エムスリーキャリア株式会社

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Webマーケティング※医師・薬剤師向け自社サービスの戦略立案～施策推進／在宅勤務週2日可

Webマーケティング※医師・薬剤師向け自社サービスの戦略立案～施策推進／在宅勤務週2日可

◆東証プライム上場G／全てのチャネルをインハウスで運用／医師・薬剤師の人材紹介業シェアトップクラス／月約1億円の豊富な予算あり／年間休日126日／転勤無し／在宅勤務週2日可◆

当社で運営する医師・薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。
当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。

■業務例：
◎各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
・課題の可視化／戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
・新規ユーザー獲得手法の立案～実行
・CV後の営業プロセスの改善提案／実行
◎各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
・インハウスでの運用型広告の施策立案と実行
・m3.comのプラットホームと会員DBを活用したプロモーション（サイト内プロモーション、メールマーケティング）の企画・実行
・広告媒体社とのコミュニケーション／施策推進／事例創出
・配信する広告クリエイティブの企画／制作ディレクション

■ポジションの魅力：
・経営層がマーケティングに対する造詣が深く、オンラインだけでなく営業サイドを巻き込んだオフラインの施策立案と実行が可能です。
・全てのチャネルをインハウスで運用しており、デジタルマーケティングだけで1億弱／月の豊富な予算を持って施策を実行できます。
・単にCV、CPAを追うのではなく、受注・売上・利益率までを精緻に考慮したマーケティング活動に従事できます。

■サービス例
「m3.com CAREER」（https://career.m3.com/）：医師のための総合転職支援サイト
「M3 Career プライム」（https://enzine.m3career.com/lp/prime/entry/）：医師確保に向けた、新たな採用プラットフォーム
「薬キャリエージェント」（https://agent.m3career.com/)：薬剤師転職支援サービス
「薬キャリ1st」（https://pcareer.m3.com/1st/2021）:薬学生のための就職情報サイト

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験～
■必須条件：
事業会社または代理店でのインターネット広告の運用・コンサルティング経験2年以上※代理店コントロールのみのご経験は対象外

■歓迎条件：
・一つのサービスの立ち上げから、サービス改善まで行った経験がある
・Excelを活用したデータ分析の経験がある
・cookieやURLパラメータ等、基本的な技術まわりの知識がある

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※始業時刻は8：00～9：30で調整可／終業時刻は始業から9時間後※9：30に勤務開始の社員多数

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：273,000円～437,000円
固定残業手当/月：84,000円～134,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
357,000円～571,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与査定：年2回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35,000円／月
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・兼業OK（個人の事情やスキルアップの機会など、当社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可）
・全社員向け研修（重要思考研修、コンプライアンス研修、他）

＜その他補足＞
・産前産後休暇／育児休暇
・時短勤務制度
・ベビーシッター補助制度
※参考情報
女性産育休取得率100%、男性育休取得率29.4%（全国平均12.6%）、復帰率100%
・M3PSP（24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用）
・コンディションチェック
・クラブ活動制度
・達成会制度
・フリードリンク（コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など複数種類を常備）
・ビジネス書籍購入制度
・勉強応援制度
・資格取得支援制度
・確定拠出年金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年次有給（1時間単位で取得可、有休取得率73％／FY21実績）、夏季3日、年末年始（12/28～1/3）、特別休暇（在籍6ヵ月未満で事情により最大2日付与）、結婚休暇5日、弔慰休暇、育児・介護休業他