更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/2/19(月)~2024/5/19(日)

アンダーズ東京、ホテル虎ノ門ヒルズ(株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション) 経理/森ビル100%出資/賞与4.2カ月分/2~30代活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【安定基盤】森ビル100%出資のホスピタリティ企業
  • 【経験を生かす】幅広いポジションで2~30代活躍中
  • 【キャリア】一般職~管理職まで多彩な活躍の場を用意

募集要項

仕事内容

当社が経営・運営する外資系ホテルなど各事業施設の「経理」をお任せいたします。

具体的な仕事内容

配属先は経験やスキルに応じてご相談の上、決定します。

<経理>
■一般職~チームリーダー
◎買掛金業務
◎支払い、費用の管理
◎ap業務(アカウントペイ)

■マネージャー
◎月次・年次決算業務に関わる経理業務全般
◎各種レポート作成
◎日常業務の管理指示

※配属先事業所によって、担当業務は異なります

【募集事業所ポジション】
<アンダーズ東京>
◎マネージャー
◎一般職~チームリーダー(支払い担当※AP)

<ホテル虎ノ門ヒルズ>
◎マネージャー
◎一般職~チームリーダー(支払い担当※AP)

チーム組織構成

当社では、以下のような形でキャリアアップできます。

<キャリアパス>
▼ゲストサービススタッフ(一般職)
▼チームリーダー(主任クラス)
▼アシスタントマネージャー(以下、管理職)
▼マネージャー
▼副部長
▼部長

※勤務地はすべて東京・港区内にあるため、転勤は一切ありません

対象となる方

【業界未経験歓迎/学歴不問】■経理に関する実務経験がある方★ホテル等の業界経験は問いません

<応募条件>
◎学歴不問
◎経理に関する実務経験が1年程度以上ある方

<歓迎するタイプ>
◎ホスピタリティ業界に興味があり、経理としてさらなるキャリアアップを目指したい方
◎組織拡大フェーズにある会社で腰を据えて長く活躍したい方
◎ホテル業界での経理経験がある方

<こんな方も歓迎いたします>
◎自分の力を試したい方
※新規事業所が相次いで開業しており、事業規模がますます拡大中。将来リーダーとして活躍したい方も歓迎します!

勤務地

【東京都港区内/アンダーズ東京もしくはホテル虎ノ門ヒルズ】
※転勤はありません
※これまでのご経験、適性、能力などを考慮して配属先を決定いたします

【アンダーズ 東京】
東京都港区虎ノ門1-23-4(虎ノ門ヒルズ内)
<アクセス>
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩4分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩8分

【ホテル虎ノ門ヒルズ/新規開業】
東京都港区虎ノ門2-6-4
<アクセス>
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」直結

勤務地一覧

  • アンダーズ 東京/東京都港区虎ノ門1-23-4   [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅
  • ホテル虎ノ門ヒルズ/東京都港区虎ノ門2-6-4   [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅
勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
(1週間当たりの平均労働時間/37時間45分)
※平均実働7時間45分・休憩60分

<標準的な勤務時間>
月曜~金曜/9:00~17:45
※月初が土日にあたる場合、月次決算のため出勤の可能性があります

平均残業時間
月20時間程度(事業所により異なります)
雇用形態
正社員
給与

■マネージャー
月給64万1,500円~76万3,000円+賞与年2回

■アシスタントマネージャー
月給31万9,149円~47万7,469円+賞与年2回

■チームリーダー
月給24万6000円~34万円+賞与年2回

■一般職
月給20万7,000円~28万5,000円+賞与年2回

※経験・年齢・能力・前職給与などを考慮し、当社規定により決定いたします
※非管理職:残業代は支給対象です
※管理職:管理監督者のため時間外手当は支給対象外です(深夜手当は全額支給)

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■食事手当(会社から月7000円の食事手当支給のほか、社員食堂利用時は半額を会社負担)
■時間外手当(全額支給)※管理監督者は除く
賞与
年2回(6月・12月)※2023年度実績年間4.2カ月
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収328万円~915万円

社員の年収例

マネージャー職/9,156,000円(月給+賞与+各種手当)

アシスタントマネージャー職/7,611,504円(月給+賞与+各種手当)

チームリーダー職/5,412,000円(月給+賞与+各種手当)

一般職/4,532,000円(月給+賞与+各種手当)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■当社運営施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引
■社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等)
■定期健康診断、産業医医療相談
■社内分煙(喫煙可能室を設置しています)
■積立休暇制度

休日・休暇
年間休日

108日

休日・休暇

■週休二日制

(基本土日休み/月9日休み)★月末月初は土日出勤あり(その際は振替休日を取得していただきます)

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~20日)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■フレキシブル休暇

社員インタビュー

同僚 採用担当
ホテル虎ノ門ヒルズ、ジャヌ東京など新規ホテルが次々と開業し、当社は組織拡大期を迎えています。それに伴ってポストも増えておりキャリアアップのチャンスも豊富です。ぜひ当社で経験を活かして活躍してください。
同僚 採用担当
複数の外資系ホテルや会員制施設など、当社は多彩なホスピタリティ事業を展開しています。そのため将来的には他事業部の経理担当に異動して活躍するなど、様々なキャリアにチャレンジできるのも魅力です。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

安定した経営基盤のもと、さらなるキャリアアップが可能です

外資系ホテル「グランド ハイアット 東京」「アンダーズ 東京」をはじめ、多くのVIPゲストが日々利用する施設を経営・運営している株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション。わが国有数のディベロッパーとして東京都港区を中心に都市開発を手がける森ビル株式会社100%出資の“総合穂ホスピタリティ企業”として成長を続けています。

安定した経営基盤のもと、今後も成長が見込まれる会社の経理担当として経験を積みながら、キャリアアップしていくことができるのが同社の魅力。これまで経理事務として培ってきた経験を活かし、さらにステップアップしたい方におすすめです。

複数の外資系ホテルや会員制施設など多彩なホスピタリティ事業を展開し、成長を続けています。

やりがい
会社の規模も大きく、経験を積んで次の役職に昇格するなど、活躍の場をどんどん広げていくことができる環境です。自らの成長を常に感じることができるので、やりがいを感じながら業務に取り組むことができます。また、新規ホテルも次々とオープンしているので、オープニングメンバーとして組織づくりから取り組むチャンスも豊富です。
きびしさ
上司から言われたことをただこなすだけでなく、主体性を持って業務に取り組むことが求められます。そのため指示待ちではなく、新しい知識を吸収したり、現場の声に耳を傾けて改善案を考えたりと、自ら考えて行動することが必要です。また、役職者にステップアップしたら、メンバーをまとめるリーダーシップが必要な場面もあるでしょう。
  • 退職金制度など福利厚生も充実。長く安心して働き続けることができる環境を整えています。

  • 森ビル100%出資会社。抜群の安定経営基盤のもと、新たなキャリアをスタートしませんか。

  • 一般職から管理職まで幅広いポジションを募集。幅広い事業の知識・スキルが身に付く環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募による書類選考
  • 面接(基本2回を予定)※変更の場合あり
  • 内定

※応募から内定までは1カ月程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください

連絡先

【株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション】
〒105-0031
東京都港区虎ノ門1-23-4 虎ノ門ヒルズ
人事部 採用担当
TEL:03-6830-1222

会社概要

事業概要 ■ホテルの経営
■会員制施設の運営
■その他関連する一切の事業・サービス
■スポーツ・ヘルス関連施設の運営
所在地 〒106-0032
東京都港区六本木6-10-3
設立 2001年 9月26日
代表者 代表取締役社長 森 浩生
従業員数 1718名(2023年12月時点)
資本金 4億9000万円(森ビル株式会社100%出資)
企業URL https://www.mori-hospitality.com/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009623425

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