35ページ｜待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

スプリーダム株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区東麻布3-8-2 麻布マルカビル6F

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設立 2012年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

IT総合職（PG・事務・Webデザイナー）フルリモ案件あり
- NEW
まずは出来ることから。簡単な業務からお任せします！ ★主な業務内容★ ・PCの設定方法や問い合わせ対応・データ入力や管理、収集・システム運用時の仕様書作成・社内システムのトラブル対応・ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）・webサイトの制作などなど、様々な業務があります！最初はPCでの文字入力ができれば大丈夫！マニュアルの通りに進めるので、難しい業務はありません。その後は先輩たちのフォローのもと、少しずつスキルを身につけながら、システム開発やWebサイトの制作など幅広い業務に取り組んでいただきます。～スプリーダムの魅力～ Point1／手厚いサポート体制！あなたの担当が過度な残業が発生していないかなど、しっかりフォローします！月の平均残業時間は5時間程度。残業が少ないからこそ家族と過ごしたり、趣味の時間を楽しんだりプライベートも充実できます！ Point2／多彩なキャリアアップが可能！得意分野を追求したり、幅広い専門性を身につけたり。一人ひとりの希望や思い描くキャリアを応援する社風です。上司や先輩があなたの将来の目標を共有し、しっかりとバックアップします！ Point3／未経験から楽しく学べる！ボードゲームを使ったユニークな研修を取り入れている当社。コミュニケーション能力はもちろん楽しみながら学ぶことができます！【ステップアップ例】 ▼1年目：初心者・未経験向け業務・データ入力・人気ゲームのヘルプデスク ▼2年目：マニュアルを見ながらできる業務・ゲームのネットワーク保守・VRの環境システムのテスト業務 ▼3年目：本格的にエンジニアの道へ・アプリケーションの開発プログラマ・3DCGなどのWebデザイナー・ECサイト運営　など

★転勤なし！ ★本社もしくは首都圏のプロジェクト先 (東京・千葉・神奈川・埼玉) ※勤務地は希望を考慮して決定します ■本社：東京都港区東麻布3-8-2 麻布マルカビル6F ＜働き方＞ ◎フルリモート20% ◎週3～4リモート20％ ◎週1～2リモート30％ ◎出社30% ※受動喫煙対策：屋内禁煙

＜未経験者＞ ■月給20万円～40万円＋インセンティブ(1万3900円～) ＜経験者＞ ■月給30万円～80万円＋インセンティブ(1万3900円～) 【プロジェクトインセンティブあり】各案件に参画すると月1万3900円～を支給。その他、現場ごとの評価基準やスキルに応じて手当を支給します。例えば、経験者がPLを担当する場合は、月30万円～40万円のインセンティブ取得も可能。未経験入社1年目で月7万円のインセンティブを手にしたメンバーもいます。

設立 2012年
従業員数 150名
平均年齢 26.3歳

求人情報全1件

子ども英会話教室の運営スタッフ／未経験OK／20代活躍中

※スマホの方は、先に「Pickup!」タブをご覧ください！「英語に興味がある」保護者やお子さまに向けて、当グループが運営する英会話教室の魅力をお伝えいただくお仕事です。業務は、【体験レッスンのアポイントを取る】ところまで。入会にむけたやり取りは別のスタッフに引継ぎます。だから… ◎英語を学ぶ楽しさ ◎教室の特長などをしっかりとお伝えできればOK！教育業界や営業が初めての方も、無理なくスタートできます。＼さらに！／【★ノルマなし】お客さまがご納得いただくことを大切にしているため、強引なご案内はNG。お子さまやお客さまに誠実に寄り添い、相手のためになるご案内ができます。【★インセンティブあり】ご案内後、体験レッスンを経て入会となった場合、入会1件ごとにインセンティブを支給。未経験・20代から、月収60万円以上の実績も！ ■■入社後の流れ■■ ◎入社時研修（約2週間）会社のことや教室のことを詳しく説明します。　↓ ◎ OJT研修（1週間～）最初は配属先の先輩と一緒に、実際の現場でPRの方法を学びます。　↓ その後、担当エリアで実際にPR業務をはじめますが、業務開始後も先輩が常にサポートをしてくれます♪ 実務を行いながら指導を受け、成長することができます。＼ココがならでは！／ PR業務を経験後、将来的にはさらに自分を活かせるポジションへキャリアチェンジが可能です！＜キャリア例＞ ◆子ども英会話教室での指導・運営 ◆英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ◆異文化体験イベントの企画・運営 ◆留学希望者のサポート＃なぜPR業務からはじめるの？まずはサービスをしっかりと理解し、さらにお客さまのニーズや実際のお子さまの反応などを肌で感じることが将来の糧となるため、このようなフローを設定しています。

【配属先は希望を考慮】 ◎北海道～沖縄まで、35都道府県で大型募集 ◎U・Iターン歓迎です！ ◎希望がない限り、転勤は発生しません！《拠点一覧》 ■北海道（札幌市） ■青森県（青森市） ■岩手県（盛岡市） ■秋田県（秋田市） ■宮城県（仙台市） ■山形県（山形市） ■福島県（郡山市） ■東京都（立川市） ■神奈川県（横浜市・厚木市） ■千葉県（千葉市） ■埼玉県（さいたま市・熊谷市） ■茨城県（水戸市） ■栃木県（宇都宮市） ■新潟県（長岡市） ■長野県（長野市） ■石川県（金沢市） ■富山県（富山市） ■愛知県（名古屋市） ■岐阜県（岐阜市） ■三重県（津市） ■静岡県（静岡市・浜松市） ■兵庫県（姫路市） ■京都府（京都市） ■大阪府（大阪市） ■和歌山県（和歌山市） ■広島県（広島市） ■岡山県（岡山市） ■山口県（山口市） ■愛媛県（松山市） ■香川県（高松市） ■福岡県（福岡市） ■大分県（大分市） ■熊本県（熊本市） ■鹿児島県（鹿児島市） ■沖縄県（那覇市） ※全社共通、受動喫煙対策あり

月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給。超過分は追加で支給します。【入社3カ月目の月収例：30万円（22歳）】・年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。・月給は担保されているため、毎月安定して収入を得ることができます！《全社共通》

株式会社ティプロス

学習塾・予備校・専門学校

大阪府大阪市淀川区西中島4-13-22

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設立 2012年
従業員数 125名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

子ども英会話教室のPRスタッフ／未経験OK／賞与年2回

「英語に興味がある」保護者やお子さまに向けて、当グループが運営する英会話教室の魅力をお伝えいただくお仕事です。業務は、【体験レッスンのアポイントを取る】ところまで。入会にむけたやり取りは別のスタッフに引継ぎます。だから… ◎英語を学ぶ楽しさ ◎教室の特長などをしっかりとお伝えできればOK！教育業界や営業が初めての方も、無理なくスタートできます。さらに！【★ノルマなし】お客さまがご納得いただくことを大切にしているため、強引なご案内はNG。お子さまやお客さまに誠実に寄り添い、相手のためになるご案内ができます。【★インセンティブあり】ご案内後、体験レッスンを経て入会となった場合、入会1件ごとにインセンティブを支給。未経験・20代から、月収60万円以上の実績も！ ■■入社後の流れ■■ ◎入社時研修（約2週間）会社のことや教室のことを詳しく説明します。　↓ ◎ OJT研修（1週間～）最初は配属先の先輩と一緒に、実際の現場でPRの方法を学びます。　↓ その後、担当エリアで実際にPR業務をはじめますが、業務開始後も先輩が常にサポートをしてくれます♪ 実務を行いながら指導を受け、成長することができます。【ココがならでは！】 PR業務を経験後、将来的にはさらに自分を活かせるポジションへキャリアチェンジが可能です！＜キャリア例＞ ◆子ども英会話教室での指導・運営 ◆英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ◆異文化体験イベントの企画・運営 ◆留学希望者のサポート＃なぜPR業務からはじめるの？まずはサービスをしっかりと理解し、さらにお客さまのニーズや実際のお子さまの反応などを肌で感じることが将来の糧となるため、このようなフローを設定しています。

【配属先は100％希望を考慮】京都府、大阪府、和歌山県、石川県、富山県、香川県の各拠点のいずれかに配属 ★転勤はありません！ ★希望があれば好きなエリアへ異動OK 【働きやすいポイント】 ◆直帰制度で効率的に働けます◆ ━━━━━━━━━━━━━━━ 基本的にお客さま先やイベントから直帰スタイルのお仕事です。業務終了後会社に帰る必要がないので「ついつい遅くなってしまう…」なんてこともなし。効率的な働き方が可能です！＜募集拠点＞ ■京都支社京都府京都市下京区小柳町513-2　五条久保田ビル5F ■大阪支社大阪府大阪市淀川区西中島4-13-22　大拓ビル17 201 ■大阪南支社大阪府大阪市天王寺区茶臼山町4-1　赤松ビル6F ■和歌山支社和歌山県和歌山市本町2-40　聖ソレイユビル ■金沢支社石川県金沢市駅西本町2-11-34 ■富山支社富山県富山市安住町2-14 北日本スクエア北館 ■高松支社香川県高松市中野町29-2　高松パークビル2F ※敷地内分煙（受動喫煙対策）

月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給。超過分は追加で支給します。【入社3カ月目の月収例：30万円（22歳）】・年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。・月給は担保されているため、毎月安定して収入を得ることができます！

株式会社タイズトラスト

保険代理店

大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ15F

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設立 2012年
従業員数 284名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

保険のコンサルティング／土日祝休／年休120日／リモートOK

＼未経験から裁量大きく活躍できる！／ ★飛び込み営業・縁故紹介・個人ノルマは一切なし ★実践的研修で、保険のプロへと成長 ★リモートOK！（規定あり）柔軟な働き方が可能 ◇◆知識ゼロでも大丈夫◆◇ 入社後の6カ月間は、座学だけでなく「やってみる」を大切にした実践型の研修です。トライ＆エラーを繰り返しながら、保険の知識と営業スキルを身につけていきます。基礎を固めたら、次の半年で成長をカタチにし、給与のベースアップも目指せる環境です！【具体的な業務内容】◎希望や適性に応じて配属を決定します。＜インサイドセールス（内勤）＞ ▼お電話でお客様の保険状況をヒアリング ▼資料を送付し、改めて商品説明 ▼訪問日時を調整し、外勤営業へ引き継ぎ ◎豊富な保険商品を扱っているため、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った提案が可能！満足度の高いご案内ができます。＜フィールドセールス（外勤）＞ ▼内勤が取得したアポイント先へ訪問 ▼保険商品のメリットやシミュレーションを説明 ▼お客様にご納得いただき、ご契約へ ◎分業制で、訪問営業に専念でき、提案に集中できる環境です。お客様との信頼関係を築きやすく、安心して仕事に取り組めます。 +POINT+ ★明確な評価制度で月給がベースアップ★ 売上金額に応じて月給が段階的に増えていくため、目標が明確！さらに、成果や勤続年数に応じた賞与も支給されるため、収入面でもしっかりとした安心感があります。 ★キャリアアップもキャリアチェンジも★ 最短半年でマネージャーへ昇格できるほか、保険営業に限らず、ライフライン（電気、ガス、水、インターネット）全般のご案内や、法人向けのコスト削減コンサルティング、自社保険商品の販売、代理店開拓（BtoB）など、新たな分野へのチャレンジも可能！事業拡大が進む今だからこそ、活躍の幅もどんどん広がっています。

【リモートOK（規定あり）／転勤なし／全国エリアにて積極採用中／勤務地は希望を考慮】 ★新支店続々OPEN ★いずれの支社も最寄り駅から徒歩10分以内です！ ■大阪本社／大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60 なんばスカイオ15F ■札幌支社／北海道札幌市中央区北1条西3-3 札幌MNビル11F ■仙台支社／宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 14F ■前橋支社／群馬県前橋市南町3-38-1 ステーションプラザ前橋ビル3F ■埼玉支社／埼玉県越谷市千間台西1丁目5-2 千間台KMビル3F ■横浜支社／神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14ステートビル横浜3F ■名古屋支社／愛知県名古屋市中区栄3-7-9 新鏡栄ビル7F ■広島支社／広島県広島市中区八丁堀15-6 広島ちゅうぎんビル4F ■福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-16 博多駅前センタービル11F ■沖縄支社／沖縄県沖縄市上地1-11-1 Tokiwaビル2F ◎フィールドセールス職の場合、日本全国にて勤務可能です。（訪問先との直行直帰の勤務スタイルになります）受動喫煙対策：屋内禁煙

■大阪・横浜月給22～28万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮の上、決定致します。 ※上記月給には、固定残業代（月23時間分、一律月3万6000円）を含みます。超過分は別途支給致します。 ■その他月給21～28万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮の上、決定致します。 ※上記月給には、固定残業代（月23時間分、一律月3万6000円）を含みます。超過分は別途支給致します。＼明確な評価制度で、頑張りをしっかり還元／半年ごとの成果に応じて、次の半期の月給が10万円単位でUP！結果を出すほど、昇給幅も大きくなります。 ★例：未経験入社で、月給70万円を実現した先輩も＼成果に応じた報奨金制度も充実／ ★月間社長賞：毎月選出される入賞者に【10万円～50万円】を支給！＜月収例＞月収30万円月収60万円

株式会社リンクスタッフグループ

人材派遣

千葉県船橋市湊町2-2-19イシデンビル201

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設立 2012年
従業員数 92名
平均年齢 -

求人情報全4件

人材コーディネーター／未経験OK／年休127日／残業月20h

建設業界に特化した人材サービスを提供し、急成長を続ける当社。募集職種は、求職者と企業をつなぐ「人材コーディネーター」です。人手不足に悩む法人顧客への提案と、短期・単発の仕事を希望する登録スタッフの管理・マネジメントをお任せします。具体的には ■登録スタッフの管理・出勤スケジュール調整 ■登録スタッフへの案件案内・マッチング ■人手不足の企業へ人材サービス提案（電話中心）　など／拠点もポストも拡大中！リーダーとして支店運営に携わりたい方を募集中＼創業以来、増収増益を続ける成長企業のため、新たな拠点やポストが次々に生まれています。そのため、チームや支店をまとめる「リーダー候補」を募集中。「役職者を目指したい」「数字や成果で評価されたい」「マネジメントや支店運営に関わりたい」そんな方は当社でキャリアを広げませんか？／こんなリーダーを求めています＼成果を上げることを最優先に考え、変化の多い状況で的確に判断・行動できる方。チーム全体の力を引き出し、仲間を励ましながら前向きに導ける方、またはそんなリーダーを目指している方を歓迎します。【リーダー昇進に向けて必要な取り組み】 ■登録スタッフの管理・マネジメント登録スタッフの管理は、勤怠管理や出勤率の向上を図りつつ、取引先の依頼に基づき仕事を割り振るため、あくまでこちらの主導で進めます。そのため、希望に沿わない案件の提案や勤怠改善の指導も積極的に取り組む必要があります。 ■安定的な新規受注の獲得毎月安定的に新規受注を獲得する継続性を重視。ある月はトップ受注だが、ある月は0件だったというような取り組みでは安定性に欠けてしまいます。また、クライアントとの円滑な対応や、イレギュラー時のフォローも欠かさない姿勢が取り組みとして必要です。

【一都三県・大阪で募集中◆転居を伴う転勤なし／無料の社員寮完備／U・Iターン支援あり】東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、大阪府のいずれかの拠点に配属。通勤距離などを考慮し、配属先を決定します。【以下の支店で積極採用中】 ★難波支店 ★新宿支店 ★池袋支店 ★横浜支店 ★川崎支店 ※今後も拠点を拡大予定です！【無料の社員寮完備！】東京都板橋区と横浜市に、単身者用の無料社員寮をご用意。 U・Iターンでの転職を希望する方も、少ない費用負担で転職が可能です。 ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

月給25万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代（月20時間・3万円以上）を含む／超過分は別途支給 ☆上記は最低保証額です。経験・能力を考慮して決定します。【成果に応じてインセンティブ支給】新規受注1件ごとにインセンティブが発生。件数が増えるほど、1件あたりの金額もアップ！月10万円以上のインセンティブを得ている社員もいます。【昇進するほど年収もアップ！】＜年収例＞ ■リーダークラス／年収400万円～450万円 ■支店長クラス／年収450万円～500万円 ■部門統括クラス／年収500万円～550万円【年収アップを叶えた社員多数！】 ■前職280万円→現在570万円（入社5年目／29歳・元訪問販売） ■前職400万円→現在550万円（入社4年目／32歳・元飲食店店長） ■前職275万円→現在430万円（入社3年目／29歳・元コンビニ店員）

株式会社エンパワー

その他専門コンサルティング

東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動産新宿オークタワー10F

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設立 2010年
従業員数 1,243名
平均年齢 31.0歳

求人情報全34件

買取営業／年休170日以上／月収50.1万円～／直行直帰OK

＜査定・買取＞・お客様からご依頼いただいた商品を査定　└お品物を写真撮影し、本部に確認を行います・査定結果をもとに価格交渉・成約後の情報入力・発送手配・お客様へのご案内やPR業務大型商業施設やショッピングモールでの『買取フェア』での買取を主にお任せします。 ◎1日あたりの接客数：10～15人 ◎成約率：90% ◎商談時間：20～60分／組 ◎ご成約単価：平均十数万円　※高単価！＼未経験から理想の働き方が手に入る3つの理由／ ◆理由1：未経験入社95%以上！安心のサポート体制入社後は、買取の基礎知識や接客方法をイチから学べる研修をご用意。現場配属後もチーム制のため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。経験豊富な社員がしっかりフォローするので着実に成長できます！ ◆理由2：当社ならではの“働きやすさ”を徹底！・年間休日170日以上・「閉店＝退勤」で残業なし・直行直帰で通勤ストレスもなし「しっかり休んで、しっかり働く」を大切にする当社だからこそ、プライベートもキャリアもどちらも充実させられます。 ◆理由3：平均年収766万円！全員が高水準の給与を実現頑張った分はインセンティブとしてしっかり還元。年齢や経験に関係なく、成果を正当に評価する体制だからこそ、未経験からでも高収入が叶います。さらに年4回の昇格チャンスもあるため最短3ヵ月でのキャリアアップを実現する社員も多数います！【さまざまな手法で買取を実施】店舗でのお買取りや、ご予約のお客様宅に伺う出張買取など、買取手法はさまざまです。希望・適性に応じてお任せします。

【全国46都道府県のいずれか／希望により配属／直行直帰可／社宅あり】 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定します ※U・Iターン歓迎（社宅あり）　 ※マイカー通勤OK（地域により規定あり。詳細はお問合せください） ◆北海道・東北北海道・青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島 ◆関東東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬 ◆中部山梨・新潟・富山・石川・福井・長野・岐阜・静岡・愛知・三重 ◆近畿滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山・奈良 ◆中国・四国鳥取・島根・岡山・広島・山口・香川・愛媛・高知・徳島 ◆九州福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島 ※適性に応じて直営店舗で経験を積んでいただく場合もあり＜出張も旅行気分で♪＞出張先では、チームで現地のグルメを味わったり、観光地を巡ったり。旅気分でリフレッシュしながら働いています！

＼＼★【全員】月収50.1万円スタートを保証！★／／月給30万1000円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与＋特別手当20万円(半年間) ※経験者は優遇いたします ※固定残業代：月7万4000円／45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※4カ月目以降もテスト不合格の場合：月給26万8000円（固定残業代含む） └これまで1ヵ月以内の合格率100％ですのでご安心ください！ ※固定残業代：月6万6000円／45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
コールセンター／未経験でも月収50.1万～／賞与年2回
- NEW
＼★この求人のPoint！★／ ◎平均月20万円のインセンティブ ◎100%反響型！成果につながりやすい ◎定時退社でプライベートも充実 ◎万全の研修＆フォロー体制で未経験も安心【具体的な仕事内容】『買取大吉』のフランチャイズ開業にご興味を持ち、資料請求されたお客様へお電話。営業担当との商談を設定する“完全反響型”のお仕事です。 ≪安心してスタートできる3つの理由≫ ■理由1：興味があるお客様だけ資料請求をしていただいた、すでに関心をお持ちの方へのご案内のためガチャ切りやクレーム対応とは無縁です！強引なセールストークも必要なくストレスなく業務に取り組めます。 ■理由2：豊富な実績のある商材業界トップクラスの店舗継続率96.4%（業界平均60%）を誇る『買取大吉』のフランチャイズ。結果が出ているからこそ自信を持ってご案内いただけます。 ■理由3：充実した研修とサポート体制入社後は、2日間の基礎研修と約1週間のロールプレイングを実施。テスト合格後に実務スタートとなります。チーム制のため、困ったことや分からないことがあればすぐに先輩社員に相談ができるのも安心ポイントです。【成果を正当に評価する制度】毎月の商談件数に応じたインセンティブに加え、ご自身のアポイントが新店開業につながった際には、高額インセンティブを追加支給。実際に、前職の2倍以上の年収を実現した社員や年収1000万円超の社員も多数活躍中です。

【転勤なし／駅チカ】＜勤務地／本社＞東京都新宿区西新宿6丁目8-1　住友不動産新宿オークタワー19階＜アクセス＞・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分・都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分・JR山手線ほか各線「新宿駅」徒歩10分

＼＼★【全員】月収50.1万円スタート！★／／ ━━━━ 月給30万1000円以上＋賞与年2回＋インセンティブ＋特別手当20万円(半年間) ※経験・スキルを考慮します。 ※上記月給には、みなし残業代（月45時間分7.4万円以上）を含む。超過分は別途支給します。 ◎先輩のほとんどが月20万円以上のインセンティブを獲得！ ━━━━ ＼＼★2つの軸でインセンティブを支給★／／個人とチームそれぞれの目標の達成に応じて、以下の二つの軸でインセンティブを支給します。（1）自らのご案内で営業担当が商談実施（2）担当したお客様が店舗オープン月給＋（1）＋（2）で、月収100万円を超える社員も。

クリマテック株式会社

計測機器・光学機器・精密機器・分析機器（商社）

東京都豊島区池袋4-2-11

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設立 1996年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全4件

技術職（気象・自然）／未経験歓迎／月給25万円／年休132日
- 締切間近
【お客様について】大学の研究員や各種メーカーをはじめとした一般企業など、さまざまです。【お任せすること】「風や気温、土壌などの水分量を測れるシステムが欲しい」「新潟県で降雪量を測りたい」「南極の気象観測のため、-40℃でも耐えられるシステムがほしい」といった要望に対して、技術でお客さまの課題解決をします。・システム設計・プログラムの作成・電源設計・金物選定、設計・現地調査、設置・メンテナンスなど ※基本、各案件に対して技術者1名で担当します。【仕事の流れ】※案件により異なる場合あり ▼営業から引継ぎ～打ち合わせ同行顧客の要望をお聞きし、必要な情報を集めて営業と打ち合わせに同行します。 ▼設計回りの準備営業が作成した見積書をもとに、必要な部材やデータ記録の装置など手配や図面作成をします。 ▼設計設計した図面をもとに組み込み作業を開始。 ▼動作確認実際にプログラム導入やセンサーを繋ぎ、社内で動作確認。 1週間ほどテストを行い、問題がないかを確認します。 ▼チェック依頼と書類作成動作に問題なければ、取り扱い説明書やドキュメント作成をします。また、チェック担当者が最終確認します。 ▼納品お客さま先へ発送後、報告書作成し、終了。状況に応じて、現場に設置をしに行くこともあります。 ※期間は短くて2～3週間、長くて2カ月ほどです。 ※独り立ち後、慣れてきたら一人2件ほど担当します。【入社後】まずは、仕事について学ぶために、センサーの状態チェックや動作確認、ケーブルの加工などからスタート。慣れてきたら、先輩の案件に同行する形で仕事の流れを掴んでいきます。理解を深めたら、少しずつ主担当といて業務をお任せしていく予定です。【ミッション】お客さまは、当社の手掛けたシステムを通してデータを集めていきます。そのため、データを継続的に測っていけるものを提案し、作っていくことが私たちの使命です！

【転勤なし／池袋】東京都豊島区池袋4-2-11 CTビル 6F ※リモートワーク相談可受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

月給25万円～35万円（固定残業代含む）+各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5951円～支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

伊藤工業株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県西尾市十郎島町下縄71

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設立 1951年
従業員数 43名
平均年齢 -

求人情報全3件

機械オペレーター／未経験歓迎／日勤のみ／完全土日休／賞与2回
- 締切間近
【仕事内容】金属加工をする4つの作業工程の中で、いずれかの業務を担当いただきます。各工程のメンバーともコミュニケーションを取りながら作業をしています。すべての工程が繋がり、最終的には精密部品となっていきます。［1］削る工程マシニングという機械をボタンで操作して、材料を削り出します。その後、回転して削っていく複合旋盤機に製品をセットして、さらに削っていきます。製品を『生み出す』工程です。　▼ ［2］磨く工程できあがってきた製品のバリ取り、平面研磨、内外径研磨を行い表面を滑らかに磨いていきます。ここまでくるとほぼ『完成』です。　▼ ［3］品質チェックをして、いざ出荷！最終であり、重要なポジション！たくさんの人の手で生み出された、完成品をチェックして『出荷』となります。また、［4］CAD・CAMによるプログラミングは別部署で行っています。全工程を極めるには、数年単位の時間を要します。ゆっくり丁寧に指導していくので、ご安心ください。【入社後は…】配属ポジションの先輩と一緒に、簡単な作業からスタート。実際に機械に触れながら、少しずつ仕事に慣れていただきます。一つの工程を覚えたら、次の工程へステップアップ！国家検定なども、会社が費用負担するので資格取得も目指せます。お気軽にご相談ください。【ココが魅力】精密機械と呼ばれる製品を製造。『0.001』＝1ミクロンを生み出せる、技術力を習得できます。単純な作業ではなくさまざまな工程があるので、幅広い経験も得られます。さらに、重いモノを持つ工程もなく粉じんもないので、身体に優しい環境です。材料調達から切削加工まで一気通貫で行っている当社。加工業界の中でも「鋳物」と呼ばれる種類の鉄を、当社のように少量多品種で製造できる企業はほとんどありません。

【西尾市の本社工場】★車・バイク通勤OK（無料駐車場完備）愛知県西尾市十郎島町下縄71 ◎最寄駅：西尾駅 ◎受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【機械加工の経験者】月給25万円～33万円＋賞与年2回（前年度：4カ月分）＋各種手当 ※残業代は全額支給 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定します【未経験スタートの場合】月給19万5000円～25万円＋＋賞与年2回（前年度：4カ月分）＋各種手当 ※残業代は全額支給 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定します

ＧＭＯコマース株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区道玄坂1-2-3渋谷フクラス13F

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設立 2012年
従業員数 163名
平均年齢 35.4歳

求人情報全3件

店舗の集客課題を解決へ導く企画営業／評価年4回／インセンあり

当社はあらゆる店舗の販促課題を解決する最適な販促プラットフォームを用いて、飲食店／小売店などを中心とした店舗の集客を支援しております。最新の販促ツール導入・運用サポートからデータに基づくパーソナライズ化と分析まで支援する、店舗販促におけるプラットフォーマーです。お客さまへ最適なサービスを提供し、共に成長する伴走者として店舗販促をサポートしていただく企画営業を募集します！【具体的な仕事内容】業界を問わず、店舗ビジネスを展開されているお客さまを中心に、提案から受注後のサポートまで通貫して行っていただきます。 ◇市場・ニーズ調査業界の動向、お客さまのニーズを調査・分析し、潜在的なビジネスチャンスを創出。 ◇企画・提案書作成調査結果を基に、お客さまの集客課題解決や目標達成を支援するための具体的な企画を立案し、提案書を作成。 ◇商談・交渉お客さまとの打ち合わせや商談を通じて、企画内容や予算、納期などの交渉。提案した企画に対してフィードバックを受け、提案内容の修正なども実施。 ◇アフターフォロー・成果分析受注後のアフターフォローや、運用データの報告、成果分析に基づいた新たな提案など。【主なお客さま】誰もが知る大手チェーン店を中心に、飲食店・小売店・アミューズメント施設・美容サロンなど。さまざまな業種の企業・店舗と多数のお取引があります。【充実した研修カリキュラムで早期活躍を実現】・基礎研修：当社サービスや社内ツールの使い方など対面＆動画研修でレクチャー・実践研修：上司やメンターからお客さまへのアプローチ、効果分析方法などをレクチャー・その他：実際の商談に見立てたロールプレイング研修、社内勉強会など

【転勤なし／渋谷駅直結の駅チカオフィス】東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス13F（本社）＜交通アクセス＞・JR各線「渋谷駅」南改札西口より徒歩1分・東急東横線、東急田園都市線、京王井の頭線、東京メトロ各線「渋谷駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

月給40万円以上（みなし残業手当含む）＋諸手当＋インセンティブ ※経験やスキルなどを考慮し決定します。 ※みなし残業手当は月40時間分を月9万円以上支給。超過分は別途支給します。 ★明確な評価制度があり、成果に応じた収入を得られる環境です。 ★会社の業績に応じて、決算賞与を支給します。

株式会社ＳＲＧ

病院・大学病院・クリニック

東京都江戸川区篠崎町2-7-1

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設立 1993年
従業員数 6,433名
平均年齢 -

求人情報全1件

食品製造スタッフ／正社員デビュー可／原則定時退社／週休2日

【主な仕事内容】＜管理チーム＞・基本献立管理・食数管理（出来高）・物流管理・仕入管理（食材・消耗品）・在庫管理（食材・消耗品）・システム関連・安全、教育管理　など＜品質チーム＞・品質管理・HACCP記録＆保管管理・菌検査管理・清掃管理・衛生管理・クレーム管理・各種補充　など開設前2025年12月までに入職いただき、開設準備や立ち上げ業務にも関わっていただきます。 ※配属チームによって業務は異なります。【この仕事のPOINT★】＜1＞来年オープンの調理施設 2026年2月にオープン予定の、セントラルキッチン「タムスデリ船橋」での勤務です。オール電化で、調理中の熱気や湿度を抑えられるため、清潔で快適な環境で勤務できます。調理はすべて機械を使って行うため、特別なスキルも必要ありません。＜2＞充実した研修制度来年2月のオープンに先駆け、12月頃より順次研修を開始する予定です。チームに分かれて機械の使い方や流れ作業の段取りをつかんでいただきます。＜3＞残業なし＆早朝勤務なしチームごとのシフト制で、朝は早くても7時半スタート。週休2日制で原則定時退社のため、家庭をお持ちの方や趣味を満喫したい方も、自分のライフスタイルを大事にしながら働ける環境です。【タムスデリ船橋とは】タムスグループ内の病院や介護施設の患者さま・利用者さまや、勤務する職員のお食事を一括で調理する施設です。ゆくゆくは1日あたり約1万5000食の調理を行う予定です。管理栄養士が作成した献立を、安心・安全に調理し提供することができる新調理システムを導入しており、HACCP基準に対応した温度管理システムのもとで調理します。最新の調理機器を使ったお食事は全て真空パックし、グループ内の各施設にチルド配送されます。

【UIターン歓迎】タムスデリ船橋：千葉県船橋市高瀬町66-5 ◎JR線「南船橋駅」より徒歩14分 ◎駐輪場完備 ※受動喫煙対策あり＜面接地＞東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区 4階・5階 ※開設までは本部で開設準備を行います。開設後はいずれかのチームでリーダー的に働いていただきます。・開設前勤務地：東京都江戸川区篠崎町7-21-5　篠崎ツインプレイス21番街区4階・開設以降勤務地：千葉県船橋市高瀬町66-5

◎月給：25万6667円～33万3750円（固定残業代・一律手当含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万3951円～4万4147円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当：月7万4603円～8万2716円 ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。＜年俸制も選択可能です＞年俸制を選択した場合、想定収入は下記の金額になります。 ◎年俸：350万円～450万円（固定残業代含む・12分割して1／12を月々支給） ◎想定月収：29万1668円～37万5001円 ※賞与相当分は12分割し月給に充当するため、夏冬の賞与支給はありません。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万8581円～4万9604円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社タッチョー

自動車部品メーカー

福岡県福岡市博多区博多駅前2-11-16-707

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設立 2006年
従業員数 24名
平均年齢 -

求人情報全2件

営業事務／土日休／博多駅～徒歩5分／賞与実績4カ月／残業ナシ

私たちが取り扱っているのは、中国シェア3位（※）、世界売上10位（※※）のサイロン社というタイヤメーカー製品。当社はその日本総代理店として国内で販売を続け、設立以降黒字経営を続けています。あなたには当社の営業サポート全般をお任せします。銀行等の用事以外は、ほぼ100％内勤のため、落ち着いて仕事が続けられます。【具体的な仕事内容】 ■経理事務業務（締め作業・データ入力）月末・月初の締め作業や、会計ソフトへのデータ入力など、経理事務のサポート業務もお願いします。数字のチェックや入力が中心なので、コツコツと丁寧に取り組める方に向いています。 ■お客様からのお問合せ対応運送会社やタイヤ取扱店のお客様からの問合わせにお答えします。メールよりも、電話やFAXでの対応が多いです。 ■受注案件の発注処理お客様の企業名や、商品名・納品数・金額に誤りがないか確認します。自社倉庫や運送会社へ連絡し、商品発送の手続きをします。 ※初回取引の際のみ、入金確認後に商品を発送しています。 ■入金の金額チェックお客様から入金された金額をチェックします。その他、簡単なお金の管理もお任せします。（※会計ソフトはPCAを使用しています） ■請求書発行 PCで簡単な入力をして、請求書を発行します。入力方法なども丁寧に教えていきます！【入社後は…】まずは仕事で使うソフトの使い方や、業務の流れをレクチャーします。また、分からないことがあっても先輩が近くにいるので、いつでも相談してくださいね！ ※自動車タイヤ新聞2024年調べ

【転勤なし／U・Iターン歓迎／駅チカ徒歩5分の好立地！】本社／福岡県福岡市博多区博多駅前2‐11-16-707 ＜交通アクセス＞・各線「博多駅」から徒歩5分

月給21万円～26万円＋各種手当＋賞与年2回（★前年実績：2～4カ月） ※経験・能力により決定します。 ※上記は全員一律の住宅手当（1万円）を含みます。

株式会社CIN GROUP

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F

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設立 2012年
従業員数 231名
平均年齢 27.0歳

求人情報全8件

ITエンジニア／フルリモート／未経験歓迎／成長できる環境
- NEW
◆最短1年でリーダー昇格実績あり！若手が次々とステップアップ中 ◆前職が飲食や営業など、未経験スタートの先輩も多数活躍 ◆Web開発・自社サービスなど多彩な案件。希望に応じてスペシャリストやマネジメントにも挑戦可能入社後は約6ヶ月の研修からスタート！努力次第では研修期間を早めることも可能。最短2か月でエンジニアデビューした例も！現役エンジニアによる実践形式のカリキュラムで、基礎から応用まで丁寧に習得できます！エンジニアデビュー後も、チーム制でのOJT・チャットでの質問サポートなど、未経験でも安心して成長できる環境を整えています！＜POINT★1＞未経験からプロジェクトリーダーへの昇格の実例あり元雑貨屋店員から未経験で入社した社員が、現場評価と行動力を武器に1年目でプロジェクトリーダーへ昇格した実績あり！＜POINT★2＞学び続けられる環境現役エンジニアによる技術研修！資格支援（AWS／GCP／Java Silverなど受検費会社負担）あり！書籍購入補助、社内LT会の開催など、継続学習の機会も多数！キャリア面談制度で「技術特化」or「マネジメント特化」の選択が可能！評価制度は現役のエンジニアが制度設計を行っておりエンジニア満足度90％超え！＜POINT★3＞若手が活躍するスピード昇格環境 20代・30代が中心の若い組織だからこそ、ポジションに空きあり！マネジメント志向のある方には、経験・年数問わず早期でチャンスが与えられます！実際に未経験入社1年目でリーダーに抜擢されたり、プロジェクトリーダーとして案件をけん引しているメンバーも。「スキルだけでなく、行動力・発言力も評価される」そんな風通しの良い社風が成長を後押しします。・・・・・・実務で役立つスキルが基礎から身につき、年収もキャリアも右肩上がり。未経験から“頼られるエンジニア”を目指したい方は、ぜひご応募ください！

★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給23万円～27万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します。 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月4万3700円～月5万1300円）を含みます。超過分は別途支給致します。＜POINT＞ ★キャリア保証制度あり年齢に応じたライフイベントを想定したり、若くても実力があるエンジニアにはしっかり実力を評価したりなど、調整を行っています。年齢面・実力面ともに「納得感のある給与」で、安定しながら働けますよ！等級制度…ビジネススキルやマネジメントスキルなどを16項目で評価評価制度…技術力や現場でのコミュニケーションスキルなどを4点満点で評価
エンジニア／フルリモート／未経験歓迎／副業可／年休120日～

Q：本当に未経験からでも大丈夫？ A：もちろん！　入社後は当社自慢の6カ月の研修に参加。未経験からエンジニアとして活躍する先輩が講師を担当します。つまずきやすいポイントも把握しているので、「ITってなに？」というあなたも安心♪　すでに100人以上の先輩が未経験からデビューしました。未経験スタートした先輩の定着率は96％です！ Q：どんな研修をするの？ A：基礎から丁寧にスタートし、HTML・JavaScript・Javaなどを個別カリキュラムで習得。あなたのペースで進めてOKです。講師がチャットツールに常駐しており、気軽に会話しながら質問できます！実践的な研修もあり、自社運営サービスのプロジェクトで実際のツールを使いながら学習します！ Q：どんな仕事をするの？ 1000件以上ある案件から、あなたの希望やスキルに合わせた案件をアサイン。例えば、 ■インテリア配置シミュレーションアプリ ■教育企業のアプリ開発 ■大手小売企業の問い合わせ対応システム開発など多岐にわたります。言語はJava、PHP、Ruby、HTML、CSS、JavaScript、Python　などさまざま。こんな言語に挑戦したいという希望も聞かせてください！＼＼＼ここがポイント！／／／（1）デビュー後も成長を支えるサポート体制技術面は経験豊富な先輩がフォローし、「新人エンジニア研修」でさらに実践的なスキルを習得。さらに、月に1回、業務時間内に学習に専念できる「KnowledgeWeek」を実施。継続的なスキルアップが可能な環境で、市場価値の高いエンジニアを目指せます！（2）安心の給与設計安定したキャリアを築くために、デビュー後は成果に応じてしっかりと昇給する仕組みを構築。年齢やスキルに応じた納得感のある給与で、安心して成長できます。（3）資格取得支援制度ありスキルアップを応援するため、基本情報技術者試験やJava Silverなどの資格取得費用を会社が負担。資格を取得することで、キャリアアップの道も広がります。

★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給23万円～27万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します。 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月4万3700円～月5万1300円）を含みます。超過分は別途支給致します。＜試用期間＞【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務の場合】月給21万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分/月22,200円)を含みます。超過分は別途支給致します。【その他のエリア勤務の場合】月給20万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分/月21,300円)を含みます。超過分は別途支給致します。＜POINT＞ ★キャリア保証制度あり年齢に応じたライフイベントを想定したり、若くても実力があるエンジニアにはしっかり実力を評価したりなど、調整を行っています。年齢面・実力面ともに「納得感のある給与」で、安定しながら働けますよ！等級制度…ビジネススキルやマネジメントスキルなどを16項目で評価評価制度…技術力や現場でのコミュニケーションスキルなどを4点満点で評価

スペースクラフト・エージェンシー株式会社

放送・新聞・出版

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31階 ※総合受付30階

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設立 1995年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（芸能プロダクション）／未経験者歓迎／月給26万円～

俳優、モデル、タレント、アーティストらが所属する当社でのマネージャー業務です。営業、プロモーション、現場立ち会いなど幅広い業務がありますので、マネージャーとしてこれまで培ったご経験を活かしてください。【具体的には】 ■タレント・アーティストの現場担当 ■送迎業務 ■TV局、制作会社、映画会社、出版社などへの営業 ■タレント育成および管理 ■各種プロモーション業務 ■SNS運用・管理 ■イベント企画および運営　など円滑に業務を進めるためには、タレントとのコミュニケーションも欠かせません。「タレントの新たなチャンスを掴みたい」「人を支えながら、自分の成長も大切にしたい」「雰囲気の良い職場で楽しく働きたい」こうした考えの方はぜひご応募を！タレントとの距離が近く、スタッフ同士も仲が良い当社なので、人とのつながりを大切にしながら活躍できます。＜モデル＞ HARUKO／前田ゆか／樋場早紀／鈴木友菜／紺野彩夏／武藤京子他＜ジュニアモデル・タレント＞高木波瑠／佐藤大空他＜俳優・タレント＞黒谷友香／永尾柚乃／其原有沙／他【募集背景】タレントのチャンスをさらに広げるため、社内体制の強化を目指しています。そこで当社の躍進を担う人材として、芸能プロダクションで働きたい方を 1～2名採用することが決定しました。スケジュール管理だけでなくさまざまなビジネスモデルに挑戦できるため、やりがいは抜群。営業力・企画力・発想力など様々なスキルが身につく環境で活躍しませんか？

【転勤なし／西新宿駅】 ※本社勤務東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31階 ※総合受付30階＜アクセス＞丸ノ内線「西新宿」駅直結各線「新宿駅」より徒歩7分

■ 月給26万円～ ※年齢、経験などを考慮の上、優遇いたします

株式会社ホンダドリームジャパン

自動車ディーラー

東京都葛飾区柴又2-21-11

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設立 1993年
従業員数 557名
平均年齢 -

求人情報全2件

バイク専門店販売スタッフ／未経験歓迎／免許資格取得支援制度有

日本全国に展開する『Honda Dream』にて、Hondaの二輪車や各種バイク用品の販売・営業・査定・保険や車検のご案内などをお任せします。【仕事内容の詳細】 ◆来店されたユーザーの接客対応 ◆二輪車やバイク用品のご提案・商談 ◆ローン・自動車保険のご案内 ◆定期点検や車検のご案内 ◆中古車の査定ほか、書類の作成や店舗経理などの事務作業、展示車両のレイアウト変更などの店舗業務もお任せします。【営業未経験でも安心！入社後の流れ】（Step.1：座学研修） Hondaが独自に用意した基礎研修＆接遇研修にて、接客に必要な知識を習得します。　▼ （Step.2：OJT研修）先輩のサポートを受けながら、配属先店舗にてOJT研修を実施。実務を通じて経験を積みながら、徐々に仕事の幅を拡げます。独り立ち後も、知見を深められるスキルアップ講習会を随時開催。未経験からのスタートでも着実に成長できる環境をご用意しています。　＝＝＝＝＝＞＞★Honda Dreamの魅力 Hondaの二輪車の全ラインナップを取り扱っており、店頭には50ccから1800ccまで多彩なモデルがずらり。幅広いラインナップの中からお客様の運命の一台を見つけ出していく、バイク好きにはたまらない環境です。店長や社員たちで意見を交わしながら店舗の売上目標に向かっていけるのも当社の特長です。チームでゴールを目指せるからこそ、達成したときの喜びも分かち合うことができます。＞＞★免許・資格取得支援制度あり取得支援制度を利用し、入社後に大型免許を取得した社員も！お客様へのご提案に役立つだけでなく、自身のバイクライフも充実させられるようなスキルアップが叶います。

【バイク通勤OK】※試用期間3ヵ月は公共交通機関となります全国のHonda Dream店舗のうち、いずれかでの勤務となります。 ※配属は居住地を考慮し決定します ■岩手県盛岡 ■宮城県仙台泉／宮城岩沼 ■福島県郡山 ■茨城県水戸北 ■東京都世田谷／西東京／練馬／板橋／葛飾／大田／立川 ■神奈川県磯子／横浜都筑／横浜旭／川崎宮前／横浜緑 ■千葉県船橋／松戸／蘇我 ■埼玉県ふかや花園／鴻巣／所沢／大宮／狭山／東浦和／草加／新座 ■愛知県名古屋中央／名古屋南／名古屋東／小牧／一宮／豊橋／名古屋上小田井 ■岐阜県岐阜 ■大阪府堺／箕面／藤井寺／東淀川／豊中 ■京都府京都伏見／京都右京／京都北山 ■兵庫県神戸灘／尼崎／姫路／西宮甲子園 ■奈良県奈良 ■岡山県岡山 ■広島県広島／福山 ■徳島県徳島 ■香川県高松 ■高知県高知 ■福岡県博多／福岡東／久留米／福岡春日／福岡西 ■熊本県熊本 ※受動喫煙対策：分煙対策あり

月給21万8800円～＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上で決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は時間外手当を別途全額支給します。
バイク整備士（バイクの点検・車検・整備）／資格取得支援制度有

Honda二輪専門店『Honda Dream店』のサービススタッフとして、点検や修理を通じて、大切なお客さまのバイクを最高のコンディションに保つお手伝いをしていただきます！＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝ ■定期点検・車検業務 ■修理業務 ■見積作成・伝票作成 ■整備記録の入力　など（事務作業は基本的にPCで対応します）＝＝＝＝＝＝＝入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝【導入研修】入社後は、独自の研修を受講していただき、基礎から学んでいただきます。【OJT研修】店舗にて先輩社員から丁寧に業務をレクチャーします。例として、買い取ったバイクを再販できるように整備するといった作業からスタートし、バイクの構造や扱いに慣れていきましょう。　▼ 経験に応じて、お客さま対応などもお任せしていきます。あなたのレベルに合わせて仕事を教えていきますので、一歩ずつステップアップしていきましょう！ ★★整備士資格は入社後に取得可能です★★（資格が無い方はご相談に応じます）入社後に整備士資格を取得している先輩社員もおり、現場で経験を積みながら効率的に資格取得を目指せる環境です。勉強のコツや必要な知識・技術は、経験豊富な先輩がしっかりアドバイスしますので、ぜひ前向きにチャレンジしてくださいね！

全国の『Honda Dream』の店舗（61拠点）またはテクニカルセンター5拠点のいずれかでの勤務となります。 ※配属は居住地を考慮し決定【東北】 ■岩手県：盛岡 ■宮城県：仙台泉／宮城岩沼 ■福島県：郡山【関東】 ■茨城県：水戸北 ■東京都：世田谷／西東京／練馬／板橋／葛飾／大田／立川 ■神奈川県：磯子／横浜都筑／横浜旭／川崎宮前／横浜緑 ■千葉県：船橋／松戸／蘇我 ■埼玉県：ふかや花園／鴻巣／所沢／大宮／狭山／東浦和／草加／新座【東海・北陸・甲信越】 ■愛知県：名古屋中央／名古屋南／名古屋東／小牧／一宮／豊橋／名古屋上小田井 ■岐阜県：岐阜【近畿】 ■大阪府：堺／箕面／藤井寺／東淀川／豊中 ■京都府：京都伏見／京都右京／京都北山 ■兵庫県：神戸灘／尼崎／姫路／西宮甲子園 ■奈良県：奈良【中国・四国】 ■岡山県：岡山 ■広島県：広島／福山 ■徳島県：徳島 ■香川県：高松 ■高知県：高知【九州】 ■福岡県：博多／福岡東／久留米／福岡春日／福岡西 ■熊本県：熊本 ※バイク通勤OK 　試用期間3ヵ月は公共交通機関のみ ※転勤あり ※受動喫煙対策：分煙対策あり

月給21万8800円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上で決定します。 ※残業が発生した場合は時間外手当を別途全額支給します。

ＫＩＡトラスト株式会社

不動産仲介

東京都千代田区霞が関三丁目2番5号霞が関ビル35F

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設立 2007年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

証券化業務マネジメント／未経験者歓迎／年間休日127日

【資産の証券化とは】運用資産から生じるキャッシュフローを裏付けとした流動性の高い金融資産を発行する技術です。会社法、金融商品取引法など関係法令及び会計、税務技術を駆使して証券化商品を生み出し、その商品を運用する一連の行為とも言えます。昨今では、セキュリティトークンオファリング（STO）を通じた商品も、皆さんの身近な存在になってきていると思います。運用資産の分析から、取得に係る投資判断、運用フェーズでのリスク管理、出口戦略の立案などをチームの一員として参画してもらえればと思います。いろいろなフェーズにおいて、金融機関、国内外投資家、法律事務所、会計事務所などと折衝を通じて、ご自身の知見を高めることが可能です。専門的と思われるかもしれませんが、まずは一般的PCスキルを通じて数値管理・ドキュメント管理などから始めていただければと思います。＜当社で実現できること＞・証券化業務、金融商品取引法など関係法規のご経験・会計、税務など専門的知識の習得の機会・各種資格取得

【転勤なし】＜本社＞東京都千代田区霞が関三丁目2番5号霞が関ビル35F ★アクセス★ 「虎ノ門駅」より徒歩2分「霞ヶ関駅」より徒歩5分＜受動喫煙対策＞・屋内喫煙可能場所あり・執務スペース完全禁煙

月給30万円～50万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※別途残業代全額支給

設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全2件

既存顧客専門の人材営業／未経験歓迎／月給31万円以上
- NEW
＼新規部署立ち上げメンバー募集／既存企業への営業とスタッフの管理をメインとした部署を新設します！お任せするのは、既存のお取引先企業と派遣スタッフをサポートする営業職。新規の飛び込みやテレアポではなく、すでに関係のある企業とスタッフを担当し、双方の想いに寄り添うことがミッションです。＼当求人のPOINT／ ◎未経験から挑戦できる営業職普通免許があればOK！充実の研修とOJTで安心してスタートできます。 ◎キャリアアップのチャンス豊富役職は立候補制。年齢や社歴に関係なく、支社長や管理職を目指せます。 ◎働きやすい環境完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日。残業は月20時間未満でメリハリをつけて働けます。【具体的な仕事内容】 …………… ■企業への対応取引先企業に定期的に訪問や電話をし、現在の人材ニーズや稼働中スタッフの状況を確認。追加の採用依頼があれば、最適なスタッフを提案します。 ☆はじめは5社ほどからスタートし、徐々に慣れていきましょう。 ■派遣スタッフへの対応就業前は希望条件や得意分野をヒアリングし、企業見学や初出勤に同行。就業後も定期的にフォローし、不安や悩みを解消します。 ☆派遣スタッフの勤務が安定すると企業からも感謝され、長期的な信頼関係につながります。 ☆「人と企業をつなぐ」役割だからこそ、スタッフの成長や企業からの感謝を直接感じられる仕事です。【入社後の流れ】 …………… 最初の3カ月は研修とOJTの期間。座学では労務知識や社内システムを学び、現場では先輩と同行しながら企業対応やスタッフフォローの流れを習得します。無理なく成長できるよう段階を踏んでサポートするので、営業未経験の方でも安心です！ ※各社共通

★転勤なし／マイカー通勤OK★ 名古屋市内の3拠点での募集です。ご希望の拠点にて選考・採用を行います。 ■株式会社ホットスタッフ名古屋愛知県名古屋市南区菊住1-4-10 2F （各線「新瑞橋駅」より徒歩約4分） ☆名古屋本社は落ち着いた雰囲気で、オシャレなオフィスが自慢です！ ■株式会社ホットスタッフ名古屋北愛知県名古屋市北区彩紅橋通2-1-1 谷口第二ビル1F （各線「平安通駅」より徒歩約3分） ☆名古屋北は若手中心で活気があり、切磋琢磨しながら成長できる環境です。 ■株式会社ホットスタッフ名古屋東愛知県名古屋市名東区豊が丘48-2 （各線「藤が丘駅」より徒歩約9分） ☆名古屋東は2025年8月より新しい支社長が着任し、より活動的で前向きな雰囲気が広がっています。 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（名古屋支社のみ室内喫煙スペースあり）

月給31万円5000円～上記には、固定残業代月40時間分／7万5000円～を含む。 ※超過分は別途支給。＼継続して歩合給が発生するのが魅力／企業様へ紹介した派遣スタッフさんが就業を開始すると、歩合給が発生します。またスタッフさんが活躍し取引が継続する限り、毎月歩合給として収入に還元する仕組みです！＼月収UP事例／ Aさん：月収20万円→転職後月収60万円に（3倍UP） Bさん（一般職→主任）：月収35万円→月収49万円に（1.4倍UP） Cさん（係長→課長）：月収61万円→月収80万円に（1.3倍UP）

株式会社パブロ

SP代理店（イベント・販促提案など）

大阪府大阪市北区天神橋1丁目1番2号

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設立 2002年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

営業企画／イベント推進／年休126日／フレックス／家族手当
- NEW
主に、各種展示会や学術集会、イベント会場、ブース施工などの企画を行っていただきます。 ◇具体的には ―――――― ・イベント会場内装飾物の企画提案・設計施工～現場ディレクション・工程計画の策定・実行・資材や造作物・作業人員などのコスト管理及び売上計上・現場作業員の安全衛生管理の確保＼ここも魅力／ ■お取り引きは馴染みのあるお客さまがメイン長年お付き合いのあるお客さまからの受注がほとんど。当社が長く信頼関係を築いているお客さまからの依頼で、さまざまな業界の展示会やイベントなどを手掛けます。多彩な施工、運営に携わりながら、知識を身につけることが可能です。お客さまから「ありがとう」と直接感謝の言葉を頂戴することも多いほか、インセンティブ制度であなたの頑張りをしっかり評価。大きなやりがいを感じながら活躍していただけます。 ■年間休日126日でしっかり休める！完全週休2日制でメリハリをつけた働き方が可能。イベント開催日には出勤の場合もありますが、代休を取得できるため計画的な休日を過ごすことができます。 ■風通しの良い社風ざっくばらんな雰囲気で、何でも相談できる環境です。当社の社員は経験豊富なメンバーが多いため、さまざまなアドバイスを受けながら成長できます。 ◇入社後は ――――― 導入研修 └まずは会社概要や手掛ける仕事など、会社についてを知っていただきます。 OJT研修 └先輩営業に同行しながら、仕事の流れを見るところからスタート。打ち合わせや商談など、さまざまな業務を身につけたあとは、できることから少しずつお任せします。イベント施工・運営に関する幅広い知識を身につけられるため、毎回新しい発見とチャレンジをしながら成長できます！

【駅から徒歩8分／転勤なし／U・Iターン歓迎】大阪府大阪市北区天神橋1丁目1番2号＜アクセス＞大阪メトロ南森町「天満橋駅」 JR東西線「大阪天満宮駅」から徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給28万3400円～38万6450円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万3400円～8万6450円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

日本ライフケアソリューションズ株式会社

介護・福祉関連サービス

愛知県名古屋市中区栄二丁目10番1号

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

介護士／月収28万円以上／有資格者は全員面接／充実の福利厚生
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・身体介護：食事・入浴・排せつのサポート・生活支援：掃除、洗濯、買い物代行など・レクリエーション：イベントや趣味活動の企画・運営・見守りや会話を通じた日常サポート ☆ご利用者さまが「自分らしく」過ごせるように寄り添うことが一番の役割です。 ★経験の浅い方でも安心！先輩が丁寧にサポートします。＜日本ライフケアソリューションズとは…＞愛知県を中心に有料老人ホームやデイサービス、訪問介護など幅広い事業を展開し、現在58拠点を運営する成長企業です。ご利用者さま一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えることを大切にし、地域に根差したサービスを提供してきました。今後も毎年複数の新施設オープンを予定しており、より多くの方に質の高い介護を届けていくため、新しい仲間を募集します。今回は介護士として、利用者さまの日常を支えながら共に成長していただける方をお迎えします。＜先輩のフォロー付きで安心のスタート体制＞入社後はまず、施設や業務の流れを知るためのオリエンテーションからスタート。その後、経験やスキルに応じてOJT研修を行い、先輩スタッフがマンツーマンでサポートします。日常業務を少しずつ覚えていただき、慣れてきたら利用者さまのケアを担当。わからないことはスグに質問できる環境なので安心です。＜経験を積んで管理職へキャリアアップも！＞現場で経験を積んだ後は、管理者といったキャリアにチャレンジ可能です。新施設オープンが続く当社ではポジションが拡大しているため、早期にキャリアUPするチャンスも豊富。本人の希望や適性に応じてステップを踏んでいけるので、介護士として長期的なキャリア形成を目指せます。

【希望考慮／転勤なし】 ★新規オープン予定の施設あり ■「からふる庭園」 □「ナーシングホームからふる」住所詳細はHPへ＜愛知県＞ □きよす／清須市清州 ■清洲／清須市清洲 ■五条／清須市朝日五条 ■須ヶ口／清須市桃栄 ■須ヶ口駅前／清須市須ケ口 ■千秋／一宮市千秋町浮野陽受 ■木曽川／一宮市木曽川玉ノ井字野方浦 ■今伊勢／一宮市今伊勢町本神戸字無量寺東 ■千音寺／名古屋市中川区千音寺 ※名古屋市守山区、熱田区・岡崎市　★2026年予定＜三重県＞ ■芸濃／津市芸濃町楠原字庭代 ■日永／四日市市日永字明徳谷 ■寺家／鈴鹿市寺家 ■川崎／亀山市川崎町 ■桑名／桑名市大字繁松新田＜岐阜県＞ ■芥見／岐阜市芥見長山 □あくたみ／岐阜市芥見長山 □かさまつ／羽島郡笠松田代字若宮 ※羽島郡笠松町　★2025年11月予定 ※岐阜市東鶉　★2025年12月予定 ※一宮市富塚　★2026年秋予定＜静岡県＞ ※島田市河原　★2025年11月予定 ◎マイカー通勤OK ◎駐車場あり

【正社員】月給28万2000円～32万7000円 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 ※一律支給の手当（資格手当、特別手当、処遇改善手当、夜勤手当、住宅手当、家族手当）を含みます。夜勤手当については、5回分（1回につき1万5千円）を含みます。超過分は別途支給します。【試用期間中】月給27万2000円～31万7000円 ※残業代は別途全額支給します。 ※一律支給の手当（資格手当、処遇改善手当、夜勤手当、住宅手当、家族手当）を含みます。夜勤手当については、5回分（1回につき1万5千円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヵ月【アルバイト・パート】初任者研修：時給1210円以上　実務者研修：時給1250円以上介護福祉士：時給1310円以上

株式会社ＭＴＧプロフェッショナル

その他商社

名古屋市中村区本陣通2-32　MTGHIKARIビル7F（本社）

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設立 2011年
従業員数 369名
平均年齢 33.0歳

求人情報全5件

ReFa等を手がけた企業のStyle直営店舗の運営サポート

＼説明より、体験。それが私たちのStyle／美しい姿勢をサポートする体感型ボディメイクブランド『Style』。あなたにお任せするのは、店舗運営のサポート業務。話題のReFa・SIXPADで有名なMTGグループで、早期キャリアUPを実現しませんか？ ≪業務内容≫ ・商品体験提案・接客販売・売場づくりや在庫管理・スタッフ育成・マネジメント・新商品や接客手法のテスト運用・成功事例の全国16店舗への展開…etc ＼Styleの特徴について／ ――見た目は普通、座れば驚きの体験ショッピングモールで疲れたお客様が自然と腰を下ろし、その瞬間の驚きが高い成約率を生んでいます。 ――楽なのに自然と背すじが伸びる低反発素材も使用した座り心地の良さと、姿勢サポート機能を両立。 ――自然な接客スタイル店頭展示で疲れた方が座る→体験→驚き→商談開始という流れがあるので、キャッチ不要。＼3カ月間の研修で即戦力へ／入社後は3カ月間の充実した研修プログラムをご用意。現役SVがマンツーマンで販売ノウハウから店舗運営まで丁寧にレクチャーします。 ≪研修カリキュラム≫ ▼STEP1：座学研修（2週間）・商品知識の習得（Style商品の機能・特徴）・販売システム・接客マニュアルの理解・会社理念・MTGグループについて学習 ▼STEP2：現場実習（約2.5ヶ月）・現役SVがマンツーマンでサポート・販売経験者と一緒に店舗運営を実践 ▼STEP3：全店舗の運営サポート・継続的なフォロー・アドバイス体制あり

◇東京支社 ◇ららぽーと湘南平塚内のStyle直営店舗に配属東京支社／東京都港区港南1-8-15 Wビル20F └JR各線「品川」駅より徒歩5分ららぽーと湘南平塚／神奈川県平塚市天沼10-1 └JR東海道線「平塚」駅より徒歩12分 ※U・Iターン歓迎

◆月給33.5万円～39.1万円＋賞与年2回＋各種手当 ※営業手当（8000円）・一律住宅手当（2万円）・エリア手当（関東：2万円、関西：1万円）込み ※金額の違いは地域手当の差によります。 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※面接時に経験・スキルを考慮し、グレードの査定を行います。 ※2カ月の試用期間があります。試用期間中の待遇に変更はありません。 ※上記には45時間分の固定残業手当（7万4000円以上）を含みます。固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。【年収例】 ◆480万円／25歳・メンバー（月給33.5万円＋賞与年2回） ◆540万円／28歳・チーフ（月給37.1万円＋賞与年2回） ◆600万円／32歳・リーダー（月給41.4万円＋賞与年2回）
ReFa･SIXPADなどの法人ルート営業／医療･薬局市場

CMやSNSで話題のReFa・SIXPAD・Styleなど…人気ブランドの展開をお任せします！医療従事者や薬局利用者に向けて、美容・健康機器をお届けしましょう。＼医療・薬局いずれかの営業活動をお任せ／【医療市場】商材：ReFa・SIXPAD・RED 医療市場のディーラーを担当！ディーラーを通して、病院・クリニックで働く医療従事者様向けに商品を展開。 ▼仕事内容・ディーラーとの戦略会議・目標設定・医療従事者向けカタログ企画の立案・ディーラー向け商品説明会・販促戦略の企画・提案など【薬局市場】商材：Style 薬局市場のディーラーを担当！ディーラーを通して、薬局利用者に向けて商品を展開。薬局と直接商談する機会もあります。 ▼仕事内容・大手薬局チェーン本部との商談・関係構築・医薬品卸会社との連携・提案・薬局への導入サポート・フォロー・体験販売の企画・運営支援など＼売上100億超の上場企業グループ／美容ブランド『ReFa』やトレーニング機器『SIXPAD』などを手がけるMTGグループ。その営業部門として設立された当社は、5年連続で売上成長率120％超を記録。年商100億円を超える急成長企業へと成長しました。【この仕事の魅力】 ★圧倒的なブランド力と認知度、高品質な商品で自信を持って提案できる。 ★商談テーブルに上がれば、ほぼ100%の成約率を誇る強力な商材。 ★自社オリジナル商品なので圧倒的な優位性がある。 ★新規開拓はほぼなく、既存取引先との関係深耕がメイン。 ★大きな市場に挑戦し、自社の売上UPにも貢献できる。 ★20代課長・30代部長が在籍。年齢に関わらず実力はしっかり評価。 ★新規事業立上げの多数実績があり、将来的に新規事業に関わるチャンスもある。＼約1カ月の育成カリキュラムを用意／商品知識や提案スキルはもちろん、医療・薬局業界の特徴や営業の基本もしっかりレクチャー。ディーラーとの関係構築から企画提案まで、着実に営業としての土台を築いていけます。

◆東京・名古屋・大阪・福岡の各拠点◆直行直帰OK ※勤務地は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎【東京支店】※積極採用中・東京都港区港南１-8-15 Wビル20Ｆ・JR各線「品川駅」港南口より徒歩5分【名古屋本社】※積極採用中※ ・愛知県名古屋市中村区本陣通2-32　MTG HIKARIビル7F ・地下鉄東山線「亀島駅」より徒歩5分【大阪支店】・大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17　新大阪上野東洋ビル6F ・各線「新大阪駅」より徒歩5分【福岡支店】・福岡県福岡市博多区博多駅東1-13-18 ALビル6F ・JR各線「博多駅」より徒歩５分

◆東京／月給33.5万円～39.1万円＋賞与年2回＋各種手当 ◆大阪／月給32.5万～38.1万円＋賞与年2回＋各種手当 ◆名古屋・福岡／月給31.5万円～37.1万円＋賞与年2回＋各種手当 ※営業手当（8000円）・一律住宅手当（2万円）・エリア手当（関東：2万円、関西：1万円）込み ※金額の違いは地域手当の差によります。 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※面接時に経験・スキルを考慮し、グレードの査定を行います。 ※2カ月の試用期間があります。試用期間中の待遇に変更はありません。 ※上記には45時間分の固定残業手当（7万4000円以上／4地域共通)を含みます。固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。【年収例】 ◆480万円／25歳・メンバー（月給33.5万円＋賞与年2回） ◆540万円／28歳・チーフ（月給37.1万円＋賞与年2回） ◆600万円／32歳・リーダー（月給41.4万円＋賞与年2回）

株式会社ひかり工務店

住宅（ハウスメーカー）

大阪府豊中市服部西町1-2-19

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設立 2003年
従業員数 73名
平均年齢 -

求人情報全5件

デザイン住宅営業／月給32万円～／フレックス／8割SNS集客
- NEW
【◇感動×高収入を両立】￣￣￣￣￣￣ ■真にお客様に寄り添った提案高い技術を有するスペシャリストが集うからこそ、デザイン性・機能性・コストのバランスが整った唯一無二の家づくりを実現可能。押し売りではなく、お客様の深層ニーズとじっくり向き合い、心を動かす住宅を届けることができます。 ■着実な収入UP 月給32万円以上スタート・資格手当や住宅手当など福利厚生も充実。定性×定量の2軸評価により、業務姿勢を昇給や賞与で還元しているため、安定した収入アップを見込めます。【◇業務内容】￣￣￣￣￣￣新築の注文住宅や戸建てマンション・中古物件のリノベーションなど、幅広いサービスの中からお客様のご希望に沿った家づくりをご提案します。＜主な業務の流れ＞ ■お問い合わせ対応 ■アポイント ■ヒアリング・モデルルームのご案内 ■ご契約 ■資金面のサポート・進捗のスケジュール管理 ■その他（資金面のサポート・土地探し等）＼新規開拓・テレアポなし／お客様の8割がSNSやHPからのお問い合わせ！一番再生された動画は27万再生を誇ります。そのため、新規開拓などはなく、お客様へのご提案に注力することが可能となっております。【◇研修＆キャリアアップ】￣￣￣￣￣￣ ■座学研修入社初日はまず、当社のシステムやツール、社内ルールを学ぶ研修を実施します。 ■実務研修先輩と同行しながら、当社の業務の流れや商談方法などを学んでいただきます。約1カ月～2カ月後を目安に独り立ちしていただき、実際の商談業務を担っていただきます。 ■多彩なキャリアアップの選択肢ゆくゆくはリーダー→マネージャーなどといった管理職へとキャリアアップが可能！他にもスペシャリストとしてより専門性を高める道もございます。半年に1回の面談の中で、本人の希望と成果をもとにさらなる高みを目指すことができます。

【転居を伴う転勤なし／最寄駅より徒歩2分／在宅勤務制度あり】服部オフィス／大阪府豊中市服部西町1-2-19 ＜アクセス＞服部天神駅より徒歩2分 ※リモートワーク制度あり（別途規定あり） ※受動喫煙対策制度あり

月給32万円～（固定残業代含む） ※ご経験やスキルに応じ給与を決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万2957円～13万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社FAM

システムインテグレータ（SIer）

東京都新宿区新宿5-15-7 東晃ビル9F

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳

求人情報全1件

Webデザイナー／フルリモート可／未経験9割／AI活用研修有
- NEW
当社では、2000社超の案件から「ゲーム・アプリのデザイン」「Webサイトの制作」をお任せします。（Webマーケティングを兼務する場合もございます） ◆基礎+AI活用も学べるカリキュラム◆ 数百人の先輩を育ててきたノウハウがあるので、完全未経験でも安心！「研修専任」講師が丁寧にレクチャーいたします。さらに、マーケティングの基礎も学べるので、「成果が出せるデザイン」の考え方も身につきます！AIツールの活用法など、今どきのスキルも習得可能◎ 「アイデアの幅が広がった」「作業効率が上がった」と、先輩たちにも大好評です！ <研修フロー> ▼1対1×同期で安心スタート！現役デザイナーがやさしく教えてくれるマンツーマン研修。 PC操作が不安でも、イチから丁寧にサポート。しかも、同期と一緒に学べるから「ひとりじゃない」のが心強い！ ▼自分のペースでOK！AIも使って効率UP 専属メンターと一緒に、あなたに合った学び方を選べます。 Webデザイン、HTML/CSS、AIツールに加えて、「マーケティングの基礎」もしっかり学べるから、将来の仕事の幅がグンと広がります。「どうすれば見てもらえる？買ってもらえる？」を意識したデザインができるようになると、チームの中でも頼られる存在に！焦らず少しずつ、身につけましょう。 ▼いよいよ実践デビュー！学んだスキルを使って、リアルな制作にチャレンジ！実際のプロジェクトを通して「自分にもできた！」を体感できます。 ◆あなたの“やりたい”に寄り添うアサイン制度◆ 研修が終わったら、いよいよ現場へ！その前に、研修後は再度あなたと一緒に未来を描く時間をつくります！「何が好き？」「どこを目指したい？」――ゆっくり、丁寧に話しましょう！あなたの希望にピッタリ合った案件を一緒に決めていきます。アサイン後は、9割以上がフルリモートのお仕事！わからないことや困ったときは、社内チャットでいつでも質問OK。さらに、月3回の定期面談で、スキルアップや次のステップも一緒に考えます。

【転勤なし／研修後9割がフルリモート！】 ◎研修後はリモート・在宅勤務が可能です！その後本社または、東京23区内の各プロジェクト先での配属となります。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※案件によってはリモート勤務も可能です。 ※転居を伴う転勤は原則ありません。 ※受動喫煙対策あり。 ◇◆多彩なプロジェクト先あり◆◇ 未経験スタートの先輩たちも、ゲーム・アプリ開発や、アパレル・映画・旅行サイト制作など、ワクワクできるプロジェクト先で活躍しています！【本社】東京都新宿区新宿5-15-7 東晃ビル9F アクセス：新宿三丁目から徒歩4分、東新宿駅から徒歩6分【プロジェクト先】※東京都23区東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都品川区、東京都目黒区、東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区、東京都中野区、東京都杉並区、東京都豊島区、東京都北区、東京都荒川区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区、東京都葛飾区、東京都江戸川区など

月給24万円～60万円+賞与2回+各種手当 ※上記月給には固定残業代（月12.5時間分／3万400円～7万6000円）を含む。超過分は追加支給。 ※スキルや経験に応じて優遇いたします。【試用期間中（6カ月）】月給21万1400円+交通費（実績に応じて、半年以内に給与アップ！） ※試用期間中の月給には固定残業代（月7時間分／1万200円～）を含む。超過分は追加支給。 ◎頑張りをスピーディーに評価いたします。入社4カ月でリーダー職になった先輩も！ ◎スキルを身に付けるスピードによって、同じ経験年数でも収入に差が出る会社です ◎入社2年で月収40万円～50万円達成の実績も多数！

株式会社ＫＭユナイテッド

人材派遣

本社：大阪府大阪市北区天神橋6丁目3-16　朝日生命天六ビル5階

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

建設アシスト／未経験歓迎／月残業1.5h／年間休日122日

実は、現場監督の仕事はおよそ半数が書類業務。「それならリモートでの対応もできるのでは？」と始まったサービスが《建設アシスト》です。＼使える技術はフル活用で効率UP／自社開発のツールや分業制を取り入れ、私たち自身の作業効率も最大限に上げています。 ◇建設用語でも文字起こしができる「AI議事録」 ◇業務負担の分散を行う「ワークシェア」 ◇業務の平準化を図る「業務分析」 ◇業務ロボット、アプリの自社開発　etc. DX化のおかげで、月平均残業時間は1.5時間！＼サテライトオフィスでの書類作成が中心／最初はできる範囲からお任せしていくので、専門知識がなくとも問題ありません。研修や実務を通して建設業のスキルを習得できます♪ ◆業務詳細◆ ・各種書類作成・官公庁届け出、申請サポート・施工図作成・写真帳整理・事務所訪問（週1～2回程度）・積算の拾い出し　etc. アンケートでは87％の現場監督に「残業が減った」と回答してもらえるほど、業界の改革に貢献している画期的なシステム。過去には国会質問で名前が挙がったことも◎　＼ライフスタイルに合わせて勤務可能／「子育てしながら働きたい」「プライベートを犠牲にしたくない」そんな想いに応え、誰もが働きやすい環境づくりに力を入れています。 ◇年間休日122日 ◇時短勤務の制限なし ◇産育休復帰率100％ ◇男性育休取得実績あり　etc.

【転勤なし】東京・大阪・福岡・名古屋・広島【U・Iターン歓迎】〈大阪〉※積極採用中※ 大阪府大阪市北区天神橋6丁目3-16　朝日生命天六ビル5階 (各線「天神橋筋六丁目駅」から徒歩1分) 〈東京〉※積極採用中※ 東京都港区白金台3-19-1　興和白金台ビル7F (各線「目黒駅」から徒歩5分) ＜福岡＞福岡県福岡市中央区赤坂1-12-2　赤坂高貴ビル202 (地下鉄空港線「赤坂駅」から徒歩2分) ＜名古屋＞愛知県名古屋市中区錦1‐18‐24　いちご伏見ビル6階 (各線「伏見駅」より徒歩4分) ＜広島＞広島県福山市西町1-1-1　エフピコRiMふくやま1階 JR線「福山駅」より徒歩7分

月給25万円～40万円 ※試用期間6ヶ月あり。期間中の条件に変更なし。 ※経験、資格、スキルにより優遇します。
社内SE／年間休日122日／月残業5h／20～30代活躍中

／　自分の「得意」を活かす社内SE ＼社内の業務効率化とデジタル推進を担うポジションとして、 KMユナイテッドでは新たにDX部門を立ち上げました！発足したばかりの組織だからこそ、既存の枠にとらわれず「やってみたい」を形にできる環境があります◎ ／　下記いずれかのプロジェクトをお任せ♪ ＼【1】業務自動化ツールの開発 …………………………………… 建設業界向けの事務作業を効率化する「建設アシスト」のツール開発が中心。 AIやRPAを駆使し、単なる代行ではなく次世代に活躍するシステムを目指します。【2】教育アプリの運用・管理 …………………………………… 現場の新人研修を支えるアプリを運用。コンテンツ用の動画編集を手がける場面もあり、 ITスキルに加えてクリエイティブな力も伸ばせます。「どの業務を効率化できるか」「困っているのはどこか」を実際に利用するユーザーと一緒に考え、仕様に落とし込みます。技術力だけでなく、ヒアリング力や課題解決力も磨けます。／　ポイントは「裁量」と「正当評価」＼当社は役職や年齢に関係なく、手を挙げた人が任せてもらえる文化。そしてなによりも「仕事の質」を重視しているため、時短勤務制度の活用中に昇格したメンバーも在籍しています。また【年間休日122日】【残業月5時間程度】【完全週休2日制】【産育休復帰率100％】とワークライフバランスの整った環境で働けます。これからさまざまなライフイベントを迎える方や、今後安定して働きたい方にぴったりです。

【転勤なし】東京または大阪オフィスにて勤務【U・Iターン歓迎】〈大阪〉大阪府大阪市北区浪花町14-25　KRD天六ビル3階 (各線「天神橋筋六丁目駅」から徒歩1分) 〈東京〉東京都港区白金台3-19-1　興和白金台ビル7F (各線「目黒駅」から徒歩5分)

月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は固定残業代30時間分（8万5,000円～17万円）を含む。超過分は別途支給します。 ※試用期間6ヶ月あり。期間中の条件に変更なし。 ※経験、資格、スキルにより優遇します。

株式会社ワイケーシー

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

（本社）〒999-3716 山形県東根市蟹沢1702-3

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設立 2002年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全2件

メンテナンススタッフ／年休122日／土日祝休／残業10H未満
- 締切間近
当社が取り扱う環境試験器をお使いのお客様先を訪問し、装置の定期点検やメンテナンス、校正、不具合対応を行います。＝＝＝＝＝＝＝＝＝環境試験器とは？＝＝＝＝＝＝＝＝＝製品や部品をさまざまな温度・湿度・衝撃などの環境条件にさらしてテストする装置です。「極端な高温・低温」「湿気」「温度変化」「振動」「衝撃」などを再現し、製品が過酷な条件でも壊れないか、性能を保てるかを確認する機器です。【具体的な仕事内容】 ■定期点検（動作確認、部品摩耗確認、清掃など） ■保守サービス（部品交換、調整、記録作成） ■校正サービス（試験装置の精度確認） ■不具合対応（故障診断、修理対応、予防策提案） ★お客様先でのコミュニケーションも大切にしながら、ニーズや状況をしっかり把握し、最適なサービスを提供します。【顧客先や対応エリアについて】 ◎対応エリアは山形県・福島県が中心 ◎顧客先は電機メーカー、自動車メーカー、自動車部品メーカーなど ◎1日の訪問件数は1～2件程度（作業時間は1件あたり約3時間～） ◎お客様からの依頼をもとに、自分でスケジュールを組んで訪問します＼勤続10年の社員が語る働きやすさ／「前職でもフィールドエンジニアの仕事をしていましたが、夜遅くまで作業したり、深夜に呼び出されることがあり、プライベートとの両立が難しかったです。でも当社は、お客様先が平日の日中しか稼働していないため、基本的に17時半以降の作業はありません。生活リズムが整って、安心して長く働けています」

【山形県東根市／転勤なし／マイカー通勤OK】 ■山形試験所（親会社・楠本化成のエタック事業部の試験所内）山形県東根市蟹沢1702-3 ※敷地内にさらに新しい工場を建設中です！ ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★マイカー通勤OK！無料駐車場を完備しています。 ★U・Iターンも歓迎＼転勤なしで地域に根付ける／転勤はないので、慣れ親しんだ場所で腰を据えて働けます。稀に朝から作業がある場合は前泊することもありますが、出張自体はほとんどありません。

月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績：年2.5カ月分） ※経験やスキルを十分に考慮し、決定します。 ※上記月給には一律住宅手当（月1万円～2万円）を含みます。
製品試験スタッフ（日勤）未経験OK／残業ほぼなし・土日祝休
- 締切間近
▼試験するモノ・製品本体：自動車、家電など・部品：車載電子機器、航空機部品、電子部品、半導体など【　業務ながれ　】 ▼STEP１：試験内容の確認　必要な条件にあわせ装置を選び、進め方の計画を立てます。 ▼STEP２：試験スタート製品を装置にセットし、温度など設定を調整し試験を開始します。試験開始後も、途中での計測や配置・角度の調整などを行いながら繰り返し試験を行っていきます。 ※試験は1日で終わるものもあれば、数カ月掛かる試験や、数日経過を見る試験など、ケースによってはお客さまに中間報告を行います。 ▼STEP３：報告書の作成 Excel・Wordで試験結果の報告書を作成、提出します。その他に、試験装置の簡単な不具合に対応します。複雑なトラブルはメーカーへ修繕を依頼します。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝未経験でも大丈夫！時間をかけて育成します。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝「要望をくみ取り適切な試験を提案する」「試験で安定して正しい結果が得られるようになる」レベルまでは5年ほどかけてじっくり育成します。段階をおってお教えしますのでご安心ください！＜入社後のながれ＞ ■入社時座学研修「環境試験とは」「温度・湿度の基礎知識」など基礎知識を学びます。　　↓ ■OJT研修装置の操作方法や試験の進め方を先輩社員と一緒に作業を行いながら実践的に学びます。多様な装置、製品を扱いますので、焦らず一つひとつ経験を積んでいきましょう！ ◎装置の操作自体は1年ほどあれば身につけることが可能です ◎慣れたら適性を活かせる試験工程をお任せします　　↓ ■技術者としてステップアップ当社では信頼性技術者資格や低圧電気取扱業務特別教育のほか、環境試験・信頼性試験に役立つ資格取得を支援しています。実務に必要な知識を身につけながら、技術者として専門性を高めていける環境です。 ※希望しない職種への異動なし

転勤なし！マイカー通勤OK・駐車場完備（無料）【岐阜県瑞浪市★積極採用中★】または【山形県東根市】での勤務です。 ※U・Iターン歓迎＼POINT◎／冷暖房完備！年間通して快適な環境で働けます（デリケートな製品も扱うため一定の温度に保たれています） ▼勤務地詳細・みずなみ試験所／岐阜県瑞浪市山田町字小洞2018 ・山形試験所／山形県東根市蟹沢1702-3（敷地内にさらに新しい工場を建設中です！） ※親会社・楠本化成のエタック事業部の試験所内です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給21万円～31万円＋各種手当＋賞与年２回（前年実績：年2.5カ月分） ※経験やスキルを十分に考慮し、決定します ※上記月給には一律住宅手当（月1万円～2万円）を含みます

中谷エネテック株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

【大阪本社】大阪府大阪市港区海岸通1-5-22 〒712-8072 【水島本社】岡山県倉敷市水島中通3-3-４

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設立 1961年
従業員数 320名
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

営業／未経験歓迎／年休123日／賞与5カ月分／各種手当充実

＼未経験でも本当に大丈夫？／大丈夫です！実際、先輩たちのほぼ全員が未経験からのスタートでした。入社後は座学研修にて基本的な知識を学び、OJTで実践的なやり方や流れ、コツを一つひとつ習得いただきます。また、業務に必要な資格の取得にかかる講習費用、試験費用は全額会社が負担します。イチから丁寧に教えていきますので、ぜひ安心して飛び込んできてください！【仕事内容について】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣運送、製造など幅広い業界の法人顧客向けに、石油製品や関連サービスをご提案します。ほとんどが既存のお客さまで、飛び込み・テレアポは基本的にありません！ ◎チームで連携して目標達成を目指します。＜業務の流れ（一例です）＞お客さまの使用目的や課題、懸念点などをヒアリング ▼ 豊富な製品の中からニーズに最適なものをご提案 ※例えば自動車の整備工場の場合、現場で使用するオイルやタンク設置のサービスをご案内します ▼ ご契約後は、在庫管理や市場情報の提供などでお客さまをサポートします！ ※その他、自社倉庫からの配送手配や緊急時の対応などを徐々にお任せします。 ※大阪を中心とした関西地方が担当エリアとなり、基本的に出張などはありません。 ◎ひとり立ち後は裁量を持ってご活躍いただけます。もちろん、困ったことや不安なことがあればすぐにチームで相談できます！＼腰を据えて長期キャリアを築ける／賞与は平均5カ月分（実績）！日々の頑張りをしっかりと昇給・賞与に反映します。また、免許手当、地域手当などの各種手当が充実しており、年収アップを叶えられたと話す先輩も多数です！

【転勤なし★大阪港駅より徒歩4分！】 ■大阪本社／大阪府大阪市港区海岸通1-5-22 ※受動喫煙対策：屋内に喫煙対策済の喫煙室あり

＼毎年定期昇給＆ベースアップの見直しを実施／月給21万円～27万円+賞与年2回◎毎年定期昇給！ ※経験やスキルを考慮し、決定します

株式会社パソナライフケア

介護・福祉関連サービス

東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE

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設立 2013年
従業員数 125名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務／土日祝休・在宅OK／月収25万円以上可／育児支援充実
- 締切間近
当社では自治体より受託し、各地域で実施されている子育て支援事業の運営を行っています。その中で事業運営に関わる事務業務をメインにご担当いただきます。チームに分かれ、担当自治体のサービス内容に沿って業務を行っていきます。＊主な担当業務＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■利用者さまからのお問い合わせ・ご依頼対応（電話・メール） ■契約内容の入力 ■登録している育児サポーターへのお仕事紹介・マッチング ■業務報告書のチェック　などチームによっては、育児サポーターの情報登録、研修、フォローなどに携わる場合もあります。　＜業務で使用するツール＞・電話　・Outlook　・Teams ・社内システム　・Excel　など ★電話などでのコミュニケーションと情報入力がメインとなりますので、基礎的なPC操作ができれば十分にご活躍いただけます！ ◆POINT◆ 【チームで協力して仕事を進めています】￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣各業務は社内システムを使い情報を共有し、全員で対応できる環境が整っています。当日対応すべきタスクを全員で分担して進めていくため、1人に負担が掛からないよう整備。子育てや家庭との両立もしやすい環境です！ ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 【1日の流れ】 ▼午前主に利用者さまからのご依頼に対応します。・電話でのヒアリング・メール対応・伺った情報の入力　など ☆お昼休み☆ ▼午後主に依頼に対応いただくサポーターさんとのマッチング業務を行います。・登録サポーターへの電話連絡・メール対応・契約内容の入力　など ◎ご依頼数によりますが、基本的には定時で退社できる日が多いです！ ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ ＜業務後の流れ＞入社後1カ月程度、先輩社員につきOJTで業務の流れやシステムの使い方などをお教えします。徐々に業務をお任せしながら隣でサポートしていきますので、効率的に業務を覚えていただけます。

◆転勤なし◆駅チカ「表参道駅」より徒歩5分／南青山勤務 ◎業務に慣れてきたらリモート勤務対応OK（半年経過後・週2日程度）＼働きやすい環境です★／程よく光が入り明るいおしゃれなオフィスです♪ 無料のウォーターサーバーあり！ビル内にはカフェテリアがあり、お得にランチも食べられます♪ ＜勤務地詳細＞本社／東京都港区南青山3-1-30　PASONA SQUARE12階

【月収例】月収25万5000円 └時給1650円×1日7.5h×20日勤務時給1650円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します

株式会社鶏ヤロー

居酒屋・バー

千葉県流山市加1-1593

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設立 2011年
従業員数 638名
平均年齢 -

求人情報全1件

店舗スタッフ／未経験から年収600万円可／有休消化率100％

【当社のモットー】 ◆3K⇒かっこいい・稼げる・叶う ◆WIN⇒W…ワクワク・I…イキイキ・N…ニコニコーーそのためには？ ◆かっこいい店長を増やすのが使命 ◆やる気次第でチャンスが転がっている！相場より高い給与がウリ ◆しっかり休んで楽しく仕事をする店長を目指して…なんて言いません。「やりたい」と思った時に、全力でバックアップします！私たちは、あなたを引っ張るのではなく、背中を押せる存在でありたいと思っています。ーーだから軸は「あなた自身」。働き方を面接でお話ししましょう。 ◆時間で勤務形態を管理するワークスタイル └出勤日数ではないため、自分の生活スタイルに合わせて時間を調整できる ◆時短勤務 └完全週休2日制+1日6時間勤務　など右ならえじゃない働きやすさがあります。応募時に何でも聞いてください！ーー個性が大事！髪色自由、ひげ・ピアスもOK！当店名物の「和田ちゃん唐揚げ」「スパイシー串」が人気商品！学生さんや常連さんなど、若い方が多く来店くださいます。あなたには、 ◆ホール接客 ◆キッチン業務をお任せ。まずは、大きな声で「いらっしゃいませ」ができればOKです。でも、それができなくても全然大丈夫。自信を持ってできることを、一緒に増やしていきましょう。ーー初めてもその先も、楽しみながら成長しよう！ ◆月に一度社内研修あり ◆新店舗の店長は立候補制（会社からの押し付けなし！） ◆エリアマネージャーや本社勤務の道 ◆独立支援制度で、自分のお店を持つあなたの人生はあなたのもの！今は何もないと、焦らなくても大丈夫。入社すれば、とりあえず“相場より稼げる”んだし。ここで仲間と収入を手に入れたら、未来が見えてくるかもしれません。

【直営店は38店舗！さらに12店舗が開店予定！※希望考慮】 ★どの店舗も、駅から徒歩5分圏内 ★マイカー通勤OKの拠点もあり ★転居を伴う転勤なし（どんな時も話し合い。お互いに納得しないと進めません！） ★…『居酒屋それゆけ！鶏ヤロー！』ブランド…★ ─── 【福島県】2店舗…福島市、いわき市【栃木県】1店舗…宇都宮市【茨城県】1店舗…土浦市【埼玉県】3店舗…志木市、越谷市、さいたま市【千葉県】5店舗…柏市、千葉市、松戸市、船橋市2店舗【東京都】12店舗…足立区、立川市、町田市、新宿区3店舗、墨田区、小金井市、渋谷区2店舗、豊島区2店舗【神奈川県】2店舗…川崎市2店舗【愛知県】2店舗…名古屋市2店舗【大阪府】1店舗…大阪市 ★…『居酒屋魚と焼鳥鶏ヤロー！』ブランド…★ ─── 【青森県】1店舗…八戸【宮城県】1店舗…仙台市【埼玉県】1店舗…草加市【千葉県】1店舗…柏市【東京都】2店舗…台東区、千代田区【愛知県】2店舗…名古屋市2店舗 FCと業務委託の店舗を合わせると、88店舗！希望があれば、あなたがオーナーとなって活躍も可能です！

★2025年10月以降に大幅なベースUPを予定★ 【2025年10月以降】月給35万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋昇給年2回 ※9月入社の方にも適用されます。【～2025年9月まで】月給32万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋昇給年2回 ※経験・能力・前職給与を最大限考慮します。 ※上記給与はいずれも固定残業代（月45時間分・6万8389円～）を含んでいます。 ※試用期間中、本採用のどちらの場合でも、固定残業代を超える時間外労働分は追加で支給店長を目指さなくても、仲間になれば【年収例600万円超】独立支援制度もあるので、お金を貯めて夢の居酒屋オーナーへ近づけます！【賞与支給実績】 ■14期（2024年実績）店長最高賞与：146万円店長平均：91万円全社員平均： 65万円 ★…POINT…★ ─── ★完全週休2日制＋1日6時間勤務の時短社員制度もあります！ ★店長採用の場合は【月給39万円】スタート！ └2025年5月時点での、店長最高額は【月給48万円】です！ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

京越株式会社

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

京都府京都市下京区東洞院通綾小路下る扇酒屋町291番地

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設立 2009年
従業員数 206名
平均年齢 34.0歳

求人情報全3件

自社ブランドのSNS企画・運用／髪型・髪色自由／年休125日

当社が運営するオリジナルウィッグ専門通販サイト『ブライトララ』は、ファッション用から医療用まで幅広い用途に対応した商品力が特長です。そのアイテム数は約300種類以上！多くの方々にウィッグを通して「楽しさ。嬉しさ。喜び。」をお届けできるよう、低価格で高品質な商品を取り揃えています。今回は体制強化による増員募集。SNSの企画・運用における幅広い業務を専任で担当していただきますので、スキルやアイデアを存分に活かしてご活躍ください♪ ＜主にお任せする業務＞ ■TikTokやInstagramのコンテンツ企画・投稿 ■撮影・編集・キャプション作成 ■コメントやDMの対応など、ユーザーとのコミュニケーション業務 ■SNSキャンペーンの企画・実施 ■分析・改善提案（再生数・エンゲージメントなど） ■インフルエンサーとの連携、施策展開 ■PR施策の企画・スケジュール管理・進行業務 ■ECサイト運営に付随する業務など＜投稿内容の一例＞商品の魅力や情報、購入後の使用方法など、お客さまのニーズに寄り添った発信をしています。＜入社後の流れ＞商品の知識は入社後に学んでいただければOK！お持ちの経験やスキルに合わせて、できることから少しずつお任せしていきます。ゆくゆくは新しいウィッグのデザインや機能の企画に挑戦するチャンスもありますよ♪

【四条駅・烏丸駅から徒歩4分♪】京都府京都市下京区扇酒屋町291 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙） ※就業場所の変更の範囲：当社の事業所

月給25万円以上＋残業代別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

ＤＰネットワーク株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

埼玉県三郷市インター南1-4-1

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

医薬品専門の運送会社の営業事務／土日祝休み／未経験歓迎
- NEW
◆医薬品流通の輸配送手配やベンダーマネジメントを行う医薬品関連専門の流通事業を展開している当社。本社・東京営業所（埼玉県三郷市）にて、物流関連の事務をお任せします。【具体的には】 ■顧客からのメールや電話問い合わせへの対応製薬企業様の物流センターからの依頼や、当社と直接契約を結んでいる製薬工場様・物流企業様からの各種依頼・問い合わせに対応します。 ■車両手配など協力会社への手配依頼商品を全国に流通させるために車両の手配を行います。協力会社とのやり取りの相手は管理者の方が中心なので、ドライバーさんとの直接連絡はほぼありません。 ■出荷物量データを協力会社へ配信荷主であるお客様から「日程・どの方面に・どれくらいの物量があるのか」がわかる出荷物量データを収集。収集したデータのメンテナンスや確認後、各協力会社様に配信します。 ■請求・支払い対応など請求書作成や協力会社への支払い請求内容の確認、計上・集計業務など。 ■商品管理対応配送時の商品損傷・誤配など商品流通に不備が生じた場合は、商品管理の目線から協力会社へのヒアリングや指定フォーマットを使用して報告書などを作成します。 ■現場の立会い担当の顧客先に対して、必要に応じて現場の立会いなどに行くこともあります。顧客は全国各地にあるため、遠方の場合は出張のケースもあります。＼POINT！／万全なフォロー体制が整い、未経験でも安心してスタートできる環境です！医薬品流通の輸配送手配に特化しているため、医療インフラにおいても欠かせない存在です。社会的な貢献度が高い物流サービスの一端を担い、活躍できます！【入社後の教育体制】先輩社員によるOJTにて丁寧にレクチャーします。まずは仕事の流れを覚えながら、顧客対応に慣れていただきます。独り立ちまでは約4～6カ月。先輩社員との席も近く、すぐに質問できる体制が整っています。

【転勤なし】車・バイク・自転車通勤OK※当社規定による／埼玉県にて勤務 ■本社・東京営業所／埼玉県三郷市インター南1丁目4番地1 （三菱倉庫株式会社三郷2号配送センター内）＜アクセス＞・JR「三郷駅」からバス12分＋徒歩2分・つくばエクスプレス「三郷中央駅」からバス21分＋徒歩2分、または自転車で10分、または徒歩20分 ※受動喫煙対策あり（屋内喫煙可能場所あり） ※無料駐車場あり

月給21万円～ ※経験・能力等を考慮のうえ、社内規定に基づいて決定いたします ※残業代全額支給（1分単位）

設立 1986年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全3件

イベントアテンダー／月給26万円以上／5連休も可／未経験歓迎
- NEW
■業務内容￣￣￣￣￣『カラオケパセラ』や各種エンターテイメントバーをはじめとする当社の飲食店・イベントスペースにて、イベントの企画～当日運営をお任せします。【仕事の流れ】 ▼お顔合わせ・日程、コンセプト、参加人数、予算、お食事内容などの希望をヒアリング・会場のご案内（オンライン対応も積極実施中） ▼お打ち合わせ・当日の流れや使用する備品についてお打ち合わせ・会場のBGMやイベント内容・景品などを提案 ▼イベント当日の運営・設備、会場スタッフとの連携、お料理など最終チェック・お客様への挨拶、配膳、お見送りまで対応し、スムーズに運営が進むよう指示 ※来店前のご相談など、電話対応もお任せします。【イベントの一例】 ◆アーティストの配信ライブ ◆映画のヒット記念イベント・舞台挨拶 ◆ウエディングパーティ ◆表彰式・内定式などの企業イベント ◆法人企業の宴会 ★ココがPoint! ￣￣V￣￣￣￣ ◎お客様の要望を形にしやすい併設されているカラオケやレストラン、バーなどグループの施設も絡めた提案をできるため、お客様の要望を形にしやすい環境です。ご要望に応じて柔軟にプランを企画してください！ ◎幅広いイベントに携われる「イベントの幅がとても広く、いろんなイベントに携われるのが本当に楽しい！」との声も。ウェディング一つとっても、お客様一人ひとり、要望も考え方も違うからこそ、面白くやりがいのある仕事です。 ◎チームで対応電話対応だけ、打ち合わせだけ、運営だけということはありません。下見～打ち合わせ～当日まで一貫して担当することができます。チーム制なので、自分の休日などの調整もしやすいです。

【転居を伴う異動なし／配属は希望を考慮】東京23区、横浜、川崎、千葉、静岡、大阪、名古屋の各ブランド店舗 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり【展開中ブランド】 ■個性派カラオケ：パセラ／MODIS（モディス） ■レストラン・ダイニング：ザ・レギャン・トーキョー／フーズフーズ／カスケード ■パーティー＆イベントスペース：グレースバリ／バトゥール／パセラリビング ■公式コラボカフェ・バー：Luida's Bar（ルイーダの酒場）／仮面ライダー・ザ・ダイナー／モンハン酒場／エオルゼアカフェ／サンリオキャラクターズガーデンカフェ／スクエニカフェ／パセラボタワー ■ダーツバー＆スポーツバー：ベノア／ガムランボール／スリーモンキーズカフェ／ロスカボス／バーリズム ■たい焼き・焼きいも：勝五郎【2024年11月ニューオープン】 ◇パーティースペースグレースバリ赤坂店 ◇パーティースペースグレースバリ銀座店＼社員寮を増設しました！／伊豆への移住の場合には最大100万円の補助金もあります！ ★参考／伊豆：寮費 25,000円 ★家具・家電・水光熱費込み ※下記勤務地は一例

月給26万円以上+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定 ※初年度年収350万円以上を想定（前職年収や経験スキルにより異なる） ※サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、一律固定残業代（月25時間分／3万7188円）が含まれます。時間超過分は追加で支給 ※経験・能力を考慮して決定【“360度人事考課システム“で正当に評価】上司・同僚・部下で評価し合う仕組みを採用。偏りなく評価できるうえ、自分の強みや課題点の発見にも繋がりやすいです。【“3年連続昇給”を必ずお約束！】今後の成長のために人材への投資は惜しみません。創業以来初めて、3年連続での昇給確約（ベースアップ）を発表しました！【若手もスピード昇格】経験や実績に応じて、年齢関係なくスピーディーな昇格も可能。中には、入社半年～2年で店舗責任者になったメンバーも。キャリアアップだけではなく、別の部署に異動してチャレンジするなど、選べるキャリアの幅も広いです。
未経験歓迎の店舗運営／月給26万円以上／5連休も可

＝＝ ★「好き」の近くで仕事ができる！＝＝アーティスト、アニメ、ゲーム、有名Vtuberなどとのコラボカフェ運営や、推し活でも人気のカラオケやパーティー会場を運営し、「世界でここだけ」の体験を提供しています！＜公式コラボ企画例＞ ■アイドル・アーティスト系・推しのバースデープラン（推しカラーで装飾されたハニートーストなど）・握手会イベントの開催 ■アニメ・ゲーム系・モンハン酒場・ファイナルファンタジーエオルゼアカフェ・ドラゴンクエストルイーダの酒場・サンリオキャラクターズガーデンカフェ　など＝＝ ★「あったらいいな」は立派なアイデア＝＝日々の推し活の中で感じる「こんなサービスや備品があったらいいのに」「こんなときちょっと不便だよな」という思いは、立派なアイデア。当社はスタッフの意見を積極的に反映しています。＜スタッフの声をもとにした改善例＞・店舗のバリアフリー化・サポートサービス導入・店舗レイアウト改善あなたの声が、サービスの改善、ひいてはより多くの方が快適に推し活を楽しめる空間につながります！＝＝ ★あなたの「推し」とのコラボも夢じゃない！？＝＝ゆくゆくは、コラボカフェなどの企画から携わるチャンスも！＜ロックなY店長の例＞店舗運営の経験を積んだ後、店長、エリア長と昇格したYさん。担当店舗での企画として、大好きだった大物ロックバンドとのコラボカフェを実現！憧れのご本人とご対面でき、企画も大ヒットしました！公私混同大歓迎！あなたの「推し」とのコラボカフェも実現できるかもしれません！【主な業務】＜運営面＞ ■店舗にて予約管理～事前準備～当日の運営・接客 ■アルバイトスタッフ育成 ■事務業務＜企画面＞ ■業務改善 ■新メニュー・プラン・店舗レイアウト ■期間限定や独自イベント ■パーティーやイベント（店舗による） ※リモート会議あり

【転居を伴う異動なし／配属は希望を考慮】東京23区、横浜、川崎、千葉、静岡、大阪、名古屋の各ブランド店舗 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり【展開中ブランド】 ■個性派カラオケ：パセラ／MODIS（モディス） ■レストラン・ダイニング：ザ・レギャン・トーキョー／フーズフーズ／カスケード ■パーティー＆イベントスペース：グレースバリ／バトゥール／パセラリビング ■公式コラボカフェ・バー：Luida's Bar（ルイーダの酒場）／仮面ライダー・ザ・ダイナー／モンハン酒場／エオルゼアカフェ／サンリオキャラクターズガーデンカフェ／スクエニカフェ／パセラボタワー ■ダーツバー＆スポーツバー：ベノア／ガムランボール／スリーモンキーズカフェ／ロスカボス／バーリズム ■たい焼き・焼きいも：勝五郎【2024年11月ニューオープン】 ◇パーティースペースグレースバリ赤坂店 ◇パーティースペースグレースバリ銀座店＼社員寮を増設しました！／伊豆への移住の場合には最大100万円の補助金もあります！ ★参考／伊豆：寮費 25,000円 ★家具・家電・水光熱費込み ※下記勤務地は一例

月給26万円以上+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※経験・能力を考慮して決定 ※初年度年収350万円以上を想定（前職年収や経験スキルにより異なる） ※サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、一律固定残業代（月25時間分／3万7188円）が含まれます。時間超過分は追加で支給 ※経験・能力を考慮して決定【360度人事考課システム】上司・同僚・部下で評価し合う仕組みを採用しています。偏りなく正当に評価できるうえ、自分の強みや課題点の発見にも繋がりやすいです。【“3年連続昇給”を必ずお約束！】今後の成長のために人材への投資は惜しみません。創業以来初めて、3年連続での昇給確約（ベースアップ）を発表しました！【キャリアアップ例とキャリアチェンジ例】カラオケパセラ→コラボカフェ店舗→店長→グループ内のホテル業へキャリアチェンジ→エリア長へなど、様々なキャリアを描けます！【若手もスピード昇格】経験や実績に応じて、よりスピーディーな昇格も可能。入社半年～2年で総店長へキャリアアップしたメンバーも。

株式会社ベストリイム

その他商社

【本社】愛知県名古屋市守山区下志段味5-2908

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設立 2008年
従業員数 39名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

美容室向け提案営業／年休121日以上／土日休／賞与4.5カ月

美容室・ヘアサロンに向けた美容商材の提案や、集客・人材採用のためのサポートをお任せします。まずは既存顧客の担当からスタート。ゆくゆくは新規開拓にもチャレンジできます！具体的には… ■新商品のご提案 ■集客や人材のお悩み・課題などのヒアリング ■課題解決に向けた企画提案 ■スタッフの方々への商品講習 ■スタッフミーティングへの参加　など ※1日平均10件～15件ほど訪問します／ここがPOINT！＼ ★全員を「売れる営業」に！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣個人の努力だけに委ねるのではなく、会社全体で全員を一人前の営業に引き上げる仕組みが大切だと考えています。そのため、誰もが「売れる営業」になれる独自マニュアルを完備。初めて営業にチャレンジしたい方も、営業経験を活かして成長したい方も、着実に力をつけられます！ ◎メーカー研修＆OJT研修入社から1カ月～2カ月かけて、シャンプーやトリートメント、コスメなどメーカー各社の特徴を実績を交えながら学ぶことからスタート。また、先輩の営業に同行し、提案方法やお客様との関わり方を学びます。わからないことはあればその都度質問や確認をして、自分の知識にしていきましょう！ ◎顧客の引き継ぎ入社から3カ月～4カ月で既存顧客の担当に。独り立ち後もフォローは続きますのでご安心ください。 ★個性を活かして描けるキャリア￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣年齢や社歴に関係なく、誰にでもキャリアアップのチャンスがあります。 20代でも、営業→主任→係長→課長と、段階を踏んでキャリアアップできます。「マネジメント職よりも営業のキャリアを極めたい」という方の意志ももちろん尊重。適性に合わせてキャリアを選べるので、モチベーションを高く持ちながら活躍できます！

【浜松の新拠点で募集！】★転勤なし★社用車での通勤OK★U・Iターン歓迎＜浜松支店＞静岡県浜松市中央区和合町168-18 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）＜アクセス＞ ■バス停「馬生」徒歩1分 ※マイカー通勤も可能です ★全国トップクラスの美容室市場で営業デビュー！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣静岡県には7900件以上の美容室があり、その数は全国でもトップ10に入ります。中でも浜松市には1900件以上が集中しているため、新規開拓や提案のチャンスが豊富です！

月給25万円～30万円（固定残業代・一律手当含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月4万5600円～6万円支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律手当として営業手当（月2万5000円）を含みます ※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ★成果・プロセスどちらも評価￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社が大切にしているのは、チームで協力し合って目標を達成することです。売上だけでなく、「目標に向けてどう取り組んだか」というプロセスも評価。頑張った分は昇給・昇格・賞与に反映します！

フードニア株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

大阪本社〒550 - 0005 大阪府大阪市西区西本町2-1-41　インテリンクス西本町4F 福岡天神lab. 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3丁目7-3タワーズ天神4階

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設立 2012年
従業員数 47名
平均年齢 36.4歳

求人情報全5件

カット野菜・サラダメーカー商品開発／月給30万円～／土日祝休

コンビニ・スーパー・ドラッグストアなどで販売される「カット野菜」や「パックサラダ」など、サラダ・惣菜・調理済み商品の商品開発をお任せします。毎月多くの新商品に携われるスピード感ある環境で、社長との距離も近く、アイデアがすぐに形になることも！製造はグループ会社の工場が担当するため、企画・試作・提案に専念できるポジションです。 ■仕事の流れ（1）営業担当から「こんな商品を作ってほしい」といった開発の依頼を受ける（2）消費者のニーズや、他社商品の動向を調査する（3）原価を計算し、試作品を作成 → 試食 → 社内プレゼンや提案資料の作成　└ 商談に同行して、お客様に商品の魅力を直接伝えることもあります（4）商品が採用されたら、グループ会社の工場で量産スタート！ ◎入社後は先輩によるOJTで、業務の流れや知識を一から身につけられます。困ったことがあればすぐ相談できる、安心の環境です♪ ◎新商品の開発数は週5件ほど。商品ごとにチームを編成し、無理なく進められる体制を整えています。 ◆会社の特徴・フードニアは設立13年で年商104億円を超える成長中の食品メーカー・大手コンビニ・スーパーとの安定した取引実績あり！・フードロス削減や環境への取り組み、農業事業など社会貢献も積極的！

【転勤なし！／U・Iターン歓迎！／服装自由！】大阪本社または福岡での募集。 ※希望を考慮して決定します ■本社大阪府大阪市西区西本町2-1-41 インテリンクス西本町4F ＜アクセス＞地下鉄御堂筋線「本町駅」、千日前線「阿波座駅」から、それぞれ徒歩7分 ■福岡天神lab.　 ★2024年7月にできたばかりの新オフィスです！福岡県福岡市中央区天神三丁目7-3 タワーズ天神4F ＜アクセス＞地下鉄空港線「天神駅」から徒歩8分西鉄電車「福岡（天神）駅」から徒歩9分 ※各勤務地受動喫煙対策あり

月給30万123円～(固定残業代含む) ※経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律月4万123円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社エガワ

製紙・パルプメーカー

東京都北区中里1-21-2

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設立 1972年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全2件

ポスター等に使われる合紙の製造スタッフ／未経験歓迎／土日祝休

色紙やコンビニにあるディスプレイなど、印刷された紙をいろいろなものと貼り合わせて強度を出す「合紙」。そんな身近な合紙製品の製造をお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝作るものに合わせた材料、接着剤をセッティングして、機械の操作自体はスイッチ一つで完了！基本2名1組の体制で、先輩が安全からしっかりサポートします。 ■機械のセッティング ■紙や貼り合わせ材料の積み込み ■仕上がりの確認 ■機械の簡単なメンテナンス　など＜こんなものを作っています！＞・一番くじ景品などのアニメグッズ・アイドルやスポーツ選手のサイン色紙・コンビニやドラッグストアの販促ディスプレイ（POP）・携帯ショップや映画館などの等身大パネル、広告　など＝＝＝＝＝＝＝＝　入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝【OJT研修】先輩が「安全のための基本」から「紙を扱うコツ」などまで、マンツーマンでレクチャーします！　▼ 【独り立ち】個人のスキルや経験に合わせて、1カ月から半年程度で独り立ち。前向きに取り組むことで、独り立ちまでの期間は短縮できます♪ 　▼ 【ゆくゆくは…】中途入社のハンデは一切ありません。意欲に応じて、次世代のリーダーとなることも◎ ＼ POINT！／ ★シンプルな作業で、奥深い合紙の世界へ「貼り合わせるものによって接着剤も変わる」「実は厚紙よりも薄紙を扱う時の方が折れやすくて大変」など、実は奥深い合紙の世界。ものづくりが好きで、製品の質にもこだわりたい！という方にはたまらない環境です。 ★最新設備もあなたをサポート日本に5台しかない機械を複数導入するなど、設備への投資は惜しみません。整えられた環境がヒューマンエラーを防ぎ、あなたのスキルアップもサポートします。

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】埼玉県川口市の川口事業所勤務となります【川口事業所】埼玉県川口市東領家5-6-20 ＜アクセス＞・バス停「領家市営住宅」下車徒歩3分・JR「川口駅」より車で14分・日暮里・舎人ライナー「谷在家駅」より車で8分 ※受動喫煙対策：あり（工場内禁煙）

月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与はスキルやご経験、前職給与などを考慮し、最終的に決定します

株式会社東急キッズベースキャンプ

その他・各種スクール

＜本部＞神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス18階＜事業所＞直営22店舗／運営受託54施設／保育園5園

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設立 2008年
従業員数 1,778名
平均年齢 30.5歳

求人情報全1件

学童保育・児童館スタッフ／年休120日以上／未経験OK
- 締切間近
～25年4月に新宿区・大田区に新施設の運営開始～東急グループの一員として、子育て支援事業を展開する当社は東京・神奈川に民間学童保育「キッズベースキャンプ」22店舗、公設学童保育・児童館54施設を運営。放課後と長期休みを価値ある時間にするために、学校や家庭では経験できないイベントプログラムを企画し、子どもたちの「社会につながる人間力」を育んでいます。私たちは、学童保育・児童館指導員のことを「キッズコーチ」と呼んでおり、一人ひとりの個性や可能性を引き出す「コーチング」で、子どもたちの成長をサポート。学校での出来事を聞いたり、一緒にイベントを楽しんだり、時には保護者や先生にも言えないような相談にのることも。キッズコーチは子どもの心の拠り所となる存在です。＜具体的には> ◎小学生への生活支援 ◎イベントやプログラムの企画・運営 ◎保護者とのコミュニケーション ◎上記に付随する事務処理各施設、複数の正社員が所属しており、連携しながら仕事を進めています。 ※公設施設（学童保育・児童館）は学校の教員と子どもの情報の共有、地域の方を招いたイベントを企画など行政や学校、地域との連携も大切です。＜1日の流れ／例＞ ▽10：00　出社、子どもたちを迎える準備 ▽12：00　ミーティング ▽14：30　子どもたちを出迎え ▽16：30　外遊び、おやつの提供 ▽18：00　お迎えの対応 ▽18：30　翌日の準備 ▽19：00　退社＜東急グループの安心の福利厚生＞年間休日120日、医療費補助や東急グループの施設割引など福利厚生も充実。また、「子育て支援制度」として、最大小学校3年生までの時短勤務や、学童保育や保育園の優先利用・割引など、結婚や育児などライフステージに合わせた働き方をサポート！現在、育休取得率100％！

東京都内の公設学童保育・児童館（小学校内の施設や近隣施設）や、東京・神奈川のキッズベースキャンプ店舗 ※転居を伴う転勤なし＜25年4月オープン＞新宿区・花園小学校内学童クラブ（新宿駅・新宿御苑前駅）大田区・入新井第五放課後ひろば（大森駅） 2026年4月入社まで募集中！勤務エリアは面接でご相談ください。 ※配属は住まいや適性を考慮し決定【運営施設一覧（学童保育・児童館）】 ■公設施設（54施設）※現在の募集の中心新宿区（新宿，高田馬場，中井，早稲田等）港区（南麻布，東麻布）大田区（大森北，西蒲田，久が原等）杉並区（高円寺，永福等）目黒区（下目黒，中目黒等）練馬区（南が丘，光が丘，石神井等） ■キッズベースキャンプ（22店舗）※民営世田谷区（∞三軒茶屋，α二子玉川など）品川区（大井町など）横浜市（日吉，α青葉台，αたまプラーザなど）川崎市（溝の口，∞武蔵小杉など） ※東急線沿線を中心に展開以下勤務地一覧は、当社運営施設・公設の一例

月給23万5,000円～30万2,000円 ※固定残業代含む（固定残業代2万1,304円～3万1,566円／13時間相当分を含む。超過分は別途支給あり）（処遇改善臨時特別手当 1万1,000円を含む）＜別途手当あり＞ ◎責任者手当…月1万円～3万円 ◎管理職手当…月5.5万円～ ◎子ども手当 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。

CCコミュニケーションズ株式会社

人材派遣

東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F

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設立 2008年
従業員数 90名
平均年齢 28.0歳

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総合職（人事・人材コーディネーター）／未経験歓迎

＼Point！／ ◆≪総合職採用≫キャリアに迷ってても大丈夫。いろいろ試して見つける自分らしい働き方 ◆≪こんな方は歓迎≫自分らしさで、誰かを笑顔にできる仕事がしたい、チームワークを重視して働きたい方♪ ◆≪活躍中の先輩社員≫社会人経験3年目で年収450万以上！完全週休2日制でプライベートも充実！ ◆≪まずは応募から≫カジュアル面談（1回）でスピード選考！ ―募集ポジション― 【人事】中途採用や求職者対応、採用広報・PR企画をお任せします。【人材コーディネーター・キャリアアドバイザー】人手不足に悩む企業と求職者をつなぐ、架け橋として活躍します。 ★未経験から挑戦できる環境をご用意しています！ ―入社後のステップ― ［STEP.1］入社時研修／個別のオーダーメイド研修☆ ビジネスマナーや事業内容等、あなたにあわせて研修メニューを提供します。その後、同期と一緒に合同研修を実施！当社クライアント企業の事務・営業のサポートから挑戦し、和気あいあいと知識を習得できます。　　▼ ［STEP.2］あなたにピッタリの配属先へデビュー！「もう大丈夫！」と感じたタイミングで独り立ち。サポーター制度があり、先輩たちが丁寧にフォローするので不安なことがあってもすぐ相談できます◎ 最適なポジションで活躍が可能！　　▼ ［STEP.3］自在にキャリアを描こう研修や勉強会、資格取得支援制度など成長をサポートする体制はバッチリ！キャリアチェンジ制度を活用し人事・事務・営業など、様々なポジションにチャレンジすることもできます♪ もちろん、現場でのお仕事をそのまま続けていただくことも可能です◎ ★Pick up!タブもぜひご覧ください！

《東京本社》東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F ・都営浅草線『宝町駅』A1orA3出口より徒歩4～5分・東京メトロ銀座線『京橋駅』1番出口より徒歩6分・東京メトロ有楽町線『銀座一丁目駅』10番出口より徒歩6分・東京メトロ日比谷線『東銀座駅』3番出口より徒歩7分・JR京浜東北線『有楽町駅』京橋口より徒歩12分関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・茨城・山梨）・関西エリア（大阪・兵庫）の自宅から60分圏内の研修現場（100％希望を考慮）で研修を行います。 ★転居を伴う転勤はありません

月給27万円～30万円 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。《社員の年収例》 1年目／410万円（固定給＋各種手当＋業績賞与） 3年目／610万円（固定給＋各種手当＋業績賞与） 5年目（事業責任者）／840万円（固定給＋各種手当＋業績賞与）
携帯販売スタッフ／月給35万円～／年収1000万円も目指せる

【具体的な仕事内容】 ■お客様へのお声がけ・受付 ■機種変更やプランのご提案 ■新規のご契約手続き ■申し込みに関する説明 ■Wi-Fiの契約やアクセサリー類の販売 ■登録データ入力　など当社は通信業界に強く、大手3大キャリアがクライアントです。【入社後のステップ】 ―オーダーメイドの研修― ▼入社後研修ビジネスマナーやタイピング、社会人としてのマインドセットなど、あなたに合わせた研修を1日～1週間実施します。 ▼OJT研修先輩のサポートのもと、お客様対応のノウハウを学びます。 ▼独り立ち一連の流れができるようになるまで、未経験の方で1～3カ月ほど。経験者の方は入社後、スキルや経験に応じて業務をお任せします。【多彩なキャリアの選択肢】経験者の方はスキルに応じて、店舗での携帯販売ではなく、ラウンダーや運営事務局のポジションをお任せする場合があります。未経験の方でも、リーダーまで最短半年というスピード感でキャリアアップが可能です。 ▼フィールドセールス ▼リーダー ▼ラウンダー ┗複数店舗を循環してスタッフのフォローアップ ▼運営事務局 ┗BtoBのクライアント管理 ▼社内にてバックオフィス業務＼さらに魅力をご紹介！／ ★評価が即時反映されて収入アップクライアント・当社の双方で評価します。昇給は随時で、頑張りが収入に直結する仕組み。携帯販売の経験があり、さらに稼いでいきたい方にもおすすめです。 ★嬉しいお言葉をいただくことも生活に根付いた商品を取り扱うので、良いご提案をすればお客様に喜んでいただけます。

一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）関東エリア（群馬・栃木・茨城・山梨）関西エリア（大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山）北海道・東北エリア（北海道・青森・岩手・宮城・秋田・福島）甲信越エリア（長野・新潟・山梨）東海エリア（愛知・三重）九州エリア（宮崎・鹿児島）の自宅から60分圏内の勤務地に配属します。 ★転居を伴う転勤はありません《東京本社》東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F ・都営浅草線『宝町駅』A1orA3出口より徒歩4～5分・東京メトロ銀座線『京橋駅』1番出口より徒歩6分・東京メトロ有楽町線『銀座一丁目駅』10番出口より徒歩6分・東京メトロ日比谷線『東銀座駅』3番出口より徒歩7分・JR京浜東北線『有楽町駅』京橋口より徒歩12分

月給35万円～100万円＋賞与年1回（業績賞与）＋インセンティブ（配属先によって支給あり） ※経験・年齢・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ※高いスキルを持つ方には、高い給料水準でお応えします。 ※携帯販売の経験が1年以下の場合は、月給25万円～34万円以内で決定させていただきます。 ★年収1000万円も可能です！

結城鋼材株式会社

その他商社

広島県東広島市志和流通1-21

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設立 1965年
従業員数 39名
平均年齢 -

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未経験スタートOKの営業／土日祝休／転勤なし／残業月15時間

【飛び込み営業なし／増員募集】自動車メーカーをはじめとする、ものづくり企業に向けて、当社が手掛ける鉄の加工品を提案する仕事です。【具体的には？】 ■見積もり作成 ■受発注対応 ■顧客訪問 ■商談・ニーズのヒアリング　など【一日の流れ（代表例）】午前……事務所内で内勤午後……外勤（訪問数は一日3社～4社ほど）【取り扱う商材】 ◆看板の支柱 ◆橋やビルの建材 ◆バスケットゴール ◆アパートの階段 ◆商業施設の手すり ◆ゴミ収集車の外枠　などお客様のニーズに応えながら、あらゆる「もの」に関わる鉄製品を取り扱っています。＼仕事のポイント／ ★地元企業が対象営業エリアは広島県内なので、宿泊を伴う出張はありません。勤務時間内での往復が可能です。 ★ノルマなし会社全体で年間の売上目標を掲げて達成を目指すスタイル。ノルマはありません。 ★飛び込み営業なし長年にわたる信頼関係があるので、飛び込み営業はなく、ほとんどご紹介いただくスタイルだから、日々の営業活動もスムーズです。＼入社後は・・・？／【1】OJT研修先輩社員によるOJT研修により、商品知識や注文対応、見積もり作成などの業務を学びます。　▼ 【2】訪問同行スタート約半年をメドに、先輩の訪問同行を開始。お客様企業や仕入れ先企業のことをじっくり学びます。　▼ 【3】一人立ち入社後約1年をメドに一人立ちし、お客様を引き継ぐスタイルです。【SDGsに配慮した企業づくり】当社は、持続可能な社会づくりに貢献しています。 ★工場内はLED照明 ★太陽光発電システムを設置 ★EV充電設備を完備 ★CO2を出さない、エネルギー消費を抑える高効率な設備　 ★AEDの設置　など ※本人が希望しない職種変更は行いません。

【マイカー通勤OK／転勤なし】本社／広島県東広島市志和流通1-21 ※JR「八本松駅」より車で約10分 ※無料駐車場あり ※受動喫煙対策あり＜メンバーの通勤エリア＞広島市内38%、東広島市内49%、海田町他13% ＜メンバーの通勤時間＞ 30分以内56%、60分以内43% ★マイカー通勤100％

月給21万8000円～26万6000円（固定残業代・一律手当含む）＋諸手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万6000円～1万9000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社隆成堂

調剤薬局・ドラッグストア業界

福岡県久留米市城島町楢津1407-6

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設立 1992年
従業員数 -
平均年齢 -

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薬剤師／未経験OK／残業月10h程／年収600万円以上も可能

福岡県・佐賀県・大分県を中心に調剤薬局を運営する当社。増員募集のため、各店舗で薬剤師を募集しています。＼働きやすさが魅力！／ ◎未経験の方には先輩スタッフがマンツーマンで優しくフォロー！ ◎20代～70代まで幅広い年代が在籍！同じ世代の社員がいるから安心！ ◎ラウンダー（薬剤師・事務）が複数名いるから、お休みも取りやすい！ ◎産休・育休の取得実績あり＆復帰率90％以上！ ◎時短勤務や勤務時間の相談可！ライフステージが変わっても柔軟に働ける環境！【具体的な業務】 ■調剤業務 ■監査業務 ■服薬指導 ■薬歴管理 ■在庫管理　など ※基本は店舗窓口での業務となりますが、在宅医療も行なっているため、お客様のご自宅へ薬を届けに行くこともあります。

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】福岡県、佐賀県、大分県のいずれかの店舗での勤務（希望を考慮） ※店舗異動の可能性はありますが、本人の希望を考慮して決定します。転居を伴う異動はありません。 ※受動喫煙対策：あり

月給25万円以上 ※年齢・経験・実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 ※残業代は別途支給 ★年収600万円以上も可能です！＜働き方に応じて給与体系を選択可能！＞月給制のほか、年俸制、時給制、日給制を選択できます！

株式会社角川大映スタジオ

放送・新聞・出版

東京都調布市多摩川6-1-1

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設立 2013年
従業員数 214名
平均年齢 35.0歳

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スタジオレンタル営業／賞与年2回／年休124日／既存顧客中心

CM・MVの制作を考えている制作会社へ、当社の施設使用の提案営業をお願いします。スタジオ全9つのうち、8つはCM・MVで稼働。CMは映像制作の中で、一番の安定収入となっています。【提案する内容】・スタジオなどの施設やスタッフルームの提供・美術部の技術提供・技術サポート　など当社をご利用いただいた制作会社に対して“顔を繋ぐ”営業が中心です。慣れてきたら、新規の営業もお願いしています。とはいえ、映像産業の中ではトップクラスの知名度を誇るKADOKAWAブランド。営業のしやすさは言うまでもありません。【仕事内容】 ▼アプローチ既存顧客(制作会社)に向けて電話を中心にコンタクト。飛び込みは一切なし！担当社数は個人の力量で判断しているので、強制的にお任せするということはありません。 ☆担当社数：20社（同時に4～5社を担当、慣れてきたら10社程度になる予定です） ▼社内打合せ・見積作成美術部と機材担当部署との打ち合わせを行い見積作成。 ▼提案・顧客折衝顧客への金額交渉を行い、双方の意見が一致したら、いざ撮影開始！ ▼撮影サポート現場は別部隊が担当しますが、撮影完遂のためサポートなども行います。さらに、追加の機材要望があれば、見積もりを作り直すなど臨機応変に対応します。【入社後の流れ】入社後は、先輩によるOJTにてお仕事を覚えていただきます。機材や美術も含めて営業を行うため、他部署での研修もあります！実践を通して業務の流れを掴み、徐々に一人前に成長していきましょう。

【転勤なし／駅チカ徒歩4分】東京都調布市多摩川6-1-1 ＜アクセス＞京王相模原線　京王多摩川駅より徒歩4分京王線　調布駅より徒歩15分受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給25万円～月給35万円 ※経験や前職の給与を考慮して決定します。 ※時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜手当は別途全額支給します。

株式会社Ｅｖｅｒエフォート

コールセンター

東京都豊島区東池袋1-34-5　いちご東池袋ビル4階

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設立 2013年
従業員数 160名
平均年齢 24.0歳

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動画クリエイター／未経験歓迎／フルリモート可／プロに学ぶ研修

TikTok、Instagramなどのショート動画を中心に、クライアントのプロモーション用動画の制作に携わります。【入社後は… 】 6カ月間の研修を用意。OJT形式で実際の案件にも携わりながら、基礎からスキルを身につけていけます。また新規事業部ではありますが、既にクリエイターとして活躍している先輩が社内にいるので、プロの技術やノウハウを間近で見ながら学べます。＜研修内容の一例＞・動画編集ツールの使い方・コンテンツ企画のポイント・著作権について・プロの仕事術・案件獲得、単価交渉のコツなど ※単なる編集技術だけでなく、将来、プロのクリエイターとして独り立ちするために必要なことを、余すところなく伝授します！【具体的な仕事内容】 ■クライアントとの打ち合わせ ■コンテンツ企画立案 ■動画編集 ■納品後の効果検証など ※必要に応じて動画撮影なども行います。 ※ゆくゆくは自分で新規案件を獲得し、複数のクライアント案件を同時進行できるレベルを目指していきます。＜コンテンツ例＞・企業や飲食店の紹介動画・商品プロモーションの動画・採用活動用の動画など【仕事の特徴】 ★ 新規事業部の立ち上げメンバー既に取引のあるお客様からのニーズを受け、社内で動画制作の部署を新規に立ち上げました。まっさらなところから、新たな事業の組織や文化、実績を作りあげていく貴重な体験ができます！ ★ クライアントワークで腕を磨く自己満足の作品づくりではなく、何よりお客様の課題解決が大前提。さまざまな業界の多彩な案件に取り組むことで、幅広い発想力やスキルが磨かれます。 ★ フリーランス志望者も大歓迎事業部の目的の一つが、社内でプロのクリエイターを多数育てること。当然、スキルを身につけた先には独立して活躍することも大歓迎です！

【転勤なし／「池袋駅」徒歩5分】東京都豊島区東池袋1-34-5　いちご東池袋ビル4階＜アクセス＞・JR線「池袋駅」徒歩5分・東京メトロ丸ノ内線・有楽町線「池袋駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ★リモートワークもOK！★ クライアントの案件を十分に担当できるスキルが身につけば、リモートワーク（在宅勤務）も可能！

月給23万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月17時間分を、月2万5500円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

株式会社エルハンド

ITアウトソーシング

愛知県名古屋市中区栄5丁目26-39　GS栄ビル3F

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設立 2013年
従業員数 58名
平均年齢 32.0歳

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ITエンジニア／開発経験者歓迎／定着率98%／前給保証

◎基幹系・Web系システム開発 ◎サーバー設計・構築 ◎アプリケーション開発 ◎組込み系開発など、プロジェクト先常駐での業務となります。トヨタGなどの大手案件や上流工程の案件も多数！【案件例】大手自動車部品メーカーの基幹システム開発（Java）、AI画像システム開発（PHP／JavaScript／Python／MySQL）、クラウドインフラ環境の設計・構築・運用・保守（AWS／Azure）、iOS・Androidアプリ開発（iOS／Android／objective-c／Java／Kotlin／Swift）、VR・メタバース事業における新規プロダクト開発（Unity）など ★働き方は、基本的には客先常駐です。プロジェクトによっては、在宅やリモートでの勤務も可能。未経験の方は最初に運用保守（問い合わせ対応や障害対応など）の下流工程からスタートし、徐々に開発に挑戦していただきます。 ★案件は先輩社員がいる現場への配属が基本です。一部1名体制の案件もありますが、2名以上の体制での配属になるよう考慮しています。【案件アサインの流れ】担当の営業コーディネーターが中心となり、エンジニアの希望や適性を考慮して適切な案件を選定します。 ▼営業コーディネーターとの面談・営業コーディネーターから案件状況を共有／ご経験や興味のある分野をヒアリング ▼プロジェクト先との面談・顔合わせ ▼双方の希望が合致すれば、プロジェクトにアサイン ※アサイン後も営業コーディネーターが定期的にフォローアップを行い、エンジニアが安心して働ける環境を整えています。【キャリアについて】エンジニアのキャリアアップをサポートするために「キャリアアップ計画書」を導入！1年間の目標設定や3年後、5年後のキャリアビジョンなど、各自の「なりたい像」をもとにフォローを行います。 ※入社後の会社都合の職種変更なし

【転勤なし／U・Iターン歓迎（引越補助あり）／在宅勤務案件あり】東海・関東いずれかでの勤務です。 ■東海名古屋本社または各プロジェクト先（名古屋市内／三河／岐阜／浜松エリア） ■関東東京オフィスまたは各プロジェクト先（都内(23区中心)／神奈川／埼玉） ◎自宅から通勤圏内で配属 ◎転居を伴う転勤なし ◎プロジェクト先によりフルリモートワークも可能【プロジェクト先でも安心のフォロー】専任の営業コーディネーターがつき、小まめなフォローを実施。現場状況やお悩みを随時キャッチして、改善が必要な際はすぐにプロジェクト先企業へ働きかけます。入社後1年間は人事も定期的にフォロー。必要に応じて、社長との食事会などもセッティングしています。 ※受動喫煙対策：自社オフィス内禁煙（プロジェクト先は各社規定による）

★実務経験者の場合／前職給与を保証★ 月給25万円～60万円＋残業手当（100％支給）＋賞与年2回 ※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定 ★実務未経験者・微経験者の場合★ 月給20万円以上＋残業手当（100％支給）＋賞与年2回

株式会社グレイプ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

神奈川県横浜市港北区新横浜3-6-5 新横浜第一生命ビル9F

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設立 2000年
従業員数 57名
平均年齢 36.3歳

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SEOライター・商品紹介ライター／若手活躍中／定着率95％

あなたの適性に応じて「商品レビューライター」か「SEOライター」のいずれかの業務をお任せします！ ━━＊商品レビューライター＊━━ Webメディア「UPDATE」で紹介する商品選定から記事の執筆・公開・分析まで、一貫して担当します。 ◆商品選定ファッションアイテムやガジェット、日常の困りごとを解決できる便利グッズなど、読者層に合う商品をピックアップします。 ◆執筆誰にでも伝わりやすい表現を心がけ、記事を作成します。 ☆1日あたり1～2本ほど執筆 ☆毎月の目標本数＆PV数に向けて進めます ◆内容チェック「事実に基づいた記事になっているか」「商品の特性や魅力が分かりやすく伝わっているか」「誰かを傷つける表現はないか」などを確認し、品質を高めます。 ◆公開・振り返り記事が公開された後はPV数や反響を確認。商品選びやタイトル、画像の使い方などを振り返り、次の記事に活かしましょう。 ━━＊ SEOチーム＊━━ SEO（検索エンジン最適化）に関して、データ解析からコンテンツ制作・施策の実行まで、トータルで担います。 ◆データ解析メディアごとのPV数や、よく検索されるワードなどを分析。検索結果からの流入を増やすための、課題点や改善案を考えます！ ◆コンテンツ制作編集・ライターと協力し、考えたコンテンツのSEO施策を盛り込むようにして実際に記事を制作したり、リライトしたりします！ ◆サイト内部の施策コンテンツ制作の部分だけではなく、それを掲載するサイト自体の改善を立案、実行します！ ☆求人下部の「入社後の流れ」もCHECK！

【転勤なし／駅から1分／一部リモート導入】神奈川県横浜市港北区新横浜3-6-5 新横浜第一生命ビル9F ※JR「新横浜駅」徒歩1分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙 9月にはみなとみらいの新オフィスに移転予定です。 ☆在宅勤務手当あり☆ 業務に応じてリモートワークと出社を組み合わせた働き方も可能！育休から復帰し、子育てと両立している先輩ライターもいます。

月給22万5210円～41万3490円（固定残業代含む） ★スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月4万2210円～7万7490円／30時間分支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ＩＫＵＳＡ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都豊島区東池袋3-20-21広宣ビル4F

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設立 2012年
従業員数 64名
平均年齢 29.0歳

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イベントプランナー／「あそび」に特化／年休126日／土日祝休
- NEW
企業が抱えるさまざまな課題を、あそびやイベントを通して解決するイベントプランナーです。完全分業制で、テレアポや営業活動なし！仕事に専念できます。既存顧客のリピート率や顧客満足度アンケートの結果が、あなたの評価に直結！アイデアをイベントとして実現し、確かなスキルを磨けます。【ポイント】 ★独自のイベントコンテンツ商標取得済みのもの含め、当社独自のイベントコンテンツは100種類以上！中には有名マンガとコラボしたものもあります。リアル・オンラインを問わず、多彩な展開で多くの著名企業から支持されています。＜主なイベント＞・チャンバラ合戦-戦IKUSA- ・謎解き脱出ゲーム・NEW運動会・運命共同録カイジ…など ★高利益を実現従来のイベントにおける「薄利多売」の常識を覆し、高利益を確保！毎年業績好調で、安心して長く働ける経営基盤も整っています。 ★新しい挑戦も大歓迎手を挙げれば、何でも挑戦できるのもIKUSA流！社員の声から生まれたイベントや研修内容なども多数あり、アイデアも活かせます♪ 【研修サポート】 ▼入社後3日間座学研修で、業務内容や来歴など基礎知識をレクチャー。 ▼入社後3カ月間メンターの先輩のサポートを受けながら、台本の書き方やタイムスケジュールの組み方など、細かい業務を学びます。1人で10人前後のイベントを運営するところから始め、徐々に規模を広げます。【主な業務内容】各種イベントのプランニング（企画業務）をメインに、提案・当日の運営まで一貫して担当。お客さまのニーズに合わせて、柔軟なイベント企画に挑戦可能！新たなイベント商品企画も担えます。 ◆受注依頼の詳細ミーティング ◆お客さまへの企画・スケジュール提案に同席 ◆必要な物品や人員の準備・手配 ◆当日のイベント運営（MC、キャスト、進行管理など） ◆お客さまへの振り返り商談 ◆新規イベント企画 ◆各種事務作業 ※希望以外の職種変更なし

★当面の間、転勤なし ★東京・大阪・福岡の3拠点募集！居住地・希望を考慮のうえ、下記いずれかの拠点にて配属となります。【東京本社】東京都豊島区東池袋3-20-21 広宣ビル4F ＜アクセス＞・地下鉄「向原駅」より徒歩8分・地下鉄「東池袋駅」より徒歩9分・JR、地下鉄各線「池袋駅」より徒歩10分【大阪オフィス】大阪府大阪市淀川区西宮原2-7-38 新大阪西浦ビル805 ＜アクセス＞・JR、地下鉄各線「新大阪駅」より徒歩13分・地下鉄「三国駅」より徒歩13分【福岡オフィス】福岡県福岡市中央区薬院4-2-9 シック薬院502号室＜アクセス＞・地下鉄「薬院大通駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給28万5000円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万7900円～9万5300円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。 ★実績に基づく評価制度★ 担当するイベントの規模やできる業務領域などの業務スキルと、後進育成や新規社内制度の提案などの貢献度の2軸をベースとした評価制度を行っています。年齢・社歴に関係なく早期キャリアアップも可能で、20代で役職に就いている社員も多数活躍中です！

設立 2013年
従業員数 7,446名
平均年齢 -

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物流センター管理／第二新卒歓迎／未経験OK／年休121日

■人員配置・作業計画の立案・実行昨年のデータや商品の発売日、納期などを加味し、お客さまと連携しながら物量を予測。そのうえで「どれだけ人を配置するか」「どんな作業をしてもらうか」といった、プロセスを計画・実行します。 ■改善活動（品質・生産性など）人数や物量、作業時間など、データを見ながら改善策を立案します。スタッフ教育や棚の配置替えなど、さまざまな面から改善を実施。各セクションにリーダーも配置されているので、現場の声も聞きながら改善活動に取り組みます。 ■コンサルティング日々の業務連絡に加え、メールや電話、月1回の定例会などでお客さまへの改善提案も実施。「最新のロボットを導入しませんか」「こんな作業も請け負います」など、現場を知るパートナーとしてデータを分析し、物流コストの見直しや作業効率化を提案します。ロボティクスなど最新の技術導入も含め提案できる点は、当社の強みです。 ◎慣れるまでは先輩社員と一緒に実務を進めていきます！【活かせるスキル】「学生時代にアルバイトでマネジメントをしてたことがある」「お客様や人と話すのが好き」「同時にいろいろなことを上手にできる人」こんな方は経験を活かせます！【拠点について】 ●企業様から商品をお預かりし、小売店を中心に企業や個人へ発送するほか、検査検品を請け負う拠点もあります ●扱う製品は、スマートフォンほか通信機器、コスメ、アパレル、メディカル用品、食品など、さまざまです【未経験の方もご安心ください！】ロジスティクスの基礎知識や業務の流れなど、イチからしっかり学べる研修からスタートします。 ◆中途社員向け研修 ◆配属先でのOJT ◆eラーニング ※ほか研修多数！／詳しくは福利厚生欄をご覧ください↓

【転勤なしOK／U・Iターン歓迎】ご希望に応じ、北海道・東北・関越・北関東・東関東・北陸・京浜・中部・関西・中国・九州のいずれかのエリアへ配属となります。 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備／対象拠点のみ） ◎転居を伴う転勤なしで働くことも、転勤を希望することも可能です！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【埼玉／千葉／東京／神奈川／茨城／群馬】月給23万円～26万8,000円＋諸手当＋賞与年2回【大阪／兵庫】月給22万円～25万8,000円＋諸手当＋賞与年2回【静岡／愛知／岐阜／石川】月給21万円～24万8,000円＋諸手当＋賞与年2回【北海道／宮城／広島／福岡／山梨】月給20万円～23万8,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ決定します ※残業代は、別途全額支給します ※場合によって、上記以上の支給となるケースもあります＜月収例＞ ■月収26万円＋賞与（24歳／関東エリア） ■月収28万円＋賞与（33歳／関西エリア） ■月収23万円＋賞与（24歳／中部エリア） ■月収25万円＋賞与（31歳／九州エリア） ※すべて入社1年目の事例です

株式会社スフレ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区恵比寿西1-12-4　サテライト恵比寿2F

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設立 2012年
従業員数 5名
平均年齢 32.0歳

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学校サポート部門のSV／リモートOK／フレックス制／土日祝休
- NEW
経験・スキルに応じて以下業務をお任せいたします。 …………… 業務内容 …………… ■経験者の方には、部門における運営・戦略立案などをメインにお任せいたします。＜具体的には＞・KPI、KGIの設定・管理・収益、コスト（人件費・運営費など）管理・人材マネジメント・現場改善の立案・実行 ■未経験の方には、まずは教育機関への電話対応を中心にオペレーション業務をお任せいたします。＜具体的には＞・教育機関への電話でのアプローチ・スケジュール調整や納品確認、問い合わせ対応・対応ログの入力・業務マニュアルの作成・更新管理・アルバイト従業員への指示・管理 ◎やり取りは電話、メール、FAXがメインとなります＜入社後は…＞入社後、1週間は座学研修で会社についてやサービス、他ポジションの業務などを学びます。その後、さらに1週間はロープレなどを通して実際のオペレーション業務を実施。 2週間後から先輩社員による最大2カ月間のOJTを通じて、数値管理の仕方や運営ノウハウなど仕事の進め方を学んでいただきます。 ★入社10年目のベテラン社員が業務をレクチャーしますので安心してスタートしていただけます◎ …………… 仕事の魅力 …………… ＜自己成長の機会が豊富＞少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きく、自分の工夫やアイデアが反映されやすい環境です。業務範囲が広いため、企画力や調整力、マネジメント力など、幅広いスキルを身につけながら成長できます。＜教育現場へ貢献＞「応援ノート」は、子ども向けに教育的な価値と企業メッセージを両立できる独自性が強み。教育現場からも好意的に受け入れられており、スムーズな展開が可能です。子どもたちの学びを支えるサービスを多くの子どもに届けることで、子どもの笑顔を増やすことにも繋がります。

【リモートワークOK！転勤なし】本社（東京都渋谷区恵比寿西1-12-4）勤務＜アクセス抜群！＞各線「恵比寿駅」より徒歩約3分 ◎リモートワークOKです ※週1出社必須 ※会社より出社指示がある場合あり ★受動喫煙対策：屋外喫煙可能場所あり

【SV（経験者）】月給27万円～35万円(固定残業代含む) 【SV（未経験者）】月給24万円～32万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円～13万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給（SV経験者） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円～12万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給（SV未経験者） ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。

アイリスアグリイノベーション株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

宮城県仙台市青葉区中央2－1－7 アイリス青葉ビル 5階

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

経理事務／賞与2回／転勤なし／大手グループで経験を活かす
- NEW
【具体的には】・仕訳入力、請求書支払管理・現預金管理、立替精算・データ入力・決算補助・稟議書対応・その他事務業務・電話対応等一部、未経験の業務があっても問題ありません！経験やスキル、適性に合わせて業務をお任せします。また、経理業務だけではなく、工場の運営をするためのサポート業務も発生します。先輩社員と業務を分担しながら、わからないことは気軽に相談できる環境です。【アイリスオーヤマの精米拠点で活躍】配属先は精米事業を中心に担う、アイリスグループの亘理工場です。精米・販売を通しておいしいお米を全国に届けるほか、農業経営の支援等による社会課題の解決にも取り組んでいます。【コミュニケーションスキルも活かせる！】工場全体のお金の流れを管理するため、現場へ足を運び、各部署とコミュニケーションを図りながら業務を進めていきます。「デスクワークだけではなく、人と関わりながら仕事をしたい」という方も楽しめる環境です。また、現場とのコミュニケーションを通じて、食や農業に貢献する醍醐味を味わえるというのも、当社ならではの魅力でしょう。【納得度の高い評価制度】年功序列ではなく、実績を正当に評価へ反映！定量面に加え、マインドや行動プロセスも評価に反映されるというのが当社の特徴です。自身の成長を実感できる環境が、業務推進のモチベーションにもつながっていきます。

【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■亘理工場宮城県亘理郡亘理町逢隈高屋堂田128-3 ※受動喫煙対策：工場内全面禁煙

月給20万4000円～30万円 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします

ファミリー・ホスピス株式会社

介護・福祉関連サービス

東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル2F

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設立 2011年
従業員数 1,392名
平均年齢 -

求人情報全2件

ルート営業／未経験歓迎／年間休日125日／転勤なし／出張なし

当社が展開する「ホスピス住宅」の魅力を広めるお仕事をお任せいたします。＜ホスピス住宅とは？＞がん・神経難病の方など、終末期を迎えるご利用者さまが過ごす、新しいカタチの施設。 “病院の安心感”と“自宅の自由さ”を取り入れ、ご利用者さまが最期まで笑顔で過ごせるケアを提供しています。 ◆当社で働く魅力 ◎営業未経験歓迎！入社後は名刺の渡し方など、営業の基礎から丁寧に教えます。営業経験ゼロからスタートしている先輩も多いですが、皆さん活躍中です！ ◎業績好調全国で60棟ものホスピス住宅を展開しており、今後も年間10棟のペースで拡大を予定しています。 ◎働きやすい環境土日祝休み、年間休日は125日。夜勤もないので、安定したリズムで生活できます。 ――――― 【仕事内容】 ■医療機関へのアプローチ、ご入居の誘致病院・クリニックなどの医療機関や居宅施設・行政を訪問。現場スタッフや退院支援看護師、ソーシャルワーカーの方などに、当社ホスピス住宅の魅力を説明します。既存病院への定期訪問をメインに、新規病院へのアプローチも。 ※一人2～3施設を担当。 ※各拠点の近隣エリアを中心に訪問します。車で移動し、直行直帰もOKです。 ■入居希望者への対応入居を希望する患者さまを病院から紹介いただいたら、施設見学日程の調整、見学当日の立ち会い、入居手続きのサポートなどを担当します。 ■施設との連携迅速に入居の手配ができるよう、ホスピス住宅の空き状況を常に把握するなど、自社施設スタッフとの連携が大切です。新しい施設がオープンした際には、内覧会に立ち会うことも。＼POINT／ ◎事務処理は少なめ見積書の作成などの事務処理が少ないので、お客さま対応に専念できます。提案資料は公式パンフレットなどをもとに作成するので、イチからつくるより手間が掛かりません！ ◎チームで協力できる環境定期的にWeb会議を開き、営業同士で情報や事例を共有しています。重要な案件は2人1組で担当することも。LINE・Kintoneも活用し、コミュニケーションをとりながら進めています。

【転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰OK】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛知県・大阪府・京都府・兵庫県・北海道の当社施設から、居住地とご希望を考慮のうえ、配属先を決定します。 ※各施設名および住所は下記をご覧ください。 ※受動喫煙対策（敷地内分煙）

◆年俸400万円～550万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万2000円～8万5000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定します。
ホスピス事業のマネージャー／年休125日／年俸550万円以上
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★3～4施設ほどの担当ホスピスを順繰りに回りながら、ホーム長および施設全体をマネジメントする「ユニットマネージャー」のポジションです。 ※原則夜勤なし／原則宿泊をともなう出張なし【主な業務内容】 ■各施設の予算管理・売上管理、オペレーションの適性化 ■定例会議、各施設の課題抽出および解決 ■ホーム長の育成およびマネジメント ■法定研修の実施管理 ■ホーム長業務のサポート ※現場スタッフのマネジメントは基本的にはホーム長の担当領域ですが、スタッフの定期面談に同席する機会などはあります。 ※必要に応じて、医療機関や行政に向けて、当社ホスピスへ入居者さまを誘致する営業活動を行うこともあります。＜具体的な業務事例＞ ■CASE1 「湯船に浸かりたい」という入居者さまがいらっしゃいましたが、足腰が弱くなってしまい、通常の湯船に浸かることがむずかしくなってしまいました。ケアマネージャーに相談のうえ、ご本人とご家族へ状況を説明し、寝台浴をしていただくことに。現場スタッフの意見を尊重しながら、入居者さまの希望を叶えることを大切にしています。 ■CASE2 稼働実績がふるわない施設を改善することがミッション。現場スタッフにとって、受け入れ人数が増える分、忙しくはなります。そこで現場スタッフとホーム長の間に入り、ホスピスの役割・使命、当社の理念を伝え、改めて目線合わせを実施。現場スタッフが納得したうえで、稼働実績向上を実現しました。 ――――― 【研修体制】入社後、管理者育成プログラムを実施。現場の業務もマネジメント知識も学べる研修です。 ■ホスピス現場スタッフの業務 ■看護・介護管理者やホーム長の業務 ■ホスピス事業のマネージャーとして基礎知識 ■ユニットマネージャーに同行、OJT研修 →1～3カ月を経て、マネジメント実務へ移行予定

【リモートワークOK／転勤なし／マイカー通勤OK】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の当社施設から、居住地とご希望を考慮のうえ、配属先を決定します。 ※各施設名および住所は下記をご覧ください。 ※受動喫煙対策（敷地内分煙） ★リモートワークも可能！基本的に成果を上げていただければ、ご自身の裁量で出勤場所を決めていただいて構いません。インターネット等ご自宅の環境が整っていれば、在宅勤務も可能です。

◆年俸550万円～750万円 ※12分割して1／12を月々支給。 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定します。

中央出版ホールディングス株式会社

放送・新聞・出版

愛知県長久手市城屋敷801番地

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

自分らしく働ける営業／未経験・フリーター大歓迎／面接1回
- NEW
＼まずは適性をチェック！／入社前の面接で、あなたの適性や経験を活かせる部門をすり合わせます。「何がしたいかまだ決め切れない」「とりあえず転職…」という方も面接でお話ししていきましょう！入社後は、業界知識が身に付く研修やOJTを実施。基本をしっかり身につけてから営業デビューができます！【配属先となる、5つの部門をご紹介！】お任せするのは、当社の要である5つのポジションでのサービスやPRをご案内する営業。体験会やアポイントの日程調整後は専任担当にバトンタッチするので、商談をすることは一切ありません。 ■保険商品保険および家計全体（通信、電気、ガス、水道、住宅）の見直しについてご相談をいただき、お客様の契約内容やライフプランに最適な商品をご提案します。 ■住環境デザイン担当エリアにお住まいの方々へ住まいに関するご提案を行います。無料見積もりから工事～アフターサービスまで一貫して提供できる利便性から選ばれているだけでなく、環境問題の解決にも寄与できる、意義の高いサービスです。 ■エコ商材住まいに合わせたシミュレーションとお見積りの提案を行います。ご提案から施工、定期点検やアフターメンテナンスまで一元管理が信頼に繋がっています。 ■子ども英会話教室担当エリア内のご家庭に体験レッスンをご案内。希望日時が選べる、個別対応などお子さまに合わせた体験レッスンが人気です。 ■個別指導塾個別学習塾の無料体験のご案内です。無料で実際の授業を体験したうえで入塾を検討できるため、お子さまの成績向上を図りたい保護者様に好評です。

【転勤なし♪全国の事業拠点で、50名以上採用予定】 ★国内外73法人・全国84拠点！希望の勤務地で働けます！ ★U・Iターン歓迎／社宅あり（応相談） ▼北海道・東北北海道札幌市青森県青森市宮城県仙台市秋田県秋田市山形県山形市福島県郡山市岩手県盛岡市 ▼関東東京都八王子市、立川市、北区神奈川県横浜市、厚木市埼玉県さいたま市千葉県千葉市、柏市、船橋市栃木県宇都宮市群馬県高崎市、前橋市茨城県水戸市、土浦市 ▼東海愛知県一宮市、名古屋市静岡県静岡市、浜松市岐阜県岐阜市三重県津市 ▼近畿大阪府大阪市、堺市、吹田市京都府京都市兵庫県神戸市、姫路市和歌山県和歌山市 ▼北陸新潟県新潟市、長岡市石川県金沢市富山県富山市長野県長野市、松本市福井県福井市 ▼中国・四国愛媛県松山市岡山県岡山市広島県広島市山口県山口市香川県高松市 ▼九州・沖縄熊本県熊本市鹿児島県鹿児島市長崎県長崎市福岡県福岡市大分県大分市沖縄県那覇市 ※各グループ会社への在籍出向となります。別項「出向先企業」欄をご参照ください ※受動喫煙防止対策済

入社時は試用期間中の給与として月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は23.7時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給［全社共通］月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※固定残業代は23.7時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給＞＞★POINT！頑張った成果に対してインセンティブを支給。 40～60％ほどの成約率なので、2～3件に1件くらいの割合でインセンティブが入ります。たくさんお客様とお話しすることが、未来のお給与にもつながります！
笑顔とキャリアが築ける営業／未経験歓迎／残業月20時間以内
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＝＝＝ココがPOINT！＝＝＝ ◎営業経験がなくても早期から活躍可能！体験会やアポイントの日程調整後は商談の専任担当にバトンタッチ。難しい交渉術は必要ありません。あなたのお人柄が活きた営業が叶います。 ◎頑張った成果に対してインセンティブを支給！あなたが設定した体験会やアポイントが成約につながると、インセンティブが支給されます。 40～60％ほどの成約率なので、2～3件に1件くらいの割合でインセンティブが入ります。たくさんお客様とお話しすることが、未来のお給与にもつながります！ ◆ 配属先について ………… 中央出版ホールディングスはさまざまなサービスを展開しているため、入社前の面接で、あなたの適性や経験を活かせる部署をすり合わせます。「何がしたいかまだ決め切れない」「興味があるのでとりあえず話を聞いてみたい…」という方も面接でお話ししていきましょう！ありのままのあなたで、キャリアを築ける環境です。 ◆主な仕事内容 ………… お任せするのは、当社グループの多彩な事業を広めるPR営業。担当エリア内のお客様へ、サービスのご案内をお願いします。 ※各部署の営業として配属となります。・子ども英会話教室・個別指導塾・住環境デザイン（住宅に関すること）・エコ商材・家計の見直し（保険商品の提案など） ◆ 入社後は… ………… 入社後、業界知識が身に付く研修やOJTを実施。基本をしっかり身につけてから営業デビューができます！

【転勤なし♪全国の事業拠点で、50名以上採用予定】 ★国内外73法人・全国84拠点！希望の勤務地で働けます！ ★U・Iターン歓迎／社宅あり（応相談） ▼北海道・東北北海道札幌市青森県青森市宮城県仙台市秋田県秋田市山形県山形市福島県郡山市岩手県盛岡市 ▼関東東京都八王子市、立川市、北区神奈川県横浜市、厚木市埼玉県さいたま市千葉県千葉市、柏市、船橋市栃木県宇都宮市群馬県高崎市、前橋市茨城県水戸市、土浦市 ▼東海愛知県一宮市、名古屋市静岡県静岡市、浜松市岐阜県岐阜市三重県津市 ▼近畿大阪府大阪市、堺市、吹田市京都府京都市兵庫県神戸市、姫路市和歌山県和歌山市 ▼北陸新潟県新潟市、長岡市石川県金沢市富山県富山市長野県長野市、松本市福井県福井市 ▼中国・四国愛媛県松山市岡山県岡山市広島県広島市山口県山口市香川県高松市 ▼九州・沖縄熊本県熊本市鹿児島県鹿児島市長崎県長崎市福岡県福岡市大分県大分市沖縄県那覇市 ※各グループ会社への在籍出向となります。別項「出向先企業」欄をご参照ください ※受動喫煙防止対策済

入社時は試用期間中の給与として月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は23.7時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給［全社共通］月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※固定残業代は23.7時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給

株式会社WeeAre

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13階

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設立 2013年
従業員数 400名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

営業アシスタント／未経験歓迎／土日祝休み／月給28万円以上

◎具体的な仕事内容 ━━━ ■資料作成 ■書類の整理やファイリング ■簡単なPC入力 ■電話応対や来客対応 ■営業が担当する打ち合わせの日程調整 ★約7割が資料作成や入力業務などの事務作業。電話応対などは3割程度となります。 ★訪問などで外へ出向く営業メンバーの縁の下の力持ちとして、サポートする業務がメインです。 ★業務は社内だけで完結します！ ◎入社後の流れ ━━━ 多くの社員を育成してきた実績ある研修カリキュラムをもとに、あなたの成長をサポート。基礎から学べるので、業界・職種未経験の方でも安心してスタートできます！ ▼入社1か月目ビジネスマナーや会社・商材について、座学研修 ▼入社2か月目電話対応の練習、お客様を知るための営業同行営業が行うアポイントの日程調整なども徐々に開始 ▼入社3か月目以降引き続き毎日1回以上研修を実施し、スケジュール管理や、お客様との良好なコミュニケーションをとるためのコツなどのレクチャー ※3か月で独り立ちを目指します！それ以降も週2～3回研修を設けており、スキルUPが目指せる環境です。 ◎気になるアレコレ、聞いてみた！ ━━━ Q．内勤ですが、服装や髪色に規定はありますか？ →服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスなど、全て自由です◎ Q．社内の雰囲気を教えてください！ →当社は、20～30代が多く活躍する職場です。常にオフィスは賑やかで、相談や質問も気軽に行える環境です！ Q．お仕事の魅力は？ →お客様対応では、“声”だけでお話を理解してもらうので、対面でのお客さまとのやり取りよりも対話能力が磨かれ、さまざまな業界の知識も身につきます。また、PCスキルやタスク処理など基本的なビジネススキルも身につけ、多角的なスキル習得により、市場価値の高い人材へ成長できます！ Q．どんなキャリアパスがありますか？ →経験を積んだ後、営業やバックオフィス業務へ異動し経験を積む社員や、20代から主任、係長、課長へとスピード昇格も可能です！入社半年で主任へ昇格した社員の実績もあります◎

【転勤なし／内勤のみ】本社（名古屋）or東京オフィスにて勤務 ★U・Iターン歓迎（引越し費用補助） ※本人の希望がない限り転勤はありません！ ■名古屋本社 ★積極採用中愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13階［アクセス］・地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分・地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩6分 ■東京オフィス ★2024年6月にオープン！東京都港区虎ノ門1-23-1虎ノ門ヒルズ森タワー24階［アクセス］・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口直結・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B1出口（地下通路直結）・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜月給＞ ※あくまでも最低保証額です。スキル・年齢などを考慮し、加給優遇します ★名古屋オフィス ■月給25万円～30万円以上＋各種手当 ※上記は、月40時間分の固定残業代（月5万5400円以上）含んでいます。40時間を超える時間外労働分は別途支給 ★東京オフィス ■月給30万円以上＋各種手当 ※上記は、月40時間分の固定残業代（月5万5400円以上）含んでいます。40時間を超える時間外労働分は別途支給

株式会社アスモフードサービス

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル25階

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設立 2013年
従業員数 1,723名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験から始める食の現場運営／月給30万円～／土日祝休
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高齢者福祉施設を中心に全国へ給食サービスを展開している当社において、関東エリアの事業所管理をお任せします。【具体的な業務】 …………………… ■スタッフの労務管理（後進の育成やリーダーへの指示など） └現場スタッフの教育はリーダーがメインで行います。 ■事業所の運営（収支や利益の管理・調整） ■お客さま対応（最適なサービスを提供できているかの確認など） ■新規事業所の立ち上げ（業務手順のレクチャーなど） ※営業活動はありません。＜主な担当エリア＞東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県、山梨県、静岡県、新潟県 ※関東にある約160施設を分担して担当します。＼お客さまの声が直接聞ける！／月に1～2回ほど施設を訪問し、美味しい食事を無駄なく作業工程通りに提供できているかをチェックします。その際に利用者さまから「いつも美味しいよ」と言っていただけたり、笑顔で美味しそうに食べている光景を目にすることができるので、誰かのためになる仕事をしているやりがいを実感できます！＼イベントの食事にも関われる！／訪問した際にお花見や七夕、クリスマスなど、イベントに関わる給食を提案することも。「誰かに喜んでもらいたい」という想いを自分で形にしていける面白さもあります！ ※必須業務ではありません。【入社後の流れ】 …………………… ▼入社時研修（1日）会社の仕組みやルール、業界の知識などを丁寧にレクチャーします。 ▼現場研修（2～3カ月）実際の施設で現場研修を行います。食事提供の流れや事業への理解を深めます。 ※経験のある方は1カ月以内に本社で実務をお任せしていく予定です。 ▼OJT研修（1～2カ月）先輩と一緒に実務を学んでいきます。 ※研修後もみんなで相談しながら進めていくので安心してください。

【直行直帰OK／本社勤務／新宿駅から地下で直結の駅近オフィス！都庁隣接】東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル25階＜アクセス＞各線「新宿駅」西口・南口より徒歩7分東京メトロ「都庁前駅」A3出口より徒歩3分 ★全国に事業所を展開しているため、「家族の転勤に合わせて自分も勤務地を変えたい」など、希望する地域への転勤も可能です！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

■未経験者：月給30万円～34万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4カ月分） ■経験者：月給35万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4カ月分） ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※スキルや経験を考慮して決定します【目指せるキャリア】 ………………………… エリアマネージャー⇒課長⇒部長⇒その先へとキャリアアップの道があります。 2025年、国民の1/5が75歳以上となり超高齢化社会を迎えているなか、高齢者施設も右肩上がりに増加中。並行して当社へのニーズも拡大しているため、まだまだ事業は拡大していきます！その分キャリアアップのチャンスもたくさんありますよ。【成果は正当に評価】 ………………………… コスト削減や効率化などによる利益向上や労働環境の改善、顧客満足度などが評価に繋がります。取り組みの結果は利益率やスタッフの離職率など数字で明確にわかるので、「頑張ってるのに評価されない……」ということもなく、モチベーション高く働けます！

株式会社ＲＥＮＯＳＹ　Ｒｉｃｏｒｄｉ

不動産仲介

東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F

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設立 2010年
従業員数 115名
平均年齢 33.5歳

求人情報全7件

アセットプランナー／年休122日／土日祝休／月給30万円以上

【人生をトータルサポート】東京・六本木を拠点に、近年関心が高まる「資産形成」のコンサルティングを手掛ける当社。昨今の需要アップを受け、お客様を支える「アセットプランナー」を募集します。お客様の人生に伴走し、より良いライフプランの形成をサポートするお仕事です！＜具体的には＞投資用不動産のご提案や資産運用に関するコンサルティング、契約後のアフターフォローなどをお任せします。 1人あたりの担当件数は月に3～5件程度です。 ★多彩な営業スタイル★ 1つの方法に固執しない、柔軟な営業スタイルが当社の特長。 □紹介営業（お客様からのご紹介） □反響営業（広告などからの反響） →自社サイトRENOSYには月に約7000件の問い合わせがあります！ □リードナーチャリング（見込みリストへのアプローチ） □リピート営業（既存顧客へのアフターフォロー） ……など、複数の営業手法を使い分けています。さまざまな角度からアプローチできるため、お客様との接点が多くなり、着実に結果を残せます。多彩で高度な営業スキルが身につく環境です！ ★ライフプラン全般を支える★ 当社が特に力を入れているのは「紹介営業」。そのためにも、ご契約後のアフターフォローを大切にしています。私たちは、不動産から始まり保険などの金融商材まで、資産形成に関わること全てに携わるので、身につく知識は多種多様。人生の良きパートナーとして、お客様に長期的に貢献できる仕事です！自分の人生にとっても有益な知識を多数得られます！ ★豊富な知見と人脈★ お客様の中には、経営者などハイクラス層の方も多数。多様な業界の知識や働く上での価値観など、自身の成長に繋がる幅広い知見を得られます。貴重な経験や人脈を持つ、市場価値の高い人材を目指せます！＜入社後の流れ＞入社後研修＆OJTで成長をサポート。基礎から丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください！

【転勤なし／六本木1丁目駅直通のオフィス】東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40階・39階＜アクセス＞ ■東京メトロ南北線「六本木1丁目駅」徒歩4分（駅直通） ■東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩7分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）

月給30万円以上＋インセンティブ ※ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。 ★インセンティブで成果を還元★ 一人ひとりの成果を、インセンティブという形で還元します。平均額は、新築物件の場合1件あたり30万円～50万円。 1カ月あたりの平均成約数は1～2件程度のペースです。契約獲得の翌月に即時還元され、実績を上げた分きちんと収入アップが叶います！ ★明瞭で公正な評価制度★ 社歴や年齢を問わず、実力を正当に評価する社風です。人事評価は年4回。実績に応じ、基本給もきちんとアップする仕組みです。最近では業績アップにつき営業組織の強化にも力を入れています。当社には、入社1年でマネージャーポジションに就いた先輩も。実力次第で早期キャリアアップも可能です！ ★年5回の表彰制度★ 3カ月に1回拠点ごとの表彰、年1回全社での表彰式を実施。 10種以上のタイトルで上位の個人・チームに報奨金（10万円～30万円）を支給します。インセンティブや昇給とは別途、実績がダイレクトに収入へつながるため、頑張りがいのある環境です！

Ｙ’ｓコーポレーション株式会社

エネルギー（商社）

東京都江東区牡丹1-15-5　ポイントSTビル6F

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設立 2011年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全1件

経理／未経験歓迎／土日祝休み／月給25万円以上／残業少なめ

最初は仕訳や入力などの日常業務からスタートし、先輩社員のサポートを受けながら徐々に月次・年次決算補助へとステップアップ！システム入力や請求書処理など、ルーティンワークを中心に経験を積みながら、安定したキャリアを築けます。 ≪具体的には…≫ ○日常の仕訳・伝票処理 ○システムへの入力（JDL使用） ○請求書の取りまとめ、売上・支払管理 ○月次・年次決算の補助業務 ○書類整理などの関連業務安心の1カ月研修からスタート￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣実際の業務を通じて経理スキルを身につけられる、実践的な研修制度を用意。経験豊富な先輩が常にそばにいるので、分からないことはその場で質問・解決できます！ ≪研修フロー≫ STEP 1／システム入力をマスター経理システム（JDL）の基本操作日常的な入力業務の習得など ▼ STEP 2／仕分け業務にチャレンジ基本的な勘定科目の理解仕分け入力の実践　など ▼ STEP 3／月次業務を体験請求書取りまとめ売上管理・集計業務月次に発生する定期業務の習得 ▼ STEP 4／総合的な経理業務へこれまで学んだ業務の総復習研修後の業務についての相談・確認

◇転勤なし◇本社へ配属します／各線「門前仲町駅」より徒歩3分本社／東京都江東区牡丹1-15-5　ポイントSTビル6F 【アクセス】・各線「門前仲町」駅より徒歩3分・各線「越中島」駅より徒歩7分

【未経験者】月給25万円～35万円＋賞与＋各種手当【経験者】月給35万円以上＋賞与＋各種手当 ※経験者は同業界での実務経験5年以上＋資格保持者を想定 ≪年収モデル≫ 入社1年目（未経験）：年収300万円～360万円入社3年目：年収400～450万円入社5年目：年収500～550万円