エヌエヌ生命保険株式会社

企業情報を詳しく見る

【渋谷】アクチュアリー◆フレックス・リモート可／ヨーロッパ系外資保険会社

【渋谷】アクチュアリー◆フレックス・リモート可／ヨーロッパ系外資保険会社

■業務概要：
IT・保険数理・会計・税務の専門家が一体となって、各種関連業務（日本基準及びIFRS基準での決算、分析）を行っています。
このポジションでは、他の財務専門家（保険数理士、会計士、税務専門家など）と緊密に連携して、さまざまな財務報告（JGAAP および IFRS）の作成および分析を行うことが期待されます。
・日本基準及びIFRS基準に基づく決算関連業務／日本基準及びIFRSに基づく財務報告
・システム開発を含む決算プロセスの管理、構築、効率化／財務報告プロセスの開発、強化、保守（システム開発を含む）
・その他保険数理レポート（責任準備金の十分性テスト、新契約価値計算など）／その他保険数理レポート（引当金適正性テスト、新契約価値計算など）

■業務詳細：
・日本基準・IFRS基準に基づく財務諸表の作成及び分析／日本基準及びIFRSに基づく財務諸表の作成及び分析。
・経営陣やオランダ本部に向けての報告・説明／グループおよび現地の幹部に向けた説明とプレゼンテーション。
・新報告基準（IFRS17や経済価値ベースのソルベンシー規制等）への対応（システム・プロセスの構築、計算手法の策定）／新しい報告基準（IFRS17や経済価値ベースのソルベンシー要件など）に向けた方法論、システム、プロセス開発)
・内部・外部監査への対応／外部監査人および内部監査人からの質問および指摘事項に対応します。
・保険数理ソフトウェアによるキャッシュフローモデルの開発や保険料、責任準備金計算の実装／保険数理ソフトウェアによるキャッシュフローモデルの開発と保険料・積立計算の実装
・各種ツールやテクノロジー（Microsoftのpower platformやAzure、SQLでのデータベース構築）を用いた業務のプロセスの管理、構築、効率化／microsoft powerなどの新しいITツールの導入によるレポートプロセスの開発、強化、保守プラットフォーム、Azure、SQL。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Excel に加え、アクセスまたは BIツール（Power BIやQlickviewなど）に関する十分な知識と経験／Microsoft Excel、およびMicrosoft AccessまたはBIツール (Power BI、Qlickviewなど) のいずれかに関する知識
・保険数理の知識・経験（4年以上の業務経験)／保険数理分野の知識と実務経験（実務経験4年以上が望ましい）

＜語学力＞
必要条件：日本語上級

＜語学補足＞
ビジネスレベルの日本語スキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア44F
勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
250,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（3月、6月、12月）
※業績賞与が3月にございます。
※評価により管理監督者（残業代支給なし）というオファーになる可能性がございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度、階層別研修、ビジネススキル研修、選択型能力開発プログラム、公的資格取得援助、業界共通試験、英語能力開発の機会の提供、エヌエヌグループ内における若手選抜研修　他

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■レジャー、生活サポート等総合福利厚生サービス
■従業員支援制度（EAP）
■団体定期保険
■育児・介護休業制度
■結婚祝金　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

リフレッシュ休暇（有給休暇とあわせて最大2週間）、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（半休取得可能）、特別休暇、産前産後休暇