更新日 : 2024/4/11(木)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

大同生命保険株式会社

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【埼玉県】企業福利厚生プランナー/法人営業/未経験歓迎!定時退社・完全週休2日制・転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【埼玉県】企業福利厚生プランナー/法人営業/未経験歓迎!定時退社・完全週休2日制・転勤なし

【変更の範囲:無】
★「家庭に専念していたが復職したい」「仕事と家庭を両立して働きたい」未経験歓迎/異業種出身者活躍中!プライベートも仕事もどちらも頑張りたい!というあなたの想いを、大同生命の「企業福利厚生プランナー」で叶えませんか?★
【初回は職場見学を兼ねて説明会を実施しておりますので「応募するか迷っている」「まずは話だけ聞いてみたい」という方でも気軽にご参加ください】
※説明会はオンライン型もしくは来店型をご選択いただけます。ご応募いただきましたら、大同生命の採用担当者から直接お電話もしくはメールにてご連絡させていただきます。
■業務概要:【訪問先は企業!個人宅への訪問なし/大同生命の企業福利厚生プランナーは、企業をサポートするお仕事です】
会社が用意した企業(主に経営者)へ生命保険(福利厚生プラン)のご案内をお任せします。お客様の多くは、日本企業400万社の99%を占める中小企業です。
■業務詳細:経営者の団体(法人会・商工会議所など)と提携し、会員企業様に対して企業向けの福利厚生制度を推進しています。
・販売する制度は、退職金・緊急資金準備・重大疾病時の運転資金準備、労災上乗せ、等でございます。
・家族、友人、知人への保険勧誘は一切ございません。なぜなら個人保険ではなく企業保険だからです。
■研修・教育制度:【未経験からでも安心できる充実の研修体制!】入社後は育成期間を設けており、充実した研修制度・サポート体制により、未経験でも多くの方が活躍しています。名刺を持ったことがない方、パソコンを触ったことがない方も入社し、活躍しています。
※専業主婦、介護士、施工管理、化粧品販売、コールセンター、医療事務など幅広い業種経験者の方が活躍しています!
■ある1日のスケジュール(参考)
▼9:00  
出社して、朝礼。訪問ルートの確認と資料をまとめて、いざ出発。
▼10:00
上司と新規訪問同行。色々と優しく教えてくれるので勉強になります。
▼12:00
訪問先の公園で、キッチンカーで買ったランチで先輩とお昼休憩。
▼15:00
ご紹介いただいた企業へ経営支援サービスの導入を提案し、ご快諾頂いた!
▼17:00
明日に訪問する企業の業界資料に目を通して定時退社。
※就業時間は、支社毎に変わる可能性があります。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
社会人経験をお持ちの方(充実した研修制度があるため、業界未経験やブランクがある方も歓迎します!)
※新卒不可
■こんな方は特に歓迎します!
・お客様とコミュニケーションを取るのがお好きな方
・人から感謝をされること、人が喜ぶ姿にやりがいを見出してきた方
・仕事も家庭も両方頑張って、キャリアアップを目指したい方
・法人営業スキルや金融知識を身に着けて、キャリアアップをしたい方

勤務地

<勤務地詳細1>
埼玉支社
住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-333-13 大同生命さいたま大宮ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
埼玉支社熊谷営業所
住所:埼玉県熊谷市筑波3-202 ティアラ21 5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
埼玉支社春日部営業所
住所:埼玉県春日部市中央1-51-1 春日部大栄ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
秩父市、川越市、所沢市、川口市にも営業所あり
【変更の範囲:無】

<転勤>

配属支社はご本人の希望を考慮します。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項はありません。

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
264万円~300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~250,000円

<月給>
220,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◆上記年収と別途、実績に応じた賞与(年2回)を支給致します。
◆正職員の平均給与例  月給419,000円(2022年度)※給与は年間平均の税込定例給与。賞与は含みません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額35000円まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
※ご入社の前に入社前研修がございます。
◆入社前研修は3週間/10:00~17:00
 (研修後、生命保険募集人資格の試験・合格発表あり)
◆研修手当1日8000円+交通費実費

<その他補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日祝)/夏期休暇◆有給休暇(入社1ヶ月目から※年間最大20日)/半日休暇制度有(PTAや学校行事に参加できます)/共済基金貸付制度 /年間平均休暇取得日数22.9日(2022年度)

会社概要

事業概要
■概要:企業向けを中心とした個人保険、団体保険、企業年金など各種生命保険商品の販売とサービス、および有価証券投資・財務貸付・不動産投資などの資産運用。
所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1-2-1
設立
1947年7月
従業員数
6,780名
上場市場名
非上場
資本金
110,000百万円
売上高
808,083百万円
経常利益
122,780百万円
平均年齢
42歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.daido-life.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010118204

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