求人詳細

募集要項

仕事内容	【相模湖・2024年オープンの新拠点】物流工程管理◆未経験歓迎◆エクセルスキルを活かせる～2024年新拠点ローンチ！残業20～30時間・年間休日120日／第二新卒歓迎／成長し続ける世界のトップクラス企業～ ■業務内容・本ポジションの配属先は神奈川県相模原市（2024年オープン予定）です。入社時期によっては、オープンまでの間他拠点でのトレーニングとなる可能性がございます。・これまでの経験、スキルを活かし、改善点を模索しながら、より便利でお客様に満足いただける高い品質のサービスを提供できるビジネスをつくる事、そして先進テクノロジーと「People First」の考え方で、安全・快適・楽しい職場環境の構築を行う、将来の組織のリーダーを目指していただける事を期待しています。＜具体例＞（1）安全・品質・作業効率の向上安全安心な作業環境の維持・向上のため、日々の安全活動、品質チェックに加え、多岐にわたる問題解決・改善活動を行う。（2）日々のオペレーション対応商品を入荷、在庫として管理し、注文があった商品を出荷するという一連の流れを各工程間で連携をとりながら、業務を円滑に進める事が求められる。期日までに商品を迅速かつ正確にお届けするため、時間毎の計画に沿ってオペレーションを実施することに責任を持ちます。（3）新規PJTの導入・セール時など、オペレーション拡大時の準備新サービスやシステムの導入に備え、現場での手順変更・導入方法を検討し円滑な導入に向けて準備を行う。新規入職者でもアマゾンの標準作業に則った手順がスムーズに身につくためのトレーニング構築やマニュアルを作成する。（4）イレギュラー対応作業で発生する様々な課題の原因を追求し問題解決を行う。再発防止策案の検討、実施を行う。 ■働き方：3交代制となります。（例）A9:00～18:00　B12:00～21:00　C21:00～6:00（所定労働8時間）といった固定の3パターンの勤務体系があり、パターンＡで5日間勤務2日休んでパターンＢで勤務というように同じ勤務体系で4～5日間働いて頂きます。シフトのサイクルにもよりますが夜勤は月5日ほどです。 ■キャリアパス：昇格（早い人で1～2年で昇格）はもちろん、社内公募制度があり、国内外問わず他部署や異なる職種への異動にチャレンジし、社内で多様なキャリアを築くチャンスもあります。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞～職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／学歴不問～ ■必須条件：・エクセルスキルがある方（四則演算ができるレベル）・ビジネスレベルの日本語力＜ご活躍頂ける可能性が高い職種例＞例）アパレル・飲食店・コンビニ等の店長やスタッフ／事務職経験者／営業経験者／グランドスタッフ／施工管理経験者　など　　もしくは、数値管理、マネジメント経験をお持ちの方
勤務地	＜勤務地詳細＞相模湖FC 住所：神奈川県相模原市受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし将来的に全国転勤の可能性はございますが、その場合は事前に打診・相談の上決定します。＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 12:00～21:00 21:00～6:00 ＜その他就業時間補足＞土日祝を含む3交代制（週40時間）例）A9～18時　B12～21時　C21時~翌朝6時
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞年俸制年収の12等分が月に支給されます（残業代別全額途支給）＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,600,000円～4,500,000円＜月額＞ 300,000円～375,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年1回の業務評価による査定有り ■表記の年収・月給は選考を通じて年齢・経験・スキル等を考慮し決定します。 ■時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当分は労働時間に応じて別途支給。 ■中途で入社した方は最短1年、平均2～3年で次のレベル（年収500～750万円）へと昇給されています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限あり（月5万円まで）社会保険：各種保険完備＜教育制度・資格補助補足＞・入社後/配属先のトップがOJTのプランニング（3か月間）入社後3か月後に、2日間の集合研修→半年後、3日間の研修と充実した制度があります・語学研修（英語）・マネジメント研修　他＜その他補足＞・団体生命保険・確定拠出年金・出張・夜勤手当・社内公募制度・社員割引制度・会員制福利厚生プログラム
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日月次10日の休日付与、有給休暇（初年度最大14日）、慶弔休暇、パーソナル休暇（年間最大5日）、特別有給休暇（結婚、配偶者の出産、忌引における休暇）生理休暇、産前産後・育児・介護休業など

会社概要

事業概要: ■企業概要：【地球上で最もお客様を大切にする企業】
米国の本社、Amazon.comは、米国ワシントン州シアトル市を本拠地とするフォーチュン500の一企業であり、 eコマースにおける世界的なリーディングカンパニーです。1995年に創業して以来、Amazon.comは商品の品揃え、インターナショナル・サイト、そして世界中に位置する物流センターおよびカスタマーサービスセンターにおいて著しい拡大を行ってきました。

所在地: 〒153-0064
東京都目黒区下目黒1-8-1

設立: 2000年11月

上場市場名: 非上場

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応募前・応募直後によくある質問

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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.amazon.co.jp/

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求人コード 3009647290

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給与	＜予定年収＞　380万円～500万円　　＜賃金形態＞　年俸制　年収の12等分が月に支給されます（残業代別全額途支給）　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：3,600,000円～4,500,000円　　＜月額＞　300,000円～375,000円（12分割）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■年1回の業務評価による査定有り　■表記の年収・月給は選考を通じて年齢・経験・スキル等を考慮し決定します。　■時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当分は労働時間に応じて別途支給。　■中途で入社した方は最短1年、平均2～3年で次のレベル（年収500～750万円）へと昇給されています。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　相模湖FC　住所：神奈川県相模原市　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　月次10日の休日付与、有給休暇（初年度最大14日）、慶弔休暇、パーソナル休暇（年間最大5日）、特別有給休暇（結婚、配偶者の出産、忌引における休暇）生理休暇、産前産後・育児・介護休業など

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