条件変更

現在の検索条件

[勤務地]福岡県　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数4,669社

    検索する

    79ページ：勤務地【福岡県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 4,669 社中 3,901〜3,950 社を表示

    株式会社光野自動車

    自動車ディーラー
    福岡県朝倉市古賀505-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 受付事務／月給23万円～／ネイル髪色自由／年3回大型連休あり
      ＜具体的には＞ ■車検やオイル・タイヤ交換、修理などの受付 ■駐車場へのお迎え・お見送り ■伝票作成・データ入力 ■入金管理 ■電話対応　など ※メイン業務はお客さまの受付、接客対応となります ※軽自動車を専門に扱うためお客さまは車初心者、女性、シニア層の方が特に多いです ＜とある日の流れ＞ ■出社・掃除・朝礼 出勤後は、店舗メンバー全員で店内を掃除します。 　　▼ ■受付業務 お客さま対応や書類作成を行います。 　　▼ ■お昼休憩 テレビや空調が完備された室内で自由に休憩を取ることができます。 ★中には自宅に戻って昼食をとるメンバーも！ 　　▼ ■午後 引き続きお客さま対応や書類作成などを行います。 　　▼ ■退勤（18：00） 店内の片付けや掃除を行い、退勤します。 ★遅くとも18：30には全員が退勤しております ＜入社後の流れ＞ 先輩のもとで基本的な業務の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていただきます。 丁寧にサポートしますので、「クルマは好きだけど詳しくない」「職種や業界の経験がない」といった方もご安心ください。 ※独り立ちまでは3カ月～6カ月程度 ＼この仕事のPOINT／ ◎業務効率化が進んだ環境 当社では最新システムを導入し、業務を自動化する仕組みも整えております。業務効率化が整う環境の中でスムーズに作業することが可能です！ ◎お客さまに寄り添えるやりがい お客さまは店舗の近隣に住む常連の方ばかり。ときには名前を覚えていただいたり、感謝の言葉をいただくことも！ 近い距離でお客さまに寄り添いながら長期的な関係づくりができます。
      ＜転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場無料）＞ 福岡県朝倉市古賀505-1 ・各線「甘木駅」から車で10分 ・西鉄バス「地蔵茶屋」バス停から徒歩15分
      経験者：月給25万円以上（固定残業代含む） ◎販売サービスや事務、自動車業界の経験がある方 未経験者：月給23万円～25万円（固定残業代含む） ※経験・スキルを考慮して当社規定により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、一律（定額）月5万円支給します（経験者・未経験者共通） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ◎正当な評価制度でモチベーションを保てる 年2回代表面談を実施しております。周囲への気配りや声掛けなどを特に評価し、給与へと反映していきます。 頑張りは正当に評価されるため、前向きな気持ちで活躍できます。
    株式会社光野自動車で募集中の求人をもっと見る

    株式会社サンコミュニケーションズ

    専門店・その他小売
    福岡県福岡市早良区西新3-2-3
    • 設立 2003年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗・イベントスタッフ／未経験歓迎／26歳年収例620万円
      大型商業施設の催事場での販促イベントの接客や運営、auショップで接客を担当します。 イベントメインと店舗勤務メインと選択ができます！ ―――――――――― ◆ イベント勤務の流れ ―――――――――― 1）イベント準備（約1時間） ・机／旗などの設営、体験ブースの設置など ▼ 2）接客・体験案内 ・アンケートご案内、機種紹介や料金説明など ▼ 3）片付け（撤収作業） ―――――――――― ◆ 店舗勤務の日 ―――――――――― 1）受付・ヒアリング ・「機種変更したい」「料金を見直したい」などのお困りごとを確認 ▼ 2）ご案内・手続き対応 ・機種変更／新規契約／機能説明、料金プランの提案、故障・不具合対応など ▼ 3）店内運営 ・ディスプレイ／POP作成、販促・キャンペーン企画など ★予約来店が中心で、落ち着いて接客できます ―――――――――― ◆POINT ―――――――――― ☆“社員還元”にこだわる会社 資格手当やインセンティブが多いのはもちろん、決算賞与は7期連続支給中。 さらに子ども手当・外国語手当・住宅手当など、他社には珍しい手当まで手厚く支給しています。 ☆無理のないワークスタイル 通信業界では珍しく、月残業10時間前後・土日休みも選択OK。 イベントスタッフの場合も、週の前半は休み or 店舗勤務、後半はイベントと、オンオフのメリハリがついた働き方が可能です。 ☆“一人にしない”サポート体制 専任教育係がつき、いつでも相談できる体制が整っています。 困っているスタッフを周りが自然と支える文化が根づいており、安心して挑戦できます。
      【転勤なし／福岡県、佐賀県、長崎県で展開する「auショップ」12店舗のいずれかへの配属】 ■福岡県内 福岡市・糸島市・春日市・大野城市・筑紫野市・久留米市・大牟田市 ■佐賀県内 唐津市 ■長崎県内 壱岐市 【★イベントメインスタッフについて補足】 ＜イベント開催エリアについて＞ ・店舗から車で10～20分ほどのエリアの催事場で開催！（原則） ・基本的には福岡エリア勤務 ・年に数回、県外でのイベントが発生することも！ 　→ご自宅からの通勤時間が電車で1時間半以上かかる遠方の場合は、宿泊費用を会社が負担します。 　→イベント先までの交通費は会社が全額負担しています。 ＜イベントの開催頻度について（目安）＞ ・週3回～4回程度 ・木曜・金曜・土曜・日曜開催 ＜イベントを開催していない日について＞ ・最寄りのauショップでの勤務を想定しています。※所属拠点でなくてもOK ・月曜・火曜・水曜・木曜のうち週1回～2回ほど（目安） 受動喫煙対策あり
      【イベント接客メイン】 月給26万円以上＋インセンティブ ※試用期間3カ月は月給22万5千円 【店舗接客メイン】 ＜通常シフト勤務＞ 月給23万円以上＋インセンティブ ※試用期間3カ月は月給19万5千円 ＜土日休勤務＞ 月給19万円以上＋インセンティブ ※試用期間3カ月は月給17万円 ☆前職の経験年数・資格等考慮し優遇します。 ★ インセンティブでしっかり還元！ ★ イベント毎の目標販売金額を上回った際には、実績に応じて、当社の規定に準じたインセンティブを支給します。 月給にプラスで2万円～10万円を手にしている社員が多く、月収30万円超えも実現可能です！ ※経験、スキル、資格等を考慮の上、当社規定により優遇します。
    株式会社サンコミュニケーションズで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ジェイシーシー

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    福岡県福岡市中央区渡辺通1-1-1サンセルコビル 5F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】システムエンジニア～電力・工場系システム開発／3Dプログラムにも挑戦できます～
      ～常駐はほとんどなし！社内で受託開発！～ ■業務内容： 電力、工場など多種業務のシステム開発などの受託業務、その他開発支援や外勤者の業務管理などをメインとして行っています。SE／PGとして、電力・土木系コンサルティング会社などを中心として、情報の一元管理や業務の効率化を図るシステムを多数開発。様々な調査・分析データを可視化することで、より正確な解析作業が行える環境を構築していただきます。また、3Dプログラム開発も行っており、CADデータや点群データ、画像データなどをご提供いただき、設計から開発、モデリングまで一貫して対応しています。 ■ポジションの魅力： これまでの主なシステム開発実績は、地熱発電や電力系システム、工場・電力系システム、航空貨物・販売物流システムなどがあります。その他にも、従来の各種スタンドアロンアプリケーションや、クライアントサーバシステムなども多数受託開発しています。言語としては、VB・C#がメインで、OS：Windows、DB：SQL サーバー・Accessがメインとなっています。 また、2,3名規模の工場の生産ラインの監視システム・管理システムの開発が多くなっています。複数のプロジェクトに平行して携わることも、1つのプロジェクトに注力していただくこともございます。 ■就業環境： 職場は落ち着いた雰囲気で、先輩社員も困った時などは気軽に相談できるアットホームな環境ですので、安心して就業することが可能です。当部門は40代、50代のメンバーを中心に、男性5名、女性2名の計7名で構成されています。 ■研修制度： ・オンライン講座年間通して受講可能 ・書籍定期購入制度：事前に申請があれば金額支給あり ・外部のセミナー受講OK：審査を通れば費用は会社負担 ■当社の魅力： 当社はエアーワールドグループの一角で、エアーワールドをはじめとして、国際貨物輸送を担うワールドエアカーゴ、地熱調査で培った地質分野の分析・調査業務を行うエネコム、ソフトウェア開発ならびに3Dソリューション業務を展開するジェイシーシーの4社からなるグループ・カンパニーの1社です。多様なニーズに応じたソフトウェア開発でイメージを具現化するシステムをご提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区渡辺通1-1-1 サンセルコビル 5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ジェイシーシーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社マルコ

    医療機器卸
    福岡県久留米市宮ノ陣4-30-5
    • 設立 1976年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全4件
    • 【久留米／転勤無】福祉用具専門相談員｜レンタル・販売◇土日祝休／年休125日
      【社会貢献性◎地域の在宅医療に貢献／残業月5時間／福岡県内シェアトップクラス／社会医療法人天神会グループ系列会社】 ■仕事内容： 当社の福祉用具専門相談員として、業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇福祉用具のレンタル、販売に関する業務及び営業 主に地域のケアマネージャーやお客様に対し福祉用具の選定、提案と相談業務及び搬入、納品、メンテナンス業務 ※担当エリアを営業車で移動します ＜訪問エリア＞ 久留米市及び近郊 ■魅力ポイント： ・賞与前年度実績4か月 ・年間休日125日（土日祝休み） ・退職金制度あり ■当社について： ◇社会医療法人天神会のグループ会社です。北部九州を中心に在宅医療機器のレンタル、販売を行っています。 ◇福岡県内での在宅人工呼吸器の取り扱いは、シェアトップクラスを誇ります。 ◇設立当初はグループ機関に医療材料や医薬品を卸す事業を行っており、「在宅酸素療法」の保険適応開始を機に在宅医療機器のレンタルを開始しました。 　今後はより多くの患者の負担を減らすため、サービス地域の拡充を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市宮ノ陣4-30-5 勤務地最寄駅：甘木線／五郎丸駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間15時間0分/月～15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～295,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキル・経験を考慮の上決定。 ※固定残業代は外勤手当として支給（試用期間中は対象外） ■昇給：年1回（前年度実績：～5千円／一月あたり） ■賞与：年2回（前年度実績：計4ヶ月) ※昇給・賞与は実績による ※月１回程度、土曜の携帯当番あり（携帯当番手当　１日3,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州】医療機器のルート営業◇ノルマなし・九州外転勤なし／残業5～10h／安定基盤で関係構築に専念
      医療×営業で市場価値が上がる環境◆◇在宅医療を支えるルート営業｜福岡でキャリアを築く・残業少・転勤なし◆◇ ■仕事内容： 担当病院・クリニックに対し、医療機器の提案・取り扱い説明・フォローを行うルート営業です。決められた案件をただ回るのではなく、 医師や看護師と連携し、患者さんの生活を支える“医療現場の要”となるポジションです。患者さま宅では【機器の設置】【3ヶ月ごとのメンテナンス】【状況変化があればドクターへ報告】といったサポートを担当します。 数値目標はありますがノルマはなく、誠実な対応ほど信頼が積み上がる、営業経験者にとってやりがいの大きい仕事です。※夜間当番（電話待機）はチームで交代制・手当あり。訪問が必要なケースは多くありません。 ■1日の流れ： ◎出社 → スケジュール・訪問準備 ◎医療機器チェック／提案準備 ◎外回り（医療機関訪問・ニーズ把握） ◎昼休憩 ◎患者宅・担当病院を訪問／必要時は医師へ報告 ◎帰社 → 機器整理・翌日準備・日報 ※残業少なめ（平均5～10h） ■チーム構成：営業：6名（所長・係長含む）　30代が中心の落ち着いたチーム構成。20代の中途でも自然と馴染める環境です。 ■入社後の流れ（手厚い育成）： 最初の3ヶ月は 先輩同行で基礎を習得。医療制度・機器知識・メンテナンスなど、じっくり身に付きます。4ヶ月目から独り立ちが目標ですが、困ったらすぐ相談できる文化なので、不安を抱えたまま進むことはありません。 資格取得は会社が費用含め全面支援 → 医療領域の専門性が自然と身に付く。 ■この仕事の魅力 ◆（1） 営業力が身につく…医療機関との折衝、患者さん対応、機器知識、段取り力etcどこでも通用する硬派な営業スキルが積み上がります。 ◆（2） 感謝を直接もらえる営業…患者さんやご家族から直接お礼をいただける場面が多く、日々のサポートが確かな価値につながっていることを実感できる仕事です。 “数字だけの成果” では得られない手応えがあります。 ◆（3） 福岡で“安定×成長”を両立…九州外への転勤なし。地域トップシェアの天神会グループで、ずっと安心して働けます。 ■働きやすさ： ◎有給取得しやすい（1時間単位で取得可） ◎フレックス制度あり、ノー残業デー推進　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北九州営業所 住所：福岡県北九州市小倉南区徳力新町2丁目9-17 勤務地最寄駅：北九州モノレール（小倉線）線／守恒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～437万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,500円～229,500円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間15時間0分/月～15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 224,500円～264,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキル・経験を考慮の上決定し、上記給与より変動します。 ■昇給：年1回（～5,000円／4月） ■賞与：年2回(計４ヶ月＋報奨金) モデル年収： ・370万円／入社2年目　所員（月給＋各種手当＋賞与） ・470万円／入社6年目　係長（月給＋各種手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社マルコで募集中の求人をもっと見る

    株式会社タイヨウ

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル1614
    • 設立 1968年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務／未経験OK／安定感抜群／転勤なし／年休125日／残業少
      • NEW
      ◆電話対応 ◆来客対応 ◆受発注業務 ※電話やFAXで依頼が来ます ◆見積書作成 ◆売り上げ、仕入れデータの入力 ◆商品の梱包および発送 ◆小口現金の出納 ・出納帳の記入 ・会計ソフトへ入力 必須の経験は特になく、PC基本スキルがあれば始められるお仕事です！経理や会計の知識なども一切不問。先輩に教わりながら一つひとつ経験し、着実に習得していきましょう。 【仕事のPOINT】 ★1：コミュニケーションも楽しめる 問い合せや受注をいただく際など、取引先と電話でやり取りをする場面もあります。事務作業ばかりに偏らず、お客様との対話を通じて営業活動にも関わっているのがこのポジションの魅力。丁寧な対応を心掛けることで距離が縮まり、コミュニケーションを取ることが楽しみになるでしょう！ ★2：商社で働く醍醐味を味わう 事務といっても、業界ごとに得られるスキルはさまざま。当社の場合は専門商社なので、「受注・発注」に携われることが特徴です！扱う商材は”FRP”という強化プラスチックを作るための素材や塗料などが中心。仕入れ先は国内だけでなく海外にもあり、「買いたい人」と「売りたい人」をおつなぎする、スケールの大きいお仕事なのです。いろいろな製品づくりに貢献していることを実感できます！ ★3：役に立てる喜び 営業スタッフが安心して外出できるように、縁の下で支えるバックオフィス業務。売り上げ・仕入れデータの入力や出納業務といった日頃の細かい業務を正しく積み重ねていくことは、会社のスムーズな運営につながっています。当社で欠かせない役割を担う事務スタッフとして、力強くサポートしてくださることを期待しています！
      【名古屋支店】※転勤なし 愛知県名古屋市中村区名駅5-28-1 名駅イーストビル602 【福岡支店】※転勤なし 福岡県福岡市博多区店屋町1-31 博多アーバンスクエア 4階 ◆アクセス 【名古屋支店】 地下鉄桜通線「国際センター駅」徒歩6分 【福岡支店】 地下鉄空港線「祇園駅」徒歩5分
      【名古屋支店】 ■月給23万円（一律諸手当含む）＋賞与年2回（昨年度実績1.5ヶ月分） 【福岡支店】 ■月給22万円（一律諸手当含む）＋賞与年2回（昨年度実績1.5ヶ月分） ※上記には一律で月10時間分の固定残業代（2万円）および 一律諸手当:名古屋（4万5000円）福岡（3万5000円）を含みます。 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過する場合は別途お支払いします。 【試用期間について】 期間：3ヶ月 待遇：名古屋（月給21万円）　福岡（月給20万円） 時間外手当は別途全額支給
    株式会社タイヨウで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファーストライフ

    不動産仲介
    福岡県福岡市中央区大名2-9-29第2プリンスビル4F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】不動産営業／歩合給あり／週休2日制／将来の幹部候補
      ◆◇◆◇不動産×医療の新規事業/休日115日/残業20時間以内◆◇◆◇ ■職務詳細： 当社の営業担当をお任せします。 ・不動産売買の営業※エリアは九州北部（福岡が主）、東京 ・物件の家主様との打合せ ・ホームページの維持、管理 ・リフォームの発注 ・物件資料の作成 ・物件の査定 ※当社は福岡市中央区を中心とした売買物件・賃貸物件など、様々な物件を豊富に取り揃えています。専門のスタッフが顧客の立場に立った提案を行っています。 ■組織構成： 現在1名の従業員が所属をしています。入社後はベテランの従業員がOJTを通して教育します。将来的には後輩への指導やマネジメントを行うことになります。東京でも不動産事業部を展開しているため、希望により転勤も可能です。 ■同社運営システム「おすもうさん」: 【買取】顧客が所有している物件を直接購入します。誰にも知られず売却ができ、買い手を探す必要がないので余計な手間がかからないのがポイントです。 【仲介】依頼された物件の買い手を探します。買い手を直接探すのはもちろん、複数の不動産会社を通したルートからも買い手を探します。買い手の幅が広がり、売却価格をはじめ売主様にとって好条件の顧客が見つかります。 ■仲介実績: アーバンパレス空港前、アクロス博多セントラルパーク、ラフォーレ大濠公園、モントーレ三苫ガーデン、モントーレ香椎参道　など
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-29 第2プリンスビル4F 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／西鉄福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ファーストライフで募集中の求人をもっと見る

    株式会社DelightZ（買取専門店　諭吉）

    専門店・その他小売
    福岡県福岡市博多区東光寺町2丁目1-26
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全2件
    • 反響営業／面接確約／平均年収800万円／定時退社OK
      ★平均年収800万円 ★未経験入社が9割以上 ★最大6ヶ月の研修期間で基礎から育成 ★出張×イベント型で、飛び込み・押し売りなし ・・・ 全国の公民館等の施設で買取イベントを開催。 集客は専門部署が行うので、当日ご来場いただいたお客様への対応が業務となります。 【仕事の流れ】 １．前日を移動日として用意・移動 ２．全国各地で催事イベントを開催（1イベント3～５日程度） ３．ご来場されたお客様の商品の査定・買取 ４．イベント終了後は、本社で商品の整理・仕分け ※テレアポ・飛び込み・無理な営業は一切ありません 【スケジュール例】 1日目 出張先へ前乗り 2日目 イベント初日 3日目 イベント中日 4日目 イベント最終日 5日目 福岡に帰県し、荷物を会社に置いたら帰宅 【出張中の働き方】 出張先での業務は、基本的に17時終了。 終業後や移動日には、観光やご当地グルメを楽しむ社員も多く、 出張＝仕事だけではない働き方が実現できます。 ※最終日は進行状況により前後する場合あり ／ 　設立11年目で 　年商30億円を突破 ＼ 着実な成長を続ける『買取専門店 諭吉』は、 今年もさらなる拠点拡大を予定しています。 単なる査定や買取にとどまらず、 「人と人とのやり取り」を大切にしている点が当社の特徴です。 その結果、「またお願いしたい」 「あなたにお願いしてよかった」 そんな言葉をいただけることも少なくありません。 【未経験からのスタートも安心】 入社時点で専門知識がなくても問題ありません。 「なぜそうするのか」まで丁寧に教えてくれる先輩や、 自然と声をかけてくれる仲間がいます。 そうした温かい環境の中で、 少しずつ自分のスタイルを築いていけます。 【成長と収入について】 成果はしっかり評価され、インセンティブとして収入へと反映されます。 ただし、特別な近道があるわけではありません。 日々の積み重ねや情報収集、 一歩先を考えた行動など、 自分自身の幅を広げていく姿勢が大切になります。
      【本社】 福岡県福岡市博多区東光寺町2丁目1－26
      月給35万円～＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給） ※固定残業代40時間分（8万6,000円）を含む（超過分は全額別途支給） ※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※各エリアで6ヶ月から1年間、試用期間として勤務したのち本採用となります。 ※ほとんどの社員が半年で本採用となっています。 ＼平均年収は800万円／ 評価制度によって各部署、実績に応じたインセンティブを支給。 努力と成果に応じた報酬をお渡しすることで、モチベーションの維持やさらなる成長をサポートしています。
    • 店舗スタッフ／未経験歓迎／月給30万円～／今なら書類選考免除
      ＼まずは6ヶ月間の研修からスタート！／ 商品知識や接客のコツ、査定のポイントまで、 段階的に学べる環境をご用意しています。 自ら質問する姿勢も大切ですが、 困っていると自然と声をかけてくれる先輩ばかりなので、 安心してスタートできます。 ・・・・・・・・・・・・ ≪業務内容≫ 宝石やブランド品をはじめ、金・プラチナや切手、 ノーブランド品まで多岐にわたる商品を扱います。 日々新しい知識が身につき、飽きの来ない仕事です♪ ■お客様対応（受付・ヒアリング） ■お問い合わせ対応（電話・オンライン） ■商品の査定・買取（持ち込み・オンライン） ■査定金額のご説明やご提案 「ここに持ってきてよかった」といった言葉をいただいたり、 再度ご来店いただけることも多く、 人と向き合うからこそ感じられるやりがいがあります。 また、「売らない」営業スタイルのためノルマはなし。 大切にしているのは、お客様に安心と納得をお届けすることです。 ・・・・・・・・・・・・ ≪収入について≫ 成果に応じたインセンティブ制度を設けており、 日々の取り組みがしっかり評価に反映される仕組みです。 ですが、すぐに結果が出る仕事ではありません。 商品知識を深めたり、お客様との向き合い方を工夫したりと、 少しずつ積み重ねていく姿勢が大切です。 ・・・・・・・・・・・・ ≪店舗について≫ お笑い芸人「ねづっち」さんをが出演する TVCMでお馴染みの「買取専門店 諭吉」。 長崎県を中心に九州エリアで拡大を続けており、 1年で5店舗以上の新規出店を計画しています。 オープニングスタッフとしての勤務も可能です！ ＼メディアでも紹介されました／ NHK「所さん！大変ですよ」 FBS福岡放送「バリはやッ！」 etc.
      長崎県、佐賀県の各店舗で募集中！ 【長崎県】 佐々町、長崎市、島原市、長与町、諫早市、佐世保市 【佐賀県】 多久市、白石町、伊万里市 ★新規オープン店舗のオープニングスタッフも募集しています★ 【3/1オープン！】 ■エレナ長与店 　長崎県西彼杵郡長与町吉無田郷2004-11 ■ミスターマックス松橋店 　熊本県宇城市松橋町豊福1683-1 【4/1オープン！】 ■新大村駅前店 　長崎県大村市植松3丁目105 ■松浦志佐店 　長崎県松浦市志佐町庄野免152-30 ※福岡、熊本エリアにも店舗がございます。
      月給30万円～＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給） ※固定残業代20時間分（3万9,000円）を含む（超過分は全額別途支給） ※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※各エリアで6ヶ月～1年、試用期間として勤務したのち本採用となります。 ※ほとんどの社員が半年で本採用となっています。 ＼インセンティブ制度について／ 評価制度によって各部署、実績に応じたインセンティブを支給。 努力と成果に応じた報酬をお渡しすることで、モチベーションの維持やさらなる成長をサポートしています。 支給実績：300万円～2,000万円（年間）
    株式会社DelightZ（買取専門店　諭吉）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社エイシックデザイン

    半導体メーカー
    福岡県筑紫野市桜台1-18-5
    • 設立 -
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡／百道浜】半導体論理回路設計※上流工程に携われる／転勤無し／年休124日・完全週休2日制
      ■職務概要 半導体の論理設計（デジタル）、仕様検討から論理回路設計・検証、設計・検証の過程でデザインレビューを実施いたします。 ■職務詳細 ・仕様検討：直接クライアント先に訪問または、リモートでのネットミーティングを実施し、クライアントと話し合いながら仕様書を作成していきます。 ・論理設計：RTL（レジスタトランスファレベル）での設計がメインです。　ビヘイビアレベルを取り扱うこともあります。 ・検証工程：検証項目を考えテストシナリオやパターンを作成しSimulationします。仕様を満足しているか、検証の漏れや抜けが無いか検証します。 ※この工程に1番時間を割きます※ ■案件獲得、取引先 ・半導体業界（主に国内半導体メーカ各社） └既存顧客が9割以上を占めており、関係性のできている顧客がほとんどです。 ・取引先も弊社オフィス周辺に密集しています。例：TNCビルのS社、富士通のビルなどが近くにあり案件をいただいております。 ・弊社はルネサス・エレクトロニクスのIP製品におけるパートナー企業として選出されているため、そこからの案件も多くなっております。 ■半導体のラインナップ ・CMOSイメージセンサー…光を感知して電気信号に変換するLSI ・画像データを圧縮して伸長する半導体･･･８K画像伝送装置用LSI ■当社の特徴： マイコンやカスタムIC、FPGAなど、論理回路設計をお引き受け致します。電子基板の作成や、設計ツールの導入、ファームウェアの開発、部品選定など、お客様が抱える悩みの相談に応じます。将来、会社を背負っていく若手技術者を育成したいとお考えの方にも対応いたします。日本の優れたものつくりを半導体設計技術で支援してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡デザインセンター 住所：福岡県早良区百道浜3-8-33 福岡システムLSI総合開発センター514 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／藤崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※計2.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エイシックデザインで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｂｅ　ＢＬＯＯＭ

    居酒屋・バー
    福岡県福岡市中央区舞鶴1-4-31舞鶴コーポラス 2F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 1,300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全19件
    • 【筑紫野市】店長◇エリアマネージャーにチャレンジOK／賞与年2回／食事補助有り◇
      ■採用背景： 現在九州圏内で、100店舗達成に向けてさらなる店舗増加中となり、この度一緒に会社を大きくしてくださる方を募集しております♪ ■業務詳細：副店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ・シフト･売上管理　・スタッフ教育　など　※将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例：入社4ヶ月) ■魅力点： ・評価制度：明確な評価基準による年2回の昇給があります。会社業績に応じて賞与も有り、頑張りがしっかりと給与に反映されます。 ・研修制度：メニューやコース変更時のメニュー提案や、会議参加、年に1度の新年会や今後は新入社員研修等も開催予定です。現場と本部がうまく連携できる会議やイベントを設けています。 ※詳細はぜひ面接でお伺いください。 ・お休みについて：シフト制（月8～9日休）※極力希望に合わせるように致します！ ・食事補助について：社内割引有り ■当社について： 2013年設立。「新和風九州料理かこみ庵」「九州地鶏居酒屋あや鶏」など、外食事業を展開し九州を応援する企業です。 ◎ブランド一覧　～九州を応援しています！～ 全席完全個室 新和風九州料理かこみ庵、全席完全個室 九州地鶏居酒屋あや鶏、全席完全個室 九州素材郷土料理八州、焼き鳥と串かつ　宴会居酒屋門限やぶり、 鹿児島の台所くろ屋、福岡の台所しろ屋、宮崎の台所あかね屋、大分の台所みどり屋　等 ◎風通しのよい社風 業態メニュー変更に伴う各店舗担当者の会議参加や意見交流、1年に1度全社員が集まり開催される大新年会など、現場と本部がうまく連携に向けた会議やイベントを設けています。 ◎他社との差別化： ＜完全個室居酒屋＞宴会に適した100名規模の部屋など、お部屋がカスタマイズ可能。目的にあわせたお部屋が用意できるためお客様にも喜んでいただき、リピーターも多いです。 ＜多角事業を展開＞スイーツ業界の参入やフランチャイズ化にも取り組んでいます。 ＜自由なアイデア＞焼き鳥食べ放題や、エリアマネージャー企画の新店舗オープンも控えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ よか鶏・筑紫野二日市店 住所：福岡県筑紫野市二日市中央３-6-6 大田ビル2階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ さかえ商店・天拝坂店 住所：福岡県筑紫野市塔原東５-4-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 457万円～543万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～240,000円 その他固定手当/月：40,000円～73,000円 固定残業手当/月：90,000円～107,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■モデル年収： 年収442万円 入社3年目 A店長（月給34万＋賞与34万） 年収468万円 入社9年目 S店長（月給36万＋賞与36万） 年収509万円 入社8年目 エリアマネージャー（月給38万＋賞与53万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州】店長◇エリアマネージャーにチャレンジOK／賞与年2回／食事補助有り◇
      ■採用背景： 現在九州圏内で、100店舗達成に向けてさらなる店舗増加中となり、この度一緒に会社を大きくしてくださる方を募集しております♪ ■業務詳細：副店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ・シフト･売上管理　・スタッフ教育　など　※将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例：入社4ヶ月) ■魅力点： ・評価制度：明確な評価基準による年2回の昇給があります。会社業績に応じて賞与も有り、頑張りがしっかりと給与に反映されます。 ・研修制度：メニューやコース変更時のメニュー提案や、会議参加、年に1度の新年会や今後は新入社員研修等も開催予定です。現場と本部がうまく連携できる会議やイベントを設けています。 ※詳細はぜひ面接でお伺いください。 ・お休みについて：シフト制（月8～9日休）※極力希望に合わせるように致します！ ・食事補助について：社内割引有り ■当社について： 2013年設立。「新和風九州料理かこみ庵」「九州地鶏居酒屋あや鶏」など、外食事業を展開し九州を応援する企業です。 ◎ブランド一覧　～九州を応援しています！～ 全席完全個室 新和風九州料理かこみ庵、全席完全個室 九州地鶏居酒屋あや鶏、全席完全個室 九州素材郷土料理八州、焼き鳥と串かつ　宴会居酒屋門限やぶり、 鹿児島の台所くろ屋、福岡の台所しろ屋、宮崎の台所あかね屋、大分の台所みどり屋　等 ◎風通しのよい社風 業態メニュー変更に伴う各店舗担当者の会議参加や意見交流、1年に1度全社員が集まり開催される大新年会など、現場と本部がうまく連携に向けた会議やイベントを設けています。 ◎他社との差別化： ＜完全個室居酒屋＞宴会に適した100名規模の部屋など、お部屋がカスタマイズ可能。目的にあわせたお部屋が用意できるためお客様にも喜んでいただき、リピーターも多いです。 ＜多角事業を展開＞スイーツ業界の参入やフランチャイズ化にも取り組んでいます。 ＜自由なアイデア＞焼き鳥食べ放題や、エリアマネージャー企画の新店舗オープンも控えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ あや鶏・小倉魚町店 住所：福岡県北九州市小倉北区京町２-1-22　2階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 隠れ家　八州 住所：福岡県北九州市小倉北区京町2-7-7 ONOビルB1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 鶏きち 魚きち 住所：福岡県北九州市小倉北区魚町2-5-8 ラ・フィナーレアースコート魚町ビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 457万円～543万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～240,000円 その他固定手当/月：40,000円～73,000円 固定残業手当/月：90,000円～107,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■モデル年収： 年収442万円 入社3年目 A店長（月給34万＋賞与34万） 年収468万円 入社9年目 S店長（月給36万＋賞与36万） 年収509万円 入社8年目 エリアマネージャー（月給38万＋賞与53万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｂｅ　ＢＬＯＯＭで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ハートフル

    介護・福祉関連サービス
    福岡県福岡市中央区天神3-4-2シエルブルー天神3F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【福岡/ミドル・シニア活躍】サービス管理責任者◆残業なし・年間休日128日/働きやすい環境／転勤なし
      【ミドル・シニア活躍中/ブランクある方も歓迎/再雇用制度有！/サービス管理責任者業務に集中できる環境/残業なし/福利厚生充実/年間休日128日】 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】: 事業所のサービス管理責任者として、管理業務全般をお任せします。 当社ではサービス管理責任者が、指導員や介助員の業務を兼任することはありませんが、業務の一環として利用者様の支援もお願いすることもございます。面談や支援計画書の作成などにしっかりと向き合える環境ですので、本来の領分で力を発揮できます。 ■業務詳細： ・サービス提供の全体管理 ・個別支援計画の作成・管理 ・ スタッフの指導・育成 ・関係機関との調整 ・法令遵守・記録管理 ■ポジションの魅力： ・オフィスワークをメインに負担が少ない環境のため、50代～70代のベテランも活躍中の職場です。 ・長時間労働などで体調不良を引き起こすことだけは、絶対に避けたいので、残業は一切ない環境です。 又サービス提供が16時までになりますので、就業時間内に業務が終わる環境になります。 ・住宅支援制度や働きながら子育てできるように、保育園無料制度（一部地域無料）も活用頂けます。 ・育休・産休実績もあるため女性も働きやすい環境になります。 ■組織構成：全体110名程在籍しおり。主に30代～40代多数在籍しております。男女比としては、6割女性4割男性になります。 ■就労移行支援「ハートフルたいよう」について： 博多駅より徒歩8分の立地の、就労移行支援事業所です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神3-4-2 シエルブルー天神3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 312万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回、実績2カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／博多】サービス管理責任者◆残業なし・年間休日128日と働きやすい環境◎／転勤なし
      ～サービス管理責任者業務に集中できる環境／残業なし／ミドル層活躍中◎再雇用制度有！福利厚生充実／年間休日128日～ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】: 事業所のサービス管理責任者として、管理業務全般をお任せします。 当社ではサービス管理責任者が、指導員や介助員の業務を兼任することはありませんが、業務の一環として利用者様の支援もお願いすることもございます。 面談や支援計画書の作成などにしっかりと向き合える環境ですので、本来の領分で力を発揮できます。 ■ポジションの魅力： ・オフィスワークをメインに負担が少ない環境のため、50代～70代のベテランも活躍中の職場です。 ・長時間労働などで体調不良を引き起こすことだけは、絶対に避けたいので、残業は一切ない環境です。 又サービス提供が16時までになりますので、就業時間内に業務が終わる環境になります。 ・住宅支援制度や働きながら子育てできるように、保育園無料制度（一部地域無料）も活用頂けます。 ・育休・産休実績もあるため女性も働きやすい環境になります。 ■組織構成：全体110名程在籍しおり。主に30代～40代多数在籍しております。男女比としては、6割女性4割男性になります。 ■就労移行支援「ハートフルたいよう」について： 博多駅より徒歩8分の立地の、就労移行支援事業所です。
      ＜勤務地詳細＞ ハートフル「たいよう」 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-12-3 玉井親和ビル2F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 378万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回、実績2カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ハートフルで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ｔｔｔ

    介護・福祉関連サービス
    福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア 5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 766名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全5件
    • 介護施設運営スタッフ／未経験歓迎／年休123日以上／完休2日
      【当社について】 福岡を中心に「有料老人ホームたいよう」「ぺリキュール訪問看護」を運営。 2020年に事業拡大をスタートし3年で11施設展開。 2025年も施設数を増やしており現在19施設、 今後も新規オープンを予定しており、 2026年で21施設まで展開が確定しています。 これからどんどん必要になる「介護」を届ける側へ。 AI×市場ニーズにマッチしたサービスで、介護業界の課題解決を目指して当社は成長し続けます。 ★福岡県成長企業ランキング11位 ★施設ランキング九州エリアTOP10にランクイン 【お任せするのは】 新設された「地域連携室」のメンバーとして 病院や居宅介護支援事業所とのネットワークを構築し 当社の施設を必要とする方々を繋ぐ「架け橋」としての役目を担い、営業を担当いただきます。 人気職種に未経験から挑戦できるチャンスです。 ＜主な業務内容＞ ▼PR活動： 病院のMSWやケアマネジャーを訪問し、当社の強みを提案。 ▼入居相談・実地調査： 入居をご検討中の方のニーズ把握やヒアリング。 ▼見学案内・入居サポート： 施設案内から入居契約までの伴走。 ▼外部機関連携： 病院、ご家族、施設現場との情報共有と調整。 ▼本部へのレポーティング： 現場の声を吸い上げ、運営改善を提案。 【入社後の流れ】 まずは3カ月間の研修を行い、その後は先輩のOJTで仕事の流れを覚えます。 イチからお教えしますので未経験の方もご安心ください。 ＜主な研修内容＞ 1.基礎知識をレクチャー（初日） 2.仕事理解を深める（入社後2週間） 3.担当業務を学ぶ（現場研修後、2週間ほど） 4.戦略設計（1週間ほど） ※先輩が近くにいるので、疑問点は即質問⇒即解決していきましょう！ ＼仕事の魅力♪／ ◆医療業界の調整役から、地域の仕組みを作る側に ◆当社が推進しているAIについても学びを深められる ◆業務を通じて介護に関する知識も自然と学べる
      【転勤なし／福岡勤務】 ★マイカー通勤OK／ガソリン代支給あり ★転居を伴う転勤なし 【本社】 福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10　天神フロントスクエア5F ＜アクセス＞ 地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩4分 地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩12分 西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分 西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給23万3,800円以上+残業代全額+賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
    • 採用マーケティング／未経験歓迎／年休123日／裁量大
      急成長中の当社で、採用マーケティング業務をお任せします！ 【具体的な業務】 ------------------ ●応募獲得の戦略立案 求人情報や広告用の画像・動画を作成してSNSや求人サイトで情報発信し、母集団形成に取り組みます。 ●マーケティング業務 アクセス数や応募数などのデータを分析。それをもとにアプローチの手法や応募獲得のための戦略を練ります。 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ ▼基本研修（約2週間） 本社・施設で当社の事業全体に関する知識を習得します。 ▼専門研修（3カ月） 担当業務に必要な専門性に特化し、結果を出すための基礎を習得します。 ＜◇当社だけの成長を実現＞ 業務・課題の「本質は何か？」を問い続け、挑み続ける。だからこそのスピード感と「最短距離での成長」が叶います。 人事評価は3カ月毎に出されるミッションの達成率に応じて、過不足なく反映。昇給額は100％あなたの頑張り次第です。 ＜◇AIに年間3,200万円投資＞ AI×ITにより、業務の大幅な効率化を実現している当社。Gemini、ChatGPT、Claude Codeをはじめ、AIリテラシー向上を目的としたコンサル導入といった「これからのAI時代を先取りする」ための支援を実施しています。
      【転勤なし／マイカー通勤OK／ガソリン代支給】 ■福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10　天神フロントスクエア5F ★リモートワーク可（週1日～2日） ★直行直帰可 ★マイカー通勤OK ★ガソリン代支給あり ★無料駐車場あり ★転居を伴う転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【アクセス】 地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩3分 地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩12分 西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分 西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分
      月給23万3,800円以上+時間外手当全額+賞与年2回＋諸手当 ※年齢・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。
    株式会社ｔｔｔで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ピュアスマイル

    不動産仲介
    福岡県北九州市小倉北区真鶴1-10-22
    • 設立 2015年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北九州市小倉北区】不動産の売買仲介営業※残業無の社風／インセンティブ制度◎
      ◆◇アットホームな社風／仲介で終わりではなく建築リフォームまでサポートできる点が強み◇◆ ～インセンティブ制度◎残業ほぼなし～ 北九州を拠点に不動産・リフォーム事業を行っている当社にて、不動産仲介業務（売買仲介）を担当していただきます。中古住宅やマンション、土地など居住用の不動産が中心です。 ■職務詳細： ・物件案内、不動産査定、書類作成（フォーマット有り）、住宅ローン手続きなど　※営業エリアは北九州市内が中心 ・入社後は、買いの仲介業務から担当していただき、問い合わせのあったお客様（不動産・住宅購入を検討されている方）に対し、提案やその後のフォローを行います。 ・自社施工の新築住宅・リフォームも行っていますので、お客様のニーズに合わせ不動産以外の提案も行うことができます。 ■組織構成 ・不動産部門(ハウスドゥ小倉北到津)4名（男性3名：女性1名）： 専務（36歳）のもと、営業担当者（25歳男性、26歳男性）と事務担当（女性）が在籍。 ・建築・リフォーム2名（男性2名）：社長（60歳、ハウスメーカーで役員を務めた後、当社を起業）と技術者（職人） ■特徴：就業時間中の密度を上げているため、残業は基本的にありません。全社員、定時の18時過ぎには退社しています。 また、自家用車を営業車として使用した際は、ガソリン代を支給します。業務に使用する分のガソリン代の他、車両手当を支給します。 ■目標：比較的達成可能な金額を毎月目標として設定。 半期（6ヶ月）の結果・実績をもとに、賞与として還元しています。現営業担当者の毎月の目標額は85万円（粗利ベース）。不動産仲介の手数料額（全額計上）の他リフォームや新築案件獲得についても一定割合を計上。 半期の目標合計額を超過した実績額について賞与（インセンティブ）として評価しています。 ※現行の評価制度の例：半期目標額510万円／実績額1500万円の場合…目標超過額の990万円を評価対象とし600万円までは10％、600万円を超える額は20％を還元としているため、9万円（90万円×10％）+180万円（900万円×20％）＝189万円となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市小倉北区真鶴1-10-22 勤務地最寄駅：JR日豊本線／南小倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～300,000円 その他固定手当/月：40,000円～60,000円 ＜月給＞ 190,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有り／年1回（9月） ■賞与：有り／年2回／50,000円～2,000,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    株式会社ピュアスマイルで募集中の求人をもっと見る

    ＣＨＲＯＭＥ　ＨＥＡＲＴＳ　ＪＰ合同会社

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都中央区銀座5-4-9
    • 設立 2016年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全4件
    • 【福岡】販売スタッフ＜CHROME HEARTS＞◆年休119日◆育休産休制度あり◆女性活躍！
      【世界中に多くのファンを持つアクセサリー・アパレルブランド／年休119日／月10日休み／育休産休制度取得実績あり／退職金制度あり／女性活躍／長期就業が叶う／個人ノルマなし／社割あり】 ■ポジション：レザーアイテムからアパレル、シルバーアイテム、ジュエリーまで展開するライフスタイルブランドCHROME HEARTS（クロムハーツ）の店舗におけるスタッフを募集しております。 ■仕事内容： ・接客販売 ・ディスプレイ業務 ・在庫管理 ・店内清掃 ・品出し ・各種レポート作成 ■CHROME HEARTSについて レザーアイテムからアパレル、シルバーアイテム、ジュエリーまで展開するライフスタイルブランド。1988年リチャード・スターク、妻ローリーによって設立。米国カリフォルニア州ハリウッドに本拠地を持つ。彼らのライフスタイルが反映された商品は、設立当初から一貫して自社生産しております。 ブランドの世界観に共感し、マニュアルに沿うことだけでなく、各自が主体的にお客様満足を考えた接客サービスを提供できる販売スタッフを求めております。
      ＜勤務地詳細1＞ 大丸福岡天神東館2F　 住所：福岡県福岡市中央区天神1-4-1エルガーラ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Chrome Hearts クロムハーツ 福岡 住所：福岡県福岡市中央区大名１丁目１４－８ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 336万円～433万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,742円～230,402円 固定残業手当/月：20,258円～24,598円（固定残業時間14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～255,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＣＨＲＯＭＥ　ＨＥＡＲＴＳ　ＪＰ合同会社で募集中の求人をもっと見る

    ＫＭＳ　Ｓｅｒｖｉｃｅ，Ｉｎｃ．

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区西新橋2-1-1
    • 設立 1991年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【海外転勤可】キッコーマングループの社内SE(アプリ・開発)/在宅勤務可
      【海外転勤可（サンフランシスコ・ロサンゼルス・デュッセルドルフ・シドニー）/キッコーマングループ海外拠点のシステム子会社/在宅勤務可】 本ポジションでは、キッコーマングループ海外拠点のシステム開発プロジェクトに携わっていただく想定です。 ★アメリカ・ヨーロッパ・アジア・オセアニアなど50の海外拠点をもつキッコーマングループ海外子会社を対象に、全システムの開発/運用管理を担う100％内販システム子会社 ★キッコーマングループの売り上げ/収益の7割以上が海外事業 ★今後の更なる事業拡大を見据え、海外子会社拠点のシステム投資を強化 ■業務内容 ご経験・ご志向性の応じてPM、開発/運用保守など幅広い工程をお任せします。当社は少数精鋭部隊のため、開発の上流～下流まで一気通貫で携わることが可能です。外部ベンダーにも一部委託をしておりますが、内製するケースが多いです。また、システム子会社という立ち位置ですが、実態は海外子会社の情報システム部門のような機能をもっており、エンドユーザーとのコミュニケーション頻度も高いことが特徴です。各社とのやり取りは日本語または英語を使用します。 ※英語力は歓迎ですが、習得意欲があれば入社時点での語学力は問いません。 ■業務例： ・開発プロジェクト対応：ERPグローバル統一プロジェクトやBIツール導入展開プロジェクトなど ・ユーザーサポート対応：購買・販売・在庫管理・会計システムなどの問い合わせ対応 ※基本的には日本で業務を行いますが、場合によっては海外出張や海外支社駐在などが発生することもあります。 ■技術環境：【言語】.NET 【DB】SQL Server 【クラウド】Azure ※PCやネットワーク機器・物理サーバーなどは海外現地で運用保守しています。 ■働き方：海外拠点のサポートの為、緊急対応で業務時間外での勤務が発生することもありますが頻度は月に1回程度です。また、平日は定時で業務を終えることが出来ます。 ■日本支社の体制：8名（男性3名　女性5名）、平均年齢35歳　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本支店 住所：中央区八丁堀2-3-9 419号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,245,200円～10,490,400円 固定残業手当/月：62,900円～125,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 ■時間外労働：20時間のみなし残業 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＫＭＳ　Ｓｅｒｖｉｃｅ，Ｉｎｃ．で募集中の求人をもっと見る

    有限会社アクア

    介護・福祉関連サービス
    福岡県那珂川市後野2-10-1
    • 設立 2005年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 福祉用具アドバイザー／未経験歓迎／飛び込み・ノルマ無／残業少
      • NEW
      病院や介護施設へ定期訪問し、利用者さまへの福祉用具をご提案。 快適な生活を送れるよう、長期的にサポートするお仕事です。 ＼当社の営業のしやすさ／ 【1】安定需要＆ノルマ・飛び込みなし 月約10名、ケアマネージャーさま経由で利用者さまの紹介をいただいています。 福祉用具は高齢者の生活に不可欠であるため、需要も安定的です！ 【2】未経験でも安心！ 福祉用具が必要な方への提案なので、営業が未経験でもしっかり研修してから営業デビューできます！ 【3】価格競争なし & 信頼重視の提案 介護保険と関わりがあるため、福祉用具には価格競争がなく、信頼関係を築く最適な提案ができます。 ━━━━━━ 仕事の流れ ━━━━━━ ▼ケアマネージャーさまへの訪問 病院や介護施設のケアマネージャーさまを定期訪問し、福祉用具をご案内。 同時に、福祉用具が必要な利用者さまの紹介をいただきます。 ▼福祉用具サービス計画書の作成 ケアマネージャーさまのプランに基づき、福祉用具サービス計画書を作成します。 ▼利用者さま宅でのご提案 利用者さまのご自宅を訪問し、福祉用具や住宅改修について具体的な提案を行います。 ▼福祉用具の納品・設置 福祉用具の説明や調整、設置を実施。合わせて見積もり提示や必要書類の手続きも行います。 ▼定期的なアフターフォロー 数カ月に1回程度訪問し、状況をヒアリング。必要に応じて新規購入やレンタルの計画を立てます。 ＼＼早期キャリアアップ・昇給も目指せる／／ 成果はポイント制にして評価。ポイントに応じて、昇格・インセンティブを決定しています。 ・入社後1～2年で、ほとんどの社員が主任に昇進！ ・中には、入社4年目で月10万円～20万円獲得する先輩も。 ※詳細は下記「インセンティブはポイント制」をご覧ください
      【転勤なし／福岡県那珂川市・福岡市・久留米市で募集中！】 ★ご希望にあわせて、いずれかの営業所へ配属します ★転勤なし ★マイカー・バイク通勤OK（駐車場無料） ■本社 福岡県那珂川市後野2-10-1 ＜アクセス＞ JR博多南駅より車で8分 ■福岡営業所 福岡県福岡市東区多の津1-11-4 ＜アクセス＞ 西鉄 オロシアムFUKUOKAバス停より徒歩3分 ■久留米営業所 福岡県久留米市東合川7-10-33 ＜アクセス＞ JR久大本線 御井駅より車で6分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙（屋外喫煙所あり）
      月給23万円以上（固定残業代含む）＋無事故手当1万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万5000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※ご経験・能力を最大限考慮の上、決定いたします。 ※福祉系有資格者は経験などに応じて優遇あり（社会福祉士／介護福祉士／理学療法士／作業療法士） ＜試用期間中＞ 月給23万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万5000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【月収例／27歳（入社2年目・主任）】 月収30万円（月給23万円＋役職手当3万円＋無事故手当1万円＋歩合給3万円+諸手当） 【キャリアアップ・昇給のモデルケース】 入社後1～2年で、ほとんどの社員が主任に昇進しています。主任に昇格すると、毎月3万円のインセンティブを受け取る社員が多数。中には、入社4年目で月10万円～20万円のインセンティブを受け取る社員もいます！
    有限会社アクアで募集中の求人をもっと見る

    有限会社水建

    設備管理・メンテナンス
    福岡県北九州市小倉南区蒲生4-2-9
    • 設立 2005年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • ※50代以上活躍中※【小倉本社勤務】営業事務◆残業少なめ／正社員採用／転勤なし◆
      ◆◇習熟度に合わせてお任せ・未経験業務があってもOK◎書類作成・来客対応をお任せ/65歳再雇用制度あり/賞与計4カ月分/家族手当など福利厚生も充実◆◇ 【本求人のポイント】 ・習熟度によって徐々に業務をお任せしていきます。 ・毎日事務定例会議を実施しており、事務員間で進捗状況を把握しているため相談もしやすい環境！ ・すべての書類をサーバーで一括管理しているので、ジョブローテーションできる体制！ ■採用背景： 地域密着型のプラント工事・プラントメンテサービスを主とする当社にて、営業事務をお任せします。 ほとんど内勤業務ですが、必要に応じて外出が発生するケースもございます。 ■お任せする業務： ・PCを使用した各種書類作成、整理(安全書類等）※社内フォーマット有※ ・電話応対、来客対応 ・出勤簿管理など労務管理業務 ・協力会社管理（PC入力業務） ・請求書作成・整理・関連書類作成 ・安全書類作成（紙またはグリーンサイト等） ・ISO認証（2021年11月取得）の運用・維持に関する書類作成 ・求人対応　など ■組織構成： 事務担当は4名が所属しており、一般事務と営業事務に分かれております。 ■ポイント： 【安定性◎】 当社はISO9001品質マネジメントシステム及び45001労働安全衛生マネジメントシステム認証を取得しており、社内コンプライアンス体制の構築、顧客からの評価を得る事に成功。元請け案件が増えており、事業好調となっています。 【大手との取引多数】 工事実績：(株)ジャパンセミコンダクター、マイクロンメモリジャパン（株）、JASM熊本等の大手企業の案件実績が多数です。 ■研修体制： 基本OJTとなります。各事業所の既存社員に教えてもらうことになりますが、別の事業所からも遠隔でサポート体制もあり、全事業所一丸となって研修を進めていきます。 ■将来的にお任せしたい業務・やりがい： 例）ISOの監査書類の作成業務、公的な書類の準備、ISO取得の会社責任者、労働者派遣事業を行っているため派遣元責任者、代行業務の責任者としての採用、現地の確認調査など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市小倉南区蒲生4-2-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～405万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～200,000円 その他固定手当/月：40,500円～60,000円 ＜月給＞ 180,500円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月分） ■昇給：有 ※スキル経験に応じて職能手当を固定手当として支給します。 ※仕事ぶりや評価に応じて、職能給で年収をあげていく方が多いです。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州】＼業界・職種未経験歓迎／施工管理(プラント設備)◇残業20時間程度◎
      ～地元で働ける環境◎大手企業様との取引多数◇ISO取得で業績安定◇各種資格手当有で手に職が持てる～ 【業務概要】 プラント工事における、現場管理作業主任者（職長クラス）をお任せします。 【職務詳細】 ・プラント機器の設置、メンテナンス工事、配管工事、機器器具据付設置等における現場管理業務 （工程管理・品質管理・予算管理など） ・見積業務・積算業務 ・その他各種書類作成業務 ※工期は数週間の案件から1年程度のものまでございます。 長期案件の際は会社にてマンション等を用意します。 ※現場での管理業務もございますが、バックオフィス業務もあるため1から積算や図面作成などの業務にも携わることができる♪ 【組織構成】 配属先は、現在2名のベテランの方(30代、50代)が在籍しています。 また、別部署の施工管理ですがここ数年は女性の技術職志望の方も多く、幅広く活躍可能な環境が整っております。 【未経験でも安心】 資格取得支援と手当 1回目の資格取得時には会社で受験料を負担できます！ 資格をこれから取りたいという意欲的な方も大歓迎です。 ＼取得したら月々にしっかり反映／ ★施工管理技士1級は月1万5千円支給！ ★施工管理2級は月1万円の資格手当もあり頑張った分、しっかり月給に反映しますよ◎ 【この求人のオススメポイント】 ・現在、元請け案件が増えており、事業好調となっているため安定した就業環境となります。 ・工事実績：ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング、マイクロンメモリジャパン、ジャパンセミコンダクター、サムコ、 アムコー・テクノロジー等の大手企業の案件実績が多数です。 【出張について】 ・出張については、短くて1週間～長期出張の場合は1年間などアサインされる案件によりますが 現在は、熊本県、大分県、広島県になる可能性があります。 ・県外の出張手当について：加算月5万円支給、宿泊先は賃貸物件を用意しますのでご安心ください。 ・帰省手当については、月１回の支給となります！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市小倉南区蒲生4-2-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円～200,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月分） ■昇給：有 ※スキル経験に応じて職能手当を固定手当として支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社水建で募集中の求人をもっと見る

    有限会社一蘭

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県糸島市志摩松隈256-10
    • 設立 1995年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡／糸島】麺製造管理職◆日勤中心／転勤無◆機械好き歓迎／全国レベルのブランドを支える
      ◆◇有名ラーメンブランドの麺製造を支える製造管理／日勤中心・転勤なし◇◆ ■業務内容： 店舗提供用の麺について、「製造計画」「品質管理」「スタッフマネジメント」を中心に、機械トラブル時の一次対応やデータ管理まで、製造ライン運営を幅広くお任せします。現場の声を尊重しながら、安心・安全な麺を安定供給することがミッションです。 【主な業務】 ●製造管理 ・販売予測や注文数に基づく製造計画の立案 ・日々の製造スケジュール作成、シフト反映 ・製造量の調整、ライン稼働状況のチェック ●品質管理 ・原材料・製品の品質チェック ・社内基準に沿った品質維持、不良発生時の原因確認 ●スタッフマネジメント（アルバイト12～13名） ・シフト作成・勤怠管理 ・業務指示、作業手順のレクチャー ・現場の意見や悩みのヒアリング、上長への報告・相談 ●機械対応・事務 ・チェーンの伸びや異音など、簡単な点検・一次対応 ・自社メンテナンスチームや外部業者への連絡（月1回程度＋イレギュラー） ・製造実績や原材料使用量などのデータ入力・集計 ・報告資料作成、在庫状況の確認と計画への反映 ●イレギュラー対応 ・台風・降雪等で製造が止まった際のリカバリープラン作成 ・追加製造やシフト変更の調整、スタッフへの指示出し ■配属組織・働き方 ・製造管理部門・麺チームへの配属です。グループマネージャーのもと、マネージャー1名、専門職2名（今回採用含む）、契約社員2名、アルバイトスタッフ12～13名で運営します。 ■入社後の流れ 入社後約1ヶ月は、現場スタッフと同じポジションに入り、麺の製造工程を一通り経験しながら、機械操作や品質基準を習得いただきます。その後、徐々に製造計画・数字管理・スタッフマネジメントなどの業務範囲を広げていきます。現専門職（製菓業界出身）やマネージャーが伴走しますので、製造管理未経験の方でも安心してキャッチアップできる体制です。 ■このポジションで得られる経験 ・全国レベルのブランドを支える「食品製造拠点」での製造管理経験 ・製造計画、品質管理、スタッフマネジメントまでを一気通貫で担う総合的な現場力 ・機械の仕組みやトラブルシュートの経験を通じた、“機械に強い”スキルの習得 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県糸島市志摩松隈256-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 その他固定手当/月：40,000円 ＜月給＞ 230,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記はあくまで下限の給与となります。上記にくわえ「年齢調整手当」が付き上乗せされます。 ■賞与：年3回（昨年実績：6か月分） ■昇給：年1回 ■その他固定手当：啓発手当10,000円、管理手当15,000円、住宅手当20,000円、地域手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社一蘭で募集中の求人をもっと見る

    ＩＣＴソリューションズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    石川県金沢市三口町火157-2
    • 設立 2016年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【福岡／～50代活躍】開発エンジニア◆Web系～制御系まで案件多彩◆副業可／転勤なし◆退職金制度あり
      【エンジニアファーストな社風／サンライズシステムズのG企業／安定した顧客基盤◎Web系～制御系まで幅広い案件保有／～50代活躍！退職金制度あり／年休126日(R7年度)・残業月平均20h以下の働きやすい環境／転勤なし】 ■当社について： 石川県金沢市に本社を置くソフトウェア開発会社です。業務管理システムやWebシステムの開発に加え、家電や医療機器などの組込・制御系システムから、販売管理・公共系などの業務系システムまで幅広く手がけています。2021年サンライズシステムズのグループ会社に入り、資本金も増資しました。携わるプロジェクトも大手クライアントもあり、安定した受注ができています。 ■エンジニアファーストな社風： ・年休126日(R7年度）、残業月平均20ｈ以内、その方に合った働き方を選ぶことができる！ ・アサイン先など個人のキャリアについて相談できる場があり、やりたい事を優先してくれる環境が整っている！ ・顧客先の社員とのコミュニケーションを密に取っており、困っていることをすぐにくみ取ることが可能！ ■業務内容： 当社は、組込み・制御系システムと業務系・Web系システム開発をメインに担当しております。パートナー企業との強い信頼関係のもと、上流工程から製造まで一貫して受注するプロジェクトもあり、ご経験・希望に合わせて無理のない工程からお任せします。 ◎組み込み・制御系システム開発： ・使用言語：C言語、C++ ・家電製品や医療機器のシステム設計、開発、ドライバ開発、その他組込み、制御ソフトウエア開発 ◎業務系・Web系システム開発： ・使用言語：JAVA、C#、VB.NET、PHP、PYTHON等 ・生産管理システム、販売管理システム、ERP、電力、ガスなど公共システムの開発、WEBシステム開発 【プロジェクト例】 ・工場の生産管理システムの設計開発 ・公共料金システムの設計開発 ・市町村クラウドシステム改修 ・金融系窓口システムの設計開発　等 ・家電（デジカメ、給湯器、モニター等）の組込システム、組込制御の設計開発 ・OA機器のドライバー設計、制御開発　等 ・自動車の車載器等開発　等 ■組織構成： 当社は現在社員数1２名です。 ※若手～ベテランの方まで幅広く在籍しております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市東区西戸崎2丁目1-29-1407 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 次年度より、年俸制・固定残業制度適用に変更可能となります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記年収には残業代・賞与を含みます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）（年俸制は決算賞与８月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／～50代活躍中】開発エンジニア（PL)◆Web系～制御系まで案件多彩／転勤なし／退職金制度有
      【安定した顧客基盤◎Web系～制御系まで幅広い案件保有／～50代活躍！退職金制度あり／年休126日(R7年）・残業月平均20h以下の働きやすい環境／転勤なし】 【ＩＣＴソリューションズ株式会社について】 本社は石川県金沢市にあり、ソフトウェア請負・受託開発、情報処理システム設計、Web開発事業を展開しています。 2021年サンライズシステムズのグループ会社に入り、資本金も増資しました。携わるプロジェクトも大手クライアントもあり、安定した受注ができています。完全週休2日制、年休126日(R7年度）、引越し手当ての支給など社員が働きやすい環境を整えております。 【ポジション説明】 今後、組織の中核を担っていくコアメンバーの採用となります。中規模案件及び高難易度/大型プロジェクトにおいて、構成する各領域の技術リーダー・メンバー、社内のシステムエンジニアとの協働に留まらず、社外パートナ企業との連携・協業により、QCDをコントロールしながら、プロジェクトリード頂きます。 【業務内容について】 組込・制御系から業務系システム、Web開発まで多彩な案件を手がける当社にて、スキル・希望に合った案件をお任せしていきます。 パートナー企業との強い信頼関係のもと、上流工程から一貫して案件を受注しており、ご経験・希望に合わせて無理のない工程からお任せします。 【プロジェクト例】 ・工場の生産管理システムの設計開発 ・公共系システムの設計開発 ・市町村クラウドシステム改修 ・金融系窓口システムの設計開発　等 ・家電（デジカメ、給湯器、モニター等）の組込システム、組込制御の設計開発 ・OA機器のドライバー設計、制御開発　等 ・自動車の車載器開発　等 【組織構成について】 当社は現在社員数12名です。 代表の考えとして社員1人1人と向き合いフォローしたいという想いから現在の人数で会社運営をしております。 【就業環境について】 ・当社のプロジェクトは客先常駐がメインですが、リモートの業務が多く５割はリモートのプロジェクトとなっています。 ・有給取得率も７５％を超えております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市東区西戸崎2丁目1-29-1407 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 金沢市内の顧客先 住所：石川県金沢市内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制・固定残業制度適用（年度途中の場合は年俸の月割りで計算します) ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：280,000円～360,000円 ＜月額＞ 93,333円～115,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記年収には残業代・賞与を含みます。 　年俸制は決算賞与８月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＩＣＴソリューションズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＬＲ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    鹿児島県日置市伊集院町郡1343-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 179名
    • 平均年齢 34.6歳
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島／日置市】社内SE／急成長企業で自社システム開発保守／残業少な目／年休125日
      ・鹿児島発、「地方活性化（Local Revitalization）」をミッションに急成長中の企業です。 ・ふるさと納税関連システムなど自社システム開発に携わり、高い裁量と柔軟な働き方が可能です。 ■業務内容： ・急成長を遂げる当社にて、ふるさと納税で使用するシステムの保守／改修を他部署と連携しながら進めていただくシステムエンジニア（社内SE）を募集します。 ■詳細： 社内SEとして、ふるさと納税に関する 社内業務支援システムの設計、開発、運用などに携わります。 具体的には ・各部署と連携した業務課題のヒアリング ・課題を解決するためのシステムの設計、プログラミング、テスト ・各部署への導入サポート、ドキュメント作成 ・運用後の社内サポート　等 社内からの要望をもとに、開発とリリースを繰り返していく開発スタイルです。 ■働き方について： ・ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。外部クライアントの厳しい納期に追われることがなく、残業を極力減らせるよう自己調整が可能です。裁量をもって、穏やかで集中できる雰囲気の中で業務に取り組めます。 ■当社の強み： ・地方から日本を活性化させることに本気でチャレンジしています。地方創生に興味のある方／変化を楽しみながらチャレンジできる方はぜひご応募ください。 ■配属先情報 ・開発部SEチーム：経験豊富な2名のベテラン社員が育成を担当するため、スキルアップしやすい環境です。 ■特徴： ・平均離職率13% ・自社製品の社員割引有 ・鹿児島市内在住の勤務者多数（鹿児島中央駅から車で25分） ・社員一人ひとりの成長・活躍を公正に評価 　※人事ツール（Talent Palette ）を導入し半期ごとに面談を実施。自分が掲げた目標に対しての達成度を振り返りながら、昇給にしっかり反映しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：鹿児島県日置市伊集院町郡1343-1 勤務地最寄駅：JR線／伊集院駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 福岡県／フルリモート可 住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 広島県／フルリモート可 住所：広島県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（前年実績：計2.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＬＲ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＩＧウインドウズ株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    東京都武蔵野市西久保1-6-227階
    • 設立 1997年
    • 従業員数 211名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡・朝倉市】窓ガラスのルート営業◆上場企業グループで安定性◎／既存顧客中心
      【サッシや窓ガラス業界・住宅業界等の経験大歓迎！／九州全域および広島県担当／年間休日112日】 ■業務内容： 福岡営業所を拠点に、九州全域および広島県を対象としたルート営業を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・既存の法人顧客（約30社）への営業活動 ・新商品の提案や説明（既存顧客への提案が中心） ・見積書作成や事務作業（在宅勤務可能） ・ノルマなし＆既存顧客対応 担当エリアが広いため、効率よく働けるよう在宅勤務や直行直帰も可能です。未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。 ■組織構成： 福岡営業所は20代から30代を中心とした若いメンバーが多く在籍しています。先輩社員が丁寧にサポートしてくれる環境があり、未経験の方でも安心してスタートできます。また、サッシ・窓ガラス業界の経験者も大歓迎です。 ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩社員と同行しながら業務の流れを学びます。約3ヶ月間のOJTを通じて、必要なスキルを身につけていただきます。その後、徐々に一人での営業活動をお任せしていきます。困ったことがあれば、いつでもサポートを受けられる体制が整っています。 ■当社・当求人の魅力： ＜在宅勤務＆直行直帰OK＞効率よく働ける環境が整っています。 ＜働きやすい勤務環境＞勤務時間は8:30～17:30で、残業は月平均10時間程度とほぼなし。年間休日は112日で、基本的に土日休み（月1回の土曜出勤あり）。 ＜キャリアアップの機会＞将来的にはマネージャー職を目指すことができ、キャリアアップのチャンスがあります。 ＜安定した経営基盤＞東証プライムプライム「飯田ホールディングス」のグループ企業として、安定した経営基盤を持ち、長期的に安心して働ける環境です。 ＜未経験でも安心＞入社後のOJTや先輩社員のサポートにより、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県朝倉市平塚山の上985-1 勤務地最寄駅：西鉄甘木線／上浦駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 給与支給日25日 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,500円～332,500円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 232,500円～337,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与： 年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＩＧウインドウズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＫＡＳＯＬ

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡市博多区博多駅前2丁目5-10 TKビル10F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 開発エンジニア（チーム開発）／月給35万円／リモート案件多数
      【◆チームで成果を出すエンジニアを正当に評価】 KASOLは、SES業界でよくある個人の労働力を売るモデルではなく、チームとして安定した成果を出すことを重視するIT企業です。これまで、若手のフォローや顧客調整など、現場を支える役割を担ってきたにもかかわらず、正当に評価されなかった。そんな経験を持つエンジニアにこそ、見ていただきたい環境です。 当社では、個人の単価ではなく、チーム全体の成果を評価基準としています。そのため、後輩のフォローや顧客調整など、チームへの貢献度合いも正当に評価されます。さらに、チームを任される立場になると、メンバー1名につき月給に3万円を加算。3名で年＋108万円、5名で年＋180万円と、役割に応じて収入が伸びていく設計です。 【◆主な業務】 開発エンジニアとしてプロジェクトに参画し、設計・開発・顧客調整などを担当していただきます。チームでの開発を前提としており、若手エンジニアのフォローや体制づくりにも関わることができます。 ○お任せする業務は… ・Web／業務系システムの開発業務（設計～実装・テスト） ・後輩エンジニアのフォロー・育成（経験に応じて） ○リーダーになると… ・上流工程（要件定義・設計）への関与 ・顧客との折衝、進捗管理、課題調整 ・チーム体制の構築・改善 ・（将来的には）AI活用を前提としたレビュー・品質管理 などもお任せしていく予定です。 ※経験や志向に応じて、担当範囲は調整します
      ★約半数がリモート★福岡・北九州・東京（赤坂）・名古屋・大阪のオフィスまたはクライアント先での勤務 ※基本的に福岡市内・東京都内のお客様先、またはリモートワークとなる場合が多いです。 ※リモートワーク率：46％ ※転勤なし／U・Iターン歓迎 【◆各拠点住所】 ・本社 福岡市博多区博多駅前2丁目5-10 TKビル10F ・東京オフィス 東京都港区元赤坂1丁目1-7 オリエント赤坂モートサイド10F ・北九州オフィス 北九州市小倉北区浅野3丁目8-1 AIMビル6F ・名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅二丁目34番17号 セントラル名古屋1101号 ・大阪オフィス 大阪府大阪市北区梅田2丁目5-13 桜橋第一ビル304
      月給35万円～＋各種手当 ※前職給与を考慮 ※上記には固定残業代30時間分（6万7,000円）を含み、超過分は別途支給します ※待遇条件の詳細については、面談などでご相談ください ※試用期間3ヶ月も待遇は同一 ※会社の発展に貢献していただいた方には相応のご評価をさせていただきます（高収入が目指せます） 【◆明確な評価制度】 KASOLでは、「個人の単価」ではなく「チームの成果」を基準に評価する制度を採用しています。開発業務に加え、顧客対応や若手フォローなどチームへの貢献も評価対象となります。そのうえで、チームを任されると月給40万円＋担当メンバー1名につき月3万円が加算されます。 月収イメージ） チームメンバー3名の場合：月収49万円 チームメンバー5名の場合：月収55万円 チームメンバー8名の場合：月収64万円 【◆参考：フリーランスとの比較】 例えば単価75万円のフリーランスの場合、経費・税金・保険料を差し引くと手元は約45～50万円前後になるケースが一般的です。当社なら正社員としての安定性・社会保険・福利厚生を備えたうえで、それに近い水準を目指せるのが魅力です。
    株式会社ＫＡＳＯＬで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ケアネットパートナーズ

    CSO
    東京都千代田区飯田橋1-12-15九段大和ビル4F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全25件
    • 医薬品営業（MR）未経験歓迎／月給41万円以上／年休120日
      ★MRとは？ ￣￣V￣￣ 医師・薬剤師と信頼関係を築き、医薬品の正しい情報を届けることで、患者様の治療を支える仕事です。 ＜1日のスケジュール例＞ 特約店（販売代理店や卸売業者）を訪問 └医薬品の在庫・販売状況の確認や販売促進キャンペーンの案内を実施！ ▽ オフィスで内勤業務 └スケジュールの確認や資料作成を行う ▽ クリニックへ訪問 └ドクターに対して新薬や医薬品の情報提供、処方状況のヒアリングを行う ▽ 昼食 スケジュールを自分で調整可能！ ▽ 病院へ訪問（1~3件ほど訪問します） └薬局への訪問と同様に、医師に対して情報提供を行う 医師を招いて講演会をすることも！ ▽ 帰宅 ★医薬品・医療業界の知識がなくても大丈夫？ 「医療業界って難しい」というイメージがあるかもしれませんが、 当社には未経験者専用の研修制度が整っています！ 入社3カ月で医師と対話に必要な知識やマナーを身につけ、 自信をもって提案できるレベルまで育成します。 ・医療業界の作法・基本知識 ・ビジネスマナー研修 ・セリングスキル研修 ・MR認定試験対策 ★フォロー体制も抜群！ 配属後もプロジェクトマネージャーがつき、現場での質問や課題を日々サポートします。 一人にしない育成体制なので、不安なことがあれば気軽に相談できます。 ★MRになるメリットは？ 医薬品は、世の中にとって必要不可欠なもの。ときには患者様の命を救うことも。 ただ、医薬品は強力で、使い方を間違えると身体に悪影響が出てしまう可能性もあります。 それを予防するのがMRであり、医師や薬剤師だけでなく、患者様にとっても欠かせない仕事です。 自分の成長が人の健康につながる。そんな誇りを感じながら働けます。
      【全国に勤務地あり】 ご希望を考慮し、弊社プロジェクトへの配属となります。 ※全国勤務可能な方は歓迎します（案件の選択肢が広がります） ※プロジェクト配属先は希望を考慮！待機ほぼなしの安定稼働で、安心して長く活躍できます
      【前職給与保証】月給41万6,000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万円～11万円支給。超過分は追加支給。 ※経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼あなたの前職年収がそのままスタートラインに／ 経験・スキルを最大限考慮し、前職給与を保証。 入社者のほとんどが前職よりも給与アップを実現しています。 ＜入社者のスタート年収例＞ ・年収580万円／20代／前職450～500万円 ・年収570万円／30代／前職430～480万円 ・年収560万円／20代／前職350～400万円 ・年収575万円／20代／前職480～520万円 ・年収565万円／20代／前職420～470万円 ※前職は、銀行営業、看護師、飲食店店長、薬剤師、人材紹介営業など、未経験の方がほとんどです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【研修期間中の給与】 月給35万円以上（研修期間1～3カ月） ※固定残業代は含みません。
    • MR／月給50万円／豊富な案件とキャリアパス／40代活躍中
      当社のコントラクトMRとして、製薬メーカーのプロジェクトに参画し、MR業務に専念していただきます。 ＼ここがポイント／ 【1】 MR業務に集中できる環境 CSO側の会議や日報提出などの二重業務はなく、医療従事者への情報提供や関係構築など、本来のMR業務に専念できます。 【2】多彩なプロジェクトに参加できる 全国で常時100件以上のオーダーがあり、40～50社の製薬企業と取引しています。扱うのはスペシャリティ領域からプライマリー領域まで幅広く、これまでのご経験や今後のキャリアの方向性を丁寧にヒアリングしたうえで、本人の希望エリア・領域にマッチしたプロジェクトをご提案します。 【3】スキルアップを支援 ケアネットが提供する専門医監修コンテンツを一部無料で受講でき、全国どこにいてもオンコロジー・希少疾患・CNSなど専門領域の最新知識を効率よく学べます。 【4】広がるキャリアパス MRとして現場経験を積み続けるだけでなく、グループ内公募を通じて、企画職や治験分野など、将来的に別のキャリアを検討することも可能です。 ―――――――――― 当社・グループについて ―――――――――― ケアネットパートナーズは、株式会社ケアネットの100％子会社です。 ケアネットグループは、医療・ヘルスケア分野に特化した事業を展開しており、 グループ基盤を活かした多様なプロジェクト提案が可能です。
      【全国に勤務地あり／転勤なし／直行直帰OK】 ご希望を考慮し、弊社プロジェクトへの配属となります。
      【前職給与考慮】月給50万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万円～11万円支給。超過分は追加支給。 ※経験・年齢などを考慮のうえ決定いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼あなたの前職年収がそのままスタートラインに／ これまでのMR経験を正当に評価し、前職給与を最大限考慮。 プロジェクト参画中も安定した収入を確保できる給与体系です。 ＜入社者のスタート年収例＞ ・年収850万円／49歳／オンコロジーMR経験15年／前職700～750万円 ・年収800万円／44歳／プライマリーMR経験12年／前職650～700万円 ・年収750万円／38歳／CNS領域MR経験8年／前職620～660万円 ・年収700万円／34歳／プライマリーMR経験6年／前職580～620万円 ・年収650万円／29歳／MR経験3年／前職520～560万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ また、評価制度の見直しを進めており、年齢や在籍年数に左右されず、現場での貢献を正しく反映できる仕組みを整えています。
    株式会社ケアネットパートナーズで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｌｉｖｅ　Ｓｅａｒｃｈ

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市中央区天神3-6-16オフィスニューガイア天神CLAIR3F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 32.9歳
    求人情報 全22件
    • 【福岡】Railsバックエンドエンジニア◆不動産業者向けBPaaSを自社開発・運用（Ruby）
      ～【福岡】Railsバックエンドエンジニア◆自社プロダクト／不動産業者向けBPaaSを開発・運用／週3日リモート可／年休125日／技術力を伸ばせる環境／スタートアップならではの成長環境／少数精鋭のチームで活躍◎～ ＜リアル・テクノロジー・データの力で全ての人により良い住まい体験を届ける＞ ■業務内容：Ruby on Railsを中心とした開発設計から開発、運用、相互コードレビューなど一気通貫で携わっていただきます。 ■業務詳細： ◇新サービスの設計、開発 ◇既存プロダクトの新機能の設計、開発 ◇社内システムの立案、設計、開発 ◇デザイナー等を含めたチームでの開発仕様企画設計 ◇開発コードのコードレビュー ◇バグ・エラーの修正 ■開発環境： ・サーバーサイド：Ruby on Rails 8系/ Ruby 3.4 ・フロントエンド：Next.js、React、Typescript ・インフラ：AWS(EC2、ECS、Fargate、RDS、S3) ・データベース：MySQL(Aurora) ・デザイン：Figma ・コード管理：GitHub ・CI/CD：Circle CI ・コミュニケーションツール：Slack、Google Meet、Zoom ・ドキュメント：esa ・AI：Devin、Github Copilot ・その他：Trello、Sidekiq、Twilio、OneSignal ・業務環境：MacBook、モニター支給 ■当社について：不動産業者向けBPaaSを自社で開発・運用。自社開発・運営サービスである「Req」および「Stockplace」の保有撮影データ件数はまもなく80,000物件を突破。九州・関東・関西・東海など多拠点へサービス展開をしており、継続率99.5％という驚異的な顧客満足度を獲得できているサービスで最高のサービスを届けることを目標としております。 ■働く環境：ベンチャーならではスピードの早い環境でチャレンジしたい方やチャレンジングな事業・目標にチャレンジしたい方には非常にフィット感の高い環境です。事業と組織がハイスピードで成長するフェイズなので事業推進を組織の中心で牽引していただけます。スキルフィットとともにカルチャーフィットや価値観のフィットも大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神3-6-16 オフィスニューガイア天神CLAIR3F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※2年目からは、「基本給（基礎部分＆昇給分）＋賞与」の年俸を12分割し月々支給する形で、実績・貢献評価を還元します。固定残業代については、初年度と同様に月単位で支給いたします。 ■賞与：最大年2回（入社時期・実績に応じて支給） ■昇給：年2回（前年度昇給実績：平均84万円／年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】Railsシニアバックエンドエンジニア/自社BPaaSのメンバーとして開発（Ruby）
      【Ruby on Railsテックリード募集｜自社BPaaSのコアメンバーとして開発を牽引】 不動産業者向け「物件写真撮影・間取り図作成DXサービス」の開発・運用 【リアル・テクノロジー・データの力で全ての人により良い住まい体験を届ける】 私たちは不動産業者向けBPaaSを自社で開発・運用しています。 自社開発・運営サービスである「Req」および「Stockplace」の保有撮影データ件数はまもなく60,000物件を突破します。九州・関東・関西・東海など多拠点へのサービス展開を始めており、継続率99.5％という驚異的な顧客満足度を獲得できているサービスで、最高のサービスを届けることを目標としております。 創業以来自社開発でアップデートしてきたWebアプリケーションの開発・サービスの新機能の設計及び開発・新サービスの設計及び開発等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■ 新サービスの設計、開発 ■ 既存プロダクトの新機能の設計、開発 ■ 社内システムの立案、設計、開発 ■ デザイナー等を含めたチームでの開発仕様企画設計 ■ 開発コードのコードレビュー ■ バグ・エラーの修正 【開発環境】 ● 開発言語：Ruby, JavaScript, TypeScript ● フレームワーク：Ruby on Rails, React, Next.js ● インフラ：AWS（EC2, ECS, RDS, S3） ● その他：Docker, CircleCI, Slack, esa, Trello ● 業務環境：MacBook, モニター支給
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神3-6-16 オフィスニューガイア天神CLAIR3F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,000円～422,700円 固定残業手当/月：111,500円～148,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,500円～571,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※2年目からは、「基本給（基礎部分＆昇給分）＋賞与」の年俸を12分割し月々支給する形で、実績・貢献評価を還元します。固定残業代については、初年度と同様に月単位で支給いたします。 ■賞与：最大年2回（入社時期・実績に応じて支給） ■昇給：年2回（前年度昇給実績：平均84万円／年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｌｉｖｅ　Ｓｅａｒｃｈで募集中の求人をもっと見る

    株式会社日立ハイテク九州

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    福岡県大牟田市手鎌1892-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 245名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全6件
    • 【福岡】検査工程のDX推進担当◇年休126日／フレックス／世界シェアを誇る日立ハイテクG◇
      ■募集背景： 当社は日立ハイテクグループの一員として、医療・分析装置および消耗品を世界へ供給しています。事業の成長と品質保証体制強化のため、検査とDXを担う人材を募集しています。 ■業務概要： 当社の出荷前検査で使用するAI外観検査装置の運用・改善を中心に、検査工程のDX化を推進するポジションです。量産工程で稼働する装置の精度向上やメンテナンス、紙で実施している検査記録の電子化など、現場の働き方を変革するデジタル施策の企画・導入を担います。 ＜AI外観検査装置について＞ 装置外観を自動で判定する検査設備で、対象装置ごとに約100箇所のチェックポイントを設定し良否判定を行います。 ■具体的な業務内容： ◇AI外観検査装置のブラッシュアップ(チェックポイント・閾値の最適化)、およびメンテナンス業務 ◇消耗品用AI外観検査装置の新規導入に向けた仕様検討・開発連携 ◇デジタル化活動の企画・導入までの計画立案・導入・推進業務(検査記録を紙面→電子化文書への移行など) ◇量産工程の課題抽出と、検査工程の合理化・標準化の推進 ◇製品・消耗品の検査業務 AI外観検査装置は他部署が開発しているため、本ポジションでコーディング作業は基本ありません。組み込まれたソフトウェアの仕様を理解し、精度向上や改善に必要な仕様変更を関係部署へ依頼する“橋渡し役”が主な役割です。 将来的には部署内で一連の改善業務を内製化し、迅速に対応できる体制づくりを目指しています。 また、担当業務の比率は状況により変動します。メインはAI外観検査装置の運用・改善ですが、業務状況によっては検査業務のフォローをお願いする場合もあります。 ■使用ツールなど Word、Excel、PowerPoint、C言語、VBA ■入社後にお任せしたい業務 まずは、検査業務を経験し工程全体を理解。その後AI外観検査装置の運用・改善やDX推進業務を担当いただきます。 ■キャリアパス 検査実務とAI検査装置運用を経験後、生産技術や工程設計など上流工程へのキャリア拡大が可能です。将来は主任／技師として品質保証・工程改善をリードする役割も期待しています。 ■配属先 品質保証部 検査課(部門人数約15名：20代25%、30代25%、40代40%、50代10%) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市手鎌1892-1 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／新栄町駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)） 変更の範囲：在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～428,000円 ＜月給＞ 214,500円～428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回(6月、12月) ■年収モデル： 年収690万円/45歳(月給35万円＋各種手当・残業代＋賞与) 年収630万円/40歳(月給33万円＋各種手当・残業代＋賞与) 年収510万円/30歳(月給27万円＋各種手当・残業代＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡県大牟田市】医用関連機器の電気系設計エンジニア◆リモート可／フレックス／年休126日
      ～フレックスタイム制（コアタイム無）・在宅勤務可・残業月20～30時間程度～ ■業務内容： 生化学自動分析装置、免疫自動分析装置、検体検査自動化システムの設計開発を担っている、設計部 開発設計グループにて電気系設計エンジニア業務をお任せします。 ＜入社後お任せする業務＞ ・製品・装置の仕様検討、回路設計、評価、量産立ち上げ ・電気系組込ハードウェア（デジタル回路・基板・FPGAなど）の設計・開発 ・量産製品の構成部品類改廃に伴う変更設計 ・品質改善・作業改善につながる生産設計 ・電源周辺の電気設計と電子ビームを制御するアナログ設計 ・電磁界解析、シミュレーション　など ※製品化に向けた試作など、これまでのご経験とご希望に応じて、医療機器（生化学自動分析装置、免疫分析装置、検体前処理装置）に係る回路設計業務をお任せします。 ■取り扱い製品例： 【免疫自動分析装置】 血液中の腫瘍マーカー、ホルモン、感染症などを検査する免疫自動分析装置です。コンパクトなボディと高いパフォーマンスに加え、優れた操作性を持ち、世界中の医療機関で活躍しています。 ■使用ツール： 回路CAD:Allegro DE-HDL、SystemCapture ■ポジションの魅力： ・日立は、日本とは違う気候、風土でも検査を行っていただける製品を提供、全世界で人々の健康に貢献しています。 ・診断の深化と、人々のQuality of Life向上をめざし、一人ひとりに最適なヘルスケアサービスと、持続可能な社会システムの実現に貢献します。 ■製品・サービスの魅力： 日立/Rocheのコラボレーションで生化学・免疫検査市場において世界トップシェアのため先端技術に関わることが可能です。 ■想定されるキャリアパス： 入社後、医用製品の設計・開発に携わり、製品の品質向上と新技術の導入を推進していただきます。 数年の経験を積んだ後、プロジェクトリーダとしてチームを率い、管理・推進する役割を担っていただきます。 その後、設計部全体の戦略策定や技術革新の推進を担当するマネージャー職に昇進し、最終的には設計部門全体の統括責任者として、組織の成長と技術力の向上をリードしていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市手鎌1892-1 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／新栄町駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)） 変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
      ＜予定年収＞ 450万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～428,000円 ＜月給＞ 214,500円～428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■社員の年収例：各種手当＋賞与含む 年収800万円/46歳 年収600万円/36歳 年収520万円/30歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社日立ハイテク九州で募集中の求人をもっと見る

    ロボフィス株式会社

    ITコンサルティング
    東京都港区芝1-6-10芝SIAビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【福岡市／未経験歓迎】DXコンサルタント（民間企業担当）◆年間休日120日◆土日祝休◆教育体制充実◎
      ～日本を代表する大手企業とも業務提携／ITソリューションの導入からDXコンサルティング・BPRまで幅広いサービスを提供～ ■業務内容： ・BPR事業本部では、現場観察とデータ分析を起点に〈業務そのもの〉をゼロベースで再設計し、組織横断の変革をリードしています。 ・RPA・生成AI・ローコード／SaaSなどテクノロジーに縛られず、クライアントの課題に最適なソリューションをカスタマイズ。単一業務のスリム化から全社規模の業務改革まで、「企画→実装→定着」を一貫して伴走し、現場に【自走型の改善文化】を根付かせます。 プロジェクトの特性に応じて、以下の業務を複合的に担当いただきます。 ■業務詳細： 1）業務プロセスの可視化・再設計 現場のリアルを【見える化】し、ムリ・ムダ・ムラをプロの視点で徹底解剖。データとヒアリングを突き合わせ、改善余地を数値で炙り出します。 ・現場調査／課題ヒアリング支援／As-Is分析 ・排除・結合・置換・簡素化の4視点でTo-Beフロー構築（BPMN・フローチャート） ・KPI設計・ROI試算・改善インパクトシミュレーション ・必要に応じて最適ツールを選定・調達し、導入準備まで並走 2）組織・業務改革の実行・定着支援 To-Beフローを具現化し、変革を現場に根付かせるフェーズ。制度・組織・スキルの三位一体で「自走型改善チーム」を育て、改善が続く仕組みを仕掛けます。 ・改善ロードマップ策定、RPA／SaaS導入、制度・組織再編 ・マインドセット刷新＋ハンズオン研修（BPR手法、業務デザイン思考、デジタルツール操作、データ活用など）でスキル装着 ・自走型BPRリーダー育成プログラム、コミュニティ運営、モニタリング仕組み構築 ■配属先について： BPR事業本部（民間企業担当）…自治体や民間企業のお客様を中心に、業務全体の改善（BPR）やDXロードマップの策定、さらにDX／BPRの実現に向けた組織構築まで幅広く支援します。 ■仕事の魅力： ・実装まで一貫して伴走する“ハンズオン型コンサルティング” ・最先端の技術・事例に触れられる ■入社後の流れ： ・1ヵ月目：自主学習型研修＋教育サポート ・2ヵ月目：OJTでのプロジェクト参画 ・3ヵ月目以降：裁量を持って実務へ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州事業部 住所：福岡県福岡市中央区天神4-8-25オフィスニューガイアNIKKO天神7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,000円～250,000円 固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は月給と賞与（標準時相当）を併せた金額となります。 └正式な給与条件は条件提示（オファー面談）にて決定します。 ■評価は年2回（6月、12月） └半期の取組みを踏まえて定性・定量面（業績貢献）から評価を実施 ■賞与：年2回（6月、12月） └標準金額をベースに評価査定に連動して支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／未経験◎】DXコンサルタント◆ITツール導入による業務改革／現場に寄り添うスタイル／研修◎
      ～未経験◎／ローコードを利用した業務改革コンサルティング～ ■業務内容： 主にローコード／ノーコードツールを活用しながら、お客様の業務改善・組織変革・人材育成に取り組みます。 ■主な業務： （1）ITツールの開発・導入支援 ・単なるITツールの導入支援に留まらず、導入前後のさまざまな関連業務も対応 ・RPA、Microsoft365、kintoneなどノーコード／ローコードツールによる開発支援 ・課題ヒアリング／As-Is・To-Be設計、運用体制構築、個別レクチャー/研修 ※お客様に適したツールがあれば新たにツールを調達・提供する場合あり （2）組織・ 業務改革を中心とした現場立ち上げ、運用支援 ・業務オペレーション全体の設計・推進まで踏み込み、広範囲にわたる支援 ・全社展開に向けた計画/運用策定、業務オペレーション構築、推進 各種ツール等の現場活用に向けた研修カリキュラム企画・研修開催・技術アドバイザリー現場利活用に向けたコミュニティ組成・広報活動 ■入社後の流れ： ◎1ヶ月目／教育担当の定期フォローに加え、IT知識など自主学習型で研修を進めます。 ◎2ヶ月目／配属チームの先輩と、実際のプロジェクトにOJTとして参加します。顧客対応や提案スキルなど、現場で必要な力を実践的に身につきます。 ◎3ヶ月目以降／成長や特性に応じて、業務の一部を自立して担当します。OJTは継続され、段階的なスキルアップをサポートします。 ■当ポジションの魅力： ◎実装まで一貫して伴走するコンサルティング ◎未経験からでもチャレンジ可 ◎最先端の技術や事例に触れる ◎お客様との直接対話し、プロジェクトの舵を取る ◎「ありがとう」と言われる環境 ◎成長フェーズならではの裁量とスピード感 ◎取り組んでみたい仕事に挑戦しやすい ■OJTに加えて継続的なフォローあり： ◎チャットでの全社相談ネットワーク ◎教育担当による技術習得支援 ◎有志による社内勉強会 ◎書籍購入、資格取得支援制度 ■働く環境： ・宿泊を伴う出張の可能性あり ・遠隔で対応可能な業務はオフィスまたは在宅勤務 ・複数名でのチームプロジェクトや教育、フォロー活動はオフィスでの業務が円滑な場合も多く、業務内容に応じてオフィスへの出社を推奨 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州事業部 住所：福岡県福岡市中央区天神4-8-25オフィスニューガイアNIKKO天神7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,000円～250,000円 固定残業手当/月：90,000円～120,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験やスキルを考慮して決定 ■賞与：年2回 ■職位別の想定年収： アソシエイト／351～387万円 コンサルタント／402～484万円 マネージャー、スペシャリスト／500～675万 シニアマネージャー、シニアスペシャリスト／700～850万 執行役員クラス／1000万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ロボフィス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    夢のメガネ株式会社～天神愛眼グループ～

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    福岡県福岡市中央区天神1-7-15
    • 設立 1967年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 49.3歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡・天神】販売職◆未経験歓迎◆転勤なし／残業10時間以内／研修◎／福岡で有名な天神愛眼G◆
      ◆未経験歓迎／明治12年創業の老舗企業・CMでお馴染み天神愛眼G／座学とOJT研修で安心してスタート／多様なキャリアアップが可能／福利厚生充実・社食無料！◆ ■業務内容： お客様に対して眼鏡、補聴器の接客販売を行っていただきます。 20代～70代まで約15名の社員が幅広く活躍中です。 普段からコミュニケーションを積極的に取っているため、雰囲気も明るい職場です。 お休みについてもメンバー間で相談しあい、ご家族の事情や突発的にお休みが必要になった場合でも相互フォローができるように一同心掛けています。 ■研修について： まず座学で商品知識や接客マナーを身に着けていただき、現場OJTで先輩社員から実務を通して接客・販売方法をしっかりレクチャーします！未経験からでも安心してチャレンジできる環境を整えておりますので、お客様とお話することが好きな方、大歓迎です！ ■キャリアアップ 接客販売だけでなく、ゆくゆくは下記業務も担っていただく可能性がございます。 企画、販促、管理、運営、人事、商品仕入など、全般の業務に携わっていただけます。 やる気次第で、幅広く活躍できる魅力的な環境です。 ■会社としての想い： ・「社員の方には健康で働いていて頂けるように」という想いから費用の負担なく社食を食べることが可能です。 食材も玄米など材料にも拘っています。 ・「チャンスのある環境」決まられた業務だけでなく自分の領域を超えて挑戦することに寛容な社風です。 いろいろなことににチャレンジされたい方にとって良い環境が整っています。 ■企業について： 同社は明治12年に創業し、約145年の歴史を持って福岡を中心に全国の方から愛されています。 また、夢のメガネをお求めになられて世界の国からご購入をされています。 今まではオーナー企業でしたが現在の代表が、脱オーナー経営を掲げ新体制として組織が組成しています。 新体制になってからは今までのメガネや補聴器の技術に加え社員の方一人一人が主体的に働ける環境になり部署を超えてプロジェクトを担当しています。 実際に秘書の方でも自ら手を上げて宅建の資格を取り、社内でプロジェクトのオーナーとして推進している方もいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区天神1-7-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※今回ご採用の場合のご年収想定です。 将来的には昇給・昇格がございますのでご安心ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    夢のメガネ株式会社～天神愛眼グループ～で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＳＵ‐ＰＡＹ

    クレジット・信販（ノンバンク）
    福岡県福岡市東区多の津1-12-2
    • 設立 -
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【福岡市】法務／金融決済事業◆売上1兆円超の小売業トライアルカンパニーG／グロース市場上場
      【2025年7月トライアルホールディングスと西友の経営統合が完了、小売業界でも注目される存在として地位を確立／リアル店舗×DXのリーディングカンパニーとして注目／自社決済アプリ「SU-PAY」でより新しい買い物体験を提供】 ■業務概要： ・当社では全国に展開するTRIALグループ店舗で利用できる、決済アプリ「SU-PAY」を自社開発しています。お客様の利便性を高めるためキャッシュレス化を推進し、外販も含め自社電子マネーの利用比率8割を目指しています。 ・この度のポジションでは、自社アプリの利用促進において金融や決済における法的な守りを強化していくことをミッションに、法務業務の担当者を募集いたします。 ■業務詳細： 主に以下のような法務業務を担っていただきます。具体的な業務は、ご経験に応じて調整いたします。 ・契約の相談～契約書の作成 ・各種契約書のリーガルチェック ・各種事業の法律に関わる業務 ・各種トラブルやリスク事案への支援業務 ・顧問弁護士・弁理士との対応業務など ■トライアルカンパニーについて 2002年度に約200億円だった売上高は、2024年度に約7,000億円以上達成、35倍近くの驚異的な成長を遂げています。そして2025年7月トライアルホールディングスと西友の経営統合が完了しました。今後の戦略として（1）既存店改革（2）出店戦略（3）収益性の向上（4）リテールメディア展開の4つの軸を中心に進めていきます。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市東区多の津1-12-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～530,000円 ＜月給＞ 260,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 ■昇給：年1回（評価による） ■賞与：年2回（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】自社決済アプリのサービス企画立案◆IT×DXで6000億円規模の急成長企業
      【トライアルカンパニーグループ／リアル店舗×DXのリーディングカンパニーとして注目／自社決済アプリ「SU-PAY」でより新しい買い物体験を提供】 ■業務概要： 当社はこれまで小売業を中心に事業拡大を行い5000億円規模まで売上を拡大することができました。今後これまでの顧客基盤を活用し、さらなる事業展開を進めていこうと考えております。 その中でも決済システムの構築を責任者と共にゼロから立ち上げ、実行できる方を探しております。将来的に会員6000万人を獲得出来るようなアプリを目指します。 ■プロダクト構想： 決済の利便性をお客様に提供できるようにスマホアプリやWebアプリなどを構築します。具体的には、iOS、Androidのアプリケーションを想定しており、下記のような開発ができるようにしていこうとしております。 ・レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストを受付けて処理すること ・銀行やクレジット会社と接続して入金・利用すること ・ポイントの付与・利用を行うこと ・会員情報を安全に管理しつつ利活用できるように構築すること ■業務詳細： 役割に合わせて下記のような業務をお任せいたします。 すべてではなく、相談の上お任せする業務を決定いたします。 ・サービス開発の要件定義や仕様策定 ・新機能開発や機能改善の企画 ・開発スケジュールの決定・進捗管理・プロジェクト管理 ・既存プロダクトのグロース設計・推進 ・UI／UXのデザインなど ■開発環境： ・開発するプラットフォーム：iOS、Android ・言語/フレームワーク等：指定なし ■当社について： 2002年度に約200億円だった売上高は、2022年度に6000億円を達成、25倍近くの驚異的な成長を遂げました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市東区多の津1-12-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～580,000円 ＜月給＞ 410,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定 ■昇給：年1回（評価による） ■賞与：年2回（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＳＵ‐ＰＡＹで募集中の求人をもっと見る

    株式会社バルコムモータース

    自動車ディーラー
    広島県広島市安佐南区中筋3-8-10
    • 設立 2016年
    • 従業員数 537名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全31件
    • 【東区】BMW正規ディーラーの自動車整備士◆冷暖房完備◆分業制で整備に集中◆年休115日◆長期休暇
      ～整備士業務に専念したいのに顧客対応や他の業務があって専念できない！ お休みが少なく自分の時間がもっと欲しい！福利厚生の充実した環境で働きたい！～ そんな方にピッタリなのがバルコムモータースの整備士ポジションです！ ■業務内容： BMW正規ディーラーである当社にて、整備士業務をお任せいたします。 ●具体的には… ・定期点検 ・車検などの整備 ・カスタム、修理 ・商品車両の洗車・清掃等(アルバイトスタッフ有) ＜入社後の研修＞ 入社後は配属先店舗にて、先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが全力でサポートいたします。 ブランドについての研修もあります◎ ■バルコムGで歩める多様なキャリア ・4輪から2輪へ ご興味があれば相談の上、キャリアチェンジが可能！ ・整備士のプロフェッショナルを目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフやサービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、業務割り振りなど整備士のマネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当、スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ■快適な職場環境 冷暖房完備された工場で一人一人の作業スペースがあり、作業に集中できる環境です。 ■当社の魅力： ●各メーカーと連携した研修制度（技術・接客・マネジメント） ●各拠点にトレーナーを配置し、OJTや勉強会を定期開催。 ●事業の多角化と安定性 自動車販売・整備だけでなく、飲食・物流・保険・カーシェア・不動産など幅広い事業を展開しており、トータルライフサービス企業として、安定した経営基盤を構築しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ Balcom BMW 福岡東 住所：福岡県福岡市東区香椎駅前2-8-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ BMW Premium Selection 福岡東 住所：福岡県福岡市東区香椎駅前2-8-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,800円 その他固定手当/月：38,000円～90,200円 固定残業手当/月：37,000円～59,000円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安でご経験を踏まえ決定致します。 ■賞与：年2回(1月・7月) ■昇給：年1回(4月) ■その他固定手当て：工具手当10,000円／成果手当28,000円～80,200円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】BMW正規ディーラーの自動車整備士◆冷暖房完備◆分業制で整備に集中◆年休115日◆長期休暇
      ～整備士業務に専念したいのに顧客対応や他の業務があって専念できない！ お休みが少なく自分の時間がもっと欲しい！福利厚生の充実した環境で働きたい！～ そんな方にピッタリなのがバルコムモータースの整備士ポジションです！ ■業務内容： BMW正規ディーラーである当社にて、整備士業務をお任せいたします。 ●具体的には… ・定期点検 ・車検などの整備 ・カスタム、修理 ・商品車両の洗車・清掃等(アルバイトスタッフ有) ＜入社後の研修＞ 入社後は配属先店舗にて、先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが全力でサポートいたします。 ブランドについての研修もあります◎ ■バルコムGで歩める多様なキャリア ・4輪から2輪へ ご興味があれば相談の上、キャリアチェンジが可能！ ・整備士のプロフェッショナルを目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフやサービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、業務割り振りなど整備士のマネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当、スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ■快適な職場環境 冷暖房完備された工場で一人一人の作業スペースがあり、作業に集中できる環境です。 ■当社の魅力： ●各メーカーと連携した研修制度（技術・接客・マネジメント） ●各拠点にトレーナーを配置し、OJTや勉強会を定期開催。 ●事業の多角化と安定性 自動車販売・整備だけでなく、飲食・物流・保険・カーシェア・不動産など幅広い事業を展開しており、トータルライフサービス企業として、安定した経営基盤を構築しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ Balcom BMW 博多 住所：福岡県福岡市博多区東比恵1丁目3-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ BMW Premium Selection 博多 住所：福岡県福岡市博多区東比恵1丁目3-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,800円 その他固定手当/月：38,000円～90,200円 固定残業手当/月：37,000円～59,000円（固定残業時間21時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安でご経験を踏まえ決定致します。 ■賞与：年2回(1月・7月) ■昇給：年1回(4月) ■その他固定手当て：工具手当10,000円／成果手当28,000円～80,200円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社バルコムモータースで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヒューマンリレーション

    コールセンター
    福岡市中央区天神2-4-38 NTT-KFビル9階
    • 設立 2016年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • おもてなしを極めるコールセンター／実質年休124日／残業無
      化粧品・健康食品の通販を行うクライアント企業様のコールセンター（100％内勤／受電メイン）として、お客様からの注文・解約・商品に対するお問い合わせ対応と、事務情報入力などお任せします。 ※業務はチーム制です。 ★よくある問合せは？ ・注文・解約に関する問い合わせ ・どんな内容で契約していたか知りたい ・商品の効果的な使い方を教えてほしい　など ★事務情報入力って？ ・注文情報 ・住所変更情報 ・会話の記録　など ※システムの使い方に関する研修もしっかり行うのでご安心ください。 ★どんな商品を扱うの？ ・基礎化粧品 ・サプリメント　など ※担当商品は使用可能なので、業務を通して美容と健康に詳しくなれます♪ ＝＝ 「お客様満足度」を最も重視！ ＝＝ お客様にしっかり向き合い「お客様に喜んでいただく」ことがミッション！半期ごとの評価で応対品質が高い方は、最大で毎月+8万円の手当を受け取ることも可能です。 ＝＝ あなたの頑張りと成果をしっかり評価！ ＝＝ 上司と共に設定した目標に沿って、達成できるように適宜サポートを行います。応対品質と合わせて、業務の姿勢や頑張りも正当に評価します。定期的な面談を通じて、自身の強みや課題を把握でき、頑張る方向性を確認できます。 ＝＝ 入社後の流れ ＝＝ ■入社～1カ月程度 └商品研修、システム研修、先輩とのロープレなどを実施 　▼ ■実際のお客様対応に挑戦！ └先輩のフォローの下でお客様対応をスタート。徐々に一人での対応に慣れていきましょう。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／天神駅チカ（警固公園向い）オフィス】 ＜本社＞ 福岡県福岡市中央区天神2-4-38 NTT-KFビル9階 ＜アクセス＞ 西鉄「福岡（天神）」駅から徒歩3分 地下鉄「天神南」駅から徒歩5分 地下鉄「天神」駅から徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（入居しているビル内に喫煙ルームあり）
      【コミュニケーター】 月給21.55万円～ 【SVに昇格したら】 月給26万500円～ ★頑張りは、お給料にしっかり反映！★ 半年ごとの評価に応じて、最大8万円の手当が毎月支給されます。 ※個人の評価に応じます。 ※中には半年や1年で昇格している社員も！頑張りに応じて早期キャリアアップも可能です！
    株式会社ヒューマンリレーションで募集中の求人をもっと見る

    株式会社南福岡自動車学校

    その他・各種スクール
    福岡県大野城市下大利3-2-20
    • 設立 1962年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡】未経験歓迎★教習指導員◎時短勤務可（1日5H～）土日祝休み・転勤無・正社員・無料託児所アリ★
      ◆◇時短勤務OK（1日5時間～※例：10:00～15:00）／急なお休みにも対応できるチーム制／無料託児所完備で子育て中でも安心／女性インストラクター多数活躍中◆◇ ≪人に教えることが好き、人と関わることが好きな方大歓迎≫ ◎社員の約6割は女性で構成されており、産休育休制度を利用し、子育て中の職員も多数在籍しています。社内に社員向け無料託児所完備、時短制度ありで働きやすい環境です。 ◎平均年齢は36歳、若いメンバーも多く在籍しており、男女ともに活躍中です。 ◎年齢、性別、部署問わず、一人ひとりが長所を発揮できる職場です。 ＼本ポジションの魅力／ （1）女性指導員が半数以上在籍：社員向けの無料託児所整備、産育休制度（女性取得率100％、直近3年復帰率100％）等、女性が活躍しやすい環境があります。 （2）未経験でも安心の研修制度：充実した研修制度が整っており、一人立ちした後も、相互フォローを欠かさないため安心して長く続けることができます。 （3）生徒の悩みに寄り添う、親のような存在に：教習インストラクターの本質は運転が上手いこと、ではなく、コミュニケーション力や教える力になります。 　気づく力や相手に寄り添える力（弊社では愛あるおせっかい、と読んでいます。）が業務として活かせます。半期に一度の表彰式のMVP常連は女性です。 （4）あたたかい社風：半数以上が女性、また男性含めて家族感があるあたたかい社風なので、居心地良く働く社員が多いです。社長ともフラットに話せる風通しの良い社風です！ （5）チーム制×相談しやすい環境：年齢の近い先輩社員が丁寧にサポートいたします。またチーム制（6～7名）のため急な休みにも対応することが出来ます。 ＼仕事内容／ 自動車学校のインストラクター（教習指導員）をご担当いただきます。先生としてマナーや運転を指導するのはもちろん、時には友人として就職や恋愛の悩みを聞く等、 一生に一度の出会いと経験を提供する、とてもやりがいのあるお仕事です。 ・教習所内や路上、高速道路での運転指導 ・交通ルールや運転マナー等の学科指導 ・中学校や高校における安全運転教習、イベント企画・サポート　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大野城市下大利3-2-20 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／水城駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～230,000円 その他固定手当/月：5,000円～18,000円 ＜月給＞ 175,000円～248,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は1日7時間～勤務した場合の想定年収です ※経験や現在お持ちの資格（検定員資格等）により、ご提示年収は変わってまいります ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/大野城】未経験歓迎★自動車学校の教習指導員◆第二新卒活躍中！年休119日◎資格補助アリ！
      ～指導員から他業種（営業、人事等）へのキャリアチェンジも可能！第二新卒活躍中も活躍中！／「愛あるおせっかい」をしながら「安全運転」を伝えます／運転の楽しさだけではなく、人としての感性を磨くお手伝いをします／福岡県内の入校生No.1／資格補助あり◎～ ■会社の魅力： 第二新卒はもちろん、30代、40代と幅広い世代が活躍しております。 【愛あるおせっかい】な職員が多く、社長から若手までフラットに話ができる社風です。チーム制を設けているので相談がしやすい環境。 半数は女性指導員で、社内に社員向けの無料託児所も整備、女性も活躍しやすい環境があります。また、自動車学校以外にもグループ会社として教材の開発、 ドローンや簿記の教習所、海外への展開、AI教習の開発など様々な事業を展開しており、キャリアアップの選択肢も幅広くあります。 ■業務内容： 自動車学校のインストラクター（教習指導員）をご担当いただきます。 ・教習所内や路上、高速道路での運転指導／交通ルールや運転マナー等の学科指導 ・進捗管理／洗車等の車の管理／中学校や高校における安全運転教習／イベント企画・サポート 先生としてマナーや運転を指導するのはもちろん、時には友人として就職や恋愛の悩みを聞く等、一生に一度の出会いと経験を提供する、とてもやりがいのあるお仕事です。 ■入社後の流れ： 充実した研修制度が整っているため、未経験の方でも安心して就業いただける環境です。1社目で当社に入社したメンバーも多く在籍しており、年齢の近い先輩社員が丁寧にサポートいたします。 一人立ちした後も、相互フォローを欠かさないため安心して長く続けることができます。 実際に人と関わる仕事をしたいという理由で、元警察官、デザイナー、営業職等の経験から指導員になった方もいます。 ■キャリアステップ： ・御自身で選択していく形が基本方針です。 ・教習だけではなく、検定員の資格等を取得し、指導員としてできる業務を増やしていく ・4輪の指導員として教習力、コミュニケーション力を極めていく ・チーフ、管理職を含めてマネージャーを目指す 上記のような選択ができます。また、年に1回部署異動希望のアンケートを全職員に実施しますので他部署や他HDのグループ企業への異動希望を出すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大野城市下大利3-2-20 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／水城駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円 その他固定手当/月：5,000円～18,000円 ＜月給＞ 195,000円～248,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や現在お持ちの資格（検定員資格等）により、ご提示年収は変わってまいります。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社南福岡自動車学校で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＺＡＩＣＯ

    システムインテグレータ（SIer）
    山形県米沢市花沢331
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 【全国フルリモート】パートナーセールス◎マネージャー候補／累積18万社実績◆年休121日◆フレックス
      • NEW
      ～国内フルリモート×フレックス／累計導入社数18万社、継続率92%の以上の在庫管理システムを展開中企業～ ■概要： ・ZAICOの成長を加速させるために、新たな市場の開拓そして価値提供を行うべくパートナーセールス（マネージャー候補）を募集します。 ・専任としては1人目のパートナーセールスとして、チーム立ち上げをお願いします。 また、市場や顧客の課題を深く理解した上で、協業ビジネスの創出や新たなソリューションの開発を推進していただきます。 ■業務内容： ・パートナーの開拓とビジネスの創出 └パートナー企業や販売代理店に対し、座組み構築や折衝、交渉 └売上の最大化に向け、パートナー戦略の設計と実行推進 └ソリューションパートナーとの提携による新サービス検討、プロジェクト推進 ・ステークホルダー含め社内外を巻き込みながらプロジェクトを調整し推進できるリーダーシップ ・各種案件進行 ・チームマネジメント（数名程度） ■このポジションで働く魅力： ・営業部長の元で、既存のビジネス手法に捉われず自由にチャレンジが可能です。 ・成長企業での事業開発というダイナミックな業務に関わることができます。 ・チャレンジのための裁量があり、自由に部長や経営メンバーと議論ができる雰囲気の中で、業務が行えます。 ■キャリアパス： ・将来的にマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ■当社について： ・当社は累計導入社数18万社、継続率92%以上でご利用いただいている在庫管理システム（在庫管理アプリ）「zaico」の開発および販売を行っています。 ・社員全員がフルリモート×フレックスでの勤務となり、場所、時間にとらわれずに働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県米沢市花沢331 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：164,955円～286,621円 固定残業手当/月：135,045円～180,045円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：期末賞与（業績による） ■給与改定： 年2回（会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート】パートナーセールス／リーダー候補◆在庫管理SaaS◆年休121日◆フレックス
      • NEW
      ～国内フルリモート×フレックス／累計導入社数18万社、継続率92%の以上の在庫管理システム／20・30代活躍中～ ■概要： ・ZAICOの成長を加速させるために、新たな市場の開拓そして価値提供を行うべくパートナーセールスを募集します。 ・専任としては1人目のパートナーセールスとして、チーム立ち上げを営業部長と二人三脚でお願いします。また、市場や顧客の課題を深く理解した上で、協業ビジネスの創出や新たなソリューションの開発を推進していただきます。 ■業務内容： ・パートナーの開拓とビジネスの創出 └パートナー企業や販売代理店に対し、座組み構築や折衝、交渉 └売上の最大化に向け、パートナー戦略の設計と実行推進 └ソリューションパートナーとの提携による新サービス検討、プロジェクト推進 ・ステークホルダー含め社内外を巻き込みながらプロジェクトを調整し推進できるリーダーシップ ・各種案件進行 ■このポジションで働く魅力： ・営業部長の元で、既存のビジネス手法に捉われず自由にチャレンジが可能です。 ・成長企業での事業開発というダイナミックな業務に関わることができます。 ・チャレンジのための裁量があり、自由に部長や経営メンバーと議論ができる雰囲気の中で、業務が行えます。 ■組織構成 ベンチャー企業のため、20～30代が中心となって活躍しております！ ■キャリアパス： ・まずはリーダーとして、そして将来的にはマネージャーとしてZAICOを牽引する立場になっていただくことを期待しています。 ■当社について： ・当社は累計導入社数18万社、継続率92%以上でご利用いただいている在庫管理システム（在庫管理アプリ）「zaico」の開発および販売を行っています。 ・社員全員がフルリモート×フレックスでの勤務となり、場所、時間にとらわれずに働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県米沢市花沢331 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：73,705円～225,788円 固定残業手当/月：101,295円～157,545円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：期末賞与（業績による） ■給与改定： 年2回（会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＺＡＩＣＯで募集中の求人をもっと見る

    クラウドエース株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区大手町1-7-2東京サンケイビル26F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • HRBP兼TAマネージャー候補◆中途採用・HRBP業務両面に携わる
      ■業務内容： クラウドエースのHRBP&TA担当として以下の業務を遂行します。 業務比率は、【中途採用：7割、HRBP業務：3割】を想定していますが、組織フェーズやご自身の習熟度に応じて、HRBP業務の比重を高めていくことが可能です。 ◇メインミッション：戦略的採用活動（Talent Acquisition） 担当する事業部門を深く理解し、単なる人数合わせではない「事業を伸ばすための採用」をリードします。 ・採用戦略・要件定義の策定：現場マネージャーとの綿密な連携による、求める人物像の言語化とJD（Job Description）への落とし込み ・母集団形成・チャネル戦略：ダイレクトリクルーティング（スカウト）の企画・実行。待ちの採用ではなく、ターゲット人材への攻めのアプローチ 採用エージェントとのリレーション強化。事業の魅力や採用要件を熱量高く伝え、推薦の質と量を最大化 ・採用ブランディング・プロセス改善：現場と協働した「採用ピッチ資料」の作成を通して当社の魅力や「クラウドエースらしさ」を明文化し、候補者へのアトラクト（魅力付け）を強化。選考プロセスのリードタイム短縮や、選考体験（Candidate Experience）の向上施策の立案・実行 ・KPI管理：担当する事業部門の採用目標の達成に向けた進捗管理 ◇サブミッション：HRBP 組織全体が高いパフォーマンスを発揮し続けるための仕組みづくりと運用を行います。 ・エンゲージメント向上、組織課題解決：エンゲージメントサーベイの結果分析と、具体的な課題（ボトルネック）の特定。現場マネージャーやメンバーを巻き込んだ改善施策（コミュニケーション施策、ワークショップ等）の立案と実行 ・人材開発・オンボーディング：中途入社者の早期戦力化に向けた、試用期間（3ヶ月）のオンボーディングプログラムの運用および改善。現場に必要なスキルを特定し、外部研修やOJT、社内勉強会の企画・運営 ※HRBPは新設となるため、現場の課題をヒアリングしながら様々な人的課題を解決していきます。 ■組織体制： P&Cカルチャー本部：16名 ■仕事のやりがい／魅力： ◎「事業を創る」手触り感 ◎人事として幅広い領域での成長 ◎変革期の挑戦と創造 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：480,000円～617,000円 ＜月給＞ 480,000円～617,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※等級により、上記月給とは別途役職手当（1～10万円）支給可能性あり ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性あり ※管理監督者は、時間外手当が非適用 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート可】クラウドソリューションエンジニア（リーダー/PL）◆生成AI×クラウドで未来を創造
      ～最先端の生成AI技術で、ビジネスの未来を切り拓くエンジニアへ／プライム案件多数／上流工程から運用まで、一気通貫で携わる／クラウド技術×生成AIを駆使し、お客様のビジネスをスマートに変革するエンジニア集団～ ■業務内容 クラウドエースでは、お客様のビジネスニーズに合わせて、幅広い開発業務に携わっていただきます。 簡単に言うと、「クラウド」と「AI」を駆使して、お客様のビジネスを成功に導くのが、あなたのミッションです。 ■具体的な業務内容 （1）クラウドでシステムを作る お客様に合うクラウド環境（Google Cloudを中心に、AWSやAzureなども必要に応じて）を設計・構築・運用します。 大量のデータを扱うシステムやAIを使ったシステムも作り、セキュリティ対策もしっかり行い安全で快適なシステムを提供します。 （2）AIで新しいサービスを生み出す 最新の生成AI技術を使って、今までにない新しいサービスやコンテンツを開発します。 例えば、AIで画像や動画を生成したり、文章を自動で作成したりするシステムも作れます。 （3）お客様の視点に立って、システム開発を行う お客様の要望を丁寧にヒアリングし、どんなシステムを作るのかを一緒に考えます。 要件定義から設計、開発、テスト、運用まで、システム開発の全工程に携わることができます。 プロジェクトマネージャーと協力して、プロジェクトを成功に導きます。 （4）常に新しい技術に挑戦する クラウドやAIの技術は常に進化しています。 最新技術やノウハウを学び、常にスキルアップを目指します。 ■ポジション魅力 ＜幅広い経験を積める＞ プライム案件が豊富なので、要件定義などの上流工程から開発、運用まで、システム開発の全てに携わることができます。 「一部の工程だけ」ではなく、システム全体を俯瞰できるから、エンジニアとして圧倒的な成長が可能です。 ■必須条件： 以下のいずれかの技術領域での経験（2年以上） ・フロントエンド開発（React、Vue.jsなど） ・バックエンド開発（Java、Python、Goなど） ・インフラ構築、運用 ・ネットワークやセキュリティ設計、構築 ・受託開発における要件定義、設計、開発、テスト、運用までの一連の工程の経験 変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務（上記記載内容）と同じ （但し、業務の都合により変更する場合がある）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：423,000円～575,000円 ＜月給＞ 423,000円～575,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※等級により、上記月給とは別途役職手当（1万円～10万円）あり ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    クラウドエース株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ストックマーク株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区南青山1-12-3LIFORK MINAMIAOYAMA S209
    • 設立 2016年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 35.1歳
    求人情報 全34件
    • 【フルリモート可】VPoP～戦略策定から企画立案／自然言語処理AI×SaaSのスタートアップ～
      ■□フルリモート可／ChatGPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目スタートアップ／トヨタ・旭化成・村田製作所・パナソニック、日立製作所、味の素など幅広い製造業の大企業顧客多数■□ ■ミッション： ビジネスニュースや社内外の情報とAIを組み合わせることにより最適化された情報を通じ大企業にイノベーションを起こすSaaSプロダクト「Anews」「Astrategy」においてVPoPをお任せします。戦略策定から企画立案を社内外の関係者と広く連携して遂行します。 ※「Anews」「Astrategy」の特徴 ・国内大手製造業企業を中心に活用が進んでおり、エンタープライズの新規事業における情報収集習慣を変革するプロダクトです。 ・日英中の3.5万サイトもの膨大な情報網から、自然言語処理を活用して、ニュース／IR／特許／論文／社内資料を解析する、膨大なデータ量を保有したSaaSサービスです。 ・東北大学乾研究室や産総研などと共同研究を実施。自然言語処理×SaaSスタートアップのリーディングカンパニーとして、最先端の自然言語処理技術をプロダクトに反映しています。 ・toB×SaaSですが、1社辺りの利用ユーザーが多いため、toCのようなスムーズで使いやすい情報設計、UI／UXが求められます。 ■業務内容： ・全プロダクト戦略の策定 ・プロダクトロードマップ策定 ・Value Propositionやビジネスモデルの構造化 ・ユースケースの特定、プロダクト価値の設定 ・定量／定性データに基づくKPI改善施策立案 ・LLMやGenerative AI プロダクト価値の深化 ■チーム構成： PO1名 PdM 3名 Designer 1名 ■開発環境： Vue.js、Typescript、Ruby （Rails）、Python [データベース] RDS（Aurora／MySQL）、Elasticsearch [インフラ／クラウド基盤] AWS（ECS、Batch、Fargate、lambda、Cognito、SQS、SES、Step Functions、IAM、CodeBuild、CodePipeline、CodeDeploy etc）Datadog、 SendGrid 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1-12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S209 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,029万円～1,529万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：613,222円～921,677円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：220,778円～328,323円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 854,000円～1,270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※手当 顧客と向き合う手当：2万円（毎月） リモートワーク準備一時金：5万円（入社時1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート可】インサイドセールス（リーダー候補）◆自然言語処理AI×SaaS企業／フレックス
      【ChatGPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目スタートアップ／テクノロジー企業成長率ランキング50にランクイン／トヨタ・旭化成・村田製作所など幅広い製造業の大企業に続々と導入】 ■業務内容： ・インサイドセールス業務全般（架電、メール等でのアプローチやナーチャリング） ・営業、マーケティングチームと連携しエンタープライズ企業攻略へのアプローチプラン策定、実行 ・新規アウトバウンド施策の企画、実行、管理 ・アカウントプラン推進のためのエンタープライズ顧客の経営層へのリレーション構築　等 ■商材： ・AIが毎日必要なニュース情報をレコメンドし、新規事業創出のアイディエーションを助ける「Anews」 ・AIを使ってオープンデータから業界のトレンドや市場構造を分析する「Astrategy」 ■現在のお客様 製造業の企業様を中心に大手企業様へのご提案がメインとなっております。 AGC株式会社、沖電気工業株式会社、スズキ株式会社、株式会社デンソー、トヨタ自動車株式会社、株式会社日立製作所、パナソニックホールディングス株式会社、株式会社村田製作所、株式会社LIXIL ■チーム体制 インサイドセールス/マーケティング統括マネージャー1名 マーケティングチーム：4名 インサイドセールスチーム：6名+業務委託2名 ■期待する役割： ・特定企業への深耕を担当している営業担当者と連携し、ターゲット企業への売上最大化を目指し活動していただきます。当社ビジネス戦略においても非常に重要なポジションであり、難易度も高いですが、大きな成長が見込めます。 ・今後、当社のインサイドセールス組織はSDR、BDRの手法別で分かれている体制から、エンタープライズ攻略強化のため、手法問わず顧客企業ごとに担当が分かれる体制にシフトしていきます。そのため、担当顧客の攻略のためであれば、インバウンド、アウトバウンド問わずインサイドセールスとして幅広く取り組んでいただきます。 ■当社の魅力： ・エンタープライズ向けのビジネスを拡大するという市場価値の高い経験ができる ・特定の業務プロセスに縛られず、あらゆる施策を企画する事ができビジネスサイドの業務経験の幅が広がる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1-12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S209 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 455万円～905万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,054円～556,109円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：96,946円～193,891円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 395,000円～770,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※手当 顧客と向き合う手当：2万円（毎月） リモートワーク準備一時金：5万円（入社時1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ストックマーク株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ａｃｔａｌｉｖｅ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都 新宿区西新宿7-6-5 6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • SNSクリエイター／未経験からスタート／充実した研修制度
      • 締切間近
      ★具体的な仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎店舗の取材、撮影、SNS運用、MEO対策 ◎インスタ、TikTok、YouTubeの運用代行 ◎有名モデル、お笑い芸人、インフルエンサーなどのキャスティング事業 ◎アーティスト、コスメブランドのSNS運用　 ◎企業アカウントの運用、コンサルティング　など ★商品として拡販もしている充実したSNS研修★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆オリエンテーション ◆インスタ基礎 ◆アカウント設計 ◆コンテンツ作成・投稿 ◆エンゲージメント ◆インサイト分析・導線設計 その他にも ◎バズを狙う考え方・トレンド理解 ◎マーケティングの基礎思考　など 当社の研修内容は商品として外部提供をしている為、 高いクオリティの研修を受講することが可能です！ 動画&マンツーマン研修で未経験からマーケターを目指せます！ ★安心したサポート体制★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「一人にしないこと」を大切にしている当社。 その取り組みの一環として、入社後は専用のグループLINEを作成し、 いつでも気軽に相談できる環境を整えています。 また、パートナー制を導入しており、 担当メンバーが伴走しながら成長をサポートします。 さらに、入社後にはMBTIテストを実施。 一人ひとりの個性や特性に合わせたメンバー編成を行うことで、 無理なく力を発揮できるチームづくりを行っている点も、 当社ならではの特徴です。 ★多彩なキャリアパス★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では多彩なキャリアパスをご用意！ 働きながら将来の可能性を広げることが可能です！ ◎動画制作・編集 ◎AIコンサル ◎プロモーション ☆さらに稼ぎたい方には稼げる環境もご用意 当社の魅力を企業様へお届けし、成約につなげていくお客様獲得の業務では、 成果に応じたインセンティブ制度を設けています。 アポイント獲得においては、最大10万円のインセンティブを支給 PR業務では、成果に応じて最大40%をインセンティブとして還元 努力や成果が正当に評価される環境のため、 モチベーション高くキャリアアップを目指すことができます。
      【転勤なし／在宅勤務、フルリモートもあり】 ≪日本全国選べる勤務地≫ 東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、愛知、福岡など好きな地域で働けます！ 【本社】 東京都新宿区西新宿7-6-5 607 ※西武新宿駅から徒歩4分 ※総武線・大久保駅から徒歩5分 ※山手線・新宿駅から徒歩10分 ≪47都道府県から好きな地域で勤務OK！≫ ■首都圏エリア：東京都、神奈川、埼玉、千葉 ■関東エリア：茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西エリア：大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部エリア：愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越エリア：新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北エリア：北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中国四国エリア：鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州エリア：福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ※研修期間中はプロジェクト先へ配属（希望を考慮します） ※転居を伴う転勤なし ※遠方からの応募も歓迎 ※本社への通勤可能圏内にお住まい/もしくは転居できる方歓迎
      ◆月給25万円～50万円＋賞与＋各種手当 ※試用期間3カ月間、研修期間12カ月間あり ※研修期間中は月給22万円 ※成長進捗によって研修期間が短くなる場合もあります 【モデル年収例】 ◆年収400万円／入社1年目（月給24万円+各種手当+インセンティブ） ◆年収600万円／入社3年目（月給30万円+各種手当+インセンティブ） ※上記はモデル年収です。 ※インセンティブ制度あり（支給の有無は業務内容や配属部署による）
    株式会社Ａｃｔａｌｉｖｅで募集中の求人をもっと見る

    株式会社マイナビワークス

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワー27F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 329名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全51件
    • 受付事務アシスタント（未経験歓迎／土日祝休／賞与年2回）
      • NEW
      マイナビワークスの社員として、 当社が厳選した大手有名企業にて勤務いただきます。 製菓・アパレルメーカーなど人気の業界もたくさん！ 【Q.】どんなお仕事？ ＊来客対応、施設案内 ＊メール対応、電話対応 ＊スケジュール管理 ＊資料作成（Word・Excel） ＊会議準備 など。受付事務業務をお任せ！ 有名企業の「顔」として活躍いただきます♪ 【Q.】PCも触ったことがないけれど… 今時点で自信がない方でも全く問題ありません！ サポートを充実させているので、安心して成長できます♪ POINT！先輩たちにも好評の研修コンテンツ ￣￣ イチから必要なスキルが身につく研修をご用意！ ▼内容 ＊PCの基本操作（Excel・PowerPoint・Wordなど） ＊バックオフィスでの働き方　 ＊社内コミュニケーションのロープレ POINT！キャリアアドバイザーが寄り添う ￣￣ 希望勤務地や勤務時間、 叶えたいキャリアを、じっくりお伺いし、 さまざまな業種や配属先から あなたにピッタリな就業先を提案します。 【Q.】どこで働けるの？ 誰もが知る有名企業の一員として働くことが可能です！ ▼就業先一例 ＊三菱食品株式会社 ＊アサヒ飲料株式会社 ＊ジャパン・オーガニック株式会社 ＊パラマウントベット株式会社 ＊ちふれホールディングス株式会社 ＊ノエビアグループ企業 ＊株式会社ドコモCS関西　など POINT！就業先の正社員も目指せる ￣￣ 就業先は未経験採用に理解があり、 希望が合致すれば、正社員として 雇用する意志がある企業ばかりだからこそ 「ちゃんと安定したい」人こそピッタリ！ 直近1年では120名の先輩が正社員化しているんです♪
      ＜転居を伴う転勤なし＞ 勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。 ▼勤務先対象エリア 東京都（主に東京23区内）、神奈川県、愛知県、 大阪府、兵庫県、京都府、福岡県、北海道 ※各顧客企業先への派遣常駐となります ※就業先によって、在宅勤務（リモートワーク）の場合があります。 ※フルリモートの求人はございません。 ※受動喫煙対策：勤務地により異なる ★原則、ご自宅から90分圏内の派遣先へご案内となります。県単位でのご希望も考慮します。
      ＜月収例＞ 月収24万円（賞与年2回＋時間外手当＋交通費） ※首都圏の場合 ■（首都圏）⇒月給21万円～ ■（大阪府）⇒月給19万8000円～ ■（愛知県）⇒月給19万2000円～ ■（京都府）⇒月給18万8000円～ ■（兵庫県）⇒月給18万8000円～ ■（福岡県）⇒月給17万6000円～ ■（北海道）⇒月給17万3000円～
    • 事務アシスタント／未経験歓迎／賞与年2回／専任のアドバイザー
      • NEW
      ＊……………………… 　抜群の安心感の理由 ………………………＊ ◇専任のアドバイザーが徹底サポート あなたの希望の働き方や勤務地、歩みたいキャリアなどを丁寧にお伺いし、幅広いバックオフィスのなかから、あなたの強みや興味に合わせた最適なお仕事をご紹介します！ ◇必要なスキルは研修で習得♪ ・Word、Excel、PowerPointの操作 ・ビジネスマナー ・社内コミュニケーションのロープレ などで基礎から身に付きます！ [　お仕事内容について　]　 希望や適性に合わせて貿易事務や営業事務などをお任せします。 未経験でも安心して取り組めるシンプルなサポート業務が中心です！ ＜貿易事務＞ ・輸出入にまつわるデータ入力 ・国内外からのメール対応 ・簡単な英文資料の作成 ＜営業事務＞ ・資料作成、電話応対 ・営業社員のサポート業務 ・見積書や契約書の作成 ＼　POINT　／ 「事務に挑戦したい」 「英語を使った仕事に興味がある」 なんて方におすすめ♪ 事務の経験・スキルのほか、英語スキルが全くなくても問題なし！ “憧れ”や“やってみたい”仕事に挑戦できちゃいます◎ 事務スキルや英語スキルは、お仕事を通じて習得できますよ♪ [　活躍の舞台は大手企業　] ◎ちふれホールディングス株式会社 ◎ノエビアグループ企業 ◎ジャパン・オーガニック株式会社 ◎アサヒ飲料株式会社 ◎三菱食品株式会社 ◎雪印メグミルク株式会社 ◎株式会社ドコモCS関西 など、知名度抜群の大手企業が就業先♪ 製菓・アパレルメーカーなど、人気の業界も多数！ ※就業先での直雇用も可能です！※ 2年以内に50％以上の方が直雇用されています◎
      【転居を伴う転勤なし】 勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。 （原則、ご自宅から90分圏内の派遣先へご案内となります。県単位でのご希望も考慮します） 【勤務先対象エリア】 東京都（主に東京23区内）、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、京都府、福岡県、北海道 ※各顧客企業先への派遣常駐となります。 ※就業先によって、在宅勤務（リモートワーク）の場合があります。 ※フルリモートの求人はございません。 ※受動喫煙対策：勤務地により異なる
      ＜月収例＞ 月収24万円（賞与年2回＋時間外手当＋交通費） ※首都圏の場合 ■（首都圏）⇒月給21万円～ ■（大阪府）⇒月給19万8000円～ ■（愛知県）⇒月給19万2000円～ ■（京都府）⇒月給18万8000円～ ■（兵庫県）⇒月給18万8000円～ ■（福岡県）⇒月給17万6000円～ ■（北海道）⇒月給17万3000円～
    株式会社マイナビワークスで募集中の求人をもっと見る

    ユーリテクノ株式会社

    サブコン
    福岡県北九州市八幡西区舟町1-9
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【北九州/黒崎】管工事施工管理◆マイカー通勤OK／面接1回／安定企業で成長できるチャンス！
      ～ JR黒崎駅から徒歩10分！／入社後もOJTで業務を覚えられる環境です◎／業務に必要な資格は会社負担で取得可能！資格取得支援が充実！手に職をつけて働ける ～ ■業務内容： 当社にて監督業務など、管工事の施工管理者としてご活躍いただきます。 ※管工事とは？ 住宅や施設などの建物で、道路に埋め込まれている配管(ガス、水道、空気用など)や設備を設置する工事です。 ■具体的な業務内容： ◇工事計画策定：スケジュールを策定し、工程表を策定します。また、必要な資材や人員の手配を行います。 ◇現場監督：現場での工事進捗を確認し、計画通りに施工が行われているか監督します。作業員や協力会社との調整を行い、安全で円滑な作業環境を維持します。 ◇品質管理：管工事や熱絶縁工事が設計図や規格に基づいて施工されているか確認します。また、定期的な検査や試験を実施し、品質を確保します。 ◇安全管理：現場での安全対策を実施し、従業員の安全教育や訓練を行います。 ◇原価管理：予算を設定し、実際のコストと比較して運営します。また、不必要な支出を抑えるための改善策や提案を行います。 ◇報告書作成：工事進捗報告書や完了報告書など各種報告書を作成し、関係者への情報共有を行います。 ■そのほか勤務環境： ◎業務に必要な資格は、会社負担で取得可能！ ◎社用車使用：ワンボックスカー、2tトラック（準中型免許保持者のみ） ◎対応エリア：九州エリア～広島（北九州市内メイン）／出張あり：月2回程度 ◎期間：1案件につき、3日～1週間程度。施工内容によっては、長期の案件もあります。 ◎就業環境：当社には、同業務の担当者が20名程度在籍しております。そのうち一緒に働く予定の方は2名で、その方から現場作業を通して業務を教えてもらえます。 ■当社の特徴： 2016年の創業以来、建設業界の中で「管工事」「消防設備点検工事」「熱絶縁工事」の分野を柱に、安心と信頼のサービスを心がけて事業展開しています。 近年は生活をとりまくモノや街や環境が目まぐるしく移り変わっています。同社は時代のニーズに適したサービスを提供し、地域の皆様の安心と安全を担う企業となり、社会貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市八幡西区舟町1-9 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／黒崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：11,000円～14,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社時の給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■賞与：あり ■昇給：あり ※昇給・賞与は会社の業績および本人の実績によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ユーリテクノ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アーリークロス

    財務・会計アドバイザリー（FAS）
    福岡県福岡市中央区春吉3-21-18
    • 設立 2016年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡/天神・法人営業】戦略の中核メンバー／企業型DCで資産形成を支援／全国展開を推進する成長企業
      ～業界経験者歓迎！戦略営業×マネジメントでキャリアアップ！／リモート可・転勤なし・残業月平均15時間！／金融・税務・労務の専門性を磨き、IPOを目指す成長企業の中核メンバーへ！～　 ◎ポジションの魅力 ・金融スペシャリスト＋マネジメントスキルを同時習得 企業型DCの提案を通じて、金融・税務・労務の専門知識を深めながら、組織を牽引するリーダーとして活躍できます。 ・戦略営業の主導権を握るポジション 短期・長期の部門目標達成に向け、営業戦略の立案・実行をリード。成長フェーズの企業で意思決定に関わる醍醐味があります。 ・育成・組織づくりにも関与 未経験者への研修やOJTをサポートし、チームの成長を加速させる指導役として活躍できます。 ・IPOを目指す企業のコアメンバー 福岡から全国展開を進める当社で、営業戦略の中核を担い、企業成長に直結するポジションです。 ◎業務詳細： ・企業型確定拠出年金（DC）の導入提案を中心に、営業戦略の策定・推進を担当 ・チームの営業活動を牽引し、部門目標達成に向けた計画立案・実行 ・未経験メンバーへの育成・OJT、営業スキルの底上げ ・社内の金融プロフェッショナルと連携し、顧客課題解決をリード ◎企業型DCとは 企業型DCは、国が定める年金制度の一つで、企業が従業員のために積み立てを行い、従業員が自ら運用して将来の年金額を決める仕組みです。毎月企業が掛金を積み立てし、従業員や社長がその年金資産を運用することで、将来の年金充実や老後資金の効率的な形成をサポートします。 この制度は企業全体の安定性や日本の年金問題の解決にも大きく貢献できるため、当社は中小企業が安心して未来を築けるよう、この企業型確定拠出年金（DC）導入支援をワンストップで提供しています。 ◎研修制度： （1）金融知識を基礎から学べる座学 （2）商談録画でトップ営業のノウハウを共有 （3）語彙力・提案力を鍛えるアウトプット型研修 ◎当社の社風・文化 さらに、約9割が子育て中の社員で、「自由と責任」をもとに、代表を含めた全メンバーが楽しくもメリハリを持って働いています。 ◎働きやすさ ・リモートOK・転勤なし ・残業月平均15時間、土日祝休み ・成長フェーズで裁量大きく働ける環境 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区春吉3丁目 21-18 GEST25ビル8階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,243円～350,500円 固定残業手当/月：92,900円～113,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,143円～464,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎！法人営業～【転勤無・福岡天神】月残業15時間！／業務提携先を増やしながら絶賛拡大中！～
      ◎導入支援件数国内トップクラス（2024年8月及び9月度）！マネーフォワードや保険会社様と業務提携を結び、更に顧客を拡大中！ ◎リモート可、転勤無で子育て世代も活躍中／残業平均15時間・土日祝休みで働きやすい！ ◎ノルマ無しで、企業様に本当に必要な商材を提案する「金融スペシャリスト」を目指すことができます。研修内容も充実しており、お金に関する知識を身につけて入社1か月後から早期にご活躍いただけます。　 ■業務詳細： 法人へ企業型確定拠出型年金（DC）の導入提案を行う営業職をお任せします。 過去入社事例：カーディーラー、保険アドバイザーなど様々な経験者が活躍中です！FPや簿記など、これから金融知識を活かしたい方も歓迎します！ ・企業への企業型DC導入の提案 ・顧客は、提携している士業事務所や企業（約300社）からのご紹介が9割。商談を実施する中で、受注につなげることが重要になります。成約率も50％と高いです。 ・担当エリア：日本全国（商談は基本オンライン） ・受注単価：40万円～50万円 ★企業型DCとは 企業型DCは、国が定める年金制度の一つで、企業が従業員のために積み立てを行い、従業員が自ら運用して将来の年金額を決める仕組みです。毎月企業が掛金を積み立てし、従業員や社長がその年金資産を運用することで、将来の年金充実や老後資金の効率的な形成をサポートします。 この制度は日本の年金問題の解決などにも大きく貢献できるため、当社は中小企業が安心して未来を築けるよう、この企業型確定拠出年金（DC）導入支援をワンストップで提供しています。 ★研修制度： （1）金融商材の勉強 （2）商談内容は全て録画しており、ハイパフォーマーの営業方法をすぐに学ぶことができる。 （3）語彙力、言語力強化のため、経験学習サイクル手法を用いたアウトプット ■当社の社風・文化 当社は、20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、平均年齢は36.5歳です。 さらに、約9割が子育て中の社員で、「自由と責任」をもとに、代表を含めた全メンバーが楽しくもメリハリを持って働いています。 また、ロジカルにアクションプランを策定・分析し、問題が起これば原因を解明してクリアにする文化がありますので、理路整然と考え行動する社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区春吉3丁目 21-18 GEST25ビル8階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,315円～317,072円 固定残業手当/月：74,400円～111,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,715円～428,572円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アーリークロスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＧＲＡＮＴｄｒｅａｍ

    専門店・その他小売
    兵庫県神戸市兵庫区浜中町1-19-7
    • 設立 2016年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • コールスタッフ／フルリモート／未経験歓迎／完全週休2日もOK
      • 締切間近
      ＼＊ここが魅力！＊／ ◎未経験から成果が残せるシンプル業務 ◎家が職場になる、フルリモート勤務 ◎残業なし×休憩3時間 ◎希望休は100％取得可能！完全週休2日もOK ◎インセンティブ、チーム報酬支給 ◎有給消化率100％・自由なタイミングで取得OK □■当社について■□ 期間限定で滞在エリアを移動しながら出張買取を行うリユース企業です。全国で不用品の買取サービスを提供しており、「基本的に買取NGなし」の柔軟な対応が好評をいただき、リピートのお客様も多数！売上も順調に拡大しています！ 【業務内容】 電話での訪問アポイント取得をお任せします。どんな家にもいらないものは眠っているもの。不用品について会話することがアポイント獲得のコツです♪ ＼簡単3ステップ／ ▼PCのリストをクリックして、PCからお客さまへお電話 ▼マニュアルに沿って不用品の確認、ニーズをヒアリング ▼訪問日時を設定 ★PCは1人1台貸与！ ＼業務のPOINT／ ◎アポイントの取得がしやすい！ 各家庭に必ずある『不用品』。ニーズが絶えないためアポイントの取得がしやすいです。 ご家庭の悩みを解決するサービスとして、お客様にも喜ばれています！ ◎1クリックで自動で電話がかかる専用システム導入 「どこに電話したらいいかわからない」「電話をかけ間違える」などの心配なし！ ◎インセンティブ（歩合給）あり 慣れてくれば、未経験から十分に活躍できインセンティブ（歩合給）も獲得できます。 成果を上げている先輩の応対を録音したデータでいつでも学べる環境も好評です！ ※予定通り、査定・買取を行うスタッフが訪問したら、インセンティブ獲得の件数にカウントされます！ （テレアポ経験者はアポイント取得率が非常に高く、早期から成果を出しています）
      【フルリモート／出社ゼロ／有給消化率100％】全国での採用です。ご自宅が職場になります。 ＼先輩たちの入社のきっかけは…／ ◎子育てが落ち着き、仕事復帰がしたかった ◎両親の介護が終わったので、仕事を始めたかった ◎子育てと仕事の両立がしたかった ◎通勤に疲れてしまって体力的に続く仕事にチェンジしたかった　など
      《 月収例 》 月給28万円+インセンティブ（歩合給）10万円＝月38万円の実例もあり！ ◆月給19万円～35万円＋インセンティブ（歩合給）＋チーム報酬 ※給与は経験に応じて決定します ※経験者の方は、ご経験やスキルを考慮し、月給21万円以上からスタートしています ※選択される勤務日数により月給が変動します
    株式会社ＧＲＡＮＴｄｒｅａｍで募集中の求人をもっと見る

    共進建工株式会社

    サブコン
    福岡県福岡市早良区有田1-30-17
    • 設立 -
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡／未経験歓迎】建設プロジェクトマネジメント ◆月残業平均10時間／先輩がしっかりフォロー
      ～未経験歓迎！／月残業平均10時間には理由があります／宿泊出張や現場の長期滞在はほとんどなし／工事管理のスキルUPに向けて先輩がしっかりサポート／IT大手との関係が深く、安定した取引実績で安心～ ■業務概要： 防水工事（ビル等の雨漏り防止工事）及び外壁工事の施工管理や、営業を担当します。 ■具体的には： （1）お客様との打ち合わせ（建築元請業者又は官公庁の担当者） 施工に向けて打合せをしていきます。 （2）施工計画書、工程表の作成 （3）作業員、各業者の手配 施工内容や規模に応じて、必要な人数を手配します。1つの工事あたり、下地補修、塗装、防水などの協力業者と連携しながら進めていきます。 （4）着工: 緻密な計画を立てていても、変更箇所は発生します。スムーズに運ぶよう、工事の進捗を確認しながら進めます。 ■工事管理のプロになるために会社がサポート： ◎入社時点での防水工事の知識や経験は一切不要です。先輩社員が一から教えます。 ◎建築施工管理技士（2級）の取得支援があります ◎独り立ちまで3年程度を想定しており、それまでは幅広い先輩と同行しながら、専門知識やノウハウを学んでいきます。 （見て覚えるのではなく。しっかり教えます） ■当ポジションの魅力： ◎宿泊出張や工事現場への長期滞在なし 宿泊を伴う出張はありません。(熊本から北九州市がほぼ) 工事現場に滞在し続けることはほとんどなく、工事の案件管理や進捗管理がメインです。また規定よりますが直行直帰も可能です。 ◎残業が少ない（月残業平均10時間） 現場事務所を建てて現場監督をやっていません。従って現場管理が終わった後の作業が発生しないため、残業が少ないです。 ◎安定した取引先 大手IT企業と関係を深めており民間案件に加えて、官公庁からの仕事も多く、安定した顧客基盤があります。1～2次請けがほとんどです。 ※業務割合： 工事種別／防水、外壁の塗装工事8割、他は建築内装工事2割 顧客種別／官公庁2割、民間8割 内容／ビルやマンション、学校、市営住宅など ■会社構成： ・企業全体5人（男性4名、女性1名） ・年齢／30～70代 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区有田1-30-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 410万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※50万円～90万円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    共進建工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファーストダウン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    福岡県久留米市田主丸町益生田562-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 850名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡】業界未経験OK！製造職◆カット野菜製造メーカー／キャリアパス◎／年休122日
      【未経験可／市場拡大中のカット野菜事業でIPOを目指すフードベンチャー企業／カットサラダ製造/生産管理】 ■職務内容： 365日稼働する食品工場の最前線で、生産全体をマネジメントするポジションです。 生産計画の立案をはじめ、品質・コスト・労務・安全衛生管理まで幅広く担当。現場に深く入り込み、日々変化する生産量や人員状況に柔軟に対応しながら、生産方法の見直しや効率化を推進します。 現場とともにチーム一体となり工場を動かすやりがいを実感できます。 ＜具体的な業務＞ ・製造業務 ・生産管理、計画の立案 ・労務管理、品質とコスト管理、安全衛生、環境保全など ・生産方法の見直し、生産効率の追求 ・指導計画の立案、予算管理 ・社員、パート、アルバイトの教育 ■企業／職種の魅力： ・創業７年でグループ連結100億超え。大手スーパーをメインに、自社グループで企画したカップサラダやお惣菜等の製造加工を行っている企業です。 京都・福岡において、高度な機械化を実現した3つの自社工場を運営し、スーパー、コンビニ等、小売り向けカット野菜・サラダの製造を行っています。 2027年には愛媛工場の開設を予定、さらに2030年には、さらなるスピーディな供給のために全国5工場の稼働を目指しています。 ・社会からも注目を集めるカット野菜は日常生活で見かける場面も多く非常にやりがいを感じる仕事内容です。 ・これからの自分のキャリアをイメージしたときに、「大手へ中途から入っても埋もれてしまい実力が発揮できないのでは？」「大きい会社の駒の一つとして漫然と働くのではなく、将棋で言えば飛車・角の働きで会社の中心となる幹部として活躍し、自分で道を切り開きたい」という方も大歓迎です。 ・40億までは個の力で成長することができました。ここから先はチームの力が必須です。チームを完成させる中心となって関わりたいという方、大歓迎です ・売上とともに業務もどんどん拡大しているため、各部門を強化するための採用となります。将来は会社を背負っていただけることを期待しております。現状で満足しない、やる気に満ちあふれる方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡工場 住所：福岡県久留米市田主丸町益生田562-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新・福岡工場 住所：福岡県朝倉市馬田3741-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 京都工場 住所：京都府綾部市とよさか町１５ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業手当含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,600円～254,600円 固定残業手当/月：46,412円～49,112円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 287,012円～303,712円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】生産全般のマネジメント（管理職候補）◆カット野菜等の製造企業／IPOを目指した人員拡大
      【市場拡大中のカット野菜事業でIPOを目指すフードベンチャー企業／製造部　管理職候補】 ■職務内容：生産管理（食品製造 当社は洗浄された野菜をカットしてサラダにしたものを企画・製造・販売までを行っている会社です。 当社は、IPOを目指し、工場も3工場まで増設しました。今後も工場の増設拡大を予定しており、工場長を目指していただけます。設備も、最新の機械を導入し自動化（オートメーション化）を進めています。また、工場でのキャリア以外の実績もあり、役職・給与・キャリアパスにおいて今後の可能性を広げることができる環境です。 ＜具体的な業務＞ ▼生産全般のマネジメント ・生産管理、計画の立案 ・労務管理、品質&コスト管理、安全衛生、環境保全など ・生産方法の見直し、生産効率の追求 ・指導計画の立案、予算管理 ・社員、パート、アルバイトの教育　他 ■企業／職種の魅力： ・創業７年でグループ連結100億超え！大手スーパーをメインに、カップサラダやお惣菜等の企画販売、製造加工までをグループ全体で行っている企業です。 ・社会からも注目を集めるカット野菜は日常生活で見かける場面も多く非常にやりがいを感じる仕事内容です！ ・これからの自分のキャリアをイメージしたときに、「大手へ中途から入っても埋もれてしまい実力が発揮できないのでは？」「大きい会社の駒の一つとして漫然と働くのではなく、将棋で言えば飛車・角の働きで会社の中心となる幹部として活躍し、自分で道を切り開きたい」という方も大歓迎です ・40億までは個の力で成長することができました。ここから先はチームの力が必須です。チームを完成させる中心となって関わりたいという方、大歓迎です ・売上とともに業務もどんどん拡大しているため、各部門を強化するための採用となります。将来は会社を背負っていただけることを期待しております。現状で満足しない、やる気に満ちあふれる方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡工場 住所：福岡県久留米市田主丸町益生田562-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新・福岡工場 住所：福岡県朝倉市馬田3741-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 京都工場 住所：京都府綾部市とよさか町１５ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 520万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～450,000円 ＜月給＞ 400,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ファーストダウンで募集中の求人をもっと見る

    株式会社天水工

    住宅設備・建材
    福岡県福岡市博多区月隈6-5-12A101
    • 設立 2014年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【筑紫野市二日市】施工管理／天神ビッグバンのビルや大型商業施設等を施工／目指すは県下一番の管工事業者
      ■職務概要： 創業10年、新築建物の給排水工事、水道工事、下水道工事を主に受注している当社の現場管理をお任せします。 ■職務詳細： 福岡県内の病院やビル、工場、介護施設、商業施設などで、新たに水道を通す際の空調給排水・衛生設備・管工事等の現場管理を行います。 ・福岡県内がメインエリアになります。 工期：３ヶ月～６ヶ月が多くなります。 ※施工例…天神ビッグバンの建物で25年４月に開業したビルや福岡県小郡市に25年11月に新規オープンした大型商業施設なども担当しています。 ■特徴： 目指すは福岡で一番の管工事業者です。 会社を成長させ続け、全従業員が安心して働ける環境を整えています。 国家資格を取得すればお祝い金も支給され職長や管理者として活躍できますよ。自分次第でいくらでも稼ぐことが出来ます。 現場エリアが福岡県内及び近郊です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 筑紫野営業所 住所：福岡県筑紫野市二日市西4丁目2番12号 勤務地最寄駅：鹿児島本線／二日市駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■各種手当： ・能力手当 ・資格手当 ・皆勤手当等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市博多区】施工管理／天神ビッグバンのビルや大型商業施設等を施工／目指すは県下一番の管工事業者
      ■職務概要： 創業10年、新築建物の給排水工事、水道工事、下水道工事を主に受注している当社の現場管理をお任せします。 ■職務詳細： 福岡県内の病院やビル、工場、介護施設、商業施設などで、新たに水道を通す際の空調給排水・衛生設備・管工事等の現場管理を行います。 ・福岡県内がメインエリアになります。 工期：３ヶ月～６ヶ月が多くなります。 ※施工例…天神ビッグバンの建物で25年４月に開業したビルや福岡県小郡市に25年11月に新規オープンした大型商業施設なども担当しています。 ■特徴： 目指すは福岡で一番の管工事業者です。 会社を成長させ続け、全従業員が安心して働ける環境を整えています。 国家資格を取得すればお祝い金も支給され職長や管理者として活躍できますよ。自分次第でいくらでも稼ぐことが出来ます。 現場エリアが福岡県内及び近郊です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区月隈6-5-12 A101 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／福岡空港駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 筑紫野営業所 住所：福岡県筑紫野市二日市西4丁目2番12号 勤務地最寄駅：鹿児島本線／二日市駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■各種手当： ・能力手当 ・資格手当 ・皆勤手当等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社天水工で募集中の求人をもっと見る

    ソーシャルパワーズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県北九州市小倉南区湯川新町3-14-10
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【北九州・転勤無】SE職　上流工程からお任せ／残業月平均10時間／完全週休2日制／年休127日
      ◇◆北九州市・福岡市中心のSE業務／年休127日／残業月平均10時間／2017年創業の若手企業／様々な言語経験を積める◆◇ 北九州市、福岡市を中心に、大手企業を含むクライアントのIT課題に向けて各種業務アプリケーション開発、Webサイトの企画、開発およびパッケージ・ソフトウェアのカスタマイズなどのサービスを展開している当社にて、SE業務からお任せします。 ■主な業務内容：＜ＳＥ職＞ 要件定義や基本設計からお任せ致します。開発業務までお任せ致しますので、これまでの経験も生かすことができます。 ・地元企業様の各種システムの要件定義～設計・製造～保守業務 └Web系・オープン系・制御組込み等のシステム開発が中心です ・Oracle、SQL-Server 等のデータベースを使っての開発案件 ※担当する業務の都合により、顧客先での作業があります ■使用言語：Java、C＃、C、VC＋＋、VB.net等 ■業務の特徴： ・Java、C＃、C、VC++、VB.net、ASP 等での開発が中心となり、色々な言語経験を積むことができます。Oracle、SQL-Server 等のデータベースを使っての開発経験がある方もスキルを活かせる案件もございます。 ・北九州市～福岡市を中心に案件を頂いているため、基本的に遠方への出張や転勤はございません。 ・案件によりますが、当社の北九州開発センターでの開発および担当する業務の都合により顧客先での作業があります。 ■組織構成： 2017年設立のまだまだ若い会社として、全体で22名が在籍しています。 ■就業環境について： ・年休127日を確保しており、夏季休暇・年末年始などの長期休暇もございます。 ・転勤について、会社として北九州を中心にお取引を実施しているため、転勤はございません。 ・残業時間について、月平均約10時間となります。 納期近くになると残業が少し増える場合もございますが、基本的には残業しない働き方を推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：福岡県北九州市小倉南区湯川新町3-14-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（北九州市） 住所：福岡県北九州市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 北九州開発センター 住所：福岡県北九州市小倉北区浅野1-2-39 クルーズ浅野ビル505号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～520,000円 ＜月給＞ 270,000円～520,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験スキルにより、社内規定に準じ設定する ■諸手当：調整手当、役職手当、賞与（年2回：業績により変動）、教育手当　等 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州・転勤無】SE・PG　2017年設立／残業月平均10時間／完全週休2日制／年休127日
      ◇◆北九州市・福岡市中心のSE業務／年休127日／残業月平均10時間／2017年創業の若手企業／様々な言語経験を積める◆◇ 北九州市、福岡市を中心に、大手企業を含むクライアントのIT課題に向けて各種業務アプリケーション開発、Webサイトの企画、開発およびパッケージ・ソフトウェアのカスタマイズなどのサービスを展開している当社にて、SE・PG業務をお任せします。 ■主な業務内容：＜ＳＥ・ＰＧ職＞ ・地元企業様の各種システムの設計～製造～保守業務 └Web系・オープン系・制御組込み等のシステム開発が中心です ・Oracle、SQL-Server 等のデータベースを使っての開発案件 ・担当する業務の都合により顧客先での作業があります ■使用言語：Java、C＃、C、VC＋＋、VB.net等 ■業務の特徴： ・Java、C＃、C、VC++、VB.net、ASP 等での開発が中心となり、色々な言語経験を積むことができます。Oracle、SQL-Server 等のデータベースを使っての開発経験がある方もスキルを活かせる案件もございます。 ・北九州市～福岡市を中心に案件を頂いているため、基本的に遠方への出張や転勤はございません。 ・案件によりますが、当社の北九州開発センターでの開発および担当する業務の都合により顧客先での作業があります。 ■組織構成： 2017年設立のまだまだ若い会社として、全体で22名が在籍しています。 ■就業環境について： ・年休127日を確保しており、夏季休暇・年末年始などの長期休暇もございます。 ・転勤について、会社として北九州を中心にお取引を実施しているため、転勤はございません。 ・残業時間について、月平均約10時間となります。 納期近くになると残業が少し増える場合もございますが、基本的には残業しない働き方を推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ クライアント先（北九州市） 住所：福岡県北九州市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（北九州市） 住所：福岡県北九州市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 北九州開発センター 住所：福岡県北九州市小倉北区浅野1-2-39 クルーズ浅野ビル505号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～520,000円 ＜月給＞ 200,000円～520,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験スキルにより、社内規定に準じ設定する ■諸手当：調整手当、役職手当、賞与（年2回：業績により変動）、教育手当　等 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ソーシャルパワーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    学校法人角川ドワンゴ学園

    その他・各種スクール
    沖縄県うるま市与那城伊計224
    • 設立 2016年
    • 従業員数 2,364名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全43件
    • 【福岡】ネットの高校での授業担当＜ブランクOK・免許があれば実務不問◎＞残業月15H／正社員登用◎
      【生徒数3万名以上！角川×ドワンゴが手掛ける新しいネットの学校★選べる通学・オンラインコース／独自のカリキュラムで社会で役立つスキルが学べる★生徒と伴走しながら学びと挑戦を支援】 ネットの高校にて、授業担当として業務に取り組んで頂きます。 ■業務内容詳細：　 ◎スクーリング授業対応（地方スクーリング運営のため出張が発生します） 指導案を元に授業スライドを作成し、動画やネットを活用しながら授業を行います。また、生徒の交流を深める企画の運営なども行います。 ◎レポート添削対応（課題の添削指導） 生徒がきちんと学べているかを確認する課題（レポート）の添削指導を行います。ネット上で添削ができるシステムを導入しております。 ◎生徒指導 ◎式典対応 ◎質問対応 ◎その他、学校運営や生徒対応にかかる業務 ※スクーリングの授業がない日や、自分の担当教科の授業がない場合はレポートの添削や教室巡回、生徒のスクーリング問い合わせ対応などをご対応いただきます。 ※テスト実施の時期はテストの作成や試験監督もご担当いただきます。 ※スクーリングやテスト運営時は、時間外労働が1時間30分程度／日発生する可能性があります。 ＼角川ドワンゴ学園について／ 2016年4月ニコニコ動画等を提供するIT企業ドワンゴと、設立70年を迎えた出版社KADOKAWAがネットと通信制高校の制度を活用して「未来のネットの学校」を創立しました。 それが角川ドワンゴ学園 N高等学校です。IT×グローバル社会を生き抜く“創造力”を身につけ、世界で活躍する人材を育成することを目指しています。 机の上だけで学ぶ勉強だけでなく、プログラミング、語学、投資、農業の職業体験ほか 社会を生き抜く“総合力”を身に着けられる様々なカリキュラムを展開しております。 自由に通学スタイルやカリキュラムを選択できる為、アスリート・棋士・プログラマーなど夢と両立しながら通学する生徒も多数在籍しています。 ■N高等学校・S高等学校・R高等学校ってどんな学校？ https://www.youtube.com/watch?v=b_ns9ESWA5E 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡博多キャンパス 住所：福岡県福岡市博多区中呉服町6-10 グランスクエア呉服町 2/3階） 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 366万円～591万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,500円～340,000円 ＜月給＞ 210,500円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には15時間程度の想定残業代を含みます。 （理論年収：3,368,000円～ 4,500,000円） ■昇給：あり※法人の業績、社会情勢、人事制度に則り実施します。 ■賞与：年2回（6月、12月）※入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    学校法人角川ドワンゴ学園で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＣＲＥＢＡＲ　ＦＬＡＶＯＲ．

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    栃木県宇都宮市宮原4-4-58レジデンス宮原101
    • 設立 2017年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【全国フルリモート／リーダー候補】フロントエンドエンジニア◆直請け案件多数／残業月20h／副業可
      ～年収550～650万円／年休125日／完全土日祝休み／フルリモート可／技術力を付けたい！もっと顧客に寄り添った作品を作りたい！そんな方にお勧めのポジション！～ ■職務概要： 当社は技術力を強みとした栃木のWeb制作会社です。 WEBサイト開発を主軸に企画立案から設計、デザイン、コーディング・開発、納品まで一貫して手掛ける当社において“フロントエンドエンジニア”として活躍して頂きます。 ■案件の特徴： 【栃木県内】直接取引のプライム案件が中心の為、要件定義、設計、デザインと上流工程から携わる事が出来る案件がほとんど。農業関係やアパレル関係の案件が多く、おしゃれでやわらかい雰囲気のデザインを得意としております。 【東京・大阪】大手上場企業やデザイン会社からの開発依頼が中心です。首都圏エリアは技術力を求められる案件が多く、技術者にとっては腕の見せ所！ベストな製品を提供出来るよう試行錯誤する事もありますが、非常にやりがいのある仕事です。 【海外】「Webる」という価値観を大切にし、「Webの最前線に立つ」ことをビジョンに掲げています。3年内に海外の技術ノウハウへのタッチも増やし、従業員の技術向上を目指しています。 ■組織構成： 当社は現在7名が在籍しています。取締役2（CEO/CTO）、フロントエンドエンジニア2名（30代女性/20代男性）、バックエンドエンジニア2名（30代男性/20代男性）、自社サイト編集担当1名（20代） 少数精鋭の組織ならではの和気あいあいとした緩い雰囲気ですが、仕事や技術の話になると熱心になる非常にメリハリのある組織です。 ■就業環境： ◇在宅勤務可能…試用期間終了後から在宅ワーク可能で、残業も20時間ほど！ ◇融通の利く就業環境…受託制作なのでお客様の都合に合わせて残業する事も。その場合別日に午後出社するなどして不可が掛からない用調整しております。有給も年間一人あたり12～15日取得するなど、就業環境向上には力を入れております。 ◇社内勉強会…CTOを中心に技術者向け勉強会の開催、Slackを活用した学びの共有場を設けたり、技術力向上に熱心なメンバーのが多いです。是非あなたの技術を共有ください。 ■当社の制作実績 https://cfv.co.jp/works/ 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市宮原4-4-58 レジデンス宮原101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート／リーダー候補】WEBデザイナー※サイト設計・UIデザイン等◆事業拡大中／残業20H程
      ■募集内容■ Webデザイナーを募集します！入社後はWebデザインをメインに担当していただく予定です。一口にデザインと言ってもその領域は多岐にわたりますが、ウェブサイトならではのインタラクションなどの表現を得意とする方を歓迎します。 ■当社での働き方■ リモートワークを採用しています。曜日によってはオフィスに誰もいない日もあります。 ただし、今回ご入社いただく方には、最初のうちはオフィスへの出社をお願いしたいです。チームでの連携を重視していることから対面でのコミュニケーションを図ることで、業務の進め方や信頼関係を一緒に築いていきたいからです。その後、状況に応じてリモートワークを取り入れていただくことも可能です。 出社時もリモートワーク時も、Slackなどを活用して、密なコミュニケーションを取ることを大切にしています。 ■この仕事のやりがい■ 知名度の高い企業のWebサイトを制作する機会が多いため、仕事にやりがいを感じられると思います。また、日々の業務を通じて経験を重ねる中で、表現力も身につくでしょう。 ■今後の活躍の場■ 初めはWebデザイナーとして、手を動かしながら制作に励んでいただきます。ゆくゆくはアートディレクターとなり、お客様とのやり取りを通じて、サイト全体の設計デザインを形づくる役割を担ってもらえると嬉しいです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市宮原4-4-58 レジデンス宮原101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＣＲＥＢＡＲ　ＦＬＡＶＯＲ．で募集中の求人をもっと見る

    株式会社キカガク

    組織人事コンサルティング
    東京都渋谷区渋谷2-6-4渋谷イーストプレイス4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 30.7歳
    求人情報 全20件
    • 【全国フルリモート可】プロダクトエンジニア■教育×Techの自社プロダクト開発／副業◎／年休124日
      • NEW
      ★TypeScriptでフロント・バックエンドを統一し、AIを駆使！クラウドネイティブな環境で、高速かつ効率的な開発を実現することができます！ ★全国フルリモート・フルフレックス可／年休124日・土日祝休み・平均残業12.5時間／副業可能と柔軟性・裁量権をもって就業が可能です！ 1,000社・150,000人のユーザーが使うAI学習プラットフォームに関する既存機能強化・新機能開発を担当いただきます。 ■主な業務 ◎既存機能強化・新機能開発 ・eラーニング機能の強化: 個々のユーザーに最適化された学習体験の提供 ・アセスメント機能の強化: スキル診断の自動化・高精度化 ・新機能開発: 法人向けDX推進を加速させる新機能開発 ◎大規模システム運用 ・DB最適化: AlloyDB(PostgreSQL)の大規模運用・パフォーマンスチューニング ・スケーラブル設計: Google Cloud上での自動スケーリング・負荷分散 ・監視・運用自動化: CI/CDパイプラインの最適化 ■ 開発環境 フロントエンド: TypeScript, Next.js, Chakra UI, Firebase JavaScript SDK バックエンド: TypeScript, NestJS, GraphQL, Prisma インフラ: Google Cloud (App Engine, Cloud Run, Cloud Storage), Terraform データベース: AlloyDB(PostgreSQL) データ基盤: BigQuery 開発ツール: Cursor, Devin, GitHub, Notion, Figma ■事業に関して 日本では、デジタル化の進展が遅れており、2030年には先端IT人材が79万人不足すると予測されています。 この人材不足の背景には、単なるリソース不足だけでなく、企業がDX人材を育成する仕組みを持っていないという根本的な課題があります。 こうした課題に対応するため、私たちは「教育×DX」領域に特化した成長産業として ・教育を通じたIT人材の育成 ・企業の内製化支援によるDX推進 を通じて、日本のデジタル競争力を高めることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-6-4 渋谷イーストプレイス4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,500円～380,000円 その他固定手当/月：22,100円～34,800円 固定残業手当/月：87,500円～141,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 335,100円～556,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※年収には業績賞与（1回）を含みます。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【全国フルリモート可】シニアプロダクトエンジニア◆DX人材育成支援の自社プロダクト／年休124日
      ～フルリモート×フルフレックス！裁量・柔軟性ある環境で事業成長の中核を担うプロダクトの開発にも携わることが可能／大規模DB移行やスケール設計などへチャレンジ／新規サービス立ち上げにも関与できるチャンス！～ 自社開発のeラーニング・アセスメントサービス「キカガク for Business」の成長を支える設計・開発・運用の主導をお任せします。 ＜業務詳細＞ ◎既存機能強化・新機能開発 ・eラーニング機能の強化: 個々のユーザーに最適化された学習体験の提供 ・アセスメント機能の強化: スキル診断の自動化・高精度化 ・新機能開発: 法人向けDX推進を加速させる新機能開発 ◎大規模システム運用 ・DB最適化: AlloyDB(PostgreSQL)の大規模運用・パフォーマンスチューニング ・スケーラブル設計: Google Cloud上での自動スケーリング・負荷分散 ・監視・運用自動化: CI/CDパイプラインの最適化 ■開発環境 ・フロントエンド: TypeScript, Next.js, Chakra UI, Firebase JavaScript SDK ・バックエンド: TypeScript, NestJS, GraphQL, Prisma ・インフラ: Google Cloud (App Engine, Cloud Run, Cloud Storage), Terraform ・データベース: AlloyDB(PostgreSQL) ・データ基盤: BigQuery ・開発ツール: Cursor, Devin, GitHub, Notion, Figma ■プロダクトに関して 2030年には79万人不足すると予測される先端IT人材の育成を支えるプロダクトを展開しています。 導入企業数は1,000社以上、累計受講生数は200,000名突破しており、同社が提供する講座の多くが経済産業省・IPAに認定されています。 【toBプロダクト】 ・キカガク for Business：企業向けDX人材育成プラットフォーム 【toCプロダクト】 ・キカガクラーニング：AI・データサイエンスのeラーニングプラットフォーム ・キカガクキャリア：AI人材特化型転職支援サービス 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-6-4 渋谷イーストプレイス4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：443,600円～546,600円 その他固定手当/月：14,500円～17,800円 固定残業手当/月：141,900円～185,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 600,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 深夜時間外手当（45時間分）を超過した残業代は時間に応じて別途支給 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社キカガクで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディアース・ジャパン

    医療機器卸
    福岡県福岡市博多区博多駅南5-30-6-1
    • 設立 2017年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【博多】医療機器◇ルート営業～ノルマ無/残業20ｈ/大手メーカーと多数取引/呼び出しほぼなし~
      ～医療機器販売を手掛ける企業/充実した福利厚生で腰を据えて長く働ける環境/ゆくゆくは幹部候補として活躍/研修制度充実◎～ ■業務内容： 主に整形外科向けて、手術材料（人工関節/骨接合材料）を中心とした、医療機器製品や医療用の衛生材料の販売を行っていただきます。 担当件数は1～2件をお任せし、上記手術材料のみならず、待合室の椅子など院内に関わる全ての製品に導入の余地がある為、枠にとらわれない提案を行うことができます。 また、お医者様と手術スケジュールの打合せを行い、手術に向けたレンタルでの製品導入・納品まで幅広く行っていただきます。 基本的には既存のルート営業をお任せし、ポテンシャルに応じて新規営業をお任せする可能性もございます。 手術の立ち合いは入社後すぐに発生することはほとんどありませんが、ご経験を積まれたのちに立ち会っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容（一例） 8:00　　出社 8:30　　朝礼 9:30　　病院到着・オペ材料の準備・納品 12:00　昼食・休憩 13:00　ドクターとの打ち合わせや新製品などの紹介 16:00　帰社・返却処理 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員との商談同行などで業務イメージと知識を身につけていただきます。また、メーカー主催の勉強会も定期的に行っており、製品知識を身につける機会も多くございます。 また社長が対面でのコミュニケーションを重要視している為、月に1度、全拠点での対面でのミーティングもあり社員間のコミュニケーションが行いやすい環境が整っております。 ■組織構成： 本社は11名在籍しており、うち4名が中途入社となります。(平均年齢30代) ■当社の魅力： 当社が取り扱う整形外科関連を主として展開される医療機器は、人口の高齢化に伴いニーズが高まっています。 業務につきましても製品導入後も売り切りではなく、その後の追加導入に繋げていくための関係構築が最も重要なためノルマもございません。 お医者様と対等にビジネスを行うことは一方で覚えていただく知識も多くございますが、人々の健康に貢献したいといった顧客志向の方には必ず活躍できるフィールドがございますので是非ご応募お待ちしております！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南5-30-6-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～300,000円 その他固定手当/月：10,000円～300,000円 固定残業手当/月：40,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～680,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7・12月、計4.0ヶ月分、過去実績） ■その他固定手当：住居手当・職務手当・職種手当等が含まれます。面接により月給（支給額）を決定します。 ※予定年収は月給×12ケ月、基本給×4ケ月（賞与）の合計で算出しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】未経験歓迎！医療機器◇ルート営業～ノルマ無/残業20h/安心の研修制度あり〇
      ～医療機器販売を手掛ける企業／大手メーカーとの多数取引実績有り／人々の健康に貢献できるフィールドで活躍！／業界未経験歓迎／安心の研修制度／ノルマ無／呼び出しほぼ無し／充実した福利厚生で腰を据えて長く働ける環境／ゆくゆくは幹部候補として活躍～ ■業務内容： 主に整形外科向けて、手術材料（人工関節/骨接合材料）を中心とした、医療機器製品や医療用の衛生材料の販売を行っていただきます。 担当件数は1～2件をお任せし、上記手術材料のみならず、待合室の椅子など院内に関わる全ての製品に導入の余地がある為、枠にとらわれない提案を行うことができます。 また、お医者様と手術スケジュールの打合せを行い、手術に向けたレンタルでの製品導入・納品まで幅広く行っていただきます。 基本的には既存のルート営業をお任せし、ポテンシャルに応じて新規営業をお任せする可能性もございます。 ■仕事内容（一例） 8:00　　出社 8:30　　朝礼 9:30　　病院到着・オペ材料の準備・納品 12:00　昼食・休憩 13:00　ドクターとの打ち合わせや新製品などの紹介 16:00　帰社・返却処理 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員との商談同行などで業務イメージと知識を身につけていただきます。また、メーカー主催の勉強会も定期的に行っており、製品知識を身につける機会も多くございます。 また社長が対面でのコミュニケーションを重要視している為、月に1度、全拠点での対面でのミーティングもあり社員間のコミュニケーションが行いやすい環境が整っております。 ■組織構成： 本社は11名在籍しており、うち4名が中途入社となります。(平均年齢30代) ■当社の魅力： 当社が取り扱う整形外科関連を主として展開される医療機器は、人口の高齢化に伴いニーズが高まっています。 業務につきましても製品導入後も売り切りではなく、その後の追加導入に繋げていくための関係構築が最も重要なためノルマもございません。 お医者様と対等にビジネスを行うことは一方で覚えていただく知識も多くございますが、人々の健康に貢献したいといった顧客志向の方には必ず活躍できるフィールドがございますので是非ご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南5-30-6-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,000円～300,000円 固定残業手当/月：27,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 200,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7・12月、計4.0ヶ月分、過去実績） ※予定年収は月給×12ケ月、基本給×4ケ月（賞与）の合計で算出しています。 ※契約社員期間は賞与支給無 ■モデル年収 4年目：420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディアース・ジャパンで募集中の求人をもっと見る

    明治コンサルタント株式会社

    建築設計事務所
    北海道札幌市中央区南七条西1-21-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 187名
    • 平均年齢 41.6歳
    求人情報 全18件
    • 【福岡】建設コンサルタント～転勤なし／防災・減災事業で社会貢献／年休125日
      ■職務内容 　受注業務の管理技術者（主任技術者）、担当技術者 【担当部門】 地すべり、斜面防災、森林土木、河川・砂防、土質・地質調査、橋梁、道路、維持補修、土壌環境調査など 【案件事例】 ・地すべり調査、解析、対策検討 ・急傾斜面、道路のり面等の斜面防災、災害対応 ・森林土木分野の全体計画、治山施設の設計、点検 ・砂防事業の全体計画、基礎調査、砂防関係施設（砂防堰堤等）の設計、点検 ・土質・地質調査（道路、鉄道、河川堤防、ため池、ダム、トンネル） ・橋梁、河川、道路構造物の設計、点検 ・各種地盤解析 ・土壌・地下水調査、分析 【顧客】 官公庁／市区町村／電力会社／高速道路会社／鉄道会社など ■将来性の高さ◎ 1965年設立以来の蓄積された地質調査技術やその応用としての地すべり・斜面災害等の防災技術・経験・ノウハウに加えて、国際航業グループの強みである「空間情報」を活用しつつ業務に取り組みます。自社で製品を開発する高い技術力も兼ね備えています。 ■充実したフォロー体制◎ 一人前になるまでの先輩からの綿密なフォローや、他部署との連携、現場に行く際は必ず複数人で行動するなどチームで仕事に取り組みます。 ■働きさすさ◎ 従業員の働きやすさを常に考え、産休・育休制度、介護短時間勤務、ノー残業デーなど様々な取り組みを行っています。 ■組織構成（2024年3月現在） ・従業員数：195名 ・新卒採用を積極的に行い、若手社員の割合が増えてきています。 ・職種比率：技術部門74％／営業部門17％／管理部門10％
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店（福岡） 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-6-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 467万円～744万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～465,000円 ＜月給＞ 252,000円～465,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、年齢・ご経験に応じて確定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】建設コンサルタント～防災・減災事業で社会貢献／年休125日／創立59年
      ■職務内容 　受注業務の管理技術者（主任技術者）、担当技術者 【担当部門】 地すべり、斜面防災、森林土木、河川・砂防、土質・地質調査、橋梁、道路、維持補修、土壌環境調査など 【案件事例】 ・地すべり調査、解析、対策検討 ・急傾斜面、道路のり面等の斜面防災、災害対応 ・森林土木分野の全体計画、治山施設の設計、点検 ・砂防事業の全体計画、基礎調査、砂防関係施設（砂防堰堤等）の設計、点検 ・土質・地質調査（道路、鉄道、河川堤防、ため池、ダム、トンネル） ・橋梁、河川、道路構造物の設計、点検 ・各種地盤解析 ・土壌・地下水調査、分析 【顧客】 官公庁／市区町村／電力会社／高速道路会社／鉄道会社など ■将来性の高さ◎ 1965年設立以来の蓄積された地質調査技術やその応用としての地すべり・斜面災害等の防災技術・経験・ノウハウに加えて、国際航業グループの強みである「空間情報」を活用しつつ業務に取り組みます。自社で製品を開発する高い技術力も兼ね備えています。 ■充実したフォロー体制◎ 一人前になるまでの先輩からの綿密なフォローや、他部署との連携、現場に行く際は必ず複数人で行動するなどチームで仕事に取り組みます。 ■働きさすさ◎ 従業員の働きやすさを常に考え、産休・育休制度、介護短時間勤務、ノー残業デーなど様々な取り組みを行っています。 ■組織構成 ・従業員数：195名 ・新卒採用を積極的に行い、若手社員の割合が増えてきています。 ・職種比率：技術部門74％／営業部門17％／管理部門10％
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店（福岡） 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-6-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 481万円～756万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～465,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 262,000円～475,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定手当：全国プレミアム手当 ※上記はあくまで想定であり、年齢・ご経験に応じて確定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    明治コンサルタント株式会社で募集中の求人をもっと見る

    アフラック生命保険株式会社（アフラック）

    生命保険
    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル
    • 設立 1974年
    • 従業員数 4,836名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全286件
    • 【九州エリア】代理店営業（総合職）～金融出身者歓迎/在宅・フレックス活用/キャリアパス◎～
      • NEW
      ～管理職も目指せる幅広いキャリアパス／在宅・フレックス活用／所定労働7時間～ ■業務の魅力 代理店のスタッフなど周囲を巻き込み成果を上げていく営業力が身につきます。 若手のうちから、販売戦略の企画や代理店経営者に向けた提案を行っていただけます。 ■業務内容 アフラック商品を扱う代理店がお客様により良い保険提案ができるよう、販売促進や経営課題解決のためのコンサルティング営業を行っていただきます。 時には代理店の求人募集や、人材育成、マーケティングへのアプローチなど保険商品の提案にとどまらないご提案をいただけます。 ■業務詳細 ・販売戦略の立案 ・商品勉強会や各種研修、販売方法指導 ・代理店の課題分析・解決策の提案 ・同業他社やマーケット動向の分析 ・保険契約事務に関する各種業務 ※土日の対応について： 営業宛てに電話がかかってくることもありますが、代理店向け一次受けのコールセンターを設置しています 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります ■評価制度 評価は「業績貢献評価」と「行動評価」に分かれています。 評価と報酬は連動しており、「業績貢献評価」は短期業績賞与、「行動評価」は給与改定に反映されます。 賞与は年に3回あり、6月、12月賞与は固定ですが、3月の短期業績賞与は全社業績と個人業績で変動します。 賞与の総支給月数は、およそ7.2～8.5か月となります。 ■研修制度 入社後は全体研修後、支店にて先輩社員のOJTのもとキャッチアップをいただきます。 まずは先輩社員の商談への同行や、資料作成のサポートからお任せします。 ■キャリアについて ジョブポスティング制度や自己申告制度など一人一人が主体的にチャレンジできる制度が整っています。 実際に代理店営業から広報や商品開発、ITシステム、契約サービス部門など幅広い部門へのキャリアチェンジが叶っています。 中途新卒比率及び男女比率は限りなく5:5に近く、社歴や男女関わらず誰にでもチャンスがあります。 ■働き方 社員一人一人を大切にする会社で、在宅勤務やフレックス制度、転勤手当や社宅補助などの働き方や福利厚生が充実しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡総合支社 住所：福岡県福岡市博多区住吉1-2-25　キャナルシティ・ビジネスセンタービル10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分支社 住所：大分県大分市都町1-2-19　 大分都町第一生命ビルディング7F 勤務地最寄駅：JR線／大分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鹿児島支社 住所：鹿児島県鹿児島市山之口町2-30 鹿児島第一生命ビルディング8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円～344,000円 ＜月給＞ 271,000円～344,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与について：６月・12月（固定支給）、３月（決算賞与のため変動） ※上記年収は所定外労働手当月30時間分を含んだ水準です。 ※転居を伴う場合、別途転勤手当（4万円～6万円/月）と住宅補助（例：6万円/月までの9割会社負担）の支給がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【九州エリア】代理店営業（総合職）～未経験歓迎/個人への販売無/リモート活用/がん保険No1
      • NEW
      ★未経験歓迎★～既存の販売代理店への間接営業／管理職も目指せる幅広いキャリアパス／在宅・フレックス活用／所定労働7時間/個人への販売無~ ■業務の魅力 代理店スタッフなど周囲を巻き込み成果を上げていく営業力が身につきます。若手のうちから、販売戦略の企画や代理店経営者に向けた提案を行ってていただけます。 ■業務内容 全国8000店以上の販売代理店や提携金融機関がお客様により良い保険提案ができるよう、販売促進や経営課題解決のためのコンサルティング営業を行っていただきます。 ■業務詳細 ・販売戦略の立案 ・商品勉強会や各種研修、販売方法指導 ・代理店の課題分析・解決策の提案 ・同業他社やマーケット動向の分析 ・保険契約事務に関する各種業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1日の流れ 9時：朝礼、チーム内での事例共有など 10時：販売戦略ミーティング 11時：代理店との商談（1） 12時：ランチ 13時：データ分析、提案資料の作成 15時：代理店との商談（2） 17時：帰社、事務作業、翌日の準備 18時：退社 ■研修制度 入社後は全体研修後、支店にて先輩社員のOJTのもとキャッチアップいただきます。 まずは先輩社員の商談への同行や、資料作成のサポートからお任せします。 ■評価制度 評価は「業績貢献評価」と「行動評価」に分かれています。 評価と報酬は連動しており、「業績貢献評価」は短期業績賞与、「行動評価」は給与改定に反映されます。 賞与は年に3回あり、6月、12月賞与は固定ですが、3月の短期業績賞与は全社業績と個人業績で変動します。 賞与の総支給月数は、およそ7.2～8.5か月となります。 ■キャリアについて ジョブポスティング制度や自己申告制度など一人一人が主体的にチャレンジできる制度が整っています。実際に代理店営業から広報や商品開発、ITシステム、契約サービス部門など幅広い部門へのキャリアチェンジが叶っています。 中途新卒比率及び男女比率は限りなく5:5に近く、誰にでもチャンスがある環境です。 ■同社の魅力 社員一人一人を大切にする会社で、在宅勤務やフレックスの制度、転勤手当や社宅補助など働き方や福利厚生が充実しています。 Aflac Cafeという自己研鑽に関するセミナーや試験受験料等の補助があります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡総合支社 住所：福岡県福岡市博多区住吉1-2-25　キャナルシティ・ビジネスセンタービル10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大分支社 住所：大分県大分市都町1-2-19　 大分都町第一生命ビルディング7F 勤務地最寄駅：JR線／大分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鹿児島支社 住所：鹿児島県鹿児島市山之口町2-30 鹿児島第一生命ビルディング8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円～344,000円 ＜月給＞ 271,000円～344,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与について：６月・12月（固定支給）、３月（決算賞与のため変動） ※上記年収は所定外労働手当月30時間分を含んだ水準です。 ※転居を伴う場合、別途転勤手当（4万円～6万円/月）と住宅補助（例：6万円/月までの9割会社負担）の支給がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アフラック生命保険株式会社（アフラック）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社天光社

    葬儀
    福岡県福岡市博多区古門戸町1-4
    • 設立 1955年
    • 従業員数 233名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【博多区／転勤無】経理事務◆課長候補◆土日休／業界経験不問／スキルアップ◎創業70年の安定基盤◆
      ◆◇駅近5分以内／会社の成長を数字で支える、管理職候補の経理を募集／創業70年・積極的なIT投資／全店舗直営ならではの安定した運営基盤◎全国46施設を持つ葬儀社◇◆ ■募集背景： 「お坊さんの有無を選べる 自由な家族葬 千の風」という名称で、関東・中部・関西・九州エリアで全国70式場（オープン予定含む）を展開しています。 現在、会社の体制が大きく変わろうとしている移行期であり、葬儀の新しい文化を次世代につなげるサービスを目指してM&Aと式場の増設を行いながら急成長を遂げています。 今後のグループ拡大や組織強化に向けて、第一線で活躍してくださる経理事務を募集いたします。 ■業務内容： ・伝票記帳 ・請求書、納品書の作成 ・経費精算、書類整理 ・給与計算 ・年末調整 ・決算業務（月次、年次）　など ■組織構成：8名（20代、30代がメインです） ■研修について： 入社後4日間はスタートアップアカデミーと称した導入研修を実施します。 企業理念やブランドイメージ、仕事のことなど天光社で働くイメージをつかんでいただく4日間です。 ■管理職への挑戦を全力で応援： ・「いつか管理職に」という夢を、夢で終わらせたくない ・与えられた仕事をこなすだけでは満足できない あなたの熱意と実績を、当社は正当に評価します。 これまでの経験・スキルは、単なる武器ではありません。会社の成長という旗を掲げ、チームを率いるための羅針盤です。 経理の枠を超え、会社の経営戦略そのものに関わる管理職候補として、活躍の場を広げていただきたいのです。 「管理職になりたい！」という強い意思をお持ちの方からの挑戦を、心よりお待ちしています。 ■当社について： 当社は1955年創業の総合葬祭企業であり、創業の地である福岡県南を中心に2009年以降自社ブランドの式場を立ち上げ、現在では全国に60式場を保有しています。 私たちは大切なご家族の旅立ちに際して、ご葬家をはじめご参列者皆様に最高のサービスをご提供するために人一倍学び、考え、改善を繰り返し感動価値をご提供することを理念として、すべてのサービス業の手本なるように接遇・接客のトップ企業を目指しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡市博多区古門戸町1－4 階 MipLa古門戸8階 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／中洲川端駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,600円～336,600円 固定残業手当/月：40,400円～63,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多／未経験OK】社内SE◆基幹システム改修など◆転勤無・土日休・残業20ｈ以下◆安定基盤◆
      ◆◇駅近5分以内／「システム回りのちょっと困った」を解消する社内SE／創業70年・積極的なIT投資／全店舗直営ならではの安定した運営基盤◎全国46施設を持つ葬儀社／MD◇◆ ■業務概要： スタッフから寄せられた、社内システムの改善に関わる業務を担当していただきます。 業務スタイルの変化や現場からの要望をキャッチし、「どこをどう変えたらより使いやすくなるか」を考えるお仕事です◎ 大規模改修というよりも、ちょっとした不便を解消していくことがミッションです。 ※実際のシステム設計・制作はシステム開発会社が担当しますのでご安心ください。 ■業務詳細： 下記業務をメインにお任せしたいと考えています。 ・基幹システム改修 ・社内システムに関するマニュアル作成 ・システムを利用する中でのお困りごとヒアリング ・システム会社との連携・改善提案 ・システム導入サポート ■組織構成： マーチャンダイジング部： 5名（30代～50代が在籍しています） システムに詳しいベテラン社員も居ますので、最初は知識がなくても大丈夫です◎ ■研修について： 入社後4日間は業務や会社のことを理解していただくため、導入研修を実施します。 企業理念・ブランドイメージを理解したうえで現場でのOJT研修を行い、実務を習得していただきます。 ■当社について： 創業70年、全国で70式場を展開する当社。福岡・関東・関西・岐阜エリアにおいて1日1組、完全貸切スタイルの家族葬をプロデュースしています。 また、積極的にM&Aに取り組んでおり、北海道から沖縄まで新たなグループ会社が増えており、今後も拡大していきます。 私たちは大切なご家族の旅立ちに際して、ご葬家をはじめご参列者皆様に最高のサービスをご提供するために人一倍学び、考え、改善を繰り返し感動価値をご提供することを理念として、すべてのサービス業の手本なるように接遇・接客のトップ企業を目指しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡市博多区古門戸町1－4 階 MipLa古門戸8階 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／中洲川端駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,500円～214,600円 固定残業手当/月：36,500円～40,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～255,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社天光社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｂｒｕｓｈｕｐ

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22WeWork御堂筋フロンティア
    • 設立 2017年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全8件
    • 【大阪フルリモート可】フルスタックエンジニア（自社SaaS/Webエンジニア）　※成長中プロダクト
      ◇◆コンテンツ制作現場のためのコミュニケーションプラットフォーム「Brushup」の開発・運営企業／会社の成長に寄与できるフェーズ／導入企業14,600社以上◆◇ ～コミュニケーションを探求し、人と社会に成長を～ ◇私たちは「制作物レビューの体験を変える」SaaSプロダクト Brushup を自社開発しています。まだ誰もスタンダードを確立していない市場で、ユーザーの課題に向き合いながらプロダクトを成長させていく仲間を探しています。 「Brushup」について：https://www.brushup.net/ ■業務内容 自社プロダクト開発において、企画・設計から実装・運用まで幅広く関わり、プロダクトの成長を加速させる役割を担っていただきます。「どう作るか」だけでなく「なぜ作るか」から参加できる環境です。 ＜具体的には＞ ・チームと協働しながら継続的にプロダクトを改善 ・フロントエンド／バックエンド／インフラの設計・実装・運用 ・技術選定、アーキテクチャ設計、パフォーマンス改善 ・顧客ニーズに基づく新機能の企画とUI改善 ※スキル・ご経験に応じて上記のうちお任せする業務を相談させていただきます。 ＜環境＞ ・コラボレーションツール… Notion, Slack, Metalife, Figjam ・バージョン管理… Github ・インフラ… AWS ■チーム内活動（現在17名の開発部メンバーが在籍しています） ・朝会／毎日 ・エンジニア ミーティング／週（エンジニア同士が新技術や設計アイデアを共有し、雑談から深い議論まで行うカジュアルな場） ・1on1／隔週 ・チーム内ふりかえり／隔週 ■Brushupについて Brushupは、従来、紙やメールで行われている制作物のチェックをDXするサービスです。以下のような制作物の制作管理、校正、承認に使われています。 ・刊行物…書籍、雑誌、漫画、学習教材、広報誌 ・販促物…チラシ、カタログ、パンフレット ・広告物…バナー、PR動画、Webサイト ・コンテンツ…ゲーム、アニメ、キャラクター ・パッケージ…食料品、医薬品、生活雑貨 日常的に誰もが目にしているものが Brushup を通して生まれているため、 ダイレクトにやりがいや社会貢献を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー WeWork御堂筋フロンティア6F 勤務地最寄駅：JR東西線／北新地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～7,000,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月額＞ 338,333円～588,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■見直し制度：年2回 ■その他固定手当：リモートワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／フルリモート可】フルスタックエンジニア（自社SaaS/Webエンジニア）　※成長中プロダクト
      ◇◆コンテンツ制作現場のためのコミュニケーションプラットフォーム「Brushup」の開発・運営企業／会社の成長に寄与できるフェーズ／導入企業14,600社以上◆◇ ～コミュニケーションを探求し、人と社会に成長を～ ◇私たちは「制作物レビューの体験を変える」SaaSプロダクト Brushup を自社開発しています。まだ誰もスタンダードを確立していない市場で、ユーザーの課題に向き合いながらプロダクトを成長させていく仲間を探しています。 「Brushup」について：https://www.brushup.net/ ■業務内容 自社プロダクト開発において、企画・設計から実装・運用まで幅広く関わり、プロダクトの成長を加速させる役割を担っていただきます。「どう作るか」だけでなく「なぜ作るか」から参加できる環境です。 ＜具体的には＞ ・チームと協働しながら継続的にプロダクトを改善 ・フロントエンド／バックエンド／インフラの設計・実装・運用 ・技術選定、アーキテクチャ設計、パフォーマンス改善 ・顧客ニーズに基づく新機能の企画とUI改善 ※スキル・ご経験に応じて上記のうちお任せする業務を相談させていただきます。 ＜環境＞ ・コラボレーションツール… Notion, Slack, Metalife, Figjam ・バージョン管理… Github ・インフラ… AWS ■チーム内活動（現在17名の開発部メンバーが在籍しています） ・朝会／毎日 ・エンジニア ミーティング／週（エンジニア同士が新技術や設計アイデアを共有し、雑談から深い議論まで行うカジュアルな場） ・1on1／隔週 ・チーム内ふりかえり／隔週 ■Brushupについて Brushupは、従来、紙やメールで行われている制作物のチェックをDXするサービスです。以下のような制作物の制作管理、校正、承認に使われています。 ・刊行物…書籍、雑誌、漫画、学習教材、広報誌 ・販促物…チラシ、カタログ、パンフレット ・広告物…バナー、PR動画、Webサイト ・コンテンツ…ゲーム、アニメ、キャラクター ・パッケージ…食料品、医薬品、生活雑貨 日常的に誰もが目にしているものが Brushup を通して生まれているため、 ダイレクトにやりがいや社会貢献を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京（WeWorkHAREZA池袋） 住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 HAREZA池袋20階 WeWorkHAREZA池袋 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～7,000,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月額＞ 355,000円～588,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■見直し制度：年2回 ■その他固定手当：リモートワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｂｒｕｓｈｕｐで募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    福岡県の転職・求人情報を探す

    福岡県
    北九州市 福岡市 大牟田市 久留米市 直方市 飯塚市 田川市 柳川市 八女市 筑後市 大川市 行橋市 豊前市 中間市 小郡市 筑紫野市 春日市 大野城市 宗像市 太宰府市 古賀市 福津市 うきは市 宮若市 嘉麻市 朝倉市 みやま市 糸島市 那珂川市 糟屋郡（宇美町、篠栗町、志免町、須恵町、新宮町、久山町、粕屋町） 遠賀郡（芦屋町、水巻町、岡垣町、遠賀町） 田川郡（香春町、添田町、糸田町、大任町、赤村、福智町、川崎町） 京都郡（苅田町、みやこ町） 八女郡（広川町） 築上郡（吉富町、上毛町、築上町） 朝倉郡（筑前町、東峰村） 鞍手郡（小竹町、鞍手町） 三井郡（大刀洗町） 三潴郡（大木町） 嘉穂郡（桂川町）

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます