求人詳細

募集要項

仕事内容	【愛知】PowerPlatformコンサルタント／PM◆再雇用制度あり／年収維持しながら長く働ける【上流・業務改革／フルフレックス／残業月14.1h／世界のエンジニアリング研究開発（ER&D）市場にて第2位の企業／明確な評価による年収アップ可／キャリアの可能性を広げるパラレルキャリア／ベテラン社員も多く入社】 ■当ポジションの魅力：クラウドデリバリーおよびクラウドアプリケーション開発の分野で優れたサービスを提供し、ビジネスプロセスの効率化とデジタルトランスフォーメーションを実現することを目指しています。また、PowerPlatform、ローコード開発、およびRPA移行などの革新的なテクノロジーを活用し、効果的なソリューションを提供します ■業務概要：（1）雇入れ直後・当社主要顧客に対して業務内容の理解、業務上の課題をヒアリングした上で、PowerPlatformやSaaS型ソリューションを使った業務改革の可能性についてご提案いただきます。・顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatformやSaaS型ソリューションの導入効果について顧客にご理解いただき、導入後も最適な状態を維持できるよう、継続したアドバイスを行います。（2）変更の範囲当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。） ■配属部門：システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。会社の雰囲気としてはオープンな雰囲気になっており、オフィスもフリーアドレスで、本部長も決まった席はなく、メンバーの隣に座りコミュニケーションを取れる環境になります。今までは若手のエンジニアの採用が中心になっておりましたが、昨年からは若手メンバーを引っ張っていただくためにベテランエンジニアも多くご入社頂いております。 ■年収を維持したまま長く働ける制度：・定年退職後について、65歳までの再雇用制度がございます。 ※定年退職翌月から1年契約。その後、1年毎の契約更新。60歳未満の社員と同一基準になっております。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・C#、Python、JAVA等の開発経験3年以上で上流工程の経験2年以上・何かしらのRPAツール（ PAD、UiPath、WinActor、Automation　Anywhere、BizRobo等）での開発経験1年以上・案件規模問わず、PL以上の経験1年以上
勤務地	＜勤務地詳細1＞中部エリア（愛知）住所：愛知県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅南 1丁目17番23号ニッタビル 10階勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無職能レベルに応じて就業エリア希望制度あり＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間 14.1時間/月（2022年度実績）※お客様先の就業時間に準じます
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制 ※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～550,000円固定残業手当/月：108,788円～127,313円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 578,788円～677,313円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ■賞与：年2回（9月、3月／個人評価および会社業績を加味して支給） ■昇給：年2回（1月、7月／給与調整として実績、能力による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額80,000円までの実費支給寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金＜定年＞ 60歳再雇用制度（65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員）＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率95.8%）＜教育制度・資格補助補足＞・約400種類の研修ラインナップ・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修・PMBOKに基づいたマネジメント研修＜その他補足＞・役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービスなど企業年金：企業型確定拠出年金ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日上記に加えて、計画年休5日取得 ※お客様先のカレンダーに準じます夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇他

会社概要

事業概要: 弊社は、2023年4月1日付で社名を「AKKODiS （アコーディス）コンサルティング株式会社」へ変更し、日本において提供する事業ブランド名称もModisから「AKKODiS」へ変更いたしました。
社名および事業ブランド名称の変更によって新たなスタートを切ったAKKODiSコンサルティング株式会社は、イノベーションを支援するエンドツーエンドのコンサルティングサービスを提供する企業として事業を展開してまいります。

所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F

設立: 2004年2月

従業員数: 10,025名

上場市場名: 非上場

資本金: 1,063百万円

売上高: 65,341百万円

平均年齢: 32歳

この企業について

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.akkodis.co.jp/

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最寄り駅から探す: 名鉄名古屋駅 / 近鉄名古屋駅 / 国際センター駅
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

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給与	＜予定年収＞　800万円～1,000万円　　＜賃金形態＞　月給制　※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：470,000円～550,000円　固定残業手当/月：108,788円～127,313円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　578,788円～677,313円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します　■賞与：年2回（9月、3月／個人評価および会社業績を加味して支給）　■昇給：年2回（1月、7月／給与調整として実績、能力による）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細1＞　中部エリア（愛知）　住所：愛知県　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　＜勤務地詳細2＞　名古屋オフィス　住所：愛知県名古屋市中村区名駅南 1丁目17番23号ニッタビル 10階　勤務地最寄駅：各線／名古屋駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　上記に加えて、計画年休5日取得　※お客様先のカレンダーに準じます　夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）　特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇他

ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社（旧社名：Ｍｏｄｉｓ株式会社） 企業情報を詳しく見る 【愛知】PowerPlatformコンサルタント／PM◆再雇用制度あり／年収維持しながら長く働ける

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