募集・採用情報【急募!入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,344 社中 1〜50 社を表示
- 設立 2005年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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美術品輸送ドライバー/1週間の連休有/手当充実/東京(セ)
- NEW
- クロネコヤマトの美術品輸送部門で、世界有数の美術作品を届けます。 【具体的には】 主に美術展覧会に展示される絵画・彫刻・資料、オークション出品作品などを、美術品専用トラックで輸送します。 また作品の梱包・開梱業務、展覧会場での作品展示業務なども、関連業務として担当。専用車両の扱い方、美術品の積み付けなどは研修等を通じて丁寧に教えますので、ご安心ください! 美術品輸送は日々異なる現場や美術館に行き、将来的には全国各地の美術館に長距離輸送を行うなど、さまざまな経験ができるポジションです。大切なアート作品をお預かりするため、お客様との信頼関係を大切にしています。 ※長距離出張が発生する場合は運行手当あり ★個数を捌く業務ではなく、ときには時間をかけて丁寧に運びます。 しっかりとした準備のもとで安全に運ぶ、やりがいのある仕事です!
- ◎UIターン歓迎!地域手当あり ◎転居を伴う転勤なし!交通費支給! ◎屋内原則禁煙(適用除外の場所あり) 【東京主管支店】 ■東京美術品支店 東京都江東区東雲2-2-3 ■海外美術品支店 東京都大田区京浜島1-3-3
- 【月収例】 ★30歳/初任給/月収:22万1700円 ※基本給+業務インセンティブ(出勤20日)+地域手当(23区在住) 月給20万円~+各種手当+賞与年2回 ※一律手当を含む
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賞与年2回(最大約6ヶ月)セールスドライバー/岡山(セ)
- クロネコヤマトの配送車で、担当エリアでの配達・集荷 【具体的には】 クロネコヤマトの軽貨物車や配送車で、 担当エリアの個人・企業のお客様へ 荷物の配達・集荷を行うお仕事です。 集配車1台につき 1台の専用タブレット端末を配備。 その日運ぶ荷物の個数や配達ルートに合わせた トラックへの荷物の積み方を確認できるようになっています。 【研修制度】 ▼新人研修(座学研修/運転実習) ※2週間程度 ▼配属先でOJT ※1カ月程度 先輩の隣に同乗し、業務の流れ等を覚えたら、今度はあなたに運転していただきます。 ▼乗務許可テスト 運転技術をチェックしてもらえるので安心! <目指せるキャリアステップ> 【正社員入社→グループ長→営業所長】 早ければ、入社から2、3年で グループ長(8~10名をマネジメント)に 昇進しています。
- 岡山エリア ★UIターン歓迎!地域手当あり ★転勤なし!交通費支給!車通勤可(勤務地による) ★配属先により、勤務地は異なります。希望考慮!! ■岡山主管支店 岡山県:浅口市・浅口郡・井原市・岡山市・小田郡・笠岡市・倉敷市・瀬戸内市・総社市・玉野市・都窪郡・備前市
- 月給:19万3060円~21万2790円 ※一律手当を含む ★月収例★ ▼32万500円/年齢30歳・勤続3年・残業25時間・扶養家族(配偶者+子1人) …岡山主管支店勤務・岡山市内居住 ▼29万円/年齢30歳・勤続3年・残業25時間・独身 …岡山主管支店勤務・岡山市内居住
- 設立 1902年
- 従業員数 52,384名
- 平均年齢 -
求人情報 全26件
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保険営業/未経験歓迎/月給30万円~/賞与年4回/転勤なし
- 生命保険とは、お客さまの「大切なもの、大切な人生、大切な人」を守るための「安心」を形にしたもの。人々や社会の幸せの実現に貢献している当社では、お客さまに誠実に寄り添い、「安心」をお届けする“生涯設計デザイナー”を募集いたします! 【具体的な仕事内容】 ■保険営業 ■アフターサービス ■保障と資産形成の一体的なコンサルティング ■ご契約内容の説明や情報提供 ■各種お手続きのご案内 ■保険金・給付金などの請求のご案内 ■人財の導入および会社から指示された事項 老若男女問わず、様々な保険プランを提案。 定期的にお客さま先へ訪問し、その後のアフターフォローを含め末永くサポートします。 ※オンライン商談も可能 【提案商品】 ・生命保険 ・医療保険 ・外貨建保険 ・ペット保険 ・損害保険 ・運用商品 ・法人向け商品など \ここがポイント/ 1|業界大手の安定性 1902年の創業以来、「お客さま第一」を経営理念に、人々の暮らしと地域社会の発展に貢献してきた当社。そんな当社の安定基盤の中、安心して今後も長く活躍することができます。 2|入社後5年間は月給30~50万円の安定給与 従来の保険営業に対するイメージと異なり、入社後5年間は安定給与があるため、焦らずスキルを身に付けられます。また、安定給に加えて、営業実績ボーナスも年4回支給されるので、収入アップも目指せます。 3|抜群の働きやすい環境 働きやすさも大手企業ならでは!東証プライム上場のホールディングスのもと、年休120日に加え、独自の子育て支援制度も完備。プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■充実の研修制度 <独自の研修体制で、プロフェッショナルな保険セールスパーソンへ> ★未経験から着実に活躍 入社後は必要な基礎スキル・リテラシー・心構えをじっくり習得。 質の高い多くの成果を生み出せる生涯設計デザイナーになれるよう、経験豊富な指導者が基礎から実践的なスキルや知識まで、丁寧にお教えします。 ★入社後5年間の充実フォロー 業務開始から5年間は、指導者が適切なフォロー。 定期的な研修や勉強会なども開催。また、新契約、フォロー活動に応じて営業実績ボーナスが年4回支給されます。
- 【転勤なし】 ■東京都品川区南大井6丁目26‐1 大森ベルポート └JR「大森駅」より徒歩3分 └京浜急行線「大森海岸駅」より徒歩4分 ※自宅から通える範囲で勤務いただき、転居を伴う異動はありません。
- 月給30万円~50万円(所定の条件あり)+営業実績ボーナス年4回 ※SPIテストの結果・現職(前職)の給与水準に応じて月給額が決定します。 (詳細は面接時に説明) ※営業実績ボーナスは新契約、フォロー活動に応じて支給。
- 設立 1995年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全54件
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営業事務(Web広告)/未経験歓迎/研修充実/正社員登用あり
- 締切間近
- アクセンチュアでは、外資系IT企業が提供する世界最大級のWeb広告配信サービスの利用者(広告主)に対して配信のサポートを行っています。 今回あなたにお任せするのは、「広告配信の事務サポート」。 主に営業担当が広告主に提出する資料の作成等をお任せします。 ★\研修内容/★  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 「データ分析スキル」「Web広告改善スキル」など、 入社後にお任せする業務にあわせて1~4週間の研修・OJT期間を用意。 研修後のフォロー体制も整えていますので、未経験の方も安心です。 ★\お任せする主な業務内容/★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・広告の改善点を提案する資料の作成 ・広告の配信結果の分析とレポート資料の作成 ・広告に表示される文章の作成 など ◆営業担当が使用する資料の作成を行う業務です。 マニュアル、テンプレートがあるため、安心して仕事を進めることができます。 ◆やり取りはメールやチャット中心で対面や電話での顧客対応はありません。 ★\1日のスケジュール例/★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 09:30 メールチェック 10:00 ミーティング 10:30 資料作成 13:00 ランチ(1時間、取得時刻は基本的に自由) 14:00 チームメンバーの資料のダブルチェック 15:00 資料作成 17:30 営業担当へ資料を納品 ★適性に応じて、Web広告の配信設定・進行管理(予約型広告/運用型広告)を行うチームに配属となる可能性もございます。 (変更の範囲)雇入れ直後の従事すべき業務と同じ
- 【ハイブリッドワークモデル実施中】 <オフィス環境> 服装、髪型自由/休憩室完備/フリードリンク・フリースナックあり ★就業先であるお客様のオフィス規定が変わる場合はそれに従います。 (雇入れ直後) 東京都港区での勤務 もしくは在宅勤務 ■転勤なし ■交通費定期代支給 ※2024年12月時点で週2日まで在宅勤務が可能です。感染症対策等の状況に応じて、オフィス勤務/在宅勤務(従業員の自宅)を切り替えていただく可能性があります。在宅勤務が不可となる可能性もありますので、予めご了承ください。 (変更の範囲)変更なし <アクセス> 都営大江戸線「大門駅」より徒歩3分 都営三田線「芝公園駅」より徒歩3分 JR「浜松町駅」より徒歩8分
- 月給24.8万円~27万円 ※ご就業いただくポジションによって異なります。 ※時短勤務の場合は時給制となります。(時給1,520円~1,660円) ※毎月末日締め、翌25日支払い
- 設立 1981年
- 従業員数 23,000名
- 平均年齢 29.3歳
求人情報 全175件
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女性活躍の理由がわかる説明会実施中!プロジェクト管理・事務
- NEW
- 全国206拠点を展開する当社にて、建設現場を支えるプロジェクト管理をお任せします。 ◎女性管理者が続々と増加している理由 ※NIKKENだからこその、安心・着実なキャリアプランを用意しています (1)入社後2週間の基礎研修 ・建設業界で働く心構え ・基礎用語、建築手法・構造学習 ・CADソフトを使った図面作成 ・屋外測量研修、現場見学会 ・建設展示館での体験学習など (2)技術者補佐として現場配属※入社~1年 ・先輩の指導によるOJT ・メンターによるフォローアップ ・資格対策講座、CAD・測量機器復習 ・2級施工管理技士資格取得講座 ・LINEによる技術講師への質疑(いつでも) ・eラーニングによる自己学習(いつでも) (3)担当技術者としてステップアップ※入社2~3年 ・フォローアップ研修 ・各種資格取得支援 ・2級施工管理技士にチャレンジ(資格取得時、費用会社負担) 他にもCADなど建設関連資格の取得、スキルアップが可能 ★履歴書の準備は不要、学歴・経験一切不問の人柄採用を行っています!
- 全国47都道府県にあるプロジェクト先 ◎U・Iターン歓迎(無料の寮あり!) ◎直行・直帰OK(プロジェクト先による) ◎勤務地は希望を考慮し、決定します <全国に拠点を展開しています!> ◇北海道・東北/北海道、青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島 ◇関東/茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 ◇中部/山梨、長野、新潟、富山、石川、福井、愛知、岐阜、三重、静岡 ◇関西/大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山 ◇中国/鳥取、岡山、広島、山口、島根 ◇四国/徳島、香川、愛媛、高知 ◇九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 <研修は以下のいずれかで行います!> ※リモート研修も相談OK! ■東京技術センター/東京都大田区西蒲田7-8-3 ■大阪技術センター/大阪府大阪市北区梅田1-2-2 ■名古屋技術センター/愛知県名古屋市中村区名駅4-23-13 ■広島技術センター/広島県広島市中区立町2-29 ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙(プロジェクト先による)
- 【北海道・東北・関東・山梨県・長野県・新潟県】 月給23万円以上 + 賞与年2回 【東海・関西】 月給22万円以上 + 賞与年2回 【北海道・東北・関東・山梨県・長野県・新潟県・東海・関西以外】 月給21万円以上+ 賞与年2回 ※時間外労働分は別途支給 ※経験・スキル・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します
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未経験から始める!モノづくりサポート総合職/最大年休160日
- 締切間近
- 「正社員になりたい」 「生活水準を上げたい」 「今すぐ仕事につきたい」 「モノづくりって面白そう」 「とにかく暮らしを安定させたい」 そんな方は大歓迎。正社員として採用します! 今はまだ、知識やスキルがゼロでも全然大丈夫。 すぐに始められる、カンタンな仕事をお任せします♪ 正社員だからこそ、将来につながる道もあります。 あなたもぜひ、たくさんの仕事がある 日研トータルソーシングをお選びください! <具体的な業務内容> たとえば―… ■製品の組立て ■製品の品質検査 ■製造現場での機械オペレーター ■データ入力 ■倉庫内での軽作業 など、ものづくりに関係する さまざまなお仕事の中から、 あなたの希望や適性に合う仕事をお任せします! <未経験でも安心スタート!> 未経験入社者が大半の当社には、手厚い導入研修あり。 教育担当もあなたと同じ未経験スタートの先輩ですから、 仕事はもちろん休憩室での楽しい過ごし方なんかも教えちゃいます! <キャリアUPのチャンス多数!> 今回の募集は、正社員の積極採用! 正社員だからこそ、キャリアアップのチャンスは多数。 経験を積んで、年収800万~1000万円の先輩もいます! <プライベートも充実!> お休みは週休2日制、または完全週休2日制から 選べて、年間休日は115日~160日(勤務地による)。 自分や友人・家族との時間も大切にできます!
- <沖縄を除く全国46都道府県> 取引先の工場内にて勤務いただきます。 ◎勤務地は希望を考慮! ◎各勤務先に、家具家電付きのキレイな格安寮あり! ※将来的に結婚等で転勤を希望される場合もご相談ください。 <勤務地のある都道府県> ◆北海道・東北/北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ◆関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ◆北陸・甲信越/富山、石川、福井、新潟、山梨、長野 ◆東海/愛知、静岡、岐阜、三重 ◆関西/大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山 ◆中国/広島、岡山、鳥取、島根、山口 ◆四国/徳島、香川、愛媛、高知 ◆九州/福岡、熊本、佐賀、長崎、大分、宮崎、鹿児島 <交通手段> 勤務地による/自動車・バイク・自転車通勤可(規定有)
- 月給23万円~30万円+諸手当(残業手当100%支給ほか) ★経験・能力に応じて加給・優遇! ※研修期間2~5日は時給980円~1165円(就業先により異なる) ※試用期間(研修期間終了後/最長2ヵ月)は月給18万円~29万円 └いずれの金額も就業先により異なります。 <各種手当> ・残業手当(100%支給) ・資格手当 ・深夜手当 ・休日出勤手当 <年収例> 長く働くほど、経験と共に収入もアップ! ▼500万円/入社3年目 ▼600万円/入社5年目 ▼800万円/入社10年目
- 設立 1997年
- 従業員数 22,108名
- 平均年齢 35.4歳
求人情報 全2172件
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在宅案件多数!インフラエンジニア/全国募集/土日祝休み
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- \Point!/ ◆6000件から希望に添った案件が選べる ◆テレワーク・フルリモート案件多数 ◆技術&ヒューマンスキルを磨ける研修 ◆完全週休2日/残業月12h程度 ━ 業務内容について ━ 当社が抱える案件は年間6000件以上! サーバ保守・運用などの案件から、構築や設計の案件へとステップアップしていくことが可能です。 業務を通じ、モダンな技術や業界別の知識、お客さまとの折衝力をつけながら、あなたの希望のキャリアに向けて成長していけます。 >>取引先例はページ下部参照 ━ 働きながらスキルを磨く ━ 各種研修や勉強会の機会も充実。ぜひ、スキルアップにお役立てください。 ■【200種以上】のWinラーニング 技術研修だけでなくヒューマンビジネス研修、課題別研修など、総合力を高めるプログラムがあり、基礎~トレンド技術を身につけながら、長く活躍できるエンジニアとしての成長を後押しします。 経験者の方にはリーダースキル育成などの研修も実施しています。 ■Winスクール&eラーニング 全国に約50校の教室を持つWinスクールと提携しており、300以上の実践講座を受講可能。 (通常は数十万かかるコースが無料で受講可能) また時間と場所の制約を受けないeラーニングもご用意しています。 ■重点技術研修ポイント クォータ毎に年4回程度、最新技術のトレンドや実践的なスキルを身につけるための定期研修を実施。基礎から応用まで幅広いテーマに対応しています。 ■支店勉強会 全国の支店で実施される勉強会では、現場で直面する課題を共有し、解決策を模索することでスキルアップを図ります。 >>このほか各種パートナーシップにより先進的なツールに触れられる環境も整えています(詳細はページ下部参照)
- <本社六本木/全国(47都道府県)にプロジェクトあり> 都市部の案件にリモートで参加することも可能です! ★自社内勤務もあり ★希望勤務地を最大限考慮 ★U・Iターン歓迎 ★遠方の方でもTeamsによるWEB面談が可能 ━首都圏はじめ各エリアに支店あり━ ▼東京 新宿/秋葉原/八王子 ▼関東 横浜/厚木/千葉/柏/さいたま/熊谷/水戸/つくば/高崎/宇都宮 ▼北海道・東北 札幌/仙台 ▼中部 松本/浜松/名古屋 ▼関西 大阪/神戸 ▼中国・九州 広島/福岡 ━本社所在地━ 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
- ・IT実務経験者:月給23万円~50万円 ・IT実務経験1年未満または情報系の知識・資格がある方:月給22万円~25万円 ・未経験者:月給20万円以上 ※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定。
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開発エンジニア/未経験歓迎/在宅案件あり/賞与年2回
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- プロジェクトの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆年間【6000件】以上! 「Java」「C言語」などの基礎的なプログラミング言語を扱う案件から徐々にステップアップしていくことができる上、「IoT・VR・AI」など最先端トレンドの案件も多数。 全国にプロジェクトがあり、リモート参画可能なものもあります。 ◆自社内開発もあり 自社開発センターに腰を据えて開発することも可能です。ぜひ、ご希望をお聞かせください! エンジニアとしての総合力を身につける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆【200種以上】のWinラーニング 技術研修だけでなくヒューマンビジネス研修、課題別研修など、総合力を高めるプログラムがあり、基礎~トレンド技術を身につけながら、長く活躍できるエンジニアとしての成長を後押しします。 経験者の方にはリーダースキル育成などの研修も実施しています。 ◆Winスクール&eラーニング 全国に約50校の教室を持つWinスクールと提携しており、300以上の実践講座を受講可能。 (通常は数十万かかるコースが無料で受講可能) また時間と場所の制約を受けないeラーニングもご用意しています。 ◆重点技術研修ポイント クォータ毎に年4回程度、最新技術のトレンドや実践的なスキルを身につけるための定期研修を実施。基礎から応用まで幅広いテーマに対応しています。 ◆支店勉強会 全国の支店で実施される勉強会では、現場で直面する課題を共有し、解決策を模索することでスキルアップを図ります。 >>このほか各種パートナーシップにより先進的なツールに触れられる環境も◎(詳細はページ下部参照) エンジニアサポート制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアイメージを実現に導くために、エンジニアサポート担当と技術部リーダーが協議を重ね、配属先や研修プランの提案を行います。
- <本社六本木/全国(47都道府県)にプロジェクトあり> 都市部の案件にリモートで参加することも可能です! ★自社内勤務もあり ★希望勤務地を最大限考慮 ★U・Iターン歓迎 ★遠方の方でもTeamsによるWEB面談が可能 ━首都圏はじめ各エリアに支店あり━ ▼東京 新宿/秋葉原/八王子 ▼関東 横浜/厚木/千葉/柏/さいたま/熊谷/水戸/つくば/高崎/宇都宮 ▼北海道・東北 札幌/仙台 ▼中部 松本/浜松/名古屋 ▼関西 大阪/神戸 ▼中国・九州 広島/福岡 ━本社所在地━ 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
- ・IT実務経験者:月給23万円~50万円 ・IT実務経験1年未満または情報系の知識・資格がある方:月給22万円~25万円 ・未経験者:月給20万円以上 ※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定。
- 設立 1888年
- 従業員数 21,705名
- 平均年齢 -
求人情報 全175件
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技術アジャスター/未経験から大手グループで飛躍/月給34万円
- NEW
- \★選ばれるポイント/ ◎年休120日+連休取得でお休みも充実! ◎入社後研修で、技術をじっくり習得! ◎各地でのキャリア形成や、人事制度を活用して本社経験も可能!早期キャリアUPを目指せる! ◎大手グループの安定基盤! ーーー 自動車の構造や機能、保険などの知識を活かし、自動車事故を解決に導く技術アジャスターの業務をお任せします。 修理工場や裁判所など、各所と連携しながらお客様に1日も早い安心をお届けします。 <仕事の流れ> ▽事故状況のヒアリング └画像も参照しながら、損傷状況を確認 ▽損傷車両・損傷状態の確認 └目視できる外側の傷だけでなく、エンジンなどの内部の状況も担当者と連携しながら確認 ▽事故の整合性判断 └お客様からお聞きした事故状況と整合性が取れているかチェック ▽損害額算出 └自動車や保険に関する知識を活かし、修理内容が適切か確認しながら、損害額を算出 ▽示談代行 など └適切かつ納得できる条件を提示し、解決までサポート ★一日の対応件数は3~4件程度 ★午前中は事故車両の確認業務、午後は見積書作成や打ち合わせなど、ある程度ルーティン化した業務!自分の裁量で業務をコントロールしやすく、残業も抑えられます。 ■入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後:まずは技術アジャスター資格を取得するための研修からスタート OJTを通じてじっくりサポートします ▼ 独り立ち後:レベルや習熟度に合わせた研修や通信教育を、随時受講が可能 長期にわたりスキルアップを支援します ■様々な経験を積んで成長!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各地でのキャリア形成や人事制度を活用して本社などを経験し、早期キャリアUPを実現できます! \キャリアパス例/ 保険金サービス部門 担当者:3~5年(転勤1~2回) ▼ 本社企画部門 担当者:3~5年(人事制度を活用) ▼ 保険金サービス部門 リーダー職(マネジメント業務) 他にも、多様なキャリアが選択可能!培った経験を活かしステップUPを叶えられます。 ◎専門性の高い【スペシャリスト】 ◎業務効率化などに取り組む【企画職】
- 【全国募集】 ◎配属先はご相談に応じます ※下記ブロック内で転居を伴う転勤の可能性あり ※採用時に「主たる勤務地」を決定します ■北海道ブロック(北海道) ■東北ブロック(秋田・青森・山形・宮城・岩手・福島) ■関東甲信越ブロック(茨城・栃木・群馬・山梨・新潟・長野) ■首都圏ブロック(東京・神奈川・千葉・埼玉) ■中部・北陸ブロック(愛知・岐阜・三重・静岡・石川・富山・福井) ■近畿ブロック(大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫) ■中国ブロック(広島・鳥取・島根・山口・岡山) ■四国ブロック(香川・徳島・愛媛・高知) ■九州ブロック(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄) ※受動喫煙対策制度あり
- 月給34万6560円~35万7090円(みなし労働手当8万5820円含む) ※上記は最低保証金額となり、ご経験やスキル、配属先に応じて給与を決定いたします。 ※みなし労働手当は、月40時間分として支給し、超過分は超過勤務手当として支給いたします。
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総合職/SOMPOグループ/好きな土地で働く/在宅勤務可
- 締切間近
- \未経験からメガ損保の総合職にチャレンジ!/ 営業部門、保険金サービス部門のいずれかに配属! 専門的な知識・スキルを身につけ、市場価値を高めたい方大歓迎です。 ■営業部門 ──── 代理店と一体となり、お客さまのさまざまなリスクを分析して、最適なソリューションを提供。 保険商品だけではなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や、事故を未然に防ぐための提案も行います。 担当代理店を通じて、地域の企業や個人のお客さまを担当する『一般営業』。商社、メーカー、建設など幅広い業界の企業を担当する『企業営業』。主に自動車ディーラーを担当する『自動車営業』の3種類から配属。 ■保険金サービス部門 ──── 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを担当。 お客さまの視点に立って、不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けをするポジション。 保険の真価が問われる事故対応の最前線です。 ………… 入社後の流れ ………… ▼座学研修 会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修など。 ▼各部でOJTを受けながら業務をスタート 最初はシンプルな案件からお任せしていき、OJT担当が付きながら一つひとつの業務を研修。 着実に成長していける環境をご用意してお待ちしております。 \未経験でも安心/ 手厚い研修体制があるから、未経験でも安心してスタートが可能! メーカーの営業職の方や、教師、営業事務の方など幅広いバックグランドの方が活躍中です。 ………… 腰を据えて末永く活躍 ………… 各部門でスキルを積んだ後は、総合職として他の部署へ異動になる可能性もございます。 組織として長年培ってきたノウハウの上、幅広い知識・スキルを身に付けることで、自身の市場価値を青天井に高めることができます♪ また企業の安定基盤に加え、年間休日120日&完全週休2日と働きやすい環境を完備◎ お仕事面だけでなく、プライベートの時間も充実できる体制を万全にしてお待ちしております!
- 【全国各地で募集!/在宅勤務可能/転勤なし】希望勤務地を考慮いたします。 ★居住地から90分以内で通勤可能な勤務地への配属★ ★リモートワーク可★ 生産性高く、効率よく、自分らしく働こう◎ ※頻度は事業所により異なります <勤務地域> 現在募集中の部署は以下の通りです。 ※具体的な勤務地は、勤務地一覧をご確認ください。 【営業部門】 北海道、宮城県、山形県、福島県、新潟県、石川県、富山県、福井県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、茨城県、栃木県、群馬県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、香川県、山口県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県 【保険金サービス部門】 北海道、青森県、岩手県、秋田県、福島県、新潟県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、茨城県、栃木県、群馬県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、広島県、岡山県、鳥取県、山口県、香川県、佐賀県、熊本県、大分県、沖縄県 受動喫煙対策:あり
- 【年収例】 ◎未経験者/440万円~770万円 ◎経験者/440万円~1,150万円 【月給】188,370円以上+時間外手当 ※これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします
- 設立 2003年
- 従業員数 18,124名
- 平均年齢 34.9歳
求人情報 全34件
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介護スタッフ/未経験歓迎/20代~50代活躍中/残業月10h
- NEW
- ご入居者さまが充実した日々を過ごせるよう、生活プランに基づいたサポートをお任せします。 そのほか、季節にあわせたレクリエーションの企画や開催、メンタルケアなども行います。 【 会社負担の初任者研修 】 まずは「介護職員初任者研修」の資格取得を目指していただきます。 ▼学習内容 介護の基礎知識、法制度、施設の種類、老化や認知症についての理解を深めます。 車いすや歩行、食事などの実技研修も! ▼費用 研修の受講料および資格取得にかかる費用は全額当社が負担!※規定あり ▼開始時期 入社前、入社後のどちらからでもスタート可能! ▼受講場所 全国のスクールからお好きな場所を選べます。 介護職を目指す仲間と一緒に受講するため、一人で悩む心配はありません! ▼受講期間 早い方は最短1.5カ月!ゆっくり学びたい方は2~3ヶ月で習得することも可能。 その後、当社での入社時研修があります。終了後は、希望の介護施設で業務がスタート! 【 入社後の流れ 】 配属から一定期間は、先輩社員とダブルシフトで実務を通じて業務を習得! 随時研修も実施いたしますので、未経験の方も不安なく挑戦可能! ▼入社時研修 ・会社の理念や姿勢について ・介護に必要な知識や技術の基本など ▼入社3カ月研修 ・同期とともに振り返り ・介護技術、生活プラン、認知症ケアについて基礎を固める ▼入社7カ月研修 ・自身の強みと課題を整理 ・介護技術の向上、生活プラン、認知症ケアについて理解を深める 【 キャリアに合わせ年収アップ 】 キャリアアップをすることで、500万円以上の年収が目指せます。 また管理職や専門職、本部採用など、大手企業だからこそなりたい姿を目指せます。 ▼サービススタッフ:約396~453万円 ▼ベテランスタッフ:約457~523万円 ▼様々なキャリアへ 管理職:約600万円~ 専門職:約580万円~ 本部採用:約520万円~ ▼部長クラス:約800万円~ 3年以上在籍の方は、上記年収に加えて退職金を支給!
- 北海道・宮城・東京・千葉・神奈川・埼玉・愛知・石川・大阪・兵庫・京都・奈良・岡山・福岡の各施設 ※勤務地は希望を考慮します ※転居を伴う異動・転勤は原則なし ※現在、全国各地に350カ所以上を展開 ■本社 東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリスビル5F ※詳しくはHPをご覧ください。 https://saiyo.benesse-style-care.co.jp/kaigo ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- ■首都圏/月給21万9500円~32万8000円 ■東海・関西/月給22万2000円~28万2500円 ■北海道/月給20万3700円~24万9200円 ■宮城/月給21万2000円~25万7500円 ■石川/月給22万8500円~27万2500円 ■岡山/月給21万2000円~25万7500円 ■福岡/月給21万8500円~26万2500円 ※経験、資格、勤務市区に応じて変動します。 ※上記の金額には一律支給の手当を含みます。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
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未経験可/有料老人ホームのマネージャー/年収600万円以上可
- ご入居されているお客様やそのご家族様が安心して穏やかに過ごせるサービス創りや、専門職スタッフのマネジメント・育成など、運営業務全般を幅広くお任せします。 ■マネージャー就任までの流れ ━━━━ ※福祉未経験/マネジメント経験ありの方の場合 ▼STEP1 …6日間の入社時研修(オンラインなど)で、当社の概要、サービスの考え方、人事制度などを学びます。 ▼STEP2 …ホームでの業務と並行し、『介護職員初任者研修』の資格取得を目指して講座を受講していただきます。(※業務時間内)2カ月弱ほどで取得する方が多いです。 ▼STEP3 …的確な指示・対応を行うために、実際の現場で介護のシフト(※夜勤含む)に入り、介護スタッフの働き方やホームのサービス内容を把握していただきます。 ▼STEP4 …配属先のマネージャーからホーム運営を学びます。入社から数カ月~7カ月を目安にマネージャーに就任いただきます。 ■主な業務内容 ━━━━ 【1】サービス品質の維持・向上 住みやすいホーム創りを目指し、介護(ケア)業務だけでなく、サービスや居住環境整備など、ご入居者様の生活の場を創り上げていきましょう。 【2】スタッフの育成・サポート スタッフを育成し、希望を考慮しながら働きやすい職場を創っていきます。一緒に成長していけるやりがいも感じられます。 【3】入居率の維持・向上 ビジネス視点を持ってホームを運営していきます。入居率の維持、向上を目指す上で、自分のアイデアを積極的に反映できる環境です。 ■昇格に合わせて収入アップ ━━━━ 業界未経験でも月給31.8万円以上からスタート。年収アップも叶います! <年収例> ▼マネージャー候補/入社直後(年収453万円/月収31万円) ▼マネージャー/入社半年~(年収546万円/月収37.5万円) ▼エリアマネージャー/入社7年目(年収811万円/月収54.5万円)
- 東京都、神奈川県、埼玉県、愛知県の各ホーム ※配属先は居住地、希望、通勤の利便性を考慮の上、公共交通機関での通勤時間90分以内を目安に決定 ※当面の転勤はなし(異動は基本的に自宅から通勤可能な範囲) ※U・Iターン歓迎 ■東京都 世田谷区、練馬区、大田区、杉並区、板橋区、北区、新宿区、中野区、目黒区、渋谷区、町田市、府中市、調布市、三鷹市、武蔵野市、狛江市、小金井市 ■神奈川県 川崎市、横浜市、相模原市、大和市 ※南武線・東急線・小田急線沿線 ■埼玉県 さいたま市、川口市、草加市、戸田市、蕨市、幸手市 ■愛知県 名古屋市、豊田市、小牧市 ※受動喫煙対策:あり
- 月給31万8050円以上 ※上記月給には、固定残業代として月5万8050円以上の職務推進手当(時間外月30時間分相当)と地域基礎給2万円を含む ※超過分は時間外手当を別途支給 ※経験・スキルを考慮の上決定します ★マネージャー(ホーム長)就任後は役割職責手当とサービス体制手当を支給します。 ※役割職責手当該当者は時間外手当支給なし ★別途特別賞与 対象期間(6カ月)残業270h以下の場合、年間0.5カ月分を加算支給 ※役割職責手当対象者は支給対象外 【頑張りはしっかり評価・還元!】 評価は定量的な「業績評価」と、定性的な「能力の伸び」の両面から。毎年着実に昇給する仕組みがあります。ホームの責任者としての役割に対する手当も、任される拠点によって手当が加算される場合も。あなたの頑張りは昇給・昇格でしっかり還元していきます。 世の中に貢献できる仕事で、一緒に成長していきましょう!
- 設立 1977年
- 従業員数 -
- 平均年齢 36.9歳
求人情報 全1件
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グランヴィリオリゾート石垣島/設備管理責任者候補/残業少なめ
- NEW
- 【グランヴィリオリゾート石垣島】 国内外に開業予定を含む約400施設を展開中のルートイングループ。国内最大級の規模で、将来的には国内すべての都道府県に出店完了予定。ビジネスはもちろん、観光、シティユースと幅広いお客様にご利用いただいています。 【仕事内容】 リゾートホテル『グランヴィリオリゾート石垣島』内の設備管理業務を幅広くお任せします!ゆくゆくは設備管理部の責任者候補として、スタッフをまとめていただける方を求めています。 ■電気、給排水、ボイラー、空調など各設備の点検、修理・修繕 ■外部業者への依頼、打ち合わせ \仕事の特徴3つのPOINT/ POINT★1 これまでの経験を活かしてスキルアップ! 電気、給排水、ボイラー、空調等の工事や修理などの実務経験、設備関連資格をお持ちの方、工業系の学校で電気・機械系の科目を学んだことがある方など、これまでのスキルや経験を活かせます。 さらに幅広い設備に対応するスキルが身に付きます!宿泊のお客様もいらっしゃるのでコミュニケーションスキルも活かせます。 POINT★2 頼りになる仲間と働きやすい職場。 日々の業務は、朝礼と終礼でしっかりとコミュニケーションを取り、確認しながら進めていきます。基本的には各自担当する場所で作業を進めていますが、必要に応じてチームで作業することも。経験豊富な先輩達ですが、皆気さくで人柄が良く、しっかりとフォローしてくれますので、中途での入社でも安心してください! POINT★3 ワークライフバランス◎プライベートも楽しめる! 勤務時間は8:30~17:30。残業は基本的にほどんどなく、ワークライフバランスも整う環境です。趣味やプライベートの時間を大切にしているスタッフも多く、ONもOFFも活き活きとしています。社宅や寮があるので、U・Iターンを考えている方も安心です。
- 【沖縄県 石垣市】 <グランヴィリオリゾート 石垣島> 〒907-0024 沖縄県石垣市舟蔵2481-1 <アクセス> 南ぬ島石垣空港から車で約40分
- 月給26万5,000円~40万円(一律の手当を含む) ※経験やスキルを十分に考慮のうえで決定いたします
- 設立 2014年
- 従業員数 17,482名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全718件
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経験者歓迎!PV・DM・統計解析・薬事/残業平均月10H未満
- 【具体的にはGCP、GVP、GPSP省令等に基づいた各種業務】 ■PV:医薬品の有害事象収集および医学・薬学的に評価 ■DM:治験や臨床試験で得られたデータの管理 ■統計解析:生物統計学の手法を使ったデータの分析 ■薬事申請:薬機法に基づく新薬の承認申請 その他臨床開発に関わる業務 世の中には治療法が確立されていない病気で苦しむ方々が まだまだ多くいらっしゃいます。 新しい薬を世の中に送りだすサポートをすることで、 病気で苦しむ人々の治療へと繋がる、社会貢献度が非常に高い仕事です。 今回の募集では、それぞれのバックグラウンドから どのようなキャリアを積んでいくのがよいか、相談しながら配属先を選定します。
- 東京23区または大阪市内を中心とした配属先(製薬企業等) グループ会社等への出向はございません R&D事業部 PV臨床グループ 【東京営業所】東京都港区東新橋2丁目14-1 NBFコモディオ汐留4F 【大阪営業所】大阪市北区梅田1丁目1番3号 大阪駅前第3ビル5F
- ◆月給225,900円以上+資格手当+別途残業手当 想定年収:400万円~700万円 ※能力・資格・経験・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
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未経験歓迎/半導体エンジニア/63071/51251ー00
- NEW
- \\ お仕事内容 // ━━━━━━━━━━━━ PCやスマートフォンはもちろん、車や家電にも使用される私たちの生活に欠かせない半導体。 フィールドエンジニアとして半導体装置メーカーでの組立業務や納入した客先工場内でのメンテナンス業務などをご担当いただきます。 【 こんな業務をおまかせ! 】 ■工具やPCを使用するお仕事 ■新機種の試作や初期量産の対応 ■生産性や品質向上に向けた改善活動 ■装置の動作確認と調整、納入、客先立上げ ■製品のアフターメンテナンス など 【未経験から育てます】 今は上記の業務内容がわからなくても大丈夫です! 研修を重ねながら、じっくりと専門的な業務にチャレンジしていただきます。 未経験の方も着実にステップアップが可能! 世界中で求められている技術をイチから身につけることができます。 【国内外への出張もあり】 国内外のニーズに応えるための出張もあり。 出張先は国内各拠点、台湾、韓国、アメリカ、欧州、中国、シンガポールなど。 現場での作業がメインなので「英語がわからない…」という方でも大丈夫です! 「出張を利用して観光も楽しんでいます!」という社員も多数◎ ※出張時は別途日当手当を支給(出張先により支給額が異なる) \\ 入社後の流れ // ━━━━━━━━━━━━━ 【 導入研修 】★1~3カ月 製品についての知識や、必要スキルを学びます。 安全作業や工具の使い方など、しっかり教えるのでご安心ください。 【 OJT研修 】★配属後 各作業に手順書があり、慣れるまでは教育担当者と一緒に作業します。 始めから一人でお任せすることはありません! 【 ゆくゆくは… 】 ★最先端技術を磨きメンテナンスのプロへ ★マネージャーなど管理職に挑戦 ★営業や採用業務へキャリアチェンジ など あなたの適正や希望に沿ったキャリアを歩むことが可能です! キャリアUPすれば収入UPにもつながります。
- 【半額で住める社員寮完備/引っ越し代補助あり/転勤なし】東京・宮城・岩手・滋賀・熊本のいずれか ★配属先は希望を考慮のうえ決定します ━━━━━━━━━ ■東京都八王子市石川町2968-2 ■宮城県黒川郡大和町 ■岩手県北上市有田町 ■滋賀県彦根市高宮町480-1 ■熊本県合志市福原1-1 ※受動喫煙対策:あり(屋外喫煙場所設置) ※上記以外にも全国含め海外にも配属先がございます。 ☆将来的にグローバルチャレンジも可能です! ★U・Iターン歓迎! ━━━━━━━━━ ■引っ越し代補助あり ■社員寮完備 家賃の半額補助、初期費用等は会社負担です! 家具家電付きタイプの部屋もあり、一人暮らしのスタートにもおすすめです。 単身寮や家族寮もご用意しておりますのでご相談ください。 年2回、帰省旅費の支給もあります。 ★通勤サポートもあり! ━━━━━━━━━ マイカー通勤も可能! 交通費としてガソリン代の支給もあります。 無料の送迎を設けている拠点もあり、通勤ストレスが少しでも減るよう会社として取り組んでいます。
- 【月給】23万円~34万円+各種手当+残業手当 【月収例】375,000円 内訳:基本給242,000円+出張手当90,000円+残業手当38,000円+資格手当5,000円(電気工事士1種) ☆出張手当例 国内 3,000円/日 アジア 6,000円/日 欧米 10,000円/日 ※経験・能力、スキルなどを考慮の上、決定します。
- 設立 1879年
- 従業員数 16,296名
- 平均年齢 -
求人情報 全53件
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受付事務/土日祝休み/正社員登用率99.5%/tmtgs6
- NEW
- 自動車事故にあわれたお客様に、 保険金のお支払いを通じて「安心」をお届けするお仕事です。 具体的には… 自動車事故の中でも、 「定型的な保険金のお支払い業務」をメインにお任せします。 ■お客様・お相手への事故状況や被害状況の確認、アドバイス ■修理の手配、修理期間中のレンタカーの手配 ■専用システムを用いた保険金お支払いに関する事務手続き 詳しいお仕事の流れは当社HPをご覧ください! https://www.tokiomarine-tcs.jp/lp/recruit_songai/index.html#a01 入社後は研修を通して基礎知識を身に付け、 簡単な業務から対応していきます。 一定期間は指導担当者がつくため、 二人三脚で着実に成長することができます! ◆2025年10月1日からはグループ会社に出向となります◆ 東京海上日動が新たに立ち上げた、 共済金のお支払い業務を担うグループ会社で 一緒に働くメンバーを募集します。 出向までの期間、東京海上日動で丁寧に研修を行います。 お仕事の内容は、東京海上日動とほとんど変わりませんので、 研修期間の経験をそのまま生かしてご活躍いただけます。 安心してお越しください!
- 【2025年9月30日まで】 東京都千代田区三番町6-4 〔最寄り駅〕半蔵門駅、九段下駅 【2025年10月1日から】 東京都港区南青山1-1-1〔最寄り駅〕青山一丁目駅 〈変更の範囲〉 2025年10月1日より新たに設立したグループ会社へ 在籍出向となります。 【会社名】共同事務調査サービス株式会社 【勤務地】東京都港区南青山1-1-1 【事業内容】共済事故に係る調査・情報分析
- 月給21万2,590円 ※交通費・残業代別途支給 ※上記給与額には一律支給の手当を含みます ※出向後は実働時間が変更になるため、差分(15分)は手当を支給
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保険金支払に関するお客様対応・事務/未経験歓迎/tmtgs8
- NEW
- 自動車事故にあわれたお客様に、 保険金のお支払いを通じて「安心」をお届けするお仕事です。 具体的には… 自動車事故の中でも、 「定型的な保険金のお支払い業務」をメインにお任せします。 ■お客様・お相手への事故状況や被害状況の確認、アドバイス ■修理の手配、修理期間中のレンタカーの手配 ■専用システムを用いた保険金お支払いに関する事務手続き 詳しいお仕事の流れは当社HPをご覧ください! https://www.tokiomarine-tcs.jp/lp/recruit_songai/index.html#a01 入社後は研修を通して基礎知識を身に付け、 簡単な業務から対応していきます。 一定期間は指導担当者がつくため、 二人三脚で着実に成長することができます! ◆2025年10月1日からはグループ会社に出向となります◆ 東京海上日動が新たに立ち上げた、 共済金のお支払い業務を担うグループ会社で 一緒に働くメンバーを募集します。 出向までの期間、東京海上日動で丁寧に研修を行います。 お仕事の内容は、東京海上日動とほとんど変わりませんので、 研修期間の経験をそのまま生かしてご活躍いただけます。 安心してお越しください!
- 【2025年9月30日まで】 東京都千代田区三番町6-4 〔最寄り駅〕半蔵門駅、九段下駅 【2025年10月1日から】 東京都港区南青山1-1-1〔最寄り駅〕青山一丁目駅 〈変更の範囲〉 2025年10月1日より新たに設立したグループ会社へ 在籍出向となります。 【会社名】共同事務調査サービス株式会社 【勤務地】東京都港区南青山1-1-1 【事業内容】共済事故に係る調査・情報分析
- 月給21万2,590円 ※交通費・残業代別途支給 ※上記給与額には一律支給の手当を含みます ※出向後は実働時間が変更になるため、差分(15分)は手当を支給
- 設立 1945年
- 従業員数 24,000名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全20件
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未経験倉庫管理事務/車バイク通勤/11時半出社/年休121日
- NEW
- 配送センター内にてオフィス用品を中心に、データ管理や品質管理などをお任せします。 ◆. 具体的には _____ ■商品の事務処理(納品、破損、汚損に対する事務対応) ■出荷確認と在庫データ管理 ■実績資料の作成 ■代替品の発送 ■業者対応、電話対応 ■機器の修理依頼対応 ■倉庫内の環境整備、安全管理 など ※オフィスでの事務処理が全体の9割 ※「商品が届いていない」などのイレギュラー時には、倉庫内での商品確認や梱包作業などの管理業務も発生します <取り扱い商品> 文具・パソコン・コピー紙などのオフィス用品 ◆. 仕事のポイント _____ Point1. 朝の時間をゆっくり過ごせる 今回の募集では、11時半出勤で固定です。早起きが苦手な方や、朝の時間を家族と過ごしたい方にもおすすめの働き方です! <1日のスケジュール例> 11:30 出社/ユーザー対応・事務処理 15:00 休憩(45分) 15:45 電話対応・データ作成・発送準備 17:45 休憩(15分) 18:00 出荷に向け、各宅配業対応 20:00 対応内容をデータに移し作成 22:00 退勤 Point2. 未経験でも安心のフォロー体制 入社後は、安全管理を中心とした導入ガイダンスを経て、OJTを通じて先輩社員が丁寧に指導します。研修期間は3カ月あり、その後も一人ひとりの習熟度に合わせたフォロー体制が整っていますので、未経験でも安心して業務を開始できます。 Point3. 堅実なキャリアアップが可能 経験を積むにつれて、グループリーダーなどへのキャリアステップが可能です!
- 【車・バイク通勤可能/11時半出社/転勤なし】 ■関西支店 西大阪流通センター営業所 〒555-0041 大阪府大阪市西淀川区中島2-13-33 ※時間目安例(車・バイク乗車時間) 阪神電車「出来島」駅より10分 阪神電車「尼崎」駅より15分 JR「西九条」駅「野田」駅より20分 ※当営業所では、広々とした駐車場を完備しており、駐車場からオフィスまでのアクセスもスムーズです。当然ながら通勤手当も支給。 また車で5分圏内にコンビニエンスストアもあります。 ビル内には食事ができる休憩所もあり、休憩時間を有意義に過ごせます。 #受動喫煙防止対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 月給 20万円~+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します ※経験・スキル等を考慮し決定します
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トラック運転手/経験不問/賞与年2/完全週休二日/社員登用有
- NEW
- 【具体的な業務内容】 ・タンクローリー車へのLNG積込 ・タンクローリー車でのLNG(液化天然ガス)の輸送 ・タンクローリー車での液体の輸送 ★月1回程度、基本2泊3日で姫路市~栃木県佐野市まで輸送していただきます。 ・取引先の構内設備の保全修理 【1日の流れ(例)】※1日平均1~2運行 5:15 出勤 ▼ 5:30 点検実施後、充填実施 ▼ 7:00 充填完了、輸送先に向け出発(片道110km) ▼ 10:00 輸送先到着 ▼ 12:00 荷卸完了 ▼ 15:00 車庫帰庫、洗車等実施 ▼ 15:30 退勤 輸送の他に取引先の構内設備の保全や修理もお任せします。 具体的には、LNGタンクローリーの充填業務(基地側操作)や車両の点検・整備、その他保全業務です。 独り立ちできるようになるまで先輩社員が横乗りでしっかりサポートするのでご安心ください。 ドライブレコーダー完備!前方・車内常時録画や、 危険運転時アラーム発報機能も搭載しています。 【POINT:「2024年問題」に影響されにくい!】 「2024年問題」を踏まえた勤務時間の削減・給与の賃上げを行う会社は多いですが、 当社はもともと残業が少なく基本給や手当が高いため、その影響が少ないのが特長です! 【POINT:未経験歓迎!横乗りで先輩社員がしっかりサポート】 入社3カ月間は経験豊富な先輩社員が横乗りで実際の業務をサポートします。 輸送ルートや輸送後の業務の流れを一緒に確認しながら、実践的なスキルを身につけていただきます。 改善点や疑問点を解消できるように定期的に先輩社員や上司からフィードバックを実施しますので、未経験の方も安心してスタートできます。 【POINT:正社員登用制度もあり】 契約社員入社の8割の方が入社後1年で正社員に登用されています。
- 【マイカー通勤可(駐車場完備)】 大阪ガス株式会社 姫路製造所内/兵庫県姫路市白浜町灘浜1 <アクセス> 山陽電鉄「白浜の宮駅」 受動喫煙対策あり:屋内禁煙
- 月給19万9900円~27万1600円(一律乗務手当・一律食事手当を含む) ※一律乗務手当は、月2万7000円~6万8000円支給 ※一律食事手当は、月2700円~3600円支給 ☆当社では基本給や手当を高くしています。勤務時間が減少しても給与への影響が少ないのがポイントです!
- 設立 1995年
- 従業員数 -
- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全29件
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10名採用!採用担当/月収例33万円/営業・販売経験者歓迎
- 当社は、主に製造分野を専門に無期雇用派遣事業を展開している、人材派遣会社。あなたにお任せしたいのは、一人でも多くの方に入社してもらうための、採用(面談)業務です。 ー・ー・ー・ー・ー・ー 具体的な業務の流れ ー・ーー・ーー・ー・ー ▼面談 └応募者とオンラインまたは電話で面談 その方の現状や希望などのヒアリングを丁寧に行います。 └応募者にお仕事を提案 より詳しい条件(寮の有無や交通手段など)の確認作業も行います。 ▼事業所に連絡・内定 └配属希望先の担当者へ応募者の情報を共有 └応募者と企業の希望がマッチしたら内定! 内定後、応募者がスムーズに入社できるように、応募者サポートや社内調整等をしていきます。 ▼入社フォロー └応募者が当社社員として就業スタートできるよう、フォローします。 ◎1日あたり5~7件の応募者と面接を行います。 ◎入社時はオリエンテーション後、基本的に先輩社員がOJTで仕事をレクチャーします。先輩社員も全員が未経験からのスタート! ー・ーー・ーー・ー ここがPOINT ー・ーー・ーー・ー ★インセンティブ制度あり★ 採用・定着実績に応じて支給します。 <支給実績例> ◎月21万円(月間30名採用・定着) ◎月38万円(月間40名採用・定着) ★未経験から採用業務に携われる★ 当社の面談は、一人でも多くの人に入社してもらえるよう「提案」をするお仕事です。 営業・販売などで培った提案力や数値目標への意識の高さを重要視しているため、採用の知識は必要ありません!
- 【全国募集】リモート勤務のため、勤務場所はご自宅となります。 ― 下記は当社の所在地となります ― <本社> 東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階 <オフィス> 全国22拠点で募集中! 詳細は[勤務地一覧を見る]よりご確認ください。 ★入社日~3日間は研修として五反田オフィス(本社/東京キャリアセンター)に出社いただく想定です。研修後、在宅勤務(リモート)となります。 ※いずれの勤務地でも、受動喫煙対策あり
- 時給1200円+各種手当+インセンティブあり <月収例> 1)月収33万2000円(1日8h勤務、入社数20件の場合) └ 時給1200円×8h×20日+インセンティブ(7000円×20件) 2)月収36万7000円(1日8h勤務、入社数25件の場合) └ 時給1200円×8h×20日+インセンティブ(7000円×25件) ※各種手当:残業手当・休日出勤手当 ※インセンティブ詳細: あなたが面談した応募者が入社→在籍1カ月以上経過後、1名につき7000円支給します。
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半導体製造装置の生産サポート/未経験歓迎/日勤/土日祝休み
- / 未経験から大手半導体メーカーで 最先端技術に携わる! \ 仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 洗浄や塗布を行う装置の生産サポートや、現場作業をお任せします。各部署や拠点との連携や報告が大事なお仕事なので、コミュニケーション力を活かして活躍できます! <具体的には…> ■試作機の組立、調整、検査業務 ■部品や装置の洗浄業務 ■付随する生産サポート業務 ※クリーンルーム作業あり ※空調完備の快適環境で働けます! <1日の流れ> ▼08:50 出社・着替え ▼09:00 朝礼 ▼09:10 業務開始 ▼12:00 昼食・休憩 ▼13:00 作業再開 ▼17:30 作業終了、勤怠登録 ▼17:40 退勤 一押しポイント♪  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■未経験入社8割! 入社後には配属先での研修あり。みんなイチからスキル取得しています! ■安心のキャリアパートナー制度! 専属のキャリアパートナーが一人ひとりの働き方をサポート。仕事やキャリアに関する事をいつでも相談できます♪ ■今、お金がなくても大丈夫! 日払いOK!給与受け取り日を「選べる」&働いた分の給与が最短5分で受け取り可能! ■配属先企業へ正社員になれるチャンスあり♪ 昨年は会社全体で約170名が未経験入社から大手・優良メーカーの正社員になりました。 ■社員食堂完備! 250~500円程度の格安価格で、栄養バランスのとれた食事を楽しめます! ■工場徒歩1分に銀行ATMあり! 大阪・京都・名古屋などの主要都市へのアクセスも良く、過ごしやすい・働きやすい環境です♪
- 車・バイク通勤OK(構内無料駐車場あり)/社宅あり(補助あり) 【勤務地】彦根テクノロジーCF ■滋賀県彦根市 ■最寄り駅:スクリーン駅から徒歩7分・車1分 ■通勤手段:徒歩、車、バス、自転車、電車、バイク ※名神高速道路「彦根IC」より車20分 ※構内無料駐車場利用可 <社宅・寮完備> 社宅費補助あり!家族入寮・カップル入寮もOK! ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり)
- \月収例24万円以上!/ ★給料前払い(日払い)OK ※規定あり 月給:21万円~ 月収例:24万7212円(月給+各種手当) ▼各種手当内訳 ※法定内残業手当:1万7212円/月 ※法定外残業手当:2万円/月 【無期雇用派遣】 派遣元である当社での[正社員雇用]です。 当社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先で勤務します。 派遣先で働いていない期間が発生しても、雇用契約・給与支給は継続されます。
- 設立 1949年
- 従業員数 12,898名
- 平均年齢 42.4歳
求人情報 全444件
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未経験から始められる住宅リフォームの営業/研修・サポート充実
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- ーー ★家づくりに挑戦してみませんか? ーー お客様の愛着あるお住まいを「新築同様」に再生し、「この世に1つしかない、かけがえのない我が家」を作り上げるお仕事です。 「大規模リフォーム受注実績全国No.1*」「マンションリフォーム売上11年連続全国No.1*」といった実績から営業のしやすさを実感していただけます。 <具体的には> お問合せ→現地調査→耐震診断→設計→プラン提案→見積もり→契約→着工→施工管理→引渡しまで、一貫して担当することが特徴です。 <飛び込み営業なし> リフォームを考えていないお客様にゼロから営業することはありません。7割はHPなどのお問い合わせ、3割は現場見学会やイベントからの反響です。反響が少ないときには、過去お問い合わせをいただいたお客様へお電話を行います。 ーー ★未経験歓迎! 最長6カ月の研修でしっかりフォローします ーー 入社後は、配属先でのOJTで仕事を知る(4週間)→本社での集合研修でノウハウを学ぶ(2週間)→配属先でのOJTで実践する(2週間~)、トータル最長6カ月の手厚い体制で徹底サポート! <さらに…> ◎25年間・15万棟の間取りベースあり ◎工事価格算出、耐震診断もシステム化 ◎施工図面は専任担当がチェック 業務は驚くほど効率化されているので、スピーディーに進められます。受注3棟目までは先輩がつきっきりでサポート。3棟目が終わるころには「次は自分でできそうだな」と実感できますよ! 【2025年4月1日から新会社となります】 「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 ★東京への挑戦を後押しする制度あり!詳しくは福利厚生欄をcheck!
- ★転居を伴う転勤なし ★直行直帰OK ★自宅から無理なく通勤可能 ★全国で募集!あなたの街で働けます ★U・Iターン歓迎 【急募エリア】 ■新築そっくりさん 北海道/札幌 東北/仙台、郡山、盛岡、青森、秋田 関東/新宿、立川、町田、船橋、柏、千葉、富里、水戸、つくば、横浜、相模原、藤沢、厚木、横須賀、小田原、さいたま、上尾、所沢 、越谷、熊谷、久喜、宇都宮、小山、大田原 甲信越/長野、新潟、甲府 東海/名古屋、豊橋、静岡、浜松、岐阜、多治見、四日市 関西/大阪、堺、吹田、枚方、高槻、奈良、香芝、西宮、姫路、加古川 中国・四国/岡山、広島、松江、山口、下松、下関、高松、徳島、松山、新居浜、高知 九州/福岡、北九州、久留米、長崎、大分 ■マンションリフォーム 東京/新宿、町田 神奈川/横浜、川崎 東海/名古屋 関西/大阪 福岡/福岡、北九州 <受動喫煙対策> ※オフィスフロア内禁煙 ※喫煙可能場所は勤務地により異なる
- ■都市圏 月給29万2000円(固定残業手当月58時間分9万2700円含む)+高率歩合給制度 <該当エリア> 東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良・愛知・三重・岐阜・静岡 ※今回の採用地域は「勤務地」欄をご確認ください ■その他 月給27万1000円(固定残業手当月58時間分8万6100円含む)+高率歩合給制度 ★平均年収★(全国平均/2023年実績) 新築そっくりさん:900万円 マンションリフォーム:725万円 経験を積み実績を築けば、着実にキャリアアップできます。実際に営業未経験からスタートし、大幅に収入アップを実現する人も多数います! ★現在の最高年収は「2980万円」です。 ※高率歩合給は獲得粗利額の最高30% ※経験者採用の場合は入社13カ月までに限り月給33万4000円(固定残業手当月58時間分10万6100円含む) ※上記すべての固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給
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高級マンションのフロントコンシェルジュ/日勤・残業月10h程
- ―――――――――― ■コンシェルジュ独自の研修プログラム ―――――――――― ・導入マナー研修 お辞儀の角度や敬語、立ち居振る舞い、電話の取り方など、外部講師による接客の基礎を学べる機会があります。 ・英会話研修 全体の2割程度が外国人のご入居者様なので、語学スキルを活かすチャンスが多く発生します。英語に自信がない方も、希望により英会話レッスンを受けられます。「タクシーを呼んでほしい」など実務に合わせた英会話や、講師による課題の添削も行っています。 ・接客スキルチェック 年に1度、マナーチェックを行っています。細かいチェック項目に基づいて評価を行い、しっかりと自分の成長を感じることができます。 ―――――――――― ■具体的な業務内容 ―――――――――― ・受付 入居者様のお出迎え、来客のご案内、宅配便・郵便物・クリーニングのお預かり など ・手配 パーティールームや会議室、共有施設の予約、ルームクリーニングの手配、ハイヤーの手配、レストランの手配、不在時の代理対応 など ・事務 設備メンテナンス・定期清掃のお知らせや、スケジュール調整・入退去手続きの準備 など ―――――――― ■キャリアステップ ―――――――― ・適性や希望により、マネージャー職へのキャリアアップの実績もあります。「中庭を季節が感じられるスペースにしたい」「お部屋の壁紙や設備を見直そう」など、施設そのものに関する提案も行えます。 ・年に1度、振り返りと希望を伝える面談がありますので、将来のキャリアや方向性について上司に相談ができます。
- ~マスコミにも取り上げられる「ラ・トゥール」シリーズ~★転居を伴う転勤なし 【東京】六本木・代官山・渋谷・新宿・汐留・神楽坂・芝公園 ほか ※全て都内の一等地にあります ※U・Iターン歓迎
- 月給28万4000円~+賞与年2回+時間外手当 ※経験・スキルにより判断します ■年収例 400万円(月給28.4万円+賞与) 425万円(月給30.5万円+賞与) 450万円(月給32.5万円+賞与) ※時間外手当は別途支給 ※昇給制度あり
- 設立 1923年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業総合職(営業所長育成コース)/未経験歓迎/年収848万円
- ☆pickupタブもぜひご確認ください! 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長(管理職)を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメントスキル・人間力を身につけ、着実にキャリアアップできる環境です! ◇3年間の研修内容は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■基礎研修/通算3ヵ月(千葉ニュータウン研修センターにて) 最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、フコク生命の歴史、生命保険の基礎知識を習得。 その後、担当エリアで実際に営業を行う募集実習を行います。 ■現地研修/通算6ヵ月 配属先の営業所にて現地研修。 お客さまアドバイザーの新規採用、活動基盤の開拓 、お客さま対応など、現場での個人営業を学びます。 ■事務研修/2ヵ月 お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理などを習得します。 ■採用研修/1ヵ月 配属先の営業所にて採用スキルを学びます。 ■所長補佐 お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援などを担当。営業所の経営に欠かせない経験と知識を積みながら、FPなどの必須資格も取得していきましょう。 ▼晴れて営業所長に! ◇営業所長の仕事って?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最適な生命保険をお届けするお客さまアドバイザーをまとめあげ、営業所の活性化と実績向上を図るのがミッションです。 <具体的には> ■お客さまアドバイザーの採用・人事・育成 ■予算管理 ■営業戦略の策定 ■営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■販促用のツール企画 など ☆ZoomなどのWebツールによる営業も実施中! ☆提案先は法人・個人両方
- 【U・Iターン歓迎】全国各支社で募集中!ご希望をお聞かせください <2018年から7年連続で「健康経営優良法人」に選出!> ■土日祝休み ■年休127日 ■有給は初年度最大16日、入社時に付与 ■育産休の取得実績、男女ともに100%! ■5日以上の連続休暇OK! 富国生命には「仕事とプライベートのどちらも大切にするのも、営業所長の仕事の1つ」という考え方が浸透しています。 メンバーの見本となる営業所長こそ率先してメリハリよく働けるよう、全社をあげて業務効率の向上に取り組んでいます。 <勤務地詳細> 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、新潟、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※入社後3年間は面接を受けた支社に配属となります ※受動喫煙対策あり
- 月給25.5万円~(2024年度)、月給30万円~(2025年4月給与改定後) +家族手当(1.1万~4.7万円)・住宅手当(2.1万~4万円)+成績給(平均2.8万円) ※月給は入社時年齢により決定します。 ※さらに他生保での営業所長経験をお持ちの方は、資質などを考慮します。 ※諸手当の詳細は待遇・福利厚生をご覧ください。 ※成績給の平均月額:2万8000円(現地研修~採用研修の期間の支給実績) <給与改定前の入社時月収例> ■36万2000円/32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給28万5000円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 <給与改定後の月収例※営業所長登用前> ■40万7000円/32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給33万円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 ※営業所長登用時にはさらに収入アップが見込めます。 ※各種手当詳細は、福利厚生をご覧ください。
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営業総合職(営業所長の育成採用)/未経験歓迎/年収848万円
- NEW
- ☆pickupタブもぜひご確認ください! 営業総合職は3年間の研修を通して営業所長(管理職)を目指すキャリアコース。未経験採用を前提としているからこそ、時間をかけて育てる体制が整っています。金融知識・マネジメントスキル・人間力を身につけ、着実にキャリアアップできる環境です! ◇3年間の研修内容は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■基礎研修/通算3ヵ月(千葉ニュータウン研修センターにて) 最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、フコク生命の歴史、生命保険の基礎知識を習得。 その後、担当エリアで実際に営業を行う募集実習を行います。 ■現地研修/通算6ヵ月 配属先の営業所にて現地研修。 お客さまアドバイザーの新規採用、活動基盤の開拓 、お客さま対応など、現場での個人営業を学びます。 ■事務研修/2ヵ月 お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理などを習得します。 ■採用研修/1ヵ月 配属先の営業所にて採用スキルを学びます。 ■所長補佐 お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援などを担当。営業所の経営に欠かせない経験と知識を積みながら、FPなどの必須資格も取得していきましょう。 ▼晴れて営業所長に! ◇営業所長の仕事って?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最適な生命保険をお届けするお客さまアドバイザーをまとめあげ、営業所の活性化と実績向上を図るのがミッションです。 <具体的には> ■お客さまアドバイザーの採用・人事・育成 ■予算管理 ■営業戦略の策定 ■営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■販促用のツール企画 など ☆ZoomなどのWebツールによる営業も実施中! ☆提案先は法人・個人両方
- 【U・Iターン歓迎】全国各支社で募集中!ご希望をお聞かせください <2018年から7年連続で「健康経営優良法人」に選出!> ■土日祝休み ■年休127日 ■有給は初年度最大16日、入社時に付与 ■育産休の取得実績、男女ともに100%! ■5日以上の連続休暇OK! 富国生命には「仕事とプライベートのどちらも大切にするのも、営業所長の仕事の1つ」という考え方が浸透しています。 メンバーの見本となる営業所長こそ率先してメリハリよく働けるよう、全社をあげて業務効率の向上に取り組んでいます。 <勤務地詳細> 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、新潟、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※入社後3年間は面接を受けた支社に配属となります ※受動喫煙対策あり
- 月給25.5万円~(2024年度)、月給30万円~(2025年4月給与改定後) +家族手当(1.1万~4.7万円)・住宅手当(2.1万~4万円)+成績給(平均2.8万円) ※月給は入社時年齢により決定します。 ※さらに他生保での営業所長経験をお持ちの方は、資質などを考慮します。 ※諸手当の詳細は待遇・福利厚生をご覧ください。 ※成績給の平均月額:2万8000円(現地研修~採用研修の期間の支給実績) <給与改定前の入社時月収例> ■36万2000円/32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給28万5000円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 <給与改定後の月収例※営業所長登用前> ■40万7000円/32歳、既婚、子1人、首都圏在住 └月給33万円+住宅手当4万円+家族手当3万7000円 ※営業所長登用時にはさらに収入アップが見込めます。 ※各種手当詳細は、福利厚生をご覧ください。
- 設立 2000年
- 従業員数 1,688名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全31件
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食に携わる企画管理職/未経験歓迎/リモート勤務や時短勤務可
- NEW
- 【具体的な仕事内容】 ※ポジションは経験やご志向・適性を考慮し、打診させていただきます ■ECマーケティング担当 (1)新規顧客獲得 幅広いマーケティング手法を通じて、新規顧客獲得を行っていただきます。 データ分析やマーケットリサーチを活用し、市場のニーズに即した戦略を展開します。 ・訴求方法の改善とカスタマージャーニーの設計 ・適切なメディアの開拓とプランニング(ディスプレイ広告、リスティング広告、SNS広告など) (2)商品・販促企画 ECサイトにおける「売り場」を担当し、商品・サービス・販促の企画から運用まで行います。 ・販売データ・お客様・市場動向の分析 ・分析に基づいた担当売り場・商品の販売戦略の立案・実施・改善 ・WEBを活用したプロモーションプランの企画・立案・実行(関係部門との協働) ※部門全体に影響を及ぼす大小さまざまなプロジェクトに参画し、プロジェクトをリード、あるいはメンバーとして取り組みます。 ■商品企画 食品宅配ブランドをご利用いただいていらっしゃるお客様にお届けする商品を企画していただきます。 ・お客様のご要望やご思考をとことん考え、仮説を生み出し、企画、開発していただきます。 【以下ポジションをお任せする場合もございます】 ・他社ECサイトのコンサルティング ・新規ブランド・サービスのプロデュース ・商品の買い付けや商品管理 ・グリーンシフトに関わる新規事業開発 ・ECサイトのオペレーション ・事業・サービスの業務設計 ・カスタマーサポート ・その他事業推進に関わる各種ポジション ・各種コーポレートのポジション ますます多様化する食領域の課題に対し、当事者意識を持ち、食のベンチャー企業として、食の未来をスピーディーに良くしていきたいと考えています。 そのためにも、オイシックス・ラ・大地のブランドや事業のさらなる拡大に取り組んでくれる仲間を募集しています。
- 【本社】※転勤なし※リモート勤務可※U・Iターン歓迎 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー5F <アクセス> JR線「大崎駅」より徒歩5分/りんかい線「大崎駅」より徒歩5分 ※勤務地受動喫煙対策あり
- 【予定年収】 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 【月額】 月額33万円~50万円(12分割) ※12分割して1/12を月々支給 ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します ※残業代は別途全額支給します
- 設立 1928年
- 従業員数 11,246名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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予約制ホスピタリティドライバー/連休取得可/平均月収57万円
- 移動や日々の生活、病院や冠婚葬祭の式場などへの送迎はもちろん、役所・銀行やお買い物へのお付き添いなど、ご高齢の方やお身体が不自由な方のご要望にお応えし、移動や日常生活をサポートしていただきます。 当サービスは完全予約制。 お客様のお身体の状態に合わせたルートなどの下調べをしっかりと行い、サービスを行うことができますよ。 当社の車両はすべて、ゆったりお乗りいただける「ジャパンタクシー」。 さらに、車椅子でもご乗車いただけます。 介護経験や介護職員初任者研修、普通救命技能認定(AED)など資格や経験がある方は、当サービスで活かしていただけます。 ※いわゆる介助タクシーとは異なりますので、介助などを行うことはございません。 【安定基盤と働きやすい好環境で感動を創出!】 40代、50代活躍「多くの人を幸せにできる特別なサービス」 買い物、病院、お墓参り、散歩など… 私たちが当たり前だと考えている日常も、ある人にとっては、当たり前ではないこともあります。 年齢を重ねて自由に身体を動かせない方、身体が不自由で一人で出かけることが不安な方。 そんな方たちに、当たり前の日常を提供したい、そんな思いでケア・サポートサービスは誕生しました。 まるで執事のような細やかな気遣いとサポートで、お客様の日常を支えます。 それぞれのお客様のニーズにお応えすることはもちろん、お客様に安心して過ごしていただく環境づくりが何よりも大切。 当社では、介護職員初任者研修、ホームヘルパー、普通救命技能認定(AED)など、役立つスキルや資格を会社負担で取得することができます。 自分のスキルアップにもつながりますし、お客様の安心にもつながります。 人の役に立ちたい、自分のスキルアップも叶えたい。 そう考えている方には、ピッタリの環境です!
- 日本交通板橋営業所
- 月給:40万円以上 ◆入社後1年間は435万円以上の給与保証あり!規定有 乗務開始~3ヶ月間:月給40万円 4~12ヶ月目:月給35万円 ◆給与保証額を超える売上を確保できた場合は、その分上乗せした給与を支給 平均月給57万円★年収800万円を超える社員も多数在籍 ▼保障給期間以降 月給188,600円+歩合給+賞与 ※歩合率 62%(業界最高水準) ◆配属前の研修期間中(最長3ヶ月)は日給1万円+交通費支給 ※休日+年間144回の明け休み ※隔日勤務の場合、明け休み(出勤の翌日は休み)があるので、1週間のうち出勤するのは3回以内です。 しっかり休むことができるから、メリハリのある働き方ができます。 ★明け休みとは? 明け休みとは、出勤日の翌朝に勤務が終了し、その後24h勤務がないこと。 出勤日&明け休みの繰り返しとなるため、とても規則的な働き方です。 実質、月17~19日が休みとなり、また平日に休みが取れることも特徴的です。 趣味や家族との時間を充実させることができます。
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人気GOアプリ予約ドライバー/未経験歓迎/月給40万円~保証
- 15年連続売上No.1(※)の日本交通の総合研修センターがあるのが、赤羽営業所です。 充実の研修と温かなフォローがある環境で安心してスタートしましょう! 【 入社後の研修&フォローの流れ 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼STEP1:第二種免許の取得 全額会社負担で第二種免許を取得。 その後、総合研修センターで研修を行います。 ▼STEP2:接客サービス&地理の習得 研修センターで基礎を学んだ後は同乗研修へ! ベテランの班長が同乗して実務スキルを指導。 運転・接客のほか、早道・近道や お客様が多いエリアも教えてもらえます。 ▼STEP3:営業ノウハウの習得 乗務員デビュー後も研修やフォローあり! 新人期間中は乗務の前後に、 毎回班長とのミーティングを実施。 何でも相談できるので前向きにお仕事ができます。 【 研修終了後の働き方について 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大人気の配車アプリ「GO」の普及により、 スマホでご予約をいただくお客様が中心です。 その配車件数は月間約190万件以上もあり、 配車のお客様に対応するだけで売上が自然と伸びていきます。 【 会社とは思えない施設が多数! 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会社の中に下記のような嬉しい施設の数々を ご用意しています。もちろん社員はいつでも 使い放題!「今までのジムを退会して会社の ジムを使うようになりました!」という 社員もおり、支出を抑えながら 仕事以外のライフスタイルも充実できます。 ★「フィットネスジム」 ★「展望大浴場」 ★「高級マッサージ機」 ★「ゴルフ練習場」 ★「野球場」 ★オートロック式で安心の「女性用フロア」 …ほかにも「図書室」「カフェテラス」なども完備! (※)日経MJ「第42回サービス業調査」ハイヤー・タクシー部門
- 東京都北区浮間5-4-51(最寄駅:北赤羽駅、浮間舟渡駅、志村坂上駅) ※車・バイク・自転車通勤OKです! ※転勤は一切ありません。U・Iターンも歓迎! 【アクセス】 ・JR埼京線「北赤羽駅」より徒歩10分 ・JR「浮間舟渡駅」より徒歩15分 ・都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩15分 <社員専用の施設が充実!> 赤羽営業所には、心身ともにリフレッシュできる 設備が充実しています! ★運転での疲れを癒す「展望大浴場」 ★健康のために体を動かせる「フィットネスジム」 ★好きな雑誌や新聞が読み放題の「図書室」 ★気分転換や休憩ができる「カフェテラス」 ★オートロック式で安心して入浴・仮眠ができる「女性用フロア」
- ★入社後、1年間の給与保証あり! └月給40万円保証×3カ月+月給35万円保証×9カ月(規定あり) <給与保証ってどんな制度?> 乗務にじっくりと慣れていただけるよう、 売上に関係なく給与を保証します。 保証額を超える売上を確保できたら、 もちろんその分を上乗せ支給します! ★入社後13カ月以降 └月給18万8600円(一律手当含む)+歩合+賞与年3回 ※歩合率62%(業界最高水準) ※配属前の研修期間中(最長3カ月)は日給1万円+交通費全額支給! ※入社初年度から年収800万円を超える方もいます!
- 設立 2000年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全88件
-
物流設備メンテナンス/最新鋭の設備が多数/物流業界未経験歓迎
- NEW
- ★業務拡大による増員採用です!★ 物流拠点(FC/フルフィルメントセンター、SC/ソートセンター)内のベルトコンベアをはじめとする物流設備を問題なく稼働させるため、以下の業務をお任せします。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施 ※まずは物流設備の保全・保守を行います。既存のフローに加え改善・改良を手掛けることで、今までに培ってきたスキルを幅広い領域で応用できます。 ※常によりシンプルな新しいアイデアを模索し、予防保全や故障修理といった日常業務などにも柔軟に対応することが大切です。 【取り扱う設備の一例】※拠点によって異なります ■Amazon Robotics(商品棚を持ち上げて移動させるロボット) ■荷合わせシステム(同じお客様が注文された商品を一つにまとめる設備) ■パッキング設備(荷合わせした商品をまとめて梱包する設備) ■仕分け設備(発送先への仕分けを行う設備) 【入社後のフォローアップ】 まずは物流拠点内の設備に関する説明や安全教育からスタート。その後1カ月程度は先輩社員と一緒に業務を進めます。現場のレイアウトや、物流設備の基本的な仕組みや対応方法を身につけていただきます。 先輩社員・マネージャーは、それぞれの技術分野のスペシャリストばかり。仮に業界未経験でも、保全・保守・制御設計経験があれば安心して技術を習得できる環境です。 【Amazonのカルチャー “改善” 】 日本の製造業界で培われてきた「日々、業務を改善する」という文化は、Amazonにも根付いています。 Amazonが考えるメンテナンスとは、故障などのエラーが起きてから対応する「待ち」の仕事ではありません。そもそもの故障が起こりにくいよう、ときには設備の仕様から改善していく「攻め」の姿勢を歓迎します。
- 【U・Iターン歓迎】全国の拠点(勤務地詳細は下記をご覧ください) 2025年に大阪府茨木市(最寄駅:茨木駅)に新規拠点がオープン予定 ※既存の茨木FCとは別に新規立ち上げ予定です ※ご入社のタイミングによっては、新拠点のオープンまで他拠点でのトレーニングとなる可能性がございます 埼玉県:上尾、坂戸、川口、久喜、川越、狭山日高、狭山広瀬台 東京都:青梅、品川 千葉県:市川、流山、千葉みなと 神奈川県:相模原、相模湖、小田原、川崎 岐阜県:多治見 大阪府:茨木、茨木/New、堺、藤井寺 京都府:京田辺 兵庫県:尼崎 佐賀県:鳥栖 ※本人の希望、居住地を考慮して決定します ※勤務地については、初期配属は希望拠点となり、将来的な転勤は個々人の事情を考慮の上決定させていただいております。 (居住地と初任勤務地の距離に応じ、転居サポート制度有)
- 年俸450万円以上 ※経験・能力を考慮し優遇します。 ※時間外手当、深夜勤務手当を勤務時間に応じて別途全額支給します。 ※年俸額の1/12を月々支給します。
- 設立 1927年
- 従業員数 10,918名
- 平均年齢 -
求人情報 全12件
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事務職/未経験歓迎/育児・介護サポート充実/残業月10h以下
- \仲間と一緒に安心スタート♪/ 業務拡大に伴い、複数部署での大規模募集です! 集合研修とOJTによる充実した育成体制を組んでおり、みんなで一緒にスタートできるのも心強いポイントです♪ あなたの適性に合わせた業務をお任せするので、お気軽にご応募ください。 ※保険の営業活動は一切ありません! ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ※配属については、ご本人の適性及びご希望を考慮して決定いたします <東京の各オフィス> ◎人事領域・経理領域・営業支援領域など ・データ抽出・入力・資料作成業務 ・書類作成・点検・郵送業務 ・照会対応業務 ・会計業務 ・システムの開発・保守・運用業務 など <柏オフィス> ・保険金や給付金等の支払い査定業務 ・新契約の引受査定業務 ・データ抽出・入力・書類作成業務 ・書類作成・点検・郵送業務 ・照会対応業務 ・会計業務 ・システムの開発・保守・運用業務 など <北九州オフィス> ・保険金や給付金等の支払い査定業務 ・データ抽出・入力・書類作成業務 ・書類作成・点検・郵送業務 ・照会対応業務 など ━━━━━━━━━━ 未経験でも安心です! ━━━━━━━━━━ 入社後は丁寧なOJT研修からスタート! 業務や部署によって研修内容・期間は異なりますが、あなたのスキルに合わせて数カ月~数年単位でしっかりとサポートするので、未経験の方もご安心ください。
- 【転勤なし/配属先は希望を考慮】東京、千葉、北九州のいずれかのオフィスへ配属します ★東京都勤務をご希望の方は、オフィスは当社にて決定しますので予めご了承ください ■大手町オフィス 東京都千代田区大手町2-1-1 大手町野村ビル <アクセス> ・JR「東京駅」丸の内北口より徒歩5分 ■台場オフィス 東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー <アクセス> ・ゆりかもめ「台場駅」「青海駅」 ・りんかい線「東京テレポート駅」徒歩5分 ■小日向オフィス 東京都文京区小日向4-2-8 文京小日向ビル <アクセス> ・丸ノ内線「茗荷谷駅」徒歩6分 ■早稲田オフィス 東京都文京区関口1-33-2 大樹生命早稲田ビル <アクセス> ・東西線「早稲田駅」徒歩11分 ■柏オフィス 千葉県柏市東上町8-18 柏事務センター <アクセス> ・常磐線/東武野田線「柏駅」東口徒歩10分 ■北九州オフィス 福岡県北九州市小倉北区紺屋町12-4 北九州小倉ビル <アクセス> ・北九州都市モノレール小倉線「平和通駅」徒歩10分 ・JR「小倉駅」徒歩12分 ※受動喫煙対策:分煙
- 【東京・千葉】月給20万4,000円以上 【北九州】月給18万6,000円以上 ※ご経験やスキル等を総合的に判断し、決定いたします ※残業代は別途全額支給します ※地域によって給与が異なります
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ライフコンサルタント/未経験歓迎/年休120日以上/土日祝休
- お客様の人生の大切な瞬間を支え、理想の未来を一緒に描くお仕事です。 「結婚」「育児」「老後」といったライフステージの変化に寄り添いながら、信頼を築く提案を行います。 *☆ 3ヶ月間の研修があるからはじめてでも安心! ☆* ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 入社後は専任の教育スタッフが研修を実施。 終了後も2年間は、サポート研修(月1回)を行います♪ 「名刺交換のやり方がわからない……」 「PC操作はちょっと自信がないかも」 そんな方でも大丈夫! イチから丁寧にお教えしていきます。 \研修内容/ *ビジネスマナーの基礎 …名刺交換や電話の取り方など *商品知識や販売スキル *リモートでの営業方法 …PC操作やWebロープレなど *金融知識・社会保障・保険税務面からのコンサルティング方法 ============== *☆ 仕事内容 ☆* ‥‥‥‥‥‥‥‥ *ヒアリング 保険に関心をお持ちのお客様に、 経済状況や人生プランなどの現状をお伺いします。 *保険プランの提案 お伺いした内容をもとに、 最適なプランを設計・ご提案します。 *ご契約およびアフターサービス ご契約後も定期的なフォローアップで、 ライフステージの変化に応じた提案や見直しを行います。 ============== \既存顧客がメイン/ 営業職がはじめての方も安心! 信頼関係が築きやすく、ご提案しやすい環境です。 \「契約して終わり」ではありません/ 長期的な視点でお客様と向き合い、 将来設計まで考えた提案が大切です。 \安心のサポート体制/ 営業未経験者が多数活躍中! 充実の研修と先輩社員のフォローで、 安心してスタートできます。
- 【大樹生命保険株式会社 東京南支社 南蒲田営業部】 東京都大田区南蒲田2-16-2 テクノポートカマタ大樹生命ビル別館2F \Access/ ◆京浜急行電鉄「蒲田駅」より徒歩7分 ◆JR京浜東北線「蒲田駅」より徒歩15分
- いずれかの給与体系をお選びいただけます。 ※当社規程による所定の要件を満たした場合 ■特選コース 保障額:30万円、25万円、20万円 より早い段階から実践的な活動を行います。 入社後18ヶ月間は保障給制度があり、 入社時に決定した金額が保障されます。 ■一般コース 月給:20万円 固定給の割合が大きく、徐々に比例給 (業績に連動して支給される給与)に シフトできる給与体系です。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ 【給与例】 特選コース・25万円で入社した場合 入社1年目:月収25.0万円 入社3年目:月収42.5万円 入社5年目:月収50.8万円 ※当社査定上の指標要件を満たした場合
- 設立 1972年
- 従業員数 8,569名
- 平均年齢 -
求人情報 全63件
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賞与4回・未経験歓迎の保険営業
- 【お客さまのライフプランに寄り添いサポート】 個人、法人のお客さまに保険商品の提案により、最適な保障プランの設計・ご提案・コンサルティングを行います。個人・法人の選択や、アプローチ方法、エリアなどはあなた次第。大きな裁量のもと活躍できる環境です。こまめにコミュニケーションを取りながら、お客さまに寄り添いサポートをお願いします。 【全国TOPクラスのセールスパーソンのノウハウが蓄積!】 基本的に営業先の選定やアプローチ方法は個人の裁量にお任せしています。しかし、当オフィスでは全国TOPクラスのセールスパーソンが複数在籍しているため成功のための営業ノウハウが十分に蓄積されています。皆さんが成功するために朝礼や勉強会で共有し全面的に皆さんをサポートする体制が整っています! 【入社後の流れ】 入社前は、保険の基礎知識、マーケット状況、販売計画の作成などの情報提供を行い、スタートダッシュをするための準備を行います。初めの1ヶ月はWebでの研修を実施し、その後、5つのチームのいずれかに配属され、各リーダーのもと、名刺交換から商談・フォローまでイチから身につけられます。並行してeラーニングなどによる研修やチーム内での勉強会にも参加します。いずれのリーダーも生命保険業界未経験で当社に転職しているので、みなさんと同じ立場に立ったアドバイスを心がけています! 【様々なニーズに対しコンサルティングを実施】 ■結婚、出産、子どもの教育資金に悩む方 ■老後資金の準備を考えている方 ■事業承継を検討されている企業など ※上記は一例です。 【主な提案商品】 ■生命保険 ■医療保険 ■一時払保険 ■外貨建終身保険
- 霞ヶ関エイジェンシーオフィスでの勤務 【住所】 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-1-3大手センタービル22F 【アクセス】 最寄駅:地下鉄「大手町駅」(C9出口直結) ※自動車通勤OK(通勤スタイルは自由。隣県から通っている方も多数) ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 【当オフィスのミッション・ビジョンについて】 『私たちは、人生について考えるきっかけをつくり、動きだす人をサポートし続けます。』 『私たち霞ヶ関エイジェンシーオフィスは社会、お客さま、同僚、家族、そして 自分自身の幸せに貢献し、あらゆる指標でナンバーワンになります』
- ■初任給月給25万円または月給30万円(基本給10万円+初期補給15万円または20万円)+業績給 ※個人業績に応じて3ヶ月ごとに変動し、25ヶ月支給します。 ※初期補給の金額は前年度年収により決定。 ※平均給与月額実績80.9万円(2023年度の税込定例給与実績。賞与は除外。) ※下記モデル年収例は一例です。将来の収入を保証するものではありません。 ※報酬制度については面談時に詳しくご説明いたします。 【報酬の水準】 実績に見合った評価と報酬が得られます。当オフィスの7割以上が前職の年収を超えており、営業社員の2人に1人が1,000万円を超えています。
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コンサルティング営業/未経験者歓迎/転勤なし/Web面接可
- NEW
- 法人、または個人のお客さまに保険商品のご提案をお任せいたします。 【▼入社後まずは】 入社後1ヶ月はWeb研修を中心とした、座学研修からスタート。 業界についてや必要な専門知識、マナーなども基礎からしっかり習得できます。 2ヶ月目以降は、上司や先輩との同行営業を通して実際のノウハウや流れを肌で感じながら学んでいただきます。 並行してeラーニング、定期的な勉強会などで継続したフォローを実施し、着実に成長へと導く体制をご用意しています。 【▼具体的には…】 (1)お客さまに現状の問題点や理想の人生設計をしっかりヒアリング (2)ニーズに合わせた適切な商品をご提案 (3)ご契約 (4)ライフステージの変化に応じた契約内容の見直しなどのアフターフォロー 【▼営業スタイルは?】 個人・法人に関わらず、ヒアリング~提案~アフターフォローまで、お客さまと長くお付き合いのできる仕事です。 営業エリアやスタイルにも自由度をもった活動が可能で、あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。 【▼キャリアパスについて】 最短2年で、 ・コンサルタントとして道を究める「トッププロデューサー」への道 ・オフィス経営や人材採用を担う「マネジメント」への道 いずれか、あなたがさらに輝けるステージをご選択いただけます。 【▼実績に見合った評価と報酬】 当社コンサルタントの平均月給は76.5万円。 実際に、「前職の年収が月収になった!」という社員も在籍しています。 年4回の賞与などを合わせると、働き方次第で目指す年収水準が実現できる環境です。
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ◆関東甲信、東北、北陸、東海、近畿、九州等、全国で募集 ▼下記都道府県にて募集 岩手県(盛岡市) 山形県(山形市) 宮城県(仙台市) 栃木県(宇都宮市) 群馬県(高崎市) 埼玉県(さいたま市) 神奈川県(横浜市) 東京都(中央区) 富山県(富山市) 石川県(金沢市) 長野県(長野市) 静岡県(静岡市) 愛知県(名古屋市、豊橋市) 岐阜県(岐阜市) 三重県(四日市市) 滋賀県(草津市) 京都府(京都市) 大阪府(大阪市) 兵庫県(神戸市、姫路市) 奈良県(奈良市) 和歌山県(和歌山市) 岡山県(岡山市) 熊本県(熊本市) 鹿児島県(鹿児島市) ※希望勤務地を優先します。 ★転勤がないため、お客さまと長く・深くお付き合いすることができます!
- 【初任給】 ◆初任給月給25万円または30万円(基本給10万円+初期補給15万円または20万円)+業績給 ※平均給与月収実績76.5万円(2022年度の税込定例給与実績。賞与は除外) ※初期補給の金額は前年度年収により決定 個人業績に応じて3カ月ごとに変動し、25カ月間支給します。 ※下記年収例は一例であり、将来の収入を保証するものではありません。 報酬制度については、面接時に年収シミュレーションなども用いて 詳しくご説明いたします。 <▼マネジメント職候補採用も実施中!> ◆初任給月給50万円以上スタート可能 ※入社時点での職務経歴を通じたご実績などを考慮したうえ決定いたします ※初任給月給には業績給が含まれます ▼マネジメント職候補採用について 経験・スキル等において一定以上の条件を満たしている場合 ご希望に応じてマネジメント職候補としての採用が可能です。 ※当社所定の条件あり ※詳細については面接時にご説明いたします。 ※下記収入例は一例であり、収入を保証するものではありません。 <実際の収入例> ・38歳/前職:金融営業(銀行) 月給50万円+業績給+賞与年4回
- 設立 1983年
- 従業員数 8,402名
- 平均年齢 41.3歳
求人情報 全160件
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ホテル客室清掃の管理・業務改善担当/未経験歓迎/土日祝休
- ホテル客室清掃の管理担当業務をお任せします。当社では清掃作業や工程、品質基準を厳しく定めております。その上で現場で行われる清掃業務について、生産性と品質の観点から基準に達しているか否か管理を行い、課題が発生した場合には要因を特定し、改善・維持を図ります。 <業務の流れ> ▼日々の担当ホテル(3~5棟)の客室販売予定から清掃稼働予測を作成 ▼稼働予測に合わせて、清掃スタッフのシフト確認・調整(各ホテル20~30名) ▼収支予測に対する実績を分析し、原因把握と改善に向けた現場マネジメント 客室清掃にかかるコストは、清掃スタッフの人件費と作業時間によって決まります。最適な業務内容と費用のバランスを見極め、現場をマネジメントしていくことがあなたのミッションです。ホテル側や清掃の現場責任者との折衝もお任せするので、営業経験やコミュニケーションスキルが活かせます。 □■ココが面白い■□ 【収益と品質を維持・向上する】 作業時間を短縮することで、収益は上がります。一方で、コストだけを重視すれば品質を保つことはできません。そのため清掃作業にかかる時間を秒単位で管理すると同時に、厳しい品質管理を行っています。課題を適切に捉えた上で対策がフィットし、作業効率と高品質のどちらも実現ができた時、大きな達成感を味わうことができます。 <充実の研修制度> マネジメントには、現場を知ることが必要不可欠です。その為、まずは実際に現場経験からスタートし、入社後1~2カ月間をかけて、担当予定ホテルでの客室清掃業務、清掃チェック業務、現場責任者業務を経験する研修プログラムを設けています。その後は先輩社員との同行やOJTを通じて、業務の知識や流れを習得。独り立ち後は、統括担当として、複数ホテルのマネジメントをお任せします。 <キャリアパス> 担当ホテルのマネジメントを通じて、データ分析に必要な力や、解決策の企画・実行力を身に付けることができます。将来的にはそのスキルを活かし、スペシャリストとして専門性を追及していくだけでなく、他事業などへ挑戦することも可能です。ホテル清掃事業に留まらない、幅広いキャリアを構築していくことができます。
- 【リモートワーク可/直行直帰可】 ■飯田橋事務所:東京都千代田区飯田橋2-18-2 大和ハウス九段ビル10F <アクセス> 東京メトロの半蔵門線「九段下駅」徒歩7分 東京メトロ東西線「飯田橋駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策:喫煙専用室設置
- 月給24万7,100円~28万2,300円 ※経験やスキルに応じて決定致します ※残業手当は別途全額支給致します
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自社管理マンションのリフォーム営業/経験者優遇/フレックス
- 当社管理マンションの居住者の方へのリフォーム提案をお任せします。営業から工事の品質管理まで一貫して担当するため、お客様に寄り添ったリフォームが実現できます。 <仕事の流れ> ・集客 自社で買い取りを行い、リフォームを実施したお部屋を用いたモデルルームの企画から、来場者対応まで実施します。 ・打ち合わせ~受注 モデルルームやチラシを見て、お問い合わせいただいたお客様のご自宅を訪問し、リフォームの打ち合わせを行います。社内の建築士と相談しながらお客様の理想に適うプランを考え、見積作成し、ご提案します。 ・工事の品質管理~完工 工事中は現場を巡回する形で、進捗や出来上がり状況を確認。完成後のお引渡しまで行います。 ※営業から完成までの期間は約半年。10件程の案件を並行して担当。 <一気通貫で取り組むメリット> ■信頼と喜びを実感 ご相談から完工までお客様の窓口はあなた。営業・品質管理のどちらも担うからこそ、お客様の不安や疑問へスピーディーに答えることができ、信頼獲得につながります。また、ご要望を工事に直接的に反映できるので、「イメージと完成後が違う」というズレを防ぐことが可能です。お客様から「安心して任せられた」、「ありがとう」といった感謝の言葉を数多くいただくことができます。 ■幅広い経験を通じてスキル向上 営業だけでなく品質管理も行うことで建築の専門知識を習得し、リフォームのプロへ成長できる環境です。技術的観点から「実現できること・できないこと」を伝えたうえでお客様へ提案できるため、満足度の高いリフォームの実現が可能です。 また、資格取得支援制度も充実しており、資格取得を通じて、スキルアップやさらなる信頼獲得につながります。 <提案事例> 「浴槽を大きくしたい」という依頼がありました。通常、そのサイズを広げることは難しい案件でしたが、自社管理で適切に保管された図面を確認でき、活用可能な空間があると判明しました。他社では引受けを断られていましたが、当社でしっかり検討を行い、お客様の理想を叶えることができ、喜んでいただくことができました。
- 【リモートワーク可/直行直帰OK】 ■勤務地 東京都港区赤坂5-1-33 <アクセス> ・東京メトロ千代田線 赤坂駅 徒歩3分 ・東京メトロ銀座線 赤坂見附駅 徒歩6分 ※業務に合わせて直行直帰・リモートワークも活用可 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ◎業界屈指の働きやすさ ------------------------ 直行直帰やリモートワーク、フレックスタイムを活用し、効率的に業務を進められます。 仕事場所はお客様のご自宅やメーカーのショールームなど、外出機会が多いです。効率的に働くために無理にオフィスへ出社する必要はなく、目的に応じて、自己裁量で働く場所や時間を選択することができます。
- 【初年度想定年収】 年収474万円~630万円(残業代30時間/月含む想定) 【給与】 月給24万7100円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・前給などを考慮の上決定 ※残業手当別途全額支給 ===== 【年収例】 下記のように職級を定めており、職級に応じ基本給・賞与もUPします。 年収657万円~734万円/E1等級 年収595万円~662万円/E2等級 年収540万円~598万円/E3等級 年収443万円~505万円/E4等級 ※残業代30時間/月含む想定 =====
- 設立 2007年
- 従業員数 8,129名
- 平均年齢 -
求人情報 全28件
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自社開発エンジニア/在宅勤務有/裁量大きめ/土日祝休み
- NEW
- 法人のお客さま向けWebアプリBIZSHIP、バンキングアプリなどの開発をお任せします。 チームで開発に取り組みながら、アイデアを活かして裁量大きく活躍できる環境です。 経験浅めの方からでも、着実なスキルアップ・キャリアアップが叶います。 【主な開発プロダクト】 ◆バンキングアプリ 残高照会や入出金明細、振込などの基本機能が中心となる、福岡銀行 、熊本銀行、十八親和銀行の公式アプリです。使いやすさと安全性を追求し、各種アップデートを継続中です。 ◆BIZSHIP 法人のお客さま向けのWebアプリです。 デジタル通帳・オンライン手続・経営診断などの機能を提供します。 【業務スケジューリング】 1週間ごとのスクラム開発で、チーム間での連携を取りながら進めていきます。 毎週水曜日に個人やチームでの業務状況の振り返りや、来週の目標共有、各種情報交換を実施します。 <主な一日の流れ> 08:45 出社・朝会(今日の作業内容確認) 10:00 チーム開発・会議など 12:00 ランチ 13:00 チーム開発・会議など 17:00 夕会(今日一日のタスクや作業の報告) 17:45 退社 【ここがポイント!】 ★チーム開発で安心★ 各プロダクトの担当機能ごとに1チーム5人~10人前後のチームで開発を行います。 周りに経験豊富な先輩たちが常にいるので、困ったときに相談もしやすいです。 ★裁量大きく活躍★ 経営層との距離も近く、現場の声が反映されやすい環境です。 技術選定なども各開発チームで行えるため、アイデアを発揮できます。
- ★福岡勤務 ★リモートワークあり ★U・Iターン歓迎 ★社宅・独身寮あり 【ふくおかフィナンシャルグループ本社】 福岡県福岡市中央区大手門1-8-3 <アクセス> 地下鉄空港線「大濠公園駅」徒歩5分 西鉄バス 「大手門・平和台陸上競技場入口」すぐ 西鉄バス 「大手門三丁目」すぐ ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 月給37万円以上 ※経験・能力・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします ※残業代は別途時間外手当として全額支給いたします
- 設立 1969年
- 従業員数 7,900名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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新千歳空港の手荷物検査スタッフ/社員寮半年無料/未経験歓迎
- / レア求人!勤務地は新千歳空港! \ 「北海道で働きたい」という思いで入社した方も多数! ◎UIターン歓迎!大好きな場所で楽しく働く ……… ・社員寮の家賃は月2~3万円 (最初の半年は無料!) ・4~5日の連休取得可!帰省もゆっくりできます ・無料シャトルバス運行中!通勤もラクラク♪ ◎具体的な業務内容 ……… 新千歳空港の手荷物検査場で、下記の工程を3~5名1組のチームで業務を進めます。(国際線・国内線共通) ▼お客さま案内(難易度:★★☆☆☆) 航空券の確認や検査機器への手荷物搬入、レーンへのご案内など、お客さまを誘導します。 ▼X線モニターチェック(難易度:★★★★★) 手荷物の映像を見て、持ち込み不可のものが入っていないかチェック。 ひとつの荷物にかける時間は、3秒から5秒程と一瞬の判断力が必要になります。 ▼仕分け(難易度:★☆☆☆☆) モニター担当の指示を受け、持ち込みOKな荷物・NGな荷物に仕分けします。 ▼手荷物の目視確認(難易度:★★★★☆) 開披(かいひ)と呼ばれる作業。X線検査で引っかかったお荷物を開き、中身を確認します。 ▼ボディチェック(難易度:★★★☆☆) 手荷物がX線のレーンを通っている間に行います。金属探知機ゲートで金属反応が出たお客さまを、棒状の探知機などでボディチェックする仕事です。 \ 語学力は不問! / 外国のお客さまもいらっしゃいますが、「少々お待ちください」など簡単なお声がけで十分対応可能です。 もちろん、語学スキルがある方は活かせます! ◎未経験前提の丁寧な研修! ……… ▼法定研修を受講後、配属 ▼集合研修・OJTで仕事の流れや接客の基礎を学びます ▼難易度の低い業務(仕分けなど)からステップアップ ▼最も難しいX線のモニターチェックを担当できるようになるまでの目安は約1年。 一人ひとりのペースに合わせて教えますので、焦らず身につけていきましょう! ◎多彩なキャリアパス! ……… 自己申告制のキャリアチェンジ制度あり!人事、営業、総務などへの異動も可能です☆
- 【新千歳空港勤務/転勤なし/無料送迎バスあり!】 ■勤務地 新千歳空港 北海道千歳市美々 新千歳空港ターミナルビル内 ★受動喫煙防止対策:屋内喫煙室あり
- 月給19万8000円~+各諸手当(残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当・早朝手当など) ※経験・能力に応じて給与を決定します。 ★大幅な給与アップも可能 中途社員が多く活躍する当社では、入社1年で責任者になる人も。キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。
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新規大型ビルの警備/未経験歓迎/賞与年2回/60代活躍中
- NEW
- \ この仕事のPoint! / ★勤務地は四ツ谷駅から徒歩1分の東京都新宿区にある大型商業施設ビル ★屋内のみ&座り仕事がほとんど!未経験の方も安心して挑戦できる! ★必要なのは「力」よりも「観察力」や「思いやり」 ━━━━━━━ 【具体的には…】 ━━━━━━━ 大型商業施設ビル内の警備業務をお任せします。ビル全体ではなく、4フロアのテナントの専有部のみなので、未経験の方でもはじめやすい内容です♪ 【1】館内の見回り ・照明の点灯確認や壁の破損チェック、落し物の確認などをしながら巡回します。 【2】手荷物検査(セキュリティチェック) ・情報の持ち出し防止のため、必要に応じて手荷物の検査を行います。 【3】受付対応 ・清掃や自販機補充業者の来館に立ち合います。 ・会社名と電話番号を用紙に書いてもらい、鍵や腕章などを貸出。 ・来館がない時は控室で待機です。 ※上記業務を1時間ごとに交替。 ※見回りの後は座り仕事にするなど、体への配慮も徹底しています! ━━━━━━━ 【入社後は…】 ━━━━━━━ ▼新任研修(4日~5日間) 座学・実技の研修を行います。 ▼現場研修(5日間程度) 先輩に現場で教わりながら実際の業務に触れていきます。 ▼独り立ち 先輩や支社の担当者に気軽に相談できる環境なので、独り立ち後も安心! ▼キャリアアップのチャンスも! 新人育成や顧客フォローなど、現場を超えた業務にも挑戦可能! 3年程で昇格するスタッフもいます。 …【先輩に聞く!施設警備の仕事とは?】… ◎ “当たり前”を大切にする姿勢が重要 たとえば、困っている人に声をかけるなど、日常の気配りがこの仕事の基本です。 ◎ 小さな違和感を見逃さない観察力が活きる! 「いつもと少し違う…」という感覚が、トラブルを未然に防ぐことにつながります。力仕事よりも細やかな配慮が求められる、やりがいあるお仕事です!
- 【転居を伴う転勤なし/四ツ谷駅より徒歩1分】 東京都新宿区四谷1-6-1 ※受動喫煙防止対策:屋内全面分煙(屋外喫煙可能場所あり)
- \ 月収28万円以上も可能! / 【 月給 】 20万1,900円+各諸手当(残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など) 【 月収例 】 ★夜勤メイン・収入重視で働きたい!月半分休み ……月収23万円以上(残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など) ★日勤のみで安定収入!月13休み ……月収20万1,900円以上(残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など) ★夜勤メイン・収入重視で働きたい!月半分休み、残業あり ……月収28万円以上(残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など) ★日勤のみで安定収入!月13休み、残業あり ……月収25万1,900円以上(日勤×22日勤務+各種手当) \ キャリアアップでさらなる高収入も! / 中途社員が多く活躍する当社では、入社1年で責任者になる人も! キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。
- 設立 2021年
- 従業員数 7,336名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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警備業(貴重品運搬警備・構内作業)/未経験歓迎/全国にて募集
- NEW
- 警備業(貴重品運搬警備・構内作業)として、 下記いずれかの仕事を担当いただきます。 ■貴重品運搬警備 お客様よりご依頼いただいた貴重品 (現金、有価証券など)を 安全・確実に輸送する仕事です。 警備輸送車両に2名1組(運転手・助手)で 乗務し、お客様からお預かりした貴重品等を 盗難等の事故の発生を警戒・防止しながら 安全かつ誠実に運搬する業務です。 先ずは、助手として業務に従事し、 運転手(ドライバー)になる為の 教育・指導・検定を受け、運転手 (ドライバー)として活躍していただきます。 ●具体的には 店舗を廻り、売上金等の回収やATMにお金を 補充、また銀行の本支店間でやりとりされる 現金、小切手等の配送を行う 金融機関向け業務もあります。 どちらもスピードよりも安全・確実性が 重要なお仕事です。 入社時に数日間の新任警備員教育を行ってから 現場に出ますので スムーズにお仕事を スタートできます。 ■構内作業 警備輸送業務にてお客様からお預かりした 貴重品・現金等を当社施設内で整理、計算等を 行う業務です。 先ずは、実作業のオペレーションを習得いただき、 習得後、各作業工程の管理業務を行います。 ●具体的には 例えば、お金の集計は専用の機械を通して 集計しますので、手作業の集計はほとんどなく 安心です。 パソコンなどが使えなくても問題なく 働くことができます。 硬貨など重い荷物もありますが、 フォークリフトを扱う専門のスタッフも いますので、体への負担は大きくなく、 安心して働くことができます。
- ■日本全国にある87箇所の営業所にて勤務 https://www.nxcl.co.jp/corporate/branch ※転勤なし※拠点により異なる ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK※拠点により異なる
- ■東日本支店・北関東支店 月給19万3,200円~21万6,720円 ■横浜支店 月給21万6,720円 ■東北支店 月給17万4,500円~19万7,000円 ■北海道支店 月給17万3,000円~20万円 ■中日本支店 月給19万9,920円~21万1,680円 ■静岡支店 月給19万9,920円 ■北陸支店 月給18万4,800円 ■京滋支店 時給1,020円~1,120円 ■西日本統括支店 時給990円~1,400円 ■中国支店 月給16万7,200円~18万円 ■四国支店 月給16万3,000円~16万5,000円 ■九州支店 月給17万6,400円~18万4,800円 ※給与は拠点により異なります ※各勤務地残業代は別途全額支給いたします
- 設立 2001年
- 従業員数 14,010名
- 平均年齢 -
求人情報 全69件
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未経験OK!コカ・コーラブランド飲料の製造工程全般
- 世界トップクラスの製造能力を誇る当社。ラインによっては1分間に1000本以上を製造する装置を安全に稼働させ、高品質な製品を製造し続けています。 あなたには適性や希望に応じて、下記いずれかのポジションをお任せ。 ■製造(工程管理・改善) ■品質管理(チェックする) ■メンテナンス(設備保全・改善) <ペットボトルラインの場合> 主に下記の4つの工程に分かれ、製造装置の設定や操作、点検業務を行います。 ◆シロップ(原液から飲み物をつくる) ◆ブロー成形(ペットボトルをつくる) ◆充填(容器に中身をいれる) ◆パッケージ(製品をラベリングして箱詰めする) 製造担当者は各工程で以下のような項目について定期的に点検・記録します。 ・製品の圧力・ガス量・pH値 ・ペットボトルの形状 ・キャップの締まり具合 ・味覚 ほかにも、項目は多岐にわたります。 トラブルが発生したときには、機械をストップさせて確認。必要に応じて、メンテナンス課と連携し、修理、原因追究、工程改善を検討します。 【未経験でも安心の育成制度】 初日は、会社全体や工場内でのルール、製品知識などについて座学研修を実施。その後は、現場にて先輩社員のOJTで業務を学びます。 およそ5名~7名のスタッフで、ひとつのラインを担当。相談できる社員が近くにいるので、安心してください。 【あなたの気づきが大きな成果に】 現在の製造プロセスを変更することで、生産効率やエネルギーの消費量などを向上させることができないか。現場担当者の発見や仮説から実際に実験して数値データをとるなどして、有効性を図ることも非常に大事な仕事の一つです。 月1回、改善提案を直属上司に発信する機会があり、上司からの決裁が下りたら実際に導入し、効果検証を行えます。効果が良かった施策は全社へと展開されるなど、大きなインパクトを与えることのできる現場です。
- 【マイカー通勤OK/駐車場完備/U・Iターン歓迎】 宮城県、茨城県、埼玉県、東京都、神奈川県、山梨県、愛知県、京都府、兵庫県、鳥取県、広島県、愛媛県、佐賀県、熊本県、宮崎県の各工場 ★借り上げ社宅制度あり(詳細は待遇・福利厚生へ) ※屋内外全面禁煙 <勤務先> ◆蔵王工場:宮城県刈田郡 東白石駅より車で約5分 ◆茨城工場:茨城県土浦市 神立駅より車で約10分 ◆岩槻工場:埼玉県さいたま市 東岩槻駅より車で約10分 ◆埼玉工場:埼玉県比企郡 東松山駅より車で約15分 ◆多摩工場:東京都東久留米市 清瀬駅より車で約5分 ◆白州工場:山梨県北杜市 小淵沢駅より車で約20分 ◆東海工場:愛知県東海市南柴田町トの割 名鉄常滑線名和駅より徒歩20分 ◆広島工場:広島県三原市沼田西町惣定 JR本郷駅から車で約10分 ◆明石工場:兵庫県明石市大久保町 大久保駅から徒歩10分 ◆京都工場:京都府久世郡久御山町田井新荒見 京滋バイパス 久御山インターより約10分 ※ご応募頂いた拠点の採用が充足した場合、希望の勤務地へご紹介できない可能性があります
- 月給18万円~31万円 ※別途、年3回の賞与を支給いたします。 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※交替勤務をした場合、年間約45万円の交代勤務手当が別途支給されます。 ※残業代・深夜勤務手当・通勤交通費は別途支給します。
- 設立 1947年
- 従業員数 6,780名
- 平均年齢 48.0歳
求人情報 全111件
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福利厚生プランナー/女性活躍/土日祝休/17時退勤・残業なし
- NEW
- ■□福利厚生プランナーのお仕事□■ 担当する地域の中小企業に、情報誌をお届けしながら福利厚生制度についてのご案内をしていただくお仕事です。 ※資料作成・契約書作成などの事務業務もお任せします 日本の企業のうち99%以上が中小企業であり、民間企業に勤める従業員の約70%が中小企業です。 そんな日本経済の活力源ともいえる、中小企業をお守りするために必要な保険商品やサービスのご提案を行います。 ◎当社は「法人会」「納税協会」、「税理士・公認会計士加盟団体」と業務提携しているため、営業先も豊富にございます。 ◎社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただけます。 ■□大同生命で働きたい!選ばれる理由□■ 1位★理想のワークライフバランスが叶う 「17:00退勤」「有給休暇取得日数平均22.9日/年」と、お休みが取りやすい環境。 半日休暇制度を活用してお子様の学校行事や急用の対応もでき、もしもの時でも安心です。 2位★柔軟な働き方ができる リモートワークやシェアオフィスを活用した働き方も可能です。 スケジュールによっては、直行直帰もOKです。 家庭との両立に配慮した、柔軟な出退勤制度を取り入れています。 高い水準の子育て支援体制を評価され、「プラチナくるみん」の認定を受けました。 3位★お客様が法人 1970年から50年以上、中小企業に特化した商品を扱い続けている当社。 訪問先は個人ではなく企業のため、土日祝休みで17:00退勤。 休日出勤や残業はほとんどありません。 \リモートワークについて、もっと詳しく/ お客様のご要望に応じて「訪問・対面」「非接触型のオンライン面談」を行っています。また、社内会議・研修はリモートによる参加も可能です。 ◎リモートワーク未経験の方は、研修を行っておりますのでご安心ください!
- 【全都道府県の各拠点/転勤なし】 ◎170カ所以上からご希望に応じて配属 ◎「保育園になるべく近い勤務地がいい」なども是非ご相談ください。 ◎U・Iターンも大歓迎 【受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙】 就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。
- 月給20万円~22万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績)
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企業向け福利厚生プランナー/未経験歓迎/17時退社/転勤なし
- NEW
- ○具体的な仕事内容 担当する地域の中小企業に、情報誌をお届けしながら福利厚生制度についてのご案内をしていただくお仕事です。 ※資料作成・契約書作成などの事務業務もお任せします ◆個人向けではありませんので、友人や知人への営業一切なし! ◆当社は「法人会」「納税協会」「税理士・公認会計士加盟団体」と業務提携しているため、営業先も豊富にございます ◆社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただくことが可能です! ○大同生命が選ばれる理由は? 1位◆理想のワークライフバランスが叶う 「17:00退勤」「有給休暇取得日数平均22.9日/年」と、お休みが取りやすい環境。 半日休暇制度を活用してお子様の学校行事や急用の対応もでき、もしもの時でも安心です。 2位◆柔軟な働き方ができる リモートワークやシェアオフィスを活用した働き方も可能です。 スケジュールによっては、直行直帰もOKです。 家庭との両立に配慮した、柔軟な出退勤制度を取り入れています。 高い水準の子育て支援体制を評価され、「プラチナくるみん」の認定を受けました。 3位◆お客様が法人 1970年から50年以上、中小企業に特化した商品を扱い続けている当社。 訪問先は個人ではなく企業のため、土日祝休みで17:00退勤。 休日出勤や残業はほとんどありません。 リモートワークについて =========== お客様のご要望に応じて「訪問・対面」「非接触型のオンライン面談」を行っています。また、ほとんどの社内会議・研修はオンラインでの参加が可能です。 ◎リモートワーク未経験の方は、研修を行っておりますのでご安心ください! 直行直帰について ======== 自宅からお客さま企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。
- 【全都道府県の各拠点/転勤なし】 ◎170カ所以上からご希望に応じて配属 ◎「保育園になるべく近い勤務地がいい」なども是非ご相談ください♪ ◎U・Iターンも大歓迎 【受動喫煙対策:あり/屋内全面禁煙】 就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています
- 月給20万円~22万円+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキル・地域により異なります ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績)
- 設立 2019年
- 従業員数 7,141名
- 平均年齢 31.1歳
求人情報 全68件
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安全管理・工務/年休120日/残業少/年収100万UPも可
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- 主要都市部・全国各地の建設プロジェクトにおいて、 安全管理・積算・申請・施工計画・図面チェック・発注支援など多岐にわたる分野で、 現場の最前線をバックアップする業務をお任せします。 経験者にはスキルを考慮して、 理想のキャリアや希望を叶える働き方が できるように最大限寄り添います! <主な仕事内容> ■工事現場における安全性と品質の管理業務 ■施工計画に基づく積算およびコスト管理業務 ■発注者支援の業務 ■施工図面の作成・修正・点検業務 ■配筋検査や安全確認作業の実施 ■現場での工務的なバックアップ ■若手技術者への教育・指導業務 など ★年齢に関係なく活躍できる環境です! 「資格も経験年数もあるのに収入が上がらない…」 「定年後も条件の良いところで働きたい!」 「家族との時間を増やしたいけど収入は減らしたくない」 当社でなら、全てを叶えることができます! 土日休みで残業も月10時間程度です。 また、有給休暇も業界トップクラスに取得しやすい環境があり、 プライベートも大切にできます! また、技術者を大切にしている当社。 安心して長く勤めて欲しいからこそ、 前職給与保証し、実力に合わせた評価をしているため 年収1000万円を超えるメンバーも多数! 実際に転職してきた経験の9割が給与UPを実現しています。
- 【転勤なし】◆47都道府県(北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄)の各プロジェクト先 ※希望勤務地に配属。希望エリアを教えてください。 ※希望エリアを管轄する支店に配属されます。 北海道 東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 北陸・甲信越/新潟、長野、富山、石川、福井、山梨 関西/大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 東海/愛知、静岡、三重、岐阜 中国・四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛 九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 <交通> 各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。自動車通勤OKの勤務地多数 ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。
- <初年度想定年収600万円~> ■月給40万円以上+交通費・残業代全額支給(1分単位)<想定月収48万円~> ※前職の年収にもよりますが、初年度年収600万円以上を想定しています。 ※残業代は1分単位で支給します。がんばった分はきちんと収入に還元します! ※前給保証 年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。
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施工管理アシスタント/完休二日/残業少/年収100万UPも可
- NEW
- 建設業界でキャリアを磨き、 収入アップを目指すなら当社の“施工管理”の仕事! 各プロジェクトで、施工管理のサポート業務をお任せします。 \仕事について!/ 入社後は、先輩のアシスタントとしてスタート! ■写真撮影やファイリング業務 ■現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ ■請求書などの書類作成 など ▼業務の流れを掴んできたら、下記の業務にも挑戦していきます。 ■プロジェクト全体の計画作成 ■現場の安全管理や、工費の管理 ■各種協力会社との調整 など まずは取り組みやすい業務から始めていただきます。 先輩がしっかりフォローするので安心して成長を目指してください! ※何かしらの施工管理経験のある方は、 即戦力として希望の案件にて施工管理業務をお任せします。 \★当社のポイント!/ ◆理想の働き方を応援! ・経験を活かして働きたい! ・ワークライフバランスを重視したい ・給与をもっと良くしたい! ・大型プロジェクトに携わりたい! 業界トップクラスの当社だからこそ、 あなたの希望や経験を考慮して 理想の実現できます! ◆サービス残業なし! 残業時間を最小限に抑え、働きやすい環境づくりに注力! 負担の少なく、安心できる働き方ができます。
- 【転勤なし】◆47都道府県(北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄)の各プロジェクト先 ※希望勤務地に配属。希望エリアを教えてください。 ※希望エリアを管轄する支店に配属されます。 北海道 東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 北陸・甲信越/新潟、長野、富山、石川、福井、山梨 関西/大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山 東海/愛知、静岡、三重、岐阜 中国・四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛 九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 <交通> 各プロジェクト先により異なります。 ※基本的に現場へは直行直帰です。自動車通勤OKの勤務地多数 ※通勤圏内の希望を最大限考慮します。
- <初年度想定年収600万円~> ■月給40万円以上+交通費・残業代全額支給(1分単位) ※前職の年収にもよりますが、初年度年収600万円以上を想定しています。 ※残業代は1分単位で支給します。がんばった分はきちんと収入に還元します! ※前給保証 年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ■未経験者は、月給28万円~となります。<想定月収32万円~>
- 設立 1998年
- 従業員数 8,266名
- 平均年齢 29.8歳
求人情報 全93件
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車の販売スタッフ(店長候補)/初年度年収425万円~/4ab
- NEW
- \POINT/ ◎入社1カ月目から月給30.4万円~(全国転勤ありの場合) ◎年間休日120日(+計画年休5日) ◎イチからスキルを習得できるサポート体制 ◎平均年齢29歳7カ月!若手活躍の社風 ★プライム上場企業の安心 ━━━ 売上高業界トップクラスのネクステージ。2023年決算では売上高4,634億円を達成しました。 全国300店舗以上を展開していますが、今期もさらなる新店舗開設を計画中! 上場企業の抜群の安定感のもとで、一緒に会社を成長させてくれる仲間を募集します。 ★具体的な仕事内容 ━━━ 広告やWEBサイトなどを見て来店されたお客様に、希望に合う車をご紹介してください。事前アンケートに加え、希望やライフスタイルをお伺いする中で、お客様の生活にぴったり合う一台を見つけます。システムを活用するので、現時点で車の知識は必要ありません! 1組当たり約2~3時間かけて、じっくりとご提案できる体制です。 ★ネクステージで売れる理由 ━━━ 【1】無理な売り込みは不要! ご来店されるお客様は、お車の購入を検討している方がほとんど。そのため、無理に売り込むことはせず、希望の車種や誰が運転するか、用途、使用頻度などをマニュアルに沿ってヒアリングすれば大丈夫です。 【2】高い成約率! 在庫台数も業界トップクラス。店舗にない在庫でもお客様への販売が可能で、圧倒的なネットワークのなかから最適な一台をみつけることができます。アフターフォロー、価格面などの強みも成約を後押しします。 【3】研修・マニュアルでサポート! 社会人としてのマナーや接客の基礎、車や商材の知識などイチから教えます!多くの未経験者を育ててきた教育プログラムや「N-BOOK」という独自のマニュアル×先輩のフォローで、あなたの成長を支えます。 入社からおよそ2週間~1カ月で1台目の成約につながります。必ず結果がついてくるので、焦らず経験を積みましょう。 …… 『Pick up!』もぜひご覧ください! ……
- 【転勤の有無は選べます!】全国300店舗以上展開!年間約25店舗オープン中/配属地の希望考慮 【新規出店予定】 神奈川(横浜)、静岡(浜松)、徳島(徳島) ※クルマ通勤OK(一部除く) ※受動喫煙対策:あり \POINT/ ★安定のプライム上場企業 ★スキル習得できる充実のサポート体制 ★入社1年目から年収425万円~(全国転勤ありの場合) ★賞与年4回 ★プライベートも充実!年間休日120日(+計画年休5日) ★残業は月17時間程度&土日祝休みもOK! ★平均年齢29歳7カ月!若手活躍の社風
- 【全国転勤ありの場合】 月給30万4,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(5万4,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【エリア内転勤の場合】◎関東・関西・東海など、決まったエリア内での転勤となります。 月給26万7,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(4万7,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※エリア内転勤でも、店長への昇格が目指せます。 【転居を伴う転勤なしの場合】 月給24万3,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(4万3,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※前職・経験等を考慮し決定します。
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車の販売スタッフ/1年目から年収425万円/4ab
- NEW
- ★:POINT ━━━━━━ ■安定のプライム上場企業 ■業界未経験歓迎!人柄重視の採用 ■2023年10月より、固定給の引き上げを実施! ■未経験スタートでも、入社1カ月目から月給30.4万円~(全国転勤ありの場合) ■8月から年間休日が120日(+計画年休5日)に増加 ■イチからスキルを習得できるサポート体制 ■平均年齢29歳7カ月!若手活躍の社風 ★:具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ チラシや広告、WEBサイトなどを見て来店されたお客様に、ぴったりの1台をご紹介してください。事前にお答えいただくアンケートをもとにご紹介をします。 1組当たり、約2~3時間をかけてご提案。月平均20~30組程度のお客様を担当します。 ★:ネクステージなら、売れます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】無理な売り込みは不要! ご来店されるお客様は、お車の購入を検討している方がほとんど。そのため、無理に売り込むのではなく、どんな車種をお探しなのか、誰が運転するか、用途、使用頻度などをマニュアルに沿ってヒアリングすることで、自然と成約につながります。 【2】高い成約率! 店舗の在庫台数が豊富だからこそ、お客様にとって最適な1台が見つかりやすいです。さらに、当社のブランドや、全国展開をしているネットワーク、アフターフォロー、価格面など、当社ならではの強みを活かして成約につなげることができます。 【3】研修・マニュアルでサポート! 社会人としてのマナーや接客の基礎、車や商材の知識、先輩からのフィードバックまで徹底フォロー!多くの未経験者を育ててきた教育プログラムや「N-BOOK」という独自のマニュアルで、あなたの成長を支えます。 入社からおよそ2週間~1カ月で1台目の成約につながります。必ず結果がついてくるので、焦らず経験を積みましょう。 …… 『Pick up!』もぜひご覧ください! ……
- ★全国に年間約25店舗オープン中/配属地の希望考慮 【新規出店予定】 横浜(横浜)、静岡(浜松)、徳島(徳島) ※クルマ通勤OK(一部除く) ※受動喫煙対策:あり
- 【全国転勤ありの場合】 月給30万4,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(5万4,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【エリア内転勤の場合】◎関東・関西・東海など、決まったエリア内での転勤となります。 月給26万7,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(4万7,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※エリア内転勤でも、店長への昇格が目指せます。 【転居を伴う転勤なしの場合】 月給24万3,000円~ ※上記月給には、みなし残業代28時間分(4万3,000円~)を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※転居を伴う転勤はありません ※前職・経験等を考慮し決定します。
- 設立 1951年
- 従業員数 -
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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パンの生産・製造/未経験歓迎/転勤なしも選択可能/賞与年2回
- NEW
- パン製造のラインにおいて、(1)~(5)の製造過程のいずれかのポジションをお任せします! ポジションは適性を考慮して決定します。 【具体的なパン製造の流れ】 …………… (1)仕込み 材料を充填し、ミキサーを操作してパンの生地を製造します。 (2)成形 仕込みで製造したパン生地を、一つひとつ整えていきます。 (3)焼成 形を整えたパンをオーブンに入れ、焼きます。 温度調整をしながら仕上げていきましょう。 (4)包装 焼き上がったパンを十分冷ましたら、包装作業に移ります。 (5)仕分け 包装したパンを、パン箱に詰めます。 ☆入社時は上記のいずれかのラインを担当いただきますが、意欲や年次に応じて徐々にできることを増やしていきましょう。将来的には品質管理や資材調達、商品開発などに挑戦いただく可能性もあります! 【入社後の流れ】 …………… 入社後はまず、会社についてや業務への理解を深めるために基礎研修を受講します。「労働安全」「食品衛生」の講義も受けながら、安全に高品質な食品を製造するための心構えもしましょう。 その後、実際の製造ラインに配属されます。ベテランの先輩に業務を教わりながら、着実に成長を目指せる環境です。 ☆独り立ち後も、継続して学習の機会があります。 意欲や成長度合い次第では、製パンの職業訓練校や日本パン技術研究所で開催されている研修も受講可能です!
- 【転勤なしの働き方も選択可能/U・Iターン歓迎】 北海道から九州までの拠点にて勤務いただきます! ☆配属拠点希望を考慮して決定いたします。 ☆オフィス内分煙(受動喫煙対策) ☆マイカー通勤可(フジパン神戸工場以外) 【北海道】 札幌、恵庭 【東北】 宮城 【関東】 埼玉、神奈川、千葉、茨城 【東海】 愛知 【関西】 大阪、兵庫、滋賀 【中国・四国】 岡山、広島、愛媛 【九州】 福岡、熊本、長崎
- 月給20万7330円~28万1290円+賞与(2024年度支給実績4.19カ月分) ※上記月給は下限です。 これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。 ※エリア限定職(転居を伴う転勤なし)の場合、賞与に変動があります。
- 設立 2014年
- 従業員数 2,259名
- 平均年齢 -
求人情報 全63件
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リアル書店の出版営業/月給34.8万円~/リモートワークOK
- NEW
- 年間5,000点超のIP創出を誇る当社で、編集部、書店・取次・ユーザーを繋ぐ出版営業は重要な役割を担っています。 あらゆるチャネルを開拓し、IPの価値最大化を実現します。 【業務内容】 希望・経験・能力に合わせて、以下のいずれかの部門に配属となります。 (1)全国の書店との商談を行い、 店頭プロモーションや受注促進、売上管理をおこなう部門 (2)(1)の部門へ提供する店頭販促企画や イベント企画の立案、サポートを行う部門 ◆ 具体的には・・・ ・取引先とのリレーション構築 ・書店担当者や本部バイヤーとの受注促進活動 ・店頭プロモーション企画の立案 ・受注や売上の管理 等 【業務の魅力】 当社では、作品の拡販だけでなく、以下のような大規模な投資もしながら、出版業界の未来のあり方を模索し形作っていく挑戦を行なっています。 ・消費者が求める本を、必要な数、必要なときに送るマーケットインの実現 ・書店とDX化を推し進め、的確・適切な量を発注いただける仕組み構築 ・自社に製造物流拠点を構築し、返品率の適正化を追求する取り組み ・書店とECサイトやアプリとを連動させた業界活性化施策 ・テクノロジーを活用したVR店舗立ち上げの実験的チャレンジ 当部門では書店と二人三脚で売上拡大を目指し、書籍を多くの消費者へ届けています。
- 【リモートワークOK/転勤なし】 東京都千代田区富士見2-13-3 角川第一本社ビル 各線「飯田橋」駅より徒歩4分 各線「九段下」駅より徒歩7分 【ワークプレイスチョイス制度】 「在宅メインで働くか、オフィスメインで働くか」を個人が自由に選べるワークプレイスチョイス制度を導入しています。もちろん、途中で切り替えることも可能です。 ※業務上必要な場合はご出社いただくことを前提としています。 受動喫煙対策:あり
- 月給:34万8000円~43万7000円(月30時間分の固定残業代/月6万6000円~8万3000円を含む) ※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。
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コミックの制作進行管理/年休128日/週3リモート/完休2日
- 年間6000点の出版物を生み出しているKADOKAWAで、著作権者と編集部の生み出す作品を形にして、世に送り届けます。 【 具体的には… 】 ■入稿から校了までのスケジュール作成と進行管理 ■社外お取引先との各種交渉 ■製造品質管理 ■製品仕様情報集約と発注指示 ■製品見本検品 ■デジタル印刷用データ作成指示 など ※電子書籍制作は別部署で担当 【 仕事の魅力は? 】 編集者とともに企画の立ち上げから紙のコミック雑誌やコミックスを作り上げていく、やりがいのある仕事です。最新のデジタル印刷技術を含む印刷・製本の専門的な知識を身につけることができます。
- ★リモートワークOK 角川第一本社ビル/東京都千代田区富士見2-13-3 ・各線「飯田橋」駅より徒歩4分 ・各線「九段下」駅より徒歩7分 ※テレワークや業務内容に応じて、市ヶ谷、東銀座、東所沢など複数の拠点にて勤務いただく場合があります < テレワーク推進中!> 当部門では、週2日程度の出社+テレワークを併用して業務を進めています。社員同士のコミュニケーションも活発に行われており、どの場所でも働きやすい環境を構築しています。 ※業務上必要な場合は、ご出社いただくことを前提としています 受動喫煙対策:あり
- 月給24万4000円~38万2000円(固定残業代含む) ※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6000円~7万2000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
- 設立 2018年
- 従業員数 6,024名
- 平均年齢 -
求人情報 全20件
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リスクコンサル法人営業/全国73拠点/転勤なし/土日祝休み
- NEW
- 締切間近
- ◎友人・家族への営業活動は一切なし 「自然災害」「情報漏洩」「サイバー攻撃」 など予期せぬトラブルから会社を守る、損害保険をメインに提案! ━━━━━━━ AIGで働く魅力 ━━━━━━━ ■未経験でも成果を出しやすい! ………… 【1】損害保険は継続が前提 丁寧なフォローによる積み上げ方式で成果を伸ばせます。 【2】安心な企業経営に欠かせないサービス あらゆるトラブルから会社経営を守れるので、需要が高まっています。 入社4年~5年後には年収1000万円に到達しているメンバーも多数! ■研修・教育体制が手厚い! ………… 【1】初期研修(2カ月間) 営業の基礎知識を学び、基本セールス講習、営業実習も実施。 営業同行はICA社員専門の育成担当部署が行います。 採用段階から同部署が関わり、キャリアコンサルタントとしてあなたの成長を支援! ・インプット:基礎知識などを座学で学ぶ ・アウトプット:ロールプレイ、先輩に同行して顧客訪問 上記を2週間ごと・交互に繰り返し行い、効率的にスキルアップできます。 【2】研修後のサポート 先輩や上司による営業同行、商品知識の勉強会などでしっかり成長をサポートします。 提案から導入までのマニュアルも整えているので安心して活動できます! ■独立を目指す方、大歓迎! ………… 当社で3年~最長5年間は営業の経験を積み、その後は開拓したすべてのお客さまを引き継いで、保険代理店として独立も可能です。 ≪POINT≫ ・ICA社員の間に獲得したお客さまを全て持った状態で独立可能 ・開業をサポートする制度あり ・独立後も定期的にフォローあり リスクはほぼゼロ!安心して自分のビジネスを確立できます。 / 独立ってハードル高そう…という方でも安心! \ 「既存代理店に移籍して営業を続ける」 「セールスマネージャーとして社員を育成する」 というようなキャリアも選択できます。
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/希望により決定】 全国73拠点のいずれかで勤務いただきます。 ※ご希望の勤務地を選定していただけます。 ※現住所と希望勤務地が異なる場合、面接は現住所の近くで行うことも可能です。 ★受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(勤務先に応じて変動の可能性あり)
- 固定給制:月給24万4094円~33万5000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) ※給与は配属エリアにより異なります。 ※上記月給には固定残業代月45時間分/月7万2100円~月11万3700円が含まれています。 ※45時間以上の残業を行っていただくことは想定しておりませんが、もし超過した場合は別途手当を支給します。 ※入社4年~5年目で年収1000万円以上を手にする社員も多数。独立後も収入を増やせます。 ※生保報奨金を別途支給。
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法人リスクコンサル営業/年収1000万円超実績多数/土日祝休
- 締切間近
- 「事故などによる従業員のケガ」 「地震や津波、ゲリラ豪雨などの自然災害」 「サイバー攻撃による情報漏洩」 など、予期せぬトラブルから企業を守るリスクコンサルタント。 事業活動や経営者、従業員に関わるリスクなど、お客様の事業を幅広く把握し、リスクを回避するための保険プランを提案する仕事です。 ■稼ぎたい方にピッタリ! ───────── 《1》損害保険は継続が前提 丁寧なフォローによる積み上げ方式で成果を伸ばせます。 《2》安心な企業経営に欠かせないサービス 経営に必要不可欠なサービスだから成果につながりやすいこともポイント。 そのため入社4年~5年後には年収1000万円に到達しているメンバーも多数! ■着実にキャリア形成が可能! ───────────── 「独立して代理店経営者に」 「セールスマネージャー(正社員)としてICA社員の育成」 「既存代理店に移籍して営業に専念」 という選択肢から、キャリアを自分で選べる環境です。 ■独立を目指す方もぜひ! ───────────── ★ICA社員の間に獲得したお客さまを全て持った状態で独立可能 ★開業をサポートする制度あり ★独立後も定期的にフォローあり <入社後~独立の流れ> ▽初期研修(2カ月間) 営業の基礎知識を学び、基本セールス講習、営業実習も実施。 ・インプット:基礎知識などを座学で学ぶ ・アウトプット:ロールプレイ、先輩に同行して顧客訪問 上記を2週間ごと・交互に繰り返し行い、効率的にスキルアップできます。 ▽ICA社員期間(3年~5年間) 当社に社員として所属し、サポートを受けながら経験を積んでいきます。 ▽AIG損害保険の代理店として独立 独立のリスクはほぼゼロ! 安心して自分のビジネスを確立できます。
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/希望により決定】 全国73拠点のいずれかで勤務いただきます。 ※ご希望の勤務地を選定していただけます。 ※現住所と希望勤務地が異なる場合、面接は現住所の近くで行うことも可能です。 ★受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(勤務先に応じて変動の可能性あり)
- 固定給制:月給24万4094円~33万5000円(固定残業代含)+業績給+賞与年2回(業績による) ※給与は配属エリアにより異なります。 ※上記月給には固定残業代月45時間分/月7万2100円~月11万3700円が含まれています。 ※45時間以上の残業を行っていただくことは想定しておりませんが、もし超過した場合は別途手当を支給します。 ※入社4年~5年目で年収1000万円以上を手にする社員も多数。独立後も収入を増やせます。 ※生保報奨金を別途支給。
株式会社サンベルクス
食品・GMS・ディスカウントストア
■本社:東京都足立区花畑5-14-1
■東京オフィス:東京都千代田区大手町二丁目6番4号 TOKYO TORCH 常盤橋タワー
■店舗数:48店舗(東京17店、千葉19店、埼玉12店)
- 設立 1983年
- 従業員数 4,852名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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食品売り場の運営・企画/賞与年3回/月9日休/連続休暇/22
- 締切間近
- 青果など各部門のマネージャー(売り場責任者)候補として、売り場づくりをお任せします。 *以下、いずれかの部門に配属です。 青果部/鮮魚部/精肉部/惣菜部/グロサリー部(加工食品、日用品等)/レジ部 ━━━━━ お任せすること ━━━━━ □商品の調理・加工 □品出し □お客様対応 □販売計画・発注 □数値管理 □売場づくり □アルバイト・パートへの指導 等 *入社後は食品加工や品出しを主に担当し、徐々に計画・企画業務に携わります。 ━━━━━ ◎裁量のある環境で働ける ━━━━━ 当社の部門マネージャーは「経営者」の感覚で仕事をすることができます。 例えば… ・店舗ごとに仕入れる商品を決定 ・売場の見せ方や商品の販売価格を決める など、裁量もって売り場や店舗づくりに携われます。 ━━━━━ ◎スキルを磨ける手厚い研修制度 ━━━━━ 自社トレーニングセンターでの座学研修、店舗研修を経て本配属となります。 <具体的な内容> ・マーケティング ・販売計画 ・数表活用(P/L) ・マネジメントスキル 等 段階を踏みながら、研修と実務の両面で商売の感覚を磨くことができます。 ━━━━━ ◎多彩なキャリア ━━━━━ <店舗でのキャリア形成> ▼一般社員 ▼部門マネージャー ▼オペレーションマネージャー ▼店長 ※最短で部門マネージャーに2カ月、店長に1年で昇格した実績あり。 当社には30部門・120職種があり、ポストも豊富なため、多様なキャリアに挑戦できます。 ・バイヤー ・商品開発 ・店舗開発 ・人事 等 【ベルクスについて】 「食を通じ、お客さまの暮らしを豊かにすること」を使命に、東京・千葉・埼玉で48店舗を展開。 メーカー品の仕様変更ではないPB商品の開発、規格外品の惣菜加工などにも力を入れています。 物価高でも家庭で安く美味しく栄養のあるものを食べていただく、そして生産者様での廃棄を減らし売り上げに変えて当社も利益をあげ、SDGsと三方善しの活動を自然体で実施している会社です。
- 【転居を伴う転勤なし/住宅補助有/社員寮完備】東京都17店・千葉県19店・埼玉県12店、全店舗で募集! ※居住地や希望を考慮し片道60分以内で勤務地を決定します ※社員寮入寮・住宅支援手当支給あり(規定あり) ※マイカー通勤OK! ※入社時引っ越し費用補助あり(30歳未満、上限10万円規定有り)/U・Iターン支援も支援 < 東京都/17店舗 > 足立区・江戸川区・墨田区・板橋区・世田谷区 < 千葉県/19店舗 > 千葉市・船橋市・松戸市・流山市・市川市・柏市・野田市・習志野市 < 埼玉県/12店舗 > さいたま市・戸田市・越谷市・草加市・春日部市・北葛飾郡
- 月給25万円~45万円+賞与年3回+各種手当 ※経験・スキルに応じて優遇します ■同業店舗経験者は前職給与を最大限考慮します ■精肉・鮮魚の加工経験や調理経験がある方も前職給与を最大限考慮します 例)店長候補の方 ・月給29万円~45万円+賞与年3回+各種手当 ・入社時の想定年収435万円~615万円 ※経験・スキルに応じて優遇します
- 設立 1959年
- 従業員数 5,253名
- 平均年齢 44.4歳
求人情報 全16件
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万博案件/ファシリティーマネージャー/英語を活かす
- 大阪万博会場にて、パビリオンの施設管理業務を行っていただきます。 <施設管理とは> 清掃・警備・設備など施設維持に関わる全ての業務チームをまとめ、全体の指揮を執る役割。窓口として各所と連携を取りながら、パビリオンを安全に運営していただくポジションです。 …………………… ◆仕事の流れ …………………… 【 会期期前※2月~3月 】 清掃・警備・設備担当のスタッフと連携しながら、 開催に向けた準備を行います。 ・資料、各業務のスケジュール作成 ・運営との打ち合わせ ・各業務のマネージャーや社員の指導・研修など 【 会期中※4月~10月13日】 各業務の担当者と連携し、 安全な運営のための管理・対応業務を行います。 ・運営スタッフとの打ち合わせ、顧客・クレーム対応 ・作業品質のチェックやスケジュール管理 ・出入りする業者との打ち合わせ、作業立ち合い・履行確認 ・本部や各業務マネージャーとの打ち合わせ・報告 【 会期後※10月14日~10月31日】 パビリオンの撤収作業を行いながら、報告書などの資料をまとめます。 ・後片付け、資材・機材撤収 ・報告書などの資料作成 【 11月1日以降 】 ご相談とご希望に応じて担当業務を決定。 当社が管理する施設の管理を担当していただきます! ★ご入社後はご経験に応じて研修を実施。 数日の社内研修を実施後、OJTを通じて業務を覚えていただく予定です! …………………………… ◆このポジションの魅力 …………………………… 【POINT1】英語スキルを活かせる! 国内外のゲストやスタッフと英語を使用してやり取りをしていただきます。運営本部やパビリオンの主催者など、普段関われないような方々と関われることも面白さです! 【POINT2】万博から始まる安定キャリア! 1959年の設立以来、ファシリティーマネジメントにおいて豊富な実績を有する当社!関西の大手ビルや商業施設の管理も担当している安定基盤で、これから先も安心して働けます。
- 【転勤なし/大阪万博会場での勤務】大阪府大阪市此花区夢洲 ※万博期間終了後(2025年11月以降)は、当社管理の別現場にて勤務いただく予定です。 (ご相談の上決定いたします) ※受動喫煙対策制度あり
- 月給35万円~40万円(一律万博手当含む)+各種手当+賞与年2回 ※ご経験やスキルを最大限考慮し給与に反映いたします。 ※残業代全額支給 【万博期間終了後※2025年11月以降】 月給30万円以上 ※ご経験やスキルを最大限考慮し給与に反映いたします。 ※残業代全額支給
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万博案件/清掃マネージャー/賞与年2回
- ━━━━━ 具体的には ━━━━━ 清掃部門のマネージャーとして、品質チェックやスタッフ管理業務を中心に、施設全体の清掃・設備管理業務をお任せいたします! ■顧客対応・運営本部との打ち合わせ ■清掃管理(作業、品質、作業進行の管理など) ■スタッフ管理(シフト作成、出退勤管理、教育、採用) ■その他(定期作業や特別作業への立ち合い、作業履行確認、書類作成)など ★ご入社後はご経験に応じて研修を実施。 社内で研修後、OJTを通じて業務を覚えていただく予定です! ▽▼万博期間中の流れ▼▽ 【 会期前 】2月~3月 開業に向けた準備を中心に行います! ・資材・機材の手配 ・スタッフの面接・教育 ・日常清掃 ・運営との打ち合わせ など 【 会期中 】4月~10月13日 本格的に業務がスタート! 来場のお客さまが気持ちよく会場内で過ごせることがミッションです。 ・スタッフの勤怠やシフト管理 ・清掃品質チェックや作業の確認 ・打ち合わせ、顧客対応 など 【 会期後 】10月14日~10月31日 片付けや撤収業務を中心に行います。 ・資材や機材の返却 ・日常清掃 ・報告書などの資料作成など 【 11月1日以降 】 ご相談とご希望に応じて担当業務を決定。 当社が管理する施設の管理を担当していただきます! \\会期後も長く働ける!// 1959年の設立以来、ファシリティーマネジメントにおいて豊富な実績を有する当社!大手ビルや商業施設の管理も担当している安定基盤で、これから先も安心して働けます。 ━━━━━ ここがPOINT! ━━━━━━ │1│”新時代の清掃”に関われる!? 当社ではロボットやAIの活用など、最新技術を積極的に活用。従来の清掃を超えた、新しい技術に触れることができるのも面白さの1つです! │2│チームワークでイベントを支える 清掃管理のメンバーはもちろん、パートさんやマネージャーとの連携体制も抜群。困った時は一人で抱え込む必要はありません!社内一体となって開催を支えるやりがいを感じられますよ。
- 【転勤なし/大阪万博会場での勤務】大阪府大阪市此花区夢洲 ※万博期間終了後(2025年11月以降)は、当社管理の別現場にて勤務いただく予定です。 (ご相談の上決定いたします) ※受動喫煙対策制度あり
- 月給28万円~35万円+各種手当+賞与年2回 ※ご経験やスキルを最大限考慮し給与に反映いたします。 ※残業代全額支給 【万博期間終了後※2025年11月以降】 月給23万円以上 ※ご経験やスキルを最大限考慮し給与に反映いたします。 ※残業代全額支給
- 設立 1965年
- 従業員数 5,235名
- 平均年齢 51.0歳
求人情報 全11件
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全国の公共施設の包括管理/責任者候補/残業ほぼなし/土日祝休
- 自治体が所有している公共施設全般(学校・スポーツ施設・ホールなど)における管理業務をお任せ。 定期的な巡回や計画的な保守点検などを通し、公共施設の施設関係者の方々とコミュニケーションを図り、効率的かつ安全な施設運営に取り組んでいただきます。 【 具体的には… 】 ――――――――― ■ 各施設の点検・巡回 ■自治体など関係各所への折衝・調整 ■地域業者への作業依頼 ■報告書の作成 など <入社後のステップは? > いきなり全ての仕事をお任せするわけではありませんので、ご安心ください。入社後3カ月~6カ月間は座学・同行・実務などの研修・OJTを行います。 (研修詳細は【 研修制度について 】もご確認ください!) 研修後は管理拠点(担当する自治体)への配属となります。年間契約を元に、自治体窓口の方とコミュニケーションを取りながら、業務を進めて行きましょう。 <どう地域に貢献していく仕事? > 自治体より、保有する施設の「設備点検」「清掃業務」など管理に関わる業務を一括でお任せいただきます。管理データの蓄積や分析は元より、当社が長年培った経験で、安全性の向上や建物の延命にも貢献します。また、今まで各自治体職員の方々が抱えていた業務負荷の低減も実現いたします。
- 【U・Iターン歓迎/転勤あり】 全国の各自治体(東北、関東、関西、東海、中国、四国、九州)に設置の「包括管理センター」 ※勤務エリアは希望を考慮した上で決定します。 ※詳細は面接の際にご説明させていただきます。 【勤務地エリア】 東北:福島県(福島市) 関東:東京都(日野市、渋谷区、世田谷区、千代田区)神奈川県(藤沢市)、埼玉県(草加市)、茨城県(ひたちなか市) 東海:静岡県(浜松市、裾野市)、愛知県(新城市、蒲郡市、北名古屋市)、岐阜県(揖斐川町) 関西:京都府(木津川市、舞鶴市)、兵庫県(丹波市、姫路市、宝塚市) 中四国:岡山県(倉敷市)、広島県(広島市、府中町)、愛媛県(西条市) 九州:長崎県(長崎市、佐世保市)、熊本県(熊本市、人吉市)、鹿児島(奄美市) など ※受動喫煙対策について:原則禁煙
- 【月給30万円~45万円+諸手当+賞与(年2回)】 ※経験や能力、資格を考慮し、当社規定により優遇。 ※詳細については、面接などでご相談ください。 <年収例> ・年収476万円(月給34万円/年間休日107日) ※手当・賞与を含み、残業を除く。
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総合職(自社管理物件施工管理/建物診断)残業20h/土日祝休
- 締切間近
- 創業から50年以上、建物の総合管理を手掛ける当社。全国に約3000棟の管理物件を保有し、現在も新規受託案件は増加中です。 今回は、そんな当社の管理物件の修繕工事を担当する総合職(施工管理/建物診断)の募集。オフィスビルを中心に商業施設や病院、ホテルなどさまざまな物件の修繕工事に関わる、以下いずれかの業務をお任せします。 【1】施工管理 <具体的には> ■計画に基づいた修繕工事対応(管理業務) ■現場調査 ■オーナー様、施工業者との打ち合わせ ■見積書の作成 ■トラブル対応(水漏れや電気の不具合など) 【2】建物診断 <具体的には> ■現地にて建物調査 ■社内にて建物診断報告書作成 ■長期修繕計画書の作成 ■エネルギー診断等の報告書作成 ■客先への修繕計画の説明 ※複数人にて対応するチーム作業となります。 ※PCスキルは基本的なものでOK(Word、Excel) \当社のPOINT!/ ★スケジュールにもゆとりあり! 施工管理/建物診断スタッフが担当するのは自社管理物件の修繕工事がメイン。ほとんどが元請け案件のため、スケジュール管理もしやすく、残業時間は月5~20時間程度で年休は120日以上。業界屈指の働きやすさです! ★時間休・半日休を取得する社員も多数! 「通院で2時間だけ」「子供の授業参観で午後だけ」など、多くの社員が本制度を活用しています。
- 【1】施工管理 北海道/東京/神奈川/千葉/愛知/大阪/兵庫/京都/福岡 【2】建物診断 東京/大阪 <1、2共通> ※配属は希望、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■北海道支店(北海道札幌市中央区北四条西5丁目1番地) ■本社(東京都中央区日本橋2丁目1番10号) ■神奈川支店(神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6) ■川崎営業所(神奈川県川崎市中原区大倉町10番地) ■千葉営業所(千葉県千葉市中央区新町18番地10) ■中部本部(愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号) ■本店(兵庫県西宮市六湛寺町9番16号) ■本店第2本部(大阪府大阪市中央区本町4丁目3番9号) ■本店第4本部(兵庫県神戸市中央区御幸通7丁目1番15号) ■京都支店(京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691番地) ■九州本部(福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目1番23号) ※地域総合職(転居を伴う異動なし)を選択することも可能です。ご希望の方は面接時に相談ください。 ※入社後にコースの変更も可能です。 ◎受動喫煙対策あり
- 月給:250,000~388,000円+賞与+諸手当 ※経験・年齢・資格・能力を考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
- 設立 1994年
- 従業員数 5,113名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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既存顧客のルート営業/上場企業グループ/年休125日以上
- ◆どんな会社? 上場企業グループで安定した経営基盤や労務管理基準があり安心して働けます。 送迎事業は業界で最も社歴が長く最大手、全国22か所の支店と約4,700名のドライバーが在籍。順調に売上高を伸ばし続けています。 ◆どんな事業内容? 幼稚園バスや病院送迎バスなど、”ヒト” を運ぶ運行業務をお客様に代わって請負う事業。 お客様の車両を利用し、運転や運行に関わる業務を提供しています。大切な”ヒト”を運ぶ仕事だからこそ、人を思い遣る気持ちと信頼関係が何より大切。 教育機関等に送迎する社会貢献度の高い仕事です。責任感を持ってお客様に寄り添う気持ちが、お客様からの「ありがとう」の声に繋がります。 ◆お客様とは 病院のお医者様や学校の理事長が主なお客様。 ミッションは既に契約のあるお客様を守る事。現場の方も含め、お客様とたくさん会話し要望を聞く事が要です。 ◆ドライバーとは 20代から定年退職された方まで幅広い方が活躍しています。 定年後も社会と繋がっていたい方に雇用を創出する事で、豊かな第二の人生をサポート。人生最後の仕事を提供する事も私たちの使命です。 送迎という仕事だからこそ、ドライバーに不安や困り事が無いよう会話する事が大切です。 ◆具体的な仕事内容 ・お客様への対応:ニーズを定期的に確認し、要望に沿った提案を行います。例えばルートや停留所、時刻表の変更等、ドライバーと協力しながら対応します。事故が発生した際は、事故の対応や再発防止の提案を行います。 ・ドライバーへの対応:約30名のドライバーを管理、日々安全に業務が出来るようサポートします。ドライバーから休暇希望があった際は、チームにいる非番ドライバーへ声を掛け、現場に支障が出ないようシフト調整を行います。 ◆1日の流れのイメージ 9:00 出社 10:00 ドライバーや顧客訪問の為、現場へ出発 11:00 1件目)顧客の要望や相談を確認 12:00 ランチ 14:00 2件目)新しいドライバーをお客様へ紹介 16:00 帰社 書類作成、上司へ報告と相談 18:00 退社
- <東京、浦和、船橋、神戸、大阪、高松の支店で募集中>(希望通りの配属先となります) 以下から希望の支店を選択ください <東京支店> 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12階 <北関東支店> 埼玉県さいたま市浦和区仲町1-14-8 大樹生命浦和ビル6階 <東関東支店> 千葉県船橋市本町2-10-14 いちご船橋ビル3階(旧名:船橋サウスビル) <神戸支店> 兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル8階 <大阪支店> 大阪府大阪市福島区福島7丁目20-1 KM西梅田ビル8階 <高松支店> 香川県高松市寿町2-1-1 高松第一生命ビルディング新館 5階 ※受動喫煙対策/屋内喫煙可能場所あり
- 【東京、埼玉、千葉、神戸、大阪】 月給25万円~32万円(固定残業代含む)+各種報酬制度+業績連動型賞与+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月33,784円~43,244円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【高松】 月給28万円~32万円(固定残業代含む)+各種報酬制度+業績連動型賞与+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月37,838円~43,244円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※各種報酬制度例 報酬制度①:~1.5万円/月(入社1年目実績ベース) 報酬制度②:~8.0万円/月(入社1年目実績ベース) 報酬制度③:~30万円/年(入社1年目実績ベース)
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法人営業(インバウンド・人材)/月給35万円~/年休125日
- 締切間近
- 「ホテル送迎を自社で運営するのは負担が大きい…」 「新しくVIP(来賓)の送迎サービスを取り入れたい…!」 といったお客様の声に向き合い、ホテルやブライダル施設の送迎、役員車、VIP送迎といった“接客”を伴う【ハイレベル】な送迎を担当する部署で、送迎というサービスにお困りのお客様に、当社の送迎のアウトソーシングサービスを提案します。 また、提案と合わせて新規開拓のエリア検討をはじめとした営業企画にも一緒に携わっていただきます。 あなたがプランニングした“日常とは違う特別なシーン”の始まりと終わりを支える、そんなやりがいのある仕事です! 【業務内容】 ◎新規営業 送迎サービスを行っている企業や導入を検討している企業に向けて自社サービスを紹介します。 ◎営業企画 新規開拓を行うエリアや新規オープン予定のホテル・ブライダル施設などの検討、営業売上・利益改善に向けた施策の企画・提案などを行っていただきます。 \ポイント/ ◎行動力が大切 提案~契約締結までの期間はさまざま。 短期で決まるものもあれば、半年から数年かかる案件もあります。 密にアプローチや企業調査などを行い、信頼関係を築いていくことが大切です。 ◎地道な努力と計画が結果に結びつく 新規オープンのホテルや知る人ぞ知るエリアの発掘など、自ら情報をつかみに行く積極的な姿勢が必要です。 営業スタイルも売上げ拡大の方向性も自分次第! 裁量権がある環境で、やりがいは十分です! ◎特別な経験は不要 ほとんどの社員が業界未経験からスタートしています。 事業や扱うサービスについては、入社後丁寧に教えていきますので、ご安心ください! 【人材業界×送迎サービス】 送迎専門会社として独自のポジションを確立し、200億規模にまで成長を続けてきた当社。 近年、インバウンド増加によりサービス需要の高まりを見せています。 今後も必要とされる業界で、あなたならではのアイデアと営業スタイルで、お客さまの抱えるお悩みを解決してください!
- 【転勤なし】 <東京本社> ■東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F └JR「田町駅」より徒歩10分 └都営地下鉄「三田駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 月給35万円~+各種手当+賞与 ※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。 ※時間管理非対象者のため時間外手当はございません。
- 設立 1960年
- 従業員数 5,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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販売スタッフ/未経験歓迎/充実の研修制度/賞与2回/面接1回
- ヨドバシカメラの店舗スタッフをお任せ!商品説明などを通して、安心してお買い物ができる店舗づくりに挑戦していただけます。 【具体的な仕事内容】 ■お客様対応(商品説明・在庫確認・販売など) ■商品の入荷作業(検品・陳列など) ■展示商品のレイアウト・メンテナンス 【入社後は…】 基本的な業務ノウハウを学べる研修からスタート!経験豊富な先輩社員がイチから丁寧にお教えします。業務に慣れるまではマンツーマンでフォローしますのでお客様対応が初めての方もご安心下さい!外部からの商品説明や講習会等も継続的に実施しますので、最新の商品知識も覚えることが可能ですよ! / お仕事のPOINT \ ★★希望の分野をお任せ!★★ 基本的には、好きな商品カテゴリの売場で活躍いただく予定です。「カメラが好き!」「生活家電に興味がある!」など、あなたの得意を活かして活躍できます。(※ご希望に添えない場合もございます。) ★★販売に集中できる環境も魅力★★ 強力な物流・情報システムを持つ当社では、発注や在庫管理にかける手間や時間を大幅にカットできるため、お客様対応に注力する余裕がございます。売り場を盛り上げるための打ち合わせや相談も頻繁に交わされ、自身のアイデアも反映しやすい環境です。 ★★働きやすい環境◎/アクセスも抜群!★★ ヨドバシの店舗は全てターミナル駅前に展開しています。各交通機関からのアクセスも良く、徒歩数分圏内なので通勤のしやすさは抜群です!店舗バックヤードでは、研修ルームや休憩スペースなど、社員のための施設がきちんと整えられていますので、気持ちよく勤務できますよ。 ※外国人の方も多数ご来店されますので、英語・中国語・韓国語などの語学スキルがある方は接客に活かすことが可能です! ★U・Iターン歓迎!馴染深い土地で、腰を据えて長くご活躍いただけます!
- 【アクセス良好!最寄り駅から5分圏内◎UIターン歓迎】 ◆新宿西口本店/東京都新宿区 ◆新宿東口本店/東京都新宿区 ◆秋葉原店/東京都千代田区 ◆錦糸町店/東京都墨田区 ◆上野店/東京都台東区 ◆町田店/東京都町田市 ◆八王子店/東京都八王子市 ◆吉祥寺店/東京都武蔵野市 ◆さいたま新都心駅前店/埼玉県さいたま市 ◆横浜店/神奈川県横浜市 ◆川崎ルフロン店/神奈川県川崎市 ◆京急上大岡店/神奈川県横浜市 ◆マルチメディア千葉 /千葉県千葉市 ◆甲府駅前店/山梨県甲府市 ◆新潟駅前店/新潟県新潟市 ◆宇都宮店/栃木県宇都宮市 ◆郡山店/福島県郡山市 ◆仙台店/宮城県仙台市 ◆札幌店/北海道札幌市 ◆名古屋松坂屋店/愛知県名古屋市 ◆梅田店/大阪府大阪市 ◆京都店/京都府京都市 ◆博多店/福岡県福岡市 ※U・Iターン歓迎 ※人事異動あり ※詳細は面接時にお伝えします。 ※受動喫煙対策:完全分煙
- 月給21万3388円~26万2470円+各種手当+賞与年2回 ※上記は一律支給の手当を含む。経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定。 ■東京23区 月収22万9813円~26万2470円 ■東京23区外(吉祥寺・町田)・神奈川・大阪 月収22万6023円~25万8060円 ■東京23区外(八王子)・千葉・埼玉・愛知 月収22万4940円~25万6800円 ■札幌・宮城・山梨・福岡 月収21万6276円~24万6720円 ■栃木・福島・新潟 月収21万3388円~24万3360円 ■京都 月収22万247円~25万1340円 ※年齢・職歴を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記モデル月収例の金額は基本給+業績連動手当となります。 ※業績連動手当は年度業績により変動する為、保証ではありません。地域により金額が異なります。 ※通勤手当、超過勤務手当(1分単位)は別途支給
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配送スタッフ/未経験歓迎/週休3~4日可/賞与2回/面接1回
- 物流センターでの入荷・出荷業務など(物流管理・倉庫管理) インターネット通販サイト(ヨドバシ.com)から注文が入った商品を、お客様先(個人宅など)へ配送します。 【具体的には】 ▼配送拠点内で区分されている配送エリアごとへの荷物仕分け ▼配送ルートごとに細かく仕分け (拠点ごとにルートを策定) ▼配送ルートに合わせて荷物を車両に積み込む ▼配達開始 ▼車両整備(乗車前・乗車後) >上記の流れを1日3~5回程度 ※拠点によっては、自転車での研修あり ※配送目標数あり(ノルマはなし) \ここがPOINT!/ ◆週休最大4日まで可能! それぞれの希望に合わせて働けるよう、週休を1~4日の中で自由に選べます。 家族との時間を作れたり、ライフステージに応じて柔軟な働き方が可能です! 半期に一度変更可能 ◆重い荷物は少なめ! ヨドバシカメラ=家電のイメージがあるかと思いますが、 配送するのはキッチン用品や日用品、食品など、 手で持てるサイズのものがほとんど!女性でも全く問題ございません! ◆普通免許さえあればOK! 配送は、軽自動車または原付三輪バイク。拠点から30分圏内の担当エリアを回る近距離配送です。ネット決済が完了しているお客様先にお届けする為、現金の取り扱いもありません! ◆豊富なキャリア! 将来的には管理職など、さまざまなキャリアを積むことも可能! 配送メンバーのマネジメントや荷物管理、配車管理などもお任せする予定です。三輪バイク・軽自動車だけでなく2tトラックを使っての個人宅配送もお願いします。 <川崎エリア勤務の場合> 2tトラックを使っての個人宅配送もお任せ。 ・冷蔵庫など大型家電の簡単な設置業務 ・商品管理等の倉庫内業務 ★ルート配送のため、長距離運転なし! ★引越業や電気工事・家電設置の経験・知識などを活かせる!
- 【U・Iターン歓迎!】ご希望のエリアにて勤務! ■神奈川拠点 ・神奈川県川崎市高津区東野川1-6-23 JR線「武蔵中原駅」よりバス約15分 JR南武線「武蔵新城駅」よりバスで10分 ・神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-1 JR線「川崎駅」より無料送迎バスあり ※1時間に2本程度運行しています(乗車時間は30分ほどです)。 ・神奈川県相模原市中央区相模原6‐7‐12 JR横浜線「相模原駅」より徒歩15分 ■都内各営業所 ・新宿区、目黒区、足立区、江東区、北区、練馬区、調布市、武蔵野市などの各営業所での勤務 ※その他都内各所に拠点あり ■京都拠点 ・京都府京都市下京区京都駅前 京都タワー横 ■千葉営業所 ・千葉県千葉市美浜区新港42-1 <川崎・千葉エリア勤務の場合> 配送がない時は、物流センターにて商品管理などの倉庫内業務を担当。 ※その他、各所に拠点あり ※人事異動あり ※詳細は面接時にお伝えします。
- 月給23万8388円~28万7470円+各種手当+賞与年2回 ※上記は一律支給の手当を含む。 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 【月収モデル】(役職なしの場合) ■東京23区 月収25万4813円~28万7470円 ■調布市・武蔵野市・川崎市 月収25万1023円~28万3060円 ■千葉市・相模原市 月収24万9940円~28万1800円 ■京都市 月収24万5247円~27万6340円 ※上記モデル月収例の金額は基本給+業績連動手当となります。 ※業績連動手当は1年単位で前年業績により変動します。地域により金額が異なります。 ※通勤手当、超過勤務手当(1分単位)は別途支給。
- 設立 1966年
- 従業員数 4,957名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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施設警備/未経験歓迎/賞与年2回/JR東海の提携会社
- オフィスビルや商業施設、東海道新幹線の駅構内の他に大学校舎や大手家電量販店など、さまざまな現場で警備・施設管理を行っていただきます。 ◇具体的な業務内容◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■施設の巡回・定点警備 ■施設内でのご案内対応 ■防犯カメラ映像のモニタリング ■施設への入退館管理 ■荷物の搬入出チェック ■開閉館業務 など ※現場ごとに上記の業務の中からいずれかをお任せします <この現場ではこんな業務を行います!> 【大学校舎】 ■巡回・定点警備 ■来校者の受付対応 ■通学路での学生さんの安全管理 【商業施設】 ■巡回・定点警備 ■お客さまへのご案内対応 ■開閉館業務 ■防犯カメラ映像のモニタリング ◇入社後の流れ◇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼座学研修(3日間) 入社後まずは、座学研修で業務についての基本的な知識を学びます。 \例えばこんなことを学べます/ ◎警備業務の基礎 ◎警棒や消火栓の使い方 ◎防犯センサーの仕組み ◎AEDの使い方 など ▼各現場への配置 本人の適性や希望などを考慮し各現場へと配置。まずは、先輩社員がつき、基本的な業務を指導します。分からないことは遠慮なく相談してくださいね。 ※ひとり立ちまでおよそ1カ月程度を想定しています。 \室内での業務がメイン/ 基本、現場は屋内が主となります。炎天下や寒い中で立ちっぱなしということはなく、主に空調が効いている屋内で快適に働けます! \チームワークが重要/ 現場の規模に応じたチーム構成で業務を行います。現場内で担当の持ち場につき、無線機や構内PHSなどを使用して安全状況などの情報を共有します。 ☆警備員は、利用者にとって『安心して頼れる存在』です。 このため、「お店の場所を教えてほしい」「物をなくしてしまって、困っている…」などと、お客さまから声をかけられる場面も。
- 【転勤なし/神奈川県内での勤務です!】 <配属支社> ■横浜支社 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー39階 <現場> オフィスビル/誰もが知る大型商業施設/大学構内などのさまざまな施設がメイン。加えて、JR警備の現場もあります! (東海道新幹線新横浜駅・東海道新幹線列車内 など) \男女別単身寮あり/ 入居希望の方や詳しく知りたい方は気軽にご連絡ください!
- 月給20万2000円~37万円+賞与年2回+各種手当 ※時間外手当は全額支給致します。 ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
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空港関連警備(保安検査/空港施設)個室寮有/入社祝金一部有
- ――本求人のPOINT―― ◆個室単身寮あり※規定あり ◆最大15万円!入社祝い金一部支社あり ◆空港保安業務手当最大月15,000円支給あり ◆語学力がなくてもOK ◆国家資格取得支援あり ――――――――――― <<支社により対応業務が異なります>> 大好きな飛行機、空港の近くで「楽しい」と思える仕事を。 【1】航空保安検査 ――v―――――― ■保安検査場での手荷物チェックやボディチェックなど行います。 ※対象支社:関西空港支社、中部空港支社、広島支社、大分支社 <具体的な仕事内容> ・搭乗券の確認や検査のご案内 ・ボディチェック業務(金属探知器を使用) ・モニターによる手荷物確認 ・開披検査(手荷物の中身チェック) ・手荷物仕分け など 【2】空港施設警備 ――v―――――― ■空港内施設における警備業務をお任せします。 ※対象支社:成田支社、中部空港支社 <具体的な仕事内容> ・施設の巡回・定点警備 ・施設内でのご案内対応 ・防犯カメラ映像のモニタリング ・施設への入退館管理 ・荷物の搬入出チェック など <仕事の進め方> 5~6名1チーム体制で、上記の業務を一定時間のローテーションで担当します。保有資格によって担当できる場所は限られますが、わからないこと、困ったことがあればチームリーダーにすぐに相談できる環境です。 <入社後の流れ> ▼まずは座学研修(3日間) 入社後まずは、座学研修で業務についての基本的な知識を学びます。 ☆例えばこんなことを学べます☆ ●警備業務の基礎 ●警棒や消火栓の使い方 ●モニターチェックの仕方 ●AEDの使い方 など ▼OJTを通して現場での実業務を学ぶ ▼資格取得をして、業務の幅を広げる ※配属先の現場により期間は異なります。
- 【各地空港や関連施設が勤務地になります/転勤なし】 ※U・Iターン大歓迎! ※空港の近くに、個室寮(一部対象外支社あり)を完備しています。 ◆航空保安検査員 (勤務地例) 中部国際空港、名古屋空港、関西国際空港、広島空港、大分空港 ◆空港内・空港関連施設 (勤務地例) 成田空港、中部国際空港、名古屋空港 ※名古屋空港は中部空港支社の管轄です <配属支社> ☆単身寮入居希望の方や詳しく知りたい方は気軽にご連絡ください。 ・成田支社/千葉県成田市東町103-5 ・中部空港支社/愛知県常滑市セントレア1-1 中部国際空港第2セントレアビル ・名古屋空港/愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字林先 ・関西空港支社/大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 航空会社北ビル4階 ・広島支社/広島県広島市中区上八丁堀4-1 アーバンビューグランドタワー6階 ・大分支社/大分県大分市千代町3-1-7 ANSビル2階 ※受動喫煙防止対策あり
- 月給20万9370円~44万5000円+賞与年2回+各種手当 ※支社により異なります。 ※時間外手当は全額支給致します。 ※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 # # # <支社別月収例(諸手当込)> ※2024年10月の給与支払い実績 全支社平均/32万4720円(警務職の正社員3586名の平均支給額) ■成田支社/33万4030円(24万2740円~46万1640円) ■中部空港支社/32万5350円(22万8220円~46万2440円) ■関西空港支社/32万3810円(23万1550円~46万810円) ■広島支社/31万1510円(24万790円~41万7390円) ■大分支社/29万8490円(20万9370円~39万5740円) ※正社員・契約社員共通(以下、同様)
- 設立 1949年
- 従業員数 1,960名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全12件
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製造オペレーター職/年間休日123日/賞与昨年実績5.6ヶ月
- <具体的な仕事内容> ◆製造オペレーション ◆製造ラインの管理 ◆現場マネジメント ◆業務効率化に向けた案出し など… <入社後の流れ> まずは、製造工程の習得からスタート!先輩たちのサポートを受けながら、徐々に業務に慣れていただきます。将来的には班長・主任などの管理者をお任せすることを視野に入れています。今までの経験を存分に発揮しながらご活躍ください。
- 【岐阜県・滋賀県・京都府・鹿児島県の各工場】 *各務原工場:岐阜県各務原市上戸町7-7 *湖南工場:滋賀県湖南市柑子袋558 *京都工場:京都府綾部市とよさか町12 *鹿児島工場:鹿児島県鹿児島市南栄2-5 ◎マイカー通勤可能! <アクセス> *名鉄各務原線「各務原市役所前」駅 車で6分 *JR草津線「甲西」駅 徒歩15分 *JR舞鶴線「淵垣」駅 車で5分 *各線「谷山」駅 車で8分
- 月給21万5500円~41万5500円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月有り/その間の待遇面に変化なし。
- 設立 1999年
- 従業員数 5,759名
- 平均年齢 28.6歳
求人情報 全61件
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ITエンジニア/未経験歓迎/7割以上が20代/文系出身者歓迎
- NEW
- 締切間近
- ◆ITの基礎的な知識・スキルから習得できる 最大3ヶ月間のオープンアップITエンジニアの研修からスタート!その後はスキルや適性に合わせた配属先で、ITエンジニアとしてお仕事が始まります。 ▼当社独自の研修の仕組みOPE Learning Courseの特徴 元エンジニアのMentor+、Supporterが、丁寧に指導。実際のプロジェクトで使う機器を用いた実践形式の学習もあり、即戦力となるスキルを習得できます。 ※Mentor+は学習進捗確認と支援、Supporterは見守りや声かけを行います。 ◎学習に集中できる環境 研修期間中は業務なしで、じっくり学習に取り組めます。同じ未経験スタートの仲間と切磋琢磨しながらスキルアップ可能。 ◎給与をもらいながら学べる 学習期間中も給与が支給されるので、安心して学習に集中!充実したコースを無料で受講できます。 ※Essentials(基礎)1ヶ月+Advanced(高度)2ヶ月で最大3ヶ月(詳細は下記★OPE Learning Courseをご覧ください) ※知識・スキルの証とも言える関連資格手当も充実 <Learning Course終了後はこんな仕事から… > ■翻訳アプリの開発サポート ■ネットワーク機器の運用サポート ■ショッピングサイトのシステムサポートなど ▼取引先企業 通信キャリア/官公庁/ゲーム企業/民間宇宙開発企業など、幅広い業界の大手・成長企業を中心に全国900社以上。様々な案件を経験しながら一人前に!中には、勤務先のメーカーに認められてメーカーの社員に転籍した人もいます。 <現場配属後も、あなたをしっかりサポート!> 営業担当とサポート専任部署が定期的な面談を通して、あなたの成長に寄り添います。キャリアプランの相談はもちろん、職場環境の悩みなど、何でも気軽に相談できます。
- 【全国転勤可能者歓迎/引越し・社宅費手当あり】 全国47都道府県※リモート可能な案件あり(配属先による) <積極採用エリア> ・全国転勤可能な方 ・愛知、岡山、滋賀、広島は転居なしで働くことが可能! ※詳細は応募時にご相談ください ※UIターン歓迎 【その他】 北海道 青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県 茨城県、栃木県、群馬県 富山県、石川県、福井県 新潟県、山梨県、長野県 岐阜県、静岡県、三重県 滋賀県、奈良県、和歌山県 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県 徳島県、香川県、愛媛県、高知県 佐賀県、長崎県、熊本県 大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
- <入社4年目で、年収400万円も可能!> ◆月給21万4000円~27万円(基本給・単価連動給・みなし残業代含む)+交通費支給+賞与2回 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※単価連動給とは、年2回の評価、業務内容、配属先での個人の単価に連動して支給するものです。 ※みなし残業代は6時間分(9609円~1万2187円)残業6時間を超える場合は超過分を全額支給 ※研修期間(最大3ヶ月間)は月給16万5000円~18万4000円 (基本給・交通費・転勤区分手当(諸条件あり)のみ支給・単価連動給なし/残業代別途支給/その他の待遇に変更なし) ★努力が収入に繋がる!4つの昇給ポイント★ (1)年度昇給は年1回(4月) (2)キャリアレベルの算定は年1回、キャリアレベルが上がると昇給! (3)単価連動給の算定は年2回 (4)指定の資格取得で月給に資格手当が上乗せ
- 設立 1980年
- 従業員数 4,966名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全2件
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ECストア商品の在庫管理/未経験歓迎/年間休日116日
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- \オンラインショップ商品の入出荷業務/ 眼鏡やコンタクトレンズが正確かつ迅速に お客様のもとへ届けられるよう、 入出荷に関わる業務全般を担当します。 主な業務内容 ■出荷指示管理 └スケジュールに沿った商品を発送するために、 作業スタッフへの出荷指示を行います。 ■在庫管理と補充発注 └商品の在庫状況を常に把握し、 在庫を切らさないように補充発注を行います。 ■出荷作業 └商品のピッキング・梱包・検品を行い、 正確に商品が届けられるようにします。 └宅配便伝票の貼付など、 発送に必要な事務手続きを行います。 ■入荷作業 └入荷商品の検品を行い、数量や状態を確認。 └商品を適切な棚へ入れ、 在庫管理システムに反映させます。 \初めての挑戦を応援します/ 業務や新しい環境への不安を乗り越えるために、 経験豊富な先輩があなたの成長に合わせて指導。 段階に応じてスキルを磨くための サポートも行っています。
- 【大阪事務所】 大阪府大阪市此花区島屋4-4-51 大阪佐川物流センター7F ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし
- 月給20万5,132円~ ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルに応じて決定します。
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メガネコーディネーター/業界シェアトップ/残業20H以下
- 締切間近
- ★メガネの提案を通じてお客さまの毎日を彩り、「理想の自分」の実現しましょう!★ …… 具体的な仕事内容 …… ▼お客さまのニーズのヒアリング 「何かお探しですか?」といったお声がけを行いご希望を伺います。 ▼商品のご案内 ヒアリングをもとに、お一人おひとりに合った商品をご案内。 コンタクトレンズや補聴器のご案内を行うことも。 ▼視力検査 専用機械を使ってお客さまの視力を測ります。 検査の進め方やコツは全てお教えするのでご安心ください。 ▼加工・調整 フレームやレンズを加工、調整して、お客さまにピッタリのサイズを提供します。 ▼アフターフォロー ご購入後のメンテナンスや調整などを行います。 \POINT/ 1|キャリアアップの機会も豊富 全国に1000店舗以上を展開しているから、キャリアアップのポストも豊富にご用意できます。階層別研修が受けられるから、店長やブロック長に昇進後も安心して成長が可能。もちろん頑張りはしっかり報酬で還元しますので、モチベーション高く長く勤めることができますよ♪ 2|働きやすさも業界随一 スタッフ同士協力しながら対応しているので、残業は1日1時間程度と少なめ。年休は114日と業界高水準。有休取得を推奨しているので、プライベートも充実できます。 3|ライフステージに合わせた勤務が可能 時短勤務制度を設けているので、子育て中の方なども仕事と育児を両立することが可能。結婚や出産、介護といったライフイベントの理由で退職した方でも、ジョブリターン制度を利用することで、退職時の待遇のまま再雇用が可能です。 …… 入社後は? …… ほとんどの方が眼鏡業界未経験で入社されるため、教育プログラムを充実させています。入社時研修は、対面やリモートで実施。当社で働く上での理念研修や心構えを勉強していただきます。店舗では社員の成長を個別でサポートしてくれるメンター制度を実施。OJTを通して半年間で眼鏡販売の基礎知識を勉強していただきます。
- エリア内の「眼鏡市場」「レンズスタイル」各店舗での勤務となります。 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK(店舗により異なります) ※受動喫煙対策:屋内完全禁煙 【募集エリア】 ★複数店舗で募集中!★ ・北海道・青森・秋田・福島 ・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨 ・岐阜・静岡・愛知・三重 ・新潟・富山・石川・福井・長野 ・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山 ・鳥取・島根・岡山・広島・山口 ・徳島・愛媛・高知 ・福岡・佐賀・長崎・大分・宮崎・鹿児島 詳細は当社HPよりご確認下さい!
- 【秋田・島根・鳥取・愛媛・和歌山・高知・徳島・佐賀・大分・長崎・宮崎・鹿児島】 月給19万482円~ 【福島・新潟・石川・福井・富山・山口】 月給19万4482円~ 【茨城・北海道・山梨・長野・群馬・栃木・静岡・滋賀・奈良・三重・岐阜・広島・岡山・福岡】 月給19万7482円~ 【埼玉・千葉・兵庫・京都・愛知】 月給20万2482円~ 【東京・神奈川・大阪】 月給20万7482円~ ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルに応じて決定します。
- 設立 1981年
- 従業員数 4,662名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全33件
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機械設計/働きやすさと給与UPを実現/現職給与・希望年収考慮
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- 締切間近
- 全国の大手メーカーの自動車/家電・AV・住宅設備/医療・精密機器/電子機器/輸送用機器/産業用機械/電気機器/情報通信機器業界で、機械設計業務をお任せします。 【自動車】 トヨタ自動車/日産自動車/マツダ/本田技術研究所 【家電・AV・住宅設備】 TOTO/ダイキン工業/パナソニック 【医療・精密機器】 キヤノン/オムロン/テルモ 【電子機器】 アルプスアルパイン/住友電気工業/村田製作所 【輸送用機器】 IHI/川崎重工業/クボタ 【産業用機械】 三菱重工業/神戸製鋼所/富士電機 【電気機器】 東芝/日立製作所/三菱電機 【情報通信機器】 富士通/横河電機/日本電気 ※上記は取引先例(敬称略)となります 【 プロジェクト例 】 ■自動車(HV・EV)の設計 ■デジタルカメラ筺体の樹脂設計 ■各種ロボット、産業装置の機構設計 ■精密機器、医療用機器の回路設計 ■自動車(EV)の充電システムに関する基礎研究 ■スマートフォンの機構設計 ※他にも、ロケット、デジタル家電、AV・OA機器、建機など製品はさまざま。 プロジェクト数:11,373件(2023年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CATIAV5、AutoCAD、Creo、NX、SolidWorks、CR-5000、CR-8000、PLC、CAE解析、シーケンス制御
- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 神奈川県・愛知県で採用を強化!全国25都府県 ※就業先により自動車通勤OK <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/富山県、石川県、福井県、静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介することも可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ※下記は勤務先例となります
- 【現職の給与、希望年収を考慮/リーダー手当あり】 月給:35万円~55万円+各種手当 ※能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し 所定の割増率を乗じた金額で支給 ※エンジニア経験をお持ちの方は優遇(詳細は面接時に説明いたします) 【社員の年収例】 590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与)
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実験評価/正社員採用/手に職をつける/月給30~50万円
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- 締切間近
- \「今の仕事を活かして手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方、歓迎いたします/ ★トヨタ自動車株式会社、株式会社IHI、株式会社日立製作所、富士通株式会社、パナソニック株式会社など、大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 ★実務経験が少ない方も歓迎します! 【実験評価とは】 まだ世に出ていない製品の性能や機能を様々な試験で確かめる仕事です。 たとえば「自動車の衝突実験」「温湿度実験」「走行実験」など どのような環境下でも快適に使用できる製品を生み出すために多様な試験を行います。 扱う製品は家電や携帯電話、精密機械などさまざま。 そのため「高い社会貢献性」と「安全精度を高めていけるおもしろさ」の両方を味わうことができます! 仕様設計など、CADを使用する業務も選択でき、日本の名だたる大手メーカーでものづくりに貢献し、活躍できます。 【プロジェクト例】 ■自動車メーカーでの評価・実験 ■航空機用部品の非破壊検査 ■家電や情報通信機器、車載機器などの長期信頼性試験 ■デジタル家電、携帯電話などのソフト評価・品質保証 ※その他、プラント機械の設計や、製造ラインの保全や改良といった品質管理業務など プロジェクト数:11,373件(2023年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【主要取引先(敬称略・50音順)】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 取引事業所数:1,368事業所(2024年3月31日現在) ★サポート体制も充実! 「ものづくりに興味はあるけど何から始めればいいの?」と不安な方もご安心ください! 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CAD(2D-CAD、3D-CAD)、ノギス、マイクロメータ、テスタ、三次元測定機、オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ、NC旋盤、フライス盤
- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 神奈川県・愛知県で採用を強化! 全国25都府県 ※就業先により自動車通勤OK <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/富山県、石川県、福井県、静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します ※下記は勤務地例となります
- 【現職の給与、希望年収を考慮】 月給:30万円~55万円+各種手当 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 ※詳細は面接時に説明いたします ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【社員の年収例】 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8,000円+各種手当+賞与)
- 設立 1972年
- 従業員数 17,556名
- 平均年齢 -
求人情報 全15件
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病院・施設の調理スタッフ/賞与年2回/月9日休み/長期休暇有
- 【調理師さんの具体的なお仕事】 ■食材の仕込み ■食事の調理 ■盛り付け ■配膳 ■調理器具や食器の洗浄 など 管理栄養士が作った献立にしたがって、 病院の患者さんや介護施設の利用者さん向けに、 朝・昼・晩と交代しながら料理をつくっていただきます。 【栄養士さんの具体的なお仕事】 ■栄養バランスの取れた献立の作成 ■カロリー計算 ■食材の発注・在庫管理 ■仕入れ品の検品 など 上記の業務に加え、時間帯によっては 調理・配膳・洗浄の補助などを行って頂くこともございます。 《業務未経験でも歓迎します!》 研修・サポート体制が充実しているので、 実務経験がない方でも資格があれば活躍していただけます! まずはお仕事の流れを掴むことから始めましょう。 《楽しく働ける制度が取り揃ってます!》 毎年新たなテーマで開催される「料理コンクール」があり、 料理の見た目や栄養成分、テーマに沿っているかなど、様々な観点から評価し競い合います。 目標を達成したスタッフには表彰制度があったり、 親睦会やボランティア活動も盛んで、他部署との交流も活発に行っています。 《大手企業ならではのキャリアプランも豊富》 調理現場で責任者⇒マネージャーと管理職を目指すことも可能。 本部や管理部門にキャリアチェンジした社員も在籍。 様々なキャリアが描けるのも嬉しいポイント♪ 当社は『あなたの将来』に本気で向き合います。 【1日のスケジュール例】 08:00 出勤、準備 08:15 昼食の準備 09:00 昼食の調理開始 10:30 盛り付け 11:30 昼食を病室に運ぶ、片づけ、調理場の点検 12:30 休憩 13:30 夕食の準備 14:30 夕食の調理開始 16:30 盛り付け 17:00 今日のお仕事終了「おつかれさまでした!」
- 東京都にある病院・介護施設 ※配属先は最寄りの場所を選んでいただけます。 【東京都内の医療福祉施設や学校など】 東京都立広尾病院:渋谷区 順天堂大学練馬附属病院:練馬区 青梅市立総合病院:青梅市 東京都立北療育医療センター:北区 都立大塚病院:豊島区 小金井病院:小金井市 島田療育センター:多摩市 九段坂病院:千代田区 北里大学北里研究所病院:港区 国立がん研究センター中央病院:中央区 都立松沢病院:世田谷区 国立病院機構東京医療センター:目黒区 吉祥寺病院:調布市 グリーンハイム荒川:荒川区 ケア新小岩:葛飾区 葵の園・向島:墨田区 順天堂医院:文京区 日本大学病院:千代田区 東海大学医学部付属八王子病院:八王子市 東京都立小児総合医療センター:府中市 日野市立病院:日野市 日本赤十字社医療センター:渋谷区 公立昭和病院:小平市 健康長寿医療センター:板橋区 東京労災病院:大田区 ◎104ヶ所以上勤務地有り(2025年1月現在) ◎希望の勤務地考慮 ◎転居をともなう転勤なし。 ◎上記以外にも勤務地多数!お気軽にご相談ください。 Uターン・Iターン勤務希望の方もご相談ください。
- 【月収例】 ・月収30万円/20代(残業代20h分+各種手当含む) ・月収34万円/30代(残業代30h分+各種手当含む) ・月収38万円/40代・管理栄養士資格あり(残業代20h分+各種手当含む) ★みなし残業はありません! 残業代は発生した分を全額支給! 「残業代でしっかり稼ぎたい」 「残業と収入のバランスよく」など 面接でご要望をお聞かせください! ■月給250,000円~ 280,000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※給食業界の経験者の方は優遇有り ※管理栄養士の資格をお持ちの方は優遇有り ◎当初2ヵ月間は契約社員(同条件) その後、正社員登用します。 ◎初年度年収例 400万円~500万円 経験・能力により決定致します。 <その他手当> ■賞与年2回 ■別途残業代支給 ■休日出勤手当 ■深夜勤務手当 ■帰省手当 ※年2回、帰省時の交通費を会社が負担(規定あり)
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経理事務/未経験OK!資格不問/残業少なめ/子育て世代活躍中
- 請求書の作成・発行業務を中心に、書類ファイリングや来客・電話対応など、東京事業部の経理業務をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 ◎請求書の作成および発行業務 ◎伝票仕訳入力・処理(当社独自の会計ソフト有) ◎行動費精算処理 ◎元帳照合(売掛金・買掛金等) ◎月次、年次決算の補助(内訳書作成 等) ◎銀行窓口支払 ◎ファイリング ◎来客対応(お茶出し含む)/当番制 《業務未経験の方も安心スタート》 サポート体制が充実しているので、 実務経験がない方でも資格があれば活躍していただけます! OJTで丁寧にフォローいたしますので、 まずはお仕事の流れを掴むことから始めましょう。 《社内の雰囲気》 経理業務や事務作業はモクモクと作業するイメージがあるかもしれませんが、当社では色々な部署の人と会話やコンタクトを取りながら業務を進めます。コミュニケーション能力を身に付けたい方や自信のある方にも最適です。 <1ヶ月のスケジュール例> 【1日~15日】 ・請求書作成・発行 ・業者からの請求書計上処理 ・事業所の経費処理・支払 【16日~28日】 ・元帳照合 ・業者への支払処理 【月末】 ・入金処理
- 東京都港区浜松町1-10-14 住友東新橋ビル3号館8階 ※2025年2月に移転予定 【移転後住所】 中野区東中野3-9-21 ミ☆最寄り駅多数!通勤に便利!アクセス抜群の好立地☆彡 <移転前> ◎都営三田線『御成門駅』より徒歩7分 ◎都営浅草線・大江戸線『大門駅』より徒歩7分 ◎JR京浜東北線・山手線『浜松町駅』より徒歩10分 ◎JR・地下鉄各線『新橋駅』より徒歩12分 <移転後> ◎都営大江戸線『東中野駅』より徒歩1分 ◎JR中央・総武線『東中野駅』より徒歩2分 ◎東京メトロ東西線『落合駅』より徒歩3分
- 月給230,000円~300,000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間2ヶ月は契約社員(同条件) 例えば・・・ ■実務経験5年以上の方/月給250,000円~ ■未経験でも 簿記資格をお持ちの方/月給230,000円~ ◎入社2年目以降の年収例 320万円~500万円 経験・能力により決定致します。 <その他手当> ■賞与年2回 ■別途残業代支給 ■交通費規定支給(月3万円上限) ■食事補助(月7,000円分が半額で購入可能)
- 設立 2005年
- 従業員数 4,601名
- 平均年齢 31.9歳
求人情報 全91件
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子どもたちの未来をつくる児童指導員/少人数指導/経験不問
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- ☆ぜひ、『Pick up!』ページもご覧ください! <主な業務内容> ■お子さまに寄り添った指導 ■保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ■その他、教室運営に関わる業務全般 一人ひとりに合う最適な支援を届けながら、並行して集団の活動でお子さま同士の相互作用による学びを引き出すために、子ども1~3名に対し指導員1~2名といった小集団・マンツーマン指導と、子ども10名に対し指導員3~4名程度の集団授業を組み合わせています。 <LITALICOの特長> ★自信と笑顔を引き出す教育 未就学児~高校生を対象に、読み書きの練習や感情表現についての指導を実施。一人ひとりの状況や性格に合わせて、オリジナルの支援を行います。 ★すべてのデータを一元管理 お子さまの支援計画・目標や指導内容等の記録を独自のシステムで管理。円滑な情報共有や支援の相談、スタッフ同士の引継ぎなどを容易とし【質の高い指導】+【働きやすい環境】の両面を担保しています。 ★充実の教育制度 専門家監修の教育プログラムで、知識・スキルをイチから習得できます。発達支援の専門家が各教室に在籍しており、不明点もスグに相談できます。 ※詳細は『イチから学べる研修教育をご用意!』をご覧ください! ★持ち帰り仕事は禁止 個別指導計画が明確で、準備を進めやすいことが特長です。教材やツールは教室内に完備しているので、ご自身で備品や教材を用意していただくことはありません。 <先輩スタッフの嬉しかったエピソード> 落ち着きがなく着座や発語も困難で、プリンセスが大好きなAちゃん。工作が得意で、工作だけは床に座って黙々と作業をしていました。 ある日「お友達のプリンセスを呼びたいんだ」と伝えてプリンセスが描かれた工作の教材を机に出すと、目を輝かせながら初めて着座!得意な『工作』と好きな『プリンセス』をかけ合わせたことで、着座しながらクレヨンや糊を使うことができ、工作の幅もグッと広がりました。あの時のAちゃんのキラキラとした笑顔が、今でも忘れられません。
- 【転居を伴う転勤なし/勤務地希望考慮/U・Iターン歓迎】★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪 ※4月入社希望の方も歓迎します! 【積極採用中!】 東京(池袋)・神奈川(横浜東口)・埼玉(所沢) 【募集エリア】 ■東京都 門前仲町、西武柳沢、お茶の水、銀座新富町、八王子、八王子北、池袋西口、立川南口、石神井公園 ■神奈川県 二俣川、金沢文庫、東戸塚駅前、横浜東口、桜木町、海老名、大船、本厚木、川崎砂子、川崎駅前、中野島、武蔵小杉、相模大野、相模大野北口、藤沢 ■埼玉県 さいたま宮原、東浦和、三郷、春日部、所沢、新所沢、新座、ふじみ野、わらび ■千葉県 本八幡、幕張本郷、八千代台 ■愛知県 新瑞橋、名駅、平安通、一社 ■大阪府 なんば日本橋
- 月給25万3,400円~34万4,200円(固定残業代含む) ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~4万6,000円を含む ★経験やお持ちの資格を問わず、 神奈川で勤務の場合は月給27万1,700円~(想定年収375万円~) ※固定残業代20時間分/月3万6,300円~を含む 東京都・千葉・埼玉で勤務の場合は月給25万3,400円~(想定年収350万円~) ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~を含む となります。 ★保有資格により給与に変動があります どの勤務地の場合も、理学療法士などの資格をお持ちか5年以上の療育経験がある方は、想定年収が350万円~となります。 児童発達支援管理責任者の場合、想定年収は425万円~となります。 <入社時の想定年収の例> ・療育未経験で教員免許お持ちの方(神奈川県勤務):375万円 ・経験5年の児童指導員の方:350万円 ・療育未経験の理学療法士の方:375万円 ・療育未経験の保育士の方:325万円 ◎20時間を超える時間外労働分は、追加で支給します ◎月給・年収は今までのご経験や年収を考慮して決定します
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個性を伸ばす児童指導員/持ち帰り仕事なし/残業月20h以下
- === 主な業務内容 === ■お子さまに寄り添った指導 ■保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ■その他、教室運営に関わる業務全般 一人ひとりに合う最適な支援を届けながら、並行して集団の活動でお子さま同士の相互作用による学びを引き出すために、子ども1~3名に対し指導員1~2名といった小集団・マンツーマン指導と、子ども10名に対し指導員3~4名程度の集団授業を組み合わせています。 === LITALICOの特長 === ★自信と笑顔を引き出す教育 未就学児~高校生を対象に、読み書きの練習や感情表現についての指導を実施。一人ひとりの状況や性格に合わせて、オリジナルの支援を行います。 ★すべてのデータを一元管理 お子さまの支援計画・目標や指導内容等の記録を独自のシステムで管理。円滑な情報共有や支援の相談、スタッフ同士の引継ぎなどを容易とし【質の高い指導】+【働きやすい環境】の両面を担保しています。 ★充実の教育制度 専門家監修の教育プログラムで、知識・スキルをイチから習得できます。発達支援の専門家が各教室に在籍しており、不明点もスグに相談できます。 ※詳細は『イチから学べる研修教育をご用意!』をご覧ください! ★持ち帰り仕事は禁止 個別指導計画が明確で、準備を進めやすいことが特長です。教材やツールは教室内に完備しているので、ご自身で備品や教材を用意していただくことはありません。 === 先輩スタッフの嬉しかったエピソード === 落ち着きがなく着座や発語も困難で、プリンセスが大好きなAちゃん。工作が得意で、工作だけは床に座って黙々と作業をしていました。 ある日「お友達のプリンセスを呼びたいんだ」と伝えてプリンセスが描かれた工作の教材を机に出すと、目を輝かせながら初めて着座!得意な『工作』と好きな『プリンセス』をかけ合わせたことで、着座しながらクレヨンや糊を使うことができ、工作の幅もグッと広がりました。あの時のAちゃんのキラキラとした笑顔が、今でも忘れられません。
- 【転居を伴う転勤なし/勤務地希望考慮/U・Iターン歓迎】★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪 ※4月入社希望の方も歓迎します! 【積極採用中!】 東京(池袋)・神奈川(横浜東口)・埼玉(所沢) 【募集エリア】 ■東京都 門前仲町、西武柳沢、お茶の水、銀座新富町、八王子、八王子北、池袋西口、立川南口、石神井公園 ■神奈川県 二俣川、金沢文庫、東戸塚駅前、横浜東口、桜木町、海老名、大船、本厚木、川崎砂子、川崎駅前、中野島、武蔵小杉、相模大野、相模大野北口、藤沢 ■埼玉県 さいたま宮原、東浦和、三郷、春日部、所沢、新所沢、新座、ふじみ野、わらび ■千葉県 本八幡、幕張本郷、八千代台 ■愛知県 新瑞橋、名駅、平安通、一社 ■大阪府 なんば日本橋
- 月給25万3,400円~34万4,200円(固定残業代含む) ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~4万6,000円を含む ★経験やお持ちの資格を問わず、 神奈川で勤務の場合は月給27万1,700円~(想定年収375万円~) ※固定残業代20時間分/月3万6,300円~を含む 東京都・千葉・埼玉で勤務の場合は月給25万3,400円~(想定年収350万円~) ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~を含む となります。 ★保有資格により給与に変動があります どの勤務地の場合も、理学療法士などの資格をお持ちか5年以上の療育経験がある方は、想定年収が350万円~となります。 児童発達支援管理責任者の場合、想定年収は425万円~となります。 <入社時の想定年収の例> ・療育未経験で教員免許お持ちの方(神奈川県勤務):375万円 ・経験5年の児童指導員の方:350万円 ・療育未経験の理学療法士の方:375万円 ・療育未経験の保育士の方:325万円 ◎20時間を超える時間外労働分は、追加で支給します ◎月給・年収は今までのご経験や年収を考慮して決定します
- 設立 1954年
- 従業員数 19,265名
- 平均年齢 -
求人情報 全29件
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医薬品のルート営業/土日祝休み/未経験歓迎/面接1回/残業少
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- \富士薬品のここが魅力!/ ◎お客様とじっくり関係を構築 個人のお客様先であれば、玄関先や時には居間までお通しいただいて対話することも。お客様と密接にかかわるため、医薬品・健康食品のプロとして地域のお客様の健康に貢献できます。 ◎未経験でも安心の教育体制 医療業界や営業職の経験は一切不問!基礎から実践まで、段階を踏んでじっくり学べる研修制度を整えています。未経験で入社した先輩も多数活躍中です! ◎万全のサポート体制 その場で答えられないご質問をいただいたときは、いつでも先輩や上司に電話相談できるため独り立ち後も安心です。もし手応えがないときも「アプロ―チ方法をこう変えると良いよ」など、具体的なアドバイスがもらえます。 ………………… お任せすること ………………… 【商材】自社開発・製造の医薬品と健康食品 【訪問先】個人のお宅や企業様 【営業スタイル】 既にお取引のあるお客様先に提案する「ルート営業」です。 未経験者でも比較的スムーズに活躍できます! <仕事の流れ> ▼3カ月に1回程度のペースでお客様宅を訪問 ▼使用したお薬代金の集金 ▼商品の期限管理・補充 ▼健康相談、新商品・サービスのご案内など ………………… 入社後の流れ ………………… ▼入社直後~2週間 OJT形式で、薬の種類や成分など基礎知識を身につけます。 ▼入社2週間~1カ月 先輩社員に同行し、仕事の流れを学びます。 「会話のコツ」や「商品のご案内方法」といった実践的なスキルを習得。 ▼入社1カ月以降 慣れてきたら独り立ち。 既存のお客様をメインに訪問。 仲良くなったお客様から、新しいお客様をご紹介いただけることも! 前任者が残したやりとりの履歴は外出先でもタブレットで確認ができるので、安心して仕事に取り組めます。 もちろん困ったら先輩社員に気軽に相談できます♪
- 【全国43都道府県/転勤なし】 ◎U・Iターン歓迎 ◎希望勤務地は選考前に選べます ◎受動喫煙対策あり(屋内喫煙) ◎オンライン面接実施中 ■北海道・東北 北海道/青森/岩手/宮城/秋田/山形/福島 ■関東 茨城/栃木/群馬/埼玉/東京/千葉/神奈川 ■東海 静岡/岐阜/愛知/三重 ■北信越 山梨/新潟/富山/長野 ■関西 京都/大阪/兵庫/和歌山/滋賀 ■中国・四国 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/愛媛/高知 ■九州・沖縄 福岡/熊本/大分/宮崎/鹿児島/佐賀/長崎/沖縄 <オンライン面接実施中> その他、下記「勤務地一覧」よりご確認ください 鶴岡営業所:山形県鶴岡市宝田2-9-38-3 三島営業所:静岡県田方郡函南町肥田字南中道476 諏訪営業所:長野県諏訪市上金子2536-4 高岡営業所:富山県高岡市下窪396-7 田辺営業所:和歌山県田辺市三栖字三反田130-5 奄美営業所:鹿児島県奄美市名瀬朝仁新町19-1 泉ビル1F 宮古島営業所:沖縄県宮古島市平良字下里846-1 ホープコート101 ※詳細は「会社概要」欄HPからもご確認いただけます
- 月給24万5796円~26万9205円(+営業実績手当+各種手当) ※上記には固定残業代(月22.5時間分/3万5796円~3万9205円)が含まれます。 ※固定残業代は時間外勤務の有無にかかわらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 …… 早期キャリアアップ・収入アップ可能 …… 頑張れば頑張った分、給与にすぐに反映する給与体系です! 勤続年数に関係なく2年目・3年目で昇格、給与アップした先輩が大勢います。
- 設立 1971年
- 従業員数 6,290名
- 平均年齢 -
求人情報 全143件
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施工管理(電気工事・通信)/全国拠点募集/賞与実績4.6カ月
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- お持ちの資格、経験によりポジションを提案させていただきます。 1)電気工事施工管理 LED照明・デジタルサイネージ取付などの施工管理業務 2)電気通信施工管理 AIカメラ・監視カメラ・IoT機器製品などの電気通信工事の施工管理業務 【具体的には】 オフィス、商業・医療・福祉・教育施設にて、施工管理業務をお任せします。 法人向けのビジネスソリューションは、成長領域として今後ますます規模を拡大していく分野です。 新しい工事・設備を担い、事業領域の広がりを感じながら、中核メンバーとして活躍いただけます。 <業務内容> ・現場確認、調査 ・施主と工事計画の打ち合わせ ・協力会社や社内関係各所との調整業務 ・5大管理業務 (工程管理・安全管理・品質管理・原価管理・環境管理) ・プロジェクトの進行状況に応じたスケジュール調整業務 ・積算、原価計算業務 など <仕事の流れ> 工事開始から完成までを担当し、現場で指揮をとっていただきます。 ▼工事開始前 施主との工事計画の打ち合わせを実施し、確定したプランに沿って、協力会社の手配やスケジューリング、施工計画書の作成を行います。 ▼工事開始 実際の現場に赴き、スタッフとコミュニケーションを図りながら、管理業務を行います。また、各状況に応じたスケジュールの見直しや調整も行います。 ▼完了後 設置した器具のアフターメンテナンスや不具合調整を行います。 <担当する案件は?> ・オフィス ・商業施設 ・工場、倉庫 ・スポーツ施設 ・宿泊施設 ・教育施設 ・医療、福祉施設 ・公共施設 など ※大規模施設がメインです <案件例>※一例です ・オフィスビル、商業施設…LED照明、空調設備の電気工事 ・スタジアム、ボールパーク…LED照明やデジタルサイネージの電気工事 ・物流倉庫、製造工場向けに…設備内外に設置する監視カメラやIoTセンサーの通信設備工事
- 【ご希望の勤務地を考慮します/マイカー通勤可(営業所によって異なる)】 入社後は、アイリス電工株式会社への在籍出向となります。 事業内容:電気機器、電子機器、住宅設備機器の販売、取付、保守管理 ▼勤務地は以下の通りです 北海道、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、石川県、滋賀県、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、佐賀県、熊本県 ※出張は発生しますが、基本は各営業所を中心とした隣県エリアを対応します ※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙(拠点によっては、駐車場を含む敷地内全面禁煙)
- 月給:25万円~40万円+賞与+諸手当 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
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未経験歓迎の品質検査スタッフ/賞与実績4.6カ月/総合職採用
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- \1day選考会実施中!/ ★現地面接1回(通常2回) ★持ち物不要(事前に応募書類提出必須) ★面接会~入社まで最短1カ月を想定 <過去の面接会実施データ> ・3人に1人が内定を獲得 ・2人に1人が未経験採用 ※数年に一度の大規模採用です ※詳細は休日・休暇欄下をご覧ください! ……………………… 【具体的な業務】 ・製品検査 ・評価業務 ・日常の現場巡回 ・衛生管理 ・クリーンルーム内の衛生環境のチェック(落下菌の調査) など 現場巡回を通じて、手洗いや作業服の正しい着用の徹底などの衛生管理や現場スタッフへの指導などを行います。 また、製造から製品出荷までの各工程に関与しながら、関係部署と連携し、製品の品質をチェックします。 <入社後の流れ> まずは導入研修で、基本的な知識や技術などを学んでいきます。 その後は、各配属先でOJTを行います!先輩スタッフから、実践的な知識や技術を一つひとつ教わっていきましょう。 新卒採用も行っている当社では、ゼロからの育成実績も多数あり!安心感と納得感をもって業務をスタートできます! <キャリアパスについて> 事業は急拡大中で、新しいポジションも続々誕生しています。 今回は、新規事業&ライン立ち上げに伴うオープニング募集です。 責任のある仕事を任せられるチャンスも多く、キャリア形成を見込み転職される方には絶好のチャンスですよ! ※評価体制の詳細は、休日・休暇欄下をご覧ください! <現場の進化に注力中です!> ゆくゆくは今ある品質を維持するだけではなく、改善提案もどんどん発信してください。 環境改善に意欲的な当社では、社歴・年齢に関係なくアイデアを発信できる風通しの良さがあります。
- 【希望勤務地考慮/当面転勤なし/マイカー通勤OK】 <埼玉県、静岡県、佐賀県の各工場/空調完備のクリーンルームです> ■埼玉工場 埼玉県深谷市畠山字天神沢1500 アクセス:秩父鉄道武川駅から車で約10分 ■富士小山工場 静岡県駿東郡小山町桑木221-1 アクセス:JR御殿場駅から車で約15分 ■富士裾野工場 静岡県裾野市須山2810-4 アクセス:JR裾野駅から車で約20分 ■鳥栖工場 佐賀県鳥栖市西新町1375-26 アクセス:JR肥前麓駅から車で約5分 <当面転勤なし> キャリアアップや新規製造ライン開設、工場の新設に伴う転勤を相談させていただく場合があります。 ※受動喫煙対策:工場内全面禁煙、拠点によっては敷地内(駐車場含む)全面禁煙
- 月給:22万円~44万円+諸手当+賞与 ※経験にあわせたポジションにて検討します ※時間外手当は別途100%支給します
- 設立 1952年
- 従業員数 4,332名
- 平均年齢 -
求人情報 全42件
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ワークショップ企画・運営/未経験歓迎/土日メイン出勤/転勤無
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- >>お仕事内容 ────── トヨタ産業技術記念館にて中学生までを対象とした子供向けの年間約70回開催の週末ワークショップ、年1回開催の開館記念イベント(準備・運営)などをお任せします。 《具体的には…》 ■イベント全般業務 ・イベントの年間計画の企画 ・イベントの準備、実施運営、立ち合い ・チラシ制作、集客、予約、参加者管理 ・イベント立ち合い ・報告書の作成 など ■バックオフィス業務 ・講師手配、発注 ・顧客請求、伝票処理 など >>先輩がしっかりサポート ────── 先輩からOJTで社内ルールやお仕事の流れを学べます。困った時は気軽に相談できる雰囲気なので、未経験の方も安心してチャレンジできる環境です。 \\お仕事のPOINT// ■□子どもたちの笑顔がやりがいに!■□ イベントを通じて、子どもたちの学びと笑顔が生まれる場所を一緒に働くメンバーと作り出せる楽しさを感じられるお仕事です。 ■□意見を言い合える仲間と働ける!■□ 定期的なミーティングで、新しいアイデアや業務改善などをみんなで共有します。気軽に意見を出し合える、風通しの良い職場です♪
- 【名古屋/栄生駅より徒歩3分/転勤なし】トヨタ産業技術記念館(名古屋市西区)での勤務 ★車・バイク・自転車通勤OK! ★無料駐車場・駐輪場あり 愛知県名古屋市西区則武新町4-1-35 トヨタ産業技術記念館 (アクセス)名鉄名古屋本線「栄生駅」より徒歩3分 受動喫煙対策:あり
- 月給18万5,000円+賞与年2回
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施工管理/トヨタ子会社で安定性抜群/平均の有休取得数年16日
- ★POINT★ ・しっかり休める…完全週休2日制で有休取得もしやすい ・柔軟な働き方…フルフレックス+リモートワーク(在宅勤務)を活用できる ・未経験者も安心…万全の育成体制にくわえ資格取得の支援制度が充実 ・経験者なら納得…直請ほぼ100%で裁量が持ちやすく、事務処理は少なめ 【 仕事内容 】 当社の管理物件やトヨタグループの保有施設などのリニューアル工事(空調や電気設備がメイン)において計画~施工までを一貫して担当します。 ■現地調査の手配・立ち合い ■調査結果に基づいた施工計画書などの作成 ■発注者・オーナーとの協議 ■現場管理(安全・品質・コスト・スケジュール) ■検収立ち合い ■お客様に向けた提案(追加の改善提案など) ※提案書や見積書作成は営業スタッフにお任せでき、事務処理は少なめです。 ※直行直帰OK!現場は事務所から車で1時間以内の近場ばかり。豊田事務所の場合は、ほとんどが司町内や豊田市内の現場です。 <働き方> ・およそオフィス5:現場5の働き方です。 ・週1回程度はリモートワーク(在宅勤務)をしています。 ・コアタイムがないフルフレックス制を導入。業務のコントロールだけでなく、育児や介護などプライベートに関する理由で出勤時間をずらす方もいます。 <工事内容> ・空調や電気設備工事がメインですが、建築工事案件もあります。 ・工事金額は500万円~3億円までさまざま。数千万円規模の工事が多めです。 ・裁量が大きく、協力会社の選定など案件の進め方は担当者次第です。 【 未経験の場合 】 研修を実施するほか、先輩に同行しながら段階的に業務に慣れていただきます。並行して、施工管理技士資格の取得にもチャレンジ可能。資格取得の支援制度が手厚いため、ぜひご活用ください!
- 【愛知県豊田市または静岡県裾野市】 \お好きな勤務地をお選びいただけます/ ■豊田事務所 ・住所:愛知県豊田市司町4-16 ・アクセス:名鉄三河線「上挙母」駅 徒歩3分、愛知環状鉄道「新上挙母」駅 徒歩5分 ■富士事務所 ・住所:静岡県裾野エリア ※富士事務所は立ち上げ準備中です。 ※富士事務所に配属の場合も、入社後は半年ほど豊田事務所で勤務していただく予定です。その際、会社より住居に関する補助があります(規定あり)。 ★U・Iターン大歓迎! ★家賃補助あり(規定あり) ★いずれの拠点も受動喫煙対策あり ★転居を伴う異動の可能性はありますが、割合はごくわずか
- 月給23万1,300円~29万2,400円+各種手当+賞与 ※時間外労働分は別途支給します。 <想定年収> 4,209,600円~5,333,670円 ※想定月残業20h+賞与4.5カ月分(2023年度実績)を含む ★豊富な資格手当あり ・1級施工管理技士(月1万円) ・2級施工管理技士(月5,000円) ・電気工事士1種(月5,000円) など、資格をお持ちであれば収入UPが可能です! さらに上記とは別途、業務遂行に応じて支給する工事管理手当(最大で年間96万円)があります。
- 設立 1983年
- 従業員数 3,618名
- 平均年齢 40.4歳
求人情報 全67件
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マンション管理アドバイザー/未経験歓迎/フレックス/完休2日
- ★未経験からでも安心して活躍できる理由★ ◆充実の研修体制 研修施設での研修、OJT研修、資格取得支援制度などを通してスキルを身につけましょう! ◆ノルマなしの環境 売上目標に縛られることなく、お客様とじっくり向き合えます。 ◆フレックスタイム制&在宅勤務OK 柔軟な働き方が可能で、プライベートも充実。 ◆安心のチームサポート 先輩やチームがフォローします。 ◆キャリアの可能性が広がる 半年に1度のキャリア面談で管理職や新規事業への挑戦も可能です! 【具体的な業務内容】 マンション管理アドバイザーとして、お客様の大切な住まいを「安心・快適」に維持する業務をお任せします。1人あたり約10棟の分譲マンションを担当いただきます。 1.担当マンションの定期巡回 ■管理員さんへのヒアリング ■現場チェック(設備に不具合がないかを確認します) 2.管理組合の運営サポート ■管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせ ■配布資料の作成 ■各会の司会・進行 ■修繕工事の提案プレゼン <管理組合について> マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。 規模にもよりますが20~50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3カ月に1回程度で実施しています。 3.サービスの提案 ■リフォームや修繕工事サービスの紹介・提案 ★売り込みではなく、お客様の課題解決のために、必要なサービスを提案します。 【研修制度】 ▼研修施設内での研修 ▼配属先でのOJT研修 ▼入社1カ月~3カ月でひとり立ち! ※詳しくは「充実の研修制度」をご確認ください。 【キャリアパス】 半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度などキャリアを広げるチャンスが豊富です! ※詳しくは「豊富なキャリアパス」をご確認ください。
- 【勤務地希望考慮】全国各地にある拠点への配属! ※転勤なしのエリア職も選べます。 ※リモートワーク相談可 ※勤務時間は柔軟に調整可能! <北海道> 札幌市 <東北> 仙台 <関東> 東京/横浜市/川崎市/さいたま市/船橋市 <中部> 名古屋市 <近畿> 大阪市/西宮市/明石市/姫路市 <中国> 岡山市/倉敷市/広島市/福山市/鳥取市/松江市/下関市/周南市 <四国> 高松市/丸亀市/新居浜市/松山市/徳島市/高知市 <九州> 福岡市/北九州市/大野城市/久留米市/長崎市/熊本市/大分市/宮崎市/鹿児島市/那覇市 ※全国を十数エリアに分割した各ブロックを選択し配属となります。 選択したブロック外への転勤はほぼありません。 ※受動喫煙対策:完全分煙
- 月給28万3200円~45万2400円 ※固定残業代を含む ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します 【首都圏エリア(東京・千葉・神奈川・埼玉)】 月給30万7200円~45万2400円 ※固定残業代含む 【それ以外のエリア】 月給28万3200円~39万6480円 ※固定残業代含む 固定残業代(営業手当):月4万7200円~7万5400円/月26時間 ※固定残業代はエリアを問わず、上記金額を支給 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■試用期間中の給与 【首都圏エリア】 月給28万1600円~41万4700円 ※固定残業代含む 固定残業代(営業手当):月2万5600円~3万7700円/月15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【それ以外のエリア】 月給25万9600円~36万3440円 ※固定残業代含む 固定残業代(営業手当):月2万3600円~3万3040円/月15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
- 設立 1997年
- 従業員数 4,283名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全31件
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サポート事務/月給27万円以上/年休125日/原則定時退社
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- 自動化ツールを活用し、クライアント企業のバックオフィス業務の効率化支援に関する事務業務をメインにご担当いただきます。 ──────*─ 具体的な仕事内容 ──────*─ ◇データの集計・管理 ◇自動化ツールの作成 ◇サービス導入のサポート ◇会議や報告資料に使うアジェンダの作成 ◇電話対応などの事務業務 など 「配属先はどんなところ?」 ■大手飲料メーカー ■大手通信会社 ■学校事務 ■化粧品/美容品メーカー ■外資系企業 ■金融機関など (場所はお任せします) \POINT/ ◎未経験の方も安心!手厚い研修あり 研修は最大1カ月を予定しています。業務開始後も、わからないことがあればいつでも質問できる環境が整っているので、安心して仕事をスタートできます♪ ◎経験が活かせる環境 「RPAツール」や「VBA」を使用した業務効率化の支援経験がある方を歓迎します。未経験の方も先輩社員のサポートを受けながら、実践を通じて少しずつ操作を覚えられるのでご安心ください◎ ―★RPA・VBA経験者はここからスタートOK!★― 【分析・企画にも携われる】 業務工数の調査・分析や自動化すべき業務の検討から携わり、企画から運用まで幅広く支援可能です。自分の提案が業務改善に直結し、その成果を実感できるやりがいがあります! 【将来的なキャリアステップ】 意欲次第でBPOコンサルタントへの道も!お客様と同じ目線に立ち、システムの導入から業務構築・教育・運用までワンストップで業務改善に取り組むことができます。
- 【希望勤務地を考慮します】東京都23区内または大阪府全域のクライアント先 ■具体的には 東京都23区内…新宿区・港区・千代田区・中央区・目黒区など 大阪府全域…大阪市・茨木市など その他、神奈川県横浜市、兵庫県神戸市 ※東京・大阪間の異動はなし(ご本人が希望される場合は可能性あり) ★勤務地は基本的に希望を叶えます!★ 例えば、配偶者の転勤などがあった際も転勤先に異動し、継続して勤務が可能です。 会社を辞める必要がないので長く働ける環境です! ※就業先企業は変更になる可能性があります ※受動喫煙対策:屋内禁煙
- 月給27万円~45万円+賞与年2回+各種手当
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トレンドをつくる法人営業/年に131日以上休み/SAL501
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- 締切間近
- ー【仕事だってワクワクできる、当社の3つのpoint!】ー ★1:【トレンドを広めていく営業!】 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、企業に代わって世の中に広める営業職です。 担当する商材は、例えば 『AIチャットボット』 『キャッシュレス決済』 『スキマバイト』 『SaaS,DXに関するシステム・ツール』 など、世の中で注目を浴びているさまざまな新サービスたち。 また、新商材を広めることに成功すると、次の新商材を世に広める…そんなサイクルで『商材に縛られない営業力』も身に着けることができます。 ★2:【チームで助け合うスタイル!】 営業未経験者向けの手厚い研修はもちろん、研修以降も『チーム』で支え合うのが当社の特徴! ◎「昨日の商談、どうだった?」 ◎「こうすれば上手くいくんじゃない?」 そんな風に日々の不安や疑問をすぐに解消できるチーム体制で目標達成を目指すスタイルだからこそ、良好な組織関係が生まれています。 ★3:【頑張りを給与・昇格にしっかり反映】 新プロジェクトチームも続々と発足する中、支店長や幹部候補のポストも続々と生まれています。 経験・社歴に関わらず正当な評価体制で、中には営業未経験から入社6ヵ月でリーダーになる先輩も! また、将来的には事務局長や人事、トレーナーなど、20通り以上の幅広いキャリアから希望を出して自分の好きな部署へ異動することができる制度もあります。
- 【希望勤務地へ配属/転勤なし】★リモートワーク制度あり★ 全国にある当社支店もしくはクライアント営業所 ※U・Iターン歓迎 ※4800社と取引をしているため、勤務地希望は最大限考慮できます。 【配属先都府県】 埼玉、東京、神奈川、千葉 愛知、岐阜、大阪、兵庫 【本社】 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階 【支店】 新宿、名古屋、大阪 〈ここがポイント!〉 ■東証プライム市場(旧東証一部)上場企業G/グループ連結子会社46社/海外企業も有 ■未経験者多数!1カ月の安心できる研修制度 ■転勤なし◎リモートワーク制度あり ■「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」認定企業 ■事務局長や人事などキャリアパスは20通り以上 ■土日祝休み!年間の休みは131日以上&基本定時退社 ■選考は面談形式! ■Web(スマホ可)での選考可能 ■女性が長く活躍できるよう産前・産後育児休暇&出産祝い金支給あり ■産後パパ育休取得実績あり(出生後8週間以内に最長4週間)※分割して2回取得なども可 ■副業OK(Webライター・料理教室の運営など、実績も多数!)
- ●未経験者の場合● 月給25万円以上+各種手当+残業手当100%支給+賞与年2回 ※上記月給は最下限給与となります。 ●経験者の場合●(目安:法人営業経験1年以上/業界不問) 月給28万円以上+各種手当+残業手当100%支給+賞与年2回 ※上記経験はあくまで目安となります。これまでの経験やスキルを考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※マネジメント経験をお持ちの方は、上記月給よりもさらに優遇します。 【入社時の想定月収例】 月収28万円(月給25万円+残業代+諸手当)/未経験者 月収32万円(月給28万円+残業代+諸手当)/法人営業経験1年
- 設立 1994年
- 従業員数 4,909名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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賃貸建物管理/土日祝休み/年休125日/20~30代活躍
- ★スマートフォンからご覧の方は、[Pick up!]のタブも要チェック!★ 【主な仕事内容】 大東建託が施工したマンション・アパートなどを中心に賃貸建物の管理業務を行います。 入居者様、オーナー様双方を支えていくポジションです。 ■入居者様の契約管理 ■建物のクリーニング・メンテナンスの手配 ■定期巡回(2カ月に1度) ■入居者様からの相談対応 ■オーナー様への管理状況報告 【入社後の流れ】 入社後の3カ月間は研修期間として、基礎知識の習得から、先輩フォローのもとでの実践対応など、独り立ちに向けて少しずつ仕事をお任せしていきます。 ▼入社時研修(1~2週間) 座学を中心に、会社の仕組みや業界知識を学びます ▼希望の拠点へ配属 3カ月間は研修期間です。 先輩のフォローのもと、段階的に仕事の流れを覚えていきましょう! ▼担当顧客を持って独り立ち 慣れるまで先輩が同行してフォローしていくので、ご安心ください。 1日に回る件数やスケジュールなども、各自で調整していくようになるので、自分で仕事のペースを作っていくことができますよ。 \ここがポイント♪/ ★夜間・休日対応なし 17時半以降の入居者様からの電話など土日・夜間の対応は専門部署が請け負うため、プライベートの時間もしっかり確保。会社貸与の携帯も退勤時に電源を切って、会社に置いて帰るなど、安心して働ける環境です。 ★オーナー様・入居者様の頼れる存在に★ 私たちが管理する物件は、オーナー様にとっては大切な資産、そして入居者様にとっては安心して暮らせる住まいです。その双方のパートナーとして「困ったときには〇〇さんに」と頼っていただける存在になっていきましょう!
- 【全国募集 ※勤務エリア限定制度もあり】 〇U・Iターン希望者歓迎 〇勤務希望地が遠方の場合は、現住所の最寄りの営業所にて面接実施可能です。お気軽にご相談ください。 ■東北(福島) ■関東(茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川) ■中部(新潟・長野・愛知・岐阜・静岡) ■近畿(三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山) ■中国(鳥取・島根・岡山・広島・山口) ■四国(徳島・香川・愛媛・高知) ■九州(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島)
- 月給21万円+業績加算給+工事加算給+管理戸数手当+諸手当 ─ 手当について ─ 〇入社初年度は、業績加算給2~3万円支給 〇入社1年経過後は、業績加算給+工事加算給+管理戸数手当で、平均約5万円を支給 ※勤務地限定の場合は 月給18万9000円+業績加算給+工事加算給+管理戸数手当+諸手当
- 設立 1957年
- 従業員数 3,921名
- 平均年齢 -
求人情報 全18件
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設備管理/スキルUP支援充実/賞与5カ月分/年休120日以上
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- 締切間近
- 三井不動産グループの施設(大型ビル・大型商業施設など)にて利用者が快適に施設を利用できるよう、電気や空調、衛生設備などの設備点検を行います。 ※総合職としての採用です。基本的には初めは設備管理業務をお任せします。 ────── 具体的には… ────── ◆日常点検 ◆定期点検 ◆モニタリング ◆資料作成 ◆各種折衝(協力会社、お客さま、オーナーさまなどと打ち合わせし、納期や段取りを決めます) ※熱源、空調などさまざまな設備の問い合わせや立会業務など、施設に関する対応を行っていただきます。 【管理物件の一例】 ◆公園や商業施設、ホテルが一体となった「MIYASHITA PARK」 ◆日本橋のランドマーク「日本橋三井タワー」 ◆劇場型都市空間「ダイバーシティ東京プラザ」 ◆神奈川県最大級の商業施設「ラゾーナ川崎プラザ」 など ───── 研修充実 ───── まずは10日間の集合研修を経て、各配属先でのOJT研修で業務の流れを覚えます。 ◆実践が積める研修室 研修施設(三井不動産総合技術アカデミー)では、実践的に訓練ができる「防災センター」や「変電室」があります。スケルトンになっている設備もあり、稼働の仕組みから理解できます。 ◆スキルアップ研修 カレッジ設備、CS基礎研修、新任リーダー・マネジャー研修 など ◆e-ラーニング コンプライアンス教育、安全教育 など ◆資格取得支援研修 建築物衛生管理技術者資格取得支援、自衛消防技術試験支援研修 など ◎資格取得費用は会社が負担! ────────── 着実なキャリアアップ ────────── スタッフ⇒リーダー⇒マネジャーとステップアップできるだけなく、各役職の中でも評価ステージが細かく分かれており、評価指標も明確です。常に目標を持って仕事と向き合うことができます。
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】東京都23区を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県などの各管理施設 ◎オフィスビル・ショッピングセンター・美術館など各管理施設での常駐勤務となります。 ◎通勤時間を考慮して配属先を決定します。 ◎9割が首都圏エリアの管理物件!転居を伴う配属先変更はありません 【本社】 東京都千代田区霞が関3-8-1 虎ノ門ダイビルイースト 9階 ※半年に1度の上長面談で、配属先や担当設備の希望を受け付けます (オフィスビル→商業ビル、空調設備→電気設備など) ※受動喫煙対策:あり(施設によって異なります)
- ★給与はスキルやこれまでのご経験などを踏まえ、相談の上決定します ★社員一人ひとりがイキイキと働き続けられる会社となるため、随時処遇の改善を行っております! <2025年4月以降にご入社の方> 【大卒・大学院卒の方】 月給23.8万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:452万円以上 【専門・高等専門学校・短大卒の方】 月給21.5万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:408万円以上 ※社会人経験3年以上の方は、大学・大学院卒と同様の月給・年収例となります 【それ以外の方】 月給20.9万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:397万円以上 ※社会人経験5年以上の方は、大学・大学院卒と同様の月給・年収例となります <2025年3月までにご入社の方> ※4月以降は上記給与額での支給となります 【大卒・大学院卒】 月給21万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:398万円~ 【専門・高等専門学校・短大卒】 月給18.8万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:357万円~ 【それ以外の方】 月給18.2万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:345万円~
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設備管理/未経験歓迎/年休120日以上/賞与実績5カ月
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- 「三井不動産グループ」の施設管理を担う当社にて、設備管理(総合職)としてご活躍いただきます。 ※入社後は現場にて設備管理業務に従事していただきます ◆具体的には ━━━ ご利用者のみなさまに安全で快適な環境を提供します。 ■日常点検 ■定期点検 ■モニタリング ■資料作成 ■各種折衝(協力会社、お客さま、オーナーさまなどと打ち合わせし、納期や段取りを決定) ※熱源、空調など多様な設備があり、能力や希望を踏まえて柔軟に担当を決めています ◆プロジェクト例 ━━━ ■公園や商業施設、ホテルが一体となった「MIYASHITA PARK」 ■日本橋のランドマーク「日本橋三井タワー」 ■劇場型都市空間「ダイバーシティ東京プラザ」 ■商業施設「ららぽーと横浜」 ■神奈川県最大級の商業施設「ラゾーナ川崎プラザ」 など ※多彩な施設での管理業務を通じて、幅広い経験を積めます ◆入社後の流れ ━━━ 1~3日目:会社のルールや設備基礎について学習 4~5日目:部署間の連携のため、清掃に関しても学ぶ 6~10日目:本社の他、研修施設で設備機器に実際に触れながら学習 ▼ 11日目:現場へ配属 ▼ 12日目以降:OJTを進めながら、配属月の内に3日は研修施設にて実技を含めた研修を実施 ※書ききれてない部分もございますので休日休暇欄下「★充実の研修制度!」もご覧ください! ◆キャリアアップも! ━━━ 一人ひとりに合わせた目標設定を上長と行い、明確な目標を持ってモチベーション高く業務を進められます。 <設備管理のキャリアアップ例> スタッフ⇒リーダー⇒マネジャー ※ご希望により、他部署への異動も可能です
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎!】東京都23区を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県などの各管理施設 ◎オフィスビル・ショッピングセンター・美術館など各管理施設での常駐勤務となります 【本社】 東京都千代田区霞が関3-8-1 虎ノ門ダイビルイースト 9階 ※半年に1度の上長面談で、配属先や担当設備の希望を受け付けます (オフィスビル→商業ビル、空調設備→電気設備など) ※受動喫煙対策:あり(施設によって異なります)
- ★給与はスキルやこれまでのご経験などを踏まえ、相談の上決定します ★社員一人ひとりがイキイキと働き続けられる会社となるため、随時処遇の改善を行っております! <2025年4月以降にご入社の方> 【大卒・大学院卒の方】 月給23.8万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:452万円以上 【専門・高等専門学校・短大卒の方】 月給21.5万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:408万円以上 ※社会人経験3年以上の方は、大学・大学院卒と同様の月給・年収例となります 【それ以外の方】 月給20.9万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:397万円以上 ※社会人経験5年以上の方は、大学・大学院卒と同様の月給・年収例となります <2025年3月までにご入社の方> ※4月以降は上記給与額での支給となります 【大卒・大学院卒】 月給21万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:398万円~ 【専門・高等専門学校・短大卒】 月給18.8万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:357万円~ 【それ以外の方】 月給18.2万円~+各手当+賞与年2回 初年度想定年収:345万円~
- 設立 1967年
- 従業員数 3,786名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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建設機械設計職/未経験歓迎/年間休日120日/退職金制度あり
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- 建築・土木現場で使われる高所作業機械や鉄道機械などの開発設計業務を担当していただきます。 ※適性・希望を考慮の上で、下記いずれかのポジションで活躍いただきます。 ■建設機械設計職 ■電気回路設計職 ■制御設計職 <具体的な業務内容> [1]計画~検討 全国の営業部門を通して製品の開発依頼が寄せられます。 依頼に関する検討・見積もり段階から営業や工場などとともに検討を進めます。 [2]開発 設計の立場から、依頼に関する検討を進め、スケジュールに基づき本格的な開発をスタート。 決定した計画図をもとに見積もり・提案を行います。 [3]設計実務 受注が確定したら設計実務をスタート。 複数案件を並行してチームで対応し、役割に応じて業務を分担しています。 お客様や関係部署とも連携しながら詳細設計~解析~試作~評価と進めていきます。 [4]組み立て 製設計した部品の製作は協力会社へ依頼。 部品が納入したら、自社工場の組立部署で組み立てを行います。 [5]納品 製品が完成したら動作確認、検査を行います。 問題なければ営業所やお客様へ納品されます。 お客様の課題を解決し、その後も必要に応じて 調整やブラッシュアップなどの対応をすることもあります。 【全体設計へとステップアップ】 入社後は、3日間ほどオリエンテーションを実施します。 その後は、CADソフトの操作方法等を含めた業務を各部署ごとにOJTにて覚えていただきます。 これまでの適性や希望を考慮の上、建設機械設計、電気回路設計、制御設計へと配属。 東京での勤務の場合、実務経験により足利オフィスでの実務研修を予定しております。 ※詳細につきましては、面接時お伝えいたします。 配属後は、部分的な設計業務からスタートし、将来的には全体設計を手がけられるようになります。 入社後半年ほど経過しましたら、東京本社及び足利オフィスにて3泊4日ほどの日程で、同時期に入社した方を対象とした集合研修を行います。
- 【東京本社・足利オフィス】 <本社> 東京都港区東新1丁目9番1号 東京汐留ビルディング 19階 [最寄り駅]JR線・銀座線「新橋駅」より徒歩6分 <足利オフィス> 栃木県足利市大久保町282-1 [最寄り駅]両毛線「あしかがフラワーパーク駅」より車で4分 ※U・Iターン大歓迎! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 月給:20万円~26万円+各種手当+賞与(年2回) ※経験や能力などを考慮して決定します。