メシウス株式会社 【フルリモート】プロダクトエンジニア◆ノーコード開発プラットフォーム/残業10H以内／年休122日

【フルリモート】プロダクトエンジニア◆ノーコード開発プラットフォーム/残業10H以内／年休122日

＜＜Webアプリケーション開発経験者歓迎／毎年前年比1.5倍近いペースで業績拡大中の事業／残業10H以内／年休122日＞＞

■事業の特徴：
プログラマーやノンプログラマーがプログラミング言語を使わずGUIの設定を通してWeb業務アプリケーションの作成を可能にするノーコード開発プラットフォーム、ならびにSalesforce／kintone連携クラウドサービスのメーカーとして、商品の企画から開発、販売、サポートまでを一貫して行っています。
スタートから5年目の事業ですが、毎年前年比1.5倍近いペースで業績が拡大し続けており、さらなる飛躍を目指して事業を創り上げていただける新たな仲間を募集します。
※サービス例：
・「Forguncy」　https://www.forguncy.com/
・「krew」　https://krew.mescius.jp/

■業務内容：
当事業部の販売製品の製品化を担当いただきます。
・商品企画案を元に、詳細な機能要件を定義する
・海外部門の製品開発チームと機能要件、仕様を調整し、完成した製品機能を確認する
・製品をご利用いただくお客様に向けた製品マニュアル、サンプル等を作成する
・サポート部門からのエスカレーション問題の調査と原因特定、海外開発者と連携し修正を行う

■顧客層：
システムインテグレーター、パッケージソフトメーカー、ソリューションプロバイダー、情報システム部門をもつ企業のシステムエンジニアやプログラマー、情報システムの企画、運用・管理に携わる方などIT業界全般に渡ります。

■組織構成：
配属先は企画開発部、マーケティング部、営業部の3部門で構成されています。

■キャリアパス：
担当業務に関するスキルや専門性を高めながらより高い職位を目指していただきます。一定の職位に達した方は、経験と適性を判断したうえで、チームや部門の管理をお任せすることがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業向けWebアプリケーションの開発経験

■歓迎条件：
・BIツールなどを用いたデータの可視化、分析、実装の経験
・クラウドサービス（AWS、Azureなど)またはオンプレミスシステムの環境構築、保守、監視の経験
・顧客サポート、システムの利用ガイドなど、直接システムのエンドユーザーが利用する資料の作成や折衝を行う業務の経験
・英語のメールに英語で回答するなど、英語を業務で利用した経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
尚可：英語で書かれた社内文書や技術文書の内容の理解、英語のメールに英語で回答できる

＜勤務地詳細1＞
在宅勤務
住所：※自宅での勤務がメインとなります。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
仙台本社
住所：宮城県仙台市泉区紫山3-1-4
勤務地最寄駅：地下鉄南北線／泉中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
自宅（フルリモート）※会社の方針変更等により、会社指定の国内拠点（仙台本社、関東支社）となる可能性があります。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月10時間以内（目安）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：258,500円～452,000円

＜月給＞
258,500円～452,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。
■賞与：月額×3.5ヶ月分（昨年度実績）、年2回（支給月は7、12月）
■昇給：年1回（昇給面談実施）
■残業代：上記金額とは別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※在宅勤務者は通勤手当に代えて在宅勤務手当支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：対象者：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後、3ヶ月研修及びOJTを実施します。

＜その他補足＞
・TOEIC(R)テスト(R)奨励制度（表彰）
・退職金制度
・永年勤続表彰制度
・在宅勤務手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇（3日※7月～9月まで好きなタイミングで取得可能）、慶弔休暇　など
有給休暇は入社3ヶ月後、入社月に応じて付与