32ページ：募集・採用情報【社会人経験10年以上歓迎】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,062 社中 1,551〜1,600 社を表示
株式会社オーパス
ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
大阪府箕面市船場東1-11-43（本社）
〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町1-13-7日本橋人形町プレイス 6F（東京営業所）
設立 1993年
従業員数
40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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子ども服の企画営業／大手取引多数／土日祝休／月給28万円～
- NEW
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- 子ども服の企画・製造から卸・販売まで一貫対応している当社。 東証一部上場の大手量販店・専門店・通販などを通じて市場に商品を提供しています！ ／ ★大手企業との取引も！ ＼ 顧客は「しまむら」「日本トイザらス」「西松屋チェーン」「赤ちゃん本舗」といった大手量販店さま・専門店さまです。 それぞれ長年にわたってお取引をいただいています。 昨今は実績を活かし、営業それぞれで新たな規模・分野の取引先の開拓も進めています。 業務内容 ――――― 量販店さまに向けたキッズ向けアパレル商品に関わる企画提案をお任せします。 主にやりとりをするのは量販店のMD・バイヤーなど、販売戦略や売り場における決裁者にあたる方々。 トレンドや顧客特性、市況を踏まえ、顧客の売上向上に繋がるような商品・売り場の提案を行います。 ＜具体的には＞ ●取引先へシーズン毎の商品企画提案 ●自社デザイナーと連携した商品企画・サンプル作成 ●工場への発注 ●納品前準備（商品登録、バイヤーとの納期交渉等） ●納品・在庫管理 ●売れ筋動向のチェック ●翌シーズンの企画への反映 ●新規お取引先の構築 など 入社後の流れ ―――――― 1カ月～6カ月程度の研修を実施。 担当顧客の特性や業務の流れを掴みましょう。 一連の業務が身に付くまで先輩営業やデザイナーが同行し、レクチャー・サポートに入ります。 当社で実現できること ―――――――― ★発想・経験を活かした多角的な提案ができる 実力ある協力工場の存在により、アイデアをスピーディーに具現化できるのが当社の強み。 お客様にいち早くイメージをお見せし、受注につなげることができます。 また、自社ブランド商品だけでなく有名ライセンスブランドやキャラクター商品の取り扱いもあり、コラボ商品の提案も可能です。 ＜コラボ商品例＞ 「Champion」「EDWIN」「サンリオ」など スキルを磨き続けられる ―――――――― あなたの成長度にあわせ、挑戦できることの幅も広がります。 得意分野を活かした販路の開拓や、自社ブランドの立ち上げなど、幅広い挑戦が可能です。
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- 【転勤なし／駅チカ徒歩3分】 東京都中央区日本橋蛎殻町1‐13‐7 日本橋人形町プレイス6F ＜アクセス＞ 「人形町」駅より徒歩3分 ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
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- 【月給28万円～40万円（固定残業代含む）＋賞与年2回】 ※月給額は経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万2,000円～7万3,000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ――――――… 成長・実績を見てしっかりと評価・還元 ――――――… 目標の達成や、新しい取り組みに関わる発信性、その実現度など多角的に「成長度」をみて給与反映していきます！ 実績を評価され、前職から大幅に年収UPした先輩社員も在籍。
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設立 1959年
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従業員数
3,604名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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運送・倉庫管理業／主任級～スタートできる管理職候補／手当充実
- NEW
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- 配送センターまたは物流センターの運営・管理やスタッフのマネジメントをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・配送ルート・配車管理 ・物流・倉庫管理 ・アルバイト・パートスタッフなどの取りまとめ ・適材適所や仕事量に応じた人員配置 ・スタッフのシフト作成 ・人材育成 ・業務、職場環境の改善 など ※管理するメンバーの人数は拠点によって異なりますが、最小10名～多くて50名程度です。 ■入社後しばらくは… 現場にて実践を通して基礎的な業務知識を身に付け、その後実力・経験値に応じて＜主任＞または＜係長＞としてチームを統括していただきます。 「当然ですが、いきなり『今日から私の言うことに従ってください』では、当たり前ですが誰も動いてくれません。まずは積極的に業務内容を学び、これから共に働く仲間がどんな仕事をしているのかを経験として身に付けましょう！」（次長代理・Mさん） ■キャリアビジョン 社歴・年齢・経験に関係なく、頑張りや意欲を正当に評価します。 実際に中途入社後に早々に主任→係長→次長代理へと昇格した社員も！ キャリアアップを叶えたい方にとって、挑戦しがいのある環境です。 これまでにチームをとりまとめるポジションを頑張ってきた方、リーダーとして何らかのプロジェクトを引っ張ってきた方… あなたのマネジメント経験をぜひ当社で活かしてみませんか？
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- 【U・Iターン歓迎！／関東圏・静岡県の事業所】 ☆車・バイク・自転車通勤可OK！ ※駐車場完備 ※勤務地は関東圏・静岡県の各事業所となります。 ＜一例＞ ■首都圏物流センター 埼玉県所沢市中富862-1 最寄り駅：新所沢駅 ■厚木物流センター 神奈川県厚木市岡田3-8-1 最寄り駅：本厚木駅 ■西東京物流センター 東京都青梅市新町8-1-19 最寄り駅：小作駅 ■千葉物流センター 千葉県習志野市茜浜3-4-9 最寄り駅：新習志野駅 ■船橋営業所 千葉県市川市千鳥町13 市川千鳥町ロジスティクスセンター3階 302 最寄り駅：市川塩浜駅 ■原木営業所 千葉県市川市千鳥町13 市川千鳥町ロジスティクスセンター3階 301 最寄り駅：市川塩浜駅 ※その他勤務地は下記【勤務地一覧】よりご確認ください※ 各事業所の受動喫煙対策：済
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- 月給24万7000円～33万8500円+諸手当 ※残業代は別途支給いたします ※給与額面は経験やスキルなどを考慮した上で決定いたします。
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設立 1977年
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従業員数
1,458名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全51件
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反響営業／未経験歓迎／プライム上場グループ／面接1回／残業少
- 締切間近
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- 仲介会社を経由しての自社ブランドの戸建住宅販売、または土地仕入れ業務をお任せ！ ※未経験者は業販営業からスタート ／ POINT！ ＼ ★ブランド力が武器に！ お客様のほとんどが飯田グループブランドを認知しており、最初から信頼を得ている状態で営業がスタート。そのため話もスムーズで、成約率も高くなります。 ★個人ノルマのプレッシャーなし！ 個人ではなく、店舗全体での目標があり、みんなで達成していこうという意識が強いです。また基本給が高いため、歩合に影響されることなく、安心して挑戦できます！ ★成果が出やすい理由がある！ 当社は複数の仲介会社と取引があり、その分お客様の目に触れる機会が増えます。効率的にお客様へアピールができるほか、個別対応ではないため、短期間で成約に繋がります。 ／ 働きやすさの秘密 ＼ ◎残業月平均14.5h ◎完全週休2日 ◎休日出勤後は必ず振替休日取得（100％） ◎店舗全員で協力して目標を目指すので安心！ ◎着実に成長できる研修体制 ★転職して残業時間が大幅に減った社員が多数です！ ／ 分譲住宅国内シェアNo.1という実績 ＼ 知名度・ブランド力において圧倒的な実績を誇るからこそ、未経験から成果を上げられます。実際に未経験で入社し、1～2カ月で初成約に至る方も多いです！ ／ 販売の流れ ＼ 1.仲介会社に新築物件のご紹介 ▼ 2.仲介会社にて申込対応 ▼ 3.契約 ┗ ここでご購入いただいたお客様に初めてお会いします。 ▼ 4.立ち合い ┗ お客様と実際に物件を見ながら初期不良・傷の確認 ▼ 5.決済 ┗ 登記の手続き対応、物件資料と鍵の引き渡し ／ 研修制度も充実 ＼ 詳しくは福利厚生欄をチェック！ 変更の範囲：会社が定める業務
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- 【希望勤務地考慮！全国の各事業所へ配属！】 ＜積極採用中＞東京／埼玉／神奈川／愛知／大阪 【全国拠点】東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、愛知、大阪、兵庫、福岡、茨城、栃木、宮崎、熊本、沖縄 ※U・Iターン歓迎 ＜急募！積極採用中＞ ■東京 調布／東日暮里／吉祥寺 ■埼玉 越谷 ■神奈川 鷲沼／江の島／青葉台北 ■愛知 刈谷／豊田 ■大阪 門真 ■沖縄 沖縄中部 ＜下記店舗も募集＞ ■東京 本店（武蔵境）／立川／杉並／渋谷／町田／綾瀬／亀戸／ときわ台／小岩／八王子／五反田／東村山／日暮里／蒲田／池袋 ■神奈川 海老名／新横浜／青葉台／相模大野／川崎／川崎南／緑園都市 ■千葉 柏／行徳／船橋／松戸／本八幡 ■埼玉 上尾／大宮／久喜／北浦和／草加／戸田／川口 ■茨城 水戸／みらい平 ■栃木 宇都宮中央／宇都宮 ■愛知 名古屋／名古屋東／春日井 ■大阪 門真／堺 ■兵庫 西宮／神戸／神戸東／明石 ■熊本 熊本 ■福岡 福岡／博多 ■宮崎 宮崎 ■沖縄 沖縄／那覇 受動喫煙防止対策：あり ※初任地は通える範囲で、周辺の営業所を提案する可能性があります。 変更の範囲：会社が定める就業場所
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- ■月給26万円～40万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回（業績による） ※残業代は別途支給 ――――― POINTはココ！ ――――― （1）多岐にわたってインセンティブを支給 インセンティブは成約件数はもちろん、規定によって別途支給があるため、年収800万円～1000万円を目指していくことも可能です。 （2）年功序列ではなく、早期でキャリアアップ可能！ 営業メンバー→主任（宅地建物取引士取得）→係長→所長・店長→部門長と、ステップアップしていけます。 年功序列ではなく、社員の実力に応じて公平に評価。経験者ですと最短2年ほどで所長・店長に昇格した社員もいます。 （3）別事業へのキャリアチェンジもできる！ 希望に応じて、営業以外にも幅広いキャリアを目指すことができます。 土地の仕入営業やリフォーム営業から、設計部、施工管理部、事務職まで幅広い選択肢があります。
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設立 1973年
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従業員数
180名
- 平均年齢 36.8歳
求人情報 全1件
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営業事務／残業月10h以内／未経験歓迎／賞与実績5.2カ月分
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- ＜お任せすること＞ ■電話対応 主に受電で、内容は在庫や納期の問い合わせ、運送便の送り状の取り寄せ、弊社の製品についての問い合わせがメイン。 種苗メーカーや商社などの得意先からの電話がほとんどです。 ■受注処理 FAXで受信した注文書を、社内システムに入力します。 当日11時までの規格品の注文は原則当日中出荷のため、午前中は慌ただしくなることもあります。 また、在庫状況により納期調整の業務（取引先とのやりとり）もお任せすることがあります。 ■売上計上 社内システムでの売上計上の処理内容をチェックし、納品書をメールで送信します。 ☆いずれの業務も特別な経験やスキルなどは不要です！ ＜入社後は？＞ ご入社後、当社の事業内容や業界について簡単な座学研修を実施させていただきます。 研修終了後は配属先の先輩社員による丁寧なOJTを通して業務の流れを学んでいただきます。働きながら学べる環境なので、未経験の方でもご安心ください。 ＜ここがポイント！＞ 当社では社員の知識向上を目的とした勉強会を定期的に開催！ 社員の基礎力を高めるサポートもあるので、キャリアアップの機会が豊富です。 ＜企業としての優位性は？＞ 当社は農業用ネットで国内トップクラスのシェアを誇るなど、ニッチトップメーカーとしての地位を確立しています。 「防虫ネットなら、ワイドクロスの『サンサンネット』」といわれるほど、製品に高い知名度があるため、会社としても万全の経営基盤を整えており、15年連続して黒字経営を実現しています◎
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- 【転勤なし／車通勤OK】 ◆本社／大阪府柏原市本郷3-784 JR大和路線「柏原駅」より徒歩で約10分 藤井寺I.C.（西名阪自動車道） より車で約10分 ☆マイカー・バイク・自転車通勤もOKです （マイカー・バイク通勤の際は当社規定に応じてガソリン代支給） ※勤務地の受動喫煙対策：あり
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- 月給22万5000円～25万5000円＋各種手当 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します ※残業代別途支給
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設立 1983年
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従業員数
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- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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人事労務／未経験歓迎／安心のチーム制／定着率95％以上
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- ┏━━━━━━━━━━━━┓ 入社後の流れ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 入社後は、手厚いOJT研修を用意しています。 上司や先輩社員が丁寧に業務の流れなどをレクチャーしますので、 未経験から着実に人事労務スキルが身に付きます。 ★研修期間は明確に定めておりませんが、先輩社員の多くが入社3～6カ月で独り立ちしています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ あなたにお任せすること ┗━━━━━━━━━━━━┛ 以下の業務のうち、力量や適性に合わせて1つないし複数を担当していただきます。 ◇社会保険業務 ◇給与計算業務 ◇年末調整 ◇入退社手続き等の人事情報管理 ◇勤怠管理等の勤怠関連業務 ◇健康診断、ストレスチェック等の安全衛生管理 ◇給与制度、福利厚生制度の作成および運用 ◇その他、労務に付随した諸業務 など ★はじめに「勤怠関連業務」を、次に「社会保険業務」を、 その後「人事情報管理」といったように、一つの業務フローを習得いただいた後に、 新しい業務をお任せしますので、着実に人事労務スキルが身に付きます。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ 当社人事労務の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ ★Point 01：広がる活躍の舞台 各種人事労務業務に慣れていただいた後には、 新しい給与・福利厚生や就業条件などの「仕組みづくり」にチャレンジすることも可能。 一生涯役立つスキルや経験が手に入ります。 ★Point 02：昇給・昇格の機会も豊富 昇給は年2回。明確な評価制度を採用しているため、日頃の頑張りが給与UPに直結します。 また、「一般社員⇒チームリーダー（5～6名をマネジメント）⇒課長⇒部長」と、 段階的にキャリアアップを目指せる環境も整えています。
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- 【新高円寺駅徒歩6分／転勤なし】〒166-0011 東京都杉並区梅里1-21-15 モンテローザ本社ビル ＜アクセス＞ 東京メトロ「東高円寺駅」「新高円寺駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円～32万円 ※経験・スキルなどに応じて、当社規定により決定。 【月給の内訳】 基本給：19万6,000円～26万3,000円 月の定額手当：ライフプラン手当 4万円 職種調整給 1万4,000円～1万7,000円 【初年度の月収例】 未経験の方：30万4,000円（月給25万円＋時間外手当） 経験のある方①：35万円（月給28万8,000円＋時間外手当） 経験のある方②：38万9,000円（月給32万円＋時間外手当）
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設立 1989年
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従業員数
35名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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ルームアドバイザー／月給31万円～／未経験歓迎／反響営業中心
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- 「幸せ創造企業」を目標に、 地元と社員を大切にする経営方針で成長を続けてきた日昇ホーム。 街に根付いた不動産屋として、厚い信頼を得ています。 今回お任せするのは、 来店や大手賃貸サイト、自社サイトからお問合せいただいたお客様へ、 最適な賃貸マンションやアパートをご紹介するお仕事です！ ★・.仕事の流れ.・★ ▼お客様対応 来店されたお客様やWebサイトからの電話・メール等のお問い合わせに対して、 希望の条件を伺います。 ☆1日平均1～2組(繁忙期は3～4組) ▼物件の提案・案内 お客様の希望やライフスタイルに合った物件を提案。 気に入ったお部屋が見つかったら、案内をします。 ☆1回の案内で平均1～3件 ▼契約～鍵渡し お申込手続きから契約書作成・契約業務・鍵のお渡し等、 入居までの手続きを行います。 ▼その他にも… 新規オーナー獲得にも力を入れています！ ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は先輩がついて、OJT研修にて仕事をレクチャーしていきます。 マニュアルや研修等があり、イチから丁寧に教えるので未経験の方もご安心ください！ 先輩同行やシミュレーションなどで、着実にスキルを磨いていけます！ 未経験の方でも3ヶ月程で独り立ちができる方がほとんどです！ 独り立ち後も先輩社員がしっかりサポート♪ 不安なところはすぐに質問できる環境で、 チームでしっかりフォローするのでサポート体制も万全です！ 専門資格に挑戦したり、”なりたい自分”を実現できる環境です。 〈具体的な研修スケジュール〉 ■1ヶ月目 ・業界や不動産に関する基礎知識の習得 ・座学や動画・ロープレ等の研修 ・先輩社員の接客に同行 ■2ヶ月目 ・先輩社員のサポートのもと接客対応 ・契約書作成や契約業務にもチャレンジ！ ■3ヶ月目以降 いよいよ実務へ！独り立ちデビューです。 個人のペースに合わせてフォローしていきますよ！
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- 【鷺ノ宮店】 東京都中野区鷺宮4-1-14 【高円寺店】 東京都杉並区高円寺北2-6-1 ※転居を伴う転勤はありません。
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- 【月給】 31万円~+各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮して決定いたします。 ※上記金額には固定残業代32時間分（55,000円～）を含んでいます。 超過分は別途全額支給いたします。
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不動産管理営業／月給31万円～／未経験歓迎／年休121日
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- 「幸せ創造企業」を目標に、 地元と社員を大切にする経営方針で成長を続けてきた日昇ホーム。 街に根付いた不動産屋として、厚い信頼を得ています。 今回の募集は【不動産管理】のお仕事。 基本となる仕事は、派手ではない、でも確実に”誰かのため”になっている仕事。 オーナー様や入居者との折衝、工事関連会社等との折衝などを担当していただきます。 ★・.具体的には.・★ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■オーナー様へのご提案 ・管理物件の入居率UPの為のリフォーム提案 ・退去後の原状回復工事・設備の修繕工事の手配 ■入居者サポート ・入居者からの各種問い合わせ ・設備(エアコン・給湯器・共有スペースなど) の不具合対応 ■その他業務 ・家賃督促 ・退去立ち合い ・更新書類作成・送付など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇◆入社後の流れ◆◇ 最初は簡単な業務からお任せします。 電話対応や、他のメンバーの同行やフォローからはじめて頂きます。 最初から一人でという事はなく、できる事からはじめ、 周りに聞きながら仕事を覚えていきましょう！ ◇◆アナタのアイデアを活かせる◆◇ ただ不動産を管理するわけではなく、 オーナー様の資産価値を高める為に、 何ができるのか、企画し提案するお仕事。 値段の提案からリフォーム企画の実施まで幅広く 対応できる柔軟さもお仕事の魅力です。
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- 【本社】 東京都中野区若宮3-18-3 ※転居を伴う転勤はありません。
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- 【月給】 31万円~+各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮して決定いたします。 ※上記金額には固定残業代32時間分（55,000円～）を含んでいます。 超過分は別途全額支給いたします。
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設立 1971年
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従業員数
900名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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馬と一緒に働く総合職！選考で乗馬体験ができます!
- NEW
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- ■体験スクール担当 ・新規会員獲得に向けた各種広報、宣伝プラン、入会提案活動 ・体験スクールの乗馬レッスン等 ショッピングモールやホームセンターの店頭スペースなどに馬を連れていき、興味のある方に体験乗馬の案内をしたり、 ポニーのふれあいイベントを行ったり、チラシ配布などの方法で乗馬のきっかけ作りを行います。 ■総務フロント（受付） ・騎乗受付、予約確認 ・会計業務、乗馬用品の販売 ・問い合わせ対応 等 単なる受付業務だけでなく馬の名前や性格の案内、乗馬用品の特徴説明など、幅広い案内を行います。このほか、経理処理や勤怠管理などの総務業務も担当します。 ■インストラクター ・乗馬技術向上のサポート、トレーニング ・会員のニーズに合わせた乗馬ライフの提供 ・会員への乗馬レッスン担当 等 「乗馬を楽しんでもらう」という気持ちで、「乗馬を通して人生を豊かなものにしていただく」という思いで会員さまの乗馬ライフをサポートするセクションです。 ■事業開発・施設管理担当（勤務地：大阪）※希望者 会員の方・馬たちが快適に過ごすことができるように、新規乗馬クラブの開発、全国施設の修理・修繕についての管理を行っていただきます。 【入社後の流れ】 入社後まずは約3ヶ月間を研修期間として各部署業務をローテーションで体験していただきます！ この間に ・各業務内容 ・各部署のつながり ・馬や馬具の知識 など 基礎を学んでいきます。 採用者は入社時点では大半が乗馬未経験！ 研修・育成プログラムを備えているので安心いただけます。 【仕事をしながら乗馬スキルもUP！】 どのポジションに配属になっても乗馬スキルは必須となります。 研修期間中にも馬の取り扱いや騎乗の練習を行いますが「もっと乗馬が上達したい！」 「競技会にも出場してみたい！」という意欲のある方は、勤務時間外に騎乗トレーニング をすることも可能です♪（時間に応じて騎乗奨励金が支給されます）
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- ※勤務地は希望を考慮します ※車通勤（マイカー）・バイク通勤 OK ※U・Iターン歓迎 ※どの拠点も活気溢れる職場です！ 宮城県／茨城県／栃木県／埼玉県／千葉県／東京都／神奈川県／石川県／岐阜県／三重県／大阪府／兵庫県／奈良県／岡山県／広島県／山口県／福岡県／大分県
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- 月給27万円～＋賞与（年2回） ※残業代は全額支給します。 ※2025年4月より、約5万円の基本給大幅UPを実施しています！
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設立 1971年
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従業員数
59名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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介護用品のルート営業／在宅可／フルフレックス／年休125日
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- 介護に携わる方、介護を必要とされる方が快適な毎日を過ごせるように、商品の提案を通じてサポートしていく、やりがいの大きな仕事！ 豊富でユニークな商品を取り扱っているほか、長くお付き合いいただいているお客様が中心ですので、提案しやすい環境が整っています。 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■スーパー・ドラッグストア・ホームセンターの本部へ訪問 ■商品のご案内、定番商品（常時棚に置いてある商品）にしていただくための提案 ■展示方法やPOPの提案 ■代理店への提案 ■イベント企画 ■商談資料の作成、加工 ＜主な取扱商品＞ スキンケア商品や口腔ケアの商品といった日常で使えるもの など ＜アイデアを活かせる！＞ 例えば、新しい商品が出たタイミングで 売り場のPOPや目を引く配置をご提案。 あなたのアイデアがお客様を呼び寄せ、ヒット商品に！ ＼Point／ ★直行直帰、在宅勤務、フルフレックスと働きやすさ抜群！ スケジューリングは個人にお任せ！ 『直行直帰OK』『週に2回リモートワークOK』 『フルフレックス』のため、営業活動とプライベートを両立できます◎ 自分の裁量でのびのびと営業活動をお任せします♪ ★子育て中の先輩も活躍中♪その秘密は…？ 定着率バツグンで子育て中のスタッフも活躍中！ 残業10hとメリハリをつけた働き方が可能です◎ 人を大切にしている当社だからこそ、家族/住宅手当や産前・産後休暇など、福利厚生も充実！ ライフイベント後や家庭がある方も、安心して働ける会社です。 ★EC事業を強化中！ 小売店や施設だけでなく 今後はECサイトでの販売にも注力していくため、 EC業界での経験をお持ちの方も大歓迎です！
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- 【直行直帰OK／リモ―ト可／フルフレックス】 東京都中央区日本橋久松町4-4 ピジョンビル ※受動喫煙防止対策済
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- 月給：254,620円以上＋賞与年2回（昨年度実績4カ月）＋各種手当 ※給与は、経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当別途支給いたします。
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設立 1992年
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従業員数
393名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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調理スタッフ／有料老人ホーム／50食につき4～5名で担当
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- 【ここがポイント】 ◎長期ブランクがある方も安心！サポート充実 ◎残業少なめ／有休がとりやすい環境で私生活と両立 ◎充実の設備と豊富な人手！調理を楽しむ余裕が持てる ◎献立づくりにも挑戦！月1～2回のイベント食 【おまかせすること】 有料老人ホームで提供する食事の調理をおまかせします。 ・調理、盛り付け ・イベント食の献立考案（月1～2回） ・食材の管理、発注 ・清掃、衛生管理 ・翌日分の食材の仕込み 産地直送食材にこだわった豊かな食は、入居者さまの日々の活力そのもの。つくった料理で人を笑顔にする、調理の仕事の醍醐味を感じられる仕事です。 今回の募集では、調理業務の実務経験をお持ちの方であれば、免許の有無不問、また長期ブランクがある方も歓迎します。 「久しぶりに厨房に戻ってみようかな」とお考えの方は、ぜひ当社へのご応募をご検討ください！ Q.経験はあるけど、いろいろ忘れているかも… 求めたいのは、調理技術よりもHACCPに準拠した衛生管理意識。衛生管理についても入社後に改めて研修・レクチャーしますのでご安心を！ また調理技術については、15年以上の調理師経験を持つ本部スタッフが一緒に厨房に入り、入社後数カ月間にわたってサポートします。 Q.スタッフ構成は？ 配属施設によって提供食数は異なりますが、50食あたり調理スタッフ2名＋パートスタッフ2～3名となるように設計しています。 決して無理のない人手が確保されている上、調理設備も充実しているため、過度な負担を抱える心配はありません。 Q.シニア向けの食事の特徴は？ 通常食にはこれといった特徴はなく、栄養士考案の献立に沿った通常通りの調理です。 一方で、一部の利用者さま向けに提供する「刻み食」や「ミキサー食」については、はじめは戸惑うかもしれません。でも、制約の中で食の楽しみをいかに提供するかを考えるのは、調理のプロとしての引き出しを増やす挑戦になるはずです。 なお、治療食の提供はありません。 ※当ページ下部「取材レポート」にてイベント食と調理設備の詳細を紹介
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- 東京／神奈川／埼玉の各施設 ◎希望を十分考慮の上配属 ◎転居を伴う転勤なし ★特に積極採用中★ ソナーレ浦和（さいたま市） ホームステーション東浦和（さいたま市） ソナーレ浜田山（杉並区） 【東京】 ■ソナーレ（各施設名「ソナーレ○○」） 浜田山（杉並区） 石神井（練馬区） 祖師ヶ谷大蔵（世田谷区） 目白御留山（新宿区） 駒沢公園（目黒区） 杉並上井草（杉並区） レアテリア久我山（三鷹市） ■シルバーシティ（各施設名「シルバーシティ○○」） 石神井北館（練馬区） 石神井南館（練馬区） 駒込（北区） 武蔵野（武蔵野市） むさしの欅館（武蔵野市） 武蔵境（武蔵野市） 哲学堂（中野区） 聖蹟桜ヶ丘（多摩市） ■ホームステーション（各施設名「ホームステーション○○」） 梅屋敷（大田区） 成城西（狛江市） 成城野川緑道（世田谷区） 石神井公園（練馬区） 【神奈川】 ホームステーション二俣川（横浜市） ホームステーション相武台（座間市） 【埼玉】 ソナーレ浦和（さいたま市） ホームステーション東浦和（さいたま市） ホームステーション川越（川越市） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給27万4,625円～33万8,225円＋賞与年2回 ※お持ちのご経験等を十分考慮の上、当社規定により優遇します。 ※月給には、固定残業代25時間分（月3万4,625円～3万8,225円）が含まれます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 【月給例】 調理責任者：月給30万6,725円
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設立 1992年
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従業員数
42名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造技術職／転勤なし／5日以上の連続休暇取得可能！
- NEW
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- 商社やメーカーなどの金属機械加工全般を請け負う当社。 様々な企業様からオーダーを受け、多様な加工方法を提案することがミッションだと考えています。 半導体メーカー・自動車メーカー・医療メーカー・宇宙航空開発を手がける企業など多くの企業の製造を支えています。 今回はプログラム・製造・加工をお任せいたします。 NC旋盤・マシニングセンターを操作して自社工場で金属加工製品の製造を行っていただきます。旋盤操作に加え、加工工程の考案やプログラムの作成、加工の段取りや工具取替を担当いただきます。 あなたの携わった部品が、生活の中の身近な携帯や電気機器、自動車など様々な製品に使用されています。 日本のモノづくりを技術で支える、やりがいのある仕事です。
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- ■本社・第2工場・第3工場 大阪府門真市四宮3-8-43 （最寄駅：京阪電鉄 萱島駅） ■転勤はありません ■交通アクセス 京阪「萱島駅」より車で9分 京阪バス「四宮住宅前」より徒歩6分
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- 月給21万円～40万円 月収例：210,000円～400,000円 ※残業代別途 月30～40時間程度です。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※奨励金制度有り ※職能手当（0～5万円） ※家族手当（12,000円～） ※交通費支給 ※試用期間は3ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。
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設立 1964年
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従業員数
27名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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包装機械の営業／年休120日／転勤なし／残業月20時間以下
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- 世界的にシェアのある最新の包装機械（荷崩れ防止や省人化に役立つ製品など）を、お客様へ提案。工場や物流現場の人材不足の解消、業務効率化を実現することがミッションです。 【具体的な仕事の流れ】 ▼問い合わせ対応 展示会や販売代理店経由で興味を持たれたお客様へ、カタログや見積もりを送付。 常に一定数の問い合わせがあり、安定した営業活動ができます。 ▼商談 「人の手で行っている包装作業を自動化したい」といった具体的なニーズをヒアリングし、価格・性能・消耗品を含めて最適な包装機械を提案。 遠方の場合は製品動画やオンライン商談も活用します。 コツコツ対応すれば、月に4件～5件ほどの受注につながります。 ▼納入・フォロー 機械納入時の立会い、操作説明などを実施。 案件によっては数日～1カ月ほどで納入が完了します。 新しい業界向け導入の場合は、数カ月かけて仕様調整や消耗品選定を行うこともあります。 【主な取引先】 物流業界、食品メーカー、製造業など、幅広い業界のお客様と取引しています。 7割以上が既存顧客で、新規営業も紹介や問い合わせが中心のため、提案しやすい環境です。 【取り扱う商材】 ■ストレッチ包装機：物流現場でのパレット輸送を効率化など 「早く・キレイに・安全に包む」ことを可能にし、お客様の生産性や品質向上に直結します。 「ストレッチ包装機」は国内で豊富な納入実績あり！ 【入社後の流れ】 まずは入社後研修で基礎的な製品知識を学び、営業同行を通じてOJTで提案方法や信頼関係の築き方を身につけます。 先輩が丁寧にサポートするので、半年を目安に独り立ちを目指せます。 【自由度の高い営業活動が可能！】 当社では『仕事は自分でつくるもの』という考え方を大切にしています。 新商品の案内資料を工夫したり、新たな販路を開拓したり、オンライン商談を取り入れたり──。 あなたのアイデアや行動力を最大限に発揮しながら、お客様の課題解決に取り組むことができます。
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- 【転勤なし／東京本社】 ■東京本社 東京都杉並区堀ノ内1-7-23 受動喫煙対策措置：あり（社内禁煙） 【出張について】 出張頻度は国内が月に数回、海外出張が年1回程度。 遠方の場合は現地に宿泊するなど、体に負担をかけない働き方が可能です。
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- 月給30万円～40万5000円（固定残業代・一律住宅手当含む）+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万3000円～5万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律住宅手当（月3万円） ※経験・年齢・能力などを考慮して金額を決定します 【実績に応じて正当に評価】 年齢に関係なく、成果に応じて主任→係長→課長→部長と着実にキャリアアップが可能です。 また、前職で戦略立案や組織マネジメントの経験をお持ちの方であれば、入社後早期にマネジメント職として活躍するチャンスもあります。
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サービスエンジニア／年休120日／土日祝休み／未経験歓迎
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- 当社が輸入・販売する包装機械（パレットストレッチ包装機、ストレッチフード包装機など）の設置・修理・メンテナンスをお任せします。 ★具体的な仕事内容 －－－－－－－－－ ■搬入・設置作業 事前に組み立て・調整した機械をお客様の現場に設置し、試運転から本稼働まで立ち会い、使い方をレクチャーします。 機械の大きさにより作業時間は数時間～数日とさまざま。 工程通りに進めるための段取り力や調整力が身につきます。 ※大型機械の搬入・設置は協力会社と行います ■メンテナンス・修理 油差し・センサー交換・部品交換などが中心の定期点検や、異音・停止などの不具合発生時のトラブル対応を担当します。 お客様から直接感謝される、やりがいの大きな仕事です。 ※状況によっては電話やメールでの遠隔対応で済むこともあります ■報告書作成 帰社後に社内システムへ入力 「修理後の写真＋原因・対応内容」をA4サイズ1枚にまとめる形式の報告書を作成します。 ★担当する機械について －－－－－－－－－－－ ■パレットストレッチ包装機 ■ストレッチフード包装機 など ＜メーカー＞ ■ROBOPAC（イタリア） ■ラッケンマイヤ（デンマーク）など 名高い海外企業から輸入した包装機を取り扱っています。 ★入社後の流れ －－－－－－－ ▼まずは基礎研修からスタート 「どんな機器を扱うのか」 「製品ごとの機能の違い」などを学びます。 ▼先輩社員によるOJT 先輩社員に同行しながら、修理・メンテナンスを実地で習得。 現場での作業を通して、少しずつ仕組みを学び、スキルアップしていきましょう！ ▼一人で対応できるように！ 約1年で一人前のスタンスなので、無理なく自分のペースで成長できますよ。 ▼出張で経験値アップ 全国のお客様先を訪問する機会や、海外の展示会などに参加することも！ 最新の機械に触れるチャンス が豊富で、技術者としての幅を広げられます。
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- 【転勤なし／東京本社または香取テクニカルセンター】 ■東京本社 東京都杉並区堀ノ内1-7-23 ■香取テクニカルセンター 千葉県香取市高萩989-1 受動喫煙対策措置：あり（社内禁煙） ※勤務地は希望を考慮いたします ※香取テクニカルセンターは車通勤可 【出張について】 出張頻度は月数日～半分程度。 遠方の場合は現地に宿泊するなど、体に負担をかけない働き方が可能です。
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- 月給30万円～40万5000円（固定残業代・一律住宅手当含む）+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万3000円～5万3000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律住宅手当（月3万円） ※経験・年齢・能力などを考慮して金額を決定します
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設立 -
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従業員数
3名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気工事アシスタント／転勤なし／月25万円～／残業月10H
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- 【育成前提の採用です】 今は、電気工事がどんな仕事か想像できなくても大丈夫！未経験から、プロフェッショナルへ成長し長く活躍できるチャンスです！ 【具体的な仕事内容】 「配管」や「電線の入線・配線・結線」「電気器具・機器」の取り付け、「図面作成」など電気工事に関わる幅広い業務をお任せします。業務は代表と先輩社員が一つひとつ丁寧にお教えするため、未経験スタートでも大丈夫。電気工事に加え、ゆくゆくは施工管理担当者として成長・活躍できます！※経験をお持ちの方は、施工管理業務をお任せ。即戦力として、裁量大きくご活躍いただけます！ 【当社について】 受変電設備、照明、コンセントなど、さまざまな電気設備を扱っています。みなさんが知っているような大型の商業施設を手がけることも多く、仕事を通じてスキルアップできる環境です。 【ここがポイント】 ★国家資格取得が目指せます ・電気工事士1種 ・消防設備士 ・施工管理技士 など 業務を行う上で欠かせない、資格取得のための講習費用をサポートします。合格後には、月1万円単位でのベースアップが可能！ ★取引先は大手の住友電設です 主要取引先は住友電設株式会社様。お付き合いが長く、安定性は折り紙付き。5年先まで仕事が埋まっている状況です。 ★働きやすさにも配慮しています 年間休日110日&残業は月10時間程度と、ライフワークバランスの取れた環境です。加えて残業が発生した場合の残業手当は、月給額とは別に100％支給します！ ★屋外での作業はありません 担当するのは、内線と呼ばれる屋内の電気工事。屋内での業務は、天候の影響を受けず、毎日快適に仕事に取り組めます◎
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- ◆転勤なし ◆U・Iターン歓迎 【勤務地は以下、いずれかになります】 【1】千里作業所 大阪府豊中市新千里西町1-2-2 アクセス／北大阪急行「千里中央駅」より徒歩5分 ※自転車通勤OK ※地上12階、地下4階建ての住友商事グループのビルです。 【2】淀屋橋作業所 大阪府大阪市中央区北浜4-5-33 アクセス／各線「淀屋橋駅」より徒歩3分 【受動喫煙対策】 受動喫煙対策：有（オフィス内分煙） 【本社】 大阪府摂津市鳥飼下2-2-7 T.R.E TSUJIビル 403
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- 月給25万円～40万円 ※残業が発生した場合は、残業代別途全額支給 ★会社指定の国家資格取得で月1万円ずつベースアップも！ 電気工事士1種や消防設備士、施工管理技士の資格について取得すると、1つの資格ごとに月1万円ずつ基本給にプラスされます。3つの資格をお持ちであれば、入社直後から月3万円のベースアップが叶います♪ ★実力により早期ベースアップが可能です 年功序列制は取っておらず、実力重視の給与対応を基本で考えています。 ※入社数年経過後は知識・技術力だけでなく統率力、協調性等を考慮し月給額に反映していく予定です。
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設立 1956年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存営業／未経験歓迎／公共案件多数／定着率100％／面接1回
- NEW
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- お客様は長年お付き合いのあるゼネコン企業が中心。 取り扱うのは主に集合住宅、公共施設、学校、店舗などの内装工事です。 依頼された案件に対して提案するだけでなく、アフターフォローを含めて一気通貫で対応していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・内装工事の提案 ・図面・数量表をもとに見積り作成 ・予算管理 ・進捗に合わせた資材発注 ・作業員の手配 ＼ポイント／ ★提案、見積り、工程管理を通じ専門知識とプロジェクト管理スキルが身につく！ ★頼れる先輩が多く、コミュニケーション良好で問題解決に積極的な職場！いつでも頼ってきてください！ ★公共施設、学校などの案件多数のため、安定した業績です！ ━━＊9割が未経験スタート！＊━━ 入社～１年程度、先輩と現場同行し施工や材料を学びつつ、書類作成や発注を行いながら、全体の仕事の流れを掴んでいきましょう。 だんだん一人でできることを増やしていき、独り立ちまで約2～3年。（経験者の場合は半年程度）時間をかけて成長でき、丁寧なサポートで安心！ ※入社後の職種変更なし ━━＊1日のスケジュール＊━━ ■外出 8:15 出社/朝礼、メールチェック 9:00 商談or現場の進捗確認、打合せ、施工検査 12:00 ランチ 13:00 商談or現場の進捗確認、打合せ、施工検査 17:00 帰社後予定確認、事務作業、報告など 17:30 退社 ※1日の商談、現場での打合せ、施工検査は1～3件ほど。 ※状況によってAM（PM）のみ外出などもあります。 ■在社 8:15 出社/朝礼、メールチェック 9:30 来客対応（主に仕入れ先との打ち合わせ） 10:30 見積、材料拾い、材料発注 12:00 ランチ 13:00 資料作成、請求書作成 16:00 来客対応 17:00 予定確認、事務作業、報告など 17:30 退社 ※来客対応が1件～2件ほどある日もあります。
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- 【ほぼ定時退社／転勤なし／アクセス良好・駅から徒歩5分！／東京都／自転車通勤OK／手当充実】東京都昭島市東町3-6-31 NSビル JR青梅線「西立川駅」徒歩5分 【近日移転予定】 2025年12月～2026年１月に「東京都立川市」に移転します！ ※自転車通勤OK ※受動喫煙対策:あり（事務所内禁煙）
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- ＜経験者＞ 月給30万円～35万円（固定残業代含む） ＜未経験者＞ 月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2,400円～4万5,380円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1994年
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従業員数
955名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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SV候補／月9日休み／転勤なし／月給32万円以上／上場G企業
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- 国内外に230店舗以上を出店する日本最大級のラーメンチェーン「らあめん花月嵐」を経営中の当社。今後のさらなる事業拡大を見据え、あなたをSV候補となる「エリアマネージャー」として歓迎します！ まずは店長を経験し、エリアマネージャーとして1年ほど活躍いただいた後、SVへ昇格していただく予定です。（スキルや経験により、SVへの昇格時期は変わる可能性があります） 【★入社～SVまでのキャリアステップ★】 ◎1日目～1週間：研修 初日は本社での座学研修を実施。 2日目以降は、研修センターで店舗オペレーションやメニュー、理念を学びます。 ◎入社3カ月～：店長業務 1～2カ月間の現場研修を実施した後、店長業務をスタート。店舗業務をひと通り覚えたら完了です。 ◎入社半年～：エリアマネージャー 各店舗スタッフへの教育・フォローや売上管理・在庫管理・労務管理などをお任せ。 月1～2回店舗を訪れ、店長や社員とコミュニケーションを取ります。 ◎入社1年～：SVへ昇格 管理店舗を5～10店舗に増やし、会社の利益に貢献しましょう。 【★キャリアパス例★】 ・SV、商品開発、店舗開発、教育担当、企画広報など他の本部ポジションへ ・独立支援制度を活用し独立開業（独立後は年収1000万円以上が多数！） ※マネージャーとして入社後、約1年間で人事職にキャリアチェンジした方も。 また、年間10名前後の社員が独立開業しており、積極的に制度を活用している社員が多いです。 【★教育制度が充実★】 ①OM (オペレーションマイスター) 制度：オペレーションスキル（スピードと精度）の向上を目指す制度。 ②GBY（グロービートユニバーシティ）：食品衛生や経営管理などについての講座を月に1度受講する教育プログラム。 ※どちらも試験があり合格するとランクアップ！給与アップのタイミングは、最大年9回あり、最大で年間8万円（月給）の昇給が可能です。 ※当社は、「利益」だけではなく「教育」にも重きを置いた評価制度を取り入れています。従業員一人ひとりの成長を支えながら働ける環境です
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- ★転居を伴う転勤なし★東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・宮城県・静岡県内の店舗 ※配属店舗はお住まいや希望を考慮の上決定します ※U・Iターン歓迎 ※車通勤可能（条件あり） ★新店が続々オープン！ 5/29：札幌味噌ラーメン 岳 都立大学店 6/19：らあめん花月嵐 行徳店（千葉県） 7/10：らあめん花月嵐Express アリオ北砂店 ★オープン予定！ ◎7月末：札幌味噌ラーメン 下北岳 ◎8月末：らあめん花月嵐Express ミスターマックス湘南藤沢店 ◎8月末：麻辣日和 荻窪店 【本社】 東京都杉並区上荻1-14-5 ＜アクセス＞ 荻窪駅より徒歩4分 ■東京都 中央区・新宿区・渋谷区・文京区・江戸川区・江東区・品川区・大田区・世田谷区・中野区・杉並区・板橋区・目黒区・立川市・八王子市・日野市・小金井市 ■神奈川県 横浜市・川崎市・茅ヶ崎市・藤沢市・相模原市・小田原市・秦野市 ■埼玉県 久喜市・越谷市・さいたま市・三郷市・川口市・川越市 ■千葉県 市川市・浦安市・千葉市・船橋市・松戸市・四街道市 ■宮城県 仙台市 ■静岡県 浜松市、静岡市
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- 月給32万円以上＋各種手当＋インセンティブ＋賞与2回 ※経験・能力・年齢などを考慮して、決定します ※残業代は別途全額支給いたします ※売上目標の達成でインセンティブが発生します ※試用期間中（3カ月）も月給額は同様です
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設立 1991年
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従業員数
122名
- 平均年齢 36.6歳
求人情報 全2件
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商品企画デザイン／ヒット商品を創る／残業20ｈ／年休123日
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- フレグランスやバスグッズなど自社ブランド商品の、商品企画・立案からパッケージデザインまでトータルでご担当いただきます。 ▼ここがポイント！ ――――――――― ★商品をトータルプロデュース 業務範囲が多岐に渡るため、幅広いスキルを身に付けることができますよ！ ★誰にでも商品化のチャンス 商品立案の機会が豊富にあり、社歴や役職に関係なく誰にでも商品化機会があります。 ★末長く活躍ができる 次世代育成手当として、お子様1人あたり月1万円の支給＆産休と育休の復帰率がほぼ100%！ ―――――――― 具体的なお仕事 ―――――――― ▼STEP1／企画立案 新商品の企画を立案。採用された案は週1回のチームMTGの場で進捗プレゼンを行います。 「今どんなものが流行っていて、この先どんなものが売れるのか？」 トレンドを見据えながら、新商品の企画やコンセプトを明確にしていきます。 ▼STEP2／商品やパッケージのデザイン作成、仕様書作成 商品化する企画が決定したら、商品のプロダクトデザインを行います。 商品自体に留まらず、パッケージのデザイン・梱包の指示なども行います。 仕入担当や品質管理担当とも連携しながら納期や安全面で起こりうる懸念点をクリアにして、商品開発・製造を進めていきましょう。 ▼STEP3／販促物の作成 商品のキャッチコピーやイメージ画像のレイアウトを考えたり、商品カタログや店頭POPの作成も担当します。ときには営業と一緒に店舗に足を運び、売り場の研究もおこない、“お客さまの心をつかむ”ような、売り場の魅せ方もデザインしていきます。 ★商品化までは約半年です。 ★一人あたり平均10アイテムを同時並行で担当します。 ★他部署と連携し商品化への取り組みを行うため、コミュニケーションが大事なポジションです。
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- 【柴崎駅より徒歩5分】★転勤なし★U・Iターン歓迎 ■Planning office／東京都調布市菊野台3-33-3 ＜アクセス＞ 京王線「柴崎駅」徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙（所定時間開放の屋外喫煙所あり）
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- 月給25万円～40万円 ※残業代は別途全額支給します。 ※能力・スキルなどを考慮のうえ、優遇いたします。
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設立 1944年
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従業員数
62名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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100年企業へ！定着100％！年休120日／印刷オペレーター
- NEW
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- 化粧品のパッケージや大手コンビエンスストアのPOP、シール・台紙の印刷物の製造をご担当いただきます。 《 POINT 》 ・基本的に2人1組で作業を行うため、未経験の方も安心して取り組めます。 ・色味チェックや全体の管理や調整は「機長」と呼ばれる先輩社員が担当します。 ……………… ☆仕事の流れ ……………… ＜START！＞ 用紙の用意 ▼ 機械セッティング ▼ 用紙・インキのセット ▼ 試し刷り ▼ 色味チェック ▼ 色味のOKが出たら生産 ▼ 包装して完了！ ＜FINISH！＞ 《 ゆくゆくは… 》 最初は、先輩のサポートがメインになります。 業務に慣れてきたら、色味調整などにもチャレンジしてスキルアップ！ ゆくゆくは全体管理をする「機長」を目指してくださいね♪ ……………………… ☆業界経験者 優遇！ ……………………… 印刷オペレーターとしての経験や、印刷業界での知識を活かせる環境です。 経験に応じて入社時の待遇や等級は、柔軟に対応（優遇）させていただきます◎ これまで培ってきた技術をさらに高め、当社の「要」としてご活躍ください！ ……………………… ☆安心のOJT体制！ ……………………… 入社後は、先輩社員がマンツーマンで丁寧にお教えします。 機械の操作方法から、インクの特性、紙の種類に応じた調整方法まで、 専門知識をイチから丁寧にお教えししていきます。 「コツコツ作業が好き」「手に職をつけたい」という方であれば、 着実に印刷のスペシャリストへと成長できる環境（仕組み）があります！
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- 【転勤なし】【駅チカ】十条駅から徒歩10分！（都内の工場としては珍しい駅チカ！） 【東京本社／板橋工場】 東京都板橋区加賀1-19-1 ＜路線・駅／アクセス詳細＞ JR埼京線「十条駅」より徒歩10分／都営三田線「板橋区役所前駅」より徒歩13分 ＼ＵＩターン歓迎！／
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- 月給23万7000円～28万円 ＋【賞与年2回】＋【昇給年1回（毎年昇給）】＋【交通費支給】 ※別途、各種手当支給 ※別途、夜勤手当（1回／2,000円） ※年齢、経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※印刷オペレーターの経験がある方は優遇いたします。
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設立 1966年
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従業員数
650名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全26件
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メンテナンススタッフ／平均年収800万円／未経験可／研修充実
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- ＼＼ポイント／／ ◆まずは基礎研修＋先輩とのOJTでじっくりとスタート ◆メンテナンス部門でゴンドラの基礎を学んでから、設置・解体作業をスタートするので安心♪ ◆現場は配属先のエリア内だから、転勤なし！ ◆希望しない職種変更は一切ありません！ 【Q.具体的には何をするの？】 ＜1＞ゴンドラ整備メンテナンス作業 返却されたゴンドラの清掃やタッチアップ塗装、不具合部品の交換などのメンテナンス作業、 また、出庫するゴンドラの組立～点検までの出庫準備作業をチームで分担します。 ★最初はOJTで先輩と一緒に作業を行いますので、分からないことがあればいつでも聞いてくださいね。 ＜2＞現場施工作業 建物にゴンドラを取り付ける作業。 各チームに分かれて担当現場へ移動し、チームでの事前打ち合わせ後、作業を開始します。 1日に3～4現場回ることもあれば、同じ現場に継続して行くことも。 最初は先輩社員がついて一緒に作業し、ある程度技術が習得できたら、 チームの戦力として活躍していただきます！ ★現場作業は1日で終わるものもあれば、数カ月単位で行うものもあります。 【Q.入社後の流れは？】 ＜STEP1＞機材倉庫内でゴンドラ部品の組立や製品、機材についての基礎知識を習得 工具の名称・使い方から丁寧に説明します。 先輩の作業を見て触って、徐々に覚えていきましょう。 ▼ ＜STEP2＞先輩とのOJTでさまざまなセクションを経験して、実際の業務の流れを把握 3カ月後には、塗装・機材の組立て・解体などは一通りできるようになり、 1年後には複雑な機材の扱いもできるようになっていきます。 ※現場作業を希望の方は3カ月を目安に現場へ
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- 【転勤なし/勤務先は100%希望を考慮/自動車通勤OK】 全国19の各支店です。 ★首都圏積極採用 ★U・Iターン歓迎 【各支店一覧】 ＜関東＞ ・浦安センター／千葉県浦安市 ・東京西支店／埼玉県新座市 ・埼玉支店／埼玉県川口市 ・多摩支店／東京都武蔵村山市 ・横浜支店／神奈川県川崎市 ・千葉支店／千葉県千葉市 ＜北海道＞ ・札幌支店／北海道札幌市 ＜東北＞ ・仙台支店／宮城県仙台市 ＜北信越＞ ・信越支店／新潟県新潟市 ・北陸営業所／石川県金沢市 ＜東海＞ ・名古屋支店／愛知県小牧市 ・静岡支店／静岡県静岡市 ＜関西＞ ・大阪支店／大阪府大阪市 ・京都営業所／京都府京都市 ・神戸支店／兵庫県神戸市 ＜中国・四国＞ ・四国支店／香川県高松市 ・広島支店／広島県広島市 ＜九州＞ ・福岡支店／福岡県福岡市 ・熊本支店／熊本県熊本市 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
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- 【月収例】 月収：35万1000円（日給：1万3000円×22日＋時間外手当） ★日給＋各種手当（賞与2回） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により支給いたします。 ◇◇各エリアの日給◇◇ 【北海道】9000円～1万2000円 【東北】1万円～1万4000円 【関東】1万1000円～1万5000円 【北信越】1万円～1万4000円 【東海】1万円～1万4000円 【関西】1万円～1万4000円 【中国・四国】9000円～1万3000円 【九州】9000円～1万3000円 ◇◇各種手当あり◇◇ ・時間外手当（全額支給） ・深夜手当（22時～翌5時／25％UP） ・休日手当（土曜：25％UP、日曜：35％UP）
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設立 1947年
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従業員数
86名
- 平均年齢 38.8歳
求人情報 全3件
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商社の事務アシスタント／定着率9割以上／年休123日以上
- NEW
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- ＜お仕事の特徴＞ ■扱う商材…ネジやボルトなどの連結部品全般 ■お客様…ネジを必要とするあらゆる産業の企業 ★メーカー機能を持つ商社★ お客様のニーズによっては、社内製造を実施することも。モノづくりの醍醐味を味わえるというのも、当社ならではの魅力です！ ★奥深いネジの世界へ、ようこそ！★ 扱う商材は、なんと数十万点以上！同じように見えても、実は用途が違う。そんな奥深いネジの世界に触れながら、専門性を身につけられます！ ★働き方改革、推進中！★ 業務ツールを導入し、全員のスケジュールやタスク管理を見える化。また、手間になりがちな勤怠報告にも管理システムを取り入れています。 ＜具体的な業務内容＞ 作業効率化のために導入した「アラジン」という受発注システムを使用したPC業務。社内外の対応をお任せします。 ◇社内外の問い合わせ対応（電話やメール） ◇見積書の作成 ◇在庫状況の確認や仕入れ業務 ◇商品の受注・発注を受発注システムへ入力 ◇納品までのスケジュール管理 ◇出荷の手配と納品確認 ＜POINT＞ （1）コミュニケーションスキルが活きる お客様や営業はもちろん、協力工場様や社内製造部門、物流・購買部門など、社内外の方とコミュニケーションをやりとりしながら業務を進めていきます。人と接することが好きな方、チームで仕事を進めるのが得意な方は楽しめる環境です。 （2）ネジやモノづくりに関する知識は一切不要 入社後3カ月程を目安とし、製品の種類、受注から納品の流れ、スケジュール管理の方法などをレクチャーします。 その後も、先輩スタッフと一緒に仕事をしながら、進め方のコツやノウハウなどを覚えていってください。 （3）頼れる先輩スタッフがいます！ 「忙しそうだから質問できない」なんてこと、当社では一切なし！ 未経験からスタートしたメンバー半分以上なので、あなたの不安や疑問にもしっかりと寄り添います。
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- 【転勤なし／駅より徒歩10分以内／大阪府東大阪市】 ＜本社＞ 大阪府東大阪市本庄西2-5-3 ＜アクセス＞ ・近鉄けいはんな線「荒本」駅より徒歩15 分 ・JR学研都市線「鴻池新田」駅より徒歩15分～20分 ・近鉄バス「機械団地前」下車すぐ ◎徒歩すぐの場所にコンビニがある好立地です！ ※受動喫煙対策／敷地内喫煙可能場所あり（電子タバコのみ）
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- 月給23万円～（固定残業代含む） ★年齢・経験を考慮のうえ決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を月3万円以上支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ＜明確な評価制度あり＞ 評価面談は年4回実施しており、個々の頑張りを評価に反映。 また、評価基準・給与・昇給・賞与の仕組みをすべて開示しており、何を頑張れば評価につながるのかを明確にしています！ ※人事評価は給与・賞与に反映されます ＼スキルを磨けます！／ ただルーティンワークを進めるだけにとどまらないのが当社の営業アシスタント。 時には営業にアドバイスをしたり、社内外の方とコミュニケーションをとったり、 能動的な働き方ができることはやりがいの一つ！ 将来的には、バックオフィスから多方面のメンバーを支える、オールラウンダーへと成長することも可能です！
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設立 1964年
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従業員数
38名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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部品加工の企画営業（海外評価も高い技術力／未経験可／土日休）
- 締切間近
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- 当社が誇る高精度の部品加工技術で お客様のニーズに合った金属部品加工を 提案する国内営業です。 まずは既存顧客中心に、 負担の少ない案件からお任せします。 ゆくゆくは新規開拓にも挑戦して下さい。 ★入社後に工場研修があるため 商品である技術面も詳しく学べます！ ◎既存顧客・新規顧客へのアプローチ ◎図面を預かり顧客要望を 設計・製造担当と検討 ◎見積、改善案等のご提案 ◎展示会参加、PR活動 など 【取り扱う商品】 自動車、医療分野など、 あらゆる製造現場に欠かせない オーダーメイドの金属部品加工を中心に 自社主力商品である自動車部品 （等速ジョイント）も取り扱います。 【納品までの流れ】 お客様から図面を頂く ↓ 見積書の作成 ※これうちで出来るかな…という案件は、 熟練の技術スタッフにも相談できるから安心！ ↓ 製造、納期管理 ↓ 無事に商品ができたら納品！ 【入社後】 まずは製造現場で実際の作業に関わり 金属部品や加工の知識を身につけます。 並行して、先輩営業に同行して 商談の流れも覚えていただきます。 ＊―――――――――＊ 若手メンバー活躍中 ＊―――――――――＊ 社内では若手男女が活躍中。 みんな仲が良く居心地のいい職場です。 職場の雰囲気はおだやかそのもので、 初めての方もすぐに馴染める環境です。
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- JR「徳庵駅」徒歩10分 地下鉄「高井田駅」徒歩15分 ＜本社＞ 東大阪市稲田本町1丁目25-5 ※転勤はありません
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- 月給24万円以上 ★年齢・経験・スキルを考慮して優遇します
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設立 1977年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務職／未経験歓迎／賞与年2回／土日祝休み／残業月10h以内
- NEW
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- ＼“引越しを支える”やりがいあり！／ ただのデスクワークではなく、お客様や現場スタッフとのやり取りを通じて、引越し全体をスムーズに進める“縁の下の力持ち”のような存在です。 ＜具体的には＞ ━━━━━━ ■電話・メール対応 お客様や営業スタッフからの問い合わせに対応します。 「段ボールを届けてほしい」「引越しの日程を確認したい」など、 主に引越しに関するお問い合わせへのご案内です。 ■データ入力 伝票や各種書類の情報を、決まったフォーマットに入力します。 特別なPCスキルは必要ありません◎ ■書類チェック・ファイリング 届いた書類の内容をチェックし、ルールに沿って整理・保管を行います。 ＜入社後のフォロー体制＞ ━━━━━━ ◎入社後は、先輩社員が教育担当としてマンツーマンでサポート。 まずはデータ入力など、簡単な業務からスタートし、少しずつできることを増やしていきます。 ◎業務の流れは、3カ月かけてしっかり丁寧にお教えしますので、焦る必要はありません。 わからないことや不安なことは、いつでも気軽に聞ける雰囲気です♪ ◎また、ご希望に応じて「マナー講座（電話対応など）」の研修をご用意することも可能です。
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- 【転勤なし／東京本社】 東京都杉並区浜田山3-6-16 ┗「西永福駅」より徒歩5分 ┗「浜田山駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給20万円～30万円 ※経験・能力・前職年収を考慮の上、規定により優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 ※上記には、一律手当を含みます。
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設立 1994年
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従業員数
34名
- 平均年齢 -
求人情報 全12件
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設計（木造）／賞与4～5カ月分／残業月15h／月給60万円～
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- ／ 働き方改革推進中！ ＼ ◎2025年度からは「年休120日＋計画有休5日＝125日休み」と休暇数も増加！ ◎19時にはPCが自動的にシャットダウン＆毎週水曜はノー残業デー！ ◎業務過多にならないよう、社内管理部がスケジュールを管理・調整！ ◆仕事内容 ￣￣￣ ■新築分譲住宅の企画・立案、設計業務及び管埋 ■新築分譲住宅に伴う工程管埋 ■スタッフ管理 …など ◎分譲住宅を中心とした基本設計をご担当いただきます。 ◎分譲地に「どのような街づくり・家づくりをしていくのか」という企画構想段階から参加可能。「駅から距離はあるけど余裕のある家」など、オーナー様の意見も取り入れながら、最適な設計を考えます。 ◎分業制を導入しており、施工関係は施工管理部門が担当。設計業務に集中できます。 ◆手掛けるのは…？ ￣￣￣ 平均単価6千万円～7千万円の高級感溢れる分譲住宅「ラグラス」シリーズを中心に展開しています。 直近では土地50坪の家やプール付きの家など、2.2億円の高単価の分譲住宅も。 “美しく、長持ちする人生の舞台として愛せる家”を徹底して追及し、顧客の描く夢を形にしています。 ◆当社について ￣￣￣ 総合ディベロッパーとして累計5000棟もの住宅施工の実績を誇る当社。 分譲住宅を年間140棟・注文住宅を年間20棟手掛けるほか、昨今は好調を背景に「オフィスビル」「複合商業ビル」「医療ビル」「集合住宅」といったRC造の物件も取り扱っています。 今後は高価格帯の木造住宅の設計に注力したいと考えており、木造建築の確認申請経験者・CADオペレーターの方はスキルを存分に発揮できる環境。 「ハイクラスな物件でスキルを高めたい」という方は、裁量の大きな環境で活躍できます。
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- 【転勤なし】 神奈川県横浜市青葉区新石川2-4-12 （東急田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩3分） ＜受動喫煙防止対策あり：屋内原則禁煙＞
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- 月給60万円～70万円＋賞与年2回（実績：4カ月分）＋残業代別途支給 ※経験・スキルにより決定します。 ＜年収例＞ ◎約720万円～1120万円 ※内訳：月給45万円～60万円（諸手当含む）×12カ月+賞与年2回（4カ月分）+想定残業15時間分（約5万円～7万円）×12カ月分
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施工管理／30年黒字経営／賞与実績4～5カ月分／残業月15h
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- ／ 働き方改革推進中！ ＼ ◎今年度からは「年休120日＋計画有休5日＝125日休み」と休暇数も増加！ ◎19時にはPCが自動的にシャットダウン＆毎週水曜はノー残業デー！ ◎業務過多にならないよう、社内管理部がスケジュールを管理・調整！ ◆仕事内容 ￣￣￣ ■安全・品質・工程における監督業務 ■協力会社との連携 ■各種監査対応 ■各種書類作成 …など ◎入社後は3カ月ほどかけ当社のスタイルに慣れていただき、その後はスキルや状況によって新規物件の担当者として現場をご担当いただきます。 ◎当社は購買部がないため受発注業務などもお任せします。注文住宅のご経験がある方は、スキルや知識をフルに発揮できる環境です。 ◎下請けのスケジュールを抑えて計画を立てるため「職人が見つからない」といった悩みとは無縁。1つ1つの建築に集中できます。 ◆手掛けるのは…？ ￣￣￣ 平均単価6千万円～7千万円の高級感溢れる分譲住宅「ラグラス」シリーズを中心に展開しています。 直近では土地50坪の家やプール付きの家など、2.2億円の高単価の物件も。 協力会社の方は主に20社ほどで、30年近くお付き合いのある会社もあり、レベルが高い方が多く「業務の上でのストレスが少ない」と話す社員もいます。 ◆当社について ￣￣￣ 総合ディベロッパーとして累計5000棟もの住宅施工の実績を誇る当社。 分譲住宅を年間140棟・注文住宅を年間20棟手掛けるほか、昨今は好調を背景に「オフィスビル」「複合商業ビル」「医療ビル」「集合住宅」といったRC造の物件も取り扱っています。 今後は事業エリアの拡張・木造住宅の施工にさらに注力するため、現場監督を増員募集。 木造在来工法やツーバイフォー工法（2×4）の経験を活かせる環境です。
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- 【転勤なし】 神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-2-12 （東急田園都市線「たまプラーザ」駅よりバス約4分） ＜受動喫煙防止対策あり：屋内原則禁煙＞
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- 月給45万円～60万円＋賞与年2回（実績：4カ月分）＋残業代別途支給 ※経験・スキルにより決定します。 ＜年収例＞ ◎約780万円～1050万円 ※内訳：月給45万円～60万円（諸手当含む）×12カ月+賞与年2回（4カ月分）+想定残業15時間分（約5万円～7万円）×12カ月分
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設立 1991年
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従業員数
46名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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月給30万円～！遊びも全力！完全土日祝休／フルリモート／営業
- NEW
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- 既にお付き合いのあるお客様から、 「この商品が欠品になったから追加したい」「次のシーズンの売れ筋ってある？」 といった ご相談やご要望 に沿った提案をお願いします。 ーーーーーーーー 具体的な仕事内容 ーーーーーーーー ■お客様先へ訪問 ■見積書の作成 ■商品情報の登録作業 ■商品企画 など 1日平均2～3件程度訪問していただきます。 ※遠方エリアへは、月1～3回ほどの出張で まとめて訪問していただきます。 スケジュールは各自に任せているので、自分で考え予定を立てることができます。 ーーーーーーー 企画もできる！ ーーーーーーー 「求められているのは、どういう機能・デザインなのか？」 「この商品はどういう方をターゲットとし、どういうセールスポイントがあるのか」を 社内でプレゼン・フィードバックします。 自分の意見やアイデアから生まれた商品を、 店頭でお客様が実際に手にする瞬間を見たときの感動は計り知れませんよ！ ーーーーーーーーーーーーー 手厚い研修で安心スタート！ ーーーーーーーーーーーーー 名古屋・大阪・札幌・仙台エリア勤務の場合（完全リモート勤務となるため） はじめに東京本社で2週間の研修を受けていただきます。 しっかりと業務知識を身につけた上でテレワークに入れるので安心！ もちろん研修後も都度不明な点はリモートでフォローしていきます。
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- 【転勤なし】東京本社／名古屋／大阪／札幌／仙台エリア【名古屋・大阪・札幌・仙台は完全リモート】 ご希望の勤務地を お選び頂けます。 【東京本社】東京都町田市木曽西2-3-8 アクセス：JR横浜線「古淵駅」よりバス16分 ※車・バイク通勤OK！(無料駐車場あり)／営業時には社用車をご用意 【名古屋エリア】★完全テレワーク ※完全テレワークのため、ご自宅から直接顧客先へ伺っていただきます。 ※社用車をご用意 【大阪エリア】★完全テレワーク ※完全テレワークのため、ご自宅から直接顧客先へ伺っていただきます。 ※社用車をご用意 【札幌エリア】★完全テレワーク ※完全テレワークのため、ご自宅から直接顧客先へ伺っていただきます。 ※社用車をご用意 【仙台エリア】★完全テレワーク ※完全テレワークのため、ご自宅から直接顧客先へ伺っていただきます。 ※社用車をご用意 ＼手厚い研修で安心スタート！／ 名古屋・大阪・札幌・仙台エリア勤務の場合、 はじめに東京本社で2週間の研修を受けていただきます。
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- 【月給30万円以上】【初年度／年収例／420万円以上】 ※経験・能力・スキル等を充分考慮し 話し合いのうえ 決定いたします。 ※固定残業代含む／固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分／57,000円～を支給いたします。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。（月30時間の残業がある訳ではありません） ＜残業は月20時間以下！＞ 残業は1日1時間程度。平日夜だってプライベートの時間を楽しめます！ ワークライフバランスを大切にしながら ご活躍いただけます◎ ※試用期間3ヵ月／月給25万円以上 ※固定残業代含む／固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分／48,000円～を支給いたします。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。（月30時間の残業がある訳ではありません）
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設立 1956年
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従業員数
300名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存顧客のルート営業／未経験可／月給25万円以上／賞与年2回
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- 【どんな商品を取り扱うの？】 モノづくりの現場で必要な「グラインダ」をご存知でしょうか？ 建築資材などの表面を削ったり、磨いたりするための円盤型回転砥石を装備した電動工具です。 当社ではグラインダ本体と併せて使用する砥石を製造しています。純正品をセット販売することで、より説得力のある製品を自信を持って提案できるのが魅力。 その他にも、高周波電動工具、工業用の切断機なども製造しており、営業職では自社製品全般を提案していただきます。 【営業先は？】 顧客は一般のお客様ではなく、商品を扱う総合商社、代理店、販売店などへ営業をします。 基本的には取引のあるお客様がほとんど。テレアポや飛び込み営業などはなく、顧客との関係構築に注力できるのが働きやすさに繋がっています。 ＜一日のスケジュール例＞ ▼8：30 出社・外回りの準備 ▼9：30 ルート営業 ▼13：00 お昼休憩（外出先） ▼17：00 帰社・日報報告など ▼17：30 退社 ★スケジュールは自己管理となりますので、顧客の都合に合わせて裁量権のある働き方ができます。 ★片道2時間程度のエリアへの出張があります（日帰り、1～2泊程度の短期出張あり）。 ■■ POINT ■■ 【キャリアアップ】 当社は年功序列ではなく、個々の能力を評価し、頑張り次第で責任ある役職への昇格などを行っています。また、日々の頑張りも給与や賞与に反映されるので、やりがいを実感しやすい環境です。 【働きやすさ充実】 長い歴史の中で、時代に合わせた働き方を実現してきた当社。現在は業界自体が働き方改革に注力しているため、顧客である代理店等も17：30以降は電話がつながらないなど、残業も少なくなっています。 プライベートと両立しやすいので、家族との時間も大切にでき、腰を据えて長く働くことができる環境です。
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- 【駅チカ・通勤しやすい環境です！】 ★大阪・東京積極採用！ ＜大阪支店＞ 大阪府大阪市中央区常盤町2丁目1-8 FGビル大阪1F ＜東京支店＞ 東京都渋谷区神宮前6丁目24-4 Wビルディング神宮前 ＜名古屋営業所＞ 愛知県名古屋市昭和区鶴舞3丁目19-16 ＜九州営業所＞ 福岡県福岡市博多区榎田1丁目8-31
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- 月給25万円～35万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1952年
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従業員数
190名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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年休120日！リネン品の配送ドライバー／30代活躍中
- NEW
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- ★天保2年創業、景気に左右されない成長企業 ★フランクで仲の良さがバツグン ◎ハイエースまたは2tトラックで 取引先を巡回配送／1日10件ほど ◎シーツなどレンタル商品の回収 ◎帰社後、書類作成や翌日分の積込み ◎倉庫整理 など ＊――――――――――――＊ 決まったエリアの巡回です ＊――――――――――――＊ 配送ルートは予め決まっておりシンプル。 一度道を覚えてしまえば簡単ですよ。 訪問先は大小さまざまなホテル・病院等。 手積みや台車、カゴ車を使って寝具等の リネン商品を配送していただきます。 ＊―――――――――――＊ 慣れてくれば一人で気楽 ＊―――――――――――＊ 入社後1～2ヵ月は先輩が横乗りして 配送ルートや商品の設置場所を学びます。 その後はいよいよ一人でお任せ◎ 一人で自由に、自分のペースで仕事を 進められることも働きやすいポイントです。 ＊―――――――――――＊ 無理なくステップアップ ＊―――――――――――＊ まずはハイエースから始め、中型免許を 取得して2tトラックに挑戦するなど、 無理なく成長していただける環境です。 慣れるごとに収入は右肩上がり。 さらに稼ぎたい方なら、配達と合わせて 営業にも挑戦することが可能です。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【車通勤OK】 奈良・東大阪の各拠点 ◆本社／東大阪市御厨東1-3-42 ⇒「八戸ノ里駅」徒歩10分 ◆奈良営業所／奈良市紀寺町402-1 ⇒「京終駅」徒歩5分 ★転居をともなう転勤なし！
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- 【月収例】 月収26万5000円／20代・入社1年目 ★時間外手当（超過分）100％支給で しっかり稼げる環境です！ 【月給】 月給24万5400円+諸手当 ※経験・年齢・能力により優遇します 【固定残業代】 上記に固定残業代15時間分／月2万5000円～を含む ※残業がない場合も支給／超過分は別途支給 ＼毎年昇給しています！／ おかげさまで業績好調！ 業績を支えてくれた社員のために ここ数年は毎年昇給しています。
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年休120日！玄関マットなどの配送・交換・営業／20代活躍中
- 締切間近
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- ★天保2年創業、不況に強い成長企業 ★一人で配送するため車内では自由 ★最新システム導入で働きやすい環境 ◎社用車で取引先を巡回訪問 ◎マットなどレンタル商品の交換 ◎新商品・季節商品などのご案内 ◎帰社後、書類作成や翌日分の積込み ＊――――――――――――＊ 決まったエリアの巡回です ＊――――――――――――＊ 訪問先は大手企業のオフィス・ 飲食店・ホテル・病院・スーパーなど。 配属により、リースキン事業部では 会社のエントランスマットや芳香剤などを、 寝具リース事業部では病院のシーツや 制服などを主に取り扱います。 ＊――――――――＊ 営業と言っても… ＊――――――――＊ メインはあくまで巡回・交換の仕事。 数字をどんどん求められると言うよりは 日頃のお付き合いを通じて、 コツコツ信頼関係を築く仕事です。 ＊―――――――――――＊ 慣れてくれば一人で配送 ＊―――――――――――＊ 入社後1～2ヵ月は先輩に同行して 配送ルートや商品の設置場所を学びます。 その後はいよいよ一人でお任せ◎ 一人で自由に、自分のペースで仕事を 進められることも働きやすいポイントです。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【車通勤OK】 東大阪・岸和田・奈良・京都の各拠点 ◎転居をともなう転勤なし！ ◆本社／東大阪市御厨東1-3-42 ⇒近鉄「八戸ノ里駅」徒歩10分 ◆奈良営業所／奈良市紀寺町402-1 ⇒JR「京終駅」徒歩5分 ◆岸和田営業所／岸和田市小松里町2273 ⇒JR「久米田駅」徒歩8分 ◆京都営業所／京都市南区上鳥羽堀子町33 ⇒近鉄「上鳥羽口駅」徒歩15分
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- 【月収例】 月収26万5000円／20代・入社1年目 ★時間外手当（超過分）100％支給で しっかり稼げる環境です！ 【月給】 月給24万5400円+諸手当 ※経験・年齢・能力により優遇します 【固定残業代】 上記に固定残業代15時間分／月2万5000円～を含む ※残業がない場合も支給／超過分は別途支給 ＼毎年昇給しています！／ おかげさまで業績好調！ 業績を支えてくれた社員のために ここ数年は毎年昇給しています。
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設立 1952年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理事務スタッフ／土日祝休／年間休日120日以上／未経験歓迎
- 締切間近
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- 100年の歴史を誇る当社は、モノづくり企業を支える総合商社です。 あなたにはそんな当社のバックオフィスを支える経理事務業務をお任せします。 《業務例》 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・売掛金、買掛金管理業務 ・税務処理 ・電話応対 ・受発注作業（電話・メール・FAX） ・データ入力 ・営業資料の作成 ・その他事務 など 《入社後の流れ》 当社では最初から全てを任せるというスタンスは取っておりません。そのため最初は簡単な事務作業をお任せし、慣れてきたら、本格的に経理業務をお任せしていく流れになります。 また未経験の方は不安も多いと思いますが、難しい業務はないので安心して下さい♪ 一つひとつの業務を覚えながら徐々にできることの幅を広げていって下さい。 どんどん経験を積んでスキルアップが可能です！ 《ある1日の流れ》 ▽9:00 出勤 ▽10:00 前日の入出金データをシステムに入力 ▽11:00 当日の入出金を確認 ▽12:00 お昼休憩 ▽13:00 伝票のデータ入力やメール対応 ▽16:00 請求書の管理 ▽17:00 金庫の管理、残高をExcelへ入力 ▽18:00 退勤
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- ■本社：大阪府東大阪市本庄西2-6-46 ★転勤なし ★マイカー・自転車通勤OK(駐車場あり) ★U・Iターン歓迎 《アクセス》 ・近鉄けいはんな線「荒本駅」から徒歩15分 ・中央線「長田駅」よりバスで5分
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- 月給230,000円～＋交通費＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
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設立 1968年
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従業員数
533名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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配車事務スタッフ／35歳以下面接確約／土日祝休み／残業少なめ
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- 物流の司令塔として、トラックの手配やドライバーとの連携を担う仕事です。 「人と話すことが好き」「物流の基盤を作るポジションに興味がある」方にピッタリ！ 【 業務の一例 】 ■トラックの配車スケジュール管理 ■お客様やドライバーとの電話応対 ■道路状況・天候を見越したスケジュール調整 ■請求書や伝票などの書類整理、データ入力 ＼こんな場面もあります／ 「急にトラックが足りない！」 「大雪で遅れそう…」 そんなトラブルにも冷静に対応し、最適な手を打つのがあなたの腕の見せどころ！ 毎日同じではない“リアルタイム性のあるおもしろさ”がある仕事です。 【 お客様について 】 誰もが知る飲料・日用品・インテリアメーカーや、日本最大級の小売業者が中心。 すべて直接取引で、長年にわたって信頼関係を築いています。 【 入社後のステップ 】 ▼Step1：導入研修（入社～3週間） 会社の仕組みや業界用語、トラックの種類など、基礎から丁寧にレクチャー。 研修資料やOJTで、ひとつずつ知識を身につけていきましょう！ ▼Step2：OJT研修（入社1カ月～3カ月） 先輩の隣で実務を通して経験を積み、少しずつ仕事の幅を広げます。 2カ月～3カ月ほどで独り立ちできるよう、周囲がしっかりフォロー！ わからないことはその場ですぐに聞ける環境なので、未経験でも安心です◎
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】 ■九州営業所 福岡県朝倉市一木59-4ESR福岡甘木DC2階H区画 ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり ＼U・Iターン歓迎／ 「地元に戻って働きたい」「福岡県で新たなスタートを切りたい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です！
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- 月給21万円～26万5,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※上記給与には一律支給の業種手当（2万円）が含まれます。 ※残業が発生した場合には、時間外手当を別途全額支給します。 ＜試用期間中の給与＞ 日給 9,000円～1万円
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設立 1954年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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食品関連のルート営業／未経験歓迎／ノルマなし／土日祝休み
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- 当社はスーパーや食品業者向けに食品トレーなどの食品容器や包装資材を販売している総合商社です。 創業から70年、幅広いニーズにお応えできる豊富なアイテム数と提案力を強みに、安定した経営を継続しています。 ＜お任せする業務＞ 岡山県県南を中心とする、既にお取引のあるお客さまに以下の業務をお願いします。 ■ニーズのヒアリング ■商品の提案 ■見積書の作成 ■仕入先への商品の問い合わせやサンプル依頼 ■納品・配送の手伝い ※リピート品の注文は事務スタッフが対応します。 ※慣れてきたら新規顧客への拡販もお願いします。 ★お客さまは… スーパーマーケット・食品加工業・食品メーカー・外食産業など。長くお付き合いをいただいている企業ばかりです。 ★取り扱う商品は… 食品容器・トレー・販売促進用品・ 外食産業用消耗品・ストレッチフィルム・店舗備品・手提袋・包装用機器など。日常で見かける身近な商品を幅広く扱っています。 ＼ノルマなし！お客さまと長く信頼関係を築ける／ 定期的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築してい営業スタイルです。 ニーズのヒアリングや情報をキャッチアップしながら商品の提案をしていくので、発注をいただけたときは信頼関係が深まった喜びを感じられます。 ＼売るだけじゃない！環境問題にも貢献できる／ 「このトレーだと食品が美味しく見えますよ」「環境に良い素材の容器に変えませんか」といった提案をします。 ただモノを売るだけでなく、フードロスやリサイクルといった社会課題の解決に貢献できます。 ＜入社後の流れ＞ 商品やお客さまについて理解を深める導入研修からスタート。 1～2カ月ほど配送に同行し、知識を身につけていきましょう。 ▼ 営業の先輩に同行して実務を学びながら、徐々に担当を引き継いでいきます。 問題なく一人で活動できるまで先輩が同行します。 いきなり「一人で行ってこい」なんてことはないので安心してくださいね。 ▼ 一人立ち後も状況に応じて同行フォローや相談ができる環境です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】岡山営業所：岡山県岡山市南区三浜町1-5-15 ＜アクセス＞ 「清輝橋駅」から車で12分 「大元駅」から車で15分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給25万円～40万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＼自分らしく成長できる！／ 当社では半期ごとに個人目標を設定し、そこに対する結果で評価しています。上司と相談のもと達成できる目標を設定するので、ノルマに追われず、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。
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設立 1976年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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街の安心を守る電気工事士／未経験OK・経験者優遇／土日祝休み
- NEW
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- 街路灯や公共施設などの公共事業案件を中心に、杉並区近郊の電気工事を専門とする当社。応募時に必要な資格はナシ。完全未経験からでも安心してスタートできます！ ◆Q1．入社後は？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣ Ａ．まずは配属チームで電気工事のお手伝いからスタート。先輩と一緒に現場を訪れ、ものを運んだり、工具を渡したり、簡単な作業をお任せします。チームメンバーが、しっかりサポートしますよ！ ◆Q2．具体的な仕事内容は？ ￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．街路灯の改修工事や建て替え工事、公共施設（体育館、学校など）の配線工事など。主に電気設備の現場における工程管理や安全管理、品質管理を担います。また街路灯の状態によっては、建て替えのため土木関係の作業も一部お任せします。 作業は現場代理人を中心とした4名～5名のチーム制。わからないことや困ったことがあっても、すぐに相談できる環境なので安心してくださいね！ ◆Q3．未経験でも本当に大丈夫？ ￣￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．大丈夫です！ いきなり専門知識が必要な難しい仕事を任される……なんてことはまずありませんので、ご安心ください。慣れてきたらだんだん新しい業務をお任せしていくので、ムリなく成長できますよ。 ◆Q4．スキルアップが目指せる？ ￣￣￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ Ａ．はい、第二種電気工事士をはじめとして、さまざまな関連資格に関する外部講習の受講補助があります。会社には参考書や実技練習に使える材料も揃っており、知識やスキルをしっかり身に付けられる環境が整っています。 面倒見の良い先輩社員が勉強や実技練習をお手伝いするので、安心して資格取得にチャレンジしてくださいね！ ◆Q5．待遇は？ ￣￣￣￣Ｖ￣￣￣ Ａ．月給28万円以上（未経験者は25万円以上）、賞与平均年3カ月分程度（入社2年目以降）で、ゆくゆくは年収500万円以上も目指せます！
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- 【転勤なし・アクセス良好！】 本社／東京都杉並区天沼3-31-16 ＜アクセス＞ 各線「荻窪駅」より徒歩5分 ★自転車通勤OK！ ★受動喫煙対策あり
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- ＼現場担当者手当 別途月5000円～3万円程度支給あり／ 月給28万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間分を、月3万600円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により給与を決定します。
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設立 1987年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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内装施工管理スタッフ／賞与年2回／大手取引先多数／手当充実
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- お店作りのデザインから工事完成までを中心に、リフォーム・一般建築にも進出する当社にて、内装施工管理業務をおまかせします。 ------------- ◆具体的には -------------- ■お客さまや設計担当者と打ち合わせ、工事の連絡取り合い ■工事現場の確認や調査 ■見積書の作成、資材の発注 ■現場の安全・品質管理 ※工事期間は2週間～1カ月。ご自宅から現場までの距離が短ければ、社用車での直行直帰も可能です。 ------------------ ◆入社後フォロー ------------------ まずは当社の進め方やルールに慣れていただくため、先輩社員の現場に同行しながらスタート。 得意先との案件を中心に、徐々に当社流の進行管理やコミュニケーションを掴んでいただきます。 目安としては、施工経験がある方であれば1カ月ほどで独り立ち。 もちろん、それまでは先輩がしっかりサポートするのでご安心ください。 経験を土台に、さらに一歩上の現場スキルを磨いていただけます。 ---------------- ◆スキルアップ ---------------- 二級・一級建築施工管理技士や、二級建築士など、資格取得を希望される方には、初回チャレンジの受験料を会社が負担します。 当社は企画・設計・デザインから施工までを一貫して担っているため、建築の一連の流れを把握でき、今後のキャリアにも活かせる知識やスキルを身につけることが可能です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤可／社用車貸与】 大阪府東大阪市川俣1-18-16 ★ご自宅が現場に近い場合は直行直帰もOK！ ＜アクセス＞ 大阪メトロ中央線 高井田駅 徒歩10分 おおさか東線 高井田中央駅 徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
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- 月給35万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円～月6万1000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1985年
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従業員数
110名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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内装ディレクター／中途入社のハンデまったくなし！
- NEW
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- 主なプロジェクトは『アパレル・飲食・ブライダルなどの商業施設』『展示会などの空間演出』など、他では携われないようなデザイン性の高いものが多く、モノづくりを楽しめると思います。お客様とも直接会話し、自分のアイデアを活かした提案が行えるため、やりがいを感じることができる仕事です。 【主な仕事内容】 ◎業者手配など作業工程の管理 ◎工事品質の管理 ◎営業や設計との打ち合わせ ◎お客様対応およびお引渡し 【入社後の流れ】 あなたの経験・スキルに合った案件・業務から携われます。 ▼ 空間づくりのプロフェッショナルが社内にそろっています。 わからないことは、先輩たちにどんどん聞いてください！ ▼ 今まで経験したことのない仕事にも 積極的にチャレンジし、スキルの幅を広げていきましょう！ 【1担当1現場制】 担当者として受け持つ現場は、原則1現場です。 これは働き方改革・施工管理の質を保つためです。 工期は2ヶ月～4ヶ月程度と様々です。 【空間づくりに専念できる職場】 当社では無駄な会議や煩わしい手続きなどはありません。チームで進捗を確認し合いながら、効率の良い働き方が可能です。 その分、空間づくりのクオリティ担保に時間を使えるため、施工管理としてワンランク上のスキルアップを目指せます。 【自社で一貫！チームで取り組める】 自社工場を併設し、施工管理はもちろん木工加工から縫製・経師・塗装まで、部署の垣根を越えて密に連携できる体制も当社の強みです。 職種の領域をこえて「こっちの方がいい！」など、みんなでアイデアを出し合いながら、モノづくりに本気で向き合っています。
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- 本社：東京都町田市鶴間5-6-22 ※マイカー通勤OK（スタッフ専用駐車場完備） ※転勤なし ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙 ★現場は都内中心です。 仕事が終了次第、直帰もOKです。
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- 月給24万円～50万円＋賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮の上、決定します。
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設立 1996年
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従業員数
109名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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福祉用品のルート営業／完全週休2日制／未経験歓迎／高定着率
- NEW
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- 「物を売り込む」というよりご利用者様の負担を減らし快適な生活ができるようにサポートするお仕事です。 ＼POINT／ ★個人ノルマはありません ★自社開発も行っているため、現場の意見を反映して商品化なども行っています ★事務アシスタントもいるので、営業に集中できる環境です ◆福祉用具のレンタル営業（ルート営業） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地：町田営業所（本社）／名古屋支店 ＜お仕事の流れ＞ 既にお付き合いのある地域のケアマネージャーの方への提案営業をお願いします。 注文や契約に関わることは、ケアマネージャーが所属する企業との取引となります。 ▼お付き合いのあるケアマネージャーへ定期訪問 ▼ご利用者様をご紹介いただく ▼ご利用者様へ訪問／お困りごとをヒアリング ▼ご提案（介護用品・住宅改修 など） ▼定期的なアフターフォロー ケアマネージャーお1人につき、何十人もの介護を必要とするご利用者様がいらっしゃいます。 そんなご利用者様の快適な暮らしを支えていく仕事です。 ◆介護用品の販売営業（法人営業・紹介中心） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地：湘南営業所／町田営業所（本社）／藤沢営業所 ＜お仕事の流れ＞ お付き合いのある病院・施設・保育園に訪問し、消耗品の提案営業をお願いします。 ただ商品を売るのではなく、業務負担の軽減・コスト削減に向けた提案を行います。 ▼取り扱い製品例 ・紙製品（紙おむつ、ペーパータオル、トイレットペーパーなど） ・感染予防用品（消毒液、マスク、プラスチック手袋など） ▼ご提案例 （1）「施設で働く職員の業務負担を軽減したい…」というお客様 →おむつの交換回数を見直せるように吸水性の高い商品を提案 （2）「消耗品にかかるコストを削減したい…」というお客様 →いつもご注文いただいていた消耗品の見直し、使い方の改善を提案 ページ下部の『入社後について』もご確認ください。
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- 【＜東京・神奈川・愛知＞ご希望の勤務地へ配属となります】 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ■クリエーティブカミヤ 町田営業所（本社） 東京都町田市つくし野3-4-8 ＜アクセス＞東急田園都市線「つくし野駅」より徒歩8分 ■クリエーティブカミヤ 湘南営業所 神奈川県平塚市袖ヶ浜16-62 第三ヤマイチビル ＜アクセス＞JR東海道本線「平塚駅」より徒歩12分 ■クリエーティブカミヤ 藤沢営業所 神奈川県藤沢市石川1766-2 中村ビル ＜アクセス＞小田急電鉄・相模鉄道・横浜市営地下鉄「湘南台駅」よりバスで10分 ■クリエーティブカミヤ 名古屋支店 愛知県名古屋市西区枇杷島5-21-28 ＜アクセス＞名古屋市交通局市バス「琵琶里町バス停」より徒歩3分 ※通勤は、原則として公共交通機関を使用いただきます ※受動喫煙対策（各拠点にあり）
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- ☆営業経験のある方（目安3年） 月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当（通勤・扶養手当） ※上記月給には固定残業代（月30時間分／5万2300円以上）を含みます。 ※超過した場合は別途全額支給いたします。 ☆営業未経験の方 月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（通勤・扶養手当） ※上記月給には固定残業代（月30時間分／4万6700円以上）を含みます。 ※超過した場合は別途全額支給いたします。 ☆年齢・経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
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設立 1970年
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従業員数
290名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職（インテリアの店舗販売・リフォーム営業・本部）／残業少
- NEW
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- 「ルームズ大正堂」のいずれかの店舗にて、家具・インテリア用品の接客販売、リフォーム営業をご担当いただきます。ゆくゆくは、意欲や希望に応じて企画部・商品部・人事課・経理課などの本部業務をご担当いただきます。 ※配属先は、ご経験やスキルを踏まえ、選考を通じて決定します ◆インテリアアドバイザー（店舗販売） ・接客対応 ・商品陳列や売場の維持管理 ・梱包や配送の手配 ・外部催事での接客販売、など ご来店いただくお客さまは、店舗周辺にお住まいの方が多数。リピーターが多く、中には親子・孫と3世代にわたってお付き合いのあるご家族もいらっしゃいます。 ◆リフォーム営業 ・コーディネーターからお客さまを引き継ぎ、リフォームのニーズをヒアリング ・現地調査を実施 ・プランニング・見積もり作成 ・成約、工事管理（職人の手配～物件の引き渡し） 営業といっても、お問い合わせに答える反響対応型の営業だから、未経験の方も始めやすい仕事です。ご相談から工事完了まで一貫して担当できるため、じっくりお客さまと向き合えます。 ◆本部 お持ちの経験を活かして、企画部・商品部・人事課・経理課などの本部業務をご担当いただきます。 ★入社後は… 導入研修を実施後、現場にてOJT研修を通じて、商材の知識や接客スキルを学んでいただきます。その後、先輩社員のサポートを受けながら、メインの売り場や案件を受け持っていただきます。自身のペースで仕事の幅を広げていけるため、安心の環境です！ ★多彩なキャリアパス 店舗でキャリアアップをしていく道、意欲や希望に応じて本部での販促や人事総務などの管理部門へ異動する道など、幅広い選択肢から自分らしくキャリアを描いていけます。 ★平均勤続年数16年！長く活躍◎ 月の平均残業時間は3.7時間と非常に少なく、定時に帰宅が可能◎社員の働きやすさを叶える制度を整えているため、結婚・出産などのライフステージが変わっても、長くご活躍いただける環境です。
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- ★転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK★【神奈川・東京のルームズ大正堂の店舗】 下記、いずれかの店舗へ配属になります。 ※配属先店舗については、ご相談に応じます。まずはご希望をお聞かせください ※転居を伴う転勤なし ※全店舗マイカー通勤が可能なので、地元で安定して働くことができます 【本店】 神奈川県相模原市南区上鶴間本町9-50-45 【新横浜店】 神奈川県横浜市港北区大豆戸町648 【つじどう店】 神奈川県藤沢市辻堂新町1-6-35 【八王子店】 東京都八王子市北野町592-1 【あざみ野店】 神奈川県横浜市青葉区あざみ野1-2-1 【戸塚店】 神奈川県横浜市泉区中田東1-35-12 ※受動喫煙対策：あり（敷地内全面禁煙）
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- 月給24万円～35万円 ※経験・年齢を考慮の上、優遇します
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設立 1981年
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従業員数
890名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／ミドルシニア活躍中／完休2日制／月給25万円～
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- ＜40代・50代が活躍中！＞ 40代以上のメンバー多数在籍！ 「本腰を入れて、フルタイムで働きたい」 「子育てが落ち着いたタイミングでもう一度働きたい」など、 就業ブランクを経て正社員として再スタートを切った方も大勢活躍しています。 ＜こんな仕事をお任せします♪＞ ビッグヨーサンのフロア・日配担当として、お米やお菓子、牛乳や卵などの補充・品出し業務を担当していただきます。どなたでも始めやすいシンプルな作業から少しずつお任せします。 ＜1日の仕事の流れ＞ 9:00 出社・朝礼 朝礼で連絡事項を確認し、開店準備を進めます。 10:00 開店 牛乳や卵などの補充を行います。 12:00 休憩 休憩はたっぷり1時間30分♪ 13:30 品出し お菓子売り場で商品を補充します。 お客様の買い物の妨げにならないよう、周りを見ながら進めましょう。 16:30 ヨーサンタイム ビッグヨーサンの名物タイムサービスの時間です。 各売り場でサービス品が並び、もっとも賑わう時間帯です。 18:30 退社 お疲れ様でした♪ ★難しい業務は一切ナシ！ 今回募集するのはフロア・日配の専属スタッフ。 「今日は生鮮売り場で袋詰め作業」「明日はレジ担当」など その日によって、売り場や業務内容が変わることはありません。 商品の場所も働くうちにすぐに覚えられるため、安心です。 ★快適な環境で働けます♪ お任せするのは、商品の補充・品出し業務のみ。 バックヤードや屋外での作業もないため、 空調が効いた快適な環境で働くことが可能です。 極端に重たいものを持つこともないため、 体にも負担をかけずに働けます。 ★仕事帰りにちょっと買い物も◎ 築地市場との強いパイプを活かし、自社の担当者が毎朝食材を直接仕入れ、 そのまま店舗に並べています。 鮮魚や精肉、青果だけでなく、店舗で作っている惣菜も人気の商品。 どの商品も価格にこだわっているため、 仕事帰りに買い物をして帰るスタッフも多いです。
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- 【マイカー通勤OK／転勤なし】 神奈川県または東京都にある店舗での勤務となります。 ■神奈川県 綱島樽町店／神奈川県横浜市港北区樽町3-7-75 十日市場店／神奈川県横浜市緑区霧が丘2-9-2 座間ひばりが丘店／神奈川県座間市ひばりが丘4-10-5 東神奈川店／神奈川県横浜市神奈川区広台太田町12-1 高座渋谷駅前店／神奈川県大和市渋谷5-22 IKOZA内 鶴見店／神奈川県横浜市鶴見区尻手1-1-3 横浜都筑店／神奈川県横浜市都筑区北山田1-1-76 ■東京都 成瀬本店／東京都町田市成瀬が丘2-25-5 町田小山店／東京都町田市小山町981-2 ※転居を伴う転勤はありません ★自動車通勤OK（駐車場完備） 受動喫煙対策：有（屋内禁煙）
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- 月給25万円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間～40時間分を、月3万1325円～7万2150円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1985年
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従業員数
385名
- 平均年齢 29.2歳
求人情報 全1件
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不動産営業／未経験者81%／7人に1人が年収1000万円超え
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- 不動産サイトやHPから問合せがあったお客様や直接来店されたお客様に対し、ご希望に合った物件をご案内！ ■仕事の流れ ─────── 【1】お問い合わせ対応 広告・Webをご覧になったお客様からの問い合わせ対応 【2】ご提案 お客様から『住まいに関するご希望』をヒアリング 上司が必ず同席してフォローするので安心！ 【3】案内～ご契約 物件を実際にご案内し、契約手続きを進めます 物件の引き渡しも最後まで一貫して対応！ ■未経験入社でも平均月収55万円以上稼げる仕組み ───────────── 【1】座学＋ペアの2段階研修 《座学研修（3ヶ月）》 不動産に関する基礎知識から営業手法まで幅広く学びます。 《ペア研修（約1年）》 先輩とペアを組み、実際の商談を見るところからスタート！ 先輩からアドバイスをもらいながら、自分のペースで独り立ちを目指してください！ 【2】業界最高水準の商談数 業界でも珍しいマーケティング専門部署があるため、 テレアポ・飛び込み営業は必要なし！ 毎月多くの問い合わせが舞い込むため、月平均商談数は10～15組を実現！（業界平均1.5～2倍） 早くから商談を経験できるので成長速度も早く、1年目から高収入を目指せます！ 【3】成約率は業界平均2倍の25% 「問い合わせ＝購買意欲が高い」お客様が多く、月平均成約数は2.2件！ 月2～3件の契約で年収1,000万円を達成できます！ 【4】営業だけに集中できる環境 業界を先駆けた社内DXを推進！ 営業以外の業務を効率化し、成約率向上に繋げています。 ＼気になる“仕事のリアル”をご紹介／ ───────────── ■1分でわかる朝日土地建物 ⇒https://youtu.be/bkjQD4NX-2Y ■仕事内容や社員の雰囲気を知りたい方へ ⇒https://youtu.be/gwUs8UoBpMc
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- 【引越しを伴う転勤なし】 ★全店舗、駅から5分以内の好立地 ★勤務地は希望を最大限考慮 ★UIターン歓迎 ★交通費支給 【店舗拡大やリニューアルオープンを強化中！】 第二創業期を迎えた今、好調な業績を追い風に、新たな店舗のオープンやより広い拠点への移転を積極的に推進中！ 実際に、二俣川支店は2024年6月、所沢支店も2025年5月末に移転リニューアルオープン！ 新店舗や新たな営業チームも続々と立ち上がる予定なので、同期と一緒にチームリーダーや店長等の管理職を目指しませんか？ ■東京都 ・町田本社 ・八王子支店★積極募集★ ■神奈川 ・橋本支店★積極募集★ ・海老名支店★積極募集★ ・横浜支店 ・藤沢支店★積極募集★ ・中山支店 ・大和支店 ・相模原支店 ・登戸支店★積極募集★ ・戸塚支店★積極募集★ ・二俣川支店★積極募集★ ■埼玉 ・所沢支店★積極募集★
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- 月給25万5千円以上（固定残業代含む）+インセンティブ+各種手当 ★年収1500万円超のメンバーも多数在籍！ ★未経験入社の平均月収55万円以上！ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分／6万円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまで最低支給額です。 ※経験、能力、スキルなどに応じて決定します。 ＜月収例＞ ◆Tさん／24歳／入社1年目（月に契約1本） 【固定給25.5円】＋【インセンティブ26.5万円】＝月収52万円 ◆Yさん／27歳／入社3年目（月に契約2本） 【固定給27万円】＋【インセンティブ74万円】＝月収101万円 ◆Sさん／29歳／入社6年目（月に契約5本） 【固定給33.5万円】＋【インセンティブ257.5万円】＋【資格手当3万円】＝月収294万円
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設立 1955年
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従業員数
5,369名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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既存顧客へのルート営業／安定企業で長く働ける／福利厚生充実
- NEW
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- 既存顧客への提案営業を中心に、受注した製品を各部門に依頼や手配を行う業務です。 依頼されるほとんどの商品はオーダーメードで作るので、それぞれの物件に合わせて、シャッター・ドア・エクステリア・パーティションなどをご提案していきます。 既設製品の保守・点検事業も拡充。 グループ会社と連携して持続的に「快適」を提供していきます。 ＜未経験OK！入社後すぐは？＞ 業界や建材の知識は不問です。 最初は明るく元気に対応できる方であれば大丈夫。 入社してから業界のことや商品知識、具体的な提案内容などを覚えましょう。 ＜入社から1年目＞ OJTで先輩社員とお客様のところへ訪問し、商談や提案方法を実践で学んでいきます。 他にも製品の実物を見ての、商品勉強会を実施。 業務に慣れてきたら、徐々にお客様を引き継いでいきます。 困った時は先輩・上司がしっかりフォローするので安心してください。 ＜コンサルタントの立ち位置＞ 私たちの営業職は物売り営業ではありません。 お客様・社内・職人との連携を取り持つハブ役となって、問題を解決し、より良い環境改善を目指していきます。 あなたの提案が、未来の安心・安全を支えます。
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- 【群馬・埼玉募集！選べる勤務地】 ◆住建高崎営業所 群馬県高崎市新保町444-1 ◆首都圏リノベーション課 埼玉県川口市並木3-1-19 第一永新ビル7F ※UIターン歓迎
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- 月給22万3,000円～＋各種手当＋賞与＋通勤手当（全額） ※月給の金額は年齢により異なります。 ※試用期間（3ヶ月）は同待遇 ※経験者優遇！ ＼特に同業界での営業経験がある方は歓迎します／ 【手当】 ■家族手当（配偶者／月1万4,000円・子1人につき／月5,000円／2人目以降7,000円） ■住宅手当（3,000円～3万4,000円／居住地や家族構成によって異なります。） ■販売奨励金 ■超過勤務手当 ■職位手当
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設立 1971年
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従業員数
1,427名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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屋内警備／未経験歓迎／月給28万円～／60代採用実績有／KK
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- ………………… ★具体的には？ ………………… オフィスビル、アミューズメント施設、水族館など複合商業施設、学校などの警備をお任せ。 ※詳細は『勤務地』欄に記載しています！ ■立哨警備（入口などの場所に立って警備） └困っている人はいないか？不審な人はいないか？など注視します。 ■施設内や施設周辺の巡回警備 └普段と様子が違う場所はないか？防火扉の前にものが置かれていないか？などを確認します。 ■防災センターでのモニター監視 └監視カメラのモニターをチェックします。 ＜その他＞ ■入退室の管理 ■来客時の対応・案内 ■施設の開館・閉館業務 など ＼＼ここがPOINT／／ 【1】抜群の安定性！ スタンダード市場上場企業として、安定経営を続ける当社。 安心して今後もずっと活躍していただける、ホワイトな環境が整っています◎ 【2】選べる働き方♪ 働きたい場所や施設、勤務時間などは、あなたの希望を最大限考慮！ 仕事もプライベートも、理想の毎日を過ごせるようサポートします。 【3】社員のほとんどが未経験スタート！ 入社時に必要な経験やスキルは一切ありません。 適度に動ける“健康的”な仕事のため、50～60代の方もぜひ挑戦してください☆ …………………… ★1日の流れ《例》 …………………… ※当務（24時間勤務）の場合 ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 24時間勤務ではありますが、しっかり休憩できるため実働は12時間程度です！ 休憩中は、ロッカールームでお菓子を食べたりテレビを見たり。自分のペースでまったりと過ごせます◎ ……………… ★入社後は？ ……………… 入社後は3日間の新任研修を受講いただきます。 その後、現場でのOJT研修を通して、勤務の流れや巡回コースをひと通り教わったら独り立ち！ 基本的な立哨や巡回業務から徐々にお任せするため、着実に学んでいただけます。
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- 【東京都内中心／駅チカ／転勤なし】 ※働いてみたい施設、自宅からのアクセス、勤務時間など、希望を最大限考慮して決定します！ 《勤務地》 ◎新設のオフィスビル（田町、豊洲） ◎ホテル（豊島区） ◎水族館・プラネタリウムのある複合施設（豊島区） ◎アミューズメント施設（豊島区） ◎オフィスビル（千代田区、港区、中央区） ◎物流センター（板橋区、八王子市） ◎有名な劇場（千代田区） ◎官公庁施設（江東区） ◎映画館（渋谷区） ◎スタジオ （世田谷区） ◎商業施設（神奈川県川崎市） など 《本社》 ◎東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティ ワールドインポートマートビル8階 >>POINT ★あなたらしく働ける！ 「どんな場所が自分に合うのかわからない」それでも大丈夫。 たくさんのお客さまと接する仕事がしたいのか、黙々と働きたいのかなど、 お話を聞きながらあなたらしく働ける環境をご提案します！ ★都内勤務＆アクセス良好 駅チカの施設も多く、埼玉や千葉から通勤しているメンバーもいます！ ※受動喫煙対策あり
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- ＼10月からベースアップします★／ 月給28万1000円～30万1000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万2000円～7万2000円支給。 ◎現行の給与… 月給26万7300円～28万6000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万9000円～6万8000円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※上記月給には一律諸手当が含まれます。 ※経験やスキルなどを考慮の上で決定します。 【年収例】 年収330万円／1年目（あくまで入社時の年収例） ※入社後にさまざまな資格を取得することで年収UPが可能です！
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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インテリア販売／未経験歓迎／賞与年2回／月収30万円も可
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- 店舗での接客・販売・売場づくりをお任せ。 たとえば、 「北欧風で統一したい」 「ペットに優しい素材は？」 「子どもが喜ぶ色を選びたい」 ──そんな会話からスタートし、色・素材・光の入り方まで一緒に考えます。 ・色や素材の組み合わせ ・空間全体のトーン設計 ・ライフスタイルとの相性 など、お客様の「暮らし方」や「理想の空間」をじっくり伺います。 既製品に加え、1,000点以上の中から選べるオーダーメイド中心のラインナップから、 一緒にインテリアをコーディネートしていきます。 ＼POINT／ ★お客様との会話を楽しむスタイル ⇒ノルマなし。1組1～2時間程じっくり向き合います。 ★ディスプレイづくりも、センスの見せどころ ⇒季節やトレンドに合わせて店内を自由に演出可能！ ★将来的には… ⇒一棟まるごとのインテリアコーディネートを任される場合も！ 商品の提案だけでなく、見積作成、発注、納品後のアフターフォローまでトータルに関われるのもこの仕事ならでは。 カーテンやじゅうたんは寿命があるため、修理・交換などのご相談を受けることも多く、長く頼られる関係を築ける点も大きな魅力です。 入社後の職種変更はありません。 《入社から店長へ――着実にステップアップできる環境》 入社後は、マニュアル動画や現場での研修を通じて、 商品知識や接客の基本からしっかり学べます。 覚える事は多いですが、インテリアが好きな方なら新しい知識の吸収を楽しめるはず！ 1年ほどかけて、接客・販売・在庫管理などを段階的に習得。 その後は、パートスタッフのシフト作成や業務管理なども経験し、 約3年で店長としてデビューできる道が用意されています。 成長スピードは人それぞれ。 一人ひとりのスキルに合わせて、丁寧に育成しますので、未経験の方もご安心ください。
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- ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK（無料駐車場有） ★勤務店舗は相談の上決定。 【西東京・所沢エリアの各店舗】 ◆小平店／小平市小川町2-1327 ◆府中店／府中市若松町1-36-1 ◆三鷹店／三鷹市牟礼6-13-21 ◆東久留米／東久留米市南町4-1-2 ◆所沢中央店／所沢市御幸町19-16 ◆入間店／入間市上藤沢382-1
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- 経験者：月給30万円～＋諸手当＋賞与年2回 未経験：月給23万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※スタート給与は経験、スキル、意欲、資格など総合的に 判断し、面談後決定します。 ※ご自身のご経歴でのスタート月給の目安など、お気軽に面接時にご質問ください。
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設立 1981年
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従業員数
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- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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ラグジュアリーホテルスタッフ／未経験歓迎／賞与見込5.3カ月
- NEW
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- ★「メズム東京、オートグラフ コレクション」 JR東日本が初めて手がけたモダンラグジュアリーホテル。ベイエリアの夜景を一望できる好立地で、特別なひとときをお過ごしいただけます。 【メズム東京らしさが宿るスターサービス】 通常、同規模以上のホテルでは担当ポジションが決まっていますが、当ホテルでは担当範囲を制限しない『スターサービス』という体制を採用。 例えば… ・フロント ・ベル ・ドア ・レストラン ・クラブラウンジ など、ゲストと接する様々なシーンや場所があなたの活躍の舞台。心からご満足いただけるサービスを提供します。 「チェックイン・アウトの列ができていたが料飲担当で手伝えなかった」「フロントもやりたいが料飲の楽しさも忘れられない」「ご質問が担当外の内容だったため最後まで対応できなかった」などの想いをせず、ゲストの想いにワンストップで寄り添えます。 【入社後の流れ】 5日間にわたって開催される中途入社対象オリエンテーションに参加していただきます。 ■本社主催オリエンテーション（1日間） 系列ホテルの同期の方と一緒に日本ホテルについて学んでいただきます。 ■メズム東京オリエンテーション（4日間） 総支配人によるメズムブランドに関する研修、マリオットグループの理解を深めていただく研修、個人情報・衛生管理等の危機管理研修、館内ツアー等、様々な研修を受講していただきます。 【配属後の流れ】 まずはレストランあるいはベルサービス等、特定の業務におけるOJT等により勤務を開始。徐々にエリアを拡大し、早い方だと6カ月から1年ほどでほぼ全ての基本的な流れを身に付けます。 ホテル業界未経験や、接客未経験で入社した方も多数活躍中です。 あらゆる経験を積むことで、将来の選択肢も広がります。
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- 【メズム東京、オートグラフ コレクション】 東京都港区海岸1-10-30 ※原則、転居を伴う転勤はありません。 ＜アクセス＞ JR・モノレール「浜松町駅」 北口より徒歩6分 都営大江戸線・都営地下鉄浅草線「大門駅」 B1／B2出口より徒歩7分 ※受動喫煙対策実施（職場内禁煙／社員用の喫煙所なし）
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- 月給23万6,700円～44万2,500円＋諸手当＋賞与年2回【2025年度見込5.3カ月分】 ※スキル・経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） ※残業代全額支給 【諸手当】 ■通勤手当（～月10万円／当社規定による） ■時間外手当・深夜割増手当（1時間当たり30％増） ■家族手当（配偶者1万3000円、第1子6000円、第2子5000円、第3子4000円／月）※ ■住宅手当（9000円or7000円／月）※ ※は条件あり
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設立 1987年
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従業員数
80名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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希少車／残業なし／年休120／月給30万円～35万円／整備士
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- 【具体的には】 ■車検／定期点検 ■故障診断／修理 ■ご要望に応じたパーツのご提案 経験や実績により給与は下記（給与欄参照）の限りではありません。 充分考慮の上 最大限優遇致します。 最先端技術を駆使した整備業務に携わることができます。 そのため、総合的な技術が身につきます。 時間的に厳しかったり、まだ知らない技術が必要な場合は 上司・先輩が “必ず” サポートしますので、ご安心ください。 ★先輩より「扱うのは希少車ばかりなので、飽きることがなく 業務が（ワクワク）楽しいですよ♪」 ＜入社後は＞ 各ブランドの国内本社にて、2週間～1ヶ月程度の研修を行います。 その後、各店舗に配属(希望考慮)となり、先輩に付いてOJT形式で仕事の流れを覚えていきます。 ＜働く環境は＞ 整備士同士のコミュニケーションが多く、分からないことはすぐに相談できる環境です。 業務内の規定は少なめで、裁量権を持って働くことができます。 ■各ブランド 専用故障診断ツールあり
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- 【転勤なし】【勤務地希望考慮！】 車通勤OK 【新規OPEN！】ランドローバー＆プジョー／シトロエンの各店舗 【小平市】【戸田市】【上尾市】【所沢市】の各店舗（希望考慮） ＼全店舗 積極採用中！／ ※転居を伴う転勤なし ※プジョー／シトロエン勤務の場合、車（マイカー）通勤 OK！ 【プジョー小平】東京都 小平市 花小金井 3-26-1［車通勤OK］ 【シトロエン小平】東京都 小平市 花小金井 3-29-1 プジョー小平すぐ近く［車通勤OK］ 【プジョー美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9［車通勤OK］ 【シトロエン美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9 プジョー美女木と同じ敷地内［車通勤OK］ 【プジョー上尾】埼玉県 上尾市 原市 3912-1［車通勤OK］ 【プジョー所沢】埼玉県 所沢市 上新井 2-81-11［車通勤OK］ ↓◆NEW OPEN◆↓ 【ＬＡＮＤ ＲＯＶＥＲ 所沢（ランドローバー所沢）】 埼玉県 所沢市 けやき台 1-13-7 ↑◆正規ディーラーは埼玉県内に3店舗のみ！そのうちの1店舗です◆↑
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- 【月給30万円～35万円】 月給30万円～35万円スタートです！ 上記給与に加え、別途 賞与年2回＋決算賞与 (決算内容次第) 支給 ＋ 交通費支給（上限月3万円） ＋ 昇給年1回 経験や実績により 給与は上記の限りではありません。充分考慮の上 最大限優遇致します。 時間外労働が発生した場合は 別途 手当を支給 【時間外労働は 基本ありません】
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月給30万1250円～！有休消化10割＆年休120／セールス
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- ＼新人さんも安心して働ける制度を整えました！／ 研修費3万円・5万円支給 等 【具体的には】 ・ランドローバー／プジョー／シトロエン車の購入を ご検討されているお客様へのご案内 ・既存オーナー様に対してのフォロー（DM送付や電話） ・点検／車検のご案内、受付 ・自動車保険などの関連商品・サービスのご案内 ・展示会やイベントの企画／運営 商品自体の人気が高く、ネット広告などを駆使した集客もしっかりしているので 100%反響営業。テレアポや飛び込みは一切なし！ノルマもありません。 ◎入社後は？ 各ブランドの国内本社にて、2週間～1ヶ月程度の研修を行います。 その後、各店舗に配属(希望考慮)となり、先輩に付いてOJT形式で仕事の流れを覚えていきます。 ◎独り立ちまでは？ 1年程度を想定しています。 じっくりと丁寧にお教えしますので、焦ることはありません。 一つひとつ着実にステップアップしていってください。 ◎お客様は？ 若い女性～ご年配の方まで、客層は幅広く 全体的に落ち着いた雰囲気の方が多いです。 (故障などによる) クレームやトラブルは ほとんどありません。
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- 【転勤なし】【勤務地希望考慮！】車通勤 OK 【新規OPEN！】ランドローバー＆プジョー／シトロエンの各店舗 【所沢市】【戸田市】【上尾市】【小平市】の各店舗（希望考慮） ＼全店舗 積極採用中！／ ※転居を伴う転勤なし ※プジョー／シトロエン勤務の場合、車（マイカー）通勤 OK！ ↓◆NEW OPEN！◆↓ 【ＬＡＮＤ ＲＯＶＥＲ 所沢（ランドローバー所沢）】 埼玉県 所沢市 けやき台 1-13-7 ↑◆正規ディーラーは埼玉県内に3店舗のみ！そのうちの1店舗です◆↑ 【プジョー所沢】埼玉県 所沢市 上新井 2-81-11［車通勤OK］ 【プジョー美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9［車通勤OK］ 【シトロエン美女木】埼玉県 戸田市 美女木 3-21-9 プジョー美女木と同じ敷地内［車通勤OK］ 【プジョー上尾】埼玉県 上尾市 原市 3912-1［車通勤OK］ 【プジョー小平】東京都 小平市 花小金井 3-26-1［車通勤OK］ 【シトロエン小平】東京都 小平市 花小金井 3-29-1 プジョー小平すぐ近く［車通勤OK］
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- ■ランドローバー所沢 勤務の場合【月給30万1,250円～】 1年間の研修費／5万円を含みます。 ■プジョー／シトロエンの各店舗 勤務の場合【月給27万9,000円～ ※精勤手当／2,000円 別途支給】 1年間の研修費／3万円を含みます。 全店共通【上記に加え 別途 インセンティブ＋賞与年2回＋決算賞与 (決算内容次第) 支給】 全店共通【別途 交通費支給／上限月3万円】 ※固定残業代含む／時間外労働の有無に関わらず 月／20時間分 （ランドローバー勤務：31,250円～／プジョー・シトロエン勤務：31,000円～）を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給致します。 ※経験・能力・実績を 充分考慮し 優遇いたします。
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設立 1976年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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セキュリティシステムの企画営業／未経験歓迎／年休120日
- NEW
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- ◆扱うものは？ ………… 社会に“安心”を届けるセキュリティ機器が中心です。 ■防犯カメラ・センサーなどのセキュリティシステム ■LED照明 ■複合機 ■情報セキュリティ関連（サイバー対策など） ◆お客様は？ ………… 初めて営業する方でも対応しやすい身近なお客様ばかり。 ■中小企業 ■商店・飲食店などの個人事業主 ■アパートオーナー など ◆営業スタイルは？ ………… ◎ルート営業・提案営業が中心 ◎一都六県で、既存顧客の掘り起こし・アップグレード提案など ◎すでにお取引のあるお客様がほとんどなので、無理な売り込みはありません ◎売って終わりではなく、「長く信頼関係を築ける営業スタイル」 ◆入社後の流れ ………… 未経験でも安心の教育体制！ ◎営業本部長、課長がマンツーマンで指導 ◎1カ月～2カ月OJTをはじめ社内外研修でじっくり教育 ※商材メーカーによる研修などさまざまな研修へ参加 ◎研修と先輩同行を並行し、座学と実践をリンクさせていきます ＜この求人のPoint！＞ ◎完全週休2日制（土日祝休） ◎年間休日120日・残業月10時間程度 ◎中途入社100％・相談しやすい風土 ◎転勤なし・地域密着 ―★将来性◎今まさに伸びている業界★― ◎創業50年の安定基盤 ◎導入実績35000件超、取引企業15000社以上 ◎AI・画像認識・サイバー対策など最新技術にも対応 ◎100年企業に向けて、未来の中核メンバーを募集中
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- 【転勤なし／駅から徒歩1分の好立地】 本社／東京都豊島区南大塚3-34-6 南大塚エースビル ※転勤はありません。 ※営業エリアは一都六県が中心です。 ※U・Iターン希望者もご相談ください。 ※受動喫煙対策：全面禁煙 大塚駅は池袋から1駅の好立地。 「都会でありながら下町風情のある街」 として落ち着いた環境に本社はあります。 ＜アクセス＞ JR「大塚駅」、都営荒川線「大塚駅前駅」より徒歩1分
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- 月給27万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分、月3万1000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮し、優遇します。 ＜試用期間中の給与について＞ 月給25万円固定（固定残業代／一律研修手当を含みます） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分、月2万9000円を支給 ※上記を超える時間労働分は追加で支給 ※試用期間中の査定によって、期間短縮および給与増額もあり
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設立 1984年
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従業員数
37名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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総務・経理アシスタント／年休129日（土日祝）／残業なし
- NEW
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- 総務や経理のアシスタントとして、 幅広いバックオフィス業務・サポート業務を担当します。 ■オフィス備品管理などの総務アシスタント ■小口管理などの経理アシスタント ■電話や来客の対応 ■販売ソフトウェアの受注登録 ■デジタル商品の出荷対応・メール送付 （アカウントやパスキーの発行など） ■顧客データの管理や更新 ■その他、本社でのバックオフィス業務全般 上記のようなバックオフィス業務を段階的に担当していきます。 業務を通じて幅広い分野の事務スキルを習得することが可能です。 ◎カスタマーサポート業務は別部門が担当します ＜入社後は＞ 先輩事務スタッフがマンツーマンで業務をレクチャー。 まずはアシスタント業務から始め、段階的にできることを増やしていきます。 その後は業務の慣れ具合に応じて徐々に引継ぎを開始。 独り立ち後も、上司や先輩に相談しながら業務を進められます。 ＜働きやすい環境を整備！＞ 残業なし＆完全内勤の安定環境だけでなく、 8:00～10:00の中から15分単位で始業時間を選べる時差出勤制度も大きな魅力！ 中長期で活躍いただけるよう、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 ※入社後の職種変更なし
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- ■東京本社 東京都豊島区池袋2-51-14 飛翔ビル5F ◎各線『池袋駅』より徒歩5分 ★転勤なし ★U・Iターンも歓迎
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- ◆月給25万～27万円以上＋賞与＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記は一律支給の住宅手当（月1万～3万円）を含む金額です。
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設立 1968年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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衛生管理スタッフ／未経験OK／17時退勤／夜勤なし／転勤なし
- 締切間近
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- 大阪を中心とした近畿エリアで、様々な建物の調査や設備点検を実施。 シロアリ、ハチ、ネズミなどの生き物の侵入防止や退治をお願いします！ ＊＊＊ ▼Level.1：まずは予防作業からスタート 新しい建物に虫や生き物が住み着かないよう、薬剤を撒いて予防します。 薬の配合などは既に決まっているので、1ヵ月もあれば作業に慣れていただけるはずです！ ＊＊＊ ▼Level.2：侵入された建物の点検にチャレンジ 予防に慣れたら、今度は建物の床下や屋根裏の点検に挑戦しましょう。 潜んでいる生き物の種類や侵入の原因を特定して、お客様にの予算に合わせた対策を実施。 被害の拡大を防ぐため薬剤を撒きます。 営業をするわけではないので、不要なオプションをつけてまで売上にこだわる必要もありません。 「またあなたに頼みたい！」と言われるようなコミュニケーションをお願いします！ 【CHECK】 ▼見ただけで原因や効果的な薬がわかるものなの……？ 自分では判断がつかなかったときは、原因究明の専門部署“生物研究室”の出番です。 ネズミなどの獣、昆虫など分野ごとのプロフェッショナルがいるので、 難しいときは一度社内に持ち帰って相談ＯＫ！ ＊＊＊ もちろん、最初は先輩と一緒にチャレンジしやすい案件からスタート。 定期的な勉強会も実施しており、生物研究所のメンバーの調査結果などを踏まえた専門的な知識も身に付きます！ 難易度の高い案件にも自信をもって対応できるよう、しっかりと育成しますのでご安心ください！
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- 【車、バイク、自転車通勤OK】 ▼箕面市もしくは東大阪市の拠点での勤務です。 ・『牧落』駅から自転車で4分／大阪府箕面市新稲5-21-14（北大阪支社） └2025年11月に築2年の新築社屋に移転を予定しています◎ ・『八戸ノ里』駅から自転車で5分／大阪府東大阪市若江西新町3-3-10（本社） ※駐車場完備！ ※電車通勤の方向けに自転車貸与も可能です。 ＊＊＊ 【U・Iターンを歓迎！】 入社時に転居を伴う場合は、 引っ越し費用を会社がサポート！（最大10万円） 大阪にU・Iターンを考えている方にも最適です。 ＊＊＊
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- ■月給24万円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験やスキル年齢などを考慮し決定します。 ＊＊＊ 上記には一律支給の住宅手当、運転手当、工事手当が含まれています。 ■住宅手当 └15,000円／月 ※実家にお住まいでも支給します！ ■工事手当 └500円×出勤日数／月 ■運転手当 └5,000円～13,000円／月 ＊＊＊ 【レベルアップが収入に直結！】 従業員の成長をしっかり評価するために、約20のチェックポイントを設けています。 ▼まずは ・1人で保証満了の確認点検を行い、報告書を作成する ・2人ペアで既築予防工事の床下処理作業ができるようになる ――などのスキルの習得を目指しましょう。月給が1.5万円アップします！ ※未経験スタートの方でも入社3ヵ月目にはクリアできる内容です！ ＊＊＊ 【皆勤手当もできるだけ支給！】 欠勤することなくがんばった月には皆勤手当を支給！ ただ、有給休暇が発生する前に通院や冠婚葬祭などでやむを得ない欠勤があるかもしれません。 そんな場合も日割り計算なども相談可能。可能な限りあなたの頑張りを評価します！ ＊＊＊
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設立 1978年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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設備技術スタッフ／未経験歓迎／土日祝休み／年休120日以上
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- 川や水路の水を調整する設備（＝水門・樋門）や、上下水道施設などの工事・点検・修理を行います。 といっても、最初から専門知識は不要。現場は必ずチームで動くので、先輩と一緒に作業しながら少しずつ覚えていきます ＼POINT／ ★担当エリアは大阪府内～京都・阪神間 ★長距離出張なし／毎日家に帰れます ★作業は必ずチーム制／一人きりで任されることはありません ★安全第一の働き方／見積書や書類作成なども担当しますが、雨や台風の時は現場に行かず、オフィスでの仕事が中心になります。 【新規工事の場合】 公共工事としての依頼を受け、設備を設置する準備を行います 必要な機械や資材を手配し、現地に据え付けます 先輩と一緒に作業しながら、施工管理の流れも学べます 【メンテナンスの場合】 定期点検や「設備に不具合がある」という連絡を受けて現場を訪問 状況を確認し、必要に応じて修理や交換を実施 難しい作業は必ず先輩と一緒に対応します ＼入社後の流れ／ ▼入社～6か月目 現場に同行しながら、工具の名前や安全ルールなど基礎を学びます。 まずは先輩のサポートからスタート。 ▼６～9か月目 簡単な点検や記録作業の補助を担当。 先輩に教わりながら、少しずつ工事や修理の作業も体験します。 ▼9か月～1年目 現場での流れを理解し、書類作成や発注業務にも挑戦。 資格取得にもトライし、スキルアップができます。 ★資格取得支援あり 入社後は会社負担で資格取得にチャレンジできます。 テキスト代や受験費用も会社がサポート！ 取得すれば資格手当で収入もアップします。 （例）施工管理技士、玉掛け、小型クレーン など ＜社長の人柄について＞ 一見怖い印象を受ける方のいらっしゃるかもしれませんが、 実際に話してみるとそのギャップに驚くほど親しみやすい方です！ 天然な一面もあるチャーミングな代表です。 また、「一緒に働く仲間」として社員一人一人の個性を大事にしてくださる優しい方でもあります。 アットホームな環境であなたをお待ちしております！
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 大阪府東大阪市長田東5-1-14 ・大阪メトロ中央線「長田駅」より徒歩7分 ・近鉄けいはんな線「長田駅」より徒歩7分 ★バイク通勤OK！
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- 月収例28万円（月給26万円＋各種手当）／28歳／未経験入社 月給21万円～28万円 + 諸手当 + 賞与（年2回） ※上記は最低保証金額です ※資格・経験・能力を考慮の上、決定いたします ★その他、待遇の詳細については、面接でご相談ください！
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設立 1983年
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従業員数
620名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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総合職（IT・建設・事務）／未経験歓迎／年間休日125日
- NEW
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- 適性・スキルを考慮し、以下【1】～【7】いずれかの業務をお任せします。 ――――――… IT系ポジション（インフラエンジニア） ――――――… 【1】システム運用エンジニア： システムが正常に動作しているか監視。障害が発生した場合はマニュアルに沿い復旧作業にあたります。 【2】ネットワークエンジニア： ネットワーク設備の設定や、ネットワークの設計・構築・運用などに対応します。 【3】ヘルプデスク： PCやソフトウェア、ネットワークの利用に関わる問い合わせに対応。問題解決に繋がるようサポートします。 ――――――… 建設系専門職 ――――――… 【4】CADオペレーター（下記分野のアシスタント業務に対応します。）： ＜建築＞ 意匠・構造設計や施工図：平面図、展開図、3D/BIMモデルなどを作成 ＜空調設備＞ 空調設備設計や施工図：空調機器の設置図やダクト・配管ルート図を作成 ＜衛生設備＞ 衛生設備設計や施工図：衛生器具の設置図や配管ルート図を作成 ＜電気設備＞ 電気設備設計や施工図：電気機器の設置図や配線図を作成 【5】施工管理： 建設現場でのプロジェクトを成功へ導く司令塔です。 現場の職人の方々と連携しながら「スケジュール管理」「現場の安全面の管理」「工事品質の管理」といった現場管理の一連を担います。 ――――――… 事務系専門職 ――――――… 【6】貿易事務： メーカー、商社、物流系企業といったクライアント先で勤務。輸出入に関わる専門的な事務業務に対応します。 …具体的には… ●貿易書類の作成・確認 ●輸出入の手配 ●通関事務 ●出荷、納入管理 など 【7】バックオフィス（事務）： メーカー、商社、国際物流、フォワーダー（貨物利用運送事業者）、船会社、物流業者での常駐勤務。 一般事務、営業事務、OA事務、英文事務、海外営業事務などのバックオフィス業務に対応していただきます。
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- 【転勤なし／首都圏のプロジェクト先（東京・千葉・埼玉・神奈川）】 ■本社： 東京都新宿区舟町5-26 ※転居を伴う転勤はありませんが、首都圏エリアでのプロジェクトの異動はあります。 ※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）
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- 月給23万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職の経験・能力を考慮いたします。 ※新卒・既卒の方は20万円～22万円 ※時間外手当は別途支給いたします。
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設立 1980年
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従業員数
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- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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営業サポート／土日祝休み／年間休日125日／残業少なめ
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- ━━━━━━━━ ■仕事内容について ━━━━━━━━ お仕事は主に以下の3つです。 できることから、徐々にお任せします。 ■介護用品の点検 車いすや介護ベッドの福祉用具を納品前に不備がないか、点検します。 ■フィッティング・動作確認・説明・契約・集金 納品時にはお客様宅へ用具をお持ちして、確認作業を行います。 ・車いすのサイズがお客様の身体に合っているか ・用具の機能がお客様の使用状況とマッチしているか等 ・またお客様からのご相談に乗り、介護用品を紹介・提案することもあります。 操作説明や、その後の契約に関する事務手続きを行います。 ■報告書作成 介護保険制度は国の予算で運営されているので 福祉用具やサービスを提供した後は お客様にヒアリングを行い、報告書を提出します。 ━━━━━━━━ ■入社後は丁寧に育成します！ ━━━━━━━━ まずはパナソニックが運営する新入社員向け研修を受講し 基礎的な知識を学びましょう。 ・名刺交換・挨拶 ・介護保険制度の知識 ・商品・サービス ・お客様対応 その後、先輩とのOJTで知識を深めて下さい。 《仕事を通じて下記の資格を取得できます》 ※受講・受験費用は会社が負担します。 ☆福祉用具専門相談員 ☆住環境コーディネーター ━━━━━━━━ ■たくさんの「ありがとう」が頂けます ━━━━━━━━ 日常的に高齢者のお客様やご家族の方々と交流があり お付き合いの期間も長いので、自然とお互いの身の回りや 家庭のこと等を話せる間柄になり、信頼関係が深まります。 お客様の感謝の言葉が、仕事の大きなモチベーションです。 ━━━━━━━━ ■プライベートも大切にできます ━━━━━━━━ 社員が長く活躍できるよう、働き方改革を推進してきた当社。 ☆残業は1h程度（毎週水曜日はNo残業デー） ☆土日祝休み ☆年間休日は124日 ☆有給休暇消化OK 定着率が高いのも自慢です。 ★☆遠方にお住いの方には、下記制度をご用意！☆★ ・引越し補助制度(10万円) ・家賃補助制度(月1万円、3年間)
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- ■日野店：東京都日野市多摩平3-2-13 ■立川店：東京都昭島市中神町3-8-28 ■八王子店：東京都八王子市元本郷町2-9-22 【アクセス】 《日野店》 ・JR中央線『豊田駅』徒歩10分 《立川店》 ・JR青梅線『中神駅』南口より徒歩18分 《八王子店》 ・JR中央線『西八王子駅』より、西東京バス乗車4分→「市役所南」下車徒歩4分 ・JR中央線『八王子駅』北口より、西東京バス乗車10分→「八王子警察署前」下車徒歩2分 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ・3店舗とも自動車通勤可能 ・駐車場完備、通勤費(ガソリン代)支給 ・社用車貸与制度もあり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆
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- 月給25万4,994円～33万7,690円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。
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経理事務／未経験歓迎／土日祝休み／年休124日／有給消化OK
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- ━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ 当社の「総務経理部」でのお仕事です。 ご経験に応じて、以下のお仕事をお任せします。 ◆社内システムへの入力 ◆売掛金管理・書類作成 ◆備品の管理・発注 ◆勤怠管理・その他付随業務 ◆社内イベントの準備 ◆年次決算業務 ━━━━━━━━ ■安心の教育制度をご用意！ ━━━━━━━━ 先輩スタッフがOJT式に丁寧にサポートするので、未経験の方もご安心ください！ 未経験から貴重な経理の知識を学べるのが魅力です。 焦らずじっくり成長しましょう。 一般事務や経理・総務などの経験者の方には、できる事からお任せします。 職場は明るく、何でも質問しやすい雰囲気です。 【外部研修受講制度あり】 社員のスキルアップを応援する為、希望者の方は様々な外部研修を受講できます。 カリキュラム例 ・簿記、経理 ・総務 など ・社会人マナー ━━━━━━━━ ■ワークライフバランス抜群の職場！ ━━━━━━━━ 社員が長く活躍できるよう、働き方改革を推進してきました。 土日祝休みで、年間休日は124日。 有給休暇も取りやすく、夏季やGW等の大型連休に合わせて、まとめて取得可能。 逆に病院や銀行へ行く用事など、個人の都合に合わせて時間単位での取得もできます。 ・午前中に2時間取得 ・午後から半休 など 【定着率が高いのも自慢です】 主婦業と両立中のスタッフも多数活躍中です。 ※子育てを終えて、20年以上勤務している女性スタッフも複数在籍しています。 【遠方にお住いの方には、下記制度をご用意！】 ・引越し補助制度(10万円) ・家賃補助制度(月・1万円、3年間)
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- ■東京都日野市多摩平3-2-13 【アクセス】 JR中央線『豊田駅』徒歩10分 ☆マイカー・バイク・自転車通勤可能。 ※駐車場完備/ガソリン代支給
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- 月給20万～25万円＋手当＋賞与年2回
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設立 1908年
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従業員数
2,153名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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日本有数のがん専門機関を支える購買業務スタッフ
- 締切間近
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- 日本有数のがん専門機関にて、医薬品や医療資材、医療機器、実習備品の購買・管理業務を担当いただきます。 臨床と研究の現場を支える、責任とやりがいのあるポジションです。 【具体的には】 ■医薬品・医療資材・医療機器・実習備品などの選定・購買・在庫管理・コスト管理 ■仕入先などお取引様との折衝、価格交渉、納期調整 ■院内物流システムの管理・運用 ■各種医療機器・設備の保守管理対応 ■その他電話応対や書類作成などの事務業務 ★この仕事のPOINT★ 【マニュアルにとどまらない購買業務】 定型的な処理だけでなく、医師・看護師・研究者と連携しながら、「いま本当に必要なもの」を考え、主体的に動く力が求められます。 【信頼を築くコミュニケーション力が活きる】 関係者とのやり取りや調整が多いため、人との関係構築や丁寧な気配りが活きる仕事です。 現場に寄り添う姿勢が、医療現場からの信頼につながります。 【医療の質を陰で支えるやりがい】 あなたの手配一つが、医療の現場に大きな安心と成果をもたらします。 がんと向き合う多くの人々のために、縁の下から貢献できる仕事です。 【創立117年の安定基盤】 がん医療と研究を一体で担う国内屈指の公益財団法人。 明治41年の創立以来、日本のがん医療を支え続けてきた歴史ある組織で、腰を据えて長く働けます。
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- ＜転勤なし／U・Iターン歓迎＞ 東京都江東区有明3-8-31 ＜アクセス＞ ゆりかもめ「有明駅」徒歩2分 りんかい線「国際展示場駅」徒歩4分 【受動喫煙対策】敷地内禁煙／喫煙後45分以内の来訪禁止
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- 月給23万2000円～＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験やスキルなどを考慮のうえ、当会規定により決定します。 ※時間外勤務手当は全額支給します。
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設立 1947年
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従業員数
348名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全5件
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冷暖房完備の環境／機械オペレーター／未経験歓迎／埼玉勤務
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- お任せするのは製袋機または印刷機のオペレーション業務です。入社後に適性等を見て、どちらかの機械を担当していただきます。 ＜作業の流れ（製袋機の例）＞ ■ロール紙を機械にセット ■各種調整をし、機械を起動 ■仕上がった袋の形状・色・印刷ズレをチェック ■不良があれば原因を突き止め機械を調整 ＜安心の教育体制＞ 入社後は専属の指導担当が付き、機械操作の基礎から丁寧に指導。最初は補助作業から始め、徐々にセッティングや機械の調整方法を学びます。未経験からでも確実にスキルが身につく環境です。 ＜入社後は？＞ ▼安全教育（1日半） まずは工場内での安全教育からスタートします。機械の使い方や作業時の注意点、緊急時の対応手順などを現場で体験しながら丁寧に学びます。初めて工場勤務する方でも安全に作業ができるよう基礎から指導します。 ▼OJT（半年） 配属後は先輩社員が1名、あなた専属の指導担当に。機械操作や調整方法などについて、実際の作業を通してマンツーマンでレクチャーします。 ▼独りでの業務スタート 半年～1年あれば一通りの業務を担当できるようになります。もちろん、分からないことがあればいつでも周囲に相談してください！
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- ★埼玉勤務 ★自動車・バイク通勤OK ★冷暖房完備の快適な環境 ★U・Iターン支援あり（最大10万円まで引っ越し代を補助） 所沢工場または鶴ヶ島工場のいずれかへの配属となります。 ＜所沢工場＞埼玉県所沢市若狭1-2602 西武池袋線「狭山ヶ丘駅」徒歩13分 ＜鶴ヶ島工場＞埼玉県鶴ヶ島市富士見6-2-16 東武東上線「若葉駅」徒歩20分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万円～27万円＋交替手当（月1万5000円～5万円）＋残業代全額支給＋その他手当 ※年齢や経験を考慮し、当社規定により決定します
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設立 1968年
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従業員数
66名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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技術職／未経験者歓迎／年間休日120日以上／土日祝日休み
- NEW
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- 技術職として、以下のような業務をお任せします。 ■開発技術 車やスマートフォンの部品やロボットなど電子機器に使われる「プリント配線板」を、お客様と一緒に開発します。たとえば、「新しい材料でプリント配線板を作れるか試してほしい」といった依頼を受けて、試作を重ねながら製品化を目指します。 ■生産技術 工場の設備を整えたり、機械のメンテナンスや修理を行います。また、製造に使った水の処理なども担当。工場が安全に稼働できるよう、ものづくりの裏側を支える仕事です。 ■生産設計 お客様から届いた設計データを、製造工程に合うように加工したり、協力工場と調整したりします。細かなやりとりが多い分、やりがいも大きい仕事です。 ＜入社後は…＞ 未経験でもご安心ください。プリント配線板とは何かを理解していただくための座学研修を用意しています。製品を実際に見ながら、先輩社員が説明を行い、2週間程度かけて基礎を教えます。その後、現場に入り、先輩の指導を受けながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。ある程度わかったら、できる業務から徐々にお任せしていきます。 ＜一日の流れ（例）＞ 8:30 始業 5S活動 8:45 ミーティング 9:00 出荷前外観チェック 10:00 フィルム傷チェック 12:00 昼休憩 13:00 指示書作成・外形図の作成・外注先とのやり取り等 17:30 退勤 ＜手がけているプリント配線板の用途例＞ ◎スマートフォン向け基板 ◎SDカード向け基板 ◎携帯電話基地局向け基板 ◎測定器に使用される基板 ◎産業用ロボット向け基板 ◎一眼レフカメラ向け基板、他 ※幅広い業界のお客様から、プリント配線板のご依頼をいただいています
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- 【東京都東村山市／転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】 ■本社・工場 東京都東村山市秋津町2-17-7 ＜アクセス＞ JR武蔵野線「新秋津駅」から徒歩13分 ■恩多工場 東京都東村山市恩多町1-18-5 ＜アクセス＞ 西武新宿線「東村山駅」からバスで約10分「工業団地バス停」から徒歩1分 西武新宿線「久米川駅」からバスで約7分「青葉二丁目バス停」から徒歩6分
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- 月給24万2000円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します
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設立 1995年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外製水回り製品の提案営業／前職給与保証／年間休日126日
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- 既存取引先やショールームに来店されたお客様に向けて、水回り製品（シンク・水栓など）の提案営業を行います。新規開拓・飛び込み営業はなく、お客さまへの提案に集中いただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝ 主な業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝ ■法人営業（平日中心） 既存クライアント先へ訪問し、デルタ社製品の提案をお任せします。 新規開拓・飛び込み営業はなく、既存の大手企業や、お問合せによる反響営業が中心です。 ■ショールームでの営業（土日祝中心） 来店されたお客様のライフスタイルやご要望をヒアリングし、最適な商品をご提案。（個人だけでなく、法人のお客さまも来店されます） 「体験型ショールーム」なので、水を流したりキッチンに立ったりしながら実際の使い心地を体感いただけます。 ■その他業務 見積書・企画書作成、メーカーを招いた勉強会の企画・運営など。 ■出張 月に1回程度、大阪・名古屋など全国の取引先への出張営業もお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ ▼商品知識の習得（展示品を実際に使って体感） ▼先輩や社長との同行営業で提案の流れを学ぶ ▼約1～2か月で独り立ち！ 経験やスキルに応じて裁量高くご活躍いただけます ＝＝＝＝＝＝＝ 当社のPoint！ ＝＝＝＝＝＝＝ ★世界トップクラスの販売規模を誇るDELTA社製品を提案 ★特許技術「スマートテクノロジーのタッチ水栓」など、他社にない商品力 ★平日は10時、土日祝は13時出勤で負担少なめ
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- 【転勤なし／表参道駅から徒歩10分の好立地！】 東京都港区南青山6-10-18 Tri-Angle MINAMIAOYAMA 2F
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- ★前職給与保証★ 月給32万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※あなたの経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします
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設立 1982年
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従業員数
12名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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CADオペレーター／基本定時退社／賞与最大5カ月分／時短可
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- 【主な仕事内容】 ▼CADによる作図／設計図書の作成 設計担当者と協力し、「DRA-CAD」を使用して設計図書を作成します。 ▼設計図書の最終確認 業務に慣れてきたら、意匠設計・構造設計など各担当者と連携し、設計図書の確認を行ないます。 ▼その他諸業務 業務を円滑に進められるよう、図面のコピーやスキャンなども随時担当いただきます。 【この仕事の魅力】 ＜1＞ 大型案件に携われる 物流倉庫や工場の設計が中心のため、スケールの大きな建築物の設計に携われます。約半年～1年かけ、一つのプロジェクトに深く関われるやりがいがあります。 ＜2＞ 専門的なスキルが身に付く 冷蔵倉庫など温度・衛生管理が求められる特殊な施設の設計を通じ、専門性の高いスキル、ノウハウを身につけることができます。また会社のサポートを受けながら建築士資格の取得を目指すことも可能です。 ＜3＞ 働きやすさ抜群 基本定時退社、週休2日制と、家族やプライベートの時間を大切にしながら無理なく働ける点も魅力。時短勤務などにも柔軟に対応しているため、男女問わず働きやすい環境が整っています。 【入社後のステップ】 はじめは先輩社員のサポートを受けながら、簡単な図面を描いてもらうところからスタート。操作で不明な点があれば都度フォローするのでご安心ください。 「食」に特化した設計は業界でもニッチな分野のため、先輩もほぼ全員が未経験スタート。イチから学べる育成環境が整っています◎
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- 【東京都豊島区／転勤なし】 最寄駅 各線「池袋駅」より徒歩約5分 ■本社 東京都豊島区西池袋2-29-19 KTビル9階 ＜アクセス＞ 各線「池袋駅」メトロポリタン出口より徒歩約5分 各線「池袋駅」南口より徒歩約10分 各線「池袋駅」東口より徒歩約15分 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外に喫煙可能スペースあり）
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- 月給18万円～30万円 +賞与年2回（～5カ月分）+各種手当 ※経験・スキル・年齢等を考慮し優遇します。 ※残業は基本ありませんが、発生した場合は時間外手当を別途支給
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建築設計（意匠・構造）／経歴不問／転勤無／賞与最大10カ月分
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- 【仕事の流れ】 ＜1＞ 顧客との打ち合わせ 設計担当（意匠1名、構造1名）がお客さまとの打合せを進めていきます。工場や倉庫内の状況をヒアリングし、課題や要望を把握します。 ＜2＞ 作図・ディレクション メンバーで協力しながら、ヒアリング内容をもとに作図を進めます。 ＜3＞ 役所との調整 建築予定地を管轄する役所と連携し、必要な認可・調整を行います。 ＜4＞ 着工～完成後フォロー 施工が図面通りに進んでいるか、現場を定期的に確認。完成後も瑕疵（かし）検査などのフォローを行い、品質を確保します。 ◎打ち合わせから着工までは約1年半から2年。食品工場や冷凍・冷蔵倉庫など規模が大きい物件は、完成まで約3年かかることもあります。 ◎基本的に設計案件は並行せず、1件ずつ着実に対応します。1件が着工した後に、次の設計担当を任命し打ち合わせへと進んでいくイメージです。 ◎担当物件が遠方の場合は、月2～3回の出張が発生します。 【入社後STEP】 ▼STEP1：アシスタント業務 まずは法規チェックなど簡単な業務からスタートします。 ▼STEP2：打ち合わせ同席 先輩に同行し、打ち合わせや業務の流れを学びます。丁寧な指導のもとで、着実にスキルを習得できます。 ▼STEP3：案件の主担当に 実績を積んだ後は、チームを率いる立場として案件を担当。工程はどの案件も基本的に同じなので、経験を重ねるほど自信を持って取り組めます。周囲のフォロー体制も整っており、安心して成長できる環境です。 ◎「食」に特化した設計は業界でもニッチな分野のため、先輩もほぼ全員が未経験スタート。イチから学べる育成環境が整っています。
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- 【東京都豊島区／転勤なし】 最寄駅 各線「池袋駅」より徒歩約5分 ■本社 東京都豊島区西池袋2-29-19 KTビル9階 ＜アクセス＞ 各線「池袋駅」メトロポリタン出口より徒歩約5分 各線「池袋駅」南口より徒歩約10分 各線「池袋駅」東口より徒歩約15分 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外に喫煙可能スペースあり） ※遠方物件担当の場合、月2～3回程度の出張あり
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- 月給20万2000円～30万円 +賞与年2回（～10カ月分）+各種手当 ※経験・スキル・年齢等を考慮し優遇します。 ※残業代100%支給
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