更新日 : 2024/4/13(土)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

アマゾン ジャパン合同会社

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【川崎FC】物流設備メンテナンスエリアマネージャー ※年間休日120日以上/世界のAmazon

  • 正社員
仕事内容

【川崎FC】物流設備メンテナンスエリアマネージャー ※年間休日120日以上/世界のAmazon

Amazonの入荷・出荷のプロセスを行うフルフィルメントセンター(FC)には、世界トップクラスの物流設備が導入されています。FC内に張り巡らされたコンベアで商品を運搬し、棚入れ、梱包、仕分けといったあらゆるプロセスを自動化・効率化のために機械によって行っております。今回募集する職種はチームメンバーを率いて、FCに導入されている物流設備の保全と保守、および設備の安全性や生産性を向上させるための改善を策定し実行いただく、幅広い技術知識とマネジメント能力の両方が必要なポジションとなります。具体的な業務は以下となり、チームメンバーと協同して実行します。

1.FCに導入されている物流設備の保全/保守作業
2.物流設備の生産性、稼働率、品質、コストおよび安全の改善活動
3.改善のための設備メーカーとの折衝、作業や工事の監督
4.メンテナンステクニシャンへの教育やトレーニング
5.優秀な人材の採用、部下の育成・評価・シフト(勤怠)管理
6.部品購買業務と在庫管理業務、資産管理業務 これらの業務を確実に実行することによりFCにおける生産をサポートし、Amazonの発展にチームとして貢献していただきます。

【組織構成】
1拠点に大体5名のエリアマネージャーが在籍しており、一人当たり1グループ、7~8名のメンテナンスメンバーをマネジメントいただきます。

【働き方について】
夜勤が発生するシフト制になりますが、ご自身の休暇時には他のグループがメンテナンス担当をしているため
緊急呼び出しはほぼない環境です。また事前にお申し出いただければ希望休を取得することも可能です。
休暇については月10日の公休に加え、有給とパーソナル休暇(同社独自の休暇)の取得が可能なため働きやすい環境となっております。

【キャリアパス】
チームをリードしながらご自身とチームを成長させて、将来的には管理範囲を拡大するポジションについていただくこともできます。チームで考えたアイデアを物流設備の改善に盛り込むことで技術的な成長につなげることもできます。さまざまなプロジェクト管理力や物流設備の知識を身に付けることで、新規のフルフィルメントセンター立ち上げや新規設備導入、梱包資材の開発に携わるEngineering部門へのキャリアパスもあります。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【応募条件】
・設備保守の業務経験
・1年以上のマネージャー経験(または3年以上のチームリーダー経験)

【歓迎条件】
・PLCを使った制御・通信のプログラミング経験
・装置開発経験または装置設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
川崎(高津)FC 
住所:神奈川県川崎市高津区北見方3丁目14
勤務地最寄駅:田園都市線/高津駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
社内規定に準じた転勤時の転居サポートがございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
0:00~0:00
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■24時間のシフト制(実働8時間週40時間勤務・夜勤有)。■4勤1休/4勤2休のシフト勤務となります

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
800万円~950万円

<賃金形態>
年俸制
12分割にて支給

<賃金内訳>
年額(基本給):8,000,000円~9,500,000円

<月額>
666,666円~791,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※基本給のほか、RSU(譲渡制限付き株式)、サインオンボーナスを含めた年収をこちらに記載しています。
※能力、資格、経歴、経験等を考慮し、面接後に最終決定します。
■年収について:年俸制
■評価について:年1回の業務評価による査定有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(月5万円まで)
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
・語学研修(英語)
・マネジメント研修
・メンテナンススキル外部講習

<その他補足>
・団体生命保険
・確定拠出年金
・出張・夜勤手当
・社内公募制度
・社員割引制度
・会員制福利厚生プログラム

休日・休暇

月10休制
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

月10日休日、有給休暇(初年度最大14日)、慶弔休暇、パーソナル休暇(年間最大5日)等

会社概要

事業概要
■企業概要:【地球上で最もお客様を大切にする企業】
米国の本社、Amazon.comは、米国ワシントン州シアトル市を本拠地とするフォーチュン500の一企業であり、 eコマースにおける世界的なリーディングカンパニーです。1995年に創業して以来、Amazon.comは商品の品揃え、インターナショナル・サイト、そして世界中に位置する物流センターおよびカスタマーサービスセンターにおいて著しい拡大を行ってきました。
所在地
〒153-0064
東京都目黒区下目黒1-8-1
設立
2000年11月
上場市場名
非上場

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.amazon.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010097755

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