パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社 【東京・横浜・埼玉】組込み系SE(車載ソフトウェア) ※大手メーカー企業向け／在宅可／転勤なし

【東京・横浜・埼玉】組込み系SE(車載ソフトウェア) ※大手メーカー企業向け／在宅可／転勤なし

『東京・横浜・埼玉のいずれかご希望の勤務地で車載ソフトウェアの組み込み系SEとして活躍いただきます』

★世界で約4万名が活躍するグローバルIT大手「パクテラグループ」の日本法人/グローバル人材活躍中/フラットな社風★
●グローバルナレッジや中国でのオフショア開発などの強みを活かし、金融・製造業・通信・自動車など各業界の大手企業のIT課題を解決。
●外国籍の社員も多く、明確な評価制度/裁量権の大きさ/オープンでフラットな社風が特徴で、誰もがキャリアアップするチャンスを持つことができる環境です。
●ワークライフバランス充実：有給消化率67％/平均残業23時間/リモート
ワーク制度/年間休日数120日以上 など

■職務概要：
組み込みシステムエンジニアとして、大手メーカー企業向け車載関連ソフトウェアの設計・実装・検証まで一貫した対応いただきます。

■プロジェクトについて(車載ADAS関連製品のアプリ開発)
・自動車のADAS関連製品の要件分析から実装、検証まで行うプロジェクトです。
・中国開発拠点との間のブリッジSEは、海外への発注案件に対する仕様伝達、進捗、品質管理、および成果物評価を行います。
システムエンジニアとしては、AUTOSARアーキテクチャ上でのBSW層のソフト設計、マイコン上のタスク管理、電源管理などのファームウェア設計、またこれらの実装、検証作業、周辺モジュールと連携したシステム構成の検討などの業務をご担当頂きます。

■魅力ポイント：
・完成品が組み込まれた自動車が近い将来、公道を走る姿を目にする事ができます。
・大手メーカーと研究開発から手掛けているプロジェクトもあり、最先端の設備や技術を活用しながらの業務が可能です。

■同社について：
弊社は中国発・全世界で40000名以上社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人です。2002年の日本法人スタート以降、コンサルティング、ITサービス、R&Dサービス、BPOを主事業として展開しております。
エンド・ユーザーとのプライム案件が大半を占めており、グローバルでのノウハウや先進事例を活用し、金融や製造・流通業を中心とした大規模システム開発からインターネット・クラウドベースのアジャイル開発等、数多くの実績を残しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C／C＋＋言語を使った組み込み開発経験3年以上

■歓迎条件：
・AndroidOS上での車載開発経験(Java)
・車載アプリや、サービスと連携するためのクラウド環境構築経験
・ADAS機能の開発経験
・A-SPICEに従った開発経験
・Linuxハイパーバイザーの知識
・IoTエッジデバイス開発経験
・PHVなど自動車充電器制御の知識
・AWS、GCPなどクラウドサービス活用経験

＜勤務地詳細1＞
東京のお客様先
住所：東京都のお客様先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京のお客様先
住所：東京都のお客様先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
埼玉県（客先常駐）
住所：埼玉県
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業23時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与面に変動はありません。

＜予定年収＞
420万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：262,294円～
固定残業手当/月：71,039円～（固定残業時間32時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,333円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル・前職給与を考慮し、加給・優遇します
■昇給・賞与：年1回（2～4月頃）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
・eラーニング
・技術資格取得補助制度
・外部研修受講制度

＜その他補足＞
・ライフプラン手当（確定拠出年金）
・定期健康診断
・結婚、出産お祝い金
・入社に伴う転居支援(転居支度金10万円支給など)※規定あり
・社内イベント
・社員紹介制度
・社長のおごり自販機
・服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制、祝日、年末年始、年間休日数120日以上
有給休暇（初年度最大10日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇等