更新日 : 2024/4/10(水)

掲載予定期間:2024/3/25(月)~2024/6/23(日)

株式会社フロンティア・フィールド 【未経験歓迎】自社/QAエンジニア(品質保証)◆医療期間向け業務アプリ展開/リモート可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【未経験歓迎】自社/QAエンジニア(品質保証)◆医療期間向け業務アプリ展開/リモート可

~医療機関向け業務プラットフォームアプリ「日病モバイル」(自社サービス)を展開/医療のDX促進/大手病院を中心に29都道府県・61施設で導入実績あり(予定含む)~
医療機関向け業務プラットフォームアプリ「日病モバイル」の開発・普及による医療のDX促進を行う当社にて、品質保証(QA)を募集します。

■仕事概要:
医療機関のDXを推進する「日病モバイル」の開発において、自社サービス「日病モバイル」をより満足度高く使っていただくための品質保証業務をお任せします。現在3年間で50病院超が利用、今後更に全国の病院への導入・利用増を目指すサービスです。

■具体的な業務内容:
自社開発の医療機関向け業務プラットフォームアプリ「日病モバイル」の機能追加等にともなうシステムテストを実施していただきます。ソフトウェアの動作テストすることが中心となる職種で、効率より品質にウエイトがおかれます。
・テストを通じたソフトウェアの機能や性能、セキュリティなどの評価
・テストを通じたバグや問題の発見
QAエキスパートとタッグを組んで品質を保証する重要な役割を担い、経験を積んでいただくことでQAエキスパートへのステップにもなります。

■当社の魅力:
◎役職者との距離の近さ・フラットにコミュニケーションが取れる環境
意思決定のスピード感は非常に早く、また早くあろうという意識を徹底しています。また、役員との距離感が非常に近く、社内でのコミュニケーションをフラットにとれるようフリードリンクスペースが設けられています。年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。
◎健康第一!医療領域の企業だからこその福利厚生
・福利厚生施策として本人および家族の人間ドック(オプションも含む)の費用を支援しております。これは社員だけではなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。ヘルステック企業として社員や社員の家族が健康でいてほしいという思いを込めて、導入しております。
・シャッフルランチ制度やフリードリンク制度等を通して社員のコミュニケーションを支援・促進し、書籍補助等で社員のスキルアップをサポートしております。
・時間有給を取得できるため、ご家庭の事情等に応じて柔軟な働き方も可能です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
業界未経験でも可!

■必須条件:
・IT業界にチャレンジしたい人、チャレンジのため自己研鑽をしている人

■歓迎条件:
システム開発の経験がある人、テスターの経験のある人

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング14階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
JR「浜松町」駅から徒歩5分


<転勤>

転勤はございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件の変更はございません。

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,500円~327,800円
固定残業手当/月:31,500円~47,200円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~375,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
退職再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■OJT教育
■資格取得支援制度・参考書購入補助

<その他補足>
■本人および家族の人間ドック(オプションも含む)の費用負担(上限有り)
■シャッフルランチ制度
■フリードリンク制度
■リモートワーク可
■福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり
■時間有給の取得可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年間有給休暇10~20日(入社日に10日付与)
(※時間有給取得可能)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
■夏季休暇(3日)
■慶弔休暇

会社概要

事業概要
◆サービス
【日病モバイル】...医療機関のDXを実現する通信・スマートフォンサービスの提供
・端末複数人利用によるコストカットが可能
・医療機関向けのセキュリティ
・院内でも院外でも活用できる
所在地
〒105-0023
東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング14F
設立
2016年7月
従業員数
87名
上場市場名
非上場
資本金
1,091百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://medcom.ne.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009977197

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