更新日 : 2024/3/28（木）

掲載予定期間：2024/3/28（木）～2024/6/26（水）

ミネベアミツミ株式会社

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 【藤沢】資材調達＜精密機械部品を扱うグローバルメーカー・上場＞ 各種購買業務の管理/支援業務

  • 正社員
  • 上場企業

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【藤沢】資材調達＜精密機械部品を扱うグローバルメーカー・上場＞ 各種購買業務の管理/支援業務

～売上高1兆円・10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数～
◆募集背景：
事業規模拡大により経営統合を積極的に行っております。これに伴い購買活動実務も増えており、データ分析や契約書整備、多能工化整備など、組織強化が急務となり募集を行います。

◆職務概要：
各種購買業務の管理/支援業務をご担当頂きます。(本ポジションはバイヤーとは異なります)
主は以下業務をお任せいたしますが、ご経験に応じ適性やご希望については面接にて詳細をお伺いさせていただきます。
（1）取引先情報・マスター管理
（2）契約書の締結に関わる処理
（3）購買におけるCSR、環境、BCP等の推進対応
（4）弊社グループの仕入実績分析と報告資料作成支援
（5）藤沢工場資材部の所属者への教育推進（進捗管理）
（6）サプライヤーミーティング立案事務局対応
※国内での出張は半年に数回程度ございます。海外への出張は、頻度・可能性は少ないですがあります。又、海外転勤の可能性は適正によりご希望によって検討可です。

◆業務の特徴
ミネベアミツミグループは、世界28ヶ国で125拠点を展開し、その海外生産比率は90％を超えています。ベアリングを中心に多数の製品が世界トップシェアを誇っており、グローバルなフィールドで業務を行う為、ビジネスシーンにおいて英語を使う機会も多々あります。勤務先拠点は、センシングデバイス、航空機事業等が中心の事業をおこなっております。

◆同社の東京・魅力：
同社には世界シェアNo.1の製品がいくつもあります。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。また同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆応募条件：
・購買部門での管理経験者
※購買システムや生産管理システム等の使用経験尚可
・バイヤーのご経験
・日本語がネイティブレベルであること

◆歓迎条件：下記の知識/スキルをお持ちの方は歓迎いたします
・各種受発注システムの管理運用にご興味のある方、または抵抗の無い方
・業務上での英語使用経験(英文読解／作成ができる程度)をお持ちの方
→契約書業務の際に一部触れていただく機会があります。
・関係者と丁寧なコミュニケーションが取れ、マルチタスクをこなせる方

勤務地

＜勤務地詳細＞
藤沢工場
住所：神奈川県藤沢市片瀬1-1-1
勤務地最寄駅：JR各線／藤沢駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
※将来的に国内外転勤可能性あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～16:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
補足事項無し

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し

給与

＜予定年収＞
450万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：246,000円～300,000円

＜月給＞
246,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルを鑑みて上下いたします。
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（社内規定による）
家族手当：福利厚生欄参照
住宅手当：家族構成により5,000円～35,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：※2019年4月1日から65歳に延長されました。

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など

＜その他補足＞
■諸制度：確定給付企業年金／確定拠出企業年金、従業員持株会、財形持家転貸融資／利子補給、財形貯蓄
■諸施設：社員食堂、軽井沢山荘、クラブハウスなど
■家族手当：扶養となる配偶者9,000円／18歳未満の子1人につき5,000円

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制（土・日・祝日）
年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇ほか

会社概要

事業概要
■企業概要：
世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマートフォン／産業機械／家電／住宅設備など多様な産業に貢献している超精密部品メーカーです。1951年にミニチュアボールベアリング専業メーカーとして創業した同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させる「相合」精密部品メーカーであり、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ」プロバイダーとして、自律成長とM&Aの両輪で成長を続けてきました。
所在地
〒389-0293
長野県北佐久郡御代田町御代田4106-73
設立
1951年7月
従業員数
85,954名
上場市場名
プライム市場
資本金
68,258百万円
売上高
1,450,000百万円
経常利益
95,000百万円
平均年齢
45歳

ミネベアミツミ株式会社 について

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.minebeamitsumi.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009999606

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