばめ自動車/中区・昭和区・西区 ◆東海市 あんしんネットなごや 知多セントレア営業所 ◆岐阜市 つばめ自動車 岐阜支社 ■ココもポイント■ ――――――――― 実は移送介護や通院利用における当社タクシーのご利用シェアは日本でトップクラス! 高齢化で介護タクシー事業の需要は高まり続け、公共交通機関と同じような生活インフラになりつつあります。 もちろん業績成長にともない、売上は積極的に社員に還元! セカンドライフを安心して楽しみたい方、誰かを助けながら長く働き続けたい方にはピッタリです。 ※勤務地の受動喫煙対策:あり
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- <入社された全員に入社支援金20万円~最大40万円支給!> ※内訳 ・研修終了後に1人立ちした初回給与時10万円(※岐阜支社を除く) ・半年後の勤怠状況に応じて最大5万円 ・社員寮への赴任費最大5万円 ・2種免許取得費用負担分 ■月給31.7万円~57.2万円+賞与年3回+別途成果給 ■平均月収46万円(2024年12月実績) ◎つばめグループ内で最も高い給与水準です!(タクシー協会調べ/2025年1月) ◎つばめグループ内での売り上げトップ!(タクシー協会調べ/2025年1月) 実働1日1車あたりの収入がグループ内トップのため、給与水準も高いです! ■保証給30万円(試用期間終了後、最大1年間)あり 月給+成果給が30万円未満の場合も、 月額30万円の給与を保証しますので、安定して稼げます! これに加えて成果給があるため、高年収と落ち着いた働き方の両立を実現できます! ☆入社4カ月目で先輩社員と並ぶくらい稼いでいる社員も! やる気さえがあればどんどん稼げる仕組みです。
設立 1988年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア/年休122日・土日祝休/残業月~15h前後
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- 大手企業を中心としたプロジェクト先にて、Webシステム・ECサイト・CRMシステムなどのシステム開発またはITインフラの運用・保守や設計・構築などをお任せします。 ★未経験でも安心!1カ月間の研修制度あり! 入社後は経験やスキルに合わせた教育制度をご用意。教育担当の下で、月単位で社内勉強に取り組んでいただきます。一定の知識が身についてからプロジェクトにアサイン。ベースがある状態で現場デビューできるため、エンジニア未経験の方も安心です。初めて入るプロジェクトもタイミングにより先輩がいる現場へアサインしますのでご安心ください。 ★ゆくゆくは、自社開発案件にチャレンジすることも可能です!
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- 【転勤なし】本社または東京都23区内、神奈川県、千葉県、埼玉県にあるプロジェクト先での勤務となります。 本社/東京都港区南青山2-18-2 竹中ツインビルB館 5F 受動喫煙対策:有(オフィス・ビル内禁煙 ※港区:みなとタバコルールあり)
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- 月給25.5万円~+賞与年2回 ※入社1年目/業務時間(1日7.5h)※月平均168hを想定 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 1960年
従業員数 348名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー/賞与年3回/月1回は週休3日/普免でOK
- NEW
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- \ココがPOINT/ ★普通免許があれば始められる! ★二種免許取得費用は全額負担! ★約40日間、同期と一緒の研修あり! ★研修期間の給与も業界トップクラス! ★入社祝い金など最大20万円支給! ★売上目標達成率は98%! ★自分で仕事を組み立てられる! 駅や会社に向かう会社員の方、病院に通うご年配の方など、さまざまなお客様の送迎をお任せ。無線やアプリによるご利用が全体の70%を占めます。 タクシーで走るルートは自由。 アプリからの予約を中心に走っても、 AIナビを活用し、自分自身でお客様を探してもOKです。 休憩するタイミングも自由。 好きな動画が始まるから、 少し疲れたから休憩するもOKです。 \入社後の流れ/ ★最短40日で独り立ち! 【Step.1】二種免許取得(10日間) ※難しい試験ではありませんよ。 ※この間も、もちろん給与を支給します。 ▼ 【Step.2】グループ全体の研修(18日) ※交通ルールや運転技術、マナーなどタクシードライバーとして必要なことを学べます。 ※ここで同期の仲間もできます。 ▼ 【Step.3】タクシー協会の研修(4日) ※県外の方も安心。決められたルートを運転する路上実習を行います。 ▼ 【Step.4】同乗研修(7~10日程度) ※先輩に一緒に車に乗ってもらい、直接アドバイスを受けながら仕事が覚えられます。 ▼ 【Step.5】ついにデビュー! ※デビュー後も、しっかりフォローいたします。 \ある1日の流れ/ ★自分のペースで仕事ができます。 ▼07:00⇒出社・点呼 ▼07:30⇒病院や出勤など、予約客のお迎え ▼13:40⇒ランチタイム ▼14:40⇒アプリ予約のお客様を送迎 ▼15:30⇒休憩 ▼16:30⇒最後の予約が終わり、洗車・燃料入れ ▼17:00⇒業務終了、帰宅 <各社共通>
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- 【転勤なし/勤務地は希望を考慮/社員寮完備】 ★3カ月間は「無料」の社員寮を完備! ★引っ越し費用「最大10万円」を補助 愛知県(名古屋市内)の各社での勤務となります。 ■セントラル交通株式会社 愛知県名古屋市昭和区駒方町2-57 ■中央交通株式会社 愛知県名古屋市中村区寿町3 ■中央交通株式会社 港営業所 愛知県名古屋市港区小碓4-546 ■伸和交通株式会社 愛知県名古屋市千種区猪高町大字猪子石山之端81-4 ■伸和交通株式会社 守山営業所 愛知県名古屋市守山区菱池町11-3
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- ■月給30万4,400円~61万円+賞与年3回+別途成果給 ★全社員の平均月収:月収48万円 ★トップクラスドライバーの年収例:年収734万円(月収52万円+賞与110万円) ★入社された方全員に入社祝い金10万円を支給しています。 <各社共通>
設立 1938年
従業員数 893名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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インテリアのルート営業/年休126日/土日祝休/創業183年
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- 店舗やオフィス、大型商業施設を彩る、 内装商材(カーテン・床材など)を提案し 企画~現場への立ち会い~完了まで担当。 職人との連携をはじめ、 時には、夜間に現場に立ち会うなど、 簡単な作業だけではない分、 『本物の達成感』を味わえます。 苦労を乗り越え、やり抜くからこそ、 大きなやりがいを実感でき、 よりスピーディーに成長できる環境。 創業183年の安定基盤のもとで、 新たな挑戦をしてみませんか? 仕事のポイント ――――――――― (1)“営業の枠”に留まらない面白さ アイデアを形にしていくために 過程にもきちんと寄り添うポジション。 幅広い経験からスキルを身につけ、 営業としての市場価値を高められます。 (2)未経験からでも挑戦しやすい! 7割以上が既存のお客さまであり、 新規も、紹介や反響営業がメインですので、 テレアポや飛び込みはほぼありません。 (3)特別な空間づくりに貢献できる! 依頼の多くは、既製品ではなく『特注品』。 お客さまのイメージやニーズに合わせて、 イチから空間づくりをお手伝いできます! 中心となって現場を動かし、 チームと共に完成を目指していきます◎ / 待遇面・働きやすさも抜群! \ ●完全週休2日制&土日休み ●年間休日126日 ●未経験でも月給26.1万円~ ●直行直帰OK! 具体的な仕事内容 ―――――――――― ●定期訪問・問い合わせ対応 ●ニーズに合わせた提案 ●施工のための職人の手配・指示出し ●現場への立ち会い など ※案件はチームで連携して進めていきます。 ※現場訪問は毎日ではなく 状況に合わせて節目のみ訪問など 自分で調整できます! < 商材 > カーペット、床タイル、カーテン < 提案先 > 設計事務所やゼネコン、内装工事店 ※施工先 :オフィス・百貨店・商業施設 など
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- 【東京・名古屋・福岡募集】 下記拠点の中から、希望を踏まえて、配属いたします。 ■東京本社:東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント6F ■名古屋支店:愛知県名古屋市名東区上社5-1204 ■福岡支店:福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目4番10号コマバビル ※受動喫煙対策:全館禁煙
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- 月給:26万1000円~36万6000円 + 賞与年2回 ※給与には、固定残業代(月15時間分/2万8300円~3万5000円)が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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商品企画・管理/お土産卸売・売場作り/年休128日/土日祝休
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- 営業に同行し、当社が販売するお土産、グッズ、雑貨を納品・陳列します。 <お客さま先では…> ■お土産・グッズの納品 ■陳列・売場作り ■在庫チェック ■売れ行きや反響のチェック など <オフィス・倉庫では…> ■納品する商品のピックアップ ■注文内容の確認 ■在庫の整理 など 【この仕事の面白さはここ!】 ────────────── \自社企画の商品も!/ 当社では長く愛される伝統工芸品だけでなく、キャラクターグッズやご当地グルメ味のスナックも取り扱っています。 中には自社で企画・発注した商品も。最近では漫画やアニメで人気のキャラクターと、関西各地のお城がコラボしたグッズが大ヒット商品になりました。 自信を持って「楽しい」「かわいい」と胸を張れる商品を、販売店のお客さま・観光地の皆さまへ届けます。 \いろんな観光地へビューン!/ 納品先は観光地のお土産ショップ、駅や空港、テーマパークなどさまざま。 旅行好きならきっと訪れたことのある有名スポットを飛び回ります。 自分の頑張りで観光地を盛り上げる楽しさが大きなやりがいに! \売場作りの反響大!/ ただ納品するだけでなく、商品の品出しや陳列も自分たちで手がけます。ときには、並べ方の工夫ひとつで売上がガラリと変わることも。 お客さまから「まさきさんに頼んでよかったわぁ」とお褒めいただく機会も多く、生の声や反響を実感できます。 ☆中途入社の先輩も活躍中! とある先輩は、元自動販売機のベンダー担当。現在は京都を拠点に営業として活躍中です! 観光業や商社での経験や知識がなくても、安心して始められます。 ☆ゆくゆくは営業や本格的な商品企画職への転換も可能! ご自身の将来像や得意分野に合わせ、幅広い道をご用意しています。 「何が売れるか」「どうすれば売れるか」のノウハウを一生使える武器として、長くご活躍いただけます。
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- 【大阪・京都/観光地へお土産雑貨を届ける/転居を伴う転勤なし】 関西エリア(大阪・奈良・京都など)のショップが主なお客さま。 大阪オフィス・京都本社が販売の拠点となります。 ご注文いただいた商品をピックアップして現地に運び、陳列を行います。 <ご注文いただくお客さまの例> ■観光地のお土産ショップ ■サービスエリア・パーキングエリア ■テーマパーク ■ホテル ■道の駅 ■空港や鉄道駅 など 毎日違う場所を巡るので、さまざまな観光地の雰囲気を感じながら働けます。 <大阪オフィス> 大阪府池田市鉢塚1-8-24 グリーンセトルオークラ <京都本社> 京都府京都市左京区浄土寺上馬場町124番地 入社後の研修期間(3カ月)は曜日ごとに2つの事業所へ出勤します。 ※遠方よりご滞在いただく期間はホテル費用を会社が負担いたします。 ☆受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給20万円~25万円 ※能力・経験を考慮し決定
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設立 1986年
従業員数 573名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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ITエンジニア/防衛省案件/横浜勤務/自社内開発
- NEW
- 締切間近
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- \1dayオンライン選考会を5月30日(土)に開催!/ ご参加いただいた方は面接1回のみ。部長等による業務説明も行います! 1986年の設立以来、当社は日立グループの中核企業として、防衛・セキュリティ分野のシステム開発を担ってきました。 現在も需要拡大が続いており、体制強化のため増員募集を行っています。 【具体的には】 ご経験や志向に応じて、以下業務をお任せします。 ・顧客ニーズの整理、提案資料作成、情報システム化の提案 ・要件定義、設計、製造/構築、試験、導入 ・稼働維持、改修対応 ・プロジェクト推進、協力会社との連携・管理 お任せするのは、提案・要件定義・設計・構築・試験・稼働維持まで一貫して関われるプロジェクト。 単なる保守や下流工程に留まらず、上流からプロジェクト全体を見渡せるため、「今の環境では上流に挑戦しづらい」「安定した基盤のある会社でキャリアを広げたい」という方に適したポジションです。
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- 【転勤なし/自社内開発】 本社(神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地) ※敷地内に社員食堂・カフェスペースあり ※リモートワークあり(提案や調査など外部ネットワークを使用して問題がない業務時は在宅勤務も可能です) ※受動喫煙対策あり(屋内喫煙室あり)
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- 月給27万円~64万円 ※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。
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総合職(生産・部品管理)/横浜勤務/土日祝休み/住宅手当あり
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- 【1】生産管理業務 ・案件の受注状況確認 ・設計部門の設計・手配状況確認 ・製造部門の製造・維持日程計画立案 ・部品集約状況の確認 ・製造進捗の管理(主に製造部門・品質保障部門の進捗確認・日程調整など) ・納期管理 など 【2】部品管理業務 ・部品管理 受入検査後の部品の入庫、入庫した部品の保管管理、製造現場への部品払出 ・棚卸 定期的に常備部品の棚卸を実施 ・配膳計画 製造現場での作業開始に合わせて、配膳時期を計画 ※その他、業務推進にあたり処理事項あれば適宜対応 <取り扱う部品> ・作番購入品(受注案件毎に購入する部品) ・常備部品(会社でストックしている部品) 【3】物品・部品管理業務 ・入出庫管理 防衛省から支給される物品・部品の受領、社内倉庫への入庫、製造・整備現場への出庫、整備完了後の防衛省への返還処理 ・書類整備 入出庫管理に関する定型書式を用いた各種書類の作成・管理 ・顧客対応・調整業務 防衛省航空自衛隊第3補給処・第4補給処との各種調整、関連重工系企業との各種調整 ・棚卸 定期的に会社保管の物品・部品の棚卸を実施 ・顧客監査対応 顧客依頼に基づき、会社管理状況の監査を受査 ※その他、業務推進にあたり処理事項あれば適宜対応 研修は多彩なメニューをそろえており、ビジネススキルやマネジメントスキルが磨ける階層別研修や定期的な技術研修会、日立グループ全体の研修、社外研修など学びの機会が豊富にあります。 <防衛省向け装備品とは> 潜水艦に搭載されるソーナー、航空機に搭載されるレーダーなど、防衛省向けの各種情報・通信機器。 また、日立グループの安定基盤のもと、年間休日126日、完全週休2日制(土日祝休み)、住宅手当・家族手当・退職金制度など、長期的に働きやすい制度も整っています。 製造現場で専門性を高めながら、将来的にはリーダーとしてチームを牽引していける環境です。
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- 【転勤なし】本社(神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地) ※受動喫煙対策あり(屋内喫煙室あり)
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- 月給:270,500円~424,500円 ※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。
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設立 1947年
従業員数 1,102名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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品質管理/業界経験・学歴不問/決算賞与あり/残業月20h以下
- NEW
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- 業務用・スーパーマーケット向けのハムやソーセージなどの加工製品を製造する豊田工場にて、品質管理業務をお任せします! 【具体的な業務内容】 ■品質管理 ・ISO22000の運用に関わる工場内の巡回・衛生指導 ・食品安全の基盤となる各種管理業務 ・マニュアルの作成・改訂 ・検査結果の分析 ・微生物検査の結果をもとにした工場内の衛生指導 など ■その他の業務 ・原料の確認 ・アレルギー表示や添加物表示ラベルの作成 ・規格書の作成 ・仕入れ先の監査対応 ・取引先スーパーマーケットからのお問い合わせ対応 など ◎微生物検査や理化学検査は専任スタッフが担当するため、検査結果の確認・分析を行い、工場内の品質管理や衛生指導に反映していただきます。 ◎表示ラベルや規格書、マニュアルの作成など、品質を支える幅広い業務にも携わっていただきます。 【将来のキャリアパス】 当社は、生産・加工・販売を一貫して手がけており、工場はその中核を担う存在です。 入社後は品質管理業務を一つずつ経験し、衛生管理やISO関連業務にも携わりながら、専門知識を深めていただきます。 将来的には、品質管理部門をリードする存在として成長し、次代の管理職としての活躍を期待しています。 【point!信頼を守り、食の安全を支えるポジション】 品質管理の仕事に求められるのは、商品を通して「安全・安心」を届けること。 長年かけて築いてきた当社の信頼を守り、消費者の方へ安心を届ける大切な役割です。 加工食品は、時代やニーズに合わせて新しい商品が次々と生まれます。 そのたびに、アレルギー表示の確認や仕様書の作成、新たな品質管理方法の整備などを行い、安心して手に取っていただける商品づくりを支えていきます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤可(Pあり)】 ■豊田工場 愛知県豊田市聖心町4-5 <アクセス> 「土橋駅」より徒歩15分 豊田ICより車で5分 ※駐車場あり(月2000円) ※全面禁煙
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- 月給25万8160円~37万8350円 ※経験・スキルに応じて決定します。
設立 1984年
従業員数 66名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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組込みエンジニア/プライム案件8割超/フレックス/リモート可
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- \シンシアのPOINT!/ ★誰もが知る大手メーカーとの取引実績多数 ★エンジニア目線の働きやすい環境づくりに注力 ★ライフイベントに合わせた特別休暇も完備 「PickUP」ページもぜひご覧ください! <プロジェクト例> ■デジタルカメラのファームウェア開発 ■イメージセンサーのファームウェア開発 クライアントはソニーやニコンなど大手企業が中心。 ▽デジタルカメラやイメージセンサー ▽オートモーティブ(車載カメラ用プラットフォーム開発など) ▽交通インフラ(鉄道車両モニタ装置、自動改札機など)etc... さまざまな製品・機器の開発に携わります! \入社後の流れ/ ■現場に配属・OJT研修 先輩エンジニアの指導のもと、実践スキルを習得していただきます。 ▽ ■独り立ち 勉強会や外部研修などスキルアップ支援が豊富。 月1回、上司との1on1で一緒に今後の目標を立てながら、 希望に応じて新しいプロジェクトへの挑戦も可能です! 配属後は数名~30名以上のチームでプロジェクトに参画。 先輩エンジニアがすぐそばにいるので、分からないことがあれば何でも質問できる環境です。
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- 【転勤なし/週2日リモートワーク可/自社内開発70%】本社または東京都内・神奈川県内のプロジェクト先 ■本社/神奈川県横浜市戸塚区平戸町735-3 <アクセス> JR横須賀線・湘南新宿ライン「東戸塚駅」東口より徒歩8分 ★U・Iターン支援制度あり 遠方からのご応募の方も歓迎!引っ越し費用補助制度を整えています。 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【想定年収400万円~650万円】 月給27万円~45万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・前職給与を考慮して決定します
設立 1995年
従業員数 -
平均年齢 35.5歳
求人情報 全1件
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総合職(製造・設備)/未経験歓迎/年間休日124日/待遇充実
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- 食肉加工品と畜産エキスの加工技術を活かしたソース・スープなどの幅広い商品を展開している当社において、これまでの経験スキルや希望により、製造担当または設備担当いずれかのポジションでご活躍いただきます。 ────── 【製造担当】 ────── ■生産スケジュールの調整、生産管理 ■パートを含むスタッフの育成・指導 ■ライン作業の管理や品質のチェック ■業務や職場環境の改善活動 など ★生産ラインは約5名~10名ほど。スキルに合わせて担当を決めます。 ★作られる商品は随時変わります。 ◎身近な商品を製造しています!◎ 商品はスーパーで見かける市販用商品やコンビニ・外食チェーン・食品メーカー向けの業務用商品など多岐に渡ります。 買い物や外食に行った際に目にすることもあるため、身近なところで食を支えているやりがいを実感できます。 <入社後は…> ライン作業や袋詰め・機械操作など、実際の生産工程に入り、実務経験を積みながら知識や技術を身につけていきましょう。 未経験の方にいきなり一人で業務をお任せすることはありません。一人ひとりのスキルに合わせて、徐々に業務をお任せしていきますので安心してください。 ────── 【設備担当】 ────── ■スライサーや包装機など生産機械の維持・メンテナンス ■電気・ガス・水道などインフラに関わる業務 ■工場建物の維持管理、営繕・改修における施工管理 ■業務や職場環境の改善活動 など ★機械・電気・制御・冷凍設備など、幅広い知識と技術が身につきます。経験を重ねるほどに、設備のプロフェッショナルとして成長できます。 <入社後は…> 経験や資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。 未経験の方も、必要な知識は入社後に一つひとつ教えていきます。イチから育成していきますので、「機械いじりが好き」という方はぜひご応募ください!
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- 【転勤なし/配属先は希望を考慮し決定/青森県・群馬県・兵庫県・宮崎県のいずれかの工場】 ※配属先は希望を考慮し決定します。 ■青森プラント: 青森県上北郡横浜町字林尻102-103 ■青森工場: 青森県上北郡おいらせ町松原2-132-10 ■伊勢崎プラント: 群馬県伊勢崎市東上之宮町1625-3 ■西宮プラント: 兵庫県西宮市鳴尾浜1-3-25 ■宮崎工場: 宮崎県日向市美々津町1624-7 ※受動喫煙対策:あり
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- ■経験者 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度賞与実績4.85カ月) ■未経験者 月給22万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度賞与実績4.85カ月) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 <役職者の月給例> 主任:月給29万円以上+各種手当+賞与年2回 係長:月給34万円以上+各種手当+賞与年2回
設立 1978年
従業員数 64名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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総合商社の法人営業/未経験歓迎/月給30万円~/土日祝休み
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- <株式会社藤田について> 建築資材・機械工具・土木資材・海外調達品など、生活に欠かせない金属部品を扱う総合商社です。 創業48年、商社として豊富な商品力と対応力に加え、メーカーとして機械工具の製作・開発にも対応。お客様の要望に応じた改良やオリジナル商品の開発も行い、業界で高い評価を得ています。 安定した経営基盤のもと、地元滋賀のお客様を大切にしてきました。 今回の募集では、滋賀を含む関西圏中心に営業を担当していただきます。 <誰に・何を売る仕事?> 滋賀・関西エリアの建設会社や工務店など、建物を建てる企業がお客様です。 マンション・商業施設・公共施設などで使われる「手すり・パネル・金属フレーム」などの金属工事を提案し、現場がスムーズに進むよう調整します。 <お客様のニーズ例> ・建物の安全性を高めるための手すり設置 ・デザイン性の高い金属パネルの採用 ・工期に合わせた職人手配や施工調整 ・図面通りに施工できるよう現地での確認 など、現場の課題を一緒に解決していく仕事です。 ▽仕事の流れ▽ ■お客様への製品・サービス提案 ↓ ■現場管理 ↓ ■打ち合わせ・現地調査 ↓ ■見積・発注・調整 ↓ ■進捗管理・翌日準備 ※既にお取引のあるお客様とのやり取りがメインです。 ※担当企業様との関係性が深まると、新たなお客様をご紹介いただけることも多く、 そのご紹介をきっかけとした新規開拓もお任せしていきます。 <入社後は?> ―――――――――――――― 入社後の育成スケジュール ―――――――――――――― 【入社~半年】 ・見積作成 ・現場同行 ・図面作成 ・シミュレーション作成 【半年~1年】 ・先輩のアシスタントをしながら 少しずつお客様を担当 【1年後】 ・いよいよ営業デビュー!
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- 【滋賀・栗東市/転勤なし・U・Iターン歓迎】車・バイク通勤OK! ★無料駐車場完備 ★直行直帰OK 【粟東事業所】 滋賀県栗東市六地蔵1177-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給30万円~35万円 ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
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金属製品の加工スタッフ/未経験歓迎/月給30万円~/転勤なし
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- <株式会社藤田について> 建築資材・機械工具・土木資材など、生活に欠かせない金属部品を扱う総合商社です。 創業48年、商社としての豊富な商品力と対応力に加え、メーカーとして機械工具の製作・開発にも対応。 お客様の要望に応じた改良やオリジナル商品の開発も行い、業界で高い評価を得ています。 近年は商社機能だけでなく、自社工場での金属加工・工事にも力を入れ 「ものづくり×流通×工事」を一貫して手がけられる体制に拡大中。 組織体制の強化に伴い、金属加工部に新しい仲間を募集します! \この求人の魅力POINT/ ◎月給30万円~ ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休) ◎毎年1~3万円の昇給実績あり ◎残業10時間以内/定時退社が基本 ◎家族手当・こども手当有 <お仕事内容> 階段 ・手すり ・タラップ ・溝ふた ・ガードパイプ などの金属部品の加工、溶接をお任せします。 ※仕事の流れについて ① 図面を読む ∟ 建物の手すり・鉄骨などの図面を見る ∟どの長さ・形・角度で切るかを理解 ※もちろん、最初は先輩が指示しますので、未経験の方もご安心ください。 ↓ ②金属の切断・加工 ∟鉄の棒や板を機械でカット ↓ ③溶接して形にする ∟パーツ同士をくっつける ∟手すりや鉄骨のパーツを完成形にする まずは簡単な作業から取り組んでいただきます。 慣れてくれば、大型の製作物をお任せすることも。その際は、二人一組で作業を行います。 さまざまな製作物をてがけるので、ものづくりに興味があると楽しみの多い仕事です。 <未経験でも安心の手厚い研修> 入社後は約3カ月間、OJTを中心とした研修を受けながら業務の基礎を習得。 研修後は先輩社員やチームのフォローを受けながら、業務の幅を広げていきましょう。 困った時はすぐに質問できる環境が整っています! ※必要に応じてアーク溶接の講習を受けていただく制度もございます。
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- <転勤なし/車・バイク通勤OK!/U・Iターン歓迎> ★滋賀県で働けます! ★無料駐車場完備 【粟東事業所】 滋賀県栗東市六地蔵1177-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給30万円~35万円 ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
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設立 1934年
従業員数 105名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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資材管理/未経験歓迎/年間休日127日/原則定時退社/転勤無
- 締切間近
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- 【事業の特長】 主な取引先は、大手重工メーカーや官公庁。 船舶のポンプを製造し、船舶全体をつくる取引先へ納品することが当社の役割です。 なかには船舶以外にも、大手工場の設備に当社製品が使われるケースもあります。 ――――――― 【主な業務内容】 ★基本的な業務フローは「受け入れ→払い出し→出荷」の流れです。 ▼受け入れ 注文したポンプの部品が届きます。 小さいボルトやナットから、フォークリフトで運ぶモーターまで大小さまざま。 図面と照らし合わせながら不備がないかをチェックし、保管場所に移動します。 ▼払い出し 工場内の製造工程表に基づいて、 必要なタイミングで必要な量の資材を保管場所からピッキングし、作業場所へ届けます。 ▼出荷 完成品を部品ごとに梱包します。 取引先へ納品するトラックを手配し、出荷を見届けて完了です。 ■在庫管理 工場内にはたくさんの資材だけでなく、段ボールやビニールなどの発送関連の備品もあります。 その在庫数を種類別にトータルで管理し、ストックが足りなくなる前に、社内の調達課へ注文を依頼することも大切な役割です。 ――――――― 【入社後は?】★未経験でも安心! まずはポンプの部品に触れながら、各業務をレクチャーしていきます。 たくさんの種類のパーツがあるので、よく扱うものから一つひとつ覚えていきましょう。 これまで100年以上にわたり事業を手掛けてきたので、過去の資料が豊富であることも当社の特長です。 専門用語や寸法の見方、材質・種類・形状を分かりやすく説明している教科書のようなマニュアルもありますのでご安心ください。 まずは、半年ほど掛けて基礎業務を習得するのが目標です。 ポンプのなかのどこに組み込まれて、なんの役割をするパーツなのかが分かるようになると、より仕事の奥深さを感じられるようになります。
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- 【三重県松阪市/転勤なし/実質月4000円の社員寮あり/マイカー通勤OK/面接交通費を会社負担】 ■松阪工場:三重県松阪市上川町3456番地 ■最寄り駅:松阪駅 ★マイカー通勤OK! ★U・Iターン歓迎!面接交通費を会社負担! └遠方からお越しの方は、公共交通機関が発行した領収書をご持参いただければ面接交通費を支給します! └また、月実質4000円で入居できる社員寮もご用意しています。詳しくは下部「待遇・福利厚生 各種制度」欄をご確認ください! ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- ■月給20万円~30万4000円+各種手当+賞与年2~3回 ※年齢・能力を考慮して、当社規定により支給いたします。
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老舗ポンプメーカーの総務職/残業ゼロ/土日祝休/年休127日
- 締切間近
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- 総務部の一員として、データ管理やIT環境の整備、社内の庶務業務など、社内のさまざまな業務を幅広く支えていただくポジションです。 ◇◆────── お任せするのは… ───────◆◇ ◆社内システムの運用管理 ◆受注、在庫、見積もりなど、一連のデータの管理・集計業務 ◆業務効率化に向けた企画・立案・実行 └ 日々の業務の中で気づいた改善点を、各部署(営業や工場など)と話し合いながら進めます。 ◆設備点検の業者の受付対応 ◆掲示物の貼り出し 【社内システムの運用管理について】 自社で使っている生産管理システム「電脳工場」に関して、 「操作方法が分からない」「この機能を改善したい」といった相談・要望に対応します。 ◎改修を伴わない内容 → 操作方法や運用の工夫を個別にレクチャー ◎システム改修が必要な内容 → 内容を整理し、開発会社へ依頼・調整 ※自らプログラミングを行う業務は基本的にありません。 総務部門として、要件整理・社内外の調整を行う立場で活躍いただきます。 ほか、社内PCのセットアップや、ネットワーク・周辺機器の管理・運用もお任せします。 ◇◆──────────── 入社後の流れ ────────────◆◇ <◆1~3年目:基本業務をじっくり習得> 座学とOJTを通じて、現担当者から業務の流れを学んでいただきます。 生産管理システム「電脳工場」の機能や、自社の製造業務の流れ、 各部門とのやり取りなどを、実務を通して段階的に習得していきます。 ※フォローやレクチャーはリモートで行います。 ※月に1.2回程度、大阪での研修もございます。 <◆3年目を目安に業務を引き継ぎ> 業務の完全な引き継ぎは3年後を目安にしています。 時間に余裕を持って学べる環境なので、 焦らず着実にスキルを身につけてください。
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- 【三重県松阪市/転勤なし/マイカー通勤可】 ■松阪工場:三重県松阪市上川町3456番地 ■最寄り駅:松阪駅 ★U・Iターンも歓迎! 遠方からお越しの方は、公共交通機関が発行した領収書をご持参いただければ面接交通費を支給します! また、月実質4000円で入居できる社員寮もありますので、下部「待遇・福利厚生 各種制度」欄をご確認ください。 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙 ※無料駐車場あり
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- 月給20万円~30万4000円+諸手当+賞与年2~3回 ※経験・年齢・能力を考慮して、当社規定により支給いたします ※残業代全額支給 ★年齢給のため、長く勤めるほど給与も着実にアップします!
設立 1996年
従業員数 72名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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法人営業◆LINE販促支援◆成長市場のデジタル販促/累計7500件超の運用実績/少数精鋭で裁量◎
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- ★正規代理店の同社で、自社ツールを武器にBtoBtoCマーケ支援に挑戦可能 ★7,500件超の実績を基に、リピーター創出に直結するLINE企画提案を習得 ★少人数で裁量大・明確な評価制度のもと、成長市場で営業力が身に着く ※2026年に株式会社NYXへ転籍出向予定です※ ■株式会社NYXの事業内容: (1)リテールコミュニケーションチーム:LINE公式アカウント運用やキャンペーン事務局を提案し、飲食店・ドラッグストア・スーパーなどの販促をサポート (2)コンテンツコミュニケーションチーム:全国の施設・店舗のクーポンネットワークを活用し、自動車ディーラーや金融機関向けに販促物や会員特典を提供 ■概要: 同社の法人営業として、LINE公式アカウントや自社開発ツール(Lターゲット、L-Couponなど)を活用した販促支援の提案を行います。 既存顧客のフォローから新規開拓、運用改善まで一貫して担当し、顧客のリピーター創出と売上向上に貢献するポジションです。 ツールを売って終わりではなく、成果が出る運用まで伴走するコンサルティング型営業としてご活躍いただきます。 ■業務詳細: <誰に> 飲食・小売・サービス業など、一般消費者と接点を持つ全国の企業(BtoBtoC事業者) <何を> ・LINE公式アカウントの開設・活用プラン ・セグメント配信を行うLターゲット、抽選・クーポン機能を備えたL-Coupon ・AIによるLINE自動配信サービスなど自社開発ツール群 <どのように> ・既存顧客への定期フォロー、追加提案、運用改善提案 ・新規顧客へのアプローチ、商談、課題ヒアリング ・販促キャンペーンや来店促進施策の企画提案、効果検証 ・社内の運用コンサル、開発、CSチームと連携した導入・運用サポート ■働き方: 職級テーブルと評価基準が公開されているため、成果と連動した昇給イメージを描きやすく、中長期的なキャリア形成をしやすい環境です。 希望や適性に応じて幅広い業務にチャレンジできます。 ■組織構成: LIN事業部を中心に、複数の少数精鋭の専門組織で構成されています。 営業は各チームと密に連携しながら提案~運用までを進行します。 部門の垣根が低く、相談しやすいフラットなコミュニケーション環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社NYX(転籍出向先) 住所:東京都中央区銀座3-15-10JRE銀座三丁目ビル8F / 敷地内全面禁煙 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 462万円~564万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,860円~316,500円 固定残業手当/月:69,962円~85,176円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,822円~401,676円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■諸手当: ・残業手当:固定残業代(超過分別途支給) ・管理者手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎】SNSマーケティング営業◆LINE×自社ツールで集客支援/基礎からデジタル集客を学べる
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- ◇LINE正規代理店の強み×自社ツールで、「売上が伸びる提案スキル」を経験 ◇店頭施策とSNS・LINEを組み合わせたプロモーション力をゼロから習得 ◇月平均残業20H、プライベートとメリハリがつく環境! ※2026年に株式会社NYXへ転籍出向予定です※ <株式会社NYXの事業内容> (1)リテールコミュニケーションチーム:LINE公式アカウント運用やキャンペーン事務局を提案し、飲食店・ドラッグストア・スーパーなどの販促をサポート (2)コンテンツコミュニケーションチーム:全国の施設・店舗のクーポンネットワークを活用し、自動車ディーラーや金融機関向けに販促物や会員特典を提供 ■概要: 飲食店やドラッグストア、スーパーなど「一般のお客さまが来店するお店」に対して、LINEを使った集客・リピーターづくりを提案する営業職です。 お店の「公式LINEアカウント」を作ったり、「クーポン配信」や「抽選キャンペーン」の仕組みを一緒に考え、来店数や売上アップにつなげていきます。 入社後は、先輩の商談同行やOJTを通じて、業界知識・LINEの仕組み・提案の流れを基礎から学べます。 ■業務詳細: <誰に> ・飲食チェーン、ドラッグストア、スーパー ・その他、クリニックやサービス業など、BtoC(一般消費者向け)の企業 <何を> ・お店の公式LINEアカウントの開設・運用方法 ・「友だち」に向けたクーポン配信やキャンペーンの仕組み ・お客さまの属性ごとに配信内容を変える自社ツール など <どのように> 1)既存のお客様へのフォロー 2)新規のお客様への提案 3)企画・提案 4)導入後のサポート ■働き方: 残業は月平均20時間ほどです。 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日123日と、メリハリを持って働ける環境です。 ■組織構成: LINE関連事業を担当する少人数の専門チームの一員としてご入社いただきます。さまざまな職種と近い距離で働くため、デジタル販促全体の流れを学びやすい環境です。 中途入社のメンバーも多く、未経験から入社して活躍している社員もいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社NYX(転籍出向先) 住所:東京都中央区銀座3-15-10JRE銀座三丁目ビル8F / 敷地内全面禁煙 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 462万円~564万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,860円~316,500円 固定残業手当/月:69,962円~85,176円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,822円~401,676円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■諸手当: ・残業手当:固定残業代(超過分別途支給) ・管理者手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気施工管理/家賃手当/年休126日/昨年度賞与6.3カ月分
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- 電気工事が問題なく進むよう、工事のプランニングから完成まで一貫してお任せします。 【★大手企業からご依頼の案件多数!】 京都市や京都府内の病院、京都中央信用金庫などの、公共施設の電気工事を担当。 地元の大手企業から多数ご依頼をいただいており、安定した取引基盤が強みです。 お客さまの声をダイレクトに反映できる面白さがあります! 【★京都ならではの案件も!】 公共施設のみならず、東本願寺などの文化施設や、京都の有名ランドマークも数多く手掛けています。 幅広い業界の電気設備や億単位の大規模案件に携わることで、大きなやりがいを感じながらスキルアップできる環境です。 <主な取引先>※敬称略 ・官公庁(京都市、京都府など) ・民間企業(京都中央信用金庫、真宗大谷派(東本願寺)、堀場製作所グループなど) ・建設業者(大林組、清水建設など) <施工実績> ■京都大学などの学校施設 ■京都中央信用金庫 ■京都近郊の商業施設・オフィスビル・工場・病院 ★当社HP『電気設備について』『施工実績』もぜひご覧ください! ◇入社後の流れ◇ ━━━━━━━━ 経験に応じて先輩とのOJTや研修を行います。 電気工事施工管理は、経験と知識が必要となる仕事。経験が浅い方は2年ほどの研修期間を想定しているので、ご安心ください! ■頑張りを正当に評価 社員の成長と成果を適切に評価。知識やスキルの向上だけでなく、仕事に対する姿勢やチームとの関係構築など、多面的な観点から総合的に判断しています。また評価は昇給や賞与にしっかり反映しています! ■スキルアップが叶う環境 社員が着実に成長し、段階的にキャリアを築ける環境を整えています。将来的には、扱う現場規模の拡大や、後輩社員への指導、さらにはメイン担当者として現場を一人で管理していただきます。 ★昨年度賞与実績6.3カ月分 ★30代後半で課長職へ昇進した社員も在籍
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- 【京都本社勤務/転勤なし★家賃手当あり(月3万円)★引っ越し補助を上限10万円まで負担※規定あり】 京都本社:京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地 <アクセス> ・地下鉄「西大路御池駅」より徒歩1分 ・阪急「西院駅」より徒歩10分 ・JR「円町駅」より徒歩10分 \ 生活にうれしい手当・制度も充実! / ★U・Iターンの方は引っ越し補助あり ………………………………………………… 入社に伴い勤務地付近に転居する場合は、転居費用(引っ越し費用、敷金礼金、仲介手数料を含む)を10万円まで会社が負担!転職をきっかけに京都で働きたい方も大歓迎です◎ また、実家が遠方の方には家賃補助(月3万円、規定あり)も行っています。 例)大卒の場合、卒業年度より5年間支給! ★直行直帰もOK!車両借上手当あり ………………………………………………… 業務に自家用車を使用する場合は、車両借上手当を支給。必要に応じて社用車も貸与します。 ◎月2万円~3万円(排気量により決定) ※マイカー通勤OK!ガソリン代や駐車場代は別途支給 ※受動喫煙対策:執務スペース内全面禁煙、執務スペース外に喫煙所あり
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- 【月給】21.9万円~50万円+各種手当+賞与年2回+決算賞与 ※下限は第二新卒の場合の金額となります。 ※資格・経験・能力を考慮して決定します。 \ 40歳以上の平均年収約930万円! / 経験を積んで技術を身につければ、どんどん収入がアップしていく仕事です。 同世代の平均年収を大きく上回る収入も目指せます!
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設立 1995年
従業員数 319名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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受付カウンセラー/年休130日以上/最大9連休可/残業少
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- ★Pick up!もチェックしてください★ 当院は、患者さまに“受診して良かった”と思っていただけるよう「医療技術+ホスピタリティ」を重視しています。医療事務も身につけられる受付カウンセラー。ホスピタリティを担う大切なポジションです! 【主な仕事内容】 受付:お出迎え、電話対応、LINE問合せ、書類作成、ご案内 会計:保険診療、自費診療、レセプト請求、レジ締め作業 カウンセリング:初診時、治療や検査のメニュー紹介、ステップアップ相談 介助:診察や内診の介助、看護助手 医療クラーク:診察の横付き、書類準備、電子カルテ入力 ※医療に関するアドバイスなどの専門要素は一切含まれません 【入社後の育成】 ▼導入研修(7日間程度) 動画視聴と座学で基礎知識を身に付けます!不妊治療の内容だけではなく、保険診療やにしたんARTグループの特徴についてもレクチャーします。接遇研修もあるので未経験からでも安心です。 ▼OJT研修(3カ月程度) 研修プログラムが組まれていますが、研修担当が個々のペースやスキルに合わせて指導・サポートします! 独り立ち後も定期的な面談を実施しています。本社の人事担当との面談もあるので遠慮なくご相談ください。 【キャリアパス】 今後開院予定が続くため、キャリアを積んでいきたい!方も大歓迎。マネジメントの他、新規拠点の立ち上げやコーポレート部門など、スキルに合わせたポジションをご用意しています。 ポジション例)メンバー⇒チームリーダー⇒グループリーダー⇒マネージャー ★昇格ごとに2~3万円手当がつきます! ~患者さまの一番近くで治療をサポート~ 医師や看護師とは異なる立場から患者さまの不安を取り除き、前向きに治療に臨めるようサポートする大切な役割を担います。不妊治療は複数回来院いただくので、受付でのやりとりや電話対応などでも患者さまを継続的に支えていきましょう。
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- 【駅チカ/転勤なし】新宿・品川・渋谷・日本橋・丸の内・名古屋・神戸・博多★ 更に2院OPEN予定!日本最大級の不妊治療クリニック ■東京丸の内本院:東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル1階 ■新宿院:東京都新宿区新宿3-25-1 ヒューリック新宿ビル10階 ■渋谷院:東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER2階 ■日本橋院:東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋高島屋S.C.新館4階 ■品川院:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティS&R棟5階 ■名古屋駅前院:愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング8階 ■神戸三宮院:兵庫県神戸市中央区雲井通7丁目1-1 ミント神戸 15階 ■博多駅前院:福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-33 ゲートスクエア博多駅前3階 ※受動喫煙対策あり
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- ■各種手当含む月収例:27万7,000円~ ・資格手当+家賃補助+昼食手当含む ■月給24万円~37万円+諸手当+賞与(年2回) ・経験・能力等を考慮のうえ、優遇いたします。 ・月給には見込み残業代月25時間分(3万6,800円~5万9,000円)を含みます。(超過分は別途支給) 【明確な評価制度のもと、頑張りを給与に反映!】 不妊治療はいくつかの段階に分かれており、業務レベルに応じて手当を支給します。また、年1回昇給・昇格のタイミングで総合的な評価のもと昇給幅を決定。最短入社1年でチームリーダーになった実績もあり、早期キャリアアップも可能です。
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設立 1979年
従業員数 40名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【滋賀県守山/未経験歓迎】発泡樹脂加工の営業◆年間休日120日/車通勤可/UIターン歓迎/転勤無
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- ~プラスチック等の発泡樹脂関連の既存営業をお任せ/教育・研修制度充実/残業月20時間程度/自転車通勤可~ ■業務内容 大手メーカー・商社との商品づくり、素材提案、また単純な資材の販売や、断裁加工のお見積り作成などを担当いただきます。 取り扱い商材:発泡樹脂、プラスチック、フィルム等 顧客:法人顧客(製造業・流通業が多い)が9.5割:個人顧客が0.5割 既存営業がメインとなっており、既存顧客からのお問い合わせ対応がメインとなります。 業務内容の一例 <8:15>メールチェック、返信 <9:00>お見積り・問い合わせ対応 <11:00>顧客打合せ <12:00>お昼休憩 <13:00>工場試作 <14:00>顧客打合せ <15:00>顧客工場試作立ち合い <16:00>社内打合せ <17:00>お見積書・お問い合わせ対応 <18:00>帰宅 ■組織構成: 40代メンバー3名で構成されております。中途入社の方も多く、様々なバックグラウンドの方が活躍頂いております。 ■入社後の流れ: ~3カ月目途:上司から既存顧客を引継ぎ、見積書の作成やメール・電話対応などの仕事の全体像と基本的な進め方を理解していきます。 ~6カ月目途:10社前後の顧客引継ぎを行い、営業補佐として商品の立ち上げや提案活動を行います。 半年以降:業務の大まかな流れを理解した後、主担当として案件を担当いただきます。 未経験入社の方も多く本人の専門分野や経験により、業務遂行状況を見ながら指導/育成していきます。分からないことは丁寧に教えるので、スキルを活かして、ぜひ大きなやりがいを手に入れてください。 ■同社について 株式会社キョーリンは、発泡体加工を中心に発泡樹脂・テープ類販売、建築部材製造、産業用部品組立など多分野に対応する素材加工メーカーです。スリット加工や発泡スチロール加工など高度な加工技術を強みとし、小ロットから多品種まで柔軟な対応が可能。オンライン見積など独自サービスも展開し、全国から高い信頼を獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県守山市播磨田町140 勤務地最寄駅:JR線/野洲駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 その他固定手当/月:10,000円~99,999円 <月給> 240,000円~499,999円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月) ・営業手当:25000~ ・初年度年収は賞与分が寸志となる可能性がある為、凡そ-50万程度見込み 1年半後に予定年収値となる。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 14,740名
平均年齢 35.1歳
求人情報 全8件
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パンの生産製造/未経験・第二新卒歓迎/賞与支給実績4.1カ月
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- パン製造のラインにおいて、(1)~(5)の製造過程のいずれかのポジションをお任せします! ポジションは希望・適性を考慮して決定します。 【 具体的なパン製造の流れ 】 …………… (1)仕込み 材料を充填し、ミキサーを操作してパンの生地を製造します。 (2)成形 仕込みで製造したパン生地を、一つひとつ整えていきます。 (3)焼成 形を整えたパンをオーブンに入れ、焼き上げます。温度の管理も大切な役割です。 (4)包装 焼き上がったパンを十分冷ましたら、包装作業に移ります。 (5)仕分け 包装したパンを、パン箱に詰めます。 ★入社時は1つのラインからスタートし、経験に応じて徐々にできることを増やしていきます! ★将来的には品質管理や資材調達、商品開発などに挑戦いただく可能性も◎ ★季節ごとの新商品に携われるため、日々の仕事に新鮮さがあります。 【入社後の流れ】 …………… 入社後はまず、会社についてや業務への理解を深めるために基礎研修を受講します。「労働安全」「食品衛生」の講義も受けながら、安全に高品質な食品を製造するための心構えも学びましょう。 その後、実際の製造ラインに配属されます。ベテランの先輩に業務を教わりながら、着実に成長を目指せる環境です。 ☆独り立ち後も、継続して学習の機会があります。 通信教育制度のほか、意欲や成長度合い次第では、製パンの職業訓練校や日本パン技術研究所で開催されている研修も受講可能です!
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- 【転勤なしの働き方も選択可能/U・Iターン歓迎】 北海道から九州までの拠点にて勤務いただきます! ☆希望の配属拠点にて入社可能です。 ☆オフィス内分煙(受動喫煙対策) ☆マイカー通勤可(フジパン神戸工場以外) 【北海道】 恵庭 【東北】 宮城 【関東】 埼玉、神奈川、千葉、茨城 【東海】 愛知 【関西】 大阪、兵庫、滋賀 【中国・四国】 岡山、広島、愛媛 【九州】 福岡、熊本、長崎
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- 月給23万5,730円~30万3,290円+賞与(2025年度支給実績4.1カ月分) ※月給は年齢、これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。 ※エリア限定職(転居を伴う転勤なし)の場合、賞与に変動があります。 【 実際に働く社員の月収例 】 ■ 30万1,000円+賞与(25歳/独身) ■ 40万4,000円+賞与(35歳/子ども2人/係長) ■ 45万5,000円+賞与(46歳/子ども2人/課長)
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工場内機械メンテナンス/昨年賞与4.1カ月/各種手当多数
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- \★ここがポイント!★/ 【業界大手だからこその好待遇!】 ◎こども教育手当・地域手当などの各種手当 ◎資格取得のための通信教育制度 ◎転勤なしの働き方選択可&寮あり など… 創業100年を超える業界大手企業、 フジパングループの安定した経営基盤のもと、 将来を見据えて、長く落ち着いて働けます。 == ◆仕事内容 == 「本仕込」「ネオバターロール」など… テレビCMで有名なさまざまなパンを製造する フジパングループの工場にて、 機械・設備保全をお任せします。 日常点検からトラブル対応まで、 毎日のパンづくりを守ることがミッションです。 【具体的には…】 ◎日常点検 ◎設備メンテナンス ◎機械部品・工事の手配 ◎在庫管理 など… <将来的には…> ◎設備改善の提案 ◎新しい機械の導入 など… 幅広い業務をご担当いただきます! == ◆入社後の流れ == 初めは、先輩と一緒に作業を進めながら、 工場に並ぶ特殊な機械や設備の知識を習得。 できることから少しずつ業務の幅を広げ、 2年~3年かけて独り立ちを目指します。 == ◆選べるキャリアプラン == 【キャリアパス】 ▽一般社員 ▽係長 ▽課長 上記のようなキャリアアップを目指せる 「ゼネラリスト」以外にも、現場業務に特化した 「エキスパート」など、あなたの希望や適性に 合った進路を実現できる環境です。 【活躍中の社員の目標】 Uさん(中途入社2年目) 「ゼネラリスト志望なので係長に上がることが 今の目標です!電気系の知識をまだ勉強中なので 資格を取りながら昇格を目指しております!」
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- 【転勤なしの働き方もOK/U・Iターン歓迎】 北海道から九州までの拠点の中で、 希望の配属拠点にて働いていただきます! ※マイカー通勤可(フジパン神戸工場以外) <北海道> 恵庭 <東北> 宮城 <関東> 埼玉・神奈川・千葉・茨城 <東海> 愛知 <関西> 大阪・兵庫・滋賀 <中国・四国> 岡山・広島 <九州> 福岡・熊本・長崎 ※受動喫煙対策:オフィス内分煙
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- 【未経験者】月給22万5730円~29万3290円+各種手当 【経験者】 月給25万2130円~30万290円+各種手当 ※スキル・経験・年齢を考慮し、決定いたします
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設立 1989年
従業員数 575名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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不動産営業(用地仕入れ)/月給50万円~/東証上場/定時退社
- NEW
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- ◇AVANTIAとは  ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ 中部圏で圧倒的な実績を誇り、東証スタンダード市場に上場するAVANTIA。現在は「第二の創業期」として、千葉・東京を中心に関東エリアの営業基盤を急速に拡大しています。さらに米国進出を果たすなど、その勢いは止まりません。今回は関東圏でのシェア拡大・組織強化のための募集です。 <具体的には…> 新築戸建の用地仕入れをお任せします。 ●情報収集:仲介会社を定期訪問し土地情報を入手。 ●現地調査:相場感や周辺環境を徹底確認。 ●企画・交渉:設計部門と「どんな家を建てるか」を協議。 ●契約・決済:条件交渉から決済までをスピード対応。 <ポイント> ●仕入れ後、間取りや意匠まで深く関与可能! ●スプレッドシートを用いた効率的な管理体制。 ●仲介会社への販売委託により、仕入れ業務に専念できる環境です。 一歩先の市場価値へ! 仕入れ~設計・造成までプロデュース  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 単なる「土地買い」ではなく、造成業者や水道業者、 設計士との連携を通じ、土地を「商品」へと昇華させる交渉力・企画力が身に付きます。 また上場企業の意思決定フローを間近で経験することで、 経営的視点を持った営業へと成長可能。 不動産の川上から川下までを知り尽くした、 市場価値の高い人材へ進化できます。 / 「圧倒的なスピード」と「働きやすさ」 経験者がストレスなく活躍できる環境 \ 私たちの自慢は「スピード感」です。 大手のような多層的な稟議はなく、 スピーディな決裁でチャンスを逃しません。 また、建売でありながら注文住宅のようなデザイン性を誇る商品力も、 仕入れのしやすさを後押しします。 これだけの待遇(月給50万~)でありながら、 18時定時を実現している企業は、業界内でも極めて稀な存在です。
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- \転勤なし!U/Iターン歓迎!『本八幡駅』より徒歩2分/ ◇市川オフィス 千葉県市川市八幡二丁目4番7号 本八幡クロスサイド2階 <アクセス> ・JR 総武線「本八幡駅」徒歩2分 ・都営地下鉄 都営新宿線「本八幡駅」徒歩2分 ・京成電鉄 京成本線「京成八幡駅」徒歩5分
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- ◇月給50万円~+賞与年2回 ※固定残業代として80,000円~(39時間~)を含む 超過分は別途支給。 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。
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【関東】リノベーションマンションの仕入販売/スタンダード上場・全社平均残業時間月6.3H
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- 【スタンダード上場企業/リノベーション用マンションの仕入販売/残業月平均6.3H/チームワーク重視の社風で顧客満足を追求できる環境です】 ■業務概要 当社の横浜オフィスにて、リノベーション用マンションの仕入販売業務を担当していただきます。主に不動産の情報収集や現地調査、資料作成、売買契約条件の交渉から決済、オープンハウスの運営、販売物件の管理まで一貫して携わります。顧客満足を第一に、お客様のご希望に合わせた幅広い案件紹介やトータルコンサルティングを実施します。 ■業務詳細 ・不動産情報の収集・分析 ・現地調査の実施とレポート作成 ・売買契約条件(価格、内容、決済日時等)の交渉・契約・決済対応 ・販売中および予定物件の現地管理やオープンハウス運営 ・顧客への物件紹介、コンサルティング提案 ・各種資料作成、社内外の関係者との調整 入社後は先輩社員と同行しながら実務を習得し、段階的に業務をお任せします。 ■扱うサービス リノベーション用マンションの仕入れから販売までを一貫してサポート。 ■組織構成 横浜オフィスはチームワークを重視し、協力し合いながら業務を進める風土です。 ■業務の魅力 顧客満足を重視した提案型営業により、信頼関係を構築しながら専門性を高めることができます。インセンティブ制度もあり、成果に応じて収入アップも目指せます。 ■教育体制 OJTや先輩社員によるフォロー体制が整い、未経験の業務領域も安心して習得できます。資格取得支援や研修制度も利用可能です。 ■就業環境 全社平均残業時間は月6.3時間、完全週休2日制(火・水)、年間休日120日以上。ワークライフバランスの推進や、育児・介護支援制度も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 仕入販売の実務経験を積むことで、将来的にはマネジメントや事業推進など幅広いキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 中部エリアを基盤とした安定経営、積極的な事業拡大とM&Aにより成長を続けるスタンダード市場上場企業です。社員の声を大切にし、自由で働きやすい環境づくりを推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 新宿オフィス 住所:東京都新宿区西新宿8-1-1 アゼリアビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区高島二丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 残業手当は残業時間に応じて別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~540,000円 <月給> 416,000円~540,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績:年2回(6月と12月)、実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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管理部スタッフ(経理・総務)残業少なめ/賞与3.45ヶ月分
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- 会社運営を支える『管理部門』にて、経理・総務業務を中心にお任せします。 ▼具体的には *月次・年次決算書の作成 *請求書作成・発送業務 *支払業務・入出金管理 *経費精算 *売掛金・買掛金管理 *各種伝票・書類作成・保管業務 *備品・消耗品等の管理業務 *人事関係手続・書類作成・管理業務 *電話応対業務 *簡単な事務所内外の清掃 など ▼POINT *簿記2級をお持ちであれば、実務経験がなくても大歓迎。 *出来る業務から徐々にお任せしていきます。 *経理+総務+人事と幅広いスキルが身につきます。 \★残業は1日1h以内☆/ メリハリをつけて働ける環境です! \★丁寧な研修でサポート☆/ 最初は分からなくても当たり前です。 一人前になるまでスタッフ全員あなたの成長をしっかりフォローします。 \★当社について☆/ 1947年に創業した音響商材の専門商社です。取扱い製品は多岐に渡ります。
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- 【京都本社】京都市中京区 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ■京都府京都市中京区西革堂町184-3 ワタナベビル 4F
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- ■月給23万9180円以上(京都) ※固定残業代(3万7500円~/月10.625時間分)を含む金額です。 超過した場合は別途残業代を支給します。 ※上記は現行の金額です。 ※給与は、法改正や会社の方針に応じて随時アップデートしています。 最新の条件は面接時に詳しくご案内いたします。 ※2年目以降は賞与あり ※別途皆勤手当あり(5000円) \頑張りをしっかり還元!/ 2年目以降は賞与支給!年収がグッと上がります。(昨年度実績3.45ヶ月分)
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営業職(法人・ECサイト)残業少なめ/賞与3.45ヶ月分
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- 【法人営業】 音響会社、テレビ局、ラジオ局、ライブハウス、官公庁、一般企業などに向けた営業活動を行います。 多彩な取引先で共通するのは、提案型営業で「相手のお困り事を解決していく」こと。 定期的なコミュニケーションを通じて、お客様のニーズに沿ったモノやシステムを提案します。 ※既存8割/新規2割程度の割合です ≪配属先の編成≫ 当社営業部は対面でのルート営業をメインとした【ローカルチーム】と、日本全国のお客様を顧客とする【ワイドチーム】という2つの部署に分かれて営業を行っています。 ワイドチームは、世界中から仕入れた新商品のセールスを担当します。 ≪1日の流れ≫※例 ■ローカルチーム ・09:30 始業・朝礼 ・09:45 メールチェック ・11:30 お客様との商談 ★合間に休憩 ・17:30 商談終了、御見積書の作成 ・18:30 業務終了 ■ワイドチーム ・09:30 始業・朝礼 ・09:45 メールチェック、TEL対応 ・11:00 HP確認、書類作成、納期確認など ★合間に休憩 ・18:30 業務終了 ≪海外出張もあり≫ 中国やヨーロッパなど、海外出張の機会も多数あります! 【ECサイト営業】 ECサイトを通じて、音響機器や各種設備の販売を行います。 ・販売ページの管理、更新 ・問い合わせ対応 ・売上向上に向けた施策立案(販促、改善)など \★残業は1日1h以内☆/ メリハリをつけて働ける環境です! \★丁寧な研修でサポート☆/ 未経験の方は、業界ならではの用語や多彩な機器など覚えることの多さに戸惑うかもしれません。 最初は分からなくても当たり前です。商品を覚える勉強は必要ですが、一人前になるまでスタッフ全員あなたの成長をしっかりフォローします。 \★当社について☆/ 1947年に創業した音響商材の専門商社です。取扱い製品は多岐に渡ります。
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- 【京都本社】京都市中京区 【東京オフィス】東京都千代田区 ≪京都・東京 2拠点募集!≫ ◎U・Iターン歓迎 ■京都府京都市中京区西革堂町184-3 ワタナベビル 3F ■東京都千代田区岩本町1-2-7
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- ■月給23万9180円以上(京都) ※固定残業代(3万7500円~/月10.625時間分)を含む金額です。 超過した場合は別途残業代を支給します。 ※上記は現行の金額です。 ※給与は、法改正や会社の方針に応じて随時アップデートしています。 最新の条件は面接時に詳しくご案内いたします。 ■月給25万9000円以上(東京) ※固定残業代(3万7500円~/月10.625時間分)、調整手当(2万円)を含む金額を一律支給します。 超過した場合は別途残業代を支給します。 ※2年目以降は賞与あり ※別途皆勤手当あり(5000円) ※業界経験、能力、保有資格等により優遇 \頑張りをしっかり還元!/ 2年目以降は賞与支給!年収がグッと上がります。(昨年度実績3.45ヶ月分)
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設立 1957年
従業員数 178名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【三重/員弁郡】自動化設備の機械設計 ◆転勤無/土日休み/大手取引多数◎/スマート工場化に貢献!
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- ~桑名市から車で20分ほど/愛知県西部からの通勤者も在籍中/「人は8時間、機械は24時間」働き方改革実現に貢献/大手取引多数/国内最大級メカトロテックジャパン参加~ ■仕事内容: 工作機械周辺の自動化システム設備設計を担当頂きます。顧客要望を汲み取りIotやAIロボットを活用した設備の設計業務をお任せ致します。【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■業務の特徴: 設計~製造~出荷までを一貫しており、自分の設計がカタチになる過程を見届けられる面白味があります。設計にあたって企業様と仕様などに関して打ち合わせする機会もあります。 ■担当製品例: パレット自動交換装置:工作機械へ加工物を自動で搬出入する装置です。 ツール自動交換装置:加工物を加工する様々なツールを自動で交換する装置です。 ■入社後の流れ: これまでに工作機械業界での就業経験がある人は1人の担当のもとについてもらい、実際の仕事の流れを確認していただきながら設計業務に取り組んでいただきます。業界就業経験が無い場合は実際に半年ほど現場で就業していただきながら工作機械の各部品の意味合いなどを知っていただきます。その後、部品図のような簡単なものから作成しながら徐々に社員と一緒に1つの設備を担当していただきます。 ■配属先情報: 技術部:30名 機械設計担当と電気設計担当に分かれており、機械設計は約20名在籍しており、担当設備ごとに分かれて就業しております。平均年齢が44歳なので若返りを図りたいと考えております。 ■当社の特長: 創業から間もなく70年を迎える、工作機械周辺の自動化システム設計製作と自動車部品製造を行っている歴史ある企業です。スキルアップを目指していただけるだけでなく、社員の働きやすさを重視し、福利厚生や社内制度も充実しております。 ■当社の魅力: 主力の工作機械周辺装置と合わせ、自動車部品の製造というもう一つの大きな柱を持っています。社内一貫で開発/製作を行える技術力により、大手取引先の信頼を得ております。2015年には経済産業省より「がんばる中小企業・小規模事業者300社」にも選ばれています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:三重県員弁郡東員町大字瀬古泉339-1 勤務地最寄駅:三岐鉄道 北勢線/穴太駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 <月給> 250,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回(前年度実績3.7ヶ月~4ヶ月程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 710名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【名古屋】建築施工管理<業界トップ級シェア>◆残業月平均10h◆年休123日◆大手取引有
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- ~創業70年以上の安定基盤◎/コンベヤなどの搬送機器をメインに、ニッチな業界でトップクラスシェア/残業月平均10h~ ■業務内容: 1~3階建て軽量鉄骨の集合住宅や、戸建て住宅、介護施設などをご担当いただきます。案件規模は数千万円~2億円程度の幅広い案件を取り扱います。 ■業務詳細: ・仕様確認…仕様や現場施工、注意点などについて確認します ・工程表、予算作成…スケジュールや予算の取り決め、資材の手配 ・工程管理、原価管理…引き渡し日までに工事を終わらせられるように管理します ・安全管理、引き渡し ■当社の魅力: ◇安定した経営基盤 搬送機器メーカーとして業界トップクラスのシェアを持つ当社。安定した経営基盤やお客様からの信頼があります。 ◇多岐に渡る事業展開 当社は主力事業である搬送機器の製造販売を中心に、介護用品の製造販売や建設事業など、多種多様な事業に挑戦しています。さらなる成長、拡大が期待できます。 ◇働きやすさ 労働環境の向上を目指し、数年前から誰もが自由に業務や職場環境の改善を提案できる制度を実施しています。これまでにペーパーレス化や社内システムの改善など、さまざまな提案が実現してきました。 変更の範囲:当社定める範囲内
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市熱田区旗屋1-9-21 勤務地最寄駅:名城線/西高蔵駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める拠点全般
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~363,000円 その他固定手当/月:58,000円 <月給> 300,000円~421,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はご年齢・ご経験を考慮し決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績:4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【金沢/転勤なし】搬送機器の法人営業◆年間休日123日/土日祝休み/安定した経営基盤あり
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- ~営業強化のための募集/創業70年以上の安定基盤◎/コンベヤなどの搬送機器をメインに、ニッチな業界でトップクラスシェア/残業月平均10時間/働きやすい環境~ ■仕事内容: 搬送機器やFAロボットなどの法人営業をご担当いただきます。お客様は自動車、食品、医薬品、化粧品、物流など業界はさまざまです。営業1名あたり約50社を担当いただきます。 ■業務内容: (1)訪問・打ち合わせ : 商社やセットメーカーなどを中心に定期訪問 (2)見積書の作成 (3)納品時の立ち会い : 頻度は月に1~2回程度、納品立会いがあります ■アピールポイント: ・年間休日123日・完全週休2日制(土日祝) ・取引先は大手企業ばかりなので業績も安定◎ ・法人営業経験を活かし、キャリアアップ&給与UP可能 ■当社の魅力: ◇安定した経営基盤 搬送機器メーカーとして業界トップクラスのシェアを持つ当社。安定した経営基盤やお客様からの信頼があります。 ◇多肢に渡る事業展開 当社は主力事業である搬送機器の製造販売を中心に、介護用品の製造販売や建設事業など、多種多様な事業に挑戦しています。さらなる成長、拡大が期待できます。 ◇働きやすさ 残業がほとんどないため、定時で帰ることもできます。有給休暇の希望を断ることもありませんので、家庭やプライベートを大事にしながら働ける職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 金沢事業所 住所:石川県金沢市松島2丁目230 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める拠点全般
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~363,000円 その他固定手当/月:58,000円 <月給> 300,000円~421,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はご年齢・ご経験を考慮し決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 2,801名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全9件
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デパ地下惣菜の調理/料理長候補/賞与年2回/エリア限定勤務可
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- 全国の百貨店デパ地下に展開する創作惣菜店「柿安ダイニング」にて、 店舗内厨房での調理業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ●仕込み、調理 (牛めし、メンチカツ、サラダ、唐揚げ、海老マヨなど) ●盛り付け、パック詰め (販売スタッフと連携し、出来立ての商品を提供) ●品質・衛生管理 (安全で美味しい商品を届けるための管理業務) ●厨房設備の管理、清掃 (働きやすい環境づくり) ※接客業務は基本的にありません ※百貨店勤務のため、深夜勤務はありません 各店舗に厨房を構え、調理はすべて店内で実施。 マニュアルに沿いながらも、食材の扱い方や火入れなど、 料理人としての基礎から実践力まで磨ける環境です。 【仕事の魅力・ポイント】 百貨店や立地によって売れ筋や客層が異なるため、 現場の声を活かした調理や仕込みの工夫が求められます。 ●時間帯・売れ行きを見越した仕込み調整 ●商品ごとの仕上がり・盛り付けの工夫 ●本社と連携した店舗限定メニューの調理対応 「ただ作る」だけでなく、 どうすればより美味しく、効率よく提供できるかを考えながら働けるのが特徴です。 ※百貨店勤務のため、深夜勤務はありません 【入社後の流れ】 入社後は入社研修を経て、配属店舗でのOJTを中心に業務を習得。 包丁の扱い方や仕込み、各ポジションの役割を段階的に学びます。 ●店舗でのOJT研修 ●本社での中途導入研修(数日間) 季節商品や繁忙期対応も経験しながら、 約1年かけて厨房全体の流れを身につけていただきます。 【キャリアパス】 経験を積んだ後は、 調理チーフ → 店舗料理長 → エリア責任者など、 調理を軸にしたキャリアアップが可能です。 ★最短1年で料理長に昇格した社員も! ★女性の管理職も活躍中!
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- 【全国募集!エリア限定での勤務も可能】 柿安ダイニング、おかずや、上海デリ、柿安牛めしなど ※希望を考慮して配属を決定します ※エリア限定勤務を希望される方は、別途ご相談ください ※施設内受動喫煙対策あり ▼北海道 札幌(三越・大丸・丸井今井) ▼東北 三越仙台 ▼首都圏 新宿(伊勢丹・京王・高島屋)、渋谷東急 池袋(東武・西武)、東京大丸、銀座三越 日本橋三越本店、北千住マルイ、東急吉祥寺、丸井国分寺 高島屋玉川、ルミネ立川、京王聖蹟桜ヶ丘、セレオ八王子 西武所沢、ルミネ大宮、そごう大宮、浦和伊勢丹 東武船橋、千葉そごう、柏高島屋 横浜(そごう・高島屋)、ラゾーナ川崎 東武宇都宮 水戸京成 ▼中部 名古屋駅(JR高島屋) 栄(松坂屋・三越)、星ヶ丘三越 四日市近鉄 遠鉄百貨店 アクティブG ▼北陸 新潟伊勢丹 ▼関西 京都大丸 梅田(大丸・阪神)、心斎橋(大丸・高島屋) あべのハルカス、近鉄上本町 神戸阪急、姫路(山陽) そごう広島 近鉄奈良、近鉄生駒、近鉄橿原 近鉄草津 ▼九州 博多(大丸・いっぴん通り) 天神岩田屋 小倉井筒屋 熊本鶴屋
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- 月給22万円~37万6000円+各種手当 ※経験等を考慮して当社規定により決定します。
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デパ地下惣菜の販売・売場づくり(店長候補)/未経験歓迎
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- 全国のデパ地下に展開する創作惣菜店「柿安ダイニング」「上海デリ」などにて、 接客・販売や売り場づくりをお任せします。 【具体的な業務内容】 ●お惣菜・お弁当の接客、販売 ●商品陳列、売り場レイアウトの工夫 ●在庫管理、簡単な発注などの店舗運営業務 ※厨房での調理業務はありません ※接客に専念できる環境です 調理はプロの料理人が担当するため、 お客様との会話や提案を楽しみながら働けます。 「このお惣菜にはこちらのサラダがおすすめですよ」など、 食の楽しさを伝える接客ができます。 【仕事の魅力・ポイント】 百貨店や立地によってお客様の嗜好が異なるため、 各店舗の判断で売り場づくりを工夫できるのが大きな特徴です。 ●対面ならではの喜びを実感できる ●接客スキルが一生モノの財産になる ●老舗企業の「顔」として活躍できる 「どんなお店にするか」を考え、 自分たちで形にしていく面白さがあります。 ※百貨店勤務のため、深夜勤務はありません 【入社後の流れ】 入社後は、配属店舗でのOJTを中心に業務を覚えていきます。 接客の基本から売り場づくりまで、段階的に習得可能です。 ●店舗でのOJT研修 ●本社での中途導入研修(数日間) 季節イベントや繁忙期対応も含め、 約1年かけて全体の流れを身につけていただきます。 【キャリアパス】 経験を積んだ後は、 チーフ → 店長 → マネージャーと キャリアアップが可能です。 ・20代で店長に昇格した実績あり ・中途入社の場合、実力次第で早期昇格も可能 安定した環境で、長期的なキャリア形成を目指せます。
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- 【全国募集!エリア限定での勤務も可能】 柿安ダイニング、おかずや、上海デリ、柿安牛めしなど ※希望を考慮して配属を決定します ※エリア限定勤務を希望される方は、別途ご相談ください ※施設内受動喫煙対策あり ▼北海道 札幌(三越・大丸・丸井今井) ▼東北 三越仙台 ▼首都圏 新宿(伊勢丹・京王・高島屋)、渋谷東急 池袋(東武・西武)、東京大丸、銀座三越 日本橋三越本店、北千住マルイ、東急吉祥寺、丸井国分寺 高島屋玉川、ルミネ立川、京王聖蹟桜ヶ丘、セレオ八王子 西武所沢、ルミネ大宮、そごう大宮、浦和伊勢丹 東武船橋、千葉そごう、柏高島屋 横浜(そごう・高島屋)、ラゾーナ川崎 東武宇都宮 水戸京成 ▼中部 名古屋駅(JR高島屋) 栄(松坂屋・三越)、星ヶ丘三越 四日市近鉄 遠鉄百貨店 アクティブG ▼北陸 新潟伊勢丹 ▼関西 京都大丸 梅田(大丸・阪神)、心斎橋(大丸・高島屋) あべのハルカス、近鉄上本町 神戸阪急、姫路(山陽) そごう広島 近鉄奈良、近鉄生駒、近鉄橿原 近鉄草津 ▼九州 博多(大丸・いっぴん通り) 天神岩田屋 小倉井筒屋 熊本鶴屋
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- 月給21万円~35万円+各種手当 ※経験等を考慮して当社規定により決定します。
設立 1949年
従業員数 1,177名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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計装工事のルート営業/インフラ業界/残業月平均15h
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- 官公庁や上下水道施設などに向けて、 流量計・水位計といった計測機器や、 監視・制御システムの提案営業をお任せします。 < 主な業務 > ■計装の営業 ・官公庁や設計コンサルへのルート営業 ・水位計・流量計など計測機器の提案 ・監視制御システムの提案・プレゼン ・見積書・積算資料の作成 ・エンジニアと連携した仕様検討・価格調整 ・施工前の打ち合わせ、現場同行 ・納品後のフォロー、設備更新の提案 < 将来的には… > ■リーダー・マネジメント業務 ・案件全体の取りまとめ、進行管理 ・チーム内での役割分担やフォロー ・後輩育成 ☆飛び込み・テレアポなし! ※営業エリア内での出張あり ※計装以外の営業部門に異動する可能性があります ◇ ◆ ◇ < 入社後の流れ > 入社後はまず、製品や業界知識を学ぶ研修からスタート。 その後は先輩社員に同行しながら、 官公庁への訪問や提案の流れを学んでいきます。 徐々にシステム提案や大規模案件へと ステップアップしていきます。 常に先輩のフォローアップがある他、 見積や設計についてはエンジニア部門とも連携するため、 分からないことがあっても、 一人で抱え込む心配はありません。 経験や習熟度に応じて、 半年~1年を目安に独り立ちを目指します。 ◇ ◆ ◇ ★安定したインフラ分野で長く活躍 水道など生活に欠かせないインフラを支える仕事のため、 景気に左右されにくく、安定した需要があります。 官公庁案件が中心で、長期的な関係構築が可能です。 ★“モノづくり”に近い営業 数千円の部品から、数億円単位の設備まで 非常に幅広い商材や案件を扱います。 自分が提案した設備が形となり、 長く使われるやりがいを実感できます。 ★専門性を高めながらキャリアアップ 電気・通信・設備などの知識を身につけながら、 将来的にはチームを牽引する リーダーポジションも目指せます!
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- 【U・Iターン歓迎/直行直帰OK!】 ■札幌支店 北海道札幌市中央区大通西15-2-9 札幌市営地下鉄「西18丁目駅」出口4より徒歩約8分 ■仙台支店 宮城県仙台市宮城野区扇町6-1-19 JR仙石線「福田町駅」より徒歩約15分 ★キャリアアップの観点から、将来的に全国転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万1000円~ + 諸手当 + 賞与(年2回) ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします。
設立 1948年
従業員数 110名
平均年齢 40.3歳
求人情報 全4件
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専門商社の営業/月給25万円~/年休120日~/若手活躍中
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- / 専門商社の営業とは? \ 総数800を超えるメーカーの商品を取り扱い、モノづくり企業の生産現場を支えることが私たちのミッション。必要な時に、必要なものを届けることで、顧客へ価値を提供しています。 ▼ 当社のポイント! ・これまでの実績から、的確な提案が可能 ・多彩な選択肢からお客様の要望を実現できる ・メーカーと直接つなげるため、コスト面でもお客様に貢献 ▼ だからこそ… 成果を上げやすく、『お客様に寄り添った』提案ができるやりがいも抜群◎ モノづくりの“今”を支え、未来を一緒に切り拓く面白みを感じられます! 「最近どうですか?」 「近くにいるので寄っていいですか?」 そんな何気ないコミュニケーションを大切に、お客様の頼れるパートナーへ。 決まりきった『選択肢』『やり方』にとらわれない営業で、モノづくりに貢献しませんか? ★☆★☆ <こんなメンバーが活躍中!> 若手メンバーも活躍している当社。 2026年は3名の新卒入社も控えており、 入社後は自分と近しいメンバーと、同期のように切磋琢磨して成長していけます! ※新卒採用も積極的に行っているため、教育・研修制度も充実しています。 具体的な仕事内容 ………………………… ■ニーズや困りごとのヒアリング ■要望に合わせた提案 ■見積書・契約書の作成 ■受発注管理 ■納品の立ち会い ■問い合わせ対応 など ※既存営業が9割◎新規も、お客様からの紹介などが中心です! ※担当社数:一人当たり平均15~20社 ※海外工場向けの設備案件に携われるチャンスも!(海外出張あり) 入社後の流れ …………………… OJT中心で、当社の事業や取り扱っているメーカーの知識、営業のノウハウなどを学んでもらいます!納品の立ち会いから、少しずつ現場に慣れていきましょう。 先輩から徐々にお客様を引き継ぎ、独り立ちを目指していただきます。
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- 【北海道・東京・愛知・静岡・三重・岐阜・長野・広島・熊本募集/マイカー通勤OK】 希望に応じて、下記勤務地のいずれかに配属いたします。 <北海道エリア> ■苫小牧営業所 北海道苫小牧市北栄町1丁目8番13号 クリーンバレー1階 <関東エリア> ■東京支店 東京都品川区南大井三丁目35番8号 <東海エリア> ■名古屋支店 愛知県名古屋市熱田区神宮四丁目1番25号 ■三河支店 愛知県安城市横山町横山45番地31 ■静岡営業所 静岡県浜松市中央区中央三丁目9番3号 UNビル1階 ■四日市営業所 三重県四日市市久保田二丁目11番3号 ■大垣営業所 岐阜県大垣市内原1丁目138-1 <北信越エリア> ■長野営業所 長野県上田市国分1丁目6-7 山和ビル3階西 <中国・九州エリア> ■福山営業所 広島県福山市西町2丁目8-27 西町ポートビル5階 ■熊本営業所 熊本県熊本市東区長嶺東7丁目1-1 トミーズ長嶺101号 ※当面の間は、転勤はありません。 転勤がある場合も、必ず事前相談の上、決定いたします。 ※受動喫煙対策:室内全面禁煙
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- 月給:25万円~31万円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※給与は、経験・能力を考慮の上、決定いたします。







