CAE解析(その他) 人気求人ランキング
更新日:2026/8/11(火)
dodaに掲載している「CAE解析(その他)」の求人情報の中で、応募数が多い求人をランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
<勤務地詳細>顧客先(神奈川県)住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>418万円~519万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~330,000円<月給>300,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、スキルを考慮して決定いたします。■昇給:年1回(8月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/8/6(木)~2026/11/4(水)
更新日:2026/8/6(木)
更新日:2026/8/6(木)
<勤務地詳細>本社住所:静岡県浜松市中央区高塚町300 勤務地最寄駅:JR東海道本線/高塚駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):294,000円~400,000円/月21日間勤務想定<想定月額>294,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月・12月)■モデル年収(残業代月30H込)30歳:年収760万円35歳/一般~主任:年収760万円~920万円40歳/一般~主任:年収760万円~1,000万円※確約するものではなく、最終学歴・社会人歴及び経験スキルにより前後します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/10/28(水)
更新日:2026/7/30(木)
更新日:2026/7/30(木)
<勤務地詳細1>フルリモート勤務住所:フルリモート 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-10-17 三村K2ビル4F勤務地最寄駅:JR京浜東北線/与野駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~450,000円<月給>330,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定■基本給改定:年1回(1月※前年度の人事評価に基づき毎年改定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/27(月)~2026/10/25(日)
更新日:2026/7/28(火)
更新日:2026/7/28(火)
<勤務地詳細1>関西支社住所:兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル3F勤務地最寄駅:JR線/三ノ宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>顧客先住所:兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):358,000円~640,000円固定残業手当/月:77,220円~130,000円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>435,220円~770,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、年齢・経験により変更する可能性があります。■賞与:年2回■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/16(木)~2026/10/14(水)
更新日:2026/7/16(木)
更新日:2026/7/16(木)
<勤務地詳細>本社住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1 横浜ランドマークタワー37F勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):211,755円~350,110円固定残業手当/月:58,245円~96,319円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>270,000円~446,429円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、年齢・経験により変更する可能性があります。■賞与:年2回(過去実績:4カ月分)■昇給:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/16(木)~2026/10/14(水)
更新日:2026/7/28(火)
更新日:2026/7/28(火)
【車通勤可】栃木研究所/栃木県さくら市押上 1959-5※U・Iターン歓迎※将来的に国内各拠点や海外拠点へ転勤の可能性もあり950万円/45歳 650万円/35歳
掲載予定期間:2026/7/13(月)~2026/9/13(日)
更新日:2026/7/13(月)
更新日:2026/7/13(月)
<勤務地詳細>鶴見研究所住所:神奈川県横浜市鶴見区大黒町1-70 勤務地最寄駅:京急線/生麦駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>530万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):332,800円~514,100円<月給>332,800円~514,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/6(月)~2026/10/4(日)
更新日:2026/7/25(土)
更新日:2026/7/25(土)
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプライン9F勤務地最寄駅:京王井の頭線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収>450万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~400,000円<月給>300,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定■昇給:年1回(月2,600~35,000円※過去実績)■賞与:年2回(計3月分※過去実績)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
掲載予定期間:2026/7/6(月)~2026/10/4(日)
更新日:2026/7/6(月)
更新日:2026/7/6(月)
<勤務地詳細>テクニカルセンター住所:埼玉県児玉郡上里町大御堂1450-1 勤務地最寄駅:上越・長野新幹線/本庄早稲田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>525万円~570万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):290,000円~320,000円<月給>290,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はスキル、経験、前職給与を考慮し、当社規定に従って決定いたします。※予定年収は、残業20H分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/6(月)~2026/10/4(日)
更新日:2026/7/24(金)
更新日:2026/7/24(金)
<勤務地詳細>高砂製作所住所:兵庫県高砂市荒井町新浜2-1-1 勤務地最寄駅:山陽電鉄線/荒井駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~540,000円<月給>370,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/6/8(月)~2026/9/6(日)
更新日:2026/7/18(土)
更新日:2026/7/18(土)
<勤務地詳細1>栃木県内の顧客先住所:栃木県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>神奈川県内の顧客先住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>東京都内の顧客先住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>460万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,000円~262,000円その他固定手当/月:72,000円~87,000円<月給>288,000円~349,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで目安となります。ご経験やキャリアに応じてご相談させてください。※年齢・経験等を考慮し当社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/5/25(月)~2026/8/23(日)
更新日:2026/7/23(木)
更新日:2026/7/23(木)
※求人応募完了数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/8/4(火)~2026/8/10(月)
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