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【西新宿】社内SE/インフラ関連・WEBサイト導入～保守　※買取専門店「大吉」を全国850店以上展開

【西新宿】社内SE/インフラ関連・WEBサイト導入～保守　※買取専門店「大吉」を全国850店以上展開

【残業月平均10時間以下／新設部署・裁量◎／豊富なキャリアパス／業界トップクラスの店舗継続率97.4％／3年で463億円に約6倍の売り上げへ到達した成長企業／買取専門店「大吉」を全国に900店舗以上展開】

■業務概要：
新設部署の「情報システム部」にてインフラ関連・WEBサイト導入～保守業務など、経験に応じて業務をお任せします。

■具体的な業務内容：
◎インフラ関連、ネットワーク関連の構築など
◎WEBサイトの導入・保守
◎社内システムの企画および導入
◎セキュリティツールの企画、導入
◎社員からの問合せ対応
　※展開する140店舗からの問い合わせなども発生します。
◎PC、スマホのキッティング
◎ベンダーコントロール

※システム・Webサイト開発やインフラ環境構築は(ネットワークを除いて)基本的に外注

※Webサーバーはシステム周りでAWSなど使用、保守運用は外注

■業務の特徴：
◎ヘルプデスク、レポート作成、運用、PCキッティングやソフトウェアのインストールなど、経験に応じて出来ることからお任せします。
◎ペーパーレス化・セキュリティの保全はもちろん、IT化やDX推進のために「買取業務管理システム」や「オークションシステム」など、様々なシステムの導入が必要不可欠です。ベテランSEのもと「こんなツールがあれば便利そう」と提案することも可能。ベンチャーならではの、スピーディーな意思決定も当社の大きな特徴です。

■魅力：
（1）意思決定が早く様々な経験ができる
成長フェーズにあり意思決定が早いため、良い提案はコスト面で断念するような事はなく、直属上司が許可すれば実現できる環境です。役員との距離も近く、ご自身の取り組みが事業成長に寄与することを実感頂けます。
（2）ポストも急拡大中
情報システム部は今年新設され、現状は責任者＋メンバー2名(1名NW担当、1名SV担当)で構成されています。今後さらに組織拡大を予定しており、それに応じてリーダー、マネージャーなどのポストも必要となりますので、ゆくゆくは当社IT部門の管理職も目指せるなど、キャリアアップのチャンスも豊富です。
（3）ワークライフバランス◎
計画的に業務を進めることが出来ます。残業時間は残業月平均10時間以下。定時で退社する日も多いです。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラエンジニアとして運用、保守などのご経験が2年以上ある方
かつ、下記いずれかのご経験をお持ちの方

・ヘルプデスク、問い合わせ対応
・WindowsOSのPCキッティング対応
・何かしらのシステム導入
・ベンダーコントロール


■歓迎条件：
・アプリケーションシステム企画、導入
・クラウドシステム、パッケージソフト導入
・サーバ、ミドルウェア管理
・ネットワーク管理
・クライアントOS管理
・ITセキュリティ管理　など

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均10時間以下

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
378万円～460万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,500円～247,000円
固定残業手当/月：67,500円～83,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円～330,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（4月・10月）※昨年実績：1～2か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月3万円まで）
住宅手当：規定あり
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTなど

＜その他補足＞
■結婚祝金
■出産祝金
■傷病見舞金
■災害見舞金
■死亡弔慰金
■家族弔慰金
■携帯電話・ノートPC貸与

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■年末年始休暇（5日間）
■夏季休暇（3日間）
■慶弔休暇
■有給休暇※取得実績あり
◎年末年始休暇や夏季休暇と合わせて5日間以上の連休取得も可能