潮冷熱株式会社 【愛媛】技術職ポジションサーチ～平均残業月20H/船舶用設備・製品シェアTOPクラス/完全週休2日～

【愛媛】技術職ポジションサーチ～平均残業月20H/船舶用設備・製品シェアTOPクラス/完全週休2日～

＼手に職つけたい方・地元の産業に貢献したい方歓迎！DX推進・働き方改革も行っています！／
国内外問わず高いシェア率を誇る当社の、電気設計・製造・プラントエンジニアなど技術職のポジションサーチ求人です。
★船舶向けの空調・冷凍部門では国内63％、エレベータ部門では国内68％・海外45％★
＼おすすめポイント／
◎残業月20h程度・完全週休2日制・土日休みで働きやすい
◎家族手当や住宅手当あり、その他福利厚生充実
◎海外からも注目！国内シェアトップクラスのメーカー
【担当職種一例】
電気設計、製造（組み立て、溶接等）、フィールドエンジニア、機械設計、ITシステムetc.
類似業務経験者はもちろん、学校で機械/電気系の勉強をされていた方も歓迎いたします！
貴方の専門性を当社で活かしていただけるよう最大限考慮いたします。

【工事例】
・プレハブ式冷蔵庫組立て工事
・ユニット式冷蔵庫組立て工事
・冷媒配管、防熱工事
・空調機ダクト取付け、防熱工事
・家庭用ルームエアコン据付け工事
・電気溶接、ガス溶接工事　等
製造は出張所にて、据え付けはクライアント先にて実施します。
船舶は大型船がメインでコンテナ船やＰＣＣなど様々です。

【モデル年収例】
一般職　320万円～
チーム長　400万円～
課長　650万円～
部長　790万円～

■直近の同社の取り組み：
・DX推進に取り組んでおります。ERP導入やモバイル環境整備など業務効率化に向けた取り組みを全社一丸で進めています。
・働き方改革、就業環境の見直しも進めております。22年度より完全週休2日制に移行や3年前に契約社員スタートを廃止するなど、社員が長く安心して働ける環境を構築中です。
・グローバル進出を進めておりますので、今後一層活躍のフィールドが広がっていきます。

■当社の特徴：
空調・冷凍機メーカとして、また船舶用エレベータメーカとして、日本国内のトップクラスを維持すると共に、海外からも注目を浴び、多くのご支持を頂いています。
さらに近年、中国・韓国にも現地法人を設立し、より一層グローバルな観点から国際競争力を高める一方、「他に真似できない技に挑み続ける」ことを信念に、様々な事業分野に果敢に挑戦しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
当業務に興味のある方

＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：愛媛県今治市クリエイティブヒルズ5-3
勤務地最寄駅：JR予讃線／今治駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大西事業所
住所：愛媛県今治市大西町脇883-1
勤務地最寄駅：JR予讃線／大西駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
西条工場
住所：愛媛県西条市船屋甲611番1
勤務地最寄駅：新居浜駅線／西条駅前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
部門異動に伴う転勤の可能性は0ではありませんが、可能性は非常に低いです。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
7:55～17:10 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：月間20時間程度（1日1時間程度）■毎週水曜日：ノー残業デー

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与、勤務条件等に変更ありません。

＜予定年収＞
320万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～370,000円

＜月給＞
200,000円～370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回(7月・12月／※年間4.1ヶ月(業績による))

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤距離により規定に準じ支給
家族手当：配偶者5000円/月子ども一人につき3000円/円
住宅手当：所定の規定を満たす者へ支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■新人研修、中堅社員研修、
■社外研修・セミナーへの参加
■キャリア面談は各事業部管理職にて開催しますが、若年層向けに人事によるフォローアップ面談を開催（24歳、26歳になる年の年度末）

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■社内行事（ボウリング、納涼バーベキュー、忘年会等）
■長期休暇制度（有給休暇5日連続取得）
■現場手当
■卒煙手当　他
■賃金備考:独身者のみ等の所定の規定を満たす者に限り、家賃補助制度有(月額30,000円)

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・長期休暇有(目安：GW3日、夏季4日、年末年始4日、ほか会社が指定する休日)
・有給休暇(入社時に規定日数付与)
・5日連続有給取得制度あり(前後の土日と合せて最大9日連続の休日休暇)