更新日 : 2024/3/18(月)

掲載予定期間:2024/3/18(月)~2024/6/16(日)

シースリーインデックス株式会社 【自社勤務】PL・PM候補~プライム案件/テレワーク週2日/残業平均月20h以下

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【自社勤務】PL・PM候補~プライム案件/テレワーク週2日/残業平均月20h以下

【長期案件多数/黒字経営/プライム案件豊富◎/上流・顧客折衝あり/有給休暇5日+土日2回分「9連休」取得可能/年間休日125日/残業20H以下】
■業務内容:業務系プライム案件を扱う独立系 SIerの同社。大手クライアント(株式会社メニコン、大塚製薬株式会社等)からプライムで受託開発をしています。今回の受託開発チームを東京でも新設。B2C及びB2Bの業務システムと情報システムを中心に、要件定義から設計、開発、試験、導入、運用保守、サポードまでワンストップで対応するチームへ配属となります。
今回、お客様の問題や要求に対して提案を行います。上流工程、基本設計、移行設計、品質管理、納品対応を行います。PMやベンダーコントロールを行う事も可能です。
■同社のこだわり/特徴:本社ではプライム案件100%。自社サービスの開発も行っております。 また社員の力を発揮しやすい柔軟な就業環境構築を心がけ、時差出勤可/在宅勤務可(週 2 日程度)/服装自由などをはじめとして9lover制度(9連休有給取得促進制度)、男性の時短勤務、自己研鑽のためのセミナー・書籍の負担制度など「あったら嬉しい」制度導入に取り組んでいます。
■プロジェクト事例:
・大手メーカー様の顧客管理システムの開発、維持
・受発注システムの開発、維持
・ワークフローシステムの開発
・校務システムバッケージ開発
・LINEを活用したシステムや自社パッケージ
・基幹システム連携 など
■入社後の流れ:まずは大手メーカー様を支える業務システムを中心としたシステム開発案件にて、システムをご理解いただくために、数か月程度を目途に、要件定義や基本設計の補佐、システムテストからスタートして頂きます。その後、習熟を見ながら基本設計や要件定義を含む上流工程を担当して頂き、状況に応じてゆくゆくはPL、PMをお任せしたいと考えています。
■開発環境
【OS】Windows、Linux(Red Hat/CentOS )
【言語】Java、JavaScript、TypeScript、C#、VB.NET、PHP
【フレームワーク】Angular、.NET Framework、intra-mart、Activiti
【DB】SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQLなど

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:
・Webシステム開発経験5年以上

勤務地

<勤務地詳細>
東京都港区赤坂1丁目5-12
住所:東京都港区赤坂1丁目5-12 第二虎ノ門ビル3階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~21:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業平均20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~450,000円

<月給>
320,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年齢・経験を考慮の上決定致します。
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(9月・3月)*2~3ヶ月程度/年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/ヶ月
家族手当:3,000円/ヶ月
住宅手当:10,000円/ヶ月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:在籍3年以上の方が対象

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
今期、資格取得報奨金を新設
各種外部研修あり
外部セミナーへ会社負担で参加可能
勉強のための書籍購入費なども会社負担

<その他補足>
■勤続手当
■人間ドック
■インフルエンザ予防接種助成
■退職金制度
■育児休暇制度(男性の取得実績あり)
■産前・産後休暇制度
■時短勤務制度
■ビジネスカジュアル可
■永年勤続表彰
■慶弔見舞金
■資格取得報奨金制度
■自己啓発サポート
■ランチサポート
■社内交流サポート 
■ウォーターサーバー
■オフィスグリコ
■社員向け昼食サービス(1品50円)など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・有給休暇(入社3か月後に10日間、半休取得も可)・年末年始・夏季休暇・育児休暇(男性社員の取得実績もあり)・産前、産後休暇・配偶者出産休暇・介護休暇・看護休暇・結婚休暇、その他

会社概要

事業概要
■事業内容
 独立系システムインテグレーターとして、システムインテグレーション事業やASPサービス事業を展開。
所在地
〒460-0011
愛知県名古屋市中区大須3-30-40 万松寺ビル9F
設立
2008年4月
従業員数
56名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高
855百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.c3index.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009863472

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