SBIいきいき少額短期保険株式会社

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保険の事務オペレーション企画（マネージャー候補）◆残業月平均20H／東証グロース上場グループ

保険の事務オペレーション企画（マネージャー候補）◆残業月平均20H／東証グロース上場グループ

■業務内容
新契約・収納保全・保険金支払にかかる企画業務をご経験・適性に応じてお任せします。（医療保険・死亡保険・ペット保険・地震補償保険）
・オペレーション全般の企画・推進・管理
・業務フロー構築・帳票設計・システム企画
・事務委託管理　
・システム部門との折衝　等

■配属組織：
配属先の業務部は34名で新契約G：7名、保険金支払G：19名、収納保全G：6名、他となっています。※出向・派遣社員含む

■採用背景：
当社はシニア世代のお客さまを中心に多くのご支持をいただき成長してきました。近年においても、死亡・医療保険に加え、ペット保険や地震補償保険などの提供も行うなかで順調に契約件数が伸長しており、現在およそ18万件（23年3月末）の保有契約を有するに至っています。また、今後もSBIグループの基本観である「顧客中心主義」のもと、お客さまに更なる魅力的な商品やサービスを提供すべく、新規の事務フロー構築・全社横断的なプロジェクトを日々進捗させています。ジュニアメンバーも多い組織ですので、ご経験を生かして新しい取り組みをスピード感もってリードしてくださる方を募集しています。

■キャリアパス
グループ個社だけでなく、グループ全体を通じてのご活躍を期待しているため、採用プロセスでは親会社のSBIインシュアランスグループや母体であるSBIホールディングスも選考に参画しています。当ポジションにおいてもグループを横断した業務も多く、また、出向・転籍・キャリアオープンなどさまざまな形でグループを内でのキャリアパスにチャレンジすることが可能です。

■当社について：
SBIいきいき少額短期保険株式会社は、2013年にSBIグループの一員となりました。（東証プライム市場上場のSBIホールディングス、東証グロース市場上場のSBIインシュアランスグループの子会社）SBIグループの保険部門の中で少額短期保険（死亡・医療・ペット保険他）を扱っています。
SBIグループに参画したことにより、安定した経営基盤を確保し、同グループの保険会社や少額短期保険業者との相乗効果により、お客様へより高品質な保険商品・サービスの提供に取り組んでいます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：生損保・少短業界で以下いずれかの実務経験をお持ちの方
・事務企画部門でのプロジェクト推進業務
・新契約・収納保全・保険金部門いずれかでのマネジメント経験

■尚可：システム開発プロジェクトでのPLまたはPM経験

■求める人材
・知識や経験を生かして新しい企画や業務の改善に取り組める方
・他部門との連携から、企画や業務の改善を実現する推進力をお持ちの方
・スタッフの特性に応じた育成、マネジメントを行える方
・自ら積極的に行動が起こせる、前向きな方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー16階
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（9:00～17:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
最大1時間の時差出勤可。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円

＜月額＞
416,666円～666,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※役職は、ご経験・スキルに応じ相談させていただきます
※現年収水準に合わせたオファーとなりますが、選考を通じて上下する可能性があります。
※管理監督者の場合残業代支給対象外。深夜残業代は対象。
※業績反映型賞与別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項無し
社会保険：補足事項無し

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
資格取得支援制度有　※社内規定に応じます。

＜その他補足＞
福利厚生サービス（WELBOX）
財形貯蓄
食事補助
入社後団体定期保険に加入
産休・育休制度取得実績あり
短時間正社員制度
資格取得支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

有給休暇 13日～23日
※半日・時間単位での取得可能
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇　他
※社内規程・規則による