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[待遇・福利厚生]育児・託児支援制度 　

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    20ページ：待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,952 社中 951〜1,000 社を表示

    株式会社ウエストゲイト

    その他・各種スクール
    東京都文京区湯島3-17-1 湯島大同ビル５F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験可／英語教育プログラムコーディネーター／リモート併用可
      • NEW
      【入社後の流れ】 約8割が未経験からのスタート！ 一人立ちまでじっくりサポートする丁寧な体制をご用意しています。 ■入社時…座学本社研修（対面またはオンライン） 2日～3日かけて基礎座学研修を実施。 ・会社方針 ・年間業務スケジュール ・社内システムの使い方　など ■入社後～6か月…OJT研修 先輩社員が担当する顧客を引き継ぐため、ご自身での新規開拓・飛び込みなどは必要ありません！ すでにお取引があるので、関係性は良好。 またチームでの運営活動を通して、引き継ぎしながら業務を覚えますので、いきなり一人で戸惑うということはありません。 大学訪問時は、基本的に前任の先輩と一緒なので安心です♪ 【主な業務】 最初は3～5キャンパス（主に一都三県）を引き継いでいただく予定です。週に1回程度訪問し、現場管理を行います。 ■外国人講師のサポート 授業内容や学生とのコミュニケーションのほか、実生活の困りごとなど、外国人講師の様々な相談に応じます。やりとりは基本的に全て英語です。 例：役所関係の手続き、病院の紹介、学生に関する連絡・相談など。 ■授業運営のサポート 担当キャンパスの授業に関するサポートも行います。書類作成も含め、英語を使う機会が多くあります。 例：生徒の出欠の確認、成績管理など ■大学との連携 ■学生の出欠データの管理 ■学生の成績データの管理 ■学生からの問い合わせ対応 ■履修に必要な情報の提示　など ◎ゆくゆくは…？ 英語教育プログラムの提案などもお任せします。直接学生とやり取りする機会もあり、営業マインドやITツールを活かしたサービス改善など、各々の得意分野を活かして授業運営を支えていただきます。
      【転勤なし・リモートワークOK】＜出勤＆在宅を組み合わせた勤務スケジュールを、自分の裁量で調整できます！＞ ◆本社 東京都文京区湯島3-17-1 湯島大同ビル5F ※転勤、海外出張はありません。 ※デスクワークと大学訪問が中心ですが、業務によっては自身の裁量でリモートワークも可能です（入社3週目以降）。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      年俸320万円～450万円 ※12分割して1／12を月々支給。
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    株式会社武蔵野（京都工場）

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    埼玉県朝霞市西原1-1-1　武蔵野ビル（本社）
    • 設立 1969年
    • 従業員数 10,257名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 仕事にも待遇にも満足できる食品製造管理／賞与5.2カ月
      • NEW
      • 締切間近
      製造管理職として、生産ラインの管理や時間調整などをお任せします。 ★あくまでも管理を行うポジションなので、身体への負担も少ないお仕事です★ 【具体的な業務】 ■製造スタッフ管理・指導 アルバイトさんやパートナー（武蔵野グループにおけるパートさんの呼び名）の勤務シフト作成やスタッフへの製造業務指導・衛生指導などを実施します。 ■歩留り管理 歩留りとは「どれだけ無駄を出さずに製造できたか」を示す割合のことです。出来上がった商品量や食品ロスなどの数値を見て、より効率よく製造できるように管理していきます。 ■HACCP（ハサップ）の導入・推進 HACCPとは国際的に認められた食品の衛生管理手法のことです。その導入を進めて推進する役割を担っていただきます。もちろんHACCPについては入社後に学んでもらえればOK！ 異業種出身者でも入社後の研修を経て、必ず活躍できるようになりますので、ご安心ください。 できるところからお任せしていきますので、じっくり成長していきましょう！ ★食べることも大事な仕事！ 食品製造に欠かせない、大切な仕事のひとつ『検食』。 出来上がった商品を実際に食べ、味や香り、異物が混入していないかなどを確認します。 京都工場では多くの種類の商品を製造するため、検食の頻度も高く、検食だけでお腹いっぱいになる社員も！ -- ＼安心の研修制度／ 入社後はまず、座学で会社概要や心得を学びます。 その後、品質管理や衛生面の研修を受け、入社約1週間後から製造部門の研修がスタート。 ラインでの作業や食品仕入れ部門などひととおりの業務を学んでいただきます。 また、京都以外の工場での研修も受けられます。
      【マイカー通勤可（送迎バス有）／家賃負担2割の独身寮あり】京都府八幡市戸津水戸城55 ＜アクセス＞ 京阪「樟葉」駅・JR「松井山手」駅・近鉄「大久保」駅より社員専用送迎バスあり（1時間に約1本のペースで運行） ※受動喫煙対策あり ＼★遠方の方もぜひご応募ください！★／ 家賃負担2割で住める、借上げ社宅をご用意します！「工場から徒歩5分以内」「最寄駅から徒歩10分圏内」など、ご希望に沿った形でお探しします！※当社規程あり（通勤2時間以上かかる方） さらに家電つきが良い場合は、3000円～4000円費用は上がりますが対応しています！
      【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上 【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！ 【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上
    • カスタマーサポート／賞与5.2カ月／年休120以上／未経験可
      • NEW
      カスタマーサポートは、当社や取引先（セブンイレブンなど）のサービス向上に直結するポジションです。 【 具体的な仕事内容 】 ▼ヒアリング 一次対応は当社コールセンターやセブンイレブンがおこないます。 お客さま対応を引き継ぎ、商品の状況や購入店舗など必要な情報をヒアリングします。 ▼商品確認 購入店舗やお客さまのご自宅への訪問、宅急便などで商品を入手し状態を確認。 場合により、補償手続きをご案内します。 お客さまのご自宅や購入店舗にアポをとり訪問。 ▼社内共有 起きた不具合を社内に共有し、安心・安全な商品づくりに貢献！ 再発防止策なども考え、実行します。 【 入社後は？ 】 3カ月間は研修期間。 工場内の各部署を学び、さまざまな業務を経験しながら、会社のことや商品の知識を習得していきます。 配属後は、先輩の補助からスタート。 業務を一緒におこないながら、少しずつ覚えていきましょう！ ＼ここがPOINT／ 【1】充実の福利厚生 社員が口をそろえて言う、当社の魅力のひとつ。 それは“福利厚生の充実度” 特に子どもの祝金やリゾートホテルへ格安で宿泊できる制度は、社員からも大好評です！ 将来を見据えながら働けるため、10年、20年と長く活躍している先輩も多数◎ 【2】未経験の方も安心して挑戦できる！ 先輩の多くは、未経験スタート。 研修やサポートが手厚いため、慣れてくればしっかりと活躍していけます。 勤続10年以上のベテランも在籍しているので、わからないことがあればすぐに相談できますよ！ 【3】無理のない働き方 完全週休2日でしっかり休めます。シフト制ですが、メンバーと調整しながら柔軟にお休みが取得できる環境です。また、残業が過度に発生しないように管理も徹底しています。 プライベートも大切にしながら働けます！
      【マイカー通勤OK／無料送迎バスあり／社宅完備】京都府八幡市戸津水戸城55 ＜アクセス＞ 京阪「樟葉」駅・JR「松井山手」駅・近鉄「大久保」駅より社員専用送迎バスあり（1時間に約1本のペースで運行） ※受動喫煙対策あり ★一般職は転居を伴う異動なし ★受動喫煙対策あり ★U・Iターン支援あり
      【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上 【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！ 【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上
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    株式会社スタジオアイ

    スポーツ・ヘルス関連施設
    広島県呉市朝日町14-7
    • 設立 1982年
    • 従業員数 285名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • インドアゴルフスクールのコーチ／未経験歓迎／完休2日／残業少
      • NEW
      ★スマホから閲覧されている方は、ぜひPick up！ページもご覧ください ＼あなたのミッション／ コーチとして、これからゴルフをはじめたい方に楽しさを教えてください！ 会員の約半数が未経験者のため、 高いスキルがなくても大丈夫です。 【仕事内容】 基本的な「グリップの握り方・姿勢」「ゴルフクラブの振り方」といった基本的な指導が中心。 会員様向けの指導から店舗運営・集客までを 店長ひとりが担当するため、 スタッフ管理は発生しません。 ※ご経験に応じて店長で採用する場合もあります ＜具体的には＞ ■レッスン指導 ■店舗運営業務 （入退会の手続き・売上管理・清掃） ■集客施策 （SNSやWebの運用・イベントの企画と実施） など ＜レッスンについて＞ 時間予約制で1コマ50分。 平日は最大7コマ、土日祝は最大9コマを 担当していただきます。 1コマの参加者は5～6名なので、 目が行き届きやすいことが特長です。 ＼一人ひとりに合わせたカリキュラム／ 習得度合いも人それぞれのため、 オーダーメイドのレッスンを行います。 [カリキュラム例（とある会員様の場合）] ▼1回目 ・基本的な握り方（グリップ） ・構え（アドレス） ▼2回目 7番アイアンで9時-3時のスイング（ハーフスイング）練習 ▼3回目 スイングストレッチでスイングの形を習得 【自らが主となり企画ができる面白さ】 合同コンペ、ラウンドレッスンなど、 会員様向けイベントを年に2～3回実施しています。 ・小規模イベントの場合 定期開催。イベントの1カ月前から企画・準備を行います。 ・大規模イベントの場合 不定期開催。複数店舗で連携するため、 イベントの3～4カ月前から企画・準備を行います。 ※「コーチがはじめて」という方でも 安心の入社時研修をご用意しています。 詳しくはページ下部をご覧ください！
      【広島市・福山市／転勤なし】 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※勤務地は希望を考慮します ※U・Iターン歓迎 『ステップゴルフプラス』 下記いずれかの店舗で勤務いただきます。 ■広島東雲インター店 広島県広島市南区東本浦22-31 第2ファミール保田1階 ・アクセス：JR山陽本線「向洋駅」より車で6分 ■福山御幸店 広島県福山市御幸町大字上岩成字正戸476-5 福山ビッグローズ内 ・アクセス：JR福塩線「万能倉駅」より車で4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給25万円～40万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず37時間分を、月5万4400円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼インセンティブについて／ 店舗の会員数に応じて支給します ＜例＞ 会員数201名～230名の場合：月1万円 会員数231名～260名の場合：月2万円
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    創建ホーム株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    広島県竹原市中央4-7-3
    • 設立 1987年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全19件
    • 住宅の反響営業／インセン有／完全週休2日／土日も休みやすい！
      • NEW
      モデルハウスや展示場にご来場されたお客様を担当する「反響営業」です。 テレアポ・飛び込み営業はありません。そのため一組ごとのヒアリングと提案に集中できます。 また、設計士や施工担当が商談に同席しながら密に連携して進めていくため、専門的な知識を全て一人で担う必要はありません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆主な業務内容とその流れ ￣￣￣￣V ￣￣￣￣￣￣￣￣ ①【来場対応・ヒアリング】 モデルハウスや展示場に来場されたお客様の対応。 住まいへのご要望を伺いながら、当社の住宅の特長を説明。 ②【ご提案】 設計士や施工担当が同席しプランを検討。 ラフ案の作成や間取り・デザインの方向性を整理。 ③【調整・ご契約】 プランや資金計画について、打ち合わせを重ねながら調整して行く。 内容にご納得いただけたらご契約へ。 ④【着工～引き渡し】 着工後から引き渡し、アフターフォローまでを継続的にサポート。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆仕事の詳細＆魅力ポイント ￣￣￣￣V ￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆お客様の特徴・年齢層は？ ご来場されるのは20代後半～30代のファミリー層が中心で、 将来的に長く安心して暮らせる住まいを真剣に検討されている方々です。 ☆オーダーメイド住宅は決まった正解がないからこそ燃える。 型なし、正解なし、限界もなし。 完全自由設計だから、経験も発想力もフル稼働。 お客様だけの理想を形にしていくこの手応えは、オーダーメイドでしか味わえません。 ☆成果はインセンティブで収入に還元 1棟成約するごとにインセンティブが支給される仕組み。 経験と実績を積み重ねた分、成果がそのまま収入として還元されていきます。 チームで成果を追う体制のため、個人ノルマなし！
      【転勤なし】【マイカー通勤可】 ★希望に応じて配属先を決定します！ ※駐車場有　※通勤手当あり（高速代支給） 【 東広島支店（本社）／ 広島支店 ／ 福山支店 ／ 三原・尾道営業所 】 ■東広島支店／広島県東広島市西条土与丸4-3-31 └「西条駅」から車で6分 ■広島支店／広島県広島市安佐南区西原9-6-10 └「西原駅」から徒歩5分 ■福山支店／広島県福山市南蔵王町3-8-35 └「東福山駅」より車で4分 ■三原・尾道営業所／広島県三原市明神3-5-1 └「三原駅」より車で9分 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可（駐車場、通勤手当あり） ※受動喫煙対策あり
      ■月給23万円～45万円 ＋ 諸手当 ＋ インセンティブ ＋ 賞与（2回）＋ 報奨金（年間表彰）＋ 決算賞与（5年連続支給中） ★経験・スキルなどを考慮し、決定します！★ 【1棟を成約するごとに「インセンティブ」を支給】 チームで目標を追いながら、成果はしっかり一人ひとりに還元します！ ┗ 個人ノルマなし！ ※月給には固定残業代月44時間分（月6万0059円～11万9999円）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
    • 反響型リフォーム営業／広島県／未経験OK／インセンティブあり
      • NEW
      お問い合わせをいただいたお客様に対し、住まいに関するご要望を伺いながら、リフォーム・リノベーションの提案を行います。設計・施工管理と3名のチームで進めるため、専門的な判断は随時相談が可能。お困りごとを整理し、解決へ導く役割です。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■お客様の特長は？ ご相談いただくのは、50代～60代後半のお客様が中心。「水回りが古くなってきた」「子どもが独立したので間取りを見直したい」「手すりを付けたい」など、暮らしの変化に伴うご要望が寄せられます。 お住まいの中で生活を続けながら工事を行うケースも多く、工事内容やスケジュールを説明し、安心してリフォームを進められるよう配慮します。 ■提案するサービス・案件の幅 水回りのみの部分リフォームから、間取り変更を含むフルリノベーションまで、幅広い案件を担当します。現地調査で専門性が求められる場合も、必要に応じて専門業者を手配し、確認を行います。 ―――――――… ◆仕事の流れ ―――――――… ▼STEP1｜来店ヒアリング ご来店いただいたお客様から、お困りごとや「暮らしをどう変えたいか」をヒアリング。ご要望を整理し、リフォームの方向性を共有します。 ▼STEP2｜訪問・現地調査 お客様宅を訪問し、住まいの状態を確認。チェックリストやマニュアルに沿って進められるため、未経験の方でも安心して取り組めます。 ▼STEP3｜プラン・見積作成／打ち合わせ 設計担当と連携し、プランや見積を作成。お客様とは複数回の打ち合わせを重ねながら、理想の住まいを具体化していきます。 ▼STEP4｜ご契約～工事・引き渡し 内容にご納得いただけたらご契約へ。工事中は進捗の共有や調整を行い、引き渡しまでしっかりサポートします。
      【転勤なし】【マイカー通勤可】 ★希望に応じて配属先を決定します！ ※駐車場有　※通勤手当あり（高速代支給） 【東広島支店（本社）／広島支店／福山支店】 ■東広島支店／広島県東広島市西条土与丸4-3-31 └「西条駅」から車で6分 ■広島支店／広島県広島市安佐南区西原9-6-10 └「西原駅」から徒歩5分 ■福山支店／広島県福山市南蔵王町3-8-35 └「東福山駅」より車で4分 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可（駐車場あり） ※受動喫煙対策あり
      ■月給23万円～45万円 ＋ 諸手当 ＋ インセンティブ ＋ 賞与（2回）＋ 決算賞与（5年連続支給中） ★経験・スキルなどを考慮し、決定します！★ ※月給には固定残業代月44時間分（月6万0059円～11万9999円）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
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    株式会社ウェディングボックス【ふりそでMODE】

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都港区芝1-4-3 SANKI芝金杉橋ビル7階
    • 設立 1984年
    • 従業員数 367名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 振袖スタイリスト／未経験歓迎／賞与年4回／残業ほぼなし
      ＼ここがポイント！／ ★人生の節目に寄り添い、感動を届ける仕事 ★1組2～3時間。じっくりお客さまと向き合える ★個人ノルマなし！チームでお客さまをお迎え ★未経験95％！着付け・撮影もイチから学べる ★振袖コーディネート・着付け・撮影の専門スキルが身につく ＼成人式という人生の節目をお手伝い／ 私たちが大切にしているのは、振袖という「モノ」ではなく、その先にある家族愛や美しさ、感動や幸福という「コト」をお届けすること。ただ振袖を選んでいただくだけではなく、「成人式を迎えてよかった」と感じていただける時間を創り出しています。 【具体的な仕事内容】 ▼振袖コーディネート まずはご来店されたお客さまのご希望をカウンセリング。 王道・古典柄からトレンド感のあるモダンデザインまで、300着以上の振袖の中から運命の一着をご提案。 パーソナルカラーの提案など、お客さまとの会話を楽しみながらトータルコーディネートを行います。 ▼着付け 前撮りの日には、お客さまと一緒に選んだ振袖をあなたの手で美しく着付けます。 専任講師による研修や勉強会を通して、一生モノの着付けスキルを身につけることができます。 ▼前撮り撮影 店舗併設のフォトスタジオで撮影。 写真撮影の経験がなくても、研修でイチから学べるのでご安心を。 【入社後の流れ】 まずは経営理念や仕事の進め方などを丁寧に教えます。 振袖コーディネート・着付け・撮影を一つずつマスターし、入社3カ月～半年後には独り立ちできます。 その後も配属先でのOJT研修ほか、社歴に応じたレベル別研修をご用意しています。 【幅広いキャリアパス】 入社後は、副店長・店長へのキャリアアップはもちろん、着付けや撮影の技術を磨くスペシャリスト（指導者）として活躍することも可能。 さらに、人事や採用など本部職への異動という道もあります。 「好きなことを極めたい」、「新しいことに挑戦したい」などあなたの希望を会社が応援します。 ご自身の長所を生かしてお客さまへ感動を届けられます！
      【勤務地は希望を考慮】全国の『ふりそでMODE』 ※勤務地はご自宅からの距離を考慮し、決定します。 ※面接にて希望エリア／店舗をお伺い致します。 ※全国に店舗があるため、ご家族のご都合などで店舗異動の希望も対応可能です。 ◆関東エリア 東京・神奈川・千葉・埼玉 ◆東北エリア 宮城 ◆甲信越・北陸エリア 山梨 ◆中部・東海エリア 愛知 ◆中国・四国エリア 岡山・広島・徳島・高知 ◆九州・沖縄エリア 福岡・佐賀・長崎・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
      月給26万円（一律店舗勤務手当2万含む）+営業手当 ★営業手当は、チーム成果により最大12万4000円。平均5万4000円支給。 ★手当含め月収30万円の実績あり。 【チームで目標達成を目指す！個人ノルマなし】 ノルマはないので、1組のお客さまにじっくり向き合って接客ができます。 店舗で達成した成果は、賞与として還元されるのでやりがいがあります。
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    株式会社桃谷

    機械部品・金型メーカー
    広島県尾道市新高山3-1170-160
    • 設立 1982年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 自動車部品の製造スタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／土日休み
      入社後はあなたの希望も確認しながら、車の部品の金型製造に関わる「製造：表面加工」または「制作：機械加工（CAD・CAM含む）」の業務のほか、「技術：設計（CAD・CAM専任）」のいずれかの業務を担当いただきます。 どの業務でも先輩がしっかり指導するため、未経験から安心して始められます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆具体的な業務内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆製造：表面加工＜金型の精度を上げる＞ ┗作業内容／機械加工後の金型を組みつけたり、ヤスリや電動工具などを使って金型の表面を磨くなど、手を動かす作業が多いです。 ☆制作：機械加工（CAD・CAM含む）＜機械のパネル操作メイン＞ ┗作業内容／マシニングセンタのタッチパネルにプログラミング情報を入力して、機械を動かし金型を製造します。 ☆技術：設計（CAD、CAM専任）＜PCで金型の図面、プログラムを作る＞ ┗作業内容／金型製造のための「図面」や「プログラム」を専用のPCソフトで作成します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆入社後のスケジュール◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は配属先の先輩がマンツーマンであなたをサポート！ 業界の専門用語から道具の名前など、基礎の基礎から教えていきます。 併せて、安全に作業を進めるために大切なことなども説明しながら、一つずつ作業をお任せしていきます。 ↓ 業務によっても異なりますが、3カ月～年単位で時間をかけて、独り立ちまで育成。 もちろん、わからないことがあれば、すぐそばに先輩がいる環境で働けるので、いつでも質問や相談が可能な環境でさらに技術を磨けます！
      ★転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎！ 広島県尾道市新高山3-1170-160 ＜アクセス＞ 山陽本線「尾道駅」よりバス「市民病院前」下車、徒歩10分 ＼☆近隣市町村から勤務する社員が多いです！☆／ 前職で通勤に1時間程度かかっていた先輩Mさん。 「通勤時間の長さを何とかしたい…」という気持ちがあり、転職を検討。 当社が「自分が好きなモノづくりができる企業」であり、且つ、『自宅からの通勤時間が短いこと』が決め手で入社に。 現在は「車で20分程度」の通勤に変わり、“とても快適になった”と話しています。 ※受動喫煙対策：分煙
      月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します
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    株式会社ホンダクリオ上尾

    自動車ディーラー
    埼玉県桶川市坂田1633-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • Honda車の反響営業／未経験歓迎／年収400万円以上
      ショールームにご来店いただいたお客様への接客・商談を中心に、クルマの購入から納車後のアフターフォローまで担当します。 01｜お客様をお迎えする ショールームにご来店されたお客様へ笑顔でお声がけ。 「今日はどんなクルマをお探しですか？」そんな会話から関係づくりが始まります。 02｜お客様の希望を聞く 家族構成や用途、予算、趣味などをヒアリング。 「通勤用に」「子どもが生まれた」「家族で出かけたい」など、お客様一人ひとりに合ったご提案につなげます。 03｜Honda車をご提案 ご希望に合わせて車種・グレード・カラー・オプションをご提案。 Honda車の魅力や使い方を分かりやすくご案内します。 04｜見積もり・契約 最適なプランを一緒に考え、見積もりを作成。ご納得いただいたうえで契約手続きを進めます。事務・サービススタッフとも連携しながら対応します。 05｜納車 営業として大きなやりがいを感じる瞬間。 お客様へ新しいクルマをお渡しし、「ありがとう」の言葉を直接いただけます。 06｜納車後も長いお付き合い 納車して終わりではありません。 点検・車検・メンテナンスのご案内や買い替えのご相談など、お客様のカーライフを長くサポートします。 「次もあなたから買いたい」と言っていただける営業を目指してください。 ＼当社で働く魅力／ ★未経験からプロの営業へ！ Honda車の商品知識や接客の基礎、見積作成などは入社後の研修でしっかり学べます。店舗配属後も先輩社員のOJTやメーカー研修があり、自分のペースで成長できる環境です。 ★ノルマなし。でも頑張りはしっかり評価！ 販売実績は給与やインセンティブに反映。入社1年目から高収入も目指せます。規定販売台数達成賞（報奨金100万円／年1回）をはじめ、各種表彰制度も充実しています。 ★働きやすさも魅力！ 髪型・髪色・ネクタイ着用などの厳しい規定はなく、自分らしく活躍できます。 ★スキルアップを全面サポート！ 保険募集人資格・査定人資格の取得支援制度があり、受験費用は会社負担。さらに海外研修の実施など、成長のチャンスも豊富です。
      【転勤なし／住宅手当あり／車通勤OK（無料駐車場完備）／埼玉県各店へ配属】 桶川店、上尾南店、伊奈店、大宮吉野町店いずれかのHondaショールームへ配属 【桶川店】 〒363-0008 埼玉県桶川市坂田1633-1 【上尾南店】 〒362-0031 埼玉県上尾市東町1-1-1 【伊奈店】 〒362-0805 埼玉県北足立郡伊奈町栄3-121-1 【大宮吉野町店】 〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町1-400-18 ★受動喫煙対策：分煙（敷地内喫煙所あり）
      月給21万9300円以上＋賞与年2回（2024年実績4.8カ月分） ※年齢や経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ※時間外手当別途支給 ※早出出勤（残業）をした場合は、別途時間外手当を支給します。 ＜がんばりはしっかり還元♪インセンティブあり！＞ 各指標の目標達成率に応じて2カ月に一回支給、平均20万円～30万円程です。 1回の支給で70万円支給される方もいらっしゃいます！
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    アンデックス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    【本社】広島県尾道市東尾道15-29　【事業所】大阪、愛知、東京、埼玉、福岡、岐阜、広島、岐阜
    • 設立 1971年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 40.9歳
    求人情報 全4件
    • 国内トップシェア／設備設計・作図・CAD／扶養手当月10万円
      自動車や航空機、鉄道車両などの製造に欠かせない「塗装・乾燥設備」。 当社は、その開発から製造、販売、メンテナンスまでを一貫して手掛けるメーカーです。 特に、自動車補修用塗装設備では国内トップクラスのシェアを誇り、鉄道車両や航空機向けの設備でも豊富な実績があります。近年は、当社が強みとする「空気・気流の制御」技術へのニーズが急増中。 そこで今回、高まる需要に応えるため、設計メンバーを増員します。 ■お任せするのは、工場のスペースや動線に合わせて、塗装・乾燥設備を「どこに、どう配置するか」を考えるレイアウト設計と、製品の製作図作成。 ＜具体的には…＞ （１）提案図面の作成（客先工場内のレイアウト設計） 配置スペースの最適化、動線の確保、給排気ダクトのルート設計、ユーティリティの検討 （２）設備の製作図の作図 ブース本体の組立図・部品図作成、各種装置の配置図作成、バラ図の展開 ――国内トップシェアの理由／当社の強みとは―― 1.完全自社一貫体制による自由設計のカスタマイズ力 2.実証データを基に提案できる実験施設「LIVE FACTORY」 3.自動車ディーラー等で映える、人目を惹く高いデザイン性 4.水性塗料対応や独自空調等、時代を先読みした環境・省エネ対応 5.パーツ別生産による短納期と高品質の実現
      【車通勤可】広島本社／広島県尾道市東尾道15-29 ＜アクセス＞「東尾道駅」 バス10分、 今免バス下車 徒歩3分※車通勤可 ★業界トップシェアの塗装ブース製造を軸に、 新規事業にもチャレンジし続ける当社で働きませんか。 ※受動喫煙対策：あり ※U・Iターン歓迎
      月給250,000円～360,000円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・能力により、さらに優遇される可能性もございます。 年収例：500万円～650万円
    • 国内トップクラスシェアメーカーの法人営業／扶養手当月10万円
      ■お任せするのは、設備導入を検討されているお客様からのご相談に応える法人営業。 既存顧客や商社から寄せられる依頼が中心のため、飛び込み営業や新規開拓に追われる営業スタイルではありません。お客様との信頼関係を大切にしながら、じっくり提案に向き合えます。 ＜具体的には…＞ （１）現場調査 顧客の製造現場を訪問し、作業場の要望や用途をヒアリング。 （２）企画提案 本社設計部と相談し、最適な仕様やレイアウト、見積もりを作成。 ＜エリア担当＞ 福岡：週の半分は福岡、半分は広島など、広域エリアの出張を含め柔軟に対応いただく可能性がございます。 広島：本社の案件を中心に広域エリアを対応いただきます。 東京：関東周辺、及び東北地区の案件を対応いただきます。 ――1～2年かけて、じっくり学べる環境です―― 入社後1～2年は研修期間として、設備の組み立てやアフターフォローまで実際に経験し、設備に関する知識を身につけます。全部署が本社に集約されているため、設計や技術にもすぐ相談できる環境です。建築・設備の知識や、図面・空間を立体的に捉える力も活かせますので、建築や設備に関わるバックグラウンドを持つ方は早期に活躍できるポジションです。
      【車通勤可】 ■広島本社／広島県尾道市東尾道15-29 ■東京営業所／東京都品川区南品川2-2-7 ■福岡営業所／福岡県福岡市博多区上川端町12-28 ＜アクセス＞ 広島本社：「東尾道駅」 バス10分、 今免バス下車 徒歩3分 東京営業所：「青物横丁駅」徒歩4分 福岡営業所「中洲川端駅」徒歩1分、「呉服町駅」徒歩7分 ★業界トップシェアの塗装ブース製造を軸に、 新規事業にもチャレンジし続ける当社で働きませんか。 ※受動喫煙対策：あり ※案件によっては出張がある場合もあり ※U・Iターン歓迎
      月給250,000円～360,000円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・能力により、さらに優遇される可能性もございます。 年収例：500万円～700万円
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    大宮工業株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    広島県福山市大門町5-6-45
    • 設立 1975年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全10件
    • 【福山市/経験者歓迎】車載用光学製品の生産技術・製品企画液晶分離・再生に強みのあるメーカー
      • 締切間近
      ◆◇特許技術を持つ装置メーカー/パナソニック・三菱電機等など大手取引先多数/車載光学製品の企画・設計・評価に携わる/製品評価から量産改善まで一貫担当/出張・転勤なしで備後に根差して活躍/最先端技術に触れながらスキルアップできる環境◆◇※変更の範囲：なし ＼同社のポイント／ ◎半導体製造装置／液晶の分離・再生に強みのある優良メーカー ◎オンリーワン技術で特許製品多数の装置メーカー ◎パナソニック・三菱電機等大手企業の直請け受注 ■職務内容 車載用光学製品の企画・設計・検証評価、および生産プロセス改善や技術サポートを担当します。 設計部門や製造部門と連携しながら、製品の性能向上や生産性向上に取り組みます◎ 業務はデスクワークが中心で、外出は月数回程度です。 また、既存製品の改善業務だけでなく、今後新たな事業展開も検討中！ 企画・設計・評価・生産技術まで一貫して経験し、市場価値の高いエンジニアへ成長できます◎ ＼同社の技術力／ ～液晶をはがす・再生することに強み～ スマートフォンを代表に、多くの製品にOLED/LCD、タッチセンサ（タッチパネル/タッチフィルム）が使用されています。 それら製品には光学粘着シート（OCA）や粘着剤（OCR）を使って、カバーガラスとの間に空気層を設けない密着貼り合わせ（ダイレクトボンディング）が主流となっています。 製品の強度を保つため粘着は非常に強固であり、一度貼り合わせると剥がすことができなくなるため、多くのOLED/LCDが廃棄されているのが現状ですが、同社独自の技術によりこれらを分離し、部品の再生が可能です。 同社の分離・再生技術はモバイル以外にも車載、家電、アミューズ、医療分野等、国内外の様々なメーカーへの実績が多くございます。 ■当社の魅力 半導体関連製造装置および計測機器のメーカーとして研究開発から生産まで一貫した能力を保有し、無限の可能性に果敢に挑戦しています。ユーザーとの共同研究開発のための研究ラボセンターを設置しており、ユーザーと情報をすり合わせて、最先端の装置開発に取り組む技術力が強みです。 半導体の高性能化に伴い、その製造装置も最新機器に置き換わっています。当社は特許など独自技術と生産設備能力を強みに、そうした最新設備化の要望に応えることで事業を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市大門町5-6-45 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～250,000円 固定残業手当/月：29,300円～38,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 224,300円～288,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※過去実績…3.50～5.00％ ■賞与：年2回（8月、12月）※過去実績…4.60カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【笠岡市/管理職候補】半導体製造装置の機械設計◆創業50年黒字経営◆大手半導体メーカー取引◆転勤無
      • 締切間近
      ◎日本を代表する半導体関連企業が集う「SEMICON　JAPAN」への出展実績多数 ◎パナソニック・三菱電機等大手企業の直請け受注 ◎オンリーワン技術で特許製品多数の装置メーカー 半導体関連製造装置の設計を行う技術部門の組織管理をご担当いただきます。 【具体的には】 半導体製造における前工程関連装置テープマウンター、テープリムーバー、エキスパンダー、スピンドライヤー等の前工程関連装置を製造しており、自社製品の設計/製作に係わる以下の業務を主に行っていただきます。 ・市場動向や業界動向からの製品企画 ・装置設計や製作に係わる経営資源のマネージメント ・不具合発生時の処理の指示 ・設計や制御の標準化を最優先課題とした組織力の強化 AI・IoT等などの最先端半導体製造分野でも同社製品が活躍をしており、先端技術に関わることができるポジションです。 ■配属先について： ・部署名…技術部 ・人数…技術部20名（機械設計課と電気制御課を含む）機械設計課10名 ■採用背景 IoT時代を見据え、現在の組織力をより強化し、一貫した企画製造体制を強みとし、装置メーカーとして業界をリードしていく存在を目指すため力になってくれる方を募集します。 ■当社の魅力： 1975年2月設立。半導体関連製造装置および、計測機器のメーカーです。研究開発から生産まで一貫した能力を保有し、無限の可能性に果敢に挑戦しています。ユーザーとの共同研究開発のための研究ラボセンターを設置しており、ユーザーと情報をすり合わせて、最先端の装置開発に取り組む技術力が強みです。 半導体の高性能化に伴い、その製造装置も最新機器に置き換わっています。当社は特許など独自技術と生産設備能力を強みに、そうした最新設備化の要望に応えることで事業を伸ばしています。当社の研究ラボでユーザーとの意見交換により、最先端の情報に触れることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岡山事業所 住所：岡山県笠岡市みの越1番地 勤務地最寄駅：JR山陽本線／笠岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月、12月）※過去実績4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東部アシード

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    埼玉県草加市青柳2-7-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉/八潮市】給食・お弁当の法人営業◇未経験歓迎◇残業15H程・転勤なし／基本土日祝休み・社員寮◎
      ～マイカー通勤◎／研修でのフォロー体制あり／ガス・水道代込みで1万5000円の社員寮あり／国内最大級の給食センター～ ■採用背景： 創業1964年、弁当給食の給食センターとして日本最大級の規模を誇る当社。競合より規模が大きく、大量生産が可能な為コスト削減と利益率の担保が可能となっています。幼稚園給食のほか、産業給食や仕出料理などの多岐にわたる事業展開を行っており安定した経営ができております。事業拡大にあたってメイン顧客である幼稚園や、企業向けに給食を提案営業するポジションを増員にて募集します。 ■業務内容： 幼稚園約100園、企業約250社とお取引をしており、お客様との日々のコミュニケーションが重要な業務です。 ＜具体的な業務＞ ・既存のお客様（幼稚園の生徒など） ・工場見学を希望されるお客様へのアテンド・見学当日の対応業務 ・幼稚園や企業様へ向けた給食・仕出し弁当の提案営業 ・朝の生産現場のサポートや、必要に応じた配送業務のヘルプ ※新規は全体の3割程度ですが、チラシ配布後の問い合わせ対応などの反響がメインです。 【既存顧客】 定期訪問をし、提供した給食についてアンケート実施、お問い合わせ（価格についてのご相談や異物混入時）対応、また自社工場見学の希望があった際の対応などを行っていただきます。継続利用頂けるようフォローいただきます。 ■入社後の流れ： 研修にて、製品に関する知識や業務についての知見を身に着けます。その後は配属先上司や先輩と同行して得意先を訪問し徐々にスキルを身に着けていただきます。ノルマはなく、日々の顧客活動を営業報告書にまとめ提出いただき、その内容で評価します。 ■配属先情報： 営業3名が在籍。30~50代にて組成されています。 ■特徴： ・草加・八潮・越谷・三郷・吉川エリアに給食を提供しています。埼玉県南東部のエリアでは、60％を当社が供給・カバーしています。 ・幼稚園の他、小・中学校の給食と会社（産業給食）も対応しています。そのため、この地域で育った方では当社の食事で育った方も多いです。 ・給食センターの見学も実施しており、地域の皆様から信頼も頂いています。幼稚園の社会見学のほか、保護者の方の見学も実施。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 〈八潮工場〉 住所：埼玉県八潮市新町1-1　管理棟1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（支給実績：3.5ヶ月分／年） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/八潮市】幼稚園向け給食の栄養士◇地域シェア60％超/キャリアアップ可能！残業15h・転勤なし
      ～ブランクある方も歓迎／残業15h・転勤なし！国内最大級の給食センター／メインの取引先は幼稚園／副主任600万円・主任700万円とキャリアアップも目指せる／ガス・水道代込みで1万5000円の社員寮あり／基本土日祝休み～ 創業60年以上、幼稚園・学校・企業向け給食を提供する国内最大級の給食メーカーです。埼玉県南東部では約60％の給食を担い、子どもたちの食生活を支えています。組織強化に伴う欠員補充のため、栄養士を募集します。 ■業務内容 栄養士として、幼稚園給食を中心とした献立設計・食育活動を通じて、安全でおいしい給食づくりを支えていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・献立作成、食材発注業務 ・盛り付け指導、品質チェック ・幼稚園向け食育活動の企画・実施 ・工場見学時の案内や説明対応 ・製造部門や営業部門との連携 ※調理担当と業務を分業しており、栄養士業務に専念しやすい環境です。 ＜入社後の流れ＞ 約2週間の研修で製造現場や各部署を経験。その後は先輩社員のフォローを受けながら担当業務を習得します。 ■組織構成 栄養部門は幼稚園・学校・産業給食を担当しています。 現在は30代メンバーと50代管理職が在籍しています。 時短勤務中の社員もおり、家庭との両立実績があります。 ■働く魅力 ＜事業成長性＞ 幼稚園約100園、企業約250社とのお取引、地域シェア60％超を誇り、安定した取引基盤があります。 ＜働きやすさ＞ 残業は10～20時間程度。食事補助や家族手当もあり、長く働ける環境です。 ＜同社ならではの強み＞ 国内最大級の給食センターで大規模給食運営のノウハウを学べます。 ＜県外からの方も歓迎＞ 30歳まで利用可能な独身寮も完備しています。 ■当社について： ・草加・八潮・越谷・三郷・吉川エリアに給食を提供しています。埼玉県南東部のエリアでは、60％を当社が供給・カバーしています。 ・幼稚園の他、小・中学校の給食と会社（産業給食）も対応しています。そのため、この地域で育った方では当社の食事で育った方も多いです。 ・給食センターの見学も実施しており、地域の皆様から信頼も頂いています。幼稚園の社会見学のほか、保護者の方の見学も実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 〈八潮工場〉 住所：埼玉県八潮市新町1-1　管理棟1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 ＜月給＞ 240,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（支給実績：3.5ヶ月分／年） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中外油化学工業株式会社

    石油化学メーカー
    埼玉県八潮市大字西袋790
    • 設立 1954年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉／八潮市】社内ITサポート◇未経験歓迎！残業ほぼ無／月平均５h以下◎潤滑油老舗トップメーカー
      ≪国内市場トップクラス！／第二創業期で更なる飛躍を目指すフェーズ／業績好調の安定基盤／直近10年で売上1.5倍増／子育て支援特別休暇制度あり≫ ★本求人のポイント★ ◎社内システムやインフラ全般を支えるポジションのため、社員から直接感謝される機会が多く、大きなやりがいを実感できます！ ◎東京商工リサーチ認定の上位8％「Aランク企業」。創業70年超の安定基盤と、第二創業期の成長性を兼ね備えています！ ◎転勤なし・残業ほぼなし・子育て支援特別休暇制度あり。長期的に安心して働ける環境です◎ ■業務内容： 工ンジンオイルなどの潤滑油の製造を手掛ける当社のシステム部門として、社内の簡素化に合わせたDX化～ネットワークインフラ機器の保守運用を主にご担当いただきます。 ■業務詳細： ・PCのキッティング（初期設定）　　 ・アカウントやソフトウェアの管理 ・社内備品・資産の管理 ・社内データの整理や運用サポート ・簡単なマニュアル作成 ■入社後の流れ： まずはPC設定やアカウント管理など、比較的取り組みやすい業務からスタートしていただきます。先輩社員のサポートのもと、少しずつ知識・経験を身につけながら成長できる環境です。 ■就業環境： ・システム課には2名が在籍しております。 ・20代～30代で明るい雰囲気で仕事しております。 ■当ポジションの魅力、やりがい： ◎社内イントラ等をすべて担っているポジションなので、全社員に感謝されるため、そこにやりがいを感じることができると思います。 ◎下流工程から上流工程まで幅広い業務に挑戦することができます。 ■当社の特徴／魅力： ・2020年に新社長（40歳）となり社員とも距離が近い為、風通しの良い会社です。小さいお子様をもつ社員が多い為、子育て支援の特別休暇を取り入れ働きやすい環境づくりを行っています。 ・当社が製造・販売するエンジンオイルは国内市場において高いシェアを獲得。小ロット多品種での生産や短納期、新商品開発など多種多様なご依頼にも柔軟な対応力を持つことからも大小さまざまなメーカー、商社のお客さまに「中外さん」と慕われる存在です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県八潮市大字西袋790 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～280,000円 ＜月給＞ 260,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与：あり（昨年度実績：計2～4カ月分＋α／年） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉／八潮市】産業機械を支える製品の製造◆日勤のみ／国内シェアトップクラス◎／転勤なし
      ≪国内市場トップクラス！／第二創業期で更なる飛躍を目指すフェーズ／業績好調の安定基盤／直近10年で売上1.5倍増／子育て支援特別休暇制度あり≫ ★本求人のポイント★ ◎東京商工リサーチ認定の上位8％「Aランク企業」。創業70年超の安定基盤と、第二創業期の成長性を兼ね備えています！ ◎転勤なし・残業ほぼなし・子育て支援特別休暇制度あり。長期的に安心して働ける環境です◎ ■採用背景： 当社は1954年創業の潤滑油専業メーカーです。自動車用・工業用潤滑油の開発・製造・販売を行い、安定した事業基盤のもと成長を続けています。今後の事業拡大と次世代人材の育成を見据え、将来の管理職候補となる製造スタッフを募集します。 ■業務内容： まずは製造現場での業務を担当し、製品知識や製造工程を習得していただきます。 ＜主な業務＞ ・潤滑油製品の製造作業 ・原材料の投入、調合作業 ・充填、包装、出荷準備 ・製造設備の操作、点検 ・品質、安全管理活動 ・現場改善活動への参加 <ゆくゆく期待していること> 経験や適性に応じて、将来的には現場リーダーとして作業指導や進捗管理、生産性向上活動などを担い、製造部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 ■就業環境： 製造部は30代～60代まで幅広い世代が活躍しており、経験豊富な社員も多いため、相談や質問がしやすい環境です。現場との距離も近く、改善提案などの意見も発信しやすい職場です。 ■当社の特徴／魅力： ・2020年に新社長（40歳）となり社員とも距離が近い為、風通しの良い会社です。小さいお子様をもつ社員が多い為、子育て支援の特別休暇を取り入れ働きやすい環境づくりを行っています。 ・当社が製造・販売するエンジンオイルは国内市場において高いシェアを獲得。小ロット多品種での生産や短納期、新商品開発など多種多様なご依頼にも柔軟な対応力を持つことからも大小さまざまなメーカー、商社のお客さまに「中外さん」と慕われる存在です。 ・当社が選ばれる理由として、生産設備を持たないお客様のアイディア実現や、潤滑油を必要とする各企業様のニーズに対して「非効率を好みスピーディーに」「できないをできるよう柔軟に」対応し各お客様に合った製品やサービスを提供できることにあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県八潮市大字西袋790 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～330,000円 ＜月給＞ 300,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与：あり（昨年度実績：計2～4カ月分＋α／年） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カナイ

    住宅設備・建材
    東京都墨田区横川5-10-14
    • 設立 1971年
    • 従業員数 203名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大阪】倉庫管理＜未経験歓迎＞正社員／ボーナス2回◇土日休み／年休122日／転勤なし◇業界トップ級
      • NEW
      ～【面接１回】木造住宅用接合金物シェアトップクラスの商品数を誇る大手メーカー／わからないことは質問できる環境／年休122日／ボーナス有◎～ ■業務内容： 当社にて、倉庫管理をお任せします。 ■具体的には： ◇ピッキング・梱包作業による、出荷業務 ◇フォークリフト荷役作業 ◇在庫管理業務 ■入社後のキャリア： ライン作業でピッキング作業からスタートします。フォークリフトやフロア管理等も担います。早ければ2～3年でフロアリーダーへの昇給も可能な環境です。 ■働きやすい環境を整備： 重作業へのイメージがあるかと思いますが、これに対して【腰痛対策】を実施しております。 ＜具体例＞ ◇パレット…中華台のようなパレットに商品を乗せると、その台が商品の重さで沈みます。そのため低いところまでかかまずに作業を進めることができます。 ◇台車…身長が190cmの方が台車を押すとどうしてもかがむことになってしまう事例がありました。そのため溶接によって持ち手の高さを上げ、高身長の方でもかがまずに作業できるようにいたしました。 ■製品力： 建築金物で国内シェアトップクラスの当社。長年培った経験から、製品の開発力、顧客目線の梱包等で安定した支持を得ており、毎日必ずどこかの建築現場で使用され、暮らす方々の安全安心を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪物流センター 住所：大阪府大東市御領3-7-1 ポーターズ大東倉庫1F・2F 勤務地最寄駅：大阪メトロ長堀鶴見緑地線／門真南駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 294万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八潮市】倉庫管理＜未経験歓迎＞正社員／ボーナス2回◇土日休み／年休122日／転勤なし◇業界トップ級
      • 締切間近
      ～木造住宅用接合金物シェアトップクラスの商品数を誇る大手メーカー／わからないことは質問できる環境／年休122日／ボーナス有◎～ ■業務内容： 当社にて、倉庫管理をお任せします。 ■具体的には： ◇ピッキング・梱包作業による、出荷業務 ◇フォークリフト荷役作業 ◇在庫管理業務 ■入社後のキャリア： ライン作業でピッキング作業からスタートします。フォークリフトやフロア管理（八潮の派遣も合わせて100名）等も担います。早ければ2～3年でフロアリーダーへの昇給も可能な環境です。 ■働きやすい環境を整備： 重作業へのイメージがあるかと思いますが、これに対して【腰痛対策】を実施しております。 ＜具体例＞ ◇パレット…中華台のようなパレットに商品を乗せると、その台が商品の重さで沈みます。そのため低いところまでかかまずに作業を進めることができます。 ◇台車…身長が190cmの方が台車を押すとどうしてもかがむことになってしまう事例がありました。そのため溶接によって持ち手の高さを上げ、高身長の方でもかがまずに作業できるようにいたしました。 ■製品力： 建築金物で国内シェアトップクラスの当社。長年培った経験から、製品の開発力、顧客目線の梱包等で安定した支持を得ており、毎日必ずどこかの建築現場で使用され、暮らす方々の安全安心を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 八潮第1物流センター 住所：埼玉県八潮市西袋717-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 八潮第2物流センター 住所：埼玉県八潮市西袋540 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 八潮第4物流センター 住所：埼玉県八潮市浮塚20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 293万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    定山鋼材株式会社

    サブコン
    東京都北区王子1丁目28番10号
    • 設立 1983年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（施工管理・ドライバー）／月給30万円超／残業月10h
      希望や適性に応じて、木造建築やビルなどの解体工事の「施工管理」または「ドライバー」の仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 【施工管理】 ■解体計画の確認 ■進捗や品質、安全面の管理 ■必要な機材や職人さんの手配 ■現場の状態や工具・建材の整理状況を確認 ■現場写真の撮影や書類整理 ■工事終了後の最終確認や手続き　など お客様とのやり取りや見積作成、諸官庁への申請手続きは営業担当が対応します。 【ドライバー】 ■現場へ資機材等の運搬（2t車～4t車） ■モータープールの整備 ■車両、重機械類の点検 ■運搬エリア：関東圏内中心（長距離なし） 解体工事に必要な資機材の運搬を中心に、現場を支える仕事です。 ＜入社後の流れ＞ ▼基礎を身につける 基礎知識や仕事の流れを覚えることからスタート。 ▼徐々に業務の幅を広げる 先輩のサポートのもと、少しずつできることを増やしていきましょう。 施工管理は、入社1～2年程度は先輩の施工管理に同行。一通りの業務を覚えたらひとり立ちです。スキルに応じて、最初は木造建築やテナントの改修といった小規模案件からお任せします。 ＜キャリアパス＞ ◎明確な基準で正当に評価 年1回の人事考課では、担当した案件の実績や本人の意欲、業務のクオリティ、社内外からの評価、取得した資格などを総合的に評価。年齢や経験年数だけではなく、その年の実績や成長を昇給・昇格に反映します。 ◎資格取得もサポート 業務に必要な資格の取得を会社がサポート。資格に応じて手当も支給されるため、スキルアップとともに収入アップも目指せます。 ※資格取得支援制度については「約40種類の資格取得を支援！」欄をご確認ください。 ★キャリアパス例 施工管理は、まずは一般スタッフとして経験を積み、営業担当や協力会社の評価も加味して現場全体を管理する現場代理人へ。スキルや意欲に応じて、主任→部長へキャリアアップも可能です。 ＼キャリアチェンジも可能／ 当社事業部に移って営業担当になる道も。営業は全員現場経験があり、工事計画の立案・予算の算出などにも携われます。
      ＜転勤なし／施工管理は基本現場へ直行直帰＞ 東京都千代田区または埼玉県八潮市の支店 【施工管理】 ★基本は現場へ直行直帰 ★遠方での業務は要相談 主な工事現場は東京23区内。一部東京の市町村や埼玉・千葉・神奈川など関東近郊での案件もあります。 ◎オフィスワーク時は下記いずれかに出社 ■神田支店：東京都千代田区鍛冶町2丁目10番4号 神田奥野ビル4階 ■埼玉支店：埼玉県八潮市鶴ヶ曽根2061番地 【ドライバー】 ■埼玉支店：埼玉県八潮市鶴ヶ曽根2061番地 ＜アクセス＞ ■神田支店 JR中央線・山手線・京浜東北線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩2分、都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ■埼玉支店 東武伊勢崎線「草加駅」下車、バス停「北公園入口」より徒歩8分 ※マイカー通勤OK＆駐車場完備（埼玉支店のみ） ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      【施工管理】 月給30万円～70万円（固定残業代含む）＋賞与 ■建設業未経験 月給30万円～（固定残業代含む）＋賞与 ※想定年収400万円～450万円 ■建設業経験者 月給35万円～（固定残業代含む）＋賞与 ※想定年収450万円～500万円 ■解体施工管理経験者 月給40万円～（固定残業代含む）＋賞与 ※想定年収500万円～600万円 ※上記いずれも固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万9000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【ドライバー】 月給40万円～（固定残業代含む）+賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万9000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★異業種からの転職でもしっかり評価されるので、キャリアの幅も広がります！ ★経験に加えて、資格にも手当を支給。着実に収入アップが叶います！
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    マックスバリュ東海株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町1295番地１
    • 設立 1948年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／経験者優遇／年休125日／残業少／賞与年2回
      入社後は本人の希望や適正にあわせて、農産、水産、畜産、デリカのいずれかの部門に配属。 先輩社員について、実務を担当しながら、業務の流れや作業内容などへの理解を深めていきます。 ＜お任せする業務＞ ■売場づくり ■販売対応 ■商品の調理や加工　など ★入社後のスケジュール ……… 【本部オリエンテーション】入社日～2日間 座学にて、当社の事業内容や担当する業務内容などについて学びます。 ↓ 【配属先店舗でのOJT】3日目～ 配属部門において、部門チーフや先輩社員が商品知識や仕事内容などをイチから教えていきます。 併せて、店長や副店長からも指導を行ったり、本部主体でフォローアップ研修や調理や食品加工などの技術研修も実施しています。 ★自身のアイデアをお店づくりに活かせる ……… 当社では、エリアの特性やそこに住むお客様のライフスタイルに合わせ、商品をラインナップ。 店舗スタッフがお客様の声や地域のイベントなどを考慮し、商品の仕入れをしたり、自分のアイデアのもと、企画を実施するなど、地域のお客様に喜ばれる売り場づくりを進めることができます。 ★イオングループだからできるキャリア形成 ……… 部門スタッフからスタートし、次のステップは部門チーフ職。その後のキャリアとして、店長を目指すことも、本部のバイヤーや商品開発職などへのキャリアチェンジも可能です。 また、キャリアアップを目指した社員は希望により、「イオンビジネススクール」の受講ができます。スクール卒業後は学んだ部署に優先的に配属されるなど、将来のキャリアが描きやすくなっています。 さらに「イオンセルフスタディ制度」として、各種資格の取得支援も実施。店長昇格に必要な資格の取得や、バイヤー向けの資格取得など、目指すキャリアへ向けた明確な一歩が踏みだせるサポートをグループ全体で行っています。
      【転勤あり・なしが選べる】★愛知県豊橋市エリア積極採用中！ 静岡県・愛知県・岐阜県・三重県・滋賀県・神奈川県・山梨県内の各店舗 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策／オフィス内禁煙 ◎マイカー・バイク通勤可（駐車場完備） ※各店舗の詳細につきましては、当社HPをご覧ください https://www.mv-tokai.co.jp/ ☆【希望勤務地制度】を導入 ……………………………………… 静岡県・愛知県・三重県・岐阜県・滋賀県・神奈川県・山梨県のエリア内であれば、自分が希望するエリア内だけで働くことができる制度です。 今後の働き方として、自分が働きたい場所で担当したい仕事で、働き続けることができます！
      ＜月収例／大学院・大卒の場合＞月収33万2600円（賞与年2回含む） ■大学院、大卒の場合 月給25万7500円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ■短大、専門卒の場合 月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ■高校卒・その他の場合 月給21万3000円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ＜月収例＞ 大学院・大卒の場合／月収33万2600円（賞与年2回含む） 短大・専門卒の場合／月収29万7000円（賞与年2回含む） 高校卒・その他の場合／月収27万5000円（賞与年2回含む） ★店長へ昇格した場合には・・・ ……………… ＜年収例＞年収790万円以上 ◎スーパーの元店長の経歴をもつ方もたくさん中途で入社しており、当社でも店長として力を発揮しています♪
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    株式会社アステム

    総合商社
    大分県大分市西大道2-3-8東比恵ビジネスセンター10F
    • 設立 1948年
    • 従業員数 1,633名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【北九州】医療業界経験を活かすDX営業　◇病院・クリニック・薬局のIT・DX化支援／月残業12h程度
      • NEW
      ◆◇既存顧客向けの営業／医療現場の“非効率”を変える営業職／九州トップクラスシェアの医療総合商社／年間休日124日・月残業12h程度と就業環境◎◇◆ ■業務内容 北九州／小倉エリアの病院やクリニック、調剤薬局を中心に、医療現場の「困りごと」をIT・システムで解決する提案型の営業活動を担当いただきます。 医療現場が効率よく医療を続けられる仕組みをつくる、医療機関のパートナーとしてご活躍いただきます。 ■具体的な営業内容 ・既存顧客（医療機関）への課題ヒアリング ・レセコン（診療明細書）・電子カルテ・電子薬歴システムなどの提案 ・導入後の運用フォロー ■“医療経験者だから”できる仕事 例えばあなたが感じていた、「会計待ち時間が長い」、「業務が非効率」、「患者対応に時間を割けていない」などの課題を、“仕組み”で解決する仕事です。現場を知らずには営業できない、リアルな提案に期待しています。 ■業務の面白み： 売っているのは「システム」ではなく、医療が回り続ける仕組みです。高齢化、医療従事者不足がしている現代では、ITの力を駆使して医療を支えることが必須です。 その最善でお客様への価値提供ができるポジションです。 ■働く環境： 年間休日124日、完全週休2日制、平均残業12時間程度とワークライフバランスをとりやすいです（直行直帰も可）。 2024年「健康経営優良法人」に認定されるなど、社員の健康や働き方改善にも注力しています。 ■当社の特徴： 地域に根ざした企業として、また極めて公共性の高い医療関連商品を取り扱う企業として、地域医療に深く関わり、原点である生活者の健康に貢献できる「医療商社」であることがアステムの使命と考えています。 そのために当社は、「MC（メディカルコミュニケーター）」という学術・経営・制度の3分野から構成される社内資格試験制度を導入し、医療に関わる方々と高いレベルのコミュニケーションを図ることを目指して、全社員が日々研鑽に励んでいます。 お得意先に「医療チームの一員」と思っていただける存在が目標です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小倉支店 住所：福岡県北九州市小倉南区下曽根新町13-1 勤務地最寄駅：JR日豊本線／下曽根駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～583万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～373,000円 固定残業手当/月：32,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～405,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年3回 ※モデル年収：年収420万円 入社3年目 メンバー（新卒入社）、年収468万円 入社5年目 主任（新卒入社）、年収603万円 入社13年目 係長（新卒入社） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分】医療業界経験を活かすDX営業　◇病院・クリニック・薬局のIT・DX化支援／月残業12h程度
      • NEW
      ◆◇既存顧客向けの営業／医療現場の“非効率”を変える営業職／九州トップクラスシェアの医療総合商社／年間休日124日・月残業12h程度と就業環境◎◇◆ ■業務内容 大分市を中心に病院やクリニック、調剤薬局を中心に、医療現場の「困りごと」をIT・システムで解決する提案型の営業活動を担当いただきます。 医療現場が効率よく医療を続けられる仕組みをつくる、医療機関のパートナーとしてご活躍いただきます。 ■具体的な営業内容 ・既存顧客（医療機関）への課題ヒアリング ・レセコン（診療明細書）・電子カルテ・電子薬歴システムなどの提案 ・導入後の運用フォロー ■“医療経験者だから”できる仕事 例えばあなたが感じていた、「会計待ち時間が長い」、「業務が非効率」、「患者対応に時間を割けていない」などの課題を、“仕組み”で解決する仕事です。現場を知らずには営業できない、リアルな提案に期待しています。 ■業務の面白み： 売っているのは「システム」ではなく、医療が回り続ける仕組みです。高齢化、医療従事者不足がしている現代では、ITの力を駆使して医療を支えることが必須です。 その最善でお客様への価値提供ができるポジションです。 ■働く環境： 年間休日124日、完全週休2日制、平均残業12時間程度とワークライフバランスをとりやすいです（直行直帰も可）。 2024年「健康経営優良法人」に認定されるなど、社員の健康や働き方改善にも注力しています。 ■当社の特徴： 地域に根ざした企業として、また極めて公共性の高い医療関連商品を取り扱う企業として、地域医療に深く関わり、原点である生活者の健康に貢献できる「医療商社」であることがアステムの使命と考えています。 そのために当社は、「MC（メディカルコミュニケーター）」という学術・経営・制度の3分野から構成される社内資格試験制度を導入し、医療に関わる方々と高いレベルのコミュニケーションを図ることを目指して、全社員が日々研鑽に励んでいます。 お得意先に「医療チームの一員」と思っていただける存在が目標です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大分支店 住所：大分県大分市西大道2-3-8 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／大分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～583万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～373,000円 固定残業手当/月：32,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～405,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年3回 ※モデル年収：年収420万円 入社3年目 メンバー（新卒入社）、年収468万円 入社5年目 主任（新卒入社）、年収603万円 入社13年目 係長（新卒入社） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    いなば食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    【静岡本社】静岡県静岡市清水区由比北田114-1
    • 設立 1948年
    • 従業員数 5,800名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 営業事務／未経験歓迎／残業月5h／年休120日／社宅あり
      • NEW
      「いなばライトツナ」をはじめ、 各種缶詰・レトルト食品、ペットフードなどの 製造から販売までを行う当社。 個々の営業社員をオフィス内からサポートしてくれる新しい仲間を募集します。 営業が対顧客業務に集中できる体制を 整えるために、あなたの力をぜひ貸してください。 主な業務は、データ入力や書類作成中心。 正確性と丁寧な対応は必要不可欠ですが、 その分、社内から頼られるやりがいのある仕事です！ ＝＝ ★具体的には… ＝＝ ■受発注データの入力・管理 ■売上データの集計 ■電話・メール対応 ■来客対応 ■見積書・請求書などの書類作成 ■営業担当の事務サポート全般 ＝＝ ★圧倒的なブランド力 ＝＝ 「いなばライトツナ」、キャットフードの「CIAO ちゅ～る」など、認知度の高い商品を多数取り扱っております。 安定した事業基盤、国内外の広範囲にわたる販売チャネルが当社の強み。 ビジネスへの影響範囲が大きく、やりがいも大きいポジションです。 ＝＝ ★ワークライフバランスを整備 ＝＝ ◎完全週休2日（土日祝休） ◎年間休日120日 ◎残業月5時間程度 ◎社宅制度　など… 快適に長く働き続けられる環境づくりを進行中。将来を見据えたキャリア形成を実現できます。
      【転勤なし／出向なし】 ＜東京本社＞ 東京都中央区日本橋2丁目11-2 太陽生命日本橋ビル21階 ＜静岡本社＞ 静岡県静岡市清水区由比北田114-1 ※アクセス： 　東京本社／「日本橋駅」徒歩1分、JR「東京駅」徒歩7分 　静岡本社／「由比駅」より車で5分　※車・バイク通勤OK ※受動喫煙対策あり
      月給23万円～25万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定
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    ミナミ工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    広島県東広島市八本松町原10883-40
    • 設立 1970年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島県東広島市】鉄骨製品の出荷担当／資格必須・転勤無／製品照合・積み込み・仕分け
      • NEW
      【鉄骨メーカーでの出荷担当／クレーン・玉掛資格活かせる／転勤無・年休120日／安定した就業環境で物流管理のプロを目指せます】 ■業務概要 当社は50年以上にわたり鉄骨製造を手掛けてきた専門メーカーです。本ポジションでは、工場で製造された鉄骨製品の出荷業務全般を担当いただきます。製品の照合・仕分けからトラックへの積み込み、出荷前の最終仕上げ作業まで、物流の中核を担う役割です。 ■業務詳細 工場で製造された鉄骨製品（メッキ加工用・塗装用）を用途ごとに仕分け、製品番号や伝票との照合により正確な出荷準備を進めます。床上式クレーンを用いてトラックへの積み込みを行い、1日あたり2～3台の対応が主な業務です。また、翌日出荷分の準備や、出荷直前の最終仕上げなども担当します。出荷作業は関係部門やドライバーと連携し、現場が円滑に進行するよう調整も行います。 ■扱うサービス 当社が製造する鉄骨は、数十キロから数トンまで幅広いサイズ・用途に対応しており、建築や土木など多様な業界に納入されています。 ■組織構成 出荷担当は3名体制。チームワークを重視し、経験の有無にかかわらず協力し合える現場です。 ■業務の魅力 社会インフラを支える重要な製品の出荷に携わるやりがいがあり、資格や経験を活かしながら着実に専門性を高めていけます。 ■教育体制 入社後はOJTや研修支援制度で実務を丁寧に指導。不明点は先輩社員がしっかりフォローし、未経験の方も安心して成長できます。 ■就業環境 転勤なし・車通勤可・年間休日120日。福利厚生や資格取得支援、各種手当も充実し、長く安定して働ける環境です。 ■想定されるキャリアパス 実務経験を積むことで、主任や係長、課長などの管理職登用も目指せます。将来的には物流管理のプロフェッショナルとして活躍できます。 ■企業の特徴/魅力 創業以来、建築・土木業界など多様な分野の鉄骨ニーズに応え、安定した経営基盤を持つ当社で、専門性を高めながら安心してキャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県東広島市八本松町原10883-40 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当は残業時間に応じて別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 ＜月給＞ 210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回/計4ヵ月分。モデル年収例：部長600万円、課長550万円、係長500万円、主任450万円。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホンダカーズ坂戸

    自動車ディーラー
    埼玉県坂戸市片柳2280-4
    • 設立 1968年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • ホンダ車の販売スタッフ／未経験歓迎／社割有／年収400万円～
      • NEW
      長年、地域密着で健全な経営をしてきた当社。ご来店されるお客様の中には、世代を超えて設立当時からお付き合いのあるお得意様もいます。 ＜主な業務内容＞ ◆ご来店されたお客様の対応（要望ヒアリング） ◆ご希望に合う車の紹介・販売 ◆車検・点検などのご案内 ◆任意保険のご案内・販売 ◆店舗の販促企画　など ＼未経験でも大丈夫／ 知識や経験は入社時に必要ありません。知識や接客のイロハは、入社後の教育研修制度で学べます！ 現場配属後も「お客様対応専門員」や「メンタルケアに関する資格」を保有する先輩が、OJTを通して丁寧に教えますので、営業のノウハウも効率的に身に付けることができます。 ＼望むキャリアを目指せる／ 当社ではスタッフの「意欲」や「積極性」を尊重する風土があり、一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリアチェンジが可能です。例えば、「事務から営業」「営業から整備」など、あなたに合った適職と出会えるチャンスがたくさんあります！ ＼スタッフ同士のサポート体制がつよみ／ 「納車の準備」「お客様対応」「車の整備」などスタッフ全員がそれぞれの役割に応じてサポートし合うことで、細やかなサービスにつながっています。
      【車通勤OK／埼玉・栃木・群馬のいずれかの店舗】※希望考慮の上、配属先決定 ◎時短勤務可 ◎転居を伴う転勤なし ◎マイカー／バイク／自転車通勤可 ◎受動喫煙対策：社内禁煙 ◆オートガーデン桶川／埼玉県桶川市下日出谷東 ◆北坂戸店／埼玉県坂戸市片柳 東武東上線「北坂戸駅」徒歩約15分 ◆新座店／埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩約15分 ◆U-Select鶴ヶ島／埼玉県鶴ヶ島市三ツ木新町 東武東上線「若葉駅」西口徒歩20分 ◆U-Select志木／埼玉県新座市野火止 JR武蔵野線「新座駅」徒歩5分 ◆オートガーデン富士見／埼玉県富士見市下南畑 東武東上線「みずほ台駅」車で8分 ◆オートガーデン羽生／埼玉県羽生市下岩瀬 東武伊勢崎線「羽生駅」徒歩15分 ◆オートガーデン本庄／埼玉県本庄市南 JR高崎線「本庄駅」徒歩５分 ◆オートガーデン佐野 越名店／栃木県佐野市越名町 東武佐野線「田島駅」車で9分 ◆オートガーデン佐野 高萩店／栃木県佐野市高萩町 東武佐野線「田島駅」車で6分 ◆館林店：群馬県館林市富士原町95街区
      月給24万7000円以上＋ インセンティブ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回（就業規定による） ※経験・スキルを考慮し、決定します ※専門職手当含む／月1万円以上支給 ※固定残業代含む／上記月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月5万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社河村バーナー製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    静岡県牧之原市片浜514-3
    • 設立 1973年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全3件
    • 【静岡／牧之原】加熱・乾燥装置の法人営業◇転勤無／トップシェア製品／既存顧客中心・フォロー体制充実
      【加熱・乾燥装置のトップシェアメーカー／顧客ニーズに応じたフルオーダー製品提案／既存・新規営業を担当】 ■業務内容 加熱・乾燥装置や超音波洗浄機など、製造現場で必要とされる産業機械を扱う自社メーカーの法人営業です。既存顧客への定期訪問を中心に、HPや商社からの問い合わせに対応しながら、課題ヒアリング・仕様検討・納品・アフターフォローまで一連のプロセスを担当します。顧客との信頼関係を重視した提案型営業に取り組めます。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存顧客へのルート営業、機器更新や改善ニーズのヒアリング ・HP問合せ・商社紹介による反響営業対応 ・数十万円～億単位の装置案件における提案・見積・受注調整 ・国内各地および国内法人の海外工場向け案件の対応 ・納品・設置時の立ち合い、稼働後のアフターフォロー ・社用車・新幹線を活用した効率的な営業活動 ■組織環境 営業は4名の少数精鋭体制で、40代～60代のメンバーが中心です。ベテランが多く、相談しやすい落ち着いた雰囲気の中で、製品知識や業界動向をOJTで学べます。経験を活かしながら、無理のないペースで新しい分野にキャッチアップしたい方に適した環境です。 ■キャリア まずは既存顧客の担当からスタートし、製品や案件の流れに慣れていただきます。その後は国内外工場向けの案件など、より難度の高い提案にも関わりながら、数年後には主要顧客を任せられるキーパーソンとしての活躍を期待しています。将来は営業リーダーとして組織運営にも携わる可能性があります。 ■就業環境 静岡県牧之原市勤務・転勤なしのため、生活基盤を変えずに長期就業が可能です。年間休日112日で、製造業として安定した需要に支えられた働きやすい就業環境です。 ■企業の魅力 全国トップシェアを持つ加熱・乾燥装置メーカーとして、景気変動に強い事業基盤を築いています。自社一貫体制により、顧客要望に応じた柔軟な仕様提案ができる点も強みであり、法人営業経験を活かして「提案の質」で勝負したい方にとってやりがいの大きい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県牧之原市片浜514-3 勤務地最寄駅：JR東海道線／菊川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～470,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与は年2回（昨年度実績3ヶ月分）支給実績あり。 ・営業手当として22時間分相当の残業代を固定で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三共ポリエチレン株式会社

    その他メーカー
    〒738-0006 広島県廿日市市大東5番1号
    • 設立 1956年
    • 従業員数 217名
    • 平均年齢 37.6歳
    求人情報 全1件
    • 人気食品のパッケージ製造／月3万円程の寮あり／学歴・経験不問
      • NEW
      工場での食品パッケージの製造オペレーション業務をお任せします。 希望や適性に応じて『印刷オペレーター』『ラミネート加工』いずれかの部署へ配属になります。 部署ごとに業務が分かれており、ローテーションを組みながら機械の操作を習得していきます。 『印刷オペレーター』 ………………… フィルムにデザインを印刷する業務です。 シリンダー（筒状のハンコ）とインクを使ってデザインを刷り込んでいきます。 ★具体的には インクが入った一斗缶やシリンダーを運び、機械に装着 ↓ 機械の調整 ↓ 試し刷り ↓ 本番の印刷 ↓ 印刷されたフィルムの仕上がり ↓ 次の工程の『ラミネート加工』へ運ぶ 『ラミネート加工』 ………………… 印刷済みのフィルムと別のフィルムを接着剤で貼り合わせる業務です。 食品パッケージを強化して、食品を傷や湿気から守るための工程になります。 ★具体的には 印刷済みのフィルムと特殊な機能性フィルムを機械にセット ↓ 接着剤を作成 ↓ 機械でフィルムを貼り合わせる ↓ フィルムに不良がないかチェック ↓ 接着剤を乾燥させるため専用の乾燥室へ運ぶ ※15～30kg程度のものを取り付けたり運んだりしますが、常に持ち続けることはなく、台車への上げ下ろしや機械へ注ぐときに抱える程度です。 ※インクや有機溶剤は独特のにおいがします。 ※1日中立ち仕事なので慣れるまでは大変かもしれませんが、お昼休憩とは別に午前と午後に15分ずつの小休憩があるので、リフレッシュできます。
      【転勤なし／マイカー通勤OK】広島事業所／広島県廿日市市大東4-1 ＜アクセス＞ 広島電鉄宮島線「山陽女学園前駅」より徒歩9分 ★原則転勤はありません。広島に腰を据えて働けます！ キャリアアップに伴い転勤のご相談をすることはありますが、本人の希望を100％尊重します。 受動喫煙防止対策：専用の喫煙ルームあり
      ■専門・短大・大卒以上／月給23万9740円～+各種手当 ■～高卒／月給22万3070円～+各種手当 ※経験やスキルを十分に考慮の上で決定します。 　経験者は優遇いたします！ ※いずれも就業時間を超える時間外労働分は追加で残業代を支給します。
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    株式会社榛南自動車学校

    その他・各種スクール
    静岡県牧之原市細江1731
    • 設立 1964年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自動車学校のインストラクター／未経験歓迎／平均年収520万円
      • NEW
      ▼まずはココから！《事務業務》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、最初の約3カ月は事務業務をお任せします。 ・受付対応 ・電話対応 ・資料作成補助 ・生徒さんのスケジュール管理 ・送迎バスの対応　など ＜並行して、教習インストラクターの資格取得を目指します！＞ ◎ 勉強は仕事時間内 ◎ 資格取得費用は全額会社負担！ ◎ 未経験スタートの先輩もたくさんいるので安心です ▼資格取得後は《教習インストラクター》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格を取ったら、先輩がOJTでしっかりサポート。 いきなり一人で任せることはないので、焦らなくて大丈夫です！ ・技能・学科教習 ・生徒さんの不安フォロー ・安全運転のアドバイス　など ＜“成長”を支えるやりがい＞ 運転が初めてでドキドキしている生徒さんに寄り添いながら、「できた！」の瞬間を一緒に喜べる仕事です。 無事に免許を取れたときには、「ありがとう」と感謝されることも多く、やりがいを実感できます。 ★ここも注目！★ ━━━━━━━━━ ◎安定感バツグンの自動車学校 少子化でも生徒数は増加中！ 売上は3年連続UPの成長企業です。 ◎働きやすく人間関係がイイ！ 社員同士の仲が良く、フラットで話しやすい雰囲気♪ 面倒見のいい先輩ばかりで、質問もしやすいです。 「やってみたい！」を応援してくれる環境なので、定着率も高く、安定して働けます。
      【静岡県（牧之原市・菊川市）／マイカー通勤OK・駐車場完備／転勤なし】 ＼選べる勤務地／ 下記いずれかの、希望勤務地へ配属！ ■榛南自動車学校 静岡県牧之原市細江1731 ■静岡菊川自動車学校 静岡県菊川市加茂2199-1 ＼U・Iターン歓迎！／ 直近も県外からの入社実績が多数ございます。 県外の方には住居手当（月3万円／規定あり）も支給！ ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      月給21.1万円 ～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与（年2回／平均3ヶ月） ※年齢や経験を考慮し、当社規定に基づき決定いたします。 ※上記は21歳の場合の最低保証額です。 ＼努力がきちんと評価される環境です／ 社員の平均年収は520万円！ 成果だけでなく、毎日の仕事への取り組みや姿勢もしっかり見て、昇給・賞与につなげています。
    株式会社榛南自動車学校で募集中の求人をもっと見る

    シモハナ物流株式会社、関東シモハナ物流株式会社【合同募集】

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    広島県安芸郡坂町横浜中央1-6-30　※シモハナ物流株式会社
    • 設立 1955年
    • 従業員数 8,480名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全19件
    • 大手食品ルート配送／未経験歓迎／賞与年3回／月10日休み
      • NEW
      • 締切間近
      ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能！ ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数！ ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません！ ≪Point！≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備！初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習（2日）】 改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】 先輩社員と配送ルートを回ります ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください！ ＼こんなところも魅力！／ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大！ 新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい！」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重！ お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通
      ＜転勤なし＞関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属！応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可／無料駐車場有 【関東】 浦和営業所／埼玉県さいたま市 岩槻第一営業所／埼玉県さいたま市 厚木営業所／神奈川県厚木市 【中京北信越】 石川営業所／石川県能美郡 尾張一宮営業所・一宮営業所／愛知県一宮市 【関西】 高槻第一営業所／大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。 住所：〒569-0841　大阪府高槻市西面北２丁目25-1 甲子園第二営業所／兵庫県西宮市 【中国】 岡山デリバリー営業所／岡山県倉敷市 倉敷営業所／岡山県倉敷市 広島西第一営業所／広島県広島市 沼田第二営業所／広島県広島市 善通寺営業所／香川県善通寺市 愛媛営業所／愛媛県西条市 【九州】 福岡第一営業所／福岡県糟屋郡 鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙／屋外喫煙スペース有 ※各社共通
      ＼各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能！／ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上！ ★期間限定：入社祝い金20万円（関東拠点のみ）★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給 【月給】 ■浦和 21万8270円～ ■岩槻第一 21万8270円～ ■厚木 21万8270円～ ■石川 19万6070円～ ■尾張一宮／一宮 21万8070円～ ■高槻第一／六甲アイランド 22万2170円～ ■甲子園第二 20万3170円～ ■岡山デリバリー 21万170円～ ■倉敷 19万7170円～ ■広島西第一 19万9670円～ ■沼田第二 19万8370円～ ■善通寺 19万4170円～ ■愛媛 18万9170円～ ■福岡第一 20万870円～ ■鹿児島 18万2070円～ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通
    • 大手食品ルート配送／未経験歓迎／賞与年3回／月10日休み
      ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能！ ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数！ ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなく、クレームのリスク等もありません！ ≪Point！≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとにマニュアル完備！初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ――― ◆入社後は ――― 【入社後安全運転講習（2日）】 改めて運転に関する知識を学べるので、お仕事での運転経験がない方も安心です ▼ 【同乗研修】 先輩社員と配送ルートを回ります ルートや駐車、台車を使うときのルールなどを一つずつ学べます ▼ 【資格取得は自己負担なし】 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください！ ＼こんなところも魅力！／ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大！ 新人教育やメンバーマネジメント、新コースの調整を行ったりと、「やりたい！」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重！ お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。 ※各社共通
      ＜転勤なし＞関東・中京北信越・関西・中四国・九州の各拠点 ★希望拠点へ配属！応募時にお知らせください ★車・バイク・自転車通勤可／無料駐車場有 【関東】 浦和営業所／埼玉県さいたま市 岩槻第一営業所／埼玉県さいたま市 厚木営業所／神奈川県厚木市 【中京北信越】 石川営業所／石川県能美郡 尾張一宮営業所・一宮営業所／愛知県一宮市 【関西】 高槻第一営業所／大阪府高槻市 ※面接地は高槻第三営業所になります。 住所：〒569-0841　大阪府高槻市西面北２丁目25-1 甲子園第二営業所／兵庫県西宮市 【中国】 岡山デリバリー営業所／岡山県倉敷市 倉敷営業所／岡山県倉敷市 広島西第一営業所／広島県広島市 沼田第二営業所／広島県広島市 善通寺営業所／香川県善通寺市 愛媛営業所／愛媛県西条市 【九州】 福岡第一営業所／福岡県糟屋郡 鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市 ※室内原則禁煙／屋外喫煙スペース有 ※各社共通
      ＼各拠点、1年目から年収500万円以上も実現可能！／ ★ドライバー職の賞与年間平均支給額50万円以上！ ★期間限定：入社祝い金20万円（関東拠点のみ）★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給 【月給】 ■浦和 21万8270円～ ■岩槻第一 21万8270円～ ■厚木 21万8270円～ ■石川 19万6070円～ ■尾張一宮／一宮 21万8070円～ ■高槻第一／六甲アイランド 22万2170円～ ■甲子園第二 20万3170円～ ■岡山デリバリー 21万170円～ ■倉敷 19万7170円～ ■広島西第一 19万9670円～ ■沼田第二 19万8370円～ ■善通寺 19万4170円～ ■愛媛 18万9170円～ ■福岡第一 20万870円～ ■鹿児島 18万2070円～ ※月収例は「休日・休暇」の下で紹介しています ※各社共通
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    電力調査株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    広島県安芸郡坂町横浜中央1丁目6-30
    • 設立 1988年
    • 従業員数 335名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 電線周りの調査・管理／未経験可／月給30万円～／研修充実
      • NEW
      ★ぜひPick up!ページもご覧ください★ 当社は、電力・通信・鉄道等の社会インフラを支える設備保守を担う企業。生活に欠かせない分野に展開しているため景気の影響を受けにくく、継続的な需要のもと安定した経営基盤を築いています。 その中で、電線の安全を守るための「調査・進行管理」を担う業務。 調査業務を行い、関係者とコミュニケーションを取りながら前に進める“調整役”として活躍できるポジションです。 電力調査なら下記を叶えられます！ ★POINT★ ◎お客様と長期的な関係を築きたい！ ◎収入を安定させたい！ ◎頑張りが報われる会社で働きたい！ ◎研修制度が整った会社で働きたい！ ◎地域に貢献できる仕事がしたい！ 【仕事の流れ】 ＜1＞現地調査 担当エリアの電線を確認するため、現場へ向かいます。電柱一つひとつについている番号を目印に、現場をチェック。依頼箇所の確認や巡視時の回る順番やルートは、ある程度個人に任されており、自分のペースで進められます（移動は社用車を使用）。 ＜2＞伐採が必要な樹木を発見 電線に近づいている、または接触の恐れがある樹木は伐採が必要です。 ＜3＞土地の持ち主を調べます 山の中では、土地の持ち主がすぐに分からないこともあります。その場合は、過去の資料や登記情報を基に役場で確認したり、近隣の方にお話を伺ったりしながら、調査を進めます。 ＜4＞伐採の許可取り 土地の持ち主が分かったらご自宅を訪問し、伐採が必要な理由や安全面について説明を行います。状況を丁寧にお伝えするため、9割以上の方がその場で了承してくださいます。信頼関係を大切にする業務です。 ＜5＞業者手配、スケジュール・施工管理 伐採の許可が取れたら、樹木の伐採や鉄塔・電柱建設に伴う工事を行う専門業者と打ち合わせを行います。初めは先輩の補助業務からスタートします。 【最大3カ月／研修】 入社後は座学からスタート。その後は各配属先で先輩について、業務の流れを一つひとつ覚えていきます。基礎から丁寧に教えていくので安心してください。
      【マイカー通勤OK／希望勤務地を考慮します】 広島県・島根県・岡山県・山口県・香川県・愛媛県・京都府・兵庫県・和歌山県いずれかの営業所 ■広島営業所／広島県安芸郡坂町 ■広島北営業所／広島県広島市 ■広島東営業所／広島県東広島市 ■三次営業所／広島県三次市 ■福山営業所／広島県福山市 ■尾道営業所※1／広島県尾道市 ■島根西営業所／島根県浜田市 ■島根営業所／島根県雲南市 ■岡山営業所／岡山県岡山市中区 ■岡山西営業所／岡山県倉敷市 ■山口営業所／山口県山口市 ■山口東営業所※1／山口県柳井市 ■香川営業所／香川県善通寺市 ■愛媛営業所／愛媛県四国中央市 ■京都営業所／京都府木津川市　★積極採用中★ ■姫路営業所※1／兵庫県姫路市　★積極採用中★ ■和歌山営業所※1／和歌山県和歌山市　★積極採用中★ ※1…尾道・山口東・和歌山・姫路営業所は鉄道インフラ業務の採用 【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり
      ＜月収例＞ ■月収33万円…月給28万円＋家族手当1万円＋住宅手当1万円 ＋資格手当5,000円+残業手当2万5,000円 29歳入社2年目 　一般職 ■月収37万5,000円…月給31万円＋家族手当2万円＋住宅手当1万円 ＋資格手当5,000円+残業手当3万円 33歳入社7年目 　係長職 ＼手当が豊富なため、さらなる収入アップも可能です！／ ≪中国・四国エリア≫ 月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月13時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ≪関西エリア≫ 月給30万円～(固定残業代含む)＋地域手当（3万円） ◆姫路営業所は地域手当5万円を別途支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月11時間分を、月2万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＼上記はあくまでも最低保証給です。経験・能力など考慮の上、決定します／
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    株式会社富士住建

    住宅（ハウスメーカー）
    埼玉県上尾市東町2-9-20
    • 設立 1987年
    • 従業員数 398名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 戸建注文住宅営業／未経験歓迎／残業月20h／賞与・インセン有
      • NEW
      ～富士住建の”完全フル装備の家”～ 私たちが目指すのは、『住み始めたその日から、ずっと快適でしあわせな暮らしができる家』。そのために、オプションとなることが多いシステムキッチンやバスルーム、カーテンや照明も標準装備！さらに極限までコストを抑え、これ以上価格を下げることができないギリギリの設定とすることで適正価格を実現しています。買って終わりではなく、その先も幸せが続くお手伝いをすることが当社のモットーです！ 【業務の流れ】 ▼接客 ショールームに来場されたお客様に当社の住宅をご案内します。来店くださるのは、広告や紹介などで当社に興味を持ってくださった方のみ。なので、飛び込み営業はありません◎ ▼建設地・間取りの確認 役所と連携しながら、法規制などと照らし合わせて建設地を調査。その後、お客様のご希望に合った間取りを作成し、価格を見積もります。 ▼契約 住宅の間取りや装備などをご提案。承諾いただけたら契約です！ ▼着工に向けた段取り 工事の現場監督など、社内の関係者と細かい仕様を打ち合せ。詳細が決まったら、役所に届けを出して工事が始まります。 ▼引渡し 完成したら、お客様へ引渡し。そこで終わることなく、継続してお客様と連絡を取りながらお困りごとなどをヒアリングし、長く続く『しあわせな暮らし』をお手伝いします。 【研修について】 入社後はもちろん、継続してスキルアップできるよう充実の研修を整備。研修にかける予算は、なんと営業一人当たり10万円！住宅ローン説明会、工場見学、勉強会など、外部研修を含め多彩なプログラムを用意しています。
      【関東1都6県の各拠点／希望を考慮し決定】 ◎マイカー通勤OK ◎U・Iターン歓迎 ◎本社、横浜ショールームに企業内保育所あり ■東京、埼玉、神奈川、千葉、群馬、栃木、茨城の各ショールームにて勤務いただきます。 ※配属先はご希望を考慮し、決定します。 ＜東京都＞ 世田谷区、国分寺市 ＜埼玉県＞ 上尾市、熊谷市、所沢市、川口市、久喜市、越谷市、川越市 ＜神奈川県＞ 横浜市、相模原市、小田原市、鎌倉市 ＜千葉県＞ 千葉市中央区、船橋市、流山市、成田市、木更津市 ＜群馬県＞ 高崎市、前橋市 ＜栃木県＞ 宇都宮市、小山市、佐野市 ＜茨城県＞ つくば市、水戸市 ※詳細は当社HPをご覧ください。 https://www2.fujijuken.co.jp/showroom.php ■本社：埼玉県上尾市東町2-9-20
      《住宅営業経験（5年以上）》 月給28万5000円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万3,312円～）を含む。超過分は別途支給します。 《住宅営業経験（1～5年未満）》 月給27万円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万1,558円～）を含む。超過分は別途支給します。 《未経験》 月給26万円～＋歩合 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代（18時間分／3万390円～）を含む。超過分は別途支給します。
    • アフターサービススタッフ／未経験歓迎／賞与昨年実績5ヶ月分
      • NEW
      家づくりからアフターサービスまで一貫して手掛けている当社。 今ある住まいに、長く安心して住み続けていただくために欠かせない アフターメンテナンスや定期点検を通じて、お客様に安心と安全を提供します。 ＜主な仕事内容＞ ■当社引渡し物件の定期点検 トラブル発生時の対応はもちろん、お引渡しの1ヶ月後、半年後、 1年後、2年後に行う計4回の定期点検も実施します。 点検時期が近づいたら、電話やアプリで訪問日程を調整。 当日、お客様先に車で訪問し、チェックリストに基づいて、 建物外観・建具・水まわり・床下など、家の外側から内側まで くまなくチェックを行います。 また、お客様にも住みながら気になる点はないかも併せてヒアリング。 カンタンな補修作業であれば、対応していただく場合もあります。 すぐに修理が難しい場合は、状況を確認して、協力会社や社内の担当部署に 業務を引き継いで対応いただきます。 ■社内外への情報共有 定期点検やトラブル対応時の事例や情報を社内関連部署や取引先のメーカーへ フィードバックし、さらなる品質向上につなげます。 お客様により良い住まいを提供できるよう、自身が対応した事例や情報を 社内やメーカー様にも共有し、住宅設備の品質向上や改善に努め、 お客様満足度を高めます。 ＜入社後は･･･＞ 業務の流れを実務を通じて覚えていただきます。 扱う物件は自社施工物件のみのため、技術の習得もスムーズ。 先輩と共に業務を行うことで、不明点や疑問点をその場で解決しつつ、 着実に知識とスキルを身につけられます。 プロの目線から住まいをチェックすることももちろん大切ですが、 お客様の立場に立ち「どんな対応をされたら嬉しいか」を考え、 より良いサービスを提供しましょう。
      ★神奈川・東京・埼玉・千葉エリアで採用強化中 ★車通勤可／社有車貸与 ■埼玉県 ・本社（埼玉県上尾市）※企業内保育所あり ・熊谷（埼玉県熊谷市） ・所沢（埼玉県所沢市） ・川口（埼玉県川口市） ・越谷（埼玉県越谷市） ・久喜（埼玉県久喜市） ・川越（埼玉県川越市） ■東京都 ・世田谷（東京都世田谷区） ・国分寺（東京都国分寺市） ■神奈川県 ・横浜（神奈川県横浜市）※企業内保育所あり ・相模原（神奈川県相模原市） ・鎌倉（神奈川県鎌倉市） ・小田原（神奈川県小田原市） ■千葉県 ・千葉（千葉県千葉市） ・船橋（千葉県船橋市） ・流山（千葉県流山市） ・成田（千葉県成田市） ・木更津（千葉県木更津市） ■栃木県 ・宇都宮（栃木県宇都宮市） ・小山（栃木県小山市） ・佐野（栃木県佐野市） ■群馬県 ・高崎（群馬県高崎市） ・前橋（群馬県前橋市） ■茨城県 ・つくば（茨城県つくば市） ・水戸（茨城県水戸市） ※研修期間中の勤務地：本社（経験により考慮） 詳細は下記をご覧ください！ https://www.fujijuken.co.jp/showroom/index.php
      ■月給27万円～ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（月18時間分／3万1,558円～）が含まれます。超過分は別途支給します。 ※待遇面の詳細に関しては面接時にご相談ください。 【管理職（課長クラス）】月給37万円～57万7,000円 ＜モデル年収＞ ・年収530万円／36歳　入社6年目 ┗月給31万円＋賞与+各種手当
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    株式会社宮島

    石油化学メーカー
    広島県廿日市市深江2-1-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全6件
    • 【北九州※転勤無】物流資材のルート営業＜接客業など顧客折衝経験歓迎＞基本土日祝休◇老舗メーカー
      ◎もみじ饅頭の紙箱製造からはじまり、現在は自動車部品などの工業製品を運ぶ物流容器・包装資材を設計、製造 ◎創業60周年を迎え、「物流と包装」の専門分野で独自のポジションを確立 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場あり）、転勤無し ■職務内容： 当社の九州事業所にてプラスチックダンボールや大型コンテナ、台車、パレット、緩衝材、シート材など物を輸送する際に使われる物流資材の営業・販売業務をお任せいたします。 ■具体的には： ・打合せ（予算、仕様、輸送条件、数量、納期のヒアリング） ・試作品の製作（社内の設計部門へ打合せ内容を報告・試作品を製作） ・検証、試作の仕様の確認（試作品を持ってお客様に最終確認） ・量産製作（試作で承認が得られた製品の量産） ・納品／アフターケア（納品後は、製品の修理や部品交換、回収など） ■当社で働く魅力： 広島の地場企業として事業を推進し続け60周年を迎えました。今後九州エリアでの事業拡大を目指すべく新しいメンバーを募集しています。 転勤無の地域採用のため、地元で腰を据えて働きたい方歓迎です。 少数精鋭でのチームですが、その分、頑張り次第では将来的なキャリアアップも目指すことができます。 ■組織構成： 営業スタッフ2名 ■当社について： 世界遺産に登録された厳島神社のある宮島で創業。当初は宮島紙器製作所としてもみじ饅頭の紙箱を手掛けていましたが、その後時代のニーズに合わせ業容を拡大。現在は工業製品の搬送に利用される物流容器や梱包資材の設計・製造をメインに実施。 本社のある広島・福岡・群馬の3つの拠点で、物流の効率化・最適化を図るロジスティクスソリューションを提供しています。包装梱包設計の技術力とプラスチック段ボールの使用量は業界トップクラス。 薄型テレビのガラス容器製造に携わるなど、独自の強みもあります。 ■働く環境： アットホームでチームワークがよく、風通しの良い社風。小さなことでも相談や報告がしやすい環境です。働きやすい職場作りを積極的に行っており、環境改善についての意見やアイデアを立場に関係なく発信することができます。上司に相談の上、スキルアップの為の外部研修への参加が可能。本人の能力次第で、短期間でのキャリアアップも望めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州事業所 住所：福岡県北九州市小倉南区曽根4390-1 勤務地最寄駅：日豊本線／下曽根駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,600円～218,600円 固定残業手当/月：30,600円～33,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 233,200円～252,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（5月、12月） ■モデル年収： 主任：360～420万円 係長：420～500万円 課長：480～650万円 ※中途社員の場合、スキル次第ではありますが、4年目で主任、6年目で係長に昇格している方もいらっしゃいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【廿日市】工場長候補◆食品や機械部品のパッケージメーカー／ニッチ分野でポジションを確立
      ～もみじ饅頭の紙箱製造からはじまり、現在は自動車部品等の工業製品を運ぶ物流容器やパッケージを設計・製造／創業60周年を迎え、更なる組織強化を実施／『物流と包装』のニッチな分野でポジションを確立し、物流の効率化を提案～ ■業務内容： 食品や機械部品のパッケージメーカーである当社にて、工場長候補として生産管理、部下育成、経営層との調整業務をお任せいたします。生産工程を統括し、営業・製造部門間の調整役を担うポジションです。 ■募集背景： 工場管理職の退職と世代交代を見据えた後任採用です。本社事業所移転に向けて、工場組織の体制の見直しを進めます。 ■業務詳細： ・部下のマネジメント（人事評価・面談・指導育成） ・工場全体の運営・生産計画と納期調整、人員配置 ・営業との納期交渉・製造指示書の工程管理 ・各部門との連携による生産効率化の推進 ・安定稼働に向けた課題抽出と改善提案 ■強み： 「物流と包装」というニッチな分野で独自の地位を確立。オーダーメイドに近い製造のため顧客から高い信頼を得ています。毎年最新設備を導入し製品開発力を強化中です。 ■当社のサービス： もみじ饅頭の紙箱製造から創業しましたが、現在では紙器製造に加え、自動車部品を工場間輸送するための通函や輸送時に製品を守るための包装資材の設計・製造を通して、お客様へ物流業務の効率化のご提案を行っています。また、オリジナル製品として大型コンテナー「R3BoX」やキャスター付パレット等を展開しています。当社の事業領域は、非常にニッチな分野ではありますが、業界においては確固たる地位を築いています。今後は、広島・福岡・群馬の3つの拠点をより発展できるように頑張って参ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県廿日市市深江2-1-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／宮島口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,200円～250,800円 その他固定手当/月：100,000円～140,000円 ＜月給＞ 339,200円～390,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：役職手当 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（5月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社小笠原電気工業

    サブコン
    〒356-0052 埼玉県ふじみ野市苗間717ｰ10
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電気工事スタッフ／未経験歓迎／月給25万円以上／賞与最大3回
      • NEW
      電力会社から電気をもらうための設備機器を据え付けます。機器同士をケーブルで繋ぐための「道」を作ります。（ルート工事／電線管・ケーブルラック工事など）ケーブルを配線して各機器に繋ぎます。 ＜主な業務内容＞ ・制御盤・機器など電気設備の据付／更新 ・ケーブルの配線・接続 ・既設設備の改修・移設 など ＜現場となる建物＞ ・工場 ・商業施設 ・高層ビル ・病院 ・水処理施設 ・銀行 ・空港 ・公営競技場　など ★協力会社のスタッフとも連携しながら業務を進めていきます！ ＼ここがPOINT／ 【◎未経験者もイチから丁寧に育成】 仕事内容を見て「よくわからない」「難しそう…」と思った方、大丈夫です！ この仕事の役割をシンプルに表現すると、「建物で電気が使えるようにする」こと。 ●電力会社から電気をもらうための設備を設置する ●電気を流すためのケーブルを配線し設備に繋ぐ など、必要なスキルや作業は先輩が一つひとつ指導しますので、ご安心ください！ ※詳細は後述の「入社後の流れ」をチェック！ 【◎現場は常に2人以上で行くから安心】 現場へはまず会社で集合し、社用車に乗って2名以上のメンバーで向かいます。 独り立ち後もなにかあればすぐに相談できるので、様々な仕事を通して着実にスキルを身につけていきましょう！ ＼発電機設備工事士も同時募集／ 意欲や経験、適性などを見て、発電機設備工事士をお任せする場合もあります。（待遇等の条件は電気工事士と同様） >>発電機設備工事士とは？ なかなか馴染みのない仕事ですので、こちらも簡単に説明します！ 例えば車のエンジンを動かすには、燃料・冷却水・排気管（マフラー）が必要です。 発電機は、これのさらに大きいバージョン。エンジンと同じく、 ●動かすための燃料タンク ●熱を持った機械を冷やすための冷却タンク ●煙を外に逃がすための排気管 などが必要なので、これらを繋ぐ配管を溶接し、発電機が正しく動くように環境を整えるお仕事です！ ★将来的にキャリアチェンジも可能です！
      【転勤なし／車通勤OK】 埼玉県ふじみ野市苗間717ｰ10 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙 【勤務エリア】 メインは都内です。他には埼玉・神奈川・千葉・群馬・栃木・茨城のエリアに対応します。
      【未経験】 月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給35万円～50万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず27時間分を、6万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    石坂産業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    埼玉県入間郡三芳町大字上富1589-2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全9件
    • 【埼玉】制御設計エンジニア（リーダー候補）◆環境プラントの自動化・改善推進／持続可能社会を支える
      ◆本求人のポイント◆ ・社会課題（環境）に直結する技術に携われる ・設備改善・自動化を主体的に推進できる裁量 ・リーダー候補としてキャリアアップ可能 ・IoT・AI等の新技術にも関われる環境 ■業務内容： 自社の再資源化プラント・設備における安定稼働・生産性向上を目的に、制御設計および設備改善・自動化推進をお任せします。 【業務詳細】 ・PLCラダーによる制御設計、および既存設備の改修・改善 ・電気系統図の仕様チェック・要件確認（機械選定は除く） ・新規設備・システム導入に伴う計画立案、調整、立上げ支援 ・PLC（主に三菱電機製）の運用・調整・トラブル対応 ・オムロン・キーエンス製機器との連携対応 ・生産性向上、省人化を目的とした設備改善・自動化提案 ※将来的にはプロジェクト推進やチームリードも期待します。 ◎環境保全も本気で取り組む 日本企業として初めてAmazonが主導する「気候変動対策に関する誓約（The Climate Pledge）」に署名しました。廃棄物を処理するだけではなく、環境保全にも力を入れており、「石坂産業は廃棄物をきちんと責任を持って処理してもらえる会社だ」と思っていただける活動を大切にしています。 ■企業の魅力：Zero Waste Design ～「ごみをごみにしない社会」の実現～ ・廃棄物の再資源化を通じて、循環型社会の実現を目指す企業です。「モノが循環する社会」の構築に本気で取り組んでいます。 ・家屋やビルの解体で生じる混合廃棄物を積極的に受け入れ、98％の資源化を達成するトップクラスの技術を持っています。 ・地域に貢献するため、廃棄物への理解を広める場として「三富今昔村」を運営しています。 ・東京ドーム約4個分の敷地内で、リサイクル工場見学、ガイウォーク、食農育体験など多彩なプログラムを提供し、環境問題について考える場を提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県入間郡三芳町大字上富1589-2 勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 380万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します（記載年収は：残業月15時間＋賞与年2ヶ月想定） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）過去実績2ヶ月／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒロジスティクス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル21階
    • 設立 1955年
    • 従業員数 7,752名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 食品物流の管理スタッフ／未経験から最短で年収740万円も可
      当社は全国53拠点・1,700台以上のトラックを展開し、全国25,000カ所以上のスーパー・コンビニ・飲食店などへ食品を届ける物流会社です。毎日500万人以上の食生活を支え、全国の貨物自動車運送事業者の中でも上位0.1％の規模を誇ります。 ※国土交通省「2025年3月末の貨物自動車運送事業者数」より スーパーやコンビニ、飲食店に商品を並べ続けるためには、必要な商品を、必要な時間までに、正確に届ける物流が欠かせません。 その中で物流管理は、商品の流れだけでなく、スタッフの配置や作業進捗を見ながら「人・モノ・時間」を調整し、センター全体を円滑に動かす仕事です。 AIや自動化が進む中でも、現場の状況を見て判断し、人を動かす役割の重要性は高まっています。 各拠点には複数の正社員管理スタッフが在籍し、チームでセンターを運営しています。まずは現場の流れを覚え、先輩のサポートを受けながらできることを増やしていきます。 将来的には商品・人・時間を動かす「現場の司令塔」として、センター運営を担っていただきます。 ※配送は社内ドライバーが担当するため、運転業務はありません。 ▼商品の管理（食品の鮮度と品質を守る役割） ・常温・冷蔵・冷凍の3温度帯ごとに、適切な温度管理ができているかを確認 ・出荷データをもとに、ピッキングや仕分け作業が予定通り進んでいるかをチェック ・出荷時間に間に合うよう、社内ドライバーと配送スケジュールを調整 ▼メンバーの管理（チームをまとめる役割） ・パート・アルバイトスタッフのシフト作成 ・作業進捗を見ながら、人員配置を調整 ・新人スタッフへの教育や、安全に働ける環境づくり ▼この仕事を通じて身につくこと 人・モノ・時間を同時に動かす経験を通じて、段取り力、判断力、周囲を巻き込むマネジメント力が身につきます。 教育・研修・資格取得支援など『育てる前提』の文化があるため、未経験から着実にキャリアアップできます。
      ★転勤なしの拠点限定社員も選択可能 ★希望勤務地を考慮して配属を決定します ★自動車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【埼玉エリア】嵐山町、さいたま市、狭山市、熊谷市、草加市、東松山市、越谷市 【千葉エリア】松戸市、千葉市、船橋市、白井市 【神奈川エリア】愛甲郡愛川町、横浜市、座間市 【北関東エリア】群馬県伊勢崎市、茨城県猿島郡五霞町 【新潟エリア】長岡市 【東北エリア】宮城県仙台市、岩手県滝沢市 【関西エリア・新拠点】大阪府茨木市（2026年5月新規オープン) 【北陸エリア・新拠点】富山県射水市（2026年5月新規オープン)
      ▼エリア限定社員（転居を伴う異動なし） 月給24万7,800円～+各種手当+賞与年2回 ▼総合職（将来的に幅広いエリアで活躍） 月給28万7,800円～+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルに応じて優遇いたします ※残業手当、深夜手当、資格手当は別途全額支給します ※上記月給に残業代は含みません
    • 店舗配送ドライバー／未経験可／AT普免OK／J1531DV5
      • NEW
      ＼準中型・中型免許の取得をバックアップ！／ ◎全額会社負担で中型免許をゲット 準中型・中型免許の取得に必要な教習所へ通う費用20数万円分は、会社で負担しますのでご安心ください。 ◎最短2週間で免許取得 教習所側で教習のシフトを考えてくれるから、予約は不要。早い方なら免許取得まで2週間です。 ＼手厚い研修で安心！／ ▼3泊4日の新人研修 トラック専用コースのある自社研修センター「滑川福田センター」での研修をスタート。「運転マナーやドライバーとしての心がまえ」「車両の特性・構造」などの基礎を学び、敷地内のコースで走行演習を行います。 ▼OJT研修 「運転のコツ」「商品の搬入方法」などの実践的なスキルを、先輩の車に同乗して習得。他にも、ベテランドライバーとの運転練習や、各拠点で専任の安全担当を務めるSI（セーフティアクションインストラクター）から、無事故・無違反に対するアドバイスを受けられます。多彩な研修で、当社ならではのノウハウを身に付けましょう！ ▼独り立ち 先輩を助手席に乗せて、少しずつ配送を担当。「カーブでは内輪差を意識しよう」など具体的なフィードバックを受けながら、運転技術を高められます。 このような体制が整っているので、AT免許があればご応募OK！当社でドライバーデビューを叶えませんか？ 【具体的な業務内容】 大手スーパーに、肉や魚、野菜、お菓子、ドリンクなどの商品をお届けします。ルートは基本固定で、その日の物流や交通事情によって多少変わることもありますが、覚えてしまえば難しくありません。 【配送について】 ・草加チルド物流センターを中心とした埼玉県内と、千葉県近隣（松戸・流山周辺）が中心 ・1日の配送回数は2～3回（1回あたり1店舗に配送します） ・遠方への配送がなく、運転の負担は少なめ ・生鮮食品は日中に、常温の商品は夜間に運ぶケースが多数
      【草加チルド物流センター】 埼玉県草加市柿木町字宝1352－2　プロロジスパーク草加1F ※転勤はありません。 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（駐車場完備）
      月給19万8000円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※経験や能力を考慮し、決定。 ※試用期間中の最短1ヵ月～6ヵ月の間、時給1190円＋残業代。試用期間中でも最短1ヵ月で時給から上記の月給に切り替わります！ ※残業代は別途、全額支給。 ★経験者の方は、月収38万円以上（大型）も目指せます。 ＼＼7年連続給与水準アップ！／／ 【月収30万円を稼ぐ方もいます！】 月給の他に、残業代・深夜手当・諸手当が支給されます。さらに、23歳未満の子ども（扶養内）が2人の場合、月2万円×12カ月分⇒24万円が「子育て支援手当」として年収に上乗せされます。
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    学校法人名古屋電気学園（愛知工業大学）

    公社・官公庁・学校・研究施設
    愛知県豊田市八草町八千草1247
    • 設立 1912年
    • 従業員数 1,111名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 情報システム（賞与実績6.49カ月分／年間休日140日）
      ＼　本求人のポイント　／ ■年間休日140日 ■扶養手当・住宅手当など、各種手当充実 ■賞与年2回★昨年度実績6.49カ月分 ■退職金あり ■マイカー通勤可能 ＞＞具体的な業務内容 ―――――――― ■情報インフラ（ネットワーク、サーバ、クラウドサービスなど）の企画・運営・管理 ■情報システムの導入・更新に係る企画立案、ベンダー調整及びプロジェクト管理 ■情報セキュリティ対策及びインシデント対応体制の整備・運用 ■教職員・学生向け情報システムサービスの提供及び利用支援　など ＼　業務のポイント　／ □慎重さと専門性が求められる。 一つの操作が大学全体に影響するため、手順・影響範囲の確認を徹底しながら進める姿勢が欠かせません。 □専門性を深められる。 計画的な業務遂行や自己管理が求められる一方で、業務の幅が広いからこそ、専門性を深めながら新しい領域にも挑戦できます。“運用だけ”では終わらないキャリアが築けます。 ＞＞入社後の流れ ―――――――― OJT形式で進めますが、経験を前提にした引き継ぎとなるため、担当領域を少しずつ広げながら、早い段階で主担当として業務をお任せしていく予定です。 もちろん、大学特有の運用やルールについては周囲のメンバーが随時フォローします。疑問点や確認事項があれば、いつでも相談できる環境です。運用の安定化から改善提案まで、幅広く挑戦できる環境で、専門性をさらに深めていけるポジションです。
      【車通勤可能★駐車場完備】 ※その他運営校（愛知県内）への異動があります ■愛知工業大学　八草キャンパス 愛知県豊田市八草町八千草1247 アクセス：愛知高速鉄道リニモ「八草駅」より徒歩10分／シャトルバス約5分 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給22万3,000円～＋役職手当＋各種手当＋残業代＋賞与年2回（6月・12月） ※上記金額は新卒初任給 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします
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    リコーエレメックス株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    愛知県岡崎市井田町字3-69
    • 設立 1938年
    • 従業員数 660名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全20件
    • 【岡崎】次世代事業創出を担う◆0→1の自動化設備開発・構想設計◆年間休日125日◆土日祝休
      ～リコーGで資本・売上安定／自動車メーカーや防衛省との取引多数◎～ ■募集背景： 当社では、自動車・防衛・産業機器分野で培った精密加工技術や自動化設備開発技術を強みに、リチウムイオン電池（LiB）製造ライン向け設備開発を推進しています。 加えて今後は、医療関連分野をはじめとした新たな成長市場への事業展開も見据えており、既存事業の延長ではない「0→1」の新規設備開発を担う組織体制の強化を進めています。 今回は次世代事業創出を技術面から支える開発エンジニアを募集します。 ■業務内容： ご経験に応じて、LiB製造設備をはじめ、将来的には医療関連など新規成長分野向けの自動化設備開発に携わっていただきます。 単なる設備設計ではなく、事業化を見据えた技術検討や構想設計など、開発初期段階から参画いただくポジションです。 ・新規設備の構想設計 ・システム仕様策定 ・装置レイアウト設計 ・要素技術検討 ・試作評価 ・協力会社との技術折衝 ・開発プロジェクト推進 ■部署ミッション・特徴： ・既存設備の改良ではなく、0→1の新規開発に携われます ・LiB分野に加え、将来的には医療関連を含む新規市場向け設備開発に挑戦できます ・構想設計から量産化まで一気通貫で経験できます ・リコーグループの安定基盤のもと新規事業創出に関われます ・今後の事業拡大に伴い、技術リーダーやプロジェクトリーダーとしてのキャリア形成も可能です ■プロジェクトの特徴： ・開発期間：約3年スパン ・装置の構想～商品設計まで一貫して関与 ・外注・協力会社を活用しながら進行 ・社内（リコーグループ）・社外双方との調整あり ■当社の特徴： 愛知県岡崎市にあるリコーグループの主要生産関連会社で、80年以上にわたる腕時計設計・製造で培った精密加工技術、自動化設備設計技術などをベースに、精密部品加工、自動化設備の開発設計（メカ、エレキ、ソフト）、防衛機器の開発設計など幅広い分野で事業展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市井田町字3-69 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名古屋本線／東岡崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）前年度支給実績5.19ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵那／業界経験不問】自動化ラインビルド機械設計＜上流工程に挑戦できる◎＞◆年休125日／リコーG
      ～リコーGで資本・売上安定／自動車メーカーや防衛省との取引多数◎多様な分野で最先端設備に携われる／メカ設計に加え外部連携・工程全体を担当◎エンジニアとして成長できる開発環境～ ■業務内容： 顧客が望んでいる自動化設備の構想提案ができ、パートナー企業と連携して、設計製作する業務をお任せします。 特に、本募集においては、メカ設計経験者を対象とします。 ■部署の業務内容： ＜自動化設備の設計、製作＞ メカ設計、制御設計、画像ソフト設計、PCソフト設計、デバッグ、調整、パートナー企業の管理 ※ご経験によりますが、まずは部品図のばらしから始め、少しずつ業務範囲を広げていきます。 ※設計から部品表を調達部門へ出図までは設計者の業務です。 ※1名で行うか、複数人で行うかは案件の規模で変わります。 ■組織構成： 合計104名です。20～60代まで幅広い年齢層の社員が所属している組織です。 主に、お客様からの仕様にもとづき、自動化設備の設計製作現地工事を実施しています。 ■当社の強み： 搬送、組立、検査など自動化ラインのあらゆる工程の設備の設計製作ができることが強みです。 特に、祖業である時計の自動化ライン構築や、インクジェットプリンタヘッド組立の精密位置決め等、小型・高速・高精度な設備設計製作や、6軸ロボットを活用した搬送、パレッタイジング装置も得意分野です。 最近では、EV用LiBの生産ラインで複数設備の設計製作が多くなっています。 ■福利厚生について： 食事補助として、月3,780円の食事補助がございます。 自己負担分の3,780円に合わせて、月に7,560円が「チケットレストランカード」にポイントとして入り、社内の食堂や、社外のコンビニや飲食店での利用が可能です。 ■当社の特徴： 愛知県岡崎市にあるリコーグループの主要生産関連会社で、80年以上にわたる腕時計設計・製造で培った精密加工技術、自動化設備設計技術などをベースに、精密部品加工、自動化設備の開発設計（メカ、エレキ、ソフト）、防衛機器の開発設計など幅広い分野で事業展開しています。 ※入社後リコーエレメックスエーティー株式会社（精密加工技術で部品製造と生産現場を支援する企業）にて出向となり勤務をいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 恵那事業所 住所：岐阜県恵那市長島町中野1218-2 勤務地最寄駅：JR中央線線／恵那駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～380,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）前年度支給実績5.19ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンワ

    住宅設備・建材メーカー
    愛知県名古屋市東区代官町33番5号
    • 設立 1972年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の事務職／女性活躍中／土日祝休／原則定時退社
      東京営業所のオフィスにて、事務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■電話対応 ■伝票作成 ■見積書・出荷証明書のPC入力（Excel）　など ※伝票作成は、フォーマットに従って数値を入力するだけで完了です ※そのほか、営業のサポートとして福井工場への依頼書作成をすることもあります ★希望しない職種変更はありません 【研修充実！未経験の方もご安心ください】 事務職・業界未経験でも安心してスタートできるよう、商品研修・業務研修など各種研修をご用意しております。先輩も全員が未経験入社なので、これから入る方に対して親身になってフォローいたします。 ＜一日の流れ（例）＞ 8:30～9:30　電話対応、前日までの伝票の整理など 9:30～10:00　営業チームが持っていく伝票の作成 10:00～12:00　配送係に対する伝票の作成・出荷の伝票に対応する送り状の作成 12:00～13:00　しっかりお昼休憩！ 12:00～17:00　都度、電話対応・注文に応じた伝票の作成 17:00～17:30　明日の準備をして、定時に退勤！ ★残業はほぼありません！
      【転勤なし】 東京営業所（和光市）での勤務となります。 【東京営業所】 埼玉県和光市丸山台3丁目5-10 アクセス…東武東上線和光市駅から徒歩15分 ※受動喫煙対策：事務所内完全禁煙
      月給20万円＋各種手当＋賞与年3回 【賞与について】 賞与は7月・8月・12月の年3回！ 8月は営業所目標達成時の特別決算賞与（1万円～10万円）となります。
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    タジマ工業株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県春日井市牛山町1800
    • 設立 1970年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 48.2歳
    求人情報 全29件
    • 未経験◎【春日井】技術マーケティング・知財◆刺繍分野で世界大手／有名アパレルから自動車まで不可欠
      • NEW
      ～独自技術を強みとする世界大手／平均勤続年数10年以上の働きやすい環境／世界130以上の国と地域との取引実績を誇る刺繍機メーカー～ ■概要： ・グループ内における知財管理、発明創出、権利化、さらには知財情報に基づく事業戦略の立案とその実行のリードまでを担います。 ・知財で事業を促進し、知財を活用してタジマグループを成長させる仕事です。 ■具体的な業務内容： 【管理職の下で知財担当者として以下のような知財業務全般を担当】 （1）他社特許調査・分析 （2）刺繍機・刺繍製品・その他タジマグループのビジネスに関する特許出願・中間対応・権利化・権利維持 （3）発明発掘・出願方針の検討 （4）事業戦略に紐づく知財戦略の策定（将来的に） （5）知財情報に基づいて事業戦略を立案、およびその実行をリード（将来的に） ※入社後は、ご経験に応じ、管理職や先輩社員のサポートを受けながら段階的に業務を習得いただきます。 ■業界内でのポジション： ◎有名アパレルメーカーのロゴの刺繍に用いられるミシンを扱うほか、近年では航空機や自動車などの工業製品における縫合技術も開発しています。 ◎大学等の研究機関とも連携しながら先端技術の開発を進め、当社製品はますます活躍の幅を広げています。 ■タジマグループの特徴： ・1964年に多頭式刺繍機を開発して以来、かつて人の手によって作り出され高価だった刺繍を、より身近なものへと変え、世界中の人々の生活に彩りを添えてきました。 ・「縫い」という職人技的な技術と、「制御」という先端工学的な技術、さらには大量生産に適した「多頭機化」の技術。これら技術を併せ持つ企業は、世界でも非常に珍しいです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～514万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,000円～343,000円 ＜月給＞ 227,000円～343,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／春日井】設計業務｜メカトロ設計、品質／コスト管理など◆世界130ヶ国以上と取引
      • NEW
      ～世界130ヶ国以上の国と地域との取引実績を誇る刺繍機製造メーカー／平均勤続年数10年以上の働きやすい環境／年休125日～ ■業務内容： 当社の開発部メカ設計グループにて、設計業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇製品開発テーマの仕様立案、メカを中心としたメカトロ設計、品質／コスト管理 ◇関係部門（電気・ソフト・製造・購買・営業）との連携＆調整、部下・若手の技術育成 ■採用背景： 現在、メカ設計分野において現場をリードできる設計者の不在が課題となっております。専門知識を活かして自ら設計実務に関与しながら、プロジェクト全体を推進できる中核人材を募集します。 ■業界内での立ち位置： ・有名アパレルメーカーのロゴの刺繍に用いられるミシンを扱うほか、近年では航空機や自動車などの工業製品における縫合技術も開発。大学等の研究機関とも連携しながら先端技術の開発を進め、当社製品はますます活躍の幅を広げています。 ■タジマグループの特徴： ・1964年に多頭式刺繍機を開発して以来、かつて人の手によって作り出され高価だった刺繍を、より身近なものへと変え、世界中の人々の生活に彩りを添えてきました。 「縫い」という職人技的な技術と、「制御」という先端工学的な技術、さらには大量生産に適した「多頭機化」の技術。これら技術を併せ持つ企業は、世界でもTAJIMAのみです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 670万円～788万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：458,850円～539,350円 その他固定手当/月：59,850円～70,350円 ＜月給＞ 518,700円～609,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業代は別途支給されます。 ■賞与実績：年2回 ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■その他固定手当：部署配属/59,850円～70,350円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社重光

    専門店・その他小売
    愛知県名古屋市東区泉2-29-15
    • 設立 1979年
    • 従業員数 262名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全8件
    • 【名古屋／転勤なし】カフェ「HARBS」の採用担当◆ブランディングを軸にした採用業務／基本土日休み
      ～転勤なし／「HARBS 」「ANTICO CAFFE AL AVIS」2つのカフェカフェブランドを運営／創業45年超・年商100億企業で安定の財務基盤◎～ ■仕事内容： ブランディングを軸に、人員状況・年間計画をもとに当社・グループ企業の採用を推進します。目標として掲げた人数を採用すること以上に、会社とフィットしやすい方を採用することを重視します アルバイト・正社員（新卒・中途）採用のうち、ご希望やご経験を踏まえて　いずれかをお任せします。採用業務の中で、母集団形成や調整業務が主です。 また、採用窓口として選考前後の応募者フォロー、求人広告会社・人材紹介会社との折衝をお任せし、採否をジャッジする責任者たちが面接に専念しやすい環境を整えます。 応募や採用進捗を踏まえて、選考フローの見直し、採用戦略・方針を提案する機会もあります。 ブランド責任者との連携のもと、意見を交わしながらこの先も持続的に採用活動をしていくための「よりよい仕組みづくり」を一緒にしていきたいと考えています。 当社が大切にしている「自社ブランドのコンセプト」に共感し、将来のブランドの発展に欠かすことのできない採用業務の「本質」を、この先も一緒に追究いただける方のご応募をお待ちしております。 ■入社後の流れ： 入社後1～2ヶ月間程度は店舗での実地研修を予定しています。 店舗勤務を通じて企業理解と現場感覚を体得することで、現場理解がより深まり、採用担当として精度の高い採用業務ができます。 年1回は全社的な取り組みとして、本社スタッフが店舗またはファクトリーへの応援に参加します。（主にクリスマス時期／1週間程度） また、お任せする業務次第で　日帰りないし宿泊を伴う関東（東京都内や横浜市）・関西（京都から神戸市付近）方面への出張が発生することもあります。（※月に0～4回程度を想定） ■組織構成： 現在、スタッフ5名（社員3名、アルバイト2名）体制で業務を分担しています。 採用状況を見て、お互いに積極的に意見を交わしながら現状に最も適した採用ができるよう力を尽くしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区泉2-29-15 勤務地最寄駅：桜通線線／高岳駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～260,000円 固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験を踏まえ決定します ※あくまで目安の金額であり選考を通して上下する可能性がございます ■賞与実績：年2回（6月、12月）※業績連動/決算賞与有（支給の場合:9月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エスワイシステム

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市東区代官町35-16第一富士ビル2F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 554名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • ITエンジニア／完全未経験歓迎／充実サポートで安心／土日祝休
      • NEW
      ■抜群の育成力でキャリアをサポート ━━━ 当社で活躍する社員の9割以上が未経験からのスタート！ 自社ITスクールの運営や、公共職業訓練校として認定された育成力が当社の強みです。 エンジニアとしてのはじめの一歩から、その先のキャリアまで、しっかりサポートします。 【入社後の流れ】 まずは約3カ月の社内研修からスタート！ 未経験でも無理なく学べるカリキュラムです。 ▼1カ月目：ビジネススキル研修＆プログラミング研修 ▼2カ月目：データベース研修 ▼3カ月目：実際のプロジェクトを意識した実践研修 など ＼ITの基礎からしっかり身につく／ プログラミングやデータベースなど、エンジニアに欠かせないスキルを段階的に学んでいきます。 最後は実践形式の研修へ。 実際の仕事をイメージしながら進めることで、現場で活きるスキルを身につけていきます。 ＼ムリなく、段階的にレベルアップ／ 研修後は【システムの運用・保守】、【ヘルプデスク】など、先輩のサポート業務からスタート。 少しずつできることを増やしながら、自分のペースで成長していける環境です。 ＼将来のキャリアも広がる／ 経験を積んだ後は、さまざまなプロジェクトに挑戦できます。 「マネジメントに挑戦したい」「技術を極めたい」など、あなたの理想のキャリアに合わせた道を一緒に考えていきます。 ■経験よりも、"挑戦したい"という気持ちを重視 ━━━ 当社では、未経験からITエンジニアを目指す方を積極採用！ 充実した研修制度が整っており、先輩社員からも「知識ゼロでも安心してスタートできた」と好評です。 ■チームで進める開発スタイル ━━━ プロジェクトはチームで進行。仲間とコミュニケーションを取りながら協力して開発を進めるため、困ったことも相談しやすく、安心して成長できる環境です。
      【転勤なし／愛知勤務】★駅直結＆最上階のキレイなオフィス！ ■中部事業本部 名古屋市中村区那古野1丁目47-1名古屋国際センタービル 25F・26F ■プロジェクト先 ・愛知県（名古屋・豊田） ・三重県 ※愛知県内勤務を前提とした募集です。希望なく三重県へ配属・転勤となることはありません ※将来的には、中国・インドネシア・タイなど海外の各現地法人に勤務するチャンスもあります ＼2026年春移転！駅直結のキレイな新オフィス♪／ 中部事業本部は2026年春に国際センタービルへ移転！ 国際センター駅直結、名古屋駅からも徒歩圏内とアクセス抜群です。 オフィスはビル最上階（25・26階）にあり、開放感あふれる快適な空間。コーヒーや抹茶ラテなどのフリードリンクを無料で利用できるほか、終業後には会社負担のアルコールも楽しめます。 新しくキレイなオフィスと充実した設備のもと、快適に働ける環境が整っています♪
      月給21万2000円以上+各種手当+賞与年2回（昨年度4カ月分） ※上記は一律支給の手当を含んだ最低保証給です ※経験者は前職給与を考慮の上、当社規定により決定します ＼残業代は全額支給（100％支給）／ 限られた時間の中で成果を出すことを重視しているため、固定残業代は設けず、残業代は全額支給。 給与に加え、手当や賞与などで社員の生活水準向上を支える仕組みです。 ＼全110種類が対象となる資格手当＋報奨金あり／ 頑張りを目に見える形で還元したいという思いから、対象資格者に対しては月々の給与に資格手当を加算し、更に合格祝い金を支給しています。社員から資格手当の追加希望があれば、実現することも可能です。 ※資格や賃金形態によって、支給内容（月額手当のみ、合格祝い金のみ など）が異なります 対象資格：基本情報技術者・CCNA・ ネットワークスペシャリスト・ データベーススペシャリスト・エンベデッドシステムスペシャリスト・情報処理安全確保支援士・ITサービスマネージャ・システムアーキテクト・プロジェクトマネージャ・ITストラテジスト・システム監査技術者 .etc
    • ITエンジニア／未経験歓迎／充実のサポートで安心／土日祝休み
      • 締切間近
      ■抜群の育成力でキャリアをサポート ━━━━━━ 当社で活躍する社員の9割以上が未経験スタート！ エスワイシステムでは、職業訓練校「エスワイ・ITカレッジ」を運営し、開校以来、未経験者の育成に注力してきました。 これまでに4,500名以上のIT人材を輩出しており、学習サービスに関する国際規格の認証も取得。 長年培ってきた教育ノウハウを活かし、未経験の方でも基礎から着実にスキルを身につけられる研修体制を整えています。 エンジニアとしての第一歩から、その先のキャリア形成まで、長期的に成長をサポートします◎ 【入社後の流れ】 まずは約3カ月の社内研修からスタート！ 未経験でも無理なく学べるカリキュラムです。 ▼1カ月目：ビジネススキル研修＆プログラミング研修 ▼2カ月目：データベース研修 ▼3カ月目：実務を想定した実践研修 など ＜未経験者に合わせたステップでスタート＞ 入社後は、ITの全体像や仕事の進め方を理解するところから始めます。 いきなり専門的な業務を任せるのではなく、基礎知識を身につけながら、少しずつ実務をイメージできるように進めていくため、初めてIT業界に挑戦する方も安心です。 ＜経験を重ねるほど、選択肢が広がる＞ 実務を通じて知識やスキルが身についてくると、携われる業務の幅も広がっていきます。 将来的には、開発、運用、インフラ、マネジメントなど、興味や適性に応じたキャリアを目指すことも可能。 最初の一歩から、その先の成長まで見据えて働ける環境です。 ＜働きやすさにもこだわっています＞ 当社は「社員満足の先に事業成長がある」という考えのもと、働きやすさを重視した環境づくりを行っています。 ■リモートワーク相談OK ■転勤なし ■月平均残業5～15時間 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■オフィスも順次リニューアル
      【在宅勤務相談可／転勤なし】事業本部（東京・大阪・名古屋） または プロジェクト先（東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・大阪・兵庫・京都・愛知・三重） ★勤務地（関東・関西・中部）は希望考慮 ★希望外の転勤なし ★在宅勤務（リモート勤務）も相談可 ■各事業本部 ・関東事業本部／東京都中央区日本橋浜町2-31-1　浜町センタービル10F ・関西事業本部／大阪市中央区本町2-1-6　堺筋本町センタービル16F ・中部事業本部／名古屋市中村区那古野1丁目47-1名古屋国際センタービル 25F・26F ＜関東事業本部＞ スカイツリーと東京タワーが臨めるオフィスです。 オフィス内には"SY CAFE(エスワイカフェ)"を併設！常に働きやすい環境を整えています。 ＜中部事業本部＞ 2026年春に、国際センタービルへ移転しました！ 国際センター駅直結のオフィスで、名古屋駅も徒歩圏内です◎ ■プロジェクト先 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木 【関西】大阪、兵庫、京都 【中部】愛知（名古屋・豊田）、三重 ※将来的には、中国・インドネシア・タイなど海外の各現地法人に勤務するチャンスもあり
      月給22万2000円以上+各種手当+賞与年2回（昨年度4カ月分） ※上記は一律支給の手当を含んだ最低保証給です ※経験者は前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。 ＜時間外勤務分は別途全額支給＞ 固定残業代は採用しておらず、残業が発生した場合は別途全額支給します。 「長く働くこと」ではなく、「限られた時間で質の高い仕事をすること」を大切にしている会社です。 無理なく働きながら、安定した収入を得られるよう、各種手当や賞与制度も整えています。 ＜学んだことが、きちんと自分に返ってくる制度＞ 資格取得後は、合格祝い金や資格手当で頑張りを還元。 対象となる資格は110種類あり、基礎資格から専門性の高い資格まで幅広くカバーしています。 取得した資格がキャリア形成や収入アップにもつながります。
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    Ｊ－ｎｅｔレンタリース株式会社

    自動車ディーラー
    愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル
    • 設立 1999年
    • 従業員数 1,831名
    • 平均年齢 33.3歳
    求人情報 全7件
    • 未経験歓迎の営業事務／土日休み／駅徒歩5分／本社勤務
      カーリースに関する契約手続きや書類作成といった事務業務をメインに、お客様先へのご訪問、商品の提案まで一連業務を担っていただくポジションです。未経験の方も、先輩社員がしっかりサポートするのでご安心ください。 ＜仕事内容＞ ◎お客様先へのご訪問 まずは簡単な書類のお届けや回収・納車対応からスタート。 慣れてきたら、契約内容のご案内・新商品のご提案もお任せします！ ◎お電話やメールでのお客様対応 ご依頼いただいたお客様に、リース内容のご案内やご契約後のフォローも行います。 ◎その他、事務作業 ・見積書や契約に関わる書類作成 ・データ入力やファイリング ・お客様情報の管理 ノルマや無理な押し売りもなく、先輩社員がしっかりサポートするので、「営業をやってみたい」という未経験の方も大歓迎◎ 営業だけに偏ることなく、幅広い業務にバランスよく携わりながらご活躍いただけるポジションなので、スキルアップを目指す方にも最適です！ ◆ 　◆ 　◆ ＜入社後の流れ＞ 入社後は集合研修だけでなく、OJTで先輩がサポート。お客様との接し方から書類の作成方法まで丁寧に教えます。ご訪問も、最初は先輩社員の同行からスタート。多様なスキルを無理なく身につけられるのも魅力の 1つです。 ＜車に関する知識は必要なし！＞ 今回募集を行う部署は、ほとんどの社員が中途入社。他業種からチャレンジされた方も活躍しています。「車の知識があまりない」「事務が初めて」「上手く説明ができるか心配」という方も、先輩スタッフがしっかりフォローするのでご安心ください！
      【駅から徒歩5分】本社勤務・転勤なし／愛知県名古屋市中区錦1-7-28　J-SQUARE丸ノ内ビル4階 ※受動喫煙対策あり
      月給23万1110 円～ ※上記月給には、住宅手当5000円を含みます ※スキル・ご経験を考慮し、当社規定により決定いたします
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    日本宅配システム株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    名古屋市東区葵1丁目25番1号　ニッシンビル 4F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 225名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 宅配BOXの営業／ルート中心／月給38万円／原則定時退社
      • NEW
      ★宅配ボックスの営業とは？… 提案先はデベロッパーやゼネコン、マンション管理会社など。物件ごとの特性や居住者のニーズを踏まえ、必要な宅配ボックスの台数・仕様を考え、提案から導入まで進めます。既存顧客へのルート営業が中心ですが、決められた製品を売るだけではありません。製造・販売・施工・アフターサービスまで自社で一貫して担う強みを活かし、設置後のリニューアルや機能追加まで継続して関わりながら、その物件に合った設備・仕組みを提案します。 【具体的な仕事内容】 ■デベロッパー・ゼネコンとの打ち合わせ ■管理会社・管理組合への定期提案 ■既存設備のリニューアル・機能追加の提案 ■メンテナンス結果を踏まえた改善提案 ＼ここがPOINT！／ ★物流の課題と向き合うやりがい 再配達を減らせば、配送現場の負担軽減だけでなく、受け取るために自宅で待つ時間も減らせます。一つの提案が、物流の効率化と、その先にいる人々の時間の豊かさにつながっていきます。 ★自ら正解を導き出す仕事 物件ごとに条件も課題も異なるため、正解は一つではありません。顧客の要望をそのまま受け取るのではなく、背景まで捉え、社内外の関係者を巻き込みながら最適解を組み立てていきます。
      【希望勤務地に配属】 宮城・東京・名古屋・大阪・広島・福岡の各拠点 ※原則、転勤はありません。 ◆仙台支店 宮城県仙台市青葉区中央3丁目2番23号野村不動産仙台青葉通ビル2F JR仙石線「あおば通」駅2番出口 徒歩1分 ◆東京本社 東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル1F 地下鉄丸ノ内線・銀座線「赤坂見附」駅 10番出口 徒歩5分 ◆名古屋本社 愛知県名古屋市東区葵1丁目25番1号　ニッシンビル4F 地下鉄東山線「新栄町」駅 2番出口 徒歩1分 ◆関西支社 大阪府大阪市中央区平野町4-2-3　オービック御堂筋ビル8F 地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅 徒歩3分・「本町」駅 徒歩4分 ◆広島支店 広島県広島市中区大手町3丁目7番5号　広島パークビル8F 広島電鉄「中電前」駅徒歩1分 ◆九州支社 福岡県福岡市中央区天神1-1-1　アクロス福岡5F 西鉄「福岡（天神）」駅 徒歩6分 地下鉄空港線「天神」駅 16番出口 徒歩1分
      【管理職採用】 月給45万円（基本給30万円＋役職手当15万円） 想定年収：700万円（月給×12か月＋賞与年3回（昨年平均支給実績160万円）） 【メンバー採用】 月給38万円（基本給30万円＋役職手当8万円） 想定年収：600万円（月給×12か月＋賞与年3回（昨年平均支給実績160万円）） 【キャリアアップ例】20代／業界未経験入社 ■前職：個人住宅リフォーム営業⇒キャリアアドバイザー ■キャリアステップ 2025年入社⇒半年後に「課長代理」に昇進⇒2026年 管理職「課長」へ ◆POINT◆ 実績に応じてインセンティブも支給します。売上などの目標達成はもちろん、日々の行動や取り組む姿勢も評価。努力や成長プロセスもきちんと評価します。 ※月給は最低保証額です。経験・スキル等を考慮し決定します。 ※中途入社によるハンデは一切ありません。 ※みなし残業なし
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    株式会社大清

    建材 （商社）
    愛知県名古屋市東区白壁4-95
    • 設立 1923年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市東区】＜第二新卒歓迎×未経験歓迎＞創業100年企業のルート営業/年休120日/働き方改善
      ～ワークライフバランス◎／年間休日120日／残業月10時間以内／創業100年の安定した専門商社で未経験から営業デビュー／ルート営業～ ■募集背景 当社は、1923年創業の管工機材専門商社です。 2023年に創業100周年を迎え、長年積み重ねてきた安定した基盤を大切にしながら、次の成長に向けた新たな挑戦も進めています。これから先もお客様から「困ったときに相談したい」と思っていただける存在であり続けるために、次の世代を担う新しい仲間を募集します。 ■仕事内容 大清の営業は、ただ商品を売るだけの仕事ではありません。 お客様からお話をうかがい、「何に困っているのか」「どんな対応がいちばん役に立つのか」を考えながら、要望の一歩先まで踏み込んで提案していく仕事です。担当するのは、すでにお取引のあるお客様が中心です。 具体的には、以下のような業務を担当します。 ・既存のお客様先への訪問 ・困りごとやご要望のヒアリング ・必要な商品の提案・販売 ・見積作成や納品の手配 ・仕入先や社内メンバーとの調整 ・納品後のフォロー ※お客様先は、個人商店から大手メーカーまでさまざまです。 ※1日2～3件の外回りを行います。単に注文を受けるだけでなく、状況を見て一歩先の対応を考えることが求められます。 ■商材について 当社が扱うのは、水・空気・ガス・薬品など、“流れるもの”を支える機器が中心です。聞き慣れない商材かもしれませんが、工場や建物、さまざまな設備の現場で使われており、社会を支えるうえで欠かせない存在です。 こうした商品は、一度納めて終わりではなく、メンテナンスや交換の需要が継続的に発生するため、景気の波に左右されにくい安定性があります。だからこそ、お客様と長く関係を築きながら、継続して頼っていただける仕事につながっています。 また近年は、環境資材・耐震資材・スポットクーラーなど、新たな商品の開発や拡販にも力を入れています。 ■入社後の流れ・教育体制 まずは内勤営業として受発注業務を担当し、商品知識を習得していただきます。 ■評価制度 半期に一度、一人ひとりに合わせたミッション（営業売上目標とプロセス目標）を設定します。社歴・年齢に関係なく、ミッションの達成度合いに応じて賞与へ反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区白壁4-95 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～240,000円 固定残業手当/月：15,000円～20,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 218,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当 ・おおよそ1年を目途に一人前に営業活動ができるようになると付与。 ・固定残業当を超える勤務をした場合は追加支給。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収 20 代：300～400 万円 30 代：400～550 万円 40 代：500～650 万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光電気工事株式会社

    その他電気・電子・機械 （商社）
    愛知県名古屋市北区三軒町234
    • 設立 1959年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋/転勤無】総務人事■職種未経験歓迎/年休１２８日/安全書類作成から人事総務まで担当
      ～建設業界経験者歓迎／建設業界での経験を活かしながら管理部門へキャリアチェンジ可能／将来的には管理部門の中核メンバーとして活躍可能／年間休日128日・完全週休2日制（土日祝）～ ■職務概要： 入社後はまず、安全管理関連業務を中心にお任せします。 その後、習熟度に応じて人事・総務・社内IT業務まで徐々に担当範囲を広げていただきます。 【具体的な業務内容】 ■入社後メインでお任せする業務 ・グリーンサイト等を用いた安全書類の作成・管理 （施工体制台帳、作業員名簿、KY書類、再下請通知書 等） ・建設キャリアアップシステム（CCUS）の運用管理 （作業員情報登録、就業履歴管理、入退場者確認） ・ゼネコン、協力会社との安全書類に関する調整・対応 ■付随業務 ・人事業務（採用補助、入退社手続き、労務管理 ※給与計算は除く） ・総務業務全般（備品管理、契約書管理、社内規程整備 等） ・Excelによる管理表作成、PC・IT関連の社内対応 ・管理部門業務のDX・業務改善推進 ■当社について： 当社は愛知県を中心に、マンションをはじめとする建築物の電気設備設計・施工・管理を行っています。 （1）集合住宅　～暮らしに、心地よさという付加価値を～ 入居者のライフスタイルに応える電気設備が充実。 照明ひとつから変わる「暮らしやすさ」、そして「心地よさ」をみなさまへ。品質・耐久性に優れた資産価値の高い集合住宅づくりをご提案します。 （2）商業施設　～明るい街、便利な街、安全な街を～ 福祉施設、オフィスビル、店舗など、人と街に密着した施設建設に 携わることにより、地域の皆様へよりよい生活環境のご提供に取組んでいます。 （3）工場・倉庫　～環境にやさしく・人にやさしく・地域に貢献する設備を～ 省エネ・機能性・安全性はもとより、働く方の目線に立った設備の構築を提案。 環境と人にやさしさを、そして社会との調和を。 「共生する企業」へのお手伝いをいたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市北区三軒町234 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～288,400円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 固定残業手当/月：31,880円～52,880円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,880円～391,280円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回、賞与年2回を含む年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社学書

    放送・新聞・出版
    愛知県名古屋市北区楠3-815
    • 設立 1983年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • テキスト教材の法人営業／業界未経験歓迎／既存顧客約8割
      学習塾や私立学校、販売代理店などに、テキスト教材を提案する法人営業です。 担当は東京を中心に北海道～北陸方面。既存顧客が7～8割を占め、継続的なフォローから次の提案につなげます。 【主な業務】 ・学習塾・私立学校などへの定期訪問 ・販売代理店への商品説明、営業フォロー ・テキスト教材の提案 ・導入後の使用感や課題のヒアリング ・新規顧客、新たな教育分野へのアプローチ ・出張、訪問スケジュールの管理 6月・11月・1～2月を中心に数日～最大1週間程度の出張があり、宿泊費は会社負担。宿泊時は出張手当も支給します。 【“売る”より、まず話を聞く】 「今の指導方法に合う教材は？」「高校生向けのコースも始めたい」 そんな声を受け、1000点を超えるテキスト教材から教室に合う選択肢を考えます。 導入後も使用感や困りごとを伺い、次の提案へ。 提案の内容が「成績が上がった」「志望校に合格した」といった成果につながることも、やりがいの一つです。 【数字だけを追う営業ではありません】 個人ごとの単純なノルマではなく、部署全体と担当エリアの目標達成を目指します。 売上に加え、新規顧客との関係づくりや、私立学校・学童・オンラインスクールなど新領域への挑戦も評価対象です。 【入社後は……】 まず本社で2週間～1カ月ほど、事務・倉庫・編集など各部署を体験。 受注から出荷、制作まで会社全体の流れを学びます。 東日本配属後は約1週間の基礎研修、その後約2週間は先輩に同行。 営業の進め方を身につけてから、段階的に担当エリアをお任せします。 【キャリア】 一通りの業務を身につける目安は1～2年。 早い方では3年目頃から主任・係長を任される例もあります。
      【神田駅から徒歩4分】 東日本販売推進部／東京都千代田区神田北乗物町16 英（HANABUSA）ビル2F ＜アクセス＞ 各線「神田駅」より徒歩4分 ■受動喫煙対策／敷地内全面禁煙
      月給22万円～26万5000円（固定残業代含む） ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月2万円～3万円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は別途全額支給します。
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    三協株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県名古屋市北区平安1-1-59（本社）
    • 設立 1949年
    • 従業員数 480名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ルート営業／年休121日／土日休み／賞与実績5.2カ月分
      • NEW
      【大手メーカーと取引多数】 自動車メーカー及び自動車部品メーカーへの、樹脂部品・金属プレス関係製品の提案営業をお任せします。 ＜具体的には＞ ■お客様先への定期訪問 ■新車種や新製品の開発状況などの情報収集 ■新技術・新素材等のご提案 ■市場ニーズや最新トレンド等のプレゼンテーション ■お客様のニーズやお困り事などのヒアリング　など ※横浜営業所を拠点に、関東エリアのお客様をご担当いただきます。 ※既存のお客様へのルート営業が中心です。 ★多彩な製品を扱うハイブリット企業★ 新製品の開発・製造を手掛けるメーカー機能と、製品を仕入れ販売する商社機能を併せ持つ当社。 開発力と機動力の双方を活かして、さまざまなお客様のニーズにピンポイントで応えることが可能です。 多様な商材やお客様と接することで、おのずと営業としての知見も深まります！ ★高い技術力が強みに★ メーカーとして、製品の設計開発から製造・販売までを一貫して手掛けていることも当社の特長。 お客様のニーズを社内の技術部門に伝えることも、営業の役割の一つです。 技術部門と連携できることは、営業活動においても大きな強み。 金型設計から試作品のサポート、量産システムの構築まで、お客様に貢献できる内容は多種多様です。 いわば技術コンサルタントのように、幅広く、深みのある提案をすることができます！ ★裁量を持って活躍★ 業務においては、各々の裁量を尊重しています。 アポイントや納期に合わせ、スケジュールは自身でコントロール可能。 お客様との信頼関係や丁寧なコミュニケーションを大切にできるよう、個人ノルマ等の設定もありません。 自分自身の強みを活かして、主体的に活躍できる環境です！
      【原則転勤なし／U・Iターン歓迎】 神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-17 KAKiYAビル6F（横浜営業所） ※新横浜駅から徒歩約5分 受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）
      【賞与実績5.2カ月分】 月給22万2,200円～31万円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験やスキル・年齢等を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は100％支給いたします。
    • 総合職（ルート営業／購買・調達）／社宅あり／賞与5.2ヶ月分
      • 締切間近
      ■入社後のご希望や適正を考慮し、以下いずれかの部署に配属予定です。 ＜営業部門＞ 自動車メーカーまたは住宅設備メーカーへの樹脂部品・金属プレス関係製品のルート営業をお任せします。 ■主な業務内容 ￣￣￣ ◎担当得意先を定期訪問し、新車種や新製品の開発状況の情報収集 ◎新技術・新素材等のご提案 ◎市場ニーズや最新トレンド等のプレゼンテーション ◎ニーズや困りごとなどのヒアリング　など ★数社程度の顧客を担当します。定期的に訪問しながら、信頼関係を積み重ねていける仕事です。部の目標はありますが個人のノルマ等はありません。数字に追われることなく、丁寧なコミュニケーションを大事にできるのも魅力です。 ＜調達部門＞ 自動車部品・住宅用製品の購買・調達を担当します。 ■主な業務内容 ￣￣￣ ◎自動車用・住宅用樹脂製品の調達業務 ◎自動車用・住宅用板金プレス・溶接部品の調達業務 ◎自社開発製品の初期準備サポート（調達部門も開発段階から関わります） ◎量産に向けた生産安定化までの進捗管理 ★調達先となる協力会社の数は100社を超えます。製品の安定した調達を実現するために、各社の状況を把握したり、納期にあわせ協力会社と細かく連絡を取り合うなど、複数のタスクを柔軟にコントロールするスキルが身につきます。 【入社後の流れ】 ▽基礎から着実に習得 入社後は製品の特徴や物流の流れを理解していただくため、1～3ヶ月程度（新卒で3ヶ月）、製造部門で研修を行います。その後、各部署に配属となりOJTを通じて業務を学んでいただきます。1年程度を目安に独り立ちできるように伴走していきます。
      【愛知県小牧市／原則転勤なし／車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備）／UIターン歓迎】 愛知県小牧市大字下未宇狩山戸1648-1（小牧営業所） ＜アクセス＞ 名鉄バス「下未」停留所下車　徒歩10分 ＜転居を伴う転勤は原則ありません＞ 営業の場合、昇進等により転勤の可能性が若干ありますが 基本的には小牧営業所での勤務となります。 購買・調達は小牧に業務集約されており転勤はありません。 ＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）
      【賞与5.2ヶ月分・月給＋αの手当充実】 月給22万2200円～31万円＋賞与年2回 ※年齢や経験、能力を考慮し、給与額を決定いたします。 ※残業代100%支給（固定残業制度は採用していません）
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    岐阜工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    愛知県名古屋市西区丸野1-2
    • 設立 1979年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市／転勤無】法人営業／オーダーメイドの内装金物など◇業界未経験可◇土日祝休み
      • NEW
      ＜名古屋駅周辺の百貨店や世界的ブランドの店舗にも納入実績あり／顧客対応から設計、納品まで一貫して携われる／既存顧客営業のためテレアポ・飛込みなし＞ ■業務概要： 一品一品オーダーメイドで、内装金物・建築金物・機械設備・鉄筋加工工具を中心に設計・製作・施工をする当社にて、内装業者や工務店への法人営業を担当していただきます。 ■業務詳細： ◇内装などの図面を元に依頼内容の見積り提案 ◇素材、寸法、ご依頼製品の仕様などの詳細すり合わせ ◇CADを使った詳細図面作成 →打ち合わせしながらの製図で取引先の意向をより具体的にします ◇製造部門への製作発注や製作進捗管理 ■業務の特徴： ◇入社後は複数名で1～2社、段階的に増えて平均5～6社を担当していただきます。 ◇既存法人営業の為、アポ・架電等はありません。 ◇1か月程度で複数の物件を受け持ち、1物件につき下記の流れで業務を進めます。 見積り→打合せ→作図・発注→検品・出荷→納品or現場設置 ■入社後の流れ： 当社にて営業を担当している社員はほとんどが未経験からのスタートです。入社後は、無理なく営業・CAD操作を覚えていただけるようフォローいたします。 まずは1製品についてご担当いただき、少しずつ担当製品を増やし、1顧客の担当としてご活躍頂きます。顧客については、チームとして複数名でフォローし、1年程度を目途に関係構築と実務を行っていきます。 ＜入社後の業務割り振り等＞ ・入社後～1ヶ月：社内制度説明・各種手続き・先輩社員から案件引継ぎ説明やOJT等 ・入社1ヶ月～1年：OJT及び通常業務 ■配属先情報 4名：40代1名、30代1名、20代2名 ※愛知県内のお客様がほとんどですが、一部東京・大阪に出張もあります ■当社について ◇当社は店舗装飾用の金物を数多く手掛けており、世界的ブランドの店舗にも製品が採用されています。名古屋駅や栄駅周辺の路面店、百貨店などを訪れると、当社の製品を目にする機会があります。 ◇自ら手掛けた製品が形となって残り、多くの人の役に立つことを実感できるため、ものづくりの大きなやりがいを感じられる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区丸野1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※各種手当を含む月給：310,000～380,000円 ■昇給年1回 ■賞与年2回（3カ月） 【モデル年収】 年収550万円：月収40万円／40歳／入社11年目（課長職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本セレモニー

    ブライダル・ウェディング
    山口県下関市王喜本町6-4-50（本社）
    • 設立 1972年
    • 従業員数 4,510名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 冠婚葬祭を通じ「明日」を紡ぐ総合職／多彩な職種／経験不問
      ★全国90カ所以上の支店、約30カ所の結婚式場、245カ所の斎場を展開する大手セレモニー企業 ★年齢・性別不問！丁寧な導入研修があり、未経験でも安心！ ★営業／サービス職／企画職／販売職／アパレル／事務…など多数の職種があります！ ▼研修後、本人の希望や適性を考慮し、当社の豊富な部門より最適な配属先を決定します。 ━━ ★配属までの流れ ━━ ◆研修期間（原則半年程度） まずは、研修からスタート。 冠婚葬祭のための備えをする互助会システムをお客様にご紹介する「セレモニープランナー」の仕事を通じて、当社事業の根幹を学びます。 ↓ ◆配属先決定 あなたの希望やライフワークを考慮し、適性に応じた正式な配属先を決定します。 もちろん、引き続きセレモニープランナーとして働くことも可能です。 ＜豊富な職種バリエーション！最適なポジションを探します＞ ※以下は当社職種の一部です ●セレモニープランナー ┗挙式や葬儀のための資金計画のご提案を行います。反響型・来店型がメインです。 ●CS推進 ┗お電話を中心に、会員様のフォローを行う仕事です。 ●ブライダルアドバイザー ┗当式場にご興味を持たれた方へのご案内やアドバイスを行います。 ●葬祭ディレクター ┗世界にひとつしかないご葬儀の演出・提案を行います。 ●仏壇・仏具・墓石の販売 ┗ご提案・販売を行います。 ●ホテルスタッフ ┗上質なくつろぎ空間をご提供する仕事です。 ●介護スタッフ ┗入居者様・利用者様にとっての「理想郷」となる施設をつくる一員として活躍します。 ●管理部門スタッフ ┗本部の管理スタッフとして、バックオフィスから当社を支えます。
      【東北・関西・中国・九州の各拠点】★転居を伴う転勤なし ◎勤務地希望考慮／エリア限定社員可能（働きたいエリアの選択が可能） ◎マイカー通勤可（一部不可のエリア有） ※U・Iターン歓迎 ★全国で多数オープニング予定 ★随時、会社説明会実施予定　 ■東北エリア 青森県（青森・八戸・十和田・弘前・上北郡） 岩手県（盛岡・一関・奥州・北上・花巻・釜石・宮古） 宮城県（仙台・名取・石巻・大崎） 秋田県（秋田・横手・大仙・由利本荘・能代・大館） ■関西エリア 大阪府（大阪・茨木・高槻・寝屋川・八尾・河内長野・堺） 京都府（京都） 兵庫県（尼崎） 奈良県（奈良・橿原） ■中国エリア 岡山県（岡山・倉敷） 広島県（福山・尾道・三原・広島） 山口県（岩国・光・周南・防府・下関・宇部） ■九州エリア 福岡県（北九州・古賀・福津・福岡・春日・直方・行橋・久留米） 長崎県（佐世保） 大分県（中津） 佐賀県（伊万里） 受動喫煙対策：あり ※以下『勤務地一覧を見る』は支店の一覧です ※『勤務地一覧を見る』の勤務地以外にも、複数勤務地がありますのでお気軽にご相談ください
      ■月給：28万2000円以上（大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀） ■月給：25万3000円以上（岡山、広島、山口、福岡、大分） ■月給：24万4000円以上（青森、秋田、岩手、宮城、長崎、佐賀） ◎未経験者でも安心の高月給！ ◎全て、別途成果手当支給あり ※時短社員の場合は下記給与となります ■月給：24万8000円以上（大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀） ■月給：22万2000円以上（岡山、広島、山口、福岡、大分） ■月給：21万4000円以上（青森、秋田、岩手、宮城、長崎、佐賀）
    • セレモニープランナー／原則土日祝休＆残業月10h／推し活充実
      ━━ 当社について ━━ コロナ禍でも黒字経営。売上高も業界トップクラスと、競合他社を引き離す成長を続けています。 2026年オリコン顧客満足度調査ハウスウエディング『式場』において7年連続第1位を受賞。 ━━ 90万人以上が利用する互助会システムを提案 ━━ 人生の節目（成人式・結婚式・葬儀など）に必要な資金計画やサービスをご案内します。 経済産業省の許可を受けた冠婚葬祭互助会制度『ミライエール』を通じて、大切な人への想いをカタチにし、お客様が将来に備えられるようサポートする仕事です。 【サービスの仕組み】 会員様から毎月一定額をお預かりし、必要な時に当社の式場・斎場で、冠婚葬祭サービスを会員価格でご利用いただけます。 お祝い料理やホテル宿泊などにも使えるため、 「家族に負担をかけたくない」「大切な人のために備えたい」という方に選ばれています。 【「ありがとう」と言われる仕事】 将来のセレモニーに不安を抱えるお客様に安心を届けられるため、提案後に頂ける「ありがとう」のひと言が、何にもかえがたい喜びに。 お客様の“豊かな人生設計”に貢献できるやりがいを実感できます。 ━━ 具体的な業務内容 ━━ ◎式場・イベント会場に来場された方へのサービス案内（反響型） ※自社の結婚式場や斎場、またはデパート・モールなどでのイベントにご来場されたお客様に向けたご案内 ◎お客様宅でのプラン説明 ◎問い合わせ・紹介への対応 ━━ 未経験者も安心！教育・研修制度 ━━ 机上研修はもちろん、マナー研修、接客対応研修など、研修制度が充実しています。 名刺の渡し方からレクチャーしますので、接客デビューの方も心配ありません。 ━━ 育児と両立しやすい環境 ━━ 大手ならではの整った環境です。 ■9～17時の時短勤務も可能 ■原則、土日祝日休み ■残業月10時間以内 ■産休・育休制度の取得実績多数 ■リフレッシュ休暇あり
      【東北・関西・中国・九州の各拠点】★転居を伴う転勤なし ◎勤務地希望考慮／エリア限定社員可能（働きたいエリアの選択が可能） ◎マイカー通勤可（一部不可のエリア有） ※U・Iターン歓迎 ★全国で多数オープニング予定 ★随時、会社説明会実施予定　 ■東北エリア 青森県（青森・八戸・十和田・弘前・上北郡） 岩手県（盛岡・一関・奥州・北上・花巻・釜石・宮古） 宮城県（仙台・名取・石巻・大崎） 秋田県（秋田・横手・大仙・由利本荘・能代・大館） ■関西エリア 大阪府（大阪・茨木・高槻・寝屋川・八尾・河内長野・堺） 京都府（京都） 兵庫県（尼崎） 奈良県（奈良・橿原） ■中国エリア 岡山県（岡山・倉敷） 広島県（福山・尾道・三原・広島） 山口県（岩国・光・周南・防府・下関・宇部） ■九州エリア 福岡県（北九州・古賀・福津・福岡・春日・直方・行橋・久留米） 長崎県（佐世保） 大分県（中津） 佐賀県（伊万里） 受動喫煙対策：あり ※以下『勤務地一覧を見る』は支店の一覧です ※『勤務地一覧を見る』の勤務地以外にも、複数勤務地がありますのでお気軽にご相談ください
      ■月給：28万2000円以上（大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀） ■月給：25万3000円以上（岡山、広島、山口、福岡、大分） ■月給：24万4000円以上（青森、秋田、岩手、宮城、長崎、佐賀） ◎未経験者でも安心の月給制！ ◎全て、別途成果手当支給あり ＜初年度で月収例50万円以上の人も＞ たとえば4人家族なら一度に4口の契約など、まとめてご契約いただけることも多いです。 1つずつ丁寧な対応を心がけていくと、お客様の紹介からどんどん契約が増えることも少なくありません。 契約ごとに成績手当というインセンティブがつくため、月収例50万円以上の未経験者もいます。 経験を積み重ねれば高収入も実現可能です。 ※時短社員の場合は下記給与となります ■月給：24万8000円以上（大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀） ■月給：22万2000円以上（岡山、広島、山口、福岡、大分） ■月給：21万4000円以上（青森、秋田、岩手、宮城、長崎、佐賀）
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    株式会社ベルク

    食品・GMS・ディスカウントストア
    埼玉県鶴ヶ島市脚折1646番
    • 設立 1959年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 33.9歳
    求人情報 全1件
    • 上場企業の店舗職！接客経験歓迎！プライベートも研修も充実！
      【経験者もうらやむ働き方】 ◎全店舗で標準化 └生産性向上で1人あたりの売上高は同業他社の1.3倍 ◎全社員が効率化を提案できる『提案制度』 └自分の案が全店舗に導入される可能性 ◎IT化に積極的 └SNSの活用、セルフレジ、アプリで学習 ◎夜間専門スタッフの配置で夕方に退勤 ◎店長や本社のキャリアも 【新しいワクワクを作っています！】 ・全従業員対象に恵方巻の新しいネタを考案するコンテストを開催 ・女子栄養大学とコラボしてバランス弁当を開発 ・本社にはお客さまが「こんな商品作ってほしい」と書き込めるホワイトボードを設置 【配属部署】 いずれかに配属。※基本希望考慮 ■青果（商品の鮮度チェックなど） ■海産（刺身・切り身などの加工補助など） ■精肉（売場づくりなど） ■デリカ（惣菜や弁当・寿司など） ■グロサリー（菓子、日用品、酒、雑貨、ギフトなど） ■チェッカー（レジなど） 【入社後の流れ】 初日は本社での研修（午前：全部門共通の部分の研修／午後：部門別研修） 　　　▼ 店舗でOJTが中心 　　　▼ 入社4～5カ月は月に1回中途社員の研修 半日は部門別研修（部門ごとの作業技術や商品知識・販売ノウハウを学習。店舗設備を忠実に再現したトレーニングセンターも） 【昇格】 食品スーパー業界で店長経験をお持ちの方は、入社後の研修期間を経て店長としてご活躍いただく場合も！ ▼スタッフ ▼部門のサブチーフ ▼チーフ ▼副店長 ▼店長 【キャリアパスも多彩！】 SV・エリアマネージャー、人事、店舗企画、マーケティング、バイヤー、商品開発など様々な職種にチャレンジができます！
      【地域限定での働き方も可能】埼玉県・東京都・千葉県・神奈川県・群馬県・栃木県・茨城県の152店舗 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤可能（駐車場あり） 【選べる転勤有無】 入社時に下記を選択しますが、いつでも変更可能です！ ■ナショナル社員（転居のある転勤の可能性あり） ■地域限定社員（転居を伴う転勤はなく、決められたエリア内で異動が発生） ※賞与が変わり、ナショナル社員の年収を100％としたとき、地域限定社員の年収は93％～94％想定となります。 子どもが小さいうちは、地域限定で成長したらナショナル社員へ、という選択もできるので、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給26万円以上（大卒以上） 月給24万以上（専門・短大卒） 月給23万円以上（高卒） ※上記金額はあくまで目安です。年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※半年に1回目標を立てて、その評価によって賞与などが変化します。
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    株式会社あんしんネット21

    道路旅客運送業
    愛知県名古屋市中村区畑江通3-2-1
    • 設立 1951年
    • 従業員数 2,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ケアドライバー／全国へ出張面接／賞与年3回／ANmc01DV
      • 締切間近
      ★全国出張面接・説明会実施中！★ 当社では未経験入社が98％！ ゼロからのスタートを応援するため、全国にて出張面接・説明会を実施しています。 「まずはどんな仕事か聞いてみたい」という方もOK！ 気軽に相談するつもりでお会いしましょう♪ ＜1年目からしっかり稼げる！＞ ●平均年収758万円 ●初年度平均535万円　の実績アリ！ 理由は、年間配車480万回以上／1台あたり毎日約10件の予約と、お客さまに困らない仕組みがあるからです◎ ＜ たくさんの魅力POINT ＞ ●普通免許があればOK！ ●平均月収46万円＆保証給30万円 ●週休3日・日勤・残業なしもOK ●寮完備（家賃2万5000円）＆UIターン支援あり ●スマホ面接可！全国へ出張面接も実施 ●働きやすい職場認証制度（3つ星）取得 ＜ケアアドライバーとは？＞ 「ケアタクシー」のドライバー職として、 ・高齢者の方の病院送迎 ・買い物に行きづらい方のおつかい代行 ・親御さんに代わってお子さんの送迎 ・妊婦さんの送迎 ・通常のタクシー業務　などを代行するお仕事です。 ＜POINT＞ ◎完全予約制だから、バタバタしない ◎配車アプリやAIによる需要予測あり！「どこに行けばいいの？」とは無縁です ◎車内モニター×３＆音声案内で運転しながら地図案内など万全フォロー！ ＜ 入社後の流れ ＞ ▼まずは入社後に二種免許の取得（10日間前後／費用ゼロ） ▼そのあと約18日の基礎研修で、 ・運転のテクニック ・接客の仕方 ・交通ルール、応急救護 ・メーターやナビの操作 などぜ～んぶイチから教えてもらえます！ ◎最後は先輩との同乗研修（5日～10日）！ デビュー後1年は、月2回の研修つき。 困ったときは無線を押せば、ベテランスタッフが「任せて！」とすぐにフォローします。
      【転勤なし／UIターン歓迎／社員寮完備】 ★半年間は【無料】の社員寮を完備！（他県からの赴任の場合） →通常の家賃も【月2万5000円】 ★他県からの赴任の場合【最大5万円】！ ◆名古屋市 黄金営業所／中村区 中川営業所／中川区 守山営業所／守山区 ＜出向先＞ ◆名古屋市 あんしんネットなごや／南区・天白区・緑区 あんしんネットあいち／中川区・瑞穂区・長久手市 つばめ自動車／中区・昭和区・西区 ◆東海市 あんしんネットなごや　知多セントレア営業所 ◆岐阜市 つばめ自動車 岐阜支社 ＜出向先企業＞ ●つばめ自動車株式会社 ・〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-21-17 ●株式会社あんしんネットなごや ・〒453-0851 愛知県名古屋市中村区畑江通3-2-1 ●株式会社あんしんネットあいち ・〒454-0012 名古屋市中川区尾頭橋４-10-7 ※事業内容、代表取締役社長は、あんしんネット21と共通 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／喫煙所設置あり）
      ＜入社された方全員に入社支援金20万円～最大40万円あり！＞ （内訳：研修終了後1人立ちした初回給与時10万円（※岐阜支社を除く）、そこから半年後の勤怠状況に応じて最大5万円、社員寮への赴任費最大5万円、2種免許取得費用負担分を含む） ■月給31万7000円～57万2000円+賞与年3回+別途成果給 ■平均月収46万円（2024年12月実績） ◎つばめグループ内で最も高い給与水準です！（タクシー協会調べ／2025年1月） ◎つばめグループ内での売り上げトップ！（タクシー協会調べ／2025年1月） 実働1日1車あたりの収入がグループ内トップのため、給与水準も高いです！ ■保証給30万円（試用期間終了後、最大1年間）あり 月給+成果給が30万円未満の場合も、 月額30万円の給与を保証しますので、安定して稼げます！ これに加えて成果給があるため、高年収と落ち着いた働き方の両立を実現できます！ ◎入社4カ月目で先輩社員と並ぶくらい稼いでいる社員も！やる気さえあればどんどん稼げる仕組みです。
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    株式会社シスムエンジニアリング

    アウトソーシング
    愛知県名古屋市西区牛島町6-1　名古屋ルーセントタワー38階
    • 設立 1984年
    • 従業員数 480名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大手メーカーの軽作業／月給26万円～／年休127日（土日祝）
      三重県伊勢市にある大手メーカーの工場内で 軽作業をお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・部品のマスキングテープ貼り ・はんだ付け ・ネジ締め（組立補助） など ＜POINT！＞ ★未経験からでも安心！ 全ての業務に手順書があるため、確認しながら作業を進められます。 分からないことは周りの先輩へ確認するなど気軽に相談できるため、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ★快適な環境で働ける！ 工場内は空調を完備しており、約8割が座り作業のため身体への負担も少なめです。また、食堂もあるのでお昼にも困りません！ ★将来的なメーカー直接雇用の道もあり！ 今回の募集は、日々の頑張りやスキル、状況に応じて、 「将来的な直接雇用」の可能性があります。 安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方にぴったりの環境です。 ★勤務開始日について 10月1日～勤務可能な方、大歓迎！ また退職日が未定で、 例えば内定から1カ月かかる…という方も相談ください。 ※他の勤務開始日もご相談下さい。
      ★車通勤OK 三重県伊勢市内の大手メーカーでの勤務となります ＜アクセス＞ JR「五十鈴ヶ丘駅」から車で10分 JR・近鉄「伊勢市駅」から車で10分 JR「田丸駅」から車で25分 近鉄「東松阪駅」から車で35分 ※車、バイク、自転車通勤もOK
      月給26万1000円 ※上記月給には、一律職務手当月7万円を含みます ＜月収例＞ 月収31万円以上可 内訳：月給26万1000円＋各種手当（住宅手当）＋残業代 【交通費（ガソリン代）について】 ガソリン代は距離換算で支給します。 規定に準じて支給しますので、遠方からの通勤も安心です！ 例）片道30～35kmの場合：月2万7000円支給
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    株式会社トップ

    システムインテグレータ（SIer）
    【名古屋本社】 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5-29-8 NOBUNAGA第一ビルディング 【東京本社】 〒163-0430 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 33.3歳
    求人情報 全3件
    • 法人営業／年休132日／賞与年6回／インセンティブ年12回
      • NEW
      ◆ 具体的には？ ━━━━━━━━ 企業や店舗の運営を支える商品を トータルでご提案するお仕事です。 【扱う商材】 ■電話 ■インターネット回線 ■OA機器 ■防犯セキュリティシステム　など多数 「このくらいの予算で…」 「こんな機能のものを…」 というお悩みを解決するご提案はもちろん、 「DX化をどうしたらいいかわからない」 というご相談にも乗ることができ、 より良い会社にしていくサポートができます！ ◆ 仕事のポイント ━━━━━━━━━ ―★組み合わせて提案できる強み★― メーカーの営業ではなく、 「トータルオフィスプランナー」だからこそ、 幅広く商材を組み合わせてご提案できます！ ―★知名度があり提案もスムーズ★― 当社はFCトップやＴリーグなどのスポーツチームの運営や、 CM放映などにより、安定した知名度があります。 ―★明確な評価制度★― 年齢・入社歴・エリア関係なく 社員の頑張りは正当評価します。 「地方だから」「若いから」といって 諦める必要は一切ありません ◆ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼2カ月間しっかり研修！ 入社後2カ月間は、同期の皆さんと研修施設や各拠点にて 商品知識の基礎や業界知識など、 知識の面から学んでいきます。 ▼拠点へ配属 研修後は5名ほどのチームの一員として、 チームリーダーに同行し、 現場で活きたノウハウを学びます。 チームでの協力体制が整っていますので、 独り立ち後も不安になることはありません
      【希望しない転勤なし】全国45カ所の拠点から希望を考慮し、適性により配属先を決定します★U・Iターン歓迎！ 【東京本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F 【名古屋本社】愛知県名古屋市中村区名駅5-29-8 NOBUNAGA第一ビルディング ■各拠点 【北海道・東北】北海道、宮城県、福島県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県 【北信越】石川県、富山県、福井県、長野県 【東海】愛知県、岐阜県、三重県、静岡県　　　　　　　　 【近畿】大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県 【中国】島根県、広島県、岡山県 【四国】徳島県、愛媛県、香川県 【九州】福岡県、熊本県 、鹿児島県
      月給25万5000円以上 ＋ インセンティブ（毎月） ＋ 定期賞与 年2回 ＋ 短期特別賞与 年4回 ※月給には固定残業代（38時間から42時間分／月6万円以上）を含む 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆ POINT！ ━━━━━━━━ ―★3人に1人が年収1000万円以上★― 当社のインセンティブは、 あなたの実績を正当に収入に反映します。 そのため、3人に1人が年収1000万円を実現。 年収1000万円はどこのエリアでも叶えられます。 地方だからと言ってあきらめる必要もありません ―★20代の平均年収は800万円★― 中途入社社員の8割以上が、 【前職からの収入UP】を果たしています！ ―★頑張り次第で早期昇格★― 昇進は明確な基準が定められており、 3カ月・半年の期間で正当に評価され、 最短で半年後に主任になった先輩もいます！ ―★資格取得で収入もスキルもUP★― 入社時の基礎研修はもちろん、 それ以外にもスキルアップの機会があります。 残業が少なく、お休みも確保できるため、 まとまった勉強時間もしっかり取れます！ 働きながらスキルアップを叶えられる環境です。
    • オフィスプランナー／年間休日132日／20代平均年収800万
      • 締切間近
      ◆ 具体的には？ ━━━━━━━━ 企業や店舗の運営を支える商品を トータルでご提案するお仕事です。 【扱う商材】 ■電話 ■インターネット回線 ■OA機器 ■防犯セキュリティシステム　など多数 「このくらいの予算で…」 「こんな機能のものを…」 といったお悩みを解決するご提案はもちろん、 「DX化をどうしたらいいかわからない」 のようなご相談にも乗ることができ、 より良い会社にしていくサポートができます！ ―★組み合わせて提案できる強み★― メーカーの営業ではなく、 「トータルオフィスプランナー」だからこそ、 幅広く商材を組み合わせてご提案できます！ ―★知名度があり提案もスムーズ★― 当社はFCトップやＴリーグなどのスポーツチームの運営や、 CM放映などにより、安定した知名度があります。 ―★明確な評価制度★― 年齢・入社歴・エリア関係なく 社員の頑張りは正当評価します。 「地方だから」「若いから」といって 諦める必要は一切ありません ◆ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼2カ月間しっかり研修！ 入社後2カ月間は、同期の皆さんと研修施設や各拠点にて 商品知識の基礎や業界知識など、 知識の面から学んでいきます。 ▼拠点へ配属 研修後は5名ほどのチームの一員として、 チームリーダーに同行し、 現場で活きたノウハウを学びます。 チームでの協力体制が整っていますので、 独り立ち後も不安になることはありません。
      【希望しない転勤なし】全国45カ所の拠点から希望を考慮し、配属先を決定★U・Iターン歓迎！ 【東京本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F 【名古屋本社】愛知県名古屋市中村区名駅5-29-8 NOBUNAGA第一ビルディング ■各拠点 【北海道・東北】北海道、宮城県、福島県 【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県 【北信越】石川県、富山県、福井県、長野県 【東海】愛知県、岐阜県、三重県、静岡県　　　　　　　　 【近畿】大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県 【中国】島根県、広島県、岡山県 【四国】徳島県、愛媛県、香川県 【九州】福岡県、熊本県 、鹿児島県 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給25万5000円以上 ＋ インセンティブ ＋ 定期賞与 年2回 ＋ 短期特別賞与 年4回 ※月給には固定残業代（38時間から42時間分/月6万円以上）を含む 　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆ POINT！ ━━━━━━━━ ―★3人に1人が年収1000万円以上★― 当社のインセンティブは、 あなたの実績を正当に収入に反映します。 そのため、3人に1人が年収1000万円を実現。 年収1000万円はどのエリアでも叶えられます。 地方だからとあきらめる必要はありません！ ―★20代の平均年収は800万円★― 中途入社社員の8割以上が、 【前職からの収入UP】を果たしています！ ―★頑張り次第で早期昇格★― 昇進は明確な基準が定められており、 3カ月・半年の期間で正当に評価され、 最短で半年後に主任になった先輩もいます！ ―★資格取得で収入もスキルもUP★― 入社時の基礎研修はもちろん、 その他にもスキルアップの機会はあります。 残業が少なく、お休みも確保できるため、 まとまった勉強時間もしっかり取れます! 働きながらスキルアップを叶えられる環境です。
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    株式会社ＪＲ東海ホテルズ

    ホテル・旅館・宿泊施設
    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4
    • 設立 1992年
    • 従業員数 1,074名
    • 平均年齢 35.4歳
    求人情報 全1件
    • ホテルスタッフ／研修制度充実／賞与年2回／年休実質120日
      • NEW
      1992年に誕生した当社は、東海エリア最大のシティホテルである名古屋マリオットアソシアホテルをはじめ、JR東海の保有する鉄道ネットワークを最大限活用し、主要駅においてホテルを運営。 名古屋マリオットアソシアホテルやゲートタワーホテルなど、国内外のゲストを迎えるホテルの“顔”として、お客様一人ひとりに寄り添うサービスをお任せします。 ■お任せする業務 … 経験・希望を考慮し、「宿泊部門」「料飲宴会部門」いずれかの業務を担当していただきます。 【　宿泊部門　】 ◆ロビーサービス ◆フロントでのチェックイン・チェックアウト ◆ベル・ドア業務 ◆コンシェルジュ等のフロントサービス ◆宿泊予約や客室管理　など 【　料飲宴会部門　】 ◆予約の受付 ◆レストラン・宴会サービス ◆飲み物、料理の提供や解説 ◆ゲスト対応（記念日や商談での利用時の打ち合わせ等）　など ■入社後の流れ … ＜　基本の流れ　＞ 初日はオリエンテーションと簡単な雇い入れ研修からスタートし、その後はOJT中心で業務をお教えします。 経験豊富なスタッフがマンツーマンで教えてくれるので、わからないことはなんでもご相談ください。 ＜　充実の研修制度　＞ 会社の経営方針が把握できるフォローアップ研修や語学・レストランサービス等の専門研修まで、年間40以上の研修を実施。 希望に応じて受講可能のため「料飲部門になったからソムリエ研修を」「フロントスタッフとして更に活躍するためにロールプレイング研修を」といったような柔軟なスキルアップが可能です。 ＜　キャリアアップ　＞ 成長度合いが目に見えるレベル制での評価制度を採用。努力次第でステップアップすることができます。 ジョブローテーション制度も導入しており、2～3年を目安に「宿泊」「料飲宴会」「管理」「営業」など多くの部門を経験可能。 【あなただけのキャリアパス】を辿って成長していきましょう。
      【愛知・岐阜・静岡・神奈川・京都・奈良／U・Iターン歓迎】 ※【総合コース】と【地域限定コース】から働き方を選べ、地域限定コースの場合は転居を伴う転勤はありません。総合コースへのキャリアチェンジも可能です ※受動喫煙対策あり ＜　勤務場所　＞ ■名古屋マリオットアソシアホテル 名古屋市中村区名駅1-1-4 ■ヒルトン高山リゾート（◇2026年9月14日リブランド開業予定） 高山市越後町1134 ■ホテルアソシア豊橋 豊橋市花田町西宿 ■コートヤード・バイ・マリオット新横浜駅（◇2026年12月リブランド開業予定） 横浜市港北区新横浜2-100-45 ■ホテルアソシア静岡 静岡市葵区黒金町56 ■名古屋JRゲートタワーホテル 名古屋市中村区名駅1-1-3 ■コートヤード・バイ・マリオット京都四条烏丸 京都市下京区二帖半敷町668 ■コートヤード・バイ・マリオット京都駅（◇2026年11月16日新規開業予定） 京都市南区東九条東山王町19番1 ■ホテル寧奈良（◇2030年度に新規開業予定） 奈良市登大路町
      【　総合コース　】 ◇月収例：25万5000円（月給22万円＋残業代） 月給22万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・年齢・前職を考慮して決定 ※時間外手当は別途全額支給 【　地域限定コース　】 ◇月収例：23万円（月給19万9300円＋残業代） 月給19万9300円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・年齢・前職を考慮して決定 ※時間外手当は別途全額支給
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    株式会社フタバ平泉

    自動車部品メーカー
    岩手県西磐井郡平泉町平泉字上徳沢65
    • 設立 2000年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【平泉】自動車部品の生産技術※第二新卒歓迎◆寮あり/フルフレックス/プライム上場G/賞与5.4か月◆
      【未経験歓迎／トヨタ自動車東日本と取引／平均有給取得日数14.5日／高速代手当相談可（25キロ以上）／トヨタグループ保険加入可／社員食堂やカフェスペースなど福利厚生充実】 ■業務内容： 東証プライム上場のフタバ産業100％出資企業である当社にて、自動車用マフラー等の排気系部品やボデー系部品の製造ラインにおける改善・効率化、コストダウンを行う生産技術業務をお任せします。 ■具体的には 現在、産業用ロボット約100台を生産技術担当2～4名で管理していますが、今後の新規車種立ち上げを見据え、現状業務の改善が急務な状況です。いかに生産性を高め、部品を生み出せる体制を構築できるかがミッションです。 ★未経験から、将来的には係長・課長職を目指していただきます。 ■ご入社後の流れについて： 入社時の導入研修後は基本的に現場のOJTとなります。 既存のメンバーから教わる形で業務を習得いただきます。 必要な資格は入社後、弊社支援の下、取得いただきます。 ■組織構成： 課長1名(40代)、係長2名(40代) メンバー職4名(30代2名・20代2名)の計7名。昨年中途でご入社された方もおり、新しく入られる方もなじみやすい環境です。 ■働きやすい環境です。 大型業務改善のためには、連休で作業を行う必要があります。そのため、業務改善の際は別の時期に長期休暇(10日程)を獲得。フルフレックスで日勤のみのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。有給休暇の平均取得日数14.5日。休暇制度も多彩で、結婚・リフレッシュ・育児・介護などライフステージの変化に合わせて制度を用意。社員食堂も完備。 ■会社特徴： ・愛知県に本社を置く自動車用プレス部品のトップメーカー「フタバ産業」のグループ会社です。 ・2000年にトヨタ自動車東日本(株)岩手工場（旧関東自動車工業(株)岩手工場）殿のサテライト工場として設立。部品納入の円滑化など主要客先のニーズに対応するとともに、輸送コストの大幅な削減を図ることを目的にフタバ産業(株)の100％出資の子会社として設立致しました。トヨタ自動車東日本(株)で製造される、メジャー車種に部品を供給。グループ企業のスケールメリットを背景に、安定した経営を継続しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県西磐井郡平泉町平泉字上徳沢65 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 415万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～252,200円 ＜月給＞ 215,000円～252,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は想定上の残業代と賞与を含む金額です。あくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ・昇給：あり ・賞与：年2回(計5.4ヶ月分(※2026年度予定)) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名西電気工業株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県名古屋市中村区八社1丁目329番地
    • 設立 1998年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 電気工事の施工管理／未経験OK／月給30万円～／賞与4カ月分
      • 締切間近
      店舗や商業施設などにおいて、電気工事が安全かつスムーズに進むよう「管理」を行う仕事です。 図面作成から完成まで関わり、空間に“明かりを灯す”役割を担います。 ◆ 具体的には？ ￣￣v￣￣￣ ▼図面の作成 取引先からもらった情報をベースに、電気工事の図面を作成。CADを使用しますが、使い方は入社後に教えるのでご安心ください。 ▼見積作成・資材や人員の手配 必要な資材や職人の人数などを考えて見積書を作成。もちろん、先輩などがチェックします。OKが出たら発注や協力会社を手配！ ▼現場管理 現場での安全や進捗をチェック。職人さんとコミュニケーションを取りながら、不具合があれば調整・指示を行います。 ※1件の工期は2～3週間程度 ※2～3件の工事を並行して担当 ＼ここがPOINT！／ ◇管理だけでなく、ものづくりにも関われる 図面作成から完成まで関わるため、自分の仕事が形になる実感を得られます。 ◇身近な施設に関わる仕事 ショッピングモールやアパレル、コンビニなど、日常で目にする場所が現場です。 ◆ 入社後は？ ￣￣v￣￣￣ STEP1：工具の名前から教えます 文字通り「未経験目線」の研修を用意。「ペンチ」「ニッパー」などの工具の名前や図面の見方など、業務に必要な知識を座学で丁寧に教えていきます。 STEP2：少しずつ業務を担当 実際に先輩社員と一緒に現場に同行し、実際の工事の流れや段取り、注意点を学んでいきます。職人さんとの接し方や指示の出し方などもレクチャー！ ★独り立ちまでは3年程度を見ており、それまでは先輩が一緒に現場に向かいます。自分のペースで、一つひとつ業務を覚えていきましょう。
      【東京・名古屋募集（希望を考慮の上決定）／転勤なし／社用車貸与／直行直帰OK】 ★家賃補助制度あり 【東京営業所】 東京都荒川区西尾久1-25-2 金井ビル1F 【名古屋本社】 愛知県名古屋市中村区八社1丁目329番地 ※受動喫煙対策：社内禁煙 ※マイカー通勤可
      月給30万円以上＋賞与（昨年度実績4カ月分）＋決算賞与（昨年度実績100万円）＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※賞与・決算賞与は、業績や評価に応じて支給します。
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    クレストテクノロジーズ株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー8F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 285名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 半導体エンジニア◆未経験歓迎／研修後は希望エリア居住可◎装置セットアップ／海外・国内出張業務
      東京・府中を拠点に世界へ。未経験から半導体エンジニアへ｜入社祝い金10万円 ■魅力の要約 研修期間(約1年)後は全国どこからでも勤務可能！ 未経験から半導体業界の専門技術を習得 出張・宿泊・残業手当で年収700万円超の実績あり 研修期間は3ヶ月～6ヶ月程度、段階的に現場デビュー 国内外の最先端工場でグローバルに活躍可能 年間休日123日 海外案件比率9割 通訳サポートあり ■仕事内容 半導体製造現場に欠かせないのが「半導体製造装置」です。今回は完成済みの装置を現場先で稼働できるように調整するのがメインなお仕事です。 ■業務詳細 ・装置のパーツの搬入 ・各パーツの組立、調整 ・配線、動作確認（試運転） ・作業報告書の作成（PC）など 東京都府中市を生活拠点にしながら、国内外への出張に挑戦できます。 ■海外案件について 海外案件割合：約9割 主な出張先 ・台湾 ・中国 ・韓国 ・シンガポール ・アメリカ など 海外出張期間：1～3カ月程度 英語力は不要です。 現地では通訳サポートがありますのでご安心ください。 パスポート取得支援制度もあります。 ■魅力 ◇研修が充実／0からスキルを身につけられる環境があります。 ・入社後3日間：名古屋本社にて安全や実機を用いての研修 ・入社後数か月～半年程：東京都・岩手県内の研修施設や工場での研修（座学、実践など） ・海外出張ベースでの業務となります。出張中は住まいや食事の手当も充実しています。 ・海外の場合ですと1回で平均2か月ほど滞在され、1日6000円～16,000円ほどの手当をいただけます。 ■入社後の流れ 入社後、3日間は名古屋本社にて安全や実機を用いての研修を行います。その後、東京都と岩手工場に行き来しつつ、半年程度実機を使用しての装置に関する研修をした後、現場デビューとなります。 ■当社について 当社は1999年にアフターサービスの請負業務からスタートし、グローバル市場に対応するため積極的に海外展開を行いながら半導体業界を中心とした製造装置のセットアップ、アフターサービスを主とした価値を提供してまいりました。現在では創業以来順調に成長し、国外にも複数拠点を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京拠点 住所：東京都府中市住吉町 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 630万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～277,000円 その他固定手当/月：5,000円～10,000円 ＜月給＞ 225,000円～287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月／昨年実績4ヶ月分） ■その他固定手当：生活手当 ■年収例 630万円 25歳・残業＋出張手当含 712万円 30歳・扶養＋残業＋出張手当含 750万円 35歳(主任)・扶養＋残業＋出張手当含 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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