ニュートラル株式会社 【名古屋】3Dシステムエンジニア（CAD／CAMソフトウェアの開発）※研修体制充実

【名古屋】3Dシステムエンジニア（CAD／CAMソフトウェアの開発）※研修体制充実

【特許申請技術保持／大規模３Dビューアーフレームワーク開発等、高い技術力・ノウハウが自社内に蓄積されている】
■業務概要：
製造業のお客様向けのソリューション（生産管理、3次元CAD／CAE）と医療ソリューション、公共（自治体向け）システム開発、一般企業向けの業務システム開発を行う当社にて、3Dシステムエンジニアとしてご活躍いたただきます。
■業務詳細：
既存のCAD/CAMソフトウェアのカスタマイズ、次世代CAD/CAM/CAEの新機
能開発、ソルバ研究開発/カスタマイズ機能開発/開発支援等をお任せしま
す。
【取扱製品】
CADCEUS・CADマイスター・CATIA-V5・Pro-E等
【プロジェクト例】
・製造業ロボットシュミレータシステム
・車両内外突起要件チェックツール
・CATIA外部モジュール
（高速演算を可能にするコアモジュールを独自開発※特許申請中）

■キャリアステップと評価制度：
2014年度に経営陣ではなく社員を中心に人事考課制度を一新しました。新制度では、112項目ある評価項目より自身の年度目標に合わせ評価項目を選択し、期を通してその達成度合いを数値化し、直接昇給に結び付けるという制度です。SEとしてだけではなく、様々なステージでご活躍いただくことが可能です。例えば、グループ会社への転籍／海外赴任・海外法人とのブリッジSE／ホールディングスでの管理業務等があります。

■教育体制：
自社在籍の講師がいるので教育ノウハウが蓄積されており、社員向け研修カリキュラムも充実しています！
技術スキル研修はもちろん、新人研修～ヒューマンスキル研修まで対応します。また昇格時やキャリアUP研修、ビジネススキル向上研修など外部のスペシャリスト講師を招いての研修も実施しています。

また、製造業（自社パッケージ、３D）、流通業、サービス業、医療、自治体、文教等携われる業務領域が広く、キャリアチェンジも相談可能で、選択肢のある会社です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C#,JavaScript,python開発経験３年以上
・理系の大学卒業

※以下のいずれかのご経験あれば尚良し
・機械学習・データ分析経験：２年以上
・WEBシステム開発（フレームワーク利用）経験:2年以上

■歓迎条件：
・数学や物理を専攻されていた方　
・何かしらの解析業務のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル11F
勤務地最寄駅：各線／栄駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
名古屋本社もしくは常駐先（愛知県内、豊田市、刈谷市、名古屋市内が中心）
※希望勤務地考慮します
※テレワーク勤務可能

＜転勤＞
無
基本的にありません。本人意向が重視されます。過去本人意向が通らなかった例はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業手当は100％支給いたします。
※上記は標準的な勤務時間の一例です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は、基本給15,000円減額

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～600,000円

＜月給＞
250,000円～600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収（目安）：賞与＋残業手当含む
760万円／45歳（経験23年）／PM／月給52万円
550万円／35歳（経験13年）／PL／月給35万円
420万円／27歳(経験5年)／SE／月給28万円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年1回（4月）※期末決算賞与（業績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定による）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
専任の教育担当が在籍し、技術的研修制度としてEラーニングを用意。外部基幹を活用し、120以上の階層別テーマよりビジネスマナー研修を新人から経営層まで受講費の個人負担はなく自由に受講できます。

＜その他補足＞
■I/Uターン転居費用負担補助あり※上限20万円　※規定あり
■資格取得支援、各種教育・研修制度　
■財形貯蓄制度　■社員持株会　■生命保険団体割引　
■育児休暇、産前産後休暇、育児短時間制度
※愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されてます
■親睦行事(忘・新年会、親睦会、社員旅行)・サークル活動(野球・テニス・サッカー・ゴルフ・バイク・釣り…等)
■オープンジョブポスティング制度
■ホールディングス「チャレンジ制度」
■社員のお子さん向け「プログラミング体験教室」実施

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、介護休暇
※有給消化率70％以上