株式会社福岡工務店 【福岡】注文住宅導入後のアフターフォロー※未経験歓迎/完全週休2日制/年休112日/施工技術日本一！

【福岡】注文住宅導入後のアフターフォロー※未経験歓迎/完全週休2日制/年休112日/施工技術日本一！

～完全週休2日制/年間休日112日/施工技術日本一の実績あり/お客様満足度◎なによりもお客様に寄り添う営業スタイルを大事にしています～


当社のアフターメンテナンス職として、家を建てていただいた施主様の住宅へのアフターフォロー・メンテナンス業務など、施主様宅を巡回し、アフターサービスとして点検・補修等のメンテナンス業務をお任せします。
■主な業務内容：
定期点検（1年・3年・5年…点検）、長期優良住宅の維持管理サポート、お問い合わせいただいたお施主様のトラブル対応（訪問しての内容確認・補修またはメーカー業者の手配）など突発的なイレギュラーの対応もあります。プロのアフターメンテナンスとして、引き渡し後の施主様の安心・安全をサポートしていただく重要なお仕事となります。
※入社後数ヶ月間は、OJT研修となり、先輩社員と一緒にお施主様宅を回っていただきます。そして徐々にお任せしていき、メンテナンス担当として月平均20～40件/名を担当していただきます。
■当社の特徴：
当社は、住まいづくりを通じて「おっ！」をつくる。ことを理念とし、驚きや感動から生まれる幸せを、より多くの人々へ100年先までつくり続けている会社です。

■社風：
代表は元々現場出身で、その時の経験から「お客様を大事にし、お客様に喜んでいただけるような提案をしたい」という思いを持っています。社員にもその想いは伝わっており、当社は目先の売上よりもお客様を大事にしていきたい、という社員が多いです。

■実際のお客様の声：
顧客満足が高いことが自慢です！
悔しいほど押し売り感が全くなかった/大工さんを大切にしている会社/職人の方々の細かい気遣いを感じた
高気密・高断熱の両方を満たせるのは福岡工務店しかなかった/エアコンをほとんど使わなくなり水道光熱費が大幅に削減できた

■会社の魅力：
＜高品質な家づくり＞高気密高断熱や快適な環境の住宅づくりにこだわっています（気密・断熱・換気・健康・災害・耐久）
＜90年住める長期優良住宅＞福岡工務店の家は全て長期優良住宅の認定を取得しています。
＜三ツ星工務店＞福岡工務店は住宅の第三者検査機関「ホームリサーチ」より全国で唯一、3つ星（★★★）+1の認定評価をされた工務店で、施工技術全国1位の評価をいただいております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・住宅関連(戸建て・マンション・住宅設備等)にて営業、サービスエンジニアもしくは現場監督の経験
・普通自動車免許
■歓迎条件
・施工管理技士や建築士などの建築に関する資格をお持ちの方
・住宅業界にて施工管理・現場作業経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市南区的場2-36-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
※現時点では施工管理本部が1事業所となっているため、転勤（異動）の可能性はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
社員平均月20時間程度
現場状況や時期等により、早出出勤もあります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
320万円～570万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：164,000円～297,000円
固定残業手当/月：56,000円～101,000円（固定残業時間46時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
220,000円～398,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
固定残業手当は、＜55,752円～100,740円／46時間＞となります
※固定時間を超過した場合、別途残業代支給
■その他諸手当+インセンティブあり
■昇給：年2回（6月、12月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：～20,000円（別途規程有）
家族手当：5,000円（配偶者・子供1人あたり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後3～4日は、各部署の責任者からの業務の説明を行い、
その後OJTにて実務に慣れて頂きます。

＜その他補足＞
■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険、40 歳以上は介護保険)
■健康診断年1 回
■インフルエンザ予防接種の費用負担(会社規定有)
■マイカー通勤可 (無料駐車場有)
※マイカーを業務でも使用する場合は、車両手当とは別途、ETC カード・ガソリンカード貸与
■育児休業・介護休業
■奨学金返済支援制度
■資格支援制度
■慶弔金制度(結婚祝い金・出産祝い金・誕生日祝い金)
■PC・スマホを一人一台ずつ貸与

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■有給休暇：入社6ヶ月後に付与
■完全週休2日制：毎週水曜・日曜もしくは毎週火曜・水曜
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇等有
※有休が取得し易い環境です