更新日 : 2024/3/25(月)

掲載予定期間:2024/3/25(月)~2024/6/23(日)

株式会社NTTデータ・グローバルソリューションズ Cloud Engineer マネジメント候補 ◆NTTデータグループSAP専業企業◆

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

Cloud Engineer マネジメント候補 ◆NTTデータグループSAP専業企業◆

NTTデータグループの中でSAPシステムを専業で扱う同社にて、クラウドエンジニアのマネジメント候補として、業務を行っていただきます。経験や希望を踏まえて業務を決定しますが、数年後には、管理職を目指していただくことが想定されております。
保守作業はマレーシア拠点で実施しており、Operation Reviewは、4半期に一度参加しております。

■職務の特徴:
・プリセールス、IT基盤活用/効率化コンサルティング、システム構築、運用設計といった幅広いエリアでのマネージメント業務
・豊富なHANA案件(マイグレーションPJ含む)がございます。AWSを中心とした、クラウドサービスにおける最先端の技術スキル、クラウド基盤導入における高度なプロジェクトマネジメントノウハウを経験より発揮できる場を提供いたします。
・未経験の方でも安心してキャリアを積んでいただけるよう、ベースエンジニアとしてグローバルで活躍できるスキルの強化を実施いたします。
・当社、マレーシア拠点とのOperation Reviewは、4半期に一度参加していただきます(英語力強化が必要なメンバーは、トレーニングから実施します)。

■組織について
総勢10名ほどの組織です。インプリチーム・保守チームと別れており、ご本人の志向+キャリアプランを考慮しアサインを実施します。
クラウド化をするベンダーは多々ありますが、SLAを保証したトータルでのサポートサービスをAWS/Azure上で実施しているベンダーは珍しく、当社はその希少性から多くの引き合いを頂いております。また、SAPだけでなく、Non-SAPインフラの案件も対応し、インフラ・フルアウトソーシングの案件も増えています。

■当社の特徴:
NTTデータのSAP社ソリューションを専門に取り扱う戦略的事業分社として、2002年にスタートいたしました。基幹システムのグローバルスタンダードとされるSAPソリューションをベースに、日本企業のグローバル展開を日本流のきめ細やかさで徹底的にサポートし、日本経済活性化の一翼を担っていくことを目指しております。NTTデータの強力なバックボーンと、20年以上のSAP ERPビジネスにより培った数々のノウハウをもとに、比類なき急成長を遂げようとしています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SAPインフラストラクチャー構築・保守等のご経験 5年以上
・顧客折衝、要件定義の経験
・英語でのコミュニケーション(社内海外拠点に対して)をチャレンジする意思がある方 (顧客向けの高度な英語力は不問)
・SAP未経験でも、インフラ構築のPM経験があれば可

■使用言語
日本語・英語(顧客向けの高度な英語力は不問)

<語学力>
歓迎条件:英語中級

<語学補足>
※英語への抵抗がないレベル

勤務地

<勤務地詳細>
浜離宮オフィス
住所:東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング 4F
勤務地最寄駅:JR線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制
※12分割

<賃金内訳>
年額(基本給):7,999,992円~

<月額>
666,666円~(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
※別途インセンティブ支給(年1回)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:NTT企業年金基金

<教育制度・資格補助補足>
■GSL大学(企業内大学/5研究室公開講座:専門知識習得、ロジカルシンキング等)
■SAP Academy(SAP認定資格取得可能)
■TOEIC(R)テスト受験支援
■資格取得報奨金
■自己啓発支援金

<その他補足>
■リモート勤務手当
■確定拠出年金
■企業年金
■財形貯蓄制度
■共済組合
■団体生命保険
■NTTデータ持株会
■全国保養所・提携施設

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産時休暇、育児休暇

会社概要

事業概要
■企業概要:
同社は日系企業のグローバル展開をサポートするために設立された、NTTデータグループにおけるグローバル事業の中核会社(事業分社会社)です。国内外のグループ会社の力を結集し、これまでに培ってきたノウハウをベースに日本企業の活性化を図っています。
所在地
〒104-0045
東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング4F
設立
2012年7月
従業員数
550名
上場市場名
非上場
資本金
200百万円
平均年齢
42.2歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.nttdata-gsl.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009906169

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