求人詳細

募集要項

仕事内容	【さがみ野】自社製品・開発エンジニア／PM※管理職採用◆シェア3年連続No.1◆プライム上場 ■□マルチベンダー認証印刷システム市場で3年間連続国内シェア1位を獲得／自社内勤務／リプレース業務をお任せ□■ ■業務内容：当社の主力商品である、オフィスセキュリティソリューションのSmartSESAME SecurePrint！／MultiScan！の開発作業をご担当いただきます。現行製品のリニューアルおよび、製品のクラウド化やサービス化対応の推進とともに、新機能の開発を推進する予定です。認証印刷および認証スキャンといったハードウェア依存のアプリケーションから、ユーザー認証や大規模顧客環境向け分散システムなどのWebアプリケーションまで、技術分野は多岐にわたります。特定の技術に得意分野がある方の応募をお待ちしております。 ■プロジェクト事例： SmartSESAME SecurePrint！（認証印刷製品）の開発・保守 SmartSESAME MultiScan！（認証スキャン製品）の開発・保守認証印刷向け仮想プリンタードライバーの開発・保守特定顧客向けのカスタマイズや新機能開発 ☆勤務地は品川・さがみ野から選択できます。 ■ポジションの魅力：すでに業界でのシェアがトップである製品のリプレースが主業務ですので、非常に需要が高く、やりがいのある仕事です。この現行製品を、お客様への価値創造はもちろん、我々自身の開発スタイルも含め、デジタルトランスフォーメーションを総合的に推進していく、まさに今ならではの業務となります。老舗のIT企業ならではの知見や粘り強さのある安定した土壌を基に、新しい価値観でこれまでになかった花を咲かせていくことができる現場です。腕に覚えのある若手技術者から経験豊富なマネージャー層まで、貴重なキャリア経験を得られるチャンスであると考えております。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれかの5年以上の開発経験をお持ちの方・Webアプリケーションの開発経験（Web UIアプリケーション、Web API）・ロードバランサーを活用した大規模分散ネットワークアプリケーションの開発経験・Windowsサービスアプリケーションの開発経験・Windowsドライバー構築経験、Win32 GDIによる開発経験 ■歓迎条件：・現行製品での使用言語スキル：C#、ASP.NET、C++ ・大規模データベース運用経験（SQLServer、NoSQL等）
勤務地	＜勤務地詳細＞さがみ野システムラボラトリ住所：神奈川県座間市東原5-1-11 勤務地最寄駅：相鉄線／さがみ野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし当面転勤は想定しておりませんが、正社員採用につき将来的な可能性はあります。ただし「3年に1度」など定期的な転勤や配置換え制度はございません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※上記勤務時間は一例です。※残業：月平均18.3時間（2021年実績）
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間で条件が変わることはありません。
給与	＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：442,000円～609,000円固定残業手当/月：115,000円～158,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 557,000円～767,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：※福利厚生その他欄参照住宅手当：地域手当として住所に応じて支給（最高2万6千円）寮社宅：借り上げ社宅、支度金有※対象条件あり社会保険：社会保険完備厚生年金基金：規約型企業年金（一部401Kを採用）退職金制度：規約型企業年金より一時金として受け取り可能＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■内定者研修、新入社員研修、入社3年目研修、新入社員フォロー研修、営業力強化研修、プロジェクトマネジメント研修、社外研修等 ■資格取得支援：受験料補助（同一科目は3回まで受験料負担）、合格一時金支給＜その他補足＞ ※家族手当補足：15歳未満の子が従業員と同居かつシーイーシー健保組合の被扶養者の場合、育児支援金として子1人につき1万円を支給 ■従業員持株会、グループ共済、共済保険、介護保険、住宅資金融資、財形貯蓄、積立貯蓄、育児・介護休業、半日休暇制度（6日・12回分）、育児・介護のための短時間勤務、確定給付型企業年金（DB）、確定拠出型企業年金（DC）、定期健康診断、人間ドック、保養所、スポーツクラブ、レクリエーション補助金、クラブ活動補助金　など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始休暇、有給休暇（初年度12日※入社月によって変動あり／有給取得率69.4%※2021年実績）、積立休暇（最高20日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看病休暇、介護休暇　など

会社概要

事業概要: ■概要
シーイーシーは、1968年に設立された東証プライム市場上場の独立系システムインテグレーターです。製造業を中心に、金融系、官公庁系、公共系、を様々な業界の顧客に対し、企業経営に関わるネットワークシステムや情報システムの企画／開発／構築／保守／運用サービスをワンストップで提供しています。
創業以来、金融、製造、情報通信、官公庁など幅広い企業や団体向けの総合システムの開発実績を積み重ねてきたシーイーシー。ハードウェアやソフトウェアの選定の際にメーカー名を気にすることなく常にお客様目線で最善の提案ができる「独立系SIer」の強みを活かし既存事業も新規事業も枠にとらわれない発展を目指しています。

所在地: 〒252-8567
神奈川県座間市東原5-1-11

設立: 1968年2月

従業員数: 2,290名

上場市場名: プライム市場

資本金: 6,586百万円

売上高: 53,124百万円

経常利益: 6,409百万円

平均年齢: 41.8歳

株式会社シーイーシーについて

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.cec-ltd.co.jp/index.html

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給与	＜予定年収＞　700万円～1,000万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：442,000円～609,000円　固定残業手当/月：115,000円～158,000円（固定残業時間30時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　557,000円～767,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。　■賞与：年2回　　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　さがみ野システムラボラトリ　住所：神奈川県座間市東原5-1-11 　勤務地最寄駅：相鉄線／さがみ野駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　年末年始休暇、有給休暇（初年度12日※入社月によって変動あり／有給取得率69.4%※2021年実績）、積立休暇（最高20日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看病休暇、介護休暇　など

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